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¿Cuál será tu misión? Como Guest Relations , desempeñarás un papel fundamental a la hora de garantizar una inolvidable experiencia a los huéspedesdesde el primer contacto y durante toda la estancia. Esta función implica mantener los más altos estándares de servicio, gestionar las opiniones de los huéspedes y fomentar una coordinación perfecta entre los departamentos en todo lo relacionado con la calidad. ¿Qué tendrás que hacer? Ofrecer una bienvenida genuina y cálida a los huéspedes que llegan, proporcionándoles una presentación profesional del hotel y ayudándoles con los procedimientos de registro. Estar siempre visible y disponible para los huéspedes, resolver sus dudas y mantener un contacto frecuente durante su estancia, resolver sus problemas y ayudarles con servicios adicionales, como transporte, reservas y recomendaciones locales. Ayudar al Director de Relaciones con los Huéspedes a mantener los estándares de calidad y garantizar una respuesta oportuna a las opiniones de los huéspedes, gestionar comentarios, sugerencias y quejas, y colaborar con los jefes de departamento para ejecutar planes de acción. Desarrollar conexiones positivas con los huéspedes, anticipándose a sus necesidades para ofrecer un servicio personalizado y reconocer y tratar a los huéspedes que repiten y a los VIP de acuerdo con las normas del hotel y la política VIP. Recoger y analizar las opiniones de los huéspedes a través de encuestas, reseñas y comunicación directa y tomar medidas decisivas para mejorar la experiencia de los huéspedes y comunicar los cambios necesarios al personal del hotel. Trabajar en estrecha colaboración con los distintos departamentos del hotel para coordinar los servicios a los huéspedes y garantizar una experiencia fluida. Mantener perfiles precisos y actualizados de los huéspedes, incluidas sus preferencias y peticiones especiales. Identificar oportunidades para aumentar las ventas de los servicios del hotel y comunicar eficazmente su valor a los huéspedes. Poseer un profundo conocimiento de los servicios del destino y de los contactos clave para garantizar que la información facilitada se ajusta a las normas de calidad y a la identidad corporativa. Asistir y apoyar el Guest Relations Manager en las actividades comerciales, incluida la preparación de eventos, la organización de inspecciones del lugar y la comunicación de la información pertinente. ¿Qué buscamos? Se recomienda formación en gestión hotelera, turismo, administración de empresas o un campo relacionado. Experiencia previa en un entorno centrado en el cliente, preferiblemente en el sector de la hostelería, con conocimiento de los procedimientos hoteleros. Se valorará muy positivamente la experiencia internacional. Dominio de la lengua local y del inglés; se valorarán otros idiomas. Excepcionales habilidades de comunicación (verbal y escrita) con un enfoque proactivo para resolver problemas. Demostrar orientación al cliente, superando constantemente las expectativas de los huéspedes. Adaptabilidad en los estilos de comunicación para proporcionar un servicio personalizado adaptado a las preferencias, necesidades, estilos de vida y preferencias de interacción de los huéspedes. Capacidad para influir en la colaboración interdepartamental hacia objetivos de calidad compartidos. Excelente capacidad de resolución de problemas y multitarea. Flexibilidad y disponibilidad para trabajar en diferentes turnos, incluidos los fines de semana, en función de la ocupación del hotel y los eventos. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! OPORTUNIDAD LABORAL EN SAN SEBASTIAN DE LOS REYES En Grupo Tesco S.A. estamos creciendo y queremos contar contigo. Si resides en SAN SEBSTIAN DE LOS REYES o alrededores y estás buscando una oportunidad para incorporarte a una empresa sólida y comprometida con sus trabajadores, es el momento. Somos una empresa comprometida con la Igualdad. Grupo TESCO se compromete con la igualdad de trato y oportunidades en la empresa. Buscamos: Personal de limpieza con experiencia Horario: MARTES Y JUEVES 9:00 - 10:30 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato temporal por suplencia de BAJA IT, • Salario según Convenio de Limpieza de SAN SEBASTIAN DE LOS REYES, • Ambiente laboral estable, • Requisitos mínimos:, • Experiencia en limpieza, • Responsabilidad, puntualidad y compromiso. ¿Te interesa? No dejes pasar esta oportunidad de trabajar cerca de casa y en una empresa que valora a su equipo. ¡Te estamos esperando!

Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 5000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con más de 250 hoteles propios y más de 3000 hoteles asociados. Con nuestros compromisos como grupo buscamos: Impulsar el crecimiento y desarrollo profesional en nuestros equipos Promocionar la cultura y el arte en nuestros espacios Ayudar al desarrollo local creando empleo de calidad Buscar la sostenibilidad de nuestras acciones como empresa Preservar el valor del patrimonio histórico y cultural en nuestros edificios Fomentar la innovación y evolución continua Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros ¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros? Actualmente estamos buscando a un/a Técnico/a Administrativo/a junior para nuestras oficinas de Barcelona, ubicadas por la Sagrada Familia . ¿De qué serás responsable? Labores administrativas dirigidas fundamentalmente a proveedores internacionales. Preparación de las órdenes de aprobación de las facturas para su posterior pago. Gestión de incidencias con los proveedores. Gestión de crédito y cobro. ¿Qué buscamos? Formación en Administración o carreras a fines. Experiencia de 1 a 2 años como como administrativo. Habilidades de ofimática avanzadas (Office). Se valorará nivel de inglés. Se valorará experiencia en el sector hotelero. ¿Qué ofrecemos? En Grupo Hotusa podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

BUSCAMOS PERSONAL DE ALMACÉN Somos una empresa familiar, dedicada a Souvenir, Regalo, Moda y Complementos. Estamos buscando mozo/a de almacén con incorporación inmediata, para trabajar durante la temporada. Las tareas a desempeñar, entre otras, son: • Recepción de pedidos, • Cotejo de Mercancia, • Manipulación y etiquetado de la misma, • Orden y optimización de los lugares de trabajo Se valora • Experiencia, • Ganas de trabajar, • Compañerismo, • Manejo de Traspaleta, • Seriedad, • Ojo al detalle, • Ordenado y buenas dotes de organización, • Resolutivo Ofrecemos • Contrato EVENTUAL, • 30 horas semanales, • Jornada continua, • Sueldo Según convenio Si el trabajo encaja en lo que buscas, haznos llegar tu CV Muchas Gracias 😊

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels, Dorma Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro porfolio cuenta con 303 hoteles con presencia en 24 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Técnico/a de Mantenimiento para nuestro hotel 4* ubicado en León. ¿De qué serás responsable? Identificar todos los equipos sujetos a mantenimiento. Verificar y ejecutar el plan de mantenimiento preventivo y correctivo. Inspeccionar instalaciones, maquinaria y equipos. Coordinar y supervisar servicios de mantenimiento externos e inspecciones reglamentarias. Realizar reparaciones básicas según necesidades del hotel y mantenimiento preventivo. Informar a Dirección y al responsable de zona sobre el estado de instalaciones y proveedores. ¿Qué buscamos? Conocimientos en fontanería, electricidad, climatización, ACS y PCI. Experiencia en prevención de legionela (SPA y piscinas). Experiencia en mantenimiento de hoteles o grandes edificios. Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo. Persona autónoma, dinámica, con capacidad de adaptación y orientación al servicio. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama : Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School : Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro Club del Empleado : donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc). Disfrutar de noches de hotel gratis : con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

