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En DomusVi, cuidar es compartir humanidad, es crecer como profesional y formar parte de una labor que trasciende el día a día. Buscamos profesionales que quieran ejercer con vocación, en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto forman parte de cada jornada ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos/as. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde importa cada persona - usuario/a, trabajador/a, familiar. Nuestros valores nos definen: • El saber cuidar: ponemos conocimientos y humanidad al servicio del cuidado y el bienestar, • Espíritu pionero: la innovación y la tecnología son parte de nuestro día a día., • Empatía innata: valoramos la escucha activa y afectiva., • Confianza compartida: promovemos relaciones basadas en el compromiso y la confianza mutua., • Sinceridad de las emociones: aportamos autenticidad a cada vínculo. Lo que vas a encontrar en DomusVi • Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas usuarios/as, trabajadores/as, familias), • Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña, escucha y con el que poder desarrollarte., • Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades., • Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad., • Espacios para desarrollarte y crecer profesionalmente ¿Qué harás como Fisioterapeuta? • Valoración de transferencias (cama-silla), conjuntamente con el/la Terapeuta Ocupacional., • Pautar andadores o sillas de ruedas para residentes., • Informar y formar a auxiliares en pautas de actuación con residentes; aseos, transferencias, movilizaciones y cualquiera otros relacionados con técnicas de fisioterapia., • Atención a los/as familiares del residente: transmitir información relacionada con evolución, tratamiento y resolución de dudas relativas a su ámbito de especialización., • Valoración de ingreso de nuevos/as residentes: Valoración articular y muscular y elaboración de los programas de rehabilitación fisioterapéuticos individuales y de grupo., • Ejecución de los programas de rehabilitación fisioterapéuticos individuales o de grupo y registro en GCR. Lo que ofrecemos: • Contrato: indefinido, • Jornada: completa, • Turnos: lunes y miércoles de 10h a 14h y de 15h a 19h martes, jueves y viernes de 9:30h a 14h y de 15h a 18:30h, • Incorporación: inmediata, • Ambiente de trabajo: colaborativo y respetuoso, • Conciliación laboral, • Formación continua, Beneficios Sociales y Desarrollo Profesional: lo que te permitirá crecer en una empresa en constante evolución. Requisitos mínimos • Diplomatura /Grado en Fisioterapia., • Se valorará positivamente la formación específica en geriatría o neurología, así como pilates., • Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área así como formación complementaria en términos de fomento de la Igualdad. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, compartimos humanidad y cuidamos tanto de quienes atendemos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te esperamos!

¡Desde el RACC te estamos esperando!💛 Ofrecemos desarrollar tu carrera profesional en un entorno donde el compromiso la colaboración, innovación e impacto positivo, son los valores que nos mueven. Buscamos a personas que compartan nuestra misma pasión y visión, que no es otra que ayudar a las personas. Si eres una persona orientada al cliente, te apasiona el sector de los seguros y te interesa desarrollarte en una posición de Asesor/a Comercial en Lleida ¡Esta oferta es para ti! ¿Qué significa ser Asesor/a Comercial en RACC? -Atenderás de manera personalizada a socios y potenciales clientes de forma presencial y telefónica con el objetivo de ofrecerles aquellos servicios que cubran sus necesidades. -Ofrecerás una amplia gama de los productos y servicios RACC. -Argumentarás los beneficios de nuestros productos y servicios garantizando la excelencia en el servicio. -Captarás los intereses de los socios para empatizar y detectar sus necesidades. -Harás presupuestos comerciales adaptados al socio/a. -Cubrirás las expectativas y necesidades del socio para acompañarlo en toda su experiencia RACC. ¿Qué necesitas para formar parte del #Yellowteam como Asesor/a Comercial? -Que seas una persona con excelencia profesional, ambiciosa, apasionada por los clientes, te ayudará a estar más cerca de tus objetivos. -Si aportas buenas habilidades comunicativas en catalán y castellano, podrás generar el match perfecto con el socio/a. -Si tienes experiencia en el área comercial de seguros será ideal, pero si no, no te preocupes, ¡nosotros te enseñaremos! -Lo más importante... con gran motivación y ganas de generar un impacto positivo! ¿Por qué escoger ser Asesor/a Comercial en RACC? • Buen ambiente 💛: Para nosotros la colaboración y compromiso con los equipos es imprescindible. ¡Siempre vas a tener el apoyo de tu equipo para conseguir vuestros objetivos, porque formar parte del Yellowteam es como estar en familia! Y no te pierdas nuestros Afterworks, ideales para crear vínculos con más personas del RACC. -Apostamos por tu desarrollo profesional🚀: Para nosotros la formación es imprescindible para que te adaptes bien a la empresa, por ello tus dos primeras semanas realizaras una formación remunerada. Desde tu primer día te sentirás acogido y acompañado tanto por tu equipo como por tu responsable para integrarte en la posición. Ofrecemos crecimiento y trayectoria para que sigas retándote con nosotros! Además si no tienes la titulación , nosotros no hacemos cargo de la Formación reglada DGR para ayudarte en tu crecimiento. • Proyectos que inspiran: Si lo tuyo es la formación, podrás participar más adelante de nuestro proyecto de RACC Expert donde poder enseñar y acompañar a las nuevas incorporaciones de los equipos de Ventas. Si en cambio lo que te apasiona es poder colaborar con acciones sociales y estar implicado/a en actividades de bienestar integral para los equipos podrás unir-te a nuestro equipo de YellowLovers!, • Sin límites para tu éxito: Tendrás un salario fijo atractivo + un variable bimensual ligado a unos objetivos donde tu escoges tu propia meta. -Olvídate de trabajar sábados!: • Te ofrecemos una jornada completa de lunes a viernes, • Horario rotativo semanal de 9h a 18h y de 10h a 19h., • Jornada intensiva los Viernes los meses de Mayo a Octubre. Beneficios 🤩: 1.Descuentos en productos y servicios RACC ¡Serás socio desde el primer día de forma gratuita! 2.Programa de retribución FlexiRacc (guardería, tarjeta transporte, seguro de salud y muchas cosas más...) 3.Racc Evolution, con acceso a diferentes cursos donde seguir formándote durante toda tu experiencia en RACC 1. Queremos garantizar el bienestar integral de nuestro Yellowteam, por ello tendrás acceso a diferentes actividades durante el año. ¡Únete a nuestro #YellowTeam, donde las personas somos el centro! 💛

¿Quieres desarrollar tu carrera como Veterinario/a en un Hospital Veterinario de primer nivel? El Hospital Veterinario de Lleida, inaugurado en 1996, es el único centro de la provincia con servicio presencial de urgencias 24 horas. Buscamos incorporar un/a Veterinario/a para el turno de noches y fines de semana, que comparta nuestro compromiso con la excelencia clínica y la atención al cliente. Requisitos • Licenciatura o Grado en Veterinaria., • Experiencia previa de al menos 2 años en clínica u hospital de pequeños animales., • Experiencia en atención de consultas y urgencias., • Excelente trato con los clientes y orientación al bienestar animal., • Compromiso, responsabilidad y capacidad de trabajo en equipo. Condiciones • Contrato indefinido., • Salario a partir de 37.000 € brutos anuales, en función de la experiencia aportada (nocturnidades incluidas)., • Ayuda de 450 € mensuales para el alquiler de una vivienda durante 6 meses para candidatos que residan fuera de Lleida., • Turnos de 2 o 3 noches semanales de 12 horas, además de fines de semana rotativos con el resto del equipo., • Formación continua a cargo de la empresa., • Acceso a sesiones clínicas, webinars y talleres especializados., • Beneficios sociales: seguro médico privado financiado por la empresa y atractivo paquete de beneficios., • Oportunidades de desarrollo profesional dentro de Unavets, grupo veterinario con más de 150 clínicas y hospitales. Si buscas un hospital donde desarrollar tu carrera profesional, trabajar con un equipo comprometido y seguir creciendo en medicina veterinaria, estaremos encantados de conocerte. ¡Te esperamos!

¿Eres implantólogo/a y buscas un proyecto donde desarrollar una odontología de excelencia? Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. En Clínica DRS. Pedrol Mairal (Lleida) queremos incorporar un/a Odontólogo/a con dedicación a Implantología Oral para formar parte de un equipo multidisciplinar comprometido con la excelencia clínica, la innovación y la atención personalizada. Buscamos un profesional con experiencia en cirugía implantológica y rehabilitación implantosoportada, que disfrute trabajando de forma coordinada con el resto de especialistas y comparta nuestra filosofía de ofrecer tratamientos predecibles, mínimamente invasivos y centrados en el paciente. ¿Qué encontrarás con nosotros? • Una clínica consolidada y de referencia en Lleida., • Un equipo multidisciplinar que fomenta la colaboración entre especialidades., • Tecnología de última generación y un entorno orientado a la excelencia clínica., • Casuística variada y una agenda consolidada de pacientes., • Un proyecto estable, con posibilidades de crecimiento profesional y condiciones de colaboración acordes con la experiencia aportada. Perfil que buscamos Grado o Licenciatura en Odontología. Formación de posgrado en Implantología Oral y/o Cirugía Oral. Colegiación en vigor. Se valorará experiencia en cirugía implantológica, regeneración ósea y manejo de casos multidisciplinares. Compromiso con la formación continua, el rigor clínico y la excelencia en la atención al paciente. Si compartes nuestra forma de entender la odontología y te gustaría formar parte de un equipo exigente, cercano y en constante evolución, nos encantará conocerte. Puedes enviarnos tu candidatura por mensaje privado o a nuestro correo electrónico. xcskxlj La confidencialidad durante todo el proceso de selección está garantizada.

Responsibilities- Atender y servir los pedidos a los clientes- Preparar deliciosos platos siguiendo nuestros altos estándares de calidad- Ofrecer un servicio excelente a nuestros clientes- Mantener en condiciones óptimas el lugar de trabajoQualifications- Profesionales con experiencia que disfruten la hostelería y la atención al cliente- Valorable experiencia en el sector, pero si no la tienes, te formamos- Compromiso y responsabilidad- Motivación por crecer dentro de la marca- Disponibilidad horaria- Energía positiva- Orientación al cliente- Ganas de aprender- Posibilidad de hacer carrera dentro de la marca- Poder moverse a otras empresas del GrupoBenefits- Recibir una formación continua y especializada- Programa de descuentos- Acceso a nuestra plataforma de idiomasAdemás, KFC AmRest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en el acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal, laboral y familiar, y la salud laboral.#J-18808-Ljbffr

ph3Iniciativa de autocandidatura /h3 pEstamos buscando AUTOCANDIDATURA con puesto de trabajo en Lleida, Tarragona, Zaragoza y Barcelona. /p p¡Inscríbete! /p p¿Te gustaría desarrollar tu carrera con nosotros? /p pSIC24 es una empresa en crecimiento dentro del sector de la seguridad. Buscamos incorporar talento para distintas áreas mediante autocandidatura. /p h3Tipo de contratación /h3 pIndefinida. Jornada completa o parcial. /p h3Ámbito /h3 pSector Seguridad Privada. /p h3Sobre nosotros /h3 pbGrupo SIC24 /b es una empresa líder en el sector de la seguridad, con b22 años de experiencia /b, amplia presencia por toda España y contamos con delegaciones en bTarragona /b y bZaragoza /b. /p pActualmente somos un equipo de bmás de 200 profesionales /b comprometidos y seguimos creciendo. /p pEstamos en búsqueda de personas implicadas, que quieran formar parte de nuestro equipo y estén interesadas en crecer profesionalmente junto a nosotros. /p h3Qué necesitamos /h3 pEn Grupo SIC24 no solo cubrimos vacantes, bbuscamos personas con actitud, ganas de aprender y de crecer con nosotros /b. /p pSomos una empresa en constante evolución dentro del sector de la seguridad, donde cada incorporación suma. Creemos en el talento, pero sobre todo en el potencial. Por eso, tanto si ya tienes experiencia como si estás dando tus primeros pasos, queremos conocerte. /p h3Qué tipo de perfiles buscamos /h3 ul liAdministración /li liRecursos Humanos /li liComercial /li liHelp Desk / Gestión telefónica / Atención al cliente /li liTécnicos instaladores y mantenedores /li liLogística /li liVigilantes de seguridad /li liOtros perfiles vinculados al sector /li /ul h3Valoramos de ti /h3 ul liActitud proactiva y ganas de aprender /li liCapacidad de trabajar en equipo y sumar /li liResponsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho /li liBuena comunicación y trato cercano en el día a día /li liGanas de implicarte y aportar en el proyecto /li /ul h3Nuestra forma de trabajar /h3 ul liUn equipo joven, cercano y dinámico /li liUn entorno donde se fomenta el aprendizaje continuo /li liLa promoción interna real: muchas de nuestras posiciones crecen desde dentro /li liUn día a día con reto, movimiento y evolución constante /li /ul h3Te ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido y jornada completa /li liFormación continua para tu desarrollo profesional /li liRevisión anual del desempeño /li liSeguro médico privado a partir del primer año /li liBeneficios sociales /li liUn excelente ambiente de trabajo /li /ul h3¿Dónde estamos? /h3 pLleida, Tarragona, Zaragoza, Barcelona. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Quieres supervisar el equipo de F&B, asegurando un servicio excepcional y experiencias inolvidables para nuestros huéspedes? En Casa METT Sitges, hotel 5 estrellas de nueva apertura, ofrecemos un estilo de vida. Con su diseño único, su servicio cálido y personalizado, y sus emocionantes conceptos de alimentos y bebidas, nuestro hotel es un lugar donde las personas se sienten inspiradas, valoradas y apoyadas. Cada miembro del equipo desempeña un papel importante en la creación de momentos memorables para nuestros huéspedes. Únete a Casa METT Sitges y forma parte de un equipo que genera grandes primeras impresiones y experiencias inolvidables para los huéspedes. ¿Cómo marcarás la diferencia? - Supervisarás, liderarás y apoyarás al equipo durante la apertura y el cierre de los diferentes outlets de Alimentos y Bebidas del hotel. - Asegurarás que todas las tareas de los outlets de restauración cumplan los estándares de lujo de la marca METT. - Conocerás a la perfección la oferta gastronómica del hotel y participarás en las formaciones y en las operaciones diarias junto al equipo para garantizar un servicio de excelencia. - Seguirás y cumplirás los check lists del área. - Realizarás upselling de forma profesional. - Mantendrás una comunicación fluída con los otros departamentos del hotel. - Tendrás un papel clave en la creación de un ambiente refinado y acogedor, asegurando que los clientes reciban un servicio atento y de alta calidad en todo momento. ¿Eres la persona que buscamos? - Título en Hospitalidad o experiencia equivalente. - Experiencia previa en atención al cliente y supervisión de equipos, preferiblemente en hoteles 5 estrellas. - Dominio de inglés y español; otros idiomas son un plus. - Experiencia en sistemas de gestión hotelera (Opera PMS u otros). - Fuertes habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de problemas. - Detallista, organizado y capaz de trabajar bajo presión en un entorno dinámico. - Orientación al huésped y capacidad para manejar múltiples tareas y situaciones con profesionalidad. - Disponibilidad para trabajar en turnos, fines de semana y días festivos según sea necesario. ¿Por qué METT Barcelona es tu próximo destino profesional? - Trabaja en un hotel 5 estrellas de nuevo: Únete a un hotel lifestyle que combina diseño, hospitalidad y excelencia. - Salario competitivo y beneficios: Valoramos tu talento, compromiso y dedicación. - Oportunidades de desarrollo: Crece profesionalmente con formación, mentoría y posibilidades de promoción. - Entorno dinámico e inspirador: Colabora con profesionales apasionados y contribuye a experiencias memorables para los huéspedes. Si tu objetivo es ayudar a liderar el equipo de F&B, garantizar un servicio excepcional y crear experiencias inolvidables, ¡esta es tu oportunidad! Únete a Casa METT Sitges como Supervisor de F&B y sé el líder que hace la diferencia para nuestros huéspedes. ¡Te estamos esperando!

