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Las grandes cocinas nacen mucho antes del primer servicio. En Hidden Hotels estamos creando el equipo de cocina que dará vida a Club 29 , nuestro nuevo hotel de lujo en Barcelona. Buscamos profesionales que quieran construir un proyecto desde sus cimientos. Incorporaremos perfiles de todos los niveles: • Jefes de Cocina • Jefes de Partida • Cocineros/as • Ayudantes de Cocina • Personal de Office Más allá de la experiencia, buscamos compromiso, pasión por el producto, respeto por la técnica y ganas de formar parte de un equipo que quiere hacer las cosas bien desde el primer día. Creemos que una gran cocina se construye con talento, aprendizaje continuo y trabajo en equipo. Y eso es precisamente lo que queremos crear en Club 29. ¿Qué encontrarás? ✨ Participar en una apertura desde el inicio. ✨ Un proyecto ambicioso donde podrás dejar tu huella. ✨ Desarrollo profesional dentro de Hidden Hotels. ✨ Formación continua. ✨ Un equipo donde las personas importan tanto como la excelencia. Si quieres cocinar el comienzo de una nueva historia… Queremos conocerte. Barcelona Envíanos tu candidatura a rrhh@hiddenhotels.com

Es importante que la entrega se realice con discreción y que el paquete permanezca intacto en su envase original. La tarea requiere responsabilidad, puntualidad y respeto por la privacidad.

Somos una familia tranquila y cercana.Vivimos en un entorno estable y valoramos mucho el respeto, la comunicacin y el cuidado con cario.Tenemos un nio pequeo, activo, curioso y muy carioso.Nos interesa que la persona que nos ayude sea atenta, responsable y le guste pasar tiempo de calidad con nios,

Barcelona desde hace tres aos un estudio con valores con respeto entre nosotros mismos y para las personas que que recibimos en el hogar.

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. Misión : Acondicionamiento de equipos de la compañía. Funciones principales y responsabilidades: Mantenimiento y reparación de carretillas elevadoras. Reparar máquinas de exterior. Supervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.). Cumplir con las normas y procedimientos de seguridad, Elaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas. Utilizar y mantener las herramientas, utensilios, medios y EPIs proporcionados. Gestionar correctamente materiales y repuestos. Comunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias. Proponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo. Formación, conocimientos & experiencia: Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 3 años. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: Valorables conocimientos de MS Office. Muy valorable carné de carretillero frontal y retráctil en vigor. Se valorarán conocimientos de inglés. Competencias & habilidades: Habilidades comunicativas. Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos. Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos. Responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho. xcskxlj Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible.

En Quirónsalud, tu carrera tiene un propósito. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas. Buscamos profesionales, que quieran crecer, innovar y formar parte de un equipo donde la excelencia es el día a día. Únete a nuestro equipo Vacante: Facultativo/a especialista en análisis clínicos o bioquímica clínica. Ubicación: Barcelona. Funciones: Garantizar que los resultados obtenidos en los análisis de muestras de su Área (Análisis Clínicos, Microbiología, Hematología, etc.) son correctos. Cumplir con las políticas de seguridad de paciente y prevención de la infección del Centro. Pasar controles y calibradores cuando proceda, para verificar el funcionamiento correcto del equipo. Procesar diariamente las muestras. Revisión de resultados y validación técnica y/o de los mismos. Mantener comunicación constante con los médicos/pacientes para informar de cualquier resultado anómalo o incidencia. Informar de los resultados que por protocolo se debe avisar al paciente o médico cuando se salgan de los rangos de normalidad. Contrato estable Posición estable. Jornada completa de lunes a viernes. Incorporación a un equipo de trabajo colaborativo y especializado. Atractivo paquete salarial, competitivo y alineado con el mercado. Un entorno que potencia tu desarrollo Contarás con el respaldo de un equipo con amplia experiencia que te ayudará a fortalecer tus habilidades y avanzar en tu carrera. Formación continua: estimularemos tu aprendizaje y desarrollo a través de nuestra Universidad Quirónsalud y nuestros planes de formación específicos, que permitirán desarrollarte personal y profesionalmente. Pensamos en tu bienestar Acceso a nuestro programa de cuidado de salud y bienestar que incluye iniciativas como: Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental (acceso a servicios de atención médica, programas de mantenimiento de la salud, así como apoyo psicológico) Cuidado financiero: programas de retribución flexible, facilidades para la gestión de tu salario, y descuentos exclusivos. Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional. Programa de voluntariado. ¡Te estamos esperando! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: Especialidad vía MIR/FIR/BIR/QIR con colegiatura. Capacidad de trabajo en equipo, buenas dotes comunicativas. Interés por el aprendizaje y formación continua. xcskxlj Valorable experiencia en Laboratorio de Hospital.

¿Te apasiona el mundo de las motos y disfrutas coordinando procesos y ofreciendo un excelente servicio al cliente? ¡En Mundimoto estamos buscando personas como tú! Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. Mundimoto es la startup de referencia en la compra y venta de motos. Desde nuestra sede de Barcelona, nuestro equipo de más de 150 personas tiene como misión cambiar la manera en que las personas compran y venden motos, ofreciendo transparencia y profesionalidad. ¿Cómo será tu día a día? Gestionar la tramitación de siniestros con la aseguradora y coordinar las reparaciones con el equipo de mecánicos. Supervisar la revisión de motos devueltas e identificar posibles daños para su reclamación. Gestionar el cierre de contratos, revisando y aplicando las penalizaciones correspondientes. Coordinar la valoración y el pricing de las motos devueltas para su reacondicionamiento y posterior venta. Gestionar reclamaciones de impagos y penalizaciones con clientes B2B, coordinando los casos más complejos con el departamento legal. Dar soporte al equipo comercial de renting B2B y atender las incidencias de clientes corporativos. Apoyar la preparación de vehículos antes de la entrega (GPS, matriculación y documentación). Coordinar el proceso operativo para garantizar entregas ágiles y eficientes. Nos encantaría tu perfil si… Tienes experiencia en gestión administrativa, operaciones, atención al cliente o posiciones similares. Cuentas con capacidad de organización y sabes gestionar varios procesos de forma simultánea. Te desenvuelves con herramientas ofimáticas. Tienes buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente. Se valorarán conocimientos del sector de la automoción o las motocicletas. ¿Qué valores encontrarás en Mundimoto? Imparable: Trazamos distinto, nada nos frena. Apasionados: Nos apasiona lo que hacemos. Equipo: Juntos somos mejores. GAS: Marcamos la diferencia y actuamos con velocidad. Autocríticos: Buscamos nuestra mejor versión. Si crees que estás alineado/a con estos valores, ¡estamos deseando conocerte! xcskxlj Mundimoto está comprometido en promover un ambiente de trabajo en el que se trata con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social.

Un centro médico de referencia en Barcelona busca un/a Cardiólogo/a con experiencia en ecocardiografía. El rol incluye realizar ecocardiografías transtorácicas y transesofágicas, diagnosticar patologías cardiovasculares y elaborar informes clínicos. Se ofrece un entorno multidisciplinar y condiciones económicas competitivas. Además, se requiere titulación homologada y habilidades comunicativas. Esta oportunidad promueve la diversidad y el respeto en el lugar de trabajo.br#J-18808-Ljbffr

Flex-N-Gatees un proveedor mundial líder e innovador de sistemas de automoción. Brindamos soluciones únicas y flexibles a través de nuestros 75 centros de producción e I+D alrededor del mundo, ofreciendo a nuestros clientes calidad, eficiencia, control y optimización de costes. Actualmente empleamos a más de 27.000 personas en todo el mundo en diferentes líneas de negocio: plásticos, metales, conjuntos mecánicos y sistemas de iluminación.Estamos buscando un/aQuality Engineerpara unirse a nuestro equipo de Sant Just Desvern.Serás responsable del aseguramiento de la calidad del producto y del proceso desde su liberación (PPAP) y durante toda su vida serie, trabajando en contacto directo con el clientes.Tus responsabilidades incluirán:Representar a la compañía ante el cliente, gestionando reportes 8 D y manteniendo actualizados los portales de cliente.Participar en nuevos lanzamientos, desde la fase de concepto hasta el SOP y posterior vida serie.Mantener el sistema de calidad, supervisando la documentación de proceso y asegurando el cumplimiento de estándares.Gestionar No Conformidades (internas y externas), liderando la implementación de acciones correctivas y de mejora.Colaborar en el seguimiento de hitos de proyectos según la metodología APQP.Lo que buscamos:Título universitario en Ingeniería (Industrial, preferiblemente especialidad Mecánica).Mínimo 3 años de experiencia en el sector automoción (valorable experiencia con OEMs) como Quality Engineer, gestionando producto serie y validación de procesos.Sólidos conocimientos en herramientas de calidad: FMEA (y reverse FMEA), planes de control, estudios de capacidad, APQP, PPAP, IMDS y metrología.Experiencia en el manejo de portales de cliente y comprensión de planos/especificaciones técnicas.Nivel alto de inglés (imprescindible); el conocimiento de alemán será muy valorado.Valorable experiencia previa en procesos de montaje, estampación y soldadura de metales.Competencias clave:Buscamos a una persona proactiva, con gran capacidad de análisis y rigurosidad en el dato. Debes contar con capacidad de síntesis, orientación a soluciones creativas y facilidad para interactuar con clientes y proveedores.Flex-N-Gateestamos comprometidos con los valores de equidad, igualdad, diversidad, inclusión y respeto de las personas, desarrollando políticas y procedimientos que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas.

Empresas:br/br/Axel Hotels Axel Hotels es una cadena de hoteles dirigida a la comunidad LGBTIQ+, nuestros hoteles son espacios libres y seguros donde la diversidad y el respeto son valorados, en los que todo el mundo es bienvenido. Cualquier persona sin prejuicio de su tendencia sexual es bien recibida, valorada y respetada. Por eso, no queremos definirnos como gayfriendly. Axel Hotels va más allá con el término heterofriendly: un espacio concebido y dirigido al público LGBTIQ+, pero abierto a todo el mundo.br/br/Buscamos un/a Auditor/a Nocturno para incorporarse al equipo de Front Office en uno de nuestros establecimientos. Una persona organizada, responsable y con alta capacidad analítica, que garantice la correcta operativa nocturna y el cierre financiero diario del hotel.br/br/Misión del Puestobr/br/Asegurar el correcto funcionamiento del hotel durante el turno de noche, garantizando la atención al huésped, la seguridad del establecimiento y la correcta auditoría y cierre de operaciones diarias, conforme a los estándares y procedimientos de la compañía.br/br/Qué encontrarás en Axel?br/br/?? Un ambiente de trabajo diverso e inclusivo, donde podrás ser tú mismo/a. ?? Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional. ?? Un rol clave dentro de la operación diaria del hotel. ?? La oportunidad de crecer junto a una marca hotelera en constante evolución.br/br/Te gustaría formar parte de una empresa que celebra la diversidad y cree que cada detalle marca la diferencia? ¡Queremos conocerte! Requisitosbr/br/: Experiencia mínima de 1-2 años en recepción o puesto similar, preferiblemente como auditor nocturnobr/br/Nivel avanzado de inglés (imprescindible); otros idiomas valorablesbr/br/Conocimiento de sistemas de gestión hotelera (PMS)br/br/Se valorará experiencia con Tesipro / Ulyses Cloudbr/br/Conocimientos básicos de contabilidad y gestión administrativabr/br/Disponibilidad para trabajar en turno nocturnobr/br/Habilidades y Competencias: Capacidad analítica y atención al detallebr/br/ Alta responsabilidad y autonomíabr/br/ Organización y planificaciónbr/br/ Orientación al clientebr/br/ Manejo de situaciones imprevistasbr/br/ Discreción y confidencialidadbr/br/ Capacidad de trabajo en solitariobr/br/ Resolución de problemasbr/br/ Gestión del estrésbr/br/ Puntualidad y disciplina

