Medio ambiente sin experiencia jobs in MadridCreate job alerts

ppTelefónica Tech es la compañía líder en transformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. /p pEn la unidad de bSeguridad Ofensiva /b de Telefónica Cybersecurity Cloud Tech tenemos por objeto proporcionar a las organizaciones una postura de seguridad precisa y real que nos permite ofrecer a nuestros clientes descubrir vulnerabilidades críticas en su entorno y ayudar a priorizar y abordar los riesgos en función de su explotabilidad e impacto. /p pEn nuestro equipo nos encargamos de gestionar las vulnerabilidades de los sistemas, redes y aplicaciones de organizaciones. Lo que hacemos es identificar, evaluar y priorizar las posibles amenazas y debilidades de seguridad para asegurarnos de que todos los activos digitales estén protegidos de posibles riesgos. /p pTu misión será la gestión del ciclo de vida de vulnerabilidades. Tu día a día será el siguiente: /p ul liAlta y provisión de activos en herramientas de gestión de vulnerabilidades. /li liAnálisis de las vulnerabilidades reportadas de manera continua con el fin de evaluar la probabilidad e impacto reales para ajustar la criticidad/severidad, así como la revisión y limpieza de falsos positivos. /li liFuertes conocimientos en Tenable como herramienta de gestión de vulnerabilidades. /li liSoporte en la definición de planes de remediación priorizados. /li liGeneración de informes mensuales y KPIs. /li liInstalación de sondas de escaneo de vulnerabilidades. /li liRevisión y mejora de los perfiles de escaneo. /li liApertura y gestión de solicitudes de cliente en plataforma de ticketing. /li liReuniones de seguimiento del servicio. /li liApoyo en la gestión técnica de equipos. /li liRealizar automatizaciones mediante scripts. /li liCapacidad de diseño e integración de soluciones en el ciclo de vida de las vulnerabilidades. /li liIdentificar oportunidades de automatización en el ciclo de vida de la gestión de vulnerabilidades usando scripts o plataformas de orquestación. /li /ul h3Experiencia /h3 ul liExperiencia mínima de 4-5 años en proyectos de gestión del ciclo de vida de vulnerabilidades. /li liExperiencia en automatización (Python, powershell, API’s). /li liFormación universitaria, título de FP grado medio/superior o experiencia profesional equivalente. /li liEstar en posesión de certificaciones relativas al fabricante Tenable. /li /ul h3Conocimientos técnicos /h3 ul liConocimientos técnicos sólidos en Tenable como herramienta de escaneo de vulnerabilidades. /li liLenguajes de programación y scripting en Python, bash, powershell, etc. /li liConocimiento en la interpretación de resultados de escaneos, niveles de riesgo y propuestas de recomendaciones de remediación de vulnerabilidades. /li /ul h3Para desempeñar el rol, las skills que encajarían con el equipo y el proyecto serían: /h3 ul liApasionado por la tecnología y la seguridad ofensiva. /li liCreatividad y con instinto hacker. /li liProactividad, capacidad para asumir retos. /li liCapacidad de transmitir ideas técnicamente complejas a audiencia no técnica. /li liCapacidad de trabajo en equipo. /li liNecesario: /li liEspañol nativo. /li /ul ul liMedidas de conciliación y flexibilidad horaria. /li liFormación continua y certificaciones. /li liModelo híbrido de teletrabajo. /li liAtractivo paquete de beneficios sociales. /li liExcelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. /li /ul h3#SomosDiversos #Fomentamosigualdad /h3 pEstamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. /p pPor ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Eres una persona comunicativa y con una clara orientación al cliente? ¿Buscas un rol donde combinar tus conocimientos técnicos con labores de formación? ¿Te motiva trabajar con diferentes perfiles profesionales desde equipos de instaladores/as hasta asesores/as técnicos/as para impulsar soluciones especializadas? Si tus respuestas son afirmativas, ¡queremos conocerte! Tu misión principal será formar a los/as instaladores/as de climatización, explicándoles el oficio y también ofreciendo soluciones técnicos/as, siempre transmitiendo los beneficios de aislamiento en general y de la compañía. Este rol desempeña una función esencial como punto de contacto técnico/a de distribuidores/as e instaladores/as. La persona seleccionada formará parte del equipo de marketing y tendrá la responsabilidad de proporcionar formación a los/as instaladores/as en climatización, soporte técnico/a especializado, además de participar en actividades de promoción y desarrollo de soluciones técnicos/as para los/as clientes/as. ¿Cuáles serán tus funciones? Formación y Soporte Técnico/a - Formar a instaladores/as de climatización. - Proporcionar asistencia técnico/a y soluciones formativas. - Promover los materiales y soluciones de la compañía. - Dar soporte técnico/a al equipo comercial cuando sea necesario. - Formar al equipo de ventas en aspectos técnicos/as. - Proponer soluciones diferenciadas y especializadas. - Participar activamente en grupos de trabajo. Medio ambiente, salud y seguridad - Cumplir las normas de seguridad y salud laboral, así como las directrices de la compañía. - Contribuir activamente al mantenimiento de un entorno de trabajo seguro. - Aplicar de forma proactiva las políticas en materia de seguridad, medio ambiente y protección contra incendios. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Preferiblemente Ciclo Formativo en Instalaciones Frigoríficas y de Climatización o similar. - Inglés nivel B1 valorable - Buen manejo de MS Office y SAP - Carné de conducir tipo B - Amplia disponibilidad para viajar - Muy valorable aportar experiencia comercial. - Muy valorable experiencia en gestión de proyectos y conocimiento del mercado B2B. - Mentalidad dinámica y orientada al cliente. - Sólidas habilidades de comunicación, análisis y relaciones interpersonales. - Muy valorable experiencia previa en entornos multinacionales y en gestión de personas. ¿Qué competencias clave buscamos en ti? - Alto nivel de compromiso. - Método de trabajo estructurado. - Fuertes habilidades de comunicación. - Muy buenas capacidades analíticas y de resolución de problemas. - Capacidad para trabajar bajo presión, manteniendo rapidez y fiabilidad. - Elevada autonomía y organización personal. ¿Qué ofrecemos? - Formación técnica y comercial de nuestras soluciones y productos - Estabilidad laboral con incorporación directa en empresa - Contratación a jornada completa - Flexibilidad horaria - Salario competitivo según competencias aportadas - Herramientas digitales y de movilidad para poder desarrollar las funciones del puesto.

pp¿Eres una persona comunicativa y con una clara orientación al cliente? ¿Buscas un rol donde combinar tus conocimientos técnicos con labores de formación? ¿Te motiva trabajar con diferentes perfiles profesionales desde equipos de instaladores/as hasta asesores/as técnicos/as para impulsar soluciones especializadas? Si tus respuestas son afirmativas, ¡queremos conocerte! Tu misión principal será formar a los/as instaladores/as de climatización, explicándoles el oficio y también ofreciendo soluciones técnicos/as, siempre transmitiendo los beneficios de aislamiento en general y de la compañía. Este rol desempeña una función esencial como punto de contacto técnico/a de distribuidores/as e instaladores/as. La persona seleccionada formará parte del equipo de marketing y tendrá la responsabilidad de proporcionar formación a los/as instaladores/as en climatización, soporte técnico/a especializado, además de participar en actividades de promoción y desarrollo de soluciones técnicos/as para los/as clientes/as. /p h3Funciones /h3 ul liFormar a instaladores/as de climatización. /li liProporcionar asistencia técnica y soluciones formativas. /li liPromover los materiales y soluciones de la compañía. /li liDar soporte técnico al equipo comercial cuando sea necesario. /li liFormar al equipo de ventas en aspectos técnicos. /li liProponer soluciones diferenciadas y especializadas. /li liParticipar activamente en grupos de trabajo. /li /ul h3Seguridad, Salud y Medio Ambiente /h3 ul liCumplir las normas de seguridad y salud laboral, así como las directrices de la compañía. /li liContribuir activamente al mantenimiento de un entorno de trabajo seguro. /li liAplicar de forma proactiva las políticas en materia de seguridad, medio ambiente y protección contra incendios. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liPreferiblemente Ciclo Formativo en Instalaciones Frigoríficas y de Climatización o similar. /li liInglés nivel B1 valorable. /li liBuen manejo de MS Office y SAP. /li liCarné de conducir tipo B. /li liAmplia disponibilidad para viajar. /li liMuy valorable aportar experiencia comercial. /li liMuy valorable experiencia en gestión de proyectos y conocimiento del mercado B2B. /li liMentalidad dinámica y orientada al cliente. /li liSólidas habilidades de comunicación, análisis y relaciones interpersonales. /li liMuy valorable experiencia previa en entornos multinacionales y en gestión de personas. /li /ul h3Competencias clave /h3 ul liAlto nivel de compromiso. /li liMétodo de trabajo estructurado. /li liFuertes habilidades de comunicación. /li liMuy buenas capacidades analíticas y de resolución de problemas. /li liCapacidad para trabajar bajo presión, manteniendo rapidez y fiabilidad. /li liElevada autonomía y organización personal. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liFormación técnica y comercial de nuestras soluciones y productos. /li liEstabilidad laboral con incorporación directa en la empresa. /li liContratación a jornada completa. /li liFlexibilidad horaria. /li liSalario competitivo según competencias aportadas. /li liHerramientas digitales y de movilidad para poder desarrollar las funciones del puesto. /li /ul pEn Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Responsabilidades /h3 pEl trabajo no consiste solo en que el registro de entrada o salida del huésped sea fluido. Además de eso, se trata de crear una experiencia inolvidable y única para cada huésped. Las recepcionistas toman la iniciativa para ofrecer una amplia gama de servicios que guían a los huéspedes a lo largo de su estadía en su totalidad. Se sienten empoderadas para completar asuntos operativos, ayudar a los huéspedes, generar reportes, o compartir puntos de interés de la zona local. Logran que cualquier transacción parezca parte de la experiencia completa. /p pEn cualquier puesto que haya, hay una serie de temas fundamentales para lograr el éxito: crear un medio ambiente de trabajo seguro, seguir las políticas y procedimientos de la compañía, respetar la confidencialidad, proteger los activos, mantener las normas de calidad, asegurar que el uniforme, la apariencia personal y el nivel de comunicación sean profesionales en todo momento. Las recepcionistas están siempre en marcha: se ponen de pie, se sientan, caminan mucho, y se dedican a todo tipo de tareas (mover, levantar, llevar, empujar y colocar objetos que pesan 25 libras o menos sin ayuda; alcanzar hacia arriba, arrodillarse, girarse, estirarse y encorvarse). Es fundamental que hagan su mejor trabajo y otras tareas razonables solicitadas para el éxito de la estadía del huésped y de nuestro negocio. /p h3Requisitos /h3 ul liEducación: Título de estudios secundarios o certificado equivalente (General Educational Development, GED). /li liExperiencia laboral afín: No requerida. /li liExperiencia como supervisor: No requerida. /li liLicencia o certificación: Ninguna. /li /ul h3Declaración EEO /h3 pEn Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Técnico Junior Proyectos Eficiencia Hidráulica /h3 ulliTipo de Contrato: Indefinido /li /ul pbComo referente de la transformación ecológica, en Veolia ofrecencencnsoluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura. /b /p pbTrabajamos principalmente en tres grandes áreas: agua, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; residuos, transformándolos en nuevos recursos, y energía, mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades. /b /p pEn dependencia directa del Jefe de Proyecto, te integrarás en el equipo técnico para colaborar en la planificación, ejecución y control de proyectos clave del sector. Tu misión será ayudar al cumplimiento de los objetivos de tiempo, calidad y coste, atendiendo a los requerimientos marcados por cada proyecto. /p p¿Cuáles serán tus funciones principales? /p ul libDesarrollo técnico: /b Colaborar en proyectos de Eficiencia Hidráulica, Planes de Gestión de la Presión, Renovación de Redes o Transitorios Hidráulicos. /li libServicios operativos: /b Apoyar en contratos de servicios de búsqueda de fugas o renovación de parques de contadores. /li libLicitaciones: /b Analizar y preparar documentación técnica para licitaciones públicas y contrataciones privadas. /li libSeguimiento: /b Apoyar a los responsables en los reportes de estado de los proyectos del departamento en los que participes. /li /ul p¿Cuáles son los requisitos? /p pbFormación y Experiencia: /b /p ul libEstudios: /b Formación preferible en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos / Ingeniería Civil + Máster. También valoramos Máster en Ingeniería Industrial u otros perfiles similares con experiencia en hidráulica. /li libTrayectoria: /b Entre 1 y 3 años de experiencia en consultoría hidráulica o empresas gestoras del ciclo integral del agua. Buscamos un perfil técnico sólido en redes de abastecimiento. /li /ul pbConocimientos Técnicos Mínimos: /b /p ul liExperiencia en gestión de proyectos de infraestructuras hidráulicas. /li liConocimiento en redes de abastecimiento, transitorios y software de modelización (EPANET, Allievi, etc.). /li liDominio de terminología de eficiencia de redes (Agua No Registrada (ANR), rendimientos, etc.). /li liManejo de Sistemas de Información Geográfica (ArcGIS, QGIS, MapInfo) y herramientas de diseño (AutoCAD). /li liNivel avanzado del paquete Microsoft Office (Word, Excel, etc.). /li /ul pbPuntos Extra (Valorables): /b /p ul liManejo de bases de datos (SQL, Access). /li liSoftware de analítica y visualización de datos (Power BI). /li /ul ul liContrato indefinido /li liFlexibilidad /li liModalidad híbrida de trabajo /li liRetribución flexible /li liSer parte de una organización líder en el sector medioambiental /li liCrecimiento profesional dentro de la organización /li /ul pLo que nos une a los/as empleados/as es la pasión y la excelencia con la que trabajamos cada día para proteger el medio ambiente. Juntos/as, construimos un presente más verde e inclusivo. /p pb¡Si quieres formar parte de este equipo y sumarte a este gran reto, no dudes en postularte a la oferta! /b /p pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p h3Ubicación del empleo /h3 /p #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresaComo referente de la transformación ecológica, en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura.Trabajamos principalmente en tres grandes áreas: agua, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; residuos transformándolos en nuevos recursos, y energía mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades.Descripción del empleoDentro del área de Salud Ambiental, buscamos incorporar una persona que participe en la ejecución de proyectos técnicos de control y vigilancia ambiental en distintos tipos de instalaciones de tipo industrial, así como dar soporte en la gestión y planificación técnica de proyectos de la línea de negocio.ResponsabilidadesInstalación, supervisión y tareas de operación y mantenimiento de sensores de monitorización de calidad del aire y equipos de control ambiental.Realización de inspecciones técnicas en plantas industriales.Trabajos de control y vigilancia ambiental en campo.Tratamiento de datos y elaboración de informes técnicos.Soporte a otros proyectos del departamento.Planificación y coordinación de trabajos.Gestión de la calidad del servicio.RequisitosFormación Profesional en temas ambientales (Ciclos de Formación Profesional en Medio Ambiente o Salud Ambiental...).Experiencia de 1 a 3 años de experiencia en control y vigilancia ambiental.Disponibilidad para viajar de manera puntual.Necesario carné de conducir tipo B.Buen manejo de software ofimático.ValorableExperiencia en inspección ambiental en el ámbito industrial, como trabajos de inspección de emisiones atmosféricas, calidad del aire u olfatometría.Experiencia en estudios de olfatometría dinámica, con manejo de equipos de captación de muestras y caracterización in situ.Conocimiento del sector de los residuos sólidos urbanos y otros sectores industriales.Experiencia en el manejo, la O&M y calibración de equipos de caracterización, monitorización y muestreo ambiental (calidad del aire, emisiones, olfatometría,...).Experiencia en la planificación técnica de actividades, coordinación y gestión de proyectos.Información adicionalSer parte de una empresa multinacional líder en el sector.Contrato indefinido.Flexibilidad.Crecimiento profesional.En Veolia, sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros logros. Por eso, promovemos su integración desde un firme compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo nuestra cultura corporativa, experiencia y buenas prácticas.Lo que nos une a los/as empleados/as es la pasión y la excelencia con la que trabajamos cada día para proteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua. Juntos, construimos un presente más verde e inclusivo.Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.#J-18808-Ljbffr

ph3¿Quiénes somos? /h3 pSomos una empresa joven, con un largo recorrido previo y en fase de crecimiento. /p h3¿Quiénes somos? /h3 pSomos una empresa joven, con un largo recorrido previo y en fase de crecimiento. En bQuark /b, diseñamos infraestructuras para conectar digitalmente al mundo de una manera segura, eficiente y sostenible; desarrollando ingeniería, PM/CM y servicios de consultoría. Nuestra temprana especialización y constante apuesta por la adopción de avances tecnológicos nos ha convertido en una empresa reconocida a nivel internacional por el talento, la calidad y la innovación de cada uno de sus proyectos. Cada Data Center que desarrollamos tiene detrás decisiones técnicas muy exigentes: cómo garantizar la continuidad de servicio, cómo asegurar redundancia real, cómo integrar sistemas eléctricos con arquitectura, mecánica o control sin margen de error. Y ahí es donde el equipo eléctrico juega un papel clave. Para reforzar nuestro equipo, buscamos incorporar un/a bIngeniero/a Eléctrico/a Senior /b con experiencia en diseño de sistemas eléctricos para Data Centers o entornos de alta criticidad, que quiera seguir desarrollándose en proyectos complejos y con impacto real. /p h3¿Cuáles serán tus responsabilidades? /h3 ul liDiseño eléctrico de Data Centers: Participarás en el desarrollo del diseño de infraestructuras eléctricas críticas de media y baja tensión, incluyendo arquitecturas de distribución, sistemas UPS, generación de respaldo, cuadros eléctricos y sistemas de distribución crítica (PDUs, RPPs, STS). Contribuirás a la definición de criterios de diseño, estrategias de redundancia, disponibilidad, mantenibilidad y eficiencia energética, así como a la integración con otras disciplinas. /li liCálculos y estudios eléctricos: Desarrollarás y revisarás cálculos eléctricos asociados al diseño: balance de cargas, dimensionamiento de equipos, estudios de cortocircuito, coordinación de protecciones, caída de tensión, análisis de armónicos y sistemas de puesta a tierra. Asegurarás la coherencia técnica del sistema y el cumplimiento de criterios de continuidad de servicio. /li liDesarrollo de documentación técnica: Elaborarás y revisarás documentación técnica de proyecto: diagramas unifilares, esquemas eléctricos, especificaciones, hojas de datos, listados de cargas, planos y memorias técnicas. También participarás en la revisión técnica de documentación de proveedores y contratistas. /li liCoordinación técnica y multidisciplinar: Colaborarás con equipos de arquitectura, mecánica, telecomunicaciones, control/BMS, civil, estructuras y commissioning, asegurando la correcta integración del diseño eléctrico dentro del conjunto del Data Center. Participarás en reuniones técnicas con cliente y otros stakeholders del proyecto. /li liGestión técnica de paquetes eléctricos: Podrás asumir la responsabilidad de paquetes de trabajo eléctricos dentro de proyectos nacionales e internacionales, asegurando el cumplimiento de alcance, plazos, calidad y requisitos del cliente. En función de tu experiencia, podrás coordinar tareas de otros ingenieros/as, revisando entregables y proporcionando soporte técnico. /li liNormativa y estándares: Asegurarás que los diseños cumplan con la normativa aplicable y con los estándares específicos del sector Data Center (IEC / EN, REBT, TIA‑942, Uptime Institute, NFPA / NEC), adaptándose a los requisitos de cada cliente y proyecto. /li /ul h3¿Cómo lo harás? /h3 pFormarás parte de un equipo integrado por profesionales con formación diversa, y experiencias variadas, lo que te permitirá desarrollar una visión interesante y enriquecedora. Al mismo tiempo, contamos con un Programa de Desarrollo orientado al mentoring de funciones, para que a corto/medio plazo, puedas desempeñar tus funciones y liderar tus proyectos con autonomía. /p h3¿Qué necesitas para encajar? /h3 ul liTitulación en Ingeniería Eléctrica, Industrial o similar. /li liExperiencia relevante (al menos 6 años de experiencia) en diseño de instalaciones eléctricas, especialmente en entornos complejos o críticos. /li liConocimiento sólido de sistemas eléctricos de media y baja tensión. /li liExperiencia en diseño de sistemas con criterios de redundancia, disponibilidad y continuidad de servicio. /li liCapacidad para desarrollar y revisar cálculos eléctricos y documentación técnica. /li liExperiencia en entornos de trabajo multidisciplinares. /li liIngles alto (hablado y escrito) B2- C1. /li /ul h3Se valorará positivamente: /h3 ul liExperiencia en proyectos de Data Centers o infraestructuras críticas. /li liConocimiento de estándares como Uptime Institute, TIA‑942, IEC, NFPA o NEC. /li liManejo de herramientas como ETAP, Caneco, Revit/BIM, Navisworks o Dialux. /li liParticipación en fases de obra, commissioning o QA/QC. /li liExperiencia coordinando pequeños equipos o paquetes de trabajo. /li /ul h3¿Cuáles son nuestros beneficios? /h3 ul liContarás con políticas de flexibilidad horaria y trabajo en remoto. /li liTendrás acceso a un plan de compensación flexible. /li liTe damos la oportunidad de disfrutar de un programa de bienestar físico y emocional. /li liNuestro compromiso es darte una estabilidad laboral y proyectos de larga duración. /li liA través de las herramientas y un amplio abanico formativo podrás avanzar en tu desarrollo profesional. /li liTrabajarás en un ambiente colaborativo, donde la estrecha relación dentro de las diferentes disciplinas facilita el intercambio de ideas, la proactividad y la autonomía para desenvolverse en equipos de proyectos complejos. /li liPromovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr). /li /ul p¿Por qué trabajar con Nosotros? En bSener /b, te ofrecemos la oportunidad de desarrollar y utilizar tus habilidades técnicas en una Ingeniería familiar internacional puntera y disfrutar de múltiples experiencias profesionales. ¿Quieres conocernos? /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pTelefónica Tech es la compañía líder en transformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. /ppSomos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espíritu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, estamos deseando conocerte. /ph3Qué hacemos en el equipo /h3pEn la unidad de bPalo Alto Networks Implementation /b de Telefónica Tech se ejecutan implantaciones y provisiones de todos los productos del portfolio del fabricante. /ph3Cómo será tu día a día /h3pTu misión será realizar proyectos de todo tipo de equipamiento de tecnología Palo Alto para nuestros clientes. /ppbTu día a día: /b /pulliImplementación técnica de la solución acordada con clientes, entendiendo previamente los requisitos y las necesidades recogidas en el alcance del proyecto. /liliSeguimiento periódico y planificación del proyecto. /liliDocumentación del proyecto y paso a explotación. /liliRevisión y seguimiento económico del proyecto (RFS, FdP, reconocimiento de ingresos, revisión de pedidos). /liliFormaciones o traspaso de conocimientos a nuestros clientes. /liliApoyo técnico a preventa/comercial de forma puntual. /liliEscalados a fabricante. /li /ulh3Y para ello, creemos que sería ideal que contaras con… /h3pbExperiencia /b /pulliMás de 3 años de experiencia en provisión de productos Palo Alto. /liliExperiencia en gestión y seguimiento de proyectos. /liliExperiencia analizando y entendiendo diferentes arquitecturas de red y seguridad. /li /ulpbFormación /b /ppNecesario: /pulliFP superior o universitaria /lili1 o 2 Certificaciones Palo Alto (mínimo NextGen Firewall y Security Service Edge Engineer o equivalentes) /li /ulpDeseables: /pulliOtras certificaciones Palo Alto (Network Security Generalist o Analyst, SDWAN Engineer, o equivalentes) /liliOtras tecnologías relacionadas con seguridad perimetral (Fortinet, CheckPoint, Cisco, SonicWall, Sophos, etc.) /li /ulpbConocimientos técnicos /b /pulliTecnología NGFW, Panorama, SDWAN, SASE, etc. /liliMigraciones tecnológicas entre fabricantes. /liliArquitectura de red. /liliProtocolos de enrutamiento: BGP, OSFP, etc. /liliValorable conocimientos Cloud (Amazon, Azure, …) /liliSistemas de autenticación. /liliVPN SSL, IPSec, etc. /liliConocimientos de varios productos del portfolio Palo Alto. /li /ulpbPara desempeñar el rol, las skills que encajarían con el equipo y el proyecto serían /b /pulliCapacidad de trabajo en equipo. /liliCapacidad resolutiva ante problemas. /liliAltas dotes de comunicación con cliente. /liliApasionado/a de la seguridad y la tecnología. /liliVoluntad de hacer siempre lo mejor, crecer y asumir nuevas responsabilidades y retos. /liliCapacidad para aprender y crecer en un entorno en evolución. /liliDisponibilidad para viajar tanto dentro como fuera de España. /liliDisponibilidad para intervenciones fuera de horario laboral. /li /ulh3Idiomas /h3ulliNecesario: Nivel medio de inglés, español nativo. /li /ulh3Qué ofrecemos /h3ulliMedidas de conciliación y flexibilidad horaria. /liliFormación continua y certificaciones. /liliModelo híbrido de teletrabajo. /liliAtractivo paquete de beneficios sociales. /liliExcelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. /liliProgramas de voluntariado. /li /ulpb#SomosDiversos /b y b#Fomentamosigualdad /b /ppEstamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición. /p /p #J-18808-Ljbffr

Hiring GMC Ingeniería, como consultora puntera en el sector GEOTECNIA Y MEDIO AMBIENTE, presta sus servicios en el ámbito de Geotecnia, Medio Ambiente, Proyectos Constructivos, Dirección de Obra y Gestión Integral de Proyectos. EMPRESA: GMC INGENIERIA Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. CONSULTORIA DE GEOTECNIA Y MEDIO AMBIENTE. GMC INGENIERIA con más de 25 años en el sector de Ingeniería y Consultoría de Geotecnia y Medio ambiente necesita incorporar en sus oficinas de Madrid, una persona para el departamento técnico para la realización de presupuestos técnicos. Ser geólogo, ingeniero geólogo, aparejador, Ing. técnico de obras públicas, Ing. civil entre otras de la rama, alguna carrera técnica, NO es necesario que sea válida en España. Ser organizada con la documentación por proyectos y por clientes. Debe tener habilidades para identificar y resolver problemas de manera eficiente, para encontrar posibles soluciones prácticas. Coordinación y programación de los trabajos, así como la gestión de toda la información y planos necesaria para la ejecución de los mismos. ~ Organizar rutas de obras y coordinación de las mismas por provincias Estudios relacionados, como grado medio o superior FPI, o FP II de alguna carrera técnica terminada o en curso. Además, se valoran las certificaciones o cursos de formación específicos en el ámbito administrativo de gestión de venta. xcskxlj Experiencia mínima de 6 meses Domino del correo electrónico, así como del paquete de office (imprescindible) Capacidad para la captación de nuevos clientes Trabajo en equipo, tener empatía Disponibilidad inmediata Jornada completa De lunes a viernes en nuestras instalaciones: Calle Reyes Católicos 6 nave 108, Alcobendas. C/ Reyes Católicos no-6,nave 108, CP-28108 Alcobendas (Madrid)

ppEn bHomeclub /b, gestionamos más de 1.500 apartamentos completamente equipados, decorados profesionalmente y diseñados pensando en la comodidad y el estilo de vida de nuestros clientes. Comenzamos en España y actualmente estamos expandiéndonos a Estados Unidos y Latinoamérica. /p pCreemos en un mundo lleno de posibilidades, donde la ubicación es flexible y la vivienda no limita tus opciones. Únete a nosotros y forma parte de nuestra misión de redefinir el mercado de alquiler, llevando nuestra visión desde Madrid al resto del mundo. /p h3Lo que harás día a día /h3 ul liContabilización de cobros y pagos. /li liElaboración del cierre contable. /li liAnalizar la cuenta de resultados, Balance de Situación y Cash Flow. /li liAnalizar la rentabilidad por proyecto. /li liAnalizar las diferentes partidas de gasto y planes de acción. /li liApoyo en el proceso de auditoría. /li liApoyo en la mejora o creación de procesos contables. /li liReclamación de cobros a clientes. /li liApoyo en tareas administrativas del departamento. /li liGrado o Formación en Admin. y Finanzas o Contabilidad. /li liImportante bmuy buenos /b conocimientos de Excel. /li liValorable experiencia con alguna ERP tipo Sage o SAP. /li liValorable experiencia en Fiscalidades /li liExperiencia previa en puestos similares / experiencia previa en el ciclo contable completo. /li liUna oficina encantadora en el centro de Madrid. /li liUn entorno de trabajo internacional; contamos con más de 18 nacionalidades! /li liEn tu cumpleaños, te ofrecemos medio día libre. /li liCultura de autonomía, innovación, formación y feedback. /li liUn ambiente de trabajo flexible y dinámico. /li liBebidas gratis: siempre tenemos té y café. /li liEventos after-work y una cultura interna increíble. /li liOportunidades de crecimiento interno. /li liDescuentos en tiendas asociadas. /li liDescuentos en nuestras propiedades para ti y tu familia. /li /ul pEn Homeclub, creemos en crear un ambiente de trabajo positivo e inclusivo que empodere a nuestros miembros del equipo para tener éxito. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad de género o expresión, o estatus de veterano. Nos esforzamos por ser un lugar de trabajo con más igualdad de oportunidades. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn ABEI estamos construyendo una de las empresas que va a decidir cómo se mueve la energía limpia en este mercado. Lo hacemos a máxima velocidad, en un sector que todavía se está definiendo — lo que significa que las decisiones que tomamos ahora van a pesar durante décadas. /p pSomos una empresa joven, que va rápido y todavía se está construyendo. Quien llega aquí y lo hace suyo, crece más rápido de lo que crecería en cualquier otro sitio. /p h3Contexto del rol /h3 pBuscamos un HSE Junior para apoyar la gestión e implementación de los estándares de seguridad, salud y medio ambiente en nuestros proyectos de construcción de energías renovables a nivel nacional e internacional, contribuyendo activamente a la cultura preventiva y sostenible de la compañía. /p h3Lo que harás /h3 ul liApoyar la implementación de políticas y procedimientos HSE en los proyectos. /li liColaborar en el desarrollo de planes y procedimientos HSE específicos para cada proyecto. /li liParticipar en la coordinación con contratistas y subcontratistas para garantizar el cumplimiento normativo. /li liApoyar en la investigación de accidentes e incidentes y en la propuesta de medidas correctivas. /li liColaborar en la impartición de formaciones y charlas sobre seguridad y medio ambiente. /li liDar soporte en auditorías para la obtención de certificaciones de sostenibilidad. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liTitulación en Ingeniería Técnica, Ciencias Ambientales o similar. /li liMáster en Prevención de Riesgos Laborales (tres especialidades), es un plus. /li li1 año de experiencia en entornos HSE (se valorarán prácticas o proyectos académicos relevantes). /li liInterés por el sector de la construcción y las energías renovables. /li liManejo de Microsoft Office a nivel usuario avanzado. /li liConocimientos o curiosidad por plataformas CAE. /li liBuenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. /li liInglés B2. Otros idiomas serán valorados. /li /ul h3¿Por qué trabajar con nosotros? /h3 ul liOwnership desde el primer día. Tendrás procesos que serán tuyos y margen real para cambiarlos cuando no funcionan. /li liImpacto directo. Trabajarás en operaciones que mueven cartera, no en análisis que acaban en una carpeta. /li liCrecimiento sin techo artificial. Estamos creciendo más rápido que la mayoría, y eso crea espacio para quien quiere avanzar. /li liExposición internacional. Portfolio y equipo con presencia en múltiples mercados. /li /ul h3Lo que ofrecemos /h3 ul liSalario competitivo, alineado con el mercado. /li liContrato indefinido a jornada completa. /li liProgresión real en una empresa que no para de crecer. /li /ul h3Competencias /h3 ul liTrabajo en equipo /li liComunicación /li liProactividad /li liOrganización /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppGRUPO TÉCIMAN, lleva más de 35 años transmitiendo satisfacción en el desarrollo de Proyectos de Servicios de Ingeniería, Metrología 3D y Digitalización. La manera de ser del equipo de Téciman se ve reflejado en los trabajos que estamos ejecutando para nuestros clientes. /p pBuscamos un bIngeniero de operaciones de planta termosolar (CSP) /b. /p h3Responsabilidades /h3 ul liGestión de la Generación: Supervisar la operación en tiempo real desde el sistema de control, asegurando la correcta transición entre los modos de operación. /li liOptimización del Campo Solar: Coordinar el seguimiento solar y la limpieza de espejos para maximizar la captación de radiación directa normal. /li liMonitorización del Bloque de Potencia (turbina de vapor, condensadores y ciclo de agua-vapor) para asegurar el máximo rendimiento térmico. /li liAnálisis de Datos y Reporte: Elaborar informes diarios de producción, análisis de KPI (eficiencia óptica, ciclos térmicos) y diagnóstico de desviaciones. /li liGarantizar que las operaciones cumplan los estándares de seguridad y medio ambiente. /li liColaborar estrechamente con el equipo de mantenimiento para planificar paradas técnicas y gestionar correctivos urgentes sin comprometer la seguridad de la red. /li /ul h3Requerimientos /h3 ul liGrado o Máster en Ingeniería Eléctrica, Mecánica, Energía o Industrial. /li li3 años de experiencia en plantas de generación de energía CSP. /li liConocimientos en: sistemas de control DCS/SCADA, termodinámica avanzada y transferencia de calor, manejo de fluidos calientes y sistemas de alta presión. /li liCompetencias: ul liToma de decisiones bajo presión /li liEnfoque en Seguridad: cero accidentes /li liResolución de problemas /li liOrganización y planificación de tareas /li liTrabajo en equipo en entornos multidisciplinares /li liOrientación a la mejora continua y optimización de soluciones técnicas. /li /ul /li /ul h3Idiomas /h3 ul liInglés nivel B2. /li liSe valorará conocimiento de otros idiomas. /li /ul h3Lugar /h3 ul liMadrid /li /ul h3Se ofrece /h3 ul liIncorporación a una empresa en crecimiento dentro del sector energético. /li liParticipación en proyectos innovadores de energía renovable y almacenamiento. /li liDesarrollo profesional en un entorno técnico especializado. /li liContrato indefinido. /li liSalario competitivo según experiencia. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Sobre Nosotros Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. En Homeclub, gestionamos más de 1.500 apartamentos completamente equipados, decorados profesionalmente y diseñados pensando en la comodidad y el estilo de vida de nuestros clientes. Comenzamos en España y actualmente estamos expandiéndonos a Estados Unidos y Latinoamérica. Creemos en un mundo lleno de posibilidades, donde la ubicación es flexible y la vivienda no limita tus opciones. Únete a nosotros y forma parte de nuestra misión de redefinir el mercado de alquiler, llevando nuestra visión desde Madrid al resto del mundo. Lo que harás: Revisar el estado de las propiedades tras las estancias de los inquilinos. Llevar a cabo reparaciones para entregar el producto en las mejores condiciones. Realizar mantenimientos preventivos y correctivos según necesidades. Asegurar la ejecución de las reparaciones por parte de proveedores externos. Optimizar la vida útil de las instalaciones, con el fin de asegurar el servicio al cliente, Responder a los incidentes del departamento dentro de los plazos especificados para resolver problemas de manera rápida y eficiente. Familiarizarse con la operativa de cada propiedad. Sobre ti: Carnet de conducir moto 125cc. Deseable: Carnet de RITE. Experiencia demostrable en roles similares. Valorable formación profesional en campos relacionados con el mantenimiento de instalaciones. ¿Por qué nosotros? Una oficina encantadora en el centro de Madrid. Un entorno de trabajo internacional; ¡contamos con másde 18nacionalidades! En tu cumpleaños, te ofrecemos medio día libre. Un ambiente de trabajo flexible y dinámico. Bebidas gratis: siempre tenemos té y café. Eventos after-work y una cultura interna increíble. Oportunidades de crecimiento interno. Descuentos en tiendas asociadas. Descuentos en nuestras propiedades para ti y tu familia. En Homeclub, creemos en crear un ambiente de trabajo positivo e inclusivo que empodere a nuestros miembros del equipo para tener éxito. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad de género o expresión, o estatus de veterano. xbhjioe Nos esforzamos por ser un lugar de trabajo con más igualdad de oportunidades.

