Trabajos plan de empresa en MurciaCrear alertas

¡En Andamur seguimos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo! Con más de 30 años ofreciendo soluciones a los profesionales del transporte nacional e internacional, en Andamur seguimos impulsando el sector con innovación, cercanía y compromiso. Contamos con una amplia red de Áreas de Servicio en las principales rutas de transporte y estamos buscando posiciones de Customer Service Agent para ofrecer un servicio cercano y de calidad a nuestros clientes y contribuir a su satisfacción y fidelización. ¿Qué harás en tu día a día? - Atender y gestionar consultas, incidencias y solicitudes de clientes a través de diferentes canales de comunicación. - Realizar el seguimiento y resolución de incidencias, garantizando una respuesta ágil y eficaz. - Asesorar a los clientes sobre los productos y servicios de Andamur. - Registrar y actualizar la información de clientes y gestiones realizadas en las herramientas corporativas. - Contribuir a la fidelización de los clientes mediante un servicio cercano, profesional y orientado a la solución. Buscamos personas con: - Experiencia previa en atención al cliente o posiciones similares. - Buen manejo de herramientas informáticas y entornos digitales. - Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente. - Habilidades de organización, resolución de problemas y trabajo en equipo. - Nivel de inglés avanzado . Se valorarán positivamente otros idiomas. ¿Qué te ofrecemos? - Paquete salarial competitivo. Salario fijo + variable por objetivos. - Horario: Lunes a jueves de 08:00 a 17:00h, Viernes de 08:00 a 15:00h. Desde el 15 de junio hasta el 15 de septiembre, lunes a viernes de 08:00h a 15:00h. - Seguro médico privado. - Academia interna de inglés para seguir creciendo profesionalmente. - Plan de formación especializado y adaptado a tu puesto. - Incorporación a una empresa sólida, innovadora y en constante crecimiento. Si disfrutas del trato con el cliente, te motiva resolver incidencias y quieres formar parte de una empresa referente en el sector del transporte, ¡te estamos buscando!

¿Tienes experiencia como Responsable de Producto en el sector de la electrónica, maquinaria o similares y quieres dar un salto profesional en una empresa líder en plena expansión? ¿Te apasiona la innovación y el desarrollo de producto a nivel comercial? ¿Buscas un entorno dinámico donde puedas aportar ideas, liderar proyectos y tener impacto real en la evolución del negocio? En estos momentos, como consultora de selección de personal, estamos buscando para nuestro cliente, ubicado en Murcia , un/a: RESPONSABLE DE PRODUCTO para compañía especializada en el sector del juego, ocio o entretenimiento. FUNCIONES Y TAREAS • Liderar el estudio, desarrollo, actualización y lanzamiento de productos, garantizando calidad y eficiencia. • Investigar tendencias y oportunidades del mercado , detectando mejoras y nuevos nichos. • Coordinar el ciclo completo del producto : compra, pruebas, instalación y seguimiento. • Negociar con proveedores condiciones comerciales y técnicas, gestionando pedidos y renovaciones. • Analizar el rendimiento de las máquinas y su rentabilidad por ubicación, proponiendo mejoras. • Colaborar con el departamento de documentación para garantizar la correcta tramitación de cada máquina. • Organizar ensayos de nuevas máquinas y liderar su implantación en el mercado. • Proponer movimientos o adquisiciones basados en datos y feedback operativo. • Mantener un seguimiento activo de nuevas tecnologías y juegos que aporten valor al negocio. REQUISITOS Grado en Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería, Marketing o similar. Mínimo 3 años de experiencia como Product Manager, o en funciones afines, en el sector de la tecnología o electrónica. Valorable conocimiento técnico del sector de máquinas recreativas y slots, legislación aplicable en distintas CCAA, software de gestión y protocolos de trabajo. Dominio avanzado de Office 365 (Excel, Word). Capacidad para combinar visión estratégica con ejecución técnica. Excelentes habilidades de comunicación y presentación. Mentalidad orientada a resultados y toma de decisiones basada en datos. Carné de conducir tipo B y disponibilidad geográfica. ¿Qué ofrece la empresa? Incorporación a una empresa líder y en pleno proceso de expansión. Contrato indefinido y jornada completa. Salario: 30.000 - 40.000K brutos anuales Formación continua y plan de desarrollo profesional. Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Participación en proyectos de innovación y expansión con impacto directo. Seguro de salud y vehículo de empresa. Reclut, somos una consultora boutique de reclutamiento y headhunting. Ofrecemos un servicio personalizado y adaptado a las necesidades de cada cliente. Nuestro propósito es ayudar a las empresas a encontrar el mejor talento, así como ofrecer nuevas oportunidades para las personas en búsqueda de empleo.

ppEn Scentium Flavours, estamos buscando una persona para incorporarse como Aromista en nuestro Departamento de Soporte Técnico a Filiales. /p pTu objetivo principal será proporcionar apoyo técnico en diferentes proyectos de creación y desarrollo de aromas para alimentación a los equipos técnicos locales de nuestras filiales, bajo la guía del Overseas Centres Senior Flavourist o el RD Director. /p h3Tus funciones serán: /h3 ul liGestión de proyectos de desarrollo. /li liRealización de análisis mediante técnicas cromatográficas y espectrometría de masas para el desarrollo, caracterización y validación de aromas destinados a la industria alimentaria. /li liInterpretación de resultados analíticos con fines de evaluación, ajuste y mejora de fórmulas existentes. /li liAdaptación y optimización de fórmulas aromáticas para cumplir perfiles sensoriales, técnicos y regulatorios definidos. /li liDesarrollo y ajuste de aplicaciones técnicas (emulsiones, atomizados u otras presentaciones) a partir de aromas estándar. /li liSoporte técnico a las filiales de la empresa en el extranjero en la implantación, reproducción y correcta fabricación de aromas. /li /ul h3Lo que ofrecemos: /h3 ul liContrato laboral indefinido a tiempo completo. /li liJornada de 38 horas y media semanales con horario de lunes a jueves de 8 a 17 con una pausa de una hora para comer y viernes de 8 a 14:30 con un descanso de 15 minutos. /li liFlexibilidad horaria de una hora en la entrada y salida diarias. /li liCompensación económica competitiva (salario fijo, incentivo anual según condiciones y beneficios del grupo Croda y plan de ahorro sin riesgo). /li liLa posibilidad de desarrollarte profesionalmente y rodearte de grandes profesionales. /li liUn ambiente laboral excelente y multicultural. /li /ul pEn Scentium promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad. En línea con nuestro Plan de Igualdad y nuestra política corporativa, promovemos procesos de selección transparentes, objetivos y basados exclusivamente en el talento, la experiencia y las competencias profesionales, garantizando la igualdad de oportunidades y la no discriminación en todas las fases del proceso. /p pScentium ofrece una oportunidad real de crecimiento profesional en un ambiente internacional y en constante crecimiento. Estamos deseando conocerte. /p pAt Scentium Flavours, we are looking for a person to join our Overseas Technical Support Department as a Flavourist. /p pYour main objective will be to provide technical support in different flavour creation and development projects for food applications, working closely with the local technical teams of our overseas subsidiaries under the guidance of the Overseas Centres Senior Flavourist or the RD Director. /p h3Your main responsibilities will include: /h3 ul liManagement of development projects. /li liConducting analyses using chromatographic techniques and mass spectrometry for the development, characterization, and validation of flavorings intended for the food industry. /li liInterpretation of analytical results for the evaluation, adjustment, and improvement of existing formulations. /li liAdaptation and optimization of flavour formulations to meet defined sensory, technical, and regulatory requirements. /li liDevelopment and adjustment of technical applications (emulsions, spray-dried products, or other delivery systems) based on standard flavourings. /li liTechnical support to overseas centres in the implementation, replication, and proper manufacture of flavourings. /li /ul h3What we offer: /h3 ul liPermanent full-time employment contract. /li liA 38.5 hour working week, with working hours from Monday to Thursday from 8:00 a.m. to 5:00 p.m., including a one-hour lunch break, and Fridays from 8:00 a.m. to 2:30 p.m., with a 15-minute break. /li liFlexible working hours, with one hour of flexibility for daily start and finish times. /li liCompetitive compensation package (fixed salary, annual incentive based on conditions and revenues of the Croda Group and a risk-free savings plan). /li liThe opportunity for professional development within a team of outstanding professionals. /li liAn excellent and multicultural working environment. /li /ul pAt Scentium, we promote equal opportunities and diversity. In line with our Equality Plan and corporate policy, we foster transparent and objective recruitment processes based exclusively on talent, experience, and professional competencies, ensuring equal opportunities and non-discrimination at every stage of the selection process. /p pScentium offers a real opportunity for professional growth in an international and constantly expanding environment. We look forward to meeting you! /p h3Requisitos: /h3 ul liTitulación Universitaria en Ciencias Químicas, Ingenieria Química o similares. /li liNivel alto de inglés hablado y escrito. Se valorará positivamente el dominio de otro idioma de los hablados en nuestras filiales (francés, árabe, chino, etc.). /li liExperiencia en puestos relacionados de, al menos, 5 años. /li liDisponibilidad para viajar de forma regular (aproximadamente 40 días al año). /li liDominio de herramientas informáticas. /li liCapacidad para adaptarse a situaciones nuevas. /li liIniciativa y resolución de problemas. /li /ul h3Requirements: /h3 ul liUniversity degree in Chemistry, Chemical Engineering, or a related field. /li liHigh level of spoken and written English. Proficiency in any of the languages spoken in our overseas subsidiaries (e.g., French, Arabic, Chinese, etc.) will be considered an asset. /li liAt least 5 years of experience in related positions. /li liAvailability to travel regularly (approximately 40 days per year). /li liProficiency in IT tools. /li liAbility to adapt to new situations. /li liInitiative and problem solving skills. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Te animamos a formar parte de CaixaBank: el banco líder en España , con una propuesta de valor única para todos sus empleados y grandes posibilidades de desarrollo profesional y beneficios . ¿Qué haré en CaixaBank? Si eres una persona con vocación comercial, habilidades relaciones y con ilusión por emprender una carrera profesional en CaixaBank, ¡queremos conocerte! Buscamos gestores comerciales de Banca Premier con experiencia para trabajar en nuestra red de oficinas en Totana. Tus responsabilidades serán: Asesoramiento y comercialización de productos y servicios con orientación a conseguir los resultados y cumplir los objetivos comerciales. Asesoramiento de productos específicos de ahorro e inversión. Anticiparse y ser proactivo con las necesidades actuales y futuras de los clientes. Trabajar en equipo para la consecución de los objetivos comunes. Promover las buenas prácticas comerciales y colaborar en las mismas. Ofrecer una atención al cliente excelente, en línea con el nuevo modelo de negocio. Requisitos mínimos: Poseer experiencia contrastada en ventas en ámbitos similares. Será imprescindible disponer de las 3 certificaciónes de LCI, IDD o equivalente y MIFID. Estudios universitarios superiores preferentemente en: Economía, Administración y Dirección de Empresas o Derecho. Se tendrán en cuenta otros estudios siempre que se aporte experiencia comercial. Conocer los diferentes mercados financieros, así como los productos de ahorro e inversión y su grado de riesgo. Se valorará buen nivel de inglés hablado y escrito. Competencias Clave: -Capacidad de análisis comercial del mercado, orientación a resultados, capacidad de planificación y gestión por objetivos. -Capacidad de escucha activa y habilidades sociales y comerciales. -Perseverancia, iniciativa, compromiso y trabajo en equipo. -Capacidad analítica y de aprendizaje constante. Tus beneficios Te incorporarás en una de nuestras oficinas más innovadoras, con un modelo de atención al cliente personalizado y rodeado de los mejores compañeros. Tendrás aprox. 26 días laborables de vacaciones al año para disfrutar de lo que más te apasiona, viajar, estar con amigos, o una larga lista de actividades. ¡esto ya te toca a ti decidirlo! Tendrás una plataforma de formación dónde podrás ponerte al día de las distintas normativas que afectan a nuestro negocio, así como un catálogo de autoformaciones para que elijas aquellas que más te gusten. También tendrás a tu disposición ayudas económicas para seguir cursando estudios superiores o idiomas. Dispondrás de un seguro de salud completo totalmente gratuito para ti y te haremos una aportación a un plan de pensiones . También podrás añadirte a nuestro plan de retribución flexible : tique guardería, ayuda transporte, entre otros. Además, podemos presumir de estar certificados en Top employers como mejor empresa para trabajar en el 2022. Si con todo esto seguimos sin convencerte, seguro que conoces a alguien con quien podamos hacer match, así que te agradeceremos si le reenvías la oferta :-). En cualquier caso, mucha suerte en el camino que escojas y, quién sabe, quizás se crucen de nuevo con nosotros en el futuro.