ph3Funciones principales: /h3ulliCreación y desarrollo de estrategia comercial y análisis de Business Plan establecido. /liliIdentificación de clientes target en del mercado. /liliGeneración de oportunidades de negocio y prospección de nuevos clientes. /liliTransformación de potenciales leads internos dentro de la organización. /liliColaboración con el resto de las figuras de desarrollo de negocio de la compañía y Grupo. /liliResponsabilidad íntegra sobre la operativa y desarrollo de los proyectos. /liliParticipación directa en la ejecución de los proyectos. /liliCoordinación de equipo propio para la ejecución de los mismo. /liliFomentar cultura People First dentro del equipo. /liliMuy valorable certificaciones adicionales en herramientas y metodologías diversas de gestión del talento. /liliExperiencia en la venta de servicios de desarrollo (imprescindible). /liliNivel alto de Inglés, para trato y relación con cuentas internacionales. /liliExperiencia en gestión y ejecución de proyectos de esta naturaleza. /liliValorable experiencia en gestión de personas. /li /ulh3Competencias clave: /h3ulliOrientación a negocio /liliCapacidad analítica /liliNegociación /liliTrabajo en equipo /li /ulpBuscamos una persona con alto nivel de responsabilidad y compromiso, y valores de transparencia y respeto, motivado/a por trabajar en un entorno de colaboración, donde prima el compañerismo y el trabajo de calidad, dentro de una compañía sólida y en plena fase de crecimiento y expansión, nacional e internacional. /ppSi tienes vocación por las personas y quieres incorporarte a nuestro equipo ¡te estamos esperando! /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Ingeniero/a de Obras Públicas (Carreteras) /h3 pEn ISPROX buscamos talento para incorporarse directamente a una reconocida ingeniería civil en Barcelona especializada en proyectos de carreteras y obra civil. /p pTrabajarás en un equipo consolidado y muy cercano, con excelente clima laboral y verdadera flexibilidad horaria y de teletrabajo. Aquí podrás aportar tu experiencia en diseño y gestión de proyectos de carreteras, participando también en otros ámbitos civiles para que tu desarrollo profesional sea completo. /p pbTus retos principales: /b /p ul liDiseño y cálculo de proyectos de carreteras: trazado, firmes, drenajes y conexiones con infraestructuras existentes. /li liCoordinación y seguimiento técnico en oficina, asegurando calidad y plazos. /li liColaboración con administraciones y clientes, gestionando la documentación y los trámites necesarios. /li liPosibilidad de involucrarte en otros proyectos de obra civil. /li liGrado o Máster en Ingeniería Civil, Obras Públicas o similar. /li liDominio absoluto del catalán (oral y escrito) para la gestión de proyectos y la comunicación con el equipo y clientes. /li liExperiencia demostrable en ingeniería u oficina técnica, especialmente en proyectos de carreteras. /li liConocimiento de herramientas como AutoCAD, Revit, GIS, TCQ y Excel. /li liHabilidad para el trabajo en equipo y una comunicación fluida. /li liResidencia preferente en Barcelona ciudad. /li liContrato indefinido desde el primer día. /li liRetribución acorde a la experiencia y al valor que aportes, a concretar durante el proceso de selección (Rango estimado según experiencia aportada: entre 37.000 - 46.000€ brutos anuales) /li liFlexibilidad horaria real y posibilidad de teletrabajo varios días por semana. /li liProyectos técnicamente motivadores y variados, con visión de futuro y oportunidades de crecimiento. /li liUn entorno profesional que apuesta por la confianza, el respeto y la iniciativa personal. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppIsdin busca un Art Specialist para trabajar en Barcelona con modalidad posiblemente híbrida, ofreciendo beneficios como horario flexible y home office. Se requiere formación en diseño gráfico y experiencia relevante para aportar a su universo visual de marca. /p h3Acerca de nosotros /h3 pIsdin es una empresa internacional de dermocosmética con un propósito claro: binspirar a todas las personas /b con las que se relaciona a disfrutar de vidas saludables, felices y bellas. Se destaca por ser una empresa certificada como bB Corp /b, comprometida con un impacto positivo en la comunidad y el planeta. /p h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul libHorario flexible y política de home office. /b /li liSeguro médico privado. /li liDescuento en la tienda para empleados. /li liBeneficios de bienestar. /li liRegalos navideños con varios productos. /li /ul h3¿Cuáles serán tus desafíos? /h3 ul liDesarrollar el buniverso visual y estilo de marca /b, además de definir el Brand Book. /li liApoyar el proceso conceptual de las campañas de producto con visión digital. /li liColaborar con el equipo de diseño para evolucionar el contenido offline aprovechando recursos de edición digital (3D animations, motion graphics, …). /li liColaborar con el equipo de contenidos en la generación de assets digitales alineados con los criterios establecidos. /li liSupervisión y aprobación de las adaptaciones digitales. /li /ul h3¿Eres el candidato que buscamos? /h3 ul libFormación: /b Titulación media o superior en Diseño Gráfico. /li libExperiencia: /b Más de 3 años en puesto similar. /li libIdiomas: /b Inglés a nivel intermedio alto (B2). /li /ul h3Igualdad de oportunidades /h3 pIsdin valora por encima de todo el talento aportado, respetando siempre el principio de igualdad en el proceso de selección, evitando cualquier tipo de discriminación y fomentando el respeto por las personas. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Do you dare to lead the digital transformation to create a more sustainable world? /p pbSchneider Electric /b-bWe are your Energy Technology Partner. /b /p pWe electrify, automate, and digitalize every industry, business, and home, driving efficiency and sustainability for all. /p h3Mission /h3 pAs a Supply Chain Services Manager, you will lead and optimize end-to-end Supply Chain and Logistics operations supporting the Services business. You will drive operational excellence across supplier management, transportation, warehousing, inventory optimization, service fulfillment and customer satisfaction. The role is responsible for building a high-performance team, ensuring efficient execution, reducing lead times, improving working capital, and delivering measurable business value through continuous improvement initiatives. /p h3Key Responsibilities /h3 ul liLead service supply chain operations across suppliers, logistics partners, and internal stakeholders. /li liDefine and execute supply chain strategies aligned with business objectives. /li liManage supplier performance through KPIs and governance. /li liEnsure inventory accuracy and stock optimization. /li liDrive logistics cost reduction initiatives. /liliLead SOP activities. /li liMitigate risks and ensure continuity. /li liCollaborate across Sales, Services, GSC, Procurement and Finance. /li liDevelop talent and foster an inclusive culture. /li liChampion digitalization and automation. /li /ul h3Main Stakeholders /h3 ul liIG Suppliers /li liServices Operational and Sales Teams /li liGlobal Supply Chain Representatives /li liCustomers /li liLocal and Global Support Functions /li /ul h3Qualifications Experience /h3 ul li5+ years Supply Chain experience. /li liPeople management experience. /li liFluent English. /li liSupplier management expertise. /li liERP/SAP knowledge. /li liLean and Continuous Improvement background. /li /ul h3Soft Skills /h3 pLeadership, stakeholder management, strategic thinking, communication, negotiation, resilience, accountability, customer centricity, collaboration, innovation, coaching and change management. /p h3KPIs /h3 pOTIF, inventory turns, supplier performance, customer satisfaction, logistics cost optimization, productivity and employee engagement development. /p h3What We Offer /h3 ul liOpportunity to be part of a global leader in sustainability and energy management. /li liA purpose-driven culture focused on Impact, Inclusion, and Empowerment. /li liExposure to cutting-edge Data Center technologies and large-scale projects. /li liContinuous learning and career development opportunities. /li /ul pSchneider Electric aspira a empresa que pretende ser la más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y garantizando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y "aceptamos lo diferente" como uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y nos comprometemos a defender la inclusión en todo lo que hacemos. /p pEn Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, respaldando todos los aspectos de nuestro negocio y nuestra disposición para actuar y responder con respeto y buena fe a todos nuestros grupos de interés. Puede obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza aquí. /p pSchneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group /ppEn Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. /ppSeas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. /ppDesde Claire Joster buscamos un/a Ingeniero/a de climatización, para una importante empresa del sector industrial ubicada en Barcelona, con la finalidad de diseñar, desarrollar y supervisar sistemas de climatización (HVAC) en entornos críticos como salas blancas, laboratorios, instalaciones farmacéuticas o alimentarias, garantizando condiciones ambientales controladas y cumplimiento normativo. /ph3Funciones: /h3ulliElaboración de ingeniería básica y de detalle para sistemas HVAC en salas blancas. /liliCálculos térmicos, de carga y distribución de aire según requisitos de clasificación ISO 14644, GMP, FDA, etc. /liliSelección de equipos y componentes adecuados para ambientes controlados. /liliCoordinación con otros departamentos técnicos (electricidad, arquitectura, automatización). /liliSupervisión de obra, puesta en marcha y validación de sistemas. /liliRedactar proyectos (diseño, cálculo, justificaciones, memorias...) y supervisar obras de instalaciones de climatización. /liliParticipación en procesos de cualificación (IQ/OQ/PQ) y documentación técnica. /liliAsegurar el cumplimiento de estándares de calidad, eficiencia energética y sostenibilidad. /liliColaborar con los proyectos de las otras especialidades y en obra, puntualmente, deberá cubrir también una supervisión de electricidad y de fluidos. /liliParticipar en proyectos de sostenibilidad que incluyen certificaciones energéticas. /liliFormación en ingeniería industrial o similar. /liliExperiencia mínima de 5 años en funciones similares /liliCastellano y catalán avanzado /liliSe valorará nivel alto de inglés /liliContratación indefinida en cliente final. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos incorporar un/a Becario/a para nuestro departamento de IT /ppEl objetivo de este perfil será dar soporte al equipo global en cuestiones operativas /pulliConocimientos de Sistemas Operativos Windows /liliPlataforma de virtualización de aplicaciones Citrix /liliConocimientos de Networking (direccionamientos de red, puertas de enlace, DHCP, DNS Etc..) /liliPlataforma Microsoft Intune / ENTRA (gestión de usuarios/dispositivos) /liliConocimientos de herramientas de control remoto (Terminal Server, VNC, Teamviewer...) /liliDirectivas de configuración (GPOs) tanto en M365 como controladores de dominio locales) /liliRequisito indispensable: encontrarse cursando estudios universitarios o de posgrado y disponer de la posibilidad de realizar prácticas curriculares mediante convenio con la institución académica. /li /ulpLETI Pharma promueve el desarrollo profesional y personal de todas las personas colaboradoras, asegurando la igualdad de oportunidades en todos los procesos y normativa interna. En esta línea, LETI Pharma no acepta ningún tipo de discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, origen, procedencia, opinión política, discapacidad o cualquier otro motivo discriminatorio ni cualquier conducta hostil, abusiva u ofensiva o acoso. Así, todas las personas colaboradoras de Leti Pharma serán tratadas de manera justa y con respeto /p /p #J-18808-Ljbffr