ph3Overview /h3pBuscamos un/a badministrativo/a /b que trabaje como Document Controller Quality Assistant en el área de calidad y medio ambiente. Serás la persona encargada del orden documental y asegurarás que toda la documentación técnica y de calidad fluya sin errores, utilizando herramientas digitales para liberar de carga burocrática al departamento de calidad y medio ambiente. /ph3Funciones /h3ulliGestión y Control del Ciclo de Vida Documental — Administrar de forma integral el flujo de documentos técnicos y administrativos en plataformas como Sharepoint, Drive o R2Docuo. Esto incluye la codificación, carga, revisión de versiones y asegurar que todo el equipo trabaje siempre con la última edición vigente, evitando duplicidades y errores de trazabilidad. /liliSoporte Operativo a los Sistemas de Gestión (ISO 9001/14001) — Proporcionar soporte administrativo durante los procesos de certificación. Asegurar que se encuentran disponibles los archivos y evidencias que el equipo necesite presentar en las auditorías, y que los registros estén localizados y archivados correctamente según las pautas establecidas. /liliAnálisis de Datos y Reporting con Herramientas BI — Transformar la información administrativa en valor mediante Excel avanzado y Power BI. Crear paneles de seguimiento de hitos, reportes de estados de proyectos y automatizar tareas repetitivas mediante herramientas de IA o automatización de flujos para mejorar la toma de decisiones. /liliAseguramiento de la Calidad Documental (QA/QC) — Realizar una revisión minuciosa (QA) de entregables y comunicaciones antes de su emisión externa, verificando formatos, errores tipográficos o de coherencia, y asegurando que la documentación técnica mantenga la identidad corporativa y los estándares de la empresa. /liliDescarga Burocrática y Soporte Multidisciplinar — Actuar como punto de enlace y apoyo administrativo para el equipo de calidad, optimizando el tiempo de los técnicos asumiendo la gestión de trámites, la organización lógica de archivos compartidos y el soporte administrativo proactivo. /li /ulpOfimática avanzada: bNivel alto de Excel. /b /ph3Experiencia y requisitos /h3ulliExperiencia previa de 2-3 años en puestos de control documental, secretaría o apoyo administrativo, valorable en departamentos de calidad y medio ambiente. /liliValorables: Experiencia previa con sistemas de control documental (Sharepoint, Drive, R2Docuo, etc.). /liliConocimientos sobre automatización de datos y visualización (IA, Power BI, etc.). /liliConocimientos o formación básica en ISO 9001 y 14001. /li /ulh3Detalles prácticos /h3ulliOficina en la calle Arturo Soria 343 de Madrid /liliHorario L-J: entrada de 7:30 a 9:30 y salida de 17:00 a 19:00. Viernes y julio/agosto: entrada de 8:00 a 9:00 y salida de 14:30 a 15:30. /liliTrabajo presencial /liliPlan de compensación flexible con ahorro tributario en tarjeta comida, tarjeta transporte, seguro de salud, guardería, plan de ahorro, etc. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Homeclub, gestionamos más de 1.500 apartamentos completamente equipados, decorados profesionalmente y diseñados pensando en la comodidad y el estilo de vida de nuestros clientes. Comenzamos en España y actualmente estamos expandiéndonos a Estados Unidos y Latinoamérica. Creemos en un mundo lleno de posibilidades, donde la ubicación es flexible y la vivienda no limita tus opciones. Únete a nosotros y forma parte de nuestra misión de redefinir el mercado de alquiler, llevando nuestra visión desde Madrid al resto del mundo. /p h3Lo que harás día a día /h3 pEl Especialista de Control de Gestión y Presupuestos es el responsable único del seguimiento presupuestario y de rentabilidad del departamento de Operaciones. Garantiza que el budget se cumple, que cada coste tiene trazabilidad, que las facturaciones se validan correctamente y que las decisiones operativas están soportadas por datos financieros fiables. Trabaja en exclusiva para Operaciones y actúa como interlocutor directo con Administración. /p h31. Gestión presupuestaria del área /h3 ul liConstruir, mantener y monitorizar el budget inicial anual con desglose por líneas (mantenimiento, limpieza, equipamiento, almacén, llaves, textil, etc.). /li liElaborar y mantener actualizada la PL operativa con periodicidad mensual. /li liIdentificar desviaciones presupuestarias en tiempo real y trasladarlas a Dirección de Operaciones con análisis de causa. /li /ul h32. Cumplimiento y análisis del budget /h3 ul liSer el responsable del seguimiento del cumplimiento del budget en conjunto con la dirección. /li liGenerar reportes periódicos (semanal operativo, mensual ejecutivo) con análisis de variaciones. /li liAnticipar riesgos de desviación y proponer medidas correctoras. /li liHacer seguimiento de KPIs financieros del departamento. /li /ul h33. Validación y control de facturación /h3 ul liOwner del proceso de validación de facturas de proveedores de Operaciones. /li liDetectar facturaciones incorrectas, duplicadas o no autorizadas. /li liGarantizar que el circuito de aprobación por umbrales se cumple antes de cualquier ejecución. /li /ul h34. Análisis de mercado y negociación con proveedores /h3 ul liAnalizar periódicamente las tarifas de proveedores frente a referencias de mercado. /li liIdentificar oportunidades de ahorro en partidas recurrentes (equipamiento, materiales, servicios externos). /li liApoyar a Operaciones en la negociación de tarifas y condiciones con proveedores con argumentos cuantitativos. /li /ul h3Sobre ti /h3 ul liGrado en ADE, Finanzas o experiencia profesional afín. /li liDominio de Excel: tablas dinámicas, modelado, automatización básica. /li liConocimiento de contabilidad analítica y construcción de PL por centros de coste. /li liCapacidad de extraer, cruzar y limpiar datos de distintas fuentes. /li liUna oficina encantadora en el centro de Madrid. /li liUn entorno de trabajo internacional; tenemos más de 15 nacionalidades! /li liAmbiente de trabajo flexible y dinámico. /li liBebidas gratis: siempre ofrecemos té y café. /li liEn tu cumpleaños, te ofrecemos medio día libre. /li liEventos mensuales en equipo y una increíble cultura interna. /li liOportunidades de crecimiento interno. /li liDescuentos en comercios asociados. /li /ul pEn Homeclub, creemos en crear un ambiente de trabajo positivo e inclusivo que empodere a nuestros miembros del equipo para tener éxito. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad de género o expresión, o estatus de veterano. Nos esforzamos por ser un lugar de trabajo con más igualdad de oportunidades. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppExpendedor/a Vendedor/a | Estaciones de Servicio /p p¿Buscas un entorno dinámico y orientado al cliente? Desde Adecco seleccionamos Expendedores/as Vendedores/as para incorporarse en estaciones de servicio Shell, compañía líder en el sector energético. /p h3Responsabilidades /h3 ul liAtención directa al cliente garantizando una experiencia de calidad /li liPromoción y venta de productos, servicios y programas de fidelización /li liImpulso de campañas comerciales /li liSuministro de combustible /li liControl y mantenimiento básico de instalaciones /li liSupervisión del cumplimiento de normas de seguridad /li liReposición, organización y etiquetado de mercancía /li liMantenimiento del orden y limpieza del punto de venta /li liAplicación de criterios de visual merchandising /li liGestión de cobros en efectivo y tarjeta /li liApertura y cierre de caja /li liRecepción de pedidos y control documental /li liCumplimiento de normativa y procedimientos internos de seguridad, salud y medio ambiente /li liEjecución de protocolos de emergencia /li liGarantizar un entorno seguro para clientes y trabajadores /li /ul h3Requisitos /h3 ul liOrientación al cliente y buenas habilidades comunicativas /li liResponsabilidad y capacidad de trabajo en equipo /li liValorable experiencia en retail, hostelería o atención al público /li liEstudios mínimos: Educación Secundaria Obligatoria (ESO) /li liDisponibilidad para trabajar en turnos rotativos /li liVehículo propio /li /ul h3Oferta /h3 ul liJornada completa /li liContrato temporal (fin 12 de Agosto 2026) /li liFormación inicial y continua /li liDesarrollo profesional dentro de una compañía consolidada /li liIntegración en un equipo dinámico /li /ul pEn Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas. /p pVendedor/a estaciones de servicio Valdebebas • Madrid, ES /p /p #J-18808-Ljbffr

Sobre Nosotros En Homeclub , gestionamos más de 1.500 apartamentos completamente equipados, decorados profesionalmente y diseñados pensando en la comodidad y el estilo de vida de nuestros clientes. Comenzamos en España y actualmente estamos expandiéndonos a Estados Unidos y Latinoamérica. Creemos en un mundo lleno de posibilidades, donde la ubicación es flexible y la vivienda no limita tus opciones. Únete a nosotros y forma parte de nuestra misión de redefinir el mercado de alquiler, llevando nuestra visión desde Madrid al resto del mundo. Lo que harás: Revisar el estado de las propiedades tras las estancias de los inquilinos. Llevar a cabo reparaciones para entregar el producto en las mejores condiciones. Realizar mantenimientos preventivos y correctivos según necesidades. Asegurar la ejecución de las reparaciones por parte de proveedores externos. Optimizar la vida útil de las instalaciones, con el fin de asegurar el servicio al cliente, Responder a los incidentes del departamento dentro de los plazos especificados para resolver problemas de manera rápida y eficiente. Familiarizarse con la operativa de cada propiedad. Sobre ti: Carnet de conducir moto 125cc. Experiencia demostrable en roles similares. Atención al detalle. Valorable formación profesional en campos relacionados con el mantenimiento de instalaciones. ¿Por qué nosotros? Una oficina encantadora en el centro de Madrid. Un entorno de trabajo internacional; ¡contamos con másde 18nacionalidades! En tu cumpleaños, te ofrecemos medio día libre. Un ambiente de trabajo flexible y dinámico. Bebidas gratis: siempre tenemos té y café. Eventos after-work y una cultura interna increíble. Oportunidades de crecimiento interno. Descuentos en tiendas asociadas. Descuentos en nuestras propiedades para ti y tu familia. En Homeclub, creemos en crear un ambiente de trabajo positivo e inclusivo que empodere a nuestros miembros del equipo para tener éxito. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad de género o expresión, o estatus de veterano. Nos esforzamos por ser un lugar de trabajo con más igualdad de oportunidades.

ppFecha de inicio: 03/08/2026 /p pBalfegó Grup es la empresa líder mundial en captura, estudio y comercialización de atún rojo fresco bajo un sistema de responsabilidad sostenible, social y medioambiental que satisface las expectativas de nuestros clientes/as, garantizando la continuidad de la especie para generaciones futuras. /p pContamos con un equipo diverso formado por más de 350 personas que hacen posible que este producto de gran calidad llegue a todo el mundo. /p pEsta oportunidad se encuentra dentro del Departamento Comercial y tiene la misión de bdesarrollar la presencia comercial de Balfegó en Madrid y las regiones asignadas /b bmediante la apertura y activación de distribuidores, el desarrollo de sus redes comerciales y la visita directa a restaurantes y clientes profesionales de alto potencial. /b /p ul liDiseñar y ejecutar el plan comercial de la zona asignada, con foco en crecimiento rentable, penetración y calidad de servicio. /li liIdentificar, captar y desarrollar nuevos distribuidores, definiendo conjuntamente objetivos, cartera objetivo y plan de activación. /li liAcompañar y formar a los equipos comerciales de los distribuidores en producto, argumentario de venta, gama y oportunidades de cross‑selling. /li liVisitar restaurantes, grupos de restauración, hoteles, caterings y otros clientes profesionales para generar demanda y consolidar la marca. /li liAbrir nuevas cuentas, hacer seguimiento de oportunidades y velar por el cumplimiento de objetivos de volumen, facturación, precio medio y margen. /li liImpulsar lanzamientos de producto, especialmente formatos congelados y de valor añadido, en coordinación con distribuidores y Marketing. /li liGestionar rutas, agenda comercial, CRM, previsiones y reporting periódico de actividad, pipeline e incidencias. /li liCoordinarse con Customer Service y Operaciones para asegurar una ejecución comercial y de servicio excelente /li liExperiencia de 3 a 5 años en venta B2B en alimentación, horeca, distribución o gran consumo; muy valorable experiencia en producto premium, pescado fresco o congelado. /li liConocimiento contrastado del mercado de restauración y distribución en Madrid. /li liResidencia en Madrid, carnet de conducir B y disponibilidad para desplazamientos por las regiones asignadas. /li liManejo de CRM, Microsoft 365/Google Workspace y herramientas básicas de análisis comercial. /li /ul h3¿Qué competencias se requieren? /h3 ul liCapacidad para abrir mercado y desarrollar distribuidores. /li liInfluencia comercial, negociación y construcción de relaciones a largo plazo. /li liOrientación a cliente y entendimiento del canal horeca. /li liAutonomía, organización de rutas y disciplina de seguimiento. /li liOrientación a resultados, resiliencia y trabajo en equipo. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liSeguro médico privado pagado por la empresa a la persona trabajadora y descuento a familiares. /li liContrato indefinido. /li liDescuentos y beneficios exclusivos para nuestros empleados/as. /li li22 días de vacaciones más el día de tu cumpleaños. /li liFormación inicial y continuada para impulsar tu desarrollo. /li /ul h3Compromiso diversidad, igualdad e inclusión /h3 pBalfegó Grup impulsa y búsqueda la diversidad en todas sus formas y fomenta un ambiente de trabajo y de colaboración inclusivo donde todas las personas se sientan auténticas, ellas mismas y a gusto trabajando a nuestra empresa. /p pGarantizamos la igualdad de oportunidades y todas las personas que apliquen serán consideradas para un trabajo sin atención a la etnia, religión, orientación sexual, identidad/expresión de género, estado familiar o parental, edad, origen nacional o diversidad funcional. /p /p #J-18808-Ljbffr

Fecha de inicio: 03/08/2026Balfegó Grup es la empresa líder mundial en captura, estudio y comercialización de atún rojo fresco bajo un sistema de responsabilidad sostenible, social y medioambiental que satisface las expectativas de nuestros clientes/as, garantizando la continuidad de la especie para generaciones ntamos con un equipo diverso formado por más de 350 personas que hacen posible que este producto de gran calidad llegue a todo el mundo.Esta oportunidad se encuentra dentro del Departamento Comercial y tiene la misión de desarrollar la presencia comercial de Balfegó en Madrid y las regiones asignadas mediante la apertura y activación de distribuidores, el desarrollo de sus redes comerciales y la visita directa a restaurantes y clientes profesionales de alto potencial.- Diseñar y ejecutar el plan comercial de la zona asignada, con foco en crecimiento rentable, penetración y calidad de servicio.- Identificar, captar y desarrollar nuevos distribuidores, definiendo conjuntamente objetivos, cartera objetivo y plan de activación.- Acompañar y formar a los equipos comerciales de los distribuidores en producto, argumentario de venta, gama y oportunidades de cross‑selling.- Visitar restaurantes, grupos de restauración, hoteles, caterings y otros clientes profesionales para generar demanda y consolidar la marca.- Abrir nuevas cuentas, hacer seguimiento de oportunidades y velar por el cumplimiento de objetivos de volumen, facturación, precio medio y margen.- Impulsar lanzamientos de producto, especialmente formatos congelados y de valor añadido, en coordinación con distribuidores y Marketing.- Gestionar rutas, agenda comercial, CRM, previsiones y reporting periódico de actividad, pipeline e incidencias.- Coordinarse con Customer Service y Operaciones para asegurar una ejecución comercial y de servicio excelente- Experiencia de 3 a 5 años en venta B2 B en alimentación, horeca, distribución o gran consumo; muy valorable experiencia en producto premium, pescado fresco o congelado.- Conocimiento contrastado del mercado de restauración y distribución en Madrid.- Residencia en Madrid, carnet de conducir B y disponibilidad para desplazamientos por las regiones asignadas.- Manejo de CRM, Microsoft 365/Google Workspace y herramientas básicas de análisis comercial.¿Qué competencias se requieren?- Capacidad para abrir mercado y desarrollar distribuidores.- Influencia comercial, negociación y construcción de relaciones a largo plazo.- Orientación a cliente y entendimiento del canal horeca.- Autonomía, organización de rutas y disciplina de seguimiento.- Orientación a resultados, resiliencia y trabajo en equipo.Beneficios- Seguro médico privado pagado por la empresa a la persona trabajadora y descuento a familiares.- Contrato indefinido.- Descuentos y beneficios exclusivos para nuestros empleados/as.- 22 días de vacaciones más el día de tu cumpleaños.- Formación inicial y continuada para impulsar tu promiso diversidad, igualdad e inclusiónBalfegó Grup impulsa y búsqueda la diversidad en todas sus formas y fomenta un ambiente de trabajo y de colaboración inclusivo donde todas las personas se sientan auténticas, ellas mismas y a gusto trabajando a nuestra empresa.Garantizamos la igualdad de oportunidades y todas las personas que apliquen serán consideradas para un trabajo sin atención a la etnia, religión, orientación sexual, identidad/expresión de género, estado familiar o parental, edad, origen nacional o diversidad funcional.

