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En Mery Real Fit buscamos incorporar nutricionista-dietista con experiencia en consulta para asumir progresivamente una agenda activa de pacientes y formar parte de nuestro equipo a largo plazo. Buscamos una persona cercana, responsable, resolutiva y comprometida, que entienda que el trabajo de nutricionista no consiste únicamente en elaborar menús, sino también en escuchar, acompañar, motivar y ayudar a los pacientes a mantener sus cambios. Tareas a desem peñar: Atención a pacientes Realizar primeras consultas y revisiones nutricionales presenciales y online. Evaluar los hábitos, necesidades, objetivos y circunstancias personales de cada paciente. Diseñar planes nutricionales personalizados, flexibles y adaptados a la vida real. Trabajar con diferentes objetivos y situaciones, como pérdida de grasa, mejora de hábitos, recomposición corporal, nutrición deportiva, menopausia y perimenopausia, salud digestiva y otras situaciones clínicas. Realizar y explicar mediciones de composición corporal mediante bioimpedancia. Adaptar las recomendaciones a las necesidades familiares, laborales, sociales y emocionales de cada persona. Seguimiento y acompañamiento Acompañar a los pacientes durante todo su proceso nutricional. Detectar bloqueos, dificultades, falta de motivación y posibles motivos de abandono. Aplicar estrategias de comunicación, entrevista motivacional y coaching nutricional. Ayudar a mejorar la adherencia al tratamiento y la continuidad del seguimiento. Mantener contacto con los pacientes entre sesiones a través de WhatsApp y otras herramientas digitales. Fomentar una experiencia cercana, profesional y personalizada. Trabajar activamente en la fidelización y satisfacción de los pacientes. Gestión y organización de la consulta Registrar correctamente toda la información en la plataforma de gestión. Mantener actualizadas las historias clínicas, objetivos y seguimientos. Gestionar la agenda de pacientes con autonomía y organización. Coordinarse con la dirección y con el resto del equipo. Participar en reuniones internas y revisiones de casos. Aplicar los protocolos, metodología y procedimientos de Mery Real Fit. Colaborar en la mejora de la asistencia, la continuidad de los tratamientos y la reducción de cancelaciones. Creación de contenido Participar en la creación de publicaciones educativas, recetas, consejos y contenido práctico. Colaborar en la elaboración de contenido para Instagram, Facebook, TikTok, blog o newsletter. Diseñar materiales de apoyo como guías, infografías, recetarios, libros digitales y presentaciones. Participar en fotografías o vídeos para las redes sociales del centro. Comunicar información nutricional de manera clara, sencilla, cercana y rigurosa. Educación y formación Diseñar materiales educativos para pacientes. Participar en talleres, charlas, programas grupales y acciones formativas. Colaborar en actividades con empresas, centros deportivos y otros profesionales sanitarios. Crear recursos que aporten valor añadido y mejoren la experiencia del paciente. Mejora continua y nuevos proyectos Aportar ideas para mejorar los servicios, procesos y herramientas de trabajo. Participar en el desarrollo de nuevos programas nutricionales. Colaborar en la creación de productos digitales, retos, talleres y programas grupales. Ayudar en el crecimiento de la consulta y en la captación ética de nuevos pacientes. Implicarse en el desarrollo y evolución de Mery Real Fit. ¿Qué buscamos en ti?: Formación académica Grado o Diplomatura en Nutrición Humana y Dietética. También se valorarán candidaturas con la titulación de Técnico Superior en Dietética cuando cuenten con experiencia suficiente en consulta. Se valorará formación complementaria relacionada con coaching nutricional, entrevista motivacional, nutrición deportiva, actividad física, menopausia, salud hormonal, patologías digestivas o psicología de la alimentación. Se valorará positivamente cualquier especialización que pueda enriquecer el trabajo del equipo. Experiencia previa Experiencia mínima recomendada de dos años trabajando en consulta con pacientes. Experiencia realizando primeras visitas y revisiones. Capacidad para gestionar pacientes y seguimientos de forma autónoma. Experiencia diseñando planes nutricionales personalizados. Experiencia trabajando la motivación, la adherencia y la continuidad de los pacientes. Habilidades destacadas Excelente capacidad de comunicación y escucha. Empatía y sensibilidad en el trato con los pacientes. Habilidad para motivar, acompañar y fidelizar. Capacidad para explicar conceptos nutricionales de forma sencilla. Organización y responsabilidad. Puntualidad y compromiso. Proactividad para aportar ideas y optimizar procesos. Capacidad de resolución. Honestidad, transparencia, simpatía y profesionalidad. Facilidad para trabajar en equipo. Capacidad para recibir feedback y adaptarse a una metodología común. Interés por crecer y desarrollarse dentro de la empresa. Tecnología y organización Familiaridad con herramientas digitales y plataformas de gestión. Facilidad para comunicarse con pacientes mediante WhatsApp. Manejo básico de Canva u otras herramientas de diseño. Conocimiento y uso habitual de redes sociales. Capacidad para organizar una agenda y mantener actualizados los seguimientos. Se valorará experiencia con herramientas de bioimpedancia. Creación de contenido Se valorará positivamente: Experiencia creando contenido para redes sociales. Facilidad para escribir textos educativos y cercanos. Capacidad para grabar vídeos o aparecer ante la cámara. Experiencia diseñando recetas, infografías o materiales divulgativos. Conocimientos de marketing, comunicación o fotografía. Pasión por la innovación Buscamos una persona con ganas de aprender, crecer, aportar ideas y explorar nuevas formas de enriquecer el trabajo como nutricionista. No buscamos únicamente a alguien que cubra unas horas de consulta. Queremos incorporar a una profesional que se implique en el proyecto, se sienta parte del equipo y tenga interés en desarrollarse a largo plazo con nosotras. ¿Qué ofrecemos? Un ambiente de trabajo cercano y enriquecedor Formarás parte de una consulta en crecimiento, con una metodología propia, un equipo cercano y diferentes proyectos en desarrollo. Agenda activa de pacientes La persona seleccionada asumirá progresivamente una agenda ya existente, facilitando su incorporación y desarrollo dentro de la consulta. Formación y acompañamiento Recibirás formación sobre nuestra metodología, protocolos, herramientas digitales y funcionamiento interno. Contarás con el apoyo de dirección y del equipo para resolver dudas, revisar casos y adaptarte al puesto. Posibilidad real de crecimiento profesional El puesto comenzará con una jornada parcial, con posibilidad de ampliación progresiva conforme se consolide la agenda. Podrás participar en: Nuevos servicios nutricionales. Talleres y programas grupales. Colaboraciones con empresas y centros deportivos. Creación de productos digitales. Desarrollo de materiales educativos. Proyectos de comunicación y redes sociales. Metodología y herramientas de trabajo Dispondrás de protocolos, materiales y herramientas para facilitar la atención, la organización y el seguimiento de los pacientes. Reconocimiento y pertenencia En Mery Real Fit no serás un número. Queremos que seas una pieza importante del equipo, que puedas aportar tus ideas y que te sientas reconocida dentro del proyecto. Sobre Mery Real Fit En Mery Real Fit no trabajamos únicamente con menús o dietas rígidas. Ayudamos a nuestros pacientes a mejorar su alimentación, sus hábitos, su relación con la comida y su calidad de vida mediante un enfoque personalizado, flexible, realista y adaptado a sus circunstancias. Entendemos que los resultados no dependen únicamente de saber qué comer, sino también de sentirse acompañado, comprender los propios hábitos y disponer de herramientas que puedan mantenerse en el tiempo. Cada miembro del equipo es esencial para ofrecer una atención profesional, cercana y de calidad. Si te apasiona la nutrición, disfrutas acompañando a pacientes y quieres crecer dentro de un proyecto con recorrido, queremos conocerte. Información importante: Dirección del puesto : Camino del Pilón 120, 50011, Zaragoza. También se podrá prestar servicio en C/ Mártires 2, planta 2, despacho 24, 50006, Zaragoza, según las necesidades de agenda y organización del equipo. Tipo de contrato: Contrato laboral. Retribución económica: Según convenio, jornada, experiencia y responsabilidades del puesto. Jornada laboral: Jornada parcial inicial, con posibilidad real de ampliación progresiva de horas en función de la agenda y del crecimiento del puesto. Horario : Dependiendo de las necesidades de la agenda. Modalidad de trabajo: Principalmente presencial, con atención online a determinados pacientes. Fecha de incorporación : Septiembre, con disponibilidad para hacer la formación durante el mes de agosto. Fecha máxima de recepción de candidaturas : Oferta abierta hasta cubrir la vacante. Observación sobre la fecha máxima de recepción de candidaturas : El proceso podrá cerrarse en el momento en el que se encuentre a la persona adecuada. Presentación de candidaturas: Las personas interesadas deberán enviar: Currículum actualizado. Breve carta o mensaje de presentación. Disponibilidad horaria. Fecha posible de incorporación. Experiencia previa en consulta. Áreas de la nutrición en las que tengan mayor formación o experiencia. Motivo por el que les gustaría formar parte de Mery Real Fit. Envía tu candidatura a: info@meryrealfit.com Queremos conocerte más allá de tu currículum. Cuéntanos por qué crees que encajas con nuestra forma de trabajar, qué puedes aportar al equipo y cómo te gustaría desarrollarte profesionalmente junto a nosotras.

ppCapgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de Ingeniería, Ciencia y Arquitectura para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestros/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional, proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. Buscamos un/a profesional de Supply Chain con experiencia en logística, preferiblemente en el sector automoción. El perfil ideal contará con alta capacidad analítica y orientación a resultados, siendo capaz de gestionar múltiples proyectos de forma simultánea y coordinar diferentes stakeholders. Se valorará una persona organizada, con habilidades de trabajo en equipo y experiencia en la gestión integral de proyectos, desde la definición de business cases hasta la implementación y seguimiento de planes. /p h3Funciones /h3 ul liAnálisis de datos logísticos para la mejora de procesos y toma de decisiones. /li liGestión de proyectos end-to-end: elaboración de business cases, planificación, definición de pilotos y seguimiento de ejecución. /li liCoordinación con distintos stakeholders internos y externos. /li liGestión simultánea de varios proyectos en entornos dinámicos. /li liIdentificación y seguimiento de KPIs orientados a resultados. /li liColaboración transversal con equipos para asegurar la eficiencia operativa. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia en logística, preferiblemente en automoción. /li liCapacidad analítica y dominio de herramientas como Excel, Word y PowerPoint. /li liExperiencia en gestión de proyectos. /li liCapacidad para trabajar con múltiples interlocutores y proyectos simultáneamente. /li liNivel alto de inglés. /li liSe valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. /li /ul pValoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial y online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados, nos encantará conocerte. /p h3Beneficios /h3 ul liComunidad Internacional de Digital Continuity Manufacturing, donde podrás colaborar con expertos de todo el mundo. /li liPlan de carrera y planes formativos adaptados a tu rol. /li liAcceso a más de 400 acciones formativas internas y a plataformas como Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, entre otros. /li liFormación en idiomas de inglés, francés y alemán a través de Education First (EF). /li /ul pNuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. /p /p #J-18808-Ljbffr

Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de Ingeniería, Ciencia y Arquitectura para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestros/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional, proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. Buscamos un/a profesional de Supply Chain con experiencia en logística, preferiblemente en el sector automoción. El perfil ideal contará con alta capacidad analítica y orientación a resultados, siendo capaz de gestionar múltiples proyectos de forma simultánea y coordinar diferentes stakeholders. Se valorará una persona organizada, con habilidades de trabajo en equipo y experiencia en la gestión integral de proyectos, desde la definición de business cases hasta la implementación y seguimiento de planes. Funciones: - Análisis de datos logísticos para la mejora de procesos y toma de decisiones. - Gestión de proyectos end-to-end: elaboración de business cases, planificación, definición de pilotos y seguimiento de ejecución. - Coordinación con distintos stakeholders internos y externos. - Gestión simultánea de varios proyectos en entornos dinámicos. - Identificación y seguimiento de KPIs orientados a resultados. - Colaboración transversal con equipos para asegurar la eficiencia operativa. Requisitos: - Experiencia en logística, preferiblemente en automoción. - Capacidad analítica y dominio de herramientas como Excel, Word y PowerPoint. - Experiencia en gestión de proyectos. - Capacidad para trabajar con múltiples interlocutores y proyectos simultáneamente. - Nivel alto de inglés. Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial y online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados, ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Qué podemos ofrecerte? Comunidad Internacional de Digital Continuity & Manufacturing, donde podrás colaborar con expertos de todo el mundo. Plan de carrera y planes formativos adaptados a tu rol. Acceso a más de 400 acciones formativas internas y a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, entre otros. Formación en idiomas de inglés, francés y alemán a través de Education First (EF). ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformar los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360,000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. MAKE IT REAL. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es #LI-NP1

ph3Quiénes somos /h3pNeotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. /ppEn Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. /ph3Descripción del puesto /h3pPara trabajar en Villanueva de Gállego - Zaragoza, queremos conseguir a los/las mejores MODELADORES/AS BIM REVIT, con al menos 3 años de experiencia en modelado REVIT MEP en proyectos de edificación en general. /ppSe valorará la participación en proyectos de edificación industrial y terciaria: centros de proceso de datos / data centers, instalaciones críticas, edificios singulares, industrias. /ppEn esta oportunidad, la persona seleccionada formará parte de nuestro equipo prestando servicio en uno de nuestros clientes de alcance internacional que ofrece servicios de ingeniería, arquitectura y consultoría para centros de datos, infraestructuras de telecomunicaciones e IT, con énfasis en la innovación y aplicación de tecnologías punteras, así como en la implementación de nuevas estrategias para la construcción sostenible. /ph3Responsabilidades /h3ulliModelado 3D de instalaciones mecánicas y/o eléctricas (climatización, fontanería, BT, MT, etc.) en entorno BIM /liliGeneración de planos, mediciones y documentación técnica a partir del modelo /liliSoporte gráfico a los ingenieros/as de proyecto /liliParticipación en reuniones de coordinación BIM con otras disciplinas /liliCumplimiento de estándares y protocolos BIM (internos y/o del cliente) /li /ulh3Perfil buscado /h3pFormación académica: formación técnica especializada, generalmente un título en ingeniería (mecánica, eléctrica o civil) o arquitectura, complementado con conocimientos profundos en modelado BIM (Revit MEP). /ppExperiencia cualificada: + 3 años de experiencia previa en modelado BIM MEP, preferentemente en oficina técnica. /ppDeben tenerse conocimientos básicos de instalaciones técnicas y su representación en modelos BIM, además de dominio de tareas como: /pulliModelado 3D de instalaciones mecánicas y/o eléctricas (climatización, fontanería, BT, MT, etc.) en entorno BIM /liliGeneración de planos, mediciones y documentación técnica a partir del modelo /li /ulpConocimientos informáticos: /pulliRevit MEP /liliNavisworks /liliSe valorarán conocimientos en otras herramientas BIM (BIM360, Dynamo, etc.) /li /ulpIdiomas: /pulliEspañol (Nativo) /liliInglés (Avanzado) /li /ulpPermiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Villanueva de Gallego-Zaragoza. Importante: se requiere vehículo propio. /ph3Por qué unirte a nosotros /h3ulliUn contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes. /liliPodrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación. /lili… ¡y mucho más! /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pAsisa incorpora Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades técnicas: seguridad en el trabajo, higiene industrial y ergonomía y psicosociología). Formando parte del SPM del Grupo, tendrá como zona de actuación Aragón y Cataluña. /ppEntre las principales funciones a desarrollar: /pulliGestionar la PRL en las empresas y centros de trabajo dependientes de nuestro grupo empresarial, a nivel nacional y principalmente con implantación en Aragón y Cataluña. /liliTareas de asesoramiento e implantación en lo referente a: evaluación de riesgos, planificación de la actividad preventiva, información y formación PRL, vigilancia de la salud, investigación de accidentes, adaptaciones de puesto, tramitación de riesgos durante el embarazo, implantación de medidas de emergencias o coordinación de actividades empresariales. /li /ulpPara un buen desempeño se requiere /pulliExperiencia previa en el sector sanitario, en servicios de prevención propios o ajenos. Experiencia contrastable o verificable. /liliValorable hablar catalán (no imprescindible). /liliNecesario carnet de conducir y disponibilidad de vehículo: desplazamientos en zona Aragón – Cataluña. /liliPersona autónoma, organizada, dinámica y resolutiva, con capacidad de trabajo en equipo y de adaptación. /liliConocimientos básicos de paquete Office (Excel, Word, PPT) /li /ulpSe ofrece incorporación inmediata, interesante paquete retributivo. Autonomía y flexibilidad organizativa. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Consultora en RRHH | Desarrollo del talento y selección | Acompaño a personas y empresas a crecer con propósito /h3pb¿Tienes experiencia en cálculo de estructuras y gestión de proyectos? ¿Te gustaría formar parte de una empresa industrial en pleno crecimiento? ¡Te estamos buscando! /b /ppDesde Serlog seleccionamos la figura de bIngeniero/a de estructuras metálicas /b para incorporarse en el departamento de bOficina Técnica /bde uno de nuestros clientes con más de 10 años de trayectoria dedicados a la innovación, diseño y construcción de estructuras y naves modulares. /ppPensamos en un perfil con formación en ingeniería mecánica, diseño industrial o similar, con experiencia previa realizando tareas enfocadas a: cálculo de estructuras, diseño mecánico, así como en gestión y supervisión de obra y montaje. Buen manejo de bTekla estructuras /b, Idea statica y Autocad, además de interpretación de planos. Familiarizado con la gestión a pie de obra y equipos de montaje. Perfil organizado, proactivo, resolutivo y con buenas habilidades comunicativas. /ppb¿Cuál es el reto? /b /ppDesde Oficina Técnica te encargarás del estudio, investigación, y desarrollo de nuevos productos o servicios, así como de la introducción de mejoras en los ya existentes. En este sentido y bajo las necesidades del cliente, serás responsable del estudio y preparación de ofertas, desarrollo del proyecto (cálculo de estructuras, diseño), preparación de trabajos en taller, especificación y supervisión de pruebas de control de calidad y montajes en obra. El objetivo final es lograr la satisfacción del cliente con los trabajos realizados. /ppEstabilidad laboral y oportunidad de desarrollo profesional. Horario de 8:00 a 17:00h de L-V. Retribución competitiva. /ppbSi eres una persona polivalente, comprometida, proactiva, y quieres desplegar todo tu potencial, ¡Inscríbete, nos encantaría conocerte! /b /ppRequisitos mínimos: /pulliFormación Técnica: Grado Superior y/o Grado en Ingeniería de diseño industrial/ Mecánica, o similar /liliExperiencia previa en Oficina Técnica (cálculo y diseño) y Gestión de Proyectos (obra y montaje) /liliConocimientos en tekla estructuras, idea statica, AutoCAD /li /ulh3Recién Titulado/a en Ingeniería de Caminos (Oferta nacional) /h3h3Ingeniero de estudios Civiles - Renovables (h/m) /h3h3Ingeniero/a de Proyectos (Sector Eólico) /h3 /p #J-18808-Ljbffr

Grupo Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas. Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. En definitiva, somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar a una de nuestras filiales un Ingeniero con experiencia en gestión de proyectos de fibra óptica en nuestras oficinas de Zaragoza. Responsabilidades • Experiencia en la dirección de obras para grandes proyectos de fibra., • Planificación y coordinación con las empresas asignadas del proyecto., • Búsqueda de soluciones alternativas., • Responsable de la comunicación con las contratas de obra e ingenierías que participen en el proyecto., • Responsable del seguimiento económico del proyecto., • Responsable de la supervisión del cumplimiento de los planes de seguridad y salud en obra, así como otras indicaciones de PRL. Requisitos mínimos • Experiencia: mínimo 2 años de experiencia, • Formación: Licenciado o Grado de Ingeniería Industrial o de Telecomunicaciones. xcskxlj, • Valorable Máster en PRL y certificaciones en Gestión de Proyectos y Dirección de Obra., • Microsoft Office, Presto, Autocad, • Incorporación a empresa líder del sector + posibilidad de crecimiento dentro del grupo, • Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc, • Contrato indefinido + salario según experiencia y valía #J-18808-Ljbffr

ppGrupo Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas. /p pEn definitiva, somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. /p p¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! /p pBuscamos incorporar a una de nuestras filiales un Ingeniero con experiencia en gestión de proyectos de fibra óptica en nuestras oficinas de Zaragoza. /p h3Responsabilidades /h3 ul liExperiencia en la dirección de obras para grandes proyectos de fibra. /li liPlanificación y coordinación con las empresas asignadas del proyecto. /li liBúsqueda de soluciones alternativas. /li liResponsable de la comunicación con las contratas de obra e ingenierías que participen en el proyecto. /li liResponsable del seguimiento económico del proyecto. /li liResponsable de la supervisión del cumplimiento de los planes de seguridad y salud en obra, así como otras indicaciones de PRL. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liExperiencia: mínimo 2 años de experiencia /li liFormación: Licenciado o Grado de Ingeniería Industrial o de Telecomunicaciones. /li liValorable Máster en PRL y certificaciones en Gestión de Proyectos y Dirección de Obra. /li liMicrosoft Office, Presto, Autocad /li liIncorporación a empresa líder del sector + posibilidad de crecimiento dentro del grupo /li liPlan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc /li liContrato indefinido + salario según experiencia y valía /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? /p pEn Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. /p h3¿Cuál es tu misión? /h3 pComo técnico/a especialista en Frio Industrial, te responsabilizarás de realizar ejecuciones técnicas de calidad en el área de Frío para los clientes. /p h3Principales Responsabilidades y funciones /h3 ul liEfectuar el mantenimiento de los equipos de frío del parque instalado /li liLlevar a cabo actuaciones en campo, realizando reparaciones de los equipos de frío del parque instalado /li liActualizar la BBDD de clientes para tener un control de las acciones ejecutadas. /li liColaborar en la planificación de las intervenciones. /li liAsesorar a nuestros clientes / fuerza de ventas en aspectos técnicos realizados con el área de la actividad Frío. /li liParticipar activamente en las Formaciones de Producto a clientes y/o otras actividades. /li liExperiencia mínima de 5 años en trabajos de puestas en marcha y reparación y mantenimiento de equipos de Frío /li liValorable conocimientos de programación de PLCs/autómatas, etc. /li /ul h3Requisitos adicionales /h3 ul liDisponibilidad para viajar /li liDisponibilidad para realizar guardias rotativas /li /ul h3Beneficios /h3 ul liPlan remunerado por detección de negocio /li liPlus de disponibilidad y guardias /li liHorario flexible para adaptar horas de trabajo a necesidades personales /li liHoly Pack: opción de comprar días adicionales de vacaciones /li liFloating Holidays: posibilidad de intercambiar días festivos /li liSabbatical Pack: posibilidad de solicitar hasta 2 meses de descanso extra no remunerado /li liGlobal Family Leave Policy: condiciones remuneradas flexibles para cuidados familiares /li liAcceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, incluyendo atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, asesoramiento nutricional y clases dirigidas /li liConvenio con AJ by Gympass para acceder a gimnasio y centros deportivos /li liServicio médico en el centro de trabajo /li liOpen Talent Market: plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA para conectar con oportunidades laborales y proyectos a nivel global /li liPrograma de accionariado de Schneider Electric /li liPrograma de reconocimiento con puntos de logros intercambiables por tarjetas regalo /li liPlan de Retribución Flexible con opciones de seguro de salud, ticket restaurant, guardería, transporte y formación /li liAcceso a tienda online de productos Schneider Electric con precios exclusivos /li liClub Schneider con descuentos especiales en tiendas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos /li liProgramas de voluntariado subvencionados por la empresa /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Responsable PRL /h3 pbEmpresa: /b Carbonell Figueras, S.A. /p pbUbicación: /b HUESCA, Zaragoza /p pbExperiencia Requerida: /b 5 años /p h3Descripción del Puesto /h3 pEl/la bResponsable PRL /b será la figura clave encargada de planificar, implementar, gestionar y supervisar todas las actividades relacionadas con la Prevención de Riesgos Laborales en las obras de construcción de Carbonell Figueras. Este rol requiere un profundo conocimiento de la normativa vigente, una gran capacidad de análisis, planificación y una fuerte orientación a la seguridad y la salud de los trabajadores. Reportará directamente a la Dirección de Obra y/o Dirección General. /p h3Responsabilidades Principales /h3 ul libPlanificación y Desarrollo de la Actividad Preventiva: /b /li liDiseñar, implementar y actualizar el Plan de Prevención de Riesgos Laborales adaptado a las especificidades de cada obra. /li liElaborar y revisar los Estudios de Seguridad y Salud, Planes de Seguridad y Salud, y Planes de Gestión de Residuos. /li liIdentificar los riesgos laborales inherentes a cada fase del proyecto de construcción y proponer medidas preventivas y correctoras eficaces. /li libVigilancia y Control de la Ejecución: /b /li liRealizar inspecciones y auditorías periódicas en obra para verificar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud, así como de los planes establecidos. /li liSupervisar la correcta utilización de equipos de protección individual (EPIs) y colectiva (EPCs). /li liIdentificar y comunicar de forma inmediata cualquier condición de trabajo insegura y asegurar la adopción de medidas urgentes para su corrección. /li libFormación e Información: /b /li liOrganizar y impartir formaciones específicas en materia de PRL a todo el personal de obra (directivos, mandos intermedios, trabajadores, subcontratistas). /li liProporcionar información clara y concisa sobre los riesgos y las medidas preventivas a adoptar. /li liFomentar una cultura de seguridad proactiva en toda la organización. /li libInvestigación de Accidentes e Incidentes: /b /li liInvestigar la causa raíz de los accidentes de trabajo y incidentes laborales ocurridos en obra. /li liElaborar informes detallados sobre las investigaciones y proponer acciones preventivas para evitar su recurrencia. /li libCoordinación de Actividades Empresariales (CAE): /b /li liGestionar y coordinar la integración de las actividades preventivas con las empresas subcontratadas y autónomos que presten servicios en obra. /li liVerificar la documentación de seguridad y salud de los subcontratistas (planes de seguridad, formaciones, etc.). /li libGestión Documental y Administrativa: /b /li liMantener actualizada toda la documentación relacionada con la PRL (planes, evaluaciones de riesgos, registros de formación, actas de reuniones, etc.). /li liColaborar en la elaboración de la memoria anual de actividades preventivas. /li liGestionar la relación con organismos externos (Inspección de Trabajo, Mutuas, etc.) en materia de PRL. /li libPromoción de la Salud: /b /li liParticipar en la promoción de la salud en el trabajo y la prevención de enfermedades profesionales. /li /ul h3Requisitos del Puesto /h3 ul libFormación Académica: /b Título universitario en Ingeniería, Arquitectura o similar. /li libEspecialización en PRL: /b Máster Universitario en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada). /li libExperiencia: /b Mínimo de 5 años de experiencia demostrable como Técnico de Prevención de Riesgos Laborales, específicamente en el sector de la construcción. Se valorará experiencia como Responsable Técnico PRL en obras de diversa envergadura. /li libConocimientos Técnicos: /b /li liDominio de la normativa vigente en materia de PRL (Ley 31/1995, RD 1627/1997, y normativa de desarrollo). /li liConocimiento profundo de los riesgos específicos del sector de la construcción. /li liCapacidad para la elaboración y supervisión de Planes de Seguridad y Salud y Estudios de Seguridad y Salud. /li liExperiencia en Coordinación de Actividades Empresariales (CAE). /li liCapacidad de liderazgo y gestión de equipos. /li liAlta capacidad analítica, de planificación y organización. /li liProactividad, autonomía y rigurosidad en el desempeño de sus funciones. /li liCapacidad para la resolución de conflictos. /liliOrientación a resultados y al cumplimiento de objetivos. /li libOtras Habilidades: /b /li liDominio de herramientas ofimáticas (Microsoft Office). /li liSe valorará conocimiento de software específico de gestión de PRL. /li liCarnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos a obra. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

PwC South Africa busca un profesional para unirse a su equipo de servicios fiscales en Zaragoza, España. ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. El candidato deberá proporcionar asesoramiento a clientes sobre planificación tributaria, cumplimiento y estrategia, ayudando a las empresas a optimizar sus posiciones fiscales y navegar por regulaciones complejas. Se requiere un grado en Derecho, ADE u Economía, así como un máster en tributación y un nivel alto de inglés. xcskxlj Se valorará la capacidad de trabajo en equipo y la iniciativa. #J-18808-Ljbffr

ppHola! /p p¿Todavía no conoces bHIBERUS TECNOLOGÍA /b? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la bHIPERESPECIALIZACIÓN /b. /p pFormar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. /p pSomos más de 3.000 profesionales y no paramos de crecer! /p pActualmente contamos con más de 20 delegaciones en puntos estratégicos de España, tenemos presencia en 10 países europeos y sede en EEUU. /p pTrabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! /p h3¿Qué estamos buscando? /h3 pBuscamos desarrolladores/as SAP ABAP con al menos 3 años de experiencia para trabajar en uno de nuestros proyectos más internacionales. /p pBuscamos personas que nos ayuden a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en Hiberus buscamos buena gente! /p h3Habilidades y requisitos /h3 ul liSAP ABAP /li liConocimientos funcionales SAP SD, MM, FI /li liInglés /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 pContrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Proyección profesional, nos gusta que nuestros/as compañeros/as crezcan con nosotros/as. /p pSalario fijo competitivo + bonificación /p p100% Remoto desde nuestras sedes en Argentina, México, España, UK, Alemania, Italia, USA. /p pAmbiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! /p pConciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. /p pCultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! Confianza y autonomía en tu trabajo desde el primer minuto. Trabajarás con compañeros de áreas como SEO, analítica, CRO, desarrollo, Data en proyectos de conceptualización y diseño de productos y servicios digitales para empresas privadas y administraciones públicas de gran renombre /p pPodrás realizar proyectos en sectores como retail, banca y seguros, servicios, administración pública… No queremos encasillar a nadie, por eso nos gusta que puedas trabajar en proyectos diferentes para clientes diversos. Hoy puedes estar conceptualizando una nueva aplicación móvil para una empresa de servicios pero dentro de unos meses puede que estés diseñando un ecommerce de retail. /p pRealizamos un plan de evaluación del desempeño una vez al año, en la que marcaremos objetivos conjuntos, así como un plan para poderlos alcanzar. No obstante, el contacto con el área manager es directo, y podrás tener 1 – 1 con él siempre que sea necesario. /p p¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. /p pNos gusta la transparencia: realizamos weeklys en las que el area manager explica todas las novedades sobre la empresa (objetivos, facturación alcanzada, estrategia, nuevos clientes…). Nos gusta que estés siempre informado de cualquier novedad que surja en la empresa. /p p¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. /p pLa pandemia nos ha frenado un poco…pero somos muy de afterwork Realizamos barbacoas, cenas de empresa, fiestas de disfraces… /p pEn Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. /p pSuena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! /p pSi quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. /p pHablamos? /p p#somosHiberus y tú? Te animas? /p /p #J-18808-Ljbffr

Técnico/a de informática en Zaragoza, enfocado en ofrecer soporte y servicios tecnológicos a clientes. El día a día implica brindar asistencia técnica, solucionar problemas y mantener operativos los sistemas de las empresas. Las tareas abarcan el soporte directo a usuarios y compañías, la instalación y configuración de equipos y sistemas, la resolución de incidencias tanto de hardware como de software, y el apoyo en áreas de redes y sistemas IT básicos. También se requiere la atención al cliente y la documentación de las intervenciones realizadas. Se busca una persona con formación de Ciclo Formativo de Grado medio o superior en informática. Se valorará experiencia previa en puestos similares, así como conocimientos en ventas y ciberseguridad. El puesto es temporal con jornada parcial. Se ofrece formación continua y oportunidades de desarrollo profesional.

ph3¿Te apuntas a batir nuevamente el récord? /h3 pNuestro leitmotiv “tecnología, marketing y cloud hecho a mano” nos llevó a cerrar el mejor ejercicio de nuestra historia por segundo año consecutivo. En este 2026 no vamos a conformarnos con menos. /p pBuscamos a un PHP Developer con sólida trayectoria en el desarrollo y programación de proyectos digitales, con capacidad crítica, trabajo autónomo y obsesión sana por la mejora continua para nuestra oficina de Zaragoza. /p ul liEstudios superiores en Ingeniería Informática o Grado Superior en Desarrollo de Aplicaciones Web. /li lib+3 Años de experiencia demostrable /b en desarrollo de proyectos digitales con PHP. /li liDominio sólido de Laravel: arquitectura MVC, Eloquent, migraciones, colas, testing. /li liExperiencia desarrollando y manteniendo proyectos sobre WordPress (temas y plugins a medida, no solo maquetación). /li liExperiencia desarrollando sobre Prestashop (módulos, overrides, integraciones). /li liMaquetación responsive a partir de diseños en Figma con HTML5, CSS3 y JS y frameworks como Tailwind CSS o Bootstrap. /li liManejo solvente de bases de datos relacionales (MySQL/MariaDB), control de versiones con Git y entornos de despliegue. /li liCapacidad para leer, entender y mejorar código ajeno bsin romper lo que funciona /b. /li /ul h3Te ocuparás de /h3 ul liCrear nuevos productos y proyectos a partir de los requerimientos funcionales del proyecto. /li liDesarrollar nuevas funcionalidades y mantener proyectos en producción sobre Laravel, WordPress y PrestaShop. /li liDiseñar soluciones técnicas a partir de requisitos de negocio consensuados con cliente y equipo. /li liEscribir código limpio, mantenible y documentado, con criterio sobre rendimiento y seguridad. /li liIntegrar APIs de terceros y servicios externos. /li liParticipar en revisiones de código y proponer mejoras de arquitectura. /li liDiagnosticar y resolver incidencias en entornos reales con autonomía. /li /ul h3De nuestro lado /h3 ul liRango salarial según perfil + bonus de productividad . /li liFlexibilidad horaria de entrada y salida. /li liJornada intensiva de mañanas en verano y concentrada el resto del año. /li li25 días de vacaciones anuales. /li liAguinaldo, de los buenos. /li liEquipo y proyectos internacionales (Zaragoza, Madrid, Argentina y próximamente Miami). /li liCafé italiano, formación externa y una completa base de conocimiento interna. /li liQue conozcas en profundidad el ecosistema WordPress y Prestashop más allá de lo básico (hooks, tpls, motores de plantillas, optimización de rendimiento, etc.). /li liQue tengas experiencia con frameworks JS modernos como Astro o Next.js para proyectos puntuales de front desacoplado. /li liQue domines buenas prácticas de testing y CI/CD. /li liQue tengas capacidad e iniciativa para investigar, corregir y mejorar de manera autónoma. /li liQue entiendas el negocio del cliente y no solo el requisito técnico. /li liQue tengas capacidad e iniciativa para probar, corregir y mejorar de manera autónoma. /li /ul h3¿Cómo es el proceso? /h3 ul liPrimera entrevista. /li /ul p¿Alguna duda? Escríbenos /p h3Sobre VGS /h3 pSomos una consultora tecnológica que desde 2010 acompaña a empresas e instituciones en su evolución digital, integrando estrategia, tecnología e infraestructura bajo una misma visión. Conectamos todas las piezas de un proyecto digital para construir ecosistemas completos, donde cada decisión responde a un mismo criterio. /p pNuestra forma de trabajar, basada en comprender el negocio del cliente, aportar criterio y construir relaciones duraderas, nos ha llevado a lograr por tercer año consecutivo la distinción Google Partner Premier (top 3%). /p pTrabajamos cada proyecto como si fuera propio, por eso hablamos de tecnología, marketing y cloud hecho a mano. /p pSi quieres conocernos más, ¡echa un vistazo a nuestro sitio web! /p /p #J-18808-Ljbffr

Hola! Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. ¿Todavía no conoces HIBERUS TECNOLOGÍA? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 3.000 profesionales y no paramos de crecer! Actualmente contamos con más de 20 delegaciones en puntos estratégicos de España, tenemos presencia en 10 países europeos y sede en EEUU. Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué estamos buscando? Buscamos desarrolladores/as SAP ABAP con al menos 3 años de experiencia para trabajar en uno de nuestros proyectos más internacionales. Buscamos personas que nos ayuden a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en Hiberus buscamos buena gente! Habilidades y requisitos • SAP ABAP, • Conocimientos funcionales SAP SD, MM, FI, • Inglés ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Proyección profesional, nos gusta que nuestros/as compañeros/as crezcan con nosotros/as. Salario fijo competitivo + bonificación 100% Remoto desde nuestras sedes en Argentina, México, España, UK, Alemania, Italia, USA. Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! Confianza y autonomía en tu trabajo desde el primer minuto. Trabajarás con compañeros de áreas como SEO, analítica, CRO, desarrollo, Data en proyectos de conceptualización y diseño de productos y servicios digitales para empresas privadas y administraciones públicas de gran renombre Podrás realizar proyectos en sectores como retail, banca y seguros, servicios, administración pública… No queremos encasillar a nadie, por eso nos gusta que puedas trabajar en proyectos diferentes para clientes diversos. Hoy puedes estar conceptualizando una nueva aplicación móvil para una empresa de servicios pero dentro de unos meses puede que estés diseñando un ecommerce de retail. Realizamos un plan de evaluación del desempeño una vez al año, en la que marcaremos objetivos conjuntos, así como un plan para poderlos alcanzar. No obstante, el contacto con el área manager es directo, y podrás tener 1 – 1 con él siempre que sea necesario. ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. Nos gusta la transparencia: realizamos weeklys en las que el area manager explica todas las novedades sobre la empresa (objetivos, facturación alcanzada, estrategia, nuevos clientes…). Nos gusta que estés siempre informado de cualquier novedad que surja en la empresa. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. La pandemia nos ha frenado un poco…pero somos muy de afterwork Realizamos barbacoas, cenas de empresa, fiestas de disfraces… En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. Hablamos? xcskxlj somosHiberus y tú? Te animas? #J-18808-Ljbffr

ppLotta Talent es una consultora especializada en servicios de selección y reclutamiento de personal. Nos dedicamos a ayudar a las empresas a encontrar a los candidatos más adecuados para cubrir sus necesidades de personal. /ppNuestro enfoque se basa en comprender a fondo las necesidades y los objetivos de contratación de nuestros clientes. Trabajamos en estrecha colaboración con ellos para desarrollar estrategias de reclutamiento efectivas y personalizadas que se alineen con su cultura corporativa y sus requisitos específicos. /ppEn nuestra división bLotta Talent Selection /b, estamos en búsqueda de un baudioprotesista /b con al menos b3 años de experiencia /b para unirse al centro de uno de nuestros clientes, una importante compañía del sector retail a nivel nacional. No solo queremos que seas un experto en diagnóstico y atención al cliente, sino que también deseamos que seas una persona a la que le guste la comunicación y el trato cercano con las personas que se beneficiarán de tu labor. Tu trabajo va a marcar la diferencia! /ph3¿Qué esperamos de ti? /h3ullibExperiencia previa: /b Más de 3 años como audioprotesista, manejando todo lo relacionado con la audiología. /lilibEstudios/Formación: /b Se requiere formación profesional de grado superior en Audiología Protésica. Acreditación válida para dispensar productos auditivos. Licencias/Certificaciones: se solicita estar colegiado según corresponda en la CCAA que aplique. /lilibHabilidades de comunicación: /b Es esencial que tengas la capacidad de conectar con los clientes y entender sus necesidades, para así ofrecerles la mejor solución auditiva. /lilibDiagnóstico: /b Debes ser un experto en realizar exámenes auditivos y proporcionar diagnósticos certeros que asesoren a sus clientes en su elección. /lilibAtención al cliente: /b Les gusta hacer sentir a sus clientes como en casa. Tu habilidad para brindar una atención excelente será clave en esta posición. /li /ulh3Responsabilidades /h3ulliVerificar la identidad de los clientes, garantizando la confidencialidad de los datos personales y siguiendo todos los procedimientos de seguridad. /liliRealizar todas las tareas/procedimientos relacionados con la evaluación de la audición con el propósito de dispensar audífonos (incluyendo la historia clínica, pruebas de voz, etc.). /liliRealizar todas las tareas/procedimientos relacionados con la distribución de los productos de audición (incluyendo evaluaciones de audífonos, recomendaciones, montaje, verificación, validación, la toma de impresiones y reparaciones). /liliCumplir con todas las normas de control de infección así como la privacidad y confidencialidad. /liliMantener los registros y la documentación apropiada y completa. /liliConocer todos los productos y servicios relacionados con el centro auditivo. /liliAcompañar al cliente/paciente para las pruebas en el centro de audición. /liliMantener el departamento limpio y organizado. /liliAyudar en otras áreas del almacén según sea necesario. /li /ulh3¿Qué ofreceremos? /h3ullibAmbiente de trabajo colaborativo: /b Nos encanta que nuestras personas se sientan a gusto y puedan colaborar en un entorno inclusivo y amigable. /lilibOportunidades de crecimiento: /b Valoramos tu desarrollo profesional y queremos que crezcas con nosotros. Aquí, podrás seguir aprendiendo y formándote. /lilibSalario competitivo: 30.000 brutos anuales. /b /lilibContrato temporal de larga duración con posibilidades de posterior incorporación a plantilla. /b /lilibHorario: /b Trabajo en turnos rotativos planificados trimestralmente, de L-D. Se trabajan 5 días y se libran 2. Turnos intensivos de mañana o de tarde. /lilibBeneficios sociales: /b Seguro de vida, ayuda para la compra de gafas graduadas y audífonos, seguro dental, tarjeta de socio del centro. /li /ulp¡No dejes que esta oportunidad se te escape! Esperamos saber de ti muy pronto. ¡Únete a esta gran empresa y hagamos juntos un mundo más sonoro! /p /p #J-18808-Ljbffr

