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Tu nueva empresa Compañía del sector farmacéutico con un fuerte enfoque en calidad, cumplimiento GMP y desarrollo de nuevos proyectos para clientes internacionales, que requiere de la incorporación de un/a técnico/a a HSE/ PRL. Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Tu nuevo puesto Garantizar la implantación, seguimiento y mejora continua de los sitemas de HSE en planta química-farmacéutica, asegurando el cumplimiento de la legislación, políticas corporativas y los estándares de seguridad de proceso. Entre tus principales funciones: • Liderar y participar en análisis de riesgos de proceso (HAZOP, What If, FMEA, LOPA, Bow Tie)., • Evaluar modificaciones de instalaciones mediante procedimientos de Management of Change (MOC)., • Colaborar en la definición de medidas de protección frente a riesgos ATEX, incendios y explosiones., • Garantizar la correcta gestión de sustancias peligrosas, inflamables, tóxicas y corrosivas., • Participar en estudios de seguridad y cumplimiento de normativa Seveso cuando aplique., • Desarrollar, implantar y supervisar el Plan de PRL., • Realizar evaluaciones de riesgos en áreas productivas, laboratorios, almacenes y servicios auxiliares., • Investigar accidentes, incidentes y casi accidentes, definiendo acciones correctivas y preventivas., • Coordinar actividades empresariales (CAE) con contratistas y empresas externas., • Impartir formación e información en materia de PRL a empleados y colaboradores., • Participar activamente en auditorías internas y externas. Qué necesitarás para encajar con el puesto • Grado universitario en Ingeniería Química, Química, Ciencias Ambientales, Farmacia, otras titulaciones afines., • Máster en PRL con las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosocilogía aplicada). Qué obtendrás a cambio • Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento dentro del sector farmacéutico., • Participación en proyectos innovadores con clientes internacionales., • Desarrollo profesional en un entorno altamente especializado en calidad., • Horario flexible de lunes a viernes. xohynlm Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora.

pSharp DX (ex Apsia) busca incorporar a su equipo en Barcelona a una persona con experiencia en sistemas de información. Las responsabilidades incluyen acompañar a los clientes en proyectos de transformación digital y desarrollar conocimientos en procesos empresariales. /ppOfrecemos un entorno laboral agradable y moderno, con teletrabajo flexible y eventos que fomentan la cohesión del equipo. Jesús, el fundador, siempre dice que aquí cada uno tiene su sitio e importancia. /p #J-18808-Ljbffr

ppNuestro cliente es una importante empresa del sector asegurador, referente en el ahorro e inversión, y precisa incorporar un perfil de bGestor/a Comercial Territorial para Barcelona /b /p h3Funciones del puesto: /h3 ul liCaptación de negocio conforme a estándares internos de calidad con proactividad. /li liInformar conforme a estándares internos de calidad, atendiendo a las características de cada cliente. /li liRealizar la comercialización de los productos corporativos de acuerdo conforme a estándares internos de calidad. /li liReportar información en la búsqueda de mejora de negocio y/o procesos internos. /li liMantener actualizada la información relativa a los clientes. /li liRealizar gestiones propias derivadas de la atención a los clientes. /li liAutonomía y responsabilidad para generar negocio en horas valle /li liResponsabilidad para cumplir con los estándares de calidad a través de la autoformación continua. /li /ul h3Requerimientos del puesto: /h3 ul liLicenciado/a / Grado en ADE, Empresariales, Económicas o Ciencias Sociales. Valorable postgrado. /li liManejo de herramientas informáticas básicas. /li libExperiencia imprescindible en atención al cliente dentro del sector bancario y/o asegurador realizando gestiones comerciales. /b /li liCurso de acceso a distribución de seguros Nivel III. /li liConocimientos de fiscalidad, seguros, seguridad social… /li /ul h3Ofrecemos /h3 ul liIncorporación a compañía joven y dinámica en pleno crecimiento /li liContrato laboral indefinido /li liPaquete retributivo competitivo compuesto por un salario fijo, retribución variable y atractivo paquete de beneficios sociales /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppNarval es una firma especializada en financiación, tanto alternativa como bancaria, que acompaña a profesionales y empresas durante el ciclo de búsqueda, estructuración, negociación y formalización de transacciones de deuda. /ppNos especializamos en soluciones de financiación enfocadas a: inversiones empresariales, inversiones y promociones inmobiliarias, refinanciación de deuda y reestructuraciones patrimoniales. /ppSomos una firma financiera en expansión, regulada por el Banco de España, con presencia en Madrid y Barcelona. /ppDebido a nuestro crecimiento, necesitamos incorporar a nuestro equipo, un/a bInvestor Relations Analyst /b que sea el responsable del mantener y asegurar el cumplimiento de los procesos documentales, técnicos y financieros de cada operación. El/la bInvestor Relations Analyst /b, trabajará juntamente con el Investor Relations y con el Business Developer. /ppbPrincipales funciones: /b /pulliEjectuar el análisis financiero, la viabilidad y los riesgos de cada operación. /liliConfeccionar el Plan de Viabilidad (PDV) y elaborar materiales de soporte para presentar frente a los inversores. /liliAnalizar la documentación financiera del cliente para evaluar la viabilidad de la operación. /liliRealizar diferentes escenarios de financiación y detectar la mejor opción posible. /liliDiseñar la estructura financiera más adecuada según proyecto y criterios de los financiadores. /liliPreparar la documentación necesaria para el proceso de due diligence. /liliVelar por el correcto cumplimiento de los procesos, manteniéndolos estructurados y actualizados. /liliEstablecer los pasos, requisitos y plazos necesarios durante todo el proceso de la operación. /liliLiderar la presentación técnica de la operación frente a los financiadores. /liliAsegurar el alineamiento y la comunicación con los equipos de Business Developers y Lender Relations. /liliRevisar y preparar la documentación final para la firma, asegurando que cumpla con todos los requisitos. /liliMantener el CRM actualizado de cada fase del proceso de la operación. /li /ulpbRequisitos mínimos: /b /pulliExperiencia mínima de 2 años en roles de analista, administrativos y/o comerciales en el sector financiero, financiación alternativa, consultoría, banca corporativa, real estate o real estate finance. /liliFormación académica en ADE, Economía, Ingeniería, Derecho, International Business o titulaciones similares. /liliExperiencia tabajando con financiadores e inversores. /liliPerfil analítico, proactivo y altamente orientado a resultados. /liliConocimiento de herramientas CRM y nivel avanzado de ofimática. /liliValorable disponer del Certificado LCCI en vigor. /liliIdiomas: Español y Catalán, nativos e Inglés avanzado. /liliRol estratégico y de alto impacto para el crecimiento de Narval. /liliPlan de Onboarding acorde con las necesidades de la posición y seguimiento periódico. /liliPosibilidad de crecimiento y de tener exposición directa a la red de financiadores. /liliParticipar en las operaciones clave para el negocio. /liliConsolidarte como referente en el mercado de la financiación alternativa. /liliSueldo fijo competitivo + variable escalado. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Delegad@ visita AP/ Pediatría- Barcelona /h3 ulliRemuneración anual: 25.000 € brutos/año + 7.000 € bonus /li /ul pHaz que tu talento transforme la práctica médica /p pSi ya cuentas con experiencia como Delegado/a de Visita Médica privada y te motiva participar en un proyecto dinámico y retador, esta puede ser tu próxima oportunidad profesional. /p pUn importante laboratorio busca incorporar un/a Delegado/a de Visita a pediatras y matronas de clínicas privadas para la zona de Barcelona y Lérida. /p h3Tu misión /h3 pSerás el/la responsable de tu territorio, creando relaciones de confianza con centros de salud y profesionales sanitarios, aportando valor científico y contribuyendo a la consecución de resultados sólidos y sostenibles. /p h3Cómo será tu día a día /h3 ul liGestión integral del territorio: planificación, ejecución y seguimiento de objetivos y KPIs /li liVisita a centros de salud y contacto directo con médicos de Atención Primaria /li liConstrucción y mantenimiento de relaciones profesionales de confianza /li liAnálisis del entorno y detección de oportunidades en tu zona /li liColaboración con otros equipos para maximizar el impacto del proyecto /li /ul p¿Te apetece formar parte de un proyecto diferente, con impacto directo en el entorno sanitario y en el que tu experiencia marque la diferencia? Esta es tu oportunidad! /p h3Ventajas sociales o económicas /h3 ul liTodas las herramientas de trabajo incluidas: vehículo de empresa, teléfono móvil, etc. /li liExcelente ambiente de trabajo, abierto e inclusivo. /li liFormación continua. /li liAcceso a plan de retribución flexible. /li /ul pEstudios mínimos: Licenciado /p pCargo requerido: Visita Médica / Farmacias /p pExperiencia mínima: 1 año /p h3Lo que buscamos en ti /h3 h3Requisitos clave /h3 ul liFormación universitaria, preferiblemente en Ciencias de la Salud (también se valoran Económicas, Empresariales u otras áreas afines) /li liFormación de posgrado será un plus /li liExperiencia previa como delegado/a de visita médica en Atención Primaria /li liCarnet de conducir en vigor /li liResidencia en la zona de trabajo /li /ul h3Competencias que te harán destacar /h3 ul liComunicación efectiva y escucha activa /li liOrientación a resultados y mentalidad analítica /liliOrganización y planificación /li liCreatividad, innovación e integridad /li liProactividad y autonomía /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Acerca del empleo Adam Foods, grupo de empresas del sector alimentación con presencia en la península ibérica y proyección internacional, busca cubrir la vacante de Especialista en Soporte SD de SAP, con conocimientos en herramientas de gestión documental (Share Point) y en EDI. Responsabilidades Referente interno en el ámbito de SAP SD. Dar soporte a los departamentos de comercial, packaging e I+D en procesos específicos. Apoyar el desarrollo de soluciones de diversas áreas, empoderando y formando a usuarios y democratizando el uso del dato. Aportar conocimiento de tendencias tecnológicas en datos, SAP y EDI en la industria y cómo pueden aportar valor. Apoyar la construcción y evolución de la estrategia tecnológica de la compañía. Requisitos Formación de Grado Superior en Ingeniería o titulación similar. Más de 5 años de experiencia en infraestructura y arquitectura de datos y SAP. Experiencia en el desarrollo y despliegue de aplicaciones basadas en SAP. Conocimientos de SAP Comercial, SAP Manipulaciones (compras subcontratación) y SAP RDP. Conocimientos en gestión de EDI Comercial. Valorado: Conocimiento en gestión de Share Point. Conocimiento en gestión de reclamaciones y manipulaciones. Conocimiento de procesos empresariales en la industria manufacturera. Nivel alto de inglés escrito y hablado. Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita en español. Fuertes habilidades analíticas. Beneficios Entorno estable, dinámico e innovador. Figura importante dentro del proceso de cambio del Grupo, participando activamente en la transformación. Posibilidad de desarrollo y crecimiento a nivel nacional e internacional. Colaboración con oficinas centrales y plantas productivas del grupo. #J-18808-Ljbffr