Descripción de la empresaDescripción del empleoBuscamos incorporar un modelador BIM especializado en software Bentley (Openroads/Openrail) para unirse a nuestro equipo BIM Bentley. Somos un equipo ambicioso y potente especializado en modelado de proyectos de obra lineal (ferrocarril y carreteras), con nosotros tendrás la oportunidad de trabajar en grandes proyectos internacionales y crecer profesionalmente en un entorno de trabajo multicultural y ético.Las principales funciones serán las siguientes:Trazado geométrico de alineaciones horizontales y verticales de trazados ferroviarios y carreteras.Modelado BIM de corredores.Elaboración de entregables (planos planta/perfil).Interpretación de CAD/BIM standards y aplicación de estos en los diferentes proyectos.Revisión y auto-chequeo de entregables.Requerimientos mínimos:Al menos 3 año de experiencia en proyectos de obra lineal, principalmente Adif y DGCConocimiento de herramientas de modelado y diseño: Bentley Openroads y/o Openrail.Nivel básico en software Bentley Microstation.Valorable experiencia con análisis de regresión de alineaciones existentes.Se valorará especialmente conocimientos en gestión de interferencias y entornos colaborativos de trabajo CDE (Bentley ProjectWise).Valorable experiencia con plataforma Bentley Infrastructure cloud (ITwin)Nivel de Inglés medio tanto oral como escrito.Buenas dotes comunicativas y actitud proactiva.RequisitosTécnico superior en obra civil (FPII) / Ingeniero técnico obras públicas o de caminos / TopógrafoInformación adicionalAcerca de AECOMAECOM es la firma de consultoría de infraestructura de confianza en el mundo, que ofrece servicios profesionales durante todo el ciclo de vida del proyecto, desde asesoramiento, planificación, diseño e ingeniería hasta gestión de programas y construcción. En proyectos que abarcan el transporte, los edificios, el agua, las nuevas energías y el medio ambiente, nuestros clientes del sector público y privado confían en nosotros para resolver sus desafíos más complejos. Nuestros equipos están impulsados por un propósito común de ofrecer un mundo mejor a través de nuestra experiencia técnica y digital sin igual, una cultura de equidad, diversidad e inclusión, y un compromiso con las prioridades ambientales, sociales y de gobernanza. AECOM es una firma Fortune 500 y su negocio de Servicios Profesionales tuvo ingresos de $ 14.4 mil millones en el año fiscal 2023. Vea cómo estamos entregando legados sostenibles para las generaciones venideras en aecom.Com y @AECOM.Libertad para crecer en un mundo de oportunidadesTendrá la flexibilidad que necesita para hacer su mejor trabajo con las opciones de trabajo híbrido. Ya sea que trabaje desde una oficina de AECOM, una ubicación remota o en el sitio de un cliente, trabajará en un entorno dinámico donde se defiende su integridad, espíritu emprendedor y mentalidad pionera.Nos ayudará a fomentar una cultura de equidad, diversidad e inclusión: un lugar de trabajo seguro y respetuoso, donde invitamos a todos a aportar todo su ser al trabajo utilizando sus talentos, antecedentes y experiencia únicos para crear resultados transformadores para nuestros clientes.AECOM ofrece una amplia gama de programas de compensación y beneficios para satisfacer las diversas necesidades de nuestros empleados y sus familias. También ofrecemos un sólido programa de bienestar global. Somos la empresa de infraestructura global de confianza del mundo, y estamos juntos en esto: su crecimiento y éxito también son los nuestros.Únase a nosotros y obtendrá todos los beneficios de ser parte de una empresa global que cotiza en bolsa: acceso a tecnología y pensamiento líderes en la industria y trabajo transformador con gran impacto y flexibilidad laboral. Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, creemos en el potencial de cada persona y le ayudaremos a alcanzar el suyo.Toda su información se mantendrá confidencial de acuerdo con las pautas de EEO.ReqID: J10144421Business Line: TransportationBusiness Group: DCSStrategic Business Unit: Europe & IndiaCareer Area: Digital & Engineering TechnologyWork Location Model: Hybrid

Desde Mabxience, compañía especializada en el desarrollo y fabricación de medicamentos biosimilares incorporamos un/a operario/a de downstream para nuestra planta en León (España). Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Responsabilidad global Responsable de ejecutar actividades en el departamento de producción de Purificación (Downstream), siguiendo los procedimientos operativos y los requerimientos de la normativa GMP. Bajo la responsabilidad del Supervisor de Purificación y de los técnicos del área, se encarga de llevar a cabo actividades específicas del departamento; preparación de equipos y ejecución de procedimientos de producción estandarizados bajo normas GMP formando parte de un equipo de trabajo. Las operaciones de producción correspondientes a su departamento incluirán, entre otras, el manejo de resinas y columnas cromatográficas, así como el uso de sistemas de filtración convencional o tangencial, manejo de producto intermedio, preparación de soluciones y excipientes así como preparación de equipos y materiales. Responsabilidades específicas Ejecutar las actividades de Purificación de Proteínas según especificaciones del departamento de Investigación y Desarrollo y estándares de calidad de la compañía. Redactar procedimientos normalizados de trabajo (SOPs) correspondientes a los equipos y actividades de su departamento. Redactar documentos de registros de lote (Batch records). Preparación de equipos de producción previa a su utilización, así como posterior a su uso, (limpieza, sanitización, etc.). Registrar todas sus actividades productivas en logbooks, registros de lote (BRs) o documento según las guías y procedimientos de Calidad de la Compañía. Preparación de medios, buffers y soluciones de proceso, así como su filtración y/o esterilización. Apoyo en actividades de preparación, acondicionamiento y esterilización de materiales productivos. Participar en la instalación y cualificación de equipamiento productivo, así como dar apoyo en el mantenimiento, calibración y recualificación de los mismos. Participar y proponer mejoras en los procesos productivos, registros y actividades de la compañía fomentando la mejora continua dentro de su sector. Seguir los programas de producción, así como de formación y entrenamiento. Proveer información y apoyo en investigaciones de desvíos de calidad, así como participar en implementación de planes de seguimiento de medidas correctoras y preventivas correspondientes a cada desviación generada. Interactuar con Proveedores de equipos y elementos de uso rutinario en las actividades de producción. Interactuar con el resto de los departamentos de la compañía fomentando en todo momento un ambiente cordial de trabajo. Realizar las modificaciones y actualizaciones de los Registros de Lote debidas a desviaciones, mejoras u otras causas. Mantener una actividad respetuosa con el entorno que cumple las normas actuales de la compañía y los requerimientos en materia de seguridad, higiene y medioambiente. Participación en los grupos de trabajo asignados para cada cliente con asistencia a reuniones, teleconferencias y demás actividades relacionadas con el mismo. Requisitos Estudios: Grado Medio o Superior de FP. Grado universitario será valorado. Idiomas: Español e Inglés medio. Experiencia (años/áreas): +1 año en laboratorio o producción industrial. Disponibilidad de turnos rotativos: M-T-N Conocimientos específicos: conocimientos básicos de operaciones unitarias de separación. xkdbapo mAbxience es una Empresa comprometida con la igualdad de oportunidades, por lo que todas las personas candidatas serán consideradas sin distinción de raza, color, género, edad, orientación sexual, religión, origen, estado civil, ciudadanía o capacidad diferentes.

ph3bJob Description: /b /h3 pCADAGUA, S.A., división de Ferrovial construcción, precisa incorporar un Jefe de Servicio para su Estación Depuradora de Aguas Residuales (EDAR) en A Coruña. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en la gestión de plantas de tratamiento de aguas residuales, así como un profundo conocimiento de las normativas ambientales aplicables. /p h3bFunción: /b /h3 ul liSupervisar y coordinar las operaciones diarias de la EDAR, incluyendo el tratamiento de aguas residuales, la gestión de lodos y el control de calidad. /li liAsegurar el cumplimiento de las normativas ambientales y de seguridad. /li liGestionar el alcance, presupuesto y plazos del contrato. /li liPlanificar y seguir las actividades del contrato, incluyendo el control del proceso y la calidad del agua y fangos. /li liDiseñar estrategias para un funcionamiento estable y eficiente de la planta. /li liMonitorizar y controlar variables de proceso y desviaciones. /li liElaborar informes y procedimientos técnicos. /li liImplementar planes de calidad, medio ambiente y prevención de riesgos laborales. /li liAsegurar el cumplimiento de normas y reglamentos. /li liIdentificar y minimizar riesgos, y gestionar emergencias. /li liCoordinar y gestionar el personal. /li liGestionar compras y proveedores. /li liProponer mejoras e inversiones en las instalaciones. /li /ul h3bRequisitos: /b /h3 ul liLicenciatura en Ingeniería Ambiental, Química o similar. /li liMínimo 3 años de experiencia en la gestión de plantas de tratamiento de aguas residuales. /li liConocimiento profundo de las normativas ambientales aplicables al tratamiento de aguas residuales. /li liCapacidad de liderazgo y gestión de equipos. /li liExcelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. /li liNecesario disponer de carnet de conducir. /li liDisponibilidad para atender incidencias fuera del horario laboral. /li /ul h3bSe valorará: /b /h3 ul liMáster en Ingeniería Ambiental o similar. /li liConocimientos en PRL. /li /ul h3b¿Qué te ofrecemos? /b /h3 ul liFormar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales. /li liUn proyecto sólido e innovador. /li liTrabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses. /li liPlan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills. /li liMovilidad internacional y entre negocios. /li /ul pFerrovial es un empleador que promueve la Igualdad de Oportunidades y, como tal, trata todas las solicitudes por igual y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia. Ferrovial acoge la diversidad y la inclusión, y apostamos por el valor de ofrecer igualdad de oportunidades a todos los empleados/as. Estamos comprometidos con la creación de un equipo inclusivo de diferentes orígenes, perspectivas y habilidades, por lo que animamos a todos los candidatos/as a presentar su candidatura. /p pFerrovial es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Trato todas las solicitudes de empleo de manera equitativa, sin importar el género, color, raza, etnia, religión, origen nacional, edad, discapacidad, embarazo, orientación sexual, identidad de género o expresión, estado de veterano protegido o información genética protegida (cada uno, “Clase Protegida”), o cualquier otra clase protegida de acuerdo con las leyes aplicables. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Requisition Number /h3 p24469BR /p h3Description /h3 pStantec requiere contratar para sus oficinas en Perú a un LIDER DE PROYECTO, profesional con al menos 12 años de experiencia laboral en general. /p h3Responsibilities /h3 ul liCoordinación y gestión operativa en proyecto de un equipo de 12 hidrogeólogos. /li liQA/QC técnico para la instalación de instrumentación hidrogeológica y sistema de drenaje. /li liQA/QC técnico de entregables como reportes diarios, dossiers, valorizaciones, etc. /li liSoporte técnico al cliente para la toma de decisiones operativas. /li liVerificar el cumplimiento de estándares técnicos y de seguridad. /li /ul h3Qualifications /h3 ul liTitulado de las carreras de Ingeniería Geológica y Civil /li liConocimiento de GIS a nivel intermedio. /li liInglés a nivel intermedio. /li /ul h3About Stantec /h3 pLa comunidad de Stantec reúne aproximadamente a 34 000 trabajadores que laboran en más de 450 ubicaciones a lo largo de 6 continentes. /p pStantec empodera a los clientes, las personas y las comunidades para que estén a la altura de los mayores desafíos del mundo en un momento en que este enfrenta preocupaciones sin precedentes. /p pSomos líderes globales de consultoría sostenible en los campos de ingeniería, arquitectura y medio ambiente. Nuestros profesionales ofrecen la experiencia, la tecnología y la innovación que las comunidades necesitan para poder lidiar con la infraestructura obsolescente, los cambios demográficos y la transición energética, entre otros. /p pHoy en día, las comunidades van más allá de límites geográficos. En Stantec, la comunidad engloba a todos los que están vinculados con el trabajo que ejecutamos, desde nuestros equipos de proyectos y colegas de la industria, hasta nuestros clientes y las personas en las que impacta nuestro trabajo. Las perspectivas diversas de nuestros socios y grupos de interés nos motivan a pensar más allá de nuestros límites en temas cruciales como el cambio climático, la transformación digital y la preparación para el futuro de nuestras ciudades e infraestructura. /p pSomos diseñadores, ingenieros, científicos, gerentes de proyectos y asesores estratégicos. Innovamos en la intersección entre la comunidad, la creatividad y las relaciones con los clientes a fin de contribuir al desarrollo de las comunidades de todo el mundo, de manera que juntos podamos redefinir lo que es posible. /p pStantec cotiza en las bolsas de valores de Toronto y de Nueva York bajo el símbolo STN. Visítanos en Stantec.com o búscanos en las redes sociales. /p h3Work Location(s) /h3 pPeru-San Isidro-Lima /p h3Employment Type /h3 pFull-Time /p h3Job Type /h3 pRegular /p h3Job Category /h3 pCivil Engineering /p /p #J-18808-Ljbffr

ppb¡Hola! Somos OGA /b /p pNos ilusiona que estés considerando esta oportunidad de empleo. /p pSomos una compañía pionera en la hibridación de la Inteligencia Artificial y la Investigación Operativa, con sede en Sevilla. Nuestro objetivo es transformar la industria a través de soluciones innovadoras y de alto impacto para nuestros clientes, líderes en sectores como el logístico, supply chain, industrial o el químico. /p pEsto lo conseguimos gracias al talento de nuestro equipo, que incluye a matemáticos, estadísticos o desarrolladores de software, entre otros, y a la confianza de grandes clientes. Además, mantenemos una estrecha colaboración con la Universidad a través de nuestro Consejo Asesor Tecnológico, Grupo CÁTEDRA, compuesto por 14 catedráticos de renombre nacional e internacional, especializados en Investigación Operativa y ciencia de datos, y con el que reforzamos nuestra propuesta y valor científico. /p h3Sobre la posición /h3 pBuscamos un/a DevOps Engineer con experiencia en infraestructura, virtualización y despliegue de soluciones de Inteligencia Artificial para incorporarse a nuestro equipo. /p h3¿Qué harás? /h3 ul liDiseñarás, desplegarás y mantendrás arquitecturas basadas en virtualización y contenerización, garantizando la escalabilidad, disponibilidad y eficiencia de los servicios. /li liImplementarás y gestionarás infraestructuras locales para el despliegue y operación de soluciones de Inteligencia Artificial (LLMOps), utilizando herramientas como Ollama, LangChain y LangGraph. /li liAdministrarás sistemas Linux y entornos de computación de alto rendimiento (HPC), optimizando recursos y aprovechando tecnologías como NVIDIA CUDA Toolkit. /li liDesarrollarás e integrarás soluciones software utilizando Python y Java, colaborando también en desarrollos con Angular cuando el proyecto lo requiera. /li liImplementarás prácticas de seguridad en la infraestructura y los procesos de desarrollo (DevSecOps). /li liAutomatizarás procesos y flujos de trabajo mediante herramientas de orquestación e integración como n8n o Make. /li liColaborarás con los equipos de desarrollo y arquitectura para optimizar plataformas, procesos y flujos de trabajo. /li liParticiparás en la documentación técnica, generación de informes y definición de arquitecturas durante todo el ciclo de vida de los proyectos. /li /ul h3Timing de primeras semanas en OGA /h3 pDesde tu primer día, estarás acompañado/a por todo el equipo. El área de People organizará una serie de reuniones de Onboarding en tres niveles con distintos responsables de OGA: aspectos generales y sistemas internos, el propósito de la compañía y las tecnologías que utilizamos. /p h3¿Qué requerimos? /h3 ul liTitulación oficial mínima de Formación Profesional de Grado Superior de la familia profesional de Informática y Comunicaciones, o titulación universitaria (Grado, Ingeniería Técnica, Ingeniería o Máster) en Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física, Inteligencia Artificial o disciplinas afines. /li liExperiencia profesional mínima de 2 años en posiciones de DevOps, Platform Engineer, Systems Engineer o similares. /li liExperiencia avanzada en administración de sistemas Linux y en la gestión de infraestructuras de computación de alto rendimiento (HPC), incluyendo la configuración y optimización mediante NVIDIA CUDA Toolkit. /li liExperiencia en virtualización, contenerización mediante Docker y orquestación con Kubernetes o plataformas equivalentes. /li liConocimientos sólidos de programación en Python y experiencia en automatización de procesos e integración de sistemas. /li liExperiencia en el despliegue, configuración y operación de infraestructuras locales para soluciones de Inteligencia Artificial (LLMOps), utilizando herramientas como Ollama, LangChain y LangGraph. /li liExperiencia en la implementación de prácticas DevSecOps y conocimientos en seguridad aplicada a infraestructuras y procesos de desarrollo. /li liNivel de inglés medio-alto. /li liExcelentes habilidades de comunicación oral y escrita, capacidad para elaborar documentación técnica, informes y documentación de arquitectura, así como para trabajar de forma colaborativa en equipos multidisciplinares. /li liEstar en posesión, o en disposición de obtener, la Habilitación Personal de Seguridad (HPS) con nivel equivalente a NATO SECRET / UE SECRET / Reservado Nacional, comprometiéndose a iniciar el proceso tras la incorporación y obtener la acreditación definitiva, o encontrarse en fase avanzada de tramitación, en un plazo máximo de 12 meses. /li /ul h3¿Qué valoramos? /h3 ul liExperiencia en el despliegue y optimización de modelos de lenguaje de gran tamaño (LLMs), como Llama-Nemotron u otros modelos de IA generativa. /li liConocimientos de desarrollo backend con Java y desarrollo frontend con Angular u otros frameworks modernos. /li liExperiencia con herramientas de automatización e integración como n8n, Make o similares. /li liExperiencia con plataformas Cloud como Microsoft Azure, AWS o Google Cloud Platform. /li liConocimientos de bases de datos SQL y NoSQL, así como de herramientas de monitorización, observabilidad y logging (Prometheus, Grafana, ELK, OpenTelemetry o similares). /li liExperiencia trabajando bajo metodologías ágiles (Scrum, Kanban). /li liExperiencia en entornos de alta disponibilidad y arquitecturas distribuidas. /li liCertificaciones relacionadas con Linux, Kubernetes, Cloud, DevOps, Seguridad o Tecnologías de Inteligencia Artificial. /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liUn entorno de trabajo dinámico y flexible, con proyectos y clientes tecnológicamente retadores. /li liFormar parte de un equipo apasionado por los datos y la innovación tecnológica, con perfiles senior y junior, de las áreas de las matemáticas, estadística, ciencia de datos o desarrollo de software, entre otras. /li liColaboración permanente con el Grupo CÁTEDRA, el Consejo Asesor Tecnológico de OGA, compuesto por 14 catedráticos de renombre nacional e internacional especializados en Investigación Operativa y ciencia de datos. /li liAcceso a diversas herramientas de IA Generativa, que nos ayudan a acelerar tiempos de entrega, aumentar capacidad productiva, minimizar desgastes y sobrecargas, y en definitiva maximizar la eficiencia y rentabilidad de OGA. /li liSesión de onboarding con responsables de OGA y de People, en la que te entregaremos tu kit de bienvenida. /li liParticipación en eventos corporativos donde podrás conocer e interactuar con el resto del equipo de una forma distendida y divertida. /li liAsistencia al congreso anual del Grupo CÁTEDRA en Sevilla, donde se presentan los últimos avances y proyectos en Investigación Operativa y ciencia de datos, con una completa agenda científica, formativa y de debate. /li liPlan de formación continua. En OGA, la formación continua es un valor clave y un pilar de nuestro compromiso con el desarrollo personal y profesional. Nos inspiramos en el concepto de ikigai, buscando que cada persona encuentre aquello que le motive y le permita crecer dentro de la organización. Por eso, te propondremos acciones formativas que consideremos valiosas para tu crecimiento. Sin embargo, serás tú quien debe tomar la iniciativa en tu propio desarrollo, identificando aquello que te apasiona y proponiendo a tu responsable las formaciones que desees realizar. Juntos evaluareis su viabilidad, su aporte de valor y su alineación con la estrategia de OGA. /li liCompromiso con la inclusión y la diversidad. En OGA nos tomamos muy en serio el talento. Creemos que cada persona aporta algo único y especial, por lo que es parte de nuestro compromiso ofrecer un ambiente donde todos podáis brillar. /li liBeneficios sociales y profesionales integrados en un plan global de conciliación. Como ‘entidad familiarmente responsable’ - efr - desde 2015, certificada por la Fundación Másfamilia, en OGA hemos desarrollado un amplio catálogo de beneficios para tu bienestar personal y profesional. /li /ul h3¡Únete a nosotros! /h3 pSi te entusiasma nuestra visión innovadora y estás listo/a para enfrentar desafíos diarios con empresas líderes, queremos conocerte. Aplica ahora y únete a OGA para seguir creando soluciones increíbles y de gran impacto. /p pPor supuesto, si durante el proceso de selección necesitas algún tipo de asistencia, simplemente avísanos. Nuestro equipo de People te ayudará para asegurarnos de que todo vaya sobre ruedas y tengas una experiencia genial. /p p¡Te esperamos! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos una empresa española del sector industrial y referente en el ámbito de las telecomunicaciones. Apostamos por la innovación tecnológica, la cercanía y la excelencia para seguir creciendo junto a nuestros clientes.br/Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. /ppFormarás parte del área de Soluciones de Defensa, participando activamente en la gestión de proyectos y contribuyendo al correcto funcionamiento de los procesos del área. /ppUna persona organizada, resolutiva y con iniciativa, que disfrute trabajando en equipo y quiera seguir desarrollándose profesionalmente. /ph3Responsabilidades /h3ulliPlanificación, coordinación y seguimiento integral del proyecto, asegurando el cumplimiento de alcance, costes, calidad y plazos establecidos. /liliCoordinación de los diferentes equipos técnicos implicados en el proyecto (ingeniería, integración, producción, logística, calidad y soporte). /liliSupervisión de hitos, entregables, riesgos y dependencias del proyecto, proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario. /liliInterlocución con cliente, proveedores y departamentos internos para el correcto avance de las actividades del proyecto. /liliElaboración y mantenimiento de la documentación de gestión del proyecto, informes de seguimiento y reporting interno. /liliVelar por el cumplimiento de procedimientos internos, requisitos contractuales y estándares de calidad aplicables al proyecto. /li /ulh3Requisitos /h3ulliTitulación universitaria en Ingeniería, Telecomunicaciones, Industrial, Informática o similar. /liliValorable formación específica en Dirección y Gestión de Proyectos. /liliValorable certificación PMP, CAPM o equivalente basada en metodología PMI. /liliValorable experiencia o conocimientos en gestión de proyectos tecnológicos, defensa, telecomunicaciones o entornos C4ISR. /liliExperiencia demostrable en gestión y coordinación de proyectos tecnológicos o industriales multidisciplinares. /liliExperiencia en planificación, seguimiento económico y control de hitos y entregables. /liliValorable experiencia previa en proyectos del sector defensa o seguridad. /li /ulh3Beneficios /h3ulliFlexibilidad y conciliación. Promovemos la flexibilidad para poder equilibrar mejor la vida personal y el desarrollo profesional. Además, tenemos jornada intensiva los viernes y el mes de agosto. /liliCompañerismo. Nos ayudamos, trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Para ello contamos con el "AicoxDay" donde disfrutarás de actividades sorpresa durante todo un día para fomentar las relaciones personales y laborales. /liliDesarrollo y Aprendizaje continuo. Contamos con diferentes tipos de formación (idiomas, formaciones técnicas, certificaciones, etc.) para impulsar tu desarrollo personal y profesional. /liliBeneficios para empleados/as. Descuentos exclusivos y condiciones especiales por ser empleado, en gimnasios de la zona y sin tener que desplazarte de la oficina disfrutarás además de clases de yoga y sesiones de fisioterapia. /liliPrograma de retribución flexible (Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico). /liliCompromiso social y medioambiental. Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente, a través de nuestra colaboración con organizaciones sociales y acciones de voluntariado. /li /ulpSomos una organización comprometida con la diversidad y la igualdad de oportunidades, estaremos encantados de conocerte y serás especialmente bienvenido/a si perteneces a algún colectivo con dificultades de inserción laboral. /ppSi buscas un proyecto estable, dinámico y con posibilidades de crecimiento, queremos conocerte. /pp¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo "Transmitiendo Innovación"! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbRequisition Number: /b 24309BR /p h3Job Description /h3 pStantec requiere contratar para sus oficinas en Perú a un GEOLOGO DE MINAS SENIOR, profesional con al menos 15 años de experiencia laboral en general. /p pAlgunas de sus funciones específicas, serán: /p ul liRealizar el modelamiento geológico en 3-D, entendiendo que la geología estructural es el elemento fundamental de continuidad; y, amplia experiencia en la elaboración de reportes técnicos bajo estándares internacionales (NI-43-101 y S-K 1300) y análisis del riesgo de los procesos geológicos (incluye modelamiento en 3D) como información base para la estimación de recursos y diseño geomecánico. /li /ul h3Qualifications /h3 pLos requisitos para el cargo son: /p ul liTitulado(a) y colegiado(a) de la carrera de Geología. /li liConocimiento en geología estructural detallado a escala de depósito con énfasis en los controles 4D (3D+tiempo) con la mineralización. /li /ul h3About Stantec /h3 pLa comunidad de Stantec reúne aproximadamente a 31,000 trabajadores que laboran en más de 450 ubicaciones a lo largo de 6 continentes. /p pStantec empodera a los clientes, las personas y las comunidades para que estén a la altura de los mayores desafíos del mundo en un momento en que este enfrenta preocupaciones sin precedentes. /p pSomos líderes globales de consultoría sostenible en los campos de ingeniería, arquitectura y medio ambiente. Nuestros profesionales ofrecen la experiencia, la tecnología y la innovación que las comunidades necesitan para poder lidiar con la infraestructura obsolescente, los cambios demográficos y la transición energética, entre otros. /p pHoy en día, las comunidades van más allá de límites geográficos. En Stantec, la comunidad engloba a todos los que están vinculados con el trabajo que ejecutamos, desde nuestros equipos de proyectos y colegas de la industria, hasta nuestros clientes y las personas en las que impacta nuestro trabajo. Las perspectivas diversas de nuestros socios y grupos de interés nos motivan a pensar más allá de nuestros límites en temas cruciales como el cambio climático, la transformación digital y la preparación para el futuro de nuestras ciudades e infraestructura. /p pSomos diseñadores, ingenieros, científicos, gerentes de proyectos y asesores estratégicos. Innovamos en la intersección entre la comunidad, la creatividad y las relaciones con los clientes a fin de contribuir al desarrollo de las comunidades de todo el mundo, de manera que juntos podamos redefinir lo que es posible. /p pStantec cotiza en las bolsas de valores de Toronto y de Nueva York bajo el símbolo STN. Visítanos en Stantec.com o búscanos en las redes sociales. /p pbWork Location(s): /b Peru-San Isidro-Lima /p pbEmployment Type: /b bFull-Time /b /p pbJob Type: /b bRegular /b /p pbJob Category: /b bGeological Engineer, Quality Control /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Req ID24671BrandJo Malone LondonJob FunctionSalesJob Sub-FunctionPoint of Sale ManagementAssignment CategoryFulltime-RegularSi te apasiona el mundo de la fragancia de Lujo esta es tu oportunidad para trabajar en la boutique de Jo Malone London.Buscamos un perfil de Counter Manager con experiencia previa muy orientado a ventas, captación de cliente y gestión de equipos para incorporarse al equipo de apertura de este punto de venta.¿Qué esperamos de ti?⁃ Garantizar que todas las iniciativas de servicio al cliente sean implementadas, solventando cualquier problema que pueda surgir de manera rápida.⁃ Realizar la supervisión de los rendimientos de todo el equipo del punto de venta.⁃ Sólida relación con los clientes y garantizar la mejor implementación de campañas digitales de su clase.⁃ Ofrecer un servicio al cliente excepcional, impulsando el plan comercial para generar un fuerte crecimiento de las ventas.⁃ Seguimiento y reporte contra KPI's, establecimiento de planes de acción para la consecución de los objetivos.⁃ Colaborar en la selección, formación, gestión y motivación de los equipos, así como fomentar una actitud proactiva y un buen ambiente de trabajo.⁃ Ser embajador/a de la imagen de marca.⁃ Formar y gestionar al equipo para obtener lo mejor de cada persona, desarrollando sus habilidades y competencias de forma que les permitan alcanzar tanto sus objetivos como los del punto de venta.⁃ Identificar alianzas estratégicas con otros negocios y maximizar las herramientas promocionales.⁃ Facilidad para establecer una buena comunicación y relación tanto con el equipo como con la marca.⁃ Asegurar el correcto funcionamiento del punto de venta, así como la aplicación de todas las normativas vigentes.⁃ Dar soporte administrativo.⁃ Mantenimiento de las directrices de visual merchandising de la marca.Capacidad de liderazgo mínimo de 2⁃3 años de experiencia, habiendo liderado equipos que aporte un valor añadido a la marca.⁃ Proactividad y con orientación a resultados siendo capaz de gestionar varios proyectos a la vez.⁃ Enfoque práctico, capaz de encontrar e implementar soluciones, sin miedo a proponer ideas y capaz de manejarse en un entorno rápido.⁃ Comprensión genuina de los valores de la marca.⁃ Conocimiento y/o interés en el mundo de la cosmética.⁃ Español e inglés: Nivel Medio⁃Alto⁃ Se valorará experiencia previa en el mundo de la cosmética/fragancias.

pp¿Te gustaría trabajar en una farmacia de barrio donde realmente puedas conocer a tus pacientes y formar parte de un equipo cercano? /p pBuscamos un/a Farmacéutico/a para incorporarse a una farmacia ubicada en Avilés, con un ambiente familiar, estable y orientado a ofrecer una atención personalizada a cada cliente. /p pNo es imprescindible contar con experiencia previa. Si acabas de finalizar tus estudios y tienes ganas de aprender, también queremos conocerte. /p h3¿Qué encontrarás en esta farmacia? /h3 pSe trata de una farmacia de toda la vida, muy arraigada en el barrio, donde se mantiene una relación cercana con los pacientes y se trabaja con un enfoque muy humano. /p pAdemás de la dispensación farmacéutica, realizan campañas de salud (vitaminas, prevención y bienestar) y disponen de laboratorio propio, lo que permite desarrollar un trabajo variado y enriquecedor. /p pFormarás parte de un equipo estable compuesto por: /p ul li2 farmacéuticas. /li li3 técnicos de farmacia. /li /ul h3¿Qué ofrecen? /h3 ul liContrato estable con incorporación inmediata. /li liJornada de aproximadamente 38 horas semanales. /li liTambién existe la posibilidad de valorar una media jornada, siendo imprescindible poder cubrir las tardes. /li liHorario: ul liLunes a viernes: ul li9:30 a 13:15 h. /li li16:30 a 20:00 h. /li /ul /li liSábados alternos (2 al mes): ul li9:30 a 13:15 h. /li /ul /li /ul /li liSin guardias. /li liSalario según convenio. /li li15 pagas. /li li30 días de vacaciones. /li /ul pLa farmacia tiene como objetivo, a medio-largo plazo, evolucionar hacia una jornada continua, por lo que buscan una persona que quiera formar parte del proyecto de manera estable. /p h3¿Qué perfil buscan? /h3 ul liGrado o Licenciatura en Farmacia. /li liCon o sin experiencia. /li liPersona puntual, responsable y comprometida. /li liCapacidad para trabajar en equipo. /li liActitud positiva y ganas de aportar ideas y seguir aprendiendo. /li liBuen trato con los pacientes y vocación de servicio. /li /ul pSi buscas una farmacia donde sentirte parte del equipo, desarrollar tu carrera y trabajar en un entorno cercano y estable, estaremos encantados de conocerte. /p pEnvía tu CV actualizado a Asunto: Farmacéutico/a Avilés /p /p #J-18808-Ljbffr

ppYa son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN, uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. /ppbOfrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros /b, con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. /ppSomos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera conb productos y servicios de protección, ahorro e inversión. /b /ppbNuestros partners: /b /pulliProductos hipotecarios de bING y Abanca /b /liliProductos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de bCaser /b /liliProductos para particulares de bMutua Madrileña /b /liliConvenios colectivos de bNN Employee Benefits /b /liliSeguros de Salud de bSanitas /b. /liliEn Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda. /liliUna propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito. /liliDesarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera. /liliComo jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina. /liliPregúntanos qué es un bPUNTO NARANJA /b. Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar. /liliPuedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo. /lili¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos. /liliEn Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto /li /ulpbEstudios mínimos: /b /pulliTitulado medio o superior preferentemente en Económicas, Empresariales, ADE o Gestión comercial y Marketing. (En su defecto experiencia acreditada en puesto similar). /li /ulpbExperiencia mínima: /b /pulliAl menos 2 años, preferiblemente en el sector Banca-Seguros. /li /ulpbRequisitos mínimos: /b /pp• Predisposición para enseñar y liderar un equipo. /pp• Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros. /pp• Usuario familiarizado en Entornos Digitales. /ppbExperiencia a valorar: /b /pp• Experiencia en el sector asegurador. /pp• Experiencia en el sector bancario o de inversión. /pp• Proactividad, con capacidad e interés relacional. /pp• Con aptitudes para el desarrollo de personas. /p /p #J-18808-Ljbffr

