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pp¿Te apasiona la salud y el bienestar? ¿Quieres formar parte de un equipo innovador y dinámico en el sector salud? En Boehringer Ingelheim, creemos que el talento y la dedicación de nuestros colaboradores son la clave para transformar vidas y mejorar la calidad de vida de las personas y los animales. /p pNuestro equipo comercial crece en España y buscamos personas proactivas, con ganas de crecer profesionalmente y comprometidas con nuestro propósito de mejorar la vida de millones de pacientes en el rol de Delegado/a de Visita Médica para nuestra franquicia CRM (Cardio‑Renal‑Metabólica). /p pÚnete a Nosotros y Marca la Diferencia. Si estás listo/a para un nuevo desafío y quieres ser parte de un equipo que valora la innovación y el compromiso, ¡te estamos buscando! /p h3Funciones y Responsabilidades /h3 ul liLiderar la detección, gestión y satisfacción de las necesidades de los clientes asignados, alcanzando los objetivos de ventas establecidos por la compañía. /li liGestionar y actualizar la segmentación de clientes del territorio asignado con el correcto seguimiento y adaptación de los cambios mercado y necesidades de la marca. /li liColaborar activamente con los stakeholders que forman el equipo Customer Facing, incluyendo los roles de MSL, RAHS, KAM entre otros departamentos fomentando el trabajo en equipo y crossfuncional para contribuir al éxito colectivo. /li /ul h3Perfil Requisitos /h3 ul liLicenciatura/Grado Universitario en Ciencias de la Salud o equivalente. /li liMuy valorable la experiencia previa en visita médica o departamento comercial en el sector salud. /li liMuy valorable máster/postgrado en Negocio. /li liSólidas competencias en nuevas tecnologías y softwares de ventas. /li liMuy valorable competencia y nivel de inglés medio‑alto. /li liExcelentes habilidades de comunicación, trabajo en equipo, impacto e influencia, pensamiento analítico, iniciativa y orientación a resultados. /li liImprescindible carnet de conducir y residencia en la provincia de Jaén. /li liImprescindible contar con un mínimo de 5 años de experiencia profesional relevante para la posición. /li /ul h3Beneficios y cuidados /h3 ul liHorario flexible. /li liSeguro de vida y accidente. /li liSeguro médico a un precio competitivo. /li liInversión en formación y desarrollo. /li liCuidado de la salud. /li liPortal de ofertas para colaboradores. /li liSmartworking. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Se necesita personal para realizar funciones de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería. Las tareas serán las habituales del puesto, según lo establecido en el convenio colectivo estatal para servicios de atención a personas dependientes y promoción de la autonomía personal. El trabajo se desarrollará en Jaén, con un contrato laboral temporal de unos 180 días. La jornada es completa y los horarios se organizan por turnos rotatorios de mañana, tarde y noche. El salario base es de 1300 euros al mes. Los domingos, festivos y horas nocturnas se pagan aparte, según lo que marca el convenio.

pp¿Te apasiona la salud y el bienestar? ¿Quieres formar parte de un equipo innovador y dinámico en el sector salud? En Boehringer Ingelheim, creemos que el talento y la dedicación de nuestros colaboradores son la clave para transformar vidas y mejorar la calidad de vida de las personas y los animales. /p pNuestro equipo comercial crece en España y buscamos personas proactivas, con ganas de crecer profesionalmente y comprometidas con nuestro propósito de mejorar la vida de millones de pacientes en el rol de Delegado/a de Visita Médica para nuestra franquicia CRM (Cardio‑Renal‑Metabólica). /p pÚnete a Nosotros y Marca la Diferencia. Si estás listo/a para un nuevo desafío y quieres ser parte de un equipo que valora la innovación y el compromiso, ¡te estamos buscando! /p h3Funciones y Responsabilidades /h3 ul liLiderar la detección, gestión y satisfacción de las necesidades de los clientes asignados, alcanzando los objetivos de ventas establecidos por la compañía. /li liGestionar y actualizar la segmentación de clientes del territorio asignado con el correcto seguimiento y adaptación de los cambios mercado y necesidades de la marca. /li liColaborar activamente con los stakeholders que forman el equipo Customer Facing, incluyendo los roles de MSL, RAHS, KAM entre otros departamentos fomentando el trabajo en equipo y crossfuncional para contribuir al éxito colectivo. /li /ul h3Perfil Requisitos /h3 ul liLicenciatura/Grado Universitario en Ciencias de la Salud o equivalente. /li liMuy valorable la experiencia previa en visita médica o departamento comercial en el sector salud. /li liMuy valorable máster/postgrado en Negocio. /li liSólidas competencias en nuevas tecnologías y softwares de ventas. /li liMuy valorable competencia y nivel de inglés medio‑alto. /li liExcelentes habilidades de comunicación, trabajo en equipo, impacto e influencia, pensamiento analítico, iniciativa y orientación a resultados. /li liImprescindible carnet de conducir y residencia en la provincia de Jaén. /li liImprescindible contar con un mínimo de 5 años de experiencia profesional relevante para la posición. /li /ul h3Beneficios y cuidados /h3 ul liHorario flexible. /li liSeguro de vida y accidente. /li liSeguro médico a un precio competitivo. /li liInversión en formación y desarrollo. /li liCuidado de la salud. /li liPortal de ofertas para colaboradores. /li liSmartworking. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Únete a Clece y marca la diferencia! Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. ¿Te gustaría pertenecer a una empresa con presencia en España, Portugal y Reino Unido? Somos una de las principales empleadoras del país con más de 80.000 profesionales. A través de nuestros servicios, impactamos diariamente en la vida de más de un millón de personas. ¿Qué buscamos? Nos encontramos en búsqueda de un/a Jefe/a de Servicios para la gestión de centros en Jaén capital y provincia. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Definir las líneas rectoras de la gestión integral encomendada., • Conocer, analizar y determinar las necesidades de personal., • Dirigir, organizar y supervisar la actuación del personal, para lograr su optimización., • Gestión de temas de personal a través del sistema de gestión de plantillas., • Elaborar las planificaciones, presupuestos y previsiones, de los servicios para su revisión con su superior inmediato., • Analizar las desviaciones de las planificaciones y presupuestos, promoviendo medidas correctoras., • Gestión de clientes, seguimiento, y supervisión de la facturación y control de la gestión del cobro., • Gestión de proveedores de conformidad con las políticas de compras de la Compañía., • Colaboración y coordinación con los distintos departamentos de la Compañía., • Ejecutar los procedimientos de PRL, calidad, medio ambiente., • Colaborar en la elaboración de ofertas., • Comprometerse en el cumplimiento y difusión de nuestro código Ético, y su sistema de 'Compliance', en especial, en el ámbito penal, antisoborno y de defensa de la competencia. ¿Qué te ofrecemos? • Medidas de conciliación y flexibilidad horaria: Flexibilidad en la hora de entrada y salida, jornada intensiva los viernes en modalidad de teletrabajo, y jornada intensiva durante el verano., • Atractivo paquete retributivo acorde al perfil profesional + ayuda comida., • Plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros)., • Formación continua para tu desarrollo profesional., • Cuidado en Red: servicio de atención psicoemocional disponible todos los días del año, • Salario a convenir En Clece, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades. Promovemos la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentamos la inclusión laboral de colectivos vulnerables. Especialmente, damos la bienvenida a candidaturas para puestos en actividades con baja representación femenina Al enviar tu solicitud de empleo, Clece tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros. ¿Crees que encajas con el perfil que buscamos? xcskxlj ¡Ven a formar parte de nuestro equipo! #J-18808-Ljbffr

Sobre Longchamp Fundada en París en 1948, Longchamp es una emblemática maison francesa, reconocida por su savoir-faire en marroquinería y su espíritu innovador. A lo largo de su historia, la marca ha sabido combinar tradición artesanal con creatividad contemporánea, desarrollando colecciones que destacan por su calidad, funcionalidad y diseño atemporal. Hoy, Longchamp ofrece un universo completo que abarca bolsos, equipaje, accesorios, calzado y prêt-à-porter femenino, consolidando una identidad de marca dinámica y en constante evolución. Con presencia en 80 países y más de 1.500 puntos de venta a nivel mundial, Longchamp continúa creciendo gracias al talento de sus 3.000 colaboradores , compartiendo una misma pasión por la excelencia y la experiencia de cliente. Store manager - ECI Sevilla - Interino Propósito del puesto El/la Responsable de Boutique es responsable de la gestión diaria de una tienda especializada en productos de retail de alta gama. Es responsable de alcanzar los objetivos de ventas, ofrecer una experiencia excepcional al cliente y mantener un entorno de trabajo dinámico y motivador para el equipo. El puesto también implica garantizar el cumplimiento de los estándares de la marca y maximizar la rentabilidad de la tienda. Funciones del puesto El/la responsable de tienda será responsable de: - Gestión del equipo: Reclutamiento, formación, desarrollo y supervisión del equipo de ventas. - Cumplimiento de objetivos: Seguimiento del rendimiento de ventas y aplicación de medidas correctoras cuando sea necesario. - Relación con clientes: Garantizar un excelente servicio al cliente anticipando necesidades y personalizando la experiencia. - Gestión operativa: Supervisar el aprovisionamiento, asegurar una correcta gestión del stock y garantizar la adecuada introducción de nuevas colecciones. - Análisis de ventas: Seguimiento y análisis de indicadores para proponer acciones de mejora continua. - Vigilancia competitiva: Seguimiento de tendencias del mercado y análisis de la competencia para adaptar estrategias locales. Responsabilidades En el día a día, sus funciones incluirán: - Garantizar la gestión integral de la tienda, incluyendo la supervisión de las operaciones diarias, la gestión del stock y los inventarios. - Dirigir, formar y motivar al equipo de ventas para asegurar un servicio de alta calidad y alcanzar los objetivos de rendimiento. - Desarrollar e implementar estrategias comerciales para incrementar las ventas y optimizar los indicadores clave (KPIs). - Asegurar la correcta presentación de los productos conforme a las directrices de visual merchandising de la marca. - Gestionar el presupuesto de la tienda y mantener los costes operativos bajo control. - Mantener y reforzar la fidelización de clientes ofreciendo un servicio personalizado y organizando eventos especiales. - Representar la imagen y los valores de la marca ante los clientes, garantizando el cumplimiento de los estándares y políticas internas. Competencias profesionales e interpersonales esperadas Conocimientos - Conocimiento de técnicas de venta en retail premium - Dominio de los estándares de atención al cliente premium - Conocimiento de productos y marcas de alta gama - Dominio de herramientas de CRM (gestión de la relación con clientes) - Conocimiento de gestión de stock y logística - Conocimientos financieros básicos (presupuestos, márgenes, facturación) - Normativa comercial local Habilidades - Gestión de equipos y liderazgo - Orientación al cliente y capacidad de resolución de problemas - Capacidad analítica (seguimiento de KPIs y rendimiento de ventas) - Organización y gestión de prioridades - Merchandising y presentación visual de productos - Habilidades de comunicación interpersonal - Gestión de reclamaciones y conflictos Capacidades - Capacidad para tomar decisiones rápidas y eficaces - Adaptabilidad a entornos cambiantes - Capacidad para gestionar situaciones imprevistas - Capacidad de observación para detectar necesidades del cliente - Capacidad para inspirar y motivar al equipo - Autonomía en el trabajo Lo que ofrecemos - Contrato interino a jornada completa. - Salario competitivo + bonificaciones mensuales y anuales. - Descuento para empleados. - Programa de Apoyo psicológico al Empleado 24/7 para ti y tu familia. - Oportunidades reales de desarrollo profesional. Cultura de trabajo creativa, inclusiva y emprendedora Protección de datos (GDPR) De conformidad con el Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD), te informamos de que tus datos personales serán tratados con la finalidad de gestionar tu candidatura en nuestros procesos de selección. Podrán ser conservados para futuras oportunidades durante un período máximo de (9 meses). Puedes ejercer tus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad enviando una solicitud a Inclusión y diversidad Longchamp se compromete a fomentar entornos laborales inclusivos, diversos y equitativos, reconociendo el valor de una fuerza laboral diversa para impulsar la innovación y el desempeño. La empresa prioriza la diversidad en su proceso de contratación, enfocándose en la inclusión de diversas perspectivas y experiencias. Con presencia global, Longchamp promueve una cultura que valora la autenticidad y la individualidad, comprometiéndose con la igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados. Este enfoque tiene como objetivo empoderar a los empleados, permitiéndoles alcanzar su máximo potencial y fomentando su crecimiento personal y profesional.

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?... ¡Es aquí! Emprende dentro del sector inmobiliario con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. ¡No importa tu nivel de partida, nosotros te ayudaremos a tener éxito! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. ... Y todo con el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa . BENEFICIOS El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar (CRM, app, valoración, etc.). Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual y multitud de eventos corporativos en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. Ayuda en el terreno por parte de un Manager de tu zona. Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. Por todo esto, nos hemos consolidado como uno de los líderes del mercado y estamos muy felices de poder contar con cada vez más casos de éxito de asesores inmobiliarios en España que han conseguido cambiar su vida con nosotros. Y esto es sólo el principio... ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

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Tu día a día: /h3 ul lipbEmbajador de Marca: /b Serás la máxima representación de FAIN en la delegación ante clientes e instituciones. Valores FAIN: /b Una actitud marcada por la proactividad (Empuje) y la adaptabilidad a entornos cambiantes (Flexibilidad).

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Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación.ActiveHearing Group es una multinacional líder de mercado y recién implementada en España, que está buscando profesionales con interés en particip

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Quiénes somos? Active Hearing Group es una multinacional líder de mercado y recién implementada en España, que está buscando profesionales con interés en participar en este proyecto de expansión y en crecer con nosotros.El grupo Active Hearing, del cual forma parte Audición Activa, es el nú

Role TypePermanentWhat will you be doing here?Coordinador de maquillaje es responsable de la ejecución operativa y el seguimiento táctico de los planes comerciales definidos desde Global, su misión principal es asegurar la construcción de marca a través de lanzamiento de nuevos productos y mane