Oportunidad Laboral: Site Manager FV Junior - Mequinenza Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Empresa: Eosol Group Ubicación: Mequinenza, Zaragoza Título del Puesto: Site Manager FV Junior Experiencia Requerida: Mínimo 3 años Duración del Proyecto: Aproximadamente 12 meses Inicio Previsto: Finales de Mayo Sobre Eosol Group: Eosol Group es una compañía líder en el sector de las energías renovables, comprometida con la innovación y la sostenibilidad. Buscamos profesionales talentosos y apasionados que deseen unirse a nuestro equipo y contribuir al desarrollo de proyectos energéticos de vanguardia. Descripción del Puesto: Estamos buscando un/a Site Manager FV Junior con experiencia para unirse a nuestro equipo en Zaragoza. El puesto está enfocado en la gestión y supervisión de un proyecto de energía fotovoltaica (FV) ubicado en Mequinenza, específicamente en la zona de Valdeconesa. El proyecto tendrá una duración aproximada de 12 meses, con inicio previsto a finales de mayo. Este rol es fundamental para asegurar la correcta ejecución, el cumplimiento de plazos, presupuestos y estándares de calidad. El/la Site Manager FV Junior será responsable de la gestión diaria de las operaciones en el sitio, coordinando equipos, garantizando la seguridad y supervisando el progreso general de la construcción. Buscamos a una persona proactiva, organizada y con una gran capacidad de resolución de problemas, que pueda integrarse rápidamente en un entorno dinámico y desafiante. Responsabilidades Principales: • Supervisar y gestionar las actividades diarias en el sitio de construcción del proyecto fotovoltaico., • Coordinar y dirigir a los equipos de trabajo en obra, asegurando una comunicación fluida y eficiente., • Garantizar el cumplimiento de los plazos de ejecución del proyecto, identificando y mitigando posibles retrasos., • Controlar los costes del proyecto, realizando un seguimiento riguroso del presupuesto asignado., • Asegurar el cumplimiento de todas las normativas de seguridad y salud laboral en el lugar de trabajo., • Garantizar la calidad de los trabajos realizados, conforme a los estándares técnicos y las especificaciones del proyecto., • Gestionar la logística y el suministro de materiales y equipos necesarios para la obra., • Elaborar informes periódicos sobre el estado de avance del proyecto, incidencias y desviaciones., • Actuar como punto de contacto principal en el sitio para la comunicación con la dirección del proyecto, subcontratistas y otras partes interesadas., • Identificar y resolver problemas técnicos y operativos que surjan durante la ejecución del proyecto., • Colaborar en la planificación detallada de las fases del proyecto., • Asegurar el cumplimiento de los permisos y licencias requeridos para la obra. Requisitos del Puesto: • Formación universitaria en Ingeniería (Industrial, Eléctrica, Energética o similar) o Ciclo Formativo de Grado Superior relacionado con el sector., • Experiencia demostrable de al menos 3 años en puestos similares, preferiblemente en gestión de proyectos de energías renovables, especialmente fotovoltaicas., • Conocimientos sólidos en gestión de proyectos, planificación y control de costes., • Comprensión de los procesos de construcción de plantas fotovoltaicas., • Capacidad para liderar y motivar equipos., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y resolución de conflictos., • Conocimiento de normativas de seguridad y salud laboral., • Dominio de herramientas ofimáticas (Microsoft Office) y software de gestión de proyectos., • Proactividad, autonomía y capacidad para trabajar bajo presión., • Orientación a resultados y alto nivel de compromiso., • Disponibilidad para trabajar a jornada completa en el sitio del proyecto. Se Valorará: • Conocimiento del inglés técnico., • Experiencia en la gestión de subcontratistas., • Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Prince2)., • Conocimientos en sistemas de gestión de calidad (ISO 9001)., • Familiaridad con software de diseño y modelado (AutoCAD, PVSyst). ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa líder en el sector de las energías renovables., • Oportunidad de participar en proyectos de gran envergadura y relevancia., • Desarrollo profesional y formación continua., • Contrato temporal con posibilidad de continuidad., • Salario competitivo acorde a la experiencia y cualificación. Si eres un profesional con iniciativa, pasión por las energías renovables y buscas un nuevo reto profesional en un entorno dinámico, esta es tu oportunidad. xcskxlj Únete a Eosol Group y sé parte del futuro de la energía. #J-18808-Ljbffr

Estamos buscando un Consultor senior para el departamento de Comunicación Corporativa en ATREVIA Barcelona, con dedicación exclusiva a cliente de sector de la administración pública, con una visión integral de la comunicación, experiencia global en PR y gran foco en el área Digital. Si eres un todo terreno del off y, especialmente, del online en la comunicación institucional, este es tu sitio.Buscamos la diferencia, pues en ella está la creatividad y damos la bienvenida a todas las candidaturas con independencia de edad, sexo, raza, creencias, etc. Creemos firmemente que contar con un equipo diverso nos hace ser mejores, por lo que, en los procesos de selección, tomamos las decisiones en base a la experiencia y capacidades de los candidatos/as.¿Qué harás?- Soporte continuo al responsable de comunicación en la definición de estrategias y acciones de comunicación en todas sus facetas on y offline.- Coordinación de campañas digitales: planificación y control de calendarios.- Creación y adecuación de contenidos para diferentes soportes (RRSS, web, newsletters y materiales corporativos), asegurando coherencia de marca y correcta aplicación de guías.- Elaboración de benchmarks y análisis de actividad digital (tendencias, competidores, buenas prácticas).- Apoyo en reporting: recopilación de resultados, aprendizajes y propuestas de optimización (en coordinación con el equipo especialista).- Soporte en la prevención y gestión de crisis.¿Qué buscamos?- Formación de Grado en Comunicación, RRPP, Periodismo o similares con especialización en Digital.- Experiencia demostrable de 5 años en comunicación corporativa, de los cuales, al menos 3 años, han de ser en el área digital.- Amplio conocimiento del sector de la administración pública e instituciones. Se valorará conocimiento en otros sectores como logística y transporte, tecnología o industria.- Dominio en la redacción y creación de contenidos también digitales.- Experiencia en proyectos integrales de comunicación (PR, digital, eventos, crisis…) con foco en la ejecución de estrategias digitales y herramientas: omnicanalidad, ecosistemas digitales, canales paid y own, gestión de CMS (Wordpress), e-mail marketing, plataformas de envío, ChatGPT.- Idiomas: castellano y catalán nativo; inglés C1.- Proactividad y orientación a resultados.- Capacidad de trabajo en equipo.- Buena planificación y organización.- Creatividad e innovación y curiosidad para estar al día de las tendencias del sector.¿Qué ofrecemos?- Contratación indefinida.- Plan de compensación competitivo y flexible.- Flexibilidad, teletrabajo y jornada intensiva en verano y todos los viernes del año.- Incorporación a un equipo en crecimiento.- Formar parte de una compañía reconocida entre las 100 mejores empresas para trabajar, y premiada por su compromiso con el talento femenino.#J-18808-Ljbffr

ppEnbAvanta Prevención /btrabajamos cada día para crear entornos laborales más seguros, saludables y sostenibles. /p pSomos referentes enb gestión de la Prevención de Riesgos Laborales /b y formamos parte del bGrupo Avanta, /b líder en bsalud preventiva, asistencial y emocional /b, con más de 25 años de experiencia y más de 2.500 profesionales impulsando el bienestar de las personas y las organizaciones. /p pSi buscas un proyecto sólido, con impacto real en la vida de las personas, donde puedas desarrollar tu talento y crecer junto a un equipo comprometido, innovador y orientado a las personas, te estamos esperando. /p pbNuestro compromiso con las personas /b /p pEn Avanta promovemos una cultura basada en la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Valoramos el talento en todas las formas y garantizamos procesos de selección basados en criterios objetivos, profesionales y transparentes. Todas las candidaturas que cumplan los requisitos del puesto serán consideradas sin distinción de ninguna condición personal, social o cultural. /p h3Descripción de la oferta /h3 p¿Eres bMédico/a /b y buscas un lugar donde bdesarrollarte profesionalmente /b, aportar valor y trabajar con un equipo bcomprometido con la salud y el bienestar laboral? /bb¡Este es tu momento! /b /p pb¿Qué encontrarás en Avanta? /b /p ul libContrato indefinido /b a jornada bcompleta /b desde el inicio. /li libHorario flexible /b de lunes a viernes, porque tu tiempo importa. /li lib28 días de vacaciones /b, para que desconectes de verdad. /li libSalario competitivo /b ajustado a tu valía. /li liFormación continua para que sigas creciendo. /li libPaquete de retribución flexible: /b seguro de salud, cheque transporte y cheque guardería. /li liPrograma de apoyo al empleado porque nuestra prioridad es tu bienestar. /li /ul pb¿Qué harás con nosotros? /b /p ul libReconocimientos médicos /b: electrocardiograma, pruebas específicas y exploraciones. /li libValoración de salud /b según riesgos laborales. /li libSeguimiento /b de personal especialmente sensible. /li libFormación /b en vigilancia de la salud. /li libGestión administrativa /b: exámenes, material sanitario y seguimiento /li liDiplomado/Graduado en Medicina y estar colegiado/a. /li libSe valorará /b: tener la especialidad de Medicina del Trabajo. /li liCarnet de conducir y vehículo propio. /li liGanas de marcar la diferencia y crecer con nosotros. /li /ul pb¿Te parece interesante? /b /p pQueremos conocerte. Envía tu CV y da el paso hacia una carrera llena de retos, crecimiento y satisfacción personal. /p /p #J-18808-Ljbffr

Solutia Global Health Solutions es la Consultoría de RRHH especializada en los profesionales de las Ciencias de la Vida y la Salud. Nuestra experiencia de más de 20 años en gestión de RRHH nos convierte en un partner estratégico para la gestión de su carrera profesional. Estamos buscando Fisioterapeutas para realizar terapia manual a trabajadores de empresa a nivel nacional. Funciones: • Aplicación de tratamientos de fisioterapia manual en sesiones asistenciales de 30 minutos., • Educación al paciente en prevención de lesiones y hábitos saludables., • Apoyo en la creación de contenidos con información de interés osteomuscular. Condiciones: • Horarios: Servicios de dos a cuatro horas semanales o mensuales, según la ubicación. *El horario planteado puede ser revisado según la disponibilidad del candidato. • Salario: 19€ brutos/hora (contratado) - 27€ brutos/hora (autónomo) Ubicación: Las ofertas de empleo activas son para las siguientes localizaciones de forma presencial: • Cartagena: Martes de 14:00h a 17:00h, • Finestrat: lunes alternos de 14h a16h y miércoles 14h a 16h, • Vinaròs: Un miércoles al mes alternando horario de 10:00h a 12:00h un mes y de 15:00h a 17:00h siguiente mes, • Vilanova i la Geltrú: 1o jueves al mes de 12h a 16h, • Figueres: 2o y 4omiércoles del mes de 12h a 16h, • Torrelavega: Jueves de 14:00h a 16:00h, • Palma de Mallorca: Jueves de 9:00h a 12:00h, • Los Barrios: Miércoles de 9h a 13h, • Murcia: Miércoles de 14h a 17h, • Murcia Sur: Jueves de 14:00h a 17:00h, • Mos: Miércoles de 10:00h a 11:00h, 14:45h a 15:45h y de 18:00h a 19:00h, • La Coruña: Jueves 9:00h a 11:00h, • Oleiros: Jueves de 11:30 a 13:30 h, • Santiago de Compostela: Martes de 08:00h a 10:00h Si puede llegar a ser tu interés o quieres tener más información, ¡no dudes en inscribirte y/o escribirme al mail ! Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. Asimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

En Avanta Prevención trabajamos cada día para crear entornos laborales más seguros, saludables y sostenibles.Somos referentes engestión de la Prevención de Riesgos Laboralesy formamos parte delGrupo Avanta,líder ensalud preventiva, asistencial y emocional, con más de 25 años de experiencia y más de 2.500 profesionales impulsando el bienestar de las personas y las organizaciones.Si buscas un proyecto sólido, con impacto real en la vida de las personas, donde puedas desarrollar tu talento y crecer junto a un equipo comprometido, innovador y orientado a las personas, te estamos esperando.Nuestro compromiso con las personasEn Avanta promovemos una cultura basada en la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Valoramos el talento en todas las formas y garantizamos procesos de selección basados en criterios objetivos, profesionales y transparentes. Todas las candidaturas que cumplan los requisitos del puesto serán consideradas sin distinción de ninguna condición personal, social o cultural.Descripción de la oferta¿EresMédico/ay buscas un lugar dondedesarrollarte profesionalmente, aportar valor y trabajar con un equipocomprometido con la salud y el bienestar laboral?¡Este es tu momento!¿Qué encontrarás en Avanta?Contrato indefinidoa jornadacompletadesde el inicio.Horario flexiblede lunes a viernes, porque tu tiempo importa.28 días de vacaciones, para que desconectes de verdad.Salario competitivoajustado a tu valía.Formación continua para que sigas creciendo.Paquete de retribución flexible:seguro de salud, cheque transporte y cheque guardería.Programa de apoyo al empleado porque nuestra prioridad es tu bienestar.¿Qué harás con nosotros?Reconocimientos médicos : electrocardiograma, pruebas específicas y exploraciones.Valoración de saludsegún riesgos laborales.Seguimientode personal especialmente sensible.Formaciónen vigilancia de la salud.Gestión administrativa : exámenes, material sanitario y seguimientoDiplomado/Graduado en Medicina y estar colegiado/a.Se valorará : tener la especialidad de Medicina del Trabajo.Carnet de conducir y vehículo propio.Ganas de marcar la diferencia y crecer con nosotros.¿Te parece interesante?Queremos conocerte. Envía tu CV y da el paso hacia una carrera llena de retos, crecimiento y satisfacción personal.

¡Únete a Airplan como Delineante-Proyectista! 🌟 ¿Tienes experiencia en el diseño de maquinaria para equipos de proceso del sector farmacéutico y dominas SolidEdge? ¡Esta es tu oportunidad! Sobre nosotros: En Airplan, somos apasionados de la ingeniería y el diseño. Desde 1968, hemos crecido y evolucionado, y hoy somos referentes en la creación de soluciones llave en mano para entornos controlados y líneas de proceso para la industria Lifescience (Farmacéutica, Biológica, Cosmética,..). Nos mueve la innovación, el trabajo en equipo y el respeto por la diversidad. Sabemos que el talento no tiene una única forma, por eso fomentamos un entorno inclusivo donde cada miembro del equipo tiene la oportunidad de brillar. En estos momentos estamos buscando un/a talentoso/a Delineante-Proyectista para unirse a nuestro equipo. Tareas ¿Qué harás en Airplan? Como Delineante-Proyectista, formarás parte de nuestro equipo en el área de Process Technology, donde tu misión será diseñar y desarrollar soluciones mecánicas eficientes para equipos de proceso. Tus principales funciones serán: - Crear conceptos innovadores y diseños en 3D de equipos y sistemas de proceso. - Elaborar planos técnicos en 2D, teniendo en cuenta normativas internacionales como GMP y FDA. - Optimizar los diseños para facilitar la fabricación, considerando procesos como mecanizado y calderería. - Realizar la documentación técnica necesaria para el montaje y la fabricación de los equipos. - Gestionar listas de materiales y coordinar con proveedores para garantizar el suministro en tiempo y forma. - Actualizar diseños según las modificaciones acordadas durante el proceso de fabricación. Requisitos Lo que buscamos en ti: Experiencia: - Externa: 3-4 años como Diseñador Mecánico en los sectores Farmacéutico, Cosmético o Proceso. Formación: - CGS Técnico Superior en Diseño en Fabricación Mecánica / Diseño Mecánico o Grado en Ingeniería de Diseño Industrial y Desarrollo de Producto o Ingeniería Mecánica. Conocimientos Técnicos: - Dominio de SolidEdge imprescindible y manejo de Office 365. - Interpretación de P&ID’s. Idiomas: Catalán, Castellano e Inglés (nivel B2). Competencias clave para esta posición: - Capacidad analítica y espacial. - Trabajo en equipo y proactividad. - Orientación al detalle y planificación. - Autonomía y resolución de problemas. Otros: Imprescindible carné de conducir y vehículo propio. Beneficios Que te ofrecemos: Un entorno de trabajo estimulante, enfocado en la innovación y la mejora continua. Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional en proyectos de vanguardia. *La posibilidad de ser parte de un equipo comprometido con la excelencia en calidad y servicio posventa. Compromiso con la diversidad y la igualdad de oportunidades En AIRPLAN, S.A., valoramos la diversidad y promovemos un ambiente inclusivo donde todos los/as empleados/as tienen igualdad de oportunidades para crecer y desarrollarse. Creemos que la diversidad enriquece nuestro trabajo y fortalece nuestro equipo. ¿Estás listo para el desafío? Si estás listo para marcar la diferencia y crecer profesionalmente en un entorno donde tu talento es el motor del cambio, ¡envíanos tu CV y únete a AIRPLAN! Tu futuro empieza aquí.

Solutia Global Health Solutions es la Consultoría de RRHH especializada en los profesionales de las Ciencias de la Vida y la Salud. Nuestra experiencia de más de 20 años en gestión de RRHH nos convierte en un partner estratégico para la gestión de su carrera profesional. Estamos buscando Fisioterapeutas para realizar terapia manual a trabajadores de empresa a nivel nacional. Aplicación de tratamientos de fisioterapia manual en sesiones asistenciales de 30 minutos. Educación al paciente en prevención de lesiones y hábitos saludables. Horarios: Servicios de dos a cuatro horas semanales o mensuales, según la ubicación. *El horario planteado puede ser revisado según la disponibilidad del candidato. - Salario: 19€ brutos/hora (contratado) - 27€ brutos/hora (autónomo) Ubicación : Finestrat : lunes alternos de 14h a16h y miércoles 14h a 16h Vinaròs : Un miércoles al mes alternando horario de 10:00h a 12:00h un mes y de 15:00h a 17:00h siguiente mes Oleiros : Jueves de 11:30 a 13:30 h En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. Asimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

DESARROLLOS DE TECNOLOGIA AVANZADA SLU., es una de las principales empresas de mantenimiento de material rodante a nivel nacional, líder en el sector ferroviario desde hace más de 15 años.Trabajando codo a codo con RENFE y Metro de Madrid, entre otras entidades públicas y fabricantes como ALSTOM , CAF, TALGO, entre muchas otras, cubrimos las necesidades de mantenimiento y reformas técnicas avanzadas en el sector ferroviario desarrollando nuestra labor con una prioridad absoluta en el cumplimiento de los requisitos del cliente (desde la puesta en servicio, pasando por el mantenimiento preventivo y correctivo, campañas de modificación, reformas de interiorismo, reformas eléctrico-mecánicas, gestión de materiales....).Nuestra Organización va a embarcarse en un nuevo proyecto de señalización y enclavamiento en vía, con ello precisamos incorporar en nuestro equipo a varios Técnicos/as Electricos/Electrónicos en LERIDA , con ganas de aportar sus conocimientos e inquietudes en nuestra cartera de proyectos y futuros proyectos. Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. Ubicació: LLEIDA - SEGRIÀ - 25005 LLEIDA FUNCIONES:-Capacidad de Análisis y de Trabajo en Equipo.-Interpretación de planos y esquemas eléctricos-Conocimiento y manejo de instrumentación de medición eléctrica: multímetros, pinzas amperimétricas, medidores de aislamiento...-Conocimiento y manejo de herramienta mecánica y eléctrica.-Disponibilidad para trabajar por turnos rotativos.-Conexionado y cableado de equipos. Instalaciones eléctricas- Cumplimentación de documentación asociada a dichas inspecciones y/u operaciones.El puesto requiere de mucha implicación, compromiso y ganas de aprender. El puesto podría requerir realizar desplazamientos entre los diferentes talleres ubicaciones, en la misma provincia.Si cumples estos requisitos, no dudes en apuntarte a la oferta y formar parte de nuestro equipo de trabajo. • Experiència 1 anys. Conocimiento de mantenimiento eléctrico. Tensión baja-media. Mantenimiento de señalizaciones. Experiencia en mantenimiento material móvil ferroviario (valorable). xcskxlj, • Competències / coneixements: REQUISITOS:- FP II -Electromecánica/Mecatrónica/Material Rodante Ferroviario /Electricidad /Electrónica /Mantenimiento Industrial- Carnet de conducir B en vigor.VALORABLE:- Curso de Carretilla Elevadora- Curso de pilote de seguridad Ferroviaria- Curso de Trabajos en Altura- Curso 20 h SECTOR METAL- Curso en Primeros Auxilios- Carnet de conducir, permiso B de Circulación, • Contracte laboral indefinit #J-18808-Ljbffr

ph3Título del Empleo: Técnico de Mantenimiento / Frigorista – Juan Coll /h3 h3Acerca del Empleo /h3 pEn Juan Coll, empresa líder en soluciones de frío comercial e industrial, climatización y maquinaria para hostelería, estamos en búsqueda de un/a Técnico de Mantenimiento / Frigorista para incorporarse a nuestro equipo en Lleida. Esta es una excelente oportunidad para quienes desean consolidar su carrera en una compañía en constante expansión y con un fuerte compromiso con la innovación y la calidad del servicio. /p h3Misión /h3 pTu misión será ejecutar trabajos de instalación, mantenimiento preventivo y correctivo en sistemas de refrigeración y climatización, garantizando el correcto funcionamiento de los equipos y la satisfacción del cliente. /p h3Funciones del Puesto /h3 ul liRealizar instalaciones de sistemas de refrigeración, climatización y maquinaria de hostelería. /li liEfectuar mantenimientos preventivos y correctivos en las instalaciones de los clientes. /li liDiagnosticar averías y llevar a cabo reparaciones eficientes. /li liColaborar con el equipo técnico para asegurar un servicio de calidad y cumplimiento de los tiempos establecidos. /li liAsesorar al cliente sobre el uso y mantenimiento adecuado de los equipos. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia demostrable como frigorista o técnico de mantenimiento, especialmente en los campos de refrigeración y climatización. /li liConocimientos en sistemas frigoríficos, eléctricos y de control. /li liValorable formación en electricidad, gas o refrigeración. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Desarrollos-De-Tecnolog busca incorporar Técnicos/as Electricos/Electrónicos en Lérida. ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. Los candidatos deben tener experiencia en mantenimiento eléctrico y conocimiento en instrumentación de medición. El puesto exige disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y compromiso con el aprendizaje. Las tareas incluyen interpretación de planos y realizar instalaciones eléctricas. xcskxlj Se ofrece un contrato indefinido y posibles desplazamientos entre talleres. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la hospitalidad y disfrutas siendo la primera sonrisa que da la bienvenida a los huéspedes? En Casa METT Sitges , hotel 5 estrellas de nueva apertura, ofrecemos mucho más que un lugar de trabajo: ofrecemos un estilo de vida. Con su diseño único, su servicio cálido y personalizado, y sus emocionantes conceptos de hospitalidad, nuestro hotel es un lugar donde las personas se sienten inspiradas, valoradas y apoyadas. Cada miembro del equipo desempeña un papel fundamental en la creación de momentos memorables para nuestros huéspedes. Únete a Casa METT Sitges y forma parte de un equipo comprometido con la excelencia, donde la hospitalidad, la atención al detalle y la satisfacción del cliente son el centro de todo lo que hacemos. ¿Cómo marcarás la diferencia? - Darás una cálida bienvenida a los huéspedes desde su llegada al hotel, ofreciendo una experiencia personalizada y memorable. - Ayudarás con el equipaje, acompañando a los huéspedes hasta sus habitaciones y presentándoles las instalaciones y servicios del hotel. - Proporcionarás información sobre el hotel, los servicios disponibles y recomendaciones sobre la zona para enriquecer la experiencia de nuestros huéspedes. - Coordinarás con Recepción y otros departamentos para garantizar una llegada y salida ágiles y eficientes. - Gestionarás el servicio de aparcacoches cuando sea necesario, siguiendo los procedimientos establecidos por la compañía. - Mantendrás el lobby, la entrada principal y las zonas de acceso en perfecto estado de orden y presentación. - Atenderás las solicitudes de los huéspedes con rapidez, amabilidad y profesionalidad, anticipándote a sus necesidades. - Cumplirás con los estándares de calidad, seguridad y servicio establecidos por METT Hotels. ¿Eres la persona que buscamos? - Formación en Hostelería, Turismo o experiencia equivalente. - Experiencia previa como Botones, Recepcionista o en atención al cliente será valorada positivamente. - Nivel alto de español e inglés. - Permiso de conducir. - Excelentes habilidades de comunicación y orientación al huésped. - Actitud positiva, dinámica y vocación de servicio. - Buena presencia y capacidad para trabajar en equipo en un entorno de lujo. - Capacidad para trabajar bajo presión manteniendo siempre una actitud profesional. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y festivos. ¿Por qué Casa METT Sitges es tu próximo destino profesional? - Trabaja en un hotel 5 estrellas de nueva apertura: forma parte de un proyecto lifestyle que combina diseño, hospitalidad y excelencia. - Salario competitivo y beneficios: valoramos tu talento, compromiso y dedicación. - Oportunidades de desarrollo: formación continua, mentoría y posibilidades reales de crecimiento profesional. - Entorno dinámico e inspirador: colabora con un equipo apasionado y contribuye a crear experiencias memorables para nuestros huéspedes. - Forma parte de una marca internacional en crecimiento y desarrolla tu carrera en un entorno donde las personas son lo primero. Si te apasiona la hospitalidad y disfrutas creando una excelente primera impresión, esta es tu oportunidad. Únete a Casa METT Sitges como Botones y sé una pieza clave para ofrecer una experiencia excepcional desde el primer momento. ¡Te estamos esperando!