En el sector veterinario actual, a menudo nos obligan a elegir entre la calidad médica, la rentabilidad y nuestros principios éticos. En LidaVet (Barcelona) , hemos demostrado que otra forma de trabajar es posible. Somos una clínica consolidada e innovadora, con instalaciones actualizadas y de calidad (3 consultas, 2 quirófanos, UCI por especies, rehabilitación, radiología digital y dental, laboratorio propio...) además de ser pioneras en la implementación de Inteligencia Artificial para optimizar nuestra gestión clínica, pero lo que realmente nos hace diferentes no es nuestra tecnología, sino nuestra identidad . Somos un equipo multidisciplinar, queer friendly y profundamente antiespecista. Entendemos la medicina desde la empatía real, dedicando a cada paciente el tiempo que necesita, alejándonos de las consultas exprés y priorizando siempre el bienestar emocional de los animales. ¿Qué buscamos para sumarse al equipo? Actualmente, buscamos un/a veterinario/a (perfil senior o con experiencia, aunque valoramos perfiles junior con gran potencial) para una vacante de jornada completa. Inicialmente es una sustitución por maternidad (10 meses), pero con una clara vocación de continuidad hacia un puesto indefinido. El perfil ideal: Afinidad ética: Es indispensable que tu visión del respeto animal y el impacto medioambiental esté alineada con nuestra filosofía. Capacidad técnica: Buscamos a alguien con solidez en medicina general (perro/gato). Se valorará muy positivamente experiencia en ecografía y medicina felina, así como especialización en áreas como cardiología, dermatología, anestesia o etología. Actitud: Buscamos compañerismo, empatía y ganas de construir un entorno laboral saludable. ¿Por qué LidaVet? Calidad de vida: Nada de turnos de fin de semana, ni guardias presenciales o telefónicas. Respetamos profundamente tu tiempo personal. Medicina con propósito: Trabajamos con estándares altos en un entorno que cuida tanto al paciente como al planeta (Zero Waste, energía renovable, productos cruelty-free ). Un equipo real: Trabajarás en un entorno seguro, diverso y con compañeras que comparten tus valores. Si sientes que este es el lugar donde tu perfil profesional y tu ética pueden convivir en armonía, queremos conocerte. ¿Te interesa? Envíanos tu CV a direccio@lidavet.com contándonos brevemente por qué encajarías en nuestro equipo.

Formel D es un proveedor global de servicios para la industria. Desarrolla conceptos líderes en el mercado, así como soluciones individualizadas y escalables a lo largo de toda la cadena de valor del proceso productivo: desde la fase de diseño e industrialización, hasta la producción y el servicio postventa. La compañía fue fundada en 1993 y tiene su sede en Colonia (Alemania). En Formel D buscamos un/a Supply Project Manager para liderar las actividades de compras asociadas a proyectos de desarrollo, asegurando el cumplimiento de los objetivos de calidad, coste y plazo , y actuando como enlace entre los equipos internos y la red de proveedores. Ubicación: Bilbao ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de la gestión integral de las compras de los proyectos asignados, desde la estrategia de sourcing hasta el lanzamiento en producción, garantizando el cumplimiento de los objetivos del proyecto y la correcta coordinación con todas las áreas implicadas. Principales responsabilidades • Liderar las actividades de compras de los proyectos asignados (excepto inversiones CAPEX)., • Definir, junto con los Commodity Buyers, la estrategia de selección de proveedores., • Gestionar procesos de RFQ complejos y liderar negociaciones comerciales con proveedores., • Evaluar y proponer soluciones alternativas que optimicen coste, calidad y plazos., • Elaborar recomendaciones para los comités de sourcing y gestionar la formalización de contratos., • Gestionar órdenes de compra y realizar el seguimiento de pagos., • Identificar riesgos y oportunidades del proyecto, definiendo planes de acción y realizando el seguimiento hasta su cierre., • Coordinar equipos multidisciplinares para resolver incidencias críticas relacionadas con proveedores., • Colaborar con Calidad de Proveedores para asegurar un lanzamiento sin incidencias., • Liderar funcionalmente al equipo de compras del proyecto., • Gestionar el presupuesto del proyecto (horas y costes), realizando seguimiento y planes de convergencia cuando sea necesario., • Actualizar el estado del proyecto y participar en revisiones de hitos., • Impulsar iniciativas de mejora continua y sesiones de Lessons Learned . ¿Qué buscamos? Formación • Grado en Ingeniería, Ciencias o ADE., • Se valorará formación especializada en Compras o Supply Chain. Experiencia • Mínimo 5 años de experiencia en Compras dentro del sector automoción o industria del plástico., • Experiencia gestionando proyectos con proveedores internacionales., • Conocimiento de procesos de industrialización y desarrollo de producto. Idiomas • Inglés fluido (imprescindible) . ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía industrial internacional con proyectos de alto impacto., • Participación en proyectos de desarrollo de producto desde las fases iniciales hasta el lanzamiento., • Entorno dinámico, colaborativo y multicultural., • Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento., • Trabajo transversal con equipos de Compras, Ingeniería, Calidad, Producción y Supply Chain. ¿Quieres saber más de nosotros? En Formel D estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Analizamos cada candidatura con transparencia y objetividad, evitando cualquier tipo de sesgo por género, procedencia, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal.

ph3Job Description /h3pBuscamos un/a bBusiness Analyst /b para trabajar en un cliente del bsector seguros /b, posición bestable /b. /ph3¿Cuál será tu misión en el proyecto? /h3ulliAnálisis, priorización y gestión de requerimientos funcionales /liliInterlocución con usuarios de negocio y stakeholders /liliCoordinación de equipos técnicos internos y proveedores externos /liliSeguimiento de proyectos: planificación, hitos, riesgos y dependencias /liliGestión de tareas y backlog (Jira) /liliElaboración de documentación funcional y de proyecto /liliSupervisión de pruebas, implantaciones y paso a producción /liliGestión de incidencias y SLA en entornos productivos /liliFormación a usuarios y equipos en nuevas funcionalidades /li /ulh3Requisitos /h3ulliAnalista funcional con experiencia +5 años en Seguros /liliBagaje técnico, para poder seguir las reuniones /liliDebes residir en Barcelona o alrededores, asistir 1 día a oficinas en Barcelona centro /li /ulh3¿Qué ofrecemos? /h3ulliModelo de trabajo: híbrido, asistencia 1 día a la semana en oficinas en Barcelona /liliHorario flexible: Lunes, miércoles, jueves y viernes de 8 a 15.30h o de 7.30 a 15 (flexible). Los Martes se trabaja tanto por la mañana como por la tarde (con 1h para comer) /liliVacaciones: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres /liliContrato indefinido: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas /liliRetribución flexible: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales /liliClub de ventajas: Descuentos en tecnología, ocio y formación /liliFormación continua: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica /liliPlan de carrera: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos /liliBienestar integral: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional /liliEventos sociales: Actividades para conectar con el equipo /li /ulpNos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Eres Médico y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? ¿Buscas un trabajo que te dé estabilidad y posibilidad de crecer y desarrollarte dentro de una gran empresa? Únete al Grupo emeis ( empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. Buscamos un/a Médico para nuestra Residencia y Centro de Día Bouco Manresa que será responsable de la atención médica integral de los usuarios, supervisando su estado de salud, realizando valoraciones iniciales y periódicas, estableciendo diagnósticos, prescribiendo tratamientos y aplicando terapias preventivas, asistenciales y rehabilitadoras, en coordinación con el equipo multidisciplinar y con acompañamiento a las familias. Requisitos: - Indispensable Licenciatura/Grado universitario en Medicina finalizado y homologado en caso de haber sido cursado en universidad extranjera. No serán valoradas candidaturas que no cumplan este requisito. - Experiencia previa de 1 año realizando funciones similares. - Colegiación en vigor. - Gusto e interés por el trabajo en equipo de forma comunicativa y empática, e ilusión por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Se ofrece: - Contrato temporal. - Jornada completa de lunes a viernes . - Horario de 09:30h a 17:30h. - Salario bruto anual de 40.000€. - Formación continua específica de tu perfil, a lo largo del todo el año. - Programa de descuentos para empleados y familiares. - Posibilidad de desarrollo profesional en una empresa en expansión y en un gran equipo de profesionales. Si estás interesado/a en formar parte de un gran Grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo y valoramos especialmente la integración de perfiles en riesgo de exclusión o en situación de discapacidad. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

pSomos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. /ppEn strongClaire Joster /strong creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People First, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. /ppSeas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. /ppDesde Claire Joster nos encontramos seleccionando un/a Ingeniero/a de cálculo de estructuras, para reconocido despacho ubicado en Barcelona y especializado en el desarrollo de proyectos de estructuras arquitectónicas, para una amplia variedad de proyectos y obras. /ppIntegrándose en el equipo de gestión de proyectos, sus funciones consistirán en: /pulliDiseño y cálculo de estructuras de edificación, cimentaciones, estructuras de hormigón armado, elementos estructurales singulares. /liliContacto y asesoramiento con clientes. /liliSupervisión de obra. /liliRequisitos: Formación en Arquitectura y/o Ingeniería, experiencia de al menos 2 años en un rol similar, conocimientos y/o experiencia previa con metodología BIM. /li /ul #J-18808-Ljbffr

pSomos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. /ppEn Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. /ppSeas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. /ppEmpresa del sector de la restauración organizada, con fuerte presencia nacional y ambicioso plan de expansión internacional, busca incorporar un/a Market Intelligence Manager para reforzar su equipo de estrategia y expansión. /pulliAnalizar nuevos mercados geográficos para expansión internacional. /liliEstudiar tendencias de consumo, movilidad y hábitos del cliente. /liliRealizar benchmarking de la competencia (cuotas, aperturas, saturación). /liliGenerar modelos de identificación, evaluación y priorización de ubicaciones estratégicas mediante herramientas de geomarketing y modelos GIS. /liliAnalizar zonas de interés, tráfico peatonal/vehicular, competencia y canibalización. /liliIdentificar digitalmente locales disponibles en zonas clave. /liliProveer oportunidades/locales al equipo de Retail Development. /liliMantener actualizadas las bases de datos de mercado, demanda, competencia y localizaciones. /liliElaborar paneles de KPIs y previsiones mensuales para Dirección. /liliExperiencia de 3–4 años en expansión retail/restauración y/o real estate comercial + analítica de mercado. /liliDominio de herramientas: GIS/geomarketing (Esri/ArcGIS, QGIS), BI (Power BI), Excel avanzado, CRM, algo de SQL. /liliProyecto estratégico con impacto directo en el crecimiento internacional de la compañía. /liliIncorporación a una empresa en plena fase de expansión, con visión innovadora y enfoque en datos. /liliEntorno dinámico, colaborativo y orientado a resultados. /liliSalario fijo muy competitivo /liliVariable ligado a aperturas on-time/on-budget, payback y accuracy de previsiones. /li /ulpSi cuentas con la experiencia requerida y crees que encajas en la posición, ¡No dudes en aplicar!, ¡Te estamos esperando! /p #J-18808-Ljbffr

ph3¿Qué es lo que valoramos? /h3 /brpQue cuentes con más de 4 años de experiencia en Java. /p /brul /brliJava 17, 21 /li /brliSpring Boot, cloud..., microservicios /li /brliBases de datos SQL y NoSQL /li /brliDocker, Kubernetes /li /brliArquitectura hexagonal, DDD /li /brliDesarrollo de pruebas unitarias e integración /li /brliCI/CD /li /brliBuenas prácticas: Principios SOLID y Clean Code. /li /brliKafka /li /br /ul /brh3¿Qué ofrecemos? /h3 /brul /brliContrato indefinido /li /brliModelo de trabajo en remoto. Opción de ir a trabajar a oficinas pero siempre a elección del trabajador. /li /brliHorario flexible: horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h /li /brliVacaciones: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. /li /brliContratos indefinidos: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas. /li /brliRetribución flexible: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales. /li /brliClub de ventajas: Descuentos en tecnología, ocio y formación. /li /brliFormación continua: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica. /li /brliPlan de carrera: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos. /li /brliBienestar integral: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional. /li /brliConciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7. /li /brliAmbiente inclusivo: Entorno diverso y multicultural. /li /brliEventos sociales: Actividades para conectar con el equipo. /li /br /ul /brpEn knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. /p /p #J-18808-Ljbffr