¿¡Deseando entrar a una de las mejores cadenas americanas en España!? No lo dudes, ¡buscamos perfiles como el tuyo!? Estamos buscando cocineros entusiastas para unirse a nuestro equipo. Buscamos tanto candidatos con experiencia como aquellos que deseen comenzar su carrera y crecer profesionalmente con nosotros. Puesto: Cocinero/a Requisitos:  Actitud positiva y orientación al cliente.  Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.  Disponibilidad de horarios para trabajar en turno partido  Habilidades de comunicación.  Se valora la experiencia previa en el sector de la hostelería, pero no es imprescindible. Estamos dispuestos a formar candidatos sin experiencia que muestren entusiasmo y ganas de aprender. Ofrecemos:  Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una cadena en expansión.  Un ambiente de trabajo dinámico y divertido.  2 días libres  Formación y capacitación continua.  Salario competitivo Si estás buscando una oportunidad para unirte a una empresa en crecimiento y desarrollar una carrera en el sector de la hostelería, ¡te recomendamos formar parte de nuestro equipo! ¡Esperamos conocerte y darte la bienvenida a la familia de Tony Roma´s! TONY ROMA´S es una organización comprometida con la diversidad, equidad y la inclusión. Todos nuestros procesos de selección se llevaran a cabo tenido en cuenta estos criterios

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: Buscamos un profesional de Atención al Cliente con experiencia en el sector financiero para incorporarse de forma estable a nuestro equipo. La persona seleccionada dará soporte telefónico y comercial en servicios bancarios y mercado de valores, manteniendo siempre una actitud orientada al cliente y a la excelencia.🌈 📍 Madrid – Calle La Estrada 12 🗓 Incorporación: 20/06/2026 ⏰ Jornada: 39 horas (9:00 -19:00) 💶 Salario: 17.139,58 € brutos/hora + Plus idioma Funciones: • Asesoramiento comercial, • Atención telefónica especializada, • Apoyar en trámites como activación de productos, actualización de datos, seguimiento de solicitudes o incidencias., • Identificar oportunidades comerciales y ofrecer productos que encajen con el cliente., • Atender consultas sobre compraventa de valores, riesgos, plazos, liquidaciones o funcionamiento del mercado 🧑‍💼 Perfil buscado • Titulación universitaria de grado medio., • Experiencia mínima de 2 años en entidades financieras o relacionadas con mercados financieros., • Experiencia mínima de 2 años en atención al cliente sobre productos o servicios financieros., • Nivel de inglés B2 acreditado. ⏰ Horario de trabajo: LUNES A VIERNES (9:00 -19:00)

Buscas unas paracticas para comenzar en septiembre en una empresa lider en el sector? Si es asi, aplica! El hotel NH Collection Madrid Suecia, buscamos un practicante para comenzar en septiembre! ¿Cuáles serán tus principales funciones? Apoyar al equipo de Calidad en las relaciones con los clientes. Apoyar a la hora de organizar actividades lúdicas o recreativas en los establecimientos. Recibir y acompañar a aquellos clientes que el Jefe del departamento indique. Informar a los clientes de todos los servicios que están a su disposición. Gestionar las reservas de los diferentes restaurantes del hotel. Dar apoyo en la atención de quejas y peticiones, cuidar los detalles y coordinar la respuesta de requerimientos, transmitiendo energía y entusiasmo, reflejando, en todo momento, el espíritu del Hotel y los valores de Melia Hotels International. Realizar la impresión de material promocional y folletos para comunicar nuestros servicios. ¿Qué buscamos? IMPRESCINDIBE Convenio de colaboración vigente con Universidad. Idiomas: Castellano, Inglés nivel Alto. Formación en Hostelería o Turismo. Orientación al Cliente, Trabajo en equipo, Excelencia en el servicio. *Condiciones: - Ayuda económica al estudio de 400€ Se ofrece: Las prácticas en Minor Hotels Europe & Americas responden a un compromiso como compañía con los/las futuros/as profesionales de nuestro sector para completar vuestra formación práctica proporcionando un entorno de aprendizaje rico en experiencias.

Descripción del puesto ¡¡Nos encontramos en nuestra campaña de verano con nuevas oportunidades para ti!! En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector y líder en el mercado, buscamos incorporar personal con experiencia en colectividades. Te ofrecemos la posibilidad trabajar los meses de verano como apoyo para nuestros/as compañeros/as de la división Sanidad-Social, en Alcobendas. ¿Qué estamos buscando? Como sabes, formando parte de nuestro equipo tendrás la oportunidad de poner en práctica tus conocimientos en sala y servicio. Nos encontramos en búsqueda de Camareros/as en nuestras cafeterías (hospitales, clínicas,..) Ofrecemos: • Contrato temporal para sustitución de la plantilla los meses de junio, julio, agosto, septiembre y/o octubre., • Horario de trabajo rotativo: de lunes a domingo, con dos días libres, con turnos mañana y/o tarde (de 7/9 – 14/16; 13/15 – 20/22)., • Jornada completa., • Salario según convenio de colectividades., • Oportunidad de trabajar en un equipo colaborativo y dinámico., • Formar parte de una compañía líder que valora y recompensa el esfuerzo y dedicación de sus trabajadores/as: plan de formación continua, beneficios sociales, desarrollo profesional. Funciones • Atender a los/as comensales sirviendo comidas y bebidas (bollería, sándwiches, ensaladas, etc.), • Preparar y montar mesas con utensilios necesarios., • Realizar la mise en place, asegurando que el área de trabajo cuente con todo lo necesario., • Mantener el área de trabajo limpia y ordenada en todo momento., • Cobro de caja si fuera necesario. En Serunion, queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional. Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso de selección podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestro/a asistente virtual generado con IA. Requisitos del puesto • Educación Secundaria Obligatoria. Se valorará formación en hostelería, sala, restauración o similar., • Experiencia previa en hostelería, catering, eventos y/o funciones similares., • Habilidades de atención al cliente y trabajo en equipo., • Capacidad de organización y gestión del tiempo en entornos dinámicos., • Capacidad para trabajar de manera eficiente y gestionar el propio tiempo en un entorno de trabajo frenético., • Persona resolutiva y con capacidad de comunicación., • Vehículo propio y/o disponibilidad desplazamiento a centro de trabajo., • Disponibilidad horaria.

En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti! Buscamos un/a Cocinero/a de colectividades para unirse a uno de nuestros centros en Laviana. El/a candidato/a ideal será responsable de la planificación, preparación y presentación de comidas para grupos grandes, garantizando la calidad y la seguridad alimentaria en todo momento. Ofrecemos: Jornada completa 40 horas. Horario: mañana y/o tarde. Turnos rotativos, de lunes a domingo con dos días de descanso según cuadrante. Salario según convenio de colectividades. Contrato temporal para sustitución de vacaciones con opción de continuidad. Oportunidad de trabajar en un equipo colaborativo y dinámico. En la cocina de una residencia de estudiantes. Formar parte de una compañía líder que valora y recompensa el esfuerzo y dedicación de sus trabajadores/as: plan de formación continua, beneficios sociales, desarrollo profesional. Responsabilidades: Desarrollar elaboraciones, garantizar el cumplimiento de los menús definidos y las fichas técnicas, implementar las buenas prácticas. Elaborar los menús y las dietas adaptadas. Colaborar con el equipo de cocina para asegurar una correcta organización y flujo de trabajo. Supervisar el inventario de ingredientes y materiales, realizando pedidos cuando sea necesario. Garantizar el cumplimiento de las normativas de higiene y seguridad alimentaria – registro APPCC. Realizar tareas de limpieza y mantenimiento del área de trabajo, y control del uso de maquinaria, materiales y utillaje. Capacitar a nuevos miembros del equipo en las prácticas de cocina y procedimientos de la empresa. Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Para ello, algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana, incluso, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual. Te esperamos!! En Serunion, queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional.

