Medioambientales jobs in SalamancaCreate job alerts

Grupo Ferrer Internacional En Ferrer utilizamos nuestro negocio para luchar por la justicia social. Somos una compañía que lleva años buscando hacer las cosas de manera diferente; en lugar de maximizar el retorno de los accionistas, devolvemos gran parte de nuestros beneficios a la sociedad y los destinamos allí donde verdaderamente hacen falta. Vamos más allá del cumplimiento y nos regimos por los más altos estándares de sostenibilidad, ética e integridad. Por eso, desde 2022 somos una empresa B Corp. Ferrer se fundó en 1959 y actualmente ofrecemos soluciones transformadoras para hacer frente a patologías graves y debilitantes en más de cien países. En línea con nuestro propósito, tenemos un creciente enfoque en las enfermedades pulmonares vasculares e intersticiales y los trastornos neurológicos. Y a nuestro equipo de 1.800 personas les mueve una clara convicción: el negocio no es un fin en sí mismo, sino un medio para cambiar vidas. Somos Ferrer. Ferrer for good. Descripción de la oferta Responsibilidades Dar soporte en la definición, ejecución y seguimiento de la estrategia medioambiental, con especial foco en el análisis de datos e indicadores. Dar soporte en proyectos concretos en el marco del plan de transición climática, así como en el desarrollo e implementación de nuevos planes, como el Plan de Adaptación al Cambio Climático o el Plan de Transición de Naturaleza. Dar soporte a otras áreas en la integración de criterio medioambientales en su estrategia y gestión. Organizar y gestionar la recopilación de información ambiental (huella de carbono, agua, biodiversidad) para informes y estándares (EINF, CDP, EcoVadis, entre otros). Dar soporte en la obtención y mantenimiento de certificaciones ambientales relevantes (ISO 14001, ISO 50001, BCorp, Zero Waste to Landfill, entre otras). Dar soporte en actividades de sensibilización y formación interna para fomentar una cultura medioambiental activa y el compromiso de todas las áreas con la estrategia Liveable Planet. Dar soporte en la preparación de webinars para sensibilizar proveedores y otros actores de la cadena de valor. Dar soporte y seguimiento en auditorías internas y externas, asegurando el cumplimiento normativo y la mejora continua en materia ambiental. ¿Por qué Ferrer? Impactar positivamente en la sociedad Posibilidad de participar en acciones de voluntariado. Cultura corporativa basada en la confianza y la responsabilidad. Modelo de trabajo hibrido y colaborativo. Oportunidades de Desarrollo y aprendizaje continuo. Tickets restaurant en caso de jornada partida. Retribución flexible Plan apoyo a las personas (asesoramiento psicológico, legal y financiero). Requisitos Si eres una persona empática, humilde, inquieta y optimista, ¡Ferrer es tu empresa! Serás el mejor en este papel si coincides con: Titulación universitaria en Ciencias Ambientales, Ingeniería, Biología o similar. Valorable máster o posgrado en Sostenibilidad. Capacidad analítica y atención al detalle. Pensamiento estratégico y visión transversal. Habilidades de comunicación y coordinación. Orientación a resultados y mejora continua. Altos conocimientos informáticos: paquete Office completo, en especial Excel y Power BI. Si crees que tu perfil puede encajar y tienes ganas de iniciar un nuevo proyecto apasionante. ¡Te estamos esperando! En Ferrer garantizamos la igualdad de trato y oportunidades en la contratación, evitando prejuicios y estereotipos por cualquier motivo en los procesos de acceso a la empresa, valorando únicamente criterios objetivos como las competencias profesionales, académicas y la experiencia laboral. #J-18808-Ljbffr

Desde grupo Adecco estamos en búsqueda de un/a perfil Técnico/a gestión de flotas para una empresa líder mundial en servicios medioambientales para la gestión del agua, los residuos y la energía. Funciones: - Mantener y actualizar bases de datos relacionadas con la gestión de flotas. - Apoyar en la tramitación de seguros y tarjetas de combustible mediante plataformas web. - Solicitar archivos mensuales a la compañía de renting, cruzarlos con Navision. Requisitos: · Conocimientos de Excel. · Conocimientos SAP/Navision. · Haber trabajado en entorno de las flotas de vehículos (conocimientos de compañías de renting, seguros, etc. ) · Ganas de aprender e implicación Condiciones: - Contrato temporal 6 meses. - Horario: Lunes a jueves: de 8:00 a 17:30 Viernes: de 8:00 a 14:00. - Condiciones salariales: 22K. - Calle Santa Leonor, 28037 Madrid (Madrid) En caso de estar interesado/a envíanos tu CV actualizado al siguiente correo: mariajose.garciadiaz@adecco.com En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Requisitos: · Conocimientos de Excel. · Conocimientos SAP/Navision. · Haber trabajado en entorno de las flotas de vehículos (conocimientos de compañías de renting, seguros, etc. ) · Ganas de aprender e implicación

Grupo Ortiz busca un ingeniero/a agrónomo, forestal o de montes para gestionar obras medioambientales y servicios urbanos en Marbella.

Veolia, referente mundial en soluciones medioambientales, busca Jefe/a de Obra con experiencia en redes hidráulicas para dirigir proyectos de rehabilitación y renovación. Llevará el seguimiento técnico y económico, redactará ofertas y gestionará licitaciones en entornos privado y público. La posición requiere disponibilidad para viajar y pernoctar, con formación en Prevención de Riesgos Laborales. Se ofrece contratación indefinida y crecimiento en una multinacional líder. #J-18808-Ljbffr

Grupo Ortiz busca incorporar a su equipo un/a Jefe/a de Obra con experiencia específica en la construcción de vía ferroviaria para un proyecto en Cantabria. El candidato/a ideal será un/a Ingeniero/a Civil con al menos 5 años de experiencia demostrable en la gestión y ejecución de obras ferroviarias. Responsabilidades Principales: Planificación, organización y supervisión de todas las fases de la obra ferroviaria, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuestos y estándares de calidad. Gestión de equipos de trabajo, subcontratistas y proveedores. Control de la ejecución técnica, asegurando la correcta aplicación de normativas y especificaciones. Gestión de la seguridad y salud en la obra, promoviendo una cultura preventiva. Elaboración y seguimiento de planes de trabajo, cronogramas y presupuestos. Supervisión de la correcta ejecución de trabajos de construcción de vía, incluyendo movimientos de tierra, montaje de vía, etc. Resolución de incidencias técnicas y constructivas que surjan durante la ejecución del proyecto. Comunicación fluida y efectiva con la dirección del proyecto, cliente y otras partes interesadas. Garantizar el cumplimiento de los requisitos medioambientales. Requisitos del Puesto: Ingeniería Civil o titulación técnica afín. Experiencia mínima de 5 años como Jefe/a de Obra, con al menos 3 años de experiencia específica en construcción de vía ferroviaria. Conocimiento profundo de las técnicas y normativas aplicables a la construcción de infraestructuras ferroviarias. Dominio de herramientas de gestión de proyectos (MS Project, Presto, etc.). Disponibilidad para residir y trabajar en la zona del proyecto en Cantabria. Se Valorará: Experiencia en proyectos de alta velocidad. Conocimiento de otros sistemas ferroviarios. Formación adicional en gestión de proyectos (PMP, etc.). Conocimiento de inglés técnico. ¿Por qué Grupo Ortiz? En Grupo Ortiz, valoramos el compromiso, la excelencia y la innovación. Nos esforzamos por crear un entorno donde cada miembro del equipo pueda prosperar y contribuir al éxito colectivo. Grupo Ortiz está firmemente comprometido con la diversidad e igualdad de oportunidades y garantiza que en todos los procesos de selección no habrá discriminación por razones de raza, nacionalidad, género, orientación sexual, edad, estado civil, creencias religiosas o discapacidad. #J-18808-Ljbffr

Veolia, una empresa líder en servicios medioambientales, busca un/a Técnico/a para prevención y control de Legionelosis en Navarra. El candidato/a será responsable de asegurar la calidad del agua y el mantenimiento de sistemas de control relacionados. Se ofrece contrato indefinido, jornada completa y un entorno de trabajo estable en Pamplona. Se valorará experiencia previa y formación específica en el área. #J-18808-Ljbffr

QUADRANTE IZHARIA lidera la innovación en energía eléctrica y renovable, ofreciendo soluciones que impulsan la transición energética y contribuyen a un mundo más sostenible. La compañía está especializada en el diseño, desarrollo y supervisión de infraestructuras eléctricas, abarcando generación, transporte y distribución de energía. Con más de 20 años de experiencia y un equipo de más de 300 profesionales, trabaja con tecnologías de vanguardia para anticiparse a los desafíos futuros del sector. Desde la implementación de sistemas eficientes hasta el diseño de redes inteligentes, QUADRANTE IZHARIA apuesta por la innovación como motor de crecimiento. QUADRANTE IZHARIA busca incorporar un/a Ingeniero/a de Proyectos Medioambientales para unirse a su equipo. Principales tareas Proporcionar soporte técnico en la especialidad de medio ambiente durante las fases de diseño, licitación, negociación de contratos y adjudicación. La principal misión será asegurar el cumplimiento de los requisitos y criterios de diseño de Naturgy Renovables para las instalaciones de generación renovable. Elaborar especificaciones relacionadas con el medio ambiente y los criterios de diseño en las instalaciones de generación renovable. Coordinar y gestionar técnicamente el alcance medioambiental de los proyectos de instalaciones renovables, incluyendo la gestión e interlocución con ingenierías colaboradoras externas y la coordinación interna con el resto de disciplinas implicadas en el proyecto (tecnologías, eléctrica, recurso, obra civil, comunicaciones y control). Proporcionar soporte técnico en la identificación y análisis de oportunidades de emplazamientos para la generación renovable. Colaborar en el análisis de restricciones y en la definición del layout preliminar. Proporcionar soporte técnico especializado en materia medioambiental para los proyectos en desarrollo con el objetivo de minimizar retrasos en la tramitación y analizar soluciones técnicas optimizadas. Dar apoyo técnico a la tramitación de proyectos renovables en cada una de sus fases. Elaborar pliegos y especificaciones para las licitaciones de instalaciones de generación renovable e infraestructura eléctrica de evacuación, realizar el análisis y comparación técnica de ofertas, proporcionar soporte técnico especializado en la negociación de contratos y ofrecer soporte técnico hasta la adjudicación de las obras. Proporcionar soporte técnico para el análisis medioambiental de procesos de Due Diligence en proyectos ubicados en España y Europa. Titulación universitaria relacionada con el medio ambiente: Ciencias Ambientales, Biología, Ciencias Químicas, Ingeniería de Montes, Ingeniería Agronómica, Geología o titulaciones equivalentes. Experiencia mínima demostrable de 5 a 7 años en puestos similares. Se valorará el conocimiento y la experiencia en legislación ambiental, evaluación de impacto ambiental y energías renovables. Se valorará la experiencia en gestión técnica de proyectos y/o soporte técnico medioambiental en la tramitación o explotación de plantas de generación. Se valorará la experiencia en instalaciones renovables. Nivel avanzado de informática. Manejo de QGIS a nivel usuario. Beneficios Incorporación inmediata a un proyecto estable y con posibilidades de crecimiento. Formación continua y visión 360º del sector eléctrico y de las energías renovables. Participación en proyectos de alto valor añadido a nivel nacional e internacional. Publicado el 10 de julio de 2026 #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En PwC Deals ESG, lideras o contribuyes a ESG Diligence y estrategias para creación de valor en transacciones. Trabajarás con clientes de Private Equity y corporativos, aportando análisis y soluciones integradas. Buscamos impacto real a través de la sostenibilidad dentro de procesos de transacción y valoración. Esta es una oportunidad para moldear mercados y soluciones de ESG en un entorno dinámico de alto impacto. Te unirás a un equipo que impulsa valor mediante sostenibilidad y tecnología avanzada. Compensaciones / Beneficios • Participar en la ejecución de procesos de due diligence ESG en transacciones, analizando riesgos, oportunidades y palancas de creación de valor. • Analizar y comparar aspectos ESG de compañías objetivo (medioambientales, sociales y de gobernanza). • Identificar y cuantificar impactos ESG en la valoración de compañías (riesgos, capex, opex, oportunidades comerciales). • Colaborar con equipos multidisciplinares para abordar retos ESG de forma integrada. • Preparar informes y presentaciones para clientes con alto estándar de calidad. • Trabajar con soluciones innovadoras y eficaces para abordar desafíos ESG de clientes. • Utilizar herramientas digitales, analíticas y soluciones de IA (incluida IA generativa) para mejorar eficiencia y generación de insights. • Contribuir al desarrollo interno del equipo (metodologías, propuestas comerciales y conocimiento ESG). Responsabilidades • Título universitario en Ingeniería, Sostenibilidad, Finanzas, Economía, Negocios o campo relacionado; posgrado o certificación en ESG o finanzas sostenibles valorado. • Entre 2 y 5 años de experiencia en sostenibilidad, ESG, private equity, consultoría o entorno de transacciones. • Experiencia valorable en ESG Due Diligence, finanzas sostenibles y regulación europea (SFDR, Taxonomía UE, CSRD). • Interés y capacidad para trabajar con herramientas digitales y soluciones de IA aplicadas al análisis y reporting. • Capacidad analítica y orientación al detalle; buenas habilidades de comunicación y presentación. • Proactividad, trabajo en equipo y adaptabilidad a entornos dinámicos. • Dominio de inglés y español (otros idiomas europeos son un plus). Requisitos principales •

Job Title High‑Performance Scientific Data Processing Systems Administrator Reference 081-CTANO1-INI22 About PIC El Port d’Informació Científica (PIC, https://www.pic.es) és un centre innovador de suport a la investigació situat a la UAB i operat mitjançant una col·laboració entre dos centres de recerca: el CIEMAT i l’IFAE. Usant tecnologies de computació distribuïda, ofereix serveis de gestió i anàlisi de dades de experiments científics, amb un clúster de càlcul de més de 400 nodes Linux i un sistema de magatzematge massiu amb capacitat aproximada de 40 PetaBytes. Operació del CPD Tier‑1 espanyol de tres detectores del LHC al CERN i del CPD del telescopi de raigs gamma MAGIC, entre altres projectes. Job Description Administració i manteniment de sistemes Linux Administració de xarxes Resolució de problemes en serveis informàtics en producció Elaboració i manteniment de documentació tècnica dels serveis Administració d’entorns de contenidors amb Docker/Kubernetes Requirements Titulació universitària en enginyeria informàtica o grau científic‑tècnic Experiència en administració de sistemes Linux i GitOps Coneixements de xarxa Nivell bo d’anglès parlant i escrit Contract L’entitat contractant és el Centro de Investigaciones Energéticas Medioambientales y Tecnológicas (CIEMAT), una Organisme Públic d’Investigació que és part del Ministeri de Ciència i Innovació. #J-18808-Ljbffr

Merak es el líder reconocido del mercado global en sistemas de climatización (HVAC) para el sector ferroviario. La marca demuestra una competencia global en todos los mercados de transporte ferroviario, todos los tipos de vehículos ferroviarios, todas las funciones de HVAC y todas las fases de la cadena de valor. Ofrece soluciones altamente avanzadas de climatización para pasajeros orientadas a la salud y el confort, así como soluciones medioambientales y energéticas de HVAC para un futuro más sostenible. Actualmente estamos buscando una persona para incorporar en nuestro Departamento de Calidad. Funciones Mantener el contacto con el cliente para todos los asuntos relacionados con la Calidad del Proyecto. Dar soporte al Proyecto en áreas de Calidad desde la fase de oferta hasta el fin de la fase de garantía. Velar por la mejora e integración de know how de proyectos. Asegurarse del cumplimiento de los requisitos de Calidad del Proyecto. Desarrollo y seguimiento de FAI´s (validaciones producto/proceso) internas y con cliente. Desarrollo e implantación de planes de mejora relacionados con las auditorías de cliente. Asegurar la correcta transferencia de los proyectos a nivel Grupo. Análisis, definición de planes de acción y seguimiento de los mismos para la resolución de reclamaciones e incidencias de cliente. Formación: Ingeniería Técnica/Superior Experiencia de al menos 2 años en el área de calidad de entorno industrial. Nivel Alto de inglés y valorable contar con alemán. Disponibilidad para viajar. Incorporación a plantilla y retribución competitiva. Trabajo semipresencial en nuestras oficinas de Getafe - 25% remoto. Si te interesa y tu perfil puede encajar, no dudes en aplicar. Estamos deseando conocerte! Como empresa inclusiva favorecemos el acceso al mercado laboral de personas con otras capacidades, aportando el correspondiente certificado de discapacidad. #J-18808-Ljbffr

En esta oportunidad, se busca a un Laboratory Engineer para trabajar en el departamento de retrovisores en el sector automoción en Barcelona. Responsabilidades Definir y desarrrollar las caractecteristicas eléctricas, medioambientales y mecánicas Satisfacer los requerimientos de testeo Ser responsable del desarrollo y diseño de los Test, proveer de un serivio ejemplar y coordinar las actividades de testing Estar en contacto con los otros equipos. #J-18808-Ljbffr

Con ubicación en una de nuestras plantas en Francia (Gestamp Noury), buscamos incorporar un/a Responsable de Producción. Reportando al Director de Planta y como miembro del Comité de Dirección, el/la Responsable de Producción define, coordina y adapta constantemente los recursos y actividades de una unidad de producció n autónoma para optimizar la fabricación en términos de seguridad, calidad, coste, plazos de entrega y gestión de RRHH. Funciones y Responsabilidades Definir, aplicar y adaptar la organización y establecer normas y protocolos de funcionamiento. Garantizar el cumplimiento de las normas de fabricación en términos de coste, calidad y plazos, requisitos de seguridad para bienes y personas, y requisitos medioambientales. Garantizar el cumplimiento de las normas y procedimientos de producción y mantenimiento. Garantizar la gestión y el análisis de las averías y supervisar la aplicación de las medidas correctoras. Definir objetivos colectivos e individuales y ayudar a sus equipos a alcanzarlos. Aplicar las decisiones de desarrollo de RRHH y garantizar el desarrollo de las competencias de los empleados. Supervisar los indicadores de RRHH y adoptar medidas correctoras en caso necesario. Gestionar directamente a los jefes de producción y/o supervisores de producción, fijar sus objetivos y apoyarles en su consecución. Validar y analizar los indicadores de rendimiento de la producciín. Definir planes de progreso con la dirección y dirigir proyectos para optimizar el departamento y sus actividades. Trabajar en el presupuesto de producción, definir las prioridades y determinar la asignación de recursos para que los supervisores y los equipos puedan alcanzar los objetivos. Cualificaciones / Requisitos Conocimiento de organización de la producción. Conocimiento de los procesos de ensamblado y estampación. Experiencia previa en la gestión de personas y trabajo en equipo. Conocimiento de procedimientos y normativas: Seguridad, Calidad y Medioambiente. Conocimientos de SAP. Conocimientos y Educación Grado o Máster en Ingeniería Industrial o simiLAR. Experiencia Laboral +5 años de experiencia previa en puestos similares, preferiblemente en el sector de la automoción. Atractivas oportunidades de desarrollo de una carrera profesional en un entorno industrial innovador. Oportunidades reales de crecimiento y movilidad internacional. #J-18808-Ljbffr

Knorr-bremse es líder mundial reconocido en sistemas de frenado para el sector ferroviario. La marca demuestra su competencia a nivel mundial en todos los mercados del transporte ferroviario, en todos los tipos de vehículos ferroviarios, en todas las funciones de climatización y en todas las fases de la cadena de valor. Ofrece soluciones de climatización de última generación para el bienestar y la comodidad de los pasajeros, así como soluciones medioambientales y energéticas de climatización para un futuro sostenible. Dentro del Departamento de Ingeniería Electrónica, precisamos incorporar un/a INGENIERO ELECTRÓNICO HW. La persona seleccionada desempeñará las siguientes funciones: Funciones Definición, creación de diseños y esquemas electrónicos. Revisión de especificaciones y contacto con el cliente y proveedores ante cualquier demanda técnica. Definición de arquitecturas y materiales electrónicos. Coordinación del desarrollo técnico de sus proyectos. Documentación electrónica para proyectos con cliente externo e interno. Revisión y aprobación de documentos de test (procedimientos de prueba) Búsqueda de componentes para sustituir obsolescencias de mercado. Resolución de problemas en campo Formación: Ingeniería Técnica/Superior en Electrónica / Automática/ Telecomunicaciones Experiencia de 1 a 3 años, en el conocimiento de componentes electrónicos. Conocimientos de instrumentación electrónica para ensayos e investigación Experiencia en diseño de dispositivos electrónicos. Nivel alto de inglés Disponibilidad para viajar. Conocimientos en EMC. Conocimiento de Electrónica de Potencia Experiencia en sistemas instalados en ferrocarril o sector aeronáutico. Conocimientos en dispositivos electrónicos en IOT Conocimientos de SW embebido (Linux) Incorporación a plantilla y retribución competitiva. Posibilidades de desarrollo profesional en compañía en pleno crecimiento. *Como empresa inclusiva favorecemos el acceso al mercado laboral de personas con otras capacidades, aportando el correspondiente certificado de discapacidad. #J-18808-Ljbffr

IGNIS es una empresa joven enfocada en energías renovables en un proceso de fuerte crecimiento. Actualmente, nos encontramos en un proceso de consolidación, expansión internacional y ampliación de nuestros negocios. Debido a este crecimiento, estamos buscando incorporar a un/a Técnico/a de Mantenimiento Fotovoltaico para nuestra planta en Cubillos del Pan, Zamora. ¿Qué funciones desarrollarás con nosotros? Realizar intervenciones de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo en los sistemas eléctricos, mecánicos y de control de la planta fotovoltaica Ejecutar las tareas conforme a los protocolos, gamas y planes establecidos por el equipo de Operación y Mantenimiento, proponiendo mejoras cuando sea necesario Prestar apoyo en labores de mantenimiento en otras instalaciones fotovoltaicas de la zona o en diferentes ubicaciones Efectuar inspecciones visuales y técnicas para la detección temprana de incidencias y anomalías en los equipos Participar en pruebas y puestas en marcha tras reparaciones o sustituciones de componentes Cumplir con los procedimientos de seguridad y medioambientales vigentes, garantizando un entorno de trabajo seguro Mantener actualizados los registros de mantenimiento y reportar las actuaciones realizadas al responsable de planta Colaborar en la gestión de repuestos y herramientas necesarias para la correcta operación de la instalación Requisitos mínimos Experiencia en mantenimiento de instalaciones eléctricas de generación o industriales Grado Superior y/o Grado Universitario relacionado con el ámbito de mantenimiento industrial / eléctrico / solar Cualificación eléctrica en empresa anterior Disponibilidad para residir en la zona de Cubillos del Pan (Zamora) Se valorará positivamente contar con experiencia en plantas fotovoltaicas, conocimientos en alta tensión, formación en energías renovables y PRL, así como residir en la zona. En definitiva, estamos en busca de una persona proactiva, organizada, simpática y responsable, con capacidad para trabajar en equipo, compromiso con los objetivos de la compañía y muchas ganas de aprender y asumir nuevos retos. Si consideras que tu perfil encaja en la descripción, no lo dudes, ¡y aplica con nosotros! Estaremos encantados de contarte más acerca de esta oportunidad. #J-18808-Ljbffr

ID de l'offre REF59874P Date de publication 07/25/2026 Location Espagne Category Op e9rations / Exploitation & Maintenance T e9cnica/o superior en proyectos de edici f3n Alava Descripci f3n de la empresa Como referente de la transformaci f3n ecol f3gica y l edder mundial en Medioambiente, Veolia, empresa multinacional de servicios de mantenimiento y energ eda, especializada en la gesti f3n integral de agua, residuos y energ eda , quiere incorporar en su delegaci f3n de Alava a un/a T e9cnica/o superior en proyectos de edifi caci f3n Buscamos personas que trabajen en gesti f3n de mantenimiento, prevenci f3n de vivienda s y de instalaciones, que busquen desarrollo profesional en una empresa l edder en servicios medioambientales y dispuestos/as a formar parte de nuestro gran equipo. Vamos a cubrir varias vacantes con perfiles polivalentes y muy responsables. Incorporaci f3n inmediata. Horario: jornada completa flexible, de 8:00-13:30 y de14:00 a 16:30 de lunes a jueves, viernes de 8 a 15. Formar parte de un equipo multidisciplinar, capaz de desarrollar de manera integrada todos los e1mbitos de un proyecto de ingenier eda. Apuesta por carrera profesional a largo plazo. Buen equipo de trabajo Descripci f3n del empleo Siendo Sus Funciones Principales realizaci f3n de informes de estados de las viviendas, Detecci f3n de patolog edas, Atenci f3n al cliente, Resoluci f3n de incidencias, Revisi f3n de viviendas Requisitos Formaci f3n: Grado superior en Proyectos de: Edificaci f3n, Obra Civil. Experiencia profesional: al menos 1 a f1o Se Valorar e1 Positivamente AutoCAD Microsoft office (nivel avanzado) Persona ordenada y organizada Iniciativa Trabajo en equipo Habilidades en el trato directo con clientes. Resolver las obras con calidad y plazo como responsable de proyecto. Informaci f3n adicional Sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Por eso, promovemos su integraci f3n desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra pr e1ctica y experiencia. Como empresa inclusiva, Veolia est e1 comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminaci f3n. Como empresa inclusiva, Veolia est e1 comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminaci f3n. Postuler ID de l'offre REF59874P Date de publication 25/07/2026 Localisation Mino Gutxia / Mino Menor, Espagne M e9tier Op e9rations / Exploitation & Maintenance Type de contrat CDI Partager Facebook X LinkedIn Xing Email Je calcule mon trajet VEOLIA Cares Le nouveau programme global d'avantages sociaux qui garantit la sant e9 et le bien- eatre de nos collaborateurs. En savoir plus( ouvre dans une nouvelle fen eatre) Veolia, une entreprise apprenante Enrichir ses comp e9tences professionnelles avec Veolia. En savoir plus( ouvre dans une nouvelle fen eatre) Parcours de recrutement En savoir plus ( ouvre dans une nouvelle fen eatre) #J-18808-Ljbffr

Desde Melt Group estamos en búsqueda de un/a Especialista de Regulatory con experiencia en el sector de detergencia o cosmética, para incorporarse a una empresa líder ubicada en Valencia (Cheste). Funciones Como Especialista de Regulatory, serás responsable de garantizar el cumplimiento normativo y regulatorio de los productos, asegurando que toda la documentación y los procesos se ajusten a la legislación vigente. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Gestionar y coordinar toda la documentación técnica y regulatoria del producto (PIF, fichas de seguridad, escenarios de exposición, registros oficiales, plataformas AECOC, CPNP, etc.)., • Supervisar el cumplimiento de la normativa aplicable a fórmulas, materias primas químicas, packaging, etiquetado y requisitos medioambientales., • Gestionar los registros y autorizaciones de productos (desinfectantes, antisépticos, Ecolabel, Vegan, entre otros) y de las instalaciones vinculadas., • Realizar el seguimiento de cosmetovigilancia, reacciones adversas y participar en la investigación de incidencias con impacto ambiental., • Coordinar la gestión medioambiental de la compañía: emisiones, vertidos, residuos, ruido, Ecoembes, planes de minimización y cumplimiento legal., • Actuar como interlocutor con organismos reguladores, certificadoras y plataformas de comunicación con clientes., • Colaborar en proyectos internos, participando en PMO, briefs, licitaciones y desarrollo de fórmulas desde el enfoque regulatorio y de sostenibilidad., • Gestionar datos maestros, workflows del sistema, contribuir al EINF y desempeñar el rol de Key User SAP Legal., • Coordinar simulacros relacionados con aspectos medioambientales y participar en la gestión de riesgos del producto mediante metodologías AARR-AMFE. Requisitos • Formación universitaria relacionada con Química, Farmacia, Biología, Ciencias Ambientales o similar., • Experiencia de al menos 5-7 años en posiciones de Regulatory Affairs., • Imprescindible experiencia en el sector de detergencia o, alternativamente, en cosmética., • Conocimientos de legislación aplicable a productos químicos y/o cosméticos., • Experiencia en gestión documental regulatoria (PIF, fichas de seguridad, CPNP, AECOC, registros oficiales, etc.)., • Conocimientos en gestión medioambiental y normativa asociada (residuos, emisiones, Ecoembes, EINF, etc.)., • Se valorará experiencia con SAP, especialmente como Key User en el área Legal., • Persona organizada, resolutiva, con capacidad analítica y acostumbrada a trabajar en entornos exigentes. Se ofrece • Incorporación a una empresa líder y referente en su sector., • Proyecto estable con un alto nivel de responsabilidad e impacto dentro de la organización., • Banda salarial interesante., • Variable anual del 10% vinculado a los objetivos globales de la compañía., • Desarrollo profesional en un entorno dinámico y con una fuerte orientación a la calidad, la sostenibilidad y el cumplimiento normativo. #J-18808-Ljbffr

Veolia busca un Jefe de Oficina Técnica y Ofertas en Sevilla para liderar la preparación técnica y valoración de proyectos. Con más de 10 años de experiencia en instalaciones industriales, el candidato ideal deberá garantizar la viabilidad técnica y económica de los proyectos y proporcionar asesoramiento técnico durante la ejecución. Ofrecemos contrato indefinido, flexibilidad horaria y un paquete de retribución flexible. Únete a una organización líder en soluciones medioambientales y crece profesionalmente dentro de la empresa. #J-18808-Ljbffr

Turner & Townsend es una empresa global de servicios profesionales con más de 22.000 personas en más de 60 países. Trabajamos con nuestros clientes en los sectores inmobiliario, de infraestructuras, energía y recursos naturales, transformando juntos la manera de hacer las cosas y ofreciendo resultados que mejoran la vida de las personas. Gracias a la colaboración, hacemos posible la entrega de los proyectos y programas más relevantes e impactantes del mundo, convirtiendo los desafíos en oportunidades y la complejidad en éxito. Nuestras capacidades incluyen la gestión de programas, proyectos, costes, activos y aspectos comerciales; control y rendimiento; compras y cadena de suministro; soluciones para la descarbonización (net zero) y soluciones digitales. Descripción del empleo Buscamos unMEPManagerparaMadrid, España para proyecto de oficinas. Gestionar eldiseño,como especialista en,las áreas de instalaciones eléctricas de MT y BT, mecánicas: HVAC, PCI, BMS, FONTANERIA, IT, Seguridad, Corrientes débiles en general del proyecto. Interlocutor principal con especialistas de instalaciones de los equipos intervinientes en la etapa de diseño: cliente, ingeniería, consultores varios. Colaborar con elresponsable de diseño y/o al Project Manager en la gestión y coordinación de los intervinientes en la etapa de diseño del proyecto. Apoyo al responsable de construcción en la gestión y coordinación de los intervinientes en la obra durante la etapa de obra en lo referente a todas las instalaciones. Asumir la responsabilidadde la gestión y coordinación de los intervinientes en la construcción (contratista/s y DirecciónFacultativa) en las actividades de su especialidad. Apoyaral responsable de contrataciones en la gestión de licitaciones. Dará apoyo al responsable de costes en la gestión de costes y cambios de su especialidad. Asumir la responsabilidaddel seguimiento y control de las actividades de su especialidad en los aspectos de cumplimiento contractual, plazos, calidad (a través de DirecciónFacultativa), y seguridad (a través del Coordinador deSeguridad ySalud). Gestionar (en apoyo alCommissioningManager) las actividades deCommissioning. Además, la persona deberá participar y colaborar en el Sistema de Gestiónimplantado a través del conocimiento y puesta en práctica de: Cumplimiento de políticas de Calidad y Medioambiente. Aplicación del Manual de Buenas prácticas Medioambientales. Cumplimiento de políticas y estándares globales de SyS. Para tener éxito en esta posición, es imprescindible aportar: Mínimo10 añosde trayectoria sólida en elpuesto. Se valorará el sectoroficinas.Manejo de las herramientas informáticas Office 365,Mproject. Formación:Ingeniería deIndustrialoequivalente.Inglésa nivelprofesional. Competencias Técnicas:Conocimientoy dominioprofundo dela funcióny susresponsabilidades,de los estándares de Seguridad y Salud en obra,de los estándares de sostenibilidad. HabilidadesPersonales:Capacidad decoordinación y planificación. Alta capacidad de comunicación con clientes y alta capacidad de generar impacto en el logro de objetivos a través de otras personas(contratas). Será necesario tenerdisponibilidad para vivir en la zona, Madrid. Información adicional Ofrecemosintegracióninmediataen una empresa líder en gestión de proyectos con una cartera de clientes internacionalesy un equipo de trabajo altamente cualificado y motivado. Contrato indefinidocon 23 días de vacaciones Plan de formacióny desarrollo con posibilidades internacionales(si fuera de su interés) Retribución flexiblede cheques guardería, restaurante, transporte, seguro médico y clases de idiomas Seguro de vidapara empleados con 1 año de antigüedad Plataforma de consulta general, nutrición y psicologíapor videollamada o chat Podercompartir conocimientos con compañeros de amplia experienciay con diversas líneas de negocio En Turner & Townsend, nuestros profesionales comparten una visión común y trabajan con un propósito claro. Ofrecemos un entorno donde cada persona tiene la oportunidad de aportar, crecer y generar impacto. Apostamos por el desarrollo tanto profesional como personal de nuestro equipo, promoviendo un ambiente de trabajo saludable, productivo y flexible que favorece el equilibrio entre la vida laboral y personal. Somos un empleador que promueve la igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo, fomentando activamente candidaturas de todos los perfiles. No aceptamos candidaturas no solicitadas enviadas por agencias fuera de nuestra lista de proveedores preferentes. Cualquier CV recibido sin previo acuerdo será considerado como una candidatura directa. Además, conforme a nuestra política interna, los candidatos no deberán abonar ningún tipo de tarifa en relación con nuestros procesos de selección. #J-18808-Ljbffr

Ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital Ineco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. Con un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. Funciones Ing. de Sistemas Radar Cálculo de cobertura radar. Especificación de requisitos, pruebas y puesta en servicio de radares aeronáuticos. Ing. Desarrollo de Aplicaciones Desarrollo de herramientas software para sistemas radar. Apoyo a la redacción de expedientes, pruebas, instalación, desarrollo de mejoras, análisis de datos, etc. Grado en Ingeniería Aeroespacial, Ingeniería de Telecomunicación o Ingeniería Informática (titulación homologada en España). Al menos 2 años de experiencia en Sistemas Radar Aeronáuticos. Incorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales. Beneficios flexibles adaptables a cada persona. Formación continua en idiomas y disciplinas técnicas según la carrera profesional. Medidas de conciliación entre la vida personal y profesional. Acceso a descuentos y promociones exclusivas para profesionales. Oportunidades de desarrollo profesional en distintas áreas de la compañía. En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la transparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción. #J-18808-Ljbffr

Encargado de obra de Edificación Guadalajara -Organizar los trabajos diarios en obra siguiendo las instrucciones del Jefe de Obra. -Supervisión de la ejecución de los trabajos de acuerdo con el proyecto y la normativa, comunicando y consultando todas las incidencias, potenciales problemas o necesidades de recursos. -Supervisar los equipos asignados a cada tajo y unidad de obra, y el rendimiento alcanzado. -Gestionar y llevar el control de pedidos y suministros, así como la recepción de los materiales. -Velar por el cumplimiento de las medidas de prevención de riesgos laborales y medioambientales en el entorno de obra. Experiencia al menos 5 años de Encargado de obras de edificación, preferiblemente residencial. Formación en PRL. Conocimientos básicos del Código Técnico de Edificación. Vehículo propio. Contrato indefinido Jornada completa

Overview Join Ferrovial: where innovation meets opportunity. Ferrovial is a global leader in infrastructure with operations in more than 15 countries and a workforce of over 24,000 professionals. Our activity includes Highways, Airports, Construction, and Energy. We offer a global presence, collaborative culture, inclusive workplace, opportunities for career growth, a comprehensive benefits package, and productivity tools. Job Description Resumen del Puesto: Buscamos un/a Técnico/a de Puesta en Marcha para unirse a nuestro equipo en CADAGUA, S.A. en Madrid. Esta posición es clave para asegurar el correcto funcionamiento y la operatividad de nuestras instalaciones de tratamiento de agua, garantizando la calidad y eficiencia de los procesos. Planificar, ejecutar y supervisar las actividades de puesta en marcha de plantas de tratamiento de agua (potable, residual, industrial). Realizar pruebas funcionales y de rendimiento de equipos y sistemas (bombas, válvulas, instrumentación, sistemas de control, etc.). Ajustar y optimizar los parámetros de proceso para alcanzar los requisitos de diseño y los objetivos de calidad del agua. Elaborar informes técnicos de puesta en marcha, registrando datos, resultados y posibles incidencias. Formar al personal de operación de la planta sobre el funcionamiento y mantenimiento de los equipos y sistemas. Colaborar con los departamentos de ingeniería, diseño y construcción para la resolución de problemas durante la fase de puesta en marcha. Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y medioambientales durante todas las fases de la puesta en marcha. Realizar visitas técnicas a las instalaciones, tanto a nivel nacional como internacional. Qualifications Formación profesional de Grado Superior o Ingeniería Técnica/Grado en Química, Industrial, Medio Ambiente o similar. Experiencia mínima de 3 años en puesta en marcha de plantas de tratamiento de agua o procesos industriales similares. Conocimientos sólidos en sistemas de control (PLCs, SCADA) e instrumentación. Dominio del paquete Office (Word, Excel, PowerPoint). Nivel de inglés B2 o superior. Disponibilidad para viajar de forma frecuente (nacional e internacional). Capacidad de análisis, resolución de problemas y trabajo en equipo. Orientación a resultados y proactividad. Permiso de conducir B. What We Offer Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales. Participar en nuestro programa para recién graduados/as GROW. Un proyecto sólido e innovador. Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses. Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills. Movilidad internacional y entre negocios. Equal Opportunity Ferrovial Construcción promueve la Igualdad de Oportunidades y contrata exclusivamente en función de aptitudes y experiencia. Ferrovial acoge la diversidad e inclusión, y fomenta un equipo inclusivo de diferentes orígenes, perspectivas y habilidades. Se anima a todos los candidatos a postular. #J-18808-Ljbffr

Join Ferrovial: Where Innovation Meets Opportunity Are you ready to elevate your career with a global leader in infrastructure solving complex problems and generating a positive outcome on people’s lives? At Ferrovial, we are not just a company; we are a community of innovators and trailblazers. Listed on three major stock markets: Nasdaq (US), Euronext Amsterdam (Netherlands) and IBEX 35 (Spain), we are also member of the Dow Jones Sustainability Index and FTSE4Good. We operate in more than 15 countries and have a workforce of over 24,000 professionals worldwide. Ferrovial’s activity is carried out through our business units, including Highways, Airports, Construction, and Energy. Why Ferrovial? • Global presence, local impact: Be part of a company that is shaping the future of infrastructure worldwide, with challenging roles and projects that make a real difference., • Collaborative excellence: Work alongside talented professionals in a collaborative environment where your ideas and contributions are valued., • Inclusive Culture: Thrive in an innovative and respectful workplace that values every voice, celebrates what makes us unique and turns differences into innovation., • Career growth: Benefit from global and cross-business unit mobility, with development processes designed to ensure your professional growth., • Compelling benefits and employee wellbeing: Enjoy a comprehensive benefits package that rewards your hard work and dedication and take advantage of initiatives designed to support your physical and psychological health., • Productivity tools: Utilize cutting-edge tools like Microsoft Copilot to enhance your productivity and efficiency. Job Description: Resumen del Puesto: Buscamos un/a Técnico/a de Puesta en Marcha para unirse a nuestro equipo en CADAGUA, S.A. en Madrid. Esta posición es clave para asegurar el correcto funcionamiento y la operatividad de nuestras instalaciones de tratamiento de agua, garantizando la calidad y eficiencia de los procesos. Funciones: • Planificar, ejecutar y supervisar las actividades de puesta en marcha de plantas de tratamiento de agua (potable, residual, industrial)., • Realizar pruebas funcionales y de rendimiento de equipos y sistemas (bombas, válvulas, instrumentación, sistemas de control, etc.)., • Ajustar y optimizar los parámetros de proceso para alcanzar los requisitos de diseño y los objetivos de calidad del agua., • Elaborar informes técnicos de puesta en marcha, registrando datos, resultados y posibles incidencias., • Formar al personal de operación de la planta sobre el funcionamiento y mantenimiento de los equipos y sistemas., • Colaborar con los departamentos de ingeniería, diseño y construcción para la resolución de problemas durante la fase de puesta en marcha., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y medioambientales durante todas las fases de la puesta en marcha., • Realizar visitas técnicas a las instalaciones, tanto a nivel nacional como internacional. Cualificaciones del Puesto: • Formación profesional de Grado Superior o Ingeniería Técnica/Grado en Química, Industrial, Medio Ambiente o similar., • Experiencia mínima de 3 años en puesta en marcha de plantas de tratamiento de agua o procesos industriales similares., • Conocimientos sólidos en sistemas de control (PLCs, SCADA) e instrumentación., • Dominio del paquete Office (Word, Excel, PowerPoint)., • Nivel de inglés B2 o superior., • Disponibilidad para viajar de forma frecuente (nacional e internacional)., • Capacidad de análisis, resolución de problemas y trabajo en equipo., • Orientación a resultados y proactividad., • Permiso de conducir B. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales., • Participar en nuestro programa para recién graduados/as GROW. Una experiencia diseñada para acompañarte e impulsar tus primeros años de carrera profesional., • Un proyecto sólido e innovador., • Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses., • Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills., • Movilidad internacional y entre negocios. Ferrovial Construcción es una Compañía que promueve la Igualdad de Oportunidades y, como tal, trata todas las solicitudes por igual y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia. Ferrovial acoge la diversidad y la inclusión, y apostamos por el valor de ofrecer igualdad de oportunidades a todos los empleados/as. Estamos comprometidos con la creación de un equipo inclusivo de diferentes orígenes, perspectivas y habilidades, por lo que animamos a todos los candidatos/as a presentar su candidatura. Ferrovial is an equal opportunity employer. We treat all jobs applications equally, regardless of gender, color, race, ethnicity, religion, national origin, age, disability, pregnancy, sexual orientation, gender identity and expression, covered veteran status or protected genetic information (each, a “Protected Class”), or any other protected class in accordance with applicable laws. #J-18808-Ljbffr

PreZero España busca incorporar un/a Técnico/a de Riesgos Medioambientales para Madrid. La función central es desarrollar e implantar la gestión de riesgos ambientales, asegurando el cumplimiento legal en todas las actividades de la compañía y alineándose con el Manager de Riesgo Medioambiental. Las funciones incluyen apoyar en licencias y auditorías, identificar riesgos, elaborar informes y colaborar en proyectos transversales según las necesidades del departamento. #J-18808-Ljbffr

¿Eres un profesional con experiencia en laboratorios acreditados y te apasiona la calidad? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos dos perfiles para trabajar con nosotros como consultor , uno enfocado en el área de FQ y otro con un perfil más biotecnológico. Los Roles: Serás parte del equipo de consultoría, auditoría y formación, donde contribuirás a la excelencia de laboratorios bajo la norma ISO 17025 . Lo que harás: ✅ Realizar auditorías internas en laboratorios acreditados y en proceso de acreditación ISO 17025. ✅ Asesorar a los clientes en cuestiones de calidad y técnicas (validaciones, incertidumbre, control de calidad, etc.). ✅ Diseñar e impartir formación sobre ISO 17025 y temas técnicos. ✅ Gestionar relaciones con clientes (ofertas, seguimientos, etc.). ✅ Participar en proyectos innovadores en consultoría. Lo que buscamos en ti: ✔️ Titulación en ciencias (química, farmacia, biología, veterinaria o ingeniería). ✔️ Experiencia mínima de 3 años en laboratorios de ensayo acreditados ISO 17025 (agroalimentarios, medioambientales, ensayos físicos). ✔️ Para el perfil de FQ , se valorará experiencia en técnicas instrumentales como cromatografía, ICP óptico/masas, muestreo y toma de muestra medioambiental, consultoría e impartición de formación , Conocimientos en ISO 17025 y 17020. ✔️ Para el perfil en biotecnología se valorará experiencia en técnicas PCR, ensayos ELISA, métodos enzimáticos y microbiología clásica en análisis de muestras medioambientales y/o agroalimentarias, consultoría e impartición de formación. Conocimientos en ISO 17025 . ✔️ Conocimiento en Sistemas de Gestión de Calidad (ISO 17025 y 17020 preferentemente) . ✔️ Nivel alto de inglés escrito y medio en conversación. ✔️ Disponibilidad para viajar y coche propio . Reportarás directamente a la Responsable de Desarrollo de Negocio y serás clave en la mejora de la gestión y acreditación de laboratorios en toda España. Si buscas un nuevo reto en consultoría, auditoría y formación dentro del mundo de la calidad, ¡queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

Somos una empresa de carácter tecnológico, cuyos principales pilares son el desarrollo de software, los servicios de consultoría, y la formación para diversos sectores. Nos especializamos en la digitalización y optimización de procesos, mediante las distintas soluciones diseñadas a medida, ayudando a digitalizar y gestionar procesos operativos, técnico-legales, higiénico-sanitarios y medioambientales que deben llevarse a cabo en instalaciones y activos de diversa índole. Actualmente, nuestras soluciones de software están presentes en más de 18 países alrededor del mundo. Entre nuestras soluciones, contamos con EISI HOTEL, que es la solución específica para dar respuesta a las necesidades del sector hotelero. Estamos buscando un perfil de Desarrollador/a Fullstack con PHP y JS para unirse a nuestro equipo. En esta posición, serás responsable de desarrollar y mantener el software de nuestras aplicaciones, trabajando en estrecha colaboración con nuestro equipo de producto para garantizar un rendimiento óptimo y una experiencia del usuario de alta calidad. Como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de trabajar en un proyecto innovador y en constante crecimiento, utilizando tecnologías de vanguardia en un entorno de alto tráfico. Tareas Desarrollar aplicaciones web utilizando PHP y JS. Crear y mantener bases de datos para las aplicaciones. Implementar nuevas funcionalidades y mejorar las existentes en las soluciones de software de la empresa. Realizar pruebas y depurar errores en el código. Colaborar con el equipo de desarrollo para el diseño y la implementación de soluciones tecnológicas. Requisitos ¿Qué experiencia y conocimientos serán importantes para tu puesto? Ingeniería de Software o Formación Profesional en Desarrollo de Software. 1 a 2 años de experiencia trabajando en entornos de trabajo dinámicos y abiertos al cambio. Experiencia en programación de aplicaciones con PHP y JS. Experiencia trabajando con consultas SQL. Familiaridad con entornos de infraestructura cloud con proveedores como Amazon AWS, Google Cloud o DigitalOcean. Familiaridad con la gestión de repositorios de código en Bitbucket, Github o similar. Valoramos positivamente el uso de herramientas de IA en tu día a día para agilizar el desarrollo y resolver bloqueos mediante un prompting resolutivo, asegurando siempre la total comprensión y validación del código antes de aplicarlo. Beneficios Retribución económica en función de tu experiencia, no tenemos un presupuesto fijo. Tipo de contrato: Indefinido. Jornada laboral: Completa con flexibilidad horaria. El horario más común es de 07:30 a 15:30 de Lunes a Viernes. Día libre en tu cumpleaños. Formación continua en tecnologías líderes. Integración en un equipo joven, innovador y altamente competente. Participación en proyectos innovadores. ¿Cuáles son los pilares fundamentales de nuestras competencias personales en EISI? Resolución de problemas. Proactividad. Iniciativa y capacidad para asumir responsabilidades. Habilidades de análisis. Interés por desarrollar nuevas ideas. Trabajo en equipo. Motivación. #J-18808-Ljbffr

Importante grupo empresarial del sector alimentario busca incorporar un/a Responsable de Calidad para liderar la gestión de sistemas de calidad y seguridad alimentaria en varias de sus plantas de producción. Responsabilidades Diseñar, implementar y mantener el Sistema de Gestión de Seguridad Alimentaria en las empresas del grupo. Dirección de laboratorios de control de calidad. Implantación y seguimiento del sistema APPCC. Gestión bajo estándares internacionales (IFS, BRC, etc.). Coordinación y atención de auditorías (internas y externas). Monitoreo y comunicación de actualizaciones en la legislación alimentaria. Asesoramiento y formación al personal en buenas prácticas de manipulación. Evaluación de infraestructuras y condiciones de higiene. Gestión de incidencias, documentación técnica y políticas medioambientales. Interlocución con proveedores, clientes, autoridades sanitarias y otras partes interesadas. Colaboración activa con otras áreas de calidad a nivel corporativo. Calificaciones Más de 5 años de experiencia en funciones similares dentro del sector alimentario. Formación universitaria en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Veterinaria, Biología o afines. Formación específica en calidad alimentaria y manipulación de alimentos. Conocimientos del proceso productivo en la industria alimentaria (muy valorable experiencia en el sector alimentario). Conocimiento en sistemas de calidad APCC, IFS y/o BRC. Inglés valorado (nivel medio o superior). Capacidad de liderazgo, organización y gestión transversal. Habilidades de comunicación y trabajo en entornos regulados y exigentes. #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar a un Supervisor de Calidad para proyecto en Huelva, con experiencia comprobada en proyectos industriales, Oil&Gas o similar. Su misión será asegurar el cumplimiento de estándares técnicos, normativos y de seguridad en cada etapa de la obra, garantizando la calidad de los materiales, procesos y entregables. Responsabilidades principales • Supervisar la recepción, inspección y verificación de materiales conforme a normativas API, ASME y ASTM. - Controlar los procesos constructivos de soldadura, montaje e instalación eléctrica/instrumentación. - Coordinar pruebas y ensayos no destructivos (radiografías, hidrostáticas, etc.). - Registrar y gestionar documentación técnica, informes de calidad y certificados de materiales. - Identificar no conformidades y aplicar medidas correctivas. - Participar en auditorías internas y externas de calidad. - Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad industrial y medioambientales. Requisitos • Formación técnica o universitaria en Ingeniería Industrial, Mecánica, Petroquímica o afines. - Mínimo 3 años de experiencia en supervisión de calidad en obras industriales (refinería, planta petroquímica o similar). - Conocimiento de normas internacionales: ISO 9001, ASME, API, ASTM. - Manejo de herramientas como SAP, MS Excel, AutoCAD. - Habilidad para liderar equipos, gestionar documentación técnica y resolver problemas en campo. Se valorará • Certificaciones en gestión de calidad (Ej. Auditor ISO, NDT) - Experiencia con metodologías Lean Construction o Six Sigma - Inglés técnico (lectura de especificaciones y reportes) #J-18808-Ljbffr

CBRE Project Management S.A y Turner & Townsend, empresa líder mundial en servicios de Project Management, con más de 2.500 proyectos desarrollados en 60 países y más de 200 en España. Estamos conformados por profesionales altamente cualificados, apasionados, creativos y comprometidos. ¿Te gustaría formar parte de nuestro equipo? #ThePlaceToBe Buscamos un/a Cost Manager del área Project Management para proyectos de construcción de edificaciones residenciales de lujo en Madrid. Responsabilidades clave Emitir estimación de costes del proyecto Emitir el Plan de Costes de Proyecto Realizar el control y seguimiento de los costes Planificar y realizar los pagos y cobros Colaborar en la emisión de la estrategia de compras y contrataciones Informar del estado de los costes del proyecto Aprobar las certificaciones de pagos y emite la Solicitud de Pago para entregaal cliente Liderar la emisión de los pliegos de contratación Apoyar en el proceso de negociación con los contratistas Definir los cierres y gestiona los contratos con contratistas y con el cliente Liderar el cierre contable del proyecto Gestionar los posibles desvíos a los contratos Gestionar las demandas y los efectos legales del contrato con las entidades gubernamentales. Además, la persona deberá participar y colaborar en el Sistema de Gestión implantado a través del conocimiento y puesta en práctica de: Cumplimiento de políticas de Calidad y Medioambiente. Aplicación del Manual de Buenas prácticas Medioambientales. Cumplimiento de políticas y estándares globales de SyS. Requisitos del puesto Para tener éxito en esta posición, es imprescindible aportar: Experiencia: Mínimo 5 años de trayectoria sólida en el puesto. Se valorará el sector concreto de implantación de oficinas. Formación imprescindible: Arquitectura o ingeniería de eficicación Informática: Office 365, MS Project, AutoCad y herramientas de gestión de costes y planificación de obra. Inglés nivel profesional (mínimo C1). Imprescindible poder liderar reuniones con clientes en este idioma; se realizarán pruebas. Competencias Técnicas: Conocimiento y dominio profundo de la función y sus responsabilidades, de los estándares de Seguridad y Salud en obra, de los estándares de sostenibilidad. Tipo de construcción: residencial de lujo. Habilidades Personales: Perfil proactivo, resolutivo, dinámico, creativo y organizado. ¿Por qué unirte a CBRE Project Management? Ofrecemos integración inmediata en una empresa líder en gestión de proyectos con una cartera de clientes internacionales y un equipo de trabajo altamente cualificado y motivado. Contrato indefinido con 23 días de vacaciones Plan de formación y desarrollo con posibilidades internacionales (si fuera de su interés) Retribución flexible de cheques guardería, restaurante, transporte, seguro médico y clases de idiomas Seguro de vida para empleados con 1 año de antigüedad Plataforma de consulta general, nutrición y psicología por videollamada o chat Poder compartir conocimientos con compañeros de amplia experiencia y con diversas líneas de negocio #J-18808-Ljbffr

CHM es un referente del sector de la construcción, mantenimiento de infraestructuras y servicios a nivel nacional, una empresa altamente cualificada capaz de ejecutar todo tipo de obras (carreteras, hidráulicas, ferroviarias, edificación, portuarias,…) y de prestar servicios urbanos y medioambientales, así como de mantenimiento y conservación de instalaciones e infraestructuras. CHM declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar indirectamente por razón de sexo, CHM valora todas las candidaturas conforme a criterios objetivos para seleccionar a la persona más idónea para el puesto ofertado. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia de su sexo. Acerca del puesto Actualmente, necesitamos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a COEX para llevar la gestión de la Conservación de la ciudad de Córdoba. Las principales funciones serán Apoyo en gestión administrativa del contrato (pedido de ofertas, realización de pedidos en Navision,…) Control de obras en carretera. Apoyo tanto al departamento de Innovación de nueva creación en la conservación. Gestión de inventarios y PRL. Integración en constructora referente en su sector, dentro de un equipo de profesionales altamente cualificados. Retribución negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada y prestaciones asociadas al puesto. Puesto de carácter estable con continuidad. Desarrollo profesional. Perfil buscado Requisitos para el puesto: Residencia: en Córdoba o lugar cercano de influencia. Carné de conducir para desplazamiento a centro de trabajo. Experiencia profesional: Mínimo 10 años de experiencia en funciones similares. Disponibilidad incorporación con la mayor brevedad posible. Características del puesto Info de la oferta Publicada el 07/07/2026. Contrato indefinido. Tiempo completo. Experiencia deseada. Permiso: B. Grado Ingeniería Técnica Obras Públicas o Ingeniería Civil. #J-18808-Ljbffr

Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (H&S) All Kalmar Bromma En Kalmar, movemos mercancías en cadenas de suministro críticas en todo el mundo. Como pioneros en equipos y servicios sostenibles de manipulación de materiales, establecemos el punto de referencia de la industria para un futuro sin emisiones. Nos impulsa el trabajo en equipo, la innovación y asumir la responsabilidad de ofrecer resultados. Con nuestro alcance global y experiencia local, nuestro éxito comienza con un fuerte enfoque en el cliente, asegurando que sus necesidades guíen nuestro trabajo diario. Nos dedicamos a respetar a los demás y a fomentar una cultura inclusiva donde se escuchan todas las voces, empoderándonos para tener éxito juntos. Con nosotros, tu trabajo tiene un impacto. Tu trabajo mueve el mundo! Únete a nosotros y lleva tu carrera al siguiente nivel Como nuestro/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales , serás una presencia de apoyo y guía, cultivando una cultura positiva de Seguridad, Salud y Bienestar integral en nuestra organización. Trabajarás en armonía con los diferentes equipos para diseñar, implementar y mantener de manera colaborativa nuestro Plan de Prevención, asegurando que nuestro entorno sea seguro, empático y cuidadoso para todas las personas que forman parte de él. Cuáles son tus responsabilidades clave: Cuidado y Prevención Integral: Elaborar, implantar y mantener con empatía nuestro Sistema de Gestión de Prevención de Riesgos Laborales, planificando evaluaciones generales de los puestos de trabajo y proponiendo medidas correctoras que protejan a nuestra comunidad. Formación y Empoderamiento: Diseñar e impartir formaciones significativas, asegurando que cada persona reciba la información y el apoyo necesarios sobre los riesgos de sus puestos para que puedan trabajar con total confianza. Coordinación de actividades empresariales (CAE): Gestionar y acompañar de manera colaborativa la prevención con las contratas, subcontratas y profesionales autónomos, fomentando un entorno de trabajo unificado y armonioso. Entornos de Trabajo Seguros: Apoyar a tus compañeros evaluando la adecuación de la maquinaria (RD 1215/1997), velando por las condiciones de seguridad en los espacios de trabajo (RD 486/1997) y asegurando la selección, entrega y el uso cuidadoso de los equipos de protección individual (EPIs). Bienestar Psicosocial y Ergonomía: Cuidar profundamente de nuestro equipo analizando ergonómicamente los puestos de trabajo (métodos REBA, RULA, OWAS, NIOSH) y realizando estudios psicosociales (FPSICO, CoPsoQ-istas21) para proponer rediseños y medidas organizativas que fomenten un ambiente saludable. Higiene y Salud Ambiental: Realizar evaluaciones cuantitativas detalladas y monitorear con cuidado la exposición a agentes físicos, químicos y biológicos, para proteger activamente la salud de quienes nos rodean. Lo que te ofrecemos: Recompensas que realmente cuentan: Ofrecemos oportunidades de desarrollo significativas a través de asignaciones variadas, una remuneración justa y neutral y condiciones de trabajo flexibles, todo dentro de una cultura que valora tu crecimiento personal y celebra el éxito compartido. Seguridad que nos impulsa hacia adelante: Construye tu carrera en una empresa arraigada en la seguridad desde la década de 1940, garantizando la estabilidad y un entorno de apoyo que te empodera para hablar y ser escuchado/a. Personas que se mueven juntas: Colaborarás con personas que construyen relaciones duraderas y significativas a través de su experiencia global, conexiones humanas y un profundo compromiso con la sostenibilidad. Un propósito que impulsa el cambio: Contribuirás a soluciones que transforman el comercio global, creando innovaciones operativas y medioambientales que marcan la diferencia. Conviértete en parte de nuestra red global de 5.300 profesionales en más de 120 países, donde tu trabajo impulsa la innovación, la sostenibilidad y genera un impacto positivo en todo el mundo. Lo que aportas al puesto: Formación Fundamental: Una titulación universitaria oficial (Ingeniería, Grado en Relaciones Laborales, Ciencias, etc.), enriquecida con un Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales que acredite las tres especialidades: Seguridad, Higiene y Ergonomía/Psicosociología. Experiencia Valiosa: Un mínimo de 2 a 3 años de experiencia brindando apoyo en puestos similares, aportando una visión atenta y cuidadosa a la prevención. Conocimiento Técnico Colaborativo: Comprensión profunda de la normativa ISO 45001, uso de herramientas de medición higiénica y familiaridad con software de gestión CAE (como e-coordina, CTAIMA o Dokify) para facilitar el trabajo conjunto. Empatía y Sensibilidad: Una naturaleza muy observadora emparejada con una dedicación genuina para cuidar a los demás, priorizando siempre la seguridad física y emocional del equipo frente a factores psicosociales y riesgos operativos. Comunicación Compasiva: Excelentes habilidades interpersonales que te permitan investigar accidentes buscando la raíz del problema mediante árboles de causas de forma constructiva, así como diseñar de forma colaborativa Planes de Autoprotección y simulacros. ¿Listo/a para elevar tu carrera? ¡Aplica hoy! Te animamos a enviar tu solicitud lo antes posible. Las entrevistas se realizarán de forma continua y el puesto se cubrirá tan pronto como identifiquemos al candidato o candidata más adecuado/a. Acerca de Kalmar Kalmar (Nasdaq Helsinki: KALMAR) mueve mercancías en cadenas de suministro críticas en todo el mundo, con la visión de ser el pionero en equipos y servicios sostenibles de manipulación de materiales. La empresa ofrece una amplia gama de equipos y servicios de manipulación de materiales pesados que dan forma a la industria para puertos y terminales, centros de distribución, fabricación y logística pesada. Con sede en Helsinki, Finlandia, Kalmar opera a nivel mundial en más de 120 países y emplea a aproximadamente 5.200 personas. En 2024, las ventas de la empresa ascendieron a aproximadamente 1.700 millones de euros. https://www.kalmarglobal.com/ #J-18808-Ljbffr

En TECNALIA queremos potenciar el Área de Negocio de Procesos de Fabricación y Materiales incorporando a un/a Gestor/a en tecnologías de proyección térmica. El grupo de tecnologías de proyección térmica, englobado en el área de negocio Procesos de Fabricación y Materiales de la Unidad Industria y Movilidad de TECNALIA, tiene una experiencia de más de 30 años en este ámbito tecnológico. Se dedica al desarrollo de recubrimientos e ingeniería de superficies mediante las técnicas más avanzadas de proyección (Alta velocidad, detonación, plasma, suspensiones) para proponer soluciones competitivas y sostenibles en aplicaciones con condiciones de servicio extremas y de alto valor añadido en los sectores: aeronáutico, transporte, energía, salud y transformación metálica. El grupo es un referente nacional e internacional en estas tecnologías localizado en las instalaciones de TECNALIA en San Sebastián e Irún. Si eres una persona proactiva, autónoma, responsable y resolutiva con capacidad de adaptación a nuevos proyectos y te gusta el trabajo en equipo. Si sientes interés por la investigación aplicada y por transferir la tecnología desarrollada a las empresas… ¡Sigue leyendo…! Qué harás Dirección, seguimiento y ejecución de proyectos de investigación y desarrollo e innovación con empresas y proyectos de financiación pública nacionales e internacionales. Preparación de propuestas de proyecto de financiación pública (a nivel nacional y europeo) para el despliegue de la estrategia. Preparación de propuestas de proyectos de I+D i para la industria. Desarrollo y puesta a punto de ensayos para la caracterización de recubrimientos en condiciones representativas de uso (temperatura y desgaste). Dirección y participación en la redacción de publicaciones científicas y en congresos de referencia nacional e internacional. Contribución a la ejecución y cumplimiento de los objetivos económicos y científico‑tecnológicos del Plan de Gestión del área de negocio. Qué te ofrecemos Oportunidades de desarrollo profesional, participar en proyectos referentes de transformación de la Industria, poder realizar una carrera profesional sólida. Colaborar con grupos de investigación de alto nivel tanto regionales, como nacionales e internacionales, sobre todo europeos. Integrarte en un equipo multidisciplinar referente en Europa, desarrollando actividades científico‑tecnológicas, diversas y dinámicas, alejadas de la rutina, que implican creatividad, resolución de problemas y coordinación técnica y de gestión de negocio. Dispondrás de medidas de conciliación de tu vida personal y profesional. Requisitos Titulación: Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería de Materiales, Física, Química o afines al ámbito relacionado con las tecnologías de proyección térmica. La posesión de un Doctorado se valorará muy positivamente. Idiomas: Dominio de Inglés hablado y escrito. Se valorará el dominio de otros idiomas. Experiencia mínima: Al menos 5 años en la gestión de proyectos de I+D i en el ámbito de las tecnologías de superficies. Experiencia en el ámbito de las tecnologías de proyección térmica, así como en la dirección de equipos de investigación, se valorará muy positivamente. Conocimiento tecnológico de materiales e ingeniería de superficies aplicado a recubrimientos de alto valor añadido para aplicaciones en condiciones extremas (metal duro, cermets, carburos, cerámicas, slurry coatings, barreras térmicas/medioambientales, etc.). Conocimiento en el uso de técnicas de caracterización metalográfica, microscopía electrónica, detección de fallos por técnicas no destructivas y conocimientos en caracterización mecánica‑estructural de materiales. Conocimiento en las problemáticas y soluciones de ingeniería de superficies asociadas a la resistencia a la corrosión, al desgaste, condiciones extremas de temperatura. Capacidad de liderazgo, alta proactividad, capacidad de análisis crítico y de trabajo tanto de forma autónoma como en equipo. Capacidad para desenvolverse en un entorno multidisciplinar y con espíritu de networking comercial, trabajo en equipo y resolución de conflictos. Capacidad de interlocución con potenciales clientes y colaboradores. Estilo de trabajo orientado a objetivos (trabajo en equipo manteniendo y promoviendo la colaboración entre las distintas áreas de la empresa, logro de objetivos de los proyectos, objetivos comerciales, eficiencia de recursos y alto rendimiento, hibridación de tecnologías). Experiencia en transferencia tecnológica a la industria y de trabajo en un entorno semi-industrial o industrial. Experiencia en cualificación de materiales para la industria (aeronáutica, oil & gas, nuclear, etc.). La experiencia en proyectos de investigación del programa marco europeo será valorada positivamente. *Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD). Gestor/A De Proyectos De Tecnologías De Proyección Térmica • Hondarribia, Kingdom Of Spain, ES #J-18808-Ljbffr

Estamos comprometid@s con la igualdad, la diversidad y promovemos la conciliación de la vida personal y profesional. Descripción de la oferta En TECNALIA queremos potenciar el Área de negocio Procesos de Fabricación y Materiales incorporando a un/a Gestor/a en tecnologías de proyección térmica. El grupo de tecnologías de proyección térmica, englobado en el área de negocio Procesos de Fabricación y Materiales de la Unidad Industria y Movilidad de TECNALIA, tiene una experiencia de más de 30 años en este ámbito tecnológico. Se dedica al desarrollo de recubrimientos e ingeniería de superficies mediante las técnicas más avanzadas de proyección (Alta velocidad, detonación, plasma, suspensiones) para proponer soluciones competitivas y sostenibles en aplicaciones con condiciones de servicio extremas y de alto valor añadido en los sectores: aeronáutico, transporte, energía, salud y transformación metálica. El grupo es un referente nacional e internacional en estas tecnologías localizado en las instalaciones de TECNALIA en San Sebastián e Irún. Si eres una persona proactiva, autónoma, responsable y resolutiva con capacidad de adaptación a nuevos proyectos y te gusta el trabajo en equipo. Si sientes interés por la investigación aplicada y por transferir la tecnología desarrollada a las empresas. Sigue leyendo! La persona seleccionada se integrará en este grupo de investigación para desarrollar soluciones de recubrimientos que resuelvan problemas del ecosistema industrial. Tendrá la oportunidad de trabajar en un equipo con gran proyección en un ambiente de trabajo multicultural, dinámico y enriquecedor. Desempeñará el rol de Gestor/a de Proyecto en el que se incluyen las siguientes funciones: • Dirección, seguimiento y ejecución de proyectos de investigación y desarrollo e innovación con empresas y proyectos de financiación pública nacionales e internacionales., • Preparación de propuestas de proyecto de financiación pública (a nivel nacional y europeo) para el despliegue de la estrategia., • Preparación de propuestas de proyectos de I+D+i para la industria., • Desarrollo y puesta a punto de ensayos para la caracterización de recubrimientos en condiciones representativas de uso (temperatura y desgaste)., • Dirección y participación en la redacción de publicaciones científicas y en congresos de referencia nacional e internacional., • Contribución a la ejecución y cumplimiento de los objetivos económicos y científico tecnológicos del Plan de Gestión del área de negocio., • Oportunidades de desarrollo profesional, participar en proyectos referentes de transformación de la Industria, poder realizar una carrera profesional sólida., • Colaborar con grupos de investigación de alto nivel tanto regionales, como nacionales e internacionales, sobre todo europeos., • Integrarte en un equipo multidisciplinar referente en Europa, desarrollando actividades científico‑tecnológicas, diversas y dinámicas, alejadas de la rutina, que implican creatividad, resolución de problemas y coordinación técnica y de gestión de negocio., • Dispondrás de medidas de conciliación de tu vida personal y profesional., • Titulación: Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería de Materiales, Física, Química o afines al ámbito relacionado con las tecnologías de proyección térmica. La posesión de un Doctorado se valorará muy positivamente., • Idiomas: Dominio de Inglés hablado y escrito. Se valorará el dominio de otros idiomas., • Experiencia mínima: Se busca una persona con conocimientos y experiencia contrastada, de al menos 5 años en la gestión de proyectos de I+D+i en el ámbito de las tecnologías de superficies. La experiencia en el ámbito de las tecnologías de proyección térmica, así como en la dirección de equipos de investigación se valorará muy positivamente., • Conocimiento tecnológico de materiales e ingeniería de superficies aplicado a recubrimientos de alto valor añadido para aplicaciones en condiciones extremas (metal duro, cermets, carburos, cerámicas, slurry coatings, barreras térmicas/medioambientales, etc.)., • Conocimiento en el uso de técnicas de caracterización metalográfica, microscopía electrónica, detección de fallos por técnicas no destructivas y conocimientos en caracterización mecánica‑estructural de materiales., • Conocimiento en las problemáticas y soluciones de ingeniería de superficies asociadas a la resistencia a la corrosión, al desgaste, condiciones extremas de temperatura. Se valorará: • Capacidad de liderazgo, una alta proactividad, capacidad de análisis crítico y de trabajo tanto de forma autónoma como en equipo., • Capacidad para desenvolverse en un entorno multidisciplinar y con espíritu de networking comercial, trabajo en equipo y resolución de conflictos. Capacidad de interlocución con potenciales clientes y colaboradores., • Estilo de trabajo orientado a objetivos (trabajo en equipo manteniendo y promoviendo la colaboración entre las distintas áreas de la empresa, logro de objetivos de los proyectos, objetivos comerciales, eficiencia de recursos y alto rendimiento, hibridación de tecnologías.), • Experiencia en trasferencia tecnológica a la industria y de trabajo en un entorno semi‑industrial o industrial, • Experiencia en cualificación de materiales para la industria (aeronáutica, oil&gas, nuclear, etc.)., • La experiencia en proyectos de investigación del programa marco europeo será valorada positivamente. Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD). Departamento: Unidad Industria y Movilidad #J-18808-Ljbffr

En TECNALIA queremos potenciar el Área de Negocio de Procesos de Fabricación y Materiales incorporando a un/a Gestor/a en tecnologías de proyección térmica. El grupo de tecnologías de proyección térmica, englobado en el área de negocio Procesos de Fabricación y Materiales de la Unidad Industria y Movilidad de TECNALIA, tiene una experiencia de más de 30 años en este ámbito tecnológico. Se dedica al desarrollo de recubrimientos e ingeniería de superficies mediante las técnicas más avanzadas de proyección (Alta velocidad, detonación, plasma, suspensiones) para proponer soluciones competitivas y sostenibles en aplicaciones con condiciones de servicio extremas y de alto valor añadido en los sectores: aeronáutico, transporte, energía, salud y transformación metálica. El grupo es un referente nacional e internacional en estas tecnologías localizado en las instalaciones de TECNALIA en San Sebastián e Irún. Si eres una persona proactiva, autónoma, responsable y resolutiva con capacidad de adaptación a nuevos proyectos y te gusta el trabajo en equipo. Sigue leyendo... El interés por la investigación aplicada y transferir la tecnología desarrollada a las empresas es valorado. La persona seleccionada se integrará en este grupo de investigación para desarrollar soluciones de recubrimientos que resuelvan problemas del ecosistema industrial. Tendrá la oportunidad de trabajar en un equipo con gran proyección en un ambiente de trabajo multicultural, dinámico y enriquecedor. Desempeñará el rol de Gestor/a de Proyecto en el que se incluyen las siguientes funciones: Dirección, seguimiento y ejecución de proyectos de investigación y desarrollo e innovación con empresas y proyectos de financiación pública nacionales e internacionales. Preparación de propuestas de proyecto de financiación pública (a nivel nacional y europeo) para el despliegue de la estrategia. Preparación de propuestas de proyectos de I+D+i para la industria. Desarrollo y puesta a punto de ensayos para la caracterización de recubrimientos en condiciones representativas de uso (temperatura y desgaste). Dirección y participación en la redacción de publicaciones científicas y en congresos de referencia nacional e internacional. Contribución a la ejecución y cumplimiento de los objetivos económicos y científico tecnológicos del Plan de Gestión del área de negocio. Oportunidades de desarrollo profesional, participar en proyectos referentes de transformación de la Industria, poder realizar una carrera profesional sólida. Colaborar con grupos de investigación de alto nivel tanto regionales, como nacionales e internacionales, sobre todo europeos. Integrarte en un equipo multidisciplinar referente en Europa, desarrollando actividades científico-tecnológicas, diversas y dinámicas, alejadas de la rutina, que implican creatividad, resolución de problemas y coordinación técnica y de gestión de negocio. Dispondrás de medidas de conciliación de tu vida personal y profesional. Titulación: Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería de Materiales, Física, Química o afines al ámbito relacionado con las tecnologías de proyección térmica. La posesión de un Doctorado se valorará muy positivamente. Idiomas: Dominio de Inglés hablado y escrito. Se valorará el dominio de otros idiomas. Experiencia mínima: Se busca una persona con conocimientos y experiencia contrastada, de al menos 5 años en la gestión de proyectos de I+D+i en el ámbito de las tecnologías de superficies. La experiencia en el ámbito de las tecnologías de proyección térmica, así como en la dirección de equipos de investigación se valorará muy positivamente. Conocimiento tecnológico de materiales e ingeniería de superficies aplicado a recubrimientos de alto valor añadido para aplicaciones en condiciones extremas (metal duro, cermets, carburos, cerámicas, slurry coatings, barreras térmicas/medioambientales, etc.). Conocimiento en el uso de técnicas de caracterización metalográfica, microscopía electrónica, detección de fallos por técnicas no destructivas y conocimientos en caracterización mecánica-estructural de materiales. Conocimiento en las problemáticas y soluciones de ingeniería de superficies asociadas a la resistencia a la corrosión, al desgaste, condiciones extremas de temperatura. Se valorará: Capacidad de liderazgo, una alta proactividad, capacidad de análisis crítico y de trabajo tanto de forma autónoma como en equipo. Capacidad para desenvolverse en un entorno multidisciplinar y con espíritu de networking comercial, trabajo en equipo y resolución de conflictos. Capacidad de interlocución con potenciales clientes y colaboradores. Estilo de trabajo orientado a objetivos (trabajo en equipo manteniendo y promoviendo la colaboración entre las distintas áreas de la empresa, logro de objetivos de los proyectos, objetivos comerciales, eficiencia de recursos y alto rendimiento, hibridación de tecnologías). Experiencia en trasferencia tecnológica a la industria y de trabajo en un entorno semi-industrial o industrial. Experiencia en cualificación de materiales para la industria (aeronáutica, oil&gas, nuclear, etc.). La experiencia en proyectos de investigación del programa marco europeo será valorada positivamente. Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD). #J-18808-Ljbffr

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start‑up, organizados por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Buscamos personas inquietas, con motivación por retos y ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿Qué harás? Como Consultor/a de SAP especialista en finanzas, formarás parte de la Unidad de Consultoría SAP de SEIDOR, concretamente de la vertical de Industria. En esta unidad ayudamos a las organizaciones en su transformación hacia una empresa inteligente, conectando procesos, departamentos y funciones mediante soluciones integrales de gestión empresarial. Además, optimizamos los procesos y operaciones internas y facilitamos la toma de decisiones mediante herramientas avanzadas de explotación de datos. Entre las responsabilidades diarias tendrás: Realizar análisis detallados de los procesos de negocio del cliente para identificar oportunidades de mejora. Diseñar soluciones SAP que se alineen con los objetivos estratégicos del cliente. Configurar y personalizar módulos SAP (FI, CO) para cumplir con los requisitos del negocio. Actuar como punto de contacto principal para clientes, gestionando expectativas y asegurando la satisfacción del cliente. Proporcionar soporte durante el arranque para resolver problemas. Documentar configuraciones, procesos y soluciones implementadas. Identificar y proponer mejoras en los procesos y prácticas de implementación. Requisitos Título universitario en Ingeniería Informática, Administración de Empresas, Sistemas de Información o campos relacionados. Nivel avanzado de inglés, especialmente para proyectos internacionales. Experiencia: 3‑5 años de consultoría SAP con enfoque en uno o más módulos (FI, CO, PS). Conocimientos técnicos/funcionales: Dominio avanzado en configuración de módulos SAP y comprensión de la arquitectura y funcionamiento de SAP S/4HANA. Conocimientos de integración con otros sistemas y herramientas de desarrollo SAP (ABAP, Fiori, etc.). Certificación en SAP (deseable) en los módulos correspondientes y conocimientos en metodologías de gestión de proyectos (PMP, Scrum Master). Habilidad para analizar problemas complejos y diseñar soluciones efectivas. Habilidades de comunicación y presentación excepcionales. Qué encontrarás en SEIDOR Un equipo diverso, que valora las diferencias. Compañerismo y trabajo en equipo. Flexibilidad y conciliación con teletrabajo en nuestro ADN, flexibilidad horaria y jornadas intensivas los viernes y en los meses de julio y agosto. Aprendizaje continuo: formaciones en idiomas, técnicas y certificaciones. Carrera profesional individualizada. Autonomía y posibilidad de proponer nuevas oportunidades. Programa de retribución flexible con tickets guardería, restaurante, transporte y seguro médico. Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio y viajes. Oportunidades de iniciativas solidarias y medioambientales. Presencia en 45 países para intereses internacionales. ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología! #J-18808-Ljbffr

¿Eres un/a experto/a en optimización de procesos y buscas nuevos desafíos en tu carrera profesional? ¿Te entusiasma la idea de contribuir al crecimiento y mejora continua de una empresa multinacional? Esta es tu oportunidad para unirte como TÉCNICO/A DE PROCESOS en una reconocida empresa del sector químico en la zona MARESME . Cumplir con los requisitos medioambientales Participar en el diseño de los proyectos Definir las necesidades de validación de los proyectos Coordinar los recursos humanos y materiales necesarios para las validaciones. Validaciones de los proyectos en línea (tanto a nivel de calidad como otros criterios de éxito que se definan en el proyecto) Cumplir con los requisitos medioambientales Grado superior o ingeniería técnica industrial o mecánica. Conocimientos medioambientales referentes a emisiones atmosféricas. Conocimientos de los sistemas de gestión productivos. Conocimientos de Excel avanzado. Conocimientos en automatización y electrónica. Horario: flexible. Tienda de productos a precios reducidos. Plan de pensiones. Servicio médico. Plan retributivo flexible. Si eres una persona proactiva, con pasión por la mejora de procesos y capacidad para trabajar tanto de manera independiente como en equipo, ¡queremos contar contigo! Envíanos tu candidatura y forma parte de nuestro proyecto de crecimiento y mejora continua. INGENIERO PROCESOS INDUSTRIAL ABRERA sector automocion INGENIERO PROCESOS INDUSTRIAL ABRERA sector automocion Especialista en Procesos y Calidad de Proyectos de Ingeniería #J-18808-Ljbffr

Job Description Summary Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. We offer: Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. Retribución según valía y aptitudes. Incorporación estable en empresa líder en su sector. Mutua privada. Retribución flexible. Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. Te estamos esperando! Tasks and Qualifications: El Head of Procurement, Real Estate & Facilities es responsable de definir y liderar la estrategia de compras indirectas y la gestión integral de activos inmobiliarios e instalaciones en España y Portugal. Asegura la gestión end-to-end de categorías, la consolidación de proveedores, la implementación de un modelo de compras estandarizado habilitado por SAP S/4HANA, y la optimización del portfolio inmobiliario y de facilities de la organización. Este rol es un habilitador clave de la transformación del negocio (BT), impulsando la eficiencia operativa, la gobernanza y la optimización de costes en un entorno actualmente fragmentado, liderando un equipo que incluye un Manager de Real Estate & Facilities. Funciones principales y responsabilidades Estrategia de categoría y transformación del modelo operativo Definir e implementar la estrategia de compras indirectas a nivel nacional/regional. Liderar la transformación hacia un modelo de compras end-to-end totalmente estandarizado en toda la organización. Impulsar la centralización del proceso de validación y alta de proveedores, reduciendo complejidad y mejorando el control. Asegurar el uso de SAP S/4HANA como única fuente de verdad para la gestión de compras. Diseñar e implementar acuerdos marco con proveedores a nivel nacional/regional, maximizando la palanca de volumen. Identificar oportunidades de consolidación, estandarización y ahorro. Gestión de proveedores y sourcing Liderar iniciativas estratégicas de sourcing y negociación de acuerdos marco. Consolidar la base de proveedores y asegurar su racionalización. Supervisar el rendimiento, cumplimiento y gestión de riesgos de proveedores. Real Estate & Facilities Realizar la gestión integral de los activos inmobiliarios con la finalidad de maximizar rentabilidades. Definir e implementar estrategias corporativas sobre recursos inmobiliarios. Gestionar las necesidades productivas y operativas para garantizar el confort y bienestar de las personas. Llevar a cabo la gestión integral de los proyectos de inversión: control presupuestario y negociación. Gestionar y garantizar la implementación de proyectos y medidas de ahorro energético y desarrollo sostenible. Gestionar y garantizar la implementación de proyectos de servicios, negociación especializada y desarrollo de mejoras continuas. Gestionar y garantizar la implementación de medidas técnico-legales en instalaciones y servicios para la obtención de licencias medioambientales y certificaciones ISO. Garantizar la mejora continua y centralización de objetivos, con proyección del potencial de ahorros. Gobernanza, control y cumplimiento Garantizar el cumplimiento de las políticas internas de compras. Reforzar el principio de control “4 ojos” en todos los procesos. Incrementar la trazabilidad, transparencia y control del gasto. Impacto financiero y rendimiento Gestionar un gasto indirecto aproximado de 10M€. Generar ahorros mediante optimización de categorías (objetivo estimado ~5% de eficiencia). Proporcionar visibilidad del gasto y análisis basados en datos para la toma de decisiones. Gestión de stakeholders Actuar como socio estratégico de compras para el negocio en Iberia. Alinear a los distintos stakeholders en torno al nuevo modelo operativo de compras. Formación, conocimientos & Experiencia: Preferiblemente formación universitaria en Administración de Empresas, Economía, Ingeniería o disciplinas afines. Se valorará formación de posgrado o máster en Supply Chain, Compras o similar. Mínimo 7 años de experiencia en posiciones de compras indirectas, categoría o procurement estratégico, combinada con experiencia en gestión inmobiliaria y/o facilities, idealmente en entornos multisede o regionales. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: Conocimiento profundo de la gestión de compras indirectas y categorías: servicios profesionales, marketing, IT, facilities, viajes u otras categorías transversales. Experiencia demostrada en procesos de transformación del modelo operativo de compras, incluyendo estandarización de procesos y centralización de la función. Gestión integral de activos inmobiliarios, con experiencia demostrada en la maximización de rentabilidades y definición de estrategias corporativas sobre recursos inmobiliarios. Experiencia en implementación o uso avanzado de SAP S/4HANA como herramienta de gestión de compras (módulo MM/SRM o equivalente). Conocimientos en gestión de contratos marco, estrategias de sourcing y técnicas de negociación avanzada. Competencia completa en inglés, capaz de comunicarse con fluidez y precisión en contextos profesionales, con capacidad de negociación cuando sea requerido. Se valorará portugués. Informática nivel avanzado (Office 365, SAP S/4HANA, Power BI, herramientas de e-sourcing o e-procurement). Se requiere experiencia previa en la gestión de equipos y en la influencia sobre stakeholders sin dependencia jerárquica directa. Competencias & habilidades: Liderazgo. Mentalidad estratégica. Gestión de Riesgos. Compromiso. Excelencia. Pasión. Resiliencia. Capacidad de gestión de equipos humanos. #J-18808-Ljbffr

Participarás en comunicaciones internas y externas relacionadas con los Sistemas de Gestión Colaborarás en la evaluación de proveedores y en la mejora continua de procesos Gestionarás registros medioambientales y apoyarás en auditorías y formación interna Prepararás y actualizarás la Huell

Únete a Saica Natur, división del Grupo Saica, especializada en la gestión de residuos y soluciones medioambientales. Desde Saica Natur, darás vida a los residuos dándoles una segunda vida, impulsando con ello la economía circular. En el Grupo Saica, hemos integrado la economía circular en nuestro modelo de negocio, apostando por la sostenibilidad como motor para alcanzar un modelo de producción más responsable. En Saica Natur, ¡serás parte del círculo! Para ello, creemos en el talento, el crecimiento profesional y el impacto positivo en el mundo. Si buscas un entorno dinámico donde cada día es una oportunidad para innovar y crear un mundo mejor ¡El Grupo Saica es tu sitio! País Spain Puesto Comercial Saica Natur Alcorcón Descripción Del Puesto Misión: Alcanzar objetivos de ventas. Mantener y desarrollar los clientes existentes y buscar nuevas oportunidades. TAREAS, FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES La gestión de clientes de la cartera recibida. Seguimiento evolución contratos para detectar desviaciones, nuevas necesidades y oportunidades. Visitas clientes Prospectar el mercado. Conocer nuestra competencia. Buscar oportunidades de negocio. Captar nuevos clientes. Elaborar ofertas a clientes. Preparar documentación de rentabilidad. Renovación de contratos Mejorar la rentabilidad de cliente. Proporcionar asesoría, información y asistencia sobre los servicios y el uso de éstos Gestionar las reclamaciones del cliente efectuando las correcciones necesarias coordinando acciones con otros departamentos. Requisitos Formación académica: Diplomatura / Licenciatura o Grado Superior en Ciencias Ambientales, Ingeniería Química o similar Formación específica para el puesto: Valorable técnicas de venta y negociación; Gestión Comercial. Formación en Gestión de Medio Ambiente y/o Gestión de Residuos Conocimiento sistemas ofimáticos (Excel, Word, Powerpoint) Orientación al cliente. Experiencia profesional: imprescindible mínimo 2 años de experiencia Carnet de conducir. Información Adicional Ubicación del puesto: Alcorcón. El puesto requiere visitas a clientes principalmente de Madrid y Toledo. Vehículo empresa. Horario de L-V. Posibilidad de teletrabajo según política de empresa. Experiencia Laboral General Commercial Estudios Bachelor's Degree: Environmental Science (obligatorio) Tipo De Empleado Regular ¿Por qué elegirnos? Al unirte al Grupo Saica, eliges más que un trabajo: eliges una carrera con propósito que se alinea con tus valores. Colaborarás con personas comprometidas para construir un futuro sostenible, haciendo una contribución significativa a nuestro mundo. El Grupo Saica está comprometido con la Prevención de Riesgos Laborales de sus trabajadores y empresas colaboradoras, el Medio Ambiente, la Calidad de sus productos y servicios y la Igualdad de Oportunidades entre hombres y mujeres. En nuestro trabajo buscamos el equilibrio entre la vida profesional y personal. Todos los CVs recibidos serán tratados de acuerdo a la legislación de Protección de Datos de Carácter Personal y serán archivados salvo que el candidato manifieste por escrito su derecho de cancelación o rectificación. #J-18808-Ljbffr

El Grupo Adler Pelzer es líder mundial en el diseño, la ingeniería y la fabricación de componentes y sistemas acústicos y térmicos para el sector automovilístico. Con más de 13 000 empleados y aproximadamente 100 instalaciones de fabricación e R&D, suministramos a todas las principales marcas de automóviles a nivel mundial. Objetivo principal La misión del HSE del centro de trabajo es la de garantizar, de acuerdo a la legislación vigente, el respeto y el cumplimiento de la política de Medio Ambiente y de Prevención de riesgos laborales (HSE) de Adler Pelzer Group. Responsabilidades Jerarquizar y perseguir acciones o problemas reflejados en las evaluaciones e informes de PRL con respecto a requisitos legales e identificación de peligros o riesgos y de impactos medioambientales. En coordinación con RRHH lanzar actividades de Formación en materia de PRL y elaborar el plan de formación junto a RRHH: Identificación de necesidades formativas Definición de competencias por puesto Realizar las comunicaciones internas y externas. En coordinación con SPA (servicio prevención Ajeno), tener todos los puestos de trabajo, equipos de trabajo, materias primas, etc. evaluados acorde a la normativa vigente. Supervisar las evaluaciones de riesgos realizadas por el Servicio de prevención ajeno, en coordinación con este. Lanzamiento de planificación preventiva anual y continua según riesgos detectados, así como mejoras planteadas, todo ello liderando el proceso de consecución de forma proactiva. Asegurar el cumplimiento de la legislación en temas de coordinación de actividades empresariales (CAE) de la planta. Parte integrante del equipo, junto a dpto. industrial y proyectos, en la puesta en marcha de nuevas máquinas, procesos, sustancias, etc. en colaboración con SPA, OCA necesarios, o supervisar el cumplimiento legal, así como gestionar las relaciones y notificaciones de planta con los organismos oficiales en materia de seguridad y salud laboral y medio ambiente (ayuntamiento, generalitat, inspección, Invassat...). Promover y liderar de forma proactiva, la evolución positiva y cumplimiento final de un plan de acción anual de Medio Ambiente o programa ambiental, que garantice el cumplimiento, mejora continua, formación y concienciación acorde a ISO14001. Liderar el plan de emergencia ambiental. Investigación de accidentes e incidentes, en materia de PRL y Medio Ambiente y lanzamiento de acciones correctoras y preventivas oportunas. Requisitos Formación a nivel grado universitario con Master en PRL (Seguridad, Ergonomía y Psicosocial) o Grado universitario en PRL. Estudios técnicos ambientales. Amplia experiencia laboral en el área de HSE en un entorno de fabricación. Gestión Medioambiental (ISO14001) Gestión de la prevención (ISO 45001) Se valorará experiencia en la industria automovilística. #J-18808-Ljbffr

El Grupo Adler Pelzer es líder mundial en el diseño, la ingeniería y la fabricación de componentes y sistemas acústicos y térmicos para el sector automovilístico. Con más de 13 000 empleados y aproximadamente 100 instalaciones de fabricación e R&D, suministramos a todas las principales marcas de automóviles a nivel mundial. Objetivo principal La misión del HSE del centro de trabajo es la de garantizar, de acuerdo a la legislación vigente, el respeto y el cumplimiento de la política de Medio Ambiente y de Prevención de riesgos laborales (HSE) de Adler Pelzer Group. Responsabilidades Jerarquizar y perseguir acciones o problemas reflejados en las evaluaciones e informes de PRL con respecto a requisitos legales e identificación de peligros o riesgos y de impactos medioambientales. En coordinación con RRHH lanzar actividades de Formación en materia de PRL y elaborar el plan de formación junto a RRHH: Identificación de necesidades formativas Definición de competencias por puesto Realizar las comunicaciones internas y externas. En coordinación con SPA (servicio prevención Ajeno), tener todos los puestos de trabajo, equipos de trabajo, materias primas, etc. evaluados acorde a la normativa vigente. Supervisar las evaluaciones de riesgos realizadas por el Servicio de prevención ajeno, en coordinación con este. Lanzamiento de planificación preventiva anual y continua según riesgos detectados, así como mejoras planteadas, todo ello liderando el proceso de consecución de forma proactiva. Asegurar el cumplimiento de la legislación en temas de coordinación de actividades empresariales (CAE) de la planta. Parte integrante del equipo, junto a dpto. industrial y proyectos, en la puesta en marcha de nuevas máquinas, procesos, sustancias, etc. en colaboración con SPA, OCA necesarios, o supervisar el cumplimiento legal, así como gestionar las relaciones y notificaciones de planta con los organismos oficiales en materia de seguridad y salud laboral y medio ambiente (ayuntamiento, generalitat, inspección, Invassat...). Promover y liderar de forma proactiva, la evolución positiva y cumplimiento final de un plan de acción anual de Medio Ambiente o programa ambiental, que garantice el cumplimiento, mejora continua, formación y concienciación acorde a ISO14001. Liderar el plan de emergencia ambiental. Investigación de accidentes e incidentes, en materia de PRL y Medio Ambiente y lanzamiento de acciones correctoras y preventivas oportunas. Requisitos Formación a nivel grado universitario con Master en PRL (Seguridad, Ergonomía y Psicosocial) o Grado universitario en PRL. Estudios técnicos ambientales. Amplia experiencia laboral en el área de HSE en un entorno de fabricación. Gestión Medioambiental (ISO14001) Gestión de la prevención (ISO 45001) Se valorará experiencia en la industria automovilística. #J-18808-Ljbffr

Construction Manager - Edificación de oficinas - Sevilla CBRE Project Management S.A y Turner & Townsend, empresa líder mundial en servicios de Project Management, con más de 2.500 proyectos desarrollados en 60 países y más de 200 en España. Estamos conformados por profesionales altamente cualificados, apasionados, creativos y comprometidos. ¿Te gustaría formar parte de nuestro equipo? #ThePlaceToBe Buscamos un Construction Manager para Sevilla para proyectos de construcción de edificios de oficinas. Verificar el desarrollo de la construcción del proyecto. Apoyar y complementar con el MEP del Proyecto. Coordinar la logística del proyecto de remodelación de un edificio ocupado en fase de construcción en sus distintas fases y con distintos contratistas. Mantener y guiar el seguimiento con el operador del edificio para garantizar la coordinación logística, seguridad contra intrusismo-robos (internos/externos) así como la seguridad contra incendios. Verificar que el proyecto se desarrolle de acuerdo con planos y especificaciones. Apoyar y mantener el contacto directo con la Dirección Facultativa. Emitir el acta de la reunión de coordinación de Construcción-obra. Aprobar las secuencias y métodos constructivos con el planificador. Ser el apoyo en construcción para los proyectistas y/o diseñadores. Revisar las órdenes de cambio de construcción. Apoyar a los “Package Managers” en la revisión y exigencias de los paquetes a los contratistas. Controlar el avance de los contratistas, tanto en producción como en planificación. Verificar los Planes de Calidad de los contratistas y subcontratistas. Revisar los manuales de operación y mantenimiento. Además, la persona deberá participar y colaborar en el Sistema de Gestión implantado a través del conocimiento y puesta en práctica de: Cumplimiento de políticas de Calidad y Medioambiente. Aplicación del Manual de Buenas prácticas Medioambientales. Cumplimiento de políticas y estándares globales de SyS. Requisitos del puesto Para tener éxito en esta posición, es imprescindible aportar: Experiencia: Mínimo 10 años de trayectoria sólida en el puesto. Se valorará el sector concreto de oficinas y hoteles. Manejo de las herramientas informáticas Office 365, MProject y AutoCad. Formación: Ingeniería de Edificación o Arquitectura Técnica. Inglés nivel profesional, valorable. Competencias Técnicas: Conocimiento y dominio profundo de la función y sus responsabilidades, de los estándares de Seguridad y Salud en obra, de los estándares de sostenibilidad. Habilidades Personales: Capacidad de coordinación y planificación. Alta capacidad de comunicación con clientes y alta capacidad de generar impacto en el logro de objetivos a través de otras personas. Ofrecemos integración inmediata en una empresa líder en gestión de proyectos con una cartera de clientes internacionales y un equipo de trabajo altamente cualificado y motivado. Contrato indefinido con 23 días de vacaciones Plan de formación y desarrollo con posibilidades internacionales (si fuera de su interés) Retribución flexible de cheques guardería, restaurante, transporte, seguro médico y clases de idiomas Seguro de vida para empleados con 1 año de antigüedad Plataforma de consulta general, nutrición y psicología por videollamada o chat Poder compartir conocimientos con compañeros de amplia experiencia y con diversas líneas de negocio Inscribiéndote en esta vacante de CBRE Project Management, autorizas a que tus datos curriculares sean compartidos con el equipo de People de Turner&Townsend (empresas ambas del grupo CBRE). #J-18808-Ljbffr

CBRE Project Management S.A y Turner & Townsend, empresa líder mundial en servicios de Project Management, con más de 2.500 proyectos desarrollados en 60 países y más de 200 en España. Estamos conformados por profesionales altamente cualificados, apasionados, creativos y comprometidos. Responsabilidades clave Verificar el desarrollo de la construcción del proyecto. Apoyar y complementar con el MEP del proyecto. Coordinar la logística del proyecto de remodelación de un edificio ocupado en fase de construcción en sus distintas fases y con distintos contratistas. Mantener y guiar el seguimiento con el operador del edificio para garantizar la coordinación logística, seguridad contra intrusismo-robos (internos/externos) así como la seguridad contra incendios. Verificar que el proyecto se desarrolle de acuerdo con planos y especificaciones. Apoyar y mantener el contacto directo con la Dirección Facultativa. Emitir el acta de la reunión de coordinación de Construcción-obra. Aprobar las secuencias y métodos constructivos con el planificador. Ser el apoyo en construcción para los proyectistas y/o diseñadores. Revisar las órdenes de cambio de construcción. Apoyar a los “Package Managers” en la revisión y exigencias de los paquetes a los contratistas. Controlar el avance de los contratistas, tanto en producción como en planificación. Verificar los Planes de Calidad de los contratistas y subcontratistas. Revisar los manuales de operación y mantenimiento. Además, la persona tendrá que participar y colaborar en el sistema de gestión implantado a través del conocimiento y puesta en práctica de lo siguiente: Cumplimiento de políticas de Calidad y Medioambiente. Aplicación del Manual de Buenas prácticas Medioambientales. Cumplimiento de políticas y estándares globales de SyS. Requisitos del puesto Para tener éxito en esta posición, es imprescindible aportar: Experiencia: Mínimo 10 años de trayectoria sólida en el puesto. Se valorará el sector concreto de oficinas y hoteles. Manejo de las herramientas informáticas Office 365, MProject y AutoCad. Formación: Ingeniería de Edificación o Arquitectura Técnica. Inglés nivel profesional, valorable. Competencias Técnicas: Conocimiento y dominio profundo de la función y sus responsabilidades, de los estándares de Seguridad y Salud en obra, de los estándares de sostenibilidad. Habilidades Personales: Capacidad de coordinación y planificación. Alta capacidad de comunicación con clientes y alta capacidad de generar impacto en el logro de objetivos a través de otras personas. ¿Por qué unirte a CBRE Project Management? Ofrecemos integración inmediata en una empresa líder en gestión de proyectos con una cartera de clientes internacionales y un equipo de trabajo altamente cualificado y motivado. Contrato indefinido con 23 días de vacaciones Plan de formación y desarrollo con posibilidades internacionales (si fuera de su interés) Retribución flexible de cheques guardería, restaurante, transporte, seguro médico y clases de idiomas Seguro de vida para empleados con 1 año de antigüedad Plataforma de consulta general, nutrición y psicología por videollamada o chat Poder compartir conocimientos con compañeros de amplia experiencia y con diversas líneas de negocio #J-18808-Ljbffr

Construye con nosotros un futuro más verde En Befesa, compañía global líder en servicios medioambientales, ofrecemos la oportunidad de desarrollar una carrera profesional sólida mientras contribuimos activamente a un mundo más sostenible. Buscamos incorporar un/a Analista Financiero/a con ubicación en Sevilla o Madrid para unirse a nuestro equipo y contribuir al impulso de la economía circular a nivel global. Analizar en profundidad información financiera, operativa y de mercado para la preparación de informes y reporting interno y externo. Coordinar la recepción, revisión y análisis de la información financiera procedente de las áreas de controlling de las distintas unidades de negocio, así como del equipo de consolidación y reporting asegurando su fiabilidad y consistencia. Prestar apoyo directo al director financiero en la elaboración de informes estratégicos y de negocio mensuales y trimestrales basados en la información proporcionada por las diferentes áreas. Preparar presentaciones e informes dirigidos al mercado de capitales, así como desarrollar contenidos para presentaciones corporativas, garantizando la claridad y calidad de la información. Colaborar de forma transversal con las distintas áreas internas para analizar, validar y asegurar la calidad de la información reportada. Llevar a cabo análisis de inversiones. Elaborar y manejar modelos financieros con proyecciones de plan estratégico a 5 años. Licenciatura en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o similar. De 5 a 7 años de experiencia profesional en análisis financiero, preferiblemente adquirida en auditoría (idealmente en una Big Four). Imprescindible dominio avanzado del inglés, tanto hablado como escrito. Dominio avanzado de Excel y Power Point. Gran capacidad analítica. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para elaborar presentaciones claras y concisas. Ambiente laboral internacional. Amplias oportunidades de formación en mercados de capitales, corporate finance y análisis financiero, en un entorno dinámico con aprendizaje continuo. Acerca de Befesa Somos líderes mundiales en economía circular desde 1987. Nuestra misión es minimizar el impacto medioambiental de la industria del acero y el aluminio. Con sedes en Europa, Asia y Norteamérica, establecemos estándares mundiales de sostenibilidad. #J-18808-Ljbffr

Arquitecto de Diseño / Obra - Oficinas (h/m/d) Arquitecto de Diseño / Obra - Oficinas (h/m/d) Se precisa incorporar un perfil técnico con experiencia en ejecución de obras y en diseño capaz de participar en la definición arquitectónica y técnica de los proyectos, así como de liderar su construcción en obra. Esta figura será clave en garantizar la coherencia entre lo proyectado y lo ejecutado, velando por la calidad, los costes, los plazos y la satisfacción del cliente. Empresa consultora enfocada en diseño de interiores y proyectos de reformas de oficinas. Descripción de la oferta La persona que se incorpore como técnico de diseño/ obra (h/m/d) realizará las siguientes funciones: Participar en el desarrollo de proyectos de oficinas y locales comerciales: distribución, materiales, acabados, planos técnicos. Coordinar con estudios de arquitectura externos, ingenierías y consultores. Redactar memorias, elaborar mediciones, presupuestos y documentación técnica. Supervisar la correcta ejecución del proyecto en obra, liderando las distintas fases constructivas. Coordinar subcontratas y proveedores en campo, asegurando cumplimiento de calidad y plazos. Hacer seguimiento del presupuesto durante la ejecución y controlar posibles desviaciones. Gestionar cambios en obra (as-built), proponiendo soluciones de forma ágil. Mantener interlocución directa con cliente durante todas las fases del proyecto. Asegurar el cumplimiento de normativas técnicas, de seguridad y medioambientales. Perfil del candidato La persona que se incorpore como técnico de diseño/ obra (h/m/d) deberá cumplir con los siguientes requisitos: Titulación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación o similar. Experiencia mínima de 4 años en puestos que combinen redacción de proyectos y dirección de obra. Dominio de AutoCAD, SketchUp, paquete Adobe, y herramientas de medición y presupuestación (Presto o similar). Conocimiento profundo de soluciones constructivas en interiores, normativa técnica y gestión de obra. Capacidad para desenvolverse tanto en entorno de oficina como en campo. Excelentes habilidades de comunicación, organización y resolución de problemas. Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos puntuales a obra. Muy valorable: Experiencia en diseño interior corporativo o retail. Conocimientos de Revit o entorno BIM. Nivel alto- medio de inglés a nivel oral y escrito. Formación en PRL (mínimo 60h). Oportunidades de carrera y desarrollo profesional. Desired Skills and Experience La persona que se incorpore como técnico de diseño/ obra (h/m/d) deberá cumplir con los siguientes requisitos: Se precisa incorporar un perfil técnico con experiencia en ejecución de obras y en diseño capaz de participar en la definición arquitectónica y técnica de los proyectos, así como de liderar su construcción en obra. Esta figura será clave en garantizar la coherencia entre lo proyectado y lo ejecutado, velando por la calidad, los costes, los plazos y la satisfacción del cliente. Detalles del cliente Empresa consultora enfocada en diseño de interiores y proyectos de reformas de oficinas. Descripción de la oferta La persona que se incorpore como técnico de diseño/ obra (h/m/d) realizará las siguientes funciones: Participar en el desarrollo de proyectos de oficinas y locales comerciales: distribución, materiales, acabados, planos técnicos. Coordinar con estudios de arquitectura externos, ingenierías y consultores. Redactar memorias, elaborar mediciones, presupuestos y documentación técnica. Supervisar la correcta ejecución del proyecto en obra, liderando las distintas fases constructivas. Coordinar subcontratas y proveedores en campo, asegurando cumplimiento de calidad y plazos. Hacer seguimiento del presupuesto durante la ejecución y controlar posibles desviaciones. Gestionar cambios en obra (as-built), proponiendo soluciones de forma ágil. Mantener interlocución directa con cliente durante todas las fases del proyecto. Asegurar el cumplimiento de normativas técnicas, de seguridad y medioambientales. Perfil del candidato La persona que se incorpore como técnico de diseño/ obra (h/m/d) deberá cumplir con los siguientes requisitos: Titulación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación o similar. Experiencia mínima de 4 años en puestos que combinen redacción de proyectos y dirección de obra. Dominio de AutoCAD, SketchUp, paquete Adobe, y herramientas de medición y presupuestación (Presto o similar). Conocimiento profundo de soluciones constructivas en interiores, normativa técnica y gestión de obra. Capacidad para desenvolverse tanto en entorno de oficina como en campo. Excelentes habilidades de comunicación, organización y resolución de problemas. Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos puntuales a obra. Muy valorable: Experiencia en diseño interior corporativo o retail. Conocimientos de Revit o entorno BIM. Nivel alto- medio de inglés a nivel oral y escrito. Formación en PRL (mínimo 60h). Oferta de empleo Oportunidades de carrera y desarrollo profesional. Desired Skills and Experience La persona que se incorpore como técnico de diseño/ obra (h/m/d) deberá cumplir con los siguientes requisitos: Titulación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación o similar. Experiencia mínima de 4 años en puestos que combinen redacción de proyectos y dirección de obra. Dominio de AutoCAD, SketchUp, paquete Adobe, y herramientas de medición y presupuestación (Presto o similar). Conocimiento profundo de soluciones constructivas en interiores, normativa técnica y gestión de obra. Capacidad para desenvolverse tanto en entorno de oficina como en campo. Excelentes habilidades de comunicación, organización y resolución de problemas. Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos puntuales a obra. Muy valorable: Experiencia en diseño interior corporativo o retail. Conocimientos de Revit o entorno BIM. Nivel alto- medio de inglés a nivel oral y escrito. Formación en PRL (mínimo 60h). Villaviciosa de Odón, Community of Madrid, Spain 10 months ago Arquitecto/a Diseño de Interiores - Contrato Temporal Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Arquitecto/a Senior - Jefe/a de Proyecto Villanueva de la Cañada, Community of Madrid, Spain 3 days ago Arquitecto/a Superior para Jefe/a de obra Arquitecta/o técnico (obras de rehabilitación y conservación de edificios) #J-18808-Ljbffr

Técnico/a Superior de Operación, Mantenimiento y Construcción Join to apply for the Técnico/a Superior de Operación, Mantenimiento y Construcción role at EDP España Técnico/a Superior de Operación, Mantenimiento y Construcción Join to apply for the Técnico/a Superior de Operación, Mantenimiento y Construcción role at EDP España Nuestra compañía forma parte de EDP, un grupo energético global presente en alrededor de 30 mercados con especial énfasis en las energías renovables. Con más de 45 años de experiencia, hemos ido consolidando una presencia relevante en el panorama energético mundial basada en el compromiso de ser totalmente verdes en 2030, liderando la transición energética. Con más de 13.000 empleados en todo el mundo, estamos comprometidos a utilizar nuestra energía y corazón para impulsar un mañana mejor. El departamento de Operación, Mantenimiento & Construcción busca un Técnico/a Superior de Operación y Construcción Lo que harás: Ejecutar las actividades asociadas a la operación y explotación de la red de distribución, al plan de mantenimiento e inversiones de la red de distribución y de acuerdo con la normativa técnica establecida, principalmente: Ejecución del plan de mantenimiento y de inversiones en la red de distribución. Programar, organizar y controlar las obras y trabajos asignados: construcción, montaje, mantenimiento e incidencias de acuerdo con objetivos de calidad, plazo y presupuesto. Validar y gestionar a los proveedores en la ejecución de obras, generando y coordinando las órdenes de trabajo, y controlando su ejecución (calidad, plazos y certificaciones). Ofrecer soporte técnico, gestionando y supervisando ingeniería de detalle, organizando y controlando trabajos. Aplicar normativas de calidad, seguridad y medioambientales. Implantar y gestionar aplicaciones avanzadas de soporte al mantenimiento y construcción de la red. Elaborar informes de reporte de la actividad y colaboración interdepartamental. Elaboración de informes técnico-económicos de acceso a la red. Gestión de solicitudes de trabajos en la red. Lugar de trabajo: PCTCAN Santander Formación universitaria o equivalente, especialidad Eléctrica; Se valora experiencia en obras de distribución eléctrica; Se valora experiencia en gestión de equipos y personas y supervisión de empresas contratistas, así como en planificación y organización de recursos y trabajos; Se valora formación en Prevención de Riesgos Laborales; Nivel avanzado en manejo de herramientas informáticas. Igualdad de oportunidades para todos. Nuestra visión es que cada persona combine sus características y experiencias únicas para cumplir con nuestra misión de crear nueva energía para el planeta. Somos un empleador inclusivo que garantiza que todos los candidatos reciban un trato justo durante todo el proceso de contratación. Damos la bienvenida y valoramos a todas las personas, y nos comprometemos a fomentar el sentido de pertenencia de cada persona que forma parte del grupo EDP. ¿Necesitas más razones para postularte? Como uno de los principales empleadores: Empoderar a nuestros colaboradores a través de un ambiente de trabajo positivo e innovador que promueva la colaboración y la toma de decisiones ágiles; Respetar y valorar a cada persona, proporcionando un lugar de trabajo flexible, saludable e inclusivo con una gama de beneficios atractivos; Proporcionar una experiencia laboral significativa y preparar a nuestra gente para los desafíos futuros a través de diferentes oportunidades de desarrollo y movilidad interna; Nuestros esfuerzos se han traducido en varias distinciones a lo largo del tiempo, destacando el fuerte posicionamiento del grupo EDP y su dedicación y compromiso para atraer y retener el mejor talento: Certificación de Mejor Empleador por Top Employers Institute Parte del Índice de Igualdad de Género de Bloomberg Certificación global como empresa familiarmente responsable por la Fundación Másfamília Los 100 mejores lugares para trabajar según Houston Chronicle Descubra nuestros consejos para mejorar su rendimiento durante el proceso de selección y presente su candidatura hasta el 8 de Octubre de 2025 si cree que es el candidato adecuado para esta oportunidad. #J-18808-Ljbffr

Project Manager (Instalaciones Industriales) Empresa fabricante Objetivo del puesto Coordinar y dar seguimiento a la ejecución de los proyectos de las instalaciones de la planta industrial, trabajando de manera conjunta con las ingenierías externas para asegurar el cumplimiento de los plazos, estándares de calidad y normativas de seguridad. Responsabilidades principales Coordinar y supervisar la ejecución de proyectos en la planta industrial, garantizando que se cumplan los objetivos de tiempo, coste y calidad. Actuar como enlace entre la empresa y las ingeniería externas, asegurando que la información técnica y los requerimientos se transmitan correctamente. Revisar planos, especificaciones técnicas y documentación de proyectos antes y durante la ejecución. Participar en reuniones de planificación y seguimiento con proveedores, contratistas e ingeniería externa. Identificar posibles riesgos o problemas en la ejecución de los proyectos y proponer acciones correctivas. Controlar el avance físico y financiero de los proyectos, generando reportes periódicos para la dirección. Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad industrial y medioambientales durante la ejecución de los proyectos. Colaborar con los equipos internos (mantenimiento, producción, logística) para minimizar impactos en la operación de la planta. Requisitos Formación técnica: Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Electrónica o afín. Experiencia: 4/5 años en coordinación de proyectos industriales. Conocimiento de normativas y estándares de seguridad industrial. Manejo de software de gestión de proyectos (MS Project) y herramientas CAD/BIM deseable. Habilidades de comunicación, organización y resolución de problemas. Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Beneficios Oportunidad de carrera y desarrollo profesional. Pertenecer a empresa líder en su sector y en proyecto de expansión. #J-18808-Ljbffr

En Destinus, estamos a la vanguardia del futuro de los sistemas de vuelo autónomos, combinando innovaciones de vanguardia en fuselajes, motores turbojet, software de vuelo e inteligencia artificial para redefinir la industria aeroespacial. Nuestra misión abarca desde velocidades subsónicas hasta hipersónicas, con aplicaciones en los sectores civil y de defensa. A medida que nos expandimos por Europa, nuestra búsqueda de la excelencia continúa. Estamos buscando un Técnico de Producción Mecánico/ Electrónico de UAV (Vehículos Aéreos No Tripulados) talentoso y motivado para unirse a nuestro equipo dinámico. Como miembro de nuestro equipo de fabricación de UAV, desempeñarás un papel crucial en la producción y mantenimiento de sistemas de UAV. Tareas Fabricar diversos componentes de UAVs utilizando materiales como metales en lámina, accesorios, compuestos, componentes electrónicos y plásticos. Esto puede incluir perforación, sellado, soldadura, cableado y conexión de materiales y componentes según las especificaciones. Montar, integrar e instalar componentes y sistemas de UAV de acuerdo con las instrucciones de trabajo y los planos de ingeniería. Esto incluye la integración de sistemas mecánicos, eléctricos y electrónicos en el fuselaje del UAV. Realizar chequeos de calidad de forma autónoma siguiendo las instrucciones de calidad en varias etapas de producción para asegurar que los componentes y subsistemas cumplan con las especificaciones. Identificar y rectificar cualquier defecto o discrepancia en los procesos de fabricación. Realizar pruebas y procedimientos de calibración en los sistemas de UAV para verificar su rendimiento y funcionalidad. Esto puede incluir pruebas de sistemas y ensamblajes mecánicos, eléctricos y electrónicos. Diagnosticar y resolver problemas mecánicos y eléctricos/electrónicos en los sistemas de UAV. Realizar reparaciones (bien definidas) o reemplazos de componentes o ensamblajes defectuosos según sea necesario para garantizar un funcionamiento adecuado. Registrar y mantener registros precisos de los procesos de fabricación, procedimientos de ensamblaje, inspecciones de calidad y reparaciones. Documentar cualquier modificación o reparación realizada en los sistemas de UAV. Identificar oportunidades para la mejora de procesos y aumentos de eficiencia en los procesos de fabricación. Colaborar con líderes de equipo, ingenieros y otros miembros del equipo para implementar mejoras y optimizaciones. Cumplir con las regulaciones de la industria y las normas de seguridad, siguiendo los protocolos de seguridad durante el proceso de fabricación. En general, un técnico de producción mecánica/electrónica de UAV desempeña un papel crítico en la producción, mantenimiento y garantía de calidad de los sistemas de UAV, contribuyendo a su fiabilidad, rendimiento y seguridad. Formación profesional en Ingeniería Eléctrica, Tecnología en Ingeniería Electrónica, Tecnología en Trabajos Metálicos, Mecatrónica o un campo relacionado. Algunas posiciones pueden requerir solo un diploma de secundaria o equivalente, siempre que se acompañe de experiencia relevante comprobada o certificación. Experiencia comprobada (2-5 años) en operaciones de fabricación, preferiblemente en la industria aeroespacial o de sistemas no tripulados y/o mantenimiento de aeronaves (LMA A o B), reparación y overhaul, con comprensión de sistemas de control de calidad. Familiaridad con plataformas de UAV, componentes y subsistemas, y comprensión de los principios de sistemas de control de vuelo, avionics, sistemas de navegación, sistemas de comunicación e integración de cargas útiles. Conocimiento de normas de salud y seguridad, regulaciones medioambientales, cumplimiento normativo y consideraciones éticas asociadas con vehículos aéreos militares. El español será tu idioma de trabajo. El inglés será altamente valorado. Atención al detalle para asegurar un ensamblaje correcto según las especificaciones. Habilidades de comunicación efectivas para colaborar con técnicos, líderes de equipo y otros interesados. Habilidades analíticas y de resolución de problemas son esenciales para diagnosticar y resolver problemas. Se puede requerir una autorización de seguridad dependiendo de la naturaleza de los proyectos. Únete a nuestro equipo dinámico y contribuye al desarrollo de las capacidades de producción de vehículos aéreos de vanguardia. Tus ideas innovadoras y tu experiencia en fabricación jugarán un papel crucial en la formación del futuro de estas capacidades. ¡Aplica ahora y sé parte de esta emocionante aventura! #J-18808-Ljbffr

Join Our Team! We are currently recruiting a Land Development Analyst to join our team and contribute to key projects in a dynamic and collaborative environment. This role is part of a global team working toward common goals. We operate as one company, across all locations, with shared responsibility and clear accountability. Key Responsibilities Lead the identification, evaluation, and acquisition of land for renewable energy and storage projects in Spain. Negotiate and manage contracts such as surface rights options, purchase agreements, and easements. Coordinate with internal teams (origination, project development, legal, tax, risk) and external parties to ensure successful execution of land agreements. Provide support to project origination and development teams, including economic analysis, administrative requirements, and regulatory compliance. Maintain accurate records of land agreements, project documentation, payments, and compliance in internal databases. Assist with geographic mapping, property tracking, and site assessments using GIS and geolocation tools. Support due diligence activities, including title searches, surveys, and property documentation. Facilitate communication with landowners, ensuring professional and effective relationships. Contribute to continuous improvement of land acquisition processes, templates, and workflows. Responsabilidades Principales Liderar la búsqueda y contratación de terrenos para el desarrollo de proyectos en España tanto de energías renovables (wind y PV), como almacenamiento (hibridado o stand alone) y gases renovables (biometano e hidrógeno). Coordinar con los distintas áreas involucradas, tanto internas dentro del departamento de BD (responsables de originación, almacenamiento, etc) como departamentos externos (legal, fiscal, riesgos, etc) con el objetivo de lograr el objetivo de firmar contratos de opción de derecho de superficie o de compra, para los desarrollos de Atlantica en España. Dar soporte tanto al área de originación como al de desarrollo de proyectos en las necesidades que pudiera surgir, como análisis económicos, revisión de requerimientos de la administración, etc. Education and Certifications Bachelor’s or Master’s degree in Agricultural or Industrial Engineering. Other degrees (Legal, Finance, Real Estate, Geography) may be considered if relevant experience is demonstrated. Educación Grado o Máster en Ingeniería Agrónoma o Ingeniería Industrial. Titulaciones en Derecho, Finanzas, Gestión Inmobiliaria, Geografía u otras afines si se acredita experiencia relevante. Experience and Technical Skills 1–3 years of experience in land acquisition, property management, or project support within renewable energy or real estate sectors. Knowledge of Google Earth, QGIS, environmental layers, cadastral systems, and property registries. Proficiency in Excel, PowerPoint, and database management. Experience reviewing contracts, permits, and land documentation is a plus. Calificaciones Técnicas Entre 1 y 3 años de experiencia en adquisición de suelo, gestión de propiedades o soporte a proyectos idealmente en energía renovable o sector inmobiliario. Conocimientos de Google Earth, QGIS, capas medioambientales, catastro y registros de la propiedad. Manejo avanzado de Excel, PowerPoint y herramientas de gestión de bases de datos. Key Competencies Strong interpersonal and negotiation skills for managing relationships with landowners. Highly organized, detail-oriented, and capable of working independently. Team-oriented and collaborative, supporting cross-functional teams. Reliable, proactive, and adaptable problem-solver. Passionate about renewable energy and contributing to impactful projects. Willingness and flexibility to travel frequently across Spain. Competencias Clave Capacidad para generar confianza y negociar con propietarios de terrenos. Persona organizada, detallista y capaz de trabajar de forma autónoma. Actitud colaborativa y orientada al trabajo en equipo multidisciplinar. Perfil proactivo, resolutivo y adaptable a entornos cambiantes. Motivación por las energías renovables y por participar en proyectos de impacto. Disponibilidad para viajar con frecuencia por diferentes regiones de España. Company Culture We believe in a culture of trust, shared goals, and accountability. No matter where you are based, you are part of one team working toward the same mission. Seniority Level Mid‑Senior level Employment Type Full‑time Job Function Business Development and Sales #J-18808-Ljbffr