Se publicado el martes, 1 de abril de 2025, 22:00¿Quieres unirte a un grupo innovador y en crecimiento?Flex-N-Gate es un proveedor mundial líder e innovador de sistemas de automoción.Brindamos soluciones únicas y flexibles a través de nuestros 75 centros de producción e I+D alrededor del mundo ofreciendo a nuestros clientes calidad, eficiencia, control y optimización de costes.Actualmente empleamos a más de 27.000 personas en todo el mundo en diferentes líneas de negocio plásticos, metales, conjuntos mecánicos y sistemas de iluminación.Reparar, modificar y hacer la puesta a punto de matrices, mayoritariamente progresivas de hasta 10 Tn.Realizar preventivos en matrices progresivas y para transfer.Reparar, modificar y hacer la puesta a punto de los útiles de las distintas secciones.Realizar mejoras en las matrices y utillajes.Organizar materiales y suministros de la zona de trabajo.F. P. II Máquinas y Herramientas o similar (Ciclo Formativo Grado medio o superior).Valorable Formación específica como reparador o modificador y puesta a punto.Conocimientos y uso habituado de máquinas, herramientas tales como: fresadora universal, torno convencional, rectificadora tangencial, taladro (radial).Conocimientos y experiencia en soldadura Mig –Mag (hilo) y Tig.Interpretación de planos (despieces y conjunto de matriz)Conocimientos básicos funcionamiento/componentes de las matrices (principalmente matrices progresivas)Formación de operador de puente grúa.Experiencia de 3-5 años en puesto similar.Persona proactiva con capacidad de trabajo tanto individual como en equipoCapacidad para generar soluciones creativas.Persona con inquietud de crecimiento profesional y formación continua.En Flex NGate estamos comprometidos con los valores de equidad, igualdad, diversidad, inclusión y respeto de las personas, desarrollando políticas y procedimientos que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas.Detalles del puesto de trabajoGrupo de trabajos Tool MakerTipo de pago Salario

ph3Mercantil /h3 pEn Adlanter, creemos que el éxito nace de nuestro equipo. Por eso, impulsamos el desarrollo de las personas con un enfoque People-First, donde la diversidad, la innovación tecnológica, el crecimiento continuo del talento, la conciliación y los beneficios son pilares fundamentales. /p pBuscamos personas excepcionales que compartan nuestros valores: transparencia, rigor, respeto, compromiso y espíritu de superación. /p h3Qué te ofrecemos /h3 ul liHorario flexible de entrada y salida: de lunes a jueves de 8 a 9:30 y 17:00 a 19:00; viernes de 8:30 a 9:30 y 13:30 a 14:30. Puedes reducir la hora de comida a 30 minutos para salir antes. /li liViernes libres de jornada durante todo el año. /li li5 semanas de jornada intensiva en verano, y 2 días adicionales de jornada intensiva a lo largo del año. /li li25 días de vacaciones laborales + día de cumpleaños + 24 y 31 de diciembre. /li liRetribución flexible (Seguro Médico Privado, Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Cheques de Guardería, Formación). /li liApoyo económico para seguir perfeccionando tu inglés. /li liAcceso a plataformas de formación, webinars y herramientas jurídicas de última generación. /li liUn ambiente de trabajo único con profesionales destacados en su área. /li /ul h3Responsabilidades /h3 ul liIntegrarte en la división de Gestión Corporativa Mercantil, apoyando al equipo en tareas diversas como facturación, suplidos, saldos, escaneo de documentación, fotocopias y envío de documentos. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia como administrativo/a y en facturación. /li liExperiencia en asesoría, gestoría, notaría o registro valorada, aunque no es imprescindible. /li /ul pSi deseas unir tu talento a Adlanter, descubre más sobre nosotros en nuestra Página de Empleo y en Redes Sociales. ¡Te esperamos! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppLinde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la Intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. /p pNuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. /p pTrabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. /p p¿Estás preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! /p pSobre la compañía: /p pSomos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. /p h3bWe offer: /b /h3 pWhat we offer: /p pAttractive remuneration based on your experience, skills and development. /p pExtensive trainings in your area of responsibility /p pBarcelona /p p50% Home Office, /p p20% travel availability /p pFlexible hours and intensive Friday schedule /p pSeasonal fruit in the office /p pPrivate health insurance /p pFood Allowance /p pCommitted to Diversity and Society: Support for employees with children with disabilities /p h3bTasks and Qualifications: /b /h3 pbMission: /b /p pAs a key member of the Realization team, you empower our customers’ operational success by expertly leading the end-to-end implementation of intelligent intralogistics software, optimizing workflows and ensuring robust, high-performing systems that run seamlessly. /p pYou will act as the primary advisor for ensuring successful intralogistics software projects. /p pbKey Functions and Responsibilities: /b /p ul lipYou are responsible for the planning and execution of intralogistics software (Warehouse Management Systems, Forklift Guiding Systems, Warehouse Control Systems, Semi-automated VNA, control software for automated guided vehicles) projects. /p /li lipPerform realization workshops for creating/proofing the requirements analysis and ensuring the seamless integration of intralogistics software into the customer’s system landscape, including the definition and validation of all necessary interfaces (e.g., between WMS, WCS, and automation/robot control systems). /p /li lipCapture and specify requirements: Translate customer requirements into technical specifications for WMS, WCS and automation systems. /p /li lipThis role involves creating all necessary project documentation and collaborating closely with internal and external project management partners to drive the successful technical, timely, and financial implementation of projects. /p /li lipYou are responsible for tests (FAT SAT), commissioning and Go-Live/Ramp-Up phases for software projects until we get the final acceptance signed. /p /li lipAnalysis and optimization of logistics processes, warehouse layouts, IT processes and warehouse technology. /p /li lipPerforming project coordination, reporting, and creating of profitability analysis. /p /li lipIf required, you support the sales process and the workshop with your detailed product and process knowledge. /p /li lipAdvise and train the network (main focus of intralogistics/automation software project management) as well as create structures for its integration into the automation business unit /p /li /ul pbEducation, Knowledge, and Experience: /b /p ul lipTeam player attitude with a high degree of initiative and a goal-oriented, analytical way of working. /p /li lipCommitment and passion for implementing intralogistics projects and the development of concepts in the intralogistics software environment. /p /li lipProfessional experience in project management in logistics/intralogistics, ideally with a connection to intralogistics software. /p /li lipGood technical understanding of material flow, intralogistics and how warehouse management systems work. /p /li lipAbility to structure yourself and your tasks very well and always work reliably. /p /li lipYou have the talent to understand, apply and explain complex issues. You have the certain communication skills. /p /li lipExperience in operational logistics and in the logistics environment and are highly motivated to design and enjoy analyzing and improving processes and to transfer them to our customers in perfect working order /p /li lipExperience in IT and/or software with warehouse management systems and / or intralogistics systems. /p /li lipFluent in written and spoken English. /p /li /ul pbCore Competencies Skills: /b /p ul lipCustomer-oriented and places high value on client requirements. /p /li lipWorks autonomously but is also an effective team player and communicator. /p /li lipStrong communication skills with the ability to articulate clearly with both internal and external stakeholders. /p /li lipFlexible attitude and a willingness to travel (approx. 20%). /p /li lipExcellent interpersonal and presentation skills. /p /li lipExcellent time management and organizational skills. /p /li lipAbility to analyze and improve complex processes. /p /li /ul pbWe are looking for you! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ppZONA/BASE: bCataluña /b /p pÁREA DE RESPONSABILIDAD: bCataluña /b /p pDesarrollar, dentro de su área terapéutica de responsabilidad, una relación comercial a largo plazo con cuentas clave, para favorecer las ventas, cumpliendo con el código ético y la estrategia del Grupo, actuando como embajador de Servier. /p ul liConstruir y mantener relaciones profesionales con médicos, farmacéuticos y otras partes interesadas del sistema hospitalario de las cuentas asignadas, con el objetivo final de fomentar la prescripción de nuestros productos. /li liVender de manera consultiva, detallar especificidad de los productos, determinar las necesidades y requisitos de los clientes y hacer recomendaciones de los diversos medicamentos en la cartera de Servier, respondiendo a las consultas y el seguimiento de una manera que genere respeto y credibilidad. /li liServir de referente y contacto principal entre la compañía y las cuentas asignadas. /li liDemostrar un alto estándar ético y de desempeño con todos los TAEs para mantener una reputación excelente de Servier dentro de la comunidad médica y farmacéutica. /li liTrabajo transversal con la unidad de oncología y con el resto de los profesionales implicados dentro de la organización (acceso al mercado, MSL, marketing). /li liIdentificar oportunidades de negocio, tendencias, barreras en la región asignada, desarrollar planes de acción, gestión del riesgo y seguimiento de acciones. /li liEjecución del plan de visitas para cumplir con los objetivos de ventas y los objetivos de la unidad de negocio, asegurando una cobertura óptima de todos los clientes actuales y potenciales. /li liDesarrollar planes territoriales estratégicos para lograr el crecimiento de las ventas. /li liEvaluar el potencial de posibles clientes, incluida la información sobre oportunidades de ventas y su seguimiento para la consecución. /li liCoordinar la comunicación interna y las reuniones de planificación de cuentas para garantizar que la información se integre en un plan de gestión de cuentas coherente con otros departamentos implicados. /li liActualizar los planes de acción y la información de forma regular para cada cuenta asignada para realizar un seguimiento preciso del rendimiento y establecer objetivos futuros realistas. /li /ul h3REQUISITOS DEL PUESTO – FORMACIÓN Y EXPERIENCIA /h3 ul liExperiencia mínima 3-5 años en departamento de ventas y/o marketing en la promoción de productos específicos del mercado hospitalario, valorando positivamente la experiencia en oncología y/o en enfermedades raras. /li liAcostumbrado a trabajar por proyectos. /li liConocimiento de la zona asignada (total o parcial): Cataluña /li liFormación en ciencias de la salud /li liNivel alto de inglés /li liCapacidad de trabajo en equipo /li liExcelentes habilidades de comunicación /li liOrientación a resultados y al cliente /li liAlta capacidad de organización y planificación /li liHabilidad de negociación /li liCapacidad de adaptación rápida a diferentes entornos /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 pBuscamos un Platform Architect con experiencia en DevOps para diseñar, evolucionar y operar plataformas corporativas. Se valorará experiencia en automatización, CI/CD, seguridad y soporte a servicios críticos, así como capacidad de liderazgo técnico. /p h3Responsibilities /h3 ul liDiseño, evolución y operación de plataformas DevOps corporativas. /li liArquitectura de plataforma, automatización, CI/CD, seguridad y soporte a servicios críticos. /li liAdministración avanzada de Jenkins: gestión de infraestructura (masters y nodos) y diseño e implementación de pipelines declarativos. /li liAWS: EC2, CodeCommit, CodeArtifact, etc. /li liConocimientos de seguridad aplicada al desarrollo. /li liCapacidad de liderazgo técnico y toma de decisiones. /li liInglés fluido (al menos C1). /li /ul h3Qualifications /h3 ul liAl menos 4 años de experiencia como Platform Architect y experiencia en DevOps (si la experiencia es menor, se evaluará igualmente si hay interés y capacidad para aprender y crecer). /li /ul h3Nice to have /h3 ul liJava, Oracle, Angular / Node.js, MuleSoft, Talend, Salesforce. /li /ul h3Certifications /h3 ul liAWS DevOps/Architect, CKA/CKS, AZ104, AZ400, GCP Architect/DevOps. /li /ul h3Company Benefits /h3 ul liSomos Microsoft Gold Partner con 5 competencias: Gold Application Development, Gold Cloud Platform, Gold Application Integration, Silver DevOps, Silver Data Analytics. /li liAcuerdos con Google Cloud Partnership Advantage y AWS como Partner Estratégico. /li liHorario flexible. /li liVerano: jornada intensiva en julio y agosto. /li liFormación y Plan de Carrera: Red Hat Academy, Docker, Ansible, Udemy For Business; bootcamps en Kubernetes, ELK para Kubernetes, OpenShift, etc. /li liPrograma de certificaciones y desarrollo profesional. /li /ul pEn knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Buscas el mejor lugar para crecer? Si es así, bienvenida/o a Grant Thornton. Somos una de las firmas líderes a nivel mundial en servicios profesionales de auditoría, consultoría de negocio, innovación y asesoramiento fiscal, legal y financiero. Contamos con más de 73.000 profesionales en más de 140 países y un ambiente dinámico y colaborativo que pone el foco en el capital humano y el desarrollo profesional. /ph3Responsabilidades /h3ulliAuditorías y revisiones de estados financieros /liliAnálisis de riesgos /liliFormación on the job de equipos de trabajo /liliContacto directo con clientes y búsqueda de potenciales clientes y nuevas necesidades de negocio /li /ulh3Requisitos /h3ulliLicenciatura/grado en ADE, económicas o similar /liliFormación complementaria en auditoría de cuentas valorable /liliExperiencia de 3 a 5 años en auditoría /liliExperiencia en consolidación /liliCapacidad de trabajo en equipo, orientación al cliente y alta motivación por aprender y crecer en un entorno altamente profesional /li /ulh3Beneficios /h3ulliOportunidades internacionales y red de contactos global /liliPlan de formación continua y guía counselor individualizada /liliExcelente ambiente de trabajo, dinámico y profesional /liliSalario competitivo y plan de retribución flexible /liliImportantes beneficios sociales /lili33 días laborables de vacaciones /liliLa tarde de tu cumpleaños libre /liliFeel Good, nuestro Programa de Salud para velar por tu bienestar (eventos deportivos, charlas de profesionales…) /liliSolidaridad: eventos de RSC para comprometerse con la sociedad /liliPrograma Embajador Grant Thornton, ¡Conviértete en el próximo embajador! /liliComisión de Igualdad, porque estamos comprometidos por fomentar la igualdad. /li /ulh3Compromiso de Igualdad /h3pEl compromiso de Grant Thornton es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos un/a bFullstack Developer Angular / NodeJS /b con sólida experiencia en el desarrollo de aplicaciones para trabajar en un conocido cliente del bsector seguros /b(híbrido 2 días en Barcelona). /p h3Responsabilidades /h3 ul liParticipación en todo el ciclo del proyecto: toma de requisitos, modelado, desarrollo, mantenimiento y pruebas. /li liRealización de la documentación técnica. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato indefinido: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas. /li liModelo híbrido: 2 días a la semana oficinas en Barcelona ciudad. /li liHorario flexible: Entrada 8.30h salida 18h (con flexibilidad) viernes de 8h a 15h. Verano: Julio y Agosto: intensivo de 8h a 15h. /li liVacaciones: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. /li liRetribución flexible: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales. /li liClub de ventajas: Descuentos en tecnología, ocio y formación. /li liFormación continua: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica. /li liPlan de carrera: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos. /li liBienestar integral: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional. /li liConciliación VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7. /li liAmbiente inclusivo: Entorno diverso y multicultural. /li liEventos sociales: Actividades para conectar con el equipo. /li /ul pNos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. /p /p #J-18808-Ljbffr

