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Gestión -Apoyo a Dirección de Proyectos IngenieríaGestión -Apoyo a Dirección de Proyectos Ingeniería En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! En esta ocasión buscamos ampliar nuestro equipo en Sevilla con un/a Gestor/a documental para proyectos de Ingeniería. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! Gestión y apoyo a dirección de proyectos de ingeniería lo que incluye: • Gestión de documentos, • Apoyo en la gestión de contratos, • Apoyo en la elaboración de ofertas, • Apoyo en la elaboración de documentos comerciales, • Apoyo en la gestión de proveedores, • Formación mínima grado universitario, valorable relacionado con la gestión y administración pública., • Muy valorable experiencia previa en gestión de documentos de proyectos de ingeniería. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector., • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xcskxlj Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. Ingeniero de Planificación de Mantenimiento (H/M)Ingeniero/a de Proyectos EPC – Energías RenovablesIngeniero/a de proyectos - Sector Industrial (H/M)Recién Titulado/a en Ingeniería de Caminos (Andalucía)Ingeniero de Proyectos y Ofertas para CPDs (h/m)Técnico/a de Proyectos de Conservación CarreterasDelineante/Proyectista de Procesos - Sevilla (H/M/X) 1937Ingeniero/a redacción de proyectos ferroviariosIngeniero/a Electrico/a Proyectos Industriales (Sevilla)(&)Ingeniero junior calculista estructuras (Sevilla)(&) #J-18808-Ljbffr

En Quantica Renovables (Grupo Hanwha Energy) Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. Nos encontramos en la búsqueda de un Responsable del Gestor de Partners B2C. En nuestra compañía trabajamos cada día para impulsar la transición energética mediante soluciones innovadoras en energías renovables. Somos un equipo dinámico, comprometido con la excelencia y la sostenibilidad, que busca personas con talento, motivación y ganas de seguir creciendo juntos. Si te apasiona el sector energético, la innovación y quieres contribuir a un mundo más verde, esta es tu oportunidad. Te facilitamos los detalles de esta posición: Requisitos principales • Profesional con experiencia previa en ventas en el sector energético y energías renovables (autoconsumo solar, almacenamiento, aerotermia)., • Experiencia demostrada en negociación y gestión de partners en el sector energético y/o autoconsumo solar., • Conocimiento sólido del mercado energético y fotovoltaico. Funciones principales del puesto • Captación y realización de visitas a potenciales colaboradores., • Identificación y clasificación de los candidatos más adecuados., • Coordinación con el equipo interno para la formación y activación de los colaboradores., • Seguimiento y dinamización de la red de colaboradores., • Acompañamiento y apoyo en visitas comerciales junto al colaborador., • Impulso comercial y seguimiento de KPIs a través del dashboard de negocio., • Supervisión y gestión de los modelos retributivos del canal de colaboradores. Competencias • Excelentes dotes de comunicación, persuasión y negociación., • Capacidad para transmitir con claridad la propuesta de valor del modelo de colaboración., • Competencias en gestión comercial, formación y seguimiento periódico de KPIs en canales indirectos., • Orientación a resultados y habilidades para dinamizar redes de colaboradores. Desde Quantica creemos en el talento de las personas y en la igualdad de oportunidades y estamos comprometidos con la no discriminación. Entre nuestros propósitos se encuentra la gestión de la diversidad, dando oportunidades laborales a personas vulnerables, con especial atención a personas con discapacidad, ofreciendo un entorno de trabajo inclusivo. Protección de datos de carácter personal De conformidad con la normativa vigente en Protección de Datos de Carácter Personal, le informamos que sus datos serán incorporados al sistema de tratamiento titularidad de QUANTUM ENERGIA VERDE S.L. con CIF B90304015 y domicilio social sito en PA. Bollullos de la Mitación, Núm. 7, y que a continuación se relacionan sus respectivas finalidades, plazos de conservación y bases legitimadoras. FINALIDAD: Registro y tratamiento de datos de candidatos para finalidades de selección de personal referentes a puestos de trabajo vacantes de las entidades colaboradoras. PLAZO DE CONSERVACIÓN: Mientras perdure el consentimiento prestado. xcskxlj BASE LEGÍTIMA: El consentimiento del interesado. #J-18808-Ljbffr

¿Apasionado/a por el fútbol y con ganas de formar parte de un proyecto transformador y con valores? En el C.D. Honeyball Femenino, club sevillano pionero en la formación y promoción del fútbol femenino desde una perspectiva educativa e inclusiva, buscamos incorporar a nuestro equipo a técnicos/as y entrenadores/as con ilusión, compromiso y ganas de crecer en un entorno colaborativo. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Fundado en 2015 por mujeres con el objetivo de crear un espacio deportivo para el desarrollo de niñas y mujeres, el C.D. Honeyball Femenino es hoy un referente en el fútbol base femenino en Sevilla. Con equipos en distintas categorías y un enfoque integral que prioriza la formación humana, fomentamos la responsabilidad, el trabajo en equipo, la salud y el respeto como pilares fundamentales. Se valorará positivamente estar en posesión de las titulaciones o actualmente cursándolas, tanto en el ámbito académico como federativo. Titulaciones Académicas • Técnico/a Superior en Enseñanza y Animación Sociodeportiva (TSEAS, antiguo TAFAD), • Grado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte (CAFD), • Máster en Formación del Profesorado u otras formaciones afines al ámbito educativo y deportivoTitulaciones Federativas, • Entrenador/a de Porteros/as (nivel I, II o III) También aceptamos candidaturas de personas que estén cursando el bloque común, específico o de prácticas (ABR) de las titulaciones federativas, y ofrecemos un entorno ideal para completar dicha formación. Formación, Investigación y Prácticas • Acogemos estudiantes en prácticas del ámbito universitario y de formación profesional, • Colaboramos con formaciones federativas como espacio de prácticas para titulaciones en curso, • Nos ofrecemos como entidad colaboradora en proyectos de innovación educativa, investigación universitaria o trabajos fin de grado/máster relacionados con el deporte y la inclusión, • Pasión por el fútbol y compromiso con el desarrollo del deporte femenino, • Iniciativa, sensibilidad educativa y capacidad para trabajar en equipo, • Habilidades de comunicación y liderazgo, • Formar parte de un proyecto con identidad propia, referente en el fútbol femenino y con una fuerte vocación social, • Un entorno de aprendizaje real, xcskxlj ideal para desarrollar experiencia práctica mientras se consolidan conocimientos adquiridos en la formación, • Integración en una estructura con equipos en todas las categorías y acompañamiento en el crecimiento como profesional, • Colaboración en actividades deportivas, sociales y educativas dentro del club, • Apoyo para gastos derivados de la actividad (como desplazamientos), en el marco de una colaboración basada en el compromiso y la contribución mutua¿Cómo Aplicar? Si te ilusiona la idea de formar parte del proyecto Honeyball y contribuir a seguir construyendo un club diferente, envíanos tu currículum indicando además cuáles son tus motivaciones y en qué categorías y funciones crees que encajan mejor a #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la ingeniería industrial y quieres liderar la excelencia operativa? En STRUGAL buscamos incorporar a un/a Responsable de Producción con talento, energía y visión de mejora continua, que quiera asumir un reto real: supervisar y optimizar nuestros procesos productivos, garantizando los máximos estándares de calidad, seguridad y eficiencia. Si te motiva liderar equipos, transformar procesos y dejar huella en una organización en constante crecimiento, queremos conocerte. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. ¿Qué harás en tu día a día? • Coordinar y supervisar las actividades diarias de producción, siendo referente para tu equipo., • Garantizar el cumplimiento de los planes de producción, optimizando recursos y minimizando tiempos muertos., • Liderar iniciativas de mejora continua aplicando metodologías como Lean Manufacturing y Six Sigma., • Impulsar la implementación de nuevas tecnologías y métodos de trabajo que eleven el rendimiento de las líneas de producción., • Colaborar estrechamente con el departamento de Calidad para asegurar que cada producto cumple con los estándares exigidos., • Coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo de máquinas y equipos., • Velar por el cumplimiento de la normativa de seguridad industrial y salud ocupacional., • Participar activamente en la implementación de políticas medioambientales y de sostenibilidad., • Dirigir, formar y desarrollar al equipo de producción, potenciando su crecimiento profesional. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer día., • Formación continua, desde tu incorporación, para que conozcas el equipo, los procesos y ganes autonomía cuanto antes., • Acompañamiento inicial con todas las herramientas y el apoyo necesario para que afrontes tu puesto con seguridad., • Excelente ambiente laboral: celebramos juntos cumpleaños, Navidades, convivencias y todos esos momentos que hacen equipo., • Estabilidad y proyección real: te incorporas a un potente grupo empresarial en constante crecimiento, en un puesto clave y de relevancia dentro de la organización. ¿Qué buscamos en ti? Formación: Ingeniería (Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar). Experiencia: Mínimo 5 años en supervisión y optimización de procesos de producción. Idiomas: Nivel intermedio/avanzado de inglés. Se valorará especialmente • Certificación en Six Sigma (Green Belt / Black Belt) o Lean Manufacturing., • Formación adicional en gestión de proyectos o MBA., • Experiencia en la implementación de tecnologías de Industria 4.0, automatización de procesos y análisis de datos aplicados a producción., • Familiaridad con sistemas ERP y software de planificación y control de la producción., • Experiencia con técnicas de control de calidad y normativa ISO 9001. xsgfvud STRUGAL no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.

ph3Descripción de la empresa /h3 pT-Systems es parte del grupo Deutsche Telekom, con unos 30.000 empleados en todo el mundo. Creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos talento curioso, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes. /p pConfiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo donde crecer sin límites. Somos un solo equipo global, guiados por el respeto, la integridad y la pasión por hacerlo mejor cada día. /p h3Descripción del empleo /h3 pBuscamos un/a bArquitecto/a Senior multidisciplinar /b, con amplia experiencia en el liderazgo técnico de proyectos de envergadura en cliente con arquitecturas complejas bCloud /b y especialización profunda en el área de bPlatform Engineering /b. La persona seleccionada será bresponsable técnico /b de los proyectos más estratégicos de T-Systems, para los que diseñará la solución tecnológica end-to-end y liderará su implantación, coordinando a equipos de desarrollo y arquitectura internos y externos. Su ámbito de responsabilidad será transversal entorno a Platform Engineering (plataforma de ejecución, SDLC, DevOps, seguridad, observabilidad, etc.) y cubrirá tanto el diseño y la implantación de la solución, como su posterior adopción por parte de los equipos de operación y desarrollo. /p pbUbicación: /b Reus, Granada, Sevilla, Gijón, Valencia o A Coruña. /p pbFunciones y Responsabilidades: /b /p ul liDefinir las soluciones tecnológicas óptimas para proyectos complejos de Platform Engineering, cubriendo aspectos clave como la plataforma de desarrollo, la plataforma de ejecución, el ciclo de desarrollo (SDLC) bajo los paradigmas de seguridad, rendimiento, automatización y resiliencia. /li liEvaluar, seleccionar y adoptar tecnologías, herramientas y productos que mejoren el ciclo de desarrollo del Software. /li liAsegurar que las soluciones implementadas cumplen con los estándares de calidad, seguridad y eficiencia de T-Systems y del cliente. /li liLiderar técnicamente equipos de desarrollo de software, promoviendo metodologías ágiles y mejores prácticas de codificación, integración y despliegue. /li liSupervisar la calidad del código, el rendimiento, la escalabilidad y la seguridad de las soluciones desarrolladas. /li liDefinir e implementar estrategias de DevOps y CI/CD, bajo los paradigmas de Everything as Code y GitOps. /li liLiderar la construcción de assets que puedan acelerar la implantación de IDPs (Internal Developer Platforms) en clientes. /li liElaborar y mantener documentación técnica y estándares para el equipo de desarrollo. /li liColaborar con equipos de desarrollo, operaciones y seguridad para garantizar la adopción del paradigma de Platform Engineering. /li liIdentificar y gestionar riesgos técnicos, proponiendo soluciones innovadoras a problemas complejos. /li liApoyar al responsable del proyecto en la estimación de esfuerzos y en la planificación de tareas. /li liPosicionarse como el interlocutor técnico de referencia / advisory del cliente y validar con él las soluciones previamente diseñadas. /li liFavorecer la mejora iterativa de los estándares y las prácticas internas en base a las experiencias adquiridas en los proyectos. /li /ul h3Requisitos /h3 pbRequisitos Imprescindibles: /b /p ul libTítulo universitario /b en Ingeniería en Sistemas, Ciencias de la Computación o campo relacionado. /li libMás de 10 años de experiencia /b en el desarrollo e implantación de soluciones software complejas en cliente, con al menos 5 años como blíder técnico /b, definiendo barquitecturas Cloud /b y coordinando equipos multidisciplinares con interlocución directa con cliente. /li liExperiencia contrastada en la bimplantación de plataformas modernas de gestión del ciclo de vida del desarrollo del Software /b (SDLC), con enfoques de IDP (Internal Developer Platform), Everything as Code (Infrastructure as Code, Policies as Code, etc.) y GitOps. /li liDominio en el diseño y desarrollo de soluciones software complejas, cubriendo las áreas de aplicación, integración y plataforma. /li liExperiencia en arquitecturas de bmicroservicios, APIs, eventos y cloud computing /b (AWS, Azure, GCP) y plataformas de contenedores. /li liExperiencia sólida en lenguajes modernos de programación (Java, C#, Python, JavaScript, etc.). /li liConocimientos en bmetodologías ágiles /b (Scrum, Kanban) y bgestión de proyectos técnicos /b. /li liFuertes habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos multidisciplinarios. /li liEspañol avanzado/nativo. /li /ul pbRequisitos Valorables: /b /p ul liInglés avanzado. /li liCertificaciones tecnológicas en Backstage, K8s, Terraform, GitHub. /li /ul h3Información adicional /h3 pb¿Qué te ofrecemos? /b /p pbEntorno y flexibilidad /b /p ul liAmbiente internacional, dinámico y colaborativo /li liT-Social: iniciativas de carácter social (deportivas, comunitarias, de salud) /li liModelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial) /li liHorario flexible /li li4 semanas de teletrabajo al año /li /ul pbDesarrollo profesional /b /p ul liFormación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras /li liClases semanales de idiomas (inglés, español y alemán) /li liSesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days /li /ul pbCompensación y beneficios /b /p ul liPlan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte) /li liTelemedicina /li liSeguro de vida y accidentes /li liFondo social Bienestar y tiempo libre /li liMás de 26 días laborables de vacaciones al año /li liAcceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal) /li li100% del salario en caso de baja médica /li /ul p¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! /p pSi estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! /p pT-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción de la empresa /h3 pT-Systems es parte del grupo Deutsche Telekom, con unos 30.000 empleados en todo el mundo. Creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos talento curioso, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes. /p pConfiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo donde crecer sin límites. Somos un solo equipo global, guiados por el respeto, la integridad y la pasión por hacerlo mejor cada día. /p h3Descripción del empleo /h3 pBuscamos un/a bprofesional del software /b que haya incorporado la IA en sus desarrollos, con mentalidad dirigida a la innovación y experiencia traduciendo ideas complejas en soluciones prácticas. Además de un perfil personal marcado por la curiosidad tecnológica, una actitud “maker” y un interés constante por nuevas herramientas, arquitecturas y enfoques /p pBuscamos un/a profesional del software que haya incorporado la IA sus desarrollos y mentalidad dirigida a la innovación, con experiencia traduciendo ideas complejas en soluciones prácticas. /p pTendremos en cuanta candidaturas de todo el territorio nacional, dando prioridad a localizaciones de Sevilla, Granda, Reus y Valencia. /p pbFunciones y responsabilidades: /b /p ul liIntegrar IA en ecosistemas empresariales existentes, conectando con APIs, servicios internos y externos /li liDesarrollo y terminación de servicios mediante herramientas de generación automática de código /li liParticipación en la mejora continua de las herramientas de IA /li liSoporte en materia técnica al equipo de preventa /li liExperiencia en soluciones de IA Generativa, idealmente durante los últimos 5 años /li liConocimiento en BBDD vectoriales, LLMs, prompting engineering /li liExperiencia en liderazgo de equipos multidisciplinares /li liHabitualidad a trabajar en entornos cloud /li /ul pbRequisitos Valorables: /b /p ul liValoramos positivamente el conocimiento en Python. /li /ul h3Información adicional /h3 ul libEntorno y flexibilidad /b ul liAmbiente internacional, dinámico y colaborativo /li liT-Social: iniciativas de carácter social (deportivas, comunitarias, de salud, ...) /li liModelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial) /li liHorario flexible /li li4 semanas de teletrabajo al año /li /ul /li libDesarrollo profesional /b ul liFormación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras /li liClases semanales de idiomas (inglés, español y alemán) /li liSesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days /li /ul /li libCompensación y beneficios /b ul liPlan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte) /li liTelemedicina /li liSeguro de vida y accidentes, fondo social Bienestar y tiempo libre, más de 26 días laborables de vacaciones al año /li liAcceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal) /li li100% del salario en caso de baja médica /li /ul /li /ul p¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! /p pSi estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! /p pT-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3En EY, damos forma al futuro con confianza. /h3 pAquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella. /p pÚnete a nuestros 7.000 profesionales en España y 15 oficinas y a una red global de 400.000 personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades. /p p#ShapeTheFutureWithConfidence | #EYCareers | #EYAbogados /p h3La oportunidad /h3 pEn EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales. /p pNos impulsa la innovación, la tecnología y el propósito de generar un impacto positivo duradero. /p pEY Abogados ofrece un amplio abanico de servicios de asesoramiento fiscal y legal caracterizados por una atención personalizada y una adaptabilidad de su estructura a las demandas de sus clientes, en España y en el resto del mundo. Nuestros profesionales, asesoran a las empresas para que puedan tomar decisiones adecuadas, gracias a su amplia experiencia y preparación. Esto les capacita para proporcionar a los clientes oportunidades y ventajas competitivas. /p pIncorporándote al equipo de bPrecios de Transferencia /b de EY Abogados, colaborarás en proyectos tanto desde un punto de vista técnico, analizando las cuestiones para la resolución de asuntos críticos que surjan, como desde un punto de vista relacional con el cliente, llevando el día a día con el equipo. /p h3Tus funciones principales /h3 pFormando parte del equipo de bPrecios de Transferencia /b prestarás asistencia y ayudarás en la coordinación de proyectos globales. Asímismo, participarás en la preparación y elaboración de la documentación de precios de transferencia de obligados tributarios en España, prestarás asesoramiento en inspecciones tributarias, en la definición de estructuras de financiación intragrupo y colaborarás en sesiones de formación externa e interna. /p h3Requisitos /h3 ul liLicenciatura/Grado en ADE y/o Derecho, Económicas, Ingeniería. /li liDe 3 a 5 años de experiencia en equipos de Transfer Pricing. /li liCapacidad de trabajar en equipo. /li liCapacidad para trabajar bajo presión y con entregas ajustadas en tiempo, reportando a varios responsables de forma simultánea. /li liNivel de inglés avanzado. /li liAlto nivel de Excel. /li liConocimientos económicos, contables. /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 h3Bienestar y beneficios personales /h3 ul liWellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental. /li liSeguro de Vida y Accidentes. /li liOficina Bankinter con condiciones especiales. /li liPlan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería…). /li /ul h3Flexibilidad y conciliación /h3 ul liTrabajo híbrido y flexibilidad según proyecto. /li /ul h3Desarrollo profesional /h3 ul liFormación continua a través de EY University, con un itinerario formativo individualizado. /li liPlan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma. /liliAcompañamiento personalizado: contarás con el apoyo de un Buddy y un Counselor durante toda tu trayectoria. /li /ul h3Cultura y entorno de trabajo /h3 ul liTrabajo en un entorno dinámico y colaborativo. /li liOportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares. /li liAmpliación de tu red profesional en un contexto diverso y enriquecedor. /li /ul h3Compromiso social /h3 ul liAcciones de impacto social desde la Fundación EY. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pulliIntegración con SAP FI / CO. /li /ul pDescripción de la empresa /p pT-Systems es parte del grupo Deutsche Telekom, con unos 30.000 empleados en todo el mundo. Creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos talento curioso, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes. /p pConfiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo donde crecer sin límites. Somos un solo equipo global, guiados por el respeto, la integridad y la pasión por hacerlo mejor cada día. /p pDescripción del empleo /p pActualmente, nos encontramos en búsqueda de un/a Consultor/a SAP Junior en el área de Logística para incorporarse a nuestro equipo. La persona seleccionada colaborará en tareas de análisis, configuración básica, pruebas y soporte a usuarios, siempre bajo la supervisión de consultores senior o jefes de proyecto, con un plan de aprendizaje y evolución profesional. /p h3¿Cuáles serán tus principales funciones? /h3 ul liParticipar en el análisis, ejecución y soporte de procesos logísticos en SAP (compras, ventas y gestión de datos maestros). /li liGestión y mantenimiento de datos maestros: materiales, proveedores y clientes. /li liColaborar en el ciclo completo de compras: solicitudes de pedido, pedidos, entradas de mercancías y verificación de facturas (SAP MM). /li liParticipar en procesos de ventas: pedidos, entregas y facturación (SAP SD). /li liUso habitual de transacciones estándar logísticas para la ejecución y validación de procesos. /li liProporcionar soporte funcional a usuarios, resolución de incidencias y seguimiento de tickets. /li liParticipar en pruebas funcionales (UAT) y validación de procesos junto a negocio. /li liLectura, comprensión y ejecución de especificaciones funcionales. /li liColaborar en tareas básicas de customizing en SPRO (parametrización inicial). /li /ul h3Competencias /h3 ul liOrientación a procesos y al usuario. /li liAlta capacidad de aprendizaje y mejora continua. /li liTrabajo en equipo y colaboración con perfiles senior. /li liOrganización, atención al detalle y responsabilidad.Buena comunicación con negocio y equipos técnicos. /li /ul pRequisitos /p h3¿Qué buscamos? /h3 ul liAl menos 1 año de experiencia como Consultor/a SAP Logística. /li liConocimientos prácticos en SAP MM y/o SAP SD. /li liExperiencia en procesos logísticos y soporte funcional. /li liFamiliaridad con entornos SAP y metodología de trabajo en proyectos. /li /ul h3Conocimientos Valorables /h3 ul liIntegración con SAP FI / CO. /li liExperiencia inicial en SAP S/4HANA Logística. /li liConocimientos básicos de WM / EWM. /li liReporting básico y buen manejo de Excel. /li /ul h3Formación Requerida /h3 ul liGrado en ADE, Ingeniería, Logística, Economía o similar. /li liFormación específica en SAP Logística (valorable certificación). /li /ul pInformación adicional /p h3¿Qué ofrecemos? /h3 h3Entorno y flexibilidad /h3 ul liAmbiente internacional, dinámico y colaborativo /li liT-Social: iniciativas de carácter social (deportivas, comunitarias, de salud, ...) /li liModelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial) /li liHorario flexible /li li4 semanas de teletrabajo al año /li /ul h3Desarrollo profesional /h3 ul liFormación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras /li liClases semanales de idiomas (inglés, español y alemán) /li liSesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days /li /ul h3Compensación y beneficios /h3 ul liPlan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte) /li liTelemedicina /li liSeguro de vida y accidentes /li liFondo social /li /ul h3Bienestar y tiempo libre /h3 ul liMás de 26 días laborables de vacaciones al año /li liAcceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal) /li li100% del salario en caso de baja médica /li /ul p¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! /p pSi estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! /p pT-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppT-Systems es parte del grupo Deutsche Telekom, con unos 30.000 empleados en todo el mundo. Creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos talento curioso, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes. /p pConfiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo donde crecer sin límites. Somos un solo equipo global, guiados por el respeto, la integridad y la pasión por hacerlo mejor cada día. /p pBuscamos un/a bProduct Manager /bpara liderar la evolución funcional y estratégica de una plataforma de bEspacios de Datos /b orientada a entornos multiorganización, interoperabilidad y compartición segura de datos. Trabajará estrechamente con equipos técnicos, negocio, arquitectura, ciberseguridad y clientes para definir la visión del producto y convertirla en capacidades reales de alto impacto. /p pValoraremos candidaturas de diferentes localizaciones en las que tenemos oficina: Sevilla, Granada, Valencia, Madrid... /p h3Responsabilidades /h3 ul liDefinir y mantener la bvisión, roadmap y estrategia de producto /b de la plataforma de Espacios de Datos. /li liLiderar un equipo multidisciplinar compuesto por desarrollo, arquitectura, UX, QA y especialistas en interoperabilidad. /li liPriorizar funcionalidades y gestionar el backlog alineando necesidades de negocio, viabilidad técnica y objetivos contractuales. /li liCoordinar la evolución de capacidades relacionadas con: ul liCatálogos y gobernanza del dato. /li liIdentidad y confianza. /li liInteroperabilidad semántica y técnica. /li liCompartición soberana de datos. /li liConectores y APIs. /li liMonitorización, trazabilidad y cumplimiento normativo. /li /ul /li liParticipar en la definición funcional de soluciones basadas en estándares como: ul liIDSA. /li liGaia-X. /li liFIWARE. /li liNGSI-LD. /li liDCAT-AP. /li liIDS Connector / Eclipse Dataspace Components. /li /ul /li liActuar como interlocutor principal con clientes, partners tecnológicos y organismos públicos. /li liCoordinar ceremonias Agile y fomentar una cultura de mejora continua y orientación a producto. /li liIdentificar oportunidades de innovación relacionadas con IA, automatización, smart cities, industria 4.0 o turismo inteligente. /li liSupervisar métricas de adopción, uso, valor generado y satisfacción de usuarios. /li /ul h3Requisitos /h3 ul libExperiencia previa como Product Manager, Product Owner o responsable funcional en proyectos tecnológicos complejos. /b /li liExperiencia bliderando equipos de desarrollo software /b bajo metodologías Agile. /li liConocimiento de arquitecturas cloud, APIs y ecosistemas de integración. /li liCapacidad para btraducir necesidades de negocio en requisitos funcionales y técnicos /b. /li liExperiencia en coordinación de stakeholders multidisciplinares. /li liExcelentes capacidades de comunicación, liderazgo y negociación. /li /ul h3Valorable /h3 ul liExperiencia en proyectos de: ul liEspacios de Datos. /li liPlataformas de interoperabilidad. /li liGobierno del dato. /li liSmart Cities. /li liAdministración Pública. /li liIndustria o movilidad conectada. /li /ul /li liConocimiento de: ul liArquitecturas basadas en microservicios. /li liKubernetes y entornos cloud. /li liModelado semántico y ontologías. /li liENS, RGPD y marcos de ciberseguridad. /li liIA aplicada al dato y automatización. /li /ul /li liCertificaciones Agile (Scrum, SAFe, PMI-ACP, PSPO, etc.). /li liOrientación estratégica y mentalidad de producto. /li liCapacidad para liderar entornos complejos y colaborativos. /li liPerfil proactivo, resolutivo y con visión innovadora. /li liAlta capacidad analítica y de priorización. /li liInterés por tecnologías emergentes y ecosistemas de datos. /li /ul h3Entorno y flexibilidad /h3 ul liAmbiente internacional, dinámico y colaborativo. /li liT-Social: iniciativas de carácter social (deportivas, comunitarias, de salud, ...). /li liModelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial). /li liHorario flexible. /li li4 semanas de teletrabajo al año. /li /ul h3Desarrollo profesional /h3 ul liFormación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras. /li liClases semanales de idiomas (inglés, español y alemán). /li liSesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days. /li /ul h3Compensación y beneficios /h3 ul liPlan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte). /li liTelemedicina. /li liSeguro de vida y accidentes. /li liFondo social. /li /ul h3Bienestar y tiempo libre /h3 ul liMás de 26 días laborables de vacaciones al año. /li liAcceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal). /li li100% del salario en caso de baja médica. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3GROUP CONTROLLER – SPAIN /h3 pPurever es un grupo empresarial líder que ofrece soluciones premium de aislamiento con diversas aplicaciones útiles que responden a demandas sociales: desde la seguridad alimentaria hasta las últimas necesidades tecnológicas en el ámbito de la salud, con presencia en más de 80 países y un equipo de más de 1.500 profesionales. /p pPara seguir impulsando nuestro crecimiento, buscamos incorporar en nuestras oficinas de Madrid un Controller financiero para la actividad del grupo en España. /p h3FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES /h3 h3Control económico y análisis del negocio /h3 ul liAnálisis mensual de la cuenta de resultados por: ul liLínea de negocio /li liProyecto / obra /li liCentro productivo /li /ul /li liSeguimiento de márgenes reales vs presupuestados. /li liIdentificación de desviaciones relevantes y análisis de causas raíz. /li liPropuesta de acciones correctoras junto con negocio. /li /ul h3Control de proyectos y obras /h3 ul liSeguimiento económico de proyectos: ul liPresupuesto inicial /li liCoste real incurrido /li liCoste estimado a fin de proyecto /li /ul /li liIdentificación anticipada de: ul liRiesgos de desviación de margen /li liProyectos deficitarios /li liReestimación periódica de márgenes /li /ul /li /ul h3Control industrial y costes de producción /h3 ul liAnálisis de costes estándar vs costes reales. /li liSeguimiento de: ul liMaterias primas /li liMano de obra /li liMermas y productividad /li liCostes indirectos /li /ul /li /ul h3Presupuesto, forecast y escenarios /h3 ul liElaboración y seguimiento del presupuesto anual /li liActualización periódica de forecast (rolling forecast) /li liElaboración de escenarios económicos: ul liVariación de volumen /li liIncremento de costes /li liRetrasos de proyectos /li /ul /li /ul h3Reporting y relación con grupo /h3 ul liElaboración de reporting mensual para: ul liDirección local /li liGrupo / matriz internacional /li /ul /li /ul h3Cash flow y riesgos /h3 ul liSeguimiento de cash flow operativo /li liControl de certificaciones, cobros y anticipos en proyectos /li liAnticipación de riesgos de liquidez y apoyo a la toma de decisiones de tesorería. /li liSoporte a dirección en la gestión de riesgos financieros /li /ul h3REQUISITOS /h3 ul liExperiencia de 5–7 años en un rol similar /li liHaber trabajado con ERP (se valorará especialmente Navision / Business Central). /li liValorable experiencia previa en sectores industria/construcción /li /ul h3OFRECEMOS /h3 ul liIncorporación a un grupo empresarial internacional en pleno crecimiento. /li liEntorno de trabajo colaborativo con proyección de desarrollo profesional. /li liContrato a jornada completa en nuestras oficinas de Madrid. /li liPaquete retributivo competitivo, acorde a la responsabilidad y experiencia del puesto. /li /ul h3COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES /h3 pEn Purever, apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Creamos un entorno de trabajo inclusivo, donde todas las candidaturas son valoradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o cualquier otra condición personal o social. /p /p #J-18808-Ljbffr

Sobre UTAMED En UTAMED somos una universidad online con espíritu innovador. Nuestra misión es ofrecer una educación de calidad, flexible y conectada con el mundo digital, acompañando a nuestros estudiantes en su desarrollo personal y profesional. Creemos que el éxito académico no depende únicamente de la formación, sino también del acompañamiento que recibe cada estudiante durante su trayectoria universitaria. Por ello, seguimos reforzando nuestro equipo para ofrecer una experiencia personalizada, cercana y orientada a favorecer el progreso y la permanencia del alumnado. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. A quién buscamos Buscamos incorporar un/a Mentor/a Académico/a para formar parte del área de Estudiantado y Experiencia. Queremos contar con una persona empática, organizada y con vocación de servicio, capaz de acompañar al estudiante durante toda su trayectoria académica, ayudándole a adaptarse al entorno universitario, superar posibles dificultades y alcanzar sus objetivos formativos. Buscamos profesionales que disfruten trabajando con personas, generando relaciones de confianza y contribuyendo de forma activa a mejorar la experiencia del estudiante. Requisitos imprescindibles • Titulación universitaria en Pedagogía, Psicología, Psicopedagogía, Educación Social, Magisterio o áreas afines., • Experiencia en orientación académica, tutoría educativa, atención al estudiante o acompañamiento formativo., • Conocimiento de metodologías de aprendizaje en entornos digitales., • Habilidades comunicativas y de acompañamiento., • Manejo de herramientas digitales y plataformas educativas., • Capacidad para gestionar simultáneamente una cartera de estudiantes. Funciones • Acompañar al estudiante desde su incorporación a la universidad durante toda su trayectoria académica., • Facilitar la adaptación del alumnado a la metodología de aprendizaje online y al entorno universitario digital., • Realizar sesiones de seguimiento individual para conocer la evolución académica y detectar posibles dificultades., • Identificar de forma temprana situaciones de riesgo académico, desmotivación o abandono, proponiendo acciones de intervención., • Orientar al estudiante en la planificación de sus estudios y la gestión eficaz de su tiempo., • Resolver dudas relacionadas con procedimientos académicos, servicios universitarios y recursos de apoyo., • Actuar como punto de contacto entre el estudiante y las diferentes áreas de la universidad., • Derivar consultas e incidencias a los departamentos correspondientes cuando sea necesario., • Realizar el seguimiento de indicadores de actividad, participación y rendimiento académico., • Registrar las actuaciones realizadas en las herramientas corporativas., • Colaborar con las áreas académicas, profesorado, calidad y atención al estudiante para garantizar una experiencia integral., • Participar en acciones de retención, fidelización y mejora de la experiencia del estudiante., • Detectar oportunidades de mejora en los procesos de acompañamiento académico., • Fomentar el compromiso, la participación y el sentimiento de pertenencia a la comunidad universitaria. Se valorará • Experiencia previa en universidades o instituciones de educación superior., • Formación en coaching educativo, mentoría u orientación académica., • Conocimiento de indicadores de permanencia, retención o éxito académico., • Experiencia en programas de mentoría o tutorización online., • Conocimientos de analítica de aprendizaje. Lo que ofrece UTAMED • Contrato indefinido., • Un día de teletrabajo a la semana., • Salario de 18.768€ brutos anuales, • Viernes intensivos., • Jornada intensiva durante dos meses al año., • Formación continua y desarrollo profesional., • Participación en un proyecto educativo innovador centrado en la experiencia del estudiante., • Proyecto estable con posibilidades reales de crecimiento., • Acceso a gimnasio y plaza de parking. ¿Te interesa? xsgfvud Si te apasiona acompañar a las personas en su desarrollo, disfrutas ayudando a los estudiantes a alcanzar sus objetivos y quieres formar parte de una universidad comprometida con la excelencia académica y la experiencia del alumnado, ¡queremos conocerte!

La posición requiere dedicación a las necesidades sociales de la comunidad y la capacidad de coordinar con servicios de apoyo para asegurar una. Com busca un profesional del ámbito social para trabajar en CAZALLA DE LA SIERRA (SEVILLA).

ppDescripción de la empresa. En T‑Systems -parte del grupo Deutsche Telekom- creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos talento curioso, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes. /p pConfiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo donde crecer sin límites. Somos un solo equipo global, guiados por el respeto, la integridad y la pasión por hacerlo mejor cada día. /p h3Descripción del empleo /h3 pBuscamos un/a profesional con amplia experiencia en la gestión y consultoría de proyectos complejos de software. La persona que se incorpore al equipo ha de tener experiencia liderando perfiles técnicos, idealmente, en proyectos dentro del ámbito de la Sanidad. /p pDaremos prioridad a candidaturas de Andalucía (Granada, Sevilla y Málaga, idealmente) así como de Tarragona, Valencia, Zaragoza y Bilbao, aunque revisaremos perfiles de todo el territorio nacional. /p h3Funciones /h3 ul liGestionar proyectos complejos relacionados en el ámbito Healthcare ul liSupervisar los recursos tecnológicos, financieros y humanos del proyecto, así como su alcance. /li liIdentificar y gestionar riesgos y problemas relacionados con el proyecto o el equipo. /li liMedir, hacer seguimiento, evaluar y comunicar el progreso del proyecto. /li liAsegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y la entrega en tiempo y forma. /li liManejar las expectativas de los stakeholders y su satisfacción. /li liLiderar equipos de proyecto. /li /ul /li liAcompañar en la aplicación de metodologías de desarrollo de implantación y en el uso de estándares de salud /li liParticipar en procesos de preventa en sector público de sanidad, liderando el proceso de principio a fin y colaborando en la elaboración de los capítulos de la oferta. /li /ul h3Requisitos imprescindibles /h3 ul liExperiencia de unos 8 años como jefe de proyectos, idealmente en el ámbito sanitario. /li liTitulación universitaria. /li liCapacidad de análisis de procesos y gestión de proyectos complejos. /li liExperiencia en el ámbito consultivo y preparación de propuestas, ofertas y documentación (RFP, RFI) en entornos de IT Salud /li liComprensión de necesidades en el contexto sanitario (Atención primaria, HIS, departamentales, Imagen médica, Farmacia, etc.) /li liConocimientos y experiencia en coordinación de equipos multidisciplinares en el ámbito de desarrollo de Software e implantación de servicios tecnológicos. /li liDisponibilidad para viajar puntualmente. /li /ul h3Requisitos valorables /h3 ul liCertificaciones PMP y/o ITIL. /li liConocimiento de estándares sanitarios: HL7, FHIR, OpenEHR. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liEntorno y flexibilidad ul liAmbiente internacional, dinámico y colaborativo /li liModelo de trabajo híbrido con predominancia del teletrabajo /li liHorario flexible /li liT-Social: iniciativas deportivas, comunitarias, de salud... /li /ul /li liBienestar y tiempo libre ul liMás de 26 días laborables de vacaciones al año /li liAcceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal) /li li100% del salario en caso de baja médica /li /ul /li liCompensación y beneficios ul liPlan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte) /li liServicio de Telemedicina /li liSeguro de vida y accidentes /li liFondo social /li /ul /li liDesarrollo profesional ul liFormación continua: acceso a Coursera /li liClases semanales de idiomas (inglés y alemán) /li liSesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days /li /ul /li /ul pT-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta. /p /p #J-18808-Ljbffr