Descripción del puesto ¡¡Nos encontramos en nuestra campaña de verano con nuevas oportunidades para ti!! En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector y líder en el mercado, buscamos incorporar personal con experiencia en colectividades. Te ofrecemos la posibilidad trabajar los meses de verano como apoyo para nuestros/as compañeros/as de la división Sanidad-Social, en Alcobendas. ¿Qué estamos buscando? Como sabes, formando parte de nuestro equipo tendrás la oportunidad de poner en práctica tus conocimientos culinarios en los espacios de los centros. Nos encontramos en búsqueda de Cocinero/a ( Tercera Edad) Ofrecemos: • Contrato temporal para sustitución de la plantilla los meses de junio, julio, agosto, septiembre y/o octubre., • Horario de trabajo rotativo: de lunes a domingo, con dos días libres una semana y otra semana 5 días libre, con turnos mañana y/o tarde (de 8 a 16 y 18 a 21, o de 13 a 21), • Jornada 33 horas semanales., • Salario según convenio de colectividades., • Oportunidad de trabajar en un equipo colaborativo y dinámico., • Formar parte de una compañía líder que valora y recompensa el esfuerzo y dedicación de sus trabajadores/as: plan de formación continua, beneficios sociales, desarrollo profesional. Funciones • Desarrollar elaboraciones, garantizar el cumplimiento de los menús definidos y las fichas técnicas, implementar las buenas prácticas., • Elaborar los menús y las dietas adaptadas. Colaborar con el equipo de cocina para asegurar una correcta organización y flujo de trabajo., • Supervisar el inventario de ingredientes y materiales, realizando pedidos cuando sea necesario., • Garantizar el cumplimiento de las normativas de higiene y seguridad alimentaria – registro APPCC., • Realizar tareas de limpieza y mantenimiento del área de trabajo, y control del uso de maquinaria, materiales y utillaje., • Capacitar a nuevos miembros del equipo en las prácticas de cocina y procedimientos de la empresa. En Serunion, queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional. Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso de selección podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestro/a asistente virtual generado con IA. Requisitos del puesto • Formación preferiblemente en Hostelería: Técnico/a Superior en Restauración, técnico/a en Cocina o similar., • Experiencia comprobada como cocinero/a de al menos 2 años, preferiblemente en un entorno de colectividades o similar., • Conocimiento profundo de técnicas culinarias y/o normas de higiene en el trabajo (APPCC)., • Capacidad para trabajar de manera eficiente y gestionar el propio tiempo en un entorno de trabajo frenético., • Persona resolutiva y con capacidad de comunicación., • Vehículo propio y/o disponibilidad desplazamiento a centro de trabajo., • Trabajo en equipo., • Disponibilidad horaria.

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels, Dorma Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro porfolio cuenta con 303 hoteles con presencia en 24 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Coordinador de Grupos para nuestro hotel Eurostars 5* ubicado en Sitges . ¿De qué serás responsable? Gestión, cotización y facturación de reservas de grupos. Atención al cliente y recepción de llamadas. Confirmación, cambios, situación de ventas y cierre . Seguimiento de reservas. Coordinación interdepartamental. ¿Qué buscamos? Estudios en turismo. Experiencia en hoteles de similar categoría gestionando reservas de grupos. Nivel de inglés alto y valorable segundo idioma. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc). Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

¿Buscas un trabajo con propósito para compaginar con tu día a día? En el Comité español de ACNUR buscamos personas energéticas, comunicativas y motivadas para dar a conocer la misión de ACNUR y la ayuda a las personas refugiadas. Como captador/a de socios/as, contribuirás directamente a mejorar la vida de millones de personas refugiadas en un contexto en el que la colaboración y el apoyo cada persona es clave para garantizar protección, asistencia y derechos. Una oportunidad laboral con impacto social real y proyección a largo plazo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido directamente con el Comité español de ACNUR., • Salario bruto mensual: 964 € brutos por una jornada de 5 h al día o 749€ por una jornada de 4 h al día., • Atractivo pack de incentivos (media mensual superior a 1.200 €)., • Jornada parcial por la mañana o por la tarde de lunes a viernes., • Flexibilidad horaria para compaginarlo con tus actividades: conciliación familiar, estudios, freelance etc., • Formación continua y acompañamiento por parte del equipo. ¿Qué harás? • Hablar con personas en espacios públicos, centros comerciales, centros de salud., • Explicar y sensibilizar sobre la labor de ACNUR y la situación de las personas refugiadas., • Conseguir donantes, socios/as mensuales, clave para dar protección y asistencia que cambia la vida de millones de personas que lo han perdido todo. ¿Dónde? Zonas del Norte de Madrid: Alcobendas, San Sebastián de los Reyes, Tres Cantos, Colmenar Viejo y otros. ¡Crece dentro del Programa F2F! Este puesto es el inicio de una carrera profesional con recorrido. Ofrecemos desarrollo y promoción interna, con posibilidad de construir una carrera sólida y exitosa a 5 años vista. Perfil ideal si... • Eres una persona activa, enérgica con habilidades sociales y actitud positiva, empática y te gusta el trato directo con personas., • Conoces y te interesa la misión de ACNUR, la acción humanitaria y te sientes alineado/a con la causa y nuestros valores., • Experiencia o formación en ventas, marketing social, promociones o atención al público (valorable, no imprescindible)., • Igualmente te formamos desde el primer día. Tu puedes cambiar vidas. Si quieres un trabajo que encaje con tu vida y marque la diferencia, ¡únete a nuestro equipo!

Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 6000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con más de 300 hoteles propios y más de 4000 hoteles asociados. Con nuestros compromisos como grupo buscamos: Impulsar el crecimiento y desarrollo profesional en nuestros equipos. Promocionar la cultura y el arte en nuestros espacios. Ayudar al desarrollo local creando empleo de calidad. Buscar la sostenibilidad de nuestras acciones como empresa. Preservar el valor del patrimonio histórico y cultural en nuestros edificios. Fomentar la innovación y evolución continua. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un: Técnico/a Contable Junior para nuestras oficinas de Vigo. ¿De qué serás responsable? Labores administrativas dirigidas a clientes y a proveedores. Efectuar pagos. Reclamación de saldos. Gestión de incidencias en el departamento. ¿Qué buscamos? Grado en administración, finanzas, economía o similares. Nivel medio - alto de inglés. Persona con motivación hacia el crecimiento laboral dentro de una gran empresa. ¿Qué ofrecemos? En Grupo Hotusa podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc). Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Comercial B2B 100% remoto – Software a medida para pymes · Madrid · Alto variable por objetivos Sobre nosotros En RAIL Consulting desarrollamos software a medida para pymes: automatizaciones, sistemas de gestión y herramientas que quitan trabajo manual y horas de Excel. Trabajamos con empresas tradicionales de Madrid (distribuidores, fabricantes, industria) que saben que tienen que digitalizarse pero no encuentran quién se lo haga bien. El puesto Buscamos un comercial con hambre para abrir mercado en Madrid. Tu trabajo es identificar empresas, contactarlas (teléfono, visita y LinkedIn), despertar interés y concertar reuniones. La parte técnica y las propuestas las llevamos nosotros: tú abres puertas y cierras el interés inicial.No es un puesto para calentar silla. Es para alguien que disfruta con el teléfono, no le da miedo un "no" y va a resultados. Qué harás • Prospección en frío sobre un listado de empresas objetivo (te lo damos, con perfil y sectores definidos)., • Llamadas y visitas., • Concertar reuniones y hacer seguimiento hasta el cierre del interés., • Reportar actividad de forma sencilla (llamadas, reuniones, objeciones). Lo que buscamos • No se requiere experiencia. Valoramos la actitud., • Persona resolutiva, autónoma y muy orientada a objetivos., • Buena comunicación y soltura al teléfono., • Carné de conducir y vehículo propio para visitas. (Preferible), • Se valora conocer el tejido de pymes/industrial de Madrid. Qué ofrecemos • Esquema de altas comisiones por objetivos: hasta 25% por proyecto firmado (media de 500/1000€ por cliente cerrado), • Agente comercial autónomo con las mejores comisiones del mercado., • Flexibilidad total de horarios y organización., • Formación sobre el producto y todos los materiales de venta listos., • 100% remoto., • Posibilidad de crecer con la empresa desde el principio.

Prácticas en Marketing & Digital Growth | Roomzero Optimiza. Analiza. Haz crecer marcas. En RoomZero ayudamos a hoteles y grupos hoteleros a convertirse en marcas con identidad propia, capaces de destacar, generar valor y ser elegidas. Entendemos el branding, el marketing y la comunicación como un mismo sistema: todo lo que una marca dice, hace y transmite influye en cómo se percibe y se recuerda. Cada hotel parte de un punto distinto. Nuestro trabajo es construir el camino para que llegue a su mejor versión. Buscamos una persona en prácticas con mentalidad analítica, curiosidad por la tecnología y ganas de desarrollarse en el ámbito del marketing digital, la inteligencia artificial y la optimización de la presencia online. ¿Qué harás? Darás apoyo en la implementación de estrategias SEO para mejorar la visibilidad orgánica de nuestros clientes. Colaborarás en la optimización de contenidos para nuevos entornos de búsqueda mediante estrategias GEO (Generative Engine Optimization) y AEO (Answer Engine Optimization). Participarás en proyectos de automatización de procesos y tareas utilizando herramientas de inteligencia artificial. Apoyarás la creación y optimización de campañas de email marketing y flujos automatizados de comunicación. Colaborarás en la configuración, seguimiento y análisis de datos mediante Google Analytics 4. Darás soporte en el análisis de rendimiento a través de Google Search Console. Participarás en la elaboración de dashboards, informes y visualizaciones de datos para la toma de decisiones. Ayudarás en la interpretación de métricas y la identificación de oportunidades de crecimiento digital. ¿Qué buscamos? Estudiante de Marketing, Publicidad, ADE, Ciencia de Datos o titulaciones similares. Interés por el SEO, los buscadores y las nuevas tecnologías aplicadas al marketing. Conocimientos básicos de Google Analytics 4 y herramientas de análisis digital. Manejo de Excel o Google Sheets. Capacidad analítica e interpretación de datos. Curiosidad por la inteligencia artificial, la automatización y la evolución de los motores de búsqueda. Persona organizada, proactiva y con ganas de aprender. ¿Qué ofrecemos? Formación práctica en proyectos reales de marketing digital, analítica e inteligencia artificial aplicada al sector hotelero. Aprendizaje junto a profesionales especializados en branding, marketing turístico y crecimiento digital. Participación en proyectos para marcas hoteleras nacionales e internacionales. Acceso gratuito a The Power Business School (MBA, programas digitales y desarrollo de habilidades profesionales). Descuento del 50% en hoteles 4* y 5* del grupo, además de hasta un 20% de descuento para familiares. Beneficios exclusivos a través del Club del Empleado (moda, ocio, tecnología y mucho más). Noches de hotel gratuitas por recomendación de candidatos. Un entorno joven, dinámico y con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. Convierte los datos en decisiones y la innovación en crecimiento dentro del mundo del marketing hotelero.

Buscas un trabajo con sentido social, donde puedas marcar la diferencia en momentos delicados? En Parcesa, buscamos personas comprometidas, procedentes del ámbito de residencias, centros de día, emergencias, protección civil, ONGs o sectores donde se requiera empatía en situaciones difíciles. ¿Qué harás? Atender y acompañar a las familias en el tanatorio, realizar traslados, preparar al difunto con técnicas de tanatoestética, organizar el servicio, gestionar la logística y transmitir los valores de la empresa con empatía y profesionalismo. ¿Qué te ofrecemos? Contrato temporal con posibilidad de reincorporación. Salario: 19.248 € Bruto/año (primer año), con aumento a 20.861 € más pluses. Horario: Turnos rotativos de 8 horas (mañana de: 6:00a14:00/7:00a15:00, tarde de:14:00a22:00/15:00a23:00, noche de: 22:00a06:00 de LaD con dos días de descanso). Requisitos mínimos: Formación Académica: Bachillerato y/o Formación Profesional. Valorable: Títulos en tanatopraxia, tanatoestética, o sector: sanidad, sociosanitario, residencias. Imprescindible: Carné de conducir B con dos años de experiencia, y conocimientos de Microsoft Office a nivel medio; Vivir en Alcobendas, San Sebastián, Tres Cantos (valorable). Condiciones físicas: Capacidad de levantar cargas. Si cumples con estos requisitos y tienes vocación de servicio, apúntate y únete a un proyecto con sentido social, estabilidad y crecimiento en Alcobendas. ¡Te estamos esperando!

