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ph3QUIÉNES SOMOS /h3 pbMagmacultura /b nació con la convicción de que la cultura transforma. Hoy, más de 30 años después, seguimos siendo la misma empresa: apasionada, cercana y comprometida con acercar el patrimonio, el arte y el conocimiento a las personas. /p pConceptualizamos, diseñamos, gestionamos y comunicamos proyectos culturales, educativos y turísticos, con museos, centros culturales y espacios patrimoniales como principales ámbitos de actuación. b¡Súmate a nuestro equipo! /b /p h3TU MISIÓN /h3 pBuscamos un/a bInformador/a patrimonial y Taquillero/a /b con una clara orientación al público para ser el primer punto de encuentro en la atención al visitante y el espacio cultural para un destacado y prestigioso equipamiento cultural ubicado en bSantander /b. /p h3TU DÍA A DÍA /h3 ul lipbDar la bienvenida al público visitante: /b ofrecer un trato cercano, proporcionando asesoramiento e información detallada sobre el centro (itinerarios, actividades, exposiciones, entre otros) y adaptándote a los intereses de cada persona. /p /li lipbGestionar la validación de entradas y control de accesos: /b gestionar la venta de entradas de forma eficiente y ágil, resolviendo dudas para garantizar una experiencia fluida y memorable desde el inicio. /p /li lipbContribuir a la mejora continua /b: colaborar en la realización de encuestas para seguir mejorando en la gestión de audiencias. /p /li /ul h3QUÉ BUSCAMOS /h3 ul lipbFormación académica: /b en Historia del Arte, Bellas Artes, Historia, Turismo, Humanidades, Comunicación Audiovisual, Antropología, Gestión Cultural o equivalentes. /p /li lipbIdiomas: /b castellano nativo o bilingüe; un nivel avanzado de inglés. Además, se valorará positivamente el conocimiento de francés o de cualquier otro idioma adicional. /p /li lipbExperiencia previa /b en atención al público o posiciones similares. /p /li lipbTu esencia: /b si disfrutas del trabajo en equipo, posees empatía y sensibilidad hacia el patrimonio, ¡este es tu lugar! /p /li /ul h3QUÉ TE OFRECEMOS /h3 ul lipbImpacto real en el sector cultural: /b incorporación a una organización referente en la gestión de proyectos culturales. /p /li lipbEspacio para tu desarrollo: /b apostamos por tu talento. Te ofrecemos un entorno idóneo para el aprendizaje constante. /p /li lipbJornada, días y horario laboral: /b /p /li /ul pbTurno 1 (mañanas y fines de semana): /b jornada de 25,5 h/semanales: /p ul lipbSemana A: /b miércoles a domingo de 9:45 a 15:00 h. /p /li lipbSemana B: /b martes de 9:45 a 20:15 h (con descanso para comer) y miércoles a viernes de 9:45 a 15:00 h. /p /li /ul pbTurno 2 (tardes y fines de semana): /b jornada de 25,5 h/semanales: /p ul lipbSemana A: /b martes de 9:45 a 20:15 h (con descanso para comer) y miércoles a viernes de 15:00 a 20:15 h. /p /li lipbSemana B: /b miércoles a domingo de 15:00 a 20:15 h. /p /li /ul pbTurno 3 (mañanas/tardes alternas y fines de semana): /b jornada de 15 h/semanales: /p ul lipbSemana A: /b martes de 12:30 a 17:00 h; sábado y domingo de 15:00 a 20:15 h. /p /li lipbSemana B: /b martes de 12:30 a 17:00 h; sábado y domingo de 9:45 a 15:00 h. /p /li /ul pbTurno 4 (fines de semana): /b jornada de 10,5 h/semanales: /p ul lipbSemana A: /b sábado y domingo de 15:00 a 20:15 h. /p /li lipbSemana B: /b sábado y domingo de 9:45 a 15:00 h. /p /li /ul pbTaquilleros/as /b /p pbTurno 1 (mañanas y fines de semana): /b jornada de 25,5 h/semanales: /p ul lipbSemana A: /b miércoles a domingo de 9:45 a 15:00 h. /p /li lipbSemana B: /b martes de 9:45 a 20:15 h (con descanso para comer) y miércoles a viernes de 9:45 a 15:00 h. /p /li /ul pbTurno 2 (tardes y fines de semana): /b jornada de 25,5 h/semanales: /p ul lipbSemana A: /b martes de 9:45 a 20:15 h (con descanso para comer) y miércoles a viernes de 15:00 a 20:15 h. /p /li lipbSemana B: /b miércoles a domingo de 15:00 a 20:15 h. /p /li /ul pbTurno 3 (mañanas/tardes alternas y fines de semana): /b jornada de 15 h/semanales: /p ul lipbSemana A: /b martes de 12:30 a 17:00 h; sábado y domingo de 15:00 a 20:15 h. /p /li lipbSemana B: /b martes de 12:30 a 17:00 h; sábado y domingo de 9:45 a 15:00 h. /p /li /ul pbTurno 4 (fines de semana): /b jornada de 10,5 h/semanales: /p ul lipbSemana A: /b sábado y domingo de 15:00 a 20:15 h. /p /li lipbSemana B: /b sábado y domingo de 9:45 a 15:00 h. /p /li /ul ul lipbContrato: /b indefinido. /p /li lipbIncorporación: /b septiembre. /p /li lipbUbicación: /b Santander. /p /li /ul h3COMPROMISO CON LA IGUALDAD /h3 pEn Magmacultura creemos firmemente que, para cuidar la pluralidad de nuestro público, primero debemos garantizarla desde dentro. Por ello, aseguramos procesos de selección abiertos, equitativos y completamente libres de discriminación por razón de sexo, origen, edad, diversidad funcional, orientación sexual, identidad de género, religión o cualquier otra condición personal o social. /p pContamos con un Plan de Igualdad activo que respalda nuestro compromiso real con la equidad de oportunidades en todos los niveles de la organización. Aquí, todas las candidaturas se evalúan bajo criterios de talento, motivación y potencial. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Proyectos reales, retos desde el primer día /h3 pEn WSP trabajamos para transformar la ingeniería a través de la innovación, la técnica y la excelencia en el diseño. Nuestros equipos participan en proyectos que combinan complejidad, impacto y ambición. Si acabas de terminar tus estudios o tienes poca experiencia, y quieres crecer rápido en un entorno exigente, éste es tu sitio. /p h3Estamos ampliando nuestro equipo de Bidding Commercial en Santander y buscamos incorporar un perfil con sólidos conocimientos en bases de datos y un marcado interés por el análisis de datos, capaz de ofrecer soporte especializado a nuestros equipos de inteligencia de negocio. /h3 h3¿Cuál será tu rol? /h3 pBuscamos a una persona con sólidos conocimientos en bases de datos y manejo de herramientas de visualización dentro de Power Platform (Power BI, Power Automate y/o Power Apps), capaz de preparar, transformar y estructurar datos empresariales para crear dashboards y automatizar informes y procesos. El rol requiere una alta capacidad de gestión de proyectos de automatización —desde la recogida y análisis de requisitos hasta la planificación, el seguimiento y la evaluación mediante KPIs— trabajando con metodologías ágiles y equipos multidisciplinares. /p pIntegrada en el equipo de Data Analysis y Business Intelligence, esta posición tendrá un enfoque de soporte y colaboración con distintos equipos internos para mejorar la calidad, el análisis, la visualización y la consistencia de los datos en la toma de decisiones. Valoramos especialmente un perfil proactivo, con actitud analítica, orientación a resultados y capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos. /p pEntre tus principales funciones se incluyen: /p ul liAnalizar procesos internos y de clientes para identificar oportunidades de mejora basadas en datos y automatización. /li liDiseñar, desarrollar y mantener informes y dashboards en Power BI. /li liCrear, optimizar y monitorizar automatizaciones en Power Automate. /li liDesarrollar aplicaciones internas o para clientes con Power Apps. /li liGestionar y estructurar espacios de trabajo, listas y bibliotecas. /li liDocumentar requerimientos técnicos y funcionales. /li liElaborar manuales y guías de usuario. /li liDar soporte en la implantación de nuevas soluciones y ofrecer formación básica. /li liColaborar estrechamente con equipos internos para comprender necesidades, priorizar iniciativas y traducirlas en soluciones tecnológicas eficientes y escalables. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 pBuscamos un perfil con más de 5 años de experiencia, sólidos conocimientos de SQL y un dominio experto de la plataforma Microsoft Power (Power BI, Power Automate y/o Power Apps), capaz de integrar Power Platform con diversas fuentes de datos y sistemas internos o externos. Valoramos una alta capacidad analítica, organización, atención al detalle y una marcada orientación al aprendizaje continuo, especialmente en tecnologías emergentes que puedan resultar clave para la evolución de la organización. /p h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liIncorporación a un equipo técnico con proyectos reales desde el primer día. /li liJornada flexible y plan de formación continua. /li liAcompañamiento de perfiles senior y entorno de aprendizaje real. /li liRetribución flexible y acceso a beneficios para empleados/as. /li /ul p¡Da el primer paso! Si quieres empezar tu carrera profesional con un equipo que te exija, te apoye y te permita crecer desde el minuto uno, postúlate y construyamos juntos tu trayectoria. /p h3Nuestro Proceso De Selección /h3 ul liEntrevista telefónica: Una primera conversación breve para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas. /li liEntrevista técnica y personal: Te reunirás con nuestro equipo de captación de talento y con el responsable del área para evaluar conjuntamente tus habilidades técnicas y tu encaje en el equipo. /li liEntrevista final: Conversarás con la Dirección de la Unidad de Negocio sobre tu potencial rol y cómo encaja con nuestra visión estratégica. /li /ul pPromovemos activamente la diversidad y la igualdad de oportunidades, convencidos de que las diferencias enriquecen nuestro trabajo y fortalecen nuestros resultados. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideración. /p /p #J-18808-Ljbffr

pUn grupo internacional con foco en Data AI busca un/a Data Architect Senior con perfil híbrido de Data Engineering + GenAI. El rol combina diseño y mantenimiento de arquitecturas de datos cloud a gran escala con desarrollo de soluciones de IA generativa (RAG, LLMs, NLP, agentes inteligentes). /pbr /No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; br / br / se espera un granvolumen de candidaturas para esta oportunidad.br /pSobre el rol /ppTrabajarás transversalmente con equipos técnicos y de negocio, definiendo estándares de gobierno y calidad del dato, optimizando el procesamiento y llevando a producción casos de uso de GenAI. Rol de referente técnico con impacto directo en la estrategia data AI de la organización. /ppLo que harás /pulliDiseñar y mantener arquitecturas de datos cloud a gran escala. /liliDesarrollar pipelines ML end-to-end, con foco en sistemas RAG multimodales y agentes inteligentes. /liliDiseñar y mantener DAGs con Cloud Composer o Airflow. /liliOptimizar