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Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. Actualmente, desde la línea especializada en Mecánica 4.0 GI PRO nos encontramos en búsqueda de UN/A TÉCNICO/A DE MANTENIMIENTO DE INYECCIÓN para una importante empresa del sector de AUTOMOCIÓN ubicada en SENTMENAT. Te contamos las principales funciones: -Realización de reparación y mantenimiento correctivo de máquinas de inyección (Engel) y robots industriales (Wittmann, Engel), incluyendo programación y ajuste. -Reparación de sistemas eléctricos/electrónicos y sensórica en equipos periféricos (atemperadores, alimentadores, molinos, sistemas de visión, etc.). -Documentación de intervenciones en sistemas digitales (SAP, Excel) garantizando la trazabilidad. -Ejecución de mantenimiento preventivo y predictivo en máquinas, robots y periféricos, siguiendo los planes establecidos. -Propuesta e implementación de mejoras en medios productivos, procesos de mantenimiento y organización de área. -Colaboración en análisis de fallos recurrentes y participación en reuniones internas de seguimiento y mejora. -Colaboración en la instalación y puesta en marcha de nuevos equipos y en proyectos de mejora y automatización. -Formación técnica a operarios/as y soporte técnico en paradas, cambios de turno o lanzamientos. -Cumplimiento de la normativa de seguridad, medio ambiente y uso de EPIs, asegurando la correcta gestión de residuos e informando de incidencias relacionadas. Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición: -Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Mantenimiento Electromecánico, Mecatrónica Industrial, Automática o similar. -Experiencia en mantenimiento correctivo, preventivo y predictivo en entornos industriales, especialmente en inyección de plásticos. -Conocimientos en reparación, ajuste y puesta en marcha de máquinas de inyección y periféricos. -Programación, ajuste y diagnóstico de averías en robots industriales, así como en sistemas eléctricos y electrónicos. -Habilidad para trabajar en equipos multidisciplinares y documentar intervenciones técnicas. -Participación en proyectos de mejora de procesos y optimización de equipos. -Experiencia mínima de 2 años. Y por nuestra parte, ¿qué podemos ofrecerte? -Contrato inicialmente por ETT durante un año. -Horario: 4º turno de 18.00 a 06.00h (1h para cenar). Semana larga (lunes, martes, viernes, sábado y domingo), semana corta (miércoles y jueves). -Beneficios sociales. -Salario a negociar entre: 32000/34000 euros brutos anuales. Y bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando. ¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5º Planta, 28046, Madrid.

Buscamos un/a veterinario/a para incorporarse al equipo de extracciones del Banco de Sangre Animal (BSA) en Sabadell. Se trata de un puesto de trabajo de campo, orientado a la obtención de sangre de animales donantes, por lo que no es un puesto de clínica. Responsabilidades Exploración de animales donantes antes de la extracción. Realización de extracciones de sangre siguiendo los protocolos establecidos. Atención e información a los propietarios de los animales donantes. Desplazamientos con el equipo a diferentes puntos de España cuando sea necesario. Registro y seguimiento de la actividad realizada. Colaboración con los distintos departamentos del Banco de Sangre Animal. Requisitos Licenciatura o Grado en Veterinaria. Experiencia en clínica u hospital de pequeños animales. Carné de conducir y disponibilidad para viajar. Perfil responsable, organizado y con buenas habilidades de comunicación. Capacidad para trabajar en equipo y orientación al bienestar animal. Condiciones Contrato laboral estable. Salario de 26.000 € brutos anuales. Horario flexible de lunes a jueves, posibilidad de teletrabajo los viernes. No se trabaja fines de semana ni festivos. Incentivos trimestrales por consecución de objetivos. Formación y desarrollo Formación a cargo de la empresa, posibilidad de ir a PORTO 4 días para la formación. Formación semanal en medicina transfusional y en el funcionamiento de los diferentes departamentos del Banco de Sangre Animal. Oportunidad de asistir a congresos, jornadas y ferias del sector. Desarrollo profesional dentro de un equipo especializado y en constante crecimiento. Si quieres desarrollar tu carrera en un entorno diferente a la práctica clínica tradicional y formar parte de un equipo referente en medicina transfusional veterinaria, nos encantará conocerte. ¡Te esperamos!

Técnico/a de Postventa Inmobiliaria – Alquiler Social ️ ¿Quiénes somos? En SALAS somos una gestora de promociones inmobiliarias especializada en el desarrollo y gestión de vivienda. Apostamos por un modelo responsable, impulsando el alquiler social y facilitando el acceso a la vivienda a quienes más lo necesitan. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de gestionar y hacer seguimiento de las incidencias en viviendas en alquiler social, asegurando su correcta resolución mediante la coordinación con constructoras ️, técnicos de obra y equipos internos. ️ ¿Qué harás en tu día a día? Gestionar incidencias en viviendas en alquiler social. Coordinarte con constructoras y técnicos de obra para su resolución. Supervisar el estado de las reparaciones realizadas. Visitar viviendas para comprobar su estado y calidad. ✍️ Participar en visitas de adjudicación y firma de contratos con inquilinos. Realizar revisiones técnicas de promociones junto con Facility Management. Reportar el estado de incidencias a Dirección. ¿Qué buscamos? Grado en Arquitectura Técnica, Edificación o similar. Al menos 2 años de experiencia en postventa, obra, facility o gestión de incidencias. ️ Conocimientos técnicos de edificación. Perfil organizado, resolutivo y con capacidad de seguimiento. Buenas habilidades de comunicación. ⭐ Valorable experiencia en sector inmobiliario o alquiler. Carnet de conducir ¿Qué te ofrecemos? ❤️ Formar parte de un proyecto con impacto social real , impulsando el alquiler social. Estabilidad y desarrollo profesional. Horario flexible : De lunes a jueves: 8:30 a 18:00 h o 9:00 a 18:30 h Viernes de 8:30 a 14:30 Plan de retribución flexible muy atractivo. Beneficios para empleados : descuentos en ocio, electrónica, viajes, moda, etc. Descuento en seguro médico . Buen ambiente de trabajo y equipo cercano.

Desde Claire Joster estamos buscando un/a Técnico/a de Compras para incorporarse a una compañía industrial ubicada en el Vallés Oriental. Misión: Serás responsable de gestionar el aprovisionamiento de materiales indirectos y servicios, asegurando una relación eficiente con proveedores y contribuyendo activamente a la optimización de costes y procesos. Tu rol será clave para garantizar la alineación con la estrategia global de compras y el correcto funcionamiento operativo de la planta. Funciones: • Liderar las compras locales, negociando condiciones económicas, plazos y acuerdos con proveedores. • Ejecutar en planta las políticas corporativas de compras, velando por su correcta implantación. • Detectar necesidades internas y canalizarlas en procesos de compra eficientes. • Gestionar la base de proveedores: búsqueda, homologación, evaluación y resolución de incidencias. • Actualizar y mantener la información de compras en SAP (precios, referencias, condiciones). • Hacer seguimiento de pedidos y garantizar el cumplimiento de plazos y estándares de calidad. • Analizar resultados y reportar ahorros, desviaciones y mejoras en condiciones de compra. • Colaborar con equipos internos para asegurar que las compras se ajusten a las necesidades operativas. Requisitos: • Formación de grado medio o superior, valorándose especialmente perfiles con base técnica o ingeniería. • Experiencia previa en compras, idealmente en entorno industrial o multinacional. • Nivel intermedio de inglés para interlocución profesional. • Buen manejo de herramientas ofimáticas (especialmente Excel). • Valorable experiencia con SAP y conocimientos en logística internacional o documentación de importación/exportación. • Perfil analítico, organizado y con orientación al detalle, con capacidad para trabajar en entornos dinámicos, gestionando múltiples tareas de forma simultánea. • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Se ofrece: • Contrato indefinido con proyección y crecimiento profesional. • Retribución en función de la experiencia aportada. • Horario flexible: De lunes a jueves de 7:30h a 16:30h, y viernes de 7:30h a 14:30h (con flexibilidad de entrada hasta las 9:30h) • Modalidad híbrida con hasta 6 días de teletrabajo al mes. • Jornada intensiva durante el periodo de verano (del 23 de junio al 12 de septiembre). • Beneficios adicionales mediante plan de retribución flexible. Si te interesa seguir desarrollándote en el área de compras dentro de un entorno industrial internacional y dinámico, ¡queremos conocerte!

