Trabajos formation en AngletCrear alertas

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans le recrutement en interim ,.Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5).Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !.Répondre aux ap

Implanté au cœur des bassins d’emploi, Manpower répond à vos besoins en matière de compétences : recrutement CDD/CDI, travail temporaire, alternance, évaluation et formation.

Rattaché(e) au responsable de l'ingénierie votre rôle est d'accompagner la réalisation de projets importants en tant que Conducteur de Travaux FTTH H/F/X sur les activités suivantes: • Piloter les chantiers de déploiement de A à Z (planification, organisation, coordination des équipes terrains), • Assurer le suivi opérationnel et financier des chantiers: commandes/approvisionnements, budgets, facturation, suivi des cours et reporting, • Garantir le suivi technique, la sécurité et la qualité sur le chantier : vérifier que les travaux respectent les cahiers des charges, les normes, les référentiels, • Gérer et manager les ressources humaines sur le chantier : chef de chantier et équipes terrains Votre profil : Issu(e) d'une formation supérieure en ingénierie Telecom et/ou génie civil, vous justifiez d’une première expérience significative dans un domaine similaire, avec des bases en SIG. Vous maîtrisez les logiciels QGIS et ARCGIS. Vous avez de bonnes connaissances des référentiels FTTH (tirage, raccordement, D1/D2/D3). Vous avez des bonnes compétences en QHSE. Vous faîtes preuve d’adaptabilité, d’une aisance relationnelle et d’une capacité à travailler en autonomie et en équipe.

Que vous soyez déjà business developer, conseiller en gestion de patrimoine ou en reconversion, nous serons ravis d'échanger avec vous sur nos opportunités professionnelles. A propos de nous : Créé en 2004, CAPFINANCES, spécialiste de la gestion de patrimoine, réalise à nouveau une croissance à deux chiffres en 2025, grâce à son réseau de plus de 1200 conseillers partenaires et sa présence nationale. Une formation gratuite: Nous vous offrons une formation délivrant la capacité professionnelle ORIAS II pour devenir conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Evidemment, nous vous proposons un accompagnement terrain solide et sur-mesure afin de connaitre la réussite sans tarder en conseillant les clients tout au long de leur vie en terme de: · Préparation retraite · Succession · Protection de la famille · Fiscalité · Enrichissement personnel · Investissement immobilier --> Venez découvrir notre réseau et le métier de conseiller patrimonial lors d'une journée immersion ! Le métier au quotidien : · Développer un portefeuille de clients patrimoniaux · Analyser les besoins des clients · Dresser un bilan patrimonial · Préconiser des solutions adaptées · Assurer un suivi rigoureux des stratégies mises en place · Développer votre réseau de prescripteurs · Fidéliser et accompagner les clients tout au long de leur vie d’investisseurs Pourquoi avec nous ? · Une formation gratuite et certifiante ORIAS II · Une formation continue à disposition · Un large éventail de solutions patrimoniales haut de gamme · Un réseau de conseillers indépendants reconnu partout en France · Un accompagnement terrain très solide · Un aventure entrepreneuriale palpitante · Des outils digitaux innovants à disposition Bénéficiez d’un revenu attractif à la hauteur de votre travail ! Commissionnement à J+15 ! Méthode de rémunération: Il y a plusieurs types de commissionnement en fonction des produits proposés au client. Dans un souci de confidentialité, nous ne communiquons pas sur les pourcentages de commissionnement. Nous avons un panel très large de produits d’assurance, le commissionnement varie et est en fonction du produit distribué. Les détails précis de la rémunération de la commission seront donnés lors de notre rencontre. On se rencontre, on en discute ? Les étapes pour nous rejoindre : 1) Un rendez-vous de présentation 2) Une journée découverte 3) Un rendez-vous d'enregistrement Avantages : • Flextime, • Travail à domicile occasionnel Langue: • Français (Requis) Permis/certification: • Permis B (Requis) Déplacements fréquents

