Trabajos bienestar en el en ZaragozaCrear alertas

Misión del puesto Garantizar la protección de la salud de las personas trabajadoras de la fábrica de Teka en Zaragoza, mediante la vigilancia de la salud, la prevención de riesgos laborales y la promoción de hábitos saludables, contribuyendo a un entorno de trabajo seguro, saludable y conforme a la normativa vigente. Funciones y responsabilidades • Realizar la vigilancia de la salud de la plantilla, conforme a la legislación en materia de prevención de riesgos laborales., • Llevar a cabo reconocimientos médicos laborales (de ingreso, periódicos, por cambio de puesto, reincorporación tras baja y específicos según riesgos)., • Valorar la aptitud médica de las personas trabajadoras para los distintos puestos de trabajo., • Detectar y realizar el seguimiento de posibles patologías derivadas del trabajo, colaborando en su prevención., • Asesorar a la empresa y a las personas trabajadoras en materia de salud laboral, junto con el Departamento de Prevención de Riesgos Laborales., • Diseñar, coordinar y liderar campañas de promoción de la salud y bienestar (hábitos saludables, ergonomía, salud cardiovascular, gestión del estrés, etc.)., • Colaborar con el Servicio de Prevención y con el área de Recursos Humanos en acciones preventivas y de mejora continua., • Elaborar informes médicos y memorias de actividad del servicio médico, garantizando la confidencialidad de la información sanitaria., • Participar en la investigación y seguimiento de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales desde el punto de vista médico., • Velar por el cumplimiento de la normativa legal aplicable en materia de medicina del trabajo y protección de datos sanitarios. Requisitos del puesto • Licenciatura o Grado en Medicina., • Especialidad en Medicina del Trabajo (vía MIR o título homologado)., • Colegiación en vigor., • Valorable experiencia previa en entorno industrial o fabril., • Capacidad de comunicación, orientación a las personas y enfoque preventivo. Detalles Si crees que cumples el perfil y estás interesado/a en participar en el proceso de selección, envíanos tu CV al siguiente correo: Ana Abel Lapuente – alapuente@teka.com

¿Te apasiona la excelencia operativa, el liderazgo de personas y la transformación industrial? En Grupo Pikolin no solo fabricamos productos de descanso líderes en el mercado; creamos el bienestar del mañana. Buscamos a un/a Director/a de Fábrica para nuestra sede central en Zaragoza que quiera asumir el reto de guiar nuestras operaciones hacia el siguiente nivel de eficiencia, sostenibilidad y cultura colaborativa. Tu Propósito en Pikolin: Como Director/a de Fábrica, serás el motor estratégico y operativo de nuestra planta principal. Tu misión no será solo asegurar que los números cuadren, sino inspirar a un equipo multidisciplinar a alcanzar su máximo potencial, garantizando un entorno de trabajo seguro, innovador y altamente competitivo, colaborando estrechamente con la Dirección Industrial del Grupo. El Impacto que Tendrás (Tus Responsabilidades) • Excelencia y Rentabilidad: Coordinarás todas las actividades de la fábrica para maximizar la rentabilidad, competitividad y calidad, bajo un compromiso inquebrantable con el medio ambiente y la seguridad laboral., • Estrategia Industrial: Participarás activamente en la elaboración de presupuestos, definición de objetivos estratégicos y selección de inversiones industriales clave, gestionando su control y seguimiento., • Liderazgo Inspirador: Gestionarás, motivarás y potenciarás el talento interno, asegurando un clima laboral extraordinario donde la seguridad y la eficiencia vayan de la mano., • Optimización Global: Colaborarás mano a mano con los departamentos globales del Grupo en proyectos de optimización de costes y maximización de la eficiencia a gran escala. Tu Alcance (Scope de Liderazgo) Tendrás la responsabilidad y el liderazgo operativo sobre una estructura robusta y estratégica, coordinando las áreas de: • Planificación y Aprovisionamientos de material., • Rutas, Estructuras y Producción (un universo industrial que abarca espumas, colchones, almohadas y bases)., • Almacén de Materia Prima y Mantenimiento., • Calidad. ¿Eres la persona que estamos buscando? Buscamos a un/a líder que combine una sólida formación técnica con la empatía y solidez necesarias para transformar y enriquecer nuestra cultura organizacional. Lo que necesitas para triunfar en el rol (Hard Skills): • Formación: Licenciatura en Ingeniería Industrial o similar., • Idiomas: Dominio fluido del inglés (idioma oficial del grupo). Si además tienes conocimientos de francés, ¡será un gran plus!, • Metodología: Sólidos conocimientos y experiencia demostrable en la aplicación de técnicas Lean Manufacturing., • Visión de Negocio: Capacidad analítica para generar reportes operativos y financieros precisos que guíen la toma de decisiones., • Gestión: Experiencia contrastada en la gestión de proyectos interfuncionales., • Trayectoria: Más de 10 años de experiencia en roles de management y dirección en entornos industriales exigentes. Tu ADN como líder (Soft Skills): • Comunicación e Influencia: Capacidad natural para conectar y comunicarte de forma efectiva tanto con el personal operativo a pie de fábrica como con los perfiles de alta dirección, generando empatía y alineación., • Colaboración Multicultural: Pasión por el trabajo en equipo y habilidad para colaborar con equipos multidisciplinares y de diversas nacionalidades. ¿Qué te ofrece Grupo Pikolin? • Un Reto con Propósito: Liderar una de las fábricas más punteras de su sector, con un impacto directo en la estrategia del Grupo., • Cultura de Personas: Formar parte de una organización que prioriza la seguridad, el desarrollo del talento, el bienestar y un clima laboral positivo., • Proyección Internacional: Trabajar en un entorno global e interconectado que te permitirá colaborar en proyectos internacionales., • Paquete Competitivo: Atractivas condiciones económicas y de beneficios, acordes a la alta responsabilidad del puesto. ¿Siguiente paso? ¡Queremos conocerte! Si sientes que este desafío está diseñado para tu próximo gran paso profesional y quieres dejar huella en una compañía líder, no dudes en postularte. En Grupo Pikolin creemos en la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todos los candidatos cualificados serán considerados para el puesto sin distinción.

¿Y si tu próximo reto profesional pudiera ayudar a miles de personas a seguir cuidando su salud? En DKV buscamos personas con vocación comercial para unirse a nuestra campaña anual de renovación, un momento clave para acompañar a nuestros clientes y ayudarles a seguir confiando en nosotros. Si te motivan la negociación, el trato con las personas y alcanzar objetivos, esta puede ser tu oportunidad. 📍 Ubicación: Zaragoza 📄 Contrato: Fijo discontinuo (5 meses: Set-Ene) 🏠 Modelo de trabajo: Presencial Tu misión Formarás parte del equipo responsable de contactar con clientes cuya póliza está próxima a renovarse, acompañándoles durante el proceso y ayudándoles a encontrar la mejor solución para que continúen confiando en DKV. Tu capacidad para escuchar, negociar y generar confianza tendrá un impacto directo en la fidelización de nuestros clientes. ¿Cómo contribuirás? • Contactarás con clientes durante la campaña de renovación., • Escucharás sus necesidades y resolverás sus dudas., • Detectarás posibles riesgos de cancelación y actuarás de forma proactiva., • Negociarás alternativas para favorecer la continuidad de la póliza., • Construirás relaciones de confianza a través de una atención cercana y personalizada., • Trabajarás orientado/a a objetivos de retención., • Registrarás la actividad en las herramientas corporativas. Lo que buscamos • Experiencia: Valorable experiencia en atención al cliente, ventas, telemarketing o retención., • Conocimientos: Manejo básico de herramientas informáticas y buenas habilidades de comunicación., • Disponibilidad: Lunes a viernes de 9.00h a 18.00h (con 1.30h para la pausa de comida). ¿Qué encontrarás en DKV? ✅ Salario fijo aproximado de 1.200€ brutos al mes. ✅ Incentivos vinculados a resultados. ✅ Tarjeta restaurante (12,XX€ diarios adicionales al salario). ✅ Posibilidad de obtener tarjetas regalo de hasta 500€. ✅ Formación inicial para ayudarte a tener éxito. ✅ Experiencia en una compañía referente en salud y bienestar. ✅ Prioridad para futuras incorporaciones en próximas campañas de renovación. ¿Qué significa trabajar en DKV? En DKV creemos que nuestra cultura se construye a través de nuestros valores. Son la guía de cómo trabajamos, cómo colaboramos y cómo tomamos decisiones cada día. 🛡️ Integridad en todo lo que hacemos Actuamos con honestidad, responsabilidad y coherencia, generando confianza en cada decisión. 💪 Valentía para actuar Asumimos retos, impulsamos el cambio y nos atrevemos a hacer las cosas de forma diferente. 💡 Inspiración para marcar la diferencia Buscamos nuevas ideas y soluciones que generen un impacto positivo en las personas. 👥 Colaboración para avanzar Trabajamos en equipo, compartimos conocimiento y construimos juntos mejores resultados. 🏅 Excelencia en lo que realmente importa Damos lo mejor de nosotros para aportar valor a nuestros clientes, compañeros y sociedad. En DKV creemos en el potencial Si esta oportunidad te motiva, aunque no cumplas todos los requisitos, te animamos a inscribirte. Queremos conocer personas con actitud comercial, ganas de aprender y motivación para ayudar a nuestros clientes a seguir formando parte de DKV. ¿Te unes a construir un futuro más saludable? #CrecerJuntos

¿Te apasiona la excelencia operativa, el liderazgo de personas y la transformación industrial? En Grupo Pikolin no solo fabricamos productos de descanso líderes en el mercado; creamos el bienestar del mañana. Buscamos a un/a Director/a de Fábrica para nuestra sede central en Zaragoza que quiera asumir el reto de guiar nuestras operaciones hacia el siguiente nivel de eficiencia, sostenibilidad y cultura colaborativa. Tu Propósito en Pikolin: Como Director/a de Fábrica, serás el motor estratégico y operativo de nuestra planta principal. Tu misión no será solo asegurar que los números cuadren, sino inspirar a un equipo multidisciplinar a alcanzar su máximo potencial, garantizando un entorno de trabajo seguro, innovador y altamente competitivo, colaborando estrechamente con la Dirección Industrial del Grupo. El Impacto que Tendrás (Tus Responsabilidades) Excelencia y Rentabilidad: Coordinarás todas las actividades de la fábrica para maximizar la rentabilidad, competitividad y calidad, bajo un compromiso inquebrantable con el medio ambiente y la seguridad laboral. Estrategia Industrial: Participarás activamente en la elaboración de presupuestos, definición de objetivos estratégicos y selección de inversiones industriales clave, gestionando su control y seguimiento. Liderazgo Inspirador: Gestionarás, motivarás y potenciarás el talento interno, asegurando un clima laboral extraordinario donde la seguridad y la eficiencia vayan de la mano. Optimización Global: Colaborarás mano a mano con los departamentos globales del Grupo en proyectos de optimización de costes y maximización de la eficiencia a gran escala. Tu Alcance (Scope de Liderazgo) Tendrás la responsabilidad y el liderazgo operativo sobre una estructura robusta y estratégica, coordinando las áreas de: Planificación y Aprovisionamientos de material. Rutas, Estructuras y Producción (un universo industrial que abarca espumas, colchones, almohadas y bases). Almacén de Materia Prima y Mantenimiento. Calidad. ¿Eres la persona que estamos buscando? Buscamos a un/a líder que combine una sólida formación técnica con la empatía y solidez necesarias para transformar y enriquecer nuestra cultura organizacional. Lo que necesitas para triunfar en el rol (Hard Skills): Formación: Licenciatura en Ingeniería Industrial o similar. Idiomas: Dominio fluido del inglés (idioma oficial del grupo). Si además tienes conocimientos de francés, ¡será un gran plus! Metodología: Sólidos conocimientos y experiencia demostrable en la aplicación de técnicas Lean Manufacturing . Visión de Negocio: Capacidad analítica para generar reportes operativos y financieros precisos que guíen la toma de decisiones. Gestión: Experiencia contrastada en la gestión de proyectos interfuncionales. Trayectoria: Más de 10 años de experiencia en roles de management y dirección en entornos industriales exigentes. Tu ADN como líder (Soft Skills): Comunicación e Influencia: Capacidad natural para conectar y comunicarte de forma efectiva tanto con el personal operativo a pie de fábrica como con los perfiles de alta dirección, generando empatía y alineación. Colaboración Multicultural: Pasión por el trabajo en equipo y habilidad para colaborar con equipos multidisciplinares y de diversas nacionalidades. ¿Qué te ofrece Grupo Pikolin? Un Reto con Propósito: Liderar una de las fábricas más punteras de su sector, con un impacto directo en la estrategia del Grupo. Cultura de Personas: Formar parte de una organización que prioriza la seguridad, el desarrollo del talento, el bienestar y un clima laboral positivo. Proyección Internacional: Trabajar en un entorno global e interconectado que te permitirá colaborar en proyectos internacionales. Paquete Competitivo: Atractivas condiciones económicas y de beneficios, acordes a la alta responsabilidad del puesto. ¿Siguiente paso? ¡Queremos conocerte! Si sientes que este desafío está diseñado para tu próximo gran paso profesional y quieres dejar huella en una compañía líder, no dudes en postularte. En Grupo Pikolin creemos en la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todos los candidatos cualificados serán considerados para el puesto sin distinción.