pAdmonTalent está buscando un/a Técnico/a de validación y cumplimiento normativo para un fabricante líder de maquinaria en Polinyà. El candidato ideal debe tener un mínimo de tres años de experiencia en calidad, sólidos conocimientos eléctricos y electrónicos, y ser capaz de interactuar con distintos departamentos. /ppOfrecemos un contrato indefinido, horario flexible de lunes a jueves y un salario base de € anuales. Se requiere fluidez en catalán y castellano y un nivel medio de inglés. /p #J-18808-Ljbffr

Training Specialist Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Would you like to join an international team working to improve the future of healthcare? Do you want to enhance the lives of millions of people? Grifols is a global healthcare company that since 1909 has been working to improve the health and well‑being of people around the world. We are leaders in plasma‑derived medicines and transfusion medicine and develop, produce and market innovative medicines, solutions and services in more than 110 countries and regions. Creemos que la diversidad aporta valor a nuestro negocio, a nuestros equipos y a nuestra cultura. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y nuestra misión es ofrecer un entorno inclusivo donde las diferencias sumen a nuestra compañía. Se precisa incorporar un/a Training Specialist para Instituto Grifols SA, compañía especializada en la investigación, desarrollo y producción de proteínas plasmáticas purificadas con propiedades terapéuticas que se obtienen a partir del fraccionamiento del plasma humano. Misión del Rol Garantizar la correcta acogida, formación y desarrollo del personal de nueva incorporación y de la plantilla en planta, asegurando la adquisición de competencias técnicas, operativas y de seguridad en un entorno regulado. Actuarás como figura de referencia (“mentor/a de formación”) en coordinación con supervisores y áreas productivas, impulsando la cultura de seguridad, calidad y cumplimiento GMP en el día a día. Se trata de un rol dual con presencia en planta y entorno de oficina, clave para conectar la realidad operativa con los planes de formación establecidos. Tus responsabilidades serán • Serás el primer punto de contacto formativo para el personal de nueva incorporación., • Asegurarás la correcta ejecución del plan de acogida y formación inicial (teórica y práctica en planta)., • Mantendrás actualizado el perfil formativo y la trazabilidad de la formación del personal., • Realizarás seguimiento de la evolución de las nuevas incorporaciones durante sus primeras semanas., • Participarás junto con el manager en la evaluación del desempeño inicial., • Impulsarás la polivalencia del personal mediante acciones formativas estructuradas., • Actuarás como sponsor de seguridad en planta, promoviendo el cumplimiento de normas EHS y GMP., • Gestionarás la entrega y correcta utilización de EPIs., • Participarás en la investigación y seguimiento de incidentes y acciones correctivas., • Realizarás rondas de seguridad en planta, detectando riesgos y proponiendo mejoras., • Contribuirás a la consolidación de una cultura preventiva y de mejora continua. Quién eres • CFGS o Grado en áreas como Ciencias de la Salud, Química, Biotecnología, Farmacia, Ingeniería Industrial o similares., • Dispones de al menos 5 años de experiencia en entornos industriales regulados conforme a estándares GMP, muy valorable sector farmacéutico, biotecnológico o químico., • Conocimiento de GMP y entornos de calidad y seguridad en planta., • Experiencia de 2 años en formación, capacitación o desarrollo de personas., • Nivel usuario de Microsoft Office., • Valorable experiencia con SAP o sistemas de gestión formativa., • Eres una persona proactiva, organizada, detallista y con ganas de desarrollarte en un entorno biopharma. Lo que ofrecemos Formar parte de Grifols significa la oportunidad de trabajar en un entorno de proyección internacional donde se promueve la igualdad de oportunidades. Significa la oportunidad de desarrollarte profesionalmente, de disponer de formación continua y de integrarte en un equipo de profesionales en el que la aportación individual de cada uno cuenta. Nuestro compromiso es mantener un entorno que favorezca el desarrollo profesional de nuestros empleados en un buen ambiente de trabajo. El capital humano de Grifols es clave tanto en el desarrollo de las actividades como en el proceso de expansión de la compañía. Creemos en el talento diverso y queremos eliminar cualquier barrera que pueda impedir tu participación. Si necesitas algún ajuste en nuestro proceso de selección, por favor, no dudes en informarnos al aplicar. xcskxlj Estamos aquí para ayudarte. Horario flexible: lunes - jueves 8:00h a 17:00h y viernes 8:00 a 15:00h. Paquete de beneficios Contrato de trabajo: Temporal Ubicación: Parets del Vallès more about Grifols #J-18808-Ljbffr

ppEmpresa industrial internacional, especializada en el diseño y fabricación de soluciones para el transporte neumático y manipulación de materiales en procesos industriales, busca incorporar un/a Técnico/a Electromecánico/a para su equipo de Servicio. Sant Quirze del Vallès. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pSerás una pieza clave en la instalación, puesta en marcha y mantenimiento de sistemas industriales en casa del cliente, garantizando su correcto funcionamiento y ofreciendo un servicio técnico de alta calidad en entornos internacionales. /p h3Funciones principales: /h3 ul liInstalación, montaje y puesta en marcha de sistemas industriales en casa del cliente. /li liAjustes mecánicos, pruebas de funcionamiento y verificación de sistemas. /li liDiagnóstico de averías, análisis de causa raíz y resolución de incidencias. /li liRealización de mantenimientos preventivos y correctivos. /li liElaboración de informes técnicos, documentación y reportes de intervención. /li liCoordinación con equipos de ingeniería y soporte técnico. /li liInterlocución directa con clientes durante las intervenciones. /li liFormación en Electromecánica, Electricidad Industrial o similar. /li liExperiencia en instalación y mantenimiento de maquinaria industrial. /li liDisponibilidad para viajar de forma frecuente por España y Portugal, ocasionalmente a Italia y Francia. /li liNivel de inglés suficiente para mantener conversaciones técnicas. /li liPerfil resolutivo, autónomo y con orientación al cliente. /li /ul pHorario de lunes a jueves de 8:00h a 17:00h, viernes de 8.:30 a 14:30h /p pSalario fijo de 40.000 € brutos anuales /p pSólida formación inicial a cargo de la empresa /p pIncorporación a una empresa sólida y en crecimiento internacional. /p pEntorno técnico especializado y dinámico. /p pParticipación en proyectos europeos y contacto con clientes internacionales. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción /h3 pEmpresa industrial internacional, especializada en el diseño y fabricación de soluciones para el transporte neumático y manipulación de materiales en procesos industriales, busca incorporar un/a Técnico/a Electromecánico/a para su equipo de Servicio. Sant Quirze del Vallès. /p h3Responsabilidades /h3 pSerás una pieza clave en la instalación, puesta en marcha y mantenimiento de sistemas industriales en casa del cliente, garantizando su correcto funcionamiento y ofreciendo un servicio técnico de alta calidad en entornos internacionales. /p h3Funciones principales /h3 ul liInstalación, montaje y puesta en marcha de sistemas industriales en casa del cliente. /li liAjustes mecánicos, pruebas de funcionamiento y verificación de sistemas. /li liDiagnóstico de averías, análisis de causa raíz y resolución de incidencias. /li liRealización de mantenimientos preventivos y correctivos. /li liSustitución e instalación de componentes (tuberías, válvulas, filtros, soplantes, etc.). /li liElaboración de informes técnicos, documentación y reportes de intervención. /li liCoordinación con equipos de ingeniería y soporte técnico. /li liInterlocución directa con clientes durante las intervenciones. /li /ul h3Habilidades y conocimientos /h3 ul liFormación en Electromecánica, Electricidad Industrial o similar. /li liExperiencia en instalación y mantenimiento de maquinaria industrial. /li liDisponibilidad para viajar de forma frecuente por España y Portugal, ocasionalmente a Italia y Francia. /li liNivel de inglés suficiente para mantener conversaciones técnicas. /li liPerfil resolutivo, autónomo y con orientación al cliente. /li /ul h3Beneficios /h3 pHorario de lunes a jueves de 8:00h a 17:00h, viernes de 8.:30 a 14:30h /p pSalario fijo de 40.000 € brutos anuales /p /p #J-18808-Ljbffr

