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Galenicum SAG, empresa farmacéutica ubicada en San Agustín del Guadalix y perteneciente al grupo Galenicum, necesita incorporar al departamento de Control de Calidad, un analista (h/m) de validaciones y transferencias de métodos analíticos. ¿Tienes al menos 2 años de experiencia en el área de validaciones y transferencias analíticas dentro de la industria farmacéutica? ¡Esta es tu oportunidad para unirte a Galenicum SAG! ¿Qué buscamos?🔎 Buscamos profesionales de laboratorio de control de calidad (H/M) con experiencia demostrable en la industria farmacéutica capaces de realizar: ✅ Muestreo y análisis de materias primas, material de acondicionamiento, estabilidades, muestras de validaciones, graneles y producto terminado en cumplimiento con los procedimientos establecidos y con la normativa GMP y de prevención de riesgos laborales, conocimiento en técnicas de laboratorio tales como: HPLC, test de disolución, UV, GC, valorador potenciométrico, valorador KF e IR ✅ Análisis físico-químico de gráneles, producto terminado, estabilidades, materias primas, material de acondicionamiento. Análisis y evaluación de las estabilidades de los productos en desarrollo ✅ Documentación de las analíticas y reporte de datos en LIMS ✅ Revisión del listado de estándares y columnas de laboratorio ✅ Revisión de documentación analítica Formación🎓 ✅ FP Grado superior en laboratorio de análisis y control de calidad Requisitos📝 ✅ Al menos dos años de experiencia previa en puestos de análisis de validación y transferencia en entornos GLP/GMP ✅ Imprescindible aportar experiencia en el manejo de técnicas analíticas: HPLC, GC, UV-Vis, Test de disolución, IR ✅ Deseable conocimiento en LIMS y EMPOWER ✅ Conocimiento normativo GMP/ GLP ✅ Manejo de documentación técnica ✅ Posibilidad de trabajar a turnos rotativos (dos semanas de mañana y una semana de tarde) Habilidades y Aptitudes🎯 ✅ Capacidad de organización, planificación y flexibilidad. ✅ Resolución de problemas ✅ Adaptación al cambio ✅ Trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos?➡️ 🕛 Jornada a turnos rotativos (dos semanas de mañana y una semana de tarde) 📃 Contrato indefinido 🥼 Seguro de salud 📈 Retribución competitiva según experiencia 💸 Club de beneficios y ahorro 📚 Plan de formación continua y desarrollo profesional. 🚀 Esto es solo una parte de lo que tenemos para ti 📩 Si te apasiona este reto y cumples con los requisitos, no dudes en inscribirte a la oferta y ¡estate atento/a al teléfono!

Busco a alguien para encargarse del riego de mis plantas en casa.Tengo una pequeña terraza con varias macetas y unos cactus en el salón.Quiero alguien atento que sepa ajustar la frecuencia según la temporada y que use métodos eficientes para evitar encharcamientos.Es importante que determinadas

En Kenos Technology buscamos un/a Tech Lead iOS para liderar técnicamente el desarrollo de aplicaciones móviles en Inditex, uno de los entornos más exigentes del sector retail. ¿Qué buscamos? Perfil técnico completo con liderazgo, comunicación y visión de producto. No un senior al uso, sino un perfil "ultra vitaminado" con: • Swift, SwiftUI y UIKit, • Arquitectura móvil, calidad, rendimiento y testing, • Liderazgo técnico y criterio en decisiones de diseño Infraestructura • CI/CD, despliegues y entornos, • Logs, monitorización y observabilidad, • Triaje y resolución de incidencias, coordinando soluciones Arquitectura Soluciones escalables y mantenibles alineadas con producto: • Modularización y patrones, • Gestión de deuda técnica, dependencias, rendimiento, seguridad y accesibilidad, • Evolución de la app con criterio Planificación Visión de futuro para: • Organizar y priorizar trabajo técnico, • Detectar riesgos antes de que impacten, • Proponer mejoras continuas, • Entregas más predecibles y de calidad Ecosistema Apple Atento a novedades, anticipándose a cambios en diseño, navegación, accesibilidad y UX. #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. V‑Valley Advanced Solutions, empresa del Grupo Esprinet, líder en el sur de Europa (España, Italia, Portugal y Marruecos) en distribución de tecnologías de valor, trabajando con los fabricantes más reconocidos del mercado para ofrecer soluciones de alto impacto en la transformación digital, como Microsoft, Adobe, HPE, Huawei, Lenovo, Kaspersky, entre muchos otros. Con más de 1800 profesionales y presencia en España en Madrid, Zaragoza, Bilbao y Barcelona. Junto a ti, queremos mejorar y potenciar la vida de las personas y las empresas, acompañándolas en su proceso de digitalización y fomentando la democracia tecnológica. ¿Crees que tienes la pasión y la determinación necesarias para unirte a nuestro equipo? Veamos si tienes las competencias que estamos buscando. Business Development Junior V‑Valley sigue creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Business Development Junior con ganas de aprender, crecer y generar impacto desde el primer día. Tu misión Serás una pieza clave en el desarrollo de negocio de nuestra área de Ciberseguridad, colaborando activamente en la captación de clientes y en la generación de nuevas oportunidades comerciales. Trabajarás junto al equipo de ventas impulsando iniciativas estratégicas y aportando valor tanto en el día a día como en proyectos de crecimiento. Qué harás día a día • Apoyo en la identificación y captación de nuevas cuentas., • Generación y seguimiento de oportunidades comerciales., • Soporte en ventas especiales y acciones estratégicas., • Colaboración con el equipo comercial en la gestión de negocio., • Análisis de mercado y detección de nuevas oportunidades. Qué buscamos • Perfil comercial junior con clara orientación a ventas y desarrollo de negocio., • Persona proactiva, dinámica y con iniciativa., • Fuertes habilidades de comunicación y orientación a resultados., • Interés por crecer en un entorno tecnológico y en constante evolución. Porqué V‑Valley Te ofrecemos un lugar donde crecer, aprender, seguir formándote mientras haces cosas increíbles. • Estabilidad laboral en una compañía líder en el sector tecnológico., • Flexibilidad horaria y Modelo Híbrido., • Retribución flexible: tarjeta Cobee (comida, seguro médico, transporte, guardería, descuentos y más)., • Programa de formación y aprendizaje continuo con acceso 24/7., • Fruta y snacks saludables en la oficina., • Entorno de trabajo estimulante, innovador y atento a los temas de sostenibilidad y diversidad e inclusión., • Eventos de empresa., • ¡y muchas cosas más! Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestros equipos. Si crees que cumples los requisitos te animamos a aplicar, independientemente de tu raza, color, religión, orientación sexual, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra característica. xcskxlj Las puertas de Grupo Esprinet están abiertas. Puede consultar nuestra política de protección de datos en J-18808-Ljbffr

