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Notre client est un acteur reconnu de l'industrie agroalimentaire, spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de produits surgelés. Dans un contexte de croissance et d'amélioration continue de sa performance industrielle et logistique, l'entreprise recherche son futur Responsable Supply Chain dans le cadre du remplacement d'un collaborateur partant prochainement à la retraite. Le poste est basé dans le nord du Finistère et constitue un rôle stratégique. Rattaché à la Direction Générale et à la Direction Supply Chain groupe, vous pilotez l'ensemble de la Supply Chain afin d'accompagner le développement de l'entreprise en garantissant un haut niveau de service client, la maîtrise des stocks et l'optimisation des coûts logistiques. Vous définissez et déployez la stratégie Supply Chain, faites évoluer les organisations et processus et assurez le suivi de la performance en étant force de proposition auprès de la Direction. Vous supervisez les activités de prévision des ventes, de planification et d'approvisionnement afin de garantir la disponibilité des produits tout en optimisant les stocks. Vous animez le processus S&OP et veillez à l'adéquation entre les besoins du marché et les capacités industrielles. Vous coordonnez les flux logistiques avec les équipes internes et partenaires externes, suivez les indicateurs de performance, pilotez les plans d'amélioration et participez au suivi du budget logistique. Vous accompagnez également les projets de transformation et de digitalisation, en garantissant la fiabilité des données et la bonne utilisation de l'ERP. Enfin, vous managez une équipe d'une douzaine de collaborateurs, organisée autour de plusieurs relais managériaux et favorisez le développement des compétences, l'engagement collectif et la culture de la performance. Issu d'une formation supérieure en Supply Chain, Logistique, Génie Industriel ou Agroalimentaire, vous justifiez d'une expérience réussie dans une fonction similaire au sein d'un environnement industriel exigeant. Vous maîtrisez les enjeux liés à la prévision des ventes, à la planification, aux approvisionnements, à la gestion des stocks et aux flux logistiques. Vous êtes également à l'aise avec les ERP et les outils de pilotage de la performance. Un niveau d'anglais opérationnel est attendu. Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu pour vos qualités de manager et votre capacité à embarquer les équipes autour d'objectifs communs. Organisé et doté d'un bon esprit d'analyse, vous aimez faire progresser les méthodes et les organisations. Pragmatique, force de proposition et à l'aise dans les échanges, vous savez travailler en transversal avec de nombreux interlocuteurs, en interne comme en externe.

Bienvenue chez Formaposte Grand Ouest.Centre de Formation en Apprentissage (CFA), du Groupe La Poste,.Formaposte Grand Ouest est une association loi 1901 sans but lucratif qui participe, de façon citoyenne, à la formation et l’insertion professionnelle des jeunes.Formaposte Grand Ouest propose d

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes :. Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'

Yyyours Formations est le premier réseau de formation 100% e-learning en France, avec une croissance continue depuis 10 ans et plus de 300 organismes actifs sur la plateforme. Entrepreneur(se) dans le secteur de la formation professionnelle, prêt(e) à opérer en autonomie. Cadre en reconversion v

Dans le cadre du SFER (se former pour un emploi en région) qui est déployé sur l’ensemble de nos centres à travers les Hauts de France, LAHO Dunkerque est à la recherche d’un(e) formateur(-rice) Industrie (Maintenance Industrielle ou CIMA et habilitations électriques)📢 [Offre d’emploi

Missions principalesRattaché(e) à la direction du projet et en interaction avec les équipes techniques et fonctionnelles, vous serez responsable des missions suivantes :Planification et pilotage du déploiement : - Élaborer et maintenir le plan de déploiement global (jalons, livrables, ressour

DCI dispose d'un siège social parisien, de plusieurs centres internationaux de formation répartis sur l'ensemble du territoire national ainsi que d'implantations à l'étranger. Missions :Au sein de la branche DCI-Cofras, reconnu comme expert dans le domaine « formation personnel

Principales missionsDéfinir, mettre en œuvre et déployer le plan de développement des compétences en accord avec les orientations stratégiques d’Extime Duty Free Paris, des besoins et des contraintes opérationnelles,Construire des parcours de formation afin de garantir la montée en experti

