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ppWould you like to join an international team working to improve the future of healthcare? Do you want to enhance the lives of millions of people? Grifols is a global healthcare company that since 1909 has been working to improve the health and well-being of people around the world. We are leaders in plasma-derived medicines and transfusion medicine and develop, produce and market innovative medicines, solutions and services in more than 110 countries and regions. /p pbWe believe that diversity adds value to our business, our teams, and our culture. We are committed to equal employment opportunities, fostering an inclusive environment where diversity makes us outstanding. /b /p pHelp us lead one of the world’s largest pharmaceutical companies. We are a world leader in plasma-derived medicines with a presence in more than 100 countries, and a growing global team of over 20,000 people. That’s why we need a bSenior IT Systems Engineer /b like you. /p h3What your responsibilities will be /h3 ul liYou will acquire Know-How and technical knowledge for all related Virtualization services. /li liYou will act as the Technical Product Owner for Wintel and Virtualization platforms, managing continuous improvement and service lifecycle. /li liYou will be the technical reference within the company. /li liYou will define and implement technical roadmap. /li liYou will continuously assess and define how to optimize and improve the global infrastructure. /li liYou will evolve and define best practices, guidelines and standards. /li liYou will collaborate on cross strategic projects. /li liYou will supervise and guide providers to complete projects/activities on time and on budget. /li liYou will maintain positive relationships with clients and colleagues, always with the aim of collaborating and achieving common goals. /li /ul h3Who you are /h3 pTo perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily. The requirements listed below are representative of the knowledge, skills, education, and/or ability required. Reasonable accommodation may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions. /p h3Required Knowledge and Skills /h3 ul liBachelor’s degree in Information Technology, Computer Science, or a related field. /li liHigh quality communication, conflict resolution, problem-solving. /li liTeam player: Positive attitude and always willing to collaborate with others, thinking in the common benefit. /li liAnalysis, prioritization, and decision-making capacities based on criticality and impact for business. /li liPolyvalent profile and desire to keep learning. /li liEngaged and optimistic to face new challenges, focused on continuous improvement. /li liDeep operational knowledge in high-availability environments, including Stretched Clusters and Disaster Recovery design/execution. /li liTechnical knowledge on Wintel technologies. ul liWindows Server, Clusters, Windows Admin Center. /li liDNS, DFS, NAS, File Service, IIS, FTP, Printer. /li liOS Patching solutions. /li /ul /li liHands-on experience with Automation and Infrastructure as Code (IaC) tools, specifically Terraform and Ansible. /li liHigh knowledge of servers’ hardware. /li liProven experience as a Technical Subject Matter Expert (SME) or Senior Specialist. /li liIn-depth knowledge of VMware and Nutanix technologies, Wintel and infrastructure best practices. /li liScripting: PowerShell, Bash. /li liKnowledge of Networks, Security, Storage and Backup systems. /li liHigh level of spoken and written English. /li /ul h3Desired Skills /h3 ul liMaster’s degree or relevant certifications (e.g., ITIL) is a plus. /li liIn-depth knowledge of Azure or HP Virtualization solutions. /li liKnowledge of Citrix Virtual Apps and Desktops platforms. /li liExperience in VMware Exit migration to other platforms. /li liExperience in planning and executing IT strategies aligned with organizational goals. /li liUsed to work on mission‑critical environments with thousands of users and multiple support team. /li /ul h3Benefits package /h3 ul liFlexibility for U Program: Hybrid Model /li liFlexible schedule: Monday-Thursday 7-10 to 16-19h and Friday 8-15h (with the same flexible start time). /li liContract of Employment: Permanent position /li /ul pGrifols is an equal opportunity employer. /p /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview In this role you will shape and manage the virtualization and Wintel infrastructure to support Grifols’ global IT landscape. You will serve as the Technical Product Owner for core platforms, driving roadmaps, improvements, and best practices. You’ll lead cross-functional initiatives, coordinate with providers, and maintain strong client relationships to ensure reliable, scalable systems that underpin critical healthcare operations. This is a chance to influence high-availability environments at a world‑leading pharmaceutical company. Compensaciones / Beneficios • Act as Technical Product Owner for Wintel and Virtualization platforms, guiding roadmap and lifecycle • Define and implement technical roadmaps and best practices • Optimize global infrastructure and drive continuous improvement • Collaborate on cross-strategic projects and ensure timely, budget-conscious delivery • Supervise providers and maintain positive client/colleague relationships • Provide technical reference within the company to enable informed decision-making Responsabilidades • Bachelor’s degree in Information Technology, Computer Science, or related field • Strong communication, conflict resolution, problem-solving skills • Team player with collaborative mindset • Analytical with prioritization and decision-making abilities based on impact • Polyvalent, eager to learn and adapt • Deep operational knowledge in high-availability environments (e.g., Stretched Clusters, Disaster Recovery) • Technical knowledge of Wintel technologies (Windows Server, Clusters, Windows Admin Center) and related services (DNS, DFS, NAS, File Service, IIS, FTP, Printer) • Experience with Automation and Infrastructure as Code tools (Terraform, Ansible) • Strong server hardware knowledge; SME / senior specialist experience • In-depth knowledge of VMware and Nutanix, Wintel and infrastructure best practices • Scripting skills (PowerShell, Bash) • Knowledge of Networks, Security, Storage, and Backup systems • High level of spoken and written English Requisitos principales • Hybrid work model • Flexible schedule • Benefits package • Permanent contract • Career development opportunities

Experteer Overview In this role you help safeguard Grifols’ global IT landscape by ensuring compliance, security, and privacy. You maintain the Information Security Management System (ISMS) and dashboards, monitor security KPIs, and drive cyberawareness across the organization. You will collaborate with cybersecurity teams and train employees, shaping a strong security culture. This position offers impact at scale within a world‑leading healthcare company. Compensaciones / Beneficios • Support IT compliance, security, cybersecurity, and privacy initiatives across the organization • Develop and implement global IT compliance and security standards • Monitor cyberawareness campaigns and promote a security culture • Maintain and develop the ISMS and Information Security Office Dashboard • Generate senior management reports and monitor KRIs and KPIs • Oversee managed security services and update security policies and procedures • Support IT certification initiatives and collaborate with other security areas • Provide security training and awareness to employees Responsabilidades • Bachelor in Computer Science (or related field) • Advanced English and Spanish (spoken and written) • Minimum 5 years in cybersecurity roles • Deep knowledge of NIST, ISO27001, ENS, SOX, Cyber Essentials • Cybersecurity certifications such as CISA, ISO27001 Lead Auditor, CISM, CISSP, CRISC (valued) Requisitos principales • Flexible schedule • Hybrid work model • Benefits package • Permanent contract

pVolpak, a Coesia company, is seeking a Software Engineer for their RD department in Santa Perpètua de Mogoda, Spain. This role involves developing machine hardware projects and customizing software programs for packaging machines. /ppKey responsibilities include automation design, commissioning machine operations, and training technicians. Ideal candidates will have 5+ years in industrial automation, strong C/C++ programming skills, and an understanding of PLC programming. The role allows for flexible hours and includes benefits like life insurance and optional medical coverage. /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview In this role you will support IT compliance, security, privacy, and governance across Grifols' global operations. You will help define and implement IT security standards, plan and execute audits, and ensure SOX controls. You will promote a cybersecurity culture and collaborate with cross-functional teams to strengthen the organization’s security posture. This is a chance to influence risk management at a world-leading healthcare company and contribute to secure, compliant IT practices worldwide. Compensaciones / Beneficios • Support IT compliance, security, cybersecurity and privacy initiatives • Develop and implement global IT security standards • Define the cybersecurity annual audit plan • Execute information security audits across Grifols entities worldwide • Oversee information security controls to ensure SOX compliance • Support internal and external IT audits for legal compliance or certifications (ENS, ISO 27001 and others) • Oversee managed services • Promote a cybersecurity culture and collaborate across the organization Responsabilidades • Bachelor in Computer Science • Advanced English and Spanish (spoken and written) • Minimum 5 years of experience in cybersecurity • Deep knowledge of cybersecurity frameworks (NIST, ISO27k, ENS, SOX, Cyber Essentials) • Cybersecurity certifications (CISA, ISO27k Lead Auditor, CISM, CISSP, CRISC, etc.) Requisitos principales • Benefits package • Permanent contract • Hybrid model • Flexible schedule • Equal opportunity employer

pOxigent Technologies busca un/a SAP ABAP Developer para una multinacional líder del sector retail, con sede en Barcelona y opción de teletrabajo total. Participarás en la implantación de S/4HANA y trabajarás en código in-house. /ppSe requiere al menos 2 años de ABAP, orientación a objetos, CDS y experiencia en SAP interfacing (ALE/IDoc, webservices, ODATA). Ofrecemos contrato indefinido, salario 32.000–37.000€ brutos anuales, horario flexible y beneficios como seguro privado y formación. /p #J-18808-Ljbffr

pBlackBerry Inc. is seeking a skilled IT Administrator to manage and optimize IT infrastructure at our new office in Sant Quirze del Vallès, Barcelona. You will work closely with team members in Zurich to ensure smooth operations and compliance with corporate IT policies. /ppThe ideal candidate has over 5 years of experience in IT administration and valid cybersecurity certification. Join us to contribute to innovative robotics solutions and enjoy flexible work arrangements and career development opportunities. /p #J-18808-Ljbffr

Merck Healthcare is offering an internship in the Artificial Intelligence area in Mollet del Vallès, Spain. Join a diverse team focused on creating innovative solutions in healthcare. Ideal candidates are pursuing a relevant degree and possess strong programming skills, particularly in Python. Experience in cloud environments and Generative AI applications is a plus. Flexible remote work options are available, promoting a culture of inclusion and collaboration.br#J-18808-Ljbffr

