Trabajos promotor en Salamanca - Page 2Crear alertas

excelia es una firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios profesionales con 25 años de experiencia. Prestamos servicio en más de 50 países de Europa, América Latina y Estados Unidos desde nuestras 9 oficinas propias. Únete a Nuestro Equipo como IT Recruiter! Como Técnico/a de Selección IT, serás un pilar fundamental para garantizar el éxito de nuestra estrategia de talento tecnológico. Responsabilidades Identificar y Atraer Talento Tecnológico Gestión del Proceso de Selección Completa Colaboración Estratégica con los Equipos Internos Promotor la Marca de Talento de la Empresa Requisitos Clave Experiencia previa en reclutamiento de perfiles IT Familiaridad con tecnologías y herramientas relacionadas con Data & IA, Software Development, Business Applications, Cloud & Infraestructure. Conocimiento de herramientas de reclutamiento como LinkedIn Recruiter y otras plataformas tecnológicas. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para construir relaciones con equipos internos y candidatos. Nivel de inglés avanzado, necesario para interactuar con talento global (deseable) ¿Qué ofrecemos? Contratación estable, para que puedas seguir creciendo junto a nosotros. Tu banda salarial será acorde a tu experiencia y tu trayectoria profesional. Retribución flexible. Creemos en tu desarrollo profesional, por ello te ofrecemos formación continua. Queremos ayudarte a mejorar tus habilidades técnicas. Jornada intensiva todos los viernes del año, Julio y Agosto. ¿Te interesa la oportunidad? ¿Crees que encajas con el perfil que buscamos? Haz clic en "inscribirme" y forma parte de Excelia, una compañía internacional donde desarrollar todo tu talento! #J-18808-Ljbffr

Roca Corporación Empresarial es líder mundial del sector del baño con presencia en 170 mercados y un referente en diseño, tecnología y desarrollo sostenible. La apuesta por la expansión internacional nos ha convertido en una de las principales multinacionales españolas. Hoy, contamos con 79 centros de producción en cuatro continentes, que emplean directamente a más de 20.000 personas. Buscamos un/a Promotor/a Comercial para impulsar la prescripción y promoción de nuestros productos en la Comunidad de Madrid. Es una excelente oportunidad para profesionales que disfruten del contacto con cliente y quieran desarrollar relaciones estratégicas en sectores como arquitectura, construcción e interiorismo. Desarrollar la actividad comercial de prescripción en la zona de Madrid. Promocionar productos entre estudios de arquitectura, interioristas, constructoras, promotoras y sector hospitality. Detectar y gestionar oportunidades de proyectos y obras. Realizar visitas comerciales periódicas para captación y fidelización. Asesorar técnicamente sobre soluciones y aplicaciones de producto. Realizar el seguimiento de proyectos desde inicio hasta ejecución. Coordinarse con equipos comerciales y técnicos. Reportar actividad, pipeline y evolución de la zona. Participar en eventos, ferias y presentaciones del sector. Garantizar la presencia y posicionamiento de la marca. Colaborar con los equipos comercial, técnico, marketing, logística y dirección comercial. Establecer relación directa con estudios de arquitectura, interiorismo, constructoras, promotoras y sector hotelero y otros prescriptores clave. Grado o FP en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Diseño de Interiores, Ingeniería o similar. También se valorará ADE o perfil comercial con base técnica. Experiencia de 2–5 años en prescripción comercial, venta consultiva B2B o sectores relacionados. Conocimiento del mercado de la Comunidad de Madrid. Experiencia en gestión de proyectos y seguimiento de obra. Si buscas un rol con autonomía, impacto y desarrollo comercial, queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

Universidad de Navarra busca un/a Gestor/a de ensayos clínicos para la Unidad de Ensayos Clínicos. Reportando a la Directora de la Unidad, coordinarás y gestionarás los EECC de promoción externa y servirás de principal interlocutor entre el promotor y la CUN. Entre tus funciones destacan negociar, asegurar la firma de contratos, revisar la viabilidad económica y mantener actualizada la base de datos en el módulo CUN. #J-18808-Ljbffr

Clicars está buscando un promotor/a comercial para desarrollar la experiencia de venta y asesoramiento a clientes interesados en vender su coche.Se atenderán llamadas, se gestionará la cartera de clientes mediante CRM y se explicarán las ventajas de vender con Clicars.El candidato ideal tendrá

En OCA Global buscamos un Arquitecto/a Proyectista Senior enfocado en Dirección de Proyectos e Infraestructuras para el entorno inmobiliario y promotor. Se valorará experiencia técnica, meticulosidad y capacidad para ejecutar y documentar proyectos reales con rigor normativo. Se trabajará en un equipo dinámico, con contrato indefinido y beneficios. El perfil liderará anteproyectos y colaborará estrechamente con delineación para asegurar la calidad y la viabilidad técnica de cada obra. #J-18808-Ljbffr

Quabit Construcción Somos una constructora de referencia a nivel nacional, con más de 30 años de trayectoria y una sólida experiencia en edificación residencial, no residencial, obra civil y proyectos de rehabilitación energética. Destacamos por transformar las ideas en proyectos que mejoran la vida de las personas, apostando por la excelencia, calidad, la seguridad y la sostenibilidad. Somos un referente en construcción y el aliado preferente de quienes buscan soluciones técnicas, innovación y resultados duraderos. Trabajamos con un propósito claro: construir un futuro sostenible poniendo a las personas en el centro de cada proyecto. Impulsamos el talento, la innovación y la creación de espacios que generen bienestar , promoviendo un crecimiento compartido entre nuestra empresa, nuestros equipos y la sociedad. En la actualidad buscamos un/a Jefe/a de Obra de edificación residencial, que asumirá una importante obra, ubicada en Madrid. Su misión principal será velar por el correcto desarrollo de la obra. Responsabilidades Planificación y organización de la obra. Organización de los trabajos. Propuesta de los procedimientos, técnicas y medios idóneos, sí como de métodos que mejoren los rendimientos y los resultados. Comprobación de mediciones. Certificaciones. Control de costes. Control de plazos de construcción. Coordinación de industriales y subcontratistas. Control de calidad (redacción, control y seguimiento del plan de calidad). Documentación oficial de la obra. Control de la seguridad y la salud. Seguimiento de las visitas de obra con la dirección facultativa o el promotor. Requisitos Experiencia previa de al menos 5 años como Jefe/a de obra, de edificación residencial de gran volumen. Titulación Universitaria (homologada, si procede) preferiblemente Ingeniería Técnica o Arquitectura Técnica. Conocimientos en Presto, Autocad, Revit, Office y Project a nivel avanzado. Conocimientos en Sigrid, valorable. Muy valorable residencia en la zona oeste de Madrid: Pozuelo, Majadahonda, Las Rozas, etc. Competencias Deseadas Liderazgo, dotes organizativas, capacidad de planificación. Sentido de la responsabilidad y capacidad de decisión. Orientación al cambio y la mejora continua. Ofrecemos la posibilidad de incorporarte en un equipo consolidado, donde podrás tener crecimiento profesional y personal. #J-18808-Ljbffr

Clicars busca incorporar promotor/a o vendedor/a para garantizar una experiencia de cliente excepcional en la venta de vehículos.Serás responsable de la atención de llamadas, gestión de CRM y acompañar al cliente durante todo el proceso de compra.Se valora experiencia en retail y call center, c

ENG. SALES REPRESENTATIVE MADRID & CENTRAL SPAIN OR NORTHERN SPAIN (BASQUE COUNTRY, NAVARRA AND LA RIOJA). DISCOVER PIRELLI We are a global leader in the tire industry, specialized in designing, developing, manufacturing, and marketing high-performance tires for cars, motorcycles, and bicycles. With a presence in over 160 countries and around 18 production facilities, we pride ourselves on our cutting-edge technology and commitment to sustainability. Innovation is at the heart of everything we do, and it is fueled by our commitment to the inclusion of unique perspectives and different experiences. Because power is nothing without our people! In Iberia, Pirelli delivers premium tire solutions across Spain and Portugal through a strong commercial organization and logistics network, with key operations in Barcelona, Manresa, Madrid and Lisbon. WHY JOIN US A dynamic, international, and collaborative work environment A global onboarding experience designed to help you succeed from day one. Learning and development opportunities to support your personal and professional growth. An attractive compensation, welfare, and benefits package. DRIVE YOUR FUTURE You will join our Car Sales team, playing a key role in driving business growth across your assigned territory, building trusted customer partnerships, and delivering value through a consultative sales approach YOUR CORE ACTIVITIES Manage and grow a portfolio of customers within the assigned territory. Drive sales performance and achieve commercial targets. Build strong customer relationships through regular visits and a consultative sales approach. Identify new business opportunities and expand market presence. Implement local sales plans aligned with Pirelli's commercial strategy. Monitor market trends and collaborate with internal teams to deliver outstanding customer experience. WHAT WE ARE LOOKING FOR University degree. Sales-oriented mindset with a strong customer focus. Strong communication and negotiation skills. Proficiency in Microsoft Office and CRM tools (e.g., Salesforce). Fluent in Spanish, good in English & Italian as a plus. Availability to travel within the assigned territory. WHAT PUTS YOU IN POLE POSITION 3+ years of experience in developing business opportunities within a B2B sales environment. Passion for the automotive industry and an interest in market trends and mobility solutions. A consultative approach focused on creating value for customers. Strong commercial acumen and the ability to identify growth opportunities. Entrepreneurial spirit, resilience, and a results-driven mindset. Ability to build lasting customer partnerships and thrive in a dynamic, fast-paced environment. APPLY NOW, DRIVE YOUR FUTURE! #WePirelli We are an equal opportunity employer and this search is open to all individuals, in compliance with the principles of equal opportunity and non-discrimination, pursuant to applicable laws and regulations ESP. PROMOTOR/A COMERCIAL DISPONIBLE EN DOS ÁREAS DISTINTAS: MADRID Y ZONA CENTRO O ZONA NORTE (PAÍS VASCO, NAVARRA Y LA RIOJA). DESCUBRE PIRELLI Somos un líder global en la industria del neumático, especializados en el diseño, desarrollo, fabricación y comercialización de neumáticos de altas prestaciones para automóviles, motocicletas y bicicletas. Con presencia en más de 160 países y alrededor de 18 plantas de producción, destacamos por nuestra tecnología de vanguardia y nuestro compromiso con la sostenibilidad. La innovación está en el centro de todo lo que hacemos y se impulsa gracias a nuestro compromiso con la inclusión de perspectivas únicas y experiencias diversas. Porque power is nothing without our people! En Iberia, Pirelli ofrece soluciones premium de neumáticos en España y Portugal a través de una sólida organización comercial y red logística, con operaciones clave en Barcelona, Manresa, Madrid y Lisboa. WHY JOIN US Ofrecemos una posición atractiva con oportunidades de desarrollo profesional, junto con: Un entorno de trabajo dinámico, internacional y colaborativo. Una experiencia global de onboarding diseñada para ayudarte a tener éxito desde el primer día. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo para impulsar tu crecimiento personal y profesional. Un paquete atractivo de compensación, bienestar y beneficios. DRIVE YOUR FUTURE Te incorporarás a nuestro equipo de Ventas Car, desempeñando un papel clave en el desarrollo del crecimiento del negocio en el territorio asignado, construyendo relaciones de confianza con los clientes y aportando valor mediante un enfoque de venta consultiva. YOUR CORE ACTIVITIES Gestionar y desarrollar la cartera de clientes dentro del territorio asignado. Impulsar el desarrollo comercial y alcanzar los objetivos de ventas. Construir relaciones sólidas con los clientes mediante visitas periodicas y un enfoque de venta consultiva. Identificar nuevas oportunidades de negocio y ampliar la presencia en el mercado. Implementar planes de ventas locales, alineados con la estrategia comercial de Pirelli. Analizar las tendencias del mercado y colaborar con los equipos internos para ofrecer una excelente experiencia al cliente. WHAT WE ARE LOOKING FOR Formación universitaria. Orientación comercial y enfoque al cliente. Buenas habilidades de comunicación y negociación. Dominio de Microsoft Office y herramientas CRM, como Salesforce. Nivel fluido de español, buen nivel de inglés y se valorará el conocimiento de italiano. Disponibilidad para viajar dentro del territorio asignado. WHAT PUTS YOU IN POLE POSITION Más de 3 años de experiencia en el desarrollo de oportunidades de negocio en un entorno de ventas B2B. Pasión por el sector de la automoción e interés por las tendencias del mercado y las soluciones de movilidad. Un enfoque consultivo orientado a crear valor para los clientes. Sólida visión comercial y capacidad para identificar oportunidades de crecimiento. Espíritu emprendedor, resiliencia y orientación a resultados. Capacidad para construir relaciones duraderas con los clientes y desenvolverse con éxito en un entorno dinámico y cambiante. APPLY NOW, DRIVE YOUR FUTURE! #WePirelli We are an equal opportunity employer and this search is open to all individuals, in compliance with the principles of equal opportunity and non-discrimination, pursuant to applicable laws and regulations #J-18808-Ljbffr

Como Técnico/a de Reformas y Personalizaciones de un Grupo promotor – Constructor en Málaga , gestionarás de principio a fin todas las reformas y personalizaciones solicitadas por los clientes durante la fase de preventa y postventa, asegurando su viabilidad técnica, económica y operativa. Actuarás como interlocutor/a único/a entre cliente, constructora, dirección técnica y dirección de clientes, coordinando desde el asesoramiento inicial en acabados y mejoras hasta la supervisión en obra, la gestión digital en CRM, el control presupuestario y la postventa, garantizando una experiencia coherente y una ejecución fiel a lo contratado. Funciones Realizar reuniones de preventa con compradores para orientar en la elección de acabados, mejoras y modificaciones de distribución. Desarrollar consultoría técnica para valorar la viabilidad normativa, técnica y de obra de las personalizaciones propuestas. Elaborar presupuestos detallados de reformas y mejoras solicitadas por los clientes. Hacer el seguimiento de solicitudes y de la aprobación de presupuestos, garantizando la trazabilidad total del proceso. Generar reportes e informes de evolución para Dirección Técnica y Dirección de Clientes. Mantener interlocución directa con responsable técnico, jefe de obra, encargado y jefatura de producción para coordinar la ejecución en obra. Supervisar en obra que las personalizaciones aprobadas se ejecutan fielmente al proyecto acordado con el cliente. Controlar plazos, costes, modificaciones y desvíos asociados a las reformas y personalizaciones. Garantizar que la liquidación final del cliente no presenta errores ni discrepancias respecto a lo contratado y ejecutado. Acompañar al cliente en la Visita de Cortesía previa a la entrega de la vivienda. Comprobar la correcta ejecución de las reformas durante la Visita de Cortesía y en las revisiones posteriores. Coordinar las incidencias durante la postventa y asegurar su cierre dentro de los plazos acordados. Reportar funcional y coordinadamente a Dirección Técnica / Responsable Técnico y a Dirección de Clientes. Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o Arquitectura Superior. Experiencia mínima de 2 años en roles de reformas, personalizaciones, postventa o relación técnica con clientes (según perfil solicitado internamente). Conocimiento de obra, materiales, instalaciones y normativa aplicable. Manejo experto de CRMs inmobiliarios (Dynamics / Prinex), incluyendo uso avanzado de Dynamics 365 Sales. Capacidad para realizar consultoría técnica y valorar la viabilidad normativa, técnica y de obra de reformas y personalizaciones. Experiencia en elaboración de presupuestos detallados de reformas, mejoras y modificaciones de distribución. Habilidades para la supervisión en obra y el control de plazos, costes, modificaciones y desvíos. Inglés nivel intermedio para interlocución con clientes extranjeros Competencias sólidas de coordinación con responsable técnico, jefe de obra, encargado y jefatura de producción. Contratación indefinida. SBA fijo [negociado según valía]. Empresa consolidada e histórica en el sector y en Andalucía. #J-18808-Ljbffr

Eurecat quiere incorporar un/a Innovation Manager (Promotor/a Tecnológico/a) para contribuir de forma operativa a la generación, preparación y seguimiento de proyectos de I+D+i, coordinando el Technology Push de la Unidad. La persona seleccionada tendrá un rol clave en la identificación de oportunidades, estructuración e impulso de proyectos, asegurando la transferencia efectiva de conocimiento y tecnología hacia las empresas y fomentando la innovación aplicada en los ámbitos de residuos, economía circular, energía, baterías e impacto ambiental. Funciones y responsabilidades Identificación de oportunidades de innovación Coordinar el technology push frente a las necesidades de las empresas y administraciones Convertir estas necesidades en oportunidades concretas alineadas con las capacidades de la unidad Analizar tendencias tecnológicas y de mercado en sectores como la movilidad sostenible, la energía, la valorización de residuos, la economía circular o la cuantificación y comunicación del impacto ambiental Contribuir a la generación de ideas de proyecto con potencial de impacto industrial Generación y gestión de proyectos innovadores Participar activamente en el diseño de proyectos de I+D+i, desde la conceptualización hasta la presentación de la propuesta Apoyar la coordinación, estructuración y preparación de proyectos, especialmente en proyectos privados y/o consorciados Apoyar el seguimiento estratégico del portafolio de la unidad Conocer los programas de financiación competitiva (regionales, estatales y europeas) y oportunidades de financiación privada Contribuir a la preparación de proyectos orientados a ampliar o reforzar las infraestructuras y capacidades tecnológicas de la unidad Transferencia tecnológica Impulsar acciones de valorización y transferencia de resultados Organizar y dinamizar talleres, jornadas y sesiones técnicas con clientes y partners Conocer en profundidad las capacidades, infraestructuras y proyectos de la unidad, favoreciendo sinergias a lo largo de toda la entidad Networking y colaboración externa Participar en grupos de trabajo y plataformas tecnológicas en ámbitos específicos (energía, residuos, baterías, sostenibilidad industrial) Representar puntualmente a la Unidad WEEI en ferias, congresos, jornadas sectoriales y consorcios de proyectos Contribuir a reforzar el posicionamiento de la unidad en el ecosistema de innovación Formación Preferentemente Doctorado o Máster en Ingeniería, Química, Física, Ciencias Ambientales o titulación equivalente. Experiencia Experiencia sólida en entornos de investigación aplicada o centro tecnológico Experiencia en preparación, coordinación y ejecución de propuestas de proyectos de I+D Experiencia en relación a empresas y orientación a proyectos con impacto industrial Idiomas Nivel alto de catalán, español e inglés. EURECAT OFRECE Jornada completa. Contrato indefinido. Horario flexible. Modalidad híbrida de trabajo: presencial/teletrabajo. 27 días laborables de vacaciones. Paquete de compensación flexible (seguro médico, transporte, ticket restaurant, formación y guardería), seguro para mascotas, club de compras con reembolsos/descuentos y una plataforma de bienestar. Los trabajadores de Eurecat pueden acceder a los cursos de Eurecat Academy. Formación en idiomas (inglés, catalán y español). #J-18808-Ljbffr

En ABEI estamos construyendo una de las empresas que va a decidir cómo se mueve la energía limpia en este mercado. Lo hacemos a máxima velocidad, en un sector que todavía se está definiendo — lo que significa que las decisiones que tomamos ahora van a pesar durante décadas. Somos una empresa joven, que va rápido y todavía se está construyendo. Quien llega aquí y lo hace suyo, crece más rápido de lo que crecería en cualquier otro sitio. ¿Por qué trabajar con nosotros? Ownership desde el primer día. Tendrás procesos que serán tuyos y margen real para cambiarlos cuando no funcionan. Impacto directo. Trabajarás en operaciones que mueven cartera, no en análisis que acaban en una carpeta. Crecimiento sin techo artificial. Estamos creciendo más rápido que la mayoría, y eso crea espacio para quien quiere avanzar. Exposición internacional. Portfolio y equipo con presencia en múltiples mercados. Contexto del rol Estamos construyendo un portfolio de energía renovable que va a mover mercado. Para eso necesitamos cerrar operaciones —no gestionarlas desde lejos: negociar con bancos, ejecutar due diligence y llegar al closing. Si eso es lo que has hecho y quieres seguir haciéndolo en un entorno que va más rápido que la banca, esto tiene sentido para ti. Lo que harás Ejecutar transacciones M&A de principio a fin: screening, valoración, negociación de SPA y closing. Activos greenfield, ready-to-build y en operación. Liderar el due diligence financiero: revisas los números del target, rompes los supuestos, identificas los riesgos y lo traduces en recomendación de inversión. Estructurar y cerrar financiación: negocias con bancos desde el term sheet hasta el financial close — project finance, acquisition finance, refinanciaciones. Construir y mantener modelos financieros a nivel de activo y corporativo. Los usas para tomar decisiones, no para enseñarlos. Contribuir a la estrategia: capital allocation, plan de negocio, análisis de cartera. Junto a dirección, no para dirección. Coordinar los equipos de transacción: legal, técnico, fiscal y asesores externos. El closing depende de que todo avance a la vez. Lo que esperamos de ti 2 a 5 años en M&A, project finance o inversión en infraestructuras — en banca de inversión, fondo o promotor. Operaciones cerradas: has estado en negociaciones de SPA y/o cierres de financiación bancaria. No de observador. Modelización financiera sólida en Excel; experiencia en modelos de project finance o LBO, valorada. Grado en ADE, Economía, Finanzas o Ingeniería. Inglés fluido. Español y otros idiomas, un plus. Criterio propio, capacidad para gestionar varios frentes a la vez y un estándar alto que no necesita que te lo recuerden. Lo que ofrecemos Salario competitivo, alineado con el mercado. Contrato indefinido a jornada completa. Progresión real en una empresa que no para de crecer. Competencias Comunicación Proactividad Organización #J-18808-Ljbffr

ENG. SALES REPRESENTATIVE MADRID & CENTRAL SPAIN OR NORTHERN SPAIN (BASQUE COUNTRY, NAVARRA AND LA RIOJA). DISCOVER PIRELLI We are a global leader in the tire industry, specialized in designing, developing, manufacturing, and marketing high-performance tires for cars, motorcycles, and bicycles. With a presence in over 160 countries and around 18 production facilities, we pride ourselves on our cutting-edge technology and commitment to sustainability. Innovation is at the heart of everything we do, and it is fueled by our commitment to the inclusion of unique perspectives and different experiences. Because power is nothing without our people! In Iberia, Pirelli delivers premium tire solutions across Spain and Portugal through a strong commercial organization and logistics network, with key operations in Barcelona, Manresa, Madrid and Lisbon. WHY JOIN US A dynamic, international, and collaborative work environment A global onboarding experience designed to help you succeed from day one. Learning and development opportunities to support your personal and professional growth. An attractive compensation, welfare, and benefits package. DRIVE YOUR FUTURE You will join our Car Sales team, playing a key role in driving business growth across your assigned territory, building trusted customer partnerships, and delivering value through a consultative sales approach YOUR CORE ACTIVITIES Manage and grow a portfolio of customers within the assigned territory. Drive sales performance and achieve commercial targets. Build strong customer relationships through regular visits and a consultative sales approach. Identify new business opportunities and expand market presence. Implement local sales plans aligned with Pirelli's commercial strategy. Monitor market trends and collaborate with internal teams to deliver outstanding customer experience. WHAT WE ARE LOOKING FOR University degree. Sales-oriented mindset with a strong customer focus. Strong communication and negotiation skills. Proficiency in Microsoft Office and CRM tools (e.g., Salesforce). Fluent in Spanish, good in English & Italian as a plus. Availability to travel within the assigned territory. WHAT PUTS YOU IN POLE POSITION 3+ years of experience in developing business opportunities within a B2B sales environment. Passion for the automotive industry and an interest in market trends and mobility solutions. A consultative approach focused on creating value for customers. Strong commercial acumen and the ability to identify growth opportunities. Entrepreneurial spirit, resilience, and a results-driven mindset. Ability to build lasting customer partnerships and thrive in a dynamic, fast-paced environment. APPLY NOW, DRIVE YOUR FUTURE! #WePirelli We are an equal opportunity employer and this search is open to all individuals, in compliance with the principles of equal opportunity and non-discrimination, pursuant to applicable laws and regulations ESP. PROMOTOR/A COMERCIAL DISPONIBLE EN DOS ÁREAS DISTINTAS: MADRID Y ZONA CENTRO O ZONA NORTE (PAÍS VASCO, NAVARRA Y LA RIOJA). DESCUBRE PIRELLI Somos un líder global en la industria del neumático, especializados en el diseño, desarrollo, fabricación y comercialización de neumáticos de altas prestaciones para automóviles, motocicletas y bicicletas. Con presencia en más de 160 países y alrededor de 18 plantas de producción, destacamos por nuestra tecnología de vanguardia y nuestro compromiso con la sostenibilidad. La innovación está en el centro de todo lo que hacemos y se impulsa gracias a nuestro compromiso con la inclusión de perspectivas únicas y experiencias diversas. Porque power is nothing without our people! En Iberia, Pirelli ofrece soluciones premium de neumáticos en España y Portugal a través de una sólida organización comercial y red logística, con operaciones clave en Barcelona, Manresa, Madrid y Lisboa. WHY JOIN US Ofrecemos una posición atractiva con oportunidades de desarrollo profesional, junto con: Un entorno de trabajo dinámico, internacional y colaborativo. Una experiencia global de onboarding diseñada para ayudarte a tener éxito desde el primer día. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo para impulsar tu crecimiento personal y profesional. Un paquete atractivo de compensación, bienestar y beneficios. DRIVE YOUR FUTURE Te incorporarás a nuestro equipo de Ventas Car, desempeñando un papel clave en el desarrollo del crecimiento del negocio en el territorio asignado, construyendo relaciones de confianza con los clientes y aportando valor mediante un enfoque de venta consultiva. YOUR CORE ACTIVITIES Gestionar y desarrollar la cartera de clientes dentro del territorio asignado. Impulsar el desarrollo comercial y alcanzar los objetivos de ventas. Construir relaciones sólidas con los clientes mediante visitas periodicas y un enfoque de venta consultiva. Identificar nuevas oportunidades de negocio y ampliar la presencia en el mercado. Implementar planes de ventas locales, alineados con la estrategia comercial de Pirelli. Analizar las tendencias del mercado y colaborar con los equipos internos para ofrecer una excelente experiencia al cliente. WHAT WE ARE LOOKING FOR Formación universitaria. Orientación comercial y enfoque al cliente. Buenas habilidades de comunicación y negociación. Dominio de Microsoft Office y herramientas CRM, como Salesforce. Nivel fluido de español, buen nivel de inglés y se valorará el conocimiento de italiano. Disponibilidad para viajar dentro del territorio asignado. WHAT PUTS YOU IN POLE POSITION Más de 3 años de experiencia en el desarrollo de oportunidades de negocio en un entorno de ventas B2B. Pasión por el sector de la automoción e interés por las tendencias del mercado y las soluciones de movilidad. Un enfoque consultivo orientado a crear valor para los clientes. Sólida visión comercial y capacidad para identificar oportunidades de crecimiento. Espíritu emprendedor, resiliencia y orientación a resultados. Capacidad para construir relaciones duraderas con los clientes y desenvolverse con éxito en un entorno dinámico y cambiante. APPLY NOW, DRIVE YOUR FUTURE! #WePirelli We are an equal opportunity employer and this search is open to all individuals, in compliance with the principles of equal opportunity and non-discrimination, pursuant to applicable laws and regulations #J-18808-Ljbffr

Oferta de empleo - Study coordinator / data entry Información general Tipo de convocatoria Denominación del puesto Study coordinator / data entry Sanidad, Presidencia y Emergencias Estado del proceso En curso Fecha de publicación Plazo de solicitud Número de plazas Lugar de trabajo Tipo de contrato Indefinido Titulación oficial requerida Grado Universitario/ Licenciatura e Ingenierías/ Diplomaturas e Ingenierías Técnicas Titulación específica requerida Licenciado/Graduado en rama Biosanitaria: Medicina, Bioquímica, Farmacia, Biología. Experiencia (demostrable) en el sector de Ensayos Clínicos(Monitorización, Study Coordinator, Data Entry) ≥ 2 años (0,5 puntos por año trabajado, máximo 2 ). (Certificación por Órgano Competente o Declaración Responsable). Experiencia previa Coordinador/Data entry de Ensayos Clínicos de Oncología (0,5 puntos por año trabajado máximo 1 punto) (Certificación por Órgano Competente o Declaración Responsable). Poseer certificados de realización de cursos relacionados con los ensayos clínicos y su realización (BPC, IATA, Masters en monitorización, etc) (0,5 puntos por curso realizado, máximo 1,5 puntos) (Certificación por Órgano Competente o Declaración Responsable). Experiencia previa en Ensayos Clínicos de Oncología en patología de mama (0,5 puntos por año trabajado máximo 1,5 puntos) (Certificación por Órgano Competente o Declaración Responsable). Funciones Asistir al Investigador Principal para la inclusión de pacientes en los diferentes Ensayos Clínicos (screening, randomización, petición de pruebas, citar a los pacientes con otros servicios colaboradores…) Preparar las visitas de screening de los pacientes reclutados (supervisar los procedimientos que requiere el ensayo, citar a pacientes para las distintas pruebas, etc) en coordinación con el equipo de enfermería. Recogida e introducción de datos en los diferentes cuadernos de recogida de datos (papel, electrónico) Preparar las visitas de monitorización (pedir historias clínicas, introducir los datos de los documentos fuente en los cuadernos de recogida de datos, mantenimiento de historias) y atender al monitor durante las visitas de monitorización y cuando lo precise. Actualización de Base de Datos sobre el número de Ensayos que se realizan en el Servicio de Oncologia Médica y sus respectivos pacientes. Facilitar la comunicación entre el Promotor (monitor, entrada de datos, farmacovigilancia) y el investigador y su equipo, siendo el nexo de unión entre ellos. Asegurarse del cumplimiento del Protocolo, de las Normas de Buena Práctica Clínica y de la legislación vigente. Coordinar citas con los monitores de los ensayos asignados, participar en visitas de preselección, inicio y cierre. Conocer los Protocolos de los diferentes Ensayos Clínicos que se realizan en el Servicio de Oncología Médica, conocer el calendario de pruebas de cada ensayo y los procedimientos que requiere cada uno de ellos. Resolver las discrepancias (queries). Cumplimentación de los perfiles de los miembros del equipo investigador en la plataforma “Site investigator platform” (SIP). Cumplir con los cortes de bases de datos. Informar a tiempo de los Acontecimientos Adversos Graves al Promotor (24h) #J-18808-Ljbffr

Oferta de empleo - Monitor/a de Estudios Clínicos en Terapias Avanzadas Información general Tipo de convocatoria Denominación del puesto Monitor/a de Estudios Clínicos en Terapias Avanzadas Fundación Pública Andaluza Progreso y Salud, M.P. Estado del proceso En curso Fecha de publicación Plazo de solicitud Lugar de trabajo Tipo de contrato Indefinido Titulación oficial requerida Grado Universitario/ Licenciatura e Ingenierías/ Diplomaturas e Ingenierías Técnicas Titulación específica requerida Licenciatura o Grado Universitario en Ciencias o cualquier titulación equivalente a las mismas, reconocidas u homologadas por la Administración Educativa competente en el lugar de contratación. Requerimientos mínimos: Licenciatura o Grado Universitario en Ciencias o cualquier titulación equivalente a las mismas, reconocidas u homologadas por la Administración Educativa competente en el lugar de contratación. Experiencia acreditada de al menos 3 años en gestión o monitorización de estudios clínicos. Nivel de Inglés: B2 Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas (MCREL) o similar, dicho nivel se evidenciará mediante la presentación del título correspondiente o en su defecto con la superación de una prueba de nivel en el caso de ser la candidatura seleccionada (prueba oral y escrita). Estar en posesión de la documentación reglada para su contratación laboral en España. Aportar la documentación, en un archivo único, que acredite el cumplimiento de los requisitos anteriormente indicados, en el momento de su inscripción en la convocatoria (títulos académicos y formativos, vida laboral o documentación acreditativa equivalente para aquellas personas que no tengan nacionalidad española y DNI/NIE o equivalente). Requisitos valorables: Experiencia en monitorización de ensayos clínicos multicéntricos. Experiencia en ensayos clínicos internacionales, con interacción con promotores internacionales. Formación específica y/o experiencia en ensayos clínicos con medicamentos de terapia avanzada. Formación específica y/o experiencia en la tramitación en CTIS. Experiencia en auditorías y/o inspecciones de Buena Práctica Clínica (BPC). Uso de herramientas informáticas: paquete office, sharepoint, CRD electrónicos TMF electrónicos. Funciones Monitorización de ensayos clínicos garantizando que los ensayos clínicos se realizan de acuerdo a la normativa de aplicación. Actuar como interlocutor entre el promotor y el equipo investigador. Verificar que los investigadores reúnen la cualificación y recursos adecuados a lo largo del ensayo. Además, verificar que las instalaciones, incluyendo laboratorios, equipamiento y personal son adecuados para la realización segura y correcta del ensayo a lo largo del ensayo. Verificar la correcta gestión del medicamento en investigación, asegurando la trazabilidad de la misma. Verificar que los investigadores siguen el protocolo y las modificaciones aprobadas del mismo, si las hubiere. Colaboración en el cumplimiento de procedimientos de vigilancia de la seguridad, apoyo en la elaboración del informe anual de seguridad. Apoyo al mantenimiento y gestión de los archivos de los estudios. Colaboración en la recogida de datos y cierre de bases de datos para análisis. Soporte en auditorías y/o inspecciones de los centros. Apoyo en las actividades formativas que puedan ser requeridas al equipo investigador o aquellas que puedan ser solicitadas por el promotor. Soporte en cualquier actividad solicitada y específicamente en los estudios clínicos que puedan ser desarrollados en el marco de la UC-RADYTTA. #J-18808-Ljbffr

Desde Melt Group buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Proyectos para una ingeniería en plena fase de crecimiento, especializada en proyectos de edificación logística, industrial y terciaria en su sede central en los alrededores de Valencia . Te integrarás en un entorno profesional colaborativo, asumiendo un papel clave en la supervisión y coordinación de obras, asegurando que los proyectos se ejecuten conforme a los estándares técnicos, normativos y de calidad establecidos. Responsabilidades del puesto Participar en reuniones y visitas a obra, supervisando la correcta ejecución conforme a planos, documentación técnica y normativa aplicable. Analizar y validar cálculos técnicos (estructuras e instalaciones) en colaboración con especialistas de cada disciplina: electricidad, PCI, climatización, etc. Gestionar el seguimiento de la obra, controlando desviaciones, modificaciones y evolución de los trabajos. Actuar como punto de contacto entre la propiedad/promotor, la empresa constructora y el equipo técnico interno. Elaborar y revisar documentación de arranque y cierre de obra, actas, informes de seguimiento y certificaciones. Supervisar la implantación del plan de calidad y verificar el cumplimiento de la normativa en materia de seguridad y salud. Titulación técnica en Ingeniería o Arquitectura. Al menos 3 años de experiencia en entornos de ingeniería o construcción. Valorable experiencia o conocimientos en Revit / BIM. Proyección profesional y plan de desarrollo dentro de una empresa en expansión. Retribución competitiva acorde con la experiencia y responsabilidades del puesto. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres impulsar la transición energética desde dentro? En el marco de nuestro crecimiento y fortalecimiento organizativo, buscamos incorporar un/a Jefe/a de Obra de Alta Tensión para participar en la ejecución de nuestros proyectos de energía renovable, con foco en instalaciones vinculadas a plantas fotovoltaicas, sistemas de almacenamiento BESS, subestaciones, líneas de evacuación e infraestructuras de conexión a red. La persona seleccionada actuará desde la propiedad, representando a Grenergy en obra y supervisando la correcta ejecución de los trabajos por parte de contratistas, EPCistas, subcontratas y proveedores. Cómo será tu día a día Supervisarás, desde la propiedad, la ejecución de la obra de Alta Tensión, asegurando que los trabajos se desarrollen conforme a los estándares técnicos, de calidad, seguridad y planificación definidos por Grenergy. Coordinarás y darás seguimiento a contratistas, EPCistas, subcontratas y proveedores en campo, velando por el correcto avance de los trabajos. Asegurarás el cumplimiento de los plazos de ejecución, anticipando desviaciones técnicas, operativas o de planificación. Supervisarás la recepción, montaje y puesta en obra de materiales y equipos eléctricos de Alta Tensión. Harás seguimiento de trabajos asociados a subestaciones, líneas de evacuación, centros de seccionamiento, transformadores, celdas, protecciones, cableado AT y sistemas auxiliares. Velarás por el cumplimiento de las políticas de prevención de riesgos laborales, medio ambiente y seguridad en obra. Asegurarás el cumplimiento del Plan de Calidad, procedimientos internos, PPI’s y estándares técnicos aplicables. Garantizarás el cumplimiento de requisitos legales, normativos e institucionales relacionados con la ejecución de obras eléctricas de Alta Tensión. Realizarás seguimiento de mediciones, certificaciones, avances de obra y desviaciones frente al alcance contractual. Reportarás al Project Manager del proyecto, identificando riesgos y puntos críticos que puedan afectar al cumplimiento de objetivos. Requisitos Al menos 5 años de experiencia como Jefe/a de Obra, Site Manager, Construction Manager o perfil similar en proyectos de Alta Tensión. Experiencia en ejecución o supervisión de infraestructuras eléctricas asociadas a proyectos de generación renovable, preferiblemente fotovoltaica y/o BESS. Experiencia trabajando desde la propiedad, ingeniería, IPP, promotor renovable, EPC o empresa contratista en proyectos eléctricos de Alta Tensión. Conocimiento técnico de subestaciones, líneas de evacuación, interconexión a red, transformadores, protecciones, cableado AT y equipos eléctricos principales. Experiencia en supervisión de subcontratas, seguimiento de planificación, control de avance, mediciones, certificaciones y gestión de desviaciones. Conocimiento de normativa de seguridad y salud, medio ambiente, calidad y regulación aplicable a obras eléctricas de Alta Tensión. Disponibilidad para residir en la ubicación de la obra en España. Grenergy se compromete a ofrecer igualdad de oportunidades laborales, sin discriminación, a todos los empleados y candidatos sin distinción de raza, sexo, edad, ascendencia, color, religión, discapacidad, estado civil, origen, identidad de género, orientación sexual o cualquier otra característica. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la investigación y el desarrollo en el ámbito químico industrial? ¡Esta es tu oportunidad de impulsar tu carrera en I+D! Desde RAS Recruiting , división especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, buscamos un/a TÉCNICO/A DE I+D para una importante empresa del sector químico, ubicada en la zona del MARESME. Participar en la planificación y ejecución de proyectos de innovación durante todas sus fases, desde la viabilidad hasta el cierre. Realizar ensayos de laboratorio (pH, reactivos, estabilidad, etc.) como parte del proceso de testeo y validación de nuevas propuestas. Elaborar propuestas de nuevas formulaciones y colaborar en la definición técnica de nuevos productos dentro de su área. Diseñar y ejecutar planes de testeo y desarrollo, aportando información técnica y soporte en la estimación de costes y tiempos necesarios para su posterior industrialización. Apoyar la ejecución del plan de desarrollo para transformar un prototipo en un producto listo para su fabricación y comercialización, cumpliendo con los criterios de éxito definidos. Dar soporte y seguimiento técnico a proveedores, tanto en proyectos nuevos como en productos ya existentes, colaborando en su evaluación y calificación. Cumplir con los requisitos de calidad y medioambientales establecidos por la compañía. Formación de Grado en Química, Biología, Ingeniería Química, Industrial o áreas afines. Experiencia mínima de 1 año en posiciones de investigación, desarrollo o mejora de productos en industria química. Nivel avanzado de Excel. Nivel alto de inglés. Carnet de conducir y vehículo propio. Eres la persona que buscamos si tienes una alta capacidad de adaptabilidad, trabajo en equipo y habilidades de comunicación. Incorporación directa en la empresa, con contrato de 6+6+indefinido. Retribución por convenio correspondiente al Grupo 4. Beneficios sociales: comedor subvencionado (menú por 2,20 €), tienda interna con productos a precios reducidos, plan de pensiones, seguro de vida y servicio médico. Modelo de trabajo híbrido en función de las cargas de trabajo en laboratorio. Plan de formación y posibilidades de crecimiento profesional mediante plan de carrera. Si buscas desarrollarte en una empresa líder en innovación industrial, quieres estar a la vanguardia del sector químico y te motiva afrontar nuevos retos en I+D, ¡esperamos tu candidatura! Greater Barcelona Metropolitan Area 1 day ago Control de Calidad Fragancias - Coll de la Manya Ingeniero procesos- Plantas de tratamiento de agua (m) Promotor/a de Financiación Pública de Proyectos de I+D+i Consultor/a Junior I+D+i – Proyectos TIC #J-18808-Ljbffr

Sobre Urbanitae Urbanitae es la plataforma líder de inversión inmobiliaria digital en Iberia. Desde su creación, ha financiado más de 500 millones de euros a través de más de 200 operaciones , lo que ha contribuido a la construcción de más de 5.700 viviendas en la península . Nuestro modelo permite que tanto pequeños ahorradores como grandes patrimonios puedan coinvertir en proyectos inmobiliarios profesionales, con una rigurosa selección basada en la rentabilidad y el control del riesgo. Urbanitae ha sido clave para consolidar la financiación alternativa en el sector promotor y, tras liderar el mercado retail, inicia una nueva etapa estratégica orientada también a inversores profesionales ( HNWI, family offices, fondos de inversión e inversores institucionales ), sin dejar de lado su vocación de plataforma accesible, transparente y cercana. ¿Qué estamos buscando? Estamos buscando un asesor dentro del Departamento de Wealth. Si tienes experiencia en banca privada, activos alternativos o departamento institucional y sobre todo pasión por construir relaciones sólidas con clientes, ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo! Responsabilidades del Rol Prospección y búsqueda proactiva de potenciales clientes de elevado patrimonio (HNWI) para invertir en excelentes oportunidades de inversión inmobiliaria. Gestión y desarrollo de relaciones a largo plazo con clientes actuales y potenciales. Presentación y asesoramiento personalizado sobre los proyectos de inversión que vamos publicando. Identificación de nuevas oportunidades de negocio y desarrollo de estrategias de captación. Colaboración con resto de departamentos para garantizar una excelente experiencia de cliente y correcta ejecución de las operaciones. Requisitos Esenciales Experiencia previa en Banca Privada, Departamento Institucional, Family Office o Productos Alternativos. Experiencia demostrada en captación de clientes de alto patrimonio. Habilidades destacadas en la gestión de relaciones con clientes y capacidad para aumentar el valor de una cartera de clientes. Excelentes habilidades de comunicación. Se valorará positivamente contar con una red de contactos de clientes HNWI. Qué ofrecemos Trabajar en una compañía rentable, en plena fase de internacionalización y diversificación. Participar activamente en la transformación del sector de la inversión inmobiliaria en Europa. Entorno flexible, dinámico y con fuerte enfoque a resultados. Ambiente de trabajo ágil y colaborativo. Contrato a jornada completa con un paquete retributivo competitivo, adaptado al nivel de responsabilidad del puesto. Revisiones periódicas de rendimiento y posibilidad de desarrollo profesional real en una compañía en crecimiento. Horario flexible: de 9.00 a 18.00h. Formación continua: cursos, eventos, etc. Clases de inglés gratuitas. Programa de retribución flexible: Sanitas, tickets restaurante, transporte, guardería, Gympass… Si compartes nuestra visión de transformar la forma en que los inversores profesionales acceden al sector inmobiliario, y quieres formar parte de un proyecto sólido, con recorrido y ambición internacional, ¡nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! #J-18808-Ljbffr

Sobre Urbanitae Urbanitae es la plataforma líder de inversión inmobiliaria digital en Iberia. Desde su creación, ha financiado más de 750 millones de euros a través de más de 280 operaciones, lo que ha contribuido a la construcción de más de 10.000 viviendas en la península. Nuestro modelo permite que tanto pequeños ahorradores como grandes patrimonios puedan coinvertir en proyectos inmobiliarios profesionales, con una rigurosa selección basada en la rentabilidad y el control del riesgo. Urbanitae ha sido clave para consolidar la financiación alternativa en el sector promotor y, tras liderar el mercado retail, inicia una nueva etapa estratégica orientada también a inversores profesionales (HNWI, family offices, fondos de inversión e inversores institucionales), sin dejar de lado su vocación de plataforma accesible, transparente y cercana. ¿Qué estamos buscando? En Urbanitae, buscamos un/a Growth Marketing Manager para unirse a nuestro equipo en el departamento de Growth Marketing orientado a generación de demanda, en canales online y offline, tanto en España como en otros mercados europeos. Es un rol con propiedad end-to-end: defines la estrategia de cada canal, la ejecutas y respondes de sus resultados. Combina el trabajo diario en las plataformas, estructura de campañas, optimización, testing con la visión de conjunto: decidir el reparto del presupuesto entre canales y mercados y sostenerlo con datos. Contamos con agencias que aportan capacidad y especialización y las diriges tú. El criterio estratégico y la ejecución del día a día viven dentro del equipo. Reportarás directamente al CMO, con autonomía real y un impacto directo sobre el crecimiento de la compañía. Responsabilidades: Ownership de presupuesto y métricas - Ser dueño/a del día a día de la compra de medios, la optimización y el pacing en todos los canales y mercados. - Definir el media mix, liderar el proceso de revisión y asignación de presupuesto, y ser dueño/a del roadmap de experimentación. - Responsabilidad directa sobre CAC, payback y ROAS por canal, producto y mercado. Ejecución y planificación de medios (online + offline) - Integrar online y offline en un único plan de captación, decidiendo los trade-offs de inversión entre ambos. - Montar, lanzar y optimizar campañas en Google, Meta, YouTube, TikTok y LinkedIn: estructura de cuentas, audiencias, pujas, feeds y creatividades, con trabajo directo en las plataformas. - Planificar y ejecutar medios tradicionales, radio, OOH, TV, etc.: definición del papel de cada medio, briefing, negociación, planificación y control de la inversión, con soporte de agencia de medios. - Abrir y testear nuevos canales, digitales y no digitales, con criterios de éxito y reglas de corte claras. Creatividad y aprendizaje - Traducir los datos de performance en insights creativos claros y compartirlos con el equipo de diseño y las agencias creativas. - Gestionar activamente la rotación creativa, escalar los assets que mejor rinden, pausar los que no y anticipar cuándo toca renovar. Medición e incrementalidad - Trabajar con el equipo de Data para diseñar y ejecutar estudios de incrementalidad, interpretar y calibrar modelos de mix de medios (MMM) y explotar los datos de plataforma y de atribución. - Diseñar experimentos de forma autónoma: hipótesis, diseño, lectura, decisión. Sistemas y agencias - Mejorar los sistemas y flujos de trabajo de performance, con foco en automatización y adopción de herramientas de AI. - Ser el interlocutor principal de nuestras agencias de paid, medios e influencer, marcando objetivos y haciendo seguimiento de su rendimiento. Requisitos Esenciales: - Experiencia hands-on demostrada en compra de medios y gestión de presupuesto en las principales plataformas, con dominio real de los principios de media buying. - Experiencia en medios offline: has planificado y ejecutado campañas de radio, OOH y/o TV, negociado con agencias o soportes, y sabes cómo se mide lo que no deja clic. - Mentalidad de optimización y confianza para tomar decisiones basadas en datos. - Mentalidad cross-channel, sabes evaluar trade-offs, mover inversión dinámicamente y priorizar impacto incremental, también entre online y offline. - Familiaridad con MMM, lift studies y tests de incrementalidad. Diseñas experimentos de forma autónoma. - Experiencia con frameworks de testing creativo o experimentación en sprints. - Experiencia lanzando o escalando la captación en más de un mercado europeo. - Español y buen inglés, con sensibilidad para el contexto de cada mercado.

At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections, where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters. The Position ¿Te apasiona conectar la innovación científica con la eficiencia hospitalaria? Buscamos un/a Sales Specialist Specialty para liderar y expandir nuestra presencia en el territorio de La Rioja, Navarra y Zaragoza. En este rol, serás el socio estratégico de los laboratorios y centros sanitarios de la región, estableciendo relaciones de confianza profunda y comprendiendo los retos del ecosistema de salud local. Tu misión será impulsar el éxito del negocio basándote en la innovación de nuestro porfolio de especialidades diagnósticas y en la optimización de los flujos de trabajo de nuestros clientes. Si tienes una mentalidad estratégica, te apasiona el desarrollo de negocio y quieres transformar la atención al paciente a través de diagnósticos de vanguardia, ¡este es tu lugar! Your Main Responsibilities - Ejecución y Estrategia Comercial: Implementar los planes de acción y estrategias definidas en tu zona para alcanzar y superar los objetivos anuales, ganando cuota de mercado y cumpliendo con los KPI del negocio. - Identificación de Retos y Co-creación: Detectar las necesidades tanto de los profesionales del laboratorio como de las direcciones económicas y gerenciales de los centros, proponiendo soluciones diferenciadoras que aporten un valor real. - Gestión de Stakeholders (360°): Construir y mantener relaciones estrechas con el personal técnico del laboratorio y con áreas clave del hospital (adquisiciones, finanzas y gestión hospitalaria), garantizando la satisfacción del cliente en todo su ciclo de vida. - Enlace y Colaboración Interna: Tras la firma de los acuerdos, asegurarás que los equipos y reactivos se implementen a la perfección en los laboratorios, colaborando estrechamente con nuestros equipos de soporte técnico y aplicaciones. - Expertise y Demostraciones Técnicas: Desarrollar un conocimiento profundo del porfolio de Specialty, realizando presentaciones y demostraciones de producto de alto impacto que resuelvan las dudas de los clientes y destaquen nuestro valor diferencial. Who You Are (The skills you need) Buscamos un perfil dinámico, con un fuerte background técnico o comercial en el sector salud y una alta capacidad de influencia. - Formación: Licenciatura o Grado en Ciencias de la Salud y/o experiencia demostrada en el sector sanitario. Se valorará positivamente la experiencia previa como técnico/a de laboratorio o en el ámbito de la docencia/formación técnica. - Apertura al Talento Diverso: En Roche creemos en el valor de las perspectivas únicas; por ello, también valoraremos aquellos perfiles que, aun no cumpliendo estrictamente con la formación o experiencia técnica tradicional, aporten un trasfondo comercial relevante y diferencial para la organización. - Competencias Clave: - Alta capacidad estratégica y habilidad técnica y de negocio para navegar en entornos hospitalarios complejos. - Orientación a la consecución de resultados, con autonomía y toma de decisiones ágiles. - Excelentes habilidades de comunicación, con capacidad de inspiración e influencia. - Mentalidad colaborativa, fuerte orientación al trabajo en equipo y apertura para dar y recibir feedback y coaching. - Un perfil promotor de la innovación y con competencias sólidas en gestión del cambio para acompañar al cliente en su transformación digital y organizativa. - Idiomas: Dominio del español; se valorarán conocimientos de inglés. - Residencia en la Rioja o Navarra. What is here for You? - Propósito Elevado: Trabajar en una compañía líder donde tu actividad diaria impacta directamente en la rapidez y precisión con la que los pacientes reciben su diagnóstico. - Autonomía y Gestión de Territorio: Liderar de manera integral el área de La Rioja y Navarra, con la flexibilidad y confianza para diseñar el plan de crecimiento de tu zona. - Cultura de Innovación y Cambio: Un entorno de trabajo que no solo acepta el cambio, sino que lo impulsa, dándote las herramientas digitales y metodológicas para crecer profesionalmente. - Red de Colaboración: Formar parte de un equipo multidisciplinar que te apoyará en cada paso, celebrando los éxitos comunes y fomentando un ambiente de aprendizaje continuo. Who we are A healthier future drives us to innovate. Together, more than 100’000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact. Let’s build a healthier future, together. Roche is an Equal Opportunity Employer.

At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections, where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters. The Position ¿Te apasiona conectar la innovación científica con la eficiencia hospitalaria? Buscamos un/a Sales Specialist Core para liderar y expandir nuestra presencia en el territorio de Cataluña. En este rol, serás el socio estratégico de los laboratorios y centros sanitarios de la región, estableciendo relaciones de confianza profunda y comprendiendo los retos del ecosistema de salud local. Tu misión será impulsar el éxito del negocio basándote en la innovación de nuestro porfolio de especialidades diagnósticas y en la optimización de los flujos de trabajo de nuestros clientes. Si tienes una mentalidad estratégica, te apasiona el desarrollo de negocio y quieres transformar la atención al paciente a través de diagnósticos de vanguardia, ¡este es tu lugar! Your Main Responsibilities Ejecución y Estrategia Comercial: Implementar los planes de acción y estrategias definidas en tu zona para alcanzar y superar los objetivos anuales, ganando cuota de mercado y cumpliendo con los KPI del negocio Identificación de Retos y Co‑creación: Detectar las necesidades tanto de los profesionales del laboratorio como de las direcciones económicas y gerenciales de los centros, proponiendo soluciones diferenciadoras que aporten un valor real Gestión de Stakeholders (360°): Construir y mantener relaciones estrechas con el personal técnico del laboratorio y con áreas clave del hospital (adquisiciones, finanzas y gestión hospitalaria), garantizando la satisfacción del cliente en todo su ciclo de vida Enlace y Colaboración Interna: Tras la firma de los acuerdos, asegurarás que los equipos y reactivos se implementen a la perfección en los laboratorios, colaborando estrechamente con nuestros equipos de soporte técnico y aplicaciones Expertise y Demostraciones Técnicas: Desarrollar un conocimiento profundo del porfolio de Core Lab, realizando presentaciones y demostraciones de producto de alto impacto que resuelvan las dudas de los clientes y destaquen nuestro valor diferencial Who You Are (The Skills You Need) Buscamos un perfil dinámico, con un fuerte background técnico o comercial en el sector salud y una alta capacidad de influencia. Formación: Licenciatura o Grado en Ciencias de la Salud y/o experiencia demostrada en el sector sanitario. Se valorará positivamente la experiencia previa como técnico/a de laboratorio o en el ámbito de la docencia/formación técnica Apertura al Talento Diverso: En Roche creemos en el valor de las perspectivas únicas; por ello, también valoraremos aquellos perfiles que, aun no cumpliendo estrictamente con la formación o experiencia técnica tradicional, aporten un trasfondo comercial relevante y diferencial para la organización Competencias Clave: Alta capacidad estratégica y habilidad técnica y de negocio para navegar en entornos hospitalarios complejos Orientación a la consecución de resultados, con autonomía y toma de decisiones ágiles Excelentes habilidades de comunicación, con capacidad de inspiración e influencia Mentalidad colaborativa, fuerte orientación al trabajo en equipo y apertura para dar y recibir feedback y coaching Un perfil promotor de la innovación y con competencias sólidas en gestión del cambio para acompañar al cliente en su transformación digital y organizativa Idiomas: Dominio del español y catalán; se valorarán conocimientos de inglés Ubicación: Barcelona y alrededores What is here for You? Propósito Elevado: Trabajar en una compañía líder donde tu actividad diaria impacta directamente en la rapidez y precisión con la que los pacientes reciben su diagnóstico Autonomía y Gestión de Territorio: Liderar de manera integral el área de La Rioja y Navarra, con la flexibilidad y confianza para diseñar el plan de crecimiento de tu zona Cultura de Innovación y Cambio: Un entorno de trabajo que no solo acepta el cambio, sino que lo impulsa, dándote las herramientas digitales y metodológicas para crecer profesionalmente Red de Colaboración: Formar parte de un equipo multidisciplinar que te apoyará en cada paso, celebrando los éxitos comunes y fomentando un ambiente de aprendizaje continuo Roche is an Equal Opportunity Employer. #J-18808-Ljbffr

Sobre Charlotte Tilbury Beauty Manager Regional - Madrid Full Time ECI Castellana Misión del puesto Liderar el desarrollo comercial y la ejecución de la estrategia de ventas en los diferentes puntos de venta asignados, garantizando el cumplimiento de los objetivos de facturación, rentabilidad, experiencia de cliente y posicionamiento de marca, mediante la gestión de equipos, el análisis de indicadores y la optimización continua de las operaciones comerciales. Principales responsabilidades Gestión comercial Definir e implementar planes de acción para alcanzar los objetivos de ventas Realizar seguimiento periódico de los KPIs comerciales de cada centro Identificar oportunidades de crecimiento y mejora de la rentabilidad Supervisar la correcta ejecución de campañas promocionales y acciones comerciales Gestión de puntos de venta Coordinar la actividad de los distintos puntos de venta bajo su responsabilidad. Garantizar la correcta implantación de los estándares comerciales y visual merchandising Supervisar el surtido, disponibilidad de producto y niveles de stock Asegurar una experiencia de compra homogénea y excelente en todos los centros Liderazgo de equipos Dirigir y desarrollar a los responsables de cada punto de venta Establecer objetivos individuales y colectivos Realizar evaluaciones de desempeño y planes de desarrollo Fomentar una cultura orientada a resultados, servicio al cliente y mejora continua Análisis y reporting Analizar ventas, rotación de producto y productividad Elaborar informes periódicos para la dirección comercial Proponer medidas correctoras ante desviaciones de objetivos Relación con clientes y marca Velar por la excelencia en la atención al cliente Identificar tendencias de mercado y comportamiento de los consumidores Colaborar con los departamentos de marketing y operaciones para impulsar las ventas Garantizar el cumplimiento de las políticas y estándares corporativos Indicadores clave (KPIs) Facturación Ventas comparables (Like for Like) Conversión de ventas Ticket medio (ATV) UPT (Unidades por ticket) Rotación de stock Nivel de servicio al cliente Productividad por empleado Cumplimiento de objetivos comerciales Porque unirse a nosotros Ofrecemos un programa de iniciación estructurado Charlotte’s Magic Academy. Este curso de iniciación exclusivo y personalizado te forma en todos los aspectos de la función que necesitarás para tener éxito a la hora de ofrecer una experiencia de alfombra roja al cliente, con una formación de seguimiento proporcionada durante sus primeros meses de empleo. Centrándote en el arte y el comercio, obtendrás una comprensión completa de nuestro arte y expectativas de servicio. Desarrollo estructurado de la carrera profesional, nuestro equipo de especialistas del sector están aquí para apoyarte y trabajar contigo para explorar tu potencial de aprendizaje y tus metas profesionales. Recibirás lanzamientos exclusivos de nuestros increíbles productos antes que nadie, y no solo eso, sino que también recibirás incluso un estilo completo Charlotte Tilbury al finalizar en la Charlotte’s Magic Academy para que puedas ser un auténtico promotor de la marca. Otros beneficios fabulosos como seguro de vida, cumpleaños sin trabajar, incentivos de ventas en equipo y mucho más. En Charlotte Tilbury Beauty, nuestra misión es empoderar a todas las personas para que sean la versión más bella de ellas mismas. Celebramos y apoyamos dicha diversidad contratando a personas con orígenes, culturas, voces, creencias y perspectivas diversas en nuestros equipos de trabajo. Haciendo esto, servimos mejor nuestras comunidades, clientes, empleados y candidatas y candidatos que forman parte de nuestros procesos de selección. Si quieres saber más sobre Charlotte Tilbury Beauty, por favor sigue nuestra cuenta de LinkedIn page! #J-18808-Ljbffr

Grupo CASA, promotor-constructora con trayectoria desde 1992, busca un/a arquitecto técnico para crecer junto a un equipo cercano y multidisciplinar en Barcelona. Entre tus tareas estarán redactar proyectos básicos, realizar mediciones y presupuestos, dirigir ejecución de obra, coordinar equipos industriales y gestionar costes y licencias municipales. Se ofrece contrato indefinido desde el primer día y un entorno de trabajo colaborativo con foco en normativa y gestión de obra residencial. #J-18808-Ljbffr

¡Si construir es tu pasión, ALZA es tu lugar! Si tienes experiencia como Técnico/a de Postventa en el sector de la construcción, buscas un proyecto retador y te comprometes con tu trabajo, únete a nuestro equipo. Ofrecemos oportunidades de crecimiento en una constructora en constante crecimiento. Bajo la supervisión del/la Responsable del departamento, serás responsable de gestionar las incidencias que los propietarios puedan tener en sus viviendas, con el objetivo de no ejecutar los avales, reducir el número de incidencias, aumentar la satisfacción del cliente y ajustarse al presupuesto asignado. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades principales? Revisar el Estado de la construcción antes de su entrega al promotor. Recepcionar y comprobar las deficiencias "in situ" con los propietarios, valorando si corresponde o no su reparación de acuerdo con el proyecto de construcción y la normativa de aplicación. Coordinar con las contratas la ejecución de las reparaciones cuando haya varios oficios implicados. Planificar, comprar y organizar todo el material necesario para las reparaciones que corresponda a la constructora. Supervisar que todas las reclamaciones aceptadas se ejecuten en los plazos estimados. Realizar el trabajo en las obras asignadas en la Comunidad de Madrid. ¿Qué ofrecemos? Tipo de contrato: Indefinido Jornada laboral: completa Lugar de trabajo: Madrid Salario: según experiencia aportada. Beneficios sociales: Posibilidad de Seguro médico/Ticket restaurante/Transporte/Guardería/Formación a través de retribución flexible y plan de pensiones. Plan de carrera dentro de la empresa. Los viernes y verano harás jornada intensiva (según convenio construcción). Buen ambiente de trabajo, podrás disfrutar con tus compañeros/as de diferentes actividades corporativas programadas (teambuildings, actividades deportivas, fiesta navidad, etc), Calendario Alzaevents. ¿Qué requisitos se solicitan para el puesto? Un año como Técnico/a de Postventa o 1 año como ayudante/a de jefe de obra. Arquitecto/a Técnico, FP de grado superior de la familia de Edificación y Obra Civil o equivalente. Dominios Informáticos paquete office, valorable experiencia con ERP Sigrid, BBDD. En Alza creemos en la riqueza que aporta la diversidad. Animamos a todas las personas cualificadas a postularse, independientemente de su género, edad, orientación o discapacidad. Construyamos juntos un entorno más inclusivo. Creemos en el crecimiento y desarrollo continuo de nuestros empleados/as. En Alza tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera y crecer profesionalmente. Ofrecemos Planes de carrera personalizados, programas de formación continua y posibilidades de promoción interna. Si quieres conocer más sobre nosotros, nuestra misión visión y valores, te invitamos a visitar nuestra página web https://www.alzaobrasyservicios.com/ ¿Cómo será el Proceso de Selección? Fase 1: entrevista con RRHH. Si cumples el perfil, nuestro técnico/a de selección se pondrá en contacto contigo para una entrevista telefónica y resolverá todas tus consultas. Fase 2: entrevista con el/la Responsable del Departamento para profundizar más el proyecto asignado. Para aplicar, solo tienes que enviarnos tu CV, así de fácil! #J-18808-Ljbffr

Desde EIA21 , empresa de ingeniería industrial con más de 40 años de experiencia en la prestación de servicios para el sector, buscamos un/a Coordinador/a de Seguridad y Salud para incorporar a los servicios de control y supervisión en la ejecución de inversiones en los tanques y esferas de la Central de Ingenieria de Tarragona , y con una duración estimada de 36 meses. Funciones: Coordinación de seguridad y salud de los trabajos de mantenimiento, según el RD 1627/1997. Control de accesos y condiciones físicas de la obra. Coordinación de actividades empresariales. Aprobación y gestión documental. Coordinación de la prevención en obra. Funciones de diseño/asesoramiento: Supervisar que los pliegos del proyecto incluyan un apartado específico de medidas de seguridad. Fomentar el uso de medidas preventivas tanto en diseño como en ejecución. Asesorar al promotor en materia de seguridad y salud. Cumplimiento normativo interno. Requisitos: Imprescindible estar en posesión de una titulación universitaria oficial en alguna disciplina de la Ingeniería y acreditar la correspondiente colegiación profesional vigente en España. Titulación Superior en Prevención de Riesgos Laborales. Experiencia mínima de 7 años en puestos de similares características. Carnet de conducir. #J-18808-Ljbffr

Coordinador/a de Seguridad y Salud en fase de ejecución — Valladolid ¿Qué hace diferentes trabajar en I+P? Desde el primer momento cuentas con un Delegado de Contrato — técnico senior con más de 20 años de experiencia — que te acompaña en cada paso: del primer contacto con el promotor a

¡Somos wecity! El ecosistema tecnológico e innovador donde promotores e inversores se comunican, financian y comparten beneficios de manera sostenible. Buscamos a un profesional con perfil técnico, bases financieras y conocimiento inmobiliario para liderar el seguimiento de nuestra cartera de proyectos. Tu misión será velar por el cumplimiento de los hitos de obra de cada uno de los activos inmobiliarios que conforman cada proyecto y, sobre todo, controlar los vencimientos de los proyectos y la evolución de los mismos para su correcta finalización , asegurando que el promotor mantenga la capacidad de repago y detectando de forma proactiva cualquier riesgo que comprometa la cancelación de la financiación concedida. Responsabilidades principales Seguimiento del Préstamo: Supervisar el ciclo de vida de los préstamos hipotecarios concedidos, asegurando que el avance de la obra/proyecto esté alineado con el calendario de pagos y vencimientos. Control de Vencimientos: Monitorizar estrictamente las fechas de vencimiento de las líneas de crédito y del préstamo principal, coordinando con el promotor las estrategias de salida (ventas, refinanciación o amortización). Gestión de Medidas Correctoras: Identificar desviaciones que pongan en riesgo el repago y proponer/ejecutar medidas correctoras (reestructuraciones, refuerzo de garantías, etc.) para proteger el capital de nuestros inversores. Supervisión de Externalidades: Coordinar y validar los informes de las empresas de Project Monitoring externo, cruzando sus datos técnicos con nuestra realidad financiera de deuda. Relación con Promotores: Mantener contacto directo para asegurar que la tesorería del proyecto permite cumplir con los compromisos financieros adquiridos. Visitas de Campo: Desplazamientos frecuentes para verificar que la garantía hipotecaria (el activo) evoluciona según lo previsto y mantiene su valor de cobertura. Experiencia: Superior a 5 años en seguimiento de proyectos, preferiblemente en departamentos de Real Estate o Asset Management , riesgos inmobiliarios en banca o Project Monitoring con enfoque técnico/financiero. Formación: Arquitectura Superior o Técnica, Ingeniería o ADE/Finanzas con sólida experiencia técnica en edificación. Conocimientos Específicos: Comprensión de estructuras hipotecarias y garantías. Disponibilidad: Imprescindible disponibilidad total para viajar y visitar la cartera de los proyectos necesarios en toda su zona de influencia (España). Soft Skills: Perfil analítico, negociación de medidas correctoras y capacidades de organización. Incorporación a compañía de financiadores regulados de proyectos inmobiliarios mediante deuda hipotecaria en plena expansión. Gestión directa de una cartera de gran volumen (+80 proyectos) con alta autonomía. Equipo dinámico y en crecimiento. "Cityprive PSFP, S.L., como responsable del tratamiento, le informa de que sus datos personales proporcionados a través de LinkedIn serán tratados con la finalidad de gestionar su candidatura en procesos de selección actuales o futuros en nuestra empresa. La base jurídica para este tratamiento es el consentimiento otorgado al hacer clic en el botón "Solicitud sencilla" de LinkedIn. Sus datos personales no serán cedidos a terceros, salvo obligación legal o previo consentimiento expreso. Usted puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento, oposición, portabilidad de sus datos y revocación del consentimiento, enviando una comunicación escrita a nuestras oficinas situadas en Paseo de la Castellana, 8 - 2 Dcha., 28046 Madrid (Madrid), ESPAÑA, indicando claramente el derecho que desea ejercer, o mediante correo electrónico a dpd@wecity.io. Puede obtener información adicional sobre nuestra política de protección de datos en nuestra página web." #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Somos la mayor aerolínea española y líder entre Europa y América Latina; pertenecemos al grupo aéreo IAG y formamos parte de la alianzaoneworld. Nuestro objetivo es ser siempre la mejor opción para viajar para nuestros clientes y que sientan que para nosotros lo más importante es su seguridad y la calidad y experiencia de su viaje. Además de la aerolínea tenemos como negocio complementario el mantenimiento de aviones. En Iberia valoramos que nuestros profesionales sean un ejemplo de comportamientos para los clientes, pero también dentro del equipo. Esperamos que todas las personas que se incorporen sean un ejemplo de estos. Misión del puesto: Su misión consistirá en llevar acabo la auditoria física y documental de las devoluciones, aceptaciones y transiciones de las aeronaves, maximizando la eficiencia y calidad de los procesos. Funciones del puesto: Preparación , auditoría y entrega de documentación necesaria para la devolución , aceptación o traspaso de aeronaves. Seguimiento y corrección de las discrepancias que puedan surgir en relación con esa documentación. Gestionar/Acompañar al lessor en la realización de las inspecciones físicas. Asegurar la resolución de las discrepancias físicas en tiempo y for ma, realizando el seguimiento diario de los trabajos sobre avión. Asegurar la calidad de los trabajos de pintura de las aeronaves, realizando inspecciones diarias durante este proceso. Realización de inspecciones físicas durante las aceptaciones de las aeronaves. Relaciones clave del puesto , externas e internas (proveedores, Grupo, áreas IB, niveles de interlocución interna, etc.) : Airbus y otros OEM (RR, GE, HW, CFM..). Requisitos fundamentales para el puesto: Formación: Técnico de mantenimiento de aeronaves Experiencia: 5 años de experiencia en mantenimiento de aeronaves Deseable manejo de SRM y AMM Competencias: Alineado con el proyecto común Enfocado a la excelencia y resultados Características personales y de gestión: Iniciativa. Adaptación al cambio y promotor de este . Capacidad de comunicación interpersonal. Conocimiento transversal de la organización y de la Normativa Aeronáutica (Part 145, Part 21 Part M). Capacidad de trabajo en equipo Conocimiento de sistema AMOS/SAP para el control de aeronavegabilidad Se valorará: Conocimiento de otros idiomas, especialmente Francés y Alemán. Conocimiento de flota AIB (licencia EASA, cursos de familiarización, etc.). El talento en Iberia: Valoramos que nuestros profesionales sean un ejemplo de comportamientos para los clientes, pero también dentro del equipo. Esperamos que todas las personas que se incorporen sean un ejemplo de estos. • Somos uno y diversos: Trabajas de manera coordinada, abierta y colaborativa persiguiendo un objetivo común en un entorno diverso e inclusivo. - Ponemos alma y pasión: Haces que las cosas pasen implicándote al máximo en todo lo que haces. - Reinventamos el mañana: Buscas ideas nuevas y distintas para solucionar los problemas. - Conectamos con nuestros clientes y compañeros: Siempre quieres ir un paso más allá de lo que esperan y con una sonrisa y un trato agradable. - Lo hacemos sencillo y eficiente: Ponemos foco en lo importante, analizando las situaciones y eliminando aquello que no aporta valor - Llevamos la seguridad en ADN:Trabajamos poniendo la atención y el cuidado del primer día: en cada operación en tierra, en cada vuelo. Conocemos los procesos y los aplicamos con rigor. Nuestro compromiso con la Diversidad, Equidad e Inclusión En Iberia somos uno y diversos. Somos un fiel reflejo de la sociedad actual y tenemos equipos con perfiles muy diversos que nos enriquecen para ser más creativos e innovadores. Creemos en el talento sin etiquetas y estamos plenamente comprometidos con ofrecer las mismas oportunidades profesionales a todas las personas. Por ello, todas las decisiones en nuestros procesos de selección se basan exclusivamente en las competencias, habilidades y conocimientos necesarios para el desempeño del puesto. #J-18808-Ljbffr

Sobre Urbanitae Urbanitae es la plataforma líder de inversión inmobiliaria digital en Iberia. Desde su creación, ha financiado más de 750 millones de euros a través de más de 280 operaciones, lo que ha contribuido a la construcción de más de 10.000 viviendas en la península. Nuestro modelo permite que tanto pequeños ahorradores como grandes patrimonios puedan coinvertir en proyectos inmobiliarios profesionales, con una rigurosa selección basada en la rentabilidad y el control del riesgo. Urbanitae ha sido clave para consolidar la financiación alternativa en el sector promotor y, tras liderar el mercado retail, inicia una nueva etapa estratégica orientada también a inversores profesionales (HNWI, family offices, fondos de inversión e inversores institucionales), sin dejar de lado su vocación de plataforma accesible, transparente y cercana. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un Abogado Senior especializado en Derecho Financiero y Regulatorio para incorporarse al equipo jurídico. La persona seleccionada será responsable de asesorar en materia regulatoria a las distintas áreas de negocio, garantizando el cumplimiento de la normativa aplicable a la actividad de la entidad. Responsabilidades: - Asesorar jurídicamente en materia de Derecho Financiero, Mercantil y Regulatorio. - Analizar e interpretar la normativa aplicable a sociedades reguladas del grupo, gestora y fondos de inversión. - Elaborar informes, dictámenes jurídicos y opiniones legales sobre nuevos productos, operaciones y estructuras de inversión. - Revisar, negociar y redactar contratos y documentación legal. - Supervisar el cumplimiento de la normativa MiFID II, UCITS, AIFMD y demás regulación financiera aplicable. - Gestionar y realizar el seguimiento de expedientes regulatorios. - Coordinar con las demás áreas de la compañía para garantizar el adecuado cumplimiento normativo. - Mantener la interlocución con organismos supervisores y autoridades regulatorias (CNMV y otros organismos competentes nacionales e internacionales). - Realizar investigación jurídica y seguimiento de cambios normativos, guías de supervisores y mejores prácticas del sector. - Elaborar, revisar e implementar políticas internas, procedimientos y controles de cumplimiento. Requisitos Esenciales: - Licenciatura o Grado en Derecho con Máster de Acceso a la Abogacía y especialización en Derecho Financiero o Mercados de Valores. Se valorará experiencia previa en Gestoras de Fondos. - Experiencia mínima de 7 añosen asesoramiento jurídico regulatorio dentro de sociedades gestoras de fondos, entidades financieras, despachos especializados o firmas de servicios profesionales. - Experiencia acreditada en normativa de instituciones de inversión colectiva y mercados financieros. - Conocimiento sólido deMiFID II, UCITS, AIFMD, normativa de la CNMV, Derecho Mercantil y Compliance regulatorio. - Experiencia en la tramitación y seguimiento de expedientes regulatorios. - Nivel alto de inglés jurídico. Requisitos Valorables: - Experiencia previa en sociedades gestoras de fondos o entidades de inversión colectiva. - Experiencia en la relación con la CNMV y otros organismos supervisores. - Participación en el lanzamiento de nuevos fondos, vehículos de inversión o productos financieros. - Experiencia en proyectos regulatorios y de transformación normativa. Competencias: - Excelente capacidad analítica y de investigación jurídica. - Orientación al detalle y al cumplimiento normativo. - Habilidades de comunicación e influencia. - Capacidad para trabajar con equipos multidisciplinares. - Proactividad, autonomía y orientación al negocio. ¿Qué ofrecemos? - Trabajar en una compañía rentable, en plena fase de internacionalización y diversificación. - Participar activamente en la transformación del sector de la inversión inmobiliaria en Europa. - Entorno flexible, dinámico y con fuerte enfoque a resultados. - Ambiente de trabajo ágil y colaborativo. - Contrato a jornada completa con un paquete retributivo competitivo, adaptado al nivel de responsabilidad del puesto. - Revisiones periódicas de rendimiento y posibilidad de desarrollo profesional real en una compañía en crecimiento. - Horario flexible: de 9.00 a 18.00h. - Formación continua: cursos, eventos, etc. - Clases de inglés gratuitas. - Programa de retribución flexible: Sanitas, tickets restaurante, transporte, guardería, Gympass…

Si entiendes el negocio inmobiliario desde la calle, esta oportunidad no es para observarla… es para salir a ganarla . En Brandty, estamos en la búsqueda de un perfil Responsable Comercial para una empresa promotora que no dirija desde el despacho, sino que disfrute, junto a un equipo de 3 personas, construyendo relaciones, negociando cara a cara y detectando oportunidades donde otros solo ven mercado. Una persona que entienda que vender no es cerrar operaciones, sino activar una red, influir en decisiones y estar presente donde realmente ocurren las ventas (agencias, ferias, visitas y terreno). La posición es en San Javier (Murcia). Te incorporarás a una empresa con bastante recorrido, con ambición real de crecimiento y en pleno proceso de profesionalización, donde el área comercial es su punto estratégico para impulsar el siguiente salto del negocio. 1. Gestión comercial y desarrollo de negocio Representar a la empresa ante las agencias inmobiliarias colaboradoras (clientes principales). Negociar comisiones, condiciones y acuerdos de colaboración con las agencias. Expandir la red de agencias en la zona de influencia. Visitar agencias de forma continua, mantener relación cercana y seguimiento de resultados. Detectar oportunidades de negocio: nuevos solares, zonas de expansión, productos y tipologías demandadas. Realizar estudios de mercado y análisis de la competencia. Proponer ajustes de producto según las preferencias del cliente final extranjero. 1. Gestión del equipo comercial Coordinar y supervisar al equipo de 3 personas. Definir objetivos de ventas individuales y de departamento. Acompañar a los comerciales en visitas y negociaciones clave. Evaluar desempeño y motivar al equipo. Colaborar con Dirección en lo que sea oportuno. 1. Marketing y comunicación comercial Gestionar el presupuesto de marketing asignado. Supervisar la imagen comercial de la empresa y la comunicación con agencias. Participar en ferias inmobiliarias internacionales. Experiencia mínima de 5 años en actividad comercial. Experiencia entre 3-4 años en sector inmobiliario o promotor. Experiencia entre 2-3 años gestionando o coordinando equipos. Dominio del idioma inglés muy alto (se valorarán adicionalmente otros idiomas). Perfil operativo y de campo, no de gestión de despacho. Disponibilidad para viajar y realizar visitas constantes por la Región de Murcia, especialmente la costera. Competencias de orientación a objetivos, liderazgo y habilidades de comunicación. Si eres de las personas que prefieren estar más en el coche que en la silla, que negocian mejor en una conversación que en un Excel y que disfrutan liderando desde el ejemplo… es para ti este proyecto. #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia en contratación de obra y quieres dar un paso más en tu trayectoria profesional? En TM Grupo Inmobiliario , compañía referente en el sector promotor-constructor residencial, buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Compras de Obra para formar parte de nuestro equipo en nuestra nueva sede central de Torrevieja, Alicante . Buscamos una persona con visión técnica , capacidad de negociación y orientación a resultados que quiera participar en la contratación de materiales, servicios y contratas para nuestros proyectos residenciales. ¿Cuál será tu misión? Como Técnico/a de Compras , serás una pieza clave en el proceso de contratación de obra, colaborando estrechamente con los equipos técnicos, jefes de obra y proveedores para garantizar las mejores condiciones de calidad, plazo y coste. ¿Qué harás en tu día a día? Solicitud, recepción y análisis de ofertas de materiales, subcontratas y servicios. Elaboración de comparativos técnico-económicos. Negociación con proveedores, industriales y subcontratistas. Preparación de propuestas de adjudicación. Tramitación y seguimiento de pedidos y contratos. Coordinación con jefes de obra, departamento técnico y otros equipos internos. Control de plazos de suministro y cumplimiento de las condiciones pactadas. Actualización y seguimiento de la base de datos de proveedores. Apoyo en la identificación de nuevas alternativas de contratación y mejora de costes. ¿Qué buscamos? Formación técnica vinculada a la construcción: Ingeniería Civil, Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación, ITOP, ICCP o similar. Experiencia mínima de 3 años en compras, contratación o gestión de proveedores dentro del sector construcción. Conocimiento de materiales de obra, procesos constructivos y contratación de subcontratas. Manejo avanzado de Excel y herramientas de gestión: ERP, Presto u otras similares. Capacidad de análisis, organización, negociación y trabajo en equipo. Persona resolutiva, rigurosa y con orientación a la mejora continua. ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a una empresa sólida, en crecimiento y referente en el sector inmobiliario residencial. Participación en proyectos de gran envergadura y con impacto real en el negocio. Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua. Desarrollo profesional y formación continua. Condiciones salariales competitivas y beneficios adicionales. Ubicación en nuestra nueva sede corporativa de Torrevieja, Alicante. Si te apasiona la construcción, tienes experiencia en compras de obra y quieres seguir creciendo en una compañía con proyectos ambiciosos, queremos conocerte . #J-18808-Ljbffr

¿Eres un apasionado de la banca ? ¿Buscas seguir creciendo en las mejores condiciones y con la mayor cercanía y flexibilidad? ¡Esto te interesa! En VASS, somos líderes en soluciones tecnológicas. Desde nuestro área Comunytek, queremos ampliar nuestro equipo con gente que quiera unirse a un equipo dinámico, flexible y cercano. El Clan Comunytek dentro de la gran familia de VASS Company, hacemos magia ✨, sobre todo cuando se trata del emocionante mundo del Mercado de Capitales y Tecnología . Somos un grupo apasionado de expertos que vive y respira todo lo relacionado con el mercado financiero y la última tecnología. Un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo . Flexibilidad para trabajar de manera remota, adaptarte a nuestro modelo smartworking y con horarios flexibles. (Solemos trabajar de lunes a jueves de 8-9 a 17-18 y jornada intensiva los viernes y meses de verano de Julio y Agosto de 8-15) Plan de carrera : Buscamos el crecimiento general y eso conlleva apoyar e incentivar el crecimiento de nuestros empleados a nivel laboral y personal. Certificaciones : Somos platinum partner de la propia Appian, lo que posibilita a nuestros equipos disponer de certificaciones pagadas a lo largo del año. Salario : Nuestra flexibilidad también se traslada aquí y queremos darte más detalles en nuestra primera llamada. ¿Cuál será tu día a día con nosotros? Profesional funcional con conocimiento del negocio de wealth management y experiencia en análisis de rentabilidad. Será responsable de traducir requerimientos financieros complejos en especificaciones funcionales claras y detalladas para el equipo técnico. Levantar y documentar requisitos de negocio complejos en especificación funcionales claras para equipos técnicos Crear documentación de historias de usuario, workflows y procesos de negocio Documentar los modelos de cálculo de rentabilidad Ejercer como conexión entre el equipo de negocio y el equipo de desarrollo asegurando una clara comunicación Trabajar junto con UX Designers para garantizar que las historias de usuario corresponden con los requisitos de negocio Asegurar que los resultados del motor de cálculo reflejen con precisión las definiciones del negocio Trabajar junto con el QA specialist para proveer casos de prueba y criterios de aceptación funcional Participar activamente en validaciones junto a usuarios clave Conocimiento profundo de productos financieros, inversiones y métricas de rentabilidad Experiencia previa en proyectos de wealth management y banca privada Habilidad para trabajar en entornos ágiles, multidisciplinarios y técnicos Dominios de herramientas de documentación (JIRA, Confluence, etc) Fiscalidad Básico Opcional English Avanzado Opcional JIRA Avanzado Obligatorio Rentabilidad/Performance attribution Avanzado Obligatorio Functional Lead Avanzado Obligatorio Asesoramiento Intermedio Opcional Operaciones financieras Intermedio Obligatorio Si lo que acabas de leer encaja contigo y estás interesado en formar parte de un equipo innovador que impulsa la transformación digital en el sector, nos encantaría conocerte... ¡INSCRÍBETE AHORA! ✨ Greater Palma de Mallorca Metropolitan Area 1 week ago Business Analyst Banca Privada (100% remoto desde España) Analista funcional de banca de inversión Consultoria y Poyectos Banca Mayorista, Mercados Business Analyst Senior – Sector Banca (100% Remoto - Málaga) Analista Funcional Tesorería Senior | Teletrabajo Técnico/a financiero/a de proyectos de innovación (TELETRABAJO) Analista Funcional (Cobol - Mercados financieros) Sales Enablement Specialist (Private Banking) Sales Enablement Specialist (Private Banking) Comercial/Promotor/Closer/Finanzas/inmobiliaria/banca #J-18808-Ljbffr

DESCRIPCIÓN DE LA OCUPACIÓN L’Institut de Recerca Germans Trias i Pujol (IGTP), necesita incorporar un/a tècnic/a superior en assajos clínics del grup d’Endocrinologia I Nutrició col·laborarà amb l'investigador principal en l'execució del protocol clínic, encarregant-se directament de la selecció, seguiment mèdic i seguretat dels usuaris, així com de la recollida rigorosa de les dades de l'estudi. FUNCIONES Selecció i inclusió dels/de les usuaris/ies(Screening) Avaluació de criteris: Verificar rigorosament els criteris d'inclusió i exclusió dels/de les candidats/es potencials. Consentiment informat: Participar en el procés d'informació als/a les usuaris/ies, assegurant que comprèn l'estudi abans de signar el document de consentiment de manera lliure i voluntària. Seguiment clínic i seguretat dels/de les usuaris/ies Visites del protocol: Realitzar les visites clíniques, exploracions físiques i avaluacions especificades en el protocol de l'assaig. Gestió d'Esdeveniments Adversos (EA): Detectar, avaluar la gravetat i determinar la causalitat (relació amb el fàrmac en estudi) de qualsevol esdeveniment advers. Notificació urgent: Comunicar immediatament a l'Investigador/a Principal (IP) i al/a la promotor/a els Esdeveniments Adversos Greus (SGA/SAE) en els terminis exigits (normalment 24 hores). Recollida de dades i documentació (GCP) Història clínica (Source Data): Registrar de manera exhaustiva i contemporània tota l'activitat de l'assaig a la història clínica del/de la usuari/a, que actua com a document font. Revisió de l'eCRF: Supervisar o realitzar la introducció de dades clíniques al quadern de recollida de dades electrònic i resoldre les discrepàncies clíniques (queries) detectades pels monitors. Coordinació i tasques reguladores Visites de monitoratge: Atendre els monitors de l'assaig (CRA) durant les visites de monitoratge regular, auditori o inspeccions per revisar el progrés de l'estudi. Formació continuada: Mantenir els certificats de Bones Pràctiques Clíniques (GCP) actualitzats i assistir a les reunions d'investigadors (Investigators' Meetings) assignades pel promotor o l'IP. SE REQUIERE Estar en possessió de títol de màster en ciències de la salut i/o similar. Acreditar experiència prèvia en investigació clínica. Acreditar un bon nivell d’ anglès. Disposició per treballar en l’àrea d’Endocrinologia i Nutrició. Disposició per treballar en equip. SE OFRECE Contracte indefinit (Llei de la ciència, 17/2022) Jornada de 30 hores setmanals. Data d'incorporació: 01/09/2026. Les retribucions brutes anuals inherents a la plaça objecte de la present convocatòria, seran fixades en funció de la experiència aportada i les aptituds de la persona candidata. 23 dies de vacances + 5 dies personals anuals. Retribució flexible (tiquet guarderia i tiquet restaurant). Càpsules formatives a càrrec de l’empresa. Formar part d'un centre de recerca multidisciplinari excel·lent amb el distintiu HRS4R. Ubicació al Campus Can Ruti, un entorn de recerca translacional de primer nivell de l'àrea de Barcelona, en un entorn científic molt estimulant. L'IGTP ofereix un ecosistema de suport, amigable i col·laboratiu per promoure el desenvolupament professional i ajudar-lo a assolir els seus objectius de recerca. PARA MÁS INFORMACIÓN RESOLUCION DE LA CONVOCATORIA PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES Les persones interessades han d’adjuntar a la candidatura: Carta de motivació explicant el seu interès en la posició. CV actualitzat. Contacte de 2-3 referencies. Avaluació curricular: anàlisi del currículum vitae per valorar aspectes relacionats amb la formació, la trajectòria professional i l’experiència en posicions relacionades amb el lloc de treball objecte de selecció. Entrevista personal: un cop valorat el currículum, les persones seleccionades seran convocades a una entrevista personal per constatar i ampliar la informació detallada en el currículum i per valorar els aspectes relacionats amb l’experiència i les competències professionals. Després d'una preselecció de les candidatures, s'entrevistarà a les que s’adaptin millor a la posició a cobrir. PLAZO DE PRESENTACIÓN El termini de presentació de sol·licituds finalitzarà el 26 de juliol de 2026. #J-18808-Ljbffr

Como PROJECT MANAGER, serás responsable de coordinar y liderar proyectos de mediana y gran escala, actuando como enlace principal entre el cliente y los equipos de trabajo. Deberá asegurar que el proyecto cumpla su propósito y entregue el valor esperado, mediante la planificación estratégica y la supervisión de los aspectos técnicos y administrativos, garantizando una ejecución eficiente, rentable y alineada con el alcance, tiempo, costo y calidad definidos. comprobada mínima a 5 años. (Deseable posgrado y/o máster en gestión de proyectos). Mínimo 5 años de experiencia en la gestión de proyectos complejos de mediana y gran escala, preferiblemente en desarrollos hoteleros, superiores a 10MM€. Mínimo 5 años de experiencia en el uso de programas informáticos como AutoCAD, MS Project o Softwares altamente valorados: Revit, Navisworks u otros programas afines. Experiencia en la coordinación de procesos de diseño y constructivos de edificaciones. Conocimiento actualizado de los códigos y normativas de construcción aplicables (PGOU, CTE, Ordenanzas sectoriales). Acreditaciones valoradas: PMP, Scrum, LEED y/o BREEAM. Idiomas: español bilingüe, inglés C1 B. Cualidades personales Capacidad para asumir responsabilidades adicionales según las necesidades del proyecto. Habilidad para gestionar eficazmente el tiempo y cumplir con los objetivos en entornos exigentes. Capacidad para establecer y administrar prioridades de forma autónoma. Actitud proactiva y colaborativa en el trabajo individual y en equipo. Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación oral y escrita. Alta capacidad de influencia y liderazgo. Enfoque emprendedor y resiliente ante nuevos retos y responsabilidades. A. Generales Gestionar la planificación, organización, ejecución y cierre de las distintas etapas del servicio integral de proyectos de interiores y FF&E, desde conceptualización hasta construcción, incluyendo su respectivo proceso de licitación. Comunicar y asignar las tareas a los miembros del equipo y consultores externos. Dominar el alcance de los servicios especificados en los documentos contractuales (contrato de contratista general de obra y mobiliario, proveedores subcontratados por el cliente, memorias de diseño, planos constructivos, adendas de planos y contratos, prescripciones técnicas, entre otras). Participar activamente en las reuniones semanales de seguimiento del proyecto —internas y externas— tanto internas como en obra. B. Licencias de proyectos Conocimiento de las ordenanzas aplicables en comunidades autónomas y ayuntamientos para el seguimiento y verificación de trámites gestionados por los equipos del promotor (arquitectura y Project managers), asegurando el cumplimiento normativo y la oportuna obtención de permisos. C. Licitación de proyectos Planificar, organizar y dirigir el proceso de licitación: Recomendar lista de licitantes para ejecución y/o fabricación de proyectos de interiorismo y FF&E. Preparar convocatorias (según necesidad) y el pliego de condiciones (RFP) para proyectos de interiorismo y FF&E. Coordinar y dirigir las reuniones de aclaraciones (RFI). Gestionar las adendas necesarias a los documentos de licitación. Coordinar la comunicación entre los distintos actores (inversores, DF, contratistas y subcontratistas). Recibir y registrar adecuadamente los documentos de las propuestas de licitación. Evaluar las propuestas y liderar los procesos de value engineering. Precalificar a los licitantes finalistas. Negociar precios con los licitantes finalistas (según necesidad). Elaborar y recomendar el fallo final. Revisar y recomendar ajustes a los borradores de contratos de construcción (según necesidad), con especial atención a los trabajos de interiorismo y FF&E, incluyendo cronogramas, presupuestos y alcances de recepción presentados por el contratista general. Coordinar con equipo de operaciones el plan de suministro de servicios, materiales y equipos (OS&E) a cargo del operador. D. Ejecución de obra Velar porque la DF, contratista general y subcontratistas internos cuenten con la información actualizada del proyecto. Implementar el protocolo de comunicación entre obra, proveedores y diseñadores responsables. Implementar los protocolos de gestión de cambios en obra, submittals, RFI y no conformidades que Monitorear periódicamente el cronograma y el presupuesto del proyecto, valorando y aprobando, cuando sea necesario, las propuestas de recuperación. Revisar y aprobar las certificaciones de obra. Coordinar y liderar, junto con interioristas, DF, construction manager y representantes del contratista, las reuniones de workshops e inspecciones técnicas, asegurando el cumplimiento de la intención de diseño de interiorismo y FF&E. Registrar en actas todos los acontecimientos relevantes que impacte la ejecución del proyecto de interiorismo, FF&E o cualquier otro aspecto que pueda afectar las operaciones del activo (e.g.: PCI, entre otros). Elaborar y difundir los reportes mensuales de estado de FF&E. Gestionar la contratación de los subcontratistas requeridos para la fase operativa y marketing (e.g: Velar por la elaboración y actualización de los documentos as built de FF&E. E. Cierre de obra Preparar el plan de entrega del proyecto, incluyendo: Definir y coordinar con los implicados el alcance del protocolo de gestión de reservas (Punch List). Velar por el cumplimiento de las cláusulas contractuales y alcances de trabajo de obra que puedan impactar las operaciones del activo. Apoyar al equipo de operaciones con el registro y seguimiento de incidencias. Solicitar y archivar los documentos requeridos de FF&E para la recepción del activo. Apoyar con el proceso de entrega y aceptación de la obra, incluyendo trámites de permiso de … Industries Real Estate Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 22 hours ago Responsable De Gestión De Proyectos - Project Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 4 months ago Project Manager IT / Transformación Digital #J-18808-Ljbffr

Quabit Construcción Somos una constructora de referencia a nivel nacional, con más de 30 años de trayectoria y una sólida experiencia en edificación residencial, no residencial, obra civil y proyectos de rehabilitación energética. Destacamos por transformar las ideas en proyectos que mejoran la vida de las personas, apostando por la excelencia, calidad, la seguridad y la sostenibilidad. Somos un referente en construcción y el aliado preferente de quienes buscan soluciones técnicas, innovación y resultados duraderos. Trabajamos con un propósito claro: construir un futuro sostenible poniendo a las personas en el centro de cada proyecto. Impulsamos el talento, la innovación y la creación de espacios que generen bienestar, promoviendo un crecimiento compartido entre nuestra empresa, nuestros equipos y la sociedad. En la actualidad buscamos un/a Jefe/a de Obra de manera estable, que asumirá una importante obra, ubicada en Alovera (Guadalajara). Su misión principal será velar por el correcto desarrollo de la obra. Funciones Planificación y organización de la obra. Organización de los trabajos. Propuesta de los procedimientos, técnicas y medios idóneos, sí como de métodos que mejoren los rendimientos y los resultados. Comprobación de mediciones. Certificaciones. Control de costes. Control de plazos de construcción. Coordinación de industriales y subcontratistas. Control de calidad (redacción, control y seguimiento del plan de calidad). Documentación oficial de la obra. Control de la seguridad y la salud. Seguimiento de las visitas de obra con la dirección facultativa o el promotor. Requisitos Experiencia previa de al menos 5 años como Jefe/a de obra, de edificación residencial de gran volumen. Titulación Universitaria (homologada, si procede) preferiblemente Ingeniería Técnica o Arquitectura Técnica. Conocimientos en Presto, Autocad, Revit, Office y Project a nivel avanzado. Conocimientos en Sigrid, valorable. Muy valorable residencia en Alovera o proximidades. Competencias deseadas Liderazgo, dotes organizativas, capacidad de planificación. Sentido de la responsabilidad y capacidad de decisión. Orientación al cambio y la mejora continua. Ofrecemos la posibilidad de incorporarte en un equipo consolidado, donde podrás tener crecimiento profesional y personal. Únete a nuestro equipo En Quabit Construcción creemos en el talento que construye el futuro. ¡Tu oportunidad para crecer comienza aquí! #J-18808-Ljbffr

Manager Regional - Madrid Full Time ECI Castellana Sobre Charlotte Tilbury Beauty Fundado por la maquilladora profesional y emprendedora británica Charlotte Tilbury MBE en 2013, Charlotte Tilbury Beauty ha revolucionado el panorama global de la industria de la belleza decodificando la aplicación de maquillaje para todo el mundo y en cualquier lugar a través de una gama de productos que es fácil de usar, fácil de elegir y fácil de regalar. Durante los último 10 años, Charlotte Tilbury Beauty ha experimentado un crecimiento excepcional y es una de las marcas de las que más se habla tanto dentro de la industria de la belleza como fuera. Se ha convertido en un fenómeno global en los 50 países donde operamos (y no para de crecer) y son ya más de 2300 empleados a nivel global quienes forman parte del Dream Team y quienes hacen que la magia ocurra. Hoy en día, Charlotte Tilbury Beauty is realmente un negocio global, cosechando un crecimiento que lidera el mercado, un panorama de retail innovador y lanzamientos de productos constantes de la mano de la tecnología más puntera. Todo eso, con una cultura interna con valores como el de afrontar y abrazar retos, pensamiento disruptivo, ganar juntos y compartir la magia. La energía detrás de la marca es contagiosa y a medida que crecemos, estamos buscando talento extraordinario que quiera ser parte de nuestro éxito y que nos ayude con nuestras ambiciones sin límites. Misión del puesto Liderar el desarrollo comercial y la ejecución de la estrategia de ventas en los diferentes puntos de venta asignados, garantizando el cumplimiento de los objetivos de facturación, rentabilidad, experiencia de cliente y posicionamiento de marca, mediante la gestión de equipos, el análisis de indicadores y la optimización continua de las operaciones comerciales. Principales responsabilidades Gestión comercial Definir e implementar planes de acción para alcanzar los objetivos de ventas. Realizar seguimiento periódico de los KPIs comerciales de cada centro. Identificar oportunidades de crecimiento y mejora de la rentabilidad. Supervisar la correcta ejecución de campañas promocionales y acciones comerciales. Gestión de puntos de venta Coordinar la actividad de los distintos puntos de venta bajo su responsabilidad. Garantizar la correcta implantación de los estándares comerciales y visual merchandising. Supervisar el surtido, disponibilidad de producto y niveles de stock. Asegurar una experiencia de compra homogénea y excelente en todos los centros. Liderazgo de equipos Dirigir y desarrollar a los responsables de cada punto de venta. Establecer objetivos individuales y colectivos. Realizar evaluaciones de desempeño y planes de desarrollo. Fomentar una cultura orientada a resultados, servicio al cliente y mejora continua. Análisis y reporting Analizar ventas, rotación de producto y productividad. Elaborar informes periódicos para la dirección comercial. Proponer medidas correctoras ante desviaciones de objetivos. Relación con clientes y marca Velar por la excelencia en la atención al cliente. Identificar tendencias de mercado y comportamiento de los consumidores. Colaborar con los departamentos de marketing y operaciones para impulsar las ventas. Garantizar el cumplimiento de las políticas y estándares corporativos. Indicadores clave (KPIs) Facturación. Ventas comparables (Like for Like). Conversión de ventas. Ticket medio (ATV) UPT (Unidades por ticket). Rotación de stock. Nivel de servicio al cliente. Productividad por empleado. Cumplimiento de objetivos comerciales. Porque unirse a nosotros Ofrecemos un programa de iniciación estructurado: Charlotte's Magic Academy. Este curso de iniciación exclusivo y personalizado te forma en todos los aspectos de la función que necesitarás para tener éxito a la hora de ofrecer una experiencia de alfombra roja al cliente, con una formación de seguimiento proporcionada durante sus primeros meses de empleo. Centrándote en el arte y el comercio, obtendrás una comprensión completa de nuestro arte y expectativas de servicio Desarrollo estructurado de la carrera profesional, nuestro equipo de especialistas del sector están aquí para apoyarte y trabajar contigo para explorar tu potencial de aprendizaje y tus metas profesionales. Recibirás lanzamientos exclusivos de nuestros increíbles productos antes que nadie, y no solo eso, sino que también recibirás incluso un estilo completo Charlotte Tilbury al finalizar en la Charlotte’s Magic Academy para que puedas ser un auténtico promotor de la marca. Otros beneficios fabulosos como seguro de vida, cumpleaños sin trabajar, incentivos de ventas en equipo y mucho más. En Charlotte Tilbury Beauty, nuestra misión es empoderar a todas las personas para que sean la versión más bella de ellas mismas. Celebramos y apoyamos esto contratando a personas con orígenes, culturas, voces, creencias y perspectivas diversas en nuestros equipos de trabajo. Haciendo esto, servimos mejor nuestras comunidades, clientes, empleados y lxs candidatxs que forman parte de nuestros procesos de selección. Charlotte Tilbury Beauty es un entorno de ritmo acelerado y dinámico donde las mentes ágiles que quieran aportar su mejor versión y quieran ser parte de nuestro #dreateam global son la clave. A pesar de que tenemos requisitos, nuestra experiencia e historia son simplemente una guía por lo que nos encantaría hablar con candidatos con más y menos experiencia, ya que creemos que las habilidades necesarias se demuestran. Si quieres saber more sobre Charlotte Tilbury Beauty, por favor sigue nuestra cuenta LinkedIn page! #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte del equipo de RES? Somos la mayor empresa independiente de energías renovables del mundo y estamos presentes en 24 países. Trabajamos en los sectores eólico, solar, almacenamiento de energía, biomasa, energía hidráulica, hidrógeno verde, transmisión y distribución. Durante nuestros más de 40 años de historia, hemos entregado más de 24GW de proyectos de energías renovables en todo el mundo y damos servicios de operación y mantenimiento a más de 40 GW de potencia. Gracias a la experiencia y dedicación de las 4.500 personas que forman parte de nuestro equipo, trabajamos juntos y en una misma dirección, con un claro objetivo: lograr un futuro con cero emisiones donde todas las personas tengan acceso a energía asequible y limpia. Actualmente nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando incorporar dos TÉCNICOS/AS de ALTA TENSIÓN en Prov. Extremadura. ¿Qué funciones realizarás? Mantenimientos preventivos, predictivos y correctivos en SET, LAAT, CT´s, Aerogeneradores… Intercambio y reparación de grandes componentes. Gestión de repuestos y consumibles. Prestar apoyo y formación a los técnicos de campo de alta tensión y técnicos de su departamento en la realización de Correctivos y Preventivos cuando así lo requieran. Realizar los informes técnicos, desarrollo de útiles y mecanismos necesarios para las distintas operaciones de mantenimiento y requisitos del cliente. Dar soporte en la elaboración de Instrucciones de Trabajo. Elaborar los informes, clk y documentación técnica requerida por el cliente. Supervisar y controlar el trabajo de las empresas externas contratadas para la actividad. Auditorias de Calidad y Montaje (Subestaciones, centros de transformación, líneas de Alta tensión, plantas solares, transformadores y celdas MT). Optimización de los recursos que dispone la unidad, tanto humanos como materiales. Ser promotor de la Gestión de Seguridad, Medio Ambiente y aplicar la normativa. Lo que buscamos en nuestro Técnico de Alta Tensión: Titulación en FP de la rama eléctrica. Disponibilidad para desplazamiento Nacional e Internacional. Disponibilidad retén de guardia 24/7. Planificación de trabajos según demanda del cliente, con menos de 24 horas de antelación. Detección de averías en SET, LAAT y CT´s. Interpretación de esquemas unifilares desarrollados. Valoraremos positivamente: Experiencia en Subestaciones Eléctricas de 66KV, 132KV, 220kV y 400KV: Análisis y evaluación de los resultados obtenidos en los ensayos predictivos (relés de protección, transformadores de potencia, interruptores, baterías CC). Gestión integral del almacén y herramientas. Trato con proveedores. Otros beneficios: Incorporación a un equipo técnico altamente especializado. Estabilidad y proyecto a largo plazo en una empresa líder en renovables. Formación continua y certificaciones. Retribución competitiva acorde a experiencia. Las personas que conforman nuestra empresa son nuestro activo más importante. Fomentamos su desarrollo personal y profesional a través de oportunidades de formación y desarrollo continuo. Además, impulsamos acciones para lograr un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal a través de una mayor flexibilidad en el trabajo. Si crees que encajas en esta oportunidad laboral, no dudes en inscribirte! #J-18808-Ljbffr

Roca Corporación Empresarial es líder mundial del sector del espacio del baño con presencia en 170 mercados y un referente en diseño, tecnología y desarrollo sostenible. La apuesta por la expansión internacional nos ha convertido en una de las principales multinacionales españolas. Hoy, contamos con 79 centros de producción en cuatro continentes, que emplean directamente a más de 20.000 personas. Buscamos un/a Promotor/a Comercial para impulsar la prescripción y promoción de nuestros productos en la Comunidad de Madrid. Es una excelente oportunidad para profesionales que disfruten del contacto con cliente y quieran desarrollar relaciones estratégicas en sectores como arquitectura, construcción e interiorismo. Desarrollar la actividad comercial de prescripción en la zona de Madrid. Promocionar productos entre estudios de arquitectura, interioristas, constructoras, promotoras y sector hospitality. Detectar y gestionar oportunidades de proyectos y obras. Realizar visitas comerciales periódicas para captación y fidelización. Asesorar técnicamente sobre soluciones y aplicaciones de producto. Realizar el seguimiento de proyectos desde inicio hasta ejecución. Coordinarse con equipos comerciales y técnicos. Reportar actividad, pipeline y evolución de la zona. Participar en eventos, ferias y presentaciones del sector. Garantizar la presencia y posicionamiento de la marca. Relaciones internas y externas Colaboración con los equipos comercial, técnico, marketing, logística y dirección comercial. Relación directa con estudios de arquitectura e interiorismo, constructoras, promotoras, sector hotelero y otros prescriptores clave. Grado o FP en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Diseño de Interiores, Ingeniería o similar. También se valorará ADE o perfil comercial con base técnica. Experiencia de 2–5 años en prescripción comercial, venta consultiva B2B o sectores relacionados. Conocimiento del mercado de la Comunidad de Madrid. Experiencia en gestión de proyectos y seguimiento de obra. Si buscas un rol con autonomía, impacto y desarrollo comercial, queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

En ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Somos oportunidad y talento, una empresa de Ingeniería dedicada a ofrecer servicios de diseño, Ingeniería de Proyectos, Outsourcing y Formación. Buscamos incorporar Jefe/a de Obra Civil que será el responsable técnico y administrativo de la ejecución completa de los proyectos de infraestructuras y obras civiles (carreteras, urbanizaciones, obras hidráulicas, estructuras, redes, etc.). Su misión es garantizar que la obra se ejecute dentro del presupuesto, el plazo y los estándares de calidad, seguridad y medio ambiente establecidos. Coordina los equipos humanos, materiales y técnicos, siendo el interlocutor principal entre la empresa constructora, la dirección facultativa y el cliente. Responsabilidades principales: Planificar, organizar y dirigir las actividades de obra de acuerdo con el proyecto ejecutivo, los plazos y el presupuesto. Controlar la correcta ejecución técnica de las obras conforme a planos, especificaciones y normativa vigente. Coordinar y supervisar al personal de obra, subcontratistas y proveedores, asegurando la correcta asignación de recursos. Elaborar y controlar el presupuesto de obra, analizando desviaciones y proponiendo medidas correctoras. Realizar certificaciones mensuales y control económico del proyecto(comparativos, mediciones, producción, etc.) Asegurar el cumplimiento de la legislación vigente en materia de prevención de riesgos laborales y medioambiente. Mantener reuniones periódicas con la dirección facultativa, promotor y servicios técnicos para seguimiento del avance. Garantizar la calidad en los materiales y en la ejecución, implementando controles y ensayos. Coordinar la gestión de documentación técnica, permisos, contratos y actas de obra. Dirigir la entrega final de la obra, asegurando su correcta finalización y cierre administrativo. Requisitos del puesto: Titulación universitaria en Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o equivalente. Experiencia mínima de 5 años en dirección de obras civiles de mediana o gran envergadura. Sólidos conocimientos en topografía, estructuras, movimiento de tierras, drenaje, firmes, servicios y control de calidad. Manejo avanzado de herramientas técnicas y de gestión. Experiencia en gestión de contratos, planificación y control económico. Capacidad de liderazgo, negociación y toma de decisiones. Disponibilidad para desplazamientos y residencia temporal en zonas de obra. Competencias clave Liderazgo y dirección de equipos multidisciplinares. Planificación y control de costes. Análisis técnico y resolución de problemas. Comunicación efectiva con clientes y organismos. Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos. Gestión de seguridad y medioambiente. Contrato indefinido y participación en proyectos de referencia. Un entorno técnico de alto nivel, con posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional. Buscamos profesionales con visión, experiencia y ganas de dejar huella en proyectos ferroviarios con impacto internacional. #J-18808-Ljbffr

activando busca incorporar un Promotor de captación de leads para Vitaldent en el Estadio Manuel Ángel Anxo Cortizo en Lalín, Pontevedra. La campaña tendrá lugar el domingo 12 de abril, de 17:45 a 20:15, y ofrece un salario de 50€ netos más km. El candidato será responsable de comunicar ofertas y promociones a los clientes, brindando un servicio profesional y personalizado. Se requiere actitud proactiva y experiencia en atención al cliente. #J-18808-Ljbffr

Responsabilidades Visitas comerciales para búsqueda, captación y fidelización de clientes. Búsqueda y captación de proyectos de prescripción. Atención a clientes (instaladores, distribuidores, estudios de arquitectura, ingenierías, promotoras y constructoras). Seguimiento de proyectos desde inicio hasta fin. Redacción de proyectos. Coordinación del prescriptor delineante proyectista. Preparación, seguimiento y negociación de ofertas y proyectos. Relaciones con promotor, constructor, instalador dependiendo de la fase del proyecto. Apoyo a post‑venta técnica: atención y puesta en marcha de instalaciones de post venta; asistencia técnica a los canales (promotor, constructor, instalador); coordinación de post‑venta técnica. Gestor de proyectos a nivel obra (seguimiento de instalación). Apoyo a las estrategias de marketing. Gestión de cobros y seguimiento de incidencias. Informes periódicos de gestión (visitas a clientes, ofertas realizadas, ...). Intermediación entre clientes y fabricación. Gestor de base de datos de los clientes de su zona. Presentaciones de empresa, catálogos y productos. Fidelización de clientes. Coordinación de formación técnico‑comercial a instaladores. #J-18808-Ljbffr

Roca Corporación Empresarial promueve un/a Promotor/a Comercial para impulsar la prescripción y promoción de sus productos en la Comunidad de Madrid.

Roca Corporación Empresarial busca un Promotor/a Comercial para impulsar la prescripción y promoción de sus productos en la Comunidad de Madrid. Trabajarás para desarrollar relaciones estratégicas con estudios de arquitectura, interiorismo, constructoras y promotores.

Grupo promotor / constructor con decenas de años de actividad precisa incorporar en Santiago de Compostela el puesto de Director/a Técnico.Encargado de la dirección técnica y productiva de las promociones residenciales, liderando la planificación, ejecución y entrega de las obras, gestionando

ASSAI COMUNICACION busca un/a promotor/a para la campaña de Ray-Ban Meta en Madrid.

¿Tienes experiencia en contratación de obra y quieres dar un paso más en tu trayectoria profesional? En TM Grupo Inmobiliario, compañía referente en el sector promotor-constructor residencial, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Compras de Obra para formar parte de nuestro equipo en nuestra nueva sede central de Torrevieja, Alicante. Buscamos una persona con visión técnica, capacidad de negociación y orientación a resultados, que quiera participar en la contratación de materiales, servicios y contratas para nuestros proyectos residenciales. ¿Cuál será tu misión? Como Técnico/a de Compras, serás una pieza clave en el proceso de contratación de obra, colaborando estrechamente con los equipos técnicos, jefes de obra y proveedores para garantizar las mejores condiciones de calidad, plazo y coste. ¿Qué harás en tu día a día? • Solicitud, recepción y análisis de ofertas de materiales, subcontratas y servicios., • Elaboración de comparativos técnico-económicos., • Negociación con proveedores, industriales y subcontratistas., • Preparación de propuestas de adjudicación., • Tramitación y seguimiento de pedidos y contratos., • Coordinación con jefes de obra, departamento técnico y otros equipos internos., • Control de plazos de suministro y cumplimiento de las condiciones pactadas., • Actualización y seguimiento de la base de datos de proveedores., • Apoyo en la identificación de nuevas alternativas de contratación y mejora de costes. ¿Qué buscamos? • Formación técnica vinculada a la construcción: Ingeniería Civil, Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación, ITOP, ICCP o similar., • Experiencia mínima de 3 años en compras, contratación o gestión de proveedores dentro del sector construcción., • Conocimiento de materiales de obra, procesos constructivos y contratación de subcontratas., • Manejo avanzado de Excel y herramientas de gestión: ERP, Presto u otras similares., • Capacidad de análisis, organización, negociación y trabajo en equipo., • Persona resolutiva, rigurosa y con orientación a la mejora continua. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a una empresa sólida, en crecimiento y referente en el sector inmobiliario residencial., • Participación en proyectos de gran envergadura y con impacto real en el negocio., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua., • Desarrollo profesional y formación continua., • Condiciones salariales competitivas y beneficios adicionales., • Ubicación en nuestra nueva sede corporativa de Torrevieja, Alicante. Si te apasiona la construcción, tienes experiencia en compras de obra y quieres seguir creciendo en una compañía con proyectos ambiciosos, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

En One Hub Energy , importante empresa consultora del sector energético, buscamos incorporar un/a Project Manager EPCM para proyectos fotovoltaicos y de almacenamiento energético (BESS), el cual se encargará de gestionar procesos de licitación, supervisar la construcción y coordinar la gestión integral de proyectos. Actuará como representante del promotor frente al contratista EPC y proveedores, asegurando el cumplimiento de plazos, costes, calidad y requisitos de seguridad y medio ambiente. Funciones principales: 1) Gestión de licitaciones Asesorar al cliente en la selección de equipos y contratistas. Elaborar especificaciones técnicas y documentación de licitación. Gestionar el proceso de licitación con proveedores y cliente. Evaluar ofertas técnicas y económicas. Apoyar en la negociación de contratos y revisión de anexos técnicos. Verificar la calidad y completitud de la documentación contractual. 2) Oficina técnica del cliente y supervisión de construcción Organizar y gestionar servicios externos durante la fase de construcción (back-office técnico, supervisión en obra, coordinación de seguridad y salud, entre otros). Representar al cliente ante el contratista EPC y otros proveedores. Coordinar equipos externos de supervisión y control. Gestionar la supervisión de la ejecución de obra civil, montaje e instalaciones eléctricas. Controlar el avance del proyecto respecto al cronograma. Gestionar cambios contractuales, control de costes y validación de facturación. Coordinar la comunicación con autoridades, operadores de red y otros stakeholders. Elaborar informes de progreso técnico, financiero y de seguridad. Gestionar la supervisión de las pruebas de puesta en marcha y la entrega final del proyecto. 3) Servicios EPCM Planificar y gestionar el proyecto en sus fases de ingeniería, compras y construcción. Supervisar el desarrollo de ingeniería conceptual, básica y detallada. Coordinar la adquisición de equipos y servicios. Controlar ejecución de obra y cumplimiento de estándares técnicos, de seguridad y ambientales. Gestionar presupuesto, riesgos y cambios contractuales. Mantener la comunicación con cliente y partes interesadas. Coordinar la puesta en marcha, documentación final y transferencia del proyecto al propietario. Formación Académica Título de Ingeniero Eléctrico , de la Energía, Industrial, u otras ingenierías con máster en renovables/energía Deseable máster o especialización en Sistemas Eléctricos de Potencia, Energías Renovables o Almacenamiento Energético. Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en el sector energético. Experiencia comprobable en la gestión de proyectos fotovoltaicos o idealmente de almacenamiento energético en la fase de construcción y puesta en marcha Experiencia en consultoría técnica (altamente valorada). Participación en proyectos híbridos renovables + almacenamiento. Deseable: Conocimientos de proyectos de energía eólica Deseable: Conocimiento en las actividades de gestión de activos Conocimientos Técnicos: Sistemas BESS (arquitectura AC/DC, PCS, EMS, SCADA). Conocimiento en las actividades de ejecución de proyectos PV y BESS y en control de calidad en obra. Normativa y estándares internacionales (IEC, IEEE). Estudios eléctricos avanzados. Modelado con herramientas como DIgSILENT PowerFactory, ETAP, PSCAD, PVSyst. Análisis de mercados eléctricos y servicios auxiliares. Integración de renovables y almacenamiento en redes. Inglés avanzado es un plus. Competencias Clave Pensamiento estratégico y analítico. Gestión de la expectativas de cliente / promotor Alta capacidad técnica y rigurosidad. Gestión de proyectos multidisciplinarios. Comunicación efectiva con perfiles técnicos y financieros. Orientación a resultados. Capacidad de trabajo en entornos internacionales. #J-18808-Ljbffr

Reportando a la Director de la Unidad de Ensayos Clínicos, su misión será la de coordinar y gestionar la realización de los EECC de promoción externa.Será el principal interlocutor entre el promotor y la CUN.Entre sus principales funciones se encuentran:.Realizar el proceso de negociación ent