Valores en el jobs in ZaragozaCreate job alerts

Si no buscas solo un trabajo. Buscas Construir tu identidad, como profesional del entrenamiento. En 2026, en SportUp Personal Trainers , ya somos más de 30 entrenadores en 6 centros propios en Zaragoza . Y seguimos creciendo, con la apertura de un nuevo centro! No estamos contratando para cubrir huecos. Estamos incorporando personas que quieran formar parte de una comunidad profesional exigente, ambiciosa y con cultura clara . Si eres Graduado/a en Ciencias de la Actividad Física y el Deporte , esta puede ser la decisión que marque tu carrera. ¿Qué es realmente SportUp? Una empresa consolidada y en expansión constante. 6 centros de entrenamiento en Zaragoza. Más de 30 CAFYD desarrollándose profesionalmente. Cultura basada en honestidad, compromiso y responsabilidad. Un sistema de trabajo sólido, nutrido de las formaciones internacionales más prestigiosas. Aquí no buscamos “monitores”. Buscamos profesionales que quieran convertirse en referentes . Lo que te ofrecemos en 2026 • Contrato indefinido (40h/semana) • Salario competitivo desde el primer día (17.447,36 € brutos anuales) • Formación continua estructurada dentro de nuestro sistema • Plan de carrera real y transparente • Cultura clara: sin excusas, sin escudos, sin miedos • Posibilidad real de promoción interna, todos nuestros puestos de responsabilidad son de la casa. Si apuestas por el proyecto, se crece. Pero se crece con actitud, con valores y con mentalidad. Lo que buscamos en ti • Que seas, ante todo, una buena persona. • Honestidad, compromiso y lealtad hacia el equipo. • Titulación universitaria en Ciencias de la Actividad Física y el Deporte. • Pasión por transformar vidas a través del ejercicio. • Mentalidad de crecimiento y ambición profesional. • Compromiso con un proyecto estable y a largo plazo. Si buscas algo temporal, este no es tu lugar. Si buscas construir carrera, sí. ¿Te identificas? Envíanos tu CV + carta de presentación a: davidvalenzuela@sportup.es Este puede ser el momento en el que dejes de “buscar trabajo” y empieces a construir tu trayectoria profesional dentro de una organización que te exige y te hace crecer . Si conoces a alguien con talento y valores, compártelo o etiquétalo. Los grandes equipos se construyen con grandes personas. SportUp 2026: donde el talento se desarrolla. #EntrenadorPersonal #CienciasDelDeporte #SportUp #CarreraProfesional #EmpleoDeportivo #PersonalTrainer #GestiónDeportiva #FitnessCareers #SaludYDeporte #Zaragoza

Director/a de Restaurante – Berto's Milanesa Zaragoza | 40h/semana En Berto’s Milanesa hacemos una sola cosa, pero la hacemos extraordinariamente bien: milanesas artesanas , elaboradas cada día por nuestro equipo con mimo, técnica y respeto por la materia prima. Somos una cadena de casual dinning full service , donde el cliente se sienta, es atendido con cariño y vive una experiencia global que va más allá del plato. La calidad , tanto en producto como en servicio, es nuestra obsesión. Berto’s Milanesa crece y queremos que seas parte de la familia ️ Buscamos un/a Director/a de Restaurante que nos ayude a deleitar a nuestros clientes con nuestras milanesas artesanas. Tu misión: Ser responsable de los resultados operativos y financieros del restaurante. Ser el embajador de la marca Berto’s en el restaurante, transmitiendo nuestra cultura y valores. Liderar, motivar y desarrollar al equipo: selección, formación, certificación y desarrollo del personal. Garantizar que cada servicio ofrezca una experiencia Berto’s excepcional para cada cliente. Controlar todas las líneas de costes: personal, producto y operativos. Asegurar el cumplimiento de los procedimientos de marca, estándares de calidad, higiene y seguridad. Analizar resultados diarios, semanales y mensuales, proponiendo acciones de mejora. Gestionar inventarios, pedidos, proveedores y niveles de stock óptimos. Reportar directamente al equipo de operaciones y colaborar con las áreas de soporte (marketing, finanzas, RR. HH.). Lo que buscamos en ti: Experiencia previa como Director/a de Restaurante , Gerente/a o Store Manager, preferiblemente en cadenas organizadas de Casual Dining o restauración organizada. Capacidad para liderar equipos diversos con energía y empatía. Pasión por el servicio al cliente , la calidad y la mejora continua. Conocimiento de P&L, ventas, costes y control operativo . Energía, responsabilidad y ganas de crecer con la marca. Mentalidad analítica y orientación a resultados. Disponibilidad para jornada completa (40 h/semana). ⭐ Lo que ofrecemos: Salario anual base: 25.000 € brutos. Bonus anual: hasta 3.500 €, vinculado a KPIs de ventas, rentabilidad, operación y satisfacción del cliente. Bonus extraordinario: por superar los planes trimestrales basados en EBITDA. Autonomía real en la gestión del restaurante, con soporte del equipo central. Formar parte de una marca en plena expansión nacional . Oportunidades reales de crecimiento profesional . Equipo joven, dinámico y comprometido con la excelencia. Contrato estable y condiciones competitivas . Si disfrutas de la restauración y buscas un proyecto con futuro, te estamos esperando en Berto’s Milanesa.

¿Y si tu próximo reto profesional pudiera ayudar a miles de personas a seguir cuidando su salud? En DKV buscamos personas con vocación comercial para unirse a nuestra campaña anual de renovación, un momento clave para acompañar a nuestros clientes y ayudarles a seguir confiando en nosotros. Si te motivan la negociación, el trato con las personas y alcanzar objetivos, esta puede ser tu oportunidad. Ubicación: Zaragoza Contrato: Fijo discontinuo (5 meses: Set-Ene) Modelo de trabajo: Presencial Tu misión Formarás parte del equipo responsable de contactar con clientes cuya póliza está próxima a renovarse, acompañándoles durante el proceso y ayudándoles a encontrar la mejor solución para que continúen confiando en DKV. Tu capacidad para escuchar, negociar y generar confianza tendrá un impacto directo en la fidelización de nuestros clientes. ¿Cómo contribuirás? Contactarás con clientes durante la campaña de renovación. Escucharás sus necesidades y resolverás sus dudas. Detectarás posibles riesgos de cancelación y actuarás de forma proactiva. Negociarás alternativas para favorecer la continuidad de la póliza. Construirás relaciones de confianza a través de una atención cercana y personalizada. Trabajarás orientado/a a objetivos de retención. Registrarás la actividad en las herramientas corporativas. Lo que buscamos Experiencia: Valorable experiencia en atención al cliente, ventas, telemarketing o retención. Conocimientos: Manejo básico de herramientas informáticas y buenas habilidades de comunicación. Disponibilidad: Lunes a viernes de 9.00h a 18.00h (con 1.30h para la pausa de comida). ¿Qué encontrarás en DKV? ✅ Salario fijo aproximado de 1.200€ brutos al mes. ✅ Incentivos vinculados a resultados. ✅ Tarjeta restaurante (12,XX€ diarios adicionales al salario). ✅ Posibilidad de obtener tarjetas regalo de hasta 500€. ✅ Formación inicial para ayudarte a tener éxito. ✅ Experiencia en una compañía referente en salud y bienestar. ✅ Prioridad para futuras incorporaciones en próximas campañas de renovación. ¿Qué significa trabajar en DKV? En DKV creemos que nuestra cultura se construye a través de nuestros valores. Son la guía de cómo trabajamos, cómo colaboramos y cómo tomamos decisiones cada día. ️ Integridad en todo lo que hacemos Actuamos con honestidad, responsabilidad y coherencia, generando confianza en cada decisión. Valentía para actuar Asumimos retos, impulsamos el cambio y nos atrevemos a hacer las cosas de forma diferente. Inspiración para marcar la diferencia Buscamos nuevas ideas y soluciones que generen un impacto positivo en las personas. Colaboración para avanzar Trabajamos en equipo, compartimos conocimiento y construimos juntos mejores resultados. Excelencia en lo que realmente importa Damos lo mejor de nosotros para aportar valor a nuestros clientes, compañeros y sociedad. En DKV creemos en el potencial Si esta oportunidad te motiva, aunque no cumplas todos los requisitos, te animamos a inscribirte. Queremos conocer personas con actitud comercial, ganas de aprender y motivación para ayudar a nuestros clientes a seguir formando parte de DKV. ¿Te unes a construir un futuro más saludable? #CrecerJuntos

ppInicio del proceso de selección: 08/01/2026 finalización: 31/12/2026. Fecha límite de inscripción: 31/12/2026. Número de plazas: 1. /p h3Requisitos mínimos /h3 ul liTitulación universitaria en Enfermería. /li liColegiación vigente en el Colegio de Enfermería. /li liCapacidad organizativa, iniciativa, orientación al cliente interno y externo, comunicación eficaz y flexibilidad. /li liSensibilidad hacia las personas mayores y sus circunstancias sociales. /li /ul h3Requisitos deseados /h3 ul liExperiencia de 2-3 años en puestos similares dentro del ámbito sociosanitario. /li liFormación o conocimientos en geriatría, psicología y enfermedades mentales. /li liCompetencias como compromiso, comprensión social y visión global de los valores de la Fundación. /li /ul h3Descripción /h3 p¿Te apasiona cuidar de las personas mayores y trabajar en un entorno colaborativo y profesional? En Fundación Grupo Arcoiris - Fundación Rey Ardid buscamos incorporar un/a enfermero/a en la Residencia de Mayores situada en Valderrobres (Teruel). /p h3Funciones /h3 ul liAtención integral de los residentes, asegurando su bienestar y calidad de vida. /li liValoración sanitaria y asistencial de los nuevos ingresos y definición del plan de cuidados. /li liGestión del expediente sanitario y consultas externas. /li liSupervisión, control y administración de medicación (inyectables, sondas, oxígeno, alimentación nasogástrica/PEG…). /li liControl de botiquín (stock, caducidades, visados) y pedidos de material. /li liApoyo en urgencias y gestión de traslados hospitalarios si procede. /li liCoordinación con el equipo técnico y participación en reuniones. /li liSupervisión del servicio de comedor y comunicación con cocina para dietas específicas. /li liInformación y orientación a familiares en ausencia de la Dirección Médica. /li liComunicación fluida con auxiliares y farmacia. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación: Grado en Enfermería. /li liExperiencia: no requerida, pero valorable. /li /ul h3Condiciones /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada completa de lunes a viernes, con festivos alternos. /li liIncorporación inmediata. /li liUbicación: Valderrobres (Teruel). /li liSalario: Según Convenio de Atención a la Dependencia en Aragón + plus. /li /ul pSi quieres formar parte de un proyecto ilusionante, estable y con posibilidades de crecimiento profesional, esta es tu oportunidad. En nuestra residencia encontrarás un entorno de trabajo en equipo, cercano y con vocación de mejora continua. /p /p #J-18808-Ljbffr

pSi no buscas solo un trabajo. Buscas Construir tu identidad, como profesional del entrenamiento. /ppEn 2026, en /ppSportUp Personal Trainers, ya somos más de /pp30 entrenadores en 6 centros propios en Zaragoza . /ppY seguimos creciendo, con la apertura de un nuevo centro! /ppNo estamos contratando para cubrir huecos. Estamos incorporando personas que quieran formar parte de una /ppcomunidad profesional exigente, ambiciosa y con cultura clara . /ppSi eres /ppGraduado/a en Ciencias de la Actividad Física y el Deporte, esta puede ser la decisión que marque tu carrera. /pp¿Qué es realmente SportUp? /ppUna empresa consolidada y en expansión constante.br /6 centros de entrenamiento en Zaragoza.br /Más de 30 CAFYD desarrollándose profesionalmente.br /Cultura basada en honestidad, compromiso y responsabilidad.br /Un sistema de trabajo sólido, nutrido de las formaciones internacionales más prestigiosas. /ppAquí no buscamos "monitores".br /Buscamos /ppprofesionales que quieran convertirse en referentes . /ppLo que te ofrecemos en 2026 - /ppContrato indefinido (40h/semana)br /- /ppSalario competitivo desde el primer día (17.447,36 € brutos anuales)br /- /ppFormación continua estructurada dentro de nuestro sistemabr /- /ppPlan de carrera real y transparentebr /- /ppCultura clara: sin excusas, sin escudos, sin miedosbr /- /ppPosibilidad real de promoción interna, todos nuestros puestos de responsabilidad son de la casa. /ppSi apuestas por el proyecto, se crece. Pero se crece con actitud, con valores y con mentalidad. /ppLo que buscamos en ti - Que seas, ante todo, una buena persona. /pulliHonestidad, compromiso y lealtad hacia el equipo. /liliTitulación universitaria en Ciencias de la Actividad Física y el Deporte. /liliPasión por transformar vidas a través del ejercicio. /liliMentalidad de crecimiento y ambición profesional. /liliCompromiso con un proyecto estable y a largo plazo. /li /ulpSi buscas algo temporal, este no es tu lugar.br /Si buscas construir carrera, sí. /pp¿Te identificas? Envíanos tu CV + carta de presentación a:br / br /Este puede ser el momento en el que dejes de "buscar trabajo" y empieces a /ppconstruir tu trayectoria profesional dentro de una organización que te exige y te hace crecer . /ppSi conoces a alguien con talento y valores, compártelo o etiquétalo.br /Los grandes equipos se construyen con grandes personas. /ppSportUp 2026: donde el talento se desarrolla.br /#EntrenadorPersonal #CienciasDelDeporte #SportUp #CarreraProfesional #EmpleoDeportivo #PersonalTrainer #GestiónDeportiva #FitnessCareers #SaludYDeporte #Zaragoza /p

Somos una empresa Multinacional, del sector de la automoción y precisamos incorporar Técnicos de procesos de inyección/Ajustadores, en nuestra planta de trabajo en Borja (Zaragoza).br/br/Las funciones principales son: Comprobar periódicamente los parámetros de las máquinas para conseguir el ciclo óptimo con la calidad requerida. Instalar en máquina los moldes según la planificación y ajustar los parámetros hasta que la pieza salga según los requerimientos de calidad. Comprobación de las características para detectar errores, ajustar nuevamente los parámetros y re-comprobar características de la pieza y así sucesivamente hasta que se consiga una producción estable y repetitiva. Poner en máquina las pautas e instrucciones correspondientes a la referencia antes del inicio de la fabricación. Ser capaz de crear programas de inyección de máquinas y robótica en moldes de nuevos programas, aportar soluciones de mejora continua para programas de moldes existentes, alcanzando los mejores valores de ciclo posibles y calidad de la pieza.br/br/Requisitos necesarios: Grado Superior. Al menos dos años de experiencia en funciones similares.br/br/Qué ofrecemos: Estabilidad laboral. Salario según convenio colectivo de empresa acorde a experiencia profesional y categoría. Formar parte de una empresa en expansión.br/br/

