Trabajos infantil en España - Page 2

¡Es muy gratificante trabajar en una empresa en la que TÚ marcas la diferencia! Si te apasiona un sector en continua evolución como el de la tecnología de la información y disfrutas trabajando en un entorno dinámico, avanzado y de colaboración, TD SYNNEX es la empresa perfecta para ti. ¡Únete a nuestro equipo para conectar el mundo con la potencia de la tecnología! TD SYNNEX es uno de los mayores distribuidores mundiales de productos, servicios y soluciones tecnológicas. Su avanzada capacidad de logística y servicios de valor añadido permiten a 115,000 resellers dar soporte de manera eficiente y rentable a las diversas necesidades tecnológicas de los usuarios finales en más de 100 países. TD SYNNEX generó $ 27.7 mil millones en ventas netas el año fiscal que finalizó el 31 de enero de 2015. Ocupa el puesto número 64 en Fortune 500® y es una de las "Compañías más admiradas del mundo" de Fortune. Empresas como Microsoft, HP, Apple, Cisco, Samsung y cientos de otras dependen de TD SYNNEX para llevar muchos de sus productos al mercado. Sin una función de distribución, respaldada por una amplia gama de servicios técnicos y de soporte comercial, muchos productos que utilizas nunca llegarían al mercado, y es probable que el hardware y el software en tu hogar u oficina hayan pasado por nuestros almacenes hasta estar en el mercado. Para la ampliación de nuestro equipo en Madrid, buscamos un Internal Sales Specialist para dar apoyo al equipo y que trabaje para la consecución de los objetivos de ventas y de margen marcados, colaborando muy de cerca con el fabricante, dentro de la unidad de una negocio. Entre sus responsabilidades, estarán: • Trabajar las cuentas asignadas para desarrollar su negocio en TD SYNNEX en el mercado Ibérico., • Recopilar información detallada de los clientes que nos ayude al incremento del negocio del cliente en TD SYNNEX., • Identificar, hacer el seguimiento y cerrar operaciones de venta., • Promover y vender el uso de los servicios de e-bussiness de TD SYNNEX., • Realizar las actividades proactivas que vengan marcadas por el departamento de Cloud Spain., • Realizar ofertas, seguimiento de estas y convertirlas en pedidos., • Proporcionar a los clientes información exacta sobre productos, precios, ofertas especiales y promociones., • Conseguir los estándares telefónicos en las llamadas salientes o entrantes., • Conseguir los objetivos de venta., • Representar TD SYNNEX siempre de forma profesional y eficiente. Buscamos una persona que tenga conocimiento y experiencia en: • Conocimiento del sector IT., • Idealmente experiencia previa en distribuidor tecnológico., • Inglés (valorable)., • Habilidades de venta telefónica, orientación al cliente y excelentes habilidades de comunicación., • Se valorará formación universitaria en disciplinas relacionadas con los negocios., • Capacidad para desarrollar conocimientos sobre el portfolio de productos y tecnologías. Te ofrecemos todo esto: • Seguro médico y de vida privado integral para que estés siempre cubierto., • Modelo de trabajo híbrido., • ️ Beneficios salariales personalizados que cubren transporte, comidas, formación y necesidades de cuidado infantil., • ️️ Tarifas especiales en gimnasios a través de Wellhub., • ♀️ Apoyo a la salud mental, incluyendo terapia online con LEAD y programas de bienestar a través de Wellhub (iFeel, Calm...), • Jornada reducida los viernes y durante el verano (julio y agosto)., • Oportunidades de aprendizaje: Acceso a una plataforma de formación completa para apoyar tu desarrollo profesional., • Un ambiente global: Únete a un entorno multicultural y diverso, lleno de oportunidades de crecimiento y colaboración., • Excelencia certificada en el lugar de trabajo: Trabaja en una empresa certificada como Great Place to Work, donde valoramos de verdad el equilibrio entre vida personal y profesional. #LI-MM1 Key Skills At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

¡Es muy gratificante trabajar en una empresa en la que TÚ marcas la diferencia! Si te apasiona un sector en continua evolución como el de la tecnología de la información y disfrutas trabajando en un entorno dinámico, avanzado y de colaboración, TD SYNNEX es la empresa perfecta para ti. ¡Únete a nuestro equipo para conectar el mundo con la potencia de la tecnología! TD SYNNEX es uno de los mayores distribuidores mundiales de productos, servicios y soluciones tecnológicas. Su avanzada capacidad de logística y servicios de valor añadido permiten a 115,000 resellers dar soporte de manera eficiente y rentable a las diversas necesidades tecnológicas de los usuarios finales en más de 100 países. TD SYNNEX generó $ 27.7 mil millones en ventas netas el año fiscal que finalizó el 31 de enero de 2015. Ocupa el puesto número 64 en Fortune 500® y es una de las "Compañías más admiradas del mundo" de Fortune. Empresas como Microsoft, HP, Apple, Cisco, Samsung y cientos de otras dependen de TD SYNNEX para llevar muchos de sus productos al mercado. Sin una función de distribución, respaldada por una amplia gama de servicios técnicos y de soporte comercial, muchos productos que utilizas nunca llegarían al mercado, y es probable que el hardware y el software en tu hogar u oficina hayan pasado por nuestros almacenes hasta estar en el mercado. Para la ampliación de nuestro equipo en Madrid, buscamos un Field Sales Executive para dar apoyo al equipo y que trabaje para la consecución de los objetivos de ventas y de margen marcados, colaborando muy de cerca con el fabricante, dentro de la unidad de negocio correspondiente. Como parte del equipo, este será tu impacto: • Desarrollar e impulsar el negocio en cuentas estratégicas como Ejecutivo de Ventas de Campo., • Detectar nuevas oportunidades comerciales en el entorno IT., • Colaborar estrechamente con fabricantes e internal sales para ofrecer soluciones a medida., • Presentar propuestas de valor y liderar el ciclo de venta hasta el cierre., • Asegurar el cumplimiento de objetivos de venta y margen., • Promocionar nuestros servicios digitales (e-business) y de valor añadido. Esto es lo que buscamos en ti: • Experiencia en ventas B2B en el sector tecnológico (fabricante, partner o distribuidor)., • Buen conocimiento del modelo de canal IT, especialmente en soluciones IT., • Disponibilidad para visitar presencialmente a los fabricantes y partners., • Perfil orientado a resultados, con enfoque consultivo y habilidades de negociación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y colaborativa., • Nivel alto de español e inglés., • Dominio de Microsoft Office (Excel, Outlook, Word). Te ofrecemos todo esto: • Seguro médico y de vida privado integral para que estés siempre cubierto., • Modelo de trabajo híbrido., • ️ Beneficios salariales personalizados que cubren transporte, comidas, formación y necesidades de cuidado infantil., • ️️ Tarifas especiales en gimnasios a través de Wellhub., • ⚕️ Fisioterapeuta en la oficina., • ♀️ Apoyo a la salud mental, incluyendo terapia online con LEAD y programas de bienestar a través de Wellhub (iFeel, Calm...), • Jornada reducida los viernes y durante el verano (julio y agosto)., • Oportunidades de aprendizaje: Acceso a una plataforma de formación completa para apoyar tu desarrollo profesional., • Un ambiente global: Únete a un entorno multicultural y diverso, lleno de oportunidades de crecimiento y colaboración., • Excelencia certificada en el lugar de trabajo: Trabaja en una empresa certificada como Great Place to Work, donde valoramos de verdad el equilibrio entre vida personal y profesional. #LI-MM1 Key Skills What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

¡Es muy gratificante trabajar en una empresa en la que TÚ marcas la diferencia! Si ta apasiona un sector en continua evolución como el de la tecnología de la información y disfrutas trabajando en un entorno dinámico, avanzado y de colaboración, TD SYNNEX es la empresa perfecta para ti. ¡Únete a nuestro equipo para conectar el mundo con la potencia de la tecnología! TD SYNNEX Corporation es uno de los mayores distribuidores mundiales de productos, servicios y soluciones tecnológicas. Su avanzada capacidad de logística y servicios de valor añadido permiten a 115,000 resellers dar soporte de manera eficiente y rentable a las diversas necesidades tecnológicas de los usuarios finales en más de 100 países. TD SYNNEX generó $ 27.7 mil millones en ventas netas el año fiscal que finalizó el 31 de enero de 2015. Ocupa el puesto número 44 en Fortune 500® y es una de las "Compañías más admiradas del mundo" de Fortune. Empresas como Microsoft, HP, Apple, Cisco. Samsung y Microsoft, y cientos de otras, dependen de TD SYNNEX para llevar muchos de sus productos al mercado. Sin una función de distribución, respaldada por una amplia gama de servicios técnicos y de soporte comercial, muchos productos que utilizas nunca llegarían al mercado, y es probable que el hardware y el software en tu hogar u oficina hayan pasado por nuestros almacenes hasta estar en el mercado. Para la ampliación de nuestro equipo de Desarrollo de Negocio IT de Madrid, buscamos a un Business Development Manager cuyo objetivo principal sea brindar soporte interno al responsable de negocio del fabricante, con el fin de impulsar un crecimiento rentable de la cuota de mercado mediante la ejecución de planes de negocio, la gestión del pipeline y la activación y fidelización de clientes. Entre sus responsabilidades, estarán: • Apoyar en el desarrollo de estrategias e ideas para fomentar el crecimiento del negocio., • Responsabilizarse de construir un pipeline preciso y detallado de oportunidades en el sistema CRM de la compañía., • Elaborar informes semanales para el fabricante sobre la actividad de ventas indirectas (sell-out), seguimiento del rendimiento de las promociones y del pipeline de oportunidades., • Apoyar la ejecución de planes de negocio y de marketing según lo requerido por el responsable de desarrollo de negocio., • Identificar oportunidades de formación tanto para los partners como para los equipos internos de ventas, y gestionarlas adecuadamente., • Comunicar a los clientes y al equipo de internal sales la información sobre productos, precios, ofertas especiales y promociones. Buscamos una persona que tenga conocimiento y experiencia en: • Conocimiento del sector IT - Experiencia previa en el canal: fabricante, distribuidor o partner., • Idealmente experiencia previa como BDM en distribuidor tecnológico., • Se valorará experiencia previa con SAP R3 y Business Warehouse., • Habilidades de venta telefónica, orientación al cliente y excelentes habilidades de comunicación., • Se valorará formación universitaria en disciplinas relacionadas con los negocios., • Capacidad para desarrollar conocimientos sobre el portfolio de productos y tecnologías., • Disponibilidad para realizar visitas periódicas a clientes. Te ofrecemos todo esto: • Seguro médico y de vida privado integral para que estés siempre cubierto., • Modelo de trabajo híbrido., • ️ Beneficios salariales personalizados que cubren transporte, comidas, formación y necesidades de cuidado infantil., • ️️ Tarifas especiales en gimnasios a través de Wellhub., • ⚕️ Fisioterapeuta en la oficina., • ♀️ Apoyo a la salud mental, incluyendo terapia online con LEAD y programas de bienestar a través de Wellhub (iFeel, Calm...), • Jornada reducida los viernes y durante el verano (julio y agosto)., • Oportunidades de aprendizaje: Acceso a una plataforma de formación completa para apoyar tu desarrollo profesional., • Un ambiente global: Únete a un entorno multicultural y diverso, lleno de oportunidades de crecimiento y colaboración., • Excelencia certificada en el lugar de trabajo: Trabaja en una empresa certificada como Great Place to Work, donde valoramos de verdad el equilibrio entre vida personal y profesional. #LI-MM1 Key Skills What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

Por qué elegir TD SYNNEX: Como una corporación global Fortune 500, número 64, que opera en más de 100 países, TD SYNNEX valora su diversa plantilla de 22.000 empleados. Como el mayor distribuidor de TI del mundo, nuestra misión es proporcionar soluciones de ciberseguridad de primer nivel, permitiendo que empresas e individuos naveguen por el mundo digital de forma segura y eficiente. Sobre el puesto: Para la ampliación de nuestro equipo en Madrid (o en Barcelona), buscamos un Cloud Solutions Architect/ Technical Presales Consultant que tenga entre 2 y 3 años de experiencia en despliegues y automatizaciones en Azure, así como que esté certificado en ellos. Entre sus responsabilidades, estarán: • Comprender los requisitos y necesidades del cliente / negocio y traducirlos en soluciones técnicas., • Subject Matter Experts en las soluciones en Azure., • Desarrolla escenarios de soluciones y migración de Azure., • Formación a clientes., • Responsables de acelerar el despliegue de los proyectos en pipeline de los Partners en Optimización como prioridad, pudiendo excepcionalmente dar servicio a Partners en Activación., • Coordinan con Sales Specialist, BDMs y otros perfiles de soporte las necesidades para acelerar el despliegue de proyectos cloud de forma satisfactoria., • Aseguran la satisfacción de los Partners en el proceso de despliegue de proyectos., • Solicitan necesidades de comunicación campañas y valor añadido al equipo de marketing. Requisitos mínimos: • Cloud Computing: tecnologías de virtualización, infraestructura como servicio (IaaS), plataforma como servicio (PaaS) y modelos de entrega de software como servicio en la nube y el panorama competitivo actual., • Conocimientos de infraestructura (Hipervisor, almacenamiento, monitorización, seguridad, etc.) y experiencia con orquestación para desarrollar una solución en la nube., • Disponer de al menos una de las certificaciones en Azure es necesario para el desarrollo de este rol: Microsoft Azure Administrator (AZ-104), Azure Solutions Architect Expert (AZ-305), Azure Virtual Desktop (AZ-140)., • Inglés nível intermedio-alto. ¿Qué te ofrecemos? • Seguro médico y de vida privado, completo, para que estés siempre bien cubierto., • ️ Beneficios salariales flexibles que se adaptan a tus necesidades: transporte, comida, formación o cuidado infantil., • ️️ Descuentos especiales en gimnasios a través de Wellhub., • Enfermería y fisioterapeuta disponibles en la oficina., • ♀️ Apoyo a la salud mental, incluyendo terapia online con LEAD y programas de bienestar a través de Wellhub (iFeel, Calm...)., • Trabajarás en un entorno internacional para una organización Fortune Top100., • TD SYNNEX es un "Great Place To Work" certificado durante más de 4 años seguidos., • Formaciones y certificaciones para desarrollo profesional #LI-MM1 Key Skills At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

¡Es muy gratificante trabajar en una empresa en la que TÚ marcas la diferencia! Si te apasiona un sector en continua evolución como el de la tecnología de la información y disfrutas trabajando en un entorno dinámico, avanzado y de colaboración, TD SYNNEX es la empresa perfecta para ti. ¡Únete a nuestro equipo para conectar el mundo con la potencia de la tecnología! TD SYNNEX es uno de los mayores distribuidores mundiales de productos, servicios y soluciones tecnológicas. Su avanzada capacidad de logística y servicios de valor añadido permiten a 115,000 resellers dar soporte de manera eficiente y rentable a las diversas necesidades tecnológicas de los usuarios finales en más de 100 países. TD SYNNEX generó $ 27.7 mil millones en ventas netas el año fiscal que finalizó el 31 de enero de 2015. Ocupa el puesto número 64 en Fortune 500® y es una de las "Compañías más admiradas del mundo" de Fortune. Empresas como Microsoft, HP, Apple, Cisco, Samsung y cientos de otras dependen de TD SYNNEX para llevar muchos de sus productos al mercado. Sin una función de distribución, respaldada por una amplia gama de servicios técnicos y de soporte comercial, muchos productos que utilizas nunca llegarían al mercado, y es probable que el hardware y el software en tu hogar u oficina hayan pasado por nuestros almacenes hasta estar en el mercado. Para la ampliación de nuestro equipo en Madrid, buscamos un Internal Sales Specialist con experiencia en sector Distribución IT para dar apoyo al equipo y que trabaje para la consecución de los objetivos de ventas y de margen marcados, colaborando muy de cerca con el fabricante, dentro de la unidad de una negocio. Entre sus responsabilidades, estarán: • Trabajar las cuentas asignadas para desarrollar su negocio en TD SYNNEX en el mercado Ibérico., • Recopilar información detallada de los clientes que nos ayude al incremento del negocio del cliente en TD SYNNEX., • Identificar, hacer el seguimiento y cerrar operaciones de venta., • Promover y vender el uso de los servicios de e-bussiness de TD SYNNEX., • Realizar las actividades proactivas que vengan marcadas por el departamento de Cloud Spain., • Realizar ofertas, seguimiento de estas y convertirlas en pedidos., • Proporcionar a los clientes información exacta sobre productos, precios, ofertas especiales y promociones., • Conseguir los estándares telefónicos en las llamadas salientes o entrantes., • Conseguir los objetivos de venta., • Representar TD SYNNEX siempre de forma profesional y eficiente. Buscamos una persona que tenga conocimiento y experiencia en: • Conocimiento del sector IT - Experiencia previa en el canal: fabricante, distribuidor o partner., • Idealmente experiencia previa en distribuidor tecnológico., • Se valorará experiencia previa con SAP R3 y Business Warehouse., • Habilidades de venta telefónica, orientación al cliente y excelentes habilidades de comunicación., • Se valorará formación universitaria en disciplinas relacionadas con los negocios., • Capacidad para desarrollar conocimientos sobre el portfolio de productos y tecnologías. Te ofrecemos todo esto: • Seguro médico y de vida privado integral para que estés siempre cubierto., • Modelo de trabajo híbrido., • ️ Beneficios salariales personalizados que cubren transporte, comidas, formación y necesidades de cuidado infantil., • ️️ Tarifas especiales en gimnasios a través de Wellhub., • ⚕️ Fisioterapeuta en la oficina., • ♀️ Apoyo a la salud mental, incluyendo terapia online con LEAD y programas de bienestar a través de Wellhub (iFeel, Calm...), • Jornada reducida los viernes y durante el verano (julio y agosto)., • Oportunidades de aprendizaje: Acceso a una plataforma de formación completa para apoyar tu desarrollo profesional., • Un ambiente global: Únete a un entorno multicultural y diverso, lleno de oportunidades de crecimiento y colaboración., • Excelencia certificada en el lugar de trabajo: Trabaja en una empresa certificada como Great Place to Work, donde valoramos de verdad el equilibrio entre vida personal y profesional. #LI-MM1 Key Skills What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

Se necesita un maestro o maestra de educación infantil para trabajar en un colegio infantil del distrito de Villaverde, en Madrid. Los requisitos incluyen tener el Grado en Magisterio de Educación Infantil, experiencia previa en el puesto, ser menor de 30 años y no haber tenido un contrato indefi

Una empresa líder en alimentación infantil ecológica está buscando un/a Head of Sales para liderar su estrategia comercial en un momento clave de crecimiento. El candidato ideal deberá tener entre 8 y 10 años de experiencia en posiciones comerciales, habilidades en negociación y un enfoque analítico. Se ofrece un entorno dinámico y la oportunidad de impactar directamente en el crecimiento de la compañía. Además, se valorará la experiencia en empresas de alto crecimiento y en canal farmacia.br#J-18808-Ljbffr

Se busca persona para investigar y analizar políticas públicas de protección social y reducción de pobreza infantil con enfoque de equidad. Elaborar informes a nivel estatal, desarrollar estrategias de incidencia política, dar seguimiento a procesos legislativos y consolidar relaciones institucionales. También coordinar intervenciones para detectar necesidades y representar ante instituciones y medios. Requisitos: titulación universitaria en Economía, Sociología o afines; experiencia de 3 a 5 años; conocimientos en pobreza y desigualdad social, especialmente pobreza infantil y fiscalidad; manejo avanzado de Word, Excel, PowerPoint y Access; dominio de castellano e inglés. Imprescindible certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Se ofrece contrato indefinido a jornada completa, horario de 9:00 a 17:00 y salario bruto mensual de 2.805 €. Puesto en Madrid.

pRazr Corp en España busca formadores para impartir formación práctica en robótica educativa y programación, en Fuenlabrada, con infantil usando Tale-Bot y LEGO Education STEAM; y con primaria/secundaria usando True True, Crumble, Makey Makey, Nezha, Micro, JOVI y Complubot. /ppSe valorará formación en áreas técnicas o educativas y experiencia docente; se requieren habilidades comunicativas y capacidad para dinamizar grupos. /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En Santander, lideras la definición y ejecución de la estrategia comercial para el segmento Mass Market Corporate dentro de Retail u0026amp; Commercial Banking, con foco en rendimiento y decisiones basadas en datos. Colaboras con países para alinear estrategias locales con prioridades globales y crear marcos de gobernanza. Desarrollas herramientas analíticas y materiales para presentar a la alta dirección y orientar iniciativas de crecimiento. Contribuyes a iniciativas comerciales clave como cross-selling, adquisiciones y precios, respaldando decisiones estratégicas a partir de datos. Buscamos alguien proactivo que aporte impacto con enfoque en clientes y negocio a escala internacional. Compensaciones / Beneficios • Definir y desplegar estrategias comerciales locales para Mass Market Corporate, alineadas con prioridades globales y marcos de gobernanza (KPI, tracking y rutinas de rendimiento) • Desarrollar informes y herramientas analíticas (principalmente en Excel) para identificar oportunidades y apoyar decisiones basadas en datos • Preparar materiales y presentaciones de alto nivel para la dirección ejecutiva, traduciendo análisis en insights accionables • Contribuir a la identificación y desarrollo de iniciativas comerciales para impulsar crecimiento (cross-selling, adquisición de clientes, priorización sectorial, pricing) • Desarrollar estrategias de precios y prácticas de optimización, apoyando su adopción en países • Apoyar la ejecución de transacciones y oportunidades comerciales trabajando con equipos locales cuando sea necesario • apoyar en el uso de productos de Corporate u0026 Commercial Banking y el negocio de Collaboration Revenues (alto rendimiento) para apoyar iniciativas estratégicas Responsabilidades • 4-10 años de experiencia en servicios financieros, banca de inversión, consultoría o roles de estrategia • Experiencia sólida en estrategia de negocio, gestión de rendimiento u operaciones en organizaciones complejas • Experiencia trabajando con altos directivos y en procesos de toma de decisiones estratégicas • Exposición internacional o experiencia en entornos multi-geografía (deseable) • Bachelor en Administración de Empresas, Economía, Ingeniería, Finanzas o campo relacionado Requisitos principales • modelo híbrido de trabajo • horarios flexibles • acceso a Santander Open Academy • salario competitivo y bonus • beneficios de salud BeHealthy • apoyo familiar y programas de cuidado infantil

Una empresa líder en alimentación infantil ecológica está buscando un/a Head of Sales para liderar su estrategia comercial en un momento clave de crecimiento. El candidato ideal deberá tener entre 8 y 10 años de experiencia en posiciones comerciales, habilidades en negociación y un enfoque analítico. Se ofrece un entorno dinámico y la oportunidad de impactar directamente en el crecimiento de la compañía. Además, se valorará la experiencia en empresas de alto crecimiento y en canal farmacia.#J-18808-Ljbffr

ppb¿Eres docente y estás buscando un lugar donde desarrollar tu vocación por la educación? /b Abrimos convocatoria para el curso 2025/26 en todos nuestros centros de Madrid y Canarias. /p pEn bBrains International Schools /b buscamos bpersonas como tú /b: apasionadas por la enseñanza, con vocación internacional y con ganas de crecer en un entorno educativo innovador y de alto nivel. /p ul libEducación Infantil /b /li libEducación Primaria /b /li libEducación Secundaria y Bachillerato /b (bnacional o IB /b) /li /ul pSea cual sea tu etapa, si compartes nuestra visión educativa b¡Queremos conocerte! /b /p pCon más de 40 años formando a ciudadanos del mundo, en Brains apostamos por una educación integral, multilingüe y centrada en el alumno. Valoramos la creatividad, el pensamiento crítico y apoyamos la formación continua de nuestro profesorado: Los profesores son creadores de contenidos y potencian la relación que nuestros alumnos han establecido de forma innata con las tecnologías, haciéndoles protagonistas de su propio aprendizaje, consiguiendo que piensen, creen y se cuestionen de una manera actual y motivadora. /p pb¿Te gustaría formar parte del equipo Brains? /b /p pAdjunta tu cv en la oferta y ¡bno olvides especificar tus intereses en tu carta de presentación /b! /p pbAre you an educator seeking the right place to grow professionally and pursue your passion for teaching? /b /p pWe are now accepting applications for the 2025/26 academic year at all our campuses in Madrid and the Canary Islands. /p pAt bBrains International Schools /b, we are looking for people like you: passionate about teaching, internationally minded, and eager to grow in an innovative and high-quality educational environment. /p pWe are hiring for the following stages: /p ul libEarly Years Education /b /li libPrimary Education /b /li libSecondary and Baccalaureate (Spanish National Curriculum or IB) /b /li /ul pWhichever stage you specialise in, if you share our educational vision — bwe would love to meet you! /b /p pWith over 40 years of experience in educating global citizens, Brains is committed to providing a comprehensive, multilingual, and student-centred education. We value creativity, critical thinking, and we strongly support the ongoing professional development of our teaching staff. /p pOur teachers are content creators who enhance the natural relationship students have with technology, turning them into active protagonists of their own learning — encouraging them to think, create, and question in a dynamic and motivating way. /p pbWould you like to become part of the Brains team? /b /p pApply by submitting your CV and don’t forget to specify your interests in your cover letter! /p /p #J-18808-Ljbffr

Candidaturas espontáneas - Colegio San Patricio La Moraleja - Posiciones Académicas En el Colegio San Patricio La Moraleja, en Madrid, perteneciente al grupo Inspired Education, estamos siempre en búsqueda de profesionales comprometidos, innovadores y con vocación por la enseñanza. Si estás interesado/a en unirte a nuestra comunidad educativa, pero no encuentras actualmente una vacante publicada que se ajuste a tu perfil, te invitamos a enviarnos tu candidatura espontánea. Buscamos personas con experiencia en Educación Infantil, Primaria, Secundaria y Bachillerato Programas bilingües o internacionales Innovación pedagógica y metodologías activas Competencias digitales aplicadas a la educación Un fuerte compromiso con el desarrollo integral del alumnado Responsabilidades Planificar e impartir clases alineadas con el currículo del centro. Crear un ambiente de aula positivo, inclusivo y motivador. Evaluar el progreso del alumnado y adaptar la enseñanza según sus necesidades. Mantener una comunicación regular y cercana con las familias. Participar en reuniones, formaciones y proyectos pedagógicos del colegio. Colaborar en actividades escolares y fomentar la vida escolar activa. Integrar herramientas digitales en el proceso de enseñanza-aprendizaje. Cumplir con las políticas del centro, especialmente en protección del menor Requisitos generales Titulación habilitante para la docencia según normativa vigente Nivel alto de español e inglés muy valorable Pasión por la enseñanza, iniciativa y trabajo en equipo #J-18808-Ljbffr

