De lunes a viernes para mujeres jobs in Spain

Somos consultores de negocio con una alta especialización sectorial. Mejoramos la competitividad de las compañías, gestionando sus impactos y riesgos en sostenibilidad en toda la cadena de valor. Somos 230 consultores e ingenieros, con equipos especializados en estrategia, gobernanza, optimización de operaciones y financiación con criterios ESG. Tenemos capacidades globales, dando soporte en más de 35 países a cerca de 900 clientes Para seguir impulsando nuestro liderazgo en Sostenibilidad e Ingeniería, queremos incorporar a nuestro equipo un/a Arquitecto/a . Elaborar estudios de viabilidad de locales comerciales, tanto en centros comerciales como locales de calle. Levantamientos de planos de locales y consultas a Ayuntamientos. Elaboración de Proyectos conforme a normativa local y estatal vigente y cumplimiento CTE. Tramitación de licencias Mediciones y presupuesto. Liquidación de obras. Visitar las obras asignadas para el desarrollo y control de su ejecución. Formación: Grado en Arquitectura. Dominio de AutoCAD, Presto o Arquímedes y Dominio del paquete Office. Capacidad de organización, dinamismo y resolución. Orientación al cliente Disponibilidad de viajar puntualmente en ámbito nacional. Estabilidad laboral (contrato indefinido) y crecimiento profesional para que nada te pare hacia el éxito. Ambiente de trabajo agradable en una empresa con un clima laboral excelente. Teletrabajo de 1 día a la semana. Jornada completa con horario flexible, de lunes a jueves de 9h a 18h y los viernes de 8h a 15h. Jornada intensiva en verano y navidad. En Valora estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la no discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o ideología política. Por ello, evaluamos las candidaturas a nuestras ofertas de empleo únicamente en base a conocimientos, habilidades y experiencias, aplicando en todo momento la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019 y su normativa de desarrollo). #J-18808-Ljbffr

En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Técnico/a Atención a Usuarios para trabajar en uno de nuestros clientes en modalidad híbrida en Madrid. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! Atención de los incidentes de los usuarios y servicios a través de la atención de llamadas entrantes y salientes Recepción y tratamiento de incidentes, a través de los canales habilitados Asegurar la toma y validación de datos para un correcto registro e identificación recogiendo la información definida para el tratamiento del incidente en un único contacto con el usuario. Realización de conexión remota al equipo del usuario para la recogida de datos, diagnóstico y/o resolución, instalación de software y cualquier actividad que permita en remoto resolver los incidentes de los usuarios de aquellas tipologías resolubles por parte de Nivel 1 Cierre de incidentes de servicio verificando previamente la conformidad del usuario. Seguimiento de los incidentes de principio a fin, Gestión de las reclamaciones de usuario Gestionar los buzones de correo de CAU Colaboración con otros grupos Requisitos: Al moins 1 año de experiencia en un puesto similar ¿Dónde trabajarás? Modalidad híbrida (Madrid) ¿Cuándo trabajarás? Lunes a viernes de 8:00h-14:00h Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #J-18808-Ljbffr

Técnicas Reunidas (TR) es una compañía Internacional de Ingeniería y Construcción líder del sector Oil & Gas, especializada en el diseño, construcción y ejecución de plantas industriales a nivel mundial. También participamos en proyectos relacionados con hidrógeno, biomasa, biocombustibles, descarbonización, inteligencia artificial y digitalización. El crecimiento sostenible, la descarbonización y la transición energética son los valores que representan nuestra cultura. Nuestro alto nivel de profesionalidad y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad y siempre con un riguroso cumplimiento de la ley y alineados con los más altos estándares éticos. En Técnicas Reunidas tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, así como con la diversidad, para ello realizamos rigurosos procesos de selección que lo garantizan. Si quieres formar parte de nuestro equipo para trabajar en proyectos punteros del sector, con desarrollo profesional y planes de carrera. Buscamos incorporar un Tecnico/a de Estimaciones Senior La persona que se incorpore se integrará dentro del grupo de trabajo del departamento de estimaciones desarrollando las siguientes funciones: Desarrollar la estimación de costes de un proyecto en su fase de licitación nacional e internacional, así como variaciones de costes en los proyectos en ejecución dentro del grupo. Análisis y determinación de costes de las distintas partidas de una instalación industrial, así como de las cantidades principales asociadas. Calcular los recursos de ingeniería y supervisión de construcción necesarios, así como su evaluación económica. Análisis de una estimación global para determinar las contingencias y determinar la escalación de costes si fuera necesario. Requisitos: Ingeniero/a superior con experiencia en el puesto requerido con conocimientos del proceso de preparación de una estimación de detalle y la gestión de las distintas revisiones durante las etapas de una estimación de costes. Se valorará experiencia en el trabajo con MTO's y BOQ's, así como en la valoración de los mismos. Capacidad de determinar los riesgos específicos de cada proyecto. Experiencia en órdenes de cambio durante la ejecución de proyectos. Competencia y experiencia necesaria para desarrollar órdenes de magnitud con información muy preliminar y conocimiento y desarrollo de "Cash Flow". Manejo de conceptos estadísticos para aplicación directa para el desarrollo de información "in-house" en estimaciones de costes en el sector industrial. Inglés nivel alto. Dentro del sector industrial se valorará experiencia en Gas, Refino, Petroquímica y Generación Energía incluyendo Energías Renovables y Transición Energética. Disponibilidad para viajar. Que ofrecemos: Contrato indefinido. Jornada flexible de 7 a 10 de lunes a viernes y jornada continua los meses de verano. 2 días de teletrabajo a la semana. Ambiente internacional, trabajando de manera constante con personas de diferentes nacionalidades. Desarrollo profesional. Ofrecemos adaptación específica del puesto de trabajo para personas con Certificado de Discapacidad del 33% o superior. #J-18808-Ljbffr

Analista Programador/a Power Platform + .NET + SharePoint Analista Programador/a Power Platform + .NET + SharePoint En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Analista Programador/a Power Platform + .NET + SharePoint para incorporarse en uno de nuestros proyectos en España. Posición Híbrida: 2 presencial + 3 teletrabajo. (Si vives cercano a nuestras oficinas) Abierto a todo España ! Horario: Lunes a Jueves 9 a 18hs - Viernes 8 a 15hs ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! -Mantenimiento y Desarrollador de aplicaciones Power Platform, SharePoint + .NET. - Experiencia 1-2 años con las siguientes herramientas: - Power Platform - Integración con Power Automate, Power Apps y Power BI para automatización y reportes. - SharePoint Online. Desarrollo y administración SharePoint Online (Microsoft 365). - Desarrollo de Software .NET. - Framework de Desarrollo - SharePoint Framework (SPFx), que utiliza React, TypeScript y Node.js. - Administración de SharePoint - Permisos, seguridad, arquitectura de sitios y rendimiento. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #J-18808-Ljbffr

Técnicas Reunidas (TR) es una compañía Internacional de Ingeniería y Construcción líder del sector Oil & Gas, especializada en el diseño, construcción y ejecución de plantas industriales a nivel mundial. También participamos en proyectos relacionados con hidrógeno, biomasa, biocombustibles, descarbonización, inteligencia artificial y digitalización. El crecimiento sostenible, la descarbonización y la transición energética son los valores que representan nuestra cultura. Nuestro alto nivel de profesionalidad y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad y siempre con un riguroso cumplimiento de la ley y alineados con los más altos estándares éticos. En Técnicas Reunidas tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, así como con la diversidad, para ello realizamos rigurosos procesos de selección que lo garantizan. Bucamos incorporar un Ingeniero/a junior especialista en proyectos modulares . Funciones El/la ingeniero/a de modularización participa en la ejecución de la estrategia de modularización de un Proyecto/Oferta. Durante la fase de ejecución del proyecto, trabajará con todos los perfiles involucrados en el diseño y la fabricación de los módulos en cada una de sus fases, especialmente con los ingenieros de proyecto y los especialistas de Ingeniería, Logística y Construcción asignados al Equipo de Modularización. También puede desarrollar actividades y estudios durante la fase de oferta, dependiendo del tipo de propuesta (pre‑FEED, FEED o propuestas EPC). El alcance de los trabajos y la documentación elaborada pueden ser menos específicos que durante la fase de ejecución del proyecto. Requisitos Conocimientos básicos de ingeniería multidisciplinar. Interpretación de planos, especificaciones y modelos 3D. Conocimiento básico de procesos de fabricación y construcción. Familiaridad con conceptos de modularización y prefabricación. Conocimiento básico de planificación y seguimiento de proyectos. Trabajo en equipo. Buena comunicación oral y escrita. Capacidad para colaborar con equipos multidisciplinares. Actitud positiva y orientada al servicio. Habilidad para trabajar en entornos multiculturales. Manejo de herramientas informáticas de ingeniería (AutoCAD, Navisworks, herramientas de gestión documental, etc.) Nivel alto de inglés. Competencias personales Capacidad de aprendizaje. Proactividad e iniciativa. Responsabilidad y compromiso. Adaptabilidad y flexibilidad. Atención al detalle. Orientación a la calidad. Capacidad analítica. Que ofrecemos Contrato indefinido. Jornada flexible de 7 a 10 de lunes a viernes y jornada continua los meses de verano. 2 días de teletrabajo a la semana. Ambiente internacional, trabajando de manera constante con personas de diferentes nacionalidades. Desarrollo profesional. Ofrecemos adaptación específica del puesto de trabajo para personas con Certificado de Discapacidad del 33% o superior. #J-18808-Ljbffr

Únete a la revolución de la movilidad con HUTCHINSON ¿Está buscando trabajo en los sectores de automoción, aeroespacial, defensa o industrial? ¿Te gustaría imaginar, diseñar y fabricar soluciones en control de vibraciones, gestión de fluidos, estanqueidad y materiales compuestos para hacer frente a los grandes retos medioambientales? Hutchinson te invita a pasar a la acción y estar en el centro de una movilidad sostenible, más segura y con bajas emisiones de carbono. ¡Únete a nosotros y revela lo que te mueve! En nuestra sede de Madrid, más de 500 personas trabajamos cada día para seguir siendo referentes en sistemas de estanqueidad para la automoción. Ahora mismo, buscamos un/a Responsable Safety&Security para unirse en el área de Recursos Humanos/PRL. ¿Qué harás en tu día a día? Liderar y supervisar la estrategia preventiva de la empresa Asegurar la integración de la seguridad en todos los niveles Diseñar, coordinar e implementar planes preventivos y evaluaciones de riesgos Supervisar al equipo de prevención de riesgos laborales, con el objetivo de garantizar y promover un entorno seguro que cumpla con las normativas vigentes. Lo que buscamos en ti Máster en Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales, incluyendo las tres especialidades: Seguridad en el trabajo, Higiene Industrial-Ergonomía y Psicosociología aplicada Valorable experiencia en planificación preventiva y específicamente en ATEX, ruido, químicos y máquinas Nivel C1 de inglés Capacidad de comunicación y toma de decisión Herramientas informáticas nivel usuario Qué ofrecemos Modalidad Presencial Horario flexible: Lunes a jueves: 08:00 a 17:00 H. Viernes: 08:00 a 14:00 H Nuestros beneficios Jornada Flexible Jornada Intensiva viernes y periodo de verano Días de libre elección adicionales al calendario laboral Salario en función de la valía del/la candidato/aPlan de pensiones Ayuda comida Compra de acciones con descuentos en el Grupo Total Energies Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional Plan de formación individual Onboarding personalizado Si te apasiona la innovación y buscas un entorno donde crecer y aportar valor, ¡queremos conocerte! ¿Te animas a formar parte de nuestro equipo? La compañía pone en práctica la diversidad inclusiva y el principio de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en todos los puestos. #J-18808-Ljbffr

Ingeniero/a Industrial Instalaciones MEP Somos una firma de servicios profesionales de consultoría, ingeniería y desarrollo tecnológico. Nuestro objetivo es apoyar la transformación competitiva de las organizaciones y de la alta dirección ante retos globales como sostenibilidad, internacionalización y gestión de cadenas de suministro. Operamos a nivel global a través de sedes corporativas en EMEA y LATAM, con filiales en Gran Bretaña, Francia, Holanda y Turquía y equipos operacionales en Portugal y Marruecos. Responsabilidades Participación en el desarrollo de proyectos de instalaciones de Protección Contra Incendios (PCI), Baja Tensión (BT) y Climatización, principalmente en el sector Retail. Colaboración en la elaboración y redacción de proyectos de instalaciones para espacios comerciales. Apoyo en tareas de Dirección Facultativa y en los procesos de legalización de instalaciones. Elaboración de informes técnicos relacionados con las distintas instalaciones. Requisitos Titulación universitaria: Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería de la Edificación, Arquitectura, Arquitectura Técnica o similar. Conocimientos sólidos en instalaciones de Baja Tensión, PCI, Climatización y Ventilación, especialmente en proyectos y obras del sector retail. Familiaridad con la normativa técnica aplicable, incluyendo el Código Técnico de la Edificación (CTE), el Reglamento de Instalaciones Térmicas en los Edificios (RITE) y el Reglamento Electrotécnico para Baja Tensión (REBT). Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar, desarrollando funciones técnicas en proyectos de instalaciones. Estabilidad laboral (contrato indefinido) y crecimiento profesional. Ambiente de trabajo agradable en una empresa con excelente clima laboral. Teletrabajo para flexibilidad real. Jornada completa con horario flexible, de lunes a jueves de 9h a 18h y los viernes de 8h a 15h. Jornada intensiva en verano y navidad. En Valora tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades y la no discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o ideología política. Por ello, evaluamos las candidaturas a nuestras ofertas de empleo únicamente en base a conocimientos, habilidades y experiencias, aplicando en todo momento la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019 y su normativa de desarrollo). #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte de un equipo que ayuda a añadir vida a los días? En Fundación Cudeca buscamos incorporar a un/a médico/a a nuestro equipo de atención domiciliaria de cuidados paliativos, un modelo asistencial orientado a ofrecer una atención holística, respetuosa y de calidad en el domicilio de las personas atendidas. Trabajarás en un equipo multidisciplinar , formado por profesionales de distintas áreas, lo que permite abordar cada caso desde una visión global y coordinada. Antes de comenzar tu actividad asistencial, contarás con un periodo de formación y acompañamiento inicial. Funciones: Garantizar una atención integral y de calidad a pacientes y familias en fase paliativa. Establecer y aplicar las pautas de intervención adecuadas para cada paciente. Documentar la actividad asistencial y elaborar los informes correspondientes. Evaluar periódicamente los resultados de la intervención. Trabajar de forma coordinada con otros profesionales sanitarios. Transmitir y aplicar los valores y la filosofía de Cudeca en la práctica asistencial. Tutorizar, cuando corresponda, a profesionales en formación. Colaborar con el equipo de voluntariado según las necesidades del programa. Participar en actividades y programas de la Fundación e Instituto junto a otros departamentos. Requisitos del puesto: Licenciatura/Grado en Medicina. Especialidad en medicina familiar, geriatría, medicina interna u oncología. Muy especialmente valorada la formación y/o experiencia en cuidados paliativos. Nivel de inglés mínimo B2. Carnet de conducir y capacidad para la conducción. Se valorará: Capacidad de trabajo en equipo y buenas dotes de comunicación. Orientación a resultados. Experiencia previa con voluntarios/as y/o de voluntariado. Se ofrece contrato temporal por sustitución a jornada completa de 37,5 horas semanales de lunes a viernes de 8:30 a 15:00h con un día de trabajo de mañana y tarde hasta las 19:30h. Incorporación durante el mes de agosto. Se garantizará, durante el desarrollo de todo el proceso de selección, la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, así como el respeto a la diversidad sexual y a las personas LGTBIQ+, a la hora de optar al puesto ofertado, en base a los compromisos adquiridos en el Plan de Igualdad. 10 de agosto de 2026. #J-18808-Ljbffr

Nos encontramos en búsqueda de TÉCNICO/A DE SEGURIDAD Y SALUD para Parque Científico Tecnológico Geolit. Avda. de la Innovación, 3 Mengíbar (Jaén). El puesto desempeña un papel clave y especializado para poder garantizar la seguridad y salud de las personas trabajadoras de la empresa y el cumplimiento normativo de aplicación. Entre Sus Responsabilidades Destacan Coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno y la Mutua. Gestión de auditorías e inspecciones. Participación en comités de seguridad y salud. Supervisión de planes de autoprotección. Mantenimiento del sistema de gestión ISO 45001, incluyendo la realización de auditorías internas y el seguimiento de acciones preventivas. Gestión de documentación asociada al servicio de prevención propio. Se Ofrece Contrato temporal de 3 meses con posibilidad de indefinido. Jornada completa, con horario de lunes a viernes de 8:00 a 15:00 h y una tarde de teletrabajo. Incorporación inmediata. Requisitos mínimos Formación Universitaria (se valorará positivamente los perfiles sociales). Máster en Prevención de Riesgos Laborales, con las 3 especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada. Conocimientos de normativa vigente en PRL y sistemas de gestión ISO 45001. Experiencia previa de al menos 1 año en puesto similar. Macrosad, cooperativa comprometida con la igualdad entre hombres y mujeres. #J-18808-Ljbffr

Somos una compañía de moda de autor fundada en España en 1976 y con presencia en más de 20 países de los cinco continentes a través de más de 370 puntos de venta. Contamos además con un canal de venta online con distribución a 29 países que ha crecido un 21,9% en el año 2023/23. Nuestra facturación anual es de 126,7 millones de euros. El grupo opera con un modelo combinado de tiendas físicas propias, franquicias y tienda online gestionado desde los servicios centrales, ubicados en Galicia. Forman parte de la compañía más de 1.000 profesionales, de los cuales 80% son mujeres, bajo el liderazgo de Adriana Domínguez como presidenta ejecutiva. Ser viejo no es una cuestión de edad, sino de mentalidad. En Adolfo Domínguez, ser viejo es decir lo que piensas. Es saber que la imperfección es belleza. Que hay que vestirse por dentro. Ser viejo significa entender que las modas pasan. Que cambiar las cosas es tarea de todos. Que el legado de nuestro trabajo es nuestra huella en la Tierra. Ser viejo es adoptar la amabilidad, la creatividad y la excelencia como valores propios. Como una hoja de ruta. Si todo esto resuena en ti y crees que llevas un viejo dentro, nos encantaría que formases parte de nuestro equipo humano. Nos comprometemos con la igualdad de género, también en nuestro proceso de selección. Todas las candidaturas serán evaluadas de manera justa y objetiva, promoviendo un entorno laboral, inclusivo y equitativo. Funciones Somos una marca de autor. Queremos llenar los armarios de sentido común. Hacemos ropa que dure más que las modas. TE ESTAMOS BUSCANDO. ¿De qué te encargarás? Gestionar la compra de producto en base a la estructura de las colecciones definida por la Dirección, para conseguir los objetivos marcados de la marca para la sección tanto cuantitativa como cualitativamente, garantizando la consecución de los objetivos de Adolfo Domínguez. Velando por el cumplimiento tanto de los parámetros directamente relacionados con la rentabilidad como los que impactan en la calidad e imagen de marca global de la empresa: Gestión Operativa: Apoyar en la elaboración, seguimiento y control del presupuesto anual del área, participando en las acciones identificadas de cara a la consecución de los objetivos establecidos. Participar en la revisión y seguimiento de los resultados e indicadores, así como aportar en la toma de decisiones encaminadas a la consecución de los objetivos. Análisis de datos: Análisis de la competencia, tendencias y mercados para maximizar las oportunidades; análisis de resultado de campañas anteriores: clasificación y análisis de best/worst sellers, prendas icono, prendas imagen, etc. Desarrollo de estructura de colección, compra y seguimiento de producción: Planificación y seguimiento de la colección en función de la directriz marcada por la línea: definir el Brief2Buy y participar en el seguimiento de la misma con el equipo de Diseño en términos de variedad, cantidad, PVP y coste, ajustado a los parámetros de presupuesto. Preparar la edición y participar en ella. Participar en las pruebas de la colección durante todo el proceso de producción. Proponer: la validación de costes de proveedores, de fechas de servicio y de cantidades de compra por modelo; participar en la definición de la estrategia de sourcing de proveedores; realizar la compra para el territorio del que se responsabiliza, afín de garantizar el cumplimento de presupuesto. Introducción de pedidos en SDEP. Verificación de los hitos establecidos en el Critical Path. Seguimiento de colecciones: seguimiento de producción de la colección en fase de compra, resolución de incidencias de Calidad. Distribución y gestión de la colección en tiendas: Proponer una asignación inicial de compra por punto de venta; revisión de la evolución de venta por tienda; revisión y ajustes de mercancía por punto de venta; revisión de la implantación de la colección en punto de venta (Visual Merchandising, Retail). Gestión de los stocks de las temporadas anteriores; seguimiento de las recepciones y la distribución a tienda de las colecciones correspondientes, así como la evolución del stock en tiendas en colaboración con el departamento de distribución; seguimiento y análisis de ventas semanales y cumplimiento de objetivos, análisis de ventas: eficacia, margen, novedad y prendas especiales. Análisis semanal de venta al detalle de referencia. Requisitos: · Grado superior en Económicas, Administración y Dirección de Empresas y/o similar. · Deseable: Formación en Marketing y Comunicación de Moda / Ciencias Empresariales / Master en dirección de Empresas de Moda / Gestión y Dirección textil / Gestión y Dirección Comercial/ Diseño de Moda. · Conocimientos sector retail internacional y/o Conocimientos de moda y tendencias y/o Conocimientos comercio internacional. · Conocimientos avanzados de Excel e Inglés Fluido. Microstrategy avanzado y/o otros programas de gestión de datos (WebRapiver y CarpetWeb). · Deseable: PowerBI; otros idiomas. · Experiencia laboral mínima de 6 meses - 1 año en puesto similar. · Deseable: Experiencia en Complementos, aunque también se valorará experiencia en otras áreas como Moda Mujer / Moda Hombre. Buscamos una persona con actitud positiva, proactiva y dinámica. Con gran capacidad analítica y para trabajar en equipos multidisciplinares. A la que le guste trabajar de manera autónoma y le apasione el mundo de la moda. Ambiente de trabajo en equipo multidisciplinar, dinámico, joven. Jornada completa continua de lunes a viernes. 6 días de teletrabajo al mes. #J-18808-Ljbffr

DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de IA Developer (AI Engineer) para impulsar la evolución de sus capacidades tecnológicas y acelerar su estrategia de transformación digital. La persona incorporada participará en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones avanzadas de Inteligencia Artificial, contribuyendo a la innovación, la optimización de procesos y la generación de valor para el negocio mediante el uso estratégico de los datos y las nuevas tecnologías. Misión del Puesto La persona seleccionada trabajará de forma transversal con el/la Head of Digital Projects & Transformation, participando activamente en la identificación de oportunidades de mejora, automatización y generación de valor mediante el uso de datos e Inteligencia Artificial. Su misión será convertir necesidades de negocio en soluciones tecnológicas innovadoras, desarrollando modelos predictivos, sistemas de IA generativa, automatizaciones inteligentes y herramientas de apoyo a la toma de decisiones que contribuyan a mejorar la eficiencia operativa, la experiencia del huésped y los resultados de negocio. Funciones Diseñar, desarrollar, entrenar e implementar modelos de Inteligencia Artificial, Machine Learning e IA Generativa. Identificar oportunidades de automatización y optimización de procesos mediante tecnologías de IA. Participar en proyectos de transformación digital, aportando soluciones innovadoras alineadas con los objetivos estratégicos de la compañía. Trabajar en la explotación de datos, definición de modelos analíticos y desarrollo de soluciones predictivas. Desarrollar modelos orientados a forecasting de demanda, ocupación, revenue, comportamiento de clientes y optimización operativa. Diseñar e implementar asistentes virtuales, copilotos internos, motores de recomendación y otras aplicaciones basadas en IA Generativa. Integrar soluciones de IA con los sistemas corporativos de la compañía (PMS, CRM, ERP, motor de reservas y otras plataformas tecnológicas). Construir y mantener pipelines de datos y procesos de preparación de información para el entrenamiento y explotación de modelos. Monitorizar el rendimiento, precisión y calidad de los modelos desplegados en producción. Documentar desarrollos, procesos y buenas prácticas, garantizando la escalabilidad y sostenibilidad de las soluciones implementadas. Investigar y evaluar nuevas tecnologías, herramientas y tendencias relacionadas con Inteligencia Artificial y analítica avanzada. Velar por el cumplimiento de las políticas de seguridad, privacidad y gobierno del dato. Grado en Ingeniería Informática, Ciencia de Datos, Matemáticas, Estadística, Telecomunicaciones o disciplinas afines. Valorable formación de posgrado o especialización en Inteligencia Artificial, Machine Learning o Data Science. Experiencia valorable en desarrollo e implementación de soluciones de Inteligencia Artificial o Machine Learning. Valorable experiencia previa en el sector hotelero, turístico o de servicios. Valorable dominio de Python y librerías de Machine Learning y Deep Learning (Scikit-learn, TensorFlow, PyTorch o similares). Experiencia en IA Generativa y trabajo con Large Language Models (LLMs). Conocimiento de herramientas y frameworks para el desarrollo de soluciones basadas en IA. Nivel avanzado de SQL y modelado de datos. Experiencia con plataformas cloud (Azure, AWS o Google Cloud). Conocimientos de MLOps, APIs, Git y metodologías ágiles. Valorable experiencia con herramientas de Business Intelligence y visualización de datos. Competencias Pensamiento analítico y orientación a resultados. Capacidad para transformar necesidades de negocio en soluciones tecnológicas. Proactividad e iniciativa. Capacidad de trabajo en equipo y colaboración transversal. Orientación a la innovación y mejora continua. Habilidades de comunicación y gestión de stakeholders. Incorporación a una cadena hotelera en proceso de transformación digital y crecimiento. Participación en proyectos estratégicos de Inteligencia Artificial con impacto real en el negocio. Trabajo en un entorno colaborativo, innovador y multidisciplinar. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua en tecnologías emergentes. Posibilidad de liderar iniciativas de IA aplicadas a la experiencia del cliente, la eficiencia operativa y la optimización de ingresos. Jornada laboral completa de lunes a viernes, con flexibilidad en los horarios de entrada y salida. Salario competitivo acorde con experiencia y perfil profesional. Tarifas especiales Empleados DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección. Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Wagestream. Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más. Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería). Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado. #J-18808-Ljbffr

Jornada completa. En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos un perfil de Médico o Médica para prestar servicio en una de nuestras empresas cliente situada en Ferrol (A Coruña). Tus principales funciones serán Atención al personal que se accidente durante la jornada laboral. Asistencia por enfermedad profesional en colaboración con el Servicio Médico del cliente y con la Mutua. Otras prestaciones: aplicación de inyectables, curas, tomas de tensión... Realización de reconocimientos médicos. Se ofrece Contrato de sustitución del 03/08-28/08. Jornada completa. Horario de lunes a viernes de 07:30-15:15h. Salario de mercado. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos Licenciatura o Grado en Medicina completada/homologada. Imprescindible colegiación. Valorable especialidad en medicina del trabajo. Experiencia previa realizando reconocimientos médicos o funciones similares a las descritas. #J-18808-Ljbffr

Overview En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! Equipo y criterios En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Perfil buscado ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Superior de Prevención de Riesgos Laborales para gestionar la prevención de riesgos laborales de uno de nuestros principales clientes ubicado en Murcia (Cartagena). Responsabilidades Principalmente gestionarás la integración de la prevención sobre uno de nuestros principales clientes, realizando el análisis de los requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos, planificación de medidas, Planes de prevención, valoración de la integración, medidas de emergencia y memorias entre otros. Desarrollarás y ejecutarás acciones formativas y planes formativos relacionados con la Prevención de riesgos laborales, incluyendo la realización de la documentación referida a la IRL (Información de Riesgos Laborales), establecerás la estrategia necesaria para realizar las mediciones, e informes de evaluación específicos, así como otras tareas relacionadas con la función de la profesión. Se ofrece Contrato de Sustitución de Larga Duración. Jornada laboral completa. Horario de lunes a viernes comprendido entre las 06:30 - 14:30 con los descansos establecidos. Salario de mercado. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica. Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborales. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos Titulación universitaria: Ingeniería, Arquitectura, Ciencias Químicas, o similares. Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las especialidades de seguridad en el trabajo, higiene industrial, y ergonomía y psicosociología aplicada. Experiencia como técnico/a superior PRL de al menos 2 años. Carnet de conducir y vehículo propio. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un Médico o Médica para prestar servicio en una de nuestras delegaciones ubicada en Barcelona Metropolitana. Como parte del equipo sanitario de nuestra oficina, te encargarás principalmente de la realización de reconocimientos médicos a personas trabajadoras, la promoción y vigilancia de la salud, así como tareas relacionadas con la función de la profesión. Ofrecemos Contrato indefinido. Jornada completa. Horario flexible de lunes a viernes. Salario de mercado. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia, entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería, entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos Licenciatura o Grado en Medicina completada u homologada. Imprescindible colegiación. Valorable especialidad en medicina del trabajo. Se valorará experiencia en el sector de la prevención de riesgos laborales y labores de vigilancia de la salud. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. #J-18808-Ljbffr

Jornada completa. En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! Valores y criterios Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Responsabilidades Seleccionamos Médico o Médica para prestar servicio en una de nuestras delegaciones ubicada en Salamanca Capital. Como parte del equipo sanitario de nuestra oficina, te encargarás principalmente de la realización de reconocimientos médicos a personas trabajadoras, promoción y vigilancia de la salud, así como tareas relacionadas con la función de la profesión. Beneficios Contrato indefinido. Jornada completa. Horario flexible de lunes a viernes. Salario de mercado. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos Licenciatura o Grado en Medicina completada u homologada. Imprescindible colegiación. Valorable especialidad en medicina del trabajo. Se valorará experiencia en el sector de la prevención de riesgos laborales y labores de vigilancia de la salud. #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Seleccionamos Médico o Médica para prestar servicio en una de nuestras delegaciones ubicada en ciudad de Burgos. Responsabilidades Como parte del equipo sanitario de nuestra oficina, te encargarás principalmente de la realización de reconocimientos médicos a personas trabajadoras, promoción y vigilancia de la salud, así como tareas relacionadas con la función de la profesión. Beneficios Contrato indefinido Jornada completa. Horario de lunes a viernes de 07:00 a 14:45 con flexibilidad horaria que nos permite la conciliación personal y familiar. Salario de mercado. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos Licenciatura o Grado en Medicina completada u homologada. Imprescindible colegiación. Valorable especialidad en medicina del trabajo. Se valorará experiencia en el sector de la prevención de riesgos laborales y labores de vigilancia de la salud. Valorable coche propio y carnet de conducir. #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos un Técnico o Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de Nivel Intermedio en Tarragona, para llevar a cabo las funciones relativas al Recurso Preventivo en obra con uno de nuestros clientes más importantes. Las funciones a realizar comprenden el seguimiento y supervisión de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales, vigilancia del cumplimiento de las actividades preventivas, su eficacia y adecuación a los riesgos. Control de las medidas de seguridad, observación de las deficiencias en el cumplimiento de las actividades preventivas, así como reportar e indicar para su inmediato cumplimiento. Control del correcto uso de EPIS y elaboración de informes entre otras funciones. Se ofrece: Contrato circunstancial de 3 meses a jornada completa. Horario distribuido de lunes a viernes de 08 a 17 hrs con los descansos establecidos. Salario de mercado. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica. Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborales. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos: Formación como Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales. Se valorarán Técnicos/as de nivel Superior o con el curso básico de 60 horas. Experiencia previa realizando funciones relativas al recurso preventivo o funciones similares a las descritas. #J-18808-Ljbffr

30545 / Médico/a Especialista del Trabajo - Guadalajara Join to apply for the 30545 / Médico/a Especialista del Trabajo - Guadalajara role at Quirónprevención En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos Médico o Médica Especialista en Medicina del Trabajo para prestar servicio en una de nuestras delegaciones ubicada en Guadalajara. Como parte del equipo sanitario de nuestra oficina, te encargarás principalmente de gestionar una cartera de empresas, planificando las actividades de medicina del trabajo, protocolizando los puestos en función de los riesgos derivados de la evaluación de riesgos en coordinación con el Departamento Técnico, realizando exámenes de salud y sus valoraciones de aptitud, interpretando estudios epidemiológicos y participación en diferentes campañas de salud promovidas por la empresa. Se ofrece: Contrato indefinido. Jornada completa. Horario de lunes a viernes de 07:00 a 14:45 con flexibilidad horaria que nos permite la conciliación personal y familiar. Salario de mercado. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos: Licenciatura o Grado en Medicina completada u homologada. Especialidad en Medicina del Trabajo. Imprescindible colegiación. Se valorará experiencia en el sector de la prevención de riesgos laborales y labores de vigilancia de la salud. #J-18808-Ljbffr

Contrato indefinido a jornada completa. En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Intermedio de Prevención de Riesgos Laborales para trabajar en una de nuestras delegaciones ubicada en Granollers, Barcelona. Principalmente llevarás a cabo la gestión de una cartera de clientes. Contacto y vinculación con empresas clientes de la cartera asignada, análisis de sus requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos y planificación de medidas, planes de prevención, valoraciones de la integración, acciones formativas, medidas de emergencia y memorias entre otros. Realizar las mediciones, e informes de evaluación específicos atendiendo a los criterios de evaluación establecidos y la normativa, excepto aquellas reservadas específicamente para Personal Técnico Superior y cualquier otra función asignada como auxiliar, complementaria o de colaboración con el mismo. Se ofrece: Contrato indefinido a jornada completa. Horario flexible de lunes a viernes. Salario de mercado. Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos. Asesoría jurídica. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos: Formación como Técnico/a Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales. Se valorarán perfiles de Técnicos/as Superiores. Experiencia previa realizando funciones relativas a las descritas. Vehículo propio y carnet de conducir. #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Incorporamos Médico o Médica especialista del Trabajo para trabajar en la sede de uno de nuestros principales clientes ubicado en Zaragoza centro encargándote principalmente de la realización de reconocimientos médicos de profesionales así como tareas relacionadas con la función de la profesión y vigilancia de la salud. Las principales funciones a desarrollar comprenderán: Realización de exámenes de salud de conformidad con los protocolos médicos. Emisión certificados de aptitud. Asesoramiento en medicina del trabajo promoviendo la prevención en las empresas y su integración. Elaboración y gestión documental (protocolos, calendarios, memoria, procedimientos) proponiendo medidas para control y reducción de riesgos. Conocer y aplicar la normativa en materia de prevención de riesgos laborales y los procedimientos e instrucciones establecidos. Colaboración con el área Técnica para la integración de los modelos preventivos en las empresas cliente. Se ofrece: Contrato estable. Jornada laboral completa. Horario de lunes a viernes de 07:15 a 15:00. Salario de mercado. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos: Licenciatura o Grado en Medicina completada/homologada. Especialidad en Medicina del Trabajo. Colegiación obligatoria. Experiencia previa realizando reconocimientos médicos o funciones similares. #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Técnico o Técnica Superior de Prevención de Riesgos Laborales Principalmente gestionarás la integración de la prevención sobre una cartera de clientes, realizando el análisis de los requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos, planificación de medidas, planes de prevención, valoración de la integración, medidas de emergencia y memorias entre otros. Desarrollarás y ejecutarás acciones formativas y planes formativos relacionados con la Prevención de riesgos laborales, incluyendo la realización de la documentación referida a la IRL (Información de Riesgos Laborales), establecerás la estrategia para realizar las mediciones, informes de evaluación específicos y otras tareas relacionadas con la función de la profesión. Se ofrece: Contrato circunstancial con una duración mínima de 1 AÑO. Jornada laboral completa. Horario: Lunes a jueves de 8h a 17.15h (1h para comer), viernes de 8 a 15h Julio y agosto. Jornada intensiva de 8h a 15h. Salario de mercado. Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica. Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector. 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos: Titulación universitaria, preferiblemente Ingeniería, Arquitectura, Ciencias Químicas, o similares. Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las especialidades de seguridad en el trabajo, higiene industrial, y ergonomía y psicosociología aplicada. Carnet de conducir y vehículo propio. #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios: Los seres humanos, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad son nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Intermedio o Superior de Prevención de Riesgo Laborales para trabajar en una de nuestras delegaciones ubicada en Girona. Responsabilidades Principalmente llevarás a cabo la gestión de una cartera de clientes. Contacto y vinculación con empresas clientes de la cartera asignada, análisis de sus requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos y planificación de medidas, planes de prevención, valoraciones de la integración, acciones formativas, medidas de emergencia y memorias Beneficios ornada completa. Horario de lunes a viernes con flexibilidad horaria de entrada y de salida que permite la conciliación personal y familiar. Salario de mercado. Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos. Asesoría jurídica. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector.: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopédicos entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores. #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Posición Seleccionamos Médico/Médica para prestar servicio en una de nuestras delegaciones ubicada en Barcelona (Vilanova i la Geltru). Responsabilidades Realización de reconocimientos médicos a personas trabajadoras. Promoción y vigilancia de la salud. Tareas relacionadas con la función de la profesión. Condiciones Contrato indefinido. Jornada completa. Horario flexible de lunes a viernes de 7:00 a 14:45 h. Salario de mercado. Convenio propio y beneficios sociales: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas, talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos Titulación universitaria: Licenciatura o Grado en Medicina. Colegiación obligatoria. Experiencia previa realizando reconocimientos médicos o funciones similares. Español nivel avanzado o nativo. #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos un Técnico o Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de Nivel Intermedio en Alcobendas, para llevar a cabo las funciones relativas al Recurso Preventivo en obra con uno de nuestros clientes más importantes. Las funciones a realizar comprenden el seguimiento y supervisión de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales, vigilancia del cumplimiento de las actividades preventivas, su eficacia y adecuación a los riesgos. Control de las medidas de seguridad, observación de las deficiencias en el cumplimiento de las actividades preventivas, así como reportar e indicar para su inmediato cumplimiento. Control del correcto uso de EPIS y elaboración de informes entre otras funciones. Se ofrece: Contrato circunstancial a jornada completa de 4 meses Horario distribuido de lunes a viernes con los descansos establecidos. Salario de mercado. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica. Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborales. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos: Formación como Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales. Se valorarán Técnicos/as de nivel Superior o con el curso básico de 60 horas. Experiencia previa realizando funciones relativas al recurso preventivo o funciones similares a las descritas. #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Superior de Prevención de Riesgos Laborales para gestionar la prevención de riesgos laborales de uno de nuestros principales clientes ubicado en la zona centro de Algeciras (Cádiz). Principalmente gestionarás la integración de la prevención sobre uno de nuestros principales clientes, realizando el análisis de los requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos, planificación de medidas, Planes de prevención, valoración de la integración, medidas de emergencia y memorias entre otros. Desarrollarás y ejecutarás acciones formativas y planes formativos relacionados con la Prevención de riesgos laborales, incluyendo la realización de la documentación referida a la IRL (Información de Riesgos Laborales), establecerás la estrategia necesaria para realizar las mediciones, e informes de evaluación específicos, así como otras tareas relacionadas con la función de la profesión. Se ofrece Contrato indefinido. Jornada laboral completa. Horario de lunes a viernes. Salario de mercado. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica. Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborales. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos Titulación universitaria, preferiblemente Ingeniería, Arquitectura, Ciencias Químicas, o similares. Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las especialidades en seguridad en el trabajo, higiene industrial, y ergonomía y psicosociología aplicada. Carnet de conducir y vehículo. Conocimiento paquete office. Valorable manejo Powertec, OHS y/o SAP. Valorable conocimiento de idiomas autonómicos (para dichas autonomías). Español nivel avanzado o nativo. #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Buscamos un Técnico o Técnica Superior de Prevención de Riesgos Laborales para trabajar en una de nuestras delegaciones ubicada en Teruel Capital. Principalmente gestionarás la integración de la prevención sobre una cartera de clientes, realizando el análisis de los requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos, planificación de medidas, planes de prevención, valoración de la integración, medidas de emergencia y memorias entre otros. Desarrollarás y ejecutarás acciones formativas y planes formativos relacionados con la Prevención de riesgos laborales, incluyendo la realización de la documentación referida a la IRL (Información de Riesgos Laborales), establecerás la estrategia para realizar las mediciones, informes de evaluación específicos y otras tareas relacionadas con la función de la profesión. Se ofrece: Contrato indefinido. Jornada laboral completa. Horario flexible de lunes a viernes. Salario de mercado. Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica. Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos: Titulación universitaria, preferiblemente Ingeniería, Arquitectura, Ciencias Químicas, o similares. Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las especialidades de seguridad en el trabajo, higiene industrial, y ergonomía y psicosociología aplicada. Carnet de conducir y vehículo propio. #J-18808-Ljbffr

Perfil del puesto Técnico o Técnica Superior de Prevención de Riesgos Laborales, ubicado en Cuenca Capital. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Responsabilidades • Gestionar la integración de la prevención sobre una cartera de clientes, realizando el análisis de los requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria (evaluaciones de riesgos, planificación de medidas, planes de prevención, valoración de la integración, medidas de emergencia y memorias, entre otros)., • Desarrollar y ejecutar acciones formativas y planes formativos relacionados con la prevención de riesgos laborales, incluyendo la realización de la documentación referida a la IRL (Información de Riesgos Laborales), establecer la estrategia para realizar las mediciones, informes de evaluación específicos y otras tareas relacionadas con la función de la profesión. Beneficios Contrato indefinido. Jornada laboral completa. Horario flexible de lunes a viernes. Salario de mercado. Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica. Herramientas informáticas de última generación para agilizar el trabajo técnico. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector. 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia, entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería, entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud, consultas de psicología gratuitas, talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de la Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna en más de 230 centros en todo el territorio nacional, con política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos Titulación universitaria (preferiblemente Ingeniería, Arquitectura, Ciencias Químicas o similares). Máster en Prevención de Riesgos Laborales con especializaciones en seguridad en el trabajo, higiene industrial, ergonomía y psicosociología aplicada. Carnet de conducir y vehículo propio. #J-18808-Ljbffr

Descripción En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Intermedio de Prevención de Riesgos Laborales para trabajar en una de nuestras delegaciones ubicada en Gerona. Responsabilidades Principalmente llevarás a cabo la gestión de una cartera de clientes: contacto y vinculación con empresas clientes de la cartera asignada, análisis de sus requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos y planificación de medidas, planes de prevención, valoraciones de la integración, acciones formativas, medidas de emergencia y memorias entre otros. Realizar las mediciones e informes de evaluación específicos atendiendo a los criterios de evaluación establecidos y la normativa, excepto aquellas reservadas específicamente para Personal Técnico Superior y cualquier otra función asignada como auxiliar, complementaria o de colaboración con el mismo. Oferta Contrato indefinido a jornada completa. Horario flexible de lunes a viernes. Salario de mercado. Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos. Asesoría jurídica. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector. 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos Formación como Técnico/a Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales. Se valorarán perfiles de Técnicos/as Superiores. Experiencia previa realizando funciones relativas a las descritas. Vehículo propio y carnet de conducir. #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Superior de Prevención de Riesgos Laborales para gestionar la prevención de riesgos laborales de uno de nuestros principales clientes ubicado en la zona Torres de la Alameda. Principalmente gestionarás la integración de la prevención sobre uno de nuestros principales clientes, realizando el análisis de los requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos, planificación de medidas, Planes de prevención, valoración de la integración, medidas de emergencia y memorias entre otros. Desarrollarás y ejecutarás acciones formativas y planes formativos relacionados con la Prevención de riesgos laborales, incluyendo la realización de la documentación referida a la IRL (Información de Riesgos Laborales), establecerás la estrategia necesaria para realizar las mediciones, e informes de evaluación específicos, así como otras tareas relacionadas con la función de la profesión. Se ofrece: Contrato temporal. Jornada laboral completa. Horario de lunes a viernes. Salario de mercado. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica. Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborales. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos: Titulación universitaria: Ingeniería, Arquitectura, Ciencias Químicas, o similares. Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las especialidades de seguridad en el trabajo, higiene industrial, y ergonomía y psicosociología aplicada. Experiencia como técnico/a superior PRL de al menos 2 años. Carnet de conducir y vehículo propio. #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Superior de Prevención de Riesgos Laborales para trabajar en una de nuestras delegaciones ubicada en Cuenca Capital. Responsabilidades Gestionarás la integración de la prevención sobre una cartera de clientes, realizando el análisis de los requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos, planificación de medidas, planes de prevención, valoración de la integración, medidas de emergencia y memorias, entre otros. Desarrollarás y ejecutarás acciones formativas y planes formativos relacionados con la Prevención de Riesgos Laborales, incluyendo la realización de la documentación referida a la Información de Riesgos Laborales (IRL). Establecerás la estrategia para realizar las mediciones, informes de evaluación específicos y otras tareas relacionadas con la función de la profesión. Beneficios Contrato indefinido. Jornada laboral completa. Horario flexible de lunes a viernes. Salario de mercado. Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica. Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos Titulación universitaria, preferiblemente Ingeniería, Arquitectura, Ciencias Químicas, o similares. Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las especialidades de seguridad en el trabajo, higiene industrial, y ergonomía y psicosociología aplicada. Carnet de conducir y vehículo propio. #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos un Técnico o Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de Nivel Básico en Ibiza, para llevar a cabo las funciones relativas al puesto en una de nuestras delegaciones. Funciones Seguimiento y supervisión de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales. Vigilancia del cumplimiento de las actividades preventivas, su eficacia y adecuación a los riesgos. Control de las medidas de seguridad, observación de las deficiencias en el cumplimiento de las actividades preventivas, así como reportar e indicar para su inmediato cumplimiento. Control del correcto uso de EPIS y elaboración de informes entre otras funciones. Ofrecemos Contrato indefinido a jornada completa. Horario flexible de lunes a viernes. Salario de mercado. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica. Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector. 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos Formación: curso básico de prevención riesgos laborales 60 horas. Valorable disponer de la Formación Profesional de Grado Superior de Riesgos Profesionales o el curso de técnico intermedio de PRL. Carnet de conducir y vehículo. #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos Médico o Médica Especialista en Medicina del Trabajo para prestar servicio en una de nuestras delegaciones ubicada en Plasencia. Como parte del equipo sanitario te encargarás principalmente de la planificación de las actividades de medicina del trabajo, protocolizando los puestos en función de los riesgos derivados de la evaluación de riesgos en coordinación con el Departamento Técnico, realizando exámenes de salud y sus valoraciones de aptitud, interpretando estudios epidemiológicos y participación en diferentes campañas de salud promovidas por la empresa. Se ofrece: Contrato indefinido. Jornada completa. Horario de lunes a viernes de 07:00 a 14:45 con flexibilidad horaria que nos permite la conciliación personal y familiar. Salario de mercado. Beneficios sociales: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos: Licenciatura o Grado en Medicina completada u homologada. Especialidad en Medicina del Trabajo. Imprescindible colegiación. Se valorará experiencia en el sector de la prevención de riesgos laborales y labores de vigilancia de la salud. #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos un Técnico o Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de Nivel Intermedio en Porriño (Pontevedra), para llevar a cabo las funciones relativas al Recurso Preventivo en obra con uno de nuestros clientes más importantes. Funciones a realizar Las funciones a realizar comprenden el seguimiento y supervisión de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales, vigilancia del cumplimiento de las actividades preventivas, su eficacia y adecuación a los riesgos. Control de las medidas de seguridad, observación de las deficiencias en el cumplimiento de las actividades preventivas, así como reportar e indicar para su inmediato cumplimiento. Control del correcto uso de EPIS y elaboración de informes entre otras funciones. Se ofrece Contrato circunstancial a jornada completa de 6 meses Horario distribuido de lunes a viernes con los descansos establecidos. Salario de mercado. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica. Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborales. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos Formación como Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales. Se valorarán Técnicos/as de nivel Superior o con el curso básico de 60 horas. Experiencia previa realizando funciones relativas al recurso preventivo o funciones similares a las descritas. #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos Médico o Médica Especialista en Medicina del Trabajo para prestar servicio en una de nuestras delegaciones ubicada en Vitoria. Como parte del equipo sanitario te encargarás principalmente de la planificación de las actividades de medicina del trabajo, protocolizando los puestos en función de los riesgos derivados de la evaluación de riesgos en coordinación con el Departamento Técnico, realizando exámenes de salud y sus valoraciones de aptitud, interpretando estudios epidemiológicos y participación en diferentes campañas de salud promovidas por la empresa. Se ofrece Contrato indefinido. Jornada completa. Horario de lunes a viernes de 07:00 a 14:45 con flexibilidad horaria que nos permite la conciliación personal y familiar. Salario de mercado. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos Licenciatura o Grado en Medicina completada u homologada. Especialidad en Medicina del Trabajo. Imprescindible colegiación. Se valorará experiencia en el sector de la prevención de riesgos laborales y labores de vigilancia de la salud. #J-18808-Ljbffr

Overview En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir. Tenemos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Position Seleccionamos Médico o Médica Especialista en Medicina del Trabajo para prestar servicio en una de nuestras delegaciones ubicada en Córdoba. Responsibilities Como parte del equipo sanitario, te encargarás principalmente de la planificación de las actividades de medicina del trabajo, protocolizando los puestos en función de los riesgos derivados de la evaluación de riesgos en coordinación con el Departamento Técnico, realizando exámenes de salud y sus valoraciones de aptitud, interpretando estudios epidemiológicos y participando en diferentes campañas de salud promovidas por la empresa. Benefits Contrato indefinido. Jornada completa. Horario flexible de lunes a viernes. Salario de mercado. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requirements Licenciatura o Grado en Medicina completada u homologada. Especialidad en Medicina del Trabajo. Imprescindible colegiación. Se valorará experiencia en el sector de la prevención de riesgos laborales y labores de vigilancia de la salud. #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Superior de Prevención de Riesgos Laborales para trabajar en una de nuestras delegaciones ubicada en Arona (Tenerife Sur). Responsabilidades Gestionarás la integración de la prevención sobre una cartera de clientes, realizando el análisis de los requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos, planificación de medidas, planes de prevención, valoración de la integración, medidas de emergencia y memorias, entre otros. Desarrollarás y ejecutarás acciones formativas y planes de prevención relacionados con la prevención de riesgos laborales, incluyendo la realización de la documentación referida a la IRL (Información de Riesgos Laborales), establecerás la estrategia para realizar las mediciones, informes de evaluación específicos y otras tareas relacionadas con la función de la profesión. Oferta Contrato indefinido. Jornada laboral completa. Horario de lunes a viernes de 07:30 h a 15:15 h con flexibilidad horaria de entrada y salida que permite la conciliación personal y familiar. Salario de mercado. Plan de Desarrollo y plan formativo de especialización. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2.500 técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica. Líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de manera más ágil y eficiente. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector. 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia, entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería, entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos Titulación universitaria: preferiblemente Ingeniería, Arquitectura, Ciencias Químicas u otras similares. Máster en Prevención de Riesgos Laborales: 3 especialidades. Vehículo propio y carnet de conducir. Nos comprometemos a promover igualdad de oportunidades y meritocracia, garantizando igualdad efectiva entre mujeres y hombres. #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Superior de Prevención de Riesgos Laborales para trabajar en una de nuestras principales empresas cliente ubicada en Zaragoza (Figueruelas). Principalmente gestionarás la integración de la prevención, realizando el análisis de los requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos, planificación de medidas, planes de prevención, valoración de la integración, medidas de emergencia y memorias entre otros. Desarrollarás y ejecutarás acciones formativas y planes formativos relacionados con la Prevención de riesgos laborales, incluyendo la realización de la documentación referida a la IRL (Información de Riesgos Laborales), establecerás la estrategia para realizar las mediciones, informes de evaluación específicos y otras tareas relacionadas con la función de la profesión. Se ofrece: Contrato indefinido. Jornada laboral completa. Horario de lunes a viernes de 07:45 a 16:12 (42 min comida). Salario de mercado. Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica. Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos Titulación universitaria, preferiblemente Ingeniería, Arquitectura, Ciencias Químicas, o similares. Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las especialidades de seguridad en el trabajo, higiene industrial, y ergonomía y psicosociología aplicada. Carnet de conducir y vehículo propio. #J-18808-Ljbffr

¡Hey! En Fhios estamos buscando un/a Técnico/a soporte informático para incorporarse en un importante cliente del sector informático que tiene su sede en el Vallés occidental. Nuestras oficinas se encuentran en Barcelona y Madrid. ¿Cuál será tu misión? Atención y gestión: Atender y resolver incidencias de usuarios, registrando y documentando cada caso en JIRA. Equipos y ofimática: Soporte Hardware/Software en PC, instalación de equipos nuevos y soporte ofimático (Office, Teams, VPN, etc.). Dispositivos móviles: Soporte a móviles/tablets (iOS y Android) y a handheld devices (RFs). Operativa del almacén: Soporte técnico y resolución de problemas en elementos clave de la operación (software BY WMS, cinta transportadora, almacén automático, robótica, etc.). Periféricos y red: Soporte a impresoras de etiquetas y de operativa, impresoras multifuncionales, dispositivos multimedia/videoconferencia y elementos de red presenciales (switches, Access points, etc.). Usuarios y sistemas: Gestión de cuentas (Active Directory, Office365, BY WMS, etc.) y administración de buzones de correo. Inventario y aplicaciones: Gestión del inventario y soporte técnico de primer nivel a aplicaciones de negocio (SAP, DAM, etc.). Este trabajo es un desafío… ¿Qué necesitamos que traigas contigo? Mínimo 3 años de experiencia en soporte IT, preferiblemente en almacén o logística. Atención al usuario y soporte técnico. Sistemas y ofimática: Windows 10/11, Microsoft Office y Office 365. Sistemas de gestión: Familiaridad con software de gestión de almacenes. Redes: Conocimientos en redes y comunicaciones. Requerimientos no técnicos: Orientación al cliente y trato educado. Trabajo en equipo. Capacidad de resolución de problemas. En FHIOS no solo pedimos, también ofrecemos… Ubicación del Puesto: Barcelona. 100% presencial. Horario de Lunes a Viernes en jornada continuada de mañana (turno intensivo / madrugador). Gracias a nuestro programa Onboarding, nos aseguramos de que tengas una bienvenida virtual lo más acogedora posible. Disfrutarás de 23 días de vacaciones anuales. Potenciamos tu formación. Nos alineamos con plataformas como Udemy, y también subvencionamos todas las certificaciones. Tu conocimiento nos hace más grandes. Si nos presentas a tu amistad y acaba siendo parte de fhios, te llevarás un cheque Amazon con valor de 500 €. Con nuestro sistema de compensación flexible, puedes distribuir tu salario como quieras y aprovechar de las deducciones fiscales a través del cheque guardería, ticket restaurante, el abono del transporte y el seguro médico. Si eres de los que se cuidan tanto por dentro como por fuera, te encantará saber que financiamos parte de tu gimnasio a través de Wellhub. Hay empresas que hacen afterworks una vez a la semana. Nos gusta organizar las fiestas temáticas y concursos con todo el team; únete y lo descubrirás. No es nuestro caso un dress code formal; viste como quieras. Fhios es una empresa inclusiva y libre de discriminación, donde todo el mundo tiene una oportunidad. Contamos con un comité de igualdad para garantizar las mismas oportunidades y trato entre hombres y mujeres. Somos Baby Friendly. Queremos un mundo en el que ningún hombre ni mujer tenga que elegir entre crear una familia o su carrera profesional, y para ello cumplimos un código ético. En fhios, los niños y las niñas llegan con un pan, y una canastilla de regalo bajo el brazo. ¿Eres tú el unicornio que estamos buscando? ¡Únete a fhios y sé parte de nuestro team! #J-18808-Ljbffr

Únete a la revolución de la movilidad con HUTCHINSON ¿Está buscando trabajo en los sectores de automoción, aeroespacial, defensa o industrial? ¿Te gustaría imaginar, diseñar y fabricar soluciones en control de vibraciones, gestión de fluidos, estanqueidad y materiales compuestos para hacer frente a los grandes retos medioambientales? Hutchinson te invita a pasar a la acción y estar en el centro de una movilidad sostenible, más segura y con bajas emisiones de carbono. En nuestra sede de Madrid, más de 500 personas trabajamos cada día para seguir siendo referentes en sistemas de estanqueidad para la automoción. ¿Qué harás en tu día a día? Gestionar y supervisar el proceso de nómina en coordinación con proveedores externos, garantizando su exactitud, cumplimiento de plazos y conformidad legal Asegurar la correcta contratación de los empleados, velando por el cumplimiento normativo y la optimización de modalidades contractuales y bonificaciones Analizar y realizar el seguimiento de los indicadores clave de RRHH, especialmente el absentismo, impulsando planes de mejora Velar por el cumplimiento de la normativa laboral y de los Convenios Colectivos aplicables Implementar y controlar la política de compensación y beneficios, garantizando su correcta aplicación Coordinar la comunicación con organismos oficiales (Seguridad Social, SEPE, AEAT, etc.) Garantizar la calidad y actualización de los datos en los sistemas de RRHH Apoyar a la Dirección de Recursos Humanos en la implementación de políticas de contratación y retribución Supervisar la gestión del trabajo temporal y los proveedores asociados Asegurar el correcto funcionamiento del sistema de control de presencia Lo que buscamos en ti: Formación académica: Licenciatura/Grado en Relaciones Laborales, o equivalente Experiencia profesional: 3 años realizando funciones similares, preferiblemente en el sector de la automoción Qué ofrecemos: Modalidad Presencial Horario flexible: Lunes a jueves: 08:00 a 17:00 H. Viernes: 08:00 a 14:00 H Nuestros beneficios: Jornada Flexible Jornada Intensiva viernes y periodo de verano Días de libre elección adicionales al calendario laboral Salario en función de la valía del/la candidato/a Plan de pensiones Ayuda comida Compra de acciones con descuentos en el Grupo Total Energies Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional Plan de formación individual Onboarding personalizado Si te apasiona la innovación y buscas un entorno donde crecer y aportar valor, queremos conocerte. La compañía pone en práctica la diversidad inclusiva y el principio de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en todos los puestos. #J-18808-Ljbffr

En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Técnico/a Soporte N2 para trabajar en un proyecto en Sevilla. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! Atención y soporte a usuarios. Resolución de incidencias de nivel 2, a nivel hardware y software. Windows 11, Herramientas ofimáticas y correo. Al menos 2 años de experiencia en un puesto similar Conocimientos Windows 11, herramientas ofimáticas y correo. Valorable certificación ITIL ¿Dónde trabajarás? 7:30 a 15;30h de lunes a jueves con una tarde y viernes hasta las 13:00h. Posibilidad de teletrabajo: no Te Ofrecemos Un Camino Lleno De Aventuras ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #J-18808-Ljbffr

Nuestro Cliente es una importante institución académica y de investigación de referencia internacional, especializada en formación de posgrado e investigación científica de excelencia en el ámbito de la economía y las ciencias sociales. En estos momentos, requieren incorporar una persona habituada a trabajar en entornos exigentes e internacionales, con sólida experiencia en gestión económica y administrativa de proyectos científicos de investigación financiados mediante subvenciones públicas o privadas, dominio avanzado de inglés y conocimientos de contratación pública y contabilidad de proyectos. Funciones principales Gestión integral de proyectos de investigación: seguimiento económico, control presupuestario y justificación ante organismos financiadores nacionales e internacionales. Elaboración de informes financieros, auditorías y atención a requerimientos administrativos. Planificación, tramitación y gestión de expedientes de contratación pública conforme a la Ley 9/2017 de Contratos del Sector Público. Elaboración de pliegos, análisis de ofertas y coordinación de procesos de licitación. Gestión de compras y relación con proveedores. Coordinación con equipos internos para asegurar la correcta ejecución administrativa y financiera de los proyectos. Apoyo en tareas contables: conciliaciones, registros contables y control documental. Gestión de pagos, cobros y remesas bancarias. Cualificaciones Nivel alto de inglés (mínimo C1). Experiencia mínima de 5 años en gestión administrativa y financiera de proyectos de investigación financiados mediante subvenciones públicas y/o privadas . Experiencia en gestión de proyectos nacionales e internacionales: justificación económica, reporting y auditorías. Experiencia en contratación pública conforme a la Ley 9/2017 de Contratos del Sector Público. Experiencia en contabilidad y control financiero . Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, Outlook, etc.). Experiencia con programas de contabilidad (SAGE 50 u otros). Experiencia previa en organismos públicos, fundaciones o entidades del tercer sector. Horario de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00. Un día de teletrabajo a la semana. 26 días laborables de vacaciones anuales + 24 y 31 de diciembre. Política de progresión salarial vinculada a antigüedad. Integración en una institución consolidada, internacional y altamente reconocida en el ámbito académico y científico. Compromiso con la diversidad La organización valora positivamente la diversidad y fomenta especialmente las candidaturas de mujeres y personas pertenecientes a colectivos infrarrepresentados por razón de discapacidad, identidad de género, origen, orientación sexual, situación socioeconómica u otras circunstancias diversas. #J-18808-Ljbffr

Importante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona y Lisboa, busca profesionales para su Departamento de Licencias , con al menos 2 años de experiencia demostrable . Buscamos incorporar a nuestro Departamento de Licencias, en la sede de Madrid, Ingeniero/a, Ingeniero/a Técnico/a, Arquitecto/a Técnico/a , que busquen la oportunidad de asumir nuevos retos y desarrollarse profesionalmente en una empresa de referencia de su sector. Las funciones para desempeñar, entre otras, son las siguientes: Funciones Gestión y tramitación de licencias de obra y actividad Manejo plataformas de visado en los colegios de arquitectos nacionales Gestiones administrativas y técnicas con organismos oficiales (Agencia de Actividades, ECUS, CPPHAN, etc) Redacción de Due Dilligence Duración del contrato Indefinido Horario Lunes a Jueves jornada partida y Viernes jornada intensiva Experiencia mínima Experiencia de al menos 2 años demostrables en: Gestión y tramitación de licencias de obra y actividad. Manejo plataformas de visado en los colegios de arquitectos nacionales. Experiencia administrativa y técnica con organismos oficiales (Agencia de Actividades, ECUS, Justas de Distrito, Protección Civil, CPPHAN, etc). Experiencia en la redacción de Due Dilligences técnicas y urbanísticas. Conocimiento exhaustivo de la normativa técnica y urbanística a aplicar en proyectos de edificación: Plan General de Ordenación Urbana de Madrid Ordenanzas municipales del Ayuntamiento de Madrid (OCAS, OPCAT, OAEE, OMTLU, etc) Normativa técnica: CTE, Reglamento de Seguridad contra incendios en los establecimientos industriales, Reglamento de Instalaciones de Protección Contra Incendios, OPI, etc. Conocimiento exhaustivo de procedimientos de tramitación de licencias y sus ordenanzas de aplicación (Declaración Responsable, Comunicaciones Previas, Licencias de Obras y Actividad…) Conocimientos Imprescindibles Plan General de Ordenación Urbana Seguridad contra incendios Alto nivel de manejo del paquete Office Se valorará nivel alto de inglés hablado y escrito. UNEN aplica un plan de igualdad en vigor en virtud del cual se establece que dentro del presente proceso de selección, a igualdad de condiciones, accederá de manera preferente la persona perteneciente al sexo menos representado en cada caso en la empresa. Todo ello con la finalidad de Garantizar la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de Selección con medidas de acción positiva para favorecer el acceso de las mujeres al empleo. IMPRESCINDIBLE ENVIAR CV A rrhh@unen.es INDICANDO en el asunto. Departamento de Licencias. #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa Como referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente, Veolia, empresa multinacional de servicios de mantenimiento y energía, especializada en la gestión integral de agua, residuos y energía, quiere incorporar en la delegación de Gipuzkoa a varios Encargada/o de Obra instalaciones ¿Qué te ofrecemos si te unes a Veolia? Incorporación inmediata. Contrato indefinido. Formación Continua. Horario: de 8 a 16:30 de lunes a jueves y viernes de 8 a 15. Trabajar en una empresa multinacional. Remuneración competitiva según experiencia. Si estás interesado/a en participar en el proceso de selección, y quieres formar parte de este equipo y acompañarnos en este gran reto, no dudes en inscribirte ! Descripción del empleo Entre sus principales funciones estarán: Replanteo técnico de los proyectos que se le entreguen para ejecutarlos, y mejorar el margen previsto de obra. Interlocutor directo con nuestro cliente/dirección facultativa, ingeniería etc.. Implementación con nuestro departamento de PRL los planes de seguridad. Gestión de proveedores. Gestión de subcontratas. Gestión documental (licencias y permisos, PRL, entrega de obra etc). Finalización de obra y entrega de documentación al cliente (planos, legalizaciones, etc) Planificar y organizar los trabajos de obra con supervisión de subcontratas. Recepción de equipos y materiales en obra. Coordinación de personal de obra y subcontratas. Seguimiento y coordinación de la puesta en marcha de instalaciones. Requisitos Formación: Grado medio/superior. Experiencia mínima de 2 años en conocimientos en instalaciones eléctricasy/o mecánicas ó en un puesto similar. Requisitos mínimos Interpretaciónde planos y esquemas relativos a todo tipo de instalaciones mecánicas: instalaciones de climatización y ventilación, fontanería, PCI y eléctricas Planificación de personal y/o subcontratas. Recopilación de datos en obra para reportar al jefe de obra asignado Conocimientos en instalaciones eléctricasy/o mecánicas. Desempeñar funciones de recurso preventivo. Se valorará: Poseer el Curso de Nivel Básico de Prevención de Riesgos Laborables (60H) Información adicional Sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Por eso, promovemos su integración desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra práctica y experiencia. Como empresa inclusiva, Veoliaestá comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. #J-18808-Ljbffr

DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un/a Sales Executive responsable del segmento Corporate para la oficina de Barcelona. Si te apasiona la hostelería, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. La persona seleccionada reportará al Jefe de ventas y se encargará de las funciones siguientes: Cartera de cliente corporativo y Grandes Cuentas. Visitas comerciales y captación activa de nuevas cuentas a través de visitas presenciales, llamadas, networking y redes sociales. Realizar el mantenimiento de las cuentas de clientes asignadas. Hacer el seguimiento y atender cualquier petición que tengan. Ejecución y seguimiento del plan de acciones del departamento. Mantenimiento y gestión de la base de datos, CRM (Salesforce), cargas en GDS y diferentes plataformas de gestión RFP Elaboración de informes comerciales. Mantener una comunicación fluida y constante con los equipos de reservas ubicados tanto en central como en los hoteles, para hacerles llegar la información necesaria, así como para resolver cualquier consulta que puedan tener. Asistencia y representación de la empresa en ferias, conferencias y exposiciones. Experiencia de 3 años en departamento comercial. Se valorará muy positivamente experiencia en hostelería o turismo. Formación universitaria relacionada con Turismo, ADE, comercial o similar. Formación en técnicas de venta será un plus. Dominio del paquete Office, especialmente de Excel y PowerPoint. Excelentes habilidades comunicativas y de negociación. Persona organizada, que sepa gestionar los tiempos, atenta a los detalles. Capacidad de trabajar en equipo. Idiomas: imprescindible tener buen dominio del castellano y de inglés. Valorable francés Valorables conocimientos de Tesipro/Ulyses Cloud y Salesforce. Jornada laboral completa de lunes a viernes, con flexibilidad en los horarios de entrada y salida. Jornada reducida todos los viernes. Salario competitivo acorde con experiencia y perfil profesional. Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico. Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección. Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow. Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más. Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería). Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado. Ubicación céntrica (Distrito Eixample) de nuestras oficinas corporativas. #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa Como referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente, Veolia, empresa de servicios de mantenimiento y energía, especializada en la gestión integral de agua, residuos y energía, quiere incorporar en la delegación de Gipuzkoa, un/a Jefa/e de obra de Instalaciones ¿Qué te ofrecemos si te unes a Veolia? Incorporación inmediata. Contrato indefinido. Formación Continua. Horario: de 8 a 16:30 de lunes a jueves y viernes de 8 a 15. Trabajar en una empresa multinacional. Descripción del empleo Entre sus principales tareas y funciones se destacan: Estudio, análisis y diseño de obras de instalaciones. Realización de presupuestos de instalaciones. Replanteo de instalaciones en obra. Negociación con clientes, proveedores y subcontratas. Gestionar los recursos humanos y materiales necesarios para la ejecución de las obras. Seguimiento y control de costes. Colaboración con delineación en el desarrollo de planos de ejecución. Dar soporte técnico al encargado de obra. Planificación, gestión, supervisión, realización de los proyectos asignados. Se valora experiencia demostrable en: Instalaciones de climatización y ventilación. Instalaciones de vapor. Instalaciones de control. Poseer curso PRL de 60 horas. Requisitos Formación: GM/GS Instalaciones eléctricas, mecánicas, climatización,... Ingeniería técnica, superior. Experiencia: Al menos 2 años. Conocimientos: En instalaciones de climatización, calefacción, electricidad, calderería, control y regulación. Familiarizado con certificados de obras y mediciones. Conocimientos informáticos nivel avanzado de: Paquete Office (Excel, Word, …) Aplicaciones de google (Gmail, drive, meet…) Autocad y Revit. Navision Programas de presupuestos (Presto, etc…) Programas de planificación de obra (Project) Información adicional Sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Por eso, promovemos su integración desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra práctica y experiencia. Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. #J-18808-Ljbffr

En EM&E Group, empresa del sector defensa y seguridad, estamos buscando un Ingeniero/a de cálculo estructural para nuestro equipo de Cálculo en nuestras instalaciones en Alcalá de Henares, Madrid . Funciones Cálculos analíticos (cálculos de fatiga, eje, perfiles, tornillería, soldadura, etc.) Análisis Lineales y no-lineales Análisis Estáticos y Dinámicos Análisis Modales y Randoms Elaboración y presentación de documentación técnica Calificaciones Ingeniero Técnico o Superior Aeroespacial, Naval, Industrial, Mecánico o Civil Mínimo 3 años de experiencia en Cálculo estructural Experiencia con herramientas FEM: Hypermesh, Radioss, Optistruct Experiencia con herramientas CAD: SolidWorks, CATIA o Siemens NX Experiencia en cálculo y análisis de elementos finitos (FEM/CAE) Se valorará también Otras herramientas FEM: Abaqus, Nastran, Ansys, LS-Dyna Conocimientos en materiales compuestos y/o cerámicos Experiencia en análisis de impactos con modelos de fallo de material Experiencia en pruebas, uso de acelerómetros, tratamiento de datos Valorable experiencia programación: Python, Fortran, etc… Beneficios Flexibilidad: Horario de lunes a jueves de entrada de 7:30 a 09:00h con una hora para comer y flexibilidad de salida entre las 17:00 y 18:30. Viernes jornada intensiva con flexibilidad horaria de 07:30 y 08:30h la entrada y salida entre 14:30h y 15:30h. Tiempo para ti: Jornada intensiva todos los viernes, meses de verano y días prefestivos. Más descanso: más 25 días de vacaciones al año. Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio. #J-18808-Ljbffr

Firma internacional de servicios profesionales precisa incorporar en su oficina de Barcelona un profesional para su departamento de Financial Advisory Services. En Russell Bedford somos muy conscientes de que las personas marcan la diferencia. Por eso, tenemos oportunidades preparadas para ti porque el reto es cada vez mayor y buscamos perfiles innovadores. Queremos atraer a personas que busquen un aprendizaje y desarrollo profesional en un entorno de trabajo dinámico y competitivo. Nuestro equipo cuenta con una amplia red de expertos que contribuyen al crecimiento tanto personal como profesional de los trabajadores. Trabajamos para desarrollar un ambiente que favorezca las buenas relaciones personales. REQUISITOS Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Económicas, Contabilidad y Finanzas, o Doble Titulación Derecho y ADE. Imprescindible experiencia profesional mínima de 3 años en auditoría externa (idealmente en consultoría de servicios). Imprescindible nivel avanzado de inglés. FUNCIONES Y TAREAS Informes de Due Diligence financieras. Valoración de empresas y activos intangibles. Reestructuraciones financieras. Redacción de informes periciales. Realización e interpretación de análisis de demanda, dinámicas de mercado y situación competitiva de compañías de sectores diversos. Preparación de modelos financieros y proyecciones de mercados. SE VALORARÁ POSITIVAMENTE Experiencia previa en Financial Advisory. Proactividad, motivación, actitud colaborativa. Capacidad analítica y de trabajo en equipo. Altas habilidades de comunicación. CONDICIONES Retribución bruta anual en función de valía. Contrato indefinido, posición estable. Jornada completa. Horario de lunes a jueves de 9h a 14h y de 15.15h a 18.30h (flexibilidad horaria en entrada y salida) y viernes de 8h a 15h. Opción de teletrabajo en formato híbrido. VENTAJAS Equipo sólido con profesionales experimentados. Cultura organizativa dinámica y joven. Oportunidades de crecimiento y aprendizaje. Plan de carrera profesional en la Firma. Buen ambiente de trabajo con afterworks mensuales y eventos de teambuilding. Oficinas recién estrenadas diseñadas para el bienestar del empleado ubicadas en el distrito financiero. Con fruta y otros snacks para desayunar. Plan de compensación flexible para restaurantes, guardería, transporte y seguro médico. Russell Bedford está comprometida con la igualdad efectiva de mujeres y hombres, la igualdad de oportunidades y el principio de no discriminación. En este sentido, nuestra Política de selección apela a la aplicación de dichos principios en todos nuestros procesos de selección y promoción de personal. #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos Médico o Médica para prestar servicio en una de nuestras delegaciones ubicada en Algeciras (Cádiz). Como parte del equipo sanitario de nuestra oficina, te encargarás principalmente de la realización de reconocimientos médicos a personas trabajadoras, promoción y vigilancia de la salud, así como tareas relacionadas con la función de la profesión. Oferta Contrato temporal. Jornada completa. Horario flexible de lunes a viernes. Salario de mercado. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos Licenciatura o Grado en Medicina completada u homologada. Imprescindible colegiación. Valorable especialidad en medicina del trabajo. Se valorará experiencia en el sector de la prevención de riesgos laborales y labores de vigilancia de la salud. #J-18808-Ljbffr