Environnement jobs in Les LilasCreate job alerts

Secrétaire médical(e) en Formation.Rejoignez un environnement dynamique, moderne et apprenez votre futur métier dans les meilleures conditions.Centres modernes équipés des dernières technologies.ETK, Biotech, A-Dec, Geistlich, 3Shape).Formations et perspectives d’évolution.Vos missions

Dans un environnement Wholesale international couvrant la France et une partie de l’Europe, le comptable en apprentissage accompagnera l’équipe comptable fournisseur sur une partie des achats européens et l’équipe comptable client sur une partie du recouvrement européen. Préparation des j

Diplômé(e) d'une Ecole d'Ingénieur ou de formation Bac + 5, vous disposez d'une expérience de 7 ans minimum sur une fonction de chef de projets ou de formateur technique au sein d'un environnement industriel contraint ou dans le consulting (Chef de projet transfert industriel, chef de projet ing

De formation supérieure type SI, communication digitale, management de projet ou équivalent, vous disposez de 5 ans minimum d'expérience dans le pilotage de projets d'outils digitaux, idéalement dans un environnement multiculturel (industrie, société de conseil, etc. De formation supérieure t

Véritable bras droit du Responsable Comptable, vous intervenez dans un environnement siège particulièrement exposé, au cœur des interactions entre les équipes Consolidation, Fiscalité, Juridique, Trésorerie et Contrôle de Gestion. Réviser les dossiers comptables et garantir la conformité

Notre client est un acteur reconnu des services financiers, offrant un environnement de travail moderne, exigeant et collaboratif, où l'excellence opérationnelle et le bien-être des équipes sont au coeur des priorités.Assurer le bon fonctionnement quotidien des locaux et veiller à la qualité

Dans ce contexte, nous recrutons un Responsable HSE Groupe H/F. Rattaché(e) au DRH, vous définissez, déployez et animez la politique HSE à l'échelle nationale dans un environnement multi-sites. Évaluer les risques professionnels et proposer une politique HSE.

Notre client est un acteur reconnu du secteur Sciences et recherche, engagé dans l'accompagnement des organisations via des prestations à forte expertise.Présent sur l'ensemble du territoire, il évolue dans un environnement structuré, innovant et orienté qualité.Basé notamment à La Plaine S

Construire des synergies avec les autres projets et les autres entités du Groupe (UK, Italie, Allemagne. Votre réactivité, sens du travail en équipe et dynamisme sont vos atouts pour gérer plusieurs projets en parallèle dans un environnement multiculturel. Ingénieur(e), école de commerce ave

Je recherche pour mon partenaire, un acteur international de référence dans l'assurance IARD, un Gestionnaire Indemnisation Responsabilité Civile H/F. Présent dans plus de 50 pays, mon partenaire accompagne aussi bien des PME que de grands groupes internationaux sur l'ensemble de leurs enjeux assurantiels. Reconnu pour son expertise technique en souscription et en gestion des sinistres, il connaît une forte croissance sur son activité Responsabilité Civile depuis plusieurs années. Missions : • Gérer en toute autonomie un portefeuille de dossiers Responsabilité Civile, de l'ouverture jusqu'au règlement, sur des sinistres matériels et immatériels., • Analyser les garanties, les responsabilités, les causes des sinistres ainsi que les enjeux indemnitaires afin de déterminer les solutions adaptées., • Instruire les dossiers amiables et judiciaires, piloter les provisions, les règlements et assurer un reporting rigoureux., • Coordonner les différents intervenants (experts, avocats, conseils techniques) tout en garantissant un haut niveau de qualité de service auprès des courtiers et des assurés., • Assurer le suivi complet de comptes clients en véritable business partner, sur des dossiers allant de 50 K€ à 500 K€, mêlant sinistres classiques et complexes. Vous êtes le candidat idéal si : • Vous justifiez de 5 à 10 ans d'expérience minimum en gestion de sinistres Responsabilité Civile, idéalement acquise en compagnie d'assurance., • Vous maîtrisez les problématiques de RC matérielle (exploitation, produits, après livraison, dommages matériels et immatériels...) et appréciez les dossiers techniques., • Vous possédez un niveau d'anglais écrit opérationnel., • Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie, votre sens de l'analyse et votre capacité à gérer des dossiers complexes., • Vous aimez travailler en équipe tout en développant une relation de confiance avec vos interlocuteurs internes et externes. Pourquoi les rejoindre ? • Une équipe RC de taille humaine composée de spécialistes reconnus, au sein d'un groupe international., • Une entreprise qui privilégie la promotion interne, avec de réelles perspectives d'évolution vers des postes de management., • Un environnement exigeant mais particulièrement collaboratif, où l'entraide et la montée en compétences sont des valeurs fortes. Si vous êtes intéressé, n'hésitez pas à me contacter !

Qui sommes-nous ? 🌟 Dans le cadre du développement des activités de notre agence de Paris, nous recrutons notre futur(e) consultant(e) en CDI en Business Transformation & Change Management, au sein de notre entité Conseil. Nos clients ont des enjeux de plus en plus complexes et globaux, et y font face avec des contraintes croissantes de délai et de ressources. Notre objectif : assurer la réussite de leurs projets en les accompagnant dans la mise en œuvre de leurs innovations et initiatives de transformation, tant sur le volet organisationnel, métier ou humain, en facilitant l'innovation, en cadrant la transformation et en conduisant le changement. Notre approche 🚀 Notre approche vise à offrir une expérience enrichie aux équipes projets, et notre offre de services s'articule autour de trois axes principaux : • Définir, initier et piloter des projets de transformation., • Améliorer la performance de l'ensemble de l'écosystème projet. Si la gestion de projets vous passionne, rejoignez-nous et contribuez au succès d'initiatives innovantes et à fort impact ! 🌍 Qui recherchons nous ? Nous recherchons un PMO transformation (H/F) en CDI pour intervenir auprès de nos clients. Vous serez en charge de coordonner un groupe de projets liés pour atteindre des objectifs communs, en gérant les ressources, les risques et la cohérence entre projets. En tant que PMO transformation (H/F), vous devrez : • Superviser la gestion de plusieurs projets interconnectés au sein d’un programme global, assurant une coordination efficace et l'atteinte des objectifs., • Mettre en place la gouvernance du programme, en assurant la tenue des comités de pilotage, la gestion des parties prenantes et la communication régulière avec les équipes projet., • Assurer le suivi des livrables, des délais et du budget, en veillant à ce que chaque projet respecte les jalons fixés et reste aligné avec la stratégie globale., • Gérer les interdépendances entre projets, identifier les synergies et anticiper les risques susceptibles de compromettre le bon déroulement du programme., • Contrôler les ressources allouées aux différents projets pour garantir une efficacité maximale et l'optimisation des moyens., • Suivre et rapporter la performance globale du programme, en fournissant des indicateurs clés et des analyses aux parties prenantes., • Faciliter l’amélioration continue en documentant les bonnes pratiques, les leçons apprises et en assurant la capitalisation des connaissances pour les futurs programmes., • Connaître et s'adapter à la réglementation et aux normes liées à la sécurité et au secteur d'intervention. Qui êtes-vous ? • Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +5., • Vous justifiez d'expériences en gestion de projet., • Vous maîtrisez l'anglais et le français., • Vous maîtrisez les outils de gestion du projet : Primavera, Planisware, Excel, MS Project…, • Vous savez gérer des multiples projets simultanément, en synchronisant les efforts des équipes et en anticipant les problèmes d’interdépendances., • Vous êtes capable de vous adapter aux évolutions des projets et d'accompagner les équipes à travers les changements, en minimisant l’impact sur les livrables., • Vous savez motiver et fédérer des équipes provenant de divers départements, souvent sans autorité hiérarchique., • Vous savez naviguer entre les intérêts variés des parties prenantes et maintenir un environnement de coopération., • Vous identifiez rapidement les problèmes potentiels et proposez des solutions pragmatiques pour optimiser l’alignement des projets. Si vous vous reconnaissez, n'hésitez plus et postulez ! 📩 Je vous remercie pour votre candidature, si vous n'avez pas de nouvelle de notre part dans les quinze prochains jours, considérez que votre candidature n'a pas été retenue

Irly réinvente le métier du conseil autour de la transformation digitale ! Nos équipes interviennent sur de grands programmes de transformation, principalement dans les Services Financiers et sur des enjeux complexes à la fois d'un point de vue métier et technologique. Votre rôle En tant que Senior Consultant Data Scientist, vous jouerez un rôle clé dans la réalisation de nos missions et dans le développement du cabinet. Vous aurez pour responsabilités de : • Contribuer activement à la réalisation de missions de conseil, en adressant des enjeux complexes liés à la data science et l'intelligence artificielle, • Concevoir et développer des modèles prédictifs et des algorithmes d'apprentissage automatique, • Interagir efficacement avec nos clients pour comprendre leurs besoins et proposer des solutions data-driven adaptées, • Analyser de grands volumes de données et extraire des insights pertinents pour nos clients, • Participer au développement commercial du cabinet, en contribuant à la rédaction de propositions ou au développement de nos offres Data, • Encadrer et former les consultants juniors sur les techniques avancées de data science, • Participer activement à la vie du cabinet, en partageant vos connaissances et en contribuant à l'amélioration continue de nos pratiques Les missions Vous interviendrez sur des missions variées, telles que : • Mise en œuvre de stratégies data-driven pour optimiser les processus métier de nos clients, • Conception et implémentation de solutions d'intelligence artificielle pour améliorer la prise de décision et l’efficacité opérationnelle, • Développement de modèles prédictifs pour répondre à des problématiques métiers et à des exigences réglementaires, • Amélioration de la performance des organisations en exploitant le potentiel des données massives Notre promesse • Réaliser des missions pointues et diversifiées pour mettre en œuvre et développer votre expertise pour mettre en œuvre et développer votre expertise en data science et en IA, • Vous aider à développer vos compétences de Consultant.e et vous transmettre notre savoir-faire autour des meilleures pratiques du marché, • Collaborer avec des clients prestigieux, exigeants et leaders dans les services financiers, sur des programmes ambitieux et des sujets clés, • Evoluer au contact de profils expérimentés qui vous guideront dans vos premiers pas et tout le long de votre carrière au sein du cabinet, et vous permettre d’en faire de même avec les collaborateurs les moins expérimentés, • Rejoindre une équipe à taille humaine et évoluer dans un environnement sain et bienveillant, • Participer à la construction du cabinet (offres, écosystème de partenaires, croissance du collectif) Votre profil • Bac+5 de formation ingénieur ou équivalent, avec une spécialisation en data science, statistiques ou intelligence artificielle, • 2 à 6 ans d'expérience professionnelle dans la data science, avec idééalement de l’expérience en conseil, • Une expertise avérée en machine learning, deep learning et techniques d'analyse prédictive Hard Skills : • Maîtrise des langages de programmation Python et R, • Expérience avec les frameworks de machine learning (scikit-learn, TensorFlow, PyTorch), • Connaissance approfondie des techniques de data mining et de visualisation de données, • Familiarité avec les outils de big data (Hadoop, Spark), • Compréhension des enjeux de la data governance et de la qualité des données, • Maîtrise des outils de DataViz (Power BI, Tableau) et des plateformes de data science (DataIku, Alteryx) Soft skills : • Excellentes compétences en communication pour vulgariser des concepts complexes, • Capacité à travailler en équipe et à diriger des projets data, • Sens de l'écoute et capacité à comprendre les besoins métier des clients, • Proactivité et force de proposition dans un environnement en constante évolution, • Curiosité intellectuelle et veille technologique active Rejoignez-nous et accélérez votre carrière avec Irly ! et contribuez à structurer et développer notre expertise Data & IA !

Fincley consulting est un cabinet de conseil en stratégie, organisation et management spécialisé dans les services financiers des secteurs de la banque, de l’assurance et de l’immobilier. Notre ambition est d’accompagner nos clients dans leurs projets de transformation, de la stratégie à la mise en œuvre opérationnelle, en fondant notre valeur ajoutée sur une expertise fonctionnelle et sectorielle pointue et sur des méthodologies éprouvées et portées par des équipes qualifiées. Vous recherchez un poste épanouissant, qui constitue un tremplin pour votre carrière ou simplement représente votre première expérience dans le conseil. Vous voulez évoluer dans un environnement jeune, dynamique et entrepreneurial. Description du poste A la recherche de gains d’efficacité, de diversification de l’offre ou d’optimisation opérationnelle, les grands comptes du secteur banque et assurance font appel à Fincley consulting pour les accompagner dans leur transformation. Nous accompagnons nos clients dans leurs projets visant à décloisonner, simplifier les normes, à harmoniser, rationaliser et dématérialiser les processus et globalement à améliorer leur dispositif de lutte anti-corruption. Dans ce sens, nous accélérons le développement de notre practice conformité auprès de banques, de compagnies d’assurance et d’établissement de paiement. Nous recrutons un Consultant(e) Senior H/F Compliance, vous serez susceptible d’intervenir auprès de : · Directions métiers ; · Directions conformité générale ou spécialisée ; · Directions générales. Et sur des problématiques très variées telles que : · Définition, mise en place et renforcement d’un dispositif de lutte contre la fraude (analyse des dispositifs de fraude en place, analyse des processus, organisation, diagnostics, cartographie des risques) ; · Définition et rationalisation des procédures, plans de contrôle, revue des scénarios de surveillance des transactions et plans d’actions; · Accompagnement sur le choix de solutions informatiques répondant aux enjeux de conformité, suivi du déploiement et de la mise en œuvre · Diagnostics et audits de conformité ; · Pilotage de projets IA liés à des problématiques conformité Notre intervenons en amont des problématiques de nos clients via des études et des diagnostics stratégiques. Notre expertise porte également dans la mise en œuvre opérationnelle de solutions innovantes et dans l’accompagnement au changement des équipes. Par ailleurs, nous assurons la gestion et le pilotage des projets menés. Immergé(e) dans un environnement collaboratif et agile, le/la consultant(e) aura ainsi l'opportunité de participer activement au développement du cabinet. Il/elle sera responsabilisé(e) sur ses missions, toujours accompagné(e) par des managers ayant une forte expérience sectorielle. Profil recherché Vous êtes diplômé(e) d’une grande école de commerce ou d'ingénieur de premier rang. Vous justifiez d’au moins une première expérience réussie en conseil ou en établissement financier (banque, assurance) sur des sujets Conformité (RGPD, EMIR..) ou fraude. Vous avez déjà piloté des projets Data, RGPD ou en tant que CDO. Vous êtes autonome, vous avez un esprit synthétique et analytique, une bonne capacité d’écoute, le sens du travail en équipe, une grande aisance dans la communication écrite et orale (français et anglais) et une grande capacité d’adaptation. Vous êtes également curieux/curieuse et vous visez l’excellence : contactez- nous !!!

Missions & responsabilités Vous rejoignez un cabinet spécialisé en droit social, intervenant essentiellement côté employeurs. Dans le cadre du développement de l’activité du cabinet, l’associé recherche un nouveau collaborateur spécialisé en droit social, afin de renforcer une équipe composée de 3 collaboratrices expérimentées et d’une office manager. Le cabinet intervient sur tous les aspects du droit social, essentiellement en conseil : • Relations individuelles (ex : rédaction de contrats de travail, licenciements complexes, enquêtes internes, et, • c.)Relations collectives (ex: rédaction et assistance à la négociation d’accords collectifs, notamment sur le temps de travail, la mobilité durable et autres, accompagnement de filiales de groupes étrangers qui s’installent en France dans le choix de leur convention collective et politiques de rémunération), • Projets de réorganisation (transferts d’entreprise, licenciements économiques, PSE, etc.). Une activité contentieuse est toutefois à prévoir en fonction des besoins des dossiers, occasionnant des déplacements ponctuels à raison de 1 à 2 fois par mois en moyenne (majoritairement à Paris et quelques fois en province). Le cabinet accompagne une clientèle variée et prestigieuse, nationale et internationale, composée de sociétés de toutes tailles intervenant dans tous secteurs d’activités (établissements bancaires et financiers, sociétés de conseil, groupes pharmaceutiques, entités dans le secteur de la santé, etc.). La convention Syntec, la convention collective nationale de la métallurgie et la convention collective des sociétés financières sont les conventions actuellement les plus utilisées par la clientèle du cabinet. Une partie de l’activité impliquant une clientèle internationale, la maîtrise de l’anglais serait un plus (un accompagnement est possible afin de monter en compétence en anglais). Vous n’avez pas d’objectifs de facturation mais devrez saisir quotidiennement vos temps dans zLawyer. Rétrocession d’honoraires • 6.000 à 7.500 € H. T. / mois, • Un bonus (“13ème mois”) correspondant à un mois de rétrocession est versé, pour moitié en juin et en décembre. Compétences requises • Titulaire du CAPA, • Formation en droit social, • Expérience de 2 ans minimum en qualité d’avocat en droit social, • Une expérience préalable dans l’accompagnement de projets de transformations d’entreprises (idéalement avec PSE) serait un plus, • Avoir une appétence pour le conseil et les dossiers côté employeur, • Rigueur et autonomie, • Capacité à s’adapter à différents interlocuteurs (DRH, DJ, DG), • Qualités rédactionnelles, • Curiosité et volonté d’apprendre, • Un niveau professionnel en anglais serait un plus Pour plus d'informations (témoignages, environnement de travail, etc.) : https://bit.ly/3PddMSp

Descriptif du poste Au sein de votre équipe conseil (anciennement Stimulus), vous jouez un rôle clé pour accompagner nos client·e·s sur des projets de formation et/ou de conseil, tout en développant l’expertise et la performance de l’équipe. Vos journées sont rythmées par des temps forts alliant pilotage de missions, accompagnement d’équipes et développement de projets à fort impact où votre niveau d’expertise est requis. Vous alternez entre réunions d’équipe pour coordonner les interventions, entretiens de cadrage avec des directions ou des élu·e·s, et sessions de travail pour affiner vos recommandations ou concevoir de nouveaux dispositifs de formation. Vous intervenez sur une variété de missions stratégiques, telles que la supervision de diagnostics quantitatifs ou qualitatifs, d’Etudes d’Impact Humains ou d’expertises CSSCT, la conduite de diagnostics collectifs en tension, la réalisation d’enquêtes, ou encore le pilotage de projets complexes. En parallèle, vous jouez un rôle actif dans le développement commercial : vous supervisez les projets en cours et assurez leur excellence technique, tout en développant et entretenant des relations privilégiées avec les client·e·s clés du cabinet. Vous contribuez également au déploiement de la stratégie commerciale, en identifiant de nouvelles opportunités et en valorisant les expertises du cabinet lors de rencontres, appels d’offres ou événements professionnels. Vous collaborez étroitement avec les consultant·e·s de votre équipe, les assistantes projets, Project Managers, ingénieur·e·s pédagogiques et expert·e·s internes, ainsi qu’avec les client·e·s et intervenant·e·s externes, dans une logique de co-construction et d’exigence partagée. Profil recherché Vous êtes diplômé·e d’une formation supérieure en sciences humaines (psychologie, sociologie, sciences sociales, etc.) ou d’une école de commerce. Vous justifiez d’au moins 10 ans d’expérience en prévention des risques psychosociaux (RPS) et dans l’accompagnement humain des transformations. Une expérience confirmée dans le conseil RH ou santé psychologique au travail est nécessaire. Ce poste est intégré dans un environnement international ; votre anglais est ainsi courant en contexte professionnel. Votre esprit d’équipe et votre pédagogie vous permettent de soutenir vos collègues et d’accompagner les client·e·s avec clarté et efficacité. Curieux·se et analytique, vous synthétisez les informations complexes pour proposer des solutions pertinentes. Enfin, votre sens du service et votre engagement contribuent activement au succès et au développement du cabinet. Nous sommes signataires de la Charte de la Diversité et engagés en faveur de l’emploi des personnes handicapées. Les filiales françaises de TELUS Health France sont des sociétés à mission.

Relations RH recrute pour un des ses clients, un.e Assistant.e Pédagogique H/F en CDI Rattaché.e à la Direction pédagogique , vous avez les missions suivantes : • Planification des sessions de formations, • Suivi de l'assiduité des apprenants, • Assister la Responsable Pédagogique, • Préparation et présentation des sessions d’examens, • Assister le coordinateur pédagogique : émargements, gestion des documents administratifs apprenants De formation supérieure Bac +2/4, vous avez une expérience idéalement de minimum 2 ans au sein d'un environnement agile et dynamique. Une expérience dans l'enseignement supérieur est appréciée Vos Qualités : Excellent relationnel Rigueur et organisation

L'ENTREPRISE Cabinet américain de recrutement de dirigeants présent dans 40 pays avec plus de 75 bureaux, nous recherchons dans le cadre du bureau français un(e) assistant(e) à temps partiel (+/- mi-temps) souhaitant évoluer dans un environnement de travail international. Poste basé à Paris, 8ième arrondissement (proche du métro Franklin Roosevelt). A partir de Septembre 2026. LE POSTE Vous accompagnez un Partner dans son quotidien dans le cadre des mandats de recherche qui lui sont confiés par ses clients acteurs du digital ou fonds d’investissement. En tant qu’assistant(e) vos taches sont multiples et variées : • Suivi les différents dossiers des candidats,, • Mise à jour de la base de données,, • Production des rapports destinés aux clients ainsi que les dossiers candidats,, • Suivi la facturation des différentes missions,, • Gestion des agendas,, • Implication sur la phase amont des recherches de candidats : identification de cibles et de profils candidats via les différentes plateformes (LinkedIn, site d’entreprises) • Participation hebdomadaire à la réunion d’équipe,, • Mise en forme de présentation commerciale pour l’activité de business développement, • Rédaction de guides de référence concernant la base de données et les outils associés. QUEL PROFIL ? De formation Bac+3 ou +4, vous avez d'excellentes compétences rédactionnelles, un très bon niveau en orthographe et un excellent relationnel. Rigoureux(se) et méthodique, avec un réel esprit d'initiative, vous savez faire preuve d'une grande discrétion et êtes réactif. Vous savez travailler en toute autonomie et êtes très organisé(e), vous avez le sens des priorités et des détails et savez gérer les situations d'urgence. Excellente maîtrise du pack office (Word, PowerPoint, Excel) indispensable. Anglais courant.

Notre client est un groupe industriel d’envergure européenne, N°1 de son secteur d’activité, aux produits et services particulièrement attractifs. Le siège social à Paris poursuit sa stratégie d’amélioration de sa performance achats globale et auprès des filiales : il recherche un.e Acheteur.se industriel confirmé.e pour venir renforcer l’équipe. Rapportant au Directeur Achats Groupe, vous apportez une contribution majeure dans l’optimisation du sourcing et des processus achats pour l’ensemble des filiales, en collaboration avec leurs services achats, les directeurs de BU, les chefs de produits et les équipes R&D. Plus précisément, vous serez amené.e à : • Collecter et globaliser les données d’achat auprès des filiales, • Participer, en coordination avec la Direction Achats Groupe, aux études de rationalisation des gammes de composants gérés par les BU,, • Réaliser de nouveaux sourcings et rationaliser le panel fournisseurs,, • Préparer et mettre en place les appels d’offres, • Négocier et contractualiser avec les fournisseurs dans une considération permanente des objectifs de gains, délais et qualité,, • Traiter les éventuels litiges de premier niveau, • Être force de proposition pour l’amélioration de l’organisation achats et la formalisation des processus achats à destination des filiales, et assurer une veille technique et commerciale,, • Participer à l’élaboration de la stratégie achats et des plans d’action qui en résultent Acheteur.se senior, vous êtes issu(e) d’une formation supérieure technique ou commerciale, avec une spécialisation en achats internationaux, et disposez d’une expérience significative en industrie (idéalement ETI ou PME internationale aux processus matures). Aguerri.e aux achats de produits techniques, vous êtes à même de conduire un référencement et des relations fournisseurs, occasionnant des déplacements internationaux, comme d’assurer une collaboration de proximité avec les services engineering et manufacturing de chaque BU. A l’aise dans la mise en place de contrat commercial ou la compréhension d’un bilan, vous savez travailler dans un environnement international multi-activités. Autonome, rigoureux.se, avec une bonne gestion des priorités, votre anglais est parfaitement courant (niveau C1/C2), une seconde langue constitue un atout supplémentaire (allemand ou italien). Vous souhaitez évoluer dans un groupe indépendant, qui se distingue par ses circuits de décisions courts, sa vision long terme, et ses fortes capacités d’investissement. Vous rejoignez une équipe aux valeurs humaines fortes : votre sens de l’efficacité, votre ouverture et votre excellent relationnel seront les clés de votre réussite.

Vous recherchez une aventure entrepreneuriale, à rejoindre une équipe dynamique, à innover et à oser « casser les codes » pour faire rayonner et participer à la croissance d'une marque en France. Savéria Coste, docteur en pharmacie et présidente fondatrice du laboratoire, développe des soins cosmétiques révolutionnaires tellement efficaces qu’ils en deviennent magiques ! Mais il n’y a pas de Magie sans Science… Des formules innovantes, des résultats qui parlent d'eux-mêmes, et une marque qui n'a pas peur de bousculer les codes de la beauté. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet Affaires Réglementaires expérimenté(e) afin de renforcer notre équipe R&D et accompagner la sécurisation réglementaire de nos développements produits. Rattaché(e) à la Directrice R&D, vous jouerez un rôle clé dans la conformité réglementaire de nos produits cosmétiques tout au long de leur cycle de vie, de la sélection des matières premières jusqu’à la mise sur le marché et au suivi post-commercialisation. Vous travaillerez en forte transversalité avec les équipes formulation, qualité, packaging, marketing et supply chain, ainsi qu’avec les laboratoires, toxicologues et partenaires externes. VOS MISSIONS Conformité réglementaire des matières premières et formules • Garantir la conformité réglementaire des matières premières et assurer le suivi des dossiers d’homologation, • Assurer la mise à jour et la fiabilité des données réglementaires dans COPTIS, • Participer à la validation réglementaire des formules cosmétiques, • Générer les listes INCI et suivre les éléments nécessaires aux dossiers réglementaires, • Collaborer étroitement avec les fournisseurs, fabricants et sous-traitants sur les sujets réglementaires Gestion des dossiers réglementaires • Préparer, mettre à jour et sécuriser les dossiers réglementaires : DIP, CPSR, notifications CPNP, • Assurer la coordination avec les toxicologues et laboratoires partenaires, • Garantir la complétude et la conformité des dossiers avant mise sur le marché, • Participer à l’optimisation des délais d’obtention des éléments réglementaires nécessaires aux lancements Support réglementaire aux projets et à la communication • Participer à la validation réglementaire des allégations, mentions légales et artworks packaging, • Contribuer à la conformité des supports de communication et outils marketing, • Accompagner les équipes internes sur les sujets réglementaires et claims, • Selon le profil, participer au suivi réglementaire des tests d’usage, d’efficacité et d’innocuité en collaboration avec les équipes R&D Cosmétovigilance & veille réglementaire • Participer à la gestion des sujets de cosmétovigilance et au suivi des réclamations consommateurs, • Assurer une veille réglementaire active (matières premières, packaging, allégations, environnement, toxicologie…), • Identifier les évolutions réglementaires à venir et alerter les équipes concernées, • Contribuer à l’amélioration continue des pratiques réglementaires internes PROFIL RECHERCHÉ • Formation scientifique (chimie, formulation, toxicologie ou équivalent), • Minimum 5 ans d’expérience en affaires réglementaires cosmétiques, • Une expérience en environnement PME ou structure agile est fortement appréciée, • Excellente maîtrise de la réglementation cosmétique européenne (Règlement CE 1223/2009, allégations, ARPP…), • Bonne maîtrise des dossiers DIP / CPSR / CPNP, • La maîtrise de COPTIS est un vrai plus, • Rigueur, autonomie, sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle, • Aisance relationnelle et capacité à travailler en transverse avec des interlocuteurs variés Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrerez une entreprise à taille humaine, dynamique et en forte évolution, où les sujets réglementaires occupent une place stratégique dans le développement des produits. Le poste offre une vision complète du développement cosmétique et une forte autonomie dans les missions confiées. NOS VALEURS : Nous recherchons un talent aligné avec les 4 valeurs clés du Groupe : • Deliver with excellence – Délivrer une excellence opérationnelle : Assurer un niveau d’exécution élevé, fiable, documenté, et orienté performance., • Focus on what counts – Prioriser ce qui compte : Savoir trier, simplifier, décider vite et concentrer son énergie sur les enjeux majeurs du projet., • Stay 3 steps ahead – Anticiper et avoir 3 coups d’avance : Prévoir les risques, identifier les points de friction, anticiper les besoins des équipes et structurer le projet en amont., • Care deeply – S’investir intensément dans ses projets : S’impliquer, être moteur, donner du sens, porter ses projets jusqu’au bout avec engagement.

MI-GSO | PCUBED, partenaire en management de projet. Vous êtes animé par le pilotage de projets ? Rejoignez notre équipe internationale animée par la quête d’excellence, de créativité et de pragmatisme. Notre raison d’être est d’accompagner les entreprises qui conçoivent et développent des produits et services de haute technologie, en accélérant l’innovation. Notre objectif : assurer la réussite des projets des clients en les accompagnant dans la mise en œuvre de leurs innovations et initiatives de transformation. En tant que pionnier et leader du Management de projet, l’excellence, la créativité et le pragmatisme nous animent au quotidien. Au sein des équipes, vos missions seront les suivantes : • Planifier et gérer le projet, en transversalité, à travers les aspects coûts, délais et qualité, en élaborant et optimisant les plannings projet,, • Contribuer à la remontée des points critiques vers la direction projet ;, • Elaborer des supports de présentation et de pilotage pour l’animation des réunions d’avancement projet ou programme;, • Suivre les Risques & Opportunités liés au projet et en déduire les potentiels impacts projet ;, • Animer les reportings projets en pilotant les différents indicateurs et KPI's,, • Analyser les écarts et dérives projet, pour proposer des plans d’actions Travailler chez MI-GSO | PCUBED, c’est partager une passion commune : Le Management de Projet. Chez MI-GSO | PCUBED, vous aurez l’opportunité de vous connecter avec des collaborateurs de différents horizons, d’apprendre et de partager auprès de nos communautés, de créer, d’avoir des responsabilités et de diriger des projets. Qui êtes-vous ? • Vous justifiez d’une première expérience en gestion de projet dans un environnement industriel., • Vous êtes diplômé de Bac + 5 idéalement d’une formation Ingénieur ou Mastère Spécialisé, • Vous êtes attiré par les secteurs de l'énergie, des transports et infrastructures, • Vous êtes doté d'un très bon relationnel et souhaitez apporter de la valeur ajoutée dans tout ce que vous entreprenez, • Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre esprit de synthèse, • Vous êtes polyvalent et curieux, • L’anglais n’a plus de secret pour vous ?, • La maitrise des différentes méthodologies (Waterfall, Agile) et des outils de gestion de projet est un plus. (Excel, MS Project, Primavera…) Pour ce poste, la fourchette de rémunération annuelle brute est comprise entre 34 000 € et 42 000 €, selon le profil et l’expérience. Saisissez donc l’opportunité d’acquérir de nouvelles compétences, de renforcer vos performances, d’exceller et d’ajouter ainsi de la valeur à votre carrière!

Notre client, acteur de référence de la mobilité hydrogène en Europe, accompagne les entreprises dans leur transition vers des solutions de mobilité décarbonées. Dans le cadre de son développement, notre client renforce ses équipes et recherche un Agent des services généraux / maintenance polyvalente. Rattaché au Directeur des Opérations Flottes, vous contribuez au bon fonctionnement des infrastructures de l'entreprise en assurant l'entretien, la maintenance et l'amélioration des sites. À ce titre, vous : • Assurez la gestion et l'entretien courant des locaux du siège ainsi que des stations hydrogène., • Réalisez les interventions de maintenance de premier niveau : remplacement d'ampoules, petits travaux de plomberie, peinture, réparations diverses et dépannage courant., • Effectuez des opérations de montage et d'installation de mobilier ou d'équipements., • Participez à l'amélioration continue des locaux en proposant et en mettant en œuvre des actions correctives ou préventives., • Veillez à l'entretien et à la bonne tenue des espaces extérieurs du siège et des stations., • Réceptionnez les livraisons et assurez leur bonne orientation., • Contrôlez régulièrement le bon fonctionnement des équipements et dispositifs de sécurité., • Intervenez de manière réactive sur les demandes des équipes internes afin de garantir un environnement de travail fonctionnel et sécurisé. Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire en services généraux, maintenance des bâtiments ou maintenance multi-technique. Au quotidien, vous faites preuve d'autonomie dans l'organisation de vos interventions, de réactivité face aux imprévus et aux demandes urgentes. Polyvalent, vous appréciez les missions variées et savez intervenir aussi bien sur des sujets d'entretien courant que sur des travaux techniques de premier niveau. Permis B indispensable. Déplacements ponctuels sur les différents sites exploités par l'entreprise.

Créé en 2021, Nacco est le cabinet de recrutement des candidats. Nacco a développé un programme qui permet d’accompagner les candidats dans la recherche de leur future opportunité. Notre but est d’identifier pour toi les meilleures opportunités en fonction de tes attentes, de tes souhaits et de tes aspirations. Description de votre recherche : Notre programme d’accompagnement est en perpétuelle évolution. A ce titre, et dans le cadre du développement de notre ligne métier en Finance, nous souhaitons notamment te présenter une opportunité de Directeur Administratif et Financier. Le/La DAF Groupe sera capable d’évoluer dans un environnement entrepreneurial et en construction, avec une approche très opérationnelle, une forte présence terrain et la capacité d’accompagner directement les filiales dans leur montée en maturité financière et organisationnelle. Missions principales Pilotage financier Groupe & reporting : • Piloter et fiabiliser le reporting financier consolidé des entités du Groupe, • Mettre en place les indicateurs de suivi budgétaire, de trésorerie et de performance opérationnelle dans chaque filiale, • Produire les reportings de qualité pour le management et l’actionnaire, • Assurer la lisibilité et la fiabilité de l’information financière Groupe Structuration des filiales & accompagnement opérationnel : • Intervenir directement dans les entités les moins structurées, • Structurer les fonctions Finance locales et accompagner la montée en maturité des équipes, • Être capable d’intervenir sur des sujets comptables et financiers opérationnels lorsque nécessaire, • Assurer une présence terrain forte dans les filiales Trésorerie, pilotage & environnement LBO : • Structurer le pilotage budgétaire et les outils de suivi de trésorerie, • Déployer des indicateurs simples, fiables et exploitables par les dirigeants de BU, • Assurer une relation fluide avec l’actionnaire et répondre aux exigences de reporting Groupe Management & construction de la fonction Groupe : • Travailler en proximité étroite avec les CEO et dirigeants de BU, • S’appuyer sur les ressources Finance déjà en place pour accompagner les filiales, • Superviser les fonctions : Finance, Comptabilité, RH, IT, Juridique au niveau Groupe. M&A & intégration : • Participer aux futures opérations de croissance externe, • Contribuer aux due diligences financières, • Piloter les premières étapes d’intégration post-closing, • Harmoniser progressivement les pratiques financières entre les entités Profils: Minimum 10 ans d’expérience • Expérience significative en tant que DAF ou RAF dans un environnement PME multi-sites, • Expérience de structuration et d’intégration financière, • Expérience dans un environnement LBO / Transaction Services fortement appréciée, • Participation à des opérations de build-up / M&A, • Expérience de travail avec des filiales étrangères, forte mobilité et goût du terrain Informations complémentaires: • Poste basé à Paris, • Mobilité : Déplacements très fréquents en France et en Europe

🚀 Upward Legal recrute pour l'un de ses clients un(e) Responsable Droit Immobilier & Construction ! Nous accompagnons un groupe leader de son secteur, en forte croissance (sous LBO), dans le recrutement de son futur Responsable Droit Immobilier & Construction. 🌍 Un environnement international avec un développement particulièrement dynamique en Europe et en Amérique du Nord (États-Unis, Canada). Rattaché(e) au Directeur Immobilier Groupe, vous serez l'interlocuteur juridique de référence sur l'ensemble du département, avec une forte proximité avec les équipes opérationnelles. Vos principales missions : 🏗️ Piloter l'ensemble des problématiques juridiques liées aux opérations de construction, rénovation, maintenance et exploitation. Vous interviendrez notamment sur : • La rédaction, la négociation et la sécurisation des contrats (marchés de travaux, maîtrise d'œuvre, architectes, BET, OPC, sous-traitance, promotion immobilière, maintenance, etc.) ;, • La gestion des problématiques d'assurances construction (DO, RC Pro, garanties décennales, biennales, GPA et dispositifs équivalents à l'international) ;, • Le suivi des sinistres et des expertises ;, • La sécurisation des obligations contractuelles des différents intervenants. ✈️ Des déplacements sont à prévoir en France et à l'international. Le profil recherché : ✔️ 8 à 10 ans d'expérience en entreprise ou en cabinet d'avocats en droit de la construction ; ✔️ Master 2 en droit de la construction ou droit immobilier ; ✔️ Excellente maîtrise des contrats de construction et des assurances construction ; ✔️ Anglais courant impératif. Nous recherchons avant tout une personnalité : 🔹 Business Partner, proche des opérationnels ; 🔹 Rigoureuse et pragmatique ; 🔹 Dotée d'excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles ; 🔹 Capable d'évoluer dans un environnement international exigeant et en forte croissance.

Rattaché(e) au Responsable des Services Généraux, Vous contribuez au bon fonctionnement quotidien de l’entreprise en assurant des missions opérationnelles variées liées à l’environnement de travail, à la logistique interne et au support administratif. Vos missions : Économat (gestion des fournitures) : • Gestion des stocks de fournitures de bureau, • Passation des commandes auprès des fournisseurs référencés, • Réception, contrôle et distribution des fournitures, • Suivi des consommations et optimisation des coûts Archivage : • Classement et archivage physique des documents, • Respect des procédures internes de conservation et de confidentialité, • Gestion des demandes de consultation ou de restitution de documents Courrier (en appui) :, • Appui à la gestion du courrier entrant et sortant, • Participation au tri et à la distribution du courrier, • Assistance ponctuelle aux opérations d’affranchissement et d’envoi, • Renfort lors des pics d’activité (envois massifs, opérations spécifiques) Manutention : • Réalisation de petits déplacements et réaménagement de bureaux, • Installation de matériel ou mobilier léger, • Participation aux opérations logistiques internes (déménagements, réorganisations d’espaces) Gestion de flotte véhicule / téléphonie / badges : • Appui à la gestion administrative du parc automobile (suivi, réservations, contrats), • Assistance à la gestion des lignes et équipements téléphoniques, • Création, activation et suivi des badges d’accès Appui à la gestion des prestataires :, • Suivi des interventions des prestataires (maintenance, nettoyage, etc.), • Interface de premier niveau avec les fournisseurs, • Vérification des prestations réalisées et remontée des anomalie Votre profil : Formation : Bac à Bac+2 en assistanat, gestion administrative ou équivalent Vos compétences techniques : • Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook), • Connaissance des outils de gestion administrative (souhaitée), • Bonne organisation des flux documentaires et logistiques Vos compétences comportementales : • Rigueur et sens de l’organisation, • Polyvalence et réactivité, • Sens du service et esprit d’équipe, • Discrétion (environnement bancaire) Une première expérience en services généraux ou environnement administratif est appréciée.

Contexte Nous recherchons pour une organisation professionnelle dynamique représentant les sociétés de conseil en France son /sa Chef de projet / Délégué.e Opérationnel.le. Au sein d’une équipe à taille humaine, rattaché(e) au Délégué Général et en relation avec l’ensemble des délégué(e)s, vos missions sont diverses et reliées au service aux adhérents comme à la promotion de la profession. Vous animez la vie institutionnelle de l’organisation, fédérez les adhérents et pilotez des projets à forte visibilité. Ce poste implique une forte dimension projet auprès des groupes de travail, de leurs livrables, la gestion de réunions, le contact adhérents, une dimension affaires publiques et une dimension évènementielle. Vos principales missions sont de : • Assurer le suivi des relations institutionnelles et européennes ;, • Coordonner les instances métiers, groupes de travail et webinaires ;, • Organiser les événements phares de l’organisation (Prix Académique, Université d’été, rencontres adhérents, cocktail annuel) ;, • Animer les relations avec les entreprises membres, partenaires et acteurs publics ;, • Contribuer aux affaires publiques et à la représentation de l’organisation ;, • Développer les projets collectifs, les actions RSE et les partenariats ;, • Piloter des projets transverses en lien avec les orientations stratégiques. Profil recherché Diplômé(e) Bac+5 (IEP, CELSA ou équivalent), vous avez acquis une expérience professionnelle significative en animation de réseau d’adhérents, en gestion de projets transverses et en évènementiel au sein d’une organisation professionnelle. La maîtrise de l’anglais, des outils bureautiques (Pack Office) et des outils de gestion de bases de données/CRM est requise. Vous avez le sens du service et disposez d’excellentes qualités relationnelles et organisationnelles, aimez coordonner des projets, animer des réseaux professionnels et évoluer dans un environnement institutionnel stimulant. Rigoureux(se), autonome, vous appréciez mener de front une grande diversité de missions, qui requièrent à la fois des capacités opérationnelles et un bon niveau de réflexion. Poste idéalement situé à Paris centre.

Dans le cadre de notre développement, nous souhaitons renforcer notre activité Opérations (Manufacturing & Supply Chain). Ainsi, nous recherchons un(e) (Senior) Manager Achats qui interviendra auprès de différents clients pour : • Piloter des projets de stratégie et transformation Opérations & Achats (processus, organisations, systèmes d’information, digitalisation) ;, • Définir les modèles opérationnels cibles (organisation, processus, rôles) intégrant la Data et l’IA ;, • Accompagner des directions Achats dans la définition et la mise en oeuvre de leurs projets stratégiques (Stratégic Sourcing, Pilotage des risques fournisseurs, Category management, Achats Responsables, Décarbonation, …) ;, • Etre force de proposition auprès des clients pour renforcer leur innovation et leur compétitivité ;, • Participer à l’animation de l’équipe de Consultant⸱e⸱s métiers intervenant sur des projets Achats & Supply-Chain ; Profil recherché : • Vous êtes diplômé⸱e d’une École d’Ingénieurs, de Commerce ou d’une Université (Bac+5)., • Vous justifiez de 5 à 10 ans d’expérience, dans le conseil en management., • Vous démontrez une solide expérience dans le cadrage et le pilotage de transformations complexes., • Vous disposez d’excellentes compétences de communication, tant à l’oral qu’à l’écrit., • Vous êtes capable de fédérer des équipes pluridisciplinaires autour d’objectifs communs., • Vous avez un très bon esprit d’analyse et de synthèse, qui vous permet de mener à bien les projets qui vous sont confiés., • Vous savez vous adapter rapidement à de nouveaux challenges et à des contextes clients variés., • Vous avez un bon niveau d’anglais, aussi bien à l’oral qu’à l’écrit (C1)., • Une expertise ou une connaissance du secteur aéronautique, spatiale et/ou défense est fortement appréciée, ainsi qu’une expérience auprès de grands comptes industriels. Rejoindre Mews Partners c’est : • Contribuer à des missions variées et à forte valeur ajoutée, dans des secteurs industriels de pointe,, • Evoluer dans un environnement reconnu pour sa bienveillance (Top 3 HappyIndex®AtWork - entreprises de 200 à 499 salariés - pour la troisième année consécutive),, • Bénéficier d’un parcours de formation structuré, via notre organisme interne (la Mews Academy) et via une plateforme e-learning,, • S’investir activement dans la vie interne et le développement du cabinet - notamment atour de nos engagements RSE (Diversité & Inclusion, Handicap, Mécénat de compétences, Solidarité, Achats responsables, etc),, • Partager ensemble des moments forts, grâce à des sorties et activités fréquentes,, • Accéder à une politique de rémunération et d’avantages à la fois attractive et transparente. Mews Partners s’engage pour la diversité et l’inclusion. Toutes nos offres d’emploi sont ainsi également ouvertes aux travailleurs en situation de handicap. Déroulement des entretiens : Le processus de recrutement se décline en 3 entretiens (dont un a minima en présentiel) et un test d’anglais par téléphone (10-15 minutes). • Entretien 1 : RH, • Entretien 2 : Associé, • Entretien 3 : Associé

Umanly recrute pour un de ses clients, Courtier en assurance multi-spécialiste, un.e PMO Datahub. Notre client c'est ~410 collaborateurs et un groupe en forte croissance, ambition x2 en 5 ans. Notre client conduit une transformation data d'envergure, structurée autour d'un Data Hub unifié sur Snowflake et d'une Data Factory organisée en pods (équipes pluridisciplinaires métier + data). Le programme mobilise de nombreuses parties prenantes internes et plusieurs prestataires stratégiques, avec de fortes interdépendances entre chantiers. Le modèle opérationnel, les référentiels et la gouvernance sont en cours de structuration : un terrain de jeu pour quelqu'un qui aime construire autant que piloter. Votre mission Rattaché(e) au CDO, tu assures la coordination opérationnelle de l'ensemble de la Data Factory : • Piloter le programme : vision consolidée de l'avancement des pods (livrables, dépendances, risques), rythme de pilotage (hebdo, revues de sprint, COPIL), suivi budgétaire par initiative et prestataire, supports pour le comité de direction., • Coordonner les prestataires : piloter plusieurs partenaires au quotidien, clarifier les périmètres via un RACI par pod, animer les instances de synchronisation et garantir des décisions actionnables., • Canaliser les experts : faire l'interface avec des profils techniques pointus et le métier, transformer leurs analyses en livrables exploitables., • Construire le cadre opérationnel : gouvernance data, référentiels, rituels de la Data Factory, jalons de validation., • Tenir la documentation de référence : roadmap, RACI, backlogs, suivi des dépendances, suivi budgétaire. Votre profil • 5-6 ans minimum en gestion / coordination de projet data (data engineering, BI, plateformes cloud, data products)., • Pilotage de prestataires multiples : c'est le cœur du poste (RACI, comitologie, gestion des interdépendances)., • Capacité d'organisation et de structuration : tu sais mettre de l'ordre dans un environnement encore mouvant, formaliser ce qui ne l'est pas., • Agile ET cycle en V : tu adaptes ton approche selon les chantiers., • Stack appréciée : Snowflake, DBT, Power BI, Jira. Sensibilité aux outils no-code / vibe coding (Lovable, Claude, Cursor) pour prototyper des applications métier.

🌟 Rejoignez un projet structurant ! Dans le cadre de la création de notre Centre de Services Partagés (CSP) Paie, nous recrutons plusieurs gestionnaires de paie. C’est le moment idéal pour rejoindre un projet collectif, contribuer à structurer les processus et avoir un réel impact dès le départ. 👉 Vous cherchez un environnement stimulant, collaboratif et en pleine croissance ? Cette opportunité est faite pour vous. Votre rôle : En tant que Gestionnaire de Paie, vous prenez en charge un portefeuille dédié et garantissez une paie fiable, conforme et livrée dans les délais. Au cœur de l’activité, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes RH des CMA régionales et les autres pôles du CSP, notamment le pôle santé. Vos missions : 🔹 Production de la paie • Collecter, contrôler et saisir les éléments variables, • Gérer les mouvements du personnel (embauches, contrats, sorties, mutations…), • Réaliser les contrôles de cohérence et corriger les anomalies, • Produire des bulletins de paie fiables et conformes 🔹 Coordination avec le pôle santé • Intégrer les éléments liés aux arrêts de travail (subrogation, IJSS…), • Participer aux contrôles croisés entre équipes 🔹 Opérations post-paie & déclaratives • Vérifier la qualité des données DSN, • Gérer les signalements d’événements (hors maladie), • Contribuer aux écritures comptables de paie, • Suivre et traiter les anomalies ou rejets DSN, • Participer aux régularisations 🔹 Relation clients internes • Accompagner et répondre aux interlocuteurs RH, • Alerter en cas de risques ou d’anomalies, • Assurer un service réactif, clair et de qualité Votre profil • Formation Bac+3 en paie, RH ou comptabilité, • Expérience réussie en gestion de la paie (entreprise ou cabinet) de 2 à 3 ans, • Bonne maîtrise des règles de paie et du droit social, • La connaissance de Chronos ou d'un outil équivalent serait un plus 💡 Mais aussi : • Rigueur et sens de l’organisation, • Fiabilité et respect des délais, • Aisance relationnelle et esprit d’équipe, • Autonomie et proactivité Pourquoi nous rejoindre ? ✨ Participer à la mise en place d’un CSP Paie : un projet structurant et valorisant 🤝 Intégrer une équipe engagée 📈 Développer vos compétences dans un environnement transversal 💡 Être force de proposition et contribuer à l’amélioration des pratiques Envie de relever le défi ? Rejoignez-nous et construisons ensemble un service paie performant, moderne et humain.

La Direction Générale de la Sécurité Extérieure, DGSE, recrute un ingénieur conception et exploitation DWDM (H/F). Le poste est situé à Paris. La nationalité française est obligatoire. Domaine métier Sciences et Technologies Votre environnement de travail Au cœur de l’équivalent d’une DSI œuvrant pour la DGSE et la communauté du renseignement, vous intégrerez une équipe d’ingénieurs réseau et télécom. Vous travaillerez dans un domaine stratégique en collaboration avec des ingénieurs et techniciens de haut niveau technique. Vous évoluerez dans un environnement motivant et pluridisciplinaire qui répondra à votre besoin de sens, où votre goût pour le transfert de compétences sera valorisé et encouragé grâce à une offre de formation externalisée riche. L’expérience acquise fera de vous un profil recherché, tant en interne qu’en externe. Vos missions Vous serez en charge de plusieurs activités parmi les suivantes : • concevoir et mettre en œuvre des liaisons DWDM,, • assurer l’exploitation de l’infrastructure du réseau,, • réaliser les opérations de MCO du réseau optique et l’intégration des équipements télécom,, • rédiger la documentation technique afférente à vos projets,, • assurer l’interface avec l’équipe d’administration réseau WAN. Votre profil Détenteur d’un diplôme d’ingénieur et idéalement d’une première expérience dans le domaine des réseaux optiques. Vous devez posséder les compétences et qualités suivantes : • passionné,, • autonome,, • force de proposition,, • bonnes connaissances en réseau et télécommunications,, • connaissance de la technologie DWDM,, • notions d’administration des réseaux (routage, commutation, ...). Vous êtes unique : nous aussi. Les plus de l’offre • Diversité des projets, • Diversité des thématiques, • Métier au service de l’opérationnel Le poste est soumis à l’obtention d’une habilitation. L’accès au téléphone et à Internet pour un usage personnel est réglementé. Vos avantages à rejoindre la DGSE • La satisfaction de travailler pour votre pays et la défense de ses valeurs, • Plus de 1000 formations linguistiques et thématiques, • Nombreuses activités culturelles et sportives, • Restaurants et points de vente à emporter fait maison, • 48 à 50 jours de congés annuels Pour connaître les autres avantages, consultez notre site sur https://www.dgse.gouv.fr/la-dgse/nos-actualites/rejoindre-la-dgse-de-nombreux-atouts-au-quotidien Contact Envoyez-nous votre candidature à l’adresse : recrutement.sic01@intradef.gouv.fr Restez discret sur votre candidature : évitez d'en parler à votre entourage et n'affichez pas votre souhait de rejoindre la DGSE sur vos réseaux sociaux. Plus d’information sur _ > Nous rejoindre.

La Direction Générale de la Sécurité Extérieure, DGSE, recrute un software engineer (Python) (H/F). Le poste est situé à Paris. La nationalité française est obligatoire. Domaine métier Sciences et Technologies Votre environnement de travail Le flux de données traitées par la DGSE est comparable à celui des plus importantes multinationales des technologies de l’information et de la communication. Ces données sont au centre du travail des analystes de renseignement, qui doivent pouvoir compter sur des systèmes leur permettant de rechercher, croiser et traiter ces données. Dans ce contexte, la DGSE cherche à renforcer ses équipes. Au sein d’une entité en charge du développement et de la mise à disposition de traitements de médias (audios, textes, images et vidéos), vous serez intégré à une équipe d’ingénierie logicielle qui a pour mission de concevoir et de développer une plateforme de traitements automatiques de médias. Cette plateforme, adossée à une infrastructure Kubernetes, est au cœur des chaînes d’exploitation de la DGSE. Grâce à votre travail, les analystes seront en mesure d’exploiter plus rapidement de grandes quantités de données, et d’en extraire des informations pertinentes pour le renseignement opérationnel. Vous exploiterez des technologies variées, principalement liées : • au domaine du Big Data (S3, systèmes de queues),, • à la supervision de systèmes critiques (Grafana, Prometheus),, • à l’intelligence artificielle (serveurs d’inférence). Vous participerez également à l’intégration des traitements de médias sur cette plateforme. Dans ce cadre, vous serez en contact étroit avec les équipes de R&D qui les développent en utilisant des technologies d’Intelligence Artificielle. Vos missions Vous serez en charge des activités suivantes : • prendre part à la spécification, à l’implémentation et au maintien en condition opérationnelle de la plateforme,, • développer et maintenir des composants facilitant l’intégration des traitements automatiques de médias,, • développer et maintenir des systèmes de traitement de données multimédias,, • participer à la mise en production et l’intégration de systèmes sur Kubernetes,, • mettre en place les tests nécessaires pour garantir le bon fonctionnement de la plateforme,, • produire de la documentation,, • communiquer activement avec l'équipe de Data Scientists en charge de créer les librairies et modèles d'IA. Votre profil Diplôme d’Ingénieur ou Master en Informatique Vous possédez les compétences et qualités suivantes : • rigoureux et autonome,, • force de proposition,, • maîtrise de Python,, • connaissances sur les architectures orientées événements (Kafka, RabbitMQ) et / ou microservices REST (OpenApi),, • connaissances en architecture logicielle,, • bonnes pratiques de développement (versioning, intégration continue, tests, etc.),, • anglais technique,, • sensibilité au traitement automatique des médias (audio, image, vidéo, texte) serait un plus, • connaissances/expériences/curiosité pour d'autres langages de programmation seraient un plus Les plus de l’offre • Technologies à la pointe, • Contexte d’activités unique, • Développement des compétences Le poste est soumis à l’obtention d’une habilitation. L’accès au téléphone et à Internet pour un usage personnel est réglementé. Vos avantages à rejoindre la DGSE • La satisfaction de travailler pour votre pays et la défense de ses valeurs, • Plus de 1000 formations linguistiques et thématiques, • Nombreuses activités culturelles et sportives, • Restaurants et points de vente à emporter fait maison, • 48 à 50 jours de congés annuels Pour connaître les autres avantages, consultez notre site sur https://_/fr/la-dgse/nos-actualites/rejoindre-la-dgse-de-nombreux-atouts-au-quotidien Contact Envoyez-nous votre candidature à l’adresse : dgse-macandidature.cer.fct@intradef.gouv.fr Plus d’information sur _ > Nous rejoindre. RESTEZ DISCRET SUR VOTRE CANDIDATURE A LA DGSE

La Direction Générale de la Sécurité Extérieure, DGSE, recrute un analyste SOC niveau 2 (H/F). Le poste est situé à Paris. La nationalité française est obligatoire. Domaine métier Cyber Votre environnement de travail Au cœur de l’équivalent d’une DSI œuvrant pour la DGSE et la communauté du renseignement, vous travaillerez au sein du Security Operation Center (SOC) gérant la supervision et l’administration de la sécurité du SI de la DGSE. Vous serez un référent incontournable au sein du SOC pour l’analyse et la qualification des évènements de sécurité. Vous évoluerez dans un environnement motivant et pluridisciplinaire qui répondra à votre besoin de sens, où votre goût pour le transfert de compétences sera valorisé et encouragé grâce à une offre de formation externalisée riche. L’expérience acquise fera de vous un profil recherché, tant en interne qu’en externe. Vos missions Vous serez en charge de plusieurs activités parmi les suivantes : • mener et coordonner les investigations relatives aux incidents de sécurité ;, • participer aux analyses complémentaires avec des experts (pentesteurs, analystes CTI, analystes forensiques…) ;, • réaliser des activités de recherche de compromission ;, • être à l'initiative sur le suivi, le développement et l'amélioration de l'outillage ainsi que des méthodologies ;, • participer à la qualification des méthodes de détection (i.e s’assurer de leur exploitabilité). Votre profil Détenteur idéalement d’un BAC+5 dans le domaine cyber avec une expérience d'au moins 2 ans au sein d’un SOC. Vous devez posséder les compétences et qualités suivantes : • maîtriser l’analyse des traces des systèmes d’information ;, • connaître des types d’attaques et d’intrusion sur les systèmes d’information ;, • savoir exploiter des systèmes de supervision de sécurité (SIEM, EDR, …) ;, • détenir des notions en outils et méthodes de corrélation de journaux d’évènements (SOAR ;,, • être pédagogue, savoir transmettre ses connaissances, être autonome et curieux ;, • bonus : goût du challenge (CTF, certifications…). Les plus de l’offre • diversité des projets, • diversité des thématiques, • métier au service de l’opérationnel Vous êtes unique : nous aussi. Le poste est soumis à l’obtention d’une habilitation. L’accès au téléphone et à Internet pour un usage personnel est réglementé. Vos avantages à rejoindre la DGSE • La satisfaction de travailler pour votre pays et la défense de ses valeurs, • Plus de 1000 formations linguistiques et thématiques, • Nombreuses activités culturelles et sportives, • Restaurants et points de vente à emporter fait maison, • 48 à 50 jours de congés annuels Pour connaître les autres avantages, consultez notre site sur https://_/fr/la-dgse/nos-actualites/rejoindre-la-dgse-de-nombreux-atouts-au-quotidien Contact Envoyez-nous votre candidature à l’adresse : recrutement.sic01@intradef.gouv.fr Restez discret sur votre candidature : évitez d'en parler à votre entourage et n'affichez pas votre souhait de rejoindre la DGSE sur vos réseaux sociaux. • Plus d’information sur _ > Nous rejoindre.

La Direction Générale de la Sécurité Extérieure, DGSE, recrute un ingénieur moteur de recherche expérimenté (Elasticsearch) (H/F). Le poste est situé à Paris. La nationalité française est obligatoire. Domaine métier Sciences et Technologies Votre environnement de travail Le volume de données traité par la DGSE est comparable à celui des GAFAM. Ces données sont essentielles à la production du renseignement au profit de nos autorités et au soutien aux opérations. Vous rejoindrez une équipe composée d’ingénieurs qui travaillent sur les thématiques de stockage et d’indexation BigData à la DGSE. Vous intégrerez le pôle « moteur de recherche » qui architecture, enrichit, déploie et opère des clusters Elasticsearch, dans un contexte opérationnel, dont les échelles, par cluster, sont de l’ordre de centaines de nœuds. Vos missions Vous serez en charge des activités suivantes : • Instancier des clusters Elasticsearch « at scale » pour des clients internes dont le besoin nécessite de pousser la technologie dans ses retranchements,, • superviser, administrer, maintenir en conditions opérationnelles ces clusters pour assurer une continuité de service infaillible (principes SRE),, • effectuer de la R&D afin de proposer des évolutions (architecturales, technologiques),, • faire évoluer les clusters en place pour les maintenir up-to-date,, • conseiller / évangéliser les clients sur l’utilisation des technologies du pôle,, • proposer des évolutions sur les pratiques ou outils utilisés par l’équipe. Votre profil Vous êtes titulaire d’un diplôme en informatique niveau BAC+3 à BAC+5. Vous disposez d’une expérience professionnelle, concrète et poussée sur Elasticsearch (et son écosystème) ou sur tout autre moteur de recherche. Vous possédez les compétences et qualités suivantes : L’automatisation est un réflexe pour vous et vous codez avec aisance en Python / Bash. Vous êtes parfaitement à l'aise en environnement Linux. La maîtrise de Java est un plus lorsqu’il faut consulter le code source des moteurs déployés. Vous savez travailler en équipe et le partage de connaissances est naturel pour vous. Votre rigueur est exemplaire. Les plus de l’offre • Technologies à la pointe, • Développement des compétences, • Diversité des projets, • Contexte d’activités unique En nous rejoignant, vous découvrirez : • un environnement unique, qu'aucune autre structure ne peut vous proposer,, • des besoins hors normes qui défient les limites des technologies. Quelques informations complémentaires : La sensibilité des données stockées exclut tout télétravail, ce qui procure un droit à la déconnexion total. Le poste est soumis à l’obtention d’une habilitation. L’accès au téléphone et à Internet pour un usage personnel est réglementé. Vos avantages à rejoindre la DGSE • La satisfaction de travailler pour votre pays et la défense de ses valeurs, • Plus de 1000 formations linguistiques et thématiques, • Nombreuses activités culturelles et sportives, • Restaurants et points de vente à emporter fait maison, • 48 à 50 jours de congés annuels Pour connaître les autres avantages, consultez notre site sur https://_/fr/la-dgse/nos-actualites/rejoindre-la-dgse-de-nombreux-atouts-au-quotidien Contact Envoyez-nous votre candidature à l’adresse : dgse-macandidature.cer.fct@intradef.gouv.fr Restez discret sur votre candidature : évitez d'en parler à votre entourage et n'affichez pas votre souhait de rejoindre la DGSE sur vos réseaux sociaux. Plus d’information sur _ > Nous rejoindre.

Qui sommes nous : Prométour est l’un des chefs de file de l’organisation de voyages de groupes. Avec des bureaux situés à Montréal, Paris, San Diego et Malaga nous offrons une vaste gamme de destinations uniques à notre clientèle internationale. Nous offrons à nos employés un environnement de travail stimulant leur permettant de se réaliser et de mettre à profit leur talent. Pour d’autres renseignements, veuillez consulter notre site www.prometour.fr Votre mission : Vous créez et vendez des voyages de groupes sur mesure Vous développez, gérez et fidélisez un portefeuille clients constitués de comités d’entreprise, de collectivités, d’associations et de groupes d’amis. Vos fonctions : Développement des affaires : par une prospection digitale, téléphonique, et la participation à des salons professionnels. Vous identifiez les besoins et présentez les projets de voyages sur mesure. Vous effectuez des rendez-vous clients et présentez les voyages lors de réunions d’information. Répondez aux appels d’offres en collaboration avec le service production pour l’élaboration des programmes. Négocier: Le commercial a la responsabilité de mener la négociation des dossiers en cours auprès des clients et d’assurer le suivi commercial. Vous travaillez avec le service technique qui est en charge du suivi des voyages confirmés. Qualifications Vous avez le sens commercial, êtes force de proposition et le goût de travailler en équipe. Muni d’une bonne aptitude à la négociation, vous aimez le challenge et le relationnel avec les clients. Votre expérience dans un poste similaire et la maîtrise des techniques de vente seront nécessaires pour atteindre les objectifs fixés. Doté d’une personnalité persévérante, vous utilisez votre force de conviction, votre dynamisme et votre rigueur pour défendre vos offres auprès d’une clientèle exigeante. Maîtrise environnement Windows et d'internet. Anglais parlé et écrit requis. Mobilité pour déplacement France et étranger. Permis B

La Direction Générale de la Sécurité Extérieure, DGSE, recrute un Software Engineer – Big Data (H/F). Le poste est situé à Paris. La nationalité française est obligatoire. Domaine métier Sciences et Technologies Votre environnement de travail La DGSE manipule des flux de données de grande volumétrie. À des fins opérationnelles et de renseignements, la DGSE développe un outil "no-code" permettant de construire des traitements plus ou moins complexes. Les profils des utilisateurs sont variés, de l’analyste en renseignement à l’expert technique en cyber, le produit doit permettre de travailler simplement et intuitivement avec des grands ensembles de données. En tant que Software Engineer intégré au sein de la Direction Technique et de l’Innovation, vous serez en charge de l’intégralité de la stack, de l'interface graphique jusqu'à l'implémentation et l'orchestration des traitements sur un cluster de calcul distribué. Vous rejoindrez une équipe expérimentée et autonome, et aurez l’opportunité de faire face à des challenges techniques rares. Rejoignez notre équipe et contribuez à transformer un flux de données massif en renseignements précieux. Vos missions Vous serez en charge des activités suivantes : • mener des sujets techniques de bout en bout, de la définition précise du besoin initial à la supervision, en passant par la conception, le développement, les tests et le déploiement,, • travailler, en étroite collaboration, avec les autres entités afin de développer des composants et interfaces,, • accompagner les analystes dans l'utilisation de l'outil et les aider à répondre aux questions opérationnelles,, • assurer une veille technologique constante et contribuer au maintien de l’état de l’art dans notre domaine. Votre profil Vous êtes titulaire d’un diplôme en informatique, niveau master ou école d’ingénieur, avez au moins deux ans d’expérience en tant que Software Engineer et avez joué un rôle dans la conception technique. Vous possédez les compétences et qualités suivantes : • vous maîtrisez les langages et bibliothèques de programmation Java, Typescript et React ou équivalents,, • vous maîtrisez Apache Spark et avez une solide compréhension des systèmes distribués,, • vous disposez de bonnes connaissances en algorithmie, vous savez identifier les situations nécessitant la mise en œuvre d'algorithmes ou de structures de données spécialisées,, • vous aimez créer du code compréhensible, simple et propre,, • vous aimez chaque aspect du cycle de vie du développement,, • vous êtes autonome, volontaire et enthousiaste à l’idée d’apprendre. Vous aimez découvrir, exposer vos idées à l'équipe et débattre,, • vous avez d’excellentes capacités de communication et collaboration. Les plus de l’offre : • Au coeur du secret, • Technologies à la pointe, • Contexte d’activités unique . Le poste est soumis à l’obtention d’une habilitation. L’accès au téléphone et à Internet pour un usage personnel est réglementé. Vos avantages à rejoindre la DGSE • La satisfaction de travailler pour votre pays et la défense de ses valeurs, • Plus de 1000 formations linguistiques et thématiques, • Nombreuses activités culturelles et sportives, • Restaurants et points de vente à emporter fait maison, • 48 à 50 jours de congés annuels Pour connaître les autres avantages, consultez notre site sur https://_/fr/la-dgse/nos-actualites/rejoindre-la-dgse-de-nombreux-atouts-au-quotidien Contact Envoyez-nous votre candidature à l’adresse : dgse-macandidature.cer.fct@intradef.gouv.fr Restez discret sur votre candidature : évitez d'en parler à votre entourage et n'affichez pas votre souhait de rejoindre la DGSE sur vos réseaux sociaux. Plus d’information sur _ > Nous rejoindre.

Chez MAIKI, nous croyons que chaque candidat est bien plus qu'un simple CV - c'est un partenaire dans la construction pérenne de votre carrière. En nous associant à vous, nous nous engageons à vous accompagner à chaque étape de votre parcours professionnel pour vous aider à réaliser vos ambitions. MAIKI recherche pour son client, institution financière de référence dans son secteur, recherche l'Executive Assistant qui accompagnera l'un de ses dirigeants dans l'ensemble de ses activités corporate. Ce recrutement revêt un caractère particulier : il s'inscrit dans le cadre du départ à la retraite de son assistante historique, présente à ses côtés depuis de nombreuses années. Afin d'assurer une transmission optimale des savoir-faire, des usages et des méthodes de travail, une période de passation d'environ un an est prévue. Cette fonction s'adresse à une personnalité capable de devenir un véritable partenaire de confiance, alliant excellence opérationnelle, intelligence relationnelle, discrétion absolue et sens aigu de l'anticipation. Bras droit du dirigeant sur l'ensemble de ses activités corporate, vous veillez au bon fonctionnement de son organisation quotidienne et contribuez à lui permettre de se concentrer sur les enjeux stratégiques. À ce titre, vous intervenez notamment sur : • la gestion d'un agenda complexe et en constante évolution ;, • l'organisation de réunions stratégiques, de comités et de rendez-vous de haut niveau ;, • la coordination de déplacements en France et à l'international ;, • la préparation des dossiers, notes, présentations et éléments nécessaires aux différentes échéances ;, • la coordination avec les équipes internes et les interlocuteurs externes ;, • l'anticipation permanente des besoins du dirigeant et la gestion des imprévus avec réactivité et discernement. Le périmètre confié est aujourd'hui principalement orienté vers les activités corporate. Les sujets relevant de l'organisation personnelle du dirigeant continueront d'être assurés par l'assistante actuelle. Cette opportunité offre la possibilité d'exercer un rôle clé auprès d'un dirigeant de premier plan, dans un environnement d'excellence où la confiance, la qualité de la relation et la discrétion sont au cœur de la fonction. La période de passation d'un an avec l'assistante historique constitue un atout rare. Elle permettra une transmission progressive des connaissances, des pratiques et des codes propres à cette collaboration, afin d'assurer une prise de poste dans les meilleures conditions.

KLESIA s'engage pour la Société en apportant des solutions de prévention d'assurance de personnes et de services simples, innovantes, solidaires et durables, adaptées aux besoins de nos clients et à ceux de leurs proches, tout au long de la vie. Nous gérons également la retraite complémentaire pour l'Agirc-Arrco en collectant les cotisations, en accompagnant nos adhérents et en versant les pensions de 2,1 millions de retraités. Nous agissons enfin pour les plus fragiles, œuvrons pour le mieux vieillir et contribuons à rendre la santé accessible à tous. KLESIA rassemble 2 900 collaborateurs au service de 300 000 entreprises clientes et de 4,8 millions de salariés. CE POSTE EST OUVERT A TOUT TYPE DE HANDICAP. Pourquoi KLESIA ? • Vous voulez accomplir des missions qui ont du sens,, • Vous souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant,, • Vous êtes animé par les projets ambitieux et challengeants… alors rejoignez nos équipes ! Au sein de la Direction Data, vous occupez un rôle clé à l’interface des enjeux métier et technologiques. En lien étroit avec le Manager Data, vous contribuez à structurer, piloter et valoriser les initiatives data dans un environnement exigeant, à forts enjeux de transformation. Votre mission consiste à faire de la donnée un véritable levier de création de valeur pour KLESIA, en assurant la cohérence entre les besoins métiers, les solutions IT et la roadmap stratégique. Vos missions principales: Définir la vision produit Data • Élaborer et porter la vision des cas d’usage data en lien avec les priorités stratégiques de l’entreprise. Recueillir et prioriser les besoins métiers • Interagir avec les différentes directions pour identifier, qualifier et arbitrer les besoins en matière de data. Piloter la feuille de route Data • Construire et animer la roadmap en garantissant la valeur délivrée et l’alignement avec les objectifs business. Coordonner les acteurs Data et IT • Assurer la collaboration entre les équipes Data, la DSI et la QDD pour garantir la bonne exécution des projets. Suivre la performance des initiatives • Définir et piloter les indicateurs de performance afin de mesurer l’impact et optimiser les dispositifs existants. Votre profil: Diplomé (e) d’une formation supérieure de niveau Bac+5, en data, informatique ou école de commerce, avec une forte appétence pour les sujets liés à la donnée. Vous justifiez d’une expérience d’au moins 4 ans en gestion de produits Data, en Product Ownership ou en Data Management. Vous disposez d’une solide compréhension des environnements data, notamment en matière de business intelligence, d’analytics et de gouvernance des données. Vous êtes à l’aise pour interagir aussi bien avec des interlocuteurs techniques qu’avec les équipes métiers. Vous faites preuve d’un esprit structuré et êtes orienté(e) vers la création de valeur et l’atteinte de résultats concrets. Vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes qualités de communication ainsi que pour votre capacité à coordonner des acteurs aux enjeux variés. Rejoindre KLESIA, c'est bénéficier d'avantages : • Plan d'Epargne Retraite (à partir de 2 mois d'ancienneté), • Possibilité de télétravail (2 jours / semaine dès 3 mois d'ancienneté), • Contrat santé famille (tarif unique, sans supplément pour le/la conjoint(e) et les enfants) et prévoyance, • Titre restaurant d'une valeur de 12,10€ par jour travaillé (pris en charge par KLESIA à hauteur de 60%), • Remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75%, • Prestations CSE à compter de 2 mois d'ancienneté : chèques vacances, chèques rentrée scolaires, chèques noël et plus encore… Chez KLESIA, nous sommes convaincus que nos différences sont sources de richesse et de performance. Notre Groupe, détenteur du Label Diversité AFNOR depuis 2015, offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi, en assurant un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses équipes. Fortement engagé sur la thématique du handicap, l'intégralité de nos offres sont accessibles à nos futurs talents avec des aménagements adaptés aux situations de handicap.

La Direction Générale de la Sécurité Extérieure, DGSE, recrute un ingénieur système spécialisé en messagerie (H/F). Le poste est situé à Paris. La nationalité française est obligatoire. Domaine métier Sciences et Technologies Votre environnement de travail Au cœur de l’équivalent d’une DSI œuvrant pour la DGSE et la communauté du renseignement, vous intégrerez une équipe de techniciens et d’ingénieurs de haut niveau chargée de concevoir les infrastructures bureautiques Windows des utilisateurs internes ou externes du SI. Vous évoluerez dans un environnement motivant et pluridisciplinaire qui répondra à votre besoin de sens, où votre goût pour le transfert de compétences sera valorisé et encouragé grâce à une offre de formation externalisée riche. L’expérience acquise fera de vous un profil recherché, tant en interne qu’en externe. Vos missions Vous serez en charge des activités suivantes : • participer aux projets de conception des environnements de messagerie ;, • maintenir en condition opérationnelle H24 les infrastructures de messagerie ;, • maintenir en condition de sécurité ces infrastructures ;, • se livrer à une veille technologique active. Votre profil Détenteur idéalement d’un diplôme de BAC+4 dans le domaine d’application Vous devez posséder les compétences et qualités suivantes : • capacité à intégrer les nouvelles technologies aux systèmes d'information opérationnels, • connaissance des technologies de messagerie, • connaissance des technologies MICROSOFT, • connaissance de la technologie MICROSOFT EXCHANGE, • aptitude à analyser, concevoir et innover. Les plus de l’offre • Absence de routine, • Diversité des projets, • Diversité des thématiques Vous êtes unique : nous aussi. Contact Envoyez-nous votre candidature à l’adresse : recrutement.sic01@intradef.gouv.fr Plus d’information sur www.dgse.gouv.fr > Nous rejoindre. Restez discret sur votre candidature

SINTEL recrute pour l’un de ses clients, prestigieuse Maison française de Haute Couture à la renommée internationale, un Modéliste Flou Haute Couture H/F Au sein de l’Atelier, vous donnez vie aux croquis et garantissez une mise au point irréprochable des modèles flou, dans le respect des standards d’excellence de la Maison. Vous aurez pour principales missions de : • Interpréter les croquis du Directeur Artistique, • Réaliser les toiles, par moulage ou à plat, afin de valider les volumes et proportions, • Effectuer les prises de mesures nécessaires à la réalisation des modèles, • Assurer la mise au point des modèles jusqu’à validation du résultat final, • Être force de proposition sur les aspects techniques et esthétiques (tombé, volumes, finitions), • Participer aux essayages clients, analyser les ajustements nécessaires et réaliser les retouches nécessaires, • Apporter des conseils auprès du Studio, • Garantir le bien-aller et la conformité du modèle, en veillant à l’excellence des finitions Issu(e) d’une formation en modélisme (AICP ou équivalent), vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans en tant que modéliste sur une catégorie Flou au sein de Maisons de Haute Couture. Reconnu(e) pour votre précision et votre sens du détail, vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et savez gérer vos priorités dans un environnement exigeant tout en garantissant un niveau de qualité irréprochable.

关于该职位 Raymond Legal 是一家总部位于英国的国际律师事务所，现为巴黎办公室招聘一名法务实习生。 实习生将有机会在国际化、多语言的工作环境中与律师紧密合作，参与法律检索、文件起草、案件及客户事务支持等工作，积累实际法律工作经验。 我们优先考虑能够参加全日制实习的候选人；对于仍在校就读的法学研究生，也可根据课程安排考虑非全日制实习。 主要工作内容 具体工作将根据候选人的经验及巴黎办公室的业务需要安排，可能包括： • 使用法语进行法律、法规及判例检索；, • 协助起草和审阅法律备忘录、客户往来文件及其他法律文书；, • 整理、总结和分析法律材料；, • 协助律师处理客户事务、案件文件及日常法律工作；, • 协助处理多语言文件、沟通及必要的翻译工作；, • 为巴黎办公室的其他法律及行政事务提供支持。任职要求, • 法学硕士一年级（Master 1 / M1）或以上学历，或正在就读相关课程；, • 法语流利，具备优秀的法语书面表达、法律检索和文件起草能力；, • 工作认真细致，责任心强，能够妥善处理保密信息；, • 具备良好的组织能力、沟通能力及独立工作能力；, • 对国际化或跨文化法律工作环境有兴趣；, • 英语和／或中文能力属于加分项，但并非必要条件。实习安排, • 入职时间：2026年9月；, • 实习形式：优先全日制；, • 仍在校就读的法学研究生可申请非全日制实习；, • 实习期限将根据候选人的学校要求、可工作时间及办公室需要协商确定；, • 候选人应能够在适用情况下办理有效的法国实习协议（convention de stage）。 对于有意在法国长期发展、并在实习期间表现优秀的候选人，事务所可根据届时的业务需要、候选人表现及适用条件，考虑进一步的长期合作机会。 申请方式 请将中文、英文或法文简历（PDF格式）发送至： 📧 contact.france@raymond.legal 邮件主题请注明： Intern – Paris – 姓名 EnglishAbout the role Raymond Legal, a UK headquartered international law firm, is seeking one Legal Intern to join its Paris office from September 2026. The successful candidate will have the opportunity to work closely with lawyers in an international and multilingual environment, gaining practical experience through legal research, drafting and day-to-day support on legal and client matters. A full-time internship is preferred. Part-time arrangements may also be considered for postgraduate law students alongside their academic commitments. Key responsibilities Depending on the candidate’s experience and the needs of the Paris office, responsibilities may include: • Conducting legal, regulatory and case-law research in French;, • Assisting with the preparation and review of legal memoranda, correspondence and other documents;, • Summarising and analysing legal materials;, • Supporting lawyers with client matters, file preparation and general legal work;, • Assisting with multilingual documents, communications and translations where required;, • Providing general legal and administrative support to the Paris office.Candidate profile Applicants should: • Be enrolled in, or have completed, a Master 1 in Law or above, or hold an equivalent qualification;, • Be fluent in French, with strong written French, legal research and drafting skills;, • Demonstrate accuracy, professionalism and discretion when handling confidential information;, • Have strong organisational and communication skills;, • Be able to work both independently and collaboratively;, • Have an interest in working in an international and cross-cultural legal environment. English and/or Chinese language skills would be an advantage but are not essential. Internship arrangements • Start date: September 2026;, • Working pattern: Full-time preferred;, • Part-time applications may be considered from postgraduate students alongside their studies;, • The duration of the internship will be agreed according to the candidate’s availability, academic requirements and the needs of the Paris office;, • Candidates must be able to enter into a valid French internship agreement—convention de stage—where applicable. Candidates who intend to develop a longer-term legal career in France are particularly welcome. Subject to the intern’s performance, the firm’s future business needs and applicable requirements, longer-term opportunities may be considered following the internship. How to apply Please send your CV in Chinese, English or French, in PDF format, to: 📧 contact.france@raymond.legal Please use the following email subject line: Intern – Paris – Your Name FrançaisPrésentation du poste Raymond Legal, cabinet d’avocats britannique, recherche un(e) stagiaire juridique pour rejoindre son bureau de Paris à compter de septembre 2026. Le ou la stagiaire aura l’occasion de travailler en étroite collaboration avec les avocats du cabinet dans un environnement international et multilingue. Ce stage permettra d’acquérir une expérience pratique, notamment en matière de recherches juridiques, de rédaction et d’assistance sur les dossiers du bureau. Un stage à temps plein est privilégié. Une organisation à temps partiel pourra néanmoins être envisagée pour les étudiants en master, en fonction de leurs obligations universitaires. Missions principales Selon le profil du candidat ou de la candidate et les besoins du bureau de Paris, les missions pourront notamment comprendre : • La réalisation de recherches juridiques, réglementaires et jurisprudentielles en français ;, • La participation à la rédaction et à la relecture de notes juridiques, de correspondances et d’autres documents ;, • La synthèse et l’analyse de documents et de problématiques juridiques ;, • L’assistance aux avocats dans la préparation et le suivi des dossiers clients ;, • L’assistance relative aux documents, communications et traductions multilingues, lorsque nécessaire ;, • Un soutien juridique et administratif général aux activités du bureau de Paris.Profil recherché Le candidat ou la candidate devra : • Être inscrit(e) en Master 1 de droit au minimum, ou être titulaire d’un diplôme équivalent ;, • Maîtriser parfaitement le français, à l’oral comme à l’écrit ;, • Disposer de solides capacités de recherche, d’analyse et de rédaction juridiques ;, • Faire preuve de rigueur, de professionnalisme et de discrétion dans le traitement d’informations confidentielles ;, • Posséder de bonnes capacités d’organisation et de communication ;, • Être capable de travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec une équipe ;, • Être intéressé(e) par un environnement juridique international et multiculturel. La maîtrise de l’anglais et/ou du chinois constituera un atout, sans être une condition obligatoire. Modalités du stage • Date de début : septembre 2026 ;, • Rythme : stage à temps plein privilégié ;, • Un stage à temps partiel pourra être envisagé pour les étudiants en master, parallèlement à leurs études ;, • La durée du stage sera déterminée en fonction des disponibilités du candidat ou de la candidate, des exigences universitaires et des besoins du bureau ;, • Le candidat ou la candidate devra être en mesure de conclure une convention de stage valide, lorsque celle-ci est requise. Les candidatures de personnes souhaitant construire leur carrière juridique à long terme en France sont particulièrement bienvenues. À l’issue du stage, une collaboration de plus longue durée pourra être envisagée en fonction des performances du ou de la stagiaire, des besoins futurs du cabinet et des conditions applicables. Candidature Merci d’adresser votre CV en chinois, en anglais ou en français, au format PDF, à l’adresse suivante : 📧 contact.france@raymond.legal Merci d’indiquer dans l’objet du courriel : Intern – Paris – Prénom NOM #LegalInternship #StageJuridique #Paris #LawStudents #MasterDroit #LegalCareers #RaymondLegal

Notre client est un cabinet d'avocats indépendant spécialisé en droit du numérique, des technologies et de l'innovation. Le cabinet accompagne une clientèle composée de startups, scale-ups, PME innovantes et grands groupes français et internationaux sur des enjeux clés liés au RGPD, à l'intelligence artificielle, aux contrats informatiques, aux technologies émergentes, à la cybersécurité et à la propriété intellectuelle (IP). Dans le cadre de sa croissance, le cabinet souhaite renforcer son équipe en recrutant un collaborateur(trice) passionné(e) par l'innovation et ses enjeux. Rattaché(e) directement à l'associé, vous interviendrez sur des dossiers variés en conseil comme en contentieux. Vos missions seront les suivantes : • Accompagner les clients dans leurs projets liés à l'intelligence artificielle (AI Act, conformité, intégration dans les outils métiers), • Conseiller les entreprises sur les questions relatives à la protection des données personnelles et au RGPD, • Rédiger, analyser et négocier différents contrats informatiques et technologiques, • Intervenir sur des problématiques de cybersécurité, tant sur les aspects contractuels que réglementaires ou lors de la gestion d'incidents, • Accompagner les clients dans la protection, la sécurisation et la valorisation de leurs actifs immatériels (propriété intellectuelle, droit d'auteur, marques, secret des affaires, etc.), • Participer au traitement de dossiers précontentieux et contentieux en lien avec les nouvelles technologies. Pourquoi rejoindre ce cabinet ? • Des dossiers variés et stimulants dans le domaine des technologies et du numérique, • Un accompagnement de qualité et une formation continue aux côtés d'un associé expérimenté, • Une implication réelle dans les réflexions stratégiques, • Un environnement de travail dynamique et collaboratif, • Des perspectives d'évolution au sein d'un cabinet en développement. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans acquise au sein d'un cabinet d'avocats en droit des technologies, des données personnelles ou de l'innovation. Doté(e) d'un fort intérêt pour les sujets liés à l'innovation, aux données, à l'intelligence artificielle et à la cybersécurité, vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre capacité d'adaptation. Vous appréciez de travailler sur des dossiers variés et disposez d'un véritable esprit d'équipe. Enfin, vous maîtrisez l'anglais, à l'écrit comme à l'oral.

Vous souhaitez rejoindre un environnement de travail stimulant, sur un campus chargé d'Histoire en plein coeur de Paris, l'ICP est fait pour vous ! Descriptif du poste : En appui du cadre pédagogique de la licence de de Droit, vous réalisez le suivi administratif, logistique et la mise en œuvre des formations au sein de la Faculté de Sciences Sociales, d'Economie et de Droit (FASSED). Plus spécifiquement, vous avez pour principales missions : ❖ Gestion administrative des étudiants : • Accueillir les étudiants, les orienter, les informer, • Inscrire les étudiants dans le logiciel de gestion interne, • Gérer et suivre la scolarité : saisir les notes, émettre les documents relatifs à la scolarité (convocation aux examens, annonce des résultats, envoi des certificats de scolarité, émission des diplômes, etc.) ❖ Gestion administrative des enseignants : • Collecter et transmettre aux Services Centraux les informations nécessaires à l’édition des contrats de travail des enseignants, • Suivre les heures mensuelles travaillées. ❖ Organisation matérielle des cours et événements facultaires : • Planifier le déroulement des formations, • Réserver les salles de cours, • Organiser les examens et les soutenances, • Organiser les colloques et événements de l’organisme Vous souhaitez rejoindre un environnement stimulant dans un cadre de travail chargé d'Histoire en plein coeur de Paris, n'hésitez pas à CDI à temps plein Disponibilité : immédiate Rémunération : 30 000€ annuel RTT + CP + jours de pont TR + Mutuelle + titre de transport pris en charge à 60%

Notre client, un cabinet d'avocats d'affaires reconnu, recherche un(e) Business Development Manager pour rejoindre son équipe Marketing, Business Development & Communication. En étroite collaboration avec la Marketing & Communication Manager et avec le soutien de deux Chargées de Business Development & Marketing, vous serez amené(e) à intervenir sur les missions suivantes : Accompagnement des associés dans la stratégie de développement du bureau de Paris • Participer à la définition et au déploiement de la stratégie Business Development du bureau de Paris et des Groupes de Pratique, • Identifier les opportunités de développement et proposer des initiatives en cohérence avec les priorités locales et européennes, • Contribuer à la mise en œuvre des campagnes Business Development menées à l'échelle européenne et internationale, • Participer au développement de nouveaux outils et à l'intégration de solutions innovantes. Accompagnement des avocats dans le développement de leurs pratiques • Coordonner les réponses aux panels, appels d'offres et autres opportunités stratégiques, • Préparer les présentations clients, les soumissions aux classements et les supports de développement, • Accompagner les Groupes de Pratique dans le déploiement de leurs plans d'action Business Development, • Accompagner les associés et les « Next Generation Lawyers » dans la définition et le suivi de leurs business plans. Coordination et management • Collaborer étroitement avec les équipes Marketing, Business Development et Communication sur les projets transverses du cabinet, • Assurer la coordination avec les équipes européennes afin de favoriser le partage des bonnes pratiques et le développement d'initiatives communes, • Participer au suivi de l'activité et du budget Business Development, • Encadrer une collaboratrice Business Development. Pourquoi rejoindre ce cabinet ? • Un poste à forte visibilité auprès des associés, • Un rôle mêlant réflexion stratégique et mise en œuvre opérationnelle, • Une dimension internationale avec des échanges réguliers avec les bureaux européens, • Des responsabilités managériales, • Un environnement stimulant, collaboratif et en constante évolution. Profil recherché : • Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en Marketing, Business Development, Commerce, Droit ou Économie et justifiez de 7 à 8 ans d'expérience en Business Development, idéalement acquise au sein d'un cabinet d'avocats d'affaires international ou environnement professionnel similaire., • Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre rigueur et votre capacité à accompagner des interlocuteurs exigeants., • Vous savez gérer plusieurs projets simultanément, prioriser vos actions et évoluer avec aisance dans un environnement international en interaction quotidienne avec des associés et des équipes pluridisciplinaires.

Nous sommes le Groupe Milleis. Nous regroupons deux banques haut de gamme, Milleis Banque Privée et Cholet Dupont Oudart. Nous ciblons une clientèle aisée. Nous sommes désormais la troisième banque privée indépendante en France. Nous sommes reconnus comme l’un des leaders de la gestion de patrimoine. Nous privilégions la relation avec nos clients et nous nous différencions par la qualité de nos collaborateurs, la qualité du service que nous offrons à nos clients, nos produits, notre agilité. VOS MISSIONS SERONT Au cœur de l'équipe front de Cholet Dupont Asset Management, vous jouerez un rôle clé à l'interface entre la gestion, la technologie et la donnée. Vous accompagnerez l'industrialisation des processus de gestion en développant des outils data innovants et en structurant l'architecture data. Plus précisément, vous serez moteur dans la conception d'applications sur-mesure de data visualisation, d'aide à la décision, de modélisation quantitative et d'automatisation des workflows métier. Missions principales • Développement d'outils data : concevoir, implémenter et maintenir des applications dédiées à l'analyse de portefeuilles, la construction de modèles quantitatifs, l'analyse fondamentale et la génération d'insights pour les gérants., • Data visualisation : développer des interfaces et dashboards interactifs pour faciliter l'analyse et la prise de décision des équipes de gestion (Python, Streamlit, Power BI, …)., • Architecture Data Lakehouse : participer à la conception, la maintenance d'un environnement Data Lakehouse, garantissant qualité, disponibilité et sécurité des données., • Analyse de performance et risques : élaborer des outils d'aide à la décision pour mesurer et piloter la performance et les risques des investissements., • Industrialisation et automatisation : optimiser les workflows métier, automatiser les processus d'analyse, de reporting et de surveillance via des scripts avancés (Python)., • Collaboration transverse : travailler en étroite collaboration avec les équipes de gestion pour assurer la cohérence et la robustesse des solutions déployées. VOUS DEMONTREZ POUR CELA • Bac+5 (école d'ingénieur, université) avec spécialisation en data science, mathématiques appliquées, statistiques, informatique ou équivalent., • 3 à 5 ans d'expérience en tant que Data Scientist, Data Engineer ou dans un rôle similaire, idéalement dans un environnement exigeant (finance, conseil, tech, industrie…)., • Maîtrise des outils de modélisation et d'analyse de données : Python (obligatoire), SQL. Connaissance de R ou VBA est un plus., • Expérience dans la construction ou la gestion d'environnements data appréciée., • Aucune expérience préalable en finance n'est requise, mais une forte envie de comprendre les enjeux métier de la gestion d'actifs est indispensable. Les données personnelles communiquées seront enregistrées par Milleis Banque et seront conservées pendant 1 an. Elles sont nécessaires à l’analyse de votre candidature pour ce poste ou d’autres postes à venir. Elles seront transmises aux services RH, au département concerné et au prestataire en charge de l’application de gestion du recrutement. Conformément à loi Informatique et Liberté du 6 janvier 1978 modifiée, vous disposez d’un droit d’accès et de rectification sur les données vous concernant. Si vous souhaitez exercer ce droit, il suffit de nous contacter par courrier à: Milleis Banque DRH, 2-20 place des Vins de France 75012 Paris Milleis s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de travailleurs handicapés. Entreprise Handi-accueillante ce poste est ouvert, à compétence égale, à tous, y compris aux travailleurs en situation de handicap ou assimilé.

Fiche de poste – Ingénieur de Production Bilingue Anglais Contexte Dans le cadre du renforcement des équipes de production informatique et de la modernisation des outils de supervision, nous recherchons un Ingénieur de Production expérimenté disposant d'une forte expertise en observabilité, en ordonnancement Control-M et en migration des solutions de supervision de Centreon vers Dynatrace. Intitulé du poste Ingénieur de Production / Observabilité Senior (H/F) Expérience 5 à 15 ans d'expérience en production informatique, exploitation ou SRE/observabilité. Langues • Anglais courant (oral et écrit) indispensable., • Capacité à travailler dans un environnement international et à animer des échanges techniques en anglais. Missions principales Production et Exploitation • Assurer le maintien en conditions opérationnelles des plateformes applicatives et infrastructures., • Superviser les traitements de production et garantir leur bon déroulement., • Participer à la gestion des incidents, des problèmes et des changements., • Assurer le suivi des performances et de la disponibilité des services. Ordonnancement • Administrer et exploiter les chaînes de traitement sous Control-M., • Créer, modifier et optimiser les workflows et dépendances., • Analyser et résoudre les incidents liés aux traitements batch., • Participer à l'amélioration continue des processus d'exploitation. Observabilité et Monitoring • Concevoir et mettre en œuvre les solutions d'observabilité., • Définir et maintenir les indicateurs de supervision, tableaux de bord et alertes., • Analyser les performances applicatives et infrastructures., • Accompagner les équipes dans l'adoption des bonnes pratiques d'observabilité. Migration Centreon vers Dynatrace • Participer à la stratégie et à la mise en œuvre de la migration de Centreon vers Dynatrace., • Cartographier les composants supervisés et les métriques existantes., • Reproduire et optimiser les dashboards, alertes et règles de supervision., • Garantir la continuité du monitoring durant la phase de transition., • Accompagner les équipes opérationnelles sur les nouveaux outils. Compétences techniques Obligatoires • Administration et exploitation de Control-M., • Expertise en supervision et observabilité., • Expérience significative de migration ou transformation d'outils de monitoring., • Maîtrise de Centreon., • Maîtrise de Dynatrace., • Environnements Linux/Unix., • Scripting (Shell, Python ou équivalent)., • Gestion des incidents et production IT. Appréciées • Connaissance des environnements Cloud., • Outils ITSM (ServiceNow, Jira, etc.)., • Pratiques DevOps et SRE., • Monitoring de microservices et architectures distribuées. Profil recherché • Forte culture production et exploitation., • Excellentes capacités d'analyse et de résolution d'incidents., • Esprit d'équipe et sens du service., • Autonomie et capacité à piloter des sujets transverses., • Bon relationnel avec les équipes métiers, développement et infrastructure., • Capacité à évoluer dans un contexte international. Livrables attendus • Migration réussie de Centreon vers Dynatrace., • Mise en place de tableaux de bord et alertes optimisés., • Documentation d'exploitation et procédures., • Amélioration de la visibilité et de la disponibilité des services., • Réduction du temps de détection et de résolution des incidents (MTTD/MTTR).

Dans le cadre de l’offre sportive de la Cité Internationale Universitaire de Paris, nous recherchons un(e) intervenant(e) pour encadrer une activité de Water-polo destinée à un public d'étudiants adultes. Créneau à pourvoir : • Jeudi de 20h15 à 21h45 Période d'activité : Du 1er septembre au 30 juin (hors vacances scolaires de Noël). Profil recherché : • Diplôme ou expérience significative en natation et/ou en Water-polo., • Capacité à encadrer un groupe dans un environnement sécurisé et convivial., • Pédagogie, autonomie et sens de l'animation., • Titulaire du BNSSA ou d'un diplôme équivalent apprécié., • Statut d'auto-entrepreneur (ou possibilité de contractualisation selon le cadre associatif). Rémunération : Le taux horaire est négociable en fonction du profil, de l'expérience et des qualifications. Lieu : Cité Internationale Universitaire de Paris Les candidatures (CV accompagné de quelques lignes de présentation) sont à adresser à : rachid.younsi@ciup.fr

Qui sommes-nous ? Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Mutualité Française représente près de 500 mutuelles. Une organisation représentative : Elle fédère la quasi-totalité des mutuelles, défend leurs intérêts collectifs et intervient au cœur du débat public. () Régies par le code de la Mutualité. Une Fédération professionnelle : Elle accompagne les mutuelles dans leurs activités (conseil juridique, médiation, formation, expertises métiers, solutions data, promotion de leurs spécificités.) Les mutuelles sont des sociétés de personnes à but non lucratif qui agissent pour la protection sociale de 32 millions de Français en intervenant en complémentarité de la Sécurité Sociale et en contribuant au service public de santé. À propos du poste Au sein de la Direction Prévention et Accompagnement Mutualiste (DPAM) - Service Prévention, nous recherchons un Responsable de mission animation et valorisation prévention H/F pour rejoindre une équipe dynamique. Missions et activités : Animer les acteurs mutualistes et accompagner le déploiement de la stratégie prévention : • Animer le collectif des acteurs mutualistes engagés dans la prévention afin de favoriser la coopération, le partage d'expérience et la cohérence des actions conduites au sein du mouvement., • Accompagner la déclinaison territoriale des orientations stratégiques de prévention de la Mutualité Française : o Animer le réseau des coordinateurs prévention des Unions régionales (rencontres métier, séminaire annuel) o Piloter l'offre de prévention du réseau des Unions régionales et suivre sa programmation, son évolution et sa cohérence avec les orientations stratégiques nationales o Contribuer à la préparation du dialogue de gestion avec les unions régionales • Organiser et animer les temps collectifs nationaux dédiés à la prévention (communautés de pratiques, groupes de travail)., • Accompagner les mutuelles dans le développement, le partage et la valorisation de leurs initiatives de prévention., • Favoriser les coopérations entre les acteurs des Livres 1, 2 et 3 et contribuer au développement de démarches communes. Développer la connaissance, la capitalisation et la valorisation de l'activité prévention : • Construire et maintenir une vision globale de l'activité prévention du mouvement mutualiste afin d'identifier les complémentarités, les innovations et les opportunités de développement. • Structurer une démarche de veille et d'observation permettant de suivre les actions, expertises et initiatives portées par les acteurs mutualistes. • Produire des analyses, bilans, synthèses et indicateurs permettant d'alimenter la réflexion stratégique du service et de la Fédération., • Capitaliser les pratiques inspirantes et contribuer à leur diffusion au sein du mouvement mutualiste., • Identifier et promouvoir les initiatives innovantes susceptibles d'être essaimées ou déployées à plus large échelle., • Développer des supports, contenus et dispositifs permettant de renforcer la visibilité des actions de prévention portées par les acteurs mutualistes. • Piloter l’animation de la communauté prévention sur Mutualité&Vous, • Participer à la promotion des initiatives mutualistes auprès des partenaires institutionnels, associatifs, professionnels et européens. • Contribuer à la valorisation des actions et réalisations du mouvement mutualiste dans les publications, études et travaux de référence de la Mutualité Française. • Contribuer au développement d'une culture commune de prévention au sein du mouvement mutualiste. Profil recherché : Formation/Profil • BAC+5 en santé publique, politiques de santé, sciences sociales ou domaines connexes., • Expérience significative dans l'animation de réseaux, ou le déploiement de programmes de prévention. Compétences comportementales • Forte capacité d’animation de réseaux, de coordination et de conduite de dynamiques collectives., • Capacité à articuler vision stratégique et connaissance opérationnelle des acteurs mutualistes., • Aisance relationnelle et aptitude à créer des coopérations entre des interlocuteurs et secteurs d’activité différents., • Capacité d’analyse, de structuration de veille et de valorisation d’informations stratégiques. Compétences techniques • Connaissance des enjeux de santé publique, de prévention et de promotion de la santé., • Maîtrise des techniques d'animation de réseaux et de conduite de projets partenariaux., • Capacité à piloter, coordonner et suivre des actions impliquant de multiples parties prenantes., • Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs., • Capacités rédactionnelles, de synthèse et de valorisation de contenus., • Connaissance du fonctionnement du mouvement mutualiste et de son environnement institutionnel appréciée. Dans le cadre de votre poste, quelques déplacements sont à prévoir. Pourquoi nous rejoindre ? • Rémunération : 55-62K€ selon profil et expérience, sur 13,55 mois, • Carte ticket restaurant, • Un cadre de travail bienveillant et innovant, • Un comité d’entreprise pour avoir accès à des réductions et des bons plans, • Carte Navigo : 50% prise en charge, • Une culture d’entreprise qui favorise le bien être des équipes, • Télétravail possible, • En plus des congés légaux, vous aurez 24 jours de RTT, • Horaires flexibles, • Localisation : Paris 15ème (métro : Ligne 12 Vaugirard)

Rattaché(e) à la Directrice Nationale des Achats et des Affaires Juridiques, vous contribuez au pilotage stratégique et opérationnel de la direction. Vous assurez un rôle de coordination managériale, de sécurisation juridique des actes et d’accompagnement dans la définition et la mise en œuvre des politiques achats de Filieris. Vous intervenez à la fois sur le pilotage de l’activité, l’accompagnement des équipes, la sécurisation des productions et la prise en charge des dossiers à enjeux. Principales missions : Manager et piloter l'équipe Vous encadrez une équipe pluridisciplinaire composée de 7 collaborateurs (acheteur national, juristes marchés publics, juriste généraliste, assistante). A ce titre vous : • Animez les temps d’échanges individuels et collectifs, • Pilotez l’activité hebdomadaire, organisez les priorités et ajustez la charge de travail, • Suivez les indicateurs d’activité et assurez un reporting régulier, • Identifiez les risques, anticipez les difficultés et proposez les actions adaptées, • Accompagnez la montée en compétences et favorisez l’autonomie des collaborateurs, • Contribuez à instaurer un fonctionnement fondé sur la confiance, la coopération et la responsabilisation. Coordonner et sécuriser les productions de la direction Vous êtes garant(e) de la qualité, de la cohérence et de la fiabilité des productions réalisées par l’équipe. À ce titre, vous : • Réalisez la relecture des dossiers avant transmission pour validation ou signature, • Vérifiez la qualité juridique, rédactionnelle et opérationnelle des documents, • Validez les actes produits par l’équipe, notamment en matière de marchés publics, • Supervisez la préparation, la passation, l’exécution et la publication des marchés dans le respect du Code de la commande publique et des règles internes de Filieris. Préparer les arbitrages et contribuer au pilotage de la direction Vous contribuez à la préparation des arbitrages nécessaires au pilotage de l’activité et vous : • Analysez les dossiers nécessitant une décision ou un arbitrage, • Structurez les éléments d’analyse, les risques identifiés et les options possibles, • Formulez des recommandations argumentées, • Produisez des synthèses claires et directement exploitables pour faciliter la prise de décision, • Assurez une remontée d’information fiable sur l’avancement des dossiers, les points d’attention et les éventuelles difficultés. Piloter les dossiers stratégiques et à forts enjeux Vous intervenez sur les sujets nécessitant une expertise, une coordination ou un niveau d’accompagnement renforcé. Vous êtes notamment amené(e) à : • Représenter la direction dans les réunions institutionnelles en l’absence de la Directrice, • Animer les Commissions d’Examen des Marchés, • Suivre les contentieux, • Accompagner les directions fonctionnelles et les régions sur les projets complexes, • Prendre en charge directement les dossiers présentant un enjeu stratégique ou une complexité particulière. Améliorer les pratiques juridiques et achats Vous contribuez à l’amélioration continue des méthodes et processus de la direction et vous : • Élaborez et analysez les tableaux de bord d’activité, • Identifiez les pistes d’amélioration et accompagnez leur mise en œuvre, • Rédigez le rapport annuel des marchés, • Produisez des analyses juridiques et achats utiles au pilotage. Contribuer à la stratégie achats responsables En cohérence avec les orientations de Filieris, vous participez au déploiement de la politique achats responsables. Vous : • Contribuez à la déclinaison opérationnelle des orientations achats responsables, • Participez à la mise en œuvre et au suivi des démarches telles RFAR et le SPASER, • Animez et accompagnez la prise en compte des enjeux d’achats durables. Assurer une veille juridique et prospective Vous anticipez et accompagnez les évolutions. Vous : • Assurez une veille juridique et réglementaire, • Analysez les évolutions impactant la commande publique et les pratiques achats, • Participez aux groupes de travail UCANSS et aux démarches partenariales ou groupements de commande. Titulaire d’une formation Bac+5 spécialisée en droit public, marchés publics ou achats publics, vous justifiez d’une expérience confirmée d’au moins 5 ans dans des fonctions similaires. Vous disposez notamment : • D’une expérience significative en management d’équipe, • D’une excellente maîtrise du Code de la commande publique et des méthodologies achats, • D’une expérience avérée dans le pilotage de projets et d’activités complexes, • D’une capacité à coordonner des acteurs multiples dans un environnement transversal, • D’une parfaite aisance rédactionnelle et relationnelle. Avantages de l'entreprise : Télétravail possible (2jours/semaine) au bout de trois mois d’ancienneté, forfait jours, tickets restaurant, formation professionnelle, activités sociales et culturelles du CSE, 1% logement, complémentaire santé, prévoyance, accompagnement social d’entreprise, prime de crèche sous conditions, compte épargne temps, mobilité interne et inter-régime. Rémunération brute annuelle sur 14 mois : Entre 55 et 60 K€. Niveau 9 : Grille du personnel administratif CCN UCANSS Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

La Direction Générale de la Sécurité Extérieure, DGSE, recrute un Team Lead R&D IA Appliquée aux traitements multimédia (H/F). Le poste est situé à Paris. La nationalité française est obligatoire. Domaine métier Sciences et Technologies Votre environnement de travail Afin de valoriser une production très hétérogène et volumineuse, la Direction Générale de la Sécurité Extérieure conçoit, développe et opère une plateforme d’orchestration de traitements multimédia, ainsi que les traitements qui y sont déployés. Ces traitements peuvent être issus du monde académique, de partenariats industriels ou de nos propres activités de R&D, et couvrent un large champ d’applications de l’apprentissage automatique ou profond (traitement automatique du langage, vision par ordinateur, traitement de la parole, …). Tout ceci repose sur une stack technique constituée de : • Python 3+, • Kubernetes, • PyTorch / Tensorflow, • CUDA / Triton Inference Server Afin de renforcer les équipes en charge de la conception de ces traitements, nous recherchons un Team Lead R&D. Vos missions Au sein d’un secteur pluridisciplinaire (Ingénieurs logiciels, DevOps, ML Engineers, datascientists) d’une cinquantaine de personnes, vous serez intégré à un bureau d’une vingtaine de personnes, et placé sous la responsabilité de la cheffe de bureau. Vous travaillerez en collaboration avec celle-ci et avec les responsables des équipes chargées de l’intégration des traitements. Vous serez en charge des activités suivantes : • animer et structurer l’activité de R&D de votre entité, de façon à fournir des solutions fiables, robustes et efficaces à des problèmes métiers souvent complexes,, • encadrer tout ou partie de l’équipe (en fonction de votre niveau d’expérience) : suivi de l’activité, one-on-one, définition et suivi des objectifs individuels,, • définir et assurer le suivi d’une feuille de route capacitaire,, • définir et implémenter une stratégie de recrutement,, • identifier les développements devant être menés en interne et ceux pouvant être externalisés,, • mener une veille technologique continue sur vos domaines d’expertise,, • assurer la communication et la coordination entre les data scientists, les ingénieurs et les utilisateurs des produits auxquels vous contribuerez,, • participer à la montée en compétence des équipes. Votre profil Diplômé d’une formation de niveau Bac + 5 (informatique, datascience, intelligence artificielle ou domaine équivalent), vous justifiez de 5 ans d’expérience dans le domaine de l’IA, en ayant conçu, ou adapté, évalué et mis en production un ou plusieurs modèles de machine learning. Vous possédez les compétences et qualités suivantes : • dynamisme, curiosité et ouverture d’esprit,, • leadership et capacité à piloter une équipe, une première expérience démontrable de management est un plus significatif,, • excellent esprit d’analyse et de synthèse,, • capacité démontrée à travailler en mode projet, dans un environnement professionnel où les priorités peuvent être amenées à changer au gré de l’actualité internationale,, • une familiarité avec notre stack technique est indispensable, une expertise sur tout ou partie de cette stack est un plus,, • une familiarité avec les marchés publics est un plus,, • bonne maîtrise de l’anglais technique et de la communication en public. Les plus de l’offre • Technologies à la pointe, • Contexte d’activités unique, • Développement des compétences Le poste est soumis à l’obtention d’une habilitation. L’accès au téléphone et à Internet pour un usage personnel est réglementé. Vos avantages à rejoindre la DGSE • La satisfaction de travailler pour votre pays et la défense de ses valeurs, • Plus de 1000 formations linguistiques et thématiques, • Nombreuses activités culturelles et sportives, • Restaurants et points de vente à emporter fait maison, • 48 à 50 jours de congés annuels Pour connaître les autres avantages, consultez notre site sur https://_/fr/la-dgse/nos-actualites/rejoindre-la-dgse-de-nombreux-atouts-au-quotidien Contact Envoyez-nous votre candidature à l’adresse : dgse-macandidature.cer.fct@intradef.gouv.fr Plus d’information sur _ > Nous rejoindre. RESTEZ DISCRET SUR VOTRE CANDIDATURE A LA DGSE