pp¿Buscas un proyecto donde tu vocación por la pediatría marque una diferencia real en la vida de los niños/as y sus familias? /p pSi te apasiona el desarrollo infantil y quieres trabajar en un entorno de alta especialización sanitaria, rodeado de un equipo multidisciplinar que te apoyará en cada decisión, esta posición te va a encantar. /p pbLo que más valorarás: /b /p ul liContrato de modelo mercantil con una remuneración estable de 30.000€ por tu media jornada. /li libEquilibrio real entre vida personal y profesional: /b Olvida las guardias interminables. Tendrás un horario de mañanas (10:00 a 14:00h) de lunes a viernes, diseñado para que puedas compaginar tu carrera con tus otros proyectos o tu vida familiar. /li libImpacto directo: /b Tu misión será detectar precozmente y tratar alteraciones del desarrollo, transformando el futuro de tus pequeños pacientes a través de planes de tratamiento personalizados. /li /ul pb¿Qué te hará triunfar en esta posición? /b /p ul liCuentas con la Especialidad en Pediatría (vía MIR o equivalente homologado), ya que tu conocimiento técnico es la base de nuestra confianza. /li /ul pbTu misión en el día a día: /b /p ul liLiderarás evaluaciones pediátricas integrales, detectando de forma temprana cualquier signo de alteración en el desarrollo. /li liDiseñarás junto al equipo clínico planes de tratamiento que realmente mejoren la vida de los pacientes. /li liAsesorarás a las familias, convirtiéndote en su guía y apoyo médico de confianza. /li liAsegurarás la calidad clínica manteniendo registros precisos, siempre bajo la excelencia que nos define. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppCEMOSA fue constituida en 1972 bajo la denominación mercantil “Centro de Estudios de Materiales y Control de obra, SA”. Es una empresa especializada en servicios de ingeniería y control de calidad en el ámbito de la construcción, fomentando desde sus principios el conocimiento, la innovación y la tecnología, teniendo siempre como horizonte la calidad y la responsabilidad empresarial en toda su actividad. CEMOSA ofrece sus servicios en los siguientes ámbitos: Ingeniería, Geotecnia, Seguridad y Salud, Edificación, Control de Materiales y Certificación / Marcado CE. Como laboratorio de control de calidad, CEMOSA lleva realizando desde sus comienzos la supervisión técnica de materiales de construcción. Un aval de más de 45 años de experiencia sobre el terreno, nos ha llevado a ser reconocidos como Organismo Notificado para la concesión del Marcado CE para determinados productos de construcción. /p pCEMOSA, empresa internacional de referencia en el sector, especializada en servicios de ingeniería y control de calidad, con delegaciones en toda España y presencia en más de 15 países, selecciona Topógrafo/a para su nueva delegación en Madrid. /p h3Funciones: /h3 ul liSeguimiento cualitativo y cuantitativo de obra: /li liRealización de levantamientos topográficos y mediciones. /li liReplanteos de obras. /li /ul pElaboración de cálculos y representaciones gráficas de las mediciones topográficas, localización de puntos de operaciones apropiados para efectuar levantamientos topográficos, entre otras funciones propias del puesto. /p h3Requisitos: /h3 ul liTitulación: Ingeniería Técnica en Topografía, Grado Universitario equivalente o Formación Profesional de Grado Superior en Proyectos de Obra Civil. /li liExperiencia de 5 años en control cualitativo y cuantitativo de obras lineales. /li liManejo de programas topográficos tales como MDT/CIVIL3D y AutoCAD. /li liCarnet de conducir. /li /ul h3Valorable: /h3 ul liExperiencia en el uso de software BIM, Civil3D, ISTRAMEISPOL. /li liExperiencia en captura de realidad y procesamiento de nubes de puntos. /li /ul h3Se ofrece: /h3 ul liJornada completa. /li liContrato de trabajo y salario determinado en función del perfil profesional. /li li23 días laborales de vacaciones por convenio. /li liFormar parte de un equipo multidisciplinario a gran nivel, con estabilidad laboral y participación en proyectos de gran escala. /li liPlanes de distribución flexible, que incluyen: Escuela infantil, Tarjeta transporte, Tarjeta restaurante, Seguro de salud, Formación. /li liProgramas de promoción interna y movilidad internacional. /li liAcceso al Club Ahorro Cemosa. /li liPlataforma interna de formación. /li /ul pCEMOSA, convencida que el talento no tiene límites, está comprometida con la igualdad y fomenta las oportunidades entre hombres y mujeres. Uno de nuestros principios fundamentales integra uno de nuestros valores como compañía y guía nuestra forma de actuar como uno de nuestros objetivos organizacionales. /p /p #J-18808-Ljbffr

Grupo 5 busca un/a Psicólogo/a clínico para incorporarse al centro ITA DIONISIA PLAZA en Madrid. La persona realizará psicoterapia grupal e individual, evaluaciones y diseñará talleres específicos para los usuarios.Se requieren estudios en Psicología y experiencia en el área infantil. Se ofrece un contrato indefinido con jornada completa, horarios de 9:30h a 17h, y oportunidades de crecimiento y formación continua dentro de la compañía.

Descripció de l'oferta PSICÒLEG/A a La Bisbal d'Empordà (Girona)Es requereix incorporar un nou psicòleg/a al nostre equip de psicologia.Funcions i requisits de la vacantAtendre població infantil, adolescents i adults; dur a terme psicoteràpies amb infants i adolescents amb afectacions de desenvolupament i/o aprenentatge, elaborar informes i coordinar amb l’escola. Col·laborar en els reconeixements mèdics per conduir. La data de reincorporació serà al setembre de 2026.Condicions que ofereix l’empresaPerspectiva de la feinaPossibilitat de continuïtatDurada determinadaRequisitsLlicenciat amb titulació de PsicologiaGrau amb titulació de PsicologiaNivell d’experiència (es valorarà experiència)Màster en Psicologia Sanitària (menys valorat)#J-18808-Ljbffr

pp España | Alimentación Infantil Ecológica /p pEn SMILEAT estamos buscando un/a Head os Sales - Director/a Comercial España que lidere la estrategia comercial en un momento clave de crecimiento y consolidación. /p pSi te motiva construir marca, negociar al más alto nivel y liderar equipos hacia resultados ambiciosos —en una compañía con propósito real— sigue leyendo. /p h3 Tu misión /h3 pLiderar la ejecución de la estrategia comercial definida junto al CSMO, asegurando un crecimiento rentable y sostenible en los canales de Retail y Farmacia/Especialista, con una gestión rigurosamente analítica del negocio y una negociación estratégica con grandes cuentas. /p h3Estrategia y planificación comercial /h3 ul liImplementar la estrategia por canal alineada con los objetivos globales. /li liDefinir presupuesto anual, forecast y objetivos de facturación, margen y distribución. /li liAnalizar sell-in, sell-out, rotación, cobertura, mix y rentabilidad por cliente. /li liOptimizar pricing, condiciones comerciales y estructura promocional. /li liDimensionar y estructurar la fuerza de ventas. /li liDiseñar planes correctivos basados en KPIs. /li /ul h3Gestión y negociación de cuentas clave /h3 ul liLiderar negociaciones con grandes cuentas de retail y distribuidores de farmacia/especialista. /li liDefinir acuerdos equilibrando volumen y rentabilidad. /li liGestionar rappels, promociones, condiciones logísticas y márgenes. /li liConstruir relaciones estratégicas con decisores clave. /li liSupervisar la ejecución en punto de venta. /li /ul h3Desarrollo multicanal /h3 ul liConsolidar y expandir la presencia en retail y farmacia. /li liDetectar oportunidades en impulso, conveniencia y distribución alternativa. /li liEvaluar viabilidad y estrategia de entrada en nuevos subcanales. /li /ul h3Liderazgo y cultura comercial /h3 ul liDirigir y desarrollar el equipo comercial (KAMs, responsables de canal y red de ventas). /li liEstablecer objetivos claros y métricas de desempeño. /li liImplantar cultura de gestión basada en datos y accountability. /li liProfesionalizar procesos y reporting. /li /ul h3Control y rentabilidad /h3 ul liSupervisar rentabilidad por cliente y canal. /li liTrabajar de forma transversal con Finanzas y Marketing para maximizar ROI. /li liGarantizar disciplina presupuestaria. /li li8–10 años en posiciones comerciales en alimentación / FMCG. /li liExperiencia sólida negociando con grandes cuentas de retail. /li liExperiencia en canal farmacia/parafarmacia o especialista. /li liExperiencia liderando equipos comerciales. /li liPerfil altamente analítico con dominio de KPIs financieros-comerciales. /li liFormación en ADE, Economía o similar (MBA valorable). /li /ul pSe valorará: /p ul liExperiencia en canal impulso/conveniencia. /li liExperiencia en empresas de alto crecimiento. /li liMentalidad analítica y orientada a datos. /li liNegociador/a senior en entornos exigentes. /li liLiderazgo estructurado y desarrollo de equipos de alto rendimiento. /li liFoco en rentabilidad y crecimiento sostenible. /li liAlta capacidad de ejecución y toma de decisiones basada en datos. /liliProyecto con propósito real: transformar la alimentación infantil hacia un modelo ecológico y saludable. /li liRol estratégico con impacto directo en el crecimiento de la compañía. /li liAutonomía y capacidad real de decisión. /li liCultura cercana, dinámica y orientada a resultados. /li liEntorno profesional, retador y con impacto directo en la toma de decisiones. /li liTrabajo híbrido. /li liRetribución flexible a través de Cobee. /li liSubvención en carreras deportivas. /li liFisio gratuito en la oficina 2 veces al año. /li li50% de descuento en todos nuestros productos. /li liPlan de desarrollo profesional. /li liTrabajo transversal con dirección, en contacto directo con CSMO y equipo ejecutivo. /li /ul p¿Te interesa? /p p¡Te estamos esperando! /p /p #J-18808-Ljbffr

La Fundació Pere Tarrés, amb més de 60 anys d'existència, és una organització no lucrativa d'acció social i educativa, dedicada a la promoció de l'educació en el temps lliure, el voluntariat, la millora de la intervenció social i l'enfortiment del teixit associatiu. Amb el temps la seva acció s'ha ampliat a altres àmbits de l'acció social com ara la formació, la recerca i la gestió.Descripció de l'ofertaEt vas quedar amb ganes de formar part del Programa Tangram?No et preocupis, el projecte continúa!LaFundació Pere Tarréscerca mentor/a pel programa Tangram d'acompanyament educatiu amb families i alumnes per treballar a Barcelona.Les funcions són:Donar a conèixer i acompanyar a les famílies la cultura escolar pròpia de cada centre facilitant la seva vinculació i la implicació en els aprenentatges dels seus fills/esOferir un espai de trobada entre alumnes i famílies dins del centre escolar on poder compartir tasques escolarsAjudar a l’alumnat a fomentar actituds positives davant del seu aprenentatge.Fomentar l’ús del català com a llengua habitual de comunicacióComunicar-se amb els tutors i tutores per tal de conèixer les necessitats individuals de cada alumne/a i la seva evolucióParticipar a les sessions de formació inicials organitzades pel programaParticipar a les reunions de coordinació i de preparació d’equip de mentors/es i amb els centresCol·laborar en l’avaluació del programa a cada centre educatiu si s’escauRedactar els informes pertinents de cada alumne/aTemporalitat : fins a final de curs 25-26.Ser graduats universitaris en: Educació Social, Educació Infantil i Primària, Treball Social, Psicologia, Pedagogia o Màster en Psicopedagogia.Experiència similar al programa: reforç escolar, treball socioeducatiu amb famílies, conducció i dinàmiques de grup i treball en xarxa educativa/comunitària, en centres educatius.Formació complementària en idiomesMàster en Formació de ProfessoratCarnet de monitor/a o director/a d’activitats de lleure#J-18808-Ljbffr

