Trabajos cultura en SabadellCrear alertas

En Amazon, necesitamos personas con talento y experiencia que nos ayuden a operar de forma segura y eficiente. Como Responsable de Workplace Health and Safety (WHS), tu función es clave para impulsar mejoras a nivel de centro y regional. Liderarás tu equipo y ayudarás a tus compañeros a mantener altos estándares, fomentando al mismo tiempo una cultura de seguridad e inclusión en tus centros. Key job responsibilities • Gestionar tu equipo en el centro, colaborando regularmente con otros equipos de la empresa., • Utilizar herramientas internas de reporting para analizar datos e identificar causas raíz, proporcionando a la dirección la información necesaria para tomar decisiones en materia de seguridad., • Proporcionar orientación y disposiciones para proyectos y políticas de seguridad y salud., • Impulsar programas diseñados para mejorar la cultura de seguridad en Amazon. A day in the life Este es un puesto extremadamente variado, basado en uno de nuestros centros, que te permitirá contribuir directamente a numerosos aspectos de nuestra cultura de seguridad. Gestionarás los estándares de seguridad y salud mientras mejoras la funcionalidad y eficiencia. También liderarás tu equipo y les ayudarás a implementar cambios en respuesta al feedback de los empleados o a aprovechar oportunidades de mejora continua de procesos. About the team El equipo de Workplace Health and Safety (WHS) desempeña un papel fundamental para garantizar el bienestar mental y físico de nuestro personal en el trabajo. Nuestro equipo trabaja con responsables, asociados y administraciones locales en todos nuestros centros, asegurando el cumplimiento de las políticas de Amazon y las normativas legales, y garantizando la seguridad de nuestros entornos de trabajo. El equipo ofrece una variedad de oportunidades, desde Técnicos de Seguridad hasta Responsables de Programas. Independientemente de tu puesto, contribuirás al desarrollo y la implementación de la estrategia de seguridad en toda la red. • Formación universitaria y formación como técnico/a superior en prevención de riesgos laborales (Incluye las especializaciones en Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía, y Psicosociología aplicada), de acuerdo con los reglamentos españoles en materia de salud y seguridad., • Experiencia relevante en el cumplimiento de la legislación local en materia de salud y seguridad., • Experiencia relevante en la gestión de equipos., • Nivel avanzado de español e inglés intermedio, tanto escrito como hablado., • Las cualificaciones preferidas no son necesarias para solicitar un puesto en Amazon. Si cumples con todas las cualificaciones básicas anteriores, nos encantará saber de ti., • Experiencia con metodologías Lean, 5S o Kaizen., • Experiencia en la planificación o gestión de iniciativas medioambientales., • Pertenencia a un organismo profesional en el ámbito de la seguridad y salud laboral., • Experiencia en la gestión y comunicación con una amplia variedad de partes interesadas, incluyendo compañeros, colaboradores directos y dirección. Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (_) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit _ for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

¿Estás listo/a para asumir un rol ambicioso en una empresa de primer nivel que construye felicidad a través del juego? Aristocrat te invita a unirte a nuestro dinámico equipo de TI como Administrador/a de Sistemas. En Aristocrat, creemos que las personas son lo primero porque ellas impulsan nuestro éxito. Estamos comprometidos a crear una cultura diversa, inclusiva y equitativa donde tu talento pueda desarrollarse. Como miembro de nuestro equipo, ayudarás a mejorar las experiencias de los jugadores a nivel mundial con productos de casino y digitales de alta calidad. Alcanzamos el éxito mediante el esfuerzo colectivo, ofreciendo desafíos significativos, gran potencial de crecimiento y exposición global. ¡Juntos somos imparables! Lo Que Harás Apoyar a la empresa con diversos sistemas y aplicaciones, asegurando operaciones impecables. Responsabilizarte del proyecto de transferencia de usuarios entre entornos de Microsoft 365, asegurando la migración precisa de todos los datos de los usuarios. Gestionar y mantener estaciones de trabajo, portátiles y servidores basados en Microsoft. Proporcionar un servicio al cliente y soporte técnico excepcionales a los equipos internos. Implementar y coordinar medidas de seguridad para proteger los datos de la empresa. Solucionar problemas técnicos de manera rápida para minimizar el tiempo de inactividad. Colaborar con equipos multifuncionales para implementar proyectos de TI con éxito. Mantener y actualizar la documentación de TI para sistemas y procesos. Monitorear el rendimiento del sistema y determinar áreas de mejora. Realizar auditorías regulares del sistema y asegurar el estricto cumplimiento de las políticas de TI. Lo Que Buscamos Más de 5 años de experiencia trabajando con software Microsoft Office 365 y su administración. Más de 5 años de experiencia trabajando con entornos Windows Active Directory y Azure. Más de 3 años de experiencia gestionando Microsoft Intune. Experiencia demostrada con la migración de usuarios en Office 365 y Azure. Experiencia con aplicaciones SaaS y soluciones de inicio de sesión único (SSO). Excelentes habilidades para resolver problemas y una actitud comprobada de servicio al cliente. Persona rápida en aprender, organizada, responsable, dinámica y motivada. Dominio del inglés con excelentes habilidades de comunicación. Capacidad para gestionar proyectos, trabajar con plazos y priorizar tareas. Excelente compañero/a de equipo que prospera en entornos colaborativos. Únete a nosotros en Aristocrat y forma parte de un equipo que valora el esfuerzo colectivo y el crecimiento individual. ¡Construyamos juntos un mundo de felicidad! ¿Por qué Aristocrat? Aristocrat es una empresa líder a nivel mundial en contenido y tecnología de juegos, y una editorial de referencia en juegos móviles gratuitos. Ofrecemos un alto rendimiento a nuestros clientes B2B y hacemos participes a millones de personas que disfrutan con nuestros juegos de casino y para móviles. Y aunque nos centramos en la diversión, no olvidamos nunca nuestras responsabilidades. Nos esforzamos para ser referentes en juego responsable y elevar los estándares en gobernanza corporativa, bienestar de los empleados y sostenibilidad. Somos una empresa diversa, unida por valores comunes y una misión inspiradora: llenar de alegría la vida gracias al poder del juego. Nuestro compromiso es crear un entorno en el que se valoren las diferencias individuales y donde todos los empleados tengan la oportunidad de desarrollar su potencial. Damos la bienvenida y animamos a presentar su candidatura a personas de todas las edades, géneros, razas, etnias, orígenes culturales, condición de discapacidad o que se identifiquen como parte del colectivo LGBTQ+. EEO H/M/D/V Empresa líder mundial en entretenimiento de juegos Atractivo paquete de beneficios Oportunidades de carrera a nivel internacional Nuestros valores All about the Player Talent Unleashed Collective Brilliance Good Business Good Citizen Disponibilidad para viajar Ninguna Información adicional En este momento, no podemos tramitar visados de trabajo para este puesto. Los candidatos deben tener permiso para trabajar a tiempo completo en el país donde se ofrece la vacante, sin necesidad de visado ahora ni en el futuro.

¿Te gustaría formar parte de una compañía internacional donde la ciencia, el rigor y la mejora continua forman parte del día a día? En Dentaid buscamos incorporar un/a Técnico/a de Control de Calidad Microbiológico para nuestras oficinas centrales en Cerdanyola del Vallès, en turno de tarde. 🦷 ¿Quiénes somos? En Dentaid trabajamos con un propósito claro: promover y mejorar la salud bucal de las personas a lo largo de toda su vida. Somos una compañía internacional especializada en salud bucodental, comprometida con la investigación, la innovación y el desarrollo de soluciones basadas en la evidencia científica. Contamos con centros propios de I+D+i y un entorno técnico altamente especializado, donde la calidad y la excelencia son clave para garantizar productos seguros y eficaces. 🎯 Tu misión Dar soporte al Laboratorio de Control de Calidad Microbiológico, asegurando que los productos, materias primas y materiales cumplen con las especificaciones microbiológicas establecidas, garantizando el cumplimiento normativo y contribuyendo a la mejora continua de los procesos del laboratorio. 🚀 ¿Qué harás en tu día a día? • Realizar análisis microbiológicos de productos, materias primas, superficies y ambientes según los procedimientos establecidos., • Gestionar muestras y coordinar las tareas operativas del laboratorio., • Participar en la redacción y revisión de documentación técnica y SOPs., • Realizar calibraciones, verificaciones y mantenimiento de equipos de laboratorio., • Gestionar el banco de cepas y cultivos microbiológicos., • Participar en validaciones de métodos microbiológicos., • Coordinar proveedores relacionados con equipos, calibraciones y mantenimiento., • Dar soporte técnico al equipo de analistas cuando sea necesario., • Detectar y reportar incidencias o anomalías., • Participar activamente en iniciativas de mejora continua y buenas prácticas ambientales. 🧩 ¿Qué buscamos en ti? • Grado / Máster en Microbiología., • Experiencia mínima de 5 años en una posición similar dentro de la industria cosmética, química o similar., • Experiencia en análisis microbiológicos, documentación técnica y gestión de laboratorio., • Conocimientos de técnicas microbiológicas (medios de cultivo, siembras, tinciones, aislamiento bacteriano, etc.)., • Conocimientos de normativa y entornos de calidad en industria cosmética. Valorable: • Experiencia con LIMS., • Conocimientos de Office y SAP., • Conocimientos de citometría de flujo., • Nivel de inglés técnico/intermedio. Soft skills: • Perfil organizado, metódico y analítico., • Capacidad de trabajo en equipo y coordinación de tareas., • Proactividad y orientación a la mejora continua. ✨ ¿Qué te ofrecemos? En Dentaid encontrarás: • Un entorno científico y técnico altamente especializado., • Participación en proyectos con impacto directo en calidad y seguridad de producto., • Desarrollo profesional dentro de una compañía internacional y en crecimiento., • Trabajo transversal con diferentes áreas y equipos., • 31 días laborables de vacaciones., • Horario de tarde (14h a 22h)., • Retribución flexible (seguro médico, transporte, formación…)., • Beneficios y descuentos como empleado/a. 🤝 Nuestro compromiso En Dentaid estamos comprometidos con la sostenibilidad, el cumplimiento normativo y la mejora continua. Promovemos entornos de trabajo seguros, responsables y respetuosos con el medio ambiente, fomentando la participación activa de nuestros equipos en la detección de mejoras y el cumplimiento de las buenas prácticas. Asimismo, impulsamos una cultura basada en la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión, garantizando procesos de selección libres de discriminación. 🚀 ¿Te interesa? Si quieres seguir desarrollándote en un entorno científico donde la calidad, la microbiología y la mejora continua son clave, queremos conocerte. 👉 ¡Inscríbete!

Técnico/a HSE / PRL En HAYS estamos colaborando con una compañía del sector químico‑farmacéutico, dedicada a la fabricación de principios activos y productos especializados para la industria. Se trata de una empresa consolidada, con operaciones en un entorno industrial regulado y con un fuerte foco en la seguridad, la calidad y la mejora continua. Actualmente estamos buscando a un/a Técnico/a HSE para incorporarse de forma presencial en Barberà del Vallès. La persona seleccionada contribuirá activamente a la mejora continua de la cultura preventiva, el cumplimiento normativo y la sostenibilidad de las operaciones de la compañía, colaborando estrechamente con Producción, Ingeniería, Calidad y Mantenimiento. ¿Cuáles serán tus funciones? • Elaboración de informes, reportes preventivos y documentación técnica asociada al sistema HSE., • Ejecución autónoma de mediciones de higiene industrial, incluyendo contaminantes químicos, parámetros ambientales y exposición del personal., • Realización de inspecciones y seguimiento de actividades preventivas en planta, verificando el cumplimiento de los procedimientos de seguridad., • Soporte administrativo del departamento: gestión documental, mantenimiento de registros, coordinación de actividades y actualización de formaciones., • Revisión del cumplimiento normativo en materia de seguridad, así como apoyo en la gestión y control de EPIs., • Registro, archivo y trazabilidad de la documentación de seguridad, higiene y formación. ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia mínima de 2 años en posiciones HSE dentro de entornos industriales, preferiblemente químico, farmacéutico o de procesos., • Conocimiento de normativa de seguridad industrial, medioambiental y prevención de riesgos laborales., • Experiencia en mediciones higiénicas (contaminantes químicos, parámetros ambientales, equipos de muestreo, exposiciones)., • Formación técnica en Prevención de Riesgos Laborales, Química, Ciencias Ambientales, Ingeniería o disciplinas afines., • Capacidad para trabajar con autonomía, gestionando la parte técnica de higiene industrial., • Habilidad para gestionar documentación preventiva y controlar formaciones, registros y EPIs., • Buenas capacidades de comunicación y organización., • Proactividad, iniciativa y actitud resolutiva, especialmente en la gestión de tareas en planta., • Orientación al detalle y rigurosidad en el manejo de documentación técnica. Valorable • Nivel de inglés y catalán., • Experiencia en fabricación de principios activos (API) o química fina., • Conocimientos de Buenas Prácticas de Fabricación (GMP). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a través de Hays., • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • Proyecto en empresa consolidada en la industria química farmacéutica., • Desarrollo profesional en un entorno altamente especializado en calidad., • Ubicación: Barberà del Vallès, trabajo 100% presencial.

LA PERSONA SELECCIONADA SERà RESPONSABLE DE FORMAR L?ALUMNAT EN MATèRIA DE SEGURETAT I SALUT LABORAL APLICADA AL SECTOR LOGÍSTIC I DEL TRANSPORT, ASSEGURANT EL COMPLIMENT DE LA NORMATIVA VIGENT I FOMENTANT UNA CULTURA PREVENTIVA. BUSQUEM UN/A DOCENT ESPECIALISTA EN PREVENCIÓ DE RISCOS LABORALS P

Senior DevOps EngineerCandidatar-selocations: Sant Cugat del Vallèstime type: Tempo integralposted on: Publicado hojetime left to apply: Data de término: 31 de julho de 2026 (14 dias restantes para se candidatar)job requisition id: 2 Na Roche, você pode-se apresentar como você mesmo, abraçado pelas qualidades únicas que traz. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Nossa cultura incentiva a expressão pessoal, o diálogo aberto e as conexões genuínas, onde você é valorizado e respeitado por quem você é, e permitindo que você prospere tanto pessoal como profissionalmente. É assim que pretendemos prevenir, deter e curar doenças e garantir que todos tenham acesso aos cuidados de saúde hoje e nas gerações futuras. Junte-se à Roche, onde cada voz é importante.### A posição **The Opportunity Roche Diagnostics has created a new Platform area that will change the way software is developed at Roche. Our challenge is to bring together complex diagnostic and treatment data from medical devices and IT systems within a hospital and intelligently process and present this data to doctors and care-givers to improve patient care. You will build a SaaS business from the ground up with the ability to influence the product and architecture, working side-by-side with world-class professionals who want to impact global healthcare delivery.As a Senior DevOps Engineer, you will be the technical authority responsible for the design, deployment, and security of our global cloud and edge infrastructure. You won't work in an infrastructure silo. Instead, you will act as a strategic advisor and bridge, working in close synchronization with Platform Architects. Your deep software and infrastructure background will allow you to guide architectural decisions, ensuring that application designs translate into highly scalable, secure, and deployable infrastructure blueprints—whether running on massive public cloud environments or highly restricted, air-gapped hospital networks. **Key Responsibilities Technical Leadership & Strategy • Vision & Roadmap: Define the technical vision and roadmap for build, release, and deployment pipelines across multiple products and teams., • Infrastructure-Software Alignment: Partner closely with Platform Architects to evaluate software design concepts. Guide them on how their architectural decisions impact infrastructure scalability, networking, cost, and security at enterprise scale. • Technical Governance: Lead infrastructure architecture reviews, author RFCs, and define organization-wide deployment and governance standards for cloud and edge environments., • Hands-on Engineering: Tackle the most complex, high-impact, and ambiguous technical problems directly.Organizational Alignment & Influence, • Platform Chapter Alignment: Lead alignment and represent the team within the Platform Chapter, actively influencing DevOps and Cloud practices at the chapter and broader Roche level., • Strategic Partnerships: Partner with Engineering Managers, Product, and Security to align technical strategy with business goals, contributing to technical strategies that extend far beyond your immediate team to shape department- or company-level initiatives.Infrastructure & Operations, • Everything-as-Code: Lead the design and implementation of infrastructure as code (IaC) standards and reusable modules, utilizing tools like Terraform, Terragrunt, or Crossplane., • CI/CD Integration: Facilitate and optimize release strategies, cadence, and software stack integration with our existing CI/CD pipelines to ensure continuous improvement., • Observability Strategy: Design robust, large-scale logging, monitoring, and alerting systems (metrics, logs, traces, SLOs/SLIs) to support operations teams and ensure absolute system reliability., • Process Alignment: Ensure all continuous delivery processes are aligned with operations, working proactively to establish a continuous improvement mindset.Team Uplift & Culture, • Mentorship: Mentor and coach DevOps and software engineers, raising the technical bar and growing capabilities across the organization., • Culture & Evangelism: Foster a team culture that values technical excellence together with support and compassion for individuals. Act as a champion for a genuine DevOps mindset across the broader Roche Engineering Community. **Who you are **Required Experience and Expertise • Experience: 10+ years of hands-on experience in Systems, Infrastructure, SRE, or Platform Engineering, operating at a Staff/Principal level with a proven track record of scaling infrastructure., • Architectural Sync Capabilities: Proven experience working side-by-side with Software/Platform Architects, demonstrating the ability to influence software design from an infrastructure, networking, and scalability perspective., • Strong Programming Foundation: Proficient in at least one major language—preferably Go, Python or Java—enabling you to understand complex application architectures, read developer code, and build custom automation/Kubernetes controllers if required., • Advanced AWS & Security Expertise: Deep architectural knowledge of AWS cloud-native services, multi-account strategies (Control Tower/Organizations), and absolute mastery of AWS IAM and cloud security boundaries., • Kubernetes Mastery: Recognized expert in Kubernetes infrastructure, networking abstractions, Helm charts, and GitOps workflows (FluxCD)., • Infrastructure-as-Code: Expert-level proficiency with Terraform and Terragrunt, treating infrastructure strictly through the lens of modern software engineering.Preferred Skills (Nice to Have), • The Edge & Air-Gap Challenge: Real-world experience deploying, upgrading, and maintaining highly resilient distributed infrastructure in on-premise or air-gapped environments with strict networking constraints., • Regulated Industries: Experience working in regulated environments (GxP, ISO 13485, HIPAA, GDPR) with an understanding of implementing security-by-design., • Observability Architecture: Experience designing large-scale infrastructure monitoring, logging, and alerting systems (Prometheus, Grafana, OpenTelemetry) to support 24/7 reliability., • Certifications: Advanced Kubernetes (CKA, CKS) or Advanced AWS (Solutions Architect/DevOps Professional) certifications.### Quem nós somosUm futuro mais saudável nos leva a inovar. Juntos, mais de 100 mil funcionários em todo o mundo se dedicam ao avanço da ciência, garantindo que todos tenham acesso à saúde hoje e nas próximas gerações. Nossos esforços resultam em mais de 26 milhões de pessoas tratadas com nossos medicamentos e mais de 30 bilhões de testes realizados usando nossos produtos de diagnóstico. xcskxlj Nós nos capacitamos para explorar novas possibilidades, promover a criatividade e manter as nossas ambições altas, para fornecer soluções de saúde que mudem a vida e causem um impacto global. #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del empleo /h3 pPosició de Desenvolupador/a Programador/a encarregat/ada de: /p ul liEvolució i manteniment de l'aplicatiu VIRED Web (GIS desenvolupat per SOCADE Water Engineering Solutions) /li liMillora funcional i gràfica de l'aplicatiu existent /li liOptimització de la comunicació amb l'aplicatiu client VIRED mitjançant les APIs existents o de nova evolució /li liResolució d'incidències de funcionament /li liDisseny i implementació de noves funcionalitats a demanda dels usuaris /li /ul h3Responsabilitats /h3 ul liCaptura de requeriments d'usuari: Recollida i documentació de necessitats dels usuaris /li liDescripció de requeriments funcionals: Especificació detallada de les funcionalitats a desenvolupar /li liProves d'usuari: Disseny i execució de casos de prova per validar les funcionalitats /li liManuals d'usuari finals: Elaboració de documentació clara per als usuaris finals /li /ul h3Requisits /h3 h3Formació /h3 pEs requereix almenys una de les següents formacions reglades o alguna formació equivalent: /p ul liCicle Formatiu de Grau Superior en Desenvolupament de Aplicacions Web (DAW) /li liCicle Formatiu de Grau Superior en Desenvolupament de Aplicacions Informàtiques (DAI) /li liGrau Universitari en Informàtica, Enginyeria Informàtica o equivalent /li liBootcamp intensiu de desenvolupament web/software (mínim 6 mesos de durada /li /ul h3Altres /h3 h3Llenguatges de Programació /h3 ul liJavaScript (nivell intermedi) /li liPHP (nivell intermedi) /li liC# (nivell bàsic-intermedi) /li /ul h3Bases de Dades /h3 ul liMySQL (coneixements sòlids) /li liPostgreSQL (coneixements sòlids) /li liSQL i disseny de bases de dades relacionals /li /ul h3APIs i Integració /h3 ul liJSON (format i manipulació) /li liREST APIs (consumo i integració) /li liServeis web i integració de sistemes /li /ul h3Cartografia i Gràfics /h3 ul liOpenLayers (valorable - formació interna disponible) /li liNocions bàsiques de Sistemes d'Informació Geogràfica (SIG) /li /ul h3Eines i Metodologies /h3 ul liControl de versions (Git/GitHub/GitLab) /li liMetodologies Àgil (Scrum/Kanban) /li /ul h3Competècnies /h3 ul liPersona proactiva amb ganes d'aprendre /li liCapacitat per treballar en múltiples entorns (web i client) /li liFlexibilitat tècnica i adaptabilitat /li liBona comunicació i treball en equip /li liOrientació a la resolució de problemes /li liCapacitat de documentació tècnica clara i precisa /li /ul h3Información adicional /h3 ul liOferim una formació integral interna /li liMentoring de Desenvolupador/a Sènior /li liParticipació en Projectes Reals des del Primer Dia /li liPosició indefinida /li liSer part d'una organització líder en el sector mediambiental /li /ul h3Empresa /h3 pEn Veolia, sabem que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros logros. Por eso, promovemos su integración desde un firme compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo nuestra cultura corporativa, experiencia y buenas prácticas. /p pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppJoin our global IT organization as a Clinical Trial Supply System Engineer, where you will collaborate with the Drug Development Departments for chemical and biological entities. Your primary focus will be on managing and advancing systems that support the clinical trial supply process. /p pIn this role, you will: /p ul liWork as part of a cross-functional product team to develop and maintain solutions that drive business success. /li liEnsure the operational excellence of systems and applications, maintaining compliance with Boehringer Ingelheim and regulatory standards. /li liContribute to the technical advancement of our clinical trial supply system landscape. /li /ul h3Tasks and Responsibilities /h3 ul liAct as the bridge between business needs and IT solutions, utilizing your expertise in systems and interfaces. /li liContribute to the development and further advancement of software concepts and projects, driving innovation and sharing technical knowledge. /li liTake full responsibility for process and system maintenance, ensuring compliance throughout their lifecycle. /li liDesign and implement product architectures, guiding projects from planning to launch for smooth transitions. /li liDrive the complete software lifecycle, including documentation, patching, updates, and access controls, as well as coordinate with IT, business units, and external partners for seamless operations and continuous improvement. /li liSolve incidents, problems, and execute system changes, and work with IT infrastructure teams on system migrations, replacements, or retirements, including legacy systems. /li /ul h3Requirements /h3 ul liYou have a bachelor’s degree in Computer Science, Mathematics, or a related field, along with solid experience in IT (at least 6 years of professional experience). /li liMust have demonstrated understanding and experience with Infrastructure topics such as databases, servers, cloud systems, networking, interfaces and development up to containerization. /li liProficiency in at least 3 of the following technologies/platforms: ul liOpenShift /li liBitbucket /li liJIRA/Confluence /li liJenkins /li liAWS /li liPython /li liTypeScript /li liServiceNow /li liAPIs /li /ul /li liWe are looking for a motivated team player who is not just passionate about innovative IT solutions, but also has a global mindset. Your ability to work independently and collaboratively will be highly valued. /li liStrong communication and presentation skills in English. /li liYour proven track record of understanding of system lifecycle and documentation requirements in GxP environments (GxP) will give you an edge in this role. /li /ul h3Benefits /h3 ul liFlexible working conditions /li liLife and accident insurance /li liHealth insurance at a competitive price /li liInvestment in your learning and development /li liGym membership discounts /li /ul pIf you have read this far, what are you waiting for to apply? We want to know more about you! /p pNuestra compañía /p pEn Boehringer Ingelheim desarrollamos tratamientos innovadores que mejoran la vida de las personas y de los animales. Fundada en 1885 y de propiedad familiar desde entonces, Boehringer Ingelheim adopta una perspectiva a largo plazo. En la actualidad, contamos con 52.000 empleados en todo el mundo que fomentan una cultura diversa, colaborativa e integradora. Creemos que si contamos con personas talentosas y ambiciosas, apasionadas por la innovación, no hay límite a lo que podemos lograr. /p h3¿Por qué Boehringer Ingelheim? /h3 pCon nosotros puedes crecer, colaborar, innovar y mejorar vidas. Ofrecemos un trabajo estimulante en un entorno laboral global respetuoso y cordial, rodeado de un mundo de mentalidades y prácticas impulsadas por la innovación. Además, el aprendizaje y el desarrollo de todos los empleados es clave, porque tu crecimiento es nuestro crecimiento. Boehringer Ingelheim es una empresa global que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de mantener una cultura diversa e inclusiva. Aceptamos la diversidad de perspectivas y nos esforzamos por crear un entorno integrador, que beneficie a nuestros empleados, pacientes y comunidades. /p p¿Quieres saber más? Visítanos /p /p #J-18808-Ljbffr

Como referente de la transformación ecológica, en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Trabajamos principalmente en tres grandes áreas: agua, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; residuos transformándolos en nuevos recursos; energía mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades. Descripción del empleo Estamos buscando a un/a Técnico/a de Operaciones para nuestro de trabajo en Rubí. La persona será la responsable de llevar a cabo el seguimiento de las previsiones actuales y futuras de las necesidades, así como de sus instalaciones características. ¿Cuáles serán las funciones principales? • Implantación y correcto funcionamiento de los procesos., • Coordinar las necesidades para mantener en correcto estado y funcionamiento las redes e infraestructuras de alcantarillado., • Planificar su mantenimiento preventivo y correctivo., • Implantar las iniciativas transversales relacionadas con la línea de actividad., • Realización de ofertas y memorias técnicas., • Seguimiento técnico de las operaciones., • Desarrollo de proyectos de digitalización., • Elaboración de modelos digitales de redes de saneamiento., • Configuración, actualización y gestión de la cartografía de las redes de saneamiento., • Grado Universitario en el ámbito técnico (Ingeniería Industrial, Topografía y Geomática, Civil o similares...)., • Experiencia profesional mínima de 3 - 5 años, en posiciones de operaciones o similar., • Experiencia con GIS y proyectos de digitalización de redes de saneamiento.Información adicional Ser parte de una empresa multinacional líder en el sector. Flexibilidad. Crecimiento profesional. En Veolia, sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros logros. Por eso, promovemos su integración desde un firme compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo nuestra cultura corporativa, experiencia y buenas prácticas. Lo que nos une a los/as empleados/as es la pasión y la excelencia con la que trabajamos cada día para proteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua. Juntos, construimos un presente más verde e inclusivo. ¡Si quieres formar parte de este equipo y sumarte a este gran reto, no dudes en postularte a la oferta! xcskxlj Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. #J-18808-Ljbffr

Principal Data Engineer / Data LeadCandidatar-selocations: Sant Cugat del Vallès: Poznan: Warsaw: Penzbergtime type: Tempo integralposted on: Publicado hojejob requisition id: Na Roche, você pode-se apresentar como você mesmo, abraçado pelas qualidades únicas que traz. Nossa cultura incentiva a expressão pessoal, o diálogo aberto e as conexões genuínas, onde você é valorizado e respeitado por quem você é, e permitindo que você prospere tanto pessoal como profissionalmente. É assim que pretendemos prevenir, deter e curar doenças e garantir que todos tenham acesso aos cuidados de saúde hoje e nas gerações futuras. Junte-se à Roche, onde cada voz é importante.### A posiçãoWho We Are We are seeking an exceptionally skilled and influential Principal Data Engineer / Data Leadto join and provide technical leadership for the digital solution navify Cervical Screening. You will be a top-tier expert, driving architectural decisions, overseeing data integration and ensuring delivery of features and improvements. This is a critical leadership role for someone who is passionate about data, delivery and technical excellence.As Data Lead, you will provide orchestration within cross-functional agile product teams, influencing the strategic direction and delivery of data-driven features. While hands-on contributions are expected, your primary focus as a Data Lead will be on ensuring the strategic differentiation of products through data and innovation, orchestrating DAR capabilities.Key Responsibilities Drive data integration and data fabric adoption across the domains, bringing together data, business and development domains. Ensure best practices and support organization-wide standards for data quality, governance, security, and observability. Act as a technical subject matter expert, mentoring Senior and Staff Engineers and collaborating closely with engineering leadership, data scientists, and business stakeholders. Partner with cross-functional stakeholders to shape data strategy, translate business needs into scalable technical solutions, and influence decision-making at both domain and enterprise levels. Spearhead the evaluation and integration of new technologies to continuously improve the performance and reliability of the data ecosystem. Troubleshoot and resolve the most complex performance and architectural challenges across the data ecosystem. You will be accountable for defining and ensuring timely delivery of all data-related requirements, including data integration, migration, storage, structure, legal compliance, privacy, quality, and insights generation. You will orchestrate DAR engagement and delivery for digital products, activating the right DAR capabilities. You will act as a key liaison, building and maintaining strong working relationships with cross-functional experts (other data experts, product owners, software engineers, clinicians) to jointly explore business opportunities and data assets.Required Qualifications 8+ years of professional experience in a Data Engineering role, with significant experience operating at a Principal or Staff-level capacity. Expert proficiency in SQL and Python. Extensive experience architecting and managing large-scale cloud data platforms (e.g., AWS Glue, Google Dataflow, Azure Data Factory) and deep expertise in containerization and orchestration (Docker/Kubernetes). Deep, hands-on expertise in data warehousing concepts, advanced modeling techniques (e.g., dimensional modeling, data vault), and establishing data governance frameworks. Proven track record of building, optimizing, and leading the deployment of massive-scale, highly concurrent data pipelines using distributed processing frameworks (e.g., Apache Spark, Flink). Exceptional communication, negotiation, and influencing skills, with the ability to present complex technical concepts to both technical and executive audiences.Preferred Qualifications Good command of Spanish. Deep experience with workflow orchestration tools (e.g., Apache Airflow, Dagster) and managing them at scale. Experience with NoSQL and graph databases (e.g., MongoDB, Cassandra, Neo4j). Expertise in stream processing architectures and technologies (e.g., Kafka, Kinesis, Pulsar).* Extensive experience with Terraform, CloudFormation, or other advanced Infrastructure as Code (IaC) tools and GitOps methodologies.Where pay transparency applies, details are provided based on the primary posting location. For this role, the primary location is Sant Cugat del Vallès. If you are interested in additional locations where the role may be available, we will provide the relevant compensation details later in the hiring process.### Quem nós somosUm futuro mais saudável nos leva a inovar. Juntos, mais de 100 mil funcionários em todo o mundo se dedicam ao avanço da ciência, garantindo que todos tenham acesso à saúde hoje e nas próximas gerações. Nossos esforços resultam em mais de 26 milhões de pessoas tratadas com nossos medicamentos e mais de 30 bilhões de testes realizados usando nossos produtos de diagnóstico. Nós nos capacitamos para explorar novas possibilidades, promover a criatividade e manter as nossas ambições altas, para fornecer soluções de saúde que mudem a vida e causem um impacto global.Vamos construir juntos um futuro mais saudável.A Roche é um empregador que pratica políticas de igualdade de oportunidades.### About UsAcreditamos ser necessário oferecer soluções médicas agora – mesmo quando desenvolvemos inovações para o futuro. Nosso compromisso é transformar a vida dos pacientes. Temos coragem para decidir e agir. Acreditamos também que bons negócios significam um mundo melhor. É para isso que trabalhamos diariamente. Temos compromissos com o rigor científico, com a ética e com o acesso a inovações médicas para todos. Fazemos isso hoje para construir um amanhã melhor. Temos orgulho de quem somos, do que fazemos e de como fazemos. Somos muitos, trabalhando como um em todo o mundo. Somos Roche. br#J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Responsable de Mejora Continua para liderar la transformación Lean de nuestra planta de Castellar del Vallès. Si te motiva trabajar cerca de la operación, analizar procesos con mentalidad data-driven y convertir problemas en mejoras sostenibles, este puesto es para ti. Serás clave en la implantación de proyectos Kaizen, 5S, VSM, estandarización y reducción de costes, colaborando estrechamente con producción, calidad y PRL. ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. ¿Cuáles serán tus funciones? Diseñar e implantar la estrategia de mejora continua y Lean Manufacturing en la planta. Analizar procesos y flujos productivos para detectar cuellos de botella, desperdicios y oportunidades de optimización. Liderar proyectos Kaizen, 5S, VSM y estandarización de procesos en planta. Hacer seguimiento de KPIs de producción como OEE, scrap, tiempos de ciclo y eficiencia. Resolver incidencias y problemas operativos directamente en el taller, junto con producción. Formar y acompañar al personal en metodologías de mejora continua, colaborando con Calidad y PRL. ¿Qué buscamos? Formación académica: Titulación universitaria, preferiblemente en Ingeniería. Formación adicional: Formación específica o certificación en Lean Manufacturing. Idiomas: Inglés avanzado, tanto hablado como escrito. Experiencia: Entre 3 y 5 años en una posición similar. ¿Qué ofrecemos? Incorporarte a una importante empresa en crecimiento continuo. Horario Flexible. Formación Continuada. Trabajar con equipos multidisciplinares. ¿Eres un/a profesional al que le gusta afrontar nuevos retos y tener la oportunidad de poner a prueba tus capacidades en una empresa en constante crecimiento? Queremos conocerte, apúntate a nuestra oferta y apuesta por una empresa dinámica como la nuestra. xcskxlj En CELO la cohesión y el trabajo en equipo es uno de nuestros pilares, es por ello que apostamos por una cultura diversa e inclusiva que fomenta la igualdad. #J-18808-Ljbffr

ppÚnete a nuestro equipo de IT de Sabadell Zurich y empieza tu desarrollo profesional en un entorno colaborativo, diverso y orientado a negocio. Durante tus prácticas, tendrás la oportunidad de diseñar, documentar, probar y desarrollar software según sea necesario, de acuerdo con los estándares, procedimientos y convenciones de instalación, para brindar soluciones que cumplan con los requisitos de negocio. /ph3¿Qué harás durante tus prácticas? /h3ulliCodificar instrucciones para programas/objetos/componentes informáticos; configurar aplicaciones de mercado. /liliDocumentar e implementar programas de acuerdo con los estándares y procedimientos. /liliPreparar y ejecutar planes de pruebas unitarias y documentar resultados. /liliPreparar y ejecutar planes de pruebas de sistema e integración y documentar resultados. /liliSolucionar problemas de código, objetos relacionados y documentación para resolver problemas de aplicaciones. /liliEjecutar los controles de calidad y seguridad en código y resolver las problemas y vulnerabilidades detectadas. /liliFormación Universitaria relacionada con Ingeniería Informática, Matemáticas, Física, Estadística o similares. /liliExperiencia en desarrollo de aplicaciones académica y/o personal. /liliCompromiso con la organización y alto sentido de la responsabilidad. /liliCapacidad de aprendizaje, comunicación y trabajo en equipo. /liliCapacidad de planificación, autonomía y orientación a la mejora continua. /liliProactividad e implicación, orientación al cliente y resolución de problemas. /li /ulh3Lo que te ayudará a destacar /h3ulliAdicionalmente se valorará:ulliExperiencia en entornos Cloud /liliExperiencia en Scala /liliExperiencia en Data Intelligence y/o Artificial Intelligence (AI) /li /ul /li /ulh3Información imprescindible /h3ulliEs imprescindible poder firmar un convenio de colaboración con tu Universidad, por un bperiodo mínimo de 6 meses /b (posibilidad de extensión). /liliJornada parcial de 9:00h a 14:00h, con cierta flexibilidad horaria /liliAntes de aplicar, asegúrate de tener:ulliConfirmación de que puedes formalizar convenio de prácticas. /liliDuración prevista del convenio y posibilidad de extensión. /liliFecha de inicio. /liliModalidad: curricular o extracurricular. /liliPersona de contacto en tu centro para la gestión. /li /ul /li /ulh3Ventajas y beneficios /h3ulliSe ofrece una ayuda económica de 800 € netos al mes durante el período de prácticas. /liliModelo presencial con opción a formato híbrido una vez superado el periodo inicial de adaptación, según acuerdo con tu tutor/a. /liliOficinas modernas con espacios pensados para el bienestar y aparcamiento gratuito para coche, moto, bicicleta y patinete. /liliParticipación en iniciativas de sostenibilidad, voluntariado y cultura corporativa. /liliEntorno inclusivo, diverso y comprometido con el bienestar de las personas. /liliAcompañamiento cercano, aprendizaje continuo y acceso a recursos formativos. /li /ulh3Sobre nosotros /h3pSabadell Zurich es la alianza entre Banco Sabadell y Zurich Insurance Group. Somos más de 350 profesionales en España con un propósito común: bestar para cuidar. /b /ppPromovemos un entorno inclusivo basado en la igualdad de oportunidades, sin discriminación por género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual u otras circunstancias personales. /ppSi buscas un entorno exigente, colaborativo y con impacto real en negocio, queremos conocerte. /ppEn Sabadell Zurich, el talento se convierte en valor. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppWould you like to start your professional career in the Pharmaceutical Industry and become part of our talent community? /p pIf you are in your final year of your University Degree or pursuing a Master's/Postgraduate in areas such as Health Sciences, Engineering, Business Administration, Communication, Information Technology, or similar, and you are interested in starting your internship in September 2026, this is your opportunity! /p pAt Boehringer Ingelheim, we are launching the new edition of our 2026 Internship Program, aimed at individuals with enthusiasm, a desire to learn, and a willingness to contribute to our purpose: improving the lives of present and future generations. /p pThe Central Data AI Governance Platform team is responsible for developing and evolving the central platform that helps the company organize, govern, and make data and artificial intelligence assets accessible in a secure, traceable, and reusable way across the organization. The team builds the technical capabilities that support activities such as data cataloging, metadata management, governance rule implementation, traceability across systems, and integration with corporate tools, so that teams can work with trusted and well-governed information. /p pAs a Software Developer Engineer Intern, you will learn how to design, develop, and improve software components that support a central data and AI governance platform. You will gain hands‑on experience in implementing new functionalities, connecting services and applications, working with metadata structures, and applying software engineering best practices for code quality, testing, and maintainability. You will also work closely with technical and functional experts who will guide you throughout your learning journey, helping you understand the purpose behind each development, build confidence step by step, and gain practical insight into how a central enterprise platform for data and AI governance is built and maintained. /p h3What will your day-to-day look like? /h3 ul liYou will learn how a central data and AI governance platform is built and maintained, exploring how software components support capabilities such as metadata management, data cataloging, traceability, and integration with corporate systems /li liYou will collaborate with software engineers and platform specialists to develop and improve features, helping to implement code changes, test functionalities, and document technical solutions in a clear and structured way /li liYou will support the integration of services and applications connected to the platform, gaining practical experience in how different systems exchange information and how metadata is managed across tools /li liYou will explore development best practices by working on code quality, testing, debugging, and maintainability, learning how to write reliable software in a structured enterprise environment /li liYou will help analyze functional and technical needs in the platform context, understanding how business and governance requirements are translated into software developments and platform improvements /li liYou will develop your skills in technical documentation, solution design discussions, and team collaboration, receiving close guidance from experienced professionals who will support your learning and progressive growth /li /ul h3What kind of profile are we looking for? /h3 ul liEducation: Student currently pursuing a degree in Computer Science, Software Engineering, Data Engineering, Information Systems, or a related technical field /li liCompetencies: Strong willingness to learn, analytical thinking, attention to detail, structured problem-solving, clear communication, and collaborative teamwork. We also value curiosity, adaptability, and the ability to understand both technical and functional perspectives /li liTechnical skills: Basic knowledge of programming concepts and software development practices. Familiarity with at least one programming language such as Java, Python, or JavaScript is valued. An understanding of APIs, data structures, databases, version control, and testing principles will be considered a plus /li liLanguage: High level of English /li liAvailability: Start date September 18th 2026, with the possibility to sign a university internship agreement for approximately 12 months /li /ul h3What do we offer? /h3 pHere are some examples of how we will take care of you: /p ul liPaid internships (1.200€/month – 40 hours per week) /li liA mentor to guide you through your learning process /li liA community of interns that offers activities to support your development /li liCampus in Sant Cugat del Vallés: outdoor space, smart working, meal card for office days, shuttle service from the FGC station /li liFlexibleschedule /li liContinuous training: languages, learning platform for soft skills, LinkedIn Learning, and much more /li liAccess to Wellhub (formerly GymPass) /li /ul pIf you are interested in being part of this new edition of our scholarship program and you meet these requirements, don’t hesitate to submit your application! /p h3Nuestra compañía /h3 pEn Boehringer Ingelheim desarrollamos tratamientos innovadores que mejoran la vida de las personas y de los animales. Fundada en 1885 y de propiedad familiar desde entonces, Boehringer Ingelheim adopta una perspectiva a largo plazo. En la actualidad, contamos con 52.000 empleados en todo el mundo que fomentan una cultura diversa, colaborativa e integradora. Creemos que si contamos con personas talentosas y ambiciosas, apasionadas por la innovación, no hay límite a lo que podemos lograr. /p h3¿Por qué Boehringer Ingelheim? /h3 pCon nosotros puedes crecer, colaborar, innovar y mejorar vidas. /p pOfrecemos un trabajo estimulante en un entorno laboral global respetuoso y cordial, rodeado de un mundo de mentalidades y prácticas impulsadas por la innovación. Además, el aprendizaje y el desarrollo de todos los empleados es clave, porque tu crecimiento es nuestro crecimiento. /p pBoehringer Ingelheim es una empresa global que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de mantener una cultura diversa e inclusiva. Aceptamos la diversidad de perspectivas y nos esforzamos por crear un entorno integrador, que beneficie a nuestros empleados, pacientes y comunidades. /p p¿Quieres saber más? Visítanos /p /p #J-18808-Ljbffr

Un líder global en servicios digitales, reconocido por su innovación, sostenibilidad y una cultura centrada en las personas. Formamos parte del Cuadrante Mágico de Gartner, estamos incluidos en el “Global 100 Most Sustainable Companies” y hemos sido reconocidos como uno de los “World’s Best Employers 2025” por Forbes. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. En Ricoh creemos que las personas dan lo mejor de sí cuando se sienten valoradas y apoyadas. Creamos entornos de trabajo inclusivos donde puedes crecer, contribuir y generar un impacto positivo, al tiempo que ayudamos a construir un futuro más sostenible. Nuestro propósito se centra en comprender y mejorar la forma en que las personas trabajan. Al poner el foco en las experiencias reales de trabajo, ayudamos a cada persona a desarrollar sus habilidades, alcanzar su potencial y realizar un trabajo que realmente tenga sentido. Las personas se transforman cuando aman lo que hacen Esta convicción está en el corazón de nuestra promesa, The Ricoh Promise. Guía la forma en que seleccionamos talento, cómo apoyamos a nuestras personas y cómo trabajamos juntos cada día, creando un entorno en el que puedes crecer, sentirte valorado y marcar la diferencia. Cuando te unes a Ricoh, te animamos a compartir tus ideas, cuestionar cómo se hacen las cosas y colaborar con otras personas para construir algo mejor. Si buscas un lugar donde tu voz sea escuchada, tu desarrollo esté respaldado y tu trabajo tenga un impacto real, en Ricoh te sentirás como en casa. ¿Qué harás en tu día a día? Principales responsabilidades Operación y entrega de servicio • Liderar la operación diaria de los servicios de Workplace (L1/L2/L3, Field, VIP support)., • Garantizar cumplimiento de SLAs, OLAs y KPIs definidos contractualmente., • Asegurar la correcta priorización, asignación y resolución de tickets., • Supervisar modelos multisite e internacionales (incluyendo coordinación con partners locales). Gestión de equipos • Liderar equipos multidisciplinares (service desk, onsite, remote)., • Dimensionamiento de recursos según demanda (forecasting y capacity planning)., • Definir objetivos individuales alineados con los KPIs del servicio., • Fomentar una cultura de mejora continua y orientación a cliente., • Implantar y gestionar procesos ITIL: Incident Management, Request Fulfilment., • Participar en comités operativos y aportar reporting estructurado., • Monitorizar y analizar KPIs clave. Mejora continua y automatización • Identificar oportunidades de mejora operativa (lean, estandarización). Gestión financiera • Control del coste operativo del servicio., • Seguimiento de productividad por recurso/ticket., • Soporte en optimización de márgenes (especialmente en contratos gestionados)., • Garantizar una alta satisfacción de usuario (NPS/CSAT)., • Gestionar escalados operativos y situaciones críticas., • Asegurar calidad homogénea en todos los puntos de servicio. ¿Qué puedes aportar a Nuestro equipo? Ingeniería o formación técnica equivalente (IT, telecomunicaciones o similar). Certificación ITIL (mínimo Foundation, valorable Intermediate). Experiencia • 5+ años en gestión operativa dentro de servicios IT gestionados., • Experiencia en Workplace / End User Services., • Experiencia en entornos internacionales y multisite., • Gestión de equipos grandes Conocimientos técnicos • Automatización y AI aplicado a soporte (Copilot, chatbots, etc.)., • Español (fluido) Competencias clave • Orientación a resultados y cumplimiento SLA., • Capacidad analítica y toma de decisiones basada en datos., • Liderazgo y gestión de equipos., • Comunicación con cliente., • Gestión de conflictos y escalados., • Mejora continua / mindset lean. A cambio de tu compromiso…. En Ricoh, creemos que el trabajo debe tener sentido, contar con apoyo y hacerte sentir realizado. Para ello, The Ricoh Promise define tu experiencia a través de cuatro pilares que dan forma a nuestra cultura. Formarás parte de una comunidad global basada en la apertura, la inclusión y la colaboración genuina. A través de equipos, países y funciones, encontrarás personas que escuchan, se implican y se apoyan, ayudándote a sentirte valorado y a ser tú mismo cada día. Tu desarrollo es realmente importante para nosotros. Apoyamos tu crecimiento profesional poniendo a tu alcance herramientas y recursos que te ayuden a desarrollar tus habilidades y a mantenerte preparado para el futuro en un entorno en constante cambio. El propósito forma parte de nuestra manera de trabajar. Tendrás oportunidades para marcar la diferencia a través de iniciativas de voluntariado, sostenibilidad y programas comunitarios que reflejan nuestros valores y nuestro compromiso con un impacto positivo. En Ricoh, el éxito se construye en equipo. Trabajarás en un entorno flexible, con recursos que cuidan el bienestar y un reconocimiento real al trabajo bien hecho, a través de iniciativas como los Imagine. Change. Awards, donde celebramos los logros de las personas. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades Creemos que la diversidad de perspectivas nos hace más fuertes. Por eso, nuestras decisiones de selección se basan en competencias, experiencia y potencial, y trabajamos con un firme compromiso por un proceso justo e inclusivo. xcskxlj Si necesitas alguna adaptación en cualquier fase del proceso de selección, háznoslo saber: estaremos encantados de apoyarte para que puedas mostrar tu mejor versión. #J-18808-Ljbffr

ppEn CELO Façades buscamos un/a bestudiante de ingeniería/arquitectura que pueda hacer sus prácticas /b con nosotros en nuestra División de Fachadas Ventiladas. /p h3Funciones /h3 ul liCreación de proyectos en AutoCAD. /li liEstudio de proyectos. /li liArchivo de documentación de los proyectos estudiados. /li liPlanos de instalación de obras ejecutivas. /li liDetalles constructivos. /li liPlanos de despiece para la realización de los trabajos en taller. /li liPlanos de fabricación de elementos especiales. /li liAtención al cliente y asesoramiento técnico. /li /ul h3Buscamos /h3 ul liUna persona con ganas de aprender y asumir nuevas responsabilidades. /li liFormación en Ingeniería. /li liDisponibilidad de incorporación inmediata. /li liQue pueda realizar un convenio en prácticas con la universidad o escuela de negocios. /li liQue tenga coche/moto para poder desplazarse a nuestras oficinas. /li /ul h3Ofrecemos /h3 ul liIncorporarte a una importante empresa en crecimiento continuo. /li liHorario Flexible. /li liFormación Continuada. /li liTrabajar con equipos multidisciplinares. /li /ul p¿Eres un/a profesional al que le gusta afrontar nuevos retos y tener la oportunidad de poner a prueba tus capacidades en una empresa en constante crecimiento? Queremos conocerte, apúntate a nuestra oferta y apuesta por una empresa dinámica como la nuestra. /p pEn CELO la cohesión y el trabajo en equipo es uno de nuestros pilares, es por ello que apostamos por una cultura diversa e inclusiva que fomenta la igualdad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbEn CELO buscamos un/a Responsable de Mejora Continua para liderar la transformación Lean de nuestra planta de Castellar del Vallès. /b Si te motiva trabajar cerca de la operación, analizar procesos con mentalidad data-driven y convertir problemas en mejoras sostenibles, este puesto es para ti. Serás clave en la implantación de proyectos Kaizen, 5S, VSM, estandarización y reducción de costes, colaborando estrechamente con producción, calidad y PRL. /p pb¿Cuáles serán tus funciones? /b /p ul liDiseñar e implantar la estrategia de mejora continua y Lean Manufacturing en la planta. /li liAnalizar procesos y flujos productivos para detectar cuellos de botella, desperdicios y oportunidades de optimización. /li liLiderar proyectos Kaizen, 5S, VSM y estandarización de procesos en planta. /li liHacer seguimiento de KPIs de producción como OEE, scrap, tiempos de ciclo y eficiencia. /li liResolver incidencias y problemas operativos directamente en el taller, junto con producción. /li liFormar y acompañar al personal en metodologías de mejora continua, colaborando con Calidad y PRL. /li libFormación académica: /b Titulación universitaria, preferiblemente en Ingeniería. /li libIdiomas: /b Inglés avanzado, tanto hablado como escrito. /li libExperiencia: /b Entre 3 y 5 años en una posición similar. /li liIncorporarte a una importante empresa en crecimiento continuo. /li liHorario Flexible. /li liTrabajar con equipos multidisciplinares. /li /ul p¿Eres un/a profesional al que le gusta afrontar nuevos retos y tener la oportunidad de poner a prueba tus capacidades en una empresa en constante crecimiento? /p pQueremos conocerte, apúntate a nuestra oferta y apuesta por una empresa dinámica como la nuestra. /p pEn CELO la cohesión y el trabajo en equipo es uno de nuestros pilares, es por ello que apostamos por una cultura diversa e inclusiva que fomenta la igualdad. /p /p #J-18808-Ljbffr

• Preparación de plantilla analítica (tests analíticos, especificaciones, productos)., • Definición de instrucciones de trabajo en el sistema LIMS., • Definición de planificaciones y tareas planificadas para instrumentos, muestreos ambientales., • Definición de los protocolos de estabilidad., • Impactar positivamente en la sociedad, • Posibilidad de participar en acciones de voluntariado., • Cultura corporativa basada en la confianza y la responsabilidad., • Modelo de trabajo híbrido y colaborativo., • Oportunidades de Desarrollo y aprendizaje continuo., • Retribución flexible, • Plan apoyo a las personas (asesoramiento psicológico, legal y financiero).Responsibilidades, • Preparación de plantilla analítica (tests analíticos, especificaciones, productos)., • Definición de instrucciones de trabajo en el sistema LIMS., • Validación de cálculos., • Definición de planificaciones y tareas planificadas para instrumentos, muestreos ambientales., • Definición de los protocolos de estabilidad.¿Por qué Ferrer?, • Impactar positivamente en la sociedad, • Posibilidad de participar en acciones de voluntariado., • Cultura corporativa basada en la confianza y la responsabilidad., • Modelo de trabajo híbrido y colaborativo., • Oportunidades de Desarrollo y aprendizaje continuo., • Tickets restaurant en caso de jornada partida., • Retribución flexible, • Plan apoyo a las personas (asesoramiento psicológico, legal y financiero).Requisitos Si eres una persona empática, humilde, inquieta y optimista, ¡Ferrer es tu empresa! Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Serás el mejor en este papel si coincides con: • Licenciatura o máster en carreras químicas o farmacia., • Manejo de Excel a nivel avanzado., • Español nativo y buen nivel de inglés., • Posibilidad de hacer convenio con la universidad por un periodo de 12 meses. Si crees que tu perfil puede encajar y tienes ganas de iniciar un nuevo proyecto apasionante. ¡Te estamos esperando! xcskxlj En Ferrer garantizamos la igualdad de trato y oportunidades en la contratación, evitando prejuicios y estereotipos por cualquier motivo en los procesos de acceso a la empresa, valorando únicamente criterios objetivos como las competencias profesionales, académicas y la experiencia laboral. #J-18808-Ljbffr

External Job Description Experto/a de Proceso en Producción Aséptica - Proyecto Aséptico ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Experto/a de Proceso en Producción Aséptica – Proyecto Aséptico Dentro del equipo del proyecto de asépticos, reportando directamente al Process Stream Lead , la persona seleccionada se responsabilizará de dar soporte a la preparación, transferencia, puesta en marcha y consolidación de los procesos de producción aséptica, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad, productividad y cumplimiento regulatorio aplicables. La posición tendrá un rol clave en la coordinación de actividades productivas, el soporte a la definición de procesos y la preparación del equipo para el lanzamiento del producto, siempre con foco en la calidad del producto y la seguridad del paciente. Tareas y responsabilidades • Dar soporte a la transferencia e implementación de los procesos asépticos asociados al proyecto, asegurando su correcta integración en el entorno productivo y robustez hacia la rutina., • Garantizar el cumplimiento de las normas GMP, requisitos FDA y estándares corporativos y locales de calidad durante la preparación y ejecución de las actividades productivas., • Coordinar y hacer seguimiento de actividades de producción, preparación de equipos, documentación operativa, formación y readiness del área para las distintas etapas del proyecto, ejemplo, lotes técnicos, APS, lotes de transferencia, …, • Participar en la elaboración, revisión y mejora de procedimientos, instrucciones de trabajo, documentación GMP, análisis de riesgos, protocolos y registros relacionados con el proceso aséptico., • Asegurar que el diseño e implementación del proceso durante la fase de proyecto se realiza con visión de operación rutinaria, anticipando riesgos, definiendo controles adecuados y estableciendo estándares que permitan una transferencia sólida, reproducible y sostenible a producción., • Contribuir a la gestión de desviaciones, eventos, CAPAs y acciones de mejora vinculadas al proceso productivo, promoviendo una cultura de calidad y cumplimiento., • Participar en inspecciones, auditorías internas y externas, y actividades de preparación regulatoria relacionadas con el proyecto., • Promover un entorno de trabajo seguro, colaborativo y orientado al aprendizaje, facilitando la alineación entre Producción, Calidad, Tecnología, Validaciones y otras áreas implicadas., • Titulación universitaria en ciencias de la salud, farmacia, química, biotecnología, ingeniería o similar., • Experiencia mínima de 3 años en entornos de producción aséptica dentro de la industria farmacéutica. Valorable experiencia en fabricación de péptidos., • Conocimiento sólido de normativa GMP y requisitos regulatorios FDA aplicables a procesos estériles/asépticos., • Experiencia en preparación, ejecución y seguimiento de actividades productivas, documentación GMP, desviaciones y mejora continua., • Conocimiento en sistema MES., • Inglés fluido, hablado y escrito., • Valorable experiencia previa en proyectos de transferencia tecnológica, lanzamiento de productos o puesta en marcha de nuevas líneas/procesos en entorno aséptico. xcskxlj, • Persona organizada, autónoma, con capacidad de adaptación al cambio, orientación a resultados, buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares. Beneficios • Horario flexible, • Seguro de vida y accidente, • Seguro médico a un precio competitivo, • Inversión en formación y desarrollo, • Cuidado de la salud, • Portal de ofertas para colaboradores #J-18808-Ljbffr

En Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente. Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. ¿Qué hace posible todo esto? Una apuesta firme por el desarrollo, la innovación tecnológica y, sobre todo, por las personas que forman parte de nuestro equipo. Creemos en el talento, en la colaboración y en el valor de trabajar juntos, día a día, para seguir haciendo historia. ¿Te interesa saber más sobre quiénes somos y cómo trabajamos? Te invitamos a descubrirlo: Senior Systems & Network Engineer, tu misión será garantizar la disponibilidad, seguridad y evolución de la infraestructura tecnológica de la compañía, participando activamente en la administración, automatización y optimización de sistemas, redes y plataformas corporativas. Formarás parte de un equipo técnico multidisciplinar, colaborando con diferentes áreas de la organización para diseñar, implementar y mantener soluciones escalables, resilientes y eficientes. Reportarás al responsable del área de Infraestructura en un entorno dinámico donde la mejora continua, la innovación tecnológica y la excelencia operativa son pilares fundamentales. ¿Qué harás en tu día a día? • Administrar, mantener y evolucionar la infraestructura de sistemas Linux y Windows., • Resolución e incidencias a nivel avanzado (troubleshooting, servicios web, DNS, redes, etc.)., • Gestionar y optimizar entornos de networking, incluyendo firewalls, switches, VPNs y comunicaciones., • Monitorizar plataformas y servicios mediante herramientas como Grafana, Prometheus, Centreon o similares., • Analizar logs y eventos utilizando Graylog, Kibana, Loki o herramientas equivalentes., • Desplegar y administrar plataformas basadas en contenedores utilizando Docker y Kubernetes., • Gestionar recursos en entornos cloud públicos (AWS, GCP) y colaborar en la adopción de prácticas IaC., • Automatizar tareas operativas mediante Ansible y scripting (Bash, Python o PowerShell)., • Garantizar la seguridad, disponibilidad y rendimiento de la infraestructura corporativa., • Proponer mejoras continuas, estándares técnicos y buenas prácticas para la operación y gestión de la plataforma. ¿Qué buscamos en ti? • Formación en Ingeniería Informática, ASIR o similar., • Experiencia mínima de 5 años en administración de infraestructuras IT, sistemas Linux y Windows, virtualización y entornos de alta disponibilidad., • Experiencia en networking (switching, routing, firewalls y VPNs), preferiblemente con tecnologías Cisco, Dell o Fortinet., • Conocimientos sólidos de automatización y scripting (Ansible, Bash, Python o PowerShell)., • Experiencia en monitorización y observabilidad (Grafana, Prometheus, Centreon, InfluxDB) y gestión de logs (Graylog, Kibana, Loki o similares)., • Experiencia en contenedores y orquestación (Docker y Kubernetes)., • Conocimientos de metodologías DevOps, CI/CD y herramientas de gestión como Jira., • Se valorará experiencia en cloud público (AWS, GCP) e Infrastructure as Code (Terraform o similares)., • Perfil proactivo, orientado a resultados, con capacidad de trabajo en equipo y pasión por la tecnología. ¿Cuál es nuestra propuesta? Te ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido. Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. Retribución flexible (ticket guardería). Jornada continuada durante julio y agosto. Modelo híbrido de trabajo: combinamos oficina y teletrabajo. (Se quitará cuando el departamento no tenga teletrabajo) Vacaciones amplias para que desconectes de verdad. Seguro médico y de vida privado. Amazon Locker en nuestras oficinas. Posibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo. Zitro Parties, afterworks, eventos sociales y actividades de equipo. Nuestra misión: Crear experiencias de juego únicas que transforman la industria, combinando experiencia, talento e inversión. xcskxlj Nuestros valores: Pasión Trabajo en equipo Además, fomentamos una cultura inclusiva, equitativa y orientada al desarrollo profesional, donde cada persona puede aportar, aprender y crecer. #J-18808-Ljbffr

Job Description En Amaris Consulting buscamos un/a Senior MLOps Engineer para incorporarse a uno de nuestros proyectos clave y ayudar a industrializar, escalar y operar soluciones de Machine Learning en un entorno cloud-native. Trabajarás junto a equipos de Data Science, Data Engineering y DevOps para diseñar plataformas y pipelines de ML robustos, seguros y automatizados. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Responsabilidades principales • Diseñar, implementar y mantener soluciones de MLOps que cubran todo el ciclo de vida del ML: entrenamiento, validación, despliegue y monitorización de modelos., • Construir y gestionar infraestructura en AWS, garantizando escalabilidad, fiabilidad, automatización y seguridad., • Definir e implementar Infraestructura como Código utilizando Terraform para despliegues repetibles y auditables., • Desplegar y operar clústeres de Kubernetes y gestionar aplicaciones de ML contenedorizadas en entornos productivos., • Implementar y mantener flujos de trabajo y orquestación de ML con herramientas como MLflow, Kubeflow, TFX y Apache Airflow., • Configurar y mejorar pipelines de CI/CD para modelos de ML y data pipelines, incluyendo testing, versionado y despliegue automatizado., • Implementar monitorización, logging y alertas para servicios de ML e infraestructura, asegurando rendimiento, fiabilidad y optimización de costes., • Colaborar con equipos multidisciplinares, aportando buenas prácticas y guía en MLOps y arquitecturas cloud-native.Requisitos, • 3–5 años de experiencia en el diseño e implementación de soluciones de MLOps en entornos productivos., • Experiencia sólida con AWS (implementación y gestión de infraestructura, automatización y seguridad)., • Experiencia demostrable con Terraform para Infraestructura como Código., • Experiencia práctica con Kubernetes (despliegue, gestión de clústeres y automatización de aplicaciones contenedorizadas)., • Conocimiento y uso de frameworks y herramientas de MLOps: MLflow, Kubeflow, TFX, Apache Airflow u otras similares., • Buen dominio de al menos un lenguaje de programación (preferiblemente Python), gestión de versiones (Git) y CI/CD., • Experiencia en monitorización y observabilidad (Prometheus, Grafana, CloudWatch u otras)., • Fuertes habilidades de trabajo en equipo, resolución de problemas y comunicación efectiva.Idiomas, • Español nivel alto., • Inglés: nivel B2.Nice to have, • Experiencia con otros proveedores cloud (GCP, Azure)., • Conocimiento de herramientas de data engineering y modern data stack., • Experiencia trabajando en entornos ágiles (Scrum, Kanban).Modalidad de trabajo, • Modelo híbrido: teletrabajo con posibilidad de acudir a la oficina de Palau Solità i Plegamans (bus directo).Beneficios, • Entorno internacional y multicultural con proyectos globales., • Formación continua, certificaciones y comunidades de práctica., • Planes de desarrollo profesional y movilidad interna., • Paquete retributivo competitivo y cultura flexible, centrada en las personas. Amaris Consulting se enorgullece de ser un lugar de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a promover la diversidad dentro de la empresa y a crear un entorno inclusivo. xcskxlj Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas cualificadas, sin importar género, orientación sexual, raza, origen étnico, creencias, edad, estado civil, discapacidad u otras características. #J-18808-Ljbffr

Actualmente, tenemos un puesto vacante para un/a Lead AI Engineer (Generative AI & Data Science Solutions) que quiera unirse a nuestra compañía. Buscamos una persona con una sólida trayectoria en ciencia de datos, capaz de liderar equipos, diseñar estrategias analíticas y guiar la implementación de soluciones avanzadas en entornos de Inteligencia Artificial/ Data Science para nuestro CoE Data & AI. ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Tus principales responsabilidades son: Aunque dependerán de tu perfil y experiencia aportada, en general las principales funciones que llevarías a cabo con nosotros serían: • Desarrollo de soluciones basadas en Inteligencia Artificial y Data Science., • Diseño de Patrones Multi-Agente (skills y subagentes)., • Gestión de Estado y Memoria., • Planificación(Reasoning Loops)., • Diseño de Herramientas (Tooling) e integraciones., • Manejo de Errores en Tools., • Interoperabilidad: Seguridad y LLMOps., • Gestión de costos y Latencia: Python, Java, Kafka, Microservicios., • Experiencia profesional de más de 8-10 años en Data Science., • Experiencia obligatoria en Lenguaje de programación Python., • Inteligencia Artificial: Experiencia en Generative AI y/o Data Science (MLOps, frameworks de ML/GenAI como TensorFlow, PyTorch, LangChain etc) de al menos 6 meses/1 año de experiencia profesional., • Desarrollo de Software backend(Apis, microservicios, arquitectura escalable)., • SDLC: manejo de GIT, pruebas unitarias, integración continua y despliegue CI/CD., • Cloud: Experiencia en al menos un proveedor (AWS, GCP o Azure)., • Conocimientos de bases de datos y estructuras de datos., • Experiencia en gestión y liderazgo de equipos técnicos, promoviendo buenas prácticas y metodologías eficientes en el desarrollo de ciencia de datos., • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum/Kanban)., • Valorable nivel de inglés alto (B2/C1) para colaborar en proyectos internacionales. Competencias personales: • Trabajo en equipo y colaboracióhn multidisciplinaria., • Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar., • Buena comunicación y documentación técnica., • Orientación a resultados y proactividad., • Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos., • Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos., • Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo., • Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible, • Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas., • Programa de Recomendaciones., • Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito., • Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras., • Cultura corporativa internacional. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Actualmente, tenemos un puesto vacante para un/a Data Architect que quiera unirse a nuestra compañía. Buscamos una persona con sólida trayectoría en ciencia de datos, capaz de liderar equipos o diseñar estrategias analíticas y guiar la implementación de soluciones avanzadas para nuestro Center of Excellence (CoE) AI.DA. Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Tus principales responsabilidades serán: • Responsable de diseñar, implementar y evolucionar la arquitectura de datos de la organización, asegurando que los sistemas de ingesta, procesamiento, almacenamaiento y consumo de datos sean escalables, seguros y eficientes., • Diseñar y mantener la arquitectura de referencias de datos (en entornos batch y streaming)., • Definir estrategias de ingesta (CDC, API, streaming), almacenamiento (Data Lake, Data Warehouse, Lakehouse) y orquestación., • Asegurar la calidad, integridad y disponibilidad de los datos a lo largo de su ciclo de vida., • Liderar la adopción de patrones y frameworks de integración de datos (ETL/ELT, Data Mesh, Event-Driven)., • Colaborar con equipos de ingeniería, analítica y negocio para definir modelos de datos y necesidades de explotación., • Supervisar la seguridad, gobernanza y cumplimiento normativo (GDPR, políticas de acceso, catalogación)., • Evaluar nuevas tecnologías y proponer mejoras de rendimiento, coste o mantenibilidad., • Liderazgo técnico y coaching., • Experiencia profesional de más de 7 años en proyectos como Data Architect., • Diseño de arquitecturas distribuidas y escalables., • Procesamiento batch y streaming., • Integración de datos (CDC, APIs, colas, mensajería, ETL/ELT)., • Principios de seguridad, gobierno y calidad de datos., • Modelado de datos relacional y dimensional., • Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum/Kanban)., • Valorable nivel de inglés alto (B2/C1) para colaborar en proyectos internacionales. Tecnologías principales con las que trabajamos: • Procesamiento de datos: Spark, Databricks, Flink, Beam, Airflow., • Bases de datos y almacenamiento: SQL Server, PostgreSQL, Snowflake, Delta Lake, Parquet, BigQuery., • Ingesta y streaming: Kafka, Debezium, NiFi, AirByte, Event Hub, Pub/Sub., • Gobernanza y catálogo: Unity Catalog, Collibra, Anjana, OpenMetadata, Purview., • Contenedores y orquestación: Docker, Kubernetes. Competencias personales: • Trabajo en equipo y colaboración multidisciplinaria., • Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar., • Buena comunicación y documentación técnica., • Orientación a resultados y proactividad., • Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos., • Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos., • Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo., • Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible, • Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas., • Programa de Recomendaciones., • Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito., • Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras., • Cultura corporativa internacional. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. xcskxlj GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. #J-18808-Ljbffr

En Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente. Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. ¿Qué hace posible todo esto? Una apuesta firme por el desarrollo, la innovación tecnológica y, sobre todo, por las personas que forman parte de nuestro equipo. Creemos en el talento, en la colaboración y en el valor de trabajar juntos, día a día, para seguir haciendo historia. ¿Te interesa saber más sobre quiénes somos y cómo trabajamos? Te invitamos a descubrirlo: Mathematician, tu misión será participar activamente en el análisis, validación y desarrollo de las teorías matemáticas que sustentan nuestros juegos, contribuyendo a un proyecto tecnológico ambicioso y en constante evolución. Formarás parte de un equipo técnico multidisciplinar, colaborando estrechamente con desarrollo de producto, arte, diseño, entre otros, creciendo profesionalmente en un entorno ágil, creativo y centrado en la mejora continua. Reportarás al Team lead del equipo, en un contexto donde se valora la iniciativa, colaboración y trabajo en equipo ¿Qué harás en tu día a día? • Estudiar la viabilidad matemática de los juegos de azar., • Desarrollar estadísticas teóricas y validar la implementación de producción de los juegos., • Realización de combinatorias para homologaciones., • Estudiar los comportamientos inesperados del producto en el mercado., • Analizar la competencia y desarrollar herramientas internas de mejora. ¿Qué buscamos en ti? • Poseer estudios superiores en Matemáticas, Estadística u otra carrera con un nivel alto en matemáticas., • Fuertes conocimientos de programación en Python., • Conocimientos en Git., • Capacidad de aportar de forma proactiva posibles soluciones a problemas del día, así como interés por trabajar en equipo, pero, también de forma autónoma cuando sea requerido. Competencias que marcarán la diferencia • Conocimientos en C/C++, • Interés y/o experiencia previa en el sector de los juegos ¿Cuál es nuestra propuesta? • Te ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido., • Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes., • Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo., • Retribución flexible (ticket guardería)., • Jornada continuada durante julio y agosto., • Modelo híbrido de trabajo: combinamos oficina y teletrabajo., • Vacaciones amplias para que desconectes de verdad., • Seguro médico y de vida privado., • Amazon Locker en nuestras oficinas., • Posibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo, • Zitro Parties, afterworks, eventos sociales y actividades de equipo Somos una empresa que apostamos por la innovación en video slots y lideramos el mercado de video bingo, con una trayectoria de crecimiento que construimos invirtiendo año tras año en tecnología, talento y nuevos proyectos. Nuestra misión: Crear experiencias de juego únicas que transforman la industria, combinando experiencia, talento e inversión. xcskxlj Nuestros valores: • Pasión, • Trabajo en equipo Además, fomentamos una cultura inclusiva, equitativa y orientada al desarrollo profesional, donde cada persona puede aportar, aprender y crecer. #J-18808-Ljbffr

ppSyntegon Telstar S.R.U es una empresa del grupo Syntegon, que opera a nivel mundial. Como marca especializada en el desarrollo de proyectos GMP de consultoría, ingeniería, construcción y equipos de proceso integrados, servimos a empresas vinculadas al mercado de las ciencias de la vida (industria farmacéutica y biotecnológica, sanitaria, cosmética, veterinaria y alimentaria), así como hospitales, laboratorios y centros de investigación. También ofrecemos soluciones con aplicación de tecnologías de vacío y alto vacío para la industria tradicional y la industria de alta tecnología en los sectores energético y aeroespacial, así como experimentación científica. /p h3Your duties /h3 h3Qué quedes esperar: /h3 pEstamos buscando para nuestra oficina de Terrassa un/a CONSULTOR/A TÉCNICO/A DE COMISIONADO Y CUALIFICACIONES de Ingeniería y equipos farmacéuticos para el departamento de CONSULTORÍA, para que gestione y ejecute los proyectos que le sean asignados de comisionado y validación, de acuerdo a las necesidades de cada cliente. /p pLa persona deberá aportar una experiencia mínima de 1 a 3 años como técnico/a en departamento de validaciones, cualificaciones y/o Garantía de Calidad o en Consultoría farmacéutica. /p h3Funciones y/o responsabilidades: /h3 ul liDesarrollar la documentación de comisionado y cualificación de un proyecto (CQ Plan, Protocolos de Comisionado,VMP, URS, RA, DQ, IQ, OQ, PQ, Matriz de Trazabilidad, etc.). /li liEjecutar las cualificaciones y/o actividades de comisionado (según el alcance definido en el proyecto) /li liComunicar / Reportar al Team Leader / Consultores/as de nivel 1 los entregables realizados antes de entregarlos al cliente, reportándole(s) cualquier duda incidencia/desviación detectada. /li liReportar cualquier incidencia sobre el desarrollo del proyecto (desviaciones respecto a incumplimiento de criterios de aceptación, realización de más horas de las horas previstas, cambios en el proyecto, problemas o dudas de documentación e integridad de datos, etc.) al Team Leader o consultores/as del nivel 1. /li liDocumentar las ejecuciones según los principios ALCOA de Integridad de datos. /li liEmitir informes de cualificación y/o comisionado. /li liDocumentar las tareas que realiza y mantener actualizada la información de los proyectos en los que participa, a través de los medios definidos para tal fin /li liCumplir las políticas y los procedimientos establecidos en la compañía en la ejecución de las actividades que le sean encomendadas. /li liAportar iniciativas, para la mejora continua del departamento, reportando al Leader de la línea. /li liMejora Continua: Fomentar el respeto hacia el medioambiente promoviendo las acciones definidas por la compañía y proponiendo nuevas acciones que afecten directamente a su área . /li liDe conformidad con la cultura de cumplimiento del Grupo Syntegon-Telstar, la persona empleada debe conocer y cumplir la normativa que resulte de aplicación a su puesto de trabajo. /li /ul pSi crees que la oferta descrita encaja con tus expectativas personales y profesionales y crees reunir los requisitos para el puesto, no dudes en inscribirte a ella, ¡Te estamos esperando! /p h3Your profile /h3 h3Qué aportarás: /h3 h3REQUISITOS DEL PUESTO: /h3 pFormación: /p pEstudios superiores en Ciencias de la Vida (Farmacia, Biología, Químicas) o en Ingeniería Química o Industrial y/o experiencia adquirida en el desarrollo de su profesión habitual. /p ul liInglés mínimo B2 HABLADO Y ESCRITO. /li liDisponibilidad para viajar 10-20% nacional e internacional. /li liPersona comunicativa, empática y con don de gentes (trato directo con clientes y personal dentro de la compañía. /li /ul pExperiencia de 1 a 3 años en un puesto igual o similar. /p h3More information /h3 h3Información adicional /h3 pVehículo propio y carné de conducir permiso B. /p pPor Syntegon y sus subsidiarias, la diversidad es una preocupación clave. Exclusivamente promovemos un ambiente donde todos los empleados, independientemente de su género, edad, origen, religión, orientación sexual, identidad de género o necesidades especiales, sean tratados de manera equitativa. Si esta oferta de trabajo utiliza únicamente la forma masculina, es por razones de legibilidad y se refiere a individuos de todos los géneros. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te apasiona la bventa telefónica /b? ¿Quieres unb trabajo estable /b en el mundo de la venta y atención al cliente? Entonces, estaremos encantados de contar contigo. /p pSi te consideras una persona activa, comunicativa y apasionado/a de la venta y atención al cliente. Este puede ser tu empleo en el que potenciarlo. /p pContarás con unbcontrato indefinido /b desde el primer día en una posición donde podrás demostrar tus habilidades con el trato al cliente y la venta telefónica. /p pA través de tu trabajo, no solo venderás nuestros productos, sino que facilitarás el día a día de tus clientes convirtiéndote en una parte importante de su negocio, por lo que tu misión será: /p ul liLa atención, basesoramiento y ventas /b al cliente sobre el producto que mejor encaje con sus necesidades con la meta de dar bel mejor servicio /b al mismo tiempo que alcanzas tus bobjetivos de venta /b. /li libEmitirás llamadas /b a una cartera de clientes Würth. /li /ul h3¿Qué podemos ofrecerte? /h3 ul liFormación inicial y continua. /li liSistema de retribución claro y transparente: contarás con un fijo más comisiones por venta. /li liÁmbito multinacional con valores familiares: somos una marca reconocida por su calidad y servicio a nivel multinacional, pero con valores familiares, con un equipo humano que se caracteriza por su apoyo y ayuda constante para alcanzar el objetivo común de entusiasmar a nuestros clientes. /li /ul h3¿Qué te hará triunfar como Tele ventas en Würth? /h3 ul liTus ganas de aprender, nuestro mercado está en continuo desarrollo por lo que siempre estarás en constante formación. /li liQue disfrutes del trato con las personas y tengas bbuenas dosis comunicativas /b, ya que son fundamentales para la venta telefónica. /li liUno de los pilares del éxito en nuestra venta es la confianza con el cliente, algo que conseguirás con constancia, honestidad y transparencia. /li liQue seas boptimista y ambicioso /b, ya que te permitirá crecer profesionalmente. /li liFormación en comercio y marketing o bexperiencia /b en venta telefónica. También te será de gran ayuda conocer nuestro productos, pero si tienes experiencia en otros sectores no te preocupes, de productos te enseñamos nosotros. /li /ul h3Información adicional /h3 ul liDispondrás de contrato indefinido. /li liEl horario es de 08:00 a 17:30 de lunes a jueves y de 08:00 a 14:00 los viernes. /li liPosibilidad de realizar teletrabajo. /li liTu sede de trabajo está ubicada en Palau Solità i Plegamans (Barcelona). /li liContamos con servicio de comedor y cantina propia en las instalaciones. /li /ul h3Responsabilidades /h3 ul liAlcanzar tus objetivos de venta dándole el mejor trato y servicio al cliente. /li liGestionarás íntegramente el cliente, venta, seguimiento, incidencias etc. /li /ul pSi quieres que te contemos más ¡Inscríbete ahora! y únete a nuestro bequipo de Televenta. /b /p pEn Würth España S.A estamos 100% comprometidos con garantizar procesos de selección libres de sesgos e igualdad de oportunidades. La diversidad y la inclusión son parte integral de nuestra cultura y nuestra realidad. Respetamos y fomentamos la singularidad y el potencial de cada persona independientemente de su raza, género, cultura, orientación sexual o discapacidad. Porque para trabajar con nosotros lo que nos importa es lo que tú puedes aportar y nada más. /p /p #J-18808-Ljbffr

Solenis | Scientist – Industrial & Consumer Solutions No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Ubicación: Terrassa, Barcelona, España (Modelo 100% Presencial / Laboratorio y Planta). Nivel de experiencia: Perfil Júnior / Asociado (abierto a recién graduados). En Solenis, multinacional líder global en soluciones químicas y tratamiento de aguas, buscamos incorporar a un/a Scientist de manera presencial a nuestro centro técnico y de producción ubicado en Terrassa. Esta posición representa una excelente oportunidad para profesionales con sólida formación universitaria en ciencias químicas que busquen integrarse en una estructura corporativa global, beneficiándose de un plan de capacitación a medida y desarrollo de carrera a largo plazo desde el primer día. Responsabilidades • Desarrollo y Optimización de Fórmulas: diseñar y desarrollar nuevas formulaciones químicas orientadas a los mercados industrial y de gran consumo, con enfoque en sistemas de antiespumantes, emulsiones y dispersiones., • Transferencia Tecnológica y Escalado: colaborar con equipos de ingeniería y operaciones de planta para coordinar el escalado industrial y la introducción de nuevos productos en los centros de fabricación., • Gestión de Proyectos Ágiles: participar en la ejecución de proyectos de desarrollo rápido (fast‑track projects) y optimización del portafolio actual., • Coordinación Internacional: asegurar una comunicación fluida y alineamiento constante con centros de investigación ubicados en otros países. Perfil Requerido • Formación Académica: Grado Universitario o Licenciatura en Química o Ingeniería Química (estudios de Máster o Postgrado valorados positivamente)., • Experiencia Profesional: se valorarán conocimientos previos en emulsiones, dispersiones o tensioactivos, pero se aceptan candidaturas júnior o recién graduadas con alto potencial de aprendizaje y compromiso técnico., • Competencias Clave: Excelentes habilidades de comunicación y perfil colaborativo, indispensables para actuar como nexo entre laboratorio y operarios de la planta., • Idiomas: Competencia fluida en inglés (mínimo nivel B2) para la correcta interlocución en un entorno multicultural. Condiciones y Beneficios • Plan de Carrera Estructurado: incorporación estable en una compañía global, con formación técnica intensiva en el primer año y gestión autónoma de proyectos a partir del segundo año., • Entorno de Alta Mentoría: apoyo continuo, guía y dirección técnica por parte de especialistas senior desde el ingreso a la compañía. Compromiso con la Diversidad En Solenis apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad, donde cada persona es valorada por su talento y potencial. xcskxlj Trabajamos cada día para construir un entorno de trabajo inclusivo y diverso. #J-18808-Ljbffr

ppEn Grupo Construcía somos pioneros en construcción circular para el sector inmobiliario. Nuestra actividad abarca desde la consultoría estratégica hasta la construcción, rehabilitación y gestión de activos circulares. /ppSomos la suma de 4 compañías: /pullibConstrucía: /b pioneros en construcción circular. /lilibConstrucía Instalaciones /b: instalaciones circulares, resilientes y saludables. /lilibEco Intelligent Growth /b: consultora en economía circular e innovación, basada en los principios Cradle to Cradle. /lilibCircular Capital /b: sociedad de gestión de inversiones inmobiliarias de impacto positivo. /li /ulpComo pioneros en servicios de circularidad, tenemos el propósito de generar impacto positivo transformando el mundo a través del sector de la construcción y llevarlo al resto de los sectores relacionados. /ppContamos con una consolidada trayectoria de 20 años de actividad. Hemos implantado con éxito la economía circular en el complejo sector de la construcción con proyectos emblemáticos, gracias a nuestra propia metodología LEAN2CRADLE Construcía, basada en los principios de la economía circular y el LEAN Construction. Y estamos trasladando estos principios de actuación al resto de los sectores económicos, para impulsar la economía circular. /ppEn Grupo Construcía trabajamos por un mundo en el que los negocios regeneren los ecosistemas y la sociedad, colaborando con empresas y organizaciones en la transición hacia modelos de negocio y diseños de productos innovadores, seguros y circulares. /ppTransformamos los modelos productivos hacia la economía circular, como demanda la sociedad, y contribuimos a los Objetivos de Desarrollo Sostenible, la Agenda 2030 y los retos de 2050. /ppContamos con más de 380 profesionales que desarrollan su actividad en las sedes en Madrid, Barcelona y Lisboa, con el firme compromiso de contribuir a un crecimiento económico rentable y respetuoso con la salud de las personas y el medio ambiente. /ppDesde Construcía nos encontramos en búsqueda de un/a bTécnico/a de Estudios y Valoraciones /b, cuyas funciones principales son: /pulliEstudio de la oferta y análisis de la documentación técnica de la propuesta para la posterior planificación y elaboración de la misma. /liliElaboración de la oferta: técnica, económica y administrativa, para presentar al cliente. /liliProponer alternativas a las propuestas del proyecto. /liliCoordinar la propuesta de logística e implantación, fases y zonificación de obra. Planificación Lean. /liliRealizar las peticiones de ofertas a industriales y hacer el seguimiento de las mismas. Gestión de proveedores. /liliParticipar en la creación de la documentación necesaria para la presentación de la oferta. /liliIdentificar los colaboradores fundamentales/estratégicos (proveedores) para la licitación y ejecución de proyectos y gestionar con Compras la integración desde el inicio del mismo. /liliParticipar del traspaso de información del proyecto de Estudios a Operaciones. /liliExtraer los intereses preventivos, de calidad y ambientales del cliente para trasladarlos, junto con los propios del grupo, a la licitación. /liliPoner en práctica en su día a día los valores de la Compañía: Transparencia, Innovación, Respeto, Honestidad e Integridad, Pasión. /li /ulpbRequisitos deseables: /b /pulliFormación en Arquitectura Técnica o Superior / Ingeniería Obras Públicas / Ingeniero CCyP, o similar. /liliManejo de PRESTO y AutoCAD. /liliExperiencia previa en el estudio y la valoración de proyectos de Edificación. /liliContrato indefinido desde el primer momento /liliPorcentaje sobre objetivos /liliBuen ambiente de trabajo /liliUn día de teletrabajo /liliVacaciones el día de tu cumpleaños (Bday) /liliRetribución flexible /li /ulpHay un lugar para ti, seas quien seas. Promovemos una cultura de Diversidad e inclusión. Grupo Construcía está comprometido con el principio de igualdad de oportunidades para todas las personas que quieran participar de nuestro propósito. Promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Nuestro Plan de Igualdad va más allá donde nuestro propósito y nuestros valores están presentes en cualquier ámbito de actuación. /ph3Recién Titulado/a en Ingeniería de Caminos (Barcelona) /h3h3Ingeniero/a de Proyectos de Obra Civil - Urbanismo /h3h3Ingeniero/a de Planificación Sr (Sector Industrial) /h3h3Ingeniero/a de Proyectos de Obra Civil - Urbanismo /h3h3Ingeniero/a Sénior para Proyectos de Planificación Hidrológica /h3h3Ingeniero/a, Dpto. Ingeniería, Delegación Barcelona /h3h3Ingeniero/a de Proyectos Obra Civil /Líder /h3h3Técnico/a Gestión Contractual - Edificación - Barcelona /h3h3Calculista de obra civil y estructura metálica /h3h3Ingeniero/a de Proyectos de Obra Civil - Urbanismo /h3h3Ingeniero/a de Proyectos (Obras hidráulicas) /h3h3Ingeniero/a de Proyectos de Obra Civil - Urbanismo /h3 /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción de la empresa /h3 pComo breferente de la transformación ecológica /b, en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura. /p pTrabajamos principalmente en tres grandes áreas: bagua /b, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; bresiduos /b, transformándolos en nuevos recursos, y benergía /b mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades. /p h3Descripción del empleo /h3 pPlanificar, coordinar, impulsar y fer el seguiment integral de la gestió de l’Aigua No Registrada (ANR), assegurant el diagnòstic continu de la xarxa, la priorització d’actuacions, la digitalització i la monitorització dels indicadors clau. Actuar com a referent tècnic i transversal entre Operacions, Clients, Oficina Tècnica, Centre de Control, SOCADE (PEH i GIS) i tècnics de camp amb l’objectiu de reduir les pèrdues reals i aparents, millorar el Rendiment Tècnic Hidràulic i consolidar una gestió 360 de l’ANR fonamentada i focalitzada en la gestió i anàlisi de dades. /p ul liCoordinar el desplegament del Pla i fer seguiment dels objectius anuals. /li liElaborar i mantenir el balanç hidràulic municipal i per sectors. /li liRealitzar el diagnòstic continu de l’ANR a partir de cabals mínims nocturns, rendiments per sector hidràulic, balanços d’artèries, pressions, telelectura i alarmes operatives. /li liDefinir, prioritzar i fer seguiment dels plans d’acció d’ANR mitjançant les Plataformes: ANR/PEH, QLIK, NetPlan, SICAM, Digital Metering, SCADA, i VIRED. /li liGarantir la integritat, traçabilitat i qualitat de les dades. /li liPlanificar i coordinar les campanyes de cerca activa de fuites mitjançant sistemes acústics, correladors, geòfons, PermaNET+SU, gas heli i altres tecnologies de prelocalització o localització. /li liCoordinar l’equip, assegurant la correcta assignació de recursos, terminis i prioritats. /li liMonitoritzar els KPI d’eficiència hidràulica. /li liAnalitzar desviacions respecte dels objectius i proposar mesures correctores i preventives o necessitats d’inversió. /li liCoordinar les actuacions de gestió de pressions, sectoritzacions i regulació dinàmica, validant consignes, punts crítics, pressions mínimes de servei i resultats sobre l’ANR. /li liCoordinar gestió d'auditories hidràuliques, requeriments d’administracions i informes tècnics. /li liParticipar en comitès corporatius o territorials d’ANR, aportar informació de seguiment i transferir bones pràctiques a altres equips o gestors territorials. /li liDonar suport tècnic a Operacions i a la resta d’àrees en estudis d’eficiència hidràulica. /li liFer seguiment de dades tècniques de xarxa i impulsar millores de sensorització, digitalització i automatització de decisions operatives. /li liExercir com a referent tècnic del nou equip/àrea de Gestió Activa de Fuites i Control ANR, amb dependència del Cap de Servei i coordinació transversal amb Operacions, Clients, Oficina Tècnica, Actius, telecontrol i GIS. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liGrau universitari en Enginyeria Industrial, Camins, Civil, Obres Públiques, Agronòmica, Telecomunicacions, dades o similar. Valorable màster/postgrau en gestió del cicle de l’aigua, eficiència hidràulica, transformació digital o gestió de projectes. /li liExperiència recomanada mínima de 3 anys (acreditables) a l'àrea d'Operacions de xarxes i de gestió d'equips, gestió d’ANR, models hidràulics, sectorització, gestió de pressions, telecontrol, comptadors, GIS/SCADA o projectes de digitalització. /li liValorable formació específica en: Gestió d’Aigua No Registrada: balanç IWA, pèrdues reals/aparents, ILI/ILP, detecció acústica de fuites, gestió de pressions, models hidràulics, GIS/SCADA/BI, Power BI, telelectura, comptadors, PRL nivell bàsic 60 h, CAE i gestió de subcontractes. /li /ul h3Requisitos adicionales /h3 ul liCatalà i castellà parlats i escrits. Capacitat de comunicació tècnica, redacció d’informes i interlocució amb administracions, Direcció i equips operatius. /li liCarnet de conduir B. D /li liDisponibilitat per treball de camp i actuacions puntuals fora d’horari en campanyes de fuites, maniobres o avaries rellevants. /li /ul h3Información adicional /h3 ul liContractació indefinida /li liFlexibilitat horària /li liRetribució flexible: assegurança mèdica, tiquet restaurant, tiquet guarderia, targeta transporti… entre altres! /li liSer part d'una organització líder en el sector mediambiental /li liCreixement professional dins de l'organització amb reporti directe a direcció /li /ul pEn Veolia, sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros logros. Por eso, promovemos su integración desde un firme compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo nuestra cultura corporativa, experiencia y buenas prácticas. /p pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Comoreferente de la transformación ecológica, en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura. Trabajamos principalmente en tres grandes áreas:agua, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial;residuos transformándolos en nuevos recursos, yenergíamejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades. Descripción del empleo Posició de Desenvolupador/a Programador/a encarregat/ada de: • Evolució i manteniment de l'aplicatiu VIRED Web (GIS desenvolupat per SOCADE Water Engineering Solutions), • Millora funcional i gràfica de l'aplicatiu existent, • Optimització de la comunicació amb l'aplicatiu client VIRED mitjançant les APIs existents o de nova evolució, • Resolució d'incidències de funcionament, • Disseny i implementació de noves funcionalitats a demanda dels usuaris Responsabilitats: • Captura de requeriments d'usuari: Recollida i documentació de necessitats dels usuaris, • Descripció de requeriments funcionals: Especificació detallada de les funcionalitats a desenvolupar, • Proves d'usuari: Disseny i execució de casos de prova per validar les funcionalitats, • Manuals d'usuari finals: Elaboració de documentació clara per als usuaris finals Requisitos Formació: Es requereix almenys una de les següents formacions reglades o alguna formació equivalent: • Cicle Formatiu de Grau Superior en Desenvolupament de Aplicacions Web (DAW), • Cicle Formatiu de Grau Superior en Desenvolupament de Aplicacions Informàtiques (DAI), • Grau Universitari en Informàtica, Enginyeria Informàtica o equivalent, • Bootcamp intensiu de desenvolupament web/software (mínim 6 mesos de durada Altres: Llenguatges de Programació: • JavaScript (nivell intermedi), • PHP (nivell intermedi), • C# (nivell bàsic-intermedi) Bases de Dades: • MySQL (coneixements sòlids), • PostgreSQL (coneixements sòlids), • SQL i disseny de bases de dades relacionals APIs i Integració • JSON (format i manipulació), • REST APIs (consum i integració), • Serveis web i integració de sistemes Cartografia i Gràfics • OpenLayers (valorable - formació interna disponible), • Nocions bàsiques de Sistemes d'Informació Geogràfica (SIG) Eines i Metodologies • Control de versions (Git/GitHub/GitLab), • Metodologies Àgil (Scrum/Kanban) Competencias • Persona proactiva amb ganes d'aprendre, • Capacitat per treballar en múltiples entorns (web i client), • Flexibilitat tècnica i adaptabilitat, • Bona comunicació i treball en equip, • Orientació a la resolució de problemes, • Capacitat de documentació tècnica clara i precisa Información adicional ¿Qué podemos ofrecerte? • Oferim una formació integral interna, • Mentoring de Desenvolupador/a Sènior, • Participació en Projectes Reals des del Primer Dia, • Posició indefinida, • Ser part d'una organitzaciólíder en el sector mediambiental EnVeolia,sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros logros. Por eso, promovemos su integración desde un firme compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo nuestra cultura corporativa, experiencia y buenas prácticas. Lo que nos une a los/as empleados/as es la pasión y la excelencia con la que trabajamos cada día para proteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua. Juntos, construimos un presente más verde e inclusivo. ¡Si quieres formar parte de este equipo y sumarte a este gran reto, no dudes en postularte a la oferta! xcskxlj Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. #J-18808-Ljbffr

Empresa especializada en estructuras metálicas, con actividad centrada en diseñar, fabricar y montar estructuras metálicas y naves industriales para cualquier tipo de edificación con tecnología vanguardia y maquinaria especializada buscamos un/a Adjunto/a a Gerencia. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Tu misión principal será acompañar en el liderazgo de la gestión integral de una empresa especializada en el diseño, fabricación y montaje de estructuras metálicas. La persona colaborará en la captación de proyectos y relación con clientes, supervisará la planificación y ejecución de obras, y participará en la preparación de presupuestos siendo clave el análisis financiero. También colaborará en la gestión de equipos y en garantizar el cumplimiento normativo y de calidad. Se valorará titulación en Ingeniería Civil, Obras Públicas, Arquitectura Técnica o similar, 3 o más años de experiencia en construcción en posición de gestión y experiencia demostrable en estructuras metálicas. Se valora el dominio de Excel. Catalán a nivel profesional y castellano nativo; inglés valorable. Incorporación en septiembre (negociable). Retribución según perfil, con parte fija y variable por objetivos. • Dar apoyo para definir y ejecutar el plan de negocio anual y los objetivos estratégicos., • Coliderar la captación de nuevos proyectos y el mantenimiento de relaciones con promotores, constructoras y estudios de arquitectura., • Representar a la empresa ante clientes, proveedores y administraciones., • Supervisar la planificación y ejecución de las estructuras en curso, garantizando plazos, calidad y costes., • Coordinar los recursos técnicos, humanos y materiales entre proyectos concurrentes., • Velar por el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud., • Controlar el presupuesto de la empresa, los márgenes por obra y el cash flow., • Supervisar la facturación, las certificaciones y el seguimiento de cobros., • Analizar la rentabilidad por proyecto y colaborar en tomar decisiones correctivas., • Dirigir y motivar al equipo de encargados, jefes de obra, administrativos y resto de personal., • Gestionar contrataciones, evaluación del desempeño y desarrollo del talento interno., • Fomentar una cultura orientada a resultados, seguridad y calidad., • Garantizar el cumplimiento de las normativas en todos los trabajos ejecutados., • Supervisar los procesos de control de calidad., • Ingeniería Civil, Ingeniería de Obras Públicas, Arquitectura Técnica o similar. Experiencia • Mínimo 1–3 años en el sector de la construcción, con experiencia en posición de gestión., • Experiencia demostrable en dirección de trabajos de estructuras metálicas Competencias clave • Liderazgo y capacidad de toma de decisiones bajo presión., • Orientación a resultados y control de costes., • Habilidades comerciales y de negociación., • Dominio de herramientas de gestión de obras (Tekla, Excel o similares). xcskxlj Condiciones • Incorporación: septiembre / negociable., • Retribución 40–50k, a convenir según perfil (fijo + variable por objetivos) #J-18808-Ljbffr

ph3b¡Nuestros equipos de comercial siguen creciendo! /b /h3 pSi buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. /p pLlevamos más de 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar un perfil como bIT Lead Support - Operaciones de Soporte a Usuarios Finales /b para nuestras oficinas de Sant Cugat del Vallés. /p pEn el marco de su crecimiento internacional, buscamos un bIT Lead Support /b para reforzar nuestro Departamento de TI y supervisar las actividades de soporte a usuarios finales en múltiples entornos y ubicaciones. /p pEsta posición ofrece una oportunidad única para incorporarse a una organización internacional dinámica y desempeñar un papel clave en la prestación de servicios de TI de alta calidad a los usuarios de negocio, contribuyendo al mismo tiempo a la evolución y estructuración de las operaciones globales de soporte. /p pEl alcance inicial de responsabilidad se centrará principalmente en las operaciones de Leyton Iberia. Sin embargo, el puesto está diseñado para evolucionar rápidamente hacia responsabilidades internacionales más amplias, en línea con el crecimiento y las necesidades organizativas de la empresa. /p pReportando funcionalmente al Group IT Support Manager, serás responsable de coordinar y supervisar todas las actividades de soporte a usuarios finales, garantizando la calidad del servicio, la eficiencia operativa y la satisfacción de los usuarios. /p ul liGestión del soporte a usuarios finales /li liCoordinar las operaciones diarias de soporte TI (Nivel 1 y Nivel 2). /li liGarantizar que incidencias y solicitudes se gestionen dentro de los niveles de servicio establecidos. /li liGestionar escalados y situaciones críticas que impacten a los usuarios. /li liSupervisar la actividad de soporte mediante KPIs e informes (SLA, MTTR, backlog, satisfacción, etc.). /li liAsegurar un alto nivel de calidad en todas las interacciones de soporte. /li liCoordinación del equipo /li liApoyar y coordinar a los técnicos de soporte TI locales y remotos. /li liOrganizar prioridades, distribución de carga de trabajo y seguimiento operativo. /li liContribuir al desarrollo del equipo y promover las mejores prácticas. /li liFomentar una sólida cultura orientada al cliente y a la colaboración. /li liEntorno de trabajo y operaciones TI /li /ul h3bGarantizar la operatividad de los entornos de usuario: /b /h3 ul liEstaciones de trabajo y portátiles Windows. /li liDispositivos móviles. /li liImpresoras y equipos de salas de reuniones. /li liSoluciones VPN y acceso remoto. /li liAplicaciones empresariales estándar. /li liParticipar en los procesos de incorporación y salida de empleados (onboarding/offboarding). /li liContribuir a la gestión del ciclo de vida de los activos TI y a la estandarización del puesto de trabajo. /li liMejora continua y proyectos internacionales /li liMejorar los procesos de soporte, la documentación y los procedimientos operativos. /li liIdentificar oportunidades de automatización y optimización. /li liParticipar en proyectos internacionales de TI e iniciativas de transformación. /li liContribuir a la armonización de las prácticas de soporte TI entre países. /li liAsumir progresivamente responsabilidades adicionales de soporte internacional. /li liMínimo 5 años de experiencia en soporte TI o servicios de puesto de trabajo (workplace services). /li liExperiencia previa en coordinación de equipos o liderazgo de soporte. /li liFuerte orientación al servicio al cliente y excelentes habilidades de comunicación. /li liCapacidad para gestionar prioridades en entornos dinámicos y de ritmo acelerado. /li liPersona autónoma, proactiva y orientada a la resolución de problemas. /li liComodidad trabajando en un entorno internacional. /li liSe valoran buenos conocimientos de: /li liEntornos Windows. /li liHerramientas de gestión de endpoints. /li liTecnologías VPN y acceso remoto. /li liSoluciones ITSM y herramientas de ticketing. /li liConceptos básicos de redes. /li liInglés obligatorio, utilizado diariamente en un entorno internacional. /li liFrancés, considerado una ventaja importante. /li /ul h3b¿Por qué unirte a nosotros? /b /h3 ul liPuesto estratégico con gran visibilidad dentro de la organización. /li liEntorno internacional y multicultural. /li liOportunidad de evolucionar rápidamente hacia responsabilidades internacionales más amplias. /li liEntorno TI dinámico con ambiciosos proyectos de transformación. /li liOrganización colaborativa y en pleno crecimiento. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppUn líder global en servicios digitales, reconocido por su innovación, sostenibilidad y una cultura centrada en las personas. Formamos parte del Cuadrante Mágico de Gartner, estamos incluidos en el “Global 100 Most Sustainable Companies” y hemos sido reconocidos como uno de los “World’s Best Employers 2025” por Forbes. /ppEn Ricoh creemos que las personas dan lo mejor de sí cuando se sienten valoradas y apoyadas. Creamos entornos de trabajo inclusivos donde puedes crecer, contribuir y generar un impacto positivo, al tiempo que ayudamos a construir un futuro más sostenible. /ppNuestro propósito se centra en comprender y mejorar la forma en que las personas trabajan. Al poner el foco en las experiencias reales de trabajo, ayudamos a cada persona a desarrollar sus habilidades, alcanzar su potencial y realizar un trabajo que realmente tenga sentido. /ppbLas personas se transforman cuando aman lo que hacen /b /ppEsta convicción está en el corazón de nuestra promesa, The Ricoh Promise. Guía la forma en que seleccionamos talento, cómo apoyamos a nuestras personas y cómo trabajamos juntos cada día, creando un entorno en el que puedes crecer, sentirte valorado y marcar la diferencia. Cuando te unes a Ricoh, te animamos a compartir tus ideas, cuestionar cómo se hacen las cosas y colaborar con otras personas para construir algo mejor. Si buscas un lugar donde tu voz sea escuchada, tu desarrollo esté respaldado y tu trabajo tenga un impacto real, en Ricoh te sentirás como en casa. /ppb¿Qué harás en tu día a día? /b /ppActualmente estamos buscando un/a especialista en Contract to Cash con foco en automatización de procesos y análisis de datos, orientado/a a la mejora continua y eficiencia operativa. El rol combina gestión administrativa con optimización de procesos y explotación de datos. /ppbFunciones: /b /pulliAutomatización de procesos (mejora y optimización operativa) /liliAnálisis de datos para detección de incidencias y oportunidades de mejora en coordinación con el resto de equipos internos /liliGestión de solicitudes administrativas de clientes /liliFacturación manual y gestión de devoluciones según políticas /liliModificación de contratos y actualización de condiciones cuando sean necesarias /liliReporting operativo y seguimiento de KPIs /li /ulpb¿Qué puedes aportar a Nuestro equipo? /b /pulliExperiencia en entorno Contract to Cash / administración / operaciones /liliPerfil analítico con interés en automatización /liliAtención al detalle y orientación a mejora continua /li /ulpbA cambio de tu compromiso…. /b /ppEn Ricoh, creemos que el trabajo debe tener sentido, contar con apoyo y hacerte sentir realizado. Para ello, The Ricoh Promise define tu experiencia a través de cuatro pilares que dan forma a nuestra cultura. /ppFormarás parte de una comunidad global basada en la apertura, la inclusión y la colaboración genuina. A través de equipos, países y funciones, encontrarás personas que escuchan, se implican y se apoyan, ayudándote a sentirte valorado y a ser tú mismo cada día /ppTu desarrollo es realmente importante para nosotros. Apoyamos tu crecimiento profesional poniendo a tu alcance herramientas y recursos que te ayuden a desarrollar tus habilidades y a mantenerte preparado para el futuro en un entorno en constante cambio. /ppEl propósito forma parte de nuestra manera de trabajar. Tendrás oportunidades para marcar la diferencia a través de iniciativas de voluntariado, sostenibilidad y programas comunitarios que reflejan nuestros valores y nuestro compromiso con un impacto positivo. /ppEn Ricoh, el éxito se construye en equipo. Trabajarás en un entorno flexible, con recursos que cuidan el bienestar y un reconocimiento real al trabajo bien hecho, a través de iniciativas como los Imagine. Change. Awards, donde celebramos los logros de las personas. /ppbSomos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades /b /ppCreemos que la diversidad de perspectivas nos hace más fuertes. Por eso, nuestras decisiones de selección se basan en competencias, experiencia y potencial, y trabajamos con un firme compromiso por un proceso justo e inclusivo. Si necesitas alguna adaptación en cualquier fase del proceso de selección, háznoslo saber: estaremos encantados de apoyarte para que puedas mostrar tu mejor versión /ppbListo para “Love what you do”? Aplica ahora y ayúdanos a dar forma a lo que está por venir. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Actualmente, tenemos un puesto vacante para un/a Data Solution Architect que quiera unirse a nuestra compañía. Buscamos una persona con sólida trayectoría en ciencia de datos, capaz de liderar equipos o diseñar estrategias analíticas y guiar la implementación de soluciones avanzadas para nuestro Center of Excellence (CoE) AI.DA. ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". Tus principales responsabilidades serán: Buscamos un perfil con background técnico en Data, capaz de moverse con soltura en entornos cloud y de aportar valor tanto en fases de preventa como en la ejecución de proyectos, con una visión práctica y orientada a negocio. • Liderar use case discovery, scoping y definición de la solución, con capacidad de ajustar el nivel técnico según el interlocutor (de negocio a arquitectura)., • Guiar la evaluación técnica durante el proceso de venta (hands‑on), actuando como asesor técnico del equipo comercial y ayudando a tomar decisiones de arquitectura., • Construir relaciones de confianza con cuentas (idealmente enterprise/Tier‑1) y posicionarse como trusted advisor en el “Data & AI landscape”., • Navegar contextos competitivos, responder objeciones y traducir diferenciadores técnicos en valor de negocio., • Ser “voz del cliente” hacia producto/partners cuando haya fricción, gaps o necesidades recurrentes en el campo.Arquitectura de solución:, • Diseñar arquitecturas de Data Engineering / Data Warehousing y, cuando aplique, AI/ML, sobre Databricks y cloud público., • Integrar Databricks con el ecosistema del cliente (IAM/SSO, herramientas de orquestación, BI, data sources, etc.) y con aplicaciones de terceros cuando sea necesario., • Asegurar gobernanza “enterprise‑grade” con Unity Catalog como plano central de gobierno (políticas de acceso, assets de datos/AI, lineage)., • Plantear estrategias híbridas cuando el cliente no puede migrar todo: por ejemplo, federación de consultas para acceder a múltiples fuentes sin migración completa.Industrialización:, • Definir el enfoque de CI/CD para proyectos Databricks (IaC / despliegue por entornos) usando Databricks Asset Bundles como enfoque recomendado, y promover prácticas de ingeniería (control de versiones, code review, testing)., • Diseñar observabilidad operacional: uso de system tables como base de “historical observability” de la cuenta y actividad de plataforma (finops/secops/devops)., • Aportar criterios de optimización de coste (p. ej., formatos/Delta Lake, elección de compute, patrones de ejecución) para evitar sorpresas de TCO en escalado., • Alinear seguridad y gobierno con el modelo de privilegios/Unity Catalog (incl. requisitos para habilitar system tables, etc.)., • Crear activos reutilizables: reference architectures, how‑tos y demo apps para escalar mejores prácticas., • Liderar workshops, sesiones técnicas, whiteboarding y formación a equipos del cliente y a equipos internos., • Mentorización y liderazgo de equipos técnicos (Solution Architects / Data Engineers) y alineación con delivery para “sell what we can deliver”. Esto aparece como expectativa en roles senior del mercado (liderar/mentorar equipos, stakeholder management, best practices de governance/CI/CD/observability)., • Experiencia profesional de 8‑10 años arquitectura de soluciones (o equivalente)., • Experiencia profesional de 3 años con Databricks en entornos enterprise (no solo PoCs)., • Experiencia demostrable en rol customer‑facing (pre‑venta/consultoría/arquitectura) y colaboración estrecha con ventas., • Databricks core: Dominio real de arquitectura lakehouse, patrones de ingestion/transformation/serving y experiencia en Unity Catalog para gobierno. Además de capacidad de integrar Databricks con herramientas externas (orquestación, BI, data sources, etc.)., • Cloud : Experiencia diseñando e implementando arquitecturas en AWS/Azure/GCP (al menos una profunda)., • Lenguajes y stack: Coding fluido en Python + SQL (Scala muy valorable) y base sólida en Spark/Big Data., • Industrialización: CI/CD en Databricks con Asset Bundles y prácticas modernas de despliegue y consistencia entre entornos. Observabilidad con system tables (y/o estándares equivalentes) y enfoque de costes/FinOps., • Experiencia presentando, whiteboarding, adaptando discurso a audiencia técnica/no técnica y gestionando ciclos de venta complejos., • Certificaciones cloud (AWS/Azure/GCP) y Databricks., • Experiencia en sectores regulados (banca/seguros) y gobierno/seguridad avanzada., • Experiencia con escenarios híbridos (federación, coexistencia con otros data stores).Competencias personales:, • Trabajo en equipo y colaboración multidisciplinaria., • Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar., • Buena comunicación y documentación técnica., • Orientación a resultados y proactividad., • Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos., • Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos., • Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo., • Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible., • Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas., • Programa de Recomendaciones., • Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito., • Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras., • Cultura corporativa internacional. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. xcskxlj GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. #J-18808-Ljbffr

ppImagina un lugar donde btus ideas /b no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa bnuestra evolución /b. En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor delb Workplace /b (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de lab Digitalización de Procesos /b (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco deb Hybrid Infrastructure /b (Datacenter, Cloud, Storage, Backup). /ppNo es solo un trabajo, es una aventura de bdescubrimiento y aprendizaje continuo /b. Aquí, cada día es unab oportunidad para aprender /b algo nuevo, bcolaborar con los mejores /b y ser parte de algo realmente extraordinario. /ppAdemás, en nuestra cultura laboral, bla diversidad y la inclusión /b son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo. , estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos. /pp¿Te interesa un rol donde puedas influir directamente en el rendimiento comercial y en la toma de decisiones del negocio? /ppEn Ricoh buscamos un perfil analítico, con enfoque en ventas y canal, que quiera dar un paso hacia un rol con impacto real. Tus funciones: /ph3Responsabilidades y tareas /h3ulliAnalizarás ventas, márgenes y rentabilidad del cliente. /liliIdentificarás oportunidades de crecimiento (pricing, mix, actividad comercial). /liliDarás soporte directo al equipo de ventas con insights accionables. /liliParticiparás en forecast, budget y definición de objetivos. /liliDesarrollarás dashboards e informes para seguimiento del desempeño. /liliTienes 3 o más años de experiencia en controlling comercial o análisis de ventas (imprescindible). /liliPerfil analítico con visión de negocio. /liliBuen manejo de Excel y Power BI. /liliComodidad trabajando con equipos comerciales. /liliInglés avanzado (imprescindible). /liliCrecimiento profesional: Incorporación al equipo de controlling de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas. /liliEquilibrio trabajo-vida: Disfruta de 2 días teletrabajo a la semana y una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece. /liliExcelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música! /liliRetribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

DATA SCIENCE GLOBAL DISTRIBUTION ANALYSTOnsite |Mid Level|Full TimePosted: Today#### SkillsPythonSQLPower BILooker#### Company LocationPalau-solità i Plegamans, Catalonia, Spain, Spain#### Remote Work PolicyOnsiteEn MANGO vestimos de pasión todo lo que hacemos. Con origen en Barcelona y presencia en más de 120 países, inspiramos al mundo con creatividad, innovación y autenticidad.Nuestro equipo multicultural es el motor de nuestro éxito. Nos enorgullece llevar la moda más allá, conectando nuestro estilo único con personas de todo el mundo.## ### TU NUEVO PUESTO:Tu objetivo será apoyar en el desarrollo de soluciones basadas en datos para contribuir a la profesionalización de la distribución comercial y la logística, colaborando con distintos equipos para asegurar la alineación con los objetivos del área y favoreciendo tu aprendizaje y crecimiento profesional.TUS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:* Colaborar en la preparación, documentación y procesamiento de datos, participando en el desarrollo de soluciones en Python/PySpark siguiendo las directrices técnicas del equipo y del departamento de sistemas.* Dar soporte al equipo de Data Science en el desarrollo de análisis y soluciones, contribuyendo a la mejora continua y al aprendizaje dentro del área.* Participar en el desarrollo y mantenimiento de modelos predictivos de demanda, apoyando su validación e integración en sistemas corporativos.* Colaborar en la creación y actualización de interfaces de usuario y dashboards en herramientas como Python, Streamlit o Looker, para facilitar la toma de decisiones.* Apoyar en la monitorización, simulación y documentación del impacto de los modelos, así como en el seguimiento de los KPI’s definidos con el área de negocio.* Contribuir a asegurar la calidad y consistencia de los datos durante las distintas fases del ciclo analítico, siguiendo las buenas prácticas definidas por el equipo. Participar en proyectos e iniciativas de datos, dando soporte en el análisis y la ejecución de tareas priorizadas por perfiles más senior. Colaborar con otros departamentos, especialmente con negocio y sistemas, para entender necesidades y apoyar en la implementación de soluciones de datos.* Seguir las metodologías, herramientas y procesos establecidos por el equipo para el correcto desarrollo de los proyectos.* Preparar análisis, avances y documentación de resultados para compartir con el equipo y apoyar la toma de decisiones.SOBRE TI:* Formación técnica, preferiblemente en Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física u otras disciplinas cuantitativas. Experiencia inicial, académica o profesional, en análisis de datos, programación o desarrollo de soluciones analíticas. Conocimientos de Python y SQL.* Se valorará conocimiento de herramientas de visualización de datos como Looker, Power BI o Streamlit.* Se valorará experiencia o interés en entornos de logística, supply chain o retail.* Se requiere un nivel alto de inglés. Capacidad analítica y atención al detalle. Ganas de aprender y desarrollarte en un entorno de datos y negocio.### ### TUS BENEFICIOS: Disfruta de un horario flexible y trabajo híbrido que se adapta a tus necesidades. En MANGO, apostamos por la conciliación de la vida profesional y personal. En MANGO, el fin de semana empieza el viernes a mediodía. Ofrecemos horario intensivo los viernes y vísperas de festivos. Planifica tus vacaciones según tus preferencias. En MANGO, valoramos tu tiempo y queremos que disfrutes de cada momento. Como parte del equipo de MANGO, tendrás descuento en todas nuestras líneas, ¡para que estés siempre a la última! Disfrutarás de My Mango Benefits, nuestra plataforma de beneficios, desde la que podrás adaptar tu compensación a tu estilo de vida con ventajas fiscales, además de acceso a un portal de descuentos en múltiples marcas y servicios. Paquete de retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación, catering y programa de guardería. Transporte de empresa gratuito desde Barcelona y El Vallés. En MANGO, invertimos en tu crecimiento personal y profesional. Accede a una oferta de formación variada, mentorías personalizadas, programas de desarrollo continuo y oportunidades de promoción interna que te impulsarán hacia el éxito. A nivel técnico, podrás formarte en el uso de diferentes plataformas tecnológicas, así como participar en workshops, meetups, comunidades de prácticas, team buildings y company meetings.* ¡Piensa en grande! MANGO te ofrece oportunidades internacionales en más de 120 mercados para expandir tu horizonte y crecer junto con nosotros a nivel global.## ### En MANGO, creemos en una cultura inclusiva donde la creatividad y la innovación nos inspiran a llevar la moda más allá. Por ello, tenemos el compromiso de ofrecer igualdad de oportunidades para todas las personas, valorando la autenticidad de cada individuo.br#J-18808-Ljbffr

En MOBA ISE Mobile Automation, empresa especializada en soluciones de automatización industrial, buscamos un/a Project Manager apasionado/a por la tecnología y la gestión de proyectos. Creemos en la innovación, la sostenibilidad y el compromiso con nuestros clientes. Buscamos un/a Project Manager con experiencia técnica y capacidad de liderazgo para coordinar proyectos de implantación de hardware y software, desde la toma de requisitos hasta la formación final. Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. ¿Qué harás en tu día a día? • Coordinar implantaciones de hardware y software en distintos entornos, • Recoger requisitos y documentar proyectos de forma clara y estructurada, • Elaborar especificaciones técnicas que guíen al equipo de desarrollo, • Impartir formación sobre los sistemas implantados a usuarios finales, • Monitorizar proyectos y pilotos, asegurando su correcta ejecución, • Configurar dispositivos y parametrizar software según necesidades del cliente, • Explotar datos mediante consultas SQL para generar valor, • Aplicar buenas prácticas ambientales que garanticen el cumplimiento legal, • Ser responsable directo de los proyectos gestionados, • Garantizar la confidencialidad de los datos personales y de clientes, • Actuar como referente ético y legal en todas las fases del proyecto ¿Qué buscamos en ti? • Formación en Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o similar, • Experiencia mínima de 3 años en gestión de proyectos tecnológicos, • Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint) y experiencia con ERP/CRM., • Conocimientos sólidos en SQL, configuración de dispositivos y software, • Capacidad de liderazgo, organización y comunicación, • Compromiso con la sostenibilidad y el cumplimiento normativo, • Oportunidad de trabajar en proyectos internacionales y de alto impacto, dentro de un entorno innovador y en constante evolución., • Cultura colaborativa y orientada al desarrollo profesional, • Formación continua y oportunidades de crecimiento, • Compromiso con el medio ambiente y la responsabilidad social, • Horario flexible e intensivo los meses de julio y agosto. En MOBA ISE Mobile Automation creemos firmemente en el valor de la diversidad como motor de innovación y crecimiento. Por ello, nuestros procesos de selección se desarrollan bajo principios de igualdad de oportunidades, garantizando un entorno inclusivo donde el talento se valora sin distinción de género, edad, origen étnico, orientación sexual, discapacidad u otras condiciones personales. xcskxlj Apostamos por equipos diversos que reflejen la riqueza de nuestra sociedad y fomenten una cultura de respeto y colaboración. #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del empleo /h3 pComo referente de la transformación ecológica, en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura. /p pTrabajamos principalmente en tres grandes áreas: agua, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; residuos, transformándolos en nuevos recursos; y energía, mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades. /p pEstamos buscando a un/a bTécnico/a de Operaciones /b para nuestro trabajo en bRubí. /b /p pLa persona será la responsable de llevar a cabo el seguimiento de las previsiones actuales y futuras de las necesidades, así como de sus instalaciones características. /p h3Funciones principales /h3 ul liImplantación y correcto funcionamiento de los procesos. /li liCoordinar las necesidades para mantener en correcto estado y funcionamiento las redes e infraestructuras de alcantarillado. /li liPlanificar su mantenimiento preventivo y correctivo. /li liImplantar las iniciativas transversales relacionadas con la línea de actividad. /li liRealización de ofertas y memorias técnicas. /li liSeguimiento técnico de las operaciones. /li liDesarrollo de proyectos de digitalización. /li liElaboración de modelos digitales de redes de saneamiento. /li liConfiguración, actualización y gestión de la cartografía de las redes de saneamiento. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liGrado Universitario en el ámbito técnico (Ingeniería Industrial, Topografía y Geomática, Civil o similares..) /li liExperiencia profesional mínima de 3-5 años, en posiciones de operaciones o similar. /li liExperiencia con GIS y proyectos de digitalización de redes de saneamiento. /li /ul h3Información adicional /h3 ul liSer parte de una empresa multinacional líder en el sector. /li liContrato indefinido. /li liFlexibilidad. /li liCrecimiento profesional. /li /ul pEn Veolia, sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros logros. Por eso, promovemos su integración desde un firme compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo nuestra cultura corporativa, experiencia y buenas prácticas. /p pLo que nos une a los/as empleados/as es la pasión y la excelencia con la que trabajamos cada día para proteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua. Juntos, construimos un presente más verde e inclusivo. /p pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

Misión del puesto Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. Dar soporte operativo y evolutivo a los sistemas MOM de planta, especialmente Kepware (conectividad OT) y Captor (MES/SCADA), garantizando la captura de datos de producción, la trazabilidad, la estabilidad de los procesos y la correcta integración entre PLCs, maquinaria, SCADA/MES y sistemas IT (ERP/BI). Principales funciones • Administración y mantenimiento de Kepware KEPServerEX y sus módulos., • Configuración y mantenimiento de canales, dispositivos y tags., • Diagnóstico y resolución de incidencias de comunicación entre PLCs, sensores y servidores Kepware., • Parametrización de Captor: puestos, terminales y láminas., • Soporte a la captura de datos de producción (OEE, paradas y rendimientos) y resolución de discrepancias., • Soporte a los departamentos de Producción, Calidad y Mantenimiento en incidencias relacionadas con Captor y SCADA., • Integración, validación y seguimiento del flujo de datos entre PLC Kepware Captor ERP y Captor BI., • Documentación de configuraciones, mapas de tags, flujos de datos y diagramas OT., • Soporte en la gestión y utilización de herramientas GMAO (Prisma)., • Participación en mejoras continuas y optimización de procesos industriales. Requisitos Formación • CFGS o Ingeniería Técnica en Informática, Automatización Industrial, Electrónica o similar. Conocimientos y experiencia valorables • Experiencia en entornos industriales (producción, planta, automatización o IT/OT)., • Conocimientos de:, • Kepware KEPServerEX., • Captor (MES/SCADA) o soluciones equivalentes., • OPC UA / OPC DA., • Conocimiento de arquitecturas OT, PLCs y protocolos industriales (Modbus, Ethernet/IP, S7, Profinet, entre otros)., • Familiaridad con Windows Server, servicios y bases de datos SQL., • Nivel de inglés valorable y otros idiomas. Competencias personales • Comunicación efectiva., • Resolución de problemas., • Trabajo en equipo., • Adaptabilidad., • Orientación al cliente. Cultura y valores de la compañía • Cumplimiento de las normas de Seguridad y Prevención de Riesgos Laborales., • Compromiso con el Medio Ambiente y la sostenibilidad., • Participación activa en la mejora continua mediante metodologías Lean (Kaizen, 5S, 5 Porqués, KPI, PDCA). xcskxlj, • Proactividad en la propuesta de mejoras para cualquier área de la organización. #J-18808-Ljbffr

Empresa especializada en estructuras metálicas, con actividad centrada en diseñar, fabricar y montar estructuras metálicas y naves industriales para cualquier tipo de edificación con tecnología vanguardia y maquinaria especializada buscamos un/a Adjunto/a a Gerencia.Tu misión principal será acompañar en el liderazgo de la gestión integral de una empresa especializada en el diseño, fabricación y montaje de estructuras metálicas. La persona colaborará en la captación de proyectos y relación con clientes, supervisará la planificación y ejecución de obras, y participará en la preparación de presupuestos siendo clave el análisis financiero. También colaborará en la gestión de equipos y en garantizar el cumplimiento normativo y de calidad.Se valorará titulación en Ingeniería Civil, Obras Públicas, Arquitectura Técnica o similar, 3 o más años de experiencia en construcción en posición de gestión y experiencia demostrable en estructuras metálicas. Se valora el dominio de Excel. Catalán a nivel profesional y castellano nativo; inglés valorable. Incorporación en septiembre (negociable). Retribución según perfil, con parte fija y variable por objetivos.Dar apoyo para definir y ejecutar el plan de negocio anual y los objetivos estratéliderar la captación de nuevos proyectos y el mantenimiento de relaciones con promotores, constructoras y estudios de arquitectura.Representar a la empresa ante clientes, proveedores y administraciones.Supervisar la planificación y ejecución de las estructuras en curso, garantizando plazos, calidad y ordinar los recursos técnicos, humanos y materiales entre proyectos concurrentes.Velar por el cumplimiento de las normativas de seguridad y ntrolar el presupuesto de la empresa, los márgenes por obra y el cash flow.Supervisar la facturación, las certificaciones y el seguimiento de cobros.Analizar la rentabilidad por proyecto y colaborar en tomar decisiones correctivas.Dirigir y motivar al equipo de encargados, jefes de obra, administrativos y resto de personal.Gestionar contrataciones, evaluación del desempeño y desarrollo del talento interno.Fomentar una cultura orientada a resultados, seguridad y calidad.Garantizar el cumplimiento de las normativas en todos los trabajos ejecutados.Supervisar los procesos de control de calidad.Ingeniería Civil, Ingeniería de Obras Públicas, Arquitectura Técnica o similar.ExperienciaMínimo 1–3 años en el sector de la construcción, con experiencia en posición de gestión.Experiencia demostrable en dirección de trabajos de estructuras metálicasCompetencias claveLiderazgo y capacidad de toma de decisiones bajo presión.Orientación a resultados y control de costes.Habilidades comerciales y de negociación.Dominio de herramientas de gestión de obras (Tekla, Excel o similares).CondicionesIncorporación: septiembre / negociable.Retribución 40–50k, a convenir según perfil (fijo + variable por objetivos)

ppEn bMoba Ise Mobile Automation /b, empresa especializada en soluciones de automatización industrial, buscamos un/a bTécnico Electromecánico /b con experiencia en mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial. La persona seleccionada formará parte de un equipo dinámico y multidisciplinar, contribuyendo al buen funcionamiento de nuestras líneas de producción automatizadas. /p h3Responsabilidades y Requisitos /h3 ul liRealizar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial (eléctrica y mecánica). /li liDiagnóstico y resolución de averías en sistemas electromecánicos. /li liInterpretación de planos eléctricos y esquemas mecánicos. /li liColaborar en la instalación y puesta en marcha de nuevas máquinas o líneas de producción. /li liProponer mejoras técnicas para optimizar el rendimiento de los equipos. /li liCumplir con los protocolos de seguridad y calidad establecidos por la empresa. /li liExperiencia mínima de 2 años en un puesto similar en entorno industrial. /li liConocimientos sólidos en electricidad industrial, mecánica, neumática y automatización. /li liCapacidad para trabajar en equipo y de forma autónoma. /li liBuenas habilidades de comunicación y trato con el cliente, tanto en entornos técnicos como operativos. /li liDisponibilidad para realizar desplazamientos nacionales según necesidad del proyecto. /li /ul h3Se valorará /h3 ul liExperiencia con autómatas programables (PLC). /li liConocimientos de robótica industrial. /li liCarné de carretilla elevadora o puente grúa. /li liNivel básico de inglés técnico. /li liHorario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. /li liJornada Intensiva los meses de verano (julio y agosto). /li liVacaciones amplias para que desconectes de verdad. /li li¡Celebra tu cumpleaños con un día libre adicional! /li liSalario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. /li liCultura colaborativa y orientada al desarrollo profesional. /li liFormación continua y oportunidades de crecimiento. /li liCompromiso con el medio ambiente y la responsabilidad social. /li /ul pEn MOBA ISE Mobile Automation creemos firmemente en el valor de la diversidad como motor de innovación y crecimiento. Por ello, nuestros procesos de selección se desarrollan bajo principios de igualdad de oportunidades, garantizando un entorno inclusivo donde el talento se valora sin distinción de género, edad, origen étnico, orientación sexual, discapacidad u otras condiciones personales. Apostamos por equipos diversos que reflejen la riqueza de nuestra sociedad y fomenten una cultura de respeto y colaboración. /p /p #J-18808-Ljbffr

Desde TalentBrand, buscamos un/a Técnico/a Electrónico/a - Eléctrico/a de Mantenimiento para una importante compañía multinacional del sector alimentación, con planta de producción ubicada en el Vallés Oriental. Formarás parte del equipo de mantenimiento, asegurando la disponibilidad y fiabilidad de las líneas de envasado de alta velocidad, con especial foco en la parte electrónica, eléctrica y de automatización industrial. Tu misión Dar soporte técnico al área de mantenimiento industrial, participando en la ejecución de tareas preventivas, correctivas y de mejora, especialmente en los sistemas de PLC Siemens, redes de comunicación y equipos eléctricos de baja tensión. Tus principales responsabilidades - Ejecutar los mantenimientos preventivos y correctivos de las líneas de producción. - Diagnosticar y resolver averías eléctricas, electrónicas y neumáticas. - Programar y ajustar PLCs Siemens (S7 - 400, 1200 y 1500) y redes de comunicación Profibus, Profinet, Ethernet. - Realizar pequeñas modificaciones en instalaciones eléctricas y programas de automatización. - Colaborar en proyectos de mejora continua (Kaizen, RCA, OPL). - Registrar y documentar todas las intervenciones en el sistema de mantenimiento. - Proponer acciones de mejora técnica y optimización de procesos. Lo que estamos buscando - Formación profesional de grado superior (FPII) en Electrónica, Electricidad o similar. - Experiencia mínima de 3 a 5 años en mantenimiento industrial, preferiblemente en entornos de envasado o alimentación. - Sólidos conocimientos en: Instalaciones eléctricas de baja tensión. Automatización y control (PLC Siemens). Redes industriales (Profibus, Ethernet, Profinet). Neumática y mecánica básica. - Usuario de herramientas ofimáticas y aplicaciones digitales (Office, tablets, apps de mantenimiento). - Nivel de inglés básico para comunicación técnica con proveedores. - Persona proactiva, resolutiva y con orientación a la mejora continua. Qué ofrece la empresa - Contrato indefinido. - Retribución anual entre 36.000 y 40.000 € más nocturnidad, aunque se valorará según experiencia aportada. - Trabajo a turnos rotativos (mañana, tarde y noche). - Importantes beneficios sociales. - Entorno industrial moderno, con cultura de seguridad, innovación y mejora continua. ¿Tienes experiencia en mantenimiento industrial y te apasiona el entorno de automatización y control? Esta puede ser tu oportunidad de llegar a u proyecto estable y de desarrollo. En Talent Brand estamos comprometidos/as con la igualdad de género y la diversidad en el entorno laboral. Todos nuestros procesos de selección se guían por principios éticos, con el objetivo de reducir sesgos y atraer el mejor potencial de cada persona, independientemente de su género, etnia, orientación o posibles necesidades diversas.

ppDesde la división bRAS RECRUITING /b, especialista en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente seleccionamos un/a bTÉCNICO/A DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES /bsituadoen Vallés Occidental para incorporarse a una empresa industrial del sector metal. Buscamos una persona comprometida con la seguridad y la salud laboral, con capacidad de análisis, proactividad y orientación a la mejora continua. /p h3Responsabilidades /h3 ul liIdentificar, evaluar y controlar los riesgos laborales presentes en los distintos puestos de trabajo. /li liRealizar inspecciones de seguridad y observaciones preventivas en las instalaciones. /li liInvestigar accidentes, incidentes y situaciones potencialmente peligrosas, proponiendo medidas correctoras y preventivas. /li liElaborar, revisar y mantener actualizada la documentación del sistema de gestión de Prevención de Riesgos Laborales. /li liCoordinar las actividades empresariales con empresas contratistas y subcontratistas. /li liImpartir formación e información en materia de prevención de riesgos laborales. /li liGestionar la entrega, seguimiento y control de los Equipos de Protección Individual (EPI). /li liColaborar en auditorías internas y externas, así como en inspecciones de organismos oficiales. /li liRealizar el seguimiento de indicadores de seguridad y salud y elaborar informes periódicos. /li liPromover acciones de mejora continua para reducir la siniestralidad y fomentar una sólida cultura preventiva. /li liGarantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de seguridad y salud laboral. /li liParticipar activamente en iniciativas relacionadas con la sostenibilidad, el respeto al medio ambiente y la mejora continua de los procesos productivos mediante metodologías LEAN y Kaizen. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación relacionada con Prevención de Riesgos Laborales. /li liMáster o formación habilitante en Prevención de Riesgos Laborales. /li liExperiencia previa en una posición similar, preferiblemente en entorno industrial o sector metal. /li liConocimientos sólidos de legislación vigente en PRL. /li liExperiencia en evaluación de riesgos, investigación de accidentes e incidentes y coordinación de actividades empresariales. /li liConocimientos de sistemas de gestión basados en ISO 45001. /li liManejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word y PowerPoint). /li liValorable experiencia con plataformas de gestión documental y coordinación empresarial. /li liCapacidad de comunicación, organización y planificación. /li liProactividad, orientación a la mejora continua y capacidad para sensibilizar e influir en la organización en materia preventiva. /li liTrabajo en equipo, resolución de problemas y rigurosidad en el desempeño de las funciones. /li liProyecto profesional con recorrido y posibilidades de desarrollo. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liDos viernes al mes con jornada intensiva. /li liModalidad presencial con posibilidad de 1 día de teletrabajo semanal una vez finalizado el periodo de adaptación. /li liPlan de formación y desarrollo profesional. /li liIntegración en una empresa industrial consolidada y comprometida con la seguridad, la innovación y la mejora continua. /li /ul pSi te apasiona la prevención de riesgos laborales y quieres formar parte de un entorno industrial donde tu trabajo tenga un impacto directo en la seguridad y bienestar de las personas, ¡queremos conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción de la empresa /h3pComo referente de la transformación ecológica, en bVeolia /b ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura. /ppTrabajamos principalmente en tres grandes áreas: bagua, /bofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; bresiduos /b transformándolos en nuevos recursos, yb energía /bmejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades. /ph3Descripción del empleo /h3pEstamos buscando a un/a bTécnico/a de Operaciones /b para nuestro de trabajo en bRubí. /b /ppLa persona será la responsable de llevar a cabo el seguimiento de las previsiones actuales y futuras de las necesidades, así como de sus instalaciones características. /pp¿Cuáles serán lasb funciones principales /b? /pulliImplantación y correcto funcionamiento de los procesos. /liliCoordinar las necesidades para mantener en correcto estado y funcionamiento las redes e infraestructuras de alcantarillado. /liliPlanificar su mantenimiento preventivo y correctivo. /liliImplantar las iniciativas transversales relacionadas con la línea de actividad. /liliRealización de ofertas y memorias técnicas. /liliSeguimiento técnico de las operaciones. /liliDesarrollo de proyectos de digitalización. /liliElaboración de modelos digitales de redes de saneamiento. /liliConfiguración, actualización y gestión de la cartografía de las redes de saneamiento. /li /ulh3Requisitos /h3ulliGrado Universitario en el ámbito técnico (Ingeniería Industrial, Topografía y Geomática, Civil o similares...) /liliExperiencia profesional mínima de 3 - 5 años, en posiciones de operacioneso similar. /liliExperiencia con GIS y proyectos de digitalización de redes de saneamiento. /li /ulh3Información adicional /h3pb¿Qué podemos ofrecerte? /b /pulliSer parte de una empresa multinacional líder en el sector. /liliContrato indefinido. /liliFlexibilidad. /liliCrecimiento profesional. /li /ulpEn Veolia, sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros logros. Por eso, promovemos su integración desde un firme compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo nuestra cultura corporativa, experiencia y buenas prácticas. /ppLo que nos une a los/as empleados/as es la pasión y la excelencia con la que trabajamos cada día para proteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua. Juntos, construimos un presente más verde e inclusivo. /pp¡Si quieres formar parte de este equipo y sumarte a este gran reto, no dudes en postularte a la oferta! /ppComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresaComo referente de la transformación ecológica, en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura.Trabajamos principalmente en tres grandes áreas: agua, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; residuos transformándolos en nuevos recursos, y energía mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades.Descripción del empleoEstamos buscando a un/a Técnico/a de Operaciones para nuestro de trabajo en Rubí.La persona será la responsable de llevar a cabo el seguimiento de las previsiones actuales y futuras de las necesidades, así como de sus instalaciones características.¿Cuáles serán las funciones principales?- Implantación y correcto funcionamiento de los procesos.- Coordinar las necesidades para mantener en correcto estado y funcionamiento las redes e infraestructuras de alcantarillado.- Planificar su mantenimiento preventivo y correctivo.- Implantar las iniciativas transversales relacionadas con la línea de actividad.- Realización de ofertas y memorias técnicas.- Seguimiento técnico de las operaciones.- Desarrollo de proyectos de digitalización.- Elaboración de modelos digitales de redes de saneamiento.- Configuración, actualización y gestión de la cartografía de las redes de saneamiento.Requisitos- Grado Universitario en el ámbito técnico (Ingeniería Industrial, Topografía y Geomática, Civil o similares...)- Experiencia profesional mínima de 3 - 5 años, en posiciones de operacioneso similar.- Experiencia con GIS y proyectos de digitalización de redes de saneamiento.Información adicional¿Qué podemos ofrecerte?- Ser parte de una empresa multinacional líder en el sector.- Contrato indefinido.- Flexibilidad.- Crecimiento profesional.En Veolia, sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros logros. Por eso, promovemos su integración desde un firme compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo nuestra cultura corporativa, experiencia y buenas prácticas.Lo que nos une a los/as empleados/as es la pasión y la excelencia con la que trabajamos cada día para proteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua. Juntos, construimos un presente más verde e inclusivo.¡Si quieres formar parte de este equipo y sumarte a este gran reto, no dudes en postularte a la oferta!Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.#J-18808-Ljbffr

ppBuscamos un/a React Native Developer para unirse al equipo de desarrollo de Computrabajo, el primer portal de empleo de Latinoamérica. La persona será responsable de diseñar, desarrollar y evolucionar nuevas funcionalidades para la aplicación móvil, garantizando una experiencia de usuario de alta calidad, un rendimiento óptimo y una arquitectura escalable. Trabajará de forma transversal con equipos de Producto, Diseño, Backend y QA para desarrollar soluciones móviles innovadoras, participar en la evolución tecnológica de la aplicación e impulsar mejoras continuas en una plataforma utilizada por millones de personas en toda Latinoamérica. /ph3Responsabilidades /h3ulliDiseñar y desarrollar funcionalidades para Computrabajo. /liliColaborar con equipos multidisciplinares para definir nuevas soluciones y escalar las existentes. /liliParticipar activamente en la evolución y actualización progresiva de la versión de React Native de la aplicación. /liliDesarrollar funcionalidades en plataforma nativa (Java/Kotlin o Swift) e integrarlas en React Native cuando sea necesario. /liliTrabajar con fuentes de datos y APIs internas. /liliIntegrar bibliotecas de React Native y nativas (Android e iOS). /liliAñadir telemetría para comprender mejor el uso que hacen los usuarios de la aplicación. /liliResolver errores y evaluar la reestructuración de la arquitectura de componentes y servicios cuando sea necesario. /liliRealizar análisis de rendimiento (profiling) y optimización de componentes y servicios de la aplicación. /liliParticipar en la mejora de la automatización de los flujos de trabajo de CI/CD en Azure DevOps. /li /ulh3Requisitos /h3ulliExperiencia demostrable en desarrollo con React Native y TypeScript. /liliComodidad trabajando en proyectos con evolución activa de versiones, incluyendo migraciones y actualizaciones progresivas. /liliConocimiento de patrones de arquitectura aplicados al desarrollo móvil (Clean Architecture, MVVM o similares). /liliExperiencia con useReducer, Context API o bibliotecas de gestión de estado como Redux o Zustand. /liliExperiencia consumiendo fuentes de datos remotas mediante APIs REST. /liliIntegración de bibliotecas y APIs de terceros (Firebase, Facebook, Loco/Localise, etc.). /liliInterés por las arquitecturas, tendencias y tecnologías emergentes del ecosistema móvil. /liliSólidos conocimientos del ciclo de vida completo del desarrollo para Android y/o iOS (separación de entornos, firma de aplicaciones, publicación, etc.). /liliSe valorará: experiencia con Jest y React Native Testing Library; conocimientos o experiencia con Expo (Expo Go, EAS Build o Expo Modules); desarrollo con SDKs nativos (Android y/o iOS); experiencia con OAuth2 u otros sistemas de autenticación y autorización; conocimientos básicos de criptografía (cifrado, firma digital, funciones hash, etc.); experiencia con monorepos o bibliotecas compartidas entre aplicaciones; conocimientos de sistemas de diseño (Design Systems) o bibliotecas de componentes. /li /ulh3Beneficios /h3pbContrato Indefinido /b con flexibilidad horaria, un día libre en tu cumpleaños y los días 24 y 31 de diciembre. /ppbSalario /b entre 40.000 € y 50.000 € brutos anuales, ajustado según experiencia. /pulli23 días laborables de vacaciones. Premios de antigüedad con días adicionales cada 2 años y hasta 5 días extra. /liliJornada intensiva: Navidad, Semana Santa, Julio y agosto. Días intensivos en cumpleaños de hijos. /liliTrabajo remoto híbrido: 2 días en oficina y 3 en casa; 5 semanas 100% teletrabajo al año, inclusivos navidad y semana santa, puentes específicos, 2 semanas de agosto. /liliPlan de formación: cursos presenciales y online, presupuesto individual para certificaciones y eventos. /liliIdiomas: clases online gratuitas de inglés y portugués. /liliAparcamiento subvencionado al 50 % del coste mensual. /liliGimnasio subvencionado al 70 %. /liliFisioterapia subvencionada al 50 %. /liliComida saludable subvencionada. /liliOftalmología: protección anual de cristales y lentillas. /liliFruta fresca, café y té diarios. /liliFamily Day, Afterwork, Team Building, etc. /li /ulpEn REDARBOR trabajamos para promover una cultura inclusiva, que busca la equidad y valora las diferentes perspectivas. Esto se traduce en género, religión, personas con discapacidad, LGBTQ+, etnia y diversidad de experiencias. Trabajamos todas nuestras búsquedas en base a esta premisa. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbRedarbor /b es la #1 compañía HR Tech en Latam. /p pAyudamos a 55 millones de personas al mes a encontrar un trabajo mejor y a más de 150.000 empresas a reclutar y retener el mejor talento. /p h3Nuestros proyectos /h3 pSomos líderes en Sites y App’s de empleo con nuestros sites de empleo bComputrabajo /b (líder en Latinoamérica), bOCC /b en México e bInfojobs /b y bCatho /b en Brasil, y Software de RRHH en Latinoamérica (bPandapé /b y bGenomawork /b). /p h3Redarbor en cifras /h3 ul li2013 fundada /li li+1.100 colaboradores /li liHR Tech 1# en Latam y 2# grupo de sites de empleo con más tráfico en el mundo /li liEl Software de RH (SaaS) líder en Latinoamérica con más de 8.000 productos activos /li liSomos la bmejor empresa para trabajar en España /b y la 9ª mejor para trabajar en Europa /li /ul h3¿A quién buscamos? /h3 pBuscamos un/a bProduct Owner para participar en proyectos de Voice AI y soluciones conversacionales /b. La persona será responsable de definir, priorizar y evolucionar productos digitales centrados en voz, automatización e inteligencia artificial aplicada a la experiencia de usuario. /p pTrabajará de forma transversal con equipos de tecnología, datos, negocio y operaciones para impulsar productos escalables orientados a alto volumen de interacciones y datos. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul liTraducir necesidades de negocio en funcionalidades y requisitos claros. /li liPriorizar backlog y coordinar sprints con equipos técnicos. /li liLiderar proyectos relacionados con voicebots, asistentes virtuales y automatización conversacional. /li liAnalizar métricas de uso, rendimiento y experiencia de usuario. /li liCoordinar stakeholders internos y externos. /li liParticipar en la definición de KPIs y estrategia de producto. /li liTrabajar con equipos de datos para explotar información procedente de grandes volúmenes de interacción. /li liIdentificar oportunidades de mejora continua y escalabilidad. /li liRealizar presentaciones a responsables de área y/o dirección sobre resultados, avances de proyectos y nuevas propuestas o ideas de evolución del producto. /li liExperiencia previa como Product Owner, Product Manager o rol similar. /li liExperiencia trabajando en proyectos con gran volumen de datos. /li liConocimiento o experiencia en proyectos de Voice AI, contact center, asistentes virtuales o IA conversacional. /li liExperiencia trabajando con equipos multidisciplinares (tecnología, negocio, data, UX). /liliCapacidad analítica y orientación a resultados. /li liConocimiento de metodologías Agile/Scrum. /li liBuenas habilidades de comunicación y liderazgo. /li /ul h3Valorable /h3 ul liExperiencia en proyectos relacionados con RRHH o Talent Acquisition. /li liConocimiento de herramientas de analítica y reporting. /li liFamiliaridad con tecnologías de IA generativa y NLP. /li /ul h3Nuestros beneficios /h3 ul liContrato Indefinido + flexibilidad horaria + día libre en tu CUMPLEAÑOS + 24 y 31 de diciembre /li li23 días laborables de VACACIONES /li liPremiamos la antigüedad con días adicionales de vacaciones por cada 2 años cumplidos y hasta un máximo de 5 días. /li liJornada intensiva: navidad, Semana Santa, Julio y agosto /li liJornada intensiva en el día de cumpleaños de los para poder compartir más tiempo en este día tan especial para ellos. /li liTeletrabajo - Modalidad híbrida: 2 días en oficina y 3 en casa. /li li100% Teletrabajo: 5 semanas al año + Navidad y semana santa + puentes específicos + 2 semanas de agosto. /li liPlan de formación: cursos presenciales + formación online para realizar formaciones específicas desde casa y de forma ilimitada. /li liPresupuesto individual para certificaciones y eventos. /li liAparcamiento: subvencionado el 50% del coste mensual del estacionamiento en el aparcamiento del edificio de la oficina. /li liGimnasio: subvención del 70% de tu cuota. /li liFisio: subvención del 50% del coste del fisioterapeuta al mes. /li liComida saludable: subvención del precio del menú que escojas. /li liOftalmología: subvención una vez al año de cristales graduados y lentillas una cantidad fija. /li liFruta fresca, café y té todos los días. /li /ul pEn REDARBOR trabajamos para promover una cultura inclusiva, que busca la equidad y valora las diferentes perspectivas. Esto se traduce en género, religión, personas con discapacidad, LGBTQ+, etnia y diversidad de experiencias. Trabajamos todas nuestras búsquedas en base a esta premisa. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbRedarbor /b es la #1 compañía HR Tech en Latam. /p pAyudamos a 55 millones de personas al mes a encontrar un trabajo mejor y a más de 150.000 empresas a reclutar y retener el mejor talento. /p h3Nuestros proyectos /h3 pSomos líderes en Sites y App’s de empleo con nuestros sites de empleo bComputrabajo /b (líder en Latinoamérica), bOCC /b en México e bInfojobs /b y bCatho /b en Brasil, y Software de RRHH en Latinoamérica (bPandapé /b y bGenomawork /b). /p h3Redarbor en cifras /h3 ul li2013 fundada /li li+1.100 colaboradores /li liHR Tech 1# en Latam y 2# grupo de sites de empleo con más tráfico en el mundo /li liEl Software de RH (SaaS) líder en Latinoamérica con más de 8.000 productos activos /li liSomos la bmejor empresa para trabajar en España /b y la 9ª mejor para trabajar en Europa /li /ul h3¿A quién buscamos? /h3 h3Buscamos un/a React Native Developer /h3 ppara unirse al equipo de desarrollo de bComputrabajo /b, el primer portal de empleo de Latinoamérica. La persona será responsable de diseñar, desarrollar y evolucionar nuevas funcionalidades para la aplicación móvil, garantizando una experiencia de usuario de alta calidad, un rendimiento óptimo y una arquitectura escalable. /p pTrabajará de forma transversal con equipos de Producto, Diseño, Backend y QA para desarrollar soluciones móviles innovadoras, participar en la evolución tecnológica de la aplicación e impulsar mejoras continuas en una plataforma utilizada por millones de personas en toda Latinoamérica. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul liDiseñar y desarrollar funcionalidades para bComputrabajo /b. /li liColaborar con equipos multidisciplinares para definir nuevas soluciones, así como escalar las soluciones existentes. /li liParticipar activamente en la evolución y actualización progresiva de la versión de React Native de la aplicación. /li liDesarrollar funcionalidades en plataforma nativa (Java/Kotlin o Swift) e integrarlas en React Native cuando sea necesario. /li liTrabajar con fuentes de datos y APIs internas. /li liIntegrar bibliotecas de React Native y nativas (Android e iOS). /li liAñadir telemetría para comprender mejor el uso que hacen los usuarios de la aplicación. /li liResolver errores y evaluar la reestructuración de la arquitectura de componentes y servicios cuando sea necesario. /li liRealizar análisis de rendimiento (profiling) y optimización de componentes y servicios de la aplicación. /li liParticipar en la mejora de la automatización de los flujos de trabajo de CI/CD en Azure DevOps. /li /ul h3Buscamos una persona que tenga /h3 ul liExperiencia demostrable en desarrollo con React Native y TypeScript. /li liSe sienta cómoda trabajando en proyectos con evolución activa de versiones, incluyendo migraciones y actualizaciones progresivas. /li liConozca patrones de arquitectura aplicados al desarrollo móvil (Clean Architecture, MVVM o similares). /li liHaya trabajado con useReducer, Context API o bibliotecas de gestión de estado como Redux o Zustand. /li liTenga experiencia consumiendo fuentes de datos remotas mediante APIs REST. /li liHaya integrado bibliotecas y APIs de terceros (Firebase, Facebook, Loco/Localise, etc.). /li liSienta interés por las arquitecturas, tendencias y tecnologías emergentes del ecosistema móvil. /li liPosee sólidos conocimientos del ciclo de vida completo del desarrollo para Android y/o iOS (separación de entornos, firma de aplicaciones, publicación, etc.). /li /ul h3Se valorará: /h3 ul liExperiencia con Jest y React Native Testing Library. /li liConocimientos o experiencia con Expo (Expo Go, EAS Build o Expo Modules). /li liDesarrollo con SDKs nativos (Android y/o iOS). /li liExperiencia con OAuth2 u otros sistemas de autenticación y autorización. /li liConocimientos básicos de criptografía (cifrado, firma digital, funciones hash, etc.). /li liExperiencia con monorepos o bibliotecas compartidas entre aplicaciones. /li liConocimientos de sistemas de diseño (Design Systems) o bibliotecas de componentes. /li liContrato Indefinido + flexibilidad horaria + día libre en tu CUMPLEAÑOS + 24 y 31 de diciembre /li libSalario: /b como referencia, el rango salarial previsto para esta posición se sitúa entre b40.000 € y 50.000 € brutos anuales /b. La propuesta final se ajustará en función de la experiencia, conocimientos y trayectoria de la persona seleccionada, garantizando siempre la coherencia con nuestra política de equidad interna. /li li23 días laborables de VACACIONES /li liPremiamos la antigüedad con días adicionales de vacaciones por cada 2 años cumplidos y hasta un máximo de 5 días. /li liJornada intensiva: navidad, Semana Santa, Julio y agosto /li liJornada intensiva en el día de cumpleaños de los para poder compartir más tiempo en este día tan especial para ellos. /li liTeletrabajo - Modalidad híbrida: 2 días en oficina y 3 en casa. /li li100% Teletrabajo: 5 semanas al año + Navidad y semana santa + puentes específicos + 2 semanas de agosto. /li liPlan de formación: cursos presenciales + formación online para realizar formaciones específicas desde casa y de forma ilimitada. /li liPresupuesto individual para certificaciones y eventos. /li liAparcamiento: subvencionado el 50% del coste mensual del estacionamiento en el aparcamiento del edificio de la oficina. /li liGimnasio: subvención del 70% de tu cuota. /li liFisio: subvención del 50% del coste del fisioterapeuta al mes. /li liComida saludable: subvención del precio del menú que escojas. /li liOftalmología: subvención una vez al año de cristales graduados y lentillas una cantidad fija. /li liFruta fresca, café y té todos los días. /li /ul pEn REDARBOR trabajamos para promover una cultura inclusiva, que busca la equidad y valora las diferentes perspectivas. Esto se traduce en género, religión, personas con discapacidad, LGBTQ+, etnia y diversidad de experiencias. Trabajamos todas nuestras búsquedas en base a esta premisa. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Quieres formar parte de un equipo con impacto real en la salud global? /ppEn bNoucor /b, compañía químico-farmacéutica, te ofrecemos la oportunidad de liderar proyectos que llegan a más de 100 países. /ppBuscamos una persona para incorporarse en el departamento de Installations Maintenance como /ppbInstallations Maintenance Coordinator /b, serás responsable de coordinar las tareas asociadas a las actividades de Plan de Mantenimiento Preventivo y Correctivo de las instalaciones de Noucor Health, de acuerdo con las orientaciones del Manager, normativa GMP y FDA, para conseguir una producción rentable, segura y sostenible de acuerdo con los objetivos estratégicos de producción, para cumplir con la planificación en óptimos términos de eficiencia, plazos, calidad y costes. /ph3¿Qué funciones harás? /h3ulliProponer y realizar mejoras y modificaciones en las instalaciones que redunden en la reducción de costes, el incremento de la productividad, o la mejora de la eficiencia energética. /liliAsegurar la Coordinación del equipo de mantenimiento, con mecánicos, técnicos, especialistas externos según turno o necesidades. /liliOrganización de las actividades de mantenimiento preventivo (creación Plan anual seguimiento…) y organización de las actividades de mantenimiento correctivo. /liliColaborar en la realización y ejecución de las inversiones en planta relativas a Facilities. /liliPromover una cultura de mejora continua en el departamento de su ámbito enfocado a una mejora del servicio, calidad y costes de todos los procesos englobados dentro de las operaciones. /liliAsegurar el correcto mantenimiento del sistema de calidad y de la normativa GMP en todas las operaciones del departamento de mantenimiento. /liliProponer las inversiones y mejoras necesarias para la mejora o el mantenimiento del rendimiento del departamento de mantenimiento. /liliMantener la relación con el colectivo productivo en aras del mejor funcionamiento posible de los departamentos y de la relación humana. /liliFormación en Ingeniería Técnica o Ciclo Formativo de Grado Superior en Electricidad, Electrónica o similar. /liliBuen nivel de ofimática (Word y Excel) y experiencia con sistemas GMAO. /liliConocimientos de programación de PLCs, HVAC, aire comprimido y agua purificada. /liliExperiencia mínima de 2 años como Coordinador/a en entorno farmacéutico o químico-farmacéutico bajo normativa GMP. /liliBuen nivel de inglés (oral y escrito). /li /ulpTrabajarás dentro de un gran equipo de profesionales con muy buen ambiente laboral. /ppProyecto indefinido /ppHorario Turno Partido /ppServicio de comedor subvencionado y parking gratuito. /ppNos preocupamos por tu Bienestar: el Plan Wellness incluye fisioterapia, psicología online, eventos deportivos, entre otros. /ppEn Noucor creemos en el poder de los equipos diversos. Por eso bvaloramos todas las candidaturas /b sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición. /ppSi cumples la mayoría de los requisitos y te motiva el proyecto, b¡te esperamos! /b /p /p #J-18808-Ljbffr