Jornada navidad jobs in SalamancaCreate job alerts

Desde Hays estamos colaborando con una importante firma de inversión en activos inmobiliarios y financiación alternativa que busca incorporar un/a Project Manager Junior dentro de su equipo técnico. ¿Cuál será tu misión? Tu rol será clave en la evaluación técnica de operaciones inmobiliarias , asegurando que los proyectos son viables antes de su inversión y que su ejecución se ajusta a lo previsto. Participarás tanto en la fase inicial de análisis como en el seguimiento posterior de los proyectos financiados. Funciones principales Análisis técnico de proyectos inmobiliarios para su posible financiación Evaluación de la viabilidad técnica de las operaciones Revisión de presupuestos, contratos y documentación de obra Validación de certificaciones y seguimiento de costes Monitorización del avance de los proyectos financiados Visitas periódicas a obra para control de ejecución (nacional) Coordinación con promotoras, constructoras e interlocutores técnicos Requisitos Formación en Arquitectura Técnica o similar Experiencia de 2-4 años en: Constructoras (muy valorable experiencia directa en obra) Promotoras Consultoras técnicas (project monitoring / project management) Muy valorable haber participado en proyectos de obra de principio a fin Capacidad analítica y orientación al detalle Buen nivel de interlocución Inglés medio Disponibilidad para viajar (aprox. 3-4 veces al mes, estancias cortas) ¿Qué ofrecemos? Contrato Indefinido Jornada: Completa Ubicación: Madrid centro Incorporación a un equipo técnico con impacto directo en decisiones de inversión Salario fijo de 35k € b/a Retribución variable atractiva ligada a objetivos globales Seguro médico y seguro de vida, política flexible de gastos de viaje y clases de inglés individuales Horario: L - J: 9:00 a 19:00 Viernes: jornada intensiva hasta las 14h. Teletrabajo en agosto, Semana Santa y Navidad Resto del año: presencial

Overview ¿Trabajas en asesoría laboral y buscas un cambio? ¡Esta es tu oferta! La persona seleccionada se incorporará en nuestro equipo de Asesoría Laboral para nuestra oficina de Madrid, asumirás la gestión integral de nómina del paquete de empresas que le sea asignado, sectores y tamaños diversos, con soporte de sus Supervisores y Jefes de Equipo. ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Responsibilities • Gestionar la nómina del paquete de empresas asignado y colaborar con Supervisores y Jefes de Equipo., • Manejar el ciclo completo de nómina: contratación, registros en Seguridad Social / SEPE, seguimiento y asesoramiento laboral en el día a día, ejecución del proceso de nómina, cotización, SILTRA, obligaciones fiscales derivadas (111 y 190)., • Conocer toda la tipología de nómina: retribuciones flexibles, desplazados, variables, liquidaciones complementarias.Qualifications, • Acreditar al menos 3-5 años de experiencia en Asesorías Laborales., • Conocimientos de las herramientas A3 INNUVA y SAGE DESPACHOS., • Dominio de Office y en especial Excel., • Muy valorable dominio de inglés a nivel profesional.Benefits, • Contrato indefinido y plan de carrera en una firma en constante crecimiento., • Retribución flexible (seguro de salud, transporte, guardería...), • Facilidad para la conciliación laboral/personal., • Modalidad híbrida de trabajo (50% teletrabajo - 50% presencial)., • Flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano y en Navidad., • 23 días de vacaciones + puentes adicionales. En Auren creemos y apostamos por la igualdad de oportunidades y fomentamos la diversidad en todas sus formas. xcskxlj Todas nuestras políticas de RR.HH. están basadas en un fuerte compromiso de no discriminación ya sea por edad, género, diversidad funcional, origen racial o étnico, estado civil, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación o condición sexual o cualquier otro tipo de discriminación. #J-18808-Ljbffr

Este puesto ofrece teletrabajo y jornada intensiva en meses de verano y Navidad.

ppCapitole Consulting sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. /ph3Qué harás? /h3pTe integrarás en la oficina de proyectos de cliente (PMO) donde te encargarás de la gestión integral de proyectos transversales y el seguimiento de iniciativas estratégicas que impactan en varios equipos de desarrollo (software e infraestructura). Trabajarás en la definición y coordinación de pruebas y todo el ciclo de vida del proyecto. /ph3Requisitos: /h3ulli+7 años de experiencia como Project Manager gestionando proyectos. /liliImprescindible experiencia en entornos ágiles y waterfall, background técnico en desarrollo o infraestructura. /liliExcelentes habilidades de comunicación y coordinación con equipos técnicos y de negocio, tanto en español como en inglés (B2-C1). /liliExperiencia en control presupuestario, reporting ejecutivo, participación en Steercos, seguimiento de planning, costes, calidad y riesgos. /liliSe valorará altamente contar con certificaciones en metodologías Agile y/o gestión de proyectos (PMP, PMI u otras equivalentes). /li /ulh3Modalidad y horario /h3pModalidad mixta, 2-3 días en la oficina del cliente en Madrid Oeste. /ppHorario: flexible de lunes a jueves y jornada intensiva los viernes. /ph3Beneficios /h3ulliPresupuesto de 1.200€ anuales en formación individual. /liliSeguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback. /liliFlexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional/familiar. /liliSeguro médico privado pagado íntegramente por Capitole. /liliRetribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería). /liliAndjoy (Gymforless). /liliTeam Buildings cada dos meses. No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad. /liliComunidades tecnológicas para compartir conocimientos e ideas con los demás equipos. /li /ulh3Políticas de seguridad de la información /h3ulliTendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje. /liliTendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente. /liliTendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Lo que buscamos es... Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. Un/a UX Lead con experiencia definiendo la estrategia de experiencia de usuario en productos digitales complejos y trabajando con equipos de producto, tecnología, research y diseño. Buscamos una persona capaz de conectar objetivos de negocio, necesidades de usuario y decisiones de producto, influir en stakeholders senior y definir una dirección UX clara. El rol combina visión estratégica, liderazgo y capacidad para entrar en la ejecución cuando el proyecto lo requiera. Y en concreto, esto es lo que harás: Definir la estrategia y el roadmap UX, conectando objetivos de negocio, insights de usuario y prioridades de producto. Representar UX en las conversaciones clave con producto y tecnología, facilitando sesiones de discovery, ideación y alineamiento. Definir alcance, actividades, entregables y estimaciones, guiando el trabajo de research e interaction design. Traducir necesidades en journeys, requisitos UX, user stories, flujos y criterios de aceptación. Participar en research, prototipado o validación cuando sea necesario, y revisar la calidad, usabilidad, accesibilidad y consistencia de las soluciones. Asegurar una buena aplicación del sistema de diseño y acompañar el trabajo hasta su implementación. Para eso, necesitamos que tengas experiencia en... Estrategia UX y liderazgo de producto o de equipos de diseño. Productos digitales B2B, enterprise o con workflows complejos. Gestión e influencia de stakeholders senior. Discovery, facilitación de workshops, definición de roadmaps y planificación UX. Research, interaction design, prototipado y sistemas de diseño. Trabajo en entornos Agile o SAFe. Inglés alto en un entorno profesional internacional. Y sería genial que también supieras... Trabajar en healthcare, pharma, diagnóstico o entornos regulados. Diseñar experiencias conectadas entre varios productos o plataformas. Definir métricas de experiencia e impacto. Mantener una participación hands-on dentro de un rol de liderazgo. En Garaje nos gustan las personas que… Se enorgullecen de su trabajo, dan lo mejor de sí mismas, se divierten siempre, son valientes y se arriesgan, aprenden de los errores y aman lo que hacen. Nuestra actitud se define por la pasión con la que nos involucramos en nuestros proyectos, la empatía y cercanía que mostramos hacia nuestros clientes, y nuestra ambición de ir más allá de lo correcto. En Garaje...Somos | No somos: Somos personas humildes y cercanas [pero no serviles ni simplistas] Somos personas apasionadas y expertas [pero no abrumadoras ni pretenciosas] Somos makers con propósito [pero no meras hacedoras o gurús] Somos personas valientes y consecuentes [pero no insensatas o irresponsables] Somos autoexigentes [pero no bloqueantes] Y las ventajas con las que contarás son: Contrato indefinido: Queremos que te sientas parte de Garaje y que puedas crecer con nosotros a largo plazo. Flexibilidad horaria: Tenemos horario flexible para que puedas adaptar tu jornada laboral a tu vida personal. Puedes ajustar tanto tu hora de entrada como de salida según las dinámicas y necesidades de conciliación, equipo y proyecto. Y en verano podrás disfrutar jornada intensiva. Actualmente, tenemos dos días al mes programados por la compañía (10% del total) en los que debes venir a las oficinas de Garaje. Esto lo hacemos para garantizar que todo el mundo tenga contacto con los demás más allá de una pantalla de vez en cuando. Seguro médico con Adeslas: Accede al seguro de Garaje con beneficios fiscales. Además, puedes incluir a tu pareja e hijos. Sin copagos, carencias ni cuestionarios. Retribución flexible: Ahorra en IRPF dedicando parte de tu salario a ticket restaurante, transporte y guardería. 26 días de descanso: Descansa con 23 días de vacaciones y festivos regionales. Además, te concedemos 2 días adicionales libres en Navidad y en tu cumpleaños para celebrar momentos especiales. Incentivos: Trae nuevos clientes o empleados a Garaje y te pagamos por ello. ¡Sé parte del crecimiento! Cultura de la transparencia: Creemos en la comunicación abierta y compartimos periódicamente la situación y objetivos de la compañía en nuestros All Hands, newsletter. G-Book: Nuestra guía en Notion que resuelve dudas sobre cómo solicitar días libres, conocer a quién es quién, plantillas para entregables y referencias de proyectos. No te sentirás perdido. Eventos y dinámicas frecuentes: Compartimos conocimiento y aprendizajes de los proyectos; también organizamos eventos para conocernos y divertirnos como equipo. Bono de 500€: Incentivamos tu desarrollo profesional con un bono de 500€ para formación, aprendizaje de idiomas, libros o eventos del sector. Entorno de alto crecimiento: Evoluciona tu carrera en Garaje y trabaja con equipos multidisciplinarios de Diseño, Data, Growth y Tecnología, creando experiencias, servicios y productos con impacto para grandes clientes. Ser parte del equipo de Garaje es contribuir a crear experiencias con impacto. Trabajarás investigando y comprendiendo las necesidades de los usuarios y del negocio para crear productos y servicios digitales que enamoren a las personas con sentido estratégico, utilidad, flexibilidad y accesibilidad. ¿Qué pasará ahora? Si te suena bien, haz click en “solicitar”, estamos esperando tu candidatura con ganas. Si tu perfil encaja con lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo pronto para coordinar una primera llamada telefónica de acercamiento. xcskxlj Si avanzas, seguramente te pediremos que hagas un breve reto técnico para verte en acción y después conocerás a alguien del equipo. #J-18808-Ljbffr

ph3Lo que buscamos es /h3pUn/a bProduct Designer /b con un fuerte enfoque enb diseño visual /b para productos digitales y, al menos, b8 años /b de experiênciab en diseño de interfaces y desarrollo de experiencias digitales de alto impacto, especialmente en agencias de Diseño o consultoría /b. Buscamos a alguien que no solo cuide los detalles y la calidad visual, sino que también pueda bliderar proyectos estratégicos, conceptualizar propuestas innovadoras y colaborar en iniciativas comerciales /b, requiriendo una combinación de excelencia visual, pensamiento estratégico y liderazgo. /ph3Y en concreto, esto es lo que harás /h3ullibLiderar proyectos estratégicos de diseño visual para productos digitales /b, asegurando la excelencia en cada entrega y alineando las soluciones con los objetivos del negocio y las necesidades de los usuarios. /lilibDiseñar interfaces de usuario visualmente impactantes y funcionales /b, explorando nuevas tendencias y desafiando los límites del diseño digital. /lilibConceptualizar y desarrollar propuestas innovadoras /b para nuevos proyectos y clientes, incluyendo presentaciones visuales y narrativas envolventes. /lilibDiseñar nuevas líneas visuales para productos digitales /b, integrando animaciones que potencien la experiencia del usuario y/o desarrollando videos para comunicar propuestas conceptuales de manera impactante. /lilibColaborar con equipos multidisciplinares /b (desarrollo, producto, marketing, etc.) para garantizar consistencia, calidad y alineación estratégica. /lilibMentorizar y guiar a diseñadores/as con menor seniority /b, elevando el nivel del equipo y fomentando una cultura de excelencia en diseño visual. /lilibFacilitar workshops y sesiones creativas /b con clientes y equipos internos para potenciar la generación de ideas y soluciones innovadoras. /li /ulh3Para eso, necesitamos que tengas /h3ullibMás de 8 años de experiencia en diseño de producto digital /b, con un foco claro en la calidad visual y conceptual. /liliExperiencia previa en consultoría o agencias de diseño, trabajando en proyectos de alto impacto. /liliDominio avanzado de herramientas de diseño y prototipado (Figma, After Effects, etc.). /liliCapacidad para bdesarrollar narrativas visuales poderosas /b, ya sea a través de diseño, motion graphics o presentaciones. /lilibUn ojo excepcional para el detalle /b, obsesión por la estética y un criterio visual sólido respaldado por referencias e inspiración constante. /liliExperiencia en procesos de diseño aplicados a bpropuestas comerciales y conceptuales /b. /liliHabilidad para bliderar y facilitar sesiones de ideación /b, workshops y presentaciones con clientes. /liliCuriosidad y mentalidad innovadora para bexplorar nuevos enfoques y soluciones de diseño /b. /li /ulh3En Garaje nos gustan las personas que /h3pSe enorgullecen de su trabajo, dan lo mejor de sí mismas, se divierten siempre, son valientes y se arriesgan, aprenden de los errores y aman lo que hacen. /ppNuestra actitud se define por la pasión con la que nos involucramos en nuestros proyectos, la empatía y cercanía que mostramos hacia nuestros clientes, y nuestra ambición de ir más allá de lo correcto. /ph3En Garaje...Somos | No somos /h3pSomos bhumildes y cercanos /b (pero no serviles ni simplistas). /ppSomos bapasionados y expertos /b (pero no abrumadores ni pretenciosos). /ppSomos bmakers con propósito /b (pero no meros hacedores o gurús). /ppSomos bvalientes y consecuentes /b (pero no insensatos o irresponsables). /ppSomos bautoexigentes /b (pero no bloqueantes). /ph3Y las ventajas con las que contarás son /h3ullibContrato indefinido /b: Queremos que te sientas parte de Garaje y que puedas crecer con nosotros a largo plazo. /lilibFlexibilidad horaria /b: Tenemos horario flexible para que puedas adaptar tu jornada laboral a tu vida personal. Puedes ajustar tanto tu hora de entrada como de salida según las dinámicas y necesidades de conciliación, equipo y proyecto. Y en verano podrás disfrutar de jornada intensiva. /liliActualmente, tenemos bdos días al mes /b programados por la compañía (10% del total en los que debes venir a las oficinas de Garaje). Esto lo hacemos para garantizar que todo el mundo tenga contacto con los demás más allá de una pantalla de vez en cuando. /lilibSeguro médico con Adeslas /b: Accede al seguro de Garaje con beneficios fiscales. Además, puedes incluir a tu pareja e hijos. Sin copagos, carencias ni cuestionarios. /lilibRetribución adaptable /b: Ahorra en IRPF dedicando parte de tu salario a ticket restaurante, transporte y guardería. /lilib26 días de descanso /b: Descansa con 23 días de vacaciones y festivos regionales. Además, te concedemos 2 días adicionales libres en Navidad y en tu cumpleaños para celebrar momentos especiales. /lilibIncentivos /b: Trae nuevos clientes o empleados a Garaje y te pagamos por ello. Sé parte del crecimiento. /lilibCultura de la transparencia /b: Creemos en la comunicación abierta y compartimos periódicamente la situación y objetivos de la compañía en nuestros All Hands, newsletter. /lilibG-Book: Nuestro /b /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Si para ti un dato no es solo un número en una celda, sino el inicio de una historia que puede cambiar el rumbo de un negocio, tenemos que hablar. ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. En WAM sabemos que tener la mejor infraestructura de datos no sirve de nada si nadie sabe interpretarla. Buscamos a un/a Data Analyst que sea la pieza clave que conecte el trabajo técnico con las decisiones estratégicas de nuestros clientes. Bajo el liderazgo del Data Lead, y trabajando codo con codo con Data Engineering, serás la persona encargada de transformar datos complejos en insights accionables, cuadros de mando interactivos y conclusiones de negocio brillantes. Tu misión será convertir la complejidad del dato en claridad estratégica. Diseñarás dashboards avanzados y modelos analíticos que aporten luz a los clientes, demostrando el ROI y apoyando el crecimiento transversal de nuestros Estudios a través de la evidencia innegable del dato. Lo que harás (de verdad) Visualización de alto nivel • Diseñar, evolucionar y mantener cuadros de mando interactivos en herramientas líderes (Power BI, Tableau, Looker) que reflejen la salud real del negocio., • Asegurar que la capa visual sea intuitiva, accionable y cuente la historia correcta. Análisis 360º del Negocio • Desarrollar modelos analíticos que cubran todo el ciclo de vida digital del cliente: desde medición de campañas y embudos de captación, hasta el rendimiento y la fidelización., • Realizar análisis descriptivos y exploratorios utilizando SQL para cazar patrones de comportamiento ocultos o ineficiencias en el negocio. Consultoría y Calidad • Apoyarás al Data Lead en la interpretación de los datos para reuniones ejecutivas, traduciendo la complejidad técnica en recomendaciones estratégicas claras para el cliente., • Trabajarás de la mano con el Data Engineer para asegurar la calidad y veracidad absoluta de los datos., • Documentarás la lógica de negocio y mantendrás el glosario de KPIs de cada proyecto. Crecemos contigo, cuidamos de ti • Horario flexible: Conciliación de tu vida personal y profesional., • Modelo híbrido: Nos gusta vernos 1-2 días a la semana en la oficina, pero siempre con máxima flexibilidad., • Días especiales: Día libre en tu cumpleaños y el 24 y 31 de diciembre., • Plan de Igualdad: Entorno inclusivo, respetuoso y con oportunidades justas para todas las personas., • Retribución Flexible: Accede a nuestro plan con Cobee., • Desarrollo profesional: Plan de desarrollo adaptado a tu perfil e inquietudes., • Jornada intensiva: Viernes hasta las 15:00h. Además en verano (22/06 al 11/09) y Navidad (desde el 21/12 al 8/01) trabajamos de 8 a 15. Imprescindible (si no lo tienes, no es tu rol) • Formación en Data e IA., • Experiencia Analítica: Al menos 2-3 años de experiencia real en un rol de Data Analyst, BI Analyst o similar, preferiblemente en ecosistemas digitales o consultoras., • Dominio Visual: Nivel avanzado en herramientas de visualización y Business Intelligence (Power BI, Tableau o Looker)., • Mentalidad SQL y de Negocio: Dominio de SQL para explorar y modelar datos. Capacidad demostrable para calcular y entender métricas clave de negocio (ROI, LTV, CAC, Tasa de Conversión)., • Comunicación: Tienes que saber explicar un dashboard complejo a alguien que no sabe de datos. xcskxlj, • Idiomas: Inglés nivel B2/C1 (necesario para manejar documentación técnica y presentar a clientes internacionales). #J-18808-Ljbffr

Desde ECB GROUP buscamos un/a Ingeniero/a de Estructuras Senior para nuestro cliente, una compañía líder en soluciones de refrigeración para el sector energético, Oil&Gas y eléctrico. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Requisitos • Estudios de Ingeniería Civil/Estructuras/ICCP o similar., • A partir de 5 años de experiencia en funciones similares., • Experiencia demostrable en sector industrial, Oil&Gas, energéticos, o similares. Funciones • Diseño y cálculo estructural (metálicas y hormigón armado), • Revisión de planos y documentación técnica, • Coordinación con otras disciplinas del dpto de Ingeniería, • Soporte a Ingeniería de Proyectos (participación en fases FEED, apoyo en revisiones interdisciplinarias), • Gestión de proveedores y contratistas Formarás parte (contratación directa con nuestro cliente) de una empresa líder en su área, con oportunidades de desarrollo y proyección dentro del departamento de Ingeniería. Salario acorde a la experiencia y conocimientos. 2 días de teletrabajo semanales. Jornada intensiva en verano y navidad. xcskxlj Mucha flexibilidad horaria y seguro médico. #J-18808-Ljbffr

ppUna persona especialista en bUX Writing /b, que tenga al menos 5 años de experiencia trabajando para consultoría o grandes compañías. En definitiva, alguien que disfrute creando experiencias en producto digital y haciendo llegar el mensaje adecuado al público objetivo. /p h3Y en concreto, esto es lo que harás: /h3 ul liTrabajar mano a mano con el bequipo de Product Design /b en diferentes proyectos para crear experiencias de usuario únicas a través del contenido. /li liCrear contenido para productos digitales como sitios web, apps, landing pages, case studies, etc. /li liDesarrollar guías, manual de identidad verbal, procesos, buenas prácticas y estándares de narración. /li liRedactar textos de interacción o microcopy como call to actions, formularios, mensajes de error, etc. /li liColaborar y asegurar la mejor relación con equipos multidisciplinares de personas especializadas en distintas áreas de negocio, diseño y tecnología. /li liDocumentar el trabajo realizado de forma clara y organizada para facilitar el trabajo de otros compañeros de diseño y desarrollo. /li liIdentificar cualquier necesidad de mejora y optimización de los productos digitales. /li /ul h3Para eso, necesitamos que tengas… /h3 ul liExperiencia en escritura para una gran variedad de audiencias, marcas y sectores. /li liEstudios relacionados con publicidad, periodismo, comunicaciones y/o redacción de contenidos. /li liExcelentes habilidades de comunicación verbal y oral. /li liConocimientos básicos de SEO. /li liFacilidad para comunicarte y redactar contenidos en inglés. /li /ul h3Y las ventajas con las que contarás son: /h3 ul libContrato indefinido: /b queremos que te sientas parte de Garaje y que puedas crecer con nosotros a largo plazo. /li libFlexibilidad horaria: /b tenemos horario flexible para que puedas adaptar tu jornada laboral a tu vida personal. Puedes ajustar tanto tu hora de entrada como de salida según las dinámicas y necesidades de conciliación, equipo y proyecto. Y en verano podrás disfrutar de jornada intensiva. /li liActualmente, tenemos dos días al mes programados por la compañía (10% del total) en los que debes venir a las oficinas de Garaje. /li libSeguro médico con Adeslas: /b accede al seguro de Garaje con beneficios fiscales. Además, puedes incluir a tu pareja e hijos. Sin copagos, carencias ni cuestionarios. /li libRetribución flexible: /b a hora en IRPF dedicando parte de tu salario a ticket restaurante, transporte y guardería. /li lib26 días de descanso: /b descansa con 23 días de vacaciones y festivos regionales. Además, te concedemos 2 días adicionales libres en Navidad y en tu cumpleaños. /li libIncentivos: /b trae nuevos clientes o empleados a Garaje y te pagamos por ello. /li libCultura de la transparencia: /b creemos en la comunicación abierta y compartimos periódicamente la situación y objetivos de la compañía en nuestros All Hands, newsletter. /li libG-Book: /b nuestro oráculo. En Garaje, tenemos una guía en Notion que resuelve todo tipo de dudas. /li libEventos y dinámicas frecuentes: /b compartimos conocimiento y aprendizajes de los proyectos constantemente, organizamos eventos informales para conocernos mejor y divertirnos como equipo. /li libBono de 500€: /b incentivamos tu desarrollo profesional con un bono de 500€ para que inviertas en formación, aprendizaje de idiomas, libros o eventos del sector. /li libEntorno de alto crecimiento: /b evoluciona tu carrera en Garaje y trabaja en equipos multidisciplinarios de Diseño, Data, Growth y Tecnología, creando experiencias, servicios y productos con impacto significativo. /li liTrabajarás investigando y comprendiendo las necesidades de los usuarios y del negocio para crear productos y servicios digitales que enamoren a las personas con su sentido estratégico, utilidad, flexibilidad y accesibilidad. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Resumen Precisamos incorporar un/a Technical Lead .NET para participar en nuevos proyectos del sector Aeronáutico, desarrollando aplicaciones de negocio para clientes del ámbito de la defensa. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. La persona seleccionada participará en el diseño técnico y desarrollo de soluciones utilizando tecnologías Angular, .NET, Entity Framework y SQL Server, formando parte de un equipo especializado y contribuyendo a la evolución de aplicaciones de negocio dentro de un entorno tecnológico consolidado. Responsabilidades • Participar en el diseño y desarrollo de soluciones técnicas para proyectos del sector aeronáutico, utilizando Angular, .NET, Entity Framework y SQL Server., • Contribuir a la evolución de aplicaciones de negocio dentro de un entorno tecnológico consolidado.Requisitos No especificados en la descripción original. Qué ofrecemos • Contrato indefinido con la empresa., • Proyecto estable dentro del sector Aeronáutico., • Participación en nuevos proyectos para clientes del ámbito de la defensa., • Modalidad presencial., • Centro de trabajo: Airbus Getafe (Av. Leonardo da Vinci, 15, 28906 Getafe)., • Horario de lunes a jueves de 09:00 a 19:00 horas., • Viernes de 08:00 a 14:30 horas., • Jornada intensiva durante el periodo de verano., • Semanas libres en Navidad y Semana Santa., • Desarrollo profesional., • Estabilidad laboral. xohynlm, • Salario abierto según experiencia + acceso a retribución flexible. #J-18808-Ljbffr

pp¿Quieres aprender de los mejores profesionales en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? /ppÚnete al grupo emeis, una de las mayores empresas en expansión del sector a nivel nacional e internacional, líder en la atención a personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. Somos un gran equipo de personas que atiende a personas, unido por el propósito de dispensar la mejor atención de calidad a quienes nos confiaron su cuidado. /ppSeguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo de bRecursos Humanos /b un/a bBecario/a para el área de Talento /b que quiera desarrollarse en el mundo de la gestión de personas. /ppSi te interesa aprender cómo identificar, atraer y evaluar perfiles profesionales, y quieres adquirir experiencia práctica en un entorno dinámico y colaborativo, esta es tu oportunidad. Buscamos una persona proactiva, polivalente, con ganas de aprender y pasión por el ámbito de los Recursos Humanos. /pulliCribado ofertas Infojobs / LinkedIn /liliColaboración en el desarrollo de entrevistas por competencias. /liliColaboración en la elaboración de informes de entrevistas por competencias. /liliBusqueda de provedores externos /liliGestión de determinadas acciones formativas: análisis de proveedores formativos, envío de convocatorias y comunicaciones mensuales de formación. /liliParticipación en proyectos de Onboarding de oficinas centrales, employer branding, proyecto de la satisfacción de empleados. /liliQue estés bmatriculado/a en formación del último curso o hayas finalizado /b formación de Recursos Humanos Relaciones Laborales, Administración-Dirección de Empresas, Psicología. /liliNo es necesaria experiencia previa, bnuestro equipo te enseña /b. /lilibPrácticas remuneradas de 6 meses (prorrogables a otros 6), con 900€ al mes de ayuda al estudio /b para la jornada completa. /lilibHorario a jornada completa o parcial /b con flexibilidad de entrada y salida. /liliJornada intensiva de verano, también siendo intensivos todos los viernes del año y la semana de Navidad. /liliPrácticas presenciales en nuestras Oficinas Centrales, situadas cerca de las paradas de metro: Rubén Darío, Gregorio Marañón e Iglesia. /li /ulpSi estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! /ppGrupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. /p p¡Ayúdanos a marcar la diferencia! /p pEn el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: /p ul liLas personas, el activo más importante de nuestra empresa. /li liCompartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. /li liLa curiosidad y la creatividad nuestro ADN. /li liEl compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. /li /ul p¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! /p pSeleccionamos bEnfermero o Enfermera /b para prestar servicio en una de nuestras empresas cliente ubicada en Madrid. /p h3Responsabilidades /h3 ul liLabor asistencial. /li liAtención al personal que se accidente durante la jornada laboral. /li liRealización de pruebas en los reconocimientos médicos a personas trabajadoras (extracciones, ECG, audiometrías, espirometrías…), campañas de vacunación, formación y promoción de la salud, así como otras tareas relacionadas con la función de la profesión. /li /ul h3Oferta y beneficios /h3 ul liContrato de sustitución. /li liJornada completa. /li liHorario de lunes a viernes en jornada intensiva de mañanas. /li liSalario de mercado. /li liConvenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: ul li30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. /li liFondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. /li liPlan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. /li liRetribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). /li liConsultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. /li liSeguro de vida y accidentes. /li liFormación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. /li liDesarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. /li liAcciones para fomentar nuestros valores corporativos. /li /ul /li /ul h3Requisitos /h3 ul liDiplomatura o Grado en Enfermería completada/homologada. /li liImprescindible colegiación. /li liExperiencia previa realizando reconocimientos médicos o funciones similares a las descritas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Alquiler Seguro Grupo Empresarial busca un/a Collections Operations Lead para incorporarse al área de Recobros en un momento de consolidación y optimización del modelo operativo de gestión de impagos. Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. La persona seleccionada será responsable de la gestión integral del ciclo de recobro, desde el primer impago hasta la fase previa a la vía judicial, reportando al Chief Legal Officer (CLO) y trabajando de forma coordinada con el área legal. Su principal objetivo será garantizar la continuidad y eficiencia del proceso de recobro, coordinando las distintas fases de gestión y asegurando una transición ordenada al área jurídica cuando proceda el inicio del procedimiento judicial. El Grupo toma su nombre de una de sus filiales, Alquiler Seguro, S.A., empresa líder en el sector de arrendamientos urbanos en España (y con presencia en Portugal). No obstante, se trata de un grupo diversificado, compuesto por 16 empresas que operan en distintos sectores, incluyendo inmobiliario, energético, asegurador, crediticio, medios y publicidad y tecnología, entre otros, con más de 500 empleados y colaboradores. Funciones • Gestionar el ciclo completo de recobro desde el primer impago hasta la fase previa a la vía judicial., • Garantizar la continuidad de la gestión en todas las fases del impago., • Preparar y derivar expedientes a la fase judicial conforme a los criterios establecidos., • Dar soporte a la fase judicial bajo la coordinación del área mercantil/legal., • Aplicar y ejecutar el modelo operativo de recobro., • Coordinar la gestión diaria de la cartera de impagos., • Realizar seguimiento de KPIs y reporting del área., • Proponer mejoras de procesos y eficiencia operativa., • Formación en ADE, Economía, Finanzas, Derecho o similar., • Experiencia en recobros, riesgo de crédito o gestión de cartera., • Conocimiento del ciclo de recobro y valorable experiencia en fase judicial., • Capacidad analítica y orientación a datos., • Experiencia en mejora de procesos o gestión operativa., • Manejo de herramientas de reporting (Excel avanzado, Power BI, SQL valorable). Competencias clave • Gestión operativa end-to-end, • Visión de riesgo de crédito aplicada a la operación, • Orientación a resultados y recuperación de deuda, • Capacidad de coordinación transversal, • Pensamiento estructurado y mejora continua, • Gestión de conflictos operativos, • Mentalidad de eficiencia y control de procesos, • Incorporación a un grupo empresarial diversificado y en crecimiento, • Rol clave en la ejecución del modelo de recobro del Grupo, • Entorno transversal entre recobros, riesgo y área mercantil/legal, • Salario competitivo + beneficios (wellhub, seguro médico, ticket restaurante, guardería y transporte, entre otros), • Horario: L-J 9 a 18 h y V 8 a 15 h, con flexibilidad de entrada/salida, • Jornada intensiva en verano y Navidad, • 1 día de teletrabajo semanal En Alquiler Seguro Grupo estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la diversidad. xcskxlj Valoramos el talento de las personas independientemente de su edad, género, origen, orientación sexual, identidad, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Proyectos Renovables para reforzar nuestro equipo de Ingeniería, participando en proyectos fotovoltaicos y de almacenamiento energético (BESS) en distintas geografías y fases de desarrollo. Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Tu misión Serás responsable de aportar soporte técnico especializado durante todo el ciclo de vida de los proyectos, desde las fases iniciales de desarrollo y diseño hasta la construcción y puesta en operación, colaborando estrechamente con equipos internos y socios externos. Principales responsabilidades • Participar en el diseño técnico y optimización de proyectos fotovoltaicos y sistemas de almacenamiento energético (BESS)., • Realizar simulaciones energéticas y análisis de rendimiento mediante herramientas especializadas., • Elaborar, revisar y validar documentación técnica de proyectos., • Gestionar procesos de licitación y evaluación técnica de ofertas para contratos EPC, Owner's Engineer y otros servicios especializados., • Supervisar el desarrollo de la ingeniería durante las distintas fases del proyecto., • Coordinar la interacción entre consultoras, ingenierías, contratistas y equipos internos., • Realizar seguimiento técnico de proyectos en construcción y operación., • Dar soporte técnico a las áreas de Desarrollo de Negocio, M&A, Construcción y Operaciones., • Participar en visitas técnicas y desplazamientos a proyectos nacionales e internacionales. Formación • Grado en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Energética o similar. Experiencia • Al menos 3 años de experiencia en el sector renovable., • Experiencia previa en proyectos fotovoltaicos utility-scale (>50 MW)., • Experiencia en diseño, ingeniería, licitación o construcción de proyectos BESS., • Experiencia trabajando con contratistas EPC, ingenierías o promotores de proyectos renovables., • Valorable experiencia en proyectos internacionales. Conocimientos técnicos • Manejo avanzado de AutoCAD., • Experiencia con PVSyst., • Experiencia con Homer u otras herramientas de modelización de sistemas de almacenamiento., • Conocimientos sólidos de tecnologías fotovoltaicas y BESS., • Valorable experiencia en tecnologías eólicas y otras soluciones energéticas. Idiomas • Inglés fluido (nivel profesional). Competencias • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Habilidad para coordinar múltiples interlocutores y proyectos simultáneamente., • Proactividad y autonomía., • Capacidad de trabajo en entornos internacionales y multiculturales., • Trabajo en equipo y orientación a resultados. Qué ofrecemos • Salario fijo competitivo con revisión anual., • Seguro médico privado gratuito para el empleado y subvencionado al 50% para cónyuge e hijos., • Seguro de vida., • Seguro de accidentes., • Plan de ahorro., • Programa de retribución flexible (ticket restaurante, transporte y guardería)., • Programa de apoyo al empleado que incluye atención psicológica, coaching y asesoramiento financiero, legal y personal, financiado por la compañía., • Clases de inglés dentro de la jornada laboral., • Jornada intensiva en verano, todos los viernes del año y vísperas de festivos., • Día libre por cumpleaños, con posibilidad de disfrutarlo cualquier día dentro del mes correspondiente., • Libre elección de vacaciones., • Programas de reconocimiento por antigüedad, valores corporativos, innovación y desempeño., • Regalos corporativos por distintos acontecimientos, como Navidad o nacimiento de hijos. xcskxlj, • Formación interna y externa financiada por la empresa. #J-18808-Ljbffr

En Rastreator, el bróker online de seguros y el comparador líder en España, nos centramos en asesorar y aconsejar a nuestros clientes para que elijan las mejores ofertas en seguros, hipotecas, telefonía, energía y otros productos, con precios garantizados y ofertas exclusivas. Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. Nuestra misión es ayudar a las personas para que tomen las mejores decisiones brindándoles una excelente experiencia de usuario. Y todo esto es gracias al trabajo entre equipos, la gran colaboración entre departamentos y la calidad humana de nuestros empleados. Combinamos el trabajo de un entorno ágil y dinámico buscando la constante innovación como en una startup, con el know-how y la tecnología de una empresa consolidada. Y compartimos la pasión que te hace poner todo el esfuerzo en cada cosa que haces, día tras día, para seguir construyendo una empresa que sea un referente. Somos un equipo inclusivo, en el que valoramos la igualdad de oportunidades y apostamos por el crecimiento personal y profesional. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a UX Product Designer para trabajar en nuestro Equipo de Diseño, dentro del área de Producto. Tus funciones principales serán las siguientes: • Abordar el proceso integral de diseño con una sólida base de UX y Research., • Conceptualizar y optimizar el producto mediante Datos y CRO., • Evolucionar y mantener el Sistema de Diseño., • Gestionar los proyectos con total autonomía (Ownership)., • Colaborar estrechamente con equipos multidisciplinares., • Dominio avanzado de Figma (Capacidad para diseñar y prototipar experiencias complejas)., • UX/Product Design (Arquitectura de la información, User flows, Wireframing y prototipado, Diseño responsive, UX writing (valorable))., • Mantenimiento y escalado de Design Systems, conocimiento avanzado de componentes, variables, librerías, variantes, tokens y Auto Layout., • Research (análisis cuantitativo y cualitativo, síntesis y priorizaciópn de insights).Y, además, es un plus..., • Deseable CRO y Data Driven Design (VWO y ContentSquare): Definición de hipótesis, ejecución de tests AB, interpretación de resultados, análisis de funnels, interpretación de heatmaps y session recordings., • Salario Fijo + Variable., • Modelo de trabajo híbrido (3 días/semana de teletrabajo y 2 días en oficina de Madrid)., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano., • 25 días de vacaciones. Adicionalmente tendrás la opción de comprar 5 días extra., • El día de tu cumpleaños tendrás un permiso de 3 horas., • Paquete de retribución flexible (restaurante, transporte y guardería)., • Seguro médico para ti y tu familia, seguro de vida y Plan de Bienestar (Membresía Plataforma Urban Sport Club, App de contenido saludable, Iniciativas que fomentan la actividad física y la nutrición saludable, Plataformas de descuentos y mucho más...), • Acceso a plataformas de e-learning., • 5 días extra de vacaciones pagados para participación en voluntariado/proyectos solidarios., • Actividades disruptivas periódicas, Day off y fiesta en Navidad. xcskxlj, • Un equipo humano diverso con el que disfrutarás aprendiendo y trabajando. #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, somos la compañía líder en el sector y estamos en expansión. Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. Seleccionamos perfil de Administrativo o Administrativa para dar soporte en una de nuestras delegaciones. Como parte del equipo en nuestro centro en Madrid, te encargarás principalmente de llevar a cabo las siguientes funciones: Responsabilidades • Atención telefónica., • Otras tareas administrativas y de soporte necesarias para el buen funcionamiento de la oficina. Benefits • Contrato de sustitución del 01/09-16/09 a jornada completa., • Horario de lunes a viernes con flexibilidad horaria de 07:30h-15:15h., • Salario de mercado., • Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector., • 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos., • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros., • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal., • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros)., • Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual., • Seguro de vida y accidentes., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa., • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional., • Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos • Valorable título en Formación Grado Medio, Grado Superior o título universitario en estudios relacionados con la Administración., • Valorable experiencia relacionada con el puesto. xcskxlj, • Fecha de incorporación inmediata. #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pEn Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión que tiene siempre presente que las personas son lo primero. /pp¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! /ph3Responsabilidades /h3ulliLabor asistencial. /liliAtención al personal que se accidente durante la jornada laboral. /liliRealización de pruebas en los reconocimientos médicos a personas trabajadoras (extracciones, ECG, audiometrías, espirometrías…), campañas de vacunación, formación y promoción de la salud, así como otras tareas relacionadas con la función de la profesión. /li /ulh3Se ofrece /h3ulliContrato temporal del 12 al 28 de agosto /liliJornada completa /liliHorario de lunes a viernes de 08:00 a 15:00 h /liliSalario de mercado /liliConvenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sectorulli30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos /liliFondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros /liliPlan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal /liliRetribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros) /liliConsultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual /liliSeguro de vida y accidentes /liliFormación continua a través de nuestra Universidad Corporativa /liliDesarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional /liliAcciones para fomentar nuestros valores corporativos /li /ul /li /ulh3Requisitos /h3ulliDiplomatura o Grado en Enfermería completada/homologada /liliImprescindible colegiación /liliExperiencia previa realizando reconocimientos médicos o funciones similares a las descritas /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Lo que buscamos es Un/a Product Designer con un fuerte enfoque en diseño visual para productos digitales y, al menos, 8 años de experiência en diseño de interfaces y desarrollo de experiencias digitales de alto impacto, especialmente en agencias de Diseño o consultoría. Buscamos a alguien que no solo cuide los detalles y la calidad visual, sino que también pueda liderar proyectos estratégicos, conceptualizar propuestas innovadoras y colaborar en iniciativas comerciales, requiriendo una combinación de excelencia visual, pensamiento estratégico y liderazgo. ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Y en concreto, esto es lo que harás • Liderar proyectos estratégicos de diseño visual para productos digitales, asegurando la excelencia en cada entrega y alineando las soluciones con los objetivos del negocio y las necesidades de los usuarios., • Diseñar interfaces de usuario visualmente impactantes y funcionales, explorando nuevas tendencias y desafiando los límites del diseño digital., • Conceptualizar y desarrollar propuestas innovadoras para nuevos proyectos y clientes, incluyendo presentaciones visuales y narrativas envolventes., • Diseñar nuevas líneas visuales para productos digitales, integrando animaciones que potencien la experiencia del usuario y/o desarrollando videos para comunicar propuestas conceptuales de manera impactante., • Colaborar con equipos multidisciplinares (desarrollo, producto, marketing, etc.) para garantizar consistencia, calidad y alineación estratégica., • Mentorizar y guiar a diseñadores/as con menor seniority, elevando el nivel del equipo y fomentando una cultura de excelencia en diseño visual., • Facilitar workshops y sesiones creativas con clientes y equipos internos para potenciar la generación de ideas y soluciones innovadoras.Para eso, necesitamos que tengas, • Más de 8 años de experiencia en diseño de producto digital, con un foco claro en la calidad visual y conceptual., • Experiencia previa en consultoría o agencias de diseño, trabajando en proyectos de alto impacto., • Dominio avanzado de herramientas de diseño y prototipado (Figma, After Effects, etc.)., • Capacidad para desarrollar narrativas visuales poderosas, ya sea a través de diseño, motion graphics o presentaciones., • Un ojo excepcional para el detalle, obsesión por la estética y un criterio visual sólido respaldado por referencias e inspiración constante., • Experiencia en procesos de diseño aplicados a propuestas comerciales y conceptuales., • Habilidad para liderar y facilitar sesiones de ideación, workshops y presentaciones con clientes., • Curiosidad y mentalidad innovadora para explorar nuevos enfoques y soluciones de diseño.En Garaje nos gustan las personas que Se enorgullecen de su trabajo, dan lo mejor de sí mismas, se divierten siempre, son valientes y se arriesgan, aprenden de los errores y aman lo que hacen. Nuestra actitud se define por la pasión con la que nos involucramos en nuestros proyectos, la empatía y cercanía que mostramos hacia nuestros clientes, y nuestra ambición de ir más allá de lo correcto. En Garaje...Somos | No somos Somos humildes y cercanos (pero no serviles ni simplistas). Somos apasionados y expertos (pero no abrumadores ni pretenciosos). Somos makers con propósito (pero no meros hacedores o gurús). Somos valientes y consecuentes (pero no insensatos o irresponsables). Somos autoexigentes (pero no bloqueantes). Y las ventajas con las que contarás son • Contrato indefinido: Queremos que te sientas parte de Garaje y que puedas crecer con nosotros a largo plazo., • Flexibilidad horaria: Tenemos horario flexible para que puedas adaptar tu jornada laboral a tu vida personal. Puedes ajustar tanto tu hora de entrada como de salida según las dinámicas y necesidades de conciliación, equipo y proyecto. Y en verano podrás disfrutar de jornada intensiva., • Actualmente, tenemos dos días al mes programados por la compañía (10% del total en los que debes venir a las oficinas de Garaje). Esto lo hacemos para garantizar que todo el mundo tenga contacto con los demás más allá de una pantalla de vez en cuando., • Seguro médico con Adeslas: Accede al seguro de Garaje con beneficios fiscales. Además, puedes incluir a tu pareja e hijos. Sin copagos, carencias ni cuestionarios., • Retribución adaptable: Ahorra en IRPF dedicando parte de tu salario a ticket restaurante, transporte y guardería., • 26 días de descanso: Descansa con 23 días de vacaciones y festivos regionales. Además, te concedemos 2 días adicionales libres en Navidad y en tu cumpleaños para celebrar momentos especiales., • Incentivos: Trae nuevos clientes o empleados a Garaje y te pagamos por ello. Sé parte del crecimiento. xcskxlj, • Cultura de la transparencia: Creemos en la comunicación abierta y compartimos periódicamente la situación y objetivos de la compañía en nuestros All Hands, newsletter., • G-Book: Nuestro #J-18808-Ljbffr

Forma parte de KRUK España y crece en nuestro Equipo de Tech strategy and IT services En KRUK España seguimos avanzando en nuestro proceso de transformación tecnológica y buscamos incorporar un/a Senior QA Analyst (E2E & UAT Testing) para reforzar nuestro equipo de Estrategia Tecnológica y Servicios IT. Si disfrutas entendiendo cómo funcionan los procesos de negocio, detectando incidencias antes de que impacten a los usuarios y asegurando que las soluciones cumplen con los estándares de calidad esperados, queremos conocerte. Tu misión Serás la persona responsable de garantizar la calidad de las soluciones tecnológicas antes de su puesta en producción, liderando la planificación, coordinación y ejecución de pruebas End-to-End (E2E) y User Acceptance Testing (UAT) en proyectos clave para la compañía. Tu trabajo será fundamental para asegurar que los procesos de negocio funcionan correctamente de principio a fin, minimizando riesgos y contribuyendo al éxito de nuestras iniciativas tecnológicas. Lo que harás -Diseñar escenarios y casos de prueba a partir de requisitos funcionales y de negocio. -Planificar y coordinar pruebas E2E y UAT en colaboración con equipos de IT, Process Owners y usuarios de negocio. -Ejecutar y supervisar pruebas funcionales, de integración y end-to-end sobre aplicaciones críticas. -Analizar procesos complejos, flujos de datos e integraciones entre sistemas para asegurar su correcto funcionamiento. -Gestionar el ciclo completo de defectos: identificación, análisis, priorización, seguimiento, retesteo y validación de soluciones. -Detectar riesgos que puedan comprometer la calidad de las entregas y proponer acciones correctivas. -Elaborar informes de seguimiento, resultados de pruebas y métricas de calidad para stakeholders técnicos y de negocio. -Participar en la mejora continua de los procesos, estándares y metodologías de testing de la compañía. -Colaborar en proyectos estratégicos con impacto directo en la evolución tecnológica de KRUK España. Lo que buscamos en ti -Experiencia de al menos 4 años en QA y testing de aplicaciones empresariales. -Sólidos conocimientos de pruebas funcionales, de integración, E2E y UAT. -Experiencia definiendo escenarios de prueba a partir de requisitos de negocio. -Experiencia gestionando incidencias y trabajando de forma coordinada con negocio y equipos técnicos. -Capacidad para analizar procesos complejos e identificar riesgos de calidad. -Nivel de inglés mínimo B2. -Valorable certificación ISTQB Foundation o Advanced. -Experiencia con Jira, Xray, TestRail, Zephyr o herramientas equivalentes. -Valorable conocimiento de SQL para validación de datos. Qué valoramos especialmente -Capacidad analítica y orientación al detalle. -Pensamiento crítico y enfoque en la calidad. -Habilidades de coordinación y comunicación con distintos interlocutores. -Capacidad para priorizar y tomar decisiones en entornos dinámicos. -Proactividad, autonomía y orientación a la mejora continua. -Encaje con los valores KRUK: respeto, cooperación, responsabilidad, simplicidad y progreso. ¿Por qué unirte a KRUK España? -Contrato indefinido. -Modalidad híbrida de trabajo: hasta 60% de teletrabajo al mes. En verano, Navidad, puentes y Semana Santa, 100%. -Horario flexible (entrada de 7:30h a 10:00h y salida a partir de las 16:30h). -Jornada intensiva los viernes. -23 días laborables de vacaciones más un día extra por tu cumpleaños. -Seguro médico privado gratuito. -Plus de transporte mensual y ayuda al teletrabajo. En KRUK España estamos comprometidos a promover la diversidad e inclusión en nuestro equipo. Valoramos activamente solicitudes de todos los candidatos y candidatas, fomentando la igualdad de oportunidades y una competencia justa. Es importante para nosotros que nuestro proceso de selección sea cómodo y accesible para todos/as. Por eso, si necesitas alguna adaptación específica durante tu proceso de solicitud, puedes indicárnoslo o contactarnos directamente.

En Better Consultants buscamos un/a Analista Funcional Senior / Líder Técnico Host (COBOL) para participar en proyectos clave dentro del sector bancario, con alto impacto en negocio y sistemas core. Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Trabajarás en iniciativas complejas donde el conocimiento funcional y la capacidad de análisis marcan la diferencia, formando parte de equipos que desarrollan soluciones críticas sobre entornos host. Buscamos profesionales con sólida experiencia en entornos mainframe, con capacidad para ir más allá del desarrollo y entender el negocio en profundidad. Personas autónomas, resolutivas y con criterio propio, capaces de liderar iniciativas, interactuar directamente con usuarios y tomar decisiones técnicas y funcionales. Un perfil que no solo ejecute, sino que analice, proponga y lidere. • Interlocución directa con usuarios de negocio para la toma de requisitos., • Análisis funcional profundo de necesidades (productos financieros, lógica de negocio, etc.)., • Traducción de requerimientos a soluciones técnicas en entorno host., • Evaluación de impacto en sistemas existentes y definición de cambios., • Lectura, comprensión y validación de documentación funcional., • Participación en desarrollo (COBOL) cuando sea necesario., • Coordinación con equipos técnicos y toma de decisiones. ¿Cómo es el perfil ideal? • Tiene visión global pero también puede entrar en detalle técnico., • Entiende el negocio y sabe aterrizarlo en sistemas., • Es autónomo/a y capaz de liderar sin supervisión constante., • Se siente cómodo/a tomando decisiones y responsabilizándose de ellas. Requisitos necesarios • Experiencia sólida en entornos mainframe (COBOL)., • Capacidad de análisis funcional y técnico end-to-end., • Experiencia trabajando directamente con usuarios de negocio., • Conocimiento del sector bancario y productos financieros., • Experiencia en análisis de sistemas legacy (programas, JCLs, etc.)., • Capacidad para entrar en detalle técnico (no solo gestión). Requisitos valorables • Conocimiento de integraciones entre host y sistemas distribuidos., • Experiencia previa en grandes entornos bancarios., • Conocimiento de metodologías ágiles., • Participación en proyectos de alto impacto y complejidad., • Desarrollo profesional y crecimiento dentro de la compañía., • Contrato indefinido desde el primer momento., • Banda salarial acorde a tu experiencia., • Plan de formación técnica y competencial., • Retribución flexible (comidas, transporte, formación, guarderías)., • Flexibilidad horaria + jornada intensiva en verano., • Días en Navidad y Semana Santa. xcskxlj, • Entorno dinámico, colaborativo y orientado a resultados. #J-18808-Ljbffr

Desde nuestra división de AI & Data, estamos en busca de un/a Enterprise AI Data Architect para una importante compañía del sector asegurador (cliente final) con base en Madrid. Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Funciones • Definir, liderar y evolucionar la estrategia de arquitectura de IA de la compañía., • Diseñar y supervisar arquitecturas escalables de IA, incluyendo estrategias MLOps y LLMOps., • Asegurar la integración de las soluciones de IA con sistemas corporativos, datos y procesos de negocio., • Establecer estándares y buenas prácticas para el desarrollo, despliegue y operación de modelos de IA., • Colaborar con equipos de negocio, datos, infraestructura y arquitectura empresarial para garantizar el alineamiento estratégico., • Evaluar nuevas tecnologías, frameworks y proveedores del ecosistema IA., • Liderar, formar y motivar al equipo de Arquitectura de IA, impulsando la innovación y la excelencia técnica., • Experiencia sólida en diseño de arquitecturas IA/MLOps y en la integración con entornos Big Data., • Dominio de herramientas como Python, GIT, MLFlow, y arquitecturas cloud., • Experiencia con LangChain, LlamaIndex o tecnologías equivalentes., • Experiencia en nubes públicas (Azure, AWS o GCP) y arquitecturas distribuidas., • Formación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Perfil con visión estratégica, pensamiento crítico, liderazgo y orientación a resultados., • Modelo híbrido: 3 días oficina / 2 teletrabajo., • Flexibilidad horaria: entrada entre 8:00 y 9:30; salida entre 17:00 y 18:30., • 26 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre (si son laborables)., • Retribución flexible: seguro médico, cheque guardería, transporte, etc., • Seguro de vida y ahorro, ayudas de estudio y beneficios sociales., • Jornada intensiva en verano, Navidad y Semana Santa. ¿Quieres liderar la arquitectura de IA en una de las aseguradoras más innovadoras del país y ser parte del cambio tecnológico? xcskxlj ¡Aplica y únete a la transformación digital! #J-18808-Ljbffr

ppbNos encontramos en búsqueda de un Consultor Financiero Senior de US GAAP para firma global especializada en servicios de contabilidad y fiscalidad, con presencia en más de 50 países, ubicada al noreste de Madrid. /b /ph3¿Qué funciones realizarás? /h3ulliConciliación de cuentas bancarias. /liliConsolidación de cuentas. /liliControl y gestión de pagos. /liliPreparación de impuestos. /liliApoyar en procesos de auditoría proporcionando la documentación necesaria. /liliAsesoramiento al cliente. /liliGraduado en Economía, ADE, Finanzas. /liliImprescindible experiencia previa mínima de 5 años realizando las funciones descritas. /liliImprescindible tener conocimiento de la normativa contable fiscal del país (US GAAP). /lilibImprescindible contar con nivel de inglés y español fluídos. /b /lilibGAAP de US y España. /b /liliPerfil organizado, orientado al cliente, multitasking y acostumbrado a trabajar con KPIs. /liliSalario: 40k -50k+ variable. /liliBeneficios: Tiquets restaurant + seguro médico. /liliHorario: Jornada completa. Viernes jornada intensiva. /liliModalidad: híbrido (1-2 días según calendario). Agosto y 1 semana en Navidad posibilidad de 100% teletrabajo. /liliLanzadera desde Avda. de América. Posibilidad de plaza de parking en el edificio. /liliTeam buildings y eventos para fomentar la cultura corporativa. /li /ulpSi estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como éste ¡ésta es tu oportunidad! /p /p #J-18808-Ljbffr

En KRUK España seguimos avanzando en nuestro proceso de transformación tecnológica y buscamos incorporar un/a Senior QA Analyst (E2E & UAT Testing) para reforzar nuestro equipo de Estrategia Tecnológica y Servicios IT. ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. Tu misión Serás la persona responsable de garantizar la calidad de las soluciones tecnológicas antes de su puesta en producción, liderando la planificación, coordinación y ejecución de pruebas End-to-End (E2E) y User Acceptance Testing (UAT) en proyectos clave para la compañía. Lo que harás • Diseñar escenarios y casos de prueba a partir de requisitos funcionales y de negocio., • Planificar y coordinar pruebas E2E y UAT en colaboración con equipos de IT, Process Owners y usuarios de negocio., • Ejecutar y supervisar pruebas funcionales, de integración y end-to-end sobre aplicaciones críticas., • Analizar procesos complejos, flujos de datos e integraciones entre sistemas para asegurar su correcto funcionamiento., • Gestionar el ciclo completo de defectos: identificación, análisis, priorización, seguimiento, retesteo y validación de soluciones., • Detectar riesgos que puedan comprometer la calidad de las entregas y proponer acciones correctivas., • Elaborar informes de seguimiento, resultados de pruebas y métricas de calidad para stakeholders técnicos y de negocio., • Participar en la mejora continua de los procesos, estándares y metodologías de testing de la compañía., • Colaborar en proyectos estratégicos con impacto directo en la evolución tecnológica de KRUK España. Lo que buscamos en ti • Experiencia de al menos 4 años en QA y testing de aplicaciones empresariales., • Sólidos conocimientos de pruebas funcionales, de integración, E2E y UAT., • Experiencia definiendo escenarios de prueba a partir de requisitos de negocio., • Experiencia gestionando incidencias y trabajando de forma coordinada con negocio y equipos técnicos., • Capacidad para analizar procesos complejos e identificar riesgos de calidad., • Nivel de inglés mínimo B2., • Valorable certificación ISTQB Foundation o Advanced., • Experiencia con Jira, Xray, TestRail, Zephyr o herramientas equivalentes., • Valorable conocimiento de SQL para validación de datos. Qué valoramos especialmente • Capacidad analítica y orientación al detalle., • Pensamiento crítico y enfoque en la calidad., • Habilidades de coordinación y comunicación con distintos interlocutores., • Capacidad para priorizar y tomar decisiones en entornos dinámicos., • Proactividad, autonomía y orientación a la mejora continua., • Encaje con los valores KRUK: respeto, cooperación, responsabilidad, simplicidad y progreso. ¿Por qué unirte a KRUK España? • Contrato indefinido., • Modalidad híbrida de trabajo: hasta 60% de teletrabajo al mes. En verano, Navidad, puentes y Semana Santa, 100%., • Horario flexible (entrada de 7:30h a 10:00h y salida a partir de las 16:30h)., • Jornada intensiva los viernes., • 23 días laborables de vacaciones más un día extra por tu cumpleaños., • Seguro médico privado gratuito., • Plus de transporte mensual y ayuda al teletrabajo. En KRUK España estamos comprometidos a promover la diversidad e inclusión en nuestro equipo. Valoramos activamente solicitudes de todos los candidatos y candidatas, fomentando la igualdad de oportunidades y una competencia justa. Es importante para nosotros que nuestro proceso de selección sea cómodo y accesible para todos/as. xcskxlj Por eso, si necesitas alguna adaptación específica durante tu proceso de solicitud, puedes indicárnoslo o contactarnos directamente. #J-18808-Ljbffr

Somos consultores de negocio con una alta especialización sectorial. Mejoramos la competitividad de las compañías, gestionando sus impactos y riesgos en sostenibilidad en toda la cadena de valor. Somos 230 consultores e ingenieros, con equipos especializados en estrategia, gobernanza, optimización de operaciones y financiación con criterios ESG. Tenemos capacidades globales, dando soporte en más de 35 países a cerca de 900 clientes ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Para seguir impulsando nuestro liderazgo en Sostenibilidad e Ingeniería, queremos incorporar a nuestro equipo un/a Arquitecto/a. • Elaborar estudios de viabilidad de locales comerciales, tanto en centros comerciales como locales de calle., • Levantamientos de planos de locales y consultas a Ayuntamientos., • Elaboración de Proyectos conforme a normativa local y estatal vigente y cumplimiento CTE., • Tramitación de licencias, • Mediciones y presupuesto. Liquidación de obras., • Visitar las obras asignadas para el desarrollo y control de su ejecución., • Formación: Grado en Arquitectura., • Dominio de AutoCAD, Presto o Arquímedes y Dominio del paquete Office., • Capacidad de organización, dinamismo y resolución., • Orientación al cliente, • Disponibilidad de viajar puntualmente en ámbito nacional., • Estabilidad laboral (contrato indefinido) y crecimiento profesional para que nada te pare hacia el éxito., • Ambiente de trabajo agradable en una empresa con un clima laboral excelente., • Teletrabajo de 1 día a la semana., • Jornada completa con horario flexible, de lunes a jueves de 9h a 18h y los viernes de 8h a 15h., • Jornada intensiva en verano y navidad. En Valora estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la no discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o ideología política. xcskxlj Por ello, evaluamos las candidaturas a nuestras ofertas de empleo únicamente en base a conocimientos, habilidades y experiencias, aplicando en todo momento la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019 y su normativa de desarrollo). #J-18808-Ljbffr

ppEn Rastreator, el bróker online de seguros y el comparador líder en España, nos centramos en asesorar y aconsejar a nuestros clientes para que elijan las mejores ofertas en seguros, hipotecas, telefonía, energía y otros productos, con precios garantizados y ofertas exclusivas. /ppNuestra misión es ayudar a las personas para que tomen las mejores decisiones brindándoles una excelente experiencia de usuario. Y todo esto es gracias al trabajo entre equipos, la gran colaboración entre departamentos y la calidad humana de nuestros empleados. /ppCombinamos el trabajo de un entorno ágil y dinámico buscando la constante innovación como en una startup, con el know‑how y la tecnología de una empresa consolidada. Y compartimos la pasión que te hace poner todo el esfuerzo en cada cosa que haces, día tras día, para seguir construyendo una empresa que sea un referente. /ppSomos un equipo inclusivo, en el que valoramos la igualdad de oportunidades y apostamos por el crecimiento personal y profesional. /ppActualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a b.NET Developer /b, para una posición FullStack, debido al crecimiento de nuestro Equipo de Desarrollo. /ph3Responsabilidades /h3ulliDesarrollarás código y realizarás integraciones /liliLas buenas prácticas son un must. En tu día a día implementarás tests para garantizar la calidad del producto. /liliTendrás ownership de tus desarrollos y entregarás nuevas funcionalidades y actualizaciones. /liliSerás parte importante del equipo y participarás en las ceremonias de gestión: planning, dailies, retro, demos, etc. /li /ulh3Requisitos /h3ulliAl menos 3-4 años de experiencia en b.NET Core /b /liliExperiencia en Desarrollo en entornos Cloud (bAzure Functions /b) /liliMuy valorable experiencia en bAngular /b /li /ulh3Beneficios adicionales /h3ulliConocimiento de arquitecturas de microservicios. /liliExperiencia en proyectos Web con un alto volumen de tráfico. /liliNivel avanzado de inglés (un nivel intermedio es imprescindible). /liliSalario Fijo + Variable. /liliModelo de trabajo híbrido (3 días/semana de teletrabajo y 2 días en oficina de Madrid). /liliHorario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano. /lili25 días de vacaciones. Adicionalmente tendrás la opción de comprar 5 días extra. /liliEl día de tu cumpleaños tendrás un permiso de 3 horas. /liliPaquete de retribución flexible (restaurante, transporte y guardería). /liliSeguro médico para ti y tu familia, seguro de vida y Plan de Bienestar (Membresía Plataforma Urban Sport Club, App de contenido saludable, Iniciativas que fomentan la actividad física y la nutrición saludable, Plataformas de descuentos y mucho más...) /liliAcceso a plataformas de e-learning. /lili5 días extra de vacaciones pagados para participación en voluntariado/proyectos solidarios. /liliActividades disruptivas periódicas, Day off y fiesta en Navidad. /liliUn equipo humano diverso con el que disfrutarás aprendiendo y trabajando. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Horario /h3 pDe Lunes a jueves de 16:00h a 21:00h. Viernes 10:00h a 15:00h. 25h semanales. /p h3Vacaciones /h3 p26 días laborables de vacaciones al año, distribuidos en las 3 primeras semanas de agosto. Navidad completa del 23 de diciembre al 7 de enero. La clínica cierra todos los puentes del año y la Semana Santa desde miércoles santo a lunes de Pascua, ambos incluidos. /p h3Terapia Manual /h3 pSesiones de 50 minutos de duración de terapia manual completa. Organización de agenda. /p h3Entrevista /h3 pLa entrevista constará de una prueba práctica para verificar la destreza. No se requiere experiencia previa. /p h3Requisitos /h3 ul liTítulo de fisioterapeuta. /li liPara autónomos: posibilidad de trabajar días sueltos o jornada completa. /li /ul h3Ambiente /h3 pBuen ambiente de trabajo. /p h3Contacto /h3 pEnviar CV con foto a /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn SECUREIT somos un Equipo Multidisciplinar de expertos en Seguridad, y Especialistas en Derecho de las TIC. Nuestros Ingenieros están Altamente Cualificados y Certificados por las Mejores Compañías. /p pActualmente nos encontramos en la búsqueda de un nuevo compi que quiera formar parte de nuestra pequeña familia de securitos. /p p¿Cómo va a ser tu día a día en SECUREIT? /p ul liImplantación, auditoria y soporte de sistemas de gestión relacionados con la seguridad de la operación /li liGestionar proyectos y clientes /li liGestión de los recursos asignados para el desempeño de sus funciones /li liRealizar auditorías y consultoría en Seguridad Industrial /li liIdentificar, proponer y valorar soluciones de seguridad /li liVelar por el cumplimiento de todas las normas de seguridad /li liAsistir a reuniones como apoyo a la preventa y seguimientos de proyecto /li liGarantizar la confidencialidad de toda la información de los clientes /li liImpartir formación a nivel interno y para clientes /li liDar soporte a otras áreas de la compañía /li /ul pY lo más importante... ¿ ¿Qué podemos ofrecerte nosotros para que nos des tu "SI QUIERO"? /p ul liNos gusta que pases tiempo con tu familia y amigos por eso tenemos los sigues días libres .... 24 días laborales de vacaciones al año, más el 24 y 31 de diciembre y 5 de Enero si no fueran festivo, el día de tu cumpleaños y todos los puentes del año!! /li liY para ayudarte a flexibilizar vida laboral y personal, tenemos jornada intensiva todos los viernes del año, todas las vísperas de festivos, todos los días de julio y agosto, semana santa y entre navidad y Reyes. El resto del año la jornada es de horario flexible: entrada entre las 8:00 y las 10:00 y salida entre las 17:30 y las 19:30 /li liAdemás podrás teletrabajar desde tu casa y así evitarte los atascos mañaneros. Pero eso sí, pasa por nuestra oficina para verte de vez en cuando y tomarte un café con los compañeros :) /li liY si todo lo que te he contado te sabe a poco... te pagamos el seguro médico, te ofrecemos sesiones de Fisioterapeuta en la propia oficina, clases de ingles por teams con profesores nativas y Retribución flexible. /li liPero también queremos apostar por ti y por tu crecimiento dentro de la compañía, por lo que también te ofrecemos un plan de formación a medida para TI!!! /li liY como no todo es trabajo, cada mes hacemos un evento de teambuilding para conocer un poco más a los compañeros y reírnos, que también es necesario en el día a día ( alquilamos salas de cine para ver películas, nos vamos a los bolos, a ver monólogos ... y por supuesto todo ello acompañado de una cervecita fresca, que por aquí es sagrada) /li liNo queremos que la gente esté de paso, por lo que nuestros contratos son indefinidos desde el momento que entras por nuestra compañía /li liEn lo referente al salario, nos gusta hablarlo contigo en la entrevista, puesto que no queremos descartarte de primeras por ello. Si eres lo que buscamos, haremos que la oferta sea lo más atractiva para ti :). /li /ul pTus datos serán tratados por SecureIT con la finalidad de incluirte en nuestros procesos de selección de personal. Puedes ejercitar tus derechos en Puedes obtener más información sobre el tratamiento en nuestra Política de Privacidad /p pLa compañía aplica el principio de igualdad de oportunidades y no discriminación en todas sus políticas y procesos de gestión de personas. Las decisiones en materia de selección, desarrollo y promoción se adoptan exclusivamente en función del mérito, la experiencia y las competencias, sin que influya la edad, sexo, raza, creencias u otras circunstancias personales o sociales. /p /p #J-18808-Ljbffr

Una persona con experiencia de al menos 4 años como UX/UI con expertise en CRO, que tenga un enfoque claro en Behavioral Design y en cómo los sesgos cognitivos influyen en la interacción del usuario. Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Y en concreto, esto es lo que harás: • Diseñarás mejoras en UX orientadas a la conversión y en cómo facilitar la acción del usuario., • Utilizarás Magnolia CMS para gestionar contenido y colaborarás con otros equipos para implementar mejoras., • Propondrás y ejecutarás pruebas A/B para validar cambios y medir el impacto de tus soluciones., • Trabajarás de la mano con los product owners para optimizar la experiencia de usuario en páginas web y app móvil., • Propondrás soluciones creativas, experimentando y aprendiendo de los resultados. Para eso, necesitamos que… • Tengas experiencia en diseño UX/UI orientado a la optimización de conversiones., • Domines el trabajo con equipos multidisciplinarios y sepas integrar feedback de diferentes áreas., • Estes familiarizado/a con herramientas de diseño y con la gestión de contenido en CMS., • Sepas cómo integrar principios de behavioral design y aplicar sesgos cognitivos para mejorar la experiencia del usuario. En Garaje nos gustan las personas que… Nuestra actitud se define por la pasión con la que nos involucramos en nuestros proyectos, la empatía y cercanía que mostramos hacia nuestros clientes, y nuestra ambición de ir más allá de lo correcto. En Garaje...Somos | No somos: • Somos personas humildes y cercanas [pero no serviles ni simplistas], • Somos personas apasionadas y expertas [pero no abrumadoras ni pretenciosas], • Somos makers con propósito [pero no meras hacedoras o gurús], • Somos personas valientes y consecuentes [pero no insensatas o irresponsables] Y las ventajas con las que contarás son: • Contrato indefinido: Queremos que te sientas parte de Garaje y que puedas crecer con nosotros a largo plazo., • Flexibilidad horaria: Tenemos horario flexible para que puedas adaptar tu jornada laboral a tu vida personal. Puedes ajustar tanto tu hora de entrada como de salida según las dinámicas y necesidades de conciliación, equipo y proyecto. Y en verano podrás disfrutar de jornada intensiva., • Actualmente, tenemos dos días al mes programados por la compañía (10% del total) en los que debes venir a las oficinas de Garaje. Esto lo hacemos para garantizar que todo el mundo tenga contacto con los demás más allá de una pantalla de vez en cuando., • Seguro médico con Adeslas: Accede al seguro de Garaje con beneficios fiscales. Además, puedes incluir a tu pareja e hijos. Sin copagos, carencias ni cuestionarios., • Retribución flexible: Ahorra en IRPF dedicando parte de tu salario a ticket restaurante, transporte y guardería., • 26 días de descanso: Descansa con 23 días de vacaciones y festivos regionales. Además, te concedemos 2 días adicionales libres en Navidad y en tu cumpleaños para celebrar momentos especiales., • Incentivos: Trae nuevos clientes o empleados a Garaje y te pagamos por ello. ¡Sé parte del crecimiento!, • Cultura de la transparencia: Creemos en la comunicación abierta y compartimos periódicamente la situación y objetivos de la compañía en nuestros All Hands, newsletter.., • G-Book: Nuestro oráculo. En Garaje, tenemos una guía en Notion que resuelve todo tipo de dudas. Allí, puedes encontrar respuestas a preguntas que van desde cómo solicitar días libres y conocer quién es quién, hasta cómo preparar una guía de prueba, plantillas corporativas para entregables o presentaciones de proyectos similares como referencia... ¡No te sentirás perdido!, • Eventos y dinámicas frecuentes: Compartimos conocimiento y aprendizajes de los proyectos constantemente. Como nos gusta pasar tiempo juntos, también organizamos eventos informales para conocernos mejor y divertirnos como equipo., • Bono de 500€: Incentivamos tu desarrollo profesional con un bono de 500€ para que inviertas en formación, aprendizaje de idiomas, libros o eventos del sector., • Entorno de alto crecimiento: Evoluciona tu carrera en Garaje y trabaja en equipos multidisciplinarios de Diseño, Data, Growth y Tecnología, creando experiencias, servicios y productos con impacto para grandes clientes como Vodafone, BBVA, Endesa, Banco Santander, Inditex, Telefónica, Adeslas, Repsol, IKEA, Legálitas, RBI y Grupo Dani García. Ser parte del equipo de Garaje significa tener la oportunidad de contribuir a la creación de experiencias, servicios y productos con un impacto significativo., • Trabajarás investigando y comprendiendo las necesidades de los usuarios y del negocio para crear productos y servicios digitales que enamoren a las personas con su sentido estratégico, utilidad, flexibilidad y accesibilidad. Si te suena bien, haz click en “solicitar”, ¡estamos esperando tu candidatura con ganas! Si tu perfil encaja con lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo pronto para coordinar una primera llamada telefónica de acercamiento. xcskxlj Si avanzas, seguramente te pediremos que hagas un breve reto técnico para verte en acción y después conocerás a alguien del equipo. Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Paid Media Specialist para unirse a nuestro equipo de marketing digital y encargarse de diseñar, ejecutar y optimizar campañas de publicidad digital de pago en distintos canales (SEM, Social Ads y programática). Es un rol donde combinarás estrategia, ejecución y análisis, con foco en resultados reales de negocio. Tendrás autonomía en tu día a día y acompañamiento en proyectos de mayor complejidad. Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. Tu misión Definir y optimizar estrategias de paid media que maximicen la visibilidad de las marcas, atraigan tráfico cualificado y contribuyan directamente a los objetivos de negocio, asegurando una gestión eficiente del presupuesto y una medición rigurosa del rendimiento. ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar estrategias y planes de medios alineados con objetivos de negocio., • Crear, gestionar y optimizar campañas en Google Ads, Meta Ads y TikTok Ads., • Configurar y mantener el tracking de campañas (píxeles, conversiones, eventos)., • Analizar el rendimiento de las campañas y optimizar pujas, audiencias, creatividades y keywords., • Controlar y optimizar métricas clave como ROAS, CPL, CPA, CAC., • Elaborar informes de resultados claros y accionables para cliente y equipo interno., • Analizar audiencias y comportamiento de usuario para detectar oportunidades de mejora., • Colaborar con equipos de diseño, copy y cuentas para asegurar coherencia creativa y estratégica., • Participar en proyectos multicanal dentro de estrategias integrales. Crecemos contigo, cuidamos de ti: • Horario flexible: Conciliación de tu vida personal y profesional., • Teletrabajo: Modelo híbrido. Nos gusta vernos 1-2 días a la semana en la oficina, pero siempre con máxima flexibilidad., • Días especiales: Día libre en tu cumpleaños y el 24 y 31 de diciembre., • Plan de Igualdad: Impulsamos la participación equitativa, el respeto, la conciliación y oportunidades justas, creando un entorno inclusivo para todas las personas., • Retribución Flexible: Accede a nuestro plan de retribución flexible con Cobee y Wellhub., • Desarrollo profesional: Plan de desarrollo adaptado a tu perfil e inquietudes profesionales., • Jornada intensiva: Viernes hasta las 15:00h. Además en verano (22/06 al 11/09) y Navidad (desde el 21/12 al 8/01) trabajamos de 8 a 15. Imprescindible (si no lo tienes, no es tu rol) • Formación relacionada con el marketing., • Experiencia previa mínima de 2 años en un puesto similar., • Experiencia práctica en Google Ads y Meta Ads y dominio de de Google Analytics., • Capacidad para definir planes de medios orientados a negocio., • Experiencia con Google Merchant Center., • Experiencia en reporting de resultados y análisis de performance. xcskxlj, • Inglés mínimo B2: suficiente para presentar resultados y mantener conversaciones con cliente. #J-18808-Ljbffr

Un/a Training Coordinator Senior con experiencia en formación, enablement y adopción digital, capaz de incorporarse a un equipo multidisciplinar enfocado en impulsar la capacitación y adopción de herramientas, procesos y experiencias digitales dentro de un entorno global e innovador. Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. Y en concreto, esto es lo que harás • Diseñar y coordinar planes de formación y enablement para distintos perfiles y equipos., • Identificar necesidades de capacitación y adopción dentro de la organización., • Crear y gestionar materiales de training, guías y documentación de soporte., • Coordinar sesiones formativas, workshops y dinámicas de onboarding., • Medir el impacto y efectividad de las iniciativas de formación y adopción., • Colaborar con equipos multidisciplinares para asegurar alineación y consistencia., • Trabajar transversalmente con áreas de Producto, Diseño, Transformación y negocio. Para eso, necesitamos que tengas experiencia en… • Training, enablement o learning & development en entornos digitales., • Diseño y coordinación de programas de formación y capacitación., • Creación de contenidos formativos y documentación de soporte., • Facilitación de workshops, sesiones formativas y dinámicas colaborativas., • Coordinación de iniciativas transversales y gestión de stakeholders diversos., • Inglés nivel alto imprescindible para trabajar en un entorno internacional. Y sería genial que también supieras… • Haber trabajado en empresas del sector pharma o en entornos enterprise internacionales., • Experiencia impulsando iniciativas de adopción digital y change management., • Capacidad para transformar conceptos complejos en contenidos claros, accionables y orientados a experiencia de usuario. Y las ventajas con las que contarás son: • Contrato indefinido: Queremos que te sientas parte de Garaje y que puedas crecer con nosotros a largo plazo., • Flexibilidad horaria: Tenemos horario flexible para que puedas adaptar tu jornada laboral a tu vida personal. Puedes ajustar tanto tu hora de entrada como de salida según las dinámicas y necesidades de conciliación, equipo y proyecto. Y en verano podrás disfrutar de jornada intensiva., • Actualmente, tenemos dos días al mes programados por la compañía (10% del total) en los que debes venir a las oficinas de Garaje. Esto lo hacemos para garantizar que todo el mundo tenga contacto con los demás más allá de una pantalla de vez en cuando., • Seguro médico con Adeslas: Accede al seguro de Garaje con beneficios fiscales. Además, puedes incluir a tu pareja e hijos. Sin copagos, carencias ni cuestionarios., • Retribución flexible: Ahorra en IRPF dedicando parte de tu salario a ticket restaurante, transporte y guardería., • 26 días de descanso: Descansa con 23 días de vacaciones y festivos regionales. Además, te concedemos 2 días adicionales libres en Navidad y en tu cumpleaños para celebrar momentos especiales., • Incentivos: Trae nuevos clientes o empleados a Garaje y te pagamos por ello., • Cultura de la transparencia: Creemos en la comunicación abierta y compartimos periódicamente la situación y objetivos de la compañía en nuestros All Hands, newsletter., • G-Book: Nuestro oráculo. En Garaje, tenemos una guía en Notion que resuelve todo tipo de dudas. Allí, puedes encontrar respuestas a preguntas que van desde cómo solicitar días libres y conocer quién es quién, hasta cómo preparar una guía de prueba, plantillas corporativas para entregables o presentaciones de proyectos similares como referencia… No te sentirás perdido., • Eventos y dinámicas frecuentes: Compartimos conocimiento y aprendizajes de los proyectos constantemente. Como nos gusta pasar tiempo juntos, también organizamos eventos informales para conocernos mejor y divertirnos como equipo., • Bono de 500€: Incentivamos tu desarrollo profesional con un bono de 500€ para que inviertas en formación, aprendizaje de idiomas, libros o eventos del sector., • Entorno de alto crecimiento: Evoluciona tu carrera en Garaje y trabaja en equipos multidisciplinarios de Diseño, Data, Growth y Tecnología, creando experiencias, servicios y productos con impacto para grandes clientes como Vodafone, BBVA, Endesa, Banco Santander, Inditex, Telefónica, Adeslas, Repsol, IKEA, Legálitas, RBI y Grupo Dani García., • Ser parte del equipo de Garaje significa tener la oportunidad de contribuir a la creación de experiencias, servicios y productos con un impacto significativo. xcskxlj, • Trabajarás impulsando la formación, el enablement y la adopción digital como parte esencial de la experiencia y evolución de productos y servicios digitales. #J-18808-Ljbffr

ppImagina un lugar donde btus ideas /b no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa bnuestra evolución /b. En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor del bWorkplace /b (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la bDigitalización de Procesos /b (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de bHybrid Infrastructure /b (Datacenter, Cloud, Storage, Backup) /p pNo es solo un trabajo, es una aventura de bdescubrimiento y aprendizaje continuo /b. Aquí, cada día es una boportunidad para aprender /balgo nuevo, bcolaborar con mejores /b y ser parte de algo realmente extraordinario. /p pAdemás, en nuestra cultura laboral, bla diversidad y la inclusión /b son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipob. , estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos /b. /p pBuscamos un/a bSales Manager Enterprise /b para liderar y desarrollar un equipo de bKey Account Managers /b y acelerar el crecimiento del negocio en bclientes estratégicos en Madrid /b /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 h3Desarrollo de negocio /h3 ul liImpulsar modelos de servicios gestionados y contratos plurianuales /li liIdentificar y activar nuevas oportunidades en grandes cuentas /li liConstruir relaciones de confianza con stakeholders clave y decisores C-Level /li /ul h3Estrategia y ejecución comercial /h3 ul liDefinir planes de cuenta y liderar oportunidades estratégicas /li liGestionar el pipeline con foco en calidad, previsión y conversión /li liLiderar negociaciones complejas y cerrar operaciones críticas /li liCoordinar equipos de ventas, preventa, delivery y partners /li liAlinear prioridades para asegurar propuestas viables y rentables /li liActuar como punto de conexión entre negocio y operación /li /ul h3Gestión y desarrollo de equipo /h3 ul liLiderar, desarrollar y hacer crecer al equipo de Key Account Managers /li liImpulsar una cultura de alto rendimiento, coaching y mejora continua /li liAcompañar al equipo en clientes y oportunidades clave /li liExperiencia consolidada liderando bequipos comerciales B2B /b en entornos IT, servicios tecnológicos o soluciones complejas /li liSólido background en bventa consultiva /b, gestión de ciclo largo y desarrollo de bgrandes cuentas (Enterprise) /b /li liCapacidad demostrada para definir y ejecutar bestrategias comerciales /b orientadas a crecimiento rentable y generación de negocio recurrente /li liExperiencia en bgestión de pipeline /b, previsión de ventas (forecast) y cierre de operaciones estratégicas /li liAlta capacidad de interlocución con bdecisores C-Level /b, generando relaciones de confianza a largo plazo /li liExperiencia coordinando equipos multidisciplinares (ventas, preventa, delivery, partners) en entornos complejos /li liFuerte borientación a resultados /b, con foco en márgenes, rentabilidad y calidad del negocio /li liHabilidades de bliderazgo, desarrollo de talento y coaching /b de equipos comerciales /li liPensamiento estratégico combinado con capacidad de ejecución (“hands‑on”) /li liPerfil con alta autonomía, influencia y capacidad para gestionar entornos con múltiples stakeholders /li liCrecimiento profesional: Incorporación al equipo de preventas de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas. /li liEquilibrio trabajo-vida: Disfruta de un sistema híbrido y flexible, además de una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre‑festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece. /li liExcelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música! /li liRetribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh Club. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Imagina un lugar dondetus ideasno solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsanuestra evolución. En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor delWorkplace(Communication Services, IT Services, Printing Services) y de laDigitalización de Procesos(IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco deHybrid Infrastructure(Datacenter, Cloud, Storage, Backup).No es solo un trabajo, es una aventura dedescubrimiento y aprendizaje continuo. Aquí, cada día es unaoportunidad para aprenderalgo nuevo,colaborar con los mejoresy ser parte de algo realmente extraordinario.Además, en nuestra cultura laboral,la diversidad y la inclusiónson pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo. Junt@s, estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos.¿Te interesa un rol donde puedas influir directamente en el rendimiento comercial y en la toma de decisiones del negocio?En Ricoh buscamos un perfil analítico, con enfoque en ventas y canal, que quiera dar un paso hacia un rol con impacto real. Tus funciones:Responsabilidades y tareasAnalizarás ventas, márgenes y rentabilidad del cliente.Identificarás oportunidades de crecimiento (pricing, mix, actividad comercial).Darás soporte directo al equipo de ventas con insights accionables.Participarás en forecast, budget y definición de objetivos.Desarrollarás dashboards e informes para seguimiento del desempeño.Tienes 3 o más años de experiencia en controlling comercial o análisis de ventas (imprescindible).Perfil analítico con visión de negocio.Buen manejo de Excel y Power BI.Comodidad trabajando con equipos comerciales.Inglés avanzado (imprescindible).Crecimiento profesional: Incorporación al equipo de controlling de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas.Equilibrio trabajo-vida: Disfruta de 2 días teletrabajo a la semana y una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece.Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música!Retribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh.#J-18808-Ljbffr

Lo que buscamos es… ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Una persona con experiencia como Senior Fullstack developer con sólidos conocimientos en Java, TypeScript y React, para participar en el desarrollo de una plataforma construyendo soluciones fiables, escalables y orientadas a mejorar la experiencia de los equipos de desarrollo. Y en concreto, esto es lo que harás: • Diseñar, desarrollar y mantener SDKs y librerías reutilizables consumidas por otros equipos de desarrollo., • Trabajar con OpenTelemetry, desarrollando soluciones de instrumentación, exporters y mecanismos de propagación de contexto., • Participar en el diseño de soluciones para sistemas distribuidos, tracing y procesamiento de datos de telemetría., • Desarrollar mecanismos de recolección, procesamiento y envío eficiente de telemetría, adaptados a diferentes entornos de despliegue., • Implementar y mantener herramientas de calidad dentro de pipelines de CI/CD., • Colaborar con el Arquitecto y Product Management, proponiendo soluciones técnicas y participando activamente en las decisiones de implementación., • Utilizar herramientas de AI-assisted development, como Copilot, Cursor o similares, como parte habitual del flujo de desarrollo. Para eso, necesitamos que tengas experiencia en… • Desarrollo con Java, TypeScript y React., • Diseño y desarrollo de SDKs o librerías reutilizables., • OpenTelemetry, incluyendo SDKs, APIs de instrumentación, exporters y context propagation., • Desarrollo de sistemas distribuidos, comunicación entre servicios y distributed tracing., • Herramientas y procesos de CI/CD., • Uso habitual de herramientas de desarrollo asistido por IA, como Copilot, Cursor o similares. En Garaje nos gustan las personas que… Se enorgullecen de su trabajo, dan lo mejor de sí mismas, se divierten siempre, son valientes y se arriesgan, aprenden de los errores y aman lo que hacen. Nuestra actitud se define por la pasión con la que nos involucramos en nuestros proyectos, la empatía y cercanía que mostramos hacia nuestros clientes, y nuestra ambición de ir más allá de lo correcto. En Garaje...Somos | No somos: • Somos personas humildes y cercanas [pero no serviles ni simplistas], • Somos personas apasionadas y expertas [pero no abrumadoras ni pretenciosas], • Somos makers con propósito [pero no meras hacedoras o gurús], • Somos personas valientes y consecuentes [pero no insensatas o irresponsables], • Somos autoexigentes [pero no bloqueantes] Y las ventajas con las que contarás son: • Contrato indefinido: Queremos que te sientas parte de Garaje y que puedas crecer con nosotros a largo plazo., • Flexibilidad horaria: Tenemos horario flexible para que puedas adaptar tu jornada laboral a tu vida personal. Puedes ajustar tanto tu hora de entrada como de salida según las dinámicas y necesidades de conciliación, equipo y proyecto. Y en verano podrás disfrutar jornada intensiva., • Trabaja desde donde quieras y ven a cualquiera de nuestras oficinas siempre que quieras., • Seguro médico con Adeslas: Accede al seguro de Garaje con beneficios fiscales. Además, puedes incluir a tu pareja e hijos. Sin copagos, carencias ni cuestionarios., • Retribución flexible: Ahorra en IRPF dedicando parte de tu salario a ticket restaurante, transporte y guardería., • 26 días de descanso: Descansa con 23 días de vacaciones y festivos regionales. Además, te concedemos 2 días adicionales libres en Navidad y en tu cumpleaños para celebrar momentos especiales., • Incentivos: Trae nuevos clientes o empleados a Garaje y te pagamos por ello. ¡Sé parte del crecimiento!, • Cultura de la transparencia: Creemos en la comunicación abierta y compartimos periódicamente la situación y objetivos de la compañía en nuestros All Hands, newsletter., • G-Book: Nuestro oráculo. En Garaje, tenemos una guía en Notion que resuelve todo tipo de dudas. Allí, puedes encontrar respuestas a preguntas que van desde cómo solicitar días libres y conocer quién es quién, hasta cómo preparar una guía de prueba, plantillas corporativas para entregables o presentaciones de proyectos similares como referencia. ¡No te sentirás perdido!, • Eventos y dinámicas frecuentes: Compartimos conocimiento y aprendizajes de los proyectos constantemente. Como nos gusta pasar tiempo juntos, también organizamos eventos informales para conocernos mejor y divertirnos como equipo., • Bono de 500€: Incentivamos tu desarrollo profesional con un bono de 500€ para que inviertas en formación, aprendizaje de idiomas, libros o eventos del sector., • Entorno de alto crecimiento: Evoluciona tu carrera en Garaje y trabaja en equipos multidisciplinarios de Diseño, Data, Growth y Tecnología, creando experiencias, servicios y productos con impacto para grandes clientes como Vodafone, BBVA, Endesa, Banco Santander, Inditex, Telefónica, Adeslas, Repsol, IKEA, Legálitas, RBI y Grupo Dani García. Ser parte del equipo de Garaje significa tener la oportunidad de contribuir a la creación de experiencias, servicios y productos con un impacto significativo., • Trabajarás junto a especialistas en todas las disciplinas tecnológicas (Arquitectura, Front, Back, Mobile, Ecommerce...) y ofreciendo un servicio personalizado adaptado a las necesidades y situaciones existentes de nuestros clientes. ¿Qué pasará ahora? Si te suena bien, haz click en “solicitar”, ¡estamos esperando tu candidatura con ganas! Si tu perfil encaja con lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo pronto para coordinar una primera llamada telefónica de acercamiento. xcskxlj Si avanzas, seguramente conocerás a alguien del equipo. #J-18808-Ljbffr

ph3Sobre nosotros /h3 pEn la Fundación Juan XXIII llevamos 60 años impulsando la inclusión sociolaboral de personas en situación de vulnerabilidad. Aquí tu trabajo tiene un impacto real: formarás parte de un proyecto con propósito, en un entorno profesional, humano y flexible, con estabilidad, desarrollo, conciliación y un ambiente cercano, alegre y colaborativo. Más de 900 personas trabajan con pasión, innovación y compromiso social; ahora puedes sumarte y crecer junto a nosotros. /p h3Tu misión /h3 pBuscamos incorporar un/a Comercial con experiencia en la venta de canal y gestión de partners. La persona seleccionada tendrá como misión desarrollar la red de partners estratégicos: consultoras, integradores tecnológicos, proveedores de software, firmas de BPO y compañías con capacidad prescriptora, creando relaciones sólidas y oportunidades reales de negocio. Trabajarás junto a dirección, producto y operaciones para impulsar una estrategia de crecimiento basada en colaboración y generación conjunta de valor, con capacidad real para influir, proponer y construir. No buscamos únicamente una persona para gestionar cuentas: buscamos alguien que quiera desarrollar relaciones, abrir nuevas vías de crecimiento y ayudar a construir un modelo de colaboración con impacto real. Si disfrutas conectando negocio, tecnología y personas, este proyecto puede interesarte. /p h3Qué harás /h3 ul liIdentificar potenciales clientes de canal (partners) y desarrollar acuerdos de colaboración orientados a la venta conjunta o integración de servicios. /li liRealizar venta consultiva B2B: Generar oportunidades de negocio y elaborar propuestas comerciales de servicios BPO de gestión documental, digitalización, preparación del dato, validación de procesos documentales e IA aplicada, adaptando la propuesta de valor a las necesidades del partner y/o cliente final. /li liPreparar y defender propuestas comerciales, negociando precios, condiciones, modelos de colaboración, márgenes y alcance de los servicios. /li liAcompañar el arranque de proyectos clave, garantizando la satisfacción del cliente y del partner, resolviendo incidencias y detectando oportunidades de mejora. /li liCoordinar recursos internos para maximizar oportunidades y satisfacción del partner. /li liRealizar seguimiento del pipeline y previsión de ventas. /li liDetectar nuevas oportunidades de crecimiento dentro de la red. /li /ul h3Qué te ofrecemos /h3 ul liIncorporación a un proyecto estable y con gran capacidad de expansión. /li liDesarrollo profesional y posibilidad de construir una línea estratégica desde el inicio. /li liJornada Completa: lunes a jueves de 08.00 o 09.00 a 17.00 o 18.00 y viernes de 08.00 a 15.00h. Verano, Navidad y Semana Santa jornada intensiva. /li liPosibilidad de Flexiwork a partir de los 6 meses de 6 días al mes en la residencia habitual + Plan de Bienestar. /li liUbicación: Vicálvaro. /li liSalario: 30.000€ anuales fijos + 20.000€ de variable. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liExperiencia de 3-5 años en la venta de servicios de gestión documental y/o venta de servicios de canal. /li liConocimiento del ecosistema de consultoras, integradores tecnológicos, empresas TIC, proveedores de software, firmas BPO o prescriptores de servicios empresarial. /li liGrandes habilidades de comunicación. /li liSe valorará un nivel de Inglés B2. /li liValorable estar en posesión del certificado de discapacidad igual o superior al 33%. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En MADOM MANAGEMENT somos una consultoría líder en Dirección Empresarial, Gestión Económico-Financiera y Recursos Humanos para PYMES y empresas familiares. Combinamos el rigor metodológico con un enfoque práctico, cercano y digitalizado adaptado a las necesidades reales de nuestros clientes. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. Trabajamos con tecnologías y herramientas de primer nivel y estamos en continuo crecimiento. Funciones principales • Auditoría detallada de nóminas, contratos, bases, ITs, finiquitos, convenios y documentación del cliente saliente., • Revisión de tablas salariales, pluses, antigüedades, jornadas y criterios aplicados., • Migración, limpieza y contraste de datos históricos y acumulados en la aplicación laboral., • Configuración integral de la empresa: convenios, categorías, turnos, complementos, reglas de cálculo, vacaciones y procesos periódicos., • Simulación de nóminas y cuotas para validar la coherencia del traspaso antes de la salida en real., • Ejecución de la primera nómina real, presentación de seguros sociales, CRA, bases y revisión de incidencias., • Ajustes posteriores al primer ciclo y estabilización del cliente en la herramienta., • Acompañamiento, formación básica y soporte durante los primeros cierres mensuales.Requisitos, • Experiencia mínima de 5‑7 años en cálculo de nóminas y asesoría laboral en SAGE Connected/Despachos., • Formación en Relaciones Laborales, Derecho o FP de Administración y Finanzas / RRHH., • Conocimientos sólidos en normativa laboral, Seguridad Social, contratación y cotización., • Experiencia demostrable gestionando altos volúmenes de nóminas., • Alto nivel de Excel (tablas dinámicas, fórmulas, limpieza de datos)., • Habilidad para la auditoría de datos y la detección de incoherencias., • Capacidad de análisis, orden y precisión en la gestión documental., • Trato cercano y profesional con el cliente; buenas habilidades comunicativas., • Se valorará nivel de inglés., • Capacidad para trabajar con plazos ajustados y varios proyectos a la vez., • Proactividad y autonomía en la resolución de incidencias.Beneficios, • Contrato indefinido desde el inicio., • Retribución competitiva, compuesta por salario fijo acorde a la experiencia y variable vinculado a objetivos definidos, medibles y alineados con el desempeño., • Beneficios adicionales: tarjeta Cobee, retribución flexible., • Flexibilidad horaria en entrada y salida (de 8:30h a 17:30h y viernes de 8h a 14h)., • Posibilidad de teletrabajo parcial., • 23 días laborables de vacaciones + Nochebuena + Nochevieja., • Jornada continua de 4 meses en verano + Semana Santa + Navidad., • Un entorno organizativo colaborativo, dinámico y con oportunidades reales de crecimiento profesional., • Formación continua y participación en proyectos estratégicos de clientes. xcskxlj Si buscas un entorno profesional donde tu experiencia tenga impacto real y quieras seguir creciendo en proyectos de alto nivel, en MADOM te estamos esperando. #J-18808-Ljbffr

ph3Lo que buscamos es... /h3 pUn/a Full-Stack Designer con experiencia combinando research, diseño de interacción y diseño de producto digital en proyectos complejos. /p pBuscamos una persona autónoma y hands‑on, capaz de avanzar desde la comprensión del problema hasta el diseño, validación y handover de la solución. Trabajará en colaboración con perfiles de UX Lead, UX Research, Producto y Tecnología, aportando profundidad tanto en research como en interacción, sin asumir la estrategia global del producto. /p h3Y en concreto, esto es lo que harás: /h3 ul liComprender necesidades, comportamientos, contextos de uso y workflows de las personas usuarias. /li liPlanificar y ejecutar actividades de research adaptadas al alcance de cada iniciativa, como entrevistas, análisis de flujos o tests de usabilidad. /li liSintetizar hallazgos y convertirlos en oportunidades, journeys, requisitos y decisiones concretas de diseño. /li liDiseñar arquitecturas de información, flujos, wireframes, modelos de interacción y prototipos de baja y alta fidelidad. /li liCrear soluciones en Figma aplicando componentes, patrones y sistemas de diseño de forma consistente. /li liValidar las propuestas con usuarios y stakeholders, incorporando los aprendizajes en nuevas iteraciones. /li liPreparar el handover a desarrollo, documentando flujos, comportamientos y especificaciones. /li liAcompañar al equipo técnico durante la implementación y revisar que el resultado mantenga la intención del diseño. /li /ul h3Para eso, necesitamos que tengas experiencia en... /h3 ul liResearch y diseño de interacción dentro de un mismo proyecto. /li liProcesos end-to-end, desde discovery hasta prototipado, validación y handover. /li liEntrevistas, análisis de workflows, tests de usabilidad y síntesis de insights. /li liArquitectura de información, user flows, wireframes, prototipado y diseño de alta fidelidad. /li liFigma y trabajo con sistemas de diseño. /li liColaboración con equipos de Producto, Tecnología, Research, Diseño y Negocio. /li liDefensa y documentación de decisiones de diseño. /li liTrabajo autónomo, manteniendo una alineación constante con otros perfiles especializados. /li liInglés alto en un entorno profesional internacional. /li /ul h3Y sería genial que también supieras... /h3 ul liTrabajar en productos digitales B2B, enterprise o con workflows complejos. /li liDiseñar experiencias conectadas entre varios productos o plataformas. /li liTrabajar en healthcare, pharma, diagnóstico o entornos regulados. /li liAplicar principios de accesibilidad y diseño inclusivo. /li liDesenvolverte en entornos Agile o SAFe. /li liExplicar en tu portfolio cómo los hallazgos de research se transformaron en decisiones de interacción y mejoras del producto. /li /ul h3En Garaje nos gustan las personas que… /h3 pSe enorgullecen de su trabajo, dan lo mejor de sí mismas, se divierten siempre, son valientes y se arriesgan, aprenden de los errores y aman lo que hacen. /p pNuestra actitud se define por la pasión con la que nos involucramos en nuestros proyectos, la empatía y cercanía que mostramos hacia nuestros clientes, y nuestra ambición de ir más allá de lo correcto. /p h3En Garaje…Somos | No somos: /h3 pSomos personas humildes y cercanas (pero no serviles ni simplistas) /p pSomos personas apasionadas y expertas (pero no abrumadoras ni pretenciosas) /p pSomos makers con propósito (pero no meras hacedoras o gurús) /p pSomos personas valientes y consecuentes (pero no insensatas o irresponsables) /p pSomos autoexigentes (pero no bloqueantes) /p h3Y las ventajas con las que contarás son: /h3 ul libContrato indefinido: /b Queremos que te sientas parte de Garaje y que puedas crecer con nosotros a largo plazo. /li libFlexibilidad horaria: /b Tenemos horario flexible para que puedas adaptar tu jornada laboral a tu vida personal. Puedes ajustar tanto tu hora de entrada como de salida según las dinámicas y necesidades de conciliación, equipo y proyecto. Y en verano podrás disfrutar de jornada intensiva. /li libModelo de trabajo: /b Actualmente, tenemos dos días al mes programados por la compañía, un 10% del total, en los que debes venir a las oficinas de Garaje. Esto lo hacemos para garantizar que todo el mundo tenga contacto con los demás más allá de una pantalla de vez en cuando. /li libSeguro médico con Adeslas: /b Accede al seguro de Garaje con beneficios fiscales. Además, puedes incluir a tu pareja e hijos. Sin copagos, carencias ni cuestionarios. /li libRetribución flexible: /b Ahorra en IRPF dedicando parte de tu salario a ticket restaurante, transporte y guardería. /li lib26 días de descanso: /b Descansa con 23 días de vacaciones y festivos regionales. Además, te concedemos 2 días adicionales libres en Navidad y en tu cumpleaños para celebrar momentos especiales. /li libIncentivos: /b Trae nuevos clientes o empleados a Garaje y te pagamos por ello. ¡Sé parte del crecimiento! /li libCultura de la transparencia: /b Creemos en la comunicación abierta y compartimos periódicamente la situación y objetivos de la compañía en nuestros All Hands y newsletter. /li libG-Book: /b Nuestro oráculo. En Garaje tenemos una guía en Notion que resuelve todo tipo de dudas. Allí puedes encontrar respuestas a preguntas que van desde cómo solicitar días libres y conocer quién es quién hasta cómo preparar una guía de prueba, plantillas corporativas para entregables o presentaciones de proyectos similares como referencia. ¡No te sentirás perdido! /li libEventos y dinámicas frecuentes: /b Compartimos conocimiento y aprendizajes de los proyectos constantemente. Como nos gusta pasar tiempo juntos, también organizamos eventos informales para conocernos mejor y divertirnos como equipo. /li libBono de 500€: /b Incentivamos tu desarrollo profesional con un bono de 500€ para que inviertas en formación, aprendizaje de idiomas, libros o eventos del sector. /li libEntorno de alto crecimiento: /b Evoluciona tu carrera en Garaje y trabaja en equipos multidisciplinares de Diseño, Data, Growth y Tecnología, creando experiencias, servicios y productos con impacto para grandes clientes como Vodafone, BBVA, Endesa, Banco Santander, Inditex, Telefónica, Adeslas, Repsol, IKEA, Legálitas, RBI y Grupo Dani García. Ser parte del equipo de Garaje significa tener la oportunidad de contribuir a la creación de experiencias, servicios y productos con un impacto significativo. /li /ul pTrabajarás investigando y comprendiendo las necesidades de los usuarios y del negocio para crear productos y servicios digitales que enamoren a las personas con su sentido estratégico, utilidad, flexibilidad y accesibilidad. /p h3¿Qué pasará ahora? /h3 pSi te suena bien, haz click en “solicitar”, ¡estamos esperando tu candidatura con ganas! /p pSi tu perfil encaja con lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo pronto para coordinar una primera llamada telefónica de acercamiento. Si avanzas, seguramente te pediremos que hagas un breve reto técnico para verte en acción y después conocerás a alguien del equipo. /p /p #J-18808-Ljbffr

Imagina un lugar donde Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. tus ideas no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa nuestra evolución . En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup) No es solo un trabajo, es una aventura de descubrimiento y aprendizaje continuo . Aquí, cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo, colaborar con mejores y ser parte de algo realmente extraordinario. Además, en nuestra cultura laboral, la diversidad y la inclusión son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo . , estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos . Actualmente estamos buscando incorporar un/a KAM especialista en la venta de servicios de tecnología para nuestro equipo de Grandes Cuentas en Madrid Será responsabilidad del Key Account Manage Posicionar a RICOH como el proveedor de referencia en todas las áreas de negocio en las cuentas asignadas Conocer las best practices implantadas en cuentas similares a las asignadas Definir y ejecutar del Account Plan de cada una de las cuentas clave asignadas de una manera dinámica y constante Transmitir la propuesta de valor de la compañía para posicionarnos como referentes en los diferentes ámbitos de negocio de la compañía: soluciones de Hybrid Infrastructure y Workplace. Se valorará aportar formación universitaria en ingeniería, gestión de negocio o similar Experiencia como Account Manager en empresas de venta de servicios tecnológicos para gran cuenta (imprescindible) Se valorará disponer de un buen nivel de inglés. Vehículo propio (imprescindible) Crecimiento profesional: Incorporación al equipo de grandes cuentas de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas Equilibrio trabajo-vida: Disfruta de teletrabajo y una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música! Retribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. xcskxlj Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh Club. #J-18808-Ljbffr

¿Buscas un reto donde tu código tenga impacto real en millones de interacciones? Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. En WAM necesitamos a alguien como tú: una persona capaz de convertir requerimientos complejos en soluciones sólidas, escalables y orientadas al negocio, dentro de uno de los ecosistemas más potentes del mercado: Salesforce Marketing Cloud. Formarás parte de un equipo técnico experimentado, trabajarás junto a arquitectos y consultores, y tendrás la oportunidad de construir soluciones de alto impacto para grandes marcas. Desarrollo & Automatización • Crear y mantener procesos, automatizaciones y journeys en Automation Studio, Journey Builder, Email Studio, Mobile Studio, Web Studio y Contact Builder., • Desarrollar código limpio y escalable en AMPscript y SSJS para personalizar comunicaciones y construir experiencias dinámicas. Datos & Integraciones • Diseñar y optimizar modelos de datos, SQL queries y procesos de ingesta (Data Extensions, File Imports…)., • Construir integraciones robustas entre Marketing Cloud y otros sistemas mediante APIs y conectores. Calidad & Buenas prácticas • Asegurar la calidad del código, participar en code reviews y documentar desarrollos., • Realizar testing técnico, validaciones de datos y soporte en despliegues.m, • Participar en reuniones de proyecto y proponer mejoras técnicas. Acompañamiento al negocio • Colaborar con equipos de CRM y Marketing para traducir necesidades de campaña en soluciones técnicas viables y eficientes. Crecemos contigo, cuidamos de ti: • Horario flexible: Conciliación de tu vida personal y profesional., • Modelo híbrido. Nos gusta vernos 1-2 días a la semana en la oficina, pero siempre con máxima flexibilidad., • Banda salarial: de 30K - 45K € brutos anuales, dependiendo de la experiencia., • Días especiales: Día libre en tu cumpleaños y el 24 y 31 de diciembre., • Plan de Igualdad: Impulsamos la participación equitativa, el respeto y oportunidades justas para todas las personas., • Retribución Flexible: Accede a nuestro plan con Cobee., • Desarrollo profesional: Plan de desarrollo adaptado a tu perfil e inquietudes., • Jornada intensiva: Viernes hasta las 15:00h. Además en verano (22/06 al 11/09) y Navidad (desde el 21/12 al 8/01) trabajamos de 8 a 15. Qué conocimientos y experiencia previa tienes que tener: • Más de 2 años de experiencia en Salesforce Marketing Cloud., • Conocimiento profundo y experiencia en las funcionalidades clave de Salesforce Marketing Cloud, incluyendo: Journey Builder, Email Studio y Automation Studio., • Inglés avanzado., • Certificaciones que valoramos: Marketing Cloud Email Specialist, Marketing Cloud Consultant, Marketing Cloud Developer, Data Cloud Consultant., • Tienes Experiencia con Pardot. xcskxlj, • Posees Conocimientos en Data Cloud - Interaction Studio. #J-18808-Ljbffr

¡Únete a KRUK España como Jefe/a de Procesos Operacionales! En KRUK España creemos que los mejores resultados nacen cuando combinamos análisis, colaboración y una actitud positiva ante los desafíos. Buscamos una persona con curiosidad, capacidad analítica y ganas de seguir aprendiendo para incorporarse a nuestro equipo de Estrategia & Eficiencia Operacional. Más allá de los conocimientos técnicos, queremos conocer a alguien que disfrute entendiendo cómo encajan las piezas del negocio, que sea capaz de conectar datos con decisiones, identificar oportunidades de mejora y trabajar de forma colaborativa para transformar ideas en resultados. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de asegurar una gestión eficiente de las carteras de deuda no asegurada, ayudando a maximizar su rendimiento mediante el análisis, la optimización de estrategias y la identificación de oportunidades de mejora en los procesos operativos. ¿Cómo será tu día a día? - Analizarás el comportamiento de las carteras y serás capaz de identificar patrones, tendencias y oportunidades para mejorar los resultados. - Participarás en la definición, seguimiento y optimización de estrategias de recuperación, aportando una visión analítica y orientada a la mejora continua. - Elaborarás previsiones de rendimiento y detectarás riesgos potenciales, proponiendo acciones y soluciones de forma proactiva. - Conectarás información procedente de distintas fuentes para facilitar una toma de decisiones ágil y fundamentada. - Trabajarás con KPIs y métricas de negocio para comprender el impacto de las decisiones operativas e identificar áreas de mejora. - Colaborarás con distintos equipos y stakeholders, construyendo relaciones de confianza y favoreciendo el trabajo transversal. - Impulsarás iniciativas de mejora de procesos, simplificación y eficiencia operativa. - Contribuirás a crear una cultura basada en el aprendizaje, la curiosidad y la búsqueda continua de nuevas formas de hacer mejor las cosas. Lo que buscamos en ti Nos encantaría conocerte si eres una persona que: - Disfruta analizando información y es capaz de transformar datos en conclusiones y acciones. - Tiene facilidad para "connect the dots", entendiendo cómo impactan las decisiones en diferentes áreas del negocio. - Afronta los retos con curiosidad, energía y orientación a las soluciones. - Actúa con iniciativa y no espera a que los problemas aparezcan para tomar acción. - Tiene una mentalidad abierta al aprendizaje y busca constantemente desarrollarse profesionalmente. - Se comunica de forma clara y efectiva, adaptándose a distintos interlocutores. - Disfruta colaborando con otras personas y construyendo relaciones basadas en la confianza y el respeto. - Mantiene una actitud positiva y resiliente ante escenarios complejos o cambiantes. Lo que esperamos de ti - Grado universitario en Finanzas, Economía, ADE o campos afines. - Experiencia de mínimo 2 años en equipos operativos o de estrategia del sector financiero o similares. Valoraremos positivamente experiencia específica en el sector de recuperación de deuda. - Altos conocimientos de análisis de datos y experiencia trabajando con Excel y herramientas de visualización como Power BI o Tableau. - Nivel de inglés intermedio (solid B1/B2). - Mentalidad de crecimiento, adaptación al cambio y mejora continua. - Actitud positiva y resolutiva ante los retos y contextos cambiantes. ¿Qué encontrarás en KRUK? - Contrato indefinido. - Modalidad híbrida de trabajo: hasta 60% de teletrabajo al mes. En verano, Navidad, puentes y Semana Santa, 100%. - Horario flexible (entrada de 7:30h a 10:00h y salida a partir de las 16:30h). - Jornada intensiva los viernes. - 23 días laborables de vacaciones más un día extra por tu cumpleaños. - Seguro médico privado gratuito. - Plus de transporte mensual y ayuda al teletrabajo. Si buscas un proyecto donde puedas combinar análisis, visión de negocio, colaboración y crecimiento profesional, estaremos encantados de conocerte. En KRUK España estamos comprometidos a promover la diversidad e inclusión en nuestro equipo. Valoramos activamente solicitudes de todos los candidatos y candidatas, fomentando la igualdad de oportunidades y una competencia justa. Es importante para nosotros que nuestro proceso de selección sea cómodo y accesible para todos/as. Por eso, si necesitas alguna adaptación específica durante tu proceso de solicitud, puedes indicárnoslo o contactarnos directamente.

p¿Te apasiona la moda para el hogar y quieres crear colecciones que marquen tendencia? ¡Únete a nuestro equipo y lidera la categoría de Hogar - Decoración en una compañía referente en gran distribución! /pp¿Te imaginas diseñando un surtido que combine estética, calidad y rentabilidad? Como Comprador/a de Textil Hogar, serás responsable de construir y gestionar la colección de productos para el hogar, asegurando que cada temporada sea un éxito comercial y alineado con nuestra estrategia. /pulliAnalizarás mercado, tendencias, colores y formatos, estudiando la competencia para tomar decisiones basadas en datos. /liliConstruirás y gestionarás el surtido, definiendo gamas, fijando precios objetivo y asegurando coherencia con la estrategia. /liliBuscarás, seleccionarás y negociarás con proveedores, comparando calidades, márgenes y plazos, solicitando muestras y cerrando condiciones óptimas. /liliGestionarás documentación y codificación en ERP (SAP), creando fichas técnicas, cargando promociones y asegurando consistencia entre tienda física y online. /liliHarás seguimiento de compras y planificación, controlando pedidos, stock y forecast por campaña, ajustando reposiciones según rotación. /liliCoordinarás con áreas internas como Visual Merchandising, Marketing, Logística y Tiendas para garantizar que la estrategia se refleje en el punto de venta. /liliAnalizarás ventas y performance, revisando KPIs (rotación, margen, ventas), identificando top sellers y proponiendo acciones correctivas. /liliGestionarás campañas clave, ajustando surtido y precios para fechas como Black Friday o Navidad. /li /ulp¿A quién buscamos? /ppBuscamos una persona con formación en ADE o similar, experiencia en compras en retail, idealmente en categorías de hogar. Debes manejar Excel avanzado y SAP, tener nivel de inglés B2+ para interlocución internacional y demostrar habilidades como organización, atención al detalle, sensibilidad estética, capacidad analítica y negociación. Valoramos perfiles dinámicos, orientados a resultados y con capacidad para trabajar en equipo en entornos flexibles y con picos estacionales. /ppUn proyecto estratégico en una compañía líder en gran distribución, con impacto directo en la experiencia del cliente. Oportunidad de crecimiento profesional, trabajando con equipos multidisciplinares y proveedores internacionales. /ppOfrecemos un entorno de trabajo híbrido con un día de teletrabajo a la semana, horario flexible de entrada y salida y jornada intensiva los viernes hasta las 14:00. Contamos con un plan de retribución flexible, seguro de vida, descuentos especiales para empleados y acceso a formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. /pp¿Preparado/a para dar el siguiente paso en tu carrera? /pp¡Aplica ahora y crea colecciones que transforman el hogar de nuestros clientes! /p #J-18808-Ljbffr

Desde la División de Assistant & Executive Support de LHH Recruitment Solutions, seleccionamos para importante empresa líder en su sector y ubicada en la zona de la A6, un/a Executive Assistant para dar soporte al CEO. ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Se trata de una posición estratégica y de máxima confianza, clave para acompañar al CEO en la gestión diaria y en la ejecución de las prioridades del negocio. La persona seleccionada actuará como partner del CEO, asegurando una organización eficiente, anticipándose a necesidades y facilitando la toma de decisiones en un entorno dinámico y exigente. Funciones principales • Gestión integral de agenda del CEO (reuniones, viajes, reservas, eventos etc.), • Preparación y supervisión de presentaciones corporativas., • Uso de la IA para sintetizar informes y elevar la calidad de las presentaciones., • Seguimiento de la ejecución de tareas clave de los miembros del Comité de Dirección y proyectos principales., • Colaborar con el consejo de administración en la preparación del orden del día y coordinación de reuniones., • Consolidación de documentación con los equipos implicados., • Redacción de actas y seguimiento de temas pendientes., • Clasificación y custodia de la documentación generada por la Dirección., • Mantenimiento del archivo bajo los niveles de acceso y seguridad establecidos por la compañía., • Control y reporte de gastos de representación mediante herramientas corporativas (SAP/Concur) conforme a normativa interna., • Otras tareas relativas al puesto., • Dominio avanzado de herramientas de Inteligencia Artificial para automatizar el 80% de la carga operativa y capacidad para sintetizar información compleja en insights ejecutivos., • Dominio avanzado en el diseño de presentaciones corporativas., • Al menos 5 años de experiencia como Executive Assistant, dando soporte a CEO /Comités de Dirección., • Experiencia en el manejo de agendas complejas, en la realización de informes y presentaciones corporativas de alto impacto., • Manejo de información confidencial con el máximo rigor y discreción., • Excelente capacidad de organización, planificación y gestión de múltiples prioridades., • Alta proactividad, autonomía y capacidad de anticipación., • Horario de 8h - 17.30h de L-J, V de 8-15h, necesaria cierta flexibilidad, • Jornada intensiva en verano, Semana Santa y Navidad. xcskxlj, • Modelo de trabajo híbrido, 3 oficina, 2 en casa., • Salario fijo + variable y retribución flexible #J-18808-Ljbffr

ppEn Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. /p p¡Ayúdanos a marcar la diferencia! /p pEn el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: /p ulliLas personas, el activo más importante de nuestra empresa. /liliCompartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. /liliLa curiosidad y la creatividad nuestro ADN. /liliEl compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. /li /ul p¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! /p pbSeleccionamos Enfermero o Enfermera /b para prestar servicio en una de nuestras empresas cliente ubicada en Madrid. /p h3Responsabilidades /h3 ulliLabor asistencial. /liliAtención al personal que se accidente durante la jornada laboral. /liliRealización de pruebas en los reconocimientos médicos a personas trabajadoras (extracciones, ECG, audiometrías, espirometrías…), campañas de vacunación, formación y promoción de la salud, así como otras tareas relacionadas con la función de la profesión. /li /ul h3Oferta /h3 ulliContrato fijo-discontinuo. /liliJornada completa. /liliHorario: lunes, martes y viernes de 8.00 a 15.15h. Miércoles y Jueves de 8.00 a 17.30h. /liliSalario de mercado. /liliConvenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector. ulli30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. /liliFondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. /liliPlan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. /liliRetribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). /liliConsultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. /liliSeguro de vida y accidentes. /liliFormación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. /liliDesarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. /liliAcciones para fomentar nuestros valores corporativos. /li /ul /li /ul h3Requisitos /h3 ulliDiplomatura o Grado en Enfermería completada/homologada. /liliImprescindible colegiación. /liliExperiencia previa realizando reconocimientos médicos o funciones similares a las descritas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. /p p¡Ayúdanos a marcar la diferencia! /p pEn el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: /p ul liLas personas, el activo más importante de nuestra empresa. /li liCompartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. /li liLa curiosidad y la creatividad nuestro ADN. /li liEl compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. /li /ul p¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! /p pSeleccionamos bEnfermero o Enfermera especialista del Trabajo /b para prestar servicio en uno de nuestros principales clientes ubicado en Madrid (zona IFEMA). /p h3Responsabilidades /h3 ul liLabor asistencial. /li liAtención al personal que se accidente durante la jornada laboral. /li liRealizar Reconocimientos Médicos. Efectuar al personal las pruebas y anotar el resultado de las mismas, informando de las anomalías o alteraciones. /li liEfectuar la casación de las analíticas y resto de pruebas facilitando la documentación correspondiente para que el equipo médico proceda a una revisión global del EESS realizado. /li liLas pruebas que realiza el personal de enfermería según los protocolos: Extracción de sangre /Recogida de la orina /Audiometría o barrido audiométrico /Espirometría /Control visión /Biometría (peso, altura, tensión arterial, frecuencia cardiaca). /li liElaborar el Plan de actuación preventiva en Vigilancia de la Salud. /li liRealizar con la colaboración de la empresa, los ciclos de educación sanitaria que pueden reportar en beneficio de las condiciones de trabajo dirigida a los riesgos inherentes a los diferentes puestos de trabajo e imparte cursos de primeros auxilios. /li liColaborar en campañas educativas promovidas por las autoridades sanitarias y los sistemas de salud correspondientes a la zona geográfica donde se ubique la empresa. /li liElaborar la documentación y normativa de Salud Laboral. /li /ul h3Se ofrece /h3 ul liContrato fijo-discontinuo /li liJornada laboral completa. /li liHorario de lunes, martes y viernes 08.00 a 15.15, y miércoles y jueves 08.00 a 17.30 con los descansos establecidos. Durante el periodo de verano y navidad el horario es de lunes a viernes de 07.30 a 15.15. /li liSalario de mercado. /li liConvenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: ul li30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. /li liFondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. /li liPlan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. /li liRetribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). /li liConsultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. /li liSeguro de vida y accidentes. /li liFormación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. /li liDesarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. /li liAcciones para fomentar nuestros valores corporativos. /li /ul /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación universitaria completada/homologada en Enfermería. /li liImprescindible colegiación. /li liImprescindible especialidad en Enfermería del Trabajo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Responsable de Calidad Operativa – Normativas 9001 / 14001 / 50001Mystery Project busca: Técnico/a de Calidad – Entorno Industrial y AlimentarioUbicación: Badalona o Parets del Vallès (Barcelona)Jornada completa | Contrato indefinidoSalario: 32.000 € – 38.000 € brutos anualesPosición confidencialEn Mystery Project, firma especializada en selección de talento técnico para empresas industriales, estamos colaborando con una compañía líder en su sector con más de cinco décadas de experiencia, reconocida por su compromiso con la excelencia operativa y el desarrollo sostenible.Buscamos incorporar a un/a técnico/a de calidad con experiencia en la gestión de sistemas integrados y una fuerte orientación a la mejora continua.¿Qué harás en este rol?Velar por el correcto mantenimiento y evolución de los sistemas de gestión bajo normas ISO 9001, 14001 y 50001.Coordinar auditorías internas y externas, garantizando la trazabilidad documental.Actuar como enlace clave entre calidad y otras áreas (producción, logística, etc.) para asegurar la conformidad y satisfacción del cliente.Gestionar no conformidades, incidencias y procesos de homologación de clientes.Implementar y proponer acciones correctivas y preventivas alineadas con una cultura de mejora continua.Requisitos mínimosRequisitos imprescindibles:Experiencia mínima de 3 años en calidad dentro de entornos industriales regulados.Dominio de normativas ISO 9001, 14001 y 50001.Experiencia previa en procesos de auditoría y homologación de clientes.Buen manejo de herramientas ofimáticas y software de gestión documental.Perfil resolutivo, con capacidad analítica y enfoque colaborativo.Formación y conocimientos valorables:Estudios técnicos (Ingeniería, Química, Medio Ambiente u otra disciplina afín).Conocimientos en herramientas de mejora continua: Lean, Kaizen, 5S...Nivel de inglés técnico para documentación o interacción puntual con clientes o proveedores.Experiencia previa en sectores como alimentación, cosmética, distribución química o agroindustria.Asesor/a servicio de transporte a media jornadaResponsable de Calidad Operativa – Normativas 9001 / 14001 / 50001Auxiliar de Enfermería - Hospital Quirónsalud BadalonaQuirónsaludChófer C+EMozo/a descarga y clasificado textil CC Magic BadalonaAdeccoMás empleos en Mystery ProjectResponsable de Calidad Operativa – Normativas 9001 / 14001 / 50001Responsable de Ventas Internacionales – Sector Home DecoSupplier Quality Engineer (Ingeniero de Calidad de Proveedores)Otras webs del Grupo Prensa Ibérica Media Tucasa | Coches de ocasión | Buscando Respuestas | CompraMejor | Cuore | Diario Córdoba | Diari de Girona | Diario de Mallorca | Diario de Ibiza | El Día de Tenerife | Sport | El Periódico de Aragón | El Periódico de Catalunya | El Periódico de España | El Periódico de Extremadura | El Periódico Mediterráneo | Faro de Vigo | Neomotor | Fórmula1 | Guapísimas | Información | La Crónica de Badajoz | La Nueva España | La Opinión de A Coruña | La Opinión de Málaga | La Opinión de Murcia | La Opinión de Zamora | La Provincia | Levante EMV | Empordà | Lotería Navidad | Mallorca Zeitung | Regió7 | Stilo | Superdeporte | Tendencias21 | Viajar | Woman | Living Ibiza | Medio Ambiente | El Correo de Andalucía#J-18808-Ljbffr

ppSomos la primera firma española de servicios profesionales de auditoría, consultoría, asesoramiento legal/fiscal y corporate. /p pContamos con más de b1000 empleados /b en nuestras 15 oficinas de España, más de 1.500 en todo el mundo y 59 oficinas permanentes en el extranjero, además de la cobertura global en más de 70 países que ofrecemos gracias a ANTEA. /p pQueremos incorporar a nuestro equipo de Servicios Centrales (Madrid) un perfil bsenior en contabilidad /b, con una base técnica muy sólida y visión crítica. /p pBuscamos a alguien que entienda la contabilidad, la cuestione y la mejore. Una persona con bcriterio contable /b, capaz de detectar desviaciones, anticiparse a errores y aportar rigor a los procesos financieros. /p h3Responsabilidades /h3 ul liGestión y supervisión del bciclo contable completo /b de distintos Centros de Coste. /li liEjecución y revisión de bcierres contables mensuales /b, asegurando su fiabilidad. /li libRevisión de balances y cuentas de resultados /b, identificando desviaciones y proponiendo ajustes. /li liAnálisis contable y seguimiento de inconsistencias o posibles riesgos. /li libConciliaciones bancarias y control de tesorería /b. /li liElaboración de breporting financiero /b para Dirección. /li liPreparación de bcuentas anuales /b y soporte en auditoría externa. /li liParticipación en la bpreparación y revisión de impuestos periódicos (IVA, IS, etc.) /b, en coordinación con el área fiscal. /li liPropuesta de mejoras en procesos contables y financieros. /li /ul h3Qué necesitamos de ti /h3 ul liExperiencia sólida (mínimo 5 años) en bcontabilidad completa /b, con foco en revisión y cierres. /li liCapacidad para trabajar con autonomía y tomar decisiones con base técnica. /li liConocimiento de normativa contable y fiscal aplicable. /li liExperiencia trabajando con bSAGE X3 /b. /li liPerfil analítico, estructurado y con alta atención al detalle. /li liMentalidad crítica: que detectes errores. /li liBuenas habilidades de comunicación. /li liValoramos muy positivamente que hayas trabajado con bERPs contables (especialmente SAGE X3) /b y capacidad para baplicar y optimizar procesos contables dentro de sistemas de gestión /b. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liOfrecemos contrato indefinido trabajando en una firma en constante crecimiento. /li liSalario negociable en función de la experiencia aportada. /li liFormación. /li liExcelente ambiente de trabajo. /li liFacilidad para la conciliación laboral/personal: ul liModalidad híbrida de trabajo. (50% remoto-50% presencial) /li liFlexibilidad horaria, jornada intensiva en verano y en navidad. /li li23 días de vacaciones + puentes adicionales. /li /ul /li /ul p¿Te interesa? Cuéntanos tu experiencia e intereses profesionales, ¡queremos conocerte! /p pEn Auren creemos y apostamos por la igualdad de oportunidades y fomentamos la diversidad en todas sus formas. Todas nuestras políticas de RR.HH. están basadas en un fuerte compromiso de no discriminación ya sea por edad, género, diversidad funcional, origen racial o étnico, estado civil, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación o condición sexual o cualquier otro tipo de discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos la bprimera firma española de servicios profesionales /bde auditoría, consultoría, asesoramiento legal/ fiscal y corporate. /ppContamos con más de b1000 empleados /ben nuestras 15 oficinas de España, más de 1.500 en todo el mundo y 59 oficinas permanentes en el extranjero, además de la cobertura global en más de 70 países que ofrecemos gracias a ANTEAb. /b /ppQueremos sumar a nuestro equipo de Servicios Centrales (Madrid) a una persona con experiencia que quiera tener una visión global del negocio, participando en la gestión contable de los distintos Centros de Coste de nuestras oficinas y divisiones en España. /ph3¿Cómo es trabajar con nosotros? /h3pTrabajarás con autonomía, dentro del equipo financiero y en contacto directo con la Dirección Financiera. /ppEntre tus funciones estarán: /pulliGestión del ciclo contable completo de los Centros de Coste: facturación, cobros, pagos, nóminas, etc. /liliPreparación de impuestos periódicos: IVA, IRPF e Impuesto sobre Sociedades. /liliGestión de tesorería y conciliaciones bancarias. /liliReporting mensual para la Dirección Financiera /liliSoporte y preparación de la información para la auditoría anual. /liliElaboración de cuentas anuales. /li /ulh3¿Qué necesitamos de ti? /h3ulliExperiencia sólida (mínimo 8 años) en funciones similares. /liliManejo del módulo contable-financiero de bSAGE X3 /b /liliQue seas una persona organizada, resolutiva, con responsabilidad y que sepa trabajar en equipo. /li /ulh3¿Cómo es trabajar con nosotros? /h3ulliOfrecemos contrato indefinido trabajando en una firma en constante crecimiento. /liliSalario negociable en función de la experiencia aportada /liliFormación /liliExcelente ambiente de trabajo. /liliFacilidad para la conciliación laboral/personal:ulliModalidad híbrida de trabajo. (50% remoto-50% presencial) /liliFlexibilidad horaria, jornada intensiva en verano y en navidad. /lili23 días de vacaciones + puentes adicionales. /li /ul /li /ulp¿Te interesa? Cuéntanos tu experiencia e intereses profesionales, ¡queremos conocerte! /ppEn Auren creemos y apostamos por la igualdad de oportunidades y fomentamos la diversidad en todas sus formas. Todas nuestras políticas de RR.HH. están basadas en un fuerte compromiso de no discriminación ya sea por edad, género, diversidad funcional, origen racial o étnico, estado civil, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación o condición sexual o cualquier otro tipo de discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

Sales Performance Analyst – Televentas España & Portugal – Madrid. Modelo híbrido (50% remoto / 50% oficina). Jornada completa. Contrato indefinido. Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. Resumen En Henry Schein España & Portugal buscamos un/a Sales Performance Analyst para desempeñar un papel clave en el crecimiento de nuestro negocio. Serás la persona de referencia junto a la Manager de Televentas, impulsando el rendimiento de un equipo de aproximadamente 50 profesionales, transformando datos en decisiones, desarrollando iniciativas comerciales y liderando proyectos que contribuyan directamente a la consecución de los objetivos de ventas. Si disfrutas analizando el negocio, liderando proyectos, desarrollando personas y convirtiendo la información en acciones que generan resultados, este reto es para ti. Misión Como Sales Performance Analyst actuarás como la mano derecha de la Manager de Televentas, contribuyendo a maximizar el rendimiento comercial del departamento mediante el análisis, la planificación y el acompañamiento al equipo. • Analizar los principales KPIs comerciales e identificar oportunidades de mejora., • Elaborar informes de ventas y rentabilidad para facilitar la toma de decisiones., • Diseñar y hacer seguimiento de planes de acción orientados a mejorar el rendimiento comercial., • Crear argumentarios de ventas, manuales de producto y materiales de apoyo para campañas comerciales., • Diseñar y realizar el seguimiento de planes de incentivos y campañas de ventas., • Participar en la formación inicial de nuevos asesores y en el desarrollo continuo del equipo., • Apoyar a la Manager de Televentas en la coordinación y seguimiento del equipo., • Realizar el seguimiento de márgenes, descuentos y rentabilidad de clientes., • Colaborar estrechamente con Marketing, Compras, Finanzas y otras áreas para asegurar la mejor ejecución comercial., • Actuar como referente para el equipo, aportando visión, acompañamiento y orientación hacia la mejora continua.Requisitos, • Experiencia mínima de 5 años en entornos de televentas, call center comercial o departamentos de ventas (B2B y clientes de venta recurrente)., • Experiencia coordinando, liderando o desarrollando equipos comerciales., • Excelente capacidad analítica y orientación a la toma de decisiones basada en datos., • Nivel avanzado de Microsoft Excel (tablas dinámicas, funciones avanzadas, análisis de datos, gráficos, etc.)., • Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito., • Experiencia trabajando con KPIs comerciales y elaboración de informes., • Capacidad para diseñar campañas comerciales, incentivos y planes de mejora., • Excelentes habilidades de comunicación e influencia., • Persona organizada, constante, proactiva y orientada a resultados., • Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos.Beneficios, • Salario fijo: 45.000 € brutos anuales., • Bono anual por objetivos: 5.000 €., • Modelo híbrido 50% remoto / 50% oficina (una semana en casa y una semana en oficina)., • Horario flexible e intensivo durante el verano., • 24 días laborables de vacaciones, además del 24 de diciembre, 31 de diciembre y tu cumpleaños., • Tarjeta restaurante de 110€ al mes (de enero a noviembre)., • Plan de Retribución Flexible (Seguro Médico Sanitas sin copagos ni carencias, tarjeta transporte y otros beneficios)., • Formación continua y oportunidades reales de desarrollo profesional., • Café y fruta disponibles en la oficina., • Cesta de navidad., • Formar parte de una compañía líder internacional del sector salud, presente en más de 30 países y comprometida con el desarrollo de las personas.Declaración de Igualdad y Diversidad En Henry Schein creemos en el talento diverso. En Henry Schein promovemos un entorno de trabajo basado en el respeto, la inclusión y la igualdad de oportunidades. xcskxlj Valoramos la diversidad en todas sus formas y animamos especialmente a presentar su candidatura a personas con discapacidad, convencidos de que los equipos diversos son más innovadores, creativos y exitosos. #J-18808-Ljbffr

Si para ti los datos no son un montón de tablas desordenadas, sino la materia prima para construir infraestructuras sólidas y escalables que muevan el negocio, tenemos que hablar. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. En WAM sabemos que detrás de cada gran dashboard o análisis de negocio, hay un trabajo de ingeniería impecable. Por eso, buscamos a un/a Data Engineer 100% técnico/a que se convierta en el pilar fundamental de nuestra área de Data & Analytics. Bajo el liderazgo del Data Lead, serás la persona responsable de extraer la información bruta de los sistemas de nuestros clientes, limpiarla y estructurarla. Tu trabajo será habilitar la capa de datos para que los proyectos cuenten con información fiable, segura y lista para ser analizada. ¿Qué vas a hacer? Construir, automatizar y mantener una arquitectura de datos robusta y escalable. Tu objetivo será garantizar que el flujo de información, desde los sistemas de origen hasta el Data Warehouse, sea impecable y esté perfectamente preparado para su visualización y análisis. Lo que esperamos de ti Construcción de Pipelines • Diseñar, desarrollar y mantener procesos de extracción, transformación y carga para conectar las múltiples fuentes de datos de los clientes hacia almacenes centralizados., • Resolver la complejidad de sistemas o fuentes de datos poco estructuradas, transformándolas en información útil. Infraestructura de Datos • Desplegar y gestionar arquitecturas de datos en entornos cloud (AWS, Azure o Google Cloud) utilizando tecnologías líderes., • Monitorizar el rendimiento de las bases de datos y resolver cuellos de botella técnicos en el procesamiento de grandes volúmenes de información. Soporte a BI y Gobernanza • Proveer datos limpios, estructurados y actualizados al Data Analyst para que puedan construir la capa de visualización sin fricciones ni tiempos de carga eternos., • Garantizar la calidad, integridad y seguridad de la información, asegurando el cumplimiento estricto de las normativas de privacidad. Preparar el terreno para el futuro • Estructurar el ecosistema de datos y sentar unas bases tan sólidas que, cuando llegue el momento de escalar hacia modelos de Machine Learning o Inteligencia Artificial, la infraestructura técnica esté 100% preparada. Crecemos contigo, cuidamos de ti • Horario flexible: Conciliación de tu vida personal y profesional., • Teletrabajo: Modelo híbrido. Nos gusta vernos 1-2 días a la semana en la oficina, pero siempre con máxima flexibilidad., • Días especiales: Día libre en tu cumpleaños y el 24 y 31 de diciembre., • Plan de Igualdad: Entorno inclusivo, respetuoso y con oportunidades justas para todas las personas., • Retribución Flexible: Accede a nuestro plan con Cobee., • Desarrollo profesional: Plan de desarrollo adaptado a tu perfil e inquietudes., • Jornada intensiva: Viernes hasta las 15:00h. Además en verano (22/06 al 11/09) y Navidad (desde el 21/12 al 8/01) trabajamos de 8 a 15. Imprescindible (si no lo tienes, no es tu rol) • Formación en DATA e IA., • Experiencia en la trinchera: Al menos 3 años de experiencia demostrable trabajando como Data Engineer, construyendo pipelines de datos (ETL/ELT) e integrando diversas fuentes de información., • Dominio Cloud y Stack Moderno: Experiencia sólida trabajando en entornos Cloud (AWS, Azure o GCP) y manejando plataformas de Data Warehousing (Snowflake, Databricks o BigQuery)., • Lenguajes: Nivel avanzado de SQL y Python. Conocimiento profundo de bases de datos relacionales y NoSQL., • Mentalidad de Gobernanza y BI: Obsesión por la limpieza del dato. Tienes que entender cómo estructurar la información para que las herramientas de Business Intelligence (Power BI, Tableau) la puedan consumir de forma eficiente., • Visión de Negocio: Capacidad de entender el negocio del cliente para saber qué modelo analítico aplicar en cada caso. xcskxlj, • Idiomas: Inglés nivel alto (imprescindible para el offering y proyectos internacionales). #J-18808-Ljbffr