Para personas con discapacidad jobs in ParlaCreate job alerts

ppbKnorr-bremse /b es líder mundial reconocido en sistemas de frenado para el sector ferroviario. La marca demuestra su competencia a nivel mundial en todos los mercados del transporte ferroviario, en todos los tipos de vehículos ferroviarios, en todas las funciones de climatización y en todas las fases de la cadena de valor. Ofrece soluciones de climatización de última generación para el bienestar y la comodidad de los pasajeros, así como soluciones medioambientales y energéticas de climatización para un futuro sostenible. /p pDentro del Departamento de Ingeniería Electrónica, precisamos incorporar un/a INGENIERO ELECTRÓNICO HW. La persona seleccionada desempeñará las siguientes funciones: /p h3Funciones /h3 ul liDefinición, creación de diseños y esquemas electrónicos. /li liRevisión de especificaciones y contacto con el cliente y proveedores ante cualquier demanda técnica. /li liDefinición de arquitecturas y materiales electrónicos. /li liCoordinación del desarrollo técnico de sus proyectos. /li liDocumentación electrónica para proyectos con cliente externo e interno. /li liRevisión y aprobación de documentos de test (procedimientos de prueba) /li liBúsqueda de componentes para sustituir obsolescencias de mercado. /li liResolución de problemas en campo /li liFormación: Ingeniería Técnica/Superior en Electrónica / Automática/ Telecomunicaciones Experiencia de 1 a 3 años, en el conocimiento de componentes electrónicos. /li liConocimientos de instrumentación electrónica para ensayos e investigación /li liExperiencia en diseño de dispositivos electrónicos. /li liNivel alto de inglés /li liDisponibilidad para viajar. /li liConocimientos en EMC. /li liConocimiento de Electrónica de Potencia /li liExperiencia en sistemas instalados en ferrocarril o sector aeronáutico. /li liConocimientos en dispositivos electrónicos en IOT /li liConocimientos de SW embebido (Linux) /li /ul pIncorporación a plantilla y retribución competitiva. /p pPosibilidades de desarrollo profesional en compañía en pleno crecimiento. /p p*Como empresa inclusiva favorecemos el acceso al mercado laboral de personas con otras capacidades, aportando el correspondiente certificado de discapacidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos un/a bIngeniero/a Senior / Lead FDT /b para unirse a nuestro equipo de cálculo estructural. La posición combina ejecución técnica avanzada con responsabilidades de validación, participando en el análisis de fatiga y tolerancia al daño en estructuras aeronáuticas y en la generación de documentación de certificación. /p pEl proyecto se centra en el análisis y certificación de estructuras primarias, con especial foco en componentes como bCenter Wing Box (CWB), Main Landing Gear Bay (MLGB) /b y bCenter Fuselage / Rear Center Tank (CeF/RCT) /b. Además, actuarás como referente técnico dentro del equipo, participando en revisiones y validaciones de entregables. /p h3Responsabilidades /h3 ul liRealizar cálculos avanzados de fatiga y tolerancia al daño (FDT) en estructuras primarias. /li liElaborar dossiers completos de certificación estructural conforme a estándares aeronáuticos. /li liRevisar, validar y aprobar técnicamente documentación generada por otros miembros del equipo. /li liModelar y procesar simulaciones mediante herramientas de elementos finitos (Hypermesh). /li liExtraer y analizar cargas estructurales para su correcto procesamiento. /li liAplicar metodologías aeronáuticas en evaluaciones de estructuras metálicas y de materiales compuestos (CFRP). /li liActuar como referente técnico en escenarios complejos (propagación de grietas, daños en compuestos, delaminaciones, etc.). /li liGarantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y certificación del sector. /li liPosibilidad de asumir responsabilidades de liderazgo técnico. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación en Ingeniería Aeroespacial, Aeronáutica, Mecánica o similar. /li liExperiencia de al menos b5–7 años /b en análisis FDT. /li liDominio avanzado de herramientas: bISAMI y Altair Hypermesh /b. /li liConocimiento profundo en análisis de estructuras metálicas y materiales compuestos (CFRP). /li liExperiencia en generación y validación de informes de certificación estructural. /li liCapacidad para trabajar de forma autónoma en entornos técnicos complejos. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liSalario competitivo y paquete de beneficios acorde a la seniority. /li liModalidad híbrida con flexibilidad. /li liParticipación en proyectos estratégicos en el sector aeroespacial. /li liEntorno altamente especializado con oportunidades de desarrollo técnico. /li /ul pEn Bertrandt damos gran importancia a la igualdad de trato y de oportunidades. Nuestras decisiones de contratación se basan en la experiencia y las competencias de las personas candidatas. /p pLas personas con discapacidad reconocida legalmente serán especialmente bienvenidas y tendrán preferencia en el proceso de selección en igualdad de condiciones, de acuerdo con la normativa vigente en España. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSII Deutschland GmbH es una empresa alemana de servicios de ingeniería y IT, especializada en el desarrollo de sistemas complejos para la industria aeronáutica. Somos parte del grupo SII, representada mundialmente con más de 10,000 empleados. /p pNuestro entorno de trabajo está formado por un equipo internacional, ubicado en Donauwörth, ciudad a solo 100 km de Múnich, capital de Baviera, una región rica en industria, historia y naturaleza, en cercanía a los Alpes y al río Danubio. /p pbIngenieros de Ensayos de Aviónica /b interesados en incorporarse a nuestras actividades de alta tecnología en el área de integración de sistemas para helicópteros y aviones eVTOL. /p h3Aufgaben /h3 ul liIntegración y verificación de nuevas funcionalidades de software recientemente desarrolladas. /li liVerificación de los requisitos relevantes y desarrollo de modelos de simulación y casos de prueba específicos. /li liRealización de pruebas de unidad y de integración en banco de pruebas / test rig. /li liDesarrollo de rutinas y procedimientos de prueba automatizadas, utilizando herramientas y métodos comunes (depuración, análisis CAN, etc.). /li liSeguimiento, análisis y optimización continuos de los recursos utilizados (por ejemplo: tiempos de ejecución). /li liDesarrollo de ajustes a los requisitos en el marco "requirements engineering". /li /ul h3Qualifikationen /h3 ul liTítulo de ingeniería, preferiblemente con especialización en aeronáutica, aviónica, ingeniería eléctrica o de sistemas o una titulación similar en desarrollo de software. /li liExperiencia laboral en pruebas de software así como en el uso de herramientas y métodos comunes en este campo. /li liConocimientos de la herramienta DOORS para registrar y procesar los requisitos técnicos. /li liConocimientos de programación (por ejemplo, C / C ++ / Python) y en el uso de herramientas de simulación como Matlab / Simulink, preferiblemente en un entorno Linux. /li liFamiliarización con protocolos de comunicación como CAN / ARINC / RS / MOST y Ethernet. /li liConocimientos de las normas aeronáuticas (RTCA DO-178 / DO 331). /li liBuenos conocimientos del idioma inglés. /li /ul h3Te ofrecemos /h3 ul liUn contrato laboral permanente /li li30 días de vacaciones al año /li liEventos sociales /li liOportunidades de desarrollo profesional y personal /li liAmbiente de trabajo estimulante /li liColaboración con los clientes más reconocidos mundialmente en el sector aeronáutico /li /ul pSII Deutschland GmbH ofrece igualdad de oportunidades y acepta solicitudes de todas las personas calificadas, independientemente de su origen étnico, género, discapacidad, religión, edad u orientación sexual. /p pPara procesar tus datos de manera efectiva, envíanos tu solicitud y bCV en inglés /b. No te olvides de incluir tus expectativas salariales y una fecha para tu posible incorporación a nuestro equipo en Alemania. /p h3Ansprechpartner /h3 pSII Deutschland GmbHbr/Leslie Gumprechtbr/Tel. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbPower up! Shape the future. /b /p pEn Groupe ADF, queremos verte crecer. /p pbGroupe ADF /b es un grupo francés con presencia internacional y más de 60 años de historia. /p pCon 5.100 empleados en 4 continentes, somos un actor clave al servicio del rendimiento industrial. /p pOfrecemos soluciones de ingeniería, producción y mantenimiento en 5 sectores de especialización: movilidad, energía, materiales, tecnología y salud bienestar. /p h3¿Qué tareas llevarás a cabo? /h3 ul liPilotaje pequeños proyectos de integración con fuerte contenido en programación. /li liGestionar la mejora en la fiabilidad de las instalaciones, atacando las causas raíz (utillaje, proceso, diseño, programación, sobrecarga, mal mantenimiento, etc...) /li liIdentificar riesgos de seguridad y propuestas de mejora para minimizar accidentes y/o incidentes. /li liTrabajos de modificación de programa plc o robótica a demanda de producción /li liLiderar formaciones técnicas internas a nuestro personal fijo ubicado en cliente. /li liImplantación de retrofits a petición de cliente sobre instalaciones automatizadas. /li liPuesta en marcha de nuevos contratos de Mantenimiento. /li liPuntualmente, sustituciones temporales de compañeros en contratos ante eventualidades (bajas, vacaciones, etc…) /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liEstabilidad contrato indefinido /li liSalario competitivo, negociable según valía /liliJornada completa de lunes a viernes /li liTurno de mañana 7-15h ó 8:00-17:00 partido /li liExcelente ambiente laboral /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liImprescindible disponibilidad para viajar a nivel nacional /li liFPII en Automatización y Robótica industrial ó Ingeniería. /li liExperiencia al menos 3 años demostrada en industria automoción/aeronáutica o alimentaria. /li liConocimientos y experiencia en programación de robots industriales Fanuc, KUKA, ABB y Yaskawa /li liValorable conocimiento de programación de variadores y equipos de visión /li liMuy deseable experiencia en gestión de proyectos. /li /ul h3¿Te interesa nuestra propuesta? /h3 p¡Envíanos tu candidatura! /p pNuestro equipo de selección la estudiará con atención. /p pSi eres seleccionado/a, te contactaremos por teléfono para fijar una primera entrevista Teams y posteriormente una entrevista con un experto técnico. /p pbEn el marco de su política de diversidad, Groupe ADF considera todas las candidaturas, incluidas las de personas con discapacidad. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Se busca un psicólogo o psicóloga para trabajar en una residencia de mayores en Parla, Madrid. Las funciones incluyen realizar valoraciones psicológicas de nuevos ingresos y evaluaciones periódicas, diseñar programas de intervención, supervisar las actividades básicas de la vida diaria desde una perspectiva psicológica, ofrecer apoyo a las familias y organizar actividades lúdicas que fomenten el bienestar emocional y cognitivo de los residentes. El trabajo se desarrolla en un equipo multidisciplinar, junto a profesionales de la salud y la atención social. Se valora especialmente la sensibilidad hacia la diversidad funcional y la inclusión, por lo que se consideran candidaturas de personas con discapacidad o de colectivos vulnerables. Se ofrece un entorno laboral estable, formación continua y la posibilidad de desarrollar una carrera en el ámbito de la psicología geriátrica.

ph3Overview /h3pb¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? /b /ppImagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En bTRIGO /b, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. /ppb¿Te atreves a dar el siguiente paso? /b /pulliFormar parte de una empresa líder en el sector de la calidad /liliContrato temporal (entre 6 y 9 meses) /liliModalidad híbrida (presencial / teletrabajo) en zona centro de España /liliInnovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones /liliCultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores /li /ulh3Tu misión /h3pEn dependencia de la Dirección de RRHH y como socio estratégico del Departamento de Operaciones, el/la bHRBP /b es responsable de alinear la estrategia de Recursos Humanos con las necesidades del negocio, garantizando la correcta implementación de las políticas de RRHH y dando soporte directo a los centros bajo su responsabilidad. /ph3Los retos a los que te enfrentarás /h3ulliAlinear la estrategia de RRHH con la estrategia de negocio, en los centros asignados. /liliAdaptar las políticas corporativas a la realidad operativa (rol puente HR–Operaciones) /liliIdentificar las áreas de mejora y proponer acciones correctivas. /liliDetectar necesidades de personal (selección, formación, sustituciones, modificaciones) /liliPromover el desarrollo del talento y detectar potencial interno asegurando la correcta implementación de los procesos de evaluación del desempeño. /liliColaborar en las actualizaciones de las descripciones de los puestos de trabajo /liliAsesorar en materia de RRHH a la dirección regional y los/las responsables de los centros y dar apoyo en acciones concretas en caso de necesidad. /liliMonitorizar indicadores clave (rotación, absentismo, clima…) y gestionar los datos para facilitar la toma de decisiones /liliAsegurar que los equipos están informados y formados en procedimientos internos, promoviendo el compromiso, la comunicación y el feedback. /li /ulh3Qué te hará triunfar en el puesto /h3ulliFormación universitaria en Psicología, RRHH, Relaciones Laborales. /liliExperiencia de 3 - 5 años en un puesto similar (valorable empresas de servicios y sector automoción) /liliConocimientos jurídico-laborales y transversales de todas las áreas de RRHH /liliNivel Medio - avanzado de Excel /liliDisponibilidad para viajar dentro de España /li /ulpPorque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. /ppEn bTRIGO /b fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbPower up! Shape the future. /b /p pEn bGroupe ADF /b, queremos verte crecer. /p pbGroupe ADF /b es un grupo francés con presencia internacional y más de 60 años de historia. /p pCon 5.100 empleados en 4 continentes, somos un actor clave al servicio del rendimiento industrial. /p pOfrecemos soluciones de ingeniería, producción y mantenimiento en 5 sectores de especialización: movilidad, energía, materiales, tecnología y salud bienestar. /p pEstamos buscando nuestro/a nuevo/a bELECTROMECÁNICO/A INDUSTRIAL /b en nuestro servicio técnico itinerante de mantenimiento, con viajes nacionales. /p h3¿Qué tareas llevarás a cabo? /h3 ul liRealizar mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial /li liDiagnóstico y reparación de averías eléctricas, mecánicas y neumáticas /li liAjuste y sustitución de componentes (motores, sensores, variadores, etc.) /li liInterpretación de planos eléctricos y esquemas técnicos /li liApoyo en la puesta en marcha de sistemas automatizados /li liSupervisión y ajuste de equipos en líneas de producción /li liMontaje e instalación de equipos y cableado industrial /li liColaboración con equipos de automatización (PLC, robótica) /li liIntervención rápida ante incidencias en planta /li liCumplimiento de normativa de seguridad y PRL /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liEstabilidad laboral. Contrato indefinido /li liSalario muy competitivo /li liExcelente ambiente laboral /li liViajes nacionales pagados /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liImprescindible disponibilidad para viajar a nivel nacional /li liFPII en Mantenimiento Industrial, Mecatrónica, Electromecánica, Electricidad y Electrónica... /li liExperiencia al menos 3 años en Mantenimiento Industrial (Trabajos mecánicos, eléctricos...) en la industria de automoción, aeronáutica o alimentaria. /li liExperiencia en almacenes verticales (transelevadores) /li liValorable experiencia como Conductor de Línea Automoción. /li liValorable conocimientos/experiencia en integraciones de Ingeniería y puestas en marcha /li liValorable experiencia como ajustador o cuadrista /li /ul p¿Te interesa nuestra propuesta? /p pNuestro equipo de selección la estudiará con atención. /p pSi eres seleccionado/a, te contactaremos por teléfono para fijar una primera entrevista Teams y posteriormente una entrevista con un experto técnico. /p pbEn el marco de su política de diversidad, Groupe ADF considera todas las candidaturas, incluidas las de personas con discapacidad. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Buscas un entorno de trabajo estable y adaptado a tus necesidades? En Idalia Global facilitamos la inserción a personas con discapacidad en un ambiente de apoyo y respeto. Idalia Global somos un gran equipo, dinámico y muy competitivo, que busca la mejora continúa para garantizar a diario la sati

Ambiente de trabajo estable y adaptado a personas con discapacidad, con apoyo y respeto. Empresa líder en servicios de limpieza, precisa incorporar personal con discapacidad para realizar limpieza de oficinas y comunidades en Madrid en turno de mañana. Certificado de discapacidad (igual o superior

ph3¿Cuál será tu misión? /h3 pComo parte de nuestro equipo de Customer Care, serás la voz de la compañía y una pieza clave para garantizar una experiencia de usuario de primer nivel. Tus funciones principales serán: /p ul liAtención al cliente premium: Gestión de llamadas y correos electrónicos para resolver incidencias técnicas y consultas sobre nuestros productos (tanto a cliente final como a negocios). /li liGestión técnica: Aplicación del protocolo de garantía de productos y soporte en los servicios de preventa y postventa. /li liAnálisis y reporte: Elaboración del reporte integral de incidencias técnicas y actualización del estatus semanal del departamento. /li /ul pBuscamos a una persona proactiva, muy organizada y con un ADN puramente digital. Si te gusta la electricidad, la electrónica y quieres establecer tu propio punto de partida profesional en un equipo dinámico, esto es lo que necesitamos: /p ul liPasión tecnológica: Ser un nativo digital con verdadero interés por las nuevas tecnologías y la electrónica. /li liIdiomas: Nivel de Inglés B2 (muy valorable si también te defiendes en Portugués). /li liHerramientas: Manejo fluido del paquete Office. /li liHabilidades comunicativas: Excelente trato con el cliente, empatía y gran capacidad de redacción. /li liCompetencias clave: Capacidad de análisis, iniciativa para la resolución de problemas, facilidad de aprendizaje y predisposición para el trabajo en equipo. /li /ul h3Valoramos positivamente /h3 ul liConocimientos previos en domótica o productos Smart. /li liIncorporarte a una marca líder y en plena expansión en el sector del hogar inteligente. /li liUn entorno de trabajo colaborativo donde tu iniciativa y ganas de aprender realmente importan. /li liHorario: L-J 8:30/17:30. V Jornada intensiva 8:30-14:30 en semanas intercaladas. /li liServicio de comedor. /li liBeneficios sociales por parte de la empresa: plan de pensiones (después del primer mes) y seguro médico privado de salud (después del primer año) /li /ul pEn Imprex creemos en la diversidad como un pilar fundamental de nuestro éxito. Fomentamos un ambiente de trabajo inclusivo en el que todas las personas, sin distinción de género, origen étnico, orientación sexual, discapacidad, edad o cualquier otra condición, tengan igualdad de oportunidades para crecer y desarrollarse. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbPower up! Shape the future. /b /p pEn Groupe ADF, queremos verte crecer. /p pGroupe ADF es un grupo francés con presencia internacional y más de 60 años de historia. /p pCon 5.100 empleados en 4 continentes, somos un actor clave al servicio del rendimiento industrial. /p pOfrecemos soluciones de ingeniería, producción y mantenimiento en 5 sectores de especialización: movilidad, energía, materiales, tecnología y salud bienestar. /p pEstamos buscando nuestro/a nuevo/a bINGENIERO/A DE CÁLCULO DE ESTRUCTURAS /b para nuestro centro de trabajo de bGetafe (Madrid). /b /p h3¿Qué tareas llevarás a cabo? /h3 ul liRealizar los cálculos analíticos de los utillajes en la fase de diseño, pre-diseño o modificación. /li liDesarrollar y analizar modelos de Elementos Finitos. /li liCálculo manual analítico según Eurocódigos. /li liFunciones de cálculos estáticos, dinámicos, analíticos y fatiga. /li liGenerar y presentar informes de cálculo y resultado. /li liGestionar documentación técnica de los análisis estructurales. /li liColaboración con departamento de diseño. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liEstabilidad laboral. Contrato indefinido /li liSalario muy competitivo /li liJornada continua con entrada y salida flexible. Posibilidad de jornada partida si se prefiere /li liHorario de 7:30-15:30h, o más tarde según preferencia /li liPosibilidad de 30% teletrabajo (6 días al mes) /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liFormación en Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica o similares /li liMás de 3 años de experiencia en las funciones descritas /li liExperiencia en cálculo de estructuras metálicas y de utillaje aeronáutico. /li liConocimientos programa Femap (Nastran) y Robot Structural. /li /ul pbEn el marco de su política de diversidad, Groupe ADF considera todas las candidaturas, incluidas las de personas con discapacidad. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ppMerak es el líder reconocido del mercado global en sistemas de climatización (HVAC) para el sector ferroviario. La marca demuestra una competencia global en todos los mercados de transporte ferroviario, todos los tipos de vehículos ferroviarios, todas las funciones de HVAC y todas las fases de la cadena de valor. Ofrece soluciones altamente avanzadas de climatización para pasajeros orientadas a la salud y el confort, así como soluciones medioambientales y energéticas de HVAC para un futuro más sostenible. /ppActualmente estamos buscando una persona para incorporar en nuestro Departamento de Calidad. /ph3Funciones /h3ulliMantener el contacto con el cliente para todos los asuntos relacionados con la Calidad del Proyecto. /liliDar soporte al Proyecto en áreas de Calidad desde la fase de oferta hasta el fin de la fase de garantía. Velar por la mejora e integración de know how de proyectos. /liliAsegurarse del cumplimiento de los requisitos de Calidad del Proyecto. /liliDesarrollo y seguimiento de FAI´s (validaciones producto/proceso) internas y con cliente. /liliDesarrollo e implantación de planes de mejora relacionados con las auditorías de cliente. /liliAsegurar la correcta transferencia de los proyectos a nivel Grupo. /liliAnálisis, definición de planes de acción y seguimiento de los mismos para la resolución de reclamaciones e incidencias de cliente. /liliFormación: Ingeniería Técnica/Superior /liliExperiencia de al menos 2 años en el área de calidad de entorno industrial. /liliNivel Alto de inglés y valorable contar con alemán. /liliDisponibilidad para viajar. /li /ulpIncorporación a plantilla y retribución competitiva. /ppTrabajo semipresencial en nuestras oficinas de Getafe - 25% remoto. /ppSi te interesa y tu perfil puede encajar, no dudes en aplicar. Estamos deseando conocerte! /ppComo empresa inclusiva favorecemos el acceso al mercado laboral de personas con otras capacidades, aportando el correspondiente certificado de discapacidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3¡Impulsa tu carrera en el sector industrial con Cryospain! /h3pEn Cryospain buscamos un/a Oficial de 1ª Montador/a de Tubería y Tanques Metálicos para incorporarse a nuestro equipo de fabricación y montaje industrial, participando en proyectos criogénicos de alcance internacional. /ppSi tienes experiencia en montaje de tuberías metálicas, interpretación de planos y te apasiona el trabajo técnico de precisión, ¡queremos conocerte! /ppSomos la empresa líder en España en soluciones criogénicas. Ofrecemos servicios de ingeniería, diseño, fabricación, instalación y mantenimiento de plantas y equipos para sectores como el OilGas, el naval, el aeroespacial y el industrial, entre otros. /ppDesde nuestras oficinas y talleres en Madrid, desarrollamos proyectos que llegan a Europa, América, Asia y África, acompañando a clientes de primer nivel. /ppEn Cryospain combinamos tecnología, innovación y talento humano, con un equipo de más de 80 especialistas comprometidos con la calidad, la sostenibilidad y la excelencia técnica. /pp¡Y seguimos creciendo! /ph3¿Cuáles serán tus responsabilidades? /h3ulliMontaje de tuberías de acero inoxidable en diferentes espesores y especificaciones (SCH10S, SCH40S, entre otros). /liliInterpretación de planos isométricos y documentación técnica de fabricación y montaje. /liliMontaje de tubería aislada al vacío para aplicaciones criogénicas. /liliManejo de maquinaria y herramientas de taller como puente grúa, amoladoras, taladros, equipos de plasma, sierra de cinta, toro mecánico y curvadora de tubos. /liliVerificación de medidas, alineaciones y acabados durante el proceso de montaje. /liliCumplimiento de los procedimientos de calidad, seguridad y prevención de riesgos laborales. /li /ulh3¿Qué buscamos en ti? /h3ulliFormación Profesional en Soldadura y Calderería, Fabricación Mecánica, Metalurgia o similar. /liliExperiencia demostrable mínima de 5 años como montador de tuberías metálicas, tanques, estructuras o equipos industriales. Durante el proceso de selección se realizará una prueba práctica en taller para evaluar los conocimientos y habilidades técnicas del candidato. /liliCapacidad para interpretar planos isométricos y documentación técnica. /liliManejo habitual de herramientas y maquinaria de taller. /liliEspañol imprescindible. /liliConocimientos de inglés valorables. /liliSe valorará experiencia previa en instalaciones y equipos criogénicos. /liliPersona responsable, comprometida, resolutiva y orientada al trabajo en equipo. /li /ulh3Contrato y condiciones /h3ulliContrato indefinido en una empresa líder y en plena expansión internacional. /liliJornada intensiva durante todo el año. /liliParticipación en proyectos innovadores y de gran relevancia técnica a nivel internacional. /liliFormación continua y oportunidades de desarrollo profesional. /liliRetribución flexible y posibilidad de crecimiento dentro de la compañía. /li /ulh3Compromiso con la diversidad e inclusión /h3pEn Cryospain estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y el cumplimiento de la Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad (LISMI). /ppValoramos la diversidad como fuente de talento y enriquecimiento, por lo que se tendrán especialmente en cuenta las candidaturas de personas con discapacidad que reúnan los requisitos del puesto. /ph3¡Únete a nuestro equipo! /h3pSi te apasiona el montaje industrial, la fabricación mecánica y quieres formar parte de una empresa referente en el sector criogénico, ¡te estamos esperando! /ppVisita nuestra web para más información: /p /p #J-18808-Ljbffr

Puesto en Getafe para personas con discapacidad, en el sector de la alimentación.Las tareas se desarrollan en un entorno de producción donde se preparan y acondicionan productos.Las funciones incluyen envasado, preparación y sellado de paquetes según normas de calidad y seguridad alimentaria.Tam

ph3QUÉ HARÁS /h3 pComo Sales Advisor en H M, desempeñarás un papel clave para crear una experiencia excepcional para el cliente. Les darás la bienvenida, les guiarás por la tienda y les ayudarás a encontrar lo que necesiten mientras les muestras nuestros productos. Actuando conforme a nuestros valores, contribuirás tanto a tu propio éxito como al éxito de la empresa. /p h3Responsabilidades /h3 ul liCompartir tus conocimientos sobre moda y productos para ayudar a los clientes a tomar decisiones. /li liColaborar con tu equipo para ofrecer un servicio excepcional en cada etapa de la experiencia del cliente. /li liAsegurar que la zona de ventas y el almacén estén limpias y ordenadas. /li liApoyar en la apertura y cierre de la tienda. /li liRepresentar una imagen positiva de ti y de la marca durante todas las interacciones con los clientes. /li /ul h3CON QUIÉN TRABAJARÁS /h3 pNuestras tiendas son el corazón de nuestra empresa, donde los clientes experimentan nuestra marca de primera mano. Como parte del equipo de tienda, cada rol—desde Sales Advisors, Department Managers, Store Managers, Visual Merchandisers, Cash Office Responsible, y Delivery Responsible en tiendas más grandes—contribuye a crear un ambiente inspirador y acogedor. También conectarás con el Area Team, colaborando entre tiendas para compartir conocimientos y lograr el éxito juntos. Junto a tu equipo, desempeñarás un papel vital ayudando a los clientes a sentirse seguros y a expresar su individualidad con las últimas tendencias y estilos atemporales. Al construir conexiones significativas con los clientes en nuestras tiendas, hacemos que la moda sea accesible y sostenible para todos. /p h3QUIÉN ERES /h3 ul liExperiencia en atención al cliente en el sector de la moda, retail o similares. /li liPasión por la moda y por ofrecer una experiencia excepcional en la tienda mientras promocionas nuestros productos y impulsas las ventas. /li liDesenvuelves bien en entornos colaborativos y dinámicos, comunicándote con creatividad y curiosidad por usar la tecnología de la tienda, y con un fuerte deseo por aprender y desarrollarte. /li liFlexible y con orientación a la acción. /li /ul h3QUIÉNES SOMOS /h3 pH M Group es una empresa global de fuertes marcas y proyectos. Nuestro objetivo es demostrar que no hay compromiso entre un diseño excepcional, precios asequibles y soluciones sostenibles. Queremos liberar la moda para la mayoría, y nuestros clientes están en el centro de cada decisión que tomamos. Somos miles de compañeros apasionados y talentosos, unidos por nuestra cultura y valores compartidos. Juntos, queremos usar nuestro poder, nuestra escala y conocimiento para impulsar la industria de la moda hacia un futuro más inclusivo y sostenible. /p h3POR QUÉ TE ENCANTARÁ TRABAJAR AQUÍ /h3 pEn H M Group, estamos orgullosos de ser una empresa dinámica y acogedora. Ofrecemos a nuestros empleados beneficios atractivos con amplias oportunidades de desarrollo en todo el mundo. /p ul li25% de Staff discount en todas nuestras marcas del H M Group, tanto en tiendas físicas como online (H M, COS, Weekday, Monki, H M HOME, Other Stories y ARKET). /li liPrograma de Incentivos H M (HIP) - un programa global que recompensa la dedicación a largo plazo. /li liOportunidades de desarrollo: Acceso al crecimiento profesional dentro del H M Group, con oportunidades tanto a nivel local como internacional. /li /ul h3ÚNETE A NOSOTROS /h3 pNuestra singularidad proviene de una combinación de muchos factores: nuestra cultura inclusiva y colaborativa, nuestros sólidos valores y las oportunidades de crecimiento. Pero, sobre todo, son nuestras personas las que nos definen. Da el siguiente paso en tu carrera junto a nosotros. El viaje comienza aquí. /p h3Evaluación de roles de tienda /h3 ul liPara gestionar el alto volumen de solicitudes para puesto de Sales Advisor, utilizamos un método de evaluación online basado en las competencias en algunas de nuestras tiendas. /li /ul pDeberás completarlo como parte del proceso de solicitud y selección. Tus respuestas serán evaluadas por una herramienta de evaluación que aplica criterios predefinidos establecidos por H M Group. Después de completar la evaluación, tendrás la oportunidad de compartir tu feedback y preguntas. Si experimentas alguna dificultad o prefieres un método de evaluación alternativo, por favor contacta a . Elegir una alternativa no afectará a tu candidatura. Para más información sobre cómo procesamos tus datos personales, consulta nuestro Aviso de Privacidad. /p h3Información adicional /h3 pH M está comprometida en crear un ambiente inclusivo y diverso y estamos activamente buscando candidatos y candidatas cualificados independientemente de su raza, género, orientación sexual, origen étnico, religión, nacionalidad, discapacidad o edad. En el marco de nuestro Plan de Igualdad, en H M promovemos la igualdad real de oportunidades entre mujeres y hombres en todos los procesos de selección y desarrollo profesional. /p /p #J-18808-Ljbffr

Se buscan dos personas para el puesto de jefe o jefa de producción, preferiblemente con discapacidad igual o superior al 33% (no excluyente).Se requiere titulación en ingeniería técnica industrial y procesos, o similar, así como carnet de conducir.Las funciones incluyen elaborar el cuadrante de

Atención domiciliaria para persona con discapacidad /h3 h3Empleo de Atención domiciliaria /h3 pFuenlabrada, España – part-time – Inicio inmediato – 12€ – 19€/h – Vacante abierta /p h3Descripción del puesto: /h3 pBusco a alguien en Fuenlabrada que ofrezca atención domiciliaria a un

Vacantes disponibles de Limpieza! Precisamos operarios/as de limpieza con DISCAPACIDAD , para limpieza de oficinas y comunidades, en la zona de Getafe, Pinto. CONTACTA CON ALBERTO O ANA : •••••••••. Se ofrece contrato estable desde el primer día, salario según convenio, jornada p

Grupo Amás busca un Profesional de Apoyo-Cuidador/a en Alcorcón para atender a personas con discapacidad intelectual en su centro de Inclusión y Oportunidades Padre Zurita. Se requiere formación específica y se valorarán conocimientos en metodologías de apoyo conductual. La jornada es complet

PRECISAMOS LIMPIADORES/RAS CON DISCAPACIDAD PARA LIMPIEZA DE OFICINAS Y COMUNIDADES,PARA LA ZONA DE MADRID Y GETAFE. CONDICIONES: CONTRATO ESTABLE. REQUISITOS: CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD (IGUAL O SUPERIOR AL 33%) 1 AÑO MÍNIMO DE EXPERIENCIA.

Experiencia previa en puesto similar de al menos dos años - Disponibilidad inmediata - Permiso de residencia ó DNI - Disponer de certificado de discapacidad vigente igual o superior al 33% ó incapacidad (IPT) HABILIDADES PERSONALES (SOFT SKILLS) - Responsabilidad y puntualidad - Atención al

Se necesita personal para atención sociosanitaria en instituciones, dedicado al cuidado de personas con discapacidad y/o dependencia. Se ofrece un contrato laboral cuyas condiciones se concretarán en el momento de la incorporación. Es imprescindible contar con el certificado de profesionalidad co

Role TypePermanentWhat will you be doing here?Nos encontramos en la búsqueda de un/a Vendedor de Tiendas para tiendas de las zonas de Metepec, Guadalajara y ToreoWhat knowledge and experiences will you need to bring to share with our network?Nos encontramos en la búsqueda de un/a Vendedor de Tiend