Trabajos fijos en España - Page 2

Veterinario/a Hospitalización - Turnos diurnos fijos | HV Privet Aluche, Madrid En IVC Evidensia buscamos incorporar un/a Veterinario/a Generalista / Hospitalización para Hospital Veterinario Privet Aluche, en Madrid. Es una posición estable en un hospital 24h de referencia, con turnos diurnos y continuos. 🕒 Horario • Semana 1: lunes a viernes de 09:00 a 15:30 h., • Semana 2: lunes a viernes de 15:30 a 22:00 h., • Un sábado o domingo alterno en turno de 10 horas. 🔎 Qué buscamos • Grado o Licenciatura en Veterinaria., • Colegiación en España., • Experiencia mínima de 1 año como veterinario/a generalista., • Interés por hospitalización y medicina general., • Actitud positiva, autonomía y capacidad para trabajar en equipo. 💼 Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Turnos diurnos fijos., • Salario muy superior a convenio, según experiencia., • Incorporación inmediata., • Formación y desarrollo profesional dentro de IVC Evidensia., • Beneficios corporativos: programa de bienestar, cheque guardería, club de compras y descuentos para tus mascotas. Si buscas una posición estable en un hospital veterinario de referencia, con turnos diurnos y un entorno donde seguir creciendo, nos encantará conocerte. Puedes inscribirte fácilmente de tres formas: • A través de LinkedIn., • A través de nuestra web: _, • Enviando tu CV a seleccion@ivcevidensia.es indicando en el asunto “VET ALUCHE DIURNO”. ¡Inscríbete y crece junto a nosotros! 💚

Shapping the future of veterinary care, together. Desde AniCura Iberia buscamos incorporar de forma permanente un Veterinario para el Servicio de urgenicas en el equipo del - AniCura Madrid Este Hospital Veterinario en Torrejón Conoce nuestro centro en: _ ¿Qué buscamos? • Graduados o Licenciados en Veterinaria., • Experiencia en hospital, • Orientación al cliente, al paciente y al equipo., • Interés en el aprendizaje y formación continúa., • Residencia en la zona o movilidad ¿Qué ofrecemos? • Contratación indefinida y estabilidad., • Trabajo dentro de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación., • Formación continuada a cargo de la empresa., • Seguro de salud con Sanitas gratuito, • Seguro de vida, • Un lugar de trabajo seguro donde puedas desarrollar tu pasión por ayudar a los animales, con tecnología punta y excelentes opciones de diagnóstico y tratamiento., • Condiciones salariales competitivas 30.000€ fijos más complementos por nocturnidad, festivos, disponibilidad, etc. ¿Quieres unirte a nuestra familia? AniCura es uno de los proveedores líderes en Europa de atención veterinaria de alta calidad para animales de compañía. AniCura surgió con la idea de brindar una mejor asistencia veterinaria, aunando recursos, inició su andadura en 2011, fruto de la primera fusión de hospitales veterinarios en los países nórdicos. La visión de AniCura es “dar forma al futuro de la atención veterinaria, juntos”. Alcanzamos nuestra visión al reunir competencias veterinarias líderes y centrarnos en el desarrollo continuo de la calidad y el servicio. AniCura en Iberia cuenta actualmente con 62 centros y un total de más de 1700 personas, que trabajan día a día por mejorar la calidad de vida y la salud de nuestras mascotas.

📢📢📢📢📢 oferta de empleo !!! Estamos buscando a docentes del área de ciencias (matemáticas, física, química , biología) para nuestra sede mundoestudiante en Majadahonda, Madrid. ¡Este curso no vamos a parar en mundoestudiante y queremos contar contigo! Somos pioneros en formación desde hace 45 años y conocemos perfectamente lo que hace falta para un buen aprendizaje. Nuestro objetivo es que todo el mundo aprenda rápido, bien y motivado. Así de fácil. Y para ello, trabajamos con el Método Barbeito, siendo el referente en personalización de planes de estudio desde hace 3 generaciones. Somos super ambiciosos y queremos consolidar nuestro liderato en formación, tanto presencial como online en España y en otros países latinoamericanos y europeos. ¿Qué estamos buscando en un docente de ciencias? Alguien con ganas de enseñar, al que le gusten las nuevas tecnologías y que le encante la innovación. Tenemos varios bots de IA a tu servicio. Somos expertos en motivación y te enseñaremos a enseñar bajo el prisma de la exigencia bien entendida. ¡Tus alumnos van a flipar contigo ! ¿Cuáles van a ser tus responsabilidades? 1- Impartir formación con nuestro método a tus alumnos. Pero no te preocupes que te vamos a formar antes para que no tengas que prepararte absolutamente nada. 2- Hacer un seguimiento de esos alumnos para que, con la formación que te vamos a dar, cumplan sus objetivos. ¿Qué esperamos de ti? 1-Experiencia previa como docente de ciencias. 2-Sin miedo a la tecnología. Es nuestra aliada! 3-Que seas proactivo y tengas ganas de hacer cosas. La energía es indispensable en formación. ¿Qué podemos ofrecerte? 1-Una gran formación, que te acompañará toda tu vida. 2-Contrato indefinido sin fijos discontinuos. Con multitud de opciones: media jornada, completa, etc. 3-Bonus desde el día 1. Nos flipa el variable. 4-Posibilidad de promocionar tanto en tu sede como dentro de la compañía a otros puestos, y esto es muy rápido si eres talentoso. 5- Ponemos dispositivos informáticos a tu servicio para hacerte más fácil el trabajo. Un muy buen ambiente de trabajo en un equipo de apasionados por la formación y la tecnología! Puedes escribir al correo c.sanchez@mundoestudiante.com para valorar tu perfil y contarte más acerca de nosotros. Nos vemos !

Somos WEBEDIA! En Webedia creamos, producimos y distribuimos contenidos digitales diseñados para nuevas generaciones, en cualquier formato o plataforma. Gestionamos los medios líderes en habla hispana con marcas tan reconocidas como Xataka, SensaCine, 3DJuegos, DAP, Motorpasión o Trendencias entre otros, cabeceras que cada mes acumulan 200 millones de visitas y 250 millones de páginas vistas, y medios digitales multiplataforma tan potentes como Upeka, A Bote Pronto o CrossOver. Webedia es también una referencia en el mundo de la influencia y la creación de contenido con talentos a través de VIZZ, agencia que representa en exclusiva a algunos de los mayores creadores de contenido en habla hispana, como Rubius, Nil Ojeda, Cristinini, IlloJuan o DjMaRiiO, entre otros. Además, desarrollamos producciones audiovisuales de gran formato para todo tipo de plataformas, como la serie de Rubius: Next Level para Prime Video, los programas de Menuda Cebada de IlloJuan o el reto de 21 días de Nil Ojeda, y somos responsables de eventos y lanzamientos especiales como El Partidazo de Youtubers, los productos de tecnología de Rubius o la fragancia de IlloJuan y DjMaRiiO entre otros. Todo esto conforma un sinfín de proyectos apasionantes que desarrolla nuestro diverso y multicultural equipo formado por casi 200 personas en nuestras oficinas de Madrid y Barcelona. Te invitamos a echar un vistazo a esta oportunidad, no te arrepentirás. ¿Qué es lo que buscamos? Estamos en búsqueda de un/a Video Editor / Filmmaker con foco principal en edición, apasionado/a del fútbol nacional y con un dominio absoluto del lenguaje de YouTube, redes sociales y las tendencias del día a día (desde TikTok hasta el humor de Twitter/X). Buscamos un perfil versátil y todoterreno: aunque tu motor principal y día a día estará volcado en los contenidos deportivos de la casa, necesitamos a alguien con la flexibilidad y el criterio técnico necesario para adaptar su estilo audiovisual y colaborar en la edición de contenido para el resto de nuestras marcas líderes (Xataka, SensaCine, DAP, 3DJuegos, etc.). El/la candidato/a ideal deberá tener habilidades técnicas avanzadas en edición de vídeo y capacidad para liderar el proceso audiovisual de principio a fin: desde la preparación del set y el rodaje hasta la postproducción final. Buscamos a alguien con visión narrativa y sentido del detalle, capaz de trabajar tanto de forma independiente en grabaciones sencillas como en colaboración con equipos multidisciplinares (producción, redacción, talentos). Con esta oportunidad, buscamos dar un salto cualitativo en nuestros contenidos a través de nuevos formatos que puedan seguir impulsando nuestro crecimiento. Si tienes un perfil dinámico y talentoso y te interesa trabajar en estrecha colaboración con las mentes brillantes de nuestros equipos de desarrollo, producto y ventas en Webedia, ésta es TU oportunidad. ¿Cuáles son las principales funciones? • Edición y realización tanto editoriales como Branded Content de proyectos principalmente deportivos (ejemplo: A Bote Pronto, nuestro canal de YouTube con presencia en RRSS y +300k seguidores, donde publicamos contenido diario sobre fútbol español) aportando entretenimiento, frescura e integrando narrativas ágiles, memes y tendencias del momento., • Colaborar con el equipo editorial para transformar guiones y briefings en piezas visuales que enganchen a la audiencia, • Liderar grabaciones principalmente en estudio pero también en exteriores siendo responsable de la imagen (cámara, iluminación…) y sonido., • Soporte audiovisual multi-IP: Editar y adaptar contenidos audiovisuales para otras cabeceras del grupo (tecnología en Xataka, cine/series en SensaCine, gastronomía en DAP, etc.) según las necesidades del equipo. ¿Cuáles son los requisitos? • Formación Profesional de Grado Superior en Comunicación Audiovisual, Producción o campos afines., • Mínimo de 1 a 3 años de experiencia en puestos similares., • Dominio avanzado de Premiere Pro, • Tener el pulso y estar al día del estilo de edición actual. Ritmo, trends, memes, • Experiencia con cámaras DSLRs (Sony, Canon C70, Black Magic 6k…), gimbals y estabilizadores como Zhinyu, Crane, Ronin M, entre otros., • Conocimientos de iluminación en sets de grabación y exteriores., • Conocimientos básicos de sonido (microfonía y edición básica de audio)., • Cultura digital y deportiva: Conocimiento profundo del fútbol nacional y manejo fluido de los códigos, lenguaje y humor de redes sociales (X, TikTok, YouTube)., • Buen nivel de Inglés (B2-C1). Valoramos especialmente: • Conocimientos básicos de Motion Graphics (After Effects) para ilustrar y apoyar gráficamente los vídeos., • Manejo de Photoshop y capacidad para la elaboración de miniaturas atractivas para YouTube., • Manejo y sensibilidad en el retoque de color (Lumetri / DaVinci Resolve)., • Manejo fluido de programas de realización en directo (OBS / vmix) para realizar en falso directo los vídeos horizontales para el canal de YouTube de A Bote Pronto, con implementación de imágenes y vídeos durante la grabación. ¿Qué ofrecemos? • Excelente ambiente de trabajo con un equipo dinámico, creativo y apasionado por el entretenimiento digital., • Trabajar con algunas de las marcas, publishers y creadores más relevantes del ecosistema gaming y digital., • Participación en proyectos innovadores y campañas de alto impacto dentro del sector., • Responsabilidad desde el primer día y oportunidades reales de crecimiento profesional., • Contrato indefinido., • Banda salarial: €22.000 fijos brutos anuales + hasta €2.200 brutos anuales como bono variable., • Jornada completa de 37,5h semanales., • Modelo híbrido con posibilidad de teletrabajo 2 días por semana., • 22 días de vacaciones al año + 3 días adicionales asignados por la empresa., • Jornada intensiva durante julio y agosto., • Formación continua., • Retribución flexible: Tickets Restaurant, transporte y guardería., • Cobertura del 50% del seguro médico., • Oficinas en Madrid en un entorno dinámico y conectado. Si esto que te acabamos de contar te apasiona, es que Webedia es tu sitio ideal para desarrollarte profesionalmente. Así que esperamos conocerte pronto. Si quieres saber más sobre nosotros: _ Gracias a las personas que componen nuestros departamentos e instalaciones generamos un entorno laboral de calidad y estamos involucrados/as en cuestiones sociales. En Webedia, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en el empleo, independientemente de su origen(actualmente contamos con 8 nacionalidades), género, orientación sexual, edad, estado civil, opiniones políticas, actividades sindicales, creencias religiosas y/o competencias físicas.

Shapping the future of veterinary care, together. Desde AniCura Iberia buscamos incorporar de forma permanente un Veterinario para el Servicio de urgenicas en el equipo del - AniCura Madrid Este Hospital Veterinario en Torrejón Conoce nuestro centro en: _ ¿Qué buscamos? • Graduados o Licenciados en Veterinaria., • Experiencia en hospital, • Orientación al cliente, al paciente y al equipo., • Interés en el aprendizaje y formación continúa., • Residencia en la zona o movilidad ¿Qué ofrecemos? • Contratación indefinida y estabilidad., • Trabajo dentro de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación., • Formación continuada a cargo de la empresa., • Seguro de salud con Sanitas gratuito, • Seguro de vida, • Un lugar de trabajo seguro donde puedas desarrollar tu pasión por ayudar a los animales, con tecnología punta y excelentes opciones de diagnóstico y tratamiento., • Condiciones salariales competitivas 30.000€ fijos más complementos por nocturnidad, festivos, disponibilidad, etc. ¿Quieres unirte a nuestra familia? AniCura es uno de los proveedores líderes en Europa de atención veterinaria de alta calidad para animales de compañía. AniCura surgió con la idea de brindar una mejor asistencia veterinaria, aunando recursos, inició su andadura en 2011, fruto de la primera fusión de hospitales veterinarios en los países nórdicos. La visión de AniCura es “dar forma al futuro de la atención veterinaria, juntos”. Alcanzamos nuestra visión al reunir competencias veterinarias líderes y centrarnos en el desarrollo continuo de la calidad y el servicio. AniCura en Iberia cuenta actualmente con 62 centros y un total de más de 1700 personas, que trabajan día a día por mejorar la calidad de vida y la salud de nuestras mascotas.

