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En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando refuerzos para el equipo de soporte: alguien con soltura tecnológica, dominio del italiano y ganas de aprender un producto grande con más de 30 módulos. Si aprendes rápido, te gustan los retos y te motiva más resolver problemas que seguir un guion, queremos conocerte. 👇 ¿Qué harás aquí? Atender y resolver las consultas de nuestros clientes italianos (y españoles) a través de chat, email y videollamada, asegurando una experiencia excelente. Convertirte en un/a experto/a en nuestra plataforma. Es un producto amplio y tu trabajo será entenderlo a fondo para poder guiar a los clientes con criterio, no solo con respuestas enlatadas. Diagnosticar problemas, reproducir incidencias y escalar al equipo técnico con toda la información necesaria para que la resolución sea rápida. Documentar soluciones, crear y mantener artículos en nuestra base de conocimiento para que cada respuesta buena quede al alcance de todos. Aportar feedback real del cliente al equipo de producto. Eres los ojos y oídos del usuario: lo que tú detectas se convierte en mejoras del producto. ¿Qué te pedimos? Italiano nivel bilingüe y buen nivel de español. Vas a trabajar en ambos idiomas a diario. Te consideras una persona tech-savvy: te desenvuelves con soltura en entornos digitales, pruebas herramientas nuevas por curiosidad y no te intimida un producto complejo con muchas funcionalidades. Capacidad de aprendizaje rápida. No esperamos que lo sepas todo de RRHH el primer día, pero sí que en pocas semanas seas capaz de moverte por el producto y resolver la mayoría de las consultas con autonomía. Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal: sabes explicar algo técnico de forma clara y con paciencia. Te gusta resolver problemas. Ante una consulta difícil, tu primer impulso es investigar y buscar la solución, no derivar. Puntos extra si... Has trabajado en soporte o atención al cliente en una empresa de software o Saa S. Tienes nociones de RRHH, nómina o gestión de personas (aunque sea por experiencia propia como usuario). Te manejas con herramientas como Intercom, Zendesk, Jira o similares.

Un grupo internacional con foco en Data & AI busca un/a Data Architect Senior con perfil híbrido de Data Engineering + GenAI. El rol combina diseño y mantenimiento de arquitecturas de datos cloud a gran escala con desarrollo de soluciones de IA generativa (RAG, LLMs, NLP, agentes inteligentes). Sobre el rol Trabajarás transversalmente con equipos técnicos y de negocio, definiendo estándares de gobierno y calidad del dato, optimizando el procesamiento y llevando a producción casos de uso de GenAI. Rol de referente técnico con impacto directo en la estrategia data & AI de la organización. Lo que harás Diseñar y mantener arquitecturas de datos cloud a gran escala. Desarrollar pipelines ML end-to-end, con foco en sistemas RAG multimodales y agentes inteligentes. Diseñar y mantener DAGs con Cloud Composer o Airflow. Optimizar consultas en BigQuery (rendimiento, particiones, costes) y equivalentes en AWS (Athena, Glue). Desarrollar librerías y soluciones en Python (posible uso puntual de Java o Node.js). Definir estándares de gobierno y calidad del dato, así como buenas prácticas de desarrollo. Llevar soluciones GenAI a producción desde ideación hasta monitorización continua. Coordinar transversalmente con múltiples equipos, ofreciendo soporte técnico experto. Identificar y explorar oportunidades emergentes de GenAI y presentar propuestas de valor. ✅ Imprescindibles 5+ años en desarrollo y optimización de código Python + SQL, manejando grandes volúmenes de datos. Trayectoria probada como Data Architect o Senior Data Engineer, liderando proyectos complejos a gran escala. Dominio avanzado de al menos uno de estos clouds en producción: GCP : BigQuery, Cloud Storage, Cloud Composer. AWS : Lambda, S3, Glue, Athena. Exposición real al otro cloud (aunque sea como secundario) para poder navegar arquitecturas multicloud. Experiencia práctica y profunda implementando soluciones GenAI en producción: sistemas RAG, LLMs, NLP, agentes. Diseño y mantenimiento de DAGs con Cloud Composer o Airflow. Optimización de consultas de alto rendimiento en BigQuery (o equivalente). Español nativo + inglés fluido. Suma puntos Scala, PySpark, Snowflake y dbt para procesamiento y transformación. Data Mesh y Docker. Herramientas BI: Quicksight, Tableau, Metabase. Experiencia previa en sector bancario o servicios financieros. CI/CD en GitLab. Condiciones Modalidad: freelance vía Shakers. Duración: 12 meses con alta probabilidad de extensión. Ubicación: 100% remoto desde España. En Shakers nos ocupamos de la gestión del proyecto, la facturación y el acompañamiento durante toda la colaboración. Tú te centras en diseñar arquitecturas de datos y llevar GenAI a producción real.

En Chocolates Valor nos caracteriza trabajar dentro de un equipo de profesionales donde los principales valores están orientados a satisfacer al cliente interno y externo con el fin de lograr los resultados junto a un gran equipo que asume su compromiso con ética, responsabilidad e integridad. Nos une un propósito común que es transmitir placer, potenciando nuestra marca a través de la diferenciación, fabricación y comercialización de nuestros Chocolates y modelo de franquicias. Chocolates Valor es la empresa referente en la elaboración de chocolates de la más alta calidad, posicionándose actualmente como la segunda marca de tabletas más vendida en España. Podrás desarrollar todo tu potencial asumiendo nuevos retos y creciendo profesionalmente. ¿Estás listo para impulsar la visibilidad de nuestras marcas en el punto de venta y marcar la diferencia en un mercado en constante evolución? ¡Te estamos buscando a ti! Buscamos un/a Gestor/a de Punto de Venta que se incorpore al equipo en la zona de Sevilla, para asegurar la correcta implementación de la estrategia comercial en el canal, optimizar la presencia de nuestros productos y contribuir al crecimiento de las ventas. Principales responsabilidades: - Gestionar y supervisar los puntos de venta - Negociaciones de poco nivel en coordinación con el responsable del área. - Reportar informes al responsable directo Requisitos académicos: Título de Bachiller, Ciclo Formativo de Grado Superior, FPII o equivalente Experiencia Laboral Entre 2 y 3 años en puesto de similares características Aptitudes y Habilidades personales - Buena comunicación. - Capacidad de organización. Ofrecemos: - Incorporación a un proyecto retador y de futuro - Integración en un Departamento consolidado y con proyección en la Compañía - Plan de Desarrollo individual - Plan de Formación Continua - Beneficios Sociales (Seguro de Vida, Plan de Pensiones, descuentos en Seguro Médico privado...) Porque creemos en la igualdad de género y oportunidades estamos comprometidos con nuestro III Plan de Igualdad. Estos son nuestros principios que nos guían en nuestra forma de trabajar

Un grupo internacional con foco en Data & AI busca un/a Data Architect Senior con perfil híbrido de Data Engineering + GenAI. El rol combina diseño y mantenimiento de arquitecturas de datos cloud a gran escala con desarrollo de soluciones de IA generativa (RAG, LLMs, NLP, agentes inteligentes). 🎯 Sobre el rol Trabajarás transversalmente con equipos técnicos y de negocio, definiendo estándares de gobierno y calidad del dato, optimizando el procesamiento y llevando a producción casos de uso de GenAI. Rol de referente técnico con impacto directo en la estrategia data & AI de la organización. 🎒 Lo que harás • Diseñar y mantener arquitecturas de datos cloud a gran escala., • Desarrollar pipelines ML end-to-end, con foco en sistemas RAG multimodales y agentes inteligentes., • Diseñar y mantener DAGs con Cloud Composer o Airflow., • Optimizar consultas en BigQuery (rendimiento, particiones, costes) y equivalentes en AWS (Athena, Glue)., • Desarrollar librerías y soluciones en Python (posible uso puntual de Java o Node.js)., • Definir estándares de gobierno y calidad del dato, así como buenas prácticas de desarrollo., • Llevar soluciones GenAI a producción desde ideación hasta monitorización continua., • Coordinar transversalmente con múltiples equipos, ofreciendo soporte técnico experto., • Identificar y explorar oportunidades emergentes de GenAI y presentar propuestas de valor. ✅ Imprescindibles • 5+ años en desarrollo y optimización de código Python + SQL, manejando grandes volúmenes de datos., • Trayectoria probada como Data Architect o Senior Data Engineer, liderando proyectos complejos a gran escala., • Dominio avanzado de al menos uno de estos clouds en producción:, • GCP: BigQuery, Cloud Storage, Cloud Composer., • AWS: Lambda, S3, Glue, Athena., • Exposición real al otro cloud (aunque sea como secundario) para poder navegar arquitecturas multicloud., • Experiencia práctica y profunda implementando soluciones GenAI en producción: sistemas RAG, LLMs, NLP, agentes., • Diseño y mantenimiento de DAGs con Cloud Composer o Airflow., • Optimización de consultas de alto rendimiento en BigQuery (o equivalente)., • Español nativo + inglés fluido. 💡 Suma puntos • Scala, PySpark, Snowflake y dbt para procesamiento y transformación., • Data Mesh y Docker., • Herramientas BI: Quicksight, Tableau, Metabase., • Experiencia previa en sector bancario o servicios financieros., • CI/CD en GitLab. 💻 Condiciones • Modalidad: freelance vía Shakers., • Duración: 12 meses con alta probabilidad de extensión., • Ubicación: 100% remoto desde España. En Shakers nos ocupamos de la gestión del proyecto, la facturación y el acompañamiento durante toda la colaboración. Tú te centras en diseñar arquitecturas de datos y llevar GenAI a producción real.

ph3Técnico/a de laboratorio - Unidad de Espectrometría de masas /h3 pEstado /p pReferencia interna: 048/2026 /p pResumen del puesto de trabajo: El/la candidato/a se incorporará a la Unidad de Espectrometría de Masas e Imagen Molecular (IMSMI), que ofrece soporte altamente especializado en las últimas técnicas de espectrometría de masas disponibles a aquellos investigadores y usuarios que así lo requieran. Esta Unidad, está especializada en ofrecer servicios en tres de las grandes -ómicas como son Proteómica, Lipidómica y Metabolómica. Además, está particularmente especializada en Imagen Molecular (MS-Imaging). /p pEl técnico/a contratado/a se encargará, entre otras funciones, de dar soporte especializado en preparación de muestras, así como de llevar a cabo labores de laboratorio y gestión de mismo. /p pOportunidades de desarrollo profesional: El/la candidato/a recibirá cursos de formación relacionados con el puesto ofertado. /p pInvestigador/a Responsable: D. Eduardo Chicano Gálvez /p pDepartamento / Grupo: UCAIB. Unidad de Espectrometría de Masas e Imagen Molecular IMSMI. /p pCentro de trabajo: IMIBIC, Av. Menéndez Pidal s/n, 14004 Córdoba, España. /p pNúmero de puestos disponibles: 1. /p pGrupo profesional al que se incorpora: Técnico/a. /p pProyecto de cargo: UCAIB.Proteo /p h3Condiciones /h3 pbPrestaciones /b /p p1.930 euros brutos/mes (incluye pagas extras) + hasta 10% de retribución variable vinculada a objetivos. /p pbTipo de contrato /b /p pIndefinido, 100% (35 horas/semana). /p pFecha prevista de inicio del contrato /p h3Requisitos mínimos /h3 pEs imprescindible el envío, junto al CV (formato PDF), de la documentación acreditativa de cumplir los requisitos mínimos exigidos y los méritos que sean objeto de valoración. En los casos de titulaciones de países extranjeros, deberán venir convalidadas y/o acompañadas por documento que acredite su reconocimiento/convalidación/homologación en España. /p pEn el mail, será imprescindible indicar la referencia de la convocatoria en el asunto junto al número del NIF/NIE/Pasaporte. No se valorarán las candidaturas que no vengan con referencia y con el número del NIF/NIE/Pasaporte. /p pEl incumplimiento de estos requerimientos implicará que la candidatura no sea incluida en el proceso de selección. /p h3Se valorará /h3 ul liFormación Profesional de Grado Superior de Técnico Especialista de Anatomía Patológica y Citología (1 punto). /li liExperiencia previa como técnico/a de laboratorio en Estructuras Centrales de Apoyo a la Investigación (0,1 puntos/mes, máximo 2,5 puntos). /li liExperiencia como técnico de laboratorio en el ámbito clínico (0,1 puntos por año, hasta un máximo de 1 punto). /li liParticipación o agradecimientos en publicaciones científicas (0,1 puntos/publicación hasta un máximo de 0,5 puntos). /li liParticipación en proyectos de investigación (0,1 puntos/proyecto, hasta un máximo de 0,5 puntos). /li liExperiencia previa en normativa de calidad ISO:9001 (años experiencia en otros laboratorios con certificación ISO:9001, 0,5 puntos/año experiencia, 1 punto máximo). /li liCurso Buenas Prácticas Clínicas (0,25 puntos). /li liFormación relacionada con LC-MS y/o MS-Imaging (0,25 puntos). /li /ul h3Funciones /h3 ul liRecepción y custodia de muestras a su llegada a la IMSMI. El/la técnico/a será el/la responsable de la adecuada conservación de las muestras hasta tanto no se hayan generado los resultados analíticos requeridos por el/la usuario/a demandante de su servicio. /li liAdecuación de las muestras para su posterior análisis, lo cual incluye cualquier metodología propia de limpieza, tratamiento y conservación de las muestras hasta su llegada a la zona de análisis de la IMSMI. /li liEl/la técnico/a realizará un registro de los análisis realizados, será el/la responsable de la custodia de todos los datos generados en sus procedimientos experimentales y guardará un registro electrónico de los mismos. /li liEl/la técnico/a será el/la encargado/a de velar por el correcto funcionamiento de la instrumentación que utilice, así como de mantener todos los equipos del laboratorio de preparación de muestras en perfecto estado de conservación y calibración. /li liAsistencia a reuniones, congresos, etc. para la divulgación de información relacionada con el servicio, así como para lograr una correcta formación continuada. /li liEl/la técnico/a deberá trabajar bajo un entorno de calidad de la gestión documental bajo normativa ISO:9001. /li /ul pLas solicitudes deben incluir CV y documentación escaneada acreditativa de cumplir los requisitos mínimos exigidos y los méritos que sean objeto de valoración. /p pEn el CV, será imprescindible indicar la duración en meses de la experiencia o los méritos que sean objeto de valoración. /p /p #J-18808-Ljbffr

Misión del puesto Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Verificar la adecuación de los registros contables de los productos de la empresa con el almacenamiento efectivo en los clientes, con el fin de garantizar el uso adecuado de los recursos de la empresa. Principales actividades y responsabilidades • Conteo de los productos de Stryker y gestión del stock del cliente., • Actividades relacionadas:, • Análisis de datos, verificación de lotes, gestión de fechas de caducidad de los productos, gestión de productos sujetos a medidas de calidad, optimización de cuentas de stock, gestión de desviaciones., • Comprobación de las diferencias de inventario antes del envío de informes y la firma del cliente., • Análisis de las diferencias de inventario:, • Análisis de desviaciones, • Actualización de resultados en el sistema, • Envío de informes al cliente y al equipo de ventas, • Envío de datos al Servicio de Atención al Cliente de Stryker para la recuperación de pedidos y facturas, conciliación de material no recuperable. Los puntos relativos a la recuperación de pedidos y a los pedidos perdidos se considerarán en consulta con el equipo de campo y Atención al Cliente., • Apoyo a la adecuada gestión y control de todos los recursos/actividades para satisfacer a los clientes. Formación Formación académica de carácter científico – Muy recomendable titulación universitaria. Experiencia Experiencia previa en la industria de dispositivos médicos. Idealmente, 6 meses de experiencia en un puesto similar. Competencias • Conocimiento de sistemas como Oracle o SAP será considerado un plus., • Nivel avanzado de Excel con fuertes habilidades analíticas., • Nivel fluido de inglés., • Planificación., • Resolución de problemas., • Adaptabilidad y flexibilidad., • Gestión de stakeholders. Remuneración Pay rate will not be below any applicable local minimum wage rates. Condiciones de igualdad Stryker Corporation es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Se considera a los candidatos calificados sin importar su raza, etnia, color, religión, sexo, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad o estatus de veterano protegido. xcskxlj Stryker es un empleador EO – M/F/Veteran/Disability. Xerox · Pozuelo de Alarcón, Pozuelo De Alarcón, ESP, Spain #J-18808-Ljbffr

Un grupo internacional con foco en Data & AI busca un/a Data Architect Senior con perfil híbrido de Data Engineering + GenAI. El rol combina diseño y mantenimiento de arquitecturas de datos cloud a gran escala con desarrollo de soluciones de IA generativa (RAG, LLMs, NLP, agentes inteligentes). 🎯 Sobre el rol Trabajarás transversalmente con equipos técnicos y de negocio, definiendo estándares de gobierno y calidad del dato, optimizando el procesamiento y llevando a producción casos de uso de GenAI. Rol de referente técnico con impacto directo en la estrategia data & AI de la organización. 🎒 Lo que harás • Diseñar y mantener arquitecturas de datos cloud a gran escala., • Desarrollar pipelines ML end-to-end, con foco en sistemas RAG multimodales y agentes inteligentes., • Diseñar y mantener DAGs con Cloud Composer o Airflow., • Optimizar consultas en BigQuery (rendimiento, particiones, costes) y equivalentes en AWS (Athena, Glue)., • Desarrollar librerías y soluciones en Python (posible uso puntual de Java o Node.js)., • Definir estándares de gobierno y calidad del dato, así como buenas prácticas de desarrollo., • Llevar soluciones GenAI a producción desde ideación hasta monitorización continua., • Coordinar transversalmente con múltiples equipos, ofreciendo soporte técnico experto., • Identificar y explorar oportunidades emergentes de GenAI y presentar propuestas de valor. ✅ Imprescindibles • 5+ años en desarrollo y optimización de código Python + SQL, manejando grandes volúmenes de datos., • Trayectoria probada como Data Architect o Senior Data Engineer, liderando proyectos complejos a gran escala., • Dominio avanzado de al menos uno de estos clouds en producción:, • GCP: BigQuery, Cloud Storage, Cloud Composer., • AWS: Lambda, S3, Glue, Athena., • Exposición real al otro cloud (aunque sea como secundario) para poder navegar arquitecturas multicloud., • Experiencia práctica y profunda implementando soluciones GenAI en producción: sistemas RAG, LLMs, NLP, agentes., • Diseño y mantenimiento de DAGs con Cloud Composer o Airflow., • Optimización de consultas de alto rendimiento en BigQuery (o equivalente)., • Español nativo + inglés fluido. 💡 Suma puntos • Scala, PySpark, Snowflake y dbt para procesamiento y transformación., • Data Mesh y Docker., • Herramientas BI: Quicksight, Tableau, Metabase., • Experiencia previa en sector bancario o servicios financieros., • CI/CD en GitLab. 💻 Condiciones • Modalidad: freelance vía Shakers., • Duración: 12 meses con alta probabilidad de extensión., • Ubicación: 100% remoto desde España. En Shakers nos ocupamos de la gestión del proyecto, la facturación y el acompañamiento durante toda la colaboración. Tú te centras en diseñar arquitecturas de datos y llevar GenAI a producción real.

Somos Impress ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que les haga feliz! Somos la mayor cadena de clínicos de ortodoncia con procesos totalmente digitales de Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo de profesionales especializados en hacer sonreír y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos. Buscamos un@ Director@ de Clínica apasionad@ para crear equipos capaces de vender y ofrecer un excelente producto en la clínica de Málaga. La empresa se dará a conocer en el primer contacto en el proceso de selección. Responsabilidades - Responsable de la cuenta de resultados del sector. - Asegurar el cumplimiento del presupuesto asignado. - Supervisar el desempeño de los equipos bajo su responsabilidad (coordinadores, asociados) y KPIs. - Aplicar acciones de negocio y planes de mejora/optimización en caso necesario. - Contribuir al desarrollo de una relación genuina con nuestros pacientes. - Garantizar una experiencia fluida en cada etapa del recorrido del paciente. - Garantizar el cumplimiento de las mejores prácticas. - Garantizar que los procesos funcionen y se sigan en cada etapa (prospección, comunicación, ventas, SI, pago, cobro, producción, entrega, posventa). - Garantizar que los problemas se resuelven adecuadamente. - Comunicar la visión de la empresa. - Motivar a los equipos y garantizar su buen rendimiento en el territorio asignado. - Organizar los equipos. Garantizar el proceso de contratación de dentistas, asistentes dentales y representantes de ventas en las regiones asignadas. - Garantizar el funcionamiento de las clínicas (apoyar a los equipos en las clínicas, organizar los horarios de trabajo, garantizar la contratación, organizar la formación). - Garantizar el cumplimiento de la normativa, velando por el respeto de los protocolos sanitarios de las clínicas bajo su responsabilidad. - Participar activamente en actividades de marketing y entrevistas, recibiendo a personas influyentes y realizando sesiones fotográficas y de vídeo. ¿Qué esperamos de ti? - Experiencia previa en el sector dental. - Capacidad para gestionar el personal de una clínica de forma independiente. - Competencia en organizarse para alcanzar objetivos con antelación. - Orientación a objetivos y autonomía para alcanzarlos. - Se valorará un buen conocimiento de inglés. Nuestra Oferta - Lugar de trabajo moderno y bien diseñado en nuestras clínicas insignia. - Equipamiento de alta gama. (por ejemplo, escáneres 3D Itero) - Descuentos y beneficios especiales con nuestros tratamientos, alineadores y productos. - Toda la formación necesaria para ayudarle a tener éxito y crecer profesionalmente. - Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales dentales altamente especializados de 8 países. - Trabajar en una empresa dinámica, única y de ritmo rápido para un impresionante sistema de crecimiento de desarrollo profesional. En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fortalezas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor, que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados.

Desde Wyser Interim Management estamos colaborando con una compañía nacional en la búsqueda de un/a Interim Manager de Implementación IA para liderar un proyecto transversal de mejora de procesos mediante inteligencia artificial, automatización y analítica de datos. Buscamos un perfil senior con visión de negocio, capacidad de análisis operativo y experiencia práctica implantando soluciones de IA en entornos empresariales. La misión principal será analizar los procesos internos de la compañía en sus distintas áreas, identificar oportunidades reales de aplicación de IA y acompañar la puesta en marcha de soluciones concretas que generen eficiencia, reduzcan errores y mejoren la toma de decisiones. Funciones principales - Analizar los procesos actuales de las diferentes áreas de la compañía: operaciones, supply chain, logística, compras, finanzas, ventas, administración y sistemas. - Identificar tareas manuales, repetitivas, ineficiencias, duplicidades, puntos de error y oportunidades de mejora. - Definir casos de uso concretos de IA, automatización y analítica de datos aplicados al negocio. - Priorizar iniciativas según impacto, complejidad, coste, disponibilidad de datos y retorno esperado. - Diseñar una hoja de ruta práctica de implementación. - Liderar o coordinar la puesta en marcha de los primeros pilotos. - Trabajar de forma coordinada con dirección, responsables de área, IT interno y posibles proveedores tecnológicos. - Medir resultados en términos de eficiencia, reducción de errores, ahorro de tiempo y mejora operativa. - Formar y acompañar a los equipos internos para asegurar la adopción de las soluciones implantadas. Perfil buscado - Experiencia contrastada en proyectos de transformación de procesos, implementación de IA, automatización o analítica avanzada. - Capacidad para analizar procesos de negocio de forma transversal y detectar oportunidades reales de mejora. - Experiencia en entornos con alto volumen de datos, operaciones complejas, logística, supply chain, distribución o compañías multicentro. - Conocimiento práctico de herramientas de IA, automatización, reporting, integración de datos y mejora de procesos. - Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones tecnológicas aplicables. - Perfil hands-on, orientado a la ejecución, no únicamente a la consultoría estratégica. - Experiencia trabajando con equipos de dirección, responsables funcionales y departamentos de IT. - Valorable experiencia con ERPs, entornos Microsoft, Power BI, Power Platform, soluciones cloud, RPA o herramientas de IA generativa. - Alta capacidad de comunicación, influencia, priorización y gestión del cambio. Este proyecto encaja especialmente con perfiles que hayan trabajado como: - Interim Manager de Transformación e Implementación IA. - Consultor/a Senior de IA aplicada a negocio. - AI Business Transformation Manager. - Responsable de proyectos de eficiencia operativa mediante IA.

Un grupo internacional con foco en Data & AI busca un/a Data Architect Senior con perfil híbrido de Data Engineering + Gen AI. El rol combina diseño y mantenimiento de arquitecturas de datos cloud a gran escala con desarrollo de soluciones de IA generativa (RAG, LLMs, NLP, agentes inteligentes). 🎯 Sobre el rol Trabajarás transversalmente con equipos técnicos y de negocio, definiendo estándares de gobierno y calidad del dato, optimizando el procesamiento y llevando a producción casos de uso de Gen AI. Rol de referente técnico con impacto directo en la estrategia data & AI de la organización. 🎒 Lo que harás Diseñar y mantener arquitecturas de datos cloud a gran escala. Desarrollar pipelines ML end-to-end, con foco en sistemas RAG multimodales y agentes inteligentes. Diseñar y mantener DAGs con Cloud Composer o Airflow. Optimizar consultas en Big Query (rendimiento, particiones, costes) y equivalentes en AWS (Athena, Glue). Desarrollar librerías y soluciones en Python (posible uso puntual de Java o Node.Js). Definir estándares de gobierno y calidad del dato, así como buenas prácticas de desarrollo. Llevar soluciones Gen AI a producción desde ideación hasta monitorización continua. Coordinar transversalmente con múltiples equipos, ofreciendo soporte técnico experto. Identificar y explorar oportunidades emergentes de Gen AI y presentar propuestas de valor. ✅ Imprescindibles 5+ años en desarrollo y optimización de código Python + SQL, manejando grandes volúmenes de datos. Trayectoria probada como Data Architect o Senior Data Engineer, liderando proyectos complejos a gran escala. Dominio avanzado de al menos uno de estos clouds en producción: GCP : Big Query, Cloud Storage, Cloud Composer. AWS : Lambda, S3, Glue, Athena. Exposición real al otro cloud (aunque sea como secundario) para poder navegar arquitecturas multicloud. Experiencia práctica y profunda implementando soluciones Gen AI en producción: sistemas RAG, LLMs, NLP, agentes. Diseño y mantenimiento de DAGs con Cloud Composer o Airflow. Optimización de consultas de alto rendimiento en Big Query (o equivalente). Español nativo + inglés fluido. 💡 Suma puntos Scala, Py Spark, Snowflake y dbt para procesamiento y transformación. Data Mesh y Docker. Herramientas BI: Quicksight, Tableau, Metabase. Experiencia previa en sector bancario o servicios financieros. CI/CD en Git Lab. 💻 Condiciones Modalidad: freelance vía Shakers. Duración: 12 meses con alta probabilidad de extensión. Ubicación: 100% remoto desde España. En Shakers nos ocupamos de la gestión del proyecto, la facturación y el acompañamiento durante toda la colaboración. Tú te centras en diseñar arquitecturas de datos y llevar Gen AI a producción real.