ppVous aimez la tech, aider les gens et résoudre des problèmes plus vite qu’un SSD NVMe ? /p pAlors vous pourriez bien être la prochaine star du service client de PcComponentes ! /p pNous recherchons des personnes débrouillardes, proactives et serviables, apables de transformer chaque interaction en une expérience “wow” et désireuses d’apprendre et d’évoluer professionnellement. /p pSi répondre à des clients français avec le sourire (même à travers l’écran) est votre super-pouvoir, continuez de lire… on veut vous connaître ! /p h3Responsabilidades /h3 ul liAtender consultas de clientes franceses/españoles a través de los diferentes canales disponibles para contactar con nosotros. /li liGestionar incidencias, devoluciones, seguimiento de pedidos y asistencia postventa. /li liOfrecer una experiencia al cliente 5 estrellas. /li liColaborar con el resto de equipos (logística, catálogo, marketplace, postventa,...) en la mejora de la experiencia para nuestros clientes. /li liContribuir a la mejora continua de procesos CX para el mercado francés. /li /ul h3Requisitos /h3 ul libFrancés nativo o nivel C1/C2 y español fluido (C1/C2). /b /li liValoramos experiencia previa en atención al cliente, especialmente en ecommerce, retail o contact center. /li liExcelentes habilidades comunicativas y orientación al cliente. /li liCapacidad de gestión multitarea, proactividad y autonomía. /li liConocimientos básicos de herramientas de ticketing y atención telefónica – valorable. /li liValorables otros idiomas (Inglés, Italiano, Portugués, Alemán…) /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 pbTrabajo híbrido. /b Con visitas a la oficina de Alhama de Murcia 5 veces al mes. /p pbSalario de entrada: /b 20.560,90 € salario bruto anual. /p pbHorario: /b Turnos rotativos semanales mañana/tarde. En grandes campañas promocionales del año (Ej. Black Friday o Navidad) se pueden reforzar dichos turnos para acompañar el servicio. /p pbDesarrollo personal. /b Invertimos en formación general (para todo el equipo) y específica (para ti). Nuestro objetivo es que sigas creciendo. /p pbRetribución flexible /b (cheque restaurante, formación, escuela infantil, seguro médico…). /p pbDescuento en tus compras /b en PcComponentes y otros comercios (viajes, consumo general, estilo de vida…). /p pbPrograma de bienestar personal y emocional. /b Donde podrás acceder a un servicio de atención psicológica online, confidencial en el momento que lo necesites, así como programas de ejercicios y chats de consulta médico, legal y veterinario. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 pÚnete a Axpo Iberia y forma parte de un equipo dinámico que está dando forma al futuro de la energía. Como Analista de Pricing y Coberturas, te sumergirás en metodologías de precios, valoración de productos energéticos y dinámicas del mercado, contribuyendo a soluciones innovadoras y asegurando la rentabilidad del portafolio. /p h3Funciones y Responsabilidades /h3 ul liAnalizar y optimizar procesos críticos relacionados con la gestión energética, riesgos de mercado y liquidaciones. /li liApoyar en la identificación, evaluación y monitoreo de riesgos de mercado como la volatilidad de precios y coberturas. /li liColaborar con los equipos de back-office y comerciales en procesos de liquidación y pricing. /li liDiseñar e implementar controles de negocio robustos y medidas de “revenue assurance”. /li liMejorar los procesos de soporte operativo, incluyendo contratación, facturación, onboarding de clientes y agentes, y soporte comercial. /li liImpulsar la automatización de procesos operativos en colaboración con los equipos de IT y Datos. /li liProporcionar análisis y apoyo en proyectos de desarrollo de negocio, como nuevos productos, canales y expansión geográfica. /li /ul h3Perfil y Requisitos /h3 ul liGrado universitario en Ingeniería, Economía, Administración de Empresas, Matemáticas, Informática o áreas afines. /li liCertificaciones o conocimientos avanzados en Excel, SQL, Python o herramientas de automatización. /li liHabilidad para colaborar de manera efectiva y proactividad para proponer mejoras. /li liConocimientos avanzados de Excel (tablas dinámicas, fórmulas complejas, análisis de datos). /li liExperiencia o disposición para aprender Python, VBA o SQL para la automatización de procesos. /li liFamiliaridad con sistemas ERP y/o bases de datos (SAP, Oracle o similares). /li liAtención extrema al detalle, excelente capacidad de resolución de problemas y pensamiento analítico. /li liNivel fluido de español. /li /ul h3Sobre el equipo /h3 pEn Axpo Iberia, te unirás a un equipo colaborativo e innovador que valora la diversidad y el aprendizaje continuo. Trabajamos juntos para optimizar procesos, superar desafíos y alcanzar el éxito en un entorno dinámico y estimulante. /p h3Beneficios /h3 pEn nuestra empresa, nos esforzamos por crear una cultura de aprendizaje continuo, crecimiento personal e implicación en la comunidad internacional. Nos apasiona ofrecer a nuestros empleados las herramientas y los recursos que necesitan para tener éxito, y estamos convencidos de que te encantará formar parte de nuestro equipo. /p h3Horario de trabajo /h3 pOfrecemos horario flexible para adaptarnos a tu disponibilidad. Puedes trabajar parte del tiempo de forma remota y el resto en nuestras oficinas en Madrid, Torre Europa. /p h3Ticket Restaurant /h3 pPuedes disfrutar de deliciosas comidas por nuestra cuenta, tanto si trabajas en remoto como presencialmente. Opción de usarlo en su lugar para transporte público o cuidado infantil. /p h3Compensación por Internet /h3 pCubrimos el coste de tu conexión a Internet en casa, ya que entendemos lo esencial que es la conectividad en el entorno laboral actual. /p h3Cursos de formación /h3 pNuestra empresa está comprometida con ayudar a los empleados a crecer y desarrollar sus habilidades, por eso ofrecemos una variedad de cursos de formación específicos del sector y un canal de aprendizaje. /p h3Cobertura del gimnasio /h3 pMantente activo y saludable con nuestro beneficio de cobertura del 90%, que ofrece acceso al gimnasio cercano Forus Selection para mantenerte con energía durante el día. /p h3Seguro de salud /h3 pNos tomamos la salud y el bienestar de nuestros empleados muy en serio, por eso ofrecemos un plan de seguro de salud integral y la opción de ampliarlo a tu cónyuge e hijos. /p pEn Axpo Group, estamos dedicados a fomentar una cultura de no discriminación, tolerancia e inclusión. Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, acogemos candidaturas independientemente de la raza o etnia, la identidad y expresión de género, la orientación sexual, la edad, la discapacidad, así como del origen socioeconómico, cultural o religioso. Estamos comprometidos a garantizar un proceso de selección y un entorno de trabajo respetuoso e inclusivo para todas las personas. /p /p #J-18808-Ljbffr

pGrupo 5 busca un auxiliar técnico/a educativo/a para incorporarse en el centro CAS ALMENARA, Madrid. Se trabajará en equipo para dinamizar grupos de adolescentes y asegurar un entorno seguro y formativo. /ppEntre las funciones se incluyen dinamizar, acompañar en talleres, vigilar hábitos y realizar rondas nocturnas. Se valora experiencia en población infantil/adolescente y trabajo en equipos interdisciplinarios. Contrato indefinido, horario de fines de semana y formación continua. /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos Terapeuta Ocupacional con Integración Sensorial En Aumenta somos un centro sanitario especializado en el desarrollo integral de niños, niñas y adolescentes. Ampliamos equipo y buscamos un/a Terapeuta Ocupacional que quiera crecer con nosotras en un proyecto centrado en la infancia. Qué buscamos Formación imprescindible en Integración Sensorial, además de formación en infancia y complementaria (atención temprana, trastornos del neurodesarrollo –TEA, TDAH–, trastornos de la alimentación, etc.). Experiencia previa en infancia y adolescencia trabajando con integración sensorial. Colegiación en vigor y seguro de responsabilidad civil. Autonomía y capacidad de trabajo en equipo. Capacidad para evaluar y diseñar intervenciones individuales y grupales. Qué ofrecemos Contrato indefinido. Jornada parcial o completa de tarde, con disponibilidad de alguna mañana. Salario por encima del convenio sanitario + bonus. Incorporación en septiembre de 2026. Centro en Calle de Belén 12, Fuenlabrada. Si te dedicas a la terapia ocupacional infantil y te motiva formar parte de un equipo especializado, queremos conocerte. Solicita el puesto directamente desde LinkedIn o envía tu CV a info@aumentafuenlabrada.com

📍 España | Alimentación Infantil Ecológica En SMILEAT estamos buscando un/a Head os Sales - Director/a Comercial España que lidere la estrategia comercial en un momento clave de crecimiento y consolidación. Si te motiva construir marca, negociar al más alto nivel y liderar equipos hacia resultados ambiciosos —en una compañía con propósito real— sigue leyendo. 🎯 Tu misión Liderar la ejecución de la estrategia comercial definida junto al CSMO, asegurando un crecimiento rentable y sostenible en los canales de Retail y Farmacia/Especialista, con una gestión rigurosamente analítica del negocio y una negociación estratégica con grandes cuentas. Estrategia y planificación comercial Implementar la estrategia por canal alineada con los objetivos globales. Definir presupuesto anual, forecast y objetivos de facturación, margen y distribución. Analizar sell-in, sell-out, rotación, cobertura, mix y rentabilidad por cliente. Optimizar pricing, condiciones comerciales y estructura promocional. Dimensionar y estructurar la fuerza de ventas. Diseñar planes correctivos basados en KPIs. Gestión y negociación de cuentas clave Liderar negociaciones con grandes cuentas de retail y distribuidores de farmacia/especialista. Definir acuerdos equilibrando volumen y rentabilidad. Gestionar rappels, promociones, condiciones logísticas y márgenes. Construir relaciones estratégicas con decisores clave. Supervisar la ejecución en punto de venta. Desarrollo multicanal Consolidar y expandir la presencia en retail y farmacia. Detectar oportunidades en impulso, conveniencia y distribución alternativa. Evaluar viabilidad y estrategia de entrada en nuevos subcanales. Liderazgo y cultura comercial Dirigir y desarrollar el equipo comercial (KAMs, responsables de canal y red de ventas). Establecer objetivos claros y métricas de desempeño. Implantar cultura de gestión basada en datos y accountability. Profesionalizar procesos y reporting. Control y rentabilidad Supervisar rentabilidad por cliente y canal. Trabajar de forma transversal con Finanzas y Marketing para maximizar ROI. Garantizar disciplina presupuestaria. 8–10 años en posiciones comerciales en alimentación / FMCG. Experiencia sólida negociando con grandes cuentas de retail. Experiencia en canal farmacia/parafarmacia o especialista. Experiencia liderando equipos comerciales. Perfil altamente analítico con dominio de KPIs financieros-comerciales. Formación en ADE, Economía o similar (MBA valorable). Se valorará: Experiencia en canal impulso/conveniencia. Experiencia en empresas de alto crecimiento. Mentalidad analítica y orientada a datos. Negociador/a senior en entornos exigentes. Liderazgo estructurado y desarrollo de equipos de alto rendimiento. Foco en rentabilidad y crecimiento sostenible. Alta capacidad de ejecución y toma de decisiones basada en datos. Proyecto con propósito real: transformar la alimentación infantil hacia un modelo ecológico y saludable. Rol estratégico con impacto directo en el crecimiento de la compañía. Autonomía y capacidad real de decisión. Cultura cercana, dinámica y orientada a resultados. Entorno profesional, retador y con impacto directo en la toma de decisiones. Trabajo híbrido. Retribución flexible a través de Cobee. Subvención en carreras deportivas. Fisio gratuito en la oficina 2 veces al año. 50% de descuento en todos nuestros productos. Plan de desarrollo profesional. Trabajo transversal con dirección, en contacto directo con CSMO y equipo ejecutivo. ¿Te interesa? ¡Te estamos esperando! #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En Santander Asset Management, lideras el crecimiento comercial en productos de inversión y soluciones para la red bancaria. Trabajarás con equipos locales para dinamizar territorios y alinear estrategias, promoviendo fondos, carteras y soluciones alternas. Tu rol combina desarrollo de negocio, formación de equipos y análisis de datos para impulsar resultados. Buscas un impacto real mediante innovación y colaboración con diversas áreas. Compensaciones / Beneficios • Desarrollar e implementar el plan comercial en Aragón, Navarra, Rioja y Galicia • Promover y comercializar productos de inversión a través de la red del banco • Interlocución con responsables territoriales y equipos de negocio para identificar oportunidades • Formar y apoyar a equipos comerciales en productos financieros y mercados • Participar en reuniones con clientes finales y eventos comerciales • Monitorear objetivos comerciales, analizar resultados y proponer acciones correctivas • Identificar oportunidades de crecimiento y desarrollar iniciativas comerciales • Utilizar herramientas de Business Intelligence para análisis de datos y toma de decisiones • Colaborar con inversiones, marketing, producto y riesgos para adaptar la oferta al cliente • Monitorear tendencias de mercado y analizar la competencia Responsabilidades • Experiencia mínima de 5 años en funciones comerciales en el sector financiero (gestión de activos o banca privada) • Experiencia en distribución de productos de inversión y gestión de relaciones comerciales • Experiencia en dinamización de territorios o redes comerciales (deseable) • Licenciatura o Grado en ADE, Economía, Finanzas o disciplinas relacionadas • Formación de posgrado o certificaciones financieras (valorables) • Español nativo o bilingüe; inglés intermedio/alto • Conocimiento de mercados financieros y productos de inversión • Conocimiento básico regulatorio (MiFID II) • Excel y PowerPoint avanzados • Herramientas de BI (Power BI u otras) • Familiaridad con herramientas digitales e IA aplicadas al negocio • Alta capacidad comercial y orientación a resultados • Visión estratégica y orientación al cliente • Capacidad de influencia y generación de relaciones de confianza • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y storytelling financiero • Perfil proactivo, autónomo e orientado a la iniciativa • Capacidad analítica, organización y priorización Requisitos principales • paquete retributivo competitivo • bonos por logros • horario híbrido • flexibilidad horaria • formación continua (Santander Open Academy) • beneficios para salud y familia (BeHealthy, apoyo infantil)

