Trabajos inteligencia artificial en Madrid - Page 2Crear alertas

Por qué elegir TD SYNNEX Como una corporación global Fortune 500, número 64, operando en más de 100 países, TD SYNNEX valora su diversa plantilla de 22.000 empleados. Como el mayor distribuidor de tecnología del mundo, nuestra misión es aportar soluciones y servicios de valor que ayuden a nuestros partners y fabricantes a crecer en un mercado en constante evolución, impulsando la innovación y el desarrollo tecnológico en todos los segmentos, incluido el Retail. Propósito del puesto: En TD SYNNEX buscamos incorporar un/a Business Development Specialist - Google Cloud cuya misión principal será impulsar el crecimiento del negocio Google Cloud dentro de nuestro ecosistema de partners. Esta persona será responsable de identificar, captar y desarrollar nuevos partners, acompañándolos durante su proceso de onboarding y ayudándoles a evolucionar dentro de los distintos programas y modelos de engagement de Google. Trabajará de forma estrecha con los equipos de ventas, negocio y fabricante para maximizar las oportunidades comerciales, fomentar la adopción de las soluciones Google Cloud y contribuir al crecimiento de la base de partners y clientes. Objetivo del puesto: Incrementar la adopción y el crecimiento del negocio Google Cloud mediante la captación, desarrollo y activación de partners, contribuyendo a la expansión sostenible del ecosistema Google dentro de TD SYNNEX. Qué és lo que harás: • Identificar y captar nuevos partners con potencial para desarrollar negocio en Google Cloud., • Gestionar y coordinar el proceso de incorporación (onboarding) de nuevos partners., • Acompañar a los partners en su desarrollo dentro del ecosistema de Google Cloud, ayudándoles a alcanzar los distintos niveles y certificaciones del programa., • Promover la adopción y comercialización de las soluciones Google Cloud, Google Workspace y tecnologías asociadas., • Actuar como punto de referencia para consultas relacionadas con programas, herramientas y procesos de Google., • Colaborar con los equipos comerciales para identificar oportunidades de negocio y generar pipeline., • Dar seguimiento al rendimiento de los partners, identificando planes de acción y oportunidades de crecimiento., • Mantenerse actualizado sobre las novedades del portfolio de Google Cloud, incluyendo inteligencia artificial, ciberseguridad y soluciones de colaboración., • Participar en campañas, eventos, iniciativas de enablement y actividades de generación de demanda. Qué buscamos en ti: • Experiencia trabajando con fabricantes cloud, distribuidores IT o ecosistemas de canal., • Experiencia previa en posiciones de Business Development, Channel Development o Senior Internal Sales dentro del sector tecnológico., • Experiencia o familiaridad con Google Cloud Console, incluyendo gestión de proyectos, administración y facturación., • Conocimiento de Google Cloud Platform (GCP), incluyendo su infraestructura, servicios cloud y propuestas de valor para clientes y partners., • Conocimiento del ecosistema Google Workspace y sus principales soluciones de productividad y colaboración., • Conocimiento de las capacidades de Inteligencia Artificial de Google, especialmente Gemini y su propuesta de valor para empresas., • Conocimientos básicos de las soluciones de Ciberseguridad de Google, incluyendo SecOps, Google Threat Intelligence (GTI) y Mandiant., • Nivel alto de español e inglés, tanto oral como escrito., • Valorable certificaciones relacionadas con Google Cloud o experiencia previa trabajando con soluciones Google. Estos son todos nuestros beneficios: Modelo híbrido de trabajo: 2 días de teletrabajo a la semana para combinar flexibilidad y colaboración presencial. ️ Seguro de vida: cobertura con Generali para mayor tranquilidad y protección. Seguro médico privado: cobertura con Cigna, 100% financiada por la compañía para el empleado. Retribución flexible: acceso a tarjeta de comida, transporte público, guardería y formación para optimizar tu paquete retributivo. Asesoramiento fiscal gratuito: servicio con TaxDown para la declaración de la renta y apoyo en gestiones fiscales y legales. Formación continua: acceso ilimitado a LinkedIn Learning para el desarrollo profesional continuo. Programa de bienestar (Leap Program): acompañamiento personalizado con coach, incluyendo apoyo profesional y bienestar personal/psicológico. Ventajas financieras: acuerdo con Bankinter con condiciones preferentes en hipotecas y domiciliación de nómina. ️ Wellhub (Gympass): tarifa plana desde 14€/mes para acceder a una amplia red de gimnasios y actividades deportivas. ️ Descuentos exclusivos: acceso a múltiples plataformas con descuentos en productos y servicios. Great Place to Work: certificación obtenida anualmente desde 2023, reflejo de nuestro compromiso con un entorno profesional sano y positivo. #LI-MM1 At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

Por qué elegir TD SYNNEX Como una corporación global Fortune 500, número 64, operando en más de 100 países, TD SYNNEX valora su diversa plantilla de 22.000 empleados. Como el mayor distribuidor de tecnología del mundo, nuestra misión es aportar soluciones y servicios de valor que ayuden a nuestros partners y fabricantes a crecer en un mercado en constante evolución, impulsando la innovación y el desarrollo tecnológico en todos los segmentos, incluido el Retail. Propósito del puesto: En TD SYNNEX buscamos incorporar un/a Business Development Specialist - Google Cloud cuya misión principal será impulsar el crecimiento del negocio Google Cloud dentro de nuestro ecosistema de partners. Esta persona será responsable de identificar, captar y desarrollar nuevos partners, acompañándolos durante su proceso de onboarding y ayudándoles a evolucionar dentro de los distintos programas y modelos de engagement de Google. Trabajará de forma estrecha con los equipos de ventas, negocio y fabricante para maximizar las oportunidades comerciales, fomentar la adopción de las soluciones Google Cloud y contribuir al crecimiento de la base de partners y clientes. Objetivo del puesto: Incrementar la adopción y el crecimiento del negocio Google Cloud mediante la captación, desarrollo y activación de partners, contribuyendo a la expansión sostenible del ecosistema Google dentro de TD SYNNEX. Qué és lo que harás: • Identificar y captar nuevos partners con potencial para desarrollar negocio en Google Cloud., • Gestionar y coordinar el proceso de incorporación (onboarding) de nuevos partners., • Acompañar a los partners en su desarrollo dentro del ecosistema de Google Cloud, ayudándoles a alcanzar los distintos niveles y certificaciones del programa., • Promover la adopción y comercialización de las soluciones Google Cloud, Google Workspace y tecnologías asociadas., • Actuar como punto de referencia para consultas relacionadas con programas, herramientas y procesos de Google., • Colaborar con los equipos comerciales para identificar oportunidades de negocio y generar pipeline., • Dar seguimiento al rendimiento de los partners, identificando planes de acción y oportunidades de crecimiento., • Mantenerse actualizado sobre las novedades del portfolio de Google Cloud, incluyendo inteligencia artificial, ciberseguridad y soluciones de colaboración., • Participar en campañas, eventos, iniciativas de enablement y actividades de generación de demanda. Qué buscamos en ti: • Experiencia trabajando con fabricantes cloud, distribuidores IT o ecosistemas de canal., • Experiencia previa en posiciones de Business Development, Channel Development o Senior Internal Sales dentro del sector tecnológico., • Experiencia o familiaridad con Google Cloud Console, incluyendo gestión de proyectos, administración y facturación., • Conocimiento de Google Cloud Platform (GCP), incluyendo su infraestructura, servicios cloud y propuestas de valor para clientes y partners., • Conocimiento del ecosistema Google Workspace y sus principales soluciones de productividad y colaboración., • Conocimiento de las capacidades de Inteligencia Artificial de Google, especialmente Gemini y su propuesta de valor para empresas., • Conocimientos básicos de las soluciones de Ciberseguridad de Google, incluyendo SecOps, Google Threat Intelligence (GTI) y Mandiant., • Nivel alto de español e inglés, tanto oral como escrito., • Valorable certificaciones relacionadas con Google Cloud o experiencia previa trabajando con soluciones Google. Estos son todos nuestros beneficios: Modelo híbrido de trabajo: 2 días de teletrabajo a la semana para combinar flexibilidad y colaboración presencial. ️ Seguro de vida: cobertura con Generali para mayor tranquilidad y protección. Seguro médico privado: cobertura con Cigna, 100% financiada por la compañía para el empleado. Retribución flexible: acceso a tarjeta de comida, transporte público, guardería y formación para optimizar tu paquete retributivo. Asesoramiento fiscal gratuito: servicio con TaxDown para la declaración de la renta y apoyo en gestiones fiscales y legales. Formación continua: acceso ilimitado a LinkedIn Learning para el desarrollo profesional continuo. Programa de bienestar (Leap Program): acompañamiento personalizado con coach, incluyendo apoyo profesional y bienestar personal/psicológico. Ventajas financieras: acuerdo con Bankinter con condiciones preferentes en hipotecas y domiciliación de nómina. ️ Wellhub (Gympass): tarifa plana desde 14€/mes para acceder a una amplia red de gimnasios y actividades deportivas. ️ Descuentos exclusivos: acceso a múltiples plataformas con descuentos en productos y servicios. Great Place to Work: certificación obtenida anualmente desde 2023, reflejo de nuestro compromiso con un entorno profesional sano y positivo. #LI-MM1 At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

Valorable Titulación superior en Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ciencia de Datos o titulaciones afines y Máster de Formación del Profesorado o CAP. Muy valorable Máster de formación del profesorado o CAP Según el módulo a impartir, se valorarán conocimientos pr

Data & AI Lead La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Buscamos un Data AI Lead senior para liderar iniciativas de plataforma de datos, analítica avanzada, inteligencia artificial generativa y gobernanza del dato en entornos industriales o corporativos. El perfil será responsable de definir, implementar y supervisar soluciones de datos complejas, asegurando la calidad, consistencia y explotación eficiente de la información. ¿Cuál será tu misión? Liderar la estrategia y ejecución de iniciativas de Data AI en la organización. Definir y gobernar arquitecturas de data platform y soluciones de analítica avanzada. Supervisar la implementación de proyectos de IA generativa, RAG y Machine Learning. Asegurar la correcta gestión y gobierno del dato en entornos industriales o corporativos. Coordinar equipos multidisciplinares para garantizar la alineación técnica y de negocio. Funciones principales Liderar la definición y evolución de plataformas de datos y soluciones analíticas. Supervisar proyectos de IA generativa, Machine Learning y analítica avanzada. Implementar prácticas de gobernanza de datos y control de calidad. Gestionar la integración de datos industriales o corporativos para explotación analítica. Coordinar la adopción de herramientas y frameworks de IA/ML en la organización. Asegurar la trazabilidad y consistencia de la información en repositorios y data lakes. Qué se busca Perfil senior con experiencia de 5 10 años (N2) o +10 años (N3) en Data AI. Experiencia en entornos industriales o corporativos. Capacidad de definición estratégica y liderazgo técnico. Experiencia en proyectos de analítica avanzada, RAG y Machine Learning. Conocimiento de data governance y buenas prácticas de gestión de datos. Capacidad de coordinación y liderazgo de equipos técnicos y funcionales. Competencias clave Arquitectura de data platforms y soluciones de IA. Analítica avanzada y explotación de grandes volúmenes de datos. Implementación y gobierno de soluciones de Machine Learning y RAG. Integración de datos industriales o corporativos. Comunicación y coordinación con equipos multidisciplinares. Herramientas y sistemas Data platforms y repositorios documentales. AI Lab, ARiA Data. Power BI. Herramientas de Machine Learning e Inteligencia Artificial. Modalidad / ubicación Ubicación: Madrid. Modelo de trabajo: híbrido. xcskxlj Nivel de inglés: deseable, aunque no excluyente. IA generativa, Machine Learning, Power BI, RAG

ISTHAR MARKETING, ¿Te apasiona la tecnología y ayudar a los negocios locales a triunfar? Estamos buscando un(a) Vendedor(a) Comercial de alto rendimiento para comercializar nuestra solución innovadora de reseñas para Google.

Se busca investigador/a en inteligencia artificial para incorporarse al equipo de IA de una empresa de investigación digital.

ppEn Jelliby, consultoría de transformación digital, estamos en la búsqueda de un/a Product Owner para dar servicio a uno de nuestros principales clientes. Su misión será actuar como puente entre el negocio, los usuarios y los equipos técnicos para garantizar la evolución de una nueva aplicación innovadora. /p h3Responsabilidades /h3 ul libGestión del Producto y Backlog: /b Definir, priorizar y mantener el backlog asegurando la alineación estratégica; redactar historias de usuario y criterios de aceptación. /li libCalidad y Optimización de Contenido: /b Revisar periódicamente la aplicación para garantizar la relevancia y precisión del contenido, colaborando con el equipo de UX/UI. /li libAnalítica y Mejora Continua: /b Monitorizar KPIs de producto (retención, engagement, activación, NPS/CSAT) a través de herramientas analíticas para detectar fricciones, diseñar experimentos (A/B testing) y reportar el impacto a stakeholders y dirección. /li libContenido de Actualidad e Interés: /b Desarrollar una metodología innovadora y personalizada para la sección de “Actualidad”, coordinando el calendario editorial con colaboradores y proveedores de contenido. /li libCasos de Uso de Inteligencia Artificial: /b Identificar, documentar y priorizar iniciativas de IA (personalización, recomendación, asistentes conversacionales) evaluando su viabilidad, impacto y coste. /li /ul h3Calificaciones /h3 ul libExperiencia: /b Mínimo 5 años como Product Owner, Product Manager o rol equivalente en productos digitales, con experiencia demostrable en gestión de backlog, analítica y toma de decisiones basada en datos. /li libFormación: /b Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Marketing Digital, Comunicación o disciplinas afines. Se valorará también una certificación en metodologías ágiles. /li libCompetencias Técnicas: /b Dominio de herramientas de gestión como Jira, Confluence u otras similares; analítica (GA4, Mixpanel, Amplitude, Firebase); comprensión de APIs REST y SQL básico; conocimientos en principios de UX. /li libCompetencias Personales: /b Comunicación clara y estructurada; mentalidad estratégica; proactividad; resiliencia; orientación al dato y a la experimentación. /li /ul h3Plan de carrera y Modelo de trabajo /h3 ul libPlan de carrera: /b Un plan personalizado definido desde el primer día que será evaluado y adaptado a tu desarrollo, con oportunidades reales de formación y crecimiento profesional. /li libModelo de trabajo híbrido: /b Flexibilidad para combinar el trabajo en remoto y presencial en Madrid. /li /ul h3Beneficios adicionales /h3 ul libRetribución flexible, formaciones internas, actividades de teambuilding y cafetería. /b /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppTelefónica Tech es la compañía líder en trasformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. /p pSomos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espíritu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, estamos deseando conocerte! /p pEn la unidad de bFortinet /b de Telefónica Cybersecurity Cloud Tech se ejecutan implantaciones y provisiones de la mayoría de los productos del portfolio del fabricante. /p pTu misión será realizar proyectos de todo tipo de equipamiento de tecnología Fortinet para nuestros clientes. /p h3Tu día a día /h3 ul liImplementación técnica de la solución acordada con clientes, entendiendo previamente los requisitos y las necesidades de nuestros clientes. /li liSeguimiento periódico del proyecto. /li liDocumentación del proyecto y paso a explotación. /li liRevisión y seguimiento económico del proyecto (RFS, reconocimiento de ingresos, revisión de pedidos…) /li liFormaciones o traspaso de conocimientos a nuestros clientes. /li /ul h3Experiencia /h3 ul liMás de 42 meses en provisión de productos Fortinet /li liExperiencia en gestión y seguimiento de proyectos /li liExperiencia analizando y entendiendo diferentes arquitecturas de red. /li /ul h3Necesario /h3 ul liFP superior o universitaria /li liCertificaciones Fortinet (mínimo NSE4) /li liCertificaciones Fortinet (NSE5, NSE6 y NSE7) /li liOtras tecnologías relacionadas con seguridad perimetral (Palo Alto, Checkpoint, SonicWall, Sophos…) /li /ul h3Conocimientos técnicos /h3 ul liTecnología SDWAN /li liMigraciones tecnológicas entre fabricantes /li liArquitectura de red /li liProtocolos de enrutamiento: BGP, OSFP /li liValorables conocimientos cloud (Amazon, Azure, …) /li liConocimiento de varios productos del portfolio Fortinet /li /ul h3Para desempeñar el rol, las skills que encajarían con el equipo y el proyecto serían /h3 ul liCapacidad de trabajo en equipo. /li liCapacidad resolutiva ante problemas. /li liApasionado/a de la seguridad y la tecnología. /li liVoluntad de hacer siempre lo mejor, crecer y asumir nuevas responsabilidades. /li liCapacidad para aprender y crecer en un entorno en evolución. /li liDisponibilidad para viajar tanto dentro como fuera de España. /li liNecesario: Nivel alto inglés, español nativo /li liValorable: otros idiomas o dialectos (catalán, gallego, euskera…) /li /ul ul liMedidas de conciliación y flexibilidad horaria. /li liFormación continua y certificaciones. /li liModelo híbrido de teletrabajo. /li liAtractivo paquete de beneficios sociales. /li liExcelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. /li liProgramas de voluntariado. /li /ul p#SomosDiversos#Fomentamosigualdad Estamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDando forma al futuro de la Inteligencia Artificial. Nuestra misión es ayudar a nuestros clientes mediante la automatización de tareas que consumen mucho tiempo y son propensas a errores, la extracción de información valiosa de datos no estructurados y la ampliación de las capacidades humanas hasta niveles superhumanos utilizando nuestra inteligencia artificial de vanguardia y de propiedad exclusiva. /p p¿Quiénes somos? Contamos con un conjunto de tecnologías en el ámbito de la Inteligencia Artificial, centradas en visión por computadora, voz y procesamiento y comprensión del lenguaje natural. /p p¿Qué buscamos? Buscamos un Senior Program Manager para liderar la estrategia y ejecución de programas de datos multimodales (Audio, Vídeo y Texto) para el entrenamiento de modelos de IA Generativa. El Program Manager garantiza que la anotación capture con precisión el contexto multimodal (ej. coherencia entre la expresión visual de un personaje y su tono de voz) y coordina la validación por parte de especialistas de dominio (SMEs) para asegurar que la IA aprenda no solo a transcribir, sino a interpretar la realidad con rigor profesional. Queremos a alguien proactivo, resolutivo y con fuerte sentido de responsabilidad, que disfrute trabajando en entornos dinámicos. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul liArquitectura Multimodal y Diseño de Proyectos: Diseño de Guías de Anotación Multimodal: crear los criterios para proyectos donde el vídeo y el audio se analizan en conjunto (ej. validar si un diálogo de una mujer británica en pantalla coincide con su lenguaje corporal y el ruido ambiental de fondo). /li liDefinición de Atributos de Audio Complejos: supervisar la clasificación técnica de voces (prosodia, vocal fry, registros graves/agudos) y entornos acústicos (humo de tráfico, explosiones en post‑producción, acústica de sala). /li liValidación de Conocimiento Experto (SMEs): coordinar proyectos donde el "rating" requiere un juicio profesional, asegurando que el contenido sea veraz según el campo (ej. ¿Suena este audio como un diagnóstico médico real? ¿Es este procedimiento legal correcto?). /li /ul h3Gestión Estratégica y de Negocio /h3 ul liOptimización de Procesos de IA: desarrollar flujos de trabajo eficientes que integren el talento humano especializado con las herramientas de anotación de última generación. /li liAnálisis de Rentabilidad y Proyecciones: calcular el impacto financiero y la necesidad de recursos para proyectos de alta complejidad técnica solicitados por el Manager. /li liInterlocución Técnica con Clientes: actuar como experto ante el cliente para definir la viabilidad de capturar matices específicos en modelos de Gen AI (LLM y Audio/Vídeo). /li /ul h3Liderazgo y Desarrollo /h3 ul liMentoring de Project Managers: elevar la capacidad técnica de los PMs en la gestión de proyectos multimodales y en la supervisión de anotadores especialistas. /li liGestión de Talento Especializado: colaborar en la identificación de perfiles externos (doctores, ingenieros de sonido, traductores, abogados) necesarios para proyectos verticales. /li /ul h3Formación académica /h3 pBase Lingüística/Humanista: licenciatura en Filología, Traducción e Interpretación o Lingüística (ideal para la base del lenguaje y audio). /p h3Formación específica y reglamentaria /h3 pEspecialización de Dominio: se valoran perfiles con formación en Medicina, Derecho o Comunicación Audiovisual, capaces de liderar proyectos donde el contenido es altamente específico. /p h3Experiencia requerida /h3 ul liMínimo 5‑7 años en gestión de proyectos/programas complejos. /li liMínimo 3 años en la industria de la IA, anotación de datos o servicios de contenido multimodal. /li liGestión de Equipos: experiencia demostrable liderando a otros gestores de proyectos en entornos remotos y peticiones específicas y requeridas. /li liConocimientos sólidos sobre IA: capacidad para liderar grandes grupos. /li /ul h3Relaciones profesionales /h3 ul liInternas /li liExternas (clientes) /li /ul h3Reporta a /h3 pManager. /p h3Supervisa a /h3 pSenior Remote Project Managers; PM Manager; Relaciones profesionales externas Clientes. /p pSi quieres formar parte de un equipo innovador donde la infraestructura es clave para el desarrollo de soluciones de Inteligencia Artificial de alto impacto, esta es tu oportunidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbAnaliza, mide y ayuda a mejorar la experiencia digital de nuestros clientes /b /p pEn bFlat 101 /b ayudamos a empresas a diseñar, medir y mejorar sus productos y servicios digitales. Combinamos estrategia, experiencia de usuario, tecnología y datos para entender mejor el comportamiento de las personas y ayudar a nuestros clientes a tomar decisiones basadas en información fiable. /p pBuscamos incorporar un/a bDigital Analyst /b para el equipo de bDigital Analytics /b dentro de nuestro equipo de bAudiencias /b. Queremos contar con una persona con experiencia en analítica digital, curiosidad por entender cómo interactúan los usuarios con los productos digitales y ganas de seguir aprendiendo en un equipo donde compartir conocimiento y colaborar forma parte del día a día. /p pTrabajarás junto a profesionales especializados en analítica, SEO, Paid Media, Marketing Digital y CRO participando en la definición de estrategias de medición, implementaciones técnicas y análisis que permitan identificar oportunidades de mejora para clientes de distintos sectores. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pTu objetivo será garantizar una medición fiable de los productos digitales de nuestros clientes, asegurando que los datos recogidos permitan responder a las preguntas de negocio y faciliten la toma de decisiones. /p h3Este será tu día a día: /h3 ul liImplementar y mantener soluciones de medición con Google Analytics 4 y Google Tag Manager. /li liDefinir y documentar planes de medición adaptados a las necesidades de cada proyecto. /li liCrear y mantener cuadros de mando e informes en Looker. /li liConsultar y analizar datos mediante BigQuery. /li liImplementar y validar la medición de aplicaciones con Firebase. /li liRevisar la calidad de las implementaciones y detectar posibles incidencias. /li liTrabajar junto a equipos de Audiencias para definir necesidades de medición. /li liAnalizar el comportamiento de los usuarios y elaborar recomendaciones basadas en los datos. /li liParticipar en la evolución de los procesos y herramientas del equipo de Digital Analytics. /li /ul h3Requisitos: /h3 ul liEntre 2 y 5 años de experiencia en analítica digital. /li liExperiencia trabajando con: /li liGoogle Analytics 4 (GA4). /li liGoogle Tag Manager (GTM). /li liLooker. /li liBigQuery. /li liFirebase. /li liConocimientos básicos de JavaScript orientados a implementaciones de analítica. /li liNivel de inglés B2 o equivalente. /li liCapacidad de análisis, atención al detalle y facilidad para comunicar conclusiones de forma clara. /li liUna persona organizada y con atención al detalle. /li liCon interés por entender el porqué de los datos y no solo por obtenerlos. /li liCon iniciativa para proponer mejoras cuando detecta oportunidades. /li liCómoda trabajando en equipo y compartiendo conocimiento. /li liCon ganas de seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente. /li /ul h3Valoramos positivamente: /h3 ul liExperiencia con Google Cloud Run y/o Cloud Functions. /li liConocimientos de procesos ETL. /li liExperiencia con Vertex AI. /li liManejo de Power BI. /li liExperiencia utilizando N8N para automatización de procesos. /li liConocimientos o experiencia en proyectos de CRO (Conversion Rate Optimization). /li /ul h3¿Por qué nosotros y no otros? Esto podemos ofrecerte en Flat 101: /h3 ul liDesarrollo profesional real: planes de carrera personalizados, evaluaciones anuales, acceso a formación especializada y acompañamiento continuo para potenciar tus fortalezas y ayudarte a alcanzar tus metas. /li liFlexibilidad y conciliación: horario intensivo de 8h a 15h + 1h flexible por la tarde, horario intensivo y reducido en verano (8h a 15h) y confianza plena para gestionar tu tiempo de manera responsable. /li li27 días laborables de vacaciones: creemos que el descanso es fundamental y por ello contamos con 5 días más de lo que marca el convenio. Contarás con total flexibilidad para escoger tus vacaciones. /li liFormatos de trabajo flexibles: remoto, híbrido o presencial, según las necesidades del equipo y del proyecto. Apostamos por la confianza y la autonomía para elegir la mejor forma de trabajar. /li liProyectos de primer nivel: nacionales e internacionales con clientes líderes del entorno digital, donde podrás aplicar tu talento y seguir aprendiendo cada día. /li liAprendizaje y conocimiento compartido: formaciones internas y externas, estudios, mentorías y cultura de open books que fomentan el crecimiento colectivo. /li liUn equipo referente y colaborativo: diversidad, apoyo mutuo y experiencia contrastada en CRO, analítica, diseño y producto. Un entorno donde la comunicación, la empatía y el compañerismo son reales. /li liDiversidad e igualdad: apostamos por equipos inclusivos e igualitarios que se enorgullecen de sus ideas. Flat 101 es una organización comprometida con la igualdad retributiva y de trato. Creemos en la diversidad como pilar fundamental de la pluralidad en una organización. /li liCultura y ADN: la colaboración, el trabajo en equipo, la transparencia, el respeto y la flexibilidad son nuestra base. Nos mueve la innovación, la mejora continua y la empatía, creando un ambiente donde las ideas se valoran y las personas crecen. /li liInnovación y divulgación: somos creadores de estudios referentes a nivel nacional e internacional. Integramos la inteligencia artificial en nuestro día a día para impulsar la eficiencia, la creatividad y la excelencia. /li liAmbiente único: cercano, inclusivo, motivador y con sentido de pertenencia. Trabajarás rodeado/a de personas apasionadas y comprometidas. /li liPerks y beneficios extra: plan de retribución flexible opcional (seguro médico privado, ticket restaurante, transporte, guardería), comisiones económicas y asistencia a eventos. /li /ul pEn Flat 101 entendemos la transparencia retributiva como un elemento clave para fomentar la confianza y la igualdad de oportunidades. /p pLa retribución de cada posición se establece a partir de criterios objetivos, promoviendo la equidad interna y un trato justo para todas las personas. Además, bcompartiremos la banda salarial asociada a este puesto desde las primeras fases del proceso de selección /b para que puedas valorar la oportunidad con toda la información necesaria. /p pSomos una empresa construida en torno a las personas que la forman, donde de forma cotidiana se escucha a todo el equipo para la toma de decisiones corporativas. Queremos construir y consolidar la mejor empresa posible y ser una referencia a nivel profesional, humano y ético… y nos encantaría contar contigo, ¿te apuntas? /p /p #J-18808-Ljbffr

ppTelefónica Tech es la compañía líder en transformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. /p pSomos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espíritu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, estamos deseando conocerte. /p pEn la unidad de Security Cloud Services de Telefónica Tech llevamos la interlocución con grandes cuentas sobre todos los temas asociados a los servicios de Ciberseguridad que ofrece Telefónica Tech. Trasladamos las problemáticas de seguridad de nuestros clientes a nuestros grupos operativos para dar una respuesta a medida y acorde a las necesidades del cliente. Adaptamos los servicios que presta Telefónica Tech a las necesidades de los clientes elaborando cuadros de mando e informes a medida que permitan seguir el día a día de la ciberseguridad al CISO y gerentes de seguridad. Asesoramos a los departamentos de seguridad de los clientes sobre nuestros servicios, experiencias y visión transversal de la ciberseguridad. /p pTu misión será la seguridad de los sistemas y arquitectura de los servicios e infraestructura de nuestros clientes en sus plataformas de nube. /p h3Tu día a día: /h3 ul liAnálisis de riesgos de nuevas tecnologías, tratamiento de controles de seguridad y pruebas de plataformas de seguridad Microsoft 365, enfocadas en la protección de la información: DLP, Sase, Purview. /li liEvaluación de los riesgos prácticos en solicitudes y excepciones provenientes de áreas técnicas y usuarios del cliente /li liDefinición y establecimiento de mitigaciones, negociación de compromisos en la implantación de controles /li liSoporte a dudas y apoyo a los equipos de ingeniería y operación del cliente /li liAtención ordenada de las incidencias reportadas por cliente tanto en buzón de correo de respuesta como en herramienta de ticketing. /li /ul h3Experiencia /h3 ul li+de 2 años en trabajo similar /li li+ de 3 años en herramientas de seguridad Microsoft 365 /li li+5 años de experiencia en seguridad /li /ul h3Necesario /h3 h3Conocimientos técnicos /h3 ul liConocimiento a fondo para la operación y mitigación dentro de productos de seguridad de protección de información y datos en suite Microsoft 365. Microsoft Information Protection (DLP, Purview, Cumplimiento) /li liConocimiento en otras herramientas de protección de información y prevención de fuga de información (DLP): Netskope, Zscaler, etc. /li liConocimiento normativo de sistema nacional de seguridad y otras normas de seguridad para auditoria de seguridad y políticas de prevención /li liConocimiento del resto de productos de seguridad en suite Microsoft 365. /li liAtención y actualización de las herramientas de ticketing: Service Manager, Service now. /li /ul h3Para desempeñar el rol, las skills que encajarían con el equipo y el proyecto serían /h3 pCarácter resolutivo /p pOrganizado y afinidad con procesos de documentación /p pBuena capacidad para interactuar con clientes /p pTrabajo en equipo /p ul liNecesario: nivel inglés B2, Cambridge First o intermedio. /li liMadrid o alrededores /li /ul h3Beneficios /h3 ul liMedidas de conciliación y flexibilidad horaria. /li liFormación continua y certificaciones. /li liModelo híbrido de teletrabajo. /li liAtractivo paquete de beneficios sociales. /li liExcelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. /li liProgramas de voluntariado. /li /ul p#SomosDiversos #Fomentamosigualdad /p pEstamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSICE Tecnología y Sistemas es una empresa multinacional líder en integración de tecnologías para la gestión de infraestructuras públicas. Con más de 100 años de historia, se ha convertido en referente internacional en las áreas de ITS, túneles, transporte, movilidad y servicios urbanos inteligentes, peaje, gestión del agua, seguridad e ingeniería civil. Ofreciendo una visión transversal que incluye todas las fases del proyecto: consultoría, ingeniería, implantación, mantenimiento y explotación, SICE desarrolla soluciones y aplicaciones integradas de última generación basadas en tecnologías data science e inteligencia artificial. /p pTras un periodo inicial en nuestras oficinas centrales de Alcobendas, estamos buscando incorporar a varios/as Ingenieros/as en nuestra división de SICE USA para la gestión de proyectos relacionados con ITS, eficiencia energética, peajes y túneles. /p h3Funciones /h3 ul liApoyar en la coordinación de las partes interesadas del proyecto. /li liColaborar en el seguimiento y control de los recursos asignados al proyecto para ayudar a cumplir con los objetivos establecidos. /li liParticipar en la gestión de las restricciones del proyecto asegurando su correcta documentación y comunicación. /li liAsistir en la implementación de estándares para la gestión de proyectos. /li liColaborar en la relación con clientes y proveedores, ayudando en el seguimiento de tareas y acuerdos. /li liAcompañar la supervisión de obra, participando en el seguimiento de instalaciones, resolución de incidencias y coordinación del personal. /li liTrabajar dentro de un equipo multidisciplinar, en el que se desarrollan todas las fases de un proyecto (desde el diseño inicial hasta la configuración y puesta en marcha). /li liConstruir nuevos proyectos dinámicos e inspiradores. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liAcceso a nuestro portal de descuentos que podrás utilizar en múltiples marcas. /li liPosibilidad de acceder a productos como cheques guardería, formación, seguro médico, tarjeta de transporte y tarjeta de comida a través de nuestro programa de flexibilización de salarios. /li liUn puesto estable, con jornadas flexibles, en una empresa con más de 100 años de trayectoria, consolidada y con proyección. /li liFormación continua a través de nuestras sesiones, cursos y planes formativos. /li liCrecer, compartir, aprender y desarrollarte a nivel profesional y humano. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 pTitulación: Ingeniería Industrial, Telecomunicaciones o similar /p pExperiencia mínima de un año en gestión de proyectos /p pDisponibilidad para cambio de residencia a USA /p /p #J-18808-Ljbffr

ppCapgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de ingenieros/as, científicos/as y desarrolladores/as para ayudar a las compañías más innovadoras a liberar su potencial y construir un futuro mejor. Únete al equipo y continúa tu carrera en una compañía con oportunidades reales de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior. /p pEstamos buscando un/a AI Engineer con background en telecomunicaciones o informática para incorporarse a un proyecto innovador enfocado en la aplicación de inteligencia artificial a la gestión de redes. El proyecto es híbrido en Madrid. /p h3Funciones principales /h3 ul liDiseñar y desarrollar algoritmos de inteligencia artificial y machine learning aplicados a la gestión de red. /li liTrabajar con frameworks de IA como PyTorch o similares. /li liDesarrollar soluciones en entornos cloud y arquitecturas basadas en microservicios. /li liImplementar y mantener pipelines de desarrollo en entornos CI/CD (Git, Jenkins). /li liOrquestar flujos de datos mediante herramientas como Airflow o Kubeflow. /li liDesplegar y gestionar servicios en contenedores (Docker, Kubernetes). /li liColaborar en entornos tecnológicos dinámicos e internacionales. /li /ul h3Requisitos necesarios /h3 ul liGrado en Ingeniería de Telecomunicaciones, Informática o áreas afines. /li liExperiencia mínima de 3 años trabajando con IA/ML. /li liExperiencia práctica con frameworks de machine learning (PyTorch o similares). /li liConocimiento de entornos CI/CD (Git, Jenkins). /li liExperiencia con herramientas de orquestación de datos (Airflow, Kubeflow). /li liExperiencia en cloud y despliegue de microservicios en contenedores (Docker, Kubernetes). /li liNivel de inglés mínimo B2. /li /ul h3Se valorará /h3 ul liConocimiento en sistemas de autenticación e identidad (OAuth2, OIDC, OID4VC). /li liExperiencia en entornos telco o gestión de redes. /li liExperiencia en entornos internacionales. /li liNivel de inglés C1 o superior. /li /ul h3Sobre Capgemini /h3 pCapgemini es líder global en transformar y gestionar negocios aprovechando todo el poder de la tecnología. Nuestra misión es construir un futuro inclusivo y sostenible. Con más de 360.000 profesionales en más de 50 países, acompañamos a nuestros clientes desde la estrategia hasta la operación, impulsando soluciones de nube, datos, IA, conectividad y software. /p pMAKE IT REAL. ¡Únete al equipo! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Webedia creamos, producimos y distribuimos contenidos, formatos, medios y experiencias diseñadas para nuevas generaciones. /ppAyudamos a marcas y plataformas a conectar con audiencias a través de media, contenido, social e influencia, integrando tecnología, data e inteligencia artificial. Gestionamos algunos de los medios líderes en habla hispana como Xataka, SensaCine, 3DJuegos, Directo al Paladar, Motorpasión o Trendencias, alcanzando cada mes más de 200 millones de visitas. /ppAdemás, somos un actor clave en el ecosistema de influencia con VIZZ, representando a algunos de los mayores creadores de contenido del mundo hispanohablante, y desarrollamos producciones y eventos que marcan tendencia en la industria. /ppTe invitamos a echar un vistazo a esta oportunidad, no te arrepentirás. /ppDentro del ecosistema de Webedia, el vertical de Gaming es uno de nuestros pilares estratégicos. Trabajamos junto a algunos de los mayores creadores de contenido gaming de España y Latinoamérica, desarrollamos campañas con las principales publishers y marcas del sector y creamos experiencias que conectan con comunidades apasionadas por los videojuegos, los esports y la cultura digital. /ppEn un entorno donde las comunidades gaming marcan tendencias y generan conversación a diario, creemos en el poder del contenido y del talento digital para construir relaciones auténticas entre marcas y audiencias. Nuestro objetivo es crear proyectos relevantes e innovadores que aporten valor tanto a nuestros partners como a las comunidades. /ph3¿Qué es lo que buscamos? /h3pBuscamos un/a bGaming Account Executive /b apasionado/a por la industria del gaming y orientado/a a resultados, con experiencia en gestión de clientes y desarrollo comercial. /ppLa persona ideal será dinámica, proactiva y con gran capacidad para construir relaciones sólidas con marcas, agencias y partners estratégicos del sector gaming y tech. Tendrá una visión comercial, capacidad para identificar oportunidades y habilidad para convertir tendencias del sector en propuestas de valor atractivas para nuestros clientes. /ppSi te apasionan los videojuegos, la cultura digital y te motiva trabajar en colaboración con equipos de creatividad, producción, talento y sales dentro de Webedia, esta oportunidad puede ser para ti. /ph3Principales funciones /h3ulliGestión y seguimiento de proyectos activos con clientes del vertical gaming y entretenimiento digital. /liliDesarrollo de nuevas propuestas comerciales para clientes actuales. /liliCaptación de nuevos clientes dentro del ecosistema gaming, tech y entertainment. /liliGestión de la relación diaria con clientes, agencias y partners durante la ejecución de campañas. /liliCoordinación interna con equipos de ventas, producción, talento y contenido. /liliIdentificación de nuevas oportunidades de negocio dentro del mercado gaming y esports. /liliDesarrollo de propuestas comerciales integradas (branded content, eventos, influencers, activaciones y formatos digitales). /liliPresentación y defensa de propuestas comerciales ante clientes y agencias. /liliSeguimiento de resultados de campañas y análisis de oportunidades de mejora y crecimiento. /liliGestión del pipeline comercial y reporting de oportunidades. /liliSeguimiento de tendencias de mercado, nuevos lanzamientos y evolución del ecosistema gaming para detectar oportunidades relevantes. /li /ulh3Requisitos /h3ulliEstudios: Formación universitaria en Marketing, Publicidad, ADE o similar. /liliExperiencia: mínimo 2 años en account management, ventas o desarrollo de negocio. /liliConocimiento del sector gaming, videojuegos y cultura digital. /liliValorable experiencia trabajando con publishers, marcas gaming/tech o agencias. /liliExperiencia en gestión de clientes y desarrollo de relaciones comerciales. /liliCapacidad de desarrollar y presentar propuestas comerciales. /liliHabilidades de negociación y orientación a objetivos. /liliCapacidad organizativa y de gestión de varios proyectos simultáneamente. /liliPerfil proactivo, resolutivo y con mentalidad comercial. /liliCapacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. /liliNivel medio-alto de inglés. /liliDisponibilidad puntual para asistir a eventos del sector, lanzamientos o activaciones en fines de semana o festivos si el proyecto lo requiere. /liliExcelente ambiente de trabajo con un equipo dinámico, creativo y apasionado por el entretenimiento digital. /liliTrabajar con algunas de las marcas, publishers y creadores más relevantes del ecosistema gaming y digital. /liliParticipación en proyectos innovadores y campañas de alto impacto dentro del sector. /liliResponsabilidad desde el primer día y oportunidades reales de crecimiento profesional. /liliJornada completa de 37,5h semanales. /liliModelo híbrido con posibilidad de teletrabajo 2 días por semana. /lili22 días de vacaciones al año + 3 días adicionales asignados por la empresa. /liliRetribución flexible: Tickets Restaurant, transporte y guardería. /liliCobertura del 50% del seguro médico. /liliOficinas en Madrid en un entorno dinámico y conectado. /li /ulpSi esto que te acabamos de contar te apasiona, es que Webedia es tu sitio ideal para desarrollarte profesionalmente. Así que esperamos conocerte pronto. /ppEn Webedia, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en el empleo, independientemente de su origen (actualmente contamos con 8 nacionalidades), género, orientación sexual, edad, estado civil, opiniones políticas, actividades sindicales, creencias religiosas y/o competencias físicas. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Qué realizarás con nosotros /h3 ul liDiseñar, construir y mantener pipelines de ingestión, integración y transformación de datos desde múltiples orígenes. /li liModelar y optimizar el almacenamiento de datos (data warehouse / lakehouse) para su posterior explotación analítica. /li liImplementar procesos de calidad del dato, validación y control de errores en todos los flujos. /li liOrquestar y automatizar los flujos de datos, asegurando su ejecución fiable y monitorizada. /li liAplicar prácticas de CI/CD y control de versiones en el desarrollo de los pipelines de datos. /li liDisponibilizar datos limpios y estructurados para los equipos de analítica, negocio e Inteligencia Artificial, colaborando estrechamente con ellos. /li liGarantizar la seguridad, eficiencia y cumplimiento normativo (gobierno del dato y protección de datos) en las plataformas correspondientes. /li /ul h3Formación /h3 pGrado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física o similar (Indispensable). Se valorará positivamente Máster o posgrado en Big Data, Data Engineering, Cloud Computing o Ciencia de Datos, así como certificaciones en plataformas cloud (AWS, Azure, GCP). /p h3Experiencia /h3 pPara perfil Junior: Hasta 1‑2 años de experiencia como Data Engineer o rol afín (se admiten prácticas, proyectos formativos o primer empleo). /p pPara perfil Mid: Entre 2‑4 años de experiencia como Data Engineer o rol similar, con experiencia práctica en entornos productivos y autonomía de extremo a extremo. /p h3Conocimientos Cloud y Sistemas Distribuidos /h3 pFamiliaridad y trabajo con infraestructura en la nube (preferiblemente Azure) y sistemas distribuidos. Se valora el manejo de contenedores y orquestación (Docker, Kubernetes). /p h3Modelado y Bases de Datos /h3 pConocimientos de bases de datos, modelado de datos y fundamentos de computación en la nube, con un dominio experto de SQL. /p h3Herramientas y Programación /h3 pDominio de Python principalmente y experiencia o conocimiento de herramientas esenciales de ingeniería de datos como: /p ul liOrquestadores (p. ej. Apache Airflow). /li liProcesamiento distribuido (p. ej. Spark). /li liModelado y transformación (p. ej. dbt). /li /ul h3Habilidades Blandas /h3 pAutonomía, pensamiento analítico, enfoque a la resolución de problemas, orientación a la calidad y alta capacidad de trabajo colaborativo. /p h3Contrato /h3 pContrato laboral a jornada completa. /p h3Ubicación /h3 pPresencial en nuestras oficinas de Las Rozas, Madrid. /p h3Horario /h3 pLunes a Jueves de 09.00 a 18.00 y viernes de 09.00 a 17.00. /p h3Salario /h3 pJunior: 25‑32k según experiencia. /p pMid: 35‑45k según experiencia. /p h3Desarrollo Profesional /h3 pDesarrollo Profesional en una multinacional en plena expansión. /p pFormación: Plan de acompañamiento personalizado durante tus primeros días (onboarding) y acceso a ventajas de desarrollo continuo. /p h3Motivación y Cierre /h3 pSi tienes pasión por construir infraestructuras de datos sólidas, te motiva el ecosistema cloud y quieres impulsar las soluciones analíticas y de IA de una gran compañía... ¡Te estamos esperando! /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Todavía no conoces bhiberus /b? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la bHIPERESPECIALIZACIÓN /b. /p pFormar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. /p pContamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! /p pTrabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! /p pBuscamos un/a bDevSecOps /b para incorporarse a un equipo referente en nuestro sector de MediaTelco. /p pBuscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero, sobre todo,... ¡en hiberus buscamos buena gente! /p h3Algunas de tus funciones /h3 ul liDiseñar, desarrollar y mantener soluciones de automatización orientadas a mejorar la eficiencia operativa y la calidad de los servicios. /li liParticipar en proyectos de transformación tecnológica relacionados con cloud, seguridad, networking y plataformas corporativas. /li liIntegrar diferentes tecnologías, herramientas de automatización y procesos CI/CD aplicados a Fortinet y otros fabricantes mediante APIs, CLIs, Terraform, etc. /li liExplorar e incorporar nuevas capacidades de automatización, analítica e Inteligencia Artificial para optimizar procesos y acelerar el desarrollo de soluciones. /li liColaborar con equipos multidisciplinares, documentando soluciones y contribuyendo a la mejora continua de los servicios. /li /ul h3Habilidades y requisitos /h3 ul li+5 años de experiencia demostrable en un puesto de similares características, funciones y responsabilidades. /li liExperiencia en el desarrollo software orientado a la automatización de procesos operativos como la provisión de equipamiento de red y seguridad. /li liExperiencia en desarrollo con Python y consumo de APIs REST. /li liExperiencia en automatizaciones también por medio de CLIs y Terraform. /li liExperiencia Jenkins, Github Actions y herramientas DevSecOps. /li liConocimientos avanzados de administración Linux. /li liExperiencia en tecnologías de networking (routing, switching, Wi-Fi) y seguridad (NGFW, IDS/IPS, anti-malware, content filtering, …). /li liExperiencia en plataformas cloud, especialmente AWS. /li liExperiencia en Git, GitHub, Docker y Kubernetes. /li /ul pContrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. /p pSalario fijo competitivo /p pAmbiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! /p pConciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. /p pCultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! /p p¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. /p p¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. /p pEn hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. /p pSuena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, inscríbete y te contamos! /p pSi quieres saber más busca nuestros hashtag /p p#somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppAI Perception Engineer – Object Detection Tracking para Sistemas Autónomos /p p¿Quieres desarrollar la inteligencia visual que permite a los sistemas autónomos comprender su entorno en tiempo real? Buscamos un/a bAI Perception Engineer /b para diseñar, desarrollar e integrar algoritmos avanzados de bdetección, clasificación y seguimiento de objetos /b, impulsando las capacidades de percepción de plataformas UAS y sistemas autónomos de última generación. /p pParticiparás en proyectos de alto impacto donde la visión artificial, el Deep Learning y la IA embarcada son claves para identificar, seguir y analizar objetivos en entornos complejos, dinámicos y exigentes. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 h3Diseñarás sistemas avanzados de detección de objetos /h3 ul liDesarrollarás soluciones de bObject Detection /b para identificar y clasificar objetivos en imágenes y vídeo en tiempo real. /li liMejorarás la capacidad de detección en escenarios complejos con variaciones de iluminación, condiciones meteorológicas adversas y entornos altamente dinámicos. /li liEvaluarás y optimizarás el rendimiento mediante métricas avanzadas como precisión, recall y mAP. /li /ul h3Desarrollarás algoritmos de seguimiento inteligente /h3 ul liImplementarás soluciones de bMulti-Object Tracking (MOT) /b para el seguimiento simultáneo de múltiples objetivos. /li liDiseñarás algoritmos robustos frente a oclusiones, ruido y cambios de comportamiento de los objetos. /li liEstimarás trayectorias, velocidad y comportamiento de los objetivos para apoyar capacidades avanzadas de percepción y decisión. /li /ul h3Crearás arquitecturas completas de percepción /h3 ul liDiseñarás e integrarás pipelines end-to-end de percepción basados en sensores ópticos y optrónicos. /li liTransformarás datos procedentes de cámaras y cargas útiles EO/IR en información útil para navegación, control y sistemas de decisión. /li liIntegrarás las capacidades de percepción con arquitecturas autónomas de misión y control. /li /ul h3Entrenarás y optimizarás modelos de Inteligencia Artificial /h3 ul liPrepararás y gestionarás datasets para entrenamiento y validación. /li liAplicarás técnicas de data augmentation y mejora de calidad de datos. /li liEntrenarás, validarás y optimizarás modelos basados en Deep Learning. /li liAjustarás hiperparámetros para maximizar precisión, robustez y eficiencia computacional. /li /ul h3Llevarás la IA al mundo real /h3 ul liDesplegarás modelos de visión artificial sobre plataformas edge AI con restricciones de potencia y tiempo real. /li liOptimizarás inferencia y consumo de recursos para entornos operacionales. /li liImplementarás soluciones aceleradas mediante GPU para maximizar el rendimiento embarcado. /li /ul h3Validarás el rendimiento en escenarios reales /h3 ul liParticiparás en simulaciones, pruebas de laboratorio y campañas de validación en campo. /li liAnalizarás la robustez de los algoritmos frente a condiciones operativas reales. /li liContribuirás a la mejora continua de los sistemas de percepción autónoma. /li /ul h3Experiencia o conocimientos sólidos en /h3 ul liProcesado de imagen y vídeo. /li liSistemas de percepción para entornos autónomos. /li liIntegración de sensores ópticos y optrónicos. /li /ul h3Experiencia con algoritmos de detección /h3 ul liEntrenamiento, validación y despliegue de modelos de detección. /li /ul h3Experiencia con algoritmos de tracking /h3 ul liTécnicas de asociación de datos y seguimiento multiobjetivo. /li /ul h3Programación y herramientas /h3 ul liC++ (muy valorable para entornos de producción). /li liCUDA y computación GPU. /li liTensorRT y ONNX. /li liNVIDIA Jetson (Orin, Xavier o similares). /li liOptimización para sistemas de tiempo real y edge computing. /li liConocimientos de óptica y sistemas optrónicos. /li liExperiencia con sensores electroópticos e infrarrojos (EO/IR). /li /ul h3¿Por qué unirte a nosotros? /h3 pPorque tendrás la oportunidad de desarrollar tecnologías de percepción e inteligencia visual que permiten a los sistemas autónomos detectar, comprender y reaccionar ante su entorno en tiempo real. /p pTrabajarás en proyectos punteros donde convergen Computer Vision, Deep Learning, IA embarcada y sistemas autónomos, participando en el desarrollo de las capacidades que definirán la próxima generación de plataformas inteligentes. /p pSi te apasiona convertir datos visuales en decisiones inteligentes y llevar la IA del laboratorio al mundo real, queremos conocerte. /p h3Lo que te ofrecemos /h3 ul liEstabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera. /li liProyectos Innovadores y de Alto Alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. /li liAmbiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. /li liAutonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. /li liPlan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. /li liFormación continua: en Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos para especializarte). /li liDescuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. /li liRetribución fija + planes de compensación flexibles a tus necesidades. /li /ul h3¿Cómo es nuestro proceso de selección? /h3 ul liRevisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. /li liPrimera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, es nuestro equipo. Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. /li liEntrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). /li liEntrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, habilidades… para que tanto tú como el equipo puedan analizar si hay match. /li liOferta y bienvenida: Si todo va bien, te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos. /li /ul pTiempo Estimado de proceso: 2 semanas. /p pComo compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. /p pEste compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppTelefónica Tech es la compañía líder en trasformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. /p pSomos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espíritu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, estamos deseando conocerte. /p pEn concreto en la unidad de Desarrollo Técnico de Servicios y Tecnología de Servicios Cloud diseñamos y construimos las mejores arquitecturas técnicas (comunicaciones, cómputo, almacenamiento, protección de datos, etc.), sobre las que se soportan nuestros servicios de Cloud Compute, Cloud Storage y Cloud Backup, así como el desarrollo técnico de otros servicios del portfolio de la unidad de negocio de Hybrid Cloud y del portfolio de la unidad de negocio de Future Workplace. /p pTu misión será diseñar, desarrollar, integrar y certificar las mejores soluciones técnicas para ofrecer: /p ul liServicios IaaS (Infrastructure as a Service) de infraestructura cloud, basados en distribuciones soportadas del framework open source de OpenStack (con especial interés en la solución de bRedHat Openstack Services On Openshift /b) o basados en tecnología bVMWare /b, para ofrecer servidores virtuales, contenedores, servidores baremetal, servicios de conectividad y seguridad, que soporten todo tipo de aplicativos y servicios de nuestros clientes, de una manera integrada, gestionable y segura. /li liServicios CaaS (Containers as a Service) ofrecidos sobre distintas distribuciones de contenedores basadas en kubernetes, con especial interés en la solución de bRedHat Openshift Cloud Platform /b. /li /ul pDentro de este ámbito de soluciones técnicas, tus principales tareas y responsabilidades en el día a día serán: /p ul liDiseñar y evolucionar soluciones IaaS/CaaS, definiendo su arquitectura técnica e integrando tecnologías de fabricante y desarrollos basados en APIs. /li liColaborar con Product Management en la definición técnica y evolución de los servicios. /li liDiseñar e integrar plataformas con la infraestructura corporativa (red, almacenamiento, backup), sistemas OSS/BSS y herramientas de seguridad. /li liDefinir, automatizar y ejecutar pruebas de validación, certificación e integración de servicios y APIs. /li liGarantizar la seguridad, disponibilidad y cumplimiento normativo de las plataformas y servicios (ENS, ISO 20000, ISO 27001, DORA, entre otros). /li liMantener la documentación técnica y operativa, así como formar a los equipos de ingeniería y soporte. /li liDiseñar y validar estrategias de actualización, despliegue y evolución tecnológica en entornos de desarrollo, certificación y producción. /li liDar soporte técnico a las áreas de negocio e ingeniería en la definición y seguimiento de SLAs, capacidad y métricas operativas de los servicios. /li /ul pImprescindible experiencia laboral en posiciones similares y con experiencia y conocimiento en los siguientes aspectos tecnológicos: /p ul liSólida experiencia en tecnologías OpenStack (servicios core, gestión, automatización, APIs y operación) y ecosistemas Red Hat OpenShift/Kubernetes. /li liExperiencia en diseño, despliegue y evolución de plataformas IaaS multicliente para proveedores cloud y entornos corporativos de gran escala. /li liConocimientos avanzados en arquitecturas basadas en RHOSO (Red Hat OpenStack Services on OpenShift), VMware Validation Solution y VMware Cloud Foundation. /li liExperiencia en plataformas cloud distribuidas con requisitos de alta disponibilidad, multirregión, escalabilidad y gestión centralizada. /li liValorable experiencia en soluciones de backup, almacenamiento SAN/NAS y almacenamiento de objetos. /li liValorable conocimiento de infraestructuras de red corporativa y entornos de virtualización. /li liValorable certificación en VMware Cloud Foundation y certificaciones cloud (AWS, Azure, GCP u OCI). /li liConocimientos de buenas prácticas de gestión de servicios TI (ITIL). /li liTitulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o disciplinas afines. /li /ul pPara desempeñar el rol, las skills que encajarían con el equipo y el proyecto serían: /p ul liComunicación y trabajo en equipo, con otras áreas de la unidad cloud y con proveedores /li liDestreza tecnológica /li liAbierto a la innovación /li liAdaptación al cambio /liliGestión de proyectos /li liCapacidad de negociación /li liGestión de la complejidad técnica de los proyectos y de las relaciones interpersonales necesarias para su ejecución /li liDestreza en la comunicación oral y escrita /li liCapacidad de decisión y ejecución /li /ul ul liMedidas de conciliación y flexibilidad horaria. /li liFormación continua y certificaciones. /li liModelo híbrido de teletrabajo. /li liAtractivo paquete de beneficios sociales. /li liExcelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. /li liProgramas de voluntariado. /li /ul pb#SomosDiversos#Fomentamosigualdad /b /p pEstamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. /p pPor ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbSobre Carrier /b /ppCarrier Global Corporation, líder mundial en soluciones inteligentes de clima y energía, está comprometida con la creación de innovaciones que aportan confort, seguridad y sostenibilidad a la vida. A través de avances de vanguardia en soluciones climáticas como el control de temperatura, la calidad del aire y el transporte, mejoramos la vida de las personas, impulsamos industrias clave y garantizamos el transporte seguro de alimentos, medicamentos vitales y más. Desde la invención del aire acondicionado moderno en 1902, lideramos con propósito: mejorar nuestras vidas y el mundo que compartimos. Seguimos liderando gracias a nuestro equipo global de primer nivel e inclusivo, que sitúa al cliente en el centro de todo lo que hacemos. Para más información, visite a ucorporate.carrier.com /u /a o siga a Carrier en redes sociales en @Carrier. /pbrpbPuesto: /bSales Engineer - Data CentrebrbUbicación /b: España (Madrid, Zaragoza)brbJornada: /b tiempo completo /ppbConstruye una carrera con confianza /b /ppCarrier Global Corporation, líder global en soluciones inteligentes de climatización y energía, está comprometida con la creación de soluciones que importan para las personas y para nuestro planeta, hoy y para las generaciones futuras. Desde el inicio, hemos liderado la invención de nuevas tecnologías e industrias completamente nuevas. Hoy seguimos siendo líderes gracias a una fuerza laboral diversa y de clase mundial que sitúa al cliente en el centro de todo lo que hacemos. /ppbSobre el puesto /b /ph3Responsabilidades Clave /h3ulliProporcionar soporte técnico especializado de backoffice para equipamiento de centros de datos y soluciones HVAC, dando apoyo a múltiples proyectos de forma remota /liliColaborar estrechamente con equipos internos (ventas, ingeniería, servicio técnico, operaciones y finanzas) para dar soporte a las operaciones de centros de datos y resolver incidencias técnicas escaladas /liliDar apoyo técnico‑comercial incluyendo coordinación, seguimiento técnico y soporte documental /liliProporcionar formación técnica y soporte a clientes y a sus equipos sobre la operación, mantenimiento y características del equipamiento, principalmente en entornos remotos y de soporte comercial /liliGarantizar el cumplimiento de los procedimientos operativos, de calidad y de seguridad, asegurando que los procesos técnicos y comerciales se alineen con las normativas internas /li /ulh3Requisitos Básicos /h3ulliTítulo universitario en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Industrial, Gestión de la Construcción o especialización en sistemas HVAC /liliMás de 3 años de experiencia en la industria de Centros de Datos o HVAC en un rol de soporte técnico, soporte comercial o backoffice técnico /liliExperiencia utilizando Microsoft Office (Outlook, Excel, Word, PowerPoint) /liliDisponibilidad puntual para desplazamientos relacionados con clientes o centros de datos, cuando sea necesario (de forma no habitual) /liliNivel de inglés avanzado (B2 mínimo) /li /ulh3Requisitos Deseables /h3ulliConocimiento sólido de equipamiento y soluciones para Centros de Datos /liliCapacidad para coordinar, apoyar y motivar equipos técnicos desde una posición de soporte centralizado /liliFuertes habilidades de análisis, planificación y gestión técnica‑comercial /liliCapacidad para interpretar y comprender alcances de trabajo, documentación técnica y propuestas comerciales /liliExcelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, tanto con clientes como con equipos internos /liliExperiencia gestionando múltiples tareas y proyectos simultáneos, que requieren coordinación entre diferentes disciplinas técnicas y comerciales /liliPerfil claramente orientado al trabajo en equipo y al servicio al cliente, priorizando siempre los intereses del cliente final /liliPortugués / francés y/o alemán hablado y escrito /li /ulpbNuestro compromiso contigo /b /ppNuestro mayor activo es la experiencia, creatividad y pasión de nuestros empleados. Nos esforzamos por ofrecer un excelente lugar de trabajo que atraiga, desarrolle y retenga al mejor talento, promueva el compromiso de los empleados, fomente el trabajo en equipo y, en última instancia, impulse la innovación en beneficio de nuestros clientes. Trabajamos para crear un entorno en el que sientas que perteneces, con la diversidad y la inclusión como motor del crecimiento y la innovación. Desarrollamos e implementamos programas y prácticas de primer nivel, ofreciendo oportunidades profesionales enriquecedoras, escuchando el feedback de nuestros empleados y desafiándonos continuamente a hacerlo mejor. Este es iThe Carrier Way. /i /ppÚnete a nosotros y marca la diferencia. /ppb¡Postúlate ahora! /b /pbrpbRango salarial /b /pEl salario anual para este puesto se sitúa entre €24,000.00-€60,000.00 al año.Los factores que pueden influir en la remuneración dentro de este rango incluyen, entre otros, las habilidades, la formación, la experiencia y otras cualificaciones específicas del candidato seleccionado.brpbOtra compensación /b /pEste puesto puede optar a incentivos económicos a corto plazo, sujetos a los requisitos del plan.brpbBeneficios /b /ppOfrecemos un paquete competitivo de compensación total que puede incluir otros beneficios y programas de bienestar. Las prestaciones varían según el puesto y la ubicación, y están diseñadas para apoyar la salud, la seguridad y el éxito de los empleados. /pbrpbIgualdad de trato y no discriminación /b /ppCarrier se compromete con los principios de igualdad de trato y no discriminación. /ppTodos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad u otra categoría protegida aplicable. /ppSi necesita una adaptación razonable para completar el proceso de solicitud, participar en una entrevista o en cualquier otra etapa del proceso de contratación, contáctenos en . Haremos todo lo posible por atender sus necesidades conforme a la legislación aplicable. /pbrpbFecha límite de solicitud: /b /pLas solicitudes se aceptarán durante al menos 14 días naturales desde la fecha de publicación de la oferta. Fecha de publicación: 16 June 2026brpbAviso de privacidad para candidatos /b /ppHaga clic en el siguiente enlace para consultar el aviso a ude privacidad para candidatos /u /a. /pbrpbUso de la inteligencia artificial (IA) /b /ppLas herramientas basadas en tecnología pueden apoyar determinadas etapas del proceso de selección, siempre con la supervisión de personas. /p /p #J-18808-Ljbffr

Posición AI Technical Lead Responsabilidades principales Definir y liderar la estrategia técnica de soluciones y plataformas de Inteligencia Artificial. Diseñar arquitecturas escalables, seguras y sostenibles para casos de uso de IA, IA Generativa y Agentic AI. Evaluar y seleccionar tecnologías, frameworks y herramientas de IA adecuadas para cada iniciativa. Liderar técnicamente equipos multidisciplinares de arquitectos, ingenieros y especialistas en datos e IA. Actuar como referente técnico y mentor, promoviendo el desarrollo del talento y las mejores prácticas de ingeniería. Colaborar con áreas de negocio para identificar oportunidades de aplicación de la IA y traducir requisitos en soluciones viables. Supervisar el ciclo de vida completo de las soluciones, desde el diseño hasta la puesta en producción y evolución continua. Garantizar el cumplimiento de estándares de seguridad, gobernanza, privacidad y uso responsable de la IA. Impulsar la adopción de metodologías, patrones de arquitectura y frameworks. Beneficios Ofrecemos un contrato indefinido con un paquete de retribución flexible. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que cubren gastos de teletrabajo. Disponibilidad de salas de wellness y juegos, cantina con vistas al mar, club de running, de pádel y muchos eventos, con posibilidad de traer a tus seres queridos. Compensación flexible que te permite acceder a descuentos fiscales en distintos productos. La organización es responsable en materia ambiental y social, con una fundación que colabora en grandes iniciativas de voluntariado. #J-18808-Ljbffr

ppbFecha: 16 jul 2026 /b /p pbUbicación: MADRID, ES /b /p pbEmpresa: Telefónica /b /p pbConectamos el presente. Transformamos el futuro. /b /p p¿Alguna vez te has preguntado qué hace posible que millones de personas estén conectadas al mismo tiempo, desde cualquier lugar del mundo, sin que nada falle? /p pEn Telefónica, hacemos que sea posible. /p pSomos una bcompañía global de telecomunicaciones y tecnología /b que conecta a personas, empresas y comunidades a través de redes de última generación y soluciones digitales avanzadas como cloud, inteligencia artificial, IoT o ciberseguridad. /p pCon una trayectoria de más de 100 años, trabajamos cada día para que la binnovación /b esté al servicio de la sociedad, impulsando una btransformación digital /b responsable, sostenible y con impacto real. /p pAquí no solo diseñamos infraestructuras, bdiseñamos el futuro /b. Buscamos personas que tengan inquietudes, entusiasmo y pasión por lo que hacen, que no se conformen y que quieran crear la Telefónica del mañana. /p pSi te apasiona la tecnología que transforma vidas, este es tu lugar. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pFormarás parte del área de Ciberinteligencia, dentro de la Dirección de Ciberdefensa Global de la Dirección de Seguridad Digital. Tu misión será identificar, analizar, procesar y difundir inteligencia de ciberseguridad que permita anticipar amenazas, fortalecer la postura defensiva de Telefónica y apoyar la toma de decisiones estratégicas y operativas. /p pContribuirás al desarrollo y evolución de las capacidades de Cyber Threat Intelligence (CTI), colaborando estrechamente con equipos de SOC, CSIRT, Red Team y gestión de riesgos para detectar amenazas emergentes, priorizar riesgos y mejorar la resiliencia de la organización frente al panorama global de amenazas. /p h3¿Qué capacidades buscamos en ti? /h3 ul liDominio de herramientas de análisis de datos y de plataformas de inteligencia. /li liConocimiento profundo de técnicas de hacking, forense digital, ingeniería de detección y análisis de código malicioso. /li liExcelentes habilidades de comunicación escrita y oral; capacidad de elaborar briefings ejecutivos y técnicos. /li liCapacidad comprobada para trabajar de forma independiente, gestionar múltiples proyectos y cumplir con plazos ajustados. /li liExperiencia en entornos dinámicos y de alto ritmo, con exposición a amenazas dirigidas y genéricas. /li liIntegridad, discreción y alto nivel de profesionalismo al manejar información confidencial. /li liEspañol requerido. /li liComprensión oral y escrita en inglés para redactar informes adecuadamente. /li liSe valorarán conocimientos de portugués y alemán. /li /ul h3¿Cómo contribuirás con tus capacidades al propósito del rol? /h3 ul liDiseñarás, mejorarás y gobernarás los procesos de ciberinteligencia, identificando oportunidades de mejora, gaps de información y estrategias para expandir capacidades que fortalezcan la postura de seguridad de Telefónica. /li liLiderarás la identificación, recolección, procesamiento, análisis y difusión de inteligencia procedente de múltiples fuentes (abiertas, cerradas y comerciales), aplicando disciplinas como OSINT, HUMINT y SIGINT, así como técnicas estructuradas de análisis para transformarla en inteligencia accionable. /li liProporcionarás inteligencia de forma ágil, accionable y discreta para apoyar la toma de decisiones y la neutralización de amenazas emergentes y actuales, tanto dirigidas como genéricas. /li liOptimizarás y automatizarás casos de uso existentes, desarrollarás nuevas capacidades de alto impacto e integrarás la inteligencia generada en plataformas y herramientas de detección y seguridad. /li liMantendrás un conocimiento actualizado del panorama de amenazas, incluyendo TTPs, actores, campañas, vulnerabilidades críticas, herramientas y malware, evaluando su impacto potencial y proponiendo medidas de mitigación en coordinación con otros equipos de Ciberdefensa. /li liGenerarás productos de inteligencia estratégica, operativa y táctica, incluyendo informes de inteligencia, informes de amenaza e indicadores de compromiso (IOCs), definiendo su ciclo de vida y asegurando su correcta integración y utilización. /li liApoyarás al CSIRT, Red Team y otros equipos de ciberseguridad en la gestión y resolución de incidentes críticos, aportando inteligencia relevante y colaborando en la priorización de vulnerabilidades y riesgos. /li liTe coordinarás con equipos multifuncionales, incluyendo SOC, respuesta a incidentes, gestión de riesgos y cumplimiento, para alinear prioridades, iniciativas y planes de acción. /li liDefinirás, supervisarás y reportarás métricas de desempeño, madurez y calidad de los servicios y programas de Ciber Threat Intelligence (CTI), elaborando roadmaps de mejora continua. /li liActuarás como referente técnico y mentor de analistas junior, promoviendo el intercambio de conocimiento, la colaboración entre áreas, la cultura de aprendizaje continuo, la mejora continua y la ciberresiliencia. /li /ul h3¿Qué otros aspectos consideramos relevantes? /h3 ul liExperiencia sólida (2-4 años) en ciberinteligencia, threat hunting, análisis de malware, investigación de incidentes, vigilancia digital, hacking ético o Red Team. /li liLicenciatura STEM (o equivalente) en disciplina técnica; se valoran estudios avanzados o certificaciones relevantes. /li liCertificaciones deseables como GCTI, GCFA, GREM, OSCP, o equivalentes en análisis de amenaza y respuesta a incidentes. /li liExperiencia en la elaboración de modelos de machine learning o uso de modelos de IA para detección de anomalías o clasificación de amenaza. /li /ul h3¿Qué ventajas tendrás por formar parte de nuestro equipo? /h3 ul liProyectos transformadores. En Telefónica formarás parte de proyectos de alto impacto, que marcan tendencia y responden a los retos de conectividad y transformación digital de nuestra sociedad. /li liDesarrollo profesional. Tendrás un largo recorrido y aprendizaje a escala global, gracias a nuestra presencia en diferentes geografías. Compartiremos contigo oportunidades de desarrollo, formación y opciones de movilidad. ¡Queremos crecer y construir un futuro contigo! /li liFlexibilidad. Apostamos por el equilibrio entre la vida profesional y personal. Desde Telefónica cuidamos la flexibilidad, posicionándonos como referente en nuevas formas de trabajo y medidas de conciliación. /li li27 días vacaciones laborables + 2 días de asuntos propios. Además, los días 24 y 31 de diciembre son no laborables. /li liBeneficios sociales. Podrás disfrutar de un amplio paquete de beneficios sociales entre los que destacan: /li ul liSeguro de vida y accidentes /li liSeguro médico para ti y tu unidad familiar (cónyuge e hijos) /li liTarjeta cheques comida /li liPlan de retribución flexible con numerosas opciones entre las que elegir. /li liPlan de pensiones /li /ul li¡Y mucho más! /li /ul pEn Telefónica tenemos el compromiso de construir un entorno de trabajo diverso, inclusivo y sostenible, donde cada persona se sienta valorada, respetada y libre. Nuestra cultura se basa en la igualdad de oportunidades y en la inclusión, porque tenemos la responsabilidad de transformar la sociedad y hacer un mundo mejor. /p pSi quieres formar parte de un equipo innovador y contribuir a un futuro mejor, b¡te estamos esperando! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pbGonvarri Industries /b es líder en la transformación de acero plano, aluminio y otras soluciones metálicas. Somos una multinacional de origen español, con casi 70 años de historia, presentes en más de 25 países y con alrededor de 9.000 empleados. /ph3Responsibilities /h3ulliSoporte técnico a usuarios y resolución de incidencias para herramientas del entorno de trabajo digital: M365 (Teams, SharePoint, …), Salas Teams, Telefonía móvil, Impresoras, etc. /liliCoordinación con proveedores externos (Telefónica, Microsoft, …) e internos (IT, FI) para el seguimiento y optimización de los servicios y resolución de incidencias. /liliGestión y asignación de licencias M365 para optimización del uso y control de presupuestos. /liliGestión y asignación de líneas y dispositivos móviles para optimización del uso. /liliCapacidad para automatizar procesos mediante inteligencia artificial, optimizando flujos de trabajo, reduciendo tiempos de respuesta y aumentando la eficiencia operativa, desarrollando soluciones automatizadas para prevenir incidencias recurrentes y liberar recursos en el equipo. /li /ulh3Qualifications /h3ulli3-5 años de experiencia en posición similar. /liliNivel de inglés B2–C1. /li /ulh3Schedule /h3pHorario de lunes a jueves: 9:00 a 18:00 (1 hora para comer); viernes de 9:00 a 15:00. /ph3Benefits /h3pOfrecemos una empresa sólida y estable, con formación, contacto y posibilidades de desarrollo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Ingeniero/a de Sistemas Embebidos (A Bordo) /h3 pIngeniero/a de Sistemas Embebidos¿Te apasiona la tecnología espacial y quieres participar en las próximas misiones que marcarán el futuro del sector? Únete a nuestro equipo como Ingeniero/a de Sistemas Embebidos de A Bordo y contribuye a dar forma al futuro de la computación espacial. Formarás parte del desarrollo de tecnologías avanzadas de aviónica y software embarcado que harán posible la próxima generación de satélites, cargas útiles y misiones espaciales. Participarás en el diseño, desarrollo, integración y validación de sistemas embebidos de última generación, aplicando metodologías modernas de Dev Ops y CI/CD. Tendrás la oportunidad de trabajar en la personalización de sistemas operativos, el desarrollo de drivers, la implementación de capacidades autónomas de detección y recuperación ante fallos, la integración de subsistemas y la validación integral de soluciones complejas. Tu trabajo será clave para garantizar el rendimiento, la fiabilidad y la robustez de sistemas críticos que operarán en algunos de los entornos más exigentes, contribuyendo al éxito de misiones espaciales innovadoras y de gran impacto tecnológico. Si te apasionan los sistemas embebidos, los retos de ingeniería y el sector espacial, esta es tu oportunidad para impulsar tu carrera participando en proyectos que llevarán la tecnología más allá de nuestro planeta. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDesarrollar y mantener soluciones de software embebido y firmware para equipos de aviónica de grado espacial. /li liPersonalizar y optimizar sistemas operativos de vuelo y de segmento terreno, adaptándolos a los requisitos específicos de cada misión. /li liDiseñar e implementar componentes software de bajo nivel, incluyendo drivers y Board Support Packages (BSPs). /li liDesarrollar funcionalidades avanzadas de Detección, Aislamiento y Recuperación ante Fallos (FDIR) para incrementar la autonomía y fiabilidad de los sistemas. /li liIntegrar módulos de software embebido y subsistemas de a bordo dentro de arquitecturas complejas y de altas prestaciones. /li liParticipar en actividades de integración, verificación, validación y ensayos de rendimiento a nivel sistema. /li liElaborar y mantener la documentación técnica asociada a todo el ciclo de vida del desarrollo. /li liColaborar en la definición y despliegue de entornos de pruebas basados en tecnologías de virtualización y contenerización como Docker y Kubernetes. /li liAnalizar, optimizar y mejorar continuamente las soluciones desarrolladas para garantizar los más altos estándares de rendimiento, calidad y fiabilidad. /li liContribuir al desarrollo de tecnologías innovadoras que darán soporte a las próximas generaciones de satélites, cargas útiles y misiones espaciales. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación en Ingeniería Electrónica, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Telecomunicación o Ingeniería Informática. /li liSe valorará positivamente estudios de máster o especialización en el ámbito de los sistemas digitales programables. /li liConocimientos en diseño y desarrollo de software de bajo nivel. /li liExperiencia trabajando con sistemas operativos en tiempo real (RTOS). /li liConocimiento del sector espacial, tecnologías del segmento espacial o participación en proyectos del ámbito aeroespacial. /li liExperiencia práctica en programación de sistemas embebidos. /li liCapacidad para desenvolverse en entornos multidisciplinares y proyectos tecnológicamente exigentes. /li liInterés por la innovación, la ingeniería de sistemas críticos y el desarrollo de soluciones de alta fiabilidad. /li /ul h3Conocimientos adicionales (plus) /h3 ul liPeta Linux /li liXilinx Vivado /li liKubernetes /li liDocker /li liSistemas y protocolos de comunicaciones /li liTécnicas de Inteligencia Artificial (planificación, aprendizaje automático) /li liCiberseguridad /li liIntegración continua (CI) /li liDesarrollo continuo (CD) /li liEstándares de calidad del software /li liEstándares ECSS (European Cooperation for Space Standardization) /li /ul h3Beneficios /h3 ul liModelo de trabajo híbrido y 8 semanas al año de teletrabajo fuera de tu área geográfica habitual. /li liHorario flexible de entrada y salida, y jornada intensiva viernes y verano. /li liDesarrollo de plan de carrera personalizado, formación y ayuda para el aprendizaje de idiomas. /li liMovilidad nacional e internacional. /li liRetribución competitiva con revisiones continuas, retribución flexible y descuento en marcas. /li liPrograma Wellbeing: seguro médico, dental y de accidentes; fruta y café gratis; formación en salud física, mental y económica, y mucho más. /li liPromovemos la igualdad de oportunidades en la contratación y estamos comprometidos con la inclusión y la diversidad. /li /ul h3¿A qué esperas? /h3 pÚNETE a nuestro equipo y lleva tu carrera al espacio. Prepara tu solicitud y forma parte de la próxima generación de misiones espaciales. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppTelefónica Tech es la compañía líder en trasformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. /p pSomos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espíritu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, estamos deseando conocerte! /p pEn la unidad de Desarrollo Técnico de Servicios y Tecnología de Servicios Cloud diseñamos y construimos las mejores arquitecturas técnicas (comunicaciones, cómputo, almacenamiento, protección de datos, etc.), sobre las que se soportan nuestros servicios de Cloud Compute, Cloud Storage y Cloud Backup, así como el desarrollo técnico de otros servicios del portfolio de la unidad de negocio de Hybrid Cloud y del portfolio de la unidad de negocio de Future Workplace. /p pTu misión será diseñar, desarrollar, integrar y certificar las mejores soluciones técnicas para ofrecer: /p ul liUna plataforma que permita ofrecer un servicio DBaaS (DataBase a a Service), desplegada en infraestructura virtual ofrecida por una plataforma basada en RHOSO (RedHat Openstack Services on Openshift) y/o OCP (Openshift Cloud Platform) propia de Telefonica Tech. /li liLa anterior plataforma DBaaS debe estar basada en algunas de las soluciones de mercado más reconocidas (Aiven, Severalnines, Instaclustr, Solanica) que permiten ofrecer a nuestros clientes el despliegue y la administración de BBDD sobre cloud privadas y cloud públicas, permitiendo realizar todas las tareas propias de administración de BBDD como creación, backup, parcheado, monitorización, etc… y abarcando distintos tipos de BBDD: relacionales, documentales, de memoria/cache, de eventos. /li /ul pDentro de este ámbito de soluciones técnicas, tus principales tareas y responsabilidades en el día a día serán: /p ul liDiseñar y evolucionar soluciones y servicios PaaS, definiendo su arquitectura funcional y técnica, integrando tecnologías de fabricante y desarrollos propios basados en APIs. /li liColaborar con Product Management en la definición tecnológica y el diseño de nuevos servicios y mejoras sobre plataformas existentes. /li liIntegrar las plataformas de servicio con la infraestructura corporativa (red, almacenamiento, backup), sistemas OSS/BSS y herramientas de seguridad. /li liDefinir y automatizar planes de validación, pruebas y certificación de plataformas, incluyendo la integración y explotación de APIs. /li liGarantizar la seguridad, disponibilidad, capacidad y cumplimiento normativo de las soluciones (ENS, ISO 20000, ISO 27001, DORA, entre otros). /li liElaborar y mantener la documentación técnica y operativa de los servicios, así como formar a los equipos de ingeniería y soporte. /li liDiseñar y validar estrategias de actualización, despliegue y evolución tecnológica de las plataformas en entornos de desarrollo, certificación y producción. /li liDar soporte técnico a las áreas de negocio e ingeniería en la definición y seguimiento de SLAs, capacidad de plataforma y métricas operativas. /li /ul pImprescindible experiencia laboral en posiciones similares y con experiencia y conocimiento en los siguientes aspectos tecnológicos: /p ul liExperiencia en diseño, despliegue y operación de plataformas DBaaS multicliente, preferiblemente sobre soluciones líderes del mercado (Aiven, Instaclustr, Severalnines o similares). /li liConocimientos de bases de datos relacionales, NoSQL, cache y streaming de datos (Oracle, SQL, MongoDB, Cassandra, Elasticsearch/OpenSearch, Redis, Kafka, entre otras). /li liExperiencia en arquitecturas cloud y serverless (públicas, privadas o híbridas), incluyendo integración mediante APIs, eventos y automatización de procesos. /li liConocimientos en observabilidad, seguridad y gobierno de plataformas distribuidas. /li liExperiencia o conocimientos en plataformas IaaS para entornos multicliente, preferiblemente basadas en OpenStack, VMware Cloud Foundation o tecnologías equivalentes. /li liSe valorará experiencia en soluciones de backup, almacenamiento SAN/NAS y de objetos, así como en infraestructuras de red corporativas. /li liValorable certificaciones cloud (AWS, Azure, GCP u OCI) y conocimientos de metodologías ITIL. /li liTitulación universitaria en Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Informática o disciplinas afines. /li /ul pbPara desempeñar el rol, las skills que encajarían con el equipo y el proyecto serían : /b /p ul liComunicación y trabajo en equipo, con otras áreas de la unidad cloud y con proveedores /li liDestreza tecnológica /li liAbierto a la innovación /li liAdaptación al cambio /li liGestión de proyectos /li liCapacidad de negociación /li liGestión de la complejidad técnica de los proyectos y de las relaciones interpersonales necesarias para su ejecución /li liDestreza en la comunicación oral y escrita /li liCapacidad de decisión y ejecución /li /ul h3Beneficios /h3 ul liMedidas de conciliación y flexibilidad horaria. /li liFormación continua y certificaciones. /li liModelo híbrido de teletrabajo. /li liAtractivo paquete de beneficios sociales. /li liExcelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. /li liProgramas de voluntariado. /li /ul p#SomosDiversos#Fomentamosigualdad /p pEstamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3p¡HOLA! Bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte qué buscamos y qué nos hace Genuine. /ppBuscamos 3 profesionales para ocupar el rol Data Scientist (IA Team) para incorporarse a un equipo donde desarrollarán los componentes de inteligencia artificial de un asistente legal de IA que unifica el marco legal de diversos países para una importante empresa del sector jurídico. /ppbModelo de trabajo /b: 4 días de teletrabajo y 1 día presencial a la semana en las oficinas del cliente, ubicado en Las Rozas. /ppbHorario /b: De lunes a jueves entre las 7:30h a 9:30h hasta las 16:05 o 18:05h. Viernes y todo Julio y Agosto de 7:30h a 09:30h hasta las 14:30h o 16:30h. /p h3Responsibilities /h3 ul liDesarrollo del motor de búsqueda semántica para documentos legales. /li liImplementación de pipelines de evaluación de modelos. /li liExperimentación con modelos y técnicas de recuperación de información. /li liColaboración estrecha con backend engineers. /li /ul h3Qualifications /h3 ul liContar con al menos 5 años de experiencia en puestos similares trabajando con Python. /li liExperiencia desarrollando sistemas de IA o NLP. /li liExperiencia con retrieval / search / embeddings. /li liImprescindible contar con un nivel fluido de inglés, ya que tendrá contacto diario con otros países. /li liHerramientas de IA como Pydantic /li liExperiencia con LLM APIs /li liExperiencia evaluando sistemas de IA /li /ul h3Valores y beneficios /h3 ul liSoluciones de Vanguardia: A TU MEDIDA /li liPlanes de Certificación: CERTIFICATE! /li liIdiomas : Digital y presencial /li liItinerarios de desarrollo: CRECE /li liComunidad de Talento: EMPRENDE y CO-CREA en las células de innovación /li liMyFlex: Retribución Flexible, Tarjeta Restaurant, Tarjeta transporte, Seguro de Salud y Cheques Guardería /li liMyClub: CLUB DEL AHORRO, portal con más de 450 descuentos para empleados /li liSPORTCLUB: liga de fútbol, baloncesto, carreras, maratones y corporate sport game /li liY mucho más...descúbrelo /li /ul h3¿Quieres saber más? /h3 pSomos The BusinessTech Consultancy, un acelerador de la transformación digital, con más de 1.700 profesionales presentes en España, Brasil, Chile, Argentina, Colombia, Perú, México y USA. Ofrecemos soluciones integradas y globales que nos hacen ser diferenciales, a través de nuestras 4 divisiones: Consulting Tech, Transformación Digital, Seguridad y Outsourcing. /p pForma parte de un gran equipo en una empresa con una CULTURA DIGITAL y AGILE, orientada a las Personas y el Talento. /p h3Aplicación /h3 p¡Los mejores proyectos te esperan! ¿Estás listo para venirte con nosotros? ¡Únete al equipo! ¡Te estamos esperando! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppTelefónica Tech es la compañía líder en transformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. /p pEn la unidad de bSeguridad Ofensiva /b de Telefónica Cybersecurity Cloud Tech tenemos por objeto proporcionar a las organizaciones una postura de seguridad precisa y real que nos permite ofrecer a nuestros clientes descubrir vulnerabilidades críticas en su entorno y ayudar a priorizar y abordar los riesgos en función de su explotabilidad e impacto. /p pEn nuestro equipo nos encargamos de gestionar las vulnerabilidades de los sistemas, redes y aplicaciones de organizaciones. Lo que hacemos es identificar, evaluar y priorizar las posibles amenazas y debilidades de seguridad para asegurarnos de que todos los activos digitales estén protegidos de posibles riesgos. /p pTu misión será la gestión del ciclo de vida de vulnerabilidades. Tu día a día será el siguiente: /p ul liAlta y provisión de activos en herramientas de gestión de vulnerabilidades. /li liAnálisis de las vulnerabilidades reportadas de manera continua con el fin de evaluar la probabilidad e impacto reales para ajustar la criticidad/severidad, así como la revisión y limpieza de falsos positivos. /li liFuertes conocimientos en Tenable como herramienta de gestión de vulnerabilidades. /li liSoporte en la definición de planes de remediación priorizados. /li liGeneración de informes mensuales y KPIs. /li liInstalación de sondas de escaneo de vulnerabilidades. /li liRevisión y mejora de los perfiles de escaneo. /li liApertura y gestión de solicitudes de cliente en plataforma de ticketing. /li liReuniones de seguimiento del servicio. /li liApoyo en la gestión técnica de equipos. /li liRealizar automatizaciones mediante scripts. /li liCapacidad de diseño e integración de soluciones en el ciclo de vida de las vulnerabilidades. /li liIdentificar oportunidades de automatización en el ciclo de vida de la gestión de vulnerabilidades usando scripts o plataformas de orquestación. /li /ul h3Experiencia /h3 ul liExperiencia mínima de 4-5 años en proyectos de gestión del ciclo de vida de vulnerabilidades. /li liExperiencia en automatización (Python, powershell, API’s). /li liFormación universitaria, título de FP grado medio/superior o experiencia profesional equivalente. /li liEstar en posesión de certificaciones relativas al fabricante Tenable. /li /ul h3Conocimientos técnicos /h3 ul liConocimientos técnicos sólidos en Tenable como herramienta de escaneo de vulnerabilidades. /li liLenguajes de programación y scripting en Python, bash, powershell, etc. /li liConocimiento en la interpretación de resultados de escaneos, niveles de riesgo y propuestas de recomendaciones de remediación de vulnerabilidades. /li /ul h3Para desempeñar el rol, las skills que encajarían con el equipo y el proyecto serían: /h3 ul liApasionado por la tecnología y la seguridad ofensiva. /li liCreatividad y con instinto hacker. /li liProactividad, capacidad para asumir retos. /li liCapacidad de transmitir ideas técnicamente complejas a audiencia no técnica. /li liCapacidad de trabajo en equipo. /li liNecesario: /li liEspañol nativo. /li /ul ul liMedidas de conciliación y flexibilidad horaria. /li liFormación continua y certificaciones. /li liModelo híbrido de teletrabajo. /li liAtractivo paquete de beneficios sociales. /li liExcelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. /li /ul h3#SomosDiversos #Fomentamosigualdad /h3 pEstamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. /p pPor ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Propósito del rol /h3pContribuir a la ejecución de la agenda de adopción de IA y transformación del backoffice, asegurando que las iniciativas se traduzcan en resultados tangibles y medibles. La persona seleccionada dará soporte a la colaboración entre las áreas de negocio, procesos y sistemas, y mantendrá el avance de cada iniciativa con ritmo, foco y orientación a resultados. /ph3Responsabilidades principales /h3ulliEjecutar y dar seguimiento al porfolio de iniciativas de transformación de backoffice, asegurando su avance conforme a los planes definidos. /liliRealizar el seguimiento operativo de proyectos e iniciativas: planificación, hitos, dependencias y control de riesgos y desviaciones. /liliCoordinar el día a día con los equipos de Procesos, BPOs y Sistemas para mantener el avance de las iniciativas y desbloquear dependencias. /liliAterrizar los rediseños de proceso IA‑first en planes de implantación concretos, con responsables, plazos y entregables, y hacer seguimiento de su ejecución. /liliPreparar y mantener actualizados los business cases por área, recogiendo la propuesta de valor, el esfuerzo estimado y los costes asociados, y dejándolos listos para validación. /liliElaborar los materiales de reporting de avance e impacto, incluyendo los cuadros de mando de iniciativas y la documentación de seguimiento para dirección. /liliHacer seguimiento del cumplimiento de los objetivos de cada iniciativa, en eficiencia, optimización de recursos y adopción, y alertar de desviaciones. /liliDar soporte operativo a la adopción y la gestión del cambio en las áreas, con acompañamiento y materiales de apoyo. /li /ulh3Requisitos /h3ulli5 a 7 años de experiencia en transformación, mejora de procesos, consultoría o gestión de proyectos, ejecutando iniciativas transversales y llevándolas a cierre. /liliTrayectoria sólida en entrega de resultados medibles y cumplimiento de objetivos. /liliConocimiento aplicado de inteligencia artificial en entornos de negocio: identificación de casos de uso, dimensionamiento de impacto e interlocución con perfiles técnicos. /liliExperiencia trabajando con áreas funcionales como Finanzas, Operaciones, Legal, People, Marketing y Sistemas. /liliDominio de metodologías de gestión de proyectos y mejora de procesos, como Agile, Lean o BPM. /liliSe valorará experiencia previa en consultoría tecnológica o en áreas corporativas de backoffice, uso avanzado de herramientas de IA generativa y experiencia en programas de adopción y gestión del cambio. /li /ulh3Competencias clave /h3ulliOrientación a resultados y foco en la entrega. /liliAutonomía, iniciativa y capacidad de avanzar en contextos ambiguos. /liliCapacidad de coordinación y de hacer avanzar el trabajo entre áreas. /liliRigor en el seguimiento, la priorización y el cierre. /liliComunicación clara y eficaz con equipos y dirección. /li /ulh3Beneficios /h3ulliFlexibilidad laboral (teletrabajo y sistema de vacaciones por puntos). /liliInversión en formación y desarrollo profesional. /liliSeguro médico privado, seguro de vida y programa de wellbeing. /liliPromoción de la diversidad, equidad e inclusión. /liliPrograma de reconocimiento y participación en la compañía. /liliAcceso a actividades de ocio y suscripciones a plataformas de streaming. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En Auren Personas trabajamos desde la división de Selección & Executive Search y nos dedicamos a proporcionar servicios especializados de consultoría de Recursos Humanos. Actualmente estamos gestionando un proceso de selección para incorporar un/a Ingeniero/a Core / Infraestructura / Dev Ops para una compañía especializada en desarrollo de soluciones digitales, marca y tecnología, con un enfoque innovador y fuerte componente en entornos digitales avanzados. Misión / Objetivo de la Posición Será responsable de diseñar, desplegar, mantener y evolucionar la infraestructura tecnológica que soporta las operaciones y soluciones de IA de la compañía, garantizando la disponibilidad, escalabilidad, seguridad y fiabilidad de los entornos tecnológicos tanto on-premise como cloud. Participará activamente en la automatización de procesos, la gestión de plataformas de contenedores y la puesta en producción de soluciones basadas en inteligencia artificial, actuando como referente técnico en materia de infraestructura y operaciones. Responsabilidades Diseñar, implementar y mantener la infraestructura tecnológica de la compañía. Administrar entornos cloud y on-premise garantizando su estabilidad y rendimiento. Gestionar plataformas de contenedores y su orquestación mediante Kubernetes. Diseñar e implementar procesos de automatización y despliegue continuo (CI/CD). Supervisar la disponibilidad, monitorización y rendimiento de los sistemas en producción. Colaborar en la puesta en producción y mantenimiento de soluciones de IA y agentes inteligentes. Gestionar repositorios y flujos de trabajo de desarrollo mediante Git. Identificar y resolver incidencias técnicas relacionadas con infraestructura y operaciones. Implementar medidas de seguridad y buenas prácticas en entornos tecnológicos. Participar en la mejora continua de arquitecturas, procesos y herramientas. Colaborar con equipos de desarrollo y arquitectura para asegurar la correcta integración de soluciones. Formación / Experiencia Formación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o disciplinas afines. Experiencia demostrable en programación y desarrollo de software. Experiencia profesional en entornos Dev Ops, infraestructura o plataformas cloud. Experiencia real en Kubernetes y orquestación de contenedores. Experiencia en automatización de despliegues y procesos CI/CD. Experiencia en gestión de entornos cloud y on-premise. Conocimientos Imprescindibles Kubernetes y tecnologías de contenedorización. Automatización de procesos y despliegues (CI/CD). Gestión de infraestructuras cloud y on-premise. Control de versiones mediante Git. Programación y desarrollo de software. Valorable Experiencia en desarrollo e integración de agentes de IA. Experiencia en entornos de alta seguridad o sectores regulados. Conocimientos de observabilidad, monitorización y gestión de plataformas productivas. Competencias Capacidad técnica y orientación a la excelencia Capacidad para diseñar soluciones robustas y escalables. Orientación a la calidad, disponibilidad y seguridad de los sistemas. Resolución de problemas Capacidad analítica para diagnosticar incidencias complejas. Agilidad en la identificación y resolución de problemas técnicos. Trabajo en equipo Capacidad para colaborar con equipos multidisciplinares. Comunicación efectiva con perfiles técnicos y de negocio. Mejora continua Interés por la automatización y optimización de procesos. Mentalidad orientada a la innovación tecnológica. Personalidad Persona rigurosa, organizada y orientada a resultados. Perfil técnico sólido con visión global de la infraestructura. Capacidad de aprendizaje continuo y adaptación tecnológica. Proactividad para identificar mejoras y oportunidades de optimización. Condiciones Ubicación: Madrid. Modalidad: Híbrida. Presencialidad: 2-3 días por semana en oficina, con mayor presencia durante el periodo inicial de incorporación. Jornada: Completa. #J-18808-Ljbffr

ppCiudadela es una plataforma innovadora de Software como Servicio (SaaS) impulsada por inteligencia artificial, adaptada para empresas de administración de fincas. La empresa ofrece una solución integral que integra software de gestión digital con soporte operativo especializado para tareas de back-office, incluyendo servicio al cliente, gestión de incidencias, procesamiento de reclamaciones, contabilidad y cobros. /p pBuscamos a un profesional de las ventas que lidere todo el ciclo comercial de principio a fin: desde la prospección inicial y la llamada en frío, hasta la realización de la demo técnica, la negociación del presupuesto y el cierre definitivo del contrato de integración. Si te apasiona el sector, tienes la disciplina para generar tu propio pipeline y el colmillo comercial para cerrar operaciones, este puesto es para ti. /p h3Responsabilidades clave /h3 ul libGeneración de Oportunidades (SDR): /b Identificar cuentas clave, realizar prospección en frío (llamadas, emails, LinkedIn) y despertar el interés de los administradores de fincas. /li libPresentación y Demo (AE): /b Agendar y liderar las reuniones de demostración del producto, adaptando el valor de nuestra IA a las necesidades del cliente. /li libNegociación y Cierre (AE): /b Elaborar y presentar propuestas económicas, gestionar objeciones, realizar el seguimiento y conseguir la firma del acuerdo para la integración del SaaS. /li libGestión del Pipeline: /b Mantener el CRM actualizado y asegurar un flujo constante de leads en todas las etapas del embudo. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liCompetencia en Inside Sales y técnicas de ventas con la capacidad de cumplir o superar objetivos. /li liExperiencia en Generación de Leads y Desarrollo de Negocio para identificar y cultivar prospectos potenciales. /li liSólidas habilidades de comunicación para generar compenetración y transmitir eficazmente propuestas de valor a clientes potenciales. /li liComprensión de las tendencias del mercado y capacidad para adaptar las estrategias en consecuencia. /li liCompetencia en herramientas CRM y tecnologías de ventas es un plus. /li liSe prefiere licenciatura en Negocios, Marketing o un campo relacionado. /li liLa experiencia previa en la industria PropTech o de software como servicio (SaaS) es una ventaja. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppbAserta Europa – Madrid, Comunidad de Madrid, España. /b /p pEn Aserta queremos incorporar un/a Information Security Officer para impulsar la estrategia de ciberseguridad de la compañía, garantizando la protección de nuestros activos digitales, el cumplimiento normativo y la resiliencia operativa. /p pEs una posición clave con alta visibilidad dentro de la organización, ideal para un perfil con experiencia que quiera liderar la función de seguridad en un entorno regulado y en crecimiento dentro del sector asegurador. /p pEl candidato, recibirá previamente a la primera entrevista, un email con el detalle de las condiciones ofertadas para la posición. /p ul liEjecutar la estrategia de ciberseguridad de la compañía. /li liEstablecer el marco de gobierno de seguridad de la información (políticas, procedimientos y estándares). /li liLiderar la identificación, evaluación y mitigación de riesgos TIC. /li liSupervisar la detección, respuesta y recuperación ante incidentes de seguridad. /li liCoordinar la notificación de incidentes graves conforme a la normativa vigente, en colaboración con Cumplimiento Normativo. /li liReportar periódicamente el estado del cumplimiento regulatorio (DORA y otras normativas) a la Alta Dirección y Comisiones. /li liDefinir y monitorizar indicadores clave de cumplimiento y seguridad. /li liSupervisar la gestión de riesgos de proveedores tecnológicos. /li liActuar como responsable de seguridad ante organismos reguladores (DGSFP) y auditores externos. /li liImpulsar la cultura de seguridad en toda la organización. /li liTitulación en Ingeniería, IT, Seguridad de la Información o similar. /li liAl menos 4 años de experiencia en ciberseguridad, gestión de riesgos tecnológicos y continuidad de negocio. /li liConocimiento del marco regulatorio: DORA, RGPD, ISO 27001 y Reglamento de Inteligencia Artificial. /li liCertificaciones como CISM o equivalentes. /li liExperiencia en definición de marcos de gobierno y gestión de seguridad. /li /ul h3Se valorará /h3 ul liCertificación CISSP u otras. /li liExperiencia previa en el sector asegurador o financiero. /li liExperiencia en entornos altamente regulados. /li liCapacidad de interlocución con alta dirección y organismos reguladores. /li liConocimientos de italiano. /li /ul h3Qué encontrarás en Aserta /h3 ul liModelo de trabajo presencial en Madrid, con dos días teletrabajo. /li liPosición estratégica con impacto directo en el negocio. /li liEntorno estable, especializado y en crecimiento. /li liAlta visibilidad y colaboración con equipos directivos. /li liOportunidad de liderar y desarrollar la función de ciberseguridad en la organización. /li liNuestro convenio de aplicación es el convenio colectivo general de ámbito estatal para el sector de entidades de seguros, reaseguros y mutuas colaboradoras con la Seguridad Social. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Cloud Principal Architect / Lead Cloud ArchitectHybrid in Spain: MadridEnterprise Architecture 11 othersITSM Tooling Engineer (BMC Helix)SpainSenior BPM Engineer (Flowable)Spain, MadridSenior Java Software EngineerSpain, MadridSenior Test Automation Platform EngineerSpain, MadridLooking for something else?Find a vacancy that works for you. Send us your CV to receive a personalized offer.Find me a jobBuscamos un Cloud Principal Architect / Lead Cloud Architect para unirse a nuestro equipo en Madrid en un entorno de trabajo híbrido. La persona será responsable de liderar la arquitectura del programa de transformación cloud, definiendo estándares y asegurando la evolución tecnológica en entornos Azure, híbridos y multicloud. Tendrá un rol clave en la toma de decisiones estratégicas y en la interlocución con dirección.EPAM NEORIS es un acelerador digital que acompaña a algunas de las compañías más importantes del mundo en sus desafíos de negocio y evolución tecnológica, combinando excelencia global en ingeniería con experiencia regional y cercanía local. Con presencia en 11 países de Iberoamérica y más de 4.000 profesionales en la región, impulsamos una cultura diversa e inclusiva enfocada en la colaboración, el aprendizaje continuo y la innovación. Como parte de EPAM, una red global con más de 60.000 profesionales en más de 55 países, ayudamos a las organizaciones a escalar, modernizar y acelerar sus capacidades digitales a través de Cloud, Data Analytics, Inteligencia Artificial, Ciberseguridad, Automatización Inteligente, Consultoría Estratégica e Ingeniería de Software. En EPAM NEORIS creemos que el crecimiento también se construye desde las personas. Por eso, promovemos un entorno donde cada profesional pueda desarrollarse, aportar nuevas ideas y participar en proyectos de impacto regional y global.Responsibilities Definir la arquitectura cloud objetivo del programa Diseñar Landing Zones Azure a nivel enterprise-scale Liderar decisiones de modernización, consolidación y repatriación Establecer estándares de seguridad, automatización e infraestructura como código Definir arquitecturas para plataformas de datos e IA Garantizar resiliencia mediante patrones de alta disponibilidad y disaster recoveryRequirements Experiencia sólida en arquitectura cloud empresarial con más de 7 años en el área Trayectoria profesional en infraestructura y arquitectura de más de 12 años Experiencia demostrable en Azure a gran escala Experiencia en diseño de Landing Zones corporativas Conocimiento en entornos híbridos integrando Azure con datacenter Conocimiento en multicloud con AWS y GCP Experiencia en automatización con herramientas como Terraform o Bicep Certificación Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expert (AZ-305) Certificación Microsoft Certified: Azure Administrator Associate (AZ-104)Nice to have Conocimiento de marcos Well-Architected Framework y TOGAF Experiencia en Azure Arc, Azure Hybrid Cloud o Azure Local Experiencia en gobierno de entornos híbridos mediante Azure Arc Certificación Microsoft Certified: DevOps Engineer Expert (AZ-400) Certificación Microsoft Certified: Azure Security Engineer Associate (AZ-500) Certificación TOGAF o CCSP Experiencia en liderazgo técnico y comunicación con equipos ejecutivosWe offer/Benefits• Contrato indefinido con salario competitivo • Modalidad flexible y posibilidad de trabajo remoto • Plan de carrera personalizado y formación continua • Participación en proyectos estables con alto componente técnico • Flexibilidad horaria y enfoque en la conciliación • Beneficios sociales adaptados a tus necesidadesbr#J-18808-Ljbffr

Funciones: • Liderar la definición y ejecución de soluciones dentro de proyectos CAL hPS en el ámbito de defensa, asegurando cumplimiento de requisitos técnicos y regulatorios., • Coordinar equipos multidisciplinares utilizando metodologías ágiles (Scrum, SAFe) y herramientas de gestión como Jira o Azure DevOps., • Supervisar la arquitectura de soluciones basadas en entornos cloud (AWS, Azure o entornos híbridos) con enfoque en seguridad y resiliencia., • Interactuar con stakeholders clave del cliente para la recogida de requisitos, reporting y gestión de entregables.Responsabilidades:, • Liderar equipos de entre 5 y 15 personas garantizando la entrega de proyectos en tiempo, calidad y coste., • Definir arquitecturas técnicas alineadas con estándares de ciberseguridad en entornos de defensa., • Supervisar el ciclo completo de vida del software (SDLC), incluyendo diseño, desarrollo, testing y despliegue., • Gestionar riesgos técnicos y operativos mediante planes de mitigación y seguimiento continuo.Requisitos imprescindibles:, • Mínimo 4 años de experiencia en proyectos vinculados a CAL hPS o entornos similares en sector defensa., • Mínimo 3 años gestionando equipos técnicos de al menos 5 personas., • Mínimo 4 años de experiencia en arquitecturas cloud (AWS, Azure o híbridas)., • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o titulaciones técnicas equivalentes (o experiencia equivalente de X años adicional a la requerida)., • Nivel de inglés mínimo B2 acreditado., • Nivel de español nativo o C1.Requisitos valorables:, • Experiencia previa en proyectos de clientes del sector defensa o administraciones públicas., • Certificación en metodologías ágiles (Scrum Master, SAFe Agilist)., • Certificaciones cloud (AWS Solutions Architect, Azure Architect)., • Experiencia en herramientas de ciberseguridad y cumplimiento normativo (ISO 27001, ENS)., • Experiencia en entornos DevSecOps y automatización CI/CD (Jenkins, GitLab, Terraform). Se requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. xkdbapo Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. A continuación, te ofrecemos otros beneficios como: • Seguro médico, de Vida y accidentes, • Servicio médico y programas de bienestar, • Programa de retribución flexible y compra de acciones, • Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...), • Itinerario formativo individualizado, • Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture, • Red de empleados por la diversidad #J-18808-Ljbffr

ppAccenture, reconocida como Great Place To Work®, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala. /p pSomos un equipo enfocado en proyectos de transformación digital dentro del sector utilities y buscamos incorporar un perfil especializado en SAP IS-U Invoicing que participe activamente en la definición, diseño e implementación de soluciones tecnológicas orientadas a la facturación de servicios públicos. /p pEl puesto se desempeña en España en un modelo de trabajo remoto o híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo. /p pSe requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA. /p h3Funciones a realizar /h3 ul liAnalizar procesos de facturación en entornos SAP IS-U, identificando mejoras y definiendo requerimientos funcionales detallados. /li liDiseñar especificaciones funcionales y colaborar con equipos técnicos en desarrollos sobre módulos de billing (tarificación, medición, facturación). /li liParticipar en pruebas unitarias, integrales y UAT, asegurando la calidad de las soluciones entregadas. /li liCoordinar la implementación de soluciones SAP IS-U y dar soporte en procesos de gestión del cambio. /li /ul h3Requisitos imprescindibles /h3 ul liA partir de 3 años de experiencia en SAP IS-U Invoicing. /li liMínimo 1 año de experiencia trabajando con SAP Utilities (IS-U). /li liExperiencia en definición de requerimientos funcionales en proyectos SAP. /li liTítulo universitario en carreras relacionadas. /li liNivel de inglés B1/B2. /li /ul h3Requisitos valorables /h3 ul liMínimo 1 año de experiencia en análisis de procesos de negocio. /li liExperiencia de al menos 1 año en gestión de requerimientos en proyectos tecnológicos. /li liExperiencia básica en diseño de soluciones funcionales en SAP. /li liExperiencia en gestión de stakeholders en entornos corporativos. /li liExperiencia en proyectos de gestión del cambio organizacional. /li /ul pEn Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permite mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. /p h3Beneficios /h3 ul liSeguro médico, de Vida y accidentes /li liServicio médico y programas de bienestar /li liPrograma de retribución flexible y compra de acciones /li liProgramas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...) /li liItinerario formativo individualizado /li liProgramas de sostenibilidad y Fundación Accenture /li liRed de empleados por la diversidad /li liOtros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del puesto /h3pBuscamos 1 nuevo/a compañero/a con, al menos, 2 años de experiencia como consultor/a de procesos para sumarse a nuestro equipo y liderar proyectos de mejora continua en entornos tecnológicos o de servicios. En BABEL, una consultora tecnológica multinacional especializada en aceleración digital, trabajarás en proyectos que impulsan la transformación digital de clientes y organismos públicos. /ph3Responsabilidades /h3ulliAnalizar y optimizar procesos mediante levantamiento, modelado, rediseño e implementación de mejoras. /liliAplicar tecnologías de Case Management, BPM, RPA, IDP e Inteligencia Artificial. /liliDefinir y seguir KPIs y construir cuadros de mando ejecutivos. /liliFacilitar talleres de levantamiento de procesos y dinamizar mesas de trabajo con perfiles multidisciplinares. /liliDiseñar dashboards para dirección y modelos de gobierno de procesos. /li /ulh3Calificaciones /h3ulliAl menos 2 años de experiencia como consultor/a de procesos. /liliExperiencia sólida en análisis y optimización de procesos. /liliConocimiento práctico de tecnologías BPM, RPA, IDP y de Inteligencia Artificial. /liliExperiencia en el sector seguros. /liliCertificaciones en mejora continua (Lean, Six Sigma, ITIL, etc.) son una ventaja. /liliExcelentes dotes de comunicación y asertividad. /liliCapacidad de liderazgo y autonomía para coordinar equipos y stakeholders. /liliTrabajo en equipo, mentalidad colaborativa, proactividad y orientación a resultados. /li /ulh3Beneficios /h3ulliFlexibilidad laboral-personal con teletrabajo y sistema de vacaciones por puntos. /liliInversión en formación y desarrollo profesional. /liliSeguro médico privado y seguro de vida. /liliAcceso a entrenador personal y programa de bienestar. /liliActividades en la naturaleza, campeonatos deportivos y suscripción a plataforma de streaming. /liliParticipación en el crecimiento con bono de beneficios. /li /ulh3EEO Statement /h3pPromovemos la diversidad, la equidad y la inclusión, garantizando igualdad de oportunidades y un entorno libre de discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

AI Software EngineerSolicitarlocations: España, Madridposted on: Publicado ayertime left to apply: Fecha final: 2 de agosto de 2026 (Quedan 18 días para realizar la solicitud)job requisition id: R-31187¿Te gustaría incorporarte a la empresa líder del sector energético como AI Software Engineer?¿Tienes experiencia en desarrollo de software aplicado a Inteligencia Artificial y te apasiona construir soluciones con IA generativa, arquitecturas modernas e integración de sistemas escalables?¡SUMA TU ENERGÍA AL FUTURO!¿Qué vas a hacer? Impulsar el Plan de Transformación con Inteligencia Artificial de la compañía, desarrollando soluciones IA de negocio end-to-end. Participar en todo el ciclo de vida de las soluciones: dato, desarrollo, integración, puesta en producción y escalado. Diseñar e implementar soluciones técnicas robustas, escalables y alineadas con las arquitecturas corporativas. Colaborar con equipos de negocio, datos, arquitectura, ciberseguridad y tecnología para convertir casos de uso de IA en valor real para la compañía.¿Qué estamos buscando? Grado en Ingeniería, preferiblemente en Informática, Telecomunicaciones, Industrial u otras titulaciones técnicas afines. Experiencia práctica en Inteligencia Artificial y desarrollo de software, especialmente con IA generativa, LLM, RAG, agentes y herramientas como GitHub Copilot, Claude Code o Codex.* Dominio de Python y/o Java, así como frameworks como FastAPI y/o Spring. Se valorará experiencia full stack.* Conocimiento de entornos DevOps y cloud-native, incluyendo Kubernetes, GitHub, Elastic Stack y tecnologías relacionadas.* Capacidad para diseñar arquitecturas e integrar sistemas complejos, orquestando servicios, flujos end-to-end y soluciones event-driven.* Buenas prácticas de ciberseguridad y Secure Coding aplicadas al desarrollo e integración de software.¿Qué ofrecemos? Te incorporarás a una empresa del IBEX 35 con presencia internacional y más de 40.000 empleados/as. Disfrutarás de un salario competitivo, beneficios sociales y medidas de conciliación. Entre otras medidas de conciliación, trabajamos con jornada continuada todo el año. Trabajarás en un equipo dinámico y altamente cualificado, en un entorno de trabajo internacional y con proyectos innovadores. Tendrás un Programa de bienvenida, donde podrás conocer la empresa a nivel global y su funcionamiento. Y por supuesto, un Programa de formación continua que podrás desarrollar en el Campus de Iberdrola.En Iberdrola la diversidad, equidad e inclusión son puntos esenciales en nuestro día a día. Nos enorgullecemos de ser una compañía donde hay igualdad de oportunidades y donde todas las personas son bienvenidas, valoradas y respetadas independientemente de sexo, discapacidad, raza, religión, orientación sexual, edad, estado civil, nacionalidad o identidad de género.*Fecha de finalización de la publicación: #LI-DNIIberdrola es un líder energético global, el primer productor eólico y una de las mayores compañías eléctricas por capitalización bursátil del mundo. El grupo suministra energía a cerca de 100 millones de personas en decenas de países como España, Reino Unido (ScottishPower), Estados Unidos (AVANGRID), Brasil (Neoenergia), Alemania, Portugal, Italia o Francia y cuenta con una plantilla de más de 35.000 personas.Iberdrola lidera la transición energética hacia un modelo sostenible a través de sus inversiones en energías renovables, redes inteligentes, almacenamiento de energía a gran escala y transformación digital para ofrecer los más avanzados productos y servicios a sus clientes. Gracias a su apuesta por las energías limpias, es una de las compañías con menores emisiones y un referente internacional por su contribución a la lucha contra el cambio climático y a la sostenibilidad.br#J-18808-Ljbffr

ppbNTT DATA /b sigue consolidando su trayectoria en la nube adoptando la iniciativa bBe Cloud /b , con la cual pretende seguir siendo trusted advisor para nuestra cartera de clientes, 90% de los cuales invertirán en tecnologías Cloud en los próximos años. Por ello, entendemos y presentamos nuestra apuesta por el Cloud como un abanico continuo e integrado, donde tenemos una oferta vinculada a varios ámbitos (Strategy Transformation, Corporate Platforms, Cloud Native Architectures, Modernization Engineering y Smart Optimization) acompañando a nuestros clientes en su transformación con un mindset cloud. /p pComo bMicrosoft Gold Partner /b , en NTT DATA contamos con más de 15 competencias Gold y especializaciones avanzadas en Modernización de Aplicaciones y Kubernetes e impulsamos soluciones sobre Azure que combinan innovación tecnológica con cumplimiento normativo y gobernanza avanzada. Nuestra apuesta por bMicrosoft Azure /b nos permite entregar soluciones empresariales sólidas, con foco en seguridad, gobernanza y escalabilidad, dando vida a arquitecturas modernas, híbridas y conectadas con el ecosistema Microsoft. /p pEn NTT DATA nos sumergimos en desafíos apasionantes, desde plataformas hasta arquitectura, infraestructura, ciberseguridad, estrategia e Inteligencia Artificial, siempre bajo un enfoque Cloud. Si entiendes la nube como una herramienta de transformación y tienes experiencia con los principales servicios deMicrosoft Azure, ¡te queremos en el equipo! /p pComo compañía, nos gusta tener nuestro bconocimiento /bbactualizado /b , y por ello: /p ul liPonemos a tu disposición un btrack formativo /b en tecnologías avanzadas, habilidades, competencias y metodologías que te harán evolucionar como profesional. /li liTendrías acceso total a la plataforma Udemy para el bcatálogo de formaciones de Azure /b para que puedas ampliar tu catálogo de bcertificaciones /b . La formación se realiza en horario laboral y blas certificaciones son bonificadas y reconocidas en tu salario. /b /li liImpulsamos iniciativas de visibilidad y crecimiento profesional, para que no solo formes parte de los proyectos del día a día, sino también de acciones de bpartnership, formación especializada y eventos clave /b como los Microsoft Azure Virtual Training Days , Microsoft Build o Cloud Weeks for Partners . Queremos que seas protagonista en el desarrollo de la práctica de Azure, con acceso a recursos exclusivos y una comunidad técnica activa. /li /ul pEn NTT DATA creemos que crecer no es solo avanzar, sino hacerlo en el lugar adecuado. Aquí encontrarás proyectos globales, tecnologías punteras, una comunidad técnica diversa donde cada voz importa y un entorno que impulsa tu desarrollo constante a través del aprendizaje, la colaboración y la innovación. Queremos que formes parte de un espacio donde tu impacto sea real y tu evolución profesional esté siempre acompañada. bMake this the place where you grow /b . /p h3bEvolución y crecimiento /b /h3 pTe proponemos un modelo de desarrollo con más de 19 categorías profesionales, pudiendo orientarte hacia lo que más te gusta hacer, tanto si quieres una evolución de carrera hacia la especialización cómo hacia la gestión, ¡Tú decides! porque así estarás más feliz, trabajarás más cómodo/a y aportarás más y mejor a la compañía. /p pNuestro objetivo es crear ambientes colaborativos , donde las personas puedan dar lo mejor de sí mismas, trabajando de cerca, compartiendo conocimientos y enfocados en un objetivo común. /p pDesde el primer día, contarás con un mentor/a asignado, quien te acompañará y asesorará en tu desarrollo integral. /p pbNo nos conformamos con lo establecido. /b A través de la innovación, anticipamos los desafíos del futuro, te apoyamos para alcanzar tus objetivos y trabajamos para crear un futuro más brillante para la sociedad. Utilizamos las tecnologías más disruptivas para impulsar labtransformación digital /b. /p ul liSi tienes cuenta, accede a través de tus datos de registro. /li li¿No tienes cuenta? Rellena el formulario para inscribirte en la oferta y automáticamente te crearemos un usuario. /li liPara completar el registro tendrás que seguir las instrucciones que te enviaremos por email. /li /ul pConsiento el tratamiento de mis datos para el envío de comunicaciones electrónicas del Grupo NTT DATA Europe and Latam. /p pbInformación Básica de Protección de Datos: /b Las empresas del Grupo NTT DATA Europe y Latam, como Corresponsables del Tratamiento, tratarán sus datos con las finalidades de: (i) crear y gestionar su cuenta como usuario del Portal del Candidato; (ii) enviarle comunicaciones electrónicas relacionadas con el ámbito de empleo u ofertas de trabajo, (iii) enviarle comunicaciones comerciales del Grupo, si presta su consentimiento; (iv) posibilitar su registro como candidato en el proceso de selección al que se postula y comunicarnos con usted en relación con el mismo y (v) otras finalidades como desarrollar nuevas funcionalidades de la herramienta, reforzar el programa de gestión de talento o para actividades de auditoría interna, finalidades que se detallan en la bPolítica de Privacidad /b. Usted tiene derecho de acceso, rectificación y supresión, y otros derechos, como se explica en la bPolítica de Privacidad del Portal del Candidato /b. Al registrarte aceptas el presente bAviso Legal y Términos de Uso del Portal de candidatos /b. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del puesto /h3 pConsultor/a Tecnológico/a para Clubes | Impulsa la transformación digital del fútbol profesional. Continúa tu carrera en LALIGA y ayuda a construir el futuro tecnológico de nuestros clubes. /p pLa transformación digital del fútbol profesional requiere personas capaces de conectar la tecnología con las necesidades reales de los clubes. Buscamos un/a Consultor/a Tecnológico/a que quiera formar parte de proyectos estratégicos, colaborando en el diseño, seguimiento e implantación de soluciones tecnológicas que generen un impacto real. /p pSi te apasiona la consultoría, la gestión de proyectos tecnológicos y trabajar en un entorno dinámico donde cada iniciativa contribuye a transformar la industria del deporte, es tu posición. /p h3Impacto /h3 pComo consultor/a tecnológico/a para clubes contribuirás al desarrollo y seguimiento de iniciativas tecnológicas que impulsan la transformación digital de los clubes, asegurando una ejecución eficiente y una coordinación fluida entre todas las partes implicadas. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul liRecopilar, analizar y estructurar los requisitos funcionales y técnicos de los clubes y de las distintas áreas internas. /li liColaborar en el seguimiento operativo de proyectos tecnológicos junto a nuestros partners estratégicos, garantizando el avance de las iniciativas. /li liApoyar la planificación y el control de entregables, hitos, incidencias y backlog de los proyectos. /li liElaborar presentaciones ejecutivas, informes y documentación de alta calidad para la toma de decisiones. /li liParticipar en análisis funcionales, mapeo de procesos e identificación de oportunidades de mejora. /li liMantener actualizado el inventario de iniciativas, soluciones, integraciones y documentación de la vertical. /li liPreparar materiales para comités de seguimiento y reuniones con stakeholders internos y externos. /li liContribuir a identificar oportunidades de estandarización entre clubes, promoviendo soluciones reutilizables que favorezcan la eficiencia y las sinergias. /li liDetectar posibles riesgos o bloqueos en los proyectos, proporcionando información estructurada y propuestas de seguimiento para facilitar la toma de decisiones. /li /ul h3Requisitos imprescindibles /h3 ul liEntre 1 y 3 años de experiencia en consultoría tecnológica, PMO, análisis funcional, soporte a proyectos IT o transformación digital. /li liTitulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ingeniería Industrial, Sistemas, ADE con especialización tecnológica o titulaciones afines. /li liConocimientos para comprender aplicaciones, integraciones, flujos de datos y la relación entre diferentes sistemas tecnológicos. /li liInterés por la consultoría tecnológica, la gestión de proyectos y la innovación. /li liCapacidad para organizar información, coordinar iniciativas y realizar un seguimiento estructurado de proyectos. /li liDominio del paquete Microsoft Office, especialmente PowerPoint y Excel, para la elaboración de documentación y presentaciones ejecutivas. /li liCapacidad de comunicación y presentación ante diferentes stakeholders. /li liPerfil organizado, metodológico, proactivo y orientado a la calidad. /li /ul h3Deseable /h3 ul liExperiencia en proyectos de transformación digital, datos, producto o implantación de soluciones tecnológicas. /li liConocimientos básicos sobre APIs, integraciones, modelos de soporte y gobierno IT. /li liExperiencia trabajando en entornos con múltiples clientes o stakeholders. /li liExperiencia previa en firmas de consultoría (Big Four o similares). /li liInterés o conocimientos en Inteligencia Artificial y su aplicación a procesos de negocio y transformación digital. /li /ul pEn LALIGA creemos que el talento crece cuando tiene la oportunidad de afrontar retos reales. Si quieres desarrollar tu carrera participando en proyectos tecnológicos que están transformando el futuro del fútbol profesional, este es tu lugar. /p pbDa el siguiente paso en tu carrera y ayúdanos a impulsar la innovación tecnológica en los clubes junto a LALIGA. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ppUbicación: Madrid, ES, 28046 | Fecha de publicación: 18 may 2026 /p p¿Te defines por tu talento y tu visión? Entonces tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. /p pDesde el equipo de bLIGHTHOUSE /b, nuestro centro de excelencia de Data Analytics, Inteligencia Artificial Tecnologías Emergentes, ayudamos a nuestros clientes a encontrar la eficiencia y el alto rendimiento en todas sus funciones TIC, tanto internas como externas hacia sus unidades de negocio y proveedores: buscando la máxima eficiencia en la operación de sus servicios y ajustando sus costes; así como incrementando su trascendencia en la cuenta de resultados y facilitando la innovación. /p h3¿Qué podrás hacer? /h3 ul liLiderar y contribuir activamente en la definición, implementación y mantenimiento de un marco de gobierno del dato que garantice la calidad, trazabilidad, seguridad y uso responsable de la información en la organización. /li liDefinir roles, responsabilidades, políticas y procesos de gobierno del dato. /li liImpulsar la adopción de estándares comunes y buenas prácticas. /li liCoordinar comités de gobierno del dato y equipos de Data Stewards. /li liAsegurar la interoperabilidad entre dominios de datos. /li liPromover la especialización técnica y operativa en cada dominio. /li /ul h3¿Qué necesitas saber? /h3 ul liEntre 2 a 4 años de experiencia en Data Governance. /li liFormación en informática o telecomunicaciones o carreras afines. /li liFormación complementaria en gestión de datos, calidad del dato o arquitectura informacional. /li /ul h3Conocimientos técnicos /h3 ul liDefinición de frameworks de Data Governance. /li liGestión de metadata, calidad del dato, MDM, diccionario de negocio y datos. /li liHerramientas como Collibra, Informatica MDM, IBM Infosphere, Talend, Experian. /li liArquitecturas informacionales y modelos DAMA. /li /ul h3Soft skills /h3 ul liCapacidad de interlocución con áreas de negocio y técnicas. /li liLiderazgo y autonomía. /li liProactividad y orientación a resultados. /li /ul h3Recomendable /h3 ul liConocimiento de metodologías ágiles. /li liExperiencia en entornos cloud (Azure, AWS). /li liParticipación en proyectos de transformación digital. /li liCertificaciones en herramientas de Data Governance. /li /ul h3¿Qué valor añadido te podemos aportar? /h3 ul liUn gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina. /li liOportunidades internacionales y red de contactos global. /li liFormación continua y plan de carrera a tu medida. /li liSalario competitivo y plan de remuneración flexible. /li li31 días laborables de vacaciones. /li liLa tarde de tu cumpleaños libre. /li liFlexibilidad y posibilidad de teletrabajo. /li liAcceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones. /li liLos beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas. /li /ul pNuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppTelefónica Tech es la compañía líder en trasformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. /p pSomos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espírItu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, estamos deseando conocerte! /p pEn concreto en la unidad de Desarrollo Técnico de Servicios y Tecnología de Servicios Cloud diseñamos y construimos las mejores arquitecturas técnicas (comunicaciones, cómputo, almacenamiento, protección de datos, etc.), sobre las que se soportan nuestros servicios de Cloud Compute, Cloud Storage y Cloud Backup, que configuran el núcleo del servicio Telefonica Tech Cloud Platorm (TTCP), así como el desarrollo técnico de otros servicios del portfolio de la unidad de negocio de Hybrid Cloud (nubes públicas autogestionadas, gestionadas y servicios profesionales estandarizados sobre las mismas, servicios de administración de sistemas operativos, middleware y bases de datos, servicios basados en contenedores sobre nuestra plataforma TTCP o sobre nubes públicas) y del portfolio de la unidad de negocio de Future Workplace (soluciones distintas de Virtual Desktop y Virtual apps). /p ul liTu misión será diseñar, desarrollar e integrar soluciones de seguridad, conectividad y gestión criptográfica (KMS/HSM) para plataformas cloud basadas en OpenStack, VMware, Kubernetes/OpenShift y nubes públicas (AWS, Azure, GCP y OCI). /li /ul h3Principales responsabilidades /h3 ul liDiseñar arquitecturas y soluciones técnicas, incluyendo integraciones y automatizaciones mediante APIs (REST, SDKs) y la evolución tecnológica de los servicios. /li liColaborar con Product Managers en la definición funcional y técnica de nuevos servicios y mejoras. /li liDiseñar e integrar plataformas de servicio con infraestructuras de red, almacenamiento, backup, OSS/BSS y sistemas de seguridad corporativos. /li liDefinir y automatizar pruebas de validación (QA), así como certificar APIs para provisión, operación y generación de informes. /li liGarantizar la seguridad de las plataformas y el cumplimiento de certificaciones y normativas como ENS, ISO 20000, ISO 27001 y DORA. /li liMantener la documentación técnica y transferir conocimiento a los equipos de ingeniería, provisión y soporte. /li liLiderar la validación de actualizaciones, despliegues y evolución de entornos de desarrollo, certificación y producción. /li liColaborar en la definición de SLAs, capacidad y reporting operativo de los servicios. /li /ul h3Experiencia imprescindible /h3 ul liExperiencia en diseño e implantación de arquitecturas KMS/HSM multicloud, especialmente con soluciones Thales (Luna HSM, CipherTrust Manager y CipherTrust Cloud Key Manager). /li liConocimientos de criptografía aplicada, ciclo de vida de claves, políticas de rotación y estándares de seguridad (FIPS 140-2/140-3). /li liExperiencia con HSM físicos, virtuales o cloud-hosted e integración con aplicaciones, bases de datos y plataformas de infraestructura. /li liConocimiento de protocolos y APIs criptográficas como PKCS#11, KMIP y JCE. /li /ul h3Conocimientos técnicos clave /h3 ul liExperiencia avanzada en RHOSO/OpenStack, incluyendo Keystone, Kerberos, Nova, Cinder, Swift, Neutron, Octavia, Ironic y KVM. /li liExperiencia en VMware Cloud Foundation y servicios de conectividad y seguridad con NSX-T. /li liDiseño y despliegue de soluciones FWaaS basadas en Fortinet (FortiVM). /li liExperiencia en seguridad y conectividad en entornos AWS, Azure, GCP y OCI. /li /ul h3Conocimientos valorables /h3 ul liTecnologías de almacenamiento SAN/NAS y Object Storage (preferentemente NetApp). /li liInfraestructuras de red LAN/SAN. /li liConocimientos de ITIL. /li /ul pGrado en Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Informática o titulación equivalente. /p h3Beneficios /h3 ul liMedidas de conciliación y flexibilidad horaria. /li liFormación continua y certificaciones. /li liModelo híbrido de teletrabajo. /li liAtractivo paquete de beneficios sociales. /li liExcelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. /li liProgramas de voluntariado. /li /ul h3Diversidad e inclusión /h3 p#SomosDiversos#Fomentamosigualdad /p pEstamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier condición. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Credit and Risk Manager /h3 pEn Scania Ibérica formamos parte de una compañía global presente en más de 100 países, líder en soluciones de transporte sostenible y 130 años de historia. Diseñamos camiones, autobuses, motores y servicios que impulsan una movilidad más eficiente y respetuosa con el planeta. /p pBuscamos un/a Credit Risk Manager cuya misión será liderar la estrategia de Crédito, Riesgo y Accounts Receivable de Scania Ibérica, garantizando una gestión eficaz del riesgo financiero, la optimización del cash flow y el soporte al negocio. Actuará como socio estratégico de Retail, impulsando además iniciativas de digitalización, automatización y mejora continua. /p h3Funciones /h3 ul liLiderar la estrategia de Crédito y Riesgo para España y Portugal, garantizando un equilibrio adecuado entre el crecimiento del negocio y el control financiero. /li liSupervisar la cartera de clientes, la exposición al riesgo, la deuda vencida y las actividades de recobro, contribuyendo a la protección del cash flow y a la minimización del riesgo financiero. /li liActuar como partner de negocio para las áreas de Retail y otras funciones operativas, apoyando la toma de decisiones mediante análisis de riesgo y visión financiera. /li liLiderar negociaciones con clientes y participar en la resolución de situaciones financieras complejas. /li liImpulsar proyectos de transformación, digitalización y automatización de procesos mediante herramientas como Power BI, Power Platform y soluciones basadas en Inteligencia Artificial. /li liGarantizar el cumplimiento de las políticas internas, los requisitos de gobernanza y la normativa aplicable. /li liLiderar, desarrollar y acompañar al equipo de Credit Collection, promoviendo una cultura de responsabilidad, colaboración y mejora continua. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas, Economía o áreas afines. /li liAl menos 3 años de experiencia sólida en gestión de Riesgo de Crédito, Accounts Receivable, Cash Management o funciones similares. /li liExperiencia en liderazgo y desarrollo de equipos, así como en la gestión de stakeholders. /li liExperiencia en proyectos de mejora de procesos, digitalización y transformación organizativa. /li liConocimientos de sistemas ERP (preferentemente D365), Excel avanzado, Power BI y herramientas de automatización. /li liSe valorará experiencia en la identificación de casos de uso de Inteligencia Artificial Generativa. (Copilot GhatGPT u otras soluciones) orientados a optimizar procesos, mejorar la experiencia del usuario y aumentar la eficiencia. /li liNivel alto de inglés. Se valorará el conocimiento de portugués. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Indra Group desarrollamos inteligencia artificial soberana y soluciones ciberresilientes para proteger ciudadanos, territorios, infraestructuras y activos críticos físicos y digitales /p h3¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales! /h3 pQueremos incorporar un/a bBusiness Analyst /bcon experiencia en tecnologías bCloud DevOps /bpara unirse a proyectos propios de bIndraMind /b. /p ul liTe incorporarás como bBusiness Analyst /b participando en la definición funcional de una plataforma ALM, conectando la visión de producto con su implementación técnica. /li liDefinirás y estructurarás los brequisitos funcionales /b de la plataforma, transformando necesidades en capacidades y backlog priorizable. /li liColaborarás estrechamente con el bProduct Owner y dirección /b en la elaboración de historias de usuario y criterios de aceptación claros y sin ambigüedades. /li liConstruirás modelos funcionales orientados al desarrollo, asegurando calidad y coherencia. /li liGarantizarás la bcoherencia end-to-end /b de la solución dentro de la plataforma ALM. /li liAlinearás las necesidades de los distintos proyectos con soluciones bestandarizadas, reutilizables y escalables /b. /li liParticiparás en la evolución funcional de la plataforma en un entorno tecnológico moderno y colaborativo. /li /ul pNo te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! /p h3Experiencia como bBusiness Analyst /b en entornos tecnológicos. /h3 pExperiencia en: /p ul liDefinición de requisitos funcionales y gestión de backlog. /li liHistorias de usuario y criterios de aceptación. /li liInterlocución con equipos técnicos y de negocio. /li /ul pExperiencia con herramientas como Azure DevOps, GitLab o Jira. /p pConocimientos técnicos en APIs, microservicios y control de versiones /p pDisponibilidad para trabajar en modelo híbrido (b1-2 días/semana en Madrid, Alcobendas /b) /p h3Conocimientos técnicos: /h3 pExperiencia en bDevOps y CI/CD /b (pipelines, Git) /p pConocimiento de herramientas como Jenkins, ArgoCD, SonarQube, Trivy /p pExperiencia en documentación y gestión de requisitos (Confluence, R4J) /p pConocimientos en bcloud /b(AWS, Azure o GCP) /p pExperiencia en diseño de soluciones escalables /p ul libProyectos innovadores y de alto alcance: /bTrabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. /li libPlan de carrera adaptado a ti: /bDiseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. /li libAutonomía y Flexibilidad /bTendrás libertad para organizar tu trabajo. /li libEstabilidad y futuro: /bProyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales,con seguridad financiera. /li liDías deb vacaciones /b+ bdías de libre disposición /b. /li libAmbiente cercano y transparente: /bDisfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. /li libFormación continua: /ben Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!) /li libDescuentos y ventajas para empleados: /bDisfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. /li /ul h3¿Cómo es nuestro proceso de selección? /h3 pImportante, este apartado no lo pone casi ninguna empresa y eso nos diferencia /p ul liRevisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. /li liPrimera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. /li liEntrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match. /li liEntrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). /li liOferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! /li /ul h3Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas. /h3 pComo compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. /p pEste compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. /p p¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Ingeniero/a de sistemas - combustible y reabastecimiento en vuelo - Madrid, ES /h3 h3Acerca del rol /h3 pCapgemini Ingeniería es líder mundial en servicios de ingeniería. En este puesto, participarás en un proyecto del sector aeronáutico enfocado en sistemas de combustible y reabastecimiento en vuelo (Air‑to‑Air Refuelling, AAR). Te integrarás a un equipo de ingeniería de sistemas donde trabajarás en diseño, certificación, soporte en servicio y actividades complejas dentro de un entorno altamente regulado. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDesarrollo y soporte de sistemas de combustible y reabastecimiento en vuelo (Fuel AAR). /li liGestión, análisis y trazabilidad de requisitos de sistema mediante herramientas como DOORS. /li liElaboración y revisión de documentación técnica aeronáutica. /li liSoporte a actividades de certificación, incluyendo análisis de cumplimiento. /li liEvaluación de documentación técnica de proveedores. /li liParticipación en actividades de verificación y validación (VV). /li liSoporte en servicio (in‑service) y resolución de incidencias técnicas. /li liCoordinación con equipos multidisciplinares. /li liContribución a la mejora de procesos internos. /li /ul h3Perfil del candidato /h3 ul liFormación en ingeniería aeronáutica u otra disciplina afín. /li liExperiencia o conocimientos en sistemas aeronáuticos. /li liExperiencia en gestión documental técnica o gestión de requisitos. /li liFamiliaridad con documentación aeronáutica (MEL, AMM, AFM, SB, AD). /li liConocimientos básicos de normativa (DO‑160, MIL‑STD‑810 u otras similares). /li liManejo de herramientas como Microsoft Office. /li liNivel de inglés B2. /li liInterés en trabajar en entornos de ingeniería de sistemas con impacto real en la operación de aeronaves. /li /ul h3Conocimientos valorables /h3 ul liExperiencia en sistemas Fuel o Air‑to‑Air Refuelling (AAR). /li liParticipación en procesos de certificación aeronáutica. /li liExperiencia en soporte en servicio y análisis de incidencias. /li liConocimientos de mantenimiento aeronáutico. /li liExperiencia en entornos OEM aeronáuticos, organismos de certificación o programas de defensa. /li /ul h3Qué te gustará de trabajar aquí /h3 ul liTrabajo en todo el ciclo de vida del sistema, desde la definición de requisitos hasta el soporte en servicio. /li liParticipación en proyectos aeronáuticos de alto impacto técnico. /li liEntorno altamente especializado y regulado. /li liColaboración con distintos equipos de ingeniería. /li liWellbeing HUB y plan de compensación flexible. /li /ul h3Compromisos y beneficios /h3 pValoramos todas las candidaturas y ofrecemos formación presencial, online y certificaciones. Aunque no cumplas el 100 % de los requisitos, queremos conocerte. /p pPlan de Igualdad y Código Ético garantizan procesos inclusivos y libres de discriminación, potenciando el talento en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad (valoramos positivamente disponer de certificado de discapacidad). /p pCapgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. /p pSomos un grupo responsable y diverso, con 340.000 profesionales en más de 50 países. /p pCon una sólida trayectoria de más de 55 años, nuestros clientes confían en Capgemini para aprovechar el valor de la tecnología y cubrir todas sus necesidades de negocio. /p pOfrecemos soluciones completas que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsadas por nuestras capacidades líderes en inteligencia artificial, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento del sector y una sólida red de partners. /p /p #J-18808-Ljbffr

p¿Quieres trabajar con Inteligencia Artificial? ¿Tienes experiencia como Data Scientist? y ¿Quieres formar parte de una compañía iTop employer /i?br/br/bNuestro ADN: /b Pasión, Compromiso, Innovación, Trabajo en Equipo, Confianza y Responsabilidad.br/br/Verisure Securitas Direct es el líder del mercado europeo en la protección y seguridad de personas para hogares y pequeños negocios, aportando un servicio excepcional a 5 millones de clientes con un equipo de más de 25.000 empleados, presentes en 17 países de Europa y América Latina. /ppb¿Cómo será tu día a día? /b /pollipTrabajarás con LLMs (speech analytics, chatbots inteligentes, sentiment analysis, etc.), prompt engineering y su aplicación al mundo comercial. /p /lilipParticiparás en proyectos end-to-end de IA: desde la exploración de datos, aplicación de técnicas de aprendizaje automático (ML, DL) hasta la puesta en producción y seguimiento del impacto. /p /lilipSerás responsable de código “production-ready” para su rápida y fácil incorporación al framework MLOps de la compañía (AWS). /p /li /olpbRequerimientos imprescindibles /b /pollipGrado o Máster en Ingeniería, Informática, Física, Computer Science o similares. /p /lilipExperiencia de 2-3 años en proyectos de IA. /p /lilipExperiencia con LLMs (Azure, Google, AWS). /p /lilipModelos analíticos/matemáticos: series temporales, redes neuronales, regresiones, grafos y modelos de aprendizaje automático. /p /lilipConocimiento y experiencia en entornos cloud de AWS. /p /lilipExperiencia en la puesta en producción de soluciones de IA. /p /li /olpbExperiencia profesional en tecnologías como: /b /pollipLenguajes de programación: Python (nivel avanzado), R, similares. /p /lilipHerramientas: Jupyter Notebook, Sagemaker, Git. /p /lilipLLMs (GPT, Whisper, Hugging Face, etc.) /p /lilipBases de datos: SQL, Redshift, S3. /p /lilipEntornos cloud: AWS, Sagemaker, Azure, APIs, ML Services. /p /li /olpSi estás interesado/a en conocer más acerca de la posición y de nosotros, no dudes en inscribirte!! /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde LHH Recruitment Solutions seguimos colaborando con una prestigiosa empresa del sector seguros, en pleno proceso de Transformación con el objetivo de posicionarse como la compañía referente dentro del sector seguros. Como parte de este ambicioso reto, actualmente buscamos un/a: /p ul liÚnete a la transformación de Santa Lucía y marca la diferencia resolviendo retos reales de negocio con datos e impacto directo en el cliente y en los resultados de la compañía. /li liColaborar con los responsables de su propia unidad y con el resto de las áreas de negocio y técnicas en la definición y desarrollo de proyectos analíticos, de Machine Learning y de IA, incluyendo IA generativa, asegurando el cumplimiento de plazos y expectativas, supervisando los entregables comprometidos e informando de avances, bloqueos y riesgos potenciales de forma proactiva. /li liTrabajar de la mano con las distintas áreas del Grupo Santalucía y la Red Agencial para entender en profundidad los problemas de negocio, aplicando escucha activa y teniendo en cuenta las particularidades de cada unidad en la definición de soluciones basadas en datos e IA. /li liAnalizar la información existente y proponer nuevas aproximaciones que permitan enriquecerla, incluyendo el uso de datos estructurados y no estructurados, con el objetivo de resolver retos de negocio mediante soluciones analíticas y de IA tradicional y generativa. /li liDiseñar, evaluar y evolucionar soluciones basadas en Inteligencia Artificial aplicadas a casos de uso reales, asegurando su alineación con los objetivos de negocio y con los estándares técnicos del grupo. /li liDefinir cuándo utilizar modelos de IA generativa frente a modelos de machine learning tradicionales, reglas u otros enfoques analíticos, aplicando criterio técnico y de negocio. /li liDiseñar y mantener soluciones de IA integradas con datos corporativos, así como definir diferentes métricas de utilidad para el negocio, y para el equipo de Data Science. /li liPromover el uso responsable y controlado de los datos y de la IA dentro de la compañía, conforme a las políticas internas de seguridad, privacidad, cumplimiento y a los estándares de calidad y legalidad establecidos. /li liAportar capacidades de tratamiento y preparación del dato cuando sea necesario, como soporte a soluciones analíticas y de IA, garantizando la calidad de la información utilizada. /li liInterpretar los resultados de modelos analíticos, de Machine Learning y de sistemas de IA generativa, identificar oportunidades de mejora y proponer estrategias alternativas, comunicando de forma clara los procesos y conclusiones tanto a perfiles técnicos como de negocio. /li liDefinir y supervisar KPIs para monitorizar modelos analíticos y soluciones de IA, incluyendo métricas de rendimiento, calidad, uso, costes, latencia, posibles drifts y métricas de gobierno. /li liLiderar proyectos de Data Science y AI de manera individual o en colaboración con otros miembros del equipo y con equipos de consultoría externos, actuando como referente técnico. /li liMantener y mejorar soluciones analíticas y de IA ya existentes, asegurando su correcta evolución y operatividad en entornos productivos. /li liDocumentar las soluciones desarrolladas, justificando las decisiones técnicas adoptadas y definiendo los procesos operativos asociados. /li liColaborar en los procesos de identificación, evaluación y negociación con proveedores de soluciones analíticas y de IA tradicional y generativa, participando en la definición de los requerimientos técnicos y de control necesarios para el correcto desarrollo de los proyectos. /li /ul h3EXPERIENCIA, CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES REQUERIDAS /h3 h3Experiencia deseada: /h3 ul liExperiencia profesional de al menos 4 años en departamentos de ciencia de datos, con participación en proyectos de analítica avanzada y soluciones de Inteligencia Artificial. /li liExperiencia práctica en proyectos que incorporen modelos de IA generativa (LLMs), e IA agéntica aplicados a casos de negocio reales. /li liConocimiento de técnicas de prompting, y de evaluación de sistemas de Gen AI, así como de buenas prácticas para el aseguramiento de la calidad de los sistemas de Gen AI, como pueden ser el uso de guardarraíles. /li liSe valorará positivamente haber participado en proyectos del sector del seguro y haber trabajado en otras compañías aseguradoras. /li liExperiencia en trabajo en equipo. /li liExperiencia en coordinación y liderazgo de proyectos analíticos y de IA. /li liConocimientos avanzados matemáticos y estadísticos, y en técnicas de preparación de datos en bruto (estructurados y no estructurados, incluyendo texto) y creación de modelos de Machine Learning de diferente tipología tales como series temporales, modelos de regresión y apoyo a soluciones de IA generativa. /li liExperiencia en evaluación, monitorización y mejora de modelos y soluciones de IA generativa, incluyendo métricas de calidad, uso y control de resultados. /li liSe valorará positivamente el doctorado. /li /ul h3Conocimientos Requeridos: /h3 ul liConocimientos de Python y PySpark, aplicados al desarrollo de soluciones analíticas y de Inteligencia Artificial. /li liConocimientos prácticos en el uso de modelos de IA generativa (LLMs) aplicados a casos de negocio. /li liConocimiento de métricas y técnicas de evaluación, monitorización y control de calidad en soluciones de IA. /li liConocimiento de principios de calidad del dato, seguridad y cumplimiento aplicables a proyectos de analítica avanzada y de IA. /li liLicenciatura o Grado en Informática, Matemáticas, Físicas, Ingeniería u otra carrera técnica. /li liHabilidades de comunicación con perfiles técnicos y de negocio, manejo de presentaciones, coordinación de tareas y habilidades de trabajar en equipo en entornos multidisciplinares. /li liRealización de informes y cuadros de mando en herramientas de reporting para comunicar resultados de modelos analíticos y soluciones de IA. /li liCapacidad para explicar de forma clara el funcionamiento, limitaciones y resultados de soluciones de IA a audiencias no técnicas. /li liMentalidad colaborativa, estamos impulsando el área de Data Science y de IA a través de todo el grupo. Colaborarás con personas de diferentes perfiles y experiencia para desarrollar la mejor solución analítica y de IA que impacte a negocio. /li liPensamiento crítico y criterio para evaluar el uso adecuado de IA frente a otros enfoques analíticos. /li /ul h3Beneficios /h3 pModalidad de trabajo híbrida, jornada intensiva en verano, flexibilidad horaria y muy buen ambiente de trabajo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Logicalis Spain estamos buscando un perfil técnico de Gobierno del Dato de IBM. El equipo de Data Analytics de Logicalis trabaja con clientes nacionales e internacionales, llevando a cabo importantes proyectos de ingeniería de datos, inteligencia artificial y analítica avanzada, estrategia del dato, gobierno, integración y arquitectura, abarcando todo el ciclo de vida del dato. /ph3RESPONSABILIDADES /h3ulliImplantar, configurar y dar soporte a soluciones de Gobierno del Dato , incluyendo catálogo de datos , metadatos , glosario de negocio , linaje , calidad del dato y reglas de gobierno. /liliGestionar y mantener activos de información , documentando metadatos , ownership , políticas y estándares de gobierno. /liliColaborar con equipos de datos , arquitectura , seguridad y negocio para garantizar una explotación confiable, controlada y alineada con los requisitos de cumplimiento y calidad del dato. /liliParticipar en iniciativas de trazabilidad , protección , clasificación y gobierno de datos en entornos corporativos. /li /ulh3REQUISITOS /h3ulliExperiencia en proyectos de Gobierno del Dato y en herramientas de catálogo de datos , gestión de metadatos , glosarios de negocio , linaje y calidad del dato. /liliExperiencia en soluciones IBM de Gobierno del Dato, especialmente IBM InfoSphere Information Governance Catalog (IGC) y/o IBM Knowledge Catalog (IKC). /liliConocimientos de políticas , estándares y modelos de gobierno del dato , así como de clasificación y protección de la información. /liliValorable experiencia en entornos híbridos e integración con plataformas corporativas de datos. /liliCapacidad para comunicarse y trabajar de forma efectiva con equipos tanto técnicos como funcionales. /li /ulh3BENEFICIOS /h3ullibIncorporación inmediata /b a compañía líder del sector IT con un alto grado de expertise en el área de Data Analytics dónde nos encontramos en pleno proceso de expansión. /lilibEstabilidad laboral /b a través de contrato indefinido con amplias oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en la compañía. /lilibModalidad de trabajo híbrido /b con mucha flexibilidad , para asistir a reuniones y formaciones presenciales para asistir normalmente uno/dos días a la semana. /lilibPaquete retributivo muy competitivo /b acorde a la valía del candidato. /lilibPosibilidad de acogerse a planes de retribución flexible /b (tarjeta restaurante, tarjeta transporte y tarjeta guardería). /lilibSeguro médico /b y bGYMPASS /b. /lilibPlanes de formación /b adaptados a cada perfil (cursos técnicos, certificaciones oficiales, formación de idiomas...). /lilibPortal de descuentos especiales /b para empleados. /lilibBuen ambiente de trabajo /b y entorno muy colaborativo. /li /ulpDescubre de esta oferta y muchas más en nuestra Página de Empleo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppTelefónica Tech es la compañía líder en trasformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. /ppSomos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espíritu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, estamos deseando conocerte! /ppEn la unidad de bPMO Defensa /b de Telefónica Cybersecurity Cloud Tech, el equipo se ejecuta proyectos de diseño, integración, e implantación de sistemas de Ciberseguridad para el ámbito de Defensa. /ppEl equipo es responsable del desarrollo completo del Proyecto durante todo el ciclo de vida del mismo: desde la fase de preventa a la finalización del soporte de garantía. /ppNos encargamos de coordinar los diferentes equipos técnicos para la consecución de los objetivos en los plazos, costes y calidad requeridos. /ppSe debe velar por la planificación de las implementaciones y entrega efectiva de los servicios de acuerdo con los plazos establecidos por la PMO. /ppTu misión será colaborar con el Área de Acreditaciones en Proyectos que lo requieran. /ppTu día a día: /pulliValorar los riesgos de seguridad de los Sistemas /liliProponer soluciones de seguridad acordes con la normativa vigente /liliElaboración de Procedimientos operativos /liliDocumentación /liliSoporte al área de la PMO /li /ulh3Experiencia /h3ulliAl menos 1 años en el campo de ciberseguridad y seguridad IT del sector de Defensa. /liliGestión de Proyectos bajo normativa de Defensa. /liliGestión de equipos de trabajo. /liliGestión de crisis y problemas complejos que requieran interacción con diferentes áreas, departamentos o empresas. /liliConocimientos en el campo de la Ciberseguridad en los siguientes ámbitos: ulliSoluciones de seguridad perimetral y de sistemas. /liliSoluciones de seguridad del endpoint. /liliSistemas de monitorización e incidentes de seguridad. /liliVulnerabilidades. /liliCumplimiento normativo, en especial guías CCN-STIC y análisis de riesgos formales. /liliBastionado de equipos /liliConocimiento normativo en evaluaciones de seguridad de certificaciones de productos y/o soluciones /li /ul /li /ulh3Necesario /h3ulliFormación universitaria en el sector de Ciberseguridad o experiencia profesional equivalente demostrable. /li /ulh3Valorables /h3ulliCertificaciones en seguridad tales como PRINCE, CISM, CISSP. /liliOtras certificaciones relacionadas con ciberseguridad. /li /ulh3Conocimientos técnicos /h3ulliGestión de proyectos de Defensa (PECAL) /liliExperiencia en sistemas de seguridad perimetral /liliExperiencia en sistemas de seguridad en endpoint /liliExperiencia en protección del dato. /liliConocimiento de herramientas y metodologías de análisis de riesgos formales. /liliConocimientos de ciberseguridad y vulnerabilidades /li /ulh3Habilidades requeridas /h3ulliCapacidad de liderazgo. /liliHabilidades de comunicación oral y escrita. /liliTrabajo en equipo. /liliCapacidad para trabajar en un entorno que requiere alto nivel de detalle y confidencialidad. /liliNecesario: Español /li /ulh3Beneficios /h3ulliMedidas de conciliación y flexibilidad horaria. /liliFormación continua y certificaciones. /liliModelo híbrido de teletrabajo. /liliAtractivo paquete de beneficios sociales. /liliExcelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. /liliProgramas de voluntariado. /li /ulpb#SomosDiversos#Fomentamosigualdad /b /ppEstamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppLa compañía Telefónica Tech lidera la transformación digital del Grupo Telefónica con servicios en ciberseguridad, cloud, IoT, big data, inteligencia artificial y blockchain. /p pSe busca Arquitecto de Sistemas TI Cloud para el área Projects Integration en Madrid, España. /p h3Responsabilidades /h3 ul liColaborar en el diseño y supervisión de un plan de trabajo global de transición de servicio. /li liDiseño, desarrollo y validaciones técnicas de soluciones basadas en cloud privada y pública. /li liRecomendar estrategias de integración, arquitecturas de TI y plataformas necesarias para soluciones holísticas. /li liLiderar proyectos de transformación TI y sistemas del cliente dentro de Telefónica Tech. /li liTrabajar estrechamente con equipos de ingeniería y clientes para idear soluciones eficaces. /li liValidar técnicamente las soluciones entregadas a clientes. /li liDocumentar diseños HLD, LLD y procesos de transición. /li liDiseñar arquitecturas empresariales estructuradas. /li liDefinir procesos de transición técnica que aseguren disponibilidad, mitiguen riesgos y coordinen equipos multidisciplinares. /li liColaborar en la implantación/transformación de infraestructuras TI: almacenamiento, backup, virtualización, sistemas operativos, bases de datos, VDI, red, seguridad y servicios de aplicación. /li liLiderar y coordinar técnicamente en el ámbito de los proyectos. /li /ul h3Experiencia requerida /h3 ul liAl menos 5 años como arquitecto en proyectos de consultoría tecnológica e infraestructuras de sistemas para grandes clientes corporativos. /li liExperiencia en diseño e implementación de soluciones en cloud privada, con evolución a pública cuando sea necesario. /li liHabilidades de comunicación y trabajo con clientes y equipos técnicos. /li liHistorial de trabajo en entornos internacionales y multiculturales. /li /ul h3Formación /h3 pNécario: /p ul liIngeniería Informática, Telecomunicaciones o carrera afín. /li /ul pDeseables: /p ul liCertificaciones oficiales en tecnologías TI (almacenamiento, backup, virtualización, cloud públicas, etc.) y en gestión de proyectos con metodologías ágiles, PMP, ITIL. /li liMáster o MBA en áreas técnicas. /li /ul h3Conocimientos técnicos /h3 ul liDiseño y validación de soluciones en IaaS, PaaS, SaaS y cloud (privada, híbrida y/o pública). /li liArquitectura de proyectos de migración/transformación de datacenter y cloud pública. /li liArquitectura de servicios gestionados en datacenter, cloud privada y pública. /li liImplementación y despliegue en entornos de virtualización y/o VDI. /li liSoluciones de alta disponibilidad y Disaster Recovery. /li liImplementación y configuración de plataformas Systems (Cisco, HPE, DELL, EMC, NetApp). /li liAdministración de sistemas operativos Unix/Linux y Windows. /li liAlmacenamiento SAN y NAS. /li liBases de datos Oracle, SQL Server, PostgreSQL y otras. /li liBackup: NetBackup, Veeam, Commvault y otras. /li liDiseño de datacenter críticos con alta disponibilidad. /li /ul h3Habilidades y competencias /h3 ul liOrganización y comunicación, orientado al cliente. /li liExcelencia técnica. /li liPasión por tecnologías emergentes y soluciones para clientes. /li liGestión y liderazgo de equipos para entrega eficiente de servicios. /li liCapacidad para establecer relaciones de confianza con clientes y manejar situaciones de estrés. /li liSentido de urgencia y atención al detalle. /li liCapacidad de síntesis y pensamiento ejecutivo. /li /ul h3Idiomas /h3 ul liInglés (nécario). /li /ul h3Beneficios /h3 ul liMedidas de conciliación y flexibilidad horaria. /li liFormación continua y certificaciones. /li liModelo híbrido de teletrabajo. /li liAtractivo paquete de beneficios sociales. /li liAmplitud de ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. /li liProgramas de voluntariado. /li /ul h3Declaración de igualdad de oportunidades /h3 pTelefónica Tech promueve la diversidad y la igualdad de oportunidades, garantizando la inclusión de personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3¿QUÉ ES TELEFONICA TECH? /h3 pTelefónica Tech es la compañía líder en trasformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. /p pSomos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espíritu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, estamos deseando conocerte! /p h3¿QUÉ HACEMOS EN EL EQUIPO? /h3 pEn la unidad de bPerfilado /b de Telefónica Tech somos referentes en la bprotección de accesos críticos y cuentas privilegiadas /b, asegurando que cada identidad tengal el nivel de acceso adecuado en el momento preciso. /p pNuestro foco está en la bgestión de accesos privilegiados (PAM) /b como pilar clave de la estrategia Zero Trust, implementando y operando soluciones que protegen los activos más sensibles de nuestros clientes frente amenazas internas y externas. Garantizamos la seguridad y protección de la información a través del control de accesos y la gestión de identidades. /p pPor ello, nos enfocamos en implementar y operar soluciones que permitan a nuestros clientes acceso seguro y eficiente manteniendo la integridad y confidencialidad de los datos. /p h3¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? /h3 pTrabajarás en un equipo especializado en bPAM e identidades digitales /b, trabajando sobre infraestructuras Unix/Linux y soluciones avanzadas de autenticación. Tu misión será boperar, evolucionar y fortalecer plataformas PAM /b, garantizando el control de privilegios y reduciendo la superficie de riesgo. /p ul liDefinición y configuración de reglas de elevación de privilegios en Linux/Unix /li liGestión y evolución de la plataforma PMA y MFA, con foco en seguridad y escalabilidad. /li liImplementación de nuevas funcionalidades orientadas a control de accesos privilegiados /li liPreparación de guías técnicas /li liTroubleshooting avanzado /li liAutomatización de procesos /li /ul h3Formación /h3 ul liTitulación grado superior en informática o telecomunicaciones (o titulaciones reconocidas similares) /li /ul h3Experiencia /h3 ul li3+ años de experiencia en Identity Access Management (IAM) o Privileged Access Management (PAM) /li /ul h3Conocimientos técnicos /h3 ul liConocimientos en Zero Trust /Least privilege. /li liExperiencia con MFA (OpenText Advanced Authentication, Okta o similar) /li liExperiencia con PAM (PAM Server Control, CyberArk o similar) /li liAdministración avanzada de sistemas Unix/Linux /li liConocimientos generales de comunicaciones para interconexión de los diferentes sistemas (balanceos, proxy, firewall) /li /ul h3Competencias /h3 ul liPensamiento Estratégico /li liDiseño de alto nivel /li liLiderazgo técnico /li /ul h3Para desempeñar el rol, las skills que encajarían con el equipo y el proyecto serían /h3 ul liIniciativa y proactividad /li liBuenas habilidades comunicativas en distintos niveles e interlocutores (usuario y área IT), capacidad de relación interpersonal, orientación al cliente. /li liAlta capacidad de análisis y solución de problemas. /liliPersona proactiva, emprendedora, responsable y comprometida con el servicio. /li liCapacidad de trabajar tanto de forma autónoma como en equipo. /li /ul h3Idiomas /h3 ul liInglés /li /ul h3¿QUÉ OFRECEMOS? /h3 ul liMedidas de conciliación y flexibilidad horaria. /li liFormación continua y certificaciones. /li liModelo híbrido de teletrabajo. /li liAtractivo paquete de beneficios sociales. /li liExcelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. /li liProgramas de voluntariado. /li /ul h3#SomosDiversos #Fomentamosigualdad /h3 pEstamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición. /p p¡Queremos conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr