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Experteer Overview En GFT buscamos un/a Senior Project Manager / Program Manager con experiencia en banca para liderar un programa estratégico de modernización del core bancario. Coordina equipos multidisciplinares y stakeholders senior, asegurando entregas de iniciativas complejas con altos estándares de calidad. Diriges la gestión integral del programa y la gobernanza de cambios, en un entorno de IA-Centric transformation. Esta posición ofrece impacto directo en la modernización de infraestructuras y procesos críticos del negocio. Compensaciones / Beneficios • Gestión integral del programa: alcance, planificación, recursos, riesgos y stakeholders • Definición de estrategia de ejecución y KPIs de progreso • Orquestación de Core Factoría, Pods y Cloud para entregas en tiempo y calidad • Gobierno de entregables, control de cambios, gestión de dependencias y escalado de bloqueos • Reporte ejecutivo y relación con stakeholders senior y comités de seguimiento Responsabilidades • 10+ años de experiencia en gestión de programas tecnológicos complejos, idealmente en banca • Experiencia demostrable en modernización legacy o mainframe • Gestión de equipos multidisciplinares de 20+ personas y proveedores múltiples • Certificación PMP / PRINCE2 / SAFe o equivalente • Inglés y español a nivel profesional alto Requisitos principales •

Experteer Overview En este rol, gestionarás y harás crecer las cuentas corporativas de Antech, alineando estrategias con la dirección y equipos regionales. Trabajarás para ampliar contratos y generar oportunidades dentro de la base de clientes, colaborando con equipos de ventas y gestores de producto. Serás un referente en conocimiento de la gama de productos y en la ejecución de instalaciones y soporte a clientes. Buscamos un perfil emprendedor, autónomo y capaz de prosperar en un entorno dinámico, con impacto directo en el crecimiento de cuentas corporativas a nivel clínico y grupal. Esta posición ofrece la oportunidad de influir en la estrategia de cuentas y en la introducción de nuevos productos, en una in Compensaciones / Beneficios • Gestionar de forma continua las cuentas asignadas y proponer oportunidades de crecimiento • Contactar proactivamente a clientes activos y no activos para convertir oportunidades • Alinear la estrategia con Directores Europeos de Cuentas Clave y la Dirección Regional de Ventas • Coordinar instalaciones con ventas, dirección de país y soporte de campo • Crear oportunidades en Salesforce y gestionar el pipeline de ventas • Conocer acuerdos corporativos, procesos, precios y políticas • Dar seguimiento a clientes para asegurar servicio de alta calidad y crecimiento • Gestionar incidencias y consultas con los departamentos correspondientes • Organizar demostraciones in situ para nuevas instalaciones o actualizaciones • Gestionar necesidades de intercambio o préstamo de analizadores • Definir enfoque estratégico de cuentas y revisar estrategias de negocio • Utilizar Salesforce y Microsoft Office de forma eficiente • Conocer en profundidad la gama de productos y colaborar con ventas en estrategias de cuentas • Mantener actualizada la estructura de cuentas en Excel • Gestionar y actualizar pedidos, contratos y documentación, con revisión legal • Apoyar en enmiendas contractuales y firmas necesarias Responsabilidades • Titulación universitaria en Administración de Empresas, Medicina Veterinaria o equivalente por experiencia profesional • Mínimo 8 años de experiencia en posiciones comerciales o de ventas • Experiencia en negociación en entornos B2B • Conocimiento de modelos de negocio de grupos corporativos de clínicas veterinarias Requisitos principales •

ppDesde SalesFinders estamos buscando un/a Content Strategy Manager para uno de nuestros clientes. /pp¿Te obsesiona entender exactamente por qué una pieza de contenido triunfa y otra pasa desapercibida? ¿Analizas de forma natural qué mensajes rompen objeciones, qué narrativas aceleran una venta y cómo se construye una marca que deje huella en el mercado? /ppNuestro cliente ha creado un ecosistema disruptivo que fusiona la inversión, la educación financiera y la gestión patrimonial bajo un mismo modelo de negocio. Su meta es consolidarse como el referente indiscutible del sector. Para lograrlo, buscan transformar su estrategia de contenidos en un motor predecible, medible y directamente vinculado a la generación de ingresos. /ph3Misión del puesto /h3pComo bContent Strategy Manager /b, serás el arquitecto encargado de transformar los contenidos de la marca y de su plataforma educativa en un sistema de conversión de alto rendimiento alineado con el funnel de ventas. /ppDefinirás el "por qué", el "para quién" y el "cuándo" de cada impacto, liderando a un equipo técnico (Copywriters, Community Managers) para asegurar una ejecución impecable. Serás la mano derecha del Head of Marketing, aportando criterio propio para proponer, pivotar y optimizar la estrategia basándote en datos reales. /pullibDiseño de la Estrategia Editorial Global: /b Conceptualizarás la estrategia de contenidos omnicanal, definiendo los mensajes clave por tipo de cliente (avatar) y etapa del embudo de conversión, priorizando formatos y narrativas que generen resultados /lilibDominio del Customer Avatar y Mensajería: /b Te convertirás en la persona que mejor conoce al cliente ideal. Identificarás sus dolores, deseos ocultos y objeciones de compra para diseñar frameworks de comunicación comercial que nutran directamente a los equipos de ventas. /lilibAnalítica de Contenidos y Conversión: /b Implementarás un sistema de medición (Data-Driven) para analizar métricas clave (Engagement, CTR, retención, generación de leads). Identificarás patrones de éxito y áreas de mejora, desterrando las opiniones para tomar decisiones basadas puramente en rendimiento. /lilibLiderazgo y Optimización de Equipos: /b Dirigirás y potenciarás el talento del equipo de contenidos (internos y colaboradores externos). Establecerás scorecards, estandarizarás procesos de trabajo y elevarás el listón de calidad creativa del departamento. /lilibInnovación Tecnológica: /b Integrarás metodologías ágiles y herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas a la creación, optimización y distribución de contenidos para maximizar la eficiencia del área. /li /ulh3Requisitos /h3ullibExperiencia: /b Más de 5 años diseñando e implantando estrategias de contenido orientadas a negocio dentro del entorno digital. /lilibUbicación: /b Residencia en Andorra o disponibilidad real para fijar tu residencia allí en un futuro. /lilibLiderazgo: /b Experiencia previa coordinando equipos creativos (copys, diseñadores, CMs) y gestionando flujos de trabajo eficientes. /lilibHabilidades Core: /b Dominio avanzado de Copywriting y psicología de ventas; capacidad demostrada para estructurar mensajes altamente comerciales. /lilibMentalidad Analítica: /b Orientación absoluta a resultados. Manejo de herramientas de analítica digital para justificar el ROI del contenido. /lilibOwnership: /b Alto nivel de autonomía, proactividad y responsabilidad sobre tus propios KPIs. /liliExperiencia en sectores como las finanzas, la inversión, el sector inmobiliario o negocios de formación digital (EdTech). /liliDominio avanzado de herramientas de automatización e Inteligencia Artificial generativa para la optimización de procesos de contenido. /lilibImpacto e influencia real: /b Posición estratégica donde tu criterio y tus ideas se transformarán directamente en decisiones de negocio. /lilibEstabilidad y proyección: /b Incorporación a un proyecto maduro, solvente y en plena fase de expansión nacional e internacional. /lilibFlexibilidad operativa: /b Formato de trabajo flexible dentro de Andorra. /lilibEntorno de Alto Rendimiento: /b Cooperación estrecha con un equipo de élite donde acelerarás tu desarrollo profesional y personal. /liliSalario muy competitivo. /lilibCultura de Equipo: /b 23 días laborables de vacaciones anuales y encuentros presenciales (teambuildings) organizados en diferentes ciudades de España para potenciar la cohesión del equipo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En TD SYNNEX, el Business Development Manager impulsa el crecimiento rentable mediante ejecución de estrategias, gestión de clientes clave y desarrollo de relaciones con proveedores. Trabajarás en una unidad de negocio para incrementar cuota de mercado y colaborarás con equipos comerciales para ampliar penetración y share of wallet. Buscamos un profesional orientado a resultados, con visión estratégica y habilidades de negociación, capaz de liderar concursos y apoyar a equipos internos. Esta oportunidad combina impacto en la estrategia, colaboración cross-funcional y desarrollo profesional en una empresa líder del sector. Compensaciones / Beneficios • Ejecutar la estrategia de la Unidad de Negocio para crecimiento rentable • Gestionar relaciones con clientes clave y proveedores • Identificar e incorporar nuevos proveedores para impulsar ventas • Colaborar con equipos comerciales para aumentar penetración de mercado • Liderar negociaciones en concursos y grandes acuerdos • Proporcionar orientación y soporte comercial a equipos internos • Asegurar satisfacción del cliente y fidelización • Colaborar con equipos operativos, de ventas y marketing de proveedores • Apoyar a los Business Development Executives cuando aplique Responsabilidades • Amplia experiencia y conocimiento en ventas • Fuerte orientación comercial y enfoque en el cliente • Excelentes habilidades de comunicación y negociación • Capacidad para influir en equipos de ventas y desarrollar estrategias • Alta energía, motivación y sentido de responsabilidad • Perfil estratégico con sólidas habilidades analíticas y numéricas Requisitos principales • Modelo híbrido de trabajo • Seguro de vida: Generali • Seguro médico privado: Cigna financiado por la empresa • Retribución flexible • Formación continua: LinkedIn Learning • Wellbeing program Leap Program

Experteer Overview En este puesto lideras la identificación, diseño e implementación de soluciones de Inteligencia Artificial que aporten valor a las áreas de negocio, coordinando negocio, tecnología y proveedores. Gestionas el ciclo de vida de iniciativas de IA alineadas a la estrategia corporativa y mejoras en la plataforma de IA. Definirás arquitecturas y buenas prácticas, promoviendo la reutilización y el cumplimiento normativo, para acelerar el desarrollo de soluciones en un entorno cloud. Buscamos alguien capaz de impulsar gobernanza de IA y colaborar con equipos multidisciplinares para transformar procesos con IA. Compensaciones / Beneficios • Impulsar identificación, diseño, implantación y evolución de soluciones de IA para generar valor a negocio • Coordinar ciclo de vida de iniciativas de IA desde oportunidad hasta industrialización • Definir y evolucionar arquitecturas de referencia para IA Generativa y IA tradicional • Gestionar evolución de la Plataforma Corporativa de IA y capacidades cloud • Establecer gobierno técnico de IA: estándares, calidad, trazabilidad y cumplimiento • Coordinar proveedores especializados en IA para implementación y escalado • Identificar mejoras y casos de uso de IA en procesos de negocio • Vigilar tendencias y capacidades de IA para incorporar valor a la organización • Fomentar adopción técnica de IA en TI y promover reutilización de soluciones Responsabilidades • Experiencia 5–8 años en proyectos tecnológicos complejos • Experiencia en implantación de soluciones de IA o analítica avanzada en entornos corporativos • Experiencia coordinando equipos multidisciplinares y proveedores • Experiencia trabajando con áreas de negocio en soluciones digitales • Experiencia en arquitecturas cloud • Conocimientos imprescindibles: Arquitecturas cloud (preferiblemente AWS); IA Generativa; Modelos LLM; Gobierno de IA; Arquitecturas RAG; Agentes IA; APIs e integración de aplicaciones; Diseño de soluciones tecnológicas • Valorable: Microsoft Copilot; Copilot Studio; SageMaker; Amazon Bedrock; Bases de datos vectoriales; MLOps; AI Act Requisitos principales • empleo estable y de calidad • diversidad e igualdad • conciliación vida personal y profesional • flexibilidad horaria • modalidad híbrida • compensación justa y competitiva

Tu misión /h3ulliSerás responsable de definir y ejecutar la estrategia comercial en España, impulsando la captación de nuevos clientes y el crecimiento de las cuentas estratégicas existentes. Principales responsabilidades /h3ulliDesarrollo de negocio y captación de nuevos clientesulliIdentific

Controller Comercial con perfil analítico orientado al negocio y ganas de participar en la toma de decisiones que marcarán el rumbo de nuestras campañas comerciales.

Oferta de Empleo: Director/a de Ingeniería de Subestaciones y Líneas Ubicación: España (preferentemente Madrid) Incorporación inmediata Jornada: Partida Salario: de 70K a 85K según experiencia. Imprescindible estar en posesión de la documentación para trabajar legalmente en España. En IGNEO Ingeniería, empresa multinacional líder en soluciones de ingeniería sostenible, buscamos profesionales con talento, experiencia y pasión por transformar el entorno. Al unirte a nuestro equipo, formarás parte de una organización dinámica, innovadora y multicultural, participando en proyectos de alto impacto a nivel nacional e internacional. Buscamos incorporar un/a Director/a de Ingeniería de Subestaciones y Líneas para liderar la actividad técnica y estratégica del área, dirigiendo equipos multidisciplinares nacionales e internacionales y garantizando el éxito de proyectos de Alta y Muy Alta Tensión. Si cuentas con una sólida trayectoria en dirección de ingeniería, liderazgo de personas y gestión de proyectos de infraestructuras eléctricas, esta es una excelente oportunidad para formar parte de una compañía líder en el desarrollo de la transición energética. Propósito del Puesto Liderar y coordinar todas las actividades técnicas, económicas, organizativas y estratégicas relacionadas con los proyectos de subestaciones y líneas eléctricas, impulsando el crecimiento del negocio, la excelencia técnica y el desarrollo de los equipos. Responsabilidades y Funciones Principales: - Dirigir la gestión técnica y económica de los contratos de ingeniería de subestaciones y líneas eléctricas. - Liderar equipos multidisciplinares de más de 40 profesionales, incluyendo equipos internacionales. - Elaborar, supervisar y controlar presupuestos, planificación, indicadores y resultados del área. - Definir la estrategia técnica y operativa de los proyectos, garantizando el cumplimiento de plazos, costes, calidad y seguridad. - Mantener la interlocución con clientes estratégicos y participar en negociaciones comerciales y técnicas. - Coordinar inversiones, recursos y planes operativos anuales. - Impulsar la implantación de equipos y proyectos en nuevos mercados internacionales. - Supervisar la correcta aplicación de metodologías de ingeniería, innovación y transformación digital. - Promover la mejora continua de procesos, la eficiencia operativa y el desarrollo del talento interno. - Garantizar el cumplimiento de la normativa técnica, de seguridad, calidad y medioambiente aplicable. Perfil Requerido: Titulación: Ingeniería Superior o Máster en Ingeniería, preferentemente en Ingeniería Eléctrica o Ingeniería Mecánica. Experiencia: - Experiencia mínima de 10 años en dirección de proyectos de subestaciones y líneas eléctricas. - Experiencia mínima de 5 años como Director/a de Proyecto en subestaciones y líneas de Muy Alta Tensión (MAT). - Experiencia en gestión de contratos de ingeniería y dirección de equipos multidisciplinares. - Experiencia en gestión de clientes estratégicos y desarrollo de negocio. - Experiencia en proyectos internacionales y expansión de operaciones. Conocimientos técnicos: - Conocimientos de metodología BIM/VDC. - Manejo de herramientas de cálculo y diseño de ingeniería. - Conocimiento de normativa nacional e internacional aplicable a infraestructuras eléctricas. - Conocimientos de planificación, control económico y gestión integral de proyectos. Idiomas: - Inglés nivel alto. - Se valorarán conocimientos de portugués. Competencias personales: - Liderazgo y capacidad de influencia. - Gestión de personas y desarrollo de equipos. - Alta capacidad de planificación y organización. - Orientación estratégica y visión de negocio. - Excelentes habilidades de comunicación y negociación. - Capacidad para la toma de decisiones y resolución de problemas complejos. - Compromiso con la seguridad, la salud, el medioambiente y la sostenibilidad. - Orientación a la innovación y al desarrollo tecnológico. Ofrecemos: - Contrato indefinido. - Salario entre 70.000 € y 85.000 € brutos anuales, según experiencia aportada. - Incorporación inmediata a una multinacional líder en ingeniería y transición energética. - Participación en proyectos nacionales e internacionales de Alta y Muy Alta Tensión. - Dirección de un equipo altamente cualificado y multidisciplinar. - Desarrollo profesional en un entorno innovador, tecnológico y en constante crecimiento. - Posibilidades de crecimiento y participación en la expansión internacional de la compañía. - Entorno colaborativo, orientado a la excelencia y a la mejora continua. Tus datos serán tratados por IGNEO exclusivamente para gestionar tu participación en nuestros procesos de selección. Puedes consultar más información acerca de nuestra Política de Privacidad poniéndote en contacto con nosotros. IGNEO garantiza la igualdad de oportunidades y la no discriminación. Todas las decisiones de selección se basan exclusivamente en el mérito, las competencias y el ajuste competencial al puesto, sin consideración de edad, sexo, origen, creencias o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡Únete a IGNEO y construyamos juntos un futuro brillante!

Experteer Overview En GFT buscas un Business Development Director con experiencia en seguros y venta de soluciones IT, para impulsar el crecimiento en cuentas estratégicas. Liderarás la estrategia de expansión, gestionar relaciones con stakeholders y posicionar a la empresa como partner de referencia en transformación digital. Tu foco será incrementar presencia, rentabilidad y generación de oportunidades cross‑sell/up‑sell en un entorno complejo. Serás clave para conectar negocio, IT e innovación, impulsando resultados sostenibles. Compensaciones / Beneficios • Definir e impulsar la estrategia de crecimiento dentro de cuentas, identificando nuevas líneas de negocio. • Detectar oportunidades en áreas de negocio, IT e innovación para proponer valor. • Construir relaciones con ejecutivos y posicionar a GFT como partner estratégico. • Identificar partners clave en seguros para alianzas y reducción de riesgos. • Fomentar cross-selling y up-selling (Cloud, Data, AI, modernización). • Liderar el proceso de venta y ofertas adaptadas a requerimientos del cliente. • Influir en interlocutores, dirigir reuniones y gestionar expectativas para relaciones a largo plazo. • Entender hoja de ruta del cliente y retos de negocio; gestionar Pu0026L de la cuenta. • Crear red interna y promover sinergias entre equipos; colaborar con Marketing y SMEs para generación de leads. Responsabilidades • Más de 10 años de experiencia en venta de consultoría y soluciones IT en seguros, abriendo y fidelizando clientes. • Historial de expansión de negocio en cuentas existentes, mejora de márgenes y crecimiento recurrente. • Experiencia en entornos complejos con múltiples interlocutores. • Conocimiento de retos del sector seguros a nivel funcional y de procesos; modernización tecnológica (cloud, IA, data, automatización) y transformación end-to-end. • Capacidad para entender requerimientos funcionales y técnicos, especialmente de tecnologías exponenciales (AI, Blockchain y DLT, Cloud, análisis de datos). • Experiencia en gestión de Pu0026L o responsabilidad económica de cuentas. Requisitos principales • igualdad de oportunidades • ambiente inclusivo

Experteer Overview En GFT buscamos un/a Business Development Director con experiencia en TelCo para liderar el crecimiento de una de las cuentas más estratégicas del mercado español. Serás responsable de definir la estrategia de crecimiento, identificar oportunidades en áreas de negocio, IT e innovación y posicionar a la empresa como partner estratégico a largo plazo. Impulsarás ventas de valor y alianzas, gestionando el proceso end-to-end y la Pu0026amp;L de la cuenta. Colaborarás estrechamente con Marketing y SMEs para generar leads y maximizar la sinergia entre equipos. Compensaciones / Beneficios • Definir e impulsar la estrategia de crecimiento dentro de la cuenta y oportunidades de expansión • Identificar oportunidades en negocio, IT e innovación para incrementar la presencia y el impacto • Construir relaciones con stakeholders clave y posicionar a GFT como partner estratégico en transformación digital • Identificar partners clave para TelCo y establecer alianzas para generar oportunidades y reducir riesgos • Fomentar cross-selling y up-selling de soluciones (Cloud, Data, AI, modernización de plataformas) • Liderar el proceso de venta y ofertas end-to-end para adaptar la propuesta a requerimientos del cliente • Influenciar a interlocutores y dirigir reuniones de ventas para desarrollar relaciones a largo plazo • Posicionarse como asesor estratégico entendiendo la hoja de ruta y retos del negocio • Gestionar la Pu0026L de la cuenta optimizando crecimiento, márgenes y eficiencia • Crear red interna de relaciones y aprovechar Best Practices • Conjuntamente con Marketing y SMEs, idear acciones de comunicación para generación de leads Responsabilidades • Más de 10 años de experiencia probada en la venta de consultoría y soluciones IT en TelCo • Experiencia en desarrollo de negocio en TelCo y en clientes Top 3 en España • Historial de expansión de negocio en cuentas existentes con mejora de márgenes y rentabilidad • Experiencia en entornos complejos con múltiples interlocutores • Conocimiento de retos TelCo y modernización tecnológica mediante cloud, IA, data, automatización y procesos end-to-end • Capacidad para entender requerimientos funcionales y técnicos; familiaridad con AI, Blockchain y DLT, Cloud y análisis de datos • Experiencia en gestión de Pu0026L o responsabilidad económica de cuentas • Competencias en venta consultiva, orientación a resultados, influencia y negociación • Visión estratégica con enfoque en ejecución • Excelente comunicación a nivel ejecutivo • Experiencia en creación de ofertas de valor a nivel funcional y técnico Requisitos principales •

Funciones PrincipalesAnálisis de datos comercialesVentas por producto, cliente, país y canalEvolución de KPIs comerciales y de mercadoAnálisis de desviaciones (forecast vs real)Construcción de modelos en ExcelModelos de previsión (forecast)Simulaciones de escenarios (pricing, volumen, mix de p

Aubay Spain busca un Analista de negocio y estrategia para un cliente en Madrid.

Verisure España busca Analistas de Estrategia de Negocio para impulsar proyectos estratégicos con impacto en distintas áreas.

Adecco, a través de su oficina de Las Rozas, busca un Director/a de Desarrollo de Negocio para diseñar e implementar el plan comercial de la delegación, alineado con políticas y estrategias del grupo, con el fin de lograr objetivos cuantitativos y cualitativos en Comercial, Servicio y Gestión.

Analistas de Estrategia de Negocio i Te apetece trabajar en un entorno dinámico, con enfoque estratégico y por proyectos, donde ver materializadas tus aportaciones y con una visión global de las diferentes áreas del negocio. Experiencia profesional en Consultoría de negocio o estratégica o en