Director de consultoría en Tecnic Consultores Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Industria fabricante de materias primas para la industria alimentaria, ubicada en Santa Perpetua de Mogoda (Barcelona), para su Departamento de Calidad y Sostenibilidad, por ampliación de plantilla. Misión del puesto Formando parte del área de Sostenibilidad, integrada en el Departamento de Gestión de Calidad, apoyarás a la Responsable de Sostenibilidad en la gestión, mantenimiento y mejora de los sistemas certificados y requisitos normativos. Tendrás contacto directo con clientes, proveedores y auditorías externas, asegurando el cumplimiento de los estándares de sostenibilidad, trazabilidad y certificaciones sectoriales. Responsabilidades • Participar en auditorías internas y externas de certificación., • Mantener actualizados los sistemas de gestión de sostenibilidad y medioambiente., • Revisar procesos y proponer oportunidades de mejora., • Atender consultas técnicas de clientes relacionadas con sostenibilidad y certificaciones., • Gestionar documentación: declaraciones de sostenibilidad, trazabilidad, registros, informes y balances de masas., • Realizar seguimiento de proveedores y mantenimiento documental del sistema de homologación., • Dar soporte en certificaciones sectoriales como ISCC, NIS, RSPO, CCPAE y similares., • Elaborar informes mensuales de seguimiento del área., • Colaborar en iniciativas de mejora continua y coordinación transversal con el departamento de Calidad. Calificaciones • Formación universitaria en Ciencias Ambientales, Ingeniería, Biología, Química, Tecnología de los Alimentos o similar., • Formación complementaria en sostenibilidad (posgrado, máster o cursos especializados)., • Experiencia profesional en sostenibilidad, certificaciones o sistemas de gestión ambiental., • Conocimiento de certificaciones sectoriales (ISCC, NIS, RSPO, CCPAE…), trazabilidad y gestión documental. Condiciones del puesto • Horario: lunes a jueves 8/9–17:30/18 y viernes solo mañana. xcskxlj, • Retribución: 30.000–45.000 € brutos/año., • Beneficio: subvención de comida (coste empleado: 3 €). #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción /h3 pEmpresa industrial internacional, especializada en el diseño y fabricación de soluciones para el transporte neumático y manipulación de materiales en procesos industriales, busca incorporar un/a Técnico/a Electromecánico/a para su equipo de Servicio. Sant Quirze del Vallès. /p h3¿Cuáles serán tus responsabilidades? /h3 pSerás una pieza clave en la instalación, puesta en marcha y mantenimiento de sistemas industriales en casa del cliente, garantizando su correcto funcionamiento y ofreciendo un servicio técnico de alta calidad en entornos internacionales. /p pFunciones principales: /p ul liInstalación, montaje y puesta en marcha de sistemas industriales en casa del cliente. /li liAjustes mecánicos, pruebas de funcionamiento y verificación de sistemas. /li liDiagnóstico de averías, análisis de causa raíz y resolución de incidencias. /li liRealización de mantenimientos preventivos y correctivos. /li liSustitución e instalación de componentes (tuberías, válvulas, filtros, soplantes, etc.). /li liElaboración de informes técnicos, documentación y reportes de intervención. /li liCoordinación con equipos de ingeniería y soporte técnico. /li liInterlocución directa con clientes durante las intervenciones. /li /ul h3¿Qué habilidades y conocimientos son necesarios para la posición? /h3 ul liFormación en Electromecánica, Electricidad Industrial o similar. /li liExperiencia en instalación y mantenimiento de maquinaria industrial. /li liDisponibilidad para viajar de forma frecuente por España y Portugal, ocasionalmente a Italia y Francia. /li liNivel de inglés suficiente para mantener conversaciones técnicas. /li liPerfil resolutivo, autónomo y con orientación al cliente. /li /ul h3¿Qué beneficios te aportaremos? /h3 pHorario de lunes a jueves de 8:00h a 17:00h, viernes de 8.:30 a 14:30h /p pSalario fijo de 40.000 € brutos anuales /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Sobre el puesto /h3 pInstituto Grifols, líder en medicamentos hemoderivados, busca un/a Técnico/a de Validaciones de equipos y procesos. Su misión principal será gestionar y ejecutar los proyectos de validación asignados de acuerdo a la normativa vigente, asegurando la validez de los procesos productivos. /p h3Responsabilidades /h3 ul liRedactar, revisar y aprobar protocolos e informes de cualificación. /li liRedactar, revisar y aprobar protocolos e informes de validación. /li liEjecutar estudios de cualificación y validación. /li liActualizar los protocolos de validación de acuerdo a la normativa vigente. /li liEditar desviaciones y dar seguimiento a CAPAs, valorar controles de cambios. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liGrado en Ingeniería Técnica o Superior, Licenciatura en Ciencias de la Salud; se valorará Máster en Industria Farmacéutica. /li li1‑3 años de experiencia en posición similar. /li liInglés avanzado (mínimo B2.2). /li liDominio del paquete Office y conocimientos básicos de SAP. /li liDisponibilidad para viajar de forma puntual. /li /ul h3Beneficios y condiciones /h3 ul liHorario flexible: Lunes‑Jueves 7‑10 a 16‑19h, Viernes 8‑15h. /li liContrato indefinido. /li liTrabajo remoto 1 día a la semana. /li liUbicación: Parets del Vallès. /li /ul h3Compromiso con la diversidad /h3 pCreemos que la diversidad aporta valor a nuestro negocio, a nuestros equipos y a nuestra cultura. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y ofrecemos un entorno inclusivo donde las diferencias suman a la compañía. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde la división bRAS RECRUITING /b especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente seleccionamos un/a profesional para el área bTÉCNICO/A DE LOGÍSTICA EN PLANTA /b para incorporación a empresa del sector industrial ubicada en bSENTMENAT /b. /pulliGestión administrativa del flujo logístico: elaboración y control de albaranes, facturas y documentación de transporte. /liliCoordinación con transportistas y proveedores para asegurar la correcta recepción y expedición de mercancías. /liliSeguimiento de pedidos y estado de stock en coordinación con el departamento de almacén. /liliControl y registro de incidencias logísticas, apertura de reclamaciones y seguimiento hasta su resolución. /liliApoyo en la planificación de rutas y optimización de costes de transporte. /liliComunicación fluida con equipos internos (compras, producción y ventas) para garantizar el cumplimiento de plazos. /liliProcesamiento de datos y elaboración de informes periódicos sobre indicadores logísticos (OTD, rotación de stock, costes de transporte). /liliApoyo en planta utilizando carretilla para la carga y descarga de materiales. /liliRevisar el almacén para garantizar la correcta ubicación y organización del material. /liliFormación: FP Administrativo, Comercio o similar; valorable formación en logística. /liliExperiencia:2–4 años en puestos administrativos relacionados con logística, transporte o almacén. /liliIdiomas: Español nativo; nivel de inglés intermedio, valorable. /liliDominio de herramientas ofimáticas (Excel) y experiencia con ERP o sistemas de gestión logística. /liliPerfil organizado, con capacidad para priorizar tareas y resolver problemas con autonomía. /liliHabilidades comunicativas y trabajo en equipo; orientación a la mejora continua. /liliHorario laboral de lunes a jueves 7:00H a 17:00H y viernes de 7:30H a 14:00H. /liliPlan de formación continua y posibilidad de desarrollo profesional en el área de logística y operaciones. /liliEntorno estable y colaborativo en una compañía en expansión con proyectos nacionales. /li /ulpBuscamos una persona proactiva, detallista y con actitud resolutiva que quiera desarrollarse en logística dentro de un equipo multidisciplinar. Si te interesa formar parte de este proyecto y cumples con los requisitos, b¡esperamos tu candidatura! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Se busca una persona para dar soporte técnico de primer nivel a los usuarios internos de una empresa del sector alimentación ubicada en Sant Quirze del Vallès. Las funciones incluyen gestionar altas, bajas y modificaciones en Active Directory y otras herramientas corporativas, instalar y configurar equipos de trabajo, y atender incidencias a través de un sistema de ticketing. También se realiza el seguimiento de los tickets abiertos hasta su resolución, asegurando el correcto funcionamiento de todos los dispositivos tecnológicos de la compañía. Se ofrece un proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional dentro de una empresa líder del sector. El salario es de hasta 22.000 euros brutos anuales. El horario es de lunes a jueves, con entrada flexible entre las 8:00 y las 9:30, salida a partir de las 17:00, y un descanso obligatorio de 45 minutos que no se cuenta dentro de la jornada laboral. Los viernes la salida es a partir de las 15:00, con una pausa de 15 minutos.

