Trabajos office en ToledoCrear alertas

Overview Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Buscamos un Site Manager dinámico y orientado a la ejecución. En esta posición fundamental, serás el máximo responsable de dirigir la unidad de negocio, garantizando el cumplimiento del presupuesto establecido y la rentabilidad de la cuenta de resultados mediante la implementación y organización de procedimientos operativos de vanguardia. Reportando a Dirección de Operaciones, serás el responsable del centro logístico. Tus responsabilidades clave incluyen: Responsibilities • Gestión Operacional y Liderazgo: Dirigir un centro logístico semiautomatizado, coordinando equipos multidisciplinares y asegurando el uso experto de herramientas de software de gestión (WMS)., • Planificación Estratégica: Definir el presupuesto anual, planificar los recursos y la producción según los SLA de los clientes y los objetivos de rentabilidad., • Gestión de Equipos y Desempeño: Asegurar el dimensionamiento correcto de la plantilla, resolver incidencias, motivar al personal y validar las evaluaciones de desempeño., • Control Financiero y KPI's: Supervisar indicadores productivos y de costes, realizar el seguimiento semanal del forecast del cliente y liderar los cierres mensuales para evitar descuadres en la facturación., • Relación con Clientes y Proveedores: Gestionar la integración de nuevos clientes, realizar visitas comerciales y coordinar con proveedores estratégicos para asegurar la calidad del servicio., • Seguridad y Mejora Continua: Garantizar el cumplimiento estricto de la normativa de PRL e implementación de metodologías necesarias. Qualifications Buscamos un líder con visión de negocio y una sólida trayectoria en entornos logísticos complejos: • Formación: Grado y Máster en Ingeniería Industrial, ADE o similar, o experiencia profesional asimilable al puesto., • Experiencia: Mínimo 5 años en posiciones similares dentro de los sectores de logística, retail, gran distribución, automoción o fabricación., • Habilidades Técnicas: Dominio avanzado de sistemas WMS, ERP y paquete Office (especialmente Excel); se valorará el manejo de herramientas de Business Intelligence (BI)., • Idiomas: Nivel alto de inglés., • Competencias Clave: Capacidad de negociación, orientación a resultados, liderazgo proactivo, excelente comunicación y una alta capacidad de análisis para la solución de problemas., • Estabilidad laboral y crecimiento profesional. Benefits En nuestra organización, valoramos el compromiso y el crecimiento. Ofrecemos un entorno donde podrás desarrollar a las personas y a ti mismo bajo una cultura de reconocimiento. xcskxlj Formarás parte de uno de los principales proveedores logísticos del mundo, con un paquete retributivo competitivo y oportunidades reales de progresión profesional. #J-18808-Ljbffr

En Diverxia, buscamos un Técnico de planta O&M en Olmedilla, para cubrir una baja laboral. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. ¿Cuál será tu misión? Garantizar el perfecto funcionamiento de las instalaciones fotovoltaicas según el plan de mantenimiento preventivo propuesto, así como de la operación y el mantenimiento correctivo de las instalaciones cuando sea necesario. El trabajo de esta posición se orienta a los siguientes objetivos principales: a) Garantizar el correcto funcionamiento y rendimiento de las instalaciones fotovoltaicas b) Realización en tiempo y forma de las tareas del plan de mantenimiento preventivo c) Correcta realización y gestión de mantenimientos correctivos Principales responsabilidades • Interpretación de planos y diagramas de cableado;, • Realización de servicios de mantenimiento de componentes eléctricos;, • Informes de seguimiento de las actividades de operación y mantenimiento;, • Cumplimiento del plan de mantenimiento preventivo de todos los equipos;, • Operación y resolución de todas las fallas existentes Lo que buscamos en ti • Grado Medio o Superior en Electricidad, • Experiencia previa (mínimo 1 año deseable) en funciones similares, • Orientación en temas de HSE, • Estudios Profesionales de Electricidad (preferible), • Diseño Técnico, • Área de energía solar fotovoltaica (preferible), • Manejo de plataformas, de herramientas colaborativas y documentales y Microsoft office Lo que te ofrecemos • Salario competitivo, acorde a tu perfil y experiencia., • Oportunidad de trabajar en proyectos de referencia en el sector renovable. xcskxlj, • Un entorno de trabajo colaborativo, innovador y con impacto real en la sostenibilidad.

Supervisor Almacén Inspección y organización del área logística del almacén, tanto a nivel de mercancía y productos como a nivel de gestión de personal, con el objetivo de distribuir a los clientes los pedidos de mercancía en tiempo y forma. Las Responsabilidades incluyen: Organización y gestión de recursos humanos y técnicos Desarrollo y control de la actividad siguiendo los procedimientos operativos establecidos Análisis y resolución de incidencias Cumplimiento de planificación, indicadores, registros y cuadro de control Cumplimiento de los niveles de servicio acordados con el cliente, objetivos de productividad, fiabilidad de stock, mermas de producto, absentismo y siniestralidad Cumplimiento de las normas internas: calidad, medio ambiente y prevención Orden y limpieza en las áreas de trabajo, correcto estado de instalación y medios técnicos. Mantenimiento del buen clima laboral Cualificación Preferible FP II, Ciclos formativos de grado superior con conocimientos en el área logística Muy valorable curso superior en Logística. Supervisor de operaciones con experiencia preferiblemente en Ecommerce. Experiencia en gestión de equipos Paquete Office e Internet a nivel avanzado Conocimientos de programas informáticos de gestión de almacenes. Nivel medio de inglés para poder comunicarse con el cliente Disponibilidad para hacer turnos rotativos de 6 a 14 y de 14 a 22 Qué se necesita para tener éxito en GXO: Capacidad para liderar, crear equipos de trabajo y motivar Habilidad en la resolución de conflictos, resolutivo y con toma de decisiones Persona con iniciativa y flexibilidad, capacidad de gestión, clara orientación al cliente. Capacidad para planificar y organizar procesos volátiles/cambiantes

Tigermed is seeking an experienced professional with a strong pharmaceutical background to lead global feasibility initiatives and pre-award activities from our Toledo, Spain office. La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. The role focuses on leveraging extensive industry experience to assess feasibility on a global scale and to drive cross-functional collaboration within a multinational team. xcskxlj Ideal candidates will have 10+ years in pharma, 5+ years in global feasibility, and proven team leadership. #J-18808-Ljbffr

Within Dedienne Aerospace Group, one of the strategic priority is to develop the after sales services business. The Services Business Unit aim to ensure great customer relationship and maintain tooling serviceability and availability along its lifecycle through several maintenance, technical services, tool park management and continuous support.Job Short DescriptionAs a Purchaser & Technical Support, you play a key role in Services performance, you will be responsible for ensuring the availability of parts, components, and outsourced operations required by our workshops. Acting as a link between internal teams and external suppliers, you will contribute to the successful execution of after-sales service projects, in line with technical, normative, and regulatory requirements. Your role combines purchasing, technical support, and supplier management to guarantee the performance and quality of our after-sales activitiesMain Missions & Tasks- Define purchasing and outsourcing solutions for workshop needs based on technical requirements.- Select suitable suppliers from Dedienne Aerospace’s approved panels, issue and follow-up purchase orders.- Define Bills of Material (BOM) and subcontracted manufacturing ranges for after-sales operations.- Update and maintain technical data in the ERP (items, tools, documents, ranges, nomenclatures, equivalences).- Provide technical support to suppliers during subcontracted manufacturing.- Assess feasibility and validate specifications, deviations, and modifications in collaboration with Design Office and Quality teams.- Manage non-conformities: record, analyze, and define curative, corrective, and preventive actions in coordination with suppliers.- Support workshops with technical documentation and ensure proper application of technical requirements.- Set up and manage outsourced needs in ERP SAGE X3 (customer demand, purchase orders, product and stock management).- Track operational flows and provide reliable reporting to internal stakeholders.- Contribute to process optimization and continuous improvement initiatives within the purchasing and after-sales activities.- Monitor supplier deliveries, lead times, and performance, ensuring compliance with quality, cost, and deadline objectives.- Lead supplier negotiations (pricing, lead times, quality, logistics, packaging).- Contribute to new supplier sourcing and qualification.- Continuously adapt and improve supply chain performance.Skills & Qualifications- Master’s degree or Engineering degree in a technical field (mechanical, industrial, aerospace, or equivalent).- Previous experience in purchasing, supply chain, or technical support (aerospace or industrial sector preferred).- Strong understanding of technical documentation (mechanical and hydraulic systems).- Negotiation and supplier management skills.- Strong analytical and organizational abilities.- Good communication skills in English (French or another languages is a plus).Profile- Adaptable, proactive, problem-solving mindset.- Customer-oriented with strong service awareness.- Ability to work independently but team-oriented with excellent interpersonal and communication skills.- Customer-oriented with a commitment to quality and efficiency.

Topigs Norsvin is a global leader in pig breeding and artificial insemination. In 2014, the cooperation Topigs in the Netherlands and the Norwegian cooperation Norsvin brought their international and R&D activities together, resulting in a strong global organization with a world‑leading position in swine genetics. The head office is in Den Bosch, the Netherlands, but with an important hub in Hamar, Norway. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Topigs Norsvin works with local subsidiaries, joint ventures, and distributors. Combining genetics, service, and knowledge to meet client needs in the marketplace. Topigs Norsvin has its own nucleus breeding farms to supply the domestic and international markets with market‑specific, high‑quality porcine genetics. The company's research, innovation, and genetic improvement are the cornerstones of the organization, having research and development programs with leading universities and research institutes around the world. Position within the organization: The role reports to the Director of Global Technical Services and leads the Global Veterinarian Services team, which includes the CVO and five cluster veterinarians responsible for worldwide veterinary services for the Topigs Norsvin breeding program and gene dissemination centers. It also actively participates as CVO in the Global MT‑Operations team and collaborates closely with global and cluster logistics, sales, and production teams, serving as a bridge between these groups and the veterinary teams, including R&D (Health and Behavior platform), the Genetic Nucleus (GN) group, and GTS. Additionally, the position takes part in Global Technical Services management meetings (MT GTS) to represent the interests of the Global Veterinarian Services team and is responsible for the external representation of the veterinarian department at congresses, authorities, NGOs, and other stakeholders in the veterinary field. Key deliverables: • Develop, implement, and monitor a global health plan for the Topigs Norsvin breeding and production infrastructure., • Reporting 2 times per year the status of the breeding herds as AI studs for health and biosecurity monitoring to the Management Team Operations (via the Chief Technical Officer)., • Interpret (health) disruptions and take adequate actions when needed., • Responsible for managing the Global Veterinarian Services Team in developing and executing the Topigs Norsvin health plan., • Guarantee biosecurity of (genetic) nucleus breeding infrastructure including AI stations healthy on Topigs Norsvin SPF health standards., • Based on the performed audits in the clusters, identify action plans per cluster and monitor progress., • Manage and coordinate the development of new and maintenance of existing health certificates and protocols, in close contact with GSCM and local veterinarians., • Define the quality standards and monitor the audits executed in the clusters for distributors in terms of health and biosecurity., • Organize and monitor adequate veterinarian support towards the genetic dissemination process (semen, embryos, and animals)., • Close collaboration with the Health and Behavior platform to connect research, the GVS team, and the field., • Provide veterinarian support and expertise in depop/repos, eradications and other health improvement projects. Profile and skills: • Senior porcine veterinarian with at least 10 years of relevant work experience and a wide network in the international porcine sector., • Thorough knowledge and interest in porcine veterinary medicine. Experience with genetics and breeding programs is an advantage., • Excellent communicator with good intercultural skills. Able to motivate and inspire internal and external stakeholders in the veterinary environment., • Native or native‑like English is a must., • Important competences are leadership, team player, decisiveness, forward thinking, management skills, independence, and persuasive communication. xcskxlj Details: • The position will be based in Spain., • Frequent international travelling is expected up to 30%. Chief Veterinary Officer • El Toboso, Toledo, ES #J-18808-Ljbffr

Process Engineer S19 A350 Legacy programsApplylocations: Illescastime type: Full timeposted on: Posted 8 Days Agotime left to apply: End Date: September 30, 2026 (30+ days left to apply)job requisition id: JR10416694Job Description:An exciting opportunity has arisen within Airbus Operations, Illescas (Toledo) for a Process Engineer. As part of our dynamic team, you will play a crucial role in maintaining and improving our production processes.The selected candidate will join the Work Preparation department, which provides essential support to production by ensuring process maintenance and optimization. Our team collaborates across multifunctional teams, contributing to the success of projects such as S19 A350, HTP S.A & 330.RESPONSIBILITIESProcess Optimization: Collaborate with cross-functional teams to enhance existing processes, including the preparation of PPS (Practical Problem Solving), SOIs (Standard Operating Instructions), and balancing for ramp-up. New Media Industrialization: Contribute to the implementation of new manufacturing tools and technologies. Product and Process Improvements: Participate in continuous improvement initiatives for products and processes.SKILLSEducation: Aeronautical or Industrial Engineering degree or a related discipline.Experience: At least 5 years in Manufacturing or Engineering.Soft Skills:- High adaptability to work on new topics, in changing business environments, and in networking situations.- Autonomy, proactivity, accountable.Languages: Advanced level of English.Technical Knowledge:- Line balancing calculations.- Composite materials experience.- Advanced CATIA skills.Valuable/Nice to Have:- Python.- A master’s degree in a relevant field.WHICH BENEFITS WILL YOU HAVE AS AIRBUS EMPLOYEE?At Airbus we are focused on our employees and their welfare. Take a look at some of our social benefits: Vacation days plus additional days-off along the year. Attractive salary. Hybrid model of working when possible, promoting the work-life balance. Collective transport service in some sites. Benefits such as health insurance, employee stock options, retirement plan, or study grants. On-site facilities (among others): free canteen, kindergarten, medical office. Possibility to collaborate in different social and corporate social responsibility initiatives. Excellent upskilling opportunities and great development prospects in a multicultural environment.* Special rates in products & benefits.WANT TO KNOW MORE ABOUT US? #AirbusDiversity Airbus is a leader in designing, manufacturing and delivering aerospace products, services and solutions to customers on a worldwide scale, pioneering sustainable aerospace for a safe and united world. With around 130,000 employees and as the largest aeronautics and space company in Europe and a worldwide leader, Airbus is at the forefront of the aviation industry, connecting people and places via air and space. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking. Last but not least, the company has been awarded with the “Top Employers Spain 2023” certification and "Top Employers Europe 2023" by Top Employers Institute.This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.Company:Airbus Operations SLEmployment Type:Permanent-------Experience Level:ProfessionalJob Family:Manufacturing Engineering By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.#J-18808-Ljbffr