pp¿Eres una persona conectora por naturaleza? ¿Te apasiona construir relaciones significativas que impulsen el crecimiento empresarial? Estamos buscando un bPartner Reseller /b para nuestro fabricante Factorial que no solo sea excelente gestionando alianzas, sino que viva para descubrir, activar y escalar ecosistemas de partners potentes desde cero. /p pbV‑Valley Advanced Solutions, empresa del Grupo Esprine /bt, líder en el sur de Europa (España, Italia, Portugal y Marruecos) en distribución de tecnologías de valor, trabajando con los fabricantes más reconocidos del mercado para ofrecer soluciones de alto impacto en la transformación digital, como Microsoft, Adobe, HPE, Huawei, Lenovo, Kaspersky, entre muchos otros. /p pCon más de 1800 profesionales y presencia en España en Madrid, Zaragoza, Bilbao y Barcelona. Junto a ti, queremos mejorar y potenciar la vida de las personas y las empresas, acompañándolas en su proceso de digitalización y fomentando la democracia tecnológica. /p p¿Crees que tienes la pasión y la determinación necesarias para unirte a nuestro equipo? ¡Veamos si tienes las competencias que estamos buscando! /p h3Responsabilidades /h3 pComo nuestro Partner Reseller, serás el motor detrás de nuestra estrategia de adquisición y activación de partners. Mapear el ecosistema, irás en busca de los aliados potenciales más valiosos y crearás alianzas estratégicas duraderas que aceleren el crecimiento de ambas partes. /p ul liUbicación: Madrid (Las Tablas) /li liModalidad Híbrida (presencial + teletrabajo) /li libPartner Hunting: /b Investigar y contactar proactivamente a partners de alto potencial que estén alineados con nuestra misión, visión y estrategia de mercado. /li libActivación de Redes: /b Ser la chispa que inicie nuevas alianzas. Responsable del primer contacto, el descubrimiento, la construcción de la relación y el diseño de la propuesta de valor. /li libCo‑creación Estratégica: /b Colaborar con los equipos de marketing, ventas y producto para crear propuestas de valor conjuntas, campañas de co‑branding y modelos comerciales donde todos ganen. /li libCrecimiento del Ecosistema: /b Escalar nuestra red de partners en verticales y geografías estratégicas. Pensar más allá del 1 a 1: pensar en ecosistemas. /li libPlaybooks de Rendimiento: /b Definir KPIs, crear paneles de control (dashboards) e iterar continuamente sobre cómo se mide el éxito de las alianzas nuevas y existentes. /li libCapacitación de Partners (Enablement): /b Empoderar a los partners con las herramientas, conocimientos y recursos adecuados para que representen en el mercado con total confianza. /li libGrowth Hacking: /b Identificar oportunidades sin explotar en las alianzas actuales y diseñar estrategias creativas para multiplicar su impacto por diez. /li libConector nato /b y pensador estratégico, con pasión por convertir un contacto en frío en una alianza de alto impacto. /li libMás de 3 años de experiencia /b construyendo o gestionando alianzas en entornos SaaS de alto crecimiento o en el sector tecnológico. /li liPersona reconocida por su bproactividad (hustle) /b, inteligencia emocional y capacidad para convertir una charla de café en un acuerdo cerrado. /li liCon habilidades excepcionales de comunicación y negociación. /li liCuriosidad, mentalidad basada en datos (bdata‑driven /b) y obsesión por hacer que las cosas sucedan. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liEstabilidad laboral en una compañía líder en el sector tecnológico. /li liSalario competitivo: 22‑28k. /li liFlexibilidad horaria y Modelo Híbrido (Todos los viernes jornada intensiva! Julio y Agosto disfrutarán de todas las tardes libres!). /li liRetribución flexible: tarjeta Cobee (comida, seguro médico, transporte, guardería, descuentos y más). /li liPrograma de formación y aprendizaje continuo con acceso 24/7. /li liFruta y snacks saludables en la oficina. /li liEntorno de trabajo estimulante, innovador y atento a los temas de sostenibilidad y diversidad e inclusión. /li /ul pSi te motiva la tecnología, te gustan los retos y quieres formar parte de un equipo que impulsa la innovación del canal IT… /p pTe estamos esperando. ¡Inscríbete y construyamos el futuro juntos! /p pSomos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestros equipos. Si crees que cumples los requisitos te animamos a aplicar, independientemente de tu raza, color, religión, orientación sexual, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra característica. ¡Las puertas de Grupo Esprinet están abiertas! /p pPolítica de protección de datos: /p /p #J-18808-Ljbffr

Galenicum SAG, empresa farmacéutica ubicada en San Agustín del Guadalix y perteneciente al grupo Galenicum, necesita incorporar al departamento de Control de Calidad, un analista (h/m) de validaciones y transferencias de métodos analíticos.¿Tienes al menos 2 años de experiencia en el área de validaciones y transferencias analíticas dentro de la industria farmacéutica? ¡Esta es tu oportunidad para unirte a Galenicum SAG!¿Qué buscamos?Buscamos profesionales de laboratorio de control de calidad (H/M) con experiencia demostrable en la industria farmacéutica capaces de realizar:Muestreo y análisis de materias primas, material de acondicionamiento, estabilidades, muestras de validaciones, graneles y producto terminado en cumplimiento con los procedimientos establecidos y con la normativa GMP y de prevención de riesgos laborales, conocimiento en técnicas de laboratorio tales como: HPLC, test de disolución, UV, GC, valorador potenciométrico, valorador KF e IRAnálisis físico-químico de gráneles, producto terminado, estabilidades, materias primas, material de acondicionamiento. Análisis y evaluación de las estabilidades de los productos en desarrolloDocumentación de las analíticas y reporte de datos en LIMSRevisión del listado de estándares y columnas de laboratorioRevisión de documentación analíticaFormaciónFP Grado superior en laboratorio de análisis y control de calidadRequisitosAl menos dos años de experiencia previa en puestos de análisis de validación y transferencia en entornos GLP/GMPImprescindible aportar experiencia en el manejo de técnicas analíticas: HPLC, GC, UV-Vis, Test de disolución, IRDeseable conocimiento en LIMS y EMPOWERConocimiento normativo GMP/ GLPManejo de documentación técnicaPosibilidad de trabajar a turnos rotativos (dos semanas de mañana y una semana de tarde)Habilidades y AptitudesCapacidad de organización, planificación y flexibilidad.Resolución de problemasAdaptación al cambioTrabajo en equipo¿Qué ofrecemos?Jornada a turnos rotativos (dos semanas de mañana y una semana de tarde)Contrato indefinidoSeguro de saludRetribución competitiva según experienciaClub de beneficios y ahorroPlan de formación continua y desarrollo profesional.Esto es solo una parte de lo que tenemos para tiSi te apasiona este reto y cumples con los requisitos, no dudes en inscribirte a la oferta y ¡estate atento/a al teléfono!

