Trabajos en eventos en BenidormCrear alertas

El Puerto de Santa María Catering en Villajoyosa busca Ayudante de Cocina para apoyar la preparación de platos para eventos y grandes banquetes, contribuyendo a la organización y al correcto funcionamiento de la cocina. Se valora la actitud proactiva, las ganas de aprender y la capacidad para tra

ppbSobre nosotros... /b /p pSHA es un referente global en longevidad y bienestar científico, que combina innovación médica, terapias integrativas y transformación del estilo de vida para mejorar la esperanza de vida saludable y la calidad de vida. Con casi dos décadas de experiencia, nuestra misión es empoderar a las personas para que vivan más años, con mejor salud y mayor propósito. /p pCon sede en España y presencia en México —y próximamente en Emiratos Árabes Unidos—, SHA reúne a más de 500 profesionales de más de 50 especialidades, entre ellas medicina funcional, nutrición y diagnóstico preventivo. /p h3Objetivo: /h3 pGestionar e implementar los programas de formación y desarrollo de SHA, asegurando la correcta ejecución del Plan Anual de Formación, la detección de necesidades de aprendizaje y la coordinación de iniciativas que fortalezcan las competencias de los colaboradores y promuevan la excelencia operativa y el desarrollo del talento. /p h3¿Cuáles serán tus principales funciones? /h3 ul liEjecutar y asegurar el cumplimiento del Plan Anual de Formación para todos los departamentos de SHA. /li liIdentificar, analizar y priorizar las necesidades de formación y desarrollo de los colaboradores, alineándolas con los objetivos del negocio. /li liDefinir y ejecutar programas de bienvenida a los Talentos: Induction y Welcome Training. /li liElaborar informes de seguimiento sobre la actividad formativa, incluyendo indicadores clave (KPIs), horas de formación y cuadros de mando de Academy. /li liRealizar el seguimiento del programa SHA Trainers, garantizando el cumplimiento de los objetivos establecidos a nivel departamental. /li liCoordinar con la gestoría la gestión administrativa de las bonificaciones de formación a través de FUNDAE, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales y los plazos establecidos. /li liGarantizar la correcta gestión administrativa de las acciones formativas y el mantenimiento actualizado de la documentación e indicadores asociados al área de Learning Development. /li liTrabajar de forma transversal con las diferentes áreas de la organización para identificar necesidades de capacitación y promover una cultura de aprendizaje continuo. /li liParticipar en reuniones periódicas con los equipos de Calidad, Operaciones y Billing para detectar oportunidades de mejora y definir acciones de refresco de conocimientos que impulsen la excelencia operativa. /li liGestionar la relación con proveedores externos de formación, incluyendo la búsqueda, evaluación, negociación y coordinación de acciones formativas. /li liAdministrar la plataforma de gestión del aprendizaje (LMS), gestionando el alta de usuarios y el mantenimiento de los programas formativos. /li liDiseñar, implementar y realizar el seguimiento de iniciativas y beneficios dirigidos a mejorar la experiencia y el desarrollo de los empleados. /li liEnviar la información para comunicar la agenda de actividades formativas y de iniciativas internas durante las reuniones de DH Meeting y a través de los canales de comunicación establecidos. /li liLlevar a cabo el programa de reconocimiento al Talento: talentos del mes/trimestre, line manager y Manager, cumpleaños de Talentos. /li liApoyo en la organización de los eventos liderados por el área de Academy. /li liCumplir todas las políticas y procesos de Seguridad de la Información. /li /ul h3¿Qué debes aportar? /h3 ul liTitulación universitaria en Psicología, Educación, Recursos Humanos, Administración y Dirección de Empresas o áreas afines. /li liMáster en Gestión de Talento o Dirección de RRHH. /li liValorable: formación Experto en formación online. /li liExperiencia de al menos 1 año en posición similar. /li liEspañol e inglés fluido. Francés, árabe y alemán valorable. /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 h3El mejor lugar en el que desarrollar tu carrera /h3 ul liFormar de una marca líder en pleno proceso de expansión (SHA México y SHA Emirates), en un entorno multicultural, con profesionales de primer nivel, aportando un gran impacto positivo sobre el planeta ¡Somos Green Globe! /li liCuidamos de tu salud y bienestar a través de weCare, un programa pensado para nuestros talentos, que incluye menús diarios saludables elaborados por nuestro equipo de Chefs, consultas médicas gratuitas, sesiones de fitness y meditación, bonificaciones en comercios de la zona y muchas otras actividades. /li liQueremos que crezcas y aprendas cada día y por eso, apostamos por tu plan de carrera y tu formación continua con nuestra SHA Academy. /li liAyudar a las personas a alcanzar y mantener un estado de salud óptimo, para que disfruten de todo su potencial físico, mental y espiritual. ¡Nos mueve dar lo mejor y queremos generar un impacto global! /li /ul pbÚnete a un equipo con visión de futuro, comprometido con transformar el futuro de la salud en una de las instituciones de bienestar más avanzadas del mundo. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Empresas: Meliá Hotels International MISIÓN Responsable de la correcta recepción, organización, almacenamiento y distribución de bebidas, materiales y suministros operativos del departamento de Alimentos y Bebidas; asegurando el abastecimiento eficiente de los diferentes puntos de venta del hotel (bares, restaurantes, eventos, minibar, etc.), garantizando el orden, control de stock, adecuada rotación de productos y cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad e higiene establecidos por la compañía. Basado en la estructura y estilo del documento original OPERATIONS · Recepcionar bebidas, mercancías y materiales operativos del departamento de Alimentos y Bebidas, verificando cantidades, calidad y estado del producto recibido. · Organizar y almacenar correctamente las bebidas y materiales según su tipología, necesidades de conservación y normas de rotación establecidas. · Transportar y abastecer bebidas, hielo, cristalería, consumibles y otros materiales a los diferentes puntos de venta del hotel. · Realizar reposiciones periódicas en bares, restaurantes, cámaras y almacenes satélite, asegurando el correcto nivel de stock operativo. · Controlar las salidas de mercancía y colaborar en el registro y seguimiento del inventario del departamento. · Verificar fechas de caducidad, estado de conservación y correcta rotación de productos (FIFO). · Mantener el orden, limpieza y organización de almacenes, cámaras y zonas de trabajo. · Colaborar en la realización de inventarios periódicos y conteos de stock. · Dar soporte operativo en montajes de eventos, banquetes y servicios especiales relacionados con bebidas y materiales de AB. · Informar a su responsable sobre incidencias, roturas, faltantes o necesidades de reposición detectadas durante la operación. · Garantizar el correcto uso y mantenimiento básico de transpaletas, carros y equipos utilizados para el transporte de mercancías. · Cumplir con los procedimientos de seguridad alimentaria, manipulación de cargas y prevención de riesgos laborales establecidos por la compañía. Requisitos :