ph3bResponsable de Equipo Logísticopara Empresa Líder en Retail /b /h3 pEn una empresa de referencia dentro del sector Retail/Gran Distribución, estamos en la búsqueda de un Jefe de Logística comprometido y proactivo para sumarse a nuestro equipo. Este rol es fundamental para el éxito de nuestra operativa logística y para garantizar la excelencia en el servicio al cliente. Reportando directamente al Director de la Unidad de Negocio, el candidato seleccionado liderará el equipo logístico, enfocándose en la eficiencia, gestión de inventario y satisfacción del cliente. /p h3Principales Responsabilidades: /h3 ul liGestionar un equipo de más de 15 personas, promoviendo un ambiente de trabajo positivo y productivo. /li liDiseñar y alcanzar objetivos logísticos claros, implementando estrategias para optimizar los procesos. /li liSupervisar la gestión económica del área, incluyendo el aprovisionamiento y gestión de stocks. /li /ul h3Requisitos: /h3 ul liExperiencia sólida en gestión de equipos y logística, preferentemente en el sector de gran distribución o retail. /li liHabilidad para establecer metas, planificar y ejecutar acciones de mejora. /li liSe valorará positivamente la posesión de titulación universitaria relacionada. /li /ul h3Ofrecemos: /h3 ul liLa oportunidad de integrarse en un equipo líder a nivel internacional, con un ambiente dinámico y retador. /li liUn plan de carrera y formación continua para fomentar el desarrollo profesional. /li liContrato indefinido, con un horario de lunes a sábado, jornada completa. /li /ul pSi estás listo para asumir este desafío y contribuir a nuestra misión de excelencia logística, envíanos tu CV y carta de presentación. Estamos ansiosos por explorar cómo tu experiencia y habilidades pueden enriquecer nuestro equipo. /p /p #J-18808-Ljbffr

Delegado/a visitador Médico Zonas Murcia y Alicante – MurciaEn Menarini, en colaboración con Talent Search People, nos encontramos en búsqueda de un/a Delegado/a Visitador Médico en Murcia y AlicanteTrabajarás en una destacada compañía farmacéutica italiana con presencia global y una sólida trayectoria de más de 130 años en el sector localizada en Badalona. Con un equipo de más de 700 profesionales en España, se encuentran entre las 15 principales empresas farmacéuticas del país.FunciónEn tu día a día:Visitarás a profesionales de la salud (Atención Primaria, especialistas) para informar y promocionar medicamentos éticos.Establecerás y mantendrás relaciones profesionales con los clientes clave, buscando generar confianza y fidelización.Recogerás información sobre las necesidades del mercado y las tendencias terapéuticas para mejorar la oferta y posicionamiento de los productos.Elaborarás informes de visitas y resultados, proporcionando feedback a la dirección comercial para ajustar estrategias.Respetarás siempre las normativas éticas y legales en la promoción de medicamentos, garantizando una comunicación responsable y acorde con las regulaciones del sector.RequisitosTienes experiencia previa en visita médica (comercialización de medicamentos éticos).Tienes el Grado o el Grado Superior finalizado.Eres una persona activa, dinámica, con deseos de superación y crecimiento profesional.BeneficiosIncorporación en multinacional farmacéutica de reconocido prestigio internacional.Desarrollo personal y profesional.Salario base competitivo más un importante plan de incentivos y comisiones.Seguro Médico en Modalidad de retribución che, ordenador, teléfono de empresa y dietas.