ppWould you like to join an international team working to improve the future of healthcare? Do you want to enhance the lives of millions of people? Grifols is a global healthcare company that since 1909 has been working to improve the health and well-being of people around the world. We are leaders in plasma-derived medicines and transfusion medicine and develop, produce and market innovative medicines, solutions and services in more than 110 countries and regions. /p pbWe believe that diversity adds value to our business, our teams and our culture. We are committed to equal employment opportunities that foster an inclusive environment. /b /p pHelp us lead one of the world’s largest pharmaceutical companies. We are a world leader in plasma-derived medicines with a presence in more than 100 countries, and a growing global team of over 20 000 people. That’s why we need a Operational Excellence Specialist like you. /p h3Role Mission /h3 pTo lead and drive continuous improvement, operational excellence, and project management initiatives, promoting process optimization, waste elimination, standardization of best practices, and enhanced operational performance. /p pThe successful candidate will act as a key contributor in the planning, coordination, monitoring, and communication of strategic initiatives, ensuring alignment across all involved functions and facilitating the successful execution of transformation and improvement projects that deliver business value. /p pYou will work cross-functionally with Operations, Quality, Engineering, Supply Chain, IT, and other business areas to identify improvement opportunities and develop solutions that increase productivity, quality, efficiency, and internal and external customer satisfaction. /p h3What Your Responsibilities Will Be /h3 ul liLead and coordinate Biomat workstreams related to the implementation of the new Plasma Logistics Center (PLC). /li liPlan, organize and monitor project activities, ensuring alignment of timelines, milestones, deliverables, resources and dependencies. /li liCoordinate cross-functional teams and stakeholders, facilitating effective communication and collaboration across the organization. /li liDrive process improvement, standardization, digitalization and Operational Excellence initiatives to enhance operational performance. /li liMonitor project progress, identify risks and issues, and ensure appropriate mitigation and follow-up actions. /li liPrepare and communicate project status updates, KPIs, governance materials and executive reports to support decision-making. /li liEnsure compliance with GxP requirements, quality standards and applicable regulatory expectations throughout the project lifecycle. /li liSupport change management and project portfolio initiatives, promoting successful implementation and sustainable adoption of new processes and ways of working. /li liFacilitate collaboration between cross-functional teams and help drive alignment, accountability and execution discipline across the project. /li liSupport change management activities to enable successful implementation and adoption of the future processes and ways of working. /li liManage and/or contribute to other projects within the Biomat project portfolio, as required, ensuring alignment with business priorities, operational excellence standards and quality requirements. /li liContribute to the development of the Operational Excellence strategy and support broader business transformation initiatives. /li /ul h3Who You Are /h3 pTo perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily. The requirements listed below are representative of the knowledge, skills, education, and/or ability required. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions). /p ul liBachelor's degree in Engineering, Biotechnology, Life Sciences, Business Administration, or a related field. /li liAdvanced level of English, Spanish, both written and spoken. /li li3 to 5 years of experience in Operational Excellence, Continuous Improvement, PMO, Project Management, Process Excellence, or similar roles in industrial or regulated environments. /li liAdvanced proficiency in Microsoft Office and project management tools; knowledge of Power BI, Minitab, Tableau, MS Project, Smartsheet, and similar analytical tools is a plus. /li liProven experience leading cross-functional projects, process improvement initiatives, and organizational transformation programs. /li liStrong knowledge of Lean, Six Sigma, Continuous Improvement methodologies, and project management principles. /li liExperience in project planning, coordination, governance, risk management, and stakeholder management. /li liKnowledge of GMP/GxP regulated environments is a plus. /li liLean Six Sigma Green Belt, Project Management, or PMO certifications are a plus. /li liStrong analytical, communication, and problem-solving skills, with the ability to manage multiple priorities and influence stakeholders at different organizational levels. /li /ul h3What We Offer /h3 pIt is a brilliant opportunity for you, Grifols is fully aware that its employees are one of its major assets. We are committed to maintaining an atmosphere that encourages all our employees to develop their professional careers in an excellent working environment. /p pInformation about Grifols is available at If you are interested in joining our company and you have what it takes for such an exciting position, then don’t hesitate to apply! We look forward to receiving your application! Grifols is an equal opportunity employer. /p pbFlexible schedule: /b Monday-Thursday 8:00h – 17:00h and Friday 8:00 - 15:00h (with the same flexible start time). /p h3Benefits Package /h3 pbContract of Employment: /b Permanent position. /p pbFlexibility for U Program: /b Remote working. /p pbLocation: /b Parets del Vallès. /p pLearn more about Grifols /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Toyota Material Handling, no solo movemos mercancías, “We move the world” ¿te gustaría formar parte de una compañía líder en manipulación de materiales? ¡Tenemos una oportunidad para ti! /p pToyota Material Handling, la división del grupo Toyota dedicada al sector industrial, está buscando profesionales con talento como tú, para unirse a nuestro equipo en España de más de 600 empleados. Nuestros productos y soluciones, desde carretillas elevadoras hasta avanzados proyectos de automatización logística, maximizan la eficiencia de nuestros clientes. /p pTrabajamos en estrecha colaboración con el resto de la organización en Europa, en un entorno laboral excepcional centrado tanto en la satisfacción del cliente como en el desarrollo personal y profesional de nuestro equipo. En este sentido, nuestro compromiso se refleja en la formación continua y la promoción interna. /p p¿Te imaginas trabajando en una compañía que valora la calidad de su equipo y está dispuesta a ayudarte a alcanzar tus metas? ¡No busques más! Haz tu Smart Move y únete a Toyota Material Handling. Te ofrecemos el entorno perfecto para desarrollar tus habilidades y crecer profesionalmente. /p h3¿Cuáles serán tus funciones? /h3 ul liDesarrollo de negocio – I-Site / MyToyota /li liPromover activamente la venta de I-Site. /li liSoporte comercial y a cliente para la venta y el uso de I-Site. /li liDefinir e implementar estrategias comerciales para el desarrollo de I-Site y de MyToyota. /li liElaborar argumentario comercial frente a soluciones de la competencia. /li liLiderar la implementación local de novedades de producto y de sistemas relacionados con conectividad. /li liDesarrollo RS y VNA /li liPromover proactivamente la venta de RS y VNA. /li liDar soporte en la definición de estrategias comerciales para el desarrollo de RS. /li liDefinir y mejorar procesos a prueba de errores. /li liGestión del proceso de oferta y pedido hasta la tramitación por parte de admin comercial. /li liCoordinar la implementación de proyectos RS y VNA. /li liCoordinación interdepartamental /li liAsegurar que los procesos internos relacionados con pedidos y proyectos (Ventas, Operaciones, Finanzas, Logística, Fábrica) se ejecutan con la agilidad y precisión requeridas. /li liDefender con firmeza y criterio la posición del área ante otros departamentos para garantizar el cumplimiento de plazos y condiciones acordadas con el cliente. /li liGestionar las incidencias interdepartamentales aportando propuesta de resolución y escalando con evidencias cuando sea necesario. /li liAsegurar el cumplimiento y correcta aplicación de los acuerdos europeos vigentes para las líneas de producto bajo su responsabilidad. /li liGenerar interés de la fuerza comercial para la promoción activa del producto/servicios asignados. /li liAnálisis, reporting y mejora continua /li liGenerar reporting ejecutivo periódico sobre estado del funnel, pedidos en curso y KPIs de negocio. /li liAnalizar desviaciones recurrentes en el proceso de pedido e instalación, proponiendo mejoras. /li liImpulsar iniciativas de mejora continua en proceso /li /ul h3Eres tú si... /h3 ul liPersona empática, con actitud positiva y capacidad para trabajar en entornos multinacionales. /li liComunicación efectiva /li liMetódico, riguroso y orientado al detalle en la gestión de pedidos y procesos. /li liCarácter asertivo: capacidad para defender su posición con criterio en negociaciones internas y externas. /li liCapacidad comercial: habilidades de comunicación, persuasión y orientación al cliente. /li liOrientado a resultados /li liResolutivo /li liDisponibilidad para viajar a nivel nacional y puntualmente internacional (EU). /li /ul h3¿Qué otros requisitos debes cumplir? /h3 ul liLicenciado / Grado en Ingeniería, ADE o disciplina técnica similar. /li li3 años como BusinessDeveloper, Responsable de Ventas, gestión de proyectos o similar /li liDeseable experiencia en Ventas y/o Marketing preferiblemente en empresas de entorno industrial (B2B) /li liOfimáticos: Nivel Avanzado /li liIdiomas: Inglés Alto /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liJornada flexible. /li liRetribución flexible. /li liPosibilidades reales de crecimiento profesional en la empresa. /li liFormación continua en negocio, producto y rol. /li liBuen paquete retributivo con fijo competitivo y bonus atractivo. /li liDescuentos en la marca Toyota Lexus /li liIncorporación estable en empresa líder en su sector. /li liCoche de empresa. /li /ul pSi tras leer la posición, consideras que tu perfil encaja con el puesto no dudes en enviarnos tu CV actualizado. Nos pondremos en contacto contigo en la mayor brevedad posible. /p pToyota Material Handling España tiene un plan de igualdad, las candidaturas de cualquier género serán bienvenida. /p /p #J-18808-Ljbffr

pGrifols is looking for a Data Product Owner in Parets del Vallès, Spain. This role involves designing and maintaining high-quality data models, defining product strategies, and ensuring compliance with governance and quality standards. /ppThe ideal candidate should have a Bachelor's degree in a related field, 5+ years of relevant experience, and advanced English skills. The company offers a permanent contract and a hybrid working model with a flexible schedule. /p #J-18808-Ljbffr

ppSe busca URÓLOGO,PEDIATRA para trabajar en clínica privada en Mollet (Barcelona), debido a ampliación instalaciones. /ppResidentes último año, especialidad vía MIR u homologación/reconocimiento por el Ministerio de Sanidad. /ppDomicilio en la provincia de Barcelona. Abstenerse facultativos que no cumplan este requisito. /ph3Tareas /h3pSe busca URÓLOGO,PEDIATRA para trabajar en clínica privada en Mollet (Barcelona), debido a ampliación instalaciones. /ph3Requisitos /h3pResidentes último año, especialidad vía MIR u homologación/reconocimiento por el Ministerio de Sanidad. /ppDomicilio en la provincia de Barcelona. Abstenerse facultativos que no cumplan este requisito. /ph3Beneficios /h3pContrato mercantil, horario flexible según disponibilidad del profesional. /ppTipo de puesto: Autónomo /ppHorario: De lunes a viernes /ppUbicación del trabajo: Empleo presencial /p /p #J-18808-Ljbffr

pGrifols, a leader in plasma-derived medicines, is seeking an Operational Excellence Specialist to enhance operational performance. This role involves leading continuous improvement initiatives, optimizing processes, and collaborating across multiple business functions. The ideal candidate has a Bachelor's degree and 3 to 5 years of relevant experience in project management. /ppWe offer a permanent position with a flexible schedule and a supportive work environment to develop your professional career. /p #J-18808-Ljbffr

pAdmonTalent está buscando un/a Técnico/a de validación y cumplimiento normativo para un fabricante líder de maquinaria en Polinyà. El candidato ideal debe tener un mínimo de tres años de experiencia en calidad, sólidos conocimientos eléctricos y electrónicos, y ser capaz de interactuar con distintos departamentos. /ppOfrecemos un contrato indefinido, horario flexible de lunes a jueves y un salario base de € anuales. Se requiere fluidez en catalán y castellano y un nivel medio de inglés. /p #J-18808-Ljbffr

Avanta Prevención busca Técnic@ de Prevención de Riesgos Laborales para unirse a su equipo, con contrato indefinido a jornada completa y horario flexible.Ofrecen 28 días de vacaciones, salario competitivo y posibilidad de teletrabajo para equilibrar vida personal y laboral.Formación continua y