pknowmad mood busca un/a Desarrollador/a senior backend Java para trabajar en un importante cliente del sector bancario, con la oportunidad de hacerlo 100% remoto. Buscamos una persona con sólida experiencia en Java, Spring y microservicios, así como conocimientos en entornos cloud como Azure. /ppOfrecemos un contrato indefinido, 26 días de descanso y un horario flexible. En knowmad mood promovemos la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad en nuestros procesos de selección. /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos un Grupo multinacional con presencia en más de 90 países y con más de seis millones de clientes por todo el mundo. Actualmente somos el proveedor líder en soluciones ecológicas y sostenibles de agua potable a escala mundial. /ph3¿Cuál es nuestra actividad? /h3pEn España, en una de sus principales líneas de negocio se encuentra nuestra compañía, Culligan Water Spain, líder en soluciones ecológicas y sostenibles de agua para empresas y hogares: Filtración/Osmosis, Fuentes Refrigeradas de agua mineral con botellas de gran capacidad y pequeño formato, así como servicio de café expreso, siempre con un excelente nivel de servicio y calidad. /ppActualmente, nos encontramos en búsqueda de un/a PMO de Transformación, Digitalización e IA con fuerte orientación a ejecución, que actúe como motor de los proyectos estratégicos de la compañía a nivel Iberia, asegurando su implementación efectiva, el alineamiento de stakeholders y la generación de impacto real en negocio. /ppEste rol va mucho más allá del seguimiento de planes: será responsable de empujar decisiones, desbloquear fricciones y acelerar la adopción de iniciativas clave en un entorno de cambio y crecimiento. /ph3¿Cuáles serán tus responsabilidades? /h3ulliLiderar y coordinar la implementación de proyectos de transformación, digitalización y AI de manera end-to-end. /liliAsegurar la correcta ejecución de roadmap, hitos, dependencias y prioridades, con foco en impacto. /liliActuar como figura de empuje (“driver”), identificando bloqueos y proponiendo soluciones prácticas. /liliCoordinar y alinear múltiples stakeholders: negocio, IT, data, proveedores, corporate y dirección. /liliPreparar y comunicar status claros y ejecutivos para comités de seguimiento y C-level. /liliGarantizar que las iniciativas se traducen en adopción real por parte del negocio, no solo en despliegues técnicos. /liliApoyar en la definición de KPIs de impacto (valor, eficiencia, experiencia cliente, adopción). /liliVelar por una ejecución pragmática, priorizando valor frente a complejidad metodológica. /li /ulh3¿Cuáles son los requerimientos para este rol? /h3h3Experiencia /h3ulliHaber trabajado en entornos con balta interdependencia y cambio organizativo /b. /liliSe valorará experiencia en Big4 en ámbitos de consultoría/proyectos/operaciones o en compañías matriciales, multinacionales o en transformación cultural. /li /ulh3Formación y Conocimientos /h3ulliGrado en ADE / Ingeniería / Economía o similares /liliSólida comprensión de proyectos end-to-end, con capacidad para actuar como enlace entre negocio y tecnología (sin necesidad de perfil técnico) /liliConocimiento de herramientas de gestión de proyectos y reporting (Jira, ClickUp, Monday.com, Power BI, etc.). /liliInglés fluido, tanto hablado como escrito (no requerimos acreditación pero si demostración) /li /ulh3Competencias clave /h3ulliAlta orientación a resultados y capacidad de ejecución /liliCapacidad de influencia sin autoridad jerárquica /liliComunicación clara, directa y estructurada /liliPragmatismo y criterio para priorizar /liliResiliencia, mentalidad de cambio y mejora continua /li /ulh3Otros /h3ulliDisponibilidad para viajar de forma habitual a nivel Iberia (España y Portugal), en función de las necesidades del puesto /li /ulh3Este no es un rol para... /h3ulliBuscar una función puramente administrativa o metodológica. /liliSi te sientes más cómodo/a elaborando planes que empujando su ejecución. /liliSi tiendes a evitar el conflicto o conversaciones difíciles con stakeholders senior. /liliIncorporarte a una multinacional sólida, sostenible e innovadora, con claras oportunidades de desarrollo profesional. /liliParticipar en proyectos estratégicos de alto impacto para la compañía. /liliAlto nivel de exposición a dirección y equipos clave. /liliAutonomía para influir y transformar realmente la forma de trabajar. /liliSalario competitivo, acorde a la responsabilidad del puesto y experiencia aportada. /liliSeguro privado de salud. /liliPosibilidad acogerte a retribución flexible. /liliAcceso a Culligan Club Benefits con descuentos en restaurantes, viajes, moda y mucho más. /li /ulpCulligan Water Spain S.L cree en el talento sin etiquetas, comprometiéndose con la Igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Moba Ise Mobile Automation, empresa especializada en soluciones de automatización industrial, buscamos un/a Técnico Electromecánico con experiencia en mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial. La persona seleccionada formará parte de un equipo dinámico y multidisciplinar, contribuyendo al buen funcionamiento de nuestras líneas de producción automatizadas. Responsabilidades - Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial (eléctrica y mecánica). - Diagnóstico y resolución de averías en sistemas electromecánicos. - Interpretación de planos eléctricos y esquemas mecánicos. - Colaborar en la instalación y puesta en marcha de nuevas máquinas o líneas de producción. - Proponer mejoras técnicas para optimizar el rendimiento de los equipos. - Cumplir con los protocolos de seguridad y calidad establecidos por la empresa. Requisitos - Formación profesional de grado medio o superior en Mecatrónica, Electricidad, Electrónica o similar. - Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar en entorno industrial. - Conocimientos sólidos en electricidad industrial, mecánica, neumática y automatización. - Capacidad para trabajar en equipo y de forma autónoma. - Buenas habilidades de comunicación y trato con el cliente, tanto en entornos técnicos como operativos - Disponibilidad para realizar desplazamientos nacionales según necesidad del proyecto. Se valorará - Experiencia con autómatas programables (PLC). - Conocimientos de robótica industrial. - Carné de carretilla elevadora o puente grúa. - Nivel básico de inglés técnico. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido - Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. - Jornada Intensiva los meses de verano (julio y agosto) - Vacaciones amplias para que desconectes de verdad. - ¡Celebra tu cumpleaños con un día libre adicional! - Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. - Cultura colaborativa y orientada al desarrollo profesional - Formación continua y oportunidades de crecimiento - Compromiso con el medio ambiente y la responsabilidad social - Retribución flexible (ticket restaurant). En MOBA ISE Mobile Automation creemos firmemente en el valor de la diversidad como motor de innovación y crecimiento. Por ello, nuestros procesos de selección se desarrollan bajo principios de igualdad de oportunidades, garantizando un entorno inclusivo donde el talento se valora sin distinción de género, edad, origen étnico, orientación sexual, discapacidad u otras condiciones personales. Apostamos por equipos diversos que reflejen la riqueza de nuestra sociedad y fomenten una cultura de respeto y colaboración.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms GroupEn Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas.Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar.Desde Claire Joster buscamos un/a Ingeniero/a de climatización, para una importante empresa del sector industrial ubicada en Barcelona, con la finalidad de diseñar, desarrollar y supervisar sistemas de climatización (HVAC) en entornos críticos como salas blancas, laboratorios, instalaciones farmacéuticas o alimentarias, garantizando condiciones ambientales controladas y cumplimiento normativo.Funciones:Elaboración de ingeniería básica y de detalle para sistemas HVAC en salas blancas.Cálculos térmicos, de carga y distribución de aire según requisitos de clasificación ISO 14644, GMP, FDA, etc.Selección de equipos y componentes adecuados para ambientes controlados.Coordinación con otros departamentos técnicos (electricidad, arquitectura, automatización).Supervisión de obra, puesta en marcha y validación de sistemas.Redactar proyectos (diseño, cálculo, justificaciones, memorias...) y supervisar obras de instalaciones de climatización.Participación en procesos de cualificación (IQ/OQ/PQ) y documentación técnica.Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad, eficiencia energética y sostenibilidad.Colaborar con los proyectos de las otras especialidades y en obra, puntualmente, deberá cubrir también una supervisión de electricidad y de fluidos.Participar en proyectos de sostenibilidad que incluyen certificaciones energéticas.Formación en ingeniería industrial o similar.Experiencia mínima de 5 años en funciones similaresCastellano y catalán avanzadoSe valorará nivel alto de inglésContratación indefinida en cliente final.