ppLa Dirección de Organización y Procesos tiene como objetivo abordar proyectos de reingeniería enfocados en la mejora de procesos, el desarrollo organizativo, proyectos corporativos transversales y otros de naturaleza similar. La Dirección de Gobierno y Metodología, dentro de Organización y Procesos, se centra en proporcionar capacidades y mecanismos de gobernanza del Mapa de Procesos, las metodologías necesarias y el soporte informacional para todo ello. /p h3Requisitos mínimos /h3 ul liGrado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Ingeniería Industrial u Organización Industrial, Ingeniería Informática o similares. /li liExperiencia en la aplicación de Metodologías de Reingeniería de Procesos (Lean Six-Sigma, Design thinking, Kaizen…). /li liExperiencia en Gobierno de Mapa de Procesos. /li liConocimientos avanzados en la Suite Aris o similares de Gestión de Procesos, así como en el modelado de procesos con notación BPMN. /li liNivel medio en inglés escrito y hablado. /li /ul h3Competencias clave /h3 ul liCapacidad para definir metodologías, modelos y sistemas orientados a la estandarización y el cumplimiento de estándares de Calidad. /li liCapacidad para relacionarse con múltiples Stakeholders y liderar proyectos de perfil metodológico. /li liCapacidad para abordar líneas de trabajo de Gestión del Cambio que garanticen la implantación de metodologías de manera exitosa. /li /ul h3Adicionalmente se valorarán de manera positiva los siguientes aspectos /h3 ul liExperiencia en la configuración y gobierno de Mapas de Procesos y Arquitecturas Empresariales. /li liConocimientos de capacidades de IA aplicadas a Procesos (IAG, Agentic AI, …) Conocimientos de Soluciones de Process Mining y automatización de procesos (Celonis, Uipath, Camunda, …). /li liConocimientos de Analítica de datos (SQL, …). /li liConocimientos de métodos estadísticos y de medición de procesos (tiempos, cuellos de botella, etc). /li liConocimiento de normas y estándares de calidad aplicables a procesos (ISO 9001, EFQM, etc) /li /ul h3Otras Competencias (Soft Skills) /h3 ul liFoco en Resultados /li liAnticipación y gestión del cambio /li liImpulso a la Diversidad /li liColaboración y Transversalidad /li liComunicación y empatía /li liInfluencia /li liOrientación al cliente /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liFormar parte del Banco más innovador en Europa Occidental, según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance. /li liPrograma de onboarding y acompañamiento personalizado para tu desarrollo profesional. /li liItinerario formativo individual con acceso a nuestra plataforma online, que ofrece un extenso catálogo de recursos de autoaprendizaje para fomentar tu crecimiento continuo. /li liDispondrás de un seguro de salud completo totalmente gratuito para ti. Además, quedarás adherido al Plan de Pensiones, al que CaixaBank realizará aportaciones pensando ya en tu futuro. /li liRetribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, guardería, entre otros. /li liMedidas de flexibilidad (trabajo en remoto, flexibilidad entrada). /li liContamos con la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas para trabajar. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3FUNCIONES /h3 ul liGestión patrimonial: participar de uno o varios proyectos, controlando aspectos de gestión esenciales, tales como: /li liGestión y Control del presupuesto, Opex y Capex, realización de provisiones, monthly closing. /li liBudgeting and Service Charge set up para asegurar la integridad de la información reportada, facturada y gestionada con el cliente. /li liContabilización de facturas en el sistema en tiempo y forma. Clasificar correctamente los gastos recuperables y no recuperables del activo realizando el seguimiento presupuestario de cada una de las partidas de las que se compone el presupuesto. /li liTesoreria: Conciliaciones bancaras semanales, asegurándose que todo queda contabilizado correctamente. /li liGestión de los pagos mensuales. /li liColaborar y realizar las tareas administrativas, tanto a nivel de sistemas operativos como de gestión externa (frente a organismos oficiales, ayuntamientos, bancos, compliance) /li liApoyo en la coordinación de otros departamentos para la obtención de le información necesaria de la gestión financiera, reporting, correcta aplicación de procedimientos, así como la coordinación de las personas financieras asignadas en el equipo/proyecto. /li liSoporte Auditorías. /li liResponsable del cumplimiento de los procedimientos de la ISO y de CBRE. /li /ul h3PERFIL /h3 ul liFormación universitaria: Licenciado/a en Económicas, Empresariales o Administración y Dirección de Empresas o similar. /li liValorable Master /li liNivel alto de inglés. /li liInformática: Usuario de sistemas informáticos (Office), requiriéndose especialmente un buen manejo de Excel y Word /li liValorables conocimientos de sistemas operativos, YARDI, SAP, TABLEAU. /li /ul h3REQUISITOS IMPRESCINDIBLES /h3 ul liResponsabilidad - Compromiso /li liExcelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos. /li liCapacidad de gestión y organización. Proactividad. /liliAutonomía y toma de decisiones. /li liResolutividad. /li liOrientada al cliente. /li /ul pCBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del puesto /h3 p¡Buscamos Delegado/a Comercial para Barcelona! ¿Te motiva impulsar el crecimiento comercial en una zona estratégica y trabajar con los principales actores del sector arquitectura, diseño y construcción? Esta es tu oportunidad. /p h3Tu misión /h3 pDesarrollar y dinamizar las ventas en la zona asignada, convirtiéndote en un referente para distribuidores, prescriptores y clientes clave. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liSeguimiento y control de los objetivos de venta de cada cliente de tu área. /li liAsesoramiento técnico y técnico‑comercial al canal de distribución y otros profesionales del mercado. /li liSeguimiento de obras en curso y detección de futuras oportunidades. /li liReporte a Central sobre movimientos y acciones de la competencia. /li liImpulso de pedidos en lanzamientos de nuevos productos. /li liFormación de producto a equipos de distribuidores. /li liAcompañamiento como "jefe de día" a profesionales del sector en visitas a instalaciones (fábricas, Gallery, Expobaño…). /li liGestión y seguimiento de las cuentas clave asignadas. /li /ul h3Relación con el ecosistema profesional /h3 pColaborarás estrechamente con arquitectos, interioristas, diseñadores, promotoras, constructoras, cadenas hoteleras y el equipo comercial de la compañía. /p h3Formación /h3 pGrado en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación, Interiorismo, ADE, Empresariales o Marketing. /p h3Experiencia /h3 pIdealmente, 2 años como Delegado/a Comercial en el sector construcción o similar. /p h3Lo que te hará brillar /h3 pUna combinación natural de visión comercial, trato excelente con clientes, capacidad para analizar información, organizarte con rigor y mantener el foco en resultados. Si disfrutas conectando con personas, entendiendo necesidades y transformándolas en oportunidades, encajarás perfectamente. /p h3Ubicación /h3 pBarcelona. /p pSi te ves liderando el desarrollo comercial en una zona clave y representando una marca referente del sector, ¡queremos conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. /p pPor ello buscamos bpersonas inquietas /b que les bmotiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente /b, que se unan a nuestro equipo para tener un bimpacto positivo /b en el mundo a través de la tecnología. /p pComo bConsultor/a de SAP /b formarás parte de la unidad de bConsultoría SAP /b de SEIDOR. /p pEn esta unidad ayudamos a las organizaciones en su transformación hacia una empresa inteligente, conectando procesos, departamentos y funciones mediante soluciones integrales de gestión empresarial. Además, optimizamos los procesos y operaciones internas, y facilitamos la toma de decisiones a través de herramientas avanzadas para la obtención y explotación del dato. /p h3Responsabilidades /h3 ul liRealizar análisis detallados de los procesos de negocio del cliente para identificar oportunidades de mejora. /li liDiseñar soluciones SAP que se alineen con los objetivos estratégicos del cliente. /li liConfigurar y personalizar módulos SAP (MM, SD) para cumplir con los requisitos del negocio. /li liActuar como punto de contacto principal para clientes, gestionando expectativas y asegurando la satisfacción del cliente. /li liProporcionar soporte durante el arranque para resolver problemas. /li liDocumentar configuraciones, procesos y soluciones implementadas. /li liIdentificar y proponer mejoras en los procesos y prácticas de implementación. /li /ul h3Requisitos /h3 pbTítulo universitario /b en Informática, Ingeniería, Ciencias Empresariales, Economía o carrera afín. /p pbCertificaciones /b en gestión de proyectos como PMP (Project Management Professional, Agile) /p pbNivel avanzado de inglés /b, especialmente para proyectos internacionales. /p pbExperiencia /b de al menos 4 años en funciones similares como jefe de proyecto con especialización en soluciones SAP, preferentemente trabajando con grandes clientes a nivel internacional. /p pbConocimientos Técnicos y Funcionales /b: /p ul liConocimiento profundo y comprensión de los módulos y productos SAP, incluyendo S/4HANA y otros módulos específicos como MM o SD, entre otros. /li liDocumentación: Capacidad para elaborar documentación específica de gestión y seguimiento de proyecto, así como manuales y guías para usuarios. /li /ul h3Beneficios /h3 ul libUn equipo diverso /b Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. /li libCompañerismo /b Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. /li libFlexibilidad y conciliación /b El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. /li libAprendizaje continuo /b Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc. /li libCarrera profesional individualizada /b para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. /li libAutonomía /b y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades. /li libPrograma de retribución flexible /b Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico. /li libDescuentos exclusivos y condiciones especiales /b en tecnología, ocio, viajes, etc. /li liPodrás formar parte de biniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente /b. /li liSi tienes inquietudes internacionales, bestamos en 45 países /b. /li /ul pb¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos bIPLAN GESTIÓN INTEGRAL /b, empresa vinculada a servicios de ingeniería desarrollados fundamentalmente en el sector eléctrico, obra civil, energía y legalizaciones. /ppFormamos parte de bVULCAIN ENGINEERING /b, grupo internacional francés de empresas de ingeniería con un enfoque multisectorial, que trabaja en las distintas áreas claves de la infraestructura y de la energía. /ppActualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a bTécnico/a Superior de PRL /b para incorporarse a nuestro equipo ubicado en la oficina central de bBARCELONA /b. /ph3Funciones /h3ulliSupervisión de las condiciones de Seguridad y Salud en centros de trabajo y obras. /liliElaboración y actualización de la documentación preventiva (Plan de Prevención, ERL y Planificación Preventiva). /liliGestión de investigaciones de accidentes, inspecciones de seguridad y acciones correctivas. /liliCoordinación de Actividades Empresariales (CAE) y gestión documental en plataformas PRL. /liliParticipación en la gestión y mejora del Sistema de Prevención y en auditorías ISO 45001. /liliGestión de EPI, vigilancia de la salud y coordinación de formación en PRL. /liliAsesoramiento técnico a responsables y trabajadores en materia preventiva. /li /ulh3Requisitos /h3ulliTécnico Superior en Riesgos Laborales/Profesionales o afines formación profesional afín. /liliSe valorará positivamente experiencia en SPA (Servicio de Prevención Ajeno) y/o puesto de PRL. /liliConocimientos en auditorías (deseable). /liliNivel avanzado de ofimática, especialmente Microsoft 365 (Excel, Word). /liliCarnet de conducir en vigor y disponibilidad de desplazamientos. /liliPersona organizada, metódica y con ganas de aportar. /li /ulh3¡Conoce nuestros beneficios! /h3ulliIncorporación con contrato indefinido a un grupo corporativo en proceso de expansión. /liliDesarrollo profesional. /liliFlexibilidad horaria de ingreso. /liliJornada intensiva todos los viernes del año y 3 días de jornada intensiva durante Julio y Agosto (según política interna de empresa). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppbEsta es una oferta de empleo de Penguin Random House publicada a través de aurorajobs. Para que tu candidatura sea válida, debes aplicar directamente en /b /p h3⭐ Candidata/o ideal /h3 ul liBuen conocimiento de Python, SQL, Docker, Kubernetes. /li liComprender los conceptos básicos de las técnicas de aprendizaje automático. /li /ul h3Puntos extra... /h3 ul liExperiencia con arquitectura en la nube (AWS/Azure). /li liExperiencia con herramientas ETL como Airflow. /li liExperiencia con AWS SageMaker. /li /ul h3⭐ Funciones y responsabilidades /h3 ul liAnalizar datos empresariales para extraer ideas valiosas. /li liDiseñar algoritmos de ML desde el desarrollo hasta la producción. /li liValidar la calidad de los datos y el rendimiento de los modelos de ML. /li liCrear visualizaciones de datos / paneles para que las unidades de negocio interactúen con los modelos de ML. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3FUNCIONES /h3 pIntegrado en el Departamento de Property Management, será un miembro del área de gestión de activos, realizando las siguientes funciones y responsabilidades principalmente: /p ul liGestión patrimonial: participar de uno o varios proyectos, controlando aspectos de gestión esenciales, tales como: /li liGestión y Control del presupuesto, Opex y Capex, realización de provisiones, monthly closing. /li liBudgeting and Service Charge set up para asegurar la integridad de la información reportada, facturada y gestionada con el cliente. /li liContabilización de facturas en el sistema en tiempo y forma. Clasificar correctamente los gastos recuperables y no recuperables del activo realizando el seguimiento presupuestario de cada una de las partidas de las que se compone el presupuesto. /li liTesoreria: Conciliaciones bancaras semanales, asegurándose que todo queda contabilizado correctamente. /li liGestión de los pagos mensuales. /li liColaborar y realizar las tareas administrativas, tanto a nivel de sistemas operativos como de gestión externa (frente a organismos oficiales, ayuntamientos, bancos, compliance) /li liApoyo en la coordinación de otros departamentos para la obtención de le información necesaria de la gestión financiera, reporting, correcta aplicación de procedimientos, así como la coordinación de las personas financieras asignadas en el equipo/proyecto. /li liSoporte Auditorías. /li liResponsable del cumplimiento de los procedimientos de la ISO y de CBRE. /li /ul h3PERFIL /h3 ul liFormación universitaria: Licenciado/a en Económicas, Empresariales o Administración y Dirección de Empresas o similar. /li liValorable Master /li liNivel alto de inglés. /li liInformática: Usuario de sistemas informáticos (Office), requiriéndose especialmente un buen manejo de Excel y Word /li liValorables conocimientos de sistemas operativos, YARDI, SAP, TABLEAU. /li /ul h3REQUISITOS IMPRESCINDIBLES /h3 ul liResponsabilidad - Compromiso /li liExcelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos. /li liCapacidad de gestión y organización. Proactividad. /li liAutonomía y toma de decisiones. /li liResolutividad. /liliOrientada al cliente. /li /ul pCBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. /p pDesde ISPROX estamos seleccionando bun/a IoT Software Engineer /b para una startup tecnológica en crecimiento, especializada en soluciones IoT aplicadas al sector energético e industrial. /p pBuscamos una persona con una base sólida en desarrollo software, pero sobre todo con interés y experiencia en entornos IoT, cloud, arquitectura y despliegue de servicios en la nube. No buscamos un perfil puramente frontend o SaaS, sino alguien que entienda cómo conectar el software con dispositivos, sensores y sistemas industriales. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDesarrollar y mantener servicios software para una plataforma IoT. /li liParticipar en el diseño de arquitecturas cloud escalables, mantenibles y seguras. /li liTrabajar en el despliegue de servicios en AWS. /li liIntegrar y consumir APIs REST y servicios backend. /li liColaborar en la gestión de dispositivos IoT, sensores y flotas de dispositivos conectados. /li liTrabajar junto al equipo de software, firmware y hardware para asegurar una buena integración entre la plataforma y los dispositivos. /li liParticipar en la mejora continua de la plataforma, aportando visión técnica, autonomía y criterio. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liGrado o máster en Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones o similar. También se valorará Ingeniería Industrial con experiencia software/IoT. /li liMínimo 2–3 años de experiencia en desarrollo software. /li liExperiencia real programando software para entornos IoT, sensores, dispositivos conectados o sistemas industriales. /li liExperiencia con AWS y arquitecturas cloud/SaaS. /li liExperiencia con React. /li liExperiencia desarrollando y consumiendo APIs REST y servicios backend. /li liInterés por arquitectura, deployment, escalabilidad, mantenibilidad y seguridad de servicios cloud. /li liNivel de inglés suficiente para comunicarse con clientes internacionales y equipos externos. /li liPersona autónoma, proactiva, hands‑on y con interés por nuevas tecnologías e inteligencia artificial. /li /ul h3Muy valorable /h3 ul liExperiencia con plataformas cloud IoT, especialmente ThingsBoard. /li liExperiencia con SCADA o entornos industriales. /li liExperiencia trabajando cerca de equipos de firmware, hardware o electrónica. /li /ul pPosición híbrida: 3 días en oficina y 2 días en remoto, con flexibilidad. /p pRango salarial orientativo: 30.000 – 35.000 € brutos anuales, según experiencia. /p pProyecto tecnológico en crecimiento, vinculado a IoT, energía, sensórica y nuevas tecnologías. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbNTT DATA /b sigue consolidando su trayectoria en la nube adoptando la iniciativa bBe Cloud /b , con la cual pretende seguir siendo trusted advisor para nuestra cartera de clientes, 90% de los cuales invertirán en tecnologías Cloud en los próximos años. Por ello, entendemos y presentamos nuestra apuesta por el Cloud como un abanico continuo e integrado, donde tenemos una oferta vinculada a varios ámbitos (Strategy Transformation, Corporate Platforms, Cloud Native Architectures, Modernization Engineering y Smart Optimization) acompañando a nuestros clientes en su transformación con un mindset cloud. /p pComo bMicrosoft Gold Partner /b , en NTT DATA contamos con más de 15 competencias Gold y especializaciones avanzadas en Modernización de Aplicaciones y Kubernetes e impulsamos soluciones sobre Azure que combinan innovación tecnológica con cumplimiento normativo y gobernanza avanzada. Nuestra apuesta por bMicrosoft Azure /b nos permite entregar soluciones empresariales sólidas, con foco en seguridad, gobernanza y escalabilidad, dando vida a arquitecturas modernas, híbridas y conectadas con el ecosistema Microsoft. /p pEn NTT DATA nos sumergimos en desafíos apasionantes, desde plataformas hasta arquitectura, infraestructura, ciberseguridad, estrategia e Inteligencia Artificial, siempre bajo un enfoque Cloud. Si entiendes la nube como una herramienta de transformación y tienes experiencia con los principales servicios deMicrosoft Azure, ¡te queremos en el equipo! /p pComo compañía, nos gusta tener nuestro bconocimiento /bbactualizado /b , y por ello: /p ul liPonemos a tu disposición un btrack formativo /b en tecnologías avanzadas, habilidades, competencias y metodologías que te harán evolucionar como profesional. /li liTendrías acceso total a la plataforma Udemy para el bcatálogo de formaciones de Azure /b para que puedas ampliar tu catálogo de bcertificaciones /b . La formación se realiza en horario laboral y blas certificaciones son bonificadas y reconocidas en tu salario. /b /li liImpulsamos iniciativas de visibilidad y crecimiento profesional, para que no solo formes parte de los proyectos del día a día, sino también de acciones de bpartnership, formación especializada y eventos clave /b como los Microsoft Azure Virtual Training Days , Microsoft Build o Cloud Weeks for Partners . Queremos que seas protagonista en el desarrollo de la práctica de Azure, con acceso a recursos exclusivos y una comunidad técnica activa. /li /ul pEn NTT DATA creemos que crecer no es solo avanzar, sino hacerlo en el lugar adecuado. Aquí encontrarás proyectos globales, tecnologías punteras, una comunidad técnica diversa donde cada voz importa y un entorno que impulsa tu desarrollo constante a través del aprendizaje, la colaboración y la innovación. Queremos que formes parte de un espacio donde tu impacto sea real y tu evolución profesional esté siempre acompañada. bMake this the place where you grow /b . /p h3bEvolución y crecimiento /b /h3 pTe proponemos un modelo de desarrollo con más de 19 categorías profesionales, pudiendo orientarte hacia lo que más te gusta hacer, tanto si quieres una evolución de carrera hacia la especialización cómo hacia la gestión, ¡Tú decides! porque así estarás más feliz, trabajarás más cómodo/a y aportarás más y mejor a la compañía. /p pNuestro objetivo es crear ambientes colaborativos , donde las personas puedan dar lo mejor de sí mismas, trabajando de cerca, compartiendo conocimientos y enfocados en un objetivo común. /p pDesde el primer día, contarás con un mentor/a asignado, quien te acompañará y asesorará en tu desarrollo integral. /p pbNo nos conformamos con lo establecido. /b A través de la innovación, anticipamos los desafíos del futuro, te apoyamos para alcanzar tus objetivos y trabajamos para crear un futuro más brillante para la sociedad. Utilizamos las tecnologías más disruptivas para impulsar labtransformación digital /b. /p ul liSi tienes cuenta, accede a través de tus datos de registro. /li li¿No tienes cuenta? Rellena el formulario para inscribirte en la oferta y automáticamente te crearemos un usuario. /li liPara completar el registro tendrás que seguir las instrucciones que te enviaremos por email. /li /ul pConsiento el tratamiento de mis datos para el envío de comunicaciones electrónicas del Grupo NTT DATA Europe and Latam. /p pbInformación Básica de Protección de Datos: /b Las empresas del Grupo NTT DATA Europe y Latam, como Corresponsables del Tratamiento, tratarán sus datos con las finalidades de: (i) crear y gestionar su cuenta como usuario del Portal del Candidato; (ii) enviarle comunicaciones electrónicas relacionadas con el ámbito de empleo u ofertas de trabajo, (iii) enviarle comunicaciones comerciales del Grupo, si presta su consentimiento; (iv) posibilitar su registro como candidato en el proceso de selección al que se postula y comunicarnos con usted en relación con el mismo y (v) otras finalidades como desarrollar nuevas funcionalidades de la herramienta, reforzar el programa de gestión de talento o para actividades de auditoría interna, finalidades que se detallan en la bPolítica de Privacidad /b. Usted tiene derecho de acceso, rectificación y supresión, y otros derechos, como se explica en la bPolítica de Privacidad del Portal del Candidato /b. Al registrarte aceptas el presente bAviso Legal y Términos de Uso del Portal de candidatos /b. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde strongMelt Group /strong buscamos un/a strongTécnico/a de PRL de Construcción /strong para una empresa constructora con proyectos de strongedificación /strong en strongBarcelona /strong. La persona seleccionada será responsable de garantizar el cumplimiento de la normativa en materia de seguridad y salud, dando soporte a las distintas obras de la compañía. /ph3strongFunciones /strong /h3ulliSupervisar el cumplimiento de la normativa de PRL en las obras asignadas. /liliRealizar visitas periódicas a obra e identificar riesgos y posibles desviaciones. /liliCoordinar actividades empresariales con subcontratas y proveedores. /liliGestionar la documentación preventiva de trabajadores y empresas colaboradoras. /liliImpartir formaciones y realizar acogidas de seguridad en obra. /liliInvestigar incidentes y proponer acciones correctoras y preventivas. /liliColaborar con jefes de obra y encargados para fomentar una cultura preventiva. /liliMantener la documentación técnica y los registros exigidos por la legislación vigente. /li /ulh3strongRequisitos /strong /h3ulliFormación en strongPrevención de Riesgos Laborales, FP Superior, Ingeniería o similar /strong. /liliExperiencia mínima de strong2 años /strong en PRL dentro del sector de la construcción, preferiblemente en edificación. /liliConocimiento de la normativa de seguridad y salud aplicable a obras de construcción. /liliExperiencia en coordinación de actividades empresariales y gestión documental. /liliCapacidad de comunicación, organización y trabajo en equipo. /liliResidencia en Barcelona o disponibilidad para trabajar en la zona. /li /ulh3strongValorable /strong /h3ulliExperiencia en proyectos de edificación residencial o terciaria. /liliConocimientos de sistemas de gestión ISO 45001. /liliFormación complementaria en medio ambiente o calidad. /li /ulh3strongSe ofrece /strong /h3ulliIncorporación a una empresa constructora consolidada con proyectos en Barcelona. /liliContrato indefinido, jornada completa. /liliParticipación en proyectos de edificación de referencia. /liliSalario competitivo acorde a experiencia y responsabilidades. /liliPosibilidades de desarrollo profesional dentro de la compañía. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