Sebastián Consultores selecciona para importanteempresa, referente en soluciones ERP orientadas al área de RRHH y gestión de personas, un PAYROLL HR SOFTWARE CONSULTANT para reforzar su departamento de consultoría. Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. La persona seleccionada se encargará de participar en todas las fases del proyecto de implantación del software incluyendo: • Toma de requisitos y consultoría de valor añadido sobre proyectos de implantación del software., • Análisis funcional de la herramienta respecto a los requisitos del proyecto., • Administración, configuración y parametrización general de la herramienta, orientada a nómina, teniendo en cuenta las necesidades del cliente., • Canalización de incidencias y detección de necesidades., • Adaptación de convenios colectivos y aseguramiento del cumplimiento de la legislación laboral vigente., • Control sobre el rendimiento de la herramienta y generación de reportes., • Formación y soporte funcional al usuario., • Elaboración de manuales y reportes específicos para usuarios. Se ofrece: • Contratación directa por empresa de referencia en el sector. Proyecto empresarial en crecimiento., • Modalidad híbrida (1-2 días teletrabajo/semana), • Salario fijo (35-38K), • Horario flexible. Lunes a Jueves 8:00 a 17:00. Viernes (excepto en enero) y verano jornada intensiva, • Ubicación: Sabadell Requisitos: La persona que estamos buscando: • Formación Académica: Grado y/o titulación universitaria en Relaciones Laborales o formación relacionada con áreas de RRHH., • Experiencia de, al menos, un año en el ciclo completo o en alguna de las fases de implantación de software orientado a RRHH (Factorial, Personio, SAGE, CEGID, Meta4…), • Experiencia de, al menos tres años, en áreas funcionales de RRHH con alta carga de conocimiento en nómina y administración de personal., • Orientación al cliente. Se valorará especialmente interés en labores de consultoría., • Experiencia en implantación de soluciones o herramientas SaaS., • Dominio de legislación laboral española, gestión de nómina, SILTRA, IRPF y comunicaciones con organismos oficiales., • Habituado a trabajar en equipo. xcskxlj Se valorará conocimiento de metodologías agiles como scrum. #J-18808-Ljbffr

pstrongNuestro cliente /strong: crea soluciones tecnológicas para impulsar a entidad financiera a la vanguardia del sector digital. Equipo humano joven y bien preparado, y una organización multimarca y multicanal enfocada al cliente les permite ocupar una destacada posición en el mercado en banca personal y de empresas. /ppemBuscamos un/a /emstrongemDomain Manager /em /strongempara incorporarse a su equipo de soluciones transversales e interactuar con proveedores externos (usando Inglés). /em /ppstrongRequerimientos: /strong /pullistrongExperiencia de al menos 7 años en gestión de aplicaciones. /strong /lilistrongInglés. Capacidad para poder atender llamadas y participar en reuniones en este idioma. Nivel mínimo: B2/C1 /strong /liliGestión Técnica sobre Notificaciones Electrónicas y Correspondencia Digital (emaccesos a extranets, mensajes SMS, cartas, apps...) /em /liliDiplomatura Informática, Ingeniería o similar /liliConocimientos de tecnología (infraestructura informática, servidores de aplicaciones Web, tanto on-prem como cloud) /liliConocimientos de lenguaje de programación, gestión de Base de Datos (SQL), programación Web /liliConocimiento de APIs y microservicios /liliHerramientas de gestión tecnológica (JIRA) /liliGestión de Proyectos, Servicios y Proveedores /liliRiesgos y estrategias de mitigación /liliConocimientos a nivel de usuario de herramientas ofimáticas: Excel, Word, Powerpoint /liliConocimiento en conceptos bancarios /liliCapacidad analítica y organizativa /liliCapacidad de autogestión y proactividad /liliMotivación por aprender /liliComunicación y trabajo en equipo /lilistrongSumarte a un equipo multidisciplinar y experto /strong /lilistrongLiderar proyectos tecnológicos punteros con alto impacto /strong /lilistrongTrabajar con mucha flexibilidad, apoyado en un modelo avanzado de teletrabajo (2 días presenciales en Sabadell y 3 en remoto). /strong /lilistrongSalario competitivo en base a experiencia contrastada: 45-55k€ brutos/año /strong /lilistrongBeneficios sociales /strong /lilistrongHorario intensivo julio, agosto y mitad septiembre: em7h de lunes a jueves y 6h el viernes. /em /strong /li /ulpstrongResponsabilidades y Funciones: /strong /pulliCoordinar las tareas realizadas por los diferentes equipos de desarrollo de acuerdo con los criterios definidos por la Dirección del Área para conseguir cumplir con los requerimientos planteados por las áreas usuarias /liliSupervisar las soluciones planteadas por los equipos técnicos de acuerdo con la metodología interna para conseguir cumplir con los estándares de calidad del software /liliControl incidental, consultas y mejoras técnicas de las aplicaciones gestionadas en su ámbito de actuación de acuerdo con las normas y operativa establecida para no afectar de forma negativa al servicio de la operativa bancaria que depende de las aplicaciones del área /liliDirigir la acción de solicitudes de las áreas usuarias de acuerdo con la capacidad de los equipos de desarrollo para conseguir priorizar las diferentes peticiones /liliInformar del estado de las diferentes peticiones a las áreas usuarias de acuerdo con los criterios definidos por la Dirección del Área para gestionar las expectativas de las diferentes áreas usuarias /li /ul #J-18808-Ljbffr