Asistente De Ventas – Madrid Calle de SerranoDAN JOHN ITALIA SPA Madrid, Spagna sales assistantDescripción de la Organización: Dan John nació con la visión de acompañar al hombre moderno en cada momento de su día, ofreciendo un estilo que combina elegancia, comodidad y funcionalidad. Cada colección refleja el equilibrio entre la tradición italiana y un gusto contemporáneo, accesible y cuidado. La calidad de las prendas y la atención al detalle guían cada una de nuestras decisiones. Trabajar en Dan John significa formar parte de un proyecto dinámico, atento al mercado y en constante evolución.Si buscas una experiencia de venta elegante, únete a nosotros. Nuestra gente es nuestro valor añadido, y juntos podemos alcanzar cotas aún mayores.Reclutamos embajadores de marca ambiciosos y proactivos, con buenas dotes interpersonales y de comunicación y una fuerte orientación hacia la moda formal.Actividades y responsabilidades- Promover la cultura e imagen de la empresa convirtiéndose en embajador de la marca; - Ayudar a mantener los estándares de merchandising visual en todo momento; - Gestionar las relaciones con los clientes, proporcionando detalles de los productos y estilos Dan John y guiando a los clientes a través de la experiencia Dan John y el proceso de venta; - Ayudar proactivamente en las actividades de manipulación y almacenamiento de mercancías; - Realizar actividades administrativas y contables de gestión de efectivo.- Experiencia de al menos 1 años como vendedor; - Conocimiento de los indicadores clave de rendimiento de la tienda y del sector; - Conocimiento de conceptos de visual merchandising; - Conocimiento de inglés.Habilidades y competencias- Negociación; - Orientación a los resultados; - Disposición a escuchary capacidad de comunicación; - Empatía y habilidades interpersonales.#J-18808-Ljbffr

Empresas: UMusic Hotel Madrid 5* Un Bellboy es un miembro muy importante del departamento de recepción de un hotel. El deber principal de un Bellboy es trabajar en estrecha colaboración con los asistentes de recepción, estar siempre atento y presente para proporcionar la asistencia necesaria a los huéspedes, principalmente con el equipaje y el transporte. Tareas Responsabilidades: - Carga y descarga del equipaje de los clientes. - Manejo y gestión del equipaje de los huéspedes a la llegada y a la salida. - Acompañar y acomodar al huésped a la habitación. - Proporcionar soporte a los recepcionistas - Acompañar y dirigir al huésped. - Organizar el transporte solicitado. - Entrega de mensajes, correo o paquetes en la habitación del hotel. - Correcta gestión de la paquetería del hotel. - Manejar los objetos perdidos y encontrados. - Atender al cliente en todo momento - Tener conocimiento de todos los procedimientos (de emergencia, de incendio, de riesgos laborales, etc.) - Otras tareas asignadas. Requisitos : - Actitud extrovertida, hacer que los clientes se sientan como en casa. - Habilidades comunicativas tanto escritas como verbales. - Capacidad de organización, coordinación e interrelación personal. - Proactividad. - Trabajo en equipo - Alta capacidad organizativa.

Viatris Pharmaceuticals S.L.Viatris est une entreprise mondiale de la santé idéalement placée pour combler la division traditionnelle entre génériques et marques, combinant le meilleur des deux pour répondre de manière plus globale aux besoins de santé à l'échelle mondiale. Avec pour mission d'autonomiser les personnes du monde entier pour vivre en meilleure santé à chaque étape de la vie, nous offrons un accès à grande échelle, fournissant actuellement des médicaments de haute qualité à environ 1 milliard de patients dans le monde chaque année et touchant tous les moments de la vie, de la naissance à la fin de vie, des affections aiguës aux maladies chroniques. Nous avons été inclus dans plusieurs listes de récompenses qui démontrent l'impact que nous avons.RESUMEN DEL PUESTOBeca de prácticas formativas orientada al aprendizaje de funciones de soporte administrativo operativo bajo la supervisión del Director Senior de Corporate Affairs en España. La persona realizará su formación a través de la gestión de agenda, tramitación de gastos, coordinación de reuniones y apoyo administrativo general. Constituye una oportunidad de aprendizaje en un entorno corporativo para un estudiante que cursa estudios en asistencia de dirección, secretariado o disciplinas equivalentes, con perfil organizado, atento al detalle y con dominio de herramientas ofimáticas y de productividad basadas en inteligencia artificial.RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES PRINCIPALESINDIVIDUALGestionar y coordinar la agenda del Director, incluyendo la programación de reuniones internas y externas, la optimización de la planificación de tiempos y la resolución de conflictos de calendario.Tramitar notas de gastos, reservas de viajes y reembolsos conforme a las políticas y herramientas internas.Preparar, dar formato y organizar documentos, presentaciones y materiales para reuniones, utilizando Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams) y herramientas de productividad basadas en inteligencia artificial.Mantener organizados los archivos del departamento, listas de contactos y repositorios compartidos, garantizando que la información esté accesible, actualizada y debidamente archivada.Proporcionar soporte administrativo de primer nivel para visitas, eventos e interacciones con stakeholders externos gestionados por Corporate Affairs.COMPARTIDACoordinar la logística de reuniones internas y transversales lideradas por Corporate Affairs, incluyendo preparación de agendas, actas y seguimiento de acciones.Mantener interlocución con otros equipos administrativos de la afiliada (RRHH, Finanzas, Facilities) para asegurar la correcta ejecución de los procesos del departamento.Apoyar al Director en comunicaciones internas rutinarias, redactando correspondencia estándar y haciendo seguimiento de asuntos pendientes. REQUISITOS MÍNIMOS – EXPERIENCIA, FORMACIÓN, COMPETENCIAS Y CERTIFICACIONESFormación: estudiante en activo de Grado, Formación Profesional o programa de posgrado en Asistencia de Dirección, Administración y Gestión, o disciplinas equivalentes o estudiante de ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas o Asistencia a la Dirección.Disponibilidad: inmediata, horario orientativo de 9h a 17h.Nivel avanzado (C1) de inglés – nivel suficiente para gestionar correspondencia escrita básica y coordinación de reuniones con interlocutores internacionales.Poder firmar convenio de prácticas con el centro de estudios con una duración de 12 meses.Se requieren sólidas capacidades organizativas, atención al detalle y capacidad para gestionar prioridades múltiples en un entorno corporativo. Es imprescindible la discreción en el manejo de información confidencial.COMPETENCIAS CLAVEExcelente capacidad de gestión de agenda y planificación de tiempos.Dominio avanzado de Microsoft Office y disposición para utilizar herramientas de productividad basadas en inteligencia artificial.Disciplina organizativa y atención al detalle.Discreción y profesionalidad en el tratamiento de información confidencial.Mentalidad proactiva y orientada al servicio, con capacidad de anticipación.Buena comunicación oral y escrita en español; nivel funcional de inglés.Buenas habilidades sociales para comunicar y relacionarse en diferentes foros. Chez Viatris, nous proposons des salaires compétitifs, des bénéfices et un environnement inclusif au sein duquel vous pouvez mettre à profit votre expérience, vos perspectives et vos compétences pour aider à avoir un impact positif sur la vie des autres.