Process Engineer S19 A350 Legacy programsApplylocations: Illescastime type: Full timeposted on: Posted 8 Days Agotime left to apply: End Date: September 30, 2026 (30+ days left to apply)job requisition id: JR Job Description:An exciting opportunity has arisen within Airbus Operations, Illescas (Toledo) for a Process Engineer. As part of our dynamic team, you will play a crucial role in maintaining and improving our production processes.The selected candidate will join the Work Preparation department, which provides essential support to production by ensuring process maintenance and optimization. Our team collaborates across multifunctional teams, contributing to the success of projects such as S19 A350, HTP S.A 330.RESPONSIBILITIESProcess Optimization: Collaborate with cross-functional teams to enhance existing processes, including the preparation of PPS (Practical Problem Solving), SOIs (Standard Operating Instructions), and balancing for ramp-up. New Media Industrialization: Contribute to the implementation of new manufacturing tools and technologies. Product and Process Improvements: Participate in continuous improvement initiatives for products and processes.SKILLSEducation: Aeronautical or Industrial Engineering degree or a related discipline.Experience: At least 5 years in Manufacturing or Engineering.Soft Skills:- High adaptability to work on new topics, in changing business environments, and in networking situations.- Autonomy, proactivity, accountable.Languages: Advanced level of English.Technical Knowledge:- Line balancing calculations.- Composite materials experience.- Advanced CATIA skills.Valuable/Nice to Have:- Python.- A master’s degree in a relevant field.WHICH BENEFITS WILL YOU HAVE AS AIRBUS EMPLOYEE?At Airbus we are focused on our employees and their welfare. Take a look at some of our social benefits: Vacation days plus additional days-off along the year. Attractive salary. Hybrid model of working when possible, promoting the work-life balance. Collective transport service in some sites. Benefits such as health insurance, employee stock options, retirement plan, or study grants. On-site facilities (among others): free canteen, kindergarten, medical office. Possibility to collaborate in different social and corporate social responsibility initiatives. Excellent upskilling opportunities and great development prospects in a multicultural environment.* Special rates in products benefits.WANT TO KNOW MORE ABOUT US? #AirbusDiversity Airbus is a leader in designing, manufacturing and delivering aerospace products, services and solutions to customers on a worldwide scale, pioneering sustainable aerospace for a safe and united world. With around 130,000 employees and as the largest aeronautics and space company in Europe and a worldwide leader, Airbus is at the forefront of the aviation industry, connecting people and places via air and space. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking. Last but not least, the company has been awarded with the “Top Employers Spain 2023” certification and "Top Employers Europe 2023" by Top Employers Institute.This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.Company:Airbus Operations SLEmployment Type:Permanent-------Experience Level:ProfessionalJob Family:Manufacturing Engineering JF-MA-MEBy submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to #J-18808-Ljbffr

Clinical Specialist Interventional - Spain POSITION SUMMARY : The Spanish Clinical & Medical Affairs (CMA) Specialist Interventional reports to the EMEA CMA Manager and is responsible for supporting the safe and effective use of the Interventional portfolio. The Clinical Specialist will assist with education programs and collaborate with key physicians & health providers to provide country level education and clinical support. Working with the EMEA CMA Manager, the post will facilitate legal compliance with HCP interactions and education delivery. Clinical support and procedural education will be provided to physicians, nurses, technicians, etc. to include support for live cases/proctorships/scientific meetings and other educational programs in the therapeutic areas related to focus products. Society engagements facilitating the exchange of scientific information, in close collaboration with the CMA Manager and CMA Leadership team. The CS will assist the BU CMA Leader, BU Sales Leaders and Marketing department in the identification and delivery of appropriate internal and external customer training and education programs to support the Business Unit focused product portfolio. Excellent communication and interpersonal skills with the ability to trouble shoot medical device applications in a cardiology clinical setting are necessary. PRINCIPAL RESPONSIBILITIES : As an integral part of the CMA team, performance will be measured on delivery of assigned procedural education, its customer evaluations and feedback from the EMEA CMA leadership. Specifically, a series of key metrics will be measured on a quarterly basis. Overall completion of key strategic initiatives developed in conjunction with the EMEA CMA Leadership team. Customer support initiatives including education and training support and procedural support. Overall EMEA CMA performance. This position will educate and support a wide range of healthcare professionals on the safe and effective use of Teleflex Interventional products. Provide a support function to the Teleflex commercial and marketing teams by ensuring that both the sales team and post holder keeps up to date on the latest clinical evidence, practice and developments relating to Teleflex Interventional products. Key responsibilities will include (but are not limited to) the following: Clinical procedural training of customers in the use of the Teleflex Interventional portfolio to ensure safe and effective utilization of the product. Facilitate the implementation of clinical workshops, live cases and proctoring for focused interventional products. Support pre-congress workshops and in-booth education programs. Develop and deliver educational activities ensuring compliance with Teleflex regulatory requirements. Customize, monitor and track product deployment plans for accounts in conjunction with the Manager. Maintain training records and report these to CMA leadership. Support the educational grant process & research submissions in conjunction with EMEA Clinical Manager and Global Scientific Research Services Team. Provide clinical support to the commercial team and all customers. Assist with the development and relationship maintenance of Key Opinion Leaders. Responsible for clinical product training in conjunction with product manager (PM) and NSM for sales/marketing team members. Facilitate training requests for approved education courses (on & off site). Perform field clinical trouble-shooting on the Company’s products by working with clinicians as required & in collaboration with the QA/RA teams. Develop ethical, long-term customer relationships and represent the Company positively through field travel, clinical interaction, and medical/scientific meetings. Collaborate & communicate effectively across CMA, Marketing & Sales team and remain compliant to Teleflex HCP policy and legal education requirements. Maintain regular clinical credibility with Interventional cardiology and undertake the necessary revalidation requirements to maintain Registered Nurse status (if applicable). Other assigned duties and responsibilities as required by CMA objectives. EDUCATION / EXPERIENCE REQUIREMENTS : Qualification in the healthcare sector and registration with the relevant professional register. Degree in medicine/clinical fields. Professional instructors/education qualification desirable. Possess a minimum of 2 years experience in Cardiology Interventional Nursing within a cardiac catheter laboratory. Alternatively, proven experience in the sector. Experience in PCI and preferably with Chronic Total Occlusion (CTO) cases; experience in Structural procedures such as EVAR, TEVAR and TAVI procedures; experience in peripheral vascular interventions. Skills and competencies in cardiac catheter laboratory and Vascular or Interventional Radiology nursing. Proven experience of education and teaching using simulation and workshop approaches. Experience of developing and delivering teaching presentations to a group of health care professionals SPECIALIZED SKILLS & OTHER REQUIREMENTS : Exhibits strong written and verbal communication skills, as well as presentation skills. Exhibits strong time-management and organizational skills. Established track record of building and maintaining relationships with internal and external customers. Proficient in Microsoft Office Suite. Spanish native speaker and fluent English speaker. Clinical proficiency in area of clinical training. Driving license. Post will require frequent travel across Spain (up to 75%) and occasional and occasional trips abroad. CULTURE: Customer Experience –Representing Teleflex in a customer facing position is a tremendous responsibility & opportunity All CMA colleagues are expected to perform with the highest levels of professionalism, service, and ethics in order to strengthen the Teleflex brand and relationship with our customers. Continuous Improvement - Demonstrates initiative and critical thinking to identify and prioritize process and performance gaps. Develops solutions to deliver improving results. Exemplifies continuous improvement of thought processes and focus. Culture and Values – Exemplifies Teleflex values and ensures a fair, open, and productive climate that is engaging, ethical, and legally compliant. Strives to work effectively across boundaries in a complex matrix environment. Lead and participate in the process of promotional and other materials, working internally and cross-functionally to ensure materials are processed completely, based on accurate interpretation of clinical practice and data. TRAVEL REQUIRED : Up to 75%. WORKING ENVIRONMENT: ☒ Remote COMPANY INFORMATION: As a global provider of medical technologies, Teleflex is driven by our purpose to improve the health and quality of people’s lives. Through our vision to become the most trusted partner in healthcare, we offer a diverse portfolio with solutions in the therapy areas of anaesthesia, emergency medicine, interventional cardiology and radiology, surgical, vascular access, and urology. We believe that the potential of great people, purpose driven innovation, and world-class products can shape the future direction of healthcare. Teleflex is the home of Arrow™, Barrigel™, Deknatel™, QuikClot™, LMA™, Pilling™, Rüsch™, UroLift™ and Weck™ – trusted brands united by a common sense of purpose. At Teleflex, we are empowering the future of healthcare.For more information, please visit teleflex.com . Teleflex, Inc. is an affirmative action & equal opportunity employer. D/V/M/F. Applicants will be considered without regard to age, race, creed, colour, national origin, ancestry, marital status, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, disability, nationality, sex, or veteran status. If you require accommodation to apply for a position, please contact us at: (877) 880-8588. The description above represents the most significant duties of this role but is not all inclusive. Other work assignments comparable to the level of responsibility indicated above may be required.

ph3Overview /h3 pOperations is the beating heart of Amazon. This key part of our business makes sure we fulfil and dispatch orders efficiently so that our customers get their items on time. As an Area Manager, you’ll make sure your site is running as smoothly as it should so that we can meet customer demand. You will be leading a team that helps keep our operations safe, efficient, and of a high quality and taking on a number of projects across our network to drive productivity. /p h3Key job responsibilities /h3 ul liCreate, oversee, and drive a culture of safety and wellbeing /li liAnalyse and implement changes to keep quality and productivity at a consistently high level /li liOversee projects to streamline processes, optimise productivity and increase quality of service for customers within your area of responsibility /li liAnalyse shift performance against relevant business objectives, and put in place actions to improve our operational excellence /li liWork collaboratively with management-level colleagues to standardise shift practices /li /ul h3A day in the life /h3 pYou’ll work on a shift pattern at one of our sites, making sure it is as productive as it can be. Your main focus will be to own and drive a culture of safety and uphold quality and shift performance standards. You’ll also oversee process improvements within your area and drive implementation. A typical day is varied, including everything from routine team management and daily operational responsibilities to process improvement and wide-scale operational contingency tasks. You’ll also be a role model and mentor to new managers. /p h3About the team /h3 pCustomer Fulfilment, or CF, is where it all started for Amazon. CF has scaled up from a humble team of booksellers to a sophisticated global team which handles more than 1.5 million orders every day. The team is the foundation of our business and its efforts have helped us diversify across new regions and services. With the help of emerging technology, we’re always looking for ways to offer a bigger, better product range – delivered quickly and affordably. /p pThe CF team are the first people in the chain that helps customers get products at the speed we’re known for. We’re based in Fulfilment Centres, which are at the heart of Amazon’s fast-paced Operations network. Our centres are sometimes referred to as the ‘First Mile’ because it’s where most Amazon packages start their journey. We help to manage dynamic inventory and facilitate speedy deliveries round the clock. /p pLots of different people work in our Fulfilment Centres, so there are plenty of opportunities for every skillset. Some of us work with physical products, while others analyse data to help everyone across the business make smart decisions. /p h3Qualifications /h3 ul liAdvanced degree, or Bachelor's degree /li liExperience managing people /li liExperience engaging, verbally and in writing, with internal and external stakeholders to convey complex ideas in a clear, concise manner /li liExperience using data to influence business decisions /li liExperience in English-language communication skills, both written and verbal /li liExperience with process improvement techniques such as Kaizen, Lean Manufacturing or Six Sigma /li liExperience within a distribution center, logistics, or manufacturing environment /li liExperience working with the MS Office suite (Word, Excel, Outlook) in a professional environment /li /ul h3Equal Opportunity Employer /h3 pAmazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. /p h3Accessibility /h3 pOur inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner. /p /p #J-18808-Ljbffr

SEBN ES- Spain, multinacional en expansión dedicada al diseño y fabricación de mazos de cableado eléctrico para la industria de automoción busca para su centro en Cuenca: Puesto a cubrir: Técnico/a de mantenimiento. Funciones: Controlar, supervisar y garantizar el mantenimiento periódico del equipo para anticipar cualquier avería que pueda afectar a la producción. Diagnosticar posibles averías y realizar operaciones de mantenimiento correctivo (cambiar una pieza defectuosa, modificar ajustes, etc.) de acuerdo con los procedimientos operativos, reglas y estándares en esta área. Garantizar la prevención sobre la base de una lista de verificación y el calendario establecimiento. Observar el estricto cumplimiento de los procedimientos administrativos, las instrucciones de seguridad y las normas de calidad. Contribuir dentro y entre departamentos para el buen funcionamiento de las actividades. Asegurar informes regulares de sus logros a su supervisor. Garantizar el apoyo y la supervisión del trabajo realizado por los diversos actores externos. Requisitos mínimos: Formación en mecánico industrial, técnico en electrónica industrial o tener una formación comparable. 2 años de experiencia confirmada en la posición de mantenimiento. Alto nivel de comprensión técnica y destreza manual. Manejo seguro de los programas MS Office. Disponibilidad para viajar. Requisitos valorables: Inglés nivel A2. Ofrecemos: Oportunidad de desarrollar carrera profesional en entorno multinacional. Autonomía, flexibilidad y desarrollo profesional. Formación continuada y actualizada.