ppNuestro cliente es una empresa multinacional líder en el diseño, fabricación y distribución de productos para la construcción que precisa la incorporación de un/a bTécnico/a de Planificación de Supply Chain /b para incorporar a su empresa. /p pTrabajará bajo la supervisión del Planificador Central Manager. /p pbFunciones: /b /p ul liSupervisar los niveles de inventario para garantizar tener unos niveles máximos de coeficiente de uso del material alquilado, así como un stock mínimo de seguridad para las ventas. /li liTomar medidas para evitar roturas de stock: gestionar portes de traspaso tanto de material nuevo como usado, plataformas a las islas, pedidos directos a cliente. /li liDistribuir el material de forma óptima en base a la demanda introducida en el sistema por Customer Service, por tanto, debe estar en contacto permanente con Customer Service para tener las demandas y devoluciones de los clientes actualizadas. /li liAplicar los criterios de priorización que la empresa marca en caso de conflicto de reparto de stocks entre diferentes delegaciones. /li liIdentificar y mitigar los riesgos de la cadena de suministro (entregas urgentes no planificadas, huelgas de transporte, roturas de stock..) /li liEvaluar y mejorar continuamente los procesos de planificación de materiales. /li liColaborar con Planificación Corporativa para optimizar el uso de los recursos comunes. /li liMás de 2 años de experiencia en gestión de stocks o directamente como Supply Chain. /li liTitulado medio o superior en un área de conocimientos relacionada con Supply Chain o Material Planner. /li liDeberá tener una gran capacidad de planificar y gran autonomía para la gestión de stock. /li liCaracterizado por su tendencia a controlar todas las variables y tratarlas con orden y rigor. /li liSer capaz de trabajar dando respuesta a imprevistos y cambios de escenario con rapidez y agilidad. /li liFacilidad para interconectar requerimientos de distintas áreas asegurando el buen funcionamiento del conjunto. /li liConocimientos a nivel de usuario de los programas de ofimática habituales: word, excel, etc. /li liEstudios complementarios de Supply Chain o Material Planner /li liTendencia natural a seguir un procedimiento y unos pasos establecidos para conseguir un fin. La actuación ante posibles desviaciones suele estar orientada a solucionar el problema rápidamente y volver al camino inicial. /li liActuar para establecer y mantener relaciones sociales y recíprocas o redes de contacto con distintas personas. /li liCapacidad y voluntad de orientar los propios intereses y comportamientos hacia las necesidades, prioridades y objetivos de la compañía. Supone actuar de forma que se consigan los objetivos de la organización o se satisfagan las necesidades de ésta por encima de intereses particulares. /li libSalario competitivo en función de experiencia contrastada: 28-35K EUR brutos/año. /b /li lib100% presencial en instalaciones centrales ubicadas en Mollet del Vallés. /b /li libHorario de 8 a 13:30 - 15:00 a 18:00 de lunes a jueves y viernes de 8:00 a 13:30h los viernes. /b /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te apasiona la bventa telefónica /b? ¿Quieres unb trabajo estable /b en el mundo de la venta y atención al cliente? Entonces, estaremos encantados de contar contigo. /p pSi te consideras una persona activa, comunicativa y apasionado/a de la venta y atención al cliente. Este puede ser tu empleo en el que potenciarlo. /p pContarás con unbcontrato indefinido /b desde el primer día en una posición donde podrás demostrar tus habilidades con el trato al cliente y la venta telefónica. /p pA través de tu trabajo, no solo venderás nuestros productos, sino que facilitarás el día a día de tus clientes convirtiéndote en una parte importante de su negocio, por lo que tu misión será: /p ul liLa atención, basesoramiento y ventas /b al cliente sobre el producto que mejor encaje con sus necesidades con la meta de dar bel mejor servicio /b al mismo tiempo que alcanzas tus bobjetivos de venta /b. /li libEmitirás llamadas /b a una cartera de clientes Würth. /li /ul h3¿Qué podemos ofrecerte? /h3 ul liFormación inicial y continua. /li liSistema de retribución claro y transparente: contarás con un fijo más comisiones por venta. /li liÁmbito multinacional con valores familiares: somos una marca reconocida por su calidad y servicio a nivel multinacional, pero con valores familiares, con un equipo humano que se caracteriza por su apoyo y ayuda constante para alcanzar el objetivo común de entusiasmar a nuestros clientes. /li /ul h3¿Qué te hará triunfar como Tele ventas en Würth? /h3 ul liTus ganas de aprender, nuestro mercado está en continuo desarrollo por lo que siempre estarás en constante formación. /li liQue disfrutes del trato con las personas y tengas bbuenas dosis comunicativas /b, ya que son fundamentales para la venta telefónica. /li liUno de los pilares del éxito en nuestra venta es la confianza con el cliente, algo que conseguirás con constancia, honestidad y transparencia. /li liQue seas boptimista y ambicioso /b, ya que te permitirá crecer profesionalmente. /li liFormación en comercio y marketing o bexperiencia /b en venta telefónica. También te será de gran ayuda conocer nuestro productos, pero si tienes experiencia en otros sectores no te preocupes, de productos te enseñamos nosotros. /li /ul h3Información adicional /h3 ul liDispondrás de contrato indefinido. /li liEl horario es de 08:00 a 17:30 de lunes a jueves y de 08:00 a 14:00 los viernes. /li liPosibilidad de realizar teletrabajo. /li liTu sede de trabajo está ubicada en Palau Solità i Plegamans (Barcelona). /li liContamos con servicio de comedor y cantina propia en las instalaciones. /li /ul h3Responsabilidades /h3 ul liAlcanzar tus objetivos de venta dándole el mejor trato y servicio al cliente. /li liGestionarás íntegramente el cliente, venta, seguimiento, incidencias etc. /li /ul pSi quieres que te contemos más ¡Inscríbete ahora! y únete a nuestro bequipo de Televenta. /b /p pEn Würth España S.A estamos 100% comprometidos con garantizar procesos de selección libres de sesgos e igualdad de oportunidades. La diversidad y la inclusión son parte integral de nuestra cultura y nuestra realidad. Respetamos y fomentamos la singularidad y el potencial de cada persona independientemente de su raza, género, cultura, orientación sexual o discapacidad. Porque para trabajar con nosotros lo que nos importa es lo que tú puedes aportar y nada más. /p /p #J-18808-Ljbffr

Dogfy Diet es más que una empresa, es un movimiento que nace en 2019 dedicado a transformar la manera en la que cuidamos a nuestros fieles compañeros. Nuestro objetivo es llevar comida natural y cocinada a todos los hogares, mejorando así la alimentación y la calidad de vida de nuestros perros. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Embarcamos en esta aventura dispuestos a aportar el máximo valor y, actualmente, con sede en Barcelona (Zona Franca), operamos en España, Italia, Francia y Alemania, superando los 65M€ de facturación en 2025. En esta trayectoria de crecimiento, el talento es fundamental, convirtiéndose así en uno de nuestros principales pilares. Nuestro equipo es joven, dinámico y comprometido, lo que nos permite adaptarnos a los exigentes ritmos que marca el mercado. Esto nos ha permitido crear una cultura sólida, impulsada por el talento de todas las personas que forman parte de este proyecto. Ya somos más de 500 empleados. IT/OT Engineer Su misión será garantizar la integración entre los sistemas industriales y corporativos, impulsando proyectos de digitalización, automatización y análisis de datos que contribuyan a mejorar la eficiencia, la calidad y la seguridad de nuestros procesos productivos. Responsabilidades • Actuar como principal punto de contacto entre la fábrica y el departamento de IT, traduciendo las necesidades operativas en soluciones tecnológicas y facilitando la comunicación entre ambos equipos., • Diseñar, mantener y optimizar los flujos de datos IT/OT que conectan los sistemas de fabricación con las plataformas corporativas, garantizando la integridad y disponibilidad de la información., • Liderar la implantación, mantenimiento y evolución de soluciones de Industria 4.0, incluyendo sistemas de monitorización en tiempo real, trazabilidad, automatización de líneas y mantenimiento predictivo., • Garantizar la ciberseguridad de los sistemas industriales (OT), coordinando con IT la segmentación de redes, la gestión de accesos y la implementación de protocolos de seguridad., • Analizar los datos generados en planta para identificar oportunidades de mejora en productividad, rendimiento, consumo energético y calidad de los procesos., • Coordinar proveedores tecnológicos durante las fases de implantación, puesta en marcha, formación y soporte de las soluciones industriales., • Colaborar con los equipos de Producción, Ingeniería, Calidad, Mantenimiento e IT para impulsar iniciativas de mejora continua y transformación digital., • Identificar nuevas tecnologías y oportunidades de innovación que aporten valor a las operaciones industriales. Requisitos • Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería Informática, Sistemas de la información o similar., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones relacionadas con IT/OT, automatización industrial o transformación digital en entornos productivos., • Experiencia en integración de sistemas industriales (PLC, SCADA, MES, IoT) con plataformas corporativas (ERP, BI o similares)., • Experiencia en implantación de proyectos de Industria 4.0 y análisis de datos orientado a la mejora de procesos., • Capacidad para gestionar proyectos y coordinar proveedores tecnológicos., • Perfil analítico, resolutivo, con orientación a la mejora continua y facilidad para trabajar con equipos multidisciplinares., • Español bilingüe o nativo / Inglés C1. Ventajas de formar parte de Dogfy Diet • Formarás parte de una empresa joven y dinámica en continua expansión, ofreciendo un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento profesional., • Participarás en proyectos innovadores, con un alto interés profesional en una empresa líder en el sector., • Tu trabajo tendrá un gran impacto tanto para nuestras mascotas como para el crecimiento de la empresa., • Horario flexible de lunes a jueves 08:00 a 17:00. Viernes intensiva 08:00 a 14:00., • Retribución flexible con Payflow: Ticket Restaurante, Guardería y Transporte., • Dispondrás de 23 días de vacaciones a tu elección., • ¡En nuestras oficinas siempre encontrarás café!, • También tendrás un descuento exclusivo en nuestros productos para ti y tus conocidos., • Tendrás un salario competitivo en función de tu experiencia, valía y aportación a la empresa con revisiones que impulsen tu motivación. Si te entusiasma este proyecto, no dudes en inscribirte. Únete a nuestro equipo y contribuye a marcar la diferencia en la vida de nuestros perros. Visita nuestra página web para saber más sobre la empresa. En Dogfy Diet, valoramos la diversidad y la igualdad para todos y todas. xcskxlj Creemos que la inclusión es la clave para impulsar la innovación y construir un futuro laboral enriquecedor para todas las personas. #J-18808-Ljbffr

ph3Técnico/a de validación y cumplimiento normativo maquinaria /h3 pEn Admon Talent nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de validación y cumplimiento normativo para fabricante de maquinaria líder en su sector ubicado en Polinyà. /p h3Responsabilidades /h3 ul liEjecutar los Factory Acceptance Tests internos de las maquinas de acuerdo con los procedimientos establecidos. /li liVerificar el correcto funcionamiento de los equipos, los sistemas de seguridad y los requisitos de calidad definidos. /li liElaborar la documentación asociada a los Factory Acceptance Test registrando los resultados, incidencias detectadas y acciones correctivas derivadas de las pruebas realizadas. /li liRealizar los Risk Assessments de las maquinas y equipos, identificando los peligros, evaluando riesgos y llevando a cabo el seguimiento de las acciones derivadas. /li liRedactar las declaraciones de conformidad y revisar la documentación técnica aplicable a los proyectos para garantizar el cumplimiento normativo. /li liIndentificar, documentar y hacer el seguimiento de las desviaciones, incidencias y no conformidades detectadas durante las actividades de verificación y validación. /li liGestionar, organizar y mantener actualizada la documentación técnica y de calidad asociada a los proyectos. /li liCoordinarse con los diferentes departamentos implicados para asegurar el correcto desarrollo de los procesos y la resolución de incidencias detectadas. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liAportar un mínimo de tres años de experiencia como técnico/a de calidad en fabricante de maquinaria y/o bienes de equipo. /li liSólidos conocimientos eléctricos y electrónicos. /li liCapacidad para tener una visión transversal de negocio interactuando con difentes departamentos. /li liFormación profesional superior en electromecánica y/o mecatrónica. /li liCatalán y castellano nativos y nivel medio de inglés. /li liBuscamos profesional orientado a resultados, exigente y resolutivo. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato indefinido en una empresa líder en su sector. /li liHorario partido flexible de lunes a jueves (viernes intensivo). /li liSBA: € /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppYomovo es una empresa de servicios de movilidad integral nacida de la fusión de dos firmas referentes en el sector de la automoción: Maas y Vallescar. Con más de 65 años de experiencia, una red multimarca de más de 90 puntos de venta en Cataluña, y representando más de 20 marcas de vehículos, somos un grupo consolidado y en crecimiento, comprometido con la innovación y la satisfacción del cliente. /p h3¿Cuáles serán tus funciones? /h3 ul liGestión diaria de la tesorería y posición de liquidez del grupo. /li liElaboración y seguimiento de previsiones de tesorería. /li liGestión y control de pagos, cobros y operativa bancaria. /li liRealización de conciliaciones bancarias y control de movimientos financieros. /li liElaboración de informes de tesorería y apoyo en cierres contables. /li liColaboración en la optimización de la liquidez y la eficiencia financiera. /li liParticipación en proyectos de mejora, automatización y digitalización de procesos. /li liSoporte a auditorías y cumplimiento de los procedimientos internos. /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liIncorporación a una empresa líder en el sector de la automoción y la movilidad. /li liOportunidades de crecimiento profesional y formación continua. /li liHorario: De lunes a jueves con entrada y salida flexible de 8-9 a 16.15h-17.15h viernes de 8-9 a 14.15h-15.15h guardias rotativas hasta las 18h /li liContrato indefinido y estabilidad laboral. /li liRetribución competitiva: salario base según convenio /li /ul pSi quieres formar parte de un proyecto con futuro, innovador y en constante evolución ¡Te esperamos en Yomovo! /p h3Requisitos mínimos /h3 ul liExperiencia comercial previa como tesorero/a /li liFormación: Grado ADE o similar /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a veterinario/a para incorporarse al equipo de extracciones del Banco de Sangre Animal (BSA) en Sabadell. Se trata de un puesto de trabajo de campo, orientado a la obtención de sangre de animales donantes, por lo que no es un puesto de clínica. Exploración de animales donantes antes de la extracción. Realización de extracciones de sangre siguiendo los protocolos establecidos. Atención e información a los propietarios de los animales donantes. Desplazamientos con el equipo a diferentes puntos de España cuando sea necesario. Colaboración con los distintos departamentos del Banco de Sangre Animal. Licenciatura o Grado en Veterinaria. Experiencia en clínica u hospital de pequeños animales. Carné de conducir y disponibilidad para viajar. Perfil responsable, organizado y con buenas habilidades de comunicación. Capacidad para trabajar en equipo y orientación al bienestar animal. Contrato laboral estable. Horario flexible de lunes a jueves, posibilidad de teletrabajo los viernes. No se trabaja fines de semana ni festivos. Formación y desarrollo Formación a cargo de la empresa, posibilidad de ir a PORTO 4 días para la formación. Formación semanal en medicina transfusional y en el funcionamiento de los diferentes departamentos del Banco de Sangre Animal. Desarrollo profesional dentro de un equipo especializado y en constante crecimiento. Si quieres desarrollar tu carrera en un entorno diferente a la práctica clínica tradicional y formar parte de un equipo referente en medicina transfusional veterinaria, nos encantará conocerte. ¡

ppDesde Paul Marlex estamos buscando un/a bResponsable de Recursos Humanos Generalista /b para incorporarse a una compañía industrial ubicada en Parets del Vallès, con una plantilla de aproximadamente 150 personas y un entorno de trabajo cercano, dinámico y orientado a la operación. /p pBuscamos una persona con experiencia consolidada en gestión laboral y administración de personal, que disfrute del contacto diario con las personas y de los retos propios de un entorno industrial. /p h3¿Cuál será tu misión en la organización? /h3 pTu misión será garantizar el correcto funcionamiento de los procesos de Recursos Humanos, proporcionando soporte a la organización en materia laboral, administrativa y de relaciones con las personas, asegurando el cumplimiento normativo y el correcto acompañamiento a managers y dirección. /p pEn tu día a día te encargarás de: /p ul liGestionar y supervisar la administración laboral del personal: contratación, altas, bajas, modificaciones contractuales e incidencias. /li liCoordinar y realizar el seguimiento de la asesoría laboral externa, asegurando la correcta gestión de las nóminas y procesos asociados. /li liDar soporte en materia de convenios colectivos, calendarios laborales y normativa laboral aplicable. /li liColaborar en la relación con los representantes de los trabajadores y dar soporte a los delegados de personal. /li liCoordinar las acciones relacionadas con Prevención de Riesgos Laborales junto con los proveedores externos. /li liParticipar en la elaboración, seguimiento y actualización del Plan de Igualdad y otras políticas corporativas. /li liColaborar en los procesos de selección e incorporación de nuevas personas a la organización. /li liAsesorar y acompañar a los managers en cuestiones laborales y de gestión de personas, fomentando su autonomía en la toma de decisiones. /li liVelar por el cumplimiento de los procedimientos internos y de la normativa vigente en materia laboral. /li /ul pIncorporación estable a una compañía industrial consolidada. /p pPosición con autonomía y visión transversal del área de Recursos Humanos. /p pParticipación activa en el día a día de una organización con un equipo cercano y dinámico. /p pRelación directa con dirección y mandos intermedios. /p pHorario de lunes a jueves de 8:00h a 13:30h y de 15:00h a 17:30h, y viernes intensivo. /p pJornada intensiva parcial durante el mes de julio. /p h3¿Qué esperamos de ti? /h3 ul liFormación en Relaciones Laborales, Derecho, Recursos Humanos o similares. /li liExperiencia mínima de 5 años en posiciones generalistas de Recursos Humanos, preferiblemente en entornos industriales. /li liConocimientos sólidos en: ul liLegislación laboral y convenios colectivos. /li liRelaciones laborales. /li liGestión documental y coordinación de nómina. /li liPrevención de Riesgos Laborales y Planes de Igualdad. /li /ul /li liCapacidad para desenvolverse en un entorno muy operativo y cercano al negocio. /li liPersona resolutiva, organizada y con agilidad en la gestión. /li liResidencia en el entorno de Parets del Vallès o disponibilidad para desplazarse con facilidad. /li liMuy valorable experiencia en compañías industriales de tamaño similar. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Necesito cubrir el horario desde que yo salgo a trabajar hasta la entrada de mi hijo en acollida sera de 5:45h a 8:15h los lunes, mircoles jueves y viernes de semanas alternas.Mi hijo tiene 6 aos y es un nio encantador, muy hablador y curioso que nunca te aburres con l.La escuela est a 3 manzanas de

¿Te gustaría unirte a un equipo internacional que trabaja para mejorar el futuro del sector de la salud? ¿Quieres contribuir a mejorar la vida de millones de personas? Grifols es una compañía global del sector de la salud que desde 1909 mejora la salud y el bienestar de las personas en todo el mundo. Somos líderes en medicamentos hemoderivados y medicina transfusional y desarrollamos, producimos y comercializamos medicamentos, soluciones y servicios innovadores en más de 110 países y regiones. ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Diversidad e Inclusión Creemos que la diversidad aporta valor a nuestro negocio, a nuestros equipos y a nuestra cultura. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y nuestra misión es ofrecer un entorno inclusivo donde las diferencias sumen a nuestra compañía. Responsabilidades • Realizarás la redacción, revisión y aprobación de protocolos e informes de cualificación., • Realizarás la redacción, revisión y aprobación de protocolos e informes de validación., • Ejecutarás estudios de cualificación y validación., • Actualizarás los protocolos de validación a la normativa vigente., • Editarás las desviaciones, seguimiento de CAPAs y valoración de controles de cambios. Requisitos • Posees un Grado en Ingeniería Técnica o Superior, Licenciatura en Ciencias de la Salud, siendo valorable Máster en Industria Farmacéutica., • Tienes experiencia de entre 1 y 3 años trabajando en posición similar., • Tu nivel de inglés es avanzado (mínimo B2.2)., • Dominas el paquete Office y tienes conocimientos a nivel usuario de SAP., • Posees disponibilidad para viajar de forma puntual. Horario flexible Lunes-Jueves 7-10 a 16-19h y Viernes 8-15h. Contrato de trabajo Indefinido Beneficios Flexibility for U Program: 1 día de trabajo remoto a la semana. ¡Únete a Grifols! Formar parte de Grifols significa la oportunidad de trabajar en un entorno de proyección internacional dónde se promueve la igualdad de oportunidades, desarrollarte profesionalmente, disponer de formación continua y de integrarte en un equipo de profesionales donde la aportación individual de cada uno cuenta. Nuestro compromiso es mantener un entorno que favorezca el desarrollo profesional de nuestros empleados en un buen ambiente de trabajo. Creemos en el talento diverso y queremos eliminar cualquier barrera que pueda impedir tu participación. Si necesitas algún ajuste en nuestro proceso de selección, por favor, no dudes en informarnos al aplicar. xcskxlj Estamos aquí para ayudarte. Si estás interesado/a en crecer con nosotros y tu perfil encaja con esta oportunidad profesional, mándanos tu CV. #J-18808-Ljbffr

Tipo de Contrato: Temporal tiempo completo Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. N.º de solicitud de puesto: 543192 Se precisa incorporar un/a Training Specialist para Instituto Grifols SA, compañía especializada en la investigación, desarrollo y producción de proteínas plasmáticas purificadas con propiedades terapéuticas que se obtienen a partir del fraccionamiento del plasma humano. Creemos que la diversidad aporta valor a nuestro negocio, a nuestros equipos y a nuestra cultura. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y nuestra misión es ofrecer un entorno inclusivo donde las diferencias sumen a nuestra compañía. Misión del Rol Garantizar la correcta acogida, formación y desarrollo del personal de nueva incorporación y de la plantilla en planta, asegurando la adquisición de competencias técnicas, operativas y de seguridad en un entorno regulado. Actuarás como figura de referencia (“mentor/a de formación”) en coordinación con supervisores y áreas productivas, impulsando la cultura de seguridad, calidad y cumplimiento GMP en el día a día. Se trata de un rol dual con presencia en planta y entorno de oficina, clave para conectar la realidad operativa con los planes de formación establecidos. Tus responsabilidades serán • Serás el primer punto de contacto formativo para el personal de nueva incorporación., • Asegurarás la correcta ejecución del plan de acogida y formación inicial (teórica y práctica en planta)., • Mantendrás actualizado el perfil formativo y la trazabilidad de la formación del personal., • Realizarás seguimiento de la evolución de las nuevas incorporaciones durante sus primeras semanas., • Participarás junto con el manager en la evaluación del desempeño inicial., • Impulsarás la polivalencia del personal mediante acciones formativas estructuradas., • Actuarás como sponsor de seguridad en planta, promoviendo el cumplimiento de normas EHS y GMP., • Gestionarás la entrega y correcta utilización de EPIs., • Participarás en la investigación y seguimiento de incidentes y acciones correctivas., • Realizarás rondas de seguridad en planta, detectando riesgos y proponiendo mejoras., • Contribuirás a la consolidación de una cultura preventiva y de mejora continua. Para realizar este trabajo con éxito, una persona debe ser capaz de llevar a cabo las responsabilidades de manera satisfactoria. Los requisitos enumerados a continuación son representativos de los conocimientos, habilidades, formación y/o capacidad requeridos. Se pueden realizar adaptaciones del puesto para que las personas con diversidad funcional puedan realizar las tareas del puesto. Requisitos • CFGS o Grado en áreas como Ciencias de la Salud, Química, Biotecnología, Farmacia, Ingeniería Industrial o similares., • Dispones de al menos 5 años de experiencia en entornos industriales regulados conforme a estándares GMP, muy valorable sector farmacéutico, biotecnológico o químico., • Conocimiento de GMP y entornos de calidad y seguridad en planta., • Experiencia de 2 años en formación, capacitación o desarrollo de personas., • Nivel usuario de Microsoft Office., • Valorable experiencia con SAP o sistemas de gestión formativa. xcskxlj, • Eres una persona proactiva, organizada, detallista y con ganas de desarrollarte en un entorno bio farmacéutico. Horario flexible lunes - jueves 8:00h a 17:00h y viernes 8:00 a 15:00h. #J-18808-Ljbffr

Overview Nuestro cliente es una empresa industrial especializada en soluciones para la agricultura y la gestión del agua, con una división dedicada a la producción de fitosanitarios y productos agroquímicos, presente a nivel internacional. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. La persona seleccionada será responsable de garantizar la satisfacción del cliente gestionando de manera integral el proceso Order to Cash. Sus funciones principales incluyen: • Atención al cliente: seguimiento de pedidos, información proactiva, gestión de retrasos y coordinación de solicitudes especiales, incluyendo entregas urgentes y servicios de valor añadido., • Pedidos y devoluciones: registro y control de pedidos, verificación de entregas, control de stock y planificación de devoluciones, emisión de notas de crédito y facturas, seguimiento de productos bajo pedido., • Gestión de previsiones y soporte a Area Managers: colaboración en la entrada y seguimiento de previsiones en ERP, mantenimiento de condiciones comerciales, conciliación de cargos, análisis de ventas e informes periódicos., • Facturación y cuentas vencidas: resolución de incidencias, seguimiento de pagos, coordinación con servicios compartidos, emisión de notas de débito y crédito., • Gestión de reclamaciones: registro y seguimiento de quejas logísticas o de calidad, coordinación con logística y control de calidad, análisis de incidencias y elaboración de reportes., • Pedidos de exportación: confirmación de pedidos según producción, entrada de cotizaciones/contratos, verificación de condiciones, disponibilidad de documentación de exportación y coordinación con autoridades locales en caso de reclamaciones. ¿A quién buscamos? • Experiencia de 1 a 3 años en funciones similares., • Conocimiento de ERP y dominio de Microsoft Office., • Perfil proactivo, resolutivo, innovador, con orientación al cliente y capacidad de trabajo en equipo., • Salario: 36.000 – 39.000 € brutos anuales., • Horario flexible: entrada entre 7:30 y 9:00 (hasta 9:30 en caso de tener hijos menores de 12 años). Pausa comida entre 13:00 y 15:00 (de 30 minutos a 2 horas). De lunes a jueves jornada de 8,5 horas; viernes jornada de 6 horas., • Posibilidad de teletrabajo (no solo por necesidad puntual, modalidad en desarrollo desde RRHH). xcskxlj, • Beneficios adicionales: seguro médico con opción de incluir pareja e hijos en la póliza, ticket restaurante (con deducción IRPF), día de fruta en la empresa, parking gratuito. #J-18808-Ljbffr

Yomovo es una empresa de servicios de movilidad integral, líder en el sector de la automoción, con más de 65 años de experiencia y una red de talleres en Cataluña. Ofrecemos oportunidades de crecimiento profesional y formación continua, horario de lunes a jueves 8–13 y 15–18, viernes hasta

Buscamos a un/a Back Office Comercial para una empresa ubicada en Mataró, especializada en la comercialización de Equipos de Protección Individual (EPIs) y artículos de un solo uso a través de una red de distribuidores. Su principal función será dar soporte al equipo de ventas en la elaboración de ofertas y gestión diaria de la cartera de distribuidores y clientes. Funciones principales: Elaboración de presupuestos y ofertas comerciales personalizadas. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Seguimiento de pedidos y coordinación con el equipo de logística. Atención y soporte a clientes/distribuidores (teléfono y email). Mantenimiento y actualización de la base de datos de clientes. Prospección de nuevos distribuidores y captación de potenciales clientes. Identificación de oportunidades de venta adicional y desarrollo de negocio. Preparación de documentación comercial. Resolución de incidencias relacionadas con productos, precios o entregas. Requisitos: Experiencia mínima de 5 años en funciones similares (administración comercial, back office comercial, atención a cliente B2B). Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, correo electrónico, etc.). Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Capacidad de organización, atención al detalle y gestión de múltiples tareas. Se valorará experiencia previa en el sector de EPIs, productos de un solo uso o canal distribución. Nivel avanzado de francés e inglés. Se ofrece: Incorporación a una empresa estable y en crecimiento. Buen ambiente de trabajo. Contrato indefinido con periodo de prueba. Modalidad 100% presencial. Oficinas en Mataró. Jornada intensiva todo el año: de lunes a jueves de 8:00 a 16:00 y los viernes de 8:00 a 15:00. Salario competitivo según experiencia y perfil. xohynlm Si te interesa la oportunidad y crees que tu perfil puede encajar, ¡no dudes en aplicar!

Contrato temporal de 3 meses a través de una empresa de trabajo temporal, con posibilidad de continuidad. De lunes a jueves se trabaja en turno partido de mañana y tarde, con descanso. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa

Descripción Desde nuestra división de Contabilidad y Finanzas en Selektum, agencia de selección multiespecializada, nos encontramos en búsqueda de un/a Abogado Laboralista, para la oficina de Sabadell de importante despacho. Funciones principales • Asistencia jurídica en el ámbito del derecho del trabajo y de la Seguridad Social., • Intervención en actuaciones relacionadas con la Inspección de Trabajo., • Elaboración, análisis y modificación de contratos de trabajo y convenios colectivos., • Defensa de los intereses del cliente tanto en la vía administrativa como ante los tribunales en asuntos laborales., • Manejo de disputas laborales, incluyendo procesos de negociación y mediación entre las partes., • Preparación de dictámenes jurídicos junto con la propuesta de soluciones legales adecuadas.Requisitos, • Matriculación como Abogado/a., • Experiencia de 5 años en posición similar., • Autonomía de gestión de cartera., • Experiencia en litigación., • Disponibilidad de desplazamiento, visita a cliente.Qué ofrecemos, • Contrato indefinido, • Salario competitivo a partir de 35K de acuerdo a experiencia., • Plan de carrera interno., • Jornada completa, lunes a jueves 09:00-18:30hs (pausa de 1.30hs). Viernes intensivo hasta las 14:00hs., • Jornada intensiva en Julio y Agosto. xcskxlj, • 1 día de teletrabajo. #J-18808-Ljbffr

También se considera positivo conocer productos químicos y suministros de limpieza, además de nociones básicas en prevención de riesgos laborales, calidad y medio ambiente. El horario será de lunes a viernes de 9 a 11:30 en Sabadell, y los martes y jueves de 16 a 18 en Terrassa. Las funciones

Veterinario/a Generalista Clínico (Lunes a Jueves) - Medivet Castellbisbal. Se ofrece contrato indefinido a jornada completa, partida con horario concentrado de lunes a jueves, de 9:00 a 14:00 h y de 16:00 a 20:00 h.