CDI sur PARIS 19 eFédération Syndicale, structure à taille humaine (moins de 50 salariés) Au sein de l'organsime de formation, vous intégrez une équipe de 4 personnes, et serez en charge de la gestion administrative des formations et de la mise en forme des contenus pédagogiques en format

Vos principales missions seront les suivantes :Réception et contrôle des conventions de formation,Saisie et mises à jour des plans de formation,Suivi des plannings de formation,Suivi des indicateurs,Mise à jour des plans de formation en lien avec les OPCO,Saisie des prises en charge sur les diff

Plus précisément, vous aurez pour missions :Assurer une veille réglementaire proactive sur les évolutions légales et normatives (douanes, réglementations européennes, obligations sécuritaires) et en analyser les impacts afin de garantir la conformité des logiciels, procédures et pratiques

Offre d’emploi] Formateur Référent Technique (H/F) - CDI 📢🎯 Vos missions :✔️ Animation de face à face pédagogique (volume annuel de 800 h pouvant évoluer en fonction des objectifs) ; ✔️ Construction de progressions pédagogiques harmonisées et de supports de cours harmonisés ;

Au sein d’un centre IFOCOP et sous la responsabilité de la Direction du centre, tu seras notamment chargé(e) de :Piloter et coordonner les actions de formation qui te sont confiées ; Constituer, planifier et accompagner l’équipe pédagogique ; Veiller à la qualité des interventions et au r

Assurer les dossiers rémunération des stagiaires des actions suiviesAssurer le suivi administratif et financier via le logiciel ARGOS (du Conseil Régional) et AMMON (SI Formation CCI HDF)Renseigner l’assiduité des stagiairesGérer l’administration des périodes d’application en entreprise

En tant que Responsable de site (H/F), votre poste se décline en quatre axes :Management d'équipe :Piloter et animer son équipe, fixer les objectifs individuels, les prioriser, les suivre et les analyserDéfinir, mettre en œuvre et mesurer les plans d’action permettant d’atteindre les ob

Acteur incontournable des formations en alternance sur notre territoire, partenaire naturel et historique des entreprises pour la formation de leurs dirigeants et salariés, engagés dans la formation des demandeurs d’emploi, notre mission est de proposer des formations en adéquation avec les év

AWAKE Group c’est une équipe jeune, dynamique et engagée ! Tes futurs collaborateurs sont super (la preuve : nous sommes accrédités HappyIndex@AtWork depuis 10 années consécutives !) 🤩Dans le cadre du développement de ses nouveaux projets médicaux, notre client acteur majeur du secteur

Pour cela, rattaché au responsable du pôle Projets, vous :Travaillez avec le responsable commercial suite aux ventes de prestationsPrenez le rôle d’interlocuteur privilégié du clientVérifiez avec lui toutes les informations utiles à la mise en place des projetsTransmettez et organisez avec

Description de la mission :Administration et Éditorialisation SharePoint :Refonte et mise à jour de l'intranet formation. Structuration de la base documentaire pour en faciliter l'accès aux équipesCentraliser et uniformiser la diffusion de l'information au sein du collectifAccompagne

Cette formation en alternance, d’une durée de 3 mois (434h) , vous permettra d’obtenir : - Le Permis D - La FIMO Voyageurs - Le SST (Sauveteur Secouriste du Travail) 👉 Formation 100 % financée : aucun frais pour l’alternant. Contenu de la formation : Conduite - Maîtriser les bases essent

Contrat d'apprentissage - Niveau CAP Les missions du poste En tant qu’ Employé Commercial , tu apprendras et participeras à des missions variées : - Approvisionner et mettre en rayon les produits - Veiller à la présentation des articles pour rendre le magasin agréable - Gérer les stocks et

Devenez Concepteur Développeur d’Applications grâce à notre formation en alternance, 100 % à distance, et accédez à un métier clé du secteur du numérique. Sans frais d’inscription, la formation est entièrement financée et tous les logiciels professionnels nécessaires sont mis à votr

Vos missions Élaboration et contrôle des bulletins de paie Calcul des cotisations sociales et du net à payer Gestion des évènements de la vie du salarié (absences, départs, temps de travail) Utilisation de logiciels de paie Communication avec les différents interlocuteurs RH et sociaux La fo

FranceDéjà 8 franchisés en Belgique, et en développement actif en Espagne, Suisse, LuxembourgUn marché en pleine mutation : transition énergétique, rénovation globale, accessibilitéUne marque reconnue, labellisée, avec une expertise métier éprouvéeVotre mission en tant que franchiséEn

La formation permet de maîtriser les logiciels professionnels et de développer sa créativité tout en travaillant sur des projets concrets.

Vous exercerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire sur les sites de Poitiers et périphériques, avec possibilités de formation et participation à des projets de recherche.

Les missions du poste Dans le cadre de votre formation au métier de secrétaire comptable , vous apprendrez : - Le traitement des tâches administratives quotidiennes : accueil, gestion des courriers, classement. Durée de la formation : 12 mois Rentrées : janvier, avril, juillet, octobre Titre pr

Responsable d'un pôle de formation en alternance pour organiser les parcours, manager une équipe et assurer le lien avec les entreprises.

Contrat d'apprentissage Les missions du poste Vos missions clés : – Accueillir et conseiller les clients – Mettre en valeur les produits en magasin – Suivre les ventes et les commandes – Participer à l’animation commerciale – Fidéliser les clients et gérer les réclamations – Promo

Élargir le catalogue de formation : diversifier et étoffer l'offre de formations transverses afin de répondre de manière globale aux besoins d'un grand Groupe. CDI] Directeur(rice) Formation Campus BarrièreBarrière recherche un Talent : Un(e) Directeur(rice) Formation Campus Barrière.

Aucune expérience nécessaire, car une formation complète est proposée.

Sous la responsabilité du Directeur régional et dans le respect de la politique prévention/formation nationale, vous aurez la charge de coordonner et gérer les activités Prévention/ Formation au sein de la région Normandie (5 départements) ainsi que les équipes qui lui sont rattachées. E D

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Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ?En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ?En agence ou sur nos deux applications – Adecco & Moi et QAPA – votre dossier vous su

PosteSous l'autorité de la Directrice régionale, vous aurez pour principales missions :1- D'encadrer, animer, coordonner l'activité de l'équipe sous votre responsabilité :Définir/adapter l'organisation du travail et des plans de chargesDéployer la politique RH sur son pér

Directeur de centre de formation/Directrice de centre de formationNotre client est une Insitution dans le monde de la formation (jeunes et adultes) qui dispose aujourd'hui d'une offre complète et variée qui lui permet de former et d'accompagner tous les publics de 16 à 65 ans. Il adap

Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez !. Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ?En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ?En agence ou sur nos deux

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Dans le cadre d'un remplacement, notre concession VOLKSWAGEN SEAT SKODA CUPRA à NIORT recrute son chef des ventes véhicule VN/VO H/F, en CDI.Durée : 218 jours sur l'année.Rémunération selon expérience : Salaire BRUT mensuel et Variables : trimestriel et annuel.Avantages : mutuelle, CS

Le Chargé de Formation gère administrativement les formations, assure le suivi client et participe au développement commercial et à la communication. Une expérience dans la gestion de formation est souhaitée.

Gestionnaire RH spécialisé en paie, recrutement et formation, basé à Languidic, Bretagne.

Editer les attestations/diplômes/certificats à l'issue des formations et les enregistre sur la GED - Assurer la saisie du passeport prévention- Effectuer les déclarations préalables sur les plateformes règlementaires- Assurer la planification des sessions de formation- Assurer la clôture

Le Chargé de Formation collecte les besoins, gère le plan de formation, suit le budget, et assure la veille réglementaire.

L'assistant(e) formation gère la logistique, le suivi des stages et des responsables de formation, ainsi que la gestion de l'émargement et des factures.

Le commercial formation promeut et vend des offres de formation aux entreprises locales.

Le formateur conçoit, anime et évalue des sessions de formation en gestion des coûts et des matières.

Le chargé de formation gère les plannings et les données des apprenants.

Le technicien de maintenance assure la maintenance préventive et curative des équipements, garantissant ainsi la sécurité et la continuité des opérations.