Trabajos marketing communication en EaubonneCrear alertas

Poste à pourvoir à Saint-Denis (93200) ASAP.

Vous êtes intéressé(e) par cette offre d’emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !.

Energizing a new world with Exide Technologies. Together we show the extraordinary importance of energy for a dynamic life and a better world! Working with us means being engaged and agile. Our culture of continuous learning and commitment to sustainability creates an environment where you can grow your skills and your career. Together we are transforming the energy sector! Exide Group is on the pulse. Our global shaping role in all things energy – from automotive to industrial solutions – means we are also breaking new ground in e-mobility, cloud-based energy systems and megatrends like 5G! We are one of the few companies in the world that has been providing energy for all areas of life for 130 years. With research and development centers and numerous production sites in Europe, we stand for innovative technologies, high-quality battery solutions as well as manufacturing and recycling. We are a leading member of all international relevant sustainability associations. Today we are searching for a trainee in Marketing (M/F) for an apprenticeship of 12 months. Profile • Student with B.A. / Master program in Business Administration, (International) Marketing, or similar, • Interested in automotive & industrial markets / B2B Marketing, • Interested in/ first experience in Operational Marketing (sales support materials, events), • Interested in/ first experience in Digital Marketing (Web, Social media), • French speaker, English proficiency Skills • Hands-on, organized, able to take initiative and cope with variety of tasks, • Strong communication skills, creativity and ability to bring in own ideas, • Outgoing personality with strong team spirit, • Good stakeholder management - Ability to communicate in an effective manner with internal and external parties (France & EMEA), • Affinity for texting (French/ English) would be a plus, • IT skills:, • PPT, Excell (vlook ups), Word, • Ideally basic knowledge of Adobe suite, particularly Indesign, • Ideally experience in working with web content management systems (CMS) / Drupal and Social Media Tasks • Dealing with a number of different internal (sales, logistics, accounting, other marketing managers) and external (suppliers, agencies) actors, the trainee will offer support to the Marketing and Communication Manager on French and European projects/ activities, such as (list not exhaustive):, • Translation and creation of product & sales materials for the French Automotive and Industrial teams based on the European documents (presentations, leaflets, web ...), • Update of French and English web site, • Operational Marketing support for French Automotive Aftermarket (POS, Private label, campaigns) and Industrial (PR, small events, etc), • Creation of European product communication materials for automotive Aftermarket, • Support on management presentations, reports, etc, • Administrative support (purchase orders, invoices, payments, etc)

WHO WE ARE Open2Europe is an independent, European and international communications group specialising in reputation, influence and engagement strategies. Backed by three integrated areas of expertise — press relations, social media and influencer marketing — and by 70 consultants from more than 15 nationalities, the group supports over 100 companies and organisations on their B2B, B2C and corporate challenges, in France and internationally. Its multicultural organisation and integrated European model enable it to design and roll out high-impact campaigns across all European markets. As part of our continued growth, we are looking for a Press Relations & Influence Consultant - UK Zone to help our clients build visibility with British and international media. YOUR ROLE Reporting to a Client Director, you will play a hands-on role in delivering communications and press relations strategies for your clients across the UK zone. In this role, you will: • Manage a client portfolio in collaboration with internal teams, • Design and roll out media relations strategies tailored to each account's challenges and objectives, • Carry out editorial, competitive and sector monitoring to identify communication trends and opportunities, • Spot editorial opportunities, anticipate key moments and propose differentiating communication angles, • Write communication materials (press releases and press kits, pitches, op-eds, invitations, Q&As, etc.), • Identify, qualify and continuously update your databases of journalist, influencer and media contacts, • Handle outreach, follow-ups and day-to-day media relationship management to maximise coverage, • Organise interviews, press conferences, press trips, and media and influencer events, • Advise and prepare spokespeople for their media appearances, • Measure campaign impact and showcase results (reporting, wrap-up reviews), • Contribute to strategic recommendations and to the growth of UK accounts WHAT WE ARE LOOKING FOR • You have at least 3 years' experience in a press relations or communications agency., • You have a thorough command of the British media landscape and its key players., • You have excellent English writing skills and know how to tailor your messaging to journalists' expectations., • You enjoy building lasting relationships with the media and growing your network., • You are curious, responsive, autonomous, and have a genuine flair for advising clients., • You enjoy working in an international, multicultural environment., • Native or bilingual English is essential., • Professional-level French is desirable. WHAT WE OFFER Joining Open2Europe means joining an independent agency with a European reach, where team spirit, international openness and initiative are part of our DNA. You will work within multicultural teams, support French and international brands on high-impact projects, and benefit from real development opportunities in a dynamic, entrepreneurial and hybrid environment. PRACTICAL INFORMATION • Permanent contract (CDI), • Compensation : fixed salary (based on profile and experience), • Location: Paris (Asnières-sur-Seine), • Start date: as soon as possible