ppAtida Mifarma es la farmacia online de referencia en España, parte del grupo Atida, líder europeo en e-commerce de salud y bienestar. Nuestra misión es acercar la atención farmacéutica de calidad a todas las personas, con una experiencia de compra sencilla, experta y de confianza. /p h3Misión del Puesto /h3 pEjecutar y optimizar las estrategias de CRM para mejorar la relación con el cliente a lo largo de todo su ciclo de vida, contribuyendo al crecimiento del negocio a través de una comunicación personalizada, automatizada y orientada a resultados. /p h3Funciones Principales /h3 ul libImplementación de campañas /b: Crear, ejecutar y monitorear campañas de CRM basadas en la segmentación de clientes y los objetivos definidos (email marketing, notificaciones push, SMS, etc.). /li libSegmentación y análisis de datos /b: Trabajar con datos de clientes para identificar segmentos clave y personalizar la comunicación según intereses, comportamiento de compra y otros atributos relevantes. /li libAnálisis y reporte de resultados /b: Medir y analizar el desempeño de las campañas para proporcionar insights que permitan ajustar estrategias e identificar oportunidades de mejora. Implementar y gestionar flujos de trabajo automatizados en el CRM que optimicen la interacción con el cliente en los diferentes puntos de contacto (lifecycles). /li libA/B testing y mejora continua /b: Realizar pruebas A/B de campañas y segmentaciones para evaluar y optimizar su efectividad, alineadas a los KPIs definidos por el CRM Manager. /li libGestión de bajas /b: Gestionar las bajas de clientes en todas las tiendas, garantizando el cumplimiento de los procesos establecidos. Coordinar con el equipo creativo para adaptar mensajes según el perfil del cliente y dar soporte en análisis puntuales de comportamiento. /li /ul h3Experiencia /h3 ul li2-3 años de experiencia en puesto similar (CRM, email marketing o marketing automation). /li liSe valorará muy positivamente experiencia en entorno e-commerce. /li /ul h3Conocimientos técnicos /h3 ul liManejo de plataformas de CRM y marketing automation (Klaviyo, Salesforce Marketing Cloud, HubSpot, Braze o similares). /li liConocimientos de segmentación de clientes y análisis de datos de campañas. /li liFamiliaridad con herramientas de analítica (Google Analytics o similares). /li liNivel usuario de Excel / Google Sheets para reporte de resultados. /li /ul h3Competencias /h3 ul liCapacidad analítica y orientación a datos. /li liOrganización, autonomía y atención al detalle. /li liComunicación efectiva y trabajo en equipo. /li liProactividad y ganas de aprender en un entorno digital dinámico. /li liIncorporación a un equipo de marketing digital en crecimiento dentro de un grupo líder en e-commerce de salud en Europa. /li liContrato indefinido. Banda salarial orientativa: 20.000 € – 23.000 € brutos anuales, ajustable según perfil y experiencia. /li liFormación continua y plan de desarrollo profesional. /li liEntorno de trabajo colaborativo, con impacto real en la estrategia de cliente. /li liRetribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte, seguro médico, etc.) /li liTeletrabajo permanente los viernes. /li liDía libre por cumpleaños. /li li23 días laborables de vacaciones al año. /li liCafé e infusiones gratis en las oficinas. /li liMúltiples actividades de empresa con los compañeros. /li liOficinas en el centro de la ciudad. /li liEntorno joven y dinámico. /li /ul pEn Atida promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad en nuestros equipos. Todas las candidaturas se evaluarán sin distinción de sexo, edad, origen, orientación sexual o cualquier otra condición personal. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppAtida Mifarma es la farmacia online de referencia en España, parte del grupo Atida, líder europeo en e-commerce de salud y bienestar. Nuestra misión es acercar la atención farmacéutica de calidad a todas las personas, con una experiencia de compra sencilla, experta y de confianza. /p h3Misión del Puesto /h3 pEjecutar y optimizar las estrategias de CRM para mejorar la relación con el cliente a lo largo de todo su ciclo de vida, contribuyendo al crecimiento del negocio a través de una comunicación personalizada, automatizada y orientada a resultados. /p h3Funciones Principales /h3 bImplementación de campañas /b ul liCrear, ejecutar y monitorear campañas de CRM basadas en la segmentación de clientes y los objetivos definidos (email marketing, notificaciones push, SMS, etc.). /li /ul bSegmentación y análisis de datos /b ul liTrabajar con datos de clientes para identificar segmentos clave y personalizar la comunicación según intereses, comportamiento de compra y otros atributos relevantes. /li /ul bAnálisis y reporte de resultados /b ul liMedir y analizar el desempeño de las campañas para proporcionar insights que permitan ajustar estrategias e identificar oportunidades de mejora. /li /ul bAutomatización de procesos /b ul liImplementar y gestionar flujos de trabajo automatizados en el CRM que optimicen la interacción con el cliente en los diferentes puntos de contacto (lifecycles). /li /ul bA/B testing y mejora continua /b ul liRealizar pruebas A/B de campañas y segmentaciones para evaluar y optimizar su efectividad, alineadas a los KPIs definidos por el CRM Manager. /li /ul bGestión de bajas /b ul liGestionar las bajas de clientes en todas las tiendas, garantizando el cumplimiento de los procesos establecidos. /li /ul bApoyo transversal /b ul liCoordinar con el equipo creativo para adaptar mensajes según el perfil del cliente y dar soporte en análisis puntuales de comportamiento. /li /ul h3Requisitos /h3 bFormación /b ul liGrado en Marketing, Publicidad, ADE, Estadística o disciplina afín. /li /ul bExperiencia /b ul li2‑3 años de experiencia en puesto similar (CRM, email marketing o marketing automation). /li liSe valorará muy positivamente experiencia en entorno e‑commerce. /li /ul bConocimientos técnicos /b ul liManejo de plataformas de CRM y marketing automation (Klaviyo, Salesforce Marketing Cloud, HubSpot, Braze o similares). /li liConocimientos de segmentación de clientes y análisis de datos de campañas. /li liFamiliaridad con herramientas de analítica (Google Analytics o similares). /li liNivel usuario de Excel / Google Sheets para reporte de resultados. /li /ul bCompetencias /b ul liCapacidad analítica y orientación a datos. /li liOrganización, autonomía y atención al detalle. /li liComunicación efectiva y trabajo en equipo. /li liProactividad y ganas de aprender en un entorno digital dinámico. /li /ul h3Qué Ofrecemos /h3 ul liIncorporación a un equipo de marketing digital en crecimiento dentro de un grupo líder en e‑commerce de salud en Europa. /li liContrato indefinido. Banda salarial orientativa: 20.000 € – 23.000 € brutos anuales, ajustable según perfil y experiencia. /li liFormación continua y plan de desarrollo profesional. /li liEntorno de trabajo colaborativo, con impacto real en la estrategia de cliente. /li liRetribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte, seguro médico, etc.) /li liTeletrabajo permanente los viernes. /li liDía libre por cumpleaños. /li li23 días laborables de vacaciones al año. /li liCafé e infusiones gratis en las oficinas. /li liMúltiples actividades de empresa con los compañeros. /li liOficinas en el centro de la ciudad. /li liEntorno joven y dinámico. /li /ul pEn Atida promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad en nuestros equipos. Todas las candidaturas se evaluarán sin distinción de sexo, edad, origen, orientación sexual o cualquier otra condición personal. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppInforges es la consultora de referencia en la Región de Murcia, con más de 12 empresas que forman parte del grupo, especializada en servicios de consultoría con tecnologías de referencia a nivel internacional. Contamos con una sólida trayectoria de 47 años en el mercado, sumando más de 400 empleados a nuestra plantilla, en todo el territorio nacional. Somos partner principal de 5 de los ERP más importantes del mercado, SAP Business One, Ekon, Odoo, Frutec y SAP S4. /ppEn bInforges /b seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a bTécnico/a de Compras /b para reforzar nuestro equipo y participar en la gestión de adquisiciones relacionadas con proyectos de binfraestructura, software, hardware y servicios tecnológicos. /b /ph3¿Cuáles serán tus funciones? /h3ulliGestión de bsolicitudes /b internas de compra. /liliSolicitud y comparación de ofertas de proveedores y fabricantes. /liliEmisión y bseguimiento /b de pedidos. /liliCoordinación de entregas, incidencias y facturación. /liliMantenimiento y actualización de información en sistemas internos. /lilibSoporte /b en la evaluación y seguimiento de proveedores. /liliColaboración con equipos técnicos, preventa y administración. /liliSeguimiento de KPIs y reporting /liliPropuestas de mejora para optimizar procesos y reducir incidencias. /li /ulh3¿Qué buscamos en ti? /h3ulliExperiencia de entre b2 y 3 años /b en compras, aprovisionamiento, administración comercial, logística o soporte a operaciones. /liliManejo avanzado de bExcel /b y herramientas de reporting. /liliValorable experiencia con ERP o plataformas de gestión de compras. /lilibImportante /b conocimientos básicos de blicenciamiento software, suscripciones SaaS, hardware IT o equipamiento tecnológico. /b /liliCapacidad organizativa, orientación al detalle y enfoque a servicio interno. /lilibEs un plus /b si cuentas con experiencia en bentornos tecnológicos, consultoría /b o integración de servicios. /liliEstabilidad laboral a través de un contrato indefinido. /liliHorarios flexibles y de conciliación. Posibilidad de trabajar de 08:00 a 15:00 horas todo el año + 2 tardes a la semana de lunes a jueves. Viernes y verano intensivo. /liliModelo de trabajo: bHíbrido /b. /liliPlan de formación en ERP líder en el mercado. Certificaciones a cargo de la empresa. /liliPlan de desarrollo profesional a través de la evaluación del desempeño anual implantada en la compañía. /liliOpción a plan de retribución flexible (seguro médico, tarjetas restaurante y transporte, cheques guardería). /li /ulpSi eres una persona organizada, analítica y disfrutas coordinando proveedores, pedidos y documentación para garantizar que todo llegue en plazo y con la máxima calidad, b¡queremos conocerte! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Luna Calzados, empresa líder en retail de calzado, busca un Encargado/a de Tienda para nuestro punto de venta en Alcantarilla. Si te apasiona el cliente, las ventas y liderar equipos, te queremos en el equipo. Tu misión Garantizar una experiencia de cliente excelente y el cumplimiento de objetivos de ventas y productividad liderando, organizando y desarrollando al equipo de tienda. Responsabilidades - Gestión de equipo: planificación de turnos, motivación, feedback y desarrollo del talento. - Ventas & KPIs: análisis diario de ventas, ticket medio, conversión y rotación; planes de acción. - Visual merchandising: implantación de campañas, estándares y exposición de best sellers. - Operativa: cierres de caja, control de stock, inventarios, pedidos y coordinación con almacén. - Atención cliente: resolución de incidencias y fidelización. Lo que buscamos - Experiencia mínimo 2–3 años como encargado/a. - Capacidad para liderar, organizar y comunicar con impacto. - Foco absoluto en cliente y en resultados. - Manejo básico de herramientas ofimáticas/TPV y sensibilidad por el visual. Competencias clave: orientación al cliente, organización, trabajo en equipo, iniciativa, adaptación al cambio y liderazgo. Condiciones - Contrato indefinido a jornada 40h/semana - Horario: partido de lunes a sábado con dos días de libranza a la semana - Descuentos de empleados y entorno de trabajo dinámico - Desarrollo: plan de formación en liderazgo de tienda, ventas, visual, etc Si te ilusiona liderar un equipo, ver resultados cada semana y crecer en una empresa que apuesta por las personas, ¡este es tu sitio! En Luna Calzados tendrás autonomía, formación y objetivos claros.