¿Cuál será tu misión? Como Recepcionista , serás responsable de atender las necesidades de los huéspedes a su llegada y salida así como de proporcionarles una experiencia excepcional en general durante su estancia, en línea con la visión y los valores del hotel sobre la satisfacción del cliente. ¿Qué tendrás que hacer? Recibir y completar el proceso de check-in de todos los huéspedes y grupos que lleguen de forma puntual y profesional, así como completar el proceso de check-out de los huéspedes y grupos que se marchen. Gestionar la asignación de habitaciones en función de las características de los huéspedes (VIP, tradicionales, nuevos clientes, etc.) con el departamento correspondiente. Gestionar si es necesario, y asegurarse de mantener a la recepción y al equipo directivo plenamente informados de las peticiones, consultas, quejas y/o sugerencias de los huéspedes, tanto de los huéspedes como de otros departamentos. Conocer todos los productos y servicios del hotel, tarifas, promociones disponibles y paquetes de descuento, así como los eventos especiales y VIP diarios. Conocer y comunicar los servicios disponibles en el hotel (tales como reservas en restaurantes) e información general sobre seguridad. Maximizar la ocupación de habitaciones con las mejores tarifas (esto incluye cerrar ventas y extranets si es necesario). Utilizar técnicas de up-selling (promocionar el programa de fidelización de la empresa y Rewards, otros destinos, comidas y bebidas, transporte e instalaciones del hotel). Gestionar las reservas de habitaciones de los huéspedes. Proporcionar información a los huéspedes sobre la propiedad y los alrededores (museos, monumentos), incluidos eventos especiales, lugares de interés, restaurantes, actividades, etc. en la ciudad. Responder a las solicitudes de los huéspedes de servicios o preparativos especiales (por ejemplo, transporte, reservas, limpieza en seco) organizándolos o identificando a los proveedores adecuados. Seguir las normas de la marca de la empresa. Asistir a otros departamentos, según sea necesario. Informar y proporcionar servicios nocturnos a los huéspedes (por ejemplo, llamada despertador). Gestionar los pagos de facturación y las operaciones de caja durante el turno de noche. Hacer rondas, comprobar si hay irregularidades, cerrar ventanas, puertas, etc. Responsable de los informes de auditoría nocturna. ¿Qué buscamos? Experiencia previa en el departamento de Front Office, preferiblemente en un hotel de tamaño y complejidad similares. Licenciatura o diplomatura en Dirección Hotelera o equivalente. Imprescindible dominio del idioma local y nivel alto de inglés. Conocimiento de varios programas informáticos (Microsoft Office, TMS, etc.) y sistemas de Front Office. Orientación al servicio al cliente. Flexibilidad para responder a diversas situaciones de trabajo. Gran capacidad de comunicación. Orientación comercial. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

OFERTA DE TRABAJO: CAMARERO JORNADA PARCIAL - LAS TABLAS, 28050, MADRID Buscamos un camarero CON EXPERENCIA para un restaurante situado en Las Tablas al norte de Madrid. Condiciones del puesto: • Ubicación: Las Tablas, Madrid Norte., • Jornada: Parcial (Lunes a Sábado), • Remuneración: Salario competitivo a convenir según experiencia y valía del candidato. Buscamos a un profesional que no solo cumpla con sus tareas, sino que aporte valor al equipo. Los requisitos clave son: • Experiencia demostrable: Mínimo 2 año en puestos similares en hostelería., • Actitud positiva: Ganas reales de trabajar y de crecer profesionalmente., • Responsabilidad absoluta: Puntualidad, compromiso con las tareas, responsable, ordenado y capacidad de autogestión. Tipo de puesto: Jornada parcial (Lunes a Sábado) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Como Guest Relations , desempeñarás un papel fundamental a la hora de garantizar una inolvidable experiencia a los huéspedesdesde el primer contacto y durante toda la estancia. Esta función implica mantener los más altos estándares de servicio, gestionar las opiniones de los huéspedes y fomentar una coordinación perfecta entre los departamentos en todo lo relacionado con la calidad. TEMPORAL : Del 13/07 al 15/09 HORARIO: de lunes a domingo de 14 a 22 h ¿Qué tendrás que hacer? Ofrecer una bienvenida genuina y cálida a los huéspedes que llegan, proporcionándoles una presentación profesional del hotel y ayudándoles con los procedimientos de registro. Estar siempre visible y disponible para los huéspedes, resolver sus dudas y mantener un contacto frecuente durante su estancia, resolver sus problemas y ayudarles con servicios adicionales, como transporte, reservas y recomendaciones locales. Ayudar al Director de Relaciones con los Huéspedes a mantener los estándares de calidad y garantizar una respuesta oportuna a las opiniones de los huéspedes, gestionar comentarios, sugerencias y quejas, y colaborar con los jefes de departamento para ejecutar planes de acción. Desarrollar conexiones positivas con los huéspedes, anticipándose a sus necesidades para ofrecer un servicio personalizado y reconocer y tratar a los huéspedes que repiten y a los VIP de acuerdo con las normas del hotel y la política VIP. Recoger y analizar las opiniones de los huéspedes a través de encuestas, reseñas y comunicación directa y tomar medidas decisivas para mejorar la experiencia de los huéspedes y comunicar los cambios necesarios al personal del hotel. Trabajar en estrecha colaboración con los distintos departamentos del hotel para coordinar los servicios a los huéspedes y garantizar una experiencia fluida. Mantener perfiles precisos y actualizados de los huéspedes, incluidas sus preferencias y peticiones especiales. Identificar oportunidades para aumentar las ventas de los servicios del hotel y comunicar eficazmente su valor a los huéspedes. Poseer un profundo conocimiento de los servicios del destino y de los contactos clave para garantizar que la información facilitada se ajusta a las normas de calidad y a la identidad corporativa. Asistir y apoyar el Guest Relations Manager en las actividades comerciales, incluida la preparación de eventos, la organización de inspecciones del lugar y la comunicación de la información pertinente. ¿Qué buscamos? Se recomienda formación en gestión hotelera, turismo, administración de empresas o un campo relacionado. Experiencia previa en un entorno centrado en el cliente, preferiblemente en el sector de la hostelería, con conocimiento de los procedimientos hoteleros. Se valorará muy positivamente la experiencia internacional. Dominio de la lengua local y del inglés; se valorarán otros idiomas. Excepcionales habilidades de comunicación (verbal y escrita) con un enfoque proactivo para resolver problemas. Demostrar orientación al cliente, superando constantemente las expectativas de los huéspedes. Adaptabilidad en los estilos de comunicación para proporcionar un servicio personalizado adaptado a las preferencias, necesidades, estilos de vida y preferencias de interacción de los huéspedes. Capacidad para influir en la colaboración interdepartamental hacia objetivos de calidad compartidos. Excelente capacidad de resolución de problemas y multitarea. Flexibilidad y disponibilidad para trabajar en diferentes turnos, incluidos los fines de semana, en función de la ocupación del hotel y los eventos. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

Turno seguido de mañana de martes a sábado, de 9:00 a 17:00 Y los domingos de 8:00 a 12:00 Sueldo neto más bote Jornada completa Se valora experiencia

¿Pensando en un nuevo reto profesional en Minor Hotels Europe & Americas? Como F&B Manager , liderarás la estrategia global de Alimentación y Bebidas del hotel, formando parte del equipo directivo y colaborando estrechamente con la Dirección General. Serás responsable de garantizar la excelencia operativa, la rentabilidad del área y el cumplimiento de los más altos estándares de servicio, calidad y experiencia del cliente. Además, impulsarás el desarrollo de los equipos de restauración y contribuirás activamente a la consecución de los objetivos estratégicos del establecimiento. ¿Qué tendrás que hacer? • Liderar, planificar y coordinar todas las operaciones de Alimentación y Bebidas del hotel. • Garantizar el cumplimiento de los estándares de servicio y calidad propios de un establecimiento de lujo. • Supervisar el funcionamiento de restaurantes, bares, banquetes, eventos y demás puntos de venta. • Participar en reuniones estratégicas del hotel relacionadas con ventas, comercialización, posicionamiento y experiencia del cliente. • Analizar costes, ingresos y niveles de rentabilidad por punto de venta, proponiendo acciones de mejora. • Elaborar, controlar y optimizar los presupuestos del área de F&B. • Definir e implementar estrategias de precios, ofertas gastronómicas y propuestas de valor competitivas. • Coordinar la creación y actualización de menús, cartas y sugerencias junto con los equipos de cocina y sala. • Supervisar la calidad de los productos, servicios y procesos operativos. • Garantizar una correcta gestión de inventarios, almacenes y políticas de stock. • Coordinar las necesidades operativas según previsiones de ocupación, eventos y demanda. • Liderar la organización y ejecución de banquetes, congresos, convenciones y eventos especiales. • Supervisar la satisfacción de los clientes e implementar medidas correctivas para garantizar una experiencia excepcional. • Gestionar las inversiones del área y proponer mejoras en equipamiento, instalaciones y recursos. • Liderar, motivar y desarrollar a los equipos de restauración, impulsando una cultura de excelencia. • Participar en los procesos de selección, evaluación del desempeño, planes de formación y desarrollo del talento. • Garantizar el cumplimiento de los estándares de higiene, seguridad alimentaria, prevención de riesgos y normativas vigentes. • Actuar como Duty Manager cuando sea requerido según la planificación del hotel. • Mantener una comunicación fluida y efectiva entre todos los departamentos implicados en la operativa del negocio. ¿Qué buscamos? • Formación universitaria o especializada en Hostelería, Turismo, Restauración, Dirección Hotelera o áreas afines. • Experiencia consolidada liderando operaciones de Alimentación y Bebidas, preferiblemente en hoteles de lujo o establecimientos de alto nivel. • Amplios conocimientos de gestión operativa, presupuestaria y financiera del área de F&B. • Experiencia en análisis de costes, rentabilidad, control de inventarios y optimización de recursos. • Conocimiento del mercado gastronómico, tendencias, productos y competencia. • Experiencia en gestión de eventos, banquetes, congresos y servicios especiales. • Capacidad para liderar equipos multidisciplinares y desarrollar talento. • Excelentes habilidades organizativas, analíticas y de toma de decisiones. • Alta orientación al cliente y a la excelencia en el servicio. • Capacidad de negociación, comunicación e influencia. • Nivel alto de español e inglés, tanto oral como escrito. • Disponibilidad para adaptar horarios a las necesidades operativas del hotel. • Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales nacionales e internacionales. • Carnet de conducir B. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas creemos que nuestro éxito depende del talento de las personas que forman parte de nuestros equipos. Por ello, ofrecemos un entorno dinámico, internacional y orientado al desarrollo profesional. • Oportunidades de crecimiento y desarrollo en una compañía internacional. • Programas de formación continua y desarrollo de liderazgo. • Experiencias multiculturales en un entorno diverso y colaborativo. • Iniciativas de bienestar y equilibrio entre vida personal y profesional. • Programas de reconocimiento para empleados. • Participación en proyectos de sostenibilidad e impacto social. • Tarifas especiales para empleados en hoteles del grupo y beneficios exclusivos a través de nuestros programas corporativos. • La oportunidad de liderar una de las áreas estratégicas del hotel, impactando directamente en la satisfacción del cliente, la excelencia operativa y los resultados del negocio.

En Glavic Clinic buscamos incorporar un/a Responsable de Marketing para incorporación inmediata a nuestro equipo. Buscamos una persona creativa, analítica y proactiva, capaz de desenvolverse en un entorno dinámico y de aportar nuevas ideas que contribuyan al crecimiento de la clínica y al fortalecimiento de nuestra marca. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Diseñar, implementar y optimizar la estrategia de marketing digital de la clínica., • Gestionar campañas *full funnel* y realizar el seguimiento de su rendimiento., • Planificar y gestionar la estrategia de redes sociales, incluyendo la creación de contenido y la gestión de la comunidad., • Analizar resultados mediante herramientas como Google Analytics y Google Search Console para identificar oportunidades de mejora., • Crear y adaptar materiales gráficos y de comunicación., • Coordinar acciones de marketing con proveedores y otros departamentos., • Dar soporte en tareas administrativas y operativas relacionadas con el área de marketing cuando sea necesario., • Identificar nuevas oportunidades de crecimiento y proponer iniciativas que aporten valor a la organización. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en un puesto similar de marketing., • Conocimientos de SEM., • Experiencia en Social Media y Community Management., • Dominio de Google Analytics, Google Search Console y otras herramientas de análisis digital., • Manejo de Adobe Creative Cloud y conocimientos de diseño gráfico., • Nivel alto de inglés (imprescindible)., • Persona organizada, resolutiva, autónoma y con capacidad para gestionar diferentes proyectos simultáneamente., • Perfil creativo, con iniciativa y orientación a resultados., • Capacidad para trabajar en un entorno clínico y colaborar con equipos multidisciplinares. Se valorará especialmente • Experiencia en el sector sanitario, médico o clínico., • Experiencia con herramientas de automatización de marketing, CRM y email marketing., • Conocimientos de SEO y estrategia de contenidos., • Interés por las nuevas tendencias del marketing digital y la innovación. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una clínica en constante crecimiento y con una fuerte apuesta por la excelencia., • La oportunidad de participar activamente en la estrategia y el posicionamiento de una marca de referencia., • Un entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la innovación., • Posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización. Si te apasiona el marketing, disfrutas combinando estrategia, creatividad y análisis, y quieres formar parte de un proyecto con impacto real en el sector de la salud, queremos conocerte. ¡Incríbete en la oferta de empleo!

AMPLIAMOS NUESTRO EQUIPO! NAILS FACTORY HORTALEZA Buscamos una técnico manicurista con experiencia en acrílico y acrigel. se valora depilación con hilo, lifting y puesta de pestañas Jornada completacontrato indefinidoincorporación inmediata

¡SE BUSCA AYUDANTE DE COCINA! 🍳 📍 Zona: Tres Cantos (Madrid) ¿Te gusta la cocina, eres una persona rápida, organizada y con ganas de trabajar? ¡Queremos conocerte! Requisitos: Residir en Tres Cantos o alrededores muy cercanos. Experiencia previa como ayudante de cocina (se valorará). Capacidad para trabajar en equipo. Persona responsable, limpia y organizada. Agilidad para trabajar bajo presión. Disponibilidad para incorporación inmediata. Se valora carnet de conducir y coche propio. Ofrecemos: Buen ambiente de trabajo. Estabilidad y posibilidad de crecimiento. Incorporación a un equipo dinámico. Si cumples con los requisitos y quieres formar parte de nuestro equipo, envíanos tu candidatura. ¡Te esperamos!

Cocinero/a Bar Ultramarinos & Tienda Gourmet ¿Quiénes somos? Somos un bar ultramarinos y tienda gourmet donde la cocina gira en torno al producto, el sabor y el oficio. Creemos en una gastronomía reconocible, bien hecha y sin artificios, donde cada elaboración tiene un propósito y cada ingrediente habla por sí mismo. Buscamos cocineros con criterio, pasión por el producto y ganas de formar parte de un proyecto donde la calidad y la constancia marcan la diferencia. Responsabilidades • Elaborar las preparaciones y platos de la carta siguiendo los estándares de la casa., • Garantizar la calidad, la presentación y la regularidad de cada servicio., • Realizar las producciones diarias y asegurar una correcta organización del mise en place., • Controlar el estado y la correcta conservación de los productos., • Cumplir rigurosamente los protocolos de higiene y seguridad alimentaria., • Mantener limpia y ordenada la cocina durante y después del servicio., • Seguir las directrices del jefe de cocina o del segundo de cocina, colaborando con el resto del equipo para garantizar un servicio ágil, coordinado y eficiente., • Contribuir con ideas y propuestas que ayuden a mejorar la operativa y la experiencia gastronómica. Tu misión Serás responsable de elaborar cada plato con el máximo cuidado, respetando el producto, las recetas y los estándares de calidad de la casa, siguiendo las indicaciones del jefe de cocina o del segundo de cocina. Qué buscamos • Experiencia previa en cocina, preferiblemente en bares, restaurantes o conceptos gastronómicos centrados en el producto., • Buen dominio de las técnicas básicas de cocina., • Organización, limpieza y capacidad para trabajar bajo presión., • Atención al detalle y compromiso con la calidad., • Actitud positiva, responsabilidad y capacidad de trabajo en equipo., • Interés por aprender y seguir creciendo profesionalmente. Lo que valoramos especialmente Nos gustan las personas que disfrutan cocinando, que respetan el producto y que entienden que el éxito de una cocina está en la constancia, el orden y el trabajo en equipo. Valoramos la humildad, las ganas de mejorar cada día y el orgullo por hacer bien las cosas, incluso cuando nadie las ve. Qué ofrecemos • Formar parte de un proyecto gastronómico con personalidad y recorrido., • Un equipo comprometido, cercano y con pasión por la buena cocina., • Formación continua en producto, técnicas y procesos., • Posibilidades reales de crecimiento dentro del proyecto., • Un entorno donde se valora el oficio, la iniciativa y el compromiso. Cocinamos como nos gusta comer: con buen producto, técnica, honestidad y mucho respeto por el trabajo bien hecho. Buscamos personas que compartan esa forma de entender la cocina y quieran construir este proyecto con nosotros.

Camarero/a para restaurante con experiencia mínima de 2 años. Se requiere hablar español nivel nativo y muy buena educación en el trato. SE VALORA CERCANÍA con puesto de trabajo. Imprescindible PAPELES EN REGLA. Propinas medias 100€/mes. Contrato fijo indefinido y estable de jornada completa (se trabaja fines de semana). Fichado por huella digital: no se trabaja de más. 2 días de libranza por semana. Sueldo inicial por CONVENIO: 1.300 € + propinas. Posibilidad de ascender demostrando valía y acumulando antigüedad en la empresa. Grupo con dos locales: restaurante Minotauro (metro Canillas) y restaurante Tragabuches (metro Arturo Soria). Muy buen ambiente de trabajo. Empresa familiar con más de 30 empleados y 20 años de experiencia en el sector.

Bar Ultramarinos & Tienda Gourmet ¿Quiénes somos? Somos un bar ultramarinos y tienda gourmet donde recuperar el placer de comer, beber y compartir alrededor de una buena mesa. Un espacio donde conviven el aperitivo, el vino, el producto de calidad y una atención cercana, natural y sin artificios. Buscamos personas con pasión por la hospitalidad que entiendan que un buen servicio no consiste únicamente en tomar comandas, sino en hacer sentir bien a cada persona que cruza la puerta. Tu misión Serás una de las caras del proyecto. Tu responsabilidad será ofrecer una experiencia cálida, profesional y cercana, haciendo que cada cliente quiera volver. Queremos personas con criterio, curiosidad por la gastronomía y el vino, capacidad para recomendar y gusto por cuidar los pequeños detalles. Responsabilidades • Recibir y despedir a los clientes con cercanía y naturalidad., • Gestionar el servicio de sala asegurando una experiencia fluida y cuidada., • Conocer la carta para poder recomendar platos, vinos y productos de tienda., • Servir alimentos y bebidas siguiendo los estándares de la casa., • Mantener la sala ordenada, limpia y preparada durante todo el servicio., • Coordinarse de forma constante con cocina y el resto del equipo., • Resolver incidencias con actitud positiva y orientación al cliente., • Contribuir al buen ambiente de trabajo y a la mejora continua del servicio. Qué buscamos • Experiencia previa en sala o restauración., • Pasión por la gastronomía, el producto y el vino., • Excelente trato con el cliente., • Capacidad para trabajar en equipo y desenvolverse con agilidad durante el servicio., • Actitud proactiva, organizada y resolutiva., • Buena presencia y excelentes habilidades de comunicación., • Se valorarán conocimientos de vino e idiomas, especialmente inglés. Lo que valoramos especialmente Más allá de la experiencia, buscamos personas que disfruten haciendo feliz a la gente. Que sepan leer una mesa, anticiparse a las necesidades del cliente y entender que la hospitalidad está en los pequeños detalles: una recomendación acertada, una sonrisa sincera o recordar el vino favorito de un cliente habitual. Qué ofrecemos • Formar parte de un proyecto gastronómico con identidad y recorrido., • Un equipo cercano, profesional y comprometido con una forma de entender la hospitalidad., • Formación continua en producto, vino y servicio., • Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Un entorno donde se valora la iniciativa, el compromiso y las buenas ideas. No buscamos camareros que simplemente sirvan mesas. Buscamos anfitriones capaces de convertir cada visita en una experiencia que merezca ser recordada.

Vacante de Técnica manicurista en Hello Nails Tres Cantos para 16,5 H en HORARIO DE TARDE DE LUNES A VIERNES. PARA MESE JULIO Y AGOSTO POSIBILIDAD DE CRECIMIENTO! . Que sepa esmaltar en semipermanente y tradicional. Experiencia de al menos 1 año. . Se valorará conocimientos en construcción de acrílico, gel o acrygel. Se requiere experiencia mínima de trabajo en un centro (preferible) o experiencia demostrable en casa de al menos 1 año. . Se valora la puntualidad y el compromiso por el trabajo. Condiciones: . Contrato Indefinido de Lunes a Sábado con días de descanso pertinentes. . Posibilidad de crecimiento profesional. . Plues e incentivos. . Formación continua.

Nuevo centro de Hello Nails en Mirasierra Vacantes de técnica manicurista para 29h y 31,5h. • Requisitos:*, • Que sepa esmaltar en semipermanente y tradicional. Experiencia de al menos 1 año. Se valorará conocimientos en construcción de acrílico, gel o acrygel. Se requiere experiencia mínima de trabajo en un centro (preferible) o experiencia demostrable en casa de al menos 1 año. Se valora la puntualidad y el compromiso por el trabajo. Condiciones: Contrato indefinido de Lunes a sábado con días de descanso pertinentes. Posibilidad de crecimiento profesional Más e incentivos Formación continua

Buscamos incorporar una profesional apasionada por la estética de uñas y la atención al cliente. El puesto está orientado a personas responsables, comprometidas y que disfruten ofreciendo un servicio de calidad en un entorno dinámico y profesional. FUNCIONES PRINCIPALES • Realización de manicuras y pedicuras., • Aplicación de esmalte semipermanente., • Trabajos en gel y otras técnicas de uñas., • Asesoramiento personalizado a las clientas., • Mantenimiento del puesto de trabajo en perfecto estado de orden e higiene., • Cumplimiento de los protocolos y estándares de calidad de la marca., • Colaboración activa con el equipo para garantizar una excelente experiencia de cliente. PERFIL QUE BUSCAMOS • Experiencia previa demostrable como manicurista., • Buen nivel técnico y orientación al detalle., • Excelente trato al cliente., • Puntualidad, responsabilidad y actitud positiva., • Capacidad para trabajar en equipo., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana y tarde., • Se valorarán conocimientos de diseño de cejas, depilación con hilo, lifting de pestañas y otros servicios de estética. LO QUE OFRECEMOS • Contrato laboral., • Incorporación inmediata., • Formación continua., • Estabilidad laboral., • Incentivos por productividad., • Buen ambiente de trabajo., • Oportunidades de crecimiento profesional. Buscamos personas que quieran desarrollar una carrera profesional estable dentro del sector de la belleza y que entiendan la importancia de ofrecer una atención excelente a cada clienta. Si te identificas con estos valores, estaremos encantados de conocerte.

CONDUCTORES/AS VTC – INCORPORACIÓN INMEDIATA Únete a un proyecto sólido, estable y en crecimiento. Somos una empresa consolidada del sector VTC en la Comunidad de Madrid y continuamos ampliando nuestro equipo de profesionales. Buscamos conductores/as comprometidos, responsables y orientados al servicio al cliente para incorporarse a nuestros equipos de trabajo en turnos diurnos y nocturnos. Si te apasiona la conducción, valoras la estabilidad laboral y quieres formar parte de una compañía que apuesta por sus profesionales, nos gustaría conocerte. ¿Qué ofrecemos? ✔ Contrato laboral y alta en la Seguridad Social. ✔ Estabilidad profesional en una empresa con proyección de crecimiento. ✔ Turnos diurnos y nocturnos adaptados a las necesidades operativas. ✔ Vehículos de última generación totalmente equipados. ✔ Formación inicial y acompañamiento durante el proceso de incorporación. ✔ Entorno de trabajo profesional, dinámico y orientado a resultados. ✔ Posibilidades reales de desarrollo y continuidad dentro de la compañía. Perfil que buscamos: • Permiso de conducir B en vigor., • Buen historial de conducción., • Responsabilidad, puntualidad y orientación al cliente., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y organizada., • Disponibilidad para trabajar en turno de día o de noche., • Se valorará experiencia previa en transporte de viajeros, VTC, taxi o reparto profesional. Nuestra filosofía: Creemos que el éxito de una empresa depende de las personas que la integran. Por ello, apostamos por relaciones laborales estables, un trato cercano y el reconocimiento del esfuerzo y la profesionalidad de nuestros conductores. Si buscas una oportunidad para incorporarte a una empresa seria, con estructura, estabilidad y vocación de crecimiento, envíanos tu candidatura e indica tu zona de residencia y disponibilidad horaria. ¡Tu próximo destino profesional puede comenzar hoy!

¡Buscamos Ayudante de Cocina con ganas de crecer! 👨‍🍳 ¿Te apasiona la cocina y quieres formar parte de un equipo dinámico y profesional? ¡Esta es tu oportunidad de trabajar en un ambiente donde se valora el esfuerzo y las ganas de aprender! 🔹 Puesto: Ayudante de Cocina 📍 Ubicación: Sanchinarro y Las Tablas 🕒 Jornada: Completa ✨ ¿Qué ofrecemos? • Buen ambiente de trabajo y compañerismo 🤝, • Estabilidad laboral, • Posibilidad de aprender y crecer dentro del equipo, • Horarios organizados, • Sueldo competitivo según experiencia 👤 Buscamos a alguien que: • Tenga ganas de aprender y trabajar, • Sea rápido, organizado y limpio, • Sepa trabajar en equipo, • Se valora tener experiencia previa (no imprescindible), • Disponibilidad inmediata (valorada) 📩 ¿Te interesa? Contacta con nosotros ¡Forma parte de un equipo donde tu trabajo sí importa!

En AlcoFisio, clínica privada especializada en Fisioterapia, Osteopatía y Podología, seguimos creciendo y queremos incorporar un/a fisioterapeuta con formación en osteopatía para nuestro equipo. Trabajamos exclusivamente con pacientes privados y con una filosofía muy clara: ✔ tratamientos individualizados ✔ 60 minutos por paciente de terapia manual ✔ fisioterapia basada en razonamiento clínico Qué buscamos Buscamos un fisioterapeuta con ganas de implicarse en el proyecto y seguir creciendo profesionalmente. Valoramos especialmente: • Formación en osteopatía/ Terapia Manual (terminada o cursando), • Punción seca Experiencia mínima de 2 años en clínica. Obligatorio estar colegiado y en posesión del título homologado en España. Pero para nosotros lo más importante es: ✔ actitud ✔ compromiso ✔ ganas de aprender Qué ofrecemos ✔ Contrato indefinido desde el primer día ✔ Condiciones por encima de convenio ( acorde a formación y experiencia)+ incentivos por resultados ✔ 30 horas semanales (con opción de ampliar a 35) ✔ Formación interna Incorporación Junio-Julio Horario Lunes a viernes 15:00 – 21:00 Nuestro objetivo Construir un equipo estable, motivado y con buen ambiente, donde cada profesional pueda desarrollarse y aportar valor real al paciente. Si eres fisioterapeuta y te gustaría formar parte de un proyecto en crecimiento, nos encantará conocerte.

Estamos en busca de un dependiente/a responsable y motivado. Serás responsable de todas las actividades de ventas, desde atraer clientes hasta cerrar ventas exitosamente. Tu rol incluirá la presentación profesional de nuestros productos, manteniendo los estándares de nuestra empresa y las expectativas de los clientes. Responsabilidades: • Hornear productos para la venta., • Asesorar y atender al público en la venta de empanadas., • Servir café utilizando una máquina superautomática (no se requiere experiencia previa)., • Manejar la caja registradora y los cobros., • Gestionar pedidos para aplicaciones de reparto a domicilio., • Reponer productos y mantener el orden del espacio de trabajo., • Realizar tareas de limpieza del local. Formación y Experiencia: • Se requiere un trato exquisito al cliente., • Disponibilidad principalmente por las tardes y los fines de semana., • Carnet de Manipulador de Alimentos necesario., • Orientación hacia un trabajo de calidad y limpieza del entorno., • Se valora residencia cercana al lugar de trabajo.

Se busca fisioterapeuta con experiencia para trabajar en clínica privada con pacientes principalmente de fisioterapia musculoesquelética. Se valora formacion en fisioterapia invasiva, fisioterapia de suelo pélvico y pilates.

Nuevo centro de Hello Nails en Mirasierra Vacantes de técnica manicurista para 29h y 31,5h. • Requisitos:*, • Que sepa esmaltar en semipermanente y tradicional. Experiencia de al menos 1 año. Se valorará conocimientos en construcción de acrílico, gel o acrygel. Se requiere experiencia mínima de trabajo en un centro (preferible) o experiencia demostrable en casa de al menos 1 año. Se valora la puntualidad y el compromiso por el trabajo. Condiciones: Contrato indefinido de Lunes a sábado con días de descanso pertinentes. Posibilidad de crecimiento profesional Más e incentivos Formación continua