NATIONALE NEDERLANDEN: Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN , uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros , con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING y Abanca, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee Benefits, • Seguros de Salud de Sanitas . ¿Qué tenemos para ti? • En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda., • Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito., • Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera., • Como jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina., • Pregúntanos qué es un PUNTO NARANJA . Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar., • Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo., • ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos., • En Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto Estudios mínimos: • Titulado medio o superior preferentemente en Económicas, Empresariales, ADE o Gestión comercial y Marketing. (En su defecto experiencia acreditada en puesto similar). Experiencia mínima: • Al menos 2 años, preferiblemente en el sector Banca-Seguros. Imprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante. Requisitos mínimos: • Actitud, proactividad, espíritu emprendedor., • Predisposición por aprender., • Predisposición para enseñar y liderar un equipo., • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros., • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador., • Experiencia en el sector bancario o de inversión., • Proactividad, con capacidad e interés relacional., • Con aptitudes para el desarrollo de personas. xcskxlj Contrato: Tipo contrato: Mercantil / autónomo. Jornada: Indiferente

ph3Resumen /h3 p¿Te apasiona la construcción y te encanta gestionar proyectos de principio a fin? En ALZA estamos buscando incorporar Ayudantes/as de Jefa/e de Obra en Madrid y Zona Corredor del Henares para unirse a nuestro equipo dinámico y comprometido. Esta es una oportunidad ideal tanto para recién titulados que desean iniciar su carrera profesional en la construcción, como para aquellos con experiencia previa en el sector. /p h3Responsabilidades /h3 ul liLa persona seleccionada brindará apoyo a la persona responsable en la coordinación y control de la evolución de los trabajos, asegurando la adecuada asignación y utilización de recursos según las necesidades de cada etapa de la obra. Colaborará estrechamente con el objetivo de cumplir los plazos y objetivos de producción establecidos para la obra. /li liAsistir a la persona responsable a en la supervisión diaria de los trabajos en obra. /li liCoordinar eficientemente los recursos necesarios para cada fase del proyecto. /li liColaborar en la planificación y seguimiento del presupuesto y cronograma de la obra. /li liParticipar en la gestión de documentación técnica y administrativa. /li liMantener altos estándares de seguridad, salud y medio ambiente en el lugar de trabajo. /li liComunicar regularmente con el equipo para asegurar la fluidez de la operación y resolver posibles problemas. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación: Arquitecto/a Técnico/a o Ingenierías Técnicas. Cualquier FP de la familia de la Edificación y Obra Civil. /li liExperiencia: Sin experiencia previa o 1 año como Ayudante/a Jefe/a de obra. /li liHabilidades Técnicas: Manejo avanzado de Paquete Office, conocimientos muy valorables en ERP gestión de obras (valorable ERP Sigrid), Presto, Autocad, Project. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liTipo de contrato: Indefinido /li liJornada laboral: completa /li liLugar de trabajo: Obra asignada /li liSalario: según experiencia aportada. /li liBeneficios sociales: Posibilidad de Seguro médico/Ticket restaurante/Transporte/Guardería/Formación a través de retribución flexible y plan de pensiones. /li liPlan de carrera dentro de la empresa. /li liLos viernes y verano harás jornada intensiva (según convenio construcción). /li liBuen ambiente de trabajo, podrás disfrutar con tus compañeros/as de diferentes actividades corporativas programadas (teambuildings, actividades deportivas, fiesta navidad, etc), Calendario Alzaevents. /li /ul pEn Alza creemos en la riqueza que aporta la diversidad. Animamos a todas las personas cualificadas a postularse, independientemente de su género, edad, orientación o discapacidad. Construyamos juntos un entorno más inclusivo. /p pCreemos en el crecimiento y desarrollo continuo de nuestros empleados/as. En Alza tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera y crecer profesionalmente. Ofrecemos Planes de carrera personalizados, programas de formación continua y posibilidades de promoción interna. /p h3Proceso de Selección /h3 ul liFase 1: entrevista con RRHH. Si cumples el perfil, la persona responsable de selección se podrá en contacto contigo para una entrevista telefónica y resolverá todas tus consultas. /li liFase 2: entrevista con Responsable Obra (Jefe Grupo o Delegados) para profundizar más el proyecto asignado. /li /ul pPara aplicar, solo tienes que enviarnos tu CV, ¡así de fácil! /p pPara más información sobre la empresa, visita /p /p #J-18808-Ljbffr

Desde Adecco colaboramos con una empresa especializada en consultoría técnica para el sector de la automoción, referente en el ámbito de la homologación, la sostenibilidad y el cumplimiento normativo, que busca incorporar un/a Consultor/a Analista de Normativa y Homologación para sus oficinas de Madrid. Si eres una persona con formación técnica, interés por la normativa europea y el sector de la automoción, y buscas un proyecto estable con posibilidades de desarrollo, ¡queremos conocerte! ¿Cuáles serán tus funciones?- Analizar e interpretar normativa europea, nacional y local relacionada con la homologación de vehículos. - Asesorar a fabricantes de automóviles sobre legislación aplicable al fin de vida del vehículo y Responsabilidad Ampliada del Productor (RAP). - Elaborar documentación e informes técnicos/as. - Recopilar y analizar estudios relacionados con movilidad, sostenibilidad y medio ambiente. - Participar en proyectos de consultoría técnica para fabricantes del sector de la automoción. ¿Qué buscamos?- Grado en Ingeniería (Industrial, Mecánico/a, Ambiental, Químico/a o similar). - Nivel de inglés B2 o superior, tanto oral como escrito. - Capacidad analítica, organización y orientación al detalle. - Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. - Manejo avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel y Word. Se valorará experiencia previa en homologación de vehículos, laboratorios de ensayo, certificación, sistemas de gestión (ISO 9001 e ISO 14001) o interpretación de normativa técnico/a. ¿Qué ofrecemos?- Contrato indefinido. - Salario entre 24.000 € y 30.000 € brutos anuales, en función de la experiencia aportada. - Jornada completa de lunes a jueves de 8:00 a 17:00 h y viernes de 8:00 a 14:00 h. - Modalidad de teletrabajo parcial tras el periodo de adaptación. - Formación continua y la oportunidad de desarrollar tu carrera en un entorno altamente especializado dentro del sector de la automoción. - Excelente ambiente de trabajo y participación en proyectos con fabricantes de primer nivel. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

NATIONALE NEDERLANDEN: Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN , uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros , con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING y Abanca, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee Benefits, • Seguros de Salud de Sanitas . ¿Qué tenemos para ti? • En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda., • Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito., • Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera., • Como jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina., • Pregúntanos qué es un PUNTO NARANJA . Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar., • Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo., • ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos., • En Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto Estudios mínimos: • Titulado medio o superior preferentemente en Económicas, Empresariales, ADE o Gestión comercial y Marketing. (En su defecto experiencia acreditada en puesto similar). Experiencia mínima: • Al menos 2 años, preferiblemente en el sector Banca-Seguros. Imprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante. Requisitos mínimos: • Actitud, proactividad, espíritu emprendedor., • Predisposición por aprender., • Predisposición para enseñar y liderar un equipo., • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros., • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador., • Experiencia en el sector bancario o de inversión., • Proactividad, con capacidad e interés relacional., • Con aptitudes para el desarrollo de personas. Contrato: Tipo contrato: Mercantil / autónomo. Jornada: Indiferente

ph3Descripción de la empresa /h3 pWork with Us. Change the World. /p pAt AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations. /p pThere has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world. /p pWe're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us. /p h3Descripción del empleo /h3 pBuscamos incorporar un modelador BIM especializado en software Bentley (Openroads/Openrail) para unirse a nuestro equipo BIM Bentley. Somos un equipo ambicioso y potente especializado en modelado de proyectos de obra lineal (ferrocarril y carreteras), con nosotros tendrás la oportunidad de trabajar en grandes proyectos internacionales y crecer profesionalmente en un entorno de trabajo multicultural y ético. /p h3Funciones Principales /h3 ul liTrazado geométrico de alineaciones horizontales y verticales de trazados ferroviarios y carreteras. /li liModelado BIM de corredores. /li liElaboración de entregables (planos planta/perfil). /li liInterpretación de CAD/BIM standards y aplicación de estos en los diferentes proyectos. /li liRevisión y auto-chequeo de entregables. /li /ul h3Requerimientos Mínimos /h3 ul liAl menos 3 años de experiencia en proyectos de obra lineal, principalmente Adif y DGC. /li liConocimiento de herramientas de modelado y diseño: Bentley Openroads y/o Openrail. /li liNivel básico en software Bentley Microstation. /li liValorable experiencia con análisis de regresión de alineaciones existentes. /li liSe valorará especialmente conocimientos en gestión de interferencias y entornos colaborativos de trabajo CDE (Bentley ProjectWise). /li liValorable experiencia con plataforma Bentley Infrastructure cloud (ITwin). /li liNivel de Inglés medio tanto oral como escrito. /li liBuenas dotes comunicativas y actitud proactiva. /li /ul h3Requisitos Adicionales /h3 ul liTécnico superior en obra civil (FPII) / Ingeniero técnico obras públicas o de caminos / Topógrafo. /li /ul h3Información Adicional /h3 pAECOM es la firma de consultoría de infraestructura de confianza en el mundo, que ofrece servicios profesionales durante todo el ciclo de vida del proyecto, desde asesoramiento, planificación, diseño e ingeniería hasta gestión de programas y construcción. En proyectos que abarcan el transporte, los edificios, el agua, las nuevas energías y el medio ambiente, nuestros clientes del sector público y privado confían en nosotros para resolver sus desafíos más complejos. Nuestros equipos están impulsados por un propósito común de ofrecer un mundo mejor a través de nuestra experiencia técnica y digital sin igual, una cultura de equidad, diversidad e inclusión, y un compromiso con las prioridades ambientales, sociales y de gobernanza. AECOM es una firma Fortune 500 y su negocio de Servicios Profesionales tuvo ingresos de $ 14.4 mil millones en el año fiscal 2023. Vea cómo estamos entregando legados sostenibles para las generaciones venideras en aecom.com y @AECOM. /p pLibertad para crecer en un mundo de oportunidades – tendrá la flexibilidad que necesita para hacer su mejor trabajo con las opciones de trabajo híbrido. Ya sea que trabaje desde una oficina de AECOM, una ubicación remota o en el sitio de un cliente, trabajará en un entorno dinámico donde se defiende su integridad, espíritu emprendedor y mentalidad pionera. /p pNos ayudará a fomentar una cultura de equidad, diversidad e inclusión: un lugar de trabajo seguro y respetuoso, donde invitamos a todos a aportar todo su ser al trabajo utilizando sus talentos, antecedentes y experiencia únicos para crear resultados transformadores para nuestros clientes. /p pAECOM ofrece una amplia gama de programas de compensación y beneficios para satisfacer las diversas necesidades de nuestros empleados y sus familias. También ofrecemos un sólido programa de bienestar global. Somos la empresa de infraestructura global de confianza del mundo, y estamos juntos en esto: su crecimiento y éxito también son los nuestros. /p pÚnase a nosotros y obtendrá todos los beneficios de ser parte de una empresa global que cotiza en bolsa: acceso a tecnología y pensamiento líderes en la industria y trabajo transformador con gran impacto y flexibilidad laboral. Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, creemos en el potencial de cada persona y le ayudaremos a alcanzar el suyo. /p pToda su información se mantendrá confidencial de acuerdo con las pautas de EEO. /p /p #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresaEn AECOM, ofrecemos un mundo mejor.Somos la empresa de infraestructura de confianza a nivel mundial, y como tal, reunimos a las mejores personas, ideas y soluciones digitales, así como los mejores conocimientos técnicos. Nos asociamos con nuestros clientes para convertir sus ambiciones en acción y cambiar el mundo para mejorarlo.Únete a nosotros y forma parte de un equipo global de casi 52,000 diseñadores, ingenieros, expertos en planeamiento, científicos, administradores de programas y de la construcción y otros profesionales, aportando tu experiencia técnica, tu pasión y tu impulso para realizar proyectos que tengan un impacto positivo y tangible en todo el mundo.Descripción del empleoEn AECOM buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Junior que quiera desarrollar su carrera en el diseño de puentes y/o estructuras, para unirse a nuestro equipo dinámico y en crecimiento en Enterprise Capabilities, Europe (Madrid).Nuestro equipo cuenta con una sólida trayectoria en diseño de puentes y estructuras en EE.UU., Australia, Nueva Zelanda, Canadá, Latinoamérica y Oriente Medio. Con nosotros podrás participar en proyectos icónicos de infraestructuras en un entorno diverso y multicultural.Participarás en todas las fases del desarrollo de proyectos, desde estudios conceptuales y de viabilidad, hasta anteproyectos y diseños detallados, abarcando una amplia variedad de tipologías de puentes y estructuras. Formarás parte de grandes equipos multidisciplinares para clientes públicos y privados, incluyendo importantes proyectos llave en mano (Design and Build) de gran escala.Principales funciones:Cálculo y modelado: realizarás cálculos de elementos estructurales aplicando combinaciones de carga, estados límite y verificaciones básicas; además, modelarásy analizarás estructuras con software especializado, asegurando coherencia entre modelos y resultados.Entregables y calidad: ayudarás en la elaboración de memorias de cálculo, listados de mediciones, croquis para producción de planos, cuidando la claridad y el orden; efectuarás selfchecks yparticiparás en revisiones de calidad (peer reviews) para elevar la calidad técnica y reducir retrabajos.Diseño y coordinación: colaborarás en estudios conceptuales, diseños preliminares y de detalle.Normativa y constructibilidad: aplicarás estándares internacionales (AASHTO, AREMA, BS, códigos australianos); aprenderás a incorporarel enfoque de design for constructability considerando fases de ejecución, accesos y restricciones de obra.Colaboración y eficiencia digital: participarás en reuniones técnicas para validar hipótesis y entender condicionantes; contribuirás a laeficiencia digital mediante plantillas, parametrización y automatización de tareas (hojas de cálculo y scripts básicos).¿Qué ofrecemos?Participación en diseño de estructuras dentro de proyectos de infraestructura de referencia internacional.Colaboración con un equipo multicultural y multidisciplinar, compartiendo buenas prácticas globales.Desarrollo profesional en un entorno técnico de excelencia, con oportunidades de formación y crecimiento.Contrato estable y competitivo, con flexibilidad laboral y posibilidad de teletrabajo.Acceso a herramientas y tecnologías avanzadas (BIM, automatización, parametrización).Un entorno inclusivo y diverso, comprometido con la igualdad de oportunidades.RequisitosMáster en Ingeniería Civil o de Caminos, preferentemente de una universidad reconocida.Dominio del inglés (hablado y escrito) y español (hablado y escrito).Para un buen desempeño en el puesto será imprescindible que seas una persona proactiva y con curiosidad por aprender y solucionar problemas.Excelentes habilidades interpersonales y buena capacidad de organización para trabajar con plazos exigentes.Flexibilidad y capacidad de acaptarte a distintos estilos de liderazgo y trabajar en equipo.Se valorará positivamente el manejo de software de cálculo estructural.Información adicionalAcerca de AECOMAECOM es la firma de consultoría de infraestructura de confianza en el mundo, que ofrece servicios profesionales durante todo el ciclo de vida del proyecto, desde asesoramiento, planificación, diseño e ingeniería hasta gestión de programas y construcción. En proyectos que abarcan el transporte, los edificios, el agua, las nuevas energías y el medio ambiente, nuestros clientes del sector público y privado confían en nosotros para resolver sus desafíos más complejos. Nuestros equipos están impulsados por un propósito común de ofrecer un mundo mejor a través de nuestra experiencia técnica y digital sin igual, una cultura de equidad, diversidad e inclusión, y un compromiso con las prioridades ambientales, sociales y de gobernanza. AECOM es una firma Fortune 500 y su negocio de Servicios Profesionales tuvo ingresos de $ 14.4 mil millones en el año fiscal 2023. Vea cómo estamos entregando legados sostenibles para las generaciones venideras en aecom.Com y @AECOM.Libertad para crecer en un mundo de oportunidadesTendrá la flexibilidad que necesita para hacer su mejor trabajo con las opciones de trabajo híbrido. Ya sea que trabaje desde una oficina de AECOM, una ubicación remota o en el sitio de un cliente, trabajará en un entorno dinámico donde se defiende su integridad, espíritu emprendedor y mentalidad pionera.Nos ayudará a fomentar una cultura de equidad, diversidad e inclusión: un lugar de trabajo seguro y respetuoso, donde invitamos a todos a aportar todo su ser al trabajo utilizando sus talentos, antecedentes y experiencia únicos para crear resultados transformadores para nuestros clientes.AECOM ofrece una amplia gama de programas de compensación y beneficios para satisfacer las diversas necesidades de nuestros empleados y sus familias. También ofrecemos un sólido programa de bienestar global. Somos la empresa de infraestructura global de confianza del mundo, y estamos juntos en esto: su crecimiento y éxito también son los nuestros.Únase a nosotros y obtendrá todos los beneficios de ser parte de una empresa global que cotiza en bolsa: acceso a tecnología y pensamiento líderes en la industria y trabajo transformador con gran impacto y flexibilidad laboral. Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, creemos en el potencial de cada persona y le ayudaremos a alcanzar el suyo.Toda su información se mantendrá confidencial de acuerdo con las pautas de EEO.ReqID: J10152066Business Line: TransportationBusiness Group: DCSStrategic Business Unit: Enterprise CapabilitiesCareer Area: EngineeringWork Location Model: Hybrid

Somos una empresa española del sector industrial y referente en el ámbito de las telecomunicaciones. Apostamos por la innovación tecnológica, la cercanía y la excelencia para seguir creciendo junto a nuestros clientes.A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Actualmente buscamos incorporar un/a Técnico/a Gestión de Configuración para unirse a nuestro equipo en San Agustín de Guadalix.¿Cuál será tu misión?Formarás parte del área de Configuración y Catalogación, participando activamente y contribuyendo al correcto funcionamiento de los procesos del área.¿Qué harás en tu día a día?Gestión y mantenimiento de la configuración documental y técnica de los proyectos.Control y seguimiento del árbol documental, líneas base y versiones de documentación técnica.Elaboración y mantenimiento del plan de documentación del proyecto.Gestión de codificación, catalogación y trazabilidad documental de equipos, conjuntos y documentación asociada.Control de estados de revisión, circuitos de firma y aprobación de documentación técnica.Coordinación con los diferentes departamentos técnicos para asegurar la correcta actualización y coherencia de la documentación del proyecto.Gestión de entregables documentales al cliente conforme a requisitos contractuales y procedimientos internos.Soporte en auditorías documentales, control de configuración y procesos de calidad asociados al proyecto.Gestión de repositorios documentales y herramientas internas de control documental.¿Qué buscamos?Una persona organizada, resolutiva y con iniciativa, que disfrute trabajando en equipo y quiera seguir desarrollándose profesionalmente.Formación académica requeridaFormación Profesional de Grado Superior, Ingeniería Técnica o titulación similar en ramas técnicas o de gestión documental.Conocimientos de gestión documental técnica y control de configuración.Conocimientos de estructuras documentales, control de revisiones y trazabilidad documental.Valorable conocimiento de procesos de calidad y gestión documental en entornos industriales o defensa.Manejo habitual de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión documental.Experiencia profesional requeridaValorable experiencia en gestión documental técnica y control de configuración en proyectos industriales o tecnológicos.Valorable experiencia en elaboración y mantenimiento de árboles documentales y control de revisiones.Valorable experiencia en proyectos de defensa, telecomunicaciones, ingeniería o integración de sistemas.Valorable experiencia en catalogación técnica o gestión de entregables contractuales.IdiomasValorable capacidad para interpretar documentación técnica y datasheets en inglés.También valoraremos positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%.¿Qué encontrarás en AICOX SOLUCIONES?Flexibilidad y conciliación: El teletrabajo está en nuestro ADN y fomentamos la flexibilidad horaria para poder favorecer el equilibrio entre la vida personal y profesional. Además, disfrutamos de jornada intensiva los viernes y el mes de agosto.Buen ambiente y trabajo en equipo: Creemos en el compañerismo y en el aprendizaje compartido. Organizamos iniciativas y actividades internas como nuestro “Aicox Day”, una jornada especial pensada para fortalecer las relaciones entre compañeros/as.Desarrollo y Aprendizaje continuo: Impulsamos tu crecimiento profesional mediante formación técnica, idiomas, certificaciones y otras iniciativas de desarrollo.Beneficios para empleados/as: Dispondrás de descuentos exclusivos y condiciones especiales por ser empleado de Aicox Soluciones, en gimnasios de la zona y sin tener que desplazarte de la oficina disfrutaras además de clases de yoga y sesiones de fisioterapia.Programa de retribución flexible: Tickets restaurante; Tickets guardería;Transporte; Seguro médico.Compromiso social y medioambiental: Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente, a través de nuestra colaboración con organizaciones sociales y acciones de voluntariado.Si buscas un proyecto estable, dinámico y con posibilidades de crecimiento, queremos conocerte. ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo "Transmitiendo Innovación"!#J-18808-Ljbffr

ph3Unidad y responsabilidades /h3 pEn la unidad de Plataformas Cyber de Tecnología y Operaciones Cyber de Telefónica Tech nos encargamos, por una parte, de la toma de requisitos para el diseño y desarrollo de casos de uso de detección y automatizaciones, y por otra, de la administración y evolución de las herramientas que conforman la plataforma de SecOps. /p ul liAdministración ITSM: Configuración avanzada de JIRA Service Management (campos, workflows, proyectos, automatizaciones). /li liGestión SIEM: Diseño, implementación y mejora de casos de uso de monitorización en Chronicle, incluyendo el desarrollo de reglas Yara y creación de dashboards. /li liAutomatización y Eficiencia: Mejora de procesos operacionales mediante scripting, Jira Automations y el uso del asistente de IA Rovo. /li liSoporte y Resolución: Resolución de incidencias en plataformas SecOps (SIEM, SOAR, ITSM) y soporte al equipo N2 para optimizar el flujo de gestión de alertas. /li liGestión Documental y Mejora Continua: Elaboración de documentación técnica y validación de cambios tecnológicos junto a otros equipos. /li liParticipación en reuniones de seguimiento con los equipos de las tecnologías relacionadas con el servicio y elaboración y seguimiento de propuestas de mejora. /li /ul h3Experiencia /h3 ul liMás de 2 años de experiencia en administración de sistemas ITSM / Service Desk (configuraciones, flujos, automatizaciones), preferiblemente Jira. /li liExperiencia demostrable en la implementación y operación de soluciones SIEM (Chronicle, Sentinel, Splunk, etc.). ul liConocimientos de reglas Yara y consultas SQL /li liExperiencia en la gestión de bloqueos derivados de alertas de seguridad y capacidad de análisis para dar tratamiento a las más avanzadas /li /ul /li liExperiencia en sistemas de automatización/SOAR y en departamentos técnicos de soporte o respuesta a incidentes. /li liConocimientos de lenguajes de programación y scripting (ej. Python, Google App Script) orientados al desarrollo y la automatización. /li liConocimiento medio de conceptos y práctica de ciberseguridad, comunicaciones, IT y redes que permitan ser capaz de validar una petición, entender por qué se solicita y qué implicaciones tiene. /li liConocimiento de sistemas de visualización y descubrimiento de datos: ELK, Google Big Query, Google Datastudio, etc. /li liNecesario: ul liFormación profesional de grado superior en administración de sistemas informáticos y redes. /li liIngeniería técnica o superior en Informática /li liMáster en ciberseguridad /li liCertificaciones de Atlassian (p.e. Jira Administration), Google Secops, o plataformas de SIEM /li /ul /li /ul h3Conocimientos técnicos /h3 ul liLenguajes de scripting (Python, Shell) y consultas (SQL, Yara) orientados a la automatización y detección. /li liConocimiento de sistemas de visualización de datos (ELK, Big Query, Lookerstudio). /li liUso de herramientas de control de versiones y CI/CD (Git, Bitbucket, Jenkins). /li liEntendimiento de conceptos de ciberseguridad, redes y técnicas empleadas por actores avanzados (APTs). /li /ul h3Competencias y habilidades /h3 ul liPerfil multidisciplinar con proactividad tecnológica y necesidad por aprender. /li liExcelente organización, atención a los detalles y disciplina ejecutando cambios. /li liCapacidad de trabajo bajo presión y buena comunicación con equipos técnicos y no técnicos. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liMedidas de conciliación y flexibilidad horaria. /li liFormación continua y certificaciones. /li liModelo híbrido de teletrabajo. /li liAtractivo paquete de beneficios sociales. /li liExcelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. /li liProgramas de voluntariado. /li /ul pb#SomosDiversos#Fomentamosigualdad /b /p pEstamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición. /p /p #J-18808-Ljbffr

NATIONALE NEDERLANDEN: Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN , uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros , con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING y Abanca, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee Benefits, • Seguros de Salud de Sanitas . ¿Qué tenemos para ti? • En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda., • Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito., • Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera., • Como jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina., • Pregúntanos qué es un PUNTO NARANJA . Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar., • Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo., • ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos., • En Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto Estudios mínimos: • Titulado medio o superior preferentemente en Económicas, Empresariales, ADE o Gestión comercial y Marketing. (En su defecto experiencia acreditada en puesto similar). Experiencia mínima: • Al menos 2 años, preferiblemente en el sector Banca-Seguros. Imprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante. Requisitos mínimos: • Actitud, proactividad, espíritu emprendedor., • Predisposición por aprender., • Predisposición para enseñar y liderar un equipo., • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros., • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador., • Experiencia en el sector bancario o de inversión., • Proactividad, con capacidad e interés relacional., • Con aptitudes para el desarrollo de personas. xcskxlj Contrato: Tipo contrato: Mercantil / autónomo. Jornada: Indiferente

ppY otros que dejan huella. En COMSA Corporación llevamos más de 135 años formando parte de proyectos que transforman la realidad: infraestructuras, ingeniería y servicios que están presentes en el día a día de las personas. Somos más de b6.000 profesionales /b unidos por una misma forma de hacer las cosas: con calidad, compromiso y visión de futuro. Pero lo que realmente nos define va más allá… /p h3¿Qué buscamos? /h3 pQueremos sumar al equipo un/a bJefe/a Producción Catenaria y Subestaciones Eléctricas /b para gestionar y supervisar la ejecución de obras de catenaria y subestaciones eléctricas, coordinando los recursos humanos y materiales asignados para garantizar el cumplimiento de los plazos, la calidad, la seguridad y los objetivos de producción establecidos. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liSupervisar y controlar la ejecución de los trabajos de catenaria y SS.EE. en obra. /li liOrganizar y coordinar al personal, subcontratas y medios de producción necesarios. /li liRealizar replanteos y verificar la correcta ejecución de los trabajos conforme al proyecto. /li liPlanificar y realizar el seguimiento de la producción para asegurar el cumplimiento de los plazos. /li liVelar por el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y medio ambiente. /li /ul h3Eres la persona ideal si aportas… /h3 ul liImprescindible disponer de formación en Ingeniería Técnica, preferiblemente Eléctrica o afines. /li liMínimo 1 años de experiencia en una posición similar. /li liDisponibilidad para movilidad geográfica. /li liCarné de conducir. /li /ul h3¿Qué encontrarás en COMSA? /h3 ul liUn equipo cercano, donde se comparte conocimiento y se aprende cada día. /li liFormación continua y oportunidades reales de crecimiento. /li liCompensación competitiva y plan de compensación flexible. /li /ul pEn COMSA Corporación promovemos entornos diversos, inclusivos y equitativos, donde el talento se valora sin barreras ni etiquetas. Apostamos por la igualdad de oportunidades, fomentamos la participación de mujeres en ámbitos con menor representación y garantizamos procesos de selección objetivos y justos. /p /p #J-18808-Ljbffr

NATIONALE NEDERLANDEN: Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN , uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros , con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING y Abanca, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee Benefits, • Seguros de Salud de Sanitas . ¿Qué tenemos para ti? • En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda., • Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito., • Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera., • Como jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina., • Pregúntanos qué es un PUNTO NARANJA . Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar., • Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo., • ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos., • En Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto Estudios mínimos: • Titulado medio o superior preferentemente en Económicas, Empresariales, ADE o Gestión comercial y Marketing. (En su defecto experiencia acreditada en puesto similar). Experiencia mínima: • Al menos 2 años, preferiblemente en el sector Banca-Seguros. Imprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante. Requisitos mínimos: • Actitud, proactividad, espíritu emprendedor., • Predisposición por aprender., • Predisposición para enseñar y liderar un equipo., • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros., • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador., • Experiencia en el sector bancario o de inversión., • Proactividad, con capacidad e interés relacional., • Con aptitudes para el desarrollo de personas. xcskxlj Contrato: Tipo contrato: Mercantil / autónomo. Jornada: Indiferente

NATIONALE NEDERLANDEN: Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN , uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros , con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING y Abanca, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee Benefits, • Seguros de Salud de Sanitas . ¿Qué tenemos para ti? • En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda., • Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito., • Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera., • Como jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina., • Pregúntanos qué es un PUNTO NARANJA . Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar., • Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo., • ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos., • En Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto Estudios mínimos: • Titulado medio o superior preferentemente en Económicas, Empresariales, ADE o Gestión comercial y Marketing. (En su defecto experiencia acreditada en puesto similar). Experiencia mínima: • Al menos 2 años, preferiblemente en el sector Banca-Seguros. Imprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante. Requisitos mínimos: • Actitud, proactividad, espíritu emprendedor., • Predisposición por aprender., • Predisposición para enseñar y liderar un equipo., • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros., • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador., • Experiencia en el sector bancario o de inversión., • Proactividad, con capacidad e interés relacional., • Con aptitudes para el desarrollo de personas. xcskxlj Contrato: Tipo contrato: Mercantil / autónomo. Jornada: Indiferente

NATIONALE NEDERLANDEN: Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Pertenecemos al grupo NN , uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros , con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners: Productos hipotecarios de ING y Abanca Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser Productos para particulares de Mutua Madrileña Convenios colectivos de NN Employee Benefits Seguros de Salud de Sanitas . ¿Qué tenemos para ti? En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda. Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito. Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera. Como jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina. Pregúntanos qué es un PUNTO NARANJA . Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar. Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo. ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos. En Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto Estudios mínimos: Titulado medio o superior preferentemente en Económicas, Empresariales, ADE o Gestión comercial y Marketing. (En su defecto experiencia acreditada en puesto similar). Experiencia mínima: Al menos 2 años, preferiblemente en el sector Banca-Seguros. Imprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante. Requisitos mínimos: • Actitud, proactividad, espíritu emprendedor. • Predisposición por aprender., • Predisposición para enseñar y liderar un equipo., • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros., • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador. • Experiencia en el sector bancario o de inversión., • Proactividad, con capacidad e interés relacional., • Con aptitudes para el desarrollo de personas. xkdbapo Contrato: Tipo contrato: Mercantil / autónomo. Jornada: Indiferente

ppTelefónica Tech es la compañía líder en trasformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. /p pSomos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espírItu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, ¡estamos deseando conocerte! /p pEl equipo de Seguridad Ofensiva de Telefónica Tech tiene por objeto proporcionar a las organizaciones una postura de seguridad precisa y real gracias a una serie de pruebas de seguridad entre las que se incluyen pruebas de intrusión y evaluaciones de seguridad, que nos permiten ofrecer a nuestros clientes el descubrimiento de vulnerabilidades críticas en su entorno y ayudar a priorizar y abordar los riesgos en función de su explotabilidad e impacto. /p h3Responsabilidades /h3 ul liTest de intrusión en redes e infraestructuras IoT y OT. /li liAtaques a Directorio Activo. /li liAnálisis de vulnerabilidades sobre aplicaciones web. /li liAuditorías de redes WiFi. /li liDesarrollo de herramientas. /li liDescubrimiento de vulnerabilidades. /li liElaboración de informes técnicos en inglés y español. /li liPresentaciones técnicas y ejecutivas. /li /ul h3Experiencia /h3 ul liAl menos 2-3 años de experiencia desarrollando funciones equivalentes. /li liFormación universitaria, título de FP grado medio/superior o experiencia profesional equivalente. /li liCertificaciones a valorar: OSEP, CRTE, CRTM, CARTE /li /ul h3Conocimientos técnicos /h3 ul liIntrusión / Hacking ético: WiFi, WebApp, Infra, Móviles, entornos OT/IoT, Directorio Activo. /li liAnálisis y verificación de vulnerabilidades. /li liLenguajes de programación y scripting. /li liDeseable, pero no mandatorio, conocimiento en Hardware Hacking /li /ul h3Perfil deseado /h3 ul liApasionado por la tecnología y la seguridad ofensiva. /li liCreatividad y con instinto hacker. /li liProactividad, capacidad para asumir retos. /li liCapacidad de transmitir ideas técnicamente /li liValorable: Inglés (mínimo B2) /li /ul h3Beneficios /h3 ul liMedidas de conciliación y flexibilidad horaria. /li liFormación continua y certificaciones. /li liModelo híbrido de teletrabajo. /li liAtractivo paquete de beneficios sociales. /li liExcelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. /li liProgramas de voluntariado. /li /ul h3#SomosDiversos#Fomentamosigualdad /h3 pEstamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados.br/Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos una empresa española del sector industrial y referente en el ámbito de las telecomunicaciones. Apostamos por la innovación tecnológica, la cercanía y la excelencia para seguir creciendo junto a nuestros clientes. /p pA continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Actualmente buscamos incorporar un/a Técnico/a Gestión de Configuración para unirse a nuestro equipo en San Agustín de Guadalix. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pFormarás parte del área de Configuración y Catalogación, participando activamente y contribuyendo al correcto funcionamiento de los procesos del área. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liGestión y mantenimiento de la configuración documental y técnica de los proyectos. /li liControl y seguimiento del árbol documental, líneas base y versiones de documentación técnica. /li liElaboración y mantenimiento del plan de documentación del proyecto. /li liGestión de codificación, catalogación y trazabilidad documental de equipos, conjuntos y documentación asociada. /li liControl de estados de revisión, circuitos de firma y aprobación de documentación técnica. /li liCoordinación con los diferentes departamentos técnicos para asegurar la correcta actualización y coherencia de la documentación del proyecto. /li liGestión de entregables documentales al cliente conforme a requisitos contractuales y procedimientos internos. /li liSoporte en auditorías documentales, control de configuración y procesos de calidad asociados al proyecto. /li liGestión de repositorios documentales y herramientas internas de control documental. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 pUna persona organizada, resolutiva y con iniciativa, que disfrute trabajando en equipo y quiera seguir desarrollándose profesionalmente. /p h3Formación académica requerida /h3 ul liFormación Profesional de Grado Superior, Ingeniería Técnica o titulación similar en ramas técnicas o de gestión documental. /li liConocimientos de gestión documental técnica y control de configuración. /li liConocimientos de estructuras documentales, control de revisiones y trazabilidad documental. /li liValorable conocimiento de procesos de calidad y gestión documental en entornos industriales o defensa. /li liManejo habitual de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión documental. /li /ul h3Experiencia profesional requerida /h3 ul liValorable experiencia en gestión documental técnica y control de configuración en proyectos industriales o tecnológicos. /li liValorable experiencia en elaboración y mantenimiento de árboles documentales y control de revisiones. /li liValorable experiencia en proyectos de defensa, telecomunicaciones, ingeniería o integración de sistemas. /li liValorable experiencia en catalogación técnica o gestión de entregables contractuales. /li /ul h3Idiomas /h3 ul liValorable capacidad para interpretar documentación técnica y datasheets en inglés. /li liTambién valoraremos positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%. /li /ul h3¿Qué encontrarás en AICOX SOLUCIONES? /h3 ul liFlexibilidad y conciliación: El teletrabajo está en nuestro ADN y fomentamos la flexibilidad horaria para poder favorecer el equilibrio entre la vida personal y profesional. Además, disfrutamos de jornada intensiva los viernes y el mes de agosto. /li liBuen ambiente y trabajo en equipo: Creemos en el compañerismo y en el aprendizaje compartido. Organizamos iniciativas y actividades internas como nuestro “Aicox Day”, una jornada especial pensada para fortalecer las relaciones entre compañeros/as. /li liDesarrollo y Aprendizaje continuo: Impulsamos tu crecimiento profesional mediante formación técnica, idiomas, certificaciones y otras iniciativas de desarrollo. /li liBeneficios para empleados/as: Dispondrás de descuentos exclusivos y condiciones especiales por ser empleado de Aicox Soluciones, en gimnasios de la zona y sin tener que desplazarte de la oficina disfrutaras además de clases de yoga y sesiones de fisioterapia. /li liPrograma de retribución flexible: Tickets restaurante; Tickets guardería; Transporte; Seguro médico. /li liCompromiso social y medioambiental: Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente, a través de nuestra colaboración con organizaciones sociales y acciones de voluntariado. /li /ul pSi buscas un proyecto estable, dinámico y con posibilidades de crecimiento, queremos conocerte. ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo "Transmitiendo Innovación"! /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Additional Information /h3 ul libJob Number /b /li libJob Category /b Food and Beverage Culinary /li libLocation /b Plaza de Celenque 2, Madrid, Madrid, Spain, 28013 /li liVIEW ON MAP /li libSchedule /b Full Time /li libLocated Remotely? /b N /li libPosition Type /b Non-Management /li /ul pNosotros los servidores no sólo nos encargamos de colocar comida sobre la mesa para que los huéspedes la disfruten hasta que pidan la cuenta, sino que también creamos una experiencia inolvidable e única – con comida y bebidas al lado. Tomamos la iniciativa y brindamos una amplia gama de servicios para asegurarnos de que los huéspedes disfruten de su comida. Desde poner las mesas, comunicarnos con la cocina, charlar con los huéspedes, hasta limpiar las zonas de trabajo y el equipo; facilitamos las transacciones para que parezcan parte de la experiencia total. /p pEn cualquier puesto que realices, hay una serie de temas fundamentales para lograr el éxito: crear un medio ambiente de trabajo seguro, seguir las políticas y procedimientos de la compañía, respetar la confidencialidad, proteger los activos de la compañía, mantener las normas de calidad, asegurar que el uniforme, el aspecto personal y el nivel de comunicación sean profesionales en todo momento. Los servidores están siempre en marcha; se ponen de pie, se sientan, caminan mucho, y se dedican a todo tipo de tareas: mover, levantar, llevar, empujar y colocar objetos que pesan 25 libras o menos sin ayuda; alcanzar hacia arriba, arrodillarse, girarse, estirarse y encorvarse. Es imprescindible que los servidores hagan su mejor trabajo (y otras tareas razonables que se les solicite) para lograr el éxito de la estadía del huésped y el bienestar del negocio. /p h3Desired Aptitudes /h3 ul libEducación /b: Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de Desarrollo de Educación General (General Educational Development, GED). /li libExperiencia laboral afín /b: Al menos 1 año de experiencia laboral afín. /li libExperiencia como supervisor /b: No se requiere experiencia como supervisor. /li libLicencia o certificación /b: Ninguna /li /ul pEn Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente. /p pEDITION Hotels combina el genio visionario del hotelero de establecimientos de estilo boutique Ian Schrager, la prestación de servicios de un hotel de lujo de clase mundial y el alcance global de Marriott International para crear una experiencia totalmente novedosa en el mundo de la hospitalidad. La marca se dirige a clientes sofisticados e informados que entienden la calidad, la originalidad, el diseño y la excelencia del servicio, pero que lo quieren sin limitaciones, rompiendo los límites de las convenciones y exigiendo actitudes y sensaciones envolventes. /p pPara crear esta experiencia mágica, te necesitamos. Buscamos a personas extrovertidas e increíbles que deseen trabajar en un lugar inspirador que los desafíe y les haga sentir orgullosos de venir a trabajar. Un lugar donde el servicio viene del corazón, no de un manual. Un lugar que ofrece un espectáculo teatral sin fin que continuamente deleita y asombra a todos los huéspedes. /p pTe invitamos a unirte al equipo. Al unirte a EDITION, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. Estarás donde puedas llevar a cabo tu mejor trabajo, comenzarás a cumplir tu propósito, formarás parte de un increíble equipo mundial y te convertirás en tu mejor versión. /p /p #J-18808-Ljbffr

RESPONSABLE LOGISTICA & SUPPLY CHAINLoginplast: Somos una empresa familiar dedicada al reciclaje de plástico, con vocación internacional y en plena fase de crecimiento. Estamos construyendo un equipo altamente cualificado incorporando a los mejores profesionales de cada área, y ahora queremos sumar talento al equipo de Logística.Estamos en un momento clave: lo que viene en los próximos años es grande. Quien se incorpore ahora tendrá impacto, aprendizaje y proyección.Precisamos incorporar a un Responsable de Logistica &Supply Chain en nuestras instalaciones y gestionará los centros de Martorelles y Hostalric.Gestión y Optimización de la Cadena de suministro· Supervisar el flujo completo de la cadena de suministro: aprovisionamiento, almacenamiento, transporte y distribución.· Garantizar el correcto abastecimiento de materias primas y productos auxiliares, evitando roturas de stock y sobre stock.· Coordinar con proveedores y operadores logísticos para asegurar niveles óptimos de servicio.· Analizar y mejorar continuamente los procesos logísticos para incrementar la eficiencia y reducir tiempos.Control y optimización de costes logísticos· Supervisar todos los costes operativos derivados de la logística (transporte, almacenamiento, manipulación, etc.).· Identificar oportunidades de ahorro y optimización de costes sin comprometer el nivel de servicio.· Elaborar y hacer seguimiento del presupuesto logístico.· Negociar con proveedores logísticos para mejorar condiciones económicas y operativas.Colaborar estrechamente con el Responsable de Producción y el Planificador para alinear la logística con la planificación productiva.· Asegurar la correcta planificación de entradas y salidas de mercancía en función de la demanda y producción.· Participar en la definición de la estrategia de planificación a medio y largo plazo.· Anticipar necesidades logísticas en función de previsiones de ventas y producciónGestión del Almacén y Operaciones Logísticas· Supervisar la operativa diaria del almacén, garantizando orden, seguridad y eficiencia.· Asegurar la correcta gestión de inventarios y la fiabilidad del stock.· Implantar mejoras en layout, flujos y sistemas de almacenamiento.· Controlar indicadores clave (KPI): rotación, nivel de servicio, tiempos de entrega, precisión de inventario.Integración logística y mejora continua· Liderar la integración de procesos logísticos de nuevas empresas/unidades, alineando sistemas, criterios y operativas a nivel grupo.· Analizar, estandarizar y optimizar procesos y red logística (almacenes, transporte, flujos entreplanta), identificando sinergias.· Definir e implantar estándares comunes de gestión (stock, aprovisionamiento, distribución) y optimizar la base de proveedores.· Gestionar el cambio en los equipos, facilitando la adopción de nuevos procesos y la colaboración entre organizaciones.· Actuar como nexo entre operaciones, IT, compras y dirección en proyectos de integración.Cumplimiento Normativo y Calidad· Asegurar la integración de los estándares de calidad, seguridad y sostenibilidad en toda la cadena de suministro, desde proveedores hasta la entrega final, optimizando operaciones logísticas de forma responsable.Formación Técnica Superior, preferiblemente en Ingeniería Industrial, Organización, Industrial o similar.Imprescindible experiencia mínima de 5 años en posiciones similares dentro de entornos industriales o productivos. Experiencia en gestión de equipos y optimización de costes logísticos.Competencias y habilidades: Liderazgo y gestión de equipos, comunicación efectiva, trabajo en equipo transversal (producción, planificación, compras). Visión global de procesos industriales. Organización y planificación.Contrato de carácter indefinido~ Jornada laboral completa~ Atractivo paquete retributivo, en función de la experiencia aportada.~ 25 días laborables de vacaciones al año.~ Descuentos en productos y servicios como gimnasio.~ Beneficios adicionales: En el centro de trabajo dispondrás de café, té, agua y snacks de manera gratuita.~ Catering en la planta con precios muy asequibles.Buen ambiente y cultura de equipo: Desde el primer día formarás parte de un entorno colaborativo, cercano y comprometido. Aquí el buen ambiente es clave y se refleja en cómo vivimos el día a día y en nuestras celebraciones en equipo.Desarrollo profesional continuo : Creemos en tu potencial y lo impulsamos desde el inicio. Te acompañaremos con un onboarding inmersivo y formación constante diseñado para que sigas aprendiendo y creciendo dentro de Loginplast.

NATIONALE NEDERLANDEN: Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN , uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros , con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING y Abanca, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee Benefits, • Seguros de Salud de Sanitas . ¿Qué tenemos para ti? • En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda., • Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito., • Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera., • Como jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina., • Pregúntanos qué es un PUNTO NARANJA . Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar., • Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo., • ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos., • En Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto Estudios mínimos: • Titulado medio o superior preferentemente en Económicas, Empresariales, ADE o Gestión comercial y Marketing. (En su defecto experiencia acreditada en puesto similar). Experiencia mínima: • Al menos 2 años, preferiblemente en el sector Banca-Seguros. Imprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante. Requisitos mínimos: • Actitud, proactividad, espíritu emprendedor., • Predisposición por aprender., • Predisposición para enseñar y liderar un equipo., • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros., • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador., • Experiencia en el sector bancario o de inversión., • Proactividad, con capacidad e interés relacional., • Con aptitudes para el desarrollo de personas. xcskxlj Contrato: Tipo contrato: Mercantil / autónomo. Jornada: Indiferente

ppSomos una firma global de bCorporate Affairs /b y bMarketing /b. Trabajamos como partner de nuestros clientes en creatividad, influencia e innovación, con el objetivo de hacer crecer y proteger el valor de sus negocios, convirtiendo cada día en una oportunidad para nutrir sus marcas. /ppLA AMBICIÓN LA PONES TÚ. En LLYC, los desafíos impulsan nuestra audacia, el trabajo en equipo nos lleva al éxito, y el crecimiento es un viaje compartido. Aquí encontrarás oportunidades para que tu ambición pueda prosperar en un ambiente global, flexible, diverso y emocionante. /ppSi quieres vivir esta experiencia, ¡queremos conocerte! /ppEn este rol, te unirás a un equipo innovador y apasionado, dedicado a desafiar el status quo y reinventar soluciones para nuestros clientes. Serás parte de un espacio dinámico, donde la creatividad y el inconformismo se unen para marcar la diferencia. /ppTendrás la oportunidad de desarrollar una carrera personalizada en una compañía líder, en la que tu aportación será esencial. /pulliDesarrollo e Innovación en IA: Identificar oportunidades de mejora en los procesos financieros actuales, proponiendo y desarrollando soluciones basadas en Inteligencia Artificial y automatización para optimizar el área. /liliGestión del Ciclo Financiero y Contable: Participar de manera activa en la contabilidad general, cierres contables mensuales y la reconciliación de provisiones de ingresos y gastos a cierre, asegurando la máxima calidad del dato. /liliControl de Facturación y Cobros: Gestionar la emisión y contabilidad de facturas de clientes, apoyando estratégicamente para asegurar que el período medio de cobro se mantenga en los estándares óptimos del grupo. /liliMantenimiento y Análisis de Datos: Controlar y actualizar la base de datos de clientes, proyectos y la gestión eficiente de las plataformas de compras. /liliBusiness Intelligence: Investigar y resolver diferencias financieras, analizando la información para elaborar informes clave y cuadros de mando para la dirección. /liliApoyo Global: Colaborar y asesorar al departamento financiero en todas sus áreas y cuestiones estratégicas diarias. /li /ulpBuscamos incorporar un/a profesional con entre 1-2 años de experiencia en departamentos financieros, de contabilidad o consultoría de negocio, y que, además: /pulliSea una persona con capacidad de generar relaciones sólidas con los diferentes interlocutores y clientes internos. /liliCuente con un perfil dinámico, versátil, proactivo y tenga un alto compromiso con la excelencia y capacidad de resolución. /liliPosea excelentes habilidades de comunicación orales y escritas. Excelente nivel de redacción de informes financieros, análisis y presentaciones. /liliIniciativa, curiosidad tecnológica y ambición para proponer nuevas herramientas (IA) que lleven los proyectos del área al siguiente nivel. /liliClara orientación al cliente interno, al detalle y visión analítica. /liliCapacidad de trabajo en equipo en un entorno ágil y colaborativo. /liliExperiencia previa o fuerte interés en la digitalización de procesos de negocio. /liliCuriosidad o conocimiento por trabajar con herramientas de gestión como SAP R3 y SAP S4HANA y nivel avanzado de Excel. /liliLicenciatura/Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar. /liliValorable Máster en Dirección Financiera, Control de Gestión o tecnologías aplicadas a las finanzas (Fintech, IA, automatización). /li /ulpEn LLYC, creemos en la creación de un entorno de trabajo atractivo y flexible que te permita crecer, desarrollarte y disfrutar del camino. Algunos de los beneficios de formar parte de nuestro equipo: /ppConvenio de Publicidad y Relaciones Públicas (37,5 horas a la semana) /ppModelo híbrido de teletrabajo (2 días oficina y 3 desde casa) /ppFull remote en períodos vacacionales (semana santa, verano y navidad) /ppFlexibilidad horaria /ppJornada reducida Julio y Agosto /ppClases de idiomas y plataforma de formación para empleados /ppSi eres una persona ambiciosa, te gustan los desafíos y quieres trabajar con un equipo increíble ¡te estamos esperando! /ppEn LLYC creemos en la diversidad e inclusión. Estamos comprometidos en promover un lugar y ambiente de trabajo diverso e incluyente, en el cual todo nuestro personal, sin importar su género, edad, origen étnico, condición social o económica, orientación sexual, expresión o identidad de género, condición física o de salud, religión, afiliación política, o cualquiera otra diferencia o condición, tenga la oportunidad real de desarrollarse y alcanzar su potencial. /p /p #J-18808-Ljbffr