Experiencia previa en normativa de calidad ISO:9001 (años experiencia en otros laboratorios con certificación ISO:9001, 0,5 puntos/año experiencia, 1 punto máximo). El/la técnico/a será el/la encargado/a de velar por el correcto funcionamiento de la instrumentación que utilice, así como de m

Misión del puestoVerificar la adecuación de los registros contables de los productos de la empresa con el almacenamiento efectivo en los clientes, con el fin de garantizar el uso adecuado de los recursos de la empresa.Principales actividades y responsabilidades- Conteo de los productos de Stryker y gestión del stock del cliente.- Actividades relacionadas:- Análisis de datos, verificación de lotes, gestión de fechas de caducidad de los productos, gestión de productos sujetos a medidas de calidad, optimización de cuentas de stock, gestión de desviaciones.- Comprobación de las diferencias de inventario antes del envío de informes y la firma del cliente.- Análisis de las diferencias de inventario:- Análisis de desviaciones- Actualización de resultados en el sistema- Envío de informes al cliente y al equipo de ventas- Envío de datos al Servicio de Atención al Cliente de Stryker para la recuperación de pedidos y facturas, conciliación de material no recuperable. Los puntos relativos a la recuperación de pedidos y a los pedidos perdidos se considerarán en consulta con el equipo de campo y Atención al Cliente.- Apoyo a la adecuada gestión y control de todos los recursos/actividades para satisfacer a los clientes.FormaciónFormación académica de carácter científico – Muy recomendable titulación universitaria.ExperienciaExperiencia previa en la industria de dispositivos médicos. Idealmente, 6 meses de experiencia en un puesto similar.Competencias- Conocimiento de sistemas como Oracle o SAP será considerado un plus.- Nivel avanzado de Excel con fuertes habilidades analíticas.- Nivel fluido de inglés.- Planificación.- Resolución de problemas.- Adaptabilidad y flexibilidad.- Gestión de stakeholders.RemuneraciónPay rate will not be below any applicable local minimum wage rates.Condiciones de igualdadStryker Corporation es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Se considera a los candidatos calificados sin importar su raza, etnia, color, religión, sexo, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad o estatus de veterano protegido. Stryker es un empleador EO – M/F/Veteran/Disability.Xerox · Pozuelo de Alarcón, Pozuelo De Alarcón, ESP, Spain#J-18808-Ljbffr

Buscamos un técnico para sumarse a nuestro equipo como responsable del Centro de Servicios ubicado en Córdoba.Principales responsabilidades:Brindar atención directa a clientes en taller y en campo.Evaluar el funcionamiento de bombas y motores eléctricos.Diagnosticar fallas y realizar las reparaciones necesarias.Desarmar bombas para presupuestar reparaciones y ejecutar el armado posterior.Supervisar montaje, alineación y conexionado previo a la puesta en servicioRealizar la puesta en marcha de bombas con accionamiento eléctrico y motores diésel.Programar y parametrizar tableros para equipos contra incendio y presurizadores.Requisitos:Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares.Conocimientos sólidos en mecánica y electricidad.Manejo de herramientas e instrumentos de medición (mecánicos y eléctricos).Lectura e interpretación de planos mecánicos y eléctricos.Disponibilidad para viajar a distintos puntos del país.Horario: Lunes a viernes de 07:00 a 16:00 hs.Lugar: Córdoba Capital#J-18808-Ljbffr

pp¡ÚNETE AL EQUIPO DE ALMA Corp.! Especialista en Jardinería y Paisajismo. /p pSomos un grupo multisectorial con más de 30 años construyendo marcas icónicas que dejan huella. Operamos en Beauty Longevity, Hospitality Living y Mobility, con presencia en España, México y Panamá y más de 1.000 millones en activos gestionados. No somos un holding al uso. Somos un grupo que crea industrias, no que las sigue. /p pEn ALMA Corp. gestionamos activos inmobiliarios de alto valor: desde exclusivas residencias de estudiantes hasta hoteles y espacios de Flex Living. /p pNuestras residencias de estudiantes, hoteles y espacios de Flex Living destacan por sus zonas verdes, terrazas y jardines, que actúan como pulmones y puntos de encuentro para nuestra comunidad. Sabemos que el entorno es parte de la experiencia, por lo que buscamos a un profesional apasionado por la botánica y el mantenimiento técnico que garantice que nuestros espacios exteriores luzcan impecables durante todo el año. /p h3El Reto /h3 pTu misión no será solo "cortar el césped", sino gestionar de forma integral el paisaje de nuestros activos. Buscamos a un técnico con criterio estético y conocimientos sólidos en sanidad vegetal que entienda que un jardín bien cuidado es la mejor carta de presentación de ALMA Corp. /p h3Tus funciones y responsabilidades /h3 ul liMantenimiento Integral de Zonas Verdes: Siega y perfilado de césped, poda de arbustos y cuidado de plantas ornamentales respetando sus ciclos biológicos. /li liGestión de Sistemas de Riego: Programación, ajuste y reparación de sistemas de riego automático para optimizar el consumo de agua. /li liSanidad Vegetal: Aplicación de abonos, fertilizantes y tratamientos fitosanitarios según temporada, asegurando el control preventivo de plagas y enfermedades. /li liMantenimiento de Maquinaria: Uso seguro y puesta a punto de herramientas (cortacésped, desbrozadora, sopladora, podadora). /li liLimpieza y Estética: Mantener las zonas exteriores, terrazas y jardines libres de residuos, garantizando un aspecto de excelencia constante. /li /ul h3¿Qué buscamos en ti /h3 ul liFormación Especializada: Formación técnica en jardinería, mantenimiento de zonas verdes o gestión forestal. /li liConocimientos Técnicos: Dominio de botánica básica, técnicas de poda y manejo de productos fitosanitarios (se valorará carné de aplicador). /li liExperiencia en el Sector: Experiencia previa en el mantenimiento de jardines en entornos de alta visibilidad como hoteles, residencias de estudiantes o restauración con terrazas premium. /li liDetalle y Rigor: Capacidad para detectar carencias nutricionales o plagas antes de que afecten a la estética del espacio. /li /ul h3¿Qué te ofrece ALMA Corp? /h3 ul liProyecto Consolidado: Incorporación a una empresa líder en gestión de activos Living con estabilidad laboral. /li liEntorno Dinámico: Gestión de diversos espacios verdes con diseños contemporáneos y variados. /li liEquipamiento Profesional: Acceso a la maquinaria y suministros necesarios para realizar un trabajo de alta calidad. /li liReconocimiento: Formar parte de un equipo donde el mantenimiento y la imagen del centro son pilares fundamentales del éxito. /li liOtros beneficios: Seguro Médico Premium con ahorro fiscal, formación técnica gratuita en Turiscool y plataforma de descuentos exclusivos en grandes marcas. Disfrutarás también de tarifas especiales en nuestra red de alojamientos Flex Living y servicios de cuidado personal. /li /ul h3¿Quieres que nuestros jardines lleven tu firma? /h3 pSi eres un profesional con manos expertas para la naturaleza y ojo clínico para el detalle técnico, queremos conocerte. Envíanos tu CV y ayúdanos a hacer crecer los espacios de ALMA Corp. /p /p #J-18808-Ljbffr

Curso en "Operaciones auxiliares en desbroce, poda y siembra"El Instituto de Fomento, Empleo y Formación del Ayuntamiento de Cádiz lleva a cabo una serie de actuaciones específicas para reforzar la adecuación profesional y la inserción laboral en el sector de la jardinería de profesionales desempleados/as o en situación de mejora profesional del municipio de Cádiz. De esta manera se favorece la empleabilidad y se facilita su adaptación a los requerimientos exigidos para poder trabajar en las empresas del sector.125 horas de formación teórica y 25 horas de prácticas en parques y jardines.ModalidadPresencialFecha prevista de inicioHorario de mañana de 9.00 a 14.00 horasPersonas destinatariasPersonas desempleados/as (preferentemente) o en situación de mejora profesional .Estar en situación de desempleo, inscrito como demandante de empleo no ocupado en el Servicio Andaluz de Empleo, o en situación de mejora profesional, inscrito como demandante de empleo ocupado en el Servicio Andaluz de Empleo.Nº plazaSolicitudes- Presencial: En horario de 9:00 a 13:00 horas desde el día 29 de junio de 2026 hasta el día 10 de julio de 2026.- A través de la sede electrónica del IFEF: Desde el día 29 de junio de 2026 hasta las 13:00 horas del día 10 de julio de 2026. Pinchar en el siguiente enlace: Sede Electrónica del IFEF- Fotocopia del Documento Nacional de Identidad (D.N.I.)- Informe actual de períodos de inscripción en la oficina de empleo (SAE).- Personas residentes en el municipio de Cádiz: Certificado de empadronamiento o Modelo de Autorización de consulta del padrón, debidamente firmado (ANEXO I que acompaña la solicitud).- Informe de Vida Laboral de la Tesorería General de la Seguridad Social o Informe de la Situación Actual, en el caso de carecer de experiencia laboral- Documentación acreditativa de la formación y/o experiencia profesional en el sector: Para ello se deberá adjuntar fotocopia de la documentación que lo acredite:- Títulos académicos y/o de formación relacionados.- Contratos de trabajo y/o certificados de empresas relacionados.- Cualquier otra documentación que acredite su situación de cara a la valoración.Para la selección del alumnado se tendrá en cuenta el cumplimiento de los requisitos exigidos teniendo preferencia las personas desempleadas residentes en el municipio de Cádiz .Los listados de las personas seleccionadas se publicarán en la página web del Instituto de Fomento, Empleo y Formación https://www.Ifef.EsCriterios de selecciónLa valoración será de máximo 5 puntos por solicitud:Criterios de selecciónAntigüedad en el desempleo 0.5 para parados de larga duración ( 1 año en situación de desempleo)Experiencia laboral en el sector 0.1 puntos por mes trabajado hasta un máximo de 2 puntosFormación reglada en la familia profesional 0.5 por titulación hasta un máximo de 1 puntoCualquier otra formación en alguna especialidad relacionada con la ocupación 0.1 por titulación relacionada hasta un máximo de 0.5 puntosColectivo 0.5 para mayores de 45 años0.5 para menores de 30 años0.5 para mujeresEn igualdad de condiciones, se aplicará el criterio de proporción entre hombres y mujeres, al objeto de garantizar una participación igualitaria y equilibrada (50%), reservándose un cupo de 2 plazas para aquellas personas que teniendo los requisitos para el acceso, acrediten su condición de víctimas de violencia de género. Si aún así persistiese el empate en puntuación se tendrá en cuenta la antigüedad en situación de desempleo.Más información- IFEF. Bóvedas de Santa Elena c/ Santa Elena s/n. Cádiz. 11006.#J-18808-Ljbffr

h3Gestor/a Punto de Venta (Córdoba, Jaén, Cáceres) /h3pEn The Fini Company apostamos por el mejor talento! /pp¿Te gustaría desarrollar nuestra marca? ¿Lo tuyo es el trato con el cliente? ¿La negociación es parte de ti? /ppSi te gustan los retos y te motiva trabajar con un gran equipo, presta atención. ¡Te contamos más sobre nuestro mundo! /ppBuscamos Gestor/a de Punto de Venta para canal Alimentación en las zonas de Córdoba, Jaén y Cáceres. /ph3Responsabilidades: /h3ulliDesarrollar rutas de trabajo junto al supervisor/a de equipo. /liliEjecución y cumplimiento de las rutas establecidas. /liliGestionar los distribuidores asignados en su zona, notas de gasto y planes de trabajo. /liliVerificar que los acuerdos realizados con las centrales de compra se cumplen en cada uno de tus puntos de venta. /liliAsegurar stocks en tienda, generar pedidos de reposición y etiquetas de producto. /liliImplantar y gestionar los PLVs disponibles (estándar, novedades y campañas). /liliMejorar la venta promedio por tienda mediante mejor implantación en lineal, puntos extras, expositores y visibilidad de marca. /liliActualizar información del cliente en la aplicación Involves (precios, surtidos, acciones, etc.). /liliInformar de incidencias en el PDV y distribuidores, como cambios de PVP, roturas reiteradas, altas y bajas de referencias, lanzamientos de la competencia y acciones promocionales. /li /ulh3Requisitos: /h3ulliMínimo 2 años de experiencia en posición similar. /liliConocimientos informáticos: nivel medio de Excel. Valorable conocimientos en Salesforce. /li /ul #J-18808-Ljbffr