Sesé es el aliado de las compañías que buscan soluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro. Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Somos un equipo de más de 17.000 profesionales en más de 15 países que, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Especialista en TSM que se una a nuestro equipo de IT Corporativo. En tu día a día te centrarás en optimizar procesos de transporte y coordinar soluciones TMS para asegurar que las operaciones funcionen de forma eficiente y trazable. Además, trabajarás mano a mano con IT y Operaciones para traducir necesidades del negocio en mejoras tecnológicas que impulsen la calidad del servicio y la evolución del sistema. ¿Cuáles serán tus funciones? Buscamos un Especialista TMS con experiencia en gestión de equipos y sólidos conocimientos en procesos de transporte para incorporarse a nuestro departamento de IT. La persona seleccionada será clave en la evolución de nuestros sistemas, la optimización de procesos y la coordinación de proyectos estratégicos. Qué harás con nosotros: • Liderar equipos TMS y coordinar actividades técnicas y funcionales dentro del entorno TMS., • Analizar y optimizar procesos de negocio relacionados con el transporte terrestre., • Implementar y gestionar soluciones TMS aportando experiencia técnica y funcional al equipo., • Evaluar y traducir requerimientos de clientes internos y externos en soluciones tecnológicas efectivas., • Gestionar la trazabilidad de transportes y mercancías, asegurando el cumplimiento de los requisitos para su puesta en producción., • Colaborar con Project Managers y equipos de IT en el seguimiento y evolución de los proyectos., • Identificar nuevas tecnologías que mejoren la eficiencia y los procesos del área., • Participar en cotizaciones para nuevas soluciones, tanto para clientes nuevos como existentes., • Aplicar herramientas de Business Intelligence para mejorar la toma de decisiones., • Mantenerse actualizado en tendencias tecnológicas del sector: IA aplicada al transporte, trazabilidad en tiempo real, torres de control, etc. Requisitos: • Conocimientos sólidos en TMS, • Se valorará conocimiento en SAP y experiencia en entornos funcionales SAP (FI/CO, MM, SD u otros)., • Experiencia en procesos de transporte terrestre; se valoran conocimientos en aéreo y marítimo., • Capacidad para traducir requerimientos en soluciones tecnológicas., • Experiencia en trazabilidad de transportes y mercancías., • Capacidad para asegurar cumplimiento de requisitos de clientes., • Experiencia colaborando con Project Managers y equipos de IT., • Conocimiento de nuevas tecnologías aplicables al sector., • Experiencia con herramientas BI., • Nivel medio-alto de inglés, con capacidad para participar en reuniones. ¿Qué requisitos necesitas cumplir? • Comunicación Efectiva: Capacidad para explicar conceptos técnicos a personas no técnicas y para entender las necesidades de los clientes y compañeros de equipo., • Trabajo en Equipo: Colaborar eficazmente con otros departamentos y equipos, como el de operaciones y el de gestión de proyectos., • Resolución de Problemas: Habilidad para identificar problemas rápidamente y encontrar soluciones efectivas., • Adaptabilidad: Capacidad para adaptarse a nuevas tecnologías y cambios en los procesos de negocio., • Pensamiento Crítico: Evaluar diferentes soluciones y tomar decisiones informadas basadas en datos y análisis., • Gestión del Tiempo: Priorizar tareas y gestionar el tiempo de manera eficiente para cumplir con los plazos., • Atención al Detalle: Ser meticuloso en la gestión de datos y en la implementación de soluciones tecnológicas., • Orientación al Cliente: Enfocarse en satisfacer las necesidades de los clientes internos y externos., • Liderazgo: Capacidad para ser un referente y guiar a otros miembros del equipo cuando sea necesario., • Empatía: Entender y considerar las perspectivas y necesidades de los demás, lo cual es crucial para la colaboración y la satisfacción del cliente. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía con presencia global donde formarás parte de un equipo innovador, dinámico y con propósito., • Participación en un proyecto en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Un papel clave en la configuración del crecimiento de la compañía, contribuyendo activamente a su éxito., • Un alto grado de autonomía dentro de un equipo colaborativo, dinámico e innovador., • Acceso a beneficios sociales exclusivos por formar parte de Sesé: seguro médico, descuentos en más de 400 marcas, etc., • Plan de retribución flexible adaptado a tus necesidades., • Plan de bienestar. En Sesé, buscamos personas que compartan nuestra pasión y nuestro espíritu emprendedor. Personas que quieran formar parte de la transformación de la cadena de suministro del futuro. Y, sobre todo, personas con actitud. xcskxlj ¿Nos acompañas? #J-18808-Ljbffr

ppIbercaja Technology Services es la filial del grupo Ibercaja, que nace con el objetivo de proporcionar servicios tecnológicos a todas sus filiales. Somos una empresa joven, dinámica, de reciente creación que se encuentra en pleno crecimiento. Contamos con un equipo multidisciplinar de profesionales especializados a los que les mueve la innovación, la colaboración y el deseo constante de mejorar. /p pActualmente estamos en la búsqueda de un perfil de bGestor de servicios tecnológicos /b para la plataforma informacional y reporting regulatorio con ubicación en Zaragoza. /p pEl Gestor de servicios tecnológicos será el encargado de gestionar la transformación del servicio de mantenimiento y evolución tecnológica de la Plataforma Informacional, Analítica Avanzada y Reporting Regulatorio. y realizará las siguientes funciones principales: /p ul liInterlocución con las direcciones de Riesgos, Gobierno del Dato y Dirección Financiera, y personas claves de los procesos regulatorios y contables para coordinar conjuntamente la gestión de la demanda de la evolución tecnológica. /li liGestionar y coordinar los equipos de desarrollo internos y de diferentes proveedores que ejecutan la construcción y despliegue de los desarrollos. /li liDefinir un plan de transformación del servicio para optimizarlo y mejorar la eficiencia del mismo. Establecer un servicio que pueda ser medido a través de valores cuantitativos. /li liAsegurar el cumplimiento de los plazos de los reporting regulatorios. /li liEstablecer los procesos necesarios para que el conocimiento y la información resida en los procesos y en las herramientas. /li liParticipar en desarrollos TI de Gobierno y Calidad de Datos, Ingesta de plataformas informacionales y Reporting Regulatorio Financiero. /li liIdentificar y proponer mejoras tanto de los procesos desarrollados como de la plataforma tecnológica sobre la que se desarrolla (mejora continua). /li liAsegurar de la calidad del software, la calidad de los procesos y la calidad del servicio. /li liAsegurar la correcta aplicación de la metodología de gestión del ciclo de vida de desarrollo. /li liColaborar en el diseño e implantación de nuevas metodologías y procesos de gestión del cambio. /li liTitulado medio/superior siendo deseables: Ingeniería Industrial, Ingeniería de Telecomunicación, Ingeniería Informática o similar. Matemáticas, Físicas. /li liExperiencia mínima de 5 años en gestión de la demanda de desarrollos de software en entornos de plataformas informacionales. Se valorará también la gestión de equipos de desarrollos de proyectos TI (realizados en tecnologías SQL – Modelos Relacionales, ETL, Cuadros de Mando, MS Analysis Services, PowerBI) de análisis de datos y reporting. /li liNecesario un alto conocimiento técnico del desarrollo de aplicaciones y proyectos relacionados con procesos informacionales, regulatorios y contables de una entidad financiera. /li liBuenas capacidades de interlocución con sus stakeholders. /li liExperiencia en tareas de transformación tanto técnicas como operativa y en desarrollo en metodologías Agile. /li liNivel medio/alto de inglés, fluido escrito y hablado. /li /ul pbCompetencias: /b /p ul liBuen nivel de comunicación. /li liCapacidad para trabajar con autonomía. /li liGestión de equipos multidisciplinares. /li liTrabajo en equipo y liderazgo. /li liHabilidades de resolución de problemas y gestión de conflictos. /li liCapacidad de analizar datos para impulsar decisiones. /li liOrientación a resultados. /li liCapacidad y predisposición a adaptarse a los cambios. /li liPersona con actitud positiva, comprometida. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppSesé es el aliado de las compañías que buscan soluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro. Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. /p pSomos un equipo de más de 17.000 profesionales en más de 15 países que, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. /p h3¿Qué estamos buscando? /h3 pBuscamos un/a Especialista en TSM que se una a nuestro equipo de IT Corporativo. En tu día a día te centrarás en optimizar procesos de transporte y coordinar soluciones TMS para asegurar que las operaciones funcionen de forma eficiente y trazable. Además, trabajarás mano a mano con IT y Operaciones para traducir necesidades del negocio en mejoras tecnológicas que impulsen la calidad del servicio y la evolución del sistema. /p h3¿Cuáles serán tus funciones? /h3 pBuscamos un Especialista TMS con experiencia en gestión de equipos y sólidos conocimientos en procesos de transporte para incorporarse a nuestro departamento de IT. La persona seleccionada será clave en la evolución de nuestros sistemas, la optimización de procesos y la coordinación de proyectos estratégicos. /p h3Qué harás con nosotros: /h3 ul liLiderar equipos TMS y coordinar actividades técnicas y funcionales dentro del entorno TMS. /li liAnalizar y optimizar procesos de negocio relacionados con el transporte terrestre. /li liImplementar y gestionar soluciones TMS aportando experiencia técnica y funcional al equipo. /li liEvaluar y traducir requerimientos de clientes internos y externos en soluciones tecnológicas efectivas. /li liGestionar la trazabilidad de transportes y mercancías, asegurando el cumplimiento de los requisitos para su puesta en producción. /li liColaborar con Project Managers y equipos de IT en el seguimiento y evolución de los proyectos. /li liIdentificar nuevas tecnologías que mejoren la eficiencia y los procesos del área. /li liParticipar en cotizaciones para nuevas soluciones, tanto para clientes nuevos como existentes. /li liAplicar herramientas de Business Intelligence para mejorar la toma de decisiones. /li liMantenerse actualizado en tendencias tecnológicas del sector: IA aplicada al transporte, trazabilidad en tiempo real, torres de control, etc. /li /ul h3Requisitos: /h3 ul liConocimientos sólidos en TMS /li liSe valorará conocimiento en SAP y experiencia en entornos funcionales SAP (FI/CO, MM, SD u otros). /li liExperiencia en procesos de transporte terrestre; se valoran conocimientos en aéreo y marítimo. /li liCapacidad para traducir requerimientos en soluciones tecnológicas. /li liExperiencia en trazabilidad de transportes y mercancías. /li liCapacidad para asegurar cumplimiento de requisitos de clientes. /li liExperiencia colaborando con Project Managers y equipos de IT. /li liConocimiento de nuevas tecnologías aplicables al sector. /li liExperiencia con herramientas BI. /li liNivel medio-alto de inglés, con capacidad para participar en reuniones. /li /ul h3¿Qué requisitos necesitas cumplir? /h3 ul liComunicación Efectiva: Capacidad para explicar conceptos técnicos a personas no técnicas y para entender las necesidades de los clientes y compañeros de equipo. /li liTrabajo en Equipo: Colaborar eficazmente con otros departamentos y equipos, como el de operaciones y el de gestión de proyectos. /li liResolución de Problemas: Habilidad para identificar problemas rápidamente y encontrar soluciones efectivas. /li liAdaptabilidad: Capacidad para adaptarse a nuevas tecnologías y cambios en los procesos de negocio. /li liPensamiento Crítico: Evaluar diferentes soluciones y tomar decisiones informadas basadas en datos y análisis. /li liGestión del Tiempo: Priorizar tareas y gestionar el tiempo de manera eficiente para cumplir con los plazos. /li liAtención al Detalle: Ser meticuloso en la gestión de datos y en la implementación de soluciones tecnológicas. /li liOrientación al Cliente: Enfocarse en satisfacer las necesidades de los clientes internos y externos. /li liLiderazgo: Capacidad para ser un referente y guiar a otros miembros del equipo cuando sea necesario. /li liEmpatía: Entender y considerar las perspectivas y necesidades de los demás, lo cual es crucial para la colaboración y la satisfacción del cliente. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liIncorporación a una compañía con presencia global donde formarás parte de un equipo innovador, dinámico y con propósito. /li liParticipación en un proyecto en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. /li liUn papel clave en la configuración del crecimiento de la compañía, contribuyendo activamente a su éxito. /li liUn alto grado de autonomía dentro de un equipo colaborativo, dinámico e innovador. /li liAcceso a beneficios sociales exclusivos por formar parte de Sesé: seguro médico, descuentos en más de 400 marcas, etc. /li liPlan de retribución flexible adaptado a tus necesidades. /li liPlan de bienestar. /li /ul pEn Sesé, buscamos personas que compartan nuestra pasión y nuestro espíritu emprendedor. Personas que quieran formar parte de la transformación de la cadena de suministro del futuro. Y, sobre todo, personas con actitud. /p h3¿Nos acompañas? /h3 /p #J-18808-Ljbffr

Laganini Studioes una marca “Made in Spain” que está experimentando un gran éxito tanto a nivel nacional como internacional. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Somos un equipo joven, dinámico, motivado y con ganas de comernos el mundo 2- Asignaciones (jornada completa) • Diseño y desarrollo de colecciones alineadas con la identidad de la marca., • Gestión del producto textil y control de timings de desarrollo., • Vendor management: negociación de precios, gestión de pedidos, control de lead times y fechas de entrega, así como búsqueda activa de nuevos proveedores., • Sourcing, análisis de tendencias y estudio de necesidades del mercado., • Seguimiento global del desarrollo de las colecciones., • Elaboración de dibujos técnicos y fichas técnicas (prendas, calzado y accesorios)., • Gestión de prototipos y desarrollo de modelos/patronaje., • Supervisión de fittings y control de calidad del producto., • Conexión con la marca: estética, valores y ¡PASIÓN POR LAGANINI!, • Experiencia previa en un puesto similar (valorable)., • Capacidad de organización y gestión de múltiples tareas., • Manejo de herramientas de diseño (Adobe Illustrator, Photoshop, etc.)., • Proactividad, creatividad y orientación al detalle. xcskxlj ¿Te interesa? Mándanos tu CV y portfolio a #J-18808-Ljbffr

ppWe are bOne Team. /b We bmake it happen. /b We are bUnstoppable. /b /p pBABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. /p pb¿Cuál es nuestro plan estratégico? /b /p p¡Miramos hacia el futuro! Nuestro bplan estratégico Hiperespacio 2029 /b promete ser un viaje emocionante, blleno de oportunidades /b para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar b1000 millones /b de facturación, un reto que estamos seguros de que con la bcolaboración /b y el btalento /b de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas. /p pb¿Qué buscamos? /b /p pBuscamos un/a bTech Lead .Net /b. No solo buscamos a alguien que pique código; buscamos a una persona con capacidad de decisión, apasionada por la bArquitectura Hexagonal /b y que se mueva como pez en el agua en entornos Azure y sistemas distribuidos de alta disponibilidad. /p h3El Reto /h3 h3bDiseñar y evolucionar: /b Definirás la estructura de sistemas complejos bajo principios de bClean Architecture /b y bMicroservicios /b. /h3 ul lipbLiderazgo técnico: /b Participarás en decisiones de alto nivel que impactarán directamente en la escalabilidad y resiliencia del negocio. /p /li lipbCultura de calidad: /b Fomentarás el uso de DDD (Domain-Driven Design), testing automatizado y revisiones de código que eleven el estándar del equipo. /p /li lipbEstrategia Cloud: /b Orquestarás despliegues en bAzure /b utilizando bTerraform /b y garantizando la máxima observabilidad. /p /li /ul h3Stack y Experiencia /h3 pPara este rol, la experiencia no es solo un número, es un grado. Necesitamos: /p ul lipb+10 años de maestría /b en C#, .NET moderno y ASP.NET Core. /p /li lipbVisión Arquitectónica: /b Experiencia real implementando Arquitectura Hexagonal, sistemas desacoplados y patrones de diseño avanzados. /p /li lipbAzure Expert: /b Dominio de servicios core de Azure, Azure DevOps, y experiencia con bKubernetes/Docker /b. /p /li lipbData Performance: /b SQL Server a nivel avanzado (optimización y tuning) y uso experto de ORMs como Entity Framework. /p /li lipbSeguridad y Gobierno: /b Experiencia robusta en bAzure API Management /b, OAuth2, JWT y diseño de políticas de seguridad. /p /li lipbDevOps Mindset: /b Pasión por el CI/CD, calidad de código (SonarQube) e Infraestructura como Código. /p /li /ul pbUbicación: /b Zaragozabr/bModalidad: /b Presencial b3 días a la semana /b /p pb¿Qué ofrecemos? /b /p pbBabel, the great way to achieve the success. /b /p p¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad. /p pTrabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores. /p pAdemás, /p ul lipApostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad). /p /li lipInvertimos en la formación de nuestros Babelievers. /p /li lipInvertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing). /p /li lipInvertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix) /p /li lipParticipamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios). /p /li lipPonemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad. /p /li /ul pb¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos! /b /p pEn cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSesé es el aliado de las compañías que buscan bsoluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro. /b Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. /p pbSomos un equipo de más de 15.000 profesionales en más de 15 países /b que, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. /p h3¿Qué estamos buscando? /h3 pBuscamos un/a bCustomer Service con ALEMÁN (H/M) /b que se una a nuestro equipo de bTransporte /b en las boficinas corporativas de Zaragoza /b. En tu día a día, serás responsable de dar respuesta a las peticiones del cliente de información y solicitud de soluciones ante problemas e imprevistos, coordinándose para ello con los diferentes colaboradores involucrados en la gestión de un buen servicio. /p h3¿Cuáles serán tus funciones? /h3 ul liRealizar el seguimiento de los tráficos de su delegación, comprobando y reportando el estado de las entregas de las cargas al cliente (retrasos, cambios de horarios, etc). /li liAsegurar la resolución satisfactoria de las incidencias de los camiones de la delegación, con los proveedores, clientes, compañeros, etc. /li liSolicitar las ventanas horarias de carga y descarga para los vehículos propios y subcontratados de la delegación. /li liActualizar la información relativa a los viajes (ventanas horarias, pedidos, cargas, viajes) en el sistema informático y en los documentos compartidos con los compañeros de la delegación. /li /ul h3¿Qué requisitos necesitas cumplir? /h3 ul liExperiencia mínima de 1 año desempeñando funciones similares. /li liPerfil claramente orientado al cliente, con habilidades comerciales y de atención personalizada. /li liConocimientos sector automoción. /li liIdiomas: Alemán hablado y escrito nivel conversación. /li liDominio de herramientas ofimáticas: Excel, Word, Outlook, entre otras. /li /ul h3¿Qué valoramos? /h3 ul liCapacidad de gestión del estrés. /li liAlto grado de autonomía. /li liTrabajo bajo presión. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liIncorporación a una compañía con presencia global donde formarás parte de un equipo innovador, dinámico y con propósito. /li liParticipación en un proyecto en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. /li liUn papel clave en la configuración del crecimiento de la compañía, contribuyendo activamente a su éxito. /li liUn alto grado de autonomía dentro de un equipo colaborativo, dinámico e innovador. /li liAcceso a beneficios sociales exclusivos por formar parte de Sesé: seguro médico, comedor buffet, descuentos en más de 400 marcas, etc. /li liPlan de retribución flexible adaptado a tus necesidades. /li liPlan de bienestar. /li /ul pEn Sesé, buscamos personas que compartan nuestra pasión y nuestro espíritu emprendedor. Personas que quieran formar parte de la transformación de la cadena de suministro del futuro. Y, sobre todo, personas con actitud. /p pb¿Nos acompañas? /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEmpresa: Red Ofisat Nordeste S.L.U. Población: Zaragoza-ESP-50196 País: España (ES) Marca: Vaillant Group /p pTipo de contrato: Temporal Jornada de trabajo: Completa /p h3Lo que conseguimos /h3 ul liReparación y/o mantenimiento de los aparatos de la marca, cumpliendo con los objetivos de calidad, eficacia, y eficiencia establecidos por la sociedad, así como con las acciones de promoción y venta de contratos de mantenimiento a fin de consolidar el parque de equipos de la empresa. /li liRealizar los avisos diarios asignados (puestas en marcha, intervenciones en garantía, intervenciones comerciales, intervenciones de contratos y servicios especiales) siguiendo los procedimientos técnicos y organizativos establecidos por la empresa. /li liResponsable del buen uso de los equipos y materiales facilitados por la empresa para la gestión del trabajo diario. /li liResponsable de promocionar y vender al usuario final, el contrato de mantenimiento a fin de ofrecer un mejor servicio postventa. /li liCumplir con las normas, procedimientos y directrices que afecten al desempeño de su trabajo y reporta a su superior cualquier incidencia relacionada con su trabajo diario. /li /ul h3Lo que nos hace triunfar /h3 ul liFormación Profesional (FP1-FP2) en la rama de Electricidad, electrónica, calefacción, frío calor o similares. /li liValorable formación complementaria como instalador, o disposición de carnet como IG. Experiencia sustitutoria de la formación: 2 años en mantenimiento de instalaciones de climatización. /li liValorable idioma oficial de la comunidad en la que trabaja. /li /ul h3Puedes contar con /h3 ul liNuestras marcas tienen una trayectoria reconocida y somos líderes de mercado. /li liSomos la referencia del sector en Posventa. Trabajamos con una conciencia sostenible y apostamos por la diversidad y el respeto a todas las personas para garantizar la igualdad, de manera que todas las identidades y orientaciones sexuales sean reconocidas y valoradas, sin discriminar por ninguna condición cultural, social o personal. /li liLos valores corporativos están muy presentes en el día a día del trabajo (espíritu emprendedor, confianza, integridad y pasión). /li liLa empresa se preocupa por la conciliación con medidas como la ampliación de permisos laborales y del periodo de disfrute de las vacaciones. /li liOfrecemos un amplio catálogo de formación continua y programas de desarrollo para hacer crecer a nuestros talentos. /li liEl ambiente de trabajo y el compañerismo son excelentes. Nuestros equipos saben crear un ambiente positivo para superar cualquier reto y tener éxito. /li /ul h3Lo que nos hace diferentes /h3 pCuidamos de un clima mejor. En cada hogar y en nuestro entorno. Como empresa familiar de éxito, llevamos más de 150 años haciendo honor a esta afirmación. Somos uno de los principales proveedores mundiales de bombas de calor, servicios digitales y aparatos de calefacción de gas eficientes, y ofrecemos soluciones de ahorro energético. /p pLa sostenibilidad está presente en todas las áreas de Vaillant Group. En la oficina, en los centros de producción y en la carretera. Alrededor de 16.000 empleados de más de 70 países se comprometen a ello cada día. Como equipo internacional, asumimos la responsabilidad por nuestro futuro y el de nuestro planeta. Promovemos tu desarrollo personal para que puedas actuar con pasión y juntos podamos garantizar un clima mejor. /p pVen a formar parte de Vaillant Group y ayúdanos a dar forma al futuro de la climatización! /p pPromovemos la igualdad y no toleramos ninguna forma de discriminación en nuestros procesos de selección. Valoramos la singularidad de cada individuo y animamos a todas las personas a que presenten su candidatura. /p /p #J-18808-Ljbffr

Únete a Saica Natur, división del Grupo Saica, especializada en la gestión de residuos y soluciones medioambientales. Desde Saica Natur, darás vida a los residuos dándoles una segunda vida, impulsando con ello la economía circular.En el Grupo Saica, hemos integrado la economía circular en nuestro modelo de negocio, apostando por la sostenibilidad como motor para alcanzar un modelo de producción más responsable. En Saica Natur, ¡serás parte del círculo! Para ello, creemos en el talento, el crecimiento profesional y el impacto positivo en el mundo. Si buscas un entorno dinámico donde cada día es una oportunidad para innovar y crear un mundo mejor ¡El Grupo Saica es tu sitio!Puesto:Técnico/a de ProducciónDescripción del puesto:Tareas/Responsabilidades:Preparar archivos y generar KPIs para reporting y análisis posterior por parte de las plantasRealizar auditorías internas de procedimientos de producción para asegurar cumplimiento en materias de calidad, seguridad, MA, y eficienciaParticipar en la creación de Business cases para mejorar la eficiencia y capacidad de las plantasOrganizar y participar en pruebas (a pequeña escala o industriales) para validar datos que serán utilizados en la construcción de business caseDar soporte como Experto Tecnológico al área comercial de Natur ante solicitudes o dudas de clientes igualmente a otros departamentos del GrupoEn caso de que así se defina en cada caso, hacer de Project manager en la implantación del proyecto en cuestión, siguiendo la metodología de gestión de Proyectos del GrupoTrasladar estrategias de grupo, asegurando el cumplimiento de los procedimientos y normas establecidos.Impartir, con la ayuda de las plantas, la formación a los Jefes de Producción tanto de nueva incorporación, como de refresco o ampliación según los planes de formación anuales.. Incorporar el cumplimiento de la legislación y requisitos legales de seguridad que sean de aplicación en los proyectos que participeFormación Académica:Grado/Master o IngenieríaIdiomas: Inglés B2Experiencia: más de 5 años en puestos de similar responsabilidadExperiencia laboral:General EngineeringEstudios:Grado: Engineering (obligatorio)Tipo de empleado:Regular¿Por qué elegirnos?Al unirte al Grupo Saica, eliges más que un trabajo: eliges una carrera con propósito que se alinea con tus valores. Colaborarás con personas comprometidas para construir un futuro sostenible, haciendo una contribución significativa a nuestro mundo.El Grupo Saica está comprometido con la Prevención de Riesgos Laborales de sus trabajadores y empresas colaboradoras, el Medio Ambiente, la Calidad de sus productos y servicios y la Igualdad de Oportunidades entre hombres y mujeres. En nuestro trabajo buscamos el equilibrio entre la vida profesional y personal.Todos los CVs recibidos serán tratados de acuerdo a la legislación de Protección de Datos de Carácter Personal y serán archivados salvo que el candidato manifieste por escrito su derecho de cancelación o rectificación.br#J-18808-Ljbffr

Descripción del puestoConcrete & Aggregates & Circular Economy es el negocio de Molins dedicado al desarrollo de soluciones de hormigón, áridos, mortero y pavimento para todo tipo de aplicaciones. A través del negocio de Circular Economy impulsamos la implementación de combustibles alternativos y valoración de residuos, minimizando el impacto ambiental y promoviendo la sostenibilidad. Investigamos e innovamos continuamente para adaptarnos a las necesidades de nuestros clientes, cumpliendo siempre con los criterios de sostenibilidad.Buscamos incorporar un/a maquinista operario/a para Economía Circular en planta de Zaragoza, dedicada a producir áridos siderúrgicos a partir de escoria negra de acería, contribuyendo al reciclaje industrial y la sostenibilidad del sector.FuncionesAlimentar escoria a la línea.Cargar camiones de áridos.Realizar tareas de producción, mantenimiento y ntrolar el funcionamiento de maquinaria e instalaciones.Participar en mantenimiento y averías.Inspeccionar la calidad del producto.OfrecemosExcelente oportunidad de desarrollo profesional dentro de la compañía, que es referente en el sector de la construcción y tiene sólidos valores éticos.Muy buen ambiente laboral, compañerismo y trabajo en equipo.Formación continua por parte de la empresa.Retribución acorde con la experiencia, conocimientos y valores aportados.Ayuda escolar, Plan de pensiones.RequisitosAl menos 1 año de experiencia.Educación Secundaria promiso con PRL y tareas asignadas, iniciativa y proactividad.Capacidad de trabajo en equipo y autonomía.Se valorarán conocimientos básicos de ofimática y PRL, y carnés vigentes de maquinaria móvil (pala cargadora y giratoria).Nivel avanzado de castellano.Disponibilidad para trabajar a jornada continua de 7 a 15 h (con parada para comer).

Tus Responsabilidades en C&A Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. Como Store Manager de una de nuestras tiendas de Zaragoza, tu misión principal será coordinar la tienda, y asegurar los objetivos comerciales, liderando a un equipo de profesionales. Te encargarás de: • Gestión comercial: Promover iniciativas comerciales para potenciar la venta. Definición de prioridades y planificación de tareas para asegurar la ejecución de las guías propuestas., • Orientación al cliente: Serás responsable de la formación del equipo y de asegurar los procedimientos de atención orientada a la venta, haciendo única la experiencia de compra del cliente., • Marketing y Visual Merchandising: Te asegurarás del correcto layout e imagen de la tienda, siguiendo las pautas enviadas y atendiendo al momento comercial., • Liderazgo de equipo: Velarás por la formación, motivación y seguimiento del personal nuevo, entre otras tareas de gestión del equipo., • Procedimientos: Conocimiento y aseguramiento de cumplimiento de los procedimientos internos., • Resultados: Asegurar el seguimiento y análisis de los KPIs. Qué esperamos de ti • Experiencia mínima de 3 años en sector retail dirigiendo equipos, con proactividad, orientación al cliente y orientación a resultados., • Formación Universitaria relacionada con la Administración y Dirección de Empresas, Empresariales o similares., • Experiencia con indicadores, KPIs., • Nivel de informática: Usuario de aplicaciones ofimáticas (Word, Excel, Access, etc.)., • Nivel alto de Inglés., • Pasión por el sector moda. Competencias necesarias: • Trabajo en equipo., • Fuerte orientación a resultados., • Orientación al cliente., • Capacidad analítica, planificación, organizativa., • Liderazgo. Qué podemos ofrecerte en C&A En C&A nos guían nuestros valores, nos encanta la unión, nos tratamos con respeto y animamos a todos a aportar nuevas ideas. Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo personal. Recibirás: • Un contrato indefinido de 40h., • Bonus anual por objetivos., • Plan de compensación flexible., • La persona seleccionada contará con una formación de 1‑2 meses en tiendas C&A. Esta formación se llevará a cabo en una tienda C&A distinta, por lo que puede ser necesario desplazarse a otra ciudad para realizar dicha formación., • Un descuento para empleados., • Con nosotros tienes muchas oportunidades de crecer y desarrollarte dentro de la empresa. Estamos obsesionados con el cliente. Si lo estás, ven y únete a nosotros! The future looks like you!!! C&A fomenta la igualdad de oportunidades para personas de todos los orígenes e identidades. Estamos dirigidos por una junta directiva equilibrada en cuanto al género, comprometida con la construcción de una organización diversa e inclusiva en la que cada persona pueda dar lo mejor de sí misma. No discriminamos por motivos de edad, discapacidad, expresión e identidad de género, orientación sexual, origen étnico, raza, religión o creencias, situación parental o familiar, o cualquier otra característica protegida. C&A promueve la heterogeneidad de los equipos para lograr entornos laborales diversos, inclusivos y seguros. Aceptamos solicitudes de mujeres, hombres y candidatos no binarios de todas las etnias y entornos socioeconómicos. Animamos a las personas pertenecientes a grupos infrarrepresentados a presentar sus solicitudes. C&A fosters equal opportunity for people of all backgrounds and identities. We are led by a gender-balanced board that is committed to building a diverse and inclusive organization where everyone can become their best self. We do not discriminate based on age, disability, gender identity, sexual orientation, ethnicity, race, religion or belief, parental and family status, or any other protected characteristic. We welcome applications from women, men and non-binary candidates of all ethnicities and socio-economic backgrounds. We encourage people belonging to underrepresented groups to apply. xcskxlj Even if you don't check every box, but see yourself contributing, please apply and help us build an inclusive community. #J-18808-Ljbffr

ph3Acerca de Scalpers /h3 pScalpers nació y se ha desarrollado como una marca dedicada a la moda masculina. Tras el lanzamiento de las líneas para niños en 2012, mujeres en 2018 y niñas en 2019, la compañía se ha consolidado como uno de los principales operadores de retail de moda en España, con reconocimiento internacional. /p pCon 18 años de trayectoria, Scalpers opera en 7 países y cuenta con más de 300 puntos de venta a nivel internacional, apoyados por una plantilla de más de 1500 empleados. /p pb¿Seguimos creciendo? /b /p h3Descripción del puesto /h3 pBuscamos personal para nuestro punto de venta en Zaragoza. Contrato indefinido, jornada de 20 horas semanales. /p pTu principal objetivo será representar los valores y la imagen de la marca, creando una experiencia para nuestra clientela y alcanzando los objetivos de la tienda, manteniendo el orden y la reposición del producto. /p h3Misión /h3 pb"Que las personas vuelvan a nuestras tiendas y sean más rebeldes" /b /p pb¿Te sumas al equipo para conseguirlo? /b /p h3Requisitos /h3 ul liOrientación a la moda y estar al día de las tendencias. /li liAtraer y fidelizar al cliente, prestando atención a cada detalle y con conocimiento del producto para lograr resultados de facturación y alcanzar los objetivos y KPIs. /li liRealizar tareas de operaciones, inventarios (sistema RFID), recepción de albaranes, reposición de tienda, etc. /li liMantener la imagen de la tienda siguiendo los estándares visuales y el orden de la misma. /li liTrabajar en equipo, fomentando un ambiente positivo, entusiasta, proactivo y flexible. /li /ul h3Beneficios y oportunidades /h3 ul libBeneficios: /b descuentos exclusivos en nuestra colección y programas de reconocimiento y recompensas que valorizan tu esfuerzo. /li libOportunidades de crecimiento: /b un camino lleno de posibilidades para crecer, desarrollarte y moverte por el mundo dentro del sector de la moda. /li libCultura y ambiente laboral: /b un equipo dinámico, creativo y colaborativo donde cada día es una nueva oportunidad para aprender y sumar. /li libPropósito y valor: /b la calidad, creatividad y sostenibilidad son los motores que nos hacen ofrecer experiencias únicas a nuestros clientes. /li /ul h3El mundo necesita más rebeldes, únete /h3 h3AVISO /h3 pScalpers solo publica sus ofertas de empleo en su propio portal, Infojobs y su LinkedIn; advirtiendo expresamente que no se hace responsable de ofertas publicadas en otros portales que podrían constituir fraude. /p /p #J-18808-Ljbffr

