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FullStack Developer (Python & React) Descripción de la empresa Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria.Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.Nos enfocamos en las personas, en su formación y desa

Requirements & Experience Salesforce Expertise: +3 years of proven experience in a similar Salesforce Marketing Cloud Developer role. Salesforce Partner of the Year FY23 and Most Innovative Project (Iberia). Omega is looking for a Salesforce Marketing Cloud Developer.

Pinturas Isaval SL busca Instaladores/as de laminados para su división en Aldaia, Valencia.Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren.La empresa,

We are looking for aStaff Network Engineer to lead our VMware Software-Defined Networking (SDN) strategy. In this role, you will design scalable private cloud networks, automate workflows, and collaborate with engineering, security, and product teams in a supportive, work-life-balanced environment. Architecture: Design scalable private cloud networks using VMware Cloud Foundation (VCF) and NSX. Collaboration: Work with DevOps, SysAdmins, and Product Owners to define technical standards. Automation: Modernize network provisioning using modern automation tools. Technical Leadership: Create High-Level (HLD) and Low-Level Designs (LLD) for major networking projects. Mentorship: Guide and mentor junior engineers while fostering a positive team culture. Governance: Set operational standards (SOPs) and participate in architecture review boards. Experience: 8+ years in network engineering, focusing on VMware SDDC environments. VMware Stack: Strong experience with VCF and NSX / NSX-T. Core Networking: Deep knowledge of BGP, VXLAN, Geneve, micro-segmentation, and multi-tenancy. Automation: Hands‑on experience with Python, Terraform, Ansible, NetBox, or VMware APIs in CI/CD pipelines. Cloud & Hybrid: Experience connecting private clouds to public clouds (AWS, Azure, GCP) or on‑prem networks. Modern Tech: Basic familiarity with Kubernetes CNI, Tanzu, or NSX ALB (Avi Networks). Strong mentorship and team‑building skills. Ability to explain complex technical ideas clearly to non‑technical partners. Growth mindset and adaptability to new technologies. Spanish / German: Nice to have, but not required. • Being part of a multidisciplinary team passionate about technology, with an open and dynamic culture, where experimentation and discussion are encouraged to progress at work, always with respect and inclusion., • We offer personalised career plans, annual performance evaluations and programmes to develop skills., • We operate in Spanish and English and therefore provide unlimited language training. We work on international projects and define best practices with United Internet partners., • We have flexible start and finish times, respecting a schedule of meetings in the central part of the morning and a range of work from 7 a.m. to 9 p.m. with a hybrid model in one of our offices (Alcobendas, Valencia, Barcelona, Seville or Logroño). At Arsys we value diversity and welcome all applications regardless of, for example, gender, nationality, ethnic or social origin, religion, disability, age, as well as sexual orientation and identity, physical characteristics, marital status or any other irrelevant factor subject to applicable law. #J-18808-Ljbffr

Compensaciones / Beneficios • Diseño y desarrollo de algoritmos de control para convertidores de potencia • Programación de algoritmos de control • Estudio y diseño de técnicas de control para máquinas eléctricas • Investigación de nuevas tecnologías para convertidores de potencia ��

Nosotros En Yuvod, somos una empresa tecnológica especializada en ofrecer un sistema completo de televisión en la nube para el sector hotelero . Nuestra solución no solo mejora la experiencia de los huéspedes, sino que también ayuda a los hoteles a simplificar la gestión de las señales, reducir los gastos de mantenimiento y generar nuevas fuentes de ingresos a través de un canal propio. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Full Stack Developer con sólida experiencia en desarrollo de software y dominio tanto en Frontend (ReactJS) como en Backend (Node.js). Valoramos a las personas proactivas, resolutivas y comprometidas con la creación de productos escalables y con una experiencia de usuario de alto nivel. Formarás parte del equipo de Producto, donde tendrás un rol clave en el diseño, desarrollo y mantenimiento de nuestras plataformas. Además, participarás en la evolución de nuestras APIs, así como en el desarrollo de la arquitectura e infraestructura backend. Responsabilidades Frontend : -Desarrollar en ReactJS. -Crear interfaces modernas, enfocadas en la mejor experiencia para el usuario. -Construir y mantener componentes reutilizables y arquitectura frontend. -Implementar clean code y participar en sprints semanales. -Colaborar con UX/UI para transformar diseños en experiencias fluidas. -Realizar tests unitarios y de integración continua. Backend : -Desarrollar APIs RESTful con Node.js (Express) y MongoDB. -Diseñar y mantener infraestructuras distribuidas, escalables y seguras. -Proponer y ejecutar mejoras continuas en rendimiento, arquitectura y calidad de código. -Participar en el diseño de arquitecturas con microservicios y herramientas como RabbitMQ y Docker/Kubernetes. -Asegurar el versionado y buenas prácticas con GitHub. -Mantener actualizadas las librerías y dependencias del ecosistema. Requisitos -5 o más años de experiencia en desarrollo de software, con al menos 3 años en Frontend Web (ReactJS) y experiencia sólida en Backend con Node.js y MongoDB. -Experiencia previa o interés real en trabajar con Flutter/Dart. -Conocimiento avanzado de JavaScript y TypeScript. -Experiencia con arquitecturas distribuidas, colas de mensajes (ej. RabbitMQ), y contenedores (Docker). -Conocimiento intermedio de Kubernetes. -Experiencia en integración de APIs, pruebas automatizadas y CI/CD. -Buen manejo de Git y herramientas de versionado. Conocimientos valorables -PostgreSQL, Elasticsearch, Kafka. -Experiencia en entornos Cloud (AWS, GCP o Azure). -Familiaridad con Material Design y buenas prácticas de diseño UI/UX. -Experiencia con pipelines de integración/despliegue continuo. -Inglés técnico (lectura/escritura). Habilidades y competencias -Autonomía, proactividad y autogestión. -Orientación a objetivos y foco en resultados. -Pensamiento analítico y enfoque en la resolución de problemas. -Comunicación clara y efectiva. -Trabajo en equipo y colaboración con perfiles multidisciplinarios. -Adaptabilidad, curiosidad y ganas de seguir aprendiendo. Beneficios -Contrato indefinido con jornada de 35 horas semanales. -Jornada intensiva durante el verano. -Actividades de team building y gran ambiente de trabajo. -23 días laborables de vacaciones. -Proyecto tecnológico de alto impacto y crecimiento. -Oportunidades de aprendizaje y desarrollo constante. Modalidad de Trabajo -Jornada full-time.

Overview: NSC Global is looking for a highly skilled Onsite Network Engineer to join our team in Valencia. This role is centered on a major multi-year transformation project, moving a large-scale enterprise environment toward next-generation architecture. You will be a key player in a high-impact migration project involving over 2,500 devices. The objective is to transition from a traditional redundant Cisco architecture to a modern Cisco SD-Access (SDA) environment. Responsibilities: - Design & Implementation: Lead the design of Cisco-based enterprise networks, ensuring scalability and performance. - Migration: Execute the transition from legacy systems to Cisco SDA architecture. - Technical Support: Act as the onsite technical lead for complex network troubleshooting and configuration. Collaboration: Work closely with global teams to align local infrastructure with corporate standards Qualifications: - Certification: Cisco CCNP level (or equivalent demonstrable expertise). - Design Expertise: Proven experience designing and managing Cisco-based networks at an enterprise level. - Language Skills: High-level English proficiency (C1 level required; must be able to communicate technical concepts clearly) and local language. - Tech Stack: Strong familiarity with traditional Cisco redundancy models and a deep understanding of Cisco SDA. Contract Details - Location: Onsite in Valencia, Spain. - Duration: Initial 3-year contract, with a strong possibility of extension based on performance and future project pipelines. About NSC Global NSC Global is a multi-national technology services provider that helps clients solve complex IT challenges. Join us to work on cutting-edge technology in a dynamic, international environment.

