Trabajos encargado de oficina en RetiroCrear alertas

Capitole Consulting busca un/a SAP Basis Expert para un proyecto de alto impacto ubicado en Bilbao. Formará parte de un equipo encargado de garantizar disponibilidad, rendimiento y seguridad de la infraestructura SAP, con participación en migraciones y modernización.La posición es híbrida (3 días a la semana en oficina del cliente) y exige experiencia en SAP ECC, SAP S/4HANA y SAP NetWeaver, así como conocimiento de SAP HANA y herramientas clave.#J-18808-Ljbffr

pp¿Te gusta meterte hasta el fondo del código? ¿Optimizar cada milisegundo cuenta como un reto personal? ¡Tenemos un nuevo desafío para alguien que disfrute trabajando con motores de cálculo críticos, donde el rendimiento, la precisión y la ingeniería del software van de la mano! /p pBuscamos un/a bC++ Developer /b para unirse a un equipo encargado de la evolución y soporte en producción de motores de cálculo de riesgo de contrapartida dentro de un entorno financiero. /p h3Qué harás en tu día a día /h3 ul liTrabajarás con motores desarrollados principalmente en C++, participando en su mantenimiento, evolución y mejora continua. /li liOptimizarás código buscando el mejor rendimiento posible: programación eficiente, procesamiento paralelo y resolución de retos técnicos complejos. /li liParticiparás en la integración entre C++ y Python, creando conexiones entre ambos mundos mediante herramientas como pybind11 o Boost.Python. /li liTrabajarás en entornos Linux/Unix, utilizando herramientas modernas de desarrollo como Git y pipelines de CI/CD (Jenkins, GitLab CI). /li liFormarás parte de un equipo cercano, colaborando con compañeros/as y cliente cuando sea necesario. /li /ul h3Qué buscamos en ti /h3 ul liC++ como lenguaje principal. /li liPython a nivel intermedio/avanzado. /li liIntegración C++ / Python mediante wrappers. /li liOptimización de código y mejora de rendimiento. /li liProgramación eficiente y procesamiento paralelo. /li liManejo de Linux/Unix, Git y CI/CD. /li /ul h3Será un plus si además... /h3 ul liVienes del mundo financiero. /li liTienes experiencia en Motores de cálculo o plataformas críticas, Computación distribuida / Grid Computing (DataSynapse, Apache Ignite, Symphony), Bases de datos y Data Lakes. /li /ul h3El Entorno Donde Trabajarás /h3 ul liBoadilla, Madrid. Buscamos que estés cerca del equipo por colaboración y posibles desplazamientos a cliente. La modalidad será principalmente semipresencial. ¡Necesitamos tu disponibilidad para acudir cuando sea necesario! /li liJornada: Oficina /li liInglés: B2 (nivel suficiente para sobrevivir a reuniones) /li liIncorporación: Inmediata ¡Queremos sumar talento ya! /li /ul p¿Te apetece llevar el C++ al siguiente nivel? /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbPROPAV Infraestructuras /b, con sede en Madrid, es una empresa internacional especializada en proyectos de infraestructuras y energías renovables en mercados emergentes. /ppComo parte de su estrategia de crecimiento internacional, PROPAV está desarrollando actualmente nuevos proyectos de infraestructura de transporte en África Subsahariana, colaborando con Ministerios de Transporte e instituciones públicas a través de esquemas de financiación internacional. /ppPara apoyar su actividad internacional y garantizar el correcto funcionamiento de sus operaciones corporativas, PROPAV busca incorporar un/ab Head of Tecnhology Systems /b, con base en Madrid. /ppEl Responsable de Tecnología y Sistemas será el encargado de liderar la evolución tecnológica corporativa de la compañía, construyendo una función IT moderna, escalable y alineada con el crecimiento internacional de la compañía. /ppLa posición tendrá un papel clave en la consolidación de una operación tecnológica global segura, eficiente y preparada para soportar oficinas, filiales y obras internacionales en múltiples geografías. /ph3Responsabilidades y Funciones /h3ulliLiderar la estrategia operativa y evolución del área de Tecnología y Sistemas. /liliGestionar la infraestructura tecnológica corporativa, comunicaciones y sistemas críticos de la compañía. /liliLiderar la implantación, soporte y evolución de plataformas corporativas como Microsoft 365, SAP y resto de sistemas empresariales. /liliCoordinar el despliegue tecnológico y de comunicaciones de nuevas obras, oficinas y filiales internacionales. /liliDiseñar y consolidar un modelo corporativo de soporte IT y catálogo de servicios alineado con buenas prácticas ITIL. /liliGarantizar la seguridad, disponibilidad y continuidad de los sistemas y servicios tecnológicos. /liliGestionar y optimizar el presupuesto tecnológico bajo criterios FinOps y eficiencia operativa. /liliLiderar la relación con proveedores tecnológicos, partners y servicios externalizados. /liliParticipar en la toma de decisiones de arquitectura empresarial y evolución tecnológica de la compañía. /liliLiderar y desarrollar el equipo de Tecnología y Sistemas, fomentando una cultura de orden, colaboración, ownership y orientación a resultados. /li /ulh3Perfil Requerido /h3pBuscamos una persona con fuerte capacidad de ejecución, mentalidad builder y orientación clara a negocio, que quiera asumir un reto de crecimiento real dentro de una compañía internacional en plena transformación. /ph3Experiencia previa /h3ulliFormación universitaria en Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o disciplinas relacionadas. /liliExperiencia previa liderando operaciones o áreas de Tecnología y Sistemas en compañías con operación internacional o entornos distribuidos. /liliExperiencia trabajando en entornos cloud-first y ecosistemas Microsoft. /liliCapacidad para combinar visión estratégica con ejecución operativa. /liliNivel alto de inglés imprescindible. /liliDisponibilidad para viajes internacionales puntuales. /liliPaquete retributivo competitivo acorde a experiencia y perfil profesional. /liliBeneficios tales como ticket restaurante, transporte y seguro médico. /liliOportunidades de crecimiento y desarrollo a largo plazo dentro del grupo. /liliJornada Laboral de lunes a viernes en horario de oficina. /liliVacante presencial. Oficinas ubicadas en Av. Manoteras 14, Madrid. /li /ulpEn PROPAV queremos contar con profesionales que tengan iniciativa y capacidad para desenvolverse sin necesidad de supervisión constante. Valoramos profesionales resolutivos que transmitan confianza y que estén acostumbrados a entornos internacionales exigentes, donde la capacidad de adaptación marca la diferencia. /ppNuestra cultura se basa en la meritocracia, la responsabilidad y el desempeño, reconociendo la actitud y la contribución de cada persona a través de su impacto real en los proyectos. /ppBuscamos profesionales con enfoque práctico, que lideren con el ejemplo y trabajen en equipo. La eficiencia, la capacidad de resolución de problemas y la predisposición para aportar más allá de lo esperado forman parte de nuestra manera de trabajar cada día. /ppEnvía tu candidatura /ppSi te consideras una persona con ganas de crecer profesionalmente asumiendo responsabilidades desde el primer día queremos conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppProvincia : Madrid /p pNº Vacantes (puestos) : 1 /p h3Funciones /h3 p¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en París, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. /p pBuscamos incorporar un/a Analista Senior de Seguridad especializado/a en Respuesta a Incidentes, con sólida experiencia en operaciones de ciberseguridad, monitorización de infraestructuras IT/OT y gestión de incidentes de seguridad. /p h3Responsabilidades /h3 ul liCoordinar y supervisar las actividades de monitorización y respuesta a incidentes en entornos IT y OT dentro del marco operativo del SOC. /li liGestionar y coordinar al equipo técnico encargado de la monitorización, análisis de eventos y respuesta a incidentes. /li liSupervisar la operación diaria del servicio, revisando alertas críticas, escalados técnicos e incidentes de seguridad. /li liLiderar iniciativas de mejora continua orientadas a incrementar las capacidades de detección, automatización y respuesta. /li liOptimizar reglas de detección, casos de uso, playbooks y procedimientos operativos. /li liCoordinar la gestión integral de incidentes de seguridad, desde su identificación hasta su resolución y cierre. /li liAnalizar, clasificar y priorizar eventos y alertas procedentes de diferentes fuentes de seguridad. /li liColaborar en actividades de análisis forense digital (DFIR) y recopilación de evidencias cuando sea necesario. /li liElaborar informes operativos y ejecutivos sobre incidentes, indicadores de seguridad y evolución del servicio. /li liDefinir, mantener y actualizar procedimientos operativos y playbooks de respuesta. /li liCoordinar la incorporación de nuevas tecnologías y capacidades dentro del SOC. /li liColaborar con equipos de infraestructura, operaciones y ciberseguridad para mejorar la resiliencia y postura de seguridad de la organización. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liMás de 5 años de experiencia en ciberseguridad, monitorización IT/OT, respuesta a incidentes y operación de servicios SOC/CERT. /li liExperiencia en herramientas de seguridad como SIEM, EDR/XDR, sistemas de monitorización y dispositivos de seguridad perimetral. /li liConocimientos sólidos en gestión de incidentes, análisis de alertas, investigación de eventos de seguridad y análisis forense digital (DFIR). /li liExperiencia en entornos industriales OT/ICS y/o infraestructuras críticas será altamente valorada. /li liTitulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Sistemas, Ciberseguridad o similar. /li liValorable formación especializada o certificaciones en ciberseguridad, operaciones SOC, respuesta a incidentes y seguridad industrial. /li liCapacidad para coordinar equipos técnicos o proveedores, elaborar documentación e informes, y participar en iniciativas de mejora continua. /li /ul h3Se ofrece /h3 ul liContrato indefinido y desarrollo profesional. /li liModalidad de trabajo: híbrida (2-3 días de oficina). /li liHorario flexible. /li liBeneficios sociales: plan de retribución flexible (seguro médico, psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería), planes de formación. /li liSalario acorde a experiencia. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEl desafío n.º 1 de toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos. /pp"Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados" es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. /ppActualmente en pleno crecimiento y con 7 años de existencia, nuestra empresa desea implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. /ppb¡Hemos inaugurado nuestra oficina de España! /b /ppYa hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo ¡y por eso queremos contar contigo. /ppLa fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co‑creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. /ppSerás el/la encargado/a de gestionar a los equipos de ciberseguridad de diferentes ámbitos. Debes tener algún conocimiento de ciberseguridad para poder entender sus procesos y trabajar con los equipos pero no se requiere que vengas del área técnica. /ppPara poder ser un buen PMO debes ser planificado y coherente, saber seguir un roadmap, para poder anticiparte a las necesidades y seguir una metodología Scrum. Gestión de equipo, proyecto, presupuesto, recursos, riesgos y contacto con proveedores. /ph3¿Cuáles serán tus funciones? /h3ulliGestión integral de proyectos tecnológicos. /liliCoordinación con equipos internos y terceros/proveedores. /liliSeguimiento de riesgos y gestión de risk management en el ámbito de ciberseguridad. /liliContribuir a la mejora de tiempos de respuesta y remediación ante incidentes. /li /ulh3Perfil buscado: /h3ulliNo se requiere una titulación concreta, pero si cuentas con título universitario es un plus. /liliExperiencia demostrable de, al menos, 8 años en gestión de proyectos tecnológicos (IT), con alguna experiencia gestionando proyectos de ciberseguridad o gestión de riesgos. /liliExperiencia en gestión de equipos y proactividad, trabajo con equipos multidisciplinares y múltiples stakeholders. /liliExperiencia con gestión de recursos, presupuestos y proveedores. /liliExperiencia trabajando en metodología Scrum. Herramientas: Jira, Confluence, SAP. /liliPlus: haber trabajado en sector energía o similar. /li /ulpLa sede está en Madrid. Se requiere disponibilidad para ir a la oficina dos días a la semana (zona Méndez Álvaro) - con mucha flexibilidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

pMarco Obra Pública, S.A. busca un/a Encargado/a de Obra para unirse a su equipo en Madrid. Este rol requiere experiencia mínima de 5 años en funciones de Encargado en Edificación. Ofrece un contrato indefinido y un entorno de trabajo flexible y seguro. /ppLos beneficios incluyen clases de inglés gratuitas, seguro médico, frutas en la oficina y un plan de pensiones. Además, se busca fomentar relaciones sólidas en el equipo a través de actividades de teambuilding. /p #J-18808-Ljbffr

ppEntonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. /p pbPorque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos. /b /p pbDesarrolla tu carrera con nosotros. /b /p pBuscamos un/a Programador/a Senior especializado/a en bPySpark/Python /b con experiencia en programación orientada a objetos para incorporarse a la bOficina del Dato /b de nuestra organización. Serás parte de un equipo estratégico encargado de transformar y optimizar la gestión de datos a gran escala, apoyando la toma de decisiones clave en la compañía. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDiseño, desarrollo y optimización de soluciones utilizando PySpark/Spark /Python /li liImplementación de reglas y procesos de Data Quality para asegurar la calidad y usabilidad de los datos que forman el dataLake /li liConocimientos de SQL y manipulacion y transformacion de datos /li liAplicar principios de programación orientada a objetos para garantizar el desarrollo de soluciones robustas, escalables y mantenibles. /li liColaborar con otros miembros de la Oficina del Dato, incluyendo arquitectos, analistas y especialistas en gobierno del dato. /li liCapacidad de analisis, resolucion de problemas y aprendizaje /li liDocumentar procesos y soluciones, asegurando la calidad y la trazabilidad de los datos. /li liColaborar con los equipos de la firma para asegurar que usan los datos correctos de la forma correcta para obtener el resultado esperado /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia mínima de 3 años como programador/a PySpark/Python en entornos productivos /li liExperiencia en el desarrollo de soluciones de gestión y tratamiento de datos /li liConocimientos sólidos en diseño de software y patrones de programación orientada a objetos /li liCapacidad para trabajar en equipos multidisciplinares y proyectos transversales. /li liProactividad y dinamismo para adaptarse a un entorno cambiante y exigente /li liDeseable conocimiento de modelización y bases de datos /li liDeseable conocimientos de Power BI y Microsoft Fabric o herramientas como Snowflake o Databricks /li liDeseable conocimientos de Azure AI Search y AI Foundry /li liUn gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina /li liOportunidades internacionales y red de contactos global /li liSalario competitivo y plan de remuneración flexible /li li31 días laborables de vacaciones /li liLa tarde de tu cumpleaños libre /li liFlexibilidad y posibilidad de teletrabajo /li liAcceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones /li liLos beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas. /li /ul h3EEO Statement /h3 pNosotros comprometemos en KPMG a promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Responsabilidades /h3 ul liDirigirás proyectos nacionales e internacionales con clientes de cualquier sector. /li liLiderarás equipos de especialistas (Analítica, Diseño, Paid Media, Tecnología, Research, Data Science, SEO…) y serás el encargado de mezclar todos sus puntos de vista generando un Cocktail de iniciativas. /li liTransformarás la forma de hacer marketing de las grandes marcas hacia una cultura guiada por el impacto en negocio. /li liAnalizarás múltiples fuentes de datos y plataformas, comprendiendo el detalle del negocio de nuestros clientes e identificando los retos para hacerles crecer. /li liIdearás y definirás las acciones para mejorar de forma constante los resultados que generamos. /li liTrabajarás en proyectos enfocados en la captación de negocio y en la mejora del customer lifetime value. /li liAprenderás de tus compañeros, clientes y su negocio, de tus aciertos y errores, en un entorno de expertos con calidad humana. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liInglés avanzado. /li liExperiencia previa en consultoría (imprescindible). /li li+7 años de experiencia en marketing digital. /li liExperiencia en la gestión de estrategias full funnel (imprescindible). /li /ul h3Beneficios /h3 ul liEntorno de creatividad, colaboración y conexión. /li liEnfoque híbrido: equipos en la oficina un promedio de cuatro días a la semana, con posibilidad de acomodaciones según necesidad. /li /ul pWPP (VML) es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los solicitantes de todos los cargos sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

pNosotros y nuestros socios hacemos el siguiente tratamiento de datos: Almacenar la información en un dispositivo y/o acceder a ella , Datos de localización geográfica precisa e identificación mediante análisis de dispositivos , Publicidad y contenido personalizados, medición de publicidad y contenido, investigación de audiencia y desarrollo de servicios /ph3Ofertas de trabajo de Jobleads /h3pTodas las ofertas de trabajo de Jobleads están en Oficina Empleo, encuentra la que más te interesa.strong Empleos disponibles /strong. /ppUna entidad pública en Andalucía busca un/a Médico/a de Urgencias para trabajar en el Servicio Andaluz de Salud. Se requiere un grado universitario en Medicina y especialización en urgencias, así como otros títulos relev ... /ppUna empresa líder en defensa está buscando un/a Ingeniero/a aeronáutico para el desarrollo de sistemas de simulación de vuelo en proyectos innovadores. Se requieren conocimientos en programación en C++, además de una for ... /ppDesde Eurofirms Selection estamos en proceso de selección de un/a Administrativo/ Comercial con idiomas, para que incorpore directamente en empresa del sector textil ubicada en Xirivella.Principales Responsabilidades:... /ppUna gran cadena de comida rápida busca un gerente de restaurante en Calpe. Las responsabilidades incluyen la gestión de la cuenta de explotación, atención al cliente, y la planificación de la gestión diaria. Se requiere ... /ppUna empresa líder en transformación digital busca un/a Analista programador/a R en Madrid. El rol incluye análisis de requisitos, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones. Se requieren habilidades en R, documentación t ... /ppUna consultora de gestión sanitaria busca un/a Abogado/a Senior especializado/a en contratación pública sanitaria para asesorar a clientes en procesos de licitación y elaborar recursos administrativos. Se requiere grado ... /pp¿QUIÉNES SOMOS? (ADN 100% Nacional y Tecnológico)En Abansol somos una empresa de capital 100% nacional que apuesta firmemente por el talento y el desarrollo de nuestro país. No miramos fuera para encontrar la excelencia ... /ppEn Lopesan, importante empresa del sector turístico, comenzamos un proceso de selección de un/a Técnico/a de nóminas para el departamento de Recursos Humanos y… ¡queremos contar contigo!Descubra exactamente qué habilida ... /ppInformación generalAgencia de Servicios Sociales y Dependencia de AndalucíaTipo de contrato: Duración determinada - interinidadTitulación oficial requerida: Grado Universitario/Licenciatura e Ingenierías/Diplomaturas e I ... /ppUna empresa de consultoría en ingeniería en Barcelona busca un/a Ingeniero/a Civil para proyectos de carreteras. Las responsabilidades incluyen la redacción de documentos de proyecto, diseño y comprobación de normativas, ... /ppUna empresa del sector industrial busca un técnico de mantenimiento en l'Alqueria d'Asnar, España. La misión del puesto incluye realizar mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria para minimizar tiempos muertos. ... /ppUna empresa del sector energético busca un Soporte Pricing Gestión de Energía en Madrid. Esta posición implica elaborar ofertas de electricidad y gas para grandes clientes, así como realizar seguimiento del pricing y man ... /ppUna empresa en el sector eléctrico busca un Aprendiz de Electricista en Las Palmas de Gran Canaria. No se requiere experiencia previa y se ofrece formación en el puesto desde el primer día. Se busca personas con entusias ... /ppNuestro cliente, prestigioso despacho jurídico reconocido por su excelencia en asesoramiento tributario y laboral, está en busca de un profesional apasionado y comprometido.Asegúrese de leer la descripción completa a co ... /ppTe gustaría trabajar en empresa multinacional, consolidada y referente en el sector del Ocio a nivel nacional e internacional?CIRSA es tu Compañía!Tenemos una posición de Cocinero / a (Temporal) para un Bingo en Bilbao ... /ppUna empresa de fabricación en Valencia busca un Finance Specialist que actuará como enlace clave entre Finanzas, Compras y recursos humanos. Este puesto implica optimizar el flujo de caja, control presupuestario y proces ... /ppUna compañía de seguros innovadora está buscando un líder para su equipo comercial en Madrid. Esta posición implica seleccionar y formar a asesores, dirigir objetivos de ventas y diseñar acciones comerciales. Se requiere ... /ppDescripción del empleoSus funciones serán:Prevención y control de legionelosis.Mantenimiento de piscinas.Calidad del agua de consumo, su control y suministro.Relización de trabajo de campo, calor, fontanería,........ /ppUna empresa de construcción en Madrigueras busca un técnico encargado de la planificación, diseño y coordinación de proyectos en estructuras prefabricadas. Este puesto a tiempo completo requiere dominio en diseño estruct ... /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Estás buscando un nuevo desafío? ¿Te gustaría ayudarnos a dar forma al futuro de los seguros de coche? Prima podría ser el lugar ideal para ti. Desde 2015, hemos estado usando nuestra pasión por los datos y la tecnología para reinventar el seguro del coche y ofrecer a los conductores una experiencia excelente a un precio competitivo. Nuestra historia comenzó en Italia, donde rápidamente nos convertimos en el proveedor número uno de seguros de coche online. Más de 5 millones de conductores confían en nosotros y ahora estamos expandiéndonos para ayudar a millones más de conductores en el Reino Unido y España. /p pPara impulsar ese crecimiento, necesitamos un bGestor de Recobros /b para unirse a nuestro equipo de bSiniestros /b. Este equipo está aquí para nuestros clientes cuando más lo necesitan. Como parte de este equipo, estarás en la primera línea de Prima, apoyando a los clientes desde el reporte hasta la reparación. Nos ayudarás a resolver siniestros con empatía, experiencia y eficiencia. Y te asegurarás de que nuestros conductores reciban la claridad y tranquilidad que necesitan en cada paso del proceso. /p h3¿Con ganas de generar impacto? Aquí tienes los detalles /h3 pEn Prima entendemos que cada detalle cuenta para mantener la salud financiera de nuestro negocio y ofrecer el mejor precio a nuestros conductores. Como bGestor de Recobros Auto /b, tu misión principal será identificar, gestionar y ejecutar el derecho de repetición y recobro de la compañía frente a terceros responsables o sus aseguradoras. Serás el/la encargado/a de recuperar los costes técnicos de los siniestros (tanto daños materiales como corporales), impactando de forma directa en la optimización de nuestra siniestralidad. /p h3Lo que harás /h3 ul liGestión Integral de Recobros: Identificar y tramitar los expedientes con potencial de recuperación económica, incluyendo reclamaciones frente a compañías aseguradoras, terceros responsables, realizando el seguimiento hasta la recuperación efectiva de los importes. /li liDefensa del Derecho de Repetición: Tramitar y ejecutar las acciones de repetición contempladas en la Ley de Contrato de Seguro (casos de alcoholemias, conducción sin permiso, dolo o exclusiones de póliza), recuperando los importes indemnizados por la compañía. Así mismo, analizar la viabilidad jurídica de las acciones de repetición, valorando las posibilidades de éxito de la reclamación y definiendo la estrategia más adecuada para maximizar la recuperación de los importes abonados por la compañía. /li liNegociación Extrajudicial: Liderar la interlocución y negociación con las áreas de recobro de las compañías competidoras y terceros implicados, buscando acuerdos amistosos ágiles que reduzcan el tiempo de ciclo del recobro. /li liSoporte a la Vía Judicial: Coordinar y preparar la documentación necesaria para derivar los expedientes no resueltos por la vía amistosa a nuestros abogados externos o departamentos de defensa jurídica, realizando el seguimiento hasta el recobro efectivo. /li liControl y Recobro de Gastos Médicos: Gestionar el recobro de los gastos asistenciales y médicos derivados de siniestros con lesiones frente a las entidades obligadas al pago. /li liAnálisis y Monitorización: Analizar las carteras de siniestros cerrados o en trámite para asegurar que no existan fugas de costes ni derechos de recobro olvidados, colaborando con el equipo de Datos para optimizar las alertas automáticas de recobro. /li /ul h3Lo que estamos buscando /h3 ul liExperiencia previa demostrable (mínimo 2-3 años) como tramitador/a de recobros en el ramo de Automóviles dentro de una compañía de seguros o gabinete especializado. /li liDominio técnico del sector: Conocimiento profundo de la Ley de Contrato de Seguro (LCS), la Ley de Responsabilidad Civil y Seguro en la Circulación de Vehículos de Motor (LRCSCVM), el Baremo de Lesiones y los convenios CIDE/ASCIDE. /li liManejo de herramientas del sector: Experiencia habitual utilizando plataformas de Tirea y sistemas de gestión de siniestros. /li liCapacidad analítica: Nivel intermedio/avanzado en Microsoft Excel para el cruce de datos de carteras de siniestros, control de saldos y seguimiento de objetivos cuantitativos. /li liSólidas habilidades de negociación, persistencia y orientación a resultados, con capacidad para trabajar bajo KPIs mensuales de importes recobrados. /li /ul h3Deseable /h3 ul liFormación o Grado en Derecho (no imprescindible, pero aportará un gran valor para las acciones de repetición y la vía judicial). /li liMentalidad orientada al uso de la tecnología y los datos para automatizar flujos de reclamación masiva. /li liBuen nivel de inglés para coordinar procesos de recobro internacionales o reportar métricas a equipos globales. /li /ul h3Por qué te encantará trabajar aquí /h3 pbSolo Smart Working: /b Disfruta de un modelo híbrido, combinando días en casa y en la oficina. /p pbCrece con nosotros: /b En Prima nos movemos rápido, pero lo hacemos juntos. Accede a recursos de aprendizaje, mentoría y un plan de crecimiento personalizado. /p pbDesarrolla tu máximo potencial: /b Tu mejor trabajo empieza cuando te sientes bien. Disfruta de seguro médico privado, descuentos en gimnasios, programas de bienestar y apoyo para la salud mental. /p p¿Crees que encajas? ¡Postúlate ahora! /p pPrima se enorgullece de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. ¿Necesitas adaptaciones durante el proceso? Escríbenos a Construyamos juntos el futuro del seguro. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Consultor/a I+D+i para desarrollo de negocio /h3pMadrid · bGrado / Máster / Titulación Superior en Ingeniería, ADE o similar /b /pp¿Quieres participar en el crecimiento de una de las empresas de referencia en la gestión de proyectos de I+D+i a nivel nacional y europeo? /pp¿Tienes habilidades comerciales y quieres desarrollar tu carrera profesional en el área de Desarrollo de Negocio? /ppPosibilidad teletrabajo /ppIndefinido /ph3Responsabilidades /h3ulliFormarás parte del equipo encargado de llevar a cabo la labor comercial de cara a ampliar la cartera actual de clientes de la empresa. /liliParticiparás en campañas comerciales específicas en base a distintas oportunidades de ayudas públicas en el ámbito de la financiación pública y de la fiscalidad de la I+D+i. /liliGestionarás la planificación comercial, contacto previo y organización de reuniones. /liliRealizarás visitas comerciales y presentación de los servicios de la compañía. /liliApoyarás en la preparación de ofertas personalizadas a medida según las necesidades de cada caso. Seguimiento de éstas y negociación con clientes. /liliTe mantendrás al día de las nuevas convocatorias de financiación pública y demás actividades de I+D+i según campañas comerciales. /liliRecibirás formación continua en base a campañas junto a consultores expertos en los distintos ámbitos objetivo. /liliPrepararás expedientes de ayudas públicas e incentivos fiscales a la I+D+i. /liliActualizarás el sistema CRM y carga de datos. /li /ulh3Requisitos /h3ulliExperiencia previa de al menos 1 año en el sector como Comercial en Deducciones Fiscales I+D+i, Bonificaciones, Tax Lease, y ayudas I+D+i. /liliResidencia habitual en Madrid o alrededores. /liliDispones de capacidad comercial soportado con una red propia de contactos profesionales en este ámbito y entorno. /liliVienes con experiencia previa en gestión de proyectos de I+D+i, en cualquier sector. /liliDominas o conoces algún otro idioma, además del inglés. /liliConocimientos en el uso de un sistema CRM. /liliTienes pasión por la ciencia y las nuevas tecnologías. /li /ulh3Beneficios /h3ulliHorario flexible: flexibilizamos la hora de entrada y salida bajo un marco definido, y los viernes trabajamos con jornada continua. /liliJornada de verano: disfruta del tiempo libre en los días más largos del año con jornada continua entre junio y septiembre. /liliTeletrabajo mixto: podrás teletrabajar parte de tu jornada y en todo caso siempre podrás acudir a la oficina. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

DYD DISEÑO Y CONSTRUCCIÓN, S.L. es una empresa madrileña con más de 30 años de experiencia en instalaciones industriales y obra civil. Desarrollamos proyectos integrales "llave en mano", en cualquier tipo de sector, aunque estamos especializados en el sector farmacéutico. Tenemos dos grandes líneas de negocio: diseño de proyectos y construcción. Actualmente estamos buscando a un/a Director/a de Proyectos para trabajar en Tres Cantos (Comunidad de Madrid) en el Departamento de Ingeniería de Instalaciones, reportando al Responsable del Departamento. La misión principal de la persona seleccionada será gestionar de forma integral la ejecución de instalaciones eléctricas en entornos industriales (BT, MT, cuadros eléctricos, canalizaciones, bandejas, cableado, sistemas de control y automatización, redes de datos y comunicación, alumbrado e iluminación, puestas a tierra o sistemas de protección), asegurando el cumplimiento de las normas, diseños, plazos, calidad y costes, además de una correcta integración de las instalaciones dentro del conjunto del proyecto. FUNCIONES: - Analizar y validar los diseños eléctricos desarrollados por la oficina técnica: planos eléctricos, esquemas unifilares, etc. - Elaborar la planificación y el presupuesto (rendimientos y consumos) y velar por su cumplimiento, controlando cualquier posible desviación. - Supervisar al personal de obra: encargado general, jefes/as de equipo, oficiales y ayudantes eléctricos, comprobando que los trabajos se realicen conforme a lo establecido. - Resolver incidencias en obra, llevando a cabo las modificaciones y los cambios que se soliciten o sean necesarios. - Coordinar con el Departamento de Compras la adquisición de material eléctrico (cuadros, bandejas, cableado, equipos...,) y subcontratas, así como verificar su recepción y correcto uso. - Preparar las certificaciones mensuales dentro de su ámbito de trabajo, efectuando las mediciones pertinentes. - Colaborar en el cierre económico y documental. - Actuar como interlocutor técnico eléctrico ante el cliente y asistir a las reuniones de inicio, seguimiento y de finalización. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario: entre 38.000 y 48.000 euros brutos anuales. - Beneficios sociales: desayuno diario proporcionado por la empresa. - Plan de formación anual: incluye clases de inglés. - Posibilidades de desarrollo profesional. - Formar parte de una compañía en crecimiento, participando en proyectos de alto valor añadido. - Jornada completa. Horario: Lunes a jueves de 8:00 h a 17:00 h (con una hora para comer). Viernes de 8:00 h a 14:00 h. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos entre 2 y 3 años de experiencia en una posición similar. - Conocimientos del REBT. - Manejo de Microsoft Project y del paquete de Microsoft Office, sobre todo de Excel. - Competencias: Liderazgo. Toma de decisiones. Solución de problemas. Organización. Autonomía. Capacidad de comunicación. Orientación al cliente y a resultados. Gestión del tiempo. SE VALORARÁ: - Experiencia en entornos industriales complejos.

PROPAV Infraestructuras, con sede en Madrid, es una empresa internacional especializada en proyectos de infraestructuras y energías renovables en mercados emergentes. Como parte de su estrategia de crecimiento internacional, PROPAV está desarrollando actualmente nuevos proyectos de infraestructura de transporte en África Subsahariana, colaborando con Ministerios de Transporte e instituciones públicas a través de esquemas de financiación internacional. Para apoyar su actividad internacional y garantizar el correcto funcionamiento de sus operaciones corporativas, PROPAV busca incorporar un/a Head of Tecnhology & Systems, con base en Madrid. El Responsable de Tecnología y Sistemas será el encargado de liderar la evolución tecnológica corporativa de la compañía, construyendo una función IT moderna, escalable y alineada con el crecimiento internacional de la compañía. La posición tendrá un papel clave en la consolidación de una operación tecnológica global segura, eficiente y preparada para soportar oficinas, filiales y obras internacionales en múltiples geografías. Responsabilidades y Funciones Liderar la estrategia operativa y evolución del área de Tecnología y Sistemas. Gestionar la infraestructura tecnológica corporativa, comunicaciones y sistemas críticos de la compañía. Liderar la implantación, soporte y evolución de plataformas corporativas como Microsoft 365, SAP y resto de sistemas empresariales. Coordinar el despliegue tecnológico y de comunicaciones de nuevas obras, oficinas y filiales internacionales. Diseñar y consolidar un modelo corporativo de soporte IT y catálogo de servicios alineado con buenas prácticas ITIL. Garantizar la seguridad, disponibilidad y continuidad de los sistemas y servicios tecnológicos. Gestionar y optimizar el presupuesto tecnológico bajo criterios Fin Ops y eficiencia operativa. Liderar la relación con proveedores tecnológicos, partners y servicios externalizados. Participar en la toma de decisiones de arquitectura empresarial y evolución tecnológica de la compañía. Liderar y desarrollar el equipo de Tecnología y Sistemas, fomentando una cultura de orden, colaboración, ownership y orientación a resultados. Perfil Requerido Buscamos una persona con fuerte capacidad de ejecución, mentalidad builder y orientación clara a negocio, que quiera asumir un reto de crecimiento real dentro de una compañía internacional en plena transformación. Experiencia previa Formación universitaria en Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o disciplinas relacionadas. Experiencia previa liderando operaciones o áreas de Tecnología y Sistemas en compañías con operación internacional o entornos distribuidos. Experiencia trabajando en entornos cloud-first y ecosistemas Microsoft. Capacidad para combinar visión estratégica con ejecución operativa. Nivel alto de inglés imprescindible. Disponibilidad para viajes internacionales puntuales. Paquete retributivo competitivo acorde a experiencia y perfil profesional. Beneficios tales como ticket restaurante, transporte y seguro médico. Oportunidades de crecimiento y desarrollo a largo plazo dentro del grupo. Jornada Laboral de lunes a viernes en horario de oficina. Vacante presencial. Oficinas ubicadas en Av. Manoteras 14, Madrid. En PROPAV queremos contar con profesionales que tengan iniciativa y capacidad para desenvolverse sin necesidad de supervisión constante. Valoramos profesionales resolutivos que transmitan confianza y que estén acostumbrados a entornos internacionales exigentes, donde la capacidad de adaptación marca la diferencia. Nuestra cultura se basa en la meritocracia, la responsabilidad y el desempeño, reconociendo la actitud y la contribución de cada persona a través de su impacto real en los proyectos. Buscamos profesionales con enfoque práctico, que lideren con el ejemplo y trabajen en equipo. La eficiencia, la capacidad de resolución de problemas y la predisposición para aportar más allá de lo esperado forman parte de nuestra manera de trabajar cada día. Envía tu candidatura Si te consideras una persona con ganas de crecer profesionalmente asumiendo responsabilidades desde el primer día queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

Plus Ultra Líneas Aéreas busca un Ingeniero de Oficina Técnica encargado de diseñar y actualizar el programa de mantenimiento de la flota.

Barcelona (modelo híbrido 2 días por semana oficina)En Capitole seguimos creciendo y queremos incorporar a un/a Desarrollador/a Senior .NET con Angular para participar en un proyecto estratégico de nueva creación.Buscamos una persona apasionada por el desarrollo de software, con experiencia en ecosistemas Microsoft y motivación por participar en procesos de desarrollo de arquitecturas modernas basadas en microservicios y tecnologías cloud Azure.¿Cuál será tu misión?Formarás parte de un equipo ágil encargado del desarrollo de arquitecturas de microservicios modernas, impulsando mejoras de arquitectura, rendimiento y escalabilidad.Tendrás la oportunidad de involucrarte tanto en el desarrollo backend como frontend.Diseñar e implementar soluciones robustas, escalables y mantenibles siguiendo buenas prácticas de desarrollo.Desarrollar APIs y servicios backend utilizando tecnologías .NET (.NET Core 8 - 10).Colaborar en el desarrollo de arquitecturas orientadas a microservicios y DDD.Cloud de Microsoft Azure (servicios correspondientes).Trabajar bajo metodologías Agile, participando en ceremonias, planificación, revisiones de código y demostraciones.Garantizar la calidad del software mediante pruebas automatizadas y buenas prácticas de desarrollo.Colaborar estrechamente con equipos multidisciplinares para definir soluciones técnicas alineadas con las necesidades de negocio.Contribuir a la mejora continua de procesos, herramientas y estándares de desarrollo.Experiencia de al menos 4-5 años en desarrollo de aplicaciones con tecnologías Microsoft.Experiencia sólida en:SQL Server y MongoDB.Angular (versiones recientes).Conocimientos sólidos de Programación Orientada a Objetos (OOP) y patrones de diseño.Eventos, colas de mensajería.Experiencia en desarrollo tanto backend como frontend.Capacidad para trabajar en entornos Agile.Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Experiencia en arquitecturas de microservicios.Conocimientos de Event Sourcing.Experiencia con NServiceBus.Experiencia en entornos Microsoft Azure.Conocimientos y aplicación de TDD.Experiencia en procesos de migración tecnológica y modernización de aplicaciones legacy.Entorno internacional y colaborativo.Desarrollo profesional continuo y acceso a formación especializada.Cultura tecnológica enfocada en la calidad, la innovación y la mejora continua.Si te motiva afrontar retos técnicos complejos, participar en procesos de modernización tecnológica y trabajar con tecnologías actuales dentro de un equipo altamente especializado, ¡queremos conocerte!Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja.- Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente.#J-18808-Ljbffr

Barcelona (modelo híbrido 2 días por semana oficina)En Capitole seguimos creciendo y queremos incorporar a un/a Desarrollador/a Senior .NET con Angular para participar en un proyecto estratégico de nueva creación.Buscamos una persona apasionada por el desarrollo de software, con experiencia en ecosistemas Microsoft y motivación por participar en procesos de desarrollo de arquitecturas modernas basadas en microservicios y tecnologías cloud Azure.¿Cuál será tu misión?Formarás parte de un equipo ágil encargado del desarrollo de arquitecturas de microservicios modernas, impulsando mejoras de arquitectura, rendimiento y escalabilidad.Tendrás la oportunidad de involucrarte tanto en el desarrollo backend como frontend.Diseñar e implementar soluciones robustas, escalables y mantenibles siguiendo buenas prácticas de desarrollo.Desarrollar APIs y servicios backend utilizando tecnologías .NET (.NET Core 8 - 10).Colaborar en el desarrollo de arquitecturas orientadas a microservicios y DDD.Cloud de Microsoft Azure (servicios correspondientes).Trabajar bajo metodologías Agile, participando en ceremonias, planificación, revisiones de código y demostraciones.Garantizar la calidad del software mediante pruebas automatizadas y buenas prácticas de desarrollo.Colaborar estrechamente con equipos multidisciplinares para definir soluciones técnicas alineadas con las necesidades de negocio.Contribuir a la mejora continua de procesos, herramientas y estándares de desarrollo.Experiencia de al menos 4-5 años en desarrollo de aplicaciones con tecnologías Microsoft.Experiencia sólida en:SQL Server y MongoDB.Angular (versiones recientes).Conocimientos sólidos de Programación Orientada a Objetos (OOP) y patrones de diseño.Eventos, colas de mensajería.Experiencia en desarrollo tanto backend como frontend.Capacidad para trabajar en entornos Agile.Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Experiencia en arquitecturas de microservicios.Conocimientos de Event Sourcing.Experiencia con NServiceBus.Experiencia en entornos Microsoft Azure.Conocimientos y aplicación de TDD.Experiencia en procesos de migración tecnológica y modernización de aplicaciones legacy.Entorno internacional y colaborativo.Desarrollo profesional continuo y acceso a formación especializada.Cultura tecnológica enfocada en la calidad, la innovación y la mejora continua.Si te motiva afrontar retos técnicos complejos, participar en procesos de modernización tecnológica y trabajar con tecnologías actuales dentro de un equipo altamente especializado, ¡queremos conocerte!Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja.- Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente.#J-18808-Ljbffr

Responsable de fábrica (H/M)¿Tienes experiencia como Responsable de fábrica (H/M)? ¿Buscas una oportunidad laboral estable dentro del sector industrial enfocado al aluminio? ¡Esta puede ser tu oportunidad! Desde Ananda Gestión ETT Salamanca buscamos un Responsable metalúrgico para sección de aluminio (H/M) para empresa industrial especializada en fabricación, montaje e instalación de estructuras metálicas y elementos técnicos para proyectos a medida ubicada en Salamanca.Requisitos mínimosExperiencia mínima de más de 8 años en taller metalúrgico.Experiencia mínima de 3 años como responsable de equipo, encargado de taller, jefe de sección o puesto similar en entorno metalúrgico.Experiencia demostrable en trabajos con aluminio.Conocimientos sólidos en corte, taladrado, mecanizado, ensamblaje y montaje de piezas metálicas.Conocimientos de soldadura y procesos habituales de taller.Capacidad para interpretar planos de taller y documentación técnica.Capacidad para organizar equipos, repartir tareas y supervisar el trabajo diario.Acostumbrado a ser proactivo y anticipar necesidades de material en función de trabajos en cola.Persona responsable, ordenada, resolutiva y acostumbrada a trabajar con plazos.Capacidad de trabajo en equipo y buena comunicación con operarios, oficina técnica y responsables de producción.Carnet de conducir en vigor.Coche propio para desplazarse al centro de trabajo.Residencia en Salamanca o disponibilidad para desplazarse diariamente a la zona de trabajo.Requisitos valorablesFormación profesional en fabricación mecánica, construcciones metálicas, soldadura, mecanizado o similar.Experiencia en fabricación de estructuras de aluminio, carpintería metálica, perfiles técnicos, bastidores, estructuras auxiliares o soluciones a medida.Manejo de maquinaria de taller: sierras, taladros, tronzadoras, fresadoras, equipos de soldadura, herramientas manuales y maquinaria auxiliar.Conocimientos de metrología, medición, replanteo y verificación de piezas.FuncionesReparto de tareas entre los operarios del taller y seguimiento de su ejecución.Ejecución directa de trabajos de corte, taladrado, soldadura, montaje y mecanizado.Control de stocks de perfiles de aluminio, tornillería, cables, acero... necesarios para la fabricación.Interpretación de planos de taller, planos de fabricación y documentación técnica.Control de calidad de las piezas fabricadas antes de su entrega o montaje.Coordinación con oficina técnica, producción, compras y responsables de montaje.Verificación de medidas y acabados.Organización de necesidades de materiales, herramientas y medios auxiliares necesarios para cada trabajo.Control del orden, limpieza y seguridad en la zona de trabajo.Detección y comunicación de incidencias técnicas, necesidades de material o mejoras de proceso.Apoyo en la formación y supervisión de operarios de menor experiencia.Otros datosAnanda apuesta por la igualdad de oportunidades. Esta oferta está dirigida a cualquier persona que cumpla los requisitos, independientemente de su género, edad, nacionalidad u otras circunstancias personales.

Lugar de trabajo: España | Madrid | Madrid Descripción de la oferta: ¿Te apasiona el mundo digital?, ¿Te gusta construir y cuidar las relaciones con los clientes? ¿Buscas formación y crecimiento? Si es así, eres el Comercial Junior que buscamos en Grupo Sermico. Grupo Sermicro somos una empresa Integradora de referencia de Soluciones y Servicios TIC con más de 35 años de experiencia y una amplia presencia internacional Buscamos incorporar a nuestro equipo de comerciales perfiles dinámicos, que busquen un proyecto estable con una gran proyección para su desarrollo profesional. Si te unes a nuestro equipo serás el encargado de contactar y mantener la relación con el interlocutor válido de nuestra base de datos de clientes, ejecutar las acciones comerciales y cerrar la venta. Además, colaborarás activamente en los eventos de las campañas que se hagan para nuestros clientes. No es necesario experiencia previa en el sector IT, recibirás la formación de todos los productos de cada campaña, para que puedas trabajar con garantía de éxito. No lo dudes, si buscas una oportunidad para desarrollar tu carrera esta es tu opción. Perfil del candidato: ¿Qué necesitas para trabajar con nosotros? -Ser nativo digital -Buena comunicación y proactividad -Gran manejo de redes sociales -Nivel alto de paquete Office -Experiencia mínima de 6 meses como comercial -Imagen cuidada -Valorable estudios universitarios -Valorable experiencia con CRM´s Formación: FP II / CGFS Experiencia: 6 meses - 1 año Jornada laboral: Jornada Completa Horario: Oficina Idiomas: Inglés B1 Se ofrece: ¿Qué te podemos aportar? -Ser parte de una empresa líder en sector -Formación a cargo de la empresa -Plan de carrera -Contrato indefinido -Plan de comisiones sin límite máximo. -Horario de oficina -Oficinas cerca del centro de Madrid. Puede encontrar el anuncio original publicado en: https://www.itjobs.es/empleo/38753/comercial-junior-fuerza-de-ventas-digital

ppb¿Buscas una nueva oportunidad para crecer profesionalmente? /b /p pGrupo Marco, somos mucho más que un grupo empresarial, construimos futuro. Llevamos más de 30 años transformando el entorno a través de la Construcción, la Obra Pública, la Minería y la Industria, apostando siempre por la excelencia, la seguridad y el talento de las personas que forman parte de nuestro equipo. /p pEn Grupo Marco estamos en continuo crecimiento y actualmente necesitamos incorporar a nuestro equipo de Edificación, un/a Encargado/a de Obra. /p h3Responsabilidades del puesto /h3 ul liPlanificar y organizar el proceso y la mecánica de los trabajos de obra. /li liOrganizar los espacios de trabajo, de maniobra, de carga y descarga, y de los accesos a la obra. /li liControlar y supervisar la ejecución de la obra. /li liOrganizar y controlar los diferentes grupos de trabajo; asigna tareas a los operarios. /li liControlar el cumplimiento del plan de seguridad y salud y de las normas de prevención de riesgos laborales. /li liControlar los materiales, los medios y la maquinaria de la obra. /li /ul h3Requisitos del puesto /h3 ul liExperiencia mínima de 5 años desempeñando funciones de Encargado en Edificación. /li /ul h3Qué te vas a encontrar si te incorporas con nosotros /h3 pLa contratación será indefinida desde el inicio y en Jornada Completa de Lunes a Viernes. /p pbAtractivas condiciones económicas. /b Ofrecemos un paquete retributivo atractivo, con un salario alineado al mercado y ajustado a tu experiencia y perfil profesional. /p h3Desarrollo profesional y plan formativo /h3 pVamos a andar el camino juntos, te proporcionaremos un plan de carrera, tú marcas el ritmo. /p pPodrás disfrutar de bclases de inglés /b gratuitas para que puedas seguir desarrollándote, además de botras formaciones /b que desarrollen tus competencias técnicas y personales. /p h3Flexibilidad /h3 pApostamos por un entorno flexible y seguro. En Grupo Marco entendemos que la flexibilidad es esencial para consolidar las relaciones con nuestros equipos. /p h3Beneficios sociales /h3 pDispondrás de seguro médico como retribución flexible, fruta fresca si estás en oficina todos los días y café gratuito. Además contamos con un plan de pensiones, y otras opciones de retribución flexible como el cheque guardería. Tenemos una liga de pádel, nos apuntamos a carreras de running y organizamos distintas actividades de teambuilding. /p h3Excelencia /h3 pPlanificamos, gestionamos y desarrollamos con solvencia, eficiencia y honestidad todos nuestros proyectos. /p p¿Te interesa formar parte de nuestro equipo? bInscríbete en la oferta y te contactaremos para conocerte mejor. /b /p pEn Grupo Marco nos comprometemos a fomentar un entorno laboral inclusivo y equitativo, donde todas las personas tengan acceso a las mismas oportunidades de empleo. Como empleador que promueve la igualdad, garantizamos que el proceso de selección y contratación se base únicamente en las habilidades y calificaciones de cada candidato, sin distinción de género. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Buscas una nueva oportunidad para crecer profesionalmente? Grupo Marco, somos mucho más que un grupo empresarial, construimos futuro. Llevamos más de 30 años transformando el entorno a través de la Construcción, la Obra Pública, la Minería y la Industria, apostando siempre por la excelencia, la seguridad y el talento de las personas que forman parte de nuestro equipo. En Grupo Marco estamos en continuo crecimiento y actualmente necesitamos incorporar a nuestro equipo de Obra Civil, un/a Jefe/a de Obra. Madrid Las responsabilidades del puesto son: La persona seleccionada se encargará de gestionar las obras asignadas cumpliendo con los objetivos establecidos en cuanto a costes, plazos y calidad. ·Revisión del Proyecto a ejecutar, identificación de los requisitos e interpretación de la obra a realizar. ·Estudio y cumplimiento de las directrices impuestas por Dirección de Obra. ·Control y seguimiento de los costes de la obra. ·Aporte de nuevas alternativas para la ejecución de la obra que mejoren las condiciones técnicas y económicas de la misma. ·Planificación de la obra, en lo referente a plazos, medios técnicos necesarios y económicos, seguimiento de la misma. ·Estudio de las posibles desviaciones de la planificación y toma de medidas correctoras. ·Contratación de suministradores y subcontratas, control de personal y maquinaria de la obra y organización de equipos. ·Cálculo del rendimiento productivo de la obra, cierres mensuales y propuestas de certificación. ·Asumir las funciones del Jefe de Producción y/o Encargado, en el caso de no existir esta figura en la obra. ·Implantar cualquier medida de control técnica o administrativa de su competencia, para eliminar o reducir los riesgos existentes hasta un nivel adecuado. ·Coordina los medios humanos y técnicos de las subcontratas para la aplicación e las medidas preventivas contenidas en el Plan de Seguridad y Salud. ·Poner los medios necesarios para conocer e identificar los riesgos potenciales existentes y tomar las acciones necesarias y adecuadas para su prevención y/o corrección. Mantener una supervisión adecuada de los sistemas de prevención y protección establecidos en su área de competencia. Requisitos del puesto - Formación en Ingeniería y/o Arquitectura Técnica. Grado en edificación. - Experiencia previa en dirección de Obras de edificación. ¿Qué te vas a encontrar si te incorporas con nosotros? La contratación será indefinida desde el inicio y en Jornada Completa de Lunes a Viernes. Atractivas condiciones económicas. Ofrecemos un paquete retributivo atractivo, con un salario alineado al mercado y ajustado a tu experiencia y perfil profesional. Desarrollo profesional y plan formativo: Vamos a andar el camino juntos, te proporcionaremos un plan de carrera, tú marcas el ritmo. Podrás disfrutar de clases de inglés gratuitas para que puedas seguir desarrollándote, además de otras formaciones que desarrollen tus competencias técnicas y personales. Flexibilidad. Apostamos por un entorno flexible y seguro. En Grupo Marco entendemos que la flexibilidad es esencial para consolidar las relaciones con nuestros equipos. Beneficios sociales. Dispondrás de seguro médico como retribución flexible, fruta fresca si estás en oficina todos los días y café gratuito. Además contamos con un plan de pensiones, y otras opciones de retribución flexible como el cheque guardería. Tenemos una liga de padel, nos apuntamos a carreras de running y organizamos distintas actividades de teambuilding. Excelencia. Planificamos, gestionamos y desarrollamos con solvencia, eficiencia y honestidad todos nuestros proyectos. ¿Te interesa formar parte de nuestro equipo? Inscríbete en la oferta y te contactaremos para conocerte mejor. En Grupo Marco nos comprometemos a fomentar un entorno laboral inclusivo y equitativo, donde todas las personas tengan acceso a las mismas oportunidades de empleo. Como empleador que promueve la igualdad, garantizamos que el proceso de selección y contratación se base únicamente en las habilidades y calificaciones de cada candidato, sin distinción de género.