Maintenance Leader
9 days ago
Bilbao
RESUMEN DEL PUESTO JobReq ID: 55429 ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Modalidad de Trabajo: Presencial Tipo de contrato: Contrato indefinido Jornada completa/Jornada parcial: Jornada completa Rango salarial: Ubicación: Bilbao, ES SOBRE NOSOTROS Bridgestone Americas, Inc. (BSAM), con sede en Nashville, Tennessee, y Bridgestone Europe, Middle East and Africa (BSEMEA), con sede en Bruselas, Bélgica, operan colectivamente como una región estratégica «Bridgestone West». Esta región da servicio a las necesidades empresariales estratégicas de los equipos de América, Europa, Oriente Medio y África. BSAM y BSEMEA son filiales de Bridgestone Corporation, con sede mundial en Japón. Bridgestone y sus filiales desarrollan, fabrican y comercializan una amplia gama de productos y soluciones de las marcas Bridgestone, Firestone y asociadas para satisfacer las necesidades de una amplia gama de clientes e industrias. SOBRE LA POSICIÓNVACANTE BI – M2602 Puesto: MAINTENANCE LEADER Departamento: PRODUCCIÓN Titulación y experiencia • Titulación: FP II o similares relacionado con mantenimiento industrial, • Experiencia mínima de 3 años en funciones de liderazgo en mantenimiento industrial El perfil requerido: • Actitud y comportamientos acordes a Bridgestone Essence y HPO., • Visión Lean Manufacturing alineada con cultura B-ME., • Fuerte enfoque en la seguridad, calidad y eficiencia operativa., • Competencias: Capacidad de resolución de problemas, capacidad de aprendizaje, interacción efectiva con grupos de trabajo multidisciplinares., • Buen nivel de inglés, escrito y hablado., • Planificación / Organización de Proyectos., • Responsable de la mejora continua de mantenimiento dentro de la Célula.Funciones del Puesto, • Liderar la gestión integral del mantenimiento de la célula en colaboración Líder de Célula y Líder de Proceso., • Planificar el mantenimiento y paradas programadas (MP&S), • Liderar el análisis de averías y la implementación de contramedidas, así como un control eficiente del inventario de recambios para maquinaria a su cargo., • Establecer los estándares y el soporte documental necesarios., • Proporcionar solución a problemas relativos a mantenimiento., • Gestionar los recursos humanos y técnicos asignados a la unidad organizativa (célula/s) para la resolución de problemas e implementación de contramedidas de mantenimiento., • Proporciona feedback a sus colaboradores en relación a su desempeño, identifica oportunidades de desarrollo y establece los planes oportunos.QUÉ OFRECEMOS En Bridgestone, lo que realmente importa es fomentar las oportunidades de creación y desarrollarte para ser creativo y curioso para hacer que la movilidad sea más segura, más eficiente y más sostenible para las generaciones futuras. Sea cual sea la función que desempeñes, cuando representas a Bridgestone, eres un compañero/a de equipo valioso, y parte de nuestra misión más amplia de «Servir a la Sociedad con Calidad Superior», por ello, te ofrecemos algo más que un salario competitivo; te proporcionaremos: • Una experiencia de incorporación positiva y atractiva para garantizar una transición fluida a nuestro equipo., • La oportunidad de desarrollarse y crecer, a través de la formación y desarollo., • Actividades de responsabilidad social corporativa., • Un entorno de trabajo verdaderamente global, dinámico y estimulante., • Agilidad y eficacia en el trabajo y tu bienestar a largo plazo., • Un equipo diverso e integrador. Nos comprometemos a crear una cultura aún más integradora que fomente la equidad, acoja la individualidad y ayude a prosperar a nuestros cada vez más diversos compañeros/as de equipo, clientes y comunidades, ofreciendo igualdad de oportunidades en el empleo. xcskxlj Esto significa que todos los solicitantes de empleo recibirán el mismo trato y que no discriminaremos por motivos de sexo, estado civil, etnia, color, nacionalidad, origen nacional, discapacidad, orientación sexual, religión o edad. #J-18808-Ljbffr