ph3Overview /h3 pDo you want to be part of a team with a real impact on global health? /p pAt Noucor, a chemical and pharmaceutical company, we offer you the opportunity to lead projects that reach more than 100 countries worldwide. /p pWe are currently looking for a bClinical Project Leader /b to join Noucor’s Clinical and Preclinical Department. /p h3Responsibilities /h3 ul liDesign, manage, monitor, complete, and communicate planned clinical and/or preclinical studies. /li liEnsure that clinical trials are conducted in compliance with Good Clinical Practice (GCP) guidelines and company procedures. /li liPrepare, manage, and update registration-related documentation, as well as documentation arising from deficiencies identified during clinical and/or preclinical evaluation phases. /li liManage information and maintain communication with external clinical and preclinical experts. /li liCoordinate activities required to obtain the documentation and materials necessary for conducting clinical trials involving investigational products or new therapeutic indications for marketed products (Phase I–IV studies). /li liPerform all activities related to the design (drafting/reviewing protocols and other technical documentation), management (investigator selection, study medication, etc.), monitoring, and close‑out (final report review and related procedures) of clinical trials. /li liIdentify, request proposals from, and select the most suitable Contract Research Organizations (CROs) for planned preclinical studies and/or clinical trials. /li liOversee and monitor clinical and preclinical studies outsourced to CROs and provide regular updates to the PM Manager. /li liProvide guidance and collaborate with departments and business areas involved in the preparation and/or maintenance of the product’s technical dossier, including Regulatory Affairs, Pharmacovigilance, and other relevant functions. /li /ul h3Requirements /h3 ul liUniversity degree in Health Sciences, preferably Pharmacy. Degrees in Human Biology, Biotechnology, or Biomedicine will also be considered. /li liMinimum of 5 years of experience in clinical studies, particularly Phase II–IV clinical trials. /li liMinimum of 2 years of experience coordinating global clinical trials as a Clinical Project Manager or Study Manager. /li liExperience in preclinical studies is considered a plus. /li liAdvanced English proficiency (C1 level). /li liStrong knowledge of Good Clinical Practice (GCP) guidelines. /li /ul h3We Offer /h3 ul liWork within a great team of professionals with a very good work environment. /li liCompetitive benefits package and flexible schedule. /li liWe care about your well‑being – the Wellness Plan includes physiotherapy, online psychology services, sports events, and more. /li /ul h3Equal Opportunity /h3 pAt Noucor, we believe in the value of diverse teams. We therefore welcome and consider all applications regardless of gender, age, background, sexual orientation, gender identity, or any other personal characteristic. /p pIf you meet most of the requirements and are motivated by the project, we would be pleased to hear from you. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppThe TA Access Strategy Lead coordinates the development and execution of an integrated, market‑specific access and pricing strategy across the product lifecycle. The role ensures timely, sustainable, and differentiated patient access for Immunology TA by shaping value strategies, guiding cross‑functional teams, and engaging key external stakeholders to support optimal reimbursement of the products within the TA and long‑term market access success. /ppThis role is based in Barcelona or Madrid, Spain. Novartis is unable to offer relocation support for this role: please only apply if this location is accessible for you. /ph3Key Responsibilities /h3ulliDevelop and coordinate the integrated access and pricing strategy for the specific TA across launch and lifecycle, aligning value proposition, positioning, and access ambition. /liliProvide access input into pipeline and Target Product Profiles within the specific TA, guiding indication sequencing, affordability considerations, and early access hypotheses. /liliDefine pricing, contracting, and negotiation strategies to achieve optimal reimbursement and sustainable access outcomes for the products within the TA. /liliLead cross‑functional TA coordination of access strategy execution, partnering closely with Commercial, Medical, HEOR/HTA, Regulatory, Policy, and Field teams. /liliDrive early access preparation activities for the products within the TA, consolidating cross‑functional inputs up to 36months pre‑launch to enable informed decision making. /liliShape healthcare system readiness and access landscape strategies and alternative funding approaches where relevant within the specific TA. /liliGather and integrate market, payer, and field insights into ongoing strategy refinement and portfolio decisions within the TA. /liliLead, develop, and inspire high‑performing teams, role‑modeling Novartis Leadership Expectations and an enterprise mindset. /li /ulh3Qualifications /h3ulliUniversity degree in life sciences, health economics, public health, business, or related field; advanced degree preferred; fluent English and Spanish are required. /liliPrevious solid experience in market access, pricing, or related disciplines. /liliPrevious leadership experience and experience within the relevant Therapeutic Area are required. /liliExperience engaging with payers, HTA bodies, health authorities, and/or external decision‑makers. /liliProven experience in market access, pricing, or related disciplines, including experience in access strategy and/or innovative access solutions. /liliStrong cross‑functional leadership skills with ability to lead complex initiatives in matrix environments. /liliDemonstrated experience across both field‑based roles (e.g., commercial or market access roles) and office‑based roles, with a strong understanding of how to integrate field insights into strategic decision‑making. /liliStrong analytical, strategic, and scenario‑planning capabilities to support access decision‑making. /liliExcellent negotiation, stakeholder management, and value story communication skills. /liliLearning agility, resilience, and ability to operate effectively under ambiguity and changing external conditions. /li /ulh3Rewards and Benefits /h3pAt Novartis, we’re committed to reimagining medicine together – and rewarding the people who make it happen. The rewards of being part of our team go far beyond base pay and incentives. We also offer a variety of competitive benefits in kind to help you thrive personally and professionally, such as insurance plans, retirement plans, wellbeing resources and global recognition programs. In addition, we provide flexible and hybrid working options, where possible, and a minimum of 14 weeks paid parental leave. /ppExpected Annual Base Salary Range for role: €80,600.00 – €149,600.00. The salary offered is determined based on gender‑neutral objectives, such as relevant skills, competencies and experience in accordance with the Novartis pay setting policy and upon joining Novartis will be reviewed periodically. /ppIn addition to your base salary, you may be eligible for a performance‑based bonus depending on certain performance parameters. Further details will be provided during the application process. /ppPay equity is a fundamental principle of our employment policy and reflects our commitment to create a diverse, equitable and inclusive environment that treats all employees with dignity and respect, as outlined in our Code of Ethics. /ppRead our brochure to learn more about our global total rewards offering: Note: Benefits and compensation may vary by country and are subject to local legal requirements, including provisions of collective bargaining agreements where applicable. /ppBenefits and Rewards: Read our handbook to learn about all the ways we’ll help you thrive personally and professionally: /ph3Commitment to Diversity and Inclusion / EEO /h3pNovartis is committed to building an outstanding, inclusive work environment and diverse teams’ representative of the patients and communities we serve. /ph3About Novartis /h3pHelping people with disease and their families takes more than innovative science. It takes a community of smart, passionate people like you. Collaborating, supporting and inspiring each other. Combining to achieve breakthroughs that change patients’ lives. Ready to create a brighter future together? /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Director, DDIT Development – Regulatory Affairs /h3pLocation: Barcelona, Spain /ppThis role is based in Barcelona, Spain. Novartis is unable to offer relocation support for this role: please only apply if this location is accessible for you. /ppImagine shaping how regulatory teams worldwide harness technology to deliver medicines faster, smarter, and with confidence. As Director, DDIT Development – Regulatory Affairs, you will be the strategic technology partner to the Regulatory Affairs organization, turning complex business priorities into a high-impact digital and technology roadmap. You will lead a global portfolio that connects strategy, architecture, and execution—empowering leaders with clear insights, enabling innovation, and ensuring technology consistently advances regulatory excellence and patient outcomes. /ph3Key Responsibilities /h3ulliAct as the primary technology partner to Regulatory Affairs leaders, shaping strategy and digital priorities. /liliOwn the Regulatory Affairs technology portfolio, including governance, processes, metrics, and decision frameworks. /liliDrive prioritization across initiatives using value, feasibility, impact, and capacity considerations. /liliOversee portfolio delivery, ensuring timelines, budgets, quality, and benefits realization. /liliLead development of business cases and project plans aligned to the Regulatory Affairs technology roadmap. /liliEstablish transparent reporting using key performance indicators and actionable portfolio insights. /liliAnticipate risks, address delivery challenges, and drive timely resolution through stakeholder alignment. /li /ulh3Essential Requirements /h3ulli10+ years of experience leading global technology or digital transformation in pharmaceutical or healthcare environments. /liliStrong expertise in strategic technology partnering and project portfolio management. /liliIn-depth knowledge of software development life cycle and Agile Scrum delivery models.Proven experience applying artificial intelligence in life sciences, including large language models and retrieval-augmented generation. /liliDemonstrated success leading complex programs with strong risk management and prioritization skills. /liliExcellent leadership, analytical thinking, and executive-level communication across technical and non-technical audiences. /li /ulh3Rewards /h3pAt Novartis, we’re committed to reimagining medicine together - and rewarding the people who make it happen. The rewards of being part of our team go far beyond base pay and incentives. We also offer a variety of competitive benefits in kind to help you thrive personally and professionally, such as insurance plans, retirement plans, wellbeing resources and global recognition programs. In addition, we provide flexible and hybrid working options, where possible, and a minimum of 14 weeks paid parental leave. /ppExpected Annual Base Salary Range for role: Basel: 65,200.00 - 121,000.00 EUR Annual. The salary offered is determined based on gender-neutral objectives, such as relevant skills, competencies and experience in accordance with the Novartis pay setting policy and upon joining Novartis will be reviewed periodically. In addition to your base salary, you may be eligible for a performance-based bonus depending on certain performance parameters. Further details will be provided during the application process. Pay equity is a fundamental principle of our employment policy and reflects our commitment to create a diverse, equitable and inclusive environment that treats all employees with dignity and respect, as outlined in our Code of Ethics. /ppRead our brochure to learn more about our global total rewards offering: Note: Benefits and compensation may vary by country and are subject to local legal requirements, including provisions of collective bargaining agreements where applicable. A full overview of your compensation package will be communicated separately to you during the application process. /ppNovartis is committed to building an outstanding, inclusive work environment and diverse teams’ representative of the patients and communities we serve. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te gustaría unirte a un equipo internacional que trabaja para mejorar el futuro del sector de la salud? ¿Quieres contribuir a mejorar la vida de millones de personas? Grifols es una compañía global del sector de la salud que desde 1909 mejora la salud y el bienestar de las personas en todo el mundo. Somos líderes en medicamentos hemoderivados y medicina transfusional y desarrollamos, producimos y comercializamos medicamentos, soluciones y servicios innovadores en más de 110 países y regiones. /p h3bDiversidad e Inclusión /b /h3 pCreemos que la diversidad aporta valor a nuestro negocio, a nuestros equipos y a nuestra cultura. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y nuestra misión es ofrecer un entorno inclusivo donde las diferencias sumen a nuestra compañía. /p h3bResponsabilidades /b /h3 ul liRealizarás la redacción, revisión y aprobación de protocolos e informes de cualificación. /li liRealizarás la redacción, revisión y aprobación de protocolos e informes de validación. /li liEjecutarás estudios de cualificación y validación. /li liActualizarás los protocolos de validación a la normativa vigente. /li liEditarás las desviaciones, seguimiento de CAPAs y valoración de controles de cambios. /li /ul h3bRequisitos /b /h3 ul liPosees un Grado en Ingeniería Técnica o Superior, Licenciatura en Ciencias de la Salud, siendo valorable Máster en Industria Farmacéutica. /li liTienes experiencia de entre 1 y 3 años trabajando en posición similar. /li liTu nivel de inglés es avanzado (mínimo B2.2). /li liDominas el paquete Office y tienes conocimientos a nivel usuario de SAP. /li liPosees disponibilidad para viajar de forma puntual. /li /ul h3bHorario flexible /b /h3 pLunes-Jueves 7-10 a 16-19h y Viernes 8-15h. /p h3bContrato de trabajo /b /h3 pIndefinido /p h3bBeneficios /b /h3 pFlexibility for U Program: 1 día de trabajo remoto a la semana. /p h3b¡Únete a Grifols! /b /h3 pFormar parte de Grifols significa la oportunidad de trabajar en un entorno de proyección internacional dónde se promueve la igualdad de oportunidades, desarrollarte profesionalmente, disponer de formación continua y de integrarte en un equipo de profesionales donde la aportación individual de cada uno cuenta. Nuestro compromiso es mantener un entorno que favorezca el desarrollo profesional de nuestros empleados en un buen ambiente de trabajo. /p pCreemos en el talento diverso y queremos eliminar cualquier barrera que pueda impedir tu participación. Si necesitas algún ajuste en nuestro proceso de selección, por favor, no dudes en informarnos al aplicar. Estamos aquí para ayudarte. /p pSi estás interesado/a en crecer con nosotros y tu perfil encaja con esta oportunidad profesional, mándanos tu CV. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te gustaría unirte a un equipo internacional que trabaja para mejorar el futuro del sector de la salud? Grifols es una compañía global del sector de la salud que desde 1909 mejora la salud y el bienestar de las personas en todo el mundo. /p h3bCreemos que la diversidad aporta valor a nuestro negocio, a nuestros equipos y a nuestra cultura. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y nuestra misión es ofrecer un entorno inclusivo donde las diferencias sumen a nuestra compañía. /b /h3 h3Técnico/a de Validaciones /h3 pEn el departamento de Validaciones del Instituto Grifols buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Validaciones de equipos y procesos, cuya misión principal consiste en gestionar y ejecutar los proyectos de validación asignados de acuerdo a la normativa vigente con el objetivo de asegurar la validez de los procesos productivos. /p h3Tus responsabilidades serán /h3 ul liRedacción, revisión y aprobación de protocolos e informes de cualificación. /li liRedacción, revisión y aprobación de protocolos e informes de validación. /li liEjecución de estudios de cualificación y validación. /li liActualización de los protocolos de validación según la normativa vigente. /li liEdición de desviaciones, seguimiento de CAPAs y valoración de controles de cambios. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liGrado en Ingeniería Técnica o Superior, Licenciatura en Ciencias de la Salud, con valorable Máster en Industria Farmacéutica. /li liExperiencia de 1 a 3 años en posición similar. /li liInglés avanzado (mínimo B2.2). /li liManejo del paquete Office y conocimientos de SAP a nivel usuario. /li liDisponibilidad para viajar de forma puntual. /li /ul h3Datos del puesto /h3 pHorario flexible: Lunes-Jueves 7‑10 a 16‑19h y Viernes 8‑15h. /p pContrato de trabajo: Indefinido. /p pFlexibility for U Program: 1 día de trabajo remoto a la semana. /p pCreemos en el talento diverso y queremos eliminar cualquier barrera que pueda impedir tu participación. Si necesitas algún ajuste en nuestro proceso de selección, por favor, no dudes en informarnos al aplicar. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3bOverview /b /h3pNuestro cliente es una empresa industrial especializada en soluciones para la agricultura y la gestión del agua, con una división dedicada a la producción de fitosanitarios y productos agroquímicos, presente a nivel internacional. /ppLa persona seleccionada será responsable de garantizar la satisfacción del cliente gestionando de manera integral el proceso Order to Cash. Sus funciones principales incluyen: /pulliAtención al cliente: seguimiento de pedidos, información proactiva, gestión de retrasos y coordinación de solicitudes especiales, incluyendo entregas urgentes y servicios de valor añadido. /liliPedidos y devoluciones: registro y control de pedidos, verificación de entregas, control de stock y planificación de devoluciones, emisión de notas de crédito y facturas, seguimiento de productos bajo pedido. /liliGestión de previsiones y soporte a Area Managers: colaboración en la entrada y seguimiento de previsiones en ERP, mantenimiento de condiciones comerciales, conciliación de cargos, análisis de ventas e informes periódicos. /liliFacturación y cuentas vencidas: resolución de incidencias, seguimiento de pagos, coordinación con servicios compartidos, emisión de notas de débito y crédito. /liliGestión de reclamaciones: registro y seguimiento de quejas logísticas o de calidad, coordinación con logística y control de calidad, análisis de incidencias y elaboración de reportes. /liliPedidos de exportación: confirmación de pedidos según producción, entrada de cotizaciones/contratos, verificación de condiciones, disponibilidad de documentación de exportación y coordinación con autoridades locales en caso de reclamaciones. /li /ulpb¿A quién buscamos? /b /pulliExperiencia de 1 a 3 años en funciones similares. /liliConocimiento de ERP y dominio de Microsoft Office. /liliPerfil proactivo, resolutivo, innovador, con orientación al cliente y capacidad de trabajo en equipo. /liliSalario: 36.000 – 39.000 € brutos anuales. /liliHorario flexible: entrada entre 7:30 y 9:00 (hasta 9:30 en caso de tener hijos menores de 12 años). Pausa comida entre 13:00 y 15:00 (de 30 minutos a 2 horas). De lunes a jueves jornada de 8,5 horas; viernes jornada de 6 horas. /liliPosibilidad de teletrabajo (no solo por necesidad puntual, modalidad en desarrollo desde RRHH). /liliBeneficios adicionales: seguro médico con opción de incluir pareja e hijos en la póliza, ticket restaurante (con deducción IRPF), día de fruta en la empresa, parking gratuito. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En Magna Mirrors España se busca un/a SQA para asegurar la calidad de piezas y materiales desde proyecto hasta producción en serie. Serás punto de contacto con proveedores para resolver fallos y gestionar homologaciones y PPAPs, asegurando el cumplimiento de estándares automotrices. Participas en la definición de planes de acción y auditorías de calidad para nuevos proveedores, con impacto directo en la cadena de suministro y la excelencia de producto. Te integras en un entorno global, con oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo. Compensaciones / Beneficios • Punto de contacto con proveedores para resolución de problemas de calidad • Gestión de homologación de piezas • Análisis de piezas rechazadas y coordinación de acciones correctivas • Gestión del incoming de serie y componentes de nuevos proyectos • Supervisión de PPAPs y validación de muestras iniciales • Definición de DVP para modificaciones RTS/EOS • Elaboración de planes de rescate con proveedores estratégicos • Realización de auditorías VDA 6.3 para nominación de nuevos proveedores • Otras tareas propias del área de SQA Responsabilidades • Ingeniería Industrial o similar • Experiencia mínima de 3 años en funciones SQA en automoción • Inglés fluido • Conocimientos en gestión de calidad y procesos, especialmente VDA 6.3 Requisitos principales • Catering subvencionado • Fisioterapeuta in-house • Horario flexible • Ayudas a la formación • Idiomas in-company • Eventos deportivos y actividades healthy

At ABB, we help industries outrun - leaner and cleaner. Here, progress is an expectation - for you, your team, and the world. As a global market leader, we’ll give you what you need to make it happen. It won’t always be easy, growing takes grit. But at ABB, you’ll never run alone. Run what runs the world.This role sits within ABB's Robotics business, a leading global robotics company. We're entering an exciting new chapter as we’ve announced the plan for SoftBank Group to acquire ABB Robotics. SoftBank is a globally recognized technology group and investor/operator focused on AI, robotics, and next-generation computing. By joining us now, you’ll be part of a pioneering team shaping the future of robotics—working alongside world-class experts in a fast-moving, innovation-driven environment.This Position reports to:RD Team Lead - Robotic Software EngineeringYour role and responsibilitiesIn this role, you will have the opportunity to contribute significantly to successful project results in technology, software, product, and/or solution development, as well as associated Intellectual Property (IP). Each day, you will act as the first point of contact in Research and Development for specific product-related issues and maintenance. You will also showcase your expertise by identifying, proposing, and implementing innovative solutions.- Work model: #LI-hybrid - Sant Quirze del Vallès (Barcelona)This role is part of the Sevensense team at ABB Robotics in Spain and Switzerland. This is aunique opportunity to build, optimize, and maintain the secure IT foundation that enables ourengineers to develop industry‑leading visual navigation systems.You will be mainly accountable for:Setting up, managing, and optimizing the IT infrastructure, hardware, and networks for our newly established and growing Barcelona office and other on-prem and cloud infrastructure from remote.Collaborating on a day-to-day basis with your IT peers in Zurich to ensure seamless technical operations, and standardized workflows.Acting as a bridge between the local sites and global corporate stakeholders to understand, navigate, and implement ABB Robotics' corporate IT policies and procedures.Enforcing robust cybersecurity practices and ensuring local compliance with global corporate security standards.Providing hands-on endpoint management, software provisioning, and day-to-day IT support for the local team.Our team dynamicsOur teams support each other, collaborate, and never stop learning. Everyone brings something unique, and together we push ideas forward to solve real problems. Being part of our team means your work matters - because the progress we make here creates real impact out there.Qualifications for the role5+ years of professional experience in IT Administration, Systems Administration, or IT Infrastructure.Valid Cybersecurity certification is required (e.g., ISC2 CISSP, CISM, CompTIASecurity+, or equivalent).Proven experience in setting up and configuring IT infrastructure for new office locations or scaling environments.Strong understanding of corporate IT policies, governance, and enterprise-level stakeholder management.Solid knowledge of networking (firewalls, VPNs, routing), OS deployment, and endpoint management (Linux).You are at ease communicating in English (essential for daily collaboration with the Zurich team and global corporate stakeholders).Bonus points for previous experience supporting RD, engineering, or roboticsenvironments.What's in it for you?You will join a team of highly talented, motivated and collaborative professionals located in Sant Quirze del Vallès (Barcelona) and Zurich, Switzerland. As part of this team, you will play a key role in building a robust and secure IT foundation, enabling our engineers to developindustry-leading visual navigation and localization systems, making your role both technically challenging and highly impactful.Your work will directly ensure seamless daily operations, strengthen the overall cybersecurity and reliability of our infrastructure, and drive real impact for the future of robotics.BenefitsFrom well-being to retirement, ABB offers benefits that support every stage of your career.Home Office Flexibility: Work from wherever suits you best thanks to our flexible remote work options.Company Mobile Phone: Stay connected with a corporate phone – no need to mix work and personal calls.Benefits Platform: Enjoy exclusive deals and discounts on everything from tech to travel through our employee benefits portal.Employee Share Acquisition Plan: Want to invest in your future? Join our share acquisition plan and grow with the company.Learning Training: Take advantage of a wide range of learning opportunities grow, upskill, and move forward in your career.Career Development: Expect plenty of chances to advance your career internally with our Open Job Market, with support to explore new roles and take on exciting challenges!Flexible Work Practices: We get that life happens – we support a healthy balance between your professional and personal life.More about usABB Robotics Discrete Automation Business area provides robotics, and machine and factoryautomation including products, software, solutions and services. Revenues are generated both fromdirect sales to end users as well as from indirect sales mainly through system integrators and machinebuilders. is a global technology leader in electrification and automation, enabling a more sustainable and resource-efficient future. By connecting its engineering and digitalization expertise, ABB helps industries run at high performance, while becoming more efficient, productive and sustainable so they outperform. At ABB, we call this ‘Engineered to Outrun’. The company has over 140 years of history and around 110,000 employees worldwide. ABB’s shares are listed on the SIX Swiss Exchange (ABBN) and Nasdaq Stockholm (ABB). ABB, we have the clear goal of driving diversity and inclusion across all dimensions: gender, LGBTQ+, abilities, ethnicity, generations, etc. Together, we are embarking in a journey where each one of us, individually and collectively, welcomes and celebrates individual differences.Call to ActionJoin us. Be part of the team where progress happens, industries transform, and your work shapes the world.Run What Runs the World.#ABBCareers#RunwithABB#RunwhatrunstheworldWe value people from different backgrounds. Could this be your story? Apply today or visit to read more about us and learn about the impact of our solutions across the globe.br#J-18808-Ljbffr