BUSCAMOS : Java Architect (Spring Boot/Microservices) Profesional con experiencia contrastada desempeñando el role de Java Arquitect y con un mínimo de 5 años en desarrollo backend Java con Spring Boot Funciones & Tareas: ■ Diseñar integraciones basado en metodologías de API-First ■ Diseñar, desarrollar y mantener microservicios backend basados en Spring Boot, aplicando principios de arquitectura hexagonal y Domain-Driven Design (DDD). ■ Desarrollar e integrar flujos batch complejos con Spring Batch. ■ Implementar y gestionar integraciones basadas en mensajería (MQ), incluyendo RabbitMQ y otros brokers corporativos. ■ Desarrollar rutas e integraciones con Apache Camel para orquestación de eventos y mensajes. ■ Diseñar soluciones orientadas a eventos (event-driven) y con enfoque distribuido. ■ Configurar y aplicar Spring Security para proteger servicios y APIs, gestionando autenticación y autorización (OAuth2, JWT, SSO, etc.). ■ Desplegar y operar servicios en Kubernetes (K8s) sobre AWS (EKS, SNS, SQS, Lambda). ■ Implementar plantillas dinámicas y notificaciones con Mustache. ■ Garantizar la calidad del código mediante Testcontainers, ArchUnit, JUnit 5 y Mockito. ■ Gestionar repositorios y despliegues bajo el flujo GitFlow y CI/CD. ■ Trabajar en entornos con alta exigencia de seguridad, resiliencia y trazabilidad, típicos del sector bancario. Conocimientos y Experiencia Obligatorios: ► Java 17+, Spring Boot, Spring Batch, Spring Cloud, Spring Security ► Apache Camel, RabbitMQ, ActiveMQ u otros Message Brokers ► Arquitectura Hexagonal / DDD / Clean Architecture ► Microservicios y sistemas distribuidos orientados a eventos ► Kubernetes, AWS (EKS, SNS, SQS, IAM, Lambda) ► Mustache / Thymeleaf ► MongoDB / DocumentDB ► Testcontainers, ArchUnit, JUnit 5, Mockito ► GitFlow, CI/CD (Jenkins, ArgoCD, GitHub Actions, etc.) Valorable: ■ Experiencia previa en entornos bancarios o financieros, con conocimiento de normativa, seguridad y trazabilidad de transacciones. ■ Familiaridad con integraciones legacy (MQ, SOAP, mainframe, batch tradicionales). ■ Experiencia en observabilidad (Prometheus, Grafana, ELK). ■ Conocimientos de OpenAPI/Swagger y documentación técnica. ■ Participación en proyectos de modernización de aplicaciones bancarias. Soft Skills: ■ Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares y entornos regulados. ■ Comunicación clara y proactiva con equipos técnicos y de negocio. ■ Mentalidad analítica, orientada a la seguridad, la eficiencia y la calidad del software. ■ Compromiso con la mejora continua y la automatización. Idioma ■ Español OFRECEMOS: · Contrato en modalidad Freelance Full time · Oferta económica: 280€/296€ jornada + IVA (según experiencia aportada) · Proyecto de Larga Duración. Recurrencia en Proyectos · Localización: España (teletrabajo 100%)

¿Te apasiona la hospitalidad y ofrecer un servicio excepcional que convierta cada comida en una experiencia inolvidable? En Casa METT Sitges , hotel 5 estrellas de nueva apertura, ofrecemos mucho más que un lugar de trabajo: ofrecemos un estilo de vida. Con su diseño único, su servicio cálido y personalizado, y sus emocionantes conceptos de alimentos y bebidas, nuestro hotel es un lugar donde las personas se sienten inspiradas, valoradas y apoyadas. Cada miembro del equipo desempeña un papel fundamental en la creación de momentos memorables para nuestros huéspedes. Únete a Casa METT Sitges y forma parte de un equipo comprometido con la excelencia, donde la hospitalidad, la atención al detalle y la satisfacción del cliente son el centro de todo lo que hacemos. ¿Cómo marcarás la diferencia? - Ofrecerás un servicio atento, profesional y personalizado a nuestros huéspedes en los diferentes puntos de venta de Alimentos y Bebidas. - Prepararás y montarás las áreas de servicio antes de cada turno, garantizando que todo esté listo para ofrecer una experiencia excelente. - Asesorarás a los huéspedes sobre la carta de alimentos y bebidas, realizando recomendaciones y promoviendo la venta sugerida (upselling ). - Tomarás comandas y servirás alimentos y bebidas siguiendo los estándares de calidad y servicio de METT Hotels. - Garantizarás el orden, la limpieza y la correcta presentación de las áreas de trabajo durante todo el servicio. - Colaborarás estrechamente con Cocina y el resto del equipo para asegurar una experiencia fluida y memorable para nuestros huéspedes. - Gestionarás las peticiones e incidencias de los clientes con rapidez, profesionalidad y orientación al servicio. - Cumplirás con los procedimientos internos y las normas de higiene, seguridad alimentaria y prevención de riesgos laborales. ¿Eres la persona que buscamos? - Formación en Hostelería o experiencia equivalente. - Experiencia previa como camarero/a, preferiblemente en hoteles de 4 o 5 estrellas o restaurantes de alto nivel. - Nivel alto de español e inglés; otros idiomas serán valorados positivamente. - Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente. - Actitud positiva, dinámica y capacidad para trabajar en equipo. - Capacidad para trabajar bajo presión manteniendo altos estándares de servicio. - Conocimiento de protocolos de servicio y pasión por la hospitalidad. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y festivos. ¿Por qué Casa METT Sitges es tu próximo destino profesional? - Trabaja en un hotel 5 estrellas de nueva apertura: forma parte de un proyecto lifestyle que combina diseño, hospitalidad y excelencia. - Salario competitivo y beneficios: valoramos tu talento, compromiso y dedicación. - Oportunidades de desarrollo: formación continua, mentoría y posibilidades reales de crecimiento profesional. - Entorno dinámico e inspirador: trabaja junto a un equipo apasionado y contribuye a crear experiencias memorables para nuestros huéspedes. - Forma parte de una marca internacional en crecimiento y desarrolla tu carrera en un entorno donde las personas son lo primero. Si te apasiona la hospitalidad y disfrutas ofreciendo un servicio excepcional, esta es tu oportunidad. Únete a Casa METT Sitges como Camarero/a y forma parte de un equipo que convierte cada servicio en una experiencia inolvidable. ¡Te estamos esperando!

Oportunidad Laboral: Site Manager FV Junior - MequinenzaEmpresa: Eosol GroupUbicación: Mequinenza, ZaragozaTítulo del Puesto: Site Manager FV JuniorExperiencia Requerida: Mínimo 3 añosDuración del Proyecto: Aproximadamente 12 mesesInicio Previsto: Finales de MayoSobre Eosol Group:Eosol Group es una compañía líder en el sector de las energías renovables, comprometida con la innovación y la sostenibilidad. Buscamos profesionales talentosos y apasionados que deseen unirse a nuestro equipo y contribuir al desarrollo de proyectos energéticos de vanguardia.Descripción del Puesto:Estamos buscando un/a Site Manager FV Junior con experiencia para unirse a nuestro equipo en Zaragoza. El puesto está enfocado en la gestión y supervisión de un proyecto de energía fotovoltaica (FV) ubicado en Mequinenza, específicamente en la zona de Valdeconesa. El proyecto tendrá una duración aproximada de 12 meses, con inicio previsto a finales de mayo. Este rol es fundamental para asegurar la correcta ejecución, el cumplimiento de plazos, presupuestos y estándares de calidad.El/la Site Manager FV Junior será responsable de la gestión diaria de las operaciones en el sitio, coordinando equipos, garantizando la seguridad y supervisando el progreso general de la construcción. Buscamos a una persona proactiva, organizada y con una gran capacidad de resolución de problemas, que pueda integrarse rápidamente en un entorno dinámico y desafiante.Responsabilidades Principales:- Supervisar y gestionar las actividades diarias en el sitio de construcción del proyecto fotovoltaico.- Coordinar y dirigir a los equipos de trabajo en obra, asegurando una comunicación fluida y eficiente.- Garantizar el cumplimiento de los plazos de ejecución del proyecto, identificando y mitigando posibles retrasos.- Controlar los costes del proyecto, realizando un seguimiento riguroso del presupuesto asignado.- Asegurar el cumplimiento de todas las normativas de seguridad y salud laboral en el lugar de trabajo.- Garantizar la calidad de los trabajos realizados, conforme a los estándares técnicos y las especificaciones del proyecto.- Gestionar la logística y el suministro de materiales y equipos necesarios para la obra.- Elaborar informes periódicos sobre el estado de avance del proyecto, incidencias y desviaciones.- Actuar como punto de contacto principal en el sitio para la comunicación con la dirección del proyecto, subcontratistas y otras partes interesadas.- Identificar y resolver problemas técnicos y operativos que surjan durante la ejecución del proyecto.- Colaborar en la planificación detallada de las fases del proyecto.- Asegurar el cumplimiento de los permisos y licencias requeridos para la obra.Requisitos del Puesto:- Formación universitaria en Ingeniería (Industrial, Eléctrica, Energética o similar) o Ciclo Formativo de Grado Superior relacionado con el sector.- Experiencia demostrable de al menos 3 años en puestos similares, preferiblemente en gestión de proyectos de energías renovables, especialmente fotovoltaicas.- Conocimientos sólidos en gestión de proyectos, planificación y control de costes.- Comprensión de los procesos de construcción de plantas fotovoltaicas.- Capacidad para liderar y motivar equipos.- Excelentes habilidades de comunicación, negociación y resolución de conflictos.- Conocimiento de normativas de seguridad y salud laboral.- Dominio de herramientas ofimáticas (Microsoft Office) y software de gestión de proyectos.- Proactividad, autonomía y capacidad para trabajar bajo presión.- Orientación a resultados y alto nivel de compromiso.- Disponibilidad para trabajar a jornada completa en el sitio del proyecto.Se Valorará:- Conocimiento del inglés técnico.- Experiencia en la gestión de subcontratistas.- Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Prince2).- Conocimientos en sistemas de gestión de calidad (ISO 9001).- Familiaridad con software de diseño y modelado (Auto CAD, PVSyst).¿Qué ofrecemos?- Incorporación a una empresa líder en el sector de las energías renovables.- Oportunidad de participar en proyectos de gran envergadura y relevancia.- Desarrollo profesional y formación continua.- Contrato temporal con posibilidad de continuidad.- Salario competitivo acorde a la experiencia y cualificación.Si eres un profesional con iniciativa, pasión por las energías renovables y buscas un nuevo reto profesional en un entorno dinámico, esta es tu oportunidad. Únete a Eosol Group y sé parte del futuro de la energía.

ppSomos un grupo empresarial con 70 años de experiencia con un fuerte compromiso con la sociedad y el entorno. Nuestras áreas de negocio son Ciudad, Agua, Industria, Infraestructuras y materiales, Edificación y Energía. /p pCreamos soluciones que aportan valor a nuestros clientes con la voluntad de compartir nuestro conocimiento. Trabajamos con el foco puesto en la innovación, la gestión del talento y la sostenibilidad con una clara vocación de perdurar. /p pEl puesto está ubicado en el área de Ciudad, la cual está especializada en el mantenimiento de infraestructuras urbanas, como el cuidado de vía pública, equipamientos y zonas verdes, y la instalación y operación de tecnología para edificaciones. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liEstudiar y analizar las modificaciones del proyecto, buscando maximizar la rentabilidad de éste a través de mejoras y optimización de recursos, ya sea aportando soluciones técnicas más ventajosas o bien incurriendo en costes finales menores, siempre cumpliendo con las expectativas del cliente. /li liPlanificar, organizar y dirigir los equipos de trabajo; así como la gestión de contratación de medios y recursos (con una visión de corto y medio plazo), para conseguir ejecutar el proyecto en el plazo y la calidad acordada y una rentabilidad máxima. /li liRealizar la gestión económica, mediante el PMF y el cierre mensual de producción, controlando el presupuesto de la obra a través del análisis exhaustivo de mediciones y precios, con el fin de detectar las desviaciones y tomar las medidas correctoras oportunas. /li liMaximizar las certificaciones y su posterior gestión para minimizar los gastos financieros. /li liDesempeñar función comercial, orientándose al cliente y sus necesidades, así como negociar con la Dirección Facultativa y/o Propiedad los aspectos técnicos y administrativos de la obra. /li liOrganizar la gestión documental de la obra desde todos los aspectos: técnico, administrativo, calidad y prevención de riesgos laborales cumpliendo con los procedimientos internos de la empresa. /li /ul h3¿Qué nos gustaría que pudieras aportar? /h3 ul liTitulación universitaria preferiblemente Ingeniero Industrial, electricidad, etc. /li liExperiencia mínima de al menos 3 años como Gestor/a de Servicios, idealmente en gestión de mantenimiento de instalaciones. /li liCarnet de conducir. /li liBuena capacidad de organización, planificación y gestión. /li /ul h3¿Porqué Sorigué? /h3 ul liPorque te ofrecemos un proyecto estable y en constante crecimiento. /li liPorque vas a formar parte de un equipo de profesionales con compromiso con la innovación, la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades. /li liPorque dentro de nuestra compañía tienes oportunidades de desarrollo profesional. /li liPorque podrás formar parte de un paquete de Retribución flexible: mutua de salud, cheque restaurant. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Procurement Specialist – Medicamento TerminadoUbicación: Badalona (Barcelona)Tipo de contrato: IndefinidoSalario: 30.000 – 45.000 € + variable (hasta 12%)Sobre el proyectoDesde S&You, consultora especializada en selección de mandos intermedios y directivos, estamos gestionando la incorporación de un/a Procurement Specialist para una compañía líder en distribución y aprovisionamiento de medicamentos. Esta organización está enfocada en ofrecer soluciones logísticas para la industria farmacéutica y médica, con un fuerte compromiso con la calidad y la disponibilidad de productos para sus clientes en el mercado nacional e internacional.La persona seleccionada trabajará en un entorno dinámico y en pleno crecimiento, con mucho potencial tanto profesional. Se valora especialmente la experiencia directa en la compra de medicamentos terminados a laboratorios y mayoristas, con un enfoque en el control de lotes y caducidades y la capacidad de negociar en un entorno complejo de distribución.Tu misiónEn este rol, serás responsable de la gestión integral del aprovisionamiento de medicamento terminado para el mercado nacional e internacional (exportación), con un enfoque en la ejecución operativa y la negociación con proveedores.Lanzamiento y seguimiento de pedidos a laboratorios y mayoristasCoordinación con almacén para la recepción y control de lotes, caducidades y discrepanciasGestión de relaciones con proveedores (KAMs de laboratorios, mayoristas y proveedores de clinical supplies)Búsqueda de alternativas cuando no haya disponibilidad directa del productoControl y análisis de KPIs: lead times, fill rate, backorders y caducidadReporting a la dirección comercial sobre el rendimiento de las compras y stock disponibleQué buscamos en tiExperiencia en la compra de medicamento terminado en entorno distribuidor o clinical supplies/comparatorsRed de contactos activa en laboratorios y mayoristasCapacidad de negociación ágil y enfoque orientado a la ejecuciónERP (Sage u otro) y Excel avanzadoInglés alto (oral y escrito)Experiencia en la gestión de lotes, caducidades y backordersAutonomía y capacidad para priorizarQué te ofrecemosContrato indefinidoSalario entre 30.000 € y 45.000 €, con un bonus variable hasta el 12%Horario flexible: entrada de 8:30 a 9:00, con viernes intensivo.1 día de teletrabajo a la semanaOportunidades de crecimiento profesional dentro de un equipo dinámico y colaborativoEntorno de trabajo cercano, con autonomía y enfoque en resultados¿Por qué este proyecto?Es una oportunidad para unirte a un equipo de alto rendimiento, gestionar procesos clave dentro de un sector estratégico y tener autonomía para hacer crecer la relación con los proveedores.Si te apasiona el mundo de la farmacia y el aprovisionamiento de productos terminados, este proyecto te brindará la estabilidad y las oportunidades de crecimiento que buscas .Si estás interesado/a, inscríbete y te contactaremos para compartir más detalles de la posición.

¿Quieres formarte y crecer como Veterinario/a en un Hospital Veterinario de primer nivel? El Hospital Veterinario de Lleida, inaugurado en 1996, es el único centro de Lleida abierto 24h de forma presencial. Si te apasiona el bienestar animal y el trabajo en equipo, te estamos buscando. Valoraremos tus ganas de crecer profesionalmente y te ayudaremos a desarrollar un ambicioso Plan de Carrera personalizado. Tu implicación, ganas de aprender y compromiso con el equipo, es lo que buscamos. REQUISITOS: • Licenciatura/ Grado en Veterinaria., • Valorable experiencia mínima de dos años CONDICIONES: • Contrato indefinido, • Formación a cargo de la empresa, • Atractivo Plan de Carrera, • Jornada completa, • Turnos continuos rotatorios de mañana, tarde y noche y fines de semana., • Retribución aproximadamente de 33.000 € brutos/anuales (incluidas las variables extra por festivos y urgencias) en función del perfil, • Beneficios Sociales: Seguro médico privado pagado por la empresa + interesante paquete de beneficios sociales., • Apoyo económico de 450€ por alojamiento en caso de vivir fuera de Lérida, • Formación continua. Acceso a sesiones webinar, talleres, etc., • Oportunidad de desarrollo profesional y pertenencia a Unavets, grupo de clínicas y hospitales veterinarios con más de 150 centros en la actualidad. ¡Te esperamos!

¿Quiénes somos? Gestamp es un grupo multinacional líder en el diseño, desarrollo y fabricación de componentes metálicos para la industria de la automoción, con una sólida presencia internacional y un firme compromiso con la innovación, la sostenibilidad y la excelencia operativa. Contamos con más de 40.000 personas y operamos a través de más de 100 plantas industriales en 24 países, así como 13 centros de I+D. Misión del puesto Para nuestro centro corporativo ubicado en Sant Esteve Sesrovires (Barcelona), buscamos incorporar una persona como Purchasing Controlling Analyst. La persona seleccionada se integrará en el área de Compras Corporativas, desempeñando un rol clave en el control, análisis y reporting de costes de materia prima (MPR), así como en el seguimiento de KPIs y en la identificación de oportunidades de optimización de costes, contribuyendo a la toma de decisiones estratégicas a nivel corporativo. Principales funciones y responsabilidades - Control y gestión de costes de materia prima (MPR) a nivel corporativo. - Análisis, desglose y reporting de costes y KPIs del área de Compras. - Seguimiento de desviaciones e identificación de oportunidades de optimización y reducción de costes. - Soporte analítico en la estrategia de Compras Corporativas. - Elaboración de informes para las distintas áreas implicadas. - Apoyo en tareas administrativas relacionadas con el área. Requisitos para ocupar la posición - Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas o similar o CFGS en Administración y Finanzas. - Experiencia mínima de 2 años en posición similar en entorno multinacional de carácter industrial. Muy valorable experiencia en el sector de la automoción. - Español nativo y nivel alto de inglés hablado y escrito (C1). - Indispensable Alto dominio de Excel (formulación avanzada, tablas dinámicas, etc.). - Capacidad para trabajar en equipo en un entornos colaborativos y dinámicos. - Disponibilidad para viajar de forma ocasional. - Vehículo propio para desplazarte a nuestras instalaciones ubicadas en Sant Esteve Sesrovires. ¿Te atreves a construir el futuro de la movilidad con nosotros? Trabajarás en un Grupo internacional líder en el sector de automoción a nivel mundial, con una clara apuesta por la innovación. Podrás desarrollarte en un entorno global lleno de oportunidades que te permitirán crecer tanto a nivel profesional como personal participando en proyectos innovadores. ¿Qué te ofrecemos? - Incorporación a un Grupo internacional líder en el sector de la automoción. - Ambiente laboral en el que se promueve el trabajo en equipo, la mejora continua, la confianza, un espíritu dinámico e inconformista y la pasión por el trabajo bien hecho. - Flexibilidad horaria de entrada y política de teletrabajo. - Servicio de fruta en la oficina y de comedor parcialmente subvencionado. - Ventajas para empleados y acceso a nuestro Plan de Retribución Flexible. Todas las personas candidatas serán tratadas por igual sin discriminar por cuestiones de raza, religión, sexo, edad, nacionalidad, orientación sexual, identidad de género, estado civil o discapacidad.

ppDesde bConfiARTE /b seleccionamos un/a bFarmacéutico/a con FIR /b para incorporarse a bTerraferma /b, un bimportante centro sanitario de referencia ubicado en Alpicat (Lleida) /b, que desarrolla una labor esencial dentro del ámbito asistencial y de la gestión, control y seguimiento de medicamentos. /p pSe trata de una oportunidad profesional especialmente interesante para un/a farmacéutico/a que quiera formar parte de un proyecto sanitario de alto impacto, en un entorno donde el rigor profesional, la seguridad del paciente y la calidad asistencial son pilares fundamentales. /p pEl puesto tiene un papel clave dentro del funcionamiento del centro, participando en un área donde la correcta gestión del medicamento, el control farmacéutico y la atención especializada tienen una importancia crítica. /p pBuscamos incorporar a un/a profesional con vocación sanitaria, compromiso y ganas de integrarse en un equipo consolidado, estable y altamente profesionalizado. /p h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liIncorporación a un centro sanitario de referencia, con un proyecto sólido y reconocido dentro del sector. /li liContrato indefinido desde el inicio, ofreciendo estabilidad y una relación profesional a largo plazo. /li liFlexibilidad horaria real, con una clara apuesta por la conciliación personal y profesional. /li liPosibilidad de jornada parcial o completa, adaptándonos a la situación y preferencias del profesional. /li liSalario fijo de 49.444 € brutos anuales. /li liVariable de hasta 6.698 € anuales, que habitualmente se consigue en su totalidad. /li liPosibilidad de valorar mejoras salariales según experiencia, perfil y expectativas del candidato/a. /li liUn entorno de trabajo cercano, estable y con un equipo comprometido con la excelencia sanitaria. /li /ul pLa experiencia previa será valorada, aunque no es imprescindible si cuentas con la formación y motivación adecuada. /p h3¿Qué buscamos en ti? /h3 ul liGrado o Licenciatura en Farmacia. /li liTitulación FIR. /li liProfesional responsable, organizado/a y orientado/a a la calidad asistencial. /li liCapacidad de trabajo en equipo y buenas habilidades de comunicación. /li liPersona comprometida, proactiva y con interés por desarrollar una trayectoria estable dentro del ámbito sanitario. /li /ul pUna oportunidad abierta también a profesionales de fuera de Lleida. Si actualmente resides fuera de Lleida, no supone ningún inconveniente. Valoramos perfiles de cualquier ubicación y estamos abiertos a conocer profesionales que quieran dar un paso adelante en su carrera y formar parte de este proyecto. /p pEs una oportunidad especialmente atractiva para aquellos farmacéuticos/as que busquen un cambio profesional, estabilidad y la posibilidad de incorporarse a un centro de referencia con una función sanitaria de gran relevancia. /p h3¿Por qué esta oportunidad? /h3 pNo se trata simplemente de cubrir una posición, sino de incorporarte a un proyecto donde tu trabajo tiene un impacto directo en la calidad y seguridad asistencial. /p pFormar parte de Terraferma significa integrarse en un entorno profesional exigente, pero cercano, donde se valora el conocimiento farmacéutico, la responsabilidad y el compromiso con el paciente. /p pSi buscas un proyecto estable, con unas condiciones competitivas, flexibilidad y la oportunidad de formar parte de un centro sanitario de referencia, queremos conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

Aszende, empresa con más de 40 años de trayectoria en el sector de la elevación en España, busca ampliar su equipo con un/a Técnico/a de mantenimiento de Reparaciones (H/M) en la delegación de Barcelona Responsabilidades: Responsabilizarse de la recogida y descarga del material correspondiente a la orden de trabajo para poder realizar los trabajos mecánicos y eléctricos contratados. Indispensable: Carnet de conducir Certificados: IMAQ0110, IMAQ108 Nivel 2, FMEE0208, IMAQ0208, IMAQ0210 GM Mantenimiento electromecánico GS Mecatrónica CFGM Técnico en insltacion y mantenimiento elctromecánico de maquinaria y conduccion de lineas CFGS Técnico superior en mantenimiento de equipos industriales Disponibilidad inmediata Se ofrece: Jornada intensiva Vehiculo de empresa Contrato en empresa sólida y solvente Formar parte de un gran equipo en constante crecimiento y con excelente ambiente de trabajo Formación continuada Esta empresa tiene un firme compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación laboral. Todas sus ofertas de trabajo se basan en la igualdad y en la no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo

Descripción del puestoTiene proyectos que se construyen. Y otros que dejan huella. En COMSA Corporación llevamos más de 135 años formando parte de proyectos que transforman la realidad: infraestructuras, ingeniería y servicios que están presentes en el día a día de las personas. En GMF Railway Maintenance Services nos dedicamos al mantenimiento ferroviario, asegurando la disponibilidad y el correcto funcionamiento del material rodante. Apostamos por el talento, la innovación y el compromiso de las personas para seguir impulsando una movilidad más eficiente y sostenible.Somos más de 6.000 profesionales unidos por una misma forma de hacer las cosas: con calidad, compromiso y visión de futuro.Detrás de cada proyecto hay personas que se implican, que aportan criterio y que saben que los detalles marcan la diferencia. Esa es nuestra forma de avanzar. Si encaja con la tuya, estaremos encantados de conocerte.¿Qué buscamos?Queremos sumar al equipo un/a Técnico/a de Mantenimiento.¿Qué harás en tu día a día?- Realizar mantenimiento y reparaciones mecánicas de material ferroviario según los planes del cliente, cumpliendo plazos y calidad.- Estimar, seleccionar y gestionar materiales para reparar o reemplazar partes defectuosas.- Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad laboral (PRL) y ferroviaria, usando equipos de protección y aplicando formación recibida.Eres la persona ideal si aportas…- Formación profesional en mecánica/electrónica.- Conocimiento en esquemas técnicos.- Mínimo 2 años de experiencia en posición similar.¿Qué encontrarás en COMSA?- Un equipo cercano, donde se comparte conocimiento y se aprende cada día.- Formación continua y oportunidades reales de crecimiento.- Compensación competitiva.En COMSA Corporación y en GMF Railway Maintenance Services promovemos entornos diversos, inclusivos y equitativos, donde el talento se valora sin barreras ni etiquetas. Apostamos por la igualdad de oportunidades, fomentamos la participación de mujeres en ámbitos con menor representación y garantizamos procesos de selección objetivos y justos.Queremos conocerte. Inscríbete y empecemos a COMStruir juntos.#J-18808-Ljbffr

pbSobre la Empresa /b /ppbr/ppbr/ppSAFTI busca asesores inmobiliarios independientes. En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector. SAFTI en cifras en 2025: /ppbr/ppbr/pulli225 M€ de facturación /lili25.000 operaciones realizadas /lili250 empleados en la sede central, dedicados al apoyo del equipo comercial /lili+20 % de crecimiento, reflejo de un modelo probado y en plena expansión /li /ulpbr/p pbSobre el Rol /b /ppbr/ppbr/ppEn este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en España y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos. Tu función: Como asesor inmobiliario independiente, desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red. /ppbr/ppbr/ppbResponsabilidades /b /ppbr/ppbr/pulliCaptación y valoración de inmuebles /liliAcompañamiento a propietarios y compradores /liliOrganización de visitas y negociación /liliSeguimiento de operaciones hasta la firma /liliDesarrollo de tu presencia y reputación local /li /ulpbr/p pbLo que SAFTI pone a tu disposición /b /ppbr/ppbr/pulliUn modelo inmobiliario consolidado, sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado ciertamente tradicional como el español. /liliFormación inicial y continua, abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional. /liliHerramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección). /liliComisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector). /liliAcompañamiento humano y estructurado, dentro de un equipo local dinámico. /liliUn mánager que ha implementado el modelo de negocio y cuenta con amplia experiencia que te acompañará a afianzar tu negocio. /liliUna verdadera proyección de carrera: Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real; /liliPosibilidad de orientarse hacia una carrera como manager. /lili6 % de comisiones sobre tu equipo directo, además de tus propias ventas. /liliConstrucción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo. /li /ulpbr/p pbPerfil buscado /b /ppbr/ppbr/pulliHabilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente /liliEspíritu emprendedor, autodisciplina, autonomía y compromiso /liliConocimiento de la zona valorado, pero no imprescindible /liliReconversión profesional posible /li /ulpbr/p pbResumen /b /ppbr/ppbr/ppTIEMPO Y GANAS, lo demás lo ponemos nosotros. Si quieres emprender, no te rompas la cabeza, nosotros ya hemos creado el camino al éxito, ahora solo tienes que andarlo. /ppbr/ppbr/ppbEstatus /b: Autónomo /ppbr/ppbr/ppbObjetivo /b: desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento. /ppbr/ppbr/ppb¿Te interesa el proyecto? /b Hablemos con total confidencialidad para analizar juntos tu futuro profesional. /p

Somos una empresa en plena expansión, líder en revalorización de residuos y fabricación sostenible. Con raíces que se remontan a 1833 y más de 75 años transformando residuos en papel reciclado de alta calidad, ofrecemos soluciones innovadoras y a medida para cada sector y cliente. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Nuestra misión es dar una nueva vida a los residuos de forma sostenible. Por eso, hemos ampliado nuestro compromiso con la economía circular a nuevos ámbitos como la energía y los plásticos. Apostamos por la innovación y la sostenibilidad con un objetivo claro: alcanzar el residuo cero. Con un fuerte enfoque internacional, exportamos más del 80% de nuestra producción a más de 30 países, llevando nuestra visión de un mundo más sostenible más allá de nuestras fronteras. Descripción de la oferta En Alier buscamos incorporar un/a Técnico/a en Instrumentación y Control para unirse a nuestro equipo de Mantenimiento. Serás una figura clave para garantizar la disponibilidad, fiabilidad y seguridad de los equipos de control e instrumentación de la planta, trabajando en un entorno industrial exigente y con altos estándares de calidad, eficiencia y seguridad. ¿Cuáles serán sus responsabilidades? • Cumplir los Procedimientos Seguros de Trabajo (PTS) y realizar correctamente el Análisis Seguro del Trabajo (AST)., • Diseñar, planificar y ejecutar programas de calibración preventiva y correctiva de sensores, transmisores, válvulas de control, actuadores y otros instrumentos críticos., • Configurar y programar equipos de control (PLCs, DCS, HMI) y lazos de control para asegurar su correcto funcionamiento., • Diagnosticar y resolver fallos de precisión, deriva o repetibilidad en instrumentos., • Mantener actualizada la documentación técnica y el historial de calibraciones., • Asegurar la trazabilidad de las mediciones según estándares., • Realizar mantenimiento preventivo y predictivo del hardware y software de los sistemas de control (PLC, DCS, SCADA)., • Modificar y actualizar la lógica de control para mejorar procesos o adaptarse a nuevos requisitos operativos., • Resolver problemas complejos de comunicación, programación o interconexión entre subsistemas., • Velar por la integridad de la red de control industrial y la ciberseguridad., • Elaborar informes y reportes técnicos de mantenimiento, mejoras y proyectos., • Gestionar, junto con el encargado de recambios, el stock de repuestos electrónicos y de instrumentación., • Garantizar el correcto funcionamiento del control distribuido de la planta y dar soporte a producción., • Realizar calibraciones de los diferentes aparatos de medida del sistema de control., • Colaborar con la oficina técnica en nuevos proyectos de control., • Gestionar adecuadamente los residuos generados y cumplir las políticas de calidad, medio ambiente y PRL. ¿Qué puede ofrecerte Alier? • Contrato: Indefinido., • Horario: De lunes a jueves de 8:00 h – 17:00 h y los viernes jornada intensiva de 8:00 h a 15:00 h. Disponibilidad de guardias rotativas semanales., • Beneficios reales: plan de pensiones, retribución flexible (seguro médico, restaurante, transporte, guardería), formación continua, Club Alier y excelente ambiente de trabajo., • Remuneración: Valorable según la candidatura. ¿Qué necesitas para triunfar en este puesto? • Formación: Grado Superior en Automatización, Instrumentación y Control, o similar., • Experiencia: Mínimo 2 años en automatización y control industrial., • Conocimientos técnicos:, • PLC, Instrumentación, SCADA, Control de Procesos, Redes Industriales., • Interpretación de esquemas eléctricos, neumáticos y P&ID., • Mantenimiento, programación y copias de seguridad de PLCs. xcskxlj, • Ofimática a nivel usuario., • Conocimientos en sistemas de aire comprimido, transmisores, válvulas, caudalímetros, etc. #J-18808-Ljbffr

Elis es una multinacional líder en su sector, centrada en el diseño, desarrollo y suministro de soluciones a medida en materia de ropa lisa, vestuario profesional, productos de higiene y bienestar, así como servicios de sala blanca y control de plagas. Actualmente estamos buscando un técnico/a de mantenimiento para nuestra planta en Parets del Vallès. En Elis, los/as Técnicos de Mantenimiento participan del seguimiento, mantenimiento y reparación de nuestros instalaciones y maquinarias para favorecer un correcto funcionamiento de las herramientas productivas y una planificación adecuada del mismo, trabajando en equipo y con el objetivo de lograr la mayor satisfacción de nuestros clientes. - Realizarás el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos y maquinaria, asegurando su correcto funcionamiento y prolongando su vida útil. - Velarás por el cumplimiento de las normas de seguridad, calidad y eficiencia en todas las operaciones de mantenimiento. - Identificarás y resolverás incidencias en tiempo real, manteniendo una comunicación fluida con el área de producción y con otros departamentos. - Colaborarás en la implementación de nuevas ideas y mejoras técnicas para optimizar el funcionamiento de los equipos. - Te asegurarás de que se realicen controles periódicos y análisis de los parámetros de funcionamiento de la maquinaria. Si dispones de una formación técnica en mantenimiento industrial o electricidad con o sin experiencia previa en mantenimiento de maquinaria industrial, valorable en entornos de producción de al menos 1 año, Elis es tu sitio. Valoraremos especialmente: Conocimientos de sistemas hidráulicos, neumáticos, eléctricos y mecánicos. Autonomía y capacidad para la toma de decisiones rápida en la resolución de problemas. Actitud proactiva, compromiso con la seguridad y orientación a resultados. Qué podrás encontrar con nosotros: - Beneficios como seguro de salud y programas de bienestar para empleados. · Un periodo de adaptación y formación para descubrir Elis, nuestros servicios y el negocio. · Incorporación a un proyecto sólido y estable. · Dispondrás de un salario fijo motivador con posibilidades reales de progresión y una parte de salario variable con revisiones periódicas según tu evolución. · Formación continua para que puedas seguir desarrollando tus habilidades técnicas y de gestión. . Turnos rotativos Si tienes la formación y la experiencia en mantenimiento industrial, y buscas una oportunidad para crecer profesionalmente en una empresa líder en su sector, ¡te estamos esperando! >> ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua. Requisitos mínimos: - Residir en provincia del puesto vacante. Estudios mínimos de ciclo formativo grado medio en electromecánica o electricidad. Experiencia 1 año. Especialidad: - Instalación y Mantenimiento Horario: - Turnos rotativos - mañana y tarde.

Sobre la Empresa SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes. En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector. SAFTI en cifras en 2025: 225 M€ de facturación 25.000 operaciones realizadas 250 empleados en la sede central, dedicados al apoyo del equipo comercial +20 % de crecimiento, reflejo de un modelo probado y en plena expansión Sobre el Rol En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en España y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos. Tu función: Como asesor inmobiliario independiente, desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red. Responsabilidades Captación y valoración de inmuebles Acompañamiento a propietarios y compradores Organización de visitas y negociación Seguimiento de operaciones hasta la firma Desarrollo de tu presencia y reputación local Lo que SAFTI pone a tu disposición Un modelo inmobiliario consolidado, sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado ciertamente tradicional como el español. Formación inicial y continua, abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional. Herramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección). Comisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector). Acompañamiento humano y estructurado, dentro de un equipo local dinámico. Un mánager que ha implementado el modelo de negocio y cuenta con amplia experiencia que te acompañará a afianzar tu negocio. Una verdadera proyección de carrera: Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real; Posibilidad de orientarse hacia una carrera como manager. 6 % de comisiones sobre tu equipo directo, además de tus propias ventas. Construcción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo. Perfil buscado Habilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente Espíritu emprendedor, autodisciplina, autonomía y compromiso Conocimiento de la zona valorado, pero no imprescindible Reconversión profesional posible Resumen TIEMPO Y GANAS, lo demás lo ponemos nosotros. Si quieres emprender, no te rompas la cabeza, nosotros ya hemos creado el camino al éxito, ahora solo tienes que andarlo. Estatus : Autónomo Objetivo : desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento. ¿Te interesa el proyecto? Hablemos con total confidencialidad para analizar juntos tu futuro profesional.