Scalpers nació y creció como una marca dirigida a la moda masculina. Tras el lanzamiento de niño en 2012, de mujer en 2018 y de niña en 2019, la marca se ha convertido en uno de los principales operadores de retail de moda españoles con gran reconocimiento internacional. Tras 18 años de trayectoria, Scalpers se consolida como compañía y está presente en 7 países con más de 300 puntos de venta a nivel internacional y una plantilla de más de 1500 empleados. ¿Seguimos creciendo? Buscamos personal para nuestro punto de venta en Zaragoza. Contrato indefinido, jornada de 20 horas semanales. ¿La moda es tu pasión, tienes creatividad, sabes escuchar a la clientela y te gusta nuestro producto? ¡Te estamos esperando! Tu principal objetivo será representar los valores y la imagen de la marca. Además, crearás una experiencia para nuestra clientela, llevando a cabo los objetivos de la tienda, manteniendo el orden y la reposición del producto. Nuestra misión "Que las personas vuelvan a nuestras tiendas y sean más rebeldes" ¿Te sumas al equipo para conseguirlo? Requisitos Creamos moda polivalente, con colecciones que puedes llevar desde primera hora para ir a trabajar, para quedar con tu gente, ir de viaje, hacer deporte y para tu hogar y siempre sin perder la comodidad. Por ello, sabemos adaptarnos a las necesidades que tenga cada persona. ¿Qué necesitarás? - Ser una persona con orientación a la moda y que te guste estar al día de las tendencias. - Atraer y fidelizar al cliente, prestando atención a cada detalle y con el conocimiento del producto, para poder obtener resultados de facturación y conseguir los objetivos y KPIS. - Realizar tareas de operaciones, inventarios (sistema RFID), recepción de albaranes, reposición de tienda etc. - Mantener la imagen de la tienda siguiendo los estándares de visual, así como el orden de la misma. - Trabajar en equipo, mantener y cuidar un ambiente positivo, entusiasta, proactivo y flexible. ¿Qué ofrecemos? - BENEFICIOS : accede a descuentos exclusivos en nuestra colección, además de programas de reconocimiento y recompensas que hacen que tu esfuerzo valga aún más. - OPORTUNIDADES DE CRECIMIENTO: si tu pasión es el mundo de la moda, aquí encontrarás un camino lleno de posibilidades para crecer, desarrollarte y hasta moverte por el mundo. - CULTURA Y AMBIENTE LABORAL: únete a un equipo dinámico, creativo y colaborativo. En Scalpers, cada día es una nueva oportunidad para aprender, sumar y hacer que las cosas pasen. - PROPÓSITO Y VALOR: en Scalpers nos mueve la calidad, creatividad y sostenibilidad, trabajamos en equipo para ofrecer experiencias única a nuestros clientes. EL MUNDO NECESITA MÁS REBELDES, ¡ÚNETE! AVISO SCALPERS solo publica sus ofertas de empleo en su propio portal, en la web Infojobs y en su propio LinkedIn, advirtiendo expresamente a los usuarios que no se hace responsable de ofertas de empleo publicadas en cualquier otro portal web, que pueden suponer un fraude para los aspirantes.

Contrato indefinido a jornada completa.En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero.¡Ayúdanos a marcar la diferencia!En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos:Las personas, el activo más importante de nuestra partimos y transmitimos el valor de nuestra vocación.La curiosidad y la creatividad nuestro ADN.El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres.¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte!Seleccionamos perfil deTécnico o Técnica Intermedio de Prevención de Riesgos Laboralespara trabajar en una de nuestras delegaciones ubicada en Huesca Capital.Principalmente llevarás a cabo la gestión de una cartera de clientes. Contacto y vinculación con empresas clientes de la cartera asignada, análisis de sus requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos y planificación de medidas, planes de prevención, valoraciones de la integración, acciones formativas, medidas de emergencia y memorias entre otros.Realizar las mediciones, e informes de evaluación específicos atendiendo a los criterios de evaluación establecidos y la normativa, excepto aquellas reservadas específicamente para Personal Técnico Superior y cualquier otra función asignada como auxiliar, complementaria o de colaboración con el mismo.Se ofrece:Contrato indefinido a jornada completa.Horario flexible de lunes a viernes.Salario de mercado.Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización.Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos. Asesoría jurínvenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos.Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros.Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal.Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros).Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual.Seguro de vida y accidentes.Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional.Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.Requisitos:Formación como Técnico/a Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales.Se valorarán perfiles de Técnicos/as Superiores.Experiencia previa realizando funciones relativas a las descritas.Vehículo propio y carnet de conducir.

Actualmente, tenemos un puesto vacante para un/a Data Solution Architect que quiera unirse a nuestra compañía. Buscamos una persona con sólida trayectoría en ciencia de datos, capaz de liderar equipos o diseñar estrategias analíticas y guiar la implementación de soluciones avanzadas para nuestro Center of Excellence (CoE) AI.DA. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Tus principales responsabilidades serán: Buscamos un perfil con background técnico en Data, capaz de moverse con soltura en entornos cloud y de aportar valor tanto en fases de preventa como en la ejecución de proyectos, con una visión práctica y orientada a negocio. • Liderar use case discovery, scoping y definición de la solución, con capacidad de ajustar el nivel técnico según el interlocutor (de negocio a arquitectura)., • Guiar la evaluación técnica durante el proceso de venta (hands-on), actuando como asesor técnico del equipo comercial y ayudando a tomar decisiones de arquitectura., • Construir relaciones de confianza con cuentas (idealmente enterprise/Tier-1) y posicionarse como trusted advisor en el “Data & AI landscape”., • Navegar contextos competitivos, responder objeciones y traducir diferenciadores técnicos en valor de negocio., • Ser “voz del cliente” hacia producto/partners cuando haya fricción, gaps o necesidades recurrentes en el campo. Arquitectura de solución: • Diseñar arquitecturas de Data Engineering / Data Warehousing y, cuando aplique, AI/ML, sobre Databricks y cloud público., • Integrar Databricks con el ecosistema del cliente (IAM/SSO, herramientas de orquestación, BI, data sources, etc.) y con aplicaciones de terceros cuando sea necesario., • Asegurar gobernanza “enterprise-grade” con Unity Catalog como plano central de gobierno (políticas de acceso, assets de datos/AI, lineage)., • Plantear estrategias híbridas cuando el cliente no puede migrar todo: por ejemplo, federación de consultas para acceder a múltiples fuentes sin migración completa. Industrialización: • Definir el enfoque de CI/CD para proyectos Databricks (IaC / despliegue por entornos) usando Databricks Asset Bundles como enfoque recomendado, y promover prácticas de ingeniería (control de versiones, code review, testing)., • Diseñar observabilidad operacional: uso de system tables como base de “historical observability” de la cuenta y actividad de plataforma (finops/secops/devops)., • Aportar criterios de optimización de coste (p. ej., formatos/Delta Lake, elección de compute, patrones de ejecución) para evitar sorpresas de TCO en escalado., • Alinear seguridad y gobierno con el modelo de privilegios/Unity Catalog (incl. requisitos para habilitar system tables, etc.)., • Crear activos reutilizables: reference architectures, how-tos y demo apps para escalar mejores prácticas., • Liderar workshops, sesiones técnicas, whiteboarding y formación a equipos del cliente y a equipos internos., • Mentorización y liderazgo de equipos técnicos (Solution Architects / Data Engineers) y alineación con delivery para “sell what we can deliver”. Esto aparece como expectativa en roles senior del mercado (liderar/mentorar equipos, stakeholder management, best practices de governance/CI/CD/observability)., • Experiencia profesional de 8-10 años arquitectura de soluciones (o equivalente)., • Experiencia profesional de 3 años con Databricks en entornos enterprise (no solo PoCs)., • Experiencia demostrable en rol customer-facing (pre-venta/consultoría/arquitectura) y colaboración estrecha con ventas., • Databricks core: Dominio real de arquitectura lakehouse, patrones de ingestion/transformation/serving y experiencia en Unity Catalog para gobierno. Además de capacidad de integrar Databricks con herramientas externas (orquestación, BI, data sources, etc.)., • Cloud :Experiencia diseñando e implementando arquitecturas en AWS/Azure/GCP (al menos una profunda)., • Lenguajes y stack:Coding fluido en Python + SQL (Scala muy valorable) y base sólida en Spark/Big Data., • Industrialización:CI/CD en Databricks con Asset Bundles y prácticas modernas de despliegue y consistencia entre entornos.Observabilidad con system tables (y/o estándares equivalentes) y enfoque de costes/FinOps., • Experiencia presentando, whiteboarding, adaptando discurso a audiencia técnica/no técnica y gestionando ciclos de venta complejos., • Certificaciones cloud (AWS/Azure/GCP) y Databricks., • Experiencia en sectores regulados (banca/seguros) y gobierno/seguridad avanzada., • Experiencia con escenarios híbridos (federación, coexistencia con otros data stores)., • Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos., • Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos., • Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo., • Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible, • Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas., • Programa de Recomendaciones., • Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito., • Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras., • Cultura corporativa internacional. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. xcskxlj GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pSesé es el aliado de las compañías que buscan bsoluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro /b. Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. /ppbSomos un equipo de más de 15.000 profesionales en más de 18 países /b que, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. /ppbMisión: /b Garantizar el almacenaje, control de inventario y flujo físico de materiales del centro, asegurando la exactitud de stock y la disponibilidad de material para producción bajo estándares JIT/JIS. /ph3Responsibilities /h3pb¿Qué estamos buscando? /b /ppEstamos buscando una persona que vele por la consecución de los objetivos de rentabilidad, eficiencia y calidad a través de una buena planificación y administración de los recursos humanos y operativos del equipo de personas a su cargo. /ph3Responsibilities /h3ulliDefinir y optimizar el layout del almacén para eficiencia del flujo de materiales. /liliAsegurar almacenaje, conservación y manipulación correcta de la mercancía (FIFO). /liliAsegurar el aprovisionamiento de los materiales a las líneas de producción, optimizando los recursos. /liliControl de inventario: planificación de inventarios rotativos y anuales, conteo físico, análisis de diferencias y resolución. /liliAsegurar la trazabilidad completa de la mercancía, mediante su registro en el sistema de gestión (PLUS). /liliGestionar recepción y expedición física; resolver incidencias puntuales de recepción (daños, faltantes, discrepancias de albarán) directamente con transportista/proveedor/aprovisionamiento. /liliDirigir y desarrollar al equipo de almacén: turnos, PRL, polivalencia, evaluación de desempeño. /liliControlar situaciones de riesgo de stock físico (falta de espacio, materiales dañados) buscando soluciones a corto plazo. /liliParticipar en auditorías de cliente en la parte de almacén/inventario. /liliCumplimiento de sistema de gestión compliance, PRL y Sistema de Gestión Integrado. /liliOrganización de los Transportes tanto en la EU como extracomunitarios, para retorno de contenedores vacíos. /li /ulh3Competencias /h3h3Competencias personales /h3ulliGestión de equipos. /liliHabilidades comunicativas, dotes de negociación (atención al cliente). /liliCapacidad de gestión y planificación. /liliIniciativa, dinamismo y proactividad. /liliOrientación a resultados, a la mejora continua y a calidad. /li /ulh3Competencias profesionales /h3ulliExperiencia con tratamiento y análisis de datos. Uso medio/avanzado de Microsoft Office. /liliVisión crítica y analítica /liliResolución de incidencias. /liliSeguimiento de KPI’s. /liliConocimientos de flujos logísticos e inventarios. /li /ulh3Formación /h3ulliFormación Profesional Grado Superior o formación universitaria de grado medio o superior. /liliCertificado de carretillas. /li /ulh3Conocimientos /h3ulliValorable experiencia previa en un puesto de características similares. /liliValorables conocimientos en metodología LEAN y 5S. /li /ulh3Qué ofrecemos /h3ulliFormar parte de un Grupo internacional. /liliUn alto grado de autonomía y desarrollo dentro de un equipo dinámico e innovador. /liliAcceso a Beneficios sociales por pertenecer a Grupo Sesé: seguro médico, descuentos en más de 400 marcas, etc. /liliRetribución Flexible /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Tus Responsabilidades en CA /h3 pComo parte de nuestro equipo de Zaragoza, en Puerto Venecia, proporcionas una experiencia de compra inolvidable a nuestros clientes. Con tu energía y pasión por la moda, ofreces un gran servicio e impulsas las ventas. Como un equipo de colaboradores, te aseguras de que la tienda tenga un aspecto bien organizado y atractivo. /p ul liCada día de trabajo comienza con una reunión de equipo para compartir información y discutir los objetivos del día /li liEn la tienda, saludas a nuestros clientes de forma proactiva y respondes a sus preguntas /li liAconsejarás a los clientes, por ejemplo, sobre el ajuste de los vaqueros, consejos de estilo y opciones de tallas /li liCon el uso de nuestras herramientas de servicio (por ejemplo, los códigos QR) ayudas a nuestros consumidores a encontrar lo que buscan, tanto en línea como en las tiendas /li /ul ul liEstás al tanto de las promociones online y offline /li liCon los visual merchandisers, te aseguras de que CA sea un lugar donde la gente se inspire en nuestra moda y pueda encontrar fácilmente lo que busca /li liPor supuesto, también garantizas el buen funcionamiento de la tienda, trabajas en la caja, ayudas a exponer los premios correctos y garantizas un proceso fluido en los probadores. /li /ul h3Qué Esperamos de Tí /h3 pPor encima de todo, te gusta interactuar con nuestros clientes. Te apasiona la moda y estás al día de las últimas tendencias. Además: /p ul liTe orientas al servicio con una personalidad abierta. /li liEres una persona abierta al cambio y a la innovación y con ganas de seguir aprendiendo sobre moda, comercio y ventas /li liTe enfocas en el trabajo en equipo; no tienes miedo de dar y aceptar comentarios, eres fiable y estás dispuesto a ayudar a los demás /li liPuedes comunicarte con facilidad en español o estás aprendiendo y tienes un buen dominio del inglés /li liLo ideal es que tengas experiencia previa en moda, venta al por menor o ventas. /li liDisponibilidad horaria para trabajar tardes y fines de semana. /li /ul h3Qué Podemos Ofrecerte en CA /h3 pEn CA nos guiamos por nuestros valores, nos encanta la unión, nos tratamos con respeto y animamos a todos a aportar nuevas ideas. Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo personal. Recibirás: /p ul liUn contrato temporal de 30h para sustitución de vacaciones. /li liLa oportunidad de asistir a cursos de formación sobre, por ejemplo, atención al cliente. /li liUn descuento para empleados. /li /ul pEstamos obsesionados con el cliente. Si lo estás, ¡ven y únete a nosotros! /p pThe future looks like you!!! /p pCA fomenta la igualdad de oportunidades para personas de todos los orígenes e identidades. Estamos dirigidos por una junta directiva equilibrada en cuanto al género, comprometida con la construcción de una organización diversa e inclusiva en la que cada persona pueda dar lo mejor de sí misma. No discriminamos por motivos de edad, discapacidad, expresión e identidad de género, orientación sexual, origen étnico, raza, religión o creencias, situación parental o familiar, o cualquier otra característica protegida. /p pCA promueve la heterogeneidad de los equipos para lograr entornos laborales diversos, inclusivos y seguros. Aceptamos solicitudes de mujeres, hombres y candidatos no binarios de todas las etnias y entornos socioeconómicos. Animamos a las personas pertenecientes a grupos infrarrepresentados a presentar sus solicitudes. /p pCA fosters equal opportunity for people of all backgrounds and identities. We are led by a gender-balanced board that is committed to building a diverse and inclusive organization where everyone can become their best self. We do not discriminate based on age, disability, gender identity, sexual orientation, ethnicity, race, religion or belief, parental and family status, or any other protected characteristic. We welcome applications from women, men and non-binary candidates of all ethnicities and socio-economic backgrounds. We encourage people belonging to underrepresented groups to apply. Even if you don't check every box, but see yourself contributing, please apply and help us build an inclusive community. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Ralarsa somos líderes en el sector de reparación y sustitución de lunas de vehículos, con una trayectoria de más de 40 años proporcionando soluciones rápidas, seguras y de máxima calidad a nuestros clientes. Contamos con una amplia red de centros y talleres en toda España, y un equipo humano que es la verdadera fuerza de nuestra marca. Desde 2021, formamos parte de Cary Group con un objetivo claro: seguir siendo líderes. /ppEstamos convenidos y convencidas que el éxito de la empresa está en el talento de su gente. No solos nos importa ofrecer un servicio impecable, sino también cuidar a quienes lo hacen posible: nuestros colaboradores. Unirte a Ralarsa significa formar parte de una compañía estable, en expansión, y con un entorno donde tus ideas cuentan y tu desarrollo es prioridad. /ppEn Ralarsa creemos en el talento sin etiquetas. Por eso garantizamos procesos de selección transparentes, justos y no discriminatorios, cumpliendo nuestro Plan de Igualdad vigente y fomentando oportunidades para todas las personas. /ppbSi quieres trabajar en una empresa sólida, con buen ambiente y valores sólidos, te invitamos a conocernos y a formar parte de nuestra historia. /b /ppbDescripción del trabajo /b /ppBuscamos incorporar un/a Comercial para gestionar la zona de Zaragoza. La persona seleccionada contribuirá al crecimiento comercial, formando parte de una empresa sólida, en crecimiento y orientada a la excelencia en el servicio al cliente. La posición es a media jornada (horario de mañanas). /ppb¿Cuáles serán tus funciones? /b /pulliGenerar nuevas oportunidades de negocio y activar el compromiso de agentes locales. /liliVisitar agentes, brokers y potenciales clientes para prescribir los servicios de Ralarsa. /liliActuar como intermediario entre el área comercial y los talleres, asegurando una correcta coordinación. /liliActivar las ventas mediante la participación en acciones de marketing y campañas comerciales. /liliDetectar necesidades del cliente y proponer soluciones adaptadas. /liliGestionar incidencias con clientes en coordinación con los talleres. /liliReportar y mantener actualizado el estado comercial de la zona. /liliImplementar acciones comerciales en las herramientas de planificación. /liliMantener actualizada la base de datos de clientes en CRM. /liliIdentificar oportunidades de negocio en pequeños Rent-a-Car y otros partners locales. /liliIncorporación a una empresa líder en su sector. /liliAutonomía en la gestión de tu zona. /liliFormación y acompañamiento continuo. /liliBuen ambiente de trabajo y colaboración entre áreas. /liliExperiencia: Mínimo 2 años en posiciones similares, preferentemente en compañías medianas o grandes. Muy valorable conocimiento del sector aseguradoras /liliConocimientos: Herramientas informáticas (CRM y otros) /liliImprescindible carnet de conducir y vehículo propio. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales – Nivel Intermedio (Zaragoza) /h3 pDuración: Contrato circunstancial de 4 meses, jornada completa. /p h3Responsabilidades /h3 ul liSeguimiento y supervisión de los trabajos de prevención de riesgos laborales. /li liVigilancia del cumplimiento y eficacia de las actividades preventivas. /li liControl de las medidas de seguridad y observación de deficiencias en su aplicación. /li liElaboración de informes y reporte de incumplimientos para su inmediato cumplimiento. /li liControl del correcto uso de EPIS. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato circunstancial de 4 meses a jornada completa. /li liHorario distribuido de lunes a viernes de 08:00 a 13:00 y de 15:00 a 18:00. /li liSalario de mercado. /li liSoporte continuo de más de 2.500 técnicos a nivel nacional e internacional. /li liAsesoría jurídica. /li liHerramientas tecnológicas de última generación. /li liConvenio propio y beneficios sociales con mejoras respecto al sector. /li li30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborales; mejoras en permisos retribuidos. /li liFondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia, entre otros. /li liPlan de pensiones, obsequio de Navidad, premio de permanencia y ayudas para descendientes menores de edad y estudios. /li liAntecipos de nómina y préstamos al personal. /li liRetribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería). /li liConsultas de psicología gratuitas, talleres de bienestar y gimnasio virtual. /li liSeguro de vida y accidentes. /li liFormación continua a través de la Universidad Corporativa. /li liDesarrollo profesional, promoción y movilidad interna y política de movilidad internacional. /li liAcciones para fomentar los valores corporativos. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación como Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales. /li liFormación de nivel superior o con el curso básico de 60 horas será valorada. /li liExperiencia previa en funciones relativas al recurso preventivo o funciones similares. /li /ul h3Compromiso con la igualdad de oportunidades /h3 pEl compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando la igualdad efectiva de mujeres y hombres. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Eres una persona entusiasta y con don de gentes? ¿Disfrutas superando desafíos y encontrando soluciones trabajando en equipo? En OGX, buscamos personas como tú, en este caso para el puesto de gestor/a de tráfico. ¿Qué ofrecemos? ¡Déjanos contarte! • Crecimiento y proyección profesional: En OGX lo más importante son las personas, nuestro equipo de trabajo ha crecido al mismo ritmo que crece la empresa, en 15 años hemos pasado de 5 a 50 empleados. ¡Como te podrás imaginar aquí el crecimiento no tiene límites!, • Flexibilidad y conciliación: Nuestros quipos tiene autonomía para gestionarse entre ellos y siempre que te pongas de acuerdo con tu responsable, podrás hacer uso del teletrabajo para compatibilizar tu vida profesional y personal, • Horario Y Jornada Laboral: aunque somos una empresa de logística nuestro horario es super competitivo, venimos a trabajar de lunes a viernes de 8:30 a 17:30 con una hora para comer, tienes un office donde compartimos espacio y comerás con otros compañeros., • Ambiente de trabajo: En OGX somos gente joven pero muy profesional y uno de nuestros valores es el trabajo en equipo y el compañerismo entre todos nosotros, así que no te preocupes si los primeros estas un poco perdido porque siempre habrá alguien que te coja de la mano. Forma parte de nuestro ADN., • Estabilidad: En OGX apostamos por relaciones a largo plazo con todos nuestros colaboradores, nuestros proyectos y nuestro crecimiento nos permite un ofrecer un proyecto de futuro para todas las personas que forman el equipo humano de OGX., • Formación: Apostamos mucho por la formación interna, si necesitas mejorar en algo siempre hay compañeros dispuestos a formarte. igualmente, si tú tienes una habilidad especial podrás compartirlo con tus compañeros y ayudaras a hacer crecer a las personas y a la empresa. Nuestro propósito: ” Nuestro propósito es brindar un excelente servicio de logística personalizado , agregando valor adicional a los negocios de nuestros clientes para ayudarles a alcanzar sus sueños y objetivos empresariales , tras nuestro propósito se encuentra un gran equipo humano , cuya dedicación y pasión impulsa cada entrega y cada kilómetro recorrido” Tu misión será que nuestros clientes reciban en tiempo y forma sus envíos dándoles una atención constante y personalizada. ¿Cuáles serán tus funciones? ▪️Tendrás trato directo con clientes, lo que te permitirá poder adaptar nuestros recursos a sus necesidades en tiempo real, consiguiendo así la satisfacción de nuestro cliente. ▪️Planificarás rutas y realizara la cotización de envíos para el posterior envío de tarifas al cliente. ▪️Realizarás el seguimiento de las posibles incidencias que se den durante el proceso de transporte para intentar resolverlas de la mejor manera posible comunicándote constantemente vía telefónica con los chóferes. ▪️Contarás con algunas herramientas para realizar este trabajo, tales como bolsas de transporte (Wtransnet, Timocom, B2P), plataformas de gestión de pedidos y citas de carga/descarga (Transporeon, Cargoclix). En OGX tenemos creado un programa informático que nos ayuda a llevar toda la trazabilidad del proceso. ¿Qué te hará triunfar en OGX como gestor/a de tráfico? *Contar con un ciclo formativo de grado superior en administración, transporte o titulación universitaria como ADE, empresariales, etc. hará que tengas la base técnica necesaria para tener éxito en el departamento. *No será necesario contar con experiencia, aunque si tienes conocimiento en tráfico y algo de experiencia, sumará a tu candidatura! *Que domines un idioma (inglés o francés) te permitirá aportar desde el primer momento porque tenemos clientes internacionales. *Ser una persona honesta, implicada con la empresa y con pasión por la logística marcara la diferencia. Si todo lo que has leído te parece atractivo y quieres conocernos un poco más, ¡inscríbete en este oferta!

¿Eres una persona entusiasta y con don de gentes? ¿Disfrutas superando desafíos y encontrando soluciones trabajando en equipo? En OGX, buscamos personas como tú, en este caso para el puesto de gestor/a de tráfico. ¿Qué ofrecemos? ¡Déjanos contarte! • Crecimiento y proyección profesional: En OGX lo más importante son las personas, nuestro equipo de trabajo ha crecido al mismo ritmo que crece la empresa, en 15 años hemos pasado de 5 a 50 empleados. ¡Como te podrás imaginar aquí el crecimiento no tiene límites!, • Flexibilidad y conciliación: Nuestros quipos tiene autonomía para gestionarse entre ellos y siempre que te pongas de acuerdo con tu responsable, podrás hacer uso del teletrabajo para compatibilizar tu vida profesional y personal, • Horario Y Jornada Laboral: aunque somos una empresa de logística nuestro horario es super competitivo, venimos a trabajar de lunes a viernes de 8:30 a 17:30 con una hora para comer, tienes un office donde compartimos espacio y comerás con otros compañeros., • Ambiente de trabajo: En OGX somos gente joven pero muy profesional y uno de nuestros valores es el trabajo en equipo y el compañerismo entre todos nosotros, así que no te preocupes si los primeros estas un poco perdido porque siempre habrá alguien que te coja de la mano. Forma parte de nuestro ADN., • Estabilidad: En OGX apostamos por relaciones a largo plazo con todos nuestros colaboradores, nuestros proyectos y nuestro crecimiento nos permite un ofrecer un proyecto de futuro para todas las personas que forman el equipo humano de OGX., • Formación: Apostamos mucho por la formación interna, si necesitas mejorar en algo siempre hay compañeros dispuestos a formarte. igualmente, si tú tienes una habilidad especial podrás compartirlo con tus compañeros y ayudaras a hacer crecer a las personas y a la empresa. Nuestro propósito: ” Nuestro propósito es brindar un excelente servicio de logística personalizado , agregando valor adicional a los negocios de nuestros clientes para ayudarles a alcanzar sus sueños y objetivos empresariales , tras nuestro propósito se encuentra un gran equipo humano , cuya dedicación y pasión impulsa cada entrega y cada kilómetro recorrido” Tu misión será que nuestros clientes reciban en tiempo y forma sus envíos dándoles una atención constante y personalizada. ¿Cuáles serán tus funciones? ▪️Tendrás trato directo con clientes, lo que te permitirá poder adaptar nuestros recursos a sus necesidades en tiempo real, consiguiendo así la satisfacción de nuestro cliente. ▪️Planificarás rutas y realizara la cotización de envíos para el posterior envío de tarifas al cliente. ▪️Realizarás el seguimiento de las posibles incidencias que se den durante el proceso de transporte para intentar resolverlas de la mejor manera posible comunicándote constantemente vía telefónica con los chóferes. ▪️Contarás con algunas herramientas para realizar este trabajo, tales como bolsas de transporte (Wtransnet, Timocom, B2P), plataformas de gestión de pedidos y citas de carga/descarga (Transporeon, Cargoclix). En OGX tenemos creado un programa informático que nos ayuda a llevar toda la trazabilidad del proceso. ¿Qué te hará triunfar en OGX como gestor/a de tráfico? *Contar con un ciclo formativo de grado superior en administración, transporte o titulación universitaria como ADE, empresariales, etc. hará que tengas la base técnica necesaria para tener éxito en el departamento. *No será necesario contar con experiencia, aunque si tienes conocimiento en tráfico y algo de experiencia, sumará a tu candidatura! *Que domines un idioma (inglés o francés) te permitirá aportar desde el primer momento porque tenemos clientes internacionales. *Ser una persona honesta, implicada con la empresa y con pasión por la logística marcara la diferencia. Si todo lo que has leído te parece atractivo y quieres conocernos un poco más, ¡inscríbete en este oferta!

Un ambicioso plan de crecimiento y de futuro que aglutina innovación con tradición, ya que, ambos grupos empresariales comparten valores como la excelencia en el servicio, la lealtad a sus clientes y el compromiso con sus empleados. Fidelizar clientes con atención personalizada, tanto presencial

Ser el embajador de la marca Berto’s en el restaurante, transmitiendo nuestra cultura y valores. Lo que buscamos en ti: Experiencia previa como Director/a de Restaurante , Gerente/a o Store Manager, preferiblemente en cadenas organizadas de Casual Dining o restauración organizada. Autonomía

SAICA PAPER PRECISA INCORPORAR EN SU PLANTA UBICADA EN EL BURGO DE EBRO (ZARAGOZA) UN/A TÉCNICO/A JEFE/A DE PRODUCCIÓN Únete a Saica Paper, división del Grupo Saica, donde la innovación y la tecnología de vanguardia nos permiten fabricar papeles 100% reciclados y reciclables. En el Grupo Saica, hemos integrado la economía circular en nuestro modelo de negocio, apostando por la sostenibilidad como motor para alcanzar un modelo de producción más responsable. En Saica Paper, ¡serás parte del círculo! Para ello, creemos en el talento, el crecimiento profesional y el impacto positivo en el mundo. Si buscas un entorno dinámico donde cada día es una oportunidad para innovar y crear un mundo mejor ¡El Grupo Saica es tu sitio! ¿Qué ofrecemos? Al unirte al Grupo Saica , eliges más que un trabajo: eliges una carrera con propósito que se alinea con tus valores. Colaborarás con personas comprometidas para construir un futuro sostenible, haciendo una contribución significativa a nuestro mundo. Un puesto de responsabilidad : Asumirás responsabilidades que impactan directamente en los resultados operativos, desempeñando una posición clave y aportando gran valor a la Organización. Desarrollo profesional: A lo largo de tu carrera, tendrás acceso a proyectos y experiencias que potenciarán tu desarrollo, dentro de un contexto desafiante y enriquecedor. Formarás parte de un entorno dinámico y competitivo, brindándote la oportunidad de expandir tus capacidades profesionales. Formación continua : Sabemos la importancia de mantenerse actualizado/a en un mundo en constante cambio. Por ello, proporcionamos formación continua de alta calidad para que puedas mejorar tus habilidades. Buen ambiente Laboral y trabajo en equipo: Nos esforzamos por crear un buen ambiente de trabajo. Aquí encontrarás un equipo colaborativo, apoyo mutuo y un espacio donde tus ideas son valoradas. Condiciones propicias: Contamos contigo en un proyecto a largo plazo. Te ofrecemos estabilidad, con centro de trabajo en El Burgo de Ebro a quinto turno. Dispondrás de unas atractivas condiciones laborales y salariales, acordes a la responsabilidad asumida. ¿Cuál será tu misión? Tus responsabilidades serán las siguientes: Máximo Responsable de la fábrica en ausencia de los J. Sección., D. Producción o Dirección Fábrica. Responsable de que todos los colaboradores, realicen su trabajo para cumplir con el programa de fabricación de acuerdo a las normas de prevención de riesgos laborales, calidad y medio ambiente establecidas. Impulsar y motivar a todo el equipo humano para conseguir tanto los objetivos estratégicos como anuales marcados por la dirección. Ejemplarizar diaria y continuamente con sus prácticas de trabajo seguras y responsables. Liderar y motivar a todos los colaboradores para que realicen su trabajo de la forma más segura y eficiente posible tanto con las instalaciones en marcha como paradas. En caso de emergencia, asumir las responsabilidades recogidas en el plan de autoprotección. Como especialista en producción, ser el referente técnico para el turno. Coordinar diariamente las distintas secciones de la fábrica. Liderar el sistema de comunicación definido. Tomar las acciones necesarias para conseguir los objetivos de producción con la máxima seguridad para los colaboradores y las instalaciones y los parámetros de calidad y de respeto al medioambiente definidos. ¿Qué necesitas para triunfar en esta posición? Es imprescindible aportar formación universitaria en Ingeniería Industrial, Química o similar, con buen nivel de inglés oral y escrito. Necesitamos que cuentes con un mínimo de 5 años de experiencia en el desempeño de funciones similares a las detalladas, desarrollada en industrias en ciclo continuo. Es imprescindible ofrecer disponibilidad para trabajar a 5o turno , turno asignado para esta posición. Y lo más importante, tú: una persona con un liderazgo consolidado , orientación a resultados, iniciativa y autonomía , enfocada a la optimización y mejora continua , que demuestre una destacada capacidad de gestión , planificación y control. El Grupo Saica está comprometido con la Prevención de Riesgos Laborales de sus trabajadores y empresas colaboradoras, el Medio Ambiente, la Calidad de sus productos y servicios y la Igualdad de Oportunidades entre hombres y mujeres. En nuestro trabajo buscamos el equilibrio entre la vida profesional y personal.