Description du poste : Dedienne Aerospace: is a world leader in design, and manufacture, and serving of aircraft tooling, engine tooling, engine stands and ground support equipment for more than 50 years, we have been providing through our products and technical expertise, a service at the forefront of industrial performance highly recognized by our diversified customer Panel (OEM, MRO ,Leasers). All this linked to worldwide presence to ensure customer proximity, quality, and excellent after sale service ( Miami, Cincinnati, Queretaro, Dubai, Singapore, Zhuhai, Derby, Doha, Toulouse and more.) The various acquired licenses as well as the partnerships with major OEM place Dedienne with force and credibility on the market and ensure a suitable development. Our employees, from different cultures and nationalities, are our main strength, and activity participate in dynamic and ambitious projects with strong values that the company advocates: working in a company on a human scale at a international level while being actor in every project for the same purpose: customer satisfaction. Main Responsibilities :As a Sales Administration and Logistics officer, you will be responsible for :Ensuring the smooth execution of administrative processes related to sales. You will manage customer orders from receipt to delivery, including invoicing .Managing transportation and distribution of goods from external suppliers to our company or directly to clients. You will work closely with external partners, such as shipping companies, freight forwarders, and warehouse providers, to ensure the efficient and cost-effective movement of goods .You are a key player in customer satisfaction and the efficient operation of the Dedienne facility . Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Responsibilitie s:Order Processing: Check, record, track, and validate customer orders in the system (ERP SAGE). Follow up with customer s.Invoicing and Dispute Management: Generate invoices in line with sales conditions, manage any payment disputes or delays, and maintain good relations with customers regarding these issues. Report to the group cash manage r.Coordination with External Partners: Manage relationships with external logistics providers and customs office to ensure smooth and timely delivery of good s.Transportation Management: Oversee the transportation of goods from suppliers to the company, or from the company to the customers location, ensuring optimal routes and compliance with delivery schedules. Continuously track and monitor shipments and resolve any issues or delays in real-time. Customer delivery documentation generatin g.Internal Communication: Collaborate closely with sales, accounting, cash management, production, customer service teams to ensure optimal information flo w.Support to the Service manager: Provide support to the Service manager on administrative task s.Continuous Improvement: Propose solutions to improve administrative processes and customer relationship s.Workflow Follow up of spare parts manufacturing (Progress and Deliver y)Coordination of the internal logistics activity with technician s. Required Skil ls:Education: Specific logistics certificat es.Experience: 2 to 3 years of experience in a similar role, preferably in a B2C environme nt.Technical Skills: Proficiency in office tools (Excel, Word, etc.) and ERP software. Familiarity with incoterms, customs procedures, transportation environment, must be able to read technical drawin gs.Communication Skills: Excellent written and verbal communication, communication skills to manage relationships with external partners and internal teams. Customer service orientation, ability to work in a team and manage prioriti es.Problem-Solving: Strong problem-solving skills, with the ability to resolve issues effectively and efficient ly.Organizational Skills: Strong organizational abilities, with a keen eye for detail and the ability to manage multiple tasks and priorities simultaneous ly. Personal Attribu tes:Responsiveness: You can quickly respond to any internal or external inquiries and resolve iss ues.Independence: You are able to make decisions and work independently while following internal procedu res.Customer-Oriented: You have a strong customer service focus and are comfortable interacting with both internal and external stakehold ers.Proactive: You take initiative and act quickly to resolve any issue that ar ise.Team Player: You work well within a team environment and collaborate effectively with colleagues and external partn ers.Adaptable: You can quickly adjust to changing priorities and work under pressure to meet tight deadli nes. xsgfvud Reporting: Provide regular reports on the activity perform anceJob description not limited to the tasks described hereun der. Working Conditi ons :Contract Type: Perm anentWorking Hour s: 40Salary: To be adjusted to candidate exper ience

EOSOL, fundada en el año 2008 en Pamplona (España) es un grupo de empresas de servicios que ofrece servicios de ingeniería, supervisión y O&M. Con experiencia en más de 40 países alrededor del mundo, operamos en sectores estratégicos como son Energía, Industria, Automoción, Edificación e Infraestructuras, Telecomunicaciones, Aeroespacial y Defensa.Actualmente estamos en búsqueda de un/a ingeniero/a eléctrico/a con experiencia en proyectos de generación de energia para dar servicio a importante empresa cliente.Requisitos- Grado en ingeniería.- 5 años de experiencia en proyectos similares.- Inglés B2.- Se valora experiencia en proyectos internacionales.- Conocimiento y soltura en manejo de entorno Windows y office.- Valorable los conocimientos en control y telecomunicaciones.- Recomendable conocimiento y soltura en manejo de procedimientos y tecnologías BIM.- Capacidad de redacción de informes, habilidades sociales, comunicación, trabajo en equipo...Funciones- Desarrollo de cálculos eléctricos asociados a proyectos de obras de energia- Redacción de informes, anejos o memorias justificativas.- Elaboración de presupuesto y especificaciones técnicas eléctricas.- Indicar criterios para la elaboración planos eléctricos (esquemas unifilares, canalizaciones, iluminación, etc.).¿Qué ofrecemos?Tendrás la oportunidad de incorporarte a un gran equipo de profesionales con un ambiente de trabajo excepcional, formado por equipos altamente cualificados y basado en el compañerismo, la confianza y el respeto profesional.Buscamos profesionales proactivos, con iniciativa y mentalidad innovadora y, sobre todo, con una actitud positiva y dispuestos a formar parte de proyectos profesionales ambiciosos y con grandes perspectivas de futuro.#J-18808-Ljbffr

ppPosition Summary: Learfield is actively seeking a Partnership Solutions Coordinator to work on campus. Our Coordinators are essential to Learfield and our properties’ success. We are looking for an experienced and well‑organized Coordinator to provide the necessary support to the team. The goal is to execute partnership elements to ensure an enjoyable Game Day experience for partners and fans. If you enjoy working in a fast‑paced, dynamic team environment and have prior sales support experience, we want to meet you! /ph3Essential Duties Responsibilities /h3ulliServe as liaison between corporate partners, property staff and the Athletic Department /liliManage and track all marketing inventory for the property /liliCreate and deliver marketing contracts and agreements /liliAssist property staff with all fulfillment needs for signage, radio, print, digital and events /liliAssist the General Manager with expense reporting, invoicing, and other budgetary needs /liliAssist with corporate hospitality, tickets, in‑game promotions and other activities /liliManage game program sales for select sporting events /liliManage all game day Property Assistants for select sports programs /liliWork with game day Property Assistants to provide POP (Proof of Performances) for in‑venue sponsorship elements /liliProspecting for potential corporate partners /li /ulh3Minimum Qualifications /h3ulliExcellent communication and organizational skills /liliHigh level of initiative, specifically in the areas of sales generation and process improvement /liliStrong focus on quality of work and attention to detail /liliAble to lead and motivate others /liliResults‑driven; willing to do whatever it takes to accomplish the goal /liliAble to develop and maintain strong relationships across many demographics /liliStrong aptitude for learning; highly curious /liliProficiency in Microsoft Office (Word, PowerPoint and Excel) /liliMust be able to work 40 hours per week including home games and select sporting event /li /ulh3Preferred Qualifications /h3ulliBachelor’s degree from a four‑year college or university in business, sports administration, marketing, advertising or other related field /li /ulh3Benefits /h3ulliMedical, Dental, Vision /liliHealth Savings Account /liliLife Insurance and Other Insurance Plans /liliFlexible Paid Time Off (minimum 10+ days annually) /liliParental Leave /lili20 Paid Holidays /lili401(k) + Match /liliShort/Long Term Disability /li /ulpLeave benefits are consistent with state and local laws, including the Colorado Health Families and Workplaces Act. /ppEmployment in this position with Learfield is on an at‑will basis. An employee must be able to perform the essential functions of the job satisfactorily and, if requested, reasonable accommodation may be made to enable employees with disabilities to perform the essential functions of the job, absent undue hardship. /ppLearfield is an Equal Opportunity Employer. We provide equal employment opportunities to applicants and employees without regard to race, color, sex, gender identity, sexual orientation, religious practices and observances, national origin, pregnancy, childbirth or related medical conditions, status as a protected veteran or spouse/family member of a protected veteran, or disability. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSerás responsable de mantener organizada la información recibida de los clientes, así como del cumplimiento del control de índices y revisiones. Tu misión será la elaboración y mejora de programas, garantizando el menor coste de fabricación del componente a lo largo de todo su ciclo de vida en la empresa (desarrollo, industrialización, serie y repuestos). Elaborarás la documentación técnica de soporte, para facilitar el cambio de referencia y los ajustes necesarios para la fabricación de las piezas (ITs, listado de herramientas, Fichas de cambio…etc). Minimizarás el coste del herramental realizando el control de consumos así como las pruebas necesarias para la introducción de nuevas tecnologías y soluciones de mejor coste. Recurrentemente realizarás las mejoras en los programas en producción serie, derivadas de las dinámicas de mejora del taller, priorizando estas en base a la rentabilidad de las mismas. Impulsarás la clasificación de cada componente en el grupo de fabricación oportuno. /p h3Responsabilidades /h3 ul libElaboración de programas CAD/CAM de mecanizado: /b Creación de programas, que minimicen el coste de fabricación, conciliando los tiempos de mecanizado, con los de cambio de referencia, ajuste, esfuerzo en la maquinaria, duración del herramental y operaciones manuales de rebabado y repasado. /li libImplementación de las mejoras en los programas CAD/CAM que salgan de las dinámicas de mejora de taller: /b Trabajar de manera cercana al Jefe de Taller, para entender las propuestas de mejora que demanda y darles respuesta. /li libConstrucción y mejora de los estándares de programación CAD/CAM: /b Elaborar sistemáticas de programación para grupos de componente similares y ceñirse a las mismas, realizando las revisiones y actualizaciones pertinentes. /li libMinimización del coste total del herramental en la compañía: /b Minimizar el catálogo de herramientas que la compañía utiliza sin comprometer por ello la competitividad de la misma, la calidad del producto y la satisfacción del cliente (acabado superficial de los componentes). /li libReactividad y trabajo en equipo durante la fase de industrialización: /b Flexibilidad y capacidad de gestionar la ambigüedad durante esta fase, trabajando de manera abierta y colaborativa con los departamentos de producción y calidad. /li /ul h3Título y requisitos de educación /h3 pTítulo de Ingeniero Técnico Mecánico o, en su defecto, Técnico en Mecanizado FPII o Grado Superior de Mecanizado. /p h3Permiso laboral /h3 pbImprescindible /b: Permiso de trabajo y residencia en España. /p h3Experiencia Profesional /h3 ul liMínimo 10 años de experiencia en la programación CAD/CAM (CATIA o Mastercam o hyperMILL) de centros de mecanizado en sectores de alta exigencia como aeronáutico, automoción y defensa. /li liExperiencia con diferentes tipos de máquinas y controles (3, 4 y 5 ejes). /li liExperiencia en el mecanizado de diferentes tipos de metales: aluminio, acero inoxidable, cobre, titanio, aleaciones con alto contenido en níquel, etc. /li /ul h3Certificaciones y Conocimientos Específicos /h3 ul liCertificaciones en Gestión de Proyecto e Industrialización. /li liProfundo conocimiento de los procesos de mecanizado y maquinaria CNC. /li liExperiencia previa como operario de mecanizado. /li liCapacidad para leer y comprender planos así como especificaciones técnicas y generar la documentación de soporte necesaria. /li liAmplio conocimiento de tolerancias dimensionales y geométricas así como de la utilización de equipos de medición. /li liDominio de procesos de rebarbado y repasado. /li /ul h3Competencias y Habilidades /h3 ul liDotes de comunicación y liderazgo. /li liCapacidad de colaborar interdepartamental (calidad, producción y logística). /li liFuertes habilidades de resolución de problemas y de trabajo en equipo. /li liCompromiso con la calidad y atención al detalle. /li liCapacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples proyectos simultáneamente. /li /ul h3Idiomas y Habilidades Informáticas /h3 ul liImprescindible dominio del español. /li liHabituado a reportar su actividad e incidencias en ERP, MES, GMAO y similares (SAP, BAAN, SAGE, DYNAMICS, CAPTOR…etc). /li liUso de herramientas informáticas a nivel usuario (Paquete Office y FTP). /li /ul h3Beneficios /h3 pbCrecimiento Profesional: /b Desde el primer día, te integrarás en un equipo de profesionales altamente cualificados, donde la formación continua y el desarrollo de habilidades son parte de nuestro ADN. Creemos en promover desde dentro, ofreciéndote un camino claro para tu crecimiento profesional. /p pbInnovación y Tecnología: /b Tendrás la oportunidad de trabajar con tecnología de punta en el sector aeronáutico, participando en proyectos que desafían los límites de la ingeniería y la manufactura. Para nosotros la innovación no es solo una palabra de moda; es la esencia de todo lo que hacemos. /p pbCultura y Valores: /b Nos enorgullecemos de nuestra cultura empresarial, donde el respeto, la integridad y la colaboración no son negociables. Aquí, serás valorado no solo por tu trabajo sino también por tu capacidad para contribuir a un ambiente de trabajo positivo y motivador. /p pbImpacto Real: /b Tu trabajo tendrá un impacto directo en la satisfacción del cliente y el éxito de nuestros proyectos. Cada miembro del equipo juega un papel crucial en la entrega de nuestras soluciones que mantienen al mundo en movimiento y conectados. /p pbFlexibilidad y Equilibrio: /b Entendemos la importancia del equilibrio entre la vida laboral y personal. Nos esforzamos por ofrecer un entorno de trabajo flexible que se adapte a las necesidades de nuestro equipo, asegurando que puedas dar lo mejor de ti tanto profesional como personalmente. /p pImagina iniciar una nueva carrera en una empresa donde la innovación y la precisión se encuentran en el corazón de la industria aeronáutica, aeroespacial y de defensa, una empresa que no solo valora la calidad y la excelencia en cada proyecto, sino que también se compromete con el crecimiento y desarrollo de su equipo. Estamos buscando profesionales apasionados por marcar la diferencia en el mundo de la fabricación e ingeniería, ofreciéndote la oportunidad de unirte a nuestro equipo como bProgramador CAD/CAM de Mecanizado. /b /p pTrabajar con nosotros significa ser parte de una empresa líder en la industria aeronáutica, aeroespacial y de defensa, donde cada día es una oportunidad para aprender de los mejores y contribuir a proyectos que definen el futuro de la industria. Aquí, tu trabajo no solo se elabora programas CAD/CAM de manera eficiente, se trata de garantizar la mejor experiencia a tus clientes externos e internos durante los procesos de industrialización y satisfacción de pedidos. /p pSi estás listo para dar el salto y comenzar tu carrera en una empresa que te desafiará, te apoyará y te inspirará a alcanzar nuevas alturas, entonces este es el lugar para ti. /p /p #J-18808-Ljbffr