Ai & Data Team in Valencia, Spain is seeking a Senior Data Engineer to own enterprise data infrastructure across platforms, enabling seamless data access for clients. ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. You will deploy and manage Trino/Starburst Enterprise and Galaxy, administer a Dell Data Lakehouse, and design containerised solutions on Kubernetes/OpenShift, with emphasis on security and governance. xkdbapo The role offers a very flexible hybrid arrangement (1 day in office per month) in Valencia, with occasional go-lives support. #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview In this role you will architect and guarantee the reliability, observability, and scalability of data platforms powering our AI and data-driven payment intelligence. You’ll partner with Data Science and Analytics to treat data as a product, applying IaC and modern CI/CD to keep pipelines fast and trustworthy. You will lead SRE practices for data, build real-time streaming and AI-ready infrastructure, and guide secure, scalable cloud deployments. This is a hands-on, impact-focused position within a global team accelerating Flywire’s AI-driven payments platform. Compensaciones / Beneficios • Define and monitor SLIs/SLOs/SLAs for core data platforms and design automated self-healing systems to minimize MTTR and downtime • Design and maintain infra, feature stores, and scalable API/data pipelines to enable AI Agents to securely access data platforms • Lead Cloud Infrastructure as Code design and deployment (Terraform) for global, reproducible environments in GCP/AWS • Architect robust GitLab CI pipelines for data workflows, dbt transformations, and infra deployments with zero manual intervention • Implement advanced data observability and cost optimization to balance performance with cloud spend • Build real-time streaming data infrastructure (Apache Beam, Flink, Pub/Sub) feeding predictive AI models • Automate security, RBAC/ABAC policies, and data lineage tracing within the infrastructure Responsabilidades • 7+ years in Data Engineering with at least 2 years in a Senior/Lead role • SRE u0026 Observability expertise in data environments • Experience collaborating with Data Science teams or AI infrastructure connectivity • Strong cloud IaC experience with Terraform in GCP/AWS • DevOps mindset with Docker/Kubernetes and end-to-end CI/CD pipelines • Proficiency with Python, SQL, dbt, and Airflow (GCP Composer) • Experience with streaming architectures (Kinesis, Pub/Sub, Beam, Flink) • Location within short commutable distance of Valencia for hybrid work Requisitos principales • Competitive compensation • Employee Stock Purchase Plan (ESPP) • Flying Start - Global Induction Program • Wellbeing programs • FlyBetter Days to volunteer • Digital Disconnect Days

Experteer Overview In this role, you will design and operate automated endpoint management for a global device fleet, treating provisioning, configuration, and patching as code. You’ll work within a platform/SRE-minded culture to ensure secure, compliant, and scalable device operations. You’ll collaborate with teams in multiple regions to shape the endpoint strategy and drive high-quality, maintainable automation. This is a hands-on role at the intersection of IT, security, and automation that powers Flywire’s client-facing tech stack. Compensaciones / Beneficios • Automate provisioning, configuration, and patching workflows for the device fleet (macOS ~90%, Windows ~10%) • Develop clean, reusable, well-tested scripts to power the endpoint management platform • Enforce security baselines, monitor fleet performance, and investigate compliance anomalies via MDM tools • Integrate platforms via APIs (Okta, Kandji/Iru, FleetDM, Workspace ONE) to streamline identity and self-service IT workflows • Build and maintain idempotent infrastructure-as-code pipelines for deployment and monitoring Responsabilidades • 3+ years in client platform, endpoint engineering, or similar IT infrastructure role • Deep knowledge of macOS internals and preference management; solid Windows endpoint security experience • Proficient with MDM platforms and programming in Python, Bash, or PowerShell • DevOps mindset with Git/GitLab workflows and code reviews Requisitos principales • Employee Stock Purchase Plan (ESPP) • Wellbeing programs (Mental Health, Wellness, Yoga/Pilates/HIIT) • FlyBetter Days to volunteer • Digital Disconnect Days • Talent u0026 Development programs • Dynamic and global team

Experteer Overview In this role you will lead Flywire’s global IT Support and IT Operations, shifting from reactive troubleshooting to an engineering-led, proactive function. You will align global teams across AMERICAS, EMEA and APAC with business needs, driving scalable, automated operations. You’ll explore AI-driven self-service to lower escalations and move core platforms toward a Terraform-managed, code-based model. This is a strategic role at a fintech scale-up that values Lean IT and governance. Compensaciones / Beneficios • Oversee 3 regional IT Support Leads and a global IT Operations team; set global SLAs and monitor service delivery metrics • Drive AI/AIOps initiatives to enable self-service and reduce escalations • Lead SaaS-as-Code transition with Terraform and partner with CPE/Cloud teams to manage systems via code • Apply Lean IT to analyze support data, document scalable processes, and prepare for automation • Manage capacity and projects using Agile/Kanban, balancing Tier 3 ops, end-user support and Mu0026A/tool consolidations • Own Access Recertification, User Access Reviews (UAR) and IT audit controls (SOC2); drive automation for compliant processes Responsabilidades • 10+ years in IT with 4+ years in a formal management role leading international, remote-first technical or support teams • Proven track record managing global SaaS ecosystems (Okta, Google Workspace, Slack, Atlassian) • Deep understanding of IAM/RBAC, distributed IT infrastructures, and UAR/SOC2 compliance • Full professional proficiency in English Requisitos principales • Employee Stock Purchase Plan (ESPP) • Wellbeing Programs (Mental Health, Wellness, classes) • Work From Home Stipend • FlyBetter Days to volunteer • Digital Disconnect Days • Managers Taking Flight – development for managers

Software Engineer – Junior to Senior Level (all genders) – Valencia (Hybrid) In Valencia, we are building an agile development center as part of our international engineering organization. We develop maritime sensor-, navigation-, and automation-systems. We are looking for software engineers at different experience levels — from early-career engineers with strong potential to experienced engineers who can take broader technical responsibility. Join our cross-functional team and enjoy a modern toolchain, close connections to our other locations, and plenty of room to grow and shape the build-up of the site! Key Condidtions Location: Valencia (hybrid), full-time (jornada completa), permanent contract (indefinido) Working languages: English (international), Spanish (local team) Attractive compensation package, aligned with your experience and level, which we will discuss transparently during the process During the selection process, we will jointly determine the level and scope that best match your experience, strengths, and development path. Your Responsibilities - Develop and enhance maritime sensor-, navigation-, and automation-systems in close collaboration with your team and stakeholders - Plan and implement software tasks, including effort estimates, technical implementation, integration, testing, and documentation - Continuously improve our delivery efficiency and quality, including domain understanding, automation, and AI-assisted development - Contribute ideas on how we can improve our engineering culture, methods, processes, and collaboration - Depending on your experience level, take broader ownership for technical concepts, architecture, coordination, mentoring, or cross-team alignment Your Profile - Degree in computer science, software engineering, electrical engineering, or a comparable qualification - Relevant experience in software development — from first practical experience to several years of professional experience - Strong analytical thinking, willingness to learn, quality awareness, and interest in high-end solutions for the global maritime market - An affinity for AI-assisted development and motivation to expand the use of AI pragmatically and responsibly, both in engineering and in our products - Very good written and spoken English; Spanish is helpful for local collaboration - Nice to have: experience with complex software systems as well as C++, Python, Qt/QML or ROS2 For More Experienced Candidates - Ability to take technical ownership for larger work packages or software systems - Confidence in applying modern software engineering practices and making pragmatic technical decisions - Experience coordinating with stakeholders, supporting planning and risk management, or guiding other engineers - Motivation to actively help shape the build-up of the Valencia site, including engineering culture, processes, efficiency, and innovation Our Offer - An innovative working environment in Valencia with a maritime focus and international collaboration - A local start-up mindset combined with the stability and expertise of an established corporate group - Flexible working arrangements (hybrid) and a good work-life balance - Onboarding, mentoring, and development opportunities tailored to your current level and next development steps - Attractive compensation, e.g. 25 working days of vacation plus public holidays Compensation Package The employment relationship is governed by the collective agreement applicable in Spain for companies in IT and technology consulting (XIX Convenio colectivo estatal de empresas de consultoría, tecnologías de la información y estudios de mercado y de la opinión pública). Of course, we offer compensation and working conditions that are aligned with the market, your qualifications, and the level agreed during the selection process and may significantly exceed the minimum standards set by the collective agreement. Application Process Please send us your CV. Optionally, you may include a portfolio or work samples, e.g., GitHub/LinkedIn, or references. The language of this process is English. You do not need to decide in advance whether you are applying for a junior, intermediate, or senior level — we will assess the best fit together during the process. We are committed to equal opportunities and an inclusive working environment. We welcome applications regardless of gender, background, age, disability, sexual identity, or religion and provide reasonable accommodations during the selection process and in the workplace. Data Protection We process your application data exclusively for the purpose of conducting the selection process and in accordance with applicable data protection regulations (EU GDPR/RGPD and Spanish LOPDGDD). Information about your rights and retention periods will be provided upon request during the process.

En Auren Personas trabajamos desde la división de Selección & Executive Search y nos dedicamos a proporcionar servicios especializados de consultoría de Recursos Humanos. Actualmente estamos colaborando con una destacada empresa del sector tecnológico ubicada en Carlet (Valencia), que busca incorporar a su plantilla a una persona para el puesto de Director/a de Tecnología - Desarrollo de Software. Acerca del Rol Si te apasiona liderar equipos, impulsar la innovación y convertir la tecnología en un motor real de negocio, esta puede ser tu próxima oportunidad. Serás la persona responsable de definir y desarrollar la estrategia tecnológica de la compañía, asegurando la evolución de las soluciones y la alineación entre tecnología y negocio. Reportarás directamente a Dirección General y liderarás un equipo consolidado de Analistas Programadores. Desde esta posición, desempeñarás un papel clave en la coordinación del área de desarrollo, participando en la definición de las líneas de evolución tecnológica de la compañía y contribuyendo a la mejora continua de los procesos y soluciones existentes. Entre tus principales retos estarán: • Definir la estrategia tecnológica y la evolución de las soluciones de la compañía., • Organizar y coordinar los recursos del equipo de desarrollo para garantizar una ejecución eficiente de los proyectos., • Liderar, desarrollar y potenciar a un equipo de Analistas Programadores., • Impulsar metodologías, procesos y estándares que contribuyan a mejorar la productividad, la calidad y la eficiencia., • Identificar e incorporar nuevas tecnologías con impacto real en el negocio., • Coordinar iniciativas tecnológicas y colaborar con distintas áreas de la organización para acompañar su proceso de crecimiento y transformación. Requisitos Buscamos un perfil que combine visión estratégica, liderazgo de personas y conocimiento tecnológico. • Grado en Ingeniería Informática, Ingeniería de Software, Telecomunicaciones o titulación equivalente., • Se valorará formación de posgrado en dirección tecnológica, gestión de proyectos o áreas afines., • Experiencia liderando equipos de desarrollo de software y gestionando proyectos tecnológicos., • Capacidad para definir e implantar estrategias tecnológicas y procesos de desarrollo., • Conocimiento de arquitecturas de software, metodologías ágiles y ciclo de vida de desarrollo., • Conocimientos en entornos C#/.NET, bases de datos SQL, GitHub y herramientas de gestión de proyectos., • Inglés de nivel intermedio o superior., • Habilidades de liderazgo, comunicación, organización, influencia, gestión del cambio y orientación a resultados., • Interés por la innovación, el aprendizaje continuo y las nuevas tecnologías. Beneficios • Posición de nueva creación con dependencia directa de Dirección General y capacidad real de influencia en la evolución de la compañía., • Liderazgo de un equipo consolidado en una organización en pleno proceso de transformación y profesionalización., • Un entorno que apuesta por la conciliación y el bienestar, con un horario que permite compaginar responsabilidades profesionales y personales., • Horario de verano intensivo y amplia flexibilidad para la organización de vacaciones., • Entorno cercano, autónomo y orientado a la mejora continua. #J-18808-Ljbffr

¿Buscas empleo en informática? En Valencia te esperan nuevas oportunidades este julio. ¡Apúntate gratis hoy!

This job is with ABB, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. , we help industries run leaner and cleaner—and every person here makes that happen. You'll be empowered to lead, supported to grow, and proud of the impact we create together. Join us and help run what runs the world. This position reports to: Service Operations Manager Your Role and Responsibilities For our Service center in Spain, we are looking for a flexible and highly motivated Control Software Engineer to strengthen our multi-disciplinary Engineering team. If you like working in a dynamic environment, developing traction application software for a wide range of vehicles and applications such as trams, locomotives, trains, maintenance vehicles, energy storage systems, mixing technical challenges and customer focus, this opportunity is for you! In this role, you'll help run what runs the world, by taking on meaningful work that drives real impact. - Work model: #LI-Onsite - You will be located at the customer's site and act as first level support for SW problems, taking time to understand the bug the customer has, gathering and analyzing data, and providing troubleshooting for the ABB converters. You will make good, but considerate use of your colleague's contacts in case you need additional information to continue the troubleshooting. - Using already prepared SW and documents you make necessary adaptations and extensions to address the customer needs, while respecting the defined standards and homologation requirements - Testing and troubleshooting software in diverse environments and support our customers during commissioning and homologation on the vehicle. For these activities you are willing to travel to a high extent. Night shifts and weekend work are likely to be needed. - Coordinating the technical solutions with your peers to maximize re-utilization of SW, minimizing the risk of bugs and accelerating standardization Our teams support each other, collaborate, and never stop learning. Everyone brings something unique, and together we push ideas forward to solve real problems. Being part of our team means your work matters - because the progress we make here creates real impact out there. Qualifications for the Role - You have a University (Higher education) degree in Control Systems, Electrical Engineering, Mechatronics, Computer Science or equivalent. - You bring a minimum of 4 years of working experience in SW development for closed loop control, signal processing, algorithms, real time programming mechanisms, commissioning. - You have experience with IEC 61131-3 programming languages (CODESYS) and Matlab Simulink. - You have knowledge of SW Versioning tools (SVN, Git). - You have broad knowledge of converter control, power electronics or automotive. - You have experience with communication protocols and field bus (CAN, TRDP, J1939, MVB, ...). - This is a plus if you bring some understanding of SW development processes standards (like EN 50657, EN 50128 or IS0 26262). - You show strong written and spoken communication skills in English and Spanish. We empower you to take the lead, share bold ideas, and shape real outcomes. You'll grow through hands-on experience, mentorship, and learning that fits your goals. Here, your work doesn't just matter, it moves things forward. Benefits From well-being to retirement, ABB offers benefits that support every stage of your career. - Lunch Allowance / Cantine: Enjoy subsidized meals or canteen access depending on your location. - Employee Parking: We've got employee parking so you can start your day stress-free! - Benefits Platform: Enjoy exclusive deals and discounts on everything from tech to travel through our employee benefits portal. - Employee Share Acquisition Plan: Want to invest in your future? Join our share acquisition plan and grow with the company. - Learning & Training: Take advantage of a wide range of learning opportunities grow, upskill, and move forward in your career. - Career Development: Expect plenty of chances to advance your career internally with our Open Job Market, with support to explore new roles and take on exciting challenges! - Flexible Work Practices: We get that life happens – we support a healthy balance between your professional and personal life. - Wellbeing Program: From mental health support to wellness activities, we've got your back—mind and body. More about us ABB Traction Division is a recognized leader in onboard propulsion technologies that drive innovation in rail, bus, and industrial vehicle electrification. A comprehensive range of high-performance and full lifecycle managed propulsion, auxiliary and energy storage solutions help improve energy efficiency and contribute to making transportation more sustainable. ABB is a global technology leader in electrification and automation, enabling a more sustainable and resource-efficient future. By connecting its engineering and digitalization expertise, ABB helps industries run at high performance, while becoming more efficient, productive and sustainable so they outperform. At ABB, we call this 'Engineered to Outrun'. The company has over 140 years of history and around 110,000 employees worldwide. ABB's shares are listed on the SIX Swiss Exchange (ABBN) and Nasdaq Stockholm (ABB). www.abb.com At ABB, we have the clear goal of driving diversity and inclusion across all dimensions: gender, LGBTQ+, abilities, ethnicity, generations, etc. Together, we are embarking in a journey where each one of us, individually and collectively, welcomes and celebrates individual differences. Guide the future. This is where innovation accelerates, industries are reimagined, and your impact powers the world ahead. Run What Runs the World. #ABBCareers #RunwithABB #Runwhatrunstheworld Building a cleaner, smarter future takes all kinds of minds: the curious, the courageous, and the creative. That's why we welcome people from all backgrounds and experiences. Ready to make an impact? Apply today or visit https://www.abb.com to learn more about the impact of our solutions across the globe.

Experteer Overview As a Lead Engineer in Test Development, you will help shape the test strategy and drive software development of test systems to ensure manufacturing-ready quality and traceability. You will own the tester software, collaborating with hardware, product design, manufacturing, and quality teams. You will deliver software-driven test solutions that are reliable and efficient for real-world production. This role offers a chance to bridge design and manufacturing and to impact product quality and process robustness. Compensaciones / Beneficios • Define and implement automated test solutions including test sequences, software tools, data collection, and debug workflows; integrate with hardware platforms • Translate requirements into test strategies and technical plans supporting development and manufacturing • Contribute to proposals, estimates, and concepts for new opportunities and engineering changes • Debug complex tester issues using structured problem-solving (DOE, failure analysis, data-driven troubleshooting) • Collaborate with product design to improve testability, coverage, and diagnosability • Support ramp-up and sustaining manufacturing by stabilizing test solutions and improving yield and robustness • Engage in technical discussions with customers and internal stakeholders about software and automation approaches Responsabilidades • Experience developing software for automated test systems in manufacturing or product validation • Programming capability in Python, LabVIEW, or C# for test automation • Understanding of electronics and ability to read electrical diagrams • Experience defining test methods, acceptance criteria, and automated validation flows • Proficiency with laboratory instrumentation (oscilloscopes, power supplies, multimeters) during bring-up and verification • Ability to balance software detail with system-level thinking and manufacturing impact • Professional fluency in English (written and spoken) Requisitos principales •

Compensaciones / Beneficios • Desarrollar y mantener librerías del Framework Python • Diseñar soluciones reutilizables para problemas comunes • Evolucionar componentes de FastAPI, SQLAlchemy, Kafka, MQTT, HTTP Client, Outbox, autenticación y observabilidad • Creación de pruebas unitarias

Una consultora de selección especializada busca un/a Médico/a Digestivo/a para una red sanitaria privada en Valencia. Se requiere especialidad homologada en España y experiencia en atención clínica y procedimientos endoscópicos. Ofrecemos contrato indefinido, jornada completa y salario competitivo, además de oportunidades de desarrollo profesional en un entorno clínico avanzado. Si estás interesado/a, inscríbete o contáctanos directamente para más información.br#J-18808-Ljbffr

OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy M

Prácticas Desarrollo de Software Elegir Capgemini significa elegir una empresa donde tendrás la libertad de diseñar tu carrera profesional como desees, con el respaldo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas en todo el mundo. Aquí podrás reinventar lo que es posible. Únete a nosotros y ayuda a las organizaciones líderes en el mundo a descubrir el valor de la tecnología y construir un mundo más sostenible e inclusivo. Acerca del rol ¿Te apetece sumarte al equipo y participar en un proyecto en la línea de negocio Cloud and Custom Applications (CCA) que tiene como objetivo participar en proyectos centrados en el desarrollo de aplicaciones? ¿Qué harás en el proyecto? - Formación en diferentes lenguajes de programación: Java con Spring Boot y JavaScript. - Desarrollo de aplicaciones E2E con arquitectura basada en Angular y microservicios. - Análisis de problemas, diseño de soluciones y desarrollo de funcionalidades en las tecnologías asociadas al grupo de trabajo en el que se participe. Tu perfil Para sentirte a gusto en la posición es necesario que puedas desenvolverte bien con: - Estudiantes de Grado Universitario (Ing. Informática, Teleco, Física y Matemática, Telemática…) que residan en la provincia de Albacete. - Nivel de Inglés B2 o superior con prueba a superar en entrevista. - Conocimientos en lenguajes de programación. - Intereses en el Back-end. - Posibilidad de firmar convenio con centro educativo. - Disponibilidad de mañanas. Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados nos encantará conocerte. Valoramos positivamente disponer del Certificado de Discapacidad. Condiciones de la beca - Provincia: Albacete - Horario: de lunes a viernes de 8:00 a 15:00 o de 9:00 a 14:00. - Modelo de trabajo: 100% telemático. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? - Un ambiente de trabajo único. - Flexibilidad horaria. - Teletrabajo. - Tendrás acceso a diferentes plataformas de formación. ¿Por qué Capgemini? Nuestros compromisos y prioridades El grupo Capgemini fomenta una cultura inclusiva en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad. El Plan de Igualdad y Código Ético garantizan una selección y un desarrollo profesional igualitario dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso, con 340.000 profesionales en más de 50 países. Con más de 55 años de trayectoria, nuestros clientes confían en Capgemini para aprovechar el valor de la tecnología y cubrir todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos soluciones completas que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsadas por nuestras capacidades líderes en inteligencia artificial, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento del sector y una sólida red de partners. MAKE IT REAL. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es

Se busca psicólogo/a en Valencia para impartir talleres de autoestima y desarrollo personal, parte de un proyecto de intervención técnica más amplio dirigido a personas con necesidades de apoyo psicológico y social. La labor consiste en realizar una intervención psicológica, educativa y pedagógica con un grupo de hombres, dentro de un programa de inserción social y laboral. Los talleres se centran en fortalecer la autoestima y el desarrollo personal, como parte de un acompañamiento integral. La jornada laboral es de lunes a viernes, con horario a convenir según la programación. El contrato es de tipo fijo-discontinuo, con inicio previsto en septiembre de 2026. El salario se rige por el convenio colectivo sectorial para empresas de atención especializada en el ámbito de la familia, la infancia y la juventud en la Comunitat Valenciana.

Experteer Overview En este rol te encargarás de liderar y coordinar el área de proyectos para el desarrollo de nuevos productos, asegurando la ejecución completa desde diseño hasta producción y homologación. Trabajarás con equipos multidisciplinares para optimizar costes y cumplir plazos, gestionando inversiones y presupuestos para garantizar la rentabilidad técnica y económica. Serás un enlace clave entre ventas, compras y operaciones, reportando avances y escalando acciones correctivas cuando sea necesario. Buscamos a alguien que impulse iniciativas de mejora continua en un entorno industrial dinámico y orientado a resultados. Compensaciones / Beneficios • Liderar el área de proyectos y coordinar el equipo multidisciplinar involucrado en los nuevos desarrollos • Gestionar aprobación, cumplimiento y seguimiento de inversiones asociadas a cada proyecto • Planificar y supervisar todas las fases de los proyectos desde diseño hasta producción en serie • Realizar seguimiento continuo de costes, calidad y plazos; definir acciones correctivas • Mantener comunicación fluida con el área comercial y reportar estado de proyectos • Coordinar con Compras el abastecimiento inicial de materiales para el desarrollo • Participar en la elaboración de presupuestos completos para nuevos proyectos asegurando rentabilidad • Actuar como Project Manager en proyectos asignados garantizando objetivos • Gestionar riesgos y oportunidades para cumplir hitos y resultados • Asegurar cumplimiento de normativas y estándares de calidad en todas las fases Responsabilidades • Titulación universitaria en Ingeniería • Más de 10 años de experiencia en gestión de proyectos de desarrollo de productos en entornos industriales • Experiencia liderando equipos multidisciplinares • Conocimiento avanzado de metodologías Agile y herramientas de planificación • Experiencia en gestión de inversiones, control de costes, análisis de riesgos y mejora continua • Sólidas capacidades de liderazgo, influencia y gestión de personas • Habilidades de comunicación, negociación y coordinación con clientes, proveedores y equipos internos Requisitos principales • Paquete retributivo competitivo • Autonomía y responsabilidad • Entorno dinámico e innovador • Oportunidad de participar en proyectos estratégicos de alto impacto

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