Adlanter está buscando un Asesor Fiscal para unirse a su equipo en Zaragoza. Buscamos un profesional con experiencia en asesoramiento fiscal generalista y cumplimiento fiscal que comparta nuestros valores fundamentales.Ofrecemos un ambiente dinámico y colaborativo, con beneficios como teletrabajo, horario flexible y formación continua. Si tienes pasión por el asesoramiento fiscal y un espíritu de superación, te invitamos a aplicar.#J-18808-Ljbffr

Adlanter está buscando un Asesor Fiscal para unirse a su equipo en Zaragoza. Buscamos un profesional con experiencia en asesoramiento fiscal generalista y cumplimiento fiscal que comparta nuestros valores fundamentales. Si tienes pasión por el asesoramiento fiscal y un espíritu de superación, te

ppSesé es el aliado de las compañías que buscan bsoluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro /b. Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. /p pSomos un equipo de más de 15.000 profesionales en más de 18 países que, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. /p h3¿Qué estamos buscando? /h3 pBuscamos un/a bGestor/a de Tráfico /b que se una a nuestro equipo de la división de btransporte /b ubicado en nuestra bsede corporativa sita en ZARAGOZA /b. /p h3Responsabilidades /h3 ul liRealizar el seguimiento de los tránsitos de los camiones de flota dedicada asignados a Internacional. /li liInterlocución permanente con los conductores y cliente para la resolución de necesidades e incidencias. /li liGestión de Aduanas y documentos de Exportación e Importación. /li liSupervisar y optimizar tiempos de conducción y de tránsito. /li liMantener informado el sistema informático con la información y características de los viajes gestionados. /li liObtener la máxima rentabilidad en los viajes de los clientes que tiene asignados, buscando cargas y/o camión de compañeras o de bolsas de transporte. /li liColaborar con otras delegaciones cuando sea posible para facilitar medios. /li liControlar los indicadores de gestión de sus tráficos. /li liNegociar los servicios extras o fuera de pliego que demande el cliente. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liEstudios en transporte (Grado Superior en Transporte y Logística) o experiencia equivalente. /li liNivel alto de inglés, valorándose un segundo idioma. /li liNivel medio del sistema office. /li /ul h3Valoramos /h3 ul liPersona proactiva y resolutiva. /li liOrientación al cliente interno y externo, comunicación. /li liCapacidad de trabajo en equipo. /li liCapacidad para liderar operaciones complejas en entornos internacionales dinámicos. /li liValorable conocimientos en el área del transporte (puestos de gestor de flota/ transporte) /li liValorable conocimientos en tacógrafo y estiba. /li /ul h3Ofrecemos /h3 ul liIncorporación a una compañía con presencia global donde formarás parte de un equipo innovador, dinámico y con propósito. /li liParticipación en un proyecto en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. /liliUn papel clave en la configuración del crecimiento de la compañía, contribuyendo activamente a su éxito. /li liUn alto grado de autonomía dentro de un equipo colaborativo, dinámico e innovador. /li liAcceso a beneficios sociales exclusivos por formar parte de Sesé: seguro médico, comedor buffet, descuentos en más de 400 marcas, etc. /li liPlan de retribución flexible adaptado a tus necesidades. /li liPlan de bienestar. /li /ul pEn Sesé, buscamos personas que compartan nuestra pasión y nuestro espíritu emprendedor. Personas que quieran formar parte de la transformación de la cadena de suministro del futuro. Y, sobre todo, personas con actitud. /p p¿Nos acompañas? /p /p #J-18808-Ljbffr

Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos. Desarrolla tu carrera con nosotros. Actualmente estamos ampliando el departamento de Consulting Corporates, encargado de prestar asesoramiento en diversos aspectos, tanto funcionales como técnicos, con el fin de apoyar a las organizaciones en los distintos retos que enfrentan. Nos encontramos ampliando el equipo con un perfil de Consultor/a OpenText con experiencia técnica en la plataforma y motivación por seguir creciendo en proyectos de transformación digital. La posición está orientada a profesionales con experiencia en OpenText Content Server y/o Extended ECM, que quieran consolidar su especialización participando en iniciativas de integración, evolución y mejora de soluciones ECM en entornos corporativos complejos. Formarás parte de equipos multidisciplinares, colaborando con perfiles senior y funcionales, en proyectos de alcance nacional e internacional. Participarás en proyectos de alto valor tecnológico, con recorrido y estabilidad. • Participar en la implementación y evolución de soluciones basadas en OpenText Content Server y Extended ECM (xECM)., • Configurar y parametrizar la plataforma OpenText en función de los requerimientos del proyecto., • Desarrollar y mantener componentes como Workflows, WebReports, WebForms, Workspaces y Widgets., • Colaborar en la integración de OpenText con otros sistemas corporativos, especialmente SAP ECC / S/4HANA, mediante ArchiveLink y/o xECM., • Dar soporte en upgrades y mejoras de plataforma, siguiendo buenas prácticas y estándares definidos., • Trabajar de forma coordinada con consultores funcionales, equipos SAP y otros perfiles técnicos., • Participar en tareas de análisis y optimización del rendimiento de la plataforma., • Al menos 3-4 años de experiencia laboral en OpenText Content Server y/o Extended ECM, en tareas de configuración, administración o desarrollo., • Conocimientos en Workflows, WebReports, WebForms, Workspaces, Templates y Widgets., • Experiencia en el desarrollo de WebReports orientados a automatización de procesos o exposición de información., • Conocimientos del modelo de datos de OpenText Content Server y experiencia con bases de datos (Oracle, SQL Server, PostgreSQL u otras)., • Experiencia en integraciones mediante APIs REST/SOAP, Web Services y OScript., • Conocimientos en integración con SAP (ECC / S/4HANA) mediante ArchiveLink y/o xECM., • Capacidad para trabajar de forma autónoma en tareas asignadas, dentro de un equipo técnico. Valorable: • Experiencia en upgrades o migraciones de plataformas ECM., • Conocimientos del ecosistema SAP xECM., • Familiaridad con arquitecturas cloud o entornos híbridos (Azure, AWS)., • Conocimientos de productos complementarios como Archive Center, OTDS, Enterprise Connect, entre otros., • Certificaciones oficiales de OpenText., • Experiencia en proyectos en entornos multinacionales, • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina, • Oportunidades internacionales y red de contactos global, • Formación continua y plan de carrera a tu medida, • Salario competitivo y plan de remuneración flexible, • 31 días laborables de vacaciones, • La tarde de tu cumpleaños libre, • Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo, • Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones, • Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. xcskxlj Marca la diferencia, impulsa tu talento. #J-18808-Ljbffr

Oferta de Empleo: Comercial Sector Horeca – Zaragoza y alrededores Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Descripción del puesto En Grupo IDRIS, empresa especializada en soluciones integrales de limpieza, desinfección y tratamientos de agua, buscamos incorporar un Comercial para el canal Horeca (Hoteles, Restaurantes y Cafeterías) en la zona de Zaragoza y alrededores. La persona seleccionada será responsable de desarrollar la cartera de clientes, ofrecer soluciones adaptadas al sector Horeca y representar los valores de innovación, calidad y sostenibilidad que caracterizan a nuestro grupo. Responsabilidades • Prospección y captación de nuevos clientes en el canal Horeca., • Mantenimiento y fidelización de la cartera existente., • Presentación técnica y comercial de productos y servicios., • Elaboración y seguimiento de presupuestos., • Negociación y cierre de acuerdos comerciales., • Coordinación con el equipo técnico y dirección comercial. Requisitos • Experiencia previa en ventas B2B, preferiblemente en el sector Horeca o afines., • Perfil proactivo, con orientación a resultados y habilidades comunicativas., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y organizada., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos., • Se valorará experiencia o conocimientos en productos químicos de limpieza o tratamiento de agua., • Formación inicial y apoyo continuo., • Contrato estable con proyección de crecimiento profesional., • Retribución compuesta por salario fijo + comisiones., • Excelente ambiente de trabajo y respaldo técnico. ¿Te gustaría formar parte de Grupo IDRIS? Envía tu CV a con el asunto “Comercial Horeca Zaragoza”, o contacta directamente con María, encargada del proceso de selección. xcskxlj Nos encantará conocerte y contarte más sobre esta oportunidad profesional. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional dentro de una empresa multinacional bien consolidada? ¿Te gusta superarte y avanzar en tu carrera? ¿Te consideras una persona implicada con tu trabajo, metódica y con capacidad de planificación? Si es así, ¡te estamos buscando! Desde Ayanet RRHH estamos buscando, para un importante cliente dedicado a la fabricación de componentes para la automatización de procesos industriales, que tiene entre sus principales valores la calidad, la excelencia, la honestidad y el compromiso con sus clientes, trabajadores/as y colaboradores/as, a alguien como tú, un/a Ingeniero/a de Ofertas para incorporación directa en su Departamento de Ventas Interno, situado en Zaragoza. La misión de tu rol será desarrollar propuestas económico - técnicas para dar respuesta a los clientes de la empresa, conforme a los criterios de viabilidad y competitividad, así como a los requisitos indicados por los/as Ingenieros/as de Ventas. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?: - Estudiarás las especificaciones técnicas. - Diseñarás soluciones que cumplan con la demanda del cliente. - Prepararás el presupuesto y los costes asociados, incluyendo términos y condiciones, tiempos de entrega y otros aspectos contractuales. - Coordinarte con proveedores y subcontratistas para obtener cotizaciones y asegurar la disponibilidad de los materiales y servicios necesarios, valorando diferentes opciones. - Llevarás a cabo un registro detallado de todas las propuestas presentadas. - Elaborarás informes y análisis post-oferta para identificar áreas de mejora en futuros procesos de oferta. - Mantendrás contacto directo con los equipos de ventas, ingeniería, compras y finanzas, así como con los clientes, en este último caso, asesorándoles y resolviendo las consultas que puedan tener. ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE?: - Contrato indefinido desde el primer día con nuestro cliente. - Salario: entre 30.000 y 35.000 euros. - Formación a cargo de la empresa. - Posibilidades de desarrollo profesional, a nuestro partner le gusta que la gente crezca dentro de la empresa. ¡El bienestar de las personas es su máxima priroidad! - Formarás parte de una empresa consolidada y reconocida, donde podrás aprender y evolucionar mientras aportas tu experiencia y formación, en un atractivo proyecto laboral a largo plazo relacionado con la automatización industrial. - Tendrás una relación muy cercana y de confianza con toda la compañia desde el primer día, pudiendo aportar y plantear cualquier cosa que te preocupe. - Empresa internacionalizada: podrás trabajar y aprender con personas de diferentes países, lo que te permitirá mejorar tu inglés y relacionarte con profesionales de todo el mundo. - Jornada completa. Horario: Lunes a viernes de 7:00 a.m. a 15:00 p.m. - Incorporación inmediata. ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR EN ESTA POSICIÓN?: - Tener el título de Ingeniero Técnico Industrial o un Grado en Ingeniería de la rama industrial. - Haber estado al menos 2 años desempeñando las funciones expuestas. - Manejar el paquete de Microsoft Office con soltura. - Comunicarte en inglés con soltura (mínimo B2). - Estar en posesión del permiso de conducir B y de un vehículo propio, para poder desplazarte a las instalaciones de la empresa. - Y..., lo más importante, tú, tú y tus ganas de desarrollarte en el sector; tú y tus capacidades para sacar adelante los proyectos. Si quieres incorporarte a una reconocida compañía en la que poder continuar tu desarrollo profesional den

ppSesé es el aliado de las compañías que buscan bsoluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro /b. Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. /p pbSomos un equipo de más de 14.000 profesionales en más de 18 países /b que, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. /p pActualmente estamos seleccionando un/a bResponsable Controlling de Transporte (H/M) /b para nuestra sede corporativa ¿Nos acompañas? /p h3Misión del Puesto: /h3 pAnalizar de los datos operativos, costes y otra información económica, para la elaboración de informes que permitan el análisis de rentabilidad y sus causas para la adopción de las decisiones adecuadas. /p h3¿Qué harás con nosotros? /h3 pEn dependencia de la Directora de Controlling de Grupo. /p ul liObtener los costes detallados de transporte, para realizar el análisis de ingresos y costes reales frente a presupuestados, realizar el seguimiento de la rentabilidad e identificar desviaciones. /li liControl y seguimiento del grado de cumplimiento de los objetivos presupuestarios establecidos e implantar medidas correctoras. /li liElaboración de los cierres contables, realización de informes de gestión y análisis de desviaciones. Elaboración del Forecast. /li liProporcionar información financiera y de control fiable en estrecha colaboración con otras funciones operativas y de soporte. /li liGestionar el proceso de reporting, garantizando la fiabilidad, coherencia, transparencia y cumplimiento de plazos. /li liRealizar seguimiento de los planes de mejora de rentabilidad financiera y/o operativa, analizando su progreso e impacto. /li liSupervisión del equipo. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liGrado en Economía o Administración o ingeniería con conocimientos financieros. /li liExperiencia de al menos 3-5 años en funciones descritas. Se valorarán perfiles operativos con experiencia en la gestión de datos. /li liNivel inglés Alto (competencia hablada fluida) /li liMuy Valorable procedencia sector transporte /li liDominio Alto paquete Office (especialmente Excel) /li liCompetencias personales: Analítico, capacidad de organización, orientación a objetivos, proactividad en propuesta de mejoras y capacidad adaptación, habilidades de comunicación e interpersonales. Capacidad trabajo en equipo. /li liFlexibilidad. /li /ul h3¿Qué puedes esperar? /h3 ul liFormarás parte de un proyecto en expansión: te ofrecemos desarrollo profesional. /li liDesempeñarás un papel activo en la configuración del crecimiento del grupo. /li liTe ofrecemos un alto grado de autonomía dentro de un equipo motivado. /li liAcceso a Beneficios sociales por pertenecer a Grupo Sesé: seguro médico, comedor buffet, descuentos en más de 400 marcas etc. /li /ul h3¿Quieres presentarte? /h3 p¡Da el paso decisivo e inscríbete! Estamos deseando recibir tu solicitud. /p /p #J-18808-Ljbffr

Overview Sesé es el aliado de las compañías que buscan soluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro. Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Somos un equipo de más de 14.000 profesionales en más de 18 países que, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. Actualmente estamos seleccionando un/a Responsable Controlling de Transporte ( H/M ) para nuestra sede corporativa. ¿Nos acompañas? Misión del Puesto Misión del Puesto: Analizar de los datos operativos, costes y otra información económica, para la elaboración de informes que permitan el análisis de rentabilidad y sus causas para la adopción de las decisiones adecuadas. Responsibilities • Obtener los costes detallados de transporte, para realizar el análisis de ingresos y costes reales frente a presupuestados, realizar el seguimiento de la rentabilidad e identificar desviaciones., • Control y seguimiento del grado de cumplimiento de los objetivos presupuestarios establecidos e implantar medidas correctoras., • Elaboración de los cierres contables, realización de informes de gestión y análisis de desviaciones. Elaboración del Forecast., • Proporcionar información financiera y de control fiable en estrecha colaboración con otras funciones operativas y de soporte., • Gestionar el proceso de reporting, garantizando la fiabilidad, coherencia, transparencia y cumplimiento de plazos., • Realizar seguimiento de los planes de mejora de rentabilidad financiera y/o operativa, analizando su progreso e impacto., • Supervisión del equipo.Qualifications, • Grado en Economía o Administración o ingeniería con conocimientos financieros., • Experiencia de al menos 3-5 años en funciones descritas. Se valorarán perfiles operativos con experiencia en la gestión de datos., • Nivel inglés Alto (competencia hablada fluida)., • Muy valorable procedencia sector transporte., • Dominio Alto del paquete Office (especialmente Excel)., • Competencias personales: analítico, capacidad de organización, orientación a objetivos, proactividad en propuestas de mejoras y capacidad de adaptación, habilidades de comunicación e interpersonales. Capacidad de trabajo en equipo., • Flexibilidad.Benefits, • Formarás parte de un proyecto en expansión: te ofrecemos desarrollo profesional., • Desempeñarás un papel activo en la configuración del crecimiento del grupo., • Te ofrecemos un alto grado de autonomía dentro de un equipo motivado., • Acceso a beneficios sociales por pertenecer a Grupo Sesé: seguro médico, comedor buffet, descuentos en más de 400 marcas, etc.How to apply ¿Quieres presentarte? ¡Da el paso decisivo e inscríbete! xcskxlj Estamos deseando recibir tu solicitud. #J-18808-Ljbffr

Overview Sesé es el aliado de las compañías que buscan soluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro. Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Somos un equipo de más de 15.000 profesionales en más de 18 países que, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. Misión: Garantizar el almacenaje, control de inventario y flujo físico de materiales del centro, asegurando la exactitud de stock y la disponibilidad de material para producción bajo estándares JIT/JIS. Responsibilities ¿Qué estamos buscando? Estamos buscando una persona que vele por la consecución de los objetivos de rentabilidad, eficiencia y calidad a través de una buena planificación y administración de los recursos humanos y operativos del equipo de personas a su cargo. Responsibilities • Definir y optimizar el layout del almacén para eficiencia del flujo de materiales., • Asegurar almacenaje, conservación y manipulación correcta de la mercancía (FIFO)., • Asegurar el aprovisionamiento de los materiales a las líneas de producción, optimizando los recursos., • Control de inventario: planificación de inventarios rotativos y anuales, conteo físico, análisis de diferencias y resolución., • Asegurar la trazabilidad completa de la mercancía, mediante su registro en el sistema de gestión (PLUS)., • Gestionar recepción y expedición física; resolver incidencias puntuales de recepción (daños, faltantes, discrepancias de albarán) directamente con transportista/proveedor/aprovisionamiento., • Dirigir y desarrollar al equipo de almacén: turnos, PRL, polivalencia, evaluación de desempeño., • Controlar situaciones de riesgo de stock físico (falta de espacio, materiales dañados) buscando soluciones a corto plazo., • Participar en auditorías de cliente en la parte de almacén/inventario., • Cumplimiento de sistema de gestión compliance, PRL y Sistema de Gestión Integrado., • Organización de los Transportes tanto en la EU como extracomunitarios, para retorno de contenedores vacíos.CompetenciasCompetencias personales, • Gestión de equipos., • Habilidades comunicativas, dotes de negociación (atención al cliente)., • Capacidad de gestión y planificación., • Iniciativa, dinamismo y proactividad., • Orientación a resultados, a la mejora continua y a calidad.Competencias profesionales, • Experiencia con tratamiento y análisis de datos. Uso medio/avanzado de Microsoft Office., • Visión crítica y analítica, • Resolución de incidencias., • Seguimiento de KPI’s., • Conocimientos de flujos logísticos e inventarios.Formación, • Formación Profesional Grado Superior o formación universitaria de grado medio o superior., • Certificado de carretillas.Conocimientos, • Valorable experiencia previa en un puesto de características similares., • Valorables conocimientos en metodología LEAN y 5S.Qué ofrecemos, • Formar parte de un Grupo internacional. xcskxlj, • Un alto grado de autonomía y desarrollo dentro de un equipo dinámico e innovador., • Acceso a Beneficios sociales por pertenecer a Grupo Sesé: seguro médico, descuentos en más de 400 marcas, etc., • Retribución Flexible #J-18808-Ljbffr

pp¿Quieres desarrollarte profesionalmente como bTÉCNICO/A PACKAGING Y DESARROLLO DE PRODUCTO /b? ¿Te gusta superarte y quieres avanzar en tu carrera profesional? Si es así, ¡Te estamos buscando! /p pEn United Petfood te unirás a un equipo internacional, apasionado y motivado con un objetivo común: ¡Un planeta sano con mascotas sanas! /p pTe sumergirás en el maravilloso mundo de los alimentos para mascotas y tendrás la oportunidad de crecer y desarrollarte a un alto nivel dentro de una empresa líder. Entre sus valores están la calidad y excelencia, la honestidad y el compromiso con sus clientes, trabajadores y colaboradores. /p pbEstabilidad /b: Te incorporarás con un contrato indefinido en una empresa consolidada y reconocida, donde ofrecemos un atractivo proyecto laboral a largo plazo que te brindará oportunidades reales de crecimiento y avance en tu carrera. ¡Nos comprometemos a apoyarte en cada etapa de tu trayectoria profesional! /p pbTrabajo en Equipo: /b Valoramos el bienestar de nuestros y nos esforzamos por crear un buen ambiente de trabajo. Desde el primer día, encontrarás un equipo colaborativo, apoyo mutuo y tendrás una relación muy cercana y de confianza con toda la empresa. Además, tus ideas serán escuchadas y valoradas. /p pbFormación Continua /b: Reconocemos la importancia de mantenerse actualizad@ en un mundo en constante cambio. Por ello, te proporcionaremos la formación que necesites para que puedas mejorar tus habilidades y potenciar tus conocimientos. /p pbDesarrollo Profesional /b: Nos gusta que la gente crezca y evolucione con nosotros. Queremos que nos aportes pero que también puedas aprender y evolucionar en funciones y responsabilidades y para ello te proponemos un plan de carrera a largo plazo. ¡Apostamos por las personas y su desarrollo! /p pbGran Calidad y Excelencia /b: Para nosotros, la excelencia es una máxima. Nuestros clientes son muy exigentes y tenemos una obsesión por la seguridad, la calidad y la limpieza. Además, somos una empresa con procedimientos y estándares profesionalizados. /p pbAmbiente Internacional y Multidisciplinar /b: Al unirte a nuestro equipo, tendrás la oportunidad de trabajar en un ambiente internacional, lo que te permitirá adquirir nuevas experiencias, aprender de personas de otras culturas y potenciar tus habilidades lingüísticas. /p pbCompromiso con el Medio Ambiente /b: Nos enorgullece ser una empresa que prioriza el cuidado del medio ambiente. Es parte de nuestro ADN. Al unirte a nosotros, tendrás la satisfacción de contribuir a un mundo más sostenible, petfriendly y ecoamigable. /p h3¿Qué tendrás que hacer? /h3 pLa misión principal de tu puesto será gestionar el proceso completo de desarrollo de diseños de envases y embalajes para nuevos productos, así como actualizaciones y renovaciones de gama. Trabajarás directamente bajo la dirección del departamento de Packaging y Desarrollo de Producto y entre tus principales funciones estarán: /p ul liGestionar el desarrollo y la actualización de diseños de envases y embalajes. /li liRevisar y corregir textos y componentes de etiquetado. /li liSoporte en la negociación con proveedores de envases y embalajes. /li liAlimentar los sistemas ERP y otros programas informáticos con la información relevante para el desarrollo de productos. /li liControlar los indicadores de ventas y gestionar el stock de materiales. /li liGestionar incidencias relacionadas con los envases y embalajes. /li liElaborar informes y presentaciones para el equipo y otros departamentos. /li /ul h3¿Qué te hará triunfar en esta posición? /h3 pComo Graduate, trabajarás en nuestras oficinas y centro de producción de Zaragoza, aunque formarás parte de un equipo internacional. Rápidamente tendrás tus propias responsabilidades y podrás marcar la diferencia. /p pJunto con otros integrantes del programa, intercambiarás conocimientos y experiencias, ayudándoos mutuamente, y a la empresa, a alcanzar un nivel superior. /p pPara tener éxito en este rol, nos gustaría que tuvieses estudios de formación universitaria media o superior en áreas relacionadas con la empresa, marketing o similar, aunque no descartaremos otros perfiles que vengan de otras ramas, pero con inquietud, conocimientos y capacidad de gestionar este tipo de tareas. Además, será necesaria contar con cierta experiencia o formación en departamentos de desarrollo de producto y supervisión de diseños de envases y embalajes. /p pSe valorará especialmente experiencia en plantas con volumen en el sector alimentación, así como en empresas con certificaciones de seguridad alimentaria como IFS o BRC. /p pEl manejo de software de gestión ERP, especialmente NAVISION, es imprescindible, así como un nivel alto de Microsoft Office. También se valorará el conocimiento de Adobe Photoshop. /p pEs necesario contar con carnet de conducir y con un alto nivel de inglés, tanto en habilidades escritas como habladas (B2 – C1), ya que será esencial para comunicarte de manera efectiva en un contexto internacional. Valorable un segundo idioma (francés o alemán). /p pEstamos buscando a una persona con ganas de aprender y evolucionar, implicada con tu trabajo, metódica, orientado a objetivos, con capacidad de planificación, liderazgo asertivo, buenas dotes de comunicación y con espíritu de equipo. /p pLo más importante, tú y tus ganas de desarrollarte en el sector y tus capacidades para sacar adelante los proyectos. /p h3¿Quieres hacer tuyo nuestro proyecto? /h3 pEnvíanos tu CV y estaremos encantados de conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSesé es el aliado de las compañías que buscan bsoluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro. /b Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. /p pbSomos un equipo de más de 15.000 profesionales en más de 15 países /b que, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. /p h3¿Qué estamos buscando? /h3 pBuscamos un/a bTécnico/a de Finanzas /b que se una a nuestro bequipo de Finanzas /ben las boficinas centrales en Zaragoza /b. En tu día a día, serás responsable de realizar previsiones de ingresos y gastos en el corto y medio plazo, ejecutar los pagos/cobros, contabilizar y controlar los movimientos de tesorería de la organización. /p h3¿Cuáles serán tus funciones? /h3 ul liGestión integral de la contabilidad general de diversas sociedades del grupo (España y soporte a filiales con formato hibrido). /li liSupervisión y ejecución del cierre contable mensual, garantizando la calidad e integridad de la información financiera. /li liReconciliación y carga de información financiera de las sociedades en el sistema de consolidación del grupo, asegurando la correcta eliminación de saldos y transacciones intercompany entre las entidades del perímetro. /li liRevisión y validación de los paquetes de reporting enviados por las filiales para su integración en el consolidado, coordinando con los equipos locales /li liContabilización de facturas de compra y venta, asientos manuales, gestión de activos fijos y nóminas. /li liPreparación y envío de información para auditorías externas, coordinando con CFOs locales cuando aplique. /li liElaboración de informes y estados financieros por sociedad y división de negocio. /li liParticipación activa en el proyecto de implantación: identificación de automatizaciones, mejora de procesos y estandarización de procesos. /li /ul h3¿Qué requisitos necesitas cumplir? /h3 ul liFormación en Contabilidad, ADE, Finanzas o similar. /li liExperiencia mínima de 3 años en contabilidad, preferiblemente en entorno multisociedad o grupo empresarial. /li liConocimientos sólidos en normativa contable y fiscal española (PGC, IS, IVA). /li liNivel avanzado de Excel. Se valorará experiencia con SAP (módulo FI). /li liCapacidad analítica, atención al detalle y autonomía en la gestión del trabajo. /li liInglés funcional (coordinación con filiales europeas). /li /ul h3¿Qué valoramos? /h3 ul liSe valora experiencia en auditoría financiera. /li liMuy valorable experiencia en el sector transporte o logística. /li liPerfil orientado a la mejora continua y con capacidad de trabajar en entornos exigentes y de cambio. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liIncorporación a una compañía con presencia global donde formarás parte de un equipo innovador, dinámico y con propósito. /li liParticipación en un proyecto en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. /liliUn papel clave en la configuración del crecimiento de la compañía, contribuyendo activamente a su éxito. /li liUn alto grado de autonomía dentro de un equipo colaborativo, dinámico e innovador. /li liAcceso a beneficios sociales exclusivos por formar parte de Sesé: seguro médico, comedor buffet, descuentos en más de 400 marcas, etc. /li liPlan de retribución flexible adaptado a tus necesidades. /li liPlan de bienestar. /li /ul pEn Sesé, buscamos personas que compartan nuestra pasión y nuestro espíritu emprendedor. Personas que quieran formar parte de la transformación de la cadena de suministro del futuro. Y, sobre todo, personas con actitud. /p p¿Nos acompañas? /p /p #J-18808-Ljbffr

Sales Assistant Zaragoza 30h (indefinido) F/M Permanent Contract Part-time At least 2 years of experience (Junior level) High school diploma, A levels, GED, GCSE* RetailCross Cultures Move As One---## About the role¿Te gusta la moda y quieres impulsar tu carrera en una empresa global y multicultural? ¡Ésta es tu oportunidad!En Lacoste buscamos Sales Assistant para uno de nuestros puntos de venta en Zaragoza.¿Qué ofrecemos?Jornada laboral de 30 horas semanales de lunes a domingo y festivos en horarios rotativos.Contrato indefinido con incorporación inmediata.Salario fijo + variables.Oportunidades de crecimiento.Seguro de vida.Formación continuada.Descuento de empleados.¿Cuáles serán tus tareas?Entender las necesidades del cliente y brindar un servicio excepcional y personalizado acorde a nuestros valores.Fidelizar a e inspirar al cliente con nuestra variedad de productos exclusivos.Reponer, gestionar y hacer seguimiento de los productos que tengamos en tienda y stock.Ejecutar las guías de Visual Merchandising para que el espacio y productos siempre se presenten al cliente de forma atractiva y óptima.Aplicar los pasos Lacoste en la gestión de las ventas y selling ceremony.Cumplimiento y seguimiento de KPIs y objetivos de tienda.Reportar y apoyar constantemente a tu manager.## ProfileMás allá de las habilidades, buscamos personalidades apasionadas que encarnen los valores de la empresa:- Juega en equipo: Incluimos a todxs y mostramos respeto hacia todxs. Jugamos de forma colectiva y estamos comprometidxs con el trabajo en equipo.- Juega con elegancia: Tratamos a los demás con juego limpio y humildad y mostramos el ejemplo. También somos sincerxs y fomentamos la cultura del feedback.- Juega con audacia: Tenemos el coraje de hablar, experimentar y tomar iniciativas para explorar nuevas oportunidades- Juega con tenacidad: Perseveramos, encontramos soluciones alternativas y buscamos constantemente la mejora continua, aprendiendo de nuestros fracasos. Requisitos:Manager / Líder apasionado/a por la moda, con conocimientos en ventas y un sentido comercial muy desarrollado que celebre los logros del equipo.Con una personalidad organizada, justa y dinámica, con ganas de enfrentar nuevos retos y con una conducta ejemplar.Una persona comprometida en un mejoramiento continuo, flexible en la adaptación al cambio y con habilidades comunicativas.Además, con mente abierta para alcanzar objetivos, con iniciativa para impulsar el desarrollo de tu equipo y con autonomía para apoyar a tu manager en solucionar cada necesidad. Creemos en el talento sin etiquetas.Promovemos procesos de selección inclusivos, libres de cualquier tipo de discriminación por orientación o identidad sexual, expresión de género o características sexuales, donde las competencias y el potencial de cada persona son lo que realmente marca la diferencia.Te enviaremos un Assessment Digital muy breve (menos de 5 minutos). Es obligatorio, pero sobre todo es una oportunidad para que descubras si nuestra cultura y valores encajan contigo tanto como tú con nosotros## SkillsAtención al clienteLiderazgoOrganizacióncapacidad analítica## Equal opportunitiesAt Lacoste, we are committed to making equal opportunities a reality.Inherited from our unique vision of fashion-sport, equal opportunities move us forward and our recruitment methods follow this commitment by focusing on skills and embracing all types of talents.We commit to fostering a diverse and inclusive environment where elegance goes beyond style and where each of us is given the chance to fulfill our greatest potential.br#J-18808-Ljbffr

¿Tienes ganas de desarrollarte en una compañía en la que puedes llegar a ser socio/a? Nuestros valores esenciales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional. Si te sientes identificado/a, sigue leyendo! La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar un/a Ingeniero/a Eléctrico/a para nuestro equipo en nuestras oficinas de España en Zaragoza. Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos realizando cálculos eléctricos MT y BT, especificaciones técnicas para la compra de equipos eléctricos, y elaborarás unifilares, esquemas de control y cableado. Además, tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. BENEFICIOS • Flexibilidad horaria, • Teletrabajo 1 día o dos tardes a la semana, • Retribución flexible (tarjeta restaurante, seguro médico, tarjeta transporte, guardería…), • Seguro de vida y accidentes, • Conciliación vida familiar y profesional, • Apuesta por carrera profesional a largo plazo, • Acceso a la propiedad para todas las personas, • Ambiente joven, multicultural y multidisciplinar, • Actitud favorable a la delegación, más allá de lo habitual, • Compromiso mutuo, • Relaciones interpersonales que favorecen la unidad SOBRE TI • Tienes titulación Superior en Ingeniería Eléctrica., • Conoces ETAP., • Dominas el Inglés (nivel C1 acreditado). Valorable segundo idioma (francés o alemán)., • Trabajas con autonomía y mentalidad innovadora. xcskxlj, • Y sobre todo... tienes muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. #J-18808-Ljbffr

Sesé es el aliado de las compañías que buscan soluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro. Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Somos un equipo de más de 15.000 profesionales en más de 18 países que, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. Buscamos un/a Ingeniero/a de Ofertas que se una a nuestro equipo de Solution Design en nuestras oficinas corporativas de Zaragoza. Misión del Puesto: Diseñar y desarrollar las cotizaciones de proyectos para alcanzar los requerimientos y necesidades establecidos asegurando la rentabilidad de los productos y servicios ofertados. ¿Qué harás con nosotros? • Recepcionar, analizar, resumir y reportar las ofertas que llegan de los diferentes clientes a los portales., • Analizar e identificar los requerimientos establecidos en los pliegos de condiciones de los clientes para proponer soluciones técnicas adaptadas a sus necesidades., • Realizar el dimensionamiento, cálculo y redacción de las ofertas y proyectos de negocios nuevos y actuales, evaluando los costes y realizando la previsión de medios y recursos siguiendo la estrategia comercial y la política de precios de la compañía., • Realizar las presentaciones y defensas técnico-comerciales de los productos y servicios ofertados a los clientes., • Atender y resolver las necesidades e incidencias técnicas que se presenten a los clientes en cualquiera de las fases del proyecto., • Planificar y coordinar los arranques de nuevos proyectos y realizar su seguimiento asegurando el cumplimiento de las especificaciones definidas en el estudio de cada proyecto., • Identificar desviaciones en proyectos ya implementados y cuantificarlas en recursos y dinero para su reclamación., • Comunicación abierta con las diferentes divisiones del Grupo para detectar posibles sinergias de las operativas enfocado a la mejora de resultados., • Identificar oportunidades de negocio mediante el trato directo con el cliente., • Titulación. Formación en Ingeniería (técnica o superior)., • Experiencia mínima de al menos 2-3 años como ingeniero/a de ofertas en el sector de la automoción o industrial., • Conocimiento técnicos en desarrollo y gestión de proyectos en sector industrial / automoción de al menos 2-3 años., • Conocimientos en gestión de costes y ofertas., • Disponibilidad para viajar puntualmente (Kick off´s y reuniones con cliente). ¿Qué competencias son necesarias para desarrollar el puesto? • Capacidad analítica., • Responsabilidad., • Dinamismo y proactividad., • Orientación a procesos y a resultados., • Trabajo en equipo., • Incorporación a una compañía con presencia global donde formarás parte de un equipo innovador, dinámico y con propósito., • Participación en un proyecto en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Un papel clave en la configuración del crecimiento de la compañía, contribuyendo activamente a su éxito., • Acceso a beneficios sociales exclusivos por formar parte de Sesé: seguro médico, comedor buffet, descuentos en más de 400 marcas, etc..., • Plan de retribución flexible adaptado a tus necesidades. En Sesé, buscamos personas que compartan nuestra pasión y nuestro espíritu emprendedor. Personas que quieran formar parte de la transformación de la cadena de suministro del futuro. xcskxlj Y, sobre todo, personas con actitud. #J-18808-Ljbffr

EUROARCE MINERIA EUROARCE, forma parte del Grupo SAMCA, engloba nuestra división de materias primas para la industria cerámica, con más de veinte yacimientos mineros y plantas de valorización. No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Como Responsable de contabilidad supervisarás el área contable de varias sociedades del Grupo Euroarce. CUÁL SERÁ TU MISIÓN Como RESPONSABLE DE CONTABILIDAD tu misión será contribuir a la gestión contable y fiscal de un grupo de Sociedades, realizando principalmente estas funciones: • Supervisarás la gestión contable, desarrollando los cierres mensuales y anuales., • Tramitarás y presentarás los diferentes modelos de impuestos., • Prestarás apoyo en las auditorias contables de las distintas sociedades, elaborando las cuentas anuales de las distintas sociedades., • Colaborarás en la realización del reporting analítico de las sociedades., • Apoyarás el seguimiento y control de las actividades mineras y productivas. El equipo de trabajo Te integrarás en el equipo del área de administración de EUROARCE MINERÍA, siendo el centro de trabajo en Zaragoza. QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR COMO RESPONSABLE DE CONTABILIDAD • Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Económicas o similar., • Mas de 3 años de experiencia en departamentos de administración realizando tareas similares., • Buen manejo de Excel., • Conocimiento del ERP SAP, sobre todo de los módulos FI-CO. Competencias y habilidades necesarias • Trabajo en equipo, • Iniciativa y compromiso, • Habilidad analítica. NUESTRA PROPUESTA • Iniciativa y Autonomía: gozarás de espacio para aportar tus ideas y mejorar procesos. Posibilidades de crecimiento en una organización ágil y horizontal., • Respaldo: construirás tu carrera dentro de un grupo empresarial comprometido con su entorno y que apuesta por la innovación y diversificación., • Formación continua, que permita mejorar y adaptarte a los entornos cambiantes. xcskxlj, • Retribución competitiva, acorde a la responsabilidad asumida y los valores aportados Nuestro compromiso es que todas las candidaturas sean analizadas y evaluadas basándose en criterios objetivos, garantizando el máximo respeto a la igualdad de oportunidades. #J-18808-Ljbffr

Únete a Saica Natur, división del Grupo Saica, especializada en la gestión de residuos y soluciones medioambientales. Desde Saica Natur, darás vida a los residuos dándoles una segunda vida, impulsando con ello la economía circular.En el Grupo Saica, hemos integrado la economía circular en nuestro modelo de negocio, apostando por la sostenibilidad como motor para alcanzar un modelo de producción más responsable. En Saica Natur, ¡serás parte del círculo! Para ello, creemos en el talento, el crecimiento profesional y el impacto positivo en el mundo. Si buscas un entorno dinámico donde cada día es una oportunidad para innovar y crear un mundo mejor ¡El Grupo Saica es tu sitio!Puesto:Operario Desplazado Saica Paper PVE EBEDescripción del puesto:En Saica Natur buscamos operario de servicio (palista) para prestar servicios en cliente en El Burgo de Ebro.Las tareas del puesto son las que a continuación se describen:Alimentación cintas PVEConducir la pala CARGADORADescarga de camiones y enfaginado con palaInspección visual del equipoTPM diarioRecogen las balas de la cinta de silos de lodos;Recoger la campa de residuos durante los fines de semana y festivos utilizando la pala y metiendo los residuos en el Box.Sacar muestra de cenizas: con la pala/cazo, .Cambio de contenedor de alambres; mueven contenedores con la pala y cambian un contenedor lleno por otro vacío.Experiencia laboral:ProductionEstudios:Certificados de Profesionalidad: Supply ChainTipo de empleado:Fixed Term Contract (Fixed Term)¿Por qué elegirnos?Al unirte al Grupo Saica, eliges más que un trabajo: eliges una carrera con propósito que se alinea con tus valores. Colaborarás con personas comprometidas para construir un futuro sostenible, haciendo una contribución significativa a nuestro mundo.El Grupo Saica está comprometido con la Prevención de Riesgos Laborales de sus trabajadores y empresas colaboradoras, el Medio Ambiente, la Calidad de sus productos y servicios y la Igualdad de Oportunidades entre hombres y mujeres. En nuestro trabajo buscamos el equilibrio entre la vida profesional y personal.Todos los CVs recibidos serán tratados de acuerdo a la legislación de Protección de Datos de Carácter Personal y serán archivados salvo que el candidato manifieste por escrito su derecho de cancelación o rectificación.br#J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pSesé es el aliado de las compañías que buscan bsoluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro /b. Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. /ppbSomos un equipo de más de 15.000 profesionales en más de 18 países /b que, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. /ph3Responsibilities /h3pb¿Qué estamos buscando? /b /ppBuscamos unbTécnico Senior de Compras (H/M) /b que se una a nuestro equipo de bTransporte /b en las oficinas corporativas. /ph3Responsibilities /h3ulliOptimización de los costes a través de los procesos de compra. /liliConstruir y actualizar el panel de proveedores nacionales e internacionales según los criterios definidos por la compañía. /liliAnalizar los costes de compra, planificar la estrategia de ahorro de costes y renegociar las condiciones con los proveedores. /liliConseguir los niveles de servicio fijados para una buena gestión del departamento. /liliConseguir el presupuesto anual de ahorro. /liliProceso completo de contratación para las categorías asignadas. /liliResolver incidencias de la actividad diaria con proveedores y clientes internos. /liliColaborar con otros departamentos para la validación de los proveedores según la estrategia de compras establecida. /liliPreparar e implementar los procesos de licitación de las categorías asignadas. /liliCreación y envío del pedido de compra a proveedores y comunicación a cliente interno. /li /ulh3Requirements /h3ulliGrado universitario en Administración y Dirección de empresa o Ingeniería. /liliIdiomas: bImprescindible inglés /b / Valorable alemán /liliMínimo de 2-3 años en compras generales y funciones similares. /liliOrientación al cliente interno y externo. /liliOrganización y planificación. /liliHabilidades analíticas y de resolución de problemas. /li /ulh3What we value /h3ulliCapacidad de trabajo en equipo. /liliGestión de equipos multidisciplinares y toma de decisiones efectiva bajo presión y en entornos cambiantes. /liliHabilidades de comunicación. /liliAlto grado de autonomía. /li /ulh3What we offer /h3ulliIncorporación a una compañía con presencia global donde formarás parte de un equipo innovador, dinámico y con propósito. /liliParticipación en un proyecto en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. /liliUn papel clave en la configuración del crecimiento de la compañía, contribuyendo activamente a su éxito. /liliUn alto grado de autonomía dentro de un equipo colaborativo, dinámico e innovador. /liliAcceso a beneficios sociales exclusivos por formar parte de Sesé: seguro médico, comedor buffet, descuentos en más de 400 marcas, etc. /liliPlan de retribución flexible adaptado a tus necesidades. /liliPlan de bienestar. /li /ulpEn Sesé, buscamos personas que compartan nuestra pasión y nuestro espíritu emprendedor. Personas que quieran formar parte de la transformación de la cadena de suministro del futuro. Y, sobre todo, personas con actitud. /pp¿Nos acompañas? /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Hospital Miraflores creemos que la excelencia asistencial comienza con las personas. Por ello, buscamos incorporar un/a bEnfermero/a de Quirófano /b, con disponibilidad para realizar cobertura en la bUnidad de Recuperación Postanestésica (URPA) /b, que quiera desarrollar su carrera en un entorno donde el trabajo en equipo, la seguridad del paciente y la calidad de los cuidados son nuestra prioridad. Si te motiva formar parte de un bloque quirúrgico dinámico y contribuir a una atención sanitaria de alto nivel, queremos conocerte. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 pFormarás parte del equipo del Bloque Quirúrgico, prestando cuidados de enfermería durante todo el proceso perioperatorio y colaborando, cuando sea necesario, en la atención de pacientes en la Unidad de Recuperación Postanestésica (URPA). Entre tus principales funciones estarán: /p ul liPreparar el quirófano y verificar la disponibilidad del material e instrumental necesario para cada intervención. /li liInstrumentar y circular en procedimientos quirúrgicos, colaborando estrechamente con el equipo multidisciplinar. /li liGarantizar el cumplimiento de los protocolos de seguridad del paciente, asepsia y calidad asistencial. /li liControlar, gestionar y reponer el material sanitario e instrumental quirúrgico. /li liRegistrar la actividad asistencial y asegurar la correcta trazabilidad de los procedimientos. /li liValorar, monitorizar y prestar cuidados de enfermería a los pacientes durante su recuperación postanestésica en la URPA. /li liDetectar y comunicar cualquier incidencia clínica, actuando conforme a los protocolos establecidos. /li liAdministrar tratamientos y medicación prescritos, velando por el bienestar y la seguridad del paciente. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada completa. /li liTurnos rotativos de mañana y tarde (08:00 a 15:00; 15:00 a 22:00) /li liHorario de lunes a viernes. /li liIncorporación a un hospital en crecimiento y constante evolución. /li liExcelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa. /li liIntegración en un equipo profesional altamente cualificado. /li liOportunidad de seguir desarrollándote en el ámbito del Bloque Quirúrgico. /li /ul h3¿Qué necesitamos de ti? /h3 ul liGrado o Diplomatura en Enfermería. /li liColegiación en vigor. /li liSe valorará experiencia previa en Quirófano. /li liConocimientos en cuidados perioperatorios, instrumentación quirúrgica y recuperación postanestésica. /li liCapacidad para trabajar en equipo y desenvolverse en entornos de alta exigencia asistencial. /li liOrganización, responsabilidad y orientación a la seguridad y calidad de los cuidados. /li liActitud proactiva, compromiso y vocación de servicio. /li /ul h3Sobre Ribera Salud /h3 pFormarás parte de un grupo sanitario con presencia en seis comunidades autónomas, reconocido por su compromiso con la salud, la innovación y la responsabilidad social. En Ribera, trabajamos para mejorar la salud y el bienestar de las personas, promoviendo un modelo sanitario excelente y sostenible. /p h3Proceso de selección /h3 pSi te identificas con estos valores y quieres formar parte de nuestro equipo, te invitamos a enviar tu candidatura a través de nuestro portal de empleo. El equipo de Talento se pondrá en contacto contigo para avanzar en el proceso, que puede incluir entrevista presencial o por videoconferencia. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 pSesé es el aliado de las compañías que buscan bsoluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro /b. Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. /p pbSomos un equipo de más de 15.000 profesionales en más de 15 países /b que, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. /p pb¿Qué estamos buscando? /b /p pBuscamos un/ab Customer Service con ALEMÁN (H/M) /b que se una a nuestro equipo deb Transporte /b en lasb oficinas corporativas de Zaragoza /b. En tu día a día, serás responsable de dar respuesta a las peticiones del cliente de información y solicitud de soluciones ante problemas e imprevistos, coordinándose para ello con los diferentes colaboradores involucrados en la gestión de un buen servicio. /p h3¿Cuáles serán tus funciones? /h3 ul liRealizar el seguimiento de los tráficos de su delegación, comprobando y reportando el estado de las entregas de las cargas al cliente (retrasos, cambios de horarios, etc). /li liAsegurar la resolución satisfactoria de las incidencias de los camiones de la delegación, con los proveedores, clientes, compañeros, etc. /li liSolicitar las ventanas horarias de carga y descarga para los vehículos propios y subcontratados de la delegación. /li liActualizar la información relativa a los viajes (ventanas horarias, pedidos, cargas, viajes) en el sistema informático y en los documentos compartidos con los compañeros de la delegación. /li /ul h3¿Qué requisitos necesitas cumplir? /h3 ul liExperiencia mínima de 1 año desempeñando funciones similares. /li liPerfil claramente orientado al cliente, con habilidades comerciales y de atención personalizada. /li liConocimientos sector automoción. /li liIdiomas: Alemán hablado y escrito nivel conversación. /li liDominio de herramientas ofimáticas: Excel, Word, Outlook, entre otras. /li /ul h3¿Qué valoramos? /h3 ul liCapacidad de gestión del estrés. /li liAlto grado de autonomía. /li liTrabajo bajo presión. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liIncorporación a una compañía con presencia global donde formarás parte de un equipo innovador, dinámico y con propósito. /li liParticipación en un proyecto en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. /li liUn papel clave en la configuración del crecimiento de la compañía, contribuyendo activamente a su éxito. /li liUn alto grado de autonomía dentro de un equipo colaborativo, dinámico e innovador. /li liAcceso a beneficios sociales exclusivos por formar parte de Sesé: seguro médico, comedor buffet, descuentos en más de 400 marcas, etc. /li liPlan de retribución flexible adaptado a tus necesidades. /li liPlan de bienestar. /li /ul pEn Sesé, buscamos personas que compartan nuestra pasión y nuestro espíritu emprendedor. Personas que quieran formar parte de la transformación de la cadena de suministro del futuro. Y, sobre todo, personas con actitud. /p pb¿Nos acompañas? /b /p /p #J-18808-Ljbffr