u003ch3u003eDescripciónu003c/h3u003eu003cspanu003eSomos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México.u003cbru003eu003c/spanu003eu003ch3u003eFuncionesu003c/h3u003eu003cspanu003eDesde ISPROX seleccionamos un/a Técnico/a Comercial para incorporarse a un Servicio de Prevención Ajeno con una filosofía comercial basada en la cercanía, la confianza y la calidad del servicio.u003cbru003eLa empresa apuesta por establecer relaciones duraderas con sus clientes y conseguir que sean los propios responsables de Recursos Humanos quienes recomienden sus servicios en base al trabajo bien hecho.u003cbru003eLa persona seleccionada asumirá la actividad comercial de la compañía, combinando la apertura de nuevas cuentas con el mantenimiento y desarrollo de la cartera de clientes. u003cbru003eFuncionesu003cbru003e- Prospección y captación de nuevas empresas clientes.u003cbru003e- Gestión, mantenimiento y fidelización de la cartera existente.u003cbru003e- Contacto con responsables de Recursos Humanos, Prevención y gerencia.u003cbru003e- Detección de necesidades en materia de prevención de riesgos laborales.u003cbru003e- Presentación y comercialización de los servicios ofrecidos por el SPA.u003cbru003e- Elaboración y seguimiento de propuestas comerciales.u003cbru003e- Negociación y cierre de acuerdos.u003cbru003e- Renovación y ampliación de los servicios contratados.u003cbru003e- Coordinación con el equipo técnico para dar respuesta a las necesidades de cada cliente.u003cbru003e- Seguimiento de la actividad comercial y de las oportunidades abiertas.u003cbru003eu003c/spanu003eu003ch3u003eRequisitosu003c/h3u003eu003cspanu003e- Experiencia comercial previa en un Servicio de Prevención Ajeno.u003cbru003e- Experiencia en captación, gestión y fidelización de clientes empresa.u003cbru003e- Capacidad para desarrollar relaciones comerciales a largo plazo con responsables de Recursos Humanos, Prevención y gerencia.u003cbru003e- Perfil comercial cercano, consultivo y poco agresivo.u003cbru003e- Autonomía, organización y capacidad de seguimiento.u003cbru003e- Permiso de conducir y disponibilidad para realizar visitas comerciales.u003c/spanu003eu003ch3u003eSe ofreceu003c/h3u003eu003cspanu003e- Contrato indefinido.u003cbru003e- Incorporación a un Servicio de Prevención Ajeno con una filosofía comercial basada en la cercanía, la confianza y la calidad del servicio.u003cbru003e- Posición con autonomía y responsabilidad sobre la actividad comercial de la compañía.u003cbru003e- Gestión de una cartera de clientes existente, combinada con la captación y apertura de nuevas cuentas.u003cbru003e- Modelo de venta consultivo, orientado a establecer relaciones comerciales duraderas y alejado de una venta agresiva.u003cbru003e- Coordinación directa con el equipo técnico para ofrecer soluciones adaptadas a las necesidades de cada cliente.u003cbru003e- Entorno profesional en el que se valora el seguimiento, la fidelización y el trabajo bien hecho. u003cbru003eu003c/spanu003eu003cdivu003eu003cspanu003eLocalidadu003c/spanu003e: u003cspanu003eBarcelonau003c/spanu003eu003c/divu003eu003cdivu003eu003cspanu003eProvinciau003c/spanu003e: u003cspanu003eBarcelonau003c/spanu003eu003c/divu003eu003cdivu003eu003cspanu003ePaísu003c/spanu003e: u003cspanu003eEspañau003c/spanu003eu003c/divu003eu003cdivu003eu003cspanu003ePerfilu003c/spanu003e: u003cspanu003eComercial y ventasu003c/spanu003eu003c/divu003eu003cdivu003eu003cspanu003eNº Vacantes (puestos)u003c/spanu003e: u003cspanu003e1u003c/spanu003eu003c/divu003eu003cdivu003eu003cspanu003eCentrou003c/spanu003e: u003cspanu003ePresencialu003c/spanu003eu003c/divu003eu003cdivu003eu003cspanu003eTipo de ofertau003c/spanu003e: u003cspanu003eISPROXu003c/spanu003eu003c/divu003eu003cdivu003eu003cspanu003eId Referenciau003c/spanu003e: u003cspanu003e30.000-35.000u003c/spanu003eu003c/divu003e

¡Hola, Data Lov er! 💙 ¿Quieres llevar tus habilidades en Data, Analytics & IA al siguiente nivel? 🚀. Somos líderes globales, trabajamos con la mitad del IBEX-35 y no paramos de crecer desde 1994. El equipo de Business Insights transforma datos en insights accionables mediante analítica avanzada y modelado. Diseñamos soluciones personalizadas para resolver desafíos empresariales, optimizar operaciones y apoyar la toma de decisiones en diversas industrias. Nuestra experiencia en desafíos clave de negocio y metodologías nos permite ofrecer soluciones que generan un impacto medible para nuestros clientes. ¿Cuál será tu misión? ✍ 🔸 Diseñar soluciones analíticas para el sector de Pharma, abordando retos como la optimización de la fuerza de ventas, definición y cálculos de segmentación de HCPs, etc. 🔸Colaborar con stakeholders de negocio para comprender sus desafíos clave y traducirlos en enfoques analíticos accionables. 🔸Elaborar informes y presentaciones con insights claros y accionables, adaptados a audiencias de negocio. 🔸Liderar y gestionar proyectos, asegurando resultados de alto impacto y alineando expectativas de stakeholders, plazos y recursos. 🔸Apoyar actividades comerciales contribuyendo a la definición de propuestas, alcances, objetivos y entregables de proyectos. 🔸Guiar y mentorizar a perfiles junior, potenciando su capacidad para generar insights de alto impacto. ¿Qué te hará triunfar en esta posición?👇 🔸 Titulación en Ingeniería, Matemáticas, Física, Informática o formación equivalente. 🔸 +5 años de experiencia en análisis de datos y desarrollo de casos de uso, preferiblemente en Pharma (se considerará positivamente experiencia en departamentos de Comercial y R&D). 🔸 Mentalidad analítica y habilidades para la resolución de problemas. 🔸 Habilidades de programación, principalmente en Python y SQL. 🔸 Experiencia en ciencia de datos, analítica avanzada y visualización de datos. 🔸 Capacidad para convertir análisis complejos en recomendaciones claras y accionables para el negocio. 🔸 Excelentes habilidades de comunicación para interactuar con los clientes. 🔸 Inglés para trabajar en un entorno global. Valoramos también 👌 🔸 Formación complementaria en Data Science, Data Analytics o disciplinas afines. 🔸 Experiencia liderando equipos y gestionando múltiples proyectos en paralelo. 🔸 Conocimiento en desarrollo de propuestas comerciales. 🚀 ¿Qué nos hace únicxs? 🔸 La tecnología y los datos son nuestra esencia. No solo trabajamos con lo último del mercado, sino que te formaremos para que domines las herramientas más innovadoras. Contamos con un área de innovación donde exploramos nuevas alianzas con gigantes tecnológicos y centros de I+D. 🔸 Tú marcas el ritmo. Olvídate de estructuras rígidas. Cada semestre, te sentarás con tu responsable para hablar de tus logros, nuevos retos y ajustes salariales en base a resultados. 🔸 Desde el minuto 1, formarás parte del equipo de Business Insights,aprendiendo de referentes. Te codearás con cracks del sector (tanto técnicos como de negocio). 🔸 Somos una empresa con propósito. Creemos en la diversidad y la inclusión como motores de la creatividad, lo que nos permite superar cualquier desafío. 📌 Y, por si fuera poco… 🔸 Contrato indefinido (¡queremos que te quedes mucho tiempo!) 🔸 Modalidad híbrida flexible, adaptable a las necesidades del equipo y del proyecto. 🔸 Jornada intensiva viernes, además dejulio y agosto. 🔸 Salario competitivo según tu formación y experiencia. Si buscas un lugar donde crecer, innovar y sentirte parte de algo grande… ¡este es tu sitio! #J-18808-Ljbffr

Una empresa innovadora en el sector de servicios en Barcelona busca un Business Developer para una práctica remunerada de 6 meses. El candidato participará en la investigación de nuevas asociaciones y la implementación de estrategia de ventas, trabajando en un ambiente multicultural. Se busca un estudiante en empresariales o ingeniería con habilidades interpersonales y analíticas. La empresa ofrece compensación competitiva y un día de trabajo remoto por semana.br#J-18808-Ljbffr

ph3Sobre nosotros /h3pConversations beat CVs. Esa es la convicción detrás de Hirevoice. Nuestra IA entrevistadora da a cada candidato una oportunidad real de demostrar su valía y ofrece a los empleadores señales en las que realmente pueden confiar. Estamos construyendo algo más que un entrevistador: una plataforma de IA empresarial. /ppCo-fundada por Nacho González-Barros (fundador de InfoJobs y Hireflix). Con enfoque global y empresarial desde el primer día. Contamos con financiación de un VC de primer nivel y más de 10 business angels con exits exitosos. /ppEstamos construyendo una plataforma de IA empresarial que mantiene la agilidad de una startup, sin burocracia. Ya hemos logrado el product‑market fit. /ppMás información: /ph3Tu misión /h3pConstruir la columna vertebral técnica de nuestra plataforma: robusta sin perder velocidad, cumplidora sin ser pesada, personalizable sin fragmentarse y nativa en agentes de IA desde el primer día. /ph3Responsabilidades clave /h3ulliConstruir una plataforma de entrevistas de IA empresarial capaz de absorber variaciones cliente a cliente sin fragmentarse ni perder velocidad de desarrollo. /liliConvertir las necesidades específicas de los clientes en capacidades reutilizables de la plataforma (sin hacks por cliente ni ramas de producto paralelas). /liliDiseñar una base técnica que permita iterar rápido con confianza: flujos críticos probados, observabilidad real, lanzamientos seguros y detección de errores antes de que el cliente los vea. /liliIntegrar cumplimiento, arquitectura modular e integraciones escalables como parte del núcleo del sistema. /liliAprovechar agentes de IA en desarrollo, QA, depuración, triaje, respuesta a incidentes, documentación y refactorización para multiplicar la capacidad del equipo. /liliReducir la latencia entre una señal en producción y una corrección desplegada mediante mejores bucles de retroalimentación y herramientas. /liliLiderar técnicamente desde una posición práctica, tomando decisiones de arquitectura, infraestructura y producto con mentalidad de plataforma empresarial. /liliPensar en abstracciones, primitivas y fiabilidad operativa ante solicitudes personalizadas o errores de producción. /li /ulh3Requisitos /h3ulli3+ años como Tech Lead, Principal Engineer, Head of Engineering o responsable técnico a nivel CTO. /liliExperiencia construyendo productos para clientes empresariales reales. /liliExperiencia en producción, fiabilidad, integraciones, seguridad o cumplimiento. /liliUso avanzado de agentes de IA, LLMs y flujos de trabajo nativos de IA en el desarrollo de software. /liliHabilidades masivas de codificación agente (experto en Claude Code/Codex). /liliSensibilidad de producto: flujos, casos borde, estados de error y criterios de aceptación. /liliObsesión por la calidad en producción. /liliCapacidad para liderar técnicamente siendo profundamente práctico. /liliExperiencia viviendo las consecuencias de tus propias decisiones técnicas en sistemas reales. /li /ulh3Nice to have /h3ulliExperiencia en IA, LLMs, agentes, HR tech, reclutamiento o automatización de flujos de trabajo. /liliHaber llevado un MVP a una plataforma empresarial. /liliMentalidad "agentic-maxxing": usar agentes de IA como palanca real, no como un truco. /li /ulh3Perfil y estilo de trabajo /h3ulliPerfil profundamente técnico, obsesionado con la infraestructura, la arquitectura y el producto. /liliCapacidad para transformar solicitudes personalizadas en abstracciones y errores en bucles de mejora. /liliNo buscamos un gestor de Jira, sino alguien que construya el sistema y trabaje con agentes de IA de forma natural. /li /ulh3Salario y ubicación /h3ulli60k€ - 100k€ + Equity, según experiencia y seniority. /liliPreferimos ingenieros que puedan trabajar presencialmente en Barcelona (nuestro equipo de 6 personas está actualmente 100% en la ciudad), pero priorizamos el talento y estamos abiertos a posiciones 100% remotas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Una empresa líder en tecnología busca un/a Senior Solution Architect para definir la arquitectura de una plataforma de Contact Center basada en Genesys Cloud CCaaS. Este rol implica diseñar arquitecturas, integrar sistemas empresariales y liderar pruebas de concepto en un entorno internacional. Se valoran habilidades en diseño de soluciones escalables y experiencia en proyectos multipaís. Si eres una persona con ganas de crecer a nivel profesional, ¡no dudes en inscribirte!br#J-18808-Ljbffr

ppSomos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. /p pDesde ISPROX estamos en búsqueda de un perfil técnico administrativo para dar soporte a actividades de consultoría y asesoramiento en el ámbito agroalimentario. /p pLa persona seleccionada participará en el análisis de información técnica y normativa, así como en la elaboración de contenidos, comunicaciones y apoyo en diferentes proyectos del sector. Se valoran perfiles con formación pero sin experiencia. /p h3Responsabilidades /h3 ul liAnálisis y revisión de información técnica y normativa del sector agroalimentario. /li liSeguimiento de legislación aplicable (BOE, normativa autonómica y europea). /li liElaboración de comunicados y comunicaciones informativas. /li liActualización de contenidos en web y documentación interna. /li liApoyo en la elaboración de documentos técnicos y sectoriales. /li liAtención y resolución de consultas técnicas de usuarios/socios. /li liRealización de auditorías relacionadas con el cumplimiento normativo, elaboración de informes y revisión documental. /li liParticipación en jornadas, reuniones o eventos sectoriales para recogida de información relevante. /li liApoyo en tareas administrativas y logísticas vinculadas a proyectos técnicos y gestión de muestras o materiales. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación en ingeniería técnica agrícola o similar. /li liDominio oral y escrito de catalán y castellano. /li liExcelente capacidad de redacción, síntesis y comunicación escrita. /li liManejo avanzado de Microsoft Office. /li /ul h3Condiciones salariales /h3 pRetribución: 25.000€ brutos anuales (12 pagas). /p h3Modalidad de trabajo /h3 pModelo de trabajo híbrido en el centro de Barcelona (únicamente 1 día presencial). /p /p #J-18808-Ljbffr