Una importante compañía multinacional está buscando un/a Comercial para su equipo en Madrid. La persona seleccionada será responsable de promover las ventas y asesorar a los clientes, asegurando el cumplimiento de los objetivos establecidos. Se ofrece estabilidad laboral con contrato indefinido y un salario bruto anual de 20.400€ fijos más variables. Esta es una oportunidad para trabajar en un proyecto innovador y en expansión.br#J-18808-Ljbffr

Responsable de Desarrollo de Oportunidades y Ecosistema Deep Tech La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Madrid | Modelo híbrido | Jornada completa | 35. € brutos fijos + bonus ¿Te motiva conectar tecnología, negocio y personas para generar oportunidades reales? En secpho buscamos una persona curiosa, proactiva y con muy buena capacidad relacional para ayudarnos a detectar necesidades, conectar capacidades tecnológicas y activar oportunidades de colaboración dentro de nuestro ecosistema deep tech. secpho es una entidad privada sin ánimo de lucro que dinamiza un ecosistema de innovación formado por empresas tecnológicas, startups, centros de I+D, inversores, corporates e instituciones. Trabajamos en ámbitos como fotónica, IA, robótica, microelectrónica, tecnologías cuánticas, materiales avanzados, biotecnología, sensórica y fabricación avanzada. Buscamos a alguien para incorporar a nuestro equipo de Madrid, que disfrute entendiendo tecnologías, hablando con perfiles diversos y convirtiendo conversaciones en iniciativas concretas de valor. • Detectar necesidades, intereses y oportunidades de colaboración entre socios del ecosistema., • Mantener conversaciones con empresas, startups, centros de investigación, inversores y corporates para entender retos, capacidades y posibles sinergias., • Conectar capacidades tecnológicas con retos de mercado, industria, financiación, talento o innovación., • Diseñar y activar iniciativas de valor: grupos de trabajo, sesiones de conexión, retos tecnológicos, encuentros con corporates, dinámicas de matchmaking o nuevas propuestas para socios., • Transformar información dispersa del ecosistema en oportunidades concretas, accionables y bien priorizadas., • Preparar briefings, mapas de oportunidades, propuestas de conexión y materiales de seguimiento., • Coordinarte con el equipo de comunicación, eventos, socios y operaciones para que las oportunidades se conviertan en acciones reales., • Hacer seguimiento de conversaciones, contactos e iniciativas para asegurar que no se queden solo en ideas., • Formación universitaria en ingeniería, ciencias, ADE, innovación, tecnología, gestión empresarial, economía, emprendimiento o similar., • Entre 2 y 6 años de experiencia en alguno de estos ámbitos: innovación, consultoría, desarrollo de negocio, venture building, producto tecnológico, transferencia tecnológica, corporate innovation, emprendimiento, ecosistemas o relación con empresas tecnológicas., • Curiosidad real por la tecnología y capacidad para aprender rápido sobre sectores deep tech., • Capacidad para hablar tanto con perfiles técnicos como con perfiles de negocio., • Buena escucha, criterio y habilidad para detectar necesidades no explícitas., • Creatividad aplicada: capacidad para proponer ideas nuevas y bajarlas a acciones concretas., • Muy buenas habilidades de comunicación, relación interpersonal y presentación., • Capacidad para ordenar información, priorizar oportunidades y hacer seguimiento., • Interés por el uso de herramientas digitales e IA generativa para mejorar procesos, análisis y generación de contenidos., • Experiencia previa trabajando con startups, centros tecnológicos, universidades, corporates, inversores o programas de innovación., • Familiaridad con tecnologías deep tech, industria, producto tecnológico o transferencia de conocimiento., • Experiencia diseñando workshops, sesiones de innovación, retos tecnológicos, dinámicas de matchmaking o actividades de generación de oportunidades., • Capacidad para convertir datos, entrevistas o conversaciones en informes, mapas de oportunidades o recomendaciones accionables., • Energía positiva, autonomía, iniciativa y ganas de construir en un equipo pequeño., • Un rol con impacto directo en la generación de valor para un ecosistema deep tech de referencia., • Contacto continuo con empresas tecnológicas, startups, centros de I+D, inversores, corporates e instituciones., • Participación en proyectos, eventos e iniciativas en sectores tecnológicos de alto potencial., • Autonomía para proponer, diseñar y desarrollar nuevas oportunidades., • Un equipo pequeño, cercano, versátil y muy implicado., • Modelo híbrido, flexibilidad horaria y condiciones competitivas según experiencia y encaje. Encajarás bien si... Te gusta entender cómo funcionan las tecnologías, hablar con personas muy distintas, detectar conexiones que otros no ven y convertir ideas en acciones concretas. Buscamos a alguien con curiosidad, iniciativa, energía positiva y capacidad para generar confianza. Una persona que combine mirada estratégica con capacidad de ejecución; que disfrute tanto explorando oportunidades como haciendo seguimiento para que las cosas pasen. xcskxlj Si te apetece formar parte de un proyecto ambicioso, cercano y con impacto real en el ecosistema deep tech, nos encantará conocerte. #J-18808-Ljbffr

pGroupe AFFLELOU en Madrid está en búsqueda de ópticos-optometristas apasionados para unirse a su equipo. Tu labor será esencial en la salud visual de los pacientes, realizando exámenes visuales, diagnósticos y atendiendo de manera personalizada. Se requiere títulos en Óptica y Optometría, y se valorarán las habilidades técnicas y comunicativas. /ppOfrecemos un contrato estable a jornada completa, salarios fijos e incentivos, además de acceso a AFFLELOU ACADEMY para fomentar tu crecimiento profesional. ¡Únete a nosotros para crear un mundo sin barreras! /p #J-18808-Ljbffr

La persona trabajará en proyectos de implantación, evolución y soporte de SAP FI, con foco en activos fijos (FI-AA) y conocimiento funcional de SAP PS.

COMSA Corporación busca un/a Técnico/a de Prevención, Calidad y Medio Ambiente para el sector aeronáutico en Madrid. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Se encargará de planes de seguridad, evaluaciones de riesgos y la implantación de medidas preventivas en obra y centros fijos. Además, realizará la gestión PCMA, coordinará con clientes y subcontratistas, e impartirá formación a los trabajadores. xcskxlj Se requiere máster en PRL, 1 año de experiencia, movilidad geográfica y carnet de conducir. #J-18808-Ljbffr

ppEnb Volkswagen Financial Service /bs somos expertos en movilidad y llevamos más de 50 años en España ofreciendo servicios de financiación, renting, mantenimiento y seguros para los vehículos del Grupo Volkswagen /ppEn la actualidad estamos en un proceso de transformación y afrontando nuevos retos. Estamos en búsqueda de un CONTROLLER para nuestro equipo ubicado en Madrid. /ph3¿Qué nos hace especiales? /h3ulliFormarás parte de una de las mejores empresas para trabajar en España, reconocida con la certificación GREAT PLACE TO WORK. /liliOfrecemos modelo de trabajo híbrido y horario flexible. /liliPaquete económico atractivo (salario fijo +bonus). /liliPlan de carrera con oportunidades reales de desarrollo profesional. /liliSubvención 11 € para comida. /lili30 días de vacaciones laborables. /liliPlaza de parking. /liliPlan de retribución flexible (Transporte, guardería y formación). /liliApostamos por la formación continua adecuada a tus necesidades en idiomas, hard y soft skills. /liliAmbiente de trabajo dinámico participando en proyectos punteros de nuestra organización. /liliPosibilidad de trabajar a la par con líderes transformacionales. /liliFormar parte de un equipo multicultural donde la diversidad es el valor que nos distingue. /li /ulh3Responsabilidades /h3ulliPlanificación, control y seguimiento de Gastos Fijos (Overhead) e Inversiones, incluyendo la planificación del presupuesto anual (Budget), su actualización trimestral (FC) y la planificación a 5 años (PR). /liliAnálisis y apoyo en la aprobación de presupuestos extraordinarios, incluyendo el análisis de cargas de trabajo del área y la aprobación del presupuesto para la contratación de recursos externos. /liliAnálisis y aprobación de las premisas económicas y del Business Case de cualquier proyecto, así como asesoramiento y soporte en su elaboración. Participación como miembro en el Comité de Viabilidad, órgano responsable de su validación previa a la presentación en el Comité de Proyectos (Dirección). /liliPreparación y análisis de datos como apoyo a distintos procesos de cierre, elaboración de informes y atención de solicitudes ad-hoc. /liliParticipación activa en proyectos e iniciativas estratégicas de la compañía, impulsados desde el departamento de Controlling. /li /ulh3Formación y experiencia /h3ulliFormación: Licenciatura en ciencias empresariales o económicas / Grado universitario o título equivalente. /liliConocimientos necesarios: Paquete de Office nivel muy alto (especialmente Excel), valorándose conocimientos en VBA y herramientas de automatización, así como nociones en soluciones de IA (Copilot o similares) y Power Platform. /liliExperiencia: Experiencia en posiciones o proyectos similares en Controlling, planificación y seguimiento de Gastos de Estructura y/o proyectos. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Estamos seleccionando un / a Responsable Técnico para una empresa de tecnología aplicada a la seguridad laboral e industrial, ubicada en Sabadell. La compañía se centra en soluciones tecnológicas para prevenir accidentes, optimizar la productividad y garantizar la seguridad en entornos industriales, logísticos y de fábricas, integrando sensores, cámaras con IA, señalización LED y sistemas de alerta visual y sonora. La persona seleccionada dependerá directamente del CEO y tendrá como misión liderar el departamento técnico, planificando y supervisando proyectos de instalación y desarrollo, coordinando a técnicos internos y externos, e implementando soluciones innovadoras de seguridad laboral, asegurando el cumplimiento normativo y la eficacia de los sistemas en entornos industriales complejos. Funciones : Dirigir y coordinar al equipo técnico interno y externo, asegurando la correcta ejecución de los proyectos. Analizar riesgos y diseñar soluciones de seguridad adaptadas a cada cliente (LED, sensores, cámaras IA, sistemas de alerta). Validar e integrar sistemas eléctricos, electrónicos y de control, incluyendo soluciones de inteligencia artificial aplicada. Gestionar la documentación técnica (planos, esquemas, fichas, protocolos) y garantizar el cumplimiento de normativas CE, ATEX, ISO y EPI. Colaborar con el área comercial y de I+D para el desarrollo de nuevos productos y mejoras. Proponer innovaciones que optimicen procesos, costes y rendimiento. Desplazarse puntualmente a clientes para supervisar instalaciones y asegurar la correcta implementación de las soluciones. Requisitos : Formación en Electrónica Industrial, Mecatrónica, Automatización o ingeniería afín. Experiencia mínima de 3 años en entornos industriales complejos (automoción, logística, manufactura). Conocimientos en sistemas eléctricos, sensores, PLC, cámaras inteligentes, iluminación técnica y plataformas de análisis de datos. Experiencia práctica o conocimientos básicos de IA industrial, visión artificial o IoT. Manejo de software CAD / EDA, Casambi o herramientas equivalentes. Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos puntuales. Español nativo y nivel de inglés B2-C1 . Francés valorable. Perfil proactivo, innovador, orientado a la mejora continua y con capacidad de liderazgo. Ofrecemos : Contrato indefinido con incorporación prevista en enero de 2025. Salario de 40k anuales brutos fijos. Posibilidad de desarrollo profesional en una empresa innovadora y en crecimiento en el sector de seguridad laboral industrial. Puesto principalmente presencial en Sabadell, con desplazamientos puntuales a clientes. #J-18808-Ljbffr

Shapping the future of veterinary care, together. br brDesde AniCura Iberia buscamos incorporar de forma permanente un Veterinario para el Servicio de urgenicas en el equipo del - AniCura Madrid Este Hospital Veterinario en Torrejón br brConoce nuestro centro en: br br br¿Graduados o Licenciados en Veterinaria. brExperiencia en hospital brOrientación al cliente, al paciente y al equipo. brInterés en el aprendizaje y formación continúa. brContratación indefinida y estabilidad. brTrabajo dentro de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación. brFormación continuada a cargo de la empresa. brSeguro de salud con Sanitas gratuito brUn lugar de trabajo seguro donde puedas desarrollar tu pasión por ayudar a los animales, con tecnología punta y excelentes opciones de diagnóstico y tratamiento. brCondiciones salariales competitivas 30.000€ fijos más complementos por nocturnidad, festivos, disponibilidad, etc. br br¿Quieres unirte a nuestra familia? brAniCura es uno de los proveedores líderes en Europa de atención veterinaria de alta calidad para animales de compañía. AniCura surgió con la idea de brindar una mejor asistencia veterinaria, aunando recursos, inició su andadura en 2011, fruto de la primera fusión de hospitales veterinarios en los países nórdicos. brLa visión de AniCura es “dar forma al futuro de la atención veterinaria, juntos”. Alcanzamos nuestra visión al reunir competencias veterinarias líderes y centrarnos en el desarrollo continuo de la calidad y el servicio. brAniCura en Iberia cuenta actualmente con 62 centros y un total de más de 1700 personas, que trabajan día a día por mejorar la calidad de vida y la salud de nuestras mascotas.

¿Quieres trabajar en el en Vitoria,La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto.una de las ciudades más verdes de Europa, rodeado de profesionales con una amplia trayectoria y donde se priorizará el buen ambiente laboral?El centro cuentacon una superficie de 650 m2, cuenta con 5 consultas, dos quirófanos, hospitalizaciones independientes y sala de formacióncon un equipamiento avanzado y de última generación: ecógrafo, radiología digital, TAC, endoscopio, laboratorio completo.REQUISITOS:Licenciatura/Grado en Veterinaria.Experiencia en clínica/hospital de pequeños animales, para atención de consultas y urgencias y muy buen trato con los clientes.Persona con gran vocación por los animales, empática y habituada a trabajar en equipo.CONDICIONES:Contrato indefinido.Jornada completa.Salario: 37.000 euros bruto año de los cuales 25.000€b/a son fijos+ 12.000€ b/a aproximadamente ( variable en función de la nocturnidad y las urgencias). Si haces cirugías el salario sería de 42.000 de los cuales 28.000€b/a son fijos + 13.500€b/a aproximadamente en variable (cirugías y nocturnidad)Turnos intensivos rotativos día y noche.Incorporación inmediata.Posibilidades de formación y oportunidades de especialización.Beneficios sociales: seguro médico privado pagado por la empresa (Mapfre)Oportunidades de desarrollo profesional y pertenencia a un grupo de clínicas y hospitales veterinarios con más de 150 centros en la actualidad. xhfqzwm ¡Si tu perfil encaja con lo que hemos descrito, nos encantaría conocerte!

