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En Eltec estamos buscando un perfil de microinformática Junior para proyecto en uno de nuestros clientes referentes. Tareas - Instalación de las cajas de autoservicio. - Montaje de equipos IT. - Configuración y puesta en marcha. Requisitos - Titulación: Técnico Superior (Ciclo Formativo de Grado Superior) o equivalente de la especialidad Desarrollo de Aplicaciones - Conocimientos entorno soft/hard - Solución de incidencias entorno retail. - Se valorará experiencias en proyecto de rollout Competencias personales: - Alta capacidad de aprendizaje - Autonomía y organización - Capacidad para resolver problemas de forma eficaz. - Actitud proactiva. - Trabajo en equipo. Disponibilidad: - Disponibilidad para viajar semanalmente por todo el territorio nacional. - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para pernoctar fuera del domicilio cuando el servicio lo requiera. - Flexibilidad horaria para actuaciones programadas fuera del horario comercial. Buscamos una persona flexible, dinámica y proactiva, acostumbrada a trabajar directamente con el cliente y atención a los usuarios. Con capacidad de trabajo en equipo, de adaptación y con enfoque orientado al servicio.

ph3Puesto: Becario Calidad Cliente /h3 pUbicación: Montilla, Córdoba, España /p pJornada: tiempo parcial /p h3Construye tu carrera con confianza /h3 pCarrier Global Corporation, líder mundial en soluciones inteligentes de climatización y energía, está comprometida con la creación de soluciones que importan para las personas y para nuestro planeta, hoy y para las generaciones futuras. Desde nuestros inicios, hemos liderado la invención de nuevas tecnologías e incluso de industrias completamente nuevas. Hoy seguimos siendo líderes gracias a un equipo diverso y de clase mundial que sitúa al cliente en el centro de todo lo que hacemos. /p h3Sobre el puesto /h3 pComo Ingeniero de soporte a Calidad Cliente, tu función principal en esta posición será colaborar en los procesos de resolución de problemas, recabando y analizando los datos, participando en la investigación de las causas raíz en un entorno multidisciplinar y apoyando la preparación de los entregables definidos. /p h3Responsabilidades /h3 ul liColaborar en la recopilación de datos sobre fallos reportados por los clientes /li liColaborar en la resolución de problemas mediante las metodologías 8D, DIVE, etc, aplicando herramientas de Calidad, como 5W2H, Ishikawa, 5 Por qué, etc. /li liColaborar en la preparación y los entregables de acuerdo con los requisitos de calidad y entrega de los procesos /li /ul h3Requisitos /h3 ul liEstar en penúltimo o último curso de los estudios universitarios /li liEstar en situación de firmar convenio de prácticas con tu centro de formación con una duración mínima de 6 meses /li liQue tu carga lectiva te permita una dedicación de al menos 20 horassemanales /li liUn nivel mínimo de inglés B2 /li liGran capacidad de aprendizaje /liliDedicación y orientación al cliente /li /ul h3Beneficios /h3 ul liConvenio de prácticas con tu centro de formación /li liEmpieza tu recorrido profesional y aprende con un equipo de gran talento /li liExcelente ambiente de trabajo /li liOportunidades de Desarrollo /li /ul h3Nuestro compromiso contigo /h3 pNuestros mayores activos son la experiencia, creatividad y pasión de nuestros empleados. Nos esforzamos por ofrecer un excelente lugar para trabajar que atraiga, desarrolle y retenga al mejor talento, fomente el compromiso, impulse el trabajo en equipo y, en última instancia, promueva la innovación en beneficio de nuestros clientes. Trabajamos para crear un entorno en el que sientas que perteneces, donde la diversidad y la inclusión sean el motor del crecimiento y la innovación. Desarrollamos e implementamos programas y prácticas de primer nivel, ofrecemos oportunidades profesionales enriquecedoras, escuchamos activamente el feedback de nuestros empleados y nos retamos constantemente a hacerlo mejor. Esto es The Carrier Way. /p h3Únete a nosotros y marca la diferencia. /h3 p¡Aplica ahora! /p pCarrier is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class. /p pJob Applicant's Privacy Notice: /p pClick on this link to read the Job Applicant's Privacy Notice /p /p #J-18808-Ljbffr

pul liMudanza parcial de piso, enseres en local y llevarlos a una casa /li liTipo de porte /li liMudanza completa de vivienda u oficina /li liIndica los objetos de tamaño pequeño a transportar /li liMuebles, frigorifico, pergola, librerias /li liIndica los objetos de tamaño medio a transportar /li liCómoda, estantería, lavadora/secadora, sillas /li li¿Cuántos objetos de tamaño medio hay que transportar? /li liMás de 20 /li liIndica los objetos de gran tamaño a transportar /li liCama individual y/o matrimonio, mesa grande, mueble de salón, somier y/o colchón /li li¿Cuántos objetos de tamaño grande hay que transportar? /li liMás de 20 /li li¿Cómo se realizará la carga en el lugar de salida? /li liCasa a nivel de calle /li li¿Cómo se realizará la carga en el lugar de destino? /li liCasa a nivel de calle /li li¿A qué distancia será el porte? /li liMedia (misma provincia o colindantes) /li liDirección de recogida (salida) /li liBenamocarra y almayate /li liDirección de entrega (llegada) /li liLa viñuela /li li¿Existen problemas de aparcamiento? /li liNo /li liFechas estimadas para el traslado /li li , , , /li /ul pbPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Misión del puesto /h3 pVerificar la adecuación de los registros contables de los productos de la empresa con el almacenamiento efectivo en los clientes, con el fin de garantizar el uso adecuado de los recursos de la empresa. /p h3Principales actividades y responsabilidades /h3 ul liConteo de los productos de Stryker y gestión del stock del cliente. /li liActividades relacionadas: ul liAnálisis de datos, verificación de lotes, gestión de fechas de caducidad de los productos, gestión de productos sujetos a medidas de calidad, optimización de cuentas de stock, gestión de desviaciones. /li liComprobación de las diferencias de inventario antes del envío de informes y la firma del cliente. /li liAnálisis de las diferencias de inventario: ul liAnálisis de desviaciones /li liActualización de resultados en el sistema /li liEnvío de informes al cliente y al equipo de ventas /li /ul /li liEnvío de datos al Servicio de Atención al Cliente de Stryker para la recuperación de pedidos y facturas, conciliación de material no recuperable. Los puntos relativos a la recuperación de pedidos y a los pedidos perdidos se considerarán en consulta con el equipo de campo y Atención al Cliente. /li liApoyo a la adecuada gestión y control de todos los recursos/actividades para satisfacer a los clientes. /li /ul /li /ul h3Formación /h3 pFormación académica de carácter científico – Muy recomendable titulación universitaria. /p h3Experiencia /h3 pExperiencia previa en la industria de dispositivos médicos. Idealmente, 6 meses de experiencia en un puesto similar. /p h3Competencias /h3 ul liConocimiento de sistemas como Oracle o SAP será considerado un plus. /li liNivel avanzado de Excel con fuertes habilidades analíticas. /li liNivel fluido de inglés. /li liPlanificación. /li liResolución de problemas. /li liAdaptabilidad y flexibilidad. /li liGestión de stakeholders. /li /ul h3Remuneración /h3 pPay rate will not be below any applicable local minimum wage rates. /p h3Condiciones de igualdad /h3 pStryker Corporation es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Se considera a los candidatos calificados sin importar su raza, etnia, color, religión, sexo, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad o estatus de veterano protegido. Stryker es un empleador EO – M/F/Veteran/Disability. /p pXerox · Pozuelo de Alarcón, Pozuelo De Alarcón, ESP, Spain /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el mundo de la electricidad y la electrónica? ¿Te gustaría formar parte de una empresa del sector industrial que valora el talento, la dedicación y la excelencia? ¡Esta es tu oportunidad! Estamos buscando personas dinámicas, detallistas y con experiencia para unirse al equipo de montaje de equipos eléctricos en Córdoba. Si tienes ganas de crecer en un entorno profesional y contribuir con tu experiencia, sigue leyendo porque esta oferta es para ti. Estamos en la búsqueda de personas entusiastas, responsables y con experiencia en el montaje de equipos eléctricos. Para ello, es importante cumplir con los siguientes requisitos: - Experiencia mínima de 2 años en el sector de la electricidad o electrónica. - Capacidad para interpretar y trabajar con planos eléctricos, esquemas y diagramas de cableado. - Conocimientos en la identificación de componentes eléctricos y electrónicos, como relés, contactores, PLC, fuentes de alimentación, entre otros. - Comprensión de instrucciones técnicas relacionadas con equipos como SAI/UPS o convertidores. - Permiso de conducir tipo B, para facilitar el desplazamiento al lugar de trabajo. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Experiencia previa en empresas del sector industrial. Conocimientos adicionales en normativas de seguridad eléctrica. Habilidad para resolver problemas técnicos de manera ágil y eficiente. ¿Qué ofrecemos? Trabajar en una empresa en plena expansión Desarrollar tu carrera profesional

pp¿Quiénes somos? La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Somos una empresa global y diversificada de construcción con más de 50 años en el sector y 1600 empleados en todo el grupo. Somos líderes en la construcción de obra industrial, edificación y obra civil. Contamos con presencia activa en 5 mercados principales: Iberia (España y Portugal de modo integrado), resto UE, Rumanía, Panamá y Perú. Estamos buscando un/a TÉCNICO/A DE PRL para la oficina de Algeciras, con disponibilidad para desplazarse y gestionar las 4 obras que tenemos en la zona de Málaga y Jerez. /p h3Funciones /h3 ul libEvaluación de riesgos: /b Realizar análisis de riesgos en las obras y determinación de medidas correctivas para garantizar un entorno de trabajo seguro. /li libFormación y capacitación: /b Impartir formaciones a los trabajadores sobre prevención de riesgos laborales, prácticas seguras y uso correcto de equipos de protección personal (EPP). /li libElaboración de informes: /b Documentar incidentes y elaborar informes sobre la situación de la seguridad en las obras. /li libColaboración con equipos: /b Trabajar de la mano con los diferentes equipos de obra para asegurar que se sigan todos los protocolos de seguridad. /li libActualización normativa: /b Mantenerte al tanto de la normativa local y europea en materia de PRL para poder implementar los cambios necesarios. /li libFomentar la cultura de seguridad: /b Implementar campañas de sensibilización sobre la seguridad laboral. /li libAuditorías de seguridad: /b Realizar auditorías periódicas y proponer mejoras en los procesos para aumentar la seguridad en las obras. /li /ul h3Requisitos /h3 ul libExperiencia: /b Mínimo 4 años de experiencia como Técnico/a de PRL en el sector de la construcción. /li libFormación: /b Titulación en Prevención de Riesgos Laborales (nivel superior). /li libConocimientos: /b Dominio de la normativa de seguridad y salud laboral aplicable a la construcción. /li libHabilidades: /b Capacidad de liderazgo, comunicación efectiva y trabajo en equipo, junto con habilidades para resolver problemas de forma proactiva. /li /ul pOfrecemos un salario competitivo y oportunidades de crecimiento y proyección profesional en una empresa en expansión, junto con beneficios adicionales y un entorno de trabajo colaborativo y profesional. /p /p #J-18808-Ljbffr

El Academic Tutor es un rol clave en la experiencia educativa de nuestros alumnos. Su principal responsabilidad es acompañar, guiar y dar soporte académico a los estudiantes de la Escuela ConvierteMás y la Escuela de Negocios de Journi, asegurando claridad, seguimiento y cumplimiento dentro de cada programa. Buscamos personas organizadas, empáticas y con criterio académico, capaces de combinar acompañamiento humano con uso inteligente de herramientas digitales e IA. Este rol es altamente operativo, pero requiere pensamiento crítico y entendimiento del contenido para aportar valor real al alumno y al equipo académico. ### ¿Qué estamos buscando en este rol? - Mentalidad AI-first, abierta al uso constante de herramientas de IA. - Alta orientación al orden, seguimiento y cumplimiento. - Buen criterio académico y comprensión de contenidos de marketing y negocios. - Habilidad para comunicarse con claridad y empatía con estudiantes. - Capacidad para gestionar múltiples alumnos y programas simultáneamente. - Actitud proactiva y enfoque en solución de problemas. - Compromiso con la calidad y la experiencia del alumno. > Este rol NO es para quien solo responde mensajes sin contexto. Es para quien quiere ser parte activa del éxito académico de los estudiantes. > --- ## Responsabilidades Acompañamiento Académico a Estudiantes - Dar seguimiento continuo a los alumnos dentro de los programas educativos. - Resolver dudas académicas y orientar a los estudiantes sobre contenidos y actividades. - Asegurar que los alumnos comprendan el roadmap del programa. - Detectar alumnos en riesgo y escalar casos cuando sea necesario. Soporte Operativo Académico - Monitorear el cumplimiento de actividades, entregables y avances. - Dar soporte en el uso del LMS (Kajabi / LearnDash). - Gestionar incidencias académicas y reportarlas al Academic Manager. - Apoyar la correcta ejecución de calendarios académicos. Gestión de Comunicación y Feedback - Mantener comunicación clara, profesional y oportuna con los alumnos. - Recopilar feedback académico y reportarlo al equipo. - Apoyar en encuestas, evaluaciones y seguimiento de satisfacción. - Representar los estándares académicos del Grupo ConvierteMás. Soporte al Equipo Académico - Colaborar con el Academic Manager en tareas académicas operativas. - Apoyar la implementación de mejoras curriculares. - Documentar procesos y buenas prácticas académicas. - Participar en capacitaciones y entrenamientos internos. Integración de Inteligencia Artificial - Utilizar ChatGPT y Claude para apoyo académico y redacción de respuestas. - Optimizar tiempos de respuesta mediante IA. - Apoyarse en IA para resumir contenidos y guiar a alumnos. - Seguir lineamientos AI-first definidos por el área académica. - Proponer mejoras en el uso de IA dentro del rol. --- ## KPIs del Rol - Tiempo promedio de respuesta a estudiantes. - Nivel de satisfacción académica de los alumnos. - Porcentaje de alumnos activos vs. inactivos. - Cumplimiento de actividades y entregables por cohorte. - Número de incidencias académicas resueltas. - Feedback positivo recibido de alumnos. - Uso efectivo de herramientas de IA en el rol. --- ## Requisitos Experiencia - 1–3 años de experiencia en educación online, tutorías o soporte académico. - Experiencia en programas de marketing digital, negocios o emprendimiento. - Deseable experiencia en escuelas online o infoproductos. Habilidades Técnicas - Manejo de LMS (Kajabi y/o LearnDash). - Uso de ClickUp u otras herramientas de gestión. - Dominio de Google Workspace. - Uso práctico de ChatGPT y Claude. - Conocimiento básico de marketing digital y negocios online. - Capacidad para documentar y seguir procesos. Idiomas - Español nativo. - Inglés básico–intermedio – para consumo de contenido y herramientas. Competencias Clave - Organización y atención al detalle. - Comunicación clara y empática. - Orientación al servicio. - Proactividad y responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Aprendizaje continuo. - Adaptabilidad al cambio.

ph3Overview /h3 pEn TP Spain buscamos un grupo de profesionales cualificados para incorporarse como Especialistas en Fondos de Inversión para el número uno en Banca online. /p h3Responsibilities /h3 pTu función principal será atender nuevos clientes previa cita asignada y tendrás que contactar periódicamente con tu cartera de clientes para realizar propuestas de asesoramiento en Fondos de Inversión. Dichos contactos se realizarán por videollamada o por teléfono a través de citas asignadas. /p pForma parte del grupo líder en banca digital y ofrece asesoramiento experto a clientes que buscan soluciones eficientes y personalizadas. /p h3Requirements /h3 ul liCertificación MIFID II o similar (EIP, EFA, EFP, EAF, CEFA, etc.) de Asesoramiento en materia de inversión expedida por entidad homologada por la CNMV. En caso de no disponer de esta certificación o no tenerla en vigor podemos certificarte nosotros. /li liImprescindible Experiencia en banca y en asesoramiento en fondos de inversión mínima de 6 meses. /li /ul h3Competencies desired /h3 ul liExcelencia en los Procesos: Mejorar sistemáticamente los procesos organizativos para aumentar la eficiencia, la eficacia y la calidad. /li liColaboración: Trabajar eficazmente con otras personas, compartiendo ideas y recursos para alcanzar objetivos comunes. /li liComunicación: Intercambiar información, ideas y mensajes entre individuos o grupos a través de diversos canales y medios. /li liInteligencia Emocional: Comprender y gestionar las propias emociones y las de los demás para fomentar relaciones positivas y aumentar el impacto de las acciones. /li liApertura Mental: Considerar y valorar perspectivas e ideas diversas, fomentando la colaboración. /li liPensamiento Crítico: Evaluar información y argumentos para tomar decisiones informadas y eficazmente basadas en datos. /li liOrientación a Soluciones: Abordar problemas y desafíos con un enfoque centrado en encontrar soluciones prácticas y eficaz. /li liMentalidad Emprendedora: Tener una actitud caracterizada por la innovación, la creatividad, la asunción de riesgos y un enfoque proactivo para resolver problemas e identificar oportunidades. /li /ul h3Requirement of honorability /h3 pPara poder prestar servicios en esta oferta, conforme al requisito de honorabilidad recogido en el Real Decreto-ley 3/2020, de 4 de febrero, es obligatoria la ausencia de antecedentes penales por haber cometido infracciones penales relativas al ejercicio de actividades financieras, y no haber sido sancionado en el ámbito administrativo en materia aseguradora, bancaria, de mercado de valores, Hacienda Pública, Seguridad Social, defensa de la competencia, movimiento de capitales, transacciones económicas con el exterior, blanqueo de capitales y financiación del terrorismo y protección de consumidores y usuarios por la comisión de infracciones tipificadas como muy graves o graves. Si el candidato es seleccionado, deberá firmar la correspondiente declaración de honorabilidad junto con el contrato de trabajo. /p h3Benefits /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada de 38 horas semanales. /li liEl servicio está operativo de 9h a 21h de LUNES a VIERNES. En esta franja puedes elegir tu horario facilitando así la conciliación y compatibilidad con otras actividades. /li liFormación previa, para conocer los procedimientos específicos de este importante Banco, con contrato laboral desde el primer día. /li liModelo de trabajo híbrido: Primer mes presencial (incluye formación+nesting) en nuestro centro que mejor venga (Sevilla, Jerez de la Frontera o La Carolina -Jaén). A partir del segundo mes tan solo 5 días al mes en oficina y tres semanas al mes teletrabajo. /li liSalario fijo según convenio + atractiva retribución variable con incentivos pudiendo llegar a una retribución bruta anual de más de 24,500€/año. /li liPertenecer a un gran equipo, en un proyecto con una empresa de referencia. /li liPromoción interna y desarrollo profesional dentro de la empresa. /li liBeneficios y descuentos corporativos. /li liPrograma de recomendaciones: si la persona recomendada es contratada, te llevarás un bonus. /li li32 días naturales de vacaciones, más 14 días festivo. /li /ul h3Diversity, Equity Inclusion /h3 pTP es el hogar de una familia global con diversos orígenes y estilos de vida. Siempre abrazaremos la diversidad y nunca discriminaremos a empleados o candidatos por identidad o expresión de género, orientación sexual, raza, religión, edad, origen nacional, ciudadanía, discapacidad, estado de embarazo, condición de veterano u otras diferencias. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn bIndra Group /b impulsamos la transformación digital con impacto real, conectando tecnología, conocimiento sectorial y talento global para desarrollar soluciones de alto valor para nuestros clientes. /p pb¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales! /b /p pQueremos incorporar un/a bIndustrial Robotics Engineer / Programmer /b con experiencia en programación, integración y puesta en marcha de robots industriales para unirse a proyectos de automatización avanzada e Industria 4.0. /p ul liProgramar, configurar y poner en marcha robots industriales ABB, Fanuc, KUKA, Yaskawa, Mitsubishi, UR u otros fabricantes. /li liDesarrollar simulaciones y validaciones offline mediante herramientas como RobotStudio, KUKA.Sim o Process Simulate. /li liIntegrar robots con líneas de producción, maquinaria industrial y sistemas de automatización. /li liConfigurar y optimizar células robotizadas en instalaciones industriales reales. /li liDiagnosticar y resolver incidencias técnicas en sistemas robóticos y comunicaciones industriales. /li liColaborar con equipos de automatización, PLC, software industrial, sistemas y diseño eléctrico para garantizar el éxito de los proyectos. /li liExperiencia mínima de 2 años en programación y puesta en marcha de robots industriales. /li liManejo de herramientas de simulación como RobotStudio, KUKA.Sim, Process Simulate o equivalentes. /li liConocimientos de protocolos de comunicación industrial (Profinet, Modbus, TCP/IP, Ethernet/IP, entre otros). /li liValorable experiencia con robots móviles autónomos (MiR, Omron, AGV o AMR). /li liCapacidad de trabajo en equipo, orientación a la innovación y resolución de problemas. /li libProyectos innovadores y de alto alcance /b: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. /li libPlan de carrera adaptado a ti /b: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. /li libAutonomía y Flexibilidad /b: Centro de trabajo en bCórdoba (España) /b bajo modalidad b100% presencial /b. /li libEstabilidad y futuro /b: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera. /li libDías de vacaciones + días de libre disposición /b. /li libAmbiente cercano y transparente /b: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. /li libFormación continua /b: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!) /li libDescuentos y ventajas para empleados /b: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. /li /ul h3¿Cómo es nuestro proceso de selección? /h3 ul liRevisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. /li liPrimera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. /li liEntrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). /li liEntrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. /li liOferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! /li /ul pbTiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas. /b /p pComo compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. /p pEste compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. /p p¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde bLHH /b gestionamos interesante posición de bResponsable Técnico de Ingeniería Fotovoltaica /b para proyecto con ubicación en bCórdoba /b. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDiseñar y supervisar proyectos fotovoltaicos desde la fase de oferta hasta la puesta en marcha. /li liElaborar ofertas técnicas‑económicas y coordinar equipos de ingeniería y obra. /li liControlar plazos, costes, calidad y cumplimiento normativo. /li liOptimizar el rendimiento técnico y económico de las instalaciones. /li liCoordinar proveedores, clientes y organismos reguladores. /li liAsegurar la legalización, commissioning y correcta entrega de los proyectos. /li liImpulsar la mejora continua e incorporación de nuevas tecnologías. /li liFormación sólida en ingeniería y energía solar fotovoltaica (con o sin almacenamiento). /li liConocimientos en ingeniería eléctrica, normativa y conexión a red. /li liExperiencia en diseño y/o ejecución de proyectos fotovoltaicos. /li liManejo de herramientas técnicas (PVsyst, AutoCAD, Excel u otras). /li liCapacidad de gestión de proyectos, liderazgo y toma de decisiones. /li liHabilidades de análisis, resolución de problemas y negociación. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pDuduo en Córdoba busca un manitas para tareas de mantenimiento y reparaciones en el hogar. Se requieren conocimientos en fontanería, electricidad y pintura, y herramientas propias. La jornada es part-time y flexible, con preferencia por tardes o fines de semana, para adaptarse a tu disponibilidad. /ppSe valorará experiencia previa y una actitud proactiva para identificar y resolver problemas. Si te interesa, envía tu candidatura para empezar de inmediato en Córdoba, España, con contrato a tiempo /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos un grupo empresarial con una larga trayectoria en el sector de automoción. bOfrecemos un servicio de movilidad integral que nos posiciona como la organización de referencia en movilidad del País Vasco. /bNuestra amplia cobertura en Bizkaia, Gipuzkoa y Araba, nos proporciona la flexibilidad necesaria para prestar el mejor servicio a nuestros clientes, manteniendo la cercanía que nos caracteriza como empresa local. /ppNuestra actividad incluye la venta de vehículos nuevos, vehículos de segunda mano, seguros, alquiler de vehículos, asistencia en carretera y btaller (servicio rápido, mantenimiento, mecánica y carrocería) /b. /ppSi la bsonrisa /b va contigo a todas partes, te gusta la atención al cliente y los coches, seguro que te interesa esta oferta: /ppbPrincipales funciones y responsabilidades: /b /pulliRecepción y atención de clientes. /liliConcertar citas y planificar agenda. /liliElaborar presupuestos. /liliGestión del Renting. /liliCodificación, seguimiento y comunicación de las operaciones realizadas. /liliAplicación y seguimiento de estándares de Calidad Cliente. /li /ulpbRequisitos mínimos /b /pulliFormación en Automoción /lilibImprescindible - /bPermiso de conducir B en vigor /liliExperiencia en atención al cliente /liliRigor, capacidad de organización y resolución de problemas /liliHabilidad comercial /liliPersona con capacidad de comunicación (clara y concisa), capaz de gestionar situaciones difíciles con empatía, seriedad y transmitiendo tranquilidad. /liliAgilidad en el manejo de herramientas informáticas /liliExperiencia de 3 a 5 años en taller de carrocería o taller mecánico. /liliManejo de herramientas informáticas (audatex, gt stimate...) /liliIncorporación empresa sólida. /liliEquipo joven con gran implicación y un buen ambiente de trabajo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos la firma global de talento: selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. /p pAsimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. /p pDesde Claire Joster estamos buscando un/a Responsable de Prevención de Riesgos Laborales y Medioambiente para incorporarse a una importante compañía industrial del sector alimentación y bebidas. /p p¿Cuáles serán tus funciones? /p ul liLiderar la gestión de Prevención de Riesgos Laborales y Medioambiente de la planta, promoviendo una cultura preventiva y de cumplimiento normativo. /li liCoordinar el asesoramiento técnico en materia de PRL y medioambiente con todos los departamentos. /li liSupervisar el cumplimiento de los sistemas de gestión ISO 14001, ISO 45001 y otros estándares aplicables. /li liDesarrollar, implantar y realizar el seguimiento del plan de seguridad y medioambiente de la planta. /li liParticipar en la elaboración y control del presupuesto asociado al área. /li liCoordinar inspecciones, auditorías, evaluaciones de riesgos y planes de acción derivados. /li liInvestigar accidentes e incidentes, analizando causas raíz e implantando medidas preventivas y correctivas. /li liElaborar informes de seguridad, salud laboral y medioambiente, realizando seguimiento de KPIs y proponiendo mejoras. /li liMantener actualizados los registros e indicadores relacionados con accidentes, evaluaciones, formación y sustancias peligrosas. /li liActuar como interlocutor con organismos oficiales, mutuas, aseguradoras y entidades externas. /li liCoordinar la gestión de residuos peligrosos y no peligrosos, así como la gestión documental y legal asociada. /li liGarantizar el cumplimiento de la normativa medioambiental relacionada con vertidos, emisiones, almacenamiento y transporte. /li liDiseñar e impartir acciones formativas en PRL y medioambiente para los equipos de la planta. /li liColaborar estrechamente con las áreas de Producción, Calidad, Mantenimiento y Operaciones para integrar la seguridad y sostenibilidad en los procesos. /li liRepresentar a la organización en cuestiones relacionadas con seguridad, salud y medioambiente. /li liExperiencia mínima de 3 a 5 años en posiciones similares dentro de entornos industriales. /li liExperiencia en auditorías de seguridad, salud laboral y medioambiente. /li liExperiencia en implantación de mejoras de PRL y medioambiente en procesos productivos continuos. /li liMáster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades. /li liTitulación universitaria en Ingeniería, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Ingeniería Química o similares. /li liConocimiento de requisitos de seguridad alimentaria en fábricas y almacenes. /li liNivel alto de inglés (C1). /li liManejo de herramientas informáticas vinculadas a su ámbito de responsabilidad. /li liExperiencia previa en compañías multinacionales. /li liCapacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. /li liHabilidades de comunicación e influencia. /li liCapacidad para liderar e impulsar la cultura preventiva dentro de la organización. /li liTrabajo en equipo, coaching y desarrollo de personas. /li liOrientación a resultados y enfoque pragmático en la toma de decisiones. /li libProyecto temporal con incorporación inmediata hasta febrero de 2027. /b /li libJornada completa en horario partido de lunes a viernes, de 8:00h a 17:00h (1 hora para la comida). /b /li libOportunidad de incorporarse a una compañía industrial referente y con un entorno dinámico. /b /li libUbicación: Alcolea, Córdoba. Trabajo 100% presencial. /b /li libSalario bruto anual de 35.000 €. /b /li /ul pbSi estás interesado/a y quieres formar parte de un proyecto donde la seguridad, la sostenibilidad y la mejora continua son pilares fundamentales, queremos conocerte! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ppNecesito transportar maletas y 5 cajas de documentos. Voy con el conductor desde el punto de recogida hasta el destino. /p ul liObjetos de tamaño pequeño a transportar: maletas (6‑10 unidades). No se transportarán objetos de gran tamaño. /li liObjetos de tamaño medio a transportar: cajas de tamaño medio (6‑10 unidades). /li liCarga en el lugar de salida: casa a nivel de calle. /li liCarga en el lugar de destino: casa a nivel de calle. /li liDirección de recogida (salida): Córdoba. /li liDirección de entrega (llegada): Sevilla. /li liNo hay problemas de aparcamiento. /li liFechas estimadas para el traslado: (no especificadas). /li liHorario: 3 horas a las 10:00 a.m. /li /ul bPreferencia para el servicio: /b El mejor precio. pTransporte desde Córdoba hasta Sevilla. Córdoba (córdoba), Spain /p /p #J-18808-Ljbffr

ppNecesito transportar maletas y 5 cajas de documentos. Voy con el conductor desde el punto de recogida hasta el destino. /p ul liObjetos de tamaño pequeño a transportar: maletas (6‑10 unidades). No se transportarán objetos de gran tamaño. /li liObjetos de tamaño medio a transportar: cajas de tamaño medio (6‑10 unidades). /li liCarga en el lugar de salida: casa a nivel de calle. /li liCarga en el lugar de destino: casa a nivel de calle. /li liDirección de recogida (salida): Córdoba. /li liDirección de entrega (llegada): Sevilla. /li liNo hay problemas de aparcamiento. /li liFechas estimadas para el traslado: (no especificadas). /li liHorario: 3 horas a las 10:00 a.m. /li /ul bPreferencia para el servicio: /b El mejor precio. pTransporte desde Córdoba hasta Sevilla. Córdoba (córdoba), Spain /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Puesto /h3pCustomer Account Manager /ppEmpresa: Complementos del Café /ppUbicación: Pol. Ind. Virgen de la Candelaria (Transporte propio necesario) /ppJornada Completa (L a V de 8:00 a 16:30h) /ppRol: Presencial (No remoto ni Híbrido) /ppSalario: 22.000€-23.000€ /ppIdiomas: se requiere un alto nivel de Inglés /ph3Descripción del puesto /h3pBuscamos una persona proactiva y orientada al cliente para unirse a nuestro equipo de Customer Success. En este puesto, serás el primer punto de contacto para nuevos clientes B2B tras su alta, guiándolos a través de un proceso de incorporación fluido y exitoso. Tu misión será asegurar que los clientes comprendan rápidamente el valor de nuestra plataforma y nuestros productos y se sientan seguros para realizar sus compras desde el primer día. /ph3Responsabilidades clave /h3ulliGestionar las altas y sesiones de onboarding para nuevos clientes B2B /liliGuiar a los clientes en la plataforma, selección/uso de productos y mejores prácticas /liliConstruir relaciones sólidas con los clientes en las primeras etapas de su ciclo de vida /liliIdentificar los objetivos del cliente y alinear el onboarding para generar valor /liliIntroducir los datos relevantes en nuestro ERP y CRM para la gestión y seguimiento del cliente /liliHacer seguimiento del progreso del onboarding y anticipar posibles incidencias /liliCrear y mantener materiales de onboarding, guías y recursos /liliRecoger feedback de los clientes y compartir insights para mejorar la experiencia /li /ulh3Qué buscamos /h3ulli3+ años de experiencia en Customer Success, Onboarding, Gestión de Cuentas u otros roles similares /liliConocimiento de herramientas CRM HubSpot o similares como Salesforce /liliAlto nivel de Inglés /liliExperiencia trabajando en una tienda online (ecommerce) /liliExcelentes habilidades de comunicación y presentación /liliCapacidad de resolución de problemas y atención al detalle /liliHabilidad para gestionar múltiples clientes y proyectos simultáneamente /liliMentalidad centrada en el cliente y pasión por ayudar a otros a tener éxito /li /ulh3Indicadores de éxito /h3ulliLos clientes completan el onboarding de forma eficiente y con confianza /liliAlto nivel de satisfacción del cliente durante la fase de onboarding /liliConversión de leads y pedidos recurrentes /li /ulh3Por qué unirte a nosotros /h3ulliFormar parte de un equipo colaborativo y en rápido crecimiento /liliOportunidades de desarrollo profesional /liliTomar mucho café /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pul liMudanza parcial de piso, enseres en local y llevarlos a una casa /li liTipo de porte /li liMudanza completa de vivienda u oficina /li liIndica los objetos de tamaño pequeño a transportar /li liMuebles, frigorifico, pergola, librerias /li liIndica los objetos de tamaño medio a transportar /li liCómoda, estantería, lavadora/secadora, sillas /li li¿Cuántos objetos de tamaño medio hay que transportar? /li liMás de 20 /li liIndica los objetos de gran tamaño a transportar /li liCama individual y/o matrimonio, mesa grande, mueble de salón, somier y/o colchón /li li¿Cuántos objetos de tamaño grande hay que transportar? /li liMás de 20 /li li¿Cómo se realizará la carga en el lugar de salida? /li liCasa a nivel de calle /li li¿Cómo se realizará la carga en el lugar de destino? /li liCasa a nivel de calle /li li¿A qué distancia será el porte? /li liMedia (misma provincia o colindantes) /li liDirección de recogida (salida) /li liBenamocarra y almayate /li liDirección de entrega (llegada) /li liLa viñuela /li li¿Existen problemas de aparcamiento? /li liNo /li liFechas estimadas para el traslado /li li , , , /li /ul pbPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio /p /p #J-18808-Ljbffr

pFAIN Ascensores, ubicada en Córdoba, busca Técnicos/as de Ascensores motivados para realizar el mantenimiento de equipos multimarca. Ofrecemos un contrato indefinido, con un paquete retributivo competitivo y un ambiente laboral colaborativo. /ppLos candidatos deben poseer un Certificado de Conservador de Ascensores o una titulación FP en Mantenimiento Electromecánico. Se valorará la proactividad y la habilidad de resolver problemas con los clientes. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Función principal /h3pSoporte técnico a usuario final, de redes de datos y voz, en seguridad informática y a procesos de control de piso y sistemas de punto de venta. /ph3Funciones /h3ulliSoporte a red de voz y datos /liliAtención de incidentes y solicitudes de servicio de usuario final (software y hardware) así como en procesos de producción y puntos de venta /liliResolución y seguimiento a incidentes de seguridad informática /liliSupervisión y seguimiento de proyectos de tecnologías en infraestructura /liliMantenimiento correctivos y preventivos a hardware, software e infraestructura tecnológica /liliGestión de recursos tecnológicos /liliAlineación a procedimientos estándares tecnológicos y buenas prácticas TI /liliParticipación y cumplimiento a auditorías en el tramo de control de TI /li /ulh3Conocimientos específicos /h3ulliRedes alámbricas e inalámbricas /liliDiagnóstico y resolución de problemas de hardware y software /liliHandheld, impresoras, etiquetadoras, estaciones de trabajo e indicadores de peso /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos la firma global de talento: selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. /p pAsimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. /p pDesde Claire Joster estamos buscando un/a bResponsable de Prevención de Riesgos Laborales y Medioambiente /b para incorporarse a una importante compañía industrial del sector alimentación y bebidas. /p p¿Cuáles serán tus funciones? /p ul liLiderar la gestión de Prevención de Riesgos Laborales y Medioambiente de la planta, promoviendo una cultura preventiva y de cumplimiento normativo. /li liCoordinar el asesoramiento técnico en materia de PRL y medioambiente con todos los departamentos. /li liSupervisar el cumplimiento de los sistemas de gestión ISO 14001, ISO 45001 y otros estándares aplicables. /li liDesarrollar, implantar y realizar el seguimiento del plan de seguridad y medioambiente de la planta. /li liParticipar en la elaboración y control del presupuesto asociado al área. /li liCoordinar inspecciones, auditorías, evaluaciones de riesgos y planes de acción derivados. /li liInvestigar accidentes e incidentes, analizando causas raíz e implantando medidas preventivas y correctivas. /li liElaborar informes de seguridad, salud laboral y medioambiente, realizando seguimiento de KPIs y proponiendo mejoras. /li liMantener actualizados los registros e indicadores relacionados con accidentes, evaluaciones, formación y sustancias peligrosas. /li liActuar como interlocutor con organismos oficiales, mutuas, aseguradoras y entidades externas. /li liCoordinar la gestión de residuos peligrosos y no peligrosos, así como la gestión documental y legal asociada. /li liGarantizar el cumplimiento de la normativa medioambiental relacionada con vertidos, emisiones, almacenamiento y transporte. /li liDiseñar e impartir acciones formativas en PRL y medioambiente para los equipos de la planta. /li liColaborar estrechamente con las áreas de Producción, Calidad, Mantenimiento y Operaciones para integrar la seguridad y sostenibilidad en los procesos. /li liRepresentar a la organización en cuestiones relacionadas con seguridad, salud y medioambiente. /li liExperiencia mínima de 3 a 5 años en posiciones similares dentro de entornos industriales. /li liExperiencia en auditorías de seguridad, salud laboral y medioambiente. /li liExperiencia en implantación de mejoras de PRL y medioambiente en procesos productivos continuos. /li liMáster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades. /li liTitulación universitaria en Ingeniería, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Ingeniería Química o similares. /li liConocimiento de requisitos de seguridad alimentaria en fábricas y almacenes. /li liNivel alto de inglés (C1). /li liManejo de herramientas informáticas vinculadas a su ámbito de responsabilidad. /li liExperiencia previa en compañías multinacionales. /li liCapacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. /li liHabilidades de comunicación e influencia. /li liCapacidad para liderar e impulsar la cultura preventiva dentro de la organización. /li liTrabajo en equipo, coaching y desarrollo de personas. /li liOrientación a resultados y enfoque pragmático en la toma de decisiones. /li libProyecto temporal con incorporación inmediata hasta febrero de 2027. /b /li liJornada completa en horario partido de lunes a viernes, de 8:00h a 17:00h (1 hora para la comida). /li liOportunidad de incorporarse a una compañía industrial referente y con un entorno dinámico. /li libUbicación: Alcolea, Córdoba. Trabajo 100% presencial. /b /li libSalario bruto anual de 35.000 €. /b /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEsta posición tiene como objetivo garantizar la correcta coordinación y seguimiento de proyectos académicos, actuando como nexo entre profesionales externos, clientes y el equipo interno. Será responsable de asegurar el cumplimiento de los plazos, los estándares de calidad y los procesos establecidos, mediante una comunicación efectiva y una gestión organizada de cada proyecto. /p pEntre sus principales responsabilidades se encuentran: /p ul liGestionar y mantener actualizada la información de los proyectos en el CRM. /li liCoordinar y realizar el seguimiento de proyectos, entregas, correcciones y plazos, anticipándose a posibles incidencias. /li liActuar como principal nexo entre clientes, proveedores y las distintas áreas internas. /li liMantener una comunicación constante y profesional a través de correo electrónico, WhatsApp y otros canales. /li liGestionar incidencias, coordinar reasignaciones y asegurar la continuidad de cada proyecto. /li liDar seguimiento a las entregas validadas, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad. /li liCoordinar con las diferentes áreas para optimizar procesos y brindar una experiencia de excelencia al cliente. /li liDetectar oportunidades de mejora en los procesos de atención y seguimiento, promoviendo una gestión eficiente y orientada a resultados. /li /ul ul liFormación terciaria o universitaria en Administración, Comunicación, Educación o carreras afines. /li liExperiencia mínima de 1 año en posiciones de Customer Experience, Customer Success, coordinación de proyectos, operaciones, atención al cliente o gestión administrativa. /li liExperiencia coordinando con equipos internos y profesionales técnicos y/o universitarios. /li liManejo de CRM y herramientas de Google Workspace (Drive, Docs, Sheets y Calendar). /li liExcelente capacidad de organización y planificación para gestionar múltiples proyectos en simultáneo. /li liHabilidades de comunicación, resolución de problemas, trabajo en equipo y orientación al cliente. /li liPerfil proactivo, resolutivo y con foco en la mejora continua de la experiencia del cliente. /li /ul h3Que ofrecemos: /h3 ul liContratación por tiempo indeterminado. /li liRevisión salarial periódica. /li liOportunidad de desarrollarte en un entorno internacional. /li liPosibilidades de crecimiento profesional. /li liRegalo de cumpleaños. /li liExcelente clima laboral y celebraciones en fechas especiales como Halloween, llegada de la primavera y fiestas de fin de año. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Campus Córdoba buscamos incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento General para dar soporte al mantenimiento diario de nuestras instalaciones, incluyendo Campus y Residencia La Torre . Buscamos una persona con experiencia práctica en mantenimiento integral de edificios, capaz de resolver incidencias del día a día y realizar trabajos básicos en diferentes áreas: electricidad, fontanería, climatización, albañilería, pintura, carpintería, cerrajería y mantenimiento general. La persona seleccionada se encargará de revisar, mantener y reparar las instalaciones del campus, garantizando que aulas, zonas comunes, habitaciones, baños, cocinas, espacios exteriores e instalaciones técnicas estén siempre en buen estado de uso. Funciones principales Realizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en Campus y Residencia La Torre. Atender y resolver incidencias básicas de electricidad, fontanería, climatización, albañilería, pintura, carpintería, cerrajería y mantenimiento general. Revisar habitaciones, aulas, baños, zonas comunes, cocinas, accesos, espacios exteriores e instalaciones técnicas. Detectar averías, desperfectos o necesidades de reparación y comunicar las incidencias correspondientes. Apoyar en el montaje, reparación y puesta a punto de mobiliario, equipamiento e instalaciones. Coordinarse con el responsable de mantenimiento, dirección y empresas externas cuando sea necesario. Controlar el buen uso de materiales, herramientas y pequeños repuestos. Velar por el correcto estado, seguridad, limpieza y funcionamiento general de las instalaciones. Requisitos Experiencia demostrable en mantenimiento general de edificios, hoteles, residencias, centros educativos, comunidades, hospitales, centros sociosanitarios o instalaciones similares. Conocimientos prácticos en electricidad, fontanería, climatización, albañilería, pintura, carpintería, cerrajería y arreglos generales. Persona resolutiva, organizada, responsable y con capacidad para trabajar de forma autónoma. Capacidad para detectar problemas, priorizar incidencias y ejecutar reparaciones con agilidad. Buena actitud, orientación al servicio y capacidad de trabajo en equipo. Disponibilidad para puesto presencial a tiempo completo en Córdoba. Valorable formación técnica relacionada con mantenimiento, electricidad, climatización, instalaciones o prevención de riesgos laborales. Perfil buscado ~ Buscamos una persona práctica, polivalente y con experiencia real en mantenimiento, acostumbrada a resolver incidencias en edificios con actividad diaria. El objetivo del puesto es asegurar que las instalaciones de Campus Córdoba y Residencia La Torre estén siempre operativas, cuidadas y en perfecto estado de funcionamiento. /p /p #J-18808-Ljbffr