Acerca de BETWEEN Group: Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. En BETWEEN Group, nos enorgullecemos de nuestro continuo crecimiento y de la apuesta por el mejor talento. Nuestra división de Ingeniería de Instalaciones se dedica a la ejecución de proyectos punteros, colaborando estrechamente con clientes líderes en sectores tan diversos como Petroquímica, Química, Energético, Farmacéutico, Alimentario, Construcción y Obra Civil. Buscamos un Jefe de Producción para integrarse en uno de nuestros equipos en Zaragoza. Como Production Manager, serás responsable de la planificación, organización y supervisión de todas las actividades de producción para garantizar la eficiencia, la calidad y el cumplimiento de los objetivos de la empresa en una planta de fabricación de alto volumen. Responsabilidades principales: • Liderazgo y desarrollo de un equipo multidisciplinar de más de 50 profesionales., • Gestión de presupuestos anuales de Mantenimiento e Ingeniería superiores a 6 millones de euros., • Definición e implementación de la estrategia de fiabilidad de planta, gestión de activos y mantenimiento, maximizando la disponibilidad y el rendimiento de los equipos., • Dirección de proyectos CAPEX orientados a la ampliación de capacidad, automatización y optimización de las operaciones., • Impulso de iniciativas de mejora continua para incrementar el OEE (Overall Equipment Effectiveness), reducir las paradas no planificadas y mejorar el desempeño del mantenimiento., • Coordinación de contratistas externos, proveedores tecnológicos y empresas de ingeniería para garantizar la correcta ejecución de proyectos y servicios., • Garantía del cumplimiento de los estándares de Seguridad, Salud, Medio Ambiente y Calidad, promoviendo una sólida cultura preventiva. Incorporación directa en cliente final. xcskxlj Contrato indefinido. Salario bruto anual: 70K - 80K + 10% de variable #J-18808-Ljbffr

GFT impulsa la transformación digital de las empresas líderes mundiales. Con sus servicios de consultoría y la implementación de las últimas tecnologías, los clientes de GFT obtienen un acceso más rápido a nuevas aplicaciones de TI y modelos de negocio. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. ¿Qué estamos buscando? Actualmente tenemos un puesto vacante para un/a iOS Senior developer que quiera unirse a GFT. Buscamos una persona entusiasta y dinámica dispuesta a empezar y crecer en un entorno multicultural, motivador y desafiante. Tus principales responsabilidades serán: • Participar en la fase de desarrollo y pruebas de cada componente asegurando que los niveles de integración son correctos., • Resolución de incidencias., • Capacidad para mantener conversaciones técnicas y de negocio con el Stakeholder., • Diseñar soluciones a problema claramente definidos., • Conocimiento de patrones de diseños. Requisitos necesarios: • Experiencia de al menos 3 años en desarrollo nativo iOS., • Programación en Swift y Objective-C., • Familiarizado con el producto mobile y los ciclos de vida de diseño., • Experiencia con frameworks iOS (Ej. Core Data, Core Animation etc.)., • Familiaridad con las API RESTful para integrar eficazmente las aplicaciones iOS., • Buena comprensión del ciclo de lanzamiento de iOS y familiaridad con la plataforma CI/CD., • Conocimientos avanzados de git., • Conocimientos de testing y pruebas., • Experiencia en el uso y creación de módulos y Swift Package Manager (SPM). Requisitos deseados: • Graduado en Ingeniería informática (o equivalente)., • Experiencia trabajando con metodología Agile., • Experiencia con SwiftUI es un plus. Competencias personales: • Capacidad de escucha activa, capacidad para comunicar los problemas de dinámica de equipo observados., • Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar., • Proactividad en la búsqueda de nuevas soluciones y mejoras., • Capacidad para tutelar el crecimiento de cualquier miembro del equipo. Qué ofrecemos: • Salario competitivo, • Cheques comida y seguro de vida para todos los empleados, • Posibilidad de trabajar desde casa con un modelo híbrido o en full remoto, • Plan de retribución flexible, acorde a tus necesidades (abono transporte, seguro médico, cheque guardería, formación), • Plan personalizado de desarrollo profesional y programa de formación, • Cursos de inglés / alemán / español subvencionados, • Horario de trabajo flexible y viernes jornada intensiva, • Programa de mejora de la salud en el trabajo: eventos deportivos, fruta en la oficina, • Cultura corporativa internacional, • Descuento Andjoy (antiguo Gym For Less) En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. xcskxlj ¡Únete a nuestro equipo global! #J-18808-Ljbffr

ppbAcens, Part of Telefónica Tech /b desde 2021, es pionera en el desarrollo de soluciones Cloud para pequeñas y medianas empresas a las que ofrece soluciones flexibles, seguras y eficaces, tanto en entornos de cloud privados como en públicos y mixtos. /ppComenzó su actividad en 1997 y en la actualidad ofrece sus servicios en España, Brasil, Perú y México. Además, posee dos Data Centers en España con más de 6.000 metros cuadrados y su cartera de clientes supera los 160.000b. /b /ph3Responsabilidades /h3ulliComercializar los productos y servicios de acens en las Empresas y zonas asignadas por la compañía, en coordinación con Telefónica. /liliAlcanzar los objetivos de ventas fijados, asegurando la fidelización de sus clientes. /liliAportar ideas y sugerencias para mejorar los procesos comerciales. /liliRecopilar y pasar a la Dirección Comercial toda la información que obtenga a través de sus visitas a clientes sobre la competencia, en cuanto a sus productos y actividades. /liliControlar la facturación de sus clientes asignados, revisando periódicamente su evolución con el fin de detectar tendencias e incidencias. /liliReactivar clientes de su relación de cuentas asignadas, que estén en riesgo de baja o dados de baja, realizando visitas y acciones preventivas, proponiendo soluciones u otras alternativas. /li /ulh3Requisitos /h3ulliMás de 5 años de experiencia en la parte comercial. /liliConocimiento en el sector de las telecomunicaciones, imprescindibles conocimientos en Cloud. /liliExperiencia con producto IT (Cloud, ciberseguridad, ERP, IoT, etc.). /liliConocimiento y visión comercial. /liliOrientación a resultados. /liliCapacidad de Comunicación y de Negociación con cliente (CEO, CIO, CTO...). /liliFlexibilidad y empatía. /liliResponsabilidad y compromiso. /liliTécnicas de ventas y negociación. /li /ulh3Nuestra propuesta de Valor /h3ulliModalidad híbrida de teletrabajo. /liliSalario fijo + variable. /liliSeguro médico privado y seguro de vida. /liliSistema de retribución flexible (tickets guardería). /liliJornada intensiva de verano si lo permite el proyecto. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Únete a Saica Natur, división del Grupo Saica, especializada en la gestión de residuos y soluciones medioambientales. Desde Saica Natur, darás vida a los residuos dándoles una segunda vida, impulsando con ello la economía circular.En el Grupo Saica, hemos integrado la economía circular en nuestro modelo de negocio, apostando por la sostenibilidad como motor para alcanzar un modelo de producción más responsable. En Saica Natur, ¡serás parte del círculo! Para ello, creemos en el talento, el crecimiento profesional y el impacto positivo en el mundo. Si buscas un entorno dinámico donde cada día es una oportunidad para innovar y crear un mundo mejor ¡El Grupo Saica es tu sitio!Puesto:Operario Desplazado Saica Paper PVE EBEDescripción del puesto:En Saica Natur buscamos operario de servicio (palista) para prestar servicios en cliente en El Burgo de Ebro.Las tareas del puesto son las que a continuación se describen:Alimentación cintas PVEConducir la pala CARGADORADescarga de camiones y enfaginado con palaInspección visual del equipoTPM diarioRecogen las balas de la cinta de silos de lodos;Recoger la campa de residuos durante los fines de semana y festivos utilizando la pala y metiendo los residuos en el Box.Sacar muestra de cenizas: con la pala/cazo, .Cambio de contenedor de alambres; mueven contenedores con la pala y cambian un contenedor lleno por otro vacío.Experiencia laboral:ProductionEstudios:Certificados de Profesionalidad: Supply ChainTipo de empleado:Fixed Term Contract (Fixed Term)¿Por qué elegirnos?Al unirte al Grupo Saica, eliges más que un trabajo: eliges una carrera con propósito que se alinea con tus valores. Colaborarás con personas comprometidas para construir un futuro sostenible, haciendo una contribución significativa a nuestro mundo.El Grupo Saica está comprometido con la Prevención de Riesgos Laborales de sus trabajadores y empresas colaboradoras, el Medio Ambiente, la Calidad de sus productos y servicios y la Igualdad de Oportunidades entre hombres y mujeres. En nuestro trabajo buscamos el equilibrio entre la vida profesional y personal.Todos los CVs recibidos serán tratados de acuerdo a la legislación de Protección de Datos de Carácter Personal y serán archivados salvo que el candidato manifieste por escrito su derecho de cancelación o rectificación.br#J-18808-Ljbffr

Acens, Part of Telefónica Tech desde 2021, es pionera en el desarrollo de soluciones Cloud para pequeñas y medianas empresas a las que ofrece soluciones flexibles, seguras y eficaces, tanto en entornos de cloud privados como en públicos y mixtos. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Comenzó su actividad en 1997 y en la actualidad ofrece sus servicios en España, Brasil, Perú y México. Además, posee dos Data Centers en España con más de 6.000 metros cuadrados y su cartera de clientes supera los 160.000. Responsabilidades • Comercializar los productos y servicios de acens en las Empresas y zonas asignadas por la compañía, en coordinación con Telefónica., • Alcanzar los objetivos de ventas fijados, asegurando la fidelización de sus clientes., • Aportar ideas y sugerencias para mejorar los procesos comerciales., • Recopilar y pasar a la Dirección Comercial toda la información que obtenga a través de sus visitas a clientes sobre la competencia, en cuanto a sus productos y actividades., • Controlar la facturación de sus clientes asignados, revisando periódicamente su evolución con el fin de detectar tendencias e incidencias., • Reactivar clientes de su relación de cuentas asignadas, que estén en riesgo de baja o dados de baja, realizando visitas y acciones preventivas, proponiendo soluciones u otras alternativas.Requisitos, • Más de 5 años de experiencia en la parte comercial., • Conocimiento en el sector de las telecomunicaciones, imprescindibles conocimientos en Cloud., • Experiencia con producto IT (Cloud, ciberseguridad, ERP, IoT, etc.)., • Conocimiento y visión comercial., • Orientación a resultados., • Capacidad de Comunicación y de Negociación con cliente (CEO, CIO, CTO...)., • Flexibilidad y empatía., • Responsabilidad y compromiso., • Técnicas de ventas y negociación.Nuestra propuesta de Valor, • Modalidad híbrida de teletrabajo., • Salario fijo + variable., • Seguro médico privado y seguro de vida., • Sistema de retribución flexible (tickets guardería). xcskxlj, • Jornada intensiva de verano si lo permite el proyecto. #J-18808-Ljbffr

Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de Ingeniería, Ciencia y Arquitectura para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestros/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional, proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. Buscamos un/a Project Packaging Manager con experiencia en gestión de proyectos industriales, packaging e implantación de soluciones en entornos productivos. La persona seleccionada será responsable de liderar proyectos desde su definición inicial hasta su validación y despliegue, coordinando equipos multidisciplinares de ingeniería, compras, logística, producción y proveedores. Se requiere una sólida capacidad de gestión económica, planificación, seguimiento de hitos y coordinación de stakeholders, así como habilidades de comunicación para la presentación y justificación de inversiones CAPEX y OPEX. Funciones: - Liderar la puesta en marcha de proyectos en coordinación con equipos SCPM, Ingeniería y Plantas. - Analizar el impacto de las soluciones de packaging junto con Cost Engineering. - Coordinar las actividades con los equipos de Inbound CDP. - Elaborar cálculos de inversión (CAPEX) y preparar las presentaciones asociadas. - Realizar el seguimiento de indicadores KPI, hitos del proyecto y planes de acción. Requisitos - Experiencia previa en gestión de proyectos industriales, packaging o industrialización. - Conocimientos de gestión económica de proyectos, incluyendo CAPEX y OPEX. - Experiencia en seguimiento de KPI, planificación y control de hitos. - Nivel alto de inglés para trabajar en entornos internacionales. - Dominio avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint. Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial y online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados, ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Qué podemos ofrecerte? Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas. 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año. Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería...) Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán...) ¡entre otras! Seguro de Vida y Accidentes. ¿Por qué Capgemini? Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso formado por 340.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida trayectoria de más de 55 años, nuestros clientes confían en nosotros para aprovechar el valor de la tecnología y dar respuesta a todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos servicios y soluciones end‑to‑end que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsados por nuestras capacidades líderes en IA, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento sectorial y un sólido ecosistema de partners. MAKE IT REAL. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es #LI-NP1

ph3Descripción del puesto /h3 p¿Te apasionan las ventas, la tecnología y el trato con clientes? ¿Disfrutas identificando oportunidades de negocio y ayudando a los clientes a crecer? /p pEn Esprinet Ibérica buscamos incorporar un/a Inside Sales para unirse a nuestro equipo comercial y contribuir al crecimiento de nuestros clientes del segmento Small Medium Business (SMB). /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pSerás una pieza clave en la relación comercial con nuestros clientes, impulsando las ventas, maximizando la rentabilidad y garantizando una experiencia excelente a través de un servicio ágil, cercano y orientado a resultados. Además, fomentarás el conocimiento y uso de las herramientas y soluciones de Esprinet entre nuestros clientes. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liGestionar la relación comercial con una cartera de clientes SMB. /li liElaborar ofertas, presupuestos y cotizaciones. /li liGestionar pedidos, devoluciones e incidencias de transporte. /li liIdentificar nuevas oportunidades de negocio y generar nuevas ventas. /li liDesarrollar acciones de cross‑selling y up‑selling para aumentar la rentabilidad de la cartera. /li liAsesorar a los clientes sobre productos, promociones y novedades del mercado tecnológico. /li liColaborar estrechamente con Account Managers, Product Marketing, Créditos, Administración, Purchasing y Supply Chain. /li liRealizar seguimiento de operaciones y detectar necesidades futuras de los clientes. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liFormación profesional o universitaria, o experiencia equivalente en posiciones comerciales. /li liValorable experiencia previa en posiciones comerciales o de atención a clientes B2B. /li liExcelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente. /li liInterés por el sector tecnológico y las soluciones IT. /li liOrganización, precisión y atención al detalle. /li liManejo de herramientas ofimáticas y entorno comercial. /li /ul h3Ubicación /h3 pZaragoza. /p h3Horario /h3 pLunes a jueves de 9 a 18:30h y viernes de 9 a 15h. /p h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liModelo híbrido de teletrabajo y trabajo presencial. /li liFlexibilidad horaria. /li liJornada intensiva en verano. /li liDía libre de cumpleaños. /li liSeguro de salud privado. /li liRetribución flexible con Cobee: tarjeta digital y física para gestionar beneficios como comida, transporte o guardería de forma flexible, aprovechando ventajas fiscales. /li /ul h3Grupo Esprinet /h3 pGrupo Esprinet, líder en el sur de Europa en la distribución de productos de alta tecnología y en la provisión de aplicaciones y servicios para la transformación digital y la transición verde. Con 1.800 empleados y con una facturación de 4.3 millones de euros en 2025, las empresas del Grupo operan a través de tres marcas principales: Esprinet, V-Valley y Zeliatech. /p pEsprinet Ibérica se sitúa como el principal mayorista en la distribución de productos de consumo. /p pSi te motivan las ventas, el trato con clientes y formar parte de una empresa referente en tecnología, te invitamos a postularte. /p h3Inscríbete /h3 pSi te identificas con esta descripción y quieres dar un paso más en tu carrera profesional, esperamos tu candidatura. /p h3Información de igualdad /h3 pSomos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestros equipos. Te animamos a aplicar, independientemente de tu raza, color, religión, orientación sexual, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra característica. Las puertas de Esprinet están abiertas. /p h3Política de protección de datos /h3 pPuedes consultar nuestra política de protección de datos en /p /p #J-18808-Ljbffr

Somos Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. MAS Prevención , empresa líder en prevención de riesgos laborales, y nos encontramos en búsqueda de un/a Enfermero/a general o especialista en enfermería del trabajo de la zona de Zaragoza para realizar servicios en las zonas de Borja, Tarazona y Ejea de los Caballeros . Cómo enfermero/a general o especialista en enfermería del trabajo realizarás: Gestión de salud en la zona de Borja, Tarazona y Ejea, desplazándote diariamente a estás delegaciones. Realizarás reconocimientos médicos, siguiendo los protocolos más avanzados y utilizando nuestras unidades móviles. Elaborarás informes de seguimiento clave para la mejora del entorno laboral. Formarás a trabajadores y liderarás acciones de promoción de la salud. ¿Qué Buscamos en Ti? Buscamos profesionales que vivan en Zaragoza, Borja, Tarazona o Ejea de los Caballeros. Tener disponibilidad para poder desplazarte a a las tres localidades. Coche propio, necesario para tu movilidad y el desarrollo de la actividad con las unidades móviles. Título en Enfermería (Grado o Diplomatura). Lo que te ofrecemos: Horario de mañana de 7:00h a 14:30h, diseñado para que puedas equilibrar perfectamente tu vida profesional y personal. Contrato indefinido para una estabilidad real a largo plazo. Formación continua y plan de carrera en una empresa en constante crecimiento. Ambiente colaborativo: Formarás parte de un equipo cercano que conoce bien el terreno. Salario competitivo y beneficios sociales: Nutricionista, psicólogo/a del trabajo y seguro médico privado (retribución flexible). Si vives por la zona y buscas un proyecto estable donde tu trabajo tenga un impacto real en la salud de tus vecinos y empresas locales, ¡queremos conocerte! xsgfvud ¡Tu próximo desafío profesional está aquí mismo, en Borja, Tarazona y Ejea!

Job Description SummaryEn PwC, estamos buscando Auditores/as Financieros para nuestro programa de New Joiners en nuestras oficinas de Zaragoza y Logroño con inicio en septiembre 2025 que sean entusiastas y con motivación para unirse a nuestra firma.Este puesto es ideal para recién graduados que deseen desarrollar sus habilidades en auditoría y contabilidad en un entorno dinámico y colaborativo. Como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de trabajar con una variedad de clientes en diferentes sectores, contribuyendo a la calidad y precisión de sus estados financieros.¿Cuáles serán tus funciones?Realización de pruebas sustantivas enfocadas en áreas de PyG así como aquellas partidas de Balance con menos complejidad (Tesorería, Servicios Exteriores, Inmovilizado Material, Patrimonio Neto o Deuda Financiera).Comunicación continua con el equipo y con el cliente.Revisión analítica de los epígrafes de Cuentas Anuales.Documentación de facturas y contratos relevantes.Elaboración de las instrucciones de los inventarios de las distintas sociedades.Apoyo en pruebas de control: Ayudar en la ejecución de pruebas de control interno para evaluar la eficacia de los procesos.Documentación de procesos: Ayudar en la documentación de procedimientos de auditoría y hallazgos, asegurando que todos los pasos estén debidamente registrados.Revisión de Cumplimiento Normativo: Ayudar a verificar que la empresa cumpla con las normativas y regulaciones sobre las que se formulan las cuentas anuales.Cuadre de impuestos presentación con contabilidad.Lectura de contratos relevantes y actas de órganos de gobierno.Enfoque de riesgos de las sociedades auditadas.¿Qué buscamos?Buscamos recién titulados o estudiantes que estén en su último año de grados como: Administración y dirección de empresas, Economía, Dobles grado (ADE+Derecho, ADE + Analitycs, ADE +Ingeniería, ADE + Relaciones Internacionales....) con motivación e interés en el área de auditoría financiera externa.Se requiere un alto nivel de inglés aunque también se valorará positivamente el conocimiento en otros idiomas.Si dispones de experiencia o prácticas en auditoría y/o contabilidad también será valorado.¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido y plan de carrera en una de las principales firmas de auditoría a nivel mundial. (Inicio noviembre 2025)Plan de compensación flexible: (Puedes acogerte a seguro de salud, transporte, tickets comida…)Acceso a WellHub, nuestro programa corporativo orientado al bienestar físico y emocional.Invertimos en tu formación, por ello, te ofrecemos la posibilidad de cursar el Máster de Auditoría de Cuentas (si no lo has cursado con anterioridad) en uno de los centros más prestigiosos a nivel nacional.El 26% de las empresas del Ibex 35 son auditadas por PwC. Además, tendrás la oportunidad de especializarte los clientes de distintos sectores.Excelente ambiente de trabajo integrandote en un equipo joven y dinámico.Y todo lo que puedes ir descubriendo cuando formes parte del equipo.Para poder valorar tu candidatura necesitaremos que adjuntes tu CV y expediente académico hasta la fecha.Queremos valorar con detenimiento tu perfil, por ello, esperamos darte una respuesta conforme vayamos avanzando en el proceso.br#J-18808-Ljbffr

ppEn CAD BIM SERVICES somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España. /p pA lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales, lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas. /p pLlevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. Proyectos propios y asistencia técnica para empresas de ingeniería, constructoras y gestoras de patrimonio inmobiliario. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoría BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas. /p pActualmente estamos seleccionando un bMODELADOR REVIT MEP /b en bZaragoza /b. /p h3Principales funciones: /h3 ul liModelado de Revit en MEP y sus correspondientes familias. /li liGeneración y extracción de documentación gráfica desde el modelado. /li liResolver incidencias detectadas por los coordinadores de proyecto. /li liProyectos siguiendo un BIM Execution Plan. /li liUso de Navisworks. /li liOportunidad de incorporación en importante ingeniería. /li liPlan de formación. /li /ul h3Requisitos mínimos: /h3 ul liManejo de Revit MEP Mecánicas /li liManejo de Nube de Puntos. /li liProyección, revisión y actualización de documentación conforme a nuevas obras e instalaciones. /li liGestión Documental en el CDE (Entorno común de datos) Podríamos apoyarle en esto desde aquí desde las oficinas de CBS. /li /ul pbEn CBS, creemos en la ingeniería como motor de innovación y progreso; si buscas formar parte de un equipo que transforma ideas en soluciones reales y sostenibles, este es tu lugar. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3¿Te defines por tu talento y tu visión? /h3 pEntonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. /p h3Ubicación /h3 pZaragoza, ES, 50018 /p h3Fecha de publicación /h3 p25 nov 2025 /p h3Desarrolla tu carrera con nosotros. /h3 pEstamos buscando un/a Analista SOC N2 para unirse a nuestro equipo. En este rol podrás participar en la detección, investigación, contención y erradicación de posibles ciberincidentes en ecosistema SIEM+XDR en entornos multicliente. /p h3¿Que necesitas saber? /h3 ul liFormación en informática, telecomunicaciones o similar. /li liContar con experiencia mínima de 2 años en entornos SOC /li liConocimientos sólidos de redes, sistemas operativos, amenazas y vulnerabilidades. /li liManejo fluido de herramientas SIEM y otras soluciones de seguridad (EDR, IDS/IPS, etc.). /li liCapacidad analítica, autonomía y orientación a la resolución de problemas. /li liNivel inglés B2 /li /ul h3¿Que valor añadido te podemos aportar? /h3 ul liUn gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina /li liOportunidades internacionales y red de contactos global /li liFormacióncontinuay plan de carrera a tu medida /li liSalario competitivo y plan de remuneración flexible /li li31 días laborables de vacaciones /li liLa tarde de tu cumpleaños libre /li liFlexibilidad y posibilidad de teletrabajo /li liAcceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones /li liLos beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas /li /ul pNuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. /p pNuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento. /p /p #J-18808-Ljbffr

Empresa con sede en Aragón, dedicada al control de plagas, desinfección y limpieza profesional, busca técnicos para su equipo en Zaragoza (zona La Cartuja). Se ofrece un puesto estable con incorporación inmediata. Las funciones principales incluyen la aplicación de tratamientos para el control de plagas en empresas y hogares particulares, utilizando la titulación nivel II requerida para esta labor. Es imprescindible contar con carné de conducir B1 y poseer alguna de las siguientes titulaciones: el certificado de profesionalidad SEAG0110 (Servicios para el Control de Plagas) o ser Técnico Superior en Química y Salud Ambiental. Las condiciones laborales son un contrato indefinido con jornada completa de lunes a viernes, en horario de 7:00 a 15:00 horas. La retribución pactada es de 1.800 euros brutos anuales, distribuidos en 12 pagas.

