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Descripción de la empresa Rent11 es una empresa con más de 40 años de experiencia en el sector inmobiliario. Desde sus inicios, ha ejercido su actividad profesional con rigor, ética y un alto nivel de profesionalidad. Nos especializamos en brindar soluciones de venta y alquiler para adaptarnos a las necesidades de cada cliente. Nuestro compromiso con la excelencia nos posiciona como referentes en el mercado. Descripción del puesto En el puesto de Comercial de ventas y alquiler en Rent11, serás responsable de gestionar un portafolio de propiedades, atender a clientes interesados en compras y alquileres, organizar visitas a propiedades y cerrar acuerdos comerciales. También deberás captar nuevos clientes y propiedades, manteniendo actualizada la base de datos. Este es un puesto a tiempo completo, presencial, en la ciudad de Girona. Seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Comercial de Ventas y Alquileres a nuestro equipo en Girona. Buscamos una persona con perfil comercial, iniciativa, buena capacidad de organización y orientación al cliente, que quiera desarrollarse profesionalmente en el sector inmobiliario dentro de una agencia consolidada y en crecimiento. Ofrecemos una posición de jornada completa, de lunes a viernes de 9:00 a 18:00 h, con salario a convenir, atractivo sistema de comisiones, estabilidad e incorporación a un equipo dinámico y profesional. Requisitos Catalán imprescindible, hablado y escrito correctamente Buen nivel de inglés; se valorará francés Manejo de herramientas informáticas, Word, Excel, correo electrónico e internet Facilidad para trabajar con CRM y herramientas de marketing digital Habilidades de negociación, captación, cierre de ventas y atención al cliente Conocimiento del mercado inmobiliario de Girona Se valorará experiencia comercial, en atención al cliente y en promoción digital Carnet de conducir, disponibilidad para realizar visitas y vehículo propio, preferiblemente moto Funciones Atención y seguimiento de clientes y leads Coordinación de agenda y visitas comerciales Captación y gestión de inmuebles en venta y alquiler Valoraciones, inventarios e informes de vivienda Publicación y seguimiento de inmuebles en portales y canales digitales Apoyo en acciones comerciales y de marketing • Si quieres formar parte de un proyecto sólido con recorrido y desarrollo profesional, esperamos tu candidatura.

En RR 23 Premium Services SL buscamos conductores/as profesionales con permiso C+E para incorporarse a nuestro equipo de transporte. Nuestra sede está en Vilamalla, al lado de Figueres. La operativa se realiza mediante tours programados semanalmente, siempre con salida desde Vilamalla y finalización de la semana también en Vilamalla, por lo que los descansos semanales se realizan en casa.El trabajo consiste principalmente en rutas de almacén a almacén, con tareas de enganche y desenganche de remolques. Es una operativa organizada, atractiva y sencilla para conductores con experiencia en tráiler, con planificación semanal y soporte continuo por parte de la empresa.Actualmente realizamos tours nacionales, con posibilidad de rutas internacionales durante periodos de alta demanda, especialmente en noviembre y diciembre. Ofrecemos: Tours programados semanalmente. 5 discos de trabajo a la semana. Horarios rotativos semanales de mañana, tarde y noche. Camión asignado de uso exclusivo para cada conductor, nuevo o con menos de 5 años. Tours de un solo conductor, sin acompañante. Teléfono de empresa. Salida y finalización semanal desde Vilamalla. Descanso semanal siempre en casa. Trabajo organizado de almacén a almacén. Equipo de soporte 24/7 cercano, atento y resolutivo. Trato directo con el staff y buen ambiente de trabajo. Pago de salario quincenal o mensual, según preferencia del trabajador. Pago neto mensual de 2.500€-2.700€ (según experiencia). El sueldo neto total se divide en el sueldo base convenio + dietas. Requisitos: Permiso de conducir C+E en vigor. CAP vigente. Tarjeta de tacógrafo vigente. DNI/NIE y permiso de trabajo en vigor. Disponibilidad horaria semanal para turnos rotativos. Responsabilidad, puntualidad y buena comunicación. Capacidad para seguir procedimientos operativos y reportar incidencias cuando sea necesario. Experiencia previa con tráiler valorable. Buscamos personas responsables, profesionales y con actitud de equipo, que quieran formar parte de una empresa seria, cercana y en crecimiento.

En RR 23 Premium Services SL buscamos conductores/as profesionales con permiso C+E para incorporarse a nuestro equipo de transporte. La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. Nuestra sede está en Vilamalla, al lado de Figueres. La operativa se realiza mediante tours programados semanalmente, siempre con salida desde Vilamalla y finalización de la semana también en Vilamalla, por lo que los descansos semanales se realizan en casa.El trabajo consiste principalmente en rutas de almacén a almacén, con tareas de enganche y desenganche de remolques. Es una operativa organizada, atractiva y sencilla para conductores con experiencia en tráiler, con planificación semanal y soporte continuo por parte de la empresa.Actualmente realizamos tours nacionales, con posibilidad de rutas internacionales durante periodos de alta demanda, especialmente en noviembre y diciembre. Ofrecemos: Tours programados semanalmente. 5 discos de trabajo a la semana. Horarios rotativos semanales de mañana, tarde y noche. Camión asignado de uso exclusivo para cada conductor, nuevo o con menos de 5 años. Tours de un solo conductor, sin acompañante. Teléfono de empresa. Salida y finalización semanal desde Vilamalla. Descanso semanal siempre en casa. Trabajo organizado de almacén a almacén. Equipo de soporte 24/7 cercano, atento y resolutivo. Trato directo con el staff y buen ambiente de trabajo. Pago de salario quincenal o mensual, según preferencia del trabajador. Pago neto mensual de 2.500€-2.700€ (según experiencia). El sueldo neto total se divide en el sueldo base convenio + dietas. Requisitos: Permiso de conducir C+E en vigor. CAP vigente. Tarjeta de tacógrafo vigente. DNI/NIE y permiso de trabajo en vigor. Disponibilidad horaria semanal para turnos rotativos. Responsabilidad, puntualidad y buena comunicación. Capacidad para seguir procedimientos operativos y reportar incidencias cuando sea necesario. Experiencia previa con tráiler valorable. xbhjioe Buscamos personas responsables, profesionales y con actitud de equipo, que quieran formar parte de una empresa seria, cercana y en crecimiento.

This is an office-based job in Sofia, Bulgaria. Workster is partnering with a leading European BPO to hire enthusiastic Spanish Digital Trust & Safety specialists for their growing Team, working from Sofia. You will be moderating the content of a major international company. Your Role • Review user-generated back-office information to ensure compliance with established policies, • Take prompt and appropriate action on information that violates guidelines or poses risks, • Stay updated on internal policies to ensure accurate implementation, • Identify and analyze patterns to proactively address potential risks Your Qualifications • Fluent in Spanish (C1), • B2 or higher English language skill, • Knowledge of pop culture, global events, and culture of the market(s) you are serving, • High attention to detail, • Ability to defend decisions and provide context in thought process, • Ability to identify patterns in behavior that can be leveraged for improved decision-making, • Strong organizational and time management skills to deal with shifting priorities and high volumes of work, • Experience investigating fraud, spam, or other types of inappropriate information is an asset The Offer • Fully paid training and very competitive base salary, • Stable job and career development opportunities, • Private Health Insurance, • You are working for a worldwide leading company in a multicultural team, • Relocation package for candidates outside of Bulgaria

📍This is an office-based job in Sofia, Bulgaria. Workster is partnering with a leading European BPO to hire enthusiastic Spanish Digital Trust & Safety specialists for their growing Team, working from Sofia. You will be moderating the content of a major international company. Your Role Review user-generated back-office information to ensure compliance with established policies Take prompt and appropriate action on information that violates guidelines or poses risks Stay updated on internal policies to ensure accurate implementation Identify and analyze patterns to proactively address potential risks Your Qualifications Fluent in Spanish (C1) B2 or higher English language skill Knowledge of pop culture, global events, and culture of the market(s) you are serving High attention to detail Ability to defend decisions and provide context in thought process Ability to identify patterns in behavior that can be leveraged for improved decision-making Strong organizational and time management skills to deal with shifting priorities and high volumes of work Experience investigating fraud, spam, or other types of inappropriate information is an asset The Offer Fully paid training and very competitive base salary Stable job and career development opportunities Private Health Insurance You are working for a worldwide leading company in a multicultural team Relocation package for candidates outside of Bulgaria

pJinkoSolar (NYSE: JKS) is one of the world’s largest solar module manufacturers. We distribute our solar products and sell our solutions and services to a diversified international utility, commercial and residential customer base all over the world. /ppbr/ppbr/ppInterested in joining us? We are currently offering a remote role in Spain for a /ppbr/ppbr/ppbLogistics Specialist /b /ppbr/ppbr/ppb Your Responsibilities /b /ppbr/pulliProvides overall support to sales, operations, logistics, internal peers and order execution with clients /li /ulpbr/pulliReviews and processes purchase agreements with high level of accuracy, supports sales in case of changes has to be done in CRM (salesforce.com) /li /ulpbr/pulliProvides timely follow-up to customers, order fulfilment, sales managers, and internal peers /li /ulpbr/pulliInteracts with clients in a clear and professional manner /li /ulpbr/pulliCollaborates with accounting department to resolve outstanding AR issues and client credit availability, taking into consideration existing orders and deliveries /li /ulpbr/pulliResponsible for both inbound and outbound tasks, depending on business needs /li /ulpbr/ppbOrder Processing: /b /pulliLiaises with internal departments and external logistics service providers to ensure shipment and delivery of shipment documents /li /ulpbr/pulliWorks with customer and internal departments to facilitate payment as to defined payment terms inclusive payment reminders /li /ulpbr/pulliMonitors and checks delivery of orders, provides status updates and confirm delivery schedules /li /ulpbr/pulliMaintains and updates internal documentation and ensures high data accuracy in ERP (SAP)Updates internal peers and customer about order fulfilment status /li /ulpbr/pulliMonitors order fulfilment process inclusive delivery and analyses and helps to solves logistics issues /li /ulpbr/pulliAssists in developing logistics plans and procedures /li /ulpbr/pulliEnsures high customer satisfaction at all times /li /ulpbr/pulliEnsures compliance of internal processes and policies and external regulations at all times /li /ulpbr/ppbr/ppbr/ppbYour Profile /b /ppbr/pulliDegree or vocational training in business or engineering /li /ulpbr/pulliExperience in sales or sales support in a comparable industry /li /ulpbr/pulliGood knowledge of sales support processes /li /ulpbr/pulliProficient in Spanish, English Chinese /li /ulpbr/pulliGood knowledge and experience of CRM salesforce.com /li /ulpbr/pulliKnowledge of SAP ECC 6.0 /li /ulpbr/pulliSelf-starter attitude, willing and able to work remotely in and with virtual team /li /ulpbr/ppbr/ppbApply now and help shape the future of Solar Energy with JinkoSolar! /b /p

ph3Descripció de l'oferta Responsable de Compres - Sector Industrial a Província Girona /h3 pEmpresa industrial de la Garrotxa, que dissenya i fabrica maquinària industrial, busca incorporar un/a Responsable de Compres amb base tècnica per la seva Planta de Producció. Aquesta posició està en dependència de la Direcció General. /p pFuncions i requisits de la vacant: /p ul liGestionar i negociar tota la cartera de Compres /li liDefinir la cartera de proveïdors i fer seguiment de preus i mercats /li liProspecció, cerca i negociació de nous proveïdors nacionals i internacionals /li liNegociar i pactar condicions de subministrament /li liAnalitzar preus i plans per a la reducció de costos /li liAnalitzar periòdicament els mercats de materials, components i matèries primeres /li liVisitar regularment a proveïdors, tant nacionals com internacionals /li liGestió documental del procés de compres /li liResolució d'incidències de compres /li liAltres tasques relacionades amb la compra de materials i serveis /li /ul pBasicament, les compres són a proveïdors nacionals; es realitzen algunes compres a nivell europeu, amb poca significació. La persona ha de defensar-se amb l’anglès. /p pVolum de compres aproximadament 2,5 M anual. /p pbSalari: /b €45.000 SAB (negociable segons valoració) /p pbRequisits acadèmics i de formació: /b /p ul liGrau en Enginyeria en Tecnologies Industrials /li liGrau en Enginyeria Mecànica /li liGrau en Enginyeria Química /li liGrau en Enginyeria Electrònica Industrial i Automàtica /li liEnginyeria Tècnica amb titulació en altres àrees /li liGrau en Economia /li liGrau en Administració i Direcció d’Empreses /li liLlicenciat en Economia /li liLlicenciat en Administració i Direcció d’Empreses /li liDiplomatura en Ciències Empresarials /li /ul pbExperiència professional: /b /p ul liCap de Compres /li liDirecció de compres /li liComprador avançat /li liExperiència en entorns industrials i tècnics (sector no limitat) /li /ul pNo es requereix viatjar; els proveïdors venen habitualment a l’empresa i només es viatja de manera molt puntual. /p pResidència preferent: Garrotxa, Alt Empordà, Gironès, Pla de l’Estany, Osona, Ripollès. /p pInteressats/ades, enviïn un CV actualitzat i contestin les preguntes formulades. /p /p #J-18808-Ljbffr

AETECH busca un/a Programador/a PLC per integrar-se en el seu equip tècnic en automatització industrial. El candidat participarà en projectes d’alt nivell tecnològic, amb formació contínua i evolució professional dins d’una empresa amb una clara cultura de qualitat i seguretat.La posició ofereix un contracte indefinit, flexibilitat horària i possibilitat de teletreball. És ideal per a professionals amb una bona base tècnica que vulguin desenvolupar-se en l’àrea de l’automatització industrial.#J-18808-Ljbffr

Desde LHH buscamos un/a Médico/a de Urgencias Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Buscamos incorporar un/a profesional para integrarse en el Servicio de Urgencias de una institución sanitaria ubicada en la zona de La Garrotxa. Requisitos • Licenciatura o Grado en Medicina., • Homologación del título en caso de estudios cursados en el extranjero., • Se valorará experiencia previa en servicios de Urgencias., • Persona responsable, organizada y con empatía hacia los pacientes., • Capacidad de trabajo en equipo., • Habilidades de comunicación y trato asistencial., • Orientación a la calidad y seguridad del paciente. Se ofrece • Contrato laboral de 1 año de duración, con posibilidad de continuidad., • Jornada completa u otras modalidades de jornada a convenir., • Distribución de la jornada en turnos de 12 horas, diurnos y nocturnos., • Retribución según Convenio SISCAT., • Horas extraordinarias retribuidas según convenio., • Posibilidad de compatibilizar la actividad con atención prehospitalaria en una base colaboradora del SEM., • Incorporación en un equipo multidisciplinar consolidado y con orientación asistencial de calidad. Entorno El Servicio de Urgencias atiende patología médica y quirúrgica de diversa complejidad, ofreciendo una práctica clínica dinámica y variada. La posición permite desarrollar competencias en la atención al paciente agudo y urgente, trabajando en coordinación con diferentes especialidades y dispositivos asistenciales. xcskxlj Se trata de una excelente oportunidad para profesionales que busquen estabilidad laboral, capacidad de desarrollo profesional y un entorno de trabajo colaborativo, con la posibilidad de complementar su actividad asistencial en el ámbito de la atención prehospitalaria.

JinkoSolar (NYSE: JKS) is one of the world's largest solar module manufacturers. We distribute our solar products and sell our solutions and services to a diversified international utility, commercial and residential customer base all over the world.Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés.Interested in joining us? We are currently offering a remote role in Spain for aLogistics SpecialistYour ResponsibilitiesProvides overall support to sales, operations, logistics, internal peers and order execution with clientsReviews and processes purchase agreements with high level of accuracy, supports sales in case of changes has to be done in CRM ( )Provides timely follow-up to customers, order fulfilment, sales managers, and internal peersInteracts with clients in a clear and professional mannerCollaborates with accounting department to resolve outstanding AR issues and client credit availability, taking into consideration existing orders and deliveriesResponsible for both inbound and outbound tasks, depending on business needsOrder Processing:Liaises with internal departments and external logistics service providers to ensure shipment and delivery of shipment documentsWorks with customer and internal departments to facilitate payment as to defined payment terms inclusive payment remindersMonitors and checks delivery of orders, provides status updates and confirm delivery schedulesMaintains and updates internal documentation and ensures high data accuracy in ERP (SAP)Updates internal peers and customer about order fulfilment statusMonitors order fulfilment process inclusive delivery and analyses and helps to solves logistics issuesAssists in developing logistics plans and proceduresEnsures high customer satisfaction at all timesEnsures xhfqzwm compliance of internal processes and policies and external regulations at all timesYour ProfileDegree or vocational training in business or engineeringExperience in sales or sales support in a comparable industryGood knowledge of sales support processesProficient in Spanish, English & ChineseGood knowledge and experience of CRM Knowledge of SAP ECC 6.0Self-starter attitude, willing and able to work remotely in and with virtual teamApply now and help shape the future of Solar Energy with JinkoSolar!

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando refuerzos para el equipo de soporte: alguien con soltura tecnológica, dominio del italiano y ganas de aprender un producto grande con más de 30 módulos. Si aprendes rápido, te gustan los retos y te motiva más resolver problemas que seguir un guion, queremos conocerte. ¿Qué harás aquí? • Atender y resolver las consultas de nuestros clientes italianos (y españoles) a través de chat, email y videollamada, asegurando una experiencia excelente., • Convertirte en un/a experto/a en nuestra plataforma. Es un producto amplio y tu trabajo será entenderlo a fondo para poder guiar a los clientes con criterio, no solo con respuestas enlatadas., • Diagnosticar problemas, reproducir incidencias y escalar al equipo técnico con toda la información necesaria para que la resolución sea rápida., • Documentar soluciones, crear y mantener artículos en nuestra base de conocimiento para que cada respuesta buena quede al alcance de todos., • Aportar feedback real del cliente al equipo de producto. Eres los ojos y oídos del usuario: lo que tú detectas se convierte en mejoras del producto. ¿Qué te pedimos? • Italiano nivel bilingüe y buen nivel de español. Vas a trabajar en ambos idiomas a diario., • Te consideras una persona tech-savvy: te desenvuelves con soltura en entornos digitales, pruebas herramientas nuevas por curiosidad y no te intimida un producto complejo con muchas funcionalidades., • Capacidad de aprendizaje rápida. No esperamos que lo sepas todo de RRHH el primer día, pero sí que en pocas semanas seas capaz de moverte por el producto y resolver la mayoría de las consultas con autonomía., • Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal: sabes explicar algo técnico de forma clara y con paciencia., • Te gusta resolver problemas. Ante una consulta difícil, tu primer impulso es investigar y buscar la solución, no derivar. Puntos extra si... • Has trabajado en soporte o atención al cliente en una empresa de software o SaaS., • Tienes nociones de RRHH, nómina o gestión de personas (aunque sea por experiencia propia como usuario)., • Te manejas con herramientas como Intercom, Zendesk, Jira o similares.

JinkoSolar (NYSE: JKS) is one of the world’s largest solar module manufacturers.We distribute our solar products and sell our solutions and services to a diversified international utility, commercial and residential customer base all over the world.Interested in joining us? We are currently offeri

About Graitec GroupGraitec is a global leader in Building Information Modeling (BIM) solutions, designing and developing software that helps architects, engineers, and manufacturers design smarter and better. With over 30 years of innovation and an entrepreneurial spirit, we’ve tripled our revenue in just five years.Our North Star is clear — accelerate the digital transformation of the AECO industry and model the future. We achieve this by growing our recurring revenue through innovative software and services that drive adoption, integration, and lasting value for our customers.Our 800 experts across 30+ offices in 12 countries support more than 270,000 users worldwide. As a global Autodesk Platinum Partner, we combine world‑class partnerships with our own cutting‑edge software and services to drive performance and sustainability across the industry.At Graitec, we move fast and think big. We collaborate across teams and borders, embrace diversity, and challenge ourselves to innovate every day. We believe in doing the right thing, breaking down silos, and making an impact together.Learn more about the Graitec Group: graitec-group.Com/graitec-a-global-playerOverviewKey Responsibilities1. ADSK Annual Compliance Certification- Own the annual Autodesk Partner Program compliance cycle from planning through submission and sign‑off- Track certification requirements (training completions, headcount thresholds, revenue attainment, tool certifications) and maintain a readiness dashboard- Coordinate evidence‑gathering and submission across Sales, Technical, and HR teams- Manage the certification calendar so no deadline is missed; flag risks to leadership with enough lead time to remediate- Act as the primary liaison with Autodesk partner program team during certification reviews1. SIP (Sales Incentive Program) Management- Manage all aspects of ADSK SIP programs: framework understanding, tracking, submissions, and payment follow‑up- Maintain a real‑time SIP tracker covering active submissions, approval status, expected payment dates, and actual receipts- Ensure SIP claims are submitted accurately and within Autodesk's deadlines; proactively manage the submission calendar- Reconcile SIP payments against submissions and elevate shortfalls promptly1. Program Frameworks, Notifications & Internal Education- Monitor Autodesk Partner Network communications, program policy updates, and framework changes; synthesize and distribute implications to internal stakeholders- Build and maintain an internal knowledge base for Autodesk program rules, tiers, incentives, and compliance requirements- Design and deliver lightweight training/enablement sessions for Sales, Finance, and Operations teams on ADSK program changes- Create SOPs and checklists for all recurring ADSK‑related processes (certification, SIP, commission audit) to ensure continuity and scalability- Partner with Marketing and Leadership for any co‑op or MDF programs administered through ADSK1. Reseller Agent Administration- Serve as the operational owner for the administration of reseller agents — onboarding, contract management, tier status, and off‑boarding- Maintain a complete, accurate register of reseller agents including contractual terms, active authorisations, and performance status- Coordinate with Legal/Compliance on reseller agreement renewals, amendments, and any agent governance requirements (e.G. anti‑bribery/anti‑corruption checks)- Support regional Sales leaders with reseller queries, escalations, and program eligibility questions- Track agent performance metrics and produce quarterly reporting for leadership- This person will also cover the framework programs of Bluebeam, Chaos and other partnerships decided by Graitec- Will be the main point of contact for our partners with regards to program updatesResponsibilitiesEssential- 3–6 years of experience in channel/partner operations, vendor program management, or a closely adjacent RevOps / Sales Ops role within a technology company- Direct, hands‑on experience working within Autodesk's partner ecosystem — knowledge of the Autodesk Partner Network portal, and ADSK program structures is a strong differentiator- Demonstrated experience managing vendor incentive programs: submitting, tracking, and reconciling back‑end rebates or sales incentive payments- Experience with partner compliance or certification programs — understanding what it means to prepare and submit evidence for annual partner tier reviews- Strong operational rigour: able to build and own trackers, SOPs, and reporting frameworks from scratch- Confident communicator who can elevate issues externally with vendors and internally across Finance, Sales, and Legal without losing relationships- Commercially literate — understands margin, incentive mechanics, and why getting commissions right matters to the businessPreferred- Experience administering EMEA channel/reseller agent relationships — familiarity with distribution agreements, agent governance, and regional partner programme nuances- Prior experience at an Autodesk reseller, VAR, distributor, or Autodesk itself- Familiarity with CRM systems, ERP/finance tools, and partner portal environments- Experience building internal education materials or running enablement sessions on partner programsQualificationsAttributes- Obsessively organised — this role is built on deadlines and detail- Self‑directed: able to identify what needs doing and do it without being chased- Diplomatically persistent — knows when and how to push vendors and internal stakeholders for resolution- Naturally curious about how incentive programs are structured and where money may be left on the table- Comfortable with ambiguity in a scaling business — can build process where none existsInterview ProcessAt Graitec, we’re proud to foster a diverse and inclusive workplace. We value our employees for who they are and the contributions they bring, encouraging everyone to be their authentic selves at work. This diversity helps us better serve the wide range of customers and markets we operate in. We welcome applications from all backgrounds and assess candidates solely on their skills and ability to succeed in the role.Graitec uses AI to support and streamline internal processes; however, all application reviews, screening, and hiring decisions are made solely by our Talent Acquisition team and hiring managers.- Application – Submit your CV and application via Graitec Careers.- HR Screening – An initial “get to know you” discussion.- Hiring Manager Interview – Role‑specific discussion with the manager.- Peer / Stakeholder Interview – May include a presentation or collaborative exercise.- Final Interview – Conversation with the Business Unit Leader.As a signatory of United Nations Women’s Empowerment Principles, Graitec is committed to equal opportunity and pay transparency.On Target Earning pay range for this roleRole Targeted Variable Pay Mix: 80% fixed + 20% variableMinimum Annual On Target Earning : 50,000 eurosMaximum Annual On Target Earning: 60,000 eurosNote: Salary range indicated in this add is for information only & targeted for a specific seniority level and targeted location. Final salary offer might vary depending on final candidate location, seniority,#J-18808-Ljbffr

Are you ready to make an impact? ZF is looking for talented individuals to join our team. As a Future Starter, you’ll have the opportunity to shape the future of mobility. Join us and be part of something extraordinary!Country/Region: ESLocation: Barcelona, ES, 08018About the Senior Data Engineer RoleYou will join ZF Aftermarket Digital Solutions group working on our innovative fleet management ecosystem designed for small and medium-sized businesses (SMBs) operating light vehicle fleets. You will play a critical role in building and optimizing our data pipeline architecture and ensuring data quality across all our systems.As a Senior Data Engineer, you will work closely with our cross-functional teams in Barcelona and across Europe, collaborating with our development teams, machine learning engineers, and data scientists. You will be responsible for understanding complex vehicle data, building robust data pipelines, and implementing data quality processes that support our analytics and machine learning initiatives.In this role, you will be the bridge between raw vehicle telemetry or fleet data and actionable insights, ensuring that our data infrastructure can scale with our growing customer base while maintaining high standards of data quality and accessibility.Design, build, and maintain efficient data pipeline architectures using AWS services (Dynamo DB, S3, Lambda, SQS) and DatabricksDevelop processes to monitor and improve data quality, completeness, and consistency across vehicle telemetry data sourcesCollaborate with ML Engineers and Data Scientists to prepare and deliver clean, validated data for research and model developmentAnalyze and understand complex vehicle data from various sources, including telematics devices and OEM connectionsDocument data flows, models, and quality processes to ensure knowledge sharing across the organizationOptimize data storage and retrieval to improve performance and reduce costsImplement data governance policies and procedures to ensure compliance with regulationsBuild data visualization tools and dashboards to help understand complex vehicle data patternsParticipate in agile development sprints and collaborate closely with development teamsResearch and evaluate new data technologies and approaches to continuously improve our data infrastructureSupport the creation of data-driven reports and analytics for internal and customer-facing featuresYour profileBachelor’s degree in Computer Science, Data Science, Engineering, or related technical field (Master’s degree preferred)5+ years of experience in data engineering roles, with a focus on building data pipelines and ensuring data qualityStrong proficiency in Python programming, with Node.Js knowledge being a plusExtensive experience with AWS services, particularly Dynamo DB, S3, Lambda, and SQSExperience working with Databricks and SQL databasesKnowledge of data modeling, ETL design, and data warehouse conceptsFamiliarity with data quality tools and frameworksAbility to translate complex technical concepts into clear, understandable explanationsExperience implementing data governance and documentation practicesStrong problem-solving skills and attention to detailExperience with real-time data processing and time-series data is a plusKnowledge of vehicle telematics data, CAN bus protocols, or automotive systems is a significant advantageExperience working in agile development environmentsExcellent communication skills and ability to work in cross-functional teamsWhy ZF in Barcelona?You will work in an open and transparent corporate culture where ownership, accountability, diversity and respect are important values. Our employees are passionate about their job and are all convinced that team spirit and fun are at the heart of our success. Our teamwork in an environment with healthy self-reflection and improvement ingrained in our approach, where outside ideas are genuinely valued, and every member can influence decisions or question current norms.In this stimulating, fast-growing and challenging environment, we offer you:Competitive compensation packageComprehensive company health care schemeMeaningful development and career opportunitiesThe opportunity to shape a growing product at a critical stage in its lifecycleCollaboration with a diverse, international team across multiple European locationsThe chance to work with cutting-edge technologies in the rapidly evolving field of vehicle data and fleet managementBe part of our ZF Aftermarket team as Senior Data Engineer and apply now!Contact+49 211 584 217What does DEI (Diversity, Equity, Inclusion) mean for ZF as a company?At ZF, we continuously strive to build and maintain a culture where inclusiveness is lived and diversity is valued. We actively seek ways to remove barriers so that all our employees can rise to their full potential. We aim to embed this vision in our legacy through how we operate and build our products as we shape the future of mobility.

JinkoSolar (NYSE: JKS) is one of the world’s largest solar module manufacturers. We distribute our solar products and sell our solutions and services to a diversified international utility, commercial and residential customer base all over the world. Interested in joining us? We are currently offering a remote role in Spain for a Logistics Specialist Your Responsibilities • Provides overall support to sales, operations, logistics, internal peers and order execution with clients, • Reviews and processes purchase agreements with high level of accuracy, supports sales in case of changes has to be done in CRM (salesforce.com), • Provides timely follow-up to customers, order fulfilment, sales managers, and internal peers, • Interacts with clients in a clear and professional manner, • Collaborates with accounting department to resolve outstanding AR issues and client credit availability, taking into consideration existing orders and deliveries, • Responsible for both inbound and outbound tasks, depending on business needs Order Processing: • Liaises with internal departments and external logistics service providers to ensure shipment and delivery of shipment documents, • Works with customer and internal departments to facilitate payment as to defined payment terms inclusive payment reminders, • Monitors and checks delivery of orders, provides status updates and confirm delivery schedules, • Maintains and updates internal documentation and ensures high data accuracy in ERP (SAP)Updates internal peers and customer about order fulfilment status, • Monitors order fulfilment process inclusive delivery and analyses and helps to solves logistics issues, • Assists in developing logistics plans and procedures, • Ensures high customer satisfaction at all times, • Ensures compliance of internal processes and policies and external regulations at all times Your Profile • Degree or vocational training in business or engineering, • Experience in sales or sales support in a comparable industry, • Good knowledge of sales support processes, • Proficient in Spanish, English & Chinese, • Good knowledge and experience of CRM salesforce.com, • Knowledge of SAP ECC 6.0, • Self-starter attitude, willing and able to work remotely in and with virtual team Apply now and help shape the future of Solar Energy with JinkoSolar!

In this role, you will: ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. • Own strategic customer engagements end-to-end, from shaping delivery in partnership with Sales to driving successful implementation and long-term adoption alongside Customer Success and Partner teams., • Operate as a senior individual contributor trusted by customers and internal stakeholders to lead through complexity, influence at the executive level, and consistently deliver measurable outcomes for enterprise accounts., • Combine strong delivery/project leadership with technical depth and solution design. Core Responsibilities Shape and scope strategic engagements • Assist in defining Statements of Work (SOWs) that clearly articulate scope, deliverables, timelines, dependencies, and success metrics for complex technical engagements, ensuring alignment between customer goals and Klaviyo delivery capabilities., • Lead consultative conversations with customers to clarify business objectives, identify risks, and translate desired outcomes into actionable technical implementation plans. Lead strategic technical engagements • Serve as the owner for key technical phases of the customer journey, ensuring projects are delivered on time, on budget, and in line with agreed outcomes., • Build strong stakeholder relationships and communicate effectively with internal and external stakeholders to maintain visibility, accountability, and momentum toward customer goals., • Anticipate risks, build mitigation strategies, and adjust plans to keep enterprise projects on track. Act as a strategic advisor and subject‑matter expert • Become a deep expert in the Klaviyo platform and surrounding martech ecosystem, from data models and integrations to messaging channels (Email, SMS) and CDP use cases., • Translate customer business goals into technical and operational solutions that leverage platform capabilities and best practices., • Educate and enable internal teams and customer stakeholders, becoming the go‑to resource for complex questions, best practices, and solution tradeoffs. Drive repeatable, scalable solutions and continuous improvement • Approach engagements with a highly analytical mindset - solving for the specific customer first, then identifying patterns and codifying repeatable solutions or feeding insights to internal product and engineering teams., • Contribute to internal initiatives and process improvements that elevate overall Professional Services delivery quality and consistency., • Maintain excellent operational hygiene by regularly updating tools and systems (e.g., project status, risks, timesheets) without management reminders., • Transform workflows by putting AI at the center, building smarter systems and ways of working from the ground up. Lead through influence and mentorship • Demonstrate executive presence and the ability to articulate solution tradeoffs, securing buy‑in from technical and non‑technical stakeholders across all organizational levels., • Provide informal coaching and mentorship to peers, sharing best practices and supporting skill development across the team. Technical Solution Leadership • Serve as an ongoing technical advisor for enterprise customers, translating business goals into robust technical designs that align with objectives and industry best practices., • Take full ownership of technical deliverables and their project milestones, collaborating with customer teams and internal teams to ensure high‑quality outcomes., • Use your technical expertise to design and prototype tailored and scalable solutions for internal and external projects., • Quantify and communicate business cases for product enhancements, using evidence from customer usage to inform roadmap discussions for enterprise needs., • Act with urgency and precision to troubleshoot complex technical issues, ensuring customers receive best‑in‑class support during critical moments. Experience • 4+ years in SaaS Professional Services, implementation, solution consulting, or similar customer‑facing technical roles, with a track record of leading enterprise‑level projects or solutioning., • Proven success working with multiple stakeholders across diverse teams and departments in complex, often global, environments. Consultative & Commercial Acumen • Comfortable articulating how Professional Services accelerate time to value and business impact., • Adept at balancing technical depth with commercial clarity, ensuring proposed engagements are both feasible to deliver and impactful for customers. Domain & Technical Skills • Hands‑on experience with modern web development languages/frameworks (eg. HTML, CSS, JavaScript) and general‑purpose programming languages (eg. Node, Python), and a proven ability to learn new languages and technical concepts with minimal guidance., • Strong understanding of the martech landscape and surrounding technologies, including Email, SMS/Mobile, and how to leverage a CDP for advanced use cases., • Demonstrated familiarity with APIs, webhooks, and integrating SaaS platforms into complex enterprise tech stacks; able to guide customers toward best‑practice architectures., • You’ve already experimented with AI in work or personal projects, and you’re excited to dive in and learn fast. You’re hungry to responsibly explore new AI tools and workflows, finding ways to make your work smarter and more efficient. Leadership & Collaboration • Demonstrated executive presence and ability to engage, influence, and align C‑level and senior stakeholders., • Excellent communicator across written, verbal, and virtual channels, able to convey and translate technical and marketing concepts to a range of audiences (project managers, marketers, developers, executives)., • A strong collaborator with a positive attitude, curiosity, and eagerness to learn, who thrives in a rapidly changing environment., • Experience acting as a technical advisor or architect for complex implementations, especially in martech, CDP, or B2C CRM contexts. Working Style • Proactive, resourceful problem‑solver who takes ownership and drives solutions forward autonomously., • Consistently maintains operational rigor (status updates, risks, time tracking) without management reminders., • Interested in mentoring others and contributing to team‑level execution and enablement beyond individual delivery. Massachusetts Applicants: It is unlawful in Massachusetts to require or administer a lie detector test as a condition of employment or continued employment. An employer who violates this law shall be subject to criminal penalties and civil liability. Compensation and Benefits Our salary range reflects the cost of labor across various U.S. geographic markets. The range displayed below reflects the minimum and maximum target salaries for the position across all our US locations. The base salary offered for this position is determined by several factors, including the applicant’s job‑related skills, relevant experience, education or training, and work location. In addition to base salary, our total compensation package may include participation in the company’s annual cash bonus plan, variable compensation (OTE) for sales and customer success roles, equity, sign‑on payments, and a comprehensive range of health, welfare, and wellbeing benefits based on eligibility. Your recruiter can provide more details about the specific salary/OTE range for your preferred location during the hiring process. Base Pay Range For US Locations: $112,000 — $168,000 USD This role may require up to 10% travel for purposes such as new hire onboarding, client or partner work if applicable, team meetings, and industry events. Travel is coordinated in advance. xcskxlj Equal Opportunity Klaviyo is committed to a policy of equal opportunity and non‑discrimination. We do not discriminate on the basis of race, ethnicity, citizenship, national origin, color, religion or religious creed, age, sex (including pregnancy), gender identity, sexual orientation, physical or mental disability, veteran or active military status, marital status, criminal record, genetics, retaliation, sexual harassment or any other characteristic protected by applicable law. #J-18808-Ljbffr

pAETECH busca un/a Programador/a PLC per integrar-se en el seu equip tècnic en automatització industrial. El candidat participarà en projectes d’alt nivell tecnològic, amb formació contínua i evolució professional dins d’una empresa amb una clara cultura de qualitat i seguretat. /ppLa posició ofereix un contracte indefinit, flexibilitat horària i possibilitat de teletreball. És ideal per a professionals amb una bona base tècnica que vulguin desenvolupar-se en l’àrea de l’automatització industrial. /p #J-18808-Ljbffr

NEOS SURGERY (www.neosurgery.com) es una empresa de base tecnológica especializada en el diseño, desarrollo, fabricación y comercialización de dispositivos médicos innovadores. Su misión es mejorar la calidad de vida de las personas mediante el desarrollo de soluciones médicas que contribuyan al avance de las técnicas quirúrgicas y los tratamientos clínicos. Actualmente precisa incorporar en sus oficinas ubicadas en el Parque Tecnológico de Cerdanyola del Vallès (Barcelona) un/a: CLINICAL & REGULATORY TECHNICIAN Integrado/a en el Departamento Clínico y trabajando de forma transversal con los equipos de Regulatory Affairs, I+D y Calidad, participará en la generación, análisis e integración de evidencia clínica para los productos de la compañía, contribuyendo tanto al desarrollo de estudios clínicos como a la elaboración de la documentación científica y regulatoria asociada. Entre sus principales responsabilidades destacamos: - Participar en la redacción y mantenimiento de documentación clínica y científica relacionada con los productos de la compañía. - Elaborar protocolos, planes de estudio, informes finales, resúmenes científicos y otra documentación necesaria para el desarrollo y seguimiento de estudios clínicos. - Realizar búsquedas bibliográficas sistemáticas y revisiones del estado del arte para la generación de evidencia clínica y el soporte regulatorio de los productos. - Analizar e interpretar publicaciones científicas, resultados clínicos y bases de datos especializadas para extraer conclusiones relevantes. - Colaborar en la preparación de Clinical Evaluation Reports (CER) y otra documentación clínica requerida para el mantenimiento de certificaciones y registros regulatorios. - Dar soporte en la recopilación, análisis e integración de datos procedentes de estudios clínicos, literatura científica y vigilancia postcomercialización. - Participar en la generación de benchmark clínicos y evaluaciones comparativas. - Colaborar con los equipos de Regulatory Affairs en la preparación de documentación clínica para nuevos registros y certificaciones internacionales. - Dar soporte documental a la gestión y seguimiento de estudios clínicos desarrollados en colaboración con hospitales, centros de investigación y otros partners externos. - Contribuir a la actualización periódica de la evidencia clínica y documentación asociada a los productos de la compañía durante todo su ciclo de vida. Estamos pensando en un profesional con formación superior en Biomedicina, Ciencias de la Salud, Biotecnología o disciplinas afines, que aporte al menos 2 de experiencia en roles similares en entorno académico o en industria, que impliquen funciones de búsqueda bibliográfica, análisis de literatura científica, interpretación de resultados clínicos y participación en proyectos de investigación clínica. Será imprescindible también aportar un nivel alto de inglés, tanto escrito como hablado. Ofrecemos la oportunidad de incorporarse a una empresa de alto contenido tecnológico y en un entorno de innovación dentro del sector medical device, participando activamente en el desarrollo de productos que contribuyen a mejorar la calidad de vida de los pacientes a nivel internacional.

Buscamos incorporar a una compañía en crecimiento a una persona organizada, resolutiva y con ganas de asumir un rol clave dentro del área de Operaciones. La posición de Production & Purchasing Specialist tendrá un papel fundamental en la gestión de compras, aprovisionamiento y coordinación logística internacional, asegurando el correcto flujo de la cadena de suministro y una relación fluida con proveedores y partners externos. Funciones Principales y Responsabilidades - Gestión de Pedidos: Generar, emitir y procesar los pedidos de compra para las diferentes filiales de la compañía, asegurando el cumplimiento de los tiempos de entrega y los estándares de calidad. - Seguimiento de Proveedores: Realizar un seguimiento proactivo de las órdenes de compra con los proveedores, resolviendo incidencias, gestionando retrasos y manteniendo actualizada la base de datos del sistema (ERP). - Logística de Importación: Coordinar y gestionar el transporte de importación de mercancías. Esto incluye el contacto con transitarios, agencias de aduanas y transportistas, asegurando que la documentación necesaria esté en regla. Requisitos del Perfil - Experiencia de 2 y 3 años demostrable en funciones similares dentro del área de compras, aprovisionamiento o logística internacional, preferiblemente con proveedores asiáticos. - Grado Universitario en Comercio Internacional, ADE, Logística o FP de Grado Superior en Comercio Internacional / Transporte y Logística (o experiencia equivalente). - Inglés nivel medio (B1-B2). - Manejo de herramientas de Office - Experiencia con el manejo de sistemas ERP y de supply chain planning. - Capacidad de organización, atención al detalle, proactividad, resolución de problemas y orientación al trabajo en equipo. Beneficios - La oportunidad de incorporarte a una compañía en crecimiento, con un entorno dinámico e internacional. - Un rol con impacto real en la operativa del negocio y en la cadena de suministro global. - Un equipo cercano, colaborativo y orientado a la mejora continua. - Oportunidades de crecimiento, aprendizaje y desarrollo profesional. - Modelo de trabajo híbrido. - Flexibilidad y medidas de conciliación para favorecer el equilibrio entre vida personal y profesional. - Paquete de compensación competitivo y acceso a beneficios corporativos.

Buscamos un/a Lead AI / LLM Engineer para incorporarse a un producto software B2B propio, utilizado por grandes compañías del sector asegurador, donde la IA está integrada en el core del producto, no como PoC.Entrarás en un equipo de ingeniería maduro, trabajando en squads multidisciplinares junto a Producto, QA y DevOps, con ownership real sobre la arquitectura, la calidad y la evolución de las soluciones de IA en producción.¿Cuál será tu impacto?Diseñar y liderar arquitecturas de IA/LLMs en producción.Construir y evolucionar sistemas basados en LLMs (RAG, agentes, flujos complejos).Definir estándares de calidad, MLOps / LLMOps y buenas prácticas.Asegurar escalabilidad, resiliencia y observabilidad de los modelos.Trabajar estrechamente con Producto para convertir problemas de negocio en soluciones técnicas.Actuar como referente técnico del equipo, sin necesidad de gestión formal de personas.Mentorizar a otros ingenieros y elevar el nivel técnico del área de IA.¿Qué buscamos?Perfil Senior / Lead con base sólida en ingeniería de software.Experiencia real diseñando y desplegando soluciones de IA en producción.Dominio de Python y desarrollo orientado a calidad (testing, mantenibilidad).Experiencia con LLMs (RAG, pipelines de inferencia, evaluación).Conocimiento de cloud (preferiblemente AWS), Docker y CI/CD.Mentalidad de producto y criterio arquitectónico.Inglés B2 sólido para reuniones técnicas.¿Qué ofrecemos?100% remotoContrato en plantilla (producto propio, sin subcontratación)Salario: 50.000 – 65.000 €Rol estratégico con impacto real en roadmap y productoCultura técnica madura, foco en calidad y autonomía

Responsibilities La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. • Gong is seeking a Compensation Director to help lead the strategy, design, and execution of global compensation programs that support our growth and business objectives., • This leader will play a critical role in shaping Gong’s compensation philosophy, scaling compensation infrastructure, and ensuring programs remain competitive, equitable, and aligned to Gong’s business strategy., • As a strategic partner to the business, this role will drive high value compensation initiatives that have real business impact across all base, variable, and equity compensation, scaling in a fast-paced, pre‑IPO environment., • Help lead Gong’s global compensation strategy, programs, and operations across salary, equity, incentives, and job architecture., • Partner with executive leadership, Finance, Talent Acquisition, and HRBPs to align compensation programs with business strategy and workforce planning., • Oversee annual compensation planning processes, including merit cycles, promotions, equity refreshes, and executive compensation support., • Build scalable compensation frameworks and infrastructure capable of supporting a rapidly growing global organization., • Drive compensation analytics and insights to support executive decision making, organizational planning, retention strategy, and market competitiveness., • Lead compensation benchmarking and market analysis efforts to ensure programs remain competitive and aligned to industry trends., • Develop and optimize compensation processes, systems, governance, and reporting capabilities., • Partner closely with People Systems, Operations, and Analytics teams to improve automation, scalability, and data integrity across compensation workflows., • Create executive‑ready presentations and narratives that communicate compensation outcomes, trends, risks, and recommendations., • Lead and develop competency in compensation across multiple People teams., • Support broader Total Rewards and People initiatives, including organizational design, leveling, career frameworks, and pre‑IPO readiness activities. Benefits • Mental health support resources, • Work from home stipend, • Generous vacation days, • Quarterly recharge company shutdowns, • Parental leave, • Employee equity, • Commuter & parking benefits, • Retirement savings, • Training & development programs, • Employee resource groups, • Mentorship opportunities, • Flexible wellness fund Qualifications • Exceptional communication and executive stakeholder management skills., • Deep expertise in compensation strategy, analytics, equity programs, and compensation operations., • Strong business acumen with experience advising and presenting to senior leaders at all levels., • Experience supporting global organizations and pre‑IPO environments strongly preferred., • Advanced analytical and modeling skills with expertise in Google Sheets/Excel and compensation planning methodologies., • 10+ years of progressive compensation experience leading highly visible initiatives in high‑growth technology companies., • Experience building scalable compensation programs and infrastructure in fast‑paced, evolving organizations. xcskxlj, • Strong project leadership skills with the ability to drive complex, cross‑functional initiatives. #J-18808-Ljbffr

ph3Descripció del lloc /h3 pDescripció de la posició ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. A Royalverd, empresa dedicada al sector de la construcció, manteniment i gestió de superfícies esportives, busquem un/a Tècnic/a de Compres i Logística per incorporar-se al nostre equip i gestionar de manera eficient tots els processos vinculats al subministrament, la coordinació logística i el control de maquinària. Necessitem una persona organitzada, proactiva i amb capacitat per assumir responsabilitats en un entorn dinàmic, assegurant que els materials i equips arribin quan cal, on cal i en les millors condicions possibles. El/la professional seleccionat/da treballarà en estreta col·laboració amb proveïdors, departament tècnic, direcció i coordinador per garantir un flux de treball àgil, eficient i alineat amb les necessitats de cada projecte. /p h3Funcions i Responsabilitats /h3 ul liGestió integral de compres: sol·licitud de pressupostos, comparativa d'ofertes, negociació amb proveïdors i tancament de comandes. /li liPlanificació i control de l'estoc de material, consumibles, recanvis i equips tècnics. /li liSupervisió de recepció de mercaderies, registre d'entrades i control de qualitat del material rebut. /li liCoordinació logística amb transportistes i proveïdors per assegurar terminis d'entrega i disponibilitat de material en cada projecte. /li liControl i logística de la maquinaria propia i de lloguer; seguiment de comandes pendents, incidències de subministrament i resolució proactiva de problemes. /li liCol·laboració amb departament tècnic per anticipar necessitats de materials segons calendari d'obres o manteniments. /li liManteniment i actualització de la base de dades de proveïdors, qualificacions i tarifes. /li liParticipació en processos d'optimització interna, proposant millores en compres, logística i organització. /li liCoordinació puntual de transport intern o moviments de material entre instal·lacions. /li /ul h3Requisits /h3 ul liExperiència prèvia en un rol de compres, logística o administració similar (mínim 2–3 anys). /li liConeixement de processos de subministrament, gestió de proveïdors i documentació logística. /li liDomini d'eines ofimàtiques i programes de gestió. /li liPersona amb capacitat d'organització, planificació i resolució d'incidències. /li liHabilitats de comunicació i negociació amb proveïdors. /li liEs valorarà experiència prèvia en sectors tècnics, industrials, obra o manteniment. /li liResidència a la comarca de la Garrotxa o rodalies. /li liVehicle propi. /li /ul h3Condicions econòmiques i beneficis /h3 ul liContracte estable i projecte professional de llarga durada. /li liPossibilitat de créixer en responsabilitats dins l'àrea de compres i logística. /li liBon ambient de treball i integració en un equip consolidat. /li liCondicions econòmiques competitives segons experiència aportada. /li /ul pTècnic/a de Compres i Logística • Olot, Província de Girona, Spain /p /p #J-18808-Ljbffr

Auxiliar Administratiu/vaDes de Temporal Quality, estem en cerca d'un/a auxiliar administratiu/va per important empresa del reciclatge ubicat a les immediacions d'Hostalric.Descripció del lloc de treball:Com a Auxiliar Administratiu/va, seràs una peça clau en el bon funcionament de les nostres operacions diàries. Les teves responsabilitats abastaran des de l'atenció directa als nostres transportistes i clients, fins a la gestió eficient de tasques administratives essencials. Busquem una persona organitzada, amb habilitats d'atenció al client excepcionals i amb capacitat per a adaptar-se a un entorn dinàmic.Responsabilitats principals:- Atenció i gestió de transportistes: Recepció i atenció als transportistes, realitzant el registre precís dels pesos i tara dels vehicles a la bàscula. Gestionaràs la documentació necessària per a la correcta tramitació dels transports.- Gestió de bases de dades: Introducció, actualització i manteniment de dades a la nostra base de dades, assegurant la integritat i fiabilitat de la informació.- Recepció i atenció a visites: Seràs la primera imatge de l'empresa per a les persones que ens visitin, ja siguin clients, proveïdors o altres col·laboradors, a les nostres oficines, planta o taller.- Gestió de paqueteria: Control i registre de la recepció i enviament de paquets, assegurant una gestió eficient i organitzada.- Atenció telefònica: Gestió de la centraleta telefònica, canalitzant les trucades de manera professional i eficaç.- Suport administratiu general: Prestació de suport administratiu a diferents departaments, realitzant tasques auxiliars i col·laborant en la resolució de diverses necessitats operatives.Horari:- De dilluns a divendres amb torn rotatiu setmanal:- Torn matí: 06:00 a 14:00 hores.- Torn tarda: 12:00 a 19:00 hores.- Dissabtes: 2 dissabtes al mes, de 09:00 a 14:00 hores.Què oferim:- Oportunitat de formar part d'una empresa sòlida i en creixement.- Entorn de treball dinàmic i col·laboratiu.- Contracte estable per ETT amb possibilitat de continuïtat per empresa.- Salari competitiu.- Incorporació: Immediata.Si creus que ets la persona que busquem i t'il·lusiona formar part del nostre equip, no dubtis a presentar la teva candidatura. T'esperem!#J-18808-Ljbffr

Perito Médico (H/M) Relyens es el grupo mutualista europeo especialista en gestión de riesgos para los profesionales sanitarios y territoriales. Nuestros servicios permiten implementar un control integral de sus riesgos y cumplir su misión de interés general con tranquilidad, confianza y eficacia. Juntos, contribuimos de forma duradera a un sistema de atención sanitaria y a unos servicios de proximidad seguros y de calidad, en beneficio directo de todos los ciudadanos. Relyens Mutual Insurance recluta para su oficina de Madrid o Barcelona una/un "Perito Médico" para el departamento de Indemnización. Se trata de un contrato fijo. Sobre el puesto: Principales funciones: - Valoración médica y cuantificación del daño en la gestión del siniestro, en apoyo al departamento de Indemnización (elaboración de las notas técnicas médicas internas) - Analizar los informes de los expertos para evaluar el impacto potencial de los siniestros (ej. Responsabilidades, valoración del daño, valoración de las reservas.). - Colaborar en la actividad del equipo médico para implantar mejoras y criterios de codificación y valoración de siniestros - Participar en la red de médicos peritos y en la definición del plan de mejora de la pericia médico-legal en la gestión de los siniestros. - Participar de las comisiones, relaciones con el cliente, análisis de su satisfacción para mejorar la relación con nuestros clientes. - Analizar la siniestralidad y su relación con los planes de gestión de riesgo, participar de los planes de mejora. - Contribuir a la labor de creación, difusión y divulgación del conocimiento de la Empresa en la pericia médica y gestión de riesgos con los agentes del sector/mercado (ej. Sociedades científicas, colegios, comités y consejo médicos). - Colaborar en los requerimientos de la organización que debido a sus conocimientos y capacitación le sean solicitados. Requisitos y experiencia: - Grado en medicina (o título homologado), con experiencia de al menos 5 años en peritación de daños corporales en España - Se valorará el conocimiento del catalán, del francés y/o inglés Habilidades: - Proactividad - Atención al detalle - Habilidad de síntesis - Comunicación escrita y verbal (saber transmitir los mensajes adecuadamente a su interlocutor) - Toma de decisiones en base a datos - Trabajo en equipo Condiciones del empleo: Ubicación: Barcelona Tipo de contrato: contrato fijo Trabajo híbrido ¿Te reconoces en nuestros valores?: compartir, responsabilidad, optimismo, equidad? Relyens está comprometido con la diversidad y la inclusión. Todos nuestros puestos están abiertos a personas con discapacidad. Participa en un proyecto con sentido. ¡Juntos, vamos a implicarnos con los que se comprometen!

Una consultora de recursos humans de renom busca un/a consultor/a de selecció a Girona. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. La missió inclou promoure la qualitat en el servei, seleccionar professionals per a clients i alimentar una base de dades de candidatures. Busquem una persona dinàmica i resolutiva amb experiència en selecció o atenció al client. xcskxlj Oferim un bon ambient de treball, flexibilitat horària, i un pla de carrera amb possibilitats reals de creixement. #J-18808-Ljbffr

p¿Te gustaría formar parte de un equipo profesional, consolidado y con muy buen ambiente? ¿Quieres trabajar en una óptica moderna donde se prioriza tanto al paciente como al profesional? ¡Sigue leyendo! /ppSomos una óptica ubicada en el centro de Girona, reconocida por combinar atención personalizada con una cuidada selección de productos ópticos. Apostamos por un modelo de atención centrado en la salud visual y la experiencia del cliente. /pp strongLo que te ofrecemos: /strong /pp Contrato estable y a largo plazo /pp Jornada intensiva para facilitar la conciliación /pp Domingos siempre libres y solo 1-2 sábados trabajados al mes /pp Horario flexible y ambiente de trabajo excelente /pp Posibilidades reales de crecimiento profesional /pp Salario base entre 35K–40K € brutos/año + strongincentivos mensuales /strong /pp Grado en Óptica y Optometría /pp Vocación tanto clínica (gabinete) como comercial (sala de ventas) /pp Persona empática, resolutiva y orientada al paciente /pp Se valorará experiencia previa, pero también se considerarán perfiles junior con actitud y ganas de aprender /pulliExámenes visuales y revisiones optométricas completas /liliAdaptación y seguimiento de lentes de contacto /liliAsesoramiento técnico y estético en lentes y monturas /liliParticipación en tareas generales del centro para mantener un servicio de excelencia /li /ulp Si estás buscando un entorno profesional donde crecer, con buenas condiciones y un equipo que cuida tanto al paciente como al compañero/a... strong¡Queremos conocerte! /strong /pullih3Job function /h3Sales /li /ul #J-18808-Ljbffr

¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos. Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. Salario: Tipo de contrato: Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Jornada Completa Experiencia: Experiencia: 1 año de experiencia En TEMPS llevamos 25 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. Buscamos para importante compañía de servicios de energía, con ámbito nacional e internacional, para sus oficinas ubicadas en Girona. Gestor/a Comercial que pueda dar soporte en el punto de venta. Funciones • Atención presencial al cliente en oficina comercial., • Gestión de reclamaciones, facturación, bonos sociales e incidencias., • Venta cruzada de productos energéticos, servicios y telefonía., • Comercialización de equipos de climatización y calefacción., • Captación de colaboradores externos (llamadas, mailing, visitas). Se ofrece. Contrato estable: inicial 6 meses ETT con posibilidad de continuidad. Salario Base 18500/ b anual + comisiones sin límite máximo. Jornada completa 40h semana. Horario de L a V, 8h de 8:30h a 18:30h. Ubicación C/ Pare Coll, Girona. xcskxlj Retribución competitiva con comisiones desde la primera venta, que pueden duplicar salario base. #J-18808-Ljbffr

ph3Auxiliar Administratiu/va /h3 pDes de Temporal Quality, estem en cerca d'un/a auxiliar administratiu/va per important empresa del reciclatge ubicat a les immediacions d'Hostalric. /p pbDescripció del lloc de treball: /b /p pCom a Auxiliar Administratiu/va, seràs una peça clau en el bon funcionament de les nostres operacions diàries. Les teves responsabilitats abastaran des de l'atenció directa als nostres transportistes i clients, fins a la gestió eficient de tasques administratives essencials. Busquem una persona organitzada, amb habilitats d'atenció al client excepcionals i amb capacitat per a adaptar-se a un entorn dinàmic. /p pbResponsabilitats principals: /b /p ul libAtenció i gestió de transportistes: /b Recepció i atenció als transportistes, realitzant el registre precís dels pesos i tara dels vehicles a la bàscula. Gestionaràs la documentació necessària per a la correcta tramitació dels transports. /li libGestió de bases de dades: /b Introducció, actualització i manteniment de dades a la nostra base de dades, assegurant la integritat i fiabilitat de la informació. /li libRecepció i atenció a visites: /b Seràs la primera imatge de l'empresa per a les persones que ens visitin, ja siguin clients, proveïdors o altres col·laboradors, a les nostres oficines, planta o taller. /li libGestió de paqueteria: /b Control i registre de la recepció i enviament de paquets, assegurant una gestió eficient i organitzada. /li libAtenció telefònica: /b Gestió de la centraleta telefònica, canalitzant les trucades de manera professional i eficaç. /li libSuport administratiu general: /b Prestació de suport administratiu a diferents departaments, realitzant tasques auxiliars i col·laborant en la resolució de diverses necessitats operatives. /li /ul pbHorari: /b /p ul liDe dilluns a divendres amb torn rotatiu setmanal: /li liTorn matí: 06:00 a 14:00 hores. /li liTorn tarda: 12:00 a 19:00 hores. /li liDissabtes: 2 dissabtes al mes, de 09:00 a 14:00 hores. /li /ul pbQuè oferim: /b /p ul liOportunitat de formar part d'una empresa sòlida i en creixement. /li liEntorn de treball dinàmic i col·laboratiu. /li liContracte estable per ETT amb possibilitat de continuïtat per empresa. /li liSalari competitiu. /li libIncorporació: /b Immediata. /li /ul pSi creus que ets la persona que busquem i t'il·lusiona formar part del nostre equip, no dubtis a presentar la teva candidatura. T'esperem! /p /p #J-18808-Ljbffr

Solutia Global Health Solutions es la Consultoría de RRHH especializada en los profesionales de las Ciencias de la Vida y la Salud. Nuestra experiencia de más de 20 años en gestión de RRHH nos convierte en un partner estratégico para la gestión de su carrera profesional. Estamos buscando Fisioterapeutas para realizar terapia manual a trabajadores de empresa a nivel nacional. Funciones: Aplicación de tratamientos de fisioterapia manual en sesiones asistenciales de 30 minutos. Educación al paciente en prevención de lesiones y hábitos saludables. Apoyo en la creación de contenidos con información de interés osteomuscular. Condiciones: Horarios: Servicios de dos a cuatro horas semanales o mensuales, según la ubicación. *El horario planteado puede ser revisado según la disponibilidad del candidato. Salario: 19€ brutos/hora (contratado) - 27€ brutos/hora (autónomo) Ubicación : Las ofertas de empleo activas son para las siguientes localizaciones de forma presencial: Cartagena : Martes de 14:00h a 17:00h Finestrat : lunes alternos de 14h a16h y miércoles 14h a 16h Vinaròs : Un miércoles al mes alternando horario de 10:00h a 12:00h un mes y de 15:00h a 17:00h siguiente mes Vilanova i la Geltrú : 1º jueves al mes de 12h a 16h Figueres : 2º y 4ºmiércoles del mes de 12h a 16h Torrelavega : Jueves de 14:00h a 16:00h Palma de Mallorca: Jueves de 9:00h a 12:00h Los Barrios: Miércoles de 9h a 13h Murcia : Miércoles de 14h a 17h Murcia Sur: Jueves de 14:00h a 17:00h Mos : Miércoles de 10:00h a 11:00h, 14:45h a 15:45h y de 18:00h a 19:00h La Coruña: Jueves 9:00h a 11:00h Oleiros : Jueves de 11:30 a 13:30 h Santiago de Compostela : Martes de 08:00h a 10:00h Si puede llegar a ser tu interés o quieres tener más información, ¡no dudes en inscribirte y/o escribirme al mail ! Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. Asimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

B2B Territory Commercial Executive at Philip Morris Spain Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. One clear purpose - to deliver a smoke-free future. At PMI, we are transforming our business to deliver a smoke-free future — and our Field Sales team is at the heart of that transformation. Our ambition goes far beyond launching new products. We are changing an entire industry by offering adult smokers better alternatives to cigarettes and accelerating the transition toward a smoke-free future. As B2B Territory Commercial Executive, you have the opportunity to make history by turning that ambition into reality in your territory. You will build trusted relationships with our trade partners, understand their businesses, identify growth opportunities and ensure that our brands are available, visible and recommended to adult consumers. This is not just a sales role. It is an opportunity to manage your territory as your own business, influence the future of the industry and create meaningful impact through every customer conversation and every point of sale. Are you ready to make history? Your ‘day to day’ IQOS, VEEV and ZYN are among our world-leading brands. As a Territory Commercial Executive B2B, you will take ownership of your territory and be responsible for driving their growth and bringing our smoke-free vision to life. You will build strong business partnerships with our retail customers, analyze your territory to identify opportunities and develop targeted commercial plans to grow our smoke-free business. By understanding each customer’s business and the dynamics of your territory, you will determine how to maximize business impact. Excellence in execution will be at the core of everything you do. You will ensure the effective deployment of the activities included in our Commercial Cycle across our entire portfolio, including both smoke-free products and our combustible business. This means delivering outstanding portfolio management, distribution, availability and in-store visibility; preventing out-of-stocks; and executing all activities that influence the adult consumer experience at the point of sale. Ultimately, you will turn strategy into results — making sure that the right products, execution and customer conversations come together in every point of sale across your territory. Who We’re Looking For (Mandatory Requirements) • University degree., • English proficiency at B2 level or above, to be assessed during the selection process., • Native or near‑native Spanish., • Valid driving license for Spain, held for at least one year., • Valid authorization to work in the European Union. Skills And Experience • Strong negotiation skills and a results‑driven commercial mindset., • Ability to build trusted, long‑term relationships with customers., • Excellent organizational and prioritization skills., • Ability to analyze business information and translate insights into action. xcskxlj Previous experience in sales, trade marketing or B2B environments is a plus. If you are ambitious, commercially driven and ready to take full ownership of your territory, we want to hear from you. What We Offer • A permanent employment contract, • A competitive base salary plus performance‑based variable compensation, • A company car and fuel for business use, • Meal card, • Private medical insurance, • Pension plan (starting the month after joining PMI), • Clear career development opportunities, supported by an individual development plan to grow within Field Sales or explore future roles across different functions and areas of the business, • An inclusive and diverse workplace where your contribution is valued and you can feel that you belong #J-18808-Ljbffr

ph3Descripció de l'oferta Muntador/a mecànic a Província Girona /h3 pSom una empresa líder en oferir solucions d'accessibilitat per a la superació de barreres arquitectòniques. Ens trobem en ple projecte d'expansió i busquem un professional al camp tècnic per integrar-se a l'equip d'instal·lacions i muntatge. /p pFuncions i requisits de la vacant /p h3Requisits /h3 ul liBona base tècnica (la formació anirà a càrrec de l’empresa). /li liPerfil amb curiositat i inquietud tècnica. Es valorarà molt haver realitzat tasques de muntatge i instal·lacions prèviament. /li liExperiència professional en un lloc similar al descrit, mínim 1 any. /li liBones habilitats comunicatives i excel·lent tracte amb el client. /li liPerfil polivalent. /li liDisponibilitat horària segons les necessitats del lloc. /li liFormació relacionada amb l’àmbit de l’electricitat i/o mecànica. /li /ul h3Funcions /h3 ul liRealitzar instal·lacions d’accessibilitat a la ZONA DE GIRONA + BARCELONA. /li /ul h3Beneficis /h3 ul liProjecte estable. /li liRetribució composta per sou fix + incentius (segons objectius de productivitat). /li liFurgoneta, targeta de tiquet restaurant, telèfon d’empresa. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Asistencias Carter, líder en servicios de grúas en España, busca un Mecánico de Camiones/ Vehículos Pesados para su base en Girona.

¿Buscas unas prácticas remuneradas reales en el área comercial y estratégica con posibilidad de continuar tu carrera profesional dentro de un grupo internacional? La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. ¡Nos gustaría conocerte y que formes parte de nuestro proyecto! Somos una industria especializada en la fabricación de componentes para vehículos eléctricos, híbridos y de combustión interna. Contamos con más de 4.000 trabajadores en 6 países, operando en 13 unidades productivas y 3 centros de ingeniería, atendiendo a más de 100 clientes. En Draxton Servicios Centrales, ubicado en Atxondo (Vizcaya), queremos incorporar una persona para el puesto de Commercial Intern, que se incorpore al departamento comercial y apoye en la gestión estratégica de contratos y datos comerciales. La persona seleccionada trabajará directamente con la Directora Comercial del grupo y participará en proyectos clave de análisis y explotación de información contractual y de mercado. Principales funciones • Recopilar, organizar y digitalizar todos los contratos de piezas en serie y contratos marco., • Introducir la información de los contratos en sistemas de inteligencia artificial para extraer y categorizar datos clave: condiciones, fechas de SOP, volúmenes, aspectos económicos, indexaciones y otra información sensible., • Mantener una base de datos estructurada y actualizada de todas las ofertas y contratos, clasificando la información por tipo de pieza y cliente., • Analizar contratos y ofertas desde una perspectiva financiera y legal, evaluando el impacto económico y el riesgo asociado a cada proyecto., • Colaborar con los Key Managers para validar y comparar información interna con datos de mercado, identificando oportunidades de mejora y optimización., • Apoyar en la elaboración de estrategias basadas en la información recopilada, facilitando la toma de decisiones comerciales y financieras., • Contribuir a la elaboración de informes y presentaciones para la dirección sobre resultados, tendencias y recomendaciones estratégicas. Perfil deseado • Formación en Derecho, Economía, Administración de Empresas o Ingeniería Industrial con interés en áreas comerciales y financieras., • Capacidad analítica y atención al detalle., • Interés en análisis de contratos, gestión de bases de datos y uso de herramientas de IA para explotación de información., • Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en colaboración con distintos departamentos., • Proactividad y orientación a resultados. ¿Qué te ofrecemos? • Prácticas remuneradas dentro de un proyecto estratégico en una empresa industrial sólida., • Oportunidad de trabajar con tecnología y herramientas de inteligencia artificial aplicadas al área comercial., • Experiencia práctica en análisis de contratos, datos comerciales y proyectos estratégicos de gran impacto., • Horario presencial flexible : entrada entre 8:00 y 9:00h, salida a partir de 17:00h (viernes salida a partir de 14:00h)., • Jornada mínima de 4 horas al día , con posibilidad de ampliar hasta jornada completa si la persona desea., • Posibilidad real de continuar vinculado al grupo Draxton tras la finalización de las prácticas, según desempeño y proyectos disponibles. xcskxlj, • Oportunidad de desarrollo profesional dentro del grupo Draxton.

Únete a Akwel y sé parte de nuestra aventura en un grupo familiar, independiente y con visión de largo plazo. Akwel, fabricante de equipos y sistemas automotrices de primera clase y especializado en mecanismos y gestión de fluidos, ofrece experiencia industrial y tecnológica de última generación en la aplicación y procesamiento de materiales (plásticos, caucho, metal) e integración mecatrónica. Nuestra cultura de desempeño industrial, eficiencia, resultados y satisfacción del cliente es lo que impulsa el progreso de nuestro grupo. Para responder a las necesidades de nuestros clientes, nuestros empleados son libres de ser pragmáticos para encontrar la solución perfecta para cada problema con un espíritu de creatividad y agilidad. ¿Quieres esforzarte? ¿Interesado en asumir el desafío de trabajar en un entorno industrial y tecnológico de vanguardia, haciendo que tu día a día sea extremadamente valioso y enriquecedor? ¡Únase a Akwel y nuestros 12.000 empleados en más de 20 países diferentes! PUESTO VACANTE TÉCNICO DE MANTENIMIENTO PRINCIPALES MISIONES Según la organización, responde al Responsable de Mantenimiento (Planta) o Responsable de APU. En caso de ausencia de su jefe inmediato, reporta al Gerente General de Planta. Realizará todas las operaciones necesarias para garantizar la disponibilidad operativa y la confiabilidad del equipo. • Realiza trabajos de mantenimiento (preventivo y correctivo), de acuerdo con el cronograma y los procesos definidos por la línea de comando, respetando las normas de seguridad y las condiciones de trabajo, • Se asegura de que el equipo esté bien mantenido y disponible para la actividad de producción, • Ingresa información sobre las reparaciones realizadas en el sistema informático y actualiza los archivos de la máquina, • Sugiere mejoras de recursos para optimizar: condiciones de seguridad, calidad y costes de producción, Diseño de Producto y Proceso de Producción Industrial • Puede participar en la fase de aceptación de nuevos equipos o participar en el desarrollo, Deberá aplicar todos los procedimientos e instrucciones operativas del Sistema de Gestión de AKWEL en el marco de las operaciones vinculadas a su puesto de trabajo y las normas definidas por el Grupo. Se compromete a actuar de acuerdo con las normas éticas del Grupo. HABILIDADES NECESARIAS Calificaciones y experiencia: Diploma de escuela secundaria en una materia técnica de la especialidad con experiencia en un entorno industrial/manufactura. Tener una base sólida en temas eléctricos (comprensión de esquemas eléctricos, conocimientos de electromecánica) y soldadura. Tener conocimientos de mecánica y neumática. Habilidades y Destrezas Profesionales: Meticuloso, proactivo, con capacidad de trabajar de forma independiente y tomar iniciativa, receptivo, con capacidad de comunicación, con ganas de adquirir nuevas habilidades profesionales, con vocación de servicio, capacidad analítica y de diagnóstico. Competente en aplicaciones de escritorio (Word, Excel, PowerPoint, etc.) Conocimiento de inglés técnico, se tendrá en cuenta. Conocimiento técnico: Dominio de las técnicas empleadas en su área de actividad, Sensibilización en temas relacionados con la higiene, la seguridad y el medio ambiente. Algunos requisitos de formación específicos (conductor de carretilla elevadora,.) pueden ser necesarios, dependiendo de las actividades. Localización: Sant Just Desvern, España Tipo Contrato: Indefinido Departamento: Mantenimiento Incorporación: Inmediata Salary: Según valía del candidato y habilidades Si está interesado en este puesto y cree que cumple con los requisitos, envíe su CV y carta de presentación a: hr.sju@akwel-automotive.com

Buscamos incorporar un/a becario/a con interés en el ámbito del Derecho Deportivo para unirse a nuestra oficina de Barcelona. ¿Cuáles serán tus funciones? • Investigación y análisis jurídico de resoluciones, sentencias y normativa aplicable • Apoyo en la elaboración de informes y dictámenes jurídicos para entidades deportivas • Colaboración en la redacción y revisión de contratos • Organización y gestión documental de expedientes y documentación contractual • Asistencia a reuniones con clientes y apoyo en el seguimiento de asuntos • Elaboración de presentaciones y resúmenes ejecutivos • Seguimiento de plazos procesales y administrativos ¿Qué buscamos? • Sólida base técnico-jurídica • Excelente capacidad de análisis y de relación entre conceptos jurídicos • Buena redacción jurídica y atención al detalle • Proactividad, compromiso y ganas de aprender • Dominio oral y escrito de castellano y catalán • Nivel alto de inglés • Disponibilidad para trabajar de manera presencial a jornada completa • Imprescindible posibilidad de formalizar un convenio de prácticas entre la universidad y Andersen Valoraremos especialmente: • Interés por el Derecho Deportivo • Capacidad de organización y gestión de múltiples asuntos de forma simultánea • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo Si te apasiona el deporte, tienes una sólida base jurídica y quieres desarrollar tu carrera en un entorno internacional, ¡estamos encantados de conocerte!

Divisione Alti Profili - AxL SpA - Business Unit di Sacile - seleziona per azienda cliente settore consulenza ICT un/una:Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura.COMMERCIALE - AREA MANAGER SPAGNALa figura professionale sarà inserita a potenziamente della rete vendite e gestirà in autonomia le vendite dirette sul territorio spagnolo occupandosi di:Sviluppare il mercato spagnoloGestione e mantenimento del pacchetto clientiAttività di scouting e di sviluppo di nuovi clientiCreazione di una propria rete di clientiAnalisi dei bisogni e delle necessità del clienteRaccolta informazioni e dati per predisporre una demo su misura del clientePresentazione al cliente della demo sul prodottoGestione della trattativa con il cliente fino alla chiusura del contrattoInterfacciarsi con i colleghi della sede italiana di riferimentoSi richiede:Esperienza pregressa nella mansione nel settore della Consulenza - Servizi - ITEsperienza nella vendita diretta al cliente finaleConoscenza madrelingua (o quasi) della lingua spagnolaBuona conoscenza della lingua italianaOttime doti comunicative e relazionaliPredisposizione al contatto con il cliente e attitudine alla venditaDisponibilità a spostamenti sul territorio di competenzaSi offre:Inserimento diretto a tempo indeterminato da parte dell'azienda clienteInquadramento e retribuzione variano in base all'esperienza maturataParametri retributivi: RAL €40.000 - € 50.000Possibilità di un variabile sul fatturato maturatoLuogo di Lavoro: SpagnaAxL spa - “Agenzia per il Lavoro” è un’agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda.Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. xhfqzwm L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e .Ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina (cliccare sul bottone\ "Candidati ora"). AxL S.P.A.Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004

ph3Agente de Persona con Movilidad Reducida (PMR) /h3 h3b¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? /b /h3 ul liAtención y asistencia a personas con movilidad reducida y/o diversidad funcional. /li liTrasladar y acompañar a las personas usuarias del servicio PMR desde el punto de encuentro de la estación hasta el asiento asignado de su viaje y viceversa. /li liOfrecer ayuda y soporte en el traslado y colocación del equipaje en los compartimentos habilitados. /li liManipulación de cargas (maletas) hasta 25kg. /li liValorable experiencia en posiciones similares. /li liFlexibilidad Horaria y disponibilidad de incorporación inmediata. /li /ul pComo centro especial de empleo se prioriza la contratación de personal que disponga de certificado de discapacidad del 33% o superior o IPT. /p ul liJornada Laboral: Parcial de 24 horas semanales. /li liHorario: Jornada distribuida según cuadrante. pHorario distribuido de Lunes a Domingo según necesidades del servicio con los descansos semanales establecidos por ley. /pTurnos variables en función de necesidades del servicio entre las 5:30h y las 23:50h. /li liTipo de contrato: Temporal. Incorporación inmediata hasta el 31 de agosto. /li /ul pEn Integra CEE, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades. Promovemos la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentamos la inclusión laboral de colectivos vulnerables. Especialmente, damos la bienvenida a candidaturas para puestos en actividades con baja representación femenina. /p pAl enviar tu solicitud de empleo, Integra CEE tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros. /p pb¿Crees que encajas con el perfil que buscamos? ¡Ven a formar parte de nuestro equipo! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

pEn Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando refuerzos para el equipo de soporte: alguien con soltura tecnológica, dominio del italiano y ganas de aprender un producto grande con más de 30 módulos. Si aprendes rápido, te gustan los retos y te motiva más resolver problemas que seguir un guion, queremos conocerte. /pbr /¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación.br /p¿Qué harás aquí? /pulliAtender y resolver las consultas de nuestros clientes italianos (y españoles) a través de chat, email y videollamada, asegurando una experiencia excelente. /liliConvertirte en un/a experto/a en nuestra plataforma. Es un producto amplio y tu trabajo será entenderlo a fondo para poder guiar a los clientes con criterio, no solo con respuestas enlatadas. /liliDiagnosticar problemas, reproducir incidencias y escalar al equipo técnico con toda la información necesaria para que la resolución sea rápida. /liliDocumentar soluciones, crear y mantener artículos en nuestra base de conocimiento para que cada respuesta buena quede al alcance de todos. /liliAportar feedback real del cliente al equipo de producto. Eres los ojos y oídos del usuario: lo que tú detectas se convierte en mejoras del producto. /li /ulp¿Qué te pedimos? /pulliItaliano nivel bilingüe y buen nivel de español. Vas a trabajar en ambos idiomas a diario. /liliTe consideras una persona tech-savvy: te desenvuelves con soltura en entornos digitales, pruebas herramientas nuevas por curiosidad y no te intimida un producto complejo con muchas funcionalidades. /liliCapacidad de aprendizaje rápida. No esperamos que lo sepas todo de RRHH el primer día, pero sí que en pocas semanas seas capaz de moverte por el producto y resolver la mayoría de las consultas con autonomía. /liliBuenas habilidades de comunicación escrita y verbal: sabes explicar algo técnico de forma clara y con paciencia. /liliTe gusta resolver problemas. Ante una consulta difícil, tu primer impulso es investigar y buscar la solución, no derivar. /li /ulpPuntos extra si... /pulliHas trabajado en soporte o atención al cliente en una empresa de software o SaaS. /liliTienes nociones de RRHH, nómina o gestión de personas (aunque sea por experiencia propia como usuario). /liliTe manejas con herramientas como Intercom, Zendesk, Jira o similares. xhfqzwm /li /ulbr /Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

📍This is an office-based job in Sofia, Bulgaria. Workster is partnering with a leading European BPO to hire enthusiastic Spanish Digital Trust & Safety specialists for their growing Team, working from Sofia. You will be moderating the content of a major international company. Your Role • Review user-generated back-office information to ensure compliance with established policies, • Take prompt and appropriate action on information that violates guidelines or poses risks, • Stay updated on internal policies to ensure accurate implementation, • Identify and analyze patterns to proactively address potential risks Your Qualifications • Fluent in Spanish (C1), • B2 or higher English language skill, • Knowledge of pop culture, global events, and culture of the market(s) you are serving, • High attention to detail, • Ability to defend decisions and provide context in thought process, • Ability to identify patterns in behavior that can be leveraged for improved decision-making, • Strong organizational and time management skills to deal with shifting priorities and high volumes of work, • Experience investigating fraud, spam, or other types of inappropriate information is an asset The Offer • Fully paid training and very competitive base salary, • Stable job and career development opportunities, • Private Health Insurance, • You are working for a worldwide leading company in a multicultural team, • Relocation package for candidates outside of Bulgaria

Empresa de formación On line busca un/a profesor/a para venta de cursos en inglés, con los siguientes requerimientos técnicos: 1.- Ser nativo en inglés 2.- Tener excelentes habilidades de comunicación 3.- Capacidad para comunicarse a través de redes sociales 4.- ser imagen de marca 5.- Tener alguna titulación universitaria en pedagogía, filología o literatura Nuestro cliente busca una imagen de marca, que a través de redes sociales (instagram, tiktok, facebook) pueda grabar reels para atraer público interesado en aprender la lengua de shakespeare, detrás de ti habrá un equipo que te de soporte en cuanto a los contenidos, pero necesitamos que aportes esa originalidad y capacidad para contribuir a crearlos, así cómo fomentar el interés de las personas por la lengua inglesa. Si eres nativa/o en inglés, te sientes cómod@ expresándote en redes sociales, esta puede ser tu oportunidad, el salario consta de un fijo y un variable en base al beneficio neto que obtenga la empresa por venta, te animas? Déjanos tu candidatura!

Empresa de formación On line busca un/a profesor/a para venta de cursos en inglés, con los siguientes requerimientos técnicos: 1.- Ser nativo en inglés 2.- Tener excelentes habilidades de comunicación 3.- Capacidad para comunicarse a través de redes sociales 4.- ser imagen de marca 5.- Tener alguna titulación universitaria en pedagogía, filología o literatura Nuestro cliente busca una imagen de marca, que a través de redes sociales (instagram, tiktok, facebook) pueda grabar reels para atraer público interesado en aprender la lengua de shakespeare, detrás de ti habrá un equipo que te de soporte en cuanto a los contenidos, pero necesitamos que aportes esa originalidad y capacidad para contribuir a crearlos, así cómo fomentar el interés de las personas por la lengua inglesa. Si eres nativa/o en inglés, te sientes cómod@ expresándote en redes sociales, esta puede ser tu oportunidad, el salario consta de un fijo y un variable en base al beneficio neto que obtenga la empresa por venta, te animas? Déjanos tu candidatura!

Se busca un conductor de tráiler para rutas internacionales con base en Figueres, Girona. Se ofrecen buenas condiciones salariales, superando los 3.000€ netos mensuales.

h3INSCRIU-TE a la nostra BORSA de TREBALL i troba feina! /h3h3INSCRIU-TE a la nostra BORSA de TREBALL i troba feina! /h3pEstàs strongCERCANT FEINA /strongo unastrong MILLORA LABORAL /strong? strongEt volem conèixer!br/strongA Servicejobs som especialistes en selecció de perfils dels sectors:brulliComercial /liliFinancer /liliIndustrialbrbr/li /ulstrongInscriu-te a la nostra base de dades!br/strongulliRebràs les ofertes abans que les altres candidatures /liliEt contactarem directament per millores laborals /liliTindràs accés a oportunitats de feina exclusivesbrbr/li /ulT'oferim un tracte personalitzat i una oferta adaptada a les teves motivacions personals i professionals. strong#Connectem?br/strongRequisits:brstrongQuè has de fer?br/strongulliPenja el CV actualitzat amb fotografia, format word o pdf. /liliEmplena les dades rellevants per rebre ofertes personalitzades.brbr/li /ulCerques feina al strongsector de l'hostaleria? /strong Descobreix les strongofertes d'Hostaljobs /strong que tenim per tu! /p #J-18808-Ljbffr

Nous recrutons un agent immobilier (prospection et vente) pour rejoindre notre équipe sur la zone nord de la Costa Brava. Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. Lucas Fox entame une nouvelle phase de développement passionnante suite à son acquisition majoritaire par Dils, un groupe immobilier international de premier plan. Cette alliance crée des opportunités uniques sur le marché de l’immobilier de luxe en Espagne et fait de ce moment une occasion idéale pour nous rejoindre. Reconnu pour son portefeuille de propriétés d’exception dans les destinations les plus prisées d’Espagne, Lucas Fox dispose d’une équipe talentueuse et multilingue qui offre un service haut de gamme à une clientèle internationale en Espagne, en Andorre et au Portugal. De son côté, Dils, fort de plus de 50 ans d’expérience et d’une présence solide en Italie, aux Pays-Bas et au Portugal, est un acteur pionnier de l’innovation immobilière et une référence dans l’immobilier de bureaux, le retail, la logistique, l’hôtellerie et le résidentiel. Ensemble, nous avons l’ambition de doubler nos effectifs dans les trois prochaines années, soutenus par des investissements significatifs et une forte culture de l’innovation. Rejoindre Lucas Fox aujourd’hui, c’est intégrer une équipe dynamique, digitale et tournée vers l’avenir, avec de réelles perspectives d’évolution et un fort potentiel de réussite. Principales responsabilités • Très bonne connaissance de la zone nord de la Costa Brava afin de prospecter et de commercialiser des biens dans les emplacements les plus stratégiques., • Collecter et vérifier tous les documents nécessaires pour les biens, faire signer les contrats de médiation et veiller à la bonne application de la politique de commission de l’entreprise., • Développer et entretenir des relations solides avec les clients grâce à une communication proactive et professionnelle., • Accompagner les clients qui vous sont assignés, du premier contact jusqu’à la conclusion de la transaction, et assurer le suivi après-vente., • Maintenir notre CRM à jour avec les besoins des clients et gérer votre propre base de données en accord avec les objectifs commerciaux et les actions réalisées. Profil recherché • Expérience solide dans le secteur immobilier, avec une connaissance approfondie de la zone nord de la Costa Brava., • Bonne compréhension des processus immobiliers, juridiques et financiers., • Langues requises: espagnol, anglais et français., • Professionnel, avec une excellente présentation, de très bonnes capacités de communication et de négociation, motivé et orienté vers les résultats., • Orienté vers les résultats et la performance financière, avec une vraie capacité à s’épanouir au sein d’une équipe internationale., • Proactif, organisé et prêt à prendre des initiatives, avec une approche concrète et une vraie attitude “can-do”., • Sens du service client irréprochable, idéalement développé auprès d’une clientèle nationale et internationale exigeante. Ce que nous offrons • Contrat à temps plein et permanent., • Salaire compétitif plus rémunération variable attractive, • 23 jours de congés annuels plus 2 jours personnels., • Cours de langues hebdomadaires pendant les heures de travail (entièrement pris en charge par Dils Lucas Fox)., • Réductions et avantages auprès de grandes marques de fitness, mode, voyages et plus encore., • Formation initiale et continue., • Faire partie d’une entreprise multiculturelle en pleine croissance, offrant de réelles opportunités d’évolution de carrière., • Environnement de travail international, dynamique et professionnel., • Nous travaillons dur et savons aussi nous amuser — vous rejoindrez une organisation vraiment unique. Chez Dils Lucas Fox, nous célébrons la DIVERSITÉ sous toutes ses formes et nous nous engageons à promouvoir un lieu de travail inclusif, équitable et accueillant. Nous valorisons les perspectives uniques que chacun apporte grâce à ses origines, sa culture, son genre, son âge, ses capacités et son parcours. Nous sommes convaincus que cette diversité nourrit la créativité, l’innovation et l’excellence. xcskxlj Nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler, quels que soient leur sexe, leur orientation sexuelle, leur âge, leur nationalité, leur origine ethnique, leur religion ou leur situation de handicap. #J-18808-Ljbffr

pSolutia Global Health Solutions es la Consultoría de RRHH especializada en los profesionales de las Ciencias de la Vida y la Salud. Nuestra experiencia de más de 20 años en gestión de RRHH nos convierte en un partner estratégico para la gestión de su carrera profesional. /ppbr/ppEstamos buscando Fisioterapeutas para realizar terapia manual a trabajadores de empresa a nivel nacional. /ppbr/ppbFunciones: /b /pulliAplicación de tratamientos de fisioterapia manual en sesiones asistenciales de 30 minutos. /liliEducación al paciente en prevención de lesiones y hábitos saludables. /liliApoyo en la creación de contenidos con información de interés osteomuscular. /li /ulpbr/ppbCondiciones: /b /pulliHorarios: bServicios de dos a cuatro horas semanales o mensuales, según la ubicación. /b /li /ulp*El horario planteado puede ser revisado según la disponibilidad del candidato. /pulliSalario: 19€ brutos/hora (contratado) - 27€ brutos/hora (autónomo) /li /ulpbr/ppbUbicación /b: /ppLas ofertas de empleo activas son para las siguientes localizaciones de bforma presencial: /b /ppbr/pullibCartagena /b: Martes de 14:00h a 17:00h /lilibFinestrat /b: lunes alternos de 14h a16h y miércoles 14h a 16h /lilibVinaròs /b: Un miércoles al mes alternando horario de 10:00h a 12:00h un mes y de 15:00h a 17:00h siguiente mes /lilibVilanova i la Geltrú /b: 1º jueves al mes de 12h a 16h /lilibFigueres /b: 2º y 4ºmiércoles del mes de 12h a 16h /lilibTorrelavega /b: Jueves de 14:00h a 16:00h /lilibPalma de Mallorca: /bJueves de 9:00h a 12:00h /lilibLos Barrios: /b Miércoles de 9h a 13h /lilibMurcia /b: Miércoles de 14h a 17h /lilibMurcia Sur: /bJueves de 14:00h a 17:00h /lilibMos /b: Miércoles de 10:00h a 11:00h, 14:45h a 15:45h y de 18:00h a 19:00h /lilibLa Coruña: /b Jueves 9:00h a 11:00h /lilibOleiros /b: Jueves de 11:30 a 13:30 h /lilibSantiago de Compostela /b: Martes de 08:00h a 10:00h /li /ulpbr/ppSi puede llegar a ser tu interés o quieres tener más información, ¡no dudes en inscribirte y/o escribirme al mail ! /ppbr/ppbCompromiso con la Igualdad de Oportunidades: /b /ppEn bSolutia GHS /b garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. /ppPromovemos la bigualdad de oportunidades /b y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. /ppAsimismo, nuestra bpolítica retributiva /b se rige por el principio de bequidad salarial /b ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso. /p

Responsabilitats ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Des d’AXXON estem cercant un perfil ADMINISTRATIU QUALITAT I APROVISIONAMENT (H/D) per una empresa del sector de l'alimentació de la província de Girona. Si ets la persona seleccionada, la teva missió serà, donar suport administratiu i tècnic en la gestió d’envasos, assegurant el compliment de la normativa vigent en materials en contacte amb aliments, així com garantir el correcte aprovisionament i seguiment de comandes. Funcions principals • Gestionar i coordinar l’aprovisionament del material necessari per a la producció, assegurant la qualitat dels envasos i el compliment dels terminis de lliurament., • Fer el seguiment de comandes i gestionar incidències amb proveïdors., • Revisar i verificar la documentació dels envasos (fitxes tècniques, declaracions de conformitat, certificats)., • Assegurar el compliment de la normativa vigent a Espanya i la UE en materials en contacte amb aliments, amb supervisió si escau., • Recopilar, consolidar i declarar la informació sobre envasos segons requisits legals., • Donar suport al departament de compres en tasques administratives i coordinació amb proveïdors., • Coordinar-se amb producció per al control i validació d’estocs., • Mantenir actualitzada la base de dades de proveïdors i documentació associada. Què oferim? • Contractació directa per empresa, contracte indefinit., • Flexibilitat horària, jornada completa de dilluns a dijous, divendres intensiu., • Salari atractiu en funció de l’experiència aportada. Formació • Cicle Formatiu de Grau Superior. Experiència • Entre 1 i 3 anys en posicions administratives, dins l'àrea de qualitat, aprovisionament, compres o entorns industrials. Habilitats • Coneixements en normativa d’envasos alimentaris i capacitat d’interpretació documental., • Capacitat per revisar i gestionar documentació tècnica., • Coneixements en processos d'aprovisionament i logística., • Coneixements d'Excel i eines ofimàtiques., • Perfil organitzat, metòdic i amb atenció al detall. xcskxlj, • Capacitat de treball transversal amb diferents departaments. #J-18808-Ljbffr

Desde Attitude & Hiring buscamos un/a Ingeniero/a de Mantenimiento e Instalaciones para incorporarse a una empresa de servicios de mantenimiento e ingeniería, con base en Madrid.

Per a important empresa dedicada a la fabricació de peces i conjunts a partir de la injecció de termoplàstics, seleccionem un/a Project Mànager el/la qual tindrà la missió d'oferir suport tècnic integral des de l'inici del projecte fins a la posada en funcionament de la peça, amb l'objectiu de garantir el compliment dels diferents projectes en termes de timmings, cost, qualitat, etc.En dependència del/la Director/a Tècnic/a, les principals tasques i funcions del lloc de treball són:- Gestió, coordinació i supervisió dels nous projectes de peces plàstiques. Gestió integral del projecte des de l'adjudicació fins a la posada en producció.- Desenvolupar les modificacions de producte dels clients: Millorar el disseny sobre la base de la factibilitat del procés, estudis de prioritat de risc, funció de qualitat o sol·licituds específiques del client, de qualitat i de medi ambient. Buscar les solucions més fiables, econòmiques i ambientalment correctes per a satisfer les necessitats del client.- Contacte amb el client per a la gestió i seguiment del projecte.- Suport al departament comercial en estudis de factibilitat.- Contacte amb proveïdors.- Documentació (AMFE´s, PPAP,...).S'ofereix:- Incorporació immediata i estabilitat laboral en empresa sòlida.- Excel·lent ambient de treball en empresa amb molt bona reputació laboral.- Formació contínua en producte i servei.- Flexibilitat horària i organitzativa, amb sortida a partir de les 17h (divendres a partir de les 14h).- Condicions salarials negociables, d'acord amb l'experiència, coneixements i valors aportats.Es requereix:- Persona amb proactiva, metòdica, amb capacitat de planificació, organització i lideratge de projectes de peces industrials (amb especial èmfasi en el sector Automoció).- Competències tècniques: Interpretació de plànols, domini de software de disseny a nivell d'usuari (CAD 2D i 3D).- Residència a Osona o comarques limítrofes o possibilitat de trasllat de la residència en la zona.Experiència requerida:- Es valorarà positivament (no imprescindible) experiència mínima de 2 anys en la gestió de projectes d'automoció segons ISO IATF (Core Tools i AMFE), preferiblement en empresa de disseny i injecció tècnica de plàstic.Formació requerida:- Enginyeria Industrial, Enginyeria Mecànica, Enginyeria d'Automoció, Enginyeria Química i similars o experiència professional equivalent.- Es valorarà positivament (no imprescindible): Màster en disseny de peces i motlles per a injecció de plàstic o Màster en Enginyeria d'Automoció.- Enginyeria Industrial, Enginyeria Mecànica, Enginyeria d'Automoció, Enginyeria Química i similars o experiència professional equivalent.- Es valorarà positivament (no imprescindible): Màster en disseny de peces i motlles per a injecció de plàstic o Màster en Enginyeria d'Automoció.Idiomes requerits:- Castellà: avançat.- Anglès: Intermedi - avançat (nivell mínim: FCE (First Certificate in English), especialment pel que fa a conversa.Requisits valorables:- Experiència anterior com a Project Manager en el sector industrial.- Experiència en el sector automoció i/o injecció de plàstics.- Domini de les Core Tools i AMFE.- Domini de CATIA.#J-18808-Ljbffr