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Porque tú marcas la diferencia En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark como Assistant Manager. Porque tienes el talento para liderar equipos y maximizar resultados, ésta es tu oportunidad de tener un impacto real como Assistant Manager. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: • Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión. • Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. • Formación continuada en diversas áreas. • Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. • Descuento de empleado/a para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Assistant Manager trabajarás mano a mano con el Store Manager para liderar al equipo y garantizar una experiencia de compra excepcional en la tienda. Serás responsable de impulsar las ventas y optimizar el desempeño comercial mediante una planificación estratégica y una ejecución impecable en todas las áreas. Te asegurarás de que el stock esté siempre disponible y bien gestionado para satisfacer las necesidades de los clientes, supervisando también la presentación visual de los productos para crear un entorno atractivo. Además, colaborarás en la planificación de tareas y horarios para que las personas estén siempre en el lugar correcto en el momento adecuado. En ausencia del Store Manager, asumirás su rol, liderando con eficacia las operaciones diarias de la tienda. En cuanto al equipo, serás un ejemplo a seguir. Formarás, motivarás y desarrollarás a los/as colleagues de Primark para que alcancen su máximo potencial, fomentando una cultura de aprendizaje, reconocimiento y mejora continua. También garantizarás el cumplimiento de políticas y procedimientos, velando por la seguridad y promoviendo los valores éticos y sostenibles dentro del marco estratégico de Primark Cares. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Queremos a alguien con fuertes habilidades de liderazgo y experiencia en la gestión de equipos, especialmente en entornos dinámicos y de gran volumen operativo. Buscamos personas que sepan inspirar, motivar y desarrollar talento, fomentando una cultura de compromiso y alto rendimiento. Tu visión comercial será clave, así como la capacidad para analizar datos, identificar oportunidades y tomar decisiones estratégicas para superar objetivos de ventas. Es importante que tengas una excelente capacidad de organización y planificación, siendo capaz de gestionar situaciones complejas de manera efectiva y con una actitud resolutiva y resiliente. También valoramos la habilidad para comunicar de manera clara e inspiradora, construyendo relaciones positivas con el equipo y garantizando un flujo constante de información. Será fundamental contar con experiencia previa en un puesto similar. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica. Para esta posición valoraremos positivamente que hayas completado estudios universitarios de ADE, Marketing e Investigación de Mercados, Comercio y Marketing, MBA (o similar). Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Colleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 02/07/2026. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas.

Porque tú marcas la diferencia En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete como Team Manager en una empresa en expansión. Porque tienes lo que se necesita para guiar a un equipo y ofrecer la mejor experiencia de compra a tus clientes, ésta es tu oportunidad para dejar huella. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen a ti en primer lugar: - Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión. - Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. - Formación continuada en diversas áreas. - Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. - Descuento de empleado para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Team Manager serás responsable de una sección o departamento de la tienda. Concretamente, serás responsable de la planificación comercial, el manejo de stock, las ventas, garantizar los estándares y procedimientos de la compañía y el impacto visual de los productos. También te encargarás de asignar tareas a los Retail Assistants diariamente, desarrollar sus habilidades y mantener su motivación y compromiso. Cuando sea necesario darás soporte en el área de cajas, asegurándote de que todos nuestros clientes tienen una experiencia excelente. Esta es una gran oportunidad para alguien con ganas de trabajar y desarrollar el talento de las personas. Nosotros te proporcionaremos un programa de desarrollo a medida y todo el apoyo que necesites para crecer en Primark. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Éste es un puesto para guiar equipos, por lo que, además de excelentes habilidades de atención al cliente, serás un líder capaz de construir relaciones profesionales con tus compañeros. No necesitas experiencia previa en retail para unirte a nosotros, pero esperamos que impulses nuestras ventas y atención al cliente apoyando a tu equipo. Por ello, necesitarás buenas habilidades de comunicación y gran visión comercial. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica a nivel nacional. Si te incorporas a Primark como Team Manager, valoraremos positivamente que hayas completado tus estudios universitarios de ADE, Marketing e Investigación de Mercados, Comercio y Marketing, MBA (o similar) recientemente. Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Colleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 19/07/2026. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas.

Se ofrece un puesto para la gestión telefónica de incidencias y asistencia en carretera, dirigido a una empresa multinacional del sector de vehículos industriales. La labor se desempeña desde la oficina en Torrejón de Ardoz, con un manejo fluido de la información en tiempo real. Las responsabilidades principales incluyen coordinar la asistencia técnica a clientes ante averías, asegurando una respuesta eficaz y resolviendo los problemas reportados. Es clave mantener una comunicación clara y constante con clientes, técnicos y otros departamentos, registrando y actualizando toda la información en el sistema de gestión, usando el inglés como idioma principal. El trabajo se realiza en un entorno dinámico, centrado en el soporte logístico y de comunicación para una flota de vehículos, actuando como enlace entre el cliente y los recursos técnicos. Se gestionan tiempos y asignaciones con eficiencia, priorizando tareas bajo presión. No implica ventas, solo gestión operativa post-venta. El contrato es de tipo temporal y a jornada completa. Se requiere un alto nivel de competencia lingüística en inglés y atención al detalle. La función es esencial para la continuidad del servicio al cliente y la eficiencia operativa en el mercado español e internacional, demandando una actitud proactiva y resolutiva ante imprevistos.

Se busca un oficial de primera para albañilería y construcción en Coslada. Las tareas principales incluirán el mantenimiento general de edificios, centrado en trabajos de albañilería. Se realizarán reparaciones y trabajos correctivos en obras civiles menores. Además, se llevarán a cabo intervenciones en otros oficios relacionados con la construcción, como fontanería básica, saneamiento y pintura, garantizando siempre la calidad y la seguridad. Se requiere formación profesional de grado medio, carnet de conducir B y certificación en trabajos en altura. Es necesaria experiencia previa en puestos similares, realizando mantenimiento de albañilería y otros oficios en edificios. El contrato es indefinido a jornada completa.

Gestión completa de expedientes de siniestros en una aseguradora, abarcando desde la recepción del aviso hasta la resolución. Las funciones incluyen la evaluación de daños, el contacto directo con clientes particulares o empresas para recabar documentación, y la coordinación con talleres o profesionales para las reparaciones. También se realiza el seguimiento administrativo, la actualización de sistemas y el control de plazos, trabajando en equipo con otros departamentos. Para este puesto se requiere un ciclo formativo de grado medio en administración y experiencia previa en tareas administrativas, siendo especialmente valorable la adquirida en el sector de seguros o en gestión de incidencias. Es importante tener capacidad de organización, comunicación clara y habilidad para resolver incidencias de forma ágil. La jornada laboral es de lunes a viernes, con horarios rotativos entre las 9 y las 20 horas, e incluye una guardia de fin de semana al mes o mes y medio. La retribución consiste en un salario base anual de 17.094 euros más un variable trimestral del 10% ligado al cumplimiento de objetivos.

Desde Walt HR, estamos en búsqueda de un/a Delineante 2D-3D para empresa internacional ubicada en Torrejón de Ardoz (Madrid) En este puesto serás responsable de desarrollar dibujos técnicos y crear modelos detallados en 2D y 3D, entre otros de tanques, movimientos de tierra, armaduras, tuberías de calefacción, etc. Trabajarás en estrecha colaboración con otros delineantes, jefes de proyecto y compañeros para transformar ideas en dibujos técnicos sólidos y visualmente claros. Tareas -Diseñar y desarrollar modelos 2D y 3D y planos técnicos -Traducir bocetos y conceptos en diseños detallados. -Verificar la precisión y viabilidad de los planos. -Colaborar con diferentes departamentos internos. -Optimizar y adaptar diseños existentes. Realizar cálculos de pérdidas de calor, elaborar dossiers finales, entre otras tareas. Requisitos -Formación superior en una especialidad técnica (ingeniería mecánica, máster o equivalente por experiencia) -Idiomas; valorable inglés o francés. -Manejo en programas de dibujo 2D y 3D (muy valorable enfocado al diseño de tuberías) -Conocimiento en BIM (Revit) Beneficios - Un papel clave en una empresa internacional en fuerte crecimiento. - Formar parte de un equipo internacional con otros delineantes. - Horario de 08:00 a 17:00 (flexible) - Salario valorable en base a experiencia aportada.

Se busca personal con experiencia en procesos de acondicionamiento farmacéutico para incorporarse a un equipo en Alcalá de Henares. La labor principal se desarrolla en un entorno de producción bajo normativas GMP, preparando y limpiando equipos y líneas de acondicionado, verificando la integridad de las unidades dosificadas y realizando tareas de etiquetado, empuchado, estuchado y encajado de productos. También se debe cumplimentar de forma veraz la documentación de producción y colaborar con otros departamentos como control de calidad o mantenimiento. Se requiere un año de experiencia mínima en procesos similares, ya sea en producción, acondicionado o salas blancas. La oferta es un contrato temporal de tres meses con posibilidad de pasar a plantilla. Se ofrece un salario anual de 22.875,05 euros, más pluses de nocturnidad y turnicidad según convenio. El horario es de lunes a viernes en turnos rotativos de mañana (6:30 a 14:30), tarde (14:30 a 22:30) o noche (22:30 a 6:30).

En este puesto, te encargarás de manejar y ajustar la maquinaria en las líneas de producción del sector cosmético. Tus tareas incluirán preparar los equipos, supervisar el proceso para mantener la calidad del producto y realizar un mantenimiento básico para detectar cualquier problema mecánico durante el envasado. También aplicarás las normas de seguridad e higiene propias del sector. De forma habitual, revisarás el funcionamiento de las líneas, ajustarás los parámetros según sea necesario y avisarás al equipo de calidad si algo no va bien. Colaborarás con otros compañeros para que la producción sea más eficiente y reducir tiempos de parada. Es importante seguir los procedimientos y anotar las tareas hechas o las incidencias. El trabajo es dinámico y exige atención al detalle y buen trabajo en equipo. Se ofrece un contrato temporal de 6 meses, con posibilidad de pasar a fijo después. El salario es de 11,67 € por hora, con pluses por turnos y nocturnidad, y jornada completa de lunes a viernes. Esta posición te permitirá crecer profesionalmente en una empresa consolidada del sector cosmético. Se valora la actitud proactiva y el compromiso con la calidad.

Se busca operario para trabajar en una planta farmacéutica de Alcalá de Henares, un entorno técnico con procesos avanzados y maquinaria automatizada. La labor principal consiste en manejar y supervisar los equipos de producción, vigilando sus parámetros de funcionamiento y haciendo los ajustes precisos para que todo marche según lo previsto. También se realizan tareas de mantenimiento preventivo básico, siguiendo unos protocolos claros, para evitar paradas o averías. Es un trabajo donde se colabora a menudo con otros equipos, como calidad o logística, por lo que la comunicación y el trabajo en equipo son clave. El día a día se desarrolla bajo estrictas normas de Buenas Prácticas de Manufactura (GMP), sobre todo en zonas que requieren condiciones estériles. Hay que ser una persona cuidadosa y con atención al detalle, ya que se trabaja en procesos muy regulados donde cada paso cuenta para garantizar la seguridad del producto. La empresa ofrece un contrato temporal, condiciones estables y una estructura organizada que facilita el aprendizaje continuo. Al incorporarse, se recibe la formación necesaria sobre los procedimientos internos y la normativa del sector. Para este puesto se valora la experiencia previa en entornos industriales similares y tener soltura para resolver pequeñas incidencias técnicas. Se busca a alguien responsable, con capacidad para trabajar en equipo bajo presión y que se adapte bien a los turnos rotativos. No se exige una titulación concreta, pero sí un buen manejo práctico de maquinaria industrial y, a ser posible, conocimiento de los estándares de calidad del ámbito farmacéutico o de sectores afines.

Se busca personal para trabajar en Loeches, en la fabricación y acabado de productos plásticos. Las tareas son sencillas y no se requiere experiencia previa, ya que se proporciona formación inicial. Es necesario tener compromiso, buena actitud y disponibilidad para turnos rotativos de mañana, tarde y noche. También se necesita vehículo propio para llegar al polígono industrial, ya que el acceso en transporte público es limitado. La incorporación debe ser inmediata. Se ofrece un contrato fijo discontinuo. El salario es de 11,83 € por hora en turno diurno, con plus de nocturnidad, productividad y otros complementos retributivos. Existe la posibilidad de pasar a plantilla fija.

Se requiere personal para el área de recepción en un centro del sector sanitario en Alcalá de Henares. Las responsabilidades principales incluyen atender a pacientes y clientes, dispensar medicamentos y otros productos como piensos, gestionar el control de stock y el inventario, y realizar tareas administrativas propias del día a día. El puesto implica un trato cercano con el público y trabajo en equipo. Se ofrece un contrato a jornada completa, de 40 horas semanales, distribuidas de lunes a sábado en turno partido. El horario es de 10:00 a 20:30, con los descansos correspondientes establecidos según la normativa.