🌱 Rejoignez Natilia , le 1er réseau français de constructeurs de maisons à ossature bois . Entreprenez dans un secteur porteur , engagé dans la transition écologique et tourné vers l'avenir de l'habitat durable . 💡Pourquoi choisir Natilia ? ✅ Un modèle de franchise rentable et éprouvé ✅ Le soutien d'un grand groupe , Hexabât (alliance Hexaom & Trecobat ) ✅ Un marché en forte croissance : construction écologique & immobilier vert ✅ Un concept pionnier : la maison à ossature bois industrialisée et écoresponsable 🚀 Votre mission de franchisé(e) • Créer et développer votre propre agence Natilia, • Conseiller et accompagner vos clients de A à Z dans la réalisation de leur maison, • Pilotez votre activité grâce à des outils numériques performants, • Profiter de perspectives qualifiées et de la notoriété d'une marque nationale reconnue 🎯 Le profil que nous recherchons • Entrepreneur(se) motivé(e) , avec le goût du challenge et du développement, • Intérêt marqué pour la construction , le bâtiment ou la gestion d'entreprise, • Excellentes qualités relationnelles et sens de l'organisation 🌍 Ce que Natilia vous apporte • Un accompagnement complet : formation initiale, assistance technique & commerciale, • Des outils modernes pour piloter et développer vos ventes, • Une communication nationale et un soutien marketing local, • La fierté de construire des maisons plus durables et responsables 📩 Prêt(e) à construire votre avenir avec nous ? Contactez : cindy.ruiz@natireso.fr

Vous avez le goût du terrain, du développement commercial et de la relation client ? Passionné par l'univers de la rénovation, vous avez l'esprit entrepreneurial et aimez créer des relations uniques avec vos clients ? Dans un marché en forte croissance, nous recherchons des profils capables de développer une activité locale dans l’univers de la rénovation de l’habitat. Votre rôle consiste à accompagner des particuliers dans leurs projets, comprendre leurs besoins, proposer les bonnes solutions et assurer le lien avec les différents intervenants. Vos missions Vous intervenez comme véritable référent commercial sur votre secteur : • Développer une activité locale dans la rénovation, • Accompagner les clients dans leurs projets de travaux, • Réaliser les rendez-vous commerciaux, • Construire des offres adaptées aux besoins clients, • Suivre l’avancement des projets avec les partenaires, • Développer votre réseau local et votre notoriété Ce que nous proposons Vous bénéficiez d’un cadre structuré pour développer votre activité : • Des contacts entrants qualifiés chaque mois (20-30), • D'une marque reconnue avec une forte notoriété (Pub TV et présence à la radio), • Une formation complète au métier et aux outils, • Des outils digitaux pour suivre vos clients et vos projets, • Un accompagnement commercial, marketing et technique, • Un réseau de partenaires pour répondre aux besoins des clients Profil recherché Vous êtes à l’aise dans la relation commerciale et vous aimez créer du lien. Vous avez idéalement une expérience en commerce, développement, immobilier, habitat, courtage, services ou management. Vous êtes autonome, organisé, ambitieux et vous souhaitez donner une nouvelle dimension à votre parcours professionnel. Une connaissance du bâtiment n’est pas indispensable. Ce poste est fait pour vous si… Vous souhaitez plus d’autonomie, plus de responsabilités et un projet professionnel avec un vrai potentiel de développement. Cette opportunité s’adresse à des profils qui veulent évoluer vers un rôle complet, à la fois commercial, opérationnel et entrepreneurial. L’objectif est de pouvoir s’installer à votre compte avec Avenir Rénovations, en bénéficiant d’un accompagnement, d’une marque reconnue et d’un modèle déjà structuré. Échangeons sur votre projet.

🌿 Devenez Partenaire Yves Rocher en Location-Gérance – Bayonne (64) Et si vous deveniez chef d’entreprise tout en étant accompagné par une marque iconique ? Rejoindre Yves Rocher, c’est entreprendre aux côtés de la marque préférée des Français, engagée pour la beauté et la biodiversité, et intégrer un réseau de partenaires passionnés. 💼 Le concept : la location-gérance, qu’est-ce que c’est ? La location-gérance est un mode d’exploitation qui vous permet de gérer un point de vente en toute autonomie, sans avoir à acquérir le fonds de commerce. Concrètement : • Vous créez votre société et exploitez le magasin en tant qu’indépendant(e), • Le fonds de commerce reste la propriété d’Yves Rocher, • Vous pilotez l’activité, le management, la performance économique, • Vous bénéficiez d’un magasin clé en main, • Le loyer est pris en charge par Yves Rocher France 👉 C’est l’opportunité idéale pour entreprendre avec un risque maîtrisé, tout en étant accompagné par une marque forte. 📍 Votre future entreprise Nous recherchons un(e) Partenaire pour exploiter : • Localisation : Bayonne (64) - centre commercial Inter Ikea - Zone d'Ametzondo 64990 St Pierre d'Irude, • Activité : Boutique + Institut de beauté, • Surface commerciale : 105.72 m², • Nombre de cabine : 3 📊 Données clés • 💰 Chiffre d’affaires N-1 : entre 900 K€ et 950 K€, • 💡 Apport personnel nécessaire : 30k€ hors emprunt, • Stock : vous êtes propriétaire de votre stock, • Délai de paiement : 1ère commande à régler à 60jours / Autres commandes : entre 4 et 7 semaines, • Disposer d’une garantie bancaire, • Redevance produits : entre 7 à 15%, • Redevance soins institut : entre 9 à 20%, • Redevance moyens commerciaux : taux fixe à 4% 🚀 Vos missions En tant que locataire-gérant(e), vous êtes un(e) véritable entrepreneur(se) : • Piloter la performance économique de votre centre de profit, • Manager, animer et faire grandir votre équipe, • Développer le chiffre d’affaires et la satisfaction client, • Gérer l’activité institut et boutique, • Mettre en œuvre la stratégie commerciale de la marque 💰 Conditions commerciales • 🤝 Contrat de location-gérance : engagement minimum de 3 ans, • 💵 Apport personnel requis : 30 000 € (sans emprunt), • 🏢 Loyer : pris en charge par Yves Rocher France, • 📦 Magasin clé en main : pas d’investissement initial lourd, • 🎓 Accompagnement & formation assurés par la marque 👤 Profil recherché • Expérience confirmée dans le retail, • Minimum 3 ans d’expérience en management d’équipe (indispensable), • Fibre entrepreneuriale et sens du commerce, • Appétence pour la gestion et le pilotage d’un centre de profit, • Adhésion aux valeurs de la marque 👉 Une formation en esthétique n’est pas requise. 🌟 Pourquoi rejoindre Yves Rocher ? • Une marque reconnue et engagée, • Un modèle entrepreneurial sécurisé, • Un accompagnement solide, • Une activité combinant commerce et bien-être

Notre client, un cabinet comptable situé proche de Bayonne, recherche un Gestionnaire de paie dans le cadre du renforcement de son pôle social. Missions : Intégré au pôle social, vous intervenez en autonomie sur un portefeuille clients composé principalement de TPE et PME. • Gestion complète de la paie de l'entrée à la sortie du salarié, • Établissement des bulletins de paie multi-conventions, • Réalisation des déclarations sociales et DSN, • Gestion des formalités d'embauche et de rupture, • Établissement des soldes de tout compte et documents de fin de contrat, • Suivi des congés, absences, arrêts maladie et dossiers prévoyance, • Application des conventions collectives et veille sociale, • Conseil de premier niveau auprès des clients Profil recherché • Formation en paie, ressources humaines ou gestion (Bac +2 minimum), • Idéalement une expérience d'au moins 2 ans en cabinet comptable ou sur un poste similaire, • Maîtrise des fondamentaux de la paie et des déclarations sociales, • Capacité à gérer un portefeuille clients en autonomie, • Rigueur, organisation, sens du service et respect de la confidentialité Rémunération selon profil et expérience. Les candidats intéressés sont invités à postuler. Toutes les candidatures seront étudiées avec attention et en toute confidentialité.

Issu d'une formation commerciale et/ou vente de niveau bac+2 à bac+3, vous justifiez d'une première expérience en prospection commerciale et/ou vente de produit en B to B. Véritable ambassadeur de Chausson Matériaux, vous participerez aux animations commerciales de l'agence et challengerez vos

Nous recherchons un chauffeur poids lourd avec une formation de niveau CAP/BEP ou équivalent. Nous recherchons un chauffeur poids lourd pour intégrer notre équipe dynamique à Bayonne, où vous serez au coeur d'une activité essentielle de livraison vers des petites supérettes et des campings.

Le chauffeur travaillera en équipe avec une personne d'expérience durant sa période de formation. En tant que Chauffeur PL, vous serez chargé de conduire un véhicule poids-lourd pour assurer la livraison de marchandises telles que des cuisines complètes, de l'électroménager, du parquet, et d

DUO VENANDI recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable indépendant, intervenant auprès d'une clientèle multisectorielle, un Collaborateur comptable en cabinet d'expertise comptable F/H en CDI. Vous êtes titulaire d'une formation comptable diplômante (BTS CG, DCG, DSCG ou formatio

Thomas, notre consultant spécialiste en lots techniques du bâtiment (CVC - CFO - CFA) recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans le chauffage - génie climatique - CVC, un technicien de maintenance CVC et génie climatique (F/H) sur DAX. Titulaire d'une formation dans les métiers du CVC

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines.

Missions principales - Établissement des bulletins de paie - Gestion des DSN et obligations sociales - Administration du personnel (contrats, entrées/sorties, absences) - Conseil social courant et accompagnement RH - Veille sociale et sécurisation des pratiques clients Et Vous ? - Formation en pa

MON CAMPUS propose une Alternance pour une formation au Titre Professionnel de Conseiller de vente en e-learning tutoré Vous souhaitez développer vos compétences en relation client, vente et merchandising tout en préparant un diplôme reconnu ? Cette alternance vous permet d'acquérir une expér

Intérim, CDD, CDI ou formation : à chacun sa voie, à chacun son rythme. Un CDI ? Une formation pour préparer votre avenir ? Chez Adecco, on sait que derrière chaque CV, il y a une vraie vie qui mérite un vrai job.

Yyyours Formations est le premier réseau de formation 100% e-learning en France, avec une croissance continue depuis 10 ans et plus de 300 organismes actifs sur la plateforme. Directeur(trice) d'organisme de formation ou de CFA souhaitant élargir son offre et sa capacité commerciale. Entrepreneur

Depuis plus de 50 ans, il agit sur tout le spectre de la défense et de la sécurité en proposant des prestations de conseil, de formation et d'assistance. DCI dispose d'un siège social parisien, de plusieurs centres internationaux de formation répartis sur l'ensemble du territoire na

Plus précisément, vous aurez pour missions :Assurer une veille réglementaire proactive sur les évolutions légales et normatives (douanes, réglementations européennes, obligations sécuritaires) et en analyser les impacts afin de garantir la conformité des logiciels, procédures et pratiques

Acteur incontournable des formations en alternance sur notre territoire, partenaire naturel et historique des entreprises pour la formation de leurs dirigeants et salariés, engagés dans la formation des demandeurs d’emploi, notre mission est de proposer des formations en adéquation avec les év

Au sein d’un centre IFOCOP et sous la responsabilité de la Direction du centre, tu seras notamment chargé(e) de :Piloter et coordonner les actions de formation qui te sont confiées ; Constituer, planifier et accompagner l’équipe pédagogique ; Veiller à la qualité des interventions et au r

Assurer les dossiers rémunération des stagiaires des actions suiviesAssurer le suivi administratif et financier via le logiciel ARGOS (du Conseil Régional) et AMMON (SI Formation CCI HDF)Renseigner l’assiduité des stagiairesGérer l’administration des périodes d’application en entreprise

En tant que Responsable de site (H/F), votre poste se décline en quatre axes :Management d'équipe :Piloter et animer son équipe, fixer les objectifs individuels, les prioriser, les suivre et les analyserDéfinir, mettre en œuvre et mesurer les plans d’action permettant d’atteindre les ob

Offre d’emploi] Formateur Référent Technique (H/F) - CDI 📢🎯 Vos missions :✔️ Animation de face à face pédagogique (volume annuel de 800 h pouvant évoluer en fonction des objectifs) ; ✔️ Construction de progressions pédagogiques harmonisées et de supports de cours harmonisés ;

Principales missionsDéfinir, mettre en œuvre et déployer le plan de développement des compétences en accord avec les orientations stratégiques d’Extime Duty Free Paris, des besoins et des contraintes opérationnelles,Construire des parcours de formation afin de garantir la montée en experti

Acteur incontournable des formations en alternance sur notre territoire, partenaire naturel et historique des entreprises pour la formation de leurs dirigeants et salariés, engagés dans la formation des demandeurs d’emploi, notre mission est de proposer des formations en adéquation avec les év

Expérience en formation et accompagnement d’équipes techniquesLes petits + ✨🍃 Rejoindre une société qui compense entièrement ton empreinte carbone #Ingenieur&Citoyen⚡️Bénéficier de 180 euros par an sur notre plateforme TeamStarter pour créer les afterworks et teambuildings de

Dans le cadre du SFER (se former pour un emploi en région) qui est déployé sur l’ensemble de nos centres à travers les Hauts de France, LAHO Dunkerque est à la recherche d’un(e) formateur(-rice) Industrie (Maintenance Industrielle ou CIMA et habilitations électriques)📢 [Offre d’emploi

Vos principales missions seront les suivantes :Réception et contrôle des conventions de formation,Saisie et mises à jour des plans de formation,Suivi des plannings de formation,Suivi des indicateurs,Mise à jour des plans de formation en lien avec les OPCO,Saisie des prises en charge sur les diff

Pour cela, rattaché au responsable du pôle Projets, vous :Travaillez avec le responsable commercial suite aux ventes de prestationsPrenez le rôle d’interlocuteur privilégié du clientVérifiez avec lui toutes les informations utiles à la mise en place des projetsTransmettez et organisez avec

Nous offrons un environnement convivial avec un package de rémunération fixe et variable, un véhicule de fonction et des opportunités de formation continue.

Possibilité de formation continue.

Vous serez autonome dans la gestion de votre activité, bénéficierez d'une formation certifiante et d'une rémunération ne connaissant pas de plafonnement, avec des perspectives de carrière enrichissantes.

Les prochaines étapes /h3ulliPréparer votre projet de formation /liliJe choisis ma formation /liliJ’envoie ma demande de pré‑inscription /liliJe suis rappelé(e) par un conseiller formation /liliJe constitue mon dossier de candidature /liliL’aventure commence ! /li /ul /p #J-18808-Ljbffr. D

Descriptif du posteL'ISFFEL, centre d'enseignement supérieur spécialisé dans la formation professionnelle (Bac+2 à Bac+5) dans les domaines du commerce, de la logistique, de la qualité (QSE & RSE) et des biotechnologies, recherche un Responsable de Formation en Sécurité Sanitaire

Pendant cette période, vous revenez environ une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquerLa formation est axée sur la pratique, des ateliers de groupe, de la théorie et une immersion en entreprise pour optimiser votre apprentis

Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Nous recherchons un·e Conseiller·ère Emploi Formation pour réaliser la prospection entreprise ciblée et faciliter le recrutement des personnes bénéficiaires du RSA. Gérer les événements : faire retour aux référents de parcours, fa

Vos missionsCoordonner le parcours de formation des candidats à l'installation (PPP). Réaliser des entretiens d'évaluation des compétences et élaborer les plans de formations. Ce que nous vous offronsCDI de 38h50/semaine20 jours de RTT par an, avec une rémunération sur 13 mois (à par

Description de la mission :Administration et Éditorialisation SharePoint :Refonte et mise à jour de l'intranet formation. Structuration de la base documentaire pour en faciliter l'accès aux équipesCentraliser et uniformiser la diffusion de l'information au sein du collectifAccompagne

Durée de la formation : 12 mois Rentrées : janvier, avril, juillet, octobre Titre professionnel : RNCP 38666 – Responsable d’établissement marchand (niveau 6 – Bac+3) Secteurs : grandes et moyennes surfaces alimentaires ou spécialisées, boutiques, négoces interentreprises, autres établi

Informations complémentaires : Date du parcours : du 01/06/2026 au 21/08/2026 Durée totale : 3 mois ➡️ Aucun frais de formation n’est demandé au candidat. Dans le cadre des besoins croissants en recrutement de conducteurs de bus et autocar sur le territoire, nous recrutons des candidat(e)s

Durée de la formation : 12 mois Rentrées : janvier, avril, juillet, octobre Titre professionnel : RNCP 41853 – Manager d’établissement marchand (niveau 5 – Bac+2) Secteurs : grandes et moyennes surfaces alimentaires ou spécialisées, boutiques, négoce interentreprises, commerce à distanc

FranceDéjà 8 franchisés en Belgique, et en développement actif en Espagne, Suisse, LuxembourgUn marché en pleine mutation : transition énergétique, rénovation globale, accessibilitéUne marque reconnue, labellisée, avec une expertise métier éprouvéeVotre mission en tant que franchiséEn

Durée de la formation : 12 mois Rentrées : janvier, avril, juillet, octobre Titre professionnel : RNCP 39063 – Négociateur technico-commercial (niveau 5 – Bac+2) Secteurs : tous les secteurs d’activité nécessitant des négociateurs technico-commerciaux pour le développement commercial Fi

Aucune expérience nécessaire, car une formation complète est proposée.

Dans le cadre de ta formation en alternance avec l'école Mon Campus, rejoins une équipe commerciale pour une durée de 12 ou 24 mois selon le diplôme préparé. Lieu : sur site (selon affectation) | Contrat : alternance ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ Dès ton inscription, tu es accompagné·e pas �

Votre mission en tant que franchiséEn tant que chef d'entreprise, vous êtes le pilier local de la marque sur votre zone :Vous accompagnez les clients de A à Z : RDV, devis, suivi de chantierVous développez votre activité grâce à 20 à 30 contacts qualifiés par moisVous pilotez votre équ