Offres sap à LyonCréer des alertes d'emploi

Votre expertise couvre des projets SAP S/4HANA (implémentation, migration, roll-out), le paramétrage fonctionnel avancé SAP (customizing), l'animation d'ateliers métiers et le recueil des besoins utilisateurs, la rédaction de spécifications fonctionnelles détaillées, une bonne compréhension

Donne une nouvelle dimension à ta carrière SAP en rejoignant Augusta Reeves by TVH Consulting ! Ta future équipe Partenaire privilégié de SAP, la team SAP est aujourd’hui composée de plus de 150 personnes : des Consultants fonctionnels, des Consultants techniques ainsi que de plusieurs Directeurs de Projet, présents sur la France entière. Dans le cadre de projets nouvellement signés, ainsi que de Clients qui nous font confiance sur leur projet de migration SAP ECC6 vers SAP S/4HANA, de missions d’expertise technique ou d’évolution de systèmes d’ERP, nous recrutons un Consultant fonctionnel.le SAP QM. Tes futures missions Rattaché.e au Directeur Associé du Delivery SAP, tes missions consisteront à : • Analyser et challenger les processus métiers du client, • Animer les ateliers de conception sur son domaine fonctionnel, • Rédiger les spécifications fonctionnelles, • Suivre la réalisation des développements, • Paramétrer la solution, • Réaliser les phases de tests et de recette, • Accompagner et former les utilisateurs Ton profil • De formation de type Bac+4/5, tu justifies d’une expérience de minimum 5 ans en tant que Consultant sur l’ERP SAP (ECC ou S/4HANA) en mode projet., • Tu as évolué sur le module logistique QM et idéalement sur d'autres modules (PM, EWM, etc), • Tu es en capacité d'avoir plusieurs missions sur 2 projets à des phases différentes pour te permettre une diversité de tes missions et une accélération de carrière plus rapide, • Tu as un bon sens analytique et logique, • Tu aimes comprendre le contexte métier du Client et pouvoir retranscrire cela en une utilisation efficace de l'ERP Déplacements dans la région Lyonnaise à prévoir. Notre process et tes différents entretiens : • Un premier contact téléphonique puis un entretien avec Priya, notre Chargée de recrutement, • Un second entretien métier, nos Directeur.rice du Consulting SAP, • Un retour, qu’il soit positif ou négatif

Dates de mission : 27/07/2026 au 04/06/2027 Lieu de la mission : Lyon Horaires : Journée Rémunération : 3775.88€ brut mensuel Autres avantages : RTT, prime transport Caractéristiques : Principales responsabilités : • Définir la stratégie de chaîne d'approvisionnement en fonction de la segmentation des produits (politique de stocks de sécurité, allocation des ressources, gestion du cycle de vie, plan de convergence), • Élaborer des plans d'approvisionnement équilibrés, en collaboration avec nos partenaires internes et externes (MAMPS), pour répondre à la demande des marchés., • Assurer l'exécution de l'approvisionnement de bout en bout et participer à la résolution des défis à court terme afin de garantir les livraisons aux clients conformément aux engagements., • Offrir de la visibilité sur les risques et opportunités d'approvisionnement à la direction via le processus de planification intégrée des activités (IBP)., • Piloter l'optimisation globale des stocks., • Suivre et optimiser la performance de la chaîne d'approvisionnement des produits (respect des plans d'approvisionnement, niveaux de stocks, pertes/dépréciations de stocks, délais de livraison, optimisation des références/SKU, etc.)., • Piloter les sujets liés à la chaîne d'approvisionnement et à la gestion du cycle de vie (LCM) pour Pentaxim/Tetraxim/Hib à travers le réseau (interne et externe), en agissant comme point de contact privilégié pour les questions d'approvisionnement. Déplacements : des déplacements occasionnels sur le site de SWI Marcy l’Etoile sont à prévoir Formation souhaitée / Expérience recherchée / Compétences requises : Formation: Bac + 5 en management de la supply Chain ou équivalent • Expérience : 5 ans minimum hors stage/alternance, idéalement 10 ans d’expérience stage/alternance inclus – expérience préalable en management transversal, avoir été exposé à des comités de direction, • Domaine d’activité : une expérience dans le domaine pharma est un plus MOTS CLES (Mentions importantes à voir sur le CV ou la fiche) : Expérience pharma o Logiciels/outils : Suite Microsoft, la maîtrise d’un ERP (idéal SAP) est un plus, la maîtrise de Kinaxis est un gros plus o Langues : anglais courant/bilingue o Savoir-être : esprit de synthèse, gestion du stress

Tercio RH & son bureau de Lyon Ouest recrutent pour un de leurs clients, Société spécialisée dans les énergies & située à St Priest (Rhône), un : Approvisionneur (h/f) en intérim Votre profil • Maîtrise de SAP et Coupa indispensable, • Expérience en gestion de comptes fournisseurs ou sous-traitants, • À l'aise avec les outils collaboratifs et les processus achats/approvisionnement Vos missions • Saisie de commandes (livraisons au comptoir et commandes classiques) sur SAP et Coupa, • Création de comptes fournisseurs : collecte et dépôt de documents sur la plateforme Actradis, • Déblocage de comptes fournisseurs et l'accompagnement des fournisseurs/sous-traitants pour la mise en conformité documentaire... Bon à savoir • Horaires : 8h00–12h00 / 13h30–17h00 (16h30 le vendredi), • Mission du 30 juin 2026 au 07 août 2026, • Taux horaire : 14,50 à 16,20 €

Nous recherchons des consultants SAP freelances (SAP PP, SAP QM, SAP SD, SAP MM, SAP FI, etc.) pour accompagner différents clients issus de divers secteurs d’activité (pharmaceutique, agroalimentaire, industrie…) sur des projets SAP ECC ou S/4HANA, ainsi que sur des missions de support, dans des environnements MOA (Maîtrise d’Ouvrage) et MOE (Maîtrise d’Œuvre). Important : Ces missions nécessitent une présence sur site à Lyon 3 jours par semaine, avec 2 jours en télétravail. Les consultants doivent donc être basés dans la région lyonnaise, prêts à s’y relocaliser ou à se déplacer chaque semaine. Profils recherchés : • Consultants fonctionnels et techniques SAP (ECC / S/4HANA), • Chefs de projet SAP, • Experts en support SAP Missions principales : • Projets (ECC / S/4HANA) : Analyse des besoins, conception, paramétrage, déploiement et formation des utilisateurs, • Support (ECC / S/4HANA) : Assistance, résolution d’incidents, maintenance évolutive et corrective, • MOA : Cadrage, recueil des besoins métier, rédaction de spécifications fonctionnelles, • MOE : Développement, paramétrage, intégration et mise en production Profil recherché : • Expérience avérée en consulting SAP (freelance ou non), • Expertise sur SAP ECC et/ou S/4HANA selon les besoins, • Expérience en projet et/ou en support SAP, • Bonne compréhension des enjeux métiers et techniques

Qui sommes-nous ? PeersGroup est un cabinet de Conseil en Développement de la Performance Financière, Opérationnelle et Contractuelle, regroupant des expertises en Achats, Finance et Supply Chain. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre PeersGroup représente l’opportunité de travailler sur des missions à forts enjeux en France et à l’international, auprès de clients majoritairement CAC 40, issus de secteurs variés : industrie, énergie, luxe, retail, télécommunications, banque et assurance. L’écosystème PeersGroup s’appuie sur des interlocuteurs experts qui accompagnent chaque collaborateur dans la construction d’une trajectoire professionnelle personnalisée. L’objectif est de favoriser l’accès à de nouvelles perspectives, responsabilités et opportunités, en cohérence avec les aspirations individuelles. Chez PeersGroup, la culture de la collaboration est centrale. Le cabinet recherche des profils dotés de fortes compétences relationnelles, partageant les valeurs de convivialité, engagement et esprit collectif. Contexte : Nous accompagnons l’un de nos clients du secteur industriel dans le cadre du renforcement de ses équipes achats. Dans un contexte de projets d’infrastructures et d’amélioration continue de la performance achats, notre client recherche un Consultant Acheteur Travaux afin d’intervenir sur différentes catégories liées aux travaux, à la maintenance et aux prestations techniques associées. Le poste est basé à Lyon, avec un démarrage prévu en septembre 2026. Vos missions : • Recueillir et analyser les besoins achats liés aux projets de travaux et prestations associées, • Piloter les consultations fournisseurs et contribuer à la mise en œuvre des stratégies achats, • Assurer le suivi des marchés et garantir la bonne exécution des contrats, • Participer à la fiabilisation des données achats et garantir leur qualité dans SAP, • Contribuer à l’amélioration continue des processus opérationnels et achats, • Réaliser le reporting et le suivi des indicateurs de performance, • Collaborer avec les équipes métiers pour accompagner les projets et enjeux opérationnels Votre profil : • Diplômé(e) d’une formation supérieure Bac+5 en Achats, Commerce, Gestion ou Ingénierie, • Première expérience de 1 à 3 ans en achats, idéalement dans le secteur public ou parapublic, • Une expérience sur les achats de travaux, maintenance, infrastructures ou prestations techniques constitue un véritable atout, • Maîtrise des outils bureautiques et bonne connaissance de SAP, • Solides capacités d’analyse, de rigueur et sens de l’organisation, • Excellent relationnel et goût du travail en équipe dans des environnements multi-interlocuteurs, • Autonomie, proactivité et forte capacité d’adaptation Quelles sont les prochaines étapes ? La prise de contact : Vous serez contacté par notre équipe Talent Acquisition qui vous présentera le cabinet et sera à l’écoute de vos motivations et aspirations professionnelles. La rencontre : Vous vous entretiendrez ensuite avec l’un de nos Business Manager, expert métier, afin d’échanger sur les différentes missions proposées par le cabinet. La projection : Enfin, vous rencontrerez l’un de nos Partner afin de vous projeter ensemble sur l’aventure PeersGroup. Notre conseil ? Soyez authentique. Cet échange est un espace de rencontre mutuelle. Il nous permet d’évaluer vos pratiques métier, vos compétences et vos aspirations afin de projeter votre trajectoire de carrière. Parlons de vos avantages • Poste à pourvoir en CDI dans nos bureaux à Lyon., • Rémunération attractive en fonction du profil, avec primes sur objectifs., • Prime de participation et primes vacances., • Prise en charge à 100 % du titre de transport ou équivalent pour mobilité douce., • Prise en charge à 100% de la Mutuelle (socle 1 de base)., • Paniers repas., • Télétravail possible (2 jours par semaine)., • Formation continue à travers un programme individualisé de développement des compétences (3 formations/an via la PeersAcademy)., • Événements internes réguliers (séminaire, soirées, challenges sportifs…)., • Autres : ClassPass via CSE donnant accès à des milliers de salles de sport et fitness. PeersGroup s’engage au travers de : • Une démarche éco-responsable avec le suivi de notre plan de réduction des gaz à effet de serre et le renouvellement annuel de notre certification ECOVADIS., • La Formation de 100 % de nos collaborateurs sur des thématiques RSE (empreinte carbone, fresque du climat, numérique responsable, éthique et corruption, sécurité informatique…)., • L’Engagement au Pacte Mondiale des Nations Unies, le Global compact soutenant une attitude socialement responsable et le respect fondamental des droits de l’Homme., • Une égalité hommes femmes affichée avec un indice de 96/100 et une parité parfaite au COMEX du cabinet., • La promotion de la diversité avec une politique handicap forte et vivante soutenue par le déploiement de nos référents handicap et la formation de l’intégralité de nos collaborateurs et managers. Conformément à notre politique de diversité, de handicap et d’inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidat.e.s.

Consultant / Chef de Projet ERP Finance – Cegid XRP Flex (H/F) • 📍 Localisation : Lyon / France entière, • 🏠 100% Télétravail possible + déplacements ponctuels chez les clients (être basé en France Métropolitaine), • 📄 Contrat : CDI Nous recherchons un Consultant / Chef de Projet Cegid XRP Flex Finance pour accompagner nos clients dans leurs projets d'intégration, de migration et d'évolution de leur ERP. Vos missions Selon votre expérience, vous interviendrez sur tout ou partie des phases projets : • Recueillir et analyser les besoins des clients., • Animer les ateliers fonctionnels., • Conseiller les clients sur les bonnes pratiques Finance., • Paramétrer la solution Cegid XRP Flex., • Rédiger les spécifications fonctionnelles., • Coordonner les développements avec les équipes techniques., • Organiser et piloter les phases de recette., • Préparer et réaliser les mises en production., • Former et accompagner les utilisateurs., • Assurer le suivi post démarrage., • Piloter les projets (planning, animation des comités, coordination des intervenants, suivi des livrables) selon votre niveau d'expérience. Votre profil Vous disposez d'une expérience significative sur Cegid XRP Flex, acquise en tant que : • Consultant ERP,, • Chef de Projet ERP,, • ou Key User Cegid XRP Flex ayant participé à des projets d'intégration ou de déploiement. Une bonne connaissance des processus Finance est indispensable ! Les indispensables • Expertise fonctionnelle sur Cegid XRP Flex., • Expérience sur des projets de déploiement ou d'évolution ERP., • Bonne compréhension des processus Finance., • Aisance relationnelle et capacité à accompagner les utilisateurs., • Esprit d'analyse et sens du service. Ce que nous proposons • Télétravail à 100 % avec déplacements ponctuels chez les clients., • Un management basé sur la confiance, l'autonomie et la proximité., • Une grande liberté dans l'organisation de votre travail., • Des projets variés auprès de clients de différents secteurs., • Des perspectives d'évolutions à moyen & court terme _ À propos de nous Washington Frank est un cabinet de recrutement spécialisé ERP & SIRH, leader à l’international. Nous accompagnons nos clients (éditeurs, intégrateurs, clients finaux) dans le recrutement de leurs talents sur les principales solutions du marché : Sage, Cegid, Odoo, Divalto, SAP, Oracle… Quelques chiffres : • +2 500 candidats placés chaque année, • +6 000 entretiens réalisés, • +75 consultants spécialisés, • Présence internationale Notre expertise nous permet d’identifier rapidement les profils adaptés et d’assurer un matching précis entre besoins clients et projets candidats.

JTEKT (48 000 salariés, environ 10 milliards d’euros de chiffre d’affaires), équipementier automobile de rang 1 spécialisé dans la conception et la production de systèmes de direction pour l’ensemble des constructeurs automobiles mondiaux. JTEKT Europe SAS emploie environ 1 100 salariés répartis entre le siège social européen et l’entité de production. JTEKT Europe recherche son futur Responsable projets logistique (F/H). Missions Rattaché(e) au Responsable Logistique, vous avez la responsabilité de piloter les activités projets d’amélioration de la logistique et, plus globalement, de la performance de JEM Operations. Vos missions seront les suivantes : · Pilotage de projets : Étudier, préparer et mettre en œuvre les projets impactant la logistique JEM (flux, stockage, nouveaux process). · Optimisation des flux : Mettre en place et optimiser les flux logistiques internes pour garantir une efficacité maximale. · Gestion capacitaire : Optimiser les zones de stockage pour diminuer les coûts logistiques et piloter la mise en place du stockage dynamique en magasin. · Amélioration continue : Piloter des actions de standardisation et de digitalisation sur le périmètre JEM Operations via les outils du Lean Management. · Accompagnement opérationnel : Participer activement au développement de l’activité Remanufacturing et gérer la fin de vie (ELO) des produits. · Animation transverse : Animer les groupes de travail nécessaires à l’atteinte des objectifs en impliquant les services connexes. Profil • Formation supérieure Bac +5 (Ingénieur/Master) ou Bac +2/3 avec une expérience significative dans le domaine., • Expérience confirmée en milieu industriel (idéalement automobile). Compétences : · Maîtrise des outils de gestion de projet (Analyse de risques, CDC, planification). · Solides connaissances des métiers Logistique, Méthodes et Production terrain. · Maîtrise du Lean Management et des systèmes de production. · Utilisation courante de SAP et des outils bureautiques. · Anglais professionnel (oral et écrit) pour évoluer dans un contexte international. Qualités : · Autonomie, sens de l'organisation et gestion des priorités. · Pragmatisme, anticipation et fort attrait pour le terrain. · Excellent relationnel, sens de l'écoute et de la satisfaction client. · Capacité à manager transversalement et esprit d'équipe. Package • Salaire sur 13 mois;, • 15 RTT, CET ;, • Accord télétravail (indemnités journalière);, • Mutuelle intégralement prise en charge;, • Prime d’intéressement, PEE et PERCO;, • Restaurant d’entreprise;, • Actions sociales du comité d’entreprise (chèque vacances, billetteries, voyages…), • Indemnité de transport (indemnités journalière ou 50% abonnement transport en commun ou borne électrique);, • Gare d’Irigny Yvours à proximité de l’entreprise et desservi par la ligne Express 15. Dans le cadre de nos engagements en faveur du handicap, la politique d’embauche de notre société vise à améliorer la représentation des travailleurs en situation de handicap dans ses effectifs.

Localisation : Champagne‑au‑Mont‑d’Or Rattachement : Responsable Applications – DSI Démarrage : 2026 (formation & prise en main) – Go‑live Workday : janvier 2027 (avec intégrateur) Contexte & missio n Dans un contexte de forte croissance et d’internationalisation, EFOR déploie Workday comme plateforme Groupe (SIRH + Finance ). Nous créons un poste de Worday Specialist au sein de la DSI pour sécuriser le déploiement, garantir l’excellence opérationnelle et piloter les déploiements futurs dans l’ensemble des entités du Grou pe. Cela représente ainsi un rôle clé et visible au cœur d’un programme structurant pour EFOR, dans un périmètre international avec déploiements multi‑enti tés. Vous êtes le/la référent·e technique‑fonctionnel·le Workday côté DSI. Vous travaillez en binôme avec un Business Product Owner (BPO) qui porte la voix des métiers RH & Finance et formalise les exigences fonctionne lles.Vous transformez ces exigences en configuration, administration et exécution de déploiements robu stes. Vous avez une experience proche et significative sur un ERP autre que Wor kday ?EFOR s'engage à vous former voire vous certfier dans un processus dédié porté par l'éd iteur. Vos responsa bilités 1) Build 2026 – aux côtés de l’int • égrateurContribuer à la définition du Core Model et au paramétrage des modules Workday (HCM Core, Absences, Time, Talent, Finance/GL, AP/AR, Expenses, Projects) avec l'inté, • grateur.Organiser et exécuter les tests (UAT, non‑régression en Sandbox/Preview), doc, • umenter.Bénéficier d’un parcours de formation Workday prévu avec Workday. 2) Go‑live 01/2027 – stab • ilisationParticiper au cutover et aux contrôles post‑d, • émarrage.Coordonner le support N1/N2 avec les équipes internes et l’intégrateur ; prioriser les cor, • rections.Assurer la documentation et la communication vers RH/Fi nance/IT. 3) Run & déploiements multi‑entit • és (2027+)Administrer au quotidien : Business Processes, Calculated Fields, sécurité/rôles, rapports/analytics (Advanced/C, • omposite).Industrialiser les déploiements : déclinaison du Core Model et rollouts dans les entités du Groupe (cadrage, paramétrage, imports, formation, h, • ypercare).Supporter les évolutions d’organisation (fusions, renommages, activations/désactivations d’entités, réfé rentiels). Profi • l recherchéBac+5 (informatique/SI/gestion) ou expérience équivalente en HRIS, • /ERP cloud.3–4 ans d’expérience sur ERP (idéalement Workday ; Certinia, Kantata, Unit4, Everwin, BoondManager, Oracle Cloud, SAP/SuccessFactors, NetSuite, Sage X, • 3, D365… ).Bon socle fonctionnel RH & Finance (HCM, Absences/Time, Invoicing,, • Expenses…).Anglais C1 (contexte inte, • rnational).Rigueur, autonomie, sens du service ; goût pour l’administration de plateforme, la donnée et l’amélioratio, • n continue.Atouts + : Connaissance du monde du conseil / ESN, intégration ou administration de SalesForce.

Pour un leader du BTP, le cabinet Sigma Lyon recrute un(e) Gestionnaire paie secteur BTP (Logiciel SAP) en CDI. Le poste est basé à Villeurbanne (69) puis à Vaise (69) à partir de janvier 2027, avec des déplacements (1 à 2 jours par semaine) à Part Dieu Vos missions : Gestion du traitement de la paie des ETAM / Cadres : 154 Paies des ETAM/CADRES • Collecte des pointages et des variables de paie, • Établissement et contrôle des bulletins de paie, • Virement des salaires et envoi des déclarations sociales nominatives Gestion du traitement administratif des dossiers de nos collaborateurs : • Gestion des arrêts de travail, • Commande des tickets restaurant -Gestion des entrées et des sorties (solde tout compte) Interface avec les différents organismes : • CPAM et l'organisme de prévoyance pour les absences (arrêts de travail, temps partiel thérapeutique) • CIBTP pour le paiement des congés payés et suivi des soldes, • Mutuelle GENERATION Accompagnement des salariés pour toutes questions relatives à la paie Profil : Formation Bac +2/3 en Paie ou Administration du personnel Expérience dans le secteur du BTP, Maîtriser le Pack Office et tout particulièrement Excel. Connaissance du logiciel paie SAP Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et savez être le garant de la confidentialité de l'ensemble des dossiers que vous traitez. Salaire 32-38k € / statut ETAM E

Chez KEM ONE, nous transformons la chimie du sel en solutions essentielles du quotidien, tout en accélérant la réduction de notre empreinte environnementale. Acteur européen majeur du PVC, de la soude et des dérivés du chlore, nous réalisons 90 % de notre production en France et exportons dans plus de 80 pays. Nos matériaux accompagnent des secteurs clés comme le bâtiment, l’automobile ou encore la santé. Portés par une ambition forte de décarbonation, d’innovation durable et de développement de solutions responsables, nous avançons avec une exigence constante : performance industrielle, expertise technique et engagement collectif. Nous recrutons notre futur(e) Assistant(e) Administration des Ventes France/Europe en CDI pour renforcer notre service client au sein de la Direction Ventes & Marketing. Ce poste est basé au siège social de KEM ONE, à Lyon 8. Ce que nous vous proposons Vous serez rattaché(e) à Sandrine, Responsable Service Client, et aurez l'opportunité de rejoindre une équipe chaleureuse, engagée et tournée vers la satisfaction de ses clients. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative des commandes, de leur réception jusqu'à leur livraison, en assurant la coordination entre les équipes commerciales, les différents services internes (Supply Chain, Credit Management...) ainsi que les clients et partenaires externes. Au quotidien, vous serez amené(e) à : Gestion des commandes • Gérer un portefeuille de comptes clients., • Saisir, suivre et administrer les commandes clients., • Coordonner l'ensemble des acteurs internes et externes impliqués dans le traitement des commandes., • Veiller à la disponibilité des produits et à la mise en place de solutions de transport adaptées., • Négocier avec les clients l'étalement des volumes ou le report des livraisons lorsque les délais initiaux ne peuvent être respectés. Gestion administrative • Établir les documents administratifs nécessaires (certificats d'origine, etc.)., • Assurer le suivi administratif des dossiers clients., • Participer au back-up des autres Assistant(e)s ADV en cas d'absence afin de garantir la continuité du service. Relation client • Être l'interlocuteur privilégié de vos clients au quotidien., • Assurer une communication fluide avec les différentes parties prenantes., • Traiter, suivre et clôturer les réclamations clients., • Relancer les clients en collaboration avec le service Credit Management lorsque cela est nécessaire. Vos atouts pour réussir • Formation Bac +2 minimum en Commerce., • Une expérience d'au moins 3 ans en Administration des Ventes., • Vous maîtrisez l'anglais dans un contexte professionnel., • Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment le Pack Office et SAP., • Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de réactivité, d'autonomie et d'esprit d'initiative., • Votre sens du service client, votre organisation et votre capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément seront des atouts essentiels pour réussir sur ce poste. Venez vous épanouir chez KEM ONE et bénéficier de : • Prise en charge de 80 % de votre abonnement de transport., • 9 jours de RTT et 30 jours de congés payés (au prorata de votre présence)., • Un CSE avantageux (abonnement sportif, chèques vacances, chèques cadeaux pour certaines occasions, etc.). Le processus de recrutement • Entretien téléphonique pour faire connaissance avec Théa, notre recruteuse., • Entretien avec les managers de l'équipe. Dans le cadre de sa politique diversité, KEM ONE étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. Nous sommes impatients de recevoir votre candidature ! Pour en savoir plus sur KEM ONE, rendez-vous sur _.

🌟 Rejoignez une équipe qui innove au cœur du prototype ! Chez Iveco Bus, vous intégrez une équipe dynamique dédiée aux véhicules de demain. En lien direct avec l’atelier prototypes, vous jouez un rôle clé dans la gestion logistique et opérationnelle des pièces nécessaires au développement de nos projets innovants. Vos missions principales Au quotidien, vous êtes un acteur central de la performance de l’atelier : 🔹 Gestion des flux entrants et stockage • Réceptionner les livraisons et contrôler les documents transporteurs, • Assurer l’enregistrement administratif et le rangement des pièces 🔹 Préparation et support aux équipes prototypes • Préparer les pièces nécessaires aux activités de maquettage, • Gérer les containers et les flux internes 🔹 Logistique terrain & missions ponctuelles • Transport de pièces entre sites (notamment Annonay), • Gestion des urgences : enlèvements et livraisons fournisseurs 🔹 Gestion des stocks • Suivi des inventaires, • Gestion des rebuts (ferraillage) 🔹 Support opérationnel atelier • Manutention et appui aux équipes techniques Votre profil ✔ Expérience en magasinage, logistique ou environnement atelier ✔ À l’aise avec les outils informatiques (Excel, Outlook) ✔ Permis B requis | CACES 3 apprécié 💡 Atout supplémentaire : connaissance SAP (module MM) Nous recherchons une personne : ✅ Organisée, rigoureuse et autonome ✅ Réactive et dynamique ✅ Dotée d’un bon relationnel et esprit d’équipe ✅ Curieuse, avec envie d’évoluer dans un environnement technique ✅ Force de proposition face aux imprévus 🌍 Conditions & environnement • CDI – statut à définir, • Basé à Vénissieux, • Déplacements ponctuels (principalement en France, parfois en Europe) Pourquoi nous rejoindre ? ✔ Environnement innovant (prototypes & nouvelles technologies) ✔ Travail concret et varié, jamais routinier ✔ Équipe engagée et collaborative ✔ Impact direct sur le développement produit