¿Te apasiona la excelencia operativa, el liderazgo de personas y la transformación industrial? En Grupo Pikolin no solo fabricamos productos de descanso líderes en el mercado; creamos el bienestar del mañana. Buscamos a un/a Director/a de Fábrica para nuestra sede central en Zaragoza que quiera asumir el reto de guiar nuestras operaciones hacia el siguiente nivel de eficiencia, sostenibilidad y cultura colaborativa. Tu Propósito en Pikolin: Como Director/a de Fábrica, serás el motor estratégico y operativo de nuestra planta principal. Tu misión no será solo asegurar que los números cuadren, sino inspirar a un equipo multidisciplinar a alcanzar su máximo potencial, garantizando un entorno de trabajo seguro, innovador y altamente competitivo, colaborando estrechamente con la Dirección Industrial del Grupo. El Impacto que Tendrás (Tus Responsabilidades) Excelencia y Rentabilidad: Coordinarás todas las actividades de la fábrica para maximizar la rentabilidad, competitividad y calidad, bajo un compromiso inquebrantable con el medio ambiente y la seguridad laboral. Estrategia Industrial: Participarás activamente en la elaboración de presupuestos, definición de objetivos estratégicos y selección de inversiones industriales clave, gestionando su control y seguimiento. Liderazgo Inspirador: Gestionarás, motivarás y potenciarás el talento interno, asegurando un clima laboral extraordinario donde la seguridad y la eficiencia vayan de la mano. Optimización Global: Colaborarás mano a mano con los departamentos globales del Grupo en proyectos de optimización de costes y maximización de la eficiencia a gran escala. Tu Alcance (Scope de Liderazgo) Tendrás la responsabilidad y el liderazgo operativo sobre una estructura robusta y estratégica, coordinando las áreas de: Planificación y Aprovisionamientos de material. Rutas, Estructuras y Producción (un universo industrial que abarca espumas, colchones, almohadas y bases). Almacén de Materia Prima y Mantenimiento. Calidad. ¿Eres la persona que estamos buscando? Buscamos a un/a líder que combine una sólida formación técnica con la empatía y solidez necesarias para transformar y enriquecer nuestra cultura organizacional. Lo que necesitas para triunfar en el rol (Hard Skills): Formación: Licenciatura en Ingeniería Industrial o similar. Idiomas: Dominio fluido del inglés (idioma oficial del grupo). Si además tienes conocimientos de francés, ¡será un gran plus! Metodología: Sólidos conocimientos y experiencia demostrable en la aplicación de técnicas Lean Manufacturing . Visión de Negocio: Capacidad analítica para generar reportes operativos y financieros precisos que guíen la toma de decisiones. Gestión: Experiencia contrastada en la gestión de proyectos interfuncionales. Trayectoria: Más de 10 años de experiencia en roles de management y dirección en entornos industriales exigentes. Tu ADN como líder (Soft Skills): Comunicación e Influencia: Capacidad natural para conectar y comunicarte de forma efectiva tanto con el personal operativo a pie de fábrica como con los perfiles de alta dirección, generando empatía y alineación. Colaboración Multicultural: Pasión por el trabajo en equipo y habilidad para colaborar con equipos multidisciplinares y de diversas nacionalidades. ¿Qué te ofrece Grupo Pikolin? Un Reto con Propósito: Liderar una de las fábricas más punteras de su sector, con un impacto directo en la estrategia del Grupo. Cultura de Personas: Formar parte de una organización que prioriza la seguridad, el desarrollo del talento, el bienestar y un clima laboral positivo. Proyección Internacional: Trabajar en un entorno global e interconectado que te permitirá colaborar en proyectos internacionales. Paquete Competitivo: Atractivas condiciones económicas y de beneficios, acordes a la alta responsabilidad del puesto. ¿Siguiente paso? ¡Queremos conocerte! Si sientes que este desafío está diseñado para tu próximo gran paso profesional y quieres dejar huella en una compañía líder, no dudes en postularte. En Grupo Pikolin creemos en la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todos los candidatos cualificados serán considerados para el puesto sin distinción.

ppbIngeniero de desarrollo de producto - I+D /b /p pIntegrado en el área de desarrollo de producto, dentro del departamento de I+D y bajo la dependencia directa del Responsable de Desarrollo de Producto, deberá diseñar nuevos productos para el mercado y la mejora de los existentes, asegurando la calidad de la documentación técnica (planos, especificaciones, …), los planes de ensayo y la entrega de prototipos/muestras. /p pbFunciones principales: /b /p ul liDiseño y desarrollo de soluciones de rodamientos para el mercado del recambio y el mercado T1/OEM /li liMejora de la eficiencia del área desarrollando herramientas de diseño y actualizando las existentes /li liGestión del conocimiento de producto y sus aplicaciones (normas, procedimientos, especificaciones, …) /li liSoporte en desarrollo y aplicación de herramientas de cálculo y simulación /li liColaboración con otros departamentos (acciones de reducción de costes y homologación de proveedores, soporte a calidad ante reclamaciones o dudas técnicas, formaciones, …) /li liProponer soluciones innovadoras /li /ul pbRequisitos del puesto: /b /p ul liFormación académica a nivel de Grado o Máster de Ingeniería. /li liExperiencia en diseño de producto y cálculo de elementos mecánicos (preferible con 2 años de experiencia). /li liNivel avanzado en inglés y valorable alemán. /li liConocimientos en herramientas de diseño, particularmente Solid Works. Se valora experiencia en herramientas de cálculo. /li liValorable conocimiento en gestión de datos de productos: PDM. /li liConocimientos específicos en ofimática a nivel de usuario avanzado (Word, Excel, Power Point). /li /ul pOfrecemos un entorno dinámico y profesional, con oportunidades reales de desarrollo y crecimiento dentro de la organización. Formarás parte de un equipo colaborativo y multicultural, participando en proyectos con impacto directo en el negocio, con estabilidad y aprendizaje continuo. /p pEn bFersa /b somos una compañía internacional en constante crecimiento, con presencia en distintos mercados y un firme compromiso con la excelencia y la innovación. Apostamos por las personas como eje de nuestro éxito, promoviendo un entorno de trabajo inclusivo, equitativo y respetuoso, donde se valora la diversidad y se impulsa el desarrollo profesional. Actuamos con responsabilidad social y compromiso ético, fomentando prácticas sostenibles y contribuyendo activamente al bienestar de las comunidades en las que operamos. /p /p #J-18808-Ljbffr

pAegon Seguros busca un profesional apasionado para el desarrollo de su red de corredores en Zaragoza. Las funciones incluyen atención, formación y captación de nuevos mediadores, así como el cumplimiento de los objetivos presupuestarios. /ppSe valora experiencia de al menos 3 años en el sector y una relación consolidada con corredores locales. La empresa se destaca por su flexibilidad horaria y diversos beneficios para el bienestar de sus empleados. /p #J-18808-Ljbffr

Descripción de la oferta¿Eres Enfermero/a y buscas un lugar donde desarrollarte profesionalmente, aportar valor y trabajar con un equipo comprometido con la salud y el bienestar laboral?¡Este es tu momento!¿Qué encontrarás en Avanta Medical?- Contrato indefinido des del inicio a un 81.

pDormont Manufacturing Co busca un/a Tech Lead .Net con más de 10 años de experiencia en C#, .NET moderno y ASP.NET Core. El candidato ideal trabajará en Zaragoza en un entorno de trabajo cara a cara tres días a la semana y liderará la evolución de sistemas complejos bajo principios de Clean Architecture y Microservicios. /ppOfrecemos un entorno de trabajo flexible, inversión en formación y bienestar, con beneficios como seguro médico, actividades al aire libre y reconocimiento de aportes individuales. /p #J-18808-Ljbffr

pTK Elevator busca un técnico de mantenimiento con formación técnica para unirse al área de posventa en Zaragoza. Tras un periodo de formación, procederá a realizar mantenimientos preventivos y correctivos de las instalaciones asignadas, principalmente ascensores y escaleras mecánicas. /ppSe valorará la experiencia previa en ascensores y el carnet de conducir. Se ofrece contrato indefinido, retribución flexible y programa de bienestar TKE#tcuida, con vehículo y teléfono móvil. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Eosol Group busca: Técnico/a Inspección LPS /h3 pBuscamos incorporar a nuestro equipo un/a bTécnico/a de Inspección LPS /b altamente cualificado/a y con una sólida trayectoria profesional para unirse a nuestros proyectos por toda España (con movilidad geográfica). Si posees experiencia demostrable en inspecciones técnicas, especialmente en sistemas LPS (Sistemas de Protección contra Caídas), y cuentas con las certificaciones necesarias, queremos conocerte! /p pbResponsabilidades Principales: /b /p ul liRealizar inspecciones exhaustivas y rigurosas de Sistemas de Protección contra Caídas (LPS), asegurando el cumplimiento de normativas y estándares de seguridad vigentes. /li liElaborar informes técnicos detallados sobre el estado de los LPS, identificando posibles deficiencias, riesgos y proponiendo medidas correctoras. /li liParticipar en la planificación y ejecución de trabajos de mantenimiento y/o reparación de LPS, cuando sea requerido. /li liGarantizar la seguridad y el cumplimiento de los protocolos de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en todas las actividades de inspección. /li liColaborar estrechamente con otros departamentos y equipos para asegurar la integridad y fiabilidad de las instalaciones. /li liMantenerse actualizado/a sobre las últimas tecnologías, normativas y mejores prácticas en el campo de la inspección LPS y el acceso por cuerdas. /li liRealizar trabajos en altura y en bespacios confinados /b aplicando las técnicas de acceso por cuerdas más seguras y eficientes. /li /ul pbRequisitos Indispensables: /b /p ul libExperiencia Mínima: /b Al menos 3 años de experiencia profesional demostrable en el campo de la inspección técnica, con un enfoque específico en LPS. /li libFormación Específica: /b /li liCertificación bIRATA /b (Industrial Rope Access Trade Association) /li liCertificación bGWO /b (Global Wind Organisation) /li liFormación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) de 60 horas o equivalente, con especialización en trabajos en altura y bespacios confinados /b. /li liExperiencia y formación específica en acceso por cuerdas y trabajo en bespacios confinados /b. /li liConocimientos sólidos de la normativa aplicable a bLPS /b y trabajos en altura. /li liCapacidad para la elaboración de informes técnicos claros y precisos. /li liExcelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. /li liActitud proactiva, responsable y con gran atención al detalle. /li liCarnet de conducir y disponibilidad para viajar. /li /ul pbValorable: /b /p ul liOtras certificaciones relevantes en el sector de la inspección o trabajos en altura. /li liConocimiento de otros sistemas de protección y/o equipos de trabajo en altura. /li liExperiencia en el sector eólico. /li /ul pb¿Qué Ofrecemos? /b /p ul liIncorporación a una empresa líder en su sector, con un ambiente de trabajo dinámico y profesional. /li liOportunidades de desarrollo profesional y formación continua. /li liSalario competitivo acorde a la experiencia y cualificación del candidato/a. /li liParticipación en proyectos retadores y de gran envergadura. /li liCompromiso con la seguridad y el bienestar de nuestros empleados. /li /ul pb¿Eres el/la candidato/a ideal para unirte a nuestro equipo? /b /p pSi cumples con los requisitos y estás buscando un nuevo desafío profesional en una empresa en constante crecimiento, no dudes en postularte. ¡Estamos deseando conocer tu perfil! /p pbPalabras Clave: /b Inspección, LPS, IRATA, GWO, PRL, Espacios confinados, Trabajos en altura, Seguridad, Mantenimiento, Técnico, Eosol Group. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? /p pEn Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. /p h3¿Cuál es tu misión? /h3 pComo técnico/a especialista en Frio Industrial, te responsabilizarás de realizar ejecuciones técnicas de calidad en el área de Frío para los clientes. /p h3Principales Responsabilidades y funciones /h3 ul liEfectuar el mantenimiento de los equipos de frío del parque instalado /li liLlevar a cabo actuaciones en campo, realizando reparaciones de los equipos de frío del parque instalado /li liActualizar la BBDD de clientes para tener un control de las acciones ejecutadas. /li liColaborar en la planificación de las intervenciones. /li liAsesorar a nuestros clientes / fuerza de ventas en aspectos técnicos realizados con el área de la actividad Frío. /li liParticipar activamente en las Formaciones de Producto a clientes y/o otras actividades. /li liExperiencia mínima de 5 años en trabajos de puestas en marcha y reparación y mantenimiento de equipos de Frío /li liValorable conocimientos de programación de PLCs/autómatas, etc. /li /ul h3Requisitos adicionales /h3 ul liDisponibilidad para viajar /li liDisponibilidad para realizar guardias rotativas /li /ul h3Beneficios /h3 ul liPlan remunerado por detección de negocio /li liPlus de disponibilidad y guardias /li liHorario flexible para adaptar horas de trabajo a necesidades personales /li liHoly Pack: opción de comprar días adicionales de vacaciones /li liFloating Holidays: posibilidad de intercambiar días festivos /li liSabbatical Pack: posibilidad de solicitar hasta 2 meses de descanso extra no remunerado /li liGlobal Family Leave Policy: condiciones remuneradas flexibles para cuidados familiares /li liAcceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, incluyendo atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, asesoramiento nutricional y clases dirigidas /li liConvenio con AJ by Gympass para acceder a gimnasio y centros deportivos /li liServicio médico en el centro de trabajo /li liOpen Talent Market: plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA para conectar con oportunidades laborales y proyectos a nivel global /li liPrograma de accionariado de Schneider Electric /li liPrograma de reconocimiento con puntos de logros intercambiables por tarjetas regalo /li liPlan de Retribución Flexible con opciones de seguro de salud, ticket restaurant, guardería, transporte y formación /li liAcceso a tienda online de productos Schneider Electric con precios exclusivos /li liClub Schneider con descuentos especiales en tiendas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos /li liProgramas de voluntariado subvencionados por la empresa /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Mecánico/a oficial de primera Scania ZaragozaDescripción largaEn Scania Ibérica formamos parte de una compañía global presente en más de 100 países, líder en soluciones de transporte sostenible y más de 130 años de historia! Diseñamos camiones, autobuses, motores y servicios que impulsan una movilidad más eficiente y respetuosa con el planeta. Nuestra esencia sueca se une al carácter ibérico para crear un entorno donde el rigor, el compromiso y la cercanía son nuestra marca. Aquí, cada persona cuenta y cada paso profesional tiene un rumbo definido. Porque tenemos un propósito claro: transformar el transporte cuidando del planeta y de las personas. Porque creemos en la tecnología útil: la que se aprende, se domina y se aplica con sentido. Y porque aquí caminamos en equipo: en nuestros talleres, el trabajo en equipo es una herramienta más.TE OFRECEMOS:- Estabilidad laboral con contrato indefinido.- Salario competitivo: fijo + incentivo mensual por producción + bonus anual.- Retribución flexible.- Crecimiento real: formación técnica en nuestra propia escuela Scania.BENEFICIOS PARA TI:- Lavandería gratuita de tu ropa de trabajo.- Programa de salud y bienestar.- Descuentos en el grupo Volkswagen.- Acceso al Club Scania+ con cientos de descuentos.- Ampliación de permisos de maternidad y paternidad.- Ayuda escolar y muchos otros beneficios.REQUISITOS- Formación en mecánica, electromecánica o automoción.- Experiencia mínima de 5 años en reparación y mantenimiento de vehículos industriales, reparación de motores y cajas.- Capacidad para realizar diagnósticos y reparaciones complejas de forma autónoma.- Experiencia en servicio de asistencia en carretera.- Carnet de conducir en vigor.¿Te mueves con las ganas de formar parte de algo que deja huella? Entonces, tu próximo paso profesional está aquí. En Scania te esperan formación continua, tecnología de vanguardia y un equipo que se apoya dentro y fuera del taller. Súmate a una marca con historia… y mucho futuro. ¡Muévete a Scania!#J-18808-Ljbffr

ppEn Boslan, parte de Accenture, somos referente en servicios de Ingeniería y Consultoría dando soporte especializado en la gestión y desarrollo integral de proyectos. Somos un equipo multidisciplinar con vocación de servicio y cercanía tanto dentro del proyecto como con nuestros clientes. /p pDesde nuestra fundación en el año 2000, no hemos parado de crecer. Estamos presentes en proyectos de ingeniería y consultoría en todo el mundo. /p pBuscamos un/a Project Manager con experiencia en subestaciones y líneas AT para centro de datos. Trabajarás dentro de la unidad de Generación y Redes. /p pResponsable de coordinar y asegurar la correcta ejecución de proyectos eléctricos, gestionando planificación, seguimiento, riesgos, stakeholders técnicos y cumplimiento de hitos, con foco en calidad, plazos y entrega. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul liGestionar proyectos de infraestructura eléctrica relacionados con bsubestaciones y líneas AT /b. /li liCoordinar equipos multidisciplinares, proveedores, contratistas y stakeholders externos. /li liRealizar seguimiento de planificación, avances, riesgos, incidencias y entregables del proyecto. /li liAsegurar la correcta coordinación técnica durante las fases de diseño, ejecución, puesta en marcha y energización. /li liInteractuar con utilities y organismos relacionados con conexión a red y cumplimiento normativo. /li /ul pUbicación preferible bZaragoza /b, pero abiertos a validar perfiles ubicados en otras ciudades. /p h3Requisitos /h3 ul liGrado en Ingeniería Eléctrica o Similar /li liExperiencia 8-10 años como Project Manager. /li liCtos de estudios eléctricos y requisitos de cumplimiento de código de red /li liIdiomas: Español nativo e inglés alto (C1). /li liPerfil organizado, con capacidad de coordinación, comunicación y orientación a entrega. /li /ul h3Valorable /h3 ul liExperiencia en Data Centers. /li liConocimiento normativas DSO/TSO españolas /li /ul h3Compensación y Beneficios /h3 pEn Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. /p pAdemás, te ofrecemos otros beneficios como: /p ul liSeguro médico, de Vida y accidentes /li liServicio médico y programas de bienestar /li liPrograma de retribución flexible y compra de acciones /li liProgramas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...) /li liItinerario formativo individualizado /li liProgramas de sostenibilidad y Fundación Accenture /li liRed de empleados por la diversidad /li liOtros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppGRUPO AGORA (CERVEZAS AMBAR MORITZ), MÁS DE 160 AÑOS DE HISTORIA CERVECERA, MÁS DE 1.000 PROFESIONALES, COMPAÑÍA FAMILIAR-SEXTA GENERACIÓN. /p pBuscamos un/a profesional para potenciar nuestra área de Data Engineering: construir y mantener los procesos que mueven, transforman y dejan listo el dato para las áreas de negocio (Comercial, Marketing, Finanzas, Logística, Producción). Working with real projects and an updated stack: SQL Server. /p ul liPython /li liMicrosoft Fabric /li liPower BI /li liSAP (BW / S/4HANA) – con espacio para aplicar IA al dato /li /ul h3Responsabilidades /h3 ul liEscribir y optimizar consultas SQL sobre bases de datos relacionales. /li liDesarrollar pipelines de datos en Python, con código limpio y orientado a objetos (OOP). /li liApoyar el diseño de procesos ETL/ELT en Microsoft Fabric y SAP BW. /li liExplorar casos de IA aplicada al dato (automatización, asistentes, IA generativa). /li liParticipar en tareas de calidad, validación y documentación del dato. /li liCrear y mantener dashboards en Power BI para distintas áreas de negocio. /li liAprender de un equipo senior mediante mentoría y formación interna. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liGrado Universitario en Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ciencia de Datos, ADE+ Tecnología o titulaciones afines. Se valora formación a través de cursos especializados, bootcamps y/o Big Data. /li liConocimientos y vocación en tecnologías: SQL y bases de datos relacionales, Python con OOP, conocimientos básicos de IA (LLMs, APIs de IA, prompting). /li liPosibilidad de formalizar un convenio de prácticas con un centro de estudios. /li liGanas de aprender, proactividad y mentalidad ambiciosa de crecimiento. No se requiere experiencia previa. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liRetribución flexible: seguro médico, cheque guardería, tarjeta transporte y tarjeta restaurante. /li liPlan de aprendizaje continuo con sesiones presenciales, formación online 24/7 y especialización en cultura cervecera y clases de inglés individuales. /li liOnboarding con plan de acogida desde el primer día. /li liVentajas exclusivas: producto propio, descuentos especiales y sorteos en eventos. /li liPrograma integral de bienestar: salud emocional, física y nutricional. /li liMedidas de conciliación: flexibilidad horaria y opciones de teletrabajo. /li liActividades de team building y eventos internos para fomentar el trabajo en equipo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppbEn Hospital Miraflores /b buscamos incorporar un/a profesional con experiencia en gestión y coordinación de equipos de enfermería, que quiera asumir un papel clave en la organización de la actividad asistencial y en la mejora continua de la calidad y la seguridad de los cuidados. Si te motiva liderar equipos y participar en el crecimiento de un hospital en constante evolución, queremos conocerte. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 h3Gestión asistencial /h3 ul liCoordinar y supervisar la actividad asistencial de Gabinete, Hospitalización, Urgencias, UCI, Quirófano y Consultas Externas. /li liGarantizar la calidad de los cuidados, la seguridad del paciente y la continuidad asistencial. /li liGestionar incidencias relacionadas con ingresos, altas, traslados, ocupación hospitalaria y otras situaciones que afecten a la actividad asistencial, en coordinación con Dirección Médica. /li liSupervisar la correcta cumplimentación de la documentación clínica, tratamientos, registros y consentimientos informados. /li liVelar por el cumplimiento de los procedimientos, protocolos y estándares asistenciales establecidos. /li /ul h3Gestión organizativa y de recursos /h3 ul liCoordinar la gestión de camas y la organización operativa de las unidades asistenciales. /li liSupervisar la disponibilidad y la correcta utilización de los recursos materiales y del equipamiento clínico. /li liGarantizar el control y la reposición del material sanitario, farmacia y demás recursos necesarios para la actividad asistencial, promoviendo una gestión eficiente de los recursos disponibles. /li liSupervisar el correcto funcionamiento y mantenimiento de los equipos e instalaciones de las unidades bajo su responsabilidad. /li liImpulsar acciones orientadas a la optimización de recursos y la mejora de la organización asistencial. /li /ul h3Gestión de personas /h3 ul liOrganizar, coordinar y supervisar la actividad del personal de enfermería, TCAE y celadores. /li liParticipar en la planificación y seguimiento de turnos, coberturas, permisos, vacaciones y necesidades de personal, prestando apoyo asistencial cuando sea necesario. /li liDetectar necesidades formativas y favorecer el desarrollo profesional de los equipos. /li liColaborar en los procesos de acogida, integración y seguimiento de nuevos profesionales. /li liSupervisar y apoyar la formación práctica de estudiantes y profesionales en periodo formativo. /li liPromover un entorno de trabajo colaborativo, orientado a la excelencia asistencial. /li /ul h3Coordinación y mejora continua /h3 ul liActuar como referente de enfermería en la coordinación entre unidades y servicios. /li liMantener una comunicación fluida con Dirección Médica y el resto de departamentos implicados. /li liCoordinar actuaciones con Admisión, Recursos Humanos, Farmacia, Quirófano, Radiología, Laboratorio, Consultas Externas y otros servicios de apoyo. /li liElaborar, implantar y actualizar protocolos, procedimientos y circuitos asistenciales. /li liRealizar el seguimiento de indicadores asistenciales, operativos y de calidad, impulsando acciones de mejora continua e innovación. /li liPromover el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad del paciente, identificando oportunidades de mejora y asegurando la correcta implantación de acciones correctivas. /li liHorario flexible. /li liIncorporación a un hospital en crecimiento y constante evolución. /li liParticipación activa en proyectos de mejora e innovación asistencial. /li liExcelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa. /li liIntegración en un equipo profesional altamente cualificado. /li liOportunidad de desarrollo profesional en un puesto con impacto estratégico en la organización. /li liColegiación en vigor. /li liExperiencia mínima de 3 a 5 años en puestos de responsabilidad asistencial, coordinación de equipos o gestión de unidades. /li liConocimientos en organización sanitaria, gestión de equipos, calidad asistencial y seguridad del paciente. /li liCapacidad de liderazgo, planificación y toma de decisiones. /li liHabilidades de comunicación, coordinación y resolución de incidencias. /li liOrganización, responsabilidad y orientación a la mejora continua. /li liActitud proactiva, compromiso y vocación de servicio. /li /ul h3Sobre Ribera Salud /h3 pRibera Salud es un grupo sanitario con presencia en varias comunidades autónomas, comprometido con la transformación e innovación en la gestión sanitaria. Con más de 9.000 profesionales, ofrecemos un modelo sanitario basado en la excelencia, ética y cuidado centrado en las personas. /p pSi estás interesado en formar parte de un equipo comprometido con la salud y el bienestar, te invitamos a enviar tu candidatura a través de nuestro portal de empleo. Nuestro equipo de Talento revisará tu perfil y, en caso de encajar, te contactaremos para continuar con el proceso, que podrá incluir entrevistas presenciales o por videoconferencia. /p p¡Únete a Ribera Salud y contribuye a transformar la sanidad! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Sanitas Dental nos apasiona cuidar de nuestros pacientes y para ello contamos con los mejores profesionales y con la última tecnología. ¡Solo nos faltas tú! Únete a nuestro equipo como bHigienista Bucodental /b en nuestra clínica situada en Gómez Laguna - ZARAGOZA. /p h3¿Qué harás en el equipo? /h3 ul liAtender a los pacientes que se encuentran en el centro, para ofrecer una experiencia única, profesional y de calidad. /li liPreparar el gabinete según la especialidad. /li liAsistir a los doctores en las diferentes especialidades de Odontología. /li liRealizar higienes bucodentales. /li liRealizar la limpieza, desinfección y esterilización del material y equipo dental, además del mantenimiento de los equipos dentales. /li liAtender el puesto de recepción cuando resulte necesario; gestionar el cierre y comprobación de caja, emisión de facturas y cobro de los tratamientos. /li liRealizar pruebas radiológicas en caso de disponer de titulación homologada correspondiente. /li liPreparar los presupuestos y explicárselos al paciente, facilitándole su plan de tratamiento mediante un asesoramiento personalizado y asesorar en la contratación de la póliza dental. /li liRealizar el abastecimiento del material a los gabinetes y colaborar en el control del stock, hacer peticiones de material y colaborar en su inventario. /li liControlar los trabajos que se envían al laboratorio, comprobando su facturación. /li liCoordinar las citas, gestionar la agenda y llamar a los pacientes para confirmar, anular o modificar citas; realizar llamadas de seguimiento a los pacientes. /li /ul h3¿Qué necesitas? /h3 ul liFormación: Ciclo Formativo de Grado Superior en Higiene Bucodental. Deseable Certificación de Operador de Rayos. /li liExperiencia mínima de un año como Higienista en clínica dental. /li liAfinidad con las nuevas tecnologías y manejo de software de clínica dental. /li liOrganizada, dinámica, resolutiva, con iniciativa y capacidad para conectar y asesorar al paciente. /li /ul h3¿Qué encontrarás en Sanitas? /h3 ul liContrato de sustitución de una baja larga, con plena posibilidad de continuar posteriormente en Sanitas de forma estable. /li liJornada completa: 2 días de partido y 3 tardes. /li liRetribución competitiva: Salario fijo + variable. /li liPlan de formación inicial y continuo, programas de desarrollo y crecimiento profesional en la compañía. /li liOpciones de retribución flexible. /li liPóliza de salud gratuita (al año de ser indefinido). /li liPrograma de Bienestar VIVA de Sanitas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Sobre Eco Advance /h3 pEn Eco Advance llevamos más de 15 años especializados en soluciones de tratamiento de agua para hogares y empresas, ofreciendo sistemas de ósmosis, fuentes de agua y tecnologías sostenibles que mejoran la calidad de vida de las personas. /p pActualmente estamos en pleno proceso de expansión y buscamos incorporar nuevos/as asesores/as comerciales para nuestro equipo en Zaragoza. /p pbNo Es Necesaria Experiencia Previa En Ventas /b /p pNosotros te formamos desde el primer día. /p pBuscamos personas con actitud, ganas de crecer, buena comunicación y motivación por desarrollarse profesionalmente dentro de una empresa sólida y en crecimiento. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liAsesorar a clientes sobre nuestras soluciones de agua saludable y sostenible /li liRealizar visitas concertadas previamente por nuestro departamento de telemarketing /li liResolver dudas y ofrecer atención personalizada /li liGestionar seguimiento comercial y fidelización de clientes /li liFormar parte de un equipo dinámico y con posibilidades reales de crecimiento /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liContrato laboral indefinido y alta en Seguridad Social /li liSueldo fijo + importantes comisiones + incentivos /li liFormación continua y acompañamiento desde el primer día /liliVisitas ya concertadas por la empresa (NO puerta fría) /li liPosibilidades reales de promoción interna /li liBuen ambiente de trabajo y estabilidad laboral /li liIncorporación inmediata /li /ul h3Requisitos /h3 ul liCarnet de conducir y vehículo propio /li liResidir en Zaragoza o alrededores /li liBuena actitud y habilidades comunicativas /li liGanas de aprender y trabajar por objetivos /li liDisponibilidad de incorporación inmediata /li /ul h3Valoramos especialmente /h3 ul liExperiencia de cara al público /li liPerfil dinámico y proactivo /li liMotivación por crecer profesionalmente /li liInterés por el sector bienestar, salud y sostenibilidad /li /ul pSi quieres formar parte de una empresa en crecimiento, con formación constante y un sistema comercial ya estructurado, queremos conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppElecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de binfraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías /b. /p pNuestro bpropósito es generar cambio y bienestar, /b llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. /p pEn Elecnor creemos que blas personas son la clave del éxito /b: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. /p pbDesde la Dirección Este, /b buscamos un/a bTÉCNICO PRL /b con formación en Prevención de riesgos, para sumarse a nuestro equipo de la delegación de instalaciones en Zaragoza. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 ul liRealización de planes de seguridad e instrucciones /li liCoordinación de actividades con subcontratas. Gestión del libro de subcontratación /li liInformes mensuales sobre prevención. Control de horas tanto de Elecnor como de Subcontratas. /li liComprobar la documentación del e-coordina y plataforma cliente. /li liInspecciones de seguridad de la obra /li liControl de los trabajos /li liRealización de formaciones /li liGestión y control de permisos de trabajo /li liFormación en PRL (FP o Máster) /li liExperiencia 1-2 años trabajando en obras /li liDisponibilidad para estar en obra si es necesario /li liDesarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales. /li liFormación y colaboración con expertos. /li liFlexibilidad horaria de entrada y salida. /li liJornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año. /li liBeneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. /li liEstabilidad en la empresa y desarrollo profesional. /li liTrabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones. /li /ul pUbicación: bZaragoza /b /p /p #J-18808-Ljbffr