ppBuscamos un/a Delegado/a Comercial de Prescripción Médica para la zona de Murcia, responsable de la promoción y posicionamiento de nuestro portfolio de fármacos ante médicos de Atención Primaria y especialistas en Cardiología, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas, cuota de mercado y excelencia en la visita médica. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul liRealizar la visita médica a profesionales de Atención Primaria y Cardiología según el plan de trabajo establecido. /li liPromocionar eficazmente el portfolio de productos asignado, transmitiendo mensajes científicos y comerciales alineados con la estrategia de la compañía. /li liGestionar y desarrollar su territorio, identificando oportunidades de crecimiento y optimizando la cobertura médica. /li liConstruir y mantener relaciones sólidas y de confianza con los profesionales sanitarios. /li liAnalizar datos de mercado, prescripción y competencia para adaptar la estrategia en su zona. /li liEjecutar planes de acción territoriales y campañas promocionales. /li liReportar la actividad diaria a través de herramientas CRM y cumplir con los indicadores de desempeño (KPI). /li liParticipar en reuniones de equipo, formaciones y eventos científicos. /li liGarantizar el cumplimiento del código ético, normativas internas y legislación vigente. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación universitaria en Ciencias de la Salud, Ciencias de la Vida, ADE o similar. /li liExperiencia previa como delegado/a de visita médica (valorable experiencia en Cardiología o Atención Primaria). /li liConocimiento del entorno sanitario y del proceso de prescripción médica. /li liResidencia en la zona de Murcia o disponibilidad para desplazarse por el territorio. /li liManejo de herramientas digitales y CRM. /li liCarnet de conducir en vigor. /li /ul h3Competencias clave /h3 ul liAlta orientación a resultados y capacidad analítica. /li liExcelentes habilidades de comunicación, influencia y negociación. /li liAutonomía, planificación y organización del trabajo. /li liCapacidad para generar engagement y relaciones a largo plazo. /li liActitud proactiva, resiliencia y compromiso. /li liTrabajo en equipo y alineación con la estrategia corporativa. /li /ul h3Se ofrece /h3 ul liIncorporación a un laboratorio farmacéutico consolidado y con fuerte orientación a la innovación. /li liContrato estable. /li liSalario fijo competitivo + variable ligado a objetivos. /li liVehículo de empresa, herramientas digitales y gastos. /li liPlan de formación continua y desarrollo profesional. /li liExcelente ambiente de trabajo y cultura de alto rendimiento. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppImportante empresa del sector industrial busca incorporar una/a bResponsable de Relaciones Laborales y Compensación /b para integrarse en el área de Recursos Humanos. /ppLa persona seleccionada participará en la definición e implantación de las políticas de personas, dando soporte a la Dirección en materia laboral, retributiva y organizativa, contribuyendo a la mejora continua de los procesos del área. /ph3Principales responsabilidades /h3ulliGestionar las relaciones laborales de la compañía y asesorar a los responsables de área en materia laboral. /liliRealizar el seguimiento de los principales indicadores del área de Recursos Humanos y elaborar informes para la Dirección. /liliParticipar en la planificación y control del presupuesto de personal. /liliDiseñar, implementar y revisar la política retributiva de la compañía. /liliGestionar los sistemas de retribución variable y beneficios sociales. /liliLiderar proyectos de valoración de puestos, estructura organizativa y política salarial. /liliColaborar en la elaboración del registro retributivo, auditoría salarial, Plan de Igualdad y demás obligaciones legales en materia de personas. /liliCoordinar auditorías relacionadas con el área de Recursos Humanos. /liliImpulsar la mejora y estandarización de los procesos internos del departamento. /liliTitulación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho, ADE, Psicología o similar. /liliExperiencia mínima de 5 años en posiciones de Relaciones Laborales, Compensación y Beneficios o áreas afines dentro de Recursos Humanos. /liliConocimientos sólidos de legislación laboral y políticas retributivas. /liliNivel avanzado de Excel y manejo de herramientas de gestión de RR. HH. /liliSe valorará experiencia en empresas del sector industrial. /liliIncorporación a una empresa sólida y en crecimiento. /liliProyecto estable con participación en iniciativas estratégicas de Recursos Humanos. /liliDesarrollo profesional dentro de un entorno dinámico y colaborativo. /liliRetribución competitiva acorde con la experiencia aportada. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppbBuscamos un/a Export Area Sales Manager /b con experiencia en desarrollo de mercados internacionales dentro de la industria alimentaria. /p pSu misión principal será impulsar el crecimiento comercial en mercados asignados, gestionando la relación con clientes y distribuidores, identificando nuevas oportunidades y asegurando la correcta implementación de la estrategia de exportación. /p pbResponsabilidades principales /b /p ul libDesarrollar y ejecutar /b el plan comercial en las áreas geográficas asignadas, alineado con la estrategia de la compañía. /li libGestionar y ampliar /b la cartera de clientes. /li libIdentificar oportunidades de negocio /b y establecer relaciones sólidas con socios locales. /li libCoordinar la negociación /b de ofertas comerciales, condiciones de venta y contratos. /li libRealizar seguimiento técnico-comercial /b de proyectos junto con el departamento de I+D y aplicaciones. /li libRepresentar a la empresa /b en ferias internacionales y eventos del sector. /li libReportar periódicamente /b a la dirección de exportación sobre la evolución de ventas, pipeline y objetivos. /li libExperiencia mínima: /b 3-5 años en exportación y ventas internacionales, preferiblemente en ingredientes funcionales o aditivos alimentarios. /li libFormación: /b Comercio Internacional, Administración de Empresas, Tecnología de Alimentos o similar. /li libIdiomas: /b Inglés alto (conversación y escrito). Se valorará positivamente un segundo idioma (francés, árabe, alemán...). /li libHabilidades clave: /b Negociación, comunicación intercultural y orientación a resultados. /li libDisponibilidad: /b Para viajar de forma frecuente a los mercados asignados. /li libEstabilidad: /b Formar parte de una empresa con más de 80 años de trayectoria, líder y referente en el sector de la alimentación a nivel europeo, que colabora con los principales key players del mercado y se encuentra en una sólida fase de expansión y consolidación en Estados Unidos. /li libCrecimiento profesional: /b Entorno dinámico y multicultural con posibilidad de desarrollo. /li libProyectos estratégicos: /b Participación activa en innovación y desarrollo comercial. /li libJornada intensiva. /b /li /ul pbEstamos deseando conocerte. Nos comprometemos a leer atentamente todas las candidaturas y valorar cada perfil con el máximo interés. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:Población: Jumilla (Murcia)Ubicada en el corazón de la Denominación de Origen Protegida Jumilla, Bodegas Luzón es una de las bodegas de referencia del sureste español. Con una profunda conexión con su territorio, elaboramos vinos que reflejan el carácter único de nuestra tierra, combinando tradición, innovación y una firme apuesta por la calidad.En un contexto de crecimiento y expansión internacional, el área de Exportación desempeña un papel fundamental en el desarrollo de nuestra marca más allá de nuestras fronteras. Trabajamos para acercar nuestros vinos a nuevos mercados y fortalecer las relaciones con clientes y distribuidores de todo el mundo, compartiendo la pasión, la autenticidad y los valores que definen a Bodegas Luzón.Para seguir llevando la esencia de Bodegas Luzón a nuevos mercados, buscamos incorporar un/a Export Area que desempeñe un papel clave en nuestra estrategia de crecimiento internacional, desarrollando relaciones comerciales de largo plazo, generando nuevas oportunidades de negocio y contribuyendo a reforzar el reconocimiento de nuestra marca a nivel global.Tú propósito en este puesto será impulsar el crecimiento internacional de Bodegas Luzón, apoyando y desarrollando la actividad comercial en mercados exteriores, abriendo nuevas oportunidades de negocio, representando a la bodega en mercados internacionales y construyendo relaciones comerciales sólidas, con una actitud emprendedora, viajera y de aprendizaje continuo.- Gestionar y desarrollar la cartera de clientes y distribuidores internacionales asignados, fortaleciendo relaciones comerciales sólidas y duraderas.- Identificar nuevas oportunidades de negocio y participar activamente en la apertura y desarrollo de nuevos mercados.- Impulsar una mayor implantación y posicionamiento de los vinos de Bodegas Luzón en los diferentes países y canales de venta.- Mantener una comunicación fluida y periódica con clientes y socios comerciales, garantizando un alto nivel de servicio y atención.- Representar a Bodegas Luzón en ferias, eventos y encuentros profesionales del sector vitivinícola, tanto nacionales como internacionales (Barcelona Wine Week, Wine Paris, Pro Wein, entre otros).- Realizar viajes comerciales de forma periódica para visitar clientes, distribuidores y potenciales socios en los mercados asignados.- Analizar mercados, tendencias y oportunidades de crecimiento que contribuyan al desarrollo internacional de la marca.Titulaciones afines relacionadas con la gestión empresarial, el comercio exterior o el desarrollo de negocio internacional.Lo que valoramos- Experiencia de entre 3 y 5 años en posiciones de exportación, desarrollo de negocio internacional o gestión comercial de mercados internacionales.- Manejo habitual de ordenador y correo electrónico, así como de programas ofimáticos como Microsoft Office (Word, Excel, Power Point).- Capacidad para gestionar y desarrollar relaciones comerciales de forma autónoma, identificando oportunidades de negocio y generando crecimiento en los mercados asignados.- Orientación a resultados, iniciativa y enfoque comercial.- Habilidades de comunicación, negociación y gestión de clientes.- Interés por desarrollar una carrera profesional en el sector vitivinícola y por conocer diferentes mercados y culturas.- Carnet de conducir en vigor y disponibilidad para viajar de forma frecuente tanto a nivel nacional como internacional.Extras que marcan la diferencia- Experiencia previa en el sector vitivinícola, alimentación o bebidas.- Experiencia con ERP o sistemas de gestión comercial.- Experiencia en apertura de mercados y desarrollo de distribuidores internacionales.- Participación en ferias y eventos internacionales del sector.- Conocimiento de un segundo idioma (francés, alemán o chino).- Perfil autónomo, con mentalidad emprendedora y capacidad para desenvolverse en entornos multiculturales.- Conocimiento de los canales de distribución y comercialización internacional de vino.- Imprescindible inglés fluido (nivel B2/C1), con capacidad de mantener conversaciones profesionales. Se realizará prueba de nivel durante el proceso de selección.- Valorable conocimiento de francés y/o alemápetencias- Innovación y Mejora Continua- Facilidad para aprender y adaptarse- Pensamiento analítico- Trabajo en equipoConocimientos- Acuerdos promocionales- Clientes- Clientes por canales- Contratos mercantiles- Cultura internacional- Desarrollo de vinos- Elaboración de estrategias comerciales- Enología- Establecimiento de objetivos y precios- Formas de pago en internacional- Gestión de clientes- Gestión de devoluciones comerciales- Gestión de excepciones en precio y promociones- Planificación de la producción- Plantillas de condiciones de clientes- Pricing de productos de vino- Producto vino - Características- Producto vino - Familias- Producto vino - Formato- Protocolo y comunicación- Trámites de exportaciónNo siempre es posible encajar al 100% con todos los requisitos. Si tu experiencia encaja en parte con lo que buscamos y te interesa el puesto, nos gustará conocerte. Más allá de cumplir cada punto, valoramos la actitud, las ganas de aprender y la motivación por aportar en el equipo.Por eso, si crees que puedes encajar, aunque no cumplas todos los requisitos, te animamos a enviar tu candidatura.Promoción interna: Impulsamos tu carrera profesional dentro de la empresa. Porque no importa dónde empiezas, sino hasta dónde puedes llegar.Formación continua: Fomentamos el aprendizaje y la mejora continua, potenciando tu crecimiento profesional mediante programas de formación personalizados según tus objetivos.Retribución flexible: Disfruta de ventajas como el cheque restaurante, guardería, seguro médico y anticipos de nómina.Descuentos especiales: En empresas de Grupo Fuertes y a través del Club de Beneficios.Nuestra apuesta por la igualdad y la inclusión.En Grupo Corporativo Fuertes, S. L. contamos con un Plan de Igualdad entre Mujeres y Hombres vigente, que refleja nuestro firme compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades en el acceso al empleo, la promoción profesional y el desarrollo de las personas. Trabajamos activamente para garantizar un entorno laboral diverso, inclusivo y libre de cualquier forma de discriminación, ya sea directa o indirecta, por razón de sexo o cualquier otra condición personal.Valoramos el talento en todas sus formas y creemos que la diversidad de experiencias, perspectivas y capacidades enriquece nuestra organización y contribuye a mejores resultados. Por ello, seguimos impulsando medidas que promuevan la igualdad real, la corresponsabilidad y el respeto, asegurando que todas las personas tengan las mismas oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente dentro de la compañía.

PRESCRIPTION SALES REPRESENTATIVE page is loaded## PRESCRIPTION SALES REPRESENTATIVElocations: MURCIAtime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: ## Buscamos un/a Delegado/a Comercial de Prescripción Médica para la zona de Murcia, responsable de la promoción y posicionamiento de nuestro portfolio de fármacos ante médicos de Atención Primaria y especialistas en Cardiología, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas, cuota de mercado y excelencia en la visita médica.## ## Responsabilidades principales* Realizar la visita médica a profesionales de Atención Primaria y Cardiología según el plan de trabajo establecido.* Promocionar eficazmente el portfolio de productos asignado, transmitiendo mensajes científicos y comerciales alineados con la estrategia de la compañía.* Gestionar y desarrollar su territorio, identificando oportunidades de crecimiento y optimizando la cobertura médica.* Construir y mantener relaciones sólidas y de confianza con los profesionales sanitarios. Analizar datos de mercado, prescripción y competencia para adaptar la estrategia en su zona. Ejecutar planes de acción territoriales y campañas promocionales. Reportar la actividad diaria a través de herramientas CRM y cumplir con los indicadores de desempeño (KPI). Participar en reuniones de equipo, formaciones y eventos científicos.* Garantizar el cumplimiento del código ético, normativas internas y legislación vigente.## Requisitos* Formación universitaria en Ciencias de la Salud, Ciencias de la Vida, ADE o similar.* Experiencia previa como delegado/a de visita médica (valorable experiencia en Cardiología o Atención Primaria). Conocimiento del entorno sanitario y del proceso de prescripción médica. Residencia en la zona de Murcia o disponibilidad para desplazarse por el territorio. Manejo de herramientas digitales y CRM. Carnet de conducir en vigor.## Competencias clave Alta orientación a resultados y capacidad analítica. Excelentes habilidades de comunicación, influencia y negociación. Autonomía, planificación y organización del trabajo. Capacidad para generar engagement y relaciones a largo plazo. Actitud proactiva, resiliencia y compromiso. Trabajo en equipo y alineación con la estrategia corporativa.## Se ofrece* Incorporación a un laboratorio farmacéutico consolidado y con fuerte orientación a la innovación. Contrato estable. Salario fijo competitivo + variable ligado a objetivos. Vehículo de empresa, herramientas digitales y gastos. Plan de formación continua y desarrollo profesional.* Excelente ambiente de trabajo y cultura de alto rendimiento.We are a people-centric company where employees are at their best, patients and customer are at the heart of every decision, and our focus and agility allow us to deliver greater impact for all.Additionally, for the 17th year in a row, we have been certified as Top Employer Spain, and also Top Employer Germany for the first time.This strengthens our commitment to create a unique work environment that helps our employees to develop their skills to fullest and grow both professionally and as individuals.We are delighted to have a great team that is proactive, innovative, and eager to transform the world of people with skin conditions.We are proud of each one of our employees, their development, and growth: they are the success of the company.Our purpose"Transform the patients' world by helping them realize their hopes dreams for a healthy life".*Our values Care: we listen empathize, we value diverse perspectives backgrounds and we help each other succeed.* Courage: we challenge the status quo, we take full ownership and we learn from our success failures.* Innovation: we put the patient and customer at the center, we create novel solutions and we empower entrepreneurial mindsets.* Simplicity: we act decisively and avoid over-analysis, we understand why before we act and we are agile keep things simple.At Almirall, it’s all about people!#wearealmirall**br#J-18808-Ljbffr

ppbLuna Calzados /b, empresa líder en retail de calzado, busca un bStore Manager /b. Si te apasiona el cliente, las ventas y liderar equipos, te queremos en el equipo. /p h3Tu misión /h3 pGarantizar una bexperiencia de cliente excelente /b y el bcumplimiento de objetivos de ventas y productividad /b liderando, organizando y desarrollando al equipo de tienda. /p h3Responsabilidades /h3 ul libGestión de equipo /b: planificación de turnos, motivación, feedback y desarrollo del talento. /li libVentas KPIs /b: análisis diario de ventas, ticket medio, conversión y rotación; planes de acción. /li libVisual merchandising /b: implantación de campañas, estándares y exposición de best sellers. /li libOperativa /b: cierres de caja, control de stock, inventarios, pedidos y coordinación con almacén. /li libAtención cliente /b: resolución de incidencias y fidelización. /li /ul h3Lo que buscamos /h3 ul liExperiencia bmínimo 2–3 años /b como encargado/a. /li liCapacidad para bliderar, organizar y comunicar /b con impacto. /li liFoco absoluto en bcliente /b y en bresultados /b. /li liManejo básico de herramientas ofimáticas/TPV y sensibilidad por el visual. /li /ul pbCompetencias clave /b: orientación al cliente, organización, trabajo en equipo, iniciativa, adaptación al cambio y liderazgo. /p h3Condiciones /h3 ul libContrato /b indefinido a jornada b40h/semana /b /li libHorario /b: turnos rotativos /li liDescuentos de empleados y entorno de trabajo dinámico /li libDesarrollo /b: plan de formación en liderazgo de tienda, ventas, visual, etc /li /ul pSi te ilusiona liderar un equipo, ver resultados cada semana y crecer en una empresa que apuesta por las personas, ¡este es tu sitio! En Luna Calzados tendrás autonomía, formación y objetivos claros. /p /p #J-18808-Ljbffr

¡En Andamur seguimos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo! Con más de 30 años ofreciendo soluciones a los profesionales del transporte nacional e internacional, en Andamur seguimos impulsando el sector con innovación, cercanía y compromiso. Contamos con una amplia red de Áreas de Servicio en las principales rutas de transporte y estamos buscando posiciones de Customer Service Agent para ofrecer un servicio cercano y de calidad a nuestros clientes y contribuir a su satisfacción y fidelización. ¿Qué harás en tu día a día? Atender y gestionar consultas, incidencias y solicitudes de clientes a través de diferentes canales de comunicación. Realizar el seguimiento y resolución de incidencias, garantizando una respuesta ágil y eficaz. Asesorar a los clientes sobre los productos y servicios de Andamur. Registrar y actualizar la información de clientes y gestiones realizadas en las herramientas corporativas. Contribuir a la fidelización de los clientes mediante un servicio cercano, profesional y orientado a la solución. Buscamos personas con: Experiencia previa en atención al cliente o posiciones similares. Buen manejo de herramientas informáticas y entornos digitales. Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente. Habilidades de organización, resolución de problemas y trabajo en equipo. Nivel de inglés avanzado . Se valorarán positivamente otros idiomas. ¿Qué te ofrecemos? Paquete salarial competitivo. Salario fijo + variable por objetivos. Horario: Lunes a jueves de 08:00 a 17:00h, Viernes de 08:00 a 15:00h. Desde el 15 de junio hasta el 15 de septiembre, lunes a viernes de 08:00h a 15:00h. Seguro médico privado. Academia interna de inglés para seguir creciendo profesionalmente. Plan de formación especializado y adaptado a tu puesto. Incorporación a una empresa sólida, innovadora y en constante crecimiento. Si disfrutas del trato con el cliente, te motiva resolver incidencias y quieres formar parte de una empresa referente en el sector del transporte, ¡te estamos buscando!

ppb¡Nueva Vacante de Delegado/a de Visita Médica a especialistas Urólogos en Murcia! /b /p p¿Te apasiona la Industria Farmacéutica, tienes experiencia y buscas impulsar tu carrera profesional de la mano de una multinacional con una larga trayectoria en el sector? bEntonces esta oportunidad es para ti /b /p pBuscamos un/a Visitador/a Médico en Murcia para un proyecto interno estratégico con una empresa líder en la industria. Trabajarás con productos innovadores, contribuyendo a mejorar la calidad de vida de los pacientes. /p pbResidencia en Murcia. /b /p pÁrea de trabajo: Murcia. /p ul liVisitar especialistas en Urología y Farmacia. /li liDesarrollo y gestión de los productos del laboratorio en el área asignada, desarrollar y ejecutar el plan de negocios. /li liPlanificar y ejecutar rutas de trabajo. /li liReportar visitas y elaborar informes. /liliImprescindible experiencia previa en visita médica a Urología y Farmacias. /li liSólidas habilidades de comunicación e interpersonal para establecer relaciones duraderas con clientes. /li liCapacidad de negociación y persuasión para alcanzar objetivos comerciales. /li liProactividad, pensamiento crítico, visión estratégica, capacidad resolutiva. /li liCapacidad de trabajo en equipo. /li liExcelentes habilidades de organización y planificación para gestionar rutas de trabajo y cumplir con deadlines. /li liConocimiento de informática (Office, herramientas de gestión de ventas). /li liContrato indefinido y estable con Inizio Engage. /li liRemuneración anual de 26.000 € de salario base fijo + competentes incentivos. /li liVehículo de empresa, herramientas IT, dietas y gastos para facilitar tu trabajo. /li liFormación inicial y continuada para potenciar tus conocimientos en el sector. /li liUn ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y motivador. /li /ul p¿Te interesa esta oportunidad o conoces a alguien que pueda encajar? ¡No dejes pasar esta oportunidad para avanzar en tu carrera y aplica ahora! /p pEn Inizio Engage nos enorgullece ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Aquí todos son considerados sin distinción de edad, ascendencia, color, género, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, condición médica (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), discapacidad mental o física, origen nacional, cuidado familiar protegido o estado de licencia médica, raza, religión, orientación sexual o cualquier otra característica protegida por las leyes estatales o locales. /p pEn Inizio, nos esforzamos por brindar oportunidades equitativas para todos. Agradecemos mucho tu interés en unirte a nuestro equipo y trabajaremos en considerar a aquellos candidatos que cumplan con los criterios de selección establecidos. /p /p #J-18808-Ljbffr

Sobre Minderest Minderest es una suite SaaS de Retail Pricing basada en IA que ayuda a retailers enterprise, marcas y marketplaces a mejorar su ejecución de precios mediante datos en tiempo casi real, insights accionables y automatización. Nuestra suite cubre toda la cadena de valor del pricing: recolección de datos de nivel enterprise, Minderest Price Intelligence y Reactev AI Price Optimization. Desarrollada y mantenida íntegramente in-house, nuestra tecnología potencia a los equipos de pricing, e-commerce, datos y marketing a escala enterprise. Contamos con la confianza de líderes del sector en retail, electrónica de consumo, belleza y comercio electrónico, con más de 400 clientes enterprise en más de 40 países y más de 20 verticales de industria. Misión Buscamos un/a Senior Customer Success Manager con pasión por el crecimiento del cliente y la excelencia operativa. Serás responsable de una cartera de cuentas estratégicas (enterprise) en la región de LATAM, con accountability sobre su éxito, liderando engagement, adopción, retención y expansión. Actuarás como asesor/a de confianza para líderes de pricing y e-commerce, transformando el valor del producto en resultados de negocio medibles y crecimiento sostenible de las cuentas. A medida que escalamos la unidad de negocio de LATAM, tendrás la oportunidad de evolucionar y asumir mayores responsabilidades. Responsabilidades Clave Tu foco principal será el engagement, la retención y el crecimiento del cliente, construyendo relaciones que te posicionen como asesor/a estratégico/a durante todo el ciclo de vida: - Gestión estratégica de cuentas: Gestionar de principio a fin una cartera amplia y mixta, con foco en cuentas enterprise estratégicas junto a un segmento de cuentas SMB, construyendo relaciones a largo plazo con líderes de pricing, e-commerce y categoría, hasta nivel C-suite. - Segmentación del servicio: Aplicar un modelo de atención por niveles (high-touch en cuentas estratégicas, procesos escalables en SMB) para maximizar retención y eficiencia en toda la cartera. - Retención y prevención de churn: Responsabilizarte de la retención bruta de tu cartera, detectando señales de riesgo de forma temprana y ejecutando planes de recuperación antes de que impacten en la satisfacción o la renovación. - Crecimiento y expansión: Identificar e impulsar oportunidades de upselling y cross-selling en la cartera, en colaboración con el equipo de Ventas (AEs) en las operaciones de mayor tamaño, contribuyendo directamente a los objetivos de net revenue retention. - Implementación y adopción: Liderar el onboarding y la adopción de la plataforma, asegurando un time-to-value rápido y el uso completo de las funcionalidades clave. - Engagement ejecutivo: Dirigir business reviews, workshops y sesiones de formación ejecutiva que conecten el uso de la plataforma con los objetivos comerciales del cliente. - Asesoramiento basado en datos: Elaborar y presentar informes de rendimiento con herramientas de analítica y BI, convirtiendo datos de uso y de mercado en recomendaciones de nivel ejecutivo. - CRM y excelencia operativa: Mantener los datos de cuentas actualizados en HubSpot, contribuir a la mejora de playbooks y flujos de trabajo, y garantizar los estándares de servicio. - Colaboración interna: Trabajar con Ventas, Marketing, Producto y Operaciones para cerrar el ciclo de feedback y ofrecer una experiencia de cliente integral. Requisitos Imprescindibles: - Más de 5 años de experiencia en Customer Success, Account Management o roles similares con ownership de cliente en SaaS B2B. - Español nativo o bilingüe (la comunicación diaria con clientes de LATAM será en español). - Inglés profesional (comunicación habitual con equipos globales internos). - Track record de resultados de retención y expansión en cuentas enterprise (renovaciones, upselling, NRR). - Fuertes habilidades analíticas: uso de datos y herramientas de BI para la toma de decisiones y conversaciones ejecutivas. - Dominio de CRM y herramientas modernas de customer success (HubSpot preferido) y Google Workspace. - Disponibilidad y flexibilidad horaria para cubrir los husos horarios de LATAM desde España: horario de lunes a viernes de 14:00 a 22:00 (CET), con cierta flexibilidad para una mejor conciliación. - Residencia legal en España. Valorables: - Experiencia en retail technology, e-commerce, pricing o soluciones de inteligencia competitiva. - Experiencia práctica implementando plataformas SaaS con clientes enterprise. - Familiaridad con herramientas de IA generativa aplicadas a flujos de trabajo de cliente. Compensación y Beneficios - Salario Base: Base salarial atractiva en función de la experiencia + bonus por consecución de objetivos estratégicos del departamento, con posibilidad de sobrecumplimiento. - Contrato indefinido a jornada completa. - Seguro médico privado con Sanitas cubierto por la empresa sin copagos. - Horario de trabajo flexible (adaptado a la cobertura de LATAM). - Desarrollo profesional: Presupuesto anual de formación para apoyar tu crecimiento. - Retribución flexible (comida, transporte o guardería). - Cuidamos de tu salud gracias a WellHub. - Organizamos afterwork de manera regular. - Stack moderno: Google Workspace, HubSpot y herramientas de IA generativa integradas en el día a día. - Ubicación: España. Modelo de trabajo remoto, o híbrido si te encuentras en Murcia. - Café y té gratis en nuestras oficinas centrales. - Cultura: Únete a una organización joven, diversa y global, comprometida con la innovación y la excelencia. Proceso de Selección 1. Llamada de screening inicial (~30 min): perfil, motivación y encaje general. 2. Entrevista con el/la Team Lead de Customer Success: experiencia en customer success y resultados de cartera. 3. Evaluación de competencias: caso práctico y role play simulando un escenario de cuenta estratégica. 4. Entrevista final con el VP of Growth y Leadership: encaje estratégico y plan de crecimiento. 5. Comprobación de antecedentes y verificación de referencias profesionales. ¿Por qué unirte a Minderest? - Experiencia demostrada: Trabaja con soluciones de inteligencia y optimización de precios con IA de última generación junto a líderes del sector. - Impacto global: Juega un papel clave en la fidelización y el crecimiento de clientes de Minderest en LATAM, con marcas como The Home Depot, HP, Samsung, Sony, LG y muchas más. - Autonomía y crecimiento: Toma el ownership completo de una cartera estratégica, con un camino claro hacia el management a medida que la unidad de negocio escala. - Entorno innovador: Forma parte de una compañía que prioriza la innovación y la excelencia, impulsando un rápido crecimiento y el liderazgo en el mercado. Nota: Solo se tendrán en cuenta candidatos con experiencia relevante y residencia legal en España. Se realizarán comprobaciones de antecedentes y referencias durante el proceso de selección. Minderest es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades, donde todas las personas son bienvenidas, valoradas y respetadas. Nuestro Plan de Igualdad y LGTBIQ+ refleja este compromiso, garantizando un entorno de trabajo donde tu desarrollo profesional es la prioridad.

Bite, empresa en España, busca un Mi Energía Manager que se encargue de la prospección de alto nivel y la gestión de cartera de clientes en el sector energético.Este puesto ofrece un plan de comisiones competitivo sin techo y la oportunidad de trabajar de forma autónoma.Se valorará experienci

Elabora el Plan de Comunicación y Marketing de la empresa, estrategias de publicidad, campañas, realización de folletos informativos, banners, desarrollo de protocolos de eventos y coordinación de los mismos.

Una empresa líder en el sector asegurador busca un Especialista en ventas para unirse a su equipo en Murcia.El candidato ideal tendrá un enfoque proactivo hacia las ventas y contará con habilidades de comunicación.La posición ofrece formación continua, un plan de carrera claro y autonomía en

FUNCIONES Y TAREAS Desarrollar y controlar la ejecución del plan de mantenimiento Asegurar la disponibilidad y capacidad de las líneas de producción requeridas para cumplir con los objetivos marcados por la Dirección de la empresa Gestión y optimización del presupuesto de mantenimiento, incluy

ph3Responsabilidades /h3ulliSupervisar a los equipos de limpieza y la realización de las tareas marcadas. /liliLimpieza de cristales con pértiga. /liliEjecutar tareas de limpieza y mantenimiento de las zonas asignadas según el plan de trabajo definido, observando las normas de conducta y seguridad definidas por la organización. /liliDesplazamiento en furgoneta de empresa. /liliObservar y cumplir las medidas de prevención en la ejecución de tareas. /liliMantener el orden y limpieza en sus herramientas de trabajo y materiales. /liliControlar la recepción y consumo de los materiales de limpieza asignados. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

QUÉ TE OFRECEMOS POR TENER LA SANGRE NARANJA? Contrato indefinido a jornada completa en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa Conviértete en accionista

Asesora Nupcial: Venta presencial y online telefónica (Concertación de citas) Somos una empresa líder en el sector nupcial, en plena expansión, y buscamos incorporar a nuestro equipo una Asesora Nupcial para nuestra tienda en Alcantarilla, Murcia. ¿Te apasiona el mundo nupcial? ¿Tu vocación es la atención al cliente y las ventas? ¿Eres una persona dinámica, resolutiva y disfrutas creando experiencias inolvidables? ¡Entonces queremos conocerte! Tu misión principal será: • Brindar una experiencia de compra excepcional a cada clienta que visite la tienda, asegurando el cierre de la venta., • Gestionar las ventas online y telefónicas, concertando citas y ofreciendo un asesoramiento experto. Responsabilidades: • Velar por la correcta imagen del producto y la organización en la sala de ventas., • Atender a las clientas vía telefónica con orientación a la conversión y gestión de citas., • Escuchar, comprender y dar respuesta a las necesidades de cada novia., • Asegurar un servicio de calidad tanto en la atención presencial como online. ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de un equipo de alto rendimiento en el sector nupcial., • Formación continua y plan de comisiones., • Contrato de 28 horas semanales distribuidas de lunes a viernes por la tarde a sábados ., • Salario competitivo: fijo + porcentaje sobre objetivos., • Contrato inicial de duración determinada, con posibilidad de pasar a indefinido., • Incorporación inmediata. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en el sector nupcial o en firmas de lujo/venta personalizada., • Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Experiencia en ventas online/telefónicas y gestión de citas., • Capacidad de escucha activa, empatía y orientación a resultados., • Persona resolutiva, polivalente, con iniciativa y espíritu de equipo. Si te identificas con este perfil y quieres formar parte de un proyecto en crecimiento, ¡te estamos esperando!

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QUÉ TE OFRECEMOS POR TENER LA SANGRE NARANJA? Contrato indefinido a jornada parcial, 24 horas semanales, en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa Convié

QUÉ TE OFRECEMOS POR TENER LA SANGRE NARANJA? Contrato indefinido en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa Conviértete en accionista del grupo ADEO.

POLITEC Proyectos y Servicios es una empresa de servicios de ingeniería eléctrica fundada en 1994, especializada en el sector de la ingeniería industrial, de la ingeniería del transporte y distribución de energía eléctrica y de la ingeniería de energías renovables. Desarrollamos todo tipo de proyectos en todas sus fases, desde la realización de diseños y estudios previos hasta la confección de los proyectos básicos y constructivos, ingeniería de detalle, supervisión de obras, dirección facultativa de obras y tramitación ante organismos y administraciones públicas. Contamos con una plantilla de 77 trabajadores/as. Puedes conocernos mejor visitando nuestra web: https://politec.es/ Actualmente estamos buscando a dos Ingenieros/as de Proyectos Eléctricos Junior para trabajar en nuestra sede, situada en Santomera (Región de Murcia), en los Departamentos de Líneas Aéreas y Subestaciones, reportando a los Responsables de dichos Departamentos. Tras un periodo formativo, la misión principal de las personas seleccionadas será encargarse de desarrollar todo tipo de proyectos eléctricos desde el inicio del proyecto, hasta la dirección de obra, asegurando que los mismos cumplan con los requisitos de los clientes y con las normativas vigentes. FUNCIONES: - Recabar los datos necesarios en campo. - Llevar a cabo el diseño, el cálculo y el dimensionamiento de las instalaciones eléctricas. - Proporcionar las indicaciones a los delineantes para la realización de los planos y supervisar su trabajo. - Preparar los presupuestos asociados y el listado de los materiales y recursos necesarios para la correcta ejecución. - Elaborar la memoria técnica y económica, así como los anexos. - Llevar a cabo un seguimiento de los proyectos, acudiendo a las obras, y establecer replanteos, cuando proceda. SE OFRECE: - Contrato en prácticas. - Salario según valía. - Beneficios sociales: flexibilidad horaria y jornada intensiva todo el año. - Exhaustiva formación inicial a cargo de la empresa y plan de formación anual. - Jornada completa. Horario: Lunes a viernes de 6:00 a.m. / 8:00 a.m. a 14:15 p.m. / 16:15 p.m. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Experiencia previa no requerida. - Manejo de AutoCAD y del paquete de Microsoft Office. - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para desplazarse por la Región de Murcia (ida y vuelta en el día). La frecuencia dependerá de los proyectos específicos que tengan asignados en cada momento. - Residencia en la Región de Murcia o en los alrededores. SE VALORARÁ: - Estar en posesión de un nivel de Acreditación DPC Junior o superior. - Experiencia previa en un puesto similar, pudiendo haber sido adquirida mediante beca o prácticas universitarias.Contrato: practicasSalario desde:0Salario hasta:0Contrato: Jornada:Salario:

ph3Eosol Group busca Modeladores/as AVEVA 3D /h3 pbUbicación: /b Cádiz, Sevilla, Madrid, Murcia, Granada o Pamplona. /p pb¿Eres un/a apasionado/a del diseño y la ingeniería, con una sólida experiencia en modelado 3D y un dominio excepcional de AVEVA 3D? /b En Eosol Group, estamos expandiendo nuestro equipo y buscamos incorporar a nuestro proyecto a b10 o 12 Modeladores/as AVEVA 3D /b con más de 3 años de experiencia para unirse a nosotros en diversas ubicaciones. /p pbSobre Eosol Group: /b /p pEosol Group es una consultora líder en ingeniería y servicios tecnológicos, comprometida con la excelencia y la innovación. Contamos con una trayectoria consolidada en el desarrollo de proyectos de gran envergadura para diversos sectores industriales, siempre a la vanguardia de las soluciones más avanzadas. Nuestro equipo humano es nuestro principal activo, y fomentamos un ambiente de trabajo colaborativo, dinámico y de aprendizaje continuo. /p pbTu Rol como Modelador/a AVEVA 3D: /b /p pComo Modelador/a AVEVA 3D en Eosol Group, serás una pieza clave en la creación y desarrollo de modelos 3D detallados y precisos para proyectos de ingeniería. Tu experiencia será fundamental en las áreas de bestructurales, eléctricos (bandejas y soportación estructural) /b, contribuyendo a la visualización y ejecución exitosa de nuestros encargos. /p pbResponsabilidades Principales: /b /p ul liCreación y modificación de modelos 3D detallados utilizando el software AVEVA 3D. /li liDesarrollo de modelos para el diseño de estructuras metálicas y de soporte. /li liModelado de sistemas eléctricos, incluyendo la disposición de bandejas portacables y sistemas de soportación asociados. /li liAsegurar la precisión, coherencia y calidad de los modelos 3D generados. /li liColaboración estrecha con ingenieros y otros miembros del equipo para la interpretación de planos y especificaciones. /li liParticipación en revisiones de diseño y validación de modelos. /li liGeneración de planos y entregables a partir de los modelos 3D. /li liIdentificación y resolución de conflictos y problemas de interferencia en el modelo. /li liCumplimiento de los estándares y procedimientos de la empresa y del cliente. /li /ul pb¿Qué Buscamos en Ti? /b /p ul libExperiencia: /b Mínimo 3 años de experiencia demostrable en modelado 3D, con un enfoque específico en proyectos industriales. /li libSoftware: /b Dominio avanzado de bAVEVA 3D /b es un requisito indispensable. /li libConocimientos Técnicos: /b /li liExperiencia sólida en modelado de elementos bestructurales /b (estructuras metálicas, soportes, etc.). /li liExperiencia en el modelado de instalaciones beléctricas /b, particularmente en el diseño de bandejas portacables y sus sistemas de soportación estructural. /li libHabilidades: /b /li liCapacidad para interpretar planos y especificaciones técnicas. /li liAtención al detalle y rigurosidad en el trabajo. /li liHabilidades de comunicación y trabajo en equipo. /li liProactividad y capacidad para la resolución de problemas. /li libIdiomas: /b Se valorará positivamente el conocimiento de inglés técnico. /li /ul pb¿Qué Ofrecemos? /b /p ul libOportunidad de Crecimiento: /b Integrarte en una empresa líder en el sector con un plan de carrera definido. /li libProyectos Retadores: /b Participar en proyectos de gran envergadura y tecnológicamente punteros. /li libFormación Continua: /b Acceso a programas de formación y desarrollo profesional para potenciar tus habilidades. /li libEntorno Colaborativo: /b Formar parte de un equipo dinámico, profesional y con gran espíritu de colaboración. /li libCondiciones Competitivas: /b Salario acorde a la experiencia y valía del candidato, y condiciones laborales atractivas. /li libFlexibilidad Geográfica: /b Posibilidad de trabajar en alguna de nuestras sedes principales: Cádiz, Sevilla, Madrid, Murcia, Granada o Pamplona. /li /ul pbPalabras Clave: /b AVEVA 3D, MODELADORES, ESTRUCTURAL, ELECTRICOS, Ingeniería, Diseño 3D, Consultoría, Proyectos Industriales. /p pbSi cumples con los requisitos y estás buscando un nuevo reto profesional donde puedas aplicar y expandir tus conocimientos en modelado 3D con AVEVA, ¡queremos conocerte! Únete a Eosol Group y sé parte de la construcción del futuro. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos un Técnico de Obra con ganas de aprender, aportar y crecer dentro del sector inmobiliario, para trabajar una empresa promotora de viviendas con más de 50 años de experiencia. FUNCIONES Y TAREAS Analizar y estudiar la documentación de proyecto. Preparar documentación para concursos de obra. Revisar mediciones y elaborar mediciones de reformas. Controlar costes, proformas y documentos de liquidación. Apoyar al director de proyecto en la planificación de obra. Registrar y controlar planos actualizados, así como los cambios del proyecto. Realizar replanteos y control dimensional. Seguir la ejecución de obra y verificar estándares de calidad. Supervisar la ejecución de reformas. Velar por el cumplimiento de los sistemas de protección colectiva según el Plan de Seguridad y Salud. REQUISITOS No es imprescindible tener experiencia previa, pero sí actitud, curiosidad y formación técnica relacionada: Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería Civil o Ingeniería de Caminos. Manejo avanzado de herramientas de software como MS Office, Autocad, MS Project y Arquímedes, que son esenciales para la planificación y gestión de proyectos de construcción. Residencia en Estepona, Casares o alrededores, lo cual es imprescindible para facilitar la asistencia a las obras y reuniones del equipo. Conocimiento en metodología BIM (Building Information Modeling), que es valorado para la optimización de procesos en proyectos de construcción. ¿Qué ofrece la empresa? Jornada de 8:00 - 9:00 a 17:00 - 18:00 con flexibilidad horaria Contrato indefinido Salario: 30-32K aprox Ubicación: Estepona ReclutHub es un Marketplace de reclutamiento y headhunting. Ofrece un servicio personalizado y adaptado a las necesidades de cada cliente. Su propósito es ayudar a las empresas a encontrar el mejor talento, así como ofrecer nuevas oportunidades para las personas en búsqueda de empleo.

OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy Merlín, Tecnomat, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Services. Actualmente, contamos con 39 Almacenes a nivel Iberia y ya somos más de 7.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa. Nuestro compromiso fundamental se encuentra en las personas: nuestros Colaboradores/as y nuestros Clientes. Son ellos los que dan vida a OBRAMAT y nuestra razón de ser. Nos esforzamos día a día por ofrecer a todos nuestros Clientes la mejor experiencia de compra, basada en un asesoramiento profesional. Para esto, el talento de nuestros Equipos es nuestro principal pilar. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? En dependencia del Jefe/a de Sector tendrás la misión de contribuir por ti mismo a la satisfacción de los clientes y al desarrollo de las ventas, asegurando una excelente experiencia de compra: ¡ERES UNA PIEZA FUNDAMENTAL EN EL EQUIPO! Tus funciones serán : Asegurar la correcta atención al cliente y la venta según el Plan de Ventas. Colaborar y poner en marcha las operaciones comerciales y realizar sugerencias de mejora para dar una mejor respuesta a las necesidades de los clientes. Mantener tu sección poniendo el foco en la colocación, reposición y el balizaje de la mercancía. Gestionar el stock de la sección según las indicaciones de tu Manager. Atender a la normativa de seguridad. Colaborar con tu equipo en el marco de valores de la compañía. Participar en la vida del almacén, vivir y hacer vivir el proyecto de empresa. ¿CUÁL ES NUESTRO PERFIL IDEAL? Sólida experiencia de al menos 2 años en venta en el canal especialista o en la instalación de nuestros productos. Conocimiento de la zona y de las marcas lideres. Residir en la provincia del puesto vacante y tener posibilidad de trasladarte al almacén con vehículo propio o transporte público. ¿QUÉ TE OFRECEMOS POR TENER LA SANGRE NARANJA? Contrato indefinido a jornada completa en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa Conviértete en accionista del grupo ADEO. 25 días laborables de vacaciones. Día de tu cumpleaños libre. 10% de descuento en tus compras OBRAMAT. 50% del seguro de salud pagado por la empresa. Cesta de Navidad. Seguro de vida. Descuentos en tus compras de Ocio, Belleza, Tecnología... Gracias a nuestro programa de fidelización "Te lo mereces". Plan personalizado de formación para potenciar las oportunidades de crecimiento dentro de la Compañía (Todos los proyectos de desarrollo profesional de OBRAMAT consideran la igualdad de trato entre hombres y mujeres de acuerdo con lo establecido en la vigente normativa, así como lo establecido en nuestro Plan de Igualdad. Nuestra decisión de contratación estará basada únicamente en criterios objetivos de profesionalidad, de méritos y de capacidad).

OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy Merlín, Tecnomat, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Services. Actualmente, contamos con 39 Almacenes a nivel Iberia y ya somos más de 7.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa. Nuestro compromiso fundamental se encuentra en las personas: nuestros Colaboradores/as y nuestros Clientes. Son ellos los que dan vida a OBRAMAT y nuestra razón de ser. Nos esforzamos día a día por ofrecer a todos nuestros Clientes la mejor experiencia de compra, basada en un asesoramiento profesional. Para esto, el talento de nuestros Equipos es nuestro principal pilar. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? En dependencia del Jefe/a de Sector tendrás la misión de contribuir por ti mismo a la satisfacción de los clientes y al desarrollo de las ventas, asegurando una excelente experiencia de compra: ¡ERES UNA PIEZA FUNDAMENTAL EN EL EQUIPO! Tus funciones serán : Asegurar la correcta atención al cliente y la venta según el Plan de Ventas. Colaborar y poner en marcha las operaciones comerciales y realizar sugerencias de mejora para dar una mejor respuesta a las necesidades de los clientes. Mantener tu sección poniendo el foco en la colocación, reposición y el balizaje de la mercancía. Gestionar el stock de la sección según las indicaciones de tu Manager. Atender a la normativa de seguridad. Colaborar con tu equipo en el marco de valores de la compañía. Participar en la vida del almacén, vivir y hacer vivir el proyecto de empresa. ¿CUÁL ES NUESTRO PERFIL IDEAL? Sólida experiencia de al menos 2 años en venta en el canal especialista o en la instalación de nuestros productos. Conocimiento de la zona y de las marcas lideres. Residir en la provincia del puesto vacante y tener posibilidad de trasladarte al almacén con vehículo propio o transporte público. ¿QUÉ TE OFRECEMOS POR TENER LA SANGRE NARANJA? Contrato indefinido a jornada completa en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa Conviértete en accionista del grupo ADEO. 25 días laborables de vacaciones. Día de tu cumpleaños libre. 10% de descuento en tus compras OBRAMAT. 50% del seguro de salud pagado por la empresa. Cesta de Navidad. Seguro de vida. Descuentos en tus compras de Ocio, Belleza, Tecnología... Gracias a nuestro programa de fidelización "Te lo mereces". Plan personalizado de formación para potenciar las oportunidades de crecimiento dentro de la Compañía (Todos los proyectos de desarrollo profesional de OBRAMAT consideran la igualdad de trato entre hombres y mujeres de acuerdo con lo establecido en la vigente normativa, así como lo establecido en nuestro Plan de Igualdad. Nuestra decisión de contratación estará basada únicamente en criterios objetivos de profesionalidad, de méritos y de capacidad).

OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy Merlín, Tecnomat, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Services. Actualmente, contamos con 40 Almacenes en España y Portugal, y ya somos más de 7.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa. colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa. Nuestro compromiso fundamental se encuentra en las personas: nuestros Colaboradores/as y nuestros Clientes. Son ellos los que dan vida a OBRAMAT y nuestra razón de ser. Nos esforzamos día a día por ofrecer a todos nuestros Clientes la mejor experiencia de compra, basada en un asesoramiento profesional. Para esto, el talento de nuestros Equipos es nuestro principal pilar. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? En dependencia del Jefe/a de Sector tendrás la misión de contribuir por ti mismo y a través de la coordinación del equipo a la satisfacción de los Clientes y al desarrollo de las ventas. ¡ERES UNA PIEZA FUNDAMENTAL EN EL EQUIPO! Tus funciones serán: Animar e involucrar al equipo a través del ejemplo, estableciendo las prioridades, asegurando la organización, coordinando la disponibilidad de los vendedores en la sala de venta, el cumplimiento de las tareas del día a día, siempre velando por la Seguridad (EPIS, manipulación de cargas, productos peligrosos...). Asegurar la correcta atención al Cliente animando la venta en función de sus necesidades para garantizar su satisfacción. Conocer y transmitir el Plan de Ventas de cada familia de producto. Velar por el mantenimiento de la sección de la que es responsable garantizando y coordinando la reposición de la mercancía, y la fiabilidad del stock a través de inventarios y una adecuada gestión de la demarca. ¿CUÁL ES NUESTRO PERFIL IDEAL? Experiencia mínima de 3 años animando y coordinando equipos en punto de venta. Experiencia en Gran Distribución y/o Retail. Valoramos especialmente si aportas formación técnica superior o vinculada a comercio (FP, grado o titulación universitaria). Si además cuentas con movilidad geográfica tendrás la posibilidad de acceder a un plan de carrera específico, vinculado a la expansión de la compañía. ¿QUÉ TE OFRECEMOS POR TENER LA SANGRE NARANJA? Contrato indefinido a jornada completa en turnos rotativos de lunes a domingo en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa Conviértete en accionista del grupo ADEO. 27 días laborables de vacaciones. Día de tu cumpleaños libre. 10% de descuento en tus compras OBRAMAT. 50% del seguro de salud pagado por la empresa. Cesta de Navidad. Seguro de vida. Descuentos en tus compras de Ocio, Belleza, Tecnología... Gracias a nuestro programa de fidelización "Te lo mereces". Plan personalizado de formación para potenciar las oportunidades de crecimiento dentro de la Compañía Plan Premium de TaxDown con revisión de expertos fiscales y protección total Stream: Control total de tus finanzas. Puedes disponer de parte de tu salario de forma inmediata Wellwo: Plataforma de salud (nutrición, actividad física y bienestar emocional) Obramat es una empresa firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad. Nuestra cultura se basa en el respeto mutuo y la no discriminación, garantizando un entorno de trabajo seguro y equitativo para todas las personas, independientemente de su sexo, origen, religión, discapacidad, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición personal o social. Si te interesa formar parte de nuestro equipo, te animamos a presentar tu candidatura: valoramos tu autenticidad y talento por encima de todo.

¿TE UNES A LA REVOLUCIÓN DEL DELIVERY? 🚀 Cuyna es la empresa que cocina y gestiona el delivery de diversas marcas, cuidando su calidad, para que puedan crecer sin riesgo. Replicamos sus recetas en nuestra red de cocinas, con tecnología y equipo propio, operando como si saliese de su propio restaurante. Nacimos para revolucionar el food delivery . Estamos buscando un/a Ayudante de Cocina (20h · contrato indefinido) para nuestro equipo en Murcia. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Preparar y cocinar los pedidos siguiendo las recetas y estándares de cada marca. Garantizar rapidez y calidad en cada tarea. Mantener tu estación y la cocina limpias, ordenadas y listas para la acción. Cumplir con las normas de higiene y seguridad alimentaria. Entregar pedidos con precisión y coordinar con riders, resolviendo pequeñas incidencias. Recibir mercancía y mantener el almacén organizado. Atender a clientes y ayudarles con sus pedidos cuando sea necesario. Colaborar con tu equipo para que el servicio fluya sin problemas. REQUISITOS Experiencia previa trabajando en cocina (restauración organizada es un plus). Pasión por el trabajo en cocina y el servicio al cliente. Agilidad y sentido de urgencia. Capacidad para trabajar bajo presión. Orden y limpieza. Actitud y ganas de aprender y crecer profesionalmente. CONDICIONES Y VENTAJAS DE TRABAJAR EN CUYNA 🤝 Contrato indefinido de 20h semanales · 2 meses de periodo de prueba. 💰 Salario por encima del convenio (8288 euros brutos anuales) + plus de nocturnidad. 🕝 Turnos rotativos con días de descanso seguidos. 🎯 Bonus mensual por resultados. 💚 Seguro médico privado (Alan) subvencionado al 50%. 😌 App de adelantos salariales (Payflow). 🏖 31 días naturales de vacaciones al año. 🥳 Día de cumpleaños libre para celebrarlo con quien tu quieras 🎄 24 y 31 de diciembre libres. 📈 Formación continua + Oportunidades de crecimiento cada 6 meses. 🚀 Formar parte de un equipo joven, dinámico y con ganas de marcar la diferencia. NUESTROS VALORES 🦅 Ave Fénix. Dedicamos tiempo a buscar la solución, no a lamentar el problema. Creemos en levantarnos rápido, aprender y avanzar 💜 Corazón Analítico. Damos un paso atrás y miramos con perspectiva. Somos observadores, reflexivos, curiosos y constantemente nos cuestionamos lo establecido. 🎯 Don't fail to plan . Ponemos el foco en lo que aporta valor. Nos organizamos con autonomía y foco, incluso cuando todo se mueve. 🤝 Todos deben ganar. Nunca perdemos de vista la satisfacción de nuestros clientes con cada pedido, el crecimiento de nuestros partners, el bienestar de nuestros vecinos, y el compromiso y esfuerzo de nuestro equipo. 🚀 Cohete cohete. Nada nos para. Tenemos una ambición incansable por ir más allá y dar lo mejor de nosotros mismos. Vamos rápido, vamos fuerte, vamos lejos. En Cuyna somos #TalentoEsfuerzoHumildad Cuyna es actualmente la única empresa del sector restauración en España con la certificación Great Place to Work , obtenida en 2025 en base a la opinión de todos los trabajadores

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Una empresa líder en baterías de litio busca un Marketing Manager para que dirija el desarrollo de su estrategia y plan de marketing. Se requiere experiencia previa en marketing, un título en publicidad o marketing, y un buen nivel de inglés.

Una empresa del sector alimentario busca un comercial con 2 años de experiencia en HORECA para gestionar su cartera de clientes en la Región de Murcia.Esta posición exige habilidades de negociación y orientación a resultados, con responsabilidad en el desarrollo de relaciones comerciales y plan

ph3Somos Impress /h3 p¡Creemos que todos merecen una sonrisa que los haga felices! /p pSomos la mayor cadena de clínicas de ortodoncia con procesos totalmente digitales en Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo de profesionales especializados en hacer sonrisas y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos. /p pNacida en Barcelona en 2019, Impress ofrece atenciones de ortodoncia invisible de calidad utilizando tecnología de vanguardia. Presente en 8 países y más de 140 clínicas, nuestro objetivo es mejorar la salud y la calidad de vida de nuestros pacientes en todo el mundo. /p pCon la expansión de nuestras clínicas por toda España, estamos buscando un(a) Dentista General con experiencia en Ortodoncia para nuestras clínicas en Murcia. /p h3¿Te unes a nosotros? /h3 h3Oferta /h3 ul liLugar de trabajo moderno y bien diseñado en nuestras clínicas insignia. /li liDescuentos y beneficios especiales con nuestros tratamientos, alineadores y productos. /li liOportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales dentales altamente especializados de 8 países. /li liTrabajar en una empresa dinámica, única y de ritmo rápido con un impresionante sistema de crecimiento de desarrollo profesional. /li /ul h3Responsabilidades /h3 ul liOfrecer una experiencia impresionante a cada cliente. /li liSer educado y amable con los pacientes. /li liSer capaz de realizar un diagnóstico integral y seguimiento del tratamiento con alineadores. /li liTomar historias clínicas, realizar y examinar escaneos 3D o impresiones dentales de los pacientes para determinar el diseño de los productos de ortodoncia. /li liDeterminar el plan de tratamiento y explicarlo al paciente. /li liRevisar la información de diagnóstico para verificar que esté completa y sea necesaria, antes de enviarla a un profesional dental autorizado de la red para que elabore el plan de tratamiento. /li liEl 100% de los pacientes atendidos se cargarán en el sistema el mismo día con toda la información requerida. /li liRevisar los planes de tratamiento con alineadores antes de finalizarlos y enviarlos para fabricarlos. Revisar los comentarios de los profesionales dentales y de ortodoncia sobre los planes. /li liRealizar visitas de seguimiento, IPRs, colocar ataches y realizar tratamientos de alineadores. /li liExplicar los planes de tratamiento a los pacientes, crear informes de estado diarios, semanales y mensuales, y ayudar con el control de calidad y las iniciativas de mejora de procesos. /li liEn el tiempo sin pacientes, ayudar al equipo de atención al paciente en la preparación de los casos para la producción y responder las preguntas de los pacientes. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTítulo o certificado de Dentista /li liMás de un año de experiencia en tratamientos con alineadores invisibles. /li liExperiencia en escaneo 3D. /li liAtención al detalle. /li liPredisposición para ayudar a los demás. /li liTrabajo en equipo. /li /ul pEn Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fuerzas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias, y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados. /p /p #J-18808-Ljbffr