Seleccionamos 2ª/º Jef@ de Cocina para el Gran Hotel Bali en Benidorm.Buscamos una persona con experiencia en grandes cocinas y buffets de gran capacidad.- Supervisar el funcionamiento diario de la cocina.- Planificar y organizar el servicio de buffets.- Colaborar en la elaboración de menús y presentación de platos.- Gestionar y formar al equipo de trabajo (mínimo 15 personas).- Controlar la calidad de los alimentos y la correcta gestión de alérgenos.- Participar en la preparación de eventos y banquetes.- Realizar escandallos y controlar los costos de los platos.- Mantener un ambiente de trabajo limpio y seguro siguiendo las normativas de higiene.- Valorar y aplicar técnicas culinarias actuales.Requisitos mínimos- Titulación mínima: ESO/EGB.- Experiencia: De 2 a 3 años en Bufé de gran volumen.- Categoría profesional: Mando Intermedio.- Residencia: en la zona de la vacante. *No se ofrece alojamiento- Gestión de alérgenos y referencias demostrables.- Formación específica en cocina (cursos de actualización y reciclaje) muy valorable.- Formación en cocina regional, nacional e internacional- ofimática: Afinado#J-18808-Ljbffr

pEnergy Sistem, con sede en Finestrat, busca un profesional para diseñar e implementar estrategias comerciales para el crecimiento y fidelización de cuentas clave. Se requiere un mínimo de 5 años de experiencia en desarrollo comercial, preferiblemente en el sector de electrónica de consumo. /ppSe ofrece un modelo de trabajo híbrido, descuentos en productos de la empresa, y participación en eventos corporativos. Además, se valora la formación complementaria en desarrollo de negocio. /p #J-18808-Ljbffr

En Trokoló, Ocio y Educación S.L.U. nos dedicamos a crear experiencias educativas y de ocio que combinan diversión, aprendizaje y valores. Desarrollamos nuestra labor en la Marina Baixa, ofreciendo escuelas de verano, Navidad y Pascua, actividades extraescolares, matinera y animaciones para eventos. Nuestro objetivo es fomentar la convivencia, la creatividad y el bienestar en entornos seguros y alegres. Nuestro equipo está formado por personas comprometidas que disfrutan haciendo de cada día una oportunidad para aprender, compartir y disfrutar. Tareas - Desarrollar y ejecutar estrategias de contenido en redes sociales para aumentar la visibilidad de la marca y el compromiso de los usuarios. - Monitorear y gestionar las interacciones diarias con la comunidad online, proporcionando respuestas oportunas y adecuadas a las consultas y comentarios. - Colaborar con otros departamentos para crear campañas integradas que refuercen los valores de la empresa, como la creatividad y la educación. - Analizar métricas y datos de rendimiento en redes sociales para ajustar estrategias y mejorar la efectividad de las campañas. - Organizar y coordinar eventos online que fomenten la inclusión y el aprendizaje entre los miembros de la comunidad. Requisitos - Experiencia demostrable de al menos 2 años como Community Manager en el sector de servicios de eventos. - Conocimiento avanzado en gestión de redes sociales y herramientas de análisis. - Habilidades excepcionales de comunicación escrita y verbal, con capacidad para transmitir los valores de la empresa: Compromiso, Compasión, Creatividad, Educación, Crecimiento, Inclusión, Aprendizaje y Trabajo en equipo. - Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo, con un enfoque proactivo en la resolución de problemas. - Flexibilidad para adaptarse a un entorno dinámico y en constante cambio, con disponibilidad para asistir a eventos y actividades presenciales cuando sea necesario. Únete a Trokoló, donde la creatividad en eventos se vive a diario. Sé nuestro próximo Community Manager y marca la diferencia en un equipo dinámico. ¡Te esperamos!

Se buscan auxiliares para realizar tareas de control de accesos y atención informativa en hoteles, eventos, discotecas y pubs de la zona Marina Baixa, concretamente en La Nucia (Alicante). El contrato ofrecido es de tipo temporal, con jornada parcial o completa, y posibilidad de pasar a indefinido.

MisiónApoyar al equipo comercial y de eventos en la gestión operativa del segmento MICE (grupos y eventos), aprendiendo y colaborando en los procesos de cotización, seguimiento y cierre de oportunidades comerciales, con el objetivo de adquirir competencias clave del área, asegurar una buena expe

Misión /h3 pApoyar al equipo comercial y de eventos en la gestión operativa del segmento MICE (grupos y eventos), aprendiendo y colaborando en los procesos de cotización, seguimiento y cierre de oportunidades comerciales, con el objetivo de adquirir competencias clave del área, asegurar una buen

Misión /h3 pApoyar al equipo comercial y de eventos en la gestión operativa del segmento MICE (grupos y eventos), aprendiendo y colaborando en los procesos de cotización, seguimiento y cierre de oportunidades comerciales, con el objetivo de adquirir competencias clave del área, asegurar una buen

Este puesto implica apoyar al equipo comercial en la gestión del segmento MICE, colaborando en la elaboración de cotizaciones y manteniendo el contacto con clientes para asegurar una excelente experiencia. Meliá) en Benidorm busca un estudiante para prácticas en la organización de eventos. Se v

ppCon sede en España, Energy Sistem es una compañía tecnológica con presencia en los cinco continentes. Estamos especializados en diseño y tecnología, creando productos para aquellos que buscan saborear la vida a través del ocio digital. /p pHoy, nuestro proyecto está consolidado e inmerso en un potente proceso de internacionalización. Nuestro éxito se basa en una imagen de marca cercana y divertida que busca despertar emociones y ser parte de las experiencias cotidianas de las personas. ¡Únete a la energía! /p pSomos un equipo de más de 50 mentes creativas, y cada una de ellas es el motor que hace que las grandes ideas no se queden solo en el brainstorming y, juntos, construimos el éxito de la marca. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDiseñar y ejecutar la estrategia comercial para la captación, desarrollo y fidelización de cuentas clave, garantizando el cumplimiento de los objetivos de venta, rentabilidad y posicionamiento de marca, mediante una gestión integral del ciclo comercial, la negociación de acuerdos estratégicos y el seguimiento continuo de resultados. /li liDiseñar e implementar estrategias comerciales orientadas a la captación de nuevos clientes y la apertura de canales relevantes dentro del sector de gran consumo. /li liDesarrollar e impulsar el crecimiento orgánico de clientes actuales mediante iniciativas de valor, optimización de acuerdos existentes y análisis de oportunidades. /li liParticipar en la elaboración y seguimiento de presupuestos comerciales, con enfoque analítico y estratégico en la evolución de cada cuenta. /li liGestionar propuestas comerciales, negociaciones clave y acuerdos estratégicos con responsables de decisión. /li liAnalizar datos clave (ventas, rotación, posicionamiento de producto) para proponer acciones personalizadas y mejorar la presencia de marca. /li liRealizar visitas comerciales periódicas a clientes estratégicos, así como participar en reuniones de planificación y seguimiento de resultados. /li liImpulsar procesos de fidelización y consolidación de cuentas, garantizando la alineación con los objetivos globales de crecimiento y rentabilidad. /li /ul h3Modalidad de trabajo /h3 pHíbrido (20% de la jornada, transcurrido el periodo de formación), combinando flexibilidad y presencialidad. /p h3Beneficios /h3 p50% de descuento en productos de Energy Sistem. /p p50% de descuento en menú diario en los restaurantes homologados de la zona. /p p20% de descuento en carburante para los desplazamientos al centro de trabajo. /p pParticipación en diversos eventos corporativos a lo largo del año. /p h3Formación requerida /h3 pbFormación requerida para el puesto: /b Titulación universitaria en ADE, Marketing, Economía, Publicidad o similar. Se valorará formación complementaria en desarrollo de negocio y estrategia comercial. /p h3Experiencia mínima /h3 pbExperiencia mínima: /b 5 años en puestos de desarrollo comercial, valorándose la experiencia en empresas de electrónica de consumo, gestionando clientes de grandes superficies a nivel centralizado, sector de óptica o mueble. /p h3Idiomas /h3 pbIdiomas: /b Nivel de inglés B2, y cualquier otro idioma adicional al inglés valorable. /p h3Herramientas Tecnológicas /h3 pbHerramientas: /b Microsoft 365 (nivel alto de Excel). /p h3Habilidades clave /h3 ul libBuena comunicación: /b Capacidad para transmitir ideas e información de forma clara, estructurada y persuasiva, adaptando el mensaje al interlocutor y fomentando relaciones de confianza con clientes y equipos internos. /li libOrientación al cliente: /b Capacidad para identificar, comprender y anticipar las necesidades del cliente, ofreciendo soluciones ajustadas y generando relaciones sólidas y duraderas. /li libOrientación a resultados: /b Enfoque constante en la consecución de objetivos comerciales y de negocio, priorizando acciones de alto impacto y manteniendo una actitud proactiva para maximizar oportunidades. /li libCapacidades de negociación: /b Habilidad para gestionar procesos de negociación de manera estratégica, buscando acuerdos equilibrados y sostenibles y generando relaciones de colaboración beneficiosas. /li /ul pEn nuestra organización promovemos activamente la igualdad de oportunidades y la diversidad. Contamos con un Plan de Igualdad registrado y garantizamos procesos de selección basados únicamente en criterios de mérito y capacidad. /p pbTu talento puede marcar la diferencia. /b ¡Nos encantará conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

Azafata/Promotora en Alicante y alrededores /h3 pBuscamos perfiles dinámicos, proactivos y con excelentes habilidades comunicativas para incorporarse a nuestro equipo de eventos en Castellón y alrededores. Se valorará experiencia previa como azafata/o, promotora/or o en atención al público.

Este puesto implica apoyar al equipo comercial en la gestión del segmento MICE, colaborando en la elaboración de cotizaciones y manteniendo el contacto con clientes para asegurar una excelente experiencia. Meliá) en Benidorm busca un estudiante para prácticas en la organización de eventos. Se v

Misión /h3 pApoyar al equipo comercial y de eventos en la gestión operativa del segmento MICE (grupos y eventos), aprendiendo y colaborando en los procesos de cotización, seguimiento y cierre de oportunidades comerciales, con el objetivo de adquirir competencias clave del área, asegurar una buen

h3Azafata/Promotora en Alicante y alrededores /h3pBuscamos perfiles dinámicos, proactivos y con excelentes habilidades comunicativas para incorporarse a nuestro equipo de eventos en Castellón y alrededores. /ppRealizarás funciones de atención al público, promoción de productos y apoyo en eventos corporativos, ferias y acciones promocionales. /pp-Residencia en Alicante o alrededores. /pp-Buena presencia y actitud positiva. /pp-Habilidades comunicativas y orientación al cliente. /pp-Disponibilidad para trabajar en eventos puntuales y fines de semana. /ppSe valorará experiencia previa como azafata/o, promotora/or o en atención al público. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del empleo /h3 p¿Te entusiasman las ventas? ¿Quieres proporcionar el mejor servicio al cliente de JYSK en España junto con tu equipo? ¿Te gusta la variación y un ritmo de trabajo dinámico? /p h3Qué te ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido a 30 horas semanales /li liOportunidades para tu crecimiento y desarrollo: nuestro objetivo es que el 80% de nuestros futuros managers provengan de la promoción interna /li liConcursos internos entre tiendas con atractivos premios /li liBonificaciones competitivas que premian los grandes resultados de ventas /li liUn horario de trabajo flexible /li li15% de descuento en todas las tiendas JYSK /li liSeguro de salud privado, fiesta anual, actividades internas (participación en eventos patrocinados como carreras, voluntariados, etc.) /li /ul h3Qué será tu trabajo en JYSK /h3 ul liSerás responsable de las ventas en la tienda: ofrecerás a nuestros clientes el mejor servicio con una sonrisa /li liGarantizarás que la tienda esté 100% limpia y repuesta de nuestros productos /li liParticiparás en el proceso de recepción de la mercancía y su correcta gestión y almacenaje /li liTendrás la oportunidad de especializarte en tu propia área en la tienda /li /ul h3Qué debes traer /h3 ul liDisfrutas hablando con los clientes y les proporcionas la mejor experiencia de compra que puedan imaginar /li liEstar en movimiento es parte de tu día a día, y no tienes problema en asumir tareas físicas como mover productos o preparar pedidos /li liEres un buen compañero para tu equipo: juntos os esforzáis para conseguir grandes resultados /li liTe gusta la variedad y eres flexible: tanto en las tareas como en los horarios /li liTienes disponibilidad para trabajar en horarios rotativos /li liEstudios de Educación Secundaria Obligatoria o superiores /li /ul pJYSK quiere incluir a todos, sin importar la edad, la identidad de género, la raza, la etnia, la orientación sexual, la capacidad física o mental. Juntos, aseguramos nuestra cultura inclusiva que anima, apoya y celebra las diversas voces de nuestros colaboradores. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn TM Grupo Inmobiliario, empresa líder en turismo residencial queremos potenciar y dinamizar nuestra marca en uno de nuestros destinos por excelencia, Mar de Pulpí. /ppBuscamos un/a Commercial Tourism Development Manager para liderar la estrategia de dinamización comercial y turística de uno de nuestros destinos residenciales en la costa mediterránea. La posición tendrá como objetivo impulsar la actividad comercial, la generación de demanda y la experiencia del destino mediante acciones de promoción, activación turística, eventos y colaboración con partners estratégicos. /ppTrabajarás de forma transversal con los equipos de ventas, marketing, hospitality y alquiler vacacional, contribuyendo al posicionamiento del destino tanto para clientes residenciales internacionales como para huéspedes de corta y media estancia. /ph3¿Qué valoraremos? /h3ulliFormación en Turismo, Marketing, ADE, Hospitality, Comercio Internacional, Gestión de Eventos o áreas afines, valorándose formación complementaria en turismo residencial, experiencia de cliente o desarrollo comercial. /liliExperiencia previa en turismo, hospitality, real estate, eventos o desarrollo comercial. /liliPerfil orientado a negocio, experiencia de cliente y generación de oportunidades comerciales. /liliCapacidad organizativa y de coordinación de proyectos y eventos. /liliNivel alto de inglés y/o francés; se valorarán otros idiomas. /liliConocimiento del sector turístico internacional y residencial vacacional. /liliHabilidades de comunicación, negociación y networking. /liliPosibilidad de residir en Mar de Pulpí, Costa de Almería. /li /ulh3¿Qué te ofrecemos? /h3ulliTrabajar en un ambiente dinámico donde aprender y crecer tanto a nivel profesional como personal. /liliSalario base + retribución variable y un plan de retribución flexible. /liliTarde libre el día de tu cumpleaños. /liliUna sólida cultura de Responsabilidad Corporativa. /li /ulh3¿Qué harás? /h3ulliDesarrollar colaboraciones con operadores turísticos, empresas locales, marcas y partners estratégicos. /liliCoordinar campañas y acciones junto a los equipos de marketing y ventas internacionales. /liliDinamizar la actividad de alquiler vacacional mediante propuestas experienciales y acciones de fidelización. /liliAnalizar resultados, KPIs de ocupación, participación y retorno de acciones comerciales. /liliIdentificar nuevas oportunidades de negocio vinculadas al turismo residencial y hospitality. /liliSupervisar la correcta ejecución operativa de eventos y actividades en el destino. /liliContribuir al posicionamiento premium y diferencial de la marca y del destino residencial. /li /ulh3¿Qué esperamos de ti? /h3pCompromiso y muchas ganas de seguir aprendiendo y desarrollándote profesionalmente en una compañía consolidada. /p /p #J-18808-Ljbffr

Operario/a de Mantenimiento – Hotel VacacionalMisión del puestoGarantizar el correcto funcionamiento, conservación y mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones, equipos y zonas comunes del hotel, asegurando la máxima calidad de servicio, la seguridad de los huéspedes y el cumplimiento de la normativa vigente.Funciones principales- Realizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en las instalaciones del hotel.- Resolver incidencias relacionadas con electricidad, fontanería, climatización, carpintería, pintura, albañilería y cerrajería.- Supervisar el estado de habitaciones, zonas comunes, piscinas, jardines y áreas técnicas.- Realizar revisiones periódicas de equipos e instalaciones, registrando las actuaciones realizadas.- Colaborar en el montaje y desmontaje de instalaciones para eventos o necesidades operativas.- Controlar el funcionamiento de calderas, grupos de presión, climatización, sistemas de agua caliente sanitaria y demás instalaciones técnicas.- Mantener el orden y la limpieza del taller, almacén y herramientas de trabajo.- Informar de cualquier anomalía que pueda afectar a la seguridad de clientes, trabajadores o instalaciones.- Colaborar con empresas externas durante trabajos de mantenimiento especializado.- Duplicar las normas de prevención de riesgos laborales, seguridad e higiene.Requisitos- Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento de hoteles, edificios o instalaciones similares.- Conocimientos de electricidad, fontanería, climatización, pintura, albañilería y pequeñas reparaciones.- Capacidad para diagnosticar averías y resolver incidencias de forma autónoma.- Disponibilidad para trabajar en turnos, fines de semana y festivos según necesidades del servicio.- Persona responsable, organizada, resolutiva y orientada al trabajo en equipo.Se valorará especialmente disponer de:- Curso de Mantenimiento de Piscinas de Uso Público.- Formación en Prevención y Control de la Legionella conforme a la normativa vigente.- Proactividad e iniciativa.- Rapidez en la resolución de incidencias.- Orientación a la calidad y al detalle.- Compromiso con la seguridad y el mantenimiento preventivo.- Trabajo en equipo y colaboración con el resto de departamentos.- Flexibilidad y adaptación a las necesidades operativas de un hotel vacacional.Se ofrece- Incorporación a un hotel vacacional de referencia en Benidorm.- Integración en un equipo dinámico y comprometido con la calidad del servicio.- Formación continua en procedimientos técnicos y normativa aplicable.#J-18808-Ljbffr

Empresas: Adecco GroupAtender al cliente con amabilidad y profesionalismo.Servir productos asegurando una experiencia excelente.Colaborar en la organización y limpieza del área de trabajo.Apoyar en la logística de eventos y reuniones.Trabajar en equipo para garantizar un servicio eficiente y de c

Empresas: Meliá Hotels International Misión: Apoyar al equipo comercial y de eventos en la gestión operativa del segmento MICE (grupos y eventos), aprendiendo y colaborando en los procesos de cotización, seguimiento y cierre de oportunidades comerciales, con el objetivo de adquirir competencias

Grupo Bali Hoteles busca un/a Encargado/a de Bar y Cafeterías para el Gran Hotel Bali.La persona seleccionada dirigirá y coordinará las actividades de su área, gestionará eventos y supervisará el personal a su cargo, asegurando un servicio de alta calidad en cafeterías y zonas asociadas.Entre

Formación en Turismo, Marketing, ADE, Hospitality, Comercio Internacional, Gestión de Eventos o áreas afines, valorándose formación complementaria en turismo residencial, experiencia de cliente o desarrollo comercial. Experiencia previa en turismo, hospitality, real estate, eventos o desarrollo

Busco una persona con experiencia en servicio a clientes, buena actitud y capacidad para interactuar de forma agradable con invitados. Estoy organizando un evento en mi casa y necesito a alguien que sirva bebidas y comida ligera durante unas 4–5 horas. Prefiero alguien puntual y con buena presenci