L’ANCV recrute un Juriste junior (H/F) – CDI L'Agence Nationale pour les Chèques-Vacances (ANCV), établissement public à caractère industriel et commercial (EPIC) sous la tutelle de l’Etat, œuvre pour rendre le départ en vacances accessible au plus grand nombre au moyen du Chèque-Vacances et de ses programmes d’action sociale d’aide au départ en vacances. Par leur intermédiaire, elle agit en faveur de la cohésion sociale et de la lutte contre les exclusions, et soutient également le secteur touristique. Rejoignez notre équipe juridique ! Nous recrutons un Juriste junior (H/F) pour renforcer notre équipe juridique, constituée de deux juristes et une assistante, sous la responsabilité d’un chef de service. Votre mission : contribuer à la sécurisation juridique des activités de l’Agence et à la défense de ses intérêts dans les différents domaines du droit (à l’exception du droit du travail et des achats). Vos principales fonctions : • Gérer des précontentieux et contentieux civils et commerciaux, en particulier ceux concernant des bénéficiaires de Chèques-Vacances. Vous pourrez être amené à intervenir sur les (pré-)contentieux pénaux et apporter un support sur les dossiers relatifs aux pertes, vols, escroqueries, contrefaçons de Chèques-Vacances, et à représenter l’Agence auprès des instances administratives et judiciaires ;, • Accompagner des activités et projets marketing : vous assurer de la conformité de sites internet, intranet et extranet, de tous supports de communication, d’opérations commerciales, …, • Accomplir des démarches, formalités et vérifications : procéder aux modifications auprès du RCS, gérer les délégations de signature, vérifier la chaîne de signature de contrats, …, • Vous serez également amené à intervenir ponctuellement puis à prendre pleinement part à d’autres activités du service juridique et sécurité, dont les principales missions (hors traitement des dossiers relatifs aux pertes, vols, escroqueries, contrefaçons de Chèques-Vacances) sont les suivantes : Assurer une activité de conseil et formuler des recommandations auprès des services opérationnels sur des sujets juridiques variés (public/privé), en particulier dans le cadre de projets et/ou d’évolutions réglementaires ;, • Analyser et rédiger des actes juridiques (contrats, accords, décisions, …) en concertation avec les équipes concernées ;, • Sécuriser juridiquement les projets et actions de l’Agence en apportant une expertise juridique sur toues sujets l’intéressant, tels que le dispositif du Chèque-Vacances, le numérique/IT, la conformité, la propriété intellectuelle, les données à caractère personnel (RGPD), les baux commerciaux, les assurances, ... ;, • Gérer les contentieux et précontentieux civils, commerciaux et pénaux ;, • Contribuer à faire évoluer les pratiques et des procédures dans un objectif de sécurité juridique au travers notamment de :, • la conduite d’actions pédagogiques pour sensibiliser afin de prévenir les risques juridiques,, • l’analyse, la rédaction, l’amélioration et la mise à jour des procédures et modes opératoires liés au processus juridique, des tableaux de bord, et du bilan annuel d’activités,, • la conservation et à l'organisation de la mémoire juridique de l'Agence, ... ;, • Assurer une veille juridique continue et diffuser l’information auprès des équipes concernées. Ces missions ne sont pas limitatives et sont amenées à évoluer. Votre profil : • Formation : Bac+5 en Droit (3ème cycle), • Expérience : 0 à 5 ans en entreprise, avec une expertise en droit privé, • Compétences :, • Rigueur, autonomie et réactivité, • Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction, • Capacité à argumenter et à convaincre tout en étant orienté solutions, • Sens de la communication et pédagogie pour vulgariser les règles juridiques, • Aisance relationnelle, esprit d’équipe et d’initiative, adaptabilité, proactivité, respect de la confidentialité Rejoindre l'ANCV, c’est contribuer à un projet à impact social tout en évoluant dans un environnement stimulant, dynamique et innovant.

L’Agence Nationale pour les Chèques-Vacances (ANCV), établissement public de l’État, est chargée de la mission de service public consistant à favoriser l’accès du plus grand nombre aux vacances. L’ANCV met en œuvre cette mission au moyen d’un ensemble de services et d’aides (Chèques Vacances, Aides à l’action sociale etc …). Grâce à son modèle économique, l’ANCV autofinance son développement et ses actions de politique sociale. Ainsi, l’essentiel des excédents de gestion générés par l’émission des Chèques Vacances, attribués en 2025 à plus de 4,8 millions de salariés, d’agents publics ou de travailleurs non salariés, est affecté à des programmes d’actions sociales destinés aux publics les plus fragiles (familles et adultes isolés en situation de précarité, jeunes des quartiers populaires ou en insertion, seniors isolés ou en situation de perte d’autonomie, personnes en situation de handicap ou gravement malades, proches aidants, femmes victimes de violences, enfants et jeunes protégés... ) Ces aides sont mises en œuvre en partenariat avec plusieurs milliers d’associations, de collectivités territoriales et d’organismes sociaux. Ces différents programmes de solidarité ont permis le départ de 292 200 personnes en 2025. Dans le cadre d'une création de poste, notre Agence recherche un Product Marketing Manager H-F en CDI, statut Cadre, afin de rejoindre l'équipe du Marketing Digital qui compte aujourd'hui 11 personnes aujourd'hui. Votre mission Rattaché(e) à l’équipe Marketing, vous travaillez en forte proximité avec les équipes Produit, les commerciaux et le service client. Vous êtes le trait d’union entre la stratégie produit et le marché : vous assurez le lancement et l’adoption de produits digitaux (apps et sites) utiles, au croisement de la stratégie, du marketing et du produit. Votre mission : garantir la compréhension, le positionnement et l’adoption de nos produits B2B et B2C et de leurs évolutions. Vos principales fonctions Sous la responsabilité directe du Chef de Service Marketing et Digital, et dans le cadre du plan d’action marketing et de la roadmap produit, vos missions sont les suivantes : 1. Structurer le go-to-market des nouvelles fonctionnalités et des nouveaux produits : • Suivre l’avancée des travaux de la roadmap Produit et construire les plans de lancement (interne et externe) associés, • Recueillir les informations nécessaires auprès des experts internes., • Identifier les canaux et outils de communication pertinents ainsi que les cibles prioritaires, • Définir les messages clés et la proposition de valeur en adaptant les discours aux différentes cibles, • Elaborer les assets marketing de lancement produit (argumentaires, mailings, supports commerciaux, contenus, vidéos, pas à pas, FAQ…) 1. Soutenir l’adoption et l’usage de nos produits par les utilisateurs : • Analyser les freins à l’adoption et proposer des plans d’activation, • Contribuer à la réduction des sollicitations auprès de la relation client (meilleure pédagogie produit, contenus explicatifs, onboarding, etc.), • En lien avec l’équipe Produit, suivre les indicateurs d’adoption et les retours utilisateurs et recommander des optimisations, • Actualiser les outils d’accompagnement externes en fonction des évolutions des produits et des retours terrains 1. Acculturer et faire monter en compétence en interne : • Identifier les besoins d’accompagnement des équipes internes sur nos produits et leurs évolutions, • Concevoir, structurer et déployer des parcours et outils de formation autour des lancements et des évolutions des produits de l’ANCV pour les publics internes, • Outiller (argumentaires, kits produit) les équipes commerciales et le service client pour leur permettre d’être des promoteurs efficaces de nos produits, • Produire les contenus pédagogiques, formaliser et diffuser la connaissance sur les évolutions produit ainsi que les outils marketing associés, • Participer à l’alignement entre vision produit, marketing et terrain 1. Analyser les dynamiques marché et les freins d’adoption : • Analyser le positionnement, la compréhension de la valeur, les attentes du marché, • Observer les tendances, la concurrence, les segments, • En lien avec l’équipe Produit, contribuer à des études et sondages pour l’amélioration continue de nos produits, • Identifier les freins d’adoption et les écarts entre promesse et perception et les traduire en opportunités d’amélioration Votre fonction est transverse et vous agissez prioritairement en synergie avec l’équipe du service marketing et l’équipe Produit, ainsi qu’avec les équipes de toutes les autres Directions en interne. Pourquoi nous rejoindre ? • Un poste stratégique, avec un fort impact sur l’adoption et la performance de nos produits, • La création du premier rôle de PMM : vous aurez la possibilité de structurer la fonction, • Un environnement engagé, où les produits ont un impact concret, • Des utilisateurs nombreux (4,8M de bénéficiaires, 120 000 clients, 130 000 établissements acceptants les Chèques-Vacances) et variés (B2C et B2B) Le profil recherché Expérience • Bac+5 : école de commerce, école digitale, études universitaires en marketing/digital, • Minimum 3 ans d’expérience en Product Marketing, marketing stratégique, marketing produit/opérationnel ou rôle équivalent, • Expérience dans des environnements digitaux (applications, plateformes web, services en ligne), • Une exposition à des contextes B2C et B2B et à des environnements complexes (paiement, assurance, etc.) est appréciée Compétences clés • Solide compréhension des mécanismes d’adoption produit, • Capacité à structurer un go-to-market de bout en bout, • Excellentes compétences rédactionnelles et de synthèse, maîtrise du français irréprochable, • Capacité à vulgariser des informations complexes, • Aisance dans le travail transversal avec plusieurs directions, • Culture data : lecture et exploitation d’indicateurs d’usage Qualités personnelles • Esprit stratégique et sens du terrain, • Capacité à structurer dans un environnement en transformation, • Pédagogie et sens de l’écoute, • Proactivité et autonomie, • Goût pour le collectif et la collaboration, • Forte appétence pour l'accompagnement et le travail en mode projet Maîtrise des outils • Au moins un outil de gestion de campagne emailing (Dolist, Mailchimp, …), • Bonne maîtrise des outils bureautiques (suite Office) et idéalement des outils de création graphique et vidéo (Photoshop, 2emotion, Indesign, Canva, Illustrator, Getty Images), • Connaissance d’un LMS ou d’outils e-learning souhaitée (ou capacité à monter en compétence rapidement), • Capacité à utiliser les outils IA A noter : je serai de retour de congés le 3 août, et commencerai à étudier les candidatures durant cette semaine.

Définir et déployer la stratégie marketing digital globale, notamment sur l'acquisition de leads sur une clientèle B to B et B to C. Bac+5 en Marketing Digital, Communication. Vous avez une vision court, moyen et long terme ce qui vous permet de définir une stratégie marketing cohérente et ef

Rattaché(e) à la Responsable Commerciale & Communication, vous participerez au développement de la notoriété du Groupe FMG Sales & Marketing à travers des projets de communication variés et concrets. Vous êtes étudiant(e) en école de marketing / communication ou cursus universitaire équiv

Stage d'assistant chef de produit marketing pour la marque Carolin dans la Business Unit Home Care. Missions : analyse des performances, développement produits et activation/communication.

Le stagiaire en communication/marketing digital participera à la stratégie web, rédigera des articles techniques, et gérera les campagnes d'e-mailing.

Chargé de Marketing et Communication. Intérêt pour le SEO, le SEA et le marketing digital. Conception de supports de communication print et digitaux.

Première expérience en marketing/communication, idéalement dans la musique ou à l'international. Créer des supports de communication pour valoriser l'activité du service en interne et à l'externe. Contribuer aux campagnes marketing internationales : création/récupération d'assets, pilotage

Rattaché au responsable marketing, vos missions seront de :.

A assister la Chargée de Marketing Opérationnel dans le développement d’opérations promotionnelles : brief communication, répartitions des PLV et relation avec l’imprimeur, mise à disposition des supports digitaux auprès des salles. Assistant Communication et Marketing en contrat d'appren

De formation supérieure en Master 1, en école de commerce, de marketing, de communication ou de journalisme, vous avez déjà une première expérience en entreprise (stage et apprentissage) orientée marketing et communication. Vous réalisez votre mission sous la responsabilité directe de la Ch

Rattaché au responsable communication, vos missions seront de :.

STAGE MARKETING DIGITAL & COMMUNICATION — PARIS OUES. Réaliser une veille sur les tendances du marketing digital, du SEO et de l’immobilier haut de gam.

Assistant marketing et communication H/F en alternance. Création de contenus digitaux et participation à la stratégie de communication. Création de supports marketing et commerciaux.

Chargé(e) de communication & marketing digital (H/F) en alternance, à compter du 31 août 2026. Vous entamez votre M2, vous vous destinez à travailler dans la communication et/ou le marketing digital ou dans l’e-réputation sur Google.

Communication et marketing d'un portefeuille de formations · Déployer les plans de communication et de marketing d'un portefeuille de formations, en cohérence avec les priorités du département. Mission(s) principal

Une entreprise de formation recherche un(e) alternant(e) Chef(fe) de Projet Marketing et Communication à Paris. Vous participerez à la création de stratégies marketing, trouverez des opportunités à travers l'analyse de données, et gérerez le contenu sur les réseaux sociaux.