Las transacciones de M&A en el mid-market industrial no las deciden los procesos genéricos de banca de inversión; las decide la credibilidad operativa y el conocimiento profundo del sector.ONEto ONE Investment Bankinges una firma global con presencia en 55 países y más de 120 asesores independientes. Para nuestra práctica en Madrid, incorporamosSenior Industry Advisors (SIA)especializados en el tejido industrial español (automoción, alimentación industrial, materiales de construcción, maquinaria, defensa y aeronáutica) para co-liderar mandatos de transacción.Este puesto no se corresponde con un empleo asalariado tradicional ni con un servicio de consultoría de honorarios fijos. Se trata de un modelo de colaboración mercantil dirigido a profesionales independientes.Su función consiste en la originación de relaciones y la identificación de oportunidades estratégicas, co-liderando los mandatos junto a un M&A Partner de la firma.Infraestructura y Recursos SuministradosCero costes de ejecución:Acceso inmediato a un equipo dedicado de analistas financieros, bases de datos sectoriales y preparación integral de materiales de pitch y CIMs.Ecosistema transfronterizo:Conectividad con más de 200 asesores a nivel internacional para vincular compañías industriales españolas con compradores estratégicos en Europa, Norteamérica y Asia.Flujo de operaciones:Acceso a un deal flow activo en el sector industrial y manufacturero a nivel europeo.Estructura de ingresos:Participación competitiva en los honorarios generados por los mandatos originados o donde su experiencia sectorial sea determinante para el cierre.Perfil RequeridoExperiencia Directiva:Mínimo de 20 años de trayectoria como CEO, Director General o CFO dentro del sector industrial o manufacturero español.Red de Contactos:Acceso directo y de alta confianza con empresarios, grupos corporativos y fondos de Private Equity en el ámbito nocimiento de Negocio:Familiaridad con procesos de sucesión gerencial, reestructuraciones o transacciones estratégicas desde la perspectiva del operador.Situación Actual:Profesionales operando de forma independiente, miembros de consejos de administración o desarrollando una carrera de portfolio.Las candidaturas son analizadas con estricta confidencialidad. Nuestro equipo técnico emitirá una respuesta en un plazo inferior a 48 horas.

Únete a nuestro equipo como Frontend Vue de uno de nuestros principales clientes, líder en el sector deportes.Funciones:- Vue2 y Vue3: especialmente con la Composition API- Vuex/Pinia para la gestión de estado- Vue Router para la navegación- Sólidos conocimientos de JavaScript ES6+ (familiar con patrones async/await y try/catch)- Vite como herramienta de construcción- Capacidad para escribir y mantener tests unitarios con Vitest- Axios para peticiones a APIs- Comprensión de estructuras monorepo y reutilización de código entre paquetes usando alias de importación- Creación y mantenimiento de componentes reutilizables- Experiencia con librerías como FullCalendar u otras similares para calendario- Dominio Tailwind CSS. Conocimiento de SCSS y CSS modular¿Qué ofrecemos?- Contrato indefinido: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.- Modelo 100% teletrabajo. Si bien es cierto que si eres de Madrid asisten dos días a la oficina y tres desde casa (los días van cambiando no son fijos). Si eres de fuera de Madrid cada 6 semanas (aprox) será 1 día a Madrid.- Horario flexible- Vacaciones: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.- Retribución flexible: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.- Club de ventajas: Descuentos en tecnología, ocio y formación.- Formación continua: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.- Plan de carrera: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.- Bienestar integral: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.- Ambiente inclusivo: Entorno diverso y multicultural.- Eventos sociales: Actividades para conectar con el equipo.En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad y la inclusión, creando igualdad de oportunidades para todas las personas.#J-18808-Ljbffr

DesdeLHH Recruitment Solutions, buscamos un/aKey Account Manager B2Bpara una compañía internacional especializada ensoluciones de acristalamientos y cerramientos para espacios residenciales y proyectos, con un producto técnico de alto valor añadido.La posición se incorpora enValenciay tendrá responsabilidad sobre lazona Levante, gestionando cuentas estratégicas B2B y contribuyendo de forma directa al crecimiento del negocio en su área de actuación.Descripción del puestoLa persona seleccionada se incorporará al equipo comercial comoKey Account Manager B2B, siendo responsable de la gestión comercial de la zona asignada, del desarrollo de cuentas estratégicas profesionales y del incremento del volumen de ventas del negocio B2B, así como de la correcta implantación y posicionamiento de la marca en su área de influencia.Descripción de las funcionesGestionar y desarrollar una cartera decuentas clave B2Ben la zona asignada (instaladores, distribuidores, prescriptores, partners y clientes profesionales).Definir y ejecutar planes de cuenta orientados al crecimiento, la rentabilidad y la fidelización.Detectar oportunidades de desarrollo comercial, nuevos proyectos y ampliación de negocio dentro de las cuentas existentes.Mantener una relación directa y continuada con los clientes, actuando como interlocutor principal.Realizar una venta consultiva de producto técnico, ofreciendo asesoramiento comercial y apoyo durante el desarrollo de los proyectos.Ejecutar acciones comerciales, promociones y campañas alineadas con la estrategia de la compañía.Analizar resultados comerciales, KPIs y evolución de las cuentas asignadas.Elaborar previsiones de ventas y reportes periódicos.Coordinarse con marketing, operaciones, técnico y otros equipos internos para asegurar una correcta ejecución comercial.Representar a la compañía en eventos sectoriales, acciones comerciales y ferias profesionales.Requisitos del puestoFormación universitaria enADE, Empresariales o titulaciones similares .Valorable formación complementaria enMarketing y/o Ventas .Experiencia previa comoKey Account Manager o comercial B2B, preferentemente en sectores demateriales de construcción y venta técnica, comocerramientos, pérgolas, acristalamientos, carpintería exterior, soluciones de protección solar u otros productos técnicos similares, orientados a cliente profesional.Experiencia en la gestión de productos técnicos que requieranasesoramiento comercial, seguimiento de proyecto y coordinación con distintos interlocutores .Experiencia en gestión de cuentas estratégicas y clara orientación al cliente profesional.Capacidad para generar relaciones de confianza y aportar valor al cliente.Perfil proactivo, autónomo y orientado a resultados.Habilidades de negociación, comunicación y planificación.Disponibilidad para desplazarse dentro de lazona Levante .Características y condiciones del puestoContrato indefinido y proyecto estable en compañía internacional integrada en un grupo multinacional.Banda salarial competitiva:45.000 € fijos + variable, ligado a objetivos.Paquete retributivo completo:tarjeta de dietas diaria ,vehículo de empresayherramientas de trabajo completas(teléfono móvil, ordenador y medios necesarios para el desarrollo del rol).Retribución flexible: seguro médico, abono transporte, cheque guardería y formación.Acceso a beneficios y descuentos exclusivos del grupo: cursos gratuitos de idiomas, descuentos en productos y servicios del grupo, hoteles, material informático y otros acuerdos con establecimientos colaboradores.Autonomía en la gestión de la actividad comercial.Entorno profesional dinámico y con oportunidades de desarrollo.Si cuentas con la experiencia y las habilidades necesarias para esta posición, te invitamos a enviar tu solicitud. Estamos deseando conocerte.#J-18808-Ljbffr

En Scentium Flavours buscamos un Aromista para unirse a nuestro Departamento de Soporte Técnico a Filiales. Será responsable de apoyar técnicamente proyectos de desarrollo de aromas para alimentación y de colaborar con equipos locales de filiales, bajo la guía de centros en el extranjero o del director de I+D.Ofrecemos contrato indefinido a tiempo completo, jornada de 38.5h semanales, horarios fijos con flexibilidad diaria y una remuneración competitiva junto a beneficios del grupo Croda.#J-18808-Ljbffr

El mayor activo de DQS/ somos las personas que formamos el equipo, por eso nuestra propuesta de valor es People Centric. Desafiamos las estructuras rígidas de mando y apostamos por una estructura flexible, donde todas las personas somos partes iguales de un mismo todo: el DQS/team. DQS/ nos diferenciamos de otras consultoras tecnológicas por nuestro buen ambiente de trabajo y porque nos preocupamos por las personas y su bienestar, además de su desarrollo profesional y personal. En este momento, estamos buscando una persona que asuma el rol de Solution Architect para unirse a nuestro equipo. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Misión: Responsable de definir, diseñar y gobernar la solución end‐to‐end sobre D365 Finance y Supply Chain Management, asegurando que la arquitectura funcional y técnica cumple con los objetivos del cliente y con los estándares de Microsoft y del partner. Su misión es traducir los procesos de negocio (finanzas, operaciones, cadena de suministro, fabricación, etc.) en una arquitectura robusta, escalable y segura, equilibrando parametrización vs. extensiones, garantizando la integración con el ecosistema Microsoft (Azure, Power Platform, Power BI/Fabric y Microsoft 365), y liderando la toma de decisiones críticas en proyectos de implantación y evolución. Es un rol de alta seniority, con capacidad de interlocución con perfiles C‐level y dirección operativa del cliente, y liderazgo transversal sobre equipos funcionales, técnicos e integradores. Responsabilidades: Arquitectura end‐to‐end y diseño de solución • Liderar el diseño funcional‐técnico de la solución en D365 Finance & SCM, desde el blueprint hasta el go‐live y la evolución., • Elaborar y mantener el Solution Blueprint: procesos, diseño objetivo, principios de arquitectura, decisiones clave y trade‐offs., • Definir el enfoque de fit-to-standard, análisis de gaps y decisión entre configuración, extensibilidad o integración., • Asegurar el cumplimiento de estándares de Microsoft (por ejemplo, buenas prácticas de diseño y enfoque de implementación). Gobierno técnico y estándares • Definir y controlar el gobierno de la solución: estándares, patrones, arquitectura de integración, seguridad, y ALM., • Asegurar que el desarrollo respeta el marco de extensibilidad (Chain of Command, extensiones, eventos) y evita anti‐patrones., • Supervisar decisiones técnicas sobre rendimiento, escalabilidad, gestión de datos y monitorización. Integraciones y arquitectura de datos • Diseñar la arquitectura de integración con sistemas externos (legados, portales, e‐commerce, logística, bancos, etc.)., • Seleccionar los mecanismos adecuados: APIs, OData, Data Entities, DMF, eventos, colas y patrones asíncronos., • Definir estrategia de datos: migración, cargas masivas, calidad del dato, BYOD cuando aplique y reporting. Seguridad, cumplimiento y controles • Definir el modelo de seguridad y acceso: roles, segregación de funciones (SoD), auditoría, trazabilidad y controles., • Alinear la solución con requisitos de compliance, políticas corporativas y prácticas de ciberseguridad (con equipos especializados). Liderazgo transversal y relación con cliente • Dirigir workshops de arquitectura, discovery y sesiones de diseño con stakeholders funcionales y técnicos., • Actuar como interlocutor/a principal en decisiones críticas: alcance, cambios, riesgos, desviaciones, integraciones., • Coordinar y alinear a consultores funcionales, desarrolladores, integradores y equipos del cliente. Calidad, riesgos y gestión del ciclo de vida • Anticipar riesgos y dependencias (datos, integraciones, rendimiento, procesos críticos) y definir mitigaciones., • Establecer criterios de calidad: pruebas, validaciones, cutover, readiness del go‐live, plan de estabilización y soporte., • Asegurar la mantenibilidad y evolución futura: documentación, handover, guías de operación y soporte. Conocimientos técnicos imprescindibles Dynamics 365 Finance & Supply Chain (core) • Dominio funcional avanzado de D365 Finance: GL, AP/AR, tesorería, activos fijos, budgeting (según alcance)., • Dominio funcional avanzado de D365 SCM: compras/ventas, inventario, WMS, logística, planificación/MRP., • Conocimientos sólidos en fabricación (si aplica): BOM, rutas, planificación, ejecución y costes., • Diseño de procesos end‐to‐end: Order‐to‐Cash, Procure‐to‐Pay, Plan‐to‐Produce, Record‐to‐Report. Ecosistema Microsoft • Azure: patrones de integración, seguridad/identidad, monitorización, servicios de integración., • Power Platform: Power Apps/Automate para experiencias y automatización complementaria, Dataverse cuando tenga sentido., • Power BI / Fabric (según cliente): enfoque de analítica, modelos semánticos, reporting y gobernanza., • Microsoft 365: integración de colaboración (Teams, SharePoint) cuando aporte valor al proceso., • ALM, DevOps y gobierno, • Azure DevOps (Repos, Pipelines, Releases) y estrategia de versiones., • LCS: entornos, deployments, gestión de hotfixes, monitorización y operación., • Buenas prácticas de pruebas, UAT, performance testing y plan de cutover. Experiencia mínima recomendada • 7+ años en proyectos ERP / consultoría, con experiencia relevante en D365 F&O., • Participación como referente de diseño/arquitectura en al menos 2–3 proyectos de implantación completos end‐to‐end., • Experiencia sólida en integraciones y estrategia de datos., • Experiencia de interlocución con cliente y liderazgo transversal. Competencias clave • Pensamiento arquitectónico y visión sistémica: capacidad de diseñar soluciones coherentes, escalables y sostenibles., • Orientación a procesos y negocio: entiende el "por qué" del proceso y el impacto de cada decisión., • Liderazgo técnico y capacidad de influencia: guía a equipos y al cliente sin depender de jerarquía., • Comunicación ejecutiva: explica complejidad técnica de forma clara a stakeholders no técnicos., • Gestión de riesgos y toma de decisiones: prioriza, decide y mitiga con criterio y rapidez., • Negociación y gestión de expectativas: equilibra alcance, tiempos, presupuesto, calidad y viabilidad., • Calidad y disciplina documental: deja trazabilidad, criterios de decisión y documentación operable. Certificaciones (muy valorables) • MB‐700 (Solution Architect Expert – Finance & Operations Apps), • MB‐310 / MB‐330 (según especialización) Qué ofrecemos: • Contrato de trabajo indefinido, jornada completa, • Acuerdo de teletrabajo 50% si estás cerca de nuestras ubicaciones: Madrid, Barcelona, Castellón y Valencia. En caso contrario, 100% teletrabajo., • Salario bruto anual desde 60.000€ con revisiones anuales de categoría y a determinar según formación, experiencia y entrevista técnica., • Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, seguro médico) y variable (bono anual), • Plan formativo personalizado, ligado a certificaciones Microsoft., • Acceso a Universidad Corporativa y nuestros Eventos Team Building., • Transparencia y honestidad. A partir de aquí, te ofrecemos todo un mundo de posibilidades por explorar y definir, alineando objetivos. En 2025 somos empresa certificada Great Place to Work por cuarto año consecutivo. En DQS/ nos comprometemos con lograr la diversidad en la plantilla en términos de género, raza, nacionalidad y cultura. Animamos a las personas de grupos minoritarios y personas con discapacidad a presentar su candidatura. xohynlm Si reúnes la motivación necesaria, rellena esta solicitud de empleo para evaluar tu candidatura para unirte al DQS/team.

Shapping the future of veterinary care, together. Desde AniCura Iberia buscamos incorporar de forma permanente un Veterinario para el Servicio de urgenicas en el equipo del - AniCura Madrid Este Hospital Veterinario en Torrejón Conoce nuestro centro en: ¿Graduados o Licenciados en Veterinaria. Experiencia en hospital Orientación al cliente, al paciente y al equipo. Interés en el aprendizaje y formación continúa. Contratación indefinida y estabilidad. Trabajo dentro de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación. Formación continuada a cargo de la empresa. Seguro de salud con Sanitas gratuito Un lugar de trabajo seguro donde puedas desarrollar tu pasión por ayudar a los animales, con tecnología punta y excelentes opciones de diagnóstico y tratamiento. Condiciones salariales competitivas 30.000€ fijos más complementos por nocturnidad, festivos, disponibilidad, etc. ¿Quieres unirte a nuestra familia? AniCura es uno de los proveedores líderes en Europa de atención veterinaria de alta calidad para animales de compañía. AniCura surgió con la idea de brindar una mejor asistencia veterinaria, aunando recursos, inició su andadura en 2011, fruto de la primera fusión de hospitales veterinarios en los países nórdicos. La visión de AniCura es "dar forma al futuro de la atención veterinaria, juntos". Alcanzamos nuestra visión al reunir competencias veterinarias líderes y centrarnos en el desarrollo continuo de la calidad y el servicio. xohynlm AniCura en Iberia cuenta actualmente con 62 centros y un total de más de 1700 personas, que trabajan día a día por mejorar la calidad de vida y la salud de nuestras mascotas.

Veterinario/a Hospitalización - Turnos diurnos fijos | HV Privet Aluche, Madrid En IVC Evidensia buscamos incorporar un/a Veterinario/a Generalista / Hospitalización para Hospital Veterinario Privet Aluche, en Madrid. Es una posición estable en un hospital 24h de referencia, con turnos diurnos y continuos. Horario Semana 1: lunes a viernes de 09:00 a 15:30 h. Semana 2: lunes a viernes de 15:30 a 22:00 h. Un sábado o domingo alterno en turno de 10 horas. Qué buscamos Grado o Licenciatura en Veterinaria. Colegiación en España. Experiencia mínima de 1 año como veterinario/a generalista. Interés por hospitalización y medicina general. Actitud positiva, autonomía y capacidad para trabajar en equipo. Qué ofrecemos Contrato indefinido. Jornada completa. Turnos diurnos fijos. Salario muy superior a convenio, según experiencia. Incorporación inmediata. Formación y desarrollo profesional dentro de IVC Evidensia. Beneficios corporativos: programa de bienestar, cheque guardería, club de compras y descuentos para tus mascotas. Si buscas una posición estable en un hospital veterinario de referencia, con turnos diurnos y un entorno donde seguir creciendo, nos encantará conocerte. Puedes inscribirte fácilmente de tres formas: A través de LinkedIn. A través de nuestra web: Enviando tu CV a indicando en el asunto "VET ALUCHE DIURNO" . ¡Inscríbete y crece junto a nosotros!

Atos Group is a global leader in digital transformation with about 56,000 employees and annual revenue of approximately €7.2 billion. Operating in 54 countries under the brands Atos and Eviden, the company is a European leader in cybersecurity, cloud and AI‑powered solutions and is committed to a secure, decarbonized future. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Buscamos un/a Consultor/a SAP FI que desee desarrollar su carrera profesional participando en proyectos de implementación de SAP S/4HANA en el área financiera. El candidato seleccionado se unirá al equipo brindando apoyo en las diferentes fases del proyecto (diseño, configuración, pruebas e implementación), con un enfoque en el aprendizaje y el crecimiento profesional. Funciones principales • Apoyar al equipo senior en las actividades funcionales del proyecto, • Participar en la configuración del módulo SAP FI, • Ejecutar pruebas funcionales (unitarias y de integración), • Elaborar documentación, • Brindar apoyo en la capacitación de usuarios y la puesta en marcha Conocimientos • Contabilidad general, cuentas por pagar, cuentas por cobrar, • Activos fijos, • Experiencia previa en implementación, soporte o mejoras, • Inglés intermedio (deseable) Requisitos deseados • Alta motivación para aprender y crecer en SAP, • Interés en trabajar en proyectos de implementación, • Actitud proactiva y colaborativa, • Capacidad para trabajar bajo la supervisión de profesionales senior Here at Atos, diversity and inclusion are embedded in our DNA. We are committed to a fair work environment for all. Atos is a recognized leader in its industry across Environment, Social and Governance (ESG) criteria. Find out more about our CSR commitment. Choose your future. xcskxlj Choose Atos. #J-18808-Ljbffr

ppEn Lantania hacemos realidad grandes infraestructuras de transporte, agua y energía para mejorar la calidad de vida y construir un mundo más limpio y sostenible. /ppEl eje central de nuestras decisiones estratégicas son las personas, el principal motor de nuestra actividad. /ppSomos una empresa dinámica y flexible, con profesionales que tienen la experiencia y habilidades técnicas adquiridas a lo largo de décadas de trabajo. /ppTenemos la frescura y el empuje de una empresa joven que ha nacido para ser un referente en los sectores de la infraestructuras, el agua y la energía. /ppActualmente necesitamos incorporar para nuestro equipo en el área corporativa un/a Técnico/a de Control Económico para nuestras oficinas de Madrid. /ph3Funciones: /h3ulliRegistro de asientos contables. /liliElaboración y seguimiento de cierres contables mensuales y anuales. /liliRevisión, control y coordinación de cuentas a pagar y cobrar con los departamentos correspondientes. /liliConciliación y control de saldos de clientes, proveedores, bancos y empresas del grupo. /liliControl de activos fijos. /liliColaboración en la optimización y mejora de procesos administrativos y contables. /liliSoporte en auditorías, incluyendo la recopilación, organización y seguimiento de la documentación requerida. /liliGestión documental del Registro Mercantil. /liliSeguimiento de incidencia (facturación, discrepancias, condiciones, etc.) actuando como punto de contacto clave. /li /ulh3Requisitos: /h3ulliExperiencia previa de 1-2 años en funciones contables, valorable en el sector de la construcción e infraestructuras. /liliBuen conocimiento del Plan General Contabilidad (PGC). /liliDominio avanzado en Microsoft Office Excel y Word. /liliMuy valorable: experiencia con SAP y participación en mejoras de sistemas informáticos (ERP), incluyendo testing funcional y resolución de incidencias. /liliCapacidad de organización, análisis y orientación al detalle. /liliTrabajo en equipo y buenas habilidades de comunicación para la gestión del día a día con personas internas y externas. /liliEstabilidad. /li /ulh3Beneficios: /h3pPlan de retribución flexible (guardería, transporte, seguro médico, etc.) /ppTrabaja con nosotros en el desarrollo de grandes infraestructuras que transforman el mundo. /ppNuestros procesos están diseñados para prevenir cualquier tipo de discriminación durante toda su carrera con respecto a género, identidad, expresión, orientación sexual, religión, raza, edad, neurodiversidad, distintas capacidades, ciudadanía, o cualquier otro aspecto que los haga diferentes y únicos. /p /p #J-18808-Ljbffr

Shapping the future of veterinary care, together.Desde AniCura Iberia buscamos incorporar de forma permanente un Veterinario para el Servicio de urgenicas en el equipo del - AniCura Madrid Este Hospital Veterinario en TorrejónConoce nuestro centro en:¿Qué buscamos?Graduados o Licenciados en Veterinaria.Experiencia en hospitalOrientación al cliente, al paciente y al equipo.Interés en el aprendizaje y formación continúa.Residencia en la zona o movilidad¿Qué ofrecemos?Contratación indefinida y estabilidad.Trabajo dentro de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación.Formación continuada a cargo de la empresa.Seguro de salud con Sanitas gratuitoSeguro de vidaUn lugar de trabajo seguro donde puedas desarrollar tu pasión por ayudar a los animales, con tecnología punta y excelentes opciones de diagnóstico y tratamiento.Condiciones salariales competitivas 30.000€ fijos más complementos por nocturnidad, festivos, disponibilidad, etc.¿Quieres unirte a nuestra familia?AniCura es uno de los proveedores líderes en Europa de atención veterinaria de alta calidad para animales de compañía. AniCura surgió con la idea de brindar una mejor asistencia veterinaria, aunando recursos, inició su andadura en 2011, fruto de la primera fusión de hospitales veterinarios en los países nórdicos.La visión de AniCura es "dar forma al futuro de la atención veterinaria, juntos". Alcanzamos nuestra visión al reunir competencias veterinarias líderes y centrarnos en el desarrollo continuo de la calidad y el servicio.AniCura en Iberia cuenta actualmente con 62 centros y un total de más de 1700 personas, que trabajan día a día por mejorar la calidad de vida y la salud de nuestras mascotas.

AniCura Iberia busca incorporar de forma permanente un Veterinario para el Servicio de urgencias en el hospital de Torrejón. Requieren graduados o licenciados en Veterinaria, experiencia en hospital y orientación clara hacia cliente, paciente y equipo.Se ofrece formación continuada a cargo de la empresa, seguro de salud con Sanitas y condiciones salariales competitivas (30.000€ fijos más complementos por nocturnidad, festivos, disponibilidad, etc.). Alcobendas, Comunidad de Madrid, Spain.#J-18808-Ljbffr

Veterinario/a Hospitalización - Turnos diurnos fijos | HV Privet Aluche, Madrid En IVC Evidensia buscamos incorporar un/a Veterinario/a Generalista / Hospitalización para Hospital Veterinario Privet Aluche, en Madrid. Es una posición estable en un hospital 24h de referencia, con turnos diurnos y continuos. Horario Semana 1: lunes a viernes de 09:00 a 15:30 h. Semana 2: lunes a viernes de 15:30 a 22:00 h. Un sábado o domingo alterno en turno de 10 horas. Qué buscamos Grado o Licenciatura en Veterinaria. Colegiación en España. Experiencia mínima de 1 año como veterinario/a generalista. Interés por hospitalización y medicina general. Actitud positiva, autonomía y capacidad para trabajar en equipo. Qué ofrecemos Contrato indefinido. Jornada completa. Turnos diurnos fijos. Salario muy superior a convenio, según experiencia. Incorporación inmediata. Formación y desarrollo profesional dentro de IVC Evidensia. Beneficios corporativos: programa de bienestar, cheque guardería, club de compras y descuentos para tus mascotas. Si buscas una posición estable en un hospital veterinario de referencia, con turnos diurnos y un entorno donde seguir creciendo, nos encantará conocerte. Puedes inscribirte fácilmente de tres formas: A través de LinkedIn. A través de nuestra web: Enviando tu CV a indicando en el asunto "VET ALUCHE DIURNO" . ¡Inscríbete y crece junto a nosotros!

pVeterinary ST busca un Veterinario/a Generalista con un año de experiencia para incorporarse a una clínica ubicada en Griñón, Madrid, con alta casuística y especialidades como oftalmología. El centro dispone de equipamiento diagnóstico y quirúrgico moderno, un equipo estable y un entorno de trabajo colaborativo y comprometido con la formación continua y la calidad clínica. /ppSe ofrece contrato de sustitución de larga duración, jornada completa de 40 horas semanales, turnos fijos de lunes a viernes /p #J-18808-Ljbffr

Desde Profile, buscamos un/a Consultor/a SAP FI con un perfil funcional y técnico que cuente con 5 años de experiencia para incorporarse a un ambicioso e importante proyecto dentro del ámbito de Gran Consumo y Cosmética, liderando el soporte, mantenimiento evolutivo y optimización de los procesos financieros globales para un cliente líder multinacional. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Modalidad: Híbrido (6 días al mes en oficina) Incorporación: Inmediata • Formación: Titulación universitaria en Administración de Empresas (ADE), Economía, Ingeniería Informática o formación técnica/funcional equivalente certificada en el ecosistema SAP., • Experiencia: Mínimo 5 años de trayectoria sólida en consultoría funcional SAP enfocada en el área financiera., • Background Técnico (SAP FI): Conocimientos funcionales avanzados en el módulo de contabilidad financiera (SAP FI), incluyendo parametrización, control de cierres, cuentas por pagar/cobrar y activos fijos., • Ecosistema de Servicio (AMS): Experiencia previa consolidada trabajando en entornos de soporte y mantenimiento continuado (Application Management Services), gestionando la resolución de incidencias complejas y peticiones de mejora., • Metodologías: Familiaridad con metodologías de soporte estructurado (ITIL) y coordinación de desarrollos funcionales (ciclos de vida de software estándar y Agile)., • Otros Requisitos: Inglés alto (C1) obligatorio, con capacidad para comunicarse con fluidez y defender soluciones técnicas ante equipos internacionales. Skills y Experiencia Valorable • Tecnologías Específicas: Conocimiento de procesos fiscales, localización SAP o nociones/experiencia con SAP DRC (Document and Reporting Compliance)., • Sector: Experiencia previa demostrable trabajando en proyectos internacionales o entornos corporativos multinacionales., • Otros: Capacidad de interlocución directa con equipos de desarrollo técnico (Factoría ABAP). Responsabilidades Principales • Consultoría Funcional y Soporte: Análisis profundo de procesos financieros y resolución de incidencias críticas de nivel 2 y 3 dentro del entorno AMS SAP., • Collaboration Técnica: Interlocución y diseño funcional con la Factoría ABAP para la correcta traslación de requerimientos de negocio a código o customizaciones a medida., • Análisis de Localización y Fiscalidad: Evaluación de requerimientos legales y fiscales relacionados con el reporting normativo para su adaptación en el sistema de finanzas., • Documentación y Calidad: Redacción de especificaciones funcionales, manuales de usuario y aseguramiento de las buenas prácticas de configuración dentro de SAP FI., • Autonomía y Proactividad: Capacidad para diagnosticar la causa raíz de problemas complejos en el sistema financiero sin requerir supervisión constante., • Comunicación Internacional: Habilidad para interactuar con claridad, tacto y precisión idiomática con stakeholders y equipos globales en inglés., • Orientación al Detalle: Rigor metodológico estricto al tratar con configuraciones contables y fiscales críticas que impactan directamente en la operación del negocio. Beneficios • Equilibrio trabajo/vida: Flexibilidad horaria para facilitar tu día a día (jornada de 40h semanales de 9:00 a 18:00). Modalidad híbrida (solo 6 días al mes de oficina en Madrid) y jornada intensiva todos los viernes y durante el mes de agosto., • Onboarding de calidad: Proceso de acogida personalizado para que te sientas integrado desde el primer día., • Inclusión y Diversidad: Entorno inclusivo y libre de discriminación. xcskxlj Vacantes abiertas a personas con certificado de discapacidad. #J-18808-Ljbffr

pThe Vet Office en Madrid busca un/a Veterinario/a Generalista con un año de experiencia para incorporarse a una clínica con alta casuística y especialidades, como oftalmología. Equipo estable, formación continua y un entorno de trabajo colaborativo. /ppContrato de sustitución de larga duración, jornada completa de 40 horas semanales, turnos fijos de lunes a viernes y salario hasta 32.000 euros, negociable según experiencia. Incorporación a un equipo consolidado. /p #J-18808-Ljbffr

Qué esperamos Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. ¿Estás buscando incorporarte a una industria técnicamente emocionante y a un sector estable y sostenible? ¿Te identificas con una forma de trabajar autónoma y flexible? ¿Te gustaría ser parte de una historia de éxito y contribuir decisivamente con tu trabajo, tus ideas y tu personalidad al éxito en el área de nuevas instalaciones? Tu trabajo diario En dependencia del Supervisor/a de Montaje y tras el periodo de formación, realizarás el proceso de montaje de nuestro producto EOX, la nueva plataforma de ascensores eco‑eficiente y nativa digital de TK Elevator que está concebida para ser una extensión natural del modo en que vivimos y nos movemos por el mundo hoy en día: con conciencia ecológica y siempre conectada. • Serás parte de nuestro nuevo equipo de operaciones de montaje, ejecutando las tareas tanto mecánicas como eléctricas, de acuerdo al plan de montaje diseñado., • Emplearás tus habilidades técnicas para realizar las pruebas y ajustes necesarios en colaboración con tu Supervisor/a de Montaje, de acuerdo con los protocolos y procedimientos., • Contribuirás a la mejora continua del producto aportando tus ideas a medida que vayas adquiriendo más experiencia en el desarrollo de tu puesto de trabajo., • Detectarás y resolverás las necesidades y dudas de nuestros clientes en relación con el inicio y finalización de los trabajos de montaje., • Aplicarás de forma adecuada todos los procedimientos y normas de montaje, seguridad, medioambiente y salud establecidos por la empresa, utilizando adecuadamente los EPI´s y útiles de seguridad establecidos por TKE para cada actividad. A quién buscamos • Has completado con éxito tus estudios de formación profesional en electricidad, electrónica o mecánica o experiencia equivalente y ahora quieres comenzar tu carrera profesional., • Tienes conocimientos de interpretación de planos y esquemas eléctricos., • Tienes una forma de trabajar estructurada y sigues los procedimientos y protocolos establecidos., • Eres una persona entusiasta con el área técnica, te acercas de manera proactiva a las personas y puedes responder de manera precisa y adecuada a tus interlocutores., • Te interesa el mundo digital y tienes muchas ganas de aprender y de crecer profesionalmente., • (Se valorará positivamente tener la certificación profesional para el mantenimiento de ascensores) Qué ofrecemos • Programa específico de bienvenida con la asignación de un mentor/tutor que te acompañará desde el primer día en todo el proceso de incorporación en la compañía y que te ayudará en el desarrollo de tus habilidades y conocimientos técnicos., • Proceso de formación: TKE cuenta con una red de escuelas corporativas denominadas Seed Campus con más de 12 centros de aprendizaje fijos y móviles en todos los continentes. Recibirás una formación específica de 4 semanas en nuestra escuela de formación SEED Campus; esta formación se irá complementando de manera continua, adaptándose a tu ritmo de aprendizaje., • Desarrollo individual: feedback frecuente, formación continua y espacio para contribuir con tus ideas., • Plan de carrera: después de un periodo de rodaje en el área de montaje, te ofreceremos la posibilidad de obtener la certificación de mantenedor de ascensores, cuyo coste será subvencionado por la empresa. Esto te permitirá continuar tu carrera profesional en el apasionante mundo del área de servicios, donde tendrás acceso al conocimiento y uso de nuevas tecnologías vinculadas con el mundo digital., • Atractivo paquete de compensación, incluyendo incentivos y sistema de retribución flexible., • Incorporación en un sector estable y sostenible., • Colaboración y trabajo en equipo: una cultura abierta, transparente y orientada al valor. xcskxlj, • Teléfono móvil/kilometraje. #J-18808-Ljbffr

OverviewEspecialista SAP S/4HANA Finance | Finanzas, Tesorería y Gestión PresupuestariaCon la próxima apertura en la Región de Murcia de nuestro nuevo Centro de Excelencia SAP, buscamos incorporar a un/a Especialista S/4HANA Finance.En esta posición tendrás un rol estratégico y de alto impacto, centrado en:ResponsibilitiesSer el principal punto de escalado para los equipos de proyectos que involucren tecnología S/4HANA en Stratesys, resolviendo los desafíos funcionales y técnicos más complejos.Garantizar la calidad y coherencia de los entregables en los proyectos del CoE, realizando revisiones de diseño y supervisando las fases críticas.Establecer y gobernar los estándares de desarrollo, configuración y documentación para todo el dominio de Finanzas.Investigar, prototipar y evangelizar sobre las últimas innovaciones de SAP S/4HANA Finance para mantener a Stratesys en la vanguardia del mercado.Definir y construir los aceleradores, metodologías y activos reutilizables del CoE para optimizar la eficiencia y calidad de nuestros proyectos.Crear y mantener el knowledge base del CoE, documentando las mejores prácticas y lecciones aprendidas.Actuar como mentor/a para los consultores del equipo financiero, fomentando su desarrollo profesional y técnico.Liderar la comunidad de práctica interna de Finanzas dentro del equipo de S/4HANA Center de Stratesys, organizando workshops y sesiones de formación para diseminar el conocimiento.Colaborar con el área de desarrollo de negocio en la calificación de oportunidades y en la elaboración de propuestas de alto valor.Asesorar a los clientes a nivel estratégico (CFO, CIO), actuando como un trusted advisor en su viaje hacia la empresa inteligente.Requisitos y FormaciónBuscamos un perfil con una trayectoria excepcional, visión estratégica y una profunda pasión por la tecnología SAP.Experiencia:Más de 10 años de experiencia implementando soluciones SAP en el área de Finanzas.Experiencia S/4HANA:Haber liderado o participado como experto, al menos, 3 proyectos de implementación end-to-end de S/4HANA (Greenfield o Conversiones).Conocimiento Experto en varios de los siguientes Módulos:SAP Finanzas:Dominio de los procesos de contabilidad general (GL), cuentas a pagar (AP), cuentas a cobrar (AR) y activos fijos (AM).SAP Controlling:Profundo conocimiento en Contabilidad de Centros de Coste, Órdenes Internas, Costes de Producción, Centros de Beneficio y, especialmente, Margin Analysis (nueva funcionalidad CO-PA).SAP Tesorería:Experiencia demostrable en proyectos de implantación de Cash and Liquidity Management (CLM), Bank Communication Management (BCM), Treasury & Risk Management (TRM), Advanced Payment Management (APM), etc.SAP Gestión Presupuestaria (EAPS) SAP Funds Management (PSM-FM), SAP Financial Close and Consolidation, SAP Central Finance (CFIN), SAP Grants Management (PSM-GM).Habilidades:Excelentes capacidades de comunicación y presentación, con experiencia en la interlocución con perfiles directivos. Visión de negocio y capacidad para liderar equipos desde un punto de vista técnico.Formación:Titulación universitaria en ADE, Economía, Ingeniería Informática o similar.Requisitos ValorablesCertificaciones:Certificaciones oficiales de SAP S/4HANA en Finanzas o áreas relacionadas.Integración:Conocimiento de los puntos de integración de Finanzas con otros módulos como Ventas y Distribución (SD), Compras y Gestión de Material (MM), Gestión de la Producción (PP), Gestión de Proyectos (PS), etc.Metodologías:Experiencia trabajando con metodologías ágiles y SAP Activate.Idiomas:Nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito.Sector:Experiencia relevante en sectores como Administración Pública, Retail, Consumo, Industrial, Banca, Servicios, Telco, Pharma, Construcción, etc.Qué ofrecemosContrato indefinido desde el primer día.Horario flexible y jornada intensiva en julio, agosto y todos los viernes del año.Formación continua (idiomas, SAP Learning Hub, programas internos y externos).Retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, transporte, guardería, etc.Beneficios exclusivos con Bankinter y acceso a plataforma de descuentos.Evaluaciones anuales y planes de desarrollo de carrera.Participación en proyectos estratégicos de alcance internacional.Si quieres dar un salto en tu carrera y ser parte de unCentro de Excelencia SAP referente, en un entorno colaborativo y en constante innovación…¡Te estamos esperando en Stratesys!#J-18808-Ljbffr

Como operador logístico global centrado en el cliente,Noatum Logisticsproporciona soluciones integradas de valor añadido para la cadena de suministro de todos nuestros clientes. Con una vasta red de oficinas en 26 países diferentes,Noatum Logisticscuenta con expertos in situ para desarrollar y ejecutar soluciones logísticas adaptadas a las necesidades de nuestros clientes. Reconocida por su excelente servicio y personal especializado, la empresa se ha posicionado como líder en la industria, ofreciendo soluciones para satisfacer las necesidades de clientes en diversos sectores.Nuestros servicios incluyen Transporte Aéreo, Transporte Marítimo, Transporte por Carretera y Ferrocarril, Despacho de Aduanas, Almacenamiento y Distribución, y servicios de value Supply Chain. Las soluciones ofrecidas son Soluciones Integradas de Cadena de Suministro, 3PL para negocios de eCommerce (eSolutions), Logística de Cadena de Frío/Refrigerados, y Carga de Proyectos.Noatum Logisticsresponde a las diferentes necesidades de la industria con un conocimiento y experiencia profundos en industrias definidas, incluyendo Moda y Retail, Industrial y Construcción, Alta Tecnología y Electrónica de Consumo, Automotriz, Alimentos y Bienes de Consumo, Minería, Energía y Petróleo y Gas, Defensa y Aeroespacial, y Farmacéutica y Salud.Actualmente estamos buscando incorporar a un perfilOperations Excellence Manager para nuestras oficinas ubicadas enCoslada (Madrid) o Barcelona .En este proyecto tendrás la oportunidad de liderar la mejora continua de las operaciones de Contract Logistics en todos los centros, garantizando eficiencia operativa, control de costes, estandarización de procesos y éxito en los arranques de nuevos clientes. Será el referente en productividad, modelos de costes (cost model) y implementación de metodologías Lean en la organización.Principales funcionesEstandarización y control operativo:Revisar, definir y optimizar procesos operativos.Asegurar la homogeneidad entre centros mediante best practices.Detectar desviaciones y proponer planes de acción.Gestión del Cost Model:Construir y mantener modelos de costes por cliente.Validar estructuras de costes (fijos, variables e indirectos).Alinear productividades, dimensionamiento de plantilla y pricing.Colaborar con el equipo comercial en ofertas complejas.Productividad y estudios operativos:Diseñar estudios de tiempos, métodos y productividades.Analizar procesos clave (picking, packing, inbound, etc.).Validar estándares teóricos vs. reales y generar benchmarks internos.Definir y monitorizar indicadores (productividad, volumen, OTIF, SLA).Crear dashboards y reporting para dirección.Identificar desviaciones y activar planes correctivos.Lean Management & Mejora Continua:Implantar metodología Lean en los centros.Liderar iniciativas de mejora continua.Impulsar una cultura de excelencia operativa.Start-ups de nuevas operaciones:Participar en el diseño de nuevos proyectos.Acompañar arranques on-site y asegurar su estabilización.Soporte transversal a operaciones:Colaborar con Site Managers y Dirección de Distribución.Apoyar en incidencias críticas.Identificar oportunidades de optimización entre centros.Flexibilidad horaria de entrada y salida.Formación continuada gracias a nuestra Universidad corporativa.Acceso al Plan de Retribución flexible.Tarde libre el día de cumpleaños.Un excelente ambiente laboral donde poder desarrollarte en un sector muy dinámico y que opera a nivel global.En Noatum Logistics garantizamos la igualdad y no discriminación por razón de sexo, raza, religión, discapacidad, edad y orientación sexual en nuestros procesos de selección, para obtener un mejor aprovechamiento de las capacidades de las personas en toda su diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación.Requisitos mínimosLicenciatura o Grado en Ingeniería, Logística, ADE o similar.+6-8 años en operaciones logísticas o gestión de almacenes.Experiencia en transformación operativa y proyectos de mejora.Inglés avanzado (u otros idiomas).Conocimientos técnicosLean, Six Sigma o metodologías de mejora continua.Gestión de KPIs y análisis de datos.Planificación de demanda y supply chain.#J-18808-Ljbffr

ph3¿Te apasiona la dermocosmética y buscas un reto en el sector farmacia? /h3 pAhora estamos buscando a un/a bFormador/a Dermocosmética /b lleno/a de energía, entusiasmo y pasión por el cuidado de la piel, ¡como tú! /p h3¿Qué harás en este puesto? /h3 pSi te unes a nuestro equipo, tu día a día será emocionante y variado: /p ul libDale vida a la marca: /b optimiza la imagen en las farmacias, desde el montaje de escaparates hasta la gestión de lineales y exposiciones. /li libComparte tu conocimiento: /b asesora y forma al personal de farmacia, convirtiéndote en un/a referente en dermocosmética. /li libSaca tu lado analítico: /b realiza reportes y análisis de las farmacias que visitas. /li libOrganiza tu ritmo: /b planifica y agenda tus visitas para maximizar el impacto. /li libInspira acción: /b organiza dinamizaciones que impulsen nuestras referencias y creen experiencias únicas en las farmacias. /li /ul h3¿Qué buscamos en ti? /h3 pEstamos deseando conocerte si... /p ul liTienes experiencia en bdermocosmética o farmacia /b y te apasiona este sector. /li liEres un/a comunicador/a nato/a y disfrutas formando y asesorando a los demás. /li liSabes trabajar de forma autónoma y tienes iniciativa para identificar oportunidades donde otros no ven nada. /li liTienes disponibilidad para moverte por bSalamanca (36%), Valladolid (22%), León (22%), Zamora (16%) /b /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 pEn Primer Impacto, queremos que te sientas valorado/a y apoyado/a. Por eso, te ofrecemos: /p ul libContrato estable. /b /li libRetribución competitiva /b: 20.000 € fijos brutos anuales + 4.000 € de variable. /li libBeneficios /b: vehículo de empresa, tarjeta Solred, móvil y tablet con conexión 4G. /li libCrecimiento continuo /b: formación a medida y oportunidades de desarrollo profesional. /li libUn equipo que suma /b: trabajamos en un entorno dinámico, cercano y colaborativo donde el respeto y la diversidad son valores fundamentales. /li /ul h3¿Te suena como el lugar ideal para ti? /h3 pSi te encanta la idea de asesorar, inspirar y hacer brillar las farmacias con las mejores marcas, ¡este es tu momento! /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Acerca de la posición /h3 p¿Te apasiona el mundo farmacéutico y las relaciones estratégicas? Esta es tu oportunidad para formar parte de una compañía líder en el sector salud. Aquí promovemos bienestar y acceso a productos innovadores que marcan la diferencia. /p h3Responsabilidades /h3 ul liGestión de cuentas estratégicas: construir y mantener relaciones sólidas con farmacias hospitalarias y responsables de compras en hospitales privados. /li liNegociación y venta consultiva: detectar necesidades, ofrecer soluciones y cerrar acuerdos con instituciones y profesionales sanitarios. /li liTransmitir información técnica de forma clara y efectiva. /li liZona de actuación: Madrid (con posibilidad de viajes a otras ciudades de España). /li /ul h3Ventajas sociales /h3 ul liTodas las herramientas de trabajo incluidas: vehículo de empresa, teléfono móvil, etc. /li liAcceso a plan de retribución flexible. /li liExcelente ambiente de trabajo, abierto e inclusivo. /li /ul h3Detalles del puesto /h3 pLugar de trabajo: Madrid. Tipo de contrato: indefinido. Remuneración anual: 32.000 K brutos fijos anuales. /p h3Requisitos del candidato /h3 ul liRed de contactos: acceso y relación directa con farmacéuticos hospitalarios y gestores de compra en hospitales privados. /li liFormación: licenciatura, preferiblemente en Ciencias de la Salud. /li liExperiencia: mínimo 2 años en el sector de hospitales privados y preferible experiencia previa como Key Account Manager. /li liConocimientos: buen manejo del paquete Office. /li liMovilidad: carnet de conducir y disponibilidad para viajar frecuentemente. /li /ul h3Competencias /h3 ul liOrientación al cliente y excelencia en el servicio. /li liOrientación a objetivos y resultados. /li liProactividad, dinamismo e iniciativa. /li liCapacidad de aprendizaje. /li liCapacidad de adaptación.Habilidades sociales y comunicativas. /li liPlanificación y organización. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Tamarind Intelligence busca un líder estratégico para desarrollar la estrategia corporativa de Prevención de Riesgos Laborales, Salud y Bienestar. Con presencia internacional y un entorno orientado a resultados, tu rol será fundamental en la toma de decisiones.Ofrecemos un contrato indefinido, modelo híbrido y un paquete atractivo de beneficios, incluyendo 27 días de vacaciones y un sueldo orientativo entre 80.000 € y 85.000 € fijos más variable.#J-18808-Ljbffr

ph3Talent Acquisition en Ayesa | Recursos Humanos, Gestión de Personas /h3p¡En @Ayesa crecemos juntos! /ppCada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 14.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. /ppEn la bLínea de negocio #SAP de #AYESA /b, con más de 600 profesionales, estamos bbuscando talento /b para sumar a nuestro equipo. Si eres un profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir bnuevos retos /b, ¡este es tu momento! /pp bUn ambiente de trabajo inmejorable /b /pp bProyectos innovadores /b con las últimas soluciones SAP /pp bCrecimiento profesional real /b rodeado de grandes expertos /pp bEspacio para demostrar tu talento /b y seguir aprendiendo /ppSi buscas una empresa que valore tu potencial y te impulse hacia el futuro, bqueremos conocerte /b. /ppBuscamos ampliar nuestro equipo con un/a bConsultor/a SAP FI /b para formar parte de nuestra bConversion Factory /b acompañando a nuestros clientes en desde el ERP en sus primeras versiones hasta los componentes Cloud de ultima generación tales como RISE with SAP y GROW with SAP. /ppTus funciones serán: /pulliAnálisis y adaptación de la bconfiguración financiera /b en SAP FI para SAP S/4HANA, incluyendo bcontabilidad general /b, bcuentas a pagar /b, bcuentas a cobrar /b y bactivos fijos /b. /liliGestión de los bSimplification Items /b financieros y adaptación al nuevo modelo contable basado en el bUniversal Journal (ACDOCA) /b. /liliParticipación en la bmigración de datos maestros y transaccionales /b financieros, garantizando calidad y consistencia. /liliValidación de desarrollos, interfaces y formularios específicos del área financiera. /liliEjecución de bpruebas funcionales /b y soporte en la puesta en marcha, incluyendo la adopción de bSAP Fiori Apps financieras /b. /liliColaboración en el diseño y optimización de procesos financieros bajo la plataforma bSAP S/4HANA /b. /liliSoporte funcional post-go live para asegurar la estabilidad y resolución de incidencias. /liliExperiencia de al menos 5 años en el módulo de FI. /liliExperiencia en proyectos de implantación y conversión a S/4HANA. /liliConocimientos del roadmap de SAP S/4HANA. /li /ulpbOfrecemos un camino lleno de aventuras: /b /pp ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. /pp Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. /pp Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. /pp Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. /pp Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. /pp¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. /pp¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. /pp¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! /ppAtendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. /ph3Consultor/a Funcional SAP Concur – Travel Expenses (AMOA) /h3h3Consultor/a SAP CAR - Madrid, Madrid, Comunidad de Madrid, España /h3h3SAP HR Consultant (Nómina española) 100% Remoto - Madrid, Madrid, Comunidad de Madrid, España /h3 /p #J-18808-Ljbffr

ppEstamos buscando un/a Consultor Jurídico - Francés Nativo para una empresa especializada en gestión, negociación e inversión de proyectos empresariales e inmobiliarios con presencia internacional, en Madrid. /p pSi te apasionan la negociación, las relaciones internacionales y el análisis jurídico, y además eres una persona con capacidad de influencia, orientación a resultados y dominio nativo del francés, esta puede ser una excelente oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en un proyecto con gran recorrido y posibilidades reales de crecimiento. /p pTe incorporarás a una compañía en expansión que trabaja con un modelo propio de gestión y negociación, participando activamente en el desarrollo del mercado francés y con perspectivas de crecimiento futuro en otros mercados internacionales. /p h3¿QUÉ SE OFRECE? /h3 ul liContrato indefinido /li liHorario de 09:00h a 14:30h y de 15:30h a 18:00h. La jornada matutina la hacemos todos presencial, la vespertina todos en teletrabajo. /li liSalario fijo de 30.000 € brutos anuales fijos más variable. (Sistema de incentivos sin límite cerrado, con un variable que no tiene techo, con un mínimo de 3000€ y que puede llegar hasta 45.000€ de variable.) /li liPosibilidad de evolucionar hacia posiciones de mayor responsabilidad dentro del área internacional y del mercado francés. /li liFormación inicial intensiva en la metodología y procesos internos de la compañía. /li liModalidad de trabajo remoto, con una fase inicial de integración y formación en Madrid /li liPara candidatos residentes fuera de Madrid, la empresa facilitará alojamiento durante los periodos iniciales de formación previstos. ( una semana o 15 días ahora en julio, y un par de semanas o un mes en septiembre ). /li liParticipación en proyectos internacionales de alto impacto y gran componente negociador. /li /ul h3REQUISITOS MÍNIMOS /h3 ul liExperiencia o interés profesional en posiciones relacionadas con negociación, consultoría, desarrollo de negocio, gestión contractual o entornos jurídicos. /li liFrancés nativo o bilingüe imprescindible. /li liCapacidad para negociar, persuadir y generar relaciones de confianza con interlocutores diversos. /li liHabilidades de comunicación oral y escrita de alto nivel. /li liDisponibilidad para desplazamientos puntuales a Francia. /li liFormación en Derecho. /li /ul h3REQUISITOS VALORABLES /h3 ul liFormación universitaria en Derecho. /li liConocimiento de contratación civil, mercantil o inmobiliaria. /li liExperiencia en negociación internacional. /li liConocimiento del entorno empresarial y cultural francés. /li liCapacidad para asumir responsabilidades de gestión y liderazgo en el desarrollo futuro del mercado francés. /li liExperiencia previa en el mercado francés o en negociación con empresas y entidades francesas. /li liExperiencia como Consultor Jurídico o en funciones relacionadas con análisis contractual y negociación. /li /ul h3¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? /h3 ul liRealizar una primera fase de auditoría jurídica y análisis previo de expedientes. /li liAnalizar la relación entre clientes y terceros: empresas, administraciones públicas, ayuntamientos y particulares. /li liRevisar contratos, acuerdos y documentación jurídica compleja. /li liInterpretar y gestionar figuras jurídicas como arrendamientos, usufructos, servidumbres de uso y otras modalidades contractuales. /li liContactar y negociar con contrapartes en representación de los clientes. /li liGestionar comunicaciones mediante correo corporativo cuando corresponda. /li liParticipar en procesos de negociación comercial y jurídica con terceros. /li liNegociar acuerdos de inversión, capitalizaciones, compraventas de terrenos o espacios y modelos híbridos de explotación. /li liDefender y estructurar jurídicamente el clausulado contractual. /li liNegociar condiciones económicas, plazos, rentas, vigencias y otros aspectos estratégicos de los acuerdos. /li liGestionar expedientes vinculados al mercado francés. /li liCoordinarse con el equipo de España y aprender la metodología propia de la compañía. /li liParticipar en desplazamientos puntuales a Francia cuando el proyecto lo requiera. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

El mundo es tuyo con MeliáDescubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.BeneficiosMy MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.MisiónResponsable de hacer crecer la base de clientes del segmento o segmentos asignados y un conjunto definido de cuentas para los hoteles de la zona. Atraer, desarrollar y retener cuentas B2B y llevar a cabo las acciones definidas en el plan de acción de ventas para alcanzar y superar los objetivos cuantitativos y cualitativos en los Business Plans hoteleros.ResponsabilidadesAyudar al DOS y/o AsDOS en la preparación de presupuestos para el segmento y/o mercados y sectores asignados y en la preparación de los Business Plan hoteleros.Monitorear e informar el logro de objetivos con las cuentas/áreas/segmentos bajo su responsabilidad directa coordinando el monitoreo de estos últimos con los Sales Managers de cada segmento.Implementar las acciones definidas en el plan de acción de ventas para alcanzar y superar los objetivos cuantitativos y cualitativos para el segmento, área geográfica o sectores asignados a su cartera.Coordinar y asegurar la inclusión del hotel en los planes de acción para los diferentes segmentos por parte de los Gerentes de Cuenta de las Oficinas de Ventas o los equipos de Desarrollo de Ventas, dependiendo de las necesidades del hotel.Preparar los informes requeridos por la DOS y/o AsDOS para el Business Review.Apoyar DOS/AsDOS con proyecciones semanales para cartera de cuentas y segmento más amplio bajo su responsabilidad en conjunto con los Sales Managers.Atraer, desarrollar y administrar cuentas locales/domésticas no asignadas a Account Managers de Oficinas de Ventas. Promueve hoteles a cuentas locales junto con programas y herramientas globales de MHI como MeliáPro Rewards, TravelLabs, etc.Cerrar acuerdos comerciales (dinámicos, negociados fijos, etc.) con empresas objetivo y negocia con grupos de agencias recién adquiridas junto con su redacción, firma y carga en la plataforma interna pertinente.En base al segmento o segmentos asignados, prepara y completa RFPs de BT, contratos de agencias entrantes, Acuerdos MICE, etc., y negocia directamente con la cuenta. Prepara el Business Case requerido para atraer nuevas cuentas.Lograr Nuevo Objetivo de Negocio basado en segmento/s Producción de cuentas.Punto de contacto para cualquier incidencia con sus cuentas y responsable de su resolución.Conocimiento de la competencia en la zona, sus productos, precios, fortalezas y debilidades, incorporándolo en sus sales pitch.Coordinar con el equipo de Ventas de Grupo de la zona y los equipos de Conferencias de Hoteles cualquier solicitud de reunión o grupo que sus cuentas/mercados puedan tener para los hoteles de la zona, prestando apoyo personal para cerrar el trato con el cliente.Coordinar con el Group Desk y a través del programa de Venta Cruzada cualquier reunión o solicitud de grupo que sus cuentas o visitas comerciales puedan generar para otros hoteles MHI (otras zonas/regiones comerciales).Garantizar la visibilidad de campañas específicas con cuentas/segmentos bajo su responsabilidad y su correcta distribución.Mantener una comunicación constante con las Oficinas de Ventas de MHI y los equipos de Desarrollo de Ventas para alinear esfuerzos y acciones al acercarse al mercado para captar nuevas cuentas u oportunidades de negocio.Detectar y comunicar al Desarrollo de Ventas cualquier oportunidad para que otros hoteles / países dentro de MHI garanticen que la cuenta abordada tenga un soporte global y acuerdos basados en el potencial de MHI.Comunicar cualquier acuerdo firmado y coordina con los departamentos involucrados.Informar de todas las actividades en el CRM de MHI para mantener actualizada la base de datos de todas las cuentas, acciones y actividades.Coordinar y atender fam trips en hoteles de la zona.Planificar e implementar inspecciones in situ de todo tipo y para todos los segmentos del hotel.Asistir a las site inspections del hotel según las indicaciones del DOS/AsDOS.Informar al Area Director of Sales de cualquier inspección en la que también deba participar y evalúa la idoneidad de la asistencia del director de Ventas u Operaciones.RequisitosFormación Universitaria en TurismoIdiomas: Inglés avanzado y valorable un segundo idiomaConocimientos básicos PMS (Opera Cloud y MARS)Conocimientos nivel usuario en Paquete officeCapacidad de trabajo en equipo, organización, planificación, orientación a resultados.Experiencia en la posición similar a 2 años.En Meliá todos somos VIPEn Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es "Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable". Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.#J-18808-Ljbffr

ppSeleccionamos un/a profesional de Atención al cliente para incorporación inmediata las oficinas de Madrid de Compañía de comunicaciones nacional. Buscamos una persona con alta vocación de servicio y orientación al cliente, con conocimientos técnicos en informática y comunicaciones, que se quiera incorporar a una empresa sólida y desarrollarse profesionalmente en su ámbito. /ph3FUNCIONES /h3pTendrá asignada una cartera de clientes de los cuales será responsable de la atención integral: /pulliConfiguración y mantenimiento de los servicios de telefonía de los clientes /liliFormación al cliente en los productos contratados /liliAsesoramiento personalizado sobre funcionalidades y productos /liliFidelización del cliente, detectando y escalando los casos necesarios a los distintos departamentos /liliResolución y seguimiento de incidencias, escalando y colaborando con el resto de los departamentos en los casos necesarios /liliApoyo administrativo: cambios de datos de facturación, reclamo de recibos devueltos, etc. /li /ulh3SE OFRECE /h3ulliContrato: 6 meses + Indefinido. /liliSalario: 14000 -15000 brutos fijos al año + 1600 año variable /liliHorario: Jornada completa /li /ulh3Requisitos mínimos: /h3ulliExperiencia previa superior a 2 en atención al cliente /liliExperiencia previa en sector de telecomunicaciones, informática o sectores relacionados con la tecnología /liliCapacidad de comunicación interpersonal y de trabajar bajo presión. /liliValorable formación técnica previa en vozip, sistemas de comunicaciones de voz y datos, mantenimiento de redes locales, routers, switches, puntos de acceso Wifi, … /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde bonhunters /b, buscamos bun/a Técnico/a Comercial de Formación /b para integrarse en una institución del sector educativo en Madrid. Te incorporarás al equipo de Marketing para gestionar oportunidades comerciales, asesorar a potenciales alumnos y contribuir al crecimiento del Centro de Estudios mediante un modelo de venta consultiva y desarrollo de negocio. /p h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul libSalario: 24.000 € fijos + 6.000 € de variable /b /li libUbicación: Madrid | Presencial /b /li libTipo de contrato: Indefinido /b /li libProyecto estable con recorrido profesional /b /li /ul h3¿Cuál será tu misión? /h3 pSerás responsable de gestionar de forma ágil las oportunidades comerciales relacionadas con la oferta formativa y otros servicios de la organización. Asesorarás a potenciales alumnos durante todo el proceso comercial, realizarás acciones de captación tanto online como presenciales y trabajarás con herramientas CRM para optimizar la conversión y construir relaciones de confianza a largo plazo con instituciones, colegios profesionales y entidades colaboradoras. /p h3Tus principales responsabilidades serán: /h3 ul liGestionar de forma brápida y eficaz /b los leads recibidos sobre programas formativos y otras oportunidades de negocio. /li liRealizar bventa consultiva /b, asesorando a potenciales alumnos en la elección de cursos y másteres. /li liHacer seguimiento del bfunnel comercial /b para maximizar la conversión de oportunidades. /li liGestionar la actividad comercial mediante bCRM /b, registrando la información y analizando métricas. /li liDesarrollar acciones comerciales presenciales con bcolegios profesionales, universidades, centros educativos e instituciones /b. /li liNegociar bacuerdos y convenios de formación /b con entidades colaboradoras. /li liDiseñar y ejecutar campañas de captación y seguimiento mediante herramientas de bemail marketing y automatización /b. /li liOrganizar la agenda comercial y planificar visitas externas. /li liColaborar con el equipo de Marketing en la mejora continua de los procesos comerciales. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul libGrado Universitario /b en ADE, Derecho, Marketing o similar, o bFP en Marketing /b. /li liExperiencia de b6 a 12 meses /b en posiciones comerciales donde la rapidez de respuesta y el seguimiento hayan sido determinantes. /li liExperiencia en gestión de bCRM /b, preferiblemente bSalesforce /b. /li liConocimiento de herramientas de bemail marketing /b como Mailchimp o similares. /li liManejo de herramientas de bprospección digital /b, como LinkedIn Sales Navigator. /li liNivel avanzado de bMicrosoft 365 /b, especialmente Excel y PowerPoint. /li liConocimientos de bClaude /b y bCopilot /b para el tratamiento de datos. /li liCapacidad para gestionar agenda propia y organizar bvisitas comerciales /b. /li /ul h3Requisitos deseables /h3 ul liExperiencia previa en el bsector educativo /b, formación o universidades. /li liExperiencia en bventa consultiva /b de másteres, cursos o servicios. /li liExperiencia trabajando con bembudos de conversión (funnel comercial) /b. /li liCapacidad para relacionarse con bcolegios profesionales, instituciones y entidades colaboradoras /b. /li liConocimientos del ámbito bjurídico /b o interés por familiarizarse con él. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Hyatt Inclusive Collection buscamos incorporar un/a bFinancial Analyst /b para nuestro equipo corporativo de Finance – Hotel Administration en Palma de Mallorca. /ph3Responsabilidades /h3ulliGarantizar el cumplimiento de las políticas, procedimientos y directrices financieras corporativas. /liliGestionar y supervisar cierres contables mensuales, asegurando la calidad y exactitud de la información financiera. /liliElaborar y revisar informes de resultados, GOP y PL de los hoteles. /liliDar soporte financiero a Dirección de Hotel, auditores y departamentos internos. /liliControlar conciliaciones bancarias, cuentas contables, accruals e intercompany. /liliSupervisar la contabilización y validación de facturas y sus flujos de aprobación en ERP. /liliGestionar activos fijos, inventarios, previsiones y procesos contables de nómina en coordinación con RRHH. /liliApoyar en procesos fiscales y reporting oficial (SII, AEAT, INE). /liliCoordinar incidencias entre sistemas PMS–ERP y plataformas financieras. /li /ulh3Requisitos /h3ulli2–3 años de experiencia en contabilidad financiera o análisis financiero. /liliValorable experiencia en sector hotelero, servicios o entornos multiempresa. /liliConocimientos sólidos en cierres contables, conciliaciones y reporting financiero. /liliExperiencia con sistemas ERP (Microsoft Dynamics Business Central será un plus). /liliNivel avanzado de Excel; Power BI valorable. /liliAlta capacidad analítica, orientación al detalle y cumplimiento de plazos. /liliPerfil proactivo, organizado y con buenas habilidades de comunicación. /liliFormación: Grado en Finanzas, Contabilidad, Economía, ADE o similar. /liliInglés avanzado (imprescindible). /li /ulh3Beneficios /h3ulliContrato eventual. /liliModelo híbrido. /liliNoches gratis en hoteles Hyatt al año. /liliDescuento en Hyatt Hotels. /liliAcceso a seguro médico confiable. /liliAcceso gratuito a nuestra plataforma de bienestar. /liliFormación online gratuita y programas de desarrollo. /liliEntorno corporativo internacional con oportunidades reales de crecimiento. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Se requiere un año mínimo de experiencia en preparación de pedidos o control de calidad, manejo de PDA, y disponibilidad para empezar de inmediato. La jornada es completa de lunes a viernes, con tres turnos fijos a elegir: mañana de 6:30 a 14:45, tarde de 15:00 a 23:15, o partida de 10:00 a 19:0

ph3Introducción /h3 pEn Instagrid formas parte de la revolución de la tecnología limpia llevando energía pura a tu región, ayudando a los profesionales a dejar atrás los generadores de combustión y permitiéndoles disfrutar de una solución energética segura, eficiente, limpia y silenciosa. /p pComo Delegado Comercial en Instagrid, serás el principal punto de contacto para nuestros clientes clave y desempeñarás un papel fundamental en garantizar una experiencia de usuario excepcional. Contribuirás a impulsar la adopción exitosa de nuestra tecnología, fortalecer las relaciones a largo plazo y representar la marca Instagrid con profesionalidad y pasión. /p h3Responsabilidades /h3 ul liAsumir plena y proactiva responsabilidad en la implementación de acuerdos marco con clientes principales, garantizando una experiencia fluida y positiva con nuestro portfolio de productos en todas las ubicaciones del cliente. /li liAmpliar y fortalecer las relaciones dentro de las cuentas asignadas, apoyando su éxito con soluciones adaptadas a sus necesidades operativas. /li liPromover tanto los casos de uso ya establecidos como los nuevos en distintas unidades de negocio, con creatividad, conocimiento e iniciativa. /li liProporcionar formación sobre los productos, onboarding y orientación, asegurando que los usuarios se sientan seguros y capacitados al trabajar con nuestras soluciones. /li liAsegurar que los clientes reciban toda la información necesaria para operar nuestros productos de forma eficaz y que todas las consultas se gestionen de manera completa y rápida. /li liMaximizar la utilización del producto y el valor para el cliente, impulsando una elevada adopción y satisfacción. /li liDemostrar una excelente mentalidad estratégica, junto con sólidas habilidades de comunicación y negociación en español, incluida la capacidad de hablar con seguridad y realizar presentaciones improvisadas. /li liMostrar un alto nivel de dominio de Salesforce y Microsoft Office. /li liMantener un elevado nivel de organización, cumplir plazos y desempeñarse eficazmente en un entorno dinámico y de ritmo rápido con prioridades cambiantes. /li liManejar información confidencial con probada profesionalidad y discreción. /li liTitulación universitaria en Marketing o un campo relacionado. /li liExperiencia demostrada en técnicas de negociación. /li liGran capacidad para la adquisición de nuevos clientes, junto con una clara orientación comercial. /li liEntre 3 y 5 años de experiencia en ventas B2B, idealmente en los sectores de la construcción o alquiler de maquinaria. /li liPermiso de conducir clase B en vigor. /li liDisponibilidad para viajar por su zona de influencia 4 días a la semana /li liSe valorará el dominio del inglés. /li /ul h3Your benefits /h3 ul liSalario competitivo con componentes fijos y basados en el rendimiento /li liHorario flexible y opciones de trabajo a distancia /li liCoche eléctrico de empresa (Tesla) para uso profesional y privado /li li30 días de vacaciones, más 5 días de permiso especial y 5 días de permiso por nacimiento de un hijo /li liÚnete a una empresa a la vanguardia de la innovación /li liOrdenador portátil (Mac o Windows) y smartphone (Apple o Samsung) /li /ul h3This is Instagrid /h3 pEnergía instantánea pura. En cualquier lugar. Hemos creado las fuentes de alimentación portátiles más avanzadas del mundo, lo que aporta libertad a la forma de trabajar de nuestros clientes. Con usted queremos dar forma a un mundo en el que la tecnología avanzada se combine con la responsabilidad medioambiental y crear un impacto duradero. Impulsados por nuestra curiosidad y el deseo de dejar el mundo de mañana más limpio de lo que lo encontramos ayer. Únase a nosotros en la transición de los generadores de combustión a una alternativa más limpia para obtener resultados rápidos, medibles y reales. Lo que hemos logrado hasta ahora es solo el comienzo. /p pEn Instagrid, estamos profundamente comprometidos con la igualdad de oportunidades en el empleo, ya que creemos en el poder de los equipos diversos. No solo aceptamos la diversidad, sino que buscamos activamente a los mejores talentos, independientemente de su género, origen étnico, edad, religión, orientación sexual o lugar de origen. Trabajando en equipo, nos tratamos con respeto y valoramos las opiniones de los demás para alcanzar nuestros objetivos comunes. ¡Esperamos recibir tu solicitud! /p /p #J-18808-Ljbffr

Introducción A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. En Instagrid formas parte de la revolución de la tecnología limpia llevando energía pura a tu región, ayudando a los profesionales a dejar atrás los generadores de combustión y permitiéndoles disfrutar de una solución energética segura, eficiente, limpia y silenciosa. Como Delegado Comercial en Instagrid, serás el principal punto de contacto para nuestros clientes clave y desempeñarás un papel fundamental en garantizar una experiencia de usuario excepcional. Contribuirás a impulsar la adopción exitosa de nuestra tecnología, fortalecer las relaciones a largo plazo y representar la marca Instagrid con profesionalidad y pasión. Responsabilidades • Asumir plena y proactiva responsabilidad en la implementación de acuerdos marco con clientes principales, garantizando una experiencia fluida y positiva con nuestro portfolio de productos en todas las ubicaciones del cliente., • Ampliar y fortalecer las relaciones dentro de las cuentas asignadas, apoyando su éxito con soluciones adaptadas a sus necesidades operativas., • Promover tanto los casos de uso ya establecidos como los nuevos en distintas unidades de negocio, con creatividad, conocimiento e iniciativa., • Proporcionar formación sobre los productos, onboarding y orientación, asegurando que los usuarios se sientan seguros y capacitados al trabajar con nuestras soluciones., • Asegurar que los clientes reciban toda la información necesaria para operar nuestros productos de forma eficaz y que todas las consultas se gestionen de manera completa y rápida., • Maximizar la utilización del producto y el valor para el cliente, impulsando una elevada adopción y satisfacción., • Demostrar una excelente mentalidad estratégica, junto con sólidas habilidades de comunicación y negociación en español, incluida la capacidad de hablar con seguridad y realizar presentaciones improvisadas., • Mostrar un alto nivel de dominio de Salesforce y Microsoft Office., • Mantener un elevado nivel de organización, cumplir plazos y desempeñarse eficazmente en un entorno dinámico y de ritmo rápido con prioridades cambiantes., • Manejar información confidencial con probada profesionalidad y discreción., • Titulación universitaria en Marketing o un campo relacionado., • Experiencia demostrada en técnicas de negociación., • Gran capacidad para la adquisición de nuevos clientes, junto con una clara orientación comercial., • Entre 3 y 5 años de experiencia en ventas B2B, idealmente en los sectores de la construcción o alquiler de maquinaria., • Permiso de conducir clase B en vigor., • Disponibilidad para viajar por su zona de influencia 4 días a la semana, • Se valorará el dominio del inglés. Your benefits • Salario competitivo con componentes fijos y basados en el rendimiento, • Horario flexible y opciones de trabajo a distancia, • Coche eléctrico de empresa (Tesla) para uso profesional y privado, • 30 días de vacaciones, más 5 días de permiso especial y 5 días de permiso por nacimiento de un hijo, • Únete a una empresa a la vanguardia de la innovación, • Ordenador portátil (Mac o Windows) y smartphone (Apple o Samsung) This is Instagrid Energía instantánea pura. En cualquier lugar. Hemos creado las fuentes de alimentación portátiles más avanzadas del mundo, lo que aporta libertad a la forma de trabajar de nuestros clientes. Con usted queremos dar forma a un mundo en el que la tecnología avanzada se combine con la responsabilidad medioambiental y crear un impacto duradero. Impulsados por nuestra curiosidad y el deseo de dejar el mundo de mañana más limpio de lo que lo encontramos ayer. Únase a nosotros en la transición de los generadores de combustión a una alternativa más limpia para obtener resultados rápidos, medibles y reales. Lo que hemos logrado hasta ahora es solo el comienzo. En Instagrid, estamos profundamente comprometidos con la igualdad de oportunidades en el empleo, ya que creemos en el poder de los equipos diversos. No solo aceptamos la diversidad, sino que buscamos activamente a los mejores talentos, independientemente de su género, origen étnico, edad, religión, orientación sexual o lugar de origen. Trabajando en equipo, nos tratamos con respeto y valoramos las opiniones de los demás para alcanzar nuestros objetivos comunes. xcskxlj ¡Esperamos recibir tu solicitud! #J-18808-Ljbffr

Quiénes somos Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. BOGGI Milano es una marca italiana que combina elegancia, calidad y espíritu contemporáneo. Creemos que la excelencia en el servicio también se construye detrás del mostrador: gracias a la precisión, la organización y la pasión de quienes garantizan cada día el perfecto funcionamiento de la boutique. Rol Como In-Store Operations, serás el corazón administrativo y operativo de la tienda. Gestionarás con precisión todas las actividades de caja, flujos omnicanal y procesos de back office, asegurando eficiencia y calidad en cada detalle. Colaborarás con el equipo de ventas y con la sede, garantizando que cada procedimiento, transacción e interacción refleje los estándares de la marca y contribuya a una experiencia impecable del cliente. Responsabilidades • Gestionar operaciones de caja y administración (pagos, devoluciones, Gift Cards, notas de crédito)., • Supervisar flujos omnicanal (Click&Collect, Seek&Send) y garantizar la correcta gestión de los procedimientos., • Apoyar al equipo en fidelización y gestión del CRM., • Garantizar un flujo administrativo preciso y puntual: facturas, petty cash, reportes., • Colaborar con el Store Manager en la comunicación con la sede y en la formación operativa del equipo., • Contribuir al mantenimiento del orden y la imagen premium de la boutique. Perfil • Persona precisa, organizada y orientada al detalle., • Gusto por el trabajo en equipo y por asegurar que todo funcione a la perfección., • Experiencia en administración, retail o atención al cliente., • Perfil fiable, discreto y apasionado por la moda. ¿Por qué Boggi Milano? Trabajar en un entorno internacional donde la diversidad y la inclusión se promueven constantemente, en un ambiente laboral saludable y armonioso. Participar en una evolución e innovación continuas, tanto en productos y procesos como en la experiencia de compra omnicanal. Recibir formación constante a través de nuestra escuela interna, la Boggi Milano Academy. Invertir en tu propio desarrollo profesional, como lo han hecho muchas personas que han logrado un crecimiento extraordinario dentro de Boggi Milano. Formar parte de una empresa en constante expansión, presente en más de 50 países y con numerosas aperturas y alianzas previstas. Ser recompensado por tus propios logros mediante salarios fijos competitivos, tal como se indica a continuación (el importe indicado se basa en un puesto equivalente a tiempo completo y se establecerá según la experiencia y trayectoria profesional del candidato). xcskxlj Además, contamos con un atractivo sistema de incentivos que ofrece la oportunidad de aumentar la remuneración total. #J-18808-Ljbffr

En BOGGI Milano creemos en el valor de la excelencia italiana, la atención al detalle y la relación auténtica con cada cliente. Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. Cada venta es un encuentro, cada cliente una historia. Entrar en nuestra boutique es vivir una experiencia de elegancia contemporánea. Rol Como Sales Assistant, serás un auténtico embajador de la marca: recibirás a cada cliente con atención, comprenderás sus necesidades y lo acompañarás en una experiencia de compra personalizada y memorable — tanto en tienda como online. Tu contribución será clave para reforzar la imagen de la marca y alcanzar los objetivos de venta a través de un servicio de calidad y relaciones de confianza. Responsabilidades • Ofrecer un servicio excepcional, valorando cada interacción y promoviendo la marca, el producto y los programas de fidelización., • Comprender las necesidades del cliente, presentar el producto con pasión y guiarlo hacia la mejor elección., • Crear relaciones duraderas, construyendo confianza y lealtad., • Impulsar ventas complementarias y omnicanal (Click&Collect, Seek&Send, tablet en tienda)., • Contribuir activamente a los objetivos individuales y de equipo., • Gestionar con profesionalidad solicitudes o reclamaciones junto al responsable., • Mantener el orden, la imagen y el cuidado de la boutique según los estándares del brand., • Apoyar flujos omnicanal y actividades de inventario., • Contribuir a la gestión de caja y procedimientos operativos según políticas internas. Perfil • Pasión por la moda y por el servicio al cliente., • Te destacas por elegancia, empatía y habilidades relacionales., • Proactivo, orientado al resultado y con ganas de aprender., • Enfoque positivo y colaborativo en el trabajo en equipo., • Experiencia en retail moda o lujo/premium es un plus. ¿Por qué Boggi Milano? • Trabajar en un entorno internacional donde la diversidad y la inclusión se promueven constantemente, en un ambiente laboral saludable y armonioso., • Participar en una evolución e innovación continuas, tanto en productos y procesos como en la experiencia de compra omnicanal., • Recibir formación constante a través de nuestra escuela interna, la Boggi Milano Academy., • Invertir en tu propio desarrollo profesional, como lo han hecho muchas personas que han logrado un crecimiento extraordinario dentro de Boggi Milano., • Formar parte de una empresa en constante expansión, presente en más de 50 países y con numerosas aperturas y alianzas previstas., • Ser recompensado por tus propios logros mediante salarios fijos competitivos, tal como se indica a continuación (el importe indicado se basa en un puesto equivalente a tiempo completo y se establecerá según la experiencia y trayectoria profesional del candidato). xcskxlj Además, contamos con un atractivo sistema de incentivos que ofrece la oportunidad de aumentar la remuneración total. #J-18808-Ljbffr

ppEn bSener Mobility /b trabajamos diseñando soluciones para el transporte urbano y ferroviario, centrándonos en proyectos de Ingeniería de Señalización Ferroviaria (nuevas instalaciones y renovación de líneas existentes). /p pQueremos contar con ingenieros/as que sientan nuestra vocación de un trabajo técnico vinculado a la Señalización Ferroviaria. Perfiles que quieran dejar huella, ofreciendo soluciones que contribuyan a la mejora de la calidad de vida y al progreso social, diseñando los sistemas de transporte del futuro. /p pEn concreto queremos ampliar nuestro equipo de Proyectos de Ingeniería relacionadas con esta materia, teniendo la posibilidad de hacerlo en nuestras oficinas de Bilbao, Madrid o Barcelona. /p pAl unirte a Sener encontrarás un equipo configurado con profesionales de gran variabilidad formativa en el ámbito de la ingeniería (Telecomunicaciones, Informática, Industriales…), con experiencias variadas, lo cual te permitirá desarrollar una visión interesante y enriquecedora, dentro de una ingeniería de primer nivel, es decir, con proyectos innovadores y de alta complejidad tecnológica de carácter internacional. /p pSomos una empresa de marcado carácter internacional, sin olvidar nuestras raíces de empresa familiar; donde podrás desarrollar tu carrera en un entorno profesional abierto, cercano, que apuesta por las nuevas tecnologías, la digitalización y que potencia el autocrecimiento de sus profesionales. /p h3¿Qué necesitas para encajar en el puesto? /h3 pBuscamos perfiles que aporten formación en Ingeniería (Electrónica, Automática, Informática, Telecomunicaciones o similar), con un background de más de 5 años de experiencia en la redacción de proyectos de señalización convencional y ERTMS, trabajando en entorno de ADIF, y un nivel alto de Inglés. /p pSerá necesario aportar conocimientos en sistemas ERTMS, enclavamientos, sistemas de detección de vías, equipos fijos y embarcados. Deseable disponer de conocimientos de CBTC, líneas operadas sin conductor, ATS (Supervisión Automática de Trenes), CTC… /p h3¿Cuáles serán tus funciones? /h3 ul liAnalizar los requisitos técnicos y funcionales de los proyectos de señalización ferroviaria conforme a normativa ADIF y estándares aplicables (CENELEC, normas ferroviarias españolas, etc.). /li liDesarrollar la ingeniería de señalización en sus distintas fases (oferta, básica y de detalle), incluyendo: ul liEsquemas de enclavamiento /li liPlanos funcionales y de cableado /li liLógicas de control y explotación /li liDefinición de interfaces con otros sistemas (telecomunicaciones, energía, control de tráfico, etc.) /li /ul /li liElaborar y revisar documentación técnica de señalización: memorias, especificaciones, cálculos justificativos y procedimientos. /li liCoordinar técnicamente la integración de la señalización con otros subsistemas ferroviarios, asegurando la coherencia global del sistema. /li liParticipar en la definición y validación de la arquitectura de sistemas de señalización (enclavamientos electrónicos, ERTMS/ASFA, sistemas de protección del tren, etc.). /li liInteractuar con cliente para resolución de comentarios técnicos, reuniones de seguimiento y presentación de soluciones. /li liRealizar revisiones internas de calidad y verificación de la ingeniería conforme a los procedimientos del proyecto. /li liDar soporte técnico durante fases de construcción, pruebas y puesta en servicio. /li liGestionar interfaces con suministradores y contratistas, asegurando el cumplimiento de requisitos técnicos. /li liContribuir a la mejora continua de procesos, herramientas y metodologías de la disciplina de señalización. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liContarás con políticas de flexibilidad horaria y trabajo en remoto. /li liTendrás acceso a un plan de compensación flexible. /li liTe damos la oportunidad de disfrutar de un programa de bienestar físico y emocional. /li liNuestro compromiso es darte una estabilidad laboral y proyectos de larga duración. /li liA través de las herramientas y un amplio abanico formativo podrás avanzar en tu desarrollo profesional. /li liTrabajarás en un ambiente colaborativo, donde la estrecha relación dentro de las diferentes disciplinas facilita el intercambio de ideas, la proactividad y la autonomía para desenvolverse en equipos de proyectos complejos. /li liPromovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr). /li /ul p¿Por qué trabajar con Nosotros? En Sener, te ofrecemos la oportunidad de desarrollar y utilizar tus habilidades técnicas en una Ingeniería internacional puntera y disfrutar de múltiples experiencias profesionales. ¿Quieres conocernos? /p p¡Contigo vamos a más! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppComo operador logístico global centrado en el cliente, bNoatum Logistics /b proporciona soluciones integradas de valor añadido para la cadena de suministro de todos nuestros clientes. Con una vasta red de oficinas en 26 países diferentes, bNoatum Logistics /b cuenta con expertos in situ para desarrollar y ejecutar soluciones logísticas adaptadas a las necesidades de nuestros clientes. Reconocida por su excelente servicio y personal especializado, la empresa se ha posicionado como líder en la industria, ofreciendo soluciones para satisfacer las necesidades de clientes en diversos sectores. /p pNuestros servicios incluyen Transporte Aéreo, Transporte Marítimo, Transporte por Carretera y Ferrocarril, Despacho de Aduanas, Almacenamiento y Distribución, y servicios de value Supply Chain. Las soluciones ofrecidas son Soluciones Integradas de Cadena de Suministro, 3PL para negocios de eCommerce (eSolutions), Logística de Cadena de Frío/Refrigerados, y Carga de Proyectos. /p pNoatum Logistics responde a las diferentes necesidades de la industria con un conocimiento y experiencia profundos en industrias definidas, incluyendo Moda y Retail, Industrial y Construcción, Alta Tecnología y Electrónica de Consumo, Automotriz, Alimentos y Bienes de Consumo, Minería, Energía y Petróleo y Gas, Defensa y Aeroespacial, y Farmacéutica y Salud. /p pActualmente estamos buscando incorporar a un perfil bOperations Excellence Manager /b para nuestras oficinas ubicadas en bCoslada (Madrid) o Barcelona. /b /p pEn este proyecto tendrás la oportunidad de liderar la mejora continua de las operaciones de Contract Logistics en todos los centros, garantizando eficiencia operativa, control de costes, estandarización de procesos y éxito en los arranques de nuevos clientes. Será el referente en productividad, modelos de costes (cost model) y implementación de metodologías Lean en la organización. /p h3Principales funciones: /h3 ul libEstandarización y control operativo: /b pRevisar, definir y optimizar procesos operativos. /p pAsegurar la homogeneidad entre centros mediante best practices. /p pDetectar desviaciones y proponer planes de acción. /p /li libGestión del Cost Model: /b pConstruir y mantener modelos de costes por cliente. /p pValidar estructuras de costes (fijos, variables e indirectos). /p pAlinear productividades, dimensionamiento de plantilla y pricing. /p pColaborar con el equipo comercial en ofertas complejas. /p /li libProductividad y estudios operativos: /b pDiseñar estudios de tiempos, métodos y productividades. /p pAnalizar procesos clave (picking, packing, inbound, etc.). /p pValidar estándares teóricos vs. reales y generar benchmarks internos. /p pDefinir y monitorizar indicadores (productividad, volumen, OTIF, SLA). /p pCrear dashboards y reporting para dirección. /p pIdentificar desviaciones y activar planes correctivos. /p /li libLean Management Mejora Continua: /b pImplantar metodología Lean en los centros. /p pLiderar iniciativas de mejora continua. /p pImpulsar una cultura de excelencia operativa. /p /li libStart-ups de nuevas operaciones: /b pParticipar en el diseño de nuevos proyectos. /p pAcompañar arranques on-site y asegurar su estabilización. /p /li libSoporte transversal a operaciones: /b pColaborar con Site Managers y Dirección de Distribución. /p pApoyar en incidencias críticas. /p pIdentificar oportunidades de optimización entre centros. /p /li /ul ul liFlexibilidad horaria de entrada y salida. /li liFormación continuada gracias a nuestra Universidad corporativa. /li liAcceso al Plan de Retribución flexible. /li liTarde libre el día de cumpleaños. /li liUn excelente ambiente laboral donde poder desarrollarte en un sector muy dinámico y que opera a nivel global. /li /ul pbEn Noatum Logistics garantizamos la igualdad y no discriminación por razón de sexo, raza, religión, discapacidad, edad y orientación sexual en nuestros procesos de selección, para obtener un mejor aprovechamiento de las capacidades de las personas en toda su diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación. /b /p h3Requisitos mínimos /h3 ul liLicenciatura o Grado en Ingeniería, Logística, ADE o similar. /li li+6-8 años en operaciones logísticas o gestión de almacenes. /li liExperiencia en transformación operativa y proyectos de mejora. /li liInglés avanzado (u otros idiomas). /li /ul h3Conocimientos técnicos: /h3 ul liLean, Six Sigma o metodologías de mejora continua. /li liGestión de KPIs y análisis de datos. /li liPlanificación de demanda y supply chain. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr