Trabajos para horeca en en Esplugues De LlobregatCrear alertas

pEXPERTA, empresa líder en el sector HORECA, busca un Técnico de Instalaciones y Fontanería para incorporarse a su equipo en Barcelona a tiempo completo. La posición ofrece un salario competitivo según experiencia y habilidades, junto con dietas y vehículo. /ppLas funciones incluyen instalaciones, mantenimiento y reparaciones de fontanería, diagnóstico de incidencias y revisiones periódicas para asegurar un correcto funcionamiento. /p #J-18808-Ljbffr

Para nuestro cliente, una importante empresa del sector HORECA, EXPERTA selecciona un Técnico de Instalaciones y Fontanería para incorporarse a su equipo de trabajo a tiempo completo en Barcelona. Funciones • Realizar instalaciones y mantenimiento de sistemas de fontanería en las diferentes instalaciones de la empresa., • Diagnosticar y solucionar problemas en las instalaciones de fontanería., • Realizar reparaciones y cambios de piezas en caso de ser necesario., • Realizar inspecciones periódicas para asegurar el correcto funcionamiento de las instalaciones.Perfil demandado, • Formación técnica en fontanería o similar., • Experiencia previa en instalaciones y mantenimiento de sistemas de fontanería., • Capacidad para trabajar en equipo y de forma autónoma., • Orientación al cliente y habilidades de comunicación.Oferta, • Contrato a tiempo completo., • Salario competitivo según experiencia y habilidades., • Dietas + vehículo., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa líder en el sector HORECA. xcskxlj, • Buen ambiente de trabajo y equipo dinámico. #J-18808-Ljbffr

pSuntory Holdings Limited busca un Finance Controller – Horeca para el Área Noreste. El rol combina control financiero, planificación y soporte al negocio, con enfoque en rentabilidad y consistencia de la información. /ppColaborarás estrechamente con ventas, trade marketing y distribución para impulsar rendimiento, analizando PL, desviaciones y riesgos, y proponiendo acciones. Se requiere experiencia en entornos dinámicos y alto dominio de Excel e inglés. /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos un/a bFinance Controller /b para el canal Horeca, con responsabilidad sobre el soporte financiero del negocio en el Área Noreste. /ppSerás responsable de asegurar la sostenibilidad y el control de la cuenta de resultados del área, aportando análisis financiero, identificando desviaciones y proponiendo acciones que impulsen el rendimiento del negocio. /ppTrabajarás de forma muy cercana con los equipos de Ventas, Trade Marketing y Distribución, actuando como un partner clave en la toma de decisiones y garantizando la calidad y consistencia de la información financiera. Este rol combina control financiero, planificación y una fuerte orientación al negocio. /ppEres una persona analítica, rigurosa y orientada al negocio, con experiencia en entornos dinámicos y foco en resultados. /pulliTe motiva tener un rol de bcontrol financiero con impacto directo en el negocio comercial /b. /liliTe sientes cómodo/a analizando PL, desviaciones y performance. /liliSabes identificar riesgos y oportunidades y transformarlos en acciones concretas. /liliTienes capacidad para trabajar de forma transversal y colaborar con equipos comerciales. /liliEres organizado/a, detallista y con mentalidad de mejora continua. /liliTienes buenas habilidades de comunicación para trasladar insights financieros. /li /ulpComo bFinance Controller – Horeca /b, serás responsable del control financiero, análisis y soporte al negocio del Área Noreste. /ppTus principales responsabilidades serán: /ppbControl financiero reporting: /b /pulliLiderar el proceso de cierre mensual del área Horeca. /liliElaborar reporting financiero con análisis de resultados y desviaciones vs plan. /liliGestionar provisiones de descuentos y apoyos comerciales. /liliAsegurar la fiabilidad y consistencia del PL. /li /ulpbPlanificación seguimiento: /b /pulliElaborar y dar seguimiento al forecast mensual. /liliCoordinar los procesos de Budget y planificación anual. /liliDefinir y monitorizar KPIs clave del negocio. /liliAnalizar tendencias de negocio y evolución del canal. /li /ulpbAnálisis soporte al negocio: /b /pulliDar soporte financiero al equipo comercial del canal Horeca. /liliRealizar análisis ad hoc, business cases y scenario planning. /liliIdentificar riesgos y oportunidades para optimizar resultados. /liliAportar insights para la toma de decisiones estratégicas. /li /ulpbHerramientas mejora continua: /b /pulliImpulsar el uso de herramientas analíticas (SAP, COPA, AFO, SAC, Salesforce). /liliMejorar la calidad, robustez y uso de los datos financieros. /liliFormar y apoyar al negocio en el uso de herramientas de análisis. /li /ulpEn este rol podrás desarrollarte en un entorno con alto impacto en negocio: /pullibRol clave en finanzas comerciales: /b contribución directa a la rentabilidad del canal Horeca. /lilibVisión 360º del negocio: /b exposición a ventas, trade y distribución. /lilibDesarrollo analítico: /b profundización en control financiero y herramientas de análisis. /lilibImpacto en decisiones: /b participación activa en decisiones estratégicas. /lilibEntorno dinámico: /b aprendizaje continuo en un negocio en constante evolución. /liliNivel alto de binglés (imprescindible) /b. /liliSólidas habilidades analíticas y bexcelente manejo de Excel /b. /liliExperiencia en control financiero, reporting, forecast y análisis de PL. /liliCapacidad para trabajar con grandes volúmenes de datos y múltiples fuentes. /liliConocimiento de herramientas como SAP, COPA, AFO, SAC o similares. /liliHabilidades de comunicación y trabajo en equipo. /liliOrientación a resultados, rigor y atención al detalle. /liliProactividad, capacidad de aprendizaje y adaptación al cambio. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppIntegrado/a en el Dpto. de IT liderarás la planificación, ejecución y entrega de proyectos tecnológicos orientados al área comercial, asegurando que las soluciones IT apoyen los objetivos de negocio, mejoren los procesos de ventas y marketing, y generen valor tangible para la organización en sus bussines units. /p h3Tus principales funciones consistirán en: /h3 ul liActuar como puente estratégico entre IT y el área comercial, liderando proyectos que potencien la eficiencia, digitalización y orientación al cliente de los procesos comerciales mediante soluciones tecnológicas innovadoras. /li liTraducir necesidades comerciales en soluciones tecnológicas viables, alineando los requerimientos del negocio con las capacidades del equipo técnico. /li liAsegurar la ejecución de proyectos en tiempo, forma y presupuesto, con enfoque en resultados concretos para el área comercial (automatización, eficiencia, reporting, CRM, e-commerce, etc.). /li liEjecutar las soluciones técnicas y funcionales, y validarlas con los usuarios y clientes internos. /li liCoordinar equipos multidisciplinarios (IT, ventas, marketing, proveedores externos, etc.), gestionando dependencias y comunicación clara entre todos los stakeholders. /li liMaximizar el valor de las iniciativas IT para el área comercial, priorizando proyectos que impulsen ingresos, experiencia del cliente o competitividad. /li liGestionar el cambio, anticipando resistencias internas y asegurando una buena adopción de las soluciones por parte del área comercial. /li liGarantizar la actualización y vigencia de la documentación de las aplicaciones en todas sus fases: toma de requerimientos, diseño funcional, desarrollo, pruebas, manuales de formación y manuales de explotación. /li /ul h3¿Qué es necesario para el desarrollo de esta posición? /h3 ul liTitulaciones Requeridas: Ingeniería (Superiores o Técnicas): Informática, Telecomunicaciones, Industrial. Licenciaturas, pero con gestión demostrable en Proyectos IT y Gestión de Servicios IT. /li liDeseable Formación complementaria en áreas de negocio: Administración de Empresas, Marketing, Ventas, Economía o Comercio Internacional. /li liDeseable Máster o posgrado en Project Management, Dirección de Empresas (MBA) o Gestión de Tecnologías de la Información. /li liDeseable Gestión de proyectos. /li liDeseable Certificaciones en SAP, Salesforce, Microsoft Dynamics, SAP CRM o similares. /li li3/5 o más años de experiencia desempeñando funciones de consultor en la implantación, parametrización y desarrollo de proyectos organizativos y/o tecnológicos. /li liSenior Project Manager, conocimientos Gestión Servicios IT y Service Manager. /li liSenior ERP (3/5 años) en SAP - Áreas Comerciales: SAP SD, SAP FI-CO. /li liAl menos 3/5 años en implantación y gestión de proyectos SAP, índole Comercial y trato directo con Negocio. /li liDeseable Conocimientos de CRM como Sales Force o Aplicaciones índole Comercial, Distribución, etc… o bien adaptación a nuevos sistemas o entornos. /li liDeseable experiencia en funciones similares en departamento de Organización y Sistemas. /li liDeseable experiencia en Consultoría habiendo trabajado preferentemente para el sector Horeca o Gran Consumo, nacional o internacional. Orientado siempre al área Comercial. /li liDeseable experiencia en portales de clientes y aplicaciones móviles. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En Makro Barcelona buscamos a un Comercial Junior para ampliar ventas y cuota de penetración en clientes HoReCa, garantizando rentabilidad y utilizando canales de venta. Serás la cara de la propuesta de valor ante hostelería y desarrollarás relaciones sólidas con clientes, acompañando a la fuerza de ventas y aplicando la estrategia comercial. Trabajarás en un entorno internacional dentro de ONE METRO, con foco en desarrollo profesional y servicio de calidad. Esta oportunidad te permite impactar en la expansión de negocio y en la satisfacción del cliente. Compensaciones / Beneficios • Promocionar la propuesta de valor de Makro ante clientes • Identificar y captar clientes potenciales de hostelería en distintas zonas • Acompañar a otros en sus rutas para conocer distintas tipologías de clientes • Desarrollar y mantener relaciones sólidas y duraderas con clientes con servicio personalizado • Conocer e implementar la estrategia comercial y utilizar herramientas disponibles Responsabilidades • Formación en Bachillerato o similar • Experiencia comercial en ventas de al menos 1 año • Habilidades comunicativas, atención al cliente, resolución y orientación a resultados • Conocimientos y destrezas en herramientas de ofimática/digitales • Permiso de conducir vigente y homologado Requisitos principales • salario fijo y variable • dietas diarias • retribución flexible • descuentos en Makro • app de salud 24 horas • vehículo de empresa híbrido y tarjeta de combustible

Una empresa de café de especialidad en Barcelona busca un/a Head of Sales con visión estratégica para liderar el área comercial. Serás responsable de diseñar y ejecutar la estrategia de ventas B2 B y B2 C, así como de expandir la presencia en el mercado. Se requiere experiencia mínima de 5 años en liderazgo comercial, preferiblemente en el sector horeca. Ofrecemos un equipo diverso y un plan de bienestar competitivo, incluyendo teletrabajo y flexibilidad horaria.#J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Finance Controller para el canal Horeca, con responsabilidad sobre el soporte financiero del negocio en el Área Noreste. Serás responsable de asegurar la sostenibilidad y el control de la cuenta de resultados del área, aportando análisis financiero, identificando desviaciones y proponiendo acciones que impulsen el rendimiento del negocio. Trabajarás de forma muy cercana con los equipos de Ventas, Trade Marketing y Distribución, actuando como un partner clave en la toma de decisiones y garantizando la calidad y consistencia de la información financiera. Este rol combina control financiero, planificación y una fuerte orientación al negocio. Eres una persona analítica, rigurosa y orientada al negocio, con experiencia en entornos dinámicos y foco en resultados. Te motiva tener un rol de control financiero con impacto directo en el negocio comercial. Te sientes cómodo/a analizando P&L, desviaciones y performance. Sabes identificar riesgos y oportunidades y transformarlos en acciones concretas. Tienes capacidad para trabajar de forma transversal y colaborar con equipos comerciales. Eres organizado/a, detallista y con mentalidad de mejora continua. Tienes buenas habilidades de comunicación para trasladar insights financieros. Como Finance Controller – Horeca, serás responsable del control financiero, análisis y soporte al negocio del Área Noreste. Tus principales responsabilidades serán: Control financiero & reporting: Liderar el proceso de cierre mensual del área Horeca. Elaborar reporting financiero con análisis de resultados y desviaciones vs plan. Gestionar provisiones de descuentos y apoyos comerciales. Asegurar la fiabilidad y consistencia del P&L. Planificación & seguimiento: Elaborar y dar seguimiento al forecast mensual. Coordinar los procesos de Budget y planificación anual. Definir y monitorizar KPIs clave del negocio. Analizar tendencias de negocio y evolución del canal. Análisis & soporte al negocio: Dar soporte financiero al equipo comercial del canal Horeca. Realizar análisis ad hoc, business cases y scenario planning. Identificar riesgos y oportunidades para optimizar resultados. Aportar insights para la toma de decisiones estratégicas. Herramientas & mejora continua: Impulsar el uso de herramientas analíticas (SAP, COPA, AFO, SAC, Salesforce). Mejorar la calidad, robustez y uso de los datos financieros. Formar y apoyar al negocio en el uso de herramientas de análisis. En este rol podrás desarrollarte en un entorno con alto impacto en negocio: Rol clave en finanzas comerciales: contribución directa a la rentabilidad del canal Horeca. Visión 360º del negocio: exposición a ventas, trade y distribución. Desarrollo analítico: profundización en control financiero y herramientas de análisis. Impacto en decisiones: participación activa en decisiones estratégicas. Entorno dinámico: aprendizaje continuo en un negocio en constante evolución. Nivel alto de inglés (imprescindible). Sólidas habilidades analíticas y excelente manejo de Excel. Experiencia en control financiero, reporting, forecast y análisis de P&L. Capacidad para trabajar con grandes volúmenes de datos y múltiples fuentes. Conocimiento de herramientas como SAP, COPA, AFO, SAC o similares. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Orientación a resultados, rigor y atención al detalle. Proactividad, capacidad de aprendizaje y adaptación al cambio. #J-18808-Ljbffr

haddock At haddock we’re building the first Point of Control (POC) SaaS for restaurants in Europe, the central place where restaurateurs run their entire business. Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Last month we launched the world’s first AI Agent for restaurants, and it’s already reshaping how operators work day to day. We are the market leader in Spain, and our vision is to expand across Europe and define the future of restaurant operations. Over the last 12 months we’ve doubled ARPU, significantly reduced churn, and increased NDR and now we’re ready to operate at a different scale. About the role As a Account Manager, you will play a key role in building and maintaining strong relationships with our customers, ensuring they get the most out of our software solution. You will work closely with our sales, product, and support teams to provide an outstanding customer experience and help restaurants optimize their operations through our platform. Responsibilities Customer Relationship Management: Act as the main point of contact for key accounts, understanding their needs and ensuring their satisfaction with our solution. Maximizing Product Value: Help restaurants fully leverage our software by providing training, best practices, and strategic guidance to improve their daily operations. Problem-Solving & Strategic Support: Collaborate with support and product teams to address issues, identify areas for improvement, and ensure a seamless experience for our customers. Analysis & Reporting: Track customer performance, identify usage trends, and provide strategic insights that contribute to product improvement and customer success. Customer Retention & Growth: Identify upselling and cross-selling opportunities to help customers maximize the value of our platform and expand its use within their operations. Skills & Experience 4-5 years of proven experience in account management and customer service, preferably in a SaaS or hospitality-related company. Excellent communication and negotiation skills, with the ability to build strong relationships and manage strategic customer interactions. Analytical and problem-solving mindset, capable of identifying challenges, proposing solutions, and enhancing the customer experience. Proficiency in CRM tools and digital platforms for customer management and data analysis. Passion for the restaurant and tech industry, eager to provide value to customers and transform the way they operate. You’ll stand out if you bring Previous experience working at a fast-paced startup Previous experience working in a SaaS product Experience working in the HORECA sector Benefits for our team Competitive salaryof 25k€-35k€gross/year OTE Flexible working hours + remote days when needed. Coffee and weekly fruit. Playflow for flexible payroll. Urban Sports membership. Alan private health insurance (partially covered). How we work 3-4 days on-site in Barcelona. Fast-paced, customer-obsessed, high-ownership culture. Our Process 1⃣ Initial fit call (15–30 min) 2⃣ Interview with the Hiring Manager + two CX team members (1 hour) 3⃣Culture Fit interview with Founders (1 hour) The full process takes 2–3 weeks, and you’ll receive feedback within 3–5 days after each step. We believe in clear, transparent and respectful communication. Our goal is to have this position filled during Q1 2026. xcskxlj Pro tip: If in the first call you don’t know what haddock is, you'll be instantly disqualified #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

pAmer Global Brands busca un/a Key Account Manager (Barcelona) para impulsar las ventas en el canal On Trade y gestionar cuentas de volumen de las marcas del portfolio, trabajando junto a la dirección comercial. /ppEl objetivo es maximizar presencia, rentabilidad y visibilidad de las marcas en Horeca, mediante negociación, conocimiento del canal y uso correcto del CRM para reportar resultados y evolución de las oportunidades. /p #J-18808-Ljbffr

Suntory Beverage & Food Spain busca un/a Finance Controller para el canal Horeca en el Área Noreste. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. Serás responsable del control financiero, análisis y soporte al negocio, garantizando la calidad de la información y el logro de resultados. xcskxlj Trabajarás estrechamente con ventas, trade marketing y distribución, liderando cierres mensuales, forecasting y budgets, y aportando insights para decisiones estratégicas. #J-18808-Ljbffr

ppEn bOlimpo Gourmet S.L. /b, empresa especializada en la distribución de productos alimenticios de calidad, buscamos incorporar un/a bComercial Externo /b con actitud proactiva y pasión por las ventas.br/La posición consiste en visitar establecimientos del sector bHORECA (bares, restaurantes, cafeterías) /b para presentar y promover nuestros productos, identificar necesidades y generar nuevas oportunidades comerciales. /p h3Tareas /h3 pVisitar clientes potenciales en el canal HORECA. /p pPresentar la gama de productos y destacar sus ventajas competitivas. /p pDetectar las necesidades de cada negocio y ofrecer soluciones adecuadas. /p pMantener una comunicación constante con el equipo y reportar avances. /p h3Requisitos /h3 pNivel alto de bespañol /b. /p pConocimiento de bcatalán /b y binglés /b (valorable). /p pConocimiento de bgriego /b (gran ventaja). /p pHabilidades de comunicación y orientación al cliente. /p pActitud positiva, capacidad de organización y motivación por aprender. /p h3Beneficios /h3 pbFormación completa /b sobre productos y técnicas de venta. /p pAcompañamiento y apoyo continuo. /p pEntorno laboral dinámico y profesional. /p pOportunidad de crecimiento dentro de la empresa. /p pbEnvía tu CV y una carta de presentación explicando por qué eres la persona idónea para este puesto /b /p /p #J-18808-Ljbffr

pOsborne Group busca un/a Key Account Regional para gestionar cuentas clave y fomentar el crecimiento en Cataluña y Andorra. El candidato ideal debe tener al menos 3 años de experiencia en el canal horeca y la distribución de productos de gran consumo. /ppLas responsabilidades incluyen diseñar planes de cuenta y coordinar acciones promocionales. Se ofrecen un vehículo de empresa, retribución flexible y oportunidades de desarrollo profesional. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pPara nuestro cliente, una importante empresa del sector HORECA, bEXPERTA /b selecciona un bTécnico de Instalaciones y Fontanería /b para incorporarse a su equipo de trabajo a tiempo completo en bBarcelona Norte /b. /ph3Funciones /h3ulliRealizar instalaciones y mantenimiento de sistemas de fontanería en las diferentes instalaciones de la empresa. /liliDiagnosticar y solucionar problemas en las instalaciones de fontanería. /liliRealizar reparaciones y cambios de piezas en caso de ser necesario. /liliRealizar inspecciones periódicas para asegurar el correcto funcionamiento de las instalaciones. /li /ulh3Perfil demandado /h3ulliFormación técnica en fontanería o similar. /liliExperiencia previa en instalaciones y mantenimiento de sistemas de fontanería. /liliCapacidad para trabajar en equipo y de forma autónoma. /liliOrientación al cliente y habilidades de comunicación. /li /ulh3Oferta /h3ulliContrato a tiempo completo. /liliSalario competitivo según experiencia y habilidades. /liliDietas + vehículo. /liliOportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa líder en el sector HORECA. /liliBuen ambiente de trabajo y equipo dinámico. /li /ulpAplica a la posición a través de nuestro portal de empleo o envía tu candidatura con bRef. a /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbFinance Controller – Canal Horeca (Área Noreste) /b /p pBuscamos un/a bFinance Controller /b para el canal Horeca, con responsabilidad sobre el soporte financiero del negocio en el Área Noreste. /p pSerás responsable de asegurar la sostenibilidad y el control de la cuenta de resultados del área, aportando análisis financiero, identificando desviaciones y proponiendo acciones que impulsen el rendimiento del negocio. /p pTrabajarás de forma muy cercana con los equipos de Ventas, Trade Marketing y Distribución, actuando como un partner clave en la toma de decisiones y garantizando la calidad y consistencia de la información financiera. Este rol combina control financiero, planificación y una fuerte orientación al negocio. /p pEres una persona analítica, rigurosa y orientada al negocio, con experiencia en entornos dinámicos y foco en resultados. /p ul liTe motiva tener un rol de bcontrol financiero con impacto directo en el negocio comercial /b. /li liTe sientes cómodo/a analizando PL, desviaciones y performance. /li liSabes identificar riesgos y oportunidades y transformarlos en acciones concretas. /li liTienes capacidad para trabajar de forma transversal y colaborar con equipos comerciales. /li liEres organizado/a, detallista y con mentalidad de mejora continua. /li liTienes buenas habilidades de comunicación para trasladar insights financieros. /li /ul pComo bFinance Controller – Horeca /b, serás responsable del control financiero, análisis y soporte al negocio del Área Noreste. /p pTus principales responsabilidades serán: /p h3Control financiero reporting: /h3 ul liLiderar el proceso de cierre mensual del área Horeca. /li liElaborar reporting financiero con análisis de resultados y desviaciones vs plan. /li liGestionar provisiones de descuentos y apoyos comerciales. /li liAsegurar la fiabilidad y consistencia del PL. /li /ul h3Planificación seguimiento: /h3 ul liElaborar y dar seguimiento al forecast mensual. /li liCoordinar los procesos de Budget y planificación anual. /li liDefinir y monitorizar KPIs clave del negocio. /li liAnalizar tendencias de negocio y evolución del canal. /li /ul h3Análisis soporte al negocio: /h3 ul liDar soporte financiero al equipo comercial del canal Horeca. /li liRealizar análisis ad hoc, business cases y scenario planning. /li liIdentificar riesgos y oportunidades para optimizar resultados. /li liAportar insights para la toma de decisiones estratégicas. /li /ul h3Herramientas mejora continua: /h3 ul liImpulsar el uso de herramientas analíticas (SAP, COPA, AFO, SAC, Salesforce). /li liMejorar la calidad, robustez y uso de los datos financieros. /li liFormar y apoyar al negocio en el uso de herramientas de análisis. /li /ul pEn este rol podrás desarrollarte en un entorno con alto impacto en negocio: /p ul libRol clave en finanzas comerciales: /b contribución directa a la rentabilidad del canal Horeca. /li libVisión 360º del negocio: /b exposición a ventas, trade y distribución. /li libDesarrollo analítico: /b profundización en control financiero y herramientas de análisis. /li libImpacto en decisiones: /b participación activa en decisiones estratégicas. /li libEntorno dinámico: /b aprendizaje continuo en un negocio en constante evolución. /li liNivel alto de binglés (imprescindible) /b. /li liSólidas habilidades analíticas y bexcelente manejo de Excel /b. /li liExperiencia en control financiero, reporting, forecast y análisis de PL. /li liCapacidad para trabajar con grandes volúmenes de datos y múltiples fuentes. /li liConocimiento de herramientas como SAP, COPA, AFO, SAC o similares. /li liHabilidades de comunicación y trabajo en equipo. /li liOrientación a resultados, rigor y atención al detalle. /li liProactividad, capacidad de aprendizaje y adaptación al cambio. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Prestigiosa Ingeniería que realiza proyectos integrales para el sector HORECA, ubicada en Barcelona.La empresa desarrolla proyectos de construcción y gestiona todo el proceso constructivo.Especializada en el cálculo, diseño y dirección de instalaciones en industria, la compañía se centra en P

ph3Job Title and Overview /h3 pBuscamos un bGestor Comercial /b para impulsar el crecimiento del negocio en el canal bFood Service /b (HORECA + distribuidores mayoristas) en el área metropolitana de Barcelona de una empresa reconocida del sector alimentación. /p pEl rol combina gestión de cartera con una clara orientación a la prospección y apertura de nuevos clientes, en una compañía con fuerte identidad de marca y valores bien definidos. /p h3Responsibilities /h3 ul liNegociación de tarifas, promociones y acuerdos comerciales con clientes y distribuidores. /li liTrabajo coordinado con distribuidores para potenciar la marca en el punto de venta. /li liEjecución del plan comercial y plan de visitas, con alta autonomía en la organización del día a día. /li liActivaciones de marca, presentaciones, formaciones y acompañamiento en cliente. /li liSeguimiento de resultados mediante KPIs, reporting periódico y uso de CRM. /li liColaboración transversal con los equipos de Marketing, Operaciones y Dirección Comercial. /li liGestionar el ciclo completo de venta: detección de oportunidad, visita, negociación, cierre y seguimiento. /li liTrabajo principalmente en ruta (100% calle). /li liReporting al jefe de Equipo. /li /ul h3Qualifications /h3 ul liExperiencia mínima de 1 año como comercial en bFood Service / HORECA /b. /li liExperiencia negociando con distribuidores. /li liBackground en fabricantes de alimentación o bebidas (venta de marca). /li liPerfil híbrido hunter–farmer: gestión de cartera y apertura de nuevo negocio. /li liAcostumbrado a trabajo en ruta, autonomía y orientación total a resultados. /li liExperiencia en negociación comercial y gestión de clientes profesionales. /li liConocimiento del mercado catalán, especialmente Barcelona y área metropolitana. /li liCatalán y castellano nativo o nivel profesional. /li liAcostumbrado a vender marca y un portfolio reducido de productos. /li /ul h3Benefits Conditions /h3 ul liHorario: Entrada flexible entre 8:00 y 9:00 hasta 18:00 h. Viernes jornada intensiva. /li liVacaciones: 23 días laborables. /li liVehículo de empresa para uso 24/7, sin rotular. /li liGastos cubiertos por la compañía. /li liProyecto estable en una empresa en pleno desarrollo del canal Food Service. /li liIncorporación a una compañía de alimentación con fuerte identidad de marca. /li liEntorno cercano, flexible y orientado a resultados. /li liOportunidad de crecimiento dentro del proyecto. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pEXPERTA busca un Técnico de Instalaciones y Fontanería para unirse a su equipo en Barcelona Norte. Contrato a tiempo completo y un salario competitivo según experiencia. Se ofrece dietas y vehículo, con oportunidades de crecimiento en una empresa líder del sector HORECA. /ppEl candidato ideal debe aportar formación técnica en fontanería y experiencia en instalación y mantenimiento, con capacidad de trabajo en equipo y orientación al cliente. Aplicar vía portal o correo indicado. /p #J-18808-Ljbffr

Responsable de Administración y Finanzas Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. ¿Por qué te estamos buscando? Tu misión será coordinar los procesos de consolidación financiera de Partners Estratégicos de Distribución minoritarios (actualmente Disbesa-Darnés), integrando de forma rigurosa y eficaz la información económico‑financiera en el ecosistema MSM, asegurando el cumplimiento normativo y la fiabilidad del dato. A su vez, contribuir a impulsar la transformación del RTM de Hostelería en los Partners Estratégicos, y las iniciativas estratégicas asociadas como Nexho (B2B) y Centrales de Compras, asegurando la integración de datos y procesos financieros de las diferentes plataformas. Tu día a día en Mahou San Miguel • Coordinar los cierres consolidados mensuales y anuales, integrando información financiera de socios de distribución (ej. Disbesa-Darnés), bajo los estándares Mahou San Miguel., • Coordinar procesos de presupuestación y Forecast bajo los estándares y calendarios de Mahou San Miguel. Transformación de Procesos Financieros en los Partners Estratégicos de Distribución minoritarios • Liderar proyectos transformacionales en el ámbito de consolidación, estandarización de procesos, ERP y automatización, tanto internamente en nuestros partners como en nuestra conexión con Mahou San Miguel. Apoyo Financiero a las iniciativas de HORECA 5.0 en los Partners Estratégicos de Distribución minoritarios • Apoyo Financiero en la prioridad estratégica de HORECA 5.0, con especial foco en: Seguimiento BC., • Valoración económica de sus frentes e iniciativas., • Modelos financieros para evaluar ROI. Relación con Stakeholders • Ser nexo entre la Dirección Financiera y los equipos financieros de partners como Disbesa-Darnés, asegurando consistencia en criterios, reporting y tiempos de cierre, con participación activa en la preparación de la información necesaria para Consejos de Administración., • Acompañar al negocio en iniciativas de transformación con una mirada financiera crítica y propositiva, que asegure la viabilidad económica, crecimiento y escalabilidad de las soluciones, con punto de vista que abarque a Partners y Mahou San Miguel. ¿Qué requisitos debes cumplir? • Grado, Licenciatura, Diplomatura o FPII., • Nivel fluido de inglés conversacional., • Mínimo de 4 años de experiencia. La diversidad, clave en nuestra estrategia Nuestro compromiso con la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades está presente desde nuestro nacimiento en 1890. Nuestra visión, en este sentido, es “construir el futuro a través de la suma de personas únicas, impulsando la diversidad de forma activa como fuente de riqueza en la sociedad”. xcskxlj Por eso, esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos para el puesto, independientemente de sus características. RESPONSABLE DE ADMINISTRACIÓN Y CONTABILIDAD (Para Lleida) #J-18808-Ljbffr

pPrestigiosa Ingeniería, ubicada en Barcelona, busca Ingeniero industrial para liderar proyectos integrales de instalaciones en el sector HORECA. Se valorará experiencia en diseño y gestión de todo el proceso constructivo, desde estudios de viabilidad hasta la entrega operativa y legalizada de establecimientos. /ppLa posición se desarrolla en un entorno dinámico, con posibilidad de desarrollo profesional, formación continua y participación en proyectos de alto nivel, principalmente en Barcelona y su /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el mundo de las ventas y cuentas con experiencia como Gestor/a Comercial en canal Horeca? ¡En Hijos de Rivera (Estrella Galicia, 1906) queremos que te subas a nuestro barco! ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Si has respondido Sí a nuestra pregunta, tenemos una oportunidad para ti: estamos buscando un/a Gestor/a Comercial para la provincia de Barcelona. Tu misión… Llevar a cabo las actividades comerciales para la captación, mantenimiento y seguimiento de los clientes, así como promociones a clientes conforme a la política comercial, con el fin de conseguir los objetivos establecidos. Como Gestor/a Comercial en Hijos de Rivera, ¿qué harás…? • Elaborar anualmente el presupuesto necesario para la ruta gestionada., • Gestionar directamente el presupuesto asignado de exclusivas y PLV., • Gestionar la cartera de clientes y distribuidores (venta, promociones, publicidad, etc.)., • Dirigir los equipos comerciales a su cargo (preventas)., • Elaborar informes de reporte de la actividad comercial. ¿Qué esperamos de ti? • Formación: Bachiller, valorables formaciones de Grado Superior (FP2, Grado, Diplomatura, etc.)., • Formación complementaria valorable: atención al cliente, ventas, etc., • Nivel medio de ofimática (importante nivel usuario Excel)., • Experiencia mínima de 2-3 años como comercial, preferiblemente en alimentación y bebidas, o en su defecto gran consumo., • Se valorará experiencia en la gestión de distribuidores y de equipos., • Importante: conocimiento del entorno comercial de la zona., • Residencia: Barcelona y/o alrededores. ¿Te ves formando parte de este reto? Entonces queremos conocerte. En Hijos de Rivera creemos que las personas son las que hacen que las cosas pasen. Nuestro éxito nace del talento, la diversidad, la pasión y la forma única en la que cada persona aporta al equipo. Somos una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades. Valoramos todas las candidaturas cualificadas sin distinción de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra característica personal o de diversidad. xcskxlj Si este puesto encaja contigo, estaremos encantados de recibir tu candidatura. #J-18808-Ljbffr

En Amer Global Brands estamos buscando un/a Key Account Manager (Barcelona) para detectar oportunidades en el canal On Trade y para la gestión de cuentas de volumen/imágenes definidas junto a la dirección comercial que, por su índole, requieren una dedicación específica y que van más allá de un retorno tangible en el corto plazo. Su objetivo principal es maximizar la presencia, la rentabilidad y la visibilidad de las marcas en el canal On Trade, mediante un dominio sólido de las herramientas de negociación y un profundo conocimiento del canal Horeca (claves ambos para el éxito en el puesto). Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. ¿Cuáles serían tus responsabilidades? • Analizar la evolución del potencial de las zonas en términos de volumen, visibilidad, presencia, y activación para detectar oportunidades locales, • Apoyar a áreas en la aplicación, control, implementación y evaluación de las palancas AdHoc solicitadas en cada caso para maximizar el retorno de la inversión, • Conocer en profundidad cada una de las marcas de la compañía (asesoramiento y formación de producto especialmente del segmento Premium), • Colaborar con todo el equipo comercial y resto de departamentos para la correcta gestión de las oportunidades detectadas, • Demostrar un alto conocimiento de los sistemas internos de reporte y funcionalidad de la compañía asegurando la utilización, grabación y captura de datos e información de la manera correcta, • Gestionar el proceso de negociación y traspaso de oportunidades a la gestión por parte de las áreas, • Mantener siempre un elevado perfil de representación de imagen personal y de la compañía (coche, material, oficina, vestuario, etc.), • Producir o presentar en tiempo y forma los informes de los logros, dificultades y feedback de la actividad y evolución de la competencia, • Utilizar de forma efectiva las asignaciones presupuestarias en línea con los objetivos preestablecidos DISTRIBUIDOR • Adaptar y aplicar las palancas existentes para el desarrollo y crecimiento de las marcas, • Crear planes de cuenta específicos para cada zona en base a necesidades/objetivos definidos, • Detectar oportunidades dentro de los equipos de los distribuidores (RRVV, BA, personal de oficina, etc.) susceptibles de entrar a desarrollarse dentro del departamento de cuentas clave, • Presentar y apoyo en los TOP Planes de Cuenta específicos de cada zona, • Trabajar en conjunto con el resto de los departamentos de la organización para velar por el correcto desarrollo de los acuerdos y necesidades de cada zona HOSTELERÍA • Asegurar la ratio de rentabilidad y ROI de cada oportunidad valorando las inversiones y el retorno esperado en cada cuenta según su potencial e interés para el área y la compañía, • Conseguir la detección de nuevas oportunidades en cada zona con el apoyo del equipo local, • Gestionar de manera integral los acuerdos (negociación y cierre), • Reportar mensualmente las ventas asumidas en todo su parque de clientes, • Medir la evolución de la referenciación de las marcas clave de la compañía, • Trabajar en conjunto con el resto de los departamentos de la organización para velar por el correcto desarrollo de los proyectos planteados desde el departamento en términos de acuerdos, activaciones, talleres y experiencias de educación/formación, • Usabilidad y familiarización del CRM para conseguir reportar la actividad y sus resultados en el momento de realizar la visita en cada cliente para un posterior seguimiento de este, • Valorar la viabilidad de cada oportunidad detectada ¿Cuáles son los requisitos necesarios? xcskxlj • Mínimo tres años de experiencia laboral como Responsable Comercial (o similar), • Favorable el conocimiento de la industria Premium Wines&Spirits, • Favorable grado en ADE, Economía o similares, • Excelentes habilidades de planificación comercial, • Excelentes habilidades sociales y de comunicación, • Disponibilidad para viajar en toda Iberia, • Imprescindible carné de conducir vigente, • Imprescindible residir en Barcelona ¿Qué podríamos ofrecerte? Horario flexible de entrada y salida Coche, móvil y tablet de empresa (+dietas incluidas) Lugar de trabajo cerca del barrio de Sarrià (Barcelona) Retribución flexible para que puedas disfrutar de distintos beneficios Teambuildings de los que podrás disfrutar y conocer a todos los equipos Descuentos en todos nuestros productos a precio empleado/a Seguro médico con empresa médica multinacional Trabajar en una compañía en crecimiento, con un ambiente dinámico y joven #J-18808-Ljbffr

ph3Sobre la empresa /h3 /brpAdrian Magnus es una empresa internacional dedicada a la producción y distribución de puros premium. Somos tanto fabricantes como distribuidores comerciales y trabajamos con productos de alta calidad procedentes de República Dominicana y Nicaragua. Actualmente estamos ampliando nuestro equipo comercial en España y buscamos agentes de ventas en varias ciudades (Madrid, Barcelona, Marbella, País Vasco, Valencia). /p /brpBuscamos agentes comerciales dinámicos para la venta de puros premium a estancos, tiendas especializadas, lounges y clientes profesionales del sector. El agente será responsable del desarrollo de la zona asignada, captación de nuevos clientes y gestión de la cartera existente. /p /brh3Funciones principales /h3 /brul /brliDesarrollo de ventas en la zona asignada /li /brliVisitas comerciales a clientes /li /brliCaptación de nuevos clientes /li /brliGestión y seguimiento de pedidos /li /brliMantenimiento de relaciones comerciales /li /brliReporte de actividad comercial /li /brliCumplimiento de objetivos de ventas /li /brliRepresentación de la marca en el mercado /li /br /ul /brh3Requisitos /h3 /brul /brliEspañol nivel alto o nativo /li /brliExperiencia mínima de 2 años en ventas de productos físicos /li /brliPermiso de conducir /li /brliPerfil comercial orientado a resultados /li /brliBuenas habilidades de comunicación y negociación /br /liliCapacidad de trabajar de forma independiente /li /br /ul /brh3Modalidad de trabajo y movilidad /h3 /brpEl candidato dispondrá de dos opciones para la actividad comercial: /p /brul /brliUso de coche de empresa para fines profesionales /li /brliUso de vehículo propio con gastos de desplazamiento cubiertos por la empresa (según política interna) /li /br /ul /brh3Se valorará positivamente /h3 /brul /brliExperiencia en sector tabaco, bebidas premium, horeca o lujo /li /brliCartera de clientes /li /brliExperiencia como agente comercial en ruta /li /brliConocimiento del mercado local /li /br /ul /brh3Ofrecemos /h3 /brul /brliContrato laboral /li /brliVehículo de empresa /li /brliDietas / gastos de desplazamiento /li /brliFormación sobre producto y ventas /li /brliPosibilidad de crecimiento profesional /li /brliCapacidad de ganar alrededor de €3.200, con potencial de alcanzar hasta €7.000 en el caso de los top performers /li /br /ul /brh3Cómo aplicar /h3 /brpSube tu CV en inglés, responde a las preguntas de selección y da el primer paso para formar parte de un entorno dinámico e internacional. /p /brp¡Estamos deseando conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

A fast-growing international brand is seeking a Sales Manager to develop business opportunities across HORECA channels in Spain. ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. This role requires proven experience in food and beverage sales, along with strong new business development skills. The ideal candidate will be ambitious and motivated by growth. xcskxlj Competitive package includes a base salary up to £60,000, commission structure with earnings potential of £90,000 to £95,000, and opportunities for career progression within the company. #J-18808-Ljbffr

pGrupo HD Covalco busca un/a Responsable de Desarrollo Comercial para liderar la captación y desarrollo de clientes Horeca en Viladecans. El objetivo es ampliar la cartera, negociar acuerdos y mejorar la rentabilidad mediante acciones comerciales personalizadas. /ppLa persona ideal tiene 2–3 años de experiencia en ventas B2B, manejo de CRM y Office, y reside en la zona. Se ofrece proyecto estratégico, formación continua y retribución fija con variables acorde a resultados. /p #J-18808-Ljbffr

pp¡Somos una de las 15 empresas más atractivas para el talento en España y la 3ª más atractiva del sector bebidas, así lo reconoce Merco en la última edición de #MercoTalentoEspaña25. /p pCon más de 1.400 empleados, en HEINEKEN España tenemos claro que las personas son lo primero. Por eso, somos un gran lugar para crecer. Nos consideramos una familia que cuida a su gente y se compromete a que puedan dar lo mejor de sí mismos, propiciando el mejor entorno posible. /p pOfrecemos un mundo lleno de oportunidades, en un espacio en el que cuidamos la seguridad y el bienestar físico y mental de nuestro equipo. Y trabajamos para crear juntos un mundo más justo y diverso, empezando por nuestra propia empresa, en la que la innovación, la diversidad y la sostenibilidad son tan importantes. /p pAsí se #SienteElVerde en HEINEKEN España. /p ul liSentir el Verde es la PASIÓN con la que nuestros maestros cerveceros elaboran nuestras cervezas. /li liEs unir TALENTO Y DIVERSIDAD y tener la VALENTÍA de DARLE LA VUELTA a todo. /li liEs DISFRUTAR HACIENDO DISFRUTAR. Porque ese es nuestro PROPÓSITO! /li /ul pY estamos orgullosos de lo que hacemos. /p h3Siente el Verde con nosotros! /h3 h3HEINEKEN HEY Program: tus 12 meses para despegar /h3 p¿Quieres empezar tu carrera en una multinacional de gran consumo, aprender a tope y pasártelo bien mientras tanto? HEY (Heineken Early Years Program) es un programa formativo de 12 meses para jóvenes que ya han dado sus primeros pasos profesionales y quieren crecer dentro de una gran compañía. /p h3Durante esta experiencia: /h3 ul liSe seguirá formando con The Power MBA, con un máster online a tu elección dentro de nuestro catálogo, para que desarrolles tu perfil más allá del día a día. /li liRecibirás una ayuda al estudio de 960 €/mes. /li li25 días de descanso para desconectar. /li liDisfrutarás de un horario de oficina flexible, con 64 horas de teletrabajo al mes (3 días presenciales y 2 días en remoto), teletrabajo opcional al 100% en julio y agosto, y jornada intensiva en agosto. /li liTe integrarás en un ambiente buenísimo: equipos cercanos, gente joven, planes, ganas de aprender y de disfrutar trabajando. /li /ul h3En resumen: formación potente, proyecto real, flexibilidad y buen rollo en una de las compañías más reconocidas del sector. /h3 h3Estamos buscando talento para nuestra área de Trade Marketing para el canal HORECA, en nuestras oficinas de Barcelona. /h3 h3¿Qué aprenderás y en qué colaborarás durante la beca? /h3 pDurante la beca, tendrás la oportunidad de baprender y colaborar /b en distintas actividades del área de trade marketing, siempre con el acompañamiento del equipo. Conocerás de cerca cómo se gestionan los recursos, servicios y procesos que contribuyen a la eficiencia de la ejecución comercial en el canal Horeca. Entre otras, participarás en: /p ul liApoyarás en la gestión de materiales de visibilidad en el punto de venta (PLV), entendiendo su impacto en la experiencia del cliente y colaborando en la resolución de incidencias, control de stock y detección de nuevas necesidades. /li liAprenderás cómo se diseña y ejecuta un plan anual de promociones y activaciones en el canal HORECA, dando soporte en el seguimiento de acciones, presupuestos y resultados. /li liColaborarás en el control y organización de materiales de marca en el punto de venta, desarrollando habilidades de planificación y gestión eficiente de recursos. /li liParticiparás en el proceso de la gestión presupuestaria, apoyando en el seguimiento de facturas y en la coordinación con diferentes áreas internas como compras o finanzas. /li liPodrás colaborar en la coordinación de solicitudes de información y materiales de marca (logos, creatividades, etc.), entendiendo la importancia de la coherencia y la imagen corporativa. /li liApoyarás en proyectos y acciones específicas como la elaboración de materiales promocionales (cartas, cartelería), coordinación de eventos y gestión de invitaciones, adquiriendo una visión global de activaciones de marca. /li liColaborarás en el seguimiento de patrocinios y eventos relevantes, aprendiendo sobre su organización y ejecución en entornos reales. /li /ul h3Requisitos: /h3 ul liTitulación Universitaria ADE/Económicas. /li liExcel Avanzado. /li liValorable (pero no condicionante): experiencia en marketing o ventas. /li liIniciativa, autonomía y adaptabilidad. /li liTrabajo en equipo, dotes de comunicación, empatía e influencia. /li liPlanificación, Anticipación y altas capacidades organizativas. /li /ul h3Beneficios y valores: /h3 ul libCultura: /bVivimos nuestros valores y nos esforzamos por ser coherentes siempre. El último año hemos obtenido un 90% de engagement en la Encuesta de Clima. /li libDiversidad e inclusión: /bTrabajamos para que todas las personas de nuestra compañía se sientan libres para ser como son y aportar todo su valor. /li libDecididamente verdes: /bImpulsamos la innovación para elaborar cervezas con energías renovables, cero residuos y que retornan a sus cuencas el agua que nos presta. /li libEntorno Global: /bFormarás parte de una gran compañía global, podrás participar en proyectos internacionales y trabajar con compañeros y compañeras de todo el mundo. /li libEventos: /bTendrás la posibilidad asistir a eventos espectaculares que patrocinamos: grandes festivales, eventos de motor y espectáculos. /li lib¡The sky is the limit: /bSi te incorporas con nosotros, tendrás toda la confianza y libertad para decidir, proponer y crear. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppbSomos un grupo de bodegas boutique de la provincia de Tarragona y Barcelona, comprometidas con la elaboración de vinos de alta calidad y con una identidad propia. Representamos proyectos familiares y de producción limitada, enfocados en ofrecer vinos con personalidad al canal profesional. /b /p pbBuscamos incorporar un/a Comercial de Vinos con amplia experiencia en el mercado de Barcelona para desarrollar y consolidar nuestra presencia en el canal HORECA. /b /p h3Funciones principales /h3 ul liDesarrollo y gestión de la cartera de clientes en Barcelona ciudad. /li liCaptación de nuevos clientes en el canal HORECA (restaurantes, hoteles, wine bars y establecimientos especializados). /li liPresentación, degustación y venta del portafolio de las bodegas. /li liNegociación de acuerdos comerciales y seguimiento de clientes. /li liIdentificación de nuevas oportunidades de negocio. /li liCoordinación con las bodegas para acciones promocionales, eventos y formaciones. /li liCumplimiento de objetivos comerciales y elaboración de informes de actividad. /li /ul h3Perfil que buscamos /h3 ul liExperiencia demostrable de bal menos 3 años /b en la venta de vinos al canal HORECA en Barcelona. /li libAmplia red de contactos activa /b entre restauradores, sumilleres, distribuidores y responsables de compra de la ciudad. /li liExcelente conocimiento del mercado del vino y de la restauración barcelonesa. /li liCapacidad para abrir nuevas cuentas y desarrollar relaciones comerciales a largo plazo. /liliPerfil orientado a resultados, con iniciativa y autonomía. /li liExcelentes habilidades de comunicación y negociación. /li liCarnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos. /li /ul h3Se valorará especialmente /h3 ul liFormación en enología, sumillería o gestión comercial. /li liExperiencia trabajando con bodegas de pequeña producción o vinos de calidad. /li liConocimiento de vinos de Tarragona, Priorat, Cava, Terra Alta y otras denominaciones catalanas. /li liNivel alto de catalán y castellano. /li /ul h3Ofrecemos /h3 ul liRepresentar un portfolio exclusivo de bodegas boutique con vinos de gran calidad y fuerte personalidad. /li liProyecto estable con posibilidades de crecimiento profesional. /li liRetribución competitiva compuesta por salario fijo más variable en función de objetivos. /li liHerramientas comerciales y apoyo de las bodegas. /li liFlexibilidad y autonomía en la gestión de la actividad comercial. /li /ul pbSi eres una persona con una sólida trayectoria en la venta de vinos en Barcelona, conoces en profundidad el canal HORECA y cuentas con una red consolidada de contactos en la restauración de la ciudad, nos gustaría conocerte. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

pstrongHola, Hallo, Hello! ¿Quieres ser parte del equipo que está transformando la hostelería? /strong /ppSi tu respuesta es sí, sigue leyendo porque estás en el lugar correcto. Seguramente hayas escuchado hablar de nosotros o incluso conozcas a alguien que trabaja en Makro, claro, somos más de 3500 colaboradores en toda España, pero queremos que nos conozcas más. Makro es una filial del Grupo alemán METRO, cuyo objetivo es llevar la distribución dentro del sector HoReCa a su máximo nivel, aprovechando las ventajas que ofrece la digitalización, el servicio de entrega y manteniendo siempre el foco en el cliente y en el éxito de su negocio. /ppstrongDescripción del empleo /strong /ppNos encontramos en la búsqueda de un/a strongComercial Junior /strongpara unirse a nuestro equipo de strongBarcelona /strong. ¿Estás list@ para ser parte de la mejor fuerza de ventas de España? A continuación, te contamos todos los detalles del rol: /ppstrongTu misión: /strong incrementarás las ventas y la cuota de penetración de clientes HORECA y garantizarás la máxima rentabilidad para la compañía, trabajando con los diferentes canales de venta. /ppTus principales strongfunciones /strongserán las siguientes: /pulliSerás el responsable de promocionar la strongpropuesta de valor /strong de Makro y ofrecérsela a nuestros clientes. /lilistrongIdentificarás y captarás clientes /strong potenciales de hostelería en diversas zonas de actuación. /lilistrongAcompañarás /stronga otros compañeros en sus strongrutas /strongy conocerás diferentes tipologías de clientes. /lilistrongDesarrollarás /strong y mantendrás relaciones sólidas y duraderas con strongtus clientes /strong, ofreciendo un strongservicio personalizado y de calidad /strong. /liliDarás a conocer stronge implementarás nuestra estrategia comercial /strong, sirviéndote de herramientas y recursos disponibles. /liliA strongnivel organizativo /strong reportarás al Jefe/a de Fuerza de Ventas de tu Centro de negocio. /li /ulpstrong¿Qué buscamos en ti? /strong /pulliExperiencia comercial en ventas de al menos 1 año /liliHabilidades comunicativas y atención al cliente /liliConocimiento de herramientas de ofimática/digitales /liliPermiso de conducir vigente y homologado /li /ulpstrongInformación adicional /strong /pp Ser parte de una compañía internacional, líder en distribución mayorista y que busca contribuir continuamente a la cultura y vida social de los más de 30 países en los que estamos presentes. /pp Tendrás un salario fijo y variable competitivo, dietas diarias y la posibilidad de optar por nuestro programa de retribución flexible. Además, tu jornada de trabajo será de lunes a viernes. /pp Beneficios que incluyen descuentos en Makro, una app para consultas de salud 24 horas, cesta y un día libre en Navidad y mucho más. /pp La oportunidad de que tengas un desarrollo continuo, a través de distintos recursos formativos de primer nivel como nuestra plataforma MPower, nuestra exclusiva Academia de Ventas, el programa de idiomas Gofluent o nuestro catálogo Goodhabitz con multitud de masterclasses. /pp Uno de nuestros pilares estratégicos es la sostenibilidad. Por ello, te proporcionaremos un vehículo de empresa híbrido y una tarjeta de combustible, para tu uso personal y profesional. /pp Así como en los bares y restaurantes se celebran momentos especiales, en #equipomakro también festejamos días especiales a lo largo del año. /pp Esta posición tendrá un strongcontrato indefinido /strong a strongtiempo completo. /strong /ppstrongSomos ONE METRO /strong /ppSi todo lo que has leído encaja con tus expectativas profesionales espera porque aún hay más. En Makro te encontrarás con un equipo auténtico, inspirador, apasionado por el sector de la hostelería (por supuesto ) y en el que podrás crear y dejar tu huella . Un equipo al que llamamos ‘ONE METRO’, con el que nos divertimos, celebramos, avanzamos y ganamos juntos. Sólo así conseguiremos marcar la diferencia y llegar a la cima. /ppEn Makro nos implicamos con la Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres y nos comprometemos a garantizarla en los procesos de selección que realizamos. /pullih3Job function /h3Sales /li /ulh3Comercial Junior B2B Vehículos de Empresa /h3h3Promotor/a Comercial - Horeca SAULA Barcelona /h3 #J-18808-Ljbffr

ph3SOBRE EL PUESTO /h3 pFormando parte de la estructura de ventas de la compañía, ejercerás un rol clave para el desarrollo del negocio pues serás el encargado de gestionar la red de distribución de Nickel en el territorio asignado. /p h3MISIÓN /h3 pComo miembro de la zona de ventas, serás responsable de construir y mantener una cartera de puntos de venta, visitándolos y capacitándolos para asegurar que ofrecen servicios alineados con los estándares de Nickel. /p h3RESPONSABILIDADES /h3 ul liGestionar el territorio asignado y crear una cartera de puntos de venta significativa, realizando visitas de captación y, en algunos casos, puerta fría. /li liFormar y entrenar de manera óptima a los puntos de venta, garantizando un servicio conforme a los estándares de la compañía. /li liRealizar un seguimiento adecuado de todo el proceso de afiliación del cliente. /li liAplicar la Metodología de Animación de Puntos de Venta de Nickel con detalle. /li liGarantizar los objetivos marcados y el cumplimiento de todos los KPIs. /li liPrevención, detección y alerta de hipotéticas situaciones de cumplimiento normativo en tu área. /li liControlar de manera estricta los KPIs que impactan el desarrollo del territorio y la cartera. /li liConstruir relaciones de largo plazo con los clientes, subsanando posibles incidencias y resolviendo dudas profesionalmente. /li liFomentar colaboración con todo el equipo comercial y compartir mejores prácticas. /li liRepresentar a la empresa en ferias y eventos sectoriales. /li liDisposición total a viajar dentro del territorio asignado, con posibilidad de pernoctaciones esporádicas. /li /ul h3REQUISITOS /h3 ul liEstudios: Deseable Grado Superior en Gestión de Ventas o similar. /li liExperiencia: al menos dos años como comercial puerta fría, con experiencia en adquisición, gestión y fidelización de clientes. Se valorará experiencia previa en HORECA, Estanco, Telecomunicaciones. /li /ul h3COMPETENCIAS /h3 ul liTransversales y Comportamentales /li liOrientación a resultados /li liEscucha activa /li liCapacidad de colaborar y trabajar en equipo /li /ul h3BENEFICIOS /h3 ul liCoche de empresa /li li28 días de vacaciones /li liPlus Comida y Plus Transporte /li liPlan de Pensiones /li liSeguro de Salud /li liSeguro de vida /li liProgramas de formación, planes de carrera y oportunidades de movilidad interna /li liComité de Diversidad e Inclusión a nivel Grupo /li liPrograma de voluntariado corporativo (1 Million Hours 2 Help) /li liPlan de retribución flexible /li /ul h3COMPROMISO DE DIVERSIDAD E INCLUSIÓN /h3 pBNP Paribas Grupo en España es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los que buscan trabajo. Nos comprometemos activamente a garantizar que ninguna persona sea discriminada por motivos de edad, discapacidad, cambio de género, estado civil o de matrimonio, embarazo y maternidad/paternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. /p /p #J-18808-Ljbffr

pSeleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Crear alerta /ppIntegrado/a en el Dpto. de IT liderarás la planificación, ejecución y entrega de proyectos tecnológicos orientados al área comercial, asegurando que las soluciones IT apoyen los objetivos de negocio, mejoren los procesos de ventas y marketing, y generen valor tangible para la organización en sus bussines units. /ppTus principales funciones consistirán en: /pulliActuar como puente estratégico entre IT y el área comercial, liderando proyectos que potencien la eficiencia, digitalización y orientación al cliente de los procesos comerciales mediante soluciones tecnológicas innovadoras. /liliTraducir necesidades comerciales en soluciones tecnológicas viables, alineando los requerimientos del negocio con las capacidades del equipo técnico /liliAsegurar la ejecución de proyectos en tiempo, forma y presupuesto, con enfoque en resultados concretos para el área comercial (automatización, eficiencia, reporting, CRM, e-commerce, etc.) /liliEjecutar las soluciones técnicas y funcionales, y validarlas con los usuarios y clientes internos /liliCoordinar equipos multidisciplinarios (IT, ventas, marketing, proveedores externos, etc.), gestionando dependencias y comunicación clara entre todos los stakeholders /liliMaximizar el valor de las iniciativas IT para el área comercial, priorizando proyectos que impulsen ingresos, experiencia del cliente o competitividad /liliGestionar el cambio, anticipando resistencias internas y asegurando una buena adopción de las soluciones por parte del área comercial /liliGarantizar la actualización y vigencia de la documentación de las aplicaciones en todas sus fases: toma de requerimientos, diseño funcional, desarrollo, pruebas, manuales de formación y manuales de explotación /li /ulpstrong¿Qué es necesario para el desarrollo de esta posición? /strong /pulliTitulaciones Requeridas: Ingeniería (Superiores o Técnicas): Informática, Telecomunicaciones, Industrial. Licenciaturas, pero con gestión demostrable en Proyectos IT y Gestión de Servicios IT /liliDeseable Formación complementaria en áreas de negocio: Administración de Empresas, Marketing, Ventas, Economía o Comercio Internacional /liliDeseable Máster o posgrado en Project Management, Dirección de Empresas (MBA) o Gestión de Tecnologías de la Información /liliDeseable Gestión de proyectos /liliDeseable Certificaciones en SAP, Salesforce, Microsoft Dynamics, SAP CRM o similares /lili3/5 o más años de experiencia desempeñando funciones de consultor en la implantación, parametrización y desarrollo de proyectos organizativos y/o tecnológicos. /liliSenior Project Manager, conocimientos Gestión Servicios IT y Service Manager /liliSenior ERP (3/5 años) en SAP - Áreas Comerciales: SAP SD, SAP FI-CO /liliAl menos 3/5 años en implantación y gestión de proyectos SAP, índole Comercial y trato directo con Negocio /liliDeseable Conocimientos de CRM como Sales Force o Aplicaciones índole Comercial, Distribución, etc… o bien adaptación a nuevos sistemas o entornos /liliDeseable experiencia en funciones similares en departamento de Organización y Sistemas /liliDeseable experiencia en Consultoría habiendo trabajado preferentemente para el sector Horeca o Gran Consumo, nacional o internacional. Orientado siempre al área Comercial /liliDeseable experiencia en portales de clientes y aplicaciones móviles /li /ul #J-18808-Ljbffr

Electrolux Professional Group busca un profesional de ventas B2B para liderar la gestión comercial en Cataluña, Aragón y Andorra. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. El rol exige autonomía, capacidad de negociación y desarrollo de redes de distribución, con foco en clientes Horeca y soluciones de equipamiento profesional. Se valorará experiencia en CRM y herramientas digitales de venta, así como disponibilidad para viajar por la zona y trabajar de forma proactiva para cumplir objetivos de crecimiento y rentabilidad. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Te apasionan las ventas y disfrutas abriendo nuevas oportunidades de negocio? /p pEn bMomentum Task Force /b buscamos incorporar bGestor/a Comerciales del canal Horeca /b con experiencia en captación de negocio, capacidad de negociación y orientación a resultados para formar parte del equipo come

Te apasiona el desarrollo comercial en el canal horeca y quieres gestionar cuentas clave en una compañía líder? Buscamos un/a Key Account Regional para impulsar el crecimiento en Cataluña y Andorra.Tu misiónDiseñar y desarrollar, junto con el Director de Área, los planes de cuenta de los clie

Hijos de Rivera, S.A.U. Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. busca un/a Gestor/a Comercial para Barcelona, encargado/a de captar y mantener clientes en el canal Horeca. Se requiere experiencia mínima de 2-3 años en ventas, preferentemente en el sector de alimentación y bebidas. Las responsabilidades incluyen la gestión de presupuestos y equipos comerciales, así como la elaboración de informes. Se valora formación en ventas y manejo de Excel. xcskxlj Se ofrece un entorno de trabajo inclusivo que valora la diversidad. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el mundo comercial, la tecnología y el trato con personas? ¡Esta oportunidad es para ti! Desde Adecco Sales & Marketing buscamos un/a Comercial para formar parte de un proyecto innovador que conecta la tecnología con el canal HORECA. Serás la cara visible de una app móvil revolucionaria, impulsando su implantación en bares y restaurantes. ¿Qué harás? - Visitar bares y restaurantes en Barcelona y alrededores (1215 visitas/día) - Presentar y activar la app en los establecimientos - Explicar los beneficios de forma clara y persuasiva - Alcanzar un objetivo de conversión del 25% - Generar relaciones de confianza y detectar oportunidades ¿Qué buscamos? - Valorable vehículo propio - Indispensable: catalán fluido - Perfil comercial, proactivo y comunicativo - Capacidad de trabajo autónomo - Incorporación inmediata ¿Qué ofrecemos? Jornada parcial: 20h/semana (aprox. 9:30/10:00 a 13:30/14:00) Horario flexible. Proyecto estable Salario: 875€ brutos/mes + incentivos Tablet de empresa Kilometraje y parking si es necesario Descuentos por formar parte del grupo Adecco Si te motiva formar parte de un proyecto digital innovador en el sector hosteleroInscríbete y te contamos más! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

MOMENTUM TASK FORCE busca un/a Gestor/a Comercial para el canal Horeca en Barcelona.

Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora.En este puesto te encargas de crecer la base de clientes en Horeca, obradores, hoteles y gran distribución en la provincia de Barcelona.Presentar

RESPONSABLE COMERCIAL NACIONAL. Prospección de nuevas cuentas clave en Canal Horeca, obradores, cadenas hoteleras, franquicias, grupos y gran distribución. Vehículo de empresa y herramientas para la actividad comercial.

En Makro Badalona te unes a la fuerza de ventas para impulsar ventas y penetración de clientes HoReCa, garantizando rentabilidad y desarrollo de cartera. Promocionar la propuesta de valor de Makro a clientes.

Seleccionamos para nuestro cliente, importante distribuidor de materias primas destinadas a panaderías, pastelerías y empresas afines.RESPONSABLE COMERCIAL NACIONALFunciones- Prospección de nuevas cuentas clave en Canal Horeca, obradores, cadenas hoteleras, franquicias, grupos y gran distribución.- Presentación de los productos del catálogo.- Asistencia a eventos y ferias de sector.- Gestión nacional de las zonas potenciales de la marca.- Trabajará de manera híbrida, desplazándose puntualmente a la Empresa ubicada en Gavá.Se requiere- Imprescindible experiencia en componentes necesarios para la elaboración de helados artesanos.- Conocedor de los canales de distribución que se dirigen.- Disponibilidad para viajar, especialmente en temporadas de mayor actividad del producto a gestionar.- Preferible residencia en Cataluña, aunque se contemplarán candidaturas del resto del territorio nacional.- Capacidad de negociación y habilidades de comunicación para una presentación técnica del producto.Se ofrece- Incorporación en empresa sólida y con alto potencial de crecimiento profesional.- Salario Bruto Anual 70.000€ más variables.- Se facilitará vehículo de Empresa y gastos cubiertos.- Vehículo de empresa y herramientas para la actividad comercial.- Incorporación en Septiembre o antes si se da la disponibilidad a comentar.#J-18808-Ljbffr

Ecolab busca un Gerente de Territorio en ventas para unirse a su equipo.La posición implica aumentar las ventas en el sector HORECA, gestionar clientes como restaurantes y hoteles, y proporcionar soluciones de limpieza y saneamiento.Se requiere experiencia en ventas técnicas y una buena formación

Experteer Overview En Makro Barberà del Vallès buscas a un Comercial Junior para impulsar ventas y cuota de penetración en clientes Horeca, manteniendo la rentabilidad. Trabajarás dentro de la Fuerza de Ventas para promover la propuesta de valor y desarrollar relaciones sólidas con clientes. Serás pieza clave para implementar la estrategia comercial y ampliar la base de clientes, con un enfoque en servicio personalizado y resultados. Esta oportunidad combina desarrollo profesional, alcance internacional y un entorno colaborativo ONE METRO. Compensaciones / Beneficios • Promocionar la propuesta de valor de Makro a clientes • Identificar y captar clientes Horeca en zonas asignadas • Acompañar a compañeros en rutas y conocer diversa tipología de clientes • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes con servicio personalizado • Dar a conocer e implementar la estrategia comercial usando herramientas disponibles Responsabilidades • Experiencia comercial en ventas de al menos 1 año • Formación en Bachillerato o similar • Habilidades comunicativas, atención al cliente, resolución y orientación a resultados • Conocimientos en herramientas de ofimática/digitales • Permiso de conducir vigente y homologado Requisitos principales • salario fijo y variable • dietas diarias • programa de retribución flexible • jornada de lunes a viernes • descuentos en Makro • vehículo de empresa híbrido

Experteer Overview Buscas un perfil hunter para liderar la apertura y desarrollo de cuentas estratégicas en Iberia dentro del sector Hospitality. En este rol trabajarás con grandes cadenas hoteleras y perfiles C‑suite para gestionar todo el ciclo de ventas y negociación de contratos. Colaborarás con equipos locales para implementar acuerdos y coordinar proyectos con múltiples stakeholders en un entorno internacional. Tu impacto será impulsar el crecimiento de cuentas estratégicas y contribuir a la expansión y visibilidad de la empresa en Europa. Esta posición ofrece autonomía, movilidad y exposición multinacional como parte de tu día a día. Compensaciones / Beneficios • Prospectar y captar nuevas cuentas estratégicas • Desarrollar relaciones con grandes cadenas hoteleras • Gestionar el ciclo completo de venta desde identificación hasta cierre • Liderar negociaciones con interlocutores de alto nivel • Colaborar con equipos comerciales y operativos para implementación de acuerdos • Coordinar proyectos y stakeholders internos y externos • Realizar reporting y presentaciones en un entorno internacional Responsabilidades • Más de 5 años de experiencia en ventas B2B • Experiencia en desarrollo de negocio y captación de nuevas cuentas • Conocimiento del sector Hospitality, Horeca, Food Service o entornos relacionados • Experiencia negociando con grandes cuentas corporativas • Capacidad de trabajar de forma autónoma y orientada a resultados • Experiencia en entornos multinacionales o estructuras matriciales valorada • Español e Inglés alto imprescindible Requisitos principales • Paquete retributivo competitivo • Bonus anual del 15% • Vehículo de empresa • Seguro médico privado • Seguro de vida • Plan de pensiones y beneficios sociales

Buscamos un/a Head of Sales con visión estratégica y mentalidad emprendedora que lidere el área comercial de Nomad Coffee. Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Serás responsable de diseñar y ejecutar la estrategia de ventas B2B y B2C, expandiendo nuestra presencia en el mercado nacional e internacional, y construyendo relaciones sólidas y duraderas con nuestros clientes. Idealmente, tienes experiencia mínima de 5 años tanto en liderazgo comercial o desarrollo de negocio, preferiblemente en el sector horeca, alimentación o café de especialidad, como en experiencia en gestión de equipos y expansión de mercados. Si todo esto encaja contigo, sigue leyendo por favor ¿Cuál será tu misión? • Definir e implementar la estrategia de ventas de la compañía a medio y largo plazo., • Identificar nuevas oportunidades de negocio en mercados nacionales e internacionales (cafeterías, restauración, retail, e-commerce, distribuidores)., • Liderar, formar y motivar al equipo de ventas., • Establecer objetivos comerciales claros y garantizar su cumplimiento., • Analizar métricas de rendimiento, forecast de ventas y márgenes de rentabilidad., • Colaborar con dirección para alinear la propuesta comercial con la identidad de la marca y la capacidad de producción., • Representar a Nomad Coffee en ferias, eventos del sector y reuniones con clientes estratégicos., • Experiencia mínima de 5 años en liderazgo comercial o desarrollo de negocio, preferiblemente en el sector horeca, alimentación o café de especialidad., • Experiencia en gestión de equipos y expansión de mercados., • Fuertes habilidades analíticas, de comunicación y negociación., • Mentalidad estratégica con orientación a resultados y sensibilidad hacia la marca., • Inglés fluido; se valorarán otros idiomas. Un proyecto donde la calidad prevalece a la cantidad Un equipo diverso con mucho talento y comprometido. Sin duda, el pilar de Nomad Plan De Bienestar competitivo 2 días de teletrabajo a la semana Flexibilidad horaria de entrada de 08:00 a 09:00. Cualquier duda puedes escribir a En Nomad Coffee, nos enorgullece nuestro compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión. Creemos firmemente que nuestra fuerza radica en la diversidad del equipo, sus experiencias únicas y sus perspectivas diversas. Valoramos y respetamos a todas las personas, independientemente de su origen étnico, género, orientación sexual, capacidad física, edad o cualquier otra característica personal. xcskxlj Nos esforzamos por crear un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona se sienta valorada, escuchada y respaldada. #J-18808-Ljbffr

Te apasiona el desarrollo comercial en el canal horeca y quieres gestionar cuentas clave en una compañía líder? Buscamos un/a Key Account Regional para impulsar el crecimiento en Cataluña y Andorra.Tu misión /h3 pDiseñar y desarrollar, junto con el Director de Área, los planes de cuenta de lo

ppbDescripción de la empresa /b /p /ppbHola, Hallo, Hello! ¿Quieres ser parte del equipo que está transformando la hostelería? /bbr /Si tu respuesta es sí, sigue leyendo porque estás en el lugar correcto. Seguramente hayas escuchado hablar de nosotros o incluso conozcas a alguien que trabaja en Makro, claro, somos más de 3500 colaboradores en toda España, pero queremos que nos conozcas más. Makro es una filial del Grupo alemán METRO, cuyo objetivo es llevar la distribución dentro del sector HoReCa a su máximo nivel, aprovechando las ventajas que ofrece la digitalización, el servicio de entrega y manteniendo siempre el foco en el cliente y en el éxito de su negocio. /pppbDescripción del empleo /b /p /ppNos encontramos en la búsqueda de un/a bComercial Junior /bpara unirse a nuestro equipo de bMakro Barcelona. /b ¿Estás list@ para ser parte de la mejor fuerza de ventas de España? A continuación, te contamos todos los detalles del rol: /ppbTu misión; br / br / incrementarás lasventas /b y la cuota de penetración de clientes HORECA yb garantizarás /bla máxima brentabilidad /b para la compañía, trabajando con los diferentes canales de venta. /ppTusprincipalesb funciones /b: /plibPromocionarás la propuesta de valor de Makro, /bofreciéndosela a nuestros clientes. /lilibIdentificarás y captarás clientes potenciales de hostelería /b en diversas zonas de actuación. /lilibAcompañarás a otros compañeros en sus rutas, /b conociendo diferentes tipologías de clientes. /lilibDesarrollarás y mantendrás relaciones /bsólidas y duraderas bcon tus clientes, /b ofreciendo un servicio personalizado y de calidad. /lilibDarás a conocer e implementarás nuestra estrategia comercial, /b sirviéndote de herramientas y recursos disponibles. /lipA bnivel /b borganizativo: /b /pliReportarás al Jefe/a de Fuerza de Ventas. /liliNo tendrás equipo a cargo. /lippbRequisitos /b /p /ppb¿Qué buscamos en ti? /b /pliFormación en Bachillerato o similar. /liliExperiencia comercial en ventas de al menos 1 año. /liliSe valorarán habilidades comunicativas, de atención al cliente, resolución y orientación a los resultados, así como conocimientos y destrezas en el uso de herramientas de ofimática/ digitales. /liliPermiso de conducir vigente y homologado. /lippbInformación adicional /b /p /ppb¿Qué te ofrecemos? /b /ppSer parte de una compañía internacional, líder en distribución mayorista y que busca contribuir continuamente a la cultura y vida social de los más de 30 países en los que estamos presentes. /ppTendrás un salario fijo y variable competitivo, dietas diarias y la posibilidad de optar por nuestro programa de retribución flexible. Además, tu jornada de trabajo será de lunes a viernes. /ppBeneficios que incluyen descuentos en Makro, una app para consultas de salud 24 horas, cesta y un día libre en Navidad y mucho más. /ppLa oportunidad de que tengas un desarrollo continuo, a través de distintos recursos formativos de primer nivel como nuestra plataforma MPower, nuestra exclusiva Academia de Ventas, el programa de idiomas Gofluent o nuestro catálogo Goodhabitz con multitud de masterclasses. /pp Uno de nuestros pilares estratégicos es la sostenibilidad. Por ello, te proporcionaremos un vehículo de empresa híbrido y una tarjeta de combustible, para tu uso personal y profesional. /ppAsí como en los bares y restaurantes se celebran momentos especiales, en #equipomakro también festejamos días especiales a lo largo del año. /ppEsta posición tendrá un bcontrato indefinido a tiempo completo. /b /ppbSomos ONE METRO /b /ppSi todo lo que has leído encaja con tus expectativas profesionales espera porque aún hay más. En Makro te encontrarás con un equipo auténtico, inspirador, apasionado por el sector de la hostelería (por supuesto ) y en el que podrás crear y dejar tu huella. Un equipo al que llamamos ‘ONE METRO’, con el que nos divertimos, celebramos, avanzamos y ganamos juntos. Sólo así conseguiremos marcar la diferencia y llegar a la cima. /ppEn Makro nos implicamos con la Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres y nos comprometemos a garantizarla en los procesos de selección que realizamos. /p

Makro Barcelona busca un/a Comercial Junior para impulsar ventas y penetración en clientes HORECA, garantizando rentabilidad.Reportarás a la Jefatura de Fuerza de Ventas y trabajarás sin equipo a cargo, en rutas por diversas zonas.Se valora experiencia comercial de al menos 1 año, habilidades co

Food Service Area Manager ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Location: Cataluña, Aragón y Andorra (Barcelona). Responsabilidades • Definir prioridades comerciales y ejecutar el plan de crecimiento para la zona., • Identificar nuevas oportunidades de mercado., • Analizar resultados y tomar decisiones para mejorar el rendimiento., • Fortalecer las relaciones con distribuidores actuales., • Identificar e incorporar nuevos partners estratégicos dentro del canal HORECA., • Acompañar a los distribuidores en el desarrollo del negocio y la generación de oportunidades., • Conectar clientes finales con las soluciones y distribuidores más adecuados., • Desarrollar relaciones de largo plazo con restaurantes, hoteles, cadenas y otros operadores., • Detectar oportunidades, elaborar propuestas de valor y negociar acuerdos., • Trasladar previsiones de ventas fiables y el cumplimiento de los objetivos comerciales., • Presentar soluciones innovadoras adaptadas a las necesidades del cliente., • Promover categorías estratégicas alineadas con la estrategia comercial., • Participar en demostraciones, eventos, ferias y actividades de generación de negocio., • Colaborar estrechamente con Proyectos, Marketing, Customer Care y otros departamentos para ofrecer una experiencia excelente al cliente. Requisitos de experiencia • Grado universitario., • Al menos 5 años de experiencia en ventas B2B., • Experiencia gestionando territorios comerciales con autonomía., • Experiencia desarrollando redes de distribución y partners., • Experiencia en el sector catalán HORECA, equipamiento profesional o industrias afines. Idiomas • Español fluido., • Catalán fluido., • Inglés y otros idiomas serán valorados positivamente. Herramientas • Experiencia utilizando CRM (Salesforce es un plus)., • Dominio de herramientas digitales de venta. Disponibilidad • Disponibilidad para viajar de forma habitual dentro del área. Perfil buscado • Orientado a resultados y apasionado por las ventas., • Proactivo, con iniciativa y capacidad para abrir nuevas oportunidades., • Excelente comunicador y negociador., • Capaz de influir en distribuidores, clientes y equipos internos., • Organizado y disciplinado en la gestión de su actividad comercial., • Analítico y acostumbrado a tomar decisiones basadas en datos. Oferta y beneficios • Confianza, autonomía y oportunidades de crecimiento., • Sé parte de una empresa centrada en el cliente, liderazgo sostenible, innovación e impacto social., • Posibilidad de trabajar en modalidad híbrida y lograr un equilibrio entre vida personal y profesional., • Posibilidad de participar en un cambio en la industria que marca la diferencia — en cómo las personas viven, cocinan, limpian, cuidan y sirven. xcskxlj, • Beneficios específicos por país diseñados para apoyar tu bienestar. #J-18808-Ljbffr