Descripción del empleoSupervisar y coordinar las operaciones diarias de los puntos de venta de alimentos y bebidas, garantizando un servicio de alta calidad, la satisfacción de los clientes y el cumplimiento de los estándares operativos, de higiene y seguridad establecidos por la empresa.Responsa

Sobre Longchamp Fundada en París en 1948, Longchamp es una emblemática maison francesa, reconocida por su savoir-faire en marroquinería y su espíritu innovador. A lo largo de su historia, la marca ha sabido combinar tradición artesanal con creatividad contemporánea, desarrollando colecciones que destacan por su calidad, funcionalidad y diseño atemporal. Hoy, Longchamp ofrece un universo completo que abarca bolsos, equipaje, accesorios, calzado y prêt-à-porter femenino, consolidando una identidad de marca dinámica y en constante evolución. Con presencia en 80 países y más de 1.500 puntos de venta a nivel mundial, Longchamp continúa creciendo gracias al talento de sus 3.000 colaboradores, compartiendo una misma pasión por la excelencia y la experiencia de cliente. Store manager - ECI Sevilla - Interino Propósito del puesto El/la Responsable de Boutique es responsable de la gestión diaria de una tienda especializada en productos de retail de alta gama. Es responsable de alcanzar los objetivos de ventas, ofrecer una experiencia excepcional al cliente y mantener un entorno de trabajo dinámico y motivador para el equipo. El puesto también implica garantizar el cumplimiento de los estándares de la marca y maximizar la rentabilidad de la tienda. Funciones del puesto El/la responsable de tienda será responsable de: - Gestión del equipo: Reclutamiento, formación, desarrollo y supervisión del equipo de ventas. - Cumplimiento de objetivos: Seguimiento del rendimiento de ventas y aplicación de medidas correctoras cuando sea necesario. - Relación con clientes: Garantizar un excelente servicio al cliente anticipando necesidades y personalizando la experiencia. - Gestión operativa: Supervisar el aprovisionamiento, asegurar una correcta gestión del stock y garantizar la adecuada introducción de nuevas colecciones. - Análisis de ventas: Seguimiento y análisis de indicadores para proponer acciones de mejora continua. - Vigilancia competitiva: Seguimiento de tendencias del mercado y análisis de la competencia para adaptar estrategias locales. Responsabilidades En el día a día, sus funciones incluirán: - Garantizar la gestión integral de la tienda, incluyendo la supervisión de las operaciones diarias, la gestión del stock y los inventarios. - Dirigir, formar y motivar al equipo de ventas para asegurar un servicio de alta calidad y alcanzar los objetivos de rendimiento. - Desarrollar e implementar estrategias comerciales para incrementar las ventas y optimizar los indicadores clave (KPIs). - Asegurar la correcta presentación de los productos conforme a las directrices de visual merchandising de la marca. - Gestionar el presupuesto de la tienda y mantener los costes operativos bajo control. - Mantener y reforzar la fidelización de clientes ofreciendo un servicio personalizado y organizando eventos especiales. - Representar la imagen y los valores de la marca ante los clientes, garantizando el cumplimiento de los estándares y políticas internas. Competencias profesionales e interpersonales esperadas Conocimientos - Conocimiento de técnicas de venta en retail premium - Dominio de los estándares de atención al cliente premium - Conocimiento de productos y marcas de alta gama - Dominio de herramientas de CRM (gestión de la relación con clientes) - Conocimiento de gestión de stock y logística - Conocimientos financieros básicos (presupuestos, márgenes, facturación) - Normativa comercial local Habilidades - Gestión de equipos y liderazgo - Orientación al cliente y capacidad de resolución de problemas - Capacidad analítica (seguimiento de KPIs y rendimiento de ventas) - Organización y gestión de prioridades - Merchandising y presentación visual de productos - Habilidades de comunicación interpersonal - Gestión de reclamaciones y conflictos Capacidades - Capacidad para tomar decisiones rápidas y eficaces - Adaptabilidad a entornos cambiantes - Capacidad para gestionar situaciones imprevistas - Capacidad de observación para detectar necesidades del cliente - Capacidad para inspirar y motivar al equipo - Autonomía en el trabajo Lo que ofrecemos - Contrato interino a jornada completa. - Salario competitivo + bonificaciones mensuales y anuales. - Descuento para empleados. - Programa de Apoyo psicológico al Empleado 24/7 para ti y tu familia. - Oportunidades reales de desarrollo profesional. Cultura de trabajo creativa, inclusiva y emprendedora Protección de datos (GDPR) De conformidad con el Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD), te informamos de que tus datos personales serán tratados con la finalidad de gestionar tu candidatura en nuestros procesos de selección. Podrán ser conservados para futuras oportunidades durante un período máximo de [9 meses]. Puedes ejercer tus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad enviando una solicitud a Recruitmantspain@longchamp.com. Inclusión y diversidad Longchamp se compromete a fomentar entornos laborales inclusivos, diversos y equitativos, reconociendo el valor de una fuerza laboral diversa para impulsar la innovación y el desempeño. La empresa prioriza la diversidad en su proceso de contratación, enfocándose en la inclusión de diversas perspectivas y experiencias. Con presencia global, Longchamp promueve una cultura que valora la autenticidad y la individualidad, comprometiéndose con la igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados. Este enfoque tiene como objetivo empoderar a los empleados, permitiéndoles alcanzar su máximo potencial y fomentando su crecimiento personal y profesional.

Buscamos un técnico para sumarse a nuestro equipo como responsable del Centro de Servicios ubicado en Córdoba.Principales responsabilidades:Brindar atención directa a clientes en taller y en campo.Evaluar el funcionamiento de bombas y motores eléctricos.Diagnosticar fallas y realizar las reparaciones necesarias.Desarmar bombas para presupuestar reparaciones y ejecutar el armado posterior.Supervisar montaje, alineación y conexionado previo a la puesta en servicioRealizar la puesta en marcha de bombas con accionamiento eléctrico y motores diésel.Programar y parametrizar tableros para equipos contra incendio y presurizadores.Requisitos:Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares.Conocimientos sólidos en mecánica y electricidad.Manejo de herramientas e instrumentos de medición (mecánicos y eléctricos).Lectura e interpretación de planos mecánicos y eléctricos. xcskxlj Disponibilidad para viajar a distintos puntos del país.Horario: Lunes a viernes de 07:00 a 16:00 hs.Lugar: Córdoba Capital #J-18808-Ljbffr

ph3Función principal /h3pSoporte técnico a usuario final, de redes de datos y voz, en seguridad informática y a procesos de control de piso y sistemas de punto de venta. /ph3Funciones /h3ulliSoporte a red de voz y datos /liliAtención de incidentes y solicitudes de servicio de usuario final (software y hardware) así como en procesos de producción y puntos de venta /liliResolución y seguimiento a incidentes de seguridad informática /liliSupervisión y seguimiento de proyectos de tecnologías en infraestructura /liliMantenimiento correctivos y preventivos a hardware, software e infraestructura tecnológica /liliGestión de recursos tecnológicos /liliAlineación a procedimientos estándares tecnológicos y buenas prácticas TI /liliParticipación y cumplimiento a auditorías en el tramo de control de TI /li /ulh3Conocimientos específicos /h3ulliRedes alámbricas e inalámbricas /liliDiagnóstico y resolución de problemas de hardware y software /liliHandheld, impresoras, etiquetadoras, estaciones de trabajo e indicadores de peso /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pstrongTECSA /strong, importante Empresa Constructora, de amplia y consolidada trayectoria precisa incorporar en una obra ferroviaria ubicada en Córdoba a un/a Topógrafo/a. /ppSu misión consistirá en colaborar en la planificación, observación y cálculo de puntos geodésicos y topográficos para llevar a cabo la ejecución de la obra en ejecución. /ppSus funciones principales, entre otras, consistirán en: /pulliManejo del GPS o sistema convencionales para obtener puntos geodésicos y topográficos. /liliControl y replanteo geométrico de infraestructuras. /liliAuscultación y control de deformaciones. /liliMediciones, levantamientos, cálculos, replanteos, cubicaciones, toma de datos taquimétricos, nivelaciones, mediciones de obra, etc. /liliIncorporación a importante y sólida empresa. /liliPuesto de carácter estable con continuidad. /liliIntegración a un equipo de profesionales altamente cualificados. /liliFormación y desarrollo profesional. /liliRetribución negociable en función de valía de la persona seleccionada. /liliTitulación Universitaria de Grado en Ingeniería Geomática y Topografía/ Ingeniero/a Técnico/a Topógrafo/a. /liliMínimo 3 años de experiencia previa como topógrafo/a en obras de carácter civil con experiencia en trazados y obras ferroviarias. /liliImprescindible aportar disponibilidad geográfica. /li /ul #J-18808-Ljbffr

Somos Impress ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que los haga felices! Somos la mayor cadena de clínicas de ortodoncia con procesos totalmente digitales en Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo de profesionales especializados en hacer sonrisas y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos. Nacida en Barcelona en 2019, Impress ofrece atenciones de ortodoncia invisible de calidad utilizando tecnología de vanguardia. Presente en 8 países y más de 140 clínicas, nuestro objetivo es mejorar la salud y la calidad de vida de nuestros pacientes en todo el mundo. Con la expansión de nuestras clínicas por toda España, estamos buscando un(a) Dentista General con experiencia en Ortodoncia para nuestras clínica en Granada. ¿Te unes a nosotros? Nuestra oferta : - Lugar de trabajo moderno y bien diseñado en nuestras clínicas in signia.- Descuentos y beneficios especiales con nuestros tratamientos, alineadores y pro ductos.- Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales dentales altamente especializados de 8 países.- Trabajar en una empresa dinámica, única y de ritmo rápido con un impresionante sistema de crecimiento de desarrollo profesional. Responsabilidades : - Ofrecer una experiencia impresionante a cada cliente. - Ser educado y amable con los pacientes. - Ser capaz de realizar un diagnóstico integral y seguimiento del tratamiento con al ineadores. - Tomar historias clínicas, realizar y examinar escaneos 3D o impresiones dentales de los pacientes para determinar el diseño de los productos de o rtodoncia. - Determinar el plan de tratamiento y explicarlo al paciente. - Revisar la información de diagnóstico para verificar que esté completa y sea necesaria, antes de enviarla a un profesional dental autorizado de la red para que elabore el plan de tr atamiento. - El 100% de los pacientes atendidos se cargarán en el sistema el mismo día con toda la información requerida. - Revisar los planes de tratamiento con alineadores antes de finalizarlos y enviarlos para fabricarlos. Revisar los comentarios de los profesionales dentales y de ortodoncia sobre l os planes. - Realizar visitas de seguimiento, IPRs, colocar ataches y realizar tratamientos de al ineadores. - Explicar los planes de tratamiento a los pacientes. Crear informes de estado diarios, semanales y mensuales. Ayudar con el control de calidad y las iniciativas de mejora de procesos. - En el tiempo sin pacientes, ayudar al equipo de atención al paciente en la preparación de los casos para la producción y responder las preguntas de los pacientes. Requisitos : - Título o certificado de Dentista - Más de un año de experiencia en tratamientos con alineadores invisibles. - Experiencia en escaneo 3D. - Atención al detalle. - Predisposición para ayudar a los demás. - Trabajo en equipo. En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fuerzas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias, y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier o tro factor. Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados.

Sobre Grupo Pampling /h3 pSomos una empresa textil nacida en Sevilla hace más de 20 años, con presencia en España, Europa y Latinoamérica en más de 100 puntos de venta propios y con un sólido canal online que nos conecta con clientes en todo el mundo. Sales Assistant 35H (Corto plazo) | Grupo

Sobre Grupo Pampling /h3 pSomos una empresa textil nacida en Sevilla hace más de 20 años, con presencia en España, Europa y Latinoamérica en más de 100 puntos de venta propios y con un sólido canal online que nos conecta con clientes en todo el mundo.

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, ¡la Industria de la Felicidad! Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portafolio cuenta con más de 300 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Buscamos a un/a responsable de F&B para uno de nuestros Hoteles 5 en Sevilla, Eurostars Torre Sevilla. ¿De qué serás responsable? - Coordinación de la operativa del área de restauración de los distintos puntos de venta. - Ayuda al control de costes y facturación junto al director de área. - Elaboración de la oferta gastronómica junto al chef. - Elaboración de cartas de bebidas y propuestas en los distintos bares. - Control de las ventas del departamento de F&B. - Elaboración de turnos y control y formación del personal. ¿Qué buscamos? - Estudios en Turismo o similar. - Experiencia mínima de 2 años en el puesto en hoteles de 4 o 5 entrellas. - Persona dinámica, con capacidad de aprendizaje y adaptación. - Capacidad para planificar, organizar y controlar. - Nivel alto de español e inglés. Otros idiomas valorables. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: - 50% de descuento en nuestros hoteles: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares o amigos. - Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online no 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. - Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) - Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.