Zurich Insurance busca incorporar talento para gestionar suplementos y incidencias de cartera en un entorno de seguros, con enfoque en la satisfacción del cliente y eficiencia operativa.Se valorarán estudios en ADE, Económicas o Empresariales, experiencia en puestos similares y capacidad de traba

u003ch3u003eDescripciónu003c/h3u003eu003cspanu003eSomos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México.u003cbru003eu003c/spanu003eu003ch3u003eFuncionesu003c/h3u003eu003cspanu003eBuscamos un/a Product Engineer que se desenvuelva bien en entornos dinámicos y disfrute de los retos propios de una startup.u003cbru003eResponsabilidades:u003cbru003e- Liderar funcionalidades de principio a fin, desde la definición del problema hasta su puesta en producción y validación.u003cbru003e- Desarrollar soluciones en todo el stack, con mayor foco en sistemas backend y lógica de negocio.u003cbru003e- Gestionar la plataforma en producción y mejorar su fiabilidad, rendimiento, observabilidad y seguridad.u003cbru003e- Colaborar estrechamente con los equipos de Fiscalidad, Contabilidad, Growth y Operaciones.u003cbru003e- Crear integraciones, automatizaciones, herramientas internas y funcionalidades basadas en inteligencia artificial.u003cbru003e- Mejorar la arquitectura, la experiencia de desarrollo, el testing y los estándares de ingeniería.u003cbru003eNuestro cliente combina el conocimiento de un equipo experto con tecnología de vanguardia e inteligencia artificial para simplificar y automatizar las tareas más tediosas de la gestión empresarial.u003cbru003eValoraremos especialmente perfiles autónomos, capaces de transformar retos poco definidos en productos tangibles dentro de un entorno startup colaborativo.u003c/spanu003eu003ch3u003eRequisitosu003c/h3u003eu003cspanu003eRequisitos:u003cbru003e- Entre 3 y 5 años o más de experiencia desarrollando y gestionando software en producción.u003cbru003e- Experiencia sólida en desarrollo backend.u003cbru003e- Experiencia con Java y Spring Boot, o capacidad para dominar estas tecnologías rápidamente.u003cbru003e- Conocimientos sólidos de PostgreSQL, incluyendo modelado de datos y optimización de consultas.u003cbru003e- Capacidad para trabajar con React o Next.js cuando sea necesario.u003cbru003e- Experiencia responsabilizándose de sistemas en producción.u003cbru003eSe valorará formación en Ingeniería Informática, Ingeniería de Software o áreas relacionadas, aunque no es un requisito imprescindibleu003c/spanu003eu003ch3u003eSe ofreceu003c/h3u003eu003cspanu003e- 25 días laborables de vacaciones al año.u003cbru003e- Modelo de trabajo híbrido y realmente flexible en Barcelona.u003cbru003e- Beneficios sociales: parking, retribución flexible, valorable equity. u003cbru003eu003c/spanu003eu003cdivu003eu003cspanu003eProvinciau003c/spanu003e: u003cspanu003eBarcelonau003c/spanu003eu003c/divu003eu003cdivu003eu003cspanu003ePaísu003c/spanu003e: u003cspanu003eEspañau003c/spanu003eu003c/divu003eu003cdivu003eu003cspanu003ePerfilu003c/spanu003e: u003cspanu003eFinanzas y bancau003c/spanu003eu003c/divu003eu003cdivu003eu003cspanu003eNº Vacantes (puestos)u003c/spanu003e: u003cspanu003e1u003c/spanu003eu003c/divu003eu003cdivu003eu003cspanu003eCentrou003c/spanu003e: u003cspanu003eHíbridou003c/spanu003eu003c/divu003eu003cdivu003eu003cspanu003eTipo de ofertau003c/spanu003e: u003cspanu003eISPROXu003c/spanu003eu003c/divu003eu003cdivu003eu003cspanu003eId Referenciau003c/spanu003e: u003cspanu003eNo aplicau003c/spanu003eu003c/divu003e

ppAccenture, reconocida como bGreat Place To Work® /b, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala. /p pBuscamos incorporar perfiles de Data Engineer a través de un programa intensivo de 5 semanas que combina formación práctica y desarrollo de un proyecto final, con incorporación posterior a proyectos de gran envergadura dentro de Accenture, permitiendo la integración autónoma en equipos técnicos desde el primer día. /p pEl puesto se desempeña en bBarcelona /b en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo. /p pEs imprescindible residir en España y tener permiso laboral en España. /p h3Funciones /h3 ul liDesarrollo y mantenimiento de pipelines de datos para integrar información procedente de diferentes fuentes. /li liPreparación, transformación y organización de datos estructurados y no estructurados para su consumo por aplicaciones de IA. /li liDesarrollo de procesos ETL/ELT para automatizar la carga y transformación de datos. /li liDiseñar y desarrollar pipelines de datos en AWS (S3, Glue, Aurora PostgreSQL, Neptune) para integrar fuentes estructuradas y no estructuradas. /li liImplementar consultas sobre grafos (SPARQL, Cypher o Gremlin) y combinarlas con SQL y búsqueda vectorial. /li liConstruir soluciones de RAG, búsqueda semántica y enriquecimiento de metadatos para casos de uso con LLM. /li liColaboración con equipos de IA, analítica y desarrollo para crear soluciones escalables y eficientes. /li liGestión de metadatos y documentación de los procesos para garantizar la trazabilidad de la información. /li liParticipación en iniciativas relacionadas con búsqueda semántica, IA generativa y asistentes inteligentes. /li /ul h3Responsabilidades /h3 ul liDiseñar arquitecturas de datos orientadas a conocimiento con enfoque end-to-end para sistemas AI-driven. /li liIntegrar múltiples repositorios empresariales (S3, SharePoint, FileNet) asegurando coherencia semántica. /li liDefinir estrategias de consulta híbridas (relacional, grafo, vectorial) en función del caso de uso. /li liGarantizar calidad de datos, trazabilidad (data lineage) y cumplimiento de estándares de gobierno del dato. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación universitaria en Ingeniería, Informática, Matemáticas, Física o equivalente. /li liExperiencia profesional en Data Engineering, Software Engineering o AI Engineering en entornos productivos. /li liUso de Python y SQL avanzado como herramientas principales de trabajo. /li liExperiencia en servicios AWS (S3, Glue, Aurora PostgreSQL, Neptune, Bedrock). /li liExperiencia en bases de datos de grafos y lenguajes de consulta (SPARQL, Cypher o Gremlin). /li liInglés B2/C1. /li /ul h3Valorable /h3 ul liExperiencia con frameworks como LangChain, LlamaIndex o similares. /li liConocimientos de Kubernetes, Terraform o DevOps. /li liExperiencia en Docker, Git y CI/CD. /li liExperiencia en herramientas de data lineage, calidad de datos y gobierno del dato. /li /ul pSe requieren conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA. /p pEn Accenture, compañía reconocida como bGreat Place To Work® /b, apostamos por un modelo híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. /p h3Beneficios /h3 ul liSeguro médico, de Vida y accidentes. /li liServicio médico y programas de bienestar. /li liPrograma de retribución flexible y compra de acciones. /li liProgramas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones…). /li liItinerario formativo individualizado. /li liProgramas de sostenibilidad y Fundación Accenture. /li liRed de empleados por la diversidad. /li liOtros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En este rol serás el motor técnico y estratégico de las divisiones de negocio, asegurando la calidad, seguridad y cumplimiento de normativas en productos y procesos. Liderarás I+D, innovación y equipos científicos y técnicos, alineando la ciencia con objetivos de negocio. Supervisarás áreas como Regulatory Affairs, QA/QC y BPL, impulsando la digitalización y el uso de IA en datos científicos. Buscamos a quien impulse la excelencia y represente a la empresa ante instituciones y reguladores. Compensaciones / Beneficios • Dirigir y coordinar la actividad técnica y tecnológica de las divisiones de negocio, asegurando calidad y eficiencia. • Desarrollar e implementar políticas y procedimientos de producción, I+D y control de calidad, garantizando cumplimiento normativo. • Actuar como Director Técnico y/o Técnico Responsable de medicamentos, cosméticos y complementos alimenticios, y como Técnico Responsable suplente en productos sanitarios, cuidado personal y antisépticos. • Asegurar cumplimiento de compliance para obtención y mantenimiento de autorizaciones de fabricación. • Liderar equipos de Ru0026D, Biotech, Regulatory Affairs, QP, Quality Management y Quality Control, promoviendo excelencia e innovación. • Identificar e impulsar proyectos de I+D en coordinación con Business Development y áreas clave. • Convertir conocimiento científico en estrategias empresariales y decisiones para Marketing, Comercial y Dirección. • Liderar la digitalización de procesos y la implantación de soluciones de IA aplicadas a datos científicos y técnicos. • Desarrollar estrategias para la protección de la propiedad intelectual (patentes) y garantizar su cumplimiento. • Mantener relación con instituciones académicas, socios y agencias reguladoras; representar a la empresa en foros. • Buscar subvenciones y ayudas públicas para proyectos científicos y técnicos. • Ser miembro de los Comités de Dirección y Responsable de la unidad de Buenas Prácticas de Laboratorio (BPL). • Actuar como interlocutor de Farmacovigilancia suplente en ausencia del titular. • Garantizar cumplimiento de medioambiente, calidad, prevención de riesgos, protección de datos y no discriminación. Responsabilidades • Titulación superior en un campo científico (Farmacia, Química, Biotecnología o similar). • Experiencia mínima de 5 años en I+D con liderazgo de proyectos y equipos. • Capacidad para transformar conocimiento científico en estrategias de negocio. • Conocimiento de normativas regulatorias (farmacéutico, cosmético, productos sanitarios). • Protección de la propiedad intelectual y gestión de patentes. • Desarrollo e implantación de políticas y procedimientos técnicos y de calidad. • Valorable nivel alto de inglés. Requisitos principales •

Accenture, reconocida como Great Place To Work®, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala. Buscamos incorporar perfiles de Data Engineer a través de un programa intensivo de 5 semanas que combina formación práctica y desarrollo de un proyecto final, con incorporación posterior a proyectos de gran envergadura dentro de Accenture, permitiendo la integración autónoma en equipos técnicos desde el primer día. El puesto se desempeña en Barcelona en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo. Es imprescindible residir en España y tener permiso laboral en España. Funciones - Desarrollo y mantenimiento de pipelines de datos para integrar información procedente de diferentes fuentes. - Preparación, transformación y organización de datos estructurados y no estructurados para su consumo por aplicaciones de IA. - Desarrollo de procesos ETL/ELT para automatizar la carga y transformación de datos. - Diseñar y desarrollar pipelines de datos en AWS (S3, Glue, Aurora PostgreSQL, Neptune) para integrar fuentes estructuradas y no estructuradas. - Implementar consultas sobre grafos (SPARQL, Cypher o Gremlin) y combinarlas con SQL y búsqueda vectorial. - Construir soluciones de RAG, búsqueda semántica y enriquecimiento de metadatos para casos de uso con LLM. - Colaboración con equipos de IA, analítica y desarrollo para crear soluciones escalables y eficientes. - Gestión de metadatos y documentación de los procesos para garantizar la trazabilidad de la información. - Participación en iniciativas relacionadas con búsqueda semántica, IA generativa y asistentes inteligentes. Responsabilidades: - Diseñar arquitecturas de datos orientadas a conocimiento con enfoque end-to-end para sistemas AI-driven. - Integrar múltiples repositorios empresariales (S3, SharePoint, FileNet) asegurando coherencia semántica. - Definir estrategias de consulta híbridas (relacional, grafo, vectorial) en función del caso de uso. - Garantizar calidad de datos, trazabilidad (data lineage) y cumplimiento de estándares de gobierno del dato. Requisitos: - Titulación universitaria en Ingeniería, Informática, Matemáticas, Física o equivalente. - Experiencia profesional en Data Engineering, Software Engineering o AI Engineering en entornos productivos. - Uso de Python y SQL avanzado como herramientas principales de trabajo.. - Experiencia en servicios AWS (S3, Glue, Aurora PostgreSQL, Neptune, Bedrock) - Experiencia en bases de datos de grafos y lenguajes de consulta (SPARQL, Cypher o Gremlin) - Inglés B2/C1 Valorable: - Experiencia con frameworks como LangChain, LlamaIndex o similares. - Conocimientos de Kubernetes, Terraform o DevOps - Experiencia en Docker, Git y CI/CD. - Experiencia en herramientas de data lineage, calidad de datos y gobierno del dato.

ppbNTT DATA /b es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. /p pbDigital Technology /b es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. /p pbDigital Architecture /b es la división que proporciona la estrategia tecnológica y las plataformas IT necesarias para impulsar la digitalización y transformación de nuestros clientes, ofreciendo soluciones cloud-native y siendo referentes en la construcción de arquitecturas robustas, seguras y que contemplen todas las necesidades. /p pComo bMicrosoft Gold Partner /b, en NTT DATA impulsamos soluciones sobre Azure que combinan innovación tecnológica con cumplimiento normativo y gobernanza avanzada. Nuestra apuesta por bMicrosoft Azure /b nos permite entregar soluciones empresariales sólidas, con foco en seguridad, gobernanza y escalabilidad, dando vida a arquitecturas modernas, híbridas y conectadas con el ecosistema Microsoft. /p pEstamos buscando profesionales con experiencia en modelos de referencia, gobernanza cloud y diseño de soluciones robustas, escalables e innovadoras sobre la nube de Microsoft. /p pTendrás un papel clave en proyectos de modernización tecnológica, construcción de entornos híbridos y despliegue de plataformas críticas. Si te apasiona definir soluciones bien estructuradas sobre Azure y quieres formar parte de proyectos críticos con impacto en múltiples sectores, ¡este es tu lugar! /p pPara nosotros es muy importante que nuestro bconocimiento /b esté bactualizado /b, y por ello: /p ul liPonemos a tu disposición un btrack formativo /b en tecnologías avanzadas, habilidades, competencias y metodologías que te harán evolucionar como profesional. /li liTendrías acceso total a la plataforma Udemy para el bcatálogo de formaciones de Azure /b para que puedas ampliar tu catálogo de bcertificaciones /b, las cuales bonificamos. /li liDispondrás de horas de prácticas y cuentas en Azure para poder realizar casos prácticos. /li liImpulsamos iniciativas de visibilidad y crecimiento profesional, para que no solo formes parte de los proyectos del día a día, sino también de acciones de bpartnership, formación especializada y eventos clave /b como los Microsoft Azure Virtual Training Days, Microsoft Build o Cloud Weeks for Partners. Queremos que seas protagonista en el desarrollo de la práctica de Azure, con acceso a recursos exclusivos y una comunidad técnica activa. /li /ul pAunque nuestra búsqueda está centrada principalmente en Barcelona, también tenemos equipos en Madrid, Bilbao, Valladolid, Zaragoza, Sevilla, A Coruña, Valencia y Oviedo. Por lo que si vives en estas u otras ciudades también nos interesa tu perfil y estaremos encantados de conocerte. /p pFormar parte de un equipo de élite especializado en la unión entre estrategia y tecnología. /p pContrato indefinido con revisiones de categoría y salario de manera anual. /p pCertificaciones bonificadas de los principales proveedores cloud (AWS, Azure, GCP) y otras tecnologías. /p pAcceso gratuito a nuestra plataforma formativa, NTT DATA University, donde encontrarás formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills. /p pTrabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación. /p pJornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y los meses de verano. /p pBeneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más. /p pProgramas solidarios y actividades sociales para impulsar un impacto positivo a través de nuestro portal de voluntarios The Blue Wave. /p pUn ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2025, y, en España, por 10º año consecutivo. /p pInnovación diversa y cultura inclusiva. En NTT DATA creemos que cada persona es única y apostamos por una cultura que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. /p pb¡Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ppBlackDogs Security es una compañía especializada en ciberseguridad, cloud e infraestructura gestionada. /p pDiseñamos, operamos y protegemos entornos tecnológicos críticos para empresas que necesitan un socio tecnológico capaz de cubrir desde la infraestructura hasta la defensa activa frente a amenazas. /p pNuestros servicios incluyen: /p ul liPentesting y Red Team /li liDevOps y automatización /li /ul pQueremos incorporar un/a bIT Support Nivel 1 Junior /b para reforzar nuestro equipo de infraestructura y soporte técnico. /p pBuscamos una persona con ganas de aprender, crecer profesionalmente y desarrollar su carrera en el ámbito de la infraestructura, cloud y la ciberseguridad. /p pTrabajará junto a perfiles senior, participando en proyectos reales y adquiriendo experiencia en entornos empresariales de diferentes sectores. /p pCreemos que la actitud, las ganas de aprender y el trato con las personas son tan importantes como los conocimientos técnicos. /p ul liAtención y resolución de incidencias de primer nivel. /li liSoporte remoto y presencial a usuarios. /li liInstalación, configuración y mantenimiento de equipos Windows, Linux y macOS. /li liGestión de usuarios en Microsoft 365 y Active Directory. /li liPreparación y despliegue de nuevos equipos. /li liResolución de incidencias relacionadas con sistemas operativos, redes y aplicaciones. /li liEscalado de incidencias al equipo de Nivel 2 cuando sea necesario. /li liDocumentación de procedimientos e incidencias. /li liApoyo en proyectos de infraestructura y migraciones.Colaboración con los equipos de Cloud, Sistemas y Ciberseguridad. /li liCFGM o CFGS en Sistemas Microinformáticos, ASIR, DAM o similar. /li liConocimientos básicos de Windows, Linux y Microsoft 365. /li liValorable experiencia o conocimientos en macOS. /li liConocimientos básicos de redes TCP/IP. /li liCatalán nativo o nivel profesional. /li liCapacidad de aprendizaje. /li /ul h3Buscamos especialmente personas que destaquen por /h3 ul liExcelente trato con el cliente y vocación de servicio. /li liPaciencia y empatía para ayudar a usuarios con diferentes niveles de conocimientos tecnológicos. /li liCapacidad para comunicarse de forma clara, cercana y profesional. /li liActitud conciliadora y capacidad para gestionar situaciones de estrés o incidencias con calma. /li liOrganización y atención al detalle. /li liGanas de aprender y evolucionar técnicamente. /li liTrabajo en equipo y predisposición para ayudar a los compañeros.br/ /li /ul h3Muy valorable /h3 ul liConocimientos básicos de ciberseguridad. /li liCertificaciones Microsoft o equivalentes. /li /ul h3Salario fijo: 25.000€ – 30.000€ brutos anuales, según experiencia y conocimientos. /h3 h3Beneficios /h3 ul liTrabajo híbrido. /li liFlexibilidad horaria. /li liAcceso a certificaciones técnicas. /li liParticipación en proyectos de infraestructura, cloud y ciberseguridad. /li liPlan de carrera con posibilidad de evolucionar hacia Nivel 2, Infraestructura, Cloud o Ciberseguridad. /li /ul h3Cómo medimos el éxito /h3 ul liCalidad en la resolución de incidencias. /li liCumplimiento de los tiempos de respuesta (SLA). /li liSatisfacción del cliente. /li liCalidad en la comunicación con los usuarios. /li liCapacidad de aprendizaje y evolución técnica. /li liCalidad de la documentación generada. /li liTrabajo en equipo y colaboración con el resto de áreas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Analista SAP 4/Hana - MCENG ESPAÑA /h3 pMCENG ESPAÑA es una empresa de consultoría especializada en tecnologías de la información, fundada a principios de los años 2000. Con tres sedes en Italia – Turín, Milán, Roma – y una en España: Barcelona, somos un socio estratégico con un alto contenido técnico. Nuestro enfoque centrado en el ser humano, la competencia y la innovación tecnológica son los elementos a través de los cuales abordamos objetivos ambiciosos, conscientes de nuestra capacidad para alcanzarlos. /p p¿Deseas experimentar en un entorno dinámico y en crecimiento? Únete a nosotros. El trabajo se realizará en modalidad de teletrabajo completo. /p h3Requisitos /h3 ul liBachillerato y/o grado técnico. /li liExperiencia previa en el rol de SAP Analyst, preferentemente en proyectos de S/4HANA. /li liConocimientos avanzados en los módulos de SAP S/4HANA (FI, CO, MM, SD, PP, etc.). /li liExperiencia en la implementación y optimización de procesos basados en S/4HANA. /li liFamiliaridad con la integración de SAP S/4HANA con otros sistemas empresariales. /li liHabilidad para configurar e implementar soluciones a medida dentro de la plataforma S/4HANA. /li liConocimiento de SAP Fiori y/o ABAP para S/4HANA. /li liBuen nivel de inglés. /li /ul h3Otras características /h3 pEl perfil se complementa con una alta aptitud para el trabajo en equipo, habilidades de precisión, flexibilidad mental y capacidad proactiva en la gestión de problemas profesionales. /p pOfrecemos integración en el equipo con una clasificación acorde a la experiencia profesional previa y una remuneración en línea con las habilidades reales del candidato. /p pEste anuncio está dirigido a ambos sexos, de acuerdo con la Ley Orgánica 3/2007, del 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, y a personas de todas las edades y nacionalidades, en cumplimiento con la legislación española vigente sobre igualdad de oportunidades en el empleo. /p pReferrals aumentan tus posibilidades de ser entrevistado en MCENG ESPAÑA en un 2x. /p h3Seniority level /h3 pNot Applicable /p h3Employment type /h3 pFull-time /p h3Job function /h3 pConsulting /p h3Industries /h3 pIT Services and IT Consulting /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del puesto /h3pBuscamos científicos de datos senior apasionados por el poder de la IA que prosperen en la intersección de los negocios, la analítica y la IA: alguien que no solo entrene modelos, sino que también comprenda profundamente el contexto empresarial en el que se aplican. /ppTu trabajo consiste en asegurar que la IA resuelva los problemas correctos, utilizando los enfoques adecuados e impulsando un impacto medible. /ppEl Departamento de Dominios de Ciencia de Datos potencia la toma de decisiones críticas en cuatro áreas clave de las operaciones empresariales. Construimos y desplegamos funciones impulsadas por IA que transforman la forma en que los líderes empresariales entienden y actúan sobre desafíos de datos complejos en sus dominios específicos. /ppCada dominio tiene requisitos, desafíos y oportunidades distintos, pero todos comparten la misión de ofrecer información de IA procesable en tiempo real que impulse un impacto empresarial medible. /ph3Áreas de especialización /h3ullibFinanzas (FIN): /b Permitimos una toma de decisiones financieras más inteligente y rápida en toda la empresa, mejorando la precisión de las previsiones, la agilidad en la planificación y la transparencia financiera mediante soluciones impulsadas por IA. /lilibFabricación y Cadena de Suministro (MS): /b Optimizamos la cadena de suministro de extremo a extremo con IA de vanguardia, trabajando con empresas Fortune 500 para reducir roturas de stock y averías en fábricas. /lilibInvestigación y Desarrollo (I+D): /b Nos apasionan las operaciones clínicas y la gestión de carteras, entregando soluciones innovadoras que optimizan el reclutamiento de ensayos clínicos y aceleran la innovación. /lilibInterfuncional (XF): /b Aplicamos la IA a áreas críticas como compras, análisis de personal y operaciones comerciales, asegurando que nuestra plataforma ofrezca valor integral en toda la empresa. /li /ulh3Responsabilidades clave /h3ulliDiseñar e implementar pipelines de datos de extremo a extremo con creciente autonomía. /liliConstruir y mantener componentes de infraestructura de datos (pipelines de streaming, transformaciones, APIs) utilizando herramientas modernas. /liliImplementar marcos robustos de calidad de datos, monitoreo y sistemas de alerta a escala. /liliOptimizar flujos de trabajo de datos para mejorar el costo, el rendimiento y la fiabilidad. /liliMentorizar a miembros junior del equipo en mejores prácticas de ingeniería de datos. /liliPoseer experiencia integral en MLOps, habilidades avanzadas en Python/SQL y especialización en el dominio. /liliLiderar proyectos principales como líder de IA con plena responsabilidad; gestionar múltiples flujos de trabajo y alinear a las partes interesadas. /liliComunicar y alinear requisitos comerciales con soluciones de IA, equilibrando velocidad y calidad. /li /ulh3Beneficios /h3ulliEmpresa y cultura global. /liliModelo de trabajo híbrido. /liliTrayectoria de crecimiento rápido. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppstrongActual Talent /strong es la consultora internacional de adquisición de talento de Actual Group. Ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento.brNuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la innovación y la tecnología de vanguardia. /ppstrongSobre el cliente: /strong /ppSomos un grupo empresarial consolidado en el sector de la construcción y las instalaciones, especializado en el desarrollo de proyectos singulares. Apostamos por la excelencia técnica, la sostenibilidad y el desarrollo profesional de nuestros equipos en un entorno de trabajo colaborativo y dinámico /ppstrongJefe/a de Obra de Instalaciones /strong /ppstrongUbicación: /strong Madrid o Barcelona /ppstrongMISIÓN DEL PUESTO: /strong Garantizar la correcta ejecución del proyecto en términos técnicos, de plazos, calidad y margen económico, actuando como máximo responsable en obra y asegurando los estándares de seguridad y satisfacción del cliente. /ppstrongFUNCIONES PRINCIPALES: /strong /ppstrong1. Gestión Técnica y Planificación /strong /pullipstrongPlanificación integral: /strong Definir hitos y el camino crítico del proyecto, controlando desviaciones y aplicando medidas correctoras para asegurar los plazos pactados. /p /lilipstrongGestión contractual: /strong Conocer exhaustivamente las cláusulas, plazos y penalizaciones del contrato. /p /lilipstrongCierre de obra: /strong Minimizar la lista de repasos en la recepción provisional y reducir incidencias en periodo de post-venta. /p /lilipstrongCompras: /strong Definir el plan de compras, negociando con proveedores y subcontratas para optimizar costes, plazos y calidad. /p /li /ulpstrong2. Control Económico /strong /pullipstrongSeguimiento financiero: /strong Responsable del cierre económico mensual (producción vs. costes), control del flujo de caja, certificaciones y facturación. /p /lilipstrongGestión de cambios: /strong Identificar, valorar y negociar órdenes de cambio (contradictorios) y modificaciones del proyecto para proteger el margen de la obra. /p /lilipstrongControl de costes: /strong Supervisar la imputación de costes y analizar desviaciones respecto al presupuesto inicial. /p /li /ulpstrong3. Liderazgo de Personas /strong /pullipstrongGestión de equipo: /strong Coordinar y asignar tareas al equipo técnico y operativo (2 personas directas), así como a las subcontratas. /p /lilipstrongDesarrollo del talento: /strong Evaluar el desempeño, ofrecer feedback constructivo y detectar necesidades formativas para potenciar el crecimiento profesional de su equipo. /p /lilipstrongClima laboral: /strong Fomentar un entorno colaborativo y resolver conflictos internos. /p /li /ulpstrong4. Relación con el Cliente y Seguridad (PRL) /strong /pullipstrongInterlocución: /strong Ser la figura principal ante la Dirección Facultativa y la Propiedad, gestionando expectativas y generando una relación de confianza. /p /lilipstrongSeguridad y Salud: /strong Liderar la cultura preventiva (PSS/DGPO), asegurar la coordinación de actividades empresariales (CAE) y actuar como Recurso Preventivo cuando sea necesario. /p /lilipstrongCalidad y Medioambiente: /strong Asegurar el cumplimiento de los planes de Calidad y Gestión de Residuos/Ambiental. /p /li /ulpstrongPERFIL QUE BUSCAMOS /strong /ppstrongExperiencia: /strong /pullipstrongMínimo 3 años /strong de experiencia como Jefe de Obra de Instalaciones. /p /li /ulpstrongFormación y Conocimientos: /strong /pullipIngeniería Técnica o Industrial (especialidad Eléctrica o Mecánica). /p /li /ulpstrongHerramientas Digitales: /strong /pullipstrongPresto / RIB4: /strong Nivel usuario. /p /lilipstrongAutoCAD: /strong Nivel usuario. /p /lilipstrongNavision (ERP): /strong Nivel usuario. /p /lilipstrongOffice: /strong Nivel medio/alto. /p /li /ulpstrongIdiomas: /strong /pullipstrongInglés: /strong Nivel alto strong(C1) Idealmente, /strong imprescindible para la gestión de documentación y relación con clientes internacionales. /p /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pJoin to apply for the strongIT Business Analyst /strong role at strongInetum /strong /pp3 days ago Be among the first 25 applicants /ppJoin to apply for the strongIT Business Analyst /strong role at strongInetum /strong /ppGet AI-powered advice on this job and more exclusive features. /ppstrongMissionbr/strongEstamos buscando un/a Especialista en Soporte de Aplicaciones Empresariales (BASS) para unirse a nuestro equipo. En este puesto, serás responsable de proporcionar soporte técnico de alta calidad a nuestros usuarios, asegurando el correcto funcionamiento de nuestras aplicaciones empresariales y contribuyendo a la mejora continua de nuestros servicios.brstrongFunciones Principalesbr/strongulliFamiliarizarse con las aplicaciones empresariales relevantes para el puesto. /liliSolucionar problemas relacionados con las aplicaciones. /liliConfigurar y mantener aplicaciones. /liliAplicar ITIL u otros marcos de gestión de servicios de TI. /liliImplementar y adherirse a las mejores prácticas de ciberseguridad. /liliComunicarse verbalmente y por escrito de manera efectiva. /liliProporcionar servicio al cliente y explicar problemas técnicos a los usuarios. /liliCapacitar a los usuarios y crear materiales de capacitación. /liliDocumentar y mantener registros precisos. /liliTrabajar eficazmente en equipo y de forma independiente. /liliResolver problemas y solucionar incidencias.brbr/li /ulstrongPerfilbr/strongstrongRequisitos Mínimosbr/strongulliExperiencia mínima de 3 años en soporte de aplicaciones empresariales. /liliNivel alto de inglés (C1) /liliConocimientos básicos de scripting (e.g., Python, PowerShell). /liliConocimientos básicos de análisis de datos y reporting. /liliConocimientos básicos de testing y control de calidad (QA). /liliConocimientos básicos de gestión de bases de datos. /liliOrientación al cliente. /liliComprensión de los procesos empresariales. /liliGestión del tiempo y priorización. /liliAdaptabilidad y agilidad de aprendizaje. /liliConocimientos de integración de sistemas.brbr/li /ulstrongRequisitos Deseablesbr/strongulliExperiencia de al menos 4 años en soporte de aplicaciones empresariales. /liliCertificación Scrum Master (PSM I). /liliCertificación ITIL.brbr/li /ulstrong¿Qué ofrecemos?br/strong Programa de formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti.brContrato indefinido y estabilidad.brRetribución flexible y más beneficiosbrFlexibilidad horaria.brModalidad de teletrabajo híbrida.brTe ofrecemos un entorno dinámico, en el que tu plan de carrera y crecimiento será nuestro objetivo.brBuen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos.br️ Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por la tecnología.brstrongOrganizaciónbr/strongSobre Inetum,bremInetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común.br/ememPresente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad.br/emem Top Employer Europe 2025 /em /ph3Seniority level /h3ullih3Seniority level /h3Mid-Senior level /li /ulh3Employment type /h3ullih3Employment type /h3Full-time /li /ulh3Job function /h3ullih3Job function /h3Information Technology /lilih3Industries /h3IT Services and IT Consulting /li /ulpReferrals increase your chances of interviewing at Inetum by 2x /ppGet notified about new Information Technology Business Analyst jobs in strongBarcelona, Catalonia, Spain /strong. /ppGreater Barcelona Metropolitan Area 13 hours ago /ph3Business Analyst (Reporting Analytics) /h3h3IT Business Analyst (Hybrid working model in Barcelona) /h3pGreater Barcelona Metropolitan Area 13 hours ago /ph3Business Analyst - ITSM Knowledge Manager (m/f/d) /h3h3Technical Business Analyst – MDM Governance (Informatica SME) /h3h3Business Analyst, Translation Services Operations /h3h3Snr Specialist, IT Business Analyst, Technical Design (Regulatory Affairs) /h3h3PRODUCT OWNERS Y BUSINESS ANALYST. ONSITE 80%. BARCELONA (ID) /h3h3Associate Director, Business Analyst, DDIT Dev., Technical Research Development (TRD) /h3h3Business Analyst IAM Compliance Audit Specialist (m/f/d) /h3h3Assoc. Director, Business Analyst, Technical Research Development (TRD) /h3pWe’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. /p #J-18808-Ljbffr

ppbFormación corporativa, EdTech e IA aplicada al aprendizaje /b /p pEn Foxize buscamos incorporar una persona junior al equipo de Servicios Corporativos, con ganas de aprender, asumir responsabilidades progresivamente y crecer en la gestión de clientes empresariales. /p pNos encontramos en un momento especialmente interesante. La IA está transformando cómo aprendemos, las empresas necesitan desarrollar nuevas capacidades y la formación corporativa debe evolucionar para responder a este cambio. /p pEn Foxize trabajamos en la intersección entre formación, tecnología educativa, datos e inteligencia artificial aplicada al aprendizaje. Ayudamos a las organizaciones a desarrollar competencias digitales, comerciales, de negocio y de IA mediante proyectos formativos, contenidos, metodologías, plataformas y nuevas soluciones de aprendizaje. /p pBuscamos una persona organizada, curiosa y responsable, con sensibilidad para entender las necesidades de un cliente, cuidar los detalles importantes y conseguir que los proyectos avancen. /p pNo buscamos un perfil comercial agresivo ni una persona dedicada únicamente a coordinar tareas. Buscamos alguien con potencial para crecer en gestión de cuentas, customer success, coordinación de servicios formativos y preparación de propuestas para empresas. /p pTrabajarás directamente con la Dirección de Servicios Corporativos y aprenderás de cerca cómo se construye una relación de confianza con un cliente, cómo se detectan necesidades y oportunidades y cómo una conversación se convierte en un proyecto concreto. /p ul liDarás apoyo en la gestión y seguimiento de cuentas corporativas. /li liPrepararás reuniones, recogerás acuerdos y asegurarás el seguimiento de los próximos pasos. /li liMantendrás una visión clara de cada cuenta: necesidades, proyectos en marcha, compromisos, temas abiertos y oportunidades. /li liCoordinarás los detalles necesarios para que los proyectos formativos funcionen: calendarios, sesiones, docentes, materiales, entregables y comunicación con el cliente. /li liRecogerás feedback y contribuirás a mejorar la experiencia de colaboración. /li liAyudarás a detectar oportunidades de continuidad, mejora o ampliación de los servicios. /li liTe coordinarás con los equipos de contenidos, formación, tecnología y servicios corporativos. /li liProgresivamente, participarás en la preparación de propuestas comerciales y formativas para clientes. /li /ul pEste no es un puesto para repetir siempre las mismas tareas. Es una oportunidad para entender desde dentro cómo funciona la relación con clientes corporativos en un entorno de formación, tecnología e innovación. /p ul liComprender las necesidades reales de una empresa. /li liConstruir y cuidar relaciones profesionales de confianza. /li liGestionar proyectos sin perder la visión global de la cuenta. /li liConvertir conversaciones con clientes en propuestas y soluciones concretas. /li liCoordinar servicios formativos con impacto. /li liConocer el sector de la formación corporativa y la EdTech desde dentro. /li liParticipar en proyectos relacionados con inteligencia artificial, aprendizaje y desarrollo de talento. /li liAsumir mayor autonomía y responsabilidad a medida que avances. /li /ul h3Nos gustaría encontrar una persona que: /h3 ul liCuente con una primera experiencia en gestión de cuentas, customer success, consultoría junior, agencia, formación, educación o servicios B2B. /li liSea organizada, fiable y rigurosa en el seguimiento. /li liSe comunique bien, tanto por escrito como en reuniones. /li liTenga facilidad para relacionarse con clientes y construir relaciones de confianza. /li liCuide los detalles, los acuerdos y los compromisos adquiridos. /li liSea curiosa, proactiva y tenga ganas de aprender. /li liSe sienta cómoda coordinándose con diferentes personas y equipos. /li liTenga interés por la formación, la tecnología, la IA, los datos y la transformación de las empresas. /li liQuiera desarrollar su carrera profesional en gestión de cuentas y servicios corporativos. /li /ul h3VALORAREMOS ESPECIALMENTE /h3 ul liExperiencia inicial en formación corporativa, EdTech, consultoría, agencia o servicios B2B. /li liConocimiento o interés por el aprendizaje y el desarrollo de talento en las organizaciones. /li liCapacidad para preparar documentos, presentaciones o propuestas. /li liInterés por la IA aplicada a la formación y a la empresa. /li liDominio profesional de catalán y castellano, y buen nivel de inglés. /li liIncorporarte a una empresa especializada en formación corporativa, tecnología educativa e innovación en aprendizaje. /li liAprender directamente junto a la Dirección de Servicios Corporativos. /li liParticipar en proyectos con empresas que están desarrollando nuevas capacidades digitales, comerciales, de negocio y de IA. /li liCrecer en un rol que combina relación con clientes, seguimiento de cuentas, coordinación de servicios y apoyo comercial. /li liUn entorno pequeño, cercano y exigente, donde tu trabajo tendrá visibilidad y podrás asumir responsabilidades progresivamente. /li liFormar parte de un sector con mucho recorrido: aprendizaje continuo, EdTech, inteligencia artificial aplicada al talento y transformación empresarial. /li /ul pEn Foxize ayudamos a empresas y profesionales a desarrollar las capacidades que necesitan para adaptarse a un entorno cada vez más digital, cambiante y exigente. /p pCombinamos formación, tecnología educativa, contenidos, metodologías y soluciones de aprendizaje para ayudar a las organizaciones a formar mejor a sus equipos y activar nuevas competencias. /p pbUno de nuestros principales focos es AI x Learning: cómo la inteligencia artificial puede ayudarnos a aprender mejor, personalizar la formación y acelerar el desarrollo de capacidades dentro de las empresas. /b /p ul liÁrea: Servicios Corporativos /li liDependencia directa: Dirección de Servicios Corporativos /li liModalidad: Híbrida, dos días en oficina y tres días en remoto /li liRetribución: sueldo fijo de 29.000 € brutos anuales + bonus vinculado a los objetivos de la empresa /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Grupo Planeta ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley. /p h3¿Cuáles serían tus principales funciones? /h3 ul libLiderar y desarrollar el equipo de Career Advisors /b, definiendo objetivos, realizando seguimiento del desempeño y fomentando una cultura de orientación al estudiante, colaboración y mejora continua. /li libGarantizar la excelencia del Modelo de Empleabilidad /b, asegurando la correcta implementación del modelo, la calidad de los asesoramientos y una experiencia consistente en todas las modalidades y etapas del recorrido del estudiante. /li libImpulsar una experiencia de alto valor para el estudiante /b, monitorizando la satisfacción, identificando oportunidades de personalización y liderando planes de mejora continua. /li libGestionar el área mediante indicadores /b, supervisando KPIs de operación, satisfacción y empleabilidad, analizando resultados e impulsando acciones correctivas cuando sea necesario. /li libPromover la innovación y la mejora continua /b, participando en el diseño de nuevas metodologías, herramientas y proyectos de digitalización e inteligencia artificial aplicados al servicio. /li libCoordinarse con las principales áreas de la institución /b (Desarrollo e Impacto, Relaciones Empresariales, Admisiones, Student Experience, Alumni y Académico) para garantizar una experiencia integrada y alineada del estudiante. /li libFormación universitaria /b en Psicología, Pedagogía, Recursos Humanos, ADE, Educación o áreas afines; valorable Máster en Dirección de Personas, Coaching, RRHH, Educación Superior o Gestión de Servicios. /li libExperiencia mínima de 5 años /b en empleabilidad, orientación profesional, desarrollo de talento o educación superior, y bal menos 3 años liderando equipos /b. /li libExperiencia en diseño y gestión de servicios orientados al estudiante /b, siendo valorable la participación en proyectos de transformación de procesos y mejora continua. /li libConocimientos sólidos /b en orientación profesional, coaching de carrera, mercado laboral, diseño de servicios, customer journey, gestión del cambio y análisis de KPIs. /li libDominio de herramientas digitales de empleabilidad /b (p. ej., CareerOS, JobTeaser, Highered o LinkedIn) y de Microsoft 365. /li libValorable conocimiento /b de Power BI e inteligencia artificial aplicada a la mejora de servicios y la experiencia del estudiante. /li /ul h3Encajarás con nosotros/as si eres una persona con... /h3 ul libLiderazgo inspirador /b, capaz de desarrollar equipos de alto rendimiento y generar compromiso. /li libFuerte orientación al estudiante y a los resultados /b, tomando decisiones basadas en datos para ofrecer una experiencia de alto impacto. /li libVisión estratégica /b, conectando la operativa diaria con los objetivos de la institución. /li libMentalidad innovadora y de mejora continua /b, impulsando nuevas metodologías, herramientas y formas de trabajo. /li libCapacidad de colaboración transversal /b, construyendo relaciones de confianza y trabajando de forma alineada con diferentes áreas. /li /ul pSector: Editorial, Educación y Formación /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 pEsta es una oferta de empleo de Sage publicada a través de aurorajobs. Para que tu candidatura sea válida, debes aplicar directamente en /p pSage ofrece un contrato indefinido de Senior Product Owner. /p h3Candidata/o ideal /h3 ul liExperiencia en gestión de productos o diseño de soluciones, entregando experiencias de usuario de alta calidad. /li liCapacidad para priorizar paquetes de trabajo considerando dependencias, complejidad y resultados empresariales. /li liExperiencia trabajando con ingenieros o como gerente de producto técnico. /li liComprensión de técnicas y métodos de descubrimiento y entrega de productos modernos. /li liHabilidad para resolver problemas complejos utilizando juicio sólido y argumentación estructurada. /li /ul h3Funciones y responsabilidades /h3 ul liColaborar con la gestión de productos para entender las hojas de ruta de Copilot, asegurando la alineación y comunicación de prioridades. /li liGestionar el backlog del producto, equilibrando los requisitos esenciales con los plazos y resultados comerciales. /li liTraducir requisitos empresariales en especificaciones para UX y equipos de ingeniería para estimaciones y entrega. /li liDefinir planes de actividad de lanzamiento y contribuir a la hoja de ruta de Copilot. /li liConvertirse en un experto en el marco de Copilot y guiar a los equipos de RRHH, nómina y contabilidad en su experiencia de incorporación. /li liMantenerse al tanto de las nuevas tecnologías en aprendizaje automático, IA y análisis de datos. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Esta es una oferta de empleo de Sage publicada a través de aurorajobs. Para que tu candidatura sea válida, debes aplicar directamente en Sage ofrece un contrato indefinido de Senior Product Owner. ⭐ Candidata/o ideal - Experiencia en gestión de productos o diseño de soluciones, entregando experiencias de usuario de alta calidad. - Capacidad para priorizar paquetes de trabajo considerando dependencias, complejidad y resultados empresariales. - Experiencia trabajando con ingenieros o como gerente de producto técnico. - Comprensión de técnicas y métodos de descubrimiento y entrega de productos modernos. - Habilidad para resolver problemas complejos utilizando juicio sólido y argumentación estructurada. ⭐ Funciones y responsabilidades - Colaborar con la gestión de productos para entender las hojas de ruta de Copilot, asegurando la alineación y comunicación de prioridades. - Gestionar el backlog del producto, equilibrando los requisitos esenciales con los plazos y resultados comerciales. - Traducir requisitos empresariales en especificaciones para UX y equipos de ingeniería para estimaciones y entrega. - Definir planes de actividad de lanzamiento y contribuir a la hoja de ruta de Copilot. - Convertirse en un experto en el marco de Copilot y guiar a los equipos de RRHH, nómina y contabilidad en su experiencia de incorporación. - Mantenerse al tanto de las nuevas tecnologías en aprendizaje automático, IA y análisis de datos. #J-18808-Ljbffr

ppEn Cleverals estamos redefiniendo cómo las empresas eligen su tecnología. Operamos un comparador neutral B2B que conecta compradores con proveedores de software, generando leads cualificados a escala en España y otros países. Hemos crecido un 720% en 4 años. Si buscas un entorno donde tengas visión estratégica del negocio, tu criterio importe y el impacto de tu trabajo se vea rápido, sigue leyendo. /p h3Descripción del puesto /h3 pBuscamos una persona con una mentalidad de datos y negocio. Tu trabajo consistirá en: /p ul liDetectar dónde el negocio pierde eficiencia antes de que otros lo vean y proponer soluciones respaldadas con datos /li liConstruir los dashboards y procesos que permitan a cada equipo tomar decisiones basadas en datos de forma autónoma. /li /ul pReportarás directamente al CEO, tendrás una visión completa del funnel de ventas y convertirás los datos en decisiones de negocio reales. Colaborarás con desarrollo para construir la infraestructura necesaria y serás el referencie analítico para marketing y ventas. /p h3Análisis y diagnóstico de negocio /h3 ul liIdentificar problemas de rentabilidad, volumen y calidad de leads analizando campañas, canales y verticales. /li liDetectar anomalías, tendencias y oportunidades antes de que se conviertan en problemas. /li liProponer soluciones concretas a los problemas detectados /li liVerificar la calidad del dato. /li liGenerar forecasting de volúmenes de leads, costes y resultados esperables por vertical y canal /li /ul h3Reporting operativo /h3 ul liConstruir y mantener dashboards analíticos para que cada equipo pueda realizar su seguimiento de forma autónoma /li liDefinir KPIs, monitorizarlos y activar alertas cuando no se llegue al objetivo /li liGenerar informes de rendimiento con insights accionables /li /ul h3Requisitos /h3 ul liAl menos 2 años de experiencia en roles de analítica /li liBackground en ingeniería / estadística / análisis de datos / business intelligence /li liCapacidad de traducir datos en decisiones de negocio /li liCapacidad de identificar oportunidades y riesgos antes de que escalen /li liHabilidad de resolver problemas con lógica /li liExperiencia con Excel, SQL, Python o R /li liSaber comunicarse con perfiles técnicos y no técnicos /li liIdioma: español e Inglés nivel B2. /li liResidencia en Barcelona. /li /ul h3Habilidades valorables /h3 ul liExperiencia en marketing o ventas: optimización de funnels, de campañas SEM… /li liConocimiento de herramientas de automatización (Make, Zapier…) /li liContrato de trabajo a tiempo indefinido. /li liBanda salarial: 43 mil euros brutos anuales + 3 mil en gratificaciones sujeto al cumplimiento de objetivos empresariales. /li liEntorno dinámico de ritmo rápido /li liLugar de trabajo: Eixample, Barcelona. /li /ul h3Nuestros beneficios /h3 ul liTrabajo en remoto los viernes. /li liTres semanas de remoto al año. /li liJornada laboral de 37,5 horas semanales. /li liHorario de entrada y salida flexible (una hora). /li liViernes jornada de trabajo corta (hasta las 14:00). /li liJornada intensiva en verano (julio y agosto hasta las 15:00). /li liKit de bienvenida. /li liVacaciones: 22 días al año de vacaciones pagadas. /li liDías festivos nacionales y de la comunidad de Catalunya. /li liDía libre la semana del cumpleaños. /li liDía festivo Cleverals: 25 enero. /li liFestivos extra para Navidad: 24 y 31 de diciembre. /li liDesayuno gratis todos los lunes. /li /ul h3Nuestros valores /h3 ul libGet it done /b: Nos comprometemos y somos resolutivos. /li libBuild for the client: /b Cada acción debe aportar valor a nuestros clientes. /li libKeep asking why: /b Explora nuevas formas de hacer las cosas y reta el status quo. /li libBe positive /b: El buen rollo es imprescindible durante todo el día. /li libTeam players win /b: Avanzamos coordinados para conseguir mayor impacto. /li /ul pEn Cleverals, estamos orgullosos de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y nos comprometemos a crear un lugar de trabajo diverso e integrador. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. /p pLa protección de su privacidad y la seguridad de sus datos es una de las principales prioridades de Cleverals. Consulte nuestra Política de Privacidad ( para saber cómo trataremos los datos personales que nos proporcione. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos incorporar un/a bAnalista de Tesorería Corporativa /b para una destacada compañía del sector bTelecomunicaciones con presencia en Catalunya. /b /ppLa posición está ubicada en bBarcelona Capital /b y representa una excelente oportunidad para profesionales que deseen desarrollarse en un entorno dinámico, estratégico y en constante evolución. /ph3Funciones a desarrollar: /h3ulliGestionar la posición diaria de btesorería de las 6 Sociedades del Grupo /b, controlando saldos y movimientos bancarios. /liliElaborar y mantener las previsiones de btesorería (cash flow) a corto y medio plazo /b, identificando necesidades y excedentes de liquidez. /liliPlanificar y ejecutar los bpagos /b (proveedores, nóminas, impuestos). /liliGestionar las relaciones con las bentidades financieras /b: negociación de condiciones, líneas de crédito, comisiones y servicios bancarios. /liliCoordinar la bfinanciación del grupo /b (pólizas, préstamos, confirming, factoring) y el seguimiento de la deuda. /liliSupervisar las bconciliaciones bancarias /b en coordinación con el equipo de contabilidad. /liliValorable conocimientos en IVA e IRPF. /lilibFormación /b en ADE, Economía, Empresariales, Contabilidad, Finanzas y/o similar (se valorará máster o posgrado en finanzas o tesorería). /lilibExperiencia /b mínima de 3-4 años en funciones de tesorería. /liliConocimiento de productos bancarios y de financiación (pólizas, confirming, factoring, avales). /lilibExperiencia con ERP /b (valorable si se conoce NetSuite). /liliCatalán y castellano hablados y escritos. /lilibContrato /b Indefinido. /lilibSBA de entrada /b entre 35K-40K con 10% bonus. /lilibJornada /b de 37,5h semanales: de lunes a jueves 8h y viernes 5'5h (todos los días con flexibilidad de entrada de 8h a 10h y con 30 minutos para comer). /lilibHorario intensivo verano /b: la última semana de julio o la primera semana de setiembre (a elegir) + todo el mes de Agosto. /lili2 días de bteletrabajo /b a la semana (+2 días más adicionales al mes). /lilibVacaciones /b 23 días laborables (+2 días de asuntos propios + 1 día de cumpleaños). /lilibCocina /b con café y fruta gratuita para los empleados. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Oficial en Gestión de Alquileres (Barcelona Centro) Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. ¿Quiénes somos? Somos una agencia inmobiliaria en pleno crecimiento ubicada en el centro de Barcelona. Contamos con un equipo joven y dinámico de 6 personas y buscamos incorporar de forma inmediata a un/a Administrador/a - Gestor/a de alquileres (Propiedad Vertical) para liderar y gestionar nuestra cartera de 450 alquileres. Principales Responsabilidades • Gestión de Cartera: Administración integral de una cartera de aproximadamente 450viviendas en alquiler (Propiedad Vertical)., • Gestión Contractual: Redacción, negociación y firma de contratos de arrendamiento, así como de contratos de servicios con proveedores y colaboradores., • Gestión Económica y Contable: * Contabilización de ingresos y gastos (recibos, facturas y asientos contables)., • Facturación, gestión de pagos y realización de liquidaciones periódicas a los propietarios., • Tramitación y seguimiento de depósitos de fianzas en el INCASÒL, así como la gestión de las devoluciones de fianzas a los inquilinos., • Elaboración y seguimiento de presupuestos., • Gestión de Incidencias: Coordinación y mediación entre inquilinos, propietarios e industriales (proveedores/técnicos) para la resolución de averías o reformas. Requisitos Imprescindibles • Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia demostrable en administración de fincas (tanto en propiedad horizontal o bien en vertical)., • Formación: Grado Universitario en Derecho, ADE, Ciencias Empresariales, Gestión y Administración Pública, o Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas., • Conocimientos normativos: Sólidos conocimientos en la Ley de Arrendamientos Urbanos (LAU), Ley de Propiedad Horizontal (LPH) y Derecho Civil Catalán aplicable., • Idiomas: Dominio del Castellano y Catalán. Nivel intermedio/avanzado de Inglés (atención a clientes internacionales)., • Habilidades: Excelente capacidad de atención al cliente (presencial y telefónica), empatía, habilidades de negociación y resolución de conflictos., • Herramientas: Dominio del paquete Office (Word y Excel). Requisitos Deseables (Muy valorables) • Experiencia previa con el software de gestión de fincas Adminet o programas específicos similares del sector., • Dotes de liderzago, • Conocimiento de otros idiomas valorados, • Disponibilidad para desplazamientos dentro de la ciudad Barcelona y colidantes Qué ofrecemos • Incorporación inmediata a un equipo de 6 personas en un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico., • Posibilidades reales de crecimiento profesional dentro de la empresa., • Contrato indefinido (estable). xohynlm, • Salario: Rango entre 27.500€ y 33.000€ brutos anuales (según experiencia demostrable del candidato) + variable a definir, • Horario laboral:, • Lunes a Jueves: de 9:30h a 13:30h y de 14:30h a 18:45h., • Viernes: hasta las 17:30h., • Ubicación céntrica e inmejorable en Barcelona. Tipo de puesto: Jornada completa, Indefinido

ppEstamos en la búsqueda de un/a Director/a General altamente cualificado/a para unirse a una empresa confidencial de renombre en el sector. Esta es una oportunidad única para un profesional con visión estratégica y habilidades de liderazgo excepcionales, que busque asumir un rol clave en la venta, gestión y dirección de operaciones. /ph3Principales Objetivos: /h3ulliGestionar las operaciones y recursos generales de la entidad, con responsabilidad sobre el presupuesto y la cuenta de resultados. Responsable de la expansión del negocio e impulsar la rentabilidad. Evaluar los riesgos para la región y garantizar su seguimiento y minimización. /liliEs el representante legal de la compañía en España, con todas las responsabilidades legales de la entidad, comunicándose con las partes interesadas internas y externas, especialmente con los clientes, y, en nombre de la empresa, con el gobierno. /liliApoya la definición de la estrategia junto con HQ. /liliImplementa la estrategia, basándose en los planes estratégicos generales, y la ejecuta. /liliLiderar y gestionar las operaciones diarias de la empresa, garantizando el cumplimiento de los objetivos estratégicos y financieros. /liliDesarrollar e implementar planes de negocio que impulsen el crecimiento y la rentabilidad. /liliFomentar un entorno de trabajo colaborativo y positivo, trabajando de manera efectiva con equipos multidisciplinarios. /liliActuar como representante de la empresa ante clientes, proveedores y otras partes interesadas clave. /liliAnalizar y formular recomendaciones sobre el impacto de las iniciativas de crecimiento a largo plazo, la planificación y la introducción de nuevas estrategias y medidas regulatorias. /liliPlanificar, desarrollar, implementar y dirigir la función y el desempeño operativo y fiscal de la Unidad de Negocio. /li /ulh3Requisitos: /h3ulliTítulo en ingeniería, administración o campo relacionado; se valorará un MBA. /liliMínimo 8 años de experiencia en roles de gestión, preferiblemente en intralogística (Dirección General, Dirección Comercial, Dirección de Operaciones,...). /liliCapacidad demostrada para trabajar en organizaciones matriciales y en la gestión remota de equipos. /liliFuertes habilidades de comunicación y capacidad para construir relaciones efectivas. /liliAmplia experiencia en proyectos intralogísticos. Profundo conocimiento del sector, incluyendo gestión de riesgos, cumplimiento normativo y requisitos regulatorios. /liliExperiencia previa liderando un equipo, incluyendo responsabilidades en la cuenta de pérdidas y ganancias. /liliConocimientos en gestión de proyectos. /liliCompetencia en el análisis de métricas de rendimiento de proyectos; capacidad para preparar y presentar informes completos sobre el estado del proyecto. /liliConocimiento de la gestión de riesgos. /liliFamiliaridad con diversas funciones empresariales, como marketing, ventas, finanzas, RR. HH., etc. /liliExperiencia trabajando con estructuras matriciales. /liliResidencia en Madrid o Barcelona. /li /ulpSi tienes un enfoque proactivo para la resolución de problemas y un compromiso con la excelencia, te invitamos a postularte. /pp¡Esperamos recibir tu solicitud y explorar juntos esta emocionante oportunidad! /ph3Director General. (Canal farmacia / parafarmacia) /h3 /p #J-18808-Ljbffr

Oficial en Gestión de Alquileres (Barcelona Centro)Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura.¿Quiénes somos? Somos una agencia inmobiliaria en pleno crecimiento ubicada en el centro de Barcelona. Contamos con un equipo joven y dinámico de 6 personas y buscamos incorporar de forma inmediata a un/a Administrador/a - Gestor/a de alquileres (Propiedad Vertical) para liderar y gestionar nuestra cartera de 450 alquileres.Principales ResponsabilidadesGestión de Cartera: Administración integral de una cartera de aproximadamente 450viviendas en alquiler (Propiedad Vertical).Gestión Contractual: Redacción, negociación y firma de contratos de arrendamiento, así como de contratos de servicios con proveedores y colaboradores.Gestión Económica y Contable: * Contabilización de ingresos y gastos (recibos, facturas y asientos contables).Facturación, gestión de pagos y realización de liquidaciones periódicas a los propietarios.Tramitación y seguimiento de depósitos de fianzas en el INCASÒL, así como la gestión de las devoluciones de fianzas a los inquilinos.Elaboración y seguimiento de presupuestos.Gestión de Incidencias: Coordinación y mediación entre inquilinos, propietarios e industriales (proveedores/técnicos) para la resolución de averías o reformas.Requisitos ImprescindiblesExperiencia: Mínimo 5 años de experiencia demostrable en administración de fincas (tanto en propiedad horizontal o bien en vertical).Formación: Grado Universitario en Derecho, ADE, Ciencias Empresariales, Gestión y Administración Pública, o Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas.Conocimientos normativos: Sólidos conocimientos en la Ley de Arrendamientos Urbanos (LAU), Ley de Propiedad Horizontal (LPH) y Derecho Civil Catalán aplicable.Idiomas: Dominio del Castellano y Catalán. Nivel intermedio/avanzado de Inglés (atención a clientes internacionales).Habilidades: Excelente capacidad de atención al cliente (presencial y telefónica), empatía, habilidades de negociación y resolución de conflictos.Herramientas: Dominio del paquete Office (Word y Excel).Requisitos Deseables (Muy valorables)Experiencia previa con el software de gestión de fincas Adminet o programas específicos similares del sector.Dotes de liderzagoConocimiento de otros idiomas valoradosDisponibilidad para desplazamientos dentro de la ciudad Barcelona y colidantesQué ofrecemosIncorporación inmediata a un equipo de 6 personas en un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.Posibilidades reales de crecimiento profesional dentro de la empresa.Contrato indefinido (estable). xhfqzwm Salario: Rango entre 27.500€ y 33.000€ brutos anuales (según experiencia demostrable del candidato) + variable a definir Horario laboral:Lunes a Jueves: de 9:30h a 13:30h y de 14:30h a 18:45h.Viernes: hasta las 17:30h.Ubicación céntrica e inmejorable en Barcelona.Tipo de puesto: Jornada completa, Indefinido

En SIRT, llevamos más de 26 años liderando proyectos en el sector telco a nivel nacional. Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Seguridad para un servicio en cliente final en Barcelona, dentro de un equipo especializado en operación y evolución de infraestructuras críticas. Tu misión Formarás parte de un equipo técnico de seguridad participando en la operación, mejora e implementación de soluciones de ciberseguridad, en entornos empresariales complejos. ¿Qué harás en tu día a día? Gestión y operación de entornos de seguridad (firewalls, proxies, IPS, etc.) Implementación de cambios y mejoras en infraestructuras Resolución de incidencias y soporte técnico avanzado Participación en proyectos de seguridad Generación de documentación técnica Coordinación con otros equipos (redes, sistemas, SOC) Condiciones Ubicación: Barcelona (cliente final) Horario: Lunes a viernes (horario partido) Proyecto estable Incorporación: Septiembre ¿Por qué SIRT? Participarás en entornos tecnológicos reales y complejos Formarás parte de un equipo técnico especializado Tendrás oportunidades de aprendizaje y evolución en ciberseguridad ¿Te interesa? Si tienes experiencia en seguridad y quieres seguir creciendo en un entorno técnico exigente, ¡queremos conocerte! Aplica directamente o envía tu CV por mensaje privado #J-18808-Ljbffr