SAICA PAPER PRECISA INCORPORAR EN SU PLANTA UBICADA EN EL BURGO DE EBRO (ZARAGOZA) UN/A TÉCNICO/A JEFE/A DE PRODUCCIÓN Únete a Saica Paper, división del Grupo Saica, donde la innovación y la tecnología de vanguardia nos permiten fabricar papeles 100% reciclados y reciclables. En el Grupo Saica, hemos integrado la economía circular en nuestro modelo de negocio, apostando por la sostenibilidad como motor para alcanzar un modelo de producción más responsable. En Saica Paper, ¡serás parte del círculo! Para ello, creemos en el talento, el crecimiento profesional y el impacto positivo en el mundo. Si buscas un entorno dinámico donde cada día es una oportunidad para innovar y crear un mundo mejor ¡El Grupo Saica es tu sitio! ¿Qué ofrecemos? Al unirte al Grupo Saica , eliges más que un trabajo: eliges una carrera con propósito que se alinea con tus valores. Colaborarás con personas comprometidas para construir un futuro sostenible, haciendo una contribución significativa a nuestro mundo. Un puesto de responsabilidad : Asumirás responsabilidades que impactan directamente en los resultados operativos, desempeñando una posición clave y aportando gran valor a la Organización. Desarrollo profesional: A lo largo de tu carrera, tendrás acceso a proyectos y experiencias que potenciarán tu desarrollo, dentro de un contexto desafiante y enriquecedor. Formarás parte de un entorno dinámico y competitivo, brindándote la oportunidad de expandir tus capacidades profesionales. Formación continua : Sabemos la importancia de mantenerse actualizado/a en un mundo en constante cambio. Por ello, proporcionamos formación continua de alta calidad para que puedas mejorar tus habilidades. Buen ambiente Laboral y trabajo en equipo: Nos esforzamos por crear un buen ambiente de trabajo. Aquí encontrarás un equipo colaborativo, apoyo mutuo y un espacio donde tus ideas son valoradas. Condiciones propicias: Contamos contigo en un proyecto a largo plazo. Te ofrecemos estabilidad, con centro de trabajo en El Burgo de Ebro a quinto turno. Dispondrás de unas atractivas condiciones laborales y salariales, acordes a la responsabilidad asumida. ¿Cuál será tu misión? Tus responsabilidades serán las siguientes: Máximo Responsable de la fábrica en ausencia de los J. Sección., D. Producción o Dirección Fábrica. Responsable de que todos los colaboradores, realicen su trabajo para cumplir con el programa de fabricación de acuerdo a las normas de prevención de riesgos laborales, calidad y medio ambiente establecidas. Impulsar y motivar a todo el equipo humano para conseguir tanto los objetivos estratégicos como anuales marcados por la dirección. Ejemplarizar diaria y continuamente con sus prácticas de trabajo seguras y responsables. Liderar y motivar a todos los colaboradores para que realicen su trabajo de la forma más segura y eficiente posible tanto con las instalaciones en marcha como paradas. En caso de emergencia, asumir las responsabilidades recogidas en el plan de autoprotección. Como especialista en producción, ser el referente técnico para el turno. Coordinar diariamente las distintas secciones de la fábrica. Liderar el sistema de comunicación definido. Tomar las acciones necesarias para conseguir los objetivos de producción con la máxima seguridad para los colaboradores y las instalaciones y los parámetros de calidad y de respeto al medioambiente definidos. ¿Qué necesitas para triunfar en esta posición? Es imprescindible aportar formación universitaria en Ingeniería Industrial, Química o similar, con buen nivel de inglés oral y escrito. Necesitamos que cuentes con un mínimo de 5 años de experiencia en el desempeño de funciones similares a las detalladas, desarrollada en industrias en ciclo continuo. Es imprescindible ofrecer disponibilidad para trabajar a 5o turno , turno asignado para esta posición. Y lo más importante, tú: una persona con un liderazgo consolidado , orientación a resultados, iniciativa y autonomía , enfocada a la optimización y mejora continua , que demuestre una destacada capacidad de gestión , planificación y control. El Grupo Saica está comprometido con la Prevención de Riesgos Laborales de sus trabajadores y empresas colaboradoras, el Medio Ambiente, la Calidad de sus productos y servicios y la Igualdad de Oportunidades entre hombres y mujeres. En nuestro trabajo buscamos el equilibrio entre la vida profesional y personal.

ResumenDesdeECB GROUPbuscamos un/aIngeniero/a Mecánico/a Seniorpara nuestro cliente, una compañía multinacional del sector de la ingeniería, arquitectura, diseño y consultoría técnica, con presencia en más de 35 países.Quieren contar con los mejores profesionales para el desarrollo de proyectos de gran envergadura para una amplia gama de tipos de edificios, para formar parte de su equipo de Madrid. El/La candidata/ha seleccionado/a se responsabilizará de liderar el diseño y la entrega de sistemas mecánicos de vanguardia para una variedad de proyectos de construcción.Se trata de una muy buena oportunidad en una empresa que ofrece la posibilidad de crecimiento dentro de la misma, comprometida con la innovación y el impacto social positivo.RequisitosEstudios deIngeniería Mecánicao similar.A partir de 5 años de experiencia en el diseño de proyectos HVAC, fontanería y PCI.Dominio de Revit y Auto CAD.Muy valorable experiencia en proyectos Data Centers.Inglés avanzado.FuncionesLiderar el diseño de sistemas de climatización, fontanería y protección contra incendios para una amplia gama de tipos de edificios, desde comerciales y residenciales hasta instalaciones culturales y educativas.Colaborar con arquitectos, ingenieros estructurales y otros especialistas para ofrecer soluciones de construcción integradas y sostenibles.Supervisar la especificación y selección de equipos mecánicos, garantizando el cumplimiento de los criterios de rendimiento y sostenibilidad.Orientar y guiar a los miembros más jóvenes del equipo, fomentando una cultura de intercambio de conocimientos y colaboración.Formarás parte (contratación directa con nuestro cliente) de una empresa que cuenta con un equipo internacional, dinámico y altamente profesionalizado, en un entorno que ofrece oportunidades reales de crecimiento y proyección.Horario flexible y política híbrida de teletrabajo.Salario acorde a la experiencia y conocimientos.Sobre nosotrosEnECB GROUPsomos parte de un grupo empresarial líder en servicios de optimización de recursos, con presencia internacional. Contamos con servicios de talento técnico y profesional de alta calidad para un amplio espectro de industrias en todo el mundo. Entendemos que todas las empresas son diferentes y por ello nos enfocamos en ofrecer soluciones innovadoras adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente.Nosapasionalo que hacemos y creemos firmemente en nuestra experiencia, conocimiento del mercado, el talento de nuestro equipo y sucompromisoque nos permite ofrecer un serviciotransparentey de altacalidad.Si quieres formar parte de este reto, envíanos tu CV, ¡queremos conocerte!Si tu perfil se adapta a los requerimientos que estamos buscando, contactaremos contigo lo antes posible.Agradecemos el tiempo que has dedicado en participar en esta oferta de empleo.Posiciones relacionadasIngeniero/a de Equipos Mecánicos - Bilbao/Madrid/BarcelonaTorrejón de Ardoz, Community of Madrid, Spain 2 weeks agoIngeniero/a Industrial Junior (Especialidad Mecánica) - Alcalá de Henares, Community of Madrid, Spain 3 days ago

En NTT DATA nos encontramos em la búsqueda de un Senior Tech Lead para trabajar para un importante cliente dedicado a la aviación. Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Como Senior Tech Lead para el dominio de IMS, serás un líder senior a nivel empresarial reportando al Jefe del Grupo de Ingeniería de Software y alineado con el Científico de Datos, serás responsable de asegurar que los diseños técnicos y la estrategia tecnológica general proporcionen un equilibrio óptimo entre costo, riesgo, tiempo para el valor y todas las demás consideraciones, para las soluciones de IA y el desarrollo de plataformas de ML. • Proporcionarás una aportación significativa a la arquitectura del producto para productos de IA reutilizables que puedan ser adoptados por más de una parte del Grupo dentro del dominio de IMS (relacionado con Mantenimiento, Reparación y Servicios de Revisión)., • Monitorizarás y reducirás continuamente el esfuerzo requerido por los consumidores internos para descubrir y adoptar estos productos potenciados por IA, tratando a los colegas como clientes y optimizando los viajes asociados., • Serás responsable de la dirección técnica para plataformas de IA / ML para productos IMS, incluyendo abstracciones ligeras de IA generativa y la ruta hacia la plataforma en vivo y en tiempo real para el desarrollo de ML., • Asegurarás que todos los equipos operen un proceso de gobernanza técnica estructurado y ágil que apoye la toma de decisiones rápida y auditable con responsabilidades adecuadamente delegadas, evidenciando conformidad con todos los estándares y límites para componentes técnicos reutilizables, patrones de diseño, interfaces y modelos de aprendizaje automático., • Ser propietario de la gobernanza técnica, incluyendo el proceso KDD (Key Design Decision) para productos IMS, apoyando una toma de decisiones rápida y auditable y conformidad con los estándares del Grupo para componentes reutilizables, patrones de diseño y modelos de ML, • Experiencia y conocimiento del enfoque técnico para el desarrollo de modelos y la ingeniería de ML contemporánea, incluyendo plataformas de terceros, rutas hacia la producción y pipelines CICD para MLOps y ciencia de datos, • Mantener un enfoque disciplinado y auditable en la toma de decisiones arquitectónicas alineadas con principios ágiles Se requiere: • Al menos 10 años de experiencia trabajando en Ingeniería Empresarial, trabajando en entornos complejos, incluyendo la entrega de herramientas y capacidades de IA, con un historial comprobado de entrega de valor tangible a través de la tecnología, • Disposición y capacidad para estar en el sitio y viajar semanalmente entre Barcelona y Londres, • Entusiasta, optimista y orientado al futuro, • Habilidades sobresalientes de liderazgo, comunicación e interpersonales, con la capacidad de inspirar y motivar a un equipo diverso y multifuncional, • Capacidad para enmarcar consideraciones técnicas complejas para el consumo por ejecutivos con poco tiempo para apoyar la toma de decisiones y la educación, • Se prefiere experiencia en la industria aérea. ¿Dónde trabajarás? Buscamos integrar este perfil en el equipo de Zaragoza, donde contamos con dos oficinas (El Trovador y Aragonia). No obstante, colaboramos con equipos distribuidos en diferentes localizaciones por lo que tenemos un modelo de trabajo muy flexible. Para esta oportunidad buscamos a futuros compis abiertos a hacer viajes semanales a Barcelona. • Contrato indefinido desde el primer momento., • Participar en proyectos destacados., • Revisiones de categoría y salario anuales., • Ayuda flex (ayuda extra aparte de tu salario): 126 euros más al mes como ayuda al teletrabajo y a las dietas., • Amplia carta de beneficios sociales: seguro médico ; seguro de vida y accidentes ; ticket restaurante ; y ventajas y descuentos en diversos productos y servicios que disfrutamos como colectivo ., • Jornada completa con flexibilidad horaria, donde el horario oficial sería de lunes a jueves de 08:30 a 18:00 y los viernes de 08:00 a 15:00. Los meses de julio, agosto y mitad de septiembre hacemos jornada intensiva, de lunes a viernes de 08:00 a 15:00., • 27 días de vacaciones (23 días laborales + 2 días de libre disposición + 24 de diciembre nochebuena + 31 de diciembre nochevieja)., • Asignación de mentor/mentora., • Acceso a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales)., • ¡No puedes perderte nuestra mítica fiesta de verano!, • Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. ¡Queremos conocerte! ¡Te esperamos! ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. xcskxlj Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. #J-18808-Ljbffr

FUNCIONES: -Realizar mantenimientos preventivos y correctivos en diferentes tipos de vehículos. -Diagnosticar y solucionar problemas técnicos y mecánicos con eficiencia. -Colaborar con el equipo para asegurar un flujo de trabajo eficaz y optimizado. -Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad en todos los trabajos realizados. -Mantener un ambiente de trabajo limpio y ordenado, siguiendo las normativas de seguridad. REQUISITOS: - Imprescindibles: -Aportar mínimo un año de experiencia en el puesto de trabajo y funciones descritas. -Formación mínimo de FP1 o certificado de profesionalidad de mecánica automoción. CONDICIONES: - Contrato indefinido a jornada completa. - Horario de Jornada partida, disponibilidad horaria, no se trabaja fines de semana. - Condiciones salariales 1800 euros mensuales x 12 pagas - Puesto de trabajo ubicado en Zaragoza-Las Fuentes. - Entorno laboral dinámico y seguro, donde podrás desarrollar todo tu potencial. - Oportunidades de formación y crecimiento profesional dentro de la compañía. - Beneficios adicionales como descuentos exclusivos en servicios y productos de la empresa. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 022026005662 OFICINA DE EMPLEO ESPACIO EMPRESAS ZARAGOZA: - Solicitarla a través Gestión demanda on line en www.inaem.aragon.es - Llamando al TELÉFONO 976 716 219 de 9 a 14 horas indicando número de oferta y DNI o NIE. Esta oferta permanecerá en difusión hasta las 23:59 h del día anterior a la fecha de fin de difusión. Para consultar cómo solicitar ofertas de empleo: inaem.aragon.es/ofertas-de-empleo

Descripción del puesto /h3pPosición: Ingeniero especialista en diseño de instalaciones electromecánicas de subestaciones /ppReferencia: IEIESU-WU-W0108-ESP /ppLugar de trabajo: España. Descripción: Importante empresas dedicada a la prestación de servicios de ingeniería en los sectores de la

ppGrupo Sermicro es una empresa de referencia de Soluciones y Servicios TIC que ayuda a las empresas a desplegar su estrategia de negocio mediante un uso eficiente e innovador de la tecnología. Tenemos más de 35 años de experiencia y contamos con presencia internacional con sede en 10 países y un equipo de más de 2.400 personas. /p pTrabajamos con más de 1.000 clientes en el sector público y privado y además promovemos activamente la igualdad entre hombres y mujeres. /p p¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo! /p h3TÉCNICO/A MICROINFORMÁTICO EN ZARAGOZA /h3 h3FUNCIONES /h3 ul liRealizar instalación, mantenimiento y reparación de sistemas de cableado /li liSoporte a usuarios /li liResolución de incidencias (Hw/Sw) /li liRegistro, escalado y seguimiento de tickets /li liInventariado de activos /li liInstalación y Configuración de Equipos y Sistemas /li liGestión de Directorio Activo /li liRevisión redes área local /li /ul h3SE REQUIERE: /h3 ul liGrado Medio en Informática o telecomunicaciones /li li2 años de experiencia en puesto similar /li liCarnet de conducirli /liliDisponibilidad para trabajar fuera de horario (noches y fines de semana) /li /ul h3SE OFRECE: /h3 ul liOportunidad para trabajar en una importante empresa líder en su sector y en continuo crecimiento /li liFormación, aprendizaje continuo y una carrera profesional orientada a la especialización y promoción /li liBuen ambiente de trabajo /li liHorario de lunes a vienes 40h/semana de 8 a 16h. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn bApave /b Spain, somos un grupo internacional especializado en la gestión de riesgos y la protección de personas, activos y entornos a través de servicios de inspección, consultoría y seguridad digital. /p pComo pieza clave en nuestra división de telecomunicaciones, asumirás un rol estratégico en el aseguramiento de la calidad para despliegues de fibra óptica (FTTH). Tu misión será liderar auditorías integrales de infraestructura —tanto en campo como en remoto—, garantizando el estricto cumplimiento normativo, gestionando la resolución de incidencias con las contratas y validando con excelencia la documentación técnica del proyecto. /p h3Responsibilities /h3 ul liVisitas de replanteo y ejecución de obra. /li liSupervisión de la ejecución de la obra. /li liAuditoría de la documentación entregada por las empresas instaladoras en las herramientas de cliente. /li liRegistro de los reparos en las distintas herramientas de gestión, tanto propias como del cliente. /li liSeguimiento (y posterior validación) de la subsanación de los reparos detectados. /li liDetección de desviaciones y no conformidades existentes respecto a los procedimientos establecidos por el cliente. /li /ul h3Qualifications /h3 ul liFormación específica en instalaciones de redes de fibra óptica. /li liExperiencia como Auditor BQA (Build Quality Assurance) a nivel de instalación y documentación. /li liConocimiento de normativas de instalación. /li liExperiencia como técnico instalador/mantenimiento de redes de fibra. /li liExperiencia en el uso de herramientas como SOL, Giros, GIS, Sedra y V‑Audit. /li liExperiencia en paquete Office. /li liCarnet de conducir. /li liValorable, inglés técnico. /li /ul h3What we offer /h3 ul liJornada completa de lunes a viernes. /li liHorario: de h de lunes a jueves y de los viernes. /li liUbicación del puesto de trabajo: Mixto (Oficina y campo). /li liVehículo de empresa y tarjeta gasolina. /li liDietas y gastos de alojamiento cubiertos. /li liIncorporación inmediata. /li liUbicación: Zaragoza, disponibilidad para hacer desplazamientos. /li liConvenio con seguro médico, acceso a app de empresa con múltiples descuentos en gimnasios, viajes, compras, etc. /li /ul h3Equal Opportunity Statement /h3 pEstamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos uno de los principales proveedores mundiales de soluciones de protección contra incendios y seguridad para empresas y organizaciones. Durante más de 200 años, nuestra misión ha sido hacer de su mundo un lugar más seguro protegiéndole con sistemas, equipos y servicios esenciales /p pEn Chubb nos superamos constantemente y fomentamos una cultura de liderazgo en la que las personas entusiastas y motivadas pueden destacar en todos los ámbitos de su vida. Junto con nuestra empresa matriz, APi Group, en Chubb creemos que todo el mundo puede ser un líder. /p pb¿Quieres trabajar con nosotros? /b /p pEstamos en la búsqueda de una persona como bTécnico/a de Mantenimiento PCI /b para unirse a nuestro equipo. En este papel, serás responsable de asegurar el óptimo rendimiento y mantenimiento de nuestros sistemas de Protección Contra Incendios (PCI), desempeñando un papel crucial en la seguridad integral de nuestros clientes. /p h31. Inspección y Mantenimiento Preventivo: /h3 ul liRealizar inspecciones regulares para garantizar el funcionamiento eficiente de los sistemas PCI. /li liEjecutar tareas de mantenimiento preventivo para maximizar la fiabilidad y vida útil de los equipos. /li /ul h32. Diagnóstico y Resolución de Problemas: /h3 ul liIdentificar y abordar de manera efectiva cualquier mal funcionamiento o anomalía en los sistemas de protección contra incendios. /li liProponer y aplicar soluciones eficientes para mantener la integridad de los sistemas. /li /ul h33. Cumplimiento Normativo: /h3 ul liAsegurarse de que todos los sistemas PCI cumplan con las normativas y códigos locales, realizando las actualizaciones necesarias. /li liMantener registros detallados de inspecciones y actividades de mantenimiento. /li /ul h34. Mejora Continua: /h3 ul liIdentificar de forma proactiva oportunidades de adecuación de nuestras instalaciones a las necesidades cambiantes de nuestros clientes. /li /ul h3Requisitos: /h3 ul liExperiencia demostrada mínimo de 2 años como Técnico/a de Mantenimiento PCI. /li liFormación profesional en electricidad y electrónica. /li liConocimiento profundo de sistemas de Protección Contra Incendios, alarmas y dispositivos asociados. /li liValorable disponer de certificaciones en mantenimiento de PCI. /li liHabilidades técnicas sólidas y capacidad para trabajar de manera independiente. /li liExcelentes habilidades de comunicación y atención al detalle. /li liDisponibilidad para viajar. /li /ul pSi eres un/a profesional apasionado/a por la seguridad, con experiencia en mantenimiento de sistemas PCI, te invitamos a unirte a nuestro equipo. Ofrecemos un entorno de trabajo estimulante y la oportunidad de contribuir significativamente a la seguridad de nuestras instalaciones. /p /p #J-18808-Ljbffr

Somos uno de los principales proveedores mundiales de soluciones de protección contra incendios y seguridad para empresas y organizaciones. Durante más de 200 años, nuestra misión ha sido hacer de su mundo un lugar más seguro protegiéndole con sistemas, equipos y servicios esenciales ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. En Chubb nos superamos constantemente y fomentamos una cultura de liderazgo en la que las personas entusiastas y motivadas pueden destacar en todos los ámbitos de su vida. Junto con nuestra empresa matriz, APi Group, en Chubb creemos que todo el mundo puede ser un líder. ¿Quieres trabajar con nosotros? Estamos en la búsqueda de una persona como Técnico/a de Mantenimiento PCI para unirse a nuestro equipo. En este papel, serás responsable de asegurar el óptimo rendimiento y mantenimiento de nuestros sistemas de Protección Contra Incendios (PCI), desempeñando un papel crucial en la seguridad integral de nuestros clientes. 1. Inspección y Mantenimiento Preventivo: • Realizar inspecciones regulares para garantizar el funcionamiento eficiente de los sistemas PCI., • Ejecutar tareas de mantenimiento preventivo para maximizar la fiabilidad y vida útil de los equipos. 1. Diagnóstico y Resolución de Problemas: • Identificar y abordar de manera efectiva cualquier mal funcionamiento o anomalía en los sistemas de protección contra incendios., • Proponer y aplicar soluciones eficientes para mantener la integridad de los sistemas. 1. Cumplimiento Normativo: • Asegurarse de que todos los sistemas PCI cumplan con las normativas y códigos locales, realizando las actualizaciones necesarias., • Mantener registros detallados de inspecciones y actividades de mantenimiento. 1. Mejora Continua: • Identificar de forma proactiva oportunidades de adecuación de nuestras instalaciones a las necesidades cambiantes de nuestros clientes. Requisitos: • Experiencia demostrada mínimo de 2 años como Técnico/a de Mantenimiento PCI., • Formación profesional en electricidad y electrónica., • Conocimiento profundo de sistemas de Protección Contra Incendios, alarmas y dispositivos asociados., • Valorable disponer de certificaciones en mantenimiento de PCI., • Habilidades técnicas sólidas y capacidad para trabajar de manera independiente., • Excelentes habilidades de comunicación y atención al detalle., • Disponibilidad para viajar. Si eres un/a profesional apasionado/a por la seguridad, con experiencia en mantenimiento de sistemas PCI, te invitamos a unirte a nuestro equipo. xcskxlj Ofrecemos un entorno de trabajo estimulante y la oportunidad de contribuir significativamente a la seguridad de nuestras instalaciones. #J-18808-Ljbffr

Empresas: Eurostars Hotel Company ¡Bienvenido a la Industria de la Felicidad! Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels, Dorma Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portolio cuenta con más 300 hoteles con presencia en 24 paises de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado de la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. Quieres unirte a la Industria de la Felicidad? Buscamos a un/a Técnico/a de Mantenimiento para uno de nuestros hoteles ubicados en Zaragoza. De qué serás responsable? Prevenir, detectar y reparar averías, desperfectos y anomalías en las instalaciones y equipamientos del hotel. Controlar y optimizar los consumos energéticos, contribuyendo a la eficiencia operativa y sostenibilidad del establecimiento. Conocer y aplicar la normativa vigente en materia de Prevención de Riesgos Laborales (PRL), así como los planes de autoprotección y evacuación del edificio. Mantener una relación fluida y coordinada con las empresas externas de mantenimiento y servicios técnicos. Identificar y registrar todos los equipos e instalaciones sujetos a mantenimiento. Ejecutar reparaciones básicas de mantenimiento del edificio y equipamientos, en coordinación con las necesidades comunicadas por otros departamentos del hotel y de acuerdo con los planes de mantenimiento preventivo establecidos. Qué buscamos? Formación Profesional de Grado Superior o Grado Medio en especialidades relacionadas con el Mantenimiento (Electricidad, Climatización, Instalaciones, Electromecánica o similar). Conocimientos de la normativa y reglamentación vigente apicable a edificios de pública concurrencia. Experiencia previa en el mantenimiento de instalaciones hoteleras o entornos similares. Conocimientos en control y prevención de la legionella, especialmente en instalaciones de spa, piscinas y circuitos de agua sanitaria. Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión globa, que apuesta por el constante desarrollo de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación 'The Power Business School': Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, Digital Marketing, Ofimática, Skills) de la mano de nuestro partner 'The Power Business School', la escuela de negocios online nº1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro 'Club del Empleado' donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo, como ocio, tecnología, deporte, moda, etc. Disfrutar de noches de hotel gratis: Con el Programa de Referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Clases de idiomas: desarrollarás tu carrera en un entorno global y tendrás acceso a clases para mejorar en más de 50 idiomas, con horarios flexibles, clases grupales en directo y contenidos adaptados a tu nivel para progresar a tu ritmo. Requisitos :

¿Te gustaría formar parte del equipo de RES? Somos la mayor empresa independiente de energías renovables del mundo y estamos presentes en 24 países. Trabajamos en los sectores eólico, solar, almacenamiento de energía, biomasa, energía hidráulica, hidrógeno verde, transmisión y distribución. Durante nuestros más de 40 años de historia, hemos entregado más de 24GW de proyectos de energías renovables en todo el mundo y damos servicios de operación y mantenimiento a más de 40 GW de potencia. Gracias a la experiencia y dedicación de las 4.500 personas que forman parte de nuestro equipo, trabajamos juntos y en una misma dirección, con un claro objetivo: lograr un futuro con cero emisiones donde todas las personas tengan acceso a energía asequible y limpia. ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. Actualmente nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando incorporar dos TÉCNICOS/AS de ALTA TENSIÓN en Zaragoza. ¿Qué funciones realizarás? Funciones • Mantenimientos preventivos, predictivos y correctivos en SET, LAAT, CT´s, Aerogeneradores..., • Intercambio y reparación de grandes componentes., • Gestión de repuestos y consumibles., • Prestar apoyo y formación a los técnicos de campo de alta tensión y técnicos de su departamento en la realización de Correctivos y Preventivos cuando así lo requieran., • Realizar los informes técnicos, desarrollo de útiles y mecanismos necesarios para las distintas operaciones de mantenimiento y requisitos del cliente., • Dar soporte en la elaboración de Instrucciones de Trabajo., • Elaborar los informes, clk y documentación técnica requerida por el cliente., • Supervisar y controlar el trabajo de las empresas externas contratadas para la actividad., • Auditorías de Calidad y Montaje (Subestaciones, centros de transformación, líneas de Alta tensión, plantas solares, transformadores y celdas MT)., • Optimización de los recursos que dispone la unidad, tanto humanos como materiales., • Ser promotor de la Gestión de Seguridad, Medio Ambiente y aplicar la normativa.Requisitos, • Titulación en FP de la rama eléctrica., • Disponibilidad para desplazamiento Nacional e Internacional., • Disponibilidad retén de guardia 24/7., • Planificación de trabajos según demanda del cliente, con menos de 24 horas de antelación., • Detección de averías en SET, LAAT y CT´s., • Interpretación de esquemas unifilares desarrollados.Valoraremos positivamente, • Experiencia en Subestaciones Eléctricas de 66KV, 132KV, 220kV y 400KV: Análisis y evaluación de los resultados obtenidos en los ensayos predictivos (relés de protección, transformadores de potencia, interruptores, baterías CC)., • Gestión integral del almacén y herramientas., • Trato con proveedores.Beneficios, • Estabilidad laboral en una empresa sólida y en pleno crecimiento., • Plan de desarrollo y formación continua (crece con nosotros)., • Salario competitivo + guardias + dietas., • Vehículo de empresa., • Herramientas y medios técnicos., • Excelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa., • Posibilidad real de desarrollo dentro del área de O&M (movilidad interna)., • Bonificación con la obtención de descuentos en distintas actividades de ocio. xcskxlj Si crees que encajas en esta oportunidad laboral, ¡no dudes en inscribirte! #J-18808-Ljbffr

Para empresa dedicada a la asesoría informática: FUNCIONES: -Dar soporte técnico a usuarios y empresas, realizar ¡instalación, configuración y mantenimiento de equipos y sistemas (dentro de la provincia de Zaragoza), resolver incidencias de hardware y software. -Apoyo en redes, sistemas y entornos IT básicos. Atención directa al cliente, tanto presencial como remota. -Gestionar documentación de intervenciones y seguimiento de incidencias REQUISITOS: - Imprescindibles: -Titulación del área informática: Grado Medio Sistemas Microinformáticos y Redes, GS Administración de Sistemas informáticos en Red, Grado en Informática, Ingeniería Informática. -Carnet de conducir tipo B. - Valorables: Conocimiento en Ventas y Ciberseguridad. CONDICIONES: - Contrato indefinido a jornada completa. - Horario de lunes a jueves: de 08:30 a 14:00 y de 16:00 a 19:00. Viernes: 08:30 a 14:30 horas. -Incorporación inmediata. - Condiciones salariales Desde 19.055 en adelante, a convenir según perfil. Posibilidad de variables mensuales asociadas a ventas de productos/servicios, dietas, seguro de Salud privado a los 6 meses de incorporación, formación continua. Proyección en la empresa. - Puesto de trabajo ubicado en Zaragoza. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 022026005712 OFICINA DE EMPLEO ESPACIO EMPRESAS ZARAGOZA: - Solicitarla a través Gestión demanda on line en www.inaem.aragon.es - Llamando al TELÉFONO 976 716 219 de 9 a 14 horas indicando número de oferta y DNI o NIE. Esta oferta permanecerá en difusión hasta las 23:59 h del día anterior a la fecha de fin de difusión. Para consultar cómo solicitar ofertas de empleo: inaem.aragon.es/ofertas-de-empleo

Técnica/o de mantenimiento Electromecánica/o Zaragoza Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Veolia, empresa multinacional de servicios de mantenimiento y energía, especializada en la gestión integral de agua, residuos y energía, busca incorporar a su delegación de Zaragoza a un/a Oficial/a de 1ª Electromecánica/o. Qué ofrecemos • Jornada completa y puesto de trabajo estable (disponibilidad para turnos de guardia semanales)., • Horario: de 7 a 15., • Salario a convenir según valía del candidato/a. Responsabilidades • Realizar labores de mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones en una Estación Depuradora de Aguas Residuales., • Montaje, mantenimiento y búsqueda de averías en armarios eléctricos de protección y mando; armarios de automatismos eléctricos; autómatas programables y SCADAs (Siemens y Telemecanique); conexión de motores y variadores de frecuencia., • Interpretación de esquemas eléctricos y operación y mantenimiento de celdas de Baja y Alta tensión., • Trabajo con neumática e hidráulica., • Conocimientos de instrumentación y equipos de medida; mecánica básica sobre bombas, agitadores, soplantes, motorreductores, etc. Requisitos • Grado Superior en Mantenimiento Electromecánico industrial (o similar)., • Al menos 5 años de experiencia como electromecánico de mantenimiento industrial en empresas de proceso continuo, con tareas de mantenimiento preventivo y resolución de averías., • Carnet de conducir., • Persona dinámica, resolutiva, proactiva y con facilidad para trabajar en equipo. xcskxlj Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. #J-18808-Ljbffr

Grupo Sermicro en Zaragoza busca un/a Técnico/a de Instalación de alarmas para trabajar en servicios para grandes empresas.

pp¿Te gustaría formar parte del equipo de RES? Somos la mayor empresa independiente de energías renovables del mundo y estamos presentes en 24 países. Trabajamos en los sectores eólico, solar, almacenamiento de energía, biomasa, energía hidráulica, hidrógeno verde, transmisión y distribución. Durante nuestros más de 40 años de historia, hemos entregado más de 24GW de proyectos de energías renovables en todo el mundo y damos servicios de operación y mantenimiento a más de 40 GW de potencia. Gracias a la experiencia y dedicación de las 4.500 personas que forman parte de nuestro equipo, trabajamos juntos y en una misma dirección, con un claro objetivo: lograr un futuro con cero emisiones donde todas las personas tengan acceso a energía asequible y limpia. /ppActualmente nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando incorporar dos TÉCNICOS/AS de ALTA TENSIÓN en Zaragoza. ¿Qué funciones realizarás? /ph3Funciones /h3ulliMantenimientos preventivos, predictivos y correctivos en SET, LAAT, CT´s, Aerogeneradores... /liliIntercambio y reparación de grandes componentes. /liliGestión de repuestos y consumibles. /liliPrestar apoyo y formación a los técnicos de campo de alta tensión y técnicos de su departamento en la realización de Correctivos y Preventivos cuando así lo requieran. /liliRealizar los informes técnicos, desarrollo de útiles y mecanismos necesarios para las distintas operaciones de mantenimiento y requisitos del cliente. /liliDar soporte en la elaboración de Instrucciones de Trabajo. /liliElaborar los informes, clk y documentación técnica requerida por el cliente. /liliSupervisar y controlar el trabajo de las empresas externas contratadas para la actividad. /liliAuditorías de Calidad y Montaje (Subestaciones, centros de transformación, líneas de Alta tensión, plantas solares, transformadores y celdas MT). /liliOptimización de los recursos que dispone la unidad, tanto humanos como materiales. /liliSer promotor de la Gestión de Seguridad, Medio Ambiente y aplicar la normativa. /li /ulh3Requisitos /h3ulliTitulación en FP de la rama eléctrica. /liliDisponibilidad para desplazamiento Nacional e Internacional. /liliDisponibilidad retén de guardia 24/7. /liliPlanificación de trabajos según demanda del cliente, con menos de 24 horas de antelación. /liliDetección de averías en SET, LAAT y CT´s. /liliInterpretación de esquemas unifilares desarrollados. /li /ulh3Valoraremos positivamente /h3ulliExperiencia en Subestaciones Eléctricas de 66KV, 132KV, 220kV y 400KV: Análisis y evaluación de los resultados obtenidos en los ensayos predictivos (relés de protección, transformadores de potencia, interruptores, baterías CC). /liliGestión integral del almacén y herramientas. /liliTrato con proveedores. /li /ulh3Beneficios /h3ulliEstabilidad laboral en una empresa sólida y en pleno crecimiento. /liliPlan de desarrollo y formación continua (crece con nosotros). /liliSalario competitivo + guardias + dietas. /liliVehículo de empresa. /liliHerramientas y medios técnicos. /liliExcelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa. /liliPosibilidad real de desarrollo dentro del área de OM (movilidad interna). /liliBonificación con la obtención de descuentos en distintas actividades de ocio. /li /ulpSi crees que encajas en esta oportunidad laboral, ¡no dudes en inscribirte! /p /p #J-18808-Ljbffr

Únete a Saica Natur, división del Grupo Saica, especializada en la gestión de residuos y soluciones medioambientales. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. Desde Saica Natur, darás vida a los residuos dándoles una segunda vida, impulsando con ello la economía circular.En el Grupo Saica, hemos integrado la economía circular en nuestro modelo de negocio, apostando por la sostenibilidad como motor para alcanzar un modelo de producción más responsable. En Saica Natur, ¡serás parte del círculo! Para ello, creemos en el talento, el crecimiento profesional y el impacto positivo en el mundo. Si buscas un entorno dinámico donde cada día es una oportunidad para innovar y crear un mundo mejor ¡El Grupo Saica es tu sitio!Puesto:Técnico/a de ProducciónDescripción del puesto:Tareas/Responsabilidades:Preparar archivos y generar KPIs para reporting y análisis posterior por parte de las plantasRealizar auditorías internas de procedimientos de producción para asegurar cumplimiento en materias de calidad, seguridad, MA, y eficienciaParticipar en la creación de Business cases para mejorar la eficiencia y capacidad de las plantasOrganizar y participar en pruebas (a pequeña escala o industriales) para validar datos que serán utilizados en la construcción de business caseDar soporte como Experto Tecnológico al área comercial de Natur ante solicitudes o dudas de clientes igualmente a otros departamentos del GrupoEn caso de que así se defina en cada caso, hacer de Project manager en la implantación del proyecto en cuestión, siguiendo la metodología de gestión de Proyectos del GrupoTrasladar estrategias de grupo, asegurando el cumplimiento de los procedimientos y normas establecidos.Impartir, con la ayuda de las plantas, la formación a los Jefes de Producción tanto de nueva incorporación, como de refresco o ampliación según los planes de formación anuales.. Incorporar el cumplimiento de la legislación y requisitos legales de seguridad que sean de aplicación en los proyectos que participeFormación Académica:Grado/Master o IngenieríaIdiomas: Inglés B2Experiencia: más de 5 años en puestos de similar responsabilidadExperiencia laboral:General EngineeringEstudios:Grado: Engineering (obligatorio)Tipo de empleado:Regular¿Por qué elegirnos?Al unirte al Grupo Saica, eliges más que un trabajo: eliges una carrera con propósito que se alinea con tus valores. Colaborarás con personas comprometidas para construir un futuro sostenible, haciendo una contribución significativa a nuestro mundo.El Grupo Saica está comprometido con la Prevención de Riesgos Laborales de sus trabajadores y empresas colaboradoras, el Medio Ambiente, la Calidad de sus productos y servicios y la Igualdad de Oportunidades entre hombres y mujeres. En nuestro trabajo buscamos el equilibrio entre la vida profesional y personal. xcskxlj Todos los CVs recibidos serán tratados de acuerdo a la legislación de Protección de Datos de Carácter Personal y serán archivados salvo que el candidato manifieste por escrito su derecho de cancelación o rectificación. #J-18808-Ljbffr

Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos. Desarrolla tu carrera con nosotros. Actualmente estamos ampliando el departamento de Consulting Corporates, encargado de prestar asesoramiento en diversos aspectos, tanto funcionales como técnicos, con el fin de apoyar a las organizaciones en los distintos retos que enfrentan. Nos encontramos ampliando el equipo con un perfil de Consultor/a OpenText con experiencia técnica en la plataforma y motivación por seguir creciendo en proyectos de transformación digital. La posición está orientada a profesionales con experiencia en OpenText Content Server y/o Extended ECM, que quieran consolidar su especialización participando en iniciativas de integración, evolución y mejora de soluciones ECM en entornos corporativos complejos. Formarás parte de equipos multidisciplinares, colaborando con perfiles senior y funcionales, en proyectos de alcance nacional e internacional. Participarás en proyectos de alto valor tecnológico, con recorrido y estabilidad. • Participar en la implementación y evolución de soluciones basadas en OpenText Content Server y Extended ECM (xECM)., • Configurar y parametrizar la plataforma OpenText en función de los requerimientos del proyecto., • Desarrollar y mantener componentes como Workflows, WebReports, WebForms, Workspaces y Widgets., • Colaborar en la integración de OpenText con otros sistemas corporativos, especialmente SAP ECC / S/4HANA, mediante ArchiveLink y/o xECM., • Dar soporte en upgrades y mejoras de plataforma, siguiendo buenas prácticas y estándares definidos., • Trabajar de forma coordinada con consultores funcionales, equipos SAP y otros perfiles técnicos., • Participar en tareas de análisis y optimización del rendimiento de la plataforma., • Al menos 3-4 años de experiencia laboral en OpenText Content Server y/o Extended ECM, en tareas de configuración, administración o desarrollo., • Conocimientos en Workflows, WebReports, WebForms, Workspaces, Templates y Widgets., • Experiencia en el desarrollo de WebReports orientados a automatización de procesos o exposición de información., • Conocimientos del modelo de datos de OpenText Content Server y experiencia con bases de datos (Oracle, SQL Server, PostgreSQL u otras)., • Experiencia en integraciones mediante APIs REST/SOAP, Web Services y OScript., • Conocimientos en integración con SAP (ECC / S/4HANA) mediante ArchiveLink y/o xECM., • Capacidad para trabajar de forma autónoma en tareas asignadas, dentro de un equipo técnico. Valorable: • Experiencia en upgrades o migraciones de plataformas ECM., • Conocimientos del ecosistema SAP xECM., • Familiaridad con arquitecturas cloud o entornos híbridos (Azure, AWS)., • Conocimientos de productos complementarios como Archive Center, OTDS, Enterprise Connect, entre otros., • Certificaciones oficiales de OpenText., • Experiencia en proyectos en entornos multinacionales, • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina, • Oportunidades internacionales y red de contactos global, • Formación continua y plan de carrera a tu medida, • Salario competitivo y plan de remuneración flexible, • 31 días laborables de vacaciones, • La tarde de tu cumpleaños libre, • Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo, • Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones, • Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. xcskxlj Marca la diferencia, impulsa tu talento. #J-18808-Ljbffr

Se requiere un mínimo de 2 años de experiencia en auditoría financiera y formación en Administración de Empresas, Finanzas o Contabilidad. Auren Spain, una firma líder en servicios profesionales, busca un Auditor/a para su oficina en Zaragoza. Ofrecemos un contrato indefinido, modalidad híbri

ph3Resumen /h3 p¿Te apasiona el asesoramiento fiscal y buscas impulsar tu carrera profesional? Esta es tu oportunidad. La persona seleccionada se incorporará a nuestro equipo de Fiscal para nuestra oficina de Zaragoza. Buscamos incorporar un/a Asesor/a Fiscal con sólida base económica financiera y capacidad analítica. La incorporación está prevista para septiembre de 2026. /p h3Qué buscamos /h3 ul liGrado en Economía, ADE o Doble Grado en Derecho y ADE. /li liMáster en Asesoría Fiscal. /li liAcreditar entre 3 y 5 años de experiencia en departamentos fiscales de despachos o firmas de servicios profesionales. /li liNivel alto de inglés. /li liSólidos conocimientos técnicos en: ul liImpuesto sobre Sociedades. /li liIVA nacional e internacional. /li liProcedimientos Tributarios. /li /ul /li liCapacidad analítica, autonomía en la gestión de asuntos y orientación al cliente. /li /ul h3Valoraremos especialmente experiencia en /h3 ul liIVA internacional. /li liFiscalidad de no residentes. /li liValoración de empresas. /li liPrecios de transferencia. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido y plan de carrera en una firma en constante crecimiento. /li liIncorporación a un equipo técnico de alto nivel. /li liParticipación en proyectos de gran complejidad y visibilidad. /li liFormación continua y desarrollo profesional especializado. /li liRetribución competitiva acorde a la experiencia aportada. /li liFacilidad para la conciliación laboral y personal. /li /ul pEn Auren creemos y apostamos por la igualdad de oportunidades y fomentamos la diversidad en todas sus formas. Todas nuestras políticas de RR.HH. están basadas en un fuerte compromiso de no discriminación, ya sea por edad, género, diversidad funcional, origen racial o étnico, estado civil, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación o condición sexual o cualquier otra circunstancia personal o social. /p /p #J-18808-Ljbffr

Accenture, reconocida como Great Place To Work, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos