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Nous recrutons un(e) comptable fournisseurs en alternance pour rejoindre notre équipe au siège.Au sein de l'équipe paie / RH, vous serez en charges des missions suivantes : .Intégration des entrées du personnel sur le logiciel de paie Cegedim.Saisie et contrôle des éléments variables de

Robert Walters est un cabinet de recrutement offrant des opportunités en intérim, CDD et CDI en Île de France, Rhône Alpes et dans la région Grand Ouest.

Morgan Philips Specialist Recruitment (anciennement Fyte) société du groupe Morgan Philips, est spécialisée dans le sourcing, l'évaluation et le recrutement de talents en CDI, CDD et intérim.

Intérim Nation, agence d'emploi ( Travail temporaire, CDD et CDI) forte de plus de 40 ans d'expérience dans le recrutement, recherche pour un de ses clients, administrateur de bien indépendant basé à Meudon 92,.Mission d'intérim de 1 mois jusque fin juillet.Puis reprise en septembre / Possibil

Robert Walters est un cabinet de recrutement offrant des opportunités en intérim, CDD et CDI en Île de France et en région Rhône Alpes. Il s'agit d'un CDD de 12 mois, à pourvoir dès que possible à Boulogne-Billancourt.

Être l'interlocuteur de l'équipe Comptabilité dans le cadre du processus de réconciliation comptable de la Paie De formation minimum Bac+2 spécialisée dans la Paie, vous avez une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire. Assurer une excellence opérationnelle de proximité et de qua

Vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac+4/Bac+5 en Marketing, Études, Data Marketing ou Expérience Clients et justifiez idéalement d'une première expérience en études marketing, satisfaction clients ou analyse de données. Dans un contexte de transformation digitale et d'amélioration cont

Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques, vous propose des offres d'emploi dans l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim. Ingénierie, Management industriel ou Gestion des risques /. Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations

Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques, vous propose des offres d'emploi dans l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim. FORMATION : Bac +3 à Bac +5 en Maintenance ou Génie industriel /. Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prest

Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques, vous propose des offres d'emploi dans l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim. Aujourd'hui, nous recrutons pour un grand groupe industriel, un Responsable Sécurité H/F pour son site basé en Île-de-France.

Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques, vous propose des offres d'emploi dans l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim. Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur les fonctions T

Intérim Nation, agence d'emploi ( Travail temporaire, CDD et CDI) forte de plus de 40 ans d'expérience dans le recrutement, recherche pour un de ses clients, administrateur de bien indépendant basé à Meudon 92,.Un assistant comptable immobilier - aide comptable copropriété H/F.Mission d'inté

Robert Walters est un cabinet de recrutement britannique créé en 1985, présent dans 31 pays à travers le monde et propose des opportunités professionnelles en CDI, CDD et en intérim.

Nous recrutons un(e) Juriste Conseil Assurance-Vie H/F en CDD pour accompagner les directions opérationnelles et commerciales sur des sujets juridiques, fiscaux et précontentieux à forts enjeux.

Nous recherchons pour notre client, acteur mutuelle basé à Neuilly-sur-seine (92), UN(E) COMPTABLE FOURNISSEURS (H/F) pour un CDD de 6 mois, DÉMARRAGE EN SEPTEMBRE.

Je recrute pour mon client, acteur majeur international spécialisé dans le domaine des parfums/luxe, un Supply Planner dans le cadre d'un CDD de 1an afin de renforcer l'équipe S&OP/Planning.

Rejoignez-nous en tant que Médecin H/F à temps plein ou 80 % en CDD au sein du service de Lymphologie de l'Hôpital Cognacq-Jay,. Nous recrutons un(e) médecin à temps plein en CDD pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire investie, bienveillante et dynamique, composée de 8 médecins dont le

L'agence Domino Care de Versailles recherche des infirmier(ère) de prélèvement pour des missions en Intérim ou CDD. Expérience : Expérience souhaitée: 2-5 ans Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) obligatoire.

Rejoignez-nous, en tant qu'Infirmier (IDE) de Jour en Oncologie en CDD (8 mois) !?. Une prime d'installation / primes Ségur / prime IDE / Prime d'affectation Oncologie. Equipe composée de 4 IDE et 4 AS et 2 ASH pour 20 lits en Hospitalisation Conventionnelle et 10 lits en HDS.

Rejoignez-nous, en tant qu'Infirmier (IDE) de Jour en Oncologie Hôpital de Jour (HDJ) en CDD (3 mois) !?. Une Prime d'Installation / Prime Ségur / Prime d'affectation Oncologie / Prime IDE. L'équipe pour 20 fauteuils : 4 IDE, 1 AS, 1 ASH, 4 Médecins d?HDJ, 1 cadre, 2 secrétaires / Une équipe

Une prime d'installation / primes Ségur / prime IDE / Prime d'affectation Oncologie / Primes Nuit. Equipe composée de 3 IDE et 2 AS pour 20 lits. Rejoignez-nous, en tant qu'Infirmier (IDE) de Nuit en Oncologie en CDD (5 mois) !?.

Au sein des nouvelles unités judiciaires à priorité éducative (UJPE), des foyers de la protection judiciaire de la jeunesse, vous travaillez en équipe pluridisciplinaire avec notamment des éducateurs et des psychologues, pour intégrer la santé

Rejoignez-nous, en tant qu'Infirmier Anesthésiste (IADE) de Jour en CDD (12 mois) !?.

À La Résidence Marconi, vous êtes les héros du quotidien !.Vous avez le c?ur sur la main et la passion dans le sang ? Ça tombe bien, nous aussi !.Vous remplacerez pendant le mois de septembre l'une de nos 5 infirmières et travaillerez en binôme sous la responsabilité de la Responsable des So

Nous recherchons pour notre client, un EHPAD situé dans le 92, un Infirmier coordinateur en CDD. Participation à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet de soins infirmiersL'EHPAD compte 90 lits. EUR mois Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Infirmier et vous avez une expérience vali

Rejoignez-nous, en tant que Médecin Pédiatre services Néonatalogie et Maternité en CDD (1 an) !?.

Médecin Prescripteur h/f, en CDD, à temps partiel (40%).

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Titulaire d'un diplôme d'Aide-Soignant, vous savez faire preuve d'écoute, de communication et d'organisation. Rejoignez-nous, en tant qu'Aide-Soignant (AS) de Jour Consultations et Explorations Fonctionnelles en CDD (12 mois) !.

Rejoignez-nous, en tant qu'Aide soignant (AS) de Jour en Maternité - CDD (7 mois) !.

Page Personnel Banque & Activités de Marché identifie les meilleurs talents dans son domaine d'activité afin de répondre aux besoins ciblés de ses clients.Nous intervenons sur les fonctions financières (Opcvm, Surfi) mais également les fonctions commerciales et marketing (Téléconseiller, Co

Robert Walters - Opportunité en comptabilité fournisseurs - CDD.

Vous pensez qu'il est temps de faire évoluer votre carrière ? Randstad professional, spécialiste du recrutement en intérim,CDD et CDI par domaine d'expertise, s'engage à vos cotés pour décrocher le job idéal.En choisissant notre agence, vous entrez dans l'univers de l'aéronautique et des ch

SKILLS Recrutement | Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d’employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.SKILLS GROUP réunit aujourd’hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.Nous sommes un collec

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Notre client évolue dans le secteur Education et Formation et accompagne les acteurs professionnels dans le financement et la gestion de dispositifs liés au développement des compétences.Engagé en faveur de l'égalité des chances et de l'inclusion, notre client favorise un environnement de tra

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Intégré à la DRH France, dans le cadre d'un CDD de 9 mois, vous êtes rattaché à la Responsable de l'entité diversité et inclusion, afin de participer au déploiement du calendrier d'actions EDI, plus spécifiquement tourné vers le pilotage de la politique handicap MBDA France. Participer à

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Acteur majeur de l'emploi depuis près de 70 ans.Implanté au cœur des bassins d’emploi, Manpower répond à vos besoins en matière de compétences : recrutement CDD/CDI, travail temporaire, alternance, évaluation et formation.Manpower CABINET EXPERTS CONSTRUCTION PARIS recherche pour son clien

VINCI Concessions est un acteur international des infrastructures de transport et d'accueil des publics. Grâce à son modèle intégré, VINCI Concessions conçoit, finance, construit, opère et maintient plus de 100 aéroports, autoroutes, projets ferroviaires et stades dans 25 pays, à travers ses divisions VINCI Airports, VINCI Autoroutes, VINCI Highways, VINCI Railways et VINCI Stadium. Engagés pour une croissance partagée avec les territoires, nos 30 000 collaborateurs agissent pour rendre la mobilité toujours plus accessible, durable, et innovante. VINCI Concessions recherche un(e) Responsable(e) Santé et Sécurité au travail (F/H) en CDD pour une durée de 4 mois à compter de juillet 2026. Au sein de la Direction Qualité Santé et Sécurité au travail vous serez rattaché(e) au Directeur Qualité, Santé et Sécurité au travail. Vous contribuerez au déploiement et à l'amélioration continue de la politique Santé et Sécurité au Travail au sein des différentes activités de VINCI Concessions. À ce titre, vous assurerez la coordination transverse des sujets SST avec les équipes de VINCI Airports, VINCI Highways, VINCI Railways et VINCI Autoroutes ainsi qu'avec les autres concessions du périmètre. Vos principales responsabilités : Coordination et animation du réseau SST • Assurer la coordination des sujets Santé et Sécurité au Travail entre les différentes divisions de VINCI Concessions., • Travailler en étroite collaboration avec les responsables et coordinateurs SST de VINCI Airports, VINCI Highways, VINCI Autoroutes et des autres concessions., • Participer au partage des bonnes pratiques et des retours d’expérience ainsi qu’à l'harmonisation des démarches SST. Pilotage et reporting • Consolider et analyser les indicateurs SST du périmètre., • Assurer le suivi des plans d'actions associés., • Préparer les reportings périodiques ainsi que les présentations destinées aux CODIR., • Participer à l'évolution et à l'administration des outils de reporting SST en lien avec les équipes métiers et informatiques. Politique, standards et amélioration continue • Participer à l'élaboration, à la mise à jour et au déploiement des politiques, standards et référentiels SST., • Accompagner les divisions dans la mise en œuvre des exigences VINCI Concessions et des démarches de prévention., • Contribuer à l'amélioration continue de la performance SST au sein de VINCI Concessions. Accompagnement des projets et activités opérationnelles • Accompagner les équipes développement dans la définition et la rédaction des exigences contractuelles SST pour les projets en construction ou en exploitation., • Participer à l'intégration des enjeux SST dans les projets et activités opérationnelles., • Réaliser ponctuellement des visites de sites, audits ou inspections SST. Formation, communication et culture sécurité • Participer à la préparation des contenus pédagogiques à destination des différentes divisions., • Organiser et coordonner les événements, campagnes et journées dédiés à la sécurité., • etc... Le profil recherché à ce poste : • Vous avez suivi une formation de 3ème cycle, en santé sécurité au travail., • Vous disposez de 2 à 3 années d'expérience à des fonctions similaires., • Vous avez des connaissances en informatique, utilisation d'Excel, base de données, et vous êtes à l'aise en informatique. La connaissance de PowerBi est un plus., • Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de pragmatisme, d’autonomie, d'initiative et d’un bon sens de l’organisation., • Dans ce contexte international, vous maîtrisez l'anglais. Une troisième langue (espagnol, portugais ou autre) serait un plus

Dans le cadre d’un congé maternité au sein de l’équipe Achats et Supply chain d’Hana group, nous recherchons pour 1 an un Acheteur Sénior Europe pour les produits alimentaires. La direction Achats et supply chain a pour mission de sourcer et négocier l'offre produit de nos points de vente auprès des fournisseurs, d'en assurer la logistique européenne avec les distributeurs, la fiabilité des données et la contractualisation. L’équipe se compose de 12 personnes, réparties entre l'achat et la supply et l’administration de la gestion de la donnée, qui travaille en complète transversalité avec de multiples services de l'entreprise. Notre Acheteur Senior Europe sera rattaché(e) au Directeur des Achats et supply chain. Il/elle sera en charge de catégories de produits food et nous accompagnera sur les missions suivantes : Sourcer les fournisseurs et produits • Rechercher en permanence de nouveaux fournisseurs produits alimentaires pouvant répondre aux demandes d’Hana Group au niveau Européen pour une dizaine de pays,, • Rechercher de nouveaux produits pour répondre à l’évolution des recettes et nouveaux concepts,, • Identifier, anticiper et gérer les risques fournisseurs. Négociation des prix et des conditions avec les industriels et producteurs : • Lancer des Appels d’offres réguliers sur ses catégories avec la rédaction du cahier des charges, • Négocier les prix et les conditions auprès des fournisseurs et mettre en place les contrats d’achats., • Assurer les renégociations des contrats cadres en fonction des performances des fournisseurs, des évolutions du marché et des besoins de l'entreprise., • Obtenir les meilleures conditions et les meilleurs prix du marché tout en respectant un cahier des charges produit qualitatif. Gestion et pilotage de projets achats et suivi de la performance achats : • Suivre la bonne intégration des fournisseurs en amont et en aval des processus de l’entreprise., • Veiller à la bonne réalisation de conditions contractuelles négociées et arbitrer les litiges éventuels., • Suivre en permanence les coûts et le budget achats., • Assurer un reporting auprès de la direction des achats et des directions métier de l'entreprise. Travail en collaboration avec les équipes suivantes : • Supply chain, afin d’assurer le suivi des approvisionnements et volumes contractés avec les fournisseurs de produits., • Directeurs pays Européens, • Qualité, afin de répondre aux normes qualité pour chaque pays et de la règlementation., • Produit, afin de répondre aux besoins d’innovation de nouvelles recettes et nouveaux produits. Sourcing, tests produits., • Opérations, afin de répondre à leurs besoins en termes de service et produits. Qualifications Vous êtes idéalement titulaire d’un Master en achat, en école de commerce ou école d’ingénieur (agroalimentaire). Vous avez au minimum une expérience de 5 ans dans la fonction achat dans le secteur de la grande distribution ou la distribution Hors Foyer ou la restauration collective ou le secteur agro-alimentaire. Vous avez une bonne compréhension du fonctionnement d’une supply chain de produits alimentaires ou non alimentaires. • Vous êtes doté(e) d’excellent sens de la négociation, capacité d’analyse et de synthèse., • Vous êtes une personne rigoureuse, organisée, bonne communicante et vous avez un bon esprit d’équipe, • Vous avez une bonne compréhension du fonctionnement d’une supply chain de produits alimentaires ou non alimentaires., • Vous avez une bonne maitrise d'Excel, • La maitrise de l'anglais est indispensable. Compétences ; agilité et flexibilité Informations supplémentaires Type de contrat CDD 1 AN Date de démarrage souhaitée ; immédiat Salaire proposé: 45 - 50k€ Autres avantages: participation aux bénéfices, tickets restaurant 💼 Environnement stimulant Prêt(e) à relever le challenge ? ! 👉 Postulez dès maintenant ou partagez cette opportunité !

La DGSI recrute un Adjoint au chef de section H/F. La nationalité française est requise. Vos missions : Au sein de la section des archives, sous l’autorité du/de la chef(fe) de section, vous serez plus particulièrement chargé(e) de : • concevoir et assurer le suivi des outils de pilotage, d’analyse et de suivi quantitatifs et qualitatifs de l’activité du bureau ;, • assurer les relations avec les services producteurs d’archives (conseil, sensibilisation, formation, élaboration des procédures de versement et d’élimination) ;, • gérer la bibliothèque de la direction ;, • gérer des projets pilotés par le bureau et assurer leur mise en œuvre administrative et budgétaire ;, • encadrer et animer une équipe ;, • assurer l’intérim du chef de section pendant son absence, y compris la représentation du service auprès des partenaires extérieurs. Votre profil : Titulaire d’une licence ou d’un master 2 (ou équivalent bac+3/5) Vous êtes reconnu(e) pour votre goût du travail en équipe et votre sens des relations humaines. Vous avez de bonnes capacité de synthèse, d'organisation et d'adaptation. Vous possédez de fortes compétences de rédaction et d'analyse. Divers : • Habilitation « très secret » ; nationalité française requise ;, • CDD jusqu’à 3 ans, renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI ;, • Poste équivalent catégorie A dans la fonction publique ;, • Rémunération selon profil et expérience ;, • 54 jours de repos (25 jours de congés annuels + 29 ARTT au régime de 40h30 hebdomadaires) ; restauration sur place.

La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense. Au sein de la Direction technique, vous serez en particulier chargé de contribuer aux projets d'amélioration et d'extension des centres de données de la direction. Vos missions : Conception, Études : • Conduire les études et la conception de solutions de communication pour l'ensemble des besoins du service (voix, vidéo et data);, • Participer au maquettage de nouvelles solutions. Administration et Production : • Assister les équipes dans la mise en production de nouvelles solutions dans votre périmètre (installation, configuration) en vous assurant du bon niveau de sécurité;, • Estimer et planifier la réalisation de livrables et en communiquer l'avancement;, • Rédiger et maintenir toute la documentation nécessaire. Exploitation : • Valider l'installation et l'intégration des nouveaux outils de téléphonie;, • Mettre à jour les nouvelles versions des systèmes ou composants;, • Proposer des solutions d'automatisation de la solution;, • Apporter une assistance technique de niveau 3 aux exploitants. Qualité, Sécurité : • Participer à la mise en place et veiller au respect des procédures et méthodes d'assurance de qualité et de sécurité appliquées à votre domaine en coordination avec l'entité en charge de la sécurité du SI;, • Participer au contrôle de la conformité des équipements avec les référentiels mis en place. Prospective : • Effectuer une veille technologique continue;, • Proposer des solutions pour améliorer les performances des systèmes. Profil recherché : Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou Bac+5 équivalent avec une spécialisation en réseaux, vous possédez une expérience solide dans ce domaine. Vous avez des connaissances approfondies sur les protocoles SIP, H.323, H324 ainsi qu'une expérience en infrastructures réseaux et à leur sécurisation (TCP/IP, pare-feu, IDS, IPSec,...) Divers : • Habilitation « Très secret » préalable à la prise de fonction ; nationalité française requise ;, • CDD de 3 ans, renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI ;, • Poste équivalent catégorie A dans la fonction publique ;, • Rémunération selon profil et expérience ;, • 54 jours de repos (25 jours de congés annuels + 29 ARTT au régime de 40h30 hebdomadaires) ; Restauration sur place.

Leader de l'expertise de sinistres auprès des compagnies d'assurances, avec ses 45 Agences en France et 800 salariés, Eurexo recrute pour son siège , un(e) Gestionnaire Paie/ADP, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Au sein du service RH, vos mission seront : Administration du personnel · Gérer l’ensemble des formalités liées aux embauches (D.P.A.E., affiliations mutuelle et prévoyance…) et aux départs (radiations, maintiens de garanties.) · Rédiger les contrats de travail, les avenants, les promesses d’embauches, les courriers et attestations diverses · Gérer les visites médicales (embauches, périodiques, reprises) · Suivre les périodes d’essai, des contrats à durée déterminée, des suspensions de contrats · Gérer et tenir à jour des dossiers du personnel · Renseigner la base de données numérique (TalentSoft) Préparation des éléments fixes et variables de la paie · Contrôler le recueil et le calcul des éléments de rémunération à périodicité variable · Décompter les absences (congés payés, maladie...) · Tenir à jour les différents types de remboursement ou de prélèvement sur les salaires Gestion des charges sociales · Établir les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN) · Veiller au paiement, dans les délais imposés, des différentes charges sociales · Assurer un contact régulier avec les organismes sociaux et les institutions de contrôle · Répondre aux questions des salariés en matière de paie, congés et charges sociales Conseil et contrôle · Vérifier le bon déroulement mensuel des opérations de paie et corriger les éventuelles erreurs signalées par les salariés. Cette liste de tâches est non-exhaustive et peut être amenée à varier en fonction des évolutions de l’entreprise. Profil : Pour réussir dans ce poste, nous recherchons des candidats (es) ayant au moins 5 ans d'expérience dans la gestion de la paie et de l'administration du personnel. Vous avez un excellent relationnel et disposez de bonnes capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse. Contrat : CDD Prise de Poste : Septembre 2026 Durée : 6 mois Statut : cadre Rémunération : 35 000 € Avantages : Mutuelle santé et prévoyance, , participation aux bénéfices de l’entreprise (dès 3 mois d’ancienneté dans l’entreprise), titre restaurant d’une valeur de 10€. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap