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En XLG Heat Transfer, empresa especializada en el diseño y fabricación de intercambiadores de calor y equipos industriales, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a – Coordinador/a de Soldadura para reforzar nuestro equipo en Molina de Segura, Murcia. La persona seleccionada será responsable de supervisar y garantizar todas las actividades de soldadura en XLG HEAT TRANSFER SL. Su objetivo principal es asegurar la máxima calidad técnica de las uniones soldadas, cumpliendo estrictamente con los estándares internacionales exigidos (ISO 3834, ASME, EN), optimizando los procesos productivos operativos y gestionando toda la documentación e informes referentes a los procesos de soldadura y de talentos. 1. Responsabilidades Clave • Gestión Técnica: Definición y supervisión de los procedimientos de soldeo (WPS) y cualificación de soldadores (WPQ/WQR)., • Calidad y Normativa: Asegurar el cumplimiento de las normativas aplicables en todos los procesos de soldadura en la fabricación de intercambiadores de calor. Supervisión de ensayos (NDT) y trazabilidad., • Seguridad: Implementación de protocolos de prevención de riesgos específicos para soldadura (protección de ojos, humos de soldadura, atmósfera confinada, etc.)., • Formación y Equipo: Coordinar y supervisar al personal soldador, incluyendo sesiones de mejora continua y actualización normativa. 1. Perfil del Candidato Formación Académica • Formación técnica superior (Ingeniería o formación profesional de grado superior)., • Certificación internacional válida como IWI (International Welding Inspector) o IWE (International Welding Engineer). Competencias Técnicas • Conocimientos avanzados en procesos TIG, MIG/MAG y electrodo revestido., • Experiencia en gestión de documentación técnica (Dossiers de Calidad)., • Dominio de herramientas de gestión de proyectos y ofimática., • Código ASME Sección VIII (División 1)., • Código ASME Sección IX., • Normas TEMA., • Directiva Europea de Equipos a Presión (PED 2014/68/UE) / Norma EN 13445. Competencias Técnicas Clave del Puesto: • Unión Tubo-Placa: Es la zona más crítica del intercambiador. El responsable debe dominar y validar la cualificación específica de soldadura para esta unión (por ejemplo, mediante tecnologías de soldadura orbital automática TIG/GTAW)., • Metalurgia Avanzada: Los intercambiadores suelen mezclar fluidos corrosivos o trabajar a altas temperaturas. El perfil debe dominar soldadura de aceros inoxidables, aleaciones de níquel, titanio, aceros dúplex y recargues por soldadura (cladding)., • Supervisión de Ensayos No Destructivos (END): Debe interpretar radiografías (RT), ultrasonidos (UT), líquidos penetrantes (PT) y pruebas hidrostáticas para asegurar la estanqueidad total. Competencias Soft • Liderazgo y gestión de equipos operativos., • Comunicación formal y efectiva., • Orientación a resultados y excelencia en la calidad., • Capacidad de trabajo en entornos globales (inglés técnico avanzado). 1. Condiciones: • Ubicación: Molina de Segura, Murcia., • Estilo: Entorno de multinacional industrial con altos estándares de cumplimiento.

En Ecoembes, la organización sin ánimo de lucro que cuida del medioambiente a través del reciclaje de los envases domésticos en España, buscamos expertos docentes en gestión y tratamiento de residuos para nuestro proyecto ‘Reciclar para cambiar vidas’. ‘Reciclar para cambiar vidas’ es un proyecto de inclusión socio – laboral de colectivos en riesgo de exclusión social. Una de las vías de desarrollo de este proyecto es en ámbito penitenciario, impartiendo formaciones sobre gestión y tratamiento de residuos. La formación cuenta con 15 alumnos y una duración de 176 horas (unos dos meses aproximadamente), desarrollándose en el horario que el centro penitenciario en cuestión acuerde previamente con Ecoembes (normalmente 4 horas al día) Buscamos una persona experta docente que pueda realizar las formaciones del Centro Penitenciario Murcia II a partir del mes de septiembre. Funciones • Impartir la formación sobre gestión y tratamiento de residuos en centros penitenciarios., • Preparar el temario previamente facilitado por Ecoembes para impartirlo en tiempo y forma: preparación de presentaciones, dinámicas de clase, trabajos en equipo, actividades complementarias, evaluaciones, etc., • Seguimiento de los alumnos semanalmente, reforzando aquellos aspectos identificados durante el desarrollo de la formación para que logren motivarse y finalizar con éxito., • Elaboración y desarrollo de actividades complementarias de reciclaje, lideradas por los alumnos para reforzar el hábito del reciclaje en el resto de la comunidad penitenciaria., • Coordinación e interlocución con el coordinador del proyecto en Ecoembes durante toda la formación., • Coordinación e interlocución con el gestor de formación del centro penitenciario en el que se esté desarrollando la formación. Requisitos Estudios mínimos · Licenciatura, diplomatura o grado del sector ambiental (Biología, Ciencias Ambientales, Ciencias del Mar, Física, Química, Ingeniería, etc.). · Acreditar experiencia docente de al menos 100 horas en modalidad presencial. · Valorable máster y/o postgrado relacionado con la gestión de recursos naturales y/o gestión de residuos (gestión de residuos, gestión ambiental, economía circular, recursos naturales, etc.). · Valorable titulaciones universitarias de Psicología, Pedagogía, Psicopedagogía, Máster Universitario de profesorado u otras acreditaciones oficiales equivalentes. · Estar en situación de desempleo durante el desarrollo de las formaciones, abstenerse candidatos con empleo. · Disponer de carnet de conducir y vehículo propio. Experiencia mínima · Experiencia mínima de 100 horas de formación impartidas presencialmente o poseer el título de profesorado. Habilidades Alta capacidad de planificación y organización, liderazgo, compromiso, creatividad y empatía. Tipo de contrato Contrato de trabajo de 176 horas, a media jornada por parte del Trabajo Penitenciario y Formación para el Empleo dependiente del Ministerio del Interior. Remuneración Remuneración por hora de formación impartida.

🌟 Somos Impress 🌟 ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que les haga feliz! 😃 🏥 Somos la mayor cadena de clínicos de ortodoncia con procesos totalmente digitales de Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo de profesionales especializados en hacer sonreír y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos.💼 Buscamos un@ Director@ de Clínica apasionad@ para crear equipos capaces de vender y ofrecer un excelente producto en la clínica de Murcia. La empresa se dará a conocer en el primer contacto en el proceso de selección. Responsabilidades • Responsable de la cuenta de resultados del sector., • Asegurar el cumplimiento del presupuesto asignado., • Supervisar el desempeño de los equipos bajo su responsabilidad (coordinadores, asociados) y KPIs., • Aplicar acciones de negocio y planes de mejora/optimización en caso necesario., • Contribuir al desarrollo de una relación genuina con nuestros pacientes., • Garantizar una experiencia fluida en cada etapa del recorrido del paciente., • Garantizar el cumplimiento de las mejores prácticas., • Garantizar que los procesos funcionen y se sigan en cada etapa (prospección, comunicación, ventas, SI, pago, cobro, producción, entrega, posventa)., • Garantizar que los problemas se resuelven adecuadamente., • Comunicar la visión de la empresa., • Motivar a los equipos y garantizar su buen rendimiento en el territorio asignado., • Organizar los equipos. Garantizar el proceso de contratación de dentistas, asistentes dentales y representantes de ventas en las regiones asignadas., • Garantizar el funcionamiento de las clínicas (apoyar a los equipos en las clínicas, organizar los horarios de trabajo, garantizar la contratación, organizar la formación)., • Garantizar el cumplimiento de la normativa, velando por el respeto de los protocolos sanitarios de las clínicas bajo su responsabilidad., • Participar activamente en actividades de marketing y entrevistas, recibiendo a personas influyentes y realizando sesiones fotográficas y de vídeo. ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia previa en el sector dental., • Capacidad para gestionar el personal de una clínica de forma independiente., • Competencia en organizarse para alcanzar objetivos con antelación., • Orientación a objetivos y autonomía para alcanzarlos., • Se valorará un buen conocimiento de inglés. Nuestra Oferta🌐🚀 • Lugar de trabajo moderno y bien diseñado en nuestras clínicas insignia., • Equipamiento de alta gama. (por ejemplo, escáneres 3D Itero), • Descuentos y beneficios especiales con nuestros tratamientos, alineadores y productos., • Toda la formación necesaria para ayudarle a tener éxito y crecer profesionalmente., • Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales dentales altamente especializados de 8 países., • Trabajar en una empresa dinámica, única y de ritmo rápido para un impresionante sistema de crecimiento de desarrollo profesional. En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fortalezas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor, que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados. 🌈💪

Necesitamos una chica preferiblemente de habla inglesa o que domine el idioma para estar con nuestros hijos y llevarlos a sus actividades extraescolares o jugar en casa con ellos o en el parque de lunes a jueves tres horas diarias.De 16:00 a 19:00 o de 16:30 a 19:30 dependiendo del da.

¡Buscamos Especialista de Redes Móviles RAN, Perfiles N1, N2 y Coordinación para unirse a NTT DATA! Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? ¿Te apasionan las redes y quieres participar en proyectos tecnológicos de gran impacto trabajando con tecnologías punteras? Esta puede ser tu oportunidad. En NTT DATA apostamos por el talento, la innovación y el crecimiento profesional. Buscamos personas con experiencia en Redes Móviles RAN que quieran formar parte de un equipo innovador, colaborativo y en constante evolución. Calificaciones • Formación Profesional, Bachillerato, Ciclo Formativo o titulación equivalente, valorándose estudios superiores en Telecomunicaciones, Electrónica, Informática o áreas afines., • Experiencia en entornos de Operación y Mantenimiento de Redes Móviles:, • Se valorarán certificaciones relacionadas con telecomunicaciones y operación de redes., • Certificación CCNA valorable, especialmente para perfiles Senior., • Experiencia en Centros de Gestión de Operaciones (NOC) y soporte a redes de telecomunicaciones., • Conocimientos de tecnologías GSM, UMTS, LTE y 5G (NSA/SA)., • Experiencia con fabricantes como Ericsson, Nokia y Huawei., • Manejo de herramientas de monitorización y ticketing (Netcool, Nagios o similares)., • Conocimiento de KPIs de red móvil, análisis de incidencias y troubleshooting., • Valorable experiencia con Power BI, automatización y scripting. Principales responsabilidades • Monitorización y gestión de incidencias de red móvil., • Diagnóstico y resolución de averías extremo a extremo., • Análisis de rendimiento y seguimiento de KPIs., • Gestión de trabajos programados, integraciones y puestas en servicio., • Elaboración de informes técnicos y análisis de causa raíz., • Colaboración con áreas de Ingeniería, Operaciones y fabricantes., • Identificación e implantación de mejoras y automatizaciones., • Coordinación técnica de equipos y proyectos para perfiles Senior. Beneficios • Participación en proyectos estratégicos y de alto impacto, • Modelo de trabajo flexible con opciones de teletrabajo, • Plan de carrera personalizado y oportunidades reales de crecimiento, • Formación continua en tecnologías emergentes, certificaciones oficiales e inglés, • Entorno de trabajo colaborativo, innovador y multicultural, • Excelente ambiente laboral y actividades de team building, • Retribución competitiva acorde a tu experiencia y conocimientos En NTT DATA promovemos la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. xcskxlj Creemos que la innovación surge de equipos diversos y trabajamos para garantizar un entorno accesible, equitativo y respetuoso para todas las personas. #J-18808-Ljbffr

Tus tareas Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Ofrecemos: • Orientación laboral personalizada, • Tutorías individuales, • Formación y talleres prácticos, • Mejora de competencias profesionales y digitales, • Acompañamiento en la búsqueda de empleo, • Contacto directo con empresas, • Intermediación laboral, • Posibles ayudas de conciliación y becas Nuevo objetivo es acompañarte hasta la inserción laboral, con un seguimiento cercano y adaptado a tu situación. Tu perfil Buscamos personas comprometidas y motivadas para participar activamente durante todo el itinerario. Dirigido a: • Personas desempleadas de larga duración, • Jóvenes con bajo nivel formativo o abandono escolar, • Personas mayores de 45 años, • Mujeres en situación de vulnerabilidad o víctimas de violencia de género, • Personas con discapacidad o problemas de salud que dificulten el acceso al empleo xcskxlj • Personas migrantes o pertenecientes a minorías étnicas, • Personas en riesgo de exclusión social derivadas de servicios sociales u otras entidades Para aprovechar al máximo el programa es necesario mantener una participación activa, asistir a las actividades y completar el itinerario. #J-18808-Ljbffr

Vivagym en Terrassa busca un Manager para liderar y coordinar el equipo del gimnasio, planificar actividades diarias y asegurar el cumplimiento de objetivos. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Buscamos una persona empática, con visión estratégica y capacidad de toma de decisiones, capaz de gestionar varios centros si fuera necesario. xcskxlj Proponemos contrato indefinido, formación continua y desarrollo profesional en una empresa líder del sector fitness. #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En esta posición serás el puente entre clientes, operaciones y equipos técnicos para garantizar una experiencia de usuario excelente. Trabajarás en un entorno de plataformas digitales complejas, analizando incidencias y facilitando su resolución con un enfoque proactivo. Contribuirás a la mejora de procesos de soporte y a la satisfacción del cliente en un entorno SaaS/fintech. Buscamos personas orientadas al cliente, curiosas por la tecnología y capaces de operar con herramientas de backoffice. Compensaciones / Beneficios • Gestión de consultas e incidencias de clientes relacionadas con la operativa diaria de la plataforma • Supervisión de actividades mediante herramientas de backoffice propias y de terceros • Análisis y validación de operaciones, identificando incidencias y colaborando en su resolución • Resolución de incidencias de primer nivel y escalado a equipos técnicos cuando corresponde • Colaboración con tecnología para diagnóstico y seguimiento de problemas • Participación en la definición y mejora de procedimientos operativos internos • Formación y soporte al equipo de atención al cliente en procesos e incidencias • Contribución a la mejora continua de la experiencia del cliente y de los procesos de soporte Responsabilidades • Experiencia previa en Customer Success, Customer Support o soporte técnico • Interés por la tecnología y comprensión de plataformas digitales • Conocimientos básicos de bases de datos para consultas simples • Familiaridad con herramientas de administración y entornos de backoffice • Capacidad para analizar incidencias y trasladarlas de forma estructurada a equipos técnicos • Nivel alto de inglés (hablado y escrito) • Perfil organizado, resolutivo y orientado al detalle • Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente • Se valorará experiencia en SaaS, fintech, banca digital o entornos tecnológicos • Conocimiento de herramientas de ticketing y gestión de incidencias • Experiencia trabajando con plataformas transaccionales o productos digitales con alto volumen de usuarios • Interés por el ecosistema fintech y nuevas tecnologías financieras Requisitos principales • Salario 35.000 € • Posición presencial 100% en Murcia • Contrato indefinido • Tiempo completo

pLa empresa Vilmorin-Mikado busca un/una Asistente de Breeding para apoyar el programa de hibridación de lechugas en el sureste de España, trabajando con el responsable de mejora para garantizar la calidad de las pruebas en campo y en invernadero. /ppSus tareas incluyen organizar ensayos T2/T3, monitorizar parcelas, gestionar la logística de semillas, coordinar cruces y supervisar actividades en invernadero, junto a los equipos de desarrollo y ventas; viajarFrecuentemente por la región de Murcia. /p #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría liderar una estación de investigación agrícola en Cartagena con impacto directo en el desarrollo de nuevas variedades hortícolas? Buscamos un/a Station Manager con experiencia en cultivo al aire libre o sector semillas, que combine visión estratégica con una fuerte orientación a la gestión operativa. Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Puesto Como Station Manager, serás co-responsable de la puesta en marcha, gestión y desarrollo integral de la estación de I+D en Cartagena, asegurando la correcta ejecución de los ensayos y la optimización de los cultivos. El rol combina liderazgo técnico, gestión de equipos y responsabilidad operativa sobre la finca experimental. Además, asumirás la responsabilidad de gestionar el alquiler de maquinaria, coordinar la relación con proveedores y liderar la contratación de personal de apoyo para la ejecución de las distintas actividades agrícolas. Los cultivos prioritarios incluyen lechuga, brassicas, pimiento, endivia e hinojo. • Liderar la gestión de la estación (infraestructura, cultivos y recursos humanos)., • Coordinar la planificación y ejecución de ensayos en colaboración con equipos de investigación y breeding., • Supervisar las actividades agrícolas: preparación de terreno/invernadero, siembra, trasplante, riego, nutrición, protección de cultivos y control climático., • Asegurar el correcto desarrollo de los cultivos prioritarios (lechuga, brassicas, pimiento, endivia e hinojo)., • Gestionar proveedores, maquinaria y recursos técnicos necesarios para la operativa., • Liderar, motivar y desarrollar un equipo mixto (personal fijo y temporal), garantizando eficiencia y buen clima laboral., • Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y trazabilidad en las actividades de campo., • Impulsar la mejora continua de procesos y la eficiencia operativa de la estación. Requisitos Titulación universitaria en Agricultura, Agronomía, Horticultura, Biología, Biotecnología o campo relacionado. Máster o conocimientos en genética vegetal. Experiencia en agricultura, sector de semillas, producción hortícola, etc. Fuertes habilidades de comunicación y liderazgo. Gran interés por el conocimiento del producto. Capacidad para coordinar técnicamente los cultivos. Fuerte interés en el desarrollo de personas, con orientación al trabajo en equipo. Alta motivación y capacidad para trabajar de forma autónoma. Conocimiento o experiencia en entornos interculturales. Nivel fluido de inglés. xcskxlj Disponibilidad para viajar. #J-18808-Ljbffr

Actualmente estamos buscando un equipo de SUPERVISORES/AS ESPECIALISTAS DE PLANTA para incorporarse en una importarte multinacional dedicada a la sector de las energías renovables. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. ¿Qué funciones realizarás? • Supervisar la ejecución de trabajos de mantenimiento y mejora en planta, asegurando el cumplimiento de los estándares técnicos, de calidad y seguridad establecidos., • Coordinar y supervisar al personal propio y a empresas contratistas durante la realización de trabajos en campo dentro de su disciplina., • Garantizar el cumplimiento de las normas HSE y procedimientos de seguridad, promoviendo una cultura de trabajo seguro en entorno industrial/petroquímico., • Gestionar y validar los permisos de trabajo (PTW), así como verificar la correcta aplicación de aislamientos, consignaciones y medidas de seguridad antes del inicio de las tareas., • Planificar y hacer seguimiento de las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo, asegurando su correcta ejecución dentro de los plazos establecidos., • Coordinar con los equipos de operaciones, mantenimiento y otras disciplinas para asegurar la correcta integración de las actividades dentro del funcionamiento normal de la planta., • Supervisar la calidad técnica de los trabajos ejecutados, verificando que cumplen con especificaciones, procedimientos y estándares del cliente., • Identificar incidencias técnicas o desviaciones en equipos e instalaciones, proponiendo soluciones y acciones correctivas para mejorar la fiabilidad de la planta., • Participar en reuniones de coordinación y planificación de mantenimiento, reportando el estado de los trabajos, incidencias y necesidades operativas., • Realizar seguimiento y cierre de órdenes de trabajo, asegurando la correcta documentación de las actividades realizadas y el cumplimiento de los procedimientos establecidos. ¿Qué te aportaremos? • Participación en un proyecto emocionante con una compañía internacional líder en Energías Renovables., • Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento., • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo., • Salario competitivo. xcskxlj, • Contrato a través de IDEA. #J-18808-Ljbffr

pp¿Eres Dermatólogo/a y buscas un entorno donde tengas libertad real, excelente remuneración y calidad de vida? /ppBuscamos un/a bDermatólogo/a /b para incorporarse a un bcentro médico privado en Murcia /b, moderno, bien posicionado y con alta demanda de pacientes. /ph3¿Qué te Ofrecen? /h3pbCondiciones económicas /b /pulliMuy alta remuneración, por encima de mercado /liliModelo flexible (porcentaje sobre facturación / acuerdo a medida) /liliGran volumen de pacientes desde el inicio /li /ulh3Flexibilidad total /h3ulliColaboración como autónomo/a /liliLibertad para elegir días de consulta /liliHorario completamente adaptable a tu disponibilidad /liliPosibilidad de compaginar con otras actividades profesionales /li /ulh3Entorno de trabajo /h3ulliCentro médico consolidado y en crecimiento /liliInstalaciones modernas y bien equipadas /liliEquipo profesional y ambiente de trabajo excelente /liliApoyo en la gestión de agenda y pacientes /li /ulh3Tipo de consulta /h3ulliDermatología general /liliDermatología estética (valorable) /liliProcedimientos dermatológicos habituales /liliPosibilidad de desarrollar tu propia cartera de pacientes /li /ulh3Requisitos /h3ulliLicenciatura/Grado en Medicina /liliEspecialidad en Dermatología (vía MIR o homologada) /liliAlta como autónomo/a (o posibilidad de darse de alta) /liliOrientación al paciente y calidad asistencial /liliSe valorará experiencia previa, aunque no es imprescindible /li /ulpb¿Te interesa o quieres más información? /b /ppEnvíanos tu CV a /ppbREF: DERMATOLOGÍA MURCIA /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Senior Business DevelopmentDescripción de la empresaComo referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente, en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura.Veolia es una empresa cotizada, actualmente líder mundial en el sector medioambiental.Trabajamos principalmente en tres grandes áreas: agua, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; residuos ♻ transformándolos en nuevos recursos, y energía mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades.Descripción del empleoLiderar la venta consultiva de proyectos de ingeniería aplicada, economía circular (reutilización, vertido cero) e inteligencia hídrica digital (IoT / Inteligencia Artificial).Tus Responsabilidades Clave :Prospección Activa: Identificar y abrir cuentas estratégicas desde cero mediante prospección digital avanzada en sectores industriales intensivos en agua y sector terciario (multi-sites).Venta Consultiva de Alto Impacto: Detectar ineficiencias y traducir los retos ambientales del cliente (ESG, Huella Hídrica, CSRD) en proyectos viables de ingeniería del agua.Liderazgo Front-to-Back: Liderar la relación comercial en el Front Office, colaborando con nuestro Back Office de ingenieros de diseño para estructurar ofertas complexes de gran envergadura.Negociación y Cierre: Defender la oferta económica ante comités de dirección y asegurar una transición impecable del nuevo cliente hacia el equipo de operaciones.RequisitosEducación: Ingeniería (Química, Ambiental, Caminos, Industriales) o titulación técnica equivalente. Valorable Posgrado o MBA.Experiencia: 8 a 10 años en venta consultiva B2B de soluciones integrales de:Consultoría ambiental, ingeniería hídrica, salud ambiental.Infraestructuras verdes y tecnologías sostenibles.Implantación, operación y mantenimiento de tecnologías sostenibles (búsqueda de fugas, pozos, reparación de canalizaciones).Soluciones digitales (Smart Metering, IoT, IA).Compra y suministro de material ambiental.Construcción y O&M de infraestructura ambiental.Habilidades Blandas: Sólidas habilidades de influencia y negociación estratégica, visión de negocio para la toma de decisiones. Idiomas: Inglés avanzado (C1/C2) fluido para negociación corporativa.Información adicionalSer parte de una empresa multinacional líder en el sector.Contratación indefinida,Flexibilidad y teletrabajo.Crecimiento profesional dentro de la organización.Lo que nos une a toda la plantilla es trabajar con pasión, ilusión y excelencia para que la contribución de nuestro día a día se base en proteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua, haciendo entre todos/as un presente verde e inclusivo. ¡Si quieres formar parte de este equipo y acompañarnos en este gran reto, no dudes en apuntarte a la oferta! ¿Te animas?Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.ApplySave for Later

ppDesde Marlex estamos colaborando con una bimportante empresa del sector energético /b, especializada en la gestión y valorización de residuos para la producción de bbiogás /b, que actualmente se encuentra en búsqueda de un/a bTécnico de Mantenimiento /b para su planta ubicada en bMurcia /b, con el objetivo de reforzar el equipo técnico y garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones. /ph3¿Cuál será tu misión en la empresa? /h3pTe encargarás de coordinar y ejecutar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos e instalaciones de la planta, garantizando la continuidad operativa, la seguridad y el cumplimiento de la normativa vigente. /ppEntre tus principales responsabilidades estarán: /pulliGarantizar el correcto funcionamiento de digestores, sistemas de calentamiento, bombas, soplantes, motores de cogeneración y equipos asociados. /liliRealizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en los diferentes equipos e instalaciones de la planta. /liliControlar y gestionar el inventario de repuestos y materiales críticos necesarios para el mantenimiento. /liliRegistrar, analizar y reportar incidencias técnicas, proponiendo mejoras para optimizar la eficiencia operativa. /liliColaborar estrechamente con el equipo de Operaciones para asegurar la máxima disponibilidad de la planta. /liliGarantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad industrial y medioambiental aplicables. /li /ulh3Al perfil seleccionado se le ofrece: /h3ulliSalario competitivo acorde a la experiencia aportada. /liliIncorporación a un proyecto estable dentro de un sector en crecimiento vinculado a la transición energética. /liliPosibilidad de desarrollo profesional dentro de un entorno técnico especializado. /liliFormar parte de un equipo comprometido con la innovación, sostenibilidad y mejora continua. /li /ulpEres el/la candidato/a ideal si… /pulliCuentas con CFGM en Mantenimiento Industrial, Electromecánica o similar. /liliAportas al menos 2 años de experiencia en mantenimiento industrial. /liliValorable experiencia previa en plantas industriales (residuos, biomasa, biogás o similares). /liliTienes conocimientos en mantenimiento de equipos mecánicos e instalaciones industriales. /liliEres una persona proactiva, resolutiva y con capacidad para trabajar en equipo. /liliTe interesa desarrollarte en el sector energético y de economía circular. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pQSALUD BUSCA MÉDICO/A ESPECIALISTA EN DERMATOLOGÍA PARA CONSULTAS ONLINE /ppbr/ppEn bQSalud /b, centro médico especializado en atención online, buscamos bDermatólogos/as /b que quieran incorporarse a un proyecto en crecimiento, con una dinámica de trabajo flexible y compatible con otras actividades. /ppbr/ppbFunciones principales /b /pulliAtención dermatológica a pacientes mediante videoconsulta y/o consulta telefónica. /liliParticipación puntual en consultas presenciales en nuestro centro de Cuenca. /li /ulpbr/ppbPerfil requerido /b /pulliLicenciatura/Grado en Medicina con especialidad en Dermatología (homologada en España). /liliColegiación en España y Seguro de Responsabilidad Civil activo. /liliDisponibilidad para acudir bun día al mes /b a Cuenca (gastos cubiertos y condiciones económicas atractivas). /li /ulpbr/ppbQué te ofrecemos /b /pulliInicio inmediato. /liliColaboración como profesional autónomo. /liliOrganización flexible de agenda según tu disponibilidad. /liliRemuneración competitiva por actividad presencial. /li /ulpbr/pp ¿Te interesa formar parte de QSalud? Estaremos encantados de conocerte. /ppbr/ppContacto: /ppVerónica Ruiz /p

ppComo breferente de la transformación ecológica /b, en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura. /p pTrabajamos principalmente en tres grandes áreas: bagua /b, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; bresiduos /b, transformándolos en nuevos recursos; y benergía /b, mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades. /p h3Descripción del empleo /h3 pDesde la bDirección de Ingeniería de Aquatec /b, buscamos un/a Técnico/a en Automatización y SCADA con sólidos conocimientos técnicos para unirse a nuestro equipo en Murcia. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul liSupervisar y controlar sistemas y redes integrados en un centro de control. /li liConfigurar y programar sistemas SCADA, PLC, equipos dataloggers e instrumentación avanzada. /li liIntegración de datos en sistemas SCADA mediante protocolos (Modbus, Profibus, etc.) y drivers de comunicación. /li liTrabajar con marcas líderes como Siemens, Wonderware, WinCC, Sofrel, Telemecanique, Allen Bradley, Ignition, Topkapi, entre otras. /li liRealizar mantenimiento preventivo y correctivo de sistemas de automatización. /li liColaborar con equipos técnicos para resolver problemas complejos y optimizar procesos. /li liDocumentar procedimientos técnicos y elaboración de informes. /li liMantenerse actualizado sobre las últimas tecnologías en automatización y aplicarlas en las operaciones diarias. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación en Ingeniería en Automatización, Telecomunicaciones o áreas afines. /li liExperiencia demostrable en SCADA, PLC, instrumentación y protocolos de comunicación. /li liConocimientos avanzados en marcas y herramientas mencionadas. /li liCapacidad de trabajo en equipo, orientación al cliente y proactividad. /li liAdaptabilidad y aprendizaje rápido. /li /ul h3Beneficios y desarrollo profesional /h3 ul liDesarrollo profesional en entorno de alto impacto. /li liIntegración en equipo multidisciplinar. /li liEstabilidad en compañía consolidada. /li liProyecto profesional de largo recorrido. /li liFlexibilidad horaria. /li liTeletrabajo 2 días a la semana. /li /ul pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

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QSALUD BUSCA MÉDICO/A ESPECIALISTA EN DERMATOLOGÍA PARA CONSULTAS ONLINE En QSalud , centro médico especializado en atención online, buscamos Dermatólogos/as que quieran incorporarse a un proyecto en crecimiento, con una dinámica de trabajo flexible y compatible con otras actividades. Funciones principales Atención dermatológica a pacientes mediante videoconsulta y/o consulta telefónica. Participación puntual en consultas presenciales en nuestro centro de Cuenca. Perfil requerido Licenciatura/Grado en Medicina con especialidad en Dermatología (homologada en España). Colegiación en España y Seguro de Responsabilidad Civil activo. Disponibilidad para acudir un día al mes a Cuenca (gastos cubiertos y condiciones económicas atractivas). Qué te ofrecemos Inicio inmediato. Colaboración como profesional autónomo. Organización flexible de agenda según tu disponibilidad. Remuneración competitiva por actividad presencial. ¿Te interesa formar parte de QSalud? Estaremos encantados de conocerte. Contacto: Verónica Ruiz 623602430

ph3Responsibilities /h3 ul liParticipar en el diseño y desarrollo de soluciones backend, liderando técnicamente al equipo y trabajando en un entorno ágil e internacional. /li liColaborar con equipos multidisciplinares, tomar decisiones técnicas y contribuir a la mejora continua de la arquitectura, los patrones de diseño y los procesos de desarrollo. /li liCrear y estructurar aplicaciones de software de alta calidad utilizando Java y tecnologías relacionadas. /li liParticipar en el desarrollo de las funcionalidades más complejas. /li liTrabajar en estrecha colaboración con equipos multifuncionales, incluidos product managers, diseñadores y otros ingenieros, para ofrecer soluciones de software robustas. /li liRealizar revisiones de código exhaustivas para garantizar la calidad, el rendimiento y la seguridad. /li liSupervisar los desarrollos realizados por el equipo. /li liDifundir buenas prácticas y procesos de desarrollo. /li liMantenerse actualizado/a con las últimas tendencias y tecnologías del sector para mejorar continuamente las prácticas de ingeniería de software. /li liProponer mejoras en el desarrollo de aplicaciones. /li liProporcionar orientación y mentoría a desarrolladores/as junior, asegurando las mejores prácticas en codificación y diseño. /li liAyudar al equipo a identificar el trabajo pendiente en un proyecto. /li /ul h3Requirements /h3 ul liCuentas con más de cinco años de experiencia profesional relevante. /li liPlenamente competente en su área de especialización y tiene un profundo conocimiento de los conceptos de programación relacionados, el diseño de software y los principios del desarrollo de software. /li liCapaz de actuar como una pieza clave en entornos complejos y de liderar las actividades de un equipo en el diseño y desarrollo de software. /li liActúa de forma proactiva para comprender las necesidades de los clientes internos y externos, ofreciendo asesoramiento incluso cuando no se le solicita. /li liEs capaz de evaluar y adaptarse a los retos de los proyectos, formular soluciones innovadoras, trabajar bajo presión y guiar al equipo para alcanzar los objetivos técnicos y comerciales. /li liExplica conceptos complejos a distintos públicos asegurando una correcta comprensión. /li liMotiva a otros miembros del equipo y crea redes informales con contactos clave fuera de su propia área. /li liDominio de Java: Amplia experiencia con Java 8–21 (streams, interfaces, etc.) y frameworks Spring. /li liCiclo de vida del desarrollo de software: Sólido conocimiento del ciclo de vida del desarrollo de software y de metodologías como Scrum. /li liConocimientos técnicos: SOAP, REST, Maven, JSP, HTML, PL/SQL. /li liCompetencias en DevOps: UNIX, shell scripts, Jenkins, Ansible, entre otros. /li liGestión de bases de datos: Experiencia con bases de datos relacionales y/o no relacionales, incluidas SQL y NoSQL. /li liTesting y depuración: Dominio de pruebas unitarias, pruebas de integración y depuración mediante herramientas como JUnit y Mockito. /li liControl de versiones: Experiencia con sistemas de control de versiones como Git, GitLab y GitHub. /li liHabilidades de comunicación: Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para colaborar eficazmente con equipos remotos y con los diferentes stackeholders. /li liNivel fluido de inglés para comunicarse con equipos y clientes. El francés también es deseable como idioma complementario. /li liExperiencia liderando equipos técnicos con metodologías ágiles. /li liExperiencia de orientación y mentoría a desarrolladores/as, revisión de código y liderando implementaciones técnicas y de infraestructura. /li liCapacidad de resolución de problemas: Sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas. /li /ul h3Hard Skills /h3 ul liJava /li liSpring /li liSOAP /li liREST /li liMaven /li liJSP /li liHTML /li liPL/SQL /li liUNIX /li liJenkins /li /ul h3Soft Skills /h3 ul liliderazgo /li licomunicación /li liresolución de problemas /li limentoría /li licolaboración /li liproactividad /li liadaptabilidad /li limotivación /li lianálisis /li litoma de decisiones /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Tus tareas Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. Abrimos plazas para un Programa de Inserción Laboral dirigido a personas que quieran mejorar su empleabilidad y acceder a nuevas oportunidades de trabajo. Ofrecemos • Orientación laboral personalizada, • Tutorías individuales, • Formación y talleres prácticos, • Mejora de competencias profesionales y digitales, • Acompañamiento en la búsqueda de empleo, • Contacto directo con empresas, • Intermediación laboral, • Posibles ayudas de conciliación y becas Nuestro objetivo es acompañarte hasta la inserción laboral, con un seguimiento cercano y adaptado a tu situación. Tu perfil Buscamos personas comprometidas y motivadas para participar activamente durante todo el itinerario. Dirigido a • Personas desempleadas de larga duración, • Jóvenes con bajo nivel formativo o abandono escolar, • Personas mayores de 45 años, • Mujeres en situación de vulnerabilidad o víctimas de violencia de género, • Personas con discapacidad o problemas de salud que dificulten el acceso al empleo, • Personas migrantes o pertenecientes a minorías étnicas, • Personas en riesgo de exclusión social derivadas de servicios sociales u otras entidades Para aprovechar al máximo el programa es necesario mantener una participación activa, asistir a las actividades y completar el itinerario. Si realmente quieres mejorar tus oportunidades laborales y dar un paso hacia el empleo, inscríbete en esta oferta o solicita información a: ¿Por qué nosotros? Elegir Yohumanize es elegir un modelo de colaboración más humano. Somos un CEE profundamente comprometido con la igualdad de oportunidades. Nos embarcamos en este proyecto porque estamos convencidos de que las empresas tienen el poder de transformar la sociedad. Trabajamos cada día para que los colectivos con mayor riesgo de exclusión encuentren su lugar, aportando su valor en un entorno profesional que los respalda. xcskxlj Tu confianza es el motor que hace posible esta inclusión. #J-18808-Ljbffr

QSALUD BUSCA MÉDICO/A ESPECIALISTA EN DERMATOLOGÍA PARA CONSULTAS ONLINE En QSalud , centro médico especializado en atención online, buscamos Dermatólogos/as que quieran incorporarse a un proyecto en crecimiento, con una dinámica de trabajo flexible y compatible con otras actividades. Funciones principales Atención dermatológica a pacientes mediante videoconsulta y/o consulta telefónica. Participación puntual en consultas presenciales en nuestro centro de Cuenca. Perfil requerido Licenciatura/Grado en Medicina con especialidad en Dermatología (homologada en España). Colegiación en España y Seguro de Responsabilidad Civil activo. Disponibilidad para acudir un día al mes a Cuenca (gastos cubiertos y condiciones económicas atractivas). Qué te ofrecemos Inicio inmediato. Colaboración como profesional autónomo. Organización flexible de agenda según tu disponibilidad. Remuneración competitiva por actividad presencial. ¿Te interesa formar parte de QSalud? Estaremos encantados de conocerte. Contacto: Verónica Ruiz 623602430

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ppApave Inspection Spain ofrece a nuestros clientes soluciones integradas en campos como seguridad industrial, medio ambiente, naval, acústica, residuos, telecomunicaciones, ingeniería civil, edificación, prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión, formación o eficiencia energética. /ppNuestro trabajo abarca cinco actividades complementarias que permiten a nuestros clientes aunar seguridad y desempeño en todas las etapas de sus proyectos: inspección, ensayos y mediciones, auditoría y certificación, consultoría y asesoría técnica y formación. /ppTrabajamos para responder de manera personalizada a cualquier tipo de cliente, gracias a nuestro equipo humano especializado en diferentes disciplinas técnicas, nuestras diversas acreditaciones ENAC, autorizaciones y homologaciones y a una cobertura geográfica a nivel nacional con más de 30 delegaciones y presencia internacional en más de 50 países a través del Grupo Apave. /ph3Descripción de la oferta /h3pEn Apave Somos Una Organización Comprometida Con La Sostenibilidad y El Respeto Al Medio Ambiente, Para Ello Buscamos Un/a Operador De Residuos Siendo Sus Funciones Principales. /ph3Funciones /h3ulliCaracterización de residuos sólidos urbanos mediante separación manual en sus diferentes flujos de generación (recogida selectiva de envases, fracción resto, recogida monomaterial de papel/cartón) en plantas de recuperación y tratamiento de residuos. /liliControl de calidad de materiales recuperados en plantas de recuperación y tratamiento de residuos. /liliSeguimiento de vehículos de recogida de residuos para cuantificar su eficiencia operativa y determinar parámetros técnicos de la misma. /liliControl de la calidad del estado de los contenedores. /li /ulh3Requisitos /h3ulliDeseable perfil técnico FPII en Salud Ambiental o similar. /liliValorables conocimientos específicos en materia de residuos sólidos urbanos. /liliValorable experiencia en caracterización y/o tratamiento de residuos sólidos urbanos. /liliCarné de conducir B (imprescindible). /liliDisponibilidad para viajar. /li /ulh3Condiciones Laborales /h3ulliContrato para cubrir baja de larga duración , estimada hasta finales de año. /liliJornada laboral: completa L-V ( 40 hrs). /liliSalario según valía y experiencia + incentivos por productividad. /liliUbicación: Murcia presencial. /liliDisponibilidad vehiculo empresa. /li /ulh3Declaración Sobre Igualdad, Diversidad e Inclusión /h3pEstamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. • Verificación del producto adquirido externamente., • Inspección visual, dimensional, eléctrica, documental y comprobación del etiquetado de material y equipos recibidos, establecidos en la documentación contractual. Especialidad en eléctrica y electrónica., • Realizar registro en el servicio de gestión documental de los certificados de conformidad y otros registros de calidad asociados a los materiales recepcionados., • Gestión de los Materiales No Conformes., • Verificación de armarios y montajes eléctricos., • Ciclo superior relacionado con electrónica, • Experiencia de 4 años en electrónica naval, • Certificación inglés B2 En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? xcskxlj ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo! #J-18808-Ljbffr

ppEntidad: ASTRAPACE /ppCentro de trabajo: Centro de Día y Servicios Escolares /ppPuesto: Psicólogo/a /ph3Funciones principales /h3ulliEvaluación psicológica de personas con discapacidad intelectual y trastornos del desarrollo. /liliElaboración, seguimiento y revisión de planes de intervención individualizados. /liliDiseño y aplicación de programas de apoyo conductual positivo. /liliAsesoramiento y orientación a familias. /liliCoordinación con equipos multidisciplinares (educadores, terapeutas, trabajadores sociales, personal sanitario y docente). /liliElaboración de informes psicológicos y documentación técnica. /liliParticipación en reuniones de equipo y actividades de formación interna. /liliApoyo en la mejora de la calidad de vida, autonomía e inclusión social de las personas usuarias. /li /ulh3Requisitos /h3ulliGrado o Licenciatura en Psicología. /liliHabilitación para el ejercicio profesional como Psicólogo/a General Sanitario o formación equivalente según normativa vigente. /liliExperiencia en atención a personas con discapacidad intelectual, TEA o trastornos del desarrollo. /liliConocimiento de estrategias de intervención psicológica y apoyo conductual positivo. /liliCapacidad de trabajo en equipo interdisciplinar. /liliHabilidades de comunicación, empatía y orientación a la persona. /liliManejo de herramientas informáticas de gestión y elaboración de informes. /li /ulh3Se valorará /h3ulliFormación específica en discapacidad intelectual, TEA, salud mental o atención temprana. /liliExperiencia en centros de día, centros educativos o servicios de atención especializada. /liliFormación en metodologías centradas en la persona. /liliPermiso de conducir y disponibilidad para desplazamientos. /li /ulh3Competencias personales /h3ulliCompromiso con los valores de inclusión y atención centrada en la persona. /liliResponsabilidad y autonomía profesional. /liliCapacidad de planificación y organización. /liliIniciativa y capacidad de resolución de problemas. /li /ulh3Se ofrece /h3ulliIncorporación a una entidad de referencia en la atención a personas con discapacidad intelectual. /liliIntegración en un equipo multidisciplinar. /liliCapacitación continua y desarrollo profesional. /liliContrato y condiciones laborales según convenio colectivo aplicable. /li /ulpUbicación del trabajo: Empleo presencial /p /p #J-18808-Ljbffr

Como referente de la transformación ecológica, enVeoliaofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura.Trabajamos principalmente en tres grandes áreas: agua, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; residuos transformándolos en nuevos recursos, y energía mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades.Descripción del empleoActualmente en una de nuestras filiales deMurcia, buscamos un/aTécnico/a de RRHH y RRLLconcontratación temporalde6 meses + 6 meses, cuya misión será acompañar al negocio en los diferentes procesos de recursos humanos: relaciones laborales, selección, contratación, formación y desarrollo y la atención del empleado/a.¿Cuáles serán tus funciones?Revisar la documentación y procesos relacionados con los contratos de trabajo, los movimientos en Seguridad Social, las nóminas, los partes de incapacidad temporal, entre otras.Preparar todo tipo de comunicaciones del ámbito laboral como cambios de jornada, movilidades, finalización de contratos, certificados de empresa, etc.Estudiar y preparar la documentación a presentar ante los diferentes organismos oficiales.Tratamiento y analítica de datos (costes de personal, kpis…)Estudiar y preparar la documentación a presentar ante los diferentes organismos oficiales.Realizar y coordinar procesos de selección.Seguimiento Plan de formación.Realizar informes para la RLT.Realizar calendarios laborales.Realizar certificados empresa (salariales, licitaciones, etc.)Atención consultas de la plantilla.Formación en el ámbito empresarial y de RRLL (ADE, Economía, Ciencias del trabajo, Relaciones Laborales, Derecho,…)Experiencia mínima de 3 años en funciones similares.Experiencia en departamentos de nómina, negociación colectiva, despidos, acuerdos, nocimientos del entorno Google.Valorable conocimiento del programa Cegid (Antiguo Meta-4), S iltra, Sistema red, gestión de impuestos, relación con organismos oficiales, inspecciones de trabajo.Carnet de conducir y vehículo rmación adicionalSer parte de una empresa multinacional líder en el ntrato temporal de 6 + 6 meses.Flexibilidad.Crecimiento profesional.En Veolia, sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros logros. Por eso, promovemos su integración desde un firme compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo nuestra cultura corporativa, experiencia y buenas prácticas.Lo que nos une a los/as empleados/as es la pasión y la excelencia con la que trabajamos cada día para proteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua. Juntos, construimos un presente más verde e inclusivo.¡Si quieres formar parte de este equipo y sumarte a este gran reto, no dudes en postularte a la oferta!Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.Al hacer clic en el enlace anterior o en cualquier enlace de terceros dentro de esta publicación, usted saldrá de este sitio e irá a un sitio web de terceros donde se aplicarán los términos y la política de privacidad de dicho sitio web de terceros.

EIA21 | Estudios e Ingeniería Aplicada XXICon más de 40 años de experiencia y una fuerte implantación nacional, EIA21 ofrece soluciones a las necesidades de ingeniería de la industria en los sectores Oil&Gas, Química, Energía, Agua, Renovables y Naval.Nuestro equipo de más de 150 trabajadores, compuesto por técnicos ingenieros, proyectistas, delineantes, abarca todas las especialidades implicadas en la realización de los proyectos - obra civil y estructuras, procesos, tuberías, soportación y stress, equipos, electricidad, instrumentación y control y CAD -, así como en la gestión y dirección de proyectos, supervisión de la construcción, seguridad industrial, dirección de obra y puesta en marcha de todo tipo de instalaciones industriales.Descripción de la ofertaEn EIA21 buscamos un/a Supervisor/a de InstrumentaciónPara incorporarse a un importante proyecto industrial en Cartagena, buscamos un/a profesional con experiencia en supervisión de trabajos de instrumentación en obra, asegurando el cumplimiento de los requisitos técnicos, de calidad, seguridad y planificación establecidos por el cliente.Funciones principales- Supervisión de los trabajos de instrumentación en campo.- Seguimiento del programa de ejecución y control del avance de los trabajos.- Gestión y control de permisos de trabajo.- Supervisión técnica y control de calidad de las actividades ejecutadas.- Apoyo al área de Prevención de Riesgos Laborales (PRL).- Validación documental y económica del avance de obra (mediciones y certificaciones).- Elaboración y revisión de listados de materiales a partir de isométricos, P&ID y planos de equipos.- Verificación del cumplimiento de las especificaciones y procedimientos del cliente- CFGS relacionado con Instrumentación, Electricidad, Automatización Industrial o similar.Experiencia- Mínimo 2 años de experiencia en supervisión de instrumentación en entornos industriales.- Conocimientos y acreditación en procedimientos.- Conocimiento de normativa UNE aplicable.Herramientas informáticas- Conocimientos de COW (Control of Work).- Curso de Seguridad (mínimo nivel básico de 60 horas).- Disponibilidad de incorporación entre el 3 y el 4 de agosto de 2026.- Incorporación a través de EIA21 en un proyecto de relevancia dentro del sector industrial.- Estabilidad durante toda la duración del proyecto.- Entorno técnico exigente y oportunidad de desarrollo profesional.- Condiciones salariales acordes a experiencia y valía profesional.#J-18808-Ljbffr

En Hefame trabajamos día a día para seguir liderando la distribución de medicamentos y artículos de parafarmacia a oficinas de farmacia de toda España. Somos más que una empresa de referencia en logística, aportarnos un valor añadido al sector farmacéutico, desarrollando productos y servicios para dar respuesta a las necesidades de nuestros socios y nuevos consumidores.Para seguir el camino hacia la excelencia, continuamos trabajando por nuestro compromiso con la Salud, la transparencia y la sostenibilidad. Para ello necesitamos contar con personas innovadoras, con mucho talento y que sean parte del motor del crecimiento y de la transformación del sector farmacéutico.Nos encontramos en búsqueda de una persona para ocupar el puesto de Técnico/a en Asesoría Laboral, que tiene como misión ser referente de nuestros socios en cuestiones laborales, contribuyendo a guiarlos y asesorarlos en materia laboral. Además, la persona seleccionada, se asegurará de crear una excelente experiencia al cliente, contribuyendo a la gestión efectiva de las relaciones laborales y al cumplimiento de las obligaciones legales en su establecimiento.Principales responsabilidades del puesto:Proporcionar asesoramiento individualizado a clientes sobre cuestiones laborales, asegurando en todo momento la satisfacción de estos.Identificar y abordar cuestiones laborales, proponiendo soluciones eficaces y creando estrategias para garantizar la calidad en el proceso acordes con la normativa vigente.Mantenerse informado/a en la actualización sobre las leyes laborales vigentes y garantizar que las empresas clientes cumplen con todas las normativas.Elaborar documentación relacionada con cuestiones laborales, y tramitar los procesos necesarios con organismos públicos.Participar en el proceso de confección de nóminas, incidencias, gestión de seguros sociales, etc.Participar en la actualización y adecuación de convenios colectivos y otra legislación aplicable.Además de trabajar en un entorno dinámico, contamos con programas de beneficios destinados a las personas que conforman nuestros equipos, proporcionando un equilibrio tanto dentro como fuera de la organización.Beneficios:Salario competitivo en función de experiencia.Formación y desarrollo: en Hefame estamos comprometidos con el crecimiento y desarrollo continuo de nuestros equipos. Apostamos por la formación a todos los niveles, con planes específicos por persona.Oportunidades de crecimiento interno: Fomentamos el crecimiento interno y la promoción dentro de la empresa. Esperamos que nuestras personas avancen y desarrollen sus carreras profesionales con ntamos con un plan de Retribución Flexible que te permite configurar un salario a la carta adaptado a tus necesidades.Nos preocupamos por el bienestar de las personas de nuestra organización con programas que promueven un estilo de vida saludable: servicio de coaching y psicología, actividades deportivas, yoga, voluntariado, actividades solidarias, etc.Únete a Hefame y crece con nosotros. ¡Te estamos esperando para construir un futuro exitoso junt@s!Requisitos:Licenciado/Graduado en Derecho, Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas o similar.Experiencia mínima de 5 años en Asesoría Laboral.Valorable especialización / formación reglada relacionada con el asesoramiento laboral.Dedicación exclusiva a esta actividad.Ser un/a apasionado/a de las relaciones laborales, con habilidades excepcionales para guiar y asesorar a nuestros clientes.Tener un espíritu inquieto por seguir aprendiendo y estar actualizado/a en todas las cuestiones laborales.

pp¿Te apasiona el mundo del fitness y las personas? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! /ppEn VivaGym creemos en un estilo de vida activo, saludable y accesible para todos. Somos una compañía en constante crecimiento, con un equipo dinámico, comprometido y apasionado por ayudar a nuestros socios a alcanzar sus objetivos. /ppBuscamos personas con actitud positiva, energía, y vocación de servicio para unirse a nuestra familia. Si quieres formar parte de un entorno donde se valora el esfuerzo, el desarrollo profesional y el trabajo en equipo, ¡te estamos esperando! /ph3Funciones /h3ulliSerá el encargado/a de preparar, coordinar e impartir actividades de clases colectivas según los estándares de calidad requeridos por la compañía, constantemente enseñando, asesorando y animando a los socios/as a que participen en la actividad, mejorando la salud del cliente, aumentando la motivación y contribuyendo a su diversión. /liliAtención al cliente en recepción y sala fitness. /li /ulh3Ofrecemos /h3ulliContrato indefinido a jornada parcial (porque la estabilidad también es importante). Ofrecemos 25h/semana, ideal para compatibilizar con tu vida personal. /liliUn entorno de crecimiento real y formación continua. /liliUn equipo que te acompaña, valora y te hace sentir en casa. /liliUn trabajo que añade salud, diversión y propósito a tu vida. /li /ulh3Requisitos mínimos /h3ulliTAFAD (técnico/a Actividades Física, Animación y Deporte) y CFGS o CAF. /liliHabilidades para sociabilizar, don de gentes y excelente trato al cliente. ¡Tu eres parte de nuestra buena vibra!. /liliCapacidad de trabajo en equipo, buena imagen y apasionado/a del deporte. /liliExperiencia demostrada impartiendo clases colectivas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En nuestra empresa buscamos incorporar un/a Técnico/a de Soporte para el área de asistencia técnica de Prevengos, una solución avanzada para la gestión de la prevención de riesgos laborales, seguridad en el trabajo, medicina del trabajo y coordinación de actividades empresariales. La persona seleccionada se integrará en un equipo con un papel estratégico dentro de la organización, proporcionando soporte técnico de calidad a nuestros clientes, participando en procesos de implantación y formación, y contribuyendo activamente a la mejora continua del servicio Tareas - Proporcionar soporte técnico y funcional a los usuarios del software. - Asistir en la puesta en marcha e implantación de Prevengos en nuevos clientes - Resolución de incidencias. - Testeo de novedades introducidas. - Elaboración y actualización de manuales. - Documentar procedimientos, incidencias y soluciones técnicas. - Impartir formación a usuarios sobre el uso y funcionalidades del sistema. Requisitos Requisitos imprescindibles: - Conocimientos sólidos en informática en general. - Experiencia en redes, servidores Windows y servidores Web. - Experiencia previa en soporte técnico o atención a usuarios. - Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente . - Capacidad analítica y enfoque en la resolución de problemas. Se valorará: - Conocimientos en prevención de riesgos laborales y/o herramientas de gestión documental. - Capacidad comunicativa y habilidades para la atención al cliente. - Capacidad de aprendizaje rápido y adaptabilidad. - Organización, método y concentración en las tareas. - Trabajo en equipo y buena actitud colaborativa. - Tener conocimientos básicos de prevención de riesgos laborales. Beneficios - Contrato fijo con un paquete salarial competitivo. - Formación continua en el uso de Prevengos. - Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico y colaborativo. - Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de habilidades. - Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo. Si cumples con estos requisitos y quieres formar parte de un proyecto interesante, ¡te invitamos a enviarnos tu candidatura!

Si como Técnica/o de Animación Sociocultural buscas un nuevo reto profesional estable en el que desarrollarte, conocer a los usuarios en todas las esferas de su vida formando parte de su día a día y coordinarte con otras áreas de atención integral, no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente. No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Responsabilidades Tus responsabilidades estarán centradas en motivar y satisfacer las necesidades lúdicas y de ocio de las personas usuarias para mejorar las relaciones sociales a través de actividades que contribuyan a su bienestar. Requisitos mínimos • Disponer de FP de Técnico en Animación Sociocultural (TASOC). Se valorará diplomatura en Educación Social y/o monitor de ocio y tiempo libre., • Tener experiencia en residencias de alta ocupación., • Permiso de trabajo en vigor. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido., • Jornada completa., • Centro ubicado en Cartagena ( )., • Salario según convenio., • Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones., • Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable., • Retribución flexible (Seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc)., • Poder tener el seguimiento y la evolución de los residentes, formando parte de su día a día. ¿Quieres saber más sobre quiénes somos? Amavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes, presente en 8 comunidades autónomas y con una plantilla de 4.700 profesionales. Gestiona un total de 45 residencias y unas 8.000 plazas (entre residenciales y de centro de día). En los centros Amavir, cada usuario es protagonista de su propia historia. Nuestro modelo de atención asistencial, “Guiados por ti”, apuesta por dar visibilidad y empoderar a la persona mayor que decide o que necesita que le acompañemos, acondicionando el entorno según sus indicaciones, directas o indirectas, para hacer de nuestra casa, la suya. ¡No dejes pasar la oportunidad de formar parte de la Familia Amavir! xcskxlj AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección. #J-18808-Ljbffr

QSALUD BUSCA MÉDICO/A ESPECIALISTA EN DERMATOLOGÍA PARA CONSULTAS ONLINE En QSalud, centro médico especializado en atención online, buscamos Dermatólogos/as que quieran incorporarse a un proyecto en crecimiento, con una dinámica de trabajo flexible y compatible con otras actividades.

ph3Agente de Persona con Movilidad Reducida (PMR) Murcia 1 /h3 h3¡Únete a Integra CEE y marca la diferencia! /h3 pIntegra CEE es un Centro Especial de Empleo que promueve la inclusión sociolaboral de profesionales con diversidad funcional mediante la prestación de servicios de calidad en entidades públicas y privadas. ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? /p ul liValorable título en Educación General Básica o título en ESO. /li liValorable experiencia en posiciones similares. /li liFlexibilidad Horaria y disponibilidad de incorporación inmediata. /li liValorable contar con nociones en materia de PRL, calidad y medio ambiente. /li liComo Centro Especial de empleo priorizamos la contratación de personas en posesión del certificado de discapacidad igual o superior al 33% y/o resolución de Incapacidad Permanente, (IPT) /li /ul h3b¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? /b /h3 ul liAtención y asistencia a personas con movilidad reducida y/o diversidad funcional. /li liTrasladar y acompañar a las personas usuarias del servicio PMR desde el punto de encuentro de la estación hasta el asiento asignado de su viaje y viceversa. /li liOfrecer ayuda y soporte en el traslado y colocación del equipaje en los compartimentos habilitados. /li liJornada Laboral: Parcial /li liHorario: De Lunes a Domingo según necesidades del servicio con los descansos establecidos por ley /li liTipo de contrato: Temporal /li /ul pEn Integra CEE, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades. Promovemos la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentamos la inclusión laboral de colectivos vulnerables. Especialmente, damos la bienvenida a candidaturas para puestos en actividades con baja representación femenina. /p pAl enviar tu solicitud de empleo, Integra CEE tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros. /p pb¿Crees que encajas con el perfil que buscamos? Ven a formar parte de nuestro equipo! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Academia ENFAF, una institución destacada en el sector de la educación superior con un equipo dedicado de 30-40 empleados, está buscando un Closer de ventas y prospección para unirse a nuestro dinámico equipo. En esta posición, tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno innovador y en constante crecimiento, donde tu principal responsabilidad será identificar, asesorar y cerrar oportunidades de ventas, así como desarrollar relaciones sólidas con potenciales clientes. Nos enorgullece ofrecer un ambiente de trabajo colaborativo y orientado a resultados que fomenta tanto el desarrollo profesional como personal. Si tienes una fuerte pasión por la educación y las ventas, y deseas contribuir al éxito de una empresa comprometida con la excelencia académica, te animamos a considerar esta emocionante oportunidad. Tareas - Prospección en caliente. - Realizar llamadas de ventas efectivas y convincentes para cerrar acuerdos con clientes potenciales. - Mantener y actualizar registros precisos de las actividades de ventas y el progreso de los clientes en el CRM de la empresa. - Colaborar con los equipos de marketing y desarrollo de productos para asegurar que las ofertas se alineen con las necesidades del mercado. - Proporcionar retroalimentación constante a la dirección sobre las tendencias del mercado y las estrategias de la competencia. Requisitos - Trabajo presencial. - Experiencia en ventas y prospección, preferiblemente en el sector de la educación superior. - Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para cerrar acuerdos efectivos con clientes potenciales. - Conocimiento sólido de técnicas de ventas y manejo de herramientas CRM. - Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, con un enfoque orientado a resultados.

Overview Dar soporte al equipo de ventas en el canal AFH: agenda, promocions, innovación. Actualizar ficheros del departamento Customer Service, tanto para bebidas como Alvalle. Participar en nuevos proyectos de Expansión de Alvalle, dando soporte logístico. Participar proyecto SAP, dar soporte al resto de departamento: Responsable de representar a su área de negocio durante la implantación de Quantum, participando activamente en la validación funcional de la solución, ejecución de pruebas UAT, preparación y entrega de formación a usuarios finales, soporte durante Go-Live e Hypercare y liderazgo de la gestión del cambio para asegurar la correcta adopción de los nuevos procesos y herramientas SAP. Responsibilities Actualizar semanalmente todos los ficheros de servicio y preparar las presentaciones. Analisis principales fallos. Seguimiento servicio y fallos diarios Actualizar diariamente datos para las reunión de bebidas. Gestión de emails referentes a incidencias, análisis y comunicación. Dar soporte en la de planificación de cargas en Alvalle. Actualizar fichero con producto a cargar y horas de camión de todas las BU. Reclamar a las empresas de transporte disponibilidad y confirmación de camiones. Participar en los proyectos de expansión Alvalle, participar activamente en las reuniones y gestionar los requerimientos logísticos (Rusis, USA… ) Participar en proyecto implantación SAP: Actuar como representante de su área de negocio durante la implantación de Quantum/SAP PIRT. Aportar conocimiento experto de los procesos actuales y futuros. Validar con el soporte de negocio que la solución diseñada cubre las necesidades operativas del negocio. Servir como punto de contacto entre usuarios finales, equipo de proyecto y equipos funcionales. Ejecutar pruebas de User Acceptance Testing (UAT). Validar resultados y documentar incidencias encontradas. Colaborar en la resolución, retest y cierre de defectos. Participar en los programas de formación y certificación de Key Users. Colaborar en la elaboración/actualización de materiales formativos y Quick Reference Guides (QRGs). Actuar como formador de usuarios finales siguiendo el modelo Train-the-Trainer. Liderar sesiones de formación presenciales o virtuales para usuarios finales. Promover la adopción de los nuevos procesos y herramientas. Validar la preparación de usuarios, procesos y datos. Apoyar las actividades de Cutover cuando sean requeridas. Verificar que los procesos críticos están listos para operar en el nuevo sistema. Ser el primer punto de apoyo para los usuarios finales de su función. Gestionar dudas operativas y escalar incidencias cuando sea necesario. Actuar como punto focal de negocio con el soporte de negocio durante Hypercare. Actuar como agente de cambio dentro de la organización. Identificar riesgos, oportunidades de mejora y necesidades de formación adicional. Compartir buenas prácticas y lecciones aprendidas. Qualifications Advanced knowledge of Logistics/Supply Chain Management FP en Business or Degree on Business Economics 3-5 years Supply Chain experience in preferable FMCG Proficiency in English B2 / C1 (mandatory), with additional languages considered an asset depending on the regions managed.( French) Level expert in SAP (logistic) 5-8 years experience in International Business Environment, ideally in Business support departments. MS Office applications: Excel (very strong), Word, Powerpoint. , is needed to succeed in this rol. Communication Skills, Priority Setting, Drive for Results,, Team Building, People development. Autonomous Structured and Solutions Focused, Flexible, Pro-active, Used to work under pressure. Able to manage and lead change and driving continuous improvement Identify root of problems to find actionable, pragmatic solutions Capacidad analítica y de resolución de problemas. Habilidades de formación y comunicación. Liderazgo transversal e influencia. Gestión del cambio. Experiencia en testing funcional (UAT). Capacidad para trabajar con equipos multifuncionales e internacionales.

¿Te imaginas trabajar para que otros puedan hacerlo? Si tienes pasión por los recursos humanos, te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, ¡este es tu proyecto! En Adecco conocerás cómo funcionan los proyectos de Outsourcing en el área de Eurocen especializándote en la gestión de los trabajadores. Como Técnico/a de nóminas y Facturación en nuestras oficinas situadas en Murcia, ayudarás con tu trabajo a que las empresas cuenten con los mejores profesionales, y a las personas a encontrar su empleo ideal. Responsabilidades: Revisión, impresión, archivo; y entrega de nóminas al Coordinador/a de Servicio Registro y seguimiento de IT y accidentes de trabajo. Gestión de accidentes y partes de investigación con el/la técnico/a de PRL Elaborar el cuadro de nómina y facturación, verificar la información antes del cierre mensual y envío al CSC Funciones administrativos/as derivadas del cumplimiento específico de los procedimientos de cada cliente (Recopilación de datos, preparación de documentación, entrega y envío de la misma). Seguimiento del Periodo Medio de Cobro de las facturas y gestión de impagados. Revisar, imprimir y entregar/enviar facturas al Cliente. Registrar los partes de servicio para la posterior elaboración de nóminas y facturas Dependiendo de su ámbito de responsabilidad (local o nacional): Gestión, control y pedidos de material de oficina, vestuario, EPI y material. Notas de gastos Análisis/estudio mensual del Margen Bruto. Gestión de los reconocimientos de ingreso con cliente. Archivo de documentación de el/la trabajador/a: partes IT o Accidente Laboral. Archivo de documentación interna de la delegación y de justificantes de entrega de medios materiales para la realización del servicio. Requisitos: Preferible de 1 año en departamento de facturación o administración de personal en sector de RR.HH. y/o Servicio. Valorable experiencia en gestión de financiera en servicios de outsourcing. Formación superior o universitaria finalizada. Nivel alto de Excel. ¿Quieres saber más? Formarás parte de un equipo que te acompañará desde el primer día y dispondrás de un plan de formación inicial para facilitar tu adaptación a esta nueva etapa de tu trayectoria laboral. Disfrutarás de un salario fijo que podrás complementar con un salario variable y con un gran número de beneficios sociales a los que tendrás acceso desde el primer día de incorporación (seguro médico/a, ticket guardería, etc.). Además, dispondrás de 28 días de vacaciones y de 5 tardes libres para disfrutar en verano realizando aquéllas actividades que más te gusten. Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral. Ref tag0824 Requisitos Requisitos: Preferible de 1 año en departamento de facturación o administración de personal en sector de RR.HH. y/o Servicio. Valorable experiencia en gestión de financiera en servicios de outsourcing. Formación superior o universitaria finalizada. Nivel alto de Excel. ¿Qué ofrecemos? ¿Quieres saber más? -Formarás parte de un equipo que te acompañará desde el primer día y dispondrás de un plan de formación inicial para facilitar tu adaptación a esta nueva etapa de tu trayectoria laboral. -Horario de Lunes a Viernes de 9h a 18h con un día de telework a la semana. -Disfrutarás de un salario fijo que podrás complementar con un salario variable y con un gran número de beneficios sociales a los que tendrás acceso desde el primer día de incorporación (seguro médico/a, ticket guardería, etc.). -Además, dispondrás de 28 días de vacaciones y de 5 tardes libres para disfrutar en verano realizando aquéllas actividades que más te gusten. Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral. Ref tag0824

ph3Drive meaningful change /h3 pIn a world where healthcare costs are rising continuously, Abacus Medicine can through parallel importation of medicine offers a safe and efficient way to provide better access to medicines that may otherwise have been more expensive. /p pAt our core, we believe that real impact comes from combining purpose with action. By challenging the status quo, working closely with our partners, and turning insight into execution, we drive meaningful change — not just for our business, but for the people and communities we serve. /p h3Get a glimpse of our world /h3 pStep into a fast-paced, collaborative environment where ideas are valued, ownership is encouraged, and results matter. Our world is built on trust, data-driven decisions, and strong relationships — across teams, markets, and customers. Here, you’ll have the opportunity to make a difference every day and grow alongside a team that shares your ambition. /p h3Are you ready to embark on this journey with us? /h3 h3Responsibilities /h3 ul liBe responsible for the acquisition, activation, and retention of community pharmacies within the Comunidad Valenciana de Murcia region. /li liProspect and onboard new pharmacy customers, building a strong and sustainable customer base. /li liConduct regular field visits and commercial follow‑ups to maximize order frequency and sell‑out performance. /li liPresent the product portfolio and commercial conditions, adapting your approach to each pharmacy’s profile and needs. /li liManage day-to-day customer relationships to secure recurring monthly orders and identify growth opportunities. /li liPlan and execute weekly field activities, maintaining a healthy and well-structured sales pipeline. /li liEnsure high-quality CRM reporting, recording all activities, visits, calls, and opportunities with strong discipline. /li liCollaborate closely with Customer Care, Marketing, Pricing, and Supply teams to address customer needs and resolve issues. /li liProvide structured reporting on territory performance, including activity levels, results, forecasts, and potential risks. /li /ul h3Fuel for your success in the role /h3 ul li2+ years of experience in a commercial sales-driven role, preferably within healthcare, pharmacy, medical sales, or FMCG B2B. /li liA proven track record in new customer acquisition and closing. /li liStrong negotiation and communication skills, with confidence engaging decision-makers. /li liA KPI- and results-oriented mindset, with a focus on performance and continuous improvement. /li liHigh levels of independence, discipline, and resilience in a field-based sales role. /li liExperience working with CRM systems (Dynamics 365 or Salesforce preferred). /li liA valid driving licence and availability for frequent travel to visit customers. /li liFluent in Spanish to ensure effective communication with customers and able to communicate effectively in English for collaboration with international teams. /li /ul pIt is a strong advantage if you also have: /p ul liKnowledge of the pharmacy market and understanding of sell‑in / sell‑out dynamics. /li liA data-driven approach to identifying opportunities and tracking business performance. /li liThe ability to build long‑term relationships based on trust, reliability, and consistency. /li /ul h3Interested? /h3 pIf you want to apply for the position, please follow the link and attach your CV. /p pIf you have any further questions about the role, please do not hesitate to contact the Talent Acquisition Partner, Anna Berglind at . /p h3Would you like to know more about us? /h3 pFollow us on Instagram and LinkedIn and get an insight into everyday life at Abacus Medicine. For job openings, check our Career page. /p h3Moving Healthcare. Moving You. /h3 pAt Abacus Medicine Group, you’ll experience the power of Moving Healthcare. With our change mindset, we're moving the industry and improving healthcare as we broaden access to medicine. /p pBut it's not just about moving healthcare, it's about Moving You. You’ll be part of a caring community of more than 1,500 people across the World. With us, you will be valued, empowered, and have a direct impact on driving change. Let's access the future of medicine and make a difference together. Your move. /p h3Spanish – Impulsa un cambio significativo /h3 pEn un mundo donde los costos de la salud aumentan continuamente, Abacus Medicine ofrece, a través de la importación paralela de medicamentos, una forma segura y eficiente de proporcionar un mejor acceso a los medicamentos que de otro modo podrían ser más caros. /p pEn el núcleo de nuestra filosofía, creemos que el verdadero impacto surge al combinar propósito con acción. Al desafiar el statu quo, trabajar estrechamente con nuestros socios y transformar el conocimiento en ejecución, generamos un cambio significativo — no solo para nuestro negocio, sino para las personas y comunidades a las que servimos. /p h3Descubre nuestro mundo /h3 pEntra en un entorno dinámico y colaborativo, donde las ideas son valoradas, se fomenta la responsabilidad individual y los resultados importan. Nuestro mundo se basa en la confianza, decisiones respaldadas por datos y relaciones sólidas — entre equipos, mercados y clientes. Aquí tendrás la oportunidad de marcar la diferencia todos los días y crecer junto a un equipo que comparte tu ambición. /p h3¿Estás listo para embarcarte en este viaje con nosotros? /h3 h3Responsabilidades en español /h3 ul liLa adquisición, activación y retención de farmacias comunitarias dentro de la región de Comunidad Valenciana Región de Murcia. /li liProspectar y captar nuevos clientes, construyendo una base sólida y sostenible de farmacias. /li liRealizar visitas regulares al campo y seguimientos comerciales para maximizar la frecuencia de pedidos y el rendimiento de ventas. /li liPresentar el portafolio de productos y condiciones comerciales, adaptando el mensaje a cada farmacia según su perfil y necesidades. /li liGestionar las relaciones diarias con los clientes para asegurar pedidos mensuales recurrentes e identificar oportunidades de crecimiento. /li liPlanificar y ejecutar actividades semanales en el campo, manteniendo un pipeline de ventas saludable y estructurado. /li liGarantizar informes de CRM de alta calidad, registrando todas las actividades, visitas, llamadas y oportunidades con disciplina. /li liColaborar estrechamente con Customer Care, Marketing, Pricing y Supply para atender las necesidades de los clientes y resolver incidencias. /li liProporcionar informes estructurados sobre el desempeño del territorio, incluyendo niveles de actividad, resultados, previsiones y riesgos potenciales. /li /ul h3Impulsa tu éxito en este rol /h3 ul liMás de 2 años de experiencia en un rol comercial orientado a resultados, preferiblemente en salud, farmacia, ventas médicas o FMCG B2B. /li liHistorial probado en adquisición de nuevos clientes y cierre de ventas. /li liHabilidades sólidas de negociación y comunicación, con confianza para interactuar con tomadores de decisiones. /li liMentalidad orientada a KPIs y resultados, con enfoque en desempeño y mejora continua. /li liAlto nivel de independencia, disciplina y resiliencia en un rol de ventas de campo. /li liExperiencia trabajando con sistemas CRM (Dynamics 365 o Salesforce preferido). /li liLicencia de conducir vigente y disponibilidad para viajes frecuentes para visitar clientes. /li liFluidez en español para comunicación efectiva con los clientes y capacidad de comunicarse en inglés para colaborar con equipos internacionales. /li /ul pSerá una ventaja contar con: /p ul liConocimiento del mercado farmacéutico y comprensión de la dinámica de sell‑in / sell‑out. /li liEnfoque basado en datos para identificar oportunidades y monitorear el desempeño del negocio. /li liCapacidad de construir relaciones a largo plazo basadas en confianza, fiabilidad y consistencia. /li /ul h3¿Interesado? /h3 pSi deseas postularte para esta posición, por favor sigue el enlace y adjunta tu CV. /p pSi tienes preguntas sobre el rol, no dudes en contactar a la Talent Acquisition Partner, Anna Berglind, en . /p h3¿Quieres saber más sobre nosotros? /h3 pSíguenos en Instagram y LinkedIn y obtén una visión de la vida diaria en Abacus Medicine. Para conocer nuestras vacantes, visita nuestra página de Carreras. /p h3Moving Healthcare. Moving You. /h3 pEn Abacus Medicine Group, experimentarás el poder de Moving Healthcare. Con nuestra mentalidad de cambio, transformamos la industria y mejoramos la atención sanitaria ampliando el acceso a los medicamentos. /p pPero no se trata solo de mover la salud, sino de Moverte a ti. Formarás parte de una comunidad solidaria de más de 1.500 personas en todo el mundo. Con nosotros, serás valorado, empoderado y tendrás un impacto directo en generar cambios. Accedamos juntos al futuro de los medicamentos y hagamos la diferencia. Tu movimiento. /p pbNota: /b Si es posible, te pedimos amablemente que envíes tu CV en inglés. Aunque este rol implicará dar soporte a clientes españoles, Abacus Medicine es una organización internacional, y el idioma de trabajo de la empresa es inglés. Esto garantiza una comunicación fluida entre equipos y permite comprender completamente tu experiencia y fortalezas. /p /p #J-18808-Ljbffr

Academia ENFAF, una institución destacada en el sector de la educación superior con un equipo dedicado de 30-40 empleados, está buscando un Closer de ventas y prospección para unirse a nuestro dinámico equipo. En esta posición, tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno innovador y en constante crecimiento, donde tu principal responsabilidad será identificar, asesorar y cerrar oportunidades de ventas, así como desarrollar relaciones sólidas con potenciales clientes. Nos enorgullece ofrecer un ambiente de trabajo colaborativo y orientado a resultados que fomenta tanto el desarrollo profesional como personal. Si tienes una fuerte pasión por la educación y las ventas, y deseas contribuir al éxito de una empresa comprometida con la excelencia académica, te animamos a considerar esta emocionante oportunidad. Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Tareas • Identificar y atraer nuevos clientes potenciales mediante la investigación y análisis de mercado., • Prospección en caliente., • Realizar presentaciones de ventas efectivas y convincentes para cerrar acuerdos con clientes potenciales., • Mantener y actualizar registros precisos de las actividades de ventas y el progreso de los clientes en el CRM de la empresa., • Colaborar con los equipos de marketing y desarrollo de productos para asegurar que las ofertas se alineen con las necesidades del mercado., • Proporcionar retroalimentación constante a la dirección sobre las tendencias del mercado y las estrategias de la competencia. Requisitos • Trabajo presencial., • Experiencia en ventas y prospección, preferiblemente en el sector de la educación superior., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para cerrar acuerdos efectivos con clientes potenciales. xcskxlj, • Conocimiento sólido de técnicas de ventas y manejo de herramientas CRM., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, con un enfoque orientado a resultados. #J-18808-Ljbffr

🌟 Somos Impress 🌟 ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que les haga feliz! 😃 🏥 Somos la mayor cadena de clínicos de ortodoncia con procesos totalmente digitales de Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo de profesionales especializados en hacer sonreír y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos.💼 Buscamos un@ Director@ de Clínica apasionad@ para crear equipos capaces de vender y ofrecer un excelente producto en la clínica de Murcia. La empresa se dará a conocer en el primer contacto en el proceso de selección. Responsabilidades • Responsable de la cuenta de resultados del sector., • Asegurar el cumplimiento del presupuesto asignado., • Supervisar el desempeño de los equipos bajo su responsabilidad (coordinadores, asociados) y KPIs., • Aplicar acciones de negocio y planes de mejora/optimización en caso necesario., • Contribuir al desarrollo de una relación genuina con nuestros pacientes., • Garantizar una experiencia fluida en cada etapa del recorrido del paciente., • Garantizar el cumplimiento de las mejores prácticas., • Garantizar que los procesos funcionen y se sigan en cada etapa (prospección, comunicación, ventas, SI, pago, cobro, producción, entrega, posventa)., • Garantizar que los problemas se resuelven adecuadamente., • Comunicar la visión de la empresa., • Motivar a los equipos y garantizar su buen rendimiento en el territorio asignado., • Organizar los equipos. Garantizar el proceso de contratación de dentistas, asistentes dentales y representantes de ventas en las regiones asignadas., • Garantizar el funcionamiento de las clínicas (apoyar a los equipos en las clínicas, organizar los horarios de trabajo, garantizar la contratación, organizar la formación)., • Garantizar el cumplimiento de la normativa, velando por el respeto de los protocolos sanitarios de las clínicas bajo su responsabilidad., • Participar activamente en actividades de marketing y entrevistas, recibiendo a personas influyentes y realizando sesiones fotográficas y de vídeo. ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia previa en el sector dental., • Capacidad para gestionar el personal de una clínica de forma independiente., • Competencia en organizarse para alcanzar objetivos con antelación., • Orientación a objetivos y autonomía para alcanzarlos., • Se valorará un buen conocimiento de inglés. Nuestra Oferta🌐🚀 • Lugar de trabajo moderno y bien diseñado en nuestras clínicas insignia., • Equipamiento de alta gama. (por ejemplo, escáneres 3D Itero), • Descuentos y beneficios especiales con nuestros tratamientos, alineadores y productos., • Toda la formación necesaria para ayudarle a tener éxito y crecer profesionalmente., • Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales dentales altamente especializados de 8 países., • Trabajar en una empresa dinámica, única y de ritmo rápido para un impresionante sistema de crecimiento de desarrollo profesional. En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fortalezas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor, que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados. 🌈💪

Somos una empresa especializada en publicidad digital, comercio electrónico y creación estratégica de contenido para plataformas online. Nuestro objetivo es proyectos digitales mediante sistemas modernos de marketing, posicionamiento y ventas. Trabajamos con una metodología propia y un sistema interno de formación diseñado para que cualquier persona pueda desarrollarse profesionalmente desde cero, incluso sin experiencia previa. Buscamos personas responsables, comprometidas y con ganas de aprender para integrarse a nuestro equipo digital. La persona seleccionada participará en actividades relacionadas con publicidad online, gestión de contenido y apoyo en estrategias de comercio electrónico utilizando nuestro sistema interno de trabajo. No es necesario contar con experiencia previa, ya que ofrecemos capacitación paso a paso y acompañamiento continuo. Modalidad 100% remoto Horario flexible Jornada parcial o completa Compatible con estudios y otras actividades

La Facultad de Lenguas y Educación de la Universidad Antonio de Nebrija precisa incorporar a su claustro docente un/a Profesor/a para impartir la asignatura de Cultura y Política de Inclusión en los Centros Educativos dentro del Máster en Investigación en Diseño Universal para el Aprendizaje y Educación Inclusiva.Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada.Tu misión será:Impartir docencia online en la asignatura Cultura y Política de Inclusión en los Centros Educativos (4 ECTS).Diseñar y desarrollar contenidos relacionados con el Diseño Universal para el Aprendizaje y la Educación Inclusiva.Evaluar y calificar al alumnado mediante actividades, trabajos y pruebas de evaluación.Participar en juntas de evaluación y reuniones de seguimiento académico en modalidad online.Dirigir Trabajos Fin de Máster (TFM) y participar en tribunales académicos, en función del número de créditos asignados.Acompañar al estudiantado en su proceso de aprendizaje, fomentando la reflexión crítica y el desarrollo de competencias investigadoras.Colaborar con el Departamento de Educación para garantizar la calidad y coherencia académica de la asignatura dentro del programa formativo.Lo que buscamos en ti:Doctor/a acreditado/a.Conocimientos sólidos sobre Diseño Universal para el Aprendizaje y Educación Inclusiva.Experiencia docente en contexto universitario.Disponibilidad para impartir docencia en modalidad online.Competencias de acompañamiento académico, evaluación y tutorización.Será un plus si además cuentas con:Experiencia investigadora en inclusión educativa, diversidad o innovación pedagógica.Publicaciones científicas o participación en proyectos y congresos relacionados con educación inclusiva.Experiencia en dirección de TFM y participación en tribunales académicos.Experiencia en metodologías activas y herramientas digitales de aprendizaje.Información de la docencia:Asignatura: Cultura y política de inclusión en los centros educativos.Créditos: 4 ECTS.Semestre: Primer semestre.Modalidad: Online.Horario: De 18:00 a 21:00 horas.Período de docencia reglada: Del 13 de octubre al 13 de febrero, ambos inclusive.Campus de referencia: Arturo Soria.¿Qué te ofrecemos?Formar parte de un programa especializado en investigación y educación inclusiva.Participar en un proyecto académico innovador con impacto directo en la formación de futuros profesionales de la educación.Un entorno académico colaborativo y orientado a la excelencia docente e investigadora. xhfqzwm Únete a la Universidad Nebrija y contribuye al desarrollo de una educación más inclusiva, accesible y centrada en la diversidad del alumnado.

Viajes Carrefour es una empresa filial del Grupo Carrefour, uno de los más importantes grupos de distribución a nivel mundial, que cuenta con más de 30 años de experiencia en el sector de agencias de viajes en Europa. Carrefour Life (actividades y eventos deportivos, descuentos y ventajas exclus

Cuidados y tareas domésticas: /li ul liHigiene personal, compañía, paseos y actividades recreativas. Resumen del puesto /h3 pSe necesita cuidador/a familiar con experiencia en pacientes con Alzheimer y capacidad de preparar comida tradicional española.

Funciones /h3ulliGestión de PRL de la obra: realización de planes de seguridad e instrucciones, coordinación de actividades con subcontratas, investigación de accidentes e incidentes, inspecciones de seguridad de la obra, control de los trabajos. Licenciado/diplomado con máster en prevención d

Elecnor Group busca un Técnico de PRL para gestionar la seguridad en obra y coordinar actividades con subcontratas.

ph3Descripción de la oferta /h3pEn Florette buscamos incorporar a un compañero o compañera para el Departamento de Desarrollos y Proyectos Agrícolas con el objetivo de desarrollar los proyectos asignados y participar de la mejora continua así como coordinar las actividades ambientales de nuestro programa operativo con el objetivo de aportar las mejores soluciones y nuevas tecnologías para la producción agrícola y asegurar el correcto cumplimiento de la normativa aplicable. /ph3Requisitos /h3ulliGrado en Ingeniería Agroalimentaria y de Sistemas Biológicos /liliMáster en Ingeniería Agronómica o similar /liliCon dos años de experiencia en funciones similares /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Empresa del sector de la construcción busca incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para supervisar y garantizar el cumplimiento de la normativa de seguridad y salud en nuestras obras. Tareas Realizar visitas periódicas a obra para verificar el cumplimiento de las medidas preventivas. Elaborar y revisar evaluaciones de riesgos y planes de seguridad y salud. Coordinar actividades empresariales con contratistas y subcontratistas. Impartir información y formación preventiva a los trabajadores. Investigar accidentes e incidentes y proponer medidas correctoras. Controlar la documentación preventiva de trabajadores y empresas colaboradoras. Velar por el cumplimiento de la legislación vigente en materia de PRL. Requisitos Titulación universitaria relacionada con Prevención de Riesgos Laborales, Ingeniería, Arquitectura o similar. Máster o formación habilitante en Prevención de Riesgos Laborales. Experiencia mínima de 2 años en obras de construcción. Conocimientos de la normativa de seguridad y salud en construcción. Carnet de conducir B. Capacidad de organización, comunicación y trabajo en equipo. Beneficios Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento. Desarrollo profesional y formación continua. Salario competitivo según experiencia y valía. Vehículo de empresa, tarjeta de combustible y dietas.

En Florette buscamos incorporar a un compañero o compañera para el Departamento de Desarrollos y Proyectos Agricolas con el objetivo de desarrollar los proyectos asignados y participar de la mejora continua así como coordinar las actividades ambientales de nuestro programa operativo con el objeti