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Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 5.000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con más de 290 hoteles propios y más de 3800 hoteles asociados. Con nuestros compromisos como grupo buscamos: Impulsar el crecimiento y desarrollo profesional en nuestros equipos Promocionar la cultura y el arte en nuestros espacios Ayudar al desarrollo local creando empleo de calidad Buscar la sostenibilidad de nuestras acciones como empresa Preservar el valor del patrimonio histórico y cultural en nuestros edificios Fomentar la innovación y evolución continua Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a: Técnico/a de Talento para nuestra oficinas ce Chantada ¿De qué serás responsable? Ayudar a diseñar, implementar y dar seguimiento a los procesos de evaluación del desempeño, contribuyendo a la mejora continua del rendimiento organizacional. Contribuir en el diseño de diferentes políticas, proyectos y programas del área de Desarrollo de Recursos Humanos. Dar apoyo y asesoramiento sobre desarrollo y talento a otros departamentos internos. Coordinar con el resto de equipos y departamentos internos para identificar diferentes necesidades ¿Qué buscamos? Titulación universitaria en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines. Se valorará positivamente contar un Máster en Recursos Humanos. Experiencia de 1 año en el área de Gestión del Talento y Desarrollo. Se valorará contar con conocimientos de SuccessFactors y experiencia en análisis de datos en Excel ¿Qué ofrecemos? Te ofrecemos un proyecto retador, con recorrido y que potenciará tu desarrollo profesional. Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis.

¿Te consideras una persona dinámica y comprometida?, ¿te gustaría desarrollar o continuar tu experiencia en el sector mensajería? si tu respuesta es SI, ¡ESTA ES TU OPORTUNIDAD! La empresa Sibealpi, perteneciente al Grupo MRW, la marca de Transporte urgente para envíos nacionales e internacionales con franquicias en varios puntos de Valencia busca incorporar para nuestra oficina de Aldaia a 3 personas en nuestro departamento de Atención al cliente Funciones son: Recepción y emisión de llamadas y back office, gestión de incidencias asociado a los procesos de atención al cliente. ES IMPRESCINDIBLE EXCEL ALTO ( FORMULACION, TABLAS DINAMICAS, ETC...) Te incorporarás en un equipo consolidado de una gran empresa líder en su sector. Requisitos: - Imprescindible estudios mínimos de Bachillerato o similar. - Mínimo dos años de experiencia como teleoperador/a Call Center. - Manejo fluido de las herramientas informáticas (Paquete Office). - Compromiso y orientación al logro. - Conocimiento y gestión de programas de CRM. - Valorable experiencia previa en funciones comerciales. - Alta capacidad para la solución de incidencias. Buscamos una persona proactiva, con alta capacidad de liderazgo y gestión de equipos, así como con alta capacidad de atención al cliente y organización. Habituado a trabajar bajo presión y buena gestión del estrés. Ofrecemos: - Contrato inicial de 3 meses+ 3 meses + indefinido. - Jornada completa de lunes a viernes. - Horario partido de 10:00 a 14:00 y de 16:00 a 20:00. - Uniforme de trabajo proporcionado por la empresa. - Salario: SMI 1420 euros/brutos en 12 pagas. ABSTENERSE CANDIDATURAS SIN EXCEL ALTO Y EXPERIENCIA DE MINIMO 6 MESES EN UN PUESTO SIMILAR.