ppES EL MOMENTO Santander ( está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. /p pCountry: Spain /p pWealth Management Insurance abarca tres negocios en todos los países del Grupo Santander: Seguros, Gestión de Activos y Banca Privada. Trabajamos para ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes en estas tres áreas en los 10 países en los que estamos presentes. /p h3EL IMPACTO QUE GENERARÁS /h3 pSantander Asset Management está buscando un/a Responsable Comercial con base en Madrid. Tu misión será impulsar el crecimiento del negocio mediante la dinamización y comercialización de productos y soluciones de inversión, fortaleciendo la relación con la red comercial y maximizando las oportunidades de negocio en el territorio asignado. /p h3Tus Principales Responsabilidades /h3 ul liDesarrollo e implementación del plan comercial de la gestora en Aragón, Navarra, Rioja y Galicia. /li liPromoción y comercialización de productos de inversión (fondos, carteras gestionadas, productos alternativos y otras soluciones) a través de la red del banco. /li liInterlocución directa con responsables territoriales y equipos de negocio para identificar oportunidades y alinear estrategias. /li liFormación y acompañamiento a equipos comerciales en productos financieros y mercados. /li liParticipación en reuniones con clientes finales y eventos comerciales. /li liSeguimiento de objetivos comerciales, análisis de resultados y propuesta de acciones correctoras. /li liIdentificación de oportunidades de crecimiento y desarrollo de iniciativas comerciales. /li liUso de herramientas de Business Intelligence para análisis de datos, seguimiento de KPIs y apoyo en la toma de decisiones. /li liColaboración con equipos internos (inversiones, marketing, producto y riesgos) para adaptar la oferta a las necesidades del cliente. /li liMonitorización de tendencias de mercado y análisis de competencia. /li /ul h3Requisitos /h3 h3Experiencia profesional /h3 ul liExperiencia mínima de 5 años en funciones comerciales dentro del sector financiero, preferiblemente en gestión de activos o banca privada. (Obligatorio) /li liExperiencia en distribución de productos de inversión y gestión de relaciones comerciales. (Obligatorio) /li liExperiencia en dinamización de territorios o redes comerciales. (Deseable) /li /ul h3Educación /h3 ul liLicenciatura o Grado en ADE, Economía, Finanzas o disciplinas similares. /li liValorable formación de posgrado o certificaciones financieras (Máster en Finanzas, CFA, EFPA u otras). /li /ul h3Idiomas /h3 ul liEspañol nativo o bilingüe. /li liNivel de inglés medio/alto. /li /ul h3Habilidades Técnicas (Hard Skills) /h3 ul liSólido conocimiento de mercados financieros y productos de inversión. /li liConocimiento básico regulatorio (MiFID II). /li liManejo avanzado de herramientas ofimáticas (Excel y PowerPoint). /li liExperiencia en herramientas de Business Intelligence (Power BI u otras). /li liFamiliaridad con herramientas digitales y soluciones de inteligencia artificial aplicadas al negocio. /li /ul h3Habilidades Interpersonales (Soft Skills) /h3 ul liAlta capacidad comercial y orientación a resultados. /li liVisión estratégica del negocio y orientación al cliente. /li liCapacidad de influencia y generación de relaciones de confianza. /li liExcelentes habilidades de comunicación, negociación y storytelling financiero. /li liPerfil proactivo, autónomo y orientado a la iniciativa. /li liCapacidad analítica, organización y priorización. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liCrecimiento sin límites. Impulsamos a nuestros equipos con oportunidades globales y amplias trayectorias de carrera. /li liFlexibilidad que funciona. Disfruta de un modelo híbrido de trabajo con días remotos y otros en la oficina, además de horarios flexibles. /li liAprendizaje continuo. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluyendo acceso exclusivo a Santander Open Academy ( /li liRecompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo más un bonus por tus logros. /li liVentajas financieras. Accede a condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos y seguros de vida. /li liSalud y bienestar. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral. /li liApoyo familiar. Ofrecemos apoyo para el cuidado infantil y programas familiares diseñados para cada etapa de la vida. /li liProgramas de apoyo emocional y legal. Accede a Santander Contigo, con servicios de asesoramiento legal y gestoría. /li liBeneficios extras. Gimnasio/WellHub, centro médico en varias de nuestras instalaciones, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera en Madrid, descuentos y ofertas exclusivas. /li /ul h3CUMPLIMIENTO LOCAL /h3 pSantander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. /p pSi todo lo que acabas de leer encaja contigo, aplica y únete a nuestro equipo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Neural KIDS seguimos ampliando nuestra presencia en España. Lo hacemos con una estrategia de crecimiento definida, un modelo de intervención consolidado y un equipo especializado, comprometido con ofrecer una atención de calidad a niños, niñas y sus familias. En esta nueva etapa reforzamos nuestra presencia en Madrid con la apertura de nuevos centros. Buscamos Psicólogos/as que quieran incorporarse a un proyecto en expansión, donde el trabajo interdisciplinar, el desarrollo profesional y el impacto real de cada intervención forman parte de nuestra forma de trabajar. /p pAquí encontrarás un entorno donde el trabajo en equipo es una realidad, cada profesional aporta desde su especialidad y las decisiones se construyen de forma conjunta. Un proyecto centrado en el niño, su familia y su participación en los entornos significativos de su vida, donde el crecimiento profesional y el bienestar de las personas avanzan de la mano. /p pb¿Cuál será tu misión? /b /p pTu misión será acompañar a niños y niñas con trastornos del neurodesarrollo y a sus familias, realizando procesos de evaluación, orientación e intervención psicológica que favorezcan su desarrollo integral, bienestar emocional y participación en los entornos significativos de su vida. /p pTrabajarás de forma coordinada con un equipo multidisciplinar, contribuyendo a ofrecer una atención rigurosa, cercana y adaptada a las necesidades de cada familia. /p pb¿Qué harás en tu día a día? /b /p ul liRealizar evaluaciones psicológicas y del desarrollo, identificando fortalezas, necesidades y factores del entorno que influyen en la evolución del niño o la niña. /li liElaborar informes de evaluación y seguimiento que aporten valor tanto a las familias como al equipo terapéutico. /li liDiseñar e implementar planes de intervención individualizados orientados a potenciar el desarrollo emocional, social, comunicativo y conductual de los niños y niñas. /li liAcompañar y orientar a las familias, ofreciendo pautas y estrategias que favorezcan el desarrollo del menor dentro de sus rutinas y entornos cotidianos. /li liParticipar como profesional de referencia en el seguimiento de los casos y en la coordinación de las intervenciones realizadas. /li liCoordinarte con profesionales de logopedia, fisioterapia, terapia ocupacional y otras disciplinas para garantizar una intervención integral. /li liParticipar en reuniones clínicas y espacios de planificación conjunta. /li liMantener una comunicación cercana y continua con las familias, centros educativos y otros agentes implicados en la intervención. /li /ul pb¿Qué te ofrecemos? /b /p ul liFormar parte de un proyecto con alcance nacional, en un momento de crecimiento y consolidación. /li liLa oportunidad de incorporarte a la apertura y desarrollo de nuevos centros en Madrid. /li liContrato indefinido, porque apostamos por relaciones profesionales a largo plazo. /li liJornada completa, aunque también valoraremos candidaturas interesadas en jornadas parciales. /li liHorario a convenir, favoreciendo la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. /li liUn equipo interdisciplinar altamente especializado y un entorno colaborativo con un excelente clima de trabajo. /li liFormación continua y participación en proyectos innovadores dentro del ámbito del neurodesarrollo infantil. /li liOportunidades reales de crecimiento profesional dentro de una organización en constante evolución. /li liUn proyecto con propósito, donde cada intervención genera un impacto directo en la vida de los niños, niñas y sus familias. /li /ul h3Requisitos y perfil /h3 ul liGrado o Licenciatura en Psicología. /li liEstar colegiado/a en el Colegio Oficial de Psicología correspondiente. /li liDisponer de habilitación sanitaria o Máster en Psicología General Sanitaria. /li liDisponer de formación de Nivel III (Máster) vinculada al ámbito de intervención. /li liMínimo 6 años de experiencia en Atención Temprana. /li liAl menos 35 horas de formación específica en Atención Temprana o 12 meses de experiencia específica. /li /ul pbValoraremos Especialmente /b /p ul liFormación específica en Atención Temprana, desarrollo infantil y trastornos del neurodesarrollo. /li liFormación en intervención con familias, coaching parental o acompañamiento familiar. /li liFormación en evaluación e intervención psicológica infantil. /li liExperiencia en intervención en entornos naturales (domicilio, centro educativo y comunidad). /li liFormación complementaria en TEA, trastornos de la comunicación, regulación emocional y conducta. /li /ul pSi buscas un proyecto donde desarrollar tu carrera, formar parte de un equipo altamente especializado y contribuir al desarrollo de niños, niñas y familias desde una intervención de calidad, queremos conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbDann könntest du genau die Verstärkung sein, die unser Customer-Experience-Team bei PcComponentes sucht! /b /ppWir brauchen motivierte, neugierige und proaktive Talente, die jede Kundenanfrage in ein echtes „Wow-Erlebnis“ verwandeln. /ppWenn du deutsche Kund*innen mit einem digitalen Lächeln glücklich machen kannst... dann lies weiter – wir wollen dich unbedingt kennenlernen! /ph3Responsabilidades: /h3ulliAtender consultas de clientes alemanes/españoles a través de los diferentes canales disponibles para contactar con nosotros. /liliGestionar incidencias, devoluciones, seguimiento de pedidos y asistencia postventa. /liliOffer una experiencia al cliente 5 estrellas. /liliColaborar con el resto de equipos (logística, catálogo, marketplace, postventa,...) en la mejora de la experiencia para nuestros clientes. /liliContribuir a la mejora continua de procesos CX para el mercado francés. /li /ulh3Requisitos: /h3ulliAlemán nativo o nivel C1/C2 y español fluido (C1/C2). /liliValoramos experiencia previa en atención al cliente, especialmente en ecommerce, retail o contact center. /liliExcelentes habilidades comunicativas y orientación al cliente. /liliCapacidad de gestión multitarea, proactividad y autonomía. /liliConocimientos básicos de herramientas de ticketing y atención telefónica – valorable. /liliValorables otros idiomas (Inglés, Italiano, Portugués, Alemán...) /li /ulh3Qué ofrecemos? /h3ullibTrabajo híbrido /b Con visitas a la oficina de Alhama de Murcia 5 veces al mes. /lilibSalario de entrada /b 20.560,90 € salario bruto anual. /lilibHorario /b Turnos rotativos semanales mañana/tarde. En grandes campañas promocionales del año (Ej. Black Friday o Navidad) se pueden reforzar dichos turnos para acompañar el servicio. /lilibDesarrollo personal /b Invertimos en formación general (para todo el equipo) y específica (para ti). Nuestro objetivo es que sigas creciendo. /lilibRetribución flexible /b (cheque restaurante, formación, escuela infantil, seguro médico...) /lilibDescuento en tus compras /b en PcComponentes y otros comercios (viajes, consumo general, estilo de vida...) /lilibPrograma de bienestar personal y emocional /b. Donde podrás acceder a un servicio de atención psicológica online, confidencial en el momento que lo necesites, así como programas de ejercicios y chats de consulta médico, legal y veterinario. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Neural KIDS seguimos ampliando nuestra presencia en España. Lo hacemos con una estrategia de crecimiento definida, un modelo de intervención consolidado y un equipo especializado, comprometido con ofrecer una atención de calidad a niños, niñas y sus familias. En esta nueva etapa reforzamos nuestra presencia en Madrid con la apertura de nuevos centros. Buscamos Psicólogos/as que quieran incorporarse a un proyecto en expansión, donde el trabajo interdisciplinar, el desarrollo profesional y el impacto real de cada intervención forman parte de nuestra forma de trabajar. Aquí encontrarás un entorno donde el trabajo en equipo es una realidad, cada profesional aporta desde su especialidad y las decisiones se construyen de forma conjunta. Un proyecto centrado en el niño, su familia y su participación en los entornos significativos de su vida, donde el crecimiento profesional y el bienestar de las personas avanzan de la mano. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pTu misión será acompañar a niños y niñas con trastornos del neurodesarrollo y a sus familias, realizando procesos de evaluación, orientación e intervención psicológica que favorezcan su desarrollo integral, bienestar emocional y participación en los entornos significativos de su vida. Trabajarás de forma coordinada con un equipo multidisciplinar, contribuyendo a ofrecer una atención rigurosa, cercana y adaptada a las necesidades de cada familia. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liRealizar evaluaciones psicológicas y del desarrollo, identificando fortalezas, necesidades y factores del entorno que influyen en la evolución del niño o la niña. /li liElaborar informes de evaluación y seguimiento que aporten valor tanto a las familias como al equipo terapéutico. /li liDiseñar e implementar planes de intervención individualizados orientados a potenciar el desarrollo emocional, social, comunicativo y conductual de los niños y niñas. /li liAcompañar y orientar a las familias, ofreciendo pautas y estrategias que favorezcan el desarrollo del menor dentro de sus rutinas y entornos cotidianos. /li liParticipar como profesional de referencia en el seguimiento de los casos y en la coordinación de las intervenciones realizadas. /li liCoordinarse con profesionales de logopedia, fisioterapia, terapia ocupacional y otras disciplinas para garantizar una intervención integral. /li liParticipar en reuniones clínicas y espacios de planificación conjunta. /li liMantener una comunicación cercana y continua con las familias, centros educativos y otros agentes implicados en la intervención. /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liFormar parte de un proyecto con alcance nacional, en un momento de crecimiento y consolidación. /li liLa oportunidad de incorporarte a la apertura y desarrollo de nuevos centros en Madrid. /li liContrato indefinido, porque apostamos por relaciones profesionales a largo plazo. /li liJornada completa, aunque también valoraremos candidaturas interesadas en jornadas parciales. /li liHorario a convenir, favoreciendo la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. /li liUn equipo interdisciplinar altamente especializado y un entorno colaborativo con un excelente clima de trabajo. /li liFormación continua y participación en proyectos innovadores dentro del ámbito del neurodesarrollo infantil. /li liOportunidades reales de crecimiento profesional dentro de una organización en constante evolución. /li liUn proyecto con propósito, donde cada intervención genera un impacto directo en la vida de los niños, niñas y sus familias. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 p¿Qué buscamos? /p pBuscamos profesionales comprometidos, con criterio clínico, capacidad de trabajo en equipo y vocación por ofrecer una atención de calidad. Personas con iniciativa, implicación y sensibilidad para acompañar tanto a los niños y niñas como a sus familias. /p ul liGrado o Licenciatura en Psicología. /li liEstar colegiado/a en el Colegio Oficial de Psicología correspondiente. /li liDisponer de habilitación sanitaria o Máster en Psicología General Sanitaria. /li liDisponer de formación de Nivel III (Máster) vinculada al ámbito de intervención. /li liMínimo 6 años de experiencia en Atención Temprana. /li liAl menos 35 horas de formación específica en Atención Temprana o 12 meses de experiencia específica. /li /ul h3Valoraremos Especialmente /h3 ul liFormación específica en Atención Temprana, desarrollo infantil y trastornos del neurodesarrollo. /li liFormación en intervención con familias, coaching parental o acompañamiento familiar. /li liFormación en evaluación e intervención psicológica infantil. /li liExperiencia en intervención en entornos naturales (domicilio, centro educativo y comunidad). /li liFormación complementaria en TEA, trastornos de la comunicación, regulación emocional y conducta. /li /ul pSi buscas un proyecto donde desarrollar tu carrera, formar parte de un equipo altamente especializado y contribuir al desarrollo de niños, niñas y familias desde una intervención de calidad, queremos conocerte. /p p#Neural KIDS /p /p #J-18808-Ljbffr

ACTIVANDO busca personal para un evento de activación con bebida espirituosa en Güevéjar, España.Se requiere personas con excelente imagen y actitud, capaces de desenvolverse en eventos.El puesto implica responsabilidades profesionales y atención al público.El evento será el sábado 20 con un

Automic Automation EngineerPara presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y adjunte los documentos pertinentes.ResponsabilidadesDesarrollar e implementar estrategias de automatización para la programación de trabajos para mejorar la eficiencia, la escalabilidad y la fiabilidad.Optimizar los procesos de desarrollo de trabajos, asegurando consistencia y optimización en todos los sistemas.Mantener y hacer cumplir los estándares de gobernanza para garantizar la conformidad, la calidad y la estandarización en todos los proyectos.Apoyar y escalar el desarrollo y despliegue de trabajos automatizados en entornos diversos.Colaborar con equipos multifuncionales para alinear soluciones de automatización con la infraestructura y la arquitectura de aplicaciones.Lo que esperamos de tiExperiencia demostrada en desarrollo de software, con sólido entendimiento de patrones comunes de diseño de software.Buen conocimiento de infraestructura y arquitecturas de software, con la capacidad de integrarlas eficazmente.Dominio sólido de lenguajes de programación y scripting relacionados con la automatización como Bash, PowerShell, Java, JavaScript o Python.Experiencia práctica con Automic Automation (UC4), especialmente en procesos de automatización y gobernanza.Experiencia en desarrollo de API, integración y diseño, incluyendo servicios REST, API basadas en Java y JSON.Ubicación : Híbrido. Centro de Madrid (zona Sol). 3 días a la semana en la oficina.Beneficios23 días de vacaciones anuales más los días 24 y 31 de diciembre como días discrecionales.Beneficios múltiples (Plan de Salud, compensación por teletrabajo, Seguro de Vida y Accidente).Programa de Retribución Flexible: (Comidas, Jardín Infantil, Transporte, lecciones online de inglés, Plan de Salud).Acceso gratuito a varias plataformas de formación.Estabilidad profesional y planes de carrera.Programa de recompensas por referencias profesionales.Opción de elegir entre 12 o 14 pagos al año.Métricas de equilibrio vida-trabajo real: flexibilidad, WFH o política de trabajo remoto, horas compactadas durante el verano.Descuentos en el programa UST Club y en el gimnasio.En UST estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no discriminamos con base en raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Tenemos un compromiso especial con la Inclusión de Personas con Discapacidad, por lo que estamos interesados en contratar a personas con certificado de discapacidad.#J-18808-Ljbffr

En Neural KIDS seguimos ampliando nuestra presencia en España. Lo hacemos con una estrategia de crecimiento definida, un modelo de intervención consolidado y un equipo especializado, comprometido con ofrecer una atención de calidad a niños, niñas y sus familias. En esta nueva etapa reforzamos nuestra presencia en Madrid con la apertura de nuevos centros. Buscamos Psicólogos/as que quieran incorporarse a un proyecto en expansión, donde el trabajo interdisciplinar, el desarrollo profesional y el impacto real de cada intervención forman parte de nuestra forma de trabajar.Aquí encontrarás un entorno donde el trabajo en equipo es una realidad, cada profesional aporta desde su especialidad y las decisiones se construyen de forma conjunta. Un proyecto centrado en el niño, su familia y su participación en los entornos significativos de su vida, donde el crecimiento profesional y el bienestar de las personas avanzan de la mano.¿Cuál será tu misión?Tu misión será acompañar a niños y niñas con trastornos del neurodesarrollo y a sus familias, realizando procesos de evaluación, orientación e intervención psicológica que favorezcan su desarrollo integral, bienestar emocional y participación en los entornos significativos de su vida.Trabajarás de forma coordinada con un equipo multidisciplinar, contribuyendo a ofrecer una atención rigurosa, cercana y adaptada a las necesidades de cada familia.¿Qué harás en tu día a día?Realizar evaluaciones psicológicas y del desarrollo, identificando fortalezas, necesidades y factores del entorno que influyen en la evolución del niño o la niña.Elaborar informes de evaluación y seguimiento que aporten valor tanto a las familias como al equipo terapéutico.Diseñar e implementar planes de intervención individualizados orientados a potenciar el desarrollo emocional, social, comunicativo y conductual de los niños y niñas.Acompañar y orientar a las familias, ofreciendo pautas y estrategias que favorezcan el desarrollo del menor dentro de sus rutinas y entornos cotidianos.Participar como profesional de referencia en el seguimiento de los casos y en la coordinación de las intervenciones ordinarte con profesionales de logopedia, fisioterapia, terapia ocupacional y otras disciplinas para garantizar una intervención integral.Participar en reuniones clínicas y espacios de planificación conjunta.Mantener una comunicación cercana y continua con las familias, centros educativos y otros agentes implicados en la intervención.¿Qué te ofrecemos?Formar parte de un proyecto con alcance nacional, en un momento de crecimiento y consolidación.La oportunidad de incorporarte a la apertura y desarrollo de nuevos centros en ntrato indefinido, porque apostamos por relaciones profesionales a largo plazo.Jornada completa, aunque también valoraremos candidaturas interesadas en jornadas parciales.Horario a convenir, favoreciendo la conciliación de la vida personal, familiar y laboral.Un equipo interdisciplinar altamente especializado y un entorno colaborativo con un excelente clima de trabajo.Formación continua y participación en proyectos innovadores dentro del ámbito del neurodesarrollo infantil.Oportunidades reales de crecimiento profesional dentro de una organización en constante evolución.Un proyecto con propósito, donde cada intervención genera un impacto directo en la vida de los niños, niñas y sus familias.Requisitos y perfilGrado o Licenciatura en Psicología.Estar colegiado/a en el Colegio Oficial de Psicología correspondiente.Disponer de habilitación sanitaria o Máster en Psicología General Sanitaria.Disponer de formación de Nivel III (Máster) vinculada al ámbito de intervención.Mínimo 6 años de experiencia en Atención Temprana.Al menos 35 horas de formación específica en Atención Temprana o 12 meses de experiencia específica.Valoraremos EspecialmenteFormación específica en Atención Temprana, desarrollo infantil y trastornos del neurodesarrollo.Formación en intervención con familias, coaching parental o acompañamiento familiar.Formación en evaluación e intervención psicológica infantil.Experiencia en intervención en entornos naturales (domicilio, centro educativo y comunidad).Formación complementaria en TEA, trastornos de la comunicación, regulación emocional y conducta.Si buscas un proyecto donde desarrollar tu carrera, formar parte de un equipo altamente especializado y contribuir al desarrollo de niños, niñas y familias desde una intervención de calidad, queremos conocerte.

ph3Credit Risk Model Development Manager (IFRS9 / IRB) /h3 pCountry: Spain /p h3El impacto que generarás /h3 pEstamos buscando un/a Credit Risk Model Development Manager (IFRS9 / IRB) para el equipo de Riesgos basados en MADRID. /p pEn este puesto, tus principales responsabilidades incluirán: /p ul liDesarrollo de modelos end to end y gestión de equipos tanto internos como de consultoría /li liModelizar parámetros de PD, LGD, EAD y prepagos bajo normativa IFRS9, adaptando los modelos vigentes a los cambios en el entorno actual, las políticas de gestión de crédito y de recuperaciones. /li liDesarrollo de modelos de stress test bajo escenarios macroeconómicos, climáticos, análisis sectorial o de gestión. /li liProfundizar en el conocimiento de las carteras para adecuar el cálculo de las pérdidas. /li liAnálisis para la inclusión de escenarios macroeconómicos en los modelos de IFRS9. /li liInterpretación y aplicación de la normativa, regulación y estándares corporativos a las carteras de Santander España. /li liEvaluación de impacto y coherencia para alineamiento de modelos IFRS9 con metodologías IRB. /li liConocimientos macroeconómicos y econométricos para su uso en modelos de stress test. /li liConocimientos de técnicas de modelización de riesgos climáticos: riesgo de transformación y físico. /li liUso de nuevas herramientas de trabajo para el desarrollo de los modelos: R, Python, técnicas de machine Learning y algoritmos avanzados. /li liSoporte funcional de los temas más relevantes y revisión técnica a otros miembros del equipo/equipos de consultoría. /li liDocumentación funcional y técnica del proceso de estimación. /li liGestión y resolución de recomendaciones (AI, VI, AE). /li liSoporte e interacción con las distintas áreas involucradas y reguladores. /li liReporte de resultados a la alta dirección. /li /ul h3Qué aportarás al equipo /h3 pNuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan. /p h3Experiencia profesional /h3 ul li10 años de experiencia en puestos y funciones similares /li liExperiencia desarrollando modelos end to end bajo parámetros de PD, LGD, EAD y prepagos bajo normativa IFRS9/IRB /li liExperiencia en gestión de equipos /li /ul h3Educación /h3 ul liLicenciatura o grado en Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Física, Economía /li /ul h3Idiomas /h3 ul liAlto nivel de inglés (Valorable) /li /ul h3Habilidades técnicas (Hard skills) /h3 ul liProgramación en los lenguajes: SAS, R, Python /li liConocimiento en modelización de parámetros de riesgo IRB/IFRS9/Stress Test /li liConocimiento en normativa contable y/o prudencial /li /ul h3Valoramos tu impacto /h3 ul libCrecimiento sin límites /b. Impulsamos a nuestros equipos con oportunidades globales y amplias trayectorias de carrera para que puedan llegar más lejos. /li libFlexibilidad que funciona /b. Disfruta de un modelo híbrido de trabajo algunos días remoto y otros en la oficina con tu equipo, además de horarios flexibles. /li libAprendizaje continuo /b. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluyendo acceso exclusivo a nuestro espacio global de formación Santander Open Academy /li libRecompensas competitivas /b. Recibe un salario altamente competitivo más un bonus por tus logros, para motivarte a seguir creciendo con nosotros. /li libVentajas financieras /b. Accede a condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida y mucho más. /li libTu salud es nuestra prioridad /b. Con BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral físico, emocional, social y financiero. /li libLa familia es lo primero /b. Sabemos que tu familia lo es todo. Por eso ofrecemos apoyo para el cuidado infantil y programas familiares diseñados para cada etapa de la vida. /li libSiempre a tu lado /b. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados/as y sus familias que ofrece servicios de asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría. /li libBeneficios extras /b. Gimnasio/WellHub, centro médico en varias de nuestras instalaciones, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera en distintos puntos de Madrid, además de descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. /li /ul h3CUMPLIMIENTO LOCAL /h3 pSantander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbAmi la tecnologia, risolvere problemi e rendere felici i clienti più velocemente di un PC da gaming? /b /p pAllora potresti essere il prossimo talento del team Customer Experience di PcComponentes! /p pCerchiamo persone intraprendenti, proattive e disponibili, desiderose di imparare e crescere professionalmente. /p pSe aiutare i clienti italiani con un sorriso (anche digitale!) è la tua passione… continua a leggere, perché potresti essere la persona giusta! /p h3Responsabilidades: /h3 ul liAtender consultas de clientes italianos/españoles a través de los diferentes canales disponibles para contactar con nosotros. /li liGestionar incidencias, devoluciones, seguimiento de pedidos y asistencia postventa. /li liOfrecer una experiencia al cliente 5 estrellas. /li liColaborar con el resto de equipos (logística, catálogo, marketplace, postventa,...) en la mejora de la experiencia para nuestros clientes. /li liContribuir a la mejora continua de procesos CX para el mercado francés. /li /ul h3Requisitos: /h3 ul libItaliano nativo o nivel C1/C2 y español fluido (C1/C2). /b /li liValoramos experiencia previa en atención al cliente, especialmente en ecommerce, retail o contact center. /li liExcelentes habilidades comunicativas y orientación al cliente. /li liCapacidad de gestión multitarea, proactividad y autonomía. /li liConocimientos básicos de herramientas de ticketing y atención telefónica – valorable. /li liValorables otros idiomas (Inglés, Italiano, Portugués, Alemán...). /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 pTrabajo híbrido. Con visitas a la oficina de Alhama de Murcia 5 veces al mes. /p pSalario de entrada: 20.560,90 € salario bruto anual. /p pHorario: Turnos rotativos semanales mañana/tarde. En grandes campañas promocionales del año (Ej. Black Friday o Navidad) se pueden reforzar dichos turnos para acompañar el servicio. /p pDesarrollo personal. Invertimos en formación general (para todo el equipo) y específica (para ti). Nuestro objetivo es que sigas creciendo. /p pRetribución flexible (cheque restaurante, formación, escuela infantil, seguro médico…). /p pDescuento en tus compras en PcComponentes y otros comercios (viajes, consumo general, estilo de vida…) /p pPrograma de bienestar personal y emocional. Donde podrás acceder a un servicio de atención psicológica online, confidencial en el momento que lo necesites, así como programas de ejercicios y chats de consulta médico, legal y veterinario. /p /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos azafatas/os para promocionar y vender productos de tabaco en estancos de Alcalá de Henares.

ppInternal Sales Specialist – Distribución IT – Madrid /p h3Responsibilities /h3 ul liTrabajar las cuentas asignadas para desarrollar su negocio en TD SYNNEX en el mercado Ibérico. /li liRecopilar información detallada de los clientes que ayude al incremento del negocio del cliente en TD SYNNEX. /li liIdentificar, hacer el seguimiento y cerrar operaciones de venta. /li liPromover y vender el uso de los servicios de e‑business de TD SYNNEX. /li liRealizar las actividades proactivas marcadas por el departamento de Cloud Spain. /li liRealizar ofertas, seguimiento de las mismas y convertirlas en pedidos. /li liProporcionar a los clientes información exacta sobre productos, precios, ofertas especiales y promociones. /li liConseguir estándares telefónicos en las llamadas salientes o entrantes. /li liConseguir los objetivos de venta. /li liRepresentar TD SYNNEX siempre de forma profesional y eficiente. /li /ul h3Qualifications /h3 ul liConocimiento del sector IT y experiencia previa en el canal: fabricante, distribuidor o partner. /li liPreferentemente experiencia previa en distribuidor tecnológico. /li liSe valorará experiencia con SAP R3 y Business Warehouse. /li liHabilidades de venta telefónica, orientación al cliente y excelentes habilidades de comunicación. /li liSe valorará formación universitaria en disciplinas relacionadas con los negocios. /li liCapacidad para desarrollar conocimientos sobre el portfolio de productos y tecnologías. /li /ul h3Benefits /h3 ul liSeguro médico y de vida privado integral. /li liModelo de trabajo híbrido. /li liBeneficios salariales personalizados que cubren transporte, comidas, formación y necesidades de cuidado infantil. /li liTarifas especiales en gimnasios a través de Wellhub. /li liFisioterapeuta en la oficina. /li liApoyo a la salud mental, incluyendo terapia online y programas de bienestar. /li liJornada reducida los viernes y durante el verano (julio y agosto). /li liOportunidades de aprendizaje: acceso a una plataforma de formación completa. /li liEntorno multicultural y diverso con oportunidades de crecimiento y colaboración. /li liCertificado Great Place to Work. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del puesto /h3 pBuscamos un bInternal Sales Specialist /b para Madrid que apoye al equipo y contribuya a los objetivos de ventas y margen, colaborando estrechamente con el fabricante y la unidad de negocio. /p h3Responsabilidades /h3 ul liTrabajar las cuentas asignadas para desarrollar el negocio en TD SYNNEX en el mercado Ibérico. /li liRecopilar información detallada de los clientes para incrementar el negocio del cliente. /li liIdentificar, hacer seguimiento y cerrar operaciones de venta. /li liPromover y vender el uso de los servicios de e‑business de TD SYNNEX. /li liRealizar actividades proactivas definidas por el departamento de Cloud Spain. /li liRealizar ofertas, seguimiento de las mismas y convertirlas en pedidos. /li liProporcionar a los clientes información precisa sobre productos, precios, ofertas especiales y promociones. /li liMantener estándares telefónicos en llamadas entrantes y salientes. /li liCumplir los objetivos de venta. /li liRepresentar a TD SYNNEX de forma profesional y eficiente. /li /ul h3Cualificaciones /h3 ul liConocimiento del sector IT. /li liExperiencia previa en distribuidor tecnológico (ideal). /li liInglés (valorado). /li liHabilidades de venta telefónica, orientación al cliente y excelentes habilidades de comunicación. /li liFormación universitaria en disciplinas relacionadas con los negocios (valorado). /li liCapacidad para aprender sobre el portafolio de productos y tecnologías. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liSeguro médico y de vida privado integral. /li liModelo de trabajo híbrido. /li liBeneficios salariales personalizados que cubren transporte, comidas, formación y necesidades de cuidado infantil. /li liTarifas especiales en gimnasios a través de Wellhub. /li liApoyo a la salud mental, incluyendo terapia online y programas de bienestar. /li liJornada reducida los viernes y durante el verano (julio y agosto). /li liOportunidades de aprendizaje con acceso completo a una plataforma de formación. /li liAmbiente global multicultural y diverso con oportunidades de crecimiento y colaboración. /li liCertificación como Great Place to Work. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¡Es muy gratificante trabajar en una empresa en la que TÚ marcas la diferencia! Si te apasiona un sector en continua evolución como el de la tecnología de la información y disfrutas trabajando en un entorno dinámico, avanzado y de colaboración, TD SYNNEX es la empresa perfecta para ti. /p p¡Únete a nuestro equipo para conectar el mundo con la potencia de la tecnología! TD SYNNEX es uno de los mayores distribuidores mundiales de productos, servicios y soluciones tecnológicas. /p pPara la ampliación de nuestro equipo en Madrid, buscamos un Field Sales Executive para dar apoyo al equipo y trabajar en la consecución de los objetivos de ventas y de margen marcados, colaborando muy de cerca con el fabricante, dentro de la unidad de negocio correspondiente. /p h3Como Parte Del Equipo, Este Será Tu Impacto /h3 ul liDesarrollar e impulsar el negocio en cuentas estratégicas como Ejecutivo de Ventas de Campo. /li liDetectar nuevas oportunidades comerciales en el entorno IT. /li liColaborar estrechamente con fabricantes e internal sales para ofrecer soluciones a medida. /li liPresentar propuestas de valor y liderar el ciclo de venta hasta el cierre. /li liAsegurar el cumplimiento de objetivos de venta y margen. /li liPromocionar nuestros servicios digitales (e-business) y de valor añadido. /li /ul h3Esto Es Lo Que Buscamos En Ti /h3 ul liExperiencia en ventas B2B en el sector tecnológico (fabricante, partner o distribuidor). /li liBuen conocimiento del modelo de canal IT, especialmente en soluciones IT. /li liDisponibilidad para visitar presencialmente a los fabricantes y partners. /li liPerfil orientado a resultados, con enfoque consultivo y habilidades de negociación. /li liCapacidad para trabajar de forma autónoma y colaborativa. /li liNivel alto de español e inglés. /li liDominio de Microsoft Office (Excel, Outlook, Word). /li /ul h3Te Ofrecemos Todo Esto /h3 ul liSeguro médico y de vida privado integral para que estés siempre cubierto. /li liModelo de trabajo híbrido. /li liBeneficios salariales personalizados que cubren transporte, comidas, formación y necesidades de cuidado infantil. /li liTarifas especiales en gimnasios a través de Wellhub. /li liFisioterapeuta en la oficina. /li liApoyo a la salud mental, incluyendo terapia online con LEAD y programas de bienestar a través de Wellhub (iFeel, Calm…) /li liJornada reducida los viernes y durante el verano (julio y agosto). /li liOportunidades de aprendizaje: Acceso a una plataforma de formación completa para apoyar tu desarrollo profesional. /li liUn ambiente global: Únete a un entorno multicultural y diverso, lleno de oportunidades de crecimiento y colaboración. /li liExcelencia certificada en el lugar de trabajo: Trabaja en una empresa certificada como Great Place to Work, donde valoramos de verdad el equilibrio entre vida personal y profesional. /li /ul h3Key Skills /h3 ul liElective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle. /li liGrow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses. /li liElevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program. /li liDiversity, Equity Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities. /li liMake the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program. /li liConnect with Your Community: Participate in internal, peer‑led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. /li /ul h3What's In It For You? /h3 ul liElective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle. /li liGrow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses. /li liElevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program. /li liDiversity, Equity Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer‑to‑peer conversations, and equitable growth and development opportunities. /li liMake the Most of our Global Organization: Network with other new co‑workers within your first 30 days through our onboarding program. /li liConnect with Your Community: Participate in internal, peer‑led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppCEMOSA fue constituida en 1972 bajo la denominación mercantil “Centro de Estudios de Materiales y Control de obra, SA”. Es una empresa especializada en servicios de ingeniería y control de calidad en el ámbito de la construcción, fomentando desde sus principios el conocimiento, la innovación y la tecnología, teniendo siempre como horizonte la calidad y la responsabilidad empresarial en toda su actividad. CEMOSA ofrece sus servicios en los siguientes ámbitos: Ingeniería, Geotecnia, Seguridad y Salud, Edificación, Control de Materiales y Certificación / Marcado CE. Como laboratorio de control de calidad, CEMOSA lleva realizando desde sus comienzos la supervisión técnica de materiales de construcción. Un aval de más de 45 años de experiencia sobre el terreno, nos ha llevado a ser reconocidos como Organismo Notificado para la concesión del Marcado CE para determinados productos de construcción. CEMOSA, empresa internacional de referencia en el sector, especialista en servicios de ingeniería y control de calidad, cuenta con delegaciones en toda España y presencia en más de 15 países, está breforzando su equipo de Aeropuertos /b para participar en grandes proyectos aeroportuarios en España y en el ámbito internacional. /p h3Funciones /h3 ul liLiderazgo y coordinación técnica de proyectos aeroportuarios nacionales e internacionales /li liRedacción, revisión y supervisión de proyectos básicos y constructivos aeroportuarios /li liDesarrollo de soluciones técnicas relacionadas con planificación aeroportuaria, terminales, plataformas, calles de rodaje, accesos, urbanización y áreas operacionales /li liCoordinación con equipos multidisciplinares de obra civil, arquitectura, instalaciones, estructuras y operación aeroportuaria /li liSupervisión de entregables técnicos, planificación, alcance y calidad de proyecto /li liRelación técnica con clientes, administraciones, concesionarios y organismos aeroportuarios /li liParticipación en ofertas estratégicas y desarrollo internacional del área de Aeropuertos /li liApoyo y supervisión técnica de perfiles junior y de experiencia media /li /ul h3Requisitos /h3 ul liGrado Master en Ingeniería Aeronáutica o Aeroespacial /li liMás de b7 años de experiencia /b en proyectos aeroportuarios /li liExperiencia en planificación aeroportuaria, redacción de proyectos y coordinación técnica /li liConocimiento de normativa OACI, EASA, IATA, AENA y organismos equivalentes /li liExperiencia en proyectos internacionales con clientes aeroportuarios públicos y privados /li liCapacidad de liderazgo técnico, organización y gestión de equipos /li liManejo de herramientas CAD/BIM, Civil3D, GIS y software técnico relacionado /li liNivel alto de inglés para participación en proyectos internacionales /li liDisponibilidad para trabajar en Málaga y realizar desplazamientos puntuales nacionales e internacionales /li /ul h3Se ofrece /h3 ul liPosibilidad de incorporación en bMadrid /b, bMálaga /b u botras delegaciones /b de CEMOSA /li liContrato de trabajo y salario a determinar en función del perfil /li liFlexibilidad laboral y posibilidad de modalidad bpresencial /b, bhíbrida /b o bteletrabajo /b /li li23 días laborales de bvacaciones /b por convenio /li liParticipación en grandes bproyectos aeroportuarios /b en España y en el extranjero /li liPlanes de bretribución flexible /b, que incluyen: Escuela infantil, Tarjeta transporte, Tarjeta restaurante, Seguro de salud, Formación /li liProgramas de bpromoción interna /b y bmovilidad internacional /b /li liAcceso al bClub Ahorro Cemosa /b /li liPlataforma interna de formación /li /ul pCEMOSA, convencida de que el Talento no tiene límites, está comprometida con la Igualdad y fomenta las oportunidades entre hombres y mujeres. Es uno de nuestros principios fundamentales, integra uno de nuestros valores como compañía y guía nuestra forma de actuar como uno de nuestros objetivos organizacionales. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¡Es muy gratificante trabajar en una empresa en la que TÚ marcas la diferencia! Si tienes pasión por un sector en continua evolución como el de la tecnología de la información y disfrutas trabajando en un entorno dinámico, avanzado y de colaboración, TD SYNNEX es la empresa perfecta para ti. b¡Únete a nuestro equipo para conectar el mundo con la potencia de la tecnología! /b /p pTD SYNNEX es uno de los mayores distribuidores mundiales de productos, servicios y soluciones tecnológicas. Su avanzada capacidad de logística y servicios de valor añadido permiten a 115,000 resellers dar soporte de manera eficiente y rentable a las diversas necesidades tecnológicas de los usuarios finales en más de 100 países. TD SYNNEX generó 27.7 mil millones en ventas netas en el año fiscal que finalizó el 31 de enero de 2015. Ocupa el puesto número 44 en Fortune 500® y es una de las “Compañías más admiradas del mundo” de Fortune. Empresas como Microsoft, HP, Apple, Cisco, Samsung y Microsoft, y cientos de otras, dependen de TD SYNNEX para llevar muchos de sus productos al mercado. /p h3Objetivo Del Rol /h3 pComo Business Development Manager - Maverik, serás responsable de impulsar el crecimiento y desarrollo de la vertical educativa mediante la creación de relaciones sólidas con fabricantes clave y partners del canal. Este rol se centra en liderar planes de negocio estratégicos con los principales fabricantes del sector educativo, conectándolos con clientes clave y gestionando el desarrollo comercial de este portfolio. Tendrás un papel crítico en la expansión de la presencia en el mercado, la identificación de oportunidades de crecimiento y el fortalecimiento de la posición de Maverik dentro del ecosistema tecnológico educativo. /p h3¿Qué harás en el día a día? /h3 ul liLiderar planes de negocio con fabricantes del sector educativo. /li liDesarrollar y gestionar relaciones con cuentas clave del canal. /li liIdentificar oportunidades de crecimiento en el mercado educativo. /li liActuar como punto de conexión entre fabricantes y clientes. /li liColaborar con equipos internos para impulsar resultados comerciales. /li liRealizar visitas a clientes y partners. /li /ul h3Conocimientos, habilidades y experiencia /h3 ul liExperiencia en desarrollo de negocio/ventas en entorno tecnológico, idealmente en el sector educativo. /li liConocimiento sólido del canal y del ecosistema de educación (requisito clave). /li liPerfil con fuerte orientación comercial y habilidades de comunicación. /li liCapacidad para trabajar en equipo y conectar con diferentes stakeholders. /li liInglés (nivel profesional). /li liDisponibilidad para viajar dentro de la región. /li /ul h3Y por último... pero no por ello menos importante, te ofrecemos todo esto: /h3 ul liSeguro médico y de vida privado integral para que estés siempre cubierto. /li liModelo de trabajo híbrido. /li liBeneficios salariales personalizados que cubren transporte, comidas, formación y necesidades de cuidado infantil. /li liTarifas especiales en gimnasios a través de Wellhub. /li liApoyo a la salud mental, incluyendo terapia online con LEAD y programas de bienestar a través de Wellhub. /li liJornada reducida los viernes y durante el verano (julio y agosto). /li liOportunidades de aprendizaje: Acceso a una plataforma de formación completa para apoyar tu desarrollo profesional. /li liUn ambiente global: Únete a un entorno multicultural y diverso, lleno de oportunidades de crecimiento y colaboración. /li liExcelencia certificada en el lugar de trabajo: Trabaja en una empresa certificada como Great Place to Work, donde valoramos de verdad el equilibrio entre vida personal y profesional. /li /ul pAt TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. /p h3What's In It For You? /h3 ul liElective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle. /li liGrow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses. /li liElevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program. /li liDiversity, Equity Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities. /li liMake the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program. /li liConnect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. /li /ul pDon't meet every single requirement? Apply anyway. /p pAt TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for! /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¡Es muy gratificante trabajar en una empresa en la que TÚ marcas la diferencia! Si te apasiona un sector en continua evolución como el de la tecnología de la información y disfrutas trabajando en un entorno dinámico, avanzado y de colaboración, TD SYNNEX es la empresa perfecta para ti. /p h3Posición /h3 pBusiness Development Manager – Desarrollo de Negocio IT (Madrid) /p h3Responsabilidades /h3 ul liApoyar en el desarrollo de estrategias e ideas para fomentar el crecimiento del negocio. /li liResponsabilizarse de construir un pipeline preciso y detallado de oportunidades en el sistema CRM de la compañía. /li liElaborar informes semanales para el fabricante sobre la actividad de ventas indirectas (sell-out), seguimiento del rendimiento de las promociones y del pipeline de oportunidades. /li liApoyar la ejecución de planes de negocio y de marketing según lo requerido por el responsable de desarrollo de negocio. /li liIdentificar oportunidades de formación tanto para los partners como para los equipos internos de ventas, y gestionarlas adecuadamente. /li liComunicar a los clientes y al equipo de internal sales la información sobre productos, precios, ofertas especiales y promociones. /li /ul h3Calificaciones /h3 ul liConocimiento del sector IT – experiencia previa en el canal: fabricante, distribuidor o partner. /li liIdealmente experiencia previa como BDM en distribuidor tecnológico.Se valorará experiencia previa con SAP R3 y Business Warehouse. /li liHabilidades de venta telefónica, orientación al cliente y excelentes habilidades de comunicación. /li liSe valorará formación universitaria en disciplinas relacionadas con los negocios. /li liCapacidad para desarrollar conocimientos sobre el portfolio de productos y tecnologías. /li liDisponibilidad para realizar visitas periódicas a clientes. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liSeguro médico y de vida privado integral. /li liModelo de trabajo híbrido. /li liBeneficios salariales personalizados que cubren transporte, comidas, formación y necesidades de cuidado infantil. /li liTarifas especiales en gimnasios a través de Wellhub. /li liFisioterapeuta en la oficina. /li liApoyo a la salud mental, incluyendo terapia online con LEAD y programas de bienestar a través de Wellhub (iFeel, Calm…). /li liJornada reducida los viernes y durante el verano (julio y agosto). /li liOportunidades de aprendizaje: acceso a una plataforma de formación completa para apoyar tu desarrollo profesional. /li liUn ambiente global: entorno multicultural y diverso, lleno de oportunidades de crecimiento y colaboración. /li liExcelencia certificada en el lugar de trabajo: trabajo en una empresa certificada como Great Place to Work. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¡Hola! Somos Sensory, un centro de atención integral infanto-juvenil situado en Madrid. Nos enfocamos en el desarrollo de niños y jóvenes, proporcionando un enfoque respetuoso y holístico para prevenir y tratar cualquier dificultad que pueda surgir. Nuestro equipo está liderado por dos terapeutas ocupacionales y valoramos la responsabilidad, el compromiso, la empatía, la honestidad, y el trabajo en equipo. Actualmente estamos buscando un Terapeuta Ocupacional para unirse a nuestro equipo de Montecarmelo, donde podrás crecer tanto personal como profesionalmente. ¿Te unes a nosotros? Tareas El/la lterapeuta es el responsable de diseñar el plan de trabajo de los nuevos pacientes, planteamiento de objetivos, sesiones de tratamiento, reuniones de seguimiento con familia y profesionales externos y de la elaboración de informes. El centro cuenta con material específico, así como baterías de evaluación estandarizadas. Dentro de las horas de contrato, se destina una parte de la jornada semanal a horas de libre disposición, que se emplean en tareas administrativas, coordinaciones con servicios externos, reuniones con familias, reuniones de equipo, etc. Requisitos Buscamos un profesional con ganas de aprender, capacidad para trabajar en equipo, y crecer personal y profesionalmente. Es necesario tener conocimientos de Integración Sensorial, y de otros enfoques, modelos y abordajes dentro de la infancia. Beneficios Contrato indefinido, muy buen ambiente de trabajo, posibilidad de desarrollo y aprendizaje. Jornada parcial de tardes, para una agenda estable. Horario de lunes a viernes, de 20horas semanales que irá aumentando según la demanda del servicio. Dentro de las horas semanales de trabajo, hay horas dedicadas a trabajo que no requiere atención directa a los niños, como reuniones con los padres, coordinaciones con otros centros, corrección de pruebas de valoración, etc. Trabajamos con población infantil con diferentes dificultades, como retraso desorden en el procesamiento sensorial, TEA, TEL, dispraxia, dificultades de alimentación, dificultades de aprendizaje, retraso madurativo, etc. ¡Únete a nuestro equipo y forma parte de una empresa líder en terapia ocupacional! Aplica ahora y contribuye al desarrollo integral de niños, jóvenes y sus familias.

pInspired Education Group busca un/a Docente a tiempo completo de Tecnología y Digitalización y Ciencias de la Computación para el curso académico 2026/27 en Madrid. El candidato ideal debe contar con experiencia en la enseñanza y la capacidad para fomentar el pensamiento computacional. /ppLas responsabilidades incluyen la enseñanza de asignaturas en ESO y Bachillerato, así como diseñar situaciones de aprendizaje prácticas. La agrupación refuerza su compromiso con el bienestar infantil y la selección de personal. /p #J-18808-Ljbffr

ppCountry: Spain - Base: Madrid /p h3RESPONSABLE COMERCIAL /h3 pTu misión será impulsar el crecimiento del negocio mediante la dinamización y comercialización de productos y soluciones de inversión, fortaleciendo la relación con la red comercial y maximizando las oportunidades de negocio en el territorio asignado. /p ul liDesarrollo e implementación del plan comercial de la gestora en Aragón, Navarra, Rioja y Galicia. /li liPromoción y comercialización de productos de inversión (fondos, carteras gestionadas, productos alternativos y otras soluciones) a través de la red del banco. /li liInterlocución directa con responsables territoriales y equipos de negocio para identificar oportunidades y alinear estrategias. /li liFormación y acompañamiento a equipos comerciales en productos financieros y mercados. /li liParticipación en reuniones con clientes finales y eventos comerciales. /li liSeguimiento de objetivos comerciales, análisis de resultados y propuesta de acciones correctoras. /li liIdentificación de oportunidades de crecimiento y desarrollo de iniciativas comerciales. /li liUso de herramientas de Business Intelligence para análisis de datos, seguimiento de KPIs y apoyo en la toma de decisiones. /li liColaboración con equipos internos (inversiones, marketing, producto y riesgos) para adaptar la oferta a las necesidades del cliente. /li liMonitorización de tendencias de mercado y análisis de competencia. /li /ul h3REQUISITOS Y CUALIFICACIONES /h3 pbExperiencia profesional /b /p ul liExperiencia mínima de 5 años en funciones comerciales dentro del sector financiero, preferiblemente en gestión de activos o banca privada. (Obligatorio) /li liExperiencia en distribución de productos de inversión y gestión de relaciones comerciales. (Obligatorio) /li liExperiencia en dinamización de territorios o redes comerciales. (Deseable) /li /ul pbEducación /b /p ul liLicenciatura o Grado en ADE, Economía, Finanzas o disciplinas similares. /li liValorable formación de posgrado o certificaciones financieras (Máster en Finanzas, CFA, EFPA u otras). /li /ul pbIdiomas /b /p ul liEspañol nativo o bilingüe. /li liNivel de inglés medio/alto. /li /ul pbHabilidades Técnicas (Hard Skills) /b /p ul liSólido conocimiento de mercados financieros y productos de inversión. /li liConocimiento básico regulatorio (MiFID II). /li liManejo avanzado de herramientas ofimáticas (Excel y PowerPoint). /li liExperiencia en herramientas de Business Intelligence (Power BI u otras). /li liFamiliaridad con herramientas digitales y soluciones de inteligencia artificial aplicadas al negocio. /li /ul pbHabilidades Interpersonales (Soft Skills) /b /p ul liAlta capacidad comercial y orientación a resultados. /li liVisión estratégica del negocio y orientación al cliente. /li liCapacidad de influencia y generación de relaciones de confianza. /li liExcelentes habilidades de comunicación, negociación y storytelling financiero. /li liPerfil proactivo, autónomo y orientado a la iniciativa. /li liCapacidad analítica, organización y priorización. /li /ul h3BENEFICIOS /h3 ul liCrecimiento sin límites. Impulsamos a nuestros equipos con oportunidades globales y amplias trayectorias de carrera para que puedan llegar más lejos. /li liFlexibilidad que funciona. Disfruta de un modelo híbrido de trabajo- algunos días remoto y otros en la oficina con tu equipo - además de horarios flexibles. /li liAprendizaje continuo. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluyendo acceso exclusivo a nuestro espacio global de formación: Santander Open Academy. /li liRecompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo más un bonus por tus logros, para motivarte a seguir creciendo con nosotros. /li liVentajas financieras. Accede a condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida y mucho más. /li liTu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral: físico, emocional, social y financiero. /li liLa familia es lo primero. Ofrecemos apoyo para el cuidado infantil y programas familiares diseñados para cada etapa de la vida. /li liSiempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados/as y sus familias que ofrece servicios de asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría. /li liBeneficios extras. Gimnasio/WellHub, centro médico en varias de nuestras instalaciones, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera en distintos puntos de Madrid, además de descuentos y ofertas exclusivas para empleados. /li /ul h3CUMPLIMIENTO LOCAL /h3 pSantander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. /p /p #J-18808-Ljbffr

pTalent Wins, en Madrid, busca un pediatra para un proyecto de desarrollo infantil en un entorno sanitario de alta especialización. Contrato mercantil con remuneración estable de 30.000€ por media jornada y horario de mañanas (10:00 a 14:00) de lunes a viernes. /ppLiderarás evaluaciones pediátricas, diseñarás planes de tratamiento personalizados y asesorarás a las familias, con foco en detección precoz de alteraciones del desarrollo y una atención de calidad orquestada por un equipo multidisciplinar. /p #J-18808-Ljbffr

Fisioterapia /p p¡¡AMPLIAMOS PLANTILLA!! /p pFranquicia líder en estimulación acuática y masaje infantil busca técnica para llevar a cabo sesiones del Método Splash con bebés (Estimulación Acuática + Masaje infantil) en el centro de la central de la franquicia en Madrid.Se Requiere /h3 ul

pLa Asociación Centro Trama en Madrid busca un/a PSICÓLOGO/A FORENSE para unirse a un equipo interdisciplinar en el 'Proyecto piloto Barnahus'. Este rol, temporal de 5 meses, implica atención especializada en casos de abuso sexual infantil. /ppBuscamos candidatos con grado en Psicología y experiencia en intervención con niños y familias. Se ofrece un contrato a jornada completa, con horario alterno y salario según el convenio colectivo. /p #J-18808-Ljbffr

ph3ES EL MOMENTO /h3 pSantander ( está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. /p h3Country /h3 pSpain /p h3EL IMPACTO QUE GENERARÁS /h3 pAuditoría Interna está buscando un/a Business Risk Audit Analyst con base en Boadilla del Monte. /p pParticipar en las auditorías relacionadas con la revisión de los riesgos de crédito, prestando servicio desde el Centro Corporativo a las unidades de Auditoría Interna del Grupo Santander en USA. /p pEstamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. /p h3Responsabilidades Principales /h3 ul liAsegurar el cumplimiento de la normativa interna y externa, con foco en la identificación y clasificación de operaciones deterioradas, así como en el cálculo de provisiones por deterioro de calidad crediticia. /li liRealizar revisiones individualizadas de clientes y valoración de la calidad crediticia de los mismos. /li liApoyar en la revisión de modelos relacionados con la gestión del riesgo de crédito: provisiones IFRS9 y herramientas de valoración (scoring y ratings). /li /ul h3LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO /h3 pLos siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto. /p h3Experiencia profesional /h3 ul liObligatorio: Experiencia de entre 1-5 años (posiciones de Analyst) en Departamentos relacionados con la gestión de riesgos de crédito en Grupo Santander, o en auditoría, consultoría o actividades relacionadas con la revisión y seguimiento de carteras y modelos de riesgos de crédito. /li /ul h3Educación /h3 ul liObligatorio: Grado o licenciatura en ADE, Economía y/o titulaciones técnicas (ingeniería, matemáticas, estadística, etc.). /li liDeseable: Certificaciones, máster/posgrados y cursos de especialización en finanzas. /li /ul h3Idiomas /h3 ul liObligatorio: Nivel alto de inglés, ya que el trabajo se desarrollará íntegramente en este idioma. /li /ul h3Habilidades Técnicas (Hard Skills) /h3 ul liDeseable: Conocimientos/experiencia en carteras crediticias o modelos de riesgos de crédito. /li liObligatorio: Conocimiento y manejo de Paquete Office (Excel avanzado). /li liDeseable: Conocimiento y manejo de herramientas de programación y gestión de bases de datos (Python, SAS, SQL, R, etc.). /li /ul h3Habilidades Interpersonales (Soft Skills) /h3 ul liCapacidad de trabajo en equipo. /li liCapacidad de aprendizaje e iniciativa. /li liEspíritu crítico. /li liElevado nivel de auto exigencia. /li liHabilidades de comunicación efectiva. /li /ul pSi bien de forma general no es preciso viajar, podría requerir algún desplazamiento ocasional a las unidades de USA del Grupo. /p h3VALORAMOS TU IMPACTO /h3 ul liCrecimiento sin límites. Impulsamos a nuestros equipos con oportunidades globales y amplias trayectorias de carrera para que puedan llegar más lejos. /li liFlexibilidad que funciona. Disfruta de un modelo híbrido de trabajo—algunos días remoto y otros en la oficina con tu equipo—además de horarios flexibles. /li liAprendizaje continuo. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluyendo acceso exclusivo a nuestro espacio global de formación: Santander Open Academy ( /li liRecompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo más un bonus por tus logros, para motivarte a seguir creciendo con nosotros. /li liVentajas financieras. Accede a condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida y mucho más. /li liTu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral: físico, emocional, social y financiero. /li liLa familia es lo primero. Sabemos que tu familia lo es todo. Por eso ofrecemos apoyo para el cuidado infantil y programas familiares diseñados para cada etapa de la vida. /li liSiempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados/as y sus familias que ofrece servicios de asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría. /li liBeneficios extras. Gimnasio/WellHub, centro médico en varias de nuestras instalaciones, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera en distintos puntos de Madrid, además de descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. Y esto es solo el comienzo… te contaremos mucho más cuando te unas! /li /ul h3CUMPLIMIENTO LOCAL /h3 pSantander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. /p /p #J-18808-Ljbffr