ppCon establecimientos en París, Madrid y Roma, Brach invita a descubrir un estilo de vida elegante y cercano. Su propuesta combina calidez, autenticidad y una visión moderna del espíritu de barrio, creando una experiencia inmersiva y vibrante tanto para viajeros como para clientes locales. /p pEn el bHotel Brach Madrid /b, buscamos incorporar un/una bMaitre /b a tiempo completo para reforzar nuestro equipo de Restauración. Buscamos una persona proactiva y orientada al detalle, con experiencia en hoteles de lujo o restauración de alto nivel, que represente los valores de excelencia y hospitalidad de la marca. /p h3Misión del puesto /h3 pGarantizar una experiencia gastronómica excepcional para cada comensal, coordinando y supervisando el servicio de sala con un enfoque en la excelencia, la atención al detalle y el cumplimiento de los estándares de calidad del hotel. La persona seleccionada deberá asegurar una operación fluida del restaurante, liderar al equipo de sala y ofrecer un asesoramiento adecuado en vinos, bebidas y maridajes, contribuyendo a una experiencia completa y personalizada para el cliente. /p ul liCoordinar y supervisar el servicio en sala, garantizando una experiencia excepcional y coherente con los estándares de un hotel de lujo. /li liLiderar, formar y motivar al equipo de sala, fomentando un ambiente de trabajo positivo, eficiente y orientado al servicio. /li liGestionar las reservas y optimizar la organización del restaurante para asegurar un flujo operativo adecuado. /li liMantener y asegurar el cumplimiento de los protocolos de calidad, excelencia, presentación y servicio definidos por la marca. /li liOfrecer un servicio personalizado y atento, proporcionando una atención excepcional a clientes de alto nivel. /li liColaborar estrechamente con el equipo de cocina, dirección y resto de departamentos para asegurar una operación fluida y coordinada. /li liAsesorar a los clientes en la selección de vinos, bebidas y maridajes, adaptando las recomendaciones a la oferta gastronómica y a las preferencias del cliente. /li liApoyar en la gestión de la carta de vinos y bebidas, contribuyendo a su correcta presentación, actualización y coherencia con la propuesta gastronómica del restaurante. /li liSupervisar el correcto uso de materiales, productos y recursos del departamento, colaborando en el control de stock, inventarios y pedidos cuando sea necesario. /li liImpulsar la venta sugerida de vinos, bebidas y propuestas gastronómicas, siempre desde un enfoque elegante, natural y orientado a la experiencia del cliente. /li liRealizar otras funciones o tareas afines a su puesto que le sean encomendadas y que contribuyan al buen funcionamiento del departamento y del hotel. /li /ul h3Perfil requerido /h3 ul liValorable formación específica en sumillería, enología o WSET nivel 2. /li liMínimo 3 años de experiencia en una posición similar en hoteles de lujo, restaurantes de alta categoría o entornos de restauración premium. /li liIdiomas: Español e inglés nivel avanzado B2-C1 | Francés nivel intermedio B1-B1; avanzado es un plus | Valorable conocimiento de un cuarto idioma. /li liManejo de sistemas TPV y software de gestión FB (Pi Electronics). /li liConocimientos de control de costes, inventarios, stock y operativa de restauración. /li liConocimientos sólidos de enología, maridajes, vinos, destilados y servicio de bebidas /li liCapacidad para asesorar al cliente de forma elegante, cercana y personalizada. /li liOrganización, proactividad y visión operativa. /li liIncorporación a un hotel de lujo con un proyecto sólido y en crecimiento. /li liExcelente ambiente de trabajo y equipo multicultural. /li liCondiciones acordes a la experiencia y al puesto. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Agente inmobiliario – Sector Hotelero - MadridPor favor, postúlese solo si tiene experiencia previa en la venta de hoteles. No aceptamos agentes con solo experiencia residencial.Experiencia mínima requeridaEl candidato o la candidata ideal deberá contar con una sólida trayectoria en el sector hotelero, adquirida a través de experiencia en:Desarrollo en cadenas hotelerasInversiones en el sector hotelero (incluidos REITs, FO o PE)Intermediación o asesoría en el sector hoteleroEsta experiencia en el sector hotelero es un requisito fundamental para el puesto, y lamentablemente, los candidatos que no la posean no serán considerados.Somos el principal asesor especializado en la compraventa de empresas en nuestros sectores: hoteles, pubs, restaurantes, guarderías, asistencia sanitaria, comercio minorista, ocio y medicina. Con 90 años de experiencia, ofrecemos servicios profesionales de intermediación y asesoramiento. Nuestro equipo se distribuye en una red de 11 oficinas en el Reino Unido y 11 en Europa. Contamos con el mayor equipo hotelero del sector inmobiliario y nos enorgullecemos de nuestro alto nivel de calidad, ofreciendo una experiencia centrada en el cliente, optimizando las oportunidades de negocio para nuestros clientes mediante la personalización de nuestros servicios.Objetivo del puestoSe trata de un puesto enfocado a ventas y una oportunidad para unirse a nuestro dinámico equipo de Inversión Hotelera en nuestra oficina de Barcelona o Madrid. El/la agente de ventas inmobiliarias será responsable de generar transacciones de ventas gracias a sus esfuerzos de prospección y creación de contactos. Este puesto es una gran oportunidad para una persona emprendedora con pasión por el sector inmobiliario, una fuerte orientación a las ventas y el deseo de convertirse en un/a experto/a en el sector inmobiliario ntamos con el mayor grupo de especialistas hoteleros de Europa. Nuestro equipo de galardonados agentes inmobiliarios, tasadores y consultores cubre todo el mercado hotelero europeo, especializándose en una amplia gama de activos hoteleros, desde acogedores B&B hasta lujosos resorts con todo incluido, propiedades independientes y hoteles de marcas internacionales.Éstas serán tus funcionesGenerar negocio a través de diversos métodos de prospección y monitorización de la actividad del mercadoRegistrar y mantener los requisitos de los clientes en nuestro sistema CRM SalesforceCaptar, comercializar y gestionar oportunidades de ventaNegociar y cerrar acuerdos y gestionar los aspectos legales del proceso de ventaDesempeñar un papel activo en las reuniones de venta y desarrollo de negocio para generar consultas y encargos: Presentar las credenciales de Christie & Co, ofrecer asesoramiento sobre precios y conseguir mandatos de venta tanto en persona como por teléfono, para presentar información preliminar sobre oportunidades hoteleras a posibles compradoresGestionar toda la operación inmobiliaria, desde la obtención de listados inmobiliarios hasta la firma de contratos, pasando por la administración, los requerimientos legales y el seguimiento de la transacción.Desarrollar relaciones con clientes existentes y con clientes potenciales (propietarios de hoteles, compradores y vendedores).Identificar posibles compradores para encargos específicos, contactando directamente con los clientes y realizando el seguimiento durante la duración del encargo, así como asistiendo a eventos del sector hotelero para establecer contactos.Preparar materiales de presentación de alta calidad para los clientes, incluidos pitches, asesoramiento sobre precios, memorandos informativos y teasers, y cualquier otra documentación relacionada con la transacción. Colaborar con nuestro equipo de marketing cuando sea necesario.El candidato adecuado para este puesto deberá aportarAmplia experiencia en ventasExperiencia previa en la venta de propiedades inmobiliarias de hotelesExcepcionales habilidades de negociaciónConocimientos avanzados de español e inglés, tanto escritos como verbales. Idiomas adicionales deseables.Sólidas conocimientos informáticos con excelente dominio de Microsoft Office.Auto-organizado y motivado. Persistente, intuitivo y atento a los detalles.Un enfoque proactivo con un fuerte deseo de aprender y crecer dentro del sector.Disponibilidad para viajar.Programa completo de formación y acceso a una amplia gama de herramientas de marketing y ventas, así como un entorno de trabajo colaborativo.Una estructura salarial competitiva de fijo + comisionesOficinas modernas en el centro de Barcelona y MadridOportunidades de crecimiento a través del aprendizaje y la progresión dentro de la empresaRelación con interlocutores externos clave del sector hoteleroPosibilidad real de crecimiento dentro del grupo ChristieNuestros valoresAdaptable, Colaborativo, Innovador, Personal y Confianza. ¿Quieres saber cómo es trabajar en Christie & Co? Haz click aquí: esta ocasión, no podemos considerar candidatos que requieran patrocinio de visa, ni ahora ni en el futuro.Christie & Co es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Nuestra política es clara: no se discriminará por motivos de edad, discapacidad, sexo, raza, religión o creencias, cambio de género, matrimonio/unión civil, embarazo/maternidad o orientación sexual.

Galenicum SAG, empresa farmacéutica ubicada en San Agustín del Guadalix y perteneciente al grupo Galenicum, necesita incorporar al departamento de Control de Calidad, un analista (h/m) de validaciones y transferencias de métodos analíticos.¿Tienes al menos 2 años de experiencia en el área de validaciones y transferencias analíticas dentro de la industria farmacéutica? ¡Esta es tu oportunidad para unirte a Galenicum SAG!¿Qué buscamos?🔎Buscamos profesionales de laboratorio de control de calidad (H/M) con experiencia demostrable en la industria farmacéutica capaces de realizar:✅ Muestreo y análisis de materias primas, material de acondicionamiento, estabilidades, muestras de validaciones, graneles y producto terminado en cumplimiento con los procedimientos establecidos y con la normativa GMP y de prevención de riesgos laborales, conocimiento en técnicas de laboratorio tales como: HPLC, test de disolución, UV, GC, valorador potenciométrico, valorador KF e IR✅ Análisis físico-químico de gráneles, producto terminado, estabilidades, materias primas, material de acondicionamiento. Análisis y evaluación de las estabilidades de los productos en desarrollo✅ Documentación de las analíticas y reporte de datos en LIMS✅ Revisión del listado de estándares y columnas de laboratorio✅ Revisión de documentación analíticaFormación🎓✅ FP Grado superior en laboratorio de análisis y control de calidadRequisitos📝✅ Al menos dos años de experiencia previa en puestos de análisis de validación y transferencia en entornos GLP/GMP✅ Imprescindible aportar experiencia en el manejo de técnicas analíticas: HPLC, GC, UV-Vis, Test de disolución, IR✅ Deseable conocimiento en LIMS y EMPOWER✅ Conocimiento normativo GMP/ GLP✅ Manejo de documentación técnica✅ Posibilidad de trabajar a turnos rotativos (dos semanas de mañana y una semana de tarde)Habilidades y Aptitudes🎯✅ Capacidad de organización, planificación y flexibilidad.✅ Resolución de problemas✅ Adaptación al cambio✅ Trabajo en equipo¿Qué ofrecemos?➡️🕛 Jornada a turnos rotativos (dos semanas de mañana y una semana de tarde)📃 Contrato indefinido🥼 Seguro de salud📈 Retribución competitiva según experiencia💸 Club de beneficios y ahorro📚 Plan de formación continua y desarrollo profesional.🚀 Esto es solo una parte de lo que tenemos para ti📩 Si te apasiona este reto y cumples con los requisitos, no dudes en inscribirte a la oferta y ¡estate atento/a al teléfono!

Galenicum SAG, empresa farmacéutica ubicada en San Agustín del Guadalix y perteneciente al grupo Galenicum, necesita incorporar al departamento de Control de Calidad, un analista (h/m) de validaciones y transferencias de métodos analíticos. ¿Tienes al menos 2 años de experiencia en el área de validaciones y transferencias analíticas dentro de la industria farmacéutica? ¡Esta es tu oportunidad para unirte a Galenicum SAG! ¿Qué buscamos?🔎 Buscamos profesionales de laboratorio de control de calidad (H/M) con experiencia demostrable en la industria farmacéutica capaces de realizar: ✅ Muestreo y análisis de materias primas, material de acondicionamiento, estabilidades, muestras de validaciones, graneles y producto terminado en cumplimiento con los procedimientos establecidos y con la normativa GMP y de prevención de riesgos laborales, conocimiento en técnicas de laboratorio tales como: HPLC, test de disolución, UV, GC, valorador potenciométrico, valorador KF e IR ✅ Análisis físico-químico de gráneles, producto terminado, estabilidades, materias primas, material de acondicionamiento. Análisis y evaluación de las estabilidades de los productos en desarrollo ✅ Documentación de las analíticas y reporte de datos en LIMS ✅ Revisión del listado de estándares y columnas de laboratorio ✅ Revisión de documentación analítica Formación🎓 ✅ FP Grado superior en laboratorio de análisis y control de calidad Requisitos📝 ✅ Al menos dos años de experiencia previa en puestos de análisis de validación y transferencia en entornos GLP/GMP ✅ Imprescindible aportar experiencia en el manejo de técnicas analíticas: HPLC, GC, UV-Vis, Test de disolución, IR ✅ Deseable conocimiento en LIMS y EMPOWER ✅ Conocimiento normativo GMP/ GLP ✅ Manejo de documentación técnica ✅ Posibilidad de trabajar a turnos rotativos (dos semanas de mañana y una semana de tarde) Habilidades y Aptitudes🎯 ✅ Capacidad de organización, planificación y flexibilidad. ✅ Resolución de problemas ✅ Adaptación al cambio ✅ Trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos?➡️ 🕛 Jornada a turnos rotativos (dos semanas de mañana y una semana de tarde) 📃 Contrato indefinido 🥼 Seguro de salud 📈 Retribución competitiva según experiencia 💸 Club de beneficios y ahorro 📚 Plan de formación continua y desarrollo profesional. 🚀 Esto es solo una parte de lo que tenemos para ti 📩 Si te apasiona este reto y cumples con los requisitos, no dudes en inscribirte a la oferta y ¡estate atento/a al teléfono!

Galenicum SAG, empresa farmacéutica ubicada en San Agustín del Guadalix y perteneciente al grupo Galenicum, necesita incorporar al departamento de Control de Calidad, un analista (h/m) de validaciones y transferencias de métodos analíticos. ¿Tienes al menos 2 años de experiencia en el área de validaciones y transferencias analíticas dentro de la industria farmacéutica? ¡Esta es tu oportunidad para unirte a Galenicum SAG! ¿Qué buscamos?🔎 Buscamos profesionales de laboratorio de control de calidad (H/M) con experiencia demostrable en la industria farmacéutica capaces de realizar: ✅ Muestreo y análisis de materias primas, material de acondicionamiento, estabilidades, muestras de validaciones, graneles y producto terminado en cumplimiento con los procedimientos establecidos y con la normativa GMP y de prevención de riesgos laborales, conocimiento en técnicas de laboratorio tales como: HPLC, test de disolución, UV, GC, valorador potenciométrico, valorador KF e IR ✅ Análisis físico-químico de gráneles, producto terminado, estabilidades, materias primas, material de acondicionamiento. Análisis y evaluación de las estabilidades de los productos en desarrollo ✅ Documentación de las analíticas y reporte de datos en LIMS ✅ Revisión del listado de estándares y columnas de laboratorio ✅ Revisión de documentación analítica Formación🎓 ✅ FP Grado superior en laboratorio de análisis y control de calidad Requisitos📝 ✅ Al menos dos años de experiencia previa en puestos de análisis de validación y transferencia en entornos GLP/GMP ✅ Imprescindible aportar experiencia en el manejo de técnicas analíticas: HPLC, GC, UV-Vis, Test de disolución, IR ✅ Deseable conocimiento en LIMS y EMPOWER ✅ Conocimiento normativo GMP/ GLP ✅ Manejo de documentación técnica ✅ Posibilidad de trabajar a turnos rotativos (dos semanas de mañana y una semana de tarde) Habilidades y Aptitudes🎯 ✅ Capacidad de organización, planificación y flexibilidad. ✅ Resolución de problemas ✅ Adaptación al cambio ✅ Trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos?➡️ 🕛 Jornada a turnos rotativos (dos semanas de mañana y una semana de tarde) 📃 Contrato indefinido 🥼 Seguro de salud 📈 Retribución competitiva según experiencia 💸 Club de beneficios y ahorro 📚 Plan de formación continua y desarrollo profesional. 🚀 Esto es solo una parte de lo que tenemos para ti 📩 Si te apasiona este reto y cumples con los requisitos, no dudes en inscribirte a la oferta y ¡estate atento/a al teléfono!

Agente inmobiliario – Sector Hotelero - Madrid Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Por favor, postúlese solo si tiene experiencia previa en la venta de hoteles. No aceptamos agentes con solo experiencia residencial. Experiencia mínima requerida El candidato o la candidata ideal deberá contar con una sólida trayectoria en el sector hotelero, adquirida a través de experiencia en: • Desarrollo en cadenas hoteleras, • Inversiones en el sector hotelero (incluidos REITs, FO o PE), • Intermediación o asesoría en el sector hotelero Esta experiencia en el sector hotelero es un requisito fundamental para el puesto, y lamentablemente, los candidatos que no la posean no serán considerados. Somos el principal asesor especializado en la compraventa de empresas en nuestros sectores: hoteles, pubs, restaurantes, guarderías, asistencia sanitaria, comercio minorista, ocio y medicina. Con 90 años de experiencia, ofrecemos servicios profesionales de intermediación y asesoramiento. Nuestro equipo se distribuye en una red de 11 oficinas en el Reino Unido y 11 en Europa. Contamos con el mayor equipo hotelero del sector inmobiliario y nos enorgullecemos de nuestro alto nivel de calidad, ofreciendo una experiencia centrada en el cliente, optimizando las oportunidades de negocio para nuestros clientes mediante la personalización de nuestros servicios. Objetivo del puesto Se trata de un puesto enfocado a ventas y una oportunidad para unirse a nuestro dinámico equipo de Inversión Hotelera en nuestra oficina de Barcelona o Madrid. El/la agente de ventas inmobiliarias será responsable de generar transacciones de ventas gracias a sus esfuerzos de prospección y creación de contactos. Este puesto es una gran oportunidad para una persona emprendedora con pasión por el sector inmobiliario, una fuerte orientación a las ventas y el deseo de convertirse en un/a experto/a en el sector inmobiliario hotelero. Contamos con el mayor grupo de especialistas hoteleros de Europa. Nuestro equipo de galardonados agentes inmobiliarios, tasadores y consultores cubre todo el mercado hotelero europeo, especializándose en una amplia gama de activos hoteleros, desde acogedores B&B hasta lujosos resorts con todo incluido, propiedades independientes y hoteles de marcas internacionales. Éstas serán tus funciones • Generar negocio a través de diversos métodos de prospección y monitorización de la actividad del mercado, • Registrar y mantener los requisitos de los clientes en nuestro sistema CRM Salesforce, • Captar, comercializar y gestionar oportunidades de venta, • Negociar y cerrar acuerdos y gestionar los aspectos legales del proceso de venta, • Desempeñar un papel activo en las reuniones de venta y desarrollo de negocio para generar consultas y encargos: Presentar las credenciales de Christie & Co, ofrecer asesoramiento sobre precios y conseguir mandatos de venta tanto en persona como por teléfono, para presentar información preliminar sobre oportunidades hoteleras a posibles compradores, • Gestionar toda la operación inmobiliaria, desde la obtención de listados inmobiliarios hasta la firma de contratos, pasando por la administración, los requerimientos legales y el seguimiento de la transacción., • Desarrollar relaciones con clientes existentes y con clientes potenciales (propietarios de hoteles, compradores y vendedores)., • Identificar posibles compradores para encargos específicos, contactando directamente con los clientes y realizando el seguimiento durante la duración del encargo, así como asistiendo a eventos del sector hotelero para establecer contactos., • Preparar materiales de presentación de alta calidad para los clientes, incluidos pitches, asesoramiento sobre precios, memorandos informativos y teasers, y cualquier otra documentación relacionada con la transacción. Colaborar con nuestro equipo de marketing cuando sea necesario. El candidato adecuado para este puesto deberá aportar • Amplia experiencia en ventas, • Experiencia previa en la venta de propiedades inmobiliarias de hoteles, • Excepcionales habilidades de negociación, • Conocimientos avanzados de español e inglés, tanto escritos como verbales. Idiomas adicionales deseables., • Sólidas conocimientos informáticos con excelente dominio de Microsoft Office., • Auto-organizado y motivado. Persistente, intuitivo y atento a los detalles., • Un enfoque proactivo con un fuerte deseo de aprender y crecer dentro del sector., • Disponibilidad para viajar., • Programa completo de formación y acceso a una amplia gama de herramientas de marketing y ventas, así como un entorno de trabajo colaborativo., • Una estructura salarial competitiva de fijo + comisiones, • Oficinas modernas en el centro de Barcelona y Madrid, • Oportunidades de crecimiento a través del aprendizaje y la progresión dentro de la empresa, • Relación con interlocutores externos clave del sector hotelero, • Posibilidad real de crecimiento dentro del grupo Christie Nuestros valores Adaptable, Colaborativo, Innovador, Personal y Confianza. ¿Quieres saber cómo es trabajar en Christie & Co? Haz click aquí: esta ocasión, no podemos considerar candidatos que requieran patrocinio de visa, ni ahora ni en el futuro. Christie & Co es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. xcskxlj Nuestra política es clara: no se discriminará por motivos de edad, discapacidad, sexo, raza, religión o creencias, cambio de género, matrimonio/unión civil, embarazo/maternidad o orientación sexual. #J-18808-Ljbffr

pEdition Hotels Madrid busca personas extrovertidas para un puesto de camarero/a no directivo en tiempo completo. Formarás parte de un equipo de hospitalidad de lujo, brindando un servicio atento y cordial a los huéspedes y asegurando una experiencia gastronómica memorable en Plaza de Celenque 2, Madrid. /ppTrabajarás detrás de escena en coordinación con la cocina, ayudarás en la preparación de mesas, cumplirás las normas de seguridad y vestirás el uniforme con profesionalidad. /p #J-18808-Ljbffr

También hay que organizar las tareas diarias del equipo del turno, gestionar los descansos y garantizar que haya personal suficiente para cumplir los objetivos. Además, se debe estar atento a los indicadores de rendimiento y tomar decisiones operativas para mantener los estándares. El trabajo imp

pGrupo Innovaly, empresa líder en servicios, busca un Operario de Mantenimiento para asegurar el correcto funcionamiento de sus instalaciones. Buscamos un profesional polivalente, resolutivo y atento a los detalles, para unirse a un proyecto sólido. /ppLas tareas incluyen fontanería, electricidad y mantenimiento general. Requerimos 2-3 años de experiencia, capacidad para trabajar de forma autónoma y disponibilidad para viajar a nivel nacional. /p #J-18808-Ljbffr

La gestión integral de un centro de día implica dirigir las operaciones diarias, supervisar al equipo y coordinar todas las actividades para ofrecer servicios de calidad. Se asegura el cumplimiento de los estándares establecidos y el bienestar de los usuarios, optimizando los recursos y fomentando un entorno sociosanitario adecuado. Las responsabilidades abarcan planificar y organizar los servicios, gestionar la administración y aplicar protocolos. Hay que estar atento a la salud de las personas usuarias, adaptando las prácticas a sus necesidades. También se supervisan los procesos internos, desde la programación de actividades hasta el mantenimiento de las instalaciones, garantizando un ambiente seguro y funcional. Además, se coordina con otros departamentos y se evalúa continuamente los servicios prestados. Es fundamental velar por el cumplimiento de normativas y procedimientos, promoviendo mejoras cuando sea necesario. El trabajo se desarrolla en un entorno dedicado a personas mayores y dependientes, donde la gestión eficaz es clave para el día a día y la satisfacción de usuarios y familias.

Galenicum SAG, empresa farmacéutica ubicada en San Agustín del Guadalix y perteneciente al grupo Galenicum, necesita incorporar al departamento de Control de Calidad, un analista (h/m) de validaciones y transferencias de métodos analíticos.¿Tienes al menos 2 años de experiencia en el área de validaciones y transferencias analíticas dentro de la industria farmacéutica? ¡Esta es tu oportunidad para unirte a Galenicum SAG!¿Qué buscamos?Buscamos profesionales de laboratorio de control de calidad (H/M) con experiencia demostrable en la industria farmacéutica capaces de realizar:Muestreo y análisis de materias primas, material de acondicionamiento, estabilidades, muestras de validaciones, graneles y producto terminado en cumplimiento con los procedimientos establecidos y con la normativa GMP y de prevención de riesgos laborales, conocimiento en técnicas de laboratorio tales como: HPLC, test de disolución, UV, GC, valorador potenciométrico, valorador KF e IRAnálisis físico-químico de gráneles, producto terminado, estabilidades, materias primas, material de acondicionamiento. Análisis y evaluación de las estabilidades de los productos en desarrolloDocumentación de las analíticas y reporte de datos en LIMSRevisión del listado de estándares y columnas de laboratorioRevisión de documentación analíticaFormaciónFP Grado superior en laboratorio de análisis y control de calidadRequisitosAl menos dos años de experiencia previa en puestos de análisis de validación y transferencia en entornos GLP/GMPImprescindible aportar experiencia en el manejo de técnicas analíticas: HPLC, GC, UV-Vis, Test de disolución, IRDeseable conocimiento en LIMS y EMPOWERConocimiento normativo GMP/ GLPManejo de documentación técnicaPosibilidad de trabajar a turnos rotativos (dos semanas de mañana y una semana de tarde)Habilidades y AptitudesCapacidad de organización, planificación y flexibilidad.Resolución de problemasAdaptación al cambioTrabajo en equipo¿Qué ofrecemos?Jornada a turnos rotativos (dos semanas de mañana y una semana de tarde)Contrato indefinidoSeguro de saludRetribución competitiva según experienciaClub de beneficios y ahorroPlan de formación continua y desarrollo profesional.Esto es solo una parte de lo que tenemos para tiSi te apasiona este reto y cumples con los requisitos, no dudes en inscribirte a la oferta y ¡estate atento/a al teléfono!

Agente inmobiliario – Sector Hotelero - Madrid Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Por favor, postúlese solo si tiene experiencia previa en la venta de hoteles. No aceptamos agentes con solo experiencia residencial. Experiencia mínima requerida El candidato o la candidata ideal deberá contar con una sólida trayectoria en el sector hotelero, adquirida a través de experiencia en: • Desarrollo en cadenas hoteleras, • Inversiones en el sector hotelero (incluidos REITs, FO o PE), • Intermediación o asesoría en el sector hotelero Esta experiencia en el sector hotelero es un requisito fundamental para el puesto, y lamentablemente, los candidatos que no la posean no serán considerados. Somos el principal asesor especializado en la compraventa de empresas en nuestros sectores: hoteles, pubs, restaurantes, guarderías, asistencia sanitaria, comercio minorista, ocio y medicina. Con 90 años de experiencia, ofrecemos servicios profesionales de intermediación y asesoramiento. Nuestro equipo se distribuye en una red de 11 oficinas en el Reino Unido y 11 en Europa. Contamos con el mayor equipo hotelero del sector inmobiliario y nos enorgullecemos de nuestro alto nivel de calidad, ofreciendo una experiencia centrada en el cliente, optimizando las oportunidades de negocio para nuestros clientes mediante la personalización de nuestros servicios. Objetivo del puesto Se trata de un puesto enfocado a ventas y una oportunidad para unirse a nuestro dinámico equipo de Inversión Hotelera en nuestra oficina de Barcelona o Madrid. El/la agente de ventas inmobiliarias será responsable de generar transacciones de ventas gracias a sus esfuerzos de prospección y creación de contactos. Este puesto es una gran oportunidad para una persona emprendedora con pasión por el sector inmobiliario, una fuerte orientación a las ventas y el deseo de convertirse en un/a experto/a en el sector inmobiliario hotelero. Contamos con el mayor grupo de especialistas hoteleros de Europa. Nuestro equipo de galardonados agentes inmobiliarios, tasadores y consultores cubre todo el mercado hotelero europeo, especializándose en una amplia gama de activos hoteleros, desde acogedores B&B hasta lujosos resorts con todo incluido, propiedades independientes y hoteles de marcas internacionales. Éstas serán tus funciones • Generar negocio a través de diversos métodos de prospección y monitorización de la actividad del mercado, • Registrar y mantener los requisitos de los clientes en nuestro sistema CRM Salesforce, • Captar, comercializar y gestionar oportunidades de venta, • Negociar y cerrar acuerdos y gestionar los aspectos legales del proceso de venta, • Desempeñar un papel activo en las reuniones de venta y desarrollo de negocio para generar consultas y encargos: Presentar las credenciales de Christie & Co, ofrecer asesoramiento sobre precios y conseguir mandatos de venta tanto en persona como por teléfono, para presentar información preliminar sobre oportunidades hoteleras a posibles compradores, • Gestionar toda la operación inmobiliaria, desde la obtención de listados inmobiliarios hasta la firma de contratos, pasando por la administración, los requerimientos legales y el seguimiento de la transacción., • Desarrollar relaciones con clientes existentes y con clientes potenciales (propietarios de hoteles, compradores y vendedores)., • Identificar posibles compradores para encargos específicos, contactando directamente con los clientes y realizando el seguimiento durante la duración del encargo, así como asistiendo a eventos del sector hotelero para establecer contactos., • Preparar materiales de presentación de alta calidad para los clientes, incluidos pitches, asesoramiento sobre precios, memorandos informativos y teasers, y cualquier otra documentación relacionada con la transacción. Colaborar con nuestro equipo de marketing cuando sea necesario. El candidato adecuado para este puesto deberá aportar • Amplia experiencia en ventas, • Experiencia previa en la venta de propiedades inmobiliarias de hoteles, • Excepcionales habilidades de negociación, • Conocimientos avanzados de español e inglés, tanto escritos como verbales. Idiomas adicionales deseables., • Sólidas conocimientos informáticos con excelente dominio de Microsoft Office., • Auto-organizado y motivado. Persistente, intuitivo y atento a los detalles., • Un enfoque proactivo con un fuerte deseo de aprender y crecer dentro del sector., • Disponibilidad para viajar., • Programa completo de formación y acceso a una amplia gama de herramientas de marketing y ventas, así como un entorno de trabajo colaborativo., • Una estructura salarial competitiva de fijo + comisiones, • Oficinas modernas en el centro de Barcelona y Madrid, • Oportunidades de crecimiento a través del aprendizaje y la progresión dentro de la empresa, • Relación con interlocutores externos clave del sector hotelero, • Posibilidad real de crecimiento dentro del grupo Christie Nuestros valores Adaptable, Colaborativo, Innovador, Personal y Confianza. ¿Quieres saber cómo es trabajar en Christie & Co? Haz click aquí: esta ocasión, no podemos considerar candidatos que requieran patrocinio de visa, ni ahora ni en el futuro. Christie & Co es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. xcskxlj Nuestra política es clara: no se discriminará por motivos de edad, discapacidad, sexo, raza, religión o creencias, cambio de género, matrimonio/unión civil, embarazo/maternidad o orientación sexual. #J-18808-Ljbffr

Acerca del puesto Social Media & Content Creator Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. Esta es una oferta de empleo de Candee (by VIKO)publicada a través de aurorajobs. Para que tu candidatura sea válida, debes aplicar directamente en (by VIJO) ofrece un contrato indefinido de Social Media & Content Creator. Candidata/o ideal • 2+ años de experiencia creando y gestionando contenido para redes sociales., • Habilidad en creación de contenido visual, escrito y en video., • Creativo, con pensamiento crítico y atento a tendencias., • Experiencia con Adobe Suite (Premiere, Photoshop, Illustrator)., • Pasión por redes sociales y conocimiento de tendencias actuales., • Valorable experiencia en eCommerce y capacidad organizativa. Funciones y responsabilidades • Crear y editar videos para redes sociales., • Definir estrategias y calendario de contenido., • Gestionar publicaciones, interacción con la comunidad y estrategias de influencers. xcskxlj, • Monitorear KPIs y reportar resultados a los clientes. #J-18808-Ljbffr

ph3Dependiente/a con experiencia – 10 horas semanales /h3pbUbicación: /b Salamanca /ppbSalario: /b 18.000€ – 22.000€ brutos anuales /ppbExperiencia: /b con experiencia /ppbTipo de contrato: /b indefinido, 10 horas semanales /ppbVacantes: /b 3 /ph3Responsabilidades /h3ulliRecepción de mercancía: colaborar en la recepción y verificación de los productos entregados. /liliOperar la caja registradora y procesar transacciones de venta de manera eficiente y precisa. /liliAtender a los clientes de manera cordial y profesional, respondiendo consultas y necesidades. /liliAsesorar a los clientes y ayudarlos a encontrar los productos que satisfagan sus necesidades. /liliMantener el orden y la presentación de los productos en los mostradores y estanterías. /liliControlar y mantener el inventario de productos, asegurando la disponibilidad. /liliRealizar la reposición de mercancía en los anaqueles y mostradores, garantizando una adecuada exhibición. /liliMantener la tienda en óptimas condiciones de limpieza y orden. /liliColaborar en las tareas diarias de atención y organización de la tienda. /liliOfrecer un servicio de mesa eficiente y atento a los clientes. /li /ulh3Requisitos /h3ulliCon experiencia previa como dependiente. /liliHabilidades de comunicación y servicio al cliente. /liliCapacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un entorno dinámico. /liliCompromiso con la excelencia en el servicio y la atención al detalle. /li /ulh3Beneficios / Ofrecemos /h3ulliContrato laboral indefinido. /liliOportunidades de desarrollo y crecimiento profesional dentro de la empresa. /liliAmbiente de trabajo agradable y colaborativo. /liliRemuneración acorde a la experiencia y habilidades. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Serunion! Formación preferiblemente de camarero/a servicio de sala, Restauración o similar. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti! Buscamos un

ph3Ayudante de dependiente/a - Tienda de moda juvenil /h3pbPuesto: /b Ayudante de dependiente/a /ppbUbicación: /b Salamanca /ppbHorario: /b 35 horas semanales /ppbSalario: /b Según la contratación de 35 horas semanales /ppEn la tienda de Salamanca buscamos un/a Ayudante de dependiente/a de 35 horas semanales. En este rol, se espera que brinde excelente servicio al cliente y asista en las tareas diarias de la tienda. /ph3Responsabilidades /h3ulliRecepción de mercancía: colaborar en la recepción y verificación de los productos entregados. /liliOperar la caja registradora y procesar transacciones de venta de manera eficiente y precisa. /liliAtender a los clientes de manera cordial y profesional, respondiendo a sus consultas y necesidades. /liliAsesorar a los clientes y ayudarlos a encontrar los productos que satisfagan sus necesidades. /liliMantener el orden y la presentación de los productos en los mostradores y estanterías. /liliControlar y mantener el inventario de productos, asegurando la disponibilidad. /liliRealizar la reposición de mercancía en anaqueles y mostradores, garantizando una adecuada exhibición. /liliMantener la tienda en óptimas condiciones de limpieza y orden. /liliColaborar en las tareas diarias de atención y organización de la tienda. /liliOfrecer un servicio de mesa eficiente y atento a los clientes. /li /ulh3Requisitos /h3ulliExperiencia no requerida, pero valorable. /liliHabilidades de comunicación y servicio al cliente. /liliCapacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un entorno dinámico. /liliCompromiso con la excelencia en el servicio y la atención al detalle. /li /ulh3Ofrecemos /h3ulliContrato laboral indefinido. /lili35 horas semanales. /liliOportunidades de desarrollo y crecimiento profesional dentro de la empresa. /liliAmbiente de trabajo agradable y colaborativo. /liliRemuneración acorde a la experiencia y habilidades. /li /ulpbCategoría: /b Venta al detalle /ppbNivel: /b Empleado/a /ppbVacantes: /b 1 /p /p #J-18808-Ljbffr