ph3Consultor/a Comercial Hospital (Área Quirófano) /h3 pDesde Inizio Engage buscamos un/a Consultor/a Comercial Hospital para un proyecto estratégico en el canal hospitalario, con un rol muy técnico y consultivo, enfocado en soluciones y productos para quirófano, en las provincias de Cataluña y Aragón. /p h3Responsabilidades /h3 ul liSeguimiento del plan de ventas mediante análisis de rentabilidad de proyectos, forecast y gestión de oportunidades. /li liDesarrollo comercial en modalidad Hunting (nuevas oportunidades) y Farming (desarrollo de cuentas activas). /li liGestión diaria del cliente: precios, promociones y seguimiento de acuerdos. /li liRol técnico en el proceso de venta: realización de pruebas de producto y asesoramiento directo a usuarios. /li liPreparación y ejecución de concursos hospitalarios. /li liLiderar la parte técnica y operativa en la implementación de productos y soluciones. /li liAuditoría de quirófanos, análisis de procesos y recogida de datos de mercado. /li liGestión de actividad a través de Salesforce y herramientas digitales. /li /ul h3Stakeholders /h3 ul liHospitales /li liSupervisores/as de quirófano /li liDepartamentos de recursos materiales /li liCompras y, según el centro, gerencia hospitalaria /li /ul h3Requisitos /h3 ul liGrado en Ciencias de la Salud (valorable Enfermería) o Ciencias Empresariales con experiencia en entorno quirúrgico. /li liExperiencia comercial previa, preferiblemente en posiciones similares o ámbito hospitalario. /li liConocimiento y manejo de herramientas informáticas. /li liPerfil orientado a la venta consultiva y al cliente. /li liCapacidad analítica, organización de fichero y segmentación. /li liExcelentes habilidades interpersonales y trabajo en equipo. /li liResiliencia, resistencia al “no” y mentalidad combativa. /li liHabilidades de networking, empatía y flexibilidad. /li liDisponibilidad para viajar. /li liActitud positiva, compromiso, energía e ilusión por el proyecto. /li /ul h3Beneficios y Compensación /h3 ul liBanda salarial: 30.000 € fijo + 10.000 € variable por incentivos. /li liHerramientas digitales para la gestión comercial. /li liEntorno dinámico, técnico y con alto nivel de interlocución clínica. /li liFormación y acompañamiento para el desarrollo en soluciones hospitalarias. /li liProyecto estable en entorno hospitalario de alto valor técnico. /li /ul h3Ubicación /h3 pProvincias: Cataluña y Aragón. Entorno hospitalario (quirófanos). /p h3EEO Statement /h3 pEn Inizio Engage nos enorgullece ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Aquí todos son considerados sin distinción de edad, ascendencia, color, género, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, condición médica (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), discapacidad mental o física, origen nacional, cuidado familiar protegido o estado de licencia médica, raza, religión, orientación sexual o cualquier otra característica protegida por las leyes estatales o locales. /p pEn Inizio, nos esforzamos por brindar oportunidades equitativas para todos. Agradecemos mucho tu interés en unirte a nuestro equipo y trabajaremos en considerar a aquellos candidatos que cumplan con los criterios de selección establecidos. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppVoodoo busca un bSenior 3D Artist /b para unirse a su equipo de juegos en un puesto totalmente remoto dentro del huso horario CET ±2 horas. La oferta es para trabajar en Barcelona con salario competitivo y beneficios ajustados al país de residencia. /p h3Acerca de Voodoo /h3 pbVoodoo /b es una empresa tecnológica fundada en 2013 que desarrolla juegos móviles y aplicaciones con la misión de entretener al mundo. Con 800 empleados, 7 mil millones de descargas y más de 200 millones de usuarios activos, es el tercer mayor editor mundial de juegos móviles por número de descargas, solo detrás de Google y Meta. Su portafolio incluye éxitos como bMob Control /b y bBlock Jam /b, junto a aplicaciones populares como bBeReal /b y bWizz /b. /p h3Equipo /h3 pFormar parte del equipo de Gaming significa colaborar con expertos de la industria en juegos globalmente reconocidos y de larga duración, mientras se desarrollan nuevos y emocionantes proyectos empresariales. Con más de siete mil millones de descargas y un portafolio con más de 10 juegos híbridos resistentes que generan más de 20 millones de dólares anuales, es el mayor y más exitoso editor híbrido del mundo. /p h3Rol /h3 pSe busca un bSenior 3D Artist /b para crear juegos de puzzle. La persona tendrá la oportunidad de definir y construir la base visual de estos juegos desde cero, abarcando direcciones creativas, técnicas, operativas y estratégicas, colaborando directamente con el Principal 3D Artist para establecer el pipeline de arte 3D. /p ul libCrear modelos 3D, texturas y materiales de alta calidad para juegos móviles de puzzle /b asegurando un estilo visual atractivo y pulido. /li liExperiencia avanzada en herramientas estándar de la industria como b3ds Max /b y bZBrush /b, con fuerte enfoque en creación de assets estilizados para móvil. /li liDefinir estándares, pipelines y sistemas de producción de arte 3D para garantizar consistencia y escalabilidad en todos los assets. /li liColaborar estrechamente con equipos multidisciplinares para elevar la calidad visual del proyecto. /li liParticipar activamente en la creación de assets, ofreciendo dirección y mentoría senior. /li liTrabajar con los equipos de diseño, tecnología y producción para apoyar decisiones estratégicas artísticas y técnicas. /li liExperiencia sólida en la implementación de assets 3D en bUnity /b, incluyendo materiales, iluminación, prefabs y diseño de escenas. /li liAplicar técnicas avanzadas de optimización para rendimiento móvil, equilibrando calidad visual y restricciones técnicas. /li liCrear y mantener documentación sobre pipelines, flujos de trabajo y mejores prácticas para producción eficiente. /li /ul h3Perfil /h3 ul liAl menos 5 años de experiencia como artista 3D o en roles relevantes en la industria del videojuego, preferiblemente enfocado en juegos móviles o puzzle. /li liCapacidad para trabajar en equipo con habilidades de liderazgo y delegación. /li liExcelentes habilidades de comunicación con miembros de diferentes departamentos. /li liCompromiso con cumplir plazos sin sacrificar calidad. /li liPasión por juegos casuales y conocimiento amplio de diferentes géneros en varias plataformas. /li liConocimiento de las limitaciones técnicas relacionadas con el motor Unity y editores de niveles. /li liActitud proactiva y fuerte ética laboral para inspirar a otros. /li liExcelente nivel de inglés tanto escrito como hablado. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liCompensación de primer nivel. /li liOtros beneficios según el país de residencia. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pApsia Electronics Europe Limited en Barcelona busca perfiles interesados en proyectos de transformación digital. Únete a un equipo que combina sistemas de información y procesos empresariales para clientes en finanzas, cadena de suministro y CRM, con foco en innovación y valor agregado. /ppRequisitos: formación superior y experiencia en transformación digital; dominio del francés e inglés, tanto oral como escrito. /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde bMurPartners /b buscamos a un/a bResponsable /b Tesorería para grupo empresarial consolidado y referente en el sector de la salud y el bienestar en Barcelona. /p h3Misión /h3 pEn dependencia del CFO (y reportando también al CEO), la misión principal del rol será garantizar la liquidez y el equilibrio financiero de la empresa, optimizando la gestión de la Tesorería y los recursos financieros garantizando el cumplimiento de las obligaciones de pago y la sostenibilidad del negocio. /p h3Responsabilidades /h3 ul liPlanificación y gestión de la tesorería, asegurando la disponibilidad de fondos para atender las obligaciones de pago. /li liElaboración y seguimiento de previsiones de tesorería (cash flow) a corto, medio y largo plazo. /li liControl de cobros y pagos, supervisando los vencimientos y priorizando los pagos según las necesidades de la empresa. /li liGestión de la posición bancaria, controlando saldos, movimientos y conciliaciones de las cuentas. /li liRelación y negociación con entidades financieras, incluyendo la contratación y renovación de productos financieros (pólizas de crédito, préstamos, confirming, factoring, avales, etc.). /li liOptimización de la liquidez, buscando la mejor rentabilidad para los excedentes de tesorería y minimizando los costes financieros. /li liControl de la financiación, supervisando el cumplimiento de las condiciones de préstamos y líneas de crédito. /li liGestión del riesgo financiero, especialmente en materia de tipos de interés, divisas y riesgo de liquidez, cuando corresponda. /li liSupervisión de las conciliaciones bancarias y resolución de incidencias. /li liCoordinación con los departamentos de Contabilidad, Administración, Compras y Ventas para garantizar la correcta planificación de los flujos financieros. /li liElaboración de informes e indicadores (KPIs) sobre liquidez, posición financiera, endeudamiento y previsiones de caja para la Dirección. /li liParticipación en auditorías internas y externas, facilitando la información financiera requerida. /li liCumplimiento de la normativa financiera, fiscal y de prevención del fraude relacionada con la gestión de pagos y cobros. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas y Contabilidad, Ciencias Empresariales, o similares. /li liExperiencia mínima de 5 años en posiciones similares. /li liConocimientos avanzados en gestión de tesorería y liquidez, Análisis financiero, control financiero y contabilidad, relaciones bancarias. /li liNivel avanzado de excel. Se valorará conocimiento del CRM Dexter Global Finance. /li liIdiomas: catalán y castellano nativos. /li /ul h3Ubicación /h3 pBarcelona /p /p #J-18808-Ljbffr

u003cdivu003e u003cpu003eu003cspanu003eSerá el/la máximo-a responsable del control, seguimiento y optimización del desempeño económico, financiero y operativo de la filial de Italia, actuando como enlace estratégico entre la filial y Headquarters. Se trata de una posición con foco 360, combinando las capacidades analíticas y de control propias de un Controller Senior con una visión general de gestión,u003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003eu003cstrongu003eu003cspanu003eFunciones y responsabilidades:u003c/spanu003eu003c/strongu003eu003c/spanu003eu003cspanu003eu003c/spanu003eu003cspanu003eu003c/spanu003eu003cspanu003eu003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cstrongu003eControlu0026nbsp;financierou0026nbsp;yu0026nbsp;performanceu003c/strongu003eu003c/pu003eu003culu003eu003cliu003eSupervisar el cierre mensual, análisis de resultados y seguimiento de indicadores clave de negocio.u003c/liu003eu003cliu003eGarantizaru0026nbsp;lau0026nbsp;fiabilidadu0026nbsp;deu0026nbsp;lau0026nbsp;informaciónu0026nbsp;financierau0026nbsp;yu0026nbsp;deu0026nbsp;gestiónu0026nbsp;deu0026nbsp;lau0026nbsp;filial.u003c/liu003eu003cliu003eAnalizaru0026nbsp;desviacionesu0026nbsp;respectou0026nbsp;alu0026nbsp;presupuesto,u0026nbsp;forecastu0026nbsp;yu0026nbsp;planu0026nbsp;estratégico.u003c/liu003eu003cliu003eImpulsaru0026nbsp;accionesu0026nbsp;correctivasu0026nbsp;parau0026nbsp;aseguraru0026nbsp;elu0026nbsp;cumplimientou0026nbsp;deu0026nbsp;losu0026nbsp;objetivosu0026nbsp;económicou003c/liu003eu003cliu003eLideraru0026nbsp;losu0026nbsp;procesosu0026nbsp;deu0026nbsp;presupuestou0026nbsp;anual,u0026nbsp;forecastu0026nbsp;yu0026nbsp;planificaciónu0026nbsp;financiero.u003c/liu003eu003cliu003eRealizaru0026nbsp;análisisu0026nbsp;deu0026nbsp;rentabilidadu0026nbsp;poru0026nbsp;cliente,u0026nbsp;producto,u0026nbsp;canalu0026nbsp;yu0026nbsp;líneau0026nbsp;deu0026nbsp;negocio.u003c/liu003eu003cliu003eSupervisaru0026nbsp;lau0026nbsp;gestiónu0026nbsp;delu0026nbsp;circulante,u0026nbsp;caja,u0026nbsp;cobrosu0026nbsp;yu0026nbsp;necesidadesu0026nbsp;deu0026nbsp;financiación.u003c/liu003eu003c/ulu003eu003cpu003eu003cstrongu003eGestiónu0026nbsp;operativau0026nbsp;yu0026nbsp;controlu0026nbsp;deu0026nbsp;negociou003c/strongu003eu003c/pu003eu003culu003eu003cliu003eSupervisaru0026nbsp;elu0026nbsp;desempeñou0026nbsp;integralu0026nbsp;deu0026nbsp;lasu0026nbsp;operacionesu0026nbsp;deu0026nbsp;lau0026nbsp;filial,u0026nbsp;garantizandou0026nbsp;elu0026nbsp;cumplimientou0026nbsp;deu0026nbsp;losu0026nbsp;objetivosu0026nbsp;deu0026nbsp;servicio,u0026nbsp;eficienciau0026nbsp;yu0026nbsp;rentabilidad.u003c/liu003eu003cliu003eMonitorizaru0026nbsp;yu0026nbsp;analizaru0026nbsp;losu0026nbsp;principalesu0026nbsp;KPIsu0026nbsp;operativosu0026nbsp;relacionadosu0026nbsp;conu0026nbsp;almacén,u0026nbsp;inventario,u0026nbsp;nivelu0026nbsp;deu0026nbsp;servicio,u0026nbsp;entregasu0026nbsp;yu0026nbsp;satisfacciónu0026nbsp;delu0026nbsp;cliente.u003c/liu003eu003cliu003eGarantizaru0026nbsp;unau0026nbsp;adecuadau0026nbsp;planificaciónu0026nbsp;yu0026nbsp;disponibilidadu0026nbsp;deu0026nbsp;productou0026nbsp;parau0026nbsp;satisfaceru0026nbsp;lau0026nbsp;demandau0026nbsp;comercialu0026nbsp;minimizandou0026nbsp;riesgosu0026nbsp;deu0026nbsp;roturau0026nbsp;deu0026nbsp;stocku0026nbsp;ou0026nbsp;sobreinventario.u003c/liu003eu003cliu003eAnalizaru0026nbsp;previsionesu0026nbsp;deu0026nbsp;ventau0026nbsp;yu0026nbsp;planesu0026nbsp;deu0026nbsp;demandau0026nbsp;parau0026nbsp;aseguraru0026nbsp;unau0026nbsp;correctau0026nbsp;planificaciónu0026nbsp;deu0026nbsp;comprasu0026nbsp;yu0026nbsp;aprovisionamiento.u003c/liu003eu003cliu003eCoordinaru0026nbsp;conu0026nbsp;Headquartersu0026nbsp;lasu0026nbsp;necesidadesu0026nbsp;deu0026nbsp;aprovisionamiento,u0026nbsp;lanzamientosu0026nbsp;deu0026nbsp;productou0026nbsp;yu0026nbsp;planesu0026nbsp;deu0026nbsp;crecimientou0026nbsp;delu0026nbsp;mercadou0026nbsp;italiano.u003c/liu003eu003cliu003eAseguraru0026nbsp;lau0026nbsp;correctau0026nbsp;ejecuciónu0026nbsp;deu0026nbsp;losu0026nbsp;planesu0026nbsp;deu0026nbsp;suministrou0026nbsp;yu0026nbsp;distribución,u0026nbsp;garantizandou0026nbsp;elu0026nbsp;equilibriou0026nbsp;entreu0026nbsp;disponibilidadu0026nbsp;deu0026nbsp;producto,u0026nbsp;costeu0026nbsp;logísticou0026nbsp;yu0026nbsp;nivelu0026nbsp;deu0026nbsp;servicio,u003c/liu003eu003c/ulu003eu003cpu003eu003cstrongu003eBusinessu0026nbsp;Partneru0026nbsp;yu0026nbsp;soporteu0026nbsp;au0026nbsp;lau0026nbsp;direcciónu003c/strongu003eu003c/pu003eu003culu003eu003cliu003eEjerceru0026nbsp;comou0026nbsp;principalu0026nbsp;representanteu0026nbsp;deu0026nbsp;Headquartersu0026nbsp;enu0026nbsp;lau0026nbsp;filialu0026nbsp;italiana.u003c/liu003eu003cliu003eParticiparu0026nbsp;activamenteu0026nbsp;enu0026nbsp;lau0026nbsp;tomau0026nbsp;deu0026nbsp;decisionesu0026nbsp;deu0026nbsp;negociou0026nbsp;aportandou0026nbsp;análisisu0026nbsp;financierosu0026nbsp;yu0026nbsp;operativos.u003c/liu003eu003cliu003eEvaluaru0026nbsp;inversiones,u0026nbsp;oportunidadesu0026nbsp;comercialesu0026nbsp;yu0026nbsp;proyectosu0026nbsp;estratégicos.u003c/liu003eu003cliu003eElaborar presentaciones ejecutivas y reportes para Headquartersu003c/liu003eu003c/ulu003eu003cpu003eu003cstrongu003eu003cspanu003eSe requiere:u003c/spanu003eu003c/strongu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cstrongu003eFormación: u003c/strongu003eu003cspanu003eADE, Económicas, Empresariales, etc.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cstrongu003eCompetencias: u003c/strongu003eVisión global y estratégica de negocio. u003cspanu003eCapacidad de liderazgo e influencia sin dependencia jerárquica directa. u003c/spanu003eu003cspanu003eOrientación a resultados y rentabilidad. u003c/spanu003eu003cspanu003eAlta capacidad analítica y de toma de decisiones. u003c/spanu003eu003cspanu003eHabilidades de negociación y gestión de stakeholders. Mentalidad u003c/spanu003eu003cspanu003eemprendedora y enfoque práctico.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cstrongu003eExperiencia: u003c/strongu003eu003cspanu003eu0026nbsp;u003c/spanu003eMínima de 6-8 años de experiencia en posiciones de controlling o finanzas corporativas. u003cspanu003eExperiencia previa gestionando filiales internacionales o unidades de negocio. u003c/spanu003eu003cspanu003eSólida experiencia en análisis financiero, presupuestación, forecasting y control de gestión. u003c/spanu003eu003cspanu003eMuy valorable experiencia trabajando estrechamente con equipos comerciales y operaciones.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cstrongu003eIdiomas: u003c/strongu003eu003cspanu003eInglés (fluido), Italiano (muy valorable).u003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cstrongu003eITu003c/strongu003eu003cspanu003e: u003c/spanu003eOffice,u0026nbsp;ERPu0026nbsp;(Microsoftu0026nbsp;Dynamicsu0026nbsp;365u0026nbsp;BCu0026nbsp;/u0026nbsp;NAV..u003c/pu003eu003cbru003eu003cbru003eu003c/divu003eu003cdivu003eu003cdivu003e u003cpu003eu003cstrongu003eu003cspanu003eSe ofrece:u003c/spanu003eu003c/strongu003eu003c/pu003eu003culu003eu003cliu003eIncorporaciónu0026nbsp;inmediata.u003c/liu003eu003cliu003eContrataciónu0026nbsp;indefinida.u003c/liu003eu003cliu003eEmpresau0026nbsp;joven,u0026nbsp;dinámicau0026nbsp;yu0026nbsp;enu0026nbsp;plenau0026nbsp;faseu0026nbsp;deu0026nbsp;expansiónu0026nbsp;internacional.u003c/liu003eu003cliu003eRetribuciónu0026nbsp;acordeu0026nbsp;alu0026nbsp;perfilu0026nbsp;yu0026nbsp;experiencia.u003c/liu003eu003cliu003ePosibilidades de desarrollo profesional.u003c/liu003eu003c/ulu003eu003cpu003eu003cstrongu003eu003cspanu003eREFERENCIA: SBCON-070726u003c/spanu003eu003c/strongu003eu003c/pu003eu003cbru003eu003cbru003eu003c/divu003eu003c/divu003e