Trabajos marca en SaltCrear alertas

En MEGAMO , marca líder en el sector del ciclismo y ubicada en el corazón del hub ciclista de Girona , seguimos creciendo y reforzando nuestro equipo. Buscamos una persona comprometida, organizada y dinámica para incorporarse al área de almacén y servicio postventa , desempeñando funciones de Técnico/a de Almacén y Postventa / Operario/a de Logística , con un papel clave en la gestión de recambios, pedidos y envíos. Si te apasiona el mundo de la bicicleta y quieres formar parte de una empresa sólida y en expansión, ¡esta puede ser tu oportunidad! Funciones principales Preparación y gestión de recambios y pedidos de servicio postventa. Gestión y seguimiento de pedidos de postventa . Organización, control y mantenimiento del almacén de recambios . Tramitación de paquetería , envíos y recogidas, y coordinación con agencias de transporte. Control de stock y apoyo en inventarios. Colaboración con otros departamentos para asegurar un servicio ágil y eficiente a clientes y red de distribuidores. Requisitos Experiencia previa como operario/a de almacén, técnico/a de logística o postventa , preferiblemente en fábrica o entorno industrial. Experiencia en gestión de recambios, pedidos y tareas logísticas similares. Persona responsable, organizada, resolutiva y con capacidad de trabajo en equipo. Se valorará experiencia en el sector de la bicicleta, automoción o industria . Qué ofrecemos Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento dentro del sector bike . Estabilidad laboral y posibilidades de desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo en un entorno vinculado al deporte y la innovación. Horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 h y viernes de 8:00 a 15:00 h . Condiciones competitivas acordes a la experiencia aportada. En MEGAMO apostamos por la innovación, la calidad y las personas . Únete a un equipo apasionado por el ciclismo y forma parte de nuestro crecimiento. Si te interesa esta posición, envíanos tu CV y cuéntanos por qué te gustaría formar parte de MEGAMO .

La persona seleccionada se responsabilizará de la expansión de la marca Kave Home para los clientes profesionales como Arquitectos/as, Interioristas, Home Staging, etc. KAVE HOME es la marca de muebles y decoración de diseño dedicada a inspirar a gente única e inconformista como nosotros. Estam

KAVE HOME es la marca de muebles y decoración de diseño dedicada a inspirar a gente única e inconformista como nosotros.

MISIÓN /h3 pBuscamos un/a Senior Systems Network Engineer, especializado/a en entornos On‑Prem, Networking y Conectividad para liderar la estabilidad, seguridad y evolución de toda la infraestructura física y de red de KaveHome. KAVE HOME es una marca global de diseño de mobiliario y decoraci

ph3Manitas para reparación /h3 pLavadora. No desagua bien. Lavadora marca OK, carga superior. /p h3Detalles del trabajo /h3 ul liTipo de ayuda que se necesita: Reparación /li li¿Qué partes de la casa necesitan trabajo?: Lavadora no centrifuga /li liElementos de la vivienda sobre los que trabajará el manitas: Lavadora /li li¿Eres particular o empresa?: Particular /li liEstimación del tiempo necesario para realizar el trabajo: 1 hora (servicio mínimo) /li li¿Cuándo necesitas realizar el trabajo?: Soy flexible /li liHorario de preferencia: Todo el día /li liDía/s de preferencia: Todos los días de la semana /li liPreferencia para el servicio: Relación calidad/precio /li /ul h3Ubicación /h3 pmadremanya (Girona), Spain /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Mecánico/a de Automóvil – Fornells de la Selva /h3 pTipo de contrato: bIndefinido /b /p pJornada: bJornada Completa /b /p pAños de experiencia: bSin Experiencia /b /p pEmpresa consolidada del sector automoción en Fornells de la Selva busca incorporar un/a Mecánico/a de Automóvil con experiencia, motivación y orientación a resultados. Se ofrece estabilidad, buen ambiente de trabajo y un sistema retributivo atractivo que reconoce la productividad. /p pSi eres un profesional resolutivo, con experiencia en mecánica avanzada y diagnosis, y quieres que tu rendimiento tenga recompensa directa, esta es tu oportunidad. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDiagnóstico avanzado de averías utilizando equipos específicos y sistemas de diagnosis. /li liInterpretación y gestión de códigos DTCs. /li liReparación y sustitución de motores completos. /li liReparación y sustitución de cajas de cambio manuales y automáticas. /li liDetección y resolución eficaz de fallos mecánicos y electrónicos. /li liCumplimiento de los procesos y estándares de calidad establecidos por la marca. /li liGarantizar intervenciones técnicas precisas y orientadas a la satisfacción del cliente. /li /ul h3Oferta /h3 ul liContratación directa por empresa /li liSalario 28.887€ brutos anuales /li liBonus adicional por productividad y horas facturadas. /li liHorario habitual: De 8:30 a 13:00h y de 15:00 a 18:30h /li liPosibilidad de jornada intensiva de 8:00 a 16:30 (30 minutos para comer) si se alcanza el 100% de productividad. /li liReconocimiento al rendimiento y buen ambiente de trabajo. /li liContrato estable en empresa consolidada. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liGrado Medio o FP en Automoción. /li liExperiencia mínima de 5 años en puesto similar. /li liConocimientos sólidos en sistemas de diagnosis y electrónica del automóvil. /li liPerfil autónomo, resolutivo y orientado a la productividad. /li liDisponibilidad para movilidad puntual en la zona de Barcelona (solo en casos excepcionales). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Manitas para reparación /h3 pLavadora. No desagua bien. Lavadora marca OK, carga superior. /p h3Detalles del trabajo /h3 ul liTipo de ayuda que se necesita: Reparación /li li¿Qué partes de la casa necesitan trabajo?: Lavadora no centrifuga /li liElementos de la vivienda sobre los que trabajará el manitas: Lavadora /li li¿Eres particular o empresa?: Particular /li liEstimación del tiempo necesario para realizar el trabajo: 1 hora (servicio mínimo) /li li¿Cuándo necesitas realizar el trabajo?: Soy flexible /li liHorario de preferencia: Todo el día /li liDía/s de preferencia: Todos los días de la semana /li liPreferencia para el servicio: Relación calidad/precio /li /ul h3Ubicación /h3 pmadremanya (Girona), Spain /p /p #J-18808-Ljbffr

En Paul Marlex buscamos un perfil de Branding| Marketing estratégico para una empresa del sector hospitality. CLAVES: ✨ Gestión de marca, identidad y posicionamiento ✨ Storytelling y experiencia de cliente ✨ Cómo se percibe hasta el mínimo detalle, no solo cómo funciona ¿Puedes encajar? Necesitarás formación en ADE, Marketing, Publicidad, Comunicación, o similar. Experiencia 4-5 años; Experienciaen departamentos de marketing, comunicación o brand management en cadenas hoteleras, resorts, hoteles urbanos o boutique. Experiencia en agencias de branding o marketing especializadas en turismo y hospitality. Consultoras de marca que trabajan con hoteles, restaurantes o alojamientos turísticos. Startups TECH, por el ecosistema dinámico y, tendencias de cambio con fuerte foco en marca. Restauración o proyectos híbridos (hotel + restaurante + experiencia), donde la marca lo es todo. ¿Qué esperamos de ti? Dominio de branding y marketing aplicado a hospitality. Entender la experiencia del cliente y el ADN del servicio para gestionar briefings de campañas de marketing digital a través de agencias externas (Redes, SEO, Ads...) Capacidad para trabajar estrategia de marca, no solo campañas. Coordinación con equipos de marketing, operaciones y comunicación. Mentalidad estructurada, pero con sensibilidad creativa. Que puedas crear y ejecutar estrategias de marketing y comunicación, canales online + offline. Disponibilidad para viajar por España, Andorra, Portugal. Que puedas desarrollarte en tres idiomas claves; catalán, castellano e inglés nivel profesional completo. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Jornada completa de 40 horas semanales (lunes a viernes). Horario flexible (Time Flex). Salario competitivo: 35.000 € – 42.000 € brutos anuales, según experiencia.

En INDI& COLD buscamos una persona que lidere nuestra tienda con una visión global del negocio, poniendo el foco en las personas, la experiencia de cliente y los resultados. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Queremos a alguien con iniciativa, capacidad de análisis y sensibilidad por el producto y el detalle. Una persona que disfrute haciendo crecer a su equipo y que entienda que una buena tienda es el resultado de muchas pequeñas cosas bien hechas. ¿ Cuál será tu misión? Liderar el día a día de la tienda para alcanzar los objetivos comerciales, desarrollar al equipo y garantizar una experiencia de compra alineada con la esencia de INDI&COLD. ¿ Qué harás en tu día a día? Gestión comercial Liderar la consecución de los objetivos de venta y rentabilidad. Analizar los principales indicadores de negocio y convertir los datos en acciones. Trabajar junto al Área Manager en la definición y seguimiento de planes de mejora. Utilizar las herramientas comerciales para optimizar el rendimiento de la tienda. Liderazgo de equipo Motivar, acompañar y desarrollar al equipo, creando un entorno de confianza y colaboración. Organizar horarios, vacaciones y necesidades operativas de la tienda. Acompañar la venta a través del feedback y el ejemplo. Participar en los procesos de selección e incorporación de nuevas personas. Experiencia de cliente y Visual Merchandising Garantizar una atención cercana, honesta y personalizada. Asegurar una correcta implantación del visual y mantener la tienda cuidada y alineada con la imagen de marca. Transmitir los valores de indi&cold en cada interacción con el cliente. Operativa Supervisar el correcto funcionamiento de la tienda: stock, caja, inventarios, reposición, aperturas y cierres. Mantener una comunicación fluida con el Área Manager y los equipos de Central. xcskxlj Participar en campañas comerciales, formaciones y acciones especiales de la marca. #J-18808-Ljbffr

Si eres una persona con pasión por la moda, habilidades de liderazgo y orientación a resultados, esta puede ser tu próxima oportunidad. En Desigual buscamos un/a Store Manager para liderar nuestro equipo en Barcelona, inspirando a las personas y ofreciendo una experiencia de compra excepcional a nuestros clientes. Como Store Manager, serás el motor de la tienda. Liderarás al equipo para alcanzar los objetivos comerciales, garantizarás la excelencia operativa y crearás un entorno donde tanto el talento como la experiencia del cliente puedan crecer. ¿Qué te ofrecemos? - Desigualiza tu vestidor: disfruta de un 50% de descuento en todas nuestras colecciones. - Programa de Benefiting: descuentos y ventajas en transporte, restauración, seguro médico y mucho más. - Formación continua: te proporcionaremos las herramientas necesarias para desarrollar tus habilidades de liderazgo y seguir creciendo profesionalmente. - Plan de desarrollo y promoción interna: apostamos por el talento y ofrecemos oportunidades reales de crecimiento dentro de la compañía. - Un entorno dinámico, creativo e internacional, donde la innovación y la autenticidad forman parte de nuestro ADN. ¿Cuál será tu misión? Como Store Manager, serás responsable de garantizar el éxito del negocio a través de la gestión integral del punto de venta, liderando al equipo y asegurando una experiencia de cliente excelente. Tus principales responsabilidades serán: - Liderar, motivar y desarrollar al equipo, fomentando un ambiente de colaboración, compromiso y alto rendimiento. - Alcanzar y superar los objetivos de ventas, analizando los principales indicadores de negocio (KPIs) y definiendo planes de acción. - Garantizar una experiencia de cliente excelente, asegurando un servicio cercano, personalizado y alineado con los valores de la marca. - Supervisar la imagen de la tienda, asegurando que el Visual Merchandising refleje los estándares y la identidad de Desigual. - Gestionar el stock y las operaciones diarias de la tienda, optimizando inventarios, reposición y procesos internos. - Organizar horarios, planificación de recursos y necesidades operativas para asegurar el correcto funcionamiento del punto de venta. - Analizar el rendimiento comercial y detectar oportunidades de mejora para impulsar el negocio. - Velar por el cumplimiento de los procedimientos, políticas y estándares de calidad de la compañía. ¿Qué buscamos? - Experiencia previa como Store Manager, Assistant Store Manager o Team Manager, preferiblemente en el sector moda o retail. - Experiencia liderando equipos, desarrollando talento y promoviendo un entorno de trabajo motivador. - Clara orientación a resultados, con capacidad para analizar indicadores comerciales y transformar los datos en acciones. - Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo e influencia. - Perfil proactivo, organizado y con capacidad para tomar decisiones en un entorno dinámico. - Pasión por la moda, las tendencias y por ofrecer una experiencia de cliente diferencial. - Nivel de inglés que permita comunicarse con clientes y equipos internacionales. Se valorará el conocimiento de otros idiomas. Si te apasiona liderar personas, impulsar el negocio y formar parte de una marca creativa, auténtica y en constante evolución, ¡queremos conocerte!

pRotimpres, líder en impressió offset, busca un professional de comunicació i màrqueting per impulsar la visibilitat i la coherència de la marca. Treballaràs cooperant amb el CMO extern i l’equip per reforçar la cultura i estratègia empresarial. /ppLa posició ofereix formació i mentoring amb professionals sènior, amb una orientació cap a la cadena de valor B2B i enfocament en KPI, amb exportació 70% i projecció internacional. /p #J-18808-Ljbffr

Percassi es un grupo empresarial capaz de anticiparse a las tendencias del mercado mirando más allá de las fronteras italianas. Sus actividades se concentran principalmente en tres áreas de negocio: Retail, Real Estate y Atalanta Bergamasca Calcio. El negocio de franquicia desarrolla y gestiona muchas marcas icónicas y prestigiosas, con una oferta diversificada: Nike, Jordan, Victoria's Secret, Bath & Body Works, LEGO, Garmin, Oakley, K-Way, Womo, Bullfrog, Armani Exchange, Saint Laurent y Starbucks! Visítenos en: www.percassi.com Para nuestra tienda FLAGSHIP de Victoria's Secret en Paseo de Gracia, Barcelona, estamos buscando un/a VISUAL MERCHANDISER SUPERVISOR que colabore con el VISUAL MANAGER para identificar las correctas acciones comerciales a implementar en el Layout y para compartir las actividades básicas de gestión de la tienda, como apertura y cierre, actividades de almacén y control de turnos. Actividades: - Organizar el Layout de toda la tienda, supervisar el ciclo de exhibición del producto y organizar estratégicamente los espacios de acuerdo con las pautas de la empresa - Comunicar y difundir los valores y la cultura de Victoria's Secret, dando a conocer la marca y fomentando la lealtad del cliente - Aplicar e implementar estrategias de Visual Merchandising de acuerdo a los estándares de la marca, asegurando que siempre se implementen y mantengan gracias a una buena comunicación con el equipo - Identificar proactivamente el flujo de merchandising, organizando la presentación visual en consecuencia para todas las categorías - Realizar las actividades básicas de gestión de tienda, como aperturas y cierres, actividades de almacén y monitoraje de objetivos de venta ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido a tiempo completo. - Jornadas de trabajo de 5 o 6 días semanales, a elección del trabajador. - Formación inicial y seguimiento continuo para seguir desarrollando tus habilidades. - Un sistema variable basado en el desempeño de la tienda en relación a los objetivos comerciales. - Descuentos para empleados en las marcas del grupo Percassi en España. - Posibilidad de crecimiento en Victoria's Secret y en las diferentes marcas de Percassi en diferentes países. ¿Te gusta la idea de ayudar a las personas a exprimir lo mejor de ellas mismas? Te ilusiona trabajar en una tienda echa de energía y inclusión siendo embajador/a de la marca? ¡Si es así, encajarás perfectamente con la familia de Victoria ́s Secret! PERCASSI se compromete a garantizar la Igualdad de Oportunidades y presta especial atención a la igualdad de género y a la integración de personas con discapacidad en la empresa. Todos los puestos vacantes están también abiertos a solicitudes de miembros de las Categorías Protegidas L.68/99. Los datos serán procesados exclusivamente para los fines y según los métodos informados en la política de privacidad disponible en el sitio web

ph3Sobre Rotimpres, el nostre client /h3 pSom una empresa industrial líder en impressió offset (revistes, catàlegs i publicitat), amb més de 40 anys d’història i uns 30 M€ de facturació. Recentment hem ampliat el nostre horitzó amb la creació de Thinex, la nostra nova línia de negoci basada en una nova tecnologia, l’electrònica impresa. Estem compromesos amb la qualitat, la innovació i la sostenibilitat. /p h3Missió del lloc /h3 pImpulsar la comunicació interna i externa de Rotimpres i Thinex, creant materials atractius i alineats amb la nostra cultura i estratègia. Inicialment, treballaràs colze a colze amb un servei CMO part time (extern) de primer nivell que et guiarà en l’estratègia i amb els equips interns (Comercial, RRHH, Operacions) per donar visibilitat als nostres valors diferencials. /p h3Responsabilitats principals /h3 ul liRedactar i difondre comunicacions internes i externes que enforteixin la cultura i el posicionament de l’empresa. /li liCrear i executar un relat corporatiu coherent i diferencial que reforci l’identitat digital de l’empresa davant dels seus públics clau. /li liActualitzar i mantenir la web corporativa i creació de land page adhoc. /li liDonar suport a l’equip comercial amb presentacions, fitxes de producte i casos d’èxit. /li liPromoure una comunicació bidireccional que impulsi la implicació de les persones, la col.laboració i la transparència interna. /li liCol·laborar en l’elaboració de materials corporatius relacionats amb sostenibilitat/ODS. /li liCoordinar-se amb proveïdors externs (disseny, fotografia, vídeo, agències). /li liDefinició i seguiment de KPI bàsics de comunicació (visites web, engagement LinkedIn, obertures d’email, reputació d’empresa, etc). /li liDonar suport en l’organització d’esdeveniments i fires. /li /ul h3Perfil que busquem /h3 ul liFormació en Comunicació, Màrqueting o similar. /li liCapacitat per traduir contingut tècnic en relats de marca atractius i coherents. /li liConeixement bàsic de publicitat digital (Linkedin Ads, Google Ads) /li liConeixements d’eines digitals (WordPress, Canva, LinkedIn, etc). /li liConeixements de SEO, SEM i analítica web (Google Analytics 4, Tag Manager) /li liDomini d’eines d’e‑mail màrqueting i automatització (Mailchimp, Hubspot, etc) /li liFamiliaritat amb CRM i accions d’inbound o generació de leads B2B. /li liOrientació a KPI i millora contínua. /li liActitud proactiva, curiositat i ganes d’aprendre. /li liOrganització i capacitat per treballar amb diversos interlocutors. /li liEs valorarà experiència (fins i tot pràctiques) en entorns B2B industrials. /li /ul h3El que oferim /h3 ul liContracte indefinit, jornada completa (40 h/set). /li liParticipació en la creació del departament de màrqueting d’una empresa consolidada amb estreta col.laboració amb l’equip Directiu i CMO extern. /li liFormació i mentoratge directe amb un equip de professionals de màrqueting sènior (empresa externa de primer nivell) que ens ajudaran a definir l’estratègia. /li liTreballar en un entorn industrial innovador amb projecció internacional (exportació 70%). /li liSou inicial brut anual: 27.000 € a 35.000 € (fix + variable), segons experiència. /li liOpcions reals de promoció. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Desde hace más de 75 años, en Grup Núñez i Navarro creamos espacios pensados y proyectados para contribuir al bienestar de las personas y satisfacer sus necesidades actuales y futuras. Nuestro Grupo es, hoy en día, marca de referencia en Barcelona para quienes buscan vivienda, un espacio de trabajo, soluciones de aparcamiento y movilidad, propuestas de ocio o alojarse temporalmente en el centro de la ciudad. La misión principal del puesto es la gestión técnica de las obras, reformas y expedientes de mantenimiento, encargándose de la recopilación, ordenación, análisis y actualización de información técnica de los edificios patrimoniales, contribuyendo a una base documental sólida para la gestión operativa. Funciones: - Gestión y control técnico de los activos asignados y sus instalaciones. - Elaboración de reportes y análisis técnico de instalaciones (antigüedad, obsolescencia, riesgo y priorización). - Apoyo en la gestión documental operativa del área. - Atención al cliente en relación a las peticiones técnicas de sus instalaciones del activo. - Gestión y control técnico-económico de los mantenimientos y servicios de los proveedores. - Volcado y revisión periódica de datos técnicos, documentación e inventarios al software de gestión patrimonial. - Apoyo en la puesta en marcha de medidas correctoras. - Solicitud y análisis de ofertas y servicios. - Soporte al responsable de Facility Manager. Requisitos: - Formación: Grado en Arquitectura Técnica y Edificación. - Experiencia: Mínimo 1-3 años en entornos técnicos, mantenimientos y servicios de servicios inmobiliarios/construcción/instalaciones. - Conocimientos técnicos: GMAO - Idiomas : Catalán y castellano. - Ofimática : Paquete Office y AutoCAD. - Capacidad analítica y de organización. Beneficios: - Ubicación: Barcelona centro. - Horario: Flexibilidad horaria. - Contrato indefinido a tiempo completo. - Otros beneficios: Plan de pensiones (Sector construcción), retribución flexible y descuentos en servicios de la empresa. Si quieres formar parte de nuestro equipo, ¡apúntate a esta oferta!

En Hays estamos colaborando con una compañía líder del sector energético y de las energías renovables, referente a nivel internacional por su apuesta por la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo de talento. Buscamos un/a Operador/a de Plantas Fotovoltaicas que quiera formar parte de un proyecto sólido y con recorrido profesional dentro de un entorno técnico altamente especializado. Marca la diferencia y desarrolla tu carrera en el sector de las energías renovables Tendrás la oportunidad de incorporarte a un proyecto con propósito, participando activamente en la operación y mantenimiento de instalaciones fotovoltaicas de gran relevancia, contribuyendo directamente a la transición energética y a la construcción de un futuro más sostenible. Misión La persona seleccionada se encargará principalmente de las siguientes funciones: - Ejecutar actividades de operación y mantenimiento preventivo y correctivo en las plantas fotovoltaicas asignadas, siguiendo los procedimientos establecidos. - Realizar inspecciones periódicas para comprobar el correcto estado de los equipos e identificar posibles incidencias. - Gestionar y ejecutar órdenes de trabajo, garantizando la trazabilidad de las actuaciones y el cumplimiento de los plazos. - Supervisar la calidad de las intervenciones realizadas, asegurando la eficiencia operativa y el cumplimiento de los estándares de seguridad. - Colaborar en la implementación de los planes de mantenimiento y en la mejora continua de los procesos. - Controlar y reportar el stock de repuestos, herramientas y consumibles necesarios para la actividad. - Cumplir con las políticas de seguridad, salud, medioambiente y normativa interna aplicable. - Apoyar en la recopilación y análisis de datos operativos para optimizar el rendimiento de las instalaciones. - Reportar incidencias, avances y resultados de forma clara y precisa a los responsables de zona. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación a un proyecto estable y con altas posibilidades de desarrollo profesional. - Planes de formación continua y crecimiento interno. - Retribución flexible (ticket restaurante, transporte, seguro médico, formación, guardería, entre otros beneficios). - Entorno de trabajo dinámico, innovador y orientado a la excelencia técnica. - Integración en un equipo multidisciplinar con acompañamiento y apoyo constante. - Participación en proyectos estratégicos dentro de uno de los sectores con mayor proyección y crecimiento del mercado. - Teléfono móvil. Buscamos profesionales que... - Quieran desarrollar su carrera en el sector de las energías renovables. - Valoren la estabilidad y las oportunidades de crecimiento dentro de una organización sólida. - Disfruten trabajando en entornos técnicos, dinámicos y exigentes. - Estén comprometidos con la seguridad, la calidad y la mejora continua. - Quieran formar parte de proyectos que generan un impacto positivo en el entorno y la sociedad. Especialidad Electricidad y Electrónica Si buscas dar el siguiente paso en tu carrera profesional y formar parte de un proyecto con futuro dentro del sector energético, queremos conocerte.

¿Te apasiona el bienestar, el liderazgo de equipos y la creación de experiencias excepcionales para los clientes? En METT Barcelona, hotel 5 estrellas situado en un entorno elevado y tranquilo con vistas impresionantes, ofrecemos más que un lugar de trabajo: ofrecemos un estilo de vida. Con su diseño único, servicio cálido y personalizado, y emocionantes conceptos de alimentos y bebidas, nuestro hotel es un lugar donde las personas se sienten inspiradas, valoradas y apoyadas. Cada miembro del equipo desempeña un papel importante en la creación de momentos memorables para nuestros huéspedes. Únete a METT Barcelona y forma parte de un equipo comprometido con la excelencia, donde el bienestar, la atención al detalle y la satisfacción del cliente son el centro de todo lo que hacemos. ¿Cómo marcarás la diferencia? • Supervisar las operaciones diarias del Spa, garantizando los más altos estándares de servicio y experiencia para huéspedes y socios. • Asegurar que todos los procedimientos cumplan con la normativa vigente y los estándares de la compañía. • Supervisar el estado de las cabinas, áreas comunes y equipamiento del Spa, asegurando limpieza, orden y disponibilidad de productos. • Garantizar una experiencia excepcional para los clientes durante todo su recorrido, incluyendo reservas, pagos y consultas. • Colaborar en la elaboración de horarios y en la organización del equipo de Spa. • Impulsar las ventas de tratamientos y productos retail, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos comerciales del departamento. • Apoyar iniciativas comerciales y promocionales en colaboración con otros departamentos del hotel. • Gestionar comentarios e incidencias de clientes, asegurando una rápida resolución y fomentando la mejora continua. • Formar, motivar y apoyar al equipo para garantizar un servicio excelente y consistente. • Garantizar el cumplimiento de las políticas de salud, seguridad y prevención de riesgos laborales. • Mantener una comunicación fluida con huéspedes, miembros, colaboradores y otros departamentos del hotel. ¿Eres la persona que buscamos? • Titulación en Hostelería, Turismo, Bienestar, Administración o formación equivalente. • Experiencia previa en posiciones de supervisión dentro de Spa, Wellness o entornos hoteleros de lujo. • Habilidades de liderazgo y capacidad para coordinar equipos. • Orientación al cliente y pasión por ofrecer experiencias excepcionales. • Excelentes habilidades organizativas, de comunicación e interpersonales. • Perfil comercial con experiencia en la promoción y venta de servicios y productos. • Capacidad para trabajar bajo presión y en entornos dinámicos. • Dominio de herramientas informáticas y sistemas de gestión. • Nivel alto de español e inglés; otros idiomas serán valorados positivamente. ¿Por qué METT Barcelona es tu próximo destino profesional? • Trabaja en un hotel 5 estrellas de prestigio: un entorno lifestyle que combina diseño, hospitalidad y excelencia. • Salario competitivo y beneficios: valoramos tu talento y dedicación. • Oportunidades de desarrollo: formación continua y crecimiento profesional. • Entorno dinámico e inspirador: forma parte de un equipo apasionado que crea experiencias memorables para nuestros huéspedes. • Forma parte de una marca internacional en crecimiento y contribuye al éxito de un departamento clave dentro del hotel. Si te apasiona el bienestar, el liderazgo y la excelencia en el servicio, esta es tu oportunidad. Únete a METT Barcelona como Spa Assistant Manager y forma parte de un equipo que transforma cada visita al Spa en una experiencia inolvidable. ¡Te estamos esperando!

¿Te apasiona la hospitalidad, el liderazgo de equipos y la creación de experiencias gastronómicas excepcionales para los clientes? En METT Barcelona , hotel 5 estrellas situado en un entorno elevado y tranquilo con vistas impresionantes, ofrecemos más que un lugar de trabajo: ofrecemos un estilo de vida. Con su diseño único, servicio cálido y personalizado, y emocionantes conceptos de alimentos y bebidas, nuestro hotel es un lugar donde las personas se sienten inspiradas, valoradas y apoyadas. Cada miembro del equipo desempeña un papel importante en la creación de momentos memorables para nuestros huéspedes. Únete a METT Barcelona y forma parte de un equipo comprometido con la excelencia, donde la hospitalidad, la atención al detalle y la satisfacción del cliente son el centro de todo lo que hacemos. ¿Cómo marcarás la diferencia? - Supervisar las operaciones diarias de los puntos de venta de Alimentos y Bebidas, garantizando los más altos estándares de servicio y calidad. - Coordinar y apoyar al equipo durante los distintos servicios, asegurando un funcionamiento eficiente y una excelente experiencia para los clientes. - Supervisar la correcta preparación y presentación de las salas, terrazas y demás espacios de restauración. - Garantizar el cumplimiento de los estándares de la compañía, así como de las normas de higiene, seguridad alimentaria y prevención de riesgos laborales. - Gestionar incidencias y resolver las necesidades de los huéspedes de forma rápida, profesional y orientada a la satisfacción del cliente. - Colaborar en la planificación de horarios, organización del equipo y distribución de tareas. - Formar, motivar y desarrollar al equipo, promoviendo una cultura de excelencia y trabajo en equipo. - Impulsar las ventas mediante técnicas de upselling y una atención personalizada. - Colaborar estrechamente con Cocina y el resto de departamentos para garantizar una experiencia integral y de alta calidad. ¿Eres la persona que buscamos? - Titulación en Hostelería, Turismo o formación equivalente. - Experiencia previa en posiciones de supervisión dentro del departamento de Alimentos y Bebidas, preferiblemente en hoteles de 4 o 5 estrellas o restaurantes de alto nivel. - Habilidades de liderazgo y capacidad para coordinar equipos. - Clara orientación al cliente y pasión por ofrecer un servicio excelente. - Excelentes habilidades organizativas, de comunicación e interpersonales. - Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar varios servicios simultáneamente. - Conocimientos de operativa de restauración, protocolos de servicio y seguridad alimentaria. - Dominio de herramientas informáticas y sistemas TPV. - Nivel alto de español e inglés. ¿Por qué METT Barcelona es tu próximo destino profesional? - Trabaja en un hotel 5 estrellas de prestigio: un entorno lifestyle que combina diseño, hospitalidad y excelencia. - Salario competitivo y beneficios: valoramos tu talento y dedicación. - Oportunidades de desarrollo: formación continua y crecimiento profesional. - Entorno dinámico e inspirador: forma parte de un equipo apasionado que crea experiencias memorables para nuestros huéspedes. - Forma parte de una marca internacional en crecimiento y contribuye al éxito de uno de los departamentos más importantes del hotel. Si te apasiona la hospitalidad, el liderazgo y la excelencia en el servicio, esta es tu oportunidad. Únete a METT Barcelona como F&B Supervisor y forma parte de un equipo que transforma cada experiencia gastronómica en un recuerdo inolvidable. ¡Te estamos esperando!

ppEs tu oportunidad de emprender con apoyo real /p pSi quieres dejar de buscar trabajo y empezar a bconstruir tu propio proyecto /b, esto te interesa. /p pEn Avenir Reformas, te damos la oportunidad de lanzar tu actividad en el sector de la reforma con un modelo probado, acompañamiento constante y generación de clientes. /p h3Buscamos: /h3 ul liPersonas con ambición y mentalidad empresarial /li liPerfil comercial o con ganas de desarrollarlo /li liCapacidad de organización y liderazgo /li liMotivación por crecer y escalar un negocio /li /ul h3Lo que marca la diferencia: /h3 ul liLeads cualificados cada mes /li liEstrategia digital que genera oportunidades reales /li liAcompañamiento continuo (no estás solo) /li liFormación completa desde el día 1 /li liModelo estructurado y optimizado /li liNo necesitas experiencia en el sector, sino mentalidad de emprendedor. /li /ul pSi quieres construir algo propio, hablemos. /p pDescubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en: Avenir Reformas /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3RESPONSABLE DE SOSTENIBILITAT I IMPACTE CORPORATIU /h3 pUbicación: MAÇANET DE LA SELVA, GI, ES /p pFecha: 28 may 2026 /p pFrit Ravich és una empresa familiar fundada en 1963 per Josep Maria Viader, i dirigida des de 1997 per la seva filla Judith Viader, que ha liderat l'expansió del negoci i el desenvolupament de la marca i la distribució. Som fabricants de patates chips, snacks i fruits secs amb marca pròpia i distribuïdors de marques externes com Mars España, Nestlé o Ferrero, atendent 50.000 punts de venda setmanalment. Operem en els canals alimentació, hosteleria, impuls i granja, combinant el millor dels dos models per aportar valor als nostres clients i consumidors. /p h3Descripció de l'Oferta /h3 h3QUINA SERÀ LA TEVA MISSIÓ? /h3 pA Frit Ravich alimentem moments de vida des de fa més de 60 anys i la sostenibilitat sempre ha estat un eix estratègic de la nostra organització. Actualment busquem una persona per assumir el rol de bResponsable de Sostenibilitat /b, amb la missió d'bimpulsar la sostenibilitat com a objectiu clau i transversal de l’organització /b. /p pAquesta posició liderarà la bintegració dels criteris ambientals, socials i de bon govern (ASG) /b en els processos, projectes i decisions de l’organització, promovent iniciatives que contribueixin a un model de negoci més responsable i sostenible. L’objectiu serà bgenerar valor a llarg termini per a l’empresa, les persones i l’entorn /b, connectant la sostenibilitat amb l’activitat i l’impacte real del negoci. /p h3COM SERÀ EL TEU DIA A DIA? /h3 ul liDissenyaràs, implementaràs i faràs el seguiment de l’estratègia de sostenibilitat, alineada amb la visió, el propòsit i els objectius corporatius. /li liCoordinaràs iniciatives de sostenibilitat amb les diferents àrees de l’empresa, promovent una visió transversal i col·laborativa a tota l’organització. /li liDesenvoluparàs i gestionaràs indicadors clau de sostenibilitat (KPIs), així com els sistemes de mesura i report associats. /li liLideraràs l’elaboració de memòries i informes de sostenibilitat, assegurant la qualitat de la informació i la seva alineació amb els estàndards i requisits regulatoris. /li liVetllaràs pel compliment de la normativa ambiental, social i de bon govern (ASG), assegurant una gestió responsable i alineada amb els estàndards actuals. /li liImpulsaràs projectes d’impacte ambiental i social vinculats al negoci (eficiència de recursos, economia circular, reducció d’emissions, etc.). /li liCol·laboraràs amb diferents equips per integrar criteris de sostenibilitat en processos, productes i cadena de valor. /li liPromouràs la cultura de la sostenibilitat dins de la organisació, sensibilitzant i formant els equips en bones pràctiques i responsabilitat corporativa. /li liFaràs seguiment de tendències, regulacions i bones pràctiques en sostenibilitat, identificant oportunitats de millora i innovació per a l’empresa. /li /ul h3QUÈ NECESSITEM DE TU? /h3 ul liGrau en Ciències Ambientals, Enginyeria, Economia, ADE, Gestió Sostenible o similar. /li liExperiència prèvia en gestió de projectes de sostenibilitat, responsabilitat corporativa o ESG, preferiblement en entorns industrials o de gran empresa. /li liConeixement de normatives i estàndards de sostenibilitat: GRI, ISO 14001, CSRD, doble materialitat, entre altres. /li liCapacitat per dissenyar i implementar estratègies i plans de sostenibilitat transversals a l’organització. /li /ul h3PER QUÈ FRIT RAVICH? /h3 ul liVeure com el teu treball té impacte directe en la cultura de l'organització. /li liIncorporar-te a una empresa familiar, sòlida i en creixement, amb flexibilitat horària i opció de teletreball. /li liDesenvolupament professional amb formació contínua, Pla Energy i participació en projectes transversals a través del FritWay. /li liAutonomia i confiança per aportar idees i impulsar noves formes d'utilitzar les dades. /li liBeneficis socials i outlet de producte. /li /ul pFrit Ravich aposta per la igualtat d'oportunitats i la diversitat com a valors clau de la nostra cultura. Totes les candidatures seran valorades exclusivament segons criteris objectius d'experiència, competències i adequació al lloc, amb independència de gènere, edat, origen, orientació sexual, identitat de gènere, estat civil, situació familiar, religió, discapacitat o altres circumstàncies personals. La retribució associada al lloc es definirà d'acord amb criteris interns d'equitat i de responsabilitat, i es comunicarà de manera transparent al llarg del procés de selecció. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEs tu oportunidad de emprender con apoyo real /p pSi quieres dejar de buscar trabajo y empezar a bconstruir tu propio proyecto /b, esto te interesa. /p pEn Avenir Reformas, te damos la oportunidad de lanzar tu actividad en el sector de la reforma con un modelo probado, acompañamiento constante y generación de clientes. /p h3Buscamos: /h3 ul liPersonas con ambición y mentalidad empresarial /li liPerfil comercial o con ganas de desarrollarlo /li liCapacidad de organización y liderazgo /li liMotivación por crecer y escalar un negocio /li /ul h3Lo que marca la diferencia: /h3 ul liLeads cualificados cada mes /li liEstrategia digital que genera oportunidades reales /li liAcompañamiento continuo (no estás solo) /li liFormación completa desde el día 1 /li liModelo estructurado y optimizado /li liNo necesitas experiencia en el sector, sino mentalidad de emprendedor. /li /ul pSi quieres construir algo propio, hablemos. /p pDescubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en: Avenir Reformas /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Buscas emprender con el respaldo de una marca consolidada? /ppEn Avenir Reformas, red de franquicias en plena expansión en España, buscamos bemprendedores con visión de negocio /b para desarrollar su propia actividad dentro de nuestro modelo probado. /ppEsta es una oportunidad de emprendimiento, no un puesto asalariado. /pulliMentalidad emprendedora y orientación a resultados /liliHabilidades comerciales y desarrollo de negocio /liliCapacidad de gestión y liderazgo /liliAutonomía y ambición de crecimiento /li /ulpModelo de negocio probado y rentable /ppAcompañamiento integral desde el inicio /ppGeneración de oportunidades comerciales cualificadas /ppCrecimiento en un sector en fuerte expansión /ppÚnete a una red internacional y desarrolla tu propio negocio con el respaldo de una marca sólida. /ppDescubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en: Avenir Reformas /p /p #J-18808-Ljbffr

Si te apasiona automatizar y ya te has quedado sin margen para seguir haciéndolo en tu trabajo actual, queremos hablar contigo. Somos Decowood, marca 360o de muebles y decoración con presencia en España, Francia, Portugal, Italia, Alemania y Benelux. Fabricamos con Decowood Factory, tenemos proveedores clave que fabrican según nuestras directrices y escacalamos fuerte nuestro canal de importación china. El problema que vas a resolver Movemos un negocio de 2M€/mes con datos repartidos entre Odoo, Excels sueltos y la cabeza de cada persona del equipo. No hay dashboards operacionales ni alertas automáticas. Tu equipo dedica horas cada semana a tareas que deberían pasar solas. No buscamos un ingeniero de software. Buscamos a alguien de operaciones con hambre por la tecnología: autodidacta, que explota datos y automatiza con n8n o lo que haga falta, y que usa la IA (Claude, ChatGPT...) como palanca diaria. Entras al principio de la curva, y el rol crece contigo. Así se reparte tu semana 60% Datos y reporting — Conectas Odoo, carriers y WMS en un modelo de datos limpio. Escribes SQL que expone los KPIs que tu Dirección de Operaciones necesita cada semana: GM por canal, % devoluciones, rotación de inventario, % envíos en ≤72h. Montas los dashboards en Power BI que tu equipo abre para decidir, no para admirar. 40% Automatización — Eres owner de principio a fin: detectas el proceso manual, cuantificas lo que cuesta, propones la solución y la llevas a producción. Flujos de alertas en n8n, integraciones con carriers y proveedores de China, y el piloto de IA para atención al cliente — objetivo: -40% tickets de información de pedido antes de diciembre. Te reconocerás en este perfil si... Tienes 2-4 años en operaciones, logística, ecommerce o roles técnicos donde ya automatizaste procesos reales — aunque no fuera tu título oficial. SQL no te asusta: joins, CTEs, transformaciones, y sabes lo que es un modelo de datos limpio. Has movido datos entre sistemas (ETL) y construido algo con APIs — conectando fuentes, manejando errores. Has montado dashboards que alguien de negocio usa de verdad, no demos que nadie vuelve a abrir. Eres autodidacta demostrable: cursos, proyectos propios, la IA como profesor. Nos importa más tu velocidad de aprendizaje que tu lista de certificados. Suma (no es requisito) conocer ecommerce, logística, o herramientas tipo ERP/WMS como Odoo. Lo que te vas a encontrar aquí 28.000–32.500 € brutos/año según tu experiencia. Impacto que ves en 30 días — tu trabajo aparece en los KPIs del negocio, no en un backlog que nadie lee. Stack real con autonomía: n8n, Claude, Power BI, Odoo, REST APIs. Sin comités de arquitectura ni aprobaciones eternas. Autonomía técnica que crece contigo: empiezas consumiendo APIs, acabas siendo dueño real del stack de ops. Equipo pequeño y directo: reportas a Dirección de Operaciones, con la guía técnica del IT Director. Cero política, cero silos. ¿Te ves ya aquí un lunes de septiembre, abriendo Power BI en vez de un Excel roto? - Proceso ágil (2-3 semanas), sin preguntas técnicas con trampa: valoramos tus proyectos autodidactas igual que los profesionales, y en la prueba técnica puedes usar IA — nos interesa cómo razonas, no un resultado perfecto.

En Fundación Hospitalarias te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una organización con más de 140 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y la salud mental. Contamos con un equipo de aproximadamente 8.500 profesionales en España y una red de más de 200 centros, donde priman nuestros valores hospitalarios, centrados en el cuidado y la atención a la persona desde el corazón. En la Fundación Hospitalarias Barcelona Nord, con más de 65 años de trayectoria en atención intermedia y salud mental, estamos viviendo un momento histórico: la apertura del CAIIB (Centro de Atención Integrada Intermedia de Barcelona), un proyecto pionero que redefine el modelo asistencial en Catalunya. Este nuevo centro nace con la vocación de ser un referente en innovación, calidad y humanización, integrando tecnología de última generación y un enfoque multidisciplinar único. Formar parte de nuestro equipo significa ser protagonista desde el inicio en la construcción de un proyecto transformador para la salud y el bienestar de las personas. Si te apasiona la atención integral en salud mental, este es tu lugar: únete como Médico Psiquiatra y sé parte del futuro de la asistencia intermedia. Funciones principales - Realizar el diagnóstico, tratamiento y seguimiento clínico de pacientes con trastornos psiquiátricos en hospitalización intermedia. - Coordinarse con psicología, enfermería, trabajo social y otros especialistas para un abordaje integral de la salud mental. - Diseñar y supervisar programas terapéuticos individualizados, adaptados a cada situación clínica. - Participar en programas innovadores de salud mental comunitaria y de integración sociosanitaria. - Contribuir a la formación y supervisión de equipos en el manejo de la salud mental en el ámbito intermedio. - Favorecer la incorporación de nuevas terapias, tecnologías y herramientas digitales en salud mental. Requisitos - Grado en Medicina y preferiblemente especialidad MIR en Psiquiatría/Título homologado en España.. - Experiencia en hospitales, unidades de agudos, intermedios o programas comunitarios (valorable). - Conocimientos actualizados en psicofarmacología y abordaje de trastornos mentales graves. - Habilidades para el trabajo interdisciplinar y la gestión de situaciones clínicas complejas. - Orientación a la humanización del cuidado, la escucha activa y la relación terapéutica. - Interés en participar en proyectos de innovación e investigación en salud mental. ¿Qué ofrecemos? - Contrato laboral estable bajo el Convenio SISCAT. - Participar desde el inicio en un centro pionero en la red de atención intermedia. - Acceso a tecnología de última generación aplicada a la salud mental. - Equipo profesional, cercano y comprometido con la excelencia asistencial. Aquí tu saber enriquece, tu humanidad marca la diferencia y tu compromiso construye futuro. La Fundació Hospitalàries Barcelona Nord está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas, por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

Fundación Hospitalarias es una institución sin ánimo de lucro con más de 140 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y salud mental . Con un equipo de profesionales que supera las 9.000 personas en España, trabajamos a través de una red de más de 200 centros en los que priman nuestros valores hospitalarios centrados en el cuidado y atención a la persona, y donde el trato humano y nuestra sensibilidad por cada una de ellas son la clave de lo que nos diferencia. En la Fundación Hospitalarias Barcelona Nord , con más de 65 años de trayectoria en atención intermedia y salud mental, estamos viviendo un momento histórico: la apertura del CAIIB (Centro de Atención Integrada Intermedia de Barcelona) , un proyecto pionero que redefine el modelo asistencial en Catalunya. Este nuevo centro nace con la vocación de ser un referente en innovación, calidad y humanización , integrando tecnología de última generación y un enfoque multidisciplinar único . Formar parte de nuestro equipo significa ser protagonista desde el inicio en la construcción de un proyecto transformador para la salud y el bienestar de las personas. Si te motiva la innovación y la práctica clínica de excelencia, súmate como Médico/a Internista a este proyecto pionero. Funciones principales - Realizar la valoración clínica integral de pacientes con patologías complejas en hospitalización intermedia. - Coordinar el seguimiento diagnóstico y terapéutico, ajustando tratamientos según la evolución del paciente. - Colaborar estrechamente con especialistas de diferentes áreas, garantizando un enfoque interdisciplinar. - Elaborar informes clínicos y asegurar una adecuada comunicación con familiares y profesionales de referencia. - Participar en la definición, implementación y mejora continua de protocolos asistenciales basados en la evidencia. - Favorecer la incorporación de herramientas tecnológicas y metodologías innovadoras en la práctica clínica. Requisitos - Grado en Medicina y valorable especialidad Medicina Interna/Título homologado en España. - Experiencia en atención hospitalaria, preferentemente en hospitales de agudos o intermedios. - Conocimientos actualizados en patologías prevalentes en la atención intermedia. - Habilidades de liderazgo clínico, comunicación efectiva y trabajo en equipo multidisciplinar. - Interés por proyectos innovadores, investigación clínica o docencia (se valorará positivamente). - Compromiso con la calidad, la humanización y la mejora continua de la asistencia sanitaria. ¿Qué ofrecemos? - Contrato laboral estable bajo el Convenio SISCAT . - Proyecto innovador y en expansión, con posibilidades de crecimiento. - Incorporación a un equipo cercano, comprometido y multidisciplinar. - Acceso a formación continua y desarrollo profesional. Aquí tu talento suma, tu vocación se potencia y tu compromiso marca la diferencia. La Fundació Hospitalàries Barcelona Nord está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas, por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

KAVE HOME, una marca global de diseño de mobiliario y decoración, busca un Senior Cloud Platform Engineer para liderar la operación y evolución de entornos en Google Cloud, Azure y un ecosistema Microsoft en un contexto híbrido.

Si te apasiona automatizar y ya te has quedado sin margen para seguir haciéndolo en tu trabajo actual, queremos hablar contigo. Somos Decowood, marca 360º de muebles y decoración con presencia en España, Francia, Portugal, Italia, Alemania y Benelux. Fabricamos con Decowood Factory, tenemos proveedores clave que fabrican según nuestras directrices y escacalamos fuerte nuestro canal de importación china. El problema que vas a resolver Movemos un negocio de 2M€/mes con datos repartidos entre Odoo, Excels sueltos y la cabeza de cada persona del equipo. No hay dashboards operacionales ni alertas automáticas. Tu equipo dedica horas cada semana a tareas que deberían pasar solas. No buscamos un ingeniero de software. Buscamos a alguien de operaciones con hambre por la tecnología: autodidacta, que explota datos y automatiza con n8n o lo que haga falta, y que usa la IA (Claude, ChatGPT...) como palanca diaria. Entras al principio de la curva, y el rol crece contigo. Así se reparte tu semana 60% Datos y reporting — Conectas Odoo, carriers y WMS en un modelo de datos limpio. Escribes SQL que expone los KPIs que tu Dirección de Operaciones necesita cada semana: GM por canal, % devoluciones, rotación de inventario, % envíos en ≤72h. Montas los dashboards en Power BI que tu equipo abre para decidir, no para admirar. ⚙️ 40% Automatización — Eres owner de principio a fin: detectas el proceso manual, cuantificas lo que cuesta, propones la solución y la llevas a producción. Flujos de alertas en n8n, integraciones con carriers y proveedores de China, y el piloto de IA para atención al cliente — objetivo: -40% tickets de información de pedido antes de diciembre. Te reconocerás en este perfil si... ✅ Tienes 2-4 años en operaciones, logística, ecommerce o roles técnicos donde ya automatizaste procesos reales — aunque no fuera tu título oficial. ✅ SQL no te asusta: joins, CTEs, transformaciones, y sabes lo que es un modelo de datos limpio. ✅ Has movido datos entre sistemas (ETL) y construido algo con APIs — conectando fuentes, manejando errores. ✅ Has montado dashboards que alguien de negocio usa de verdad, no demos que nadie vuelve a abrir. ✅ Eres autodidacta demostrable: cursos, proyectos propios, la IA como profesor. Nos importa más tu velocidad de aprendizaje que tu lista de certificados. ➕ Suma (no es requisito) conocer ecommerce, logística, o herramientas tipo ERP/WMS como Odoo. Lo que te vas a encontrar aquí 28.000–32.500 € brutos/año según tu experiencia. Impacto que ves en 30 días — tu trabajo aparece en los KPIs del negocio, no en un backlog que nadie lee. Stack real con autonomía: n8n, Claude, Power BI, Odoo, REST APIs. Sin comités de arquitectura ni aprobaciones eternas. Autonomía técnica que crece contigo: empiezas consumiendo APIs, acabas siendo dueño real del stack de ops. Equipo pequeño y directo: reportas a Dirección de Operaciones, con la guía técnica del IT Director. Cero política, cero silos. ¿Te ves ya aquí un lunes de septiembre, abriendo Power BI en vez de un Excel roto? Proceso ágil (2-3 semanas), sin preguntas técnicas con trampa: valoramos tus proyectos autodidactas igual que los profesionales, y en la prueba técnica puedes usar IA — nos interesa cómo razonas, no un resultado perfecto.

Enfermero/a de Atención Domiciliaria ¿Eres enfermero/a con experiencia o ganas de trabajar en atención domiciliaria? ¿Te apasiona el contacto directo con el paciente y poder desarrollar una relación más cercana con las personas? TELADOC HEALTH INTERNATIONAL somos la marca líder en atención médica y sanitaria virtual. Nuestros servicios abarcan todo el espectro de necesidades de atención médica, desde simples hasta complejas. Conectamos a nuestros usuarios con la atención médica primaria, la salud mental y la atención médica experta. Actualmente estamos seleccionando a Enfermer@s para nuestro equipo de Atención Domiciliaria. Te responsabilizarás de la atención continuada a pacientes crónicos/dependientes, paliativos y de hospitalización domiciliaria en Barcelona. Además, apoyarás al equipo en la gestión de urgencias y de casos de telemedicina. Role and Responsibilities - Cuidado de la salud de los pacientes en casa complementándose a las posibles visitas y tratamientos que realice un médico homecare. - Asistencia y seguimiento de pacientes domiciliarios; realizando visitas programadas. - Hacer seguimiento de cada paciente con la frecuencia necesaria en cada caso. - Seguimiento de las pautas médicas, constantes vitales, curas, ejercicios musculares, dieta y evolución del paciente. - Vigilar la evolución del paciente y estar alerta ante cualquier posibilidad de deterioro de la salud, para avisar al médico homecare. - Supervisión de los medicamentos coordinando su administración con el médico. - Toma de constantes vitales para hacer un seguimiento de la salud del paciente - Cumplimentar y mantener actualizada la historia clínica del paciente, así como registrar las visitas realizadas en el sistema. - Actúa de acuerdo a los protocolos internos de gestión y los acuerdos pactados con las compañías siguiendo las políticas para cumplir con la ética de Teladoc Health International. ¿Qué ofrecemos? - Contrato INDEFINIDO - Aportamos coche y móvil de empresa. - Posibilidad de aprender y desarrollarte en la empresa referente en servicios asistenciales a pacientes. ¿Qué estamos buscando? - Enfermeros/as con experiencia y que disfruten dando asistencia a domicilios. - Se valorará especialidad en en cuidados paliativos y/o experiencia asistencial similar (atención domiciliaria, residencias, atención primaria...) - Imprescindible tener carné de conducir. - Imprescindible Colegiatura en España.

KAVE HOME /b es la marca de muebles y decoración de diseño dedicada a inspirar a gente única e inconformista como nosotros. Estamos cambiando el sector del mueble, ¿te apuntas? /p pActualmente buscamos un/a bCUSTOMER SERVICE AGENT - INGLÉS Y ALEMÁN /b para trabajar en nuestras oficinas central

En Selenta Group estamos buscando incorporar a Front Desk Supervisor para nuestro hotel Moxy Barcelona. Moxy Barcelona es el hotel lifestyle de moda para conocer la capital catalana. Con su ubicación ideal en el corazón de Sants, se encuentra cerca del centro histórico, el distrito empresarial, restaurantes y la vida nocturna. Cuenta con 414 habitaciones, espacios comunes con un divertido diseño con toques locales. ¿Cuál es la misión? Liderar el equipo de recepción con eficacia y reflejando el estilo vibrante y único de la marca Moxy. Proporcionar una experiencia de recepción memorable y sin contratiempos, liderando un equipo enérgico y distintivo. Funciones principales: - Asistir a los huéspedes que llegan y salen del hotel durante el proceso de check-in y check-out. - Responder a consultas generales, interactuar con nuestros "Fun Hunters" y déjelos jugar para que mejoren la experiencia. - Construir y fortalecer relaciones con huéspedes nuevos y existentes para permitir reservas futuras. - Gestiona las operaciones del día a día, asegurando la calidad, los estándares y cumpliendo las expectativas de los clientes diariamente. - Atención al huésped, para garantizar una experiencia excepcional en el área del lobby (recepción & bar) - Revisar casos diarios en GXP y dejarlos cerrados en su turno. - Revisar informes semanales de GXP de casos y tiempos de reacción por usuario. - Supervisión y gestión del programa de calidad, control de las respuestas de los comentarios de clientes. - Maneja los problemas y quejas de los huéspedes de manera efectiva. - Amante y potenciador del trabajo en equipo. - Asegurar que el equipo cumpla con los estándares de la marca y hacer formación para transmitir dichos estándares y filosofía de marca. - Tener la habilidad de vender servicios adicionales para aumentar el beneficio del hotel. - Garantizar buen estado y mantenimiento de los equipos de Recepción. - Funciones en sustitución del Guest Assisstant Manager. - Participar en las reuniones del departamento. - Supervisa el cumplimiento de todas las políticas y procedimientos crediticios para reducir los reembolsos. - Colaborar con otros departamentos operativos y de forma cohesiva, para garantizar una experiencia satisfactoria. Requisitos de la posición - Formación en hostelería, turismo, administración hotelera o campos relacionados (Grado o Formación Profesional) - Conocimiento de procedimientos de check-in y check-out, así como de políticas de reservas y cancelaciones. - Paquete Office, así como conocimiento del entorno 2.0, funcionamiento de reservas y facturación. - Experiencia previa mínima de 2 años como supervisor de recepción. - Dominio completo de sistemas de gestión hotelera y habilidades en el uso de herramientas informáticas. - Dotes de comunicación, orientación al cliente y resolución de conflictos. - Capacidad de trabajo en equipo y liderazgo. - Dominio del PMS Opera. ¿Qué ofrecemos? - Contrato por sustitución. - Plan de desarrollo profesional real, con posibilidades de crecimiento dentro de una compañía en expansión. - Formar parte de un equipo dinámico, joven y con buen ambiente de trabajo. - Descuentos internacionales a través del programa Marriott Bonvoy, para que puedas viajar y vivir la experiencia desde dentro. - 35% de descuento en F&B y 50% en alojamiento en Hoteles Selenta. - Acceso al gimnasio para empleados, porque cuidarse también es parte del equilibrio. - Trabajar en un hotel lifestyle donde la actitud, la energía y la autenticidad marcan la diferencia. - Comedor de personal con descuento en el hotel. En SELENTA GROUP creemos firmemente en la igualdad como un principio fundamental que impulsa nuestro éxito y fortalece nuestra cultura empresarial. Estamos comprometidos con la creación de un entorno de trabajo inclusivo y equitativo donde cada persona trabajadora tenga acceso por igual a oportunidades de desarrollo y crecimiento, independientemente de su origen, género, raza, orientación sexual, religión, capacidad especial o cualquier otra característica personal. Sus datos serán tratados en régimen de corresponsabilidad por las entidades de GRUPO SELENTA, con la finalidad de gestionar su participación en procesos de selección, y futuras vacantes. Para obtener más información sobre el tratamiento de sus datos y sobre como ejercitar sus derechos puede consultar nuestra Política de Privacidad en nuestra página web.

TÍTULO DEL TRABAJO : Vendedora TIPO DE TRABAJO : Contrato Indefinido (40h/sem - lunes a domingo) UBICACIÓN : Barcelona PERFIL DE LA EMPRESA Innovadora y audaz, ERES es una marca de lujo francesa, referencia máxima de un vestuario sofisticado que sublima el cuerpo de la mujer con encanto y confort. ERES se lanzó al universo de los trajes de baño hace más de cincuenta años haciendo gala de un estilo y un saber hacer únicos. En 1996, ERES es adquirida por el Grupo CHANEL. Desde entonces, ERES desarrolla su vestuario con líneas de lencería, homewear, baño y ropa de deporte. Con sede en París y colecciones diseñadas en su propio Estudio de Creación, ERES contribuye al bienestar de cada mujer gracias a sus creaciones elegantes, cómodas y sostenibles. ERES cuenta con una red de distribución omnicanal en todo el mundo compuesta por 306 puntos de venta en Francia y en el extranjero. EL PUESTO De acuerdo con los códigos y la imagen de Eres, su función es ofrecer a los clientes una experiencia única y memorable con el objetivo de maximizar las ventas y establecer relaciones a largo plazo con los clientes. También participará en la gestión de la boutique y actuará como relevo en ausencia de su boutique manager. RESPONSABILIDADES Como vendedora, sus responsabilidades incluyen, entre otras, las siguientes: Representar la imagen de Eres mediante el cumplimiento constante de las normas establecidas por la Dirección de la Boutique, y apoyar al equipo de ventas en este proceso: - Asegurarse de que su presentación es impecable - Garantizar una acogida y una calidad de servicio dignas de una casa de lujo - Dominar y respetar las técnicas de venta y la ceremonia de Eres - Conocer perfectamente Eres, las colecciones y las existencias - Compartir sus conocimientos con clientes y equipos Contribuir a la consecución de los objetivos de su tienda realizando buenas ventas: - Conocer y seguir los indicadores de ventas - Gestionar el fichero de clientes - Prestar apoyo al resto del personal de ventas - Proponer experiencias de venta alternativas (por ejemplo, venta a distancia) - Participar en la gestión diaria de la tienda: apertura/cierre, cierre diario, gestión administrativa (correo, mensajería, paquetería) - Coordinar la gestión operativa de la tienda (recepción de mercancías, gestión de existencias y reposición) - Dominar la gestión completa de la caja y las operaciones relacionadas - Asegurarse de que se respetan las directrices de comercialización y de que los mostradores y los probadores están ordenados en todo momento PERFIL: Tener entre 3 y 5 años de experiencia como vendedora en el sector del lujo o de moda de alta gama. Le apasionan las ventas y asesorar a una clientela exigente y de alto nivel. Es capaz de generar una excelente relación con los clientes y está atenta a sus necesidades. Tiene fuertes competencias comerciales, así como un desarrollado sentido del servicio. Tiene una fuerte sensibilidad al universo de la moda y del lujo. Es dinámica y positiva, flexible y con gran capacidad de adaptación. Tiene espíritu de equipo y gusto por el desafío. Se valorará el conocimiento del mundo de la corsetería, el baño y la lencería. Hablar inglés es imperativo. Si está interesada, envíe su solicitud a la siguiente dirección mail:

ppEnlos hoteles del Grupo El Celler de Can Roca,creemos en una hospitalidad cálida, auténtica y personalizada que transforma cada estancia en un recuerdo memorable. /ppBuscamos incorporar abun/a Auxiliar de Recepción con horario nocturno /b que represente los valores del grupo desde el primer contacto, cuidando cada detalle y acompañando a nuestros huéspedes durante toda su estancia. Nuestro equipo de recepción es el corazón de la experiencia hotelera y la conexión con el resto de áreas. /ph3¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? /h3ulliAtender y recibir a los huéspedes con amabilidad, profesionalismo y cercanía. /liliSoporte en seguridad. /liliResolver incidencias con rapidez, empatía y orientación al detalle. /liliMantener la recepción en perfecto estado de orden e imagen. /liliColaborar en tareas administrativas y de gestión documental. /liliPermiso de trabajo en rigor. /liliDominio del catalán, castellano e inglés. /liliManejo de sistemas de gestión de reservas. /liliPersona organizada, resolutiva y con vocación de servicio. /liliPasión por la hospitalidad y la atención al huésped. /liliVehículo propio /liliIncorporarte a un hotel boutique con identidad únicay en crecimiento dentro del Grupo El Celler de Can Roca. /liliJornada completa con turnos seguidos y horarios rotativos. /liliRemuneración competitiva según convenio y experiencia. /liliUn ambiente de trabajo cercano, respetuoso y motivador. /liliAcceso a formaciones internas en hospitalidad y filosofía de marca. /liliManutención incluida durante el turno. /liliDescuentos exclusivos en productos y servicios asociados al Grupo El Celler de Can Roca. /li /ulpEn los hoteles del Grupo El Celler de Can Roca promovemos la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad. No discriminamos por razón de género, edad, nacionalidad, orientación sexual, religión o cualquier otra condición personal o social. /ppSi compartes nuestra visión de la hospitalidad y quieres dejar huella en cada estancia, entonces este lugar es para ti. /p /p #J-18808-Ljbffr

T'apassiona el Retail? Si t'agraden les vendes i l'atenció al públic, a Toni Pons necessitem un DEPENDENT/DEPENDENTA/VENEDOR/VENEDORA a la nostre botiga Girona Santa Clara Funcions i responsabilitats: Atendràs i assessoraràs els nostres clients, oferint un tracte proper i personalitzat. Seràs responsable del manteniment i ordre de la botiga, assegurant que llueixi perfecta. Col·laboraràs en la reposició de producte i la gestió d'estoc. Aprendràs l'operativa del TPV per a les tasques de caixa. Formaràs part activa de l'equip, aportant idees i ajudant a millorar el funcionament diari. Què oferim? Contracte indefinit Horari: flexible lunes libre, martes 15:00 - 21:00, miércoles libre, jueves 12:00 - 18:00, viernes 12:00 - 18:00, sábado 15:00 - 21:00, domingo libre Formació des del primer dia i acompanyament continu. Descomptes exclusius en productes de la marca. Entorn on l'esforç, l'actitud i les ganes marquen la diferència. Oportunitats de desenvolupament professional i aprenentatge dins de l'empresa. Formar part d'una empresa amb una llarga trajectòria al mercat i en creixement a nivell nacional i internacional.

¡Une tu talento al crecimiento de una marca internacional sostenible! ¿Eres nativo/a en francés y te apasiona el trato con clientes? ¿Quieres formar parte de una empresa creativa y en plena expansión, donde cada proyecto combina diseño, sostenibilidad y artesanía? Desde la división RAS Recruiting, especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo reto profesional. Actualmente, estamos seleccionando un/a CUSTOMER SERVICE CON FRANCÉS NATIVO para incorporarse directamente a una empresa líder en la fabricación en madera sostenible, en la zona del VALLÉS ORIENTAL. Tu misión será clave: garantizar una excelente gestión administrativa y atención a los clientes del mercado francés, acompañándolos a lo largo de toda la relación con empatía y visión comercial. ¿CUÁL SERÁ TU DÍA A DÍA? - Gestionar presupuestos, pedidos, facturas y documentación administrativa. - Atender y asesorar a clientes del mercado francés, ofreciendo un servicio cercano y personalizado. - Apoyar en la captación de nuevos clientes y en la presentación del producto. - Coordinarte con producción y logística para asegurar entregas puntuales y de calidad. - Mantener actualizada la información comercial en el CRM. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? - Francés nativo (requisito imprescindible). - Buen manejo de herramientas Office. Se valorará experiencia con CRM. - Habilidades comunicativas, orientación al cliente y dotes comerciales. - Capacidad organizativa, iniciativa y ganas de aprender. - No se requiere experiencia previa ni formación específica: lo más importante es tu actitud. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? - Contrato indefinido con incorporación directa a empresa. - Horario: de lunes a jueves de 8:00 a 17:00 y viernes intensivo. - Salario dependerá de tu experiencia alrededor de 25K-28K. - Modalidad híbrida (combinando oficina y teletrabajo). - Retribución competitiva acorde a tu trayectoria. ¿Por qué este proyecto es diferente? Porque formarás parte de una empresa con alma, donde cada producto cuenta una historia y cada cliente confía en ti como embajador/a de la marca. Crecerás con la compañía y podrás evolucionar de manera interna. ¿Te ves reflejado/a? ¡Aplica ahora y forma parte de un proyecto internacional con foco en la sostenibilidad!

Customer Service (Tardes) [Ref. 2688] A Toni Pons busquem un/a Customer Service per incorporar-se al nostre equip d'Online en horari de tarda. Si t'apassiona l'atenció al client, gaudeixes ajudant les persones i vols formar part d'una marca amb projecció internacional, aquesta és la teva oportunitat. Seràs un dels principals puntas de contacte entre la marca, els nostres clients i les botigues pròpies, oferint una experiència d'atenció excel·lent en tots els canals digitals. Quines seran les teves principals responsabilitats? - Atendre les consultes dels clients i donar suport a les botigues pròpies a través dels diferents canals digitals (correu electrònic, xat, Slack i altres eines d'atenció). - Gestionar consultes, incidències i sol·licituds relacionades amb comandes, enviaments, devolucions i serveis postvenda. - Acompanyar els clients durant tot el procés de compra, oferint un assessorament proper, personalitzat i alineat amb els valors de la marca. - Impulsar la venda de manera proactiva des del servei d'atenció al client, identificant oportunitats comercials. - Gestionar les devolucions online del canal B2C. - Donar resposta als comentaris i consultes rebudes a les xarxes socials, mantenint una comunicació coherent i de qualitat. - Col·laborar en la millora contínua dels processos d'atenció al client, proposant iniciatives que contribueixin a optimitzar el servei. Què busquem? - Formació mínima de FP o equivalent. - Experiència mínima de 2-3 anys en atenció al client, preferiblement en entorns e-commerce o retail. - Coneixement de plataformes d'e-commerce i eines de Customer Service com Magento, Shopify, Zendesk, Gorgias, Oct8ne o similars. - Bon domini d'Excel i facilitat per treballar amb eines digitals. - Català, castellà i anglès amb nivell avançat. Es valoraran positivament altres idiomes, especialment francès i italià. - Persona amb excel·lents habilitats comunicatives, empatia, orientació al client i capacitat per gestionar diferents tasques simultàniament en entorns dinàmics. - Perfil resolutiu, organitzat, proactiu i amb capacitat per treballar en equip. Què t'oferim? - Incorporació a una empresa consolidada, innovadora i en creixement internacional. - Projecte estable amb oportunitats de desenvolupament professional. - Formar part d'un equip col·laboratiu, compromès amb l'excel·lència en l'experiència del client. - Formació contínua i treball en un entorn dinàmic i digital. - Salari competitiu i condicions adaptades a l'experiència de la persona seleccionada. - Horari tardes 15.00-22.00h - Beneficis en productes Toni Pons i altres descomptes i sortejos. Ets tu, la persona que cerquem? Si gaudeixes oferint un servei excel·lent, t'identifiques amb els valors de proximitat i qualitat de Toni Pons i vols créixer professionalment dins del món digital, ens encantarà conèixer-te. Inscriu-t'hi i uneix-te a l'equip de Toni Pons!

h3Senior Talent Acquisition en KPMG España /h3 h3Overview /h3 pUbicación: Girona, ES, 17001 /p pFecha de publicación: 22 ago 2025 /p p¿Te defines por tu talento y tu visión? Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. /p pPorque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos. /p pDesarrolla tu carrera con nosotros. /p p¿Qué podrás hacer? /p pDentro de la práctica de Corporate Tax Services, nuestros profesionales asesoran en los siguientes aspectos /p ul liAsesoramiento fiscal general, con especialidad en el Impuesto sobre Sociedades, tanto a nivel individual como consolidado. /li liServicios de fiscalidad internacional, asesorando a clientes multinacionales en la estructuración e implementación de sus inversiones y transacciones transfronterizas. /li liServicios de estructuración fiscal en operaciones de MA. /li liAsesoramiento fiscal en procesos de reorganización societaria y empresarial. /li liAsesoramiento fiscal en operaciones inmobiliarias. /li liAsesoramiento en materia de Pilar 2. /li liAsesoramiento en inspecciones fiscales y en procedimientos ante la Administración Tributaria. /li /ul p¿Qué necesitas saber? /p ul liBuscamos profesionales graduados en Derecho y/o ADE o relacionados con Máster en Fiscalidad. /li liExperiencia mínima de 4 años en Impuesto de Sociedades, tanto individual como consolidado. /li liAsesoramiento de consultas de diferentes Impuestos (IS/IRPF/IVA/IRNR). /li liAsesoramiento en reorganizaciones empresariales. /li liAsistencia en inspecciones fiscales y procedimiento tributario, entre otros. /li liNivel de inglés: alto. /li /ul p¿Qué valor añadido te podemos aportar? /p ul liUn gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina /li liOportunidades internacionales y red de contactos global /li liFormación continua y plan de carrera a tu medida /li liSalario competitivo y plan de remuneración flexible /li li31 días laborables de vacaciones /li liLa tarde de tu cumpleaños libre /li liFlexibilidad y posibilidad de teletrabajo /li liAcceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones /li liLos beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas /li /ul pNuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. /p pNuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento. /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el mundo de la relojería de lujo y quieres formar parte de un proyecto inspirador? Queremos incorporar un/a Sales Advisor en una de nuestras boutiques de Barcelona, que comparta nuestros valores y quiera ser embajador/a de una marca referente en precisión, innovación y estilo. Tu misión será: - Asesorar y acompañar al cliente ofreciéndole una experiencia de compra única. - Crear estilismos y participar en las tareas de visual merchandising. - Gestionar tu cartera de clientes, ofreciendo un trato personalizado y exclusivo. - Realizar seguimiento y atención postventa para fidelizar a cada cliente. - Participar en inventarios y control de stocks. - Colaborar en la organización diaria de la boutique y en las responsabilidades asociadas al puesto. ¿Qué buscamos? - Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares, preferiblemente en relojería y/o sector lujo (retail/hospitality). - Inglés alto imprescindible; otros idiomas serán valorados. - Clara orientación al cliente, compromiso y responsabilidad. - Capacidad para trabajar en equipo, don de gentes y habilidades comunicativas excepcionales. ¿Qué te ofrecemos? - Contrato indefinido y jornada completa. - Paquete retributivo competitivo. - Seguro de salud. - Oportunidades de formación en marcas, producto y gemología. - Desarrollo profesional. - Acceso a las firmas de relojería y joyería más prestigiosas del mundo. - Ser embajador/a de una marca icónica. ¡Únete a nuestro equipo y vive nuestros #MagicMoments!

pSCALPERS está buscando personal para su punto de venta en Gerona. Jornada de 30 horas semanales, contrato indefinido, para representar los valores y la imagen de la marca y crear una experiencia única para la clientela. /ppLa función implica atender, asesorar y fidelizar clientes, realizar reposición, reposición de stock y mantener la tienda en condiciones de orden y presentación según los estándares de la marca. /p #J-18808-Ljbffr

Momentum Task Force busca incorporar azafatas/os para promocionar y fidelizar la venta de una reconocida marca de tabaco en la provincia de Girona.

COYA es una marca de hospitalidad de luxury lifestyle reconocida a nivel mundial, con sedes en Londres (Mayfair y City), Mónaco, Ibiza, Dubái, Muscat, Abu Dabi, Doha, Riad y Marbella.COYA Barcelona abrió en julio de 2023 en una ubicación privilegiada frente a la playa de la Barceloneta, en el W

ph3¿Eres entrenador/a personal autónomo/a y quieres llevar tu servicio al siguiente nivel? /h3 p¡Únete a Synergym y haz crecer tu negocio en un entorno profesional, moderno y lleno de energía! Buscamos colaboraciones con entrenadores/as personales que quieran hacer uso de nuestras instalaciones para ofrecer sus servicios de forma independiente, beneficiándose del ambiente, la comunidad y el respaldo de una marca líder en el sector fitness. /p h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liInstalaciones premium: Acceso a espacios totalmente equipados, con maquinaria de última generación y zonas funcionales ideales para entrenamientos personalizados. /li liAmbiente profesional y colaborativo: Donde podrás conectar con otros profesionales independientes, generar sinergias y compartir experiencias. /li liVisibilidad y captación de clientes: Posibilidad de colaborar en eventos, promociones y actividades del club para aumentar tu visibilidad y captar nuevos clientes. /li liFlexibilidad total: Tú decides tus horarios, tarifas y metodología de trabajo. Nosotros te damos el espacio y el entorno para que desarrolles tu actividad con libertad. /li liSin costes ocultos: Condiciones claras y transparentes. Solo necesitas estar dado/a de alta como autónomo/a y contar con tu seguro de responsabilidad civil. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liEntrenadores/as personales con actitud proactiva, pasión por el fitness y ganas de crecer profesionalmente. /li liProfesionales autónomos/as con experiencia en entrenamiento personalizado, planificación de objetivos y trato cercano con el cliente. /li liPersonas comprometidas con la mejora continua, que quieran formar parte de un entorno dinámico y en constante evolución. /li /ul h3Requisitos legales /h3 ul liAlta como trabajador/a autónomo/a en la Seguridad Social. /li liSeguro de responsabilidad civil vigente. /li liCertificación profesional en entrenamiento personal o disciplinas afines. /li liSe valorará experiencia previa y formación complementaria en nutrición, readaptación o entrenamiento funcional. /li /ul h3¿Por qué Synergym? /h3 pPorque creemos en el poder del fitness para transformar vidas, y queremos que tú seas parte de esa misión. En Synergym, no solo alquilas un espacio: encontrarás un entorno abierto donde relacionarte con otros profesionales y potenciar tu crecimiento como Personal Trainer. /p pFit together /p /p #J-18808-Ljbffr

MOMENTUM TASK FORCE busca un/a Coordinador/a Promotor/a de Embajadores de Marca en Girona (Costa Brava).

pINDI COLD busca una persona para liderar la tienda con visión global, enfocada en personas, experiencia de cliente y resultados. Buscamos iniciativa, análisis y sensibilidad por el producto, capaz de crecer un equipo y gestionar una tienda coherente con la esencia de la marca. /ppLa misión es liderar el día a día, cumplir objetivos comerciales, desarrollar al equipo y garantizar una experiencia de compra alineada con la identidad de INDICOLD. /p #J-18808-Ljbffr

Cada día más de 11.000 personas apasionadas por su trabajo añaden su marca personal a Stradivarius. Esto hace que nuestra empresa sea uno de los lugares más estimulantes para trabajar en la industria de la moda. ¿Te apasiona la moda y te emociona formar parte del proceso creativo desde dentro? ¿Te gusta ver cómo una prenda cobra vida desde el primer prototipo hasta su versión final? Entonces, ¡Esta oportunidad es para ti! En Stradivarius buscamos a una modelo de patronaje para trabajar de la mano de los equipos de diseño probando los prototipos de nuestras prendas en las oficinas centrales de Cerdanyola del Vallès. ¿Cuál será tu misión? ¡Vive la moda desde dentro y participa en el desarrollo de nuestras futuras colecciones! Te probarás las muestras que confeccionamos antes de enviarlas a producción final. ¿Cómo te imaginamos? - Una persona que disfrute con la moda y especialmente con nuestra marca. - No es necesaria experiencia previa, ¡De la formación nos encargamos nosotros! - Valorable capacidad para comunicarte en inglés. - Esta posición requiere ajustarse a las medidas técnicas del tallaje base de la marca , necesarias para el desarrollo de patrones y prototipos. - Talla M / 38 - Pecho: 90 cm - Ancho espalda: 40cm - Largo brazo: 63cm - Cintura: 68 – 70 cm - Cadera: 98 – 100 cm - Altura de la modelo: 170 - 175cm ¿Qué tenemos para ti? - Contrato indefinido y horario de jornada completa de 9:00 a 18:00 con una hora para comer y viernes de 8:30 a 14:30. - Forma parte de un ambiente de trabajo multicultural y diverso en el que aprendes todos los días. - Un atractivo paquete de beneficios sociales, con ventajas fiscales como: seguro médico, ticket restaurante, transporte y guardería. - Affinity Card con descuento en todas las tiendas del grupo Inditex. - Servicio de comedor parcialmente subvencionado por la empresa. - Servicio de Bus disponible desde diferentes puntos de Barcelona. - Tu bienestar es nuestra prioridad, así que te ofrecemos servicio médico y de enfermería. - Gimnasio disponible en las instalaciones. - Clases de inglés o español en remoto sin coste para ti. - Parking gratuito con servicio de cargadores eléctricos. - Seguro de vida y accidentes. - Entre otros beneficios que te harán la vida más fácil. Claves Stradivarius Stradivarius es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades. Garantizamos que todas las candidaturas serán tratadas justamente sin discriminación por razones de género, origen étnico, sexo, estatus marital, orientación sexual, discapacidad o edad. En Stradivarius vivimos la moda, cada día es único y estimulante. La clave de nuestro éxito: las personas. Somos personas dinámicas, flexibles, curiosas y fomentamos los entornos colaborativos y multiculturales. Nos encantan las personas líderes, de equipos y de proyectos. Cuestionarnos el presente nos ayuda a construir el futuro. ¡Si te identificas con estos valores, tenemos que conocernos!

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?... ¡Es aquí! Emprende dentro del sector inmobiliario con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. ¡No importa tu nivel de partida, nosotros te ayudaremos a tener éxito! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! 🥳🥂 ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. … Y todo con el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa . ✅ BENEFICIOS El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar (CRM, app, valoración, etc.). Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual y multitud de eventos corporativos en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. Ayuda en el terreno por parte de un Manager de tu zona. Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. Por todo esto, nos hemos consolidado como uno de los líderes del mercado y estamos muy felices de poder contar con cada vez más casos de éxito de asesores inmobiliarios en España que han conseguido cambiar su vida con nosotros. Y esto es sólo el principio... ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

pMimma Gallery, una marca amb més de 50 anys d’història, cerca un Assessor/a de Vendes Itinerant per a les botigues de Figueres i Olot. Proporcionaràs atenció personalitzada i assessoraràs en mobiliari i decoració, promovent una experiència memorable pels clients. /ppLa posició implica una jornada de 40 hores setmanals, de dilluns a dissabte, amb dos dies de descans (diumenge i un dia entre setmana). Retribució de 1.660 € mensuals, més 420 € dietes i comissions per vendes, amb contracte indefinit. /p #J-18808-Ljbffr

Frit Ravich es una empresa familiar fundada en 1963 por Josep Maria Viader, actual presidente, y dirigida desde 1997 por su hija Judith Viader, quien tomó el relevo generacional de la propiedad de la empresa, liderando la expansión de negocio y el desarrollo de la marca y la distribución. Somos fabricantes de Patatas Chips, Snacks y Frutos Secos con marca propia (800 referencias) y distribuidores de marcas externas de empresas consolidadas como Mars España, Nestlé o Ferrero (3.000 referencias). Atendemos 50.000 puntos de venta semanalmente. Operamos en el canal Alimentación, Hostelería, Impulso y Granel. Ubicación: MAÇANET DE LA SELVA, GI, ES Fecha: 17 jul 2026 Te asegurarás de que la tecnología sea un motor para las personas: robusta, disponible y en continua evolución. Liderarás y desarrollarás un equipo técnico, impulsando su crecimiento, alineación y alto rendimiento, fomentando la colaboración y la mejora continua. Garantizarás que nuestros equipos dispongan de soluciones ágiles y eficientes, que potencien su trabajo y su impacto en la organización. • Liderarás al equipo técnico, organizando prioridades y recursos, fomentando la colaboración y acompañando a cada persona en su desarrollo profesional., • Administrarás la plataforma de infraestructura tecnológica, asegurando la fiabilidad, seguridad y escalabilidad de los sistemas. Trabajarás con entornos Linux/Windows Server, plataformas cloud (AWS/Azure/Google Cloud) y tecnologías de virtualización avanzadas (VMware/NUTANIX/Hyper-V)., • Liderarás y realizarás proyectos de evolución tecnológica en las áreas de virtualización, contenedores, comunicaciones, así como ciberseguridad. Adicionalmente, evaluarás nuevas tecnologías que aporten valor estratégico al negocio., • Garantizarás el cumplimiento de los niveles de servicio, supervisando la operativa diaria y asegurando una gestión ágil de incidencias y comunicaciones con los usuarios., • Fomentarás una cultura de apoyo y acompañamiento al cliente interno, impulsando una relación cercana, resolutiva y orientada a la experiencia del usuario., • Analizarás los datos del helpdesk para detectar patrones y activar mejoras que aumenten la eficiencia y la calidad del servicio., • Mantendrás y actualizarás los procedimientos internos del área, gestionando a los proveedores y evaluando nuevas soluciones tecnológicas cuando sea necesario., • Impulsarás la mejora continua de la infraestructura, asegurando su fiabilidad, seguridad y capacidad de crecimiento frente a las necesidades del negocio., • Colaborarás en la protección de los sistemas de información, supervisando proyectos y alineando la evolución tecnológica con los objetivos estratégicos., • Experiencia sólida en infraestructuras híbridas (On-Premise & Cloud)., • Administración avanzada de Linux y/o Windows Server y gestión de Microsoft 365., • Experiencia en AWS, Azure o Google Cloud., • Conocimientos en virtualización (VMware, Nutanix o Hyper‑V) y contenedores (Docker, Kubernetes)., • Automatización y scripting con Bash, Python o PowerShell., • Experiencia en redes y ciberseguridad: firewalls (Fortinet, Palo Alto, WatchGuard, Cisco), LAN/WAN, VPN, SD-WAN y filtrado de aplicaciones, y buenas prácticas de seguridad y despliegue WiFi., • Trabajo con herramientas ITSM (Jira Service Management)., • Capacidad para actuar como nivel de escalado ante incidencias críticas., • Formación en Informática, Telecomunicaciones o similar., • Perfil colaborativo, resolutivo y adaptable a entornos dinámicos., • Mostrar orientación al cliente interno, promoviendo una relación cercana, resolutiva y centrada en la experiencia del usuario., • Trabajar de forma colaborativa, facilitando la comunicación y el entendimiento entre áreas., • Formarás parte de una compañía con más de 60 años de historia y una cultura propia y muy arraigada., • Vivirás oportunidades de crecimiento profesional a través del Plan Energy y la formación constante., • Disfrutarás de autonomía y confianza para aportar ideas y tomar decisiones., • Accederás a retribución flexible, con mutua de salud, cheque guardería y restaurante., • Tendrás acceso a nuestro outlet con todos los productos de Frit Ravich., • Trabajarás en un entorno dinámico, humano e innovador., • Contribuirás a hacer crecer una organización que apuesta por las personas y el talento interno, impulsando la transformación y la excelencia desde dentro. A Frit Ravich apostem per la igualtat d'oportunitats i la diversitat com a valors clau de la nostra cultura. Totes les candidatures seran valorades exclusivament segons criteris objectius d'experiència, competències i adequació al lloc, amb independència de gènere, edat, origen, orientació sexual, identitat de gènere, estat civil, situació familiar, religió, discapacitat o altres circumstàncies personals. La retribució associada al lloc es definirà d'acord amb criteris interns d'equitat i de responsabilitat, i es comunicarà de manera transparent durant el procés de selecció. #J-18808-Ljbffr

ppEn INDI COLD buscamos una persona que lidere nuestra tienda con una visión global del negocio, poniendo el foco en las personas, la experiencia de cliente y los resultados. Queremos a alguien con iniciativa, capacidad de análisis y sensibilidad por el producto y el detalle. Una persona que disfrute haciendo crecer a su equipo y que entienda que una buena tienda es el resultado de muchas pequeñas cosas bien hechas. ¿ Cuál será tu misión? Liderar el día a día de la tienda para alcanzar los objetivos comerciales, desarrollar al equipo y garantizar una experiencia de compra alineada con la esencia de INDICOLD. ¿ Qué harás en tu día a día? Gestión comercial Liderar la consecución de los objetivos de venta y rentabilidad. Analizar los principales indicadores de negocio y convertir los datos en acciones. Trabajar junto al Área Manager en la definición y seguimiento de planes de mejora. Utilizar las herramientas comerciales para optimizar el rendimiento de la tienda. Liderazgo de equipo Motivar, acompañar y desarrollar al equipo, creando un entorno de confianza y colaboración. Organizar horarios, vacaciones y necesidades operativas de la tienda. Acompañar la venta a través del feedback y el ejemplo. Participar en los procesos de selección e incorporación de nuevas personas. Experiencia de cliente y Visual Merchandising Garantizar una atención cercana, honesta y personalizada. Asegurar una correcta implantación del visual y mantener la tienda cuidada y alineada con la imagen de marca. Transmitir los valores de indicold en cada interacción con el cliente. Operativa Supervisar el correcto funcionamiento de la tienda: stock, caja, inventarios, reposición, aperturas y cierres. Mantener una comunicación fluida con el Área Manager y los equipos de Central. Participar en campañas comerciales, formaciones y acciones especiales de la marca. /p /p #J-18808-Ljbffr

KAVE HOME es una marca global de diseño de mobiliario y decoración para el hogar, dedicada a inspirar a personas únicas e inconformistas como nosotros.