Jefe Squad Odoo
hace 11 días
Logroño
Tus responsabilidades principales Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. Análisis y definición de soluciones • Analizar procesos de negocio y traducirlos en soluciones Odoo eficientes, escalables y mantenibles., • Definir alcances funcionales y técnicos identificando riesgos, dependencias y necesidades reales de personalización., • Diseñar soluciones orientadas al estándar de Odoo, minimizando desarrollos innecesarios. Liderazgo y gestión del squad • Organizar y coordinar el trabajo del equipo., • Delegar tareas, realizar seguimiento y facilitar la resolución de bloqueos., • Impulsar una cultura de calidad, responsabilidad y mejora continua., • Asegurar el cumplimiento de objetivos, plazos y presupuestos. Dirección de proyectos Odoo • Supervisar implantaciones desde el análisis inicial hasta la puesta en producción., • Coordinar parametrizaciones, migraciones, despliegues y estabilización., • Gestionar prioridades, estimaciones y planificación de entregas. Supervisión técnica y calidad • Coordinar desarrollos e integraciones cuando sean necesarios., • Revisar entregables funcionales y técnicos., • Garantizar buenas prácticas de documentación, testing y control de calidad., • Velar por la sostenibilidad técnica de las soluciones implantadas. Ecosistema Odoo y mejora continua • Promover el uso eficiente del ecosistema OCA y módulos comunitarios., • Participar en la evolución metodológica del área., • Impulsar prácticas ágiles, retrospectivas y mejora continua., • Favorecer el uso inteligente de herramientas de IA para optimizar análisis, documentación y gestión del conocimiento. Requisitos • Experiencia sólida liderando proyectos Odoo como consultor/a senior, project manager, solution architect, tech lead o responsable de implantación., • Conocimiento profundo de Odoo tanto a nivel funcional como técnico., • Experiencia definiendo alcances, estimaciones, riesgos y planes de proyecto., • Capacidad para liderar equipos multidisciplinares., • Conocimiento técnico suficiente para supervisar desarrollos en Python, XML, QWeb/OWL, JavaScript, CSS e integraciones., • Experiencia con PostgreSQL, Docker, , despliegues y entornos productivos., • Conocimiento del ecosistema OCA y criterios para reutilización de módulos comunitarios., • Interés o experiencia en la localización española de Odoo y OCA/l10n-spain., • Mentalidad orientada a la eficiencia, calidad y generación de valor., • Capacidad para comunicarse con clientes y traducir necesidades de negocio en decisiones funcionales y técnicas., • Capacidad para integrar herramientas de Inteligencia Artificial en el ciclo completo de implantación y evolución de proyectos Odoo, aplicándolas con criterio técnico y de negocio para optimizar análisis, documentación, toma de decisiones, control de calidad y eficiencia operativa. Conocimientos y experiencia que valoraremos • Migraciones entre versiones de Odoo., • Participación en proyectos OCA o contribuciones a la comunidad., • Conocimientos de contabilidad española, SII, TicketBAI o Verifactu., • Integraciones con ecommerce, logística, BI, marketplaces o banca., • Experiencia con Git, CI/CD, testing y revisión de código., • Implantación de metodologías ágiles en entornos ERP. Aptitudes y habilidades • Liderazgo sereno y capacidad para tomar decisiones., • Organización, método y orientación a resultados., • Comunicación clara con clientes y equipos., • Capacidad para defender soluciones estándar y decir "no" cuando aportan mayor valor., • Visión de negocio y pensamiento estratégico., • Gusto por documentar y generar conocimiento compartido., • Mentalidad práctica y enfoque en la mejora continua. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario entre 35000 a 45000 bruto anual., • Retribución competitiva acorde a experiencia y responsabilidad., • Participación en proyectos de alto impacto y complejidad., • Autonomía y capacidad real de decisión., • Entorno técnico de alto nivel., • Plan de desarrollo profesional y crecimiento interno. Además, nuestras mejoras de convenio incluyen: • 1778 horas anuales = más días de vacaciones + día de cumpleaños libre., • 20% de teletrabajo., • Flexibilidad horaria., • Jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto., • Formación continua y especializada., • Acceso a proyectos reales y variados., • Revisión salarial periódica., • Excelente ambiente de trabajo. ¿Te ves en este rol? Si disfrutas liderando equipos, tomando decisiones con impacto y ayudando a las empresas a transformar sus procesos mediante Odoo, queremos conocerte. Buscamos una persona que combine visión de negocio, criterio técnico y capacidad de liderazgo para seguir construyendo junto a nosotros uno de los equipos Odoo de referencia en España. xcskxlj Aplica ahora y descubre todo lo que podemos construir juntos. #J-18808-Ljbffr