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El candidato ideal debe tener experiencia en Derecho Laboral y habilidades en negociación colectiva, además de un nivel de inglés que permita desenvolverse en un entorno internacional. La posición implica apoyar en proyectos de relaciones laborales y asesoramiento jurídico en un entorno industr

ph3GRUPO CORONET - EMPRESA DEL PCTT SANTANA: Responsable Regional de Ventas Automoción - Valencia /h3 pSANTANA FACTORY S.L. está ampliando su red comercial y de distribución en España. Buscamos un/a Responsable Regional de Ventas y Desarrollo de Canal para desarrollar concesionarios, mantener los canales de venta existentes y captar grandes cuentas del sector de automoción. /p pEl puesto tendrá su base en Valencia y cubrirá la zona asignada. Buscamos una persona que resida en Valencia o alrededores, conozca bien el mercado local y tenga disponibilidad para desplazarse con frecuencia dentro de su área de responsabilidad. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDesarrollar de forma autónoma nuevos concesionarios y puntos de distribución. /li liNegociar acuerdos de concesión, objetivos anuales de ventas y políticas de stock inicial. /li liMantener y fortalecer las relaciones con los distribuidores existentes. /li liRealizar el seguimiento de pedidos, cobros, rotación de inventario y exposición de vehículos. /li liDesarrollar grandes cuentas, incluyendo flotas, empresas logísticas, organismos públicos y empresas de ingeniería. /li liVisitar concesionarios, distribuidores y clientes estratégicos en diferentes ciudades de Valencia. /li liAnalizar e informar sobre precios, promociones y políticas comerciales de la competencia. /li liCoordinarse con el equipo de marketing y la sede central para adaptar la estrategia regional. /li liPlanificar y ejecutar los objetivos anuales de ventas mediante KPI. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia mínima de 2 años en ventas dentro del sector de automoción, preferiblemente en desarrollo de redes de concesionarios, distribución o gestión de grandes cuentas. /li liBuen conocimiento del mercado español de automoción y de su red de distribución. /li liExcelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones comerciales. /li liCapacidad para trabajar con autonomía, organizar la actividad comercial de la región y realizar seguimiento constante de oportunidades. /li liOrientación a resultados y experiencia trabajando con objetivos comerciales. /li liDisponibilidad para viajar con frecuencia dentro de Valencia. /li liPermiso de conducir y vehículo propio. /li liResidencia en Valencia o alrededores. /li liSe valorará un buen nivel de inglés para la comunicación con equipos internacionales. /li /ul h3Preferencias /h3 ul liExperiencia o contactos con redes de concesionarios, flotas y grandes cuentas. /li liExperiencia colaborando con importadores de vehículos o fabricantes internacionales. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppComo bSales Engineer /b o bIngeniero/a Técnico/a de Ventas /b (ITV) en Festo, serás responsable de gestionar y desarrollar relaciones comerciales con clientes clave en la bzona de Valencia y alrededores. /b /ppTu misión será asesorar a las personas clientes en soluciones técnicas de automatización industrial, promoviendo nuestros productos y garantizando su correcta aplicación y uso. /pulliDesarrollar y mantener relaciones con los clientes asignados, ofreciendo asesoramiento técnico especializado. /liliActuar como enlace entre la empresa y las personas clientes en todos los aspectos técnico-comerciales: elaboración de ofertas, seguimiento y resolución de incidencias. /liliColaborar con distribuidores y partners locales para potenciar las ventas en la región. /liliParticipar en negociaciones comerciales y realizar prospección de mercado para identificar nuevas oportunidades de negocio. /liliPromocionar la gama completa de productos y soluciones de automatización eléctrica de Festo. /liliColaborar con equipos internacionales y participar en proyectos globales. /liliAsistir a formaciones y eventos técnicos con clientes para reforzar la relación y el conocimiento de producto. /liliFormación técnica en ingeniería eléctrica, ingeniería mecánica, electromecánica, automatización industrial o similar (titulación universitaria o formación profesional). /liliExperiencia en una posición comercial similar dentro del sector de la automatización o control industrial. /liliConocimiento del mercado de Valencia y su entorno. /liliNivel avanzado de castellano y nivel intermedio de inglés; otros idiomas (alemán, portugués) se valorarán positivamente. /liliProactividad, capacidad para trabajar en equipo y orientación a resultados. /liliDisponibilidad para viajar dentro de la Península Ibérica y ocasionalmente a otros países europeos. /liliOportunidades de desarrollo profesional en una empresa internacional líder en automatización industrial. /liliFormación continua en productos y tecnologías de vanguardia. /liliEntorno de trabajo colaborativo e inclusivo, con equipos globales y cultura orientada al crecimiento profesional. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Cuál será tu misión? /h3 pDesarrollar, ampliar y consolidar nuestra red de agentes internacionales, identificando oportunidades de negocio y fortaleciendo relaciones estratégicas, con el objetivo de aumentar la cuota de mercado y la rentabilidad de la compañía.Qué harás en tu día a día? /h

ppUbicación: Valencia /ppModalidad: Híbrida y flexible /ppTipo de contrato: Indefinido /ppJornada: Completa /ppExperiencia requerida: Entre 1 y 5 años /ppDisponibilidad para viajar: Nacional e internacional /ppIncorporación prevista: Septiembre de 2026 /ph3Sobre el proyecto /h3pCompañía tecnológica especializada en la investigación, fabricación y comercialización de materiales odontológicos de alto valor añadido busca incorporar un/a Key Account Manager para impulsar su crecimiento comercial en España y mercados internacionales. /ppLa empresa desarrolla soluciones innovadoras basadas en materiales avanzados y nanotecnología, dirigidas principalmente a laboratorios protésicos, clínicas dentales, odontólogos, protésicos y distribuidores especializados. Se trata de una excelente oportunidad para incorporarse a una compañía en fase de crecimiento, internacionalización y profesionalización de sus procesos comerciales. /ph3Misión del puesto /h3pLa persona seleccionada será responsable de gestionar y desarrollar una cartera consolidada de clientes, captar nuevas oportunidades de negocio y reforzar el posicionamiento de la compañía dentro del ecosistema dental. Buscamos un perfil técnico-comercial capaz de comprender el producto, aportar credibilidad ante profesionales del sector y desenvolverse en procesos de venta consultiva con ciclos de decisión complejos. Será fundamental entender toda la cadena de valor: aunque el cliente directo son principalmente los laboratorios protésicos, la elección y prescripción del producto también está influida por odontólogos, protésicos, clínicas y distribuidores. /ph3Principales responsabilidades /h3ulliGestionar, fidelizar y desarrollar una cartera de aproximadamente 60 clientes. /liliEstablecer relaciones sólidas con laboratorios protésicos, clínicas, odontólogos, protésicos y distribuidores. /liliDetectar oportunidades de crecimiento dentro de las cuentas existentes. /liliCaptar nuevos clientes y abrir nuevas oportunidades de negocio. /liliPresentar y explicar técnicamente los productos, transmitiendo sus ventajas y aplicaciones. /liliDiseñar y ejecutar planes comerciales orientados al crecimiento de ventas y márgenes. /liliRealizar reuniones periódicas de seguimiento con las principales cuentas. /liliDesarrollar procesos de venta consultiva y acompañar al cliente durante todo el ciclo comercial. /liliProponer promociones, acciones comerciales y acuerdos adaptados a cada canal. /liliAnalizar el mercado, la competencia y las nuevas tendencias del sector dental. /liliRealizar el seguimiento de indicadores comerciales y preparar previsiones de ventas. /liliRegistrar y actualizar la actividad comercial mediante herramientas CRM. /liliCoordinarse con los equipos técnico, marketing, administración y producción. /liliParticipar en ferias, congresos, demostraciones y eventos profesionales, tanto nacionales como internacionales. /liliColaborar en proyectos estratégicos vinculados al crecimiento y la internacionalización de la compañía. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Somos la firma global de talento: selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Buscamos incorporar un/a Category Manager para una compañía internacional líder en el sector de la alimentación, especializada en la importación, con una sólida presencia en los principales mercados europeos y una amplia red de proveedores a nivel global. La persona seleccionada asumirá la responsabilidad integral de la categoría, liderando la estrategia de compras internacionales, la gestión de proveedores, el análisis de mercados de origen y la coordinación con las distintas áreas de la compañía para garantizar la competitividad, calidad y rentabilidad de la categoría. Buscamos una persona con capacidad para tomar decisiones, gestionar relaciones internacionales y liderar proyectos de principio a fin, convirtiéndose en una figura clave dentro de la organización. Más allá de la formación académica o la experiencia concreta en un sector determinado, valoramos especialmente el compromiso, la implicación, la responsabilidad y la capacidad de generar confianza. Gestión integral de la categoría a nivel internacional. Definición e implementación de la estrategia de compras, aprovisionamiento y desarrollo de la categoría. Seguimiento y análisis de los mercados de origen, tendencias, cotizaciones y evolución de precios. Negociación de contratos y acuerdos comerciales con proveedores internacionales. Identificación, selección, homologación y desarrollo de nuevos proveedores. Coordinación con los departamentos de calidad, compras, logística y comercial para garantizar el correcto desarrollo de la categoría. Gestión y seguimiento de proveedores ubicados principalmente en Costa de Marfil, India y Vietnam. Colaboración directa con la persona responsable de calidad en origen en Costa de Marfil. Participación en auditorías y visitas a proveedores para garantizar los estándares de calidad establecidos. Gestión de incidencias de calidad y definición de acciones correctivas junto a proveedores y áreas internas. Análisis y caracterización de materias primas para la optimización de procesos y productos. Apoyo técnico y comercial a los mercados internacionales, especialmente Reino Unido y Alemania. Participación activa en reuniones con equipos comerciales, formaciones de producto y proyectos transversales. Asistencia a ferias, congresos y eventos internacionales del sector. Elaboración de informes de mercado y reporting periódico a dirección. Profil recherché Experiencia previa en posiciones de Category Manager, Compras Internacionales, Trading, Procurement o Supply Chain. Valorable experiencia en el sector alimentación, frutos secos, materias primas o commodities agrícolas. Capacidad para gestionar una categoría de producto de forma estratégica e integral. Experiencia en negociación y gestión de proveedores internacionales. Capacidad analítica para interpretar tendencias de mercado, evolución de precios y oportunidades de negocio. Muy valorable conocimiento de francés. Disponibilidad para viajar a Costa de Marfil, India, Vietnam y otros destinos internacionales. Capacidad de organización, planificación y gestión de múltiples proyectos simultáneamente. Habilidades de negociación, influencia y resolución de problemas. Persona comprometida, autónoma y con elevado sentido de la responsabilidad. Avantages Incorporación estable en una compañía internacional consolidada y en plena expansión. Participación directa en la gestión de una categoría estratégica para el negocio. Entorno de trabajo dinámico, internacional y con alto nivel de autonomía. Desarrollo profesional dentro de una organización con visión global y gran proyección. Contacto directo con proveedores y mercados de referencia a nivel mundial. Vehículo de empresa. Viajes internacionales recurrentes a África, India, Vietnam y eventos del sector. Proyecto con elevado nivel de responsabilidad e impacto en el negocio. Ubicación del puesto: Valencia. Banda Salarial 52.000€ - 55.000€ + variable, acorde a la experiencia y trayectoria profesional aportada. Langues Français courant requis. Espagnol et/ou anglais apprécié según el poste. Autorisation de travailler en Espagne necesaria. #J-18808-Ljbffr

ppDesde bFritzMuller /b estamos colaborando con una compañía líder del sector alimentación y gran consumo, especializada en productos premium de alto valor añadido, producto de lujo, premium bmasstige /b. Con una sólida presencia internacional y una fuerte implantación en mercados estratégicos de bEuropa, Oriente Medio y Asia /b, la compañía continúa impulsando su crecimiento global y reforzando su posicionamiento en canales bretail, premium y especializados /b. /p pActualmente nos encontramos en búsqueda de un/a bExport Area Manager /b que lidere el desarrollo de negocio internacional y contribuya a consolidar la presencia de la compañía en mercados clave. /p h3Funciones /h3 ul liGestionar y desarrollar la cartera de clientes, distribuidores y partners internacionales. /li liIdentificar nuevas oportunidades de negocio y liderar la apertura de nuevos mercados. /li liDiseñar e implementar planes comerciales orientados al crecimiento sostenible de las ventas. /li liNegociar acuerdos comerciales y condiciones de colaboración con clientes internacionales. /li liRealizar un seguimiento continuo de las cuentas estratégicas, garantizando relaciones comerciales sólidas y duraderas. /li liAnalizar tendencias de mercado, evolución de categorías, competencia y oportunidades de crecimiento. Canales retail, premium y especializadas. /li liCoordinar acciones con los diferentes departamentos internos para asegurar un excelente nivel de servicio al cliente. /li liParticipar activamente en ferias internacionales, eventos sectoriales y visitas comerciales. /li liElaborar previsiones de ventas y realizar seguimiento de KPIs comerciales. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación universitaria, preferiblemente en ADE, Comercio Internacional, Marketing o similar. /li liExperiencia mínima de 3-5 años en posiciones de Exportación o Desarrollo de Negocio Internacional dentro del sector alimentación, FMCG o gran distribución. /li liNivel alto de inglés (C1). Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas. /li liExperiencia en gestión de distribuidores y clientes internacionales. /li liAlta orientación comercial, capacidad de negociación y visión estratégica. /li liDisponibilidad para viajar de forma habitual. /li liSe valorará experiencia previa en categorías premium, gourmet o de valor añadido. /li liConocimiento del mercado internacional de alimentación premium y de los principales distribuidores, importadores y canales especializados en mercados clave. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liIncorporación a una compañía sólida, reconocida y en pleno crecimiento internacional. /li liProyecto estable con amplias posibilidades de desarrollo profesional. /li liPaquete retributivo competitivo compuesto por salario fijo y variable. /li liAlto nivel de autonomía y responsabilidad dentro de la organización. /li liEntorno dinámico, internacional y orientado a la innovación. /li liFormación continua y oportunidades reales de crecimiento profesional. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te apasiona el mundo de los negocios y aprender de nuevas industrias? ¿Buscas unirte a una startup con retos ambiciosos y crecimiento profesional exponencial? ¿Quieres volverte un experto en el mundo del marketing y ventas B2B? /ppSi alguna vez has querido ver cómo se escala una empresa real desde dentro, y ser protagonista en vez de espectador, esta es tu oportunidad. /ph3Sobre la empresa /h3pFlows es la agencia de Cold Emailing que más rápido ha crecido en España desde el 2024: /pulliHemos trabajado con +100 clientes nacionales e internacionales como MAPFRE, ThePowerMBA, Continental, Sesame... /liliHemos generado +6000 reuniones comerciales cualificadas para ellos a través de +3.000.000 emails enviados y estrategias outbound exclusivamente. /liliHemos generado +2 millones de euros en facturación para nuestros clientes. /li /ulpOperamos principalmente en España pero con proyectos también en mercados internacionales como Latinoamérica, Holanda, Alemania y Francia. Nos destacamos en la elaboración de estrategias outbound B2B, la automatización de la extracción de datos y la segmentación precisa de clientes potenciales para entregar mensajes de venta personalizados en el momento adecuado, aumentando así la conversión a llamadas cualificadas para nuestros clientes. /ph3Descripción del trabajo /h3pHay una oportunidad muy grande en el mercado español para nuestro servicio y por la ambición que nos caracteriza queremos convertirnos en los líderes. A día de hoy necesitamos ampliar el equipo para poder continuar cerrando nuevos clientes y crecer al ritmo que queremos. Por eso estamos buscando a un B2B Growth Manager que se convierta en un experto en el mundo del Cold Emailing B2B creando y reforzando las relaciones con todos nuestros clientes. /ph3En qué consistirá tu día a día /h3ulliReunirte con nuevos clientes para escuchar y analizar su negocio desde dentro de la mano de su CEO o fundadores. /liliEstudiar y entender muy bien el mercado al que nos dirigimos con cada cliente para definir su grupo de clientes ideales y la estrategia outbound a seguir en las campañas. /liliUtilizar tu creatividad y la IA para crear 4-8 tests A/B de copys de texto para cada campaña de email con el objetivo de testear ángulos diferentes y descubrir secuencias ganadoras. /liliAnalizar los datos de las campañas a través de nuestras herramientas y dashboards para decidir qué variaciones optimizar y qué secuencias están trayendo mejores resultados. /liliReunirte bi-semanalmente con nuestros clientes para comentar el resultado de las campañas, validar el feedback de las reuniones de venta y proactivamente plantear nuevas acciones para continuar optimizando las conversiones. /liliTestear decenas de herramientas de growth y marketing todos los meses para continuar mejorando nuestros procesos y resultados. /liliEspañol nativo. /lili+2 años de experiencia en generación de leads o marketing/ventas B2B. /liliConocimiento de herramientas de automatización de correo electrónico, técnicas de growth hacking y análisis de datos. /liliExperiencia emprendedora de algún tipo o en startups es un plus. /liliDisponibilidad para trabajar jornada completa en nuestro Coworking de Ruzafa, Valencia (con flexibilidad horaria). /li /ulh3Esto es lo que te ofrecemos /h3ulli Salario fijo competitivo + variable por objetivos. /lili MacBook Air + AirPods Pro para que trabajes como te mereces. /lili Ampliarás tu red de contactos a nivel nacional e internacional trabajando mano a mano con otros emprendedores de éxito. /lili /ul /li /p

ppEn xNova International estamos creciendo y buscamos a un perfil motivado para unirse a nuestro equipo como Customer Success Specialist. /p pxNova es una startup de datos ubicada en Valencia, España, construyendo la inteligencia de referencia para el comercio internacional. /p pAyudamos a empresas líderes a crecer y competir mejor en mercados exteriores, transformando datos complejos e incompletos de más de 150 países en inteligencia accionable. /p pTras años construyendo la infraestructuras de datos de comercio internacional más sólida del mercado, hemos lanzado cobertura global y alcanzado un punto de inflexión en nuestro crecimiento. Ahora estamos preparados para escalar por Europa y consolidarnos como la capa de inteligencia del sector. /p pDesde Valencia, buscamos personas con ambición, energía y mentalidad de construcción para ayudarnos a crear una compañía de categoría internacional. /p pSi te apasiona construir relaciones con clientes, aportar valor a través de los datos y el entorno SaaS B2B ¡te estamos buscando! /p pEstamos transformando la manera en que las empresas exportan, proporcionando a los departamentos de exportación los datos y la tecnología que necesitan para identificar oportunidades reales y crecer con éxito en mercados internacionales. /p h3La posición: /h3 ul liAcompañar a los nuevos clientes - bitalianos y españoles /b - en su onboarding para garantizar una correcta activación del producto. /li liComprender a fondo el contexto, procesos y objetivos de los clientes para ayudarlos a obtener el máximo valor de xNova. /li liRealizar formaciones y sesiones estratégicas periódicas con export managers, directores comerciales y otros usuarios. /li liMantener comunicación constante con los clientes para resolver dudas. /li liMonitorizar el uso de la plataforma, identificar riesgos de churn y oportunidades de expansión (upselling/cross-selling). /li liRecoger feedback de clientes y colaborar con Producto para mejorar la plataforma. /li liGestionar una cartera de cuentas activas a través de nuestra Customer Success Platform (Velaris), con el foco en la retención y el crecimiento del valor a largo plazo. /li liBrindar soluciones ad hoc y personalizadas a los clientes gracias a los últimos avances tecnológicos. En el día a día utilizarás herramientas como Claude para ayudar al usuario a sacarle el máximo partido a los datos. /li /ul h3Condiciones y beneficios: /h3 ul liUn equipo comprometido, cercano y con mentalidad de crecimiento. /li liImpacto real ayudando a las empresas exportadoras a crecer y tener éxito internacionalmente. /li liSalario fijo competitivo + variable por éxito en retención y expansión. /li liAmbiente de rápido crecimiento, autonomía y aprendizaje continuo. /li liExcelentes instalaciones y herramientas de trabajo. /li liAfterworks, eventos de equipo y buen ambiente. /li liOportunidades reales de crecimiento dentro de la empresa. /li liTe encanta trabajar con clientes y ayudarlos a crecer. /li liEres una persona organizada, resolutiva, asertiva, empática y con mentalidad de servicio. /li liTienes capacidad analítica para detectar patrones de uso y oportunidades de mejora. /li liSe valorará positivamente experiencia previa en roles de Customer Success o soporte en entornos SaaS B2B. /li liSe valorará positivamente conocimiento de Comercio Internacional. /li liImprescindible: dominio del italiano, español e inglés (nivel alto). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En este rol lideras la gestión y desarrollo del SAT en la zona Levante, asegurando la experiencia del cliente y el crecimiento del negocio. Coordinas con ventas y supervisas a Técnic@s para optimizar procesos y resultados. Analizas tendencias y feedback para impulsar mejoras y gestionas indicadores clave de servicio. Buscamos a alguien orientado al cliente y a la excelencia operativa, capaz de liderar un equipo en un entorno dinámico y con visión de negocio. Compensaciones / Beneficios • Mantener y hacer crecer el negocio de servicios postventa en la zona Levante y para cuentas clave • Gestionar relaciones con clientes existentes y apoyar la captación de nuevas oportunidades junto al equipo de ventas • Seguir generación de leads del equipo técnico e implementar iniciativas para potenciarlos • Asegurar que el servicio postventa cumple estándares de calidad y excelencia • Analizar la zona para identificar tendencias y áreas de mejora • Gestionar NPS y coordinar acciones correctivas • Liderar, desarrollar y gestionar el equipo de Técnic@s de la zona • Onboarding, desarrollo profesional y planes de carrera del equipo técnico • Coaching y visitas a clientes con el equipo SAT • Organizar reuniones periódicas para comunicar objetivos, coach y evaluar resultados • Asegurar eficiencia operativa y cumplimiento de KPI de servicio postventa Responsabilidades • Más de 5 años liderando equipos técnicos postventa • Más de 5 años en gestión comercial y mantenimiento de grandes cuentas • Residencia en Aldaia o alrededores y disponibilidad para desplazamientos en la zona • Office: nivel elevado de Excel • Inglés medio–alto para uso profesional y reuniones internacionales • Capacidad analítica y de toma de decisiones • Orientación al cliente y habilidad para establecer relaciones comerciales a largo plazo • Gestión de conflictos en entornos dinámicos Requisitos principales • coche de empresa • tarjeta gasolina • móvil • portátil • seguro médico privado • plan de pensiones

ppbDesde LHH Recruitment Solutions /b, buscamos un/a Export Area Manager para una importante compañía industrial del sector químico, con una larga trayectoria y un sólido posicionamiento en el ámbito internacional. /ppLa persona seleccionada será responsable de gestionar y desarrollar la cartera de clientes en su zona asignada, garantizando la consecución de los objetivos comerciales y la satisfacción de los clientes. /ph3Descripción de las funciones /h3ulliGestionar, fidelizar y ampliar la cartera de clientes en su área de responsabilidad. /liliPlanificar y ejecutar la estrategia comercial definida por la compañía. /liliRealizar visitas periódicas a clientes y distribuidores, fomentando relaciones de confianza y detectando nuevas oportunidades de negocio. /liliDesarrollar el conocimiento del mercado y de la competencia, identificando tendencias y áreas de mejora. /liliCoordinar las acciones comerciales con los distintos departamentos internos (marketing, logística, administración y dirección comercial). /liliElaborar informes de seguimiento, previsiones de ventas y planes de acción. /liliParticipar en ferias y eventos profesionales del sector. /li /ulh3Requisitos mínimos /h3ulliExperiencia mínima de b3 a 5 años /b en posiciones similares dentro del sector químico o industrias relacionadas. /liliImprescindible nivel alto de binglés y francés. /b /liliCompetencia avanzada en Office y CRM. /liliCapacidad de autonomía, organización y orientación a resultados. /lilibDisponibilidad para viajar hasta el 50% del tiempo (Europa). /b /liliSe valorará formación universitaria y experiencia previa en la gestión de cuentas internacionales. /li /ulh3Características y condiciones del puesto /h3ulliProyecto estable en compañía industrial consolidada y referente en su sector. /lilibPaquete retributivo competitivo compuesto por fijo + variable anual según resultados y crecimiento de ventas. /b /liliLa compañía pondrá a disposición bvehículo de empresa /b cuando sea necesario para el desempeño del rol. /liliOportunidades reales de desarrollo profesional en un entorno internacional. /li /ulpbSi cuentas con experiencia en la gestión de clientes internacionales dentro del sector químico y te motiva asumir un rol clave en una compañía consolidada, te invitamos a enviar tu solicitud. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Incubadora CON VALORES estamos contratando!! Únete. /h3 pbLugar de trabajo: /b Valencia (España) (imprescindible en Valencia Capital o a una distancia no mayor de 50 km) /p pbModalidad hibrida: /b Parte online y parte presencial, pero imprescindible estar en Valencia. /p pIncubadora CON VALORES tiene como objetivo crear medios de vida para personas en riesgo de exclusión, a través del emprendimiento, apoyada por el mundo empresarial. Actualmente, solo en España, hay 12 millones de personas en esta delicada situación. ¿Te motiva el objetivo de echarles una mano? /p pSi es así, el puesto que buscamos tiene como objetivo general apoyar en la obtención y gestión de la financiación europea de la Asociación. La persona identificará las convocatorias en las que encajemos, las analizará, redactará y presentará y finalmente las justificará. /p h3Responsabilidades /h3 ol liBúsqueda de convocatorias de ayudas donde poder presentar los proyectos de la Asociación (locales, autonómicas, nacionales, de cooperación y sobretodo europeas e internacionales). /li liRedacción de memorias de proyectos para presentar a las convocatorias previamente identificadas. /li liSeguimiento y justificación de los proyectos. /li liControl económico de los proyectos de la Asociación (contabilización de los gastos, facturas, ingresos, etc.). /li liApoyo en otras tareas que requiera la Asociación: con los , eventos, con la ejecución de los proyectos, etc. /li /ol h3Buscamos un/a profesional CON VALORES… /h3 h3Competencias profesionales /h3 ul liExperiencia en la redacción y gestión de proyectos autonómicos, nacionales, de cooperación y sobretodo europeos. /li liBuena capacidad de redacción, de generar contenido de valor en las propuestas, de creación de matrices de marco lógico. /li liBuena capacidad de planificación de tareas a la hora de ejecutar los proyectos. /li liRigurosidad y orden a la hora de justificar los proyectos y sus gastos. /li liCapacidad de crear buenas relaciones con los diferentes partners para que nos inviten también a sus proyectos y generar eventos a los que acudan. /li liExperiencia en convocatorias internacionales (AMIF, fondos ONU, EuropeAid, CERV, bancos de desarrollo, etc.). /li liValorable otros idiomas: francés, árabe, etc. /li liValorable haber realizado voluntariado. /li /ul h3Competencias personales /h3 ul liAlta motivación por trabajar en el ámbito de la Acción Social. /li liRitmo alto de trabajo, muy enfocado a objetivos concretos y planificados. /li liEmpatía con personas en situaciones complicadas, sensibilidad social y que crea que una economía más humana y solidaria es posible. /li liCapacidad de trabajo con un grupo de diversos orígenes culturales. /li liCapacidad creativa y resolutiva para realizar múltiples tareas. /li liPersona autónoma y con iniciativa. /li liCapacidad para trabajar en equipo, a una rápida velocidad y en una organización en constante crecimiento. /li /ul h3Requisitos y Condiciones /h3 ol libTipo de Jornada: /b Jornada completa, 40 horas semanales. /li libDuración del contrato: /b Contrato indefinido, con prueba de seis meses. /li libLugar: /b 30% presencial en Valencia ciudad y 70% teletrabajo. /li libFecha prevista de incorporación: /b A mediados de marzo. /li libHorario: /b Lunes a Jueves de 9h a 14h y de 15h a 18:30h; viernes de 9h a 15h. /li libFormación: /b Creemos en el desarrollo profesional de las personas, por ello apostaremos por tu formación. /li libOtros conceptos menos materiales, pero muy valiosos: /b ul liIncorporación a un proyecto con altísimo impacto social, donde hacer crecer TU TALENTO PROFESIONAL al tiempo que creas IMPACTO DIRECTO a través del trabajo con personas en situaciones complicadas. /li liSalario emocional elevado. Serás testigo de como se crean vínculos humanos muy fuertes entre las personas que entran en la Incubadora y los profesionales. /li liAmbiente innovador focalizado en emprendimiento. /li liFormar parte de un emocionante viaje para desarrollar las mejores prácticas para el emprendimiento inclusivo a nivel mundial. /li liIntegrarte en la Familia CON VALORES, una potente comunidad a nivel mundial de emprendedores, mentores y ongs unida por vínculos emocionales que se crean durante el programa. Una comunidad abierta, colaborativa y con ganas de construir una economía más social y humana. /li /ul /li /ol pPara conocer más sobre la incubadora, consulta: br/ /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3ServiceNow CMDB/CSDM Analyst /h3 pEn bVortech PCI Group /b buscamos incorporar un/a bServiceNow CMDB/CSDM Analyst /b para participar en un proyecto internacional en un entorno enterprise. /p pLa persona seleccionada trabajará en la evolución, gobierno y mejora de la CMDB en ServiceNow, asegurando la calidad, integridad y madurez de los datos de configuración, así como su correcta alineación con el modelo bCSDM – Common Service Data Model /b. /p pBuscamos un perfil con experiencia técnica en ServiceNow, capaz de combinar conocimiento funcional de CMDB/CSDM, configuración de plataforma, desarrollo, integraciones e interlocución con equipos técnicos y stakeholders de negocio. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul liMantener y mejorar la calidad, precisión e integridad de la CMDB en ServiceNow. /li liImplementar y asegurar la alineación con estándares CSDM para Business Applications, Application Services, Business Services y Technical Services. /li liDefinir y mantener clases, atributos, naming conventions, relaciones y lifecycle de Configuration Items. /li liRevisar CMDB Health Dashboards para detectar y corregir CIs duplicados, huérfanos, obsoletos o con errores de calidad. /li liGestionar y dar soporte a procesos de Discovery, Service Mapping e ingesta de datos desde herramientas de terceros. /li liConfigurar, mantener y dar soporte a MID Servers. /li liColaborar con equipos de IT para alinear Configuration Management con procesos de Incident, Change, Asset y Problem Management. /li liDiseñar, configurar y desarrollar soluciones en ServiceNow de acuerdo con las necesidades del negocio. /li liDesarrollar y mantener Business Rules, UI Policies, Flow Designer, ACLs, scripts y lógica basada en Glide. /li liDiseñar y desarrollar workflows e integraciones en ServiceNow. /li liParticipar en integraciones mediante REST APIs, Import Sets, Data Sources y otros mecanismos de intercambio de datos. /li liAnalizar grandes volúmenes de datos, identificar tendencias, detectar errores y proponer acciones de remediación. /li liTrabajar en entornos Agile/Scrum, participando en el ciclo completo de desarrollo: requisitos, diseño, pruebas, despliegue y documentación. /li liLiderar o participar en workshops con stakeholders para recoger requisitos y explicar capacidades de la plataforma en lenguaje claro. /li liElaborar documentación técnica y funcional, incluyendo diagramas, data dictionaries, flujos de datos y documentación de modelado CSDM. /li liEvaluar el impacto de cambios en la plataforma y colaborar con equipos de desarrollo para minimizar deuda técnica. /li liTrabajar con autonomía en un entorno dinámico y de alta exigencia. /li /ul h3Requisitos /h3 ul libFormación universitaria /b avanzada en Computer Science, Systems Engineering, Information Systems o disciplina relacionada, junto con al menos 4 años de experiencia profesional relevante; o bachelor's degree en área relacionada junto con al menos 6 años de experiencia profesional relevante. /li liAl menos b3 años de experiencia /b utilizando y desarrollando sobre ServiceNow. /li liExperiencia en desarrollo con Business Rules, Glide, scripting, UI Policies, Flow Designer y ACLs. /li liExperiencia práctica con ServiceNow CMDB. /li liExperiencia práctica con ITOM, especialmente Discovery y/o Service Mapping. /li liConocimiento y experiencia práctica con CSDM Framework. /li liExperiencia de implementación en varias aplicaciones de la plataforma ServiceNow, como CMDB, Discovery, ITAM, ITSM o ITOM. /li liConocimiento de infraestructura IT: servidores, redes, entornos cloud AWS/Azure y aplicaciones. /li liCapacidad sólida para analizar grandes datasets, identificar patrones, tendencias y errores, y ejecutar acciones de remediación. /li liExperiencia diseñando y desarrollando soluciones sobre plataformas PaaS como ServiceNow. /li liExperiencia trabajando en entornos de Agile Software Development. /li liExperiencia configurando y manteniendo MID Server. /li liExperiencia con diseño y configuración de Service Portal UI. /li liExperiencia liderando workshops de toma de requisitos y explicando capacidades de plataforma a perfiles técnicos y no técnicos. /li liExcelentes habilidades de documentación, comunicación, diagramación y relación interpersonal. /li liCapacidad para trabajar con autonomía, con mínima supervisión y en entornos de ritmo rápido. /li liBuen entendimiento de gestion del cambio organizacional y comunicación. /li libNivel avanzado de inglés. /b /li libEspañol fluido. /b /li /ul h3Certificaciones valoradas o requeridas según experiencia /h3 ul liITIL Foundation. /li liServiceNow Certified Implementation Specialist — CMDB o ITOM. /li liServiceNow System Administrator. /li liServiceNow Application Developer. /li liServiceNow Implementation Specialist. /li liITIL v3 o ITIL 4. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liProyecto estable en entorno internacional. /li libModelo híbrido en Valencia. /b /li liColaboración con equipos técnicos y stakeholders internacionales. /li liEntorno enterprise con retos reales de gobierno de datos, automatización, integración y evolución de plataforma. /li liPosibilidad de aportar criterio técnico en una plataforma ServiceNow madura y en crecimiento. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Resumen /h3 p¿Te apasiona el mundo comercial y sueñas con llevar tus habilidades al ámbito internacional? Desde Adecco Selección estamos buscando a una persona dinámica, entusiasta y con ganas de crecer profesionalmente para unirse al equipo de una empresa del sector industrial ubicada en Tordesillas, Valladolid, como Gestor/a de Cuentas Internacionales. Esta posición es ideal para alguien que disfrute de viajar, conectar con personas y asumir retos en un entorno multicultural. La empresa tiene una sólida presencia en el mercado nacional e internacional. Si buscas estabilidad, disfrutas de la interacción humana y te consideras una persona todoterreno con capacidad de adaptación, esta es tu oportunidad para crecer en un entorno profesional enriquecedor y desafiante. /p h3Funciones y responsabilidades /h3 ul liOrganización de los viajes. /li liRealizar viajes internacionales para visitar a los clientes. /li liRealizar visitas presenciales, fortaleciendo relaciones comerciales y detectando oportunidades de negocio. /li liAportar ideas y estrategias para mejorar la gestión comercial y optimizar los resultados. /li liParticipar en ferias y eventos internacionales, representando a la empresa y ampliando la red de contactos. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia previa en el ámbito comercial, idealmente con un enfoque internacional. /li liInglés nivel B2. Se valorarán conocimientos de otros idiomas como alemán, italiano o francés. /li liCapacidad para trabajar de manera autónoma, con habilidades organizativas y de planificación. /li liFlexibilidad para viajar frecuentemente y adaptarse a diferentes culturas y entornos. /li liHabilidades sociales y capacidad para convivir en equipo, con un enfoque colaborativo y positivo. /li liDisposición para aprender y adaptarse a un periodo de formación inicial. /li liInterés por la estabilidad profesional y motivación para desarrollarse en una empresa consolidada. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato indefinido desde el inicio, garantizando estabilidad y seguridad laboral. /li liSalario competitivo de 30.000 € Brutos Anuales. /li liCobertura de gastos de pernocta en viajes. /li liJornada laboral completa con horario flexible, permitiendo una organización autónoma según las necesidades del puesto. /li liTres semanas de vacaciones en agosto y descanso adicional en Navidad, para disfrutar de tiempo libre y desconectar. /li liOportunidad de viajar y conocer diferentes países y culturas, especialmente en Europa. /li liAcceso a una amplia cartera de clientes y referencias de artículos, ofreciendo un aprendizaje enriquecedor en el sector industrial. /li liTrabajo en un equipo consolidado y un ambiente laboral positivo y colaborativo. /li /ul pSi te entusiasma la idea de formar parte de una empresa que apuesta por el talento y la estabilidad, no dudes en inscribirte en esta oferta. ¡Estamos buscando a alguien como tú para que aporte energía, profesionalismo y pasión al equipo! /p pEn Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Aldous Bio estamos construyendo la mejor marca de complementos alimenticios de Europa. Por ello, actualmente buscamos a un nuevo miembro del equipo que se unirá como International Sales Manager para impulsar la expansión internacional de la compañía en Europa, abriendo nuevos mercados y desarrollando relaciones estratégicas con retailers y distribuidores internacionales, especialmente en canal retail y distribución. /p h3Funciones principales /h3 ul liIdentificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en mercados europeos. /li liApertura de nuevos mercados y grandes cuentas (retailers y distribuidores). /li liNegociación de acuerdos comerciales, condiciones, pricing y márgenes. /li liGestión y seguimiento de cuentas export: ventas, objetivos y rentabilidad por país y cliente. /li liAnálisis de mercados, tendencias y actividad de la competencia. /li liCoordinación con equipos internos (marketing, logística, planificación, compras) para asegurar la correcta ejecución comercial. /li liParticipación en ferias, eventos internacionales y visitas comerciales como embajador/a de la marca. /li liSeguimiento de KPIs comerciales y reporting periódico de resultados y oportunidades. /li liExperiencia sólida en ventas internacionales / exportación, preferiblemente en farma, parafarmacia, alimentación funcional o wellness. /li liExperiencia trabajando con retailers y distribuidores europeos. /li liPerfil claramente hunter, orientado a apertura de mercado y nuevos proyectos. /li liAlta capacidad de negociación y cierre de grandes cuentas. /li liNivel alto de inglés. /li liAutonomía, orientación a resultados y capacidad analítica. /li /ul h3Se valorará positivamente /h3 ul liExperiencia en exportación retail en mercados europeos. /li liConocimiento de la operativa de distribución internacional. /li liExperiencia en sectores regulados (complementos alimenticios, farma, parafarma). /li liRed de contactos en retail y/o distribución internacional. /li liConocimiento de otros idiomas. /li liJornada completa de lunes a viernes con incorporación inmediata. /li liDesarrollo en una empresa en pleno crecimiento. /li liFormar parte de un equipo joven en un entorno dinámico. /li liValorar la actitud y habilidades por encima de la experiencia. /li liPoner a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos profesionales. /li liBonos por cumplimiento de objetivos y rendimiento. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Gestión de cuentas estratégicas /h3 ul liGestionar y desarrollar relaciones comerciales con clientes estratégicos. /li liActuar como interlocutor principal para las cuentas asignadas. /li liElaborar planes de crecimiento y desarrollo de cada cuenta. /li liIdentificar oportunidades de ampliación de servicios y soluciones. /li liGarantizar una experiencia de cliente excelente y una relación a largo plazo. /li /ul h3Desarrollo de negocio /h3 ul liDetectar nuevas oportunidades comerciales en clientes actuales y potenciales. /li liImpulsar la generación de negocio en Autoridades Portuarias, Terminales Marítimas, Comunidades Portuarias (PCS), operadores logísticos y organismos públicos. /li liDesarrollar iniciativas de cross‑selling y upselling sobre el portfolio de soluciones de la compañía. /li liParticipar en acciones de expansión internacional y apertura de nuevos mercados. /li /ul h3Venta consultiva /h3 ul liComprender las necesidades operativas y estratégicas de los clientes. /li liColaborar con los equipos de Producto, Tecnología y Operaciones para diseñar propuestas de valor adaptadas. /li liPresentar soluciones y propuestas comerciales a interlocutores de distintos niveles organizativos, incluyendo dirección y equipos técnicos. /li liLiderar procesos de negociación y cierre de acuerdos. /li /ul h3Licitaciones y contratación pública /h3 ul liParticipar en la identificación de oportunidades de contratación pública. /li liColaborar en la preparación de ofertas comerciales y propuestas técnicas. /li liCoordinarse con los equipos internos para la elaboración y defensa de propuestas. /li /ul h3Investigación y análisis de mercado /h3 ul liAnalizar tendencias del sector portuario, logístico y tecnológico. /li liIdentificar nuevas oportunidades relacionadas con la digitalización, automatización e Inteligencia Artificial. /li liMantener un conocimiento actualizado del mercado y de la competencia. /li /ul h3Imprescindibles /h3 ul liExperiencia mínima de entre 2 y 5 años en posiciones comerciales B2B o gestión de cuentas estratégicas. /li liExperiencia en venta consultiva y gestión de ciclos comerciales complejos. /li liCapacidad demostrable para generar relaciones de confianza con clientes. /li liExperiencia en prospección activa (llamadas, LinkedIn, email…) /li /ul h3Muy valorable /h3 ul liExperiencia en el sector portuario, marítimo, logístico o transporte. /li liConocimiento de Port Community Systems (PCS), Terminal Operating Systems (TOS) o soluciones tecnológicas para la cadena logística. /li liExperiencia en contratación pública y licitaciones. /li liExperiencia en entornos internacionales. /li liExperiencia comercializando soluciones software, SaaS o proyectos de transformación digital. /li /ul h3Idiomas /h3 h3Imprescindibles /h3 ul liEspañol nativo o bilingüe. /li liInglés profesional (nivel C1 o superior). /li /ul h3Muy valorable /h3 ul liFrancés. /li /ul pAunque no buscamos un perfil técnico, sí es importante que pueda desenvolverse con soltura en conversaciones relacionadas con: /p ul liSoluciones software empresariales. /li liPlataformas cloud y modelos SaaS. /li liIntegraciones y APIs. /li liAnalítica de datos y plataformas de información. /li liAutomatización de procesos. /li liInteligencia Artificial aplicada al negocio. /li /ul h3Nuestra propuesta de valor para ti /h3 ul liIncorporación a una compañía tecnológica consolidada y referente en su sector. /li liParticipación en proyectos estratégicos de transformación digital para clientes nacionales e internacionales. /li liModelo de trabajo híbrido y flexiblidad horaria. /li liPaquete retributivo competitivo compuesto por salario fijo y variable vinculado a resultados. /li liJornada reducida de 37,5 horas/semana. /li liJulio y agosto jornada intensiva. /li liDía libre en tu cumpleaños. /li liRetribución flexible. /li liSeguro de vida y accidentes. /li /ul pProdevelop comenzó a especializarse en ayudar a la digitalización del sector portuario allá por el año 1993, prestando servicios y soluciones en el área de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones. /p pDesde entonces hemos ido creciendo y disponiendo de diferentes sedes, Valencia, Algeciras y Barcelona. Así como una extensa red de clientes en Europa, África, América y Oceanía. Ya somos más de 120 profesionales altamente cualificados, y tenemos un crecimiento y rentabilidad sostenibles en los últimos años. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde bLHH Recruitment Solutions /b, buscamos un/a bArea Sales Manager Iberia /b para una compañía internacional del sector alimentación especializada en alimentación congelada, con presencia consolidada en distintos mercados y una clara orientación al canal retail y distribución. /p pLa persona seleccionada será responsable del desarrollo comercial en la Península Ibérica, gestionando clientes y distribuidores enb España y Portugal, /b con el objetivo de consolidar la presencia de la marca y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en la región. La posición breportará directamente a la Dirección General /b. /p h3Descripción de las funciones /h3 ul liDesarrollar y gestionar la actividad comercial en el mercado ibérico (España y Portugal). /li liGestionar y ampliar la red de clientes y distribuidores en los distintos canales de venta. /li liIdentificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar nuevos clientes y mercados. /li liNegociar condiciones comerciales, acuerdos de suministro y campañas con clientes clave. /li liMantener una relación directa y continuada con clientes estratégicos. /li liAnalizar el comportamiento del mercado, tendencias de consumo y actividad de la competencia. /li liElaborar previsiones de ventas, seguimiento de resultados y reportes a Dirección General. /li liParticipar en ferias sectoriales y realizar visitas comerciales a clientes. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liExperiencia mínima de b5 años en posiciones de Area Sales Manager o roles similares /b. /li liExperiencia en el sector de balimentación congelada /b. /li liExperiencia en gestión de clientes, distribuidores o cuentas dentro del canal retail y/o distribución alimentaria. /li libNivel alto de inglés imprescindible /b para la gestión de clientes internacionales. /li liPerfil con capacidad para desarrollar negocio, negociar con clientes y gestionar relaciones comerciales a largo plazo. /liliDisponibilidad para viajar dentro del mercado ibérico. /li /ul h3Características y condiciones del puesto /h3 ul liProyecto estable dentro de una compañía internacional del sector alimentación. /li liSalario competitivo negociable, en función de la experiencia y valía aportada por la persona candidata. /li liInteresante paquete retributivo y herramientas necesarias para el desarrollo de la actividad comercial. /li liEntorno profesional dinámico con proyección internacional. /li /ul pbSi cuentas con experiencia en desarrollo de negocio dentro del sector alimentación y te interesa un proyecto con recorrido en el mercado ibérico, estaremos encantados de conocerte. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Oportunidad IDOM está buscando un Ingeniero/a especializado/a en Aeropuertos para su Área de Aeropuertos en Madrid. Este puesto permite desarrollar la carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Responsabilidades Desarrollar proyectos en el sector de aeropuertos, incluyendo diseño y planificación aeroportuaria. Diseñar helipuertos y/o vertipuertos. Aplicar normativa ICAO, EASA, FAA e IATA. Utilizar Auto CAD y Office (Word, Excel, Power Point) de manera profesional. Generar simulaciones de capacidad y trabajar con software asociado (Micro Drainage, Civil 3 D 2 D/3 D). Colaborar de forma autónoma, con mentalidad innovadora y rigor técnico. Viajar al extranjero según los requerimientos del proyecto. Requisitos Titulación en Ingeniería Aeronáutica, Ingeniería Aeroespacial, Ingeniería Civil o Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos con alta especialización en aeropuertos. Más de 3 años de experiencia en el sector de aeropuertos. Experiencia en diseño geométrico de aeropuertos (2 D/3 D), drenaje y atenuación. Conocimiento avanzado de normativa ICAO, EASA, FAA e IATA. Dominio de Auto CAD y del paquete Office. Inglés avanzado (C1 certificado o en curso) y, preferiblemente, experiencia profesional con uso de inglés. Disponibilidad para desplazamientos frecuentes al extranjero. Beneficios Flexibilidad horaria con teletrabajo 1 día a la semana o 2 tardes. Jornada intensiva de verano (julio y agosto). Retribución flexible: tarjeta restaurante, seguro médico, tarjeta transporte y guardería. Seguro de vida y accidentes. Conciliación vida familiar y profesional. Apoyo a la carrera profesional a largo plazo y acceso a la propiedad para todas las personas. Ambiente joven, multicultural y multidisciplinar. Actitud favorable a la delegación y compromiso mutuo con relaciones interpersonales que favorecen la unidad. Ubicación Valencia, Kingdom Of Spain, ES #J-18808-Ljbffr

ppGracias a nuestro crecimiento, estamos buscando un bAgente Inmobiliario /b para unirse al increíble equipo de bDils Lucas Fox /b en la zona de bCiudad de las Artes y las Ciencias – Penya-Roja /b en Valencia. /p h3Principales responsabilidades /h3 ul liConocer en profundidad el mercado residencial de Valencia y la zona de Ciudad de las Artes y las Ciencias – Penya-Roja, para captar y comercializar propiedades en las ubicaciones objetivo. /li liCaptar inmuebles para su venta, recopilando y verificando toda la documentación necesaria y formalizando los contratos de intermediación con los propietarios, asegurando el cumplimiento de la política de comisiones de la compañía. /li liDesarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes, garantizando una comunicación cercana y proactiva tanto con compradores como con vendedores. /li liGestionar la cartera de clientes asignada durante todo el proceso de compraventa, desde el primer contacto hasta la negociación, cierre de la operación y seguimiento posterior. /li liGestionar el ciclo completo de venta, aportando soluciones creativas y orientadas a resultados para cerrar con éxito las operaciones. /li liMantener actualizado el CRM con la información de clientes, sus necesidades y toda la actividad comercial. /li liExperiencia sólida previa en el sector inmobiliario, con conocimiento específico del mercado residencial de Valencia y sus principales zonas. /li liConocimientos avanzados del negocio inmobiliario, incluyendo aspectos legales, financieros y procesos relacionados con la compraventa de inmuebles. /li liNivel avanzado de español e inglés. /li liPerfil profesional con excelente presencia, grandes habilidades de comunicación y negociación, orientación a resultados y alta motivación. /li liPerfil orientado al negocio y a la consecución de objetivos, con capacidad para trabajar en un entorno internacional. /li liActitud proactiva, resolutiva y con mentalidad "can-do". /li liPersona organizada, flexible y con capacidad para adaptarse a las necesidades del negocio. /li liElevada orientación al cliente y experiencia trabajando con clientes nacionales e internacionales de alto nivel. /li liSalario competitivo más un atractivo sistema de retribución variable. /li li23 días laborables de vacaciones al año (para jornada completa) más 2 días de asuntos personales. /li liClases de idiomas semanales dentro del horario laboral, financiadas íntegramente por Dils Lucas Fox. /li liDescuentos y ventajas en gimnasios, moda, deporte, viajes y muchas otras marcas. Programa de formación inicial y desarrollo continuo. /li liLa oportunidad de formar parte de una compañía internacional en pleno crecimiento, con un equipo multicultural y amplias oportunidades de desarrollo profesional. /li liUn entorno de trabajo moderno, internacional y altamente profesional. /li /ul h3Compromiso con la diversidad /h3 pEn Dils Lucas Fox celebramos la diversidad en todas sus formas y estamos comprometidos con la creación de un entorno de trabajo inclusivo, equitativo y acogedor. Valoramos las diferentes perspectivas que aportan las personas a través de sus distintos orígenes, culturas, géneros, edades, capacidades y experiencias, porque creemos que la diversidad impulsa la creatividad, la innovación y la excelencia. Animamos a presentar su candidatura a todas las personas cualificadas, independientemente de su género, orientación sexual, edad, nacionalidad, origen étnico, religión o discapacidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3¿Cuál será tu misión? /h3 pComo parte del equipode baRetail /b, participarás activamente en proyectos de consultoría e intermediación inmobiliaria comercial, acompañando a marcas, compañías e inversores en sus procesos de expansión y toma de decisiones. /p pEntre tus principales responsabilidades estarán: /p ul liLiderar proyectos de consultoría y asesoramiento estratégico en el ámbito inmobiliario comercial. /li liImpulsar el desarrollo y la expansión de marcas en ubicaciones estratégicas de Valencia y la zona de Levante. /li liAsesorar a compañías e inversores, acompañándolos de principio a fin en los procesos de intermediación de locales comerciales. /li liAnalizar oportunidades, valorar activos y elaborar y presentar propuestas comerciales. /li liCaptar nuevas oportunidades y ampliar el volumen de locales comerciales de nuestra cartera. /li liDesarrollar relaciones comerciales de largo plazo con clientes y colaboradores del sector. /li libContrato indefinido + Salario fijo + /bvariable, vinculado a objetivos. /li liUn proyecto profesional con oportunidades reales de desarrollo y crecimiento dentro de una empresa en plena expansión. /li liLa posibilidad de trabajar con una cartera de clientes de primer nivel, tanto nacionales como internacionales. /li liBeneficios sociales, como desayunos corporativos, clases de inglés, formación continua y retribución flexible. /li liApoyo y soporte de los equipos legal, financiero y administrativo para facilitar la consecución de tus objetivos. /li liUn entorno de trabajo dinámico, profesional y orientado a resultados. /li /ul h3¿Qué buscamos en ti? /h3 ul liFormación universitaria en ADE, Economía o áreas afines, así como un MBA o formación relacionada con el sector inmobiliario comercial. También se valorará especialmente la experiencia demostrable en el sector. /li liResidencia en Valencia /li liDisponibilidad para viajar. Entre 1 y 2 años de experiencia en el sector inmobiliario. /li liConocimiento del sector Retail y de sus diferentes segmentos de negocio. /li liNivel medio de inglés. Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas. /li liBuen manejo y agilidad con herramientas informáticas. /li /ul pSi buscas un nuevo reto profesional, te apasiona el mundo inmobiliario y quieres formar parte de un equipo en plena expansión, bqueremos conocerte /b! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde FritzMuller buscamos un/a European Sales Manager para incorporarse a una compañía líder del sector fresh produce y participar activamente en su expansión comercial en mercados europeos desde su hub de Perpiñán. /p pBuscamos perfiles con mentalidad internacional, orientación a negocio y capacidad para desarrollar relaciones comerciales dentro del sector alimentación/fresh produce. /p h3RESPONSABILIDADES /h3 ul liDesarrollo y expansión de negocio en mercados europeos. /li liApertura de nuevos clientes en retail y distribución. /li liGestión y fidelización de cartera existente. /li liNegociación de acuerdos comerciales y seguimiento de operaciones. /li liAnálisis de mercado y detección de nuevas oportunidades de crecimiento. /li liCoordinación con equipos internos de logística y operaciones. /li liParticipación activa en la estrategia comercial europea de la compañía. /li /ul h3REQUISITOS /h3 ul liExperiencia de 3-7 años en posiciones comerciales dentro del sector alimentación. /li liMuy valorable experiencia en fruta fresca / fresh produce. /li liExperiencia previa desarrollando mercados internacionales o europeos. /li libIdiomas: francés e inglés fluido profesional. /b /li liFormación en ADE, Comercio Internacional o similar. /li liPerfil dinámico, orientado a resultados y con fuerte capacidad comercial. /li libDisponibilidad para residir en Perpiñán. Mínimo 24 meses. /b /li /ul h3OFRECEMOS /h3 ul liIncorporación a una compañía sólida y reconocida dentro del sector agroalimentario. /li liProyecto europeo con exposición internacional. /li liParticipación directa en negociación y sourcing estratégico. /li liEntorno dinámico y multicultural. /li liDesarrollo profesional dentro de un grupo en crecimiento. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Se busca profesional para desarrollar y potenciar la red de alianzas estratégicas de la Incubadora para aumentar la financiación obtenida de entidades y administraciones locales, autonómicas, europeas e internacionales.

Se busca profesional para el desarrollo y potenciación de alianzas estratégicas de la Incubadora CON VALORES para aumentar la financiación de proyectos sociales, gestionando relaciones con entidades y financiadores a nivel internacional.

Experteer Overview En este puesto en Hays colaboras con un fabricante sólido y orientado a proyectos técnicos. Gestionas y desarrollas la cartera asignada, actuando como interlocutor técnico-comercial en construcción. Buscas fidelizar cuentas y captar nuevas oportunidades dentro del canal prescriptor, trabajando de forma coordinada con la oficina técnica. Participas en desarrollo nacional e ocasiones en proyectos internacionales, impactando en KPIs y en la evolución de los proyectos. Es una oportunidad para contribuir a un crecimiento estratégico en un entorno técnico y orientado a clientes clave. Compensaciones / Beneficios • Gestión y fidelización de la cartera de clientes (promotores, constructoras, ingenierías, estudios de arquitectura y prescriptores técnicos) • Captación activa de nuevos clientes dentro del canal prescriptor • Asesoramiento técnico y presentación de soluciones a arquitectos, técnicos y responsables de obra • Seguimiento de proyectos desde prescripción hasta cierre de pedido en coordinación con la oficina técnica • Desarrollo de negocio a nivel nacional con viajes frecuentes y participación en proyectos internacionales • Reporte de actividad comercial, seguimiento de KPI’s y evolución de proyectos Responsabilidades • Formación técnica en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o similar (valorable FP técnica) • Experiencia inicial (1–3 años) en entorno comercial técnico, preferiblemente en construcción, materiales o sector industrial • Capacidad de interlocución con perfiles técnicos (arquitectos, ingenieros, jefes de obra) • Alta orientación comercial, habilidades comunicativas y capacidad de generar relaciones a largo plazo • Nivel de inglés alto para entorno internacional • Disponibilidad para viajar a nivel nacional (alto porcentaje) e incidencias internacionales puntuales Requisitos principales •