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En la Universidad Intercontinental de la Empresa ofrecemos la formación más innovadora especializada en empresa, derecho, ingeniería y salud. Nuestro objetivo es que nuestros/as estudiantes puedan crecer profesionalmente con la mirada siempre puesta en el futuro y con un método único en Europa. UIE es un proyecto estratégico del área Educación Superior de Afundación, la Obra Social de ABANCA, primera entidad financiera de Galicia, comprometida con el desarrollo social y económico del noroeste de España y Portugal. ¿Quieres unirte a nosotros? En la UIE buscamos profesionales comprometidos/as con la docencia y con vocación por la enseñanza que quieran desarrollarse profesionalmente en un ambiente educativo con un modelo único e innovador. Con vistas al próximo curso académico, buscamos incorporar a nuestros campus A Coruña y Vigo un/una docente para las áreas de Personalidad, Evaluación y Tratamientos Psicológicos; Neuropsicología. Las principales funciones asociadas al puesto son las siguientes: Participación en el diseño y programación de la asignatura conforme al modelo de enseñanza de la UIE. Impartición de la docencia en las instalaciones de la UIE. Diseño, supervisión y corrección de las pruebas de evaluación en las diferentes convocatorias. Atención a los estudiantes a través de tutorías programadas y mentoring. Participación de las actividades de seguimiento y coordinación académica Requisitos: Licenciados o graduados en Psicología. Estudios de Máster y/o Doctorado relativos al ámbito de especialización. Además, se valorará positivamente contar con los siguientes requisitos adicionales: Acreditación por la Agencia Nacional de Evaluación y Acreditación (ANECA) y o de la Axencia para a Calidade do Sistema Universitario de Galicia (ACSUG). Experiencia docente universitaria. Experiencia y producción investigadora. Competencias: Capacidad de organización y planificación. Capacidad de trabajo en equipo. Habilidades de comunicación y competencia social. Vocación docente. Orientación al estudiante y capacidad de acompañamiento. Competencias digitales y manejo de tecnologías docentes. Capacidad de innovación en metodologías de enseñanza. Ofrecemos: Incorporación a un equipo académico de excelencia. Docencia desde un modelo único e innovador de vanguardia. Ambiente de trabajo dinámico y orientado a la mejora continua. Posibilidades de desarrollo profesional en el ámbito universitario. Colaboración docente compatible con el ejercicio de la actividad profesional. ¿Te interesa esta oportunidad? Postúlate ahora vía LinkedIn o envía tu CV directamente al mail capitalhumano@uie.edu. ¡Queremos conocerte!

¡Con SAFTI puedes abrir tu propio negocio inmobiliario digital! ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Desarrolla tu negocio escalable en el sector inmobiliario a nivel internacional y crea un equipo para generar una estructura sólida que te permita disparar tus ingresos de forma ilimitada, con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. BENEFICIOS El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar. Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual. Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. ¿Estás buscando un nuevo desafío? xbhjioe ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti! Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

ppEn Ecovigo buscamos un/a Planificador/a de Medios con experiencia, capacidad analítica y visión estratégica. Alguien capaz de interpretar necesidades de comunicación, transformarlas en una planificación coherente y llevarla desde la propuesta hasta la ejecución final. No solo buscamos a alguien que arme planes de medios y envíe órdenes de compra. Buscamos a una persona resolutiva, capaz de interpretar necesidades, seleccionar los formatos adecuados y convertir una estrategia en una planificación bien ejecutada y orientada a resultados. /p h3Lo que harás /h3 ul liIdentificar necesidades comunicativas, elaborar planes de medios multicanal y proponer combinaciones de formatos alineadas con cada objetivo de comunicación. /li liPlanificar, cotizar e implementar campañas de medios, garantizando la correcta ejecución de los presupuestos y el cumplimiento de los objetivos. /li liHacer seguimiento de las campañas, resolver incidencias, proponer optimizaciones, elaborar informes de seguimiento y finalización de campaña. /li /ul h3Lo que buscamos en ti /h3 ul liExperiencia mínima de 3 años en planificación y compra de medios, preferiblemente en agencia. /li liDominio de Excel y ERP aplicado a planificación, ópticos, control de compras y ventas, márgenes y previsiones. /li liCapacidad de análisis, orden y rigor en la ejecución. /li liFacilidad para argumentar, redactar y defender propuestas. /li liProactividad, responsabilidad y buena predisposición para integrarse en nuestro equipo. /li liContrato estable en una agencia consolidada y en crecimiento. /li liUn lugar donde crecer, asumir responsabilidades y seguir desarrollándote. /li liBuen ambiente de trabajo en régimen presencial. /li liEstudios mínimos: Formación Profesional o Grado Superior en Publicidad. /li liSector: Marketing y publicidad. /li liTrabajo presencial. /li /ul h3Salario /h3 pSi eres de los/as que no solo planifican, sino que también piensan, proponen, argumentan y optimizan… /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3¿Quiénes somos? /h3pSUARDIAZ Group es un operador logístico líder y Armador, con más de 75 años de historia, que ofrece una amplia gama de soluciones de transporte orientadas a prestar el mejor servicio apoyándose en la innovación y en la sostenibilidad. /ppGracias a las distintas empresas del grupo, la compañía opera en diferentes áreas de negocio: transporte marítimo, transporte multimodal (marítimo, aéreo, aduanas, terrestre, ferroviario, fletamentos, carga de proyectos) agencia, servicios logísticos integrales, servicios industriales, servicios auxiliares navales, offshore wind, seguros y bunkering. /ppAdemás, como operador global ofrece soluciones logísticas a clientes de todo el mundo gracias a los más de 1.000 empleados y más de 30 oficinas repartidas por España, Francia, Reino Unido, Marruecos, México, Perú y República Dominicana, así como con la colaboración de agentes en distintos puntos de la geografía mundial. /ppDesde el Equipo Multimodal de Vigo, estamos buscando incorporar una persona como bFleet Maintenance Assistant /b cuya misión será garantizar el correcto estado operativo de la flota de remolques mediante el seguimiento, control y gestión de mantenimientos, averías y documentación, contribuyendo a la continuidad y eficiencia del servicio de transporte multimodal. /ph3Funciones principales /h3ulliSupervisar el estado general de la flota, detectando daños, incidencias y necesidades de mantenimiento. /liliGestionar y hacer seguimiento de reparaciones, coordinando con talleres y proveedores externos. /liliControlar y mantener actualizado el registro de incidencias, averías y actuaciones realizadas en los equipos. /liliGestionar el stock de recambios y piezas de repuesto, asegurando su disponibilidad. /liliCoordinar la planificación y ejecución de mantenimientos preventivos y correctivos. /liliTramitar y hacer seguimiento de inspecciones técnicas (ITV) y demás requisitos legales de los vehículos. /liliGestionar la documentación asociada a la flota, asegurando su validez y cumplimiento normativo. /liliMantener comunicación fluida con el equipo operativo para garantizar la disponibilidad de los equipos en el tráfico diario. /liliDar apoyo al departamento de operaciones en la gestión y seguimiento del tráfico multimodal. /liliRealizar controles periódicos del estado de los equipos y reportar desviaciones o riesgos detectados. /li /ulh3Perfil /h3ulliGrado Medio y/o Superior en Transporte y Logística, relacionados o experiencia equivalente. /liliConocimientos en logística y/o mecánica de vehículos. /liliInglés (valorable). /li /ulpSUardiaz Group es una compañía comprometida con la Diversidad, inclusión e Igualdad de Trato y Oportunidades. Por lo que esta oferta y todas las publicadas con anterioridad, están dirigidas a cualquier persona que cumpla con los requisitos establecidos independientemente de su género, edad, orientación sexual o política, creencia, raza o discapacidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

En NTT DATA creemos que las organizaciones están formadas, ante todo, por las personas que las integran. Nuestro equipo, compuesto por más de 190.000 profesionales en más de 50 países, trabaja con un propósito común: impulsar la innovación tecnológica al servicio de la sociedad. En Principado de Asturias, en el ámbito sanitario, colaboramos estrechamente con instituciones como la Agencia para la Modernización Tecnológica de Galicia (AMTEGA) para potenciar la transformación digital. Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Nuestra misión es ofrecer soluciones tecnológicas y de negocio que mejoren la eficiencia, la accesibilidad y la calidad de los servicios públicos de salud. Gracias a la colaboración entre equipos multidisciplinares, la calidad humana de nuestros profesionales y una apuesta constante por la innovación, trabajamos para que cada herramienta formativa responda a las necesidades reales del personal sanitario y contribuya a mejorar la atención a la ciudadanía. ¿Qué estamos buscando? Buscamos profesionales que se unan a nuestra unidad de Application Services para Galicia, un equipo clave en el desarrollo, mantenimiento y modernización de soluciones tecnológicas. Creamos alianzas a largo plazo, ayudando a nuestros clientes a cumplir sus objetivos estratégicos con soluciones innovadoras desarrolladas en todo tipo de entornos tecnológicos. Es por ello, que estamos buscnado un/a Technical Lead con más de 3 años de experiencia para completar el equipo con: • Conocimiento de patrones y modelos de arquitecturas de aplicaciones, • Experiencia en el desarrollo de aplicaciones en Java con Spring Boot, Docker, Kubernetes, Microservicios y APIs, CI/CD y automatización, • Experiencia en el manejo de sistemas gestores de bases de datos, • Experiencia en la gestión y configuración de servidores de aplicaciones, • Gestión de equipos de desarrollo aplicando metodologías ágile. Funciones • Gestión, coordinación y supervisión de equipo de desarrollo (>5 personas)., • Análisis técnico, estimación y planificación de tareas del equipo de desarrollo con metodologías ágiles., • Realización de tareas de desarrollo software. Análisis, propuesta e implementación de mejoras y corrección de errores., • Control de calidad. ¿Qué ofrecemos? En NTT DATA, ofrecemos: • Desarrollo de carrera: plan de carrera individualizado y tutorizado a nivel personal y profesional., • Formación adaptada a tus necesidades y preferencias. Desde nuestra Universidad Corporativa podrás realizar certificaciones, cursos de idiomas, de habilidades de gestión, técnicas y acceso a Udemy., • Gran equipo: trabajar en un buen ambiente de equipo donde podrás aprender de los demás y ellos de ti., • Flexibilidad y conciliación: Modalidad de trabajo hibrida, con oficinas en Barcelona y horario flexible., • Retribución salarial competitiva y acorde con la experiencia aportada., • Beneficios sociales: tickets comida, seguro médico pagado a ti al 100% y a tu familia al 80% en caso de querer que disfruten del mismo y seguro de vida. xcskxlj ¡Nos gustaría conocerte! #J-18808-Ljbffr

ppTommy Hilfiger es una de las principales marcas de moda lifestyle a nivel mundial,br/reconocida internacionalmente por celebrar la esencia del clásico estilo coolbr/americano, con diseños preppy y ese toque especial.br/En 1993, Tommy Hilfiger llegó a Europa, estableciéndose en España y Portugalbr/de la mano de AWWG. /p pSi quieres unirte a nuestro equipo y crecer con nosotros, ¡envía tu candidatura hoy mismo! /p h3Descripción de la oferta /h3 pbSobre nosotros: /b /p pTommy Hilfiger es una de las principales marcas de moda a nivel mundial de lifestyle, es reconocida internacionalmente por celebrar la esencia del clásico estilo cool americano, diseños preppy con ese twist. En 1993 Tommy Hilfiger llegó a Europa, instalándose en España y Portugal de la mano de AWWG. /p pSi quieres unirte a nuestro equipo y crecer con nosotros, envía tu solicitud hoy mismo! /p p¡Buscamos un Sales Assistant apasionado por la moda para unirse a nuestrobr/equipo! /p pTus principales objetivos como Sales Assistant serán crear una experienciabr/memorable para nuestros clientes, transmitiendo con entusiasmo la pasión por labr/marca, y ayudándoles a encontrar lo que buscan con una actitud amable y servicial.br/Así como conseguir los objetivos de la tienda, y por último, pero no menos importante,br/mantener la tienda debidamente ordenada y actualizada con los productos necesarios. /p pNuestro sueño es que cada cliente sienta y comparta la identidad de nuestra marca,br/de manera que esté dispuesto a volver de nuevo a nuestras tiendas. ¡Te necesitamosbr/para que esto ocurra! /p pbResponsabilidades del rol: /b /p ul liExperiencia del cliente: Atraer y fidelizar a los clientes, prestando atención abr/cada detalle y ofreciendo un servicio de máxima calidad, reflejando los valoresbr/de la marca. /li liVentas: conseguir los objetivos comerciales de la tienda y KPIS transmitiendobr/el valor diferencial de la marca a los clientes. /li liOperaciones de la tienda: trabajar en equipo, realizar inventarios, gestión debr/stock, caja registradora, informes diarios, entre otros, para que el punto debr/venta funcione correctamente. /li liImagen de la tienda: mantener la tienda debidamente ordenada, siguiendo los estándares visuales, así como actualizada con los productos necesarios para ofrecer un servicio de calidad. /li liEncaje cultural: Cuidar y formar parte de un ambiente de equipo positivo, fomentando la colaboración y el trabajo en equipo. /li /ul pbCómo te imaginamos: /b /p pEres una persona servicial y amable, tienes una gran actitud positiva, eres entusiasta ybr/sabes conectar con los clientes. Tienes curiosidad por aprender nuevas habilidades ybr/conocer bien los productos y, por supuesto, la moda es tu pasión y así lo transmites! /p pbLo que necesitas para tener éxito en este puesto: /b /p ul liMínimo dos años de experiencia relevante en retail de moda. /li liSe valorará el inglés y otros idiomas. /li liGran capacidad de trabajo en equipo y mentalidad comercial. /li liIncreíble capacidad de comunicación. /li /ul pTe ofrecemos formar parte de una empresa de moda global con infinitas posibilidadesbr/de desarrollar nuevas habilidades y crecer. Ven a trabajar en un equipo inspirador ybr/dinámico con compañeros de todo el mundo en una cultura diversa e inclusiva.br/Puedes contar con un gran descuento en todas nuestras marcas para que puedasbr/llevar nuestra ropa con orgullo. /p pAWWG es el grupo de moda global integrado por las marcas Pepe Jeans London, Hackett y Façonnable. También somos la Agencia de Marcas de Iberia para Tommy Hilfiger y Calvin Klein. /p /p #J-18808-Ljbffr

El Grupo IAG7 Viajes está formado por más de 500 personas, dedicadas al sector de la distribución de viajes corporativos y vacacionales, hemos formado un equipo de personas comprometidas, socialmente responsables y profesionales; continuamos creciendo y queremos seguir incorporando talento a la organización. Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. Buscamos para Marly Camino agencia de viajes boutique, parte del Grupo, reconocida y premiada en España, especializada en el Camino de Santiago y otras experiencias de peregrinación en España, Portugal e Italia, un responsable de Customer Service, posición clave dentro de la empresa. Responsabilidades Responder diariamente emails y llamadas de clientes Resolver consultas sobre nuestros tours regulares y viajes personalizados Asistir a clientes potenciales en la organización de tours privados y experiencias a medida Diseñar propuestas e itinerarios utilizando nuestras plantillas Hacer seguimiento de leads y clientes potenciales Procesar pagos y generar facturas en nuestro sistema Crear y enviar documentos como itinerarios, confirmaciones de pago e invoices Mantener actualizada la información en nuestro software de reservas con extrema atención al detalle Apoyar al equipo y dirección en tareas administrativas y operativas Supervisar el correcto funcionamiento del área de Customer Service Ayudar a priorizar tareas y coordinar flujos de trabajo dentro del equipo Detectar oportunidades de mejora en procesos y organización El perfil que nos encanta tiene: Capacidad de resolución y proactividad Empatía y orientación al cliente Nivel bilingüe en español e inglés, imprescindible Responsabilidad, compromiso y buena organización Capacidad tecnológica, aprendizaje y adaptación Capacidad de liderar equipos Disponibilidad para trabajar presencialmente en Madrid Experiencia previa en Customer Service, idealmente en la industria de viajes o turismo Conocimiento general de geografía de España, Portugal e Italia ¿Cómo es trabajar en IAG7 Viajes? Estabilidad laboral : contrato indefinido, superado el período de prueba, y jornada completa. Participarás de un proyecto ilusionante y en crecimiento , trabajando en equipos comprometidos. En un buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de afterworks..., asistencia a espectáculos de la mano de nuestros proveedores.... ¡y mucho más, porque no todo es trabajar! Cultura de diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades. Beneficios exclusivos por ser parte del Grupo IAG7 , descuentos en viajes para empleados y familiares y ventajas exclusivas con nuestros proveedores. Plan de bienestar para empleados (retribución flexible, medidas de conciliación...). Oficina bien comunicada en Madrid. Si te interesa la oportunidad, por favor envíanos tu CV ¡Nos encantará conocerte y qué te unas a nuestro equipo y proyecto! xohynlm Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Sobre la Empresa Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes. En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector. SAFTI en cifras en 2025: 225 M€ de facturación 25.000 operaciones realizadas 250 empleados en la sede central, dedicados al apoyo del equipo comercial +20 % de crecimiento, reflejo de un modelo probado y en plena expansión Sobre el Rol En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en España y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos. Tu función: Como asesor inmobiliario independiente, desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red. Responsabilidades Captación y valoración de inmuebles Acompañamiento a propietarios y compradores Organización de visitas y negociación Seguimiento de operaciones hasta la firma Desarrollo de tu presencia y reputación local Lo que SAFTI pone a tu disposición Un modelo inmobiliario consolidado, sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado ciertamente tradicional como el español. Formación inicial y continua, abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional. Herramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección). Comisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector). Acompañamiento humano y estructurado, dentro de un equipo local dinámico. Un mánager que ha implementado el modelo de negocio y cuenta con amplia experiencia que te acompañará a afianzar tu negocio. Una verdadera proyección de carrera: Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real; Posibilidad de orientarse hacia una carrera como manager. 6 % de comisiones sobre tu equipo directo, además de tus propias ventas. Construcción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo. Perfil buscado Habilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente Espíritu emprendedor, autodisciplina, autonomía y compromiso Conocimiento de la zona valorado, pero no imprescindible Reconversión profesional posible Resumen TIEMPO Y GANAS, lo demás lo ponemos nosotros. Si quieres emprender, no te rompas la cabeza, nosotros ya hemos creado el camino al éxito, ahora solo tienes que andarlo. Estatus : Autónomo Objetivo : desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento. ¿Te interesa el proyecto? Hablemos con total confidencialidad para analizar juntos tu futuro profesional. xqysrnh Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Sobre la Empresa Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. ¿SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes. En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector. 225 M€ de facturación ~25.000 operaciones realizadas ~250 empleados en la sede central, dedicados al apoyo del equipo comercial ~+En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en España y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos. Tu función: Como asesor inmobiliario independiente, desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red. Captación y valoración de inmuebles Acompañamiento a propietarios y compradores Seguimiento de operaciones hasta la firma Desarrollo de tu presencia y reputación local Un modelo inmobiliario consolidado, sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado ciertamente tradicional como el español. ~ Formación inicial y continua, abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional. ~ Herramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección). ~ Comisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector). ~ Acompañamiento humano y estructurado, dentro de un equipo local dinámico. ~ Un mánager que ha implementado el modelo de negocio y cuenta con amplia experiencia que te acompañará a afianzar tu negocio. ~ Una verdadera proyección de carrera: Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real; ~ 6 % de comisiones sobre tu equipo directo, además de tus propias ventas. ~ Construcción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo. Habilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente Estatus : Autónomo Objetivo : desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento. xcskxlj ¿Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

ppRecados Carmen, agencia creativa con sede en Vigo especializada en estrategia, creatividad y ejecución, ofrece una beca de Community Manager para aprender desde dentro cómo se gestiona la comunicación de una marca en redes. El puesto es híbrido y a jornada completa, con viernes tardes libres y teletrabajo. /p h3Funciones /h3 ul liPublicar y programar contenido en distintas plataformas, adaptando el tono de comunicación a la identidad de cada marca. /li liMonitorear tendencias y adaptar la estrategia en tiempo real. /li liResponder comentarios, mensajes privados y menciones, y fomentar la participación de la comunidad. /li liColaborar con diseñadores, copywriters y estrategas para mejorar el contenido, sugiriendo temas y formatos en función del feedback de la audiencia. /li liMedir el rendimiento del contenido y elaborar informes con insights y recomendaciones para mejorar la estrategia. /li /ul h3Perfil /h3 ul liFormación en Comunicación, Publicidad, Producción Audiovisual o similar. /li liSin experiencia requerida. /li liCapacidad de redacción y storytelling para crear contenidos atractivos y adaptados a cada red. /li liConocimiento del funcionamiento de algoritmos y tendencias en redes sociales. /li liSe valoran herramientas de diseño como Illustrator, Photoshop o Canva; herramientas de gestión como Meta Business Suite; herramientas de IA, y analítica con Metricool o Google Analytics. /li /ul pSe puede incluir en el CV un enlace a portfolio, Behance o web personal. /p /p #J-18808-Ljbffr

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