Como modelo jobs in Ciudad Lineal - Page 2Create job alerts

pSabina Divosi busca un Ingeniero de Datos Junior para unirse a su equipo en Madrid (Aravaca) en un modelo híbrido. En este puesto, trabajarás con grandes volúmenes de datos, gestionando bases de datos y creando pipelines para el Data Lake. /ppBuscamos personas con mentalidad analítica, experiencia en SQL y herramientas BI como PowerBI o Tableau, que deseen crecer en un entorno colaborativo y profesional. /p #J-18808-Ljbffr

pulliExperiencia en diseño acorde a Eurocódigo, AISC 360, ASCE7, o normativas similares. /li /ul h3 bÚnete a Soltec y contribuye al avance de la energía solar /b /h3 pSi quieres desarrollar tu carrera en un bentorno internacional /b, participar en bproyectos con impacto real /by crecer en una compañía orientada a lab mejora continua /b, queremos conocerte. /p pSomos una compañía global especializada en btecnología para el sector fotovoltaico, /b con más de dos décadas desarrollando soluciones innovadoras y contribuyendo a un modelo energético más sostenible. /p h3 bTu misión como Structural Engineer /b /h3 pFormarás parte del equipo de Ingeniería responsable del bcálculo estructural de nuestros seguidores solares /b. Tu misión será garantizar que las soluciones estructurales sean seguras, eficientes y adaptadas a las condiciones ambientales de cada proyecto, contribuyendo al rendimiento y fiabilidad de nuestras instalaciones solares a nivel global. /p h3 /p

pNTT DATA España está reforzando sus equipos y busca un/a Project Manager con sólida experiencia en implantación de proyectos de hiperautomatización, acostumbrado/a a liderar equipos multidisciplinares y a gestionar el ciclo de vida de las ofertas. /ppSe valorará experiencia en Java, Spring Boot y microservicios, así como un inglés alto imprescindible. Modelo de trabajo híbrido, plan de carrera y beneficios flexibles. /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En Accenture, lideras la arquitectura end-to-end para programas bancarios de transformación. Trabajarás en Madrid, en un modelo híbrido, con equipos internacionales y clientes C-level. Serás referente técnico para delivery, combinando banca con tecnologías modernas para impulsar la transformación digital en entidades financieras. Buscamos un perfil que conecte negocio y tecnología, orientado a resultados de alto impacto y cumplimiento regulatorio. Si te motiva construir soluciones escalables y abrir nuevas posibilidades para clientes, esta es tu oportunidad. Compensaciones / Beneficios • Liderar el análisis y diseño del estado objetivo para core banking, canales, pagos, tarjetas y CRM. • Guiar la evolución desde plataformas monolíticas hacia arquitecturas modulares, cloud-native y API-first. • Generar artefactos de arquitectura de alto nivel y diagramas para comunicar soluciones a equipos y ejecutivos. • Participar en preventa y estimaciones, proponiendo paquetes core banking y soluciones del ecosistema. Responsabilidades • 5–10 años de experiencia en consultoría bancaria o proyectos de implementación con función de arquitectura. • Experiencia liderando programas de transformación bancaria como Solution/Technical/Lead Architect. • Conocimiento sólido de dominios bancarios: core banking, pagos, digital banking, onboarding, riesgo y cumplimiento. • Experiencia en cloud (AWS, Azure o GCP) y arquitecturas modernas (microservicios, event-driven, API-first, DDD). • Conocimiento de plataformas core (Temenos, Oracle FLEXCUBE, Mambu, Intellect Design, SAP) valorable. • Inglés fluido; otros idiomas son valorados. Disponibilidad para viajar. Requisitos principales • Seguro médico, de vida y accidentes • Programas de flexibilidad y retribución flexible • Itinerario formativo individualizado • Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture • Red de empleados por la diversidad • Oficina Bankinter con condiciones especiales

En Logicalis Spain, buscamos un/a profesional de Observabilidad, Monitorización y Operación de Infraestructuras IT para trabajar en entornos híbridos. La persona participará en el diseño y evolución de plataformas de monitorización, utilizando herramientas como Grafana y Prometheus, garantizando la disponibilidad y el rendimiento de aplicaciones e infraestructuras. Ofrecemos jornada intensiva todos los viernes, un modelo de trabajo híbrido, importantes descuentos en servicios, y desarrollo profesional en tecnologías actuales. #J-18808-Ljbffr

SÓLIDA busca un/a Ingeniero/a de Estudios Eléctricos para unirse a su equipo en Madrid, involucrándose en proyectos de energías renovables. El candidato ideal tendrá al menos 3 años de experiencia y formación en ingeniería eléctrica, con dominio en herramientas como DIg SILENT Power Factory y un nivel de inglés mínimo B2. Ofrecemos un paquete salarial competitivo, seguro médico privado y un modelo híbrido de trabajo, permitiendo un 80% de teletrabajo. La flexibilidad horaria y un ambiente inclusivo también son parte de nuestros beneficios. #J-18808-Ljbffr

Accenture España busca un AI / ML Engineer para unirse a su equipo de Inteligencia Artificial en Madrid. Este rol requiere habilidades técnicas en diseño, desarrollo e implementación de soluciones de IA y machine learning, tanto en entornos cloud como on-premise. Se ofrece un modelo de trabajo híbrido, con opciones de teletrabajo y un paquete de beneficios que incluye seguro médico, programas de bienestar, y retribución flexible. Ideal para aquellos residenciados en España con permiso laboral.#J-18808-Ljbffr

p¡strongAtención, amante de la tecnología /strong! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! /ppEn nuestros equipos de strongMadrid y Barcelona /strong , buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de strongComunidades tecnológicas donde construir conjuntamente /strong. ¡Prepárate para un viaje emocionante! /ppPero, antes de nada, ¿nos presentamos? /ppstrongSomos atmira /strong, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con strong#Icouldbe /strong. /ppBuscamos un perfil de Arquitectura Frontend con experiencia más de 2 años definiendo arquitectura de referencia en la capa Frontal en proyectos de modernización de aplicaciones /pulliPatrones de Diseño de Software: Implementación de Singleton, Observer, Factory, Decorator y otros patrones. /liliArquitectura de Aplicaciones: Experiencia en MVC, MVVM, Flux y arquitecturas basadas en componentes. /liliMicro Frontends: Conocimiento en descomposición de aplicaciones en módulos independientes y orquestación. /liliDesign Systems: Creación y mantenimiento de sistemas de diseño para asegurar consistencia en la interfaz de usuario. /liliExperiencia en Frameworks Frontend: React, Angular o Vue.js: Dominio avanzado de al menos uno de estos frameworks. /liliTecnologías Web: HTML5, CSS3, metodología HTML y preprocesadores CSS /liliHerramientas de Construcción y Automatización: Webpack, Node.js, npm, Babel, etc. /liliTesting y Calidad de Código: /liliControl de Versiones y DevOps: CI/CD, · Flujos de Trabajo de GitFlow, GitHub Flow o estrategias personalizada /liliSeguridad en la Web /liliProtección de Datos: Manejo de CORS, CSP, HSTS y técnicas contra XSS, CSRF y SQL Injection. /liliOptimización y Rendimiento /liliHerramientas y Tecnologías Adicionales: /liliYeoman: Generación de scaffolding y plantillas para proyectos. /liliDocker y Contenedores: Uso para crear entornos de desarrollo consistentes y despliegue. /liliMonorepos: Gestión de múltiples paquetes en un solo repositorio utilizando Lerna o Yarn Workspaces. /liliGraphQL: Implementación y consumo de APIs GraphQL. /li /ulp¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: /pp Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. /pp ️ strongOpen Spaces /strong, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, strong(1 día en la oficina, resto teletrabajo) /strong flexible y sostenible. /pp strongMetodología Smart Working /strong: modelo híbrido de teletrabajo. /pp⏰ strongHorario flexible /strong. /pp ️ strongHasta 23 días de vacaciones más días Atmira. /strong /pp strongAtmira Flex /strong: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. /pp Con nuestra strongComunidad de Ambassadors /strong siempre estarás activo: deportes, aventura, planes por la ciudad. /pp ¿Colegas del sector? Con nuestro strongPrograma de referenciados /strong, tráelos a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarlos. /pp Dispondrás de una strongayuda económica para el wifi /strong si trabajas desde casa, además de recibir el strongHome Office Pack /strong: silla, pantalla, teclado… /p

Una empresa líder en infraestructura en España busca un/a Ingeniero/a Civil Senior con más de 8 años de experiencia en el diseño y gestión de proyectos de carreteras y ferrocarriles. Este profesional liderará el diseño de proyectos, asegurando soluciones de alta calidad y cumpliendo normativas internacionales. Se ofrece un modelo híbrido, la flexibilidad de trabajo y un entorno innovador y multicultural, así como oportunidades de crecimiento profesional.#J-18808-Ljbffr

ppPerfil senior especializado en implantación, parametrización funcional y evolución de soluciones OpenText PPM, orientado a soportar modelos de PMO, seguimiento de proyectos, gestión de portfolios y project controls en entornos corporativos complejos. /ph3Experiencia profesional /h3ulliMás de 8 años de experiencia en implantación y evolución de plataformas PPM (Project Portfolio Management) en grandes organizaciones. /liliExperiencia específica en OpenText PPM en ámbitos como: /liliParametrización funcional de proyectos y portfolios. /liliDiseño de workflows y stage-gates. /liliConfiguración de tipologías de proyecto y estructuras WBS. /liliDefinición de campos de seguimiento, riesgos, hitos y baseline. /liliConfiguración de vistas operativas y reporting funcional. /liliGestión de roles y perfiles funcionales. /liliIntegración funcional con ecosistemas SAP, BI y plataformas de datos. /liliParticipación en proyectos de: /liliImplantación de PMO corporativas. /liliModelos de Capital Excellence y project controls. /liliSeguimiento de portfolios CAPEX. /liliProgramas de transformación tecnológica y digitalización de PMO. /liliIntegración de herramientas PPM con arquitecturas de datos y reporting ejecutivo. /liliExperiencia trabajando en entornos regulados y de alta criticidad: /liliEnergía: /liliUtilities. /liliInfraestructuras. /liliIndustria. /liliSector público. /liliExperiencia en despliegues progresivos de PPM sobre organizaciones con bajo nivel de madurez inicial en gobierno de proyectos. /li /ulh3Responsabilidades dentro del proyecto /h3ulliAnálisis funcional de los procesos de seguimiento y control definidos por la PMO Técnica. /liliTraducción de requisitos funcionales a configuraciones dentro de OpenText PPM. /liliConfiguración de:ulliTipologías de proyecto. /liliPlantillas de proyecto. /liliWBS mínima. /liliHitos y fases. /liliCampos de seguimiento. /liliRiesgos, cambios e issues. /liliReglas de obligatoriedad. /liliVistas operativas. /liliWorkflows y stage-gates básicos. /liliDefinición funcional del modelo de datos PPM y de su integración con la Torre de Control. /li /ul /liliParticipación en la definición del contrato de datos PPM–Fabric. /liliCoordinación con equipos de:ulliPMO. /liliArquitectura. /liliDatos. /liliSAP. /liliPower BI. /liliIngeniería. /li /ul /liliSoporte a pruebas funcionales y validación con usuarios clave. /liliAcompañamiento en proyectos piloto y ciclos iniciales de seguimiento. /liliFormación funcional a PMO y jefes de proyecto. /liliElaboración de documentación funcional y operativa de la solución. /li /ulh3Conocimientos técnicos y funcionales /h3h3Herramientas PPM /h3ulliOpenText PPM. /liliMicrosoft Project / Project Online. /liliJira. /liliClarity PPM (deseable). /liliServiceNow PPM (deseable). /li /ulh3Project Controls / PMO /h3ulliGestión de portfolios. /liliSeguimiento CAPEX. /liliGobierno de proyectos. /liliRiesgos y cambios. /liliBaseline y control de avance. /liliKPIs y reporting ejecutivo. /liliStage-gates y modelos FEL. /li /ulh3Ecosistema tecnológico /h3ulliSAP S/4HANA. /liliPower BI. /liliMicrosoft Fabric. /liliAzure. /liliIntegración vía APIs. /liliModelos de datos corporativos. /li /ulh3Metodologías /h3ulliPMI / PMBOK. /liliPM². /liliAgile híbrido. /liliCapital Excellence. /li /ulh3Competencias clave /h3ulliCapacidad para conectar herramienta y operación real. /liliVisión funcional y de gobierno, no solo técnica. /liliCapacidad de simplificación y adopción. /liliExperiencia en implantaciones progresivas. /liliCapacidad de interlocución con negocio y dirección. /liliOrientación a trazabilidad y calidad del dato. /liliCapacidad de priorización en entornos complejos. /li /ulh3Certificaciones deseables /h3ulliCertificaciones OpenText PPM. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3¿Estás listo para impulsar iniciativas de Gobierno de Datos y colaborar con equipos multidisciplinares en un entorno internacional? /h3pÚnete a nuestro equipo de expertos en un proyecto de transformación basado en datos, contribuyendo al desarrollo de capacidades de Gobierno de Datos en múltiples dominios de negocio. Aplicarás tus conocimientos en Gobierno de Datos, Collibra y gestión de stakeholders para habilitar la propiedad de datos de alta calidad, procesos de gobierno y la adopción organizacional. /ph3¿Cómo lo hacemos posible? /h3pCon personas. Además de tu equipo y manager, contarás con figuras de apoyo como un padrino, que te ayudará con los aspectos prácticos y administrativos durante tus primeros 6 meses. Y la segunda persona más importante después de ti, tu mentor, quien te guiará durante todo tu onboarding y carrera en ERNI. /ppTendrás reuniones 1:1 regulares y trabajarás en tu plan de desarrollo para definir tus objetivos a corto, medio y largo plazo. /ppEn ERNI, valoramos mucho la experiencia y el conocimiento técnico. Como perfil senior, tendrás espacio para seguir creciendo, ya sea profundizando en tus habilidades técnicas o teniendo mayor influencia en las decisiones del proyecto, con autonomía y la oportunidad de compartir conocimientos con otros expertos. Y si te interesa la mentoría, también hay espacio para ello: apoyando a otros ERNIans mientras te enfocas en la excelencia técnica que nos distingue. /ph3Lo que aportarás /h3ulli2 a 3 años de experiencia práctica en proyectos de Gobierno de Datos. /liliSólida comprensión de los principios de Gobierno de Datos, incluyendo productos de datos y roles y responsabilidades de gobierno. /liliExperiencia trabajando con Collibra y stakeholders multidisciplinares. /liliExcelentes habilidades de comunicación, presentación y PowerPoint, con capacidad para traducir temas complejos en mensajes claros. /liliNivel de inglés B2/C1 con una mentalidad proactiva, autónoma y consultora. /li /ulpSerás responsable de apoyar el despliegue de iniciativas de Gobierno de Datos mientras colaboras con los propietarios de dominio en diferentes áreas de negocio. Definirás entregables de gobierno, desarrollarás materiales de formación, facilitarás el onboarding, prepararás el contenido del comité de gobierno y contribuirás a la evolución continua de las prácticas de productos de datos. /ph3¿Qué pasa si el proyecto termina? /h3pTrabajamos en una gran variedad de proyectos, tecnologías y sectores, lo que te permite seguir creciendo en diferentes entornos. Si un proyecto termina o te sientes listo para un nuevo desafío, encontraremos otro que se alinee con tu desarrollo profesional. /ph3Nuestro modelo de trabajo /h3pPedimos disponibilidad para reuniones clave. ¿Necesitas ir al médico o recoger a tus hijos del colegio? No hay problema. Confiamos en que entregues un trabajo de calidad dentro de tu semana laboral de 40 horas. /ppEl modelo es híbrido: solemos ir a la oficina 2 días a la semana, aunque depende del proyecto y del equipo. /ppTambién disfrutarás de: /pulliCubrimos tus certificaciones y premiamos logros técnicos hasta 1.500€. /liliSeguro médico privado. /liliCobertura total por baja por enfermedad. /liliApoyo emocional, legal y familiar gratuito. /liliDescuentos en gimnasios o compensación deportiva. /liliRetribución flexible: comida, transporte, guardería, etc. /liliBonos por recomendación: hasta 6.000€ por candidato y 5.000€ por cliente. /lili23 días laborables de vacaciones. /liliCursos de idiomas gratuitos: inglés, español, catalán y alemán. /li /ulh3¿Y el salario? /h3pLo discutiremos durante la primera llamada. Si es importante para ti, no dudes en preguntar. /p /p #J-18808-Ljbffr

VML Home About Us Work What We Do Insights News Enterprise Solutions Careers Contact Us VML, part of WPP, is a leading creative company that combines brand experience, customer experience, and commerce, creating connected brands to drive growth. VML is celebrated for its innovative and human first, award-winning work for blue chip client partners including AstraZeneca, Colgate-Palmolive, Dell, Ford, Microsoft, Nestlé, The Coca-Cola Company, and Wendy's. The agency is recognized by the Forrester Wave™ Reports, as a Leader among Marketing Creative and Content Service Providers, Commerce Services, Global Digital Experience Services, Global Marketing Services and, most recently, Marketing Measurement & Optimization. In addition, VML’s specialist health network, VML Health, is one of the world’s largest and most awarded health agencies. VML’s global network is powered by 26,000 talented people across 55+ markets, with principal offices in Kansas City, New York, Detroit, London, São Paulo, Shanghai, Singapore, and Sydney. WPP is the trusted growth partner for the world’s leading brands. We unite cutting-edge media intelligence and data solutions, world-class creativity, next-generation production, transformative enterprise solutions and expert strategic counsel in a single company – powered by exceptional talent and our agentic marketing platform, WPP Open, to help our clients navigate change, capture opportunity and deliver transformational growth. For more information, visit WPP.com. Buscamos un perfil senior con experiencia sólida en Adobe Experience Platform, capaz de diseñar e implementar soluciones orientadas a cliente. Valoramos la capacidad de traducir necesidades de negocio en arquitecturas técnicas, así como experiencia en integración de datos y personalización. • Liderar proyectos con clientes centrados en Adobe Experience Platform (AEP): Real-Time CDP, Journey Orchestration y Customer Journey Analytics., • Diseñar arquitecturas de solución y estrategias técnicas alineadas con los objetivos de negocio de los clientes., • Participar como el Solution Architect líder en la disciplina para mejorar frameworks y metodologías estándar de AEP., • Proporcionar servicios de consultoría para impulsar la adopción, implementación y expansión de aplicaciones AEP., • Participar en proyectos de implementación, testing y formación, con un fuerte enfoque en capacidades de AEP., • Diseñar soluciones personalizadas, modelos de datos (schemas) y estrategias de implementación de etiquetas (tagging)., • Validar y depurar configuraciones e integraciones de AEP, asegurando rendimiento, calidad y cumplimiento., • Asegurar la creación y gestión de una documentación clara, incluyendo especificaciones funcionales y técnicas., • Ejercer de interlocutor con stakeholders clave para asegurar la adopción y aportar insights accionables para apoyar el éxito del negocio., • Liderar actividades de preventa, incluyendo demos de soluciones, estimaciones, conversaciones con clientes y propuestas., • Actuar como mentor de otros compañeros y contribuir al crecimiento de la comunidad de Solution Consulting., • Sólida experiencia (importante certificaciones) en implementaciones de Adobe Experience Platform (AEP), incluyendo Real-Time CDP, Journey Orchestration y Customer Journey Analytics., • Mínimo 4/5 años de experiencia en consultoría o servicios profesionales dentro de software empresarial o tecnología de marketing digital., • Conocimientos prácticos de SQL, APIs y scripting para integración y automatización de datos., • Buen entendimiento de estrategias de marketing digital, comunicaciones, gestión de datos de clientes y personalización., • Capacidad demostrada para traducir requisitos de negocio en soluciones técnicas accionables., • Experiencia integrando AEP con otros sistemas empresariales (Adobe Marketing Cloud, CRM, herramientas de analítica)., • Fuerte orientación analítica, capacidad de resolución de problemas y enfoque en soluciones., • Excelentes habilidades de presentación y comunicación para audiencias técnicas, de marketing y de negocio., • Disponibilidad para viajar y colaborar con equipos globales., • Conocimiento de aplicaciones de IA/ML en AEP (scoring predictivo, personalización)., • Familiaridad con Adobe Analytics, Adobe Target, Adobe Launch o Campaign., • Experiencia con plataformas cloud (AWS, Azure, GCP)., • Flexibilidad horaria, • 25 días de vacaciones al año + nochebuena y nochevieja + 2 días en Semana Santa, • Modelo híbrido, full remote o presencial., • Plan de carrera personalizado y formación continua, • Mejora tu nivel de inglés con clases formativas, • No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar., • Descuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento., • Acceso a Coverflex, • Iniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad. We believe the best work happens when we're together, fostering creativity, collaboration, and connection. That's why we’ve adopted a hybrid approach, with teams in the office an average of four days a week. If you require accommodations or flexibility, please discuss this with the hiring team during the interview process. WPP (VML) is an equal opportunity employer and considers applicants for all positions without discrimination or regard to characteristics. We are committed to fostering a culture of respect in which everyone feels they belong and has the same opportunities to progress in their careers. VML is a WPP agency (NYSE: WPP). For more information,please visit www.vml.com, andfollowalong on Instagram,LinkedIn, andX. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Senior Cybersecurity Engineer con experiencia en operaciones de seguridad, ingeniería SIEM y automatización, capaz de impulsar la mejora continua de las capacidades de detección y respuesta ante amenazas. • Administrar, optimizar y evolucionar la plataforma SIEM, garantizando la correcta integración de nuevas fuentes de datos y la calidad de la monitorización., • Diseñar, implementar y mejorar casos de uso de detección para identificar amenazas avanzadas y reducir falsos positivos., • Liderar investigaciones técnicas de incidentes complejos (L3), realizando análisis forense y coordinando la respuesta ante incidentes de seguridad., • Colaborar con equipos de infraestructura, cloud y desarrollo para incorporar controles de seguridad desde las primeras fases del ciclo de vida de las aplicaciones., • Participar en revisiones de arquitectura de seguridad y actividades de threat modeling, promoviendo buenas prácticas de desarrollo seguro., • Automatizar procesos de seguridad mediante scripting e integraciones con APIs para mejorar la eficiencia operativa., • Coordinar y supervisar proveedores externos de servicios de seguridad (SOC/MSSP), asegurando el cumplimiento de los niveles de servicio establecidos., • Elaborar procedimientos, documentación técnica y estándares de seguridad que faciliten las operaciones y el cumplimiento de auditorías., • Experiencia sólida como Security Engineer, SOC Engineer o en un rol similar dentro del ámbito de ciberseguridad., • Conocimientos avanzados en plataformas SIEM, especialmente Microsoft Sentinel. Se valorará experiencia con Cribl u otras herramientas de gestión de logs., • Experiencia en entornos Microsoft, infraestructuras híbridas y servicios cloud., • Experiencia trabajando con APIs REST e integración de herramientas de seguridad., • Conocimiento en gestión y respuesta a incidentes de seguridad de nivel avanzado., • Familiaridad con seguridad de aplicaciones, OWASP, análisis de vulnerabilidades y metodologías de threat modeling., • Conocimiento de marcos regulatorios y de cumplimiento como DORA, NIS2 o estándares equivalentes será un plus., • Nivel alto de inglés, tanto escrito como hablado. Buscamos a una persona que... • Tenga una mentalidad analítica y orientada a la resolución de problemas., • Sea autónoma y capaz de asumir la responsabilidad de iniciativas técnicas de principio a fin., • Disfrute trabajando en equipo y colaborando con diferentes áreas de tecnología y negocio., • Mantenga una actitud proactiva ante la mejora continua y la innovación en materia de ciberseguridad., • Sea capaz de comunicar conceptos técnicos de forma clara a diferentes perfiles dentro de la organización., • Participación en proyectos estratégicos de ciberseguridad con tecnologías de última generación., • Modelo de trabajo híbrido y flexibilidad., • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • Paquete retributivo competitivo y beneficios sociales., • Entorno internacional, dinámico y colaborativo donde podrás seguir creciendo profesionalmente. #J-18808-Ljbffr

ppEn Enagás, buscamos talento para afrontar los retos de futuro y cumplir nuestro propósito: la descarbonización y la seguridad de suministro energético. /p /brp¡Únete a nuestro equipo y construyamos un futuro más sostenible! /p /brh3¿Dónde? /h3 /brpEn nuestra Gerencia Programación y Control Técnico de Proyectos en nuestra sede central en Madrid. /p /brh3¿Para qué? /h3 /brpResponsable de desarrollar, mantener, realimentar y explotar las bases de datos históricas de costes y contratos necesarias para el cálculo de estimaciones y el seguimiento de proyectos, así como dar soporte digital a la PMO Técnica. Su función será asegurar que la información de proyectos y estimaciones es consistente, actualizada, trazable, reutilizable y accesible, facilitando la automatización de procesos, la calidad del dato y el reporting homogéneo en el marco de Capital Excellence. /p /brh3Funciones /h3 /brul /brliDiseñar, desarrollar y mantener la base de datos de estimaciones CAPEX, asegurando trazabilidad entre proyectos, fases y versiones, coherencia de estructuras (WBS, CBS, tipologías) y reutilización de datos históricos. /li /brliDar soporte a los perfiles de estimación en la carga, validación y explotación de información. /li /brliFacilitar el uso de históricos y ratios para mejorar la calidad y rapidez de nuevas estimaciones. /li /brliCoordinarse con la Dirección de Supply Chain Procurement para la priorización y planificación de consultas a mercado. /li /brliDesarrollar y mantener la base de datos de control de proyectos (avance físico, económico, hitos, riesgos). /li /brliFacilitar la integración de información procedente de distintas fuentes (PPM, Excel, Power BI, BIM, etc.). /li /brliAsegurar la consistencia de la información de seguimiento de proyectos empleada para estimaciones y para el seguimiento de proyectos. /li /brliDefinir y aplicar reglas básicas de calidad del dato, validaciones y controles automáticos. /li /brliColaborar en la estandarización de estructuras, nomenclaturas y plantillas de información. /li /brliIdentificar y desarrollar automatizaciones de procesos internos (carga de datos, consolidaciones, reporting) mediante herramientas Microsoft (Power Automate, Power Apps, Power BI). /li /brliDar soporte digital en el uso de herramientas de automatización, seguimiento y reporting. /li /brliColaborar con perfiles de control de portfolio y planificación en la explotación de datos. /li /brliDocumentar estructuras de datos, procesos automatizados y buenas prácticas. /li /brliParticipar en iniciativas de mejora continua del modelo de información de Capital Excellence. /li /brliContribuir a la consolidación de un repositorio único de información de proyectos. /li /br /ul /brh3¿Qué buscamos? /h3 /brul /brliIngeniería, Matemáticas, Estadística, Data Analytics o similar (técnica o superior). /li /brliValorable formación en analítica de datos, Power Platform, MS Fabric y herramientas BI. /li /brliConocimientos técnicos: Modelado y transformación de datos. Calidad de datos. Metodologías ágiles. Microsoft Fabric (desarrollo de pipelines, notebooks de transformación de información, modelos y productos de datos, gestión de lakehouses, datawarehouses). Power BI (modelos, datasets, visualización). Power Automate / Power Apps (valorable). Valorable conocimiento de gestión de proyectos, PPM, BIM. /li /brliIdiomas: inglés (nivel Alto). /li /brliAl menos 5 años de experiencia en ingeniería, gestión y analítica de datos, preferiblemente dando soporte digital en entornos de proyectos, PMO o ingeniería. Experiencia trabajando con información económica y/o técnica de proyectos. /li /br /ul /brh3Oportunidad de desarrollo profesional /h3 /brpTe ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional en un entorno dinámico y de la mano de grandes profesionales que te ayudarán a seguir creciendo. /p /p #J-18808-Ljbffr

pDormont Manufacturing Co busca Ingenieros/as expertos/as en transformación de Procesos de Ingeniería y Supply Chain en Madrid. Este puesto implica el desarrollo de proyectos de consultoría en el sector automotriz, diagnosticando y rediseñando procesos industriales. /ppSe requiere un grado en ingeniería y 4–6 años de experiencia en entornos complejos. Accenture ofrece un modelo híbrido de trabajo, además de beneficios como seguro médico y programas de flexibilidad. /p #J-18808-Ljbffr

El mayor desafío para toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos y su retención. Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. Actualmente estamos en pleno crecimiento, desde nuestra creación en 2018 nos hemos expandido internacionalmente y contamos con más de 1.500 empleados, por eso queremos implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. ¡Desde hace 2 años estamos también en España desarrollando nuestros equipos! Ya hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo ¡y por eso queremos contar contigo! La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co‑creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. Buscamos 2 perfiles de Ingeniería de software/AI Engineer para un cliente del sector retail y consumo. Serás parte de un equipo que se encuentra en un programa de migración y refactorización de aplicaciones hacia GCP de más de 200 aplicaciones.. • Industrializar la migración del parque de aplicaciones aprovechando Claude y agentes de IA:, • Automatizar el descubrimiento: inventario, mapeo de dependencias, definición de estrategia por aplicación (rehost / replatform / refactor / retire)., • Concebir y operar workflows agentivos para migración y refactoring de código., • Construir el arnés de ejecución de agentes y su gestión contextual., • Asegurar calidad en producción: testing, observabilidad, optimización de costo y latencia., • Ingeniería de prompts y patrones agentivos (judge, synthesizer, analyst, critic, builder…)., • Tipado contractual / structured outputs: Zod, Pydantic o equivalente., • Python, microservicios y DevOps: CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI…), Git, IaC, contenedores (Docker/Kubernetes), observabilidad., • Desarrollo cloud-native: aplicaciones cloud-nativas, APIs, servicios administrados., • Plus: haber trabajado con Google Cloud Platform (GCP). Posees un título universitario (o equivalente). Tienes al menos 3 años de experiencia como DevOps, ingeniero/a de software o similar. Tu capacidad para colaborar y comunicarte de manera efectiva es excepcional, se requieren muchas soft skills para estar en contacto con diferentes stakeholders. Experiencia previa con prompts y patrones agentivos, así como frameworks de orquestación. Inglés intermedio hablado (B2) - entidad internacional con interacción con otros países. Ubicación: La sede está en Madrid, trabajan en modelo híbrido de 2 días a la semana de oficina (zona norte de Madrid). #J-18808-Ljbffr

pp¡NTT DATA es tu sitio!Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno de innovación. /ppBuscamos incorporara nuestro equipo profesionales para sumarse a proyectos de alto impacto donde crecer como profesional. /ph3Lo que harás: /h3ulliDesarrollo y mantenimiento de aplicaciones en Java con arquitectura de microservicios. /liliGarantizar buenas prácticas de desarrollo y calidad. /liliParticipación en despliegues. /li /ulh3Lo que buscamos: /h3ulliExperiencia de al menos 2-4 años en desarrollo con Java (8 o superior). /liliConocimiento en diseño e implementación de microservicios. /liliExperiencia con frameworks como Spring Boot. /liliManejo de APIs REST y servicios web. /li /ulh3Lo que ofrecemos: /h3ulliContrato indefinido y plan de carrera personalizado. /liliAcceso a programas de formación y certificaciones en tecnologías. /liliTrabajo en proyectos puntuales con clientes líderes en su sector. /liliFlexibilidad horaria y modalidad híbrida/remota. /liliUn entorno multicultural y colaborativo donde crecer profesionalmente. /li /ulpPor último, dentro de NTT DATA creemos en la fuerza de la diversidad y la inclusión, reconociendo que cada persona aporta una perspectiva única e invaluable a nuestro equipo. Por tanto, trabajamos para eliminar barreras y promover oportunidades equitativas para el crecimiento profesional, asegurando el tener acceso a las mismas posibilidades de desarrollo. NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad. /ppConsiento el tratamiento de mis datos para el envío de comunicaciones electrónicas del Grupo NTT DATA Europe and Latam. /ppInformación Básica de Protección de Datos: Las empresas del Grupo NTT DATA Europe y Latam, como Corresponsables del Tratamiento, tratarán sus datos con las finalidades de: (i) crear y gestionar su cuenta como usuario del Portal del Candidato; (ii) enviarle comunicaciones electrónicas relacionadas con el ámbito de empleo u ofertas de trabajo, (iii) enviarle comunicaciones comerciales del Grupo, si presta su consentimiento; (iv) posibilitar su registro como candidato en el proceso de selección al que se postula y comunicarnos con usted en relación con el mismo y (v) otras finalidades como desarrollar nuevas funcionalidades de la herramienta, reforzar el programa de gestión de talento o para actividades de auditoría interna, finalidades que se detallan en la bPolítica de Privacidad /b. Usted tiene derecho de acceso, rectificación y supresión, y otros derechos, como se explica en la bPolítica de Privacidad del Portal del Candidato /b. /ppAl registrarte aceptas el presente bAviso Legal y Términos de Uso del Portal de candidatos /b. /ppProfesionales Java | Jobs NTT DATA EMEAL /p /p #J-18808-Ljbffr

Software Developer experiencia en Sistemas de Gestión Educativa ¡¡Estamos ampliando el equipo de educación!! ¿Te apetece un nuevo reto? Buscamos personas interesadas en desarrollar las nuevas funcionalidades a desarrollar en proyectos tecnológicos en el campo educativo. ¿Quieres conocer más sobre el equipo de trabajo? En el equipo de Sector Público - Educación de NTT DATA acompañamos a administraciones y centros educativos en su transformación digital, ayudándoles a diseñar, desarrollar y mantener las soluciones tecnológicas que hacen posible una educación más eficiente, inclusiva y personalizada. Colaboramos estrechamente con nuestros clientes para modernizar la gestión académica y mejorar la relación entre docentes, estudiantes y familias, con un enfoque especial en la etapa preuniversitaria. Somos un equipo multidisciplinar con vocación por la innovación y el impacto social. Participamos en proyectos que ya están mejorando la experiencia educativa de millones de personas, integrando tecnología, contenidos digitales, analítica de datos e inteligencia artificial. Si te apasiona la educación y quieres contribuir a su evolución desde la tecnología, ¡este es tu sitio! ¿Cuáles serán tus funciones? Te integrarás en un equipo multidisciplinar para trabajar en el mantenimiento, desarrollo y evolución de Sistemas de Gestión Educativa para la Administración Pública. Tus responsabilidades incluirán: Participar activamente en el análisis, desarrollo y mantenimiento de nuevas funcionalidades, desde la base de datos hasta la interfaz de usuario. Adaptación y desarrollo de paquetes, procedimientos, funciones y triggers en Oracle PL/SQL. Realización de pruebas, revisión de código y elaboración de documentación técnica diaria. Requisitos mínimos: Experiencia demostrable (mínimo 3 años) en proyectos de desarrollo de sistemas de gestión educativa para la administración pública. Y... ¿Qué te ofrecemos nosotros? Horario y teletrabajo flexibles, capacidad de autoorganización. Plan de carrera, donde puedes promocionar anualmente y dirigir tu desarrollo profesional hacía donde más cómodo/a te sientas. Universidad corporativa y acceso a la plataforma Udemy, así como al programa de certificaciones asumidas por la compañía. ¡Queremos que formes parte de nuestro equipo! ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #J-18808-Ljbffr

pSEREM Consultoría Empresarial busca un perfil senior de Network Datacenter Engineer para un proyecto en el sector aeroespacial. Esta posición implica diseñar e integrar infraestructuras IT y de red, así como supervisar la implementación en sistemas de comunicaciones satelitales. /ppSe requiere experiencia sólida en configuraciones de red, administración de sistemas Linux y entornos de virtualización, además de un enfoque colaborativo con equipos multidisciplinares. Se ofrece un modelo híbrido de trabajo en Arganda del Rey, Madrid. /p #J-18808-Ljbffr

Descripción ¿Te defines por tu talento y tu visión? Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Ubicación: Madrid, ES, 28046 Fecha de publicación: 4 may 2026 Qué podrás hacer Nos encontramos en búsqueda de un perfil que se incorpore en el equipo de Strategy & Value Creation - CFO Office para trabajar de la mano de la dirección del equipo y potenciar la práctica en la firma. Las principales funciones de asesoramiento al CFO serán las siguientes: Planificación y ejecución de las tareas asociadas a la toma de control, integración y transformación del Departamento Financiero de una compañía recientemente adquirida. Reporting analítico. Definicion de modelos de reporting analítico que permitan mostrar ágilmente ventas, rentabilidad y márgenes por producto, cliente, línea de negocio, etc. Establecimiento de centros de coste (y otros ejes analíticos necesarios). Definición del modelo de presupuestación y de forecasting. Desarrollo y coordinación del proceso presupuestario/forecasting de una compañía. Definición del modelo de previsión de Caja. Qué necesitas saber Experiencia profesional de al menos 3 años en Big 4 en departamentos de función financiera o Transaction Services y/o experiencia en departamentos financieros de Private Equities. Conocimiento sector Private equity y de las necesidades de información que un private equity tiene de sus participadas. Entendimiento fases de una transacción. Experiencia en liderar la integración de la Función Financiera de compañías adquiridas por private equities (dimensionamiento equipo de Finanzas, identificación de sinergias,…). Conocimiento detallado de los principales procesos de Finanzas (con especial foco en presupuestación, forecasting, reporting analitico). Conocimiento de la metodología de integración de los 100 días y su aplicabilidad a la Función Financiera. Conocimiento detallado de modelización financiera en Excel y deseable experiencia con otras soluciones como Alterix/Power BI. Imprescindible nivel de inglés muy alto (C1-C2). Se valorarán otros idiomas. Se requiere capacidad analítica y de resolución de problemas, proactividad, carácter comercial, buena capacidad de comunicación, iniciativa, flexibilidad. Qué valor añadido te podemos aportar Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina Oportunidades internacionales y red de contactos global Formación continua y plan de carrera a tu medida Salario competitivo y plan de remuneración flexible 31 días laborables de vacaciones La tarde de tu cumpleaños libre Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento. #J-18808-Ljbffr

ppDesde LHH Recruitment Solutions seguimos colaborando con una prestigiosa empresa del sector seguros, en pleno proceso de Transformación con el objetivo de posicionarse como la compañía referente dentro del sector seguros. Como parte de este ambicioso reto, actualmente buscamos un/a: /p pDesarrollar, implementar y monitorizar modelos analíticos avanzados que permitan optimizar la rentabilidad del Canal Digital, mediante segmentación de riesgo, modelos de LTV, análisis competitivo en agregadores y sistemas de pricing dinámico, integrando estas capacidades dentro del marco técnico del ramo. /p ul liDesarrollar modelos de segmentación avanzada y footprint digital. /li liModelizar siniestralidad esperada por segmento y simular impacto técnico. /li liConstruir y mantener el modelo LTV integrando prima, siniestralidad, CPA y persistencia. /li liDesarrollar modelos de elasticidad precio y posicionamiento competitivo en agregadores. /li liDiseñar motores de descuento dinámico por perfil de cliente. /li liConstruir modelos financieros por cohorte (PL, VNB, sensibilidades). /li liAutomatizar reporting técnico y monitorización de alertas tempranas. /li liCoordinar con Tecnología y Data para la productivización de modelos. /li /ul pbExperiencia requerida: /b /p ul li4–7 años en modelización avanzada aplicada a negocio. /li liExperiencia en Machine Learning supervisado y no supervisado. /li liExperiencia en desarrollo de modelos financieros o actuariales. /li liValorable experiencia en sector asegurador. /li /ul pbConocimientos Requeridos: /b /p ul liGrado en Matemáticas, Estadística, Ingeniería, Actuariales o similar. /li liValorable máster en Data Science o Analytics. /li liPython avanzado (pandas, scikit-learn u otras librerías de ML). /li liModelización estadística avanzada, experiencia en software actuarial (Akur8, Radar….) /li liTécnicas de experimentación (A/B testing, causal inference). /li liHerramientas de visualización de datos (Power BI, Tableau o similar). /li liFuerte orientación a impacto de negocio. /li liCapacidad para traducir datos en decisiones. /li liRigor técnico y pensamiento estructurado. /li liAutonomía y proactividad. /li liTrabajo en equipo y colaboración transversal. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pEn Virtual Desk buscamos incorporar un/a Consultor/a de Gobierno del Dato para participar en un proyecto de gran relevancia dentro del sector público, con posibilidades de continuidad y de colaboración posterior con otros clientes. /ppBuscamos un perfil técnico-funcional, cercano al producto y con capacidad para ir más allá de la herramienta: alguien que sepa implantar y parametrizar soluciones de Gobierno del Dato, pero que también pueda hablar de estrategia, modelos de gobierno, ownership, calidad y uso responsable de la información. /ppstrong¿Cuál será tu misión? /strong /ppAyudarás a nuestros clientes a convertir sus datos en activos fiables, gobernados y accesibles, trabajando junto a equipos técnicos, arquitectura, seguridad y negocio. /ppEntre tus principales responsabilidades estarán: /pulliImplantar, configurar y dar soporte a soluciones de catálogo y Gobierno del Dato. /liliGestionar metadatos, glosarios de negocio, políticas, clasificaciones y reglas de gobierno. /liliDocumentar activos de datos y definir responsabilidades y modelos de ownership. /liliConfigurar y mantener procesos de linaje, trazabilidad y calidad del dato. /liliTraducir necesidades funcionales y estratégicas a soluciones aplicables dentro de la herramienta. /liliFacilitar la colaboración entre equipos técnicos, áreas de negocio y responsables del dato. /liliApoyar iniciativas relacionadas con cumplimiento, protección y explotación confiable de la información. /liliParticipar en la definición y evolución de modelos y estándares de Gobierno del Dato. /liliExperiencia en proyectos de Gobierno del Dato, catálogo, metadatos, calidad o linaje. /liliConocimiento práctico de herramientas de Data Governance y experiencia en su parametrización, implantación o soporte. /liliCapacidad para entender la parte técnica y elevar la conversación hacia la estrategia y el modelo operativo de gobierno. /liliFacilidad para comunicarse tanto con equipos técnicos como con interlocutores funcionales y de negocio. /liliDisponibilidad para trabajar inicialmente tres días por semana de manera presencial en Madrid. Una vez consolidado el proyecto, la presencialidad podrá flexibilizarse. /li /ulpSerá especialmente valorable /pulliExperiencia con strongIBM InfoSphere Information Governance Catalog (IGC) /strong. /liliConocimiento de strongIBM Knowledge Catalog (IKC) /strong. /liliExperiencia con otras soluciones de catálogo o Gobierno del Dato, como Collibra, Informatica, Alation, Microsoft Purview o similares. /liliConocimiento de políticas, reglas de protección, clasificación de información y gobierno automatizado. /liliExperiencia en entornos híbridos y en la integración con plataformas corporativas de datos. /liliParticipación en iniciativas de calidad, cumplimiento normativo o definición de modelos de ownership. /li /ulpNo buscamos un perfil de infraestructura centrado en instalar OpenShift, sino alguien orientado a la implementación funcional del producto y capaz de aportar criterio en Gobierno del Dato. Si tienes una base sólida en esta disciplina, aunque hayas trabajado con herramientas diferentes a IBM, también queremos conocerte. /p #J-18808-Ljbffr

ppSofttek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. /ppCon presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. /ppEn 2026, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? b#FutureTogether /b /ph3¿Te gustaría liderar técnicamente plataformas críticas dentro del sector financiero, participando tanto en la evolución de los sistemas como en la gestión y soporte de aplicaciones clave para el negocio? /h3ulliBuscamos un/a Tech Lead Java Full Stack, con experiencia en entornos empresariales complejos, para incorporarse a un proyecto internacional dentro del ámbito de riesgo de crédito. /liliMás de 7 años de experiencia en desarrollo de software dentro de entornos empresariales. /liliMás de 5 años de experiencia en desarrollo Java, con dominio de Java 21. /liliExperiencia demostrable como Tech Lead, liderando equipos y tomando decisiones técnicas. /liliExperiencia en desarrollo Full Stack, trabajando con Java y Angular. /liliConocimientos sólidos de Spring Boot, Apache Maven, NodeJS y bases de datos relacionales. /liliExperiencia en diseño y desarrollo de APIs RESTful y microservicios. /liliConocimientos de metodologías ágiles, pipelines CI/CD, principios DevOps y automatización. /li /ulh3Cómo será tu día a día? /h3pLiderarás técnicamente al equipo, realizando revisiones de código, promoviendo buenas prácticas de desarrollo y acompañando a otros desarrolladores en su crecimiento técnico. Además, colaborarás estrechamente con equipos de negocio, soporte, infraestructura y proveedores externos para asegurar la correcta evolución del servicio y la entrega de nuevas funcionalidades. /ppTambién participarás en iniciativas de mejora continua, automatización de procesos operativos, reducción de deuda técnica y evolución de la arquitectura, contribuyendo activamente a la resiliencia, seguridad y modernización de las plataformas. /ph3Benefits: /h3ulliHorario flexible y programa BetterWork. /lili24 días de vacaciones. /liliRetribución flexible. /liliTarde de cumpleaños libre. /liliClub del empleado. /liliPlanes de formación y desarrollo profesional. /liliProyecto de gran impacto con tecnologías modernas y liderazgo técnico real. /li /ulpValoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Serem buscamos incorporar un/a Incident Manager para participar en un proyecto estable dentro del sector bancario, formando parte de un entorno tecnológico de alta criticidad donde gestionarás incidentes de alto impacto y colaborarás con equipos multidisciplinares en un modelo de gobierno de servicios. Si cuentas con experiencia en gestión de incidentes TI, te interesa trabajar en entornos complejos y quieres seguir desarrollando tu carrera en proyectos de larga duración, queremos conocerte. Funciones Gestión y coordinación de incidentes críticos de TI (Major Incidents). Liderar el proceso de resolución de incidencias de alto impacto, coordinando a los distintos equipos implicados. Supervisar el ciclo completo de gestión de incidentes, asegurando el cumplimiento de los procedimientos establecidos. Realizar el seguimiento de las acciones hasta la restauración del servicio. Coordinar la comunicación con los diferentes equipos técnicos y de negocio durante la gestión del incidente. Elaborar informes y documentación de los incidentes gestionados. Participar en la mejora continua de los procesos de gestión de incidentes. Requisitos imprescindibles Experiencia de, al menos, 5 años en gestión de incidentes críticos (Major Incident Management) o experiencia equivalente en Gestión de Incidentes, Problemas o Servicios IT con funciones similares. Experiencia trabajando en entornos bancarios. Conocimientos de infraestructura TI, redes y aplicaciones corporativas. Nivel de inglés C1, tanto oral como escrito. Capacidad de coordinación, comunicación y toma de decisiones en situaciones críticas. Valorable experiencia con herramientas como Jira Service Now Pager Duty Formación universitaria en Ingeniería o titulaciones técnicas afines ¿Qué ofrecemos? Proyecto estable de larga duración. Modalidad híbrida en Madrid. Participación en un entorno tecnológico de alta disponibilidad. Desarrollo profesional en proyectos de gran envergadura. Incorporación a un equipo especializado y con alto nivel técnico. Condiciones Modalidad híbrida. Disponibilidad para realizar guardias. Proceso de selección con prueba técnica y entrevista. Ubicación: Madrid (Híbrido). Experiencia requerida: 5 años. Nivel profesional: Especialista / Senior. Idiomas: Inglés C1. Fomentamos un ambiente multicultural e inclusivo igualdad de oportunidades para todo el personal. Empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción de talento desde 1995, con más de 600 empleados/as en proyectos nacionales e internacionales. ¿Te interesa? ¡Inscríbete! Buscamos talento apasionado por Incident Manager para unirse a proyectos innovadores dentro del sector bancario. Si quieres formar parte de nuestro equipo, ¡Inscríbete ahora y empieza tu próximo desafío profesional! #J-18808-Ljbffr

ppServicios Logísticos Integrados, empresa del grupo DSV GLOBAL TRANSPORT LOGISITCS, especializado en el ámbito de defensa y Aero espacio. /ppSi eres una persona dinámica, proactiva con un alto grado de responsabilidad, te gusta trabajar en equipo. ¡Esta es tu oportunidad! Te acompañáremos en esta gran aventura para que desarrolles todo tu potencial y dar un impulso a tu carrera junto a DSV como documentalista. /ph3Funciones: /h3ulliRevisión y actualización de la documentación del sistema de gestión. /liliApoyo en la elaboración de informes asociados al proceso de autoevaluación del modelo de gestión. /liliApoyo en el análisis, mantenimiento y mejora de herramientas y servicios de gestión del conocimient /liliAmplia experiencia en gestión documental y gestión de conocimiento /liliExperiencia en sistemas de gestión documental (ACONEX, DOCUWARE, ALFRESCO, SHAREPOINT, M-FILES, etc.) /liliExperiencia en digitalización, almacenamiento en la nube y archivística /liliExperiencia en identificación de fuentes de datos y obtención de conjuntos de datos para entrenamiento de modelos analíticos /liliMáster en el alguna de las siguientes titulaciones o equivalentes:ulliGestión de la información y contenidos digitales /liliInformación y documentación /liliBibliotecas y Servicios de Información Digital /liliDocumentación y biblioteconomia /li /ul /liliModalidad: presencial (Madrid). /li /ulpSi te gustan los desafíos y tienes experiencia como documentalista nosotros te ayudaremos. ¡Te ofrecemos una oportunidad única para desarrollarte profesionalmente en una empresa líder en sector! /p /p #J-18808-Ljbffr

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. 💻¿Qué estamos buscando? Buscamos Seniors Data Engineers con sólida experiencia en AWS y Spark para participar en el diseño y construcción de pipelines escalables en Spark sobre AWS, optimización de procesos ETL/ELT y definición de arquitecturas. Nos encantaría conocerte si: Tienes más de 3 años en ingeniería de datos. Experiencia contrastada en Spark y SQL. Conocimientos de modelado de datos, batch/streaming y buenas prácticas de ingeniería. 💼 Estabilidad laboral: Contrato indefinido y participación en proyectos punteros de consultoría tecnológica con tecnologías de nueva generación. 📈 Retribución competitiva: Reuniones de objetivos con tu responsable y revisiones de categoría y salario. Contamos con un modelo de carrera profesional adaptado a ti. 🔝 Plan de carrera flexible e individualizado: Queremos que crezcas y llegues hasta donde te propongas; además de nuestro programa de mentoring, tendrás referentes de los que podrás aprender cada día. 📝 Formación ajustada a tus necesidades: Acceso gratuito a nuestra Universidad Corporativa para realizar formaciones técnicas, certificaciones, cursos de idiomas, formaciones en soft skills y mucho más. 👩🏽 💻 Facilidad de conciliación: Modalidad de trabajo híbrido (teletrabajo) y flexibilidad horaria gracias a nuestro modelo beflex. 🏥 Beneficios sociales y corporativos: Ayuda flex, seguro médico, seguro de vida y accidentes, tickets restaurant, salario flexible, descuentos en numerosos productos y servicios por ser profesional de NTT DATA y muchos más. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. ¡Te esperamos! Únete al movimiento #The Digital Lovers. #J-18808-Ljbffr

ppIngeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital /p pIneco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. /p pCon un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. /p h3Funciones /h3 h3Ing. de Sistemas Radar /h3 ul liCálculo de cobertura radar. /li liEspecificación de requisitos, pruebas y puesta en servicio de radares aeronáuticos. /li /ul h3Ing. Desarrollo de Aplicaciones /h3 ul liDesarrollo de herramientas software para sistemas radar. /li liApoyo a la redacción de expedientes, pruebas, instalación, desarrollo de mejoras, análisis de datos, etc. /li liGrado en Ingeniería Aeroespacial, Ingeniería de Telecomunicación o Ingeniería Informática (titulación homologada en España). /li liAl menos 2 años de experiencia en Sistemas Radar Aeronáuticos. /li liIncorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales. /li liBeneficios flexibles adaptables a cada persona. /li liFormación continua en idiomas y disciplinas técnicas según la carrera profesional. /li liMedidas de conciliación entre la vida personal y profesional. /li liAcceso a descuentos y promociones exclusivas para profesionales. /li liOportunidades de desarrollo profesional en distintas áreas de la compañía. /li /ul pEn Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la transparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. /p pEn Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción. /p /p #J-18808-Ljbffr

Ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital Ineco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. Con un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. Funciones Ing. de Sistemas Radar Cálculo de cobertura radar. Especificación de requisitos, pruebas y puesta en servicio de radares aeronáuticos. Ing. Desarrollo de Aplicaciones Desarrollo de herramientas software para sistemas radar. Apoyo a la redacción de expedientes, pruebas, instalación, desarrollo de mejoras, análisis de datos, etc. Grado en Ingeniería Aeroespacial, Ingeniería de Telecomunicación o Ingeniería Informática (titulación homologada en España). Al menos 2 años de experiencia en Sistemas Radar Aeronáuticos. Incorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales. Beneficios flexibles adaptables a cada persona. Formación continua en idiomas y disciplinas técnicas según la carrera profesional. Medidas de conciliación entre la vida personal y profesional. Acceso a descuentos y promociones exclusivas para profesionales. Oportunidades de desarrollo profesional en distintas áreas de la compañía. En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la transparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción. #J-18808-Ljbffr

Participarás en un proyecto estratégico para la Administración Pública, enfocado en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones de gestión tributaria. Trabajarás con tecnologías Java J2 EE, bases de datos Oracle y DB2, desarrollando aplicaciones web, servicios de integración y procesos batch, así como en la mejora continua de soluciones críticas, realizando pruebas, resolviendo incidencias y documentando técnicamente las soluciones dentro de un entorno tecnológico consolidado de gran impacto. Responsabilidades Desarrollar y mantener aplicaciones Java J2 EE en entornos corporativos. Participar en el desarrollo de procesos batch para el tratamiento de información tributaria. Implementar aplicaciones web y servicios web para la explotación y consulta de datos. Diseñar y desarrollar accesos a bases de datos Oracle y DB2. Realizar pruebas unitarias e integración para garantizar la calidad de las soluciones desarrolladas. Resolver incidencias y realizar tareas de mantenimiento correctivo y evolutivo. Elaborar y mantener la documentación técnica asociada a los desarrollos. Colaborar con los distintos equipos implicados en el ciclo de vida de las aplicaciones. Cualificaciones Al menos 2-3 años de experiencia en desarrollo Java 7 o superior. Experiencia en desarrollo con Java Enterprise Edition (J2 EE). Experiencia trabajando con bases de datos Oracle y/o DB2. Conocimientos de SQL, PL/SQL y procedimientos almacenados. Manejo de herramientas de desarrollo tipo Eclipse. Experiencia con herramientas de integración continua y control de versiones como Jenkins, SVN, CVS o similares. Valoraremos positivamente Experiencia con framework ZK. Conocimientos de Bootstrap. Experiencia en entornos de Administración Pública. Manejo de herramientas como Sonar Qube, Oracle SQL Developer, Redmine o Visual Studio Code. Titulación universitaria relacionada con Informática. Ofrecemos Contratación indefinida y participación en un proyecto de larga duración dentro de la Administración Pública. Salario: 24.000 – 27.000 euros brutos anuales. Modelo de trabajo híbrido, con asistencia presencial dos días por semana en oficinas de la AEAT en Madrid. Oportunidad de desarrollarte profesionalmente en un entorno tecnológico e innovador. Jornada intensiva de 7 horas diarias entre el 15 de junio y el 15 de septiembre. Jornada de 8 horas diarias en horario de invierno. Plan de beneficios sociales con retribución flexible (Seguro médico, tickets de transporte, ticket de restaurante, cheque guardería) y acceso a redes de gimnasios y centros deportivos a precio especial. Oportunidades de crecimiento profesional con planes de carrera individualizados y formación certificada. Compañía comprometida con la igualdad y la diversidad. #J-18808-Ljbffr

ppSomos un grupo global del Ibex 35 donde desarrollamos proyectos de concesiones, ingeniería y servicios, innovadores de alto valor, en los más de 20 países donde estamos presentes. /p pBuscamos una persona como tú, que se sume a nuestro b#RumboSacyr /b y nos ayude a seguir mejorando la vida de las personas. /p h3Funciones y responsabilidades del puesto /h3 ul liColaboración en la revisión de Proyectos de Instalaciones /li liApoyo en el análisis de propuestas de modificaciones de los Proyectos de Instalaciones /li liParticipación en el seguimiento durante la Fase de Construcción /li liAsistencia en el Commissioning y en el arranque de las instalaciones para la apertura del inmueble /li liColaboración en el desarrollo del modelo energético del inmueble y su seguimiento anual /li liApoyo en la supervisión y seguimiento de la organización de la Operación y Mantenimiento del inmueble /li liColaboración en la elaboración de los Planes de Mantenimiento /li liSoporte a los equipos técnicos locales de operación de los inmuebles /li liApoyo en la gestión y seguimiento de Planes de Reposición /li /ul h3Requisitos y competencias /h3 ul liInglés: Nivel mínimo B2/ preferible C1. /li liConocimientos paquetes ofimáticos habituales: Office (WORD y POWERPOINT). /li liConocimiento Software Técnico: AUTOCAD, BIM, EXCEL nivel Avanzado, GMAO. /li /ul h3Qué te ofrecemos /h3 ul liBeneficios sociales (seguro médico, tickets restaurante, cheques guardería), políticas de conciliación, retribución flexible, diversidad y reconocimiento. /li liDesarrollo personal y laboral a través de programas de formación continua, oportunidades de movilidad interna e internacional, voluntariado y hábitos de vida saludable. /li liFormar parte de un entorno de trabajo dinámico donde nos guiamos por 3 coordenadas: la inteligencia colaborativa, la excelencia y la responsabilidad social integral. /li /ul pPara nosotros/as, el camino es tan importante como la meta, por eso, aprendemos cada día de la riqueza que ofrece la diversidad de personas que formamos parte de este gran equipo. /p pNos aventuramos a innovar, a vivir experiencias, a estar unidos y a apostar por tu talento, siempre en la mejor compañía y con nuestra actitud de superación. Juntos somos más fuertes. /p pPon rumbo a tu futuro, pon b#RumboSacyr /b. /p /p #J-18808-Ljbffr

En SDG Group llevamos más de 30 años convirtiendo datos en impacto real. Somos una consultora global 100% especializada en Data, Analytics e Inteligencia Artificial, referente del sector según Gartner, Penteo y Everest Group. Somos especialistas, y eso nos da una profundidad técnica y un conocimiento de negocio que marcan la diferencia en la transformación data-driven de nuestros clientes : más de 1.000 proyectos desarrollados anualmente, equipos altamente especializados y soluciones que llegan a producción. Todo ello sustentado en nuestro Triple Expertise: visión de negocio, conocimiento tecnológico profundo y alianzas tecnológicas (Microsoft, Databricks, Snowflake, AWS, GCP, entre otras). Una combinación que nos ha llevado a trabajar con clientes del IBEX-35 y Fortune 500, contando con presencia global y más de 2.000 personas en todo el mundo. Si quieres crecer en el mundo del dato, este es el lugar. ¿Cómo será tu día a día? Desarrollarás pipelines de datos end-to-end con Python y Py Spark, desde la ingesta hasta su procesamiento en entornos Big Data. Trabajarás con Databricks en la construcción y optimización de procesos de transformación de datos. Participarás en el diseño de arquitecturas y soluciones de datos, colaborando con perfiles más senior. Implementarás modelos de datos y transformaciones sobre Data Lakes, asegurando eficiencia y escalabilidad. Colaborarás en la definición de requerimientos técnicos para pipelines y procesos de datos. Probarás y aplicarás nuevas tecnologías del ecosistema Big Data y cloud en proyectos reales. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? +4 años de experiencia como Data Engineer en entornos Big Data. Experiencia sólida trabajando con Python y Py Spark. Experiencia con Scala en entornos de datos. Experiencia trabajando con Databricks (imprescindible). Experiencia en procesamiento distribuido con Apache Spark. Conocimiento de arquitecturas de datos sobre Data Lake (modelado, particionado, optimización). Experiencia en entornos cloud (Azure, AWS o GCP). También valoramos: Experiencia con orquestadores como Airflow o Databricks Workflows. Conocimiento de herramientas como dbt, Snowflake o similares. Experiencia con CI/CD y buenas prácticas de desarrollo. Se valorará positivamente nivel fluido de Inglés. La tecnología y los datos son nuestra esencia: No solo trabajamos con lo último del mercado, sino que te formaremos para que domines las herramientas más innovadoras en proyectos punteros y de nueva construcción con alto impacto. Además, contamos con un área de innovación donde exploramos nuevas alianzas y centros de I+D. Crecimiento y plan de carrera: Contarás con revisiones salariales semestrales o anuales, según la categoría profesional, y un desarrollo basado en meritocracia, con posibilidad de evolucionar hacia un camino más técnico o hacia posiciones de liderazgo y management. Aprendizaje y trabajo en equipo: Formarás parte de equipos con amplia experiencia tanto técnica como de negocio, en un entorno colaborativo donde podrás apoyarte en otros profesionales, aprender de referentes y desarrollarte constantemente. Diversidad con propósito: La adhesión a la Carta de la Diversidad en España refleja el compromiso con los principios europeos de igualdad, diversidad e inclusión en el entorno laboral. Diferentes perspectivas, mejores soluciones. Posición estable y con proyección: tendrás la oportunidad de construir tu carrera a largo plazo, en proyectos de Data & Analytics que generan impacto de verdad. Flexibilidad: Modelo de trabajo híbrido adaptado a las necesidades del equipo, con posibilidad de modalidad 100% remoto según la ubicación. Jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto. Salario acorde a tu formación y experiencia. Apoyo económico para el teletrabajo. Formación continua: certificaciones oficiales, conferencias, workshops y cursos. Retribución flexible: ticket restaurante, ticket guardería, ayuda al transporte y seguro médico privado con Mapfre, extensible a tu familia. #J-18808-Ljbffr

ph3About VML The Cocktail /h3 pVML, part of WPP, is a leading creative company that combines brand experience, customer experience, and commerce, creating connected brands to drive growth. VML is celebrated for its innovative and human‑first, award‑winning work for blue‑chip client partners including AstraZeneca, Colgate‑Palmolive, Dell, Ford, Microsoft, Nestlé, The Coca‑Cola Company, and Wendy’s. The agency is recognized by the Forrester Wave Reports as a Leader among Marketing Creative and Content Service Providers, Commerce Services, Global Digital Experience Services, Global Marketing Services and, most recently, Marketing Measurement Optimization. In addition, VML’s specialist health network, VML Health, is one of the world’s largest and most awarded health agencies. VML’s global network is powered by 26,000 talented people across 55+ markets, with principal offices in Kansas City, New York, Detroit, London, São Paulo, Shanghai, Singapore, and Sydney. /p h3¿Quiénes somos? /h3 pVML The Cocktail es una compañía de transformación creativa, que trabaja con el objetivo de combinar creatividad, diseño, tecnología y datos para crear productos, marcas, servicios y empresas que se relacionan con las personas, diseñando historias para el día de mañana. /p pTrabajamos en proyectos end‑to‑end con nuestros clientes, desde que surge una necesidad hasta todo el desarrollo y la implementación de los mismos. Nos gusta entender a fondo el reto de cada proyecto y, con todo el talento que tenemos en casa, nos aseguramos de llevarlo a cabo con éxito. /p h3El Área De Tecnología /h3 pDesde Ingeniería, estamos buscando al mejor talento para incorporarse a nuestro equipo. En este área trabajamos más de 220 profesionales, abarcando todas las capacidades técnicas que engloban el mundo del desarrollo de software. Somos un área de pleno crecimiento y con grandes retos por delante. /p h3¿Quieres ser parte de este crecimiento? Esto es lo que buscamos /h3 pBuscamos bestudiantes de Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones o similares /b, para incorporarse en nuestro equipo de Tecnología y participar en proyectos de Sistemas. Necesitaremos que residas en Madrid: si bien el modelo de trabajo del equipo es muy flexible, fomentamos el aprendizaje y la colaboración con mayor presencialidad durante la beca, en nuestras fantásticas oficinas ubicadas en el WPP Campus Madrid. Además, es necesario poder formalizar convenio con tu escuela, universidad o centro de estudios durante 6 meses. /p pSi te apasiona la tecnología y te gustaría iniciarte en el mundo de la consultoría digital con apoyo y orientación constante, este reto es para ti ;) /p h3Entre Otras Cosas, Esto Es Lo Que Harás /h3 ul liAprenderás distintas tecnologías como DevOps, Docker, Jenkins, AWS, Azure, etc. /li liTendrás la oportunidad de aprender otros frameworks y explorar otras disciplinas técnicas. /li liFormarás parte de equipos multidisciplinares y podrás trabajar de forma conjunta con especialistas de otras áreas (Frontend, Sistemas, Arquitectura). /li liManejarás bases de datos relacionales (MySQL, PostgreSQL) y no relacionales (MongoDB). /li liFormarás parte de un ecosistema de especialistas amplio y diverso con el que interactuarás continuamente (Diseño, Backend, Sistemas, Arquitectura). /li liTrabajarás bajo una metodología Agile y llevando a cabo un proceso de buenas prácticas (testing, integración continua). /li liAprenderás rápido en un entorno de cambio constante. /li liAportarás valor a tu equipo y aprenderás de ellos/as. /li /ul h3¿Cómo es la experiencia de un University en VML The Cocktail? /h3 ul liNuestras becas son un espacio donde hay lugar para el debate, la innovación y la transformación. /li liLas prácticas son remuneradas y necesitaremos que tengas disponibilidad de jornada completa. /li liNuestro modelo de trabajo es híbrido y muy flexible, pero se requerirá una mayor presencialidad en nuestras oficinas en Oviedo. /li liFormarás parte de equipos multidisciplinares y podrás trabajar de forma conjunta con especialistas de otras áreas. /li liNo tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar. /li liPodrás disfrutar de un día de vacaciones por cada mes de beca. /li /ul h3Próximos pasos /h3 pSi has llegado hasta aquí, es porque hemos conseguido llamar tu atención. /p pApúntate a la oferta y el equipo de People echará un vistazo a tu CV. Si coincide con lo que buscamos, recibirás una llamada para conocernos mejor y poder contarte más sobre VML The Cocktail y sobre el rol. /p h3Equal Opportunity Statement /h3 pWPP (VML) is an equal opportunity employer and considers applicants for all positions without discrimination or regard to characteristics. We are committed to fostering a culture of respect in which everyone feels they belong and has the same opportunities to progress in their careers. /p pWhen you click "Submit Application", this will send any information you add below to VML. Before you do this, we think it's a good idea to read through our Recruitment Privacy Policy. California residents should read our California Recruitment Privacy Notice. This explains what we do with your personal data when you apply for a role with us, and, how you can update the information you have provided us with or how to remove it. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp strongJunior Data Engineer | BI Data con 2 años de experiencia. /strong /ppp Madrid (Aravaca) – modelo híbrido /ppstrong¿Por qué unirte? /strong /ppstrongAquí los datos impulsan la estrategia de toda una compañía. /strong /ppSi te interesa un rol y una compañía con ambición, recorrido y retos que evolucionan al mismo ritmo que la tecnología, encontrarás mucho más que un puesto destrongData Engineering. /strong /ppAquí formarás parte de unstrongequipo motivado, que se ayuda y colabora. Trabajarás en la intersección entre negocio, tecnología e inteligencia artificial, garantizando que la información sea fiable, accesible y capaz de generar valor real /strong. /ppstrongParticiparás en decisiones que impactan directamente en el crecimiento del producto, la eficiencia operativa y el desarrollo de nuevas capacidades analíticas. /strong /ppEs unstrongentorno profesional estable y con desarrollo profesional /strong, parastrongpersonas curiosas, con mentalidad de mejora continua y ganas de entender el "por qué" detrás de los datos. /strong /ppstrong¿Qué harás? /strong /pullipGestionarás y mantendrás la base de datos para soportar grandes volúmenes de información. /p /lilipIntegrarás datos para asegurar su accesibilidad y calidad. /p /lilipGarantizarás la integridad y calidad de los datos durante todo su ciclo de vida. /p /lilipRealizarás procesos de limpieza y normalización de datos. /p /lilipParticiparás en migraciones de formato y entorno. /p /lilipCrearás pipelines de datos para el Data Lake. /p /lilipImplementarás medidas para garantizar la seguridad y gobernanza de los datos. /p /lilipCrearás y optimizarás consultas SQL para mejorar el rendimiento de la base de datos. /p /lilipDiseñarás cuadros de mando para equipos técnicos y de negocio. /p /lilipDocumentarás el catálogo de datos disponibles y sus posibilidades de explotación. /p /li /ulpstrong¿Qué necesitas? /strong /pullipstrongMentalidad analítica, curiosidad y orientación a negocio. /strong /p /lilipstrongCapacidad de trabajo en equipo y autonomía en la búsqueda de soluciones. /strong /p /lilipstrongExperiencia trabajando con grandes volúmenes de datos y bases de datos transaccionales. /strong /p /lilipConocimientos prácticos destrongSQL y TypeScript. /strong /p /lilipstrongExperiencia con herramientas BI como PowerBI, Tableau, Looker o QuickSight. /strong /p /lilipConocimientos destrongPython /strong(valorable). /p /lilipConocimientos destrongentornos cloud /strongAWS, GCP o Azure (valorable). /p /lilipstrongCapacidad para abstraer y desarrollar soluciones escalables. /strong /p /li /ulpstrong¿Qué valoramos? /strong /pullipComunicación clara y capacidad para colaborar con equipos técnicos y de negocio. /p /lilipInterés por entender el impacto real de los datos en el negocio. /p /lilipActitud proactiva y foco en la mejora continua. /p /li /ulpPróximo paso strongSi quieres construir soluciones de datos con impacto real /strongen un buen entorno laboral que te tiene en cuenta y te facilita crecerstrong¡Nos encantará conocerte! /p /p /p

ppIngeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital /p pIneco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. /p pCon un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. /p h3Funciones /h3 h3Ing. de Sistemas Radar /h3 ul liCálculo de cobertura radar. /li liEspecificación de requisitos, pruebas y puesta en servicio de radares aeronáuticos. /li /ul h3Ing. Desarrollo de Aplicaciones /h3 ul liDesarrollo de herramientas software para sistemas radar. /li liApoyo a la redacción de expedientes, pruebas, instalación, desarrollo de mejoras, análisis de datos, etc. /li liGrado en Ingeniería Aeroespacial, Ingeniería de Telecomunicación o Ingeniería Informática (titulación homologada en España). /li liAl menos 2 años de experiencia en Sistemas Radar Aeronáuticos. /li liIncorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales. /li liBeneficios flexibles adaptables a cada persona. /li liFormación continua en idiomas y disciplinas técnicas según la carrera profesional. /li liMedidas de conciliación entre la vida personal y profesional. /li liAcceso a descuentos y promociones exclusivas para profesionales. /li liOportunidades de desarrollo profesional en distintas áreas de la compañía. /li /ul pEn Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la transparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. /p pEn Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción. /p /p #J-18808-Ljbffr

Elegir Capgemini significa elegir una empresa donde tendrás la libertad de diseñar tu carrera profesional como desees, con el respaldo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas en todo el mundo. Aquí podrás reinventar lo que es posible. Únete a nosotros y ayuda a las organizaciones líderes en el mundo a descubrir el valor de la tecnología y construir un mundo más sostenible e inclusivo. Tenemos un equipo de Data & AI que estará encantado de contar contigo. ¿Te apetece sumarte? ¿Cuál será tu rol? Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Como AWS BI & Data Analytics Architect, serás responsable de diseñar y liderar arquitecturas de Business Intelligence y Analítica de Datos en AWS, asegurando la implantación de soluciones escalables, seguras y alineadas con las necesidades de negocio. Responsabilidades • Liderarás el diseño y definición de arquitecturas de datos y BI dentro de programas complejos de transformación de datos y analítica., • Diseñarás soluciones basadas en servicios AWS para la explotación y visualización de datos., • Participarás en el diseño e implementación de soluciones de Business Intelligence a gran escala utilizando arquitecturas de referencia AWS basadas en QuickSight y otros servicios como Glue, EMR, Redshift, etc., • Definirás estándares, principios y mejores prácticas de arquitectura cloud y analítica., • Colaborarás con equipos multidisciplinares para transformar requisitos de negocio en soluciones técnicas., • Garantizarás la escalabilidad, seguridad, rendimiento y optimización de costes de las plataformas de datos., • Participarás en revisiones de arquitectura y asegurarás el cumplimiento de los estándares corporativos., • Actuarás como referente técnico para clientes y equipos de proyecto, proporcionando liderazgo y asesoramiento especializado. Calificaciones Para desenvolverte bien en la posición se requieren conocimientos en/de: • Experiencia demostrable diseñando y entregando arquitecturas dentro de programas complejos de Transformación de Datos o de Data & Analytics., • Amplia experiencia práctica en arquitectura de BI y analítica de datos en AWS., • Experiencia en despliegues de soluciones de Business Intelligence utilizando AWS QuickSight., • Conocimiento profundo de principios de arquitectura cloud: seguridad, escalabilidad, rendimiento y optimización de costes., • Experiencia trabajando bajo frameworks y estándares de arquitectura empresarial., • Capacidad para gestionar stakeholders y relacionarse con clientes en entornos complejos., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación., • Nivel fluido de inglés oral y escrito (mínimo B2). Deseable: • Certificación AWS Solutions Architect Associate o superior., • Experiencia con servicios de datos de AWS como Redshift, Athena, Glue, QuickSight y Lake Formation., • Conocimiento de herramientas de Business Intelligence adicionales, preferiblemente MicroStrategy., • Experiencia previa en sectores regulados como Servicios Financieros. Valoramos todas las candidaturas y ofrecemos formación presencial, online y certificaciones. Aunque no cumplas el 100% de los requisitos, queremos conocerte. Beneficios • Proyectos variados y desafiantes: Trabajarás en retos multisectoriales, evitando la rutina y exponiéndote a tecnologías diversas., • Flexibilidad y modelo híbrido: Cultura orientada al equilibrio vida‑trabajo., • Aprendizaje continuo: Formación en tecnologías cloud, data governance, visualización…, • Participación real en proyectos con IA generativa, Business AI y tecnologías emergentes del dato., • Diversidad de clientes e innovación constante: Proyectos de impacto real con organizaciones líderes., • Entornos colaborativos e inclusivos: Equipos dinámicos, multiculturales y orientados al crecimiento., • Crecimiento profesional y “challenge” técnico: Autonomía, mentoring, certificaciones y oportunidades de ampliar tu rol dentro del área de Data & AI. ¿Por qué Capgemini? Nuestro Plan de Igualdad y Código Ético garantizan procesos inclusivos y libres de discriminación, potenciando el talento, en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad (valoramos positivamente disponer de certificado de discapacidad). Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso, con 340.000 profesionales en más de 50 países. Con más de 55 años de trayectoria, nuestros clientes confían en Capgemini para aprovechar el valor de la tecnología y cubrir todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos soluciones completas que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsadas por nuestras capacidades líderes en inteligencia artificial, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento del sector y una sólida red de partners. MAKE IT REAL. xcskxlj Únete al equipo! J-18808-Ljbffr

ppImpulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. /pp¡Únete a nuestro equipo de Datos, Inteligencia Artifical y Robots! /ppSer parte de nuestro equipo de Datos, Inteligencia y Robots es más que un desafío: es una oportunidad única para transformar el poder de los datos en una fuerza que deje una huella significativa en la sociedad. Aprovechamos el potencial de 3.160 millones de usuarios hiperconectados, utilizando herramientas de Big Data para crear un futuro mejor y generar un impacto real. Además, en nuestro equipo tenemos el conocimiento y la experiencia para hacer de la IA una herramienta multiplicadora del razonamiento humano, generando impacto en los negocios, en la ciudadanía y en la preservación de nuestro ecosistema. /ph3Responsabilidades y requisitos /h3ulliDefinir y liderar la estrategia de IA (Generativa y ML) a nivel corporativo. /liliImplantar y supervisar el modelo de gobernanza de IA (ético, seguro y compliant). /liliEvolucionar la arquitectura de IA e integrar nuevas soluciones. /liliColaborar con Legal, Cumplimiento y Seguridad en políticas de IA. /liliImpulsar innovación y scouting de nuevas tendencias en IA. /liliMás de 5 años de experiencia en roles de IA en entornos corporativos complejos. /liliExperiencia en IA Generativa y Machine Learning aplicada al negocio. /liliConocimiento en gobernanza y gestión de tecnologías emergentes. /liliCapacidad para liderar iniciativas de IA y coordinar proyectos a nivel corporativo. /liliDisponible para acudir presencialmente a oficinas de Madrid. /li /ulh3Lo que te ofrecemos /h3ulliEstabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. /liliProyectos Innovadores y de Alto Alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. /liliAmbiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. /liliAutonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. /liliPlan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. /liliFormación continua: en Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos para especializarte). /liliDescuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. /liliRetribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. /li /ulh3Proceso de selección /h3ulliRevisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. /liliPrimera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. /liliEntrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match. /liliEntrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las funciones. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). /liliOferta y bienvenida: Si todo va bien, te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa. /li /ulpNuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. /pp¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. /p /p #J-18808-Ljbffr

Job Description Elegir Capgemini significa elegir una empresa donde tendrás la libertad de diseñar tu carrera profesional como desees, con el respaldo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas en todo el mundo. Aquí podrás reinventar lo que es posible. Únete a nosotros y ayuda a las organizaciones líderes en el mundo a descubrir el valor de la tecnología y construir un mundo más sostenible e inclusivo. Tenemos un equipo de Data & AI que estará encantado de contar contigo. ¿Te apetece sumarte? Buscamos un/a Senior MLOps Engineer con experiencia sólida en Databricks para liderar la construcción, automatización y optimización de nuestros pipelines de Machine Learning en un entorno cloud de alto rendimiento. Serás una pieza clave en la industrialización de modelos ML y en la evolución de nuestra plataforma de datos y analítica avanzada. ¿Qué harás en el proyecto? ¿Cuál será tu rol? • Diseñar, implementar y mantener pipelines de Machine Learning escalables y robustos utilizando Databricks, MLflow y Delta Lake. • Desarrollar prácticas MLOps avanzadas: versionado, CI/CD, automatización, monitoreo y gobernanza de modelos. • Colaborar con equipos de Data Science, Data Engineering y Arquitectura para asegurar despliegues eficientes, reproducibles y seguros. • Optimizar costes, rendimiento y trazabilidad en entornos cloud (Azure/AWS). • Definir buenas prácticas y estándares de ingeniería aplicada a ML. • Gestionar y mejorar la infraestructura necesaria para el ciclo de vida completo del modelo. • Aportar visión técnica, mentoría y liderazgo en iniciativas de MLOps dentro del área. Para desenvolverte bien en la posición se requieren conocimientos en/de: • +4–5 años de experiencia en entornos de MLOps o Machine Learning Engineering. • Dominio experto de Databricks (Jobs, Workflows, Repos, Model Serving). • Experiencia con MLflow, Delta Lake y Spark. • Conocimientos sólidos de CI/CD (Azure DevOps / GitHub Actions / Jenkins). • Experiencia en despliegues de ML en Azure, AWS o GCP. • Buen nivel en Python y SQL. • Familiaridad con contenedores y orquestación (Docker, Kubernetes). • Conocimiento de prácticas de observabilidad: logging, métricas, monitorización y alertas. Valoramos también: • Certificaciones en Databricks o Cloud.- • Experiencia trabajando con equipos de Data Science. • Experiencia en arquitectura de datos moderna (Lakehouse). Valoramos todas las candidaturas y ofrecemos formación presencial, online y certificaciones. Aunque no cumplas el 100% de los requisitos, ¡queremos conocerte! ¿Qué te gustará de trabajar aquí? • Proyectos variados y desafiantes: Trabajarás en retos multisectoriales, evitando la rutina y exponiéndote a tecnologías diversas. • Flexibilidad y modelo híbrido: Cultura orientada al equilibrio vida trabajo. • Aprendizaje continuo: o Formación en tecnologías cloud, data governance, visualización… o Participación real en proyectos con IA generativa, Business AI y tecnologías emergentes del dato. • Diversidad de clientes e innovación constante: Proyectos de impacto real con organizaciones líderes. • Entornos colaborativos e inclusivos: Equipos dinámicos, multiculturales y orientados al crecimiento. • Crecimiento profesional y “challenge” técnico: Autonomía, mentoring, certificaciones y oportunidades de ampliar tu rol dentro del área de Data & AI. ¿Por qué Capgemini? Nuestros compromisos y prioridades Nuestro Plan de Igualdad y Código Ético garantizan procesos inclusivos y libres de discriminación, potenciando el talento, en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad (valoramos positivamente disponer de certificado de discapacidad). Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso formado por 340.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida trayectoria de más de 55 años, nuestros clientes confían en nosotros para aprovechar el valor de la tecnología y dar respuesta a todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos servicios y soluciones end to end que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsados por nuestras capacidades líderes en IA, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento sectorial y un sólido ecosistema de partners. MAKE IT REAL. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es #LI-JS1

Este es el reto En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio: ¡Únete a nuestro equipo JAVA como Programador/a Senior y sé parte de esta transformación! Sobre el equipo y su impacto Trabajamos en equipos ágiles para desarrollar software flexible, seguro y en constante evolución. Nos anticipamos a las necesidades del negocio, integrando herramientas clave a lo largo de todo el ciclo de vida del desarrollo para entregar soluciones innovadoras y escalables. Si te apasiona el trabajo en equipo y la tecnología, ¡te esperamos! Motivos para ser un #Minsaiter En Minsait, buscamos que nuestros profesionales encuentren el equilibrio entre su vida personal y profesional, ofreciendo: Entorno humano y retador: Equipo diverso y excepcional, donde colaborarás con profesionales especializados y actualizados. Un entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto. Proyectos únicos y desafiantes con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. Conciliación y Flexibilidad: Modelo de trabajo híbrido: 3 días en casa flexibles y 2 en la oficina (zona Chamartín). Flexibilidad horaria y jornadas intensivas de mañana casi todo el año: en invierno, 3 días de jornada intensiva y 2 por la tarde; en verano, durante 3 meses (15/06 a 15/09), jornada intensiva toda la semana para aprovechar al máximo tu tiempo libre. 22 días laborables de descanso anual + 16 horas adicionales de Libre Disposición. Planes de carrera personalizados para alcanzar todo tu potencial. Condiciones competitivas: Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil. Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. Programa de bienestar: acceso a gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros Impacto en proyectos de alto perfil: Tu trabajo tendrá visibilidad y peso en proyectos clave, con enfoque analítico, atención al detalle y colaboración. Experiencia en desarrollos con Java/J2 EE. Conocimientos en entornos como Eclipse, CVS y bases de datos DB2 y Oracle. Familiaridad con herramientas como Sonar y Jenkins. Inquietud por crecer: Valoramos tu compromiso con el desarrollo personal y tu interés en aprender nuevas tecnologías. Si deseas formar parte de este nuevo reto profesional desde el primer día, ¡te esperamos! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando igualdad de oportunidades en selección, formación y promoción, en un entorno libre de discriminación por género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. #J-18808-Ljbffr

Acerca de Lynx En Lynx Financial Crime Tech S. A., somos una empresa de software basado en IA especializada en detectar y predecir patrones de comportamiento. Dirigida por un equipo experto del sector financiero y académico, desarrollamos e implementamos tecnologías de IA de vanguardia y autoaprendizaje. Nuestra plataforma destaca en tecnologías de procesamiento de transacciones de baja latencia y está disponible tanto in situ como en la nube. Desarrollamos tecnología avanzada para la prevención del fraude y la lucha contra el blanqueo de capitales (AML), ayudando a organizaciones globales a tomar decisiones en tiempo real mediante analítica avanzada e inteligencia artificial. Por qué unirte a nuestro equipo Ofrecemos un entorno internacional y especializado donde podrás crecer, innovar y desarrollarte con propósito, contribuyendo a un sistema financiero más seguro y transparente. Damos prioridad a la visión, la agilidad y la velocidad para ofrecer experiencias de cliente excepcionales y hemos establecido relaciones duraderas y de confianza con algunas de las principales instituciones financieras, fintechs y empresas comerciales de todo el mundo. Lo que harás en este rol Como Software Engineer (Python) tu objetivo será participar en el desarrollo de una herramienta de AML basada en inteligencia artificial, Big Data y procesamiento en tiempo real. Estas serán algunas de las actividades clave en tu día a día: Análisis de requerimientos y participación en el diseño de soluciones. Participación en el desarrollo y mantenimiento de una aplicación cloud innovadora en el área de detección de AML en entornos financieros. Análisis y mejoras de rendimiento/velocidad del sistema. Testing para asegurar correcto funcionamiento de los desarrollos. Elaboración de casos de prueba. Diagnosis de incidencias y correcciones. Mejoras y buenas prácticas en el uso de repositorios y herramientas de desarrollo software. Lo que buscamos en ti Estamos en búsqueda de un/una Software Engineer para unirse a nuestro equipo en Madrid, con los siguientes requisitos y experiencia: Experiencia profesional +2 años desarrollando en Python (Obligatorio) Formación académica Ingeniería Informática, de software o carreras similares (Deseable) Idiomas Nivel de inglés fluido, al menos B2 (Deseable) Habilidades técnicas Conocimiento consolidado y buenas prácticas en programación en lenguaje Python (Obligatorio) Conocimiento de programación de APIs RESTful (Deseable) Tests automáticos en Python (Obligatorio) Programación en Python de acceso a bases de datos Elasticsearch y SQL (Deseable) Conocimientos en Docker (Deseable) Conocimientos y certificaciones en AWS (Deseable) Programación con lenguajes de scripting: Bash (Deseable) Lynx Tech se enorgullece de ofrecer igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. Nuestra oferta y beneficios Cuidamos de tu bienestar por lo que contarás con seguro médico, seguro de vida, y acceso a Wellhub. Impulsamos la flexibilidad con un modelo híbrido y colaborativo. Potenciamos tu crecimiento con formación especializada y oportunidades de carrera en un ecosistema tecnológico global centrado en datos e IA aplicada a fraude y AML. Buscamos hacer tus días laborales más accesibles, por lo que contarás con tickets de restaurant y medidas de apoyo familiar. #J-18808-Ljbffr

ppMission es uno de los grandes grupos inversores en capital riesgo con base tecnológica de España. Con más de 13 años de actividad y un track record de 250+ compañías invertidas, en la actualidad opera a través de su gestora Mission Capital, entidad regulada por la CNMV. /p pLa gestora tiene su sede en Madrid y trabaja con una base de LPs institucionales, family offices y corporates de referencia. /p pActualmente el grupo cuenta con 4 fondos activos, con estrategias y vehículos diferenciados, y planea seguir lanzando nuevos fondos en los próximos años. /p pTodos los partners de la gestora son fundadores. Han construido, escalado y vendido (en el mejor de los casos!) sus propias compañías antes de invertir. Esa es la lente con la que miramos cada deal y la cultura desde la que trabajamos. /p pPor eso, este rol de Principal está pensado, ante todo, para alguien que ya haya sido fundador en el pasado, o que esté seguro de que lo será en el futuro. El objetivo del puesto es darte, en unos años, las capacidades, la red y el criterio para hacerlo: ver cientos de modelos de negocio desde dentro, sentarte con los mejores fundadores, entender el ciclo completo de una compañía y aprender de quienes ya lo han hecho. /p pEs un rol senior dentro del equipo de inversión, con autonomía para liderar deals, gestión sobre el resto del equipo y peso real en las decisiones del comité. No es un puesto de soporte analítico, es el control de la sala de máquinas de la gestora, y el paso previo a convertirte en partner. /p h3Sourcing y originación /h3 ul liGenerar y cultivar un pipeline propio de operaciones, construyendo relaciones directas con fundadores y otros VCs. /li liSer capaz de percibir el talento en los sitios más inimaginables. Primamos el talento del fundador por encima de cualquier otra característica, y una de sus funciones principales será identificarlo. /li liCoordinar al equipo de inversiones en el sourcing y filtrado inicial de proyectos, así como en la gestión del comité de inversiones. /li /ul h3Ejecución de inversiones /h3 ul liLiderar el proceso completo de cada operación: desde la coordinación del equipo de inversión en las fases iniciales de análisis, hasta el cierre de la inversión. /li liLiderar la negociación de la documentación legal de las inversiones (term sheets, SHA, SPA, side letters, convertibles, SAFEs) y de las operaciones posteriores con las participadas (rondas follow‑on, secundarios, exits), trabajando codo con codo con los partners y el equipo de legal. /li liCoordinar los IC en base al trabajo de scouting y análisis del equipo de inversión, siendo el último responsable de las compañías presentadas. /li liCerrar las operaciones en plazo y forma, coordinando a los stakeholders internos (legal, finanzas) y externos (despachos, co‑inversores). /li /ul h3Cartera y portfolio support /h3 ul liAcompañar a las compañías invertidas en sus principales hitos: hiring de C‑level, definición de KPIs, preparación de rondas posteriores, MA y exits. /li liLiderar la negociación de la documentación legal en operaciones de las participadas (follow‑ons, secundarios, ventas) defendiendo la posición del fondo. /li liServir de primer punto de contacto para los fundadores de cartera y conectarles con la red de la gestora (LPs, co‑inversores, expertos sectoriales, clientes). /li liMonitorizar la evolución del portfolio y contribuir al reporting a LPs. /li /ul h3Equipo de inversión y escalabilidad /h3 ul liCoordinar y desarrollar al equipo de inversión (analistas y associates): asignación de deals, mentoring, calidad de los outputs y plan de carrera. /li liLiderar proyectos internos que hagan la gestora más escalable: automatización de sourcing, pipeline de deals, scoring, reporting a LPs y monitorización de cartera. /li liFoco especial en implementar soluciones de inteligencia artificial en los procesos clave: screening, análisis de mercados, due diligence asistida, generación de IC memos, monitorización de KPIs de cartera y soporte a fundadores. /li liRepresentar a la gestora en eventos, mesas redondas, podcasts y publicaciones del sector. Construir marca personal alineada con la tesis del fondo. /li liApoyar al equipo de IR en los procesos de fundraising: preparación de materiales, due diligence por parte de LPs, participación en reuniones clave. /li liContribuir activamente a la estrategia y a la evolución del thesis de los fondos. /li /ul pBuscamos, antes que nada, a un fundador. Alguien con mentalidad de constructor que vea este rol como la mejor escuela posible para tener éxito en una empresa en unos años. /p ul liExperiencia previa como fundador u operador en una startup (founder, co‑founder, primeros empleados, Chief of Staff, BizOps, Head of Growth/Product/Strategy). Haber construido, escalado o vendido algo —aunque haya sido pequeño— pesa más que cualquier otra cosa. /li liComo alternativa, 4–7 años en venture capital, private equity, banca de inversión o consultoría estratégica top‑tier con apetito por romper los esquemas corporativos y ponerse el gorro de ejecutor. El perfil 100% corporate sin pulso emprendedor no encaja. /li liVocación clara de emprender: absorber el máximo de aprendizaje de otros founders para fundar tu propia compañía en los próximos años. /li liTrack record demostrable: cosas que hayas construido, operaciones lideradas o compañías originadas. Capacidad para hablar de ello con detalle y honestidad. /li liCapacidad analítica y de modelado combinada con buen juicio para tomar decisiones de inversión bajo incertidumbre. /li liRed activa en el ecosistema startup español y capacidad demostrada para construirla muy rápido a nivel global. /li liInglés profesional fluido. Capacidad para liderar conversaciones con counterparts y co‑inversores internacionales. /li /ul h3Sería un plus /h3 ul liBackground legal (Grado en Derecho, doble grado Derecho + ADE, experiencia previa en despacho MA/VC o como in‑house legal en gestora o scale‑up). El componente legal es importante en el rol y tener formación o experiencia previa acelera mucho la curva. /li liExperiencia previa liderando equipos (analistas, associates, equipo operativo en startup). /li liProyectos personales con IA aplicada: agentes, automatizaciones, pipelines de datos. Mejor enseñarlos que contarlos. /li liExposición a mercados internacionales (US, UK, LatAm) con red de co‑inversores en esas geografías. /li liProducción de contenido propio (research, tesis propia de inversión en verticales, newsletters, podcast, social) y marca personal en el ecosistema. /li /ul h3Más allá del CV, nos importa cómo trabajas. /h3 ul liTome decisiones rápido y con criterio, incluso bajo incertidumbre. /li liQuiera ser dueño de sus deals de principio a fin, no participar parcialmente. /li liTenga opinión propia y la defienda en IC, también cuando es minoritaria. /li liEntienda que la gestora se mueve como una startup y se sienta cómodo en ese ritmo y trabajando bajo incertidumbre y hard‑working. /li liSea directo, transparente y juegue en equipo con el resto del equipo de inversión y los partners. /li liLa mejor escuela posible para fundar tu propia compañía: ver cientos de modelos de negocio desde dentro, mentoría directa de Partners que ya han fundado, escalado y vendido sus empresas. /li liRol senior desde el día uno, con asiento real en el comité de inversión y exposición directa a los Partners y LPs. /li liPaquete retributivo competitivo con participación en beneficios (fijo + bonus variable por desempeño + carry). /li liExposición transversal a 4 fondos activos y a los próximos vehículos que lance la gestora. /li liResponsabilidad sobre el equipo de inversión y sobre los proyectos internos de escalabilidad e IA. /li liAcceso a las mejores operaciones del ecosistema español y a los principales co‑inversores internacionales. /li liOficina en Madrid, modelo de trabajo flexible. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos TaxDown. Somos la manera más extraordinaria y segura de hacer tus impuestos. Hoy nuestra plataforma digital ayuda a más de 800 mil taxers en España y México, y desde 2019 hemos ayudado a sus familias a ahorrar más de €50M con deducciones, beneficios fiscales y consejos de nuestros expertos. /p pBuscamos una persona para liderar la gestión de la relación con nuestros clientes B2B (segmento Mid-Market y Long Tail), asegurando una experiencia excepcional tanto para los stakeholders de las empresas como para sus empleados, impulsando la adopción del producto, la retención y el crecimiento de las cuentas. Esta posición combina una fuerte orientación al cliente, capacidad analítica y visión comercial para maximizar el valor de cada partner, detectar oportunidades de expansión y construir procesos escalables que mejoren la eficiencia del equipo. /p h3Responsabilidades /h3 ul liGestionar una cartera de clientes, construyendo relaciones de confianza con los principales stakeholders. /li liLiderar el onboarding y la activación de nuevos partners, asegurando una implementación exitosa. /li liDiseñar e impulsar estrategias de activación para aumentar el porcentaje de empleados que utilizan TaxDown, en colaboración con el equipo de Marketing. /li liIdentificar oportunidades de upselling y renovación dentro de las cuentas existentes. /li liGestionar incidencias y coordinar su resolución con los equipos internos, garantizando una excelente experiencia para clientes y usuarios. /li liRealizar entrevistas periódicas con clientes y stakeholders para obtener feedback cualitativo y detectar oportunidades de mejora. /li liRecoger y analizar feedback de usuarios finales para trasladarlo al equipo de Producto. /li liDiseñar, documentar y optimizar procesos internos que mejoren la escalabilidad y eficiencia del equipo de Customer Success. /li liDefinir y mantener un modelo de Customer Health tanto para clientes como para usuarios finales. /li liCrear y mantener materiales de onboarding, activación y enablement para clientes y usuarios. /li liExplorar e implementar soluciones basadas en IA y automatizaciones que permitan mejorar la experiencia del cliente y la productividad del equipo. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia previa en Customer Success, Account Management o Customer Experience en entornos SaaS o B2B. /li liPerfil con orientación comercial, capaz de detectar oportunidades de crecimiento dentro de las cuentas. /li liGran capacidad para gestionar relaciones con múltiples stakeholders. /li liExperiencia creando procesos, documentación y operaciones escalables. /li liMentalidad analítica y facilidad para trabajar con datos y KPIs. /li liExcelentes habilidades de comunicación y escucha activa. /li liAlta autonomía y capacidad para priorizar. /li liCuriosidad por la tecnología y la inteligencia artificial, con interés por construir soluciones y automatizaciones de forma autónoma. /li /ul h3Plus /h3 ul liExperiencia trabajando con herramientas como HubSpot, Salesforce, Notion o Intercom. /li liConocimientos de automatización (Zapier, Make, n8n o similares). /li liExperiencia definiendo métricas de Customer Health, Customer Journey o Product Adoption. /li liHaber trabajado en startups de alto crecimiento. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn bSDG Group /b llevamos más de 30 años convirtiendo datos en impacto real. Somos una bconsultora global 100% especializada en Data, Analytics e Inteligencia Artificial /b, referente del sector según Gartner, Penteo y Everest Group. /p pSomos especialistas, y eso nos da una profundidad técnica y un conocimiento de negocio que marcan la diferencia en la transformación data-driven de nuestros clientes: más de 1.000 proyectos desarrollados anualmente, equipos altamente especializados y soluciones que llegan a producción. /p pTodo ello sustentado en nuestro bTriple Expertise /b: visión de negocio, conocimiento tecnológico profundo y alianzas tecnológicas (Microsoft, Databricks, Snowflake, AWS, GCP, entre otras). Una combinación que nos ha llevado a trabajar con clientes del IBEX-35 y Fortune 500, contando con presencia global y más de 2.000 personas en todo el mundo. /p pSi quieres crecer en el mundo del dato, este es el lugar. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 ul libApoyo técnico en licitaciones públicas /b: Participar activamente en el equipo encargado de la preparación de propuestas bajo la supervisión del Manager, responsabilizándose del análisis de pliegos, la conceptualización de soluciones y el diseño de ofertas técnicas y funcionales alineadas con los ecosistemas tecnológicos de cada organismo. /li libAnálisis funcional y definición de requerimientos /b: Identificar brechas en los sistemas existentes frente a las necesidades del cliente, modelando flujos de proceso, reglas de negocio y documentación técnica clave (historias de usuario, casos de uso y especificaciones). Asimismo, colaborar en la gestión de necesidades y mejoras continuas en materia de innovación. /li libEjecución técnica de proyectos (End-to-End) /b: Integrarse en el equipo de operaciones para el desarrollo técnico de servicios de alto impacto en el sector público, asegurando la implementación y entrega de soluciones de extremo a extremo en Data, Analytics, IA y Gobierno del Dato, en consonancia con la planificación y gobernanza del proyecto. /li /ul h3¿Qué te hará triunfar en esta posición? /h3 ul liFormación: Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, ADE, Derecho o disciplinas afines. /li libExperiencia sectorial /b: bMás de 5 años de experiencia en consultoría funcional o técnica /b, idealmente participando en programas de transformación digital y proyectos basados en Data e IA dentro del ámbito de las Administraciones Públicas. /li liConocimiento funcional: bExperiencia sólida en áreas clave del sector público /b, tales como Oficinas Técnicas (PMO), gestión del cambio, transformación digital o gobierno del Dato. /li libCompetencias técnicas en Datos /b: Conocimiento general de arquitecturas de datos, diseño de modelos (ETL) y experiencia práctica en la construcción de cuadros de mando interactivos utilizando herramientas analíticas (Power BI, Tableau o Qlik). /li libMetodologías de trabajo /b: Experiencia en la aplicación de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) o enfoques híbridos de gestión de proyectos. /li libHabilidades de comunicación /b: Excelente capacidad de redacción y comunicación escrita, con una sólida habilidad para estructurar información compleja de manera clara, limpia y orientada a negocio o licitaciones. /li /ul h3¿Qué nos hace diferentes? /h3 ul liLa tecnología y los datos son nuestra esencia: No solo trabajamos con lo último del mercado, sino que te formaremos para que domines las herramientas más innovadoras en proyectos punteros y de nueva construcción con alto impacto. Además, contamos con un área de innovación donde exploramos nuevas alianzas y centros de I+D. /li liCrecimiento y plan de carrera: Contarás con revisiones salariales semestrales o anuales, según la categoría profesional, y un desarrollo basado en meritocracia, con posibilidad de evolucionar hacia un camino más técnico o hacia posiciones de liderazgo y management. /li liAprendizaje y trabajo en equipo: Formarás parte de equipos con amplia experiencia tanto técnica como de negocio, en un entorno colaborativo donde podrás apoyarte en otros profesionales, aprender de referentes y desarrollarte constantemente. /li liDiversidad con propósito: La adhesión a la Carta de la Diversidad en España refleja el compromiso con los principios europeos de igualdad, diversidad e inclusión en el entorno laboral. Diferentes perspectivas, mejores soluciones. /li liPosición estable y con proyección: tendrás la oportunidad de construir tu carrera a largo plazo, en proyectos de Data Analytics que generan impacto de verdad. /li liFlexibilidad: Modelo de trabajo híbrido adaptado a las necesidades del equipo, con posibilidad de modalidad 100% remoto según la ubicación. /li liJornada intensiva los viernes y durante julio y agosto. /li liSalario acorde a tu formación y experiencia. /li liApoyo económico para el teletrabajo. /li liFormación continua: certificaciones oficiales, conferencias, workshops y cursos. /li liRetribución flexible: ticket restaurante, ticket guardería, ayuda al transporte y seguro médico privado con Mapfre, extensible a tu familia. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pBuscamos un/a profesional con sólida trayectoria en Relaciones Laborales, acostumbrado/a a entornos exigentes, altamente estructurados y con interlocución sindical relevante. /ppLa posición reportará directamente a Dirección de Unidad de Negocio y actuará como partner estratégico en la toma de decisiones, con responsabilidad integral sobre el modelo laboral y la gestión del talento en su ámbito. /pulliInterlocución directa con Representación Legal de los Trabajadores. /liliParticipación y liderazgo en procesos de negociación colectiva. /liliGestión y reducción de conflictividad laboral. /liliGarantizar el cumplimiento normativo y la correcta aplicación de políticas internas. /liliSeguimiento de indicadores críticos de gestión de personas. /liliCoordinación de procesos de evaluación del desempeño y sistemas de variable. /liliElaboración y control presupuestario del área de RRHH. /liliAcompañamiento en procesos de transformación organizativa. /liliSeguimiento de Planes de Igualdad y compliance laboral. /li /ulpPerfil buscado /pulliFormación universitaria en Derecho, Relaciones Laborales o similar. /liliExperiencia consolidada (mín. 5 años) en posiciones de HRBP o Gerencia de RRHH. /liliExperiencia sólida en negociación colectiva y gestión de entornos sindicalizados. /liliCapacidad estratégica combinada con fuerte orientación operativa. /liliAlta capacidad de negociación, firmeza y habilidades de influencia. /liliPerfil analítico, estructurado y con criterio en la toma de decisiones. /liliResiliencia y capacidad para desenvolverse en contextos de presión. /li /ulpSe valorará especialmente experiencia en entornos industriales, técnicos u operativos de alta complejidad. /ppQué ofrece el proyecto /pulliRol estratégico con impacto directo en negocio. /liliAlta visibilidad ante Dirección. /liliProyecto de consolidación y transformación organizativa. /liliPaquete retributivo competitivo (fijo + variable). /liliPosición presencial en Madrid con disponibilidad para desplazamientos nacionales. /li /ul #J-18808-Ljbffr

T-Systems es parte del grupo Deutsche Telekom, con unos 30.000 empleados en todo el mundo. Creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos talento curioso, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes. Confiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo donde crecer sin límites. Somos un solo equipo global, guiados por el respeto, la integridad y la pasión por hacerlo mejor cada día. Dentro de la iniciativa de una importante empresa pública se necesita un engineer con fuerte base técnica y mentalidad dirigida a la innovación. Con interés en diseño e implantación de soluciones usando herramientas IA, foco en rendimiento, escalabilidad y delivery. Integrar IA en ecosistemas empresariales existentes, conectando con APIs, servicios internos y externos. Desarrollo y terminación de servicios mediante herramientas de generación automático de código. Coordinar – y formar parte de - equipos técnicos y acompañar y participar en la implementación. Mantenerse al día con los últimos avances en IA aplicada Sólidos conocimientos en desarrollo en Java,. Net, Angular, React, Vue u otros. Participar en la mejora continua de las herramientas de IA. Interlocución con diferentes stakeholders, tanto internos como externos (cliente final, partners, etc). Experiencia mínima de 4-6 años en desarrollo de software y participación en el delivery de proyectos de desarrollo de software. Experiencia en soluciones de IA Generativa. Titulación Superior en Informática o semejante. Experiencia en metodologías de gestión de proyectos, tanto clásicas como ágiles e híbridas. Conocimientos en IA (B. DD vectoriales, LLMs, etc.) Buen conocimiento o certificaciones en prompting Engineer. Experiencia en participación en ejecución de proyectos tecnológicos. Conocimientos en SDLC con Dev Ops, Github, Platform Engineering, observabilidad, builiding blocks tooling, herramientas de compliance SBOM, etc. Experiencia en liderazgo de equipos multidisciplinares y complejos Experiencia en entornos cloud. Curiosidad tecnológica, con mentalidad "maker" Interés por nuevas herramientas, arquitecturas y diferentes enfoques Colaborativo, siempre dispuesto a asumir tareas y liderar cuando sea necesario. Capacidad para traducir ideas complejas en soluciones prácticas. Deseables conocimientos de Python. Experiencia en entornos legacy. Entorno y flexibilidad Ambiente internacional, dinámico y colaborativo. T-Social: iniciativas de carácter social (deportivas, comunitarias, de salud,...). Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial). 4 semanas de teletrabajo al año. Desarrollo profesional Formación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras. Clases semanales de idiomas (inglés, español y alemán). Sesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days. Compensación y beneficios Plan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte). Seguro de vida y accidentes. Bienestar y tiempo libre Más de 26 días laborables de vacaciones al año. Acceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal). 100% del salario en caso de baja médica. ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! #J-18808-Ljbffr

Excelia es una firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales con más de 25 años de experiencia. Prestamos servicio en más de 50 países de Europa, América Latina y Estados Unidos desde nuestras 10 oficinas propias. Buscamos incorporar un/a Data Scientist con experiencia en entornos AWS y tecnologías de procesamiento de datos para participar en un proyecto de implementación de una capa semántica dentro de un entorno innovador y orientado a datos. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de un equipo especializado en datos e inteligencia artificial, colaborando en el diseño e implementación de una capa semántica que permita optimizar el acceso, análisis e interpretación de la información para diferentes áreas de negocio. Funciones principales Participar en el diseño e implementación de la capa semántica del proyecto. Desarrollar y optimizar modelos y procesos de tratamiento de datos. Trabajar con servicios de AWS enfocados en analítica avanzada e inteligencia artificial. Colaborar en la integración de modelos generativos utilizando AWS Bedrock. Diseñar y desarrollar procesos de transformación y procesamiento de datos con Py Spark. Implementar soluciones en Python para automatización y análisis de datos. Colaborar con equipos multidisciplinares para garantizar la calidad y escalabilidad de las soluciones. Participar en pruebas, validaciones y mejora continua de los desarrollos realizados. Documentar procesos, modelos y soluciones implementadas. Requisitos Experiencia de entre 1 y 2 años como Data Scientist, Data Engineer o posiciones similares. Conocimientos y experiencia en Python. Experiencia trabajando con Py Spark para procesamiento de datos. Conocimiento del ecosistema AWS. Conocimientos en AWS Bedrock y servicios relacionados con inteligencia artificial generativa. Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Se valorará Experiencia previa en proyectos de implementación de capas semánticas. Conocimientos de arquitecturas de datos modernas en la nube. Experiencia en proyectos de analítica avanzada, machine learning o IA generativa. Certificaciones AWS. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable. Modelo híbrido de trabajo en Madrid (3 días de teletrabajo por semana). Participación en proyectos innovadores relacionados con datos e inteligencia artificial. Incorporación a una compañía internacional en constante crecimiento. Plan de desarrollo profesional y formación continua. Salario competitivo acorde a la experiencia aportada. Si te apasionan los datos, la inteligencia artificial y las tecnologías cloud, y buscas formar parte de un proyecto tecnológico de alto impacto, nos encantará conocerte. #J-18808-Ljbffr

Senior Identity Security Engineer Buscamos un/a Senior Identity Security Engineer con experiencia en la gestión y protección de identidades digitales, capaz de diseñar, administrar y evolucionar soluciones de seguridad orientadas al control de accesos y la protección de entornos corporativos. Requisitos Experiencia mínima de 3 años en proyectos de Seguridad de Identidad. Experiencia en la administración y gestión de Active Directory y Microsoft Entra ID (Azure AD). Conocimientos y experiencia con Microsoft Defender for Identity. Experiencia en la implantación y administración de soluciones de Single Sign-On (SSO), federación de identidades y autenticación multifactor (MFA). Conocimientos en soluciones EDR, especialmente Microsoft Defender for Endpoint. Experiencia o conocimientos en filtrado web y seguridad del correo electrónico (Secure Email Gateway / Correo limpio). Capacidad para analizar incidentes de seguridad relacionados con identidades y accesos, así como proponer mejoras en la postura de seguridad. Se valorará positivamente Conocimientos en modelos Zero Trust. Experiencia con herramientas IAM y PAM. Capacidad para trabajar en entornos colaborativos y aportar mejoras continuas en materia de ciberseguridad. Participación en proyectos tecnológicos de alto impacto dentro del ámbito de la ciberseguridad. Modelo de trabajo híbrido, con 3 días presenciales por semana en las oficinas del cliente en Madrid. Incorporación a un equipo especializado y con oportunidades de crecimiento profesional. Entorno dinámico, colaborativo y orientado a la innovación en seguridad tecnológica. Salario: 25.000-32.000 (SBA en función de la experiencia aportada) #J-18808-Ljbffr

ppEn AD4 Octógono estamos contratando. Buscamos un/a bService Manager IT/OT /b con una sólida base técnica en infraestructuras y experiencia en gestión de servicios IT para incorporarse a un entorno complejo y altamente exigente. La persona seleccionada será responsable del gobierno y evolución de los servicios IT/OT, actuando como nexo entre negocio, proveedores y equipos técnicos, garantizando la calidad del servicio, la mejora continua y la alineación tecnológica con las necesidades de la organización. Además de las capacidades de gestión, buscamos un perfil con visión técnica y capacidad para interlocutar con equipos de nivel 3, participar en la resolución de incidencias críticas y colaborar en el diseño de nuevas arquitecturas de infraestructura. /p h3Experiencia /h3 ul liMás de 5 años en gestión de servicios IT. /li liExperiencia en entornos complejos de Infraestructura, Workplace e IT/OT. /li liGestión de proveedores y entornos multivendor. /li liCoordinación transversal de equipos técnicos. /li liParticipación en servicios críticos y gestión de crisis. /li /ul h3Conocimientos técnicos /h3 ul liWindows Server y Active Directory. /li liVirtualización y entornos Cloud (Azure, OCI). /li liSistemas de backup y monitorización. /li liRedes y conectividad. /li liSistemas operativos Windows y Linux. /li liConceptos de ciberseguridad. /li liSCCM, Intune o herramientas equivalentes. /li liMicrosoft 365: Exchange, Teams, OneDrive, SharePoint. /li liEntornos OT/Industriales. /li liObservabilidad y AIOps. /li liAutomatización. /li liDigital Employee Experience (DEX). /li liCapacidad para colaborar en diseños de arquitectura complejos. /li /ul h3Requisitos metodológicos /h3 ul liCertificación ITIL Foundation (muy valorable). /li liExperiencia con ServiceNow. /li liGestión de servicios IT. /li liGestión de proveedores y contratos. /li liGestión de proyectos. /li /ul h3Idiomas /h3 ul liInglés C1 imprescindible (uso habitual en reuniones y comunicación internacional). /li /ul h3Competencias /h3 ul liLiderazgo e influencia. /li liPensamiento analítico. /li liGestión de crisis. /li liOrientación al cliente y al servicio. /li liCapacidad organizativa y de planificación. /li liGestión de stakeholders. /li liComunicación y negociación. /li /ul h3Funciones principales /h3 h3Gobierno de servicios /h3 ul liGestionar el ciclo de vida completo de los servicios IT/OT. /li liDefinir y supervisar SLAs, KPIs y modelos de soporte. /li liGarantizar la alineación entre tecnología y negocio. /li /ul h3Gestión de proveedores /h3 ul liActuar como interlocutor principal con proveedores y fabricantes. /li liSupervisar contratos y niveles de servicio. /li liGestionar riesgos, escalados y conflictos. /li liLiderar comités operativos, tácticos y ejecutivos. /li /ul h3Gestión ITSM /h3 ul liSupervisar procesos ITIL: Incidencias y Major Incident Management, Problemas, Cambios, Peticiones. /li liCMDB y Knowledge Management. /li liUtilización y mejora continua de ServiceNow. /li /ul h3Coordinación operativa /h3 ul liLiderar la coordinación entre equipos internos y externos. /li liParticipar en la resolución de incidencias críticas. /li liActuar como Incident Manager cuando sea necesario. /li /ul h3Reporting y mejora continua /h3 ul liDefinir y monitorizar indicadores de servicio. /li liElaborar informes y cuadros de mando. /li liImpulsar iniciativas de automatización y eficiencia. /li liColaborar con equipos de arquitectura y proyectos en la evolución tecnológica. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liUbicación: Madrid. Modelo presencial inicial con evolución a híbrido (3 días oficina / 2 remoto). /li liSalario: 40.000 € – 50.000 € brutos anuales. /li liProyecto estable, entorno internacional, infraestructuras críticas. /li liIncorporación presencial durante los primeros meses para facilitar la integración. /li liEvolución hacia modelo híbrido (3 días oficina / 2 remoto). /li liEntorno internacional y multidisciplinar. /li liParticipación en proyectos estratégicos de infraestructura y transformación tecnológica. /li liDesarrollo profesional en un ecosistema complejo que combina gestión de servicios, liderazgo técnico y mejora continua. /li /ul pAD4 Octógono – People Technology /p /p #J-18808-Ljbffr

ppBe flex /ph3Semantic Software Engineer /h3pEn bDigital Government Institute (DGI) /b, uno de los centros de excelencia de NTT, nos dedicamos a desarrollar soluciones de vanguardia para la transformación digital de las administraciones públicas. Trabajamos con tecnologías innovadoras como bIoT /b, bBlockchain /b, bRPA /b, binteroperabilidad /b, btecnologías semánticas /b y bData /b para ofrecer un valor real al sector público. /ppDGI forma parte de nuestra unidad bSector Público Health /b, y se especializa en la banalítica y explotación de datos /b, brindando soluciones a clientes del sector público. /ppbLo que hacemos: /b Contamos con un producto propio, una bplataforma tecnológica /b que implementa btecnologías semánticas /b para generar bgrafos de conocimiento /b. Esta plataforma se utiliza en proyectos de bInteroperabilidad /b y bData Spaces /b, habilitando a las administraciones a gestionar, analizar y compartir sus datos de manera más eficiente. /ppbBuscamos profesionales con experiencia en: /b /pulliEjecución de bproyectos tecnológicos complejos /b. /lilibInteroperabilidad /b y btecnologías semánticas /b. /lilibAnalítica y explotación de datos /b. /li /ulp¡Esperamos contar contigo para seguir innovando y llevando la tecnología al futuro de las administraciones! /ppbBe flex /b /ppLo importante es que dediques tiempo a lo que realmente te importa. Con la flexibilidad horaria y el teletrabajo que ofrecemos, podrás lograrlo. Diseña y adapta tu modelo de flexibilidad a tu propia realidad con Be Flex, un formato híbrido que te permite trabajar desde casa y/o en la oficina. /ppbDiversidad /b /ppEn NTT DATA desarrollamos ecosistemas a través de tecnologías de vanguardia, potenciando nuestra creatividad, respetando la diversidad y apostando por una cultura inclusiva. Contamos con diferentes iniciativas que ayudan a potenciar nuestro "diversity mindset" , Uniqueness. /ppbBeneficios sociales /b /ppAdemás del salario, las bonificaciones por certificaciones y los bonos para perfiles ejecutivos, te ofrecemos beneficios sociales destacados, como Ayuda Flex, seguro médico privado (con opción de incluir a familiares), seguro de vida y todas las herramientas tecnológicas que necesites. /ppConsiento el tratamiento de mis datos para el envío de comunicaciones electrónicas del Grupo NTT DATA Europe and Latam. /ppLas empresas del Grupo NTT DATA Europe y Latam, como Corresponsables del Tratamiento, tratarán sus datos con las finalidades de: (i) crear y gestionar su cuenta como usuario del Portal del Candidato; (ii) enviarle comunicaciones electrónicas relacionadas con el ámbito de empleo u ofertas de trabajo, (iii) enviarle comunicaciones comerciales del Grupo, si presta su consentimiento; (iv) posibilitar su registro como candidato en el proceso de selección al que se postula y comunicarnos con usted en relación con el mismo y (v) otras finalidades como desarrollar nuevas funcionalidades de la herramienta, reforzar el programa de gestión de talento o para actividades de auditoría interna, finalidades que se detallan en la bPolítica de Privacidad /b.Usted tiene derecho de acceso, rectificación y supresión, y otros derechos, como se explica en la bPolítica de Privacidad del Portal del Candidato /b. /ppAl registrarte aceptas el presente bAviso Legal y Términos de Uso del Portal de candidatos /b. /ppSemantic Software Engineer | Jobs NTT DATA EMEAL /p /p #J-18808-Ljbffr