consultas en BigQuery (rendimiento, particiones, costes) y equivalentes en AWS (Athena, Glue). /liliDesarrollar librerías y soluciones en Python (posible uso puntual de Java o Node.Js). /liliDefinir estándares de gobierno y calidad del dato, así como buenas prácticas de desarrollo. /liliLlevar soluciones GenAI a producción desde ideación hasta monitorización continua. /liliCoordinar transversalmente con múltiples equipos, ofreciendo soporte técnico experto. /liliIdentificar y explorar oportunidades emergentes de GenAI y presentar propuestas de valor. /li /ulpImprescindibles /pulli5+ años en desarrollo y optimización de código Python + SQL, manejando grandes volúmenes de datos. /liliTrayectoria probada como Data Architect o Senior Data Engineer, liderando proyectos complejos a gran escala. /liliDominio avanzado de al menos uno de estos clouds en producción: /liliGCP: BigQuery, Cloud Storage, Cloud Composer. /liliAWS: Lambda, S3, Glue, Athena. /liliExposición real al otro cloud (aunque sea como secundario) para poder navegar arquitecturas multicloud. /liliExperiencia práctica y profunda implementando soluciones GenAI en producción: sistemas RAG, LLMs, NLP, agentes. /liliDiseño y mantenimiento de DAGs con Cloud Composer o Airflow. /liliOptimización de consultas de alto rendimiento en BigQuery (o equivalente). /liliEspañol nativo + inglés fluido. /li /ulpSuma puntos /pulliScala, PySpark, Snowflake y dbt para procesamiento y transformación. /liliData Mesh y Docker. /liliHerramientas BI: Quicksight, Tableau, Metabase. /liliExperiencia previa en sector bancario o servicios financieros. /liliCI/CD en GitLab. /li /ulpCondiciones /pulliModalidad: freelance vía Shakers. /liliDuración: 12 meses con alta probabilidad de extensión. /liliUbicación: 100% remoto desde España. /li /ulpEn Shakers nos ocupamos de la gestión del proyecto, la facturación y el acompañamiento durante toda la colaboración. Tú te centras en diseñar arquitecturas de datos y llevar GenAI a producción real. xhfqzwm /pbr /Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

ph3Overview /h3pSomos WSP: ¡Únete a nosotros y prepárate para el futuro de tu carrera! WSP es una empresa líder en ingeniería a nivel mundial, especializada en infraestructuras, transporte, medio ambiente, energía y edificación. Tenemos una visión clara de cómo queremos ayudar a hacer del mundo un lugar mejor, impactando en nuestras comunidades y apoyando lo que es realmente importante para nuestro futuro. Imagina un futuro mejor para todos nosotros y también para ti. Buscamos incorporar un/a Arquitecto/a para nuestro equipo de Edificación Pública, WSP y de nuestro equipo de Residencial en Santander o Madrid. /ppTe unirás a un equipo multidisciplinar que encarna los valores fundamentales de nuestra empresa: solidaridad, pasión por los proyectos complejos y de gran envergadura, espíritu de innovación y cordialidad. /p h3Responsibilities /h3ulliGestión y coordinación integral de proyectos de arquitectura para clientes públicos y privados, participando en proyectos de edificación pública, residencial y de uso terciario desde las fases iniciales de diseño hasta la ejecución y dirección facultativa. /liliDesarrollo de la documentación técnica asociada a los proyectos, incluyendo planos, memorias, especificaciones técnicas, justificaciones normativas, presupuestos y documentación contractual. /liliParticipación en la preparación de licitaciones públicas y coordinación de equipos multidisciplinares formados por especialistas de arquitectura, estructuras, instalaciones, obra civil y project management. /liliDesarrollo de proyectos arquitectónicos utilizando metodología BIM y herramientas como Revit, generando modelos y documentación técnica de alta calidad. /liliGarantizar el cumplimiento de los requisitos del cliente, plazos del proyecto y estándares BIM y de calidad, colaborando con equipos durante todas las fases de diseño. /liliColaboración en la conceptualización y diseño arquitectónico, y en la dirección de obra y supervisión técnica durante la ejecución, aportando criterio técnico y soluciones innovadoras para proyectos complejos y de gran escala. /li /ul h3Qualifications /h3ulliArquitecto/a con más de 10 años de experiencia en desarrollo de proyectos de ejecución y dirección de obra en edificación. /liliExperiencia en proyectos residenciales, terciarios y/o públicos, y en gestión de licitaciones para organismos públicos y clientes privados. /liliConocimientos sólidos de normativa urbanística y de edificación, experiencia en entornos BIM y manejo avanzado de Revit. /liliConocimientos deseables de AutoCAD, Rhino, SketchUp, Photoshop, InDesign, BIM 360, Presto o Cost-It. /liliCapacidad para coordinar equipos multidisciplinares y gestionar múltiples iniciativas en proyectos de gran complejidad técnica. /liliNivel B2 o superior de inglés valorado positivamente; experiencia previa en compañías de ingeniería, arquitectura o consultoría internacional. /li /ul h3What we offer /h3ulliPuesto estable con jornada flexible, compatible con tu vida personal. /liliFormación continua en tecnologías punteras y gestión de proyectos. /liliRetribución flexible (seguro médico, transporte, tickets comida, guardería). /liliDesarrollo profesional con proyección internacional. /liliAcceso a descuentos exclusivos para empleados. /li /ul h3Selection Process /h3ulliEntrevista telefónica: una primera conversación para conocer tu experiencia y expectativas. /liliEntrevista técnica y personal: con el equipo de captación de talento y el responsable del área para evaluar habilidades técnicas y encaje. /liliEntrevista final: con la Dirección de la Unidad de Negocio para discutir el rol y la visión estratégica. /li /ul h3About Us /h3pSomos una firma global líder en ingeniería y servicios profesionales. Promovemos la diversidad y la igualdad de oportunidades, y tratamos todas las candidaturas con la mayor confidencialidad. Buscamos un entorno profesional exigente donde puedas crecer y aportar a nuestra cultura de excelencia técnica, innovación e inclusión. ¡Únete a nuestro equipo y sé el futuro de WSP! /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Resumen /h3 pÚnete a WSP: proyectos técnicos de alto nivel. En WSP somos referentes mundiales en ingeniería especializada en infraestructuras, transporte, energía, medio ambiente y edificación. Trabajamos en proyectos emblemáticos donde tus conocimientos técnicos se pondrán a prueba en entornos exigentes y de alto valor añadido. /p pDebido al importante crecimiento experimentado en el sector de Transporte e Infraestructuras, WSP busca ampliar las capacidades de su equipo de Estructuras Civiles y Puentes en Santander, Granada o Madrid. /p h3Responsabilidades /h3 pEntre tus funciones principales se incluyen: /p ul liDesarrollo de la documentación gráfica de estructuras de obra civil mediante delineación CAD (planos, alzados, secciones y detalles constructivos). /li liElaboración de planos de armado y ferralla (detalles, despieces y cuadros) y documentación asociada a fases de obra o montaje. /li liDesarrollo de detalles de estructuras metálicas (uniones, placas, soldaduras y atornillados). /li liCoordinación de entregables con otras disciplinas, aplicando estándares y controles de calidad establecidos. /li liGeneración de modelos 3D de estructuras y elementos de obra civil para apoyar la coordinación, revisión del diseño y visualización del proyecto. /li /ul h3Competencias y requisitos /h3 ul liExperiencia demostrable de 3 a 5 años en la delineación CAD de estructuras de obra civil, tanto de hormigón armado como de metales. /li liDominar la elaboración de planos de armado (detalles, despieces y secciones) y la preparación de documentación de ferralla. /li liDominio sólido de AutoCAD aplicado a obra civil y estructuras, incluyendo gestión de capas, referencias y estándares de plano. /li liConocimiento de herramientas 3D/BIM orientadas a la coordinación, como Rhinoceros, Revit, Tekla Structures o Allplan. /li liExperiencia con herramientas 3D como Rhino y Grasshopper, y software de visualización y renderizado (p. ej., Lumion, Lumion Landscape o similares). /li liSe valorará nivel de inglés B1 o superior para lectura de documentación técnica y coordinación en proyectos internacionales. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liPuesto estable con jornada flexible, compatible con tu vida personal. /li liFormación continua en tecnologías punteras y gestión de proyectos. /li liRetribución flexible (seguro médico, transporte, tickets comida, guardería). /li liDesarrollo profesional con proyección internacional. /li liAcceso a descuentos exclusivos para empleados. /li /ul h3Proceso de Selección /h3 ul liEntrevista telefónica: primera conversación para conocer tu experiencia y expectativas. /li liEntrevista técnica y personal: evaluación con el equipo de captación de talento y el responsable del área. /li liEntrevista final: conversación con la Dirección de la Unidad de Negocio sobre tu potencial rol y visión estratégica. /li /ul h3Sobre Nosotros /h3 pSomos una firma global líder en ingeniería y servicios profesionales. Cuando buscas un cambio, es fundamental elegir un lugar donde puedas crecer profesionalmente y encajar con tus valores. Nuestros equipos están comprometidos con generar un impacto real y duradero en las comunidades en las que trabajamos, impulsando una cultura de excelencia técnica, innovación e inclusión. /p pPromovemos activamente la diversidad y la igualdad de oportunidades, convencidos de que las diferencias enriquecen nuestro trabajo y fortalecen nuestros resultados. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideración. /p pÚnete al equipo y descubre lo que puedes lograr con nosotros. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppÚnete a WSP: proyectos técnicos de alto nivel. En WSP somos referentes mundiales en ingeniería especializada en infraestructuras, transporte, energía, medio ambiente y edificación. Trabajamos en proyectos emblemáticos donde tus conocimientos técnicos se pondrán a prueba en entornos exigentes y de alto valor añadido. /p pDebido al importante crecimiento experimentado en el sector de Transporte e Infraestructuras | WSP estamos buscando mejorar las capacidades de nuestro equipo de Estructuras Civiles y Puentes | WSP en Santander, Granada o Madrid. /p pBuscamos un/a profesional con experiencia en la delineación de estructuras de hormigón armado y metálicas, incluyendo planos de armado, detalles constructivos y uniones metálicas. Se valorará especialmente la participación en proyectos de puentes y grandes estructuras, así como el manejo de herramientas 3D como bRhino y Grasshopper /b, y de software de bvisualización y renderizado /b (p. ej., bLumion /b y/o bLumion Landscape /b o similares). Queremos incorporar a una persona proactiva, con interés en asumir tareas diversas y en trabajar en coordinación con el equipo de ingeniería para desarrollar documentación gráfica de alta calidad. /p h3¿Cuál es el rol? /h3 pEntre tus funciones principales estarán el desarrollo de la documentación gráfica de estructuras de obra civil mediante delineación CAD —plantas, alzados, secciones y detalles constructivos—; la elaboración de planos de armado y ferralla (detalles, despieces y cuadros), así como, cuando corresponda, la documentación asociada a fases de obra o montaje; el desarrollo de detalles de estructuras metálicas (uniones, placas, soldaduras y atornillados) y la coordinación de entregables con otras disciplinas aplicando los estándares y controles de calidad establecidos; y la generación de modelos 3D de estructuras y elementos de obra civil para apoyar la coordinación, la revisión del diseño y la visualización del proyecto. /p h3¿Qué estamos buscando incorporar al equipo? /h3 pBuscamos un/a profesional con experiencia demostrable —entre 3 y 5 años— en la delineación CAD de estructuras de obra civil, tanto de hormigón armado como metálicas. Será imprescindible contar con experiencia en la elaboración de planos de armado (detalles, despieces y secciones) y en la preparación de documentación de ferralla, así como un dominio sólido de AutoCAD aplicado a obra civil y estructuras, incluyendo gestión de capas, referencias y estándares de plano. /p pSe valorará especialmente el conocimiento de herramientas 3D/BIM orientadas a la coordinación, como Rhinoceros, Revit, Tekla Structures o Allplan. También se considerará positivamente disponer de un nivel de inglés B1 o superior, que permita la lectura de documentación técnica y la coordinación en proyectos internacionales. /p h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liPuesto estable con jornada flexible, compatible con tu vida personal. /li liFormación continua en tecnologías punteras y gestión de proyectos. /li liRetribución flexible (seguro médico, transporte, tickets comida, guardería). /li liDesarrollo profesional con proyección internacional. /li liAcceso a descuentos exclusivos para empleados. /li /ul pSi buscas un entorno profesional exigente donde aplicar tu experiencia técnica y capacidad de gestión en proyectos reales desde el primer día, únete a WSP. /p pAplica ahora y lleva tu carrera al siguiente nivel. /p h3Nuestro Proceso De Selección /h3 ul liEntrevista telefónica: Una primera conversación breve para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas. /li liEntrevista técnica y personal: Te reunirás con nuestro equipo de captación de talento y con el responsable del área para evaluar conjuntamente tus habilidades técnicas y tu encaje en el equipo. /li liEntrevista final: Conversarás con la Dirección de la Unidad de Negocio sobre tu potencial rol y cómo encaja con nuestra visión estratégica. /li /ul h3Sobre Nosotros /h3 pSomos una firma global líder en ingeniería y servicios profesionales. Cuando buscas un cambio, es fundamental elegir un lugar donde puedas crecer profesionalmente y encajar con tus valores. Nuestros equipos están comprometidos con generar un impacto real y duradero en las comunidades en las que trabajamos, impulsando una cultura de excelencia técnica, innovación e inclusión. /p pPromovemos activamente la diversidad y la igualdad de oportunidades, convencidos de que las diferencias enriquecen nuestro trabajo y fortalecen nuestros resultados. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideración. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEngel Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta ocasión. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 35 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. /ph3Responsabilidades /h3ulliGestión del ciclo de vida del empleado: Coordinar los procesos de altas, bajas, cambios contractuales, permisos y ausencias, asegurando la correcta gestión documental y cumplimiento legal en toda la red de oficinas y estructura corporativa. /liliAdministración de personal y gestión de datos: Mantener actualizada la información en los sistemas de RR.HH., garantizando la fiabilidad de los datos, la trazabilidad de la información y la eficiencia en los procesos administrativos. /liliAsesoramiento laboral (Relaciones Laborales): Actuar como punto de contacto para empleados, managers y equipo comercial, resolviendo consultas relacionadas con contratos, políticas internas, convenios colectivos y normativa laboral. /liliGestión de nómina y Seguridad Social: Ejecutar el proceso de nómina, incluyendo incidencias, variables, liquidaciones y finiquitos, así como la gestión con el partner de nómina, seguimiento de bajas médicas y contingencias profesionales. /liliCumplimiento normativo y formación: Velar por el cumplimiento de la legislación laboral vigente, políticas internas y auditorías laborales. /liliOptimización de procesos: Identificar oportunidades de mejora en los procesos de administración laboral y nómina, promoviendo la digitalización, automatización y eficiencia operativa. /liliColaboración transversal: Coordina /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Técnico/a Modelador/a BIM /h3 pParticiparás en proyectos de carreteras, ferrocarriles, obras hidráulicas, transporte urbano y otras infraestructuras lineales. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDesarrollar y modelar BIM de carreteras, ferrocarriles y otras infraestructuras lineales. /li liGarantizar la correcta generación, actualización y gestión de la información técnica del proyecto. /li liElaborar planos, documentación técnica y listados a partir de los modelos BIM, asegurando calidad, precisión y consistencia de los datos. /li liColaborar con el Coordinador BIM y equipos multidisciplinares de diseño en la coordinación de disciplinas. /li liMantener actualizados los modelos durante todas las fases del proyecto, desde el diseño conceptual hasta el proyecto constructivo. /li liPreparar entregables conforme a los estándares BIM establecidos y a los requisitos específicos de cada cliente. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liAl menos 3 años de experiencia en el desarrollo de modelos BIM de infraestructuras lineales. /li liHabilidad avanzada en Civil 3D, InfraWorks y Navisworks. /li liExperiencia en generación de planos y documentación CAD a partir de modelos BIM. /li liConocimientos en entornos colaborativos de gestión documental (CDE) y plataformas como Autodesk BIM 360, Autodesk Construction Cloud y Autodesk Forma. /li liExperiencia trabajando bajo metodologías Open BIM. /li liCapacidad para integrarse en equipos multidisciplinares y trabajar en entornos colaborativos con orientación a la calidad y precisión. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liIncorporación a un equipo técnico con proyectos reales desde el primer día. /li liJornada flexible y plan de formación continua. /li liAcompañamiento de perfiles senior y entorno de aprendizaje real. /li liRetribución flexible y acceso a beneficios para empleados/as. /li /ul pPromovemos activamente la diversidad y la igualdad de oportunidades, convencidos de que las diferencias enriquecen nuestro trabajo y fortalecen nuestros resultados. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideración. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Proyectos reales, retos desde el primer día /h3 pEn WSP trabajamos para transformar la ingeniería a través de la innovación, la técnica y la excelencia en el diseño. Nuestros equipos participan en proyectos que combinan complejidad, impacto y ambición. Si acabas de terminar tus estudios o tienes poca experiencia, y quieres crecer rápido en un entorno exigente, éste es tu sitio. /p pEstamos ampliando nuestro equipo de Edificación | WSP en Madrid, Valencia, Santander o Valladolid, y buscamos incorporar Modeladores BIM con motivación y ganas de seguir creciendo en una compañía internacional. /p h3¿Cuál será tu rol? /h3 pParticiparás en proyectos reales desde el primer día, formando parte de un equipo técnico colaborativo, participando activamente en el diseño, modelado y coordinación de proyectos en diferentes áreas de la Edificación, como Residencial, Oficinas, Hoteles, Industrial, Data Centers, Instalaciones Eléctricas y Mecánicas y Estructuras. /p pEntre tus principales funciones estarán el modelado y desarrollo de proyectos con metodología BIM (Revit, Tekla, AutoCAD, entre otros), la elaboración de planos, detalles constructivos y documentación técnica, así como la actualización y gestión de modelos “as-built” durante la ejecución de obra. También colaborarás estrechamente con el equipo de diseño, la dirección facultativa y los contratistas, y participarás en la mejora continua de los estándares y procesos BIM internos. /p h3¿Qué buscamos? /h3 pBuscamos perfiles con formación técnica (Ingeniería, Arquitectura o CFGS en Proyectos de Edificación), experiencia en proyectos desarrollados con metodología BIM y una trayectoria de 3 a 5 años como Modelador/a BIM. Se requiere dominio de Revit (arquitectura, estructuras o MEP), así como manejo de AutoCAD, y un nivel de inglés intermedio equivalente a B1–B2. /p h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liIncorporación a un equipo técnico con proyectos reales desde el primer día /li liJornada flexible y plan de formación continua /li liAcompañamiento de perfiles senior y entorno de aprendizaje real /li liRetribución flexible y acceso a beneficios para empleados/as /li /ul h3¡Da el primer paso! /h3 pSi quieres empezar tu carrera profesional con un equipo que te exija, te apoye y te permita crecer desde el minuto uno, postúlate y construyamos juntos tu trayectoria. /p h3Nuestro Proceso De Selección /h3 ul liEntrevista telefónica: Una primera conversación breve para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas. /li liEntrevista técnica y personal: Te reunirás con nuestro equipo de captación de talento y con el responsable del área para evaluar conjuntamente tus habilidades técnicas y tu encaje en el equipo. /li liEntrevista final: Conversarás con la Dirección de la Unidad de Negocio sobre tu potencial rol y cómo encaja con nuestra visión estratégica. /li /ul h3Sobre Nosotros /h3 pSomos una firma global líder en ingeniería y servicios profesionales. Cuando buscas un cambio, es fundamental elegir un lugar donde puedas crecer profesionalmente y encajar con tus valores. Nuestros equipos están comprometidos con generar un impacto real y duradero en las comunidades en las que trabajamos, impulsando una cultura de excelencia técnica, innovación e inclusión. /p pPromovemos activamente la diversidad y la igualdad de oportunidades, convencidos de que las diferencias enriquecen nuestro trabajo y fortalecen nuestros resultados. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideración. /p pÚnete al equipo y descubre lo que puedes lograr con nosotros. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3QUIÉNES SOMOS /h3 pbMagmacultura /b nació con la convicción de que la cultura transforma. Hoy, más de 30 años después, seguimos siendo la misma empresa: apasionada, cercana y comprometida con acercar el patrimonio, el arte y el conocimiento a las personas. /p pConceptualizamos, diseñamos, gestionamos y comunicamos proyectos culturales, educativos y turísticos, con museos, centros culturales y espacios patrimoniales como principales ámbitos de actuación. b¡Súmate a nuestro equipo! /b /p h3TU MISIÓN /h3 pBuscamos un/a bMediador/a cultural /b con habilidad comunicativa y pasión por el patrimonio para un destacado y prestigioso equipamiento cultural ubicado en bSantander /b. /p h3TU DÍA A DÍA /h3 ul libAcompañar y guiar al público visitante: /b realizar y dinamizar recorridos desde la cercanía, adaptando el relato y los contenidos a los diferentes perfiles de audiencia para garantizar un encuentro enriquecedor. /li libImpulsar el diálogo y el encuentro activo: /b fomentar la curiosidad, el espíritu crítico del público, invitándoles a reflexionar y a conectar con las obras desde su propia experiencia personal. /li libCuidar la excelencia del servicio: /b asegurar el correcto desarrollo de las actividades, garantizando un flujo fluido, positivo y confortable para las personas durante todo el recorrido. /li /ul h3QUÉ BUSCAMOS /h3 ul libFormación académica: /b en Historia del Arte, Bellas Artes, Historia, Turismo, Humanidades, Comunicación Audiovisual, Antropología, Gestión Cultural o equivalentes. /li libIdiomas: /b castellano nativo o bilingüe, inglés avanzado. Cualquier otro idioma adicional será valorado. /li libExperiencia previa: /b en posiciones similares realizando visitas guiadas, dinamización de talleres en entornos culturales, proyectos de mediación o educación museística. /li libTu esencia: /b si posees creatividad pedagógica y capacidad para interpretar y transmitir contenidos culturales de forma clara y accesible, b¡este es tu lugar! /b /li /ul h3QUÉ TE OFRECEMOS /h3 ul libImpacto real en el sector cultural: /b incorporación a una organización referente en la gestión de proyectos culturales. /li libEspacio para tu desarrollo: /b apostamos por tu talento. Te ofrecemos un entorno idóneo para el aprendizaje constante. /li libJornada, días y horario laboral: /b 25,5 horas semanales. 15 horas semanales y 10,50 horas semanales. /li /ul h3Turno 1: jornada de 25,5 h/semanales /h3 ul libSemana A: /b de miércoles a domingos, de 9:45 a 15:00 h. /li libSemana B: /b martes de 9:45 a 20:15 h (con descanso para comer) y de miércoles a viernes de 9:45 a 15:00 h. /li /ul h3Turno 2 (tarde) /h3 ul libSemana A: /b martes de 9:45 a 20:15 h (con descanso para comer) y de miércoles a viernes de 15:00 a 20:15 h. /li libSemana B: /b de miércoles a domingos, de 15:00 a 20:15 h. /li /ul h3Turno 3 (fin de semana rotativo y martes): jornada de 15 h/semanales /h3 ul libSemana A (tarde): /b martes de 12:30 a 17:00 h. Sábados y domingos de 15:00 a 20:15 h. /li libSemana B (mañana): /b martes de 12:30 a 17:00 h. Sábados y domingos de 9:45 a 15:00 h. /li /ul h3Turno 4 (fines de semana alternos mañana/tarde) /h3 ul libSemana A (tarde): /b sábados y domingos de 15:00 a 20:15 h. /li libSemana B (mañana): /b sábados y domingos de 9:45 a 15:00 h. /li /ul h3Detalles del contrato /h3 ul libContrato: /b indefinido. /li libIncorporación: /b septiembre de 2026. /li libUbicación: /b Santander, Cantabria. /li /ul h3COMPROMISO CON LA IGUALDAD /h3 pEn Magmacultura creemos firmemente que, para cuidar la pluralidad de nuestro público, primero debemos garantizarla desde dentro. Por ello, aseguramos procesos de selección abiertos, equitativos y completamente libres de discriminación por razón de sexo, origen, edad, diversidad funcional, orientación sexual, identidad de género, religión o cualquier otra condición personal o social. /p pContamos con un Plan de Igualdad activo que respalda nuestro compromiso real con la equidad de oportunidades en todos los niveles de la organización. Aquí, todas las candidaturas se evalúan bajo criterios de talento, motivación y potencial. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3¿Cuál es el rol? /h3pQueremos incorporar a nuestro equipo un ingeniero/a con experiencia en Saneamiento y Depuración, para el desarrollo de estudios y proyectos. /ph3Tu Nuevo Rol, ¿Qué implica? /h3pEntre tus principales funciones estarán la integración en el equipo de Agua, participando en el desarrollo de estudios y proyectos de saneamiento y tratamiento de aguas residuales; la gestión técnico‑económica de contratos de ingeniería hidráulica y la coordinación de equipos de producción; la elaboración de ofertas relacionadas con saneamiento y depuración; así como la adquisición de la cultura, los métodos de trabajo y las competencias específicas del área de Agua. /ph3¿Qué estamos buscando incorporar al equipo? /h3pBuscamos un perfil con formación de Máster en Ingeniería Civil, Industrial, Química o similar, con más de 10 años de experiencia profesional, incluyendo al menos 7 años de experiencia específica en el ámbito del tratamiento de aguas residuales, prestando servicios de ingeniería y consultoría para clientes públicos y privados. Se requiere experiencia en proyectos de saneamiento y depuración, en la gestión técnico‑económica de contratos y en la coordinación de equipos de producción, así como en licitaciones públicas y en la elaboración de ofertas de saneamiento y depuración. Imprescindible contar con un nivel avanzado de inglés. /ph3¿Qué te ofrecemos? /h3ulliPuesto estable con jornada flexible, compatible con tu vida personal. /liliFormación continua en tecnologías punteras y gestión de proyectos. /liliRetribución flexible (seguro médico, transporte, tickets comida, guardería). /liliDesarrollo profesional con proyección internacional. /liliAcceso a descuentos exclusivos para empleados. /li /ulh3Diversidad e inclusión /h3pPromovemos activamente la diversidad y la igualdad de oportunidades, convencidos de que las diferencias enriquecen nuestro trabajo y fortalecen nuestros resultados. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideración. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Proyectos reales, retos desde el primer día /h3 pEn WSP trabajamos para transformar la ingeniería a través de la innovación, la técnica y la excelencia en el diseño. Nuestros equipos participan en proyectos que combinan complejidad, impacto y ambición. Si acabas de terminar tus estudios o tienes poca experiencia, y quieres crecer rápido en un entorno exigente, éste es tu sitio. /p h3¿Cuál será tu rol? /h3 pParticiparás en proyectos reales desde el primer día encargándote de la evaluación estructural de puentes existentes, el desarrollo de planes de inspección y ensayos de materiales, la definición de soluciones de rehabilitación y planes de mantenimiento, así como el diseño de refuerzos estructurales. Trabajarás en un entorno colaborativo, con acceso a metodologías innovadoras y proyectos internacionales que impulsarán tu crecimiento profesional. /p h3¿Qué buscamos? /h3 pBuscamos un/a Ingeniero/a de Caminos, Canales y Puertos, o Máster en Ingeniería Civil, con al menos 5 años de experiencia en rehabilitación de puentes, con sólidos conocimientos en cálculo y diseño estructural, y capacidad para abordar proyectos complejos con rigor técnico e innovación. Es imprescindible contar con manejo avanzado de software específico para análisis y cálculo estructural, así como un nivel alto de inglés (mínimo B2) que permita colaborar en proyectos internacionales. Valoramos perfiles proactivos, orientados a la excelencia y con ganas de crecer en un entorno multinacional que impulsa el desarrollo profesional. /p h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liIncorporación a un equipo técnico con proyectos reales desde el primer día /li liJornada flexible y plan de formación continua /li liAcompañamiento de perfiles senior y entorno de aprendizaje real /li liRetribución flexible y acceso a beneficios para empleados/as /li /ul h3¡Da el primer paso! /h3 pSi quieres empezar tu carrera profesional con un equipo que te exija, te apoye y te permita crecer desde el minuto uno, postúlate y construyamos juntos tu trayectoria. /p h3Nuestro Proceso De Selección /h3 ul liEntrevista telefónica: Una primera conversación breve para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas. /li liEntrevista técnica y personal: Te reunirás con nuestro equipo de captación de talento y con el responsable del área para evaluar conjuntamente tus habilidades técnicas y tu encaje en el equipo. /li liEntrevista final: Conversarás con la Dirección de la Unidad de Negocio sobre tu potencial rol y cómo encaja con nuestra visión estratégica. /li /ul h3Sobre Nosotros /h3 pSomos una firma global líder en ingeniería y servicios profesionales. Cuando buscas un cambio, es fundamental elegir un lugar donde puedas crecer profesionalmente y encajar con tus valores. Nuestros equipos están comprometidos con generar un impacto real y duradero en las comunidades en las que trabajamos, impulsando una cultura de excelencia técnica, innovación e inclusión. Promovemos activamente la diversidad y la igualdad de oportunidades, convencidos de que las diferencias enriquecen nuestro trabajo y fortalecen nuestros resultados. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideración. /p h3Información de Igualdad de Oportunidades /h3 pWSP se compromete a la igualdad de oportunidades y la diversidad en el lugar de trabajo. /p /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos a aquellas candidaturas que nos ayuden a impulsar la salud bucodental de forma sostenible independientemente de la raza, sexo, la identidad de género, la orientación sexual, la etnia, la religión, la discapacidad, la nacionalidad o la edad. En Proclinic Group somos líderes del sector de