We are knowmad mood!Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento.Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto.Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza.Para hacer match...Desarrollador/a senior backend Java en un importante cliente del sector bancario.Trabajarás 100% remoto.Aportarás ideas en el equipo para implementar en los nuevos proyectos.RequisitosExperiencia sólida en Java (versiones actualizadas ej: 21), Spring, Spring Boot.Arquitectura de microservicios (APIs, Restful, Open API, Swagger).Valorable experiencia en entornos cloud (preferiblemente Azure).Imprescindible experiencia y amplios conocimientos en bróker de mensajes (Kafka, Rabbit MQ).Experiencia sólida en testing.Experiencia en Observabilidad: Grafana, Prometheus.Experiencia en metodología ágil.Buen nivel de inglés hablado.BeneficiosTrabaja con nosotros con modalidad 100% remota con contrato indefinido.26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto).Horario: 8.30 a 18h (flexible) L-J y V 8 a 15h e Intensiva de Verano Julio y Agosto de 8 a 15h.Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante).Apoyamos tu crecimiento profesional con formaciones técnicas e idiomas, certificaciones oficiales, Udemy Business, Tech Days, Meetups y un calendario de formaciones disponible.Promovemos la salud, el bienestar y el buen ambiente.Fomentamos una cultura de feedback y reconocimiento.Tratarte como parte de nuestros momentos especiales con sorpresas anuales, como aniversario de trabajo, cumpleaños, nacimientos, etc.Sé embajador de nuestra marca a través de nuestro plan amigo.¿Te gustaría ser partícipe de nuestra evolución?Para estar al corriente de nuestras novedades síguenos en knowmad mood.Declaración de igualdad de oportunidadesEn knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.

ppSesé es el aliado de las compañías que buscan bsoluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro /b. Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. /p pbSomos un equipo de más de 15.000 profesionales en más de 15 países /bque, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. /p h3¿Qué estamos buscando? /h3 pBuscamos un/a bProject manager IT para Logística /b que se una a nuestro equipo de Transformación y digitalización en las boficinas centrales en Zaragoza /b. En tu día a día, serás el punto de unión entre la unidad de negocio y el área de IT, traduciendo los requerimientos exigidos por la división. Serás responsable de dirigir los proyectos asignados, con el fin de optimizar y entregar los trabajos requeridos por el cliente generando valor para el desarrollo y crecimiento de la empresa. /p h3¿Cuáles serán tus funciones? /h3 ul liResponsable del día a día de proyectos dentro de la división de Logística. /li liComunicar debidamente a las direcciones de división o producto y partes afectadas del proyecto del progreso del proyecto, riesgos, incidencias, logros, etc. /li liConfirmar y validar con el cliente interno/externo que la solución aportada cumple las necesidades, acudiendo presencialmente a arranques en aquellos casos que se estime necesario. /li liIdentificar y documentar las funciones y responsabilidades de cada uno de los integrantes del proyecto. /li liResponsable de gestionar y documentar el ámbito del proyecto, así como las peticiones de cambio. /li liPlanificar y gestionar las reuniones necesarias con las partes implicadas del proyecto (equipo de proyecto, clientes, etc.). /li liSupervisar el trabajo realizado por el equipo de analistas y programadores para asegurar la calidad del trabajo realizado y el buen funcionamiento del mismo. /li liPromover una cultura de innovación y creatividad dentro del equipo para crear el espacio necesario a la aportación de nuevas ideas y enfoques. /li /ul h3¿Qué requisitos necesitas cumplir? /h3 ul liLicenciatura o diplomatura en ADE, ingeniería y/o Formación Profesional de Grado Superior en áreas relacionadas con logística. /li liExperiencia mínima de 2 años en Logística. /li liExperiencia y/o conocimientos en gestión de proyectos de IT. /li liNivel alto de inglés (mínimo B2). /li liOrientación al cliente interno y externo. /li liCapacidad para trabajar en equipo y colaborar con áreas multidisciplinares. /li liDisponibilidad para viajar puntualmente. /li /ul h3¿Qué valoramos? /h3 ul liValorable conocimientos en .NET y bases de datos. /li liCertificaciones en gestión de proyectos (PMP, Scrum Master, Prince2, etc.). /li liExperiencia liderando equipos multidisciplinares y tomando decisiones en entornos dinámicos. /li liExcelentes habilidades comunicativas, organizativas y de planificación. /li liCapacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. /li liProactividad y autonomía en la gestión de tareas y proyectos. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liIncorporación a una compañía con presencia global donde formarás parte de un equipo innovador, dinámico y con propósito. /li liParticipación en un proyecto en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. /li liUn papel clave en la configuración del crecimiento de la compañía, contribuyendo activamente a su éxito. /li liUn alto grado de autonomía dentro de un equipo colaborativo, dinámico e innovador. /li liAcceso a beneficios sociales exclusivos por formar parte de Sesé: seguro médico, comedor buffet, descuentos en más de 400 marcas, etc... /li liPlan de retribución flexible adaptado a tus necesidades. /li liPlan de bienestar. /li /ul pEn Sesé, buscamos personas que compartan nuestra pasión y nuestro espíritu emprendedor. Personas que quieran formar parte de la transformación de la cadena de suministro del futuro. Y, sobre todo, personas con actitud. /p p¿Nos acompañas? /p /p #J-18808-Ljbffr

En una empresa aragonesa dedicada a la fabricación y venta de piensos de alta calidad para ganadería y mascotas, con materias primas seleccionadas y un fuerte enfoque en la seguridad y el bienestar animal, se busca incorporar conductores operadores de carretilla elevadora para el barrio rural de Montañana, Zaragoza. Se requiere experiencia previa en el puesto y carné de carretilla elevadora en vigor. Las funciones incluyen el manejo del equipo para mover productos dentro del almacén de la fábrica. Se ofrece un contrato temporal con jornada completa, de lunes a viernes, en horario de 8:00 a 13:00 horas y de 15:00 a 18:00 horas. La incorporación es inmediata y el puesto está ubicado en San Juan de Mozarrifar.

Se busca enfermera o enfermero para una residencia de atención a personas mayores en Zaragoza (código postal 50.009). El centro ofrece servicios especializados que combinan cuidado físico, emocional y espiritual, centrándose en el bienestar integral de los residentes. Se requiere experiencia previa en el puesto y titulación universitaria (Grado o Diplomatura en Enfermería). Las funciones incluyen realizar curas diarias, administrar inyecciones subcutáneas, organizar y repartir medicación, tomar constantes, supervisar la evolución de los residentes, gestionar citas con el centro de salud, registrar información y comunicarse con familiares y farmacia. La oferta es un contrato temporal a jornada completa, con un sistema de 4 días trabajados y 4 de descanso. En los días laborables, el horario es de 7:30 a 15:00 y de 17:30 a 20:30.

Job Description SummaryEn PwC, estamos buscando Auditores/as Financieros para nuestro programa de New Joiners en nuestras oficinas de Zaragoza y Logroño con inicio en septiembre 2025 que sean entusiastas y con motivación para unirse a nuestra firma.Este puesto es ideal para recién graduados que deseen desarrollar sus habilidades en auditoría y contabilidad en un entorno dinámico y colaborativo. Como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de trabajar con una variedad de clientes en diferentes sectores, contribuyendo a la calidad y precisión de sus estados financieros.¿Cuáles serán tus funciones?Realización de pruebas sustantivas enfocadas en áreas de PyG así como aquellas partidas de Balance con menos complejidad (Tesorería, Servicios Exteriores, Inmovilizado Material, Patrimonio Neto o Deuda Financiera).Comunicación continua con el equipo y con el cliente.Revisión analítica de los epígrafes de Cuentas Anuales.Documentación de facturas y contratos relevantes.Elaboración de las instrucciones de los inventarios de las distintas sociedades.Apoyo en pruebas de control: Ayudar en la ejecución de pruebas de control interno para evaluar la eficacia de los procesos.Documentación de procesos: Ayudar en la documentación de procedimientos de auditoría y hallazgos, asegurando que todos los pasos estén debidamente registrados.Revisión de Cumplimiento Normativo: Ayudar a verificar que la empresa cumpla con las normativas y regulaciones sobre las que se formulan las cuentas anuales.Cuadre de impuestos presentación con contabilidad.Lectura de contratos relevantes y actas de órganos de gobierno.Enfoque de riesgos de las sociedades auditadas.¿Qué buscamos?Buscamos recién titulados o estudiantes que estén en su último año de grados como: Administración y dirección de empresas, Economía, Dobles grado (ADE+Derecho, ADE + Analitycs, ADE +Ingeniería, ADE + Relaciones Internacionales....) con motivación e interés en el área de auditoría financiera externa.Se requiere un alto nivel de inglés aunque también se valorará positivamente el conocimiento en otros idiomas.Si dispones de experiencia o prácticas en auditoría y/o contabilidad también será valorado.¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido y plan de carrera en una de las principales firmas de auditoría a nivel mundial. (Inicio noviembre 2025)Plan de compensación flexible: (Puedes acogerte a seguro de salud, transporte, tickets comida…)Acceso a WellHub, nuestro programa corporativo orientado al bienestar físico y emocional.Invertimos en tu formación, por ello, te ofrecemos la posibilidad de cursar el Máster de Auditoría de Cuentas (si no lo has cursado con anterioridad) en uno de los centros más prestigiosos a nivel nacional.El 26% de las empresas del Ibex 35 son auditadas por PwC. Además, tendrás la oportunidad de especializarte los clientes de distintos sectores.Excelente ambiente de trabajo integrandote en un equipo joven y dinámico.Y todo lo que puedes ir descubriendo cuando formes parte del equipo.Para poder valorar tu candidatura necesitaremos que adjuntes tu CV y expediente académico hasta la fecha.Queremos valorar con detenimiento tu perfil, por ello, esperamos darte una respuesta conforme vayamos avanzando en el proceso.br#J-18808-Ljbffr

ppInicio del proceso de selección: 08/01/2026 finalización: 31/12/2026. Fecha límite de inscripción: 31/12/2026. Número de plazas: 1. /p h3Requisitos mínimos /h3 ul liTitulación universitaria en Enfermería. /li liColegiación vigente en el Colegio de Enfermería. /li liCapacidad organizativa, iniciativa, orientación al cliente interno y externo, comunicación eficaz y flexibilidad. /li liSensibilidad hacia las personas mayores y sus circunstancias sociales. /li /ul h3Requisitos deseados /h3 ul liExperiencia de 2-3 años en puestos similares dentro del ámbito sociosanitario. /li liFormación o conocimientos en geriatría, psicología y enfermedades mentales. /li liCompetencias como compromiso, comprensión social y visión global de los valores de la Fundación. /li /ul h3Descripción /h3 p¿Te apasiona cuidar de las personas mayores y trabajar en un entorno colaborativo y profesional? En Fundación Grupo Arcoiris - Fundación Rey Ardid buscamos incorporar un/a enfermero/a en la Residencia de Mayores situada en Valderrobres (Teruel). /p h3Funciones /h3 ul liAtención integral de los residentes, asegurando su bienestar y calidad de vida. /li liValoración sanitaria y asistencial de los nuevos ingresos y definición del plan de cuidados. /li liGestión del expediente sanitario y consultas externas. /li liSupervisión, control y administración de medicación (inyectables, sondas, oxígeno, alimentación nasogástrica/PEG…). /li liControl de botiquín (stock, caducidades, visados) y pedidos de material. /li liApoyo en urgencias y gestión de traslados hospitalarios si procede. /li liCoordinación con el equipo técnico y participación en reuniones. /li liSupervisión del servicio de comedor y comunicación con cocina para dietas específicas. /li liInformación y orientación a familiares en ausencia de la Dirección Médica. /li liComunicación fluida con auxiliares y farmacia. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación: Grado en Enfermería. /li liExperiencia: no requerida, pero valorable. /li /ul h3Condiciones /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada completa de lunes a viernes, con festivos alternos. /li liIncorporación inmediata. /li liUbicación: Valderrobres (Teruel). /li liSalario: Según Convenio de Atención a la Dependencia en Aragón + plus. /li /ul pSi quieres formar parte de un proyecto ilusionante, estable y con posibilidades de crecimiento profesional, esta es tu oportunidad. En nuestra residencia encontrarás un entorno de trabajo en equipo, cercano y con vocación de mejora continua. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Avanta Prevención trabajamos cada día para crear entornos laborales más seguros, saludables y sostenibles.Somos referentes en gestión de la Prevención de Riesgos Laborales y formamos parte del Grupo Avanta, líder en salud preventiva, asistencial y emocional, con más de 25 años de experiencia y más de 2.500 profesionales impulsando el bienestar de las personas y las organizaciones.Si buscas un proyecto sólido, con impacto real en la vida de las personas, donde puedas desarrollar tu talento y crecer junto a un equipo comprometido, innovador y orientado a las personas, te estamos esperando.Nuestro compromiso con las personasEn Avanta promovemos una cultura basada en la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Valoramos el talento en todas sus formas y garantizamos procesos de selección basados en criterios objetivos, profesionales y transparentes. Todas las candidaturas que cumplan los requisitos del puesto serán consideradas sin distinción de ninguna condición personal, social o cultural.Descripción de la oferta¿Eres técnico/a de prevención y buscas un proyecto en el que puedas aportar tu experiencia en obra y prevención, con un equipo cercano y comprometido con la seguridad?En Avanta Prevención buscamos incorporar un/a TPRL Intermedio y/o superior para un proyecto en la provincia de Huesca.Horario de lunes a sábado de 8h-17h.Salario competitivo según experiencia y características del proyecto.Formación continua y acompañamiento desde el primer día.Programa de apoyo al empleado: tu bienestar también importa.¿Cuáles serán tus funciones?Evaluación y análisis de riesgos en obra, instalaciones o mantenimientos.Elaboración de informes y propuestas de medidas preventivas.Implantación y seguimiento de planes de prevención.Realización de mediciones higiénicas (ruido, polvo, agentes ambientales…).Formación y sensibilización del personal en PRL.Inspecciones de seguridad y control del cumplimiento normativo.Investigación de incidentes y accidentes laborales.¿Te interesa?Inscríbete y envíanos tu CV. En Avanta Prevención apostamos por relaciones profesionales a largo plazo, incluso cuando el proyecto comienza siendo temporal.¿Qué buscamos en ti?- Grado superior prevención riesgos profesionales o máster de PRL con las 3 especialidades.- Experiencia previa en obra o entornos industriales (valorable).- Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarte al centro de trabajo.- Valorable formación técnica (ingeniería, arquitectura).- Actitud proactiva y orientación a la prevención en campo.#J-18808-Ljbffr

Contrato indefinido a jornada completa. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: • Las personas, el activo más importante de nuestra empresa., • Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación., • La curiosidad y la creatividad nuestro ADN., • El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Perfil y funciones Seleccionamos Técnico o Técnica Intermedio de Prevención de Riesgos Laborales para trabajar en una de nuestras delegaciones ubicada en Zaragoza Capital. Principalmente llevarás a cabo la gestión de una cartera de clientes, con contacto y vinculación con empresas clientes de la cartera asignada; análisis de sus requisitos preventivos; asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria, como evaluaciones de riesgos y planificación de medidas, planes de prevención, valoraciones de la integración, acciones formativas, medidas de emergencia y memorias, entre otros. Realizarás las mediciones e informes de evaluación específicos atendiendo a los criterios de evaluación establecidos y la normativa, excepto aquellas reservadas específicamente para Personal Técnico Superior y cualquier otra función asignada como auxiliar, complementaria o de colaboración con el mismo. Se ofrece • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario flexible de lunes a viernes., • Salario de mercado., • Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización., • Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos. Asesoría jurídica., • Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector., • 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos., • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros., • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal., • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros)., • Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual., • Seguro de vida y accidentes., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa., • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional., • Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.Requisitos, • Formación como Técnico/a Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales., • Se valorarán perfiles de Técnicos/as Superiores., • Experiencia previa realizando funciones relativas a las descritas. xcskxlj, • Vehículo propio y carnet de conducir. #J-18808-Ljbffr

ph3bTus Responsabilidades en CA /b /h3 pComo Store Manager de una de nuestras tiendas de Zaragoza, tu misión principal será coordinar la tienda, y asegurar los objetivos comerciales, liderando a un equipo de profesionales. /p pTe encargarás de: /p ul liGestión comercial: Promover iniciativas comerciales para potenciar la venta. Definición de prioridades y planificación de tareas para asegurar la ejecución de las guías propuestas. /li liOrientación al cliente: Serás responsable de la formación del equipo y de asegurar los procedimientos de atención orientada a la venta, haciendo única la experiencia de compra del cliente. /li liMarketing y Visual Merchandising: Te asegurarás del correcto layout e imagen de la tienda, siguiendo las pautas enviadas y atendiendo al momento comercial. /li liLiderazgo de equipo: Velarás por la formación, motivación y seguimiento del personal nuevo, entre otras tareas de gestión del equipo. /li liProcedimientos: Conocimiento y aseguramiento de cumplimiento de los procedimientos internos. /li liResultados: Asegurar el seguimiento y análisis de los KPIs. /li /ul h3bQué esperamos de ti /b /h3 ul liExperiencia mínima de 3 años en sector retail dirigiendo equipos, con proactividad, orientación al cliente y orientación a resultados. /li liFormación Universitaria relacionada con la Administración y Dirección de Empresas, Empresariales o similares. /li liExperiencia con indicadores, KPIs. /li liNivel de informática: Usuario de aplicaciones ofimáticas (Word, Excel, Access, etc.). /li liNivel alto de Inglés. /li liPasión por el sector moda. /li /ul pCompetencias necesarias: /p ul liTrabajo en equipo. /li liFuerte orientación a resultados. /li liOrientación al cliente. /li liCapacidad analítica, planificación, organizativa. /li liLiderazgo. /li /ul h3bQué podemos ofrecerte en CA /b /h3 pEn CA nos guían nuestros valores, nos encanta la unión, nos tratamos con respeto y animamos a todos a aportar nuevas ideas. Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo personal. Recibirás: /p ul liUn contrato indefinido de 40h. /li liBonus anual por objetivos. /li liPlan de compensación flexible. /li liLa persona seleccionada contará con una formación de 1‑2 meses en tiendas CA. Esta formación se llevará a cabo en una tienda CA distinta, por lo que puede ser necesario desplazarse a otra ciudad para realizar dicha formación. /li liUn descuento para empleados. /li liCon nosotros tienes muchas oportunidades de crecer y desarrollarte dentro de la empresa. /li /ul pbEstamos obsesionados con el cliente. Si lo estás, ven y únete a nosotros! /b /p pbThe future looks like you!!! /b /p pCA fomenta la igualdad de oportunidades para personas de todos los orígenes e identidades. Estamos dirigidos por una junta directiva equilibrada en cuanto al género, comprometida con la construcción de una organización diversa e inclusiva en la que cada persona pueda dar lo mejor de sí misma. No discriminamos por motivos de edad, discapacidad, expresión e identidad de género, orientación sexual, origen étnico, raza, religión o creencias, situación parental o familiar, o cualquier otra característica protegida. CA promueve la heterogeneidad de los equipos para lograr entornos laborales diversos, inclusivos y seguros. Aceptamos solicitudes de mujeres, hombres y candidatos no binarios de todas las etnias y entornos socioeconómicos. Animamos a las personas pertenecientes a grupos infrarrepresentados a presentar sus solicitudes. /p pCA fosters equal opportunity for people of all backgrounds and identities. We are led by a gender-balanced board that is committed to building a diverse and inclusive organization where everyone can become their best self.br/We do not discriminate based on age, disability, gender identity, sexual orientation, ethnicity, race, religion or belief, parental and family status, or any other protected characteristic.br/We welcome applications from women, men and non-binary candidates of all ethnicities and socio-economic backgrounds. We encourage people belonging to underrepresented groups to apply.br/Even if you don't check every box, but see yourself contributing, please apply and help us build an inclusive community. /p /p #J-18808-Ljbffr

Una empresa de tecnología en España busca un Programador en entorno PL/SQL para trabajar de forma híbrida o remota. El candidato ideal tiene al menos 4 años de experiencia, se enfoca en el diseño y desarrollo de bases de datos, y está familiarizado con metodologías Agile. Ofrecemos flexibilidad horaria y un entorno inclusivo que promueve el desarrollo personal y profesional. Se proporciona retribución flexible y beneficios diversos para facilitar el bienestar del empleado.#J-18808-Ljbffr

ph3Tus Responsabilidades en CA /h3 pComo parte de nuestro equipo de Zaragoza, en Puerto Venecia, proporcionas una experiencia de compra inolvidable a nuestros clientes. Con tu energía y pasión por la moda, ofreces un gran servicio e impulsas las ventas. Como un equipo de colaboradores, te aseguras de que la tienda tenga un aspecto bien organizado y atractivo. /p ul liCada día de trabajo comienza con una reunión de equipo para compartir información y discutir los objetivos del día /li liEn la tienda, saludas a nuestros clientes de forma proactiva y respondes a sus preguntas /li liAconsejarás a los clientes, por ejemplo, sobre el ajuste de los vaqueros, consejos de estilo y opciones de tallas /li liCon el uso de nuestras herramientas de servicio (por ejemplo, los códigos QR) ayudas a nuestros consumidores a encontrar lo que buscan, tanto en línea como en las tiendas /li /ul ul liEstás al tanto de las promociones online y offline /li liCon los visual merchandisers, te aseguras de que CA sea un lugar donde la gente se inspire en nuestra moda y pueda encontrar fácilmente lo que busca /li liPor supuesto, también garantizas el buen funcionamiento de la tienda, trabajas en la caja, ayudas a exponer los premios correctos y garantizas un proceso fluido en los probadores. /li /ul h3Qué Esperamos de Tí /h3 pPor encima de todo, te gusta interactuar con nuestros clientes. Te apasiona la moda y estás al día de las últimas tendencias. Además: /p ul liTe orientas al servicio con una personalidad abierta. /li liEres una persona abierta al cambio y a la innovación y con ganas de seguir aprendiendo sobre moda, comercio y ventas /li liTe enfocas en el trabajo en equipo; no tienes miedo de dar y aceptar comentarios, eres fiable y estás dispuesto a ayudar a los demás /li liPuedes comunicarte con facilidad en español o estás aprendiendo y tienes un buen dominio del inglés /li liLo ideal es que tengas experiencia previa en moda, venta al por menor o ventas. /li liDisponibilidad horaria para trabajar tardes y fines de semana. /li /ul h3Qué Podemos Ofrecerte en CA /h3 pEn CA nos guiamos por nuestros valores, nos encanta la unión, nos tratamos con respeto y animamos a todos a aportar nuevas ideas. Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo personal. Recibirás: /p ul liUn contrato temporal de 30h para sustitución de vacaciones. /li liLa oportunidad de asistir a cursos de formación sobre, por ejemplo, atención al cliente. /li liUn descuento para empleados. /li /ul pEstamos obsesionados con el cliente. Si lo estás, ¡ven y únete a nosotros! /p pThe future looks like you!!! /p pCA fomenta la igualdad de oportunidades para personas de todos los orígenes e identidades. Estamos dirigidos por una junta directiva equilibrada en cuanto al género, comprometida con la construcción de una organización diversa e inclusiva en la que cada persona pueda dar lo mejor de sí misma. No discriminamos por motivos de edad, discapacidad, expresión e identidad de género, orientación sexual, origen étnico, raza, religión o creencias, situación parental o familiar, o cualquier otra característica protegida. /p pCA promueve la heterogeneidad de los equipos para lograr entornos laborales diversos, inclusivos y seguros. Aceptamos solicitudes de mujeres, hombres y candidatos no binarios de todas las etnias y entornos socioeconómicos. Animamos a las personas pertenecientes a grupos infrarrepresentados a presentar sus solicitudes. /p pCA fosters equal opportunity for people of all backgrounds and identities. We are led by a gender-balanced board that is committed to building a diverse and inclusive organization where everyone can become their best self. We do not discriminate based on age, disability, gender identity, sexual orientation, ethnicity, race, religion or belief, parental and family status, or any other protected characteristic. We welcome applications from women, men and non-binary candidates of all ethnicities and socio-economic backgrounds. We encourage people belonging to underrepresented groups to apply. Even if you don't check every box, but see yourself contributing, please apply and help us build an inclusive community. /p /p #J-18808-Ljbffr

Sesé es el aliado de las compañías que buscan soluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro. Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Somos un equipo de más de 17.000 profesionales en más de 15 países que, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Especialista en TSM que se una a nuestro equipo de IT Corporativo. En tu día a día te centrarás en optimizar procesos de transporte y coordinar soluciones TMS para asegurar que las operaciones funcionen de forma eficiente y trazable. Además, trabajarás mano a mano con IT y Operaciones para traducir necesidades del negocio en mejoras tecnológicas que impulsen la calidad del servicio y la evolución del sistema. ¿Cuáles serán tus funciones? Buscamos un Especialista TMS con experiencia en gestión de equipos y sólidos conocimientos en procesos de transporte para incorporarse a nuestro departamento de IT. La persona seleccionada será clave en la evolución de nuestros sistemas, la optimización de procesos y la coordinación de proyectos estratégicos. Qué harás con nosotros: • Liderar equipos TMS y coordinar actividades técnicas y funcionales dentro del entorno TMS., • Analizar y optimizar procesos de negocio relacionados con el transporte terrestre., • Implementar y gestionar soluciones TMS aportando experiencia técnica y funcional al equipo., • Evaluar y traducir requerimientos de clientes internos y externos en soluciones tecnológicas efectivas., • Gestionar la trazabilidad de transportes y mercancías, asegurando el cumplimiento de los requisitos para su puesta en producción., • Colaborar con Project Managers y equipos de IT en el seguimiento y evolución de los proyectos., • Identificar nuevas tecnologías que mejoren la eficiencia y los procesos del área., • Participar en cotizaciones para nuevas soluciones, tanto para clientes nuevos como existentes., • Aplicar herramientas de Business Intelligence para mejorar la toma de decisiones., • Mantenerse actualizado en tendencias tecnológicas del sector: IA aplicada al transporte, trazabilidad en tiempo real, torres de control, etc. Requisitos: • Conocimientos sólidos en TMS, • Se valorará conocimiento en SAP y experiencia en entornos funcionales SAP (FI/CO, MM, SD u otros)., • Experiencia en procesos de transporte terrestre; se valoran conocimientos en aéreo y marítimo., • Capacidad para traducir requerimientos en soluciones tecnológicas., • Experiencia en trazabilidad de transportes y mercancías., • Capacidad para asegurar cumplimiento de requisitos de clientes., • Experiencia colaborando con Project Managers y equipos de IT., • Conocimiento de nuevas tecnologías aplicables al sector., • Experiencia con herramientas BI., • Nivel medio-alto de inglés, con capacidad para participar en reuniones. ¿Qué requisitos necesitas cumplir? • Comunicación Efectiva: Capacidad para explicar conceptos técnicos a personas no técnicas y para entender las necesidades de los clientes y compañeros de equipo., • Trabajo en Equipo: Colaborar eficazmente con otros departamentos y equipos, como el de operaciones y el de gestión de proyectos., • Resolución de Problemas: Habilidad para identificar problemas rápidamente y encontrar soluciones efectivas., • Adaptabilidad: Capacidad para adaptarse a nuevas tecnologías y cambios en los procesos de negocio., • Pensamiento Crítico: Evaluar diferentes soluciones y tomar decisiones informadas basadas en datos y análisis., • Gestión del Tiempo: Priorizar tareas y gestionar el tiempo de manera eficiente para cumplir con los plazos., • Atención al Detalle: Ser meticuloso en la gestión de datos y en la implementación de soluciones tecnológicas., • Orientación al Cliente: Enfocarse en satisfacer las necesidades de los clientes internos y externos., • Liderazgo: Capacidad para ser un referente y guiar a otros miembros del equipo cuando sea necesario., • Empatía: Entender y considerar las perspectivas y necesidades de los demás, lo cual es crucial para la colaboración y la satisfacción del cliente. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía con presencia global donde formarás parte de un equipo innovador, dinámico y con propósito., • Participación en un proyecto en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Un papel clave en la configuración del crecimiento de la compañía, contribuyendo activamente a su éxito., • Un alto grado de autonomía dentro de un equipo colaborativo, dinámico e innovador., • Acceso a beneficios sociales exclusivos por formar parte de Sesé: seguro médico, descuentos en más de 400 marcas, etc., • Plan de retribución flexible adaptado a tus necesidades., • Plan de bienestar. En Sesé, buscamos personas que compartan nuestra pasión y nuestro espíritu emprendedor. Personas que quieran formar parte de la transformación de la cadena de suministro del futuro. Y, sobre todo, personas con actitud. xcskxlj ¿Nos acompañas? #J-18808-Ljbffr

Se requiere personal polivalente para la sección de pescadería en Zaragoza. Las responsabilidades principales consisten en garantizar que el pescado, marisco, producto preparado y conservas se exhiban de forma atractiva, se mantengan en condiciones óptimas y estén siempre listos para el consumidor. Esto abarca la manipulación correcta y la reposición constante de los productos con profesionalidad y esmero, asegurando la mejor presentación posible. Además de la gestión eficiente del producto, será fundamental brindar una atención personalizada a la clientela. Esto implica escuchar sus necesidades, asesorar sobre la gama de productos disponibles y ayudarles a tomar la mejor decisión, creando así una experiencia de compra agradable y de confianza. Se valorará la capacidad para establecer una buena comunicación con el público, detectar posibles ventas adicionales y resolver las tareas diarias con proactividad y una mentalidad resolutiva. Esta oportunidad de trabajo ofrece un contrato temporal con posibilidad de continuar. Dentro de la empresa, tendrás acceso a formación continua que te permitirá crecer profesionalmente y explorar diferentes áreas dentro de las secciones de productos frescos, fomentando tu desarrollo. Nos movemos en un ambiente de equipo, dinámico y colaborativo, comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión. Tu bienestar es importante, por ello tendrás a tu disposición un servicio médico online y apoyo psicológico sin coste.

Overview Jornada completa. En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: • Las personas, el activo más importante de nuestra empresa., • Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación., • La curiosidad y la creatividad nuestro ADN., • El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Posición Seleccionamos Médico o Médica para prestar servicio en una de nuestras delegaciones ubicada en Zaragoza Capital. Como parte del equipo sanitario de nuestra oficina, te encargarás principalmente de la realización de reconocimientos médicos a personas trabajadoras, promoción y vigilancia de la salud, así como tareas relacionadas con la función de la profesión. Se ofrece • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Horario de lunes a viernes de 07:00 a 14:45 con flexibilidad horaria que nos permite la conciliación personal y familiar., • Salario de mercado., • Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:, • 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos., • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros., • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal., • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros)., • Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual., • Seguro de vida y accidentes., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa., • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional., • Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.Requisitos, • Licenciatura o Grado en Medicina completada u homologada., • Imprescindible colegiación., • Valorable especialidad en medicina del trabajo., • Se valorará experiencia en el sector de la prevención de riesgos laborales y labores de vigilancia de la salud. xcskxlj, • Necesario disponer de vehículo. #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del puesto /h3 pSi quieres transformar el futuro de la energía, buscamos un Técnico/a Gestor/a Subestaciones Eléctricas, Protecciones y Telecontrol. El candidato se integrará en el equipo de Telecontrol System and Specialized Maintenance en Zaragoza. /p h3Con quién trabajarás /h3 pCon la Unidad Telecontrol System and Specialized Maintenance, responsable de asegurar la seguridad de la red y gestionar protecciones y telecontrol. /p h3Responsabilidades /h3 ul liAsegurar la seguridad de la Red con el Cálculo y Definición de Ajustes de todas las protecciones eléctricas de AT y MT. /li liRealizar análisis de incidencias, extracción de información de las protecciones y sistemas de telecontrol, elaborar medidas correctivas y propuestas de mejora. /li liGestión de bases de datos de protecciones y telecontrol de las nuevas instalaciones en AT. /li liProgramar, supervisar y ejecutar planes singulares de protecciones y telecontrol. /li liImplantar proyectos piloto de protecciones y telecontrol. /li liApoyar la resolución de averías, incidentes y situaciones de emergencia en la Red AT y MT. /li liCalcular ajustes de protecciones, definir configuraciones y perfiles de comunicaciones. /li liGestionar planes singulares (seguimiento, pedidos, implantación). /li liParticipar en seguimientos semanales y mensuales de incidencias de protecciones y telecontrol. /li liElaborar informes, definir medidas correctivas y coordinar su implantación en campo. /li liCoordinar con mantenimiento de AT y MT y con contratistas en temas de protecciones y telecontrol. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liConocimiento de MS Office Basics (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams). /li liConocimientos en electricidad y procedimientos y sistemas de E-Distribución. /li liConocimientos propios del grado exigido, CAPE y CYMDIST. /li liGestión del cambio, resolución de problemas complejos, comunicación, orientación al cliente, orientación a resultados y colaboración. /li liGrado en Ingeniería Eléctrica, Industrial, Electrónica, Telecomunicaciones o similar. /li liPermiso de conducir. /li /ul h3Requisitos adicionales (ventajas) /h3 ul liHabilidades en análisis de bases de datos y lenguajes de programación (Matlab, Python, C, R, VBA, etc.). /li liConocimiento de sistemas de gestión (ERP‑SAP a nivel usuario). /li liMS Office advanced (Access, Project) y manejo de Power BI. /li liExperiencia profesional en ingeniería. /li liPostgrado/Máster en Energías, Eficiencia Energética, Energías Renovables o similar. /li liInglés nivel básico. /li liDisponibilidad para viajar. /li /ul h3Contrato y beneficios /h3 pContrato indefinido. Rango salarial anual según VI Convenio Marco de Endesa. Seguro de Salud Suplementario y Fondo de Pensiones Complementario. Bienestar corporativo (apoyo parental, guardería, baja parental extra, etc.). Beneficios con ofertas y convenios exclusivos (vales de comida, viajes, transporte, deporte, cultura, energía). /p h3Ubicación /h3 pCalle Aznar Molina 2, Zaragoza. /p h3Inclusión y diversidad /h3 pEsta oportunidad está abierta a todos y valoramos la diversidad, la equidad y la inclusión como pilares de nuestra cultura. /p /p #J-18808-Ljbffr

Contrato indefinido a jornada completa.En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero.¡Ayúdanos a marcar la diferencia!En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos:Las personas, el activo más importante de nuestra partimos y transmitimos el valor de nuestra vocación.La curiosidad y la creatividad nuestro ADN.El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres.¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte!Seleccionamos perfil deTécnico o Técnica Intermedio de Prevención de Riesgos Laboralespara trabajar en una de nuestras delegaciones ubicada en Huesca Capital.Principalmente llevarás a cabo la gestión de una cartera de clientes. Contacto y vinculación con empresas clientes de la cartera asignada, análisis de sus requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos y planificación de medidas, planes de prevención, valoraciones de la integración, acciones formativas, medidas de emergencia y memorias entre otros.Realizar las mediciones, e informes de evaluación específicos atendiendo a los criterios de evaluación establecidos y la normativa, excepto aquellas reservadas específicamente para Personal Técnico Superior y cualquier otra función asignada como auxiliar, complementaria o de colaboración con el mismo.Se ofrece:Contrato indefinido a jornada completa.Horario flexible de lunes a viernes.Salario de mercado.Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización.Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos. Asesoría jurínvenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos.Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros.Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal.Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros).Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual.Seguro de vida y accidentes.Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional.Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.Requisitos:Formación como Técnico/a Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales.Se valorarán perfiles de Técnicos/as Superiores.Experiencia previa realizando funciones relativas a las descritas.Vehículo propio y carnet de conducir.

ppGrupo Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas. /p pEn definitiva, somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. /p p¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! /p pBuscamos incorporar a una de nuestras filiales un Ingeniero con experiencia en gestión de proyectos de fibra óptica en nuestras oficinas de Zaragoza. /p h3Responsabilidades /h3 ul liExperiencia en la dirección de obras para grandes proyectos de fibra. /li liPlanificación y coordinación con las empresas asignadas del proyecto. /li liBúsqueda de soluciones alternativas. /li liResponsable de la comunicación con las contratas de obra e ingenierías que participen en el proyecto. /li liResponsable del seguimiento económico del proyecto. /li liResponsable de la supervisión del cumplimiento de los planes de seguridad y salud en obra, así como otras indicaciones de PRL. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liExperiencia: mínimo 2 años de experiencia /li liFormación: Licenciado o Grado de Ingeniería Industrial o de Telecomunicaciones. /li liValorable Máster en PRL y certificaciones en Gestión de Proyectos y Dirección de Obra. /li liMicrosoft Office, Presto, Autocad /li liIncorporación a empresa líder del sector + posibilidad de crecimiento dentro del grupo /li liPlan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc /li liContrato indefinido + salario según experiencia y valía /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. /p p¡Ayúdanos a marcar la diferencia! /p pEn el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: /p ul liLas personas, el activo más importante de nuestra empresa. /li liCompartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. /li liLa curiosidad y la creatividad nuestro ADN. /li liEl compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. /li /ul p¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! /p pbSe busca perfil de Técnico o Técnica Superior de Prevención de Riesgos Laborales /b para trabajar en una de nuestras delegaciones ubicada en Zaragoza Capital. /p pPrincipalmente gestionarás la integración de la prevención sobre una cartera de clientes, realizando el análisis de los requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos, planificación de medidas, planes de prevención, valoración de la integración, medidas de emergencia y memorias entre otros. /p pDesarrollarás y ejecutarás acciones formativas y planes formativos relacionados con la Prevención de riesgos laborales, incluyendo la realización de la documentación referida a la IRL (Información de Riesgos Laborales), establecerás la estrategia para realizar las mediciones, informes de evaluación específicos y otras tareas relacionadas con la función de la profesión. /p h3Se ofrece: /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada laboral completa. /li liHorario flexible de lunes a viernes. /li liSalario de mercado. /li liPlan de Desarrollo y Plan formativo de especialización. /li liSoporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica. /li liSomos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente. /li liConvenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: /li li30 días laborales de vacaciones, 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. /li liFondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. /li liPlan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. /li liRetribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). /li liAcceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. /li liSeguro de vida y accidentes. /li liFormación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. /li liDesarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. /li liAcciones para fomentar nuestros valores corporativos. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación universitaria, preferiblemente Ingeniería, Arquitectura, Ciencias Químicas, o similares. /li liMáster en Prevención de Riesgos Laborales con las especialidades de seguridad en el trabajo, higiene industrial, y ergonomía y psicosociología aplicada. /li liCarnet de conducir y vehículo propio. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este, buscamos un Document Controller para sumarse a nuestro equipo de Zaragoza: ¿Cómo será tu día a día? • Controla documental y técnico de la obra: Certificaciones de calidad, protocolos de pruebas de equipos y dossiers de entrega al cliente., • Control de accesos e información de la obra: planos, fichas técnicas de equipos críticos (climatización, subestación eléctrica), RFI (consultas técnicas) y aprobaciones de materiales., • Cumplimiento normativo: Validar que la documentación cumpla con las normativas o certificaciones LEED comprometidas., • Gestión de plataformas internas, • Asegurar que la documentación cumple requisitos y normativa laboral, fiscal y de compras., • Grado en Información y Documentación, • Experiencia mínima de 3 años, • Nivel alto de inglés, • Conocimientos a nivel de ofimática, • Contrato indefinido: Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Salario competitivo., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. xcskxlj Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta! Ubicación: Zaragoza #J-18808-Ljbffr

¿Eres técnico/a de prevención y buscas un proyecto en el que puedas aportar tu experiencia en obra y prevención, con un equipo cercano y comprometido con la seguridad? Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. En Avanta Prevención buscamos incorporar un/a TPRL Intermedio y/o superior para un proyecto en Huesca ciudad. Horario de lunes a sábado de 8h-17h. Salario competitivo según experiencia y características del proyecto. Formación continua y acompañamiento desde el primer día. Programa de apoyo al empleado: tu bienestar también importa. ¿Cuáles serán tus funciones? • Evaluación y análisis de riesgos en obra, instalaciones o mantenimientos., • Elaboración de informes y propuestas de medidas preventivas., • Implantación y seguimiento de planes de prevención., • Realización de mediciones higiénicas (ruido, polvo, agentes ambientales…), • Formación y sensibilización del personal en PRL., • Inspecciones de seguridad y control del cumplimiento normativo., • Investigación de incidentes y accidentes laborales. ¿Te interesa? Inscríbete y envíanos tu CV. En Avanta Prevención apostamos por relaciones profesionales a largo plazo, incluso cuando el proyecto comienza siendo temporal. ¿Qué buscamos en ti? • Grado superior prevención riesgos profesionales o máster de PRL con las 3 especialidades., • Experiencia previa en obra o entornos industriales (valorable)., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarte al centro de trabajo., • Valorable formación técnica (ingeniería, arquitectura). xcskxlj, • Actitud proactiva y orientación a la prevención en campo. #J-18808-Ljbffr

En Scania Ibérica formamos parte de una compañía global presente en más de 100 países, líder en soluciones de transporte sostenible y ¡más de 130 años de historia! Diseñamos camiones, autobuses, motores y servicios que impulsan una movilidad más eficiente y respetuosa con el planeta. Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. Nuestra esencia sueca se une al carácter ibérico para crear un entorno donde el rigor, el compromiso y la cercanía son nuestra marca. Aquí, cada persona cuenta y cada paso profesional tiene un rumbo definido. Porque tenemos un propósito claro: transformar el transporte cuidando del planeta y de las personas. Porque creemos en la tecnología útil: la que se aprende, se domina y se aplica con sentido. Y porque aquí caminamos en equipo: en nuestros talleres, el trabajo en equipo es una herramienta más. Te ofrecemos: • Estabilidad laboral con contrato indefinido., • Salario competitivo: fijo + incentivo mensual por producción + bonus anual., • Retribución flexible., • Crecimiento real: formación técnica en nuestra propia escuela Scania. Beneficios para ti: • Lavandería gratuita de tu ropa de trabajo., • Programa de salud y bienestar., • Descuentos en el grupo Volkswagen., • Acceso al Club Scania+ con cientos de descuentos., • Ampliación de permisos de maternidad y paternidad., • Ayuda escolar y muchos otros beneficios. Requisitos: • Formación en mecánica, electromecánica o automoción., • Experiencia mínima de 5 años en reparación y mantenimiento de vehículos industriales, reparación de motores y cajas., • Capacidad para realizar diagnósticos y reparaciones complejas de forma autónoma., • Experiencia en servicio de asistencia en carretera., • Carnet de conducir en vigor. ¿Te mueves con las ganas de formar parte de algo que deja huella? Entonces, tu próximo paso profesional está aquí. En Scania te esperan formación continua, tecnología de vanguardia y un equipo que se apoya dentro y fuera del taller. Súmate a una marca con historia... y mucho futuro. xcskxlj ¡Muévete a Scania! #J-18808-Ljbffr

pSynergym en Zaragoza busca un Trainer para unirse a su equipo, donde disfrutarás de un ambiente de compañerismo y tendrás oportunidades de crecimiento profesional continuo. Serás responsable de dirigir clases como Boompa y ofrecer atención personalizada a los socios para ayudarlos a alcanzar sus metas de fitness. /ppOfrecemos un sueldo fijo más variable por incentivos, formación integral y un horario continuo para una mejor organización personal y laboral. Si te apasiona el fitness y el bienestar de los demás, ¡únete a nosotros! /p #J-18808-Ljbffr

ppSesé es el aliado de las compañías que buscan soluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro. Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. /p pSomos un equipo de más de 17.000 profesionales en más de 15 países que, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. /p h3¿Qué estamos buscando? /h3 pBuscamos un/a Especialista en TSM que se una a nuestro equipo de IT Corporativo. En tu día a día te centrarás en optimizar procesos de transporte y coordinar soluciones TMS para asegurar que las operaciones funcionen de forma eficiente y trazable. Además, trabajarás mano a mano con IT y Operaciones para traducir necesidades del negocio en mejoras tecnológicas que impulsen la calidad del servicio y la evolución del sistema. /p h3¿Cuáles serán tus funciones? /h3 pBuscamos un Especialista TMS con experiencia en gestión de equipos y sólidos conocimientos en procesos de transporte para incorporarse a nuestro departamento de IT. La persona seleccionada será clave en la evolución de nuestros sistemas, la optimización de procesos y la coordinación de proyectos estratégicos. /p h3Qué harás con nosotros: /h3 ul liLiderar equipos TMS y coordinar actividades técnicas y funcionales dentro del entorno TMS. /li liAnalizar y optimizar procesos de negocio relacionados con el transporte terrestre. /li liImplementar y gestionar soluciones TMS aportando experiencia técnica y funcional al equipo. /li liEvaluar y traducir requerimientos de clientes internos y externos en soluciones tecnológicas efectivas. /li liGestionar la trazabilidad de transportes y mercancías, asegurando el cumplimiento de los requisitos para su puesta en producción. /li liColaborar con Project Managers y equipos de IT en el seguimiento y evolución de los proyectos. /li liIdentificar nuevas tecnologías que mejoren la eficiencia y los procesos del área. /li liParticipar en cotizaciones para nuevas soluciones, tanto para clientes nuevos como existentes. /li liAplicar herramientas de Business Intelligence para mejorar la toma de decisiones. /li liMantenerse actualizado en tendencias tecnológicas del sector: IA aplicada al transporte, trazabilidad en tiempo real, torres de control, etc. /li /ul h3Requisitos: /h3 ul liConocimientos sólidos en TMS /li liSe valorará conocimiento en SAP y experiencia en entornos funcionales SAP (FI/CO, MM, SD u otros). /li liExperiencia en procesos de transporte terrestre; se valoran conocimientos en aéreo y marítimo. /li liCapacidad para traducir requerimientos en soluciones tecnológicas. /li liExperiencia en trazabilidad de transportes y mercancías. /li liCapacidad para asegurar cumplimiento de requisitos de clientes. /li liExperiencia colaborando con Project Managers y equipos de IT. /li liConocimiento de nuevas tecnologías aplicables al sector. /li liExperiencia con herramientas BI. /li liNivel medio-alto de inglés, con capacidad para participar en reuniones. /li /ul h3¿Qué requisitos necesitas cumplir? /h3 ul liComunicación Efectiva: Capacidad para explicar conceptos técnicos a personas no técnicas y para entender las necesidades de los clientes y compañeros de equipo. /li liTrabajo en Equipo: Colaborar eficazmente con otros departamentos y equipos, como el de operaciones y el de gestión de proyectos. /li liResolución de Problemas: Habilidad para identificar problemas rápidamente y encontrar soluciones efectivas. /li liAdaptabilidad: Capacidad para adaptarse a nuevas tecnologías y cambios en los procesos de negocio. /li liPensamiento Crítico: Evaluar diferentes soluciones y tomar decisiones informadas basadas en datos y análisis. /li liGestión del Tiempo: Priorizar tareas y gestionar el tiempo de manera eficiente para cumplir con los plazos. /li liAtención al Detalle: Ser meticuloso en la gestión de datos y en la implementación de soluciones tecnológicas. /li liOrientación al Cliente: Enfocarse en satisfacer las necesidades de los clientes internos y externos. /li liLiderazgo: Capacidad para ser un referente y guiar a otros miembros del equipo cuando sea necesario. /li liEmpatía: Entender y considerar las perspectivas y necesidades de los demás, lo cual es crucial para la colaboración y la satisfacción del cliente. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liIncorporación a una compañía con presencia global donde formarás parte de un equipo innovador, dinámico y con propósito. /li liParticipación en un proyecto en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. /li liUn papel clave en la configuración del crecimiento de la compañía, contribuyendo activamente a su éxito. /li liUn alto grado de autonomía dentro de un equipo colaborativo, dinámico e innovador. /li liAcceso a beneficios sociales exclusivos por formar parte de Sesé: seguro médico, descuentos en más de 400 marcas, etc. /li liPlan de retribución flexible adaptado a tus necesidades. /li liPlan de bienestar. /li /ul pEn Sesé, buscamos personas que compartan nuestra pasión y nuestro espíritu emprendedor. Personas que quieran formar parte de la transformación de la cadena de suministro del futuro. Y, sobre todo, personas con actitud. /p h3¿Nos acompañas? /h3 /p #J-18808-Ljbffr

p¿Te apasiona la excelencia operativa, el liderazgo de personas y la transformación industrial? /p p En Grupo Pikolin no solo fabricamos productos de descanso líderes en el mercado; creamos el bienestar del mañana. Buscamos a un/a b Director/a de Fábrica para nuestra sede central en Zaragoza /b que quiera asumir el reto de guiar nuestras operaciones hacia el siguiente nivel de eficiencia, sostenibilidad y cultura colaborativa. /p pb Tu Propósito en Pikolin: /b /pp Como Director/a de Fábrica, serás el motor estratégico y operativo de nuestra planta principal. Tu misión no será solo asegurar que los números cuadren, sino inspirar a un equipo multidisciplinar a alcanzar su máximo potencial, garantizando un entorno de trabajo seguro, innovador y altamente competitivo, colaborando estrechamente con la Dirección Industrial del Grupo. /p pb El Impacto que Tendrás (Tus Responsabilidades) /b /pullib Excelencia y Rentabilidad: /b Coordinarás todas las actividades de la fábrica para maximizar la rentabilidad, competitividad y calidad, bajo un compromiso inquebrantable con el medio ambiente y la seguridad laboral. /lilib Estrategia Industrial: /b Participarás activamente en la elaboración de presupuestos, definición de objetivos estratégicos y selección de inversiones industriales clave, gestionando su control y seguimiento. /lilib Liderazgo Inspirador: /b Gestionarás, motivarás y potenciarás el talento interno, asegurando un clima laboral extraordinario donde la seguridad y la eficiencia vayan de la mano. /lilib Optimización Global: /b Colaborarás mano a mano con los departamentos globales del Grupo en proyectos de optimización de costes y maximización de la eficiencia a gran escala. /li /ul pb Tu Alcance (Scope de Liderazgo) /b /pp Tendrás la responsabilidad y el liderazgo operativo sobre una estructura robusta y estratégica, coordinando las áreas de: /pulli Planificación y Aprovisionamientos de material. /lili Rutas, Estructuras y Producción (un universo industrial que abarca espumas, colchones, almohadas y bases). /lili Almacén de Materia Prima y Mantenimiento. /lili Calidad. /li /ul pb¿Eres la persona que estamos buscando? /b /pp Buscamos a un/a líder que combine una sólida formación técnica con la empatía y solidez necesarias para transformar y enriquecer nuestra cultura organizacional. /ppb Lo que necesitas para triunfar en el rol (Hard Skills): /b /pullib Formación: /b Licenciatura en Ingeniería Industrial o similar. /lilib Idiomas: /b Dominio fluido del inglés (idioma oficial del grupo). Si además tienes conocimientos de francés, ¡será un gran plus! /lilib Metodología: /b Sólidos conocimientos y experiencia demostrable en la aplicación de técnicas em Lean Manufacturing /em . /lilib Visión de Negocio: /b Capacidad analítica para generar reportes operativos y financieros precisos que guíen la toma de decisiones. /lilib Gestión: /b Experiencia contrastada en la gestión de proyectos interfuncionales. /lilib Trayectoria: /b Más de 10 años de experiencia en roles de management y dirección en entornos industriales exigentes. /li /ulpb Tu ADN como líder (Soft Skills): /b /pullib Comunicación e Influencia: /b Capacidad natural para conectar y comunicarte de forma efectiva tanto con el personal operativo a pie de fábrica como con los perfiles de alta dirección, generando empatía y alineación. /lilib Colaboración Multicultural: /b Pasión por el trabajo en equipo y habilidad para colaborar con equipos multidisciplinares y de diversas nacionalidades. /li /ul pb¿Qué te ofrece Grupo Pikolin? /b /pullib Un Reto con Propósito: /b Liderar una de las fábricas más punteras de su sector, con un impacto directo en la estrategia del Grupo. /lilib Cultura de Personas: /b Formar parte de una organización que prioriza la seguridad, el desarrollo del talento, el bienestar y un clima laboral positivo. /lilib Proyección Internacional: /b Trabajar en un entorno global e interconectado que te permitirá colaborar en proyectos internacionales. /lilib Paquete Competitivo: /b Atractivas condiciones económicas y de beneficios, acordes a la alta responsabilidad del puesto. /li /ul pb¿Siguiente paso? ¡Queremos conocerte! /b /pp Si sientes que este desafío está diseñado para tu próximo gran paso profesional y quieres dejar huella en una compañía líder, no dudes en postularte. /p pem En Grupo Pikolin creemos en la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todos los candidatos cualificados serán considerados para el puesto sin distinción. /em /p

¿Te apasiona la excelencia operativa, el liderazgo de personas y la transformación industrial? Director/a de Fábrica para nuestra sede central en Zaragoza que quiera asumir el reto de guiar nuestras operaciones hacia el siguiente nivel de eficiencia, sostenibilidad y cultura colaborativa. Tu Propósito en Pikolin: Como Director/a de Fábrica, serás el motor estratégico y operativo de nuestra planta principal. Tu misión no será solo asegurar que los números cuadren, sino inspirar a un equipo multidisciplinar a alcanzar su máximo potencial, garantizando un entorno de trabajo seguro, innovador y altamente competitivo, colaborando estrechamente con la Dirección Industrial del Grupo. El Impacto que Tendrás (Tus Responsabilidades) Excelencia y Rentabilidad: Coordinarás todas las actividades de la fábrica para maximizar la rentabilidad, competitividad y calidad, bajo un compromiso inquebrantable con el medio ambiente y la seguridad laboral. Estrategia Industrial: Participarás activamente en la elaboración de presupuestos, definición de objetivos estratégicos y selección de inversiones industriales clave, gestionando su control y seguimiento. Liderazgo Inspirador: Gestionarás, motivarás y potenciarás el talento interno, asegurando un clima laboral extraordinario donde la seguridad y la eficiencia vayan de la mano. Optimización Global: Colaborarás mano a mano con los departamentos globales del Grupo en proyectos de optimización de costes y maximización de la eficiencia a gran escala. Tendrás la responsabilidad y el liderazgo operativo sobre una estructura robusta y estratégica, coordinando las áreas de: Planificación y Aprovisionamientos de material. Rutas, Estructuras y Producción (un universo industrial que abarca espumas, colchones, almohadas y bases). Almacén de Materia Prima y Mantenimiento. Calidad. ¿Eres la persona que estamos buscando? Buscamos a un/a líder que combine una sólida formación técnica con la empatía y solidez necesarias para transformar y enriquecer nuestra cultura organizacional. Lo que necesitas para triunfar en el rol (Hard Skills): Formación: Licenciatura en Ingeniería Industrial o similar. Idiomas: Dominio fluido del inglés (idioma oficial del grupo). Si además tienes conocimientos de francés, será un gran plus. Metodología: Sólidos conocimientos y experiencia demostrable en la aplicación de técnicas Lean Manufacturing. Visión de Negocio: Capacidad analítica para generar reportes operativos y financieros precisos que guíen la toma de decisiones. Gestión: Experiencia contrastada en la gestión de proyectos interfuncionales. Trayectoria: Más de 10 años de experiencia en roles de management y dirección en entornos industriales exigentes. Comunicación e Influencia: Capacidad natural para conectar y comunicarte de forma efectiva tanto con el personal operativo a pie de fábrica como con los perfiles de alta dirección, generando empatía y alineación. Colaboración Multicultural: Pasión por el trabajo en equipo y habilidad para colaborar con equipos multidisciplinares y de diversas nacionalidades. Un Reto con Propósito: Liderar una de las fábricas más punteras de su sector, con un impacto directo en la estrategia del Grupo. Cultura de Personas: Formar parte de una organización que prioriza la seguridad, el desarrollo del talento, el bienestar y un clima laboral positivo. Proyección Internacional: Trabajar en un entorno global e interconectado que te permitirá colaborar en proyectos internacionales. Paquete Competitivo: Atractivas condiciones económicas y de beneficios, acordes a la alta responsabilidad del puesto. ¿Siguiente paso? ¡Queremos conocerte! Si sientes que este desafío está diseñado para tu próximo gran paso profesional y quieres dejar huella en una compañía líder, no dudes en postularte. En Grupo Pikolin creemos en la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todos los candidatos cualificados serán considerados para el puesto sin distinción. #J-18808-Ljbffr

pEY, ubicada en Zaragoza, busca un perfil junior para unirse a su equipo de Auditores. El candidato participará en auditorías, revisiones de estados financieros y otros proyectos desafiantes en un entorno internacional. Se valorará el nivel de inglés B2 y la proactividad. /ppOfrecemos bienestar y beneficios, trabajo híbrido y un plan de carrera para el crecimiento profesional. Únete a nosotros y crea un impacto positivo. /p #J-18808-Ljbffr

En EY, damos forma al futuro con confianza.Aquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella. Únete a nuestros 7.000 profesionales en España y 15 oficinas y a una red global de 400.000 personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades.La oportunidadEn EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales. Nos impulsa la innovación, la tecnología y el propósito de generar un impacto positivo duradero.Tus principales funcionesComo miembro del equipo podrás participar en servicios y proyectos diferentes como:- Auditorías de cuentas financieras.- Informes especiales requeridos por la legislación vigente.- Revisiones de estados financieros.- Normas contables internacionales o salidas a Bolsa.Actualmente, nos encontramos en la búsqueda activa de perfiles juniors para que puedan incorporarse en nuestro equipo de Auditores y crecer con nosotros. ¿Te apuntas?Requisitos- Tienes una mentalidad ágil y orientada al crecimiento. Buscamos personas innovadoras, capaces de trabajar de manera ágil y mantener el ritmo en un mundo de constante cambio.- Eres curios@ y te motiva un propósito. Buscamos personas que ven oportunidades en lugar de desafíos y que construyen un mundo mejor.- Eres inclusiv@. Buscamos personas que abrazan perspectivas diversas, valoran las diferencias y trabajan en equipo de manera inclusiva.Formación- Graduado (o actualmente último curso) de uno de los siguientes grados universitarios: Administración y Dirección de Empresas, Economía, Contabilidad y Finanzas, Derecho y ADE y dobles titulaciones relacionadas.- Valorable si estás estudiando o cuentas con el máster de Auditoría y Contabilidad o similar.- Nivel mínimo de inglés: B2.- Personas con capacidad de trabajo en equipo, proactividad y orientación al cliente.- Experiencia previa no requerida. Valorable haber realizado prácticas relacionadas.¿Qué te ofrecemos?Bienestar y beneficios personales- Wellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental.- Seguro de Vida y Accidentes.- Oficina Bankinter con condiciones especiales.- Plan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería...).Flexibilidad y conciliación- Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto.Desarrollo profesional- Formación continua a través de EY University, con un itinerario formativo individualizado.- Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma.#J-18808-Ljbffr

ppSi buscas un ecosistema único que te permita desarrollarte profesionalmente, con el mejor ambiente de trabajo y un horario irresistible, esta es tu oportunidad. /p h3Tu misión principal /h3 pComo técnico de mantenimiento eléctrico, tu misión principal será el correcto funcionamiento de las líneas de producción, así como la resolución de averías e incidencias generales de la instalación. Además, apostamos por la mejora continua, lo que te permitirá implantar nuevas ideas y soluciones que nos permitan avanzar como organización. /p ul liSalario competitivo y con programas de bonificación anual. /li liHorario rotativo (mañana y tarde) de lunes a viernes. /li liFormación interna y externa sobre conocimientos y competencias relacionadas con el puesto. /li liPlan de desarrollo profesional donde desarrolles tus competencias y tu bienestar personal. /li liServicio de fisioterapia in company. /li liEntorno de trabajo seguro, instalaciones cuidadas y equipos punteros. /li liDescuentos en nuestros productos y multi marca, actividades de ocio, sala de juegos... y muchos más beneficios sociales que te están esperando en Saphir. /li liCiclo formativo de Grado Superior en electrónica o similar. /li liExperiencia previa de, al menos, 3 años en entornos industriales. /li liValorables conocimientos en almacenes automáticos. /li liConocimientos en electricidad de baja tensión, mecánica, electrónica y neumática. /li liConocimientos de variadores de frecuencia. /li liInterpretación de esquemas eléctricos. /li liConocimientos básicos de PLC (Siemens, Omron). /li liHabituado a trabajar con la metodología de mejora continua. /li liPosibilidad de realizar turnos rotativos de mañana y tarde en periodos de campaña. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Se necesita psicóloga o psicólogo sanitario general para un puesto en Zaragoza. Es imprescindible contar con licenciatura o grado en Psicología y máster general sanitario o habilitación autonómica. Se valora al menos un año de experiencia previa. Las funciones incluyen realizar evaluaciones psicológicas y redactar informes clínicos, aplicar terapia individual y grupal, diseñar talleres sobre bienestar emocional y gestión del estrés para empresas, coordinar con otros profesionales sanitarios y documentar las intervenciones según la normativa vigente. El contrato es temporal y a jornada parcial de 20 horas semanales, de lunes a jueves, en horario de tarde (o tres tardes y una mañana, a convenir). La incorporación es inmediata.