Trabajos liderazgo en Paracuellos De JaramaCrear alertas

Buscamos Ingeniero de producción para OCCAM Space Si te gusta ver el producto completo, desde el plano hasta el hardware terminado, este puesto te va a encantar. Queremos una persona que pueda liderar la transición de diseño a fabricación, asegurando que los productos sean fabricados, con control de plazos, calidad y costes. ¿Quiénes somos? OCCAM Space se especializa en el diseño y fabricación de sistemas de separación para satélites y vehículos lanzadores (https://occamspace.com/). Nuestro lema "Keep It Simple" está inspirado en Guillermo de Ockham, buscando la confiabilidad, integración más rápida, menores costes y mayor éxito en las misiones. ¿Qué harás? Crear y mantener la documentación de fabricación. Revisar diseños y planos para asegurar fabricabilidad y repetitividad. Definir necesidades de materiales y recursos (fechas estimadas, disponibilidad y planificación). Coordinarte con Supply Chain para aprovisionamiento de materiales y equipos. Dar apoyo en no conformidades y NRBs, analizando origen del defecto, soluciones, impacto y viabilidad. Colaborar en la creación de políticas de ventas de productos mediante la realización de estimaciones de tiempo y costes para productos recurrentes. ¿Qué buscamos? Grado en Ingeniería (Aeroespacial, Mecánica, Electrónica, Materiales o similar). Experiencia senior (mínimo 4-5 años) en el área de producción, valorable que haya sido en el sector aeroespacial. Conocimiento sólido de normativas de calidad y aseguramiento de producto en el sector espacial. Experiencia con control de configuración, gestión de cambios, análisis de riesgos, ensayos de integración/verificación. Inglés Fluido (mínimo B1-B2), tanto hablado como escrito. Perfil con liderazgo, criterio técnico, orientación al detalle, comunicación clara y buena gestión de conflictos. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido, jornada completa. Banda salarial: desde 33.000€ a 45.000€ brutos anuales, en función de la experiencia demostrable. Compensación flexible (incorporación en la nómina de guardería, tarjeta restaurante, tarjeta transporte, seguro médico). Crecimiento profesional real. Horario flexible: la entrada se puede realizar de 8.00 am a 9.30 am; y una posibilidad real de organización personal del horario (cumpliendo las horas mínimas de presencia). 22 días de vacaciones + 6 días de libre disposición 24 y 31 de diciembre de vacaciones Tu cumpleaños libre

pMinor Hotels Europe and Americas busca un/a Restaurant Manager para uno de sus restaurantes en Madrid. El candidato ideal debe tener al menos 4 años de experiencia y habilidades en liderazgo y gestión operativa. /ppLas responsabilidades incluyen coordinar equipos, controlar costos y asegurar una experiencia destacada para los clientes. Se ofrece un salario de 42,000 € brutos anuales más un bono aproximado de 3,000 €. /ppÚnete a un equipo apasionado y comprometido en el sector de la restauración. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Credit and Risk Manager /h3 pEn Scania Ibérica formamos parte de una compañía global presente en más de 100 países, líder en soluciones de transporte sostenible y 130 años de historia. Diseñamos camiones, autobuses, motores y servicios que impulsan una movilidad más eficiente y respetuosa con el planeta. /p pBuscamos un/a Credit Risk Manager cuya misión será liderar la estrategia de Crédito, Riesgo y Accounts Receivable de Scania Ibérica, garantizando una gestión eficaz del riesgo financiero, la optimización del cash flow y el soporte al negocio. Actuará como socio estratégico de Retail, impulsando además iniciativas de digitalización, automatización y mejora continua. /p h3Funciones /h3 ul liLiderar la estrategia de Crédito y Riesgo para España y Portugal, garantizando un equilibrio adecuado entre el crecimiento del negocio y el control financiero. /li liSupervisar la cartera de clientes, la exposición al riesgo, la deuda vencida y las actividades de recobro, contribuyendo a la protección del cash flow y a la minimización del riesgo financiero. /li liActuar como partner de negocio para las áreas de Retail y otras funciones operativas, apoyando la toma de decisiones mediante análisis de riesgo y visión financiera. /li liLiderar negociaciones con clientes y participar en la resolución de situaciones financieras complejas. /li liImpulsar proyectos de transformación, digitalización y automatización de procesos mediante herramientas como Power BI, Power Platform y soluciones basadas en Inteligencia Artificial. /li liGarantizar el cumplimiento de las políticas internas, los requisitos de gobernanza y la normativa aplicable. /li liLiderar, desarrollar y acompañar al equipo de Credit Collection, promoviendo una cultura de responsabilidad, colaboración y mejora continua. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas, Economía o áreas afines. /li liAl menos 3 años de experiencia sólida en gestión de Riesgo de Crédito, Accounts Receivable, Cash Management o funciones similares. /li liExperiencia en liderazgo y desarrollo de equipos, así como en la gestión de stakeholders. /li liExperiencia en proyectos de mejora de procesos, digitalización y transformación organizativa. /li liConocimientos de sistemas ERP (preferentemente D365), Excel avanzado, Power BI y herramientas de automatización. /li liSe valorará experiencia en la identificación de casos de uso de Inteligencia Artificial Generativa. (Copilot GhatGPT u otras soluciones) orientados a optimizar procesos, mejorar la experiencia del usuario y aumentar la eficiencia. /li liNivel alto de inglés. Se valorará el conocimiento de portugués. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la capacidad industrial y la eficiencia operativa en entornos complejos, impulsando la transformación digital en sectores estratégicos. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Buscamos un/a Responsable de Planificación/Proyectos de Planificación para liderar y gestionar iniciativas clave en el ámbito de planificación industrial, asegurando la correcta ejecución de procesos y la mejora continua dentro de un entorno SAP. Responsabilidades • Gestión de nuevos proyectos de planificación, asegurando su correcta implantación y seguimiento., • Desarrollo de la planificación en SAP, optimizando procesos y herramientas asociadas., • Definición e implantación de nuevos procedimientos y estándares de planificación., • Liderar la gestión integral de la planificación dentro de la organización., • Asegurar la correcta implementación y mantenimiento del proceso S&OP y del equilibrio carga-capacidad., • Coordinación y liderazgo de equipos, fomentando la mejora continua y la eficiencia operativa. Requisitos • Licenciatura o Ingeniería., • Experiencia sólida en planificación de producción (más de 10 años)., • Nivel avanzado en SAP PP: Planificación y Producción., • Conocimiento avanzado en SAP DP: Planificación de la Demanda., • Experiencia en herramientas de optimización de planificación como MRS (avanzado)., • Experiencia en SAP para fabricación (ERP) y gestión de materiales en entornos industriales, incluyendo prototipado (5-10 años)., • Experiencia en dirección industrial y gestión de procesos de planificación., • Alto nivel de inglés., • Experiencia en gestión de equipos., • Disponibilidad para trabajar en San Fernando de Henares en modelo híbrido. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales y gran solidez., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance: Participarás en iniciativas clave de transformación industrial con impacto real en el negocio., • Ambiente Cercano y Transparente: Formarás parte de un equipo colaborativo donde la comunicación es directa., • Autonomía y Flexibilidad: Modelo híbrido que facilita la conciliación., • Plan de carrera adaptado a ti: Impulsamos tu crecimiento profesional dentro de la compañía., • Formación continua: Acceso a plataformas como Open University y Udemy., • Descuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles: a tus necesidades. xcskxlj Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. #J-18808-Ljbffr

GRUPO PROTECCION EUROPEA busca un especialista técnico para apoyar la resolución de incidencias eléctricas y diversas tareas técnicas en el área PCI/eléctrica.Será responsable de estudios, presupuestos y certificaciones, con foco en mejora de procesos y automatización.Se valoran conocimiento

Overview Como operador logístico global centrado en el cliente, Noatum Logistics proporciona soluciones integradas de valor añadido para la cadena de suministro de todos nuestros clientes. Con una amplia red de oficinas en 26 países, Noatum Logistics cuenta con expertos in situ para desarrollar y ejecutar soluciones logísticas adaptadas a las necesidades de nuestros clientes. Reconocida por su excelente servicio y personal especializado, la empresa se ha posicionado como líder en la industria, ofreciendo soluciones para satisfacer las necesidades de clientes en diversos sectores. Responsibilities • Liderar, gestionar y coordinar todas las actividades logísticas relacionadas con proyectos industriales., • Plena coordinación con la Dirección para la definición estratégica y puesta en marcha de las principales iniciativas y propuesta de valor para la compañía., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos de seguridad, calidad, medioambiente, entrega, coste y servicio., • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con proveedores locales, nacionales e internacionales., • Colaborar estrechamente con clientes para entender sus necesidades y ofrecer soluciones logísticas a medida., • Participar en la preparación y negociación de grandes licitaciones (tenders) para proyectos complejos., • Supervisar la documentación de importación/exportación y asegurar su correcta gestión., • Coordinar equipos multidisciplinares y liderar la ejecución de proyectos de principio a fin., • Representar a la empresa en reuniones, ferias y eventos del sector a nivel nacional e internacional., • Horario flexible de entrada y salida y viernes alternos de jornada intensiva., • Cheque restaurante., • Acceso a un plan de retribución flexible (seguro médico privado, cheque guardería, tarjeta transporte, etc.)., • Media jornada libre el día de tu cumpleaños., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.Qualifications, • Requisitos mínimos: Licenciatura o diplomatura en Administración de Empresas, Ingeniería, Comercio Internacional, Logística o carrera afín., • Muy recomendable aportar probada capacidad y profundo conocimiento de Chartering de Cargas de Proyecto., • Mínimo 10 años de experiencia en Project Cargo, tanto en operaciones como en funciones comerciales., • Conocimiento profundo del transporte internacional, especialmente marítimo., • Dominio en la preparación de documentación de comercio internacional., • Excelentes habilidades interpersonales, de comunicación y presentación., • Capacidad demostrada en liderazgo, gestión de equipos y resolución de conflictos., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional., • Inglés fluido (otros idiomas serán valorados). xcskxlj, • Se valorará formación en Prevención de Riesgos Laborales y Medioambiente (mínimo nivel básico). #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Credit & Risk Manager cuya misión será liderar la estrategia de Crédito, Riesgo y Accounts Receivable de Scania Ibérica, garantizando una gestión eficaz del riesgo financiero, la optimización del cash flow y el soporte al negocio. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Funciones • Liderar la estrategia de Crédito y Riesgo para España y Portugal, garantizando un equilibrio adecuado entre el crecimiento del negocio y el control financiero., • Supervisar la cartera de clientes, la exposición al riesgo, la deuda vencida y las actividades de recobro, contribuyendo a la protección del cash flow y a la minimización del riesgo financiero., • Actuar como partner de negocio para las áreas de Retail, y otras funciones operativas, apoyando la toma de decisiones mediante análisis de riesgo y visión financiera., • Liderar negociaciones con clientes y participar en la resolución de situaciones financieras complejas., • Impulsar proyectos de transformación, digitalización y automatización de procesos mediante herramientas como Power BI, Power Platform y soluciones basadas en Inteligencia Artificial., • Garantizar el cumplimiento de las políticas internas, los requisitos de gobernanza y la normativa aplicable., • Liderar, desarrollar y acompañar al equipo de Credit & Collection, promoviendo una cultura de responsabilidad, colaboración y mejora continua., • Al menos 3 años de experiencia sólida en gestión de Riesgo de Crédito, Accounts Receivable, Cash Management o funciones similares., • Experiencia en liderazgo y desarrollo de equipos, así como en la gestión de stakeholders., • Experiencia en proyectos de mejora de procesos, digitalización y transformación organizativa., • Conocimientos de sistemas ERP (preferentemente D365), Excel avanzado, Power BI y herramientas de automatización., • Se valorará experiencia en la identificación de casos de uso de Inteligencia Artificial Generativa. (Copilot GhatGPT u otras soluciones) orientados a optimizar procesos, mejorar la experiencia del usuario y aumentar la eficiencia., • Nivel alto de inglés. Se valorará el conocimiento de portugués. En Scania te esperan desarrollo profesional, tecnología que transforma y un equipo que avanza contigo. xcskxlj ¡Muévete a Scania! #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Restaurant Manager para uno de nuestros restaurantes insignia en un hotel de referencia! Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. Si desea saber un poco más sobre esta posibilidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. ¿Te apasiona liderar equipos, ofrecer un servicio impecable y tener impacto directo en los resultados del negocio? En nuestro grupo hotelero internacional, queremos incorporar una figura clave que combine excelencia operativa, liderazgo humano y visión comercial. Ubicación: Madrid Contrato: Estable – jornada completa ¿Qué harás? • Liderarás la operativa diaria del restaurante, garantizando una experiencia destacada, • Coordinarás equipos, turnos y formación interna, • Controlarás KPIs clave como Food Cost, Payroll, Ticket Medio, GOP y escandallos, • Asegurarás el cumplimiento de protocolos APPCC, • Apoyarás en campañas locales y asegurarás la visibilidad online del outletRequisitos mínimos:, • Experiencia mínima de 4 años como jefe/a de sala o responsable de restaurante, • Dominio de la gestión operativa y control de costes, • Habilidades de liderazgo, comunicación y enfoque al cliente, • Nivel alto de inglés (otros idiomas serán valorados), • Conocimientos básicos de marketing digital y visibilidad online, • Manejo xcskxlj de herramientas xqysrnh digitales y análisis de KPIs Si eres una persona dinámica, con iniciativa y autonomía, con dotes de liderazgo y orientación al cliente, y buscas desarrollarte profesionalmente en el mundo de la restauración, esta es tu posibilidad. Salario 42.000 brutos anuales + 3000 aproximado de Bono Únete a un equipo comprometido y lleno de ilusión, para llevar a la mesa lo mejor de cada uno. #J-18808-Ljbffr

¿Cuál es el objetivo de esta vacante? ¿Cuál es el resultado esperado? Buscamos un/a Manager de Health&Safety con sólida experiencia en entornos industriales complejos para cubrir una vacante en nuestro equipo en MRO, para liderar la estrategia de Health&Safety en una organización multinacional. La persona seleccionada será responsable de garantizar el cumplimiento normativo, impulsar una cultura sólida de seguridad y coordinar la implementación de estándares globales en todos los centros asignados. Garantizar el cumplimiento de la legislación en materia de Salud y Seguridad en todos los países y centros asignados. Implementar y mantener los estándares corporativos de Salud y Seguridad, adaptándolos a las realidades operativas locales. Realizar evaluaciones de riesgos específicas del sector industrial. Liderar la investigación de incidentes y accidentes, asegurando un análisis exhaustivo de causa raíz y la definición de planes de acción eficaces. Desarrollar y promover programas de liderazgo en seguridad, iniciativas de formación y una sólida cultura preventiva. Gestionar y mejorar los sistemas de gestión (ISO 45001). Supervisar la presentación de KPIs de Salud y Seguridad y preparar informes para la Dirección local y corporativa. Coordinar la estandarización de procesos entre plantas de diferentes países y compartir mejores prácticas. Desarrollar y actualizar planes de respuesta ante emergencias adaptados a entornos industriales. Supervisar los programas de vigilancia de la salud laboral alineados con los riesgos específicos del sector. Identificar oportunidades de mejora continua y liderar proyectos orientados a la reducción de riesgos críticos. Formación: Técnico/a Superior en prevención con la especialidad de Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología. Experiencia: mínimo 10 años en puestos similares. Conocimientos en: 45001, gestión prevención, conocimientos de sistemas de gestión PRL. Idiomas: Nivel alto de Inglés (C1). Soft Skills: Capacidad para liderar equipos multidisciplinares y multiculturales, proactividad y toma de decisiones en situaciones complejas. Innovación en entornos productivos, orientación al cliente, asertividad y capacidad de comunicación/coordinación, disponibilidad para viajar a nivel internacional. Este proyecto te interesa si… Quieres formar parte de un proyecto como el ITP Aero, gran empresa multinacional del sector aeronáutico y compartir tus conocimientos dentro del área de Health & Safety. ¿Con quién voy a trabajar? (En mi equipo y en colaboración con otras áreas.) Dependiendo de la Dirección corporativa de Health & Safety, trabajarás dentro de un Servicio Prevención Mancomunado (de 5 empresas y 3.000 trabajadores) y un equipo global con alcance en 5 países. Dentro de la fábrica se tendrá relación directa y continua con el área de Operaciones, Desarrollo Industrial y Mantenimiento, contratas, debiendo tener una participación en distintos y grupos de trabajo e interrelación con agentes sociales. #J-18808-Ljbffr

ph3Información Clave del Puesto /h3 ul liRango salarial: 23k - 25k Mensual /li liHorario: Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (incluyendo turno de noche) /li liUbicación: Nave DC6-CAINIAO. Ronda de Marcos Ana 6, 28840, San Fernando de Henares, Madrid, España /li /ul p¡Únete a Cainiao, la red logística inteligente del futuro! /p pEn Cainiao, empresa líder en soluciones logísticas para el sector E-commerce global, estamos revolucionando la forma en que los paquetes se mueven por el mundo. Apostamos por la innovación, la eficiencia y el talento de las personas que, como tú, disfrutan los retos y buscan crecer en un entorno dinámico y colaborativo. /p pEstamos buscando un/a Shift Manager para incorporarse a nuestro Sorting Center en San Fernando de Henares (Madrid). Si te apasiona la logística, la gestión de equipos y el desarrollo operativo, esta es tu oportunidad de formar parte de una compañía en plena expansión! /p h3Qué harás en tu día a día: /h3 ul liLiderar y motivar a un equipo de dispatchers y operadores, garantizando una operación fluida y orientada a resultados. /li liSupervisar la producción diaria, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, eficiencia y KPIs. /li liAnalizar el rendimiento operativo, detectar oportunidades y ejecutar mejoras continuas en los procesos de clasificación. /li liColaborar con equipos internos para optimizar flujos, reducir errores y aumentar la productividad. /li liMantener documentación e informes actualizados sobre desempeño, calidad y proyectos de mejora. /li /ul h3Qué buscamos: /h3 ul liTitulación universitaria o experiencia equivalente en logística, operaciones o gestión industrial. /li liHabilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas en entornos dinámicos. /li liDisponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde y noche), que se alternan cada cierto número de meses para asegurar la equidad y experiencia en todos los horarios. /li liCarnet de conducir y vehículo propio. /li /ul h3Qué ofrecemos: /h3 ul liSalario competitivo acorde al mercado logístico. /li liParking gratuito, snacks y café en nuestras instalaciones. /li liUn ambiente colaborativo, multicultural y en constante crecimiento. /li liOportunidades reales de desarrollo profesional dentro de una de las empresas más innovadoras del sector. /li /ul pSi te apasiona la logística, disfrutas liderando equipos y quieres ser parte de un proyecto que está transformando el e-commerce global, te estamos esperando! /p pEnvía tu candidatura y crece con nosotros en Cainiao – Delivering the Future. /p /p #J-18808-Ljbffr

Se busca persona para gestión de almacén en Torrejón de Ardoz. Las funciones principales consistirán en supervisar y optimizar las operaciones diarias, asegurando la eficiencia en la entrada y salida de mercancías. Será responsable de la correcta organización del espacio, la ubicación de los productos y el mantenimiento de un inventario preciso mediante recuentos periódicos. La coordinación del equipo de mozos de almacén será fundamental, asignando tareas y supervisando la ejecución para alcanzar los objetivos de productividad. Esto incluye la planificación de la distribución, el etiquetado de productos y el mantenimiento de un entorno de trabajo seguro y ordenado, además de la verificación de pedidos de proveedores y la preparación de envíos a clientes, garantizando la calidad y los plazos. Se requiere formación en Logística o Transporte y una experiencia mínima de 5 años en puestos similares en el sector industrial. Es indispensable un buen manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel con tablas dinámicas y fórmulas. Se valorarán habilidades de liderazgo y posesión de un título de Grado, así como el cumplimiento de las normativas de seguridad laboral. Contrato temporal.

ppEn bScania Ibérica /b formamos parte de una compañía global presente en más de 100 países, líder en soluciones de transporte sostenible y ¡más de 130 años de historia! Diseñamos camiones, autobuses, motores y servicios que impulsan una movilidad más eficiente y respetuosa con el planeta. /p pNuestra esencia sueca se une al carácter ibérico para crear un entorno donde el rigor, el compromiso y la cercanía son nuestra marca. Aquí, cada persona cuenta y cada paso profesional tiene un rumbo definido. /p pPorque tenemos un propósito claro: transformar el transporte cuidando del planeta y de las personas. Porque creemos en la tecnología útil: la que se aprende, se domina y se aplica con sentido. Y porque aquí caminamos en equipo: en nuestros talleres, el trabajo en equipo es una herramienta más. /p pBuscamos un/a bReal Estate Manager /b cuya misión será liderar la estrategia de desarrollo y optimización de la red de concesionarios, talleres y puntos de servicio, garantizando la adecuada cobertura geográfica, rentabilidad, cumplimiento de estándares corporativos y disponibilidad de infraestructuras que soporten el crecimiento del negocio. /p pSerá responsable de la identificación, adquisición, arrendamiento, desarrollo, construcción, remodelación y mantenimiento de activos inmobiliarios e instalaciones, asegurando el alineamiento con los objetivos estratégicos de la compañía, la experiencia del cliente, la sostenibilidad y la eficiencia operativa. /p h3Funciones /h3 ul liDefinir e implementar la estrategia de desarrollo y cobertura de la red. /li liIdentificar oportunidades para nuevas ubicaciones, ampliaciones y relocalizaciones. /li liGestionar proyectos de construcción, remodelación y adecuación de instalaciones. /li liSupervisar el mantenimiento, seguridad y sostenibilidad de edificios e infraestructuras. /li liGestionar contratos de alquiler, compra y venta de activos inmobiliarios. /li liCoordinar estudios de viabilidad, inversiones y análisis de rentabilidad. /li liGarantizar el cumplimiento de los estándares corporativos de imagen, calidad y experiencia cliente. /li liLiderar proveedores, consultores y equipos multidisciplinares. /li liTitulación universitaria en Ingeniería, Arquitectura, ADE o similar. /li liAl menos 5 años de experiencia demostrable en desarrollo de red, gestión de instalaciones, proyectos inmobiliarios o construcción. /li liSólida capacidad de negociación, gestión de proyectos y análisis financiero. /liliOrientación estratégica, liderazgo y capacidad para trabajar en entornos multidisciplinares. /li liNivel alto de español e inglés. /li /ul p¿Te mueves con las ganas de formar parte de un proyecto que impulsa cambios reales? Entonces, tu próximo paso profesional está aquí. En Scania te esperan desarrollo profesional, tecnología que transforma y un equipo que avanza contigo. Súmate a una marca con historia… y con visión de futuro. b¡Muévete a Scania! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Como operador logístico global centrado en el cliente, Noatum Logistics proporciona soluciones integradas de valor añadido para la cadena de suministro de todos nuestros clientes. Con una vasta red de oficinas en 26 países diferentes, Noatum Logistics cuenta con expertos in situ para desarrollar y ejecutar soluciones logísticas adaptadas a las necesidades de nuestros clientes. Reconocida por su excelente servicio y personal especializado, la empresa se ha posicionado como líder en la industria, ofreciendo soluciones para satisfacer las necesidades de clientes en diversos sectores. Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Nuestros servicios incluyen Transporte Aéreo, Transporte Marítimo, Transporte por Carretera y Ferrocarril, Despacho de Aduanas, Almacenamiento y Distribución, y servicios de value Supply Chain. Las soluciones ofrecidas son Soluciones Integradas de Cadena de Suministro, 3PL para negocios de eCommerce (eSolutions), Logística de Cadena de Frío/Refrigerados, y Carga de Proyectos. Noatum Logistics responde a las diferentes necesidades de la industria con un conocimiento y experiencia profundos en industrias definidas, incluyendo Moda y Retail, Industrial y Construcción, Alta Tecnología y Electrónica de Consumo, Automotriz, Alimentos y Bienes de Consumo, Minería, Energía y Petróleo y Gas, Defensa y Aeroespacial, y Farmacéutica y Salud. Actualmente estamos buscando incorporar a un perfil Head of Road & Distribution Strategypara nuestras oficinas ubicadas en Coslada (Madrid) o en el ZAL (Barcelona). Se trata de una excelente oportunidad para liderar la transformación, integración y escalado de nuestras operaciones de transporte terrestre y distribución en la región Westmed, siendo clave en nuestro modelo operativo hacia una red más eficiente, integrada y competitiva, maximizando sinergias y potenciando el crecimiento del negocio. Principales funciones: • Liderar la definición e implementación de la estrategia de transporte terrestre y distribución a nivel internacional., • Diseñar una red logística eficiente, optimizando linehaul, hubs y capilaridad de última milla., • Integrar operaciones de carga completa, carga parcial y distribución en un modelo unificado., • Identificar y activar sinergias clave entre delegaciones para maximizar eficiencia y servicio, así como estandarizar procesos para construir una red robusta, escalable y consistente., • Impulsar mejoras continuas en costes y eficiencia operativa, así como garantizar niveles de servicio excelentes (OTIF, lead times, fiabilidad)., • Detectar nuevas oportunidades de negocio en transporte y distribución Liderarás iniciativas para incrementar volúmenes y mejorar márgenes., • Trabajar en estrecha colaboración con equipos internacionales y partners estratégicos., • Tomar decisiones basadas en datos para optimizar rutas, capacidad y costes., • Definir y dar seguimiento a KPIs clave, transformándolos en acciones de mejora., • Impulsar herramientas de planificación, control y visibilidad operativa. Beneficios: • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Formación continuada gracias a nuestra Universidad corporativa., • Acceso al Plan de Retribución flexible., • Tarde libre el día de cumpleaños., • Un excelente ambiente laboral donde poder desarrollarte en un sector muy dinámico y que opera a nivel global. En Noatum Logistics garantizamos la igualdad y no discriminación por razón de sexo, raza, religión, discapacidad, edad y orientación sexual en nuestros procesos de selección, para obtener un mejor aprovechamiento de las capacidades de las personas en toda su diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación. Requisitos mínimos • Ingeniería, ADE, Logística o similar y muy valorable MBA o posgrado., • 8–10 años en empresas de transporte, 3PL o logística., • Gestión de redes de transporte (FTL, LTL, grupaje)., • Experiencia en entornos multi-site (se requiere poder viajar)., • Experiencia internacional (valorable)., • Español e inglés fluido (imprescindible), • Visión estratégica con fuerte orientación a resultados., • Alta capacidad analítica (optimización de red, costes, KPIs)., • Capacidad para influir en estructuras complejas., • Liderazgo transversal en organizaciones descentralizadas. xcskxlj, • Mentalidad de crecimiento y mejora continua. #J-18808-Ljbffr

En MYCSA, compañía líder en distribución de maquinaria premium para el reciclaje y elevación, buscamos a la persona que lidere nuestro equipo comercial en España y Portugal... juntos seguimos creciendo!! ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de impulsar el crecimiento del negocio, liderando el equipo comercial y fortaleciendo la relación con clientes, distribuidores y fabricantes. Reportarás directamente a Dirección Comercial, Dirección General y Propiedad. • Desarrollar, liderar y coordinar al equipo comercial en su día a día., • Hacer seguimiento de oportunidades y actividad de ventas., • Definir la estrategia comercial por zonas, productos y equipos., • Supervisar y desarrollar la red de distribuidores., • Trabajar de forma transversal con Ingeniería, Logística y Posventa., • Participar en la definición de objetivos y planes comerciales., • Analizar mercado, competencia y tendencias del sector., • Elaborar informes para la Dirección., • Relación con fábrica, proveedores e ingeniería de producto., • Cumplimiento de procesos. xcskxlj, • Experiencia mínima de 5 años liderando equipos comerciales, • Perfil orientado a resultados y acostumbrado a trabajar por objetivos, • Experiencia en venta de servicios industriales asociados (mantenimiento, reparaciones, garantías…), • Conocimiento del sector de maquinaria (reciclaje, cribado, forestal, manipulación, etc.), • Manejo de CRM (SAP, Salesforce, ForceManager…), • Nivel alto de inglés (C1 mínimo) – alemán valorable, • Disponibilidad para viajar (España, Portugal y Europa), • Liderazgo y desarrollo de equipos, • Capacidad analítica y visión estratégica, • Organización, planificación y orientación a procesos, • Habilidad para trabajar con diferentes áreas internas Si te motiva liderar un equipo, impulsar negocio y formar parte de un proyecto sólido en pleno crecimiento… queremos conocerte. Inscríbete en la oferta, te estamos esperando!! #J-18808-Ljbffr

STEF, especialista en Transporte y Logística, busca un/a Coordinador/a de Almacén para su delegación en Madrid.

Porque tú marcas la diferencia En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark como Assistant Manager. Porque tienes el talento para liderar equipos y maximizar resultados, ésta es tu oportunidad de tener un impacto real como Assistant Manager. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: • Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión. • Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. • Formación continuada en diversas áreas. • Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. • Descuento de empleado/a para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Assistant Manager trabajarás mano a mano con el Store Manager para liderar al equipo y garantizar una experiencia de compra excepcional en la tienda. Serás responsable de impulsar las ventas y optimizar el desempeño comercial mediante una planificación estratégica y una ejecución impecable en todas las áreas. Te asegurarás de que el stock esté siempre disponible y bien gestionado para satisfacer las necesidades de los clientes, supervisando también la presentación visual de los productos para crear un entorno atractivo. Además, colaborarás en la planificación de tareas y horarios para que las personas estén siempre en el lugar correcto en el momento adecuado. En ausencia del Store Manager, asumirás su rol, liderando con eficacia las operaciones diarias de la tienda. En cuanto al equipo, serás un ejemplo a seguir. Formarás, motivarás y desarrollarás a los/as colleagues de Primark para que alcancen su máximo potencial, fomentando una cultura de aprendizaje, reconocimiento y mejora continua. También garantizarás el cumplimiento de políticas y procedimientos, velando por la seguridad y promoviendo los valores éticos y sostenibles dentro del marco estratégico de Primark Cares. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Queremos a alguien con fuertes habilidades de liderazgo y experiencia en la gestión de equipos, especialmente en entornos dinámicos y de gran volumen operativo. Buscamos personas que sepan inspirar, motivar y desarrollar talento, fomentando una cultura de compromiso y alto rendimiento. Tu visión comercial será clave, así como la capacidad para analizar datos, identificar oportunidades y tomar decisiones estratégicas para superar objetivos de ventas. Es importante que tengas una excelente capacidad de organización y planificación, siendo capaz de gestionar situaciones complejas de manera efectiva y con una actitud resolutiva y resiliente. También valoramos la habilidad para comunicar de manera clara e inspiradora, construyendo relaciones positivas con el equipo y garantizando un flujo constante de información. Será fundamental contar con experiencia previa en un puesto similar. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica. Para esta posición valoraremos positivamente que hayas completado estudios universitarios de ADE, Marketing e Investigación de Mercados, Comercio y Marketing, MBA (o similar). Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Colleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 02/07/2026. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas.

ph3Soldadores /h3pSe precisa incorporar para la delegación de Torrejón de Ardoz (Madrid) soldadores. /ppSus tareas principales consistiran en: /pulliRealizar soldaduras con arco eléctrico con electrodo revestido y/o con arco bajo gas protector con electrodo consumible (MIG, MAG). /liliPreparar equipos, consumibles y elementos auxiliares para proceder a la operación de soldeo. /liliRealizar las operaciones de soldeo de acuerdo con especificaciones de procedimientos de soldeo (WPS). /liliRealizar autocontrol y limpieza de las soldaduras realizadas. /liliAnalizar la información técnica utilizada en los planos de fabricación y montaje a fin de determinar el correcto montaje del conjunto. /liliRealizar cortes por oxigás, montaje de estructura, cuando proceda, volteo y desplazamiento de materiales. /liliUtilización de puente grúa. /liliManejo de maquinaria y/o robots de soldadura. Deseable formación en puente grúa. Lectura e interpretacion de planos. /li /ulh3Caldereros /h3pSe precisa incorporar para la delegación de Torrejón de Ardoz (Madrid) caldereros. /ppSus tareas principalmente consistiran en: /pulliRevisar la lista de despiece y la documentación de planos para conocer el trabajo a realizar. /liliIdentificar las operaciones que se deben realizar, interpretando la documentación técnica (planos y procesos de fabricación, órdenes de trabajo, entre otras). /liliCortar manualmente, por procedimientos mecánicos, automáticos y semiautomáticos, chapas y perfiles. /liliProgramar y preparar máquinas automáticas de marcado, trazado y corte por CNC, ajustándose a especificaciones recibidas. /liliUnir elementos y componentes de estructuras según las especificaciones. Montaje y ensamblaje según planos. /liliRealizar cálculos y mediciones. /liliTrazar y marcar en chapas y perfiles los desarrollos, utilizando las herramientas y equipos indicados en el proceso de trabajo. Trazar y señalar puntos de corte y/o taladro y/o soldadura. /liliRealizar operaciones de soldeo. /liliDesplazamiento y manipulación de materiales. Utilización de puente grúa. /liliConocimientos, habilidades y cualificación requerida: Deseable formación en puente grúa. Lectura e interpretación de planos. /li /ulh3Coordinador de soldadura /h3pSe precisa incorporar para la delegación de Torrejón de Ardoz (Madrid) un/a coordinador de soldadura. /ppEn dependencia del Departamento de Calidad, sus funciones serán las recogidas bajo la norma ISO 14731:2006. /pulliIngeniería Técnica o Superior. /liliIngeniero Internacional de Soldadura, titulación IWE. /liliExperiencia de más de 2 años en las tareas descritas. /liliConocimiento en nomas ISO 9001, EN 1090 e ISO 3834. /liliConocimientos de alemán y/o francés. /li /ulh3Oficial de mantenimiento electromecánico industrial /h3pSe precisa incorporar para la delegación de Torrejón de Ardoz (Madrid) un/a oficial de mantenimiento electromecánico industrial. /ppSus tareas principalmente consistirán en: /pulliMantenimiento preventivo y correctivo. /liliMantener sistemas mecánicos, hidráulicos y neumáticos. /liliApoyar la realización e implantación de nuevas instalaciones. /liliFormación profesional en Electricidad. /liliExperiencia al menos de 5 años en mantenimiento en el sector industrial. /liliImprescindible en maquinaria de fabricación (CNC) / líneas de producción. /liliImprescindible reparación de puentes grúas. /liliConocimientos y experiencia demostrable en: Mecánica, hidráulica y neumática. Esquemas eléctricos. /liliInformática nivel usuario. /liliDisponibilidad turnos: Mañana – Tarde – Noche. /li /ulh3Responsable de planificación de la producción y métodos y tiempos /h3pSe precisa incorporar para la delegación de Torrejón de Ardoz (Madrid) un/a responsable de planificación de la producción y métodos y tiempos. /ppEn dependencia del Dtor. de Operaciones, sus tareas principalmente consistirán en: /pulliAnalizar los plazos de entrega de los clientes durante la fase de elaboración de las propuestas. /liliPlanificar los pedidos en curso. /liliRealizar el seguimiento de los Planes de Producción, para garantizar que los pedidos se entregan en el plazo comprometido y con la calidad necesaria. /liliCoordinar con Compras las necesidades de material, stock minimo, rotación de productos, etc. optimizando los pedidos para mejorar los costes. /liliOptimizar los métodos de organización de la producción, implantando metodologías basadas en Lean Manufacturing. /liliDescribir, mejorar y registrar los métodos empleados en cada puesto de trabajo y los correspondientes tiempos asignados. /liliColaborar con Control de Gestión para la optimización de costes productivos. /liliSupervisar el funcionamiento correcto del sistema, manteniéndolo y proponiendo mejoras continuas. /liliEstudios mínimos: Ingeniería Técnica Industrial, preferible en especialidad de Organización. Formación específica en Métodos y Tiempos, sistemas de incetivos, sistemas de tiempos predeterminados (MTM), cronometraje. Formación en otras técnicas de organización de la producción. /liliExperiencia mínima: Al menos 5 años en puesto similar, planificación de producción, proviniendo de organizaciones del sector de transformación metálica, calderería, automoción… Experencias en realizades que le hayan permitido desarrollar base de conocimiento en metodología Lean Manufacturing. Conocimientos y experiencia en aplicación MTM. Cálculo de topes productivos y estandarización de procesos/tiempos. Cálculo de recursos y capacidad según necesidad de cliente. Cálculo de costes e indicadores Industriales (KPI). Optimización de procesos. /liliTener cualidades de liderazgo, rigor, habilidad para la toma de decisiones, capacidad tanto de trabajo en equipo como en solitario, mente analítica. Manejo de ERPs para control y gestión de la producción. Conocimientos de gestión de producción, definición de procesos y flujos y herramientas de producción. /li /ulh3Técnico Superior en PRL /h3pEmpresa del sector industrial de ámbito nacional e internacional dedicada a la fabricación de estructuras metálicas precisa incorporar para su delegación en Torrejón de Ardoz (Madrid) un/a TÉCNICO SUPERIOR EN PRL. /pulliDiseño, implantación y seguimiento del SST. /liliCoordinación con la Mutua y SPA. /liliObtención y mantenimiento de la certificación OHSAS. /liliOrganizar y controlar la gestión de los EPIS. /liliElaborar y trasmitir procedimientos e instrucciones de seguridad y salud laboral de los trabajadores. /li /ululliEstudios de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales. /liliMaster en las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, y Psicosociología Aplicada. /liliConocimientos en el sistema de gestión OHSAS 18001 / 45001. /li /ulpbEstudios mínimos /b /ppIngeniero Técnico Industrial. /ppbExperiencia mínima /b /ppAl menos 3 a 5 años en puesto similar. Valorable sector metal. /p /p #J-18808-Ljbffr

pNike, una marca global líder en deporte y estilo, te invita a unirte a nuestras Nike Retail Stores en España. Buscamos un/a Assistant Head Coach con experiencia de liderazgo en tienda para impulsar una experiencia de compra excepcional y una ejecución operativa de alto nivel. /ppLa persona ideal aporta más de 4 años en tienda o puestos de liderazgo, domina el inglés y puede trabajar en turnos variados, incluyendo fines de semana. /p #J-18808-Ljbffr

ph3¿Cuál es el objetivo de esta vacante? ¿Cuál es el resultado esperado? /h3 pBuscamos un/a Manager de HealthSafety con sólida experiencia en entornos industriales complejos para cubrir una vacante en nuestro equipo en MRO, para liderar la estrategia de HealthSafety en una organización multinacional. La persona seleccionada será responsable de garantizar el cumplimiento normativo, impulsar una cultura sólida de seguridad y coordinar la implementación de estándares globales en todos los centros asignados. /p ul liGarantizar el cumplimiento de la legislación en materia de Salud y Seguridad en todos los países y centros asignados. /li liImplementar y mantener los estándares corporativos de Salud y Seguridad, adaptándolos a las realidades operativas locales. /li liRealizar evaluaciones de riesgos específicas del sector industrial. /li liLiderar la investigación de incidentes y accidentes, asegurando un análisis exhaustivo de causa raíz y la definición de planes de acción eficaces. /li liDesarrollar y promover programas de liderazgo en seguridad, iniciativas de formación y una sólida cultura preventiva. /li liGestionar y mejorar los sistemas de gestión (ISO 45001). /li liSupervisar la presentación de KPIs de Salud y Seguridad y preparar informes para la Dirección local y corporativa. /li liCoordinar la estandarización de procesos entre plantas de diferentes países y compartir mejores prácticas. /li liDesarrollar y actualizar planes de respuesta ante emergencias adaptados a entornos industriales. /li liSupervisar los programas de vigilancia de la salud laboral alineados con los riesgos específicos del sector. /li liIdentificar oportunidades de mejora continua y liderar proyectos orientados a la reducción de riesgos críticos. /li liFormación: Técnico/a Superior en prevención con la especialidad de Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología. /li liExperiencia: mínimo 10 años en puestos similares. /li liConocimientos en: 45001, gestión prevención, conocimientos de sistemas de gestión PRL. /li liIdiomas: Nivel alto de Inglés (C1). /li liSoft Skills: Capacidad para liderar equipos multidisciplinares y multiculturales, proactividad y toma de decisiones en situaciones complejas. Innovación en entornos productivos, orientación al cliente, asertividad y capacidad de comunicación/coordinación, disponibilidad para viajar a nivel internacional. /li /ul h3Este proyecto te interesa si… /h3 pQuieres formar parte de un proyecto como el ITP Aero, gran empresa multinacional del sector aeronáutico y compartir tus conocimientos dentro del área de Health Safety. /p h3¿Con quién voy a trabajar? (En mi equipo y en colaboración con otras áreas.) /h3 pDependiendo de la Dirección corporativa de Health Safety, trabajarás dentro de un Servicio Prevención Mancomunado (de 5 empresas y 3.000 trabajadores) y un equipo global con alcance en 5 países. Dentro de la fábrica se tendrá relación directa y continua con el área de Operaciones, Desarrollo Industrial y Mantenimiento, contratas, debiendo tener una participación en distintos y grupos de trabajo e interrelación con agentes sociales. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Scania Ibérica formamos parte de una compañía global presente en más de 100 países, líder en soluciones de transporte sostenible y ¡más de 130 años de historia! Diseñamos camiones, autobuses, motores y servicios que impulsan una movilidad más eficiente y respetuosa con el planeta. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. Nuestra esencia sueca se une al carácter ibérico para crear un entorno donde el rigor, el compromiso y la cercanía son nuestra marca. Aquí, cada persona cuenta y cada paso profesional tiene un rumbo definido. Porque tenemos un propósito claro: transformar el transporte cuidando del planeta y de las personas. Porque creemos en la tecnología útil: la que se aprende, se domina y se aplica con sentido. Y porque aquí caminamos en equipo: en nuestros talleres, el trabajo en equipo es una herramienta más. Buscamos un/a Real Estate Manager cuya misión será la de liderar la estrategia de desarrollo y optimización de la red de concesionarios, talleres y puntos de servicio, garantizando la adecuada cobertura geográfica, rentabilidad, cumplimiento de estándares corporativos y disponibilidad de infraestructuras que soporten el crecimiento del negocio. Será responsable de la identificación, adquisición, arrendamiento, desarrollo, construcción, remodelación y mantenimiento de activos inmobiliarios e instalaciones, asegurando el alineamiento con los objetivos estratégicos de la compañía, la experiencia del cliente, la sostenibilidad y la eficiencia operativa. Funciones • Definir e implementar la estrategia de desarrollo y cobertura de la red., • Identificar oportunidades para nuevas ubicaciones, ampliaciones y relocalizaciones., • Gestionar proyectos de construcción, remodelación y adecuación de instalaciones., • Supervisar el mantenimiento, seguridad y sostenibilidad de edificios e infraestructuras., • Gestionar contratos de alquiler, compra y venta de activos inmobiliarios., • Coordinar estudios de viabilidad, inversiones y análisis de rentabilidad., • Garantizar el cumplimiento de los estándares corporativos de imagen, calidad y experiencia cliente., • Liderar proveedores, consultores y equipos multidisciplinares. Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería, Arquitectura, ADE o similar., • Al menos 5 años de experiencia demostrable en desarrollo de red, gestión de instalaciones, proyectos inmobiliarios o construcción., • Sólida capacidad de negociación, gestión de proyectos y análisis financiero., • Orientación estratégica, liderazgo y capacidad para trabajar en entornos multidisciplinares., • Nivel alto de español e inglés. ¿Te mueves con las ganas de formar parte de un proyecto que impulsa cambios reales? Entonces, tu próximo paso profesional está aquí. En Scania te esperan desarrollo profesional, tecnología que transforma y un equipo que avanza contigo. Súmate a una marca con historia… y con visión de futuro. xcskxlj ¡Muévete a Scania! #J-18808-Ljbffr

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una multinacional española de tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo. Nuestro propósito es ofrecer servicios de alto valor tecnológico para nuestros clientes en todo el mundo. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. ¡Trabaja con nosotros en Indra ATM! Serás responsable de coordinar la entrega de software (releases) en sistemas de Air Traffic Management (ATM), asegurando que cada versión se planifique, documente y entregue correctamente. Actuarás como enlace entre equipos técnicos, proyecto y cliente, garantizando la calidad y el cumplimiento de cada entrega. • Coordinar las entregas de software en sistemas ATM, • Planificar y hacer seguimiento del calendario de releases, • Supervisar las funcionalidades incluidas en cada entrega, • Asegurar la correcta documentación técnica (release notes, requisitos, etc.), • Participar en procesos de Verification & Validation (V&V), • Gestionar el seguimiento mediante herramientas como Jira, • Dar soporte en la coordinación técnica con clientes internacionales Experiencia en: • Ciclo de vida del software y gestión de entregas, • Testing de sistemas (planes de prueba, validación, verificación) Conocimientos en: • Documentación técnica (requisitos, arquitectura, manuales), • Herramientas como Jira, ALM, DOORS o Polarion, • Capacidad de coordinación técnica y trabajo en equipo No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Conocimiento en sistemas críticos (defensa, ferroviario, aeronáutico), • Experiencia en Verification & Validation (V&V), • Experiencia en gestión de releases o roles similares (Delivery / Release Manager), • Experiencia en entornos internacionales Beneficios • Participación en proyectos internacionales de alto impacto, • Entorno tecnológico avanzado en sistemas críticos, • Desarrollo profesional hacia roles de gestión, arquitectura o liderazgo técnico, • Trabajo en equipos multiculturales, • Estabilidad y plan de carrera dentro de una compañía líder, • Formación continua y acceso a proyectos innovadores Proceso de Selección • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos., • Tiempo Estimado: 1-2 semanas. xcskxlj Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview /h3 pEn esta posición de responsabilidad, liderarás la gestión administrativa, contable y laboral para una empresa de mobiliario de oficina en crecimiento.Reportas al liderazgo y colaborarás con asesorías externas, auditores y entidades bancarias para garantizar el cumplimien

Faster, ubicada en Torrejón de Ardoz, busca un Responsable de Administración para liderar la gestión contable, laboral y financiera de una empresa de mobiliario de oficina en crecimiento.Reportarás al liderazgo y colaborarás con asesorías externas, auditores y entidades bancarias para garantiz

En Selecta España, estamos buscando un/a Responsable Nacional de Logística para dirigir y optimizar nuestra cadena de suministro. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. El candidato/a ideal tendrá experiencia previa en logística y capacidades en liderazgo y optimización de procesos. Las responsabilidades incluyen la gestión de niveles de stock, la implementación de software logísticos, y la colaboración con los departamentos de Compras y Finanzas. xcskxlj Ofrecemos un entorno dinámico y de desarrollo profesional en un sector en crecimiento. #J-18808-Ljbffr

pITP Aero busca un/a Manager de HealthSafety con experiencia para liderar la estrategia de seguridad en su equipo de MRO. La persona elegida garantizará el cumplimiento normativo y coordinará la implementación de estándares globales en varios centros. /ppSe requiere un mínimo de 10 años de experiencia, conocimientos sólidos en ISO 45001 y habilidades en liderazgo. Se ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno multinacional y colaboración con diversas áreas. /p #J-18808-Ljbffr

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una multinacional española de tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo. Nuestro propósito es ofrecer servicios de alto valor tecnológico para nuestros clientes en todo el mundo. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. ¡Trabaja con nosotros en Indra ATM! Serás responsable de coordinar la entrega de software (releases) en sistemas de Air Traffic Management (ATM), asegurando que cada versión se planifique, documente y entregue correctamente. Actuarás como enlace entre equipos técnicos, proyecto y cliente, garantizando la calidad y el cumplimiento de cada entrega. • Coordinar las entregas de software en sistemas ATM, • Planificar y hacer seguimiento del calendario de releases, • Supervisar las funcionalidades incluidas en cada entrega, • Asegurar la correcta documentación técnica (release notes, requisitos, etc.), • Participar en procesos de Verification & Validation (V&V), • Gestionar el seguimiento mediante herramientas como Jira, • Dar soporte en la coordinación técnica con clientes internacionales Experiencia en: • Ciclo de vida del software y gestión de entregas, • Testing de sistemas (planes de prueba, validación, verificación) Conocimientos en: • Documentación técnica (requisitos, arquitectura, manuales), • Herramientas como Jira, ALM, DOORS o Polarion, • Capacidad de coordinación técnica y trabajo en equipo No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Conocimiento en sistemas críticos (defensa, ferroviario, aeronáutico), • Experiencia en Verification & Validation (V&V), • Experiencia en gestión de releases o roles similares (Delivery / Release Manager), • Experiencia en entornos internacionales Beneficios • Participación en proyectos internacionales de alto impacto, • Entorno tecnológico avanzado en sistemas críticos, • Desarrollo profesional hacia roles de gestión, arquitectura o liderazgo técnico, • Trabajo en equipos multiculturales, • Estabilidad y plan de carrera dentro de una compañía líder, • Formación continua y acceso a proyectos innovadores Proceso de Selección • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos., • Tiempo Estimado: 1-2 semanas. xcskxlj Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el mundo del retail y el liderazgo de equipos? Esta puede ser tu próxima oportunidad. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Buscamos una persona a jornada completa para nuestra boutique de Claudio Coello con experiencia en gestión de tiendas, orientación a resultados y pasión por ofrecer una experiencia de cliente excepcional. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como Store Manager o Assistant Store Manager., • Capacidad para liderar, motivar y desarrollar equipos., • Perfil orientado a ventas, KPIs y excelencia operativa., • Pasión por el sector retail y la atención al cliente., • Inglés: Imprescincible (Nivel B2/C1) ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa en crecimiento., • Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento., • Formar parte de un equipo dinámico y comprometido. xohynlm, • Si crees que encajas en el perfil o conoces a alguien que pueda estar interesado/a, ¡nos encantará conocerte!

TU MISIÓN COMO STORE MANAGER Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Serás el motor estratégico de nuestra tienda, con la misión de maximizar las ventas, generar una experiencia de cliente memorable y liderar con empatía y determinación. Queremos a alguien resolutivo, carismático y con visión de negocio, que inspire a su equipo. TUS RESPONSABILIDADES Sales & Customer Experience Diseñar e implementar estrategias de venta alineadas con los objetivos mensuales. Fidelizar clientes a través de un servicio personalizado, cálido y memorable. Supervisar y analizar KPIs: facturación diaria, ticket medio, tasa de conversión, etc. Liderazgo de equipo Coordinar, motivar y formar al equipo para alcanzar los objetivos. Fomentar un ambiente de trabajo positivo, colaborativo y alineado con nuestros valores. Gestión operativa Controlar cambios y devoluciones en Shopify y seguimiento de pedidos online. Documentar y gestionar correctamente taras, acciones de gifting e incidencias. Asegurar el cumplimiento de procesos internos y estándares visuales de tienda. Estrategia y colaboración Trabajar en sinergia con el equipo de comunicación para lanzar campañas locales. Aportar ideas y feedback para mejorar procesos y potenciar la marca. Tu perfil ¿A QUIÉN BUSCAMOS? Experiencia mínima de 3 años como Store Manager o Assistant Manager en marcas fashion/premium. Sensibilidad por la moda, conocimiento de tendencias y amor por los detalles. Excelentes habilidades en ventas, liderazgo y comunicación. Persona resolutiva, organizada, proactiva y orientada a resultados. Buen nivel de inglés (intermedio o superior). Familiaridad con herramientas digitales (Shopify, Google Drive...). Plus: Experiencia previa en marcas de lujo Persona extrovertida, amable y orientada a las ventas. Gusto por la moda, atención al detalle y sensibilidad estética. Actitud positiva, resolutiva y con ganas de aprender. Habilidad para gestionar múltiples tareas y trabajar en equipo. Valorable: nivel intermedio de inglés y experiencia en marcas premium. ¿Por qué unirte a nosotros? Forma parte de una marca internacional de moda en pleno crecimiento. Únete a un equipo cercano donde cada persona marca la diferencia. Desarrolla tu carrera profesional junto a una empresa en expansión. xiphteb Representa una marca construida sobre valores como la creatividad y la artesanía.

¡Únete a KOXKA como TÉCNICO/A DE REFRIGERACIÓN en la Delegación de Koxka Madrid! Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. Sobre Koxka : Somos empresa líder en refrigeración comercial e industrial, con presencia global. Desde nuestra sede en Pamplona (España) diseñamos, fabricamos y comercializamos una amplia gama de soluciones de refrigeración. Con casi 60 años de trayectoria, somos una marca de prestigio internacional, reconocida por nuestra calidad, fiabilidad, eficiencia energética y flexibilidad, y por ser un socio cercano y confiable para nuestros clientes. Buscamos frigorista con experiencia en refrigeración con HFC y CO2, con criterio técnico y capacidad resolutiva en campo. La persona seleccionada podrá trabajar acompañado o de forma individual, en función de las características de la instalación y del tipo de intervención, siendo responsable del correcto diagnóstico, la toma de decisiones técnicas y la ejecución de los trabajos. Funciones principales: • Instalación y mantenimiento de sistemas frigoríficos., • Manipulación de refrigerantes HFC y CO2 (subcrítico y/o transcrítico)., • Realización de vacío profundo y pruebas de estanqueidad., • Carga de refrigerante por peso y ajuste en funcionamiento., • Puestas en marcha de instalaciones., • Diagnóstico y resolución de averías técnicas., • Sustitución de componentes frigoríficos (compresores, válvulas, presostatos, sondas)., • Coordinación técnica con otros técnicos cuando la intervención lo requiera. Requisitos imprescindibles: • Experiencia en soldadura oxiacetilénica., • Conocimientos sólidos del ciclo frigorífico y diagnóstico por presiones y temperaturas., • Experiencia con refrigerantes HFC y CO2., • Certificado vigente de manipulación de gases fluorados., • Certificado RITE., • Capacidad para interpretar esquemas frigoríficos y eléctricos., • Experiencia en liderazgo y gestión de equipos., • Curso Básico de PRL de 60 horas., • Disponibilidad horaria de 08:00h a 17:30h. Se valorará especialmente: • Experiencia en instalaciones comerciales o industriales., • Conocimientos de electricidad aplicada a refrigeración., • Experiencia con sistemas de control y ventiladores EC., • Capacidad de liderazgo técnico y apoyo a otros técnicos., • Buen criterio en la toma de decisiones técnicas en campo. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Incorporación estable a empresa especializada., • Trabajo con instalaciones de nivel técnico medio–alto., • Buen entorno profesional y técnico., • Condiciones económicas acordes al nivel y responsabilidad del puesto. xohynlm En Koxka estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades.

Misión del puesto Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Garantizar el correcto funcionamiento y la continuidad operativa de equipos e instalaciones, mediante una gestión eficiente del mantenimiento preventivo, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos productivos y de disponibilidad. Funciones principales • Organizar y hacer seguimiento de los planes de mantenimiento preventivo, evaluando su eficacia e impulsando acciones de mejora que incrementen la fiabilidad de los equipos., • Programar las intervenciones preventivas según prioridades operativas y recursos disponibles, asegurando su correcta ejecución en tiempo y forma., • Verificar el adecuado registro y calidad de la información en el sistema GMAO, tanto por parte del equipo interno como de proveedores externos, garantizando el cierre completo de las órdenes de trabajo., • Gestionar junto al Responsable de mantenimiento el inventario de repuestos., • Proponer revisiones y ajustes en los planes de mantenimiento, facilitando su actualización e implantación a nivel corporativo., • Coordinar al personal involucrado en tareas de mantenimiento preventivo, velando por el cumplimiento de las normas de seguridad., • Participar en la planificación económica del área, identificando necesidades presupuestarias y controlando los costes asociados., • Implantar estrategias de mantenimiento preventivo en nuevas instalaciones o equipos incorporados. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata con contratación indefinida., • Jornada completa de lunes a viernes con horario partido., • Salario competitivo en el sector. ¿Qué buscamos? • Formación de Ingeniería Técnica en ramas relacionadas con el mantenimiento, electricidad, electrónica o similares., • Experiencia de al menos 3 años en puestos similares., • Conocimientos de GMAO (Gestión de mantenimiento Asistido por Ordenador). xohynlm, • Orientación a resultados, capacidad de planificación, liderazgo y dirección de equipos, desarrollo de personas y trabajo en equipo.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de diseño y desarrollo de algoritmos avanzados (Deep Learning) para proyectos estratégicos del ámbito de defensa. • Responsable del diseño y desarrollo de algoritmos avanzados para análisis del espectro electromagnético en entornos complejos y disputados., • Especialización en desentrelazado y separación ciega de fuentes, detección y clasificación robusta de señales RF bajo bajo SNR y alta congestión espectral, así como identificación y seguimiento de emisores no cooperativos., • Perfil senior con visión end-to-end: definición de arquitectura algorítmica, validación en escenarios realistas y liderazgo técnico en proyectos críticos del sector defensa, priorizando robustez, interpretabilidad y rendimiento en tiempo real., • Mínimo 4 años de experiencia en desarrollo de algoritmos., • Sólida experiencia en procesamiento digital de señal (DSP), análisis tiempo-frecuencia, modelado estadístico y probabilístico, y extracción de características robustas., • Desarrollo de arquitecturas híbridas que combinan fundamentos físicos con técnicas avanzadas de deep learning aplicadas a espectrogramas, secuencias temporales y representaciones complejas de señal., • Capacidad para trabajar a bajo nivel en modelos de deep learning: diseño y ajuste fino de arquitecturas, optimización numérica, debugging de entrenamiento, análisis de estabilidad y generalización, implementación eficiente y control de reproducibilidad., • Experiencia en buenas prácticas de experimentación (versionado, validación rigurosa, control de sesgos, métricas operativas) y despliegue en entornos de alto rendimiento (HPC, GPU, optimización para latencia y throughput)., • Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos para especializarte)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar: Ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. #J-18808-Ljbffr

En Langa Industrial buscamos incorporar un/a Responsable de Programación CAM para nuestra sección de tornos de gran dimensión y centros de mecanizado, con experiencia real en programación FANUC desde cero con modelo 3D en Siemens NX Cam pro y autonomía para la preparación y optimización de procesos de mecanizado. El puesto está orientado a perfiles técnicos senior, con capacidad para asumir responsabilidad directa sobre la calidad, plazos y eficiencia del mecanizado. ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Funciones • Programación desde cero en lenguaje FANUC en máquina, programación ISO y manual gide (imprescindible), con modelo 3D en Siemens NX Cam pro, • Preparación, ajuste y puesta en marcha de tornos CNC con bancadas de hasta 6 metros y herramienta motorizada y centros de Mecanizado con 4 ejes., • Definición de estrategias de mecanizado y optimización de tiempos de ciclo. • Selección de herramientas y parámetros de corte., • Supervisión del mecanizado y resolución de incidencias. • Control dimensional de piezas según plano., • Coordinación técnica del trabajo en la sección., • Cumplimiento de estándares de calidad y seguridad. Requisitos imprescindibles • Experiencia demostrable en torno CNC de gran dimensión., • Dominio del lenguaje FANUC y programación desde cero con modelo 3D en Siemens NX Cam pro (no se valorarán otros lenguajes ni programación exclusiva por CAM)., • Lectura e interpretación avanzada de planos., • Alto grado de autonomía en taller. Se valorará • Experiencia previa como responsable o jefe de sección., • Experiencia en mecanizado pesado, pieza única o series cortas., • Capacidad de organización y liderazgo técnico., • Conocimientos adicionales de fresado CNC. Qué ofrecemos • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Salario fijo bruto anual entre 40.000 € y 50.000 €, según experiencia y valía. Bonus anual por objetivos de empresa (hasta un 10–15 % adicional)., • Puesto de responsabilidad técnica en empresa industrial consolidada. xohynlm, • Buen ambiente de trabajo y medios técnicos adecuados.

Integrados en SegurCaixa Adeslas, compañía líder en seguros de salud en España, en Adeslas Dental trabajamos con un modelo centrado en el paciente y en la calidad asistencial, con más de 180 clínicas repartidas por todo el territorio nacional. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Actualmente estamos buscando Directores/as de Clínica para la Comunidad de Madrid. Para nosotros/as dirigir una clínica dental es mucho más que cumplir objetivos. Es liderar un equipo, cuidar la experiencia de cada paciente y tomar decisiones cada día. Y eso se hace mejor cuando el proyecto que tienes detrás es sólido. ¿Qué harás en nuestra clínica? • Liderar y coordinar al equipo de la clínica (recepción, auxiliares, higienistas y odontólogos/as), impulsando su desarrollo profesional., • Alcanzar los objetivos comerciales, de calidad y de atención al paciente., • Gestionar el día a día del centro: agendas, plantilla, proveedores, almacén y caja., • Hacer seguimiento de los indicadores de calidad y poner en marcha acciones de mejora., • Reportar directamente a gerencia sobre resultados, incidencias y mejoras. ¿Qué buscamos en ti? Que tengas experiencia gestionando una clínica o centro sanitario, orientación al resultado, liderazgo positivo y capacidad resolutiva. Si conoces el sector dental, mejor. ¿Qué te ofrecemos? • Estabilidad y el respaldo de una gran compañía con presencia en todo el país., • Formación continua y plan de desarrollo profesional., • Retribución competitiva con una parte fija y otra variable. xqysrnh Si esto encaja con lo que buscas para tu siguiente etapa, inscríbete.

Somos Clínica López Ibor, un referente en el campo de la salud mental desde mediados del siglo XX (y parte del grupo emeis). Durante décadas, hemos sido reconocidos como líderes en el tratamiento y cuidado de personas que se enfrentan a desafíos emocionales y trastornos mentales. Nuestro legado de excelencia se ha construido sobre los cimientos de la innovación, el conocimiento especializado y, sobre todo, en nuestra metodología integral basada en el bienestar de nuestros pacientes, donde cada enfermedad es atendida por una unidad de tratamiento diferente. Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. Como Director/a de nuestra Clínica López Ibor, en Madrid, coordinarás todas las áreas de la misma, garantizando la implementación de políticas establecidas y el cumplimiento de los estándares de calidad. Te encargarás de que los pacientes reciban los cuidados asistenciales y sanitarios necesarios, gestionando recursos humanos, administrativos, comerciales, y de calidad, y velando por el desarrollo estratégico del centro. ¿Cuáles serán tus responsabilidades principales? Gestión Administrativa y Financiera: • Supervisión y gestión de la cuenta de explotación, control presupuestario y gestión., • Supervisión de facturación, nóminas y datos remitidos a oficinas centrales., • Control de compras centralizadas y no centralizadas, así como vencimientos de pago., • Supervisión de la caja y elaboración del presupuesto anual del centro., • Asegurar el cumplimiento de las normativas y regulaciones gubernamentales aplicables, incluyendo seguridad, salud, privacidad y derechos de los pacientes. Gestión de Recursos Humanos: • Supervisión y gestión del equipo multidisciplinar, incluyendo personal administrativo, de servicios generales, cocineros, mantenimiento, limpieza, entre otros., • Coordinación con la Dirección Médica para la gestión del equipo asistencial., • Gestión de la selección de personal, cambios contractuales y cumplimiento de las políticas de ratios del grupo., • Participación en el proceso de onboarding, formación y desarrollo profesional del equipo., • Relación con el comité de empresa y delegados sindicales, atendiendo las necesidades del personal. Gestión Comercial y Marketing: • Desarrollo de campañas promocionales y contacto continuo con organismos e instituciones del sector., • Relaciones con medios de comunicación, prensa local y líderes de opinión., • Visitas comerciales y seguimiento, así como mantenimiento de la ocupación de la Clínica., • Actualización de tarifas y evaluación de necesidades en inversiones. Gestión de Calidad: • Conocimiento y seguimiento del sistema de calidad del centro, control de procedimientos e índices de calidad: reclamaciones, devoluciones, inspecciones, etc., • Realización de autoevaluaciones del departamento de calidad y difusión de las políticas de calidad de la compañía., • Supervisión de las compras de material, stock e inventario según los estándares del grupo. Gestión Estratégica y de Desarrollo: • Desarrollo y ejecución de planes estratégicos para el crecimiento y mejora continua del centro., • Asegurar la expansión de servicios y la mejora de la calidad en la atención y satisfacción del cliente., • Realización del seguimiento de indicadores de gestión y reporte a oficinas centrales. Supervisión de Recursos y Servicios: • Asegurar la disponibilidad de los recursos necesarios para una atención integral y coordinada., • Supervisión de contratos de compras y otros servicios externos., • Resolver incidencias y realizar el seguimiento correspondiente a cada caso. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa, con flexibilidad de entrada y salida., • Posibilidad de desarrollo profesional en una empresa en expansión y un gran equipo de profesionales. ¿Y qué solicitamos? • Titulación universitaria/grado, con máster o postgrado en Gestión Sanitaria., • Experiencia mínima de al menos 5 años de experiencia en dirección de centros sanitarios (hospitales / clínicas)., • Competencias principales: Liderazgo y gestión de equipos, visión de negocio, visión estratégica, resolución de conflictos, confidencialidad, discreción, empatía, gestión del tiempo. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo y valoramos especialmente la integración de perfiles en riesgo de exclusión o en situación de discapacidad. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. xqysrnh Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en la primera universidad privada de España? Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. En UAX – Universidad Alfonso X el Sabio, te ofrecemos la oportunidad de crecer profesionalmente en una organización en plena expansión, con un fuerte compromiso con la innovación, el aprendizaje y el impacto social. Ser parte de UAX significa contribuir a una comunidad universitaria conectada con la realidad empresarial y orientada al desarrollo sostenible de la sociedad. Trabajar con nosotros es mucho más que ocupar un puesto: es unirte a un proyecto con propósito, donde el talento se potencia y se reconocen el compromiso, la iniciativa y el trabajo en equipo. En UAX encontrarás: • Crecimiento profesional continuo: Apostamos por tu desarrollo mediante formación, retos constantes y oportunidades reales de evolución., • Impacto y propósito: Cada proyecto tiene una finalidad clara: mejorar la vida de las personas a través de la educación y la innovación., • Una cultura cercana, colaborativa y exigente: Trabajarás con equipos comprometidos y profesionales, en un entorno que valora la excelencia sin perder de vista la cercanía y el compañerismo., • Prestigio y solidez institucional: Formarás parte de una universidad líder, reconocida por su calidad académica y su enfoque transformador. Además, en UAX valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades. Animamos a todas las personas cualificadas a postularse, independientemente de su género, edad, orientación sexual, origen, religión, raza o discapacidad. Estamos convencidos de que los equipos diversos enriquecen nuestra cultura y nos hacen mejores. Si compartes nuestra visión y quieres formar parte de un entorno donde tu trabajo marque la diferencia, te estamos esperando. Misión principal del puesto: En el Hospital Clínico Veterinario de la Universidad Alfonso X el Sabio, buscamos un veterinario/a con conocimientos e interés en diagnóstico por Imagen, con capacidad de trabajo en equipo y que tenga buena comunicación con los tutores de los animales. Funciones: • Dirección y coordinación del Servicio de Diagnóstico por Imagen (radiología, ecografía, TAC y/o resonancia magnética según disponibilidad)., • Supervisión de la actividad clínica diaria y gestión de agendas., • Interpretación de estudios de imagen y emisión de informes diagnósticos., • Colaboración multidisciplinar con los distintos servicios clínicos del hospital., • Participación en la formación de estudiantes de grado y posgrado, así como en programas de internado y residencia., • Impulso de actividades de investigación y desarrollo dentro del área. Requisitos: • Licenciatura/Grado en Veterinaria., • Experiencia demostrable en diagnóstico por imagen en pequeños animales., • Se valorará formación de posgrado (residencia europea/americana, máster o acreditación)., • Capacidad de liderazgo, organización y trabajo en equipo., • Interés por la docencia y la investigación. Qué ofrecemos: En UAX apoyamos el crecimiento personal y profesional de nuestros empleados: • CONTRATO INDEFINIDO a jornada completa para que tengas estabilidad profesional, • Opciones de RETRIBUCIÓN FLEXIBLE (seguro médico, tarjeta restaurante, cheque guardería y tarjeta transporte) para que puedas optimizar tu compensación, • 70% DE DESCUENTO en todas nuestras titulaciones UAX para que tanto tú como tus familiares de primer grado podáis ampliar vuestra formación, • Un cuidado plan de formación para que adquieras nuevos conocimientos y habilidades que te permitan desempeñar tu puesto y crecer, • Actividades del Programa Be Healthy by UAX (clases, talleres, gimnasio, menú saludable...) impulsadas por nuestros propios profesores y expertos UAX para cuidar tu bienestar físico y mental, • Descuentos en nuestras clínicas veterinarias y odontológicas Requisitos mínimos • Grado en Veterinaria, • Capacidad de trabajo en equipo y liderazgo de perfiles junior/estudiantes. xohynlm, • Habilidades de comunicación claras y empáticas con tutores de pacientes.

pOCCAM Space busca Ingeniero de producción para liderar la transición de diseño a fabricación, asegurando que los productos sean fabricados con control de plazos, calidad y costes. /ppLa posición implica crear y mantener documentación de fabricación, revisar diseños para fabricabilidad y coordinar con Supply Chain para el aprovisionamiento de materiales y equipos. Se valorará experiencia en el sector aeroespacial y habilidades de liderazgo. /p #J-18808-Ljbffr

Además, disfrutarás de un proyecto estable y la posibilidad de teletrabajo, lo que te permitirá equilibrar tu vida laboral y personal.

Indra Group en España busca un Gestor de Releases para coordinar la entrega de software en sistemas ATM, asegurando planificación, documentación y entrega de cada versión. Serás enlace entre equipos técnicos, proyecto y cliente, garantizando calidad y cumplimiento. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Se valorará experiencia en gestión de entregas, pruebas de sistemas y herramientas como Jira, ALM, DOORS o Polarion. xcskxlj Posibilidad de desarrollo hacia roles de gestión y liderazgo técnico. #J-18808-Ljbffr

España atendidos por nuestros más de 1.La profesionalidad, la honestidad, el liderazgo y la cercanía son nuestras señas de identidad.Perfil deseado /h3 ul liPersona orientada al cliente /li liCapacidad de gestión /li liHabilidades sociales; comunicación, asertividad, negociación /li liHabilid

Una empresa de tecnología líder busca un Responsable de Proyectos Software para coordinar el desarrollo de productos ferroviarios. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. El candidato ideal tendrá habilidades de liderazgo y experiencia en arquitecturas microserviciadas. Además, se ofrece un modelo híbrido de trabajo, oportunidades de desarrollo profesional y programas que promueven la igualdad de oportunidades. xcskxlj Se busca un profesional comprometido con la calidad y eficiencia en la ejecución de proyectos. #J-18808-Ljbffr

Senior Computer Vision Engineer (UAV & Defensa) Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. En Indra Group, protegemos lo que más importa. ¿Te apasiona transformar conceptos innovadores en plataformas aéreas de vanguardia? Buscamos un/a Senior Computer Vision Engineer (UAV & Defensa) para liderar el desarrollo de capacidades avanzadas de percepción, navegación y autonomía en plataformas aéreas no tripuladas de última generación dentro de programas estratégicos de defensa. Formarás parte de un entorno altamente tecnológico, colaborando con equipos multidisciplinares en el diseño de soluciones que marcarán el futuro de los sistemas autónomos. ¿Cuál será tu misión? • Impulsar el desarrollo de tecnologías avanzadas de percepción y navegación visual que permitan a nuestros UAV operar de forma cada vez más autónoma, segura e inteligente en entornos complejos., • Diseñar y desarrollar algoritmos avanzados de Computer Vision, Deep Learning y Percepción Inteligente aplicados a plataformas UAV., • Desarrollar soluciones de detección, clasificación, seguimiento de objetivos, navegación visual y SLAM mediante procesamiento de imágenes EO, IR y multiespectrales., • Definir arquitecturas de percepción y sistemas de procesamiento embarcado para plataformas autónomas de nueva generación., • Participar activamente en actividades de Ingeniería de Sistemas, contribuyendo al análisis, descomposición y gestión de requisitos, definición de arquitecturas y evaluación de compromisos técnicos., • Integrar algoritmos de visión artificial en entornos hardware reales, asegurando su rendimiento en sistemas embarcados., • Colaborar en actividades de validación y verificación, participando en simulaciones, ensayos de laboratorio y campañas de vuelo., • Trabajar junto a equipos de software, aviónica, navegación, inteligencia artificial y sistemas para garantizar la integración completa de la solución., • Elaborar documentación técnica y participar en revisiones de diseño y arquitectura (SRR, PDR, CDR), contribuyendo a la madurez tecnológica de los desarrollos., • Liderar técnicamente iniciativas de visión artificial, aportando criterio tecnológico y guiando decisiones de arquitectura y desarrollo. Requisitos • Grado o Máster en Ingeniería de Telecomunicaciones, Informática, Aeroespacial o similar., • Más de 5 años de experiencia en desarrollo de algoritmos de Computer Vision aplicados a sistemas de navegación aérea o plataformas autónomas., • Experiencia sólida en Python y C++., • Conocimientos en Sistemas de guiado, navegación y control (GNC), Navegación visual y SLAM, ROS / ROS2., • Capacidad para asumir liderazgo técnico e interactuar con equipos multidisciplinares, stakeholders y responsables de programa., • Valoramos especialmente: experiencia en sistemas autónomos para UAV/UAS; desarrollo de soluciones de IA desplegadas en tiempo real; conocimiento de arquitecturas de misión y sistemas de defensa; participación en campañas de integración y ensayos de vuelo; experiencia en metodologías de Ingeniería de Sistemas. Beneficios • Estabilidad y futuro: proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales., • Proyectos innovadores y de alto alcance., • Ambiente cercano y transparente., • Autonomía y flexibilidad., • Plan de carrera adaptado a ti., • Formación continua., • Descuentos exclusivos para tu bienestar., • Retribución fija y planes de compensación flexibles. Si quieres desarrollar la próxima generación de sistemas autónomos inteligentes y llevar la visión artificial más allá del laboratorio, te estamos esperando en Indra. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. xcskxlj Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. #J-18808-Ljbffr

Una empresa líder en tecnología busca un/a Desarrollador/a de Software Java Senior en Torrejón de Ardoz, Comunidad de Madrid.

En pocas palabras Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto.Posición: Pharmaceutical Development Team LeaderLocalización: Azuqueca de HenaresExperiencia: más de 5 años en el desempeño de las funciones descritas¿Quieres saber más?INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal.La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 10.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible.¿Qué buscamos?Incorporamos un/a Pharmaceutical Development Team Leader para incorporarse en una de nuestras plantas ubicada en Azuqueca de Henares.¡El reto!Dirección integral de proyectos de desarrollo farmacéutico para productos inhalados, desde la evaluación de patentes, selección de APIs y desarrollo de formulaciones hasta la industrialización y transferencia a fabricación comercial. Responsable de la estrategia técnica y regulatoria, gestión de estudios de bioequivalencia, coordinación de equipos multidisciplinares, cumplimiento de estándares ICH, EMA y FDA, y control de presupuestos y plazos de proyecto.Responsabilidades específicas:Planificar, organizar y coordinar las actividades de desarrollo farmacéutico para garantizar el correcto avance de los proyectos. Evaluar y supervisar las actividades de los científicos especializados en formulación y análisis, analizando y valorando los resultados, con el fin de desarrollar formulaciones sólidas y procesos satisfactorios.Actuar como experto técnico para seleccionar la estrategia de formulación adecuada y las actividades de desarrollo de procesos.Realizar búsquedas bibliográficas y extraer información relevante de patentes y publicaciones científicas.Redactar y/o revisar protocolos, informes, registros maestros de lotes, documentos de transferencia técnica y otros documentos clave, de acuerdo con las directrices de la ICH y los requisitos reglamentarios.Elaborar informes de desarrollo de productos, redactar y revisar el resumen general de calidad y otros documentos para respaldar las solicitudes reglamentarias de CMC con vistas a su presentación y para responder a las cartas de deficiencias.Preparar y aprobar la documentación científica para asuntos de calidad y reglamentarios con el fin de respaldar los proyectos asignados a I+D y cumplir con el flujo de aprobación estándar establecido por el sistema de calidad; todo ello de conformidad con las normativas GMP y CFR, el cumplimiento del sistema de calidad y los acuerdos técnicos y contratos con terceros, de modo que los proyectos avancen adecuadamente.Analizar los resultados obtenidos en los estudios de bioequivalencia.Elaborar informes resumidos y presentaciones para su revisión por parte de la dirección.Supervisar, motivar, orientar y desarrollar al equipo.¿Qué necesitas?Formación: Máster en Farmacia; se valorará positivamente un doctorado en Farmacia.Idiomas: Inglés fluido; se valorarán los conocimientos de español.Experiencia (años/área): Más de 5 años de experiencia en proyectos de desarrollo farmacéutico. Se valorará la experiencia en asuntos clínicos y regulatorios. Habilidades de liderazgo demostradas. Experiencia en la gestión de personas. Se valorará la experiencia en la gestión de múltiples proyectos y el conocimiento de los requisitos de la FDA.Conocimientos específicos: Se valorarán los conocimientos sobre el desarrollo de productos para inhalación.Viajes: Disponibilidad para viajar.Habilidades personales: Capacidad de impacto e influencia, buenas habilidades de comunicación y gestión de proyectos, orientación a la calidad y liderazgo de equipos.¡Nuestros beneficios!Jornada completa en horario flexible de entrada de 08:00 a 09:30h y salida en función de la hora de entrada desde las 16:30hContrato indefinidoAtractivo paquete salarial.Seguro de vida y accidentes.Copago en el seguro voluntario de salud.Club de Beneficios y Ahorro.Planes de desarrollo, política de movilidad interna.¡Muchos más!¿Cómo será el proceso de Selección?¡Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías.¡Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y acordemos, en el proceso puede haber entre una y dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba.¡Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso. xqysrnh¿Crees que esta oferta no es para ti?Síguenos en redes sociales como LinkedIn/Instagram y estate atento a cualquier oferta que vayamos sacando, ¡La oportunidad de ser un nuevo Insuder está a la espera!.#InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalentCOMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADESEl grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.

En Pinto, Madrid, Eulen Flexiplán Selección busca un Jefe/a de Soldadura y Mecanizado para liderar un taller industrial.

En Pinto, Madrid, Eulen Flexiplán Selección busca un Jefe/a de Soldadura y Mecanizado para liderar un taller industrial. Serás responsable de la planificación de equipos de soldadura y mecanizado, distribución de tareas y control de producción, reportando al Director de Operaciones.

Old Jeffrey busca un/a Director/a de Tienda a jornada completa para liderar el equipo, gestionar la tienda y mantener la excelencia de la marca en atención al cliente y servicio de sastrería.

¿Te apasiona la maquinaria y eres de los que disfrutan resolviendo los retos técnicos más complejos? Buscamos un/a Responsable Técnico de Marca que se convierta en el referente técnico entre el fabricante, nuestros talleres y nuestra red de distribuidores. Tu misión Ser el enlace técnico principal con el fabricante, garantizando la excelencia en el soporte técnico, la formación de los equipos y la correcta aplicación de los estándares de marca. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. • Actuar como interlocutor técnico entre fabricante y empresa., • Implantar y asegurar el cumplimiento de los procedimientos técnicos establecidos por el fabricante., • Supervisar la correcta aplicación de campañas técnicas, boletines de servicio y actualizaciones., • Proporcionar asistencia técnica a nuestras delegaciones, distribuidores y técnicos., • Analizar y resolver incidencias técnicas complejas., • Mantener comunicación con la ingeniería del fabricante para la resolución de problemas., • Diseñar y ejecutar planes de formación técnica para mecánicos, técnicos, etc., • Proponer acciones correctivas y preventivas., • Gestionar el acceso y actualización de manuales técnicos, software de diagnóstico y documentación del fabricante. Experiencia y conocimientos Experiencia en servicio técnico de maquinaria industrial, construcción, reciclaje o elevación. Sólidos conocimientos de • Electricidad y electrónica aplicada a maquinaria, • Diagnóstico electrónico mediante software., • Sistemas telemáticos y conectividad de maquinaria., • Interpretación de esquemas eléctricos e hidráulicos. Capacidad analítica, liderazgo técnico y orientación a la resolución de problemas. Beneficios • Proyecto estable en una compañía líder del sector., • Formación continua con fabricantes de primer nivel., • Autonomía y responsabilidad en la toma de decisiones técnicas., • Oportunidades reales de desarrollo profesional. xcskxlj ¿Preparado para convertirte en la referencia técnica de una marca líder? #J-18808-Ljbffr

Se espera que el candidato/a tenga experiencia en neurorrehabilitación y habilidades de liderazgo para gestionar el área y guiar a los pacientes y sus familias. Texum Genera SL busca un/a Coordinador/a de Neurorrehabilitación apasionado/a por su trabajo en Coslada, Comunidad de Madrid. Ofrecemos