En Swarovski valoramos tus ideas, mientras tu trabajo ayuda a crear momentos inolvidables para nuestros clientes cada día.¿Estás listo/a para traer el brillo con una de las marcas más emblemáticas de la moda y design? Únete a nuestro equipo de ventas y forma parte de una cultura donde el servicio se une al estilo, y cada interacción refleja el lujo pop y la elegancia de Swarovski.Como Sales Consultant, prestarás un servicio excepcional, proporcionarás experiencias del brand memorables e inspirarás a los clientes con tu pasión por nuestros productos, mientras tanto alcanzando los objetivos de rebajas y contribuyendo a un equipo vibrante.Acerca del puestoOfrecer una atención al cliente excepcional y crear conexiones emocionales a través de storytellingEntablar relaciones duraderas y confianza con los clientes, promoviendo programas de fidelización.Alcanzar los objetivos de ventas individuales y de equipo, asumiendo la responsabilidad por los resultadosColaborar con el equipo para crear un ambiente de tienda acogedor y organizado.Estar al día con los productos de la marca utilizando herramientas digitales para mejorar la experiencia del clienteAcerca de tiApasionado/a por la moda, el lujo o las marcas de lifestyleCon experiencia en el sector retail multiculturalExcelentes y probadas habilidades de atención al cliente y una personalidad cautivadora que genera confianzaCurioso/a, empático/a y orientado/a a resultados, con mentalidad comercial y espíritu de equipoHábil digitalmente y cómodo/a utilizando tecnología retailSeguro/a de ti mismo/a al expresar tu individualidad y aportar ideas creativas al equipoQué ofrecemosPodrás disfrutar de una variedad de beneficios, entre ellos:Premios de reconocimiento que celebran tus logrosDescuentos exclusivos para empleados en productos SwarovskiPermiso remunerado de voluntariado para apoyar las causas que te importanUn programa global de asistencia al empleado que ofrece apoyo en las áreas de salud mental, física y emocional, apoyo gerencial, así como en asuntos financieros y legales.Oportunidades de desarrollo professional Acerca de SwarovskiSwarovski crea productos basados en cristal de una calidad y artesanía únicas, que aportan alegría y celebran la individualidad. Fundada en Austria en 1895, diseñamos, fabricamos y vendemos los cristales, gemas, Swarovski Created Diamonds, circonitas, joyería, accesorios y artículos de decoración para el hogar más exclusivos del mundo.La sostenibilidad y la responsabilidad están en el corazón de nuestra marca, desde la innovación circular hasta la diversidad, la inclusión y el trabajo filantrópico de la Swarovski Foundation. Empoderamos a las personas para expresar su individualidad con confianza y respeto, y creemos firmemente que las diferentes perspectivas nos hacen más fuertes.Swarovski es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con un proceso de selección justo e inclusivo, y con la construcción de un entorno de trabajo en el que todas las personas sientan que verdaderamente pertenecen.#Retail #Swarovski #SalesConsultant #Luxury #Joyas

pp¿Te apasiona la bÓptica y la Optometría /b? Si deseas desarrollar tu trayectoria profesional en un entorno innovador, cercano y referente en salud visual, bMULTIÓPTICAS /b tiene la oportunidad perfecta. Únete a un equipo multidisciplinar donde la excelencia, el desarrollo y el trabajo humano son nuestro compromiso. /p h3Únete a Multiópticas como Óptico/a Optometrista: /h3 pBuscamos bÓpticos/as Optometristas /b en bGranollers, Barcelona /b, con vocación por la salud visual, atención y asesoramiento personalizado y entusiasmo por avanzar en el sector óptico. Forma parte de una empresa líder, con más de 40 años de experiencia, presencia nacional y compromiso con la innovación continua. /p h3Responsabilidades clave del puesto: /h3 ul liRealizar exámenes visuales completos y pruebas de salud ocular a personas de todas las edades. /li liAdaptar y hacer el seguimiento de lentes de contacto, ofreciendo asesoramiento personalizado en salud visual y productos ópticos. /li liAsesorar a los clientes en la elección de gafas graduadas, monturas, lentes y productos de óptica adaptados a sus necesidades. /li liColaborar en la gestión de operaciones diarias de la óptica, garantizando una experiencia positiva para quienes nos visitan. /li liTrabajar de forma coordinada con todo el equipo para alcanzar objetivos de calidad y satisfacción en cada servicio prestado. /li /ul h3Requisitos y perfil profesional: /h3 ul liTitulación universitaria en Óptica y Optometría, imprescindible para ejercer la profesión. /li liExperiencia previa en gabinete o establecimientos ópticos valorada, aunque consideramos perfiles junior con alta motivación. /li liOrientación al cliente, habilidad para el trato personal y compromiso con la excelencia en salud visual. /li liDestreza comunicativa, proactividad y capacidad de trabajo colaborativo. /li /ul h3Condiciones laborales y beneficios: /h3 ul liJornada completa de 37.5 horas en horario continuado + sábados alternos o media jornada de tardes + sábados alternos. /li liContrato estable en una empresa consolidada, referente en el sector óptico y de la salud visual. /li liPlan de formación inicial y desarrollo profesional continuo, con opciones de promoción interna. /li liAmbiente de trabajo cercano, multidisciplinar, con diversidad, igualdad de oportunidades y respeto. /li liUbicación Granollers, Barcelona /li /ul h3Crece como Óptico/a Optometrista con Multiópticas – Tu futuro profesional en el sector óptico /h3 pEn bMultiópticas /b apostamos por el talento, el compromiso y el desarrollo profesional, en un entorno que valora la diversidad y promueve la inclusión. Si quieres tener un impacto positivo en la salud visual de cientos de personas, crecer junto a un equipo de referencia y sentirte valorado/a cada día, te invitamos a formar parte de nuestro equipo, sin importar tu identidad o antecedentes. b¡Esperamos tu candidatura! /b /p pÚnete a nosotros y haz brillar tu carrera como Óptico/a Optometrista en Multiópticas. /p /p #J-18808-Ljbffr

BARCELONA Tens experiència en l'àmbit comercial dins del sector educatiu i t'apassionen els reptes lligats al creixement i la captació de nous clients? Empresa líder en el sector de l'ensenyament especialitzat a oferir solucions pedagògiques innovadores a centres educatius, el compromís dels quals amb la qualitat i la millora contínua, ens ha consolidat com a referent en l'àmbit educatiu. Busquem incorporar un/a Tècnic/a d'Expansió Comercial amb àmplia experiència en el sector de l'ensenyament per a impulsar el nostre creixement en la zona de Barcelona i província. Funcions principals: - Fidelització activa de la cartera de clients existents, incentivant l'increment en la contractació dels nostres serveis. - Elaboració, presentació i tancament de propostes comercials personalitzades, adaptades a les necessitats de cada centre. - Dissenyar i executar l'estratègia d'expansió comercial en la zona assignada, amb especial focus en la captació de nous col·legis i institucions educatives, identificant oportunitats comercials i establint relacions duradores. - Gestionar el cicle complet de la venda: prospecció, contacte, presentació de serveis, seguiment i tancament. - Representar a l'empresa en visites presencials, fires i trobades del sector educatiu. - Realitzar informes de seguiment i anàlisi de mercat. Requisits imprescindibles: - Experiència demostrable com a comercial en el sector educatiu, especialment en contacte directe amb col·legis privats i concertats. - Excel·lent coneixement de l'ecosistema educatiu de Barcelona i la seva àrea metropolitana. - Habilitats de comunicació, negociació i orientació a resultats. - Permís de conduir B i disponibilitat per a desplaçaments locals. - Imprescindible estar en possessió de certificació oficial de català. - Maneig fluid d'eines digitals . - Es valorarà formació superior en Pedagogia, Psicopedagogia, Educació, Màrqueting o àrees afins. - Valorable nivell d'anglès mínim B2. S'ofereix: - Contracte indefinit amb període de prova. - Jornada completa, amb flexibilitat horària. - Salari fix competitiu + incentius per objectius. - Incorporació a una empresa sòlida, amb forta presència en el sector educatiu a nivell nacional. - Formació inicial i acompanyament per part de l'equip. - Possibilitats reals de desenvolupament professional. PROFESIONALIDAD CONVIVENCIA COMPROMISO EDUCACIÓN FORMACIÓN CREATIVIDAD INNOVACIÓN EFICIENCIA GESTIÓN HONESTIDAD RESPETO

ppGRUPO SAN JOSE S.A. precisa incorporar al menos un/a ingeniero/a de instalaciones para el departamento de estudios en la zona de Barcelona. /p h3Responsabilidades /h3 pGestión integral de la partida de instalaciones de integrales en proyectos de edificación, llevando control técnico y económico. Coordinación de subcontratas y equipos de trabajo propios. Trabajo de obra y oficina. /p h3Requisitos /h3 ul liFormación requerida: Grado en Ingeniería Eléctrica / Mecánica o afines. /li liExperiencia mínima de un año como Ingeniero de instalaciones en empresa constructora o instaladora. /li liConocimientos de normativa de instalaciones eléctricas, mecánicas. /li /ul h3Diversidad /h3 pGrupo Empresarial San José cree en la diversidad como parte importante del éxito de sus equipos de trabajo. Garantizando un entorno inclusivo en el que se fomenta el respeto, pertenencia y compromiso para que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades en los procesos de selección sin importar su género, origen o circunstancias. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos un/a profesional de la jardinería y el paisajismo con experiencia, pasión por su oficio y un ojo exigente para el detalle, para incorporarse al equipo de una villa privada de ultra-lujo en Pedralbes, Barcelona. Este puesto requiere conocimientos técnicos sólidos en horticultura y mantenimiento de jardines de alto nivel, así como una actitud proactiva y el orgullo de mantener cada rincón del exterior en condiciones impecables. El/la candidato/a ideal trabaja con autonomía, respeta el entorno privado del hogar y contribuye activamente a que los espacios exteriores de la villa sean siempre un reflejo de excelencia. /p pEsta es una posición freelance / on-call. El rol estará activo durante las estancias de los propietarios en la propiedad y puede variar en frecuencia y duración a lo largo del año. Los candidatos deben estar disponibles para comprometerse con las fechas confirmadas y mantener el mismo nivel de excelencia en cada colaboración, independientemente de su duración. /p h3Responsabilidades /h3 ul liMantener todos los espacios verdes de la villa en condiciones óptimas — poda, siega, riego, fertilización, control de plagas y cuidado general de plantas, árboles y setos. /li /ul ul liCuidar la presentación estética del jardín y las zonas exteriores — garantizando que estén siempre en perfectas condiciones para la llegada del/la principal o de sus huéspedes. /li liSupervisar y gestionar los sistemas de riego automático — asegurando el correcto funcionamiento, la programación adecuada y el uso eficiente del agua. /li liPlanificar y ejecutar un calendario estacional de mantenimiento — adaptando las tareas a cada época del año para garantizar el mejor estado del jardín durante todo el año. /li liMantener en buen estado las herramientas, maquinaria y equipos de jardinería — limpieza, revisión periódica y comunicación de cualquier incidencia al Jefe de Mantenimiento. /li liProponer mejoras paisajísticas y nuevas incorporaciones al jardín — aportando ideas para la selección de plantas, diseño de espacios y mejora continua del entorno exterior. /li /ul ul liMínimo 3 años de experiencia en jardinería y mantenimiento de espacios verdes, preferiblemente en villas privadas, fincas de lujo, hoteles de 5 estrellas o jardines de alto nivel. /li liFormación técnica en jardinería, horticultura o paisajismo si posee — se valorará positivamente disponer de certificación o titulación relacionada. /li liDominio del español imprescindible. Un nivel básico o intermedio de inglés (A2–B1) se valorará muy positivamente, aunque no es un requisito obligatorio. /li liOjo estético desarrollado y atención al detalle — capacidad de mantener jardines de alto nivel con criterio visual y sensibilidad paisajística. /li liDiscreción absoluta y respeto por la privacidad del hogar — imprescindible para trabajar en una residencia privada de alto perfil. /li liBuena condición física y disposición para trabajar en exterior en distintas condiciones climáticas — con actitud positiva y compromiso con la calidad en todo momento. /li /ul ul liEntorno exclusivo: una de las residencias privadas más prestigiosas de Barcelona /li liCrecimiento profesional /li liTrabajar junto a profesionales de primer nivel en un entorno de lujo profesional /li /ul pDebido a la naturaleza de esta búsqueda, la identidad del cliente se mantiene en estricta confidencialidad. Los detalles completos serán compartidos con los candidatos preseleccionados en la etapa correspondiente del proceso. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. /p pFormado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto. /p h3¿Qué harás? /h3 ul liDiseñar y evolucionar soluciones técnicas enfocadas en escalabilidad, resiliencia y automatización. /li liParticipar en decisiones de arquitectura y definición de estándares tecnológicos. /li liDesarrollar componentes backend utilizando Java o Golang. /li liGestionar y automatizar infraestructura sobre Kubernetes en entornos productivos. /li liDiseñar soluciones basadas en arquitecturas de microservicios y principios de ingeniería moderna. /li liColaborar con equipos de desarrollo para simplificar procesos de despliegue y operación. /li liResolver incidencias complejas y contribuir a la mejora continua de la plataforma. /li liImpulsar buenas prácticas de observabilidad, automatización y fiabilidad de sistemas. /li /ul h3Buscamos /h3 ul liExperiencia sólida en desarrollo backend con Java o Golang. /li liExperiencia con arquitectura de software, patrones de diseño, SOLID y DDD. /li liExperiencia en entornos basados en microservicios. /li liNivel avanzado de Kubernetes: gestión de clústeres, operadores, CRDs y Helm. /li liExperiencia automatizando despliegues y operaciones en entornos productivos. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liContrato indefinido. /li liModelo de trabajo en remoto. Opción de ir a trabajar a oficinas pero siempre a elección del trabajador. /li liHorario flexible: entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h. /li liVacaciones: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. /li liContrato indefinido: desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas. /li liRetribución flexible: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales. /li liClub de ventajas: Descuentos en tecnología, ocio y formación. /li liFormación continua: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica. Consulta nuestro calendario aquí: /li liPlan de carrera: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos. /li liBienestar integral: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional. /li liConciliación: Asistencia personal y familiar 24/7. /li liAmbiente inclusivo: Entorno diverso y multicultural. /li liEventos sociales: Actividades para conectar con el equipo. /li /ul p¡Apúntate y te daremos más detalles! /p pEn bknowmad mood /b nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppFlexNGate España S.L., d'Avall, Camí Antic de Vic, 4, Barcelona, Barcelona, España /p h3Descripción del trabajo /h3 ul liMantenimiento preventivo y correctivo de máquinas y equipos periféricos según frecuencia establecida. /li liGestión de recambios (stock) de las máquinas según indicaciones del responsable de producción/mantenimiento. /li liReparación de maquinaria e instalaciones. /li liSeguimiento de incidencias mecánico‑eléctricas en la planta de producción. /li liModificación y mejora de maquinaria. /li liGestión de pedidos a proveedores. /li liActualizar la entrada de datos en programas de mantenimiento preventivo, recambios y reparaciones. /li liMantener orden y limpieza en el puesto de trabajo. /li liRealizar una correcta gestión de residuos. /li liCFGM de mecánica, electricidad o robótica. /li liExperiencia mínima de 3 años como técnico/a de mantenimiento, preferiblemente en el sector de automoción. /li liImprescindible conocimiento de neumáticas, eléctrica, hidráulica, ajuste, montaje y mecanizado de elementos mecánicos. /li liValorable disponer de carne de uso y manejo de carretilla elevadora y/o puente grúa. /li liPersona proactiva con capacidad de trabajo en equipo. /li liCapacidad de generar soluciones creativas. /li liCapacidad de planificación y gestión del tiempo. /li /ul pEn FlexNGate estamos comprometidos con los valores de equidad, igualdad, diversidad, inclusión y respeto de las personas, desarrollando políticas y procedimientos que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas. /p h3Detalles del puesto de trabajo /h3 ul liGrupo de trabajos Maintenance - Millwright /li liTipo de pago: Salario /li liUbicación: FlexNGate España S.L., d'Avall, Camí Antic de Vic, 4, Barcelona, Barcelona, España /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppLinde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la Intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. /p pNuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. /p pTrabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparado/a para un nuevo reto? Entonces, puede que seas tú a quien estamos buscando! /p h3Sobre la compañía /h3 pSomos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. /p h3Ofrecemos /h3 ul liAttractive remuneration based on your experience, skills and development. /li liExtensive trainings in your area of responsibility. /li liBarcelona. /li li50% Home Office. /li li20% travel availability. /li liFlexible hours and intensive Friday schedule. /li liSeasonal fruit in the office. /li liPrivate health insurance. /li liFood Allowance. /li liCommitted to Diversity and Society: Support for employees with children with disabilities. /li /ul h3Responsabilidades y requisitos /h3 bMission: /b As a key member of the Realization team, you empower our customers’ operational success by expertly leading the end-to-end implementation of intelligent intralogistics software, optimizing workflows and ensuring robust, high-performing systems that run seamlessly. You will act as the primary advisor for ensuring successful intralogistics software projects. h3Key Functions and Responsibilities /h3 ul liYou are responsible for the planning and execution of intralogistics software projects (Warehouse Management Systems, Forklift Guiding Systems, Warehouse Control Systems, Semi-automated VNA, control software for automated guided vehicles). /li liPerform realization workshops for creating/proofing the requirements analysis and ensuring the seamless integration of intralogistics software into the customer’s system landscape, including the definition and validation of all necessary interfaces (e.g., between WMS, WCS, and automation/robot control systems). /li liCapture and specify requirements: Translate customer requirements into technical specifications for WMS, WCS and automation systems. /li liThis role involves creating all necessary project documentation and collaborating closely with internal and external project management partners to drive the successful technical, timely, and financial implementation of projects. /li liYou are responsible for tests (FAT SAT), commissioning and Go‑Live/Ramp‑Up phases for software projects until we get the final acceptance signed. /li liAnalysis and optimization of logistics processes, warehouse layouts, IT processes and warehouse technology. /li liPerforming project coordination, reporting, and creating of profitability analysis. /li liIf required, you support the sales process and the workshop with your detailed product and process knowledge. /li liAdvise and train the network (main focus of intralogistics/automation software project management) as well as create structures for its integration into the automation business unit. /li /ul h3Education, Knowledge, and Experience /h3 ul liTeam player attitude with a high degree of initiative and a goal-oriented, analytical way of working. /li liCommitment and passion for implementing intralogistics projects and the development of concepts in the intralogistics software environment. /li liProfessional experience in project management in logistics/intralogistics, ideally with a connection to intralogistics software. /li liGood technical understanding of material flow, intralogistics and how warehouse management systems work. /li liAbility to structure yourself and your tasks very well and always work reliably. /li liYou have the talent to understand, apply and explain complex issues. You have the certain communication skills. /li liExperience in operational logistics and in the logistics environment and are highly motivated to design and enjoy analyzing and improving processes and to transfer them to our customers in perfect working order. /li liExperience in IT and/or software with warehouse management systems and/or intralogistics systems. /li liFluent in written and spoken English. /li /ul h3Core Competencies Skills /h3 ul liCustomer‑oriented and places high value on client requirements. /li liWorks autonomously but is also an effective team player and communicator. /li liStrong communication skills with the ability to articulate clearly with both internal and external stakeholders. /li liFlexible attitude and a willingness to travel (approx. 20%). /li liExcellent interpersonal and presentation skills. /li liExcellent time management and organizational skills. /li liAbility to analyze and improve complex processes. /li /ul h3We are looking for you! /h3 /p #J-18808-Ljbffr

ppEn bArce Clima /b llevamos más de 30 años creando soluciones de climatización, eficiencia energética y sostenibilidad para clientes nacionales e internacionales. /p pNuestra misión es clara: diseñar, instalar y mantener sistemas de calidad que hagan la vida más cómoda y responsable con el entorno. /p h3Tareas /h3 ul liRealizar mantenimiento de instalaciones frigoríficas con la calidad requerida, garantizado la reglamentación vigente y en condiciones de seguridad y de respeto al medioambiente. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación convalidable: Técnico/a en instalaciones frigoríficas y de climatización. /li li Técnico/a en instalaciones de producción de calor. /li li Técnico/a en Montaje y Mantenimiento de Instalaciones de Frío, Climatización y Producción de Calor. /li li Técnico/a Superior en Mantenimiento de Instalaciones Térmicas y de Fluídos. /li li Técnico/a Superior en Mantenimiento y Montaje de Instalaciones de Edificio y Proceso. /li li Técnico/a Superior en Eficiencia Energética y Energía Solar Térmica. /li li Certificado Profesionalidad: Montaje y mantenimiento de instalaciones caloríficas /li li Certificado Profesionalidad: Montaje y mantenimiento de instalaciones de climatización y ventilación-extracción. /li liFormación complementaria: Formación de Nivel Básico PRL (60h). /li liFormación Específica Fontanería y Climatización (20h/6h). /li liCarnet RITE. /li liAcreditación de Manipulador de Gases Fluorados. Cualquier carga/3kg. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato estable en una empresa consolidada y en crecimiento. /li liTrabajo en la provincia de Cataluña. /li liFormación continua para tu desarrollo profesional. /li liVehículo de empresa y teléfono móvil. /li liFlexibilidad horaria. /li liAmbiente de trabajo positivo, con un equipo comprometido y profesional. /li liRetribución competitiva, ajustada a tu perfil y experiencia. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppImpulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. /p h3Únete a nuestro equipo de Datos, Inteligencia Artifical y Robots /h3 pSer parte de nuestro equipo de Datos, Inteligencia y Robots es más que un desafío: es una oportunidad única para transformar el poder de los datos en una fuerza que deje una huella significativa en la sociedad. Aprovechamos el potencial de 3.160 millones de usuarios hiperconectados, utilizando herramientas de Big Data para crear un futuro mejor y generar un impacto real. Además, en nuestro equipo tenemos el conocimiento y la experiencia para hacer de la IA una herramienta multiplicadora del razonamiento humano, generando impacto en los negocios, en la ciudadanía y en la preservación de nuestro ecosistema. /p h3Responsabilidades /h3 ul liGestión integral de proyectos en entornos bancarios. /li liCoordinación de equipos multidisciplinares y stakeholders. /li liGestión de demanda y backlog en entornos ágiles o híbridos. /li liAnticipación de riesgos y resolución de incidencias. /liliAlineación con procesos, metodologías y herramientas del banco. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia de al menos 4 años como jefe/a de proyecto en entornos IT. /li liConocimiento de ecosistemas bancarios. /li liExperiencia en gestión de equipos y comunicación con stakeholders. /li liCapacidad analítica, resolutiva y orientación a resultados. /li liModelo híbrido de trabajo de 2 días a la semana presenciales en Barcelona. /li /ul h3Lo que te ofrecemos /h3 ul liEstabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. /li liProyectos Innovadores y de Alto Alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. /li liAmbiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. /li liAutonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. /li liPlan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. /li liFormación continua: en Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos para especializarte). /li liDescuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. /li liRetribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. /li /ul pNuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. /p /p #J-18808-Ljbffr

We are knowmad mood! Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto. ¿Qué harás? • Desarrollar y mantener microservicios utilizando Java, Kotlin y Spring Boot., • Diseñar e implementar APIs REST escalables y seguras., • Participar en todo el ciclo de vida del software, desde el desarrollo hasta la operación en producción., • Automatizar procesos de integración y despliegue continuo., • Trabajar con contenedores y orquestadores para garantizar la escalabilidad de las aplicaciones., • Mejorar la observabilidad, resiliencia y rendimiento de los sistemas., • Colaborar con equipos multidisciplinares en un entorno Agile., • Resolver incidencias y contribuir a la mejora continua de las plataformas. Buscamos • Experiencia sólida en Java y/o Kotlin, • Desarrollo de microservicios y APIs REST, • Conocimientos de Spring Boot, Spring MVC y Spring Batch, • Experiencia con Docker y Kubernetes, • Experiencia en entornos Cloud Azure, • Conocimientos de Git y herramientas de integración continua, • Testing automatizado con JUnit, Mockito, WireMock, MockMVC y Spring Test, • Experiencia con JPA, JDBC y bases de datos relacionales, • Capacidad para trabajar con sistemas distribuidos y aplicaciones críticas, • Nivel de inglés B2 o superior ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Modelo de trabajo en remoto. Opción de ir a trabajar a oficinas pero siempre a elección del trabajador., • Horario flexible: horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h, • Vacaciones: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas., • Retribución flexible: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales., • Club de ventajas: Descuentos en tecnología, ocio y formación., • Formación continua: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica. Consulta nuestro calendario aquí:, • Plan de carrera: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos., • Bienestar integral: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7., • Ambiente inclusivo: Entorno diverso y multicultural., • Eventos sociales: Actividades para conectar con el equipo. ¡Apúntate y te daremos más detalles! Para estar al corriente de nuestras novedades síguenos aquí->knowmad mood En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. #J-18808-Ljbffr

ppNuestra historia se ha tejido con un profundo respeto por el oficio, creando colecciones con espíritu atemporal y pensadas para acompañar a distintas generaciones. /p pHoy, eseOese es un equipo de más de 250 personas, con 20 tiendas propias y presencia en Europa y Latinoamérica. /p pNuestra sede está en Barcelona (22@, Poblenou), el barrio donde nació la marca. Un espacio pensado para fomentar el bienestar, el trabajo en equipo y la creatividad. /p pBuscamos incorporar un/a Diseñador/a Senior de Plana para una sustitución temporal por maternidad, con incorporación inmediata. Una excelente oportunidad para formar parte de nuestro equipo de Diseño y contribuir al desarrollo de las próximas colecciones de la marca. /p pFormando parte del equipo de Diseño, serás responsable del desarrollo de la categoría de Plana, acompañando todo el proceso creativo y técnico, desde la investigación de tendencias hasta la validación de las primeras muestras. /p h3Responsabilidades /h3 ul liInvestigar tendencias, referencias y novedades del mercado mediante viajes a ferias, shopping, showrooms, publicaciones especializadas y análisis de la competencia. /li liDiseñar la colección de Plana, desarrollando propuestas alineadas con la identidad y el posicionamiento de eseOese. /li liElaborar fichas técnicas completas y realizar el seguimiento de prototipos, muestras, fittings y size sets. /li liCoordinarte con el equipo de Patronaje para asegurar el correcto desarrollo técnico de cada modelo, definiendo las modificaciones necesarias hasta la aprobación del primer prototipo. /li liSupervisar la confección de las primeras muestras y participar en las pruebas sobre modelo para garantizar el fitting y la calidad del producto. /li liMantener una comunicación constante con proveedores nacionales e internacionales, realizando el seguimiento de calidades, materiales y plazos de entrega. /li liVelar por la coherencia de la colección, asegurando los estándares de calidad y la esencia de la marca. /li /ul h3Requisitos y Habilidades /h3 ul liExperiencia en una posición similar, preferiblemente en marcas de moda femenina. /li liConocimiento del proceso completo de desarrollo de producto. /li liSensibilidad por las tendencias, el producto y afinidad con la marca. /li liPersona creativa, organizada, resolutiva y con capacidad para trabajar de forma colaborativa. /li /ul h3Condiciones y Entorno /h3 ul liContrato temporal por sustitución de maternidad. /li liTrabajar en un entorno donde el diseño, la calidad y la creatividad son el punto de partida de cada colección. /li liParticipar activamente en el desarrollo de las próximas colecciones de la marca. /li liUn entorno dinámico, colaborativo y en constante evolución. /li liFormar parte de una empresa con una sólida trayectoria, donde el diseño, la calidad y la sostenibilidad forman parte de nuestro ADN. /li /ul pSi te apasiona el diseño y te identificas con nuestra manera de entender la moda, nos encantará conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento. /ph3Qualifications /h3ulliExperiencia mínima de 7 años como consultor/a SAP en los módulos SD y MM. /liliExperiencia trabajando con SAP S/4HANA. /liliMuy importante tener capacidad para debuggear, leer código ABAP y desenvolverse con soltura en entornos donde la interacción entre negocio y sistemas sea frecuente. /liliCapacidad para participar en proyectos complejos orientados a negocio. /li /ulh3Responsibilities /h3ulliAnálisis y toma de requerimientos de forma totalmente autónoma. /liliColaborarás en proyectos de migración, implantación y roll outs. /liliAnalizar, diseñar y configurar soluciones en los módulos SAP SD y MM. /liliTrabajar en entornos SAP S/4HANA, aportando experiencia funcional y conocimiento del negocio será un plus. /liliDar soporte y mantenimiento evolutivo sobre soluciones existentes. /liliColaborar con equipos funcionales y técnicos en un entorno multidisciplinar. /li /ulh3Benefits /h3ulliContrato Indefinido. /liliModalidad Híbrida: 1 semana con 2 días semanales en oficina y 3 días en remoto, y otra semana a la inversa en Palau- BCN (no negociable). /liliFormación interna y acceso a certificaciones. /liliPlan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante). /liliEmbajador de la marca, plan amigo. /liliEventos, meetups, techdays, charlas y más. /lili26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días libre disposición y festivos 24 y 31 diciembre por defecto). /liliHorario: L- J 8 a 9.30h y salir de 17 a 18.30h y V 8/9 y 14 a 15h. /li /ulpEn knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppb¡Únete a nuestro movimiento y defiende la cultura gastronómica! /b /p pEn TheFork creemos que las mejores cosas de la vida suceden alrededor de una mesa. /p pComo la plataforma de reservas de restaurantes líder en Europa, conectamos a la mayor comunidad de comensales fieles con sus restaurantes favoritos en todo el mundo. Impulsados por la innovación y una profunda pasión por la industria de la restauración, creamos experiencias gastronómicas únicas en 11 países. /p pFormamos parte del Grupo TripAdvisor y nos enorgullece construir una cultura diversa centrada en las personas, donde prosperan valores como el respeto, la responsabilidad (ownership), el crecimiento y el mejor juntos. /p pSi te apasiona la comida, la tecnología y generar un impacto real, tu lugar en nuestra mesa está reservado. /p ul liTras seleccionar los restaurantes dentro del alcance, contactarás proactivamente por teléfono con sus propietarios o gerentes. Tu actividad diaria consistirá en realizar llamadas en frío (cold-calling) y llamadas de seguimiento para presentar los productos y servicios de TheFork. /li liTe encargarás de proponer y vender el ecosistema de TheFork, que incluye: promociones, herramientas de software avanzado, widgets de reserva para la web del restaurante, y soluciones de formación y marketing. /li liInteractuarás con los gerentes de los restaurantes para ayudarles a comprender las oportunidades, funciones y beneficios de la herramienta TheFork Manager y de toda nuestra red. /li liRealizarás el seguimiento de los clientes potenciales con los que contactes hasta cerrar el acuerdo y lograr que el restaurante se publique con éxito en TheFork y sus sitios web afiliados. /li liNivel nativo de español + recomendable catalán. /li liUna persona proactiva y orientada a resultados, a quien le apasione alcanzar y superar objetivos. /li liAlguien orientado al cliente, con una mentalidad comercial sólida, capacidad de influencia y aptitudes para convencer y generar compromiso. /li liUn profesional de alto rendimiento con experiencia demostrada en desarrollo de negocio, preferiblemente en entornos B2B y en el sector de restauración/hostelería, habituado a gestionar negociaciones a corto plazo. /li liUna persona dinámica, acostumbrada a trabajar de forma independiente en entornos de ritmo rápido y con excelentes dotes organizativas. /li liAlguien curioso, con ganas de aprender y entusiasmo por crecer y mejorar con nosotros. /li liContrato indefinido (siempre viene bien en la vida) /li liEntorno de trabajo flexible (2 días de teletrabajo a la semana + hasta 4 semanas adicionales de flexibilidad total para trabajar en remoto durante el verano y en diciembre) /li liSalario fijo competitivo y bonus /li liTickets restaurante por cada día laborable (porque sí, nos encanta probar nuestros mejores restaurantes) /li liEquipos internacionales y un entorno multicultural repartido en 10 oficinas por toda Europa /li liEntorno de trabajo altamente inclusivo /li liBeneficios de estilo de vida: reembolsos para gastos relacionados con actividades físicas y de ocio, apoyo familiar, viajes, etc. /li liProgramas de formación y desarrollo continuo /li liAcceso gratuito a la app Calm para ayudarte a cuidar tu bienestar mental dondequiera que estés /li liPolíticas dedicadas de baja por paternidad/maternidad y cuidados (12 semanas totalmente remuneradas) /li liUn programa dedicado a ayudarte a conseguir el mejor equilibrio entre vida laboral y personal /li liSeguro médico cubierto totalmente por la empresa /li liSeguro de vida y de invalidez sin coste para el empleado /li liOficinas espectaculares con zona de comedor, puntos de café en cada planta y área de descanso /li liEventos de Team Building /li /ul /p #J-18808-Ljbffr