Honest Greens es una marca de restauración innovadora y en plena expansión, con una misión clara: mejorar la sociedad a través de la comida real. Creemos que comer sano debe ser sencillo, accesible y delicioso. Por eso, creamos experiencias gastronómicas que combinan sabor, salud y sostenibilidad, integrando tecnología y nuevas tendencias para ayudar a las personas a cuidarse y vivir mejor. Venimos a cambiar las reglas del sector. Apostamos por una cocina real, saludable y sabrosa, y por personas auténticas, con ganas de sumar y crecer dentro de un entorno dinámico y comprometido. Si buscas un lugar donde ser tú mismo, aprender cada día y trabajar en equipo, en Honest Greens tienes tu sitio. Responsabilidades • Liderar junto al Restaurant Director y gestionar todos los aspectos operativos del restaurante para asegurar la excelencia en el servicio, la calidad de la comida y el rendimiento del equipo., • Supervisar la planificación de turnos, horarios y gestión del personal, asegurando una cobertura y eficiencia óptimas., • Gestionar las tareas operativas y financieras diarias, incluyendo manejo de caja, conciliación de ventas, propinas, gestión de usuarios del TPV y resolución de incidencias (cancelaciones de pedidos, actualización de productos, corrección de errores, etc.)., • Mantener los estándares de calidad a través de catas de comida, programas de cliente misterioso, feedback de clientes y auditorías de servicio., • Coordinar el mantenimiento y las reparaciones, incluyendo sistemas informáticos, cámaras de seguridad y equipos de cocina., • Actuar como enlace clave de comunicación entre el restaurante y la oficina central, asegurando un flujo de información eficiente., • Fomentar una cultura laboral positiva alineada con los valores de Honest Greens, incluyendo la organización de actividades culturales y de team-building. Requisitos • Más de 1 año de experiencia gestionando restaurantes de alto volumen o en operaciones de hostelería., • Habilidades de liderazgo con capacidad para desarrollar, inspirar y retener talento., • Sólido conocimiento de seguridad alimentaria, normativas sanitarias y estándares de cumplimiento., • Dominio de herramientas y sistemas operativos (TPV, Quicksight, Notion, etc.)., • Excelentes habilidades organizativas, de resolución de problemas y toma de decisiones., • Capacidad para prosperar en un entorno dinámico y de ritmo rápido., • Buenas habilidades de comunicación en español; el inglés es un plus., • Pasión por la hostelería, el desarrollo de personas y la creación de experiencias excepcionales para los clientes. Qué ofrecemos • Contrato: indefinido, • Jornada: 40h semanales, • Salario atractivo Beneficios • Comida diaria gratuita en nuestros restaurantes (16,60 euros), • 50% de descuento en nuestros restaurantes, • Eventos corporativos increíbles, • Oportunidades de crecimiento interno, • Equipo internacional, de mente abierta y único

Desde MK Development, empresa especializada en servicios IT, tenemos la necesidad de incorporar un/a Ingeniero/a de Redes con experiencia en Cisco SD – Access y Certificación CCNP (o equivalente) e inglés alto a nivel hablado y escrito para incorporarse en un proyecto del sector automoción ubicado en Almussafes (Valencia). El horario es de 8:30 a 16:45 de lunes a viernes con modalidad de trabajo híbrida, teniendo que ir de forma presencial a la oficina de Almussafes (Valencia) los martes y jueves. Resto de los días de la semana se trabaja en remoto. Por otro lado, la persona deberá estar disponible para trabajar horas adicionales cuando el proyecto lo requiera. REQUISITOS: -Ingeniero/a de Redes con al menos 2 - 3 años de experiencia en redes empresariales basadas en tecnología Cisco (Cisco SD – Access). -Se exige certificación Cisco CCNP. Es imprescindible contar con un nivel alto de inglés (idealmente un nivel C1 demostrable tanto hablado como escrito), ya que la persona se integrará en un departamento internacional con equipos distribuidos en Alemania, el Reino Unido, Estados Unidos e India. Por tanto, el inglés será el idioma de trabajo principal y un requisito clave para el puesto. En la posición habrá que migrar una red de más de 2500 dispositivos desde una arquitectura Cisco redundante tradicional a una arquitectura Cisco SDA. SE OFRECE: -Contratación indefinida. -Salario entre 25.000 y 30.000 euros brutos al año.

¿Tienes ambición, talento para vender y ganas de crecer profesionalmente? En Mera VLC, ubicada en una de las zonas más representativas de Valencia, frente a la Plaza de Toros y la Estación del Norte, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Comercial Telefónico B2B con mentalidad ganadora, orientación a resultados y auténtica vocación comercial. No buscamos al típico comercial encasillado en productos convencionales. Buscamos personas con iniciativa, capacidad de persuasión y ambición para desarrollar una carrera profesional con proyección internacional. ¿Quiénes somos? Representamos una exclusiva marca europea con presencia internacional, patrocinadora del equipo de ciclismo Kasper y del prestigioso club de baloncesto Panathinaikos. Nuestra misión es impulsar su crecimiento en el mercado empresarial español a través de una propuesta diferenciadora y de alto valor. ¿Cuál será tu misión? ● Contactar telefónicamente con empresarios, directivos y responsables de empresas del mercado español. ● Detectar oportunidades comerciales y generar nuevas relaciones de negocio. ● Presentar nuestra propuesta de valor de forma profesional y persuasiva. ● Gestionar el proceso comercial hasta el cierre de acuerdos. ● Contribuir activamente a la expansión de la marca en España. ¿Qué ofrecemos? ● Contrato laboral indefinido. ● Formación inicial completa a cargo de la empresa. ● Salario fijo de 1.430 € brutos mensuales. ● Sistema de comisiones sin límite de ingresos. ● Oficinas en una ubicación privilegiada en el centro de Valencia. ● Excelente ambiente de trabajo y apoyo constante. ●Posibilidades reales de promoción interna. ● Plan de carrera internacional con la oportunidad de dirigir y abrir tu propia sucursal en España o en otros países europeos. ¿Qué buscamos? ● Habilidades de comunicación, negociación y cierre comercial. ● Actitud proactiva, competitiva y orientada a objetivos. ● Ambición profesional y económica. ● Capacidad para relacionarse con empresarios y responsables de empresa. ● Valorable experiencia en ventas telefónicas, captación comercial o atención B2B. ● Más importante que la experiencia: actitud, compromiso y ganas de triunfar. Si te identificas con este perfil... Si te motivan los retos, disfrutas vendiendo y buscas una oportunidad donde tu esfuerzo determine directamente tus ingresos y tu crecimiento profesional, queremos conocerte.

En UCBI, consultora especializada en inmigración, fiscalidad y gestión empresarial en España, seguimos creciendo. Buscamos a un/a profesional proactivo/a, metódico/a y con pasión por el ámbito sociolaboral para incorporarse a nuestra oficina de Valencia. Funciones principales • Gestión de personal: Confección y control de nóminas, finiquitos, liquidaciones y atrasos., • Trámites con la Seguridad Social: Gestión de altas, bajas y variaciones a través del Sistema RED., • Cotización: Liquidación de seguros sociales y procesos de facturación correspondientes., • Contratación e Incapacidades: Confección y comunicación de contratos (Contrat@), así como tramitación de partes de IT y accidentes (Delt@)., • Obligaciones fiscales: Preparación y presentación de los modelos de retenciones (111 y 190)., • Asesoramiento estratégico: Aplicación de convenios colectivos y resolución de consultas laborales de nuestros clientes, ofreciendo un servicio cercano y de alta calidad. Requisitos • Formación en Relaciones Laborales o similar., • Experiencia en asesoría o gestoría., • Disponer de certificado digital propio o habilitación para actuar como colaborador social ante la Seguridad Social (Sistema RED) y la AEAT., • Conocimientos sólidos de normativa laboral y de Seguridad Social., • Experiencia en gestión laboral., • Dominio de herramientas ofimáticas y software de gestión., • Capacidad de organización y atención al detalle. Se valorará • Experiencia trabajando con clientes extranjeros., • Conocimiento de normativa migratoria española. Ofrecemos • Incorporación a una empresa en crecimiento., • Contrato estable., • Formación continua., • Buen ambiente de trabajo y equipo internacional., • Modalidad híbrida o presencial en Valencia., • Salario según experiencia y perfil profesional.