ppTipo de Contrato: Temporal tiempo completo /p pN.º de solicitud de puesto: /p pSe precisa incorporar un/a bTraining Specialist /b para bInstituto Grifols SA /b, compañía especializada en la investigación, desarrollo y producción de proteínas plasmáticas purificadas con propiedades terapéuticas que se obtienen a partir del fraccionamiento del plasma humano. /p pbCreemos que la diversidad aporta valor a nuestro negocio, a nuestros equipos y a nuestra cultura. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y nuestra misión es ofrecer un entorno inclusivo donde las diferencias sumen a nuestra compañía. /b /p h3Misión del Rol /h3 pGarantizar la correcta acogida, formación y desarrollo del personal de nueva incorporación y de la plantilla en planta, asegurando la adquisición de competencias técnicas, operativas y de seguridad en un entorno regulado. Actuarás como figura de referencia (“mentor/a de formación”) en coordinación con supervisores y áreas productivas, impulsando la cultura de seguridad, calidad y cumplimiento GMP en el día a día. /p pSe trata de un rol dual con presencia en planta y entorno de oficina, clave para conectar la realidad operativa con los planes de formación establecidos. /p h3Tus responsabilidades serán /h3 ul liSerás el primer punto de contacto formativo para el personal de nueva incorporación. /li liAsegurarás la correcta ejecución del plan de acogida y formación inicial (teórica y práctica en planta). /li liMantendrás actualizado el perfil formativo y la trazabilidad de la formación del personal. /li liRealizarás seguimiento de la evolución de las nuevas incorporaciones durante sus primeras semanas. /li liParticiparás junto con el manager en la evaluación del desempeño inicial. /li liImpulsarás la polivalencia del personal mediante acciones formativas estructuradas. /li liActuarás como sponsor de seguridad en planta, promoviendo el cumplimiento de normas EHS y GMP. /li liGestionarás la entrega y correcta utilización de EPIs. /li liParticiparás en la investigación y seguimiento de incidentes y acciones correctivas. /li liRealizarás rondas de seguridad en planta, detectando riesgos y proponiendo mejoras. /li liContribuirás a la consolidación de una cultura preventiva y de mejora continua. /li /ul pPara realizar este trabajo con éxito, una persona debe ser capaz de llevar a cabo las responsabilidades de manera satisfactoria. Los requisitos enumerados a continuación son representativos de los conocimientos, habilidades, formación y/o capacidad requeridos. Se pueden realizar adaptaciones del puesto para que las personas con diversidad funcional puedan realizar las tareas del puesto. /p h3Requisitos /h3 ul liCFGS o Grado en áreas como Ciencias de la Salud, Química, Biotecnología, Farmacia, Ingeniería Industrial o similares. /li liDispones de al menos 5 años de experiencia en entornos industriales regulados conforme a estándares GMP, muy valorable sector farmacéutico, biotecnológico o químico. /li liConocimiento de GMP y entornos de calidad y seguridad en planta. /li liExperiencia de 2 años en formación, capacitación o desarrollo de personas. /li liNivel usuario de Microsoft Office. /li liValorable experiencia con SAP o sistemas de gestión formativa. /li liEres una persona proactiva, organizada, detallista y con ganas de desarrollarte en un entorno bio farmacéutico. /li /ul h3Horario flexible /h3 plunes - jueves 8:00h a 17:00h y viernes 8:00 a 15:00h. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente. /p p¿Qué hace posible todo esto? Una apuesta firme por el desarrollo, la innovación tecnológica y, sobre todo, por las personas que forman parte de nuestro equipo. Creemos en el talento, en la colaboración y en el valor de trabajar juntos, día a día, para seguir haciendo historia. /p p¿Te interesa saber más sobre quiénes somos y cómo trabajamos? Te invitamos a descubrirlo: /p pComo Mathematician, tu misión será participar activamente en el análisis, validación y desarrollo de las teorías matemáticas que sustentan nuestros juegos, contribuyendo a un proyecto tecnológico ambicioso y en constante evolución. /p pFormarás parte de un equipo técnico multidisciplinar, colaborando estrechamente con desarrollo de producto, arte, diseño, entre otros, creciendo profesionalmente en un entorno ágil, creativo y centrado en la mejora continua. Reportarás al Team lead del equipo, en un contexto donde se valora la iniciativa, colaboración y trabajo en equipo /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liEstudiar la viabilidad matemática de los juegos de azar. /li liDesarrollar estadísticas teóricas y validar la implementación de producción de los juegos. /li liRealización de combinatorias para homologaciones. /li liEstudiar los comportamientos inesperados del producto en el mercado. /li liAnalizar la competencia y desarrollar herramientas internas de mejora. /li /ul h3¿Qué buscamos en ti? /h3 ul liPoseer estudios superiores en Matemáticas, Estadística u otra carrera con un nivel alto en matemáticas. /li liFuertes conocimientos de programación en Python. /li liConocimientos en Git. /li liCapacidad de aportar de forma proactiva posibles soluciones a problemas del día, así como interés por trabajar en equipo, pero, también de forma autónoma cuando sea requerido. /li /ul h3Competencias que marcarán la diferencia /h3 ul liConocimientos en C/C++ /li liInterés y/o experiencia previa en el sector de los juegos /li /ul h3¿Cuál es nuestra propuesta? /h3 ul liTe ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido. /li liHorario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. /li liSalario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. /li liRetribución flexible (ticket guardería). /li liJornada continuada durante julio y agosto. /li liModelo híbrido de trabajo: combinamos oficina y teletrabajo. /li liVacaciones amplias para que desconectes de verdad. /li liSeguro médico y de vida privado. /li liAmazon Locker en nuestras oficinas. /li liPosibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo /li liZitro Parties, afterworks, eventos sociales y actividades de equipo /li /ul pSomos una empresa que apostamos por la innovación en video slots y lideramos el mercado de video bingo, con una trayectoria de crecimiento que construimos invirtiendo año tras año en tecnología, talento y nuevos proyectos. /p h3Nuestra misión: /h3 pCrear experiencias de juego únicas que transforman la industria, combinando experiencia, talento e inversión. /p h3Nuestros valores: /h3 ul liPasión /li liTrabajo en equipo /li /ul pAdemás, fomentamos una cultura inclusiva, equitativa y orientada al desarrollo profesional, donde cada persona puede aportar, aprender y crecer. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppThe Executive Assistant, CAR‑T, Oncology will be responsible for the independent delivery of profound administrative services in a local and a global context. You will ensure service levels are delivered in line with site requirements. Step into a role where your organizational excellence and proactive mindset will directly support strategic leadership across international teams. As Executive Assistant to the Disease Area Head (DAH), CAR‑T Oncology, you will be at the heart of global initiatives, ensuring seamless operations and enabling high‑impact decision‑making. This is more than an administrative position—it is a chance to shape how Novartis delivers innovation and collaboration across borders. /ph3Key Responsibilities /h3ulliProvide executive‑level administrative support to the DAH CAR‑T, Oncology and a team of approximately 55 people across Commercial Supply and Clinical Trial Supply activities. /liliCoordinate complex scheduling across global time zones for meetings and trainings. /liliOrganize logistics for international business travel and submit expense reports. /liliManage on‑site, off‑site, and virtual meetings with precision and discretion. /liliLead administrative projects with defined scope, timelines, and deliverables. /liliStreamline and optimize administrative processes for improved team efficiency. /liliAct as liaison for departmental guidelines and services across internal teams. /liliMaintain confidentiality while handling sensitive information and communications. /liliSupport cross‑functional collaboration and contribute to special initiatives. /liliModel Novartis values through proactive ownership and operational excellence. /li /ulh3Essential Requirements /h3ulliFluent English speaker. /liliProven ability to manage multiple priorities with efficiency and professionalism. /liliStrong organizational skills and attention to detail in a fast‑paced environment. /liliExcellent verbal and written communication skills across diverse audiences. /liliDemonstrated discretion in handling confidential and sensitive information. /liliBachelor’s degree or equivalent professional experience. /liliAdvanced proficiency in MS Word, Excel, and PowerPoint. /liliAbility to work independently with minimal supervision. /liliHigh tolerance for deadlines and conflicting priorities. /li /ulh3Desirable Requirements /h3ulliExperience supporting senior leadership in a global, matrixed organization. /liliProven ability to manage cross‑cultural interactions and foster inclusive collaboration. /li /ulh3Rewards /h3pAt Novartis, we’re committed to reimagining medicine together - and rewarding the people who make it happen. The rewards of being part of our team go far beyond base pay and incentives. We also offer a variety of competitive benefits in kind to help you thrive personally and professionally, such as insurance plans, retirement plans, wellbeing resources and global recognition programs. In addition, we provide flexible and hybrid working options, where possible, and a minimum of 14 weeks paid parental leave. /ppExpected Annual Base Salary Range for role: Spain: 30,500.00 - 56,600.00 EUR Annually. The salary offered is determined based on gender‑neutral objectives, such as relevant skills, competencies and experience in accordance with the Novartis pay setting policy and upon joining Novartis will be reviewed periodically. In addition to your base salary, you may be eligible for a performance‑based bonus depending on certain performance parameters. Further details will be provided during the application process. /ppPay equity is a fundamental principle of our employment policy and reflects our commitment to create a diverse, equitable and inclusive environment that treats all employees with dignity and respect, as outlined in our Code of Ethics. /ppA full overview of your compensation package, including any relevant collective bargaining agreement details applicable to your role based on your employment location and Novartis employer entity, will be communicated separately to you during the application process. /ph3Commitment to Diversity and Inclusion /h3pNovartis is committed to building an outstanding, inclusive work environment and diverse teams representative of the patients and communities we serve. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Customer Service Specialist /h3 pWe are actively seeking a Customer Service Specialist for our Headquarters in Sant Quirze del Vallès. /p pIt is essential to maintain a high level of relationship with national customers and distributors, ensuring their complete satisfaction regarding response time to inquiries and the management of their orders. The role will ensure excellent service throughout the entire order process, from receipt to final delivery, collaborating efficiently with the various departments involved (Procurement, Assembly, Technical Service, Quality, Sales, and Logistics). /p h3Responsibilities /h3 ul liFollow up with low-order customers through calls, focusing on those not purchasing supplies or through Ecommerce. /li liManage orders from national customers, directly or through agents, ensuring timely and accurate processing. /li liRespond to inquiries in CS, Ecommerce, and B2C channels (order status, claims, invoice requests, product inquiries, stock availability). /li liResolve customer issues, ensuring satisfaction and effective solutions. /li liProactively follow up on orders, informing customers of any delays or issues affecting delivery. /li liProvide tailored recommendations or alternatives based on customer needs. /li liCoordinate with cross-functional teams (Procurement, Production, Finance, Quality, Logistics) to ensure smooth operations. /li liManage invoicing, ensuring accuracy and timely completion. /li /ul h3Qualifications /h3 ul liA minimum of 5 years experience in telephone customer support, order management, and issue resolution. /li liA person with a strong commercial focus, customer orientation, and a deep commitment to business growth and company success, with a focus on customer service and problem-solving. /li liAcademic background: Higher Vocational Degree in Administration or Higher-Level Administrative Degree. /li liAdaptable, persistent, and able to thrive in fast-changing environments. /li liVersatile, proactive, and highly adaptable. /li liStrong sense of responsibility and professionalism.li /liliStrong communication skills in both Spanish and English, and a natural ability to build rapport with others. /li liTeam-oriented with a collaborative mindset. /li liPrevious experience in the medical and aesthetic equipment industry will be a valuable asset. /li /ul h3Benefits /h3 ul liFull-time and permanent contract in a solid and growing company. /li liLocation: Sant Quirze del Vallès (close to Barcelona) /li liHybrid work model /li liAttractive remuneration package. /li liFringe benefits /li liMultinational and flexible environment. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Actualmente contamos con un equipo de más de 1000 personas. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con clientes líderes en innovación en sectores como I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria y desarrollo de producto. /p pEn nuestra oficina técnica ofrecemos servicios en función de las necesidades de cada cliente, ya que en BETWEEN nos podemos hacer responsables de todas las tareas de desarrollo relacionadas con el ciclo de vida de su producto. /p pSeleccionamos un/a bTécnico/a de Mantenimiento Industrial /b para incorporarse en uno de los equipos que BETWEEN tiene implantados en uno de nuestros principales clientes del bsector automoción /b, ubicado bcerca de Sabadell /b. /p pBuscamos una persona con bformación técnica y ganas de desarrollarse profesionalmente en el ámbito del mantenimiento industrial /b, que quiera adquirir experiencia en entorno productivo y crecer dentro de un equipo técnico. /p h3b¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales: /b /h3 ul liDar soporte en btareas de mantenimiento preventivo y correctivo /b de líneas productivas y equipos industriales. /li liColaborar en la bdetección y resolución de incidencias /b en maquinaria junto con el equipo de mantenimiento. /li liParticipar en brevisiones periódicas de equipos /b siguiendo metodologías de mantenimiento industrial como TPM. /li liApoyar en bcambios de modelo y ajustes técnicos básicos /b en líneas de producción. /li liColaborar en la bactualización de documentación técnica y checklists de mantenimiento /b. /li liParticipar en bproyectos de mejora continua y organización del área productiva (5S) /b. /li liApoyar al equipo en bla puesta en marcha de mejoras técnicas o nuevas líneas /b. /li /ul h3b¿Cómo lo haré? /b /h3 ul liTrabajarás junto a btécnicos de mantenimiento con experiencia /b, en un entorno donde podrás baprender y desarrollarte profesionalmente /b. /li liDispondrás de bherramientas y soporte técnico /b para desarrollar tu trabajo y seguir creciendo dentro del área de mantenimiento industrial. /li /ul h3bSi eres BETWEENER obtendrás estos beneficios: /b /h3 ul libSeguro médico con Sanitas. /b /li liDispondrás de oportunidades de bformación y desarrollo profesional /b: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA Big Data, Ciberseguridad, etc.). /li liContarás con un bequipo de Talento /b que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! /li liPondremos a tu disposición un amplio abanico de bretos y proyectos acordes con tus objetivos profesionales /b. /li liPosibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra bRetribución Flexible /b (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería). /li libDescuentos para acceder a centros de Fitness con Gympass. /b /li liAcceso a nuestro bClub de Descuentos: Inspiring Benefits. /b /li liEn BETWEEN nos gusta hacer networking, por lo que te invitaremos a participar en eventos como bBETWEEN Nights, torneos deportivos, Black Mamba Race, viernes de vermut o juegos de mesa /b. /li libPrograma remunerado de recomendación de Talento. /b /li /ul pEn BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su religión, sexo, edad o capacidades, promoviendo siempre su desarrollo profesional y personal. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Sobre el puesto /h3 pInstituto Grifols, líder en medicamentos hemoderivados, busca un/a Técnico/a de Validaciones de equipos y procesos. Su misión principal será gestionar y ejecutar los proyectos de validación asignados de acuerdo a la normativa vigente, asegurando la validez de los procesos productivos. /p h3Responsabilidades /h3 ul liRedactar, revisar y aprobar protocolos e informes de cualificación. /li liRedactar, revisar y aprobar protocolos e informes de validación. /li liEjecutar estudios de cualificación y validación. /li liActualizar los protocolos de validación de acuerdo a la normativa vigente. /li liEditar desviaciones y dar seguimiento a CAPAs, valorar controles de cambios. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liGrado en Ingeniería Técnica o Superior, Licenciatura en Ciencias de la Salud; se valorará Máster en Industria Farmacéutica. /li li1‑3 años de experiencia en posición similar. /li liInglés avanzado (mínimo B2.2). /li liDominio del paquete Office y conocimientos básicos de SAP. /li liDisponibilidad para viajar de forma puntual. /li /ul h3Beneficios y condiciones /h3 ul liHorario flexible: Lunes‑Jueves 7‑10 a 16‑19h, Viernes 8‑15h. /li liContrato indefinido. /li liTrabajo remoto 1 día a la semana. /li liUbicación: Parets del Vallès. /li /ul h3Compromiso con la diversidad /h3 pCreemos que la diversidad aporta valor a nuestro negocio, a nuestros equipos y a nuestra cultura. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y ofrecemos un entorno inclusivo donde las diferencias suman a la compañía. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 pGrifols is a global healthcare company founded in 1909 that leads in plasma‑derived medicines and transfusion medicine. We develop, produce and market innovative medicines, solutions and services in more than 110 countries and regions. /p h3Mission /h3 pThe Network Security Engineer will support the design, implementation and continuous improvement of the organization’s network security infrastructure across global on‑premises, cloud and hybrid environments. /p h3Responsibilities /h3 ul liSupport the design, implementation and enhancements of network security solutions across global on‑premises, cloud, and hybrid environments /li liDefine processes, procedures and guidelines to automate, orchestrate and software‑base networks /li liManage and support key security technologies including NGFW, VPN, WAF, NAC, SWG and DNS security solutions /li liParticipate in network security transformation initiatives such as Zero Trust, network segmentation and firewall modernization /li liProactively identify weak areas and inefficiencies across network security infrastructures and services /li liReview and approve technical designs, specifications and statement of work documents /li liSupport deployment, configuration and lifecycle management of network security technologies across on‑premises and cloud environments /li liProvide L3 support, troubleshoot complex security issues and contribute to vulnerability remediation activities /li liSupport secure connectivity between data centers, branch offices, cloud environments and third‑party networks /li liCollaborate with Infrastructure, Cloud, Architecture and Cybersecurity teams to ensure secure, resilient and compliant network services /li /ul h3Qualifications /h3 ul liBachelor’s degree in Information Technology, Computer Science or a related field, or equivalent professional experience /li liMinimum 3‑5 years of experience in Network Security, Security Engineering, Network Engineering or Infrastructure Security roles within complex enterprise environments /li liHands‑on experience with Check Point, Palo Alto, Fortinet, Netskope and F5 WAF technologies /li liStrong knowledge of NGFW, VPN, IDS/IPS, WAF, NAC and cloud‑connected security environments /li liExperience supporting security modernization initiatives including Zero Trust and network segmentation projects /li liStrong analytical, troubleshooting and stakeholder management skills /li liProfessional proficiency in English and Spanish /li liRelevant certifications such as PCNSE, CCSA, Fortinet FCP, CCNA/CCNP Security or ITIL are highly valued /li /ul h3What We Offer /h3 pWe are committed to maintaining an environment that encourages professional development and offers a permanent position. /p h3Benefits Package /h3 pFlexible schedule: Monday‑Thursday 7‑10 to 16‑19h and Friday 8‑15h (with the same flexible start time). Hybrid model available. /p h3Location /h3 pSpain: Parets del Valles. /p pGrifols is an equal opportunity employer. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Job Description /h3pEn Amaris Consulting buscamos un/a Senior MLOps Engineer para incorporarse a uno de nuestros proyectos clave y ayudar a industrializar, escalar y operar soluciones de Machine Learning en un entorno cloud-native. Trabajarás junto a equipos de Data Science, Data Engineering y DevOps para diseñar plataformas y pipelines de ML robustos, seguros y automatizados. /ph3Responsabilidades principales /h3ulliDiseñar, implementar y mantener soluciones de MLOps que cubran todo el ciclo de vida del ML: entrenamiento, validación, despliegue y monitorización de modelos. /liliConstruir y gestionar infraestructura en AWS, garantizando escalabilidad, fiabilidad, automatización y seguridad. /liliDefinir e implementar Infraestructura como Código utilizando Terraform para despliegues repetibles y auditables. /liliDesplegar y operar clústeres de Kubernetes y gestionar aplicaciones de ML contenedorizadas en entornos productivos. /liliImplementar y mantener flujos de trabajo y orquestación de ML con herramientas como MLflow, Kubeflow, TFX y Apache Airflow. /liliConfigurar y mejorar pipelines de CI/CD para modelos de ML y data pipelines, incluyendo testing, versionado y despliegue automatizado. /liliImplementar monitorización, logging y alertas para servicios de ML e infraestructura, asegurando rendimiento, fiabilidad y optimización de costes. /liliColaborar con equipos multidisciplinares, aportando buenas prácticas y guía en MLOps y arquitecturas cloud-native. /li /ulh3Requisitos /h3ulli3–5 años de experiencia en el diseño e implementación de soluciones de MLOps en entornos productivos. /liliExperiencia sólida con AWS (implementación y gestión de infraestructura, automatización y seguridad). /liliExperiencia demostrable con Terraform para Infraestructura como Código. /liliExperiencia práctica con Kubernetes (despliegue, gestión de clústeres y automatización de aplicaciones contenedorizadas). /liliConocimiento y uso de frameworks y herramientas de MLOps: MLflow, Kubeflow, TFX, Apache Airflow u otras similares. /liliBuen dominio de al menos un lenguaje de programación (preferiblemente Python), gestión de versiones (Git) y CI/CD. /liliExperiencia en monitorización y observabilidad (Prometheus, Grafana, CloudWatch u otras). /liliFuertes habilidades de trabajo en equipo, resolución de problemas y comunicación efectiva. /li /ulh3Idiomas /h3ulliEspañol nivel alto. /liliInglés: nivel B2. /li /ulh3Nice to have /h3ulliExperiencia con otros proveedores cloud (GCP, Azure). /liliConocimiento de herramientas de data engineering y modern data stack. /liliExperiencia trabajando en entornos ágiles (Scrum, Kanban). /li /ulh3Modalidad de trabajo /h3ulliModelo híbrido: teletrabajo con posibilidad de acudir a la oficina de Palau Solità i Plegamans (bus directo). /li /ulh3Beneficios /h3ulliEntorno internacional y multicultural con proyectos globales. /liliFormación continua, certificaciones y comunidades de práctica. /liliPlanes de desarrollo profesional y movilidad interna. /liliPaquete retributivo competitivo y cultura flexible, centrada en las personas. /li /ulpAmaris Consulting se enorgullece de ser un lugar de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a promover la diversidad dentro de la empresa y a crear un entorno inclusivo. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas cualificadas, sin importar género, orientación sexual, raza, origen étnico, creencias, edad, estado civil, discapacidad u otras características. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te gustaría un equipo internacional que trabaja para mejorar el futuro del sector de la salud? ¿Quieres contribuir a mejorar la vida de millones de personas? Grifols es una compañía global del sector de la salud que desde 1909 mejora la salud y el bienestar de las personas en todo el mundo. Somos líderes en medicamentos hemoderivados y medicina transfusional y desarrollamos, producimos y comercializamos medicamentos, soluciones y servicios innovadores en más de 110 países y regiones. /ppCreemos que la diversidad aporta valor a nuestro negocio, a nuestros equipos y a nuestra cultura. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y nuestra misión es ofrecer un entorno inclusivo donde las diferencias sumen a nuestra compañía. /ppEn el departamento de Validaciones de Instituto Grifols precisamos incorporar un/a Técnico/a de Validaciones de equipos y procesos, cuya misión principal consistirá en Gestionar y ejecutar los proyectos de validación asignados de acuerdo a la normativa vigente con el objetivo de asegurar la validez de los procesos productivos. /ph3Tus responsabilidades serán /h3ulliRealizarás la redacción, revisión y aprobación de protocolos e informes de cualificación. /liliRealizarás la redacción, revisión y aprobación de protocolos e informes de validación. /liliEjecutarás estudios de cualificación y validación. /liliActualizarás los protocolos de validación a la normativa vigente. /liliEditarás las desviaciones, seguimiento de CAPAs y valoración de controles de cambios. /li /ulh3Quién eres /h3pPara realizar este trabajo con éxito, una persona debe ser capaz de llevar a cabo las responsabilidades de manera satisfactoria. Los requisitos enumerados a continuación son representativos de los conocimientos, habilidades, formación y/o capacidad requeridos. Se pueden realizar adaptaciones del puesto para que las personas con diversidad funcional puedan realizar las tareas del puesto. /pulliPosees un Grado en Ingeniería Técnica o Superior, Licenciatura en Ciencias de la Salud, siendo valorable Máster en Industria Farmacéutica /liliTienes experiencia de entre 1 y 3 años trabajando en posición similar. /liliTu nivel de inglés es avanzado (mínimo B2.2). /liliDominas el paquete Office y tienes conocimientos a nivel usuario de SAP. /liliPosees disponibilidad para viajar de forma puntual. /li /ulh3Lo que ofrecemos /h3pFormar parte de Grifols significa la oportunidad de trabajar en un entorno de proyección internacional dónde se promueve la igualdad de oportunidades. /ppSignifica la oportunidad de desarrollarte profesionalmente, de disponer de formación continua y de integrarte en un equipo de profesionales en el que la aportación individual de cada uno cuenta. Nuestro compromiso es mantener un entorno que favorezca el desarrollo profesional de nuestros empleados en un buen ambiente de trabajo. /ppEl capital humano de Grifols es clave tanto en el desarrollo de las actividades como en el proceso de expansión de la compañía. /ppCreemos en el talento diverso y queremos eliminar cualquier barrera que pueda impedir tu participación. Si necesitas algún ajuste en nuestro proceso de selección, por favor, no dudes en informarnos al aplicar. Estamos aquí para ayudarte. /ph3Horario flexible: /h3pLunes-Jueves 7-10 a 16-19h y Viernes 8-15h. /ph3Contrato de trabajo: /h3pIndefinido /ph3Paquete de beneficios. /h3ulliFlexibility for U Program: 1 día de trabajo remoto a la semana /li /ulpUbicación: Parets del Vallès. /p /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview In this role you will lead the design, planning and delivery of office refurbishment and fit-out projects across multiple locations to optimize space use, ensure regulatory compliance, and maintain budget alignment with Grifols strategy. You will collaborate with Facilities, IT and Security, coordinate with external vendors, and manage multi-site projects. The role emphasizes continuous improvement of design and execution processes and requires travel between sites. This is a chance to shape efficient, compliant workplaces within a global healthcare company. Compensaciones / Beneficios • End-to-end management of office refurbishment and fit-out projects across multiple locations • Design and planning of corporate spaces tailored to local needs • Coordinate with internal and external stakeholders (Facilities, IT, Security, suppliers) • Monitor budgets and timelines to meet deadlines and cost controls • Site supervision and validation of corporate standards • Risk management and issue resolution throughout projects • Continuous improvement of design and execution processes Responsabilidades • Bachelor’s or Master’s degree in Architecture, Building Engineering, Engineering or related field • Project Management certification is a plus • 3–5 years of experience in managing office, retail or corporate space projects • Experience in managing multi-site projects is highly desirable • Strong background in coordinating multidisciplinary teams and external vendors • Proficiency in AutoCAD or similar design tools • Experience in budget management and project scheduling • Site supervision and construction management experience • Fluent English (minimum B2/C1) • Strong organizational, communication and stakeholder management skills • Problem-solving abilities and adaptability • Continuous improvement mindset • Willingness to travel 15%–50% Requisitos principales • Permanent contract • Flexible schedule • Occasional remote work • Location: Parets del Vallès, Spain • Benefits package • Global, inclusive culture

ppAt ABB, we help industries outrun - leaner and cleaner. Here, progress is an expectation - for you, your team, and the world. As a global market leader, we’ll give you what you need to make it happen. It won’t always be easy, growing takes grit. But at ABB, you’ll never run alone. Run what runs the world. /p pThis role sits within ABB's Robotics business, a leading global robotics company. We're entering an exciting new chapter as we’ve announced the plan for SoftBank Group to acquire ABB Robotics. SoftBank is a globally recognized technology group and investor/operator focused on AI, robotics, and next-generation computing. By joining us now, you’ll be part of a pioneering team shaping the future of robotics—working alongside world-class experts in a fast-moving, innovation-driven environment. /p pYou will be part of the Sevensense by ABB team across Spain and Switzerland, building, optimizing, and maintaining our industry‑leading visual localization system. The team operates in Sant Quirze del Vallès (Barcelona) and Zurich, Switzerland. /p h3Your Role and Responsibilities /h3 pIn this role, you will have the opportunity to contribute significantly to successful project results in technology, software, product, and/or solution development, as well as associated Intellectual Property (IP). Each day, you will act as the first point of contact in Research and Development for specific product-related issues and maintenance. You will also showcase your expertise by identifying, proposing, and implementing innovative solutions. /p pYou will be mainly accountable for: /p ul liImplementing CI/CD integrations, infrastructure improvements, and job orchestration features to increase development and release velocity. /li liSupporting the Robotic Systems team by developing, maintaining and scaling automated test execution pipelines across virtual and HIL environments. /li liOptimizing the backend of our on‑premise map sharing solution. /li /ul h3Qualifications for the Role /h3 ul li3+ years of experience in Software Engineering. /li liDegree in Computer Science, Robotics or a related field. /li liYou are at ease communicating in English. /li liExperience with Python and at least one compiled language like Rust or C++. /li liExpertise with DevOps topics such as containerization, virtualization, OS deployment and configuration on Linux and Debian‑based distributions. /li liBonus points for experience with web backend (REST), frontend (React), agentic engineering, IPv4 networking. /li liBonus points for familiarity with robotics, ROS2, embedded Linux (Jetson). /li /ul h3Benefits /h3 ul liLunch Allowance / Cantine: Enjoy subsidized meals or canteen access depending on your location. /li liHome Office Flexibility: Work from wherever suits you best thanks to our flexible remote work options. /li liCompany Mobile Phone: Stay connected with a corporate phone – no need to mix work and personal calls. /li liEmployee Parking: We’ve got employee parking so you can start your day stress‑free! /li liBenefits Platform: Enjoy exclusive deals and discounts on everything from tech to travel through our employee benefits portal. /li liLearning Training: Take advantage of a wide range of learning opportunities grow, upskill, and move forward in your career. /li liCareer Development: Expect plenty of chances to advance your career internally with our Open Job Market, with support to explore new roles and take on exciting challenges! /li liFlexible Work Practices: We get that life happens – we support a healthy balance between your professional and personal life. /li liWellbeing Program: From mental health support to wellness activities, we’ve got your back—mind and body. /li /ul pAt ABB, we have the clear goal of driving diversity and inclusion across all dimensions: gender, LGBTQ+, abilities, ethnicity, generations, etc. Together, we are embarking in a journey where each one of us, individually and collectively, welcomes and celebrates individual differences. /p /p #J-18808-Ljbffr

pGrifols in Parets del Vallès is seeking a Financial Analyst to ensure financial analysis and control of industrial operations. You will monitor production costs and support operational teams with valuable financial insights. The ideal candidate has a university degree in Business Administration or related fields and at least 3 years of experience in industrial environments, preferably in the pharmaceutical industry. /ppYour responsibilities include analyzing performance, preparing financial reports, and participating in budget processes. The role offers a flexible schedule with remote working options. /p #J-18808-Ljbffr

ppThales Spain is looking for a person with Team leader with technical profile with at least 4 years of experience in services management with team management skills and background with cybersecurity infrastructures to participate in operation and support services of NGFW environments based on CheckPoint, PaloAlto and Fortinet /p h3Job responsibilities: /h3 ul liService management for operation and administration of equipment and environments in scope (backups, log management, health monitoring, etc.) /li liCustomer management. Point of contacts, reporting, KPIs definition and tracking /li liSLA, Deviations analysis, justification, improvement, etc. /li liInternal processes improvement Team Management /li liShift planning and management /li liPreventions and guards planning /li liTeam responsibilities management /li liTraining plan and activities identification and management Improvement and evolution - Internal documentation and communication - /li liService internal and external audits management /li /ul h3Job requirements: /h3 ul liFPGS or University Degree in Computer Science or Telecommunications /li liMore than 6 years of experience in similar positions /li liCertifications in PaloAlto and/or Fortinet. /li liOther certifications in the field of Cybersecurity /li liOther certifications in the field of IT service management (ISO20000, ITIL, etc.) /li liPresence required at service offices for the provision of the service /li /ul pAt Thales Spain we consider ourselves disruptive when it comes to organizing the way we want to work. That's why we are constantly innovating our policies, to enable employees to enjoy a real work-life balance. Tell us what you want, and you will find it at Thales Spain. /p p- Do you want to maximize your net salary? /p pAt Thales Spain you can decide which Flexible Remuneration package (Restaurant Card, Transport Card, Childcare Vouchers and Training Vouchers) best suits your needs. /p p- Do you want to continue your training and expand your certifications? /p pAt Thales Spain you have an Annual Training Plan (based on technical certifications, languages, soft skills training...). /p p- Do you like to share what you learn? /p pAt Thales Spain we count on the voluntary participation of the Speakers program. /p p- Do you want to work with clear and transparent objectives? /p pAt Thales Spain we have an Annual Bonus Policy, based on KPIs. /p p- Do you want to choose how to develop professionally at Thales Spain? /p pBecause we are not all the same, at Thales Spain you can decide whether to develop your career in Cyber security by focusing on team management or specialize in one of the technical areas with our experts. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppYomovo es una empresa de servicios de movilidad integral nacida de la fusión de dos firmas referentes en el sector de la automoción: Maas y Vallescar. Con más de 65 años de experiencia, una red multimarca de más de 90 puntos de venta en Cataluña, y representando más de 20 marcas de vehículos, somos un grupo consolidado y en crecimiento, comprometido con la innovación y la satisfacción del cliente. /p h3¿Cuáles serán tus funciones? /h3 ul liGestión diaria de la tesorería y posición de liquidez del grupo. /li liElaboración y seguimiento de previsiones de tesorería. /li liGestión y control de pagos, cobros y operativa bancaria. /li liRealización de conciliaciones bancarias y control de movimientos financieros. /li liElaboración de informes de tesorería y apoyo en cierres contables. /li liColaboración en la optimización de la liquidez y la eficiencia financiera. /li liParticipación en proyectos de mejora, automatización y digitalización de procesos. /li liSoporte a auditorías y cumplimiento de los procedimientos internos. /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liIncorporación a una empresa líder en el sector de la automoción y la movilidad. /li liOportunidades de crecimiento profesional y formación continua. /li liHorario: De lunes a jueves con entrada y salida flexible de 8-9 a 16.15h-17.15h viernes de 8-9 a 14.15h-15.15h guardias rotativas hasta las 18h /li liContrato indefinido y estabilidad laboral. /li liRetribución competitiva: salario base según convenio /li /ul pSi quieres formar parte de un proyecto con futuro, innovador y en constante evolución ¡Te esperamos en Yomovo! /p h3Requisitos mínimos /h3 ul liExperiencia comercial previa como tesorero/a /li liFormación: Grado ADE o similar /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Técnico/a de TallerApplylocations: Mollet del Valles, Españatime type: Full timeposted on: Posted Todaytime left to apply: End Date: September 25, 2026 (30+ days left to apply)job requisition id: JR72673En Carglass estamos especializados en la reparación, sustitución y recalibración de cristales para vehículos, pero ofrecemos mucho más. Trabajamos juntos cada día para marcar la diferencia para nuestros clientes y compañeros. Ese es el espíritu Carglass.En Carglass somos especialistas en reparación, sustitución y recalibración de cristales para vehículos. Pero nuestro trabajo va más allá de la técnica: ayudamos a que miles de personas puedan volver a la carretera con seguridad, confianza y el menor impacto posible en su día a día.Para nuestro centro de servicio de Mollet, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Taller.Es una posición pensada para personas con habilidad manual, orientación al cliente, ganas de aprender y compromiso con el trabajo bien hecho. No necesitas venir del sector de lunas para encajar en esta posición: si cumples los requisitos del puesto y aportas actitud, motivación, aptitud para el trabajo manual y ganas de desarrollarte, la experiencia previa específica no será un problema.Durante tu incorporación contarás con una formación completa en uno de nuestros centros formativos, donde aprenderás los procedimientos, herramientas y conocimientos necesarios para desempeñar el puesto con seguridad, calidad y confianza.¿En qué consistirá tu día a día?Formarás parte del equipo de taller y participarás en la reparación, sustitución y recalibración de cristales de vehículos, siguiendo los procedimientos técnicos, de calidad y seguridad establecidos por Carglass.Entre tus principales responsabilidades estarán: Realizar reparaciones y sustituciones de cristalería del automóvil. Utilizar herramientas y equipos técnicos siguiendo los procedimientos definidos. Cuidar la calidad del servicio, la seguridad y el orden en el taller. Atender al cliente de forma cercana, clara y profesional. Explicar el trabajo realizado y resolver dudas básicas relacionadas con el servicio. Detectar necesidades adicionales del cliente y recomendar soluciones de forma honesta y natural.* Colaborar con el resto del equipo para asegurar una buena organización del centro y una experiencia de cliente excelente.¿Qué valoramos?Buscamos una persona con actitud, responsabilidad y ganas de desarrollarse en un entorno técnico y de servicio.Nos gustaría que aportaras: Experiencia o habilidad en trabajos manuales, montaje, reparación, herramientas o entornos técnicos. Interés por aprender una especialidad técnica vinculada al automóvil. Orden, cuidado por el detalle y compromiso con la seguridad. Capacidad para trabajar con ritmo, adaptarte a cambios y mantener la calidad incluso en momentos de alta actividad. Buen trato con clientes y capacidad para comunicarte con claridad. Trabajo en equipo, colaboración y actitud positiva.* Carné de conducir.Se valorará positivamente experiencia previa en automoción, mecánica, chapa y pintura, montaje de lunas o funciones similares, aunque no es imprescindible.¿Qué te ofrecemos? Incorporarte a una compañía líder en su sector, con una red consolidada de centros propios. Formación inicial completa y aprendizaje guiado durante tu incorporación. Desarrollo profesional en un entorno donde la técnica, la calidad y el servicio al cliente son claves. Jornada completa. Paquete retributivo y beneficios sociales asociados a Carglass. Retribución flexible y beneficios como Carglass Baby Care, becas formativas, Carglass Saludable y Carglass Xtra. Programas de reconocimiento internos, tanto nacionales como internacionales. Participación en iniciativas vinculadas a solidaridad, sostenibilidad, bienestar y cultura de compañía.En Carglass celebramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todas nuestras personas. Ofrecemos igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y todas las solicitudesrecibirán la misma consideración para el empleo sin importar raza, nacionalidad, religión, edad, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, discapacidad o cualquier otra característica protegida por leyes, normas o reglamentos locales, regionales o estatales.br#J-18808-Ljbffr

ph3Training Specialist /h3 pWould you like to join an international team working to improve the future of healthcare? Do you want to enhance the lives of millions of people? Grifols is a global healthcare company that since 1909 has been working to improve the health and well‑being of people around the world. We are leaders in plasma‑derived medicines and transfusion medicine and develop, produce and market innovative medicines, solutions and services in more than 110 countries and regions. /p pCreemos que la diversidad aporta valor a nuestro negocio, a nuestros equipos y a nuestra cultura. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y nuestra misión es ofrecer un entorno inclusivo donde las diferencias sumen a nuestra compañía. /p pSe precisa incorporar un/a bTraining Specialist /b para bInstituto Grifols SA /b, compañía especializada en la investigación, desarrollo y producción de proteínas plasmáticas purificadas con propiedades terapéuticas que se obtienen a partir del fraccionamiento del plasma humano. /p h3Misión del Rol /h3 pGarantizar la correcta acogida, formación y desarrollo del personal de nueva incorporación y de la plantilla en planta, asegurando la adquisición de competencias técnicas, operativas y de seguridad en un entorno regulado. Actuarás como figura de referencia (“mentor/a de formación”) en coordinación con supervisores y áreas productivas, impulsando la cultura de seguridad, calidad y cumplimiento GMP en el día a día. /p pSe trata de un rol dual con presencia en planta y entorno de oficina, clave para conectar la realidad operativa con los planes de formación establecidos. /p h3Tus responsabilidades serán /h3 ul liSerás el primer punto de contacto formativo para el personal de nueva incorporación. /li liAsegurarás la correcta ejecución del plan de acogida y formación inicial (teórica y práctica en planta). /li liMantendrás actualizado el perfil formativo y la trazabilidad de la formación del personal. /li liRealizarás seguimiento de la evolución de las nuevas incorporaciones durante sus primeras semanas. /li liParticiparás junto con el manager en la evaluación del desempeño inicial. /li liImpulsarás la polivalencia del personal mediante acciones formativas estructuradas. /li liActuarás como sponsor de seguridad en planta, promoviendo el cumplimiento de normas EHS y GMP. /li liGestionarás la entrega y correcta utilización de EPIs. /li liParticiparás en la investigación y seguimiento de incidentes y acciones correctivas. /li liRealizarás rondas de seguridad en planta, detectando riesgos y proponiendo mejoras. /li liContribuirás a la consolidación de una cultura preventiva y de mejora continua. /li /ul h3Quién eres /h3 ul liCFGS o Grado en áreas como Ciencias de la Salud, Química, Biotecnología, Farmacia, Ingeniería Industrial o similares. /li liDispones de al menos 5 años de experiencia en entornos industriales regulados conforme a estándares GMP, muy valorable sector farmacéutico, biotecnológico o químico. /li liConocimiento de GMP y entornos de calidad y seguridad en planta. /li liExperiencia de 2 años en formación, capacitación o desarrollo de personas. /li liNivel usuario de Microsoft Office. /li liValorable experiencia con SAP o sistemas de gestión formativa. /li liEres una persona proactiva, organizada, detallista y con ganas de desarrollarte en un entorno biopharma. /li /ul h3Lo que ofrecemos /h3 pFormar parte de Grifols significa la oportunidad de trabajar en un entorno de proyección internacional donde se promueve la igualdad de oportunidades. /p pSignifica la oportunidad de desarrollarte profesionalmente, de disponer de formación continua y de integrarte en un equipo de profesionales en el que la aportación individual de cada uno cuenta. Nuestro compromiso es mantener un entorno que favorezca el desarrollo profesional de nuestros empleados en un buen ambiente de trabajo. /p pEl capital humano de Grifols es clave tanto en el desarrollo de las actividades como en el proceso de expansión de la compañía. /p pCreemos en el talento diverso y queremos eliminar cualquier barrera que pueda impedir tu participación. Si necesitas algún ajuste en nuestro proceso de selección, por favor, no dudes en informarnos al aplicar. Estamos aquí para ayudarte. /p pbHorario flexible: /b lunes - jueves 8:00h a 17:00h y viernes 8:00 a 15:00h. /p pbPaquete de beneficios /b /p pbContrato de trabajo: /b Temporal /p pbUbicación: /b Parets del Vallès /p pLearn more about Grifols /p /p #J-18808-Ljbffr

pBlackBerry Inc. is seeking a Software Engineer for its Robotics team in Sant Quirze del Vallès, Spain. The position involves contributing to technology and solution development, focusing on CI/CD integrations and automated tests. /ppSuccessful candidates should have over 3 years of experience in software engineering, proficiency in Python and C++, and a strong background in DevOps practices. The role offers flexible working conditions and career development opportunities. /p #J-18808-Ljbffr

ppSeleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Crear alerta /p p¿Te gustaría unirte a un equipo internacional que trabaja para mejorar el futuro del sector de la salud? ¿Quieres contribuir a mejorar la vida de millones de personas? Grifols es una compañía global del sector de la salud que desde 1909 mejora la salud y el bienestar de las personas en todo el mundo. Somos líderes en medicamentos hemoderivados y medicina transfusional y desarrollamos, producimos y comercializamos medicamentos, soluciones y servicios innovadores en más de 110 países y regiones. /p pbCreemos que la diversidad aporta valor a nuestro negocio, a nuestros equipos y a nuestra cultura. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y nuestra misión es ofrecer un entorno inclusivo donde las diferencias sumen a nuestra compañía. /b /p pDesde Grifols International SA, precisamos la incorporación de un/a Trainee para el departamento de GI QUALITY REGULATORY COMPLIANCE. /p h3¿Cuáles serán tus responsabilidades? /h3 ul liCoordinarás las reclamaciones de distribución internacional. /li liRealizarás el seguimiento de la adecuada gestión de las reclamaciones de distribución internacional por parte de los diferentes equipos. /li liRealizarás el seguimiento de la gestión de CAPAs y desviaciones. /li liRealizarás la elaboración y seguimiento de planes. /li liColaborarás en la elaboración de procedimientos, instrucciones y manuales de las actividades de distribución. /li liSeguirás las actividades de calibración de equipos. /li liRealizarás el seguimiento del control de plagas. /li /ul pPara realizar este trabajo con éxito, una persona debe ser capaz de llevar a cabo las responsabilidades de manera satisfactoria. Los requisitos enumerados a continuación son representativos de los conocimientos, habilidades, formación y/o capacidad requeridos. Se pueden realizar adaptaciones del puesto para que las personas con diversidad funcional puedan realizar las tareas del puesto. /p ul liEres un estudiante de máster en Industria Farmacéutica, Máster en Garantía de Calidad en la Industria Farmacéutica, Máster en Validación y Registro de Medicamentos, ode Grado en Ciencias Biomédicas. /li liCuentas con un nivel de inglés de C1. /li liTienes disponibilidad de realizar un convenio a través de tu centro de estudios por un mínimo de 8 meses. /li liEres una persona proactiva, con ganas de aprender, flexible y te sientes cómodo/a en un ambiente dinámico y de innovación. /li liCompensación: Ayuda al estudio, comedor y autobús de empresa. /li liOportunidad de formarte en un entorno altamente regulado e internacional. /li liIntegrarte en un equipo multidisciplinar, con posibilidades reales de aprender y desarrollarte en la industria farmacéutica. /li /ul pFormar parte de Grifols significa la oportunidad de trabajar en un entorno de proyección internacional dónde se promueve la igualdad de oportunidades. /p pSignifica la oportunidad de desarrollarte profesionalmente, de disponer de formación continua y de integrarte en un equipo de profesionales en el que la aportación individual de cada uno cuenta. Nuestro compromiso es mantener un entorno que favorezca el desarrollo profesional de nuestros empleados en un buen ambiente de trabajo. /p pEl capital humano de Grifols es clave tanto en el desarrollo de las actividades como en el proceso de expansión de la compañía. /p /p #J-18808-Ljbffr

Covestro AG en Parets del Vallés busca un Mantenimiento Manager para liderar el área y definir la estrategia de mantenimiento, asegurando la disponibilidad de instalaciones y la fiabilidad de activos. ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. Se trabajará con internos y contratistas, gestionando presupuesto y paradas técnicas. Requisitos: Ingeniería Industrial, inglés B2-C1, 3 años de experiencia en mantenimiento y manejo de SAP. Se ofrece contrato indefinido, modelo híbrido y beneficios sociales. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

ppbManusa /b somos una bempresa referente /b en el mercado de los baccesos inteligentes /b gracias al desarrollo de una tecnología propia y a un equipo de más de 500 profesionales, repartidos en 10 centros de trabajo en España y las filiales de Portugal, Italia, Brasil y China, con un objetivo común: la binnovación /b. Nosotros mismos bcreamos, diseñamos, desarrollamos, fabricamos, instalamos, mantenemos y reparamos /b todos nuestros productos. /p pActualmente, buscamos incorporar un/a bTécnico de Instalaciones y Service /b en nuestra delegación bManusa Polinyà /b. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pHacerte cargo de las binstalaciones, reparaciones y mantenimientos de las puertas /b en casa de cliente asignadas a su cuidado, y cumplir con los términos de seguridad, calidad y plazo establecidos. /p ul liRealizar las instalaciones de nuestros productos en casa de los clientes. /li liRealizar la reparación o mantenimiento del cliente asignado de acuerdo a la información técnica recibida asegurando que queda correctamente en marcha. /li liAsegurarse que tiene todo el material y herramientas necesarias para la instalación, reparación y/o mantenimiento de las puertas asignadas teniendo en cuenta las instrucciones existentes. /li liVelar por el cumplimiento de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales velando por la seguridad de uno mismo y personas alrededor. /li liConocer y aplicar las normas de medioambiente respectivas a producto, proceso y/o aplicadas a la posición. /li /ul h3¿Qué perfil buscamos? /h3 ul liExperiencia mínima de 6 meses a 1 año en posición similar. /li liPermiso de conducir /li liValorable formación en alturas, formación 20h específicas del convenio del metal o las 60 horas de la formación prevención de riesgos sector construcción (TPC o Recurso Preventivo). /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liPosibilidades de desarrollo personal y profesional en una compañía líder en el sector. /li liBuen ambiente laboral. /li liRetribución flexible: seguro médico y ticket guardería. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

A cybersecurity company in Catalonia is seeking a Team Leader with at least 4 years of experience in services management and cybersecurity infrastructures. Responsibilities include managing operations, customer relationships, and team activities. Candidates should have a degree in Computer Science or Telecommunications and experience with tools such as PaloAlto and Fortinet. The role offers flexible remuneration and an annual training plan for continuous professional development.br#J-18808-Ljbffr

ph3Técnico/a de validación y cumplimiento normativo maquinaria /h3 pEn Admon Talent nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de validación y cumplimiento normativo para fabricante de maquinaria líder en su sector ubicado en Polinyà. /p h3Responsabilidades /h3 ul liEjecutar los Factory Acceptance Tests internos de las maquinas de acuerdo con los procedimientos establecidos. /li liVerificar el correcto funcionamiento de los equipos, los sistemas de seguridad y los requisitos de calidad definidos. /li liElaborar la documentación asociada a los Factory Acceptance Test registrando los resultados, incidencias detectadas y acciones correctivas derivadas de las pruebas realizadas. /li liRealizar los Risk Assessments de las maquinas y equipos, identificando los peligros, evaluando riesgos y llevando a cabo el seguimiento de las acciones derivadas. /li liRedactar las declaraciones de conformidad y revisar la documentación técnica aplicable a los proyectos para garantizar el cumplimiento normativo. /li liIndentificar, documentar y hacer el seguimiento de las desviaciones, incidencias y no conformidades detectadas durante las actividades de verificación y validación. /li liGestionar, organizar y mantener actualizada la documentación técnica y de calidad asociada a los proyectos. /li liCoordinarse con los diferentes departamentos implicados para asegurar el correcto desarrollo de los procesos y la resolución de incidencias detectadas. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liAportar un mínimo de tres años de experiencia como técnico/a de calidad en fabricante de maquinaria y/o bienes de equipo. /li liSólidos conocimientos eléctricos y electrónicos. /li liCapacidad para tener una visión transversal de negocio interactuando con difentes departamentos. /li liFormación profesional superior en electromecánica y/o mecatrónica. /li liCatalán y castellano nativos y nivel medio de inglés. /li liBuscamos profesional orientado a resultados, exigente y resolutivo. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato indefinido en una empresa líder en su sector. /li liHorario partido flexible de lunes a jueves (viernes intensivo). /li liSBA: € /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Yomovo es una empresa de servicios de movilidad integral nacida de la fusión de dos firmas referentes en el sector de la automoción: Maas y Vallescar. Con más de 65 años de experiencia, una red multimarca de más de 90 puntos de venta en Cataluña, y representando más de 20 marcas de vehículos, somos un grupo consolidado y en crecimiento, comprometido con la innovación y la satisfacción del cliente. ¿Cuáles serán tus funciones? Gestión diaria de la tesorería y posición de liquidez del grupo. Elaboración y seguimiento de previsiones de tesorería. Gestión y control de pagos, cobros y operativa bancaria. Realización de conciliaciones bancarias y control de movimientos financieros. Elaboración de informes de tesorería y apoyo en cierres contables. Colaboración en la optimización de la liquidez y la eficiencia financiera. Participación en proyectos de mejora, automatización y digitalización de procesos. Soporte a auditorías y cumplimiento de los procedimientos internos. ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a una empresa líder en el sector de la automoción y la movilidad. Oportunidades de crecimiento profesional y formación continua. Horario: De lunes a jueves con entrada y salida flexible de 8-9 a 16.15h-17.15h viernes de 8-9 a 14.15h-15.15h guardias rotativas hasta las 18h Contrato indefinido y estabilidad laboral. Retribución competitiva: salario base según convenio Si quieres formar parte de un proyecto con futuro, innovador y en constante evolución ¡Te esperamos en Yomovo! Requisitos mínimos Experiencia comercial previa como tesorero/a Formación: Grado ADE o similar #J-18808-Ljbffr

pExceltic busca un Senior Mechanical Engineer para diseñar, optimizar y desarrollar soluciones mecánicas innovadoras en maquinaria industrial. El rol se realizará en Santa Perpètua de Mogoda (Barcelona) con modalidad híbrida y participación en proyectos internacionales de alto valor tecnológico. /ppSe ofrece contrato indefinido, plan de carrera, formación continua y un paquete de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería). /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del puesto /h3pEn Carglass® estamos especializados en la reparación, sustitución y recalibración de cristales para vehículos, pero ofrecemos mucho más. Trabajamos juntos cada día para marcar la diferencia para nuestros clientes y compañeros. Para nuestro centro de servicio de Mollet, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Taller. Es una posición pensada para personas con habilidad manual, orientación al cliente, ganas de aprender y compromiso con el trabajo bien hecho. No necesitas venir del sector de lunas para encajar en esta posición: si cumples los requisitos del puesto y aportas actitud, motivación, aptitud para el trabajo manual y ganas de desarrollarte, la experiencia previa específica no será un problema. Durante tu incorporación contarás con una formación completa en uno de nuestros centros formativos, donde aprenderás los procedimientos, herramientas y conocimientos necesarios para desempeñar el puesto con seguridad, calidad y confianza. /ph3Responsabilidades /h3ulliRealizar reparaciones y sustituciones de cristalería del automóvil. /liliUtilizar herramientas y equipos técnicos siguiendo los procedimientos definidos. /liliCuidar la calidad del servicio, la seguridad y el orden en el taller. /liliAtender al cliente de forma cercana, clara y profesional. /liliExplicar el trabajo realizado y resolver dudas básicas relacionadas con el servicio. /liliDetectar necesidades adicionales del cliente y recomendar soluciones de forma honesta y natural. /liliColaborar con el resto del equipo para asegurar una buena organización del centro y una experiencia de cliente excelente. /li /ulh3Requisitos /h3ulliExperiencia o habilidad en trabajos manuales, montaje, reparación, herramientas o entornos técnicos. /liliInterés por aprender una especialidad técnica vinculada al automóvil. /liliOrden, cuidado por el detalle y compromiso con la seguridad. /liliCapacidad para trabajar con ritmo, adaptarte a cambios y mantener la calidad incluso en momentos de alta actividad. /liliBuen trato con clientes y capacidad para comunicarte con claridad. /liliTrabajo en equipo, colaboración y actitud positiva. /liliCarné de conducir. /liliSe valorará positivamente experiencia previa en automoción, mecánica, chapa y pintura, montaje de lunas o funciones similares, aunque no es imprescindible. /li /ulh3Ofrecemos /h3ulliIncorporarte a una compañía líder en su sector, con una red consolidada de centros propios. /liliFormación inicial completa y aprendizaje guiado durante tu incorporación. /liliDesarrollo profesional en un entorno donde la técnica, la calidad y el servicio al cliente son claves. /liliJornada completa. /liliPaquete retributivo y beneficios sociales asociados a Carglass®. /liliRetribución flexible y beneficios como Carglass Baby Care, becas formativas, Carglass Saludable y Carglass Xtra. /liliProgramas de reconocimiento internos, tanto nacionales como internacionales. /liliParticipación en iniciativas vinculadas a solidaridad, sostenibilidad, bienestar y cultura de compañía. /li /ulh3Inclusión y diversidad /h3pEn Carglass celebramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todas nuestras personas. Ofrecemos igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y todas las solicitudes recibirán la misma consideración para el empleo sin importar raza, nacionalidad, religión, edad, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, discapacidad o cualquier otra característica protegida por leyes, normas o reglamentos locales, regionales o estatales. /p /p #J-18808-Ljbffr