Chez KEM ONE, nous transformons la chimie du sel en solutions essentielles du quotidien, tout en accélérant la réduction de notre empreinte environnementale. Acteur européen majeur du PVC, de la soude et des dérivés du chlore, nous réalisons 90 % de notre production en France et exportons dans plus de 80 pays. Nos matériaux accompagnent des secteurs clés comme le bâtiment, l’automobile ou encore la santé. Portés par une ambition forte de décarbonation et d’innovation durable, nous avançons avec une exigence constante : sécurité, performance industrielle et engagement collectif. Dans ce contexte, la Direction Supply Chain & Achats de KEM ONE recrute son/sa futur(e) : Acheteur Prestations de Services (H/F) Rattaché(e) au Responsable Achats Biens & Services, vous pilotez un portefeuille stratégique de prestations de services représentant entre 15 et 20 M€ de dépenses annuelles pour l'ensemble du Groupe. Véritable chef d'orchestre de votre portefeuille, vous définissez les stratégies achats, accompagnez les directions métiers et les sites industriels dans leurs projets, négociez les contrats et pilotez la performance des fournisseurs afin de contribuer durablement à la compétitivité de KEM ONE. Au cœur d'un environnement multisites et fortement transverse, vous intervenez sur des catégories variées telles que les prestations HSEQ, les prestations intellectuelles, les moyens généraux ou encore les services aux sites industriels. Ce que nous vous proposons Votre mission : transformer les achats de prestations de services en véritable levier de création de valeur Chez KEM ONE, les achats de prestations de services occupent une place stratégique dans la performance globale de l'entreprise. Votre rôle dépasse largement la négociation des contrats : vous construisez les stratégies achats, identifiez les meilleures opportunités du marché, accompagnez les prescripteurs dans leurs projets et pilotez les plans d'optimisation créateurs de valeur. Grâce à votre capacité à fédérer des interlocuteurs variés (industrie, HSEQ, juridique, finance, directions supports...), vous contribuez directement à la maîtrise des coûts, à l'amélioration continue des processus et à la performance durable du Groupe. Vous évoluez dans un environnement laissant une large place à l'autonomie, à l'initiative et au management transverse. Vos responsabilités Définir et piloter les stratégies achats de votre portefeuille • Construire et déployer les stratégies achats sur les familles de prestations de services confiées., • Analyser les marchés fournisseurs et assurer une veille permanente (benchmark, sourcing, innovations, nouvelles offres)., • Identifier les leviers d'optimisation économique et élaborer les plans d'actions contribuant aux objectifs d'économies de la Direction Achats., • Évaluer les risques, les opportunités et formuler des recommandations auprès des prescripteurs. Conduire les consultations et les négociations • Accompagner les directions métiers et les sites dans l'analyse et la qualification de leurs besoins., • Piloter les appels d'offres et les revues d'exigences., • Analyser les offres et définir les stratégies d'attribution en collaboration avec les prescripteurs., • Négocier les conditions commerciales, techniques, juridiques et contractuelles., • Développer un panel fournisseurs performant et proposer des solutions alternatives lorsque cela est pertinent. Piloter les contrats et la performance fournisseurs • Mettre en place les contrats-cadres et commandes dans SAP., • Déployer les contrats auprès des différents sites et garantir leur bonne application., • Définir les indicateurs de performance et les instances de pilotage avec les prestataires., • Mettre en place les reportings d'activité et suivre les économies réalisées., • Gérer les éventuels litiges en lien avec les fournisseurs, les juristes et les équipes internes. Contribuer aux projets de transformation achats • Piloter des projets d'optimisation (catalogues, externalisation, simplification des processus...)., • Participer à la mise en œuvre de nouveaux outils et méthodes permettant d'améliorer la performance de la fonction achats., • Coordonner les différents acteurs impliqués dans les projets., • Accompagner les équipes dans la conduite du changement et le déploiement des nouvelles pratiques. Vos atouts pour réussir à ce poste Issu(e) d'une formation supérieure Bac+5 spécialisée en Achats (DESMA, MAI), école de commerce ou équivalent, vous justifiez d'une expérience confirmée dans les achats de prestations de services, idéalement acquise dans un environnement industriel ou multisites. Vous maîtrisez les techniques de négociation, la gestion contractuelle ainsi que le pilotage de fournisseurs stratégiques. Vous êtes à l'aise dans la conduite d'appels d'offres complexes et savez construire des stratégies achats créatrices de valeur. Vous appréciez travailler en mode projet et savez coordonner des interlocuteurs variés autour d'objectifs communs. La maîtrise de SAP constitue un véritable atout. Vous êtes également à l'aise avec les outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word) ainsi qu'avec les plateformes de gestion d'appels d'offres telles que Bravo Solutions. Votre niveau d'anglais vous permet d'échanger avec des fournisseurs internationaux. Reconnu(e) pour votre excellent relationnel, votre capacité de conviction et votre leadership naturel, vous savez instaurer une relation de confiance avec les équipes internes comme avec les partenaires externes. Autonome, organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse, vous aimez évoluer dans des environnements exigeants où les enjeux économiques sont importants. Ce qui fera la différence • Une capacité à construire des stratégies achats génératrices de valeur, • Un excellent sens de la négociation et du pilotage contractuel, • Une aisance dans le management transverse et la conduite de projets, • Une forte capacité à fédérer des interlocuteurs aux enjeux variés, • Une approche analytique, structurée et orientée résultats, • Une culture de l'amélioration continue et de la performance durable, • Une volonté d'accompagner la transformation de la fonction achats Process de recrutement • Entretien avec Marion, Responsable Développement des Talents, • Entretien avec le Responsable Achats Biens & Services ainsi que la Directrice Achats & Supply Chain Dans le cadre de sa politique diversité, KEM ONE étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous connaissez quelqu'un qui travaille chez KEM ONE ? Nous avons un programme de cooptation, alors assurez-vous qu'il/elle vous coopte avant de postuler !

Adsearch vous propose des milliers d'opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d'experts, cadres et managers.Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c'est le cabinet de recrutement qu'il vous faut !Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et

Nous recherchons des consultants SAP freelances (SAP PP, SAP QM, SAP SD, SAP MM, SAP FI, etc. Profils recherchés :Consultants fonctionnels et techniques SAP (ECC / S/4HANA)Chefs de projet SAPExperts en support SAPMissions principales :Projets (ECC / S/4HANA) : Analyse des besoins, conception, param

Donne une nouvelle dimension à ta carrière SAP en rejoignant Augusta Reeves by TVH Consulting !Ta future équipePartenaire privilégié de SAP, la team SAP est aujourd’hui composée de plus de 150 personnes : des Consultants fonctionnels, des Consultants techniques ainsi que de plusieurs Directe

Connaissance du logiciel paie SAPVous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et savez être le garant de laconfidentialité de l'ensemble des dossiers que vous traitez. Pour un leader du BTP, le cabinet Sigma Lyon recrute un(e) Gestionnaire paie secteur BTP (Logiciel SAP) en CDI.

Votre mission Vos missions : - Saisie de commande pour livraisons au comptoir ou commandes classiques sur SAP et COUPA - Création de compte fournisseur (Collecte et dépose de documents auprès du fournisseur ou sous-traitant sur Actradis) - Déblocage de compte fournisseur - Accompagnement des fou

Agent responsable de la gestion des commandes, de la création de comptes fournisseurs et du support aux fournisseurs via SAP et COUPA.

Il s'agira de bien comprendre les process de migration, être en contact avec l'équipe projet, suivre les tests, la formation des Key users sur site notamment sur les modules MM et PP Superviser et accompagner la réorganisation des flux supply chain dans le cadre d'une réorganisation

Architecte de données recherché pour concevoir et structurer une plateforme data dans le secteur agroalimentaire, en vue d'une migration vers SAP S/4HANA.

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