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Crear una alerta de empleo para esta búsqueda.Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar".Se trata de una reforma de la planta baja de un chalet, cambiando suelo y tirando un par de muro

¿Listo para vivir una experiencia apasionante? En STEF, líder europeo del transporte y la logística alimentaria, trabajarás en un mundo en plena evolución.¿Tu reto? Proporcionar cada día a millones de consumidores productos esenciales para alimentarse, de forma segura.Incorporarte a nuestra empresa es una oportunidad para desarrollarte en un ambiente estimulante, compartir tu entusiasmo, fomentar tu carácter emprendedor e impulsar tu espíritu de equipo.¡Estos son los valores que animan a diario a nuestros 18000 trabajadores de 7países!Logirest (Grupo Stef) especialista en logistica y transporte de productos de alimentación a temperatura controlada busca a un Responsable de Mantenimiento H/M.Incorpórate a STEF como Responsable de Mantenimiento y sé una pieza clave para garantizar el buen funcionamiento de la instalación. Participa activamente en el rendimiento y a la satisfacción de los clientes.Tu misión:Dirigir y coordinar las actividades de mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo de las instalaciones frigoríficas, el material y el mobiliario, con el objetivo de garantizar el óptimo estado de las instalaciones, medios y equipos, asegurando la seguridad, la eficiencia y el cumplimiento de las normativas aplicables.- Planificación y Organización:Planificar y organizar la actividad de mantenimiento, considerando los recursos disponibles, las características de la operación y los posibles imprevistos.- Gestión Presupuestaria: Elaborar el presupuesto del servicio técnico en colaboración con la Dirección, asegurando la viabilidad y eficiencia económica de las actuaciones.- Indicadores de Rendimiento:Implementar y gestionar indicadores clave de rendimiento del mantenimiento, con el objetivo de medir y mejorar la eficacia del servicio.- Mejora Continua:Identificar y proponer soluciones globales a problemas recurrentes de mantenimiento, comunicando las mejoras al área de Recursos Técnicos.- Promover la mejora continua mediante la vigilancia tecnológica, la implantación de cuadros de mando y la aplicación de soluciones prácticas.- Sistemas de Mantenimiento Preventivo:Diseñar, implantar y controlar mejoras en los sistemas de mantenimiento preventivo, asegurando su eficacia y sostenibilidad.- Garantizar la conformidad de la instalación con las normas de higiene y seguridad, así como con los reglamentos técnicos en el marco de las certificaciones ISO 9001, ISO 14001 e IFS.- Velar por el desarrollo en materia de Prevención de Riesgos Laborales.- Formación Profesional Grado Medio / Superior en electrotécnica, electromecánica o mantenimiento industrial/ Ingeniero Industrial Mecánico.- Experiencia de al menos 5 años en un cargo similar.- Experiencia de al menos 3-4 años en gestión de instalaciones industriales/logísticas.- Conocimientos de herramientas de gestión (GMAO, SCADA).- Se valoran conocimientos en automatismo, baja tensión así como Refrigeración industrial.- Trabajar en un ambiente dinámico en el que te integrarás con el equipo de la delegacion.- Desarrollar tu comunicación y planificación, trabajando en equipo.¿La diferencia en STEF?Ser Responsable de Mantenimiento en STEF es desarrollar competencias en el seno de un entorno específico en la gestión del frío, proponer nuevas ideas y participar en proyectos junto con un equipo sólido.Unirte a STEF también es:- Formar parte de una delegación con una dimensión humana, en el seno de un grupo dinámico que te ofrece perspectivas de desarrollo.- Desarrollar tus competencias a lo largo de toda tu carrera, gracias a una ambiciosa política de formación.- Convertirte en accionista de tu empresa, como ya son 10.000 de nuestr@s colaborador@s.¡No esperes más! ¡Construye tu futuro en STEF y contribuye al porvenir de un grupo en desarrollo! https://www.Stef.Jobs/#J-18808-Ljbffr

pp¿Te apasiona la bÓptica y la Optometría /b? Si deseas desarrollar tu trayectoria profesional en un entorno innovador, cercano y referente en salud visual, bMULTIÓPTICAS /b tiene la oportunidad perfecta. Únete a un equipo multidisciplinar donde la excelencia, el desarrollo y el trabajo humano son nuestro compromiso. /p h3Únete a Multiópticas como Óptico/a Optometrista /h3 pBuscamos Ópticos/as Optometristas en Alcorcón, Madrid, con vocación por la salud visual, atención y asesoramiento personalizado y entusiasmo por avanzar en el sector óptico. Forma parte de una empresa líder, con más de 40 años de experiencia, presencia nacional y compromiso con la innovación continua. /p h3Responsabilidades clave del puesto /h3 ul liRealizar exámenes visuales completos y pruebas de salud ocular a personas de todas las edades. /li liAdaptar y hacer el seguimiento de lentes de contacto, ofreciendo asesoramiento personalizado en salud visual y productos ópticos. /li liAsesorar a los clientes en la elección de gafas graduadas, monturas, lentes y productos de óptica adaptados a sus necesidades. /li liColaborar en la gestión de operaciones diarias de la óptica, garantizando una experiencia positiva para quienes nos visitan. /li liTrabajar de forma coordinada con todo el equipo para alcanzar objetivos de calidad y satisfacción en cada servicio prestado. /li /ul h3Requisitos y perfil profesional /h3 ul liTitulación universitaria en Óptica y Optometría, imprescindible para ejercer la profesión. /li liProfesionales con experiencia en el sector. /li liEspecialidad en Terapia Visual y/o Baja visión. /li liPersonas apasionadas por el cuidado visual. /li liHabilidades profesionales y de atención al paciente. /li /ul h3Condiciones laborales y beneficios /h3 ul liContrato indefinido desde el primer día. /li liJornada completa de lunes a sábados mañana con dos sábados libres para una mejor conciliación laboral y personal. /li liSalario competitivo según convenio, con atractivos incentivos económicos. /li liIncentivos en tiempo libre: dos sábados libres al mes /li liOportunidades de desarrollo profesional: formación continua /li liAmbiente de trabajo dinámico y colaborativo. /li /ul h3Crece como Óptico/a Optometrista con Multiópticas – Tu futuro profesional en el sector óptico /h3 pEn bMultiópticas /b apostamos por el talento, el compromiso y el desarrollo profesional, en un entorno que valora la diversidad y promueve la inclusión. Si quieres tener un impacto positivo en la salud visual de cientos de personas, crecer junto a un equipo de referencia y sentirte valorado/a cada día, te invitamos a formar parte de nuestro equipo, sin importar tu identidad o antecedentes. ¡Esperamos tu candidatura! /p pÚnete a nosotros y haz brillar tu carrera como Óptico/a Optometrista en Multiópticas. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te manejas entre nóminas, contratos y Seguridad Social como pez en el agua? Te estamos buscando! Incorporamos de manera inmediata un/a Técnico/a de Nóminas para una asesoría fiscal, contable y laboral ubicada en el centro de Fuenlabrada. Se trata de una sustitución por baja médica con una duración estimada de 2 a 3 meses. Entre tus funciones estarán: - Elaboración y gestión de nóminas. - Tramitación de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social. - Gestión de contrataciones y documentación laboral. - Presentación y gestión de seguros sociales. - Atención y asesoramiento laboral a clientes. - Manejo del programa A3NOM. - Apoyo en las tareas habituales del departamento laboral. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Experiencia previa en gestión laboral y administración de personal. - Conocimientos de contratación, nóminas y Seguridad Social. - Experiencia en asesoría laboral o gestoría. - Manejo de A3NOM. - Persona organizada, resolutiva y con autonomía en la gestión de sus tareas. - Disponibilidad para incorporación inmediata. Si te gusta el entorno de asesoría y quieres incorporarte a un equipo donde desde el primer día podrás aportar tu experiencia, nos encantará conocerte. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación inmediata. - Contrato temporal por sustitución de baja médica (2-3 meses aproximadamente). - Salario de 10,25 €/hora brutos (en torno a 1600€/mes) - Horario de verano: de 08:00 a 15:00 h (35 horas semanales). Desde septiembre: de 08:00 a 16:00 h (40 horas semanales). - Oficinas ubicadas en pleno centro de Fuenlabrada.

ph3Analista de Riesgos y Ciberfraude (SOC N2) – Entorno Financiero /h3 pEn Excelia, firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales, contamos con más de 25 años de experiencia y presencia en más de 50 países de Europa, América Latina y Estados Unidos, a través de nuestras 9 oficinas propias. /p pBuscamos un/a Analista de Riesgos y Ciberfraude (SOC N2) con experiencia en Centros de Operaciones de Seguridad, para participar en la detección, análisis y mitigación de riesgos de ciberseguridad y fraude dentro del sector financiero. /p h3Responsabilidades /h3 ul liMonitorización y análisis de alertas de seguridad (Nivel 2 SOC). /li liInvestigación y gestión de incidentes de ciberseguridad. /li liAnálisis y optimización de reglas de correlación y detección de amenazas. /li liUso y administración de herramientas como QRadar, TheHive, Tenable, Stamus (NDR) y Trellix (EDR). /li liElaboración de informes técnicos, documentación de incidentes y creación de playbooks. /li liParticipación en guardias mensuales con disponibilidad (baja intervención media). /li liColaboración con distintas áreas para garantizar la seguridad y el cumplimiento normativo. /li /ul h3Requisitos /h3 ul li3 - 5 años de experiencia en servicios de Centros de Operaciones de Seguridad (SOC) N2. /li liExperiencia trabajando con herramientas como: /li ul liSIEM (QRadar) /li liEDR (Trellix) /li liNDR (Stamus) /li liGestión de vulnerabilidades (Tenable) /li liGestión de incidentes (TheHive) /li /ul liExperiencia en gestión de incidentes y análisis de reglas de correlación/detección. /li liCapacidad de documentación técnica (informes y playbooks). /li liTitulación universitaria requerida. /li liNivel de inglés: B1. /li liDisponibilidad para desplazamiento regular a Madrid. /li /ul h3Modalidad de trabajo /h3 ul liModelo híbrido: 2 días por semana presencial en Madrid (C/ Alcalá 522, 28027). /li liHorario: 8:00 a 17:00 durante todo el año. /li liGuardias: 1 semana al mes (baja carga de intervenciones). /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liContratación estable en compañía internacional. /li liBanda salarial acorde a tu experiencia. /li liRetribución flexible. /li liFormación continua en seguridad de la información y gestión de riesgos. /li liModelo híbrido y estabilidad horaria. /li /ul pSi te motiva trabajar en proyectos de ciberseguridad y gestión de riesgos en entornos financieros, nos encantará conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te apasiona el mundo de la ESTÉTICA? Este puesto es para ti. ¡Hola!, somos Láserum, empresa especializada en depilación láser diodo con más de 250 establecimientos en todo el territorio nacional e internacional. Nos encontramos en expansión y estamos buscando personal para cubrir una sustitución en nuestro centro de Getafe. /p h3Funciones /h3 ul liEjecución del tratamiento láser. /li liControl de parámetros y evolución del tratamiento. /li liAsesoramiento profesional del tratamiento en cabina. /li liGestión de citas y agendas. /li liCobro de citas. /li liCaptación de clientes potenciales. /li liPerfil comercial y comercialización de productos. /li liMantenimiento del puesto de trabajo (limpieza, orden, etc.). /li liGestión de equipos. /li liGestión de facturación, presupuesto, etc. /li /ul h3Condiciones y Horarios /h3 ul liContrato de sustitución por baja de embarazo y maternidad. /li liContrato de 40 horas semanales. /li liPosibilidad de seguir a futuro con la empresa. /li /ul h3Requisitos Mínimos /h3 ul liOrden e impecable higiene del material y utensilios o maquinaria a utilizar. /li liCompañerismo y trabajo en equipo. /li liDon de gentes y altas habilidades comerciales. /li liDisponibilidad horaria según la oferta. /li liCompromiso y adaptabilidad. /li liPersona resolutiva, responsable y disciplinada. /li liBuena comunicación. /li liAlta autonomía. /li liConocimientos informáticos (paquete Office, etc.). /li liSe valorará conocimiento en sistema FLOWWW. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liFormación específica sobre depilación láser, tanto práctica como teórica, bajo la metodología de la empresa. /li liExcelente ambiente laboral en el centro de Getafe. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Tipo(s) de reforma(s) a realizar: Reforma integral. Se trata de una reforma de la planta baja de un chalet, cambiando suelo y tirando un par de muros, haciendo un "medio muro" de cristal para darle luz, la barandilla de la escalera también tirarla y cambiar la cocina y la caldera del gas. Tipo de i

ppComo strongTécnico de Sistemas Junior /strong, te incorporarás al equipo de infraestructura para dar soporte a un servicio de duración inicial de 18 meses, con posibilidad de continuidad según rendimiento. Modalidad híbrida con 2 días de teletrabajo. /ppTus principales funciones: /pullipstrongSoporte y operación /strong de plataformas de virtualización basadas en VMware (ESXi, vCenter, VMs). /p /lilipstrongAdministración básica /strong de entornos Microsoft: Windows Server, Active Directory, servicios de red asociados. /p /lilipstrongMonitorización /strong del estado de la infraestructura, análisis de alertas y resolución de incidencias de primer y segundo nivel. /p /lilipstrongEjecución de cambios /strong planificados (alta/baja de servidores, ampliaciones de recursos, parches, etc.). /p /lilipstrongDocumentación técnica /strong de procedimientos, configuración y cambios realizados. /p /lilipstrongColaboración con equipos senior /strong en la mejora continua de la plataforma y en la implementación de nuevas soluciones. /p /li /ulpPara reforzar nuestro equipo técnico, buscamos un strongTécnico de Sistemas Junior /strong con conocimientos en entornos VMware y Microsoft. /pullipstrongFormación técnica /strong en informática, sistemas o similar (FP Grado Superior o equivalente). /p /lilipstrongConocimientos básicos de VMware /strong: ESXi, vCenter, gestión de máquinas virtuales. /p /lilipstrongConocimientos en Microsoft /strong: Windows Server, Active Directory, servicios básicos (DNS, DHCP, GPO). /p /lilipstrongNociones de redes /strong: TCP/IP, subredes, conceptos de switching y routing. /p /lilipstrongCapacidad de aprendizaje /strong y motivación por crecer en proyectos de infraestructura. /p /lilipstrongOrientación al servicio /strong, buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. /p /lilipNivel de strongcastellano alto /strong; se valorará inglés técnico. /p /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Sobre la Empresa Multinacional del sector Facilities selecciona una posición de Secretaria/o de Dirección para el departamento de Asesoría Jurídica en la Dirección Corporativa (cobertura de una baja maternal al menos 6 meses de duración) en la zona norte de Madrid.

Desde la Residencia de mayores El Encinar, ubicada en Leganés, nos encontramos en proceso de selección de un Terapeuta Ocupacional para incorporación inmediata, con el fin de cubrir una baja de larga duración. Funciones del puesto: /b /pulliDesarrollo de las funciones propias del puesto de Terap

Responsibilities • Participarás en las tareas de concepción, diseño, integración, validación y desarrollo de los sistemas eléctricos de nuestros ascensores., • Diseño de sistemas eléctricos de baja tensión, cuadros de control, cajas eléctricas y conexionados., • Selección y validación de componentes eléctricos y electrónicos: protecciones eléctricas, sensores, dispositivos de seguridad, fuentes de alimentación, baterías, etc., • Delineación de esquemas eléctricos y planos de conexionado., • Diseño mecánico de cuadros eléctricos y soportes para la instalación de componentes eléctricos., • Delineación de planos de conjunto y detalle., • Realización de ensayos en laboratorio y torre de pruebas., • Uso de instrumentación electrónica: fuentes de alimentación, osciloscopio, multímetro, estación de soldadura., • Configuración de componentes eléctricos y electrónicos del sistema según los parámetros de definición de cada unidad., • Análisis de requerimientos y verificación del cumplimiento de normas y estándares de diseño., • Gestión y presentación de proyectos de ingeniería., • Coordinación con las diferentes fábricas y otros equipos de ingeniería a nivel internacional., • Investigación y resolución de incidencias de diseño detectados en unidades en servicio.Requirements, • Formación universitaria en Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Industrial, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia de al menos 1 año en funciones similares a las descritas para este puesto., • Inglés fluido nivel C1., • Experiencia trabajando en equipos internacionales., • Valorable conocimiento de programas E3, CREO o Cadence., • Habilidades analíticas, atención al detalle y proactividad. xcskxlj, • Disposición para el trabajo en equipo.Hard Skills, • diseño de sistemas eléctricos, • cuadros de control, • conexiones eléctricas, • validación de componentes eléctricos, • delineación de esquemas eléctricos, • diseño mecánico, • ensayos en laboratorio, • análisis de requerimientos, • verificación de normas de diseño, • gestión de proyectos de ingenieríaSoft Skills, • atención al detalle, • proactividad, • trabajo en equipo, • habilidades analíticas, • coordinación internacionalCertifications & Qualifications, • Ingeniería Eléctrica, • Ingeniería Electrónica, • Ingeniería Industrial, • Ingeniería de Telecomunicaciones #J-18808-Ljbffr

Responsabilidades Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Dirigir y coordinar las actividades de mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo de las instalaciones frigoríficas, el material y el mobiliario, con el objetivo de garantizar el óptimo estado de las instalaciones, medios y equipos, asegurando la seguridad, la eficiencia y el cumplimiento de las normativas aplicables. • Planificación y Organización: Planificar y organizar la actividad de mantenimiento, considerando los recursos disponibles, las características de la operación y los posibles imprevistos., • Gestión Presupuestaria: Elaborar el presupuesto del servicio técnico en colaboración con la Dirección, asegurando la viabilidad y eficiencia económica de las actuaciones., • Indicadores de Rendimiento: Implementar y gestionar indicadores clave de rendimiento del mantenimiento, con el objetivo de medir y mejorar la eficacia del servicio., • Mejora Continua: Identificar y proponer soluciones globales a problemas recurrentes de mantenimiento, comunicando las mejoras al área de Recursos Técnicos., • Promover la mejora continua mediante la vigilancia tecnológica, la implantación de cuadros de mando y la aplicación de soluciones prácticas., • Sistemas de Mantenimiento Preventivo: Diseñar, implantar y controlar mejoras en los sistemas de mantenimiento preventivo, asegurando su eficacia y sostenibilidad., • Garantizar la conformidad de la instalación con las normas de higiene y seguridad, así como con los reglamentos técnicos en el marco de las certificaciones ISO 9001, ISO 14001 e IFS., • Velar por el desarrollo en materia de Prevención de Riesgos Laborales. Perfil del candidato • Formación Profesional Grado Medio / Superior en electrotécnica, electromecánica o mantenimiento industrial/ Ingeniero Industrial Mecánico., • Experiencia de al menos 5 años en un cargo similar., • Experiencia de al menos 3-4 años en gestión de instalaciones industriales/logísticas., • Conocimientos de herramientas de gestión (GMAO, SCADA)., • Se valoran conocimientos en automatismo, baja tensión así como Refrigeración industrial. Beneficios y Cultura Trabajar en un ambiente dinámico en el que te integrarás con el equipo de la delegación. Desarrollar tu comunicación y planificación, trabajando en equipo. Ser Responsable de Mantenimiento en STEF es desarrollar competencias en el seno de un entorno específico en la gestión del frío, proponer nuevas ideas y participar en proyectos junto con un equipo sólido. • Formar parte de una delegación con una dimensión humana, en el seno de un grupo dinámico que te ofrece perspectivas de desarrollo., • Tener un plan de integración individualizado. xcskxlj, • Desarrollar tus competencias a lo largo de toda tu carrera, gracias a una ambiciosa política de formación., • Convertirte en accionista de tu empresa, como ya son 10.000 de #J-18808-Ljbffr

¿Listo para vivir una experiencia apasionante? En STEF, líder europeo del transporte y la logística alimentaria, trabajarás en un mundo en plena evolución. Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. ¿Tu reto? Proporcionar cada día a millones de consumidores productos esenciales para alimentarse, de forma segura. Incorporarte a nuestra empresa es una oportunidad para desarrollarte en un ambiente estimulante, compartir tu entusiasmo, fomentar tu carácter emprendedor e impulsar tu espíritu de equipo. ¡Estos son los valores que animan a diario a nuestros 18.000 trabajadores de 7 países! Logirest (Grupo Stef), especialista en logística y transporte de productos de alimentación a temperatura controlada, busca a un Responsable de Mantenimiento H/M. Incorpórate a STEF como Responsable de Mantenimiento y sé una pieza clave para garantizar el buen funcionamiento de la instalación. Participa activamente en el rendimiento y la satisfacción de los clientes. Tu misión: Dirigir y coordinar las actividades de mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo de las instalaciones frigoríficas, el material y el mobiliario, con el objetivo de garantizar el óptimo estado de las instalaciones, medios y equipos, asegurando la seguridad, la eficiencia y el cumplimiento de las normativas aplicables. • Planificación y Organización: Planificar y organizar la actividad de mantenimiento, considerando los recursos disponibles, las características de la operación y los posibles imprevistos., • Gestión Presupuestaria: Elaborar el presupuesto del servicio técnico en colaboración con la Dirección, asegurando la viabilidad y eficiencia económica de las actuaciones., • Indicadores de Rendimiento: Implementar y gestionar indicadores clave de rendimiento del mantenimiento, con el objetivo de medir y mejorar la eficacia del servicio., • Mejora Continua: Identificar y proponer soluciones globales a problemas recurrentes de mantenimiento, comunicando las mejoras al área de Recursos Técnicos., • Promover la mejora continua mediante la vigilancia tecnológica, la implantación de cuadros de mando y la aplicación de soluciones prácticas., • Sistemas de Mantenimiento Preventivo: Diseñar, implantar y controlar mejoras en los sistemas de mantenimiento preventivo, asegurando su eficacia y sostenibilidad., • Garantizar la conformidad de la instalación con las normas de higiene y seguridad, así como con los reglamentos técnicos en el marco de las certificaciones ISO 9001, ISO 14001 e IFS., • Velar por el desarrollo en materia de Prevención de Riesgos Laborales., • Formación Profesional Grado Medio / Superior en electrotécnica, electromecánica o mantenimiento industrial/Ingeniero Industrial Mecánico., • Experiencia de al menos 5 años en un cargo similar., • Experiencia de al menos 3-4 años en gestión de instalaciones industriales/logísticas., • Conocimientos de herramientas de gestión (GMAO, SCADA)., • Se valoran conocimientos en automatismo, baja tensión y Refrigeración industrial., • Trabajar en un ambiente dinámico en el que te integrarás con el equipo de la delegación., • Desarrollar tu comunicación y planificación, trabajando en equipo. ¿La diferencia en STEF? Ser Responsable de Mantenimiento en STEF es desarrollar competencias en el seno de un entorno específico en la gestión del frío, proponer nuevas ideas y participar en proyectos junto con un equipo sólido. Unirte a STEF también es: • Formar parte de una delegación con una dimensión humana, en el seno de un grupo dinámico que te ofrece perspectivas de desarrollo., • Desarrollar tus competencias a lo largo de toda tu carrera, gracias a una ambiciosa política de formación., • Convertirte en accionista de tu empresa, como ya son 10.000 de nuestros colaboradores. xcskxlj ¡No esperes más! ¡Construye tu futuro en STEF y contribuye al porvenir de un grupo en desarrollo! #J-18808-Ljbffr

GRUPO CRIT busca un Responsable de Cobros para unirse a su dirección financiera en Getafe. Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Este puesto implica gestionar cuentas por cobrar, realizar reclamaciones a clientes y controlar los impagos. Se ofrece un contrato temporal por sustitución de baja médica, con un salario entre 30.000 y 35.000 € brutos anuales. xcskxlj El trabajo es 100% presencial y requiere habilidades en Microsoft Dynamics 365 y atención al detalle. #J-18808-Ljbffr

Descripción de la oferta /h3 pActualmente buscamos incorporar al equipo de Diseño de PdH Mujer una Diseñadora de Plana para cubrir una baja maternal.