Job Purpose The S.A.L.T. (Sea and Land Taste) Host/Coordinator bridges the gap between the ship’s culinary execution and guest engagement. This role blends luxury hospitality hosting, culinary storytelling, laboratory operations management, and destination integration to deliver a seamless, immersive cultural and dining experience for guests. Key Responsibilities Guest Engagement & Culinary Storytelling Mandatory Restaurant Presence: Host and conduct table rounds in the S.A.L.T. Kitchen every evening for at least two hours during dinner service. Pre-Service Prep: Attend all menu briefings 15 minutes prior to opening to master details on ingredient sourcing, preparation techniques, and regional narratives. Table Hosting: Provide warm welcomes, offer curated menu recommendations, and share the S.A.L.T. philosophy without exceeding 5 minutes per table to maintain guest comfort. Post-Service Retention: Actively promote upcoming menus, shore experiences, and program activities to departing guests. S.A.L.T. Lab & Financial Operations: Manage daily operations, cleanliness, and readiness of the S.A.L.T. Lab. Act as the primary liaison between the Chef de Cuisine, Bartender, and Kitchen Stewards. Oversee inventory control, ordering processes via onboard systems (Fidelio), breakage reporting, and equipment maintenance. Coordinate recipe and program collateral distribution with the Media and Broadcast teams. Shore Experiences & Destination Integration: Escort, support, and serve as an auxiliary host during S.A.L.T. culinary shore excursions. Collaborate with the Shore Concierge to actively promote destination-based culinary experiences. Compliance, Safety & Leadership Maintain absolute compliance with USPH (United States Public Health) standards and sanitation regulations. Collaborate with the Cruise Director, Executive Chef, and F&B leadership to align programming with the ships daily schedule. Participate in all mandatory ship safety drills, environmental compliance training, and emergency duties. Qualifications & Requirements Certifications: Valid STCW 95 certification; must be physically and medically fit for sea duty. Culinary Background: Professional kitchen training or culinary education experience; recipe testing and development experience is highly valued. Soft Skills: Strong public speaking, presentation skills, and the ability to confidently convey complex culinary narratives. Administrative Skills: Experience with budget management, inventory control, cost-control systems, and proficiency in MS Office (Word, Excel, PowerPoint). Onboard systems experience (Fidelio) is preferred. Experience: Prior experience conducting cooking demonstrations is preferred. Strong worldwide destination and culinary culture knowledge is required. Traits: High moral integrity, discretion, and a commitment to luxury hospitality standards.

At MezTal, we connect exceptional talent in Mexico with growing U.S. companies. We partner with organizations across multiple industries, helping them build high-performing teams while providing our employees with long-term career growth, professional development, and the opportunity to collaborate with international clients.We are currently looking for a Business Development Associate to support one of our U.S.-based clients. This role is ideal for someone who enjoys building relationships, managing sales pipelines, and driving business growth through a consultative sales approach.Position SummaryAs a Business Development Associate, you will own the complete sales pipeline, guiding prospective customers from their initial interaction through conversion. You'll be responsible for nurturing leads, conducting discovery conversations, maintaining accurate CRM data, and collaborating closely with Marketing to improve outreach efforts and increase conversion rates.This role offers the opportunity to work directly with a fast-growing U.S. organization in a collaborative, data-driven environment where your ideas and initiative will have a meaningful impact.Key ResponsibilitiesSales & Pipeline Management- Own and manage the full sales pipeline from initial contact through customer conversion.- Conduct outbound and inbound outreach with prospective customers.- Lead discovery conversations to understand customer needs and recommend appropriate solutions.- Develop and execute follow-up strategies to maintain engagement throughout the sales cycle.- Build long-term relationships with prospects while maintaining a consultative approach.- Maintain accurate CRM records and ensure pipeline data is always up to date.CRM & Sales Operations- Manage daily CRM activities, ensuring data accuracy and process consistency.- Build and monitor sales dashboards, reports, and pipeline forecasts.- Analyze conversion metrics and identify opportunities to improve sales performance.- Recommend and test new sales processes and pipeline optimization strategies.Marketing Collaboration- Partner with the Marketing team to improve messaging, campaigns, and customer outreach.- Provide feedback on lead quality and customer insights.- Support customer segmentation and value proposition development.Events & Industry Representation- Represent the company at conferences, networking events, and industry meetings.- Engage with prospective customers during events and manage post-event follow-up.- Travel as needed to support business development initiatives.- 3–5 years of experience in Business Development, Sales, Account Management, or a related client-facing role.- Professional English (written and spoken).- Strong communication, negotiation, and relationship-building skills.- Experience working with CRM platforms (Salesforce preferred).- Excellent organizational skills and attention to detail.- Ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment.- Strong analytical mindset with experience using sales metrics and reporting.Preferred- Experience in online education, SaaS, or professional services.- Experience in healthcare, senior living, or real estate industries.- Experience representing a company at conferences or networking events.- Salesforce administration, reporting, or dashboard experience.What We're Looking ForWe're looking for someone who is:- Self-motivated and proactive.- Comfortable building relationships with prospective customers.- Data-driven and passionate about improving sales performance.- Highly organized with excellent follow-through.- Curious, adaptable, and eager to learn.- Collaborative and excited to work with cross-functional teams.- Christmas Bonus: 30 days, to be paid in December.- Major Medical Expense Insurance: Coverage up to $20,000,000.00 MXN.- Minor Medical Insurance- Dental Insurance: Always smile with confidence!- Life Insurance: (Death and MXN Disability)- Vacation Days: 12 vacation days in accordance with Federal Labor Law, with prior approval from your manager. + Floating Holidays: 3 floating holidays in addition to the 7 official holidays in Mexico.- Cell Phone Reimbursement & Transportation Subsidy.- Hybrid Scheme: Enjoy the best of both worlds, remote and in-office work.- Multicultural Exposure: Work with operations within Mexico and United States.- MezTal Internal Events: Strike a healthy balance between your professional and personal goals.- Exclusive Discounts: Benefits with different companies for being part of MezTal.- Academic Agreements: Access to national universities and language schools.#J-18808-Ljbffr

pForma parte de un cambio revolucionario...brEn PMI, hemos elegido hacer algo increíble. Estamos transformando totalmente nuestro negocio y construyendo nuestro futuro con productos libres de humo.brNuestro equipo comercial tiene un impacto directo en nuestra misión: convertir a los fumadores adultos en usuarios de nuestros innovadores productos libres de humo.brstrongTu Día a Díabr/strongSerás el embajador de marca y el motor de la adquisición presencialmente en el punto de venta del canal indirecto: el estanco.brulliActuar como embajador de las marcas de PMI dentro del estanco, representando a la compañía de forma profesional. /liliConstruir una relación de colaboración con el estanquero y el personal del punto de venta, alineando esfuerzos para maximizar los resultados comerciales. /liliAbordar de forma proactiva a consumidores adultos fumadores, presentando nuestras mejores alternativas mediante una venta consultiva y responsable. /liliAdquirir nuevos usuarios y fidelizar a los existentes, apoyándose en un alto conocimiento del portafolio multicategoría y sus beneficios. /liliGestionar y alcanzar los objetivos de ventas individuales y multicategoría, identificando oportunidades y adaptándose con agilidad en el punto de venta. /liliEjecutar la actividad conforme a los estándares y estrategia de PMI, garantizando una experiencia premium y consistente.br/li /ul¿A quién buscamos?:brulliExperiencia comercial o en atención al cliente. /liliCurioso, proactivo, con buena actitud, orientación a resultados, resolutivo y con vocación por el servicio. /liliHabilidades comunicativas y de escucha activa. /liliFormación mínima: grado medio o bachillerato. /liliNivel de español C1 mínimo, inglés altamente valorable. /liliBuen manejo del paquete Microsoft Office. /liliPermiso para trabajar en la UE. /liliDisponibilidad para trabajar en jornada partida/intensiva de lunes a domingos con los descansos previstos por ley (40h/semana trabajando 5 días). /liliDisponibilidad para moverse para las acciones comerciales por las zonas asignadas.br/li /ulstrongLo Que Ofrecemosbr/strongulliContrato indefinido /liliSeguro médico /liliPlan de pensiones /liliSalario fijo + variable con base en 450€ mensuales sin límites de incremento en función de los resultados. /liliAyuda al transporte con pago por kilometraje /liliFormación a cargo de la empresa y posibilidad de desarrollobr/li /ulstrong27571br/strong /p #J-18808-Ljbffr

Descripción del rol: A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Resumen del Puesto Reportando al Jefe de Parque de Maquinaria inicialmente, se encargará de todas las tareas relacionadas con el montaje y explotación de maquinaria, personal y procesos relacionados: Túnel. Inicialmente se incorporará al Área de Túneles, siendo responsable de toda la maquinaria, equipos, personal y procesos relacionados. Principales funciones • Realizará Control de planning de proyecto, maquinaria, personal, procesos, etc., de los proyectos en los que el PM participe, a nivel técnico y económico y relación con los diferentes departamentos del Parque de Maquinaria y obras en su caso., • Supervisará, gestionará y dirigirá equipos tanto de maquinaria como de personal propios y de subcontratistas y todo lo relacionado con los procesos de ejecución en materia de Túnel., • Desarrollo de informes y estudios tanto técnicos como económicos que sean necesarios para Proyectos, Contratación y los Departamentos de la Compañía que así lo requieran., • Cumplimiento de estándares de la Compañía en materia de Calidad y Medioambiente, relacionados con la maquinaria, equipos, personal y procesos de Túnel., • Seguimiento de inversiones, contratación de personal, etc. del Área de Túnel., • Elaboración de documentación asociada a montajes y/o desarrollo y ejecución de las actividades en las que esté involucrado y de planos o ingeniería si fuese necesario., • Elaboración del presupuesto del proyecto (MASTER, APO, PAS), informes mensuales de costes, análisis de desviaciones e implementación de medidas de mitigación en su caso., • Asegurar los más altos estándares de Salud, Seguridad y Bienestar y mantener una actitud de "Seguridad Primero" durante todo el proyecto., • Asegurar el cumplimiento de los requisitos de la empresa y del proyecto, los estándares de calidad medioambiente y eficiencia energética y aquellos procedimientos que lleven a la mejora continua de la organización., • Colaboración con los responsables de Proyecto y/o Parque de Maquinaria para identificar oportunidades de ingeniería de valor y de procesos que proporcionarán ahorros de costos y/o cronogramas. Requisitos • Título en Grado/Máster de Ingeniería Industrial, Minas o Caminos, Canales y Puertos con experiencia en maquinaria y los procesos asociados en el ámbito de empresa constructora., • Mínimo 5 años de experiencia., • Experiencia en maquinaria, procesos y actividades relacionadas, en particular Túnel., • Conocimientos en la gestión de todas las áreas de un proyecto de construcción., • Buenas habilidades de liderazgo, comunicación y experiencia en la gestión de equipos de proyectos., • Orientación al cliente., • Inglés fluido imprescindible., • Uso competente de software operativo como: Paquete Office, MS Project, Programas CAD (Autocad, Revit) y programas específicos para control de costes y gestión., • Conocimientos en programación y planificación de tareas., • Se valorará experiencia y formación en el Exterior., • Se valorará experiencia en gestión de proyectos dentro de Parque de Maquinaria. Beneficios • Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales., • Participar en nuestro programa para recién graduados/as GROW, una experiencia diseñada para acompañarte e impulsar tus primeros años de carrera profesional., • Un proyecto sólido e innovador., • Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses., • Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills., • Movilidad internacional y entre negocios. Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable. Seize the challenge. Move the world together! Ferrovial promueve la Igualdad de Oportunidades y trata todas las solicitudes por igual y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia. Ferrovial acoge la diversidad y la inclusión, y apostamos por el valor de ofrecer igualdad de oportunidades a todos los empleados/as. xcskxlj Estamos comprometidos con la creación de un equipo inclusivo de diferentes orígenes, perspectivas y habilidades, por lo que animamos a todos los candidatos/as a presentar su candidatura. #WeAreFerrovial #J-18808-Ljbffr

At WATA Factory, we’re looking for a Senior System Administrator – Backup & Recovery to join our IT team and take on a key role in protecting, ensuring availability, and evolving our systems within a hybrid and distributed environment. You will work closely with another senior profile, combining day‑to‑day operations with a strategic, long‑term perspective.If you enjoy taking responsibility for critical infrastructure, working in stable environments, and balancing operational tasks with continuous improvement and technological evolution, we’d love to meet you.YOUR TASKS- Operate, secure, and continuously evolve the global backup, recovery, and archiving infrastructure, ensuring data integrity, business continuity, and high security standards- Approximate workload distribution: 60–70% operations and 10–30% strategy and continuous improvement- Operation, maintenance, and evolution of global backup, recovery, and archiving infrastructure in hybrid environments (on‑premise and cloud)- Administration of servers and operating systems, including deployments, updates, hardening, and maintenance- Monitoring backup execution, analysing incidents, and performing data recovery when required- Analysis of errors in backup processes, data incidents, and execution of corrective actions- Definition and management of data retention, compliance, and protection policies- Planning, execution, and documentation of Disaster Recovery tests (on‑premise and cloud), including reporting for stakeholders- Support for internal IT and users on data protection and restoration topics- Active participation in the technological evolution of the backup environment and evaluation of new solutions- Ensuring the security of backup environments, including non‑domain‑joined backup servers, dedicated backup systems, and minimisation of attack surfaces and security risks- Administration and support of VMware environments, including the creation of new systems and virtual environments- Collaboration in datacenter operations, monitoring, domain management, and patching- Implementation and maintenance of AD tiering, use of PAWs, and hardening of Windows and Linux systemsYOUR PROFILETechnical Experience- More than 10 years of experience in system administration- Strong experience in Backup & Recovery in hybrid and distributed environments- Strong experience in Critical infrastructure and data protection- Strong experience in Active Directory tiering and environment hardening- Strong experience in Hardening of Windows and Linux systems- Strong experience in Virtualisation, especially VMware- Database knowledge; experience with Microsoft SQL Server in hybrid, distributed, or clustered environments is highly valuable- Experience working in high‑security environments and protecting IT infrastructuresEducation- Vocational training in IT or a university degree in Computer Science or a related fieldProfessional Profile- All‑rounder profile with a holistic view of systems, virtualisation, and datacenter operations- Analytical, methodical, and structured approach to daily operations- High sense of responsibility for critical systems and applications- Continuous improvement mindset and curiosity for new backup and recovery technologies- Ability to align IT services with real business needs and stakeholder requirements- Willingness to participate in interdisciplinary projects and take on new challengesPersonal Skills- Strong team‑oriented and service‑driven mindset- Proactive, collaborative, and solution‑oriented attitude- Motivation to contribute beyond the core role and add value to the wider team- Enjoys shared achievements and actively contributes to a positive working atmosphere- Driven to push improvements in a dynamic and growing environmentLanguages- German is a plusWHAT WE OFFER- Permanent contract from day one- Long‑term, stable projects with clear technical ownership- Structured onboarding process of up to one year, ensuring deep understanding of the product, domain and architecture- 30 working days of holiday, plus official German public holidays- Access to our internal technical library- Private health insurance- Weekly technical training sessions- Flexible working: from home, the office, or hybrid- Support from experts specialised in various areas- No dress code – wear what makes you comfortable- Friendly, collaborative working environment- Modern office with high‑end hardware and leisure areasSUMMARYLocation: Hybrid with the option to work remotely from SpainProfessional level: Senior System Administrator – Backup & RecoveryContract type: Permanent, full‑timeLanguages: English (minimum B2). German is a plusSalary: According to experience and qualifications#J-18808-Ljbffr

Description du poste : Dedienne Aerospace: is a world leader in design, and manufacture, and serving of aircraft tooling, engine tooling, engine stands and ground support equipment for more than 50 years, we have been providing through our products and technical expertise, a service at the forefront of industrial performance highly recognized by our diversified customer Panel (OEM, MRO, Leasers). All this linked to worldwide presence to ensure customer proximity, quality, and excellent after sale service ( Miami, Cincinnati, Queretaro, Dubai, Singapore, Zhuhai, Derby, Doha, Toulouse and more.) The various acquired licenses as well as the partnerships with major OEM place Dedienne with force and credibility on the market and ensure a suitable development. Our employees, from different cultures and nationalities, are our main strength, and activity participate in dynamic and ambitious projects with strong values that the company advocates: working in a company on a human scale at a international level while being actor in every project for the same purpose: customer satisfaction. Main Responsibilities : As a Sales Administration and Logistics officer, you will be responsible for : Ensuring the smooth execution of administrative processes related to sales. You will manage customer orders from receipt to delivery, including invoicing. Managing transportation and distribution of goods from external suppliers to our company or directly to clients. You will work closely with external partners, such as shipping companies, freight forwarders, and warehouse providers, to ensure the efficient and cost-effective movement of goods You are a key player in customer satisfaction and the efficient operation of the Dedienne facility .Responsibilitie s: Order Processing: Check, record, track, and validate customer orders in the system (ERP SAGE). Follow up with customer s. Invoicing and Dispute Management: Generate invoices in line with sales conditions, manage any payment disputes or delays, and maintain good relations with customers regarding these issues. Report to the group cash manage r. Coordination with External Partners: Manage relationships with external logistics providers and customs office to ensure smooth and timely delivery of good s. Transportation Management: Oversee the transportation of goods from suppliers to the company, or from the company to the customers location, ensuring optimal routes and compliance with delivery schedules. Continuously track and monitor shipments and resolve any issues or delays in real-time. Customer delivery documentation generatin g. Internal Communication: Collaborate closely with sales, accounting, cash management, production, customer service teams to ensure optimal information flo w. Support to the Service manager: Provide support to the Service manager on administrative task s. Continuous Improvement: Propose solutions to improve administrative processes and customer relationship s. Workflow Follow up of spare parts manufacturing (Progress and Deliver y)Coordination of the internal logistics activity with technician s.Required Skil ls: Education: Specific logistics certificat es. Experience: 2 to 3 years of experience in a similar role, preferably in a B2 C environme nt. Technical Skills: Proficiency in office tools (Excel, Word, etc.) and ERP software. Familiarity with incoterms, customs procedures, transportation environment, must be able to read technical drawin gs. Communication Skills: Excellent written and verbal communication, communication skills to manage relationships with external partners and internal teams. Customer service orientation, ability to work in a team and manage prioriti es. Problem-Solving: Strong problem-solving skills, with the ability to resolve issues effectively and efficient ly. Organizational Skills: Strong organizational abilities, with a keen eye for detail and the ability to manage multiple tasks and priorities simultaneous ly.Personal Attribu tes: Responsiveness: You can quickly respond to any internal or external inquiries and resolve iss ues. Independence: You are able to make decisions and work independently while following internal procedu res. Customer-Oriented: You have a strong customer service focus and are comfortable interacting with both internal and external stakehold ers. Proactive: You take initiative and act quickly to resolve any issue that ar ise. Team Player: You work well within a team environment and collaborate effectively with colleagues and external partn ers. Adaptable: You can quickly adjust to changing priorities and work under pressure to meet tight deadli nes. Reporting: Provide regular reports on the activity perform ance Job description not limited to the tasks described hereun der.Working Conditi ons : Contract Type: Perm anent Working Hour s: 40 Salary: To be adjusted to candidate exper ience

Técnico/a de máquinas recreativaspara trabajar en ToledoTipo de contratoIndefinidoIncorporaciónInmediataÁmbitoHosteleríaSomos una empresa líder del sector del juego, especializada en la explotación de salas de juego, siendo uno de los mayores operadores de España en la actualidad. Contamos con más de 150 salones de juego distribuidos por el territorio nacional, con áreas de juego y apuestas deportivas, además de una operación de máquinas en establecimientos de hostelería. Actualmente estamos en plena fase de expansión y renovación y buscamos personas que quieran crecer junto con nosotros.Requisitos:- Estudios mínimos: Formación Profesional Grado Medio - Electricidad y Electrónica.- Experiencia mínima: Al menos 1 año.- Requisitos mínimos:- Experiencia de al menos 1 año en el sector de máquinas recreativas.- Disponibilidad inmediata, y además, horaria y geográfica.- Conocimiento en electrónica y sistemas informáticos para el pedido de repuestos.- Conocimiento paquete Office.- Capacidad para relacionarse con clientes y compañeros.- Control de caja y recaudación.- Capacidad para contar monedas y billetes, así como para su posterior entrega de cuentas.Descripción del puesto:- Mantenimiento y limpieza de máquinas recreativas.- Pago de premios, arqueos y control de caja.- Recaudación de máquinas recreativas.- Recuento de monedas y billetes.- Pedido y sustitución de repuestos.- Entrega de cuentas.Que te ofrecemos:- Trabajo estable con buen salario. (15000 - 18000 euros brutos anuales)- Contrato indefinido en una empresa de rápido crecimiento con perspectivas a largo plazo.- Desarrollo personal y profesional en un equipo experimentado.- Guardias y retenes: Posibles, pero no obligatorias.- Porcentaje sobre objetivosTenemos implantados procedimientos que eviten cualquier tipo de discriminación en los procesos de selección fomentando la igualdad en toda la organización. Además, impulsamos especialmente la incorporación de mujeres y hombres en aquellos puestos en los que se encuentren infrarrepresentados, promoviendo así un equipo de trabajo plural y equilibrado.#J-18808-Ljbffr

Somos TevaSomos Teva, líder biofarmacéutico mundial que opera en todo el espectro de la innovación impulsado por un negocio de genéricos de clase mundial. Ya sea innovando en los campos de la neurociencia y la inmunología o mejorando el acceso a los medicamentos, estamos dedicados a abordar las necesidades de los pacientes ahora y en el futuro. Aquí, serás parte de una cultura inclusiva y de alto rendimiento que valora el pensamiento fresco y la colaboración. Tendrás espacio para crecer, la flexibilidad para equilibrar la vida con el trabajo y la oportunidad de mejorar la salud en todo el mundo, juntos.Nuestro equipo, tu impactoComo Gerente Regional de Ventas, tu misión principal será liderar, apoyar y cohesionar el equipo de delegados de ventas del territorio bajo tu responsabilidad (Andalucía Oriental), manteniendo una alta motivación para alcanzar los objetivos de venta y cuota de mercado propuestos en Work Plan.Qué hará el candidato/a cada día- GESTIÓN Y LIDERAZGO DEL EQUIPO COMERCIAL:- Liderar, desarrollar y motivar el equipo de delegados comerciales a farmacia.- Realizar reuniones de seguimiento individuales y de equipo, coaching en campo y evaluaciones de desempeño.- Diseñar planes de acción individualizados según las particularidades y potencial de cada territorio.- Acompañamiento en visitas (field coaching) garantizando la excelencia en la ejecución y argumentario comercial.- EJECUCIÓN COMERCIAL Y ESTRATÉGICA:- Asegurar la correcta implementación de las estrategias comerciales y de marketing definidas en Teva a nivel nacional y de compañía.- Supervisar la correcta promoción de medicamentos genéricos y productos OTC en farmacias.- Hacer seguimiento de disponibilidad, rotación y visibilidad del portfolio en el punto de venta.- Analizar performance por cliente, territorio y productos identificados como clave para detectar oportunidades y áreas de mejora.- GESTIÓN DEL NEGOCIO:- Cumplir y superar los objetivos de ventas y lanzamientos de productos al mercado en el área.- Elaborar estimaciones de ventas y seguimiento del budget asignado.- Análisis de datos de indicadores clave (sell out/cuota mercado, sell in, cobertura territorial, actividad comercial, ratios de éxito de campañas, planificación y cumplimento Call plan, etc).- Detectar oportunidades de negocio, áreas de crecimiento y riesgos comerciales.- RELACIÓN CON CLIENTES CLAVE:- Establecer y fortalecer relaciones estratégicas con clientes de alto potencial (farmacias, grupos, mayoristas).- Negociar acuerdos locales y colaborar con equipo Kam y marketing en iniciativas específicas.- COORDINACIÓN INTERNA:- Colaborar estrechamente con Marketing, trade, Supply, Kam y resto de equipo nacional de ventas.- Participar en reuniones nacional y contribuir con insights desde la región.- Velar por el cumplimiento de las normas internas y compliance de la compañía tanto de manera individual como del equipo y las políticas del sector farmacéutico.Experiencia y cualificaciones- Nivel académico de Licenciatura, preferible en Ciencias de la Salud.- Es necesario aportar experiencia llevando equipos.- Buen manejo demostrable de Microsoft Office.- Disponibilidad para viajar.- Orientación a resultados.- Capacidad de análisis y control.- Orientación al cliente.- Priorización de tareas. Pragmático/a y constante.- Resolutivo/a. Facilitador/a del trabajo individual y del trabajo en equipo.- Motivador/a y buen comunicador/a, capacidad de convicción.Cómo te cuidaremosEn Teva, creemos que una mejor salud comienza desde el interior, y eso te incluye a ti. Desde tu primer día, tendrás acceso a beneficios diseñados para ayudarte a prosperar tanto en el ámbito profesional como personal. Esto incluye programas de reconocimiento y recompensa, horarios de trabajo flexibles (según el puesto), acceso a servicios personalizados de salud y bienestar, así como oportunidades significativas para contribuir a la comunidad. En cuanto a tu desarrollo profesional, te animamos a explorar, evolucionar y construir tu propio camino. A través de Twist, nuestra plataforma integral de desarrollo, podrás acceder a una amplia variedad de recursos: desde programas de formación y proyectos temporales hasta oportunidades de crecimiento interno. Aquí formarás parte de una cultura que te impulsa a alcanzar tus metas, mientras priorizas tu bienestar en cada etapa del camino.Igualdad de Oportunidades en TevaTeva Pharmaceuticals se compromete con la igualdad de oportunidades en el empleo. La política global de Teva es ofrecer igualdad de oportunidades de empleo sin distinción de edad, raza, credo, color, religión, sexo, discapacidad, embarazo, condición médica, orientación sexual, identidad o expresión de género, ascendencia, origen nacional o étnico o cualquier otro estado legalmente reconocido con derecho a protección bajo las leyes aplicables.#J-18808-Ljbffr

ph3¿QUIERES DAR UN PASO MÁS EN PANDORA? /h3 pbPosición: /b Shop Assistant /p pbJornada: /b Part-time 30h /p pbContrato: /b Interinidad /p pbUbicación: /b ECI TALAVERA /p h3Si eres… /h3 ul liUn auténtico/a embajador/a de nuestros valores WE CARE, WE DARE, WE DELIVER, WE DREAM. /li liUn enamorado del storytelling dePANDORAy de nuestras piezas. /li liUn referente para tus compañeros en la relación que mantienes con nuestrosFANS. /li liCapaz de demostrar con tus indicadores que siempre se puede un poco más. /li liDetallista y cuidas la imagen del punto de venta. /li liProactivo, entusiasta y buen jugador de equipo. /li /ul h3¡Te queremos! /h3 h3Tus principales responsabilidades serán… /h3 ul liRecepción producto y pedidos semanal o quincenal según proceda /li liPreparación de la devolución de pedidos defectuosos /li liPreparación y envío de informes mensuales a SCC /li liTareas de mantenimiento y/o limpieza cotidiana (tienda y Back office) /liliDesinfección y limpieza de producto /li liMantenimiento del orden en tienda (zona caja , VM) /li liTareas de reposición en tienda /li liCualquier otro tipo de tarea cotidiana a realizar por el equipo /li /ul h3Te ofrecemos: /h3 ul liContrato a jornada parcial a 30h semanales. /li liLa oportunidad de seguir desarrollándote dentro de una multinacional en constante evolución. /li liUn lugar para ser tú mismo, en un ambiente retador, inspirador y dinámico. /li liLa posibilidad de acompañar y contribuir a la tendencia de crecimiento de este punto de venta. /li /ul p¡No esperes más, inscríbete! /p /p #J-18808-Ljbffr

This is an office-based job in Sofia, Bulgaria. Workster is partnering with a leading European BPO to hire enthusiastic Spanish Digital Trust & Safety specialists for their growing Team, working from Sofia. You will be moderating the content of a major international company. Your Role Review user-generated back-office information to ensure compliance with established policies Take prompt and appropriate action on information that violates guidelines or poses risks Stay updated on internal policies to ensure accurate implementation Identify and analyze patterns to proactively address potential risks Your Qualifications Fluent in Spanish (C1) B2 or higher English language skill Knowledge of pop culture, global events, and culture of the market(s) you are serving High attention to detail Ability to defend decisions and provide context in thought process Ability to identify patterns in behavior that can be leveraged for improved decision-making Strong organizational and time management skills to deal with shifting priorities and high volumes of work Experience investigating fraud, spam, or other types of inappropriate information is an asset The Offer Fully paid training and very competitive base salary Stable job and career development opportunities Private Health Insurance You are working for a worldwide leading company in a multicultural team Relocation package for candidates outside of Bulgaria

¿Te apasiona la mecánica, la electromecánica y la resolución de averías? ¿Buscas estabilidad, autonomía y desarrollo profesional en una compañía líder a nivel mundial? En Linde Material Handling , empresa del Grupo KION , estamos buscando un/a Field Service Engineer para reforzar nuestro equipo de Servicio Técnico en la zona de Tarancón y alrededores . ¿Quiénes somos? Linde Material Handling es uno de los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras y soluciones para la intralogística. Con presencia en más de 100 países y una amplia red de servicio técnico, ayudamos a nuestros clientes a mantener sus operaciones siempre en movimiento. Nuestro éxito se basa en las personas y en unos valores que nos acompañan cada día: ✅ Integrity ✅ Collaboration ✅ Courage ✅ Excellence ¿Cuál será tu misión? Serás el/la responsable de realizar el mantenimiento, diagnóstico y reparación de nuestros equipos directamente en las instalaciones de los clientes, garantizando la máxima disponibilidad de sus máquinas y ofreciendo un servicio de alta calidad. ¿Cómo será tu día a día? Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de carretillas elevadoras y equipos de manutención. Diagnosticar averías mecánicas, eléctricas e hidráulicas. Ejecutar inspecciones y revisiones de seguridad. Gestionar y solicitar repuestos necesarios para las reparaciones. Asesorar técnicamente a los clientes sobre el estado de sus equipos. Registrar las intervenciones mediante herramientas digitales. Detectar oportunidades de mejora y aportar soluciones que generen valor al cliente. Garantizar el correcto uso y mantenimiento de las herramientas, el vehículo y el material asignado. ¿Qué buscamos? Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Mecatrónica, Electromecánica, Mantenimiento Industrial o similar. Experiencia en mantenimiento o reparación de maquinaria industrial. Carnet de conducir B. Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada al cliente. Se valorará positivamente: Experiencia con carretillas elevadoras o maquinaria de manutención. Conocimientos de hidráulica, mecánica y electricidad. Carnet de carretillero. Conocimientos de inglés técnico. Manejo de herramientas informáticas (MS Office). ✨ ¿Qué te ofrecemos? Vehículo de empresa. Retribución competitiva acorde a experiencia y conocimientos. Seguro médico privado. ✅ Plan de retribución flexible. Formación continua y especialización técnica. Desarrollo profesional dentro de una compañía líder internacional. Un entorno de trabajo cercano, colaborativo y comprometido. Comprometidos con la diversidad En Linde Material Handling promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad en todas sus formas. Creemos que diferentes experiencias, perspectivas y talentos nos hacen más fuertes y nos ayudan a seguir innovando. ¿Quieres unirte a un equipo que mueve la logística del mundo? ¡Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera profesional con Linde Material Handling!

We’re looking for a high-energy, detail-oriented Customer Support Agent to be the frontline ofour customer experience. You’ll handle incoming questions, troubleshoot issues, and guide users across North America through our platform. Your role will be essential in building trust, resolving problems quickly, and ensuring our customers get maximum value.You’ll collaborate closely with our Customer Experience, Product, and Engineering teams, and you’ll contribute directly to the continuous improvement of both our product and our support processes.Responsibilities- Respond to customer inquiries via email, chat, and phone in a timely, professional, and empathetic manner.- Troubleshoot technical and product-related issues, escalating complex cases when needed.- Guide customers through Cubigo features to help them achieve success with the platform.Documentation & Knowledge Sharing- Accurately document cases, resolutions, and known issues in our support system.- Contribute to our knowledge base, FAQs, and training resources to empower customers with self-service tools.- Share customer insights with Product and Customer Experience teams to influence product improvements.Cross-Functional Collaboration- Coordinate with Product and Engineering when technical escalations are required.- Support onboarding and training initiatives when additional support capacity is needed.- 1–3+ years of experience in customer support, helpdesk, or customer-facing roles (SaaS or tech environment is a strong plus).- Excellent written and verbal communication skills—you’re clear, empathetic, and professional with all audiences.- Strong problem-solving and troubleshooting abilities with attention to detail.- Comfort working with support platforms such as Zendesk- Ability to manage multiple inquiries in a fast-paced environment without sacrificing quality.- Team player mindset—you’re proactive, collaborative, and eager to learn.- Experience in senior living, healthcare, or B2B SaaS is a plus.- 🎄Christmas Bonus: 30 days, to be paid in December.- 🩺Major Medical Expense Insurance: Coverage up to $20,000,000.00 MXN.- 🩹Minor Medical Insurance: VRIM membership with special discounts on doctor’s appointments and accident reimbursements.- 😁Dental Insurance: Always smile with confidence!- 💼Life Insurance- 🌴Vacation Days: 12 vacation days.- + 📅Floating Holidays: 3- 📱Cell Phone Reimbursement & Transportation Subsidy.- 🌐Hybrid Scheme: Enjoy the best of both worlds, remote and in-office work.- 🌍Multicultural Exposure: Work with operations within Mexico and the United States.- 🎉MezTal Internal Events: Strike a healthy balance between your professional and personal goals.- 💸Exclusive Discounts: Benefits with different companies for being part of MezTal.- 📚Academic Agreements: Access to national universities and language schools.- 🚀Career Growth: We will search for the best conditions for progressing in your career.#J-18808-Ljbffr

¿QUIERES DAR UN PASO MÁS EN PANDORA?Posición: Shop AssistantJornada: Part-time 30hContrato: InterinidadUbicación: ECI TALAVERASi eres…- Un auténtico/a embajador/a de nuestros valores WE CARE, WE DARE, WE DELIVER, WE DREAM.- Un enamorado del storytelling dePANDORAy de nuestras piezas.- Un referente para tus compañeros en la relación que mantienes con nuestrosFANS.- Capaz de demostrar con tus indicadores que siempre se puede un poco más.- Detallista y cuidas la imagen del punto de venta.- Proactivo, entusiasta y buen jugador de equipo.¡Te queremos!Tus principales responsabilidades serán…- Recepción producto y pedidos semanal o quincenal según proceda- Preparación de la devolución de pedidos defectuosos- Preparación y envío de informes mensuales a SCC- Tareas de mantenimiento y/o limpieza cotidiana (tienda y Back office)- Desinfección y limpieza de producto- Mantenimiento del orden en tienda (zona caja, VM)- Tareas de reposición en tienda- Cualquier otro tipo de tarea cotidiana a realizar por el equipoTe ofrecemos:- Contrato a jornada parcial a 30h semanales.- La oportunidad de seguir desarrollándote dentro de una multinacional en constante evolución.- Un lugar para ser tú mismo, en un ambiente retador, inspirador y dinámico.- La posibilidad de acompañar y contribuir a la tendencia de crecimiento de este punto de venta.¡No esperes más, inscríbete!#J-18808-Ljbffr

Description du poste : Dedienne Aerospace: is a world leader in design, and manufacture, and serving of aircraft tooling, engine tooling, engine stands and ground support equipment for more than 50 years, we have been providing through our products and technical expertise, a service at the forefront of industrial performance highly recognized by our diversified customer Panel (OEM, MRO ,Leasers). All this linked to worldwide presence to ensure customer proximity, quality, and excellent after sale service ( Miami, Cincinnati, Queretaro, Dubai, Singapore, Zhuhai, Derby, Doha, Toulouse and more.) The various acquired licenses as well as the partnerships with major OEM place Dedienne with force and credibility on the market and ensure a suitable development. Our employees, from different cultures and nationalities, are our main strength, and activity participate in dynamic and ambitious projects with strong values that the company advocates: working in a company on a human scale at a international level while being actor in every project for the same purpose: customer satisfaction. Main Responsibilities :As a Sales Administration and Logistics officer, you will be responsible for • :Ensuring the smooth execution of administrative processes related to sales. You will manage customer orders from receipt to delivery, including invoicing, • .Managing transportation and distribution of goods from external suppliers to our company or directly to clients. You will work closely with external partners, such as shipping companies, freight forwarders, and warehouse providers, to ensure the efficient and cost-effective movement of goods You are a key player in customer satisfaction and the efficient operation of the Dedienne facility . Responsibilitie • s:Order Processing: Check, record, track, and validate customer orders in the system (ERP SAGE). Follow up with customer, • s.Invoicing and Dispute Management: Generate invoices in line with sales conditions, manage any payment disputes or delays, and maintain good relations with customers regarding these issues. Report to the group cash manage, • r.Coordination with External Partners: Manage relationships with external logistics providers and customs office to ensure smooth and timely delivery of good, • s.Transportation Management: Oversee the transportation of goods from suppliers to the company, or from the company to the customers location, ensuring optimal routes and compliance with delivery schedules. Continuously track and monitor shipments and resolve any issues or delays in real-time. Customer delivery documentation generatin, • g.Internal Communication: Collaborate closely with sales, accounting, cash management, production, customer service teams to ensure optimal information flo, • w.Support to the Service manager: Provide support to the Service manager on administrative task, • s.Continuous Improvement: Propose solutions to improve administrative processes and customer relationship, • s.Workflow Follow up of spare parts manufacturing (Progress and Deliver, • y)Coordination of the internal logistics activity with technician s. Required Skil • ls:Education: Specific logistics certificat, • es.Experience: 2 to 3 years of experience in a similar role, preferably in a B2C environme, • nt.Technical Skills: Proficiency in office tools (Excel, Word, etc.) and ERP software. Familiarity with incoterms, customs procedures, transportation environment, must be able to read technical drawin, • gs.Communication Skills: Excellent written and verbal communication, communication skills to manage relationships with external partners and internal teams. Customer service orientation, ability to work in a team and manage prioriti, • es.Problem-Solving: Strong problem-solving skills, with the ability to resolve issues effectively and efficient, • ly.Organizational Skills: Strong organizational abilities, with a keen eye for detail and the ability to manage multiple tasks and priorities simultaneous ly. Personal Attribu • tes:Responsiveness: You can quickly respond to any internal or external inquiries and resolve iss, • ues.Independence: You are able to make decisions and work independently while following internal procedu, • res.Customer-Oriented: You have a strong customer service focus and are comfortable interacting with both internal and external stakehold, • ers.Proactive: You take initiative and act quickly to resolve any issue that ar, • ise.Team Player: You work well within a team environment and collaborate effectively with colleagues and external partn, • ers.Adaptable: You can quickly adjust to changing priorities and work under pressure to meet tight deadli, • nes.Reporting: Provide regular reports on the activity perform anceJob description not limited to the tasks described hereun der. Working Conditi • ons :Contract Type: Perm, • anentWorking Hour, • s: 40Salary: To be adjusted to candidate exper ience

Description du poste : Dedienne Aerospace: is a world leader in design, and manufacture, and serving of aircraft tooling, engine tooling, engine stands and ground support equipment for more than 50 years, we have been providing through our products and technical expertise, a service at the forefront of industrial performance highly recognized by our diversified customer Panel (OEM, MRO ,Leasers). All this linked to worldwide presence to ensure customer proximity, quality, and excellent after sale service ( Miami, Cincinnati, Queretaro, Dubai, Singapore, Zhuhai, Derby, Doha, Toulouse and more.) The various acquired licenses as well as the partnerships with major OEM place Dedienne with force and credibility on the market and ensure a suitable development. Our employees, from different cultures and nationalities, are our main strength, and activity participate in dynamic and ambitious projects with strong values that the company advocates: working in a company on a human scale at a international level while being actor in every project for the same purpose: customer satisfaction. Main Responsibilities :As a Sales Administration and Logistics officer, you will be responsible for • :Ensuring the smooth execution of administrative processes related to sales. You will manage customer orders from receipt to delivery, including invoicing, • .Managing transportation and distribution of goods from external suppliers to our company or directly to clients. You will work closely with external partners, such as shipping companies, freight forwarders, and warehouse providers, to ensure the efficient and cost-effective movement of goods You are a key player in customer satisfaction and the efficient operation of the Dedienne facility . Responsibilitie • s:Order Processing: Check, record, track, and validate customer orders in the system (ERP SAGE). Follow up with customer, • s.Invoicing and Dispute Management: Generate invoices in line with sales conditions, manage any payment disputes or delays, and maintain good relations with customers regarding these issues. Report to the group cash manage, • r.Coordination with External Partners: Manage relationships with external logistics providers and customs office to ensure smooth and timely delivery of good, • s.Transportation Management: Oversee the transportation of goods from suppliers to the company, or from the company to the customers location, ensuring optimal routes and compliance with delivery schedules. Continuously track and monitor shipments and resolve any issues or delays in real-time. Customer delivery documentation generatin, • g.Internal Communication: Collaborate closely with sales, accounting, cash management, production, customer service teams to ensure optimal information flo, • w.Support to the Service manager: Provide support to the Service manager on administrative task, • s.Continuous Improvement: Propose solutions to improve administrative processes and customer relationship, • s.Workflow Follow up of spare parts manufacturing (Progress and Deliver, • y)Coordination of the internal logistics activity with technician s. Required Skil • ls:Education: Specific logistics certificat, • es.Experience: 2 to 3 years of experience in a similar role, preferably in a B2C environme, • nt.Technical Skills: Proficiency in office tools (Excel, Word, etc.) and ERP software. Familiarity with incoterms, customs procedures, transportation environment, must be able to read technical drawin, • gs.Communication Skills: Excellent written and verbal communication, communication skills to manage relationships with external partners and internal teams. Customer service orientation, ability to work in a team and manage prioriti, • es.Problem-Solving: Strong problem-solving skills, with the ability to resolve issues effectively and efficient, • ly.Organizational Skills: Strong organizational abilities, with a keen eye for detail and the ability to manage multiple tasks and priorities simultaneous ly. Personal Attribu • tes:Responsiveness: You can quickly respond to any internal or external inquiries and resolve iss, • ues.Independence: You are able to make decisions and work independently while following internal procedu, • res.Customer-Oriented: You have a strong customer service focus and are comfortable interacting with both internal and external stakehold, • ers.Proactive: You take initiative and act quickly to resolve any issue that ar, • ise.Team Player: You work well within a team environment and collaborate effectively with colleagues and external partn, • ers.Adaptable: You can quickly adjust to changing priorities and work under pressure to meet tight deadli, • nes.Reporting: Provide regular reports on the activity perform anceJob description not limited to the tasks described hereun der. Working Conditi • ons :Contract Type: Perm, • anentWorking Hour, • s: 40Salary: To be adjusted to candidate exper ience

KEY RESPOSIBILITIES • Ensures the smooth and efficient operation and control of the Bakery Shop and production daily according to company policies. • Directs, coaches, supports, supervises, and evaluates (with the Head Baker) all direct reports. • Responsible for the production, quality, and presentation of the bread assortment to be used in the daily menus. • Prepares production forecasts and records leftovers to avoid unnecessary wastage and keep food costs within the budget. • Supervise the set-up of the bread display in the various buffets. • Must have a complete knowledge of the United States Public Health rules and regulations and ensure that they are followed daily. • Ensures the cleaning of the bakery shop as per the Executive Chef’s schedule, exercising proper methods to minimize equipment damages. • Ensures that the pantry shops are ready for any announced or unannounced USPH inspections done either by the ship’s management or USPH inspectors. • Responsible for the requisition and transportation of the necessary items from the main stores to the bakery shop. • Ensures recipes/master list and yields are in accordance with the company’s standards. • Completes the daily consumption re-cap as required by the Executive Chef. • Ensures that bakery personnel come to work on time, and are in proper, well-maintained uniforms, with special attention to those working in public areas. Personal appearance and hygiene must be according to company policy. • Has a thorough understanding of Time and Attendance procedures and is familiar with the contracts and work schedule hours/week and supporting documentation. • Is aware of and/or acquires the necessary knowledge to comply with the ship’s standard operation, to assist guests and crew members with inquiries. • Attends meetings, training activities, courses and all other work-related activities as required. • Accountable for daily production recap. • Accountable to coach and train all assigned team members. • Performs related duties as required. This position description in no way states or implies that these are the only duties to be performed by the shipboard employee occupying this position. Shipboard employees will be required to perform any other job-related duties assigned by their supervisor or management. QUALIFICATION • Minimum of two years experience as a CDP Baker in an upscale hotel, resort, cruise ship or convention banqueting service (shipboard experience preferred). • A culinary school degree is required. • Very strong management skills in a multicultural and dynamic environment. • Very strong communication, problem solving, decision making, and interpersonal skills. • Superior customer service, teambuilding, and conflict resolution skills. • Knowledge of the principles and processes for providing personalized services including needs assessment techniques, quality service standards, alternative delivery systems, and guest satisfaction evaluation techniques. • Strong planning, coaching, organizing, staffing, controlling, and evaluating skills. • Intermediate computer software skills required. • Possess a good understanding of basic accounting principles such as numbering flow, “Debits/Credits”, adjusting entries and corrections. • Ability to write reports and business correspondence and to establish a good rapport with the ship’s Senior Officers and the corporate office #SpainBakeryJobs #SpainChefCareers #BakeryJobsSpain #CDPBakerSpain #SpainHospitalityJobs #BakeryChefOpportunity #HiringBaker #PastryAndBakeryCareers #BakeryProductionLead #CruiseShipCareers #ShipboardJobs #CulinaryJobsAbroad #HospitalityCareers #GlobalChefOpportunities #SpainCruiseCareers

Solarig – Líderes en la revolución energética sostenible En Solarig , llevamos casi 20 años transformando el panorama energético global con un propósito claro: descarbonizar la sociedad y construir un futuro sostenible . Somos una empresa global especializada en el desarrollo, financiación, construcción y operación de proyectos de energía renovable a gran escala , abarcando: Energía solar,eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones de hibridación tecnológica y baterías , garantizando una transición energética eficiente y rentable. Combustibles sostenibles y biometano – Con Biorig , impulsamos proyectos de producción de biometano y gases verdes. Además, desarrollamos combustibles de aviación sostenibles (SAF) , una solución clave para la descarbonización del sector aéreo. Presencia global, impacto local – Estamos en 12 países , con operaciones clave en Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia , gestionando más de 10 GW de activos y una cartera de proyectos en expansión que supera los 20 GW . Innovación, sostenibilidad y talento – El equipo que impulsa nuestro éxito está formado por más de 1 .500 personas, y nuestra certificación como Great Place to Work refleja nuestro compromiso con su desarrollo y bienestar ¡Súmate a nuestro crecimiento! Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor como Responsable de Compras y Logística para nuestro departamento de O&M. Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan: Identificar junto con operaciones el stock de recambios inicial por tecnología. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. Identificar, evaluar y seleccionar los proveedores necesarios para garantizar el suministro de recambios, materiales y servicios requeridos para la operación y mantenimiento de plantas eólicas. Gestionar el proceso completo de compra, incluyendo solicitud de ofertas, negociación de precios, plazos, condiciones comerciales y formalización de pedidos. Realizar el seguimiento de los pedidos hasta su entrega, asegurando el cumplimiento de los plazos establecidos y resolviendo posibles desviaciones. Coordinar la logística y el transporte de recambios entre proveedores, almacenes externos, almacenes internos y plantas, optimizando costes y tiempos de entrega. Gestionar envíos nacionales e internacionales, coordinando con operadores logísticos y empresas de transporte cuando sea necesario. Resolver incidencias relacionadas con el suministro y la logística, tales como retrasos, errores de envío, materiales dañados, devoluciones o reclamaciones a proveedores. Controlar la facturación asociada a las compras, verificando la correcta recepción de materiales y la correspondencia entre pedidos, albaranes y facturas. Supervisar el consumo de recambios, analizando las necesidades de reposición y proponiendo acciones para optimizar los niveles de stock. Gestionar y mantener actualizada la información de materiales en el sistema ERP, registrando entradas, salidas, movimientos e inventarios. Coordinar y supervisar los inventarios periódicos junto con el personal de planta, garantizando la fiabilidad del stock físico y del inventario registrado. Colaborar estrechamente con los equipos de Operación y Mantenimiento, Ingeniería y Site Managers para asegurar la disponibilidad de materiales críticos y minimizar tiempos de parada. Elaborar informes e indicadores (KPIs) relacionados con compras, logística, nivel de servicio, costes, rotación de inventario y disponibilidad de recambios. Identificar oportunidades de mejora en los procesos de compras y logística, impulsando acciones orientadas a la reducción de costes, mejora del servicio y optimización de la cadena de suministro. Garantizar el cumplimiento de las políticas internas de compras, así como de los procedimientos de calidad, seguridad y sostenibilidad aplicables. Requisitos: Experiencia de entre 5 y 10 años en funciones de compras y logística dentro del sector eólico, preferentemente en actividades de Operación y Mantenimiento (O&M). Experiencia en gestión de proveedores nacionales e internacionales y negociación de contratos. Conocimientos de logística, gestión de almacenes e inventarios. Manejo de ERP (SAP, Business Central, Navision o similares) y herramientas de Microsoft Office, especialmente Excel. Nivel de inglés medio-alto (B2 mínimo). Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales. Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. xcskxlj Visita nuestra web: íguenos en LinkedIn: te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo?

Total Pass México está buscando un Sales Development Representative para integrarse al área comercial Enterprise.El objetivo es detectar y calificar nuevas oportunidades comerciales en empresas medianas y grandes.El candidato ideal debe tener licenciatura en administración o campos afines y 1 a

Serveo en Toledo busca un/a Jefe/a de obra para planificar y gestionar obra, económica y de ejecución. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Coordinará al personal propio y a subcontratas con apoyo del Encargado/a de Obra y supervisará costes, plazos y calidad. Requisitos: título homologado en España en Arquitectura Técnica/Arquitectura Superior/Ingeniería en Edificación/Ingeniería Civil o Grado Superior en Construcción, y conocimientos en AutoCAD, Presto, Office, BIM o Project. xcskxlj Se ofrece contrato indefinido y desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

Publicada: viernes, 23 de febrero de 2024DescripciónSeleccionamos para empresa en Toledo, Administrativo Comercial. Se requiere experiencia demostrable de al menos 1 año como administrativo con atención al cliente, manejo de Excel y paquete Office. VacantesFormación CFGM/CFGS Administrativo y/o

Gruposac busca un personal de recepción para su clínica en Ciudad Real, con jornada parcial de lunes a viernes por la tarde. El candidato ideal tendrá formación en gestión administrativa y experiencia en atención al cliente. Se valoran habilidades en Microsoft Office y Excel.

Se exige al menos 2 años en ventas OTC, titulación en ciencias de la salud, manejo de Office y carnet B.

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CAFÉ SAN PEDRO busca un Encargado de Panadería con al menos 5 años de experiencia en panadería y repostería, en roles de liderazgo.Requiere licenciatura en Gastronomía, preferentemente con especialidad en panadería, y manejo de Office/correo.Ofrece sueldo quincenal y vales de despensa, más u

Se precisa personal de office de cocina para prestar servicios extras en la zona de Toledo.Las funciones principales incluirán el manejo del túnel de lavado, la limpieza exhaustiva de platos y vasos, y la desinfección rigurosa de superficies y áreas de trabajo.Se desarrollarán también otras ta

Buscas trabajo en hostelería y turismo? Este mes de julio surgen nuevas oportunidades para office, friegaplatos en Toledo.

Se valorará experiencia previa en puestos administrativos y buen manejo de herramientas informáticas (Office). En MIVI TOLEDO se necesita un administrativo/a para la recepción del centro médico.

Serás responsable de mantener organizada la información recibida de los clientes, así como del cumplimiento del control de índices y revisiones. Tu misión será la elaboración y mejora de programas, garantizando el menor coste de fabricación del componente a lo largo de todo su ciclo de vida en la empresa (desarrollo, industrialización, serie y repuestos). Elaborarás la documentación técnica de soporte, para facilitar el cambio de referencia y los ajustes necesarios para la fabricación de las piezas (ITs, listado de herramientas, Fichas de cambio…etc). Minimizarás el coste del herramental realizando el control de consumos así como las pruebas necesarias para la introducción de nuevas tecnologías y soluciones de mejor coste. Recurrentemente realizaras las mejoras en los programas en producción serie, derivadas de las dinámicas de mejora del taller, priorizando estas en base a la rentabilidad de las mismas. Impulsaras la clasificación de cada componente en el grupo de fabricación oportuno. Tareas 1. Elaboración de programas CAD/CAM de mecanizado: Creación de programas, que minimicen el coste de fabricación, conciliando los tiempo de mecanizado, con los de cambio de referencia, ajuste, esfuerzo en la maquinaria, duración del herramental y operaciones manuales de rebabado y repasado. 2. Implementación de las mejoras en los programas CAD/CAM que salgan de las dinámicas de mejora de taller: Trabajar de manera cercana al Jefe de Taller, para entender las propuestas de mejora que demanda y darles respuesta. 3. Construcción y mejora de los estándares de programación CAD/CAM: Elaborar sistemáticas de programación para grupos de componente similares y ceñirse a las mismas, realizando las revisiones y actualizaciones pertinentes. 4. Minimización del coste total del herramental en la compañía: Minimizar el catálogo de herramientas que la compañía utiliza sin comprometer por ello la competitividad de la misma, la calidad del producto y la satisfacción del cliente (acabado sueperficial de los componentes). 5. Reactividad y trabajo en equipo durante la fase de industrialización: Flexibilidad y capacidad de gestionar la ambigüedad durante esta fase, trabajando de manera abierta y colaborativa con los departamentos de producción y calidad. Requisitos Título de Ingeniero Técnico Mecánico o en su defecto Técnico en Mecanizado FPII o Grado Superior de Mecanizado Imprescindible: Permiso de trabajo y residencia en España. Experiencia Profesional: - Mínimo 10 años de experiencia en la programación CAD/CAM (CATIA o Mastercam o hyperMILL) de centros de mecanizado en sectores de alta exigencia como aeronáutico, automoción y defensa. - Experiencia con diferentes tipos de máquinas y controles (3,4 y 5 ejes). - Experiencia en el mecanizado de diferentes tipos de metales: aluminio, acero inoxidable, cobre, titanio, aleaciones con alto contenido en níquel, etc. Certificaciones y Conocimientos Específicos: - Certificaciones en Gestión de Proyecto e Industrialización. Habilidades Técnicas: - Profundo conocimiento de los procesos de mecanizado y maquinaria CNC. - Experiencia previa como operario de mecanizado. - Capacidad para leer y comprender planos así como especificaciones técnica y generar la documentación de soporte necesaria. - Amplio conocimiento de tolerancias dimensionales y geométricas así como de la utilización de equipos de medición. - Dominio de procesos de rebarbado y repasado. Competencias y Habilidades: - Dotes de comunicación y liderazgo. - Capacidad de colaborar interdepartamental (calidad, producción y logística). - Fuertes habilidades de resolución de problemas y de trabajo en equipo. - Compromiso con la calidad y atención al detalle. - Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Idiomas y Habilidades Informáticas: - Imprescindible dominio del español. - Habituado reportar su actividad e incidencias en ERP, MES, GMAO y similares (SAP, BAAN, SAGE, DYNAMICS, CAPTOR…etc). - Uso de herramientas informáticas a nivel usuario (Paquete Office y FTP). Este perfil busca un profesional con amplia experiencia y conocimientos técnicos, capaz de asegurar la elaboración de programas CAD/CAM que cumplan con la precisión y calidad de fabricación de piezas metálicas que solicitan nuestros clientes. Beneficios Crecimiento Profesional: Desde el primer día, te integrarás en un equipo de profesionales altamente cualificados, donde la formación continua y el desarrollo de habilidades son parte de nuestro ADN. Creemos en promover desde dentro, ofreciéndote un camino claro para tu crecimiento profesional. Innovación y Tecnología: Tendrás la oportunidad de trabajar con tecnología de punta en el sector aeronáutico, participando en proyectos que desafían los límites de la ingeniería y la manufactura. Para nosotros la innovación no es solo una palabra de moda; es la esencia de todo lo que hacemos. Cultura y Valores: Nos enorgullecemos de nuestra cultura empresarial, donde el respeto, la integridad y la colaboración no son negociables. Aquí, serás valorado no solo por tu trabajo sino también por tu capacidad para contribuir a un ambiente de trabajo positivo y motivador. Impacto Real: Tu trabajo tendrá un impacto directo en la satisfacción del cliente y el éxito de nuestros proyectos. Cada miembro del equipo juega un papel crucial en la entrega de nuestras soluciones que mantienen al mundo en movimiento y conectados. Flexibilidad y Equilibrio: Entendemos la importancia del equilibrio entre la vida laboral y personal. Nos esforzamos por ofrecer un entorno de trabajo flexible que se adapte a las necesidades de nuestro equipo, asegurando que puedas dar lo mejor de ti tanto profesional como personalmente. Imagina iniciar una nueva carrera en una empresa donde la innovación y la precisión se encuentran en el corazón de la industria aeronáutica, aeroespacial y de defensa, una empresa que no solo valora la calidad y la excelencia en cada proyecto, sino que también se compromete con el crecimiento y desarrollo de su equipo. Estamos buscando profesionales apasionados por marcar la diferencia en el mundo de la fabricación e ingeniería, ofreciéndote la oportunidad de unirte a nuestro equipo como Programador CAD/CAM de Mecanizado. Trabajar con nosotros significa ser parte de una empresa líder en la industria aeronáutica, aeroespacial y de defensa, donde cada día es una oportunidad para aprender de los mejores y contribuir a proyectos que definen el futuro de la industria. Aquí, tu trabajo no solo se elaborar programas CAD/CAM de manera eficiente, se trata de garantizar la mejor experiencia a tus clientes externos e internos durante los procesos de industrialización y satisfacción de pedidos. Si estás listo para dar el salto y comenzar tu carrera en una empresa que te desafiará, te apoyará y te inspirará a alcanzar nuevas alturas, entonces este es el lugar para ti.

Umivale Activa es una Mutua de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social, líder en protección simultánea de Accidente de Trabajo y Enfermedad Común. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Nuestro compromiso es ser el mejor gestor de salud laboral de nuestras empresas asociadas ofreciéndoles la mayor calidad en todos nuestros servicios con un modelo de gestión orientado al cliente y nuestro objetivo colaborar con nuestros clientes en la reducción del absentismo laboral por motivos de salud. Tenemos cobertura a nivel nacional poniendo a disposición de nuestros clientes una red asistencial de 118 centros propios y 900 concertados protegiendo la salud de 1.700.000 personas integradas en más de 105.000 empresas asociadas. Nuestro mejor potencial es el equipo, 1700 son los/as profesionales que integran el equipo humano de Umivale Activa; un equipo altamente cualificado y con una permanente orientación de servicio al cliente. Si tu vocación es tu ilusión y la excelencia tu objetivo, esperamos contar contigo. Descripción de la oferta umivaleActiva, mutua colaboradora de la Seguridad Social que garantiza el asesoramiento a las empresas y la asistencia a la protección de los/as trabajadores/as, precisa un/a Graduado/a en Enfermería para su centro en TOLEDO. De entre otras, y en dependencia directa del responsable de área se encargará de las siguientes funciones: • GESTIÓN DEL ABSENTISMO: Seguimiento telefónico pacientes, citación con médico/a gestor/a, registro de actuaciones en la historia clínica y derivación de pruebas diagnósticas., • Efectuar tareas de gestión adicionales como indicadores y agenda de citas. Condiciones y requisitos: • Horario de lunes a viernes, de 08-16h., • 27 días laborales de vacaciones al año., • Retribución flexible: Cheque guardería, bono transporte público y seguro de salud., • Pago de colegiación, si se trabaja en exclusiva., • Formación inicial y continua, apostando por el desarrollo profesional., • Graduado/a o Diplomado/a en Enfermería. Homologación del Título para personal extranjero., • Estar inscrito/a en el Colegio de Enfermería., • Nivel básico en Paquete Office (Word y Excel). xcskxlj, • Disponibilidad horaria de lunes a viernes. #J-18808-Ljbffr

Somos Teva Somos Teva, un líder biofarmacéutico mundial diferente que opera en todo el espectro de la innovación para suministrar medicamentos de forma segura a pacientes de todo el mundo. Ya sea innovando en los campos de la neurociencia y la inmunología o mejorando el acceso a los medicamentos, estamos dedicados a abordar las necesidades de los pacientes ahora y en el futuro. Aquí, serás parte de una cultura inclusiva y de alto rendimiento que valora el pensamiento fresco y la colaboración. Tendrás espacio para crecer, la flexibilidad para equilibrar la vida con el trabajo y la oportunidad de mejorar la salud en todo el mundo, juntos. Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Nuestro equipo, tu impacto Serás responsable de gestionar la actividad comercial en el canal farmacia dentro de tu territorio, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas, el desarrollo de la cartera de clientes y el posicionamiento de los productos OTC. Misión del Puesto • Alcanzar los objetivos de venta mensualmente de forma que se asegure el cumplimiento de los objetivos del territorio, • Hacer evolucionar su cartera de clientes en términos numéricos y de segmentación, • Mantener una excelente red de relaciones con las farmacias de su ámbito, • Ofrecer una imagen impecable de la compañía y nuestros productos en su área de influencia Principales Tareas y Actividades • Conocer en profundidad la cartera de Clientes actuales y potenciales, • Conocer en profundidad nuestros productos y los que oferta nuestra competencia, • Planificar la visita diaria optimizando las rutas a fin de conseguir el mejor resultado, • Crear, mantener y tener al día el fichero de clientes anotando sus peculiaridades, • Analizar los datos de venta y la cobertura mensuales y acumulada de cada producto para tomarlas acciones correctoras necesarias, • Detectar posibles oportunidades de negocio en su territorio, • Realizar sus propias liquidaciones mensuales de gastos de viaje de acuerdo con las normas y código de conducta del Grupo, • Detectar y gestionar posibles irregularidades de mercado en su zona, • Cuidar los materiales y herramientas puestas a su disposición por la compañía, • Control de los pagos del cliente, reclamando las deudas vencidas no satisfechas, • Cumplir el Código de Conducta y la normativa que le sea aplicable Experiencia y cualificaciones • Al menos 2 años de experiencia en ventas de productos de OTC/ Consumer Health en farmacia comunitaria, • en Ciencias de la salud o carreras afines, • Se requiere buen manejo del paquete Microsoft Office (Excel, Word, Power Point...), • Carnet de conducir B (al menos 2 años), • Disponibilidad para viajar requerida: el 60% del tiempo laboral Área a cubrir Castilla La Mancha (excepto Albacete y Ciudad Real) + Cáceres (residencia en Toledo) ROGAMOS ABSTENERSE CANDIDATOS/AS SIN RESIDENCIA EN LA ZONA Cómo te cuidaremos En Teva, creemos que una mejor salud comienza desde el interior, y eso te incluye a ti. Desde tu primer día, tendrás acceso a beneficios diseñados para ayudarte a prosperar tanto en el ámbito profesional como personal. Esto incluye programas de reconocimiento y recompensa, horarios de trabajo flexibles (según el puesto), acceso a servicios personalizados de salud y bienestar, así como oportunidades significativas para contribuir a la comunidad. En cuanto a tu desarrollo profesional, te animamos a explorar, evolucionar y construir tu propio camino. A través de Twist, nuestra plataforma integral de desarrollo, podrás acceder a una amplia variedad de recursos: desde programas de formación y proyectos temporales hasta oportunidades de crecimiento interno. Aquí formarás parte de una cultura que te impulsa a alcanzar tus metas, mientras priorizas tu bienestar en cada etapa del camino. Igualdad de Oportunidades en Teva Teva Pharmaceuticals se compromete con la igualdad de oportunidades en el empleo. xcskxlj La política global de Teva es ofrecer igualdad de oportunidades de empleo sin distinción de edad, raza, credo, color, religión, sexo, discapacidad, embarazo, condición médica, orientación sexual, identidad o expresión de género, ascendencia, origen nacional o étnico o cualquier otro estado legalmente reconocido con derecho a protección bajo las leyes aplicables. #J-18808-Ljbffr

ph3Técnico/a de máquinas recreativas /h3 ppara trabajar en Toledo /p h3Tipo de contrato /h3 pIndefinido /p h3Incorporación /h3 pInmediata /p h3Ámbito /h3 pHostelería /p pSomos una empresa líder del sector del juego, especializada en la explotación de salas de juego, siendo uno de los mayores operadores de España en la actualidad. Contamos con más de 150 salones de juego distribuidos por el territorio nacional, con áreas de juego y apuestas deportivas, además de una operación de máquinas en establecimientos de hostelería. Actualmente estamos en plena fase de expansión y renovación y buscamos personas que quieran crecer junto con nosotros. /p h3Requisitos: /h3 ul liEstudios mínimos: Formación Profesional Grado Medio - Electricidad y Electrónica. /li liExperiencia mínima: Al menos 1 año. /li liRequisitos mínimos: ul liExperiencia de al menos 1 año en el sector de máquinas recreativas. /li liDisponibilidad inmediata, y además, horaria y geográfica. /li liConocimiento en electrónica y sistemas informáticos para el pedido de repuestos. /li liConocimiento paquete Office. /li liCapacidad para relacionarse con clientes y compañeros. /li liControl de caja y recaudación. /li liCapacidad para contar monedas y billetes, así como para su posterior entrega de cuentas. /li /ul /li /ul h3Descripción del puesto: /h3 ul liMantenimiento y limpieza de máquinas recreativas. /li liPago de premios, arqueos y control de caja. /li liRecaudación de máquinas recreativas. /li liRecuento de monedas y billetes. /li liPedido y sustitución de repuestos. /li liEntrega de cuentas. /li /ul h3Que te ofrecemos: /h3 ul liTrabajo estable con buen salario. (15000 - 18000 euros brutos anuales) /li liContrato indefinido en una empresa de rápido crecimiento con perspectivas a largo plazo. /li liDesarrollo personal y profesional en un equipo experimentado. /li liGuardias y retenes: Posibles, pero no obligatorias. /li liPorcentaje sobre objetivos /li /ul pTenemos implantados procedimientos que eviten cualquier tipo de discriminación en los procesos de selección fomentando la igualdad en toda la organización. Además, impulsamos especialmente la incorporación de mujeres y hombres en aquellos puestos en los que se encuentren infrarrepresentados, promoviendo así un equipo de trabajo plural y equilibrado. /p /p #J-18808-Ljbffr

En estos momentos, nuestro Departamento Logística, está en búsqueda de un/a Administrativo/a Back Office para nuestras instalaciones de SSCC cuya misión será facilitar soporte al equipo comercial y garantizar el correcto funcionamiento de los procesos administrativos dentro del Área de Proyect

Family Learning Mentor (Part-Time).We are looking for an exceptional .We are looking for someone who is passionate about education and believes that helping children develop lifelong learning habits is far more valuable than simply achieving good grades.This is a long-term, part-time opportunity fo