En Lleida buscamos incorporar un/a Director/a de Restaurante para nuestro restaurante Sibuya Urban Sushi Bar.Responsabilidades- Liderar, gestionar y supervisar el restaurante.- Realizar la atracción, selección y formación del equipo.- Realizar pedidos semanales.- Realizar inventarios mensuales.- Garantizar que se cumple con el estándar de la marca Sibuya.- Control de costes y ventas.- Trabajar con herramientas como Mapal, Cover Manager, Excel.- Resolver incidencias que puedan surgir en el local.- Cumplir con las normativas de seguridad laboral y sanitaria.Qué ofrecemos- Contrato indefinido.- Jornada completa de 35h semanales en turno partido (comidas y cenas).- Salario según Convenio + conceptos mensuales generados (horas nocturnas, complementarias...).- Más variable por consecución de objetivos.- 2 días de descanso a la semana.- Descuentos especiales en Sibuya Lovers y Kamado Fans por ser parte del equipo.- Ubicación: Pl. Ricard Vinyes, 25006 Lleida.Perfil ideal- Experiencia previa de al menos 1 año liderando equipos de sala o gestionando restaurantes (casual dining, mejor).- Buenas habilidades de liderazgo.- Manejo de herramientas como Mapal, Cover Manager y Microsoft Office.- Organización, anticipación y toma de decisiones con agilidad.- Disponibilidad completa y gusto por el ritmo del servicio.- Pasión por crecer, aprender y sumar en un entorno estilo puro rock & roll.- Compromiso, honestidad, curiosidad y pasión al estilo rock & roll.#J-18808-Ljbffr

Beca Remote Operation Control Room Iberia### General InformationCountrySpainState/RegionCataloniaCityLleidaTeamRenewable EnergiesSeniorityJunior (0-1 years of experience)Job TypeSt./Trainee/InternHire TypeFull-TimeWork RegimenHybridPosting Date09-Jul-2026Expiration Date10-Aug-2026CompanyENDESA GENERACIÓN, S.A.U.### Description and RequirementsEn Endesa tenemos un firme compromiso con la formación y captación del talento. Por eso ofrecemos un Plan de Becas a recién titulados/as universitarios que quieran formar parte de un modelo de aprendizaje colaborativo orientado a adquirir competencias profesionales.Para esta beca, buscamos personas recién graduadas en Ingeniería o que estén a falta de su TFG, para incorporarse a través de una beca al departamento de Sala de Control Rooms/Remote Operation Control Room Iberia en Lleida, Ctra. Tarragona N-240, km 88,5 Magraners.¿Qué hace la Unidad?La Sala de Control forma parte de la unidad de Remote Operation Control Room Iberia, que tiene como objetivo la operación remota multitecnología, que funciona 24X7X365 días año, desde donde se operan remotamente las diferentes unidades de generación asignadas a la sala en cada momento incluidas también las funciones relacionadas con el tiempo real respecto el proceso de la gestión del agua. Desde la sala de control, también se pueden operar remotamente las subestaciones eléctricas de evacuación de energía, además de las maniobras de descargos que permita realizar las tareas de mantenimiento con seguridad y/o dejar la instalación fuera de servicio en condiciones de seguridad. La función principal de esta sala de control es la operación remota de la flota, velando siempre por la seguridad de las personas y de las instalaciones con un total respecto por el medio ambiente además de la mayor eficiencia posible. De igual forma, el equipo de la sala de control está encargado detectar fallos en las instalaciones operadas a partir de la información y datos provenientes de las plantas de generación integrados en el sistema de control, de notificar las incidencias y anomalías al equipo encargado de OM, además de generar información de valor añadido a partir de los datos registrados en tiempo real, orientada a la detección temprana de anomalías e ineficiencias en las plantas y el proceso, dentro de las mejores condiciones de eficiencia. Además, apoyará a la correcta operativa del resto de salas de operación remota multitecnología asignadas y con una visión del conjunto de su perímetro.¿En qué colaborarás?El becario dará apoyo en tareas relacionadas con:Familiarizarse con la tecnología de generación de energía eléctrica renovable y sus procesos.Aprender las competencias de un operador remoto incluido el manejo de las diferentes herramientas de operación.Realizar prácticas de operación remota bajo la supervisión de un operador.Colaborar en la realización de diferentes informes en relación a la actividad de la operación remota.Aprender las competencias de un operador remoto incluido el manejo de las diferentes herramientas de operación.Realizar prácticas de operación remota bajo la supervisión de un operador.Colaborar en la realización de diferentes informes en relación a la actividad de la operación remota.¿Qué formación y conocimientos van a ser considerados?Grado y/o Master en Ingeniería, preferencia en relación con la energía o también hidrología Inglés C1.Se valoraráConocimientos informáticos y de programación. ¿Qué ofrecemos?Prácticas en ENDESA, Programa SWING:Ayuda de estudio de 900,00 € brutos mensuales.Horario: Híbrido - Jornada completa.Centro de trabajo en España: Lleida, Ctra. Tarragona N-240, km 88,5 Magraners.Las becas de Endesa tienen una duración de 9 meses. Constan de dos partes, una Formación Práctica en la Empresa y una Formación Académica. La Formación Práctica en la Empresa tendrá una jornada completa de lunes a viernes, un periodo de descanso de 22 días laborables al año y una ayuda al estudio de 900€ brutos. De forma paralela, se realiza la Formación Académica: Máster en Gestión Organizacional, Competencias Clave y Analítica de Datos, de la Universidad Camilo José Cela (120 ECTS), en formato online, cuyo objetivo principal es el aprendizaje y la mejora del perfil competencial.Si crees que esta beca supone una oportunidad de desarrollo para ti, ¡no dudes en postularte!br#J-18808-Ljbffr

ppSomos un grupo empresarial con 70 años de experiencia con un fuerte compromiso con la sociedad y el entorno. Nuestras áreas de negocio son Ciudad, Agua, Industria, Infraestructuras y materiales, Edificación y Energía. /p pCreamos soluciones que aportan valor a nuestros clientes con la voluntad de compartir nuestro conocimiento. Trabajamos con el foco puesto en la innovación, la gestión del talento y la sostenibilidad con una clara vocación de perdurar. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liTomar muestras de agua. /li liRealizar análisis en laboratorio /li liElaborar informes para asegurar que el agua tratada cumpla con la normativa antes de su vertido o reutilización. /li liInterpretar los datos obtenidos. /li liRealizar pedidos de compra. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liGrado Superior en Ciencias Ambientales, Ingeniería química. /li liExperiencia en sistemas de saneamiento, medioambiente, ciclo integral del agua. /li liValorable, experiencia en sistemas de depuración de aguas residuales. /li liCarnet de conducir /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liPuesto estable. /li liSer parte de un equipo de profesionales con compromiso con la innovación, la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades. /li liDesarrollo profesional dentro de nuestra compañía. /li liRetribución flexible: mutua de salud, cheque restaurante, cheque guardería. /li /ul p¡Inscríbete a esta oferta, estamos deseando conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

Sobre la Empresa SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes. En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector. SAFTI en cifras en 2025: • 225 M€ de facturación, • 25.000 operaciones realizadas, • 250 empleados en la sede central, dedicados al apoyo del equipo comercial, • +20 % de crecimiento, reflejo de un modelo probado y en plena expansión Sobre el Rol En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en España y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos. Tu función: Como asesor inmobiliario independiente, desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red. Responsabilidades • Captación y valoración de inmuebles, • Acompañamiento a propietarios y compradores, • Organización de visitas y negociación, • Seguimiento de operaciones hasta la firma, • Desarrollo de tu presencia y reputación local Lo que SAFTI pone a tu disposición • Un modelo inmobiliario consolidado, sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado ciertamente tradicional como el español., • Formación inicial y continua, abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional., • Herramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección)., • Comisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector)., • Acompañamiento humano y estructurado, dentro de un equipo local dinámico., • Un mánager que ha implementado el modelo de negocio y cuenta con amplia experiencia que te acompañará a afianzar tu negocio., • Una verdadera proyección de carrera: Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real;, • Posibilidad de orientarse hacia una carrera como manager., • 6 % de comisiones sobre tu equipo directo, además de tus propias ventas., • Construcción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo. Perfil buscado • Habilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente, • Espíritu emprendedor, autodisciplina, autonomía y compromiso, • Conocimiento de la zona valorado, pero no imprescindible, • Reconversión profesional posible Resumen TIEMPO Y GANAS, lo demás lo ponemos nosotros. Si quieres emprender, no te rompas la cabeza, nosotros ya hemos creado el camino al éxito, ahora solo tienes que andarlo. Estatus: Autónomo Objetivo: desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento. ¿Te interesa el proyecto? Hablemos con total confidencialidad para analizar juntos tu futuro profesional.

Fundación Hospitalarias es una institución sin ánimo de lucro con más de 140 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y salud mental. Con un equipo de profesionales que supera las 9.000 personas en España, trabajamos a través de una red de más de 200 centros en los que priman nuestros valores hospitalarios centrados en el cuidado y atención a la persona, y donde el trato humano y nuestra sensibilidad por cada una de ellas son la clave de lo que nos diferencia. En la Fundación Hospitalarias Barcelona Nord, con más de 65 años de trayectoria en atención intermedia y salud mental, estamos viviendo un momento histórico: la apertura del CAIIB (Centro de Atención Integrada Intermedia de Barcelona), un proyecto pionero que redefine el modelo asistencial en Catalunya. Este nuevo centro nace con la vocación de ser un referente en innovación, calidad y humanización, integrando tecnología de última generación y un enfoque multidisciplinar único. Formar parte de nuestro equipo significa ser protagonista desde el inicio en la construcción de un proyecto transformador para la salud y el bienestar de las personas. Si te motiva la innovación y la práctica clínica de excelencia, súmate como Médico/a Internista a este proyecto pionero. Funciones principales - Realizar la valoración clínica integral de pacientes con patologías complejas en hospitalización intermedia. - Coordinar el seguimiento diagnóstico y terapéutico, ajustando tratamientos según la evolución del paciente. - Colaborar estrechamente con especialistas de diferentes áreas, garantizando un enfoque interdisciplinar. - Elaborar informes clínicos y asegurar una adecuada comunicación con familiares y profesionales de referencia. - Participar en la definición, implementación y mejora continua de protocolos asistenciales basados en la evidencia. - Favorecer la incorporación de herramientas tecnológicas y metodologías innovadoras en la práctica clínica. Requisitos - Grado en Medicina y valorable especialidad Medicina Interna/Título homologado en España. - Experiencia en atención hospitalaria, preferentemente en hospitales de agudos o intermedios. - Conocimientos actualizados en patologías prevalentes en la atención intermedia. - Habilidades de liderazgo clínico, comunicación efectiva y trabajo en equipo multidisciplinar. - Interés por proyectos innovadores, investigación clínica o docencia (se valorará positivamente). - Compromiso con la calidad, la humanización y la mejora continua de la asistencia sanitaria. ¿Qué ofrecemos? - Contrato laboral estable bajo el Convenio SISCAT. - Proyecto innovador y en expansión, con posibilidades de crecimiento. - Incorporación a un equipo cercano, comprometido y multidisciplinar. - Acceso a formación continua y desarrollo profesional. Aquí tu talento suma, tu vocación se potencia y tu compromiso marca la diferencia. La Fundació Hospitalàries Barcelona Nord está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas, por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

¿Eres implantólogo/a y buscas un proyecto donde desarrollar una odontología de excelencia?En Clínica DRS. Pedrol Mairal (Lleida) queremos incorporar un/a Odontólogo/a con dedicación a Implantología Oral para formar parte de un equipo multidisciplinar comprometido con la excelencia clínica, la innovación y la atención personalizada.Buscamos un profesional con experiencia en cirugía implantológica y rehabilitación implantosoportada, que disfrute trabajando de forma coordinada con el resto de especialistas y comparta nuestra filosofía de ofrecer tratamientos predecibles, mínimamente invasivos y centrados en el paciente.¿Qué encontrarás con nosotros? - Una clínica consolidada y de referencia en Lleida. - Un equipo multidisciplinar que fomenta la colaboración entre especialidades. - Tecnología de última generación y un entorno orientado a la excelencia clínica. - Casuística variada y una agenda consolidada de pacientes. - Un proyecto estable, con posibilidades de crecimiento profesional y condiciones de colaboración acordes con la experiencia aportada.Perfil que buscamos- Grado o Licenciatura en Odontología.- Formación de posgrado en Implantología Oral y/o Cirugía Oral.- Colegiación en vigor.- Se valorará experiencia en cirugía implantológica, regeneración ósea y manejo de casos multidisciplinares.- Compromiso con la formación continua, el rigor clínico y la excelencia en la atención al paciente.Si compartes nuestra forma de entender la odontología y te gustaría formar parte de un equipo exigente, cercano y en constante evolución, nos encantará conocerte.Puedes enviarnos tu candidatura por mensaje privado o a nuestro correo electrónico.

¿Eres implantólogo/a y buscas un proyecto donde desarrollar una odontología de excelencia? En Clínica DRS. Pedrol Mairal (Lleida) queremos incorporar un/a Odontólogo/a con dedicación a Implantología Oral para formar parte de un equipo multidisciplinar comprometido con la excelencia clínica, la innovación y la atención personalizada. Buscamos un profesional con experiencia en cirugía implantológica y rehabilitación implantosoportada, que disfrute trabajando de forma coordinada con el resto de especialistas y comparta nuestra filosofía de ofrecer tratamientos predecibles, mínimamente invasivos y centrados en el paciente. ¿Qué encontrarás con nosotros? • Una clínica consolidada y de referencia en Lleida., • Un equipo multidisciplinar que fomenta la colaboración entre especialidades., • Tecnología de última generación y un entorno orientado a la excelencia clínica., • Casuística variada y una agenda consolidada de pacientes., • Un proyecto estable, con posibilidades de crecimiento profesional y condiciones de colaboración acordes con la experiencia aportada. Perfil que buscamos • Grado o Licenciatura en Odontología., • Formación de posgrado en Implantología Oral y/o Cirugía Oral., • Colegiación en vigor., • Se valorará experiencia en cirugía implantológica, regeneración ósea y manejo de casos multidisciplinares., • Compromiso con la formación continua, el rigor clínico y la excelencia en la atención al paciente. Si compartes nuestra forma de entender la odontología y te gustaría formar parte de un equipo exigente, cercano y en constante evolución, nos encantará conocerte. 📩 Puedes enviarnos tu candidatura por mensaje privado o a nuestro correo electrónico. La confidencialidad durante todo el proceso de selección está garantizada.

ppEl puesto está ubicado en el área de Ciudad, la cual está especializada en el mantenimiento de infraestructuras urbanas, como el cuidado de vía pública, equipamientos y zonas verdes, y la instalación y operación de tecnología para edificaciones. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liCrear aplicaciones web escalables, seguras y eficientes empleando JavaScript, CSS y frameworks modernos como React, Vue o Angular en el frontend. /li liImplementar y optimizar la lógica de negocio en el backend con PHP (laravel, Symfony o CodeIgniter) y Node.js. /li liDiseñar y optimizar estructuras de bases de datos relacionales (MySQL, PostgreSQL, SQL Server), asegurando la integridad y el rendimiento de los datos. /li liConfigurar y gestionar entornos en Microsoft Azure (Azure IoT, Azure SQL Database, Azure Functions, etc.) para gantizar la alta disponibilidad y escalabilidad de las aplicaciones. /li liConsumir e integrar APIs de terceros y desarrollar servicios web internos que faciliten la comunicación entre diferentes sistemas. /li liAplicar metodologías ágiles (Scrum, Kanban), patrones de diseño (MVC, SOLID) y control de versiones (Git) para mantener un código claro y colaborar eficazmente en equipo. /li liTrabajar de la mano con diseñadores, QA y otros desarrolladores para idear mejoras continuas y ofrecer la mejor experiencia de usuario posible. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liExperiencia mínima de 2 años como Full Stack Developer. /li liDominio de JavaScript y CSS, Incluyendo React, Vue o Angular. /li liAmplia experiencia en PHP (Laravel, Symfony, CodeIgniter) y Node.js. /li liConocimientos sólidos en MySQL, PostgreSQL o SQL Server /li liExperiencia con Microsoft Azure (implementación, configuración, monitorización). /li liFamiliaridad con Git y plataformas como GitHub o GitLab /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liPuesto estable. /li liSer parte de un equipo de profesionales con compromiso con la innovación, la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades. /li liDesarrollo profesional dentro de nuestra compañía. /li liRetribución flexible: mutua de salud, cheque restaurant, cheque guardería. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Quieres formarte y crecer como Veterinario/a en un Hospital Veterinario de primer nivel? El Hospital Veterinario de Lleida, inaugurado en 1996, es el único centro de Lleida abierto 24h de forma presencial. Si te apasiona el bienestar animal y el trabajo en equipo, te estamos buscando. Valoraremos tus ganas de crecer profesionalmente y te ayudaremos a desarrollar un ambicioso Plan de Carrera personalizado. Tu implicación, ganas de aprender y compromiso con el equipo, es lo que buscamos. REQUISITOS: • Licenciatura/ Grado en Veterinaria., • Valorable experiencia mínima de dos años CONDICIONES: • Contrato indefinido, • Formación a cargo de la empresa, • Atractivo Plan de Carrera, • Jornada completa, • Turnos continuos rotatorios de mañana, tarde y noche y fines de semana., • Retribución aproximadamente de 33.000 € brutos/anuales (incluidas las variables extra por festivos y urgencias) en función del perfil, • Beneficios Sociales: Seguro médico privado pagado por la empresa + interesante paquete de beneficios sociales., • Apoyo económico de 450€ por alojamiento en caso de vivir fuera de Lérida, • Formación continua. Acceso a sesiones webinar, talleres, etc., • Oportunidad de desarrollo profesional y pertenencia a Unavets, grupo de clínicas y hospitales veterinarios con más de 150 centros en la actualidad. ¡Te esperamos!

pUnavets busca incorporar un/a veterinario/a en Lleida para desarrollarse en un hospital veterinario de primer nivel. La posición ofrece formación a cargo de la empresa, un atractivo Plan de Carrera y turnos continuos rotatorios de mañana, tarde y noche, incluida la posibilidad de trabajar fines de semana. /ppSe valora el compromiso con el equipo y la voluntad de aprender y crecer profesionalmente dentro de Unavets, un grupo con más de 150 centros. Envía tu CV a /p #J-18808-Ljbffr

¿Quieres formarte y crecer como Veterinario/a en un Hospital Veterinario de primer nivel? El Hospital Veterinario de Lleida, inaugurado en 1996, es el único centro de Lleida abierto 24h de forma presencial. Si te apasiona el bienestar animal y el trabajo en equipo, te estamos buscando. Valoraremos tus ganas de crecer profesionalmente y te ayudaremos a desarrollar un ambicioso Plan de Carrera personalizado. Tu implicación, ganas de aprender y compromiso con el equipo, es lo que buscamos. REQUISITOS: Licenciatura/ Grado en Veterinaria. Valorable experiencia mínima de dos años CONDICIONES: Contrato indefinido Formación a cargo de la empresa Atractivo Plan de Carrera Jornada completa Turnos continuos rotatorios de mañana, tarde y noche y fines de semana. Retribución aproximadamente de 33.000 € brutos/anuales (incluidas las variables extra por festivos y urgencias) en función del perfil Beneficios Sociales: Seguro médico privado pagado por la empresa + interesante paquete de beneficios sociales. Apoyo económico de 450€ por alojamiento en caso de vivir fuera de Lérida Formación continua. Acceso a sesiones webinar, talleres, etc. Oportunidad de desarrollo profesional y pertenencia a Unavets, grupo de clínicas y hospitales veterinarios con más de 150 centros en la actualidad. ¡Te esperamos!

TSMG Holding busca un conductor para un proyecto vibrante que involucra la recopilación de datos visuales de alta calidad en Lérida, Cataluña. Se requiere una licencia de conducir válida emitida en la UE y al menos 5 años de experiencia en conducción. Los candidatos deben dominar el inglés y tener afinidad con la tecnología. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Ofrecemos un remuneración competitiva, formación integral y apoyo continuo en un ambiente internacional. xcskxlj Si te apasiona explorar nuevos lugares y tienes compromiso, ¡postúlate ahora! J-18808-Ljbffr #J-18808-Ljbffr

Somos un colegio ubicado en Sant Cugat del Vallès y nos encontramos en la búsqueda de una/o Cocinera/o con amplia experiencia en restauración de colectividades. Necesitamos a una persona dinámica, con excelente capacidad de trabajo en equipo y un fuerte compromiso con la calidad y la seguridad alimentaria, para integrarse en una cocina de alto volumen. Responsabilidades: - Producción diaria y elaboración: Preparar y cocinar aproximadamente 1.400 comidas diarias siguiendo las directrices del Jefe de Cocina y cumpliendo con las normativas y procedimientos de la institución. - Gestión de menús y dietas especiales: Elaborar los menús diarios y participar activamente en la preparación de las derivaciones para diversas dietas y restricciones alimenticias, asegurando un correcto servicio. - Cumplimiento de normas de calidad y seguridad alimentaria (APPCC): Garantizar el cumplimiento estricto de los procedimientos de higiene, control de alérgenos y el correcto registro de temperaturas de refrigeradores, congeladores y alimentos cocinados. - Optimización y mantenimiento: Colaborar en los procesos de producción optimizando los tiempos y los recursos asignados. Mantener el orden, la limpieza y la desinfección de su área de trabajo, maquinaria y utensilios. - Control de insumos: Apoyar en la recepción de mercancías, el control de existencias y la correcta rotación de las materias primas para minimizar los desperdicios, garantizando la correcta conservación, etiquetado y almacenamiento de productos. - Eventos y servicios adicionales: Participar en la preparación y ejecución de servicios especiales fuera del menú escolar regular, como caterings o eventos del centro. Requisitos: - Experiencia mínima de 3-5 años como cocinero/a en colectividades o en cocinas de gran volumen. - Experiencia demostrable en la elaboración de menús adaptados a necesidades dietéticas diversas (celíacos, vegetarianos, etc.). - Conocimientos sólidos y actualizados en normativas de higiene y seguridad alimentaria (APPCC) y manipulación de alérgenos. - Capacidad para trabajar bajo presión de manera organizada y coordinada con el resto del equipo. - Carnet de Manipulador de Alimentos en vigor. Ofrecemos: - Jornada completa de lunes a viernes, en horario de 7:00 a 16:00 h. - Comida incluida durante el turno. - Contrato conforme al Convenio de Educación. - Incorporación en Sep/26. Si cumples con el perfil y deseas formar parte de un equipo de cocina que apuesta por la calidad, la alimentación saludable y el compromiso con los alumnos, ¡esperamos tu postulación!

Solutia Global Health Solutions es la Consultoría de RRHH especializada en los profesionales de las Ciencias de la Vida y la Salud. Nuestra experiencia de más de 20 años en gestión de RRHH nos convierte en un partner estratégico para la gestión de su carrera profesional. Estamos buscando Fisioterapeutas para realizar terapia manual a trabajadores de empresa a nivel nacional. Funciones: • Aplicación de tratamientos de fisioterapia manual en sesiones asistenciales de 30 minutos., • Educación al paciente en prevención de lesiones y hábitos saludables., • Apoyo en la creación de contenidos con información de interés osteomuscular. Condiciones: • Horarios: Servicios de dos a cuatro horas semanales o mensuales, según la ubicación. *El horario planteado puede ser revisado según la disponibilidad del candidato. • Salario: 19€ brutos/hora (contratado) - 27€ brutos/hora (autónomo) Ubicación: Las ofertas de empleo activas son para las siguientes localizaciones de forma presencial: • Cartagena: Martes de 14:00h a 17:00h, • Finestrat: lunes alternos de 14h a16h y miércoles 14h a 16h, • Vinaròs: Un miércoles al mes alternando horario de 10:00h a 12:00h un mes y de 15:00h a 17:00h siguiente mes, • Vilanova i la Geltrú: 1º jueves al mes de 12h a 16h, • Figueres: 2º y 4ºmiércoles del mes de 12h a 16h, • Torrelavega: Jueves de 14:00h a 16:00h, • Palma de Mallorca: Jueves de 9:00h a 12:00h, • Los Barrios: Miércoles de 9h a 13h, • Murcia: Miércoles de 14h a 17h, • Murcia Sur: Jueves de 14:00h a 17:00h, • Mos: Miércoles de 10:00h a 11:00h, 14:45h a 15:45h y de 18:00h a 19:00h, • La Coruña: Jueves 9:00h a 11:00h, • Oleiros: Jueves de 11:30 a 13:30 h, • Santiago de Compostela: Martes de 08:00h a 10:00h Si puede llegar a ser tu interés o quieres tener más información, ¡no dudes en inscribirte y/o escribirme al mail ! Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. Asimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

En DomusVi, cuidar es compartir humanidad, es crecer como profesional y formar parte de una labor que trasciende el día a día. Buscamos profesionales que quieran ejercer con vocación, en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto forman parte de cada jornada ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos/as. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde importa cada persona - usuario/a, trabajador/a, familiar. Nuestros valores nos definen: • El saber cuidar: ponemos conocimientos y humanidad al servicio del cuidado y el bienestar, • Espíritu pionero: la innovación y la tecnología son parte de nuestro día a día., • Empatía innata: valoramos la escucha activa y afectiva., • Confianza compartida: promovemos relaciones basadas en el compromiso y la confianza mutua., • Sinceridad de las emociones: aportamos autenticidad a cada vínculo. Lo que vas a encontrar en DomusVi • Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas usuarios/as, trabajadores/as, familias), • Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña, escucha y con el que poder desarrollarte., • Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades., • Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad., • Espacios para desarrollarte y crecer profesionalmente ¿Qué harás como Fisioterapeuta? • Valoración de transferencias (cama-silla), conjuntamente con el/la Terapeuta Ocupacional., • Pautar andadores o sillas de ruedas para residentes., • Informar y formar a auxiliares en pautas de actuación con residentes; aseos, transferencias, movilizaciones y cualquiera otros relacionados con técnicas de fisioterapia., • Atención a los/as familiares del residente: transmitir información relacionada con evolución, tratamiento y resolución de dudas relativas a su ámbito de especialización., • Valoración de ingreso de nuevos/as residentes: Valoración articular y muscular y elaboración de los programas de rehabilitación fisioterapéuticos individuales y de grupo., • Ejecución de los programas de rehabilitación fisioterapéuticos individuales o de grupo y registro en GCR. Lo que ofrecemos: • Contrato: indefinido, • Jornada: completa, • Turnos: lunes y miércoles de 10h a 14h y de 15h a 19h martes, jueves y viernes de 9:30h a 14h y de 15h a 18:30h, • Incorporación: inmediata, • Ambiente de trabajo: colaborativo y respetuoso, • Conciliación laboral, • Formación continua, Beneficios Sociales y Desarrollo Profesional: lo que te permitirá crecer en una empresa en constante evolución. Requisitos mínimos • Diplomatura /Grado en Fisioterapia., • Se valorará positivamente la formación específica en geriatría o neurología, así como pilates., • Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área así como formación complementaria en términos de fomento de la Igualdad. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, compartimos humanidad y cuidamos tanto de quienes atendemos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te esperamos!

Importante empresa de seguros está ampliando la red de colaboradores en Lleida capital. ¿Tienes una pequeña empresa de reparación de electrodomésticos o eres autónomo con experiencia en reparaciones? ¡Únete a nuestra red de colaboradores! ¿Qué perfil buscamos? - Pequeñas empresas de reparación de electrodomésticos. - Autónomos con experiencia que estén dispuestos a formalizar una pequeña empresa. ¿Qué tipo de trabajos realizarás? - Reparaciones de electrodomésticos, esencialmente gama blanca (frigoríficos, lavadoras...) y gama marrón (tv, antenas...) Requisitos para colaborar: - Herramientas, maquinaria y vehículo propio. - Compromiso con la calidad y el servicio. - Capacidad de organización y autonomía. ¿Te interesa formar parte de nuestra red de colaboradores? Inscríbete en nuestra web: ••••••••••••••••••••••••••••••••••••• Tipo de puesto: Jornada completa, Autónomo Requisitos: - Autónomo o empresa de pequeñas dimensiones - Preferentemente que reparen placas electrónicas.