Vous êtes passionné(e) par les réseaux sociaux, la création de contenus et la communication digitale ?Rejoignez Districom Sales & Marketing pour un stage de 4 à 6 mois durant lequel vous participerez à des projets concrets, développerez votre créativité et contribuerez au rayonnement d&

Une école de marketing recherche un(e) alternant(e) pour le poste de Chef(fe) de Projet Marketing et Communication. Ce poste nécessite créativité, motivation, et un grand intérêt pour le marketing. Vous participerez à la conception de stratégies marketing, l'élaboration de campagnes et l'an

Le profil que nous recherchonsVous préparez une formation de niveau Bac +3 à Bac +5 en marketing digital, communication, web ou école de commerce. Voici une version plus rythmée, plus moderne et vraiment pensée pour LinkedIn, tout en gardant un positionnement professionnel et haut de gamme :���

Êtes‑vous à la recherche d’une opportunité d’alternance dans le domaine du marketing et de la communication ? L'école Talia vous propose une formation diplômante reconnue par l'État en marketing et communication, vous permettant d’obtenir un Bac à Bac+5. Nous recherchons actuellement

Formation De formation supérieure en Master 1, en école de commerce, de marketing, de communication ou de journalisme, vous avez déjà une première expérience en entreprise (stage et apprentissage) orientée marketing et communication. Rejoignez-nous !MissionsVous réalisez votre mission sous l

Domusvi, groupe majeur du secteur d'accueil et de services pour les personnes âgées en France, recrute un(e) Chargé(e) de communication & marketing digital (H/F) en alternance, à compter du 31 août 2026. ComSuivi des KPI et reportingsSEO : Collaboration avec une agence SEO spécialisée

Le poste consiste à assister la Direction Marketing dans la stratégie marketing et communication de deux enseignes.

Responsable marketing et communication pour une école de commerce, définition de stratégies et gestion de campagnes.

Le Responsable Marketing, basé à Bordeaux, définit et met en œuvre la stratégie marketing et communication, gère les contenus digitaux et print, et pilote les campagnes.

Offre d'alternance en communication et marketing digital, nécessitant un Bac+3.

L'équipe du CSE Airbus Atlantic Rochefort recherche un Chargé de communication marketing pour dynamiser la communication du CSE.

Ce poste de Responsable Marketing & Communication à Sainte-Maxime implique la stratégie marketing, la promotion et l'animation du casino. Les compétences requises incluent le marketing opérationnel et relationnel.

Le responsable marketing conçoit et met en œuvre les stratégies de communication et marketing de l'entreprise.

Ce poste consiste à concevoir et déployer des actions marketing et communication pour des enseignes de mode et lifestyle.

Le rôle implique la définition de la stratégie marketing, des études de marché et la coordination des campagnes, en apprentissage.

École de formation en ligne cherche un Brand Manager en alternance à Nice pour élaborer la stratégie de marque et gérer les lancements de produits.Rémunération selon l'âge et le niveau d'étude.

Le responsable de projets marketing chez GARD TOURISME est chargé de la communication et de la promotion touristique, avec 5 à 7 ans d'expérience requis. Il gère une équipe et met en œuvre des stratégies marketing et éditoriales.

Le chargé de communication élabore et met en œuvre des stratégies pour promouvoir l'image de l'organisation.

Ce poste consiste à mettre en œuvre les stratégies marketing et communication pour les enseignes La Redoute et Monoprix à La Réunion.

Le stagiaire Community Manager gérera les réseaux sociaux, créera du contenu et lancera une application mobile.

Recherche d'un responsable marketing et communication avec 3-5 ans d'expérience pour une entreprise dynamique à Saint-Louis. Le poste implique la mise en œuvre de la stratégie marketing et le développement de la visibilité des marques, avec une rémunération annuelle brute de 34 800 E

Nous recherchons un alternant en communication et marketing pour accompagner notre croissance. Vous participerez à la veille, aux réseaux sociaux, à la mise à jour du site web, à la marque employeur et à la communication interne.

En tant que Responsable Communication et Marketing, vous élaborerez la stratégie globale, gérerez les réseaux sociaux, le site web et la marque employeur pour accroître la notoriété des bars et leur image.

L'école MBway à Montpellier recherche un Assistant Marketing et Communication en alternance pour une formation Bac+5.

Participation au développement de sites web, création de contenus graphiques et SEO, gestion de marketplaces, animation des réseaux sociaux, suivi des ventes, et veille concurrentielle.

Assurer la gestion de la production et de la logistique des supports print jusqu'à leur livraison sur les restaurantsSuivre les budgets communication dans l'enveloppe définiePiloter le déploiement des dispositifs et réaliser les bilans post‐lancementAssurer une veille active sur les te

Le parc d'attractions volcanique recherche un Chargé de Marketing & Communication pour une mission